為了確保我們的努力取得實效，就不得不需要事先制定方案，方案是書面計劃，具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點。方案書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇方案呢？下面是小編為大家收集的方案策劃書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
重陽節(jié)座談會活動方案篇一
您們好！
今天是我國傳統(tǒng)的敬老節(jié)，我們繼承優(yōu)良的“敬老”傳統(tǒng)，在此我謹代表全校在職教職工，代表學校工會向我校的退休老同志們致以親切的節(jié)日問候！
今天應(yīng)到會老教師人數(shù)11人，實到8人，感謝你們在百盡快中抽空回校參加這個會議，在座的老教師的經(jīng)驗和智慧是我校的寶貴財富。想當年，您們嘔心瀝血，任勞任怨，用辛勤的汗水譜寫了一首首人生的贊歌。今天，學校的蓬勃發(fā)展，有您們不可磨滅的`貢獻。學校的不斷發(fā)展更是蘊含著您們的勞動和智慧，凝結(jié)著您們的青春汗水。今天您們雖然離開了工作崗位，但仍然為了學校的進一步發(fā)展壯大建言獻策，發(fā)揮您們的優(yōu)勢。在您們身上凝聚著的優(yōu)秀品質(zhì)，永遠是我們新一代學習的榜樣。
在此，衷心地希望我校退休教職工一如繼往地關(guān)心學校的改革與發(fā)展，關(guān)心學校，支持學校的建設(shè)。我相信，有上級部門的正確領(lǐng)導下，在新一屆的學校領(lǐng)導下，有退休教師一如既往的關(guān)心和支持，我們一定能夠團結(jié)奮進，一定會取得車田初中更大的進步。
“最美莫過夕陽紅”。最后再次祝全校退休教職工家庭幸福、身體健康！
重陽節(jié)座談會活動方案篇二
尊敬的各位老領(lǐng)導、老前輩、老同志們：
大家好!
在這金秋時節(jié)，我們有幸在這里歡聚一堂，共同慶祝20__年重陽節(jié)，我謹代表馬家小學全體師生，向在座的各位老年前輩們道一聲節(jié)日的問候和衷心的祝愿，同時也祝愿我鄉(xiāng)的所有職工身體健康、萬事如意!重陽節(jié)和國際老人節(jié)是一個重要的節(jié)日，我國自古以來就以農(nóng)歷九月九日重陽節(jié)作為尊老敬老的重要習俗。特別是生活在馬家小學，每日踩著各位前輩為我們鋪就的平坦光輝之道，懷念和敬仰之心油然而生，今天能將各位老前輩請回馬家小學，做為新一代的馬家小學人，我們倍感榮幸和高興，在此我就代表馬家小學行政班子把兩年來學校的情況為各位老前輩做個介紹：
一、馬小規(guī)模，基本情況：
馬家小學現(xiàn)有在校義教學生129人，幼兒班及學前班學生40人，在編在崗教師16人，其中大學本科學歷3人，?？茖W歷12人，區(qū)級骨干教師4名，小學高級教師11人。
兩年來，嚴格按照區(qū)教科局的要求，努力開展教育教學工作，全校師生齊心協(xié)力抓教學，同心同德促發(fā)展，學校連續(xù)獲得區(qū)年度目標考核二等獎、區(qū)“素質(zhì)教育三等獎”，獲區(qū)“依法治校示范學?！狈Q號，完成幼兒園改建，通過了市級驗收，我校幼兒園被評為市級二星幼兒園。學校黨支部被評為區(qū)教科系統(tǒng)先進黨支部，授予“黨風廉政建設(shè)先進學?！保诿媾R優(yōu)秀生源大量流失，教師年齡結(jié)構(gòu)逐年老化的不利局面下，馬家小學教學質(zhì)量仍能止滑提速，在區(qū)教學質(zhì)量抽測中的27所小學中，我校英語排第六名，語文排第十名。全體教師愛崗敬業(yè)，努力提高自身業(yè)務(wù)能力，張英保老師被評為區(qū)“教壇新秀”并被列為朝天區(qū)小學數(shù)學首批名師;賈清明老師被評為區(qū)教科系統(tǒng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，王業(yè)廣等10名教師的論文在省市區(qū)各級教研刊特上發(fā)表;三十余名學生在市區(qū)級各類競賽中獲獎。我校利用有限的資金打造完成了校園文化建設(shè)，以“知、禮、信、敬”為主題，進一步做好馬家小學學生行為習慣養(yǎng)成教育的辦學特色，盡力把馬家小學打造成馬家人民放心的學校，用溫馨的話語和各種有益學生成長的活動，使學生在潛移默化中得到教育，向社會、向?qū)W生家長交一個合格的答卷，我們努力做到教師敬業(yè)愛生，追求卓越;學生崇德睿智，快樂成長?，F(xiàn)在馬家小學教學風氣濃厚，教師敬業(yè)精神可嘉。
