2023年學校工作計劃秋季 學校工作計劃春季開學匯總(10篇)

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2023年學校工作計劃秋季 學校工作計劃春季開學匯總(10篇)
時間:2023-05-05 12:30:43     小編:zdfb

光陰的迅速,一眨眼就過去了,很快就要開展新的工作了,來為今后的學習制定一份計劃。計劃書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢?以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

學校工作計劃秋季 學校工作計劃春季開學篇一

2、定期組織家長學校的授課教師進行培訓,不斷提高培訓質量。

3、家長學校培訓內容要有針對性,不僅宣傳科學的家庭教育知識,還要宣傳有關法律、法規(guī)。

4、切實發(fā)揮家長委員會作用。定期召開會議,了解家長中思想動態(tài),對學校辦學提出合理化建議,幫助學校進一步提高辦學質量。

5、學校重大活動由家長參與,以便家長更廣泛地了解學校,形成合力,促進教育的發(fā)展。

6、建立班主任“訪談”制度(特殊家庭學生及家庭中偶發(fā)事件的學生)、一年中對所任班級學生家長全面普訪一次,并做好訪談記錄。

7、健全教師與學生談話制度,創(chuàng)設一種平等、民主、相互尊重、相互學習與探討的氛圍。

8、提高家訪質量,講究與家長談話藝術,要求教師掌握做家長工作的技巧。

學校工作計劃秋季 學校工作計劃春季開學篇二

20xx—20xx學年度下學期學校美術工作計劃

新的學期,面對美術學科在社會發(fā)展,教育改革中的實際,結合生活中的藝術和學生的美術現狀。我將繼續(xù)以課堂教學研究為基本點,狠抓課堂教學效率,聯系學生的日常生活,努力提高美育教學質量,培養(yǎng)學生的審美,愛美,學美的美肓觀。為更好的完成本學期的教學目標,教學任務,現制定出本學期工作計劃如下:

一、指導思想:

進一步貫徹和學習美術新課程標準,更新教學觀念和理念,并運用新的理論來指導自己的日常教學工作,使美術教學工作有一個新的突破。

二、學生現狀分析:

各年級學生從繪畫的素質上看千差萬別,有先天因素,有后天原因,有因地域不同而不同,造成他們對美術課興趣的不同,所以,在課堂上的接受能力便有所差別。每個班的學生繪畫水平參差不齊,優(yōu)秀的可以作為較差的老師。年級差別產生的差距也很大,如年歲、個性等方面都要因其特點加以控制、掌握,去耐心引導、調動其潛意識及思維的積極性,努力使橫向、縱向所造成的差距縮短,提高每個學生對美術課的興趣。

三、教學目標:

1、讓學生自行欣賞中外名作,提高學生的欣賞能力,審美水平,學習優(yōu)秀繪畫技巧及繪畫形式。

2、通過各種形式的繪畫,鍛煉學生的繪畫、技能、表現能力、掌握多種形式的繪畫技巧。

3、對美術字有一定的認識,對其作用有一定的了解,能夠獨立設計出適合一定主題的板報,鍛煉學生的自主性及創(chuàng)造性、參與意識。

4、創(chuàng)造出更多的機會讓學生直接接觸生活,改造生活,讓美術真正的與實際生活聯系起來。

高年級,在課堂教學中要大力提倡學生主動參與,放手給學生,充分調動學生的積極性,讓學生自覺地去思維、質疑,能夠學會發(fā)現問題、解決問題,發(fā)揮學生自由思維的空間。教師真正的成為學生發(fā)展的助手,參謀與引導者,與學生共同參與教學過程,共同研究、探索、解決疑難。

四、教學措施:

1、區(qū)別年級差別,把握學生的審美特點進行引導,因材施教,循序漸進,注

重點、面相結合,以點帶面,共同進步。

2、不斷創(chuàng)設新的教學情境,營造適合學生成長的課堂氛圍,激發(fā)他們用畫筆來描繪出發(fā)自內心的感慨,激活他們的思想,充分表達學生對美的向往與追求。

3、每堂課前根據新課改的要求設計好教學環(huán)節(jié),正確判定教學重點難點,重點突出教材中的美感因素,教法靈活,層次清晰,得當,結合各年級的學生特點加以把握課堂,讓課堂真正成為學生自由成長的天地。

