最新宿舍文化建設總結匯報通用

格式:DOC 上傳日期:2023-08-25 16:14:47
最新宿舍文化建設總結匯報通用
時間:2023-08-25 16:14:47    

圍繞工作中的某一方面或某一問題進行的專門性總結,總結某一方面的成績、經(jīng)驗。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?以下是小編收集整理的工作總結書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

最新宿舍文化建設總結匯報通用篇一

一、招新

新學期新的開始,我院來的新同學是年輕充滿激情的,為了給他們一個展示自我,鍛煉自我的舞臺,同時也為了給宿管部注入新鮮的血液,宿管部將進行招新。

招新要求:

1、具有責任意識和合作意識以及團隊精神;

2、具有創(chuàng)新意識能夠為活動想出富有新意的創(chuàng)意;

3、工作踏實為人謹慎;

4、具有良好的口才和溝通組織能力;

招新安排:

1、本著公平公正公開的原則選擇符合上述任意一條的優(yōu)秀人才;

3、通過問題的回答來考察同學們的各種素質

二、管理

部員培養(yǎng)

2、帶領部員學習學生會的各項規(guī)章制度,加強管理;

4、實行責任到人制,強化分工,增加每個人的責任感;

5、定期對團學聯(lián)的活動進行總結,積累經(jīng)驗教訓。

部門合作

1、配合其他部門的工作;

2、積極參加各部的活動。

部長職責

負責本部門的組織建設和活動方案策劃和活動通知方面,以及對外交流及會場布置方面和加強與各部的溝通交流、。

班級聯(lián)系

1、開學初,匯總各班班委的聯(lián)系方式;

2、加強和各班班委的聯(lián)系,不定期召開班委交流會;

3、向各班班委通知部門活動,倡導大家積極配合。

最新宿舍文化建設總結匯報通用篇二

根據(jù)學校工作計劃,結合宿舍管理存在的具體問題,特制定本學年宿舍管理工作計劃。

一、指導思想

以13中學20xx年工作計劃為指導思想,轉變教育觀念,樹立質量意識和服務意識,全面提升學校寢室管理,創(chuàng)設良好的育人環(huán)境,努力使學生養(yǎng)成寢室文明習慣。

二、工作目標

1、根據(jù)學校扎實抓好“質量意識、服務意識”的要求,使宿舍管理從衛(wèi)生、環(huán)境及學生文明習慣等方面達到學校相關要求。

2、穩(wěn)定生活老師隊伍,加強對生活老師的培訓,并使其管理水平進一步提高,以優(yōu)化的學生的管理。

3、進一步加強對學生的直接管理工作,努力做到及時、有效,使對學生的管理真正落到實處,發(fā)揮管理的有效性和時效性。

4、建立學校、年級組、班主任、家庭聯(lián)動管理網(wǎng)絡,使對學生的管理及時、有效、快捷,構建和諧管理理念。

5、優(yōu)化住宿安排,盡最大限度使住宿安排合理、便于管理。

6、配合總務處搞好配套設施的保護和維修工作,做好節(jié)水、節(jié)電及寢室公共財產(chǎn)的管理工作。

7、抓住安全工作不放松,努力搞好住校生的安全教育工作。

三、具體措施

1、繼續(xù)抓好學生的就寢行為習慣,搞好學生的養(yǎng)成教育。

2、繼續(xù)抓好住校生的就寢紀律、衛(wèi)生工作,使學生就寢環(huán)境得到進一步改善,為提高學校教育教學質量作出應有貢獻。

(1)生活老師根據(jù)工作職責做好對住校生的早、中、晚的紀律、衛(wèi)生的監(jiān)督檢查和督促工作,關心并愛護學生。

(2)班主任老師與學校管理人員配合,對生活老師上報的住校生違紀情況及時與班主任溝通交流,配合生活老師做好教育工作。

(3)學校管理人員多深入寢室,發(fā)現(xiàn)存在問題并及時處理,使管理收到明顯成效。

(4)加強寢室文化建設,營造良好的就寢環(huán)境,改善住宿條件,方便住宿學生。

3、繼續(xù)完善管理制度,并加強對制度的檢查、考核力度,特別是對住校生早、中、晚就寢紀律及衛(wèi)生的考核,同時加強違紀學生的教育,使管理制度得到嚴格執(zhí)行。