二、更新理念，明確思想。
新世紀的教育是以素質(zhì)教育為主體的教育，對于一個學校而言，只有擁有創(chuàng)新的教育理念和方法，才能培養(yǎng)未來適合時代發(fā)展的人才。作為一所學校的領(lǐng)導，要堅持解放思想，開拓創(chuàng)新，與時俱進的思想路線，準確把握教育規(guī)律，不斷進行理念創(chuàng)新，按照“質(zhì)量是根本，教師是關(guān)鍵，學生是中心”的思想，堅持“以人為本，創(chuàng)新發(fā)展，以質(zhì)興校，爭創(chuàng)一流”的理念，用現(xiàn)代思想塑造具有健全的人格，具有團隊意識、創(chuàng)新精神和基礎(chǔ)扎實，特長明顯、身心健康、素質(zhì)全面的未來人才。按國家義務(wù)教育發(fā)展規(guī)劃，本期我校將完成班班通安裝工程，于明年6月之前完成校園信息化建設(shè)，屆時我校將會配備齊全音體美衛(wèi)圖各種功能室，這是對我校辦學條件的極大改善，同時也對全體教師教學技能提出更高的要求。馬家小學學生在山區(qū)也樣能享受到城市同等的教學設(shè)施。
三、提升素質(zhì)，提高質(zhì)量。
教學質(zhì)量是學校發(fā)展永恒的主題，要以改革課堂教學模式為突破口，把培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新精神，做為課堂教學的主要目標，把自主教學模式極大地引入我校的課堂。要注重素質(zhì)教育，培養(yǎng)全面發(fā)展的學生，進一步促使教師從“老師為中心”轉(zhuǎn)變到“學生學會學習為中心”。要注重學生個性的發(fā)展，因人施教，因才施教，充分利用課外活動，加強對特長生的培養(yǎng)，開辟第二課堂，定期舉辦各項活動，讓學生在豐富多采的活動中，學有所長，學有所成，學有所用?？v然我們地處偏遠，但不能讓學生輸在起跑線上。
四、加強管理，做好教師。
管理是科學也是藝術(shù)，一所學校辦得好壞，管理是關(guān)鍵，學校領(lǐng)導班子要從更高的意義上去理解管理的重要性，加大管理力度。“要向管理要質(zhì)量，向管理要效益，以質(zhì)量求生存和發(fā)展”。學校領(lǐng)導讓讓廣大教師取得成功是其重要責任;讓學生更好地發(fā)展，能夠贏得未來的競爭是其崇高責任。全體教師要按習在第30個教師節(jié)上提出的好教師標準努力做到有理想信念，有道德情操，有仁愛之心，有扎實的學識。
五、找準差距，壯大自己。
一切成績的取得只能說明過去。對我校教育事業(yè)的發(fā)展來說，今后發(fā)展的任務(wù)仍很艱巨。因此，每位教師務(wù)必要保持冷靜、清醒的頭腦，積極找差距，改進和完善自己，努力在學校這個平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績，實現(xiàn)自身的崇高價值。以自己的人格魅力，去影響和帶動學生，創(chuàng)造出人民滿意的一片教育天地。馬家小學在各級領(lǐng)導的關(guān)心和關(guān)懷下已形成了良好的工作氛圍，教師敬業(yè)精神已得到認可，做出的成績也領(lǐng)先于同類學校，但我們要看到學生及家長對高質(zhì)量教育的渴望遠沒停留在今天的水平，我們只有不斷的奮斗，將城鄉(xiāng)教育差距縮小，讓信仍馬家小學的每位學生和家長放心，用我們的努力和成績?nèi)セ貓箨P(guān)心我們的每一位領(lǐng)導。我們要有信心，在兩年內(nèi)創(chuàng)造出更好的成績，力爭超越，跳躍前進，拿到教育質(zhì)量及目標考核一等獎。
最后，祝老教師師們節(jié)日愉快，萬事如意!身體健康!
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/2876914.html】
