2023年考級總結(jié) 大學(xué)生藝術(shù)團年度工作總結(jié)大全

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2023年考級總結(jié) 大學(xué)生藝術(shù)團年度工作總結(jié)大全
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寫總結(jié)最重要的一點就是要把每一個要點寫清楚,寫明白,實事求是。那么,我們該怎么寫總結(jié)呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文,希望大家能夠喜歡!

2023年考級總結(jié) 大學(xué)生藝術(shù)團年度工作總結(jié)大全篇一

和記錄,在下學(xué)期,團長和副團長著重抓紀律問題,對凡是松散的干事進行批評、處罰,完善簽到制度,團長副團長做好每次的開會記錄。

二、 重點任務(wù)

1、前期工作:整理照片以及文字內(nèi)容,團長和副團長開會商議海報的形式以及內(nèi)容。

2、提前規(guī)定解說人員,對解說人員進行專業(yè)的普通話培訓(xùn)。

3、讓藝術(shù)團的展位有創(chuàng)意性、吸引性和激勵性。

4、內(nèi)部成員對藝術(shù)節(jié)進行剖析,了解藝術(shù)節(jié)的含義以及目的,開會進行商討,最終拿出一套方案。

第二屆校園歌手大賽

1、前期工作:與宣傳部開會討論,怎么讓大賽具有吸引性和火爆性。

2、規(guī)定評委,以及大賽的制度,章程。

3、規(guī)定初賽、復(fù)賽、復(fù)活賽、決賽的時間地點,并根據(jù)參賽人數(shù)規(guī)定每次晉級人數(shù)。

4、參考《超級女聲》、《快樂男聲》以及《中國達人秀》的節(jié)目形式和比賽形式,讓大賽在院內(nèi)引起一陣熱潮。

5、提前召集相關(guān)部門進行開會,對大賽決賽當(dāng)天的現(xiàn)場秩序以及。

2023年考級總結(jié) 大學(xué)生藝術(shù)團年度工作總結(jié)大全篇二

xx年10月份到xx年5月份我到xx裝飾工程有限公司實習(xí),此前,我對室內(nèi)設(shè)計、平面設(shè)計、環(huán)藝方面有了一些初步的了解,為了能盡快的適應(yīng)工作,補充自己的不足,我業(yè)余時間積極自學(xué)平面設(shè)計方向的知識,購買了相關(guān)方面的書籍,讀不懂的地方向領(lǐng)導(dǎo)和同事虛心請教,邊學(xué)邊干,將實踐與所學(xué)相結(jié)合,盡快讓自己適應(yīng)工作崗位。

這是我人生中正式踏上工作崗位的第一個工程,不管是工作環(huán)境還是工作條件,都刺痛著我的心,但領(lǐng)導(dǎo)與同事們熱情的接待、幫助與關(guān)心,使我的心很快的平靜了下來,很快的投入到了工作當(dāng)中?,F(xiàn)將在公司的工作分述。

由于初來乍到什么都不懂,所以頭幾天都沒怎么做事,只是在旁邊看師傅做事情,幾天下來逐漸熟悉了他們的運轉(zhuǎn)模式,也能幫上一些忙了。室內(nèi)設(shè)計軟件還涉及到一個重要的設(shè)計軟件就是coreldraw,我在學(xué)校由于軟件方面訓(xùn)練的比較生疏,所以我在公司實習(xí)的前半個多月在拼命學(xué)習(xí)coreldraw軟件,在別人已經(jīng)放假回家時,我獨自在為我的前途努力拼搏,因為我相信,付出的努力總會有回報,風(fēng)雨過后總會有彩虹!

在公司里第一次工作似乎什么都不懂,幸好老總對我們員工都很好,我們員工遇到有不懂的地方,不能獨自解決的問題,去請教老總,總能得到悉心的指導(dǎo)。老總從小就受到西方開放式的教育,所以在公司里做事也是比較“透明”的,有什么不滿意的可以說出來大家一起討論,發(fā)言自己的觀點,這一點對我們這一實習(xí)大學(xué)生來說是很可貴的。在公司里我向老總學(xué)到的第一件事是“禮貌”,當(dāng)然,禮貌這一詞在我們小學(xué)已經(jīng)學(xué)過了,在這里談豈不是畫蛇添足,多此一舉,并非這樣。禮貌,不止是語言上,還有衣著上,舉手投足之間表達一個人外在的形象與內(nèi)涵。

