最新非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告(優(yōu)質(zhì)11篇)

報(bào)告在傳達(dá)信息、分析問題和提出建議方面發(fā)揮著重要作用。怎樣寫報(bào)告才更能起到其作用呢？報(bào)告應(yīng)該怎么制定呢？以下是我為大家搜集的報(bào)告范文，僅供參考，一起來看看吧

非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告篇一

今年以來，我在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照中紀(jì)委六次全會(huì)及市黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨的方針，堅(jiān)持反腐敗，緊緊依靠各級黨組織、廣大黨員干部和人民群眾，推進(jìn)責(zé)任制分解、落實(shí)。現(xiàn)將落實(shí)情況匯報(bào)如下：

一、著眼防范，立足自身教育，為廉政建設(shè)責(zé)任制的深入開展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

一是強(qiáng)化自身素質(zhì)，提高“防腐”免疫力。注重把廉政建設(shè)理論學(xué)習(xí)同政治理論學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合起來，濃厚學(xué)習(xí)氛圍，搞活學(xué)習(xí)形式，擴(kuò)大學(xué)習(xí)范圍，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。開展理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念，開展條規(guī)教育，常念“緊箍咒”，早打“預(yù)防針”，澆注“防腐劑”。今年以來，相繼觀看反腐敗電教片、收看xx大報(bào)告會(huì)及學(xué)習(xí)討論“兩個(gè)條例”活動(dòng)等，通過經(jīng)常性、多種形式的黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政教育，使我樹立了正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀，進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到了廉政建設(shè)的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀(jì)的危害性，增強(qiáng)了在新形勢下拒腐防變的能力，積極做“三個(gè)代表”的忠實(shí)實(shí)踐者，并對一些黨員干部的不廉潔行為及時(shí)敲響了警鐘。二是著眼大局穩(wěn)定，積極做好信訪工作。認(rèn)真對待群眾來信、來訪，及時(shí)妥善處理群眾反映的問題，做到了熱情接待，耐心疏導(dǎo)，宣傳政策，化解矛盾。對重要案件簽署具體意見，并及時(shí)聽取匯報(bào)，搞好協(xié)調(diào)，認(rèn)真指導(dǎo)。通過扎實(shí)有效的工作，有效控制了越級上訪、集體上訪事件的發(fā)生，切實(shí)維護(hù)了機(jī)關(guān)的正常辦公秩序和大局穩(wěn)定20xx年 指導(dǎo)員述職報(bào)告20xx年 指導(dǎo)員述職報(bào)告。三是嚴(yán)把用人關(guān)，堅(jiān)持用好的作風(fēng)選人。嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律，嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》和有關(guān)制度辦事。堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，嚴(yán)格按照公布職位、個(gè)人申報(bào)、資格審查、筆試、面試、組織考察、聘前公示等程序進(jìn)行，在今年大中專畢業(yè)生安置中，堅(jiān)持“陽光操作”，有力地遏制了用人中的不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

二、高度重視，認(rèn)真履行職責(zé)，工作指導(dǎo)到位。

三、結(jié)合工作實(shí)際，狠抓目標(biāo)落實(shí)，務(wù)求取得實(shí)效。

實(shí)行廉政建設(shè)責(zé)任制，根本在落實(shí)，關(guān)鍵在行動(dòng)。自月份擔(dān)任局長一職以來，在老領(lǐng)導(dǎo)及同志們的幫助配合下，及時(shí)轉(zhuǎn)換角色，能夠在最短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài)。在認(rèn)真分析、研究責(zé)任目標(biāo)的基礎(chǔ)上，提出了“抓深入、抓規(guī)范、抓提高”的工作思路，不斷加大工作力度，真正在落實(shí)上下工夫，靠實(shí)際行動(dòng)求成效。一是及時(shí)進(jìn)行任務(wù)分解，推進(jìn)落實(shí)。根據(jù)市委下達(dá)的廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)，本著“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，我對分管廉政責(zé)任目標(biāo)工作負(fù)總責(zé)，認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”的職責(zé)。由牽頭科室負(fù)責(zé)，把市委、市政府下達(dá)的專項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)分解到了主管各部門，做到了“千斤重?fù)?dān)大家挑，人人肩上有目標(biāo)”，明確了崗位職責(zé)，保證了政令暢通，切實(shí)做到了有方案、有措施、有落實(shí)、有檢查，實(shí)現(xiàn)了廉政建設(shè)工作任務(wù)由虛變實(shí)，由軟變硬，由模糊變清晰。二是建章立制，確保落實(shí)。把管理重點(diǎn)放在領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力的運(yùn)行上，進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為，強(qiáng)化對領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運(yùn)用的約束，從根本上鏟除滋生腐敗的土壤。三是加大管理力度，全面落實(shí)繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”等各項(xiàng)規(guī)定，在完善規(guī)范、強(qiáng)化管理、嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)上下工夫，杜絕了“小金庫”現(xiàn)象的發(fā)生，使財(cái)務(wù)管理制度得到嚴(yán)格落實(shí)。進(jìn)一步完善了政務(wù)公開，只要涉及群眾利益、群眾關(guān)心的行政行為，都通過電視、報(bào)刊、政務(wù)公開欄等多種形式，進(jìn)行了公開，增加了行政工作的透明度，規(guī)范了行政行為，改進(jìn)了工作作風(fēng)，杜絕了暗箱操作和不正之風(fēng)現(xiàn)象的發(fā)生，確保了公平、公正、公開原則在工作中的落實(shí)。

四、身先士卒，身體力行，為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)起到了示范作用。

在工作中我以身作則，嚴(yán)格維護(hù)和遵守政治紀(jì)律，嚴(yán)守黨的機(jī)密，不信謠，不傳謠;堅(jiān)持原則，嚴(yán)守紀(jì)律，不以任何方式向有關(guān)方面和個(gè)人施加影響;告誡家人及親屬工作上、生活中遵紀(jì)守法，杜絕出現(xiàn)任何違規(guī)行為;到基層檢查工作輕車簡從，不搞層層陪同，不接受超標(biāo)準(zhǔn)接待，不接受下級單位、個(gè)人的現(xiàn)金、禮品、有價(jià)證券;無借機(jī)斂財(cái)行為;不搞特殊化，按標(biāo)準(zhǔn)接待上級領(lǐng)導(dǎo)，下基層不接受超標(biāo)準(zhǔn)接待，不利用公款大吃大喝;不存在借開會(huì)、考察、培訓(xùn)等名義變相公費(fèi)旅游、和公款出國旅游的問題;在配備通訊工具、交通工具及個(gè)人住房方面，嚴(yán)格按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。身體力行，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的落實(shí)起到了很好的促進(jìn)作用。

今后，將針對自身薄弱環(huán)節(jié)，自我加壓，強(qiáng)化措施，做好本職工作，不辜負(fù)組織及同志們的信任，帶領(lǐng)全系統(tǒng)醫(yī)務(wù)工作者，清正廉潔、奮發(fā)有為，為實(shí)現(xiàn)我市跨越式發(fā)展而努力奮斗!

非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告篇二

一年來，在農(nóng)工部(農(nóng)辦)、新村辦領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)心支持和大力幫助下，本人堅(jiān)持以黨的十六大精神和十七屆三中全會(huì)為指針，牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度、清正廉潔的作風(fēng)，認(rèn)真履行職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將今年以來履行職責(zé)情況述職如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

一年來，我始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)放在首位，做到常抓在手、常掛于心、常抓不懈。

一是學(xué)習(xí)政治理論。堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的十六大精神和科學(xué)發(fā)展觀理論，強(qiáng)化科學(xué)世界觀和正確的人生觀、價(jià)值觀，用科學(xué)的理論武裝自己，增強(qiáng)政治敏銳性和洞察力，并將其精神實(shí)質(zhì)化為自己的自覺行動(dòng)。

二是學(xué)習(xí)“三農(nóng)”和新農(nóng)村建設(shè)工作的相關(guān)政策。反復(fù)學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)中央、省、市有關(guān)“三農(nóng)”和新農(nóng)村建設(shè)方面會(huì)議和文件講話精神，正確認(rèn)識(shí)現(xiàn)階段農(nóng)業(yè)發(fā)展階段的形勢、特點(diǎn)掌握政策、把握發(fā)展趨勢，明確應(yīng)對措施和要求，特別是對十七屆三中全會(huì)精神及中央省市一號文件出臺(tái)的建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村政策性措施，做到熟記于心、銘記于腦。

三是學(xué)習(xí)發(fā)達(dá)地區(qū)的先進(jìn)理念。通過赴海南省學(xué)習(xí)?？谑忻捞m區(qū)文明生態(tài)村創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)，感受了農(nóng)村新氣象，思想受到了震撼，洗了“腦子”，換了“思維”，也進(jìn)一步增強(qiáng)了抓好新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)工作的責(zé)任感和主動(dòng)性。四是學(xué)習(xí)他人的工作方法和經(jīng)驗(yàn)。始終牢記“三人行，必有我?guī)煛钡墓庞?xùn)，虛心地向領(lǐng)導(dǎo)、同事和基層干部群眾學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們良好的工作方法和扎實(shí)的工作作風(fēng)以及克己奉公、無私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神。

總之，通過堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)，個(gè)人的理論素質(zhì)、政治素養(yǎng)和工作水平不斷提高，工作思路進(jìn)一步拓寬，綜合分析和處理問題能力逐步增強(qiáng)，為順利完成各項(xiàng)工作任務(wù)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

遵照部委會(huì)的分工安排，主要分管新村辦宣傳組工作，同時(shí)兼顧農(nóng)工部(農(nóng)辦)大型文稿起草工作。通過一年來的勤勉工作，扎實(shí)苦干，所擔(dān)負(fù)的工作較為順利，各項(xiàng)工作完成較好。

一是搞好謀劃，服務(wù)“三農(nóng)”和新農(nóng)村建設(shè)工作決策。我堅(jiān)持經(jīng)常性深入基層熟悉和掌握有關(guān)“三農(nóng)”和新農(nóng)村建設(shè)工作情況，主動(dòng)參與“三農(nóng)”和新農(nóng)村建設(shè)工作意見的起草，發(fā)表撰寫調(diào)研、信息等材料，為縣領(lǐng)導(dǎo)決策劃策、見微知著，積極發(fā)揮參謀助手作用。一年來，先后根據(jù)中央、省、市“三農(nóng)”和新農(nóng)村建設(shè)工作的有關(guān)會(huì)議精神，動(dòng)手起草了縣委一號文件《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)的若干意見》，參與起草了《萬年縣20xx年社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)工作方案》，提出了工作目標(biāo)、任務(wù)、方法和政策性措施，使全縣抓“三農(nóng)”和新農(nóng)村建設(shè)工作的思路清晰、目標(biāo)明確、有的放矢。起草并發(fā)表了《對萬年縣“六個(gè)一”結(jié)對共建機(jī)制的調(diào)查與思考》、《用實(shí)招抓好“五個(gè)三”傾全力建設(shè)新農(nóng)村》、《海口市美蘭區(qū)創(chuàng)建文明生態(tài)村的經(jīng)驗(yàn)與啟示》等調(diào)研文章、考察報(bào)告和典型材料，起草了全縣農(nóng)村計(jì)生防汛工作會(huì)議和各階段新農(nóng)村建設(shè)調(diào)度會(huì)議縣分管領(lǐng)導(dǎo)講話稿以及迎接省市新村辦督查的匯報(bào)材料。

二是加大宣傳，積極推介新農(nóng)村建設(shè)經(jīng)驗(yàn)典型。通過構(gòu)建新農(nóng)村建設(shè)信息網(wǎng)絡(luò)，拓寬信息覆蓋面，掌握全縣新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)工作的經(jīng)驗(yàn)典型和階段性工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)編發(fā)信息進(jìn)行反饋。今年以來，先后組織撰寫了各類信息80余篇(條)，編印縣級《新農(nóng)村建設(shè)簡報(bào)》12期，被省市新農(nóng)村建設(shè)簡報(bào)、《省新農(nóng)村建設(shè)網(wǎng)》、《江西省新農(nóng)村建設(shè)論壇》、《上饒日報(bào)》、《上饒之窗》、《萬年網(wǎng)》等媒體采用近20余篇(條)。同時(shí)，還積極配合縣報(bào)社和電視臺(tái)對新農(nóng)村建設(shè)經(jīng)驗(yàn)典型的報(bào)道。為提升萬年新農(nóng)村建設(shè)工作形象，對內(nèi)營造氛圍，對外宣傳推介，做了力所能及的工作。

三是全力配合，積極參與階段性的試點(diǎn)工作督查。在完成自身主抓工作的同時(shí)，根據(jù)縣新村辦的統(tǒng)一工作部署，會(huì)同領(lǐng)導(dǎo)和同志們，多次深入試點(diǎn)村工作一線指導(dǎo)工作，有力的促進(jìn)了全縣新農(nóng)村建設(shè)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度。截止到10月底，全縣74個(gè)省級新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)100%完成村莊規(guī)劃;建設(shè)村內(nèi)主干道102.5公里，達(dá)任務(wù)數(shù)的95%，村內(nèi)其它道路86.9公里，達(dá)任務(wù)數(shù)的91%;改水3688戶，達(dá)任務(wù)數(shù)的80%;改廁3549戶，達(dá)任務(wù)數(shù)的77%;改房727戶，其中:拆除空心房283戶，整修房119戶，新建房325戶;使用清潔能源1624戶，其中使用沼氣戶數(shù)826戶，使用太陽能戶數(shù)798戶;各試點(diǎn)自然村電視和電話基本普及。省新村辦年中督查時(shí)給予了肯定和好評。

四是統(tǒng)籌兼顧，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。一是發(fā)揮自己文字工作的特長，承擔(dān)了縣新村辦秘書組一系列的文稿的起草工作;二是完成了省新農(nóng)村建設(shè)畫報(bào)的文字和圖片征集工作和向縣人大常委會(huì)匯報(bào)的近三年全縣新農(nóng)村建設(shè)戰(zhàn)進(jìn)展情況的文稿起草工作;三是承擔(dān)了新村辦的文字核稿工作，從嚴(yán)把住文字和體例格式關(guān)和報(bào)送關(guān)，保證了行文的嚴(yán)肅性，提高了公文質(zhì)量。

我奉行“老老實(shí)實(shí)做人、踏踏實(shí)實(shí)做事”的原則，講奉獻(xiàn)、樹正氣，時(shí)刻堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己。

二是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。新村辦作為全縣新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)工作的綜合協(xié)調(diào)部門，工作對象既對縣級領(lǐng)導(dǎo)，又對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門，還直接接觸群眾，工作任務(wù)繁雜而艱巨。特別是在秘書組人員空缺的情況下，在分工上，又相應(yīng)增加了我負(fù)責(zé)秘書組的文稿起草工作。為完成自己所承擔(dān)的工作任務(wù)，我經(jīng)常加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn)，努力做到加班加點(diǎn)不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔，從而保證了各項(xiàng)工作的有效運(yùn)轉(zhuǎn);四是廉潔自律樹形象。正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂、得與失、個(gè)人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè)，廉潔自律。

一年來的工作雖然取得了一定成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，工作創(chuàng)新不夠;在協(xié)調(diào)上也有不到位之處;在行文把關(guān)上，有時(shí)也可能會(huì)發(fā)生一些因?yàn)樽陨硭刭|(zhì)不夠高、理解不夠到位致使出現(xiàn)不盡領(lǐng)導(dǎo)意圖之事，不當(dāng)之處敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們諒解。在今后的工作中，我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不足，努力把工作做得更好。

非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)，代表們，同志們，大家好：

本人___，任寧德市___工商局城郊工商所政治指導(dǎo)員，現(xiàn)將本人20__年履行職責(zé)情況給各位領(lǐng)導(dǎo)、個(gè)體、私營企業(yè)代表及同志們作簡要匯報(bào)，敬請批評指正!

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，適應(yīng)新的崗位要求

學(xué)習(xí)是明確政治方向，提高能力水平的重要途徑，更是適用新形勢、新環(huán)境的必然要求。對我而言、唯恐辜負(fù)組織培養(yǎng)和群眾的信任，只有更加自覺地學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)，努力提高自身水平和各種能力，才能適應(yīng)新的工作崗位要求。我著重從三個(gè)方面加強(qiáng)個(gè)人學(xué)習(xí)：

(一)是認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)江澤民同志的“三個(gè)代表”重要思想，用“三個(gè)代表”的思想武裝自己的頭腦、指導(dǎo)各項(xiàng)工作。

(二)是認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐運(yùn)行，提高了自身素質(zhì)，加強(qiáng)了對各種法律法規(guī)的理解能力。

(三)是學(xué)習(xí)各種管理經(jīng)驗(yàn)，向兄弟單位學(xué)，學(xué)習(xí)他們先進(jìn)的工作方法和良好的工作作風(fēng)，把學(xué)到的本領(lǐng)運(yùn)用到工作之中，從而增強(qiáng)自己的組織協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力。

二、提高服務(wù)質(zhì)量、樹立良好工商形象

1、以創(chuàng)建省工商局規(guī)范達(dá)標(biāo)工商所為契機(jī)，大力推行“陽光政務(wù)”，實(shí)行辦照程序公開，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公開，規(guī)費(fèi)定額公開，行政處罰依據(jù)公開，崗位職責(zé)公開，社會(huì)監(jiān)督公開。辦案、辦照，繳費(fèi)全程實(shí)行公開、公正、透明，耐心做好咨詢解答，廣泛接受社會(huì)各界的監(jiān)督，示廉于眾、示廉于公。增強(qiáng)了我所工商工作透明度。

2、創(chuàng)建效能型工商，提升辦事效率。為了更好地貫徹省工商局35條意見，促進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。改善注冊窗口職能，進(jìn)一步降低門檻，放寬登記準(zhǔn)入條件，優(yōu)化、加快地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境，實(shí)行“注冊官“制度，在辦理個(gè)體工商戶、個(gè)人獨(dú)資、合伙企業(yè)注冊登記及年檢中，熱情服務(wù)，便捷高效。對材料齊全的，當(dāng)日內(nèi)辦結(jié)，對材料不齊全的，實(shí)行一次性告知，大大提高辦事效率。截止本月止，今年轄區(qū)經(jīng)濟(jì)戶口共新增227戶，總經(jīng)濟(jì)戶達(dá)到786戶。

三、加強(qiáng)市場監(jiān)管，促進(jìn)社會(huì)和諧

1、市場監(jiān)管工作。一是落實(shí)各項(xiàng)專項(xiàng)整治工作，認(rèn)真開展食品安全、農(nóng)資市場監(jiān)督檢查，規(guī)范了各類經(jīng)營主體的進(jìn)銷貨臺(tái)帳，基本上取締了無證無照的食品經(jīng)營攤點(diǎn)。二是不收人情費(fèi)，不辦人情照，公正公平，對違法違紀(jì)的人和事，不徇私情，敢于碰硬。三是以身作則，帶頭執(zhí)法辦案，發(fā)揮自己執(zhí)法辦案的專長，積極參與執(zhí)法辦案、調(diào)查取證工作。

2、認(rèn)真布置轄區(qū)亮照工作。通過加大巡查力度，現(xiàn)場發(fā)放辦理營業(yè)執(zhí)照的相關(guān)材料，督促無照經(jīng)營戶及時(shí)辦理營業(yè)執(zhí)照，使市場有照率達(dá)95%，亮證率達(dá)98%。使廣大經(jīng)營者在懂法知法的基礎(chǔ)上逐步樹立守法經(jīng)營意識(shí)。

3、收費(fèi)辦案工作。一是對轄區(qū)經(jīng)營情況進(jìn)行了清查，對經(jīng)營情況進(jìn)行了摸底，根據(jù)掌握的情況進(jìn)行了營業(yè)額評定，公布了營業(yè)額，推行陽光收費(fèi)。二是帶頭執(zhí)行定費(fèi)結(jié)果，不以一己之好隨意升降評定的收費(fèi)額。三是執(zhí)法辦案，一馬當(dāng)先，不論是巡查發(fā)現(xiàn)，還是舉報(bào)查辦，本人都嚴(yán)格執(zhí)行執(zhí)法辦案紀(jì)律，不辦人情案。

4、落實(shí)12315消費(fèi)維權(quán)工作。12315維權(quán)事關(guān)人民群眾切身利益。我所積極探討維權(quán)聯(lián)動(dòng)運(yùn)作模式，開展維權(quán)進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)活動(dòng)。目前，我所轄區(qū)共建立金涵和漳灣消委分會(huì)2個(gè)，維權(quán)服務(wù)站2個(gè)，維權(quán)服務(wù)點(diǎn)47個(gè)，聘請54人為“一崗雙責(zé)”的維權(quán)聯(lián)絡(luò)員和食品安全聯(lián)絡(luò)員，完整形成了轄區(qū)12315維權(quán)網(wǎng)絡(luò)和食品安全網(wǎng)絡(luò)，今年以來共受理各類投訴、舉報(bào)13起，為消費(fèi)者挽回經(jīng)濟(jì)損失3萬余元。

四、規(guī)范干部作風(fēng)，增強(qiáng)廉潔從政的自覺性

廉潔從政，加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)工作。干部作風(fēng)建設(shè)的要求，帶頭做到“八個(gè)帶頭”、樹立“八個(gè)形象”：一要帶頭刻苦學(xué)習(xí)強(qiáng)能力，樹立勤奮好學(xué)、學(xué)以致用的形象;二要帶頭嚴(yán)守紀(jì)律講政治，樹立顧全大局、令行禁止的形象;三要帶頭恪盡職守求作為，樹立真抓實(shí)干、開拓創(chuàng)新的形象;四要帶頭關(guān)注民生促和諧，樹立心系群眾、真情為民的形象;五要帶頭嚴(yán)格自律顯風(fēng)范，樹立艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的形象;六要帶頭精誠團(tuán)結(jié)聚合力，樹立發(fā)揚(yáng)民主、和諧共事的形象;七要帶頭正確用權(quán)樹威信，樹立秉公辦事、廉潔從政的形象;八要帶頭加強(qiáng)修養(yǎng)講操守，樹立生活正派、情趣健康的形象。嚴(yán)格執(zhí)行《國家工商總局依法行政文明執(zhí)法六項(xiàng)禁令》、《___工商局禁示規(guī)定》、20__年區(qū)局《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制》，做到廉潔執(zhí)法，公正執(zhí)法。

今年以來圍繞作職責(zé)和年初確定的工作目標(biāo)做了一定的努力，取得了一定的成效，但與區(qū)局的要求和期望相比還存在一些問題和差距。一是理論學(xué)習(xí)不深，理論思考和科學(xué)實(shí)踐水平有待于進(jìn)一步提高;二是工作中深入實(shí)際調(diào)查研究還不夠，對一些問題的研究不夠深;三是工作上有時(shí)不夠大膽。當(dāng)前，以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的工商管理科技迅速發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識(shí)新科學(xué)不斷問世。面對嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性將不能適應(yīng)新的要求。所以在今后的工作中，我一定要繼續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高工作能力，努力適應(yīng)日益復(fù)雜的工作環(huán)境。不斷加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)方面多學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高理論水平。

今后，我們將在區(qū)局和當(dāng)?shù)攸h委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真做好各項(xiàng)工作，進(jìn)一步開拓創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，盡職盡責(zé)地把上級組織安排的各項(xiàng)工作干得更好。

感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們!

非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告篇四

我是20xx年12月?lián)温脩?zhàn)勤連政治指導(dǎo)員這一職務(wù)的。一年來，在上級黨委、*和同志們關(guān)懷、指導(dǎo)、幫助下，自己時(shí)刻牢記我軍的宗旨，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，保持政治上的.純潔，認(rèn)真履行職責(zé)，忠于職守，較好地實(shí)現(xiàn)由機(jī)關(guān)干事到基層主官的跨越。工作能力、業(yè)務(wù)水平得到了不同程度的提高，履行職責(zé)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)得到了加強(qiáng)，組織領(lǐng)導(dǎo)能力得到了鍛煉。通過一年來的工作，我深深地感覺到作為一名政治主官，特別是支部書記責(zé)任的重大。為更好的開展工作，減少工作的失誤，今天根據(jù)上級的要求，本著多學(xué)習(xí)，多求教的思想，以實(shí)事求是的態(tài)度，就我任現(xiàn)職以來履行職責(zé)情況和今后打算匯報(bào)如下：以希得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的更大幫助，克服自身存在的不足。

（一）、注重學(xué)習(xí)，當(dāng)好班長，強(qiáng)化黨支部的正規(guī)化建設(shè)。

我在20xx年底來旅戰(zhàn)勤連擔(dān)任指導(dǎo)員之前一直在機(jī)關(guān)保衛(wèi)科工作，對如何當(dāng)好指導(dǎo)員，如何當(dāng)好黨支部書記缺乏實(shí)踐鍛煉和知識(shí)上的積累。為此我邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐，先后通讀了《基層黨支部應(yīng)知應(yīng)做應(yīng)會(huì)》、《新編黨支部工作教程》、《實(shí)用帶兵學(xué)》以及《基層組織工作程序》等書籍，并把所學(xué)理論用于實(shí)踐，做到理論指導(dǎo)實(shí)際，實(shí)踐中總結(jié)理論。20xx年3月，新的黨支部成立后，通過選舉經(jīng)上級黨委批準(zhǔn)，我任連黨支部書記。新的支部成員新，相互磨合少，缺乏應(yīng)有的開展工作經(jīng)驗(yàn)。為此，在加強(qiáng)支部建設(shè)中，著重抓了以下幾點(diǎn)：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想，養(yǎng)成按章議事、依規(guī)辦事意識(shí)。支部成立后，利用一周時(shí)間，認(rèn)真組織了支部委員培訓(xùn)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《政工條例》、《基層組織工作程序》、黨的三代領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的文章，以及有關(guān)文件規(guī)定。通過培訓(xùn)，使全體支委增強(qiáng)對黨支部建設(shè)的重要性和必要性認(rèn)識(shí)，明確了職責(zé)，掌握了基本組織原則，從而打牢了按章議事，按章辦事的理論基礎(chǔ)；二是樹立大局意識(shí)，服務(wù)意識(shí)，榜樣意識(shí)，確保支部建設(shè)的先進(jìn)性。大局意識(shí)，就是把推動(dòng)連隊(duì)全面建設(shè)作為開展各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)；服務(wù)意識(shí)，就是要求全體支委、黨員、干部具有為部隊(duì)、為兵服務(wù)的思想；榜樣意識(shí)，就是在完成各項(xiàng)工作、任務(wù)中全體黨員干部要走在前列，在具體落實(shí)“三種意識(shí)”過程中，支部一班人能夠帶頭執(zhí)行，在完成連隊(duì)各項(xiàng)工作任務(wù)中均能狠抓工作落實(shí)較好地發(fā)揮了模范帶頭作用；三是勤于勾通，經(jīng)常交心，始終把思想統(tǒng)一到連隊(duì)全面建設(shè)上來。

平時(shí)能夠主動(dòng)與付書記，其他支委交流思想、交流工作，征求建議，并根據(jù)不同工作時(shí)期可能遇到的各類問題，提前做好預(yù)案，確保各項(xiàng)工作的順利開展；四是以“十六大”學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，進(jìn)一步純潔黨性，不斷提高全體黨員和干部的素質(zhì)。在教育活動(dòng)中，能夠積極組織“十六大”精神的學(xué)習(xí)教育，組織專題授課12課，座談8次，完成心得體會(huì)12篇，經(jīng)常與其他黨員、干部開展談心，并在此基礎(chǔ)上深入開展批評與自我批評，主動(dòng)征求全體官兵對本人工作作風(fēng)，黨性修養(yǎng)等方面的看法，及時(shí)進(jìn)行梳理，制定切實(shí)可行的整改措施，定期改正；五是找準(zhǔn)突破口，解決好官兵切身利益息息相關(guān)的問題，用有形的變化塑造支部的良好形象。今年我們在處理關(guān)系和官兵切身利益的問題上，能夠做到公開名額、公開標(biāo)準(zhǔn)，公開要求，公平評選，增強(qiáng)“透明度”。今年在入黨、考學(xué)，留轉(zhuǎn)士官、骨干先取等工作中，嚴(yán)格按照規(guī)定程序辦事，在群眾中引起積極反響。

（二）、深入研究“四個(gè)多樣化”，圍繞“兩個(gè)提供”因勢利導(dǎo)搞教育。

1、高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)年度教育計(jì)劃，把握重點(diǎn)兼顧平衡。在組織理論課的學(xué)習(xí)中，我能夠認(rèn)真?zhèn)湔n，廣泛收集資料，并采用靈活多樣的教育方法，全年共組織政治教學(xué)71課共142課時(shí)，組織討論25次，60課時(shí)。在政治教育中，能夠針對不同時(shí)期要求，有針對性的進(jìn)行教育，今年十六大精神學(xué)習(xí)教育是重點(diǎn)，針對這個(gè)重點(diǎn)，在組織好專題教育的同時(shí)還及時(shí)組織了“十六大”知識(shí)競賽以及“話家鄉(xiāng)巨變，唱改革頌歌”演講活動(dòng)，通過身邊的人講家鄉(xiāng)的事，用活生生的變化，歌頌改革成果，增強(qiáng)了教育的實(shí)效性。在突如其來的非典型肺炎防治工作中，我們運(yùn)用各種方法和途徑講清防治非典工作是貫徹“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)，講清防治非典工作是對官兵身心健康，對部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力建設(shè)的必然要求，講清非典型肺炎并非無可預(yù)防及其預(yù)防措施。通過各種舉措，提高了認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一了思想，有效的消除了官兵的恐慌心理，確保了部隊(duì)的穩(wěn)定的官兵的身心健康。