(1)生活老師每天及時對住校生早、中、晚就寢紀律及衛(wèi)生進行考核,及時匯總考核結果并上報,學校管理人員及時做好學生的教育工作,使考核收到成效。

(2)學校管理人員深入年級組,與年級主任和班主任溝通、協(xié)調,共同解決出現(xiàn)的問題。

(3)加強對問題學生的教育和處理工作,努力構建和諧的住宿環(huán)境。

4、繼續(xù)加強對生活老師的培訓,使之具有與管理相符的能力,并加強指導與考核,穩(wěn)定生活指導老師管理隊伍,使管理水平更上一個臺階。

(1)生活老師要善于學習,深入到所管理年級學生之中,了解學生思想動態(tài),與學生建立良好感情,關心并愛護學生,成為學生的良師益友。

(2)嚴格對生活老師的管理與考核工作,學校管理人員每天深入寢室,加強對生活指導老師在崗情況及工作情況進行考核。

(3)建立管理激勵機制,穩(wěn)定生活指導老師管理隊伍。

5、建立學校、年級部、班主任、家庭聯(lián)動管理網(wǎng)絡,及時向年級組、班主任及家長匯報住校生日常情況,關愛每一位住校生,使對學生的管理及時、有效。

最新宿舍文化建設總結匯報通用篇三

宿舍多禮讓,大家常歡暢。

因為愛家,所以更愛“大家”。

從認真做起,用規(guī)范約束。

靜以修身,儉以養(yǎng)德。

搭建心靈家園,共創(chuàng)和諧寢室。

書香校園,浸潤心靈宿舍文化,激人奮進。

群策群力共建文明宿舍,同心同德共創(chuàng)和諧校園。

姐妹共患難,情系淑德樓。

花兒用美麗裝扮世界,我們用文明美化校園。

輕輕地,我來了,不帶來絲縷嘈雜。靜靜地,我走了,不留下一片碎屑。

把每一件宿舍簡單的事情做好,就是不簡單。

生命誠可貴,環(huán)境價更高,若想生存好,二者皆重要。

我們因宿舍而相知,宿舍因我們而美麗。

喧鬧是思考的劊子手,安靜是靈感的催化劑。

體味集體生活的樂趣,從關心舍友開始。

離鄉(xiāng)別祖遠親情,生活事事學己行。

相處同舍人,生活同舍區(qū),感受同舍情。

創(chuàng)文明、潔凈、快樂寢室!做健康、積極、向上學生。

寢室雖不大,靜雅又溫馨;夜晚睡得香,白天好精神。

讓關愛的聲音傳遍每個角落,讓互助的力量傳遞份份真情。

欲治身,先治心;欲責人,先責己。

靜,乃宿舍之本。雅,集宿舍之美。諧,博宿舍之愛。

與陋習告別,與文明握手。

文明和睦衛(wèi)生,創(chuàng)建完美宿舍。

清則凈,凈則好,好則康。

明媚的心情源于潔凈的環(huán)境。

多一份投入,多一種學習,多一些反思,多一點執(zhí)著。

雖然一個人可以走得很快,但一群人才能走得更遠。

屋雖小,而心寬,志相同,道更和。

留下你的言語,給樓道一片文明。

花兒用美麗裝扮世界,我們用行動美化校園。

多一點節(jié)約,多一點愛護;多一點關心,多一點溫暖。

讓陽光和夢想成為喚醒我的鬧鐘。

只有自己看重自己,自我珍惜,生命才有意義。

宿舍如我家,干凈整齊還需靠大家!

最新宿舍文化建設總結匯報通用篇四

計劃如下:

1.轉變思想觀念。教育和引導所有宿舍管理員都要有服務意識,宿舍管理員首先應該是服務員。服務好我們的學生是我們的首要職責。

2.提高服務質量。下大力氣轉變服務機制,做好水電和生活設施的維修服務及管理。要急學生之所急,要在第一時間解決學生的問題,特別是要以最快的速度解決學生斷電、漏水和衛(wèi)生間堵塞的問題。宿舍管理員應主動、熱情、和藹地服務好學生。設立服務投訴電話。接到投訴后中心進行調查核實,及時對不負責任的受投訴的宿舍管理員進行處理,并記錄其情況作為任用或考核的依據(jù)。

