人社局依法行政工作匯報材料通用

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人社局依法行政工作匯報材料篇一

2012年，xx區(qū)人力資源和社會保障局在區(qū)委、區(qū)府的領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真落實依法治國基本方略，全面貫徹國務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實施綱要》和xx市人力資源和社會保障局《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)本市人力資源和社會保障依法行政工作的指導(dǎo)意見》，為本區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定發(fā)揮了較好的作用?，F(xiàn)將本局2012年度依法行政工作的主要情況報告如下（以下數(shù)據(jù)均截止到2012年11月底）：

一、基本情況

（一）健全組織機(jī)構(gòu)

成立了監(jiān)察室，進(jìn)一步加強(qiáng)了對行政執(zhí)法和行政效能的監(jiān)察；設(shè)立了信訪室，配備了專職信訪工作負(fù)責(zé)人，加強(qiáng)了維穩(wěn)工作力度，實現(xiàn)受理來訪規(guī)范化；充實了法制機(jī)構(gòu)工作力量，為法制科配備了2名既有一定的法律理論基礎(chǔ)又有較強(qiáng)的實際工作能力的工作人員，確保局依法行政各項工作的有序開展。

（二）強(qiáng)化法制宣傳

為轄區(qū)內(nèi)用工單位舉辦了“小微企業(yè)如何加強(qiáng)勞動合同管理”系列講座和“創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系”、“推進(jìn)電子政務(wù)”、“綜保與城保銜接處理”專題課程，舉辦了“企事業(yè)人事干部咨詢會”，增強(qiáng)了企業(yè)經(jīng)營管理人員依法經(jīng)營、依法管理、依法參與市場競爭、依法維護(hù)自身合法權(quán)益的法律意識。為深入探索新形勢下工作的新思路、新機(jī)制，助力新興商貿(mào)科技普陀建設(shè)活動，開展了“走三百創(chuàng)五零”活動，開展組團(tuán)式服務(wù)，職能部門與企業(yè)面對面交流，解答用工單位在日常工作中遇到的困難和問題。就業(yè)促進(jìn)中心職業(yè)所所長許鴻蕨受到上海電視臺新聞中心《新聞透視》節(jié)目的邀請接受專訪，就xx區(qū)網(wǎng)上招聘信息的發(fā)布、求職者如何查詢招聘信息以及如何辨別網(wǎng)上招聘信息的真?zhèn)蔚冗M(jìn)行了詳細(xì)的介紹，為我局宣傳法制教育開辟了新模式。

（三）加強(qiáng)日常依法行政監(jiān)督

一是加強(qiáng)規(guī)范性文件管理。根據(jù)普府辦（2012）76號文件的工作要求，我局通過業(yè)務(wù)科室內(nèi)部自查和法制科檔案核查相結(jié)合的方式對制定的規(guī)范性文件開展全面的自查清理工作。提高了干部職工對規(guī)范性文件制定和備案工作重要性的認(rèn)識，進(jìn)一步加強(qiáng)了制度建設(shè)和執(zhí)行力度，促進(jìn)行政機(jī)關(guān)依法行政。

二是平穩(wěn)開展各項執(zhí)法工作，加大行政執(zhí)法力度。今年我局適時開展了多項勞動保障專項檢查，有效地對企業(yè)勞動用工進(jìn)行監(jiān)督，保護(hù)勞動者的合法權(quán)益。加強(qiáng)了防范騙取醫(yī)療保險的監(jiān)督檢查，依法查實違規(guī)人員，追回違規(guī)費用；較好地完成工傷認(rèn)定和審批企業(yè)實行其他工作時間制度工作。