2、借鑒吸收新型思想政治工作方式、方法，結(jié)合我連實(shí)際，做好經(jīng)常性思想工作。當(dāng)前部隊(duì)出現(xiàn)這樣那樣的問題，關(guān)鍵原因是“兩個(gè)經(jīng)?！辈唤?jīng)常。不能夠做到“雙四一”。因此，在搞好課堂教育的同時(shí)，重點(diǎn)做好經(jīng)常性思想工作?！八膫€(gè)多樣化”是引發(fā)當(dāng)前官兵思想問題的重要原因，因此，我能夠與連隊(duì)官兵進(jìn)行廣泛探討，研究，針對生活、工作中遇到的各種困難和困惑，及時(shí)進(jìn)行疏導(dǎo)和解疑答難，以平等的身份與一些同志談心、討論工作和生活中的是非得失，把幫助解決實(shí)際問題與解決思想問題結(jié)合起來，增強(qiáng)教育的有效性。

（三）、發(fā)揮政治工作優(yōu)勢，為落實(shí)戰(zhàn)備任務(wù)，科技練兵提供強(qiáng)有力的精神動(dòng)力。

我連是擔(dān)負(fù)24小時(shí)二等戰(zhàn)備值班的一線連隊(duì)，戰(zhàn)備任務(wù)重，標(biāo)準(zhǔn)高，要求嚴(yán)。為此，在落實(shí)戰(zhàn)備任務(wù)，深入開展科技練兵中，我能夠積極協(xié)助連長搞好戰(zhàn)備動(dòng)員，以及戰(zhàn)備任務(wù)的落實(shí)。在每一次請領(lǐng)戰(zhàn)備任務(wù)后，能夠及時(shí)組織動(dòng)員教育，把意義講清，任務(wù)說明，責(zé)任分清，并根據(jù)執(zhí)行任務(wù)中可能遇到各類思想問題提前做好預(yù)案，把思想工作做在前。在今年濟(jì)xxx組織的檢驗(yàn)性飛行演習(xí)中，我們利用板報(bào)、宣傳欄、營造演習(xí)氛圍，及時(shí)組織戰(zhàn)斗動(dòng)員，并成立了相應(yīng)組織，由連干分別擔(dān)任的戰(zhàn)斗值班，宣傳鼓動(dòng)、安全保衛(wèi)、后勤保障四個(gè)小組，負(fù)責(zé)演習(xí)的全過程。由于組織得力，宣傳鼓動(dòng)及時(shí)，全部戰(zhàn)勤人員能夠以飽滿的熱情投入演習(xí)的全過程。整個(gè)演習(xí)中未出現(xiàn)任何責(zé)任事故，受到上級的好評。

（四）、建全組織，重視培養(yǎng)，勤于指導(dǎo)，充分發(fā)揮軍人委員會(huì)和團(tuán)支部的助手作用。

新的支部成立后，及時(shí)組織分工，指定由兩名支委負(fù)責(zé)軍人委員會(huì)、團(tuán)支部工作。平時(shí)能夠做到積極指導(dǎo)他們開展各項(xiàng)工作。團(tuán)支部根據(jù)青年官兵特點(diǎn)成立了各種興趣小組，培養(yǎng)官兵健康向上的生活情趣，既豐富知識(shí)，又得到啟發(fā)教育。同時(shí)定期召開軍人大會(huì)，針求官兵在戰(zhàn)備訓(xùn)練，政治教育、行管后勤管理方面的建議，充分發(fā)揮官兵參政議政意識(shí)。及時(shí)糾正和改進(jìn)工作，生活等方面存在的不足，維護(hù)官兵民主的權(quán)利，推進(jìn)連隊(duì)整體建議水平。

（五）、融洽官兵關(guān)系，注重人才培養(yǎng)，突出以法治軍，以情帶兵，把“管”與“愛”有機(jī)結(jié)合起來。

日常生活中能夠和官兵實(shí)行“五同”，不強(qiáng)調(diào)個(gè)人，關(guān)心愛護(hù)部屬，注重人才的培養(yǎng)。去年參加軍校招生的兩名落榜生，今年存在著不同程度的畏難情緒，針對這一思想實(shí)際，我能夠及時(shí)靠上去，幫助他們分析落榜原因，樹立信心，并為他們近可能的創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。平時(shí)也能夠象兄長一樣愛護(hù)其他同志，了解他們的身心狀況，及時(shí)做好引導(dǎo)，對個(gè)別病號能夠主動(dòng)幫他們尋醫(yī)問藥及時(shí)醫(yī)治，讓他們感到家的溫暖。同時(shí)在管理工作中，我能夠積極協(xié)助連長開展管理工作，定期組織安全形勢分折，培訓(xùn)思想骨干，摸清官兵思想底數(shù)，對一些不安全苗頭，能夠主動(dòng)靠上去做工作，對個(gè)別重點(diǎn)人進(jìn)行反復(fù)教育，對一些特殊時(shí)期，進(jìn)行提前教育，確保了全體官兵思想上、行動(dòng)上能與黨中央保持高度一致。

1、進(jìn)入角色不快，抓大事議大事的能力不強(qiáng)。

2、理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，缺乏從實(shí)踐中提煉理論。

3、對安全隱患敏感性不強(qiáng)，不能見微知著。對與劉書剛與劉佳威個(gè)人問題有一定了解，也相應(yīng)做了一些工作，但不深不透，對“8,9”案件的發(fā)生負(fù)有不可推卸的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

4、對官兵的愛護(hù)不夠細(xì)致，對部分大齡青年的婚戀關(guān)心不夠。成才的要求缺乏實(shí)質(zhì)性的措施。

1、繼續(xù)強(qiáng)化支部的正規(guī)化建設(shè)，突出抓好“一個(gè)班子”“兩支隊(duì)伍”的建設(shè)。

2、全方位推進(jìn)連隊(duì)整體建設(shè)水平，力求全面過硬。

3、加大對科技練兵的指導(dǎo)力度，把科技練兵工作引向深入。

4、加大對連隊(duì)各級組織的指導(dǎo)力度，充分發(fā)揮各級組織職能。

5、進(jìn)一步推進(jìn)以法治軍，以情帶兵，融洽官兵關(guān)系，營造健康的軍營氛圍。

非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告篇五

我是20xx年12月?lián)温脩?zhàn)勤連政治指導(dǎo)員這一職務(wù)的。一年來，在上級黨委、首長和同志們關(guān)懷、指導(dǎo)、幫助下，自己時(shí)刻牢記我軍的宗旨，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，保持政治上的純潔，認(rèn)真履行職責(zé)，忠于職守，較好地實(shí)現(xiàn)由機(jī)關(guān)干事到基層主官的跨越。工作能力、業(yè)務(wù)水平得到了不同程度的提高，履行職責(zé)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)得到了加強(qiáng)，組織領(lǐng)導(dǎo)能力得到了鍛煉。通過一年來的工作，我深深地感覺到作為一名政治主官，特別是支部書記責(zé)任的重大。為更好的開展工作，減少工作的失誤，今天根據(jù)上級的要求，本著多學(xué)習(xí)，多求教的思想，以實(shí)事求是的態(tài)度，就我任現(xiàn)職以來履行職責(zé)情況和今后打算匯報(bào)如下：以希得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的更大幫助，克服自身存在的不足。

我在20xx年底來旅戰(zhàn)勤連擔(dān)任指導(dǎo)員之前一直在機(jī)關(guān)保衛(wèi)科工作，對如何當(dāng)好指導(dǎo)員，如何當(dāng)好黨支部書記缺乏實(shí)踐鍛煉和知識(shí)上的積累。為此我邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐，先后通讀了《基層黨支部應(yīng)知應(yīng)做應(yīng)會(huì)》、《新編黨支部工作教程》、《實(shí)用帶兵學(xué)》以及《基層組織工作程序》等書籍，并把所學(xué)理論用于實(shí)踐，做到理論指導(dǎo)實(shí)際，實(shí)踐中總結(jié)理論。20xx年3月，新的黨支部成立后，通過選舉經(jīng)上級黨委批準(zhǔn)，我任連黨支部書記。新的支部成員新，相互磨合少，缺乏應(yīng)有的開展工作經(jīng)驗(yàn)。為此，在加強(qiáng)支部建設(shè)中，著重抓了以下幾點(diǎn)：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想，養(yǎng)成按章議事、依規(guī)辦事意識(shí)。支部成立后，利用一周時(shí)間，認(rèn)真組織了支部委員培訓(xùn)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《政工條例》、《基層組織工作程序》、黨的三代領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的文章，以及有關(guān)文件規(guī)定。通過培訓(xùn)，使全體支委增強(qiáng)對黨支部建設(shè)的重要性和必要性認(rèn)識(shí)，明確了職責(zé)，掌握了基本組織原則，從而打牢了按章議事，按章辦事的理論基礎(chǔ)；二是樹立大局意識(shí)，服務(wù)意識(shí)，榜樣意識(shí)，確保支部建設(shè)的先進(jìn)性。大局意識(shí)，就是把推動(dòng)連隊(duì)全面建設(shè)作為開展各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)；服務(wù)意識(shí)，就是要求全體支委、黨員、干部具有為部隊(duì)、為兵服務(wù)的思想；榜樣意識(shí)，就是在完成各項(xiàng)工作、任務(wù)中全體黨員干部要走在前列，在具體落實(shí)“三種意識(shí)”過程中，支部一班人能夠帶頭執(zhí)行，在完成連隊(duì)各項(xiàng)工作任務(wù)中均能狠抓工作落實(shí)較好地發(fā)揮了模范帶頭作用；三是勤于勾通，經(jīng)常交心，始終把思想統(tǒng)一到連隊(duì)全面建設(shè)上來。

平時(shí)能夠主動(dòng)與付書記，其他支委交流思想、交流工作，征求建議，并根據(jù)不同工作時(shí)期可能遇到的各類問題，提前做好預(yù)案，確保各項(xiàng)工作的順利開展；四是以“十六大”學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，進(jìn)一步純潔黨性，不斷提高全體黨員和干部的素質(zhì)。在教育活動(dòng)中，能夠積極組織“十六大”精神的學(xué)習(xí)教育，組織專題授課12課，座談8次，完成心得體會(huì)12篇，經(jīng)常與其他黨員、干部開展談心，并在此基礎(chǔ)上深入開展批評與自我批評，主動(dòng)征求全體官兵對本人工作作風(fēng)，黨性修養(yǎng)等方面的看法，及時(shí)進(jìn)行梳理，制定切實(shí)可行的整改措施，定期改正；五是找準(zhǔn)突破口，解決好官兵切身利益息息相關(guān)的問題，用有形的變化塑造支部的良好形象。今年我們在處理關(guān)系和官兵切身利益的問題上，能夠做到公開名額、公開標(biāo)準(zhǔn)，公開要求，公平評選，增強(qiáng)“透明度”。今年在入黨、考學(xué)，留轉(zhuǎn)士官、骨干先取等工作中，嚴(yán)格按照規(guī)定程序辦事，在群眾中引起積極反響。

1、高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)年度教育計(jì)劃，把握重點(diǎn)兼顧平衡。在組織理論課的學(xué)習(xí)中，我能夠認(rèn)真?zhèn)湔n，廣泛收集資料，并采用靈活多樣的教育方法，全年共組織政治教學(xué)71課共142課時(shí)，組織討論25次，60課時(shí)。在政治教育中，能夠針對不同時(shí)期要求，有針對性的進(jìn)行教育，今年十六大精神學(xué)習(xí)教育是重點(diǎn)，針對這個(gè)重點(diǎn)，在組織好專題教育的同時(shí)還及時(shí)組織了“十六大”知識(shí)競賽以及“話家鄉(xiāng)巨變，唱改革頌歌”演講活動(dòng)，通過身邊的人講家鄉(xiāng)的事，用活生生的變化，歌頌改革成果，增強(qiáng)了教育的實(shí)效性。在突如其來的非典型肺炎防治工作中，我們運(yùn)用各種方法和途徑講清防治非典工作是貫徹“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)，講清防治非典工作是對官兵身心健康，對部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力建設(shè)的必然要求，講清非典型肺炎并非無可預(yù)防及其預(yù)防措施。通過各種舉措，提高了認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一了思想，有效的消除了官兵的恐慌心理，確保了部隊(duì)的穩(wěn)定的官兵的身心健康。

2、借鑒吸收新型思想政治工作方式、方法，結(jié)合我連實(shí)際，做好經(jīng)常性思想工作。當(dāng)前部隊(duì)出現(xiàn)這樣那樣的問題，關(guān)鍵原因是“兩個(gè)經(jīng)常”不經(jīng)常。不能夠做到“雙四一”。因此，在搞好課堂教育的同時(shí)，重點(diǎn)做好經(jīng)常性思想工作?！八膫€(gè)多樣化”是引發(fā)當(dāng)前官兵思想問題的重要原因，因此，我能夠與連隊(duì)官兵進(jìn)行廣泛探討，研究，針對生活、工作中遇到的各種困難和困惑，及時(shí)進(jìn)行疏導(dǎo)和解疑答難，以平等的身份與一些同志談心、討論工作和生活中的是非得失，把幫助解決實(shí)際問題與解決思想問題結(jié)合起來，增強(qiáng)教育的有效性。

我連是擔(dān)負(fù)24小時(shí)二等戰(zhàn)備值班的一線連隊(duì)，戰(zhàn)備任務(wù)重，標(biāo)準(zhǔn)高，要求嚴(yán)。為此，在落實(shí)戰(zhàn)備任務(wù)，深入開展科技練兵中，我能夠積極協(xié)助連長搞好戰(zhàn)備動(dòng)員，以及戰(zhàn)備任務(wù)的落實(shí)。在每一次請領(lǐng)戰(zhàn)備任務(wù)后，能夠及時(shí)組織動(dòng)員教育，把意義講清，任務(wù)說明，責(zé)任分清，并根據(jù)執(zhí)行任務(wù)中可能遇到各類思想問題提前做好預(yù)案，把思想工作做在前。在今年濟(jì)xxx組織的檢驗(yàn)性飛行演習(xí)中，我們利用板報(bào)、宣傳欄、營造演習(xí)氛圍，及時(shí)組織戰(zhàn)斗動(dòng)員，并成立了相應(yīng)組織，由連干分別擔(dān)任的戰(zhàn)斗值班，宣傳鼓動(dòng)、安全保衛(wèi)、后勤保障四個(gè)小組，負(fù)責(zé)演習(xí)的全過程。由于組織得力，宣傳鼓動(dòng)及時(shí)，全部戰(zhàn)勤人員能夠以飽滿的熱情投入演習(xí)的全過程。整個(gè)演習(xí)中未出現(xiàn)任何責(zé)任事故，受到上級的好評。

新的支部成立后，及時(shí)組織分工，指定由兩名支委負(fù)責(zé)軍人委員會(huì)、團(tuán)支部工作。平時(shí)能夠做到積極指導(dǎo)他們開展各項(xiàng)工作。團(tuán)支部根據(jù)青年官兵特點(diǎn)成立了各種興趣小組，培養(yǎng)官兵健康向上的生活情趣，既豐富知識(shí)，又得到啟發(fā)教育。同時(shí)定期召開軍人大會(huì)，針求官兵在戰(zhàn)備訓(xùn)練，政治教育、行管后勤管理方面的建議，充分發(fā)揮官兵參政議政意識(shí)。及時(shí)糾正和改進(jìn)工作，生活等方面存在的不足，維護(hù)官兵民主的權(quán)利，推進(jìn)連隊(duì)整體建議水平。

日常生活中能夠和官兵實(shí)行“五同”，不強(qiáng)調(diào)個(gè)人權(quán)威，關(guān)心愛護(hù)部屬，注重人才的培養(yǎng)。去年參加軍校招生的兩名落榜生，今年存在著不同程度的畏難情緒，針對這一思想實(shí)際，我能夠及時(shí)靠上去，幫助他們分析落榜原因，樹立信心，并為他們近可能的創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。平時(shí)也能夠象兄長一樣愛護(hù)其他同志，了解他們的身心狀況，及時(shí)做好引導(dǎo)，對個(gè)別病號能夠主動(dòng)幫他們尋醫(yī)問藥及時(shí)醫(yī)治，讓他們感到家的溫暖。同時(shí)在管理工作中，我能夠積極協(xié)助連長開展管理工作，定期組織安全形勢分折，培訓(xùn)思想骨干，摸清官兵思想底數(shù)，對一些不安全苗頭，能夠主動(dòng)靠上去做工作，對個(gè)別重點(diǎn)人進(jìn)行反復(fù)教育，對一些特殊時(shí)期，進(jìn)行提前教育，確保了全體官兵思想上、行動(dòng)上能與黨中央保持高度一致。

1、進(jìn)入角色不快，抓大事議大事的能力不強(qiáng)。

2、理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，缺乏從實(shí)踐中提煉理論。

3、對安全隱患敏感性不強(qiáng)，不能見微知著。對與劉書剛與劉佳威個(gè)人問題有一定了解，也相應(yīng)做了一些工作，但不深不透，對“8。9”案件的發(fā)生負(fù)有不可推卸的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

4、對官兵的愛護(hù)不夠細(xì)致，對部分大齡青年的婚戀關(guān)心不夠。成才的要求缺乏實(shí)質(zhì)性的措施。

1、繼續(xù)強(qiáng)化支部的正規(guī)化建設(shè)，突出抓好“一個(gè)班子”“兩支隊(duì)伍”的建設(shè)。

2、全方位推進(jìn)連隊(duì)整體建設(shè)水平，力求全面過硬。

3、加大對科技練兵的指導(dǎo)力度，把科技練兵工作引向深入。

4、加大對連隊(duì)各級組織的指導(dǎo)力度，充分發(fā)揮各級組織職能。

5、進(jìn)一步推進(jìn)以法治軍，以情帶兵，融洽官兵關(guān)系，營造健康的軍營氛圍。

述職人：李紅雷

二0xx年十一月二十八日

非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告篇六

我是三連政治指導(dǎo)員燕玉林。半年來，在支隊(duì)黨委和中隊(duì)黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們廣大戰(zhàn)友的支持和通力協(xié)助下，我立足本職崗位，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，勤勤懇懇做事，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。在三連的工作當(dāng)中，協(xié)助連長，時(shí)刻以同志們的成長進(jìn)步為己任，不辱使命，講究科學(xué)，合理管理，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，為全連戰(zhàn)友的成長進(jìn)步創(chuàng)造良好的環(huán)境。現(xiàn)將半年來的具體工作向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做如下匯報(bào)，不足之處請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正：

一、總結(jié)一年來的工作總結(jié)

(一)積極學(xué)習(xí)政治理論，努力提高決策水平今年來，我積極參加政治理論學(xué)習(xí)，清醒了頭腦，明確了工作目標(biāo)?！笆舜蟆钡膭倮匍_更加增強(qiáng)了我的事業(yè)心和責(zé)任感。圍繞學(xué)院的轉(zhuǎn)型建設(shè)，我努力做好自己的本職工作，增強(qiáng)了帶一流隊(duì)伍，創(chuàng)一流業(yè)績的信心。作為模擬連指導(dǎo)員，我正確理順上下關(guān)系，充分發(fā)揮排骨干的作用，把各股力量集結(jié)在一起，形成良好的工作局面，進(jìn)一步統(tǒng)一了同志們的思想，營造了良好和諧的氛圍。針對我連作風(fēng)紀(jì)律不夠緊張的現(xiàn)象，黨支部成員進(jìn)行深刻的剖析，對照我隊(duì)的發(fā)展目標(biāo)，認(rèn)真查找目前存在的薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，明確認(rèn)識(shí)，促進(jìn)了工作。

(二)認(rèn)真履行職責(zé)，扎實(shí)開展思想工作

作為一名模擬連指導(dǎo)員，我深知團(tuán)結(jié)同志重要性。所以，在與同志們的交往中，我始終堅(jiān)持工作中我是連隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，生活中我是大家的一員，以平等的身份與同志們交朋友。在評功評獎(jiǎng)、入黨等熱點(diǎn)敏感問題上，始終堅(jiān)持公平、公正、公開的原則，不搞“暗箱操作”、不拉老鄉(xiāng)關(guān)系，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)和要求辦事，深得同志們的信賴和擁護(hù)。同時(shí)，我還堅(jiān)持“以德服人”，關(guān)心同志們的困難，積極為他們排憂解難，深入細(xì)致做思想工作，注重在心理上對大家進(jìn)行疏導(dǎo)，在生活上予以關(guān)心照顧，并通過組織，力所能及地大家解決個(gè)人的實(shí)際困難，及時(shí)消除了同志們的思想壓力和心理疑慮。

(三)嚴(yán)格管理，真抓實(shí)干

在日常生活中抓好經(jīng)常性管理工作，嚴(yán)格管理。按計(jì)劃開展落實(shí)條令學(xué)習(xí)和政治教育，使同志們的條令意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)得以增強(qiáng)。值班時(shí)，我會(huì)嚴(yán)格查鋪查寢，及時(shí)檢查請銷假登記本，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向個(gè)人指出，提醒其注意。對下安排工作是也會(huì)做到詳細(xì)細(xì)致，提好標(biāo)準(zhǔn)和要求，并且及時(shí)檢查。及時(shí)表揚(yáng)日常工作中的先進(jìn)個(gè)人，提高大家的工作積極性，并且發(fā)動(dòng)同志們的主觀能動(dòng)性，支持鼓勵(lì)同志們參與到學(xué)員隊(duì)的日常工作中，而不是僅僅作為一名被管理者來單調(diào)的執(zhí)行命令。經(jīng)過半年的時(shí)間，我連同志們表現(xiàn)出了較高的工作熱情，營造出了和諧向上的生活氛圍。

二、存在的不足

半年來，在隊(duì)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真履行自己的職責(zé)，圓滿完成了各項(xiàng)任務(wù)。但由于自己的理論水平和業(yè)務(wù)水平有限，一年來還是有許多不盡人意的地方，工作中還存在有漏洞，有待與在今后工作中不斷改進(jìn)。主要表現(xiàn)在：

1、對同志們的思想問題上認(rèn)識(shí)的不夠充分，對個(gè)別同志的教育還不夠細(xì)致。

2、在訓(xùn)練方法上不夠科學(xué)靈活，仍然存在使老一套方法，訓(xùn)練效果不明顯。

3、有時(shí)遇事不冷靜，工作中有急躁情緒，對及個(gè)別同學(xué)存在的思想問題，表現(xiàn)得耐性不夠。

4、大局意識(shí)不強(qiáng)，正確領(lǐng)會(huì)上級意圖還有待于加強(qiáng)。

5、學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真，專業(yè)知識(shí)掌握不夠牢固。

6、個(gè)人綜合素質(zhì)與一名合格的中模擬連指導(dǎo)員之間還有一定差距。

三、今后的努力方向

今后，我將繼續(xù)緊緊圍繞全隊(duì)建設(shè)，根據(jù)我連實(shí)際情況，在隊(duì)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真細(xì)致的開展工作。加強(qiáng)自身的素質(zhì)培養(yǎng)，全面提高政治理論水平和寫作水平。盡快克服工作中的不足之處，立足崗位干好自己本質(zhì)工作，總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。作為一名模擬連指導(dǎo)員，職務(wù)不高但責(zé)任重大，上要對隊(duì)黨委負(fù)責(zé)，下要對同志們。我時(shí)刻有一種如履薄冰的感覺。我經(jīng)常告誡自己，做任何事情都不可疏忽大意，要慎之又慎。在這樣的思想知道之下，我會(huì)戒驕戒躁，一如既往的干好以后的工作。有不妥的地方，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告篇七

工作總結(jié)jobsummary/worksummary是最常見和通用的年終總結(jié)、半年總結(jié)和季度總結(jié)。從內(nèi)容上講，工作總結(jié)就是對一段時(shí)間內(nèi)的工作進(jìn)行全面系統(tǒng)的總體檢查、總體評價(jià)、總體分析和總體研究，分析成果中存在的不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

2019年，在xx市委、市直機(jī)關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨組成員及全局黨員干部的大力支持下，我堅(jiān)持以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話和黨的十八屆三中全會(huì)精神為主線，全面推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)、反腐倡廉和制度建設(shè)，認(rèn)真履行基層黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，現(xiàn)將一年來本人抓黨建工作情況匯報(bào)如下：

健全各項(xiàng)工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，落實(shí)責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。在具體抓黨建工作中，我作為“第一責(zé)任人”，年初就召開班子會(huì)議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點(diǎn)，列入重要議事日程。鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量化，制定詳細(xì)的《黨建目標(biāo)責(zé)任書》，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受監(jiān)督。一是完善兩個(gè)例會(huì)制度，即基層黨建例會(huì)制度。每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措;基層黨建協(xié)調(diào)會(huì)制度，每季召開一次，每次會(huì)議著重解決一兩個(gè)問題，并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實(shí)。二是建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實(shí)施細(xì)則》，要求包村領(lǐng)導(dǎo)定期進(jìn)村入戶，開展調(diào)查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計(jì)劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。三是下派黨建指導(dǎo)員。各支部都有一名黨委委員作為黨建指導(dǎo)員，積極參與村級組織建設(shè)，協(xié)助村黨支部建立完善和落實(shí)村級各項(xiàng)規(guī)章制度，推進(jìn)“一制三化”運(yùn)行機(jī)制，指導(dǎo)村支部深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級負(fù)責(zé)的責(zé)任體系。鄉(xiāng)黨委與包村領(lǐng)導(dǎo)、黨建指導(dǎo)員、各支部書記層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，立下組織工作“軍令狀”，逐級明確職責(zé)，分解任務(wù)，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，構(gòu)筑了一個(gè)上下配套，團(tuán)結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò)，形成上下聯(lián)動(dòng)，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實(shí)的良好格局。

為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì)，我鄉(xiāng)以“提高素質(zhì)，增強(qiáng)黨性”為目標(biāo)，采取行之有效的措施，力求取得實(shí)效。

(一)加強(qiáng)黨委班子建設(shè)，全面提高黨員干部整體素質(zhì)，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用

過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅(jiān)持把黨委班子自身建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。

一年來，不斷強(qiáng)化班子的政治理論學(xué)習(xí)，以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體，運(yùn)用“莊氏學(xué)習(xí)法”，圍繞以學(xué)帶創(chuàng)，完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)機(jī)制，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，作為“班長”，在黨政會(huì)議討論研究工作時(shí)，我堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，堅(jiān)持開展批評與自我批評，做到及時(shí)溝通協(xié)調(diào)，確保班子團(tuán)結(jié)，從而充分調(diào)動(dòng)了班子成員的能動(dòng)性和積極性，突出了黨委班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。

(二)多措并舉強(qiáng)化落實(shí)，指導(dǎo)基層黨組織有效開展工作

一是著眼于隊(duì)伍共育。下派各村的駐村干部正確處理與村黨支部書記和村“兩委”班子成員的關(guān)系，在工作方法上尊重村支書，依靠村班子，廣泛發(fā)動(dòng)黨員群眾，以實(shí)際行動(dòng)凝聚人心，推動(dòng)工作。村干部有威信、有經(jīng)驗(yàn)、有辦法、有基礎(chǔ)，下派的駐村干部有知識(shí)、有門路、有資源、有思路、有熱情，優(yōu)勢互補(bǔ)，形成了絕好的搭檔，增強(qiáng)了村級班子的工作合力，駐村干部自身也得到了鍛煉和提高。二是著眼于黨員共管。建立落實(shí)了兩項(xiàng)制度：一是建立流動(dòng)黨員外出登記制度?；鶎狱h組織普遍設(shè)立了《外出黨員登記簿》和《外來黨員登記簿》，力求做到“六個(gè)掌握”，即掌握黨員的基本情況、流入(出)時(shí)間、所從事的工作、具體住址、聯(lián)系方法和黨費(fèi)繳納情況，實(shí)行動(dòng)態(tài)登記管理。二是實(shí)行流動(dòng)黨員聯(lián)系卡制度。各基層黨組織抓住春節(jié)大多數(shù)流動(dòng)黨員回家過年等契機(jī)，采取上門發(fā)放、打電話預(yù)約發(fā)放、集中定點(diǎn)發(fā)放等形式，及時(shí)發(fā)放流動(dòng)黨員活動(dòng)聯(lián)系卡，對一部分未能返鄉(xiāng)的流動(dòng)黨員，通過專人送、郵政寄、直系親屬帶等可靠途徑，將流動(dòng)黨員聯(lián)系卡發(fā)放到流動(dòng)黨員手中，形成全鄉(xiāng)黨員大聯(lián)網(wǎng)。三是著眼于資源共享。統(tǒng)籌人才配置，積極發(fā)揮大學(xué)生村官的作用?，F(xiàn)有4名進(jìn)村大學(xué)生擔(dān)任了村主任助理，每位大學(xué)生村官除做好所在村的工作之外，還聯(lián)系一個(gè)村，并利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高、表達(dá)能力強(qiáng)的優(yōu)勢，堅(jiān)持把“解決農(nóng)民的實(shí)際問題”作為學(xué)習(xí)的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，指導(dǎo)各村干部，通過自身學(xué)習(xí)不斷提升為民辦事的能力。四是著眼于落實(shí)共抓。一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手，形成黨委書記親自抓，黨委成員合力抓，村支部書記具體抓的黨建工作機(jī)制。二是強(qiáng)化考核考評。健全完善鄉(xiāng)村互動(dòng)的基層黨建工作考核評價(jià)體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機(jī)制建設(shè)工作納入黨建目標(biāo)考核的重要內(nèi)容，與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和業(yè)務(wù)工作考核一并進(jìn)行，實(shí)行百分制考核，并適當(dāng)增加權(quán)重，形成了齊抓共管、互動(dòng)互促的工作格局。