這次在公司里工作我學(xué)到很多不同專業(yè)的知識,例如工商管理,市場考察等等。當(dāng)然,這只是巨大領(lǐng)域中九牛一毛的知識。我對當(dāng)代社會用人單位的看法進行了簡略的分析,現(xiàn)在大多數(shù)企業(yè)提倡“一專多能”的專業(yè)技術(shù)人才,企業(yè)都喜歡上手快的員工,“即招即用,能馬上為單位創(chuàng)造效益”是目前用人單位的普遍心態(tài)。這就對大學(xué)畢業(yè)生提出了更高的要求,根據(jù)市場需求,有針對性地去學(xué)習(xí)和打工,通過實踐增長本領(lǐng),是大學(xué)生們不容忽視的。

由于實習(xí)的.時間有限,我在??悼萍加邢薰緦嵙?xí)期間就遇到了一個公司vi設(shè)計的策劃案例。通過這次的實習(xí),我認識到了很多在書本上或老師講課中自己忽略了的或有些疑惑的地方,從實際觀察和同事之間指導(dǎo)中得到了的寶貴的經(jīng)驗。一個設(shè)計團隊是否優(yōu)秀,首先要看它對設(shè)計的管理與分配,將最合適的人安排在最合適的位置,這樣才能發(fā)揮出每個人的優(yōu)點;團隊精神非常重要,一個優(yōu)秀的設(shè)計團隊并不是要每個人都非常的優(yōu)秀,這樣很容易造成成員之間的意見分歧。所以在共同進行一個大的策劃項目的時候,設(shè)計師之間一定要經(jīng)常溝通、交流,在共同的探討中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。在共同商討的過程中很容易就能碰出新的閃光點,使策劃項目更加的完備。

通過這次實習(xí),在設(shè)計方面我感覺自己有了一定的收獲。這次實習(xí)主要是為了我們今后在工作及業(yè)務(wù)上能力的提高起到了促進的作用,增強了我們今后的競爭力,為我們能在以后立足增添了一塊基石。實習(xí)單位的同事們也給了我很多機會參與他們的設(shè)計任務(wù)。使我懂得了很多以前難以解決的問題,將來從事設(shè)計工作所要面對的問題,如:前期的策劃和后期的制作、如何與客戶進行溝通等等。這次實習(xí)豐富了我在這方面的知識,使我向更深的層次邁進,對我在今后的社會當(dāng)中立足有一定的促進作用,但我也認識到,要想做好這方面的工作單靠這這幾天的實習(xí)是不行的,還需要我在平時的學(xué)習(xí)和工作中一點一點的積累,不斷豐富自己的經(jīng)驗才行。我面前的路還是很漫長的,需要不斷的努力和奮斗才能真正地走好。

從學(xué)習(xí)中也讓我更深刻的了解設(shè)計行業(yè)的個性和潛力。而作為將來的設(shè)計者其中一員,不僅要將設(shè)計的理論掌握好,更要充分的去認識市場、了解市場。作為一個設(shè)計師,要不斷地開拓思路去填補設(shè)計者與管理者之間的鴻溝,讓設(shè)計與市場更加融合,使設(shè)計更加市場化、市場更加設(shè)計化。

2023年考級總結(jié) 大學(xué)生藝術(shù)團年度工作總結(jié)大全篇三

一、節(jié)目質(zhì)量大幅提高,本年度的團隊工作注重隊伍建設(shè),一方面穩(wěn)定學(xué)生藝術(shù)隊伍,整合各隊編制,另一方面不斷提高師資輔導(dǎo)能力,通過進修、交流、自修、觀摩等多種途徑來提高教師自身業(yè)務(wù)水平和教學(xué)輔導(dǎo)水平。從舞蹈隊和合唱隊武術(shù)隊的節(jié)目中可以明顯地反映出來,今年在參加縣里舉辦的慶“六一”文藝匯演中我校藝術(shù)團取得了舞蹈組第一名和第二名的好成績,并獲得了社會的好評。

二、初步探索出一條適合團隊發(fā)展的運作機制,從團隊隊員的選拔途徑、輔導(dǎo)教師的多層次指導(dǎo)、排練活動的長短,為今后藝術(shù)團的前景發(fā)展打好基礎(chǔ)。

