工作計劃提醒機制

格式:DOC 上傳日期:2023-08-11 09:10:54
工作計劃提醒機制
時間:2023-08-11 09:10:54    

時間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,讓我們一起來學習寫計劃吧。通過制定計劃,我們可以將時間、有限的資源分配給不同的任務,并設定合理的限制。這樣,我們就能夠提高工作效率。下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!

工作計劃提醒機制篇一

作為公司出納,公司各部門都取得了可喜的成就。收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到應盡的`職責,特別是非典期間,仍按時到銀行保險等公共場合辦理業(yè)務。

在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

1、與銀行相關部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。

2、清理客戶欠費名單,并與各個相關部門通力合作,共同完成欠費的催收工作。

3、核對保險名單,與保險公司辦理好交接手續(xù),完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。

4、做好年各種財務報表及統(tǒng)計報表,并及時送交相關主管部門。

1、迎接公司評估,準備所需財務相關材料,及時送交辦公室。

2、為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,并提交領導審閱。

3按照公司部署,做好了社會公益活動及困難職工救濟工作。

1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,做到及時匯報,及時處理。

2、及時收回公司各項收入,開出收據(jù),及時收回現(xiàn)金存入銀行,從無坐支現(xiàn)金。

3、根據(jù)會計提供的依據(jù),及時發(fā)放教工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費。

4、堅持財務手續(xù),嚴格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗收人、審批人簽字方可報帳),對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。

工作計劃提醒機制篇二

一、工作目標

通過開展保密普查工作,摸清我局保密工作的基本數(shù)據(jù),掌握基本情況,積累普查工作經(jīng)驗,完善保密普查統(tǒng)計系統(tǒng),為開展全市保密普查試點工作奠定基礎。

二、普查范圍

蘭州市民政局機關

三、普查內(nèi)容

四、實施步驟

(一)準備階段(20xx年8月16日前)

2、制定我局保密普查工作方案,印發(fā)機關各處室,統(tǒng)一安排部署全局保密普查工作。

(二)實施階段(20xx年8月17日—8月25日)

2、各處室根據(jù)普查內(nèi)容和要求進行對照檢查,認真總結(jié),形成書面報告,于8月25日前報局辦公室。

(三)總結(jié)階段(20xx年8月27日前)

對市民政局機關普查情況進行全面總結(jié),形成書面報告報市^v^。

五、組織領導

為全面貫徹落實《通知》要求,切實做好此次全局保密普查工作,市民政局成立由魏國萬副局長任組長、各處室負責人為成員的保密普查工作領導小組。領導小組下設辦公室設在局辦公室。

六、要求

(一)提高認識。由于這次普查工作時間緊,任務重,各處室要高度重視,認真組織實施,加強組織領導,確保普查工作順利進行和按期完成。

(二)嚴格標準。數(shù)據(jù)填報要嚴謹細致、真實準確,明確填報責任人,匯總數(shù)據(jù)要加強審核,保證普查數(shù)據(jù)真實、準確、可信。普查信息要不漏環(huán)節(jié),不留死角,嚴防形式主義、走過場。

(三)加強管理。各處室要嚴格管理普查數(shù)據(jù),下發(fā)的統(tǒng)計表填寫統(tǒng)計數(shù)據(jù)后,一律按秘密級國家秘密事項進行管理,不得擅自擴散,嚴防泄密;普查數(shù)據(jù),不能通過非涉密系統(tǒng)傳輸,不得通過普通郵政或其他不符合保密要求的渠道報送,必須派專人報送局辦公室。

工作計劃提醒機制篇三

特別是針對我市近期的持續(xù)降雨,社區(qū)一定高度重視,從現(xiàn)在起進行隱患排查,堅決克服僥幸心理以及麻痹大意的思想,扎實做好地質(zhì)災害預防、市政設施、礦山、建筑工程、河道、危房排險、學校安全等工作,確保人員生命財產(chǎn)安全。把安全工作列入重要議事日程,堅持安全工作例會制度,研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題,制定必要的措施并形成會議紀要,嚴格落實既定事項。加強應急救援基礎工作,不斷完善轄區(qū)內(nèi)應急救援預案和應急救援隊伍。

我社區(qū)嚴格實行領導負責制,成立了專項的工作組,并結(jié)合我社區(qū)的實際情況制定出了切實可行的方案。按照職責分工,強化責任,落實到人。我社區(qū)分片管理干部按照職責,認真進行檢查,決不走過場,全面檢查,不留死角,突擊重點,注重實效。社區(qū)黨政一把手親自抓,堅守崗位,確保24小時保持通訊暢通,重大情況及時匯報。