(三)強(qiáng)化村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

農(nóng)村黨組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁紐帶。一年來，我們始終把基層黨組織建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來抓，努力健全充滿活力的村級工作運(yùn)行機(jī)制，推進(jìn)村級工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化，實(shí)行村兩委會(huì)、村民會(huì)議、村民代表大會(huì)等機(jī)構(gòu)“民主議事”，村務(wù)公開監(jiān)督小組、民主理財(cái)小組、村民理事會(huì)等機(jī)構(gòu)“跟蹤督事”，村級班子績效考核“述職評事”。這不僅切實(shí)保障了農(nóng)民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利，而且使村級工程、財(cái)務(wù)管理等日趨規(guī)范，遏制了村級不良負(fù)債的發(fā)展，也有利于從源頭上防止腐敗問題發(fā)生。為了確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位，開展了村干部月工作例會(huì)制度，同時(shí)我們還組織村干部到寧波等發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)參觀，以拓寬他們的視野。

一年來，我們不斷地強(qiáng)化黨員的政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員的政治素質(zhì)，首先是制定了切實(shí)可行的黨員干部培訓(xùn)計(jì)劃。利用黨校、成人技校、遠(yuǎn)程教育等工作平臺(tái)，第一時(shí)間把上級黨委、政府的政策、方針和會(huì)議精神，特別是將xx屆五中全會(huì)精神等傳達(dá)到全鄉(xiāng)黨員干部中去。通過教育培訓(xùn)，廣大黨員干部對黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅(jiān)強(qiáng)，廣大黨員干部引導(dǎo)群眾致富的能力不斷提升，干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅(jiān)定。

其次是堅(jiān)持原則嚴(yán)把黨員關(guān)。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性、合理性、嚴(yán)肅性、民主性，今年新發(fā)展黨員5名，其中婦女黨員3名，35歲以下年輕黨員4名。

再次是認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來，我鄉(xiāng)突出“真、抓、實(shí)、干”，力求把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)抓實(shí)抓細(xì)抓好。通過強(qiáng)化黨員的教育監(jiān)督管理，黨員先鋒模范作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。不論在項(xiàng)目推進(jìn)中，還是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務(wù)幫助群眾、帶動(dòng)群眾脫貧致富的最堅(jiān)強(qiáng)力量。在這期間，我鄉(xiāng)涌現(xiàn)出一大批先鋒模范，例如大丘田村支部書記高關(guān)仁帶領(lǐng)村民開發(fā)金銀花基地200多畝，石梯村委主任葉啟亮同志帶領(lǐng)大家開發(fā)茶葉基地200畝。

(五)以“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”為平臺(tái)，全面推進(jìn)農(nóng)村“135”工程

因地制宜，因村制宜，把全鄉(xiāng)8個(gè)行政村劃分成16個(gè)網(wǎng)格，全面開展“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”活動(dòng)，并以此項(xiàng)為平臺(tái)，推進(jìn)農(nóng)村“135工程”建設(shè)。通過一年的努力，中心村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進(jìn)一步改善，環(huán)境優(yōu)化提升，產(chǎn)業(yè)逐步發(fā)展，生態(tài)文化濃厚，被麗水市攝影家協(xié)會(huì)授予市級攝影基地稱號;生態(tài)文明村建設(shè)有望通過驗(yàn)收;柘灣后進(jìn)村的整治工作效果明顯，存在問題已經(jīng)得到解決。

(六)以發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)為突破口，促進(jìn)農(nóng)民增收

針對我鄉(xiāng)山地多，平地少，外出人員多的實(shí)際，以村級兩委班子帶頭為載體，做強(qiáng)土地流轉(zhuǎn)，壯大集體經(jīng)濟(jì)。在鄉(xiāng)黨委提出了“發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，村干部要帶頭做活土地流轉(zhuǎn)工作”的要求后，通過集體占股30%的模式，開發(fā)一系列農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地：石梯村流轉(zhuǎn)承包土地300多畝，建立了惠明茶良種基地;大丘田村流轉(zhuǎn)土地200多畝，開發(fā)金銀花基地;東山村流轉(zhuǎn)田地50畝，建立高山蔬菜基地103畝，種植小尖椒取得好收成，到目前止，全村采收小尖椒1萬多斤，產(chǎn)值1.1萬元;大丘田、浮亭降、、梅塢等村流轉(zhuǎn)田地500余畝，由當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶種上優(yōu)質(zhì)水稻。土地流轉(zhuǎn)后，既解決了外出農(nóng)戶田地空置，無人耕種問題，又盤活土地資源，使新開發(fā)的惠明茶、高山蔬菜基地實(shí)現(xiàn)連片種植，達(dá)到了規(guī)?；?、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的要求，為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民增收致富開辟了新產(chǎn)業(yè)。土地流轉(zhuǎn)讓農(nóng)民得到了實(shí)惠，村兩委干部得到了村民的肯定，村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，村民生活水平得到了提高，各村的基層黨建工作也得到了前所未有的支持，大大提升了黨建工作水平。

2019年，在xx市委、市直機(jī)關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨組成員及全局黨員干部的大力支持下，我堅(jiān)持以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話和黨的十八屆三中全會(huì)精神為主線，全面推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)、反腐倡廉和制度建設(shè)，認(rèn)真履行基層黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，現(xiàn)將一年來本人抓黨建工作情況匯報(bào)如下：

健全各項(xiàng)工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，落實(shí)責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。在具體抓黨建工作中，我作為“第一責(zé)任人”，年初就召開班子會(huì)議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點(diǎn)，列入重要議事日程。鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量化，制定詳細(xì)的《黨建目標(biāo)責(zé)任書》，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受監(jiān)督。一是完善兩個(gè)例會(huì)制度，即基層黨建例會(huì)制度。每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措;基層黨建協(xié)調(diào)會(huì)制度，每季召開一次，每次會(huì)議著重解決一兩個(gè)問題，并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實(shí)。二是建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實(shí)施細(xì)則》，要求包村領(lǐng)導(dǎo)定期進(jìn)村入戶，開展調(diào)查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計(jì)劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。三是下派黨建指導(dǎo)員。各支部都有一名黨委委員作為黨建指導(dǎo)員，積極參與村級組織建設(shè)，協(xié)助村黨支部建立完善和落實(shí)村級各項(xiàng)規(guī)章制度，推進(jìn)“一制三化”運(yùn)行機(jī)制，指導(dǎo)村支部深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級負(fù)責(zé)的責(zé)任體系。鄉(xiāng)黨委與包村領(lǐng)導(dǎo)、黨建指導(dǎo)員、各支部書記層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，立下組織工作“軍令狀”，逐級明確職責(zé)，分解任務(wù)，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，構(gòu)筑了一個(gè)上下配套，團(tuán)結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò)，形成上下聯(lián)動(dòng)，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實(shí)的良好格局。

為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì)，我鄉(xiāng)以“提高素質(zhì)，增強(qiáng)黨性”為目標(biāo)，采取行之有效的措施，力求取得實(shí)效。

(一)加強(qiáng)黨委班子建設(shè)，全面提高黨員干部整體素質(zhì)，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用

過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅(jiān)持把黨委班子自身建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。

一年來，不斷強(qiáng)化班子的政治理論學(xué)習(xí)，以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體，運(yùn)用“莊氏學(xué)習(xí)法”，圍繞以學(xué)帶創(chuàng)，完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)機(jī)制，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，作為“班長”，在黨政會(huì)議討論研究工作時(shí)，我堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，堅(jiān)持開展批評與自我批評，做到及時(shí)溝通協(xié)調(diào)，確保班子團(tuán)結(jié)，從而充分調(diào)動(dòng)了班子成員的能動(dòng)性和積極性，突出了黨委班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。

(二)多措并舉強(qiáng)化落實(shí)，指導(dǎo)基層黨組織有效開展工作

一是著眼于隊(duì)伍共育。下派各村的駐村干部正確處理與村黨支部書記和村“兩委”班子成員的關(guān)系，在工作方法上尊重村支書，依靠村班子，廣泛發(fā)動(dòng)黨員群眾，以實(shí)際行動(dòng)凝聚人心，推動(dòng)工作。村干部有威信、有經(jīng)驗(yàn)、有辦法、有基礎(chǔ)，下派的駐村干部有知識(shí)、有門路、有資源、有思路、有熱情，優(yōu)勢互補(bǔ)，形成了絕好的搭檔，增強(qiáng)了村級班子的工作合力，駐村干部自身也得到了鍛煉和提高。二是著眼于黨員共管。建立落實(shí)了兩項(xiàng)制度：一是建立流動(dòng)黨員外出登記制度?；鶎狱h組織普遍設(shè)立了《外出黨員登記簿》和《外來黨員登記簿》，力求做到“六個(gè)掌握”，即掌握黨員的基本情況、流入(出)時(shí)間、所從事的工作、具體住址、聯(lián)系方法和黨費(fèi)繳納情況，實(shí)行動(dòng)態(tài)登記管理。二是實(shí)行流動(dòng)黨員聯(lián)系卡制度。各基層黨組織抓住春節(jié)大多數(shù)流動(dòng)黨員回家過年等契機(jī)，采取上門發(fā)放、打電話預(yù)約發(fā)放、集中定點(diǎn)發(fā)放等形式，及時(shí)發(fā)放流動(dòng)黨員活動(dòng)聯(lián)系卡，對一部分未能返鄉(xiāng)的流動(dòng)黨員，通過專人送、郵政寄、直系親屬帶等可靠途徑，將流動(dòng)黨員聯(lián)系卡發(fā)放到流動(dòng)黨員手中，形成全鄉(xiāng)黨員大聯(lián)網(wǎng)。三是著眼于資源共享。統(tǒng)籌人才配置，積極發(fā)揮大學(xué)生村官的作用。現(xiàn)有4名進(jìn)村大學(xué)生擔(dān)任了村主任助理，每位大學(xué)生村官除做好所在村的工作之外，還聯(lián)系一個(gè)村，并利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高、表達(dá)能力強(qiáng)的優(yōu)勢，堅(jiān)持把“解決農(nóng)民的實(shí)際問題”作為學(xué)習(xí)的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，指導(dǎo)各村干部，通過自身學(xué)習(xí)不斷提升為民辦事的能力。四是著眼于落實(shí)共抓。一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手，形成黨委書記親自抓，黨委成員合力抓，村支部書記具體抓的黨建工作機(jī)制。二是強(qiáng)化考核考評。健全完善鄉(xiāng)村互動(dòng)的基層黨建工作考核評價(jià)體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機(jī)制建設(shè)工作納入黨建目標(biāo)考核的重要內(nèi)容，與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和業(yè)務(wù)工作考核一并進(jìn)行，實(shí)行百分制考核，并適當(dāng)增加權(quán)重，形成了齊抓共管、互動(dòng)互促的工作格局。

(三)強(qiáng)化村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

農(nóng)村黨組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁紐帶。一年來，我們始終把基層黨組織建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來抓，努力健全充滿活力的村級工作運(yùn)行機(jī)制，推進(jìn)村級工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化，實(shí)行村兩委會(huì)、村民會(huì)議、村民代表大會(huì)等機(jī)構(gòu)“民主議事”，村務(wù)公開監(jiān)督小組、民主理財(cái)小組、村民理事會(huì)等機(jī)構(gòu)“跟蹤督事”，村級班子績效考核“述職評事”。這不僅切實(shí)保障了農(nóng)民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利，而且使村級工程、財(cái)務(wù)管理等日趨規(guī)范，遏制了村級不良負(fù)債的發(fā)展，也有利于從源頭上防止腐敗問題發(fā)生。為了確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位，開展了村干部月工作例會(huì)制度，同時(shí)我們還組織村干部到寧波等發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)參觀，以拓寬他們的視野。

一年來，我們不斷地強(qiáng)化黨員的政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員的政治素質(zhì)，首先是制定了切實(shí)可行的黨員干部培訓(xùn)計(jì)劃。利用黨校、成人技校、遠(yuǎn)程教育等工作平臺(tái)，第一時(shí)間把上級黨委、政府的政策、方針和會(huì)議精神，特別是將xx屆五中全會(huì)精神等傳達(dá)到全鄉(xiāng)黨員干部中去。通過教育培訓(xùn)，廣大黨員干部對黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅(jiān)強(qiáng)，廣大黨員干部引導(dǎo)群眾致富的能力不斷提升，干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅(jiān)定。

其次是堅(jiān)持原則嚴(yán)把黨員關(guān)。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性、合理性、嚴(yán)肅性、民主性，今年新發(fā)展黨員5名，其中婦女黨員3名，35歲以下年輕黨員4名。

再次是認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來，我鄉(xiāng)突出“真、抓、實(shí)、干”，力求把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)抓實(shí)抓細(xì)抓好。通過強(qiáng)化黨員的教育監(jiān)督管理，黨員先鋒模范作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。不論在項(xiàng)目推進(jìn)中，還是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務(wù)幫助群眾、帶動(dòng)群眾脫貧致富的最堅(jiān)強(qiáng)力量。在這期間，我鄉(xiāng)涌現(xiàn)出一大批先鋒模范，例如大丘田村支部書記高關(guān)仁帶領(lǐng)村民開發(fā)金銀花基地200多畝，石梯村委主任葉啟亮同志帶領(lǐng)大家開發(fā)茶葉基地200畝。

(五)以“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”為平臺(tái)，全面推進(jìn)農(nóng)村“135”工程

因地制宜，因村制宜，把全鄉(xiāng)8個(gè)行政村劃分成16個(gè)網(wǎng)格，全面開展“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”活動(dòng)，并以此項(xiàng)為平臺(tái)，推進(jìn)農(nóng)村“135工程”建設(shè)。通過一年的努力，中心村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進(jìn)一步改善，環(huán)境優(yōu)化提升，產(chǎn)業(yè)逐步發(fā)展，生態(tài)文化濃厚，被麗水市攝影家協(xié)會(huì)授予市級攝影基地稱號;生態(tài)文明村建設(shè)有望通過驗(yàn)收;柘灣后進(jìn)村的整治工作效果明顯，存在問題已經(jīng)得到解決。

(六)以發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)為突破口，促進(jìn)農(nóng)民增收

針對我鄉(xiāng)山地多，平地少，外出人員多的實(shí)際，以村級兩委班子帶頭為載體，做強(qiáng)土地流轉(zhuǎn)，壯大集體經(jīng)濟(jì)。在鄉(xiāng)黨委提出了“發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，村干部要帶頭做活土地流轉(zhuǎn)工作”的要求后，通過集體占股30%的模式，開發(fā)一系列農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地：石梯村流轉(zhuǎn)承包土地300多畝，建立了惠明茶良種基地;大丘田村流轉(zhuǎn)土地200多畝，開發(fā)金銀花基地;東山村流轉(zhuǎn)田地50畝，建立高山蔬菜基地103畝，種植小尖椒取得好收成，到目前止，全村采收小尖椒1萬多斤，產(chǎn)值1.1萬元;大丘田、浮亭降、、梅塢等村流轉(zhuǎn)田地500余畝，由當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶種上優(yōu)質(zhì)水稻。土地流轉(zhuǎn)后，既解決了外出農(nóng)戶田地空置，無人耕種問題，又盤活土地資源，使新開發(fā)的惠明茶、高山蔬菜基地實(shí)現(xiàn)連片種植，達(dá)到了規(guī)模化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的要求，為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民增收致富開辟了新產(chǎn)業(yè)。土地流轉(zhuǎn)讓農(nóng)民得到了實(shí)惠，村兩委干部得到了村民的肯定，村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，村民生活水平得到了提高，各村的基層黨建工作也得到了前所未有的支持，大大提升了黨建工作水平。

尊敬的考核組各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先，非常感謝，在年底歲末繁忙的工作季節(jié)里，各位領(lǐng)導(dǎo)不辭辛勞，蒞臨xx有限公司進(jìn)行工作指導(dǎo)和對我的工作進(jìn)行指導(dǎo)、考核、評價(jià)。擔(dān)任黨建指導(dǎo)員期間，我得到了非公黨委、xx有限公司黨總支的幫助、理解和支持，工作取得了一定的成效。下面，我將一年來的工作開展情況和成效、存在的不足和原因以及下一步工作打算簡要匯報(bào)如下，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評斧正。

(一)明確任務(wù)，墜實(shí)責(zé)任。作為非公黨建指導(dǎo)員我主要是圍繞縣委關(guān)于開展“一委四制”(成立非公經(jīng)濟(jì)組織黨工委，全面理順非公經(jīng)濟(jì)組織關(guān)系，建立組織覆蓋機(jī)制、隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制、指導(dǎo)聯(lián)系機(jī)制和創(chuàng)先爭優(yōu)機(jī)制)加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作等一系列重要部署，在縣委非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織工委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，認(rèn)真開展黨建指導(dǎo)員工作，重點(diǎn)履行好“七大員”(方針政策的宣傳員、員工思想的知心員、黨建活動(dòng)的指導(dǎo)員、隊(duì)伍建設(shè)的引導(dǎo)員、群團(tuán)組織的領(lǐng)航員、非公有制經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展的助推員、和諧組織的協(xié)調(diào)員)職責(zé)，同時(shí)協(xié)助黨總支書記工作，參與黨總支的決策。按照“一方隸屬、雙重管理、雙邊活動(dòng)”的原則，統(tǒng)籌工作、認(rèn)真履職，墜實(shí)非公企業(yè)黨建指導(dǎo)責(zé)任。按照非公黨建指導(dǎo)員的選派要求，年內(nèi)我與原工作單位不脫鉤，日常向縣委組織部、非公黨委和勐永鎮(zhèn)黨委匯報(bào)工作，工作中嚴(yán)格遵守“六不準(zhǔn)”的工作要求，不為難企業(yè)，不以任何方式增加企業(yè)負(fù)擔(dān);不泄露商業(yè)機(jī)密;不干預(yù)正常生廠經(jīng)營活動(dòng);不為個(gè)人和他人謀取利益;不做不利于企業(yè)發(fā)展和違背員工意愿的事情，工作中沒有被上級組織部門和黨委通報(bào)批評情況，能認(rèn)真遵守工作各項(xiàng)紀(jì)律。

(二)練好“內(nèi)功”，強(qiáng)化指導(dǎo)。作為一名黨建指導(dǎo)員，打鐵還需自身硬，我非常重視自身的理論學(xué)習(xí)，每周我都會(huì)進(jìn)糖廠的各個(gè)車間看一看、聽一聽糖廠各個(gè)車間的工藝流程，虛心向糖廠的職工學(xué);平時(shí)我尤其注意非公黨委所發(fā)的文件，并認(rèn)真的閱讀學(xué)習(xí)文件，在學(xué)習(xí)中自身的素質(zhì)進(jìn)一步得到加強(qiáng)。在單位我是負(fù)責(zé)黨建和組織人事工作的，對農(nóng)村黨建、機(jī)關(guān)黨建非常熟悉，通過開展農(nóng)村黨建、機(jī)關(guān)黨建，積累了很多的經(jīng)驗(yàn)，通過農(nóng)村、機(jī)關(guān)和非公黨建的“有機(jī)結(jié)合”更好的指導(dǎo)勐永糖廠開展黨建工作。

(三)多點(diǎn)開花，聚焦發(fā)力。我認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨延伸到企業(yè)的要求，在“基層黨建推進(jìn)年”基礎(chǔ)上，繼續(xù)堅(jiān)持“統(tǒng)籌謀劃、分類實(shí)施，無的要有、有的要強(qiáng)”的思路，按照“基礎(chǔ)黨建提升年”的各項(xiàng)任務(wù)推進(jìn)糖廠黨建工作，著力嚴(yán)責(zé)任、補(bǔ)短板、抓規(guī)范、強(qiáng)保障、樹品牌，全面提升企業(yè)黨建基礎(chǔ)、黨建質(zhì)量、黨建水平，開展“雙強(qiáng)六好”創(chuàng)建，按“兩賬、兩冊、五檔、一柜”的要求完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單，規(guī)范指導(dǎo)企業(yè)基礎(chǔ)黨務(wù)活動(dòng)，圍繞指導(dǎo)工作結(jié)合糖廠實(shí)際多方入手，聚焦黨建指導(dǎo)任務(wù)靶向發(fā)力，為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。一是指導(dǎo)工作全程紀(jì)實(shí)。年初制定指導(dǎo)員工作計(jì)劃，年底及時(shí)撰寫指導(dǎo)員工作總結(jié)，平時(shí)工作中認(rèn)真撰寫和記錄工作筆記，及時(shí)上報(bào)工作和宣傳信息，根據(jù)企業(yè)情況撰寫調(diào)研報(bào)告。二是全面落實(shí)“基層黨建提升年”各項(xiàng)工作任務(wù)。根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況細(xì)化制定了《xx公司黨總支“基層黨建提升年”實(shí)施方案》，項(xiàng)目化、清單化推進(jìn)xx黨建工作。三是強(qiáng)化對糖廠黨員的教育管理。履行黨組織副書記職責(zé)，協(xié)助黨組織書記工作，維護(hù)支委班子和黨員隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)。指導(dǎo)糖廠制定年度黨建工作計(jì)劃，建立健全黨建工作制度，開展“三培養(yǎng)”工作，建立黨員積分制管理制度，投入300元，制作黨員積分制噴繪公示牌1套，指導(dǎo)規(guī)范發(fā)展黨員程序，補(bǔ)齊缺失材料，投入100元制作發(fā)展黨員噴繪流程圖2張，指導(dǎo)糖廠按要求開展“三會(huì)一課”等組織活動(dòng)，加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)教育，指導(dǎo)糖廠按期收繳黨費(fèi)，管理使用好黨費(fèi)，年底對黨費(fèi)收繳管理使用情況進(jìn)行公示，指導(dǎo)糖廠按要求征訂xx等黨報(bào)黨刊，2020年共征訂黨刊10套。通過云南省基層綜合服務(wù)平臺(tái)推送黨員“微課”信息累計(jì)600余條，通過黨員微信群推送黨員學(xué)習(xí)課件20多次。細(xì)化制定《xx公司黨總支推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的實(shí)施方案》，強(qiáng)化黨員日常學(xué)習(xí)。四是多舉并措，完成黨員信息采集工作。積極與非公黨委匯報(bào)、溝通、協(xié)調(diào)，找回糖廠黨員入黨志愿書40余份，與縣非公黨委黨統(tǒng)負(fù)責(zé)人協(xié)商，調(diào)取糖廠黨統(tǒng)黨員數(shù)據(jù)庫，完成黨員信息庫與黨員實(shí)際身份的比對工作。五是迅速掀起十九大精神學(xué)習(xí)熱潮。通過黨員微信群第一時(shí)間及時(shí)推送十九大報(bào)告原文和解讀，幫助企業(yè)制作十九大學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)宣傳標(biāo)語(目前標(biāo)語正在制作中)，推動(dòng)十九大精神深入企業(yè)人心、落地生根，營造學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的濃厚氛圍。六是積極溝通，主動(dòng)匯報(bào)。針對在糖廠開展的工作情況和遇到的困難第一時(shí)間向黨總支書記何忠華同志匯報(bào)，爭取總支書記的支持，更好開展黨建指導(dǎo)工作。通過這些方式，推動(dòng)糖廠黨員教育管理再上水平。

(四)創(chuàng)新工作，示范帶動(dòng)。根據(jù)糖廠實(shí)際，創(chuàng)新性開展工作，打造糖廠非公黨建市級示范點(diǎn)建設(shè)，引領(lǐng)糖廠提升黨建水平。一是規(guī)范支部手冊。指導(dǎo)、幫助黨總支規(guī)范填寫好黨總支手冊。二是完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單。指導(dǎo)糖廠按“兩賬、兩冊、五檔、一柜”的要求完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單。幫助糖廠制作基礎(chǔ)黨務(wù)電子臺(tái)賬，應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)+黨建，規(guī)范糖廠的黨建工作。三是推進(jìn)網(wǎng)上黨支部建設(shè)。通過微信群等平臺(tái)積極引導(dǎo)糖廠黨員注冊登錄云嶺先鋒手機(jī)app，積極用信息化方式開展日常黨務(wù)工作。四是打造非公黨建示范點(diǎn)。幫助糖廠申報(bào)了市級非公黨建創(chuàng)建示范點(diǎn)，積極參加了縣非公黨委組織的黨建示范點(diǎn)建設(shè)現(xiàn)場學(xué)習(xí)推進(jìn)會(huì)，與糖廠支委班子認(rèn)真研究了糖廠黨建示范點(diǎn)的打造工作，協(xié)調(diào)工作經(jīng)費(fèi)1000元，用于糖廠示范點(diǎn)建設(shè)打造(目前還在積極幫助多方協(xié)調(diào)后續(xù)打造經(jīng)費(fèi))。

一年來，我認(rèn)真履行黨建指導(dǎo)員和黨組織副書記的工作責(zé)任，創(chuàng)新工作方式，推動(dòng)糖廠黨建工作，總體取得了一定的成績。但是也存在一定的不足。一是對黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建的工作督促力度不足。今年處于基層黨建工作提升年、脫貧攻堅(jiān)決戰(zhàn)年，兩年疊加，糖廠除了日常的企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)外部分職工還承擔(dān)了脫貧攻堅(jiān)“掛、包、幫”的工作任務(wù)，黨建工作力量不足，示范點(diǎn)創(chuàng)建相對緩慢。二是黨建創(chuàng)新力度還不夠。除了做好常規(guī)的黨建工作，也要結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)創(chuàng)新黨建載體和方式，推動(dòng)非公黨建再上新臺(tái)階。目前，總體感覺我們的黨建工作載體不夠，方式還有待創(chuàng)新。

擔(dān)任非公黨建指導(dǎo)員即是指導(dǎo)也是學(xué)習(xí)，若得考核組各位領(lǐng)導(dǎo)、糖廠總支黨員、職工同事們的信任，給我的工作一個(gè)好評。接下來我將從以下幾個(gè)方面去努力。一是進(jìn)一步加大對糖廠黨建工作的指導(dǎo)力度不。采取蹲點(diǎn)上班、實(shí)際業(yè)務(wù)等方式提升糖廠黨組織基礎(chǔ)黨務(wù)水平。二是打造市級非公黨建示范點(diǎn)。與總支各位黨員一起努力，打造勐永糖廠非公黨建示范點(diǎn)。三是強(qiáng)化協(xié)調(diào)。積極與縣非公黨委、勐永鎮(zhèn)黨委請示、匯報(bào)，積極溝通、協(xié)調(diào)，爭取他們對糖廠黨建工作的支持。四是以十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)。深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神，把企業(yè)宣傳貫徹十九大精神同企業(yè)發(fā)展結(jié)合，以十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)，促進(jìn)企業(yè)再創(chuàng)佳績。

非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告工作總結(jié)

　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

一、履行職責(zé)情況：

1.每月20號按時(shí)召開黨員固定學(xué)習(xí)日，學(xué)習(xí)先進(jìn)黨員事跡，認(rèn)真貫徹十九大精神，培養(yǎng)入黨積極分子5名，發(fā)展預(yù)備黨員1名。

2.實(shí)行黨員積分量化管理，公正，公平的給黨員進(jìn)行打分，對不請假未參加黨員固定活動(dòng)日的黨員進(jìn)行扣分，并在公開欄里進(jìn)行公示接受黨員群眾的監(jiān)督。

3.和黨員一起進(jìn)行燈塔在線學(xué)習(xí)，對年齡偏大不會(huì)使用智能手機(jī)的黨員，幫助下載燈塔在線并進(jìn)行登錄，指導(dǎo)其觀看學(xué)習(xí)視頻。

4.每月定時(shí)組織黨員進(jìn)行為生大掃除，對村街拐角，房前屋后，大街小巷實(shí)行黨員帶頭包片管理，每天在各片區(qū)內(nèi)不定時(shí)進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)有積存垃圾及時(shí)清理。打造美好潔凈，清爽舒適的生活居住環(huán)境。

5.發(fā)動(dòng)黨員帶頭模范作用，積極投入到村內(nèi)道路硬化工作中，今年韓莊村硬化道路4370余平方，同時(shí)全村生活用電改造主桿路以及變壓器全部更換安裝完成，春節(jié)過后即可全部使用。新年將至，正籌集資金解決道路硬化后的路燈問題。

二、下一步工作打算;

1.進(jìn)一步加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高思想政治理論水平，貫徹黨在新時(shí)期的各項(xiàng)方針、政策。始終堅(jiān)持把群眾利益放在第一位。

