在現(xiàn)實生活中,我們常常會面臨各種變化和不確定性。計劃可以幫助我們應(yīng)對這些變化和不確定性,使我們能夠更好地適應(yīng)環(huán)境和情況的變化。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文,希望對大家能夠有所幫助。
最新市場拓展總監(jiān)工作計劃通用篇一
5、有豐富的客戶資源,對同行信息靈敏;
任職要求:
1、男女不限,大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上市場拓展工作經(jīng)驗,有中少淑服裝市場拓展經(jīng)驗優(yōu)先;
3、談判交際能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、書面表達能力、組織協(xié)調(diào)能力強;
4、在規(guī)劃、招募、培訓(xùn)、輔導(dǎo)店鋪拓展團隊人員方面有突出的能力;
5、有代理、加盟、聯(lián)營客戶資源。
最新市場拓展總監(jiān)工作計劃通用篇二
2、開展公司對外物業(yè)市場的拓展,建立市場拓展信息渠道。
4、負責(zé)拓展項目的前期聯(lián)絡(luò)、溝通、商談及跟蹤,建立有效的客戶關(guān)系系統(tǒng)。
5、負責(zé)項目投標(biāo)工作,完成管理方案、標(biāo)書的編寫,并負責(zé)初步審核、修改。
7、建立建全部門職責(zé),規(guī)章制度及操作程序等;
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
最新市場拓展總監(jiān)工作計劃通用篇三
2.根據(jù)市場需求,了解建筑工程行業(yè)現(xiàn)狀,特別針對裝配式建筑總承包工程。
3.甄別信息的真實性及可靠性,了解新地塊、新項目建設(shè),督促項目信息的跟蹤及溝通,邀請目標(biāo)客戶到公司考察。
4.熟悉上海及周邊房地產(chǎn)開發(fā)或總承包單位資源,必須具備一定的地產(chǎn)開發(fā)和政府資源。
5.根據(jù)市場調(diào)查分析,綜合客戶反饋意見,提交分析與預(yù)測報告。
6.督促市場經(jīng)理做好合同的簽訂、履行與管理工作,做好應(yīng)收賬款的催收工作。
任職要求:
1.具有5年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)或大型施工總承包企業(yè)市場營銷經(jīng)驗(非建筑和地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗勿投),年齡在42歲以下,熟悉公司的技術(shù)體系和國家與行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)、政策文件,具有較好的組織協(xié)調(diào)能力、外聯(lián)攻關(guān)能力、商務(wù)談判能力、商務(wù)接待能力、計劃與執(zhí)行能力。
2.有良好的溝通與表達能力,工作責(zé)任心、事業(yè)心強。
3.具備上海及周邊地區(qū)土地總承包、地產(chǎn)開發(fā)和政府資源。
最新市場拓展總監(jiān)工作計劃通用篇四
1、負責(zé)公司對外市場拓展工作,制定拓展策劃方案并組織實施;
2、負責(zé)組織市場信息的收集、整理、分析工作;
4、負責(zé)對外承接項目的洽談;
5、負責(zé)處理對外公共關(guān)系,支持配合業(yè)務(wù)部門的工作。
任職要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷;
2、普通話標(biāo)準,形象氣質(zhì)佳,具有良好的溝通能力;
3、具備豐富的商業(yè)中心/高檔住宅、寫字樓項目承建經(jīng)驗;
4、熟悉全國物業(yè)市場現(xiàn)狀,對市場未來發(fā)展趨勢有一定的判斷;
6、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判能力,有較強的品牌意識及營銷策劃能力。
最新市場拓展總監(jiān)工作計劃通用篇五
3、根據(jù)委托方訴求,配合項目需要尋求供應(yīng)商戰(zhàn)略合作伙伴;
4、戰(zhàn)略合作協(xié)議的擬定及簽約;
