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廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇一
(1)應(yīng)提交本人《居民身份證》復(fù)印件一份，并要帶《居民身份證》原件在提交材料時核對;
(2)如委托代理人代為仲裁，需提交申請人、委托代理人身份證原件和《授權(quán)委托書》，授權(quán)委托書應(yīng)寫明受委托人的基本情況、委托事項和委托權(quán)限。委托權(quán)限如果包括代為承認(rèn)、放棄、變更仲裁請求、進行和(調(diào))解的，委托人必須逐項列明;
(3)被申請人為企業(yè)的，提供注冊登記資料原件一份(屬企業(yè)等經(jīng)濟組織的可到登記注冊的工商行政管理部門進行查詢;屬事業(yè)單位的可到登記事業(yè)單位登記管理中心查詢;其它性質(zhì)的可到其登記管理機關(guān)查詢)。
2.用人單位作為申請人：_________________
(1)應(yīng)提交《營業(yè)執(zhí)照》(副本);
(2)法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)身份證明書;
(3)授權(quán)委托書;
(4)勞動者身份證復(fù)印件。
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇二
申請人：_________，性別__________，_____年_____月_____日生，_____族，住_____________________________
被申請人：______________有限公司，地址：___________________
法定代表人：_______________電話：_______________
請求事項：
1、被申請人支付申請人工資__________元;
2、一次性傷殘補助金__________元;
3、一次性傷殘就業(yè)補助金__________元;
4、一次性工傷醫(yī)療補助金__________元
5、護理費_______________元;
6、住院伙食費__________元;
7、返還押金__________元
以上合計人民幣_______________元。
事實和理由：
_________年__________月__________日，被申請人聘請申請人到被申請人處工作，從事司機兼送貨員的工作，工資加提成約_____________/月。_________年__________月__________日__________時左右申請人駕駛_______________號貨車從__________至__________路段經(jīng)__________，往____________________方向行駛時發(fā)生交通事故。_______________勞動和社會保障局于_________年__________月__________日認(rèn)定為工傷，_________年__________月_______________日廣東省勞動能力鑒定委員會評定為九級傷殘。
第一次醫(yī)療終結(jié)時間至_________年__________月__________日止，第二次醫(yī)療期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，所有的醫(yī)療費都是由被申請人支付了，但從_________年_________月直至現(xiàn)在_________年_________月_________日沒有給申請人支付工資，每次找被申請人要求支付工資時，被申請人卻要求申請人寫借條借錢用于平時的生活開支，現(xiàn)要求被申請人支付申請人工資_________________元(_________年_________月至_________年_________月_________日)由于被申請人沒有給申請人繳納工傷_____費，所以被申請人還要支付申請人工傷_____待遇：1、一次性傷殘補助金_________元(_________/月_______________個月);2、一次性傷殘就業(yè)補助金_________元(_________/月_________個月);3、一次性工傷醫(yī)療補助金_________元(_________/月_________個月);申請人住院、治療_________個月都是由申請人老婆進行護理，應(yīng)該支付護理費_________元(_________元/月_________個月);申請人住院共計_________天應(yīng)該支付住院伙食費_________元(_________天_________元/天)，被申請人還應(yīng)該返還押金_________元;合計人民幣__________________元。
現(xiàn)具申請，請求你委依法______________。
此致
__________________勞動爭議______________委員會
申請人：__________________
_________年_________月_________日
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇三
證人：_________________李__________，男，漢族，1970年3月12日生，清華大學(xué)教師，住_________________號。身份證號：_________________
聯(lián)系方式：_________________
證言內(nèi)容：
_____年_____月_____日，浙江臺州市________電動車有限公司總經(jīng)理________到北京與我協(xié)商后，我授權(quán)其使用我的________號國家專利，并提供了專利圖紙。_____年_____月_____日，我到浙江臺州市進行設(shè)備調(diào)試，樣品鑒定。
證人：_________________(簽名)