藝術(shù)團在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下將堅持為學(xué)校中心工作服務(wù)、為校園文化建設(shè)服務(wù)、為學(xué)生成長成才服務(wù),逐步走“數(shù)量建團、質(zhì)量建團、精品建團”之路,積極探索藝術(shù)團建設(shè)和管理的有效方法,努力形成管理制度規(guī)范、引導(dǎo)機制明確、藝術(shù)情趣高雅、藝術(shù)形式新穎的發(fā)展模式,為提高我校學(xué)生的藝術(shù)修養(yǎng)、創(chuàng)設(shè)和諧校園文化和培養(yǎng)優(yōu)秀藝術(shù)人才等各方面作出更多的貢獻。

綜觀本學(xué)期工作,還存在不少的問題,但愿在以后的的工作中不斷完善和發(fā)展。

2023年考級總結(jié) 大學(xué)生藝術(shù)團年度工作總結(jié)大全篇四

我們浦江二小現(xiàn)有藝術(shù)教師四名,兼職多名。其中,音樂教師兩位,一位是從崇民調(diào)過來的的音樂骨干教師,專業(yè)能力強,教學(xué)經(jīng)驗豐富,另一位是剛工作一年的新教師,觀念新,專業(yè)能力好,雖教學(xué)經(jīng)驗還不足,但求上進充滿青春的活力。兩名美術(shù)教師都有十多年的教學(xué)經(jīng)驗的教師,年紀青,更重要的是我們這支藝教隊伍不甘于現(xiàn)狀,敢于創(chuàng)新,為我們浦江二小的藝術(shù)教育順利的開展各項工作,奠定了一定的基礎(chǔ)。

為了保證藝教工作的正常開展,我校首先在硬件設(shè)施上給予了保障,配備了兩個音樂教室,一個舞蹈房,一個美術(shù)教室。為了跟的上學(xué)校整體發(fā)展的步伐,我校本學(xué)年不斷添置和更新了教學(xué)設(shè)備和器材,確保了藝教工作的政策有序地開展。

團結(jié)是做好一切工作的基礎(chǔ),我組八月剛引進一位新的音樂教師,她是一位從崇民調(diào)過來有著十幾年工作經(jīng)驗音樂骨干教師,專業(yè)能力強,教學(xué)經(jīng)驗豐富,個人音樂素養(yǎng)好,但對小學(xué)生的教學(xué)比較陌生,需要日常教學(xué)上不斷的磨合。因此,我組利用平時休息時間經(jīng)常討論如何理解與管理好小學(xué)生,注重了平日里的日常管理學(xué)生,開展互幫互利相互交流、相互聽課的一系列研究性的學(xué)習(xí),同時注重學(xué)生創(chuàng)新思維,創(chuàng)新能力等理論和經(jīng)驗,不斷提高本組教師的理論水平與課堂教學(xué)水平。

在良好的氛圍中,藝術(shù)組教師充分認識藝術(shù)教育在開發(fā)學(xué)生潛能、促進學(xué)生現(xiàn)代化素質(zhì)發(fā)展中的地位、功能和作用。在當(dāng)前教育發(fā)展的新形勢下,堅持“全面+特長”的指導(dǎo)思想,認真學(xué)習(xí)、貫徹課程改革的精神,真正落實素質(zhì)教育,將德、智、體、美育有機地統(tǒng)一在教學(xué)活動的各個環(huán)節(jié)之中,對學(xué)生全面實施藝術(shù)教育,使學(xué)生人人喜歡藝術(shù)教育,個個具有一定的藝術(shù)素養(yǎng),發(fā)揮了藝術(shù)教育在育人領(lǐng)域中特殊而又重要的作用,克服了小學(xué)藝術(shù)教育中專業(yè)化、教條化和“以繪畫、唱歌為中心”的純藝術(shù)教育模式,培養(yǎng)了一批具有特色的全面發(fā)展的高素質(zhì)學(xué)生。