1.加強中心規(guī)章制度建設,制定《宿舍管理員素質要求》、《宿舍管理員職責和工作細則》、《學生公寓內務管理規(guī)定》和《男女宿舍管理員班次安排》,建立、健全學生宿舍樓值班制度(已制定《宿舍管理員交接班登記表》),做到值班有記錄和宿舍檢查情況通報,并制訂處理突發(fā)事件的預案,做到管理、服務制度化、規(guī)范化。

2.抓好宿舍管理員隊伍的建設。加強領導,加強素質培訓和職業(yè)道德教育,使宿舍管理員在工作中使用文明用語,嚴格遵守學校、中心的各項規(guī)章制度。樹立服務思想,講求服務質量,崇尚愛崗敬業(yè)。

3.健全日常檢查和保潔隊伍,在各學生宿舍樓設立“花園式校園監(jiān)督臺”,對學生的行為進行監(jiān)督、教育。組織對各宿舍進行衛(wèi)生檢查評比(評比要量化考核:勤儉節(jié)約,主要是節(jié)約水電;宿舍無亂涂畫、無殘留標貼現(xiàn)象,廁所便池無污垢、地面無積水、墻面無亂涂刻,盥洗間水池、地面無亂倒飯菜、無果皮雜物)。每學期至少檢查2次,在教育學生的基礎上,引導學生愛護公物,增強學生愛護公物的責任意識。同時,給獲獎的宿舍頒發(fā)獎狀和獎品。

4、加大學生宿舍樓安全、防盜設施建設力度。針對學生宿舍的安全、防盜工作,一方面加強學生提高自我防范的宣傳,另一方面硬件的改進,將學生宿舍門鎖改為門栓、加裝插銷(特別是一樓的宿舍),爭取宿舍管理員隊伍統(tǒng)一著裝、集中培訓,對進出樓人員情況進行造冊登記監(jiān)控管理,以便于對宿舍動態(tài)進行管理。同時,加強防火安全教育,禁止學生亂接電器,消除安全隱患。

深入宿舍了解學生學習和生活情況,做好住宿學生的思想工作,對學生進行愛祖國,愛人民,愛我附中的宣傳,使其樹立正確的人生觀、世界觀。以“管理育人,服務育人,環(huán)境育人”為宗旨,為學校的發(fā)展和管理做點實事,為領導的決策提供第一手資料。

最新宿舍文化建設總結匯報通用篇五

造一個良好的學習、生活環(huán)境。進一步加強對學生公寓的管理,特制定本計劃。

一、指導思想

以“全心全意為同學服務為核心”。強化責任意識。加強同學主意識的“寢室是我家,愛護靠大家”。

管、誰負責”的原則。完善公寓管理制度,打造一個新局面。

二、工作目標:

進一步加強全體工作人員的主人翁意識。提高大家的責任意識,充分調動大家的積極性和主動性。

不斷改善。把公寓管理的有條不紊。確保公寓中心各項服務工作的圓滿完成。

三、工作重點:

進行規(guī)劃。

安全方面:

電熱棒以及其他帶來安全隱患的電器。

(2)嚴禁學生個人私拉、私接電線。

(3)嚴禁將易燃、易爆等危險物品帶入宿舍。不得在公寓內吸煙。

(4)學生住宿期間保管好自己的貴重物品和現(xiàn)金。離開宿舍時隨時落鎖。

行為方面:

(1)學生應妥善使用和愛護公寓內水電設施、門窗玻璃、柜子、桌椅。

(2)提倡節(jié)約用水用電,離開公寓時。關閉水電。

(3)自覺保持公寓衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。

(4)在公寓不得酗酒鬧事。

(5)行為舉止要文明,行為舉止要文明。互相幫助、團結同學,形成團結友愛的和諧氣氛。

(6)住宿生自覺遵守作息時間,熄燈后,保持安靜,不打擾別人正常休息。

四、本學期活動:

建設和發(fā)展,特制定以下活動:

(1)活動名稱:“公寓是我家,愛護靠大家”手抄報競賽。

重要性,從而嚴格要求自己行為,促進公寓管理。

活動時間:201x年x月末

活動地點:階級教室

(2)活動名稱:公寓“月文化”寢室評比活動。

活動目的:通過評比,評出秀寢室,頒發(fā)證書。并加學分。

活動時間:每個月末

活動地點:學生公寓

活動內容:由信息系輔導員和樓委包每日檢查情況做依據(jù),評出寢室。頒發(fā)獎品、證書。

最新宿舍文化建設總結匯報通用篇六

新學期,學生宿舍管理處在學校領導的關心、支持及正確領導下,緊緊圍繞學校的中心工作,堅持教育、管理、指導和服務相結合的原則,以育人為核心,以服務為宗旨,以制度建設和科學管理為手段,積極致力于營造良好的宿舍環(huán)境。

