2022年供銷合作社述職報(bào)告 供銷社述職報(bào)告 供銷社年度述職報(bào)告通用免費(fèi)

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“報(bào)告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計(jì)劃,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級寫報(bào)告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,以取得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。報(bào)告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報(bào)告呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)告文章怎么寫,我們一起來了解一下吧。

供銷合作社述職報(bào)告 供銷社述職報(bào)告 供銷社年度述職報(bào)告篇一

中央發(fā)出學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列講話精神以來,我積極參加了省社黨組理論中心組的學(xué)習(xí),參加了省委組織部省管干部學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列講話精神集中輪訓(xùn)班,做到了通讀專題摘編和重要論述,認(rèn)真做好筆記,積極參加分組討論,認(rèn)真答卷做題,撰寫學(xué)習(xí)體會。

同時(shí),利用好每周的學(xué)習(xí)日認(rèn)真學(xué)好習(xí)近平總書記系列講話精神,堅(jiān)持學(xué)以致用、用以促學(xué),用新思想、新觀點(diǎn)、新論斷和新要求,武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。通過專題學(xué)習(xí)、集中輪訓(xùn)、認(rèn)真自學(xué),收到了明顯的成效。

一是我認(rèn)為習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的建設(shè)的思想高瞻遠(yuǎn)矚,意義深遠(yuǎn)。在新形勢下落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的任務(wù)十分繁重和緊迫,習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的新思想、新觀點(diǎn)、新論斷和新要求,為我們黨新時(shí)期加強(qiáng)黨的建設(shè)指明了方向。供銷合作社是農(nóng)民的合作經(jīng)濟(jì)組織,是帶領(lǐng)廣大農(nóng)民致富奔小康的生力軍。供銷合作社的黨員干部必須按照中央的要求,加強(qiáng)自身建設(shè),積極拒腐防變,切實(shí)擔(dān)當(dāng)起組織農(nóng)民發(fā)展生產(chǎn)、幫助農(nóng)民豐富生活的重任。

二是我認(rèn)為習(xí)近平總書記關(guān)于全面深化改革開放的論斷和要求,恰逢其時(shí),意義重大??倳浿v“改革開放是黨在新的歷史條件下領(lǐng)導(dǎo)人民進(jìn)行的新的偉大革命,是決定當(dāng)代中國命運(yùn)的關(guān)鍵抉擇”。全面深化改革開放的決定,對于吉林省來說機(jī)遇千載難逢,對于供銷合作社來說機(jī)不可失。

三是我認(rèn)為習(xí)近平總書記關(guān)于堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會主義的論述,立足國情,方向明確。道路決定未來、決定民族興衰,道路如果走錯了,就將窮途末路。這是所有中國人必須堅(jiān)持的道路,別無選擇,沿著這條路走下去,道路越來越寬廣。四是我認(rèn)為習(xí)近平總書記系列重要講話堅(jiān)持了黨的思想路線,堅(jiān)持了一切從實(shí)際出發(fā)?!翱照?wù)`國,實(shí)干興邦”、“踏石留印,抓鐵有痕”的要求,告誡我們必須始終堅(jiān)持務(wù)實(shí)思想和務(wù)實(shí)作風(fēng),堅(jiān)持講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效,以實(shí)干促發(fā)展,以業(yè)績論英雄,奮力推動各項(xiàng)工作上水平。

(二)堅(jiān)定理想信念、政治立場,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的情況

回顧一年來的履職表現(xiàn),自己覺得信念和立場是堅(jiān)定的。我能夠自覺維護(hù)和嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律,能夠做到在政治原則、政治立場、政治觀點(diǎn)和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。對于中央已經(jīng)做出決定的重大方針和政策問題沒有不同意見。沒有自行其是,沒有公開發(fā)表與黨的路線、方針、政策和決議相反的言論,沒有采取同中央的決定、決議相違背的行動供銷合作社述職報(bào)告供銷合作社述職報(bào)告。能夠做到反對陽奉陰違,決不搞當(dāng)面一套、背后一套,決不編造、傳播政治謠言,丑化黨和國家的形象,堅(jiān)決維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,維護(hù)黨和國家的集中統(tǒng)一。在這些大是大非問題上,自己覺得立場還是堅(jiān)定的。

我的業(yè)余愛好不多,既不打麻將也不喝酒,讀書算是一個長年的愛好。當(dāng)前提倡學(xué)習(xí)型干部,我非常贊同,人的頭腦需要不斷填充養(yǎng)分,清除糟粕;人的道德品質(zhì)、修養(yǎng)需要不斷地提升,其中最好的辦法之一就是在讀書學(xué)習(xí)中堅(jiān)定理想信念、提升政治素養(yǎng)、錘煉道德操守、提升思想境界。特別是通過這次群眾路線教育實(shí)踐活動,經(jīng)過認(rèn)真反思,仔細(xì)思考,找出了自己存在的主要問題五個方面十四條,提出了整改措施十五項(xiàng),使自己的靈魂受到了一次洗禮,思想受到了深刻教育。