三是加強(qiáng)對行政執(zhí)法證管理。為進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，我局制定了《xx區(qū)人社局行政執(zhí)法證管理辦法》，對行政執(zhí)法證的申領(lǐng)、使用、管理作出了明確規(guī)定，有效保障依法行使行政管理職權(quán)。四是提升矛盾化解的能力。依法妥善處理勞動人事爭議案件2443件；有效建立和完善勞動關(guān)系群體性突發(fā)性事件的“三方”聯(lián)合處置機(jī)制，增強(qiáng)突發(fā)事件處理水平；持續(xù)關(guān)注信訪穩(wěn)控，做好歷史遺留問題化解息訪，今年的來信來訪均已全部辦結(jié)；做好新疆回滬人員的維穩(wěn)工作，切實解決新疆支青的生活困難；妥善做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部服務(wù)工作和完成未辦理“復(fù)改轉(zhuǎn)”人員補(bǔ)貼發(fā)放工作。

（四）加強(qiáng)與各部門的溝通

主動加強(qiáng)與各職能部門的溝通，自覺接受各方監(jiān)督，合法、規(guī)范地履行行政執(zhí)法職能。2012年收到行政訴訟案件5件，其中判決維持4件，被撤銷1件；收到復(fù)議申請11件，結(jié)案10件，其中維持決定7件，被撤銷1件，撤回申請1件，駁回申請1件。認(rèn)真辦理、及時答復(fù)人大代表書面建議1件、政協(xié)提案8件。通過對建議、提案的辦理，督促我局更加努力履行人力資源和社會保障的管理職能，嚴(yán)格依法行政。今年，xx區(qū)人力資源和社會保障局依法行政工作雖然取得了一定的成效，但還存在一些不足，主要反映在以下幾個方面：一是規(guī)范性文件的制定、備案還不規(guī)范，不能適應(yīng)新的形勢要求；二是行政程序規(guī)則已經(jīng)建立但還缺乏監(jiān)督；三是部分工作人員依法行政的觀念還比較淡薄，依法行政的能力和水平有待進(jìn)一步提高。

二、明年打算

針對依法行政工作存在的問題，結(jié)合工作實際，今后將做好以下幾個方面的工作： 一是進(jìn)一步加強(qiáng)教育宣傳，樹立依法行政的觀念。結(jié)合“六五”普法規(guī)劃的貫徹實施，加大宣傳力度，切實增強(qiáng)行政機(jī)關(guān)工作人員，特別是執(zhí)法人員依法行政的理念和能力，培養(yǎng)全體干部職工學(xué)法、守法和依法辦事的意識和習(xí)慣；

二是強(qiáng)化行政執(zhí)法培訓(xùn)，提高行政執(zhí)法能力。把本職工作需要的法律、法規(guī)作為學(xué)習(xí)重點，對行政執(zhí)法人員開展針對性、經(jīng)常性、多渠道的法律知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)，全面提高行政機(jī)關(guān)工作人員和執(zhí)法人員的法律知識水平和依法行政能力。

三是完善制度建設(shè)，落實責(zé)任追究制。要建立和完善部門執(zhí)法責(zé)任制，規(guī)范行政執(zhí)法行為，嚴(yán)格落實責(zé)任追究，堅持失責(zé)必問，有錯必究。一年來，xx區(qū)人力資源和社會保障局擔(dān)負(fù)著服務(wù)區(qū)域發(fā)展、保障和改善民生的重要責(zé)任，依法行政工作取得了積極成效，在今后的工作中將繼續(xù)著力于解決依法行政中存在的突出問題，不斷提高政府依法行政的能力和水平。市民委依法行政工作匯報

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

認(rèn)真貫徹落實《xx市民族宗教系統(tǒng)依法行政五年規(guī)劃實施方案》和《xx市民族宗教系統(tǒng)六五普法工作計劃》，制定了《xx市民委（宗教局）2013年依法行政工作計劃》。將依法行政工作列入機(jī)關(guān)工作及考核重點，作為機(jī)關(guān)工作人員年度考核的重要內(nèi)容，并藉由必要的經(jīng)費保障。召開主任（局長）辦公會議，專題討論依法行政相關(guān)工作。年初,結(jié)合單位工作實際，制定明確工作任務(wù)和目標(biāo)，分解到各職能科室；年中，開展工作督查，研究解決依法行政工作中的突出問題和困難；年底，認(rèn)真

總結(jié)

二、加強(qiáng)制度建設(shè)