4、在新課改形式下,努力學習新課改相關理念,領會課改精神,關注每一位學生,讓學生通過美術課的學習得以身心健康的發(fā)展,同時實現教師與新課程的共同成長。

5、注重美術課與生活經驗緊密聯系,使學生在積極的情感體驗中提高想象力、創(chuàng)造力,提高審美意識、能力,增強學生對大自然和人類社會的熱愛及責任感,發(fā)展學生創(chuàng)造美好生活的愿意與能力。

6、認真搞好校園文化建設。協助學校各部門開展的活動,搞好宣傳工作。

7、定期開展黑板報設計工作。

8、抓好美術興趣小組活動。根據學生的特長進行單獨輔導和集體活動相結合的方法進行活動。

9、在全校范圍內動員學生積極參加區(qū)藝術節(jié)各項活動。積極輔導和支持美術特長生參加各項競賽。努力使學生在各類競賽活動中得到一定的收獲。

五、教學要注意的問題:

注意課堂秩序,防止意外發(fā)生。因為美術課在操作過程中比較活躍是正常的。但不能因此影響教學秩序,影響其他班級上課。

總之,本學期的美術教學活動在遵循基礎課程改革精神的前提下,以課程標準為準繩,以學生興趣,經驗,知識的發(fā)展為目地,以培養(yǎng)學生良好的美術素養(yǎng)以及扎實的美術基礎知識,學會簡單的美術技能和美術創(chuàng)造意識為教學的目標,提高美術教學工作的質量。在以往的教學工作中,示范做的不夠好,在今后的教學中,我會每節(jié)新課都做好示范,讓學生感受到用心完成的作品是最好的。作為一個新老師我會更加努力的去學習經驗,總結經驗不恥下問,把那些不利于教學的毛病通通扔掉,更好的完成新學期的教學任務,為學生開創(chuàng)另一片藝術的殿堂。

學校工作計劃秋季 學校工作計劃春季開學篇三

繼續(xù)貫徹落實虹口區(qū)中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃以及虹口區(qū)教育工作會議的精神,以學校三年辦學規(guī)劃為載體,以構建“和諧校園”為目標,合理配置教育教學資源,深化教育教學改革,營造學校文化,大力加強師資隊伍建設,實現學校的內涵發(fā)展。

1、結合學校三年規(guī)劃,繼續(xù)完善學校各項管理制度,謀求學校新發(fā)展。

2、以科研引領各項工作,以師資隊伍建設為核心,加強教師校本培訓。

3、加強師生道德建設,優(yōu)化學生成長環(huán)境,內化學生品德行為。

4、以“三個課堂”“教學有效”為目標,精心組織教研活動,加強質量監(jiān)控。

5、加強愛校教育,以校園安全為第一己任。

一、 鍛造和諧團隊,鑄就師德師魂

目標是激發(fā)人的責任心的助推器,明確的目標是工作的動力。本學期,學校將通過“三動”,即目標推動、領導帶動、榜樣促動,激發(fā)教師的內驅動力。學校要把“師德”和“師能”建設擺在隊伍管理的首位,創(chuàng)設一個和衷共濟的集體氛圍。

1、 加強領導班子建設

學校領導班子要增強責任意識、服務意識、創(chuàng)新意識和榜樣意識,進一步振奮精神,一心一意謀發(fā)展,使我們的管理從“管治”型向“服務”型轉變,以帶動教師隊伍素質的提高。

本學期,學校領導班子將開展“榜樣推動,創(chuàng)建好班子”的活動,通過舉行教育理論和管理理論的學習,結合三年規(guī)劃的實施,舉行第一屆領導班子管理論壇,通過每周的班子例會,強化“服務意識”和“效率意識”,努力構建和諧、團結、創(chuàng)新的領導班子。

2、加強教師德育建設

學校繼續(xù)定期組織全體教師培訓學習,努力提高每個教師的德育素質和良好的師表風范。愛生樂教、勤奮工作、勇于創(chuàng)新、樂于奉獻。全面關心、愛護學生,杜絕體罰和變相體罰現象,構建平等、民主的師生關系。

切實確立“全員育人”的觀念,明確每一個教師對學生的教育任務,尤其是班級工作中明確任課教師在班級集體建設中的職責,讓每個人意識到自己的育人任務,切實承擔自己的職責。

加大班主任建設的力度,開好每月一次的班主任例會,明確學習目標,不斷充實學習內容,要求班主任多學習、多吸取好的經驗和做法,融入自己的工作中。本學期,學校將建立《余一小學班主任管理檔案》,針對班主任工作有突出成績的老師,在檔案中設立名師篇,將自己的班主任工作經驗、班級工作特色案例等內容進行展示,不斷提升班主任管理班級的`主觀能動性。