道德建設(shè)是內(nèi)駐于心的修養(yǎng)工程,也是外在于形的實(shí)踐工程,自己在平時(shí)努力踐行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德的養(yǎng)成。把真、善、美作為自身價(jià)值觀的終極指向,努力形成自強(qiáng)、崇儉、守信、奉獻(xiàn)的道德規(guī)范。在工作中與生活中,奉行團(tuán)結(jié)助人、誠實(shí)守信、敬業(yè)奉獻(xiàn)、艱苦奮斗的準(zhǔn)則。努力克服放縱自我、說話隨意、心浮氣躁、低級趣味等時(shí)弊。一方面培養(yǎng)了情操、提高了工作效率;另一方面以道德建設(shè)為載體,與同志們交流思想,溝通心靈,增進(jìn)感情,得到大家的認(rèn)可和支持。

20xx年,我分管人事干部方面的工作。人事干部工作涉及到每個職工的考核與升遷,十分敏感。面對干部選用、監(jiān)督等方面的新規(guī)定和新要求,我不敢怠慢,如履薄冰,任勞任怨完成好份內(nèi)的工作。

一是從學(xué)習(xí)和貫徹《干部任用條例》、《人事管理?xiàng)l例》入手,創(chuàng)新干部選用辦法。新的干部條例在工作環(huán)節(jié)上和實(shí)質(zhì)性內(nèi)容上都發(fā)生了巨大變化。為此,我們通過自學(xué)、黨組中心組學(xué)習(xí)、參加培訓(xùn)等辦法,盡快把握了條例的核心內(nèi)容,在此基礎(chǔ)上,起草印發(fā)了《省社機(jī)關(guān)及直屬單位干部選拔任用暫行辦法》。我們針對干部職數(shù)的使用情況,利用40天的時(shí)間,先后進(jìn)行了4輪干部選拔任用,實(shí)現(xiàn)了“四個之最”。

一是速度最快。從4月17日到5月26日,共計(jì)40天,完成了4輪10個職位的選任工作,實(shí)現(xiàn)了歷史性的突破。二是組織部最滿意。我們的做法被省委組織部稱為第一,就是第一個用新條例的程序和辦法選任干部通過備案審查的單位。三是銜接最順暢。從干部職數(shù)的協(xié)調(diào),到實(shí)施方案的起草,再到各個選任程序的順利推進(jìn),乃至備案、審批、減編、工資核定各個環(huán)節(jié)的銜接;同組織部、公務(wù)員局、人事廳、編辦等多個職能部門的協(xié)調(diào),都達(dá)到了無縫銜接。四是得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們最廣泛的支持。整個4輪干部選任,得到了廣大干部職工的大力支持。

二是從推進(jìn)管理制度化、規(guī)范化入手,研究制定干部人事管理辦法。結(jié)合新條例出臺和中央有關(guān)規(guī)定出臺的大背景,我們加強(qiáng)了各種規(guī)定、制度和辦法的起草和修訂工作。先后起草和印發(fā)了《省社機(jī)關(guān)及直屬單位干部選拔任用暫行辦法》、《吉林省供銷合作社領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告材料匯總綜合與抽查核實(shí)辦法》、《吉林省供銷合作社干部職工退休談話制度》、《吉林省供銷合作社機(jī)關(guān)考勤制度》,《關(guān)于規(guī)范省社直屬單位法定代表人的意見》、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范省社機(jī)關(guān)干部在企業(yè)兼職(任職)有關(guān)問題的意見》、《用工管理規(guī)定》、《內(nèi)控崗位輪換制度》等供銷合作社述職報(bào)告工作報(bào)告。這些制度、辦法和意見的出臺,必將有力地推進(jìn)省社機(jī)關(guān)及直屬單位干部人事管理工作逐步走向制度化、規(guī)范化。

三是從吃透中央和省委精神入手,化解超職數(shù)配備干部問題,規(guī)范機(jī)關(guān)干部到企業(yè)兼職工作。20xx年,超職數(shù)配備干部和企業(yè)兼職問題成為中央治理的兩大政治任務(wù)。在化解超職數(shù)問題上,省社黨組果斷決策,靈活運(yùn)用《公務(wù)員法》中的有關(guān)政策,在依法、自愿的前提下,用提前退休的辦法化解了超配的2個指標(biāo);利用新條例的新規(guī)定,由副虛職轉(zhuǎn)實(shí)職,提前化解了超配的1個指標(biāo)3個職數(shù)的提前化解,不僅完成了政治任務(wù),同時(shí)又化解了一些難題。這種化解死結(jié)的做法,使干部選任工作活了起來,達(dá)到了個人需要、組織推動和群眾支持三贏的目的。在規(guī)范企業(yè)兼職問題上,經(jīng)多次同省委組織部2個主管處室協(xié)調(diào),最終要求我們在規(guī)范現(xiàn)有兼職的前提下,逐步減少兼職數(shù)量。同時(shí),要求必須執(zhí)行中央規(guī)定,不得領(lǐng)取任何報(bào)酬,并提出了嚴(yán)格的處分措施。目前,企業(yè)兼職由清理前的11人,減少到6人。