結(jié)合民族宗教工作實際，建立和完善了規(guī)范性文件監(jiān)督管理制度、行政執(zhí)法案卷評查制度、行政執(zhí)法人員資格制度、行政執(zhí)法責(zé)任追究制度、行政執(zhí)法爭議協(xié)調(diào)制度、依法行政年度報告制度、重大行政處罰備案制度和政務(wù)信息公開制度等八項行政執(zhí)法相關(guān)配套制度，并建立了考評激勵機(jī)制。認(rèn)真執(zhí)行上級依法行政工作的指示，開展規(guī)范性文件的清理工作，按規(guī)定及時報告行政執(zhí)法工作情況。

三、

委（局）領(lǐng)導(dǎo)高度重視決策前的調(diào)查研究工作，認(rèn)真開展“四深入”活動，加強(qiáng)調(diào)查研究，班子成員帶頭，針對民族宗教年度工作、群眾關(guān)注的熱點難點問題，帶著課題，集中時間精力深入民族村場和宗教活動場所進(jìn)行走訪調(diào)研，了解基層實情，聽取群眾意見，形成共識，做出科學(xué)民主決策。全年機(jī)關(guān)人員共撰寫了各類調(diào)研材料20余篇，其中報送省民族宗教課題研究的調(diào)研報告5篇，1篇在國家宗教工作通訊第三期刊載。切實貫徹執(zhí)行民主集中制原則，健全和完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事制度。凡涉及權(quán)力、資金、利益等事項一律由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。對一些重大問題的決策，注重聽取機(jī)關(guān)全體干部職工和民族宗教界的意見，確保情況準(zhǔn)確，決策有據(jù)。

四、規(guī)范行政執(zhí)法行為

加強(qiáng)行政執(zhí)法程序制度建設(shè)，推進(jìn)行政執(zhí)法權(quán)力公開透明運(yùn)行。繼續(xù)深化行政審批制度改革，強(qiáng)力推行“兩集中、兩到位”工作。按照市委、市政府提出的“三最”目標(biāo)，完成市民委（宗教局）市級行政審批項目的清理上報和行政審批服務(wù)項目第五輪“流程再造”工作。

加強(qiáng)行政執(zhí)法隊伍建設(shè)，嚴(yán)格行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度。8月份積極組織市、縣民族宗教工作干部13人參加省法制辦和省民委（宗教局）舉辦的民族宗教行政執(zhí)法資格培訓(xùn)班，配合市法制辦做好行政執(zhí)法證件年審工作。全市民族宗教行政執(zhí)法隊伍的依法行政、依法管理水平進(jìn)一步提高，全年未發(fā)生一起違法或不當(dāng)行政執(zhí)法事件。嚴(yán)格遵守《xx市行政執(zhí)法行為規(guī)范（試行）（宜府法〔2011〕13號）》，依法管理宗教事務(wù)。一是鞏固“兩個專項”工作成果，完成佛教第二批199名教職人員認(rèn)定備案，對場所財務(wù)監(jiān)督管理工作進(jìn)行量化考核，實現(xiàn)教職人員認(rèn)定和場所財務(wù)監(jiān)督管理工作常態(tài)化。二是完善宗教工作基礎(chǔ)信息采集。完成153處百年寺觀教堂和24個宗教團(tuán)體信息采集工作，調(diào)整完善435處宗教活動場所、863名宗教教職人員相關(guān)信息，對宗教活動場所重新進(jìn)行兩類場所區(qū)分，對批準(zhǔn)登記場所重新進(jìn)行編號，使宗教工作基礎(chǔ)信息更加全面翔實。三是深入開展“和諧寺觀教堂”創(chuàng)建活動，全面完成宗教活動場所95%達(dá)標(biāo)或基本達(dá)標(biāo)的任務(wù)，對xx市谷林寺等50處宗教活動場所授予“市級和諧寺觀教堂”稱號。四是全力維護(hù)民族宗教領(lǐng)域和諧穩(wěn)定。加強(qiáng)與政法、統(tǒng)戰(zhàn)、公安、國家安全、外事、教育等部門密切合作，堅決抵境外宗教敵對勢力滲透。爭取市政府出臺《xx市人民政府關(guān)于妥善處理宗教活動場所收留棄嬰棄兒問題的工作意見》，繼續(xù)抓好“兩個專項”治理，堅決制止佛教亂建寺廟和基督教私設(shè)聚會點活動。協(xié)助市公安局查扣藏民販賣管制刀具、弓駑、仿真槍及處置藏民上訪事件。協(xié)助市政法委防邪辦做好反邪教相關(guān)工作。重新修訂xx市處理涉及民族、宗教方面突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，建立完善民族宗教工作領(lǐng)域預(yù)警排查處置工作機(jī)制，確保了全市民族宗教領(lǐng)域和諧穩(wěn)定。五是切實做好行政許可項目的審批工作。一年來，機(jī)關(guān)各職能科室堅持“規(guī)范、便民、高效”的原則，認(rèn)真履行職責(zé)，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，積極熱情地為少數(shù)民族和信教群眾服務(wù)，全年受理民族成份更改41人，出具民族成份證明189份，批準(zhǔn)宗教團(tuán)體舉辦宗教教職人員培訓(xùn)班2期，批準(zhǔn)籌備設(shè)立宗教活動固定處所5處。