認真做學生的表率,全體教師每日自覺用《虹口區(qū)東余杭路第一小學教工每日自檢自律》《教師個人發(fā)展三年規(guī)劃》來反思自己的教育教學行為,深化“在育人中成長”師德建設研討主題,在學生、家長、社會等層面樹立教師良好的職業(yè)形象。

二、 加強校本培訓,提高專業(yè)水平

在實施提高教師教育專業(yè)水平的研究與實踐中,深化“專業(yè)發(fā)展年”工作,根據教師的學科特點和需求,針對教學中出現的問題,學校要立足自培,將“個人自培”與“學校自培”相結合。一是強調“學校自培”,盡一切可能為教師的發(fā)展和成功創(chuàng)造必要的條件。二是強調“個人自培”,立足崗位,在教學改革中完善自我,提高自我,發(fā)展自我。

1、開設自培課程

學校立足崗位,立足自培,以內請行家的方式,遵循自培課程的“五結合”原則,先后將開設《今天怎樣做班主任》、《德育工作的機遇和挑戰(zhàn)》、《探究型課程講座》、《科研入門》、《二期課改下的課堂教學研究》等課程。通過一系列的課程培訓,教師能將學到的教育教學方法運用于教學實踐。

3、倡導競爭亮相,提升教學層次。

新的學期,新的挑戰(zhàn)。師生們要努力在各級各類學科評比中嶄露頭角以提升學校的辦學層次。教導處將進一步倡導競爭亮相之風氣,將進一步提供競爭亮相之舞臺。通過爭取區(qū)級開課、邀請片級觀摩、開展校級評優(yōu)等使一部分教師得到錘煉,培養(yǎng)一批教壇新秀。對于區(qū)級的學生評比活動,學校也將鼓勵教師全力輔導,力爭榜上有名。

五、強化各類保障,促進學校發(fā)展

1、增強后勤服務意識,樹立后勤服務形象。

2、加強對食堂衛(wèi)生、安全、教育收費等問題有高度的負責精神。

3、勤于調查,做好教育資源的管理和使用。認真執(zhí)行財物購買、財產登記、公物損壞報修制度。

4、財務經費要精打細算,嚴格執(zhí)行“一費制”。嚴肅財務制度、嚴格財務紀律,努力保障教師的福利待遇。

5、各工會小組要繼續(xù)開展組室文化的評比活動、比智慧、比干勁、比和諧,樹立良好工會小組群體形象。

6、樹立安全重于泰山意識,認真做好安全文明校園。開展經常性的安全檢查和監(jiān)督,加大安全工作投入,發(fā)現問題及時整改,消除安全隱患,確保師生安全。

7、以創(chuàng)建健康促進學校為目標,規(guī)范校園管理,要嚴謹細致,持之以恒,保持整潔,使校園的每一角、每一室都能成為校園管理的窗口。重視學校紅十字工作,經常宣傳紅十字精神,讓人道、博愛、奉獻的紅十字精神充溢校園。要加強食堂的日常嚴格管理、確保食品衛(wèi)生,對學生進行健康教育及衛(wèi)生習慣教育、監(jiān)督與檢查。

8、繼續(xù)做好語言文字、圖書閱覽等管理及教學業(yè)務檔案等工作。做好圖書的登記造冊工作。做好退管會、共青團以及計劃生育工作。黨、政、工、團、婦緊密配合,開展豐富多彩的活動。

學校工作計劃秋季 學校工作計劃春季開學篇四

ssss年上半年,為了確保新學期學校總體工作有序推進,全面推動學??茖W發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展,實現“強化科學管理,樹立全新形象,優(yōu)化文明‘三風’,建設優(yōu)美校園,爭創(chuàng)文明示范?!鞭k學目標,特制訂工作計劃如下:

本學期,靈水中學將繼續(xù)以十八大精神為指導,三年規(guī)劃為中心,努力爭創(chuàng)“xx市文明學校”為目標,全面實施素質教育。堅持生態(tài)教育理念,縱深推進生態(tài)德育研究,全面深化課程改革,著力提升質量品質,精心打造服務品牌,努力創(chuàng)建文明示范校學校。

(一)教學質量:落實常規(guī)管理, 保證教學質量。貫徹市教育局關于“科研促教”的工作精神,提升教學質量。按市素質督導先進校的標準,確保各學科合格率全面達標。