藝術(shù)教師嚴格按照教學(xué)大綱開設(shè)音樂、美術(shù)等學(xué)科,做到開全學(xué)科、開足課時、定期考核,合理有效地安排課堂35分鐘,提高課堂效率,通過音樂、美術(shù)等教學(xué)及實踐活動培養(yǎng)了學(xué)生濃厚的藝術(shù)情趣,發(fā)展了對美的感受與鑒賞能力、表現(xiàn)能力和創(chuàng)造能力,提高了學(xué)生的藝術(shù)素養(yǎng),陶冶了學(xué)生的高尚情操。本學(xué)期我組共開校級音樂研討課學(xué)唱《勤快人和懶人》和學(xué)唱《小雨沙沙》,雙語研討課學(xué)唱《草原就是我的家》,校極美術(shù)展示課《給魚兒穿上美麗的花衣服》,在“綠色探究,自主實踐“市級拓展活動中,沈瓊老師擔(dān)任了蔬果雕刻拓展課《汽車總動員》的教學(xué),均受到專家領(lǐng)導(dǎo)、老師的肯定。

校開展第二屆“銀杏杯”教學(xué)月活動,我組四名成員雖沒能參加教學(xué)月上課活動,但積極參加聽課、評教活動。同時本組全體成員積極參加第二屆“銀杏杯”教學(xué)月論文評選、與

課件

制作活動,沈瓊教師榮獲“銀杏杯”教學(xué)月論文評選三等獎,本人獲“銀杏杯”教學(xué)月課件制作三等獎,撰寫的《以小種植園綠色藝術(shù)實踐研究》論文獲校第三屆教育科研成果評選(課題類)三等獎。此外,教師們把美育內(nèi)容滲透到其它學(xué)科的教學(xué)中,每位教師都能自覺地結(jié)合本學(xué)科特點對學(xué)生進行藝術(shù)審美教育。

音樂老師在本學(xué)期中,積極組建學(xué)校的三團一隊,每周六次活動,使三團一隊走上了正軌。x年12月校舞蹈隊、小樂隊參加“浦江鎮(zhèn) 09年匯報演出”。任蕾佳、鄢美麗兩位教師在浦江二小“第二屆銀杏頒獎大會” 上分別獨唱歌曲《報答》、《紅旗頌》。任蕾佳積極參加x區(qū)教師風(fēng)采大賽聲樂比賽。鄢美麗老師多次參加在x區(qū)教師合唱大賽的表演。均得到廣大領(lǐng)導(dǎo)、老師、家長的一致認同與贊揚。

根據(jù)藝術(shù)教育中抓好社團活動的要求,我們學(xué)校開設(shè)了美術(shù)的葉畫、蔬果雕刻、合唱、綠色時裝等社團,利用浦江鎮(zhèn)青少年活動中心的老師在雙休日免費為我校開設(shè)了舞蹈、器樂等興趣小組。音、美老師根據(jù)自己的專業(yè)特長每人帶一至二個興趣小組,每周定期活動。本學(xué)期學(xué)校也搞了一系列活動,中高年級100%的同學(xué)參加了,上海市“益達護齒,愛牙護牙”手工報制作活動,少先隊大隊部的“綠色放飛”綠色大課堂中期匯報活動中,有部分社團成員參加展示活動……學(xué)生參與面很廣,興趣很高。同學(xué)們紛紛報名,積極動手,營建了很濃的校園藝術(shù)氛圍。

以上是本學(xué)期我校一些主要藝術(shù)工作, 簡單描述了本學(xué)期開展藝術(shù)教育的概況,在井然有序的教學(xué)活動中,豐富了校園的文化生活,完成了學(xué)校布置的各項工作。雖取得了一定的成績,但離我們理想中的目標(biāo)還有距離。今后我們會繼續(xù)扎扎實實,富有創(chuàng)造性地開展好藝術(shù)教育,力爭創(chuàng)出更好的成績。

2023年考級總結(jié) 大學(xué)生藝術(shù)團年度工作總結(jié)大全篇五

普通高校大學(xué)生藝術(shù)團是高校文化素質(zhì)教育全面發(fā)展的重要組成部分,它不僅豐富、活躍了校園課余文化生活,今天本站小編給大家?guī)砹怂囆g(shù)團

年度工作總結(jié)

,希望對大家有所幫助。

1.準備不夠。由于參賽節(jié)目較多,我們沒有提前做到一一落實,所以造成賽前較為混亂的局面。

2.人員安排不合理。我部干事均為空中乘務(wù)專業(yè)學(xué)生,禮儀性活動較多,因此投入在社團內(nèi)部活動的時間較少;且人員數(shù)量有限。

3.缺少與其他社團的內(nèi)部聯(lián)系。為此次活動撰寫新聞稿的同學(xué)雖然提前聯(lián)系了,但比賽時沒有及時到位,對新聞稿的撰寫有一定的影響。