人社局依法行政工作匯報材料篇二

---建設(shè)。采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式，制定全年學(xué)法計劃，進(jìn)一步學(xué)習(xí)《政府采購法》、《招標(biāo)投標(biāo)法》、《政府采購貨物和服務(wù)招標(biāo)投標(biāo)管理辦法》、《政府采購信息公告管理辦法》、《自主創(chuàng)新產(chǎn)品政府采購評審辦法》、《政府采購進(jìn)口產(chǎn)品管理辦法》、《財政部關(guān)于加強(qiáng)政府采購貨物和服務(wù)項目價格評審管理的通知》、《四川省政府采購供應(yīng)商質(zhì)疑處理辦法》、《省財政廳關(guān)于印發(fā)四川省政府采購?fù)ㄓ秘浳锖头?wù)招標(biāo)文件范文（試行稿）的通知》、《省財政廳關(guān)于采取單一來源采購方式進(jìn)行公示的通知》等內(nèi)容，著力培養(yǎng)干部職工良好的法律思維和依法解決矛盾的能力，提高干部隊伍整體法律素質(zhì)。

（二）切實推進(jìn)行政權(quán)力公開透明運(yùn)行。按照市政府法制辦統(tǒng)一部署，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，對招標(biāo)采購、信息發(fā)布、質(zhì)疑答復(fù)等進(jìn)行全面清理，優(yōu)化行政權(quán)力運(yùn)行流程，編制行政權(quán)力運(yùn)行流程圖，并通過德陽市公眾信息網(wǎng)對外公

2---和履行義務(wù)，更好地支持和配合政府采購工作，營造依法行政的良好社會氛圍。

（五）強(qiáng)化政府采購監(jiān)督。一是加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督。堅持實施好已有的內(nèi)控制度規(guī)定，在德陽市政府采購管理系統(tǒng)上運(yùn)行業(yè)務(wù)流程；進(jìn)一步明確崗位職責(zé)，建立健全項目負(fù)責(zé)、供應(yīng)商資格審查、招標(biāo)文件互審會審、開標(biāo)與評標(biāo)組織相分離、保證金管理等各項內(nèi)部控制制度，做到既分工協(xié)作，又相互牽制。二是自覺接受外部監(jiān)督。在開展政府采購活動中，自覺接受財政、監(jiān)察、審計等部門的監(jiān)督，接受社會各方面監(jiān)督，重大項目招標(biāo)邀請公證參加。

三、工作要求

（一）高度重視依法行政工作。按照部門工作職責(zé)、任務(wù)，始終把依法行政作為部門工作的基本準(zhǔn)則,各科室要根據(jù)各自承擔(dān)的工作任務(wù)，將依法行政貫徹日常各項工作之中，努力促進(jìn)依法行政工作建設(shè)。