(二)學校管理:嚴格各項制度,嚴細學校管理。在去年通過“xx市安全發(fā)展學?!?、“xx市第一批文明禮儀示范?!?、“xx市先進基層黨組織”、“xx市家長學校規(guī)劃化建設實驗?!?、“xx市素質教育督導評估驗收”的基礎上,本學期擬進行“xx市綠色校園”、“xx市校務公開”的評估驗收,以科學發(fā)展觀思想強化學校管理,完善管理細則。

(三)安全監(jiān)管:落實責任追究,打造安全校園。遵照市教育局“完善突發(fā)事件報告制度和應急預案,維護和穩(wěn)定學校的正常教學秩序,大力推進校舍安全工程工作”的指示精神開展各項工作。我校要不斷借鑒和反思,健全學校安全管理制度,加強門衛(wèi)工作以及食堂衛(wèi)生安全管理。加強全校學生特別是畢業(yè)班、外來生的心理輔導,提高學生的生命意識。強化安全工作無縫化,進一步落實教師值日制度。

(四)文化建設:結合xx市創(chuàng)建國家模范衛(wèi)生城市,美化校園環(huán)境,提升文化檔次,鞏固我?!皒x市第一批文明禮儀示范?!眲?chuàng)建成果,積極構建 “綠色校園”。

(一)創(chuàng)先爭優(yōu),努力提高管理水平。

1、加強理論學習,提高政治覺悟。進一步加強行政隊伍建設,提高行政執(zhí)行力。堅持每周行政例會、政治學習和教職例會制度,堅持重大事情集體決策制度。以爭創(chuàng)“xx市文明學校”為目標,結合班子建設、隊伍建設、行風建設、效能建設和質量提升工程,堅持依法治校,為提高教育教學質量、辦好教育做好準備。

2、加強制度化管理。嚴格執(zhí)行《xx市機關事業(yè)單位工作人員考勤管理若干規(guī)定》、《靈水中學教職工請銷假制度》完善請假、值日等各種常規(guī)管理,對行政職員實行簽到制度,對任課教師實行行政班子巡課制。繼續(xù)完善和實施《靈水中學學期教學獎金分配方案》、《靈水中學文明班級評估細則暫行規(guī)定》、《靈水中學教職工考勤請假制度》、《靈水中學初三年獎勵方案》《xx市靈水中學教職工獎勵性績效工資分配方案》,加強對教師德、勤、能、績四個方面的管理和考核力度,實行教師目標化管理。

3、黨、政、工、團合力發(fā)展。學校黨支部實行ssss年黨員目標和支部目標管理,認真履行黨的六項基本制度,落實三xx制度。定期召開教代會,積極開展民主評議,主動關心退教協工作,開展慶三八、五一、五四教職工活動和慰問、慈善送溫暖活動,組織氣排球賽,團總支做好推優(yōu)入團和畢業(yè)班團關系轉接工作,推進學校民主化建設。

4、做好校務公開。認真貫徹《中共xx市委關于黨的基層組織黨務公開工作實施意見》、《xx市教育系統黨務公開工作方案》和《xx市推行網上校務公開工作方案》文件精神,對本學期涉及凡涉及教師職稱評聘,各類評優(yōu)、評先、招生錄取、中小學收費項目標準、財務收支、學?;ā⒋笞谖锲凡少彽热罕婈P心的熱點問題,通過黨務公開、校務公開和晉江教育信息網上公開的形式予以公示,接受全體教職工以及社會各界的監(jiān)督。

(二)全面推進師資隊伍建設。

1、進一步加強師德師風建設。認真貫徹落實《福建省中小學教師職業(yè)道德考核辦法(試行)》、《xx市中小學教師職業(yè)道德考核意見(試行)》和《關于加強師德教育嚴禁中小學教師從事有償家教活動的通知》等有關法律法規(guī)和相關文件精神,健全師德考核機制,將師德考核作為教師年度考核的重要依據。預防和杜絕教師從事有償家教和體罰、變相體罰學生等違反職業(yè)道德行為的發(fā)生。組織全體黨員干部認真學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,進行自查自糾。組織學校領導班子成員、骨干教師和校長簽訂廉潔自律責任書。秉著公平、公正、客觀的原則,做好20xx—ssss年度師德、業(yè)務考核和評優(yōu)、評先工作。認真做好學?!暗赖轮v壇”活動,同時配合市、街道或根據學校實際開展形式多樣、主題鮮明的師德師風教育活動,進一步加強師德師風建設。