1、認真做好新學期寄宿生宿舍入住工作。對各宿舍的衛(wèi)生進行徹底打掃,不留任何死角。在學生入校時,以一個干凈的、有序的環(huán)境迎接學生家長進到我們的學生宿舍,他們給與了積極的評價。

1、堅決落實“依法治?!痹瓌t,注重加強制度建設。在原有制度基礎上推行程序化管理,規(guī)范統(tǒng)一、補充完善了一系列的宿舍管理制度,使宿舍管理工作有章可循,有法可依。

2、完善服務體系,實現(xiàn)向學生“自我教育、自我管理、自我服務”的延伸。寄宿部特別成立了“學生會宿管部,定期對該部成員進行培養(yǎng)。通過校學生會宿管部,充分調動學生的積極性,嘗試開展了文明宿舍創(chuàng)建系列活動。

(1)加大宣傳力度。對于安全穩(wěn)定工作,我們注重正面引導,加強了信息的公示和披露,效果良好,,對于用電、防火、防盜等安全事項,我們利用早操時間對學生進行了持續(xù)不斷的宣傳,毫不松懈。這樣,有力確保了安全與穩(wěn)定工作的順利開展。

(2)加強檢查與維修。為杜絕安全隱患,寄宿部建立了例常巡查制度,于每周一對各宿舍樓進行安全巡查;對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患如:對學生宿舍樓的線路、安全通道、消防設備等進行定期檢查及維修,力爭在源頭上預防和控制安全事故的發(fā)生。除了例常的檢查寄宿部還分別在春季、冬季會同公安處、總務處等部門對違章使用大功率電器、私拉亂接電線、燃點蠟燭等違紀情況進行逐宿舍的徹底清查,對于違章電器堅決予以沒收。

(3)重視安全管理工作。將安全秩序工作制度化、規(guī)范化,要求值班員每天巡查各樓層,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時采取措施解決,力爭做到學生寢室安全有序,無明火、無外來人員留宿現(xiàn)象,宿舍樓內無停放自行車現(xiàn)象。

在新學期里我們力爭保持宿舍管理工作平穩(wěn)有序運轉的同時,為學校的工作大局做出一定貢獻。我們將緊緊圍繞學校的育人目標和工作中心,服從大局,積極探索、開拓創(chuàng)新,努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務工作的新局面。

最新宿舍文化建設總結匯報通用篇七

為增強員工的消防安全意識,提高對緊急情況下組織的運轉和處理突發(fā)事件的應變能力,更好地了解宿舍環(huán)境及消防逃生路線,提高著火緊急情況下的自救能力。

雅戈爾紡織城職工宿舍(男生)

雅戈爾紡織城職工宿舍(女生)

因考慮到現(xiàn)場環(huán)境,僅于宿舍通道及宿舍安全坪內作演習逃生動作,疏散地點為集體宿舍前門,滅火動作于各自宿舍樓道進行。

3、演習程序:

1、演習時間:20xx年9月17日

2、演習地點:集體宿舍現(xiàn)場

3、演習總指揮:安全主任與消防大隊

4、演習協(xié)助:公司安全委員會

5、參加人員:宿舍全體住宿人員

6、演習過程安排:演習時間約為20分鐘

7、演習前各部門安全負責人協(xié)助培訓:根據(jù)宿舍逃生示意圖,向員工講解:演習目的、滅火工具的位置、疏散出口分配、紀律性、組織性。

8、火災模擬:

3)同時撥打119火警、120緊急搶救中心電話(模擬行動)。各部門安全責任人協(xié)同疏散隊員,疏散員工到安全區(qū)域并清點人員后,馬上向安委會主任報告。

參與員工必須以嚴肅、認真、投入的態(tài)度參與本次活動。當口哨一響,管理人員各就各位,有秩序地組織員工安全疏散,并在指定安全區(qū)域列隊。凡發(fā)現(xiàn)不認真行動拖拉、嬉戲者,將由人力資源部安排一天(消防培訓)教育(無薪),確保演習工作的順利完成。

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