2023年紀檢監(jiān)察機關(guān)誡勉談話 紀檢誡勉談話大全

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紀檢監(jiān)察機關(guān)誡勉談話 紀檢誡勉談話篇一

一、以開展機關(guān)紀律作風(fēng)整頓為標志，各項重大決策和戰(zhàn)略部署得到貫徹落實。

一是求實求效開展機關(guān)紀律作風(fēng)整頓。根據(jù)縣委《關(guān)于在全縣黨政機關(guān)開展紀律作風(fēng)整頓的實施方案》的安排，我們從4月16日開始進行了為期70天的機關(guān)紀律作風(fēng)整頓活動。整頓活動圍繞省委、市委“轉(zhuǎn)變作風(fēng)年、狠抓落實年”的主題，結(jié)合我縣實際，確定了有針對性、操作性強的“八反對”為整頓重點。各機關(guān)精心組織、迅速行動，扎實而富有成效地開展了工作。為使整頓工作取得實際效果，我們組織開展了“轉(zhuǎn)作風(fēng)、暖民心、促發(fā)展”千人問卷調(diào)查、“開門搞整頓、萬人評機關(guān)”等活動，并對機關(guān)開展活動的情況多次進行了明查暗訪。通過紀律作風(fēng)整頓，各機關(guān)共建立和完善各項制度機制1600余條，縣委形成了了《關(guān)于加強干部作風(fēng)建設(shè)的十五條意見》、《關(guān)于規(guī)范年度工作考核的意見》，建立了“會議旬”制度等長效機制，在一定程度上解決了機關(guān)思想不解放、服務(wù)不到位、紀律不嚴格、落實不到位、政令不暢通等問題。

二是服務(wù)重點加強監(jiān)督檢查。圍繞縣委、縣政府重點工程建設(shè)，我們會同國土局等單位出臺了《關(guān)于規(guī)范國有土地使用權(quán)公開出讓行為的若干意見》、《關(guān)于進一步開展查處土地違法違規(guī)案件專項行動的通知》、《關(guān)于全縣國有土地使用權(quán)出讓執(zhí)法監(jiān)察工作方案》，進一步加大執(zhí)法監(jiān)察力度。對全縣73項重點工程進展情況進行了跟蹤督查；對八項建設(shè)工程招標行為進行了全程監(jiān)督；對xx年至xx年年期間供應(yīng)的建設(shè)用地出讓情況進行了專項清理；對xx年以來建筑工程履行報建、發(fā)包手續(xù)以及招投標等情況進行了全面檢查；對四宗129.6畝國有土地出讓進行了全程監(jiān)督。充分保證了重點工程建設(shè)項目的順利實施。

三是從維護群眾的切身利益出發(fā)加強監(jiān)督檢查。對農(nóng)村新能源項目建設(shè)情況和補助資金使用情況進行了專項檢查，及時糾正了對財務(wù)賬目不規(guī)范、部分實際戶數(shù)與花名不相符等問題；配合縣環(huán)保局進行了環(huán)保專項執(zhí)法行動，完成了全縣61根煙囪的爆破拆除任務(wù)，進一步保障了人民群眾的健康安全；對13名事業(yè)人員、80名中小學(xué)教師的招聘工作進行了全程監(jiān)督；在全縣深入開展了反思教育活動和煤炭安全生產(chǎn)隱患大排查專項執(zhí)法行動；建立和完善治理商業(yè)賄賂長效機制，立查商業(yè)賄賂案件2起，追究刑事責(zé)任1人。

二、以創(chuàng)新黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實機制為標志，領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作穩(wěn)步推進。