5、展會論壇(展會論壇評估、參展執(zhí)行、渠道拓展、信息收集);
6、戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系維護;
7、部門團隊建設(shè)及人才培養(yǎng);
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、系統(tǒng)學(xué)習(xí)過管理學(xué)、市場營銷、傳播學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、會展等專業(yè)課程;熟悉市場營銷及渠道拓展類技巧;具有三年以上市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗。
3、熟練使用常用辦公系統(tǒng)和軟件;熟練掌握各類紙媒網(wǎng)媒渠道信息發(fā)布;較強的溝通表達及談判能力;較強的文案編輯能力;英語能力良好。
4、較強的執(zhí)行力及應(yīng)變能力;擁有誠信的職業(yè)道德,責(zé)任心強;敏銳的市場信息捕捉能力及判斷力;較強的抗壓能力;良好的服務(wù)意識。
最新市場拓展總監(jiān)工作計劃通用篇六
1、負責(zé)華東地區(qū)對外市場拓展工作的安排、指揮、協(xié)調(diào),定制拓展方案并組織實施。
2、負責(zé)組織市場信息的收集、整理、分析工作,領(lǐng)導(dǎo)下屬拓展業(yè)務(wù)渠道,推動和調(diào)動公司資源進行客戶目標(biāo)市場拓展。
3、負責(zé)在公司授權(quán)范圍內(nèi),選擇、對外承接項目的立項工作,包裹項目接待、洽談、實施招標(biāo)活動、組織完成合同的評審、簽訂。
4、負責(zé)健全市場拓展部門的崗位職責(zé)、規(guī)章制度等。
5、負責(zé)直屬領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、具有物業(yè)行業(yè)市場拓展3年以上工作經(jīng)驗。
2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)及統(tǒng)籌能力。
3、具備一定的社會資源,較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力。
4、具有對市場信息的準確分析、投標(biāo)標(biāo)書制作的能力。
5、能獨立統(tǒng)籌完成項目接待、洽談、組織、投標(biāo)、合同評審及簽訂工作。
最新市場拓展總監(jiān)工作計劃通用篇七
市場拓展總監(jiān)負責(zé)對呼叫中心服務(wù)外包市場的開拓,包括但不限于通訊、零售、金融等行業(yè),挖掘和拓展項目合作。下面是本站小編為您精心整理的市場拓展總監(jiān)的工作職責(zé)。
職責(zé)
7.負責(zé)協(xié)調(diào)運營團隊完成項目全流程;
任職資格
4.熟悉招投標(biāo)工作的整個流程,能獨立制作完成資審文件、投標(biāo)文件等;
5.具有物業(yè)項目拓展經(jīng)驗、廣泛的社會背景與客戶資源者優(yōu)先;
6.具備良好的團隊合作意識、責(zé)任心、敬業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng);
職責(zé):
4.收集、整理、分析各類物業(yè)的相關(guān)數(shù)據(jù),建立項目信息數(shù)據(jù)庫;
7.完成上級交代的其他任務(wù)。
任職要求:
1.投資或工商管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2.熟悉了解物業(yè)公司戰(zhàn)略管理、經(jīng)營管理、前期介入等實務(wù),熟悉物業(yè)管理、安全管理等相關(guān)的法律法規(guī);。
3.有獨立市場拓展的工作經(jīng)驗、有開發(fā)商工作經(jīng)歷優(yōu)先;
4.具有較強的市場開拓能力、談判能力、培訓(xùn)講授能力;
職責(zé):
負責(zé)制訂公司店鋪拓展的年度戰(zhàn)略發(fā)展計劃并實施;
負責(zé)維護公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)渠道,以及拓展新的業(yè)務(wù)渠道;