_____年_____月_____日
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇四
撤銷勞動爭議仲裁裁決申請書格式樣式如下：_________________
撤銷勞動爭議仲裁裁決申請書
申請人：______________(寫明法人或其他組織的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)及聯(lián)系方式)。
被申請人：______________(寫明姓名、性別、年齡，民族、職業(yè)、工作單位、住所及聯(lián)系方式)。
請求事項：_________________
撤銷上海市__________勞動人事爭議仲裁委員會_____________年__________月__________日作出的(20__________)_______________字第_______________號仲裁裁決。
事實與理由：_________________(簡要寫清楚)
________________
此致
上海市__________中級人民法院
申請人：______________
20__________年_____月_____日
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇五
申請人：_________________
被申請人：_________________
法定代表人：_________________
申請人與被申請人勞務(wù)雇傭合同糾紛一案，經(jīng)____________________人民法院作出【__________】__________終字第_______________號民事判決書，現(xiàn)被申請人拒不遵照生效判決履行。為此，特申請貴院給予強制執(zhí)行。
執(zhí)行請求
1、請求法院執(zhí)行被申請人應(yīng)支付申請人的勞務(wù)費__________元;
2、請求法院執(zhí)行被申請人應(yīng)支付申請人的勞務(wù)費__________元的銀行同類同期貸款利率計付的銀行利息(自________年__________月__________日至__________年__________月__________日的);
3、請求法院執(zhí)行被申請人應(yīng)支付申請人的勞務(wù)費__________元的延期履行期間的債務(wù)利息即按照銀行同期貸款利率計付的銀行利息的雙倍(自_________年__________月__________日至執(zhí)行完畢當(dāng)日)
4、請求法院執(zhí)行被申請人應(yīng)支付申請人的訴訟費__________元;
5、被申請人支付本案執(zhí)行費;
事實與理由
__________年被申請人承建__________工程，為了能按期完工，被申請人雇傭申請人帶領(lǐng)的安裝隊幫助安裝，_________年__________月__________日經(jīng)結(jié)算被申請人應(yīng)付申請人的勞務(wù)費為__________元，由于被申請人一直未支付故申請人向__________人民法院提起民事訴訟，該院作(_________)皇民初字第__________號民事判決書，判決內(nèi)容為
一、被告__________工程有限公司于本判決發(fā)生法律效力之日起十日內(nèi)給付原告張某勞務(wù)費__________元;
二、被告沈陽某工程有限公司于本判決發(fā)生法律效力之日起十日內(nèi)給付原告__________勞務(wù)費元的利息(利息自_________年__________月__________日至本判決生效之日止，利率按照中國人民銀行同類同期貸款利率計付);如果未按照本判決指定的期間履行給付義務(wù)，依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百二十九條之規(guī)定，加倍支付延期履行期間的債務(wù)利息。
三、駁回原、被告的其他訴訟請求。案件受理費__________元，由被告__________工程有限公司負(fù)擔(dān)。
判決后被申請人提起上訴，________年__________月__________日__________________市中級人民法院送達【_________】__________終字第_______________號民事判決書，判決駁回上訴，維持原判，二審訴訟費由上訴人負(fù)擔(dān)。
至此被申請人于終審判決生效后10日內(nèi)未按照判決履行，特申請貴院執(zhí)行，以維護申請人的合法權(quán)益。
此致
____________________人民法院
申請人：_________________
申請日期：_________________
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇六
原告：_________________張__________，性別：_________________男，1967年9月18日出生，漢族，身份證號碼____________，河南省滑縣人，住所：_________________河南省滑縣留固鎮(zhèn)__________村__________組，聯(lián)系電話：_____________________________;
被告：_________________中山__________有限公司，住所地：_________________中山市小欖鎮(zhèn)__________工業(yè)區(qū)__________路__________號，法定代表人：_________________李__________，職務(wù)：_________________董事長，聯(lián)系電話：_________________07602635_______________。
原告因與被告勞動爭議糾紛一案，不服中山市勞動爭議仲裁委員會中勞仲_____案字(20__)第_______________號仲裁裁決書，特向貴院提起民事訴訟。
訴訟請求：_________________
