人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
面試感謝信 面試感謝信英語篇一
您好!我是***，是昨天三十八位面試者中來自大學的大四本科畢業(yè)生。
感謝新一集團給了我這樣一個難得的面試的機會。我通過這次面試，從很多方面開闊了自己原先狹窄的`視野，也增長了見識，使我在不同的方面都有所改進。相信您相信我的能力，并對我各方面綜合能力做充分的肯定，您的一番贊揚的話語大大增強我的競爭優(yōu)勢，讓我信心滿滿，使我在求職的路上更加堅定自己，相信自己。十分感謝公司對我的關愛和照顧，感謝公司能給我的這樣一次終生難忘的面試經(jīng)歷!
不管情況如何發(fā)展，無論我這次是否能被公司成功錄用，但是這幾經(jīng)歷讓我更堅信 ―― 選擇新一集團是絕對是明智之舉。今后無論我會在什么公司什么崗位工作，我都將盡心盡責全心全意地做一位具有強烈責任感，扎根于單位，與單位榮辱與共、同舟共濟的優(yōu)秀員工，立志為公司為社會創(chuàng)造最大價值和財富，盡自己全力去做一個開拓創(chuàng)新 ， 銳意進取的腳踏實地而的新型復合人才。
大千世界 ， 蕓蕓眾生 ， 如我者甚眾 ， 勝我者恒多。雖然現(xiàn)在的我剛剛走出校園，很平凡，但是我會勤奮進取永不服輸。如果有幸被貴公司錄用 ， 我一定竭盡所有才智 ， 為公司鞠躬盡瘁!
感謝的同時，祝貴單位事業(yè)蒸蒸日上 ， 一帆風順 !
面試感謝信 面試感謝信英語篇二
尊敬的**銀行領導：
您好!
不管我的面試結果如何，我都將懷抱一個感恩的心來看待這樣一次機會。如能加入您們的團隊，我想有些東西值得我放棄，有失必有得，有得必有失!我在失業(yè)的時候更多的思考是在過去的那段時間里，在我職業(yè)生涯里，我所范過的錯誤，我為人處世方面的不足，同時思考了如何把自己以往的成功經(jīng)驗和技能特長和優(yōu)秀品質帶進下一個新單位。當我真得幸運得加入了您們團隊后，我將使自己盡快融入你們的信貸文化，企業(yè)文化，掌握您們的授信流程，孜孜不倦學習新的業(yè)務知識，跟有資質的客戶經(jīng)理學習展業(yè)技能，夯實自身發(fā)展的基礎，同時切實按照自己定下來的營銷思路，大膽放手去嘗試，去做，為中信余杭支行也為我自己燃燒我的工作激情!如能收獲我的成功我的事業(yè)，我想也是中信銀行，余行支行的行領導給我了這樣的機會和平臺，即使失敗了，也雖敗尤榮，若干年后，我至少可以對別人說，杭州這座城市，我單槍匹馬就來了!
當然等待的心情或許您不能體會，做為企業(yè)的掌舵人，能否為企業(yè)的發(fā)展招攬合適的優(yōu)秀的人才是重中之重，如果最終沒有選擇我，我也希望并深信您們能篩選到比我強十倍強百倍的人才!希望能盡快等到您們的答復，聊以慰藉我顧盼的心，也有利我做出正確的人生抉擇!最后感謝您們在閑暇時看完此信，在此謹送上我濃濃的謝意!
祝您身體健康，工作順利，萬事如意!
***
****年**月**日
面試感謝信 面試感謝信英語篇三
尊敬的x先生：
您好!
我是孟贇，上周五參加面試，面試的職位是autotest。
首先，感激您能給到我面試機會，并抽出1小時的時間，和hr一齊，與我這樣一個職場新人進行應對面的交流。這幾天我都在思索您們所提出的幾個問題。誠然，面試后期應對你們的提問我有些慌亂。但我很感激，并且我相信，正是您們這些指導性和啟發(fā)性的提問，使我的思路更加的清晰。借此機會，我期望能和您分享我的思索結果，期您海涵。
1、畢業(yè)時為什么選擇銷售
做出這個決定，一半是計劃之中，一半則是無奈之舉。
大學本科4年和研究生3年都在生物醫(yī)學工程念醫(yī)療設備的我，十分迫切的想明白真正使用這些設備的醫(yī)生對于這些設備的看法以及實際的臨床經(jīng)驗。我認為這些經(jīng)驗會對日后的研發(fā)工作有所幫忙和促進。并且銷售工作能夠使我自食其力并回饋父母。除此之外，當時沒有十分適宜的研發(fā)測試崗位。研發(fā)測試崗位不是不在上海就是在互聯(lián)網(wǎng)等別的行業(yè)，我想留在醫(yī)療器械行業(yè)，學有所長學有所用。所以選擇了此刻的這份銷售工作。
2、為什么此刻要離開銷售工作
離開銷售工作，有兩方面的原因：
一方面，我明白我自我在做什么。在我的職業(yè)規(guī)劃中，從技術角度看，有這樣一年的"gapyear"，此刻是時候move到職業(yè)規(guī)劃的下一個階段。在這一年的銷售工作中，我給公司創(chuàng)造價值完成指標，也抓緊機會從工作中學習，為下一階段的職業(yè)做好準備。我想，盡管職位不一樣，但一些基本的工作技能和習慣是共通的。