2.配合好黨支部抓好并提高黨建工作，爭做全鎮(zhèn)先進(jìn)黨支部。

非公企業(yè)建立黨組織是進(jìn)一步加強(qiáng)黨的工作覆蓋面，增強(qiáng)黨的影響力和凝聚力，促進(jìn)非公有制企業(yè)健康發(fā)展的一項(xiàng)重要工作。從去年九月份，我很榮幸地被組織選派為非公有制企業(yè)的黨建指導(dǎo)員，我現(xiàn)在負(fù)責(zé)的有一家獨(dú)立支部企業(yè)，還有四家覆蓋企業(yè)。我嚴(yán)格按照黨組織的有關(guān)規(guī)定，從新形勢下非公企業(yè)的特點(diǎn)和實(shí)際出發(fā)，積極開展各項(xiàng)工作?，F(xiàn)將近一年來的工作總結(jié)匯報(bào)如下：

利用到企業(yè)實(shí)地走訪的機(jī)會(huì)，積極與企業(yè)主和職工開展思想交流，積極宣傳黨的十九大會(huì)議精神及黨的方針政策，以及在非公企業(yè)開展黨建工作的重大意義，目標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)他們對黨建工作的理解和支持，進(jìn)一步增強(qiáng)他們的黨性意識(shí)和企業(yè)的主人翁意識(shí)，也為我開展黨建工作打下了很好的基礎(chǔ)。

我首先對企業(yè)的黨組織、黨員情況，經(jīng)營情況進(jìn)行了全面的摸底調(diào)查，無論是有獨(dú)立支部的企業(yè)，還是覆蓋企業(yè)，都做到底數(shù)清、情況明，包括支部的成立，黨員的個(gè)人信息，入黨積極分子、發(fā)展對象的確定，預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正等等，特別是針對一些企業(yè)黨員流動(dòng)性強(qiáng)，黨員組織關(guān)系不在企業(yè)的各種實(shí)際情況，我積極聯(lián)系上級黨組織，及時(shí)將所有黨員納入到日常管理當(dāng)中，同時(shí)指導(dǎo)協(xié)助企業(yè)積極做好黨員的培養(yǎng)發(fā)展工作，一年來，我們在企業(yè)黨支部就發(fā)展了多名入黨積極分子，有的還正式成為了黨員。在平時(shí)的工作中，積極指導(dǎo)企業(yè)黨組織制訂支部工作計(jì)劃，“三會(huì)一課”、組織生活、民主評議、黨費(fèi)收繳、發(fā)展黨員等制度，建立黨建工作各項(xiàng)臺(tái)帳，完善了各項(xiàng)黨建資料，指導(dǎo)企業(yè)的黨員活動(dòng)室按照規(guī)范化建設(shè)，保障黨員活動(dòng)有場所，各項(xiàng)工作都能正常進(jìn)行，使黨建工作進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。積極組織講黨課、學(xué)黨章，作黨的政策宣講，協(xié)助黨組織開展“黨員先鋒崗”活動(dòng)，進(jìn)一步豐富黨組織的活動(dòng)內(nèi)容和活動(dòng)形勢，調(diào)動(dòng)了廣大黨員的積極性，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。

及時(shí)了解企業(yè)黨員職工的思想狀況，工作情況，熱忱服務(wù)黨員和職工，盡我所能的為他們辦實(shí)事，做好事，協(xié)助企業(yè)做好與職工的溝通工作，幫助企業(yè)穩(wěn)定職工隊(duì)伍，凝聚人心，通過開展座談會(huì)，進(jìn)一步了解了企業(yè)職工的需求，與企業(yè)主積極協(xié)調(diào)溝通，及時(shí)向黨組織反饋聯(lián)系對象的意見和要求，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)的工作凝聚力。同時(shí)為企業(yè)的發(fā)展積極搜索信息，為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展出謀劃策，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的問題，也因此進(jìn)一步贏得了企業(yè)的信任，為黨建工作的開展創(chuàng)造了更為有利的條件。

在平時(shí)的工作中，對黨總支交辦的每一件任務(wù)，我都按照要求按質(zhì)按量的完成，每個(gè)月的黨建工作指導(dǎo)員工作例會(huì)，我都會(huì)拋開其他的工作，準(zhǔn)時(shí)參加，會(huì)前都認(rèn)真準(zhǔn)備要匯報(bào)的內(nèi)容。在平時(shí)不斷加強(qiáng)自己理論知識(shí)水平的提高，提升業(yè)務(wù)水平，我對黨建知識(shí)進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，特別是針對非公企業(yè)黨建的特點(diǎn)，更是反復(fù)學(xué)，深入學(xué)。

通過近一年的工作，我也進(jìn)一步懂得了非公企業(yè)黨建的重大意義和使命光榮，雖然取得了一點(diǎn)成績，但與組織上的要求還是有差距，今后我將進(jìn)一步努力學(xué)習(xí)，細(xì)化工作職責(zé)，使自己的能力更加的提升，進(jìn)一步創(chuàng)新工作方式方法，為非公企業(yè)的黨建工作作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

在近一年的工作當(dāng)中，我得到了鎮(zhèn)委的幫助及企業(yè)出資人和廣大員工的理解和支持，主要取得了以下幾點(diǎn)工作成績。

圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，我提出了很多合理化意見和建議，得到了企業(yè)主、管理層的認(rèn)可，及企業(yè)員工的支持。同時(shí)，我利用身為婦女主任的優(yōu)勢，廣泛關(guān)心企業(yè)中女性職工的權(quán)益，為女職工在企業(yè)中發(fā)揮更大的作用提供了保障。

進(jìn)駐企業(yè)以來，我非常重視加強(qiáng)企業(yè)黨組織的建設(shè)，幫助指導(dǎo)企業(yè)黨組織建立健全了工作制度，無論多忙，我堅(jiān)持每月都參加企業(yè)黨組織會(huì)議。2014年春節(jié)以來，我指導(dǎo)或企業(yè)黨組織認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，同時(shí)我還注重做好黨員發(fā)展、入黨積極分子培養(yǎng)和黨員教育管理工作，我每月堅(jiān)持和入黨積極份子談話一次，了解他們的思想情況。

我積極參加企業(yè)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，努力在企業(yè)中開展健康的文化活動(dòng)，塑造積極向上的企業(yè)文化，培樹高尚的職業(yè)道德，促使企業(yè)誠信經(jīng)營。我主動(dòng)提出，在企業(yè)中每月進(jìn)行一次黨員示范崗評選，得到了企業(yè)主和廣大員工的一致好評。

我沒有均有一次到企業(yè)中和員工談心交流，了解員工想法和實(shí)際困難，熱忱服務(wù)黨員和職工，為他們辦實(shí)事、做好事、解難事情況。同時(shí)我結(jié)合當(dāng)前的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的開展，在企業(yè)中集中進(jìn)行了一次入戶走訪和座談活動(dòng)。

在到企業(yè)中開展黨建工作的同時(shí)，我注重企業(yè)對當(dāng)?shù)卣脑V求，經(jīng)常性的征求企業(yè)對當(dāng)?shù)卣安块T單位的意見建議，并幫助他們之間進(jìn)行溝通，努力爭取為企業(yè)的發(fā)展提供一個(gè)號的環(huán)境。做到了依法維護(hù)各方合法權(quán)益，幫助化解矛盾糾紛，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)企業(yè)和社會(huì)穩(wěn)定。

在企業(yè)中開展工作的同時(shí)，我非常重視上級黨組織交辦的其他任務(wù)，如群眾路線工作，環(huán)境整治“三線三邊”工作，我都積極和企業(yè)協(xié)調(diào)，爭取到了企業(yè)對政府當(dāng)前開展工作的支持，取得了很好的效果。

作為一名黨建指導(dǎo)員，我非常重視自身的理論學(xué)習(xí)，利用業(yè)余時(shí)間加學(xué)習(xí)中央及上級的有關(guān)精神，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平。同時(shí)因?yàn)榉枪髽I(yè)黨建指導(dǎo)員這個(gè)工作具有一定的敏感性，我非常重視自己的廉潔自律工作，平均每月在企工作10天以上，每次都做到不在企業(yè)吃飯，不收企業(yè)禮品。

通過近一年的工作，我明白了開展非公黨建工作，只有做公仆，幫助指導(dǎo)企業(yè)出謀劃策合法經(jīng)營，不給企業(yè)增加負(fù)擔(dān)和添亂，業(yè)主才會(huì)接受我們，歡迎我們，我們的工作也肯定能取得好的成績。我雖然做了一些工作，但對照上級要求，還存在一定的差距和問題，有待于在今后工作中改正，我將不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，學(xué)習(xí)科學(xué)理論，細(xì)化工作職責(zé)，為非公黨建做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，發(fā)揮好自己的余熱。

按照會(huì)議安排，現(xiàn)將抓黨建工作情況報(bào)告如下：

一是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，健全制度機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)黨建工作主體責(zé)任，層層簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任書并做出公開承諾。全年召開黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議3次，研究黨建議題27件，解決黨建難題12件，調(diào)研指導(dǎo)黨建工作21次，督查督辦重點(diǎn)黨建任務(wù)11項(xiàng)，約談鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門負(fù)責(zé)人5人次。

二是堅(jiān)持問題導(dǎo)向，突出整改落實(shí)。針對去年黨建述職查找的問題，持續(xù)推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)、基層干部不作為亂作為和“庸懶散浮拖”等專項(xiàng)整治，查找典型問題11件，立案處理7件，處分9人，談話函詢2人，開展廉政審查35人次。成立非企工委，開展非公企業(yè)建黨“百日攻堅(jiān)”活動(dòng)，選派非公黨建指導(dǎo)員186人，單建“兩新”組織17個(gè)。舉辦專家講堂4期，開設(shè)領(lǐng)導(dǎo)干部讀書班3期，組織區(qū)級專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)11場次。

三是創(chuàng)新干部工作，突出人才引領(lǐng)。鮮明“三重”用人導(dǎo)向，堅(jiān)持“兩個(gè)集聚”，開展領(lǐng)導(dǎo)班子綜合研判，建立功能結(jié)構(gòu)模型。全年公開選拔招商局副局長1名、駐外辦主任3名，調(diào)整和交流干部42人次，提拔科級干部5人，完成省、市調(diào)訓(xùn)任務(wù)10批次20人。全區(qū)人才資源總量新增1.8萬人，新增市級以上創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)、科技咨詢團(tuán)隊(duì)13個(gè)，開展科技人才和軍民融合咨詢講座39場。

四是夯實(shí)基層組織，強(qiáng)化基礎(chǔ)保障。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，定期開展黨員民主評議，實(shí)施《黨員先鋒手冊》管理，推行黨員黨性量化考核，全年發(fā)展黨員70名。轉(zhuǎn)化升級后進(jìn)村（社區(qū)）黨組織5個(gè)。全覆蓋培訓(xùn)基層黨組織書記216人次，全年落實(shí)黨建工作經(jīng)費(fèi)641萬元。

五是堅(jiān)持知行合一，抓好學(xué)習(xí)教育。召開區(qū)黨工委會(huì)議研究“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化教育工作4次，區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)深入聯(lián)系點(diǎn)講黨課11場，高質(zhì)量完成4次專題學(xué)習(xí)研討。帶頭參與“三走遍一深入”活動(dòng)，區(qū)黨工委班子整改“xx”問題16個(gè)，黨員干部立行立改“xxx”問題267個(gè)，慰問困難群眾1820戶，幫助解決實(shí)際困難1012件。

六是健全治理體系，提升競爭實(shí)力。深入推進(jìn)平安和法治建設(shè)。全年全區(qū)接處信訪2387件次，辦理信訪回復(fù)823件次，調(diào)解各類矛盾糾紛1210起，區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)接訪137批309人次。切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)工作，推薦市黨外代表人士候選人4名，組織少數(shù)民族干部培訓(xùn)5次，選派黨外干部參加省市培訓(xùn)6人次。組織安全生產(chǎn)知識(shí)競賽、行業(yè)技能比武等活動(dòng)6次，簽訂工資集體協(xié)議50份，建設(shè)“婦女兒童”之家3個(gè)。

一是干部管理抓得還不夠嚴(yán)。選人用人求穩(wěn)怕亂，從服務(wù)園區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大膽創(chuàng)新使用專業(yè)型干部力度不夠大。干部考核評價(jià)不夠科學(xué)合理，目標(biāo)績效考核“吃大鍋飯”現(xiàn)象比較突出。管委會(huì)機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)職能職責(zé)不夠明確，“小政府、大服務(wù)”的體制優(yōu)勢沒有得到充分體現(xiàn)，機(jī)關(guān)干部干事激情不足、創(chuàng)業(yè)熱情不高等作風(fēng)問題還比較突出。

二是人才隊(duì)伍抓得還不夠細(xì)。人才隊(duì)伍建設(shè)還存在著總量不足，高學(xué)歷、高層次、高技能人才比較缺乏，創(chuàng)新根基嚴(yán)重不足等問題，全區(qū)人才總量僅占全市的8.2%，萬人人才密度僅為1867人，人才資源占人力資源的比例為22%。產(chǎn)學(xué)研協(xié)同平臺(tái)建設(shè)滯后，全區(qū)擁有研發(fā)機(jī)構(gòu)的企業(yè)僅36家，人才聚集效應(yīng)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)功能沒有得到有效發(fā)揮。

三是基層黨建抓得還不夠硬。機(jī)關(guān)黨建“走在前頭”的要求還沒有完全落地，直接聯(lián)系服務(wù)群眾工作推進(jìn)不扎實(shí)。農(nóng)村基層黨組織帶頭人隊(duì)伍年齡普遍老化、文化水平不高，全區(qū)村（社區(qū)）黨組織書記平均年齡達(dá)52.4歲。商住小區(qū)的黨組織覆蓋率還比較低，還有45個(gè)商住小區(qū)沒有建立黨組織，聯(lián)系服務(wù)城市社區(qū)群眾“最后一百米”還沒有打通?！皟尚隆苯M織黨建基礎(chǔ)還比較薄弱，“缺錢、缺人、缺陣地”的問題還比較突出。

四是反腐倡廉抓得還不夠緊。我區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，特別是原黨政主要領(lǐng)導(dǎo)人xx嚴(yán)重違紀(jì)違法案件發(fā)生后，個(gè)別干部思想認(rèn)識(shí)不到位，對反腐敗新常態(tài)不適應(yīng)，班子成員對分管部門和分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)的具體指導(dǎo)和檢查落實(shí)不夠，警示教育、反面教育做得不夠，廉政建設(shè)配套制度還不健全，用制度管人管權(quán)管事的“籠子”織得不密，還有空隙和疏漏。

認(rèn)真反思以上問題，主要有三個(gè)方面原因：

一是對思想建黨認(rèn)識(shí)不到位。對黨員干部隊(duì)伍出現(xiàn)的理想信念動(dòng)搖、宗旨意識(shí)淡化、脫離基層群眾等現(xiàn)象，政治敏銳性不強(qiáng)，加強(qiáng)思想武裝建設(shè)主動(dòng)性和緊迫感還不強(qiáng)，對經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中出現(xiàn)的一些新情況新問題缺乏敏銳性，對形形色色的腐朽沒落文化和社會(huì)思潮缺乏高度警醒，對作風(fēng)問題改進(jìn)不深入。

二是對基層黨建缺少緊迫感。研究解決園區(qū)黨建工作中面臨新情況、新問題的緊迫感不強(qiáng)。特別在加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)園區(qū)發(fā)展上，在園區(qū)這個(gè)經(jīng)濟(jì)主戰(zhàn)場、發(fā)展主陣地如何鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)上，在如何發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢化解區(qū)發(fā)展歷史遺留問題上，缺乏主動(dòng)思考和深入研究，改革探索的動(dòng)力不足。

三是親力親為抓黨建不到位。抓黨建工作主要依靠區(qū)黨工委的分管領(lǐng)導(dǎo)，自己主持研究黨建工作、聽取黨建工作情況相對較少。在基層調(diào)研時(shí)，多是調(diào)研了解拆遷安置、項(xiàng)目建設(shè)、企業(yè)發(fā)展等經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面的問題困難，對于基層黨建工作問題困難調(diào)研了解相對較少，對園區(qū)黨建工作出現(xiàn)的新情況、新問題、新趨勢、新規(guī)律認(rèn)識(shí)和研究不足。

四是管黨治黨過寬過松過軟。人違紀(jì)違法案件給區(qū)帶來不可估量的負(fù)面影響，嚴(yán)重破壞了區(qū)的政治生態(tài)環(huán)境，近年來經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢，罕有高新技術(shù)大項(xiàng)目落地，這些都反映出我區(qū)過去相當(dāng)長一段時(shí)間忽視黨建工作、管黨治黨過寬過松過軟，從而制約了經(jīng)濟(jì)發(fā)展，惡化了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的環(huán)境。

一是始終把黨建責(zé)任扛在肩上。切實(shí)履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，督促區(qū)黨工委委員落實(shí)黨建“一崗雙責(zé)”，堅(jiān)持定期召開黨建領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議，研究解決黨建難題。制發(fā)《落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任制實(shí)施辦法》，完善“三級聯(lián)諾聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考聯(lián)用”制度，加大黨建工作督查和考核結(jié)果運(yùn)用力度，健全黨建工作通報(bào)制度。對重點(diǎn)黨建工作親自抓落實(shí)，對黨建責(zé)任不落實(shí)、黨建工作任務(wù)推進(jìn)不力的黨組織書記從嚴(yán)問責(zé)，形成抓黨建工作的整體合力。

二是始終把思想建黨放在首位。各級黨委（黨組）中心組集中學(xué)習(xí)全年不少于12次，專題討論不少于4次。在黨員干部中廣泛開展理想信念、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、宗旨意識(shí)、法律法規(guī)和社會(huì)主義核心價(jià)值觀等教育。建立健全干部作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，堅(jiān)持黨員黨性定期分析制度，每年召開1次科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會(huì)，查找解決突出問題，認(rèn)真開展批評和自我批評。

三是堅(jiān)持把干部人才作為關(guān)鍵。研究制定領(lǐng)導(dǎo)班子和干部人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，推進(jìn)黨政領(lǐng)導(dǎo)人才、經(jīng)營管理人才、專業(yè)技能人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才等4支人才隊(duì)伍建設(shè)，選派年輕干部到區(qū)內(nèi)企業(yè)掛職學(xué)習(xí)、企業(yè)經(jīng)營管理者到機(jī)關(guān)部門掛職兼職。在全區(qū)試點(diǎn)推行“雇員制”和“聘任制”等市場化選聘制度和崗位管理制度，實(shí)行混編混崗、因事設(shè)崗、隨崗選人、職務(wù)能升能降的用人機(jī)制。實(shí)施高區(qū)人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，創(chuàng)建一批高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地、大學(xué)生和科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園，推進(jìn)人才對接平臺(tái)建設(shè)，實(shí)施人才專項(xiàng)政策，建立優(yōu)秀人才獎(jiǎng)勵(lì)制度。

四是重點(diǎn)把非公黨建作為突破。加大非公企業(yè)黨組織覆蓋面，對未單獨(dú)建立黨組織的企業(yè)逐個(gè)摸排，通過下達(dá)目標(biāo)任務(wù)、加強(qiáng)考核等措施加大單建力度，確保單建率達(dá)到30%以上。明年計(jì)劃單列黨建專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)300萬，解決非公企業(yè)黨組織陣地缺乏的問題。通過黨建帶工建群建，重點(diǎn)提升規(guī)模以上和限額以上非公企業(yè)黨建工作水平，形成示范帶動(dòng)效應(yīng)，提升區(qū)綜合競爭軟實(shí)力。

五是切實(shí)讓黨風(fēng)廉政成為常態(tài)。我們將針對xx二人違紀(jì)違法案件，加強(qiáng)反面典型案例的宣傳警示教育，組織黨員干部開展深入討論和反思，深刻吸取教訓(xùn)，引以為戒。在深刻吸取教訓(xùn)的同時(shí)，放下包袱，大膽作為，著力營造良好的政治生態(tài)環(huán)境，努力推動(dòng)區(qū)科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展。

尊敬的考核組各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先，非常感謝，在年底歲末繁忙的工作季節(jié)里，各位領(lǐng)導(dǎo)不辭辛勞，蒞臨xx有限公司進(jìn)行工作指導(dǎo)和對我的工作進(jìn)行指導(dǎo)、考核、評價(jià)。擔(dān)任黨建指導(dǎo)員期間，我得到了非公黨委、xx有限公司黨總支的幫助、理解和支持，工作取得了一定的成效。下面，我將一年來的工作開展情況和成效、存在的不足和原因以及下一步工作打算簡要匯報(bào)如下，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評斧正。

(一)明確任務(wù)，墜實(shí)責(zé)任。作為非公黨建指導(dǎo)員我主要是圍繞縣委關(guān)于開展“一委四制”(成立非公經(jīng)濟(jì)組織黨工委，全面理順非公經(jīng)濟(jì)組織關(guān)系，建立組織覆蓋機(jī)制、隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制、指導(dǎo)聯(lián)系機(jī)制和創(chuàng)先爭優(yōu)機(jī)制)加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作等一系列重要部署，在縣委非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織工委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，認(rèn)真開展黨建指導(dǎo)員工作，重點(diǎn)履行好“七大員”(方針政策的宣傳員、員工思想的知心員、黨建活動(dòng)的指導(dǎo)員、隊(duì)伍建設(shè)的引導(dǎo)員、群團(tuán)組織的領(lǐng)航員、非公有制經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展的助推員、和諧組織的協(xié)調(diào)員)職責(zé)，同時(shí)協(xié)助黨總支書記工作，參與黨總支的決策。按照“一方隸屬、雙重管理、雙邊活動(dòng)”的原則，統(tǒng)籌工作、認(rèn)真履職，墜實(shí)非公企業(yè)黨建指導(dǎo)責(zé)任。按照非公黨建指導(dǎo)員的選派要求，年內(nèi)我與原工作單位不脫鉤，日常向縣委組織部、非公黨委和勐永鎮(zhèn)黨委匯報(bào)工作，工作中嚴(yán)格遵守“六不準(zhǔn)”的工作要求，不為難企業(yè)，不以任何方式增加企業(yè)負(fù)擔(dān);不泄露商業(yè)機(jī)密;不干預(yù)正常生廠經(jīng)營活動(dòng);不為個(gè)人和他人謀取利益;不做不利于企業(yè)發(fā)展和違背員工意愿的事情，工作中沒有被上級組織部門和黨委通報(bào)批評情況，能認(rèn)真遵守工作各項(xiàng)紀(jì)律。

(二)練好“內(nèi)功”，強(qiáng)化指導(dǎo)。作為一名黨建指導(dǎo)員，打鐵還需自身硬，我非常重視自身的理論學(xué)習(xí)，每周我都會(huì)進(jìn)糖廠的各個(gè)車間看一看、聽一聽糖廠各個(gè)車間的工藝流程，虛心向糖廠的職工學(xué);平時(shí)我尤其注意非公黨委所發(fā)的文件，并認(rèn)真的閱讀學(xué)習(xí)文件，在學(xué)習(xí)中自身的素質(zhì)進(jìn)一步得到加強(qiáng)。在單位我是負(fù)責(zé)黨建和組織人事工作的，對農(nóng)村黨建、機(jī)關(guān)黨建非常熟悉，通過開展農(nóng)村黨建、機(jī)關(guān)黨建，積累了很多的經(jīng)驗(yàn)，通過農(nóng)村、機(jī)關(guān)和非公黨建的“有機(jī)結(jié)合”更好的指導(dǎo)勐永糖廠開展黨建工作。

(三)多點(diǎn)開花，聚焦發(fā)力。我認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨延伸到企業(yè)的要求，在“基層黨建推進(jìn)年”基礎(chǔ)上，繼續(xù)堅(jiān)持“統(tǒng)籌謀劃、分類實(shí)施，無的要有、有的要強(qiáng)”的思路，按照“基礎(chǔ)黨建提升年”的各項(xiàng)任務(wù)推進(jìn)糖廠黨建工作，著力嚴(yán)責(zé)任、補(bǔ)短板、抓規(guī)范、強(qiáng)保障、樹品牌，全面提升企業(yè)黨建基礎(chǔ)、黨建質(zhì)量、黨建水平，開展“雙強(qiáng)六好”創(chuàng)建，按“兩賬、兩冊、五檔、一柜”的要求完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單，規(guī)范指導(dǎo)企業(yè)基礎(chǔ)黨務(wù)活動(dòng)，圍繞指導(dǎo)工作結(jié)合糖廠實(shí)際多方入手，聚焦黨建指導(dǎo)任務(wù)靶向發(fā)力，為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。一是指導(dǎo)工作全程紀(jì)實(shí)。年初制定指導(dǎo)員工作計(jì)劃，年底及時(shí)撰寫指導(dǎo)員工作總結(jié)，平時(shí)工作中認(rèn)真撰寫和記錄工作筆記，及時(shí)上報(bào)工作和宣傳信息，根據(jù)企業(yè)情況撰寫調(diào)研報(bào)告。二是全面落實(shí)“基層黨建提升年”各項(xiàng)工作任務(wù)。根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況細(xì)化制定了《xx公司黨總支“基層黨建提升年”實(shí)施方案》，項(xiàng)目化、清單化推進(jìn)xx黨建工作。三是強(qiáng)化對糖廠黨員的教育管理。履行黨組織副書記職責(zé)，協(xié)助黨組織書記工作，維護(hù)支委班子和黨員隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)。指導(dǎo)糖廠制定年度黨建工作計(jì)劃，建立健全黨建工作制度，開展“三培養(yǎng)”工作，建立黨員積分制管理制度，投入300元，制作黨員積分制噴繪公示牌1套，指導(dǎo)規(guī)范發(fā)展黨員程序，補(bǔ)齊缺失材料，投入100元制作發(fā)展黨員噴繪流程圖2張，指導(dǎo)糖廠按要求開展“三會(huì)一課”等組織活動(dòng)，加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)教育，指導(dǎo)糖廠按期收繳黨費(fèi)，管理使用好黨費(fèi)，年底對黨費(fèi)收繳管理使用情況進(jìn)行公示，指導(dǎo)糖廠按要求征訂xx等黨報(bào)黨刊，2020年共征訂黨刊10套。通過云南省基層綜合服務(wù)平臺(tái)推送黨員“微課”信息累計(jì)600余條，通過黨員微信群推送黨員學(xué)習(xí)課件20多次。細(xì)化制定《xx公司黨總支推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的實(shí)施方案》，強(qiáng)化黨員日常學(xué)習(xí)。四是多舉并措，完成黨員信息采集工作。積極與非公黨委匯報(bào)、溝通、協(xié)調(diào)，找回糖廠黨員入黨志愿書40余份，與縣非公黨委黨統(tǒng)負(fù)責(zé)人協(xié)商，調(diào)取糖廠黨統(tǒng)黨員數(shù)據(jù)庫，完成黨員信息庫與黨員實(shí)際身份的比對工作。五是迅速掀起十九大精神學(xué)習(xí)熱潮。通過黨員微信群第一時(shí)間及時(shí)推送十九大報(bào)告原文和解讀，幫助企業(yè)制作十九大學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)宣傳標(biāo)語(目前標(biāo)語正在制作中)，推動(dòng)十九大精神深入企業(yè)人心、落地生根，營造學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的濃厚氛圍。六是積極溝通，主動(dòng)匯報(bào)。針對在糖廠開展的工作情況和遇到的困難第一時(shí)間向黨總支書記何忠華同志匯報(bào)，爭取總支書記的支持，更好開展黨建指導(dǎo)工作。通過這些方式，推動(dòng)糖廠黨員教育管理再上水平。

(四)創(chuàng)新工作，示范帶動(dòng)。根據(jù)糖廠實(shí)際，創(chuàng)新性開展工作，打造糖廠非公黨建市級示范點(diǎn)建設(shè)，引領(lǐng)糖廠提升黨建水平。一是規(guī)范支部手冊。指導(dǎo)、幫助黨總支規(guī)范填寫好黨總支手冊。二是完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單。指導(dǎo)糖廠按“兩賬、兩冊、五檔、一柜”的要求完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單。幫助糖廠制作基礎(chǔ)黨務(wù)電子臺(tái)賬，應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)+黨建，規(guī)范糖廠的黨建工作。三是推進(jìn)網(wǎng)上黨支部建設(shè)。通過微信群等平臺(tái)積極引導(dǎo)糖廠黨員注冊登錄云嶺先鋒手機(jī)app，積極用信息化方式開展日常黨務(wù)工作。四是打造非公黨建示范點(diǎn)。幫助糖廠申報(bào)了市級非公黨建創(chuàng)建示范點(diǎn)，積極參加了縣非公黨委組織的黨建示范點(diǎn)建設(shè)現(xiàn)場學(xué)習(xí)推進(jìn)會(huì)，與糖廠支委班子認(rèn)真研究了糖廠黨建示范點(diǎn)的打造工作，協(xié)調(diào)工作經(jīng)費(fèi)1000元，用于糖廠示范點(diǎn)建設(shè)打造(目前還在積極幫助多方協(xié)調(diào)后續(xù)打造經(jīng)費(fèi))。