一是創(chuàng)新機制，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。首先是創(chuàng)新責(zé)任制安排部署機制。縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)組辦公室創(chuàng)造性地建立了縣委、政府班子成員和全縣22個黨（工）委落實責(zé)任制工作軌跡的檔案，各黨（工）委也相應(yīng)建立了下屬單位落實責(zé)任制工作檔案。實現(xiàn)了對每個單位、每個責(zé)任人履職情況的適時跟蹤監(jiān)督。其次是創(chuàng)新責(zé)任制督查考核機制。在考核xx年度落實責(zé)任制工作中，首次實行紀檢書記（紀檢組長）現(xiàn)場述職評議，并將所得分數(shù)記入年終考核單位總分。在xx年年上半年落實責(zé)任制工作督查中，首次采取自查和抽查相結(jié)合的辦法，以現(xiàn)場抽簽的形式確定實地督促檢查單位。第三是創(chuàng)新責(zé)任制考核結(jié)果運用機制。對近年來落實責(zé)任制工作搞得好的6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和16個縣直單位進行了大會表彰獎勵。對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做得不好、群眾滿意度差的科級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，在評模評先、推薦提拔等方面嚴格實行了“一票否決”。通過創(chuàng)新責(zé)任制落實機制，有力地促進了各黨（工）委抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主動性和自覺性。

二是按時保量，認真落實中紀委《規(guī)定》。成立了貫徹落實《規(guī)定》領(lǐng)導(dǎo)組和辦公室，開通了專線舉報電話，出臺了貫徹落實《規(guī)定》的實施意見，發(fā)放《規(guī)定》學(xué)習(xí)輔導(dǎo)資料7000余冊。在中紀委規(guī)定的申報時限內(nèi)，縣四大班子成員、縣直單位以及國有企業(yè)的黨員干部和工作人員共7188人，全部做到了對照《規(guī)定》，逐條檢查存在問題，并填報了自查申報表。同時對黨政機關(guān)樓堂館建設(shè)項目進行了認真清理。

三是嚴明紀律，下大力氣遏制“假日不正之風(fēng)”。春節(jié)、元宵節(jié)期間下發(fā)了《關(guān)于加強廉潔自律工作的通知》，組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位的一把手在電視臺向全縣人民作出公開承諾，組成3個小組對領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔過節(jié)情況進行了明察暗訪。中秋、國慶兩節(jié)期間，轉(zhuǎn)發(fā)了市紀委關(guān)于《加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作的通知》，并對各單位公務(wù)用車進行了封存。元旦前，為規(guī)范公務(wù)用車行為，要求婚喪事宜一律不準使用公車，并加大了監(jiān)督檢查力度。

三、以“五大工程”在農(nóng)村基層深入推開為標志，懲防體系建設(shè)闖出了新天地。

一是農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)走出了堅實的一步。以素質(zhì)提升、廉政文化、陽光理財、雙述雙評、便民服務(wù)為主要內(nèi)容的農(nóng)村懲防體系“五大工程”，經(jīng)過去年半年的試點，今年在全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面推開，并取得重要進展。進一步健全了組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，完善了涵蓋所有行政村的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。調(diào)整充實了農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組。健全了農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，全縣468個行政村黨支部全部配備了紀檢委員、黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員和聯(lián)絡(luò)員。總結(jié)提煉出了一些好的經(jīng)驗和作法。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在推進“五大工程”建設(shè)中，結(jié)合鄉(xiāng)情進行了積極的探索和實踐，“五大工程”建設(shè)異彩紛呈、各領(lǐng)風(fēng)騷。目前，全縣已有15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行了會計委托代理；13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了小規(guī)模建設(shè)項目招投標中心；10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了物資集中采購中心。為進一步推動“五大工程”建設(shè)，縣委于11月1日召開了大規(guī)模流動現(xiàn)場會，將“五大工程”建設(shè)進一步推向了高潮。受到了上級的充分肯定和認可。根據(jù)我縣一年多來取得的成果總結(jié)提煉的經(jīng)驗《精心實施五大工程，推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)》在全市作了交流；從我委的信訪流量看，反映農(nóng)村黨員干部問題的信訪件20年來首次低于50%。省委常委、省紀委書記金道銘，中紀委黨風(fēng)室副主任康捷先后視察我縣“五大工程”后，都給予了很高的評價；我縣被推薦為“農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)10佳先進縣”。內(nèi)蒙、河南、晉中、大同、長治等地多次前來參觀學(xué)習(xí)?！拔宕蠊こ獭苯ㄔO(shè)的深入推進，對促進我縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)具有積極的社會意義和政治意義。

