最新授權(quán)委托協(xié)議書大全(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-05-31 17:08:42
最新授權(quán)委托協(xié)議書大全(五篇)
時間:2023-05-31 17:08:42     小編:文友

在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

授權(quán)委托協(xié)議書篇一

由于家長事物繁忙和就讀學校距離遠等原因,家長不能親自接送學生上學,特委托 接送學生 上學完成學業(yè),經(jīng)協(xié)商雙方同意遵守下列條款:

1、從此委托書簽定之日起乙方負責接送本學生上學和放學,行使監(jiān)護人的權(quán)利,負責學生的安全,全權(quán)處理有關(guān)學生的一切事宜。如出現(xiàn)安全事故由乙方承擔全部責任。

2、乙方要嚴格執(zhí)行學校的作息時間,按時接送學生,如果不按時接送所造成的一切損失均由乙方負責。

3、乙方要按學校的規(guī)章制度使用《學生接送卡》與班主任進行本學生的接交。保管好《學生接送卡》,不得丟失和損壞,否則所發(fā)生的費用由乙方負責。

4、不得酒后接送學生。

5、乙方要使用合法車輛接送學生,不得使用非法車輛、“病車”、證照不全的車輛接送學生。

6、此委托書一式三份,甲乙雙方各持一份報學校備案一份,自簽字之日起生效。此委托書有效期至 年月 日失效。

授權(quán)委托協(xié)議書篇二

甲方:(以下簡稱甲方)

乙方:(以下簡稱乙方)

第一條總則

1.本協(xié)議用于規(guī)定甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。雙方獨立經(jīng)營,并且有意向共同合作。

2.乙方將接受甲方委托開展送貨服務(wù):

第二條雙方的權(quán)利和義務(wù)

1.本協(xié)議的簽署不代表甲乙雙方有任何形式的勞動雇傭關(guān)系,乙方作為甲方的工地貨物提供商為甲方提供工地所需貨物,甲方根據(jù)乙方提供的貨物向乙方支付貨物費用。

2.乙方必須按甲方的進貨要求安全、準時地完成接送貨服務(wù)。

第三條業(yè)務(wù)操作規(guī)章

1.甲方必須正確給乙方送貨清單,并對送貨清單單上所列項目的`真實性和準確性負責。乙方送貨時,甲、乙雙方做好貨物交接清單,并在清單上簽名確認。

2.甲方通知乙方送貨時,需提前一周左右給乙方出具相應(yīng)清單以保證乙方能按清單準備貨物并及時運送。

3.乙方給甲方送貨辦理交接時,應(yīng)仔細核驗收貨人的身份情況,確保貨物正常簽收,出現(xiàn)異常情況,應(yīng)及時與甲方相應(yīng)人員聯(lián)系。

4.雙方按照本協(xié)議規(guī)定的時限,每月準時與對方對帳、結(jié)算。

第四條運費結(jié)算

甲乙雙方無論業(yè)務(wù)量多少,應(yīng)_________________(按日/月)進行對帳、結(jié)算。當月結(jié)算業(yè)務(wù)范圍為前一個月1日至月最后1日的業(yè)務(wù)量。結(jié)算業(yè)務(wù)時,如發(fā)生價格糾紛、服務(wù)質(zhì)量糾紛,服務(wù)事故等情況,如果責任雙方已協(xié)商一致可納入本月結(jié)算,如果糾紛、事故未能解決或雙方未能取得一致意見則此筆業(yè)務(wù)順延至糾紛、事故解決后再行結(jié)算,

但雙方均不得因此停止業(yè)務(wù)操作。

第五條服務(wù)責任界定

1.乙方如將貨物錯運到貨地點或接貨人,應(yīng)無償運至合同規(guī)定的到貨地點或接貨人.如果貨物逾期到達,乙方應(yīng)償付逾期交貨的違約金。

2.乙方應(yīng)保證貨物及時、安全、完好地運抵目的地,自乙方提取貨物簽收時起至交付收貨人簽收(或貨物到達部門交接)以前,承擔貨物在運輸途中發(fā)生的一切風險和損失。

第六條協(xié)議變更、終止

1、本協(xié)議自蓋章之日起生效,有效期一年。自年月日起至年月日止。

2.在本協(xié)議到期之前,甲乙雙方提前一個月以書面方式通知另一方可終止本協(xié)議。

第七條附則

1.本協(xié)議(含價格表)一式三份,具有同等法律效力,甲方持有二份,乙方持有一份。

2.本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成可向甲方總部所在地人民法院提起訴訟。

甲方:(蓋章)乙方:

代表人:身份證號:

地址:地址:

電話:電話:

日期:日期:

開戶行:開戶行:

賬號:賬號:

授權(quán)委托協(xié)議書篇三

為加強無上崗資格證及崗位競聘落選員工(即待崗待聘員工)的管理工作,落實xx市商業(yè)銀行人事制度改革工作,特制定本工作方案。

一、指導(dǎo)思想

以《中華人民共和國勞動法》和省、市有關(guān)配套政策為依據(jù),以理順各種勞動關(guān)系為重點,以加強和完善待崗人員管理為基礎(chǔ),構(gòu)筑符合xx市商業(yè)銀行現(xiàn)代企業(yè)制度要求的人力資源管理模式,最大限度開發(fā)人力資源和優(yōu)化配置人力資源。

二、工作原則

在“逐步完善合同制管理,實現(xiàn)待崗平衡過渡”的原則基礎(chǔ)上,建立適應(yīng)商業(yè)銀行發(fā)展的待崗人員委托培訓(xùn)管理體系。

三、工作內(nèi)容

(一)、委托培訓(xùn)人員范圍

沒有取得上崗資格證及持證競聘落選人員。

(二)、委托培訓(xùn)人員管理措施

1、成立行內(nèi)“委托培訓(xùn)中心”;

2、委托培訓(xùn)人員到委托培訓(xùn)中心前與支行簽訂“委托培訓(xùn)協(xié)議”。協(xié)議期限2年。

3、委托培訓(xùn)工作

(1)、培訓(xùn)的方式以“自學為主,定期上課輔導(dǎo)為輔;每年進行一次上崗考試。

(2)、委托培訓(xùn)期間的人事管理工作由委托培訓(xùn)中心負責。其人事、工資關(guān)系在原支行不動。

3、委托培訓(xùn)期間待遇

(1)、委托培訓(xùn)期間只發(fā)待崗工資,待崗工資執(zhí)行標準見附表1。

(2)、委托培訓(xùn)期間不享受行內(nèi)工資調(diào)整、福利等待遇。

(3)、委托培訓(xùn)期間的“三險一金“繳納標準,以待崗期間實發(fā)工資額為繳存基數(shù)。

4、相關(guān)配套政策

(1)、委托培訓(xùn)人員可以在委托培訓(xùn)期間提出下崗申請,下崗待遇按照沈商銀發(fā)[20xx]12號[20xx]53號文件規(guī)定執(zhí)行。

(2)、委托培訓(xùn)人員在委培期間可以根據(jù)支行公布的后勤崗位空缺情況提出上崗申請,在公開競聘并得到委培中心批準、人力資源部核準后上崗。同時執(zhí)行后勤崗位工資并享受相關(guān)的福利待遇。

(3)、委托培訓(xùn)人員在委托中心期間,支行只計發(fā)工資,經(jīng)營指標考核時,委托培訓(xùn)人員不計入該支行考核人數(shù)。

(4)、委托培訓(xùn)人員與行內(nèi)簽訂勞動合同的同時,簽訂專項委托培訓(xùn)協(xié)議,此協(xié)議作為勞動合同附件留存。

(5)、委托培訓(xùn)協(xié)議的終止

待崗后競聘無崗位并委托培訓(xùn)期滿人員;

本人在待崗期間如提出下崗申請,在得到市行批準以后,委托培訓(xùn)協(xié)議自動終止。同時,本人簽署下崗協(xié)議。

(6)、委托培訓(xùn)協(xié)議的解除

委托培訓(xùn)人員有如下情況,委托培訓(xùn)協(xié)議自動解除。解除委托培訓(xùn)協(xié)議人員按除名處理。

未按要求到委托培訓(xùn)中心培訓(xùn)學習或報到者;

違反行內(nèi)各項規(guī)章制度或委培期間觸犯法律者;

四、時間安排、方法步驟

1、時間安排

委托培訓(xùn)中心12月下旬成立并開始工作。

2、方法步驟

(1)、符合委培條件人員在各自支行填寫《委掊人員審批表》及《承諾書》。此件留存支行備

案。

(2)、支行根據(jù)“綜合柜員持證上崗考試及崗位競聘結(jié)果”填寫《員工委托培訓(xùn)請示》。

(3)、完成“定崗、定編、定員”并通過市行驗收的支行,向委托培訓(xùn)中心申報人員委托培訓(xùn)請示并上報委托培訓(xùn)人員名單。

(4)、委托培訓(xùn)中心根據(jù)名單并通過人力資源部審核后,逐行接收委培人員。

五、組織機構(gòu)