一年來，我認(rèn)真履行黨建指導(dǎo)員和黨組織副書記的工作責(zé)任，創(chuàng)新工作方式，推動(dòng)糖廠黨建工作，總體取得了一定的成績。但是也存在一定的不足。一是對黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建的工作督促力度不足。今年處于基層黨建工作提升年、脫貧攻堅(jiān)決戰(zhàn)年，兩年疊加，糖廠除了日常的企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)外部分職工還承擔(dān)了脫貧攻堅(jiān)“掛、包、幫”的工作任務(wù)，黨建工作力量不足，示范點(diǎn)創(chuàng)建相對緩慢。二是黨建創(chuàng)新力度還不夠。除了做好常規(guī)的黨建工作，也要結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)創(chuàng)新黨建載體和方式，推動(dòng)非公黨建再上新臺(tái)階。目前，總體感覺我們的黨建工作載體不夠，方式還有待創(chuàng)新。

擔(dān)任非公黨建指導(dǎo)員即是指導(dǎo)也是學(xué)習(xí)，若得考核組各位領(lǐng)導(dǎo)、糖廠總支黨員、職工同事們的信任，給我的工作一個(gè)好評。接下來我將從以下幾個(gè)方面去努力。一是進(jìn)一步加大對糖廠黨建工作的指導(dǎo)力度不。采取蹲點(diǎn)上班、實(shí)際業(yè)務(wù)等方式提升糖廠黨組織基礎(chǔ)黨務(wù)水平。二是打造市級非公黨建示范點(diǎn)。與總支各位黨員一起努力，打造勐永糖廠非公黨建示范點(diǎn)。三是強(qiáng)化協(xié)調(diào)。積極與縣非公黨委、勐永鎮(zhèn)黨委請示、匯報(bào)，積極溝通、協(xié)調(diào)，爭取他們對糖廠黨建工作的支持。四是以十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)。深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神，把企業(yè)宣傳貫徹十九大精神同企業(yè)發(fā)展結(jié)合，以十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)，促進(jìn)企業(yè)再創(chuàng)佳績。

自****年*月份調(diào)任***非公企業(yè)黨委專職副書記以來，本人始終堅(jiān)持踐行“三個(gè)代表”重要思想，始終牢記“兩個(gè)務(wù)必”，以廉潔從政為重點(diǎn)，堅(jiān)持解放思想不動(dòng)搖，堅(jiān)持發(fā)展不動(dòng)搖，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆五中、六中全會(huì)精神，圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，扎實(shí)苦干，克己奉公，做到遵紀(jì)守法，秉公辦事?，F(xiàn)將本人這段時(shí)間以來落實(shí)“責(zé)、廉、德”的情況匯報(bào)如下：

本人參加工作***余年,黨齡也有*多年，在組織的培養(yǎng)下，從農(nóng)村基層干起,一步一步成長。應(yīng)該說，從這一路走過來，自己在政治上是清醒的，遵守黨的政治紀(jì)律是堅(jiān)決的。自調(diào)任***以來，本人更加深入地學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平總書記系列講話精神，切實(shí)增強(qiáng)了對中國特色社會(huì)主義的道路自信、理論自信和制度自信，堅(jiān)定地在思想上、政治上、行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。工作中始終服從組織決定，聽從領(lǐng)導(dǎo)安排;恪守黨章和黨紀(jì)國法,自覺按黨的組織原則、黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和制度規(guī)定辦事,不越紅線,守住底線;不論是政務(wù)工作，還是黨務(wù)工作，都能迅速進(jìn)入角色，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù);帶頭貫徹民主集中制，自覺維護(hù)集體權(quán)威和班子團(tuán)結(jié);嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，從嚴(yán)要求自己，主動(dòng)接受制度紀(jì)律約束和各方面的監(jiān)督。

作為***非公企業(yè)黨委專職副書記，我始終牢記習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的教誨，始終按照中央和各級黨委關(guān)于管黨治黨的各項(xiàng)重大部署，切實(shí)履行管黨治黨主體責(zé)任。
一是嚴(yán)格落實(shí)管黨治黨責(zé)任。把抓好企業(yè)黨建作為第一要?jiǎng)?wù)，牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的“主業(yè)”和“主責(zé)”意識(shí)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起管黨治黨的政治責(zé)任。二是完善企業(yè)黨委組織建設(shè)。完成企業(yè)黨委換屆選舉，選拔一批精干力量進(jìn)入非公企業(yè)黨委;健全企業(yè)黨委工作機(jī)制，落實(shí)黨建經(jīng)費(fèi)保障;制定企業(yè)黨委學(xué)習(xí)計(jì)劃，原則上每季度組織企業(yè)黨委委員集中學(xué)習(xí)一次。三是創(chuàng)建企業(yè)黨建品牌。進(jìn)一步健全企業(yè)黨委各項(xiàng)管理制度，落實(shí)黨建經(jīng)費(fèi)保障，以************為載體，全力打造****行業(yè)“同業(yè)黨建聯(lián)盟”非公黨建品牌。四是加強(qiáng)村級黨組織建設(shè)。作為分片領(lǐng)導(dǎo)，我嚴(yán)格按照干部配備標(biāo)準(zhǔn)，配齊配強(qiáng)分管片區(qū)各村黨支部，保障村級黨組織的經(jīng)費(fèi)和人力投入，確保各村黨支部的良好運(yùn)轉(zhuǎn)。

對于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作我深感責(zé)任重大，始終按照“一崗雙責(zé)”的要求，認(rèn)真履行具體責(zé)任，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作和日常工作同部署、同落實(shí)，確保把這項(xiàng)工作落到實(shí)處。
一是部署工作到位。作為企業(yè)黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的具體負(fù)責(zé)人，堅(jiān)持把廉政建設(shè)責(zé)任制擺上重要議事日程，在各次企業(yè)黨委會(huì)議上研究、部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，積極組織檢查、指導(dǎo)、督促企業(yè)黨委廉政建設(shè)落實(shí)情況，促進(jìn)廉政建設(shè)順利開展。二是責(zé)任分解到位。按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的責(zé)任分工要求，進(jìn)一步明確分管科室中層以上干部以及分管片區(qū)各村村干部的責(zé)任，形成了一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)的工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了廉政建設(shè)工作責(zé)任和任務(wù)由虛變實(shí)、由軟變硬、由模糊變清晰。三是思想教育到位。切實(shí)把加強(qiáng)廉政教育放在重要位置，組織黨員干部參觀廉政景點(diǎn)、著力營造廉政勤政的文化氛圍;經(jīng)常與分管科室干部談心談話，和他們簽訂廉政風(fēng)險(xiǎn)防控承諾書，為他們筑牢拒腐防變思想防線。四是責(zé)任追究到位。配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委，依據(jù)不同情況采取戒勉談話、批評教育、考核降檔、通報(bào)批評、紀(jì)律處分等多種方式，合情合理、恰如其分地把責(zé)任追究到位，達(dá)到懲前毖后、治病救人的目的。

本人始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在突出位置，加強(qiáng)自我約束，注重從學(xué)習(xí)、思想和行動(dòng)等方面嚴(yán)格要求和規(guī)范自己，時(shí)時(shí)刻刻自重、自省、自警、自勵(lì)。切實(shí)做到“慎權(quán)、慎欲、慎獨(dú)、慎微”。以身作則，勇于開展批評和自我批評，把自己置身于群眾之中，自覺接受監(jiān)督。工作過程中，本人堅(jiān)持一下幾點(diǎn):
一是堅(jiān)持以身作則原則。切實(shí)發(fā)揮自身作為領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用，堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí)，真抓實(shí)干，秉公用權(quán)，廉潔從政，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和煅煉，自覺遵守黨的紀(jì)律和國家法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，始終做到慎待權(quán)力，筑牢拒腐防變的思想道德防線。二是堅(jiān)持自我約束原則。凡是要求別人做到的，自己率先做到，以自己的模范行為，影響和帶動(dòng)干部群眾嚴(yán)格執(zhí)行廉政準(zhǔn)則;同時(shí)管好配偶、子女和身邊的工作人員，教育他們培養(yǎng)良好的政治品格，懂得自尊自愛，嚴(yán)禁他們打著領(lǐng)導(dǎo)的旗號辦個(gè)人私事。三是堅(jiān)持秉公辦事原則。在面對干部、工人、農(nóng)民群眾、都能做到不論貴賤堅(jiān)持按規(guī)定程序辦事，杜絕了以親疏、貴賤區(qū)分處理問題導(dǎo)致違法違紀(jì)的現(xiàn)象。四是堅(jiān)持厲行節(jié)約原則。堅(jiān)決反對奢侈浪費(fèi)，盡量回避參加一些慶典、剪彩和宴請活動(dòng)，確因工作需要必須參加的做到了一律從簡。在下企業(yè)調(diào)研或現(xiàn)場辦公解決問題時(shí)，做到輕車簡從和在機(jī)關(guān)食堂就餐。

回顧來***的工作歷程，我雖然履行了職責(zé)，取得了一些成效，但對照共產(chǎn)黨人四講四有的新標(biāo)準(zhǔn)，對照鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的要求，仍然存在一些差距和不足。主要表現(xiàn)在：
(一)缺少深入的理論學(xué)習(xí)。本人雖然能積極參加黨組織學(xué)習(xí)活動(dòng)，但在理論學(xué)習(xí)上還不深入，經(jīng)常以工作忙、任務(wù)重和事務(wù)性工作多等理由，缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神，有時(shí)只停留在學(xué)過、看過，學(xué)得不深不透，缺乏系統(tǒng)性和連續(xù)性。
(二)缺少扎實(shí)的工作作風(fēng)。研究工作部署較為透徹，但缺乏跟蹤、檢查和指導(dǎo)，掌握情況不全面，對分管科室中層干部和各村主干的依賴性太強(qiáng)。由于下基層調(diào)研時(shí)間過少，未能全面掌握全鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)業(yè)工作現(xiàn)狀和各村村情，有時(shí)分管科室中層干部和各村主干說什么就是什么，不說就不知道，缺乏實(shí)事求是的工作作風(fēng)，造成一些工作落實(shí)不力，推進(jìn)緩慢。
(三)缺乏創(chuàng)新意識(shí)。黨的十九大召開對我國未來長遠(yuǎn)發(fā)展做出了宏觀部署，也提出了新的任務(wù)和要求，同時(shí)各種新觀念、新知識(shí)、新情況層出不窮，這對我來說，仍然是一個(gè)重大考驗(yàn)。在具體工作中，深深感到自身創(chuàng)新能力、把握宏觀大局能力仍有待加強(qiáng)。加上受傳統(tǒng)思維定勢的影響，存在“習(xí)慣”做法，想問題、做工作沿襲老方法、老套路，面對老大難的問題，只著力于加

非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告篇八

中共長子縣非公有制經(jīng)濟(jì)組織工作委員會(huì)是20**年8月,在縣委、縣政府和組織部的支持下在長子縣工商局掛牌成立的。

縣非公工委成立之際，正值“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)如火如荼開展之時(shí)，我委克服非公經(jīng)濟(jì)組織數(shù)量大、分布廣、時(shí)間緊、任務(wù)重、的重重困難，以基層組織建設(shè)年為契機(jī)，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)為載體，以非公經(jīng)濟(jì)組織黨組織集中組建工作為重心，扎實(shí)有效地在全縣非公經(jīng)濟(jì)組織中開展了黨建工作。下面將具體的工作匯報(bào)如下：

一、圍繞集中組建做到工作五清

我委認(rèn)真貫徹落實(shí)全省非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織集中組建電視電話會(huì)議精神，在縣委、縣政府和組織部的支部下，對全縣非公經(jīng)濟(jì)組織黨組織集中組建工作計(jì)劃進(jìn)行了專題研究和安排部署。首先召開了集中組建啟動(dòng)儀式大會(huì)，成立了四個(gè)黨建工作指導(dǎo)站，印發(fā)了《致全縣非公有制經(jīng)濟(jì)組織的公開信》500份，在此基礎(chǔ)上對全縣非公經(jīng)濟(jì)組織進(jìn)行了全面摸底調(diào)查。

二、圍繞基層組織建設(shè)做到“有形”覆蓋

以20**基層組織建設(shè)年為契機(jī)，圍繞“應(yīng)建組織不留空白，黨員活動(dòng)不漏一人”的總目標(biāo)，對全縣非公經(jīng)濟(jì)組織，按照3名以上黨員單獨(dú)建，有黨員但不足3人的按地域相鄰、行業(yè)相近的原則聯(lián)合建等多種形式組建黨組織。一是對全體黨建工作指導(dǎo)員進(jìn)行了專題培訓(xùn)和考核;二是召開了集中組建推進(jìn)會(huì)，加大組建工作力度;三是對已組建成立的非公企業(yè)黨組織，實(shí)施“四送四贈(zèng)”工程，為非公企業(yè)黨組織贈(zèng)送1面黨旗、1枚印章、1塊牌子和1套黨建學(xué)習(xí)資料;對黨員贈(zèng)送1枚共產(chǎn)黨員徽章、1本中國共產(chǎn)黨章程、1個(gè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)筆記本和1支筆，使全體非公經(jīng)濟(jì)組織黨員能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策和文件精神，加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)和黨組織建設(shè)，積極投入到“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“保持黨的純潔性教育”活動(dòng)中。

5月20日，我委經(jīng)過不懈努力，提前完成了全覆蓋目標(biāo)，全縣354戶非公經(jīng)濟(jì)組織全部通過單建、聯(lián)建方式建立了黨組織，共有非公經(jīng)濟(jì)組織黨組織60個(gè)，其中黨委2個(gè)，黨總支1個(gè)，黨支部57個(gè)，其中聯(lián)合黨支部20個(gè),實(shí)現(xiàn)了全縣非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織和黨的工作全覆蓋。同時(shí)成立了非公黨工委的工、團(tuán)、婦組織，在非公經(jīng)濟(jì)組織中開展群團(tuán)組織的建立健全工作，“黨建帶群建，群建促黨建”效果明顯。

三、圍繞開展組織活動(dòng)做到“有效”覆蓋

二個(gè)作用和黨員先鋒模范作用開展了多項(xiàng)工作。

(一)加強(qiáng)黨建知識(shí)培訓(xùn)，提升黨建工作水平。一是舉辦了長子縣非公經(jīng)濟(jì)組織黨組織書記及黨建指導(dǎo)員專題培訓(xùn)班;二是召集各非公企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人召開黨建工作座談會(huì)和黨建工作推進(jìn)會(huì)。

(二)發(fā)揮黨員先鋒模范作用。一是在非公企業(yè)中設(shè)立黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗、示范崗、標(biāo)兵崗等亮牌的形式，突出黨員先鋒模范帶頭作用，開展創(chuàng)先進(jìn)黨組織，爭模范黨員活動(dòng);二是“雙找雙培”活動(dòng)，把優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成為企業(yè)骨干，把企業(yè)骨干培養(yǎng)成黨員，培養(yǎng)后備力量。

(三)發(fā)揮黨組織政治核心和政治引領(lǐng)作用。一是抓好“雙強(qiáng)六好”創(chuàng)建活動(dòng)，在非公企業(yè)開展“發(fā)展強(qiáng)、黨建強(qiáng)，生產(chǎn)經(jīng)營好、領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、勞動(dòng)關(guān)系好、群眾反映好”和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)。二是開展“企業(yè)發(fā)展我先行”和創(chuàng)建“十好”非公黨組織活動(dòng);三是是開展多種形式的黨組織活動(dòng)。如七一前夕，組織全體非公黨組織負(fù)責(zé)人和黨員舉行了“對黨忠誠，永葆黨的純潔性”黨員簽名活動(dòng);組織全體非公黨組織負(fù)責(zé)人和優(yōu)秀黨員到紅色革命圣地西柏坡舉行重溫入黨誓詞宣誓再教育活動(dòng);在非公企業(yè)黨員中開展“黨旗飄揚(yáng)助我行”演講比賽等一系列活動(dòng)，極大地激發(fā)了黨員的榮譽(yù)感和責(zé)任感，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力。

三、存在問題

由于非公有制經(jīng)濟(jì)組織數(shù)量大、分布廣、規(guī)模不一，在非公黨建工作開展中主要存在三方面問題：

一是經(jīng)費(fèi)保障和作用發(fā)揮。非公企業(yè)注重生產(chǎn)經(jīng)營，看重利潤回報(bào)，未能充分認(rèn)識(shí)到黨組織建設(shè)帶來的利好作用，對黨建工作投入較少，黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)得不到充實(shí)保障，影響黨組織的作用發(fā)揮。

二是人才培養(yǎng)。中小型非公企業(yè)缺乏人才，導(dǎo)致對黨建工作的理解認(rèn)識(shí)不足，黨組織工作和活動(dòng)開展方面不到位。

三是黨員流動(dòng)。部分非公企業(yè)經(jīng)營效益有波動(dòng)，待遇和收入影響人員穩(wěn)定，黨員流動(dòng)性較大，組織關(guān)系不愿意轉(zhuǎn)入，存在一些“隱形”黨員和“口袋”黨員。

四、工作計(jì)劃

在今后的工作中,非公黨工委將轉(zhuǎn)變工作重點(diǎn),創(chuàng)新工作思路,保證黨的組織和黨的工作在非公經(jīng)濟(jì)組織中的動(dòng)態(tài)全覆蓋,重點(diǎn)抓好以下三方面工作：

一是本著“成熟一個(gè)，組建一個(gè)”的原則，重點(diǎn)抓好3名黨員以上、職工50人以上、注冊資金1000萬元以上三類非公企業(yè)的黨組織單獨(dú)組建工作，鞏固和加強(qiáng)基層黨組織的建設(shè)。

二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。加強(qiáng)非公經(jīng)濟(jì)組織全體黨員的政治理論學(xué)習(xí)，尤其是加強(qiáng)對黨組織書記的培訓(xùn)工作，在提高黨員綜合素質(zhì)的基礎(chǔ)好，提升非公黨建工作水平。

三、開展形式多樣的黨組織活動(dòng)，調(diào)動(dòng)黨員的積極性，發(fā)揮黨組織在非公企業(yè)中的二個(gè)作用。通過黨組織活動(dòng)的開展，培樹先鋒模范黨員和先進(jìn)示范黨組織典型，增強(qiáng)黨員和職工的凝聚力和向心力，充分發(fā)揮基層黨組織在企業(yè)職工群眾中的政治核心作用和企業(yè)發(fā)展中的政治引領(lǐng)作用，成績就是新起點(diǎn)，我委將再接再厲，在上級各部門的指導(dǎo)和支持下，及時(shí)總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真解決存在的突出問題，繼續(xù)堅(jiān)持不懈地努力做好各項(xiàng)工作，引導(dǎo)全縣非公有制經(jīng)濟(jì)組織和廣大黨員積極投身到非公企業(yè)黨建工作的主流中，為實(shí)現(xiàn)我縣經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展、沖刺中部百強(qiáng)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告篇九

利用到企業(yè)實(shí)地走訪的機(jī)會(huì)，積極與企業(yè)主和職工開展思想交流，積極宣傳黨的十九大會(huì)議精神及黨的方針政策，以及在非公企業(yè)開展黨建工作的重大意義，目標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)他們對黨建工作的理解和支持，進(jìn)一步增強(qiáng)他們的黨性意識(shí)和企業(yè)的主人翁意識(shí)，也為我開展黨建工作打下了很好的基礎(chǔ)。

我首先對企業(yè)的黨組織、黨員情況，經(jīng)營情況進(jìn)行了全面的摸底調(diào)查，無論是有獨(dú)立支部的企業(yè)，還是覆蓋企業(yè)，都做到底數(shù)清、情況明，包括支部的成立，黨員的個(gè)人信息，入黨積極分子、發(fā)展對象的確定，預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正等等，特別是針對一些企業(yè)黨員流動(dòng)性強(qiáng)，黨員組織關(guān)系不在企業(yè)的各種實(shí)際情況，我積極聯(lián)系上級黨組織，及時(shí)將所有黨員納入到日常管理當(dāng)中，同時(shí)指導(dǎo)協(xié)助企業(yè)積極做好黨員的培養(yǎng)發(fā)展工作，一年來，我們在企業(yè)黨支部就發(fā)展了多名入黨積極分子，有的還正式成為了黨員。在平時(shí)的工作中，積極指導(dǎo)企業(yè)黨組織制訂支部工作計(jì)劃，“三會(huì)一課”、組織生活、民主評議、黨費(fèi)收繳、發(fā)展黨員等制度，建立黨建工作各項(xiàng)臺(tái)帳，完善了各項(xiàng)黨建資料，指導(dǎo)企業(yè)的黨員活動(dòng)室按照規(guī)范化建設(shè)，保障黨員活動(dòng)有場所，各項(xiàng)工作都能正常進(jìn)行，使黨建工作進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。積極組織講黨課、學(xué)黨章，作黨的政策宣講，協(xié)助黨組織開展“黨員先鋒崗”活動(dòng)，進(jìn)一步豐富黨組織的活動(dòng)內(nèi)容和活動(dòng)形勢，調(diào)動(dòng)了廣大黨員的積極性，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。

及時(shí)了解企業(yè)黨員職工的思想狀況，工作情況，熱忱服務(wù)黨員和職工，盡我所能的為他們辦實(shí)事，做好事，協(xié)助企業(yè)做好與職工的溝通工作，幫助企業(yè)穩(wěn)定職工隊(duì)伍，凝聚人心，通過開展座談會(huì)，進(jìn)一步了解了企業(yè)職工的需求，與企業(yè)主積極協(xié)調(diào)溝通，及時(shí)向黨組織反饋聯(lián)系對象的意見和要求，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)的工作凝聚力。同時(shí)為企業(yè)的發(fā)展積極搜索信息，為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展出謀劃策，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的問題，也因此進(jìn)一步贏得了企業(yè)的信任，為黨建工作的開展創(chuàng)造了更為有利的條件。

在平時(shí)的工作中，對黨總支交辦的每一件任務(wù)，我都按照要求按質(zhì)按量的完成，每個(gè)月的黨建工作指導(dǎo)員工作例會(huì)，我都會(huì)拋開其他的工作，準(zhǔn)時(shí)參加，會(huì)前都認(rèn)真準(zhǔn)備要匯報(bào)的內(nèi)容。在平時(shí)不斷加強(qiáng)自己理論知識(shí)水平的提高，提升業(yè)務(wù)水平，我對黨建知識(shí)進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，特別是針對非公企業(yè)黨建的特點(diǎn)，更是反復(fù)學(xué)，深入學(xué)。

通過近一年的工作，我也進(jìn)一步懂得了非公企業(yè)黨建的重大意義和使命光榮，雖然取得了一點(diǎn)成績，但與組織上的要求還是有差距，今后我將進(jìn)一步努力學(xué)習(xí)，細(xì)化工作職責(zé)，使自己的能力更加的提升，進(jìn)一步創(chuàng)新工作方式方法，為非公企業(yè)的黨建工作作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告篇十

黨的建設(shè)一般是指黨的建設(shè)。黨的建設(shè)不僅是一個(gè)黨的工作概念，也是一個(gè)黨務(wù)概念。是指黨為保持自身性質(zhì)而進(jìn)行的一系列自我完善活動(dòng)，不僅包括黨務(wù)工作，還包括黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)和制度建設(shè)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

2019年，在xx市委、市直機(jī)關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨組成員及全局黨員干部的大力支持下，我堅(jiān)持以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話和黨的十八屆三中全會(huì)精神為主線，全面推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)、反腐倡廉和制度建設(shè)，認(rèn)真履行基層黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，現(xiàn)將一年來本人抓黨建工作情況匯報(bào)如下：

健全各項(xiàng)工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，落實(shí)責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。在具體抓黨建工作中，我作為“第一責(zé)任人”，年初就召開班子會(huì)議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點(diǎn)，列入重要議事日程。鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量化，制定詳細(xì)的《黨建目標(biāo)責(zé)任書》，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受監(jiān)督。一是完善兩個(gè)例會(huì)制度，即基層黨建例會(huì)制度。每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措;基層黨建協(xié)調(diào)會(huì)制度，每季召開一次，每次會(huì)議著重解決一兩個(gè)問題，并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實(shí)。二是建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實(shí)施細(xì)則》，要求包村領(lǐng)導(dǎo)定期進(jìn)村入戶，開展調(diào)查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計(jì)劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。三是下派黨建指導(dǎo)員。各支部都有一名黨委委員作為黨建指導(dǎo)員，積極參與村級組織建設(shè)，協(xié)助村黨支部建立完善和落實(shí)村級各項(xiàng)規(guī)章制度，推進(jìn)“一制三化”運(yùn)行機(jī)制，指導(dǎo)村支部深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級負(fù)責(zé)的責(zé)任體系。鄉(xiāng)黨委與包村領(lǐng)導(dǎo)、黨建指導(dǎo)員、各支部書記層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，立下組織工作“軍令狀”，逐級明確職責(zé)，分解任務(wù)，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，構(gòu)筑了一個(gè)上下配套，團(tuán)結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò)，形成上下聯(lián)動(dòng)，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實(shí)的良好格局。

為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì)，我鄉(xiāng)以“提高素質(zhì)，增強(qiáng)黨性”為目標(biāo)，采取行之有效的措施，力求取得實(shí)效。

(一)加強(qiáng)黨委班子建設(shè)，全面提高黨員干部整體素質(zhì)，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用

過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅(jiān)持把黨委班子自身建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。

一年來，不斷強(qiáng)化班子的政治理論學(xué)習(xí)，以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體，運(yùn)用“莊氏學(xué)習(xí)法”，圍繞以學(xué)帶創(chuàng)，完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)機(jī)制，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，作為“班長”，在黨政會(huì)議討論研究工作時(shí)，我堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，堅(jiān)持開展批評與自我批評，做到及時(shí)溝通協(xié)調(diào)，確保班子團(tuán)結(jié)，從而充分調(diào)動(dòng)了班子成員的能動(dòng)性和積極性，突出了黨委班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。

(二)多措并舉強(qiáng)化落實(shí)，指導(dǎo)基層黨組織有效開展工作

一是著眼于隊(duì)伍共育。下派各村的駐村干部正確處理與村黨支部書記和村“兩委”班子成員的關(guān)系，在工作方法上尊重村支書，依靠村班子，廣泛發(fā)動(dòng)黨員群眾，以實(shí)際行動(dòng)凝聚人心，推動(dòng)工作。村干部有威信、有經(jīng)驗(yàn)、有辦法、有基礎(chǔ)，下派的駐村干部有知識(shí)、有門路、有資源、有思路、有熱情，優(yōu)勢互補(bǔ)，形成了絕好的搭檔，增強(qiáng)了村級班子的工作合力，駐村干部自身也得到了鍛煉和提高。二是著眼于黨員共管。建立落實(shí)了兩項(xiàng)制度：一是建立流動(dòng)黨員外出登記制度。基層黨組織普遍設(shè)立了《外出黨員登記簿》和《外來黨員登記簿》，力求做到“六個(gè)掌握”，即掌握黨員的基本情況、流入(出)時(shí)間、所從事的工作、具體住址、聯(lián)系方法和黨費(fèi)繳納情況，實(shí)行動(dòng)態(tài)登記管理。二是實(shí)行流動(dòng)黨員聯(lián)系卡制度。各基層黨組織抓住春節(jié)大多數(shù)流動(dòng)黨員回家過年等契機(jī)，采取上門發(fā)放、打電話預(yù)約發(fā)放、集中定點(diǎn)發(fā)放等形式，及時(shí)發(fā)放流動(dòng)黨員活動(dòng)聯(lián)系卡，對一部分未能返鄉(xiāng)的流動(dòng)黨員，通過專人送、郵政寄、直系親屬帶等可靠途徑，將流動(dòng)黨員聯(lián)系卡發(fā)放到流動(dòng)黨員手中，形成全鄉(xiāng)黨員大聯(lián)網(wǎng)。三是著眼于資源共享。統(tǒng)籌人才配置，積極發(fā)揮大學(xué)生村官的作用?，F(xiàn)有4名進(jìn)村大學(xué)生擔(dān)任了村主任助理，每位大學(xué)生村官除做好所在村的工作之外，還聯(lián)系一個(gè)村，并利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高、表達(dá)能力強(qiáng)的優(yōu)勢，堅(jiān)持把“解決農(nóng)民的實(shí)際問題”作為學(xué)習(xí)的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，指導(dǎo)各村干部，通過自身學(xué)習(xí)不斷提升為民辦事的能力。四是著眼于落實(shí)共抓。一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手，形成黨委書記親自抓，黨委成員合力抓，村支部書記具體抓的黨建工作機(jī)制。二是強(qiáng)化考核考評。健全完善鄉(xiāng)村互動(dòng)的基層黨建工作考核評價(jià)體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機(jī)制建設(shè)工作納入黨建目標(biāo)考核的重要內(nèi)容，與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和業(yè)務(wù)工作考核一并進(jìn)行，實(shí)行百分制考核，并適當(dāng)增加權(quán)重，形成了齊抓共管、互動(dòng)互促的工作格局。

(三)強(qiáng)化村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

農(nóng)村黨組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁紐帶。一年來，我們始終把基層黨組織建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來抓，努力健全充滿活力的村級工作運(yùn)行機(jī)制，推進(jìn)村級工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化，實(shí)行村兩委會(huì)、村民會(huì)議、村民代表大會(huì)等機(jī)構(gòu)“民主議事”，村務(wù)公開監(jiān)督小組、民主理財(cái)小組、村民理事會(huì)等機(jī)構(gòu)“跟蹤督事”，村級班子績效考核“述職評事”。這不僅切實(shí)保障了農(nóng)民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利，而且使村級工程、財(cái)務(wù)管理等日趨規(guī)范，遏制了村級不良負(fù)債的發(fā)展，也有利于從源頭上防止腐敗問題發(fā)生。為了確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位，開展了村干部月工作例會(huì)制度，同時(shí)我們還組織村干部到寧波等發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)參觀，以拓寬他們的視野。