（二）認(rèn)

4---

一、加強(qiáng)制度建設(shè)

1.深入推進(jìn)法治建設(shè)。按照十八屆四中全會的部署和中央、省、市的要求，結(jié)合工商實際，進(jìn)一步加強(qiáng)法治建設(shè)，健全完善登記、監(jiān)管、執(zhí)法、消保維權(quán)各項制度，確保區(qū)委區(qū)政府《關(guān)于全面推進(jìn)依法治區(qū)工作實施意見》和《關(guān)于深入推進(jìn)依法行政加快建設(shè)法治政府的意見》中的部門目標(biāo)和任務(wù)落到實處。

2.嚴(yán)格規(guī)范性文件管理。嚴(yán)格規(guī)范性文件備案審查制度，全面提高規(guī)范性文件報備率、及時率、規(guī)范率，加大備案審查的公開力度。落實規(guī)范性文件有效期制度，定期對規(guī)范性文件進(jìn)行清理，探索開展規(guī)范性文件的成本效益分析、社會風(fēng)險及實施后情況評估工作。

二、強(qiáng)化依法履職

1.堅持職權(quán)法定。按照法無授權(quán)不得為、法定職責(zé)必須為的原則，根據(jù)市局權(quán)力清單，對涉及工商行政管理職責(zé)的法律、法規(guī)、規(guī)章進(jìn)行梳理，摸清家底，明了工商機(jī)關(guān)和其他機(jī)關(guān)的職責(zé)邊界，6---抓好12315熱線建設(shè)和12345熱線工單的處理，進(jìn)一步提高辦結(jié)率、滿意率。

5.加強(qiáng)部門協(xié)作和社會共治。認(rèn)真貫徹落實《南京市工商登記制度改革方案》、《市政府關(guān)于加強(qiáng)工商登記制度改革后續(xù)監(jiān)管工作的實施意見》等相關(guān)規(guī)定，按照“誰審批、誰監(jiān)管，誰主

管、誰負(fù)責(zé)”和“屬地監(jiān)管”的原則，加強(qiáng)與后續(xù)監(jiān)管部門的聯(lián)動，構(gòu)建完善的市場監(jiān)管體系，強(qiáng)化信用監(jiān)管、協(xié)同監(jiān)管和社會共治，更加注重運(yùn)用信息公示、信息共享、信用約束等手段，形成部門協(xié)同監(jiān)管、行業(yè)自律、社會監(jiān)督和主體自治相結(jié)合的市場監(jiān)管格局。

三、加強(qiáng)依法科學(xué)民主決策

1.建立健全科學(xué)民主決策機(jī)制。健全重大行政決策規(guī)則，依法、科學(xué)、合理界定本單位的行政決策權(quán)限，完善重大行政決策公眾參與、專家論證、風(fēng)險評估、合法性審查、集體討論制度。嚴(yán)格落實重大行政決策報備制度、信息公開、咨詢論證、后評估等制度。

8---實施辦法》，進(jìn)一步推動在行政決定中說明裁量理由和依據(jù)工作。

4.落實行政執(zhí)法公示制度。按照《工商行政管理行政處罰信息公示暫行規(guī)定》的要求，落實生效行政處罰決定公示制度，繼續(xù)推行說理式行政處罰文書，落實生效處罰決定文書和行政處罰信息摘要統(tǒng)一上網(wǎng)和公開查詢制度。認(rèn)真貫徹落實《企業(yè)信息公示暫行條例》，做好企業(yè)信用信息公示工作。

5.落實兩法銜接機(jī)制。結(jié)合區(qū)政府“權(quán)力陽光”系統(tǒng)，在區(qū)政府建立的信息共享平臺上及時上傳行政處罰案件信息，完善案件移送程序，建立行政執(zhí)法機(jī)關(guān)、公安機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)信息共享、案情通報、案件移送制度，全面推進(jìn)兩法銜接工作。對案情重大、復(fù)雜、疑難、性質(zhì)難以認(rèn)定的案件，要及時向公安機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)通報咨詢，力求在討論中達(dá)成一致、在實踐中形成共識。