2、提高教師職業(yè)技能。一是鼓勵和推動教師加強教育教學理論的學習,爭創(chuàng)“書香校園”,建成學習型學校。動員教師積極參加國家級、省、市級信息技術培訓和學校開展的校本培訓,兼顧外出進修和校外教育教學交流。二是主動參加各學科教師教育技術能力崗位練兵競賽,積極撰寫或發(fā)表論文、教學心得、隨筆等,鼓勵教師在網上開設個人教育博客,加強“網上”和“網下”交流。三是制定教師個人教科研計劃,積極申報各級各類科研課題和研究性學習,并立足本校教育教學實際,針對教育教學中遇到的難題,有意識地展開調研,進行課題研究,努力提高我校教師教科研水平。

3、實施名師培養(yǎng)工程,做好傳幫帶工作。

根據《xx市人民政府關于印發(fā)xx市名教師培養(yǎng)管理意見(試行)的通知》、《xx市名教師年度考核管理實施辦法(試行) 》 , 做好啟動20xx-ssss學年度新納入xx市名教師年度考核對象網上實時申報工作,對我校各級骨干教師進行定期考核,科學評估、動態(tài)管理。鼓勵他們帶頭搞科研多開設講座和示范課等,真正起到骨干示范作用。根據《關于教學常規(guī)管理的幾點補充通知》,繼續(xù)扎實做好“傳幫帶”工作,要求老教師對青年教師進行業(yè)務傳幫帶時,要有培養(yǎng)計劃、過程性材料和總結等,確保傳幫帶取得實效,同時,把一些年輕有為、富有教學經驗和潛力的教學骨干進行重點培養(yǎng),努力打造一支高素質的教師隊伍。

(三)堅持德育為首,提高德育工作實效。

1、抓好德育隊伍建設,營造全員育人氛圍。

重點抓好轉變班主任的育人理念,提高其管理水平,真正落實班主任隊伍建設;加強學校德育工作的組織領導和完善德育工作網絡。

2、加強德育常規(guī)管理,逐步實現管理精細化。

加強日常行為規(guī)范檢查評比和行為規(guī)范教育;積極探索主題班會的開展模式;重視和加強對“后進生”跟蹤和幫教工作;加強學生宿舍文化建設,打造 “文明宿舍”。

3、加強未成年人思想道德建設,建立德育活動專題化。

積極開展“做一個有道德的人”主題教育實踐活動;開展“文明禮儀伴我成長”主題教育活動;開展環(huán)保教育主題活動。

4、加強心理健康教育,培養(yǎng)學生健康的人格。

充分使用心理咨詢室的設備設施,發(fā)揮心理咨詢室的陣地作用,出版《心靈綠島》心理教育???,舉辦心理健康活動,接受學生心理咨詢,及時幫助學生解決心理障礙,尤其是加強初三畢業(yè)班考試焦慮的輔導,輕松應考。

5、安全教育長抓不懈,鞏固“xx市平安先行學?!背晒?/p>

進一步加強學校安全工作,堅持和完善學校安全目標管理責任制,完善校園巡視制度,重點抓好學校師生食品衛(wèi)生、傳染病防控、交通、游泳、防火、防盜、防震的知識教育和應急培訓,廣泛開展安全宣傳教育活動,開展“安全教育周”活動,與公安、衛(wèi)生、消防等部門聯系,開展法制、消防等講座,宣傳各項安全知識、自我防范知識及有關安全注意事項教育,不斷提高學生的自我保護意識和防范能力。落實措施抓好體育課、課間操等文體活動的安全工作,加強學校車輛和學生放學乘坐車輛的安全管理工作,對管制刀具定期和不定期的清查,嚴防安全事故的發(fā)生。進一步加大安全工作督查力度,定期檢查校舍及各種設施的安全隱患,定期檢查食堂食品衛(wèi)生情況,協調行政執(zhí)法部門深入開展學校及周邊環(huán)境綜合治理工作,杜絕社會閑雜人員到校尋釁滋事、打架、敲詐案件的發(fā)生。就安全問題不給一次出錯的機會。

(四)加強校園文化建設,提升學校內涵。

根據《福建省教育廳關于加強中小學校園精細化管理的意見》,我們要努力凈化、美化校園環(huán)境,引導校園文化氛圍向健康、高雅方向發(fā)展。

1、充分挖掘和認真疏理靈水中學作為老校,有60年的辦學歷史、文化內涵和優(yōu)秀文化,讓老校的優(yōu)秀文化繼續(xù)滋潤靈中學子。廣泛宣傳和弘揚“愛國愛鄉(xiāng)、海納百川、樂善好施、敢拼會贏”的福建精神,深入開展以愛國愛鄉(xiāng)、關心他人、感恩之心等社會主義核心價值體系教育。