一年來，我們不斷地強(qiáng)化黨員的政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員的政治素質(zhì)，首先是制定了切實(shí)可行的黨員干部培訓(xùn)計(jì)劃。利用黨校、成人技校、遠(yuǎn)程教育等工作平臺(tái)，第一時(shí)間把上級黨委、政府的政策、方針和會(huì)議精神，特別是將xx屆五中全會(huì)精神等傳達(dá)到全鄉(xiāng)黨員干部中去。通過教育培訓(xùn)，廣大黨員干部對黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅(jiān)強(qiáng)，廣大黨員干部引導(dǎo)群眾致富的能力不斷提升，干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅(jiān)定。

其次是堅(jiān)持原則嚴(yán)把黨員關(guān)。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性、合理性、嚴(yán)肅性、民主性，今年新發(fā)展黨員5名，其中婦女黨員3名，35歲以下年輕黨員4名。

再次是認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來，我鄉(xiāng)突出“真、抓、實(shí)、干”，力求把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)抓實(shí)抓細(xì)抓好。通過強(qiáng)化黨員的教育監(jiān)督管理，黨員先鋒模范作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。不論在項(xiàng)目推進(jìn)中，還是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務(wù)幫助群眾、帶動(dòng)群眾脫貧致富的最堅(jiān)強(qiáng)力量。在這期間，我鄉(xiāng)涌現(xiàn)出一大批先鋒模范，例如大丘田村支部書記高關(guān)仁帶領(lǐng)村民開發(fā)金銀花基地200多畝，石梯村委主任葉啟亮同志帶領(lǐng)大家開發(fā)茶葉基地200畝。

(五)以“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”為平臺(tái)，全面推進(jìn)農(nóng)村“135”工程

因地制宜，因村制宜，把全鄉(xiāng)8個(gè)行政村劃分成16個(gè)網(wǎng)格，全面開展“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”活動(dòng)，并以此項(xiàng)為平臺(tái)，推進(jìn)農(nóng)村“135工程”建設(shè)。通過一年的努力，中心村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進(jìn)一步改善，環(huán)境優(yōu)化提升，產(chǎn)業(yè)逐步發(fā)展，生態(tài)文化濃厚，被麗水市攝影家協(xié)會(huì)授予市級攝影基地稱號;生態(tài)文明村建設(shè)有望通過驗(yàn)收;柘灣后進(jìn)村的整治工作效果明顯，存在問題已經(jīng)得到解決。

(六)以發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)為突破口，促進(jìn)農(nóng)民增收

針對我鄉(xiāng)山地多，平地少，外出人員多的實(shí)際，以村級兩委班子帶頭為載體，做強(qiáng)土地流轉(zhuǎn)，壯大集體經(jīng)濟(jì)。在鄉(xiāng)黨委提出了“發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，村干部要帶頭做活土地流轉(zhuǎn)工作”的要求后，通過集體占股30%的模式，開發(fā)一系列農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地：石梯村流轉(zhuǎn)承包土地300多畝，建立了惠明茶良種基地;大丘田村流轉(zhuǎn)土地200多畝，開發(fā)金銀花基地;東山村流轉(zhuǎn)田地50畝，建立高山蔬菜基地103畝，種植小尖椒取得好收成，到目前止，全村采收小尖椒1萬多斤，產(chǎn)值1.1萬元;大丘田、浮亭降、、梅塢等村流轉(zhuǎn)田地500余畝，由當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶種上優(yōu)質(zhì)水稻。土地流轉(zhuǎn)后，既解決了外出農(nóng)戶田地空置，無人耕種問題，又盤活土地資源，使新開發(fā)的惠明茶、高山蔬菜基地實(shí)現(xiàn)連片種植，達(dá)到了規(guī)?；⒁?guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的要求，為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民增收致富開辟了新產(chǎn)業(yè)。土地流轉(zhuǎn)讓農(nóng)民得到了實(shí)惠，村兩委干部得到了村民的肯定，村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，村民生活水平得到了提高，各村的基層黨建工作也得到了前所未有的支持，大大提升了黨建工作水平。

尊敬的考核組各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先，非常感謝，在年底歲末繁忙的工作季節(jié)里，各位領(lǐng)導(dǎo)不辭辛勞，蒞臨xx有限公司進(jìn)行工作指導(dǎo)和對我的工作進(jìn)行指導(dǎo)、考核、評價(jià)。擔(dān)任黨建指導(dǎo)員期間，我得到了非公黨委、xx有限公司黨總支的幫助、理解和支持，工作取得了一定的成效。下面，我將一年來的工作開展情況和成效、存在的不足和原因以及下一步工作打算簡要匯報(bào)如下，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評斧正。

(一)明確任務(wù)，墜實(shí)責(zé)任。作為非公黨建指導(dǎo)員我主要是圍繞縣委關(guān)于開展“一委四制”(成立非公經(jīng)濟(jì)組織黨工委，全面理順非公經(jīng)濟(jì)組織關(guān)系，建立組織覆蓋機(jī)制、隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制、指導(dǎo)聯(lián)系機(jī)制和創(chuàng)先爭優(yōu)機(jī)制)加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作等一系列重要部署，在縣委非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織工委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，認(rèn)真開展黨建指導(dǎo)員工作，重點(diǎn)履行好“七大員”(方針政策的宣傳員、員工思想的知心員、黨建活動(dòng)的指導(dǎo)員、隊(duì)伍建設(shè)的引導(dǎo)員、群團(tuán)組織的領(lǐng)航員、非公有制經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展的助推員、和諧組織的協(xié)調(diào)員)職責(zé)，同時(shí)協(xié)助黨總支書記工作，參與黨總支的決策。按照“一方隸屬、雙重管理、雙邊活動(dòng)”的原則，統(tǒng)籌工作、認(rèn)真履職，墜實(shí)非公企業(yè)黨建指導(dǎo)責(zé)任。按照非公黨建指導(dǎo)員的選派要求，年內(nèi)我與原工作單位不脫鉤，日常向縣委組織部、非公黨委和勐永鎮(zhèn)黨委匯報(bào)工作，工作中嚴(yán)格遵守“六不準(zhǔn)”的工作要求，不為難企業(yè)，不以任何方式增加企業(yè)負(fù)擔(dān);不泄露商業(yè)機(jī)密;不干預(yù)正常生廠經(jīng)營活動(dòng);不為個(gè)人和他人謀取利益;不做不利于企業(yè)發(fā)展和違背員工意愿的事情，工作中沒有被上級組織部門和黨委通報(bào)批評情況，能認(rèn)真遵守工作各項(xiàng)紀(jì)律。

(二)練好“內(nèi)功”，強(qiáng)化指導(dǎo)。作為一名黨建指導(dǎo)員，打鐵還需自身硬，我非常重視自身的理論學(xué)習(xí)，每周我都會(huì)進(jìn)糖廠的各個(gè)車間看一看、聽一聽糖廠各個(gè)車間的工藝流程，虛心向糖廠的職工學(xué);平時(shí)我尤其注意非公黨委所發(fā)的文件，并認(rèn)真的閱讀學(xué)習(xí)文件，在學(xué)習(xí)中自身的素質(zhì)進(jìn)一步得到加強(qiáng)。在單位我是負(fù)責(zé)黨建和組織人事工作的，對農(nóng)村黨建、機(jī)關(guān)黨建非常熟悉，通過開展農(nóng)村黨建、機(jī)關(guān)黨建，積累了很多的經(jīng)驗(yàn)，通過農(nóng)村、機(jī)關(guān)和非公黨建的“有機(jī)結(jié)合”更好的指導(dǎo)勐永糖廠開展黨建工作。

(三)多點(diǎn)開花，聚焦發(fā)力。我認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨延伸到企業(yè)的要求，在“基層黨建推進(jìn)年”基礎(chǔ)上，繼續(xù)堅(jiān)持“統(tǒng)籌謀劃、分類實(shí)施，無的要有、有的要強(qiáng)”的思路，按照“基礎(chǔ)黨建提升年”的各項(xiàng)任務(wù)推進(jìn)糖廠黨建工作，著力嚴(yán)責(zé)任、補(bǔ)短板、抓規(guī)范、強(qiáng)保障、樹品牌，全面提升企業(yè)黨建基礎(chǔ)、黨建質(zhì)量、黨建水平，開展“雙強(qiáng)六好”創(chuàng)建，按“兩賬、兩冊、五檔、一柜”的要求完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單，規(guī)范指導(dǎo)企業(yè)基礎(chǔ)黨務(wù)活動(dòng)，圍繞指導(dǎo)工作結(jié)合糖廠實(shí)際多方入手，聚焦黨建指導(dǎo)任務(wù)靶向發(fā)力，為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。一是指導(dǎo)工作全程紀(jì)實(shí)。年初制定指導(dǎo)員工作計(jì)劃，年底及時(shí)撰寫指導(dǎo)員工作總結(jié)，平時(shí)工作中認(rèn)真撰寫和記錄工作筆記，及時(shí)上報(bào)工作和宣傳信息，根據(jù)企業(yè)情況撰寫調(diào)研報(bào)告。二是全面落實(shí)“基層黨建提升年”各項(xiàng)工作任務(wù)。根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況細(xì)化制定了《xx公司黨總支“基層黨建提升年”實(shí)施方案》，項(xiàng)目化、清單化推進(jìn)xx黨建工作。三是強(qiáng)化對糖廠黨員的教育管理。履行黨組織副書記職責(zé)，協(xié)助黨組織書記工作，維護(hù)支委班子和黨員隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)。指導(dǎo)糖廠制定年度黨建工作計(jì)劃，建立健全黨建工作制度，開展“三培養(yǎng)”工作，建立黨員積分制管理制度，投入300元，制作黨員積分制噴繪公示牌1套，指導(dǎo)規(guī)范發(fā)展黨員程序，補(bǔ)齊缺失材料，投入100元制作發(fā)展黨員噴繪流程圖2張，指導(dǎo)糖廠按要求開展“三會(huì)一課”等組織活動(dòng)，加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)教育，指導(dǎo)糖廠按期收繳黨費(fèi)，管理使用好黨費(fèi)，年底對黨費(fèi)收繳管理使用情況進(jìn)行公示，指導(dǎo)糖廠按要求征訂xx等黨報(bào)黨刊，2020年共征訂黨刊10套。通過云南省基層綜合服務(wù)平臺(tái)推送黨員“微課”信息累計(jì)600余條，通過黨員微信群推送黨員學(xué)習(xí)課件20多次。細(xì)化制定《xx公司黨總支推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的實(shí)施方案》，強(qiáng)化黨員日常學(xué)習(xí)。四是多舉并措，完成黨員信息采集工作。積極與非公黨委匯報(bào)、溝通、協(xié)調(diào)，找回糖廠黨員入黨志愿書40余份，與縣非公黨委黨統(tǒng)負(fù)責(zé)人協(xié)商，調(diào)取糖廠黨統(tǒng)黨員數(shù)據(jù)庫，完成黨員信息庫與黨員實(shí)際身份的比對工作。五是迅速掀起十九大精神學(xué)習(xí)熱潮。通過黨員微信群第一時(shí)間及時(shí)推送十九大報(bào)告原文和解讀，幫助企業(yè)制作十九大學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)宣傳標(biāo)語(目前標(biāo)語正在制作中)，推動(dòng)十九大精神深入企業(yè)人心、落地生根，營造學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的濃厚氛圍。六是積極溝通，主動(dòng)匯報(bào)。針對在糖廠開展的工作情況和遇到的困難第一時(shí)間向黨總支書記何忠華同志匯報(bào)，爭取總支書記的支持，更好開展黨建指導(dǎo)工作。通過這些方式，推動(dòng)糖廠黨員教育管理再上水平。

(四)創(chuàng)新工作，示范帶動(dòng)。根據(jù)糖廠實(shí)際，創(chuàng)新性開展工作，打造糖廠非公黨建市級示范點(diǎn)建設(shè)，引領(lǐng)糖廠提升黨建水平。一是規(guī)范支部手冊。指導(dǎo)、幫助黨總支規(guī)范填寫好黨總支手冊。二是完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單。指導(dǎo)糖廠按“兩賬、兩冊、五檔、一柜”的要求完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單。幫助糖廠制作基礎(chǔ)黨務(wù)電子臺(tái)賬，應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)+黨建，規(guī)范糖廠的黨建工作。三是推進(jìn)網(wǎng)上黨支部建設(shè)。通過微信群等平臺(tái)積極引導(dǎo)糖廠黨員注冊登錄云嶺先鋒手機(jī)app，積極用信息化方式開展日常黨務(wù)工作。四是打造非公黨建示范點(diǎn)。幫助糖廠申報(bào)了市級非公黨建創(chuàng)建示范點(diǎn)，積極參加了縣非公黨委組織的黨建示范點(diǎn)建設(shè)現(xiàn)場學(xué)習(xí)推進(jìn)會(huì)，與糖廠支委班子認(rèn)真研究了糖廠黨建示范點(diǎn)的打造工作，協(xié)調(diào)工作經(jīng)費(fèi)1000元，用于糖廠示范點(diǎn)建設(shè)打造(目前還在積極幫助多方協(xié)調(diào)后續(xù)打造經(jīng)費(fèi))。

一年來，我認(rèn)真履行黨建指導(dǎo)員和黨組織副書記的工作責(zé)任，創(chuàng)新工作方式，推動(dòng)糖廠黨建工作，總體取得了一定的成績。但是也存在一定的不足。一是對黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建的工作督促力度不足。今年處于基層黨建工作提升年、脫貧攻堅(jiān)決戰(zhàn)年，兩年疊加，糖廠除了日常的企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)外部分職工還承擔(dān)了脫貧攻堅(jiān)“掛、包、幫”的工作任務(wù)，黨建工作力量不足，示范點(diǎn)創(chuàng)建相對緩慢。二是黨建創(chuàng)新力度還不夠。除了做好常規(guī)的黨建工作，也要結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)創(chuàng)新黨建載體和方式，推動(dòng)非公黨建再上新臺(tái)階。目前，總體感覺我們的黨建工作載體不夠，方式還有待創(chuàng)新。

擔(dān)任非公黨建指導(dǎo)員即是指導(dǎo)也是學(xué)習(xí)，若得考核組各位領(lǐng)導(dǎo)、糖廠總支黨員、職工同事們的信任，給我的工作一個(gè)好評。接下來我將從以下幾個(gè)方面去努力。一是進(jìn)一步加大對糖廠黨建工作的指導(dǎo)力度不。采取蹲點(diǎn)上班、實(shí)際業(yè)務(wù)等方式提升糖廠黨組織基礎(chǔ)黨務(wù)水平。二是打造市級非公黨建示范點(diǎn)。與總支各位黨員一起努力，打造勐永糖廠非公黨建示范點(diǎn)。三是強(qiáng)化協(xié)調(diào)。積極與縣非公黨委、勐永鎮(zhèn)黨委請示、匯報(bào)，積極溝通、協(xié)調(diào)，爭取他們對糖廠黨建工作的支持。四是以十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)。深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神，把企業(yè)宣傳貫徹十九大精神同企業(yè)發(fā)展結(jié)合，以十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)，促進(jìn)企業(yè)再創(chuàng)佳績。

非公企業(yè)建立黨組織是進(jìn)一步加強(qiáng)黨的工作覆蓋面，增強(qiáng)黨的影響力和凝聚力，促進(jìn)非公有制企業(yè)健康發(fā)展的一項(xiàng)重要工作。從去年九月份，我很榮幸地被組織選派為非公有制企業(yè)的黨建指導(dǎo)員，我現(xiàn)在負(fù)責(zé)的有一家獨(dú)立支部企業(yè)，還有四家覆蓋企業(yè)。我嚴(yán)格按照黨組織的有關(guān)規(guī)定，從新形勢下非公企業(yè)的特點(diǎn)和實(shí)際出發(fā)，積極開展各項(xiàng)工作。現(xiàn)將近一年來的工作總結(jié)匯報(bào)如下：

利用到企業(yè)實(shí)地走訪的機(jī)會(huì)，積極與企業(yè)主和職工開展思想交流，積極宣傳黨的十九大會(huì)議精神及黨的方針政策，以及在非公企業(yè)開展黨建工作的重大意義，目標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)他們對黨建工作的理解和支持，進(jìn)一步增強(qiáng)他們的黨性意識(shí)和企業(yè)的主人翁意識(shí)，也為我開展黨建工作打下了很好的基礎(chǔ)。

我首先對企業(yè)的黨組織、黨員情況，經(jīng)營情況進(jìn)行了全面的摸底調(diào)查，無論是有獨(dú)立支部的企業(yè)，還是覆蓋企業(yè)，都做到底數(shù)清、情況明，包括支部的成立，黨員的個(gè)人信息，入黨積極分子、發(fā)展對象的確定，預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正等等，特別是針對一些企業(yè)黨員流動(dòng)性強(qiáng)，黨員組織關(guān)系不在企業(yè)的各種實(shí)際情況，我積極聯(lián)系上級黨組織，及時(shí)將所有黨員納入到日常管理當(dāng)中，同時(shí)指導(dǎo)協(xié)助企業(yè)積極做好黨員的培養(yǎng)發(fā)展工作，一年來，我們在企業(yè)黨支部就發(fā)展了多名入黨積極分子，有的還正式成為了黨員。在平時(shí)的工作中，積極指導(dǎo)企業(yè)黨組織制訂支部工作計(jì)劃，“三會(huì)一課”、組織生活、民主評議、黨費(fèi)收繳、發(fā)展黨員等制度，建立黨建工作各項(xiàng)臺(tái)帳，完善了各項(xiàng)黨建資料，指導(dǎo)企業(yè)的黨員活動(dòng)室按照規(guī)范化建設(shè)，保障黨員活動(dòng)有場所，各項(xiàng)工作都能正常進(jìn)行，使黨建工作進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。積極組織講黨課、學(xué)黨章，作黨的政策宣講，協(xié)助黨組織開展“黨員先鋒崗”活動(dòng)，進(jìn)一步豐富黨組織的活動(dòng)內(nèi)容和活動(dòng)形勢，調(diào)動(dòng)了廣大黨員的積極性，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。

及時(shí)了解企業(yè)黨員職工的思想狀況，工作情況，熱忱服務(wù)黨員和職工，盡我所能的為他們辦實(shí)事，做好事，協(xié)助企業(yè)做好與職工的溝通工作，幫助企業(yè)穩(wěn)定職工隊(duì)伍，凝聚人心，通過開展座談會(huì)，進(jìn)一步了解了企業(yè)職工的需求，與企業(yè)主積極協(xié)調(diào)溝通，及時(shí)向黨組織反饋聯(lián)系對象的意見和要求，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)的工作凝聚力。同時(shí)為企業(yè)的發(fā)展積極搜索信息，為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展出謀劃策，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的問題，也因此進(jìn)一步贏得了企業(yè)的信任，為黨建工作的開展創(chuàng)造了更為有利的條件。

在平時(shí)的工作中，對黨總支交辦的每一件任務(wù)，我都按照要求按質(zhì)按量的完成，每個(gè)月的黨建工作指導(dǎo)員工作例會(huì)，我都會(huì)拋開其他的工作，準(zhǔn)時(shí)參加，會(huì)前都認(rèn)真準(zhǔn)備要匯報(bào)的內(nèi)容。在平時(shí)不斷加強(qiáng)自己理論知識(shí)水平的提高，提升業(yè)務(wù)水平，我對黨建知識(shí)進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，特別是針對非公企業(yè)黨建的特點(diǎn)，更是反復(fù)學(xué)，深入學(xué)。

通過近一年的工作，我也進(jìn)一步懂得了非公企業(yè)黨建的重大意義和使命光榮，雖然取得了一點(diǎn)成績，但與組織上的要求還是有差距，今后我將進(jìn)一步努力學(xué)習(xí)，細(xì)化工作職責(zé)，使自己的能力更加的提升，進(jìn)一步創(chuàng)新工作方式方法，為非公企業(yè)的黨建工作作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

在上級黨委和市非公黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)非公黨建工作的實(shí)際，找準(zhǔn)工作定位，真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將有關(guān)情況簡要報(bào)告如下:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)素質(zhì)，不斷提高履職能力和水平

堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為改造自己、提升自我的首要任務(wù)，不斷增強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。圍繞“兩學(xué)一做”專題教育和“改革創(chuàng)新奮發(fā)有為”大討論活動(dòng)，深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨和國家的各項(xiàng)路線方針政策、最新理論成果，尤其是深學(xué)悟透習(xí)近平總書記系列重要講話精神，自覺用政治理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，做到內(nèi)化于心、外化于行，始終在思想上、行動(dòng)上、言論上，同黨中央保持高度一致，立足工作需要，認(rèn)真學(xué)習(xí)非公黨建的政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)，主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向群眾學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向書本學(xué)、向同行學(xué)，努力掌握干事創(chuàng)業(yè)、推動(dòng)發(fā)展所需的新思想、新知識(shí)、新本領(lǐng)，切實(shí)增強(qiáng)駕馭工作的能力和水平。2018年，累計(jì)寫學(xué)習(xí)筆記2萬余字、心得體會(huì)2篇，學(xué)習(xí)交流研討材料1篇。通過學(xué)習(xí)，自己科學(xué)判斷形勢的能力、駕馭本職工作的能力和應(yīng)對復(fù)雜局面的能力有了明顯提升。

二、抓住重點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧，奮力開創(chuàng)非公黨建工作新局面

在非公黨建管理的崗位上，我已經(jīng)工作了10個(gè)年頭，可以說積累了些許經(jīng)驗(yàn)和方法，多年來我注重研究新情況、開拓新思維、采取新辦法，勇于擔(dān)當(dāng)，求真務(wù)實(shí)，扎實(shí)做好各項(xiàng)工作，較好地完成了上級黨委交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。一是認(rèn)真完成“兩個(gè)覆蓋”任務(wù)。二是抓好黨組織書記和黨建指導(dǎo)員“兩支隊(duì)伍”建設(shè)，切實(shí)發(fā)揮黨組織書記和黨建指導(dǎo)員的作用。四是抓好“雙強(qiáng)六好”黨組織創(chuàng)建工作，培養(yǎng)了一批“過得硬、立得住、叫得響、推的開”的先進(jìn)典型。

三、團(tuán)結(jié)進(jìn)取，努力營造和諧共事氛圍

一是堅(jiān)持原則不動(dòng)搖。團(tuán)結(jié)出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)出事業(yè)。作為科長，我堅(jiān)持做到，首先，擺正位置，端正態(tài)度，明確自己的職責(zé)，做到講原則，凡事多匯報(bào)、多協(xié)商、多理解，積極主動(dòng)開展工作，在工作決策中，勇于提出自己的意見和建議，顧全大局，既堅(jiān)持原則，又協(xié)同配合，和科室人員和諧共處，做到分工不分家，努力干好本職工作。第三，注重與同事們的團(tuán)結(jié)，在工作中多聽取同志們的意見和建議，努力塑造一個(gè)具有凝聚力、戰(zhàn)斗力的集體;第四，注重政治素質(zhì)，政治品德和思想建設(shè)方面的修養(yǎng)和歷練。堅(jiān)決執(zhí)行上級黨委和分局黨組的各項(xiàng)決策和意見，以強(qiáng)烈的事業(yè)心，高度的責(zé)任感，任勞任怨地做好每一項(xiàng)工作。

四、廉潔自律，全面樹立黨員干部的良好形象

在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，我始終努力塑造清正廉潔，勤勉干事的個(gè)人形象，在實(shí)際工作中努力做到為事勤勉，為政清廉。自覺增強(qiáng)廉潔從政的意識(shí)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的若干規(guī)定，嚴(yán)格遵守八項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度，注重率先垂范，身體力行。一是堅(jiān)持以身作則廉潔自律。二是堅(jiān)持內(nèi)練素質(zhì)外塑形象。三是當(dāng)好先鋒做好表率。我認(rèn)真踐行“三嚴(yán)三實(shí)”工作目標(biāo)和要求，嚴(yán)格執(zhí)行四大紀(jì)律、八項(xiàng)規(guī)定和黨員干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，過好人情關(guān)、名利關(guān)、金錢關(guān)。堅(jiān)持黨的根本宗旨，把落實(shí)黨風(fēng)廉政和反腐敗建設(shè)融入到改革發(fā)展穩(wěn)定大局和日常工作之中，認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)格按照“四廉”工作要求，自覺用《黨章》、《準(zhǔn)則》、《條例》和廉政制度規(guī)范自己，不斷對照自己，檢查自己，約束自己，要求別人做到的，自己帶頭做到;要求別人不做的，自己堅(jiān)決不做;要求別人執(zhí)行的制度，自己帶頭執(zhí)行。在工作中堅(jiān)決做到履職盡責(zé)，始終堅(jiān)持實(shí)行大事報(bào)告制原則，認(rèn)真填寫《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告表》、《廉政承諾書》，做到警鐘常鳴，清正廉潔、秉公執(zhí)法、不徇私情。嚴(yán)格組織紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)各項(xiàng)管理制度，嚴(yán)格上下班紀(jì)律和著裝紀(jì)律，在同志們中樹立了良好形象，起到了示范帶頭作用。

回顧多年的工作，有收獲也有不足。這些收獲離不開上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心，離不開同志們的大力支持和配合。同時(shí)，也有不足之處：如學(xué)習(xí)的深度和廣度也有待加強(qiáng);創(chuàng)新視野不夠開闊，工作方法不夠細(xì)致;有時(shí)要求過高，態(tài)度過激，方法欠妥。在今后的工作中，我將不忘初心、牢記使命，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)、勤政廉政，克服不足，開拓創(chuàng)新，不斷適應(yīng)新時(shí)期非公黨建工作的新要求，努力為服務(wù)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出積極貢獻(xiàn)。

　今年4月15日，根據(jù)市縣組織部門對“兩新”組織黨建工作的新要求，我區(qū)選派了32名非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員。我有幸成為其中一員，負(fù)責(zé)聯(lián)系澳力克廣告材料制造公司、名品家居公司、橋柜成套電器設(shè)備公司等3家企業(yè)。開展工作一個(gè)月以來，具體來說，我主要做了以下幾個(gè)方面：一是不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。與機(jī)關(guān)和村居黨建工作比起來，非公黨建工作有著不同的特點(diǎn)和要求。為此，我不僅加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，熟悉、掌握黨建知識(shí)，還有意識(shí)地學(xué)習(xí)了一些企業(yè)管理方面的知識(shí)，以更好地指導(dǎo)企業(yè)發(fā)展。二是把握企業(yè)特點(diǎn)，找準(zhǔn)自身定位。加強(qiáng)與企業(yè)業(yè)主的溝通交流，是非公企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員的一項(xiàng)重要職責(zé)，也是做好非公企業(yè)黨建工作的前提條件。這就需要掌握一定的工作藝術(shù)與方法。在工作中，我把自己定位為企業(yè)發(fā)展的“服務(wù)員”、政策理論的“宣傳員”、黨建工作的“組織員”，堅(jiān)持先談企業(yè)發(fā)展，再談黨建工作;先建立感情，再開展工作。比如，在澳力克廣告材料制造公司、橋柜成套電器設(shè)備公司，我結(jié)合自己的崗位特長，積極向企業(yè)宣傳近期省市出臺(tái)的一些產(chǎn)業(yè)政策，力所能及地幫助他們克服眼下困難，在較短的時(shí)間內(nèi)取得了業(yè)主的信任和支持。

三是摸清黨建情況，履行工作職責(zé)。一月來，我共去企業(yè)6次、電話聯(lián)系2次，主要是了解企業(yè)黨員人數(shù)和建立黨支部情況以及企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況。名品家居公司已經(jīng)組建了黨支部，黨建工作開展比較正常，與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營及職工的文化生活結(jié)合得比較緊密，黨組織和黨員作用發(fā)揮比較充分，有力地促進(jìn)了企業(yè)發(fā)展。得知該公司剛辭職，我主動(dòng)和企業(yè)負(fù)責(zé)人溝通，將重新選配一名書記。澳力克廣告材料制造公司、橋柜成套電器設(shè)備公司目前沒有黨員，還不具備單獨(dú)組建黨支部的條件。經(jīng)深入了解，有的企業(yè)負(fù)責(zé)人(比如橋柜公司林總)和員工對入黨還是很積極的。針對這種情況，我想可以在工委辦的協(xié)調(diào)下，采取“聯(lián)建”或“掛靠”的辦法，先解決“有黨員”的問題。

2020年以來，xx黨工委按照“xx黨建計(jì)劃”要求，聚焦黨建主業(yè)主責(zé)，全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨，不斷強(qiáng)化意識(shí)形態(tài)建設(shè)?，F(xiàn)將履職情況匯報(bào)如下：