針對以上問題,我部決定與下學(xué)期對大學(xué)生藝術(shù)團內(nèi)部事物進行大規(guī)模,徹底性的調(diào)整。

1.基于一年的經(jīng)驗,以后我們在舉辦活動時或周到、細致地考慮并準備各個事項,以保證各項活動的順利進行。

2.對于人員的安排,我部也做了大幅度的調(diào)整,對于一些只占位子不干活的成員一律予以清除。此次,在下學(xué)期的納新中,我們還是更加注重實用性,所有成員務(wù)必能真真正正為社團做貢獻,不會再納入“花瓶”式的成員。

3.與其他社團的內(nèi)部聯(lián)系也會加強,做到更好的協(xié)調(diào)與配合。

4.對于活動的舉辦,我們的方式也會有所改變,將增加活動舉辦的次數(shù),開展更多的文娛活動,更好的為同學(xué)提供放松的舞臺。

既然發(fā)現(xiàn)了問題,再下一學(xué)期的工作中,我們就會一心一意的改變,爭取把大學(xué)生藝術(shù)團打造的更完美。并且會竭盡全力創(chuàng)造出屬于大學(xué)生藝術(shù)團獨有的風(fēng)格,使之成為外國語學(xué)院社團中的一大亮點。

總之我們會盡自己最大的努力,將全部精力與熱情投入到大學(xué)生藝術(shù)團及其舉辦的工作中。

作為管理系大學(xué)生藝術(shù)團(以下簡稱藝術(shù)團)的負責(zé)人,從藝術(shù)團的組建,成立,到發(fā)展至今,我深刻體會到自己肩上所承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)與日俱增。經(jīng)過近一學(xué)期的學(xué)習(xí)工作與交流,藝術(shù)團已經(jīng)逐步走上軌道。本學(xué)期藝術(shù)團參與大小活動十余項,表演涵蓋主持、禮儀、話劇、舞蹈、演唱等形式,演出范圍涉及本系,公寓團總支及浙江科技學(xué)院,總體反映良好,這也為之后藝術(shù)團在院內(nèi)外宣傳上做了很好的鋪墊。與此同時,問題也隨之不斷的暴露出來,而我的工作就是處理好藝術(shù)團內(nèi)部矛盾,以及藝術(shù)團自身與外部的關(guān)系。

藝術(shù)團在本學(xué)期的正式活動開始于團內(nèi)干部換任,在經(jīng)過一系列的推薦、自薦及票選之后產(chǎn)生副團兩名,各隊正副隊長各一名。選出團內(nèi)干部主要目的在于更好地組織與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)團,在未來工作中發(fā)揮出更多的潛質(zhì)。但是在實踐過程中暴露出來的問題是,由于隊長沒有經(jīng)驗,與各自隊員的交流除了開會以外,主要集中在私人關(guān)系上,在對于節(jié)目需求上,沒有真正起到教育和帶頭作用。長時間積累下來,就出現(xiàn)了團員對藝術(shù)團工作的積極性下降,有想法不敢和隊長以上干部溝通,包括我們也不能了解團員的真實想法,以至于產(chǎn)生活動后期的人員調(diào)配問題及退*問題。換一個角度來說,隊長們沒有很好地和各自隊員進行有效的溝通,對工作的積極性也存在一定程度的懈怠,究其原因,一是隊員與隊長是同一屆的,在某些方面上團員并不完全服從安排,二是隊長本身存在的個人問題也難以使他們有威信來管理隊伍。

每參與一場活動,對于參與人員來說都是一次鍛煉,但是由于團內(nèi)成員的素質(zhì)普遍不高,也造成在遇到活動時總是挑選相對來說有經(jīng)驗,工作較負責(zé)的人參加。我個人更愿意讓團內(nèi)每一個人都能得到鍛煉的機會,但是出于整體考慮,在某些活動中為了更好的體現(xiàn)整體效果,會事先和各個所需節(jié)目部門負責(zé)人聯(lián)系,把我對所舉辦活動和他們對活動所需要節(jié)目的效果進行有效的溝通,以滿足其需要為主,在節(jié)目排練時對節(jié)目進行適當(dāng)?shù)男薷呐c控制,由于我本人對節(jié)目的要求比較高,所以我會想盡一切辦法來提高節(jié)目質(zhì)量。一個藝術(shù)團的存在,對于節(jié)目質(zhì)量的要求勝過一切,只有不斷完善節(jié)目形式,提高節(jié)目效果,才能得到大家的認同,畢竟更多人看到的是節(jié)目的最終效果。因而對于節(jié)目質(zhì)量的把關(guān)也是我在本學(xué)期工作中的重點。