2、精心布置校園環(huán)境。充分利用學校現有空間,精心設計,突出人文主題,讓每一棵花草、每一面墻壁、每一處場所,都能發(fā)揮育人和熏陶功能,努力創(chuàng)設一個“時時受教育,處處受感染”的育人環(huán)境,讓學生在耳濡目染中拓展知識,開闊眼界,啟迪智慧,陶冶情操。

3、積極開展“五有”、“五無”校園活動,在美化校園環(huán)境的同時,更重視校園環(huán)境的凈化,時時保持整潔并有良好的秩序環(huán)境做到以優(yōu)美的校園環(huán)境熏陶每一個師生的心靈。

4、積極開展文化、體育、藝術活動,熱情扶持、積極引導學生參加靈中燈謎興趣小組、田徑訓練隊等社團活動,豐富師生的校園生活,發(fā)現并發(fā)展學生的特長,讓校園成為師生展示才能的樂園。

5、搞好班級文化環(huán)境建設:各班教室張貼物既有統一標準,又充分張揚個性,形成有個性、有特色的班級文化育人環(huán)境,舉辦班容、黑板報評比活動,在班級環(huán)境建設中體現學生全員參與的主體意識。

(五)安全教育長抓不懈,爭創(chuàng)平安先行學校。

進一步加強學校安全工作,堅持和完善學校安全目標管理責任制,完善校園巡視制度,重點抓好學校師生食品衛(wèi)生、傳染病防控、交通、游泳、防火、防盜、防震的知識教育和應急培訓,廣泛開展安全宣傳教育活動,開展“安全教育周”活動,與公安、衛(wèi)生、消防等部門聯系,開展法制、消防等講座,宣傳各項安全知識、自我防范知識及有關安全注意事項教育,不斷提高學生的自我保護意識和防范能力。落實措施抓好體育課、課間操等文體活動的安全工作,加強學校車輛和學生放學乘坐車輛的安全管理工作,對管制刀具定期和不定期的清查,嚴防安全事故的發(fā)生。進一步加大安全工作督查力度,定期檢查校舍及各種設施的安全隱患,定期檢查食堂食品衛(wèi)生情況,協調行政執(zhí)法部門深入開展學校及周邊環(huán)境綜合治理工作,杜絕社會閑雜人員到校尋釁滋事、打架、敲詐案件的發(fā)生。就安全問題不給一次出錯的機會。

(六)規(guī)范辦學行為,努力提升教育教學質量。

1、加強學籍規(guī)范管理,重視鞏生工作。

嚴格按照學籍管理有關規(guī)定,規(guī)范電子學籍管理,及時規(guī)范辦理入學、轉學、休學、復學等手續(xù);學籍管理實行“籍隨人走”,“一人一籍”;要把鞏生工作當做頭等大事抓好抓落實。學校推行班級鞏生責任制,不管是誰都不準以任何借口、任何方式趕學生回家。教務處及時了解班級學生的變動情況,做好動員及敦促、跟蹤外地生辦理轉學手續(xù)等工作。

2、抓好教學常規(guī),規(guī)范辦學。

本學期全面落實《課程計劃》,按要求開齊開足省頒課程。組織教師利用教研活動學習課程標準,擬寫教學設計,作業(yè)設計,落實三維目標。繼續(xù)執(zhí)行教師備課、聽課、公開課、作業(yè)批改等教學環(huán)節(jié)的督促檢查,認真落實備課組集體備課的工作,充分發(fā)揮集體智慧。本學期安排35位教師參加校級公開課。

3、嚴格規(guī)范教學秩序,確保各種教學活動有序進行。

結合學校實際情況,加強教學質量監(jiān)控,對期中、期末考試規(guī)范管理,從命卷、監(jiān)考安排、改卷、質量分析都嚴格把關,確??荚嚨目尚哦群蜋嗤浴_M一步搞好各年段期中、期末復習考試交流及質量分析反饋工作。初三年要通過召開階段性年段會、學生座談會、質檢分析會、百日誓師大會等,調動畢業(yè)班師生全身心投入教育教學及學習工作,共同營造“高度緊張、高度團結、高度投入”的復習迎考氛圍,向著學校確定的中考目標奮力沖刺。