1、判令被告向原告支付由原告墊付的20__年_____月份、_____月份和_____月份銷售費用，合計人民幣_________________元;
2、判令被告向原告支付拖欠的20__年_____月份和_____月份的工資，合計人民幣_____________元;
3、判令被告向原告支付拖欠的20__年_____月份和_____月份的平時加班工資，合計人民幣_____________元;
4、判令被告向原告支付被拖欠工資總額的25%的經(jīng)濟補償金，合計人民幣_____________元;
5、判令被告向原告支付單方解除勞動合同的經(jīng)濟補償金,合計人民幣_____________元;
6、判令被告向原告支付未按時支付經(jīng)濟補償金的額外經(jīng)濟補償金人民幣_____________元;
7、判令被告向原告支付未提前30天書面通知解除勞動關(guān)系的代通知金人民幣_____________元;
8、判令被告向原告支付20__年_____月至20__年_____月因被告違法解除勞動合同所受工資損失合計人民幣_____________元，并支付應(yīng)得工資收入的25%的賠償金人民幣__________元;并支付20__年_____月_____日至本案審結(jié)的工資損失。
9、判令由被告承擔(dān)本案的仲裁費用和訴訟費用。
事實與理由：_________________
一、原仲裁裁決認(rèn)定原告侵犯被告的商業(yè)秘密是錯誤的
原仲裁裁決稱：_________________“但申訴人作為被訴人業(yè)務(wù)人員，在被訴人處工作期間，與他人共同出資成立有限責(zé)任公司，經(jīng)營與被訴人公司同類的營業(yè)，侵犯了被訴人的商業(yè)秘密”，這一認(rèn)定是錯誤的。
根據(jù)《反不正當(dāng)競爭法》第十條關(guān)于商業(yè)秘密的規(guī)定，企業(yè)的經(jīng)營信息或者技術(shù)信息若想構(gòu)成商業(yè)秘密，必須滿足四個條件，即不為公眾所知息、能為權(quán)利人帶來物質(zhì)利益和具有實用性，并要求權(quán)利人采取了保密措施。同時，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》(以下簡稱《勞動法》)和相關(guān)法律法規(guī)以及《公司法》第六十一條關(guān)于競業(yè)禁止的規(guī)定，在沒有特別約定的情況下只有公司的董事和經(jīng)理負(fù)有競業(yè)禁止的義務(wù)，對于一般的員工，只有在用人單位與勞動者約定了競業(yè)禁止義務(wù)，并由用人單位單獨向勞動者支付競業(yè)禁止補償金時，勞動者才承擔(dān)競業(yè)禁止的義務(wù)。因此，原告不負(fù)有競業(yè)禁止義務(wù)。
另外，沒有任何證據(jù)證明被告公司存在符合法律規(guī)定的商業(yè)秘密，也沒有任何證據(jù)證明原告侵犯了被告公司并不存在的“商業(yè)秘密”。因此，原仲裁裁決在沒有任何證據(jù)證明的情況下，僅僅因為原告注冊成立了與原告經(jīng)營范圍類似的公司，就認(rèn)定原告侵犯被告的商業(yè)秘密是錯誤的。
二、.仲裁裁決認(rèn)定原告嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律是錯誤的
原仲裁裁決稱：_________________“且申訴人利用被訴人為其提供電腦、辦公電子郵箱等工作條件，服務(wù)上述公司，并試圖以上述公司名義與被訴人的客戶洽談業(yè)務(wù)，嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律”，這一認(rèn)定是嚴(yán)重的認(rèn)定事實錯誤。
根據(jù)《民事訴訟法》第六十七條和《憲法》第四十條的規(guī)定，被告以侵犯原告通信自由和個人隱私的手段收集的用以證明原告試圖以其它公司名義與被告的客戶洽談業(yè)務(wù)的證據(jù)是不具有合法性的。另外，沒有證據(jù)證明被告制訂的所謂勞動紀(jì)律和規(guī)章制度經(jīng)過了民主程序并進行了公示，根據(jù)《勞動法》第四條和《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第十九條的規(guī)定是不能用來作為證據(jù)的，原仲裁裁決在沒有任何事實證據(jù)證明被告又符合法律規(guī)定的勞動紀(jì)律，也沒有任何證據(jù)證明原告違反了“勞動紀(jì)律”的情況下，僅僅依據(jù)來源非法的證據(jù)就認(rèn)定原告嚴(yán)重違反了勞動紀(jì)律是嚴(yán)重錯誤的。
此致
xx人民法院
具狀人：_________________
__________年_____月_____日
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇七
申請人姓名：____________，性別________，出生_______年_______月_______日，________族，電話____________，住址____________________________
被申請人姓名：________________
法人代表：________________
職務(wù)：____________________
_________請求：
1、依法裁定被申請人支付拖欠申請人工資____________元
2、依法裁定被申請人支付申請人加班工資___________元
3、依法裁定被申請人支付申請人未簽訂勞動合同雙倍工資差額___________元
4、依法裁定被申請人應(yīng)為申請人辦理年月日至年月日養(yǎng)老，工傷，失業(yè)，醫(yī)療等_____金___________元
事實與理由
