計劃在我們的生活中扮演著重要的角色，無論是個人生活還是工作領域。相信許多人會覺得計劃很難寫？下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文，希望大家能夠喜歡!
獼猴桃引種計劃書 獼猴桃種植新技術優(yōu)秀篇一
一、選擇適宜品種：以紅陽（紅心果）、海沃特、布魯諾、青城1號、秦美、米良1號、川獼2號、川獼3號、川獼4號等為主。
二、育苗
1、砧木苗培育
（1）采種：在9月上旬-10月上中旬采集充分成熟的果實。經后熟變軟后，將果子連同種子一起擠出，裝入紗布袋內搓揉，使種子與果肉分離，然后用清水反復淘洗，把洗凈的種子放在室內攤開陰干。
（2）種子沙藏處理：將種子用40-50℃溫水浸泡2小時，再用冷水浸一晝夜，然后沙藏50-60天播種。獼猴桃種子在沙藏過程中怕干怕濕，要勤檢查、勤翻動，防止霉變。
（3）播種 ?
一般在海拔800以上地區(qū)育苗較為理想，3月中旬至4月上旬播種。
一是苗圃地選擇在土層深厚肥沃和排灌及交通條件好的地方；二是整地作廂，施足底肥，清除雜物，廂寬1米左右，將苗床稍加鎮(zhèn)-壓，澆透水，把沙藏的種子帶沙播下。播種后，撒一層厚約2-3毫米的細河沙，并復蓋稻草，草上噴水或搭塑料小棚。三是加強苗床管理，確保培育健壯砧木苗。
獼猴桃
2、嫁接苗培育
（1）嫁接時期：萌動前20天左右為宜即2月中旬至3月下旬。
（2） 嫁接方法：主要采取單芽切接等方法，其具體是：選生長充實、髓部較小的接穗，剪取帶一個芽的枝段，長3-4厘米。選平直的一面削去皮層，削面長2-3厘米為宜，深度以露出木質部或稍帶木質部為宜，將削面的反面削一個50度左右的短斜削面。在砧木距地面10-15厘米處剪砧，選平滑面向下削一刀，削面長度略長于接穗削面，深度同接穗一樣，將砧木削皮2/3；然后插入接穗，要求接穗大小與砧木基本相同；注意砧穗形成層對準，然后用塑料嫁接薄膜包扎，露出接穗芽眼即可。
（3）嫁接苗的管理：一是嫁接后3-4個星期，接芽開始抽發(fā)，待新稍長出基本老化后即可除去捆-綁薄膜。二是對春、秋季腹接苗成活后，要立即剪砧，剪口約離接口4厘米即可。夏季接芽成活后，可先折砧后剪砧。三是及時抹除砧木上的萌芽是成活抽稍的關鍵。四是苗圃地要經常中耕除草，注意在除草時不碰到剛發(fā)出的接芽。五是在接芽萌發(fā)抽梢后，需在接芽旁邊設立支柱，并將新梢綁護在支柱上。六是幼苗高60厘米時應適當摘心。七是結合灌水，可施入人糞尿、豬糞等，或在水中加入1%尿素施入，7月份施肥時可適量加施過磷酸鈣，促幼苗枝條老化，芽眼飽滿。八是7-8月的獼猴桃苗采取遮陰措施，忌強光直接照射。
獼猴桃嫁接
三、園地建設
1、園地選擇
獼猴桃根系肉質化，特別脆弱，既怕漬水，又怕高溫干旱，新梢既怕強風折斷，又怕倒春寒或低溫凍害。如在低山、丘陵或平原栽培獼猴桃時，必須具備適當的排灌設施，保證雨季不受漬，旱季能及時灌溉。園內四周最好建防風林。
2、栽植時期：南方產區(qū)最佳定植時期在獼猴桃落葉之后至翌年早春獼猴桃萌芽之前定植完畢，即12月上旬至2月上中旬，越早越好。
3、授粉樹的配置：獼猴桃是雌雄異株的果樹，授粉雄株的選擇和配置是保證正常結果條件之一。雄株的選擇應注意與主栽品種花期相同或略早，花粉量大，花期長。雌雄株比例6:1或5:1，產量高，品質佳。