4、培優(yōu)扶差工作。

第1周確定畢業(yè)班培優(yōu)名單、第2周開始培優(yōu)工作。第3周下發(fā)初二、三年的扶差名單。要求輔導要及時,針對性要強,重視個別輔導。各班對外來生的關愛工作,第一周確定名單,幫扶工作要及時記錄,隨時檢查。

5、豐富校園文體藝活動。

本學期星期二、四、五大課間,星期三“班班有歌聲”活動,技能組要合理安排課外鍛煉,確保學生每天體育鍛煉一小時;4月份繼續(xù)開展“校園吉尼斯”活動;加強藝術興趣小組活動,強化對藝術特長生的培養(yǎng),努力爭取更多的獎項。

6、完善教研組管理,促進教研組的整體優(yōu)化,提高教研組的整體功能。

教研組長要認真制訂教研組工作計劃,科學安排教研組活動,兩周一次的教研活動要切實落實到位,提高教師參加教研活動,承擔教研任務的積極性。教務處將把教師是否主動承擔教研任務、積極參加教研活動作為常規(guī)工作考核的重要內容。根據教研組的活動安排統一調控,加強監(jiān)督,保證教研組活動正常進行,提高活動的質量。職專從第4周始組織職業(yè)技能鑒定的報名、輔導及鑒定工作。英語教研組要在上學期成功舉辦xx市課題《英語趣味影片在農村初中英語語法教學中的實踐研究》開題論證會的基礎上,按要求做好日常的研究和過程性材料的收集。

7、加強對各功能教室的使用和管理。

本學期健全管理制度,充分發(fā)揮圖書館、實驗室、專用教室、各類教學設施等資源的作用,切實提高教學儀器設備、圖書的使用效益。學生理化生實驗開課率要力爭達到100%。

8、切實加強和改進學校的教研工作,創(chuàng)新教研方式,豐富教研內容,形成有效教研機制,促進教學科研。一是通過鼓勵教師采取平時教育教學行動研究為主的日常性研究、定期召開教研組長和備課組長會議、舉行教學常規(guī)管理研討會、羅山片區(qū)課改聯動活動、組織參加教師各級各類教學競賽活動。二是加強各級各類課題研究的管理與調控,關注課題研究過程,抓落實,求實效。英語教研組要在上學期成功舉辦xx市課題《英語趣味影片在農村初中英語語法教學中的實踐研究》開題論證會的基礎上,按要求做好日常的研究和過程性材料的收集。三是加強校本培訓,利用教職工大會、教研會、講座等進行業(yè)務學習、技能培訓,讓教師在培訓中不斷提高;四是各教研組要積極參與校本課程的開發(fā),形成樣本課程,開發(fā)具有靈中特色的課程體系。重新對《靈源文化》和《書法課程》進行修訂。

9、積極組織參加各類學科競賽。

本學期片區(qū)舉行初一美術現場比賽、初二語文創(chuàng)新作文和歷史知識競賽、初三年的數理化知識競賽,各教研組要認真選拔、輔導,爭取較優(yōu)異的成績。

10、豐富校園文體藝活動。

本學期星期二、四、五大課間,星期三“班班有歌聲”活動。技能組要合理安排課外鍛煉,確保學生每天體育鍛煉一小時。4月份繼續(xù)開展“校園吉尼斯”活動。加強藝術興趣小組活動,強化對藝術特長生的培養(yǎng),努力爭取更多的獎項。

(七)加強后勤保障工作,加強硬件設施建設。

本學期后勤工作的目標是確保校園建設、教育教學辦公生活用品的維護、維修、及時到位;確保學校財物管理規(guī)范、精細、帳物相符,迎接上級有關部門的審查;確保學校水電、飲食、活動的安全,杜絕事故的發(fā)生;力爭進一步完善服務設施;力爭進一步提高服務質量,力爭進一步提高服務效益。進一步落實中央八項規(guī)定精神和省委反腐辦“九個嚴禁”要求,堅決反對和糾正“四風” 。

1、加強安全防范工作,增強師生的安全衛(wèi)生意識

樹立安全第一意識,加強安全工作各環(huán)節(jié)的管理與監(jiān)督。經常檢查各室及公共場所中的電器線路、裝置、設備,發(fā)現問題及時解決隱患,切實做好防火、防盜、防觸電工作;綜合樓開工前要求工程隊及時搭建防護欄,保證工程建設區(qū)與學生活動區(qū)的有效隔絕,確保師生活動安全;做好校園生活用水水塔的清洗與消毒工作;加強食堂工作各環(huán)節(jié)的管理與監(jiān)督,辦好師生食堂。