________年________月________日，申請人到被申請人處工作，根據(jù)被申請人的工作要求從事工作，擔(dān)任一職，雙方建立了事實勞動關(guān)系。并未簽訂勞動合同。工作期間的加班加點，節(jié)假日的加班，被申請人從未支付過加班工資以及節(jié)假日法定加班報酬，也未曾為申請人辦理養(yǎng)老，失業(yè)，醫(yī)療，工傷等_____________。根據(jù)_____________相關(guān)規(guī)定，用人單位未按法律規(guī)定與勞動者簽訂勞動合同，應(yīng)向勞動者每月支付雙倍工資，被申請人并未給勞動者繳納各種法律規(guī)定的_____________，被申請人以違反了相關(guān)法律規(guī)定，為了維護申請人的合法權(quán)益，根據(jù)_____________相關(guān)規(guī)定，請求_____________委查明事實，支持申請人的申請事項
此致
________________________勞動_____________委員會
申請人姓名：________________
________年________月________日
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇八
原告：_________________s市y物流有限公司，地址：_________________s市n區(qū)q路0169號中建二局辦公室602室，法定代表人：_________________。
被告一：______________________g，男，苗族，戶籍地址：_________________湖南省某化工治煉廠宿舍，身份證號碼：_________________。
被告二：_________________張zz，女，苗族，戶籍地址：_________________湖南省某化工治煉廠宿舍，身份證號碼：______________________。
被告三：_________________符jg，女，苗族，戶籍地址：_________________湖南省某化工治煉廠宿舍，身份證號碼：_________________。
法定代理人：_________________吳小芳，系符佳垚的母親。
被告四：_________________符yz，男，苗族，戶籍地址：_________________湖南省某化工治煉廠宿舍，身份證號碼：_________________。
法定代理人：_________________吳小芳，系符元章的母親。
被告五：______________________，女，苗族，戶籍地址：_________________湖南省某化工治煉廠宿舍，身份證號碼：_________________。
訴訟請求：_________________
1、
2、
事實與理由：_________________
一、
二、
此致
n區(qū)人民法院
具狀人：_________________s市y物流有限公司
法定代表人：_________________
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇九
申請人：_______________，男，漢族，_______________年________月_________日出生、住址：_______________身份證號：_______________
代理人：_______________聯(lián)系電話：_______________
被申請人：_______________科技有限公司
法定代表人：_______________聯(lián)系電話：_______________聯(lián)系地址：_______________
仲裁請求
1、請求撤銷被申請人于_______________年________月_____日作出的的《解除勞動合同通知書》并繼續(xù)履行勞動合同;
2、請求裁決被申請人補發(fā)從______________年_________月__________日起至裁決生效之日止的工資(按_________萬元/月計算)和經(jīng)濟補償金(按照工資的____________%計算);
3、請求裁決被申請人支付從_______________年___________月至_______________年_________月期間未簽訂書面勞動合同應(yīng)支付的雙倍工資計_______________萬元(按__________元/月計算，共__________個月工資)。
此致
______________勞動仲裁
申請人：__________________
____________年________月_________日
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇十
申請人：
性別：_____，種族：________，出生日期：__________住址：_________，電話：_______________，
身份證號碼：___________________________
被申請人：
公司地址：____________________，法定代表人：__________，電話：_______________
風(fēng)險提示： 勞動爭議當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在勞動爭議仲裁時效范圍內(nèi)申請勞動仲裁，如果過了勞動爭議仲裁時效申請，合法權(quán)利就無法得到保障。
勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。
仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。
超過申請時效期間提出仲裁申請的，勞動仲裁委員會會駁回仲裁申請。
申請事項：
一、請求依法裁決被申請人賠償申請人違法解除勞動合同賠償金12950元人民幣。
二、請求依法裁決被申請人為申請人補發(fā)7月份工資差額部分1750元人民幣。
三、請求依法裁決被申請人為申請人補發(fā)8月份應(yīng)得工資。
四、請求依法裁決被申請人為申請人補發(fā)20__年5月1日至20__年12月30日法定年假補償金。
五、由被申請人承擔(dān)勞動仲裁費用。
事實與理由：
申請人于_ ? ? ??年_ ? ?月_ ? ?日進入被申請人重慶___科技有限公司工作，試用期3個月，_ ? ?年_ ? ?月? ? ??日成為公司的正式員工，隸屬于銷售部。