4、栽植密度：一般栽植密度與栽培架式密切相關，離家密度為2m×4m，t形架栽植密度為3m×4m,每畝約栽植56株，平頂棚架栽植密度為3m×5m。
獼猴桃
5、支架設立 ：一般在定植后當年冬季即設立支架，分為支柱（水泥柱、木柱、石柱、竹柱和伴生樹等）、橫梁（水泥柱、木柱、竹類和金屬類等）、棚面為鐵絲等。根據當地的情況選擇為木材架、鋼架、混凝土架和伴生樹架等，架式以“y”型架和“t”型架為主。
6、栽植架式：獼猴桃生產中常用的架式有3種，分別為籬架、t形架和平頂架。
（1）籬架：支柱長2.6米，粗度12厘米，入土80厘米，地面凈高1.8米。架面上從下至上依次牽拉4道防銹鐵絲，第一道鐵絲距地面60厘米。每隔8米立一支柱，枝蔓引縛與架面鐵絲上。此架式在生產中應用較多。
（2）t形架：在直立支柱的頂部設置一水平橫梁，形成t字的小支架。支柱全長2.8米，橫梁全長1.5米，橫梁上牽引3道高強度防銹鐵絲，支柱入土深度80厘米，地上部凈高2米，每隔6米設一支柱。
（3）平頂棚架：架高2米，每隔6米設支柱，全園中支柱可呈正方形排列。支柱全長 2.8米，入土80厘米。棚架四周的支柱用三角鐵或鋼筋連接起來，各支柱間用粗細鐵絲牽引網格，構成一個平棚。
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獼猴桃引種計劃書 獼猴桃種植新技術優(yōu)秀篇二
獼猴桃品種較多，要選擇高產優(yōu)質品種栽培，如秦美、紅陽、川獼2號、川獼3號、海沃特、布魯諾、青城1號等。
1. 培育砧木苗 在9月上旬至10月上旬采集充分成熟的果實，經過后熟變軟后，把果肉連同種子一起擠出，裝入紗布袋內搓揉，使種子與果肉分離，再用清水反復淘洗，洗凈的種子放在室內攤開晾干。然后將種子用35～45℃的溫水浸泡2～3小時，之后用冷水浸泡1晝夜，再沙藏55～60天播種。在沙藏過程中要勤檢查、勤翻動，防止種子霉變。播種時間以3月下旬至4月上旬為宜。苗圃地要選擇在土層深厚肥沃和排灌條件較好且交通方便的地方，每畝施有機肥2000～2500千克、磷肥60～80千克做底肥，清除田間雜物，做廂寬0.8～1米，澆透水，然后把沙藏的獼猴桃種子帶沙播下，播后撒1層0.2～0.3厘米厚的細河沙，覆蓋1層稻草，澆足水，搭塑料棚保溫。加強苗床管理，注意苗床澆水和揭膜控溫煉苗，確保培育出健壯的砧木苗。
2. 培育嫁接苗 嫁接時期以芽萌動前18～22天為宜，主要采取單芽切接法嫁接，選擇生長充實、髓部較小的接穗，剪取帶1個芽的枝段長3～5厘米，選平直的一面削去皮層，削面長2～2.5厘米，深度以露出木質部或稍帶木質部為好，將削面的反面削1個48～52°的短斜削面。在砧木距地面12～16厘米處剪砧，選平滑面向下削1刀，削面長度略長于接穗削面，深度同接穗一樣，將砧木皮削去2/3左右，然后插入接穗，要求接穗大小與砧木基本相同，注意砧穗形成層要對準，之后用塑料嫁接薄膜包扎，接穗芽眼要露出來。