二是初步探索國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)的新路子。在狠抓農(nóng)村基層“五大工程”建設(shè)的同時，我們積極探索和嘗試國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)的新辦法。組織召開企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)座談會，組織有關(guān)人員外出江蘇、浙江對國企管理進行了認真考察。目前，企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)已全面啟動，明年將作為工作重點抓出成效。

四、以“四位一體”聯(lián)合辦信訪為標志，案件查辦工作更加注重治本功能。

今年以來，全縣紀檢監(jiān)察機關(guān)緊緊圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、維護群眾利益、治理商業(yè)賄賂等重要工作部署，瞄準社會反響強烈的重點領(lǐng)域、重點對象和重點問題，主動出擊，查辦了一批有影響有震動的大要案。全年共核實案件58件，立查案件38件（其中要案6件，大案9件），移送司法機關(guān)查處13人，41人受到黨政紀處分。在辦案工作中，堅持實行“一案兩報告”制度，強化查辦案件的治本功能，根據(jù)案件發(fā)生的特點，深入分析案發(fā)的主客觀原因，提出整改建議，并督促發(fā)案單位或其主管部門認真落實，以建立健全各項規(guī)章制度，堵塞漏洞，防止違法違紀案件的再次發(fā)生。創(chuàng)新工作機制，推行信訪公開，出臺了吸收群眾代表參與疑難信訪案件調(diào)查、信訪公開聽證和鄉(xiāng)鎮(zhèn)“四位一體”聯(lián)合辦信訪工作方案。工作經(jīng)驗在全市、全省信訪工作會議上作了交流。經(jīng)驗材料《公開化解干群結(jié)，陽光信訪促和諧》在中紀委信訪室內(nèi)部刊物上作了刊發(fā)。

五、以“雙述雙評基層行”為標志，損害群眾利益的不正之風(fēng)得到有效遏制。

一是開展“雙述雙評基層行”活動，在政府和群眾之間搭建了相互交流的平臺。下發(fā)了《關(guān)于開展“雙述雙評基層行”活動的實施方案》，并于7月6日正式啟動，目前已完成13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的現(xiàn)場評議?！半p述雙評基層行”活動解決群眾提出的各類問題320多個，解決率得到80%，基層站所的工作作風(fēng)得到進一步改善。與此同時，我們還注重長效機制建設(shè)，出臺了《陽城縣行政效能監(jiān)察工作暫行辦法》和《陽城縣政府部門行政效能考核評議暫行辦法》；開通了“效能建設(shè)110”投訴舉報熱線，提高了解決群眾問題的速度和質(zhì)量。4月29日，我縣參加了全省政務(wù)公開暨行政審批電子監(jiān)察現(xiàn)場會，作了題為《鞏固提高、規(guī)范提高，全面推進政務(wù)公開工作》的經(jīng)驗交流，被省政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)組推薦為全國政務(wù)公開工作先進單位候選單位。九月份，我縣被命名為全國政務(wù)公開示范縣。同月被命名為“全省村務(wù)公開民主管理示范縣”。

二是著力解決群眾反映強烈的問題。同教育局、物價局共同轉(zhuǎn)發(fā)了《山西省教育廳等七部門關(guān)于xx年年規(guī)范教育收費進一步治理教育亂收費工作的實施意見》；重點檢查存在亂收費的學(xué)校8所，向3所學(xué)校提出了整改建議。督促衛(wèi)生局與衛(wèi)生系統(tǒng)所有單位簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)反腐糾風(fēng)責(zé)任狀》；選出人民醫(yī)院、二院、中醫(yī)院為縣級院務(wù)公開示范醫(yī)院；督促衛(wèi)生系統(tǒng)制定了相應(yīng)的管理制度和詳細的網(wǎng)上競價采購制度，保證了網(wǎng)上招標采購工作的順利實施。針對公路三亂進行了為期兩周的