除了在對節(jié)目質(zhì)量上把關(guān)之外,我也親自參與了一些活動的重要環(huán)節(jié),例如主持。對于主持人來說,除了控制會場氣氛及活動程序以外,臨場反應(yīng)也是很重要的一點。體會最深的就是做班歌大賽的主持,雖然不是第一次做主持人,但這次是我進入大學(xué)以來做的第一次,并且是這么大型的主持。我對自己的表現(xiàn)還是比較滿意的,由于是自己在抓這個環(huán)節(jié),所以從準備主持稿,到彩排,我對自己和另外兩名女主持人的要求都會比較高,彩排除了與各個班的配合以外,單獨過流程也走了不下十次,不斷的改進,在正式演出時的效果沒有大的疏漏。但是最后的閉幕式幻燈片沒有配合好,以至于這個重要環(huán)節(jié)沒有進行,無論對各工作人員還是整個藝術(shù)節(jié)來說都是一個很大的遺憾。

作為一個部門的負責(zé)人,在工作中不斷吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗是必不可少的。為了提高藝術(shù)團整體實力,我也總結(jié)出藝術(shù)團在目前這一階段必須要轉(zhuǎn)變或改善的觀念及實質(zhì)問題。從目前的發(fā)展情況來看,藝術(shù)團存在著很多弊病,首先是人員不足,由于是新組建的部門,因此在人員數(shù)量上相對較少,對于這一問題,每年都會有納新,所以新鮮的血液會不斷補充進來。其次是目前藝術(shù)團成員,包括隊長,在觀念上有嚴重的錯誤,我所期望的藝術(shù)團的核心思想是,藝術(shù)團在節(jié)目上必須有主動權(quán),我們必須要有這樣的觀念,既我們排什么節(jié)目,其他部門或活動拿什么節(jié)目,而并非現(xiàn)在的其他活動要什么節(jié)目,我們排什么節(jié)目,這是目前為止我們一直處于被動的原因。

只有真正做到這點,才能從一定程度上增強團內(nèi)成員對本團的凝聚力,并且提高團員自身的積極性,形成良性循環(huán)。當(dāng)然,要達到這樣的要求還是要有一定的基礎(chǔ),畢竟以藝術(shù)團現(xiàn)有的資源來說,很多東西都還不成熟,需要有更過的考驗和鍛煉來完善,而目前我們的保留節(jié)目并不多,可以配合各類活動的保留節(jié)目加起來還不到十個,這也是藝術(shù)團的一個薄弱環(huán)節(jié)。在宣傳方面已經(jīng)有一定的成效,從我們在系內(nèi)的各個活動都有參與,到與浙江科技學(xué)院聯(lián)誼時派出節(jié)目,再到給院公寓團總支表演,我們所強調(diào)的除了節(jié)目質(zhì)量以外,也注重對藝術(shù)團的對外宣傳?,F(xiàn)在管理系大學(xué)生藝術(shù)團已經(jīng)在起步上小有成績,相對于其他有組建藝術(shù)團的系有了一定優(yōu)勢,如何能擴大這一優(yōu)勢,則是需要全團上下及團總支學(xué)生會各部門相互配合來共同實現(xiàn)的。當(dāng)然我們并不滿足于只在校內(nèi)的發(fā)展,要想讓藝術(shù)團正真獨立起來,必須要有能力參加一些校外的商業(yè)性演出,這才是藝術(shù)團能繼續(xù)發(fā)展的唯一出路。要鋪起這條路,首先就要做到之前所提到的一個觀念的改變,以及對節(jié)目質(zhì)量的嚴格把關(guān)。

下學(xué)期開始是藝術(shù)團是否適應(yīng)未來發(fā)展的關(guān)鍵階段,作為負責(zé)人,首先會對藝術(shù)團框架進行一些相應(yīng)的調(diào)整,以提高整體工作效率及節(jié)目質(zhì)量為主,我的工作重心也會繼續(xù)放在對節(jié)目質(zhì)量的把關(guān)上,盡力與外界聯(lián)系,尋找合適的機會使藝術(shù)團能夠在校外有發(fā)展的空間,把藝術(shù)團提高到一個新的高度。