嫁接后22～28天，接芽開始抽發(fā)，待新梢長出且基本老化后即可除去捆-綁薄膜。春、秋季嫁接苗成活后，要及時剪砧，剪口距離接口約5厘米；夏季接芽成活后，可先折砧后剪砧。要經常檢查砧木，及時抹除砧木上的萌芽，確保成活抽梢。苗圃地要經常中耕除草，注意除草時不要碰到剛發(fā)出的接芽；待接芽萌發(fā)抽梢后，需在接芽旁邊設立支柱，將新梢綁縛在支柱上。幼苗高度達到58～62厘米時要適當摘心；結合灌水，每畝可施入人糞尿、豬糞800～1000千克，或用1%尿素水溶液施入。7月上旬每畝施用過磷酸鈣50～60千克，促幼苗枝條老化、芽眼飽滿；同時，為防止強光直接照射，7～8月要對獼猴桃苗采取遮陰措施。
1. 選擇園地 獼猴桃屬于獼猴桃科獼猴桃屬，是一種落葉藤蔓果樹，對氣候土壤條件要求不嚴格，適應性強，我市多數地方都能夠種植，但以在排水良好、中等濕潤的黑色腐殖質土、砂質壤土上種植最佳，土壤適宜ph值為5.2～7.5。獼猴桃根系肉質化，特別脆弱，既怕漬水，又怕高溫干旱，新梢還怕強風折斷以及倒春寒或低溫凍害，因此適宜在海拔1500米以下的中低海拔地方種植，要選擇土壤肥沃、土層深厚、土質疏松、排水良好、交通方便的地方建園，園地四周最好有防風林，還要保證旱季能灌溉、雨季不受漬。
2. 適時栽植 最佳定植時間在獼猴桃落葉后至次年早春萌芽前，即12月上旬至翌年2月中旬，在此時間段內，移栽越早越好。
3. 雌雄株搭配 獼猴桃是雌雄異株果樹，授粉雄株的選擇和配置是保證正常結果的重要條件。雄株要選擇花期與主栽品種相同或略早的品種，且所選品種花期要長、花粉量要大。實踐證明，要獲得優(yōu)質高產，雄株栽植的株數以占雌株栽植總數的12.5%～14.3%為好。
4. 合理密植 移栽密度因品種、氣候條件、土壤肥力而異，同時還與栽培架式有重要關系。平頂棚架栽植株行距為2.8米×4.5米，每畝栽植53株；“t”形架栽植株行距為2.5米×3.6米，每畝栽植74株；一些品種和部分棚架栽植株行距可為2米×3米。
5. 搭建支架 一般在定植后當年冬季要搭建支架，支柱可分為木柱、竹柱、石柱、伴生樹、水泥柱等，橫梁可采用木材[http://]、竹類、水泥柱、金屬類等，架面為鐵絲，具體架形選擇要因地制宜、就地取材。架式以“t”形架和平頂架為主。搭建“t”形架，要在直立支柱的頂部設置1水平橫梁，形成“t”字形的小支架；支柱長2.6～2.8米，橫梁長1.5～1.6米，橫梁上要拉3道高強度防銹鐵絲，支柱入土深0.7～0.8米，每隔5～6米立1根。搭建平頂架，支柱長2.7米，入土深0.7米，架高2米，每隔6米立1根；園中支柱可呈正方形排列，四周的支柱可用三角鐵或鋼筋連接起來，各支柱間用粗鐵絲牽引網格，構成1個平頂棚架，沒有橫梁，較為簡便。
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獼猴桃引種計劃書 獼猴桃種植新技術優(yōu)秀篇三
示范區(qū)按照“政府主導、部門配合、農民參與、統(tǒng)一規(guī)劃、分步實施，整體推進”的思路和園區(qū)規(guī)劃建設要求，積極開展基礎設施建設和招商引資，重點開展核心區(qū)建設。截止目前，已開工建設面積萬畝，完成園區(qū)內搬遷1698戶5646人，完成基礎設施投資億元，示范區(qū)已招商企業(yè)13家，全部項目協(xié)議投資億元，已完成投資億元。其中：蔬菜產學研版塊，重點建設蔬菜工廠化育苗中心。