我社區(qū)定期對門面房及各樓院進行地毯式排查摸底。及時注意收聽、收看氣象信息,密切關注天氣變化,遇有緊急情況,迅速啟動應急預案,對于查出的安全隱患要提出限期整改意見和整改措施,并嚴格責任追究責任。對于因工作不力造成危害的人員,將嚴肅追究責任,確保安全穩(wěn)定。

我社區(qū)加強了安全生產(chǎn)值班制度。實行24小時值班制度,確保信息的暢通,如有情況我社區(qū)會及時向上級部門報告,并能及時趕到第一現(xiàn)場。

一年來,我社區(qū)認真貫徹執(zhí)行興華街道安全生產(chǎn)文件精神。堅持圍繞安全生產(chǎn)目標責任制開展工作。在社區(qū)領導的支持下,全體社區(qū)干部統(tǒng)一思想,提高認識,加強事故隱患監(jiān)督管理,全年未發(fā)生一起安全事故,順利的完成了各項安全生產(chǎn)目標任務。通過多年的社區(qū)工作,深知社區(qū)安全工作無小事,安全穩(wěn)定壓倒一切。所以在今后的工作中,不斷加強自己的工作能力,再接再厲,進一步做好安全生產(chǎn)防范工作,為我社區(qū)的安全工作做出更好的成績。

工作計劃提醒機制篇四

(一)做好資助參保工作,確保貧困人口應保盡保。

農(nóng)村建檔立卡貧困人口、特困供養(yǎng)人員、低保戶等困難群眾參加城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險個人繳費實行全額資助,建檔立卡貧困人口等資助參保所需資金由市財政全額代繳。完善醫(yī)保扶貧信息數(shù)據(jù)庫動態(tài)管理,加強與衛(wèi)健、扶貧、民政等部門溝通協(xié)調(diào),定期交換、比對、核實數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)準確無誤。對動態(tài)調(diào)整的建檔立卡貧困人口,逐村、逐戶、逐人、逐項摸清底數(shù),做到即認定、即參保,做到不漏一戶、不漏一人、不漏一項,切實做到精準識別、精準保障。

(二)全面落實醫(yī)保扶貧政策,確保貧困人口應享盡享。

_年,繼續(xù)穩(wěn)妥做好貧困人口綜合醫(yī)療保障“351”“180”政策。規(guī)范定點醫(yī)療機構(gòu)住院費用“一站式”即時結(jié)報,建檔立卡貧困人口市內(nèi)住院時無需交納押金,出院時只需支付個人自付部分,確保待遇及時享受。_年1-10月,市建檔立卡貧困人口就醫(yī)94944人次(住院5523人次,門診89421人次),醫(yī)療總費用共計萬元(住院萬元,門診萬元),其中基本醫(yī)保資金支付萬元(住院萬元,門診萬元),大病保險資金支付萬元(住院萬元,門診萬元),醫(yī)療救助資金支付萬元(住院萬元,門診萬元),“351”___兜底資金支付萬元(住院萬元,門診萬元),慢病補充保障“180”資金支付萬元,貧困人口醫(yī)療費用實際報補比例達。最大程度解決了困難群眾因病致貧、因病返貧問題。

(三)簡化辦理程序,確保貧困人口辦理慢性病卡“應辦盡辦”。

繼續(xù)做好貧困人口“慢性病”的鑒定發(fā)證工作,加大摸排力度,確保符合___條件的貧困人口人手一證,及時享受慢性病報銷待遇。對需要新辦卡的、或已辦卡需要新增病種的貧困人口,簡化申報評審程序,加快辦卡進度。并對不符合辦卡條件的發(fā)放告知書,寫清不符合辦卡的理由,使其知曉理解。

(四)加強政策宣傳,確保貧困人口醫(yī)保扶貧政策“應知盡知”。

二、存在問題

(一)參保政策調(diào)整。

醫(yī)療救助基金對特困人員個人繳費給予全額資助,對低保對象給予90%定額資助。過渡期內(nèi),對返貧致貧人口給予80%定額資助,脫貧不穩(wěn)定和納入農(nóng)村低收入人口監(jiān)測的給予50%定額資助。未納入農(nóng)村低收入人口監(jiān)測范圍的穩(wěn)定脫貧人口不再享受參保資助政策。