紀檢監(jiān)察機關(guān)誡勉談話 紀檢誡勉談話篇二

縣紀委監(jiān)委容錯糾錯工作情況匯報

按照通知要求，現(xiàn)將縣紀委監(jiān)委容錯糾錯工作開展情況及下步打算匯報如下。

一、工作開展情況

縣紀委監(jiān)委認真落實中共中央辦公廳《關(guān)于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟泛褪?、市、縣委部署要求，堅持把“三個區(qū)分開來”的要求貫徹到紀律審查和監(jiān)察調(diào)查全過程，既依紀依規(guī)、秉公執(zhí)紀，又實事求是、寬嚴相濟，最大程度地調(diào)動黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性、創(chuàng)造性。年初以來，全市啟動容錯免責(zé)程序3次，優(yōu)化營商環(huán)境領(lǐng)域涉及1人。

1、準確把握政策界限。嚴格按照“三個區(qū)分開來”要求，準確把握省紀委提出的7種適用容錯糾錯的情形和容錯糾錯工作程序，進一步細化容錯情形，規(guī)范程序流程，進一步明確適用于容錯糾錯的具體情形，并制定了盡職免責(zé)的相關(guān)條款，區(qū)分好失職與失誤、敢為與亂為、負責(zé)與懈怠、為公與為私的界限，善待試錯者，寬容失敗者，鼓勵大膽探索、寬容改革失誤，切實為敢擔當、有作為、想干事、能干事的黨員干部擔當撐腰。

2、是妥善處置問題線索。根據(jù)實際情況，對反映黨員干部的問題線索進行綜合分析、細致甄別、準確研判、妥善處置。對道聽途說、捕風(fēng)捉影、反映明顯不實，或者查無實據(jù)或有輕微違規(guī)行為但不夠追究紀律責(zé)任的問題線索，按照“誰受理、誰核實、誰澄清”的原則，在一定范圍內(nèi)澄清是非，及時消除負面影響。對蓄意干擾干事創(chuàng)業(yè)、改革創(chuàng)新，造謠誣陷、惡意中傷、打擊報復(fù)黨員干部或者為發(fā)泄私憤持續(xù)無理纏訪鬧訪造成惡劣影響的單位和個人，視情節(jié)給予批評教育直至依法依紀追究責(zé)任，為廣大黨員干部敢于擔當、不斷優(yōu)化營商環(huán)境創(chuàng)造良好的從政環(huán)境。

3、綜合考慮各項因素。在紀律審查和調(diào)查過程中，嚴明紀律，講原則、守底線，認真區(qū)分容錯免責(zé)情形。從主觀上看動機，是出于公心顧全發(fā)展大局、切實優(yōu)化營商環(huán)境，還是源于私利為他人謀取利益；是無心之失無意之過。

4.領(lǐng)導(dǎo)重視、高位推動

委領(lǐng)導(dǎo)高度重視容錯糾錯機制的落實，多次召開紀委常委會、各業(yè)務(wù)部、室、紀檢組全體人員會議研究部署，要求各部、室、中心、組要把容錯糾錯機制貫穿到執(zhí)紀監(jiān)督中去，做到“兩手抓”“兩手硬”，在發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)職能的同時，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的激情，鼓勵和支持干部認真履職、開拓創(chuàng)新、敢于擔當。對待黨員干部的失職，要區(qū)分情況區(qū)別對待。綜合考慮各項因素。在紀律審查和調(diào)查過程中，嚴明紀律，講原則、守底線，認真區(qū)分容錯免責(zé)情形。從主觀上看動機，是出于公心顧全發(fā)展大局、切實優(yōu)化營商環(huán)境，還是源于私利為他人謀取利益；是無心之失無意之過，還是明知故犯、有意為之。