另一方面，自身性格的原因。我相信“少說話，多做事”，喜歡厚積薄發(fā)，但銷售就是要靠一張嘴巴去push和說服。我性格開朗隨和，但這不代表能和陌生人在各種利益問題上自來熟，我懷有與醫(yī)生交流對產品的完美初衷，但醫(yī)生并不想多談技術。我喜歡看書和體育運動，但醫(yī)生或一些接觸的人更喜歡吃飯泡吧。我喜歡穩(wěn)定，但銷售工作需要我四處奔波。銷售工作很難總結。我能做好銷售工作，可是我想我的性格更適宜做技術。
3、為什么選擇測試工作
確切的說，我是20110-12-01開始在stryker工作，在20xx-08開始著手準備換工作。11月份開始在51job上投簡歷。工作之余，我有看《c++primer》、《thecprogramminglanguage》、《軟件測試實用技術》等書，也有和一些獵頭交流。我想工作能夠分為兩大類：銷售和技術。比如市場、咨詢一類的我都歸為銷售;研發(fā)、測試等歸為技術。我想我的長處、性格等都適宜做技術這一塊。比之研發(fā)，我承認此刻自我沒有這么強的編程本事，并且我想我是一個勤勞的人，但不是足夠聰明到能做sciencenuts。而在研究了軟件測試職位之后，我相信經(jīng)過一個學習曲線后，我是能夠勝任這份工作，把工作做好的。誠如您問的，我對測試的了解也只是從書本上看到的和從別人口中聽到的，但我相信，這個大方向是正確的。
4、為什么選擇西門子
選擇公司，先選擇一個行業(yè)。我學了7年的醫(yī)療設備，想留在這個行業(yè)學以致用。雖然我有收到別的公司的offer?？墒菍W醫(yī)療設備的，都想進西門子，就像考大學都想上清華北大一樣。這個是我這一屆交大生物醫(yī)學工程系人一向以來的想法。我想，是因為百年企業(yè)西門子成熟規(guī)范的企業(yè)制度、有口皆碑的產品和優(yōu)秀的員工。一方面企業(yè)穩(wěn)定成熟，我作為員工也會安心的做好本職工作，為企業(yè)做貢獻，而不會忐忑的想未來某一天公司是否要裁員。另一方面我也想向優(yōu)秀的同事和領導學習，完善自我。
5、關于管理
管理是一個很大的話題。我此刻的工作有一部分是管理。就我目前淺淺的認識有兩方面：一是管理者往往會有必須的過人之處，比如專業(yè)技能方面很厲害，或者是在溝通交流方面十分擅長;另一方面就是知人善用，用人不疑。就此刻的我，坦率的講不具備管理的資格和本事。面試時您問：兩年后是否能帶人如果有幸兩年后能有這樣的機會，我定當不負所望。
也許從管理者及hr的角度，我的轉變之大，是一個高風險高不穩(wěn)定的候選人，這一點也是我始料未及的。從銷售轉變到技術，是否有專業(yè)的職業(yè)技能是否有適宜的性格因素是兩大疑問?？墒钦怯羞^對于做技術和做銷售的經(jīng)歷的比較，正是有過多次的思索和探討，比起做銷售之前的我，我此刻更加清晰和堅定地認識自我，并且明白自我能做什么和想做什么。
以上我是一點小小的總結及愚見。煩請您海涵。
此致
敬禮!
面試感謝信 面試感謝信英語篇四
尊敬的李志明先生：
您好！
我是7月24日下午到貴公司應聘財務助理的陳xx。十分感謝您給了我這次面試機會！很高興認識您，跟您的談話是一次愉快而收獲甚大的經(jīng)歷。
我在這次交談中收獲甚大。在回答您關于職業(yè)規(guī)劃中計劃目標與實際目標的差距時，我認識到了標準需要量化和細節(jié)化的問題。雖然我一向要求自我做人做事注意細節(jié)，但是這次談話讓我對細節(jié)問題有了新的要求，那就是盡量量化，努力做到有據(jù)可循。
在回答你關于用友erp和金碟財務軟件區(qū)別的問題，我回來總結時發(fā)現(xiàn)自我思維局限在區(qū)別的思考上，其實我當時所學習的兩種軟件是不可比的。因為我學習使用的用友erp軟件是當時最新的版本，而金蝶軟件是幾年前的版本。之后我上網(wǎng)找資料了解這兩種軟件的資料，還是不能對這些區(qū)別有所定論。
其實單純從學習的角度出發(fā)，我個人認為就應是大同小異的，因為我第一個學習的財務軟件是用友erp—u8，之后學習其他軟件包括使用實習單位的財務軟件都不需要什么培訓，功能設置和操作上都沒什么很大差別。
最后，關于erp適用什么樣企業(yè)的問題，我發(fā)現(xiàn)了自我學習的局限性。學習軟件操作，能夠到達熟練操作是學習的目標，但是能夠掌握軟件的其他知識是個人的一種核心競爭力，正如帶給增值服務是貴公司的核心競爭力之一，擁有別人所沒有的知識和技能是一種實力的競爭力。
在短短20多分鐘的談話中，我盡一步認識到自我的不足并從發(fā)現(xiàn)的那一刻起努力糾正，完善自我！再次感謝您！
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