蔬菜流通加工版塊，重點對皖江大市場改擴建和培林食品科技有限公司擴建，培林食品與南京農業(yè)大學聯合組建植物食品研發(fā)中心，圍繞蔬菜保鮮、精深加工和綜合利用，實現研發(fā)、生產、營銷可持續(xù)發(fā)展。在臺灣農民創(chuàng)業(yè)園引進棟泰食品公司，建設大型冷庫。蔬菜標準化生產基地版塊，重點建設老菜區(qū)棚體轉型核心區(qū)和德生農業(yè)科技園，棚體轉型核心區(qū)面積300畝，德生農業(yè)科技園新建3000畝蔬菜標準化生產基地。精品蔬菜版塊，重點建設濟洪蔬菜綜合服務區(qū)。休閑蔬菜版塊，重點建設五星現代農業(yè)園和茅圩、戚鎮(zhèn)農業(yè)示范園，打造1000畝設施與露地蔬菜生產，苗木花卉，生態(tài)觀光休閑采摘農業(yè)示范園。
目前，示范區(qū)已完成土地流轉10000多畝，新建智能溫控大棚萬平方米、連棟棚萬平方米和復式日光溫棚1100畝。另建有連棟陽光板溫室2座、薄膜溫室3座、玻璃溫室2座及配套設施，建成新型鋼骨架大棚50個。示范區(qū)內3個500畝的蔬菜標準園已建設完工投入生產，一個3000畝的農業(yè)科技園和一個500畝的高檔苗木花卉生產基地正在建設。
(二)善厚蔬菜種業(yè)示范區(qū)
善厚蔬菜種業(yè)示范區(qū)規(guī)劃到，建設布局合理、設施完善、相對集中、長期穩(wěn)定的標準化、規(guī)?；?、集約化蔬菜種子繁育基地8萬畝，其中核心區(qū)萬畝，輻射區(qū)萬畝。年產蔬菜良種1210萬公斤(常規(guī)種子631萬公斤、雜交種子579萬公斤)，總產值億元(核心區(qū)億元)，利潤約億元(核心區(qū)億元);千畝以上核心示范片4～5個，百畝示范點5-10個;建設8～10條現代化種子加工生產線，1條蔬菜種子精細化加工生產線，蔬菜種子年生產加工能力達12100噸，其中種子精細化加工率達到15%左右;不結球葉菜類品種國內市場占有率達30%以上。
同時通過招商引資、土地流轉、政策扶持等措施，分別引進了南京秋田蔬菜研究所、綠和蔬菜種植有限公司兩家公司落戶示范區(qū);幫助本土華禾種業(yè)有限公司、綠豐種業(yè)有限公司兩家企業(yè)建設蔬菜制種核心基地。根據規(guī)劃南京秋田蔬菜研究所在示范區(qū)陶店村流轉土地200畝打造蔬菜制種核心基地;綠和蔬菜種植有限公司在示范區(qū)皂角村流轉土地700多畝，建設綠和蔬菜種植產業(yè)園。華禾種業(yè)有限公司、綠豐種業(yè)有限公司合資在五月村流轉土地近600畝，建設全潤蔬菜種子科技園，目前土地已流轉，各類制種蔬菜長勢良好，二代棚體、曬場、辦公室、倉庫、車間等設施正在建設;寶蘭生態(tài)農業(yè)園新增流轉土地面積1000多畝，新建二代棚體200多畝，葡萄園200多畝、露地蔬菜100多畝，辦公室、曬場、生產分裝車間、檢測室等硬件設施建設完畢。
在武漢種子項目推介會上善厚鎮(zhèn)政府分別和農業(yè)大學園藝學院、農科院園藝研究所簽訂產學研合作協(xié)議。結合善厚鎮(zhèn)的蔬菜種子產業(yè)優(yōu)勢條件，依靠學校的科研能力，盡快將科研成果轉化為生產力。
獼猴桃引種計劃書 獼猴桃種植新技術優(yōu)秀篇四