作為一個大一的新生,在新的一學(xué)期加入了大學(xué)生藝術(shù)團外聯(lián)部。

在十月份的時候,加入了這個組織,然后通過會議和工作學(xué)習(xí),對于藝術(shù)團的工作以及外聯(lián)部的工作進行了大致的了解和認識。總的來說,第一學(xué)期的工作是非常輕松的,沒有什么大的工作需要我們處理,我們能獲取的收獲,大多都是從小事中去積累,去體味的。

來到外聯(lián)部后不久,是拉kt板的贊助。通過努力,終于拉到了,雖然不是很豐厚的贊助,但是第一桶金永遠是值得緬懷的珍貴記憶。

隨后的幾天里,我連續(xù)給大概六七個的商家打了電話。記得打了第一個的時候,由于我們宿舍的信號不好,所以對方聽不清楚,所以我就換了一個地方打,并且之后所有的電話我都是在外面打的。

我和劉軼瑩去了新生活廣場。是上午去的。事實上我們?nèi)ミ@里之前還去過幾個商家,但是我們得到的統(tǒng)一答復(fù)就是經(jīng)理還沒有來。所以這讓我明白了,經(jīng)理上午是不上班了。所以今后去拉外聯(lián)的時間應(yīng)該是在下午。不過新生活這樣的比較大的商家是不一樣的,它的經(jīng)理是上午也在的。不過大商家地方大,所以藏人也比較成功。我和劉費了不下十分鐘才找到了新生活的經(jīng)理。

呵呵。新人對新人的聊天就是開心。呵呵,就好比是一個人被隔絕在一個荒島上,那個荒島只有猩猩,你只能和猩猩打鬧,甚至于你如果忍不住了想談戀愛了也只能找猩猩。但是突然有一天,你發(fā)現(xiàn),這里還有一個人。哇,興奮。我的判斷是這個企劃部的經(jīng)理也是剛來沒有多久的。她老是問我們可以怎么做,比如為他們發(fā)傳單之類的呀。還說他們現(xiàn)在很需要與高校合作,也想取得聯(lián)系方式,比如沈音,比如理工大,比如東大等等,現(xiàn)在我們的到來太及時了。

真正的體會藝術(shù)團的工作應(yīng)該主要是在十一月份。當(dāng)然,也都是些小事比如到大活三樓吹氣球布置會場,然后維持秩序。

十一月底,我們進行了內(nèi)部聯(lián)誼會。我不知道那種感覺是什么,自己給自己組織的活動。就好像是自己付出了,然后自己享受回報一樣快樂和令人振奮,卻又是那么的親切動人。于是我在想,或許每一個團體或者組織都應(yīng)該時常有一些令人歡快而放松的時刻。呵呵。是呀。比如你看,那些大公司或者小企業(yè)每年都會抽出幾天時間讓幾乎全天員工集體出去公費旅游一次。呵呵。這是為了什么?不就是為了找到那種氣氛和感覺么?是的。誠然我們不能以這樣的方式去收獲那種外界的美麗以及放松的喜悅。但是我們做到了,我們用自己的努力,自己的放松方式進行了聯(lián)誼會。我認為它的意義是多么深刻,影響而又多么的深遠啊。至少在幾年后我自己有了企業(yè)的時候,我會懂得,在抓企業(yè)的硬實力的同時,一定不要忽視了軟實力的培養(yǎng)。那就是愉快而又和諧的氣氛。

十二月份是一年中最冷的時候,在這時候,一切都慢慢的停滯了。是的,藝術(shù)團的工作也開始慢慢變得越來越輕松了。但是藝術(shù)團的制度卻在變得完善,這一點最主要的體現(xiàn)在了中午簽到以及平時值班上。而我,深深的知道,要在一個團隊中發(fā)展除了努力的工作之外,還應(yīng)該遵守一些制度,于是我告訴自己,一定要天天中午簽到,值班表確定下來之后,也一定不要曠了。所以我做到了。天天中午簽到,值班時候值班,除了有公務(wù)的時候。