申請人在職期間兢兢業(yè)業(yè)為公司出謀劃策，認(rèn)真履行職責(zé)，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)上報并通過ceo同意之后于_ ? ?年_ ? ?月_ ? ?日工資由_ ? ?調(diào)整為_ ? ?(工資由底薪、績效提成、交通補貼、餐飲補貼四部分組成)，并于當(dāng)日重新簽署了新的合同。
年_ ? ?月_ ? ?日公司仍按照原工資標(biāo)準(zhǔn)向申請人發(fā)放工資，但公司人事部經(jīng)理承諾會將差額稍后補發(fā)給我(有qq聊天記錄為證)。
年_ ? ?月_ ? ?日，人事部經(jīng)理跳過我部門上司重慶區(qū)域銷售總監(jiān)和___科技有限公司全國銷售總監(jiān)直接約談并通知我，公司決定辭退我，無任何明確理由，并且不承認(rèn)7月1日調(diào)整薪資待遇后簽署的新合同。
我要求被申請人公司按照《民法典》和《民法典實施條例》對我進行經(jīng)濟補償，與公司協(xié)商后公司同意進行賠付，但對于賠付金額有爭議，我要求嚴(yán)格按照法律標(biāo)準(zhǔn)進行賠償，但公司堅決不同意，最終公司提出無理要求強迫我同意按7月1日以前的工資標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)在被申請人公司履職，即無理由作廢7月1日調(diào)整薪資水平后簽署的新合同，后聯(lián)系公司上層領(lǐng)導(dǎo)拒絕與我溝通，性質(zhì)惡劣。
基于以上事實，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》等的相關(guān)規(guī)定，訴訟貴處，請求依法裁決，支持申請人的請求。
此致
申請人：_________________
_________年_____月_____日
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇十一
申請人：______________，聯(lián)系電話：______________
案號：______________
案由：______________
申請事項：_________________
貴會受理申訴人_____________訴被訴人_____________仲裁案件。為查清本案事實，維護當(dāng)事人合法權(quán)益，特向貴會申請證人_______________、_______________出庭作證，證明如下事實：
1、_____________;
2、_____________
申請人(簽名或者蓋章)：_________________
申請日期：______________年__________月__________日
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇十二
申請人：_________________
被申請人：_________________
請求事項：_________________
1、請求中止__________申請關(guān)于勞動關(guān)系的仲裁申請;
事實與理由：_________________
此致
__________勞動爭議仲裁委員會
申請人：_________________
__________年__________月__________日
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇十三
申請人：_____________
被申請人：________________
請求事項：_________________
事實與理由：_________________
此致
_______________人民法院
附：
1.債權(quán)文書復(fù)印件_____________件;
2.物證_____________(名稱)_____________件;
3.書證_____________(名稱)_____________件;
注：①本申請書供申請支付令時使用，用鋼筆、毛筆或書寫負(fù)印刷。
②“申請人”、“被申請人”欄，如系公民的，應(yīng)寫明姓名、性別、民族、籍貫、職業(yè)、工作單位和職務(wù)、住址等;如系法人或其他組織的，應(yīng)寫明名稱、住所、法定代表人或主要負(fù)責(zé)人的姓名和職務(wù)。
③“申請人”署名欄，如系法人或其他組織的，應(yīng)寫明全稱，由法定代表人或主要負(fù)責(zé)人簽名，加蓋單位公章。
附：
支付令申請書是申請人請求人民法院適用督促程序，以支付令的方式促使債務(wù)人償付債務(wù)的法律文書。
支付令申請書是人民法院受理案件，開始督促程序的前提和依據(jù)，也是人民法院審查的重要內(nèi)容之一。因此，申請書必須詳細記明下列內(nèi)容：①債權(quán)人與債務(wù)人的名稱、地址等，請求給付的金錢、有價證券的各類和數(shù)量;②請求發(fā)布支付令所根據(jù)的債權(quán)債務(wù)文書和引起債權(quán)債務(wù)發(fā)生的事實和根據(jù)。此外，申請書還必須寫明申請人的請求事項，即表明申請的目的在于發(fā)布支付令。
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇十四
申請人：_________________(寫明姓名，性別，年齡，籍貫，現(xiàn)住址，聯(lián)系電話，確認(rèn)有效的通信地址)
被申請人：_________________法定代表(或主要負(fù)責(zé)人)：_________________(寫明姓名、職務(wù)、住所、聯(lián)系電話)
請求事項：
1. _________________
2. _________________
3. _________________
事實和理由：_________________說明(包括證據(jù)和證據(jù)的來源、證人的姓名