20__年，我辦將按照上級農發(fā)部門的要求部署，轉變工作作風，調整工作思路，在加強項目和資金管理的基礎上，銳意進取，促進我縣農業(yè)綜合開發(fā)工作再上新臺階。
1、切實抓好20__年項目實施。
嚴格按照市辦要求，精心算好天氣帳、時間帳和任務帳，按“倒計時”的辦法，統(tǒng)籌安排好內、外業(yè)各項工作。對已完工小型水利項目，及時組織由有關部門組成的縣驗收組驗收，做到完成一個，驗收一個。同時，落實好工程管護措施，收集好檔案資料。產業(yè)化經營項目，根據計劃批復及實施方案，抓緊實施。
2、想方設法跑項爭資。
按照國家農業(yè)綜合開發(fā)項目“獎優(yōu)罰劣”的原則，我辦將立足本職工作，實事求是，因地制宜實施好各項農業(yè)綜合開發(fā)項目，不斷提高項目和資金管理水平，以工作業(yè)績、好項目、工作熱情來爭取上級支持和獎勵。
3、加大主導產業(yè)扶持力度。
根據省、市要求，我縣農業(yè)綜合開發(fā)加大扶持水產養(yǎng)殖產業(yè)發(fā)展力度。按照“扶優(yōu)、扶大、扶強”的原則，對水產養(yǎng)殖龍頭企業(yè)，進行集中扶持，連續(xù)扶持，增加其輻射帶動作用，加速形成優(yōu)勢農產品產業(yè)化格局。
4、加強項目建設管理。
提前做好20__年度項目實施前期工作。產業(yè)化經營項目加大力度跟進，爭取更多的產業(yè)資金支持。20__年上半年做好20__年土地治理和產業(yè)化項目的預選點工作，建立健全農業(yè)綜合開發(fā)項目庫，下半年爭取做好20__年土地治理項目土方提前實施工作。
獼猴桃引種計劃書 獼猴桃種植新技術優(yōu)秀篇五
堅持xx教育活動，政治思想水平有了進一步的提高。在工作中，始終堅持以病人為中心，以質量為核心，視病人如親人，全心全意為病人服務。
1、強化以病人為中心、以質量為核心的服務理念：做到這一點，要在提高醫(yī)療技術水平和服務態(tài)度上下功夫，誠懇認真的工作方式、細致耐心的思想交流，與病人交朋友，用病人的口為我們做正面宣傳及時與病人進行溝通，使慕名而來的病人逐漸增加。在當前醫(yī)療市場競爭日趨激烈的條件下，要樹立面向社會、面向患者，主動找市場、找病人的新觀念。把一切以病人為中心的思想貫穿到科室的各項工作的全過程。
2、合理用藥、合理收費，切實減輕病人經濟負擔：合理用藥不僅表現在對癥用藥，還表現在藥物的合理應用方面。要加強對藥品各種知識的學習，特別是毒副作用的學習，真正做到合理用藥。在不影響病人治療效果的前提下，精打細算，用最少的費用進行的醫(yī)療服務。盡的能力替患者著想。
口腔科患者量較去年平中略升，其原因與大家的共同努力是分不開的。業(yè)務收入基本完成醫(yī)院下達的各項指標及診治任務。積極開展業(yè)務學習。在醫(yī)療質量上加強管理，同時積極開展新技術、新業(yè)務：新技術、新業(yè)務。
總之成績屬于過去，未來才屬于自己，惟有勇于進取，不斷創(chuàng)新，才能取得更大的成績。發(fā)展是硬道理，發(fā)展是第一要務，只要我們解放思想，堅定信心，與時俱進，大膽創(chuàng)新，就一定能取得更好的成績。