一、工作成效

(一)抓基層黨建工作責(zé)任制方面。一是以履行責(zé)任為目標(biāo)，抓統(tǒng)籌工作。牢固樹立抓好黨建是最大政績理念，開展專題會(huì)議，研究制定《2020年黨的建設(shè)工作計(jì)劃》，學(xué)習(xí)貫徹城市基層黨建“xx”文件精神，落實(shí)“三單制”管理，規(guī)范黨員發(fā)展工作，嚴(yán)格換屆紀(jì)律，順利完成xx機(jī)關(guān)支部和xx個(gè)非公黨組織換屆選舉工作。每季度開展“逐企觀摩、整區(qū)推進(jìn)”活動(dòng)xx次，半年督導(dǎo)講評，年底開展述職評議活動(dòng)，加強(qiáng)示范引領(lǐng)帶動(dòng)作用。針對巡視整改和2018年度述職評議考核中查擺出來的抓黨建思想不到位、黨建工作抓而不實(shí)等問題，列出整改措施xx余條，每月上報(bào)整改落實(shí)臺(tái)賬，截至目前已基本整改完成。二是以工作提升為目標(biāo)，抓領(lǐng)辦項(xiàng)目。投入xx萬余元打造xxx、xx等x個(gè)企業(yè)黨建品牌。成立非公黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，選派xx名機(jī)關(guān)黨員干部分包xx家非公企業(yè)擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員，新建xx、xx、xx、xx等x個(gè)黨支部，黨員覆蓋率顯著提高。三是以激發(fā)活力為目標(biāo)，抓組織生活。認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度，豐富“主題黨日”活動(dòng)，組織集體學(xué)習(xí)12次、黨課培訓(xùn)xx次，黨員活動(dòng)xx次，深入學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想三十講》等。深入開展“不信教不傳謠”“銘記初心堅(jiān)定信念”專題組織生活會(huì)，中央巡視、省委巡視、秦嶺北麓事件等專題民主生活會(huì)。開展“掃黑除惡”“不信教不傳謠”等專題宣講xx多次，每季度組織專題培訓(xùn)xx期，培訓(xùn)黨組織書記xx人次。四是以推動(dòng)發(fā)展為目標(biāo)，抓作用發(fā)揮。投入xx萬元建成xx中心，打造黨代表工作室xx間，黨員干部主動(dòng)亮身份、戴黨徽，服務(wù)企業(yè)群眾，在黨建引領(lǐng)下，圓滿完成xx2020年度各項(xiàng)發(fā)展目標(biāo)。

(二)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面。一是認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)。xx主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員率先垂范，嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，自覺做到“六個(gè)帶頭”。制定落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單、第一責(zé)任人責(zé)任清單，部門負(fù)責(zé)人向分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)向主要領(lǐng)導(dǎo)層層簽訂2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。二是嚴(yán)格執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì)。不折不扣貫徹落實(shí)好中央、省、市、區(qū)決策部署，堅(jiān)決杜絕“七個(gè)有之”，切實(shí)做到“五個(gè)必須”，持續(xù)開展廉政談話。以“酒局圈”為切入點(diǎn)開展“幫圈文化”自查自糾，營造“親”“清”的政商關(guān)系。三是著力加強(qiáng)廉潔自律。貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神和省委省政府20條意見等規(guī)定，認(rèn)真學(xué)習(xí)《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告查核結(jié)果處理辦法》等文件精神，做好市公職人員信息登記備案工作。四是認(rèn)真落實(shí)作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)要求。設(shè)立服務(wù)窗口，兼設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話，接受辦事企業(yè)群眾投訴。規(guī)范配置辦公用房、加強(qiáng)公務(wù)用車管理。根據(jù)紀(jì)委工作部署開展xx專項(xiàng)整治行動(dòng)，結(jié)合xx條負(fù)面作風(fēng)問題清單逐一對照檢查，重點(diǎn)解決一批“庸懶散拖浮”現(xiàn)象和工作中不嚴(yán)不實(shí)的問題。五是認(rèn)真開展家風(fēng)建設(shè)。通過組織參觀家風(fēng)家訓(xùn)展覽館、主要領(lǐng)導(dǎo)講授廉政黨課、舉辦好家風(fēng)演講和征文比賽等活動(dòng)，開展形式多樣的家風(fēng)教育。

(三)落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制方面。一是落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任。主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員率先垂范，嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，落實(shí)第一責(zé)任人責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌抓好協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作，班子其他成員根據(jù)分工，抓好分管部門意識(shí)形態(tài)工作。二是召開會(huì)議專題研究。年初召開專題會(huì)議研究部署意識(shí)形態(tài)工作，對重大事件、重要情況有針對性地進(jìn)行引導(dǎo)，作出工作安排，每季度召開專題會(huì)議集中研究意識(shí)形態(tài)工作成果及下步工作目標(biāo)。三是加強(qiáng)思想政治建設(shè)。通過召開各局辦負(fù)責(zé)人和青年黨員干部等各層次的座談會(huì)、問卷調(diào)查等多種方式，掌握黨員干部思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)關(guān)注并發(fā)現(xiàn)黨員干部思想問題，妥善處理傾向性和苗頭性問題，開展針對性的思想政治工作加強(qiáng)正面引導(dǎo)，凝聚人心，增強(qiáng)隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。四是積極建立健全抓意識(shí)形態(tài)工作機(jī)制。建立專題報(bào)告制度，涉及意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的問題要求必須形成專題匯報(bào)材料及時(shí)向上反映，進(jìn)一步落實(shí)意識(shí)形態(tài)內(nèi)容審核把關(guān)機(jī)制，凡上報(bào)信息均需領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)后報(bào)送，確保不出現(xiàn)違背主流意識(shí)形態(tài)的內(nèi)容。目前xx未發(fā)現(xiàn)與中央精神相違背、非議黨的理論和路線方針及散布傳播政治謠言等情況。

二、存在的問題及原因

(一)思想政治建設(shè)需進(jìn)一步加強(qiáng)。一是企業(yè)思想認(rèn)識(shí)有待提升。一些企業(yè)負(fù)責(zé)人，缺乏對黨建工作的正確認(rèn)識(shí)，擔(dān)心黨建會(huì)擠占企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的資源和時(shí)間;部分企業(yè)黨員職工，專注于生產(chǎn)工作，對于發(fā)揮黨員先鋒模范作用存在模糊的認(rèn)識(shí)，這在很大程度上影響了xx非公黨建工作的有效開展。二是教育管理方式方法有待創(chuàng)新。一些企業(yè)黨組織教育手段單一，形式單調(diào)，方法呆板，缺乏實(shí)效性和感染力。側(cè)重于傳達(dá)文件，學(xué)習(xí)書籍，不注重將黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展相結(jié)合，黨員活動(dòng)缺乏創(chuàng)新，學(xué)習(xí)成效微乎其微。三是意識(shí)形態(tài)工作成效有待加強(qiáng)。意識(shí)形態(tài)是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程，受社會(huì)大環(huán)境的影響很大，在信息化時(shí)代微博、微信等新媒體的影響尤其巨大，如何把意識(shí)形態(tài)工作抓在手上、抓出成效，還存在很大的難度。

(二)組織隊(duì)伍建設(shè)需進(jìn)一步提升。一是組織發(fā)展還需要穩(wěn)固。由于經(jīng)濟(jì)下行壓力不斷增加，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難等因素，企業(yè)破產(chǎn)，人員流動(dòng)頻繁，黨員流出概率增大，有的企業(yè)甚至不能長期保持x名以上正式黨員，如xx、xx、xx、xx這xx家企業(yè)黨支部，目前都只有1-2名正式黨員;xx黨支部由于x名黨員職工離職，造成黨支部撤銷。二是組織覆蓋還不夠全面。非公企業(yè)黨建覆蓋率還不夠高，主要原因是一些企業(yè)沒有黨員，或有黨員不足x個(gè)且組織關(guān)系未轉(zhuǎn)入，不具備成立黨支部的條件。三是黨員隊(duì)伍素質(zhì)還有待提升。部分企業(yè)黨員隊(duì)伍整體文化水平偏低，中老年黨員比重偏高，對于新媒體形式下得學(xué)習(xí)模式，接受能力差。學(xué)習(xí)進(jìn)程緩慢。如“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”app在企業(yè)黨員中推廣困難。

(三)黨風(fēng)廉政建設(shè)需進(jìn)一步鞏固。一是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的具體措施還不夠多。工作思路、理念、方法與新思想的要求還有差距，落實(shí)主體責(zé)任方面缺少行之有效的專門工作方法和抓手。二是對黨員干部宣傳教育工作做得不夠全面深入。黨風(fēng)廉政宣傳教育要做到讓每名黨員干部入心入腦、警鐘長鳴，還有很多工作要做。三是部分制度落實(shí)不夠嚴(yán)格。個(gè)別人員貫徹執(zhí)行個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告、請銷假等制度不能嚴(yán)格要求自己，存在執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不高、形式走樣的問題。

存在問題的原因：一是抓黨建缺乏特色。仍然囿于原有的方式方法，結(jié)合時(shí)代不夠，沒有抓出xx黨建特色，對抓好黨建就是最大的政績的理解不深刻，仍把它歸于單項(xiàng)工作，沒有用抓好黨建工作來促進(jìn)xx的其它工作，在具體工作中對黨建工作的指導(dǎo)有點(diǎn)籠統(tǒng)，提的想法多，真正坐下來和大家一起研究的少。二是推進(jìn)工作不夠全面。對有形的工作，如重視企業(yè)的陣地建設(shè)、黨建工作制度的落實(shí)，能夠積極推進(jìn)，但對如何真正發(fā)揮黨建在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的作用關(guān)注不夠，在企業(yè)黨建負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)，素質(zhì)能力提高方面下的功夫不夠。三是缺乏應(yīng)對復(fù)雜情形的敏銳性。面對新形勢、新環(huán)境，對信息化時(shí)代的意識(shí)形態(tài)工作缺乏敏銳的洞察力和相應(yīng)的發(fā)現(xiàn)機(jī)制，工作思路舉措仍需要不斷創(chuàng)新。

三、下一步工作打算

(一)聚焦重點(diǎn)，全面提升黨建政治引領(lǐng)作用。一是抓實(shí)政治思想教育。以深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為核心，以“不忘初心、牢記使命”主題教育為載體，以“x級聯(lián)創(chuàng)”為總體要求，以黨員課堂為陣地，健全制度、落實(shí)學(xué)習(xí)計(jì)劃，黨工委舉辦下屬支部委員培訓(xùn)xx期、黨員示范培訓(xùn)xx期、基層黨支部開展黨員普遍培訓(xùn)xx期，全體黨員至少輪訓(xùn)1遍，突出抓好思想政治教育，促使各級黨組織提升政治引領(lǐng)作用發(fā)揮。二是拓展推進(jìn)領(lǐng)辦項(xiàng)目。計(jì)劃確定xx、xx、xx黨建領(lǐng)辦項(xiàng)目，加大宣傳力度，強(qiáng)化先進(jìn)典型的培植力度，及時(shí)總結(jié)和宣傳在非公黨建工作中涌現(xiàn)的先進(jìn)人物和典型事跡，以先進(jìn)來引領(lǐng)，用典型來影響，不斷提升黨建工作水平。三是強(qiáng)化組織覆蓋引領(lǐng)。根據(jù)企業(yè)的規(guī)模檔次、黨員人數(shù)、構(gòu)成差別的實(shí)際出發(fā)和分布區(qū)域，采取單獨(dú)建、聯(lián)合建、掛靠建等多種方式，靈活設(shè)置黨組織并規(guī)范開展組織活動(dòng)，拓展提升非公有制黨組織覆蓋面。計(jì)劃建立xx、xx等企業(yè)黨支部。

(二)多措并舉，始終保持黨風(fēng)廉政高壓態(tài)勢。一是從嚴(yán)從實(shí)落實(shí)主體責(zé)任。進(jìn)一步壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子集體責(zé)任、主要負(fù)責(zé)人第一責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”，深入貫徹民主集中制，嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，用好批評和自我批評這個(gè)有力武器，從班子成員自身做起，模范遵守黨章黨規(guī)，廉潔用權(quán)，帶動(dòng)營造xx良好的政治生態(tài)。二是從嚴(yán)從實(shí)搞好作風(fēng)建設(shè)。貫徹落實(shí)《黨章》《紀(jì)律處分條例》等黨的制度，持續(xù)開展廉政談話，堅(jiān)決糾正各種形式“四風(fēng)”問題，用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，嚴(yán)格落實(shí)《黨政機(jī)關(guān)辦公用房管理辦法》《黨政機(jī)關(guān)公務(wù)用車管理辦法》，緊盯形式主義和官僚主義，嚴(yán)懲頂風(fēng)違紀(jì)行為，堅(jiān)決防止反彈回潮。三是從嚴(yán)從實(shí)落實(shí)各項(xiàng)制度。深化“三重一大”事項(xiàng)集體決策和備案制度，強(qiáng)化制度執(zhí)行能力建設(shè)，確保各項(xiàng)制度不折不扣落實(shí)到位，對敢于頂風(fēng)違紀(jì)、無視制度規(guī)定的，給予嚴(yán)肅處理。持續(xù)加大廉潔教育力度，用好“以案促改”這個(gè)有力工具，堅(jiān)持用身邊事教育身邊人，深刻剖析違紀(jì)違法案件產(chǎn)生的原因和危害，充分發(fā)揮反面教材警示作用，促使廣大黨員干部提升紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)，切實(shí)提高拒腐防變的自覺性。

(三)狠抓落實(shí)，鞏固提升意識(shí)形態(tài)工作實(shí)效。一是抓責(zé)任“做實(shí)”。通過有效措施，促進(jìn)干部履職盡責(zé)，按照落實(shí)主體責(zé)任、第一責(zé)任人責(zé)任、“一崗雙責(zé)”的要求，加強(qiáng)責(zé)任制管理，推動(dòng)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制硬落實(shí)，真正形成黨委統(tǒng)管、書記主抓、分管領(lǐng)導(dǎo)共管的局面。二是抓工作“落地”。著力提升意識(shí)形態(tài)工作科學(xué)化水平，深入研究新形勢下意識(shí)形態(tài)工作的特點(diǎn)和規(guī)律，進(jìn)一步健全工作機(jī)制、創(chuàng)新方法手段、強(qiáng)化督辦落實(shí)，切實(shí)推動(dòng)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)落細(xì)。三是抓成效“結(jié)果”。通過落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和工作制度，保證意識(shí)形態(tài)工作不斷加強(qiáng)，干部職工的意識(shí)形態(tài)更加堅(jiān)強(qiáng)堅(jiān)定，始終站穩(wěn)政治立場、保持政治定力、把準(zhǔn)政治方向，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，為xx發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想保證和健康的輿論環(huán)境。

為落實(shí)《安徽省派駐非公企業(yè)和社會(huì)組織黨建工作指導(dǎo)員管理辦法》要求，總結(jié)成績，推廣經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)化黨建工作指導(dǎo)員職責(zé)，近日，我縣開展非公黨建工作指導(dǎo)員年度述職工作。

明確述職內(nèi)容。述職圍繞第四批黨建工作指導(dǎo)員選派以來，本人聯(lián)系走訪情況；履行加強(qiáng)基層組織建設(shè)、服務(wù)促進(jìn)發(fā)展、建設(shè)先進(jìn)文化、凝聚職工群眾、維護(hù)和諧穩(wěn)定等職責(zé)情況；本人所派駐非公企業(yè)和社會(huì)組織黨建方面存在問題以及2020年工作計(jì)劃情況等四個(gè)方面。

精心組織實(shí)施?？h委非公辦負(fù)責(zé)牽頭組織，專門擬定工作方案，統(tǒng)一提出工作步驟、時(shí)間要求、述職程序。述職工作以黨建工作指導(dǎo)站為單位進(jìn)行述職，黨建工作指導(dǎo)站站長主持述職會(huì)議。

注重述職成效。認(rèn)真落實(shí)集中整治形式主義官僚主義精神，要求黨建工作指導(dǎo)員以“寫實(shí)”的方式述職，開門見山，直奔主題，對述職材料不搞“一刀切”。以黨建工作指導(dǎo)站為單位，匯總述職材料，縣委非公辦留存，述職情況作為年度考核依據(jù)。

截至目前，全縣10個(gè)黨建工作指導(dǎo)站中，已經(jīng)有5個(gè)完成述職工作。通過述職，黨建工作指導(dǎo)員找出了工作中的不足之處，壓實(shí)了工作職責(zé)，理清了下步工作思路，激發(fā)了工作熱情。

尊敬的考核組各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先，非常感謝，在年底歲末繁忙的工作季節(jié)里，各位領(lǐng)導(dǎo)不辭辛勞，蒞臨xx有限公司進(jìn)行工作指導(dǎo)和對我的工作進(jìn)行指導(dǎo)、考核、評價(jià)。擔(dān)任黨建指導(dǎo)員期間，我得到了非公黨委、xx有限公司黨總支的幫助、理解和支持，工作取得了一定的成效。下面，我將一年來的工作開展情況和成效、存在的不足和原因以及下一步工作打算簡要匯報(bào)如下，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評斧正。

(一)明確任務(wù)，墜實(shí)責(zé)任。作為非公黨建指導(dǎo)員我主要是圍繞縣委關(guān)于開展“一委四制”(成立非公經(jīng)濟(jì)組織黨工委，全面理順非公經(jīng)濟(jì)組織關(guān)系，建立組織覆蓋機(jī)制、隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制、指導(dǎo)聯(lián)系機(jī)制和創(chuàng)先爭優(yōu)機(jī)制)加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作等一系列重要部署，在縣委非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織工委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，認(rèn)真開展黨建指導(dǎo)員工作，重點(diǎn)履行好“七大員”(方針政策的宣傳員、員工思想的知心員、黨建活動(dòng)的指導(dǎo)員、隊(duì)伍建設(shè)的引導(dǎo)員、群團(tuán)組織的領(lǐng)航員、非公有制經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展的助推員、和諧組織的協(xié)調(diào)員)職責(zé)，同時(shí)協(xié)助黨總支書記工作，參與黨總支的決策。按照“一方隸屬、雙重管理、雙邊活動(dòng)”的原則，統(tǒng)籌工作、認(rèn)真履職，墜實(shí)非公企業(yè)黨建指導(dǎo)責(zé)任。按照非公黨建指導(dǎo)員的選派要求，年內(nèi)我與原工作單位不脫鉤，日常向縣委組織部、非公黨委和勐永鎮(zhèn)黨委匯報(bào)工作，工作中嚴(yán)格遵守“六不準(zhǔn)”的工作要求，不為難企業(yè)，不以任何方式增加企業(yè)負(fù)擔(dān);不泄露商業(yè)機(jī)密;不干預(yù)正常生廠經(jīng)營活動(dòng);不為個(gè)人和他人謀取利益;不做不利于企業(yè)發(fā)展和違背員工意愿的事情，工作中沒有被上級組織部門和黨委通報(bào)批評情況，能認(rèn)真遵守工作各項(xiàng)紀(jì)律。

(二)練好“內(nèi)功”，強(qiáng)化指導(dǎo)。作為一名黨建指導(dǎo)員，打鐵還需自身硬，我非常重視自身的理論學(xué)習(xí)，每周我都會(huì)進(jìn)糖廠的各個(gè)車間看一看、聽一聽糖廠各個(gè)車間的工藝流程，虛心向糖廠的職工學(xué);平時(shí)我尤其注意非公黨委所發(fā)的文件，并認(rèn)真的閱讀學(xué)習(xí)文件，在學(xué)習(xí)中自身的素質(zhì)進(jìn)一步得到加強(qiáng)。在單位我是負(fù)責(zé)黨建和組織人事工作的，對農(nóng)村黨建、機(jī)關(guān)黨建非常熟悉，通過開展農(nóng)村黨建、機(jī)關(guān)黨建，積累了很多的經(jīng)驗(yàn)，通過農(nóng)村、機(jī)關(guān)和非公黨建的“有機(jī)結(jié)合”更好的指導(dǎo)勐永糖廠開展黨建工作。

(三)多點(diǎn)開花，聚焦發(fā)力。我認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨延伸到企業(yè)的要求，在“基層黨建推進(jìn)年”基礎(chǔ)上，繼續(xù)堅(jiān)持“統(tǒng)籌謀劃、分類實(shí)施，無的要有、有的要強(qiáng)”的思路，按照“基礎(chǔ)黨建提升年”的各項(xiàng)任務(wù)推進(jìn)糖廠黨建工作，著力嚴(yán)責(zé)任、補(bǔ)短板、抓規(guī)范、強(qiáng)保障、樹品牌，全面提升企業(yè)黨建基礎(chǔ)、黨建質(zhì)量、黨建水平，開展“雙強(qiáng)六好”創(chuàng)建，按“兩賬、兩冊、五檔、一柜”的要求完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單，規(guī)范指導(dǎo)企業(yè)基礎(chǔ)黨務(wù)活動(dòng)，圍繞指導(dǎo)工作結(jié)合糖廠實(shí)際多方入手，聚焦黨建指導(dǎo)任務(wù)靶向發(fā)力，為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。一是指導(dǎo)工作全程紀(jì)實(shí)。年初制定指導(dǎo)員工作計(jì)劃，年底及時(shí)撰寫指導(dǎo)員工作總結(jié)，平時(shí)工作中認(rèn)真撰寫和記錄工作筆記，及時(shí)上報(bào)工作和宣傳信息，根據(jù)企業(yè)情況撰寫調(diào)研報(bào)告。二是全面落實(shí)“基層黨建提升年”各項(xiàng)工作任務(wù)。根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況細(xì)化制定了《xx公司黨總支“基層黨建提升年”實(shí)施方案》，項(xiàng)目化、清單化推進(jìn)xx黨建工作。三是強(qiáng)化對糖廠黨員的教育管理。履行黨組織副書記職責(zé)，協(xié)助黨組織書記工作，維護(hù)支委班子和黨員隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)。指導(dǎo)糖廠制定年度黨建工作計(jì)劃，建立健全黨建工作制度，開展“三培養(yǎng)”工作，建立黨員積分制管理制度，投入300元，制作黨員積分制噴繪公示牌1套，指導(dǎo)規(guī)范發(fā)展黨員程序，補(bǔ)齊缺失材料，投入100元制作發(fā)展黨員噴繪流程圖2張，指導(dǎo)糖廠按要求開展“三會(huì)一課”等組織活動(dòng)，加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)教育，指導(dǎo)糖廠按期收繳黨費(fèi)，管理使用好黨費(fèi)，年底對黨費(fèi)收繳管理使用情況進(jìn)行公示，指導(dǎo)糖廠按要求征訂xx等黨報(bào)黨刊，2020年共征訂黨刊10套。通過云南省基層綜合服務(wù)平臺(tái)推送黨員“微課”信息累計(jì)600余條，通過黨員微信群推送黨員學(xué)習(xí)課件20多次。細(xì)化制定《xx公司黨總支推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的實(shí)施方案》，強(qiáng)化黨員日常學(xué)習(xí)。四是多舉并措，完成黨員信息采集工作。積極與非公黨委匯報(bào)、溝通、協(xié)調(diào)，找回糖廠黨員入黨志愿書40余份，與縣非公黨委黨統(tǒng)負(fù)責(zé)人協(xié)商，調(diào)取糖廠黨統(tǒng)黨員數(shù)據(jù)庫，完成黨員信息庫與黨員實(shí)際身份的比對工作。五是迅速掀起十九大精神學(xué)習(xí)熱潮。通過黨員微信群第一時(shí)間及時(shí)推送十九大報(bào)告原文和解讀，幫助企業(yè)制作十九大學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)宣傳標(biāo)語(目前標(biāo)語正在制作中)，推動(dòng)十九大精神深入企業(yè)人心、落地生根，營造學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的濃厚氛圍。六是積極溝通，主動(dòng)匯報(bào)。針對在糖廠開展的工作情況和遇到的困難第一時(shí)間向黨總支書記何忠華同志匯報(bào)，爭取總支書記的支持，更好開展黨建指導(dǎo)工作。通過這些方式，推動(dòng)糖廠黨員教育管理再上水平。

(四)創(chuàng)新工作，示范帶動(dòng)。根據(jù)糖廠實(shí)際，創(chuàng)新性開展工作，打造糖廠非公黨建市級示范點(diǎn)建設(shè)，引領(lǐng)糖廠提升黨建水平。一是規(guī)范支部手冊。指導(dǎo)、幫助黨總支規(guī)范填寫好黨總支手冊。二是完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單。指導(dǎo)糖廠按“兩賬、兩冊、五檔、一柜”的要求完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單。幫助糖廠制作基礎(chǔ)黨務(wù)電子臺(tái)賬，應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)+黨建，規(guī)范糖廠的黨建工作。三是推進(jìn)網(wǎng)上黨支部建設(shè)。通過微信群等平臺(tái)積極引導(dǎo)糖廠黨員注冊登錄云嶺先鋒手機(jī)app，積極用信息化方式開展日常黨務(wù)工作。四是打造非公黨建示范點(diǎn)。幫助糖廠申報(bào)了市級非公黨建創(chuàng)建示范點(diǎn)，積極參加了縣非公黨委組織的黨建示范點(diǎn)建設(shè)現(xiàn)場學(xué)習(xí)推進(jìn)會(huì)，與糖廠支委班子認(rèn)真研究了糖廠黨建示范點(diǎn)的打造工作，協(xié)調(diào)工作經(jīng)費(fèi)1000元，用于糖廠示范點(diǎn)建設(shè)打造(目前還在積極幫助多方協(xié)調(diào)后續(xù)打造經(jīng)費(fèi))。

一年來，我認(rèn)真履行黨建指導(dǎo)員和黨組織副書記的工作責(zé)任，創(chuàng)新工作方式，推動(dòng)糖廠黨建工作，總體取得了一定的成績。但是也存在一定的不足。一是對黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建的工作督促力度不足。今年處于基層黨建工作提升年、脫貧攻堅(jiān)決戰(zhàn)年，兩年疊加，糖廠除了日常的企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)外部分職工還承擔(dān)了脫貧攻堅(jiān)“掛、包、幫”的工作任務(wù)，黨建工作力量不足，示范點(diǎn)創(chuàng)建相對緩慢。二是黨建創(chuàng)新力度還不夠。除了做好常規(guī)的黨建工作，也要結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)創(chuàng)新黨建載體和方式，推動(dòng)非公黨建再上新臺(tái)階。目前，總體感覺我們的黨建工作載體不夠，方式還有待創(chuàng)新。

擔(dān)任非公黨建指導(dǎo)員即是指導(dǎo)也是學(xué)習(xí)，若得考核組各位領(lǐng)導(dǎo)、糖廠總支黨員、職工同事們的信任，給我的工作一個(gè)好評。接下來我將從以下幾個(gè)方面去努力。一是進(jìn)一步加大對糖廠黨建工作的指導(dǎo)力度不。采取蹲點(diǎn)上班、實(shí)際業(yè)務(wù)等方式提升糖廠黨組織基礎(chǔ)黨務(wù)水平。二是打造市級非公黨建示范點(diǎn)。與總支各位黨員一起努力，打造勐永糖廠非公黨建示范點(diǎn)。三是強(qiáng)化協(xié)調(diào)。積極與縣非公黨委、勐永鎮(zhèn)黨委請示、匯報(bào)，積極溝通、協(xié)調(diào)，爭取他們對糖廠黨建工作的支持。四是以十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)。深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神，把企業(yè)宣傳貫徹十九大精神同企業(yè)發(fā)展結(jié)合，以十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)，促進(jìn)企業(yè)再創(chuàng)佳績。

在非公企業(yè)建立黨組織是進(jìn)一步加強(qiáng)黨的工作覆蓋面，增強(qiáng)黨的影響力和凝聚力，促進(jìn)非公有制企業(yè)健康發(fā)展的一項(xiàng)重要工作，我被組織選派到大成商貿(mào)有限公司嚴(yán)格按照黨組織的有關(guān)規(guī)定，積極開展工作，在開展非公黨建工作中，堅(jiān)持從新形勢下非公企業(yè)的特點(diǎn)和實(shí)際出發(fā)，創(chuàng)造性地開展工作，出色地完成了組建非公有制黨組織的工作任務(wù)。主要從以下幾個(gè)方面開展了工作。

一是當(dāng)好宣傳員。利用合適場合、機(jī)會(huì)，積極與業(yè)主、黨員職工交流，宣傳在非公企業(yè)開展黨建工作的重大意義和區(qū)委加強(qiáng)非公企業(yè)黨建工作的目標(biāo)任務(wù)、方法措施等，認(rèn)真做好他們的思想政治工作，使業(yè)主打消在非公企業(yè)開展黨建工作的顧慮，理解、認(rèn)可并支持黨建工作，使黨員及職工消除了思想上的一些模糊認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了黨性意識(shí)和企業(yè)主人翁意識(shí)，為開展工作奠定了基礎(chǔ)。

養(yǎng)、教育工作。

三是當(dāng)好指導(dǎo)員。針對企業(yè)黨組織組建時(shí)間短，工作不規(guī)范的特點(diǎn)，指導(dǎo)黨組織制定支部工作規(guī)則、“三會(huì)一課”、組織生活、民-主評議、黨費(fèi)收繳、發(fā)展黨員等制度，建立了黨建基礎(chǔ)工作臺(tái)賬，進(jìn)一步完善了黨建工作基礎(chǔ)資料，使黨組織工作有章可循、有據(jù)可查。同時(shí)，按照黨員活動(dòng)室“六有”標(biāo)準(zhǔn)(有場所、有制度、有電教設(shè)施、有學(xué)習(xí)資料、有宣傳公示欄、有工作臺(tái)賬)，指導(dǎo)支部加強(qiáng)了陣地建設(shè)，保障黨員學(xué)習(xí)、活動(dòng)能正常進(jìn)行。