(二)報銷政策調(diào)整。

省醫(yī)保局聯(lián)合省民政廳、省財政廳、省鄉(xiāng)村振興局等部門下發(fā)《省鞏固拓展醫(yī)療保障脫貧攻堅成果有效銜接鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施方案》,方案中明確全面清理不可持續(xù)的存量過度保障政策,發(fā)揮三重保障制度對特困人員、低保對象、返貧致貧人口的梯次減負作用。由原先的“351”“180”過渡到三重保障,即基本醫(yī)保、大病保險、醫(yī)療救助進行醫(yī)療保障。從省里的方案來看,脫貧人口中低保對象、特困人員等,大病保險起付線降低50%,從萬元降到7500元,分段支付比例提高了5個百分點,綜合報補比例較高。未納入農(nóng)村低收入人口監(jiān)測范圍的穩(wěn)定脫貧人口報銷比例降低。

三、下一步工作安排

(一)加強信息比對,確保脫貧人口應保盡保。市醫(yī)保中心每周比對系統(tǒng)中參保數(shù)據(jù),分類別將人員名單發(fā)到各鎮(zhèn)街,督促參保進度。

(二)培訓醫(yī)保報銷政策?!妒徐柟掏卣贯t(yī)療保障脫貧攻堅成果有效銜接鄉(xiāng)村振興實施方案》近期下發(fā),方案___后我局將及時組織業(yè)務骨干對鎮(zhèn)街醫(yī)保、扶貧干部進行培訓,對實施方案中涉及大家關心的醫(yī)保報銷政策進行詳細講解。

(三)及時將經(jīng)基本醫(yī)保、大病保險等報銷后個人自付費用仍然較高的人員信息,反饋鄉(xiāng)村振興、民政等部門,及時預警可能存在的致貧返貧風險。對符合因病致困救助條件的,依申請按規(guī)定實施救助。

工作計劃提醒機制篇五

按照縣委經(jīng)濟工作會議關于xx年安全生產(chǎn)工作的總體部署和我局《安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作計劃》的要求,認真貫徹“科學發(fā)展、安全發(fā)展”理念,堅持預防為主、落實責任、依法治理,全面深入開展職業(yè)安全健康監(jiān)管工作,努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)監(jiān)管內(nèi)容從事故傷亡到職業(yè)安全健康的轉(zhuǎn)變。

二、工作目標

4、對新建項目職業(yè)危害預評價率基本達100%;

5、對非煤礦山、水泥、礦粉加工、碎石加工企業(yè)工作場所粉塵危害檢測率達100%。

三、工作重點

1、加強職業(yè)健康法律法規(guī)宣傳力度。以新修訂的《職業(yè)病防治法》為重點,以“職業(yè)病防治法宣傳周”和“安全生產(chǎn)月”活動為載體,加強與衛(wèi)生、工會、勞動等部門的溝通,通過縣電視臺“安全生產(chǎn)每周一題”專欄、《今日洞口》報“安全監(jiān)督崗”、宣傳橫幅等形式積極開展職業(yè)安全健康法律法規(guī)、職業(yè)危害防治知識的宣傳,將《職業(yè)病防治法》翻印發(fā)送至各生產(chǎn)經(jīng)營單位,努力營造職業(yè)安全健康“政府大力倡導、全民廣泛支持、職工自覺參與”的良好社會氛圍。

2、3月份對非煤礦山企業(yè)負責人以會代訓的方式進行職業(yè)健康培訓,6月份組織水泥、礦粉加工、碎石加工企業(yè)負責人開展職業(yè)健康培訓。

3、第二季度會同鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)人員對已申報的職業(yè)危害情況進行核查,指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(管理區(qū))和企業(yè)自查職業(yè)危害申報情況,對已申報的數(shù)據(jù)核查內(nèi)容的真實可靠,對未申報的企業(yè)開展申報工作。第四季度對已申報的企業(yè)申報數(shù)據(jù)進行全面核查,逐步建立起職業(yè)危害普查工作機制。

4、第三季度對礦粉加工、精石灰、碎石場、水泥制造等重點行業(yè)企業(yè)進行粉塵危害專項治理行動,從職業(yè)安全健康管理、個體防護、健康監(jiān)護等方面督促用人單位全面進行深入治理,確保粉塵等職業(yè)危害得到有效控制,提升企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況。

5、會同^v^門督促各醫(yī)療機構(gòu)為放射科工作人員搞好個人防護用品,會同建設局、發(fā)改局對新建項目開展職業(yè)危害預評價,對新建項目形成聯(lián)動工作機制。

6、對列入《201x年安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作計劃》的10個重點執(zhí)法企業(yè)作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生進行監(jiān)督檢查,指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站開展好日常職業(yè)健康安全檢查。

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