6.積極創(chuàng)新市場監(jiān)管機(jī)制。健全登記

10---真調(diào)查，并依法及時作出處理。落實行政首長出庭制度。

六、加強(qiáng)矛盾糾紛化解

1.完善工作機(jī)制。完善信訪、調(diào)解、行政復(fù)議、行政訴訟等爭議解決機(jī)制。突出信訪件督辦。對于級交辦的市長區(qū)長信箱和網(wǎng)絡(luò)問政等信訪件，及時處理，做到事事有落實，件件有回應(yīng)。

2.加大投訴調(diào)解力度。加強(qiáng)12315規(guī)范化建設(shè)和數(shù)據(jù)分析，推進(jìn)12315消費爭議快速解決“綠色通道”機(jī)制建設(shè)，加強(qiáng)與經(jīng)營者的聯(lián)動調(diào)解，快速分流、及時查辦，著力提升公信力、社會影響力和消費維權(quán)能力。

七、加強(qiáng)法治宣傳教育

篇3：計生依法行政工作計劃

計生依法行政工作計劃

自開展依法行政以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)計生局的精心指導(dǎo)下，嚴(yán)格按照年初簽訂的《人口和計劃生育工作目標(biāo)管理責(zé)任書》和依法行政重點工作安排要求，認(rèn)真落實目標(biāo)

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3、抓典型引路。按照國家人口計生委和省依法治省領(lǐng)導(dǎo)小組的部署，繼續(xù)在全市開展依法行政示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)和依法辦事示范窗口創(chuàng)建活動，做好第二批創(chuàng)建單位的申報、推薦、驗收等工作。

4、抓規(guī)范管理。大力規(guī)范社會撫養(yǎng)費征收管理、行政處罰、行政許可等執(zhí)法行為，加大指導(dǎo)監(jiān)督力度，糾正違法違紀(jì)行為，提高依法行政工作水平。認(rèn)真做好本委規(guī)范性文件合法性審查工作，指導(dǎo)基層完善并落實人口計生規(guī)范性文件審查備案制度。年底各縣市區(qū)人口計生部門的政策法規(guī)機(jī)構(gòu)要上報2例行政執(zhí)法指導(dǎo)案例。

5、抓民主決策。認(rèn)真落實行政行為集體研究、行政行為聽證、行政行為公示等制度，把公眾參與、專家論證、風(fēng)險評估、合法性審查和集體討論決定作為重大決策的必經(jīng)程序。完善重大決策聽證制度，根據(jù)需要年內(nèi)組織重大行政決策聽證會。

二、繼續(xù)完善人口計生工作綜合治

14---區(qū)域協(xié)作，加強(qiáng)對重點環(huán)節(jié)、重點對象的管理，認(rèn)真做好孕情跟蹤隨訪服務(wù)與管理，組織開展好專項治理活動。指導(dǎo)基層進(jìn)一步建立、規(guī)范聯(lián)合辦案機(jī)制，對各地查處的兩非典型案件進(jìn)行全面審查。繼續(xù)把綜合治理出生人口性別比偏高工作列入人口和計劃生育目標(biāo)管理考核體系，實行動態(tài)管理。

四、規(guī)范社會撫養(yǎng)費征管用工作

五、積極穩(wěn)妥推進(jìn)誠信計生工作

按照誠信計生實施方案的安排，秉著積極穩(wěn)妥、因地制宜、群眾自愿的原則，認(rèn)真總結(jié)推廣誠信計生工作經(jīng)驗，在全市全面推廣落實誠信計生，并切實將誠信計生與陽光計生、民主計生、溫馨計生等相結(jié)合，打造具有婁底特色的誠信計生。做好誠信計生檢查評估工作，確保各地基本實現(xiàn)誠信計生，并通過國家省的檢查驗收。

六、深入基層開展人口和計劃生育法規(guī)政策調(diào)研

1、深入部門和基層就依法行政、性

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