2、加強校舍、校產管理

進一步完善校產、校舍管理制度,尤其是強化賠償制度。嚴格校產管理制度化、規(guī)范化,嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。加強用電用水和日常檢修管理,堅持勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費,努力為學校節(jié)約一滴水,一度電、一分錢。倡導良好風氣,愛護學校設施、設備,愛護花草、樹木,杜絕踐踏草坪、折枝摘花現象。改善住宿生住宿條件,爭取宿舍內安熱水器和教學樓前安飲水機。

3、堅持財務制度,嚴肅財經紀律

嚴禁亂收亂付,做到勤儉節(jié)約。按規(guī)定辦事,任何班級、個人不得組織收費。合理使用經費。

4、爭取在四月份學校的綜合樓正式動工。

5、爭取做好學生宿舍設施設備的完善與維護工作。

6、做好綠色學校的迎檢工作。

總之,在新的一學年里,我們將繼續(xù)堅持科學發(fā)展觀,認真學習、領會上級部門的精神,在我校實際情況的基礎上,進一步凝心聚力、開拓創(chuàng)新、積極工作,努力辦讓人民滿意的優(yōu)質教育。

學校工作計劃秋季 學校工作計劃春季開學篇五

堅持以校本教研為基礎,以提高教學質量為中心,以優(yōu)化課堂教學為突破口,以不斷促進師生發(fā)展為根本,充分發(fā)揮各教研組的作用,重點解決學校教育教學中存在的問題、真實的問題和實際的問題。建設一支師德修養(yǎng)高、業(yè)務素質精良、教學技能全面、教學基本功過硬、具有必須教科研本事、適應新課程改革需求的教師隊伍造就一支適應現代化教育要求的創(chuàng)新型、學習型、研究型高素質的新型教師隊伍。

(一)主要資料

1、加強專業(yè)精神的培訓。堅持做好師德培訓,利用暑期師德教育學習活動,集中開展師德師風教育。每學期評選表彰一批校級先進教師,組織一次先進教師經驗交流,發(fā)揮榜樣示范作用。

2、扎實開展全員讀書活動。創(chuàng)造讀書條件,設立專項經費購置必須數量的書籍供教師閱讀,每位教師根據學科特點,征訂一本教育教學雜志。每學年規(guī)定讀一本教育教學理論著作,撰寫至少1篇讀書心得。

3、加強業(yè)務理念和本事培訓。在學校和學科組、班主任層面及時組織開展教育科研、德育、心理健康、信息技術等方面的專題培訓。

4、教育科研本事培訓。有效開展與學校工作實際緊密聯系的課題研究。倡導各教研組確定研討主題,加強教研組建設,同時讓教師們在研究過程中,學習理論、更新觀念、矯正行為、促進發(fā)展。

(二)基本形式

1、校際培訓:學校經過調查了解,根據教師普遍性需要,組織開展全校性的校本培訓活動。組織校際聯誼教研,加強校際溝通交流。

2、教研組培訓:根據教研組特點,開展與各教研組專業(yè)緊密關聯的培訓資料。

3、自我培訓:教師制定個人發(fā)展計劃,為自我設計個性化的培訓方案。

保障措施:

1、成立校本培訓領導小組,教科室和教務處負責具體工作。學校經過專題研究,制定切實可行的校本培訓計劃,修訂完善相應的管理制度。

2、加強校本培訓的宣傳工作。

3、供給各種培訓渠道,落實各項措施,扎實開展各項活動。校本培訓各項工作有考勤、記錄、考核,檔案齊全,能及時認真做好校本培訓的總結改善工作。

4、總務處為校本培訓作好后勤保障工作。保障必要的經費、圖書、設施保證校本培訓的開展。

預期效果:

能有效提高教師實施素質教育的本事和水平,提高課堂教學效益,促進教學質量的提高。努力創(chuàng)新,構成自我的特色,確保教師參與率高,培訓質量高,整體素質提高,骨干教師成長快。

學校工作計劃秋季 學校工作計劃春季開學篇六

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學校工作計劃秋季 學校工作計劃春季開學篇七

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學校工作計劃秋季 學校工作計劃春季開學篇八

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學校工作計劃秋季 學校工作計劃春季開學篇九

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學校工作計劃秋季 學校工作計劃春季開學篇十

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