負責(zé)商場活動(活動時間、活動政策、扣點等合作條件)的談判工作;
負責(zé)完成新開店鋪店面裝修、協(xié)調(diào)工作及驗收工作;
完成和落實公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項工作;
任職要求:
熟悉國內(nèi)服裝市場,具備豐富的國內(nèi)一線百貨商場渠道資源;
有極強的開拓及談判能力,善于客戶公關(guān)和商務(wù)談判;
做事踏實,積極進取,具備高度的責(zé)任心和全局觀,可接受出差;
職責(zé):
1、能夠獨立開展工作,挖掘,收集意向合作項目信息;
3、有一定的商戶談判能力,能夠獨立或協(xié)助完成商務(wù)接待工作;
4、維護公司利益,樹立公司形象,加大公司品牌知名度;
5、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作;
任職要求
1、40歲以內(nèi),大專以上學(xué)歷;
2、具備較強溝通能力;
3、敏銳的信息挖掘能力,能夠分析當(dāng)?shù)厥袌銮闆r得出綜合評估報告;
4、熟練使用辦公軟件,有駕駛證;
5、性格開朗,社交廣泛,能夠適應(yīng)出差,抗壓能力強;
6、有物業(yè)資源,有從事過商業(yè)招商或拓展工作經(jīng)驗優(yōu)先。
職責(zé):
1、對公司指定的空白市場拓展招募符合公司要求的加盟商、大區(qū)域客戶;
4、對加盟客戶新開店鋪進行工作支援和現(xiàn)場指導(dǎo),確保新店正常開業(yè);
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
2、擁有深厚的全國時尚品牌優(yōu)質(zhì)客戶資源,能夠獨立開發(fā)客戶、區(qū)域;
4、有清晰的談判思維、技巧,能夠快速達成相關(guān)合同、目標(biāo);
6、對市場、競爭對手、顧客有強烈的觸覺和市場分析;
7、有強烈的品牌意識,熟悉整體零售店鋪的營運,有扎實的店鋪銷售預(yù)算、營運、維護能力。
最新市場拓展總監(jiān)工作計劃通用篇八
1、根據(jù)業(yè)務(wù)外拓目標(biāo),制定拓展計劃,負責(zé)推進和執(zhí)行反饋;
2、負責(zé)發(fā)展新客戶,挖掘合作機會;
3、負責(zé)組織項目拓展的公關(guān)活動及客戶關(guān)系維護;
4、參與公司項目運營管理,確保合同的簽訂和收款的順利進行;
5、協(xié)助目標(biāo)地區(qū)的資訊管理、品牌宣傳;
6、完成上級交代的其他工作。
崗位要求:
1、高中以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗;
2、3年以上家居家裝、建材市場行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;
4、擁有家居、建材、家裝、施工工程等類型客戶資源者優(yōu)先考慮。
最新市場拓展總監(jiān)工作計劃通用篇九
1、制定公司年度市場目標(biāo)策略、計劃和分階段實施目標(biāo);
2、收集、整理、分析與公司業(yè)務(wù)和發(fā)展有關(guān)的政策、動態(tài)、趨勢等,為公司的決策提供信息支持。
3、負責(zé)公司年度市場拓展目標(biāo)的達成
4、定期對市場拓展形勢進行分析,對市場拓展過程中遇到的問題做跟蹤分析和調(diào)研,提出解決方案和避免措施。
5、建立市場拓展渠道、資源渠道,維護政府職能部門、行業(yè)主管部門的溝通及公關(guān)工作。
6、制定市場信息收集、整理、分析、交流及保密體系。
7、對市場人員進行分工,并指導(dǎo)各市場人員開展市場工作,負責(zé)配合市場拓展部門團隊建設(shè)工作。
8、對公司市場人員定期進行培訓(xùn),考核,盤點,負責(zé)市場拓展部門專業(yè)培訓(xùn)工作,提升市場拓展人員專業(yè)知識及專業(yè)能力。
9、參加團隊組織的各項活動。
任職要求:
2、大專及以上學(xué)歷
4、市場營銷,市場相關(guān)專業(yè)知識
5、各種表格,文案,標(biāo)書、測算等制作能力
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