展望即將到來的下一年，我們充滿了希望和期待，對我們醫(yī)院及口腔科來說，依然是需要穩(wěn)定、鞏固、發(fā)展和壯大。我們既感覺到了一定的壓力和困難，但更充滿了熱情和信心。
（一）進一步強化經營意識。拓展服務范圍，向服務要效益，向新技術要效益。增加患者就診率，開展新項目。
口腔科的收入以往以常規(guī)治療收入為主，約占全年收入的xx%。新一年我們將在原有的基礎上，從患者就診率上突破，加大宣傳力度，爭取患者加深對我院口腔科的理解，增加信任感和認同感，對待每一位患者都細心，熱情，使患者滿意。
積極開展新的項目，如：大錐度一次性根管治療，牙周刮治，牙周手術，根管外科，牙體美白，口腔粘膜病的診治等新技術。
口腔科在這大好的形勢下，積極利用多種傳媒宣傳自己，參加各種下鄉(xiāng)義診活動。在醫(yī)院領導的大力支持下，將口腔科的新技術、新項目制成圖片，展板，并制定科室宣傳手冊，大力宣傳加大口腔科的影響力，不斷吸引患者，增加收入。
（二）加強科室內部管理，完善組織紀律，加強考勤建設，增強人員團結，積極催人上進。嚴格要求大家遵守相應的法律法規(guī)和醫(yī)院的各項規(guī)章制度。
（三）進一步完善服務流程，不斷完善各種專業(yè)和技能。及時與患者，以及家屬溝通，建立相應的隨訪機制。同步完善各種病歷登記，復診制度。
（四）加強人文關懷，確保醫(yī)療安全，提高病人滿意度。多向病人及家屬詢問意見和要求，將可能發(fā)生的磨檫糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。不斷加強對高端治療手段和產品的推薦，使患者享受到更優(yōu)質的服務。
（五）完善醫(yī)療糾紛的處理機制。加強醫(yī)務人員教育，加強醫(yī)患雙方溝通，極力避免醫(yī)療糾紛。
（六）強化學習氛圍，提高業(yè)務水平。科內人員的業(yè)務素質、服務意識需要進一步加強。學無止境，服務無邊，關鍵是要用心，用真情，下功夫，作好腳下的每一件事，作好每一件事的每一個環(huán)節(jié)。同時多多培訓新人，使其早日成長為合格的人民醫(yī)生，更好的為人民服務。定期開展科內講座，加強科內人員理論知識的培訓，訂閱口腔雜志，了解口腔科新技術，新動態(tài)，新經驗，并在打實理論基礎的同時，通過外聘專家代教不斷開展口腔科新手術，開展新項目，擴大科室影響力，吸引患者，增加收入。
教學工作：
1、科內人員繼續(xù)教育管理。
a、有計劃做好外出進修安排，注意技術人員梯隊的培養(yǎng)。外出進修學習、培訓的人員回科后須及時匯報學習成果及介紹上級醫(yī)院的先進技術、管理方式等，方可重新上崗。
b、加強科室內外學術活動、交流的重要性。
2、科室內進修、實習生人員管理。
a、進一步加強組織紀律性的管理。
b、強調基礎知識、基本理論、基本技能的訓練。
總之，我院口腔科還處于發(fā)展壯大期，勤奮、正直、積極向上、不畏困難的院領導給我們樹立了一個學習的榜樣，也為我們提供了一個有利的發(fā)展環(huán)境，我們一定不辜負領導對我們的期望，以巨大的熱情和信心投入到工作中去，為我們醫(yī)院的發(fā)展做出力所能及的貢獻！
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