委托培訓(xùn)中心領(lǐng)導(dǎo)小組組長:崔敬禹

副組長:黃永久

成員單位:工會、人力資源部、保衛(wèi)部、紀檢監(jiān)察室。

委托培訓(xùn)中心的日常管理工作由工會負責。具體工作售貨員由市行統(tǒng)一安排。

六、幾點要求

1、各部(室)、支行都要以大局意識配合委掊中心的工作。

2、委培人員的管理工作要在嚴格貫徹法律法規(guī)、落實委培政策、措施及委培期間各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上開展工作。

3、嚴格履行委培期間協(xié)議管理,嚴格考勤,嚴格考核,使行內(nèi)人事制度改革得到落實。

二00四年十二月七日

附表:1

委托培訓(xùn)人員工資表

執(zhí)行時間:20xx年1月

人員工齡工資三險一金備注

應(yīng)收工資額“三險一金”個人繳納額工資實收額“三險一金”個人繳納額(實收工資額的24%)“三險一金”單位繳納額(實收工資額的43%)繳納“三險一金”合計

表項之間的關(guān)系12=43=1-2456=4+5

委培人員10年以內(nèi)620120500120215335“三險一

金”繳納基

數(shù)為實收工

資額

11-19年744144600144258402

20年以上868168700168301469

持證待聘人員10年以內(nèi)682132550132237369

11-19年806156650156280436

20年以上930180750180323503

合同制后勤崗位人員10年以內(nèi)744144600144258402

11-19年868168700168301469

2

0年以上99219280019234453

授權(quán)委托協(xié)議書篇五

甲方:

乙方:

經(jīng)甲乙雙方民主、平等協(xié)商,現(xiàn)就就讀幼兒委托接送一事達成協(xié)議如下:

1、正常開學期間,每天上學前安全迎接幼兒上學,放學后護送幼兒安全到家。

2、保證行車安全,維護乘車秩序,確保接送時段幼兒安全到校、安全到家。

3、接送時段劃分。接,以乙方從幼兒監(jiān)護人手中接過幼兒開始,以乙方將幼兒安全送到甲方手中結(jié)束;送,以乙方從甲方手中接過幼兒開始,以乙方將幼兒安全送到幼兒監(jiān)護人手中結(jié)束。

4、乙方在接送途中遇到幼兒有突發(fā)性疾病發(fā)生時要第一時間告知甲方,并采取積極保護措施。

1、乙方對接送時段被接送幼兒的人身安全負責(突發(fā)性疾病除外)。

2、幼兒在接送途中發(fā)生突發(fā)性疾病后,因乙方未盡到告知義務(wù),導(dǎo)致幼兒病情加重或產(chǎn)生其它不良后果的,一切責任由乙方負責。

1、甲方與乙方約定接送的具體時間,因放假或其它原因?qū)е陆铀蜁r間發(fā)生變更的,甲方要提前告知乙方。

2、甲方上學、放學時間發(fā)生變更,但因甲方未盡到提前告知義務(wù),導(dǎo)致幼兒未按時接送到位的,一切責任由甲方負責。

3、以全學期每個幼兒接送費元為標準,甲方自協(xié)議生效之日起,7日內(nèi)一次性支付乙方全部幼兒接送費元整。

任何一方違反協(xié)議約定,致使委托接送不能進行的,違約方應(yīng)當對另一方承擔賠償責任。

一學期。具體時間以上級教育部門發(fā)布的具體開學和放假時間為標準。

甲方(簽字):乙方(簽字):

(蓋章)(蓋章)

年月日年月日

授權(quán)委托協(xié)議書篇六

甲方:_________

乙方:_________

為保護投資者合法權(quán)益,規(guī)范公司運作,甲乙雙方就_________有限公司出資問題,經(jīng)友好協(xié)商達成如下一致協(xié)議:

一、甲方實際購買_________有限公司股權(quán)_________元(大寫:_________元整)。

二、乙方購買_________有限公司股權(quán)_________元(大寫:_________元圓整),此股權(quán)記在甲方名下,但仍由乙方履行其股東權(quán)利和義務(wù)。

三、甲方在公司工商登記資料中的書面股權(quán)為_________元(大寫:_________元整),實際運作上,甲方僅以其實際購買股權(quán)數(shù),履行其股東權(quán)利和義務(wù)。

四、公司在年度分紅時,甲、乙雙方乙公司核定的紅利按其實際股權(quán)由公司統(tǒng)一造冊分發(fā)。

五、此協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,公司備案一份,雙方簽字或蓋章后生效。

甲方(簽章):_________ 乙方(簽章):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/3077342.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