四是從生存與發(fā)展兩個層面入手,扎實(shí)推進(jìn)事業(yè)單位分類改革。去年上半年,經(jīng)過艱苦的協(xié)調(diào),在省社主要領(lǐng)導(dǎo)的支持下,省社機(jī)關(guān)暫不納入此次事業(yè)單位分類改革,待國家有政策后再定,這就避免了機(jī)構(gòu)的來回折騰,也為下一步綜合改革奠定了組織基礎(chǔ)。同時(shí),我們加強(qiáng)了系統(tǒng)的分類一致性協(xié)調(diào)。經(jīng)過大量匯總和協(xié)調(diào)工作,機(jī)關(guān)服務(wù)中心跟其他廳局一樣被確定為公益二類,在政策上是差額撥款。

五是從強(qiáng)化服務(wù)作用入手,切實(shí)做好日常性、基礎(chǔ)性、臨時(shí)性工作。主要工作有:省政府績效考核、機(jī)關(guān)和直屬單位考核、3名處長試用期考核、機(jī)關(guān)總結(jié)表彰大會、個人事項(xiàng)報(bào)告、公務(wù)員招錄、20多年來的干部檔案整理工作、權(quán)力清單清理、各種信息庫維護(hù)和更新、干部人事和工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表、軍轉(zhuǎn)干部撥款、工資基數(shù)核定、調(diào)整津貼補(bǔ)貼、87人次的工資核定和晉級、獨(dú)生子女費(fèi)用申領(lǐng)、醫(yī)保變動核定、領(lǐng)導(dǎo)及機(jī)關(guān)體檢、機(jī)關(guān)考勤、撫恤金發(fā)放、機(jī)關(guān)干部各個層級63人培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)和處長網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、7人職稱評審、培訓(xùn)工作會議、培訓(xùn)農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀(jì)人57期共3630人、駐村幫扶、退休談話、事業(yè)單位年檢等等。同時(shí),參與了綜合改革試點(diǎn)論證工作、省外調(diào)研和起草上報(bào)省政府有關(guān)材料的工作任務(wù)。

在教育實(shí)踐活動過程中,我始終做到認(rèn)真、細(xì)致,一絲不茍。對每一個環(huán)節(jié)的要求都一一做到,對每一項(xiàng)剖析都徹徹底底。經(jīng)過此次教育實(shí)踐活動,不僅精神得到了洗禮,而且找到了自己存在的問題,提出了自己今后努力的方向和具體整改措施。對照教育實(shí)踐活動專題民主生活會整改清單,我提出了四個整改,總體上達(dá)到了組織要求供銷合作社述職報(bào)告供銷合作社述職報(bào)告。三條做的比較好,但其中“蠟頭不高了,工作時(shí)間不長了,再加上身體不好,所以意志有所衰退,干勁也不那么足了”這一條改正的不到位,我將在今后的工作中認(rèn)真克服。

中央八項(xiàng)規(guī)定出臺后,自己能夠自覺地將思想統(tǒng)一到中央要求上來,加強(qiáng)了政治理論學(xué)習(xí),加強(qiáng)了調(diào)查研究,對文件和工作材料要求做到言之有理、言之有物,一律不出席各種沒有實(shí)際意義的慶祝會、紀(jì)念會、表彰會、論壇等。從不利用公款旅游或借開會之機(jī)游山玩水。嚴(yán)格遵守廉潔從政有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行住房、車輛配備等有關(guān)工作和生活待遇的規(guī)定。

教育實(shí)踐活動以后,我更加反對各種形式的“四風(fēng)”,從自身做起,堅(jiān)決杜絕“四風(fēng)”表現(xiàn),同時(shí),堅(jiān)決反對“四風(fēng)”表現(xiàn)。目前,“四風(fēng)”表現(xiàn)猶如過街老鼠,自覺抵制、自覺反對。

在廉潔自律方面,我能夠按照中央《廉政準(zhǔn)則》的要求,在房子、車子、票子、升遷、子女等問題上,嚴(yán)格按照規(guī)定去做,沒有非份之舉;幾年來,按照《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》按時(shí)、準(zhǔn)確地填報(bào)。在工作方面認(rèn)真履行自己的職責(zé),按照《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定》,注重宣傳教育和完善制度建設(shè),在搞好干部選任、落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度、整治鋪張浪費(fèi)奢靡之風(fēng)、小金庫小汽車專項(xiàng)治理等工作中較好地完成了任務(wù)。

我分管的干部人事工作,涉及的法律法規(guī)和政策規(guī)定非常多,在工作中我注重研究每一個法律條文,尤其是注重研究《干部選任條例》、《人事管理?xiàng)l例》、《公務(wù)員法》以及各種涉及干部職工休假、工資、補(bǔ)助、獎勵、撫恤等方面的法律法規(guī)和政策規(guī)定。一年來,沒有違反任何法律法規(guī)、政策,嚴(yán)格按法律辦事,按程序辦事。同時(shí),我們還加強(qiáng)了制度建設(shè),制定和出臺了10多項(xiàng)規(guī)定、辦法等,有效地推動了各項(xiàng)工作的制度化、規(guī)范化。