還記得我在藝術(shù)團的招聘會上惠姐問了我這么一個問題,藝術(shù)團的工作時常會與學(xué)習(xí)時間沖突,問我怎么 處理這樣的矛盾。而我當(dāng)初的回答就是很多事情可以用著急和重要來評價。有的是既不著急,也不重要,有的是著急,但不重要,有的是重要,但不著急,有的是既著急,也重要。遇見了時間上的沖突的時候,我就會以這幾個標(biāo)準來評判。如果有的學(xué)習(xí)恰好是既不著急,也不重要的事,而藝術(shù)團又要忙于一個既著急,又重要的事,我肯定會選擇藝術(shù)團的。而之所以要在這里說的原因是,我覺得我哦做到了。因為我還沒有遇到一件讓我無法選擇而產(chǎn)生尷尬的選擇。

其實我有一點不明白的那就是,在我進入外聯(lián)部之前,以及剛剛到外聯(lián)部的那些時間。我得到的最多的對于外聯(lián)部工作的解釋是這樣的:拉外聯(lián)的時候,很可能的遭遇是人家一聽說你是高校外聯(lián)部的,就會直接讓你出去,或者直接掛電話。

經(jīng)過了兩個月的工作之后,此時我坐在自己的電腦前的時候,突然想到了一件遙遠的一樣智慧的結(jié)晶——小學(xué)時學(xué)習(xí)的一篇課文——《小馬過河》。我感覺我自己都是那只小馬。因為我發(fā)現(xiàn)事實和前人的描述是完全的不相符合。因為我不但從來都沒有有過被轟出來的經(jīng)歷,反倒是每次都是讓我難忘的熱情的交代,所以我不相信這里有眼淚。我知道,人類都有一個天生的本領(lǐng),這種本領(lǐng)我不知道怎么樣總結(jié),但是我覺得可以這樣說,就是希望事實越夸張越好,越突兀越好,越不同尋常越好。

謠言就是這么出來的。

或許外聯(lián)部的人在和朋友聊天的時候說到,他媽的,外聯(lián)工作真辛苦呀!老子昨天去了一個商家,拉贊助。結(jié)果老子剛剛說我是外聯(lián)部的,他就喊老子出來。我操!老子從小到大拉外聯(lián)拉了這么多年了,就還沒有遇見過這樣的商家呢。旁邊的朋友聽到啦。和他另外的朋友聊天,哎。做外聯(lián)真辛苦呀。你們想哈嘛,去給商家拿錢,商家哪里愿意給你嘛,更何況現(xiàn)在高校這么多,經(jīng)常會遇見這么些去拉外聯(lián)的高校,也就厭煩啦。一聽說你是高校來的。一般都是直接叫你出去。哈哈。這下好了。這群朋友聽到了,也就傳開啦。拉外聯(lián)通常的情況是還沒有說幾句話,就給轟出去啦。

分析:前面的例子中的b是不是一個特殊的人,其實我們每個人都有這樣的心理。那就是希望一件事越奇特越好,越夸張越好。反正就是越雷人,越能吸引眼球就是越好的。當(dāng)聽到了一件事情后,就希望連火星人也要來地球關(guān)注這個事一樣,于是巴不得把這件事鼓吹得全銀河系的同胞都能聽得到。

其實,在我看來。我們外聯(lián)的工作常態(tài)不是這樣的。那應(yīng)該是一件很愉快的工作。我們在去拉外聯(lián)的時候,更多的不是被轟出來,而是被友善的接待。這些才是真正的我們工作的真實寫照。我們要把拉外聯(lián)所帶給我們的快樂變成一種習(xí)慣的心靈體驗。生活并不是直接被下逐客令。當(dāng)然我不是說要否認這樣的現(xiàn)象。這肯定是有的。但是或許我們顛倒了什么是特殊什么事平常的。平常的是我們受到熱情接待,這才是我們應(yīng)該對外宣揚的,而那些直接被下逐客令的,那才是一些偶然。其實我們在這個時候,也應(yīng)該有點阿q精神才對,說不定那個經(jīng)理昨晚和他情人幽會被他老婆發(fā)現(xiàn),剛才才接到了法院的離婚起訴書呢。

事實上,拉外聯(lián)的工作應(yīng)該是永遠值得珍藏的?;蛟S我們是奔走在這座城市里成千上萬的猶如螞蟻的最弱勢的螞蟻群體。但是,那種穿梭于既陌生又熟悉的城市之間的種種感悟,滴滴汗水將是我們永遠值得珍藏并且回憶的美酒,它將伴隨著時光的飛逝變得愈發(fā)濃厚,愈加美味。

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