四是當(dāng)好協(xié)調(diào)員。通過及時(shí)掌握員工的思想動(dòng)態(tài)、工作情況，做好企業(yè)與黨員職工的溝通協(xié)調(diào)工作，幫助企業(yè)穩(wěn)定職工隊(duì)伍，凝聚人心。組織職工開展了建言獻(xiàn)策活動(dòng)，通過召開座談會(huì)，引導(dǎo)企業(yè)改善職工生產(chǎn)、生活條件，提高職工福利待遇等方式暢通了黨員職工與企業(yè)黨組織、經(jīng)營管理層及業(yè)主的溝通渠道。

五是當(dāng)好服務(wù)員。積極為企業(yè)搜集發(fā)展信息，主動(dòng)為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定出謀劃策，積極為企業(yè)辦理環(huán)保、安全生產(chǎn)等方面的手續(xù)，幫助解決企業(yè)經(jīng)營上遇到的問題，贏得了企業(yè)的信任，為開展黨建工作創(chuàng)造了有利的條件。

形式，加強(qiáng)了企業(yè)黨員的思想建設(shè)，調(diào)動(dòng)了廣大黨員的工作積極性，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。

自擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員以來，時(shí)刻牢記自己是一名黨員干部，積極發(fā)揮黨員和經(jīng)營者之間的橋梁紐帶作用，把黨員和職工的意見、建議反映上來，發(fā)揮好協(xié)調(diào)作用，做好職工的思想政治工作，為非公黨建工作積極奉獻(xiàn)自己的一份力量。

一、當(dāng)好黨的政策宣傳員。利用到企業(yè)實(shí)地走訪的機(jī)會(huì)，積極與企業(yè)主和職工開展思想交流，積極宣傳黨的十九大會(huì)議精神及黨的方針政策，以及在非公企業(yè)開展黨建工作的重大意義，目標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)他們對黨建工作的理解和支持，進(jìn)一步增強(qiáng)他們的黨性意識(shí)和企業(yè)的主人翁意識(shí)，也為我開展黨建工作打下了很好的基礎(chǔ)。

二、加強(qiáng)企業(yè)基層黨組織建設(shè)，強(qiáng)化黨建指導(dǎo)員對黨建工作的指導(dǎo)作用。我首先對企業(yè)的黨組織、黨員情況，經(jīng)營情況進(jìn)行了全面的摸底調(diào)查，無論是有獨(dú)立支部的企業(yè)，還是覆蓋企業(yè)，都做到底數(shù)清、情況明，包括支部的成立，黨員的個(gè)人信息，入黨積極分子、發(fā)展對象的確定，預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正等等，特別是針對一些企業(yè)黨員流動(dòng)性強(qiáng)，黨員組織關(guān)系不在企業(yè)的各種實(shí)際情況，我積極聯(lián)系上級黨組織，及時(shí)將所有黨員納入到日常管理當(dāng)中，同時(shí)指導(dǎo)協(xié)助企業(yè)積極做好黨員的培養(yǎng)發(fā)展工作，一年來，我們在企業(yè)黨支部就發(fā)展了多名入黨積極分子，有的還正式成為了黨員。在平時(shí)的工作中，積極指導(dǎo)企業(yè)黨組織制訂支部工作計(jì)劃，“三會(huì)一課”、組織生活、民主評議、黨費(fèi)收繳、發(fā)展黨員等制度，建立黨建工作各項(xiàng)臺(tái)帳，完善了各項(xiàng)黨建資料，指導(dǎo)企業(yè)的黨員活動(dòng)室按照規(guī)范化建設(shè)，保障黨員活動(dòng)有場所，各項(xiàng)工作都能正常進(jìn)行，使黨建工作進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。積極組織講黨課、學(xué)黨章，作黨的政策宣講，協(xié)助黨組織開展“黨員先鋒崗”活動(dòng)，進(jìn)一步豐富黨組織的活動(dòng)內(nèi)容和活動(dòng)形勢，調(diào)動(dòng)了廣大黨員的積極性，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。

三、聯(lián)系服務(wù)職工群眾，積極幫助解決實(shí)際困難。及時(shí)了解企業(yè)黨員職工的思想狀況，工作情況，熱忱服務(wù)黨員和職工，盡我所能的為他們辦實(shí)事，做好事，協(xié)助企業(yè)做好與職工的溝通工作，幫助企業(yè)穩(wěn)定職工隊(duì)伍，凝聚人心，通過開展座談會(huì)，進(jìn)一步了解了企業(yè)職工的需求，與企業(yè)主積極協(xié)調(diào)溝通，及時(shí)向黨組織反饋聯(lián)系對象的意見和要求，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)的工作凝聚力。同時(shí)為企業(yè)的發(fā)展積極搜索信息，為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展出謀劃策，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的問題，也因此進(jìn)一步贏得了企業(yè)的信任，為黨建工作的開展創(chuàng)造了更為有利的條件。

四、積極完成黨總支交辦的各項(xiàng)任務(wù)。在平時(shí)的工作中，對黨總支交辦的每一件任務(wù)，我都按照要求按質(zhì)按量的完成，每個(gè)月的黨建工作指導(dǎo)員工作例會(huì)，我都會(huì)拋開其他的工作，準(zhǔn)時(shí)參加，會(huì)前都認(rèn)真準(zhǔn)備要匯報(bào)的內(nèi)容。在平時(shí)不斷加強(qiáng)自己理論知識(shí)水平的提高，提升業(yè)務(wù)水平，我對黨建知識(shí)進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，特別是針對非公企業(yè)黨建的特點(diǎn)，更是反復(fù)學(xué)，深入學(xué)。

通過近一年的工作，我也進(jìn)一步懂得了非公企業(yè)黨建的重大意義和使命光榮，雖然取得了一點(diǎn)成績，但與組織上的要求還是有差距，今后我將進(jìn)一步努力學(xué)習(xí)，細(xì)化工作職責(zé)，使自己的能力更加的提升，進(jìn)一步創(chuàng)新工作方式方法，為非公企業(yè)的黨建工作作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

在近一年的工作當(dāng)中，我得到了鎮(zhèn)委的幫助及企業(yè)出資人和廣大員工的理解和支持，主要取得了以下幾點(diǎn)工作成績。

圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，我提出了很多合理化意見和建議，得到了企業(yè)主、管理層的認(rèn)可，及企業(yè)員工的支持。同時(shí)，我利用身為婦女主任的優(yōu)勢，廣泛關(guān)心企業(yè)中女性職工的權(quán)益，為女職工在企業(yè)中發(fā)揮更大的作用提供了保障。

進(jìn)駐企業(yè)以來，我非常重視加強(qiáng)企業(yè)黨組織的建設(shè)，幫助指導(dǎo)企業(yè)黨組織建立健全了工作制度，無論多忙，我堅(jiān)持每月都參加企業(yè)黨組織會(huì)議。2014年春節(jié)以來，我指導(dǎo)或企業(yè)黨組織認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，同時(shí)我還注重做好黨員發(fā)展、入黨積極分子培養(yǎng)和黨員教育管理工作，我每月堅(jiān)持和入黨積極份子談話一次，了解他們的思想情況。

我積極參加企業(yè)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，努力在企業(yè)中開展健康的文化活動(dòng)，塑造積極向上的企業(yè)文化，培樹高尚的職業(yè)道德，促使企業(yè)誠信經(jīng)營。我主動(dòng)提出，在企業(yè)中每月進(jìn)行一次黨員示范崗評選，得到了企業(yè)主和廣大員工的一致好評。

我沒有均有一次到企業(yè)中和員工談心交流，了解員工想法和實(shí)際困難，熱忱服務(wù)黨員和職工，為他們辦實(shí)事、做好事、解難事情況。同時(shí)我結(jié)合當(dāng)前的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的開展，在企業(yè)中集中進(jìn)行了一次入戶走訪和座談活動(dòng)。

在到企業(yè)中開展黨建工作的同時(shí)，我注重企業(yè)對當(dāng)?shù)卣脑V求，經(jīng)常性的征求企業(yè)對當(dāng)?shù)卣安块T單位的意見建議，并幫助他們之間進(jìn)行溝通，努力爭取為企業(yè)的發(fā)展提供一個(gè)號的環(huán)境。做到了依法維護(hù)各方合法權(quán)益，幫助化解矛盾糾紛，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)企業(yè)和社會(huì)穩(wěn)定。

在企業(yè)中開展工作的同時(shí)，我非常重視上級黨組織交辦的其他任務(wù)，如群眾路線工作，環(huán)境整治“三線三邊”工作，我都積極和企業(yè)協(xié)調(diào)，爭取到了企業(yè)對政府當(dāng)前開展工作的支持，取得了很好的效果。

作為一名黨建指導(dǎo)員，我非常重視自身的理論學(xué)習(xí)，利用業(yè)余時(shí)間加學(xué)習(xí)中央及上級的有關(guān)精神，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平。同時(shí)因?yàn)榉枪髽I(yè)黨建指導(dǎo)員這個(gè)工作具有一定的敏感性，我非常重視自己的廉潔自律工作，平均每月在企工作10天以上，每次都做到不在企業(yè)吃飯，不收企業(yè)禮品。

通過近一年的工作，我明白了開展非公黨建工作，只有做公仆，幫助指導(dǎo)企業(yè)出謀劃策合法經(jīng)營，不給企業(yè)增加負(fù)擔(dān)和添亂，業(yè)主才會(huì)接受我們，歡迎我們，我們的工作也肯定能取得好的成績。我雖然做了一些工作，但對照上級要求，還存在一定的差距和問題，有待于在今后工作中改正，我將不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，學(xué)習(xí)科學(xué)理論，細(xì)化工作職責(zé)，為非公黨建做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，發(fā)揮好自己的余熱。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

1.每月20號按時(shí)召開黨員固定學(xué)習(xí)日，學(xué)習(xí)先進(jìn)黨員事跡，認(rèn)真貫徹十九大精神，培養(yǎng)入黨積極分子5名，發(fā)展預(yù)備黨員1名。

2.實(shí)行黨員積分量化管理，公正，公平的給黨員進(jìn)行打分，對不請假未參加黨員固定活動(dòng)日的黨員進(jìn)行扣分，并在公開欄里進(jìn)行公示接受黨員群眾的監(jiān)督。

3.和黨員一起進(jìn)行燈塔

非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告篇十一

黨建指導(dǎo)員是指非公有制企業(yè)和社會(huì)組織中專門從事黨建工作的人員，統(tǒng)一納入社區(qū)專職工作者的管理序列，以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

第一篇:非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告總結(jié)

　今年4月15日，根據(jù)市縣組織部門對“兩新”組織黨建工作的新要求，我區(qū)選派了32名非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員。我有幸成為其中一員，負(fù)責(zé)聯(lián)系澳力克廣告材料制造公司、名品家居公司、橋柜成套電器設(shè)備公司等3家企業(yè)。開展工作一個(gè)月以來，具體來說，我主要做了以下幾個(gè)方面：一是不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。與機(jī)關(guān)和村居黨建工作比起來，非公黨建工作有著不同的特點(diǎn)和要求。為此，我不僅加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，熟悉、掌握黨建知識(shí)，還有意識(shí)地學(xué)習(xí)了一些企業(yè)管理方面的知識(shí)，以更好地指導(dǎo)企業(yè)發(fā)展。二是把握企業(yè)特點(diǎn)，找準(zhǔn)自身定位。加強(qiáng)與企業(yè)業(yè)主的溝通交流，是非公企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員的一項(xiàng)重要職責(zé)，也是做好非公企業(yè)黨建工作的前提條件。這就需要掌握一定的工作藝術(shù)與方法。在工作中，我把自己定位為企業(yè)發(fā)展的“服務(wù)員”、政策理論的“宣傳員”、黨建工作的“組織員”，堅(jiān)持先談企業(yè)發(fā)展，再談黨建工作;先建立感情，再開展工作。比如，在澳力克廣告材料制造公司、橋柜成套電器設(shè)備公司，我結(jié)合自己的崗位特長，積極向企業(yè)宣傳近期省市出臺(tái)的一些產(chǎn)業(yè)政策，力所能及地幫助他們克服眼下困難，在較短的時(shí)間內(nèi)取得了業(yè)主的信任和支持。

三是摸清黨建情況，履行工作職責(zé)。一月來，我共去企業(yè)6次、電話聯(lián)系2次，主要是了解企業(yè)黨員人數(shù)和建立黨支部情況以及企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況。名品家居公司已經(jīng)組建了黨支部，黨建工作開展比較正常，與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營及職工的文化生活結(jié)合得比較緊密，黨組織和黨員作用發(fā)揮比較充分，有力地促進(jìn)了企業(yè)發(fā)展。得知該公司剛辭職，我主動(dòng)和企業(yè)負(fù)責(zé)人溝通，將重新選配一名書記。澳力克廣告材料制造公司、橋柜成套電器設(shè)備公司目前沒有黨員，還不具備單獨(dú)組建黨支部的條件。經(jīng)深入了解，有的企業(yè)負(fù)責(zé)人(比如橋柜公司林總)和員工對入黨還是很積極的。針對這種情況，我想可以在工委辦的協(xié)調(diào)下，采取“聯(lián)建”或“掛靠”的辦法，先解決“有黨員”的問題。

第二篇:非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告總結(jié)

尊敬的考核組各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先，非常感謝，在年底歲末繁忙的工作季節(jié)里，各位領(lǐng)導(dǎo)不辭辛勞，蒞臨xx有限公司進(jìn)行工作指導(dǎo)和對我的工作進(jìn)行指導(dǎo)、考核、評價(jià)。擔(dān)任黨建指導(dǎo)員期間，我得到了非公黨委、xx有限公司黨總支的幫助、理解和支持，工作取得了一定的成效。下面，我將一年來的工作開展情況和成效、存在的不足和原因以及下一步工作打算簡要匯報(bào)如下，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評斧正。

(一)明確任務(wù)，墜實(shí)責(zé)任。作為非公黨建指導(dǎo)員我主要是圍繞縣委關(guān)于開展“一委四制”(成立非公經(jīng)濟(jì)組織黨工委，全面理順非公經(jīng)濟(jì)組織關(guān)系，建立組織覆蓋機(jī)制、隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制、指導(dǎo)聯(lián)系機(jī)制和創(chuàng)先爭優(yōu)機(jī)制)加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作等一系列重要部署，在縣委非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織工委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，認(rèn)真開展黨建指導(dǎo)員工作，重點(diǎn)履行好“七大員”(方針政策的宣傳員、員工思想的知心員、黨建活動(dòng)的指導(dǎo)員、隊(duì)伍建設(shè)的引導(dǎo)員、群團(tuán)組織的領(lǐng)航員、非公有制經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展的助推員、和諧組織的協(xié)調(diào)員)職責(zé)，同時(shí)協(xié)助黨總支書記工作，參與黨總支的決策。按照“一方隸屬、雙重管理、雙邊活動(dòng)”的原則，統(tǒng)籌工作、認(rèn)真履職，墜實(shí)非公企業(yè)黨建指導(dǎo)責(zé)任。按照非公黨建指導(dǎo)員的選派要求，年內(nèi)我與原工作單位不脫鉤，日常向縣委組織部、非公黨委和勐永鎮(zhèn)黨委匯報(bào)工作，工作中嚴(yán)格遵守“六不準(zhǔn)”的工作要求，不為難企業(yè)，不以任何方式增加企業(yè)負(fù)擔(dān);不泄露商業(yè)機(jī)密;不干預(yù)正常生廠經(jīng)營活動(dòng);不為個(gè)人和他人謀取利益;不做不利于企業(yè)發(fā)展和違背員工意愿的事情，工作中沒有被上級組織部門和黨委通報(bào)批評情況，能認(rèn)真遵守工作各項(xiàng)紀(jì)律。

(二)練好“內(nèi)功”，強(qiáng)化指導(dǎo)。作為一名黨建指導(dǎo)員，打鐵還需自身硬，我非常重視自身的理論學(xué)習(xí)，每周我都會(huì)進(jìn)糖廠的各個(gè)車間看一看、聽一聽糖廠各個(gè)車間的工藝流程，虛心向糖廠的職工學(xué);平時(shí)我尤其注意非公黨委所發(fā)的文件，并認(rèn)真的閱讀學(xué)習(xí)文件，在學(xué)習(xí)中自身的素質(zhì)進(jìn)一步得到加強(qiáng)。在單位我是負(fù)責(zé)黨建和組織人事工作的，對農(nóng)村黨建、機(jī)關(guān)黨建非常熟悉，通過開展農(nóng)村黨建、機(jī)關(guān)黨建，積累了很多的經(jīng)驗(yàn)，通過農(nóng)村、機(jī)關(guān)和非公黨建的“有機(jī)結(jié)合”更好的指導(dǎo)勐永糖廠開展黨建工作。

(四)創(chuàng)新工作，示范帶動(dòng)。根據(jù)糖廠實(shí)際，創(chuàng)新性開展工作，打造糖廠非公黨建市級示范點(diǎn)建設(shè)，引領(lǐng)糖廠提升黨建水平。一是規(guī)范支部手冊。指導(dǎo)、幫助黨總支規(guī)范填寫好黨總支手冊。二是完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單。指導(dǎo)糖廠按“兩賬、兩冊、五檔、一柜”的要求完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單。幫助糖廠制作基礎(chǔ)黨務(wù)電子臺(tái)賬，應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)+黨建，規(guī)范糖廠的黨建工作。三是推進(jìn)網(wǎng)上黨支部建設(shè)。通過微信群等平臺(tái)積極引導(dǎo)糖廠黨員注冊登錄云嶺先鋒手機(jī)app，積極用信息化方式開展日常黨務(wù)工作。四是打造非公黨建示范點(diǎn)。幫助糖廠申報(bào)了市級非公黨建創(chuàng)建示范點(diǎn)，積極參加了縣非公黨委組織的黨建示范點(diǎn)建設(shè)現(xiàn)場學(xué)習(xí)推進(jìn)會(huì)，與糖廠支委班子認(rèn)真研究了糖廠黨建示范點(diǎn)的打造工作，協(xié)調(diào)工作經(jīng)費(fèi)1000元，用于糖廠示范點(diǎn)建設(shè)打造(目前還在積極幫助多方協(xié)調(diào)后續(xù)打造經(jīng)費(fèi))。

一年來，我認(rèn)真履行黨建指導(dǎo)員和黨組織副書記的工作責(zé)任，創(chuàng)新工作方式，推動(dòng)糖廠黨建工作，總體取得了一定的成績。但是也存在一定的不足。一是對黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建的工作督促力度不足。今年處于基層黨建工作提升年、脫貧攻堅(jiān)決戰(zhàn)年，兩年疊加，糖廠除了日常的企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)外部分職工還承擔(dān)了脫貧攻堅(jiān)“掛、包、幫”的工作任務(wù)，黨建工作力量不足，示范點(diǎn)創(chuàng)建相對緩慢。二是黨建創(chuàng)新力度還不夠。除了做好常規(guī)的黨建工作，也要結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)創(chuàng)新黨建載體和方式，推動(dòng)非公黨建再上新臺(tái)階。目前，總體感覺我們的黨建工作載體不夠，方式還有待創(chuàng)新。

擔(dān)任非公黨建指導(dǎo)員即是指導(dǎo)也是學(xué)習(xí)，若得考核組各位領(lǐng)導(dǎo)、糖廠總支黨員、職工同事們的信任，給我的工作一個(gè)好評。接下來我將從以下幾個(gè)方面去努力。一是進(jìn)一步加大對糖廠黨建工作的指導(dǎo)力度不。采取蹲點(diǎn)上班、實(shí)際業(yè)務(wù)等方式提升糖廠黨組織基礎(chǔ)黨務(wù)水平。二是打造市級非公黨建示范點(diǎn)。與總支各位黨員一起努力，打造勐永糖廠非公黨建示范點(diǎn)。三是強(qiáng)化協(xié)調(diào)。積極與縣非公黨委、勐永鎮(zhèn)黨委請示、匯報(bào)，積極溝通、協(xié)調(diào)，爭取他們對糖廠黨建工作的支持。四是以十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)。深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神，把企業(yè)宣傳貫徹十九大精神同企業(yè)發(fā)展結(jié)合，以十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)，促進(jìn)企業(yè)再創(chuàng)佳績。

第三篇:非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告總結(jié)

尊敬的考核組各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先，非常感謝，在年底歲末繁忙的工作季節(jié)里，各位領(lǐng)導(dǎo)不辭辛勞，蒞臨xx有限公司進(jìn)行工作指導(dǎo)和對我的工作進(jìn)行指導(dǎo)、考核、評價(jià)。擔(dān)任黨建指導(dǎo)員期間，我得到了非公黨委、xx有限公司黨總支的幫助、理解和支持，工作取得了一定的成效。下面，我將一年來的工作開展情況和成效、存在的不足和原因以及下一步工作打算簡要匯報(bào)如下，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評斧正。

(一)明確任務(wù)，墜實(shí)責(zé)任。作為非公黨建指導(dǎo)員我主要是圍繞縣委關(guān)于開展“一委四制”(成立非公經(jīng)濟(jì)組織黨工委，全面理順非公經(jīng)濟(jì)組織關(guān)系，建立組織覆蓋機(jī)制、隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制、指導(dǎo)聯(lián)系機(jī)制和創(chuàng)先爭優(yōu)機(jī)制)加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作等一系列重要部署，在縣委非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織工委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，認(rèn)真開展黨建指導(dǎo)員工作，重點(diǎn)履行好“七大員”(方針政策的宣傳員、員工思想的知心員、黨建活動(dòng)的指導(dǎo)員、隊(duì)伍建設(shè)的引導(dǎo)員、群團(tuán)組織的領(lǐng)航員、非公有制經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展的助推員、和諧組織的協(xié)調(diào)員)職責(zé)，同時(shí)協(xié)助黨總支書記工作，參與黨總支的決策。按照“一方隸屬、雙重管理、雙邊活動(dòng)”的原則，統(tǒng)籌工作、認(rèn)真履職，墜實(shí)非公企業(yè)黨建指導(dǎo)責(zé)任。按照非公黨建指導(dǎo)員的選派要求，年內(nèi)我與原工作單位不脫鉤，日常向縣委組織部、非公黨委和勐永鎮(zhèn)黨委匯報(bào)工作，工作中嚴(yán)格遵守“六不準(zhǔn)”的工作要求，不為難企業(yè)，不以任何方式增加企業(yè)負(fù)擔(dān);不泄露商業(yè)機(jī)密;不干預(yù)正常生廠經(jīng)營活動(dòng);不為個(gè)人和他人謀取利益;不做不利于企業(yè)發(fā)展和違背員工意愿的事情，工作中沒有被上級組織部門和黨委通報(bào)批評情況，能認(rèn)真遵守工作各項(xiàng)紀(jì)律。

(二)練好“內(nèi)功”，強(qiáng)化指導(dǎo)。作為一名黨建指導(dǎo)員，打鐵還需自身硬，我非常重視自身的理論學(xué)習(xí)，每周我都會(huì)進(jìn)糖廠的各個(gè)車間看一看、聽一聽糖廠各個(gè)車間的工藝流程，虛心向糖廠的職工學(xué);平時(shí)我尤其注意非公黨委所發(fā)的文件，并認(rèn)真的閱讀學(xué)習(xí)文件，在學(xué)習(xí)中自身的素質(zhì)進(jìn)一步得到加強(qiáng)。在單位我是負(fù)責(zé)黨建和組織人事工作的，對農(nóng)村黨建、機(jī)關(guān)黨建非常熟悉，通過開展農(nóng)村黨建、機(jī)關(guān)黨建，積累了很多的經(jīng)驗(yàn)，通過農(nóng)村、機(jī)關(guān)和非公黨建的“有機(jī)結(jié)合”更好的指導(dǎo)勐永糖廠開展黨建工作。

(四)創(chuàng)新工作，示范帶動(dòng)。根據(jù)糖廠實(shí)際，創(chuàng)新性開展工作，打造糖廠非公黨建市級示范點(diǎn)建設(shè)，引領(lǐng)糖廠提升黨建水平。一是規(guī)范支部手冊。指導(dǎo)、幫助黨總支規(guī)范填寫好黨總支手冊。二是完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單。指導(dǎo)糖廠按“兩賬、兩冊、五檔、一柜”的要求完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單。幫助糖廠制作基礎(chǔ)黨務(wù)電子臺(tái)賬，應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)+黨建，規(guī)范糖廠的黨建工作。三是推進(jìn)網(wǎng)上黨支部建設(shè)。通過微信群等平臺(tái)積極引導(dǎo)糖廠黨員注冊登錄云嶺先鋒手機(jī)app，積極用信息化方式開展日常黨務(wù)工作。四是打造非公黨建示范點(diǎn)。幫助糖廠申報(bào)了市級非公黨建創(chuàng)建示范點(diǎn)，積極參加了縣非公黨委組織的黨建示范點(diǎn)建設(shè)現(xiàn)場學(xué)習(xí)推進(jìn)會(huì)，與糖廠支委班子認(rèn)真研究了糖廠黨建示范點(diǎn)的打造工作，協(xié)調(diào)工作經(jīng)費(fèi)1000元，用于糖廠示范點(diǎn)建設(shè)打造(目前還在積極幫助多方協(xié)調(diào)后續(xù)打造經(jīng)費(fèi))。

一年來，我認(rèn)真履行黨建指導(dǎo)員和黨組織副書記的工作責(zé)任，創(chuàng)新工作方式，推動(dòng)糖廠黨建工作，總體取得了一定的成績。但是也存在一定的不足。一是對黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建的工作督促力度不足。今年處于基層黨建工作提升年、脫貧攻堅(jiān)決戰(zhàn)年，兩年疊加，糖廠除了日常的企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)外部分職工還承擔(dān)了脫貧攻堅(jiān)“掛、包、幫”的工作任務(wù)，黨建工作力量不足，示范點(diǎn)創(chuàng)建相對緩慢。二是黨建創(chuàng)新力度還不夠。除了做好常規(guī)的黨建工作，也要結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)創(chuàng)新黨建載體和方式，推動(dòng)非公黨建再上新臺(tái)階。目前，總體感覺我們的黨建工作載體不夠，方式還有待創(chuàng)新。

擔(dān)任非公黨建指導(dǎo)員即是指導(dǎo)也是學(xué)習(xí)，若得考核組各位領(lǐng)導(dǎo)、糖廠總支黨員、職工同事們的信任，給我的工作一個(gè)好評。接下來我將從以下幾個(gè)方面去努力。一是進(jìn)一步加大對糖廠黨建工作的指導(dǎo)力度不。采取蹲點(diǎn)上班、實(shí)際業(yè)務(wù)等方式提升糖廠黨組織基礎(chǔ)黨務(wù)水平。二是打造市級非公黨建示范點(diǎn)。與總支各位黨員一起努力，打造勐永糖廠非公黨建示范點(diǎn)。三是強(qiáng)化協(xié)調(diào)。積極與縣非公黨委、勐永鎮(zhèn)黨委請示、匯報(bào)，積極溝通、協(xié)調(diào)，爭取他們對糖廠黨建工作的支持。四是以十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)。深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神，把企業(yè)宣傳貫徹十九大精神同企業(yè)發(fā)展結(jié)合，以十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)，促進(jìn)企業(yè)再創(chuàng)佳績。

非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告工作總結(jié)

　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

一、履行職責(zé)情況：

1.每月20號按時(shí)召開黨員固定學(xué)習(xí)日，學(xué)習(xí)先進(jìn)黨員事跡，認(rèn)真貫徹十九大精神，培養(yǎng)入黨積極分子5名，發(fā)展預(yù)備黨員1名。

2.實(shí)行黨員積分量化管理，公正，公平的給黨員進(jìn)行打分，對不請假未參加黨員固定活動(dòng)日的黨員進(jìn)行扣分，并在公開欄里進(jìn)行公示接受黨員群眾的監(jiān)督。

3.和黨員一起進(jìn)行燈塔在線學(xué)習(xí)，對年齡偏大不會(huì)使用智能手機(jī)的黨員，幫助下載燈塔在線并進(jìn)行登錄，指導(dǎo)其觀看學(xué)習(xí)視頻。

4.每月定時(shí)組織黨員進(jìn)行為生大掃除，對村街拐角，房前屋后，大街小巷實(shí)行黨員帶頭包片管理，每天在各片區(qū)內(nèi)不定時(shí)進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)有積存垃圾及時(shí)清理。打造美好潔凈，清爽舒適的生活居住環(huán)境。

5.發(fā)動(dòng)黨員帶頭模范作用，積極投入到村內(nèi)道路硬化工作中，今年韓莊村硬化道路4370余平方，同時(shí)全村生活用電改造主桿路以及變壓器全部更換安裝完成，春節(jié)過后即可全部使用。新年將至，正籌集資金解決道路硬化后的路燈問題。

二、下一步工作打算;

1.進(jìn)一步加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高思想政治理論水平，貫徹黨在新時(shí)期的各項(xiàng)方針、政策。始終堅(jiān)持把群眾利益放在第一位。

2.配合好黨支部抓好并提高黨建工作，爭做全鎮(zhèn)先進(jìn)黨支部。

【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/2889355.html】