回顧一年的履職經(jīng)歷,在看到取得成績的同時(shí),我也查找了自己存在的不足,主要是創(chuàng)新拼搏精神不強(qiáng)、調(diào)查研究不多、推動工作落實(shí)力度不夠、存在安于現(xiàn)狀的思想、勇于創(chuàng)新的措施不多等等。在新的一年里,我將站好最后一班崗,不斷克服不足,改進(jìn)工作方法,敢于探索,大膽實(shí)踐,為供銷合作經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出新貢獻(xiàn)服務(wù),建立并逐步完善服務(wù)體系;四是為農(nóng)民發(fā)展“高產(chǎn)、高質(zhì)、高經(jīng)濟(jì)效益”的農(nóng)業(yè)產(chǎn)品提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù);五是管理直屬單位的資產(chǎn),行使集體資產(chǎn)所有者代表和管理者的職能,指導(dǎo)基層社管理好、使用好所屬的社有資產(chǎn),理順和化解債權(quán)債務(wù),防止社有資產(chǎn)流失。

通過熟悉,我了解了省社本級及直屬單位的基本情況,尤其是我現(xiàn)在分管和曾經(jīng)分管過的單位,對他們的管理方法、經(jīng)營理念和經(jīng)濟(jì)效益了解的更深一些。雖說我暫處在學(xué)習(xí)和熟悉之中,但個人認(rèn)為,我學(xué)習(xí)的態(tài)度是端正的也是認(rèn)真的。我熟悉的方法是謹(jǐn)慎的也是虛心的。

通過學(xué)習(xí)和熟悉,我有信心為供銷系統(tǒng)的改革和發(fā)展當(dāng)好參謀、做好助手,并根據(jù)供銷社的實(shí)際出謀劃策。

回顧自己來到供銷社的工作,雖然了解了一些、學(xué)習(xí)了一些、掌握了一些、熟悉了一些。但離我本人的目標(biāo)和上級的要求還差的很遠(yuǎn)。主要體現(xiàn)在:一是業(yè)務(wù)水平不高;二是工作滿足現(xiàn)狀;三是創(chuàng)新意識不強(qiáng);四是進(jìn)取精神較差。因此,在今后的工作中,力爭轉(zhuǎn)變觀念、積極開拓進(jìn)取、努力提高工作水平和業(yè)務(wù)能力;不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)、強(qiáng)化修養(yǎng)、努力提高處理問題的能力;深入基層、了解實(shí)際、努力提高解決問題的能力;堅(jiān)持理論與實(shí)際相結(jié)合,努力提高駕馭工作的能力。

供銷合作社述職報(bào)告 供銷社述職報(bào)告 供銷社年度述職報(bào)告篇二

20xx年供銷社班子認(rèn)真落實(shí)市委和市政府的各項(xiàng)工作部署和要求,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,兩手抓兩手硬,切實(shí)加強(qiáng)黨的工作,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,努力使黨的工作與各項(xiàng)事業(yè)同步進(jìn)行,協(xié)調(diào)發(fā)展。

社黨委把學(xué)習(xí)貫徹黨章活動作為全社黨的建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)來抓,作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和機(jī)關(guān)建設(shè)、開創(chuàng)工作新局面的機(jī)遇來抓。在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)上黨委多次召開會議研究,由于領(lǐng)導(dǎo)重視,措施得力,目前,市社系統(tǒng)不但領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)心齊,干勁充足,還使企業(yè)改革發(fā)展工作邁上了一個新臺階,為20xx年的各項(xiàng)工作奠定了基礎(chǔ)。

廣大黨員堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,在工作多任務(wù)重的情況下,抓緊時(shí)間學(xué)習(xí)黨章及有關(guān)文件,認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)筆記、心得體會和發(fā)言材料,體現(xiàn)了高度的自覺性和責(zé)任意識,保證了教育活動的順利開展。特別是通過上黨課,收看電視錄像,進(jìn)行黨章知識測試,大家感到這些活動開展的生動活潑,有聲有色,形象直觀,印象深刻,收獲很大。

(一)、成立黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。

根據(jù)《關(guān)于建立健全地方黨委、部門黨組(黨委)抓基層黨建工作責(zé)任制的意見》,我社成立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,黨委書記為黨建工作第一責(zé)任人,結(jié)合供銷社實(shí)際抓黨建,全面安排部署學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)四個長效機(jī)制文件工作,落實(shí)小組成員工作責(zé)任。其它成員要積極配合,各負(fù)其責(zé),確保四個長效機(jī)制學(xué)習(xí)工作層層落實(shí)。黨建小組每月第一個星期二上午召開例會。加強(qiáng)督促檢查,建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn),制定黨建工作目標(biāo)管理考核制度,解決支部建設(shè)和黨員隊(duì)伍教育管理中的突出問題,健全和完善黨建工作責(zé)任制。

1、落實(shí)職責(zé),健全基層黨建工作責(zé)任制。加大社直機(jī)關(guān)專職黨務(wù)干部配備力度,進(jìn)一步明確黨建工作責(zé)任,強(qiáng)化黨委書記“第一責(zé)任人”職責(zé)。同時(shí),與各支部簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書。建立支部書記定期述職制度,支部書記在“七一”專題民主生活會、年底班子考察過程中,必須就黨建工作進(jìn)行專項(xiàng)述職。

2、實(shí)行全程控制,健全黨建工作督查考核制。強(qiáng)化對基層黨建工作的指導(dǎo)和督查。一是選派三“員”。選聘了黨風(fēng)廉政監(jiān)督員6名、黨建工作指導(dǎo)員3名、黨建聯(lián)絡(luò)員3名。二是建立三“卡”。建立了黨委書記“責(zé)任落實(shí)卡”、基層黨組織“活動記錄卡”、黨員“實(shí)績登記卡”。三是百分考核。在全年綜合目標(biāo)考核中,將政治精神文明工作和經(jīng)濟(jì)工作都作為一百分進(jìn)行考核,把黨建工作擺上重要位置。