5.查明查實、積極貫徹

委各紀檢監(jiān)察室、派駐紀檢組在案件辦理和日常監(jiān)督中，嚴格把握尺度，從嚴從實從細梳理黨員干部的行為，本著不放過、不錯過、不冤枉的原則認真核查，真正做到審查干部行為時把創(chuàng)造性地執(zhí)行黨的路線方針政策與搞“上有政策、下有對策”區(qū)別開來；把改革創(chuàng)新中因缺乏經(jīng)驗、先行先試導(dǎo)致的失誤與明知故犯、違紀違法區(qū)別開來；把加快發(fā)展過程中受客觀因素影響而造成工作過失與不作為、亂作

為、失職瀆職區(qū)別開來；把改革創(chuàng)新過程中工作失誤和黨員干部個人腐敗行為區(qū)別開來。

6.宣傳引導(dǎo)、營造氛圍

委領(lǐng)導(dǎo)要求各部、室、中心在積極貫徹要求的同時，利用各種機會在黨員干部中宣傳、解讀這項政策，要真正把好政策用好、用實、用到位，特別是派駐紀檢組，在參加各部門“三重一大”會等時間，要給黨員干部，特別是部門一把手把政策解釋好、解釋透，消除干部職工的疑惑，免除干事創(chuàng)業(yè)的各種顧慮，弘揚干事創(chuàng)業(yè)的正能量，給黨員干部釋放積極的信號，只要真正想干事的，黨和組織永遠都是支持的。

二、存在的問題

一是政策標準難統(tǒng)一。容錯糾錯機制規(guī)定的幾種情形，絕大多數(shù)是原則性規(guī)定，缺乏具體細化標準，在使用中較模糊，不利于在實際操作中執(zhí)行。

二是政策有無難查證。案件審理、干部監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)具有特殊性，很多是對過往案件的調(diào)查審查和審理，有些黨員干部當初干事創(chuàng)業(yè)的條件同當前的情況是不一樣的，在追責(zé)審查的時候是參照當初的政策標準還是當前的，如果是當初的政策，很多東西不好查證，有些沒有文件，有些是當初領(lǐng)導(dǎo)研究決定，有些領(lǐng)導(dǎo)工作變動，有些已經(jīng)退休。

三是程序發(fā)起難規(guī)范。容錯糾錯機制在啟動時由誰發(fā)起，當前紀委監(jiān)察在審理時是由辦案人員根據(jù)審理時當事人

筆錄進行審查、把控，情況屬實的啟動容錯糾錯機制，這是當前容錯機制使用率低的情況下，盡力而為，如果以后大量啟動該程序，一方面辦案人員精力難以保證，另一方面由查辦人員自行給被查人員辯護，不利用案件的開展。

三、

一是進一步加大政策解讀。當前，大多數(shù)黨員干部對紀委監(jiān)委持續(xù)從嚴落實中央八項規(guī)定精神和馳而不息查“四風(fēng)”認識不到位，理解不深刻，甚至有偏差。對黨員干部的監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)，不是為了“找茬”“找事”，而是為了糾正干部作風(fēng)問題，為了更好地促進廣大干部干事創(chuàng)業(yè)，這和容錯糾錯機制是一致的，二者要結(jié)合起來，大力宣傳推動。

二是進一步細化實施細則。各室、中心、組要結(jié)合各自

實際工作，充分查找、

總結(jié)

三是進一步規(guī)范啟動程序。建立部門聯(lián)動，由區(qū)委牽頭成立聯(lián)合機制，在認定程序上由專門機構(gòu)負責(zé)；對一些階段性鼓勵政策，專門備案，以備查證；對出事干部，由認定機構(gòu)統(tǒng)一向相關(guān)單位出具手續(xù)、證明。

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