3、明確職責(zé)待遇,健全干部管理激勵機(jī)制。建立支部書記的工資待遇保障機(jī)制,制定規(guī)范薪酬辦法,落實(shí)現(xiàn)任及離任干部待遇保障,解除他們的后顧之憂。同時(shí),對黨支部書記的任職條件、選拔任免、教育培訓(xùn)、管理考核等方面做了明確規(guī)定。

(二)、加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育工作。

切實(shí)做好新形式下黨員經(jīng)常性教育工作,增強(qiáng)教育的針對性和實(shí)效性,。在學(xué)習(xí)制度上,堅(jiān)持和完善黨委中心組學(xué)習(xí)制度和每周學(xué)習(xí)日制度,學(xué)習(xí)做到“四有”,即有計(jì)劃、有記錄、有考核、有學(xué)習(xí)心得。在學(xué)習(xí)安排上,突出抓好三個層面,第一層面是黨委中心組學(xué)習(xí),著重政治理論素養(yǎng)、宏觀戰(zhàn)略思維、黨性意識及駕馭復(fù)雜問題的能力提高;第二層面是中層干部的學(xué)習(xí),著重抓好政策業(yè)務(wù)能力和經(jīng)營管理水平的提高;第三層面是職工的全員學(xué)習(xí),著重辦事能力、服務(wù)質(zhì)量、工作效率的提高。

在學(xué)習(xí)方法上,做到“三個結(jié)合”,即:集中教育與經(jīng)常教育相結(jié)合、形象教育與理性教育相結(jié)合、組織教育與家庭自我教育相結(jié)合。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,通過理論學(xué)習(xí)和先進(jìn)典型示范,使廣大黨員干部不斷增強(qiáng)廉潔從政意識和自覺接受監(jiān)督的意識,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。

1、根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育的意見》,制定了五年規(guī)劃,要明確黨員經(jīng)常性教育的總體要求和主要目標(biāo),采取措施,抓好集中學(xué)習(xí)培訓(xùn),制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭深入學(xué)習(xí),確保學(xué)習(xí)時(shí)間,副科級以上干部每年學(xué)習(xí)不得少于4次,每年參加集中教育的時(shí)間累計(jì)不少于6天;抓好主題實(shí)踐活動,廣泛開展創(chuàng)建黨員先鋒崗,責(zé)任區(qū)活動開展“知榮辱,樹新風(fēng)”活動,開展“一人一年學(xué)一技”活動,開展“結(jié)對幫扶,扶危濟(jì)困”活動,抓好黨組織生活。

2、建立和完善工作運(yùn)行機(jī)制,建立黨員教育聯(lián)席會議制度。在社黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由黨委牽頭,社紀(jì)委、宣傳和組織分管領(lǐng)導(dǎo)為成員,建立聯(lián)席會議制度,每月第一個星期二上午召開例會。

3、提高培訓(xùn)頻率,落實(shí)集中講學(xué)機(jī)制。堅(jiān)持年度輪訓(xùn)制度,對全社黨支部書記進(jìn)行一次培訓(xùn);舉辦各類培訓(xùn)班3期,培訓(xùn)黨員群眾60多人次。

4、改進(jìn)培訓(xùn)形式,推行上門送學(xué)機(jī)制。組織優(yōu)秀黨務(wù)工作者、科技工作者、先進(jìn)典型人物,傳授實(shí)用技術(shù)、致富信息、法律知識等,受益群眾200人。還充分利用電教設(shè)備,制作、購買實(shí)用技術(shù)系列光盤50多份,供黨員群眾學(xué)習(xí)。

(三)、制定供銷社黨員承諾制度,抓好黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作。

抓好《關(guān)于做好黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作的意見》的貫徹落實(shí)。根據(jù)《黨章》規(guī)定的黨員應(yīng)履行的各項(xiàng)義務(wù),圍繞我社的經(jīng)營業(yè)務(wù),推行為農(nóng)服務(wù)全程代辦,實(shí)行承諾服務(wù)、上門服務(wù)、結(jié)對幫扶等做法。

1、發(fā)揮示范帶動作用,完善領(lǐng)導(dǎo)包點(diǎn)責(zé)任制。實(shí)行社領(lǐng)導(dǎo)包點(diǎn)制度和領(lǐng)導(dǎo)干部下訪制度,社機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)每人下訪聯(lián)系1個下屬單位,并確保每月到聯(lián)系點(diǎn)下訪1次,時(shí)間不少于半個工作日,認(rèn)真研究解決所聯(lián)系單位發(fā)展中的問題,同時(shí)走訪慰問群眾1-2戶,幫助解決生產(chǎn)生活困難。

2、全面落實(shí)扶助措施,完善“一對一”結(jié)對幫扶制度。慰問困難黨員、困難群眾12戶,發(fā)放慰問金0.6萬元,慰問品20余件,

3、密切黨群干群關(guān)系,完善黨員服務(wù)群眾公開承諾制。抓好《關(guān)于做好黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作的意見》的貫徹落實(shí)。根據(jù)《黨章》規(guī)定的黨員應(yīng)履行的各項(xiàng)義務(wù),圍繞我社的經(jīng)營業(yè)務(wù),推行為農(nóng)服務(wù)全程代辦,實(shí)行承諾服務(wù)、上門服務(wù)、結(jié)對幫扶等做法。今年為幫扶牧民建暖圈200平方米,捐助8000多元。

4、設(shè)立3個便民服務(wù)窗口,黨員掛牌上崗,推行“一站式”服務(wù),提高了工作效率,方便了人民群眾。農(nóng)佳樂支部在春耕時(shí)節(jié),黨員掛牌上崗,實(shí)行承諾服務(wù),贏得了農(nóng)民朋友的好評。

各支部建立黨員承諾履行職責(zé)情況監(jiān)督和考評機(jī)制,對黨員承諾進(jìn)行審核,實(shí)行定期督查、指導(dǎo)和考評。

(四)、建立流動黨員臺帳,加強(qiáng)黨員管理。

根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)流動黨員管理工作的意見》,采取“雙向聯(lián)系、雙向溝通、雙向管理”的方式,建立流動黨員臺帳,實(shí)行《流動黨員活動證》和《組織關(guān)系介紹信》修訂樣式。

1、實(shí)行發(fā)展黨員前伸管理制度。發(fā)展黨員重點(diǎn)把好“四關(guān)”,保證新黨員質(zhì)量。一是備案關(guān)。實(shí)行入黨積極分子備案制,備案期滿一年后方可發(fā)展入黨。二是審檔關(guān)。每半年對入黨積極分子培養(yǎng)材料進(jìn)行一次“例審”調(diào)閱,“例審”不足兩次的不予發(fā)展。三是資格關(guān)。入黨積極分子必須參加政治理論考試并成績合格后才能發(fā)展入黨。四是列席監(jiān)督關(guān)?;鶎狱h(工)委領(lǐng)導(dǎo)班子成員或?qū)B汓h務(wù)干部必須列席所屬支部發(fā)展黨員支部大會。

2、、實(shí)行流動黨員管理機(jī)制。針對流動黨員管理難題,建立流動黨員臺帳。一是“一人一證”,為流動黨員統(tǒng)一辦理流動黨員活動證;二是“一人一檔”,為每個流動黨員建立一個聯(lián)系服務(wù)檔案;三是“一人一員”,黨支部指派專人聯(lián)系外出黨員,一人一名,負(fù)責(zé)為流動黨員郵寄學(xué)習(xí)資料,了解外出黨員的思想、工作狀況、繳納黨費(fèi)等情況;四是“一季一訪”,黨支部成員每季度到流動黨員家中走訪,了解其家庭的生產(chǎn)、生活情況;五是“一節(jié)一慰”,在重要重大節(jié)日,黨組織對流動黨員及其家庭進(jìn)行慰問;六是“一年一議”,在春節(jié)外出黨員返回后,黨組織召開一次外出黨員交心談心座談會或聯(lián)誼會,開展流動黨員建言獻(xiàn)策活動,廣泛聽取他們的意見和建議。

認(rèn)真貫徹落實(shí)好《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》,切實(shí)做好新形式下黨風(fēng)廉政教育工作,增強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育的針對性和實(shí)效性,構(gòu)筑拒腐防變思想道德防線。在學(xué)習(xí)制度上,堅(jiān)持和完善黨委中心組學(xué)習(xí)制度和每周學(xué)習(xí)日制度,學(xué)習(xí)做到“四有”,即有計(jì)劃、有記錄、有考核、有學(xué)習(xí)心得。

在學(xué)習(xí)安排上,突出抓好三個層面,第一層面是黨委中心組學(xué)習(xí),著重政治理論素養(yǎng)、宏觀戰(zhàn)略思維、黨性意識及駕馭復(fù)雜問題的能力提高;第二層面是中層干部的學(xué)習(xí),著重抓好政策業(yè)務(wù)能力和經(jīng)營管理水平的提高;第三層面是職工的全員學(xué)習(xí),著重辦事能力、服務(wù)質(zhì)量、工作效率的提高。在學(xué)習(xí)方法上,做到“三個結(jié)合”,即:集中教育與經(jīng)常教育相結(jié)合、形象教育與理性教育相結(jié)合、組織教育與家庭自我教育相結(jié)合。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,通過理論學(xué)習(xí)和先進(jìn)典型示范,使廣大黨員干部不斷增強(qiáng)廉潔從政意識和自覺接受監(jiān)督的意識,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。

根據(jù)20xx年《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)考核責(zé)任書》、《紀(jì)檢監(jiān)察目標(biāo)考核責(zé)任書》、《糾風(fēng)目標(biāo)考核責(zé)任書》結(jié)合我社實(shí)際情況,逐級細(xì)化,層層分解,直到每個崗位,每個工作人員。

堅(jiān)持以開展案件督查和做好信訪、糾風(fēng)工作為保障,努力推進(jìn)各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。一是認(rèn)真做好查案辦案工作,對涉及本系統(tǒng)干部職工的問題反映,堅(jiān)決查處,一經(jīng)查實(shí),絕不護(hù)短。二是認(rèn)真做好信訪工作,對每一個來信來訪,我們都認(rèn)真進(jìn)行處理,件件有回復(fù),事事有結(jié)果。三是認(rèn)真作好糾風(fēng)工作,切實(shí)維護(hù)農(nóng)民群眾的利益。

機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)一直是我們常抓不懈的工作重點(diǎn)。在全供銷社上下,我們始終強(qiáng)調(diào)這樣一個意識,供銷社工作直接服務(wù)經(jīng)濟(jì),服務(wù)群眾,直接關(guān)系群眾的切身利益,我們的工作就是為群眾服務(wù),為群眾辦實(shí)事,因此在任何時(shí)候,都要做到勤政為民,每個黨員干部既要廉也要勤,僅廉不勤也是不廉的一種表現(xiàn),同時(shí)強(qiáng)調(diào)勤政要有作為但不亂作為。圍繞爭先創(chuàng)優(yōu)績效考核,我們著重抓了三個方面:一是加強(qiáng)工作人員的責(zé)任意識、使命意識和形象意識教育,堅(jiān)持做到“五個一”、。

即:說好每一句話,接好每一個電話,辦好每一件事,接待好每一個服務(wù)對象,做好每一天的工作;二是繼續(xù)推行三公開,特別是在企業(yè)改制過程中,對涉及到社有資產(chǎn)處置問題、集體、個人利益的問題,我們本著對集體負(fù)責(zé)、對職工負(fù)責(zé)、對經(jīng)營者負(fù)責(zé)的指導(dǎo)思想,嚴(yán)格按照規(guī)范程序?qū)Y產(chǎn)進(jìn)行清查、審計(jì),規(guī)范化、公開化操作,并及時(shí)向職工公布結(jié)果,讓職工有最大限度的知情權(quán)、參與權(quán)。給群眾一個明白,還工作人員一個清白,真正把實(shí)事辦實(shí),實(shí)事辦好。三是切實(shí)解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題,著力抓好各項(xiàng)為民辦實(shí)事工程。

民主集中制是黨的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度,同時(shí)也是貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要保證。在貫徹落實(shí)黨的民主集中制以及重大事項(xiàng)和問題的民主決策方面,我們的做法是堅(jiān)持溝通在會議之前,決策在會議之中,落實(shí)在會議之后,狠抓“四個環(huán)節(jié)”,即抓教育、抓制度、抓落實(shí)、抓班子。

一是抓思想教育增強(qiáng)民主意識。通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,努力提高班子成員的思想理論素養(yǎng)和執(zhí)行民主集中制的自覺性,增強(qiáng)政治觀念、組織觀念和紀(jì)律觀念,提高科學(xué)決策、民主決策的能力。二是抓制度建設(shè)完善工作機(jī)制。以建立健全相關(guān)的制度為保障,規(guī)范完善貫徹執(zhí)行民主集中制的工作機(jī)制,不斷提高執(zhí)行民主集中制的自覺性和約束力。如堅(jiān)持完善集體領(lǐng)導(dǎo)、集體議事決策的工作制度,完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、黨建工作目標(biāo)責(zé)任制、黨委班子成員工作聯(lián)系點(diǎn)制度等;三是抓執(zhí)行落實(shí)提高工作成效。

在具體工作中,對企業(yè)改制、重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)施、干部任免等,凡屬方針政策性的大事,凡屬全局性的問題,供銷社黨委都堅(jiān)持按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”四項(xiàng)原則的要求,按照黨委議事規(guī)則由黨委集體討論決定,確保民主集中制的落實(shí)和工作的成效。四是抓班子建設(shè)提升凝聚力。作為一個老企業(yè),由于退休人員多,歷史負(fù)債重,發(fā)展供銷社的工作任務(wù)十分繁重,壓力也很大,我們始終把班子建設(shè)放在首位,一方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,提高整體素質(zhì);另一方面認(rèn)真執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)下的個人分工負(fù)責(zé)制,在黨委集體領(lǐng)導(dǎo)下,明確班子成員各自所承擔(dān)的行政分工和黨廉建設(shè)職責(zé),做到事事有人管,人人有責(zé)任。

同時(shí)努力營造講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效的工作環(huán)境,增強(qiáng)班子協(xié)調(diào)合拍程度?!鞍嚅L”與班子成員之間,班子成員互相之間在工作上互相通氣、互相協(xié)作,有問題擺在桌面上,通過思想交流,消除隔閡。班長信任放手,班子成員也能自覺維護(hù)“班長”的威信和班子的團(tuán)結(jié),正確處理好集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)的關(guān)系,想大局、辦大事。

市委六屆三次全委擴(kuò)大會議召開后,供銷社黨委及時(shí)組織學(xué)習(xí)貫徹,圍繞總目標(biāo),提出了供銷社的工作思路,制定了行業(yè)發(fā)展的目標(biāo)規(guī)劃和措施。為加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),供銷社黨委結(jié)合當(dāng)前行業(yè)發(fā)展的實(shí)際,在原有所屬企業(yè)改制后,積極按照非公企業(yè)建黨的要求,對基層黨組織進(jìn)行調(diào)整充實(shí),創(chuàng)新工作方法。目前黨委所屬4個支部中,有2個是在改制企業(yè)建支的。

為加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),供銷社黨委始終堅(jiān)持“兩手抓兩手硬”,以“兩個務(wù)必”為指導(dǎo),不斷強(qiáng)化黨員干部的執(zhí)政為民意識、勤政廉政意識,狠抓作風(fēng)建設(shè)不放松,使供銷社形象進(jìn)一步得到樹立,服務(wù)水平和工作效率也進(jìn)一步得到提高,為行業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和各項(xiàng)事業(yè)的進(jìn)步奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

1、農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織穩(wěn)步發(fā)展。市社規(guī)范組建了**市農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織協(xié)會,發(fā)揮了對全市發(fā)展農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和服務(wù)作用。目前,全系統(tǒng)采取牽頭領(lǐng)辦、參股聯(lián)辦、指導(dǎo)協(xié)辦等多種形式,正在積極發(fā)展“兩社一會”105個,其中專業(yè)合作社2個、綜合服務(wù)社97個、行業(yè)協(xié)會6個,初步構(gòu)筑了新的為農(nóng)服務(wù)平臺,在促進(jìn)提高農(nóng)民組織化程度、引導(dǎo)農(nóng)民進(jìn)入市場方面發(fā)揮了示范作用。

2、經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)建設(shè)有較大進(jìn)展。全系統(tǒng)從創(chuàng)新經(jīng)營業(yè)態(tài)著手,大力推進(jìn)了網(wǎng)絡(luò)改造和資源整合,初步構(gòu)建起區(qū)域性農(nóng)資、日用消費(fèi)品、煙花爆竹、邊銷茶、再生資源等經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)。同時(shí),積極參與“萬村千鄉(xiāng)市場工程”,農(nóng)佳樂公司已建立“萬村千鄉(xiāng)市場工程”農(nóng)資店47個,普慶土產(chǎn)公司正在積極申報(bào)“萬村千鄉(xiāng)市場工程”農(nóng)家店50個。

全系統(tǒng)保持了農(nóng)資市場占有率達(dá)85%以上,煙花爆竹批發(fā)市場占有率達(dá)90%以上,較好地發(fā)揮了供銷社在農(nóng)村市場的主導(dǎo)作用。農(nóng)資配送網(wǎng)點(diǎn)實(shí)現(xiàn)了“村村通”,興辦的農(nóng)資小超市,深受農(nóng)民朋友的歡迎。全市煙花爆竹基本形成了“專業(yè)公司+配送中心+零售點(diǎn)”的安全經(jīng)營網(wǎng)絡(luò),經(jīng)營額逐年攀升,今年實(shí)現(xiàn)銷售50萬元。

3、為農(nóng)服務(wù)取得實(shí)效。一是千方百計(jì)做好農(nóng)資供應(yīng)工作,堅(jiān)持開展“誠信供銷社,農(nóng)資無假貨”活動,有效地保證了農(nóng)資質(zhì)量,平抑了化肥市場價(jià)格,降低農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本,受到農(nóng)民歡迎。今年,全市供銷社銷售化肥16000噸,農(nóng)藥350萬元,農(nóng)膜200噸,較去年同期分別增長5.8%、8.6%、6.9%。二是全力抓好農(nóng)副產(chǎn)品購銷。今年供銷社直接從農(nóng)民手中購進(jìn)各類農(nóng)副產(chǎn)品500萬元。

4、聯(lián)合社職能轉(zhuǎn)換有新突破。通過推進(jìn)開放辦社,積極推行以產(chǎn)權(quán)多元化改造社有企業(yè),建立了出資人制度,由過去直接管理企業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)橐猿鲑Y人身份參與企業(yè)管理,促進(jìn)了社有資產(chǎn)保值增值,提高了資產(chǎn)營運(yùn)效率,為農(nóng)綜合服務(wù)功能進(jìn)一步增強(qiáng)。

5、項(xiàng)目建設(shè)有新起色。通過實(shí)施項(xiàng)目興社戰(zhàn)略,初步形成一批具有供銷社特色和較強(qiáng)市場競爭力的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和龍頭企業(yè)。隨著農(nóng)佳樂有限責(zé)任公司、普慶土產(chǎn)日雜有限公司的成立,使這些企業(yè)成為了全市行業(yè)內(nèi)頗具影響力的供銷社品牌企業(yè),“萬村千鄉(xiāng)市場工程”項(xiàng)目進(jìn)展順利。騰飛鵝業(yè)公司抓住時(shí)機(jī)取得進(jìn)出口經(jīng)營資格,積極開拓邊境貿(mào)易,并開始籌建畜禽加工龍頭企業(yè)。

6、經(jīng)濟(jì)效益持續(xù)增長。今年來全系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)購銷利潤和對國家貢獻(xiàn)全面增長,目前,完成商品購銷總額3200萬元,資產(chǎn)狀況繼續(xù)好轉(zhuǎn),匯總盈利30萬元,社屬企業(yè)上繳國家稅收16萬元。

一年來,在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們的各項(xiàng)工作取得了一定進(jìn)步,同時(shí)我們也清醒地認(rèn)識到,與市委的要求相比,仍有一定的差距。20xx年,我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十七大精神,進(jìn)一步解放思想,創(chuàng)新思路,按照市委確定的思路和目標(biāo),團(tuán)結(jié)拼搏,負(fù)重奮進(jìn),為我市的新農(nóng)村建設(shè)作出新的更大的貢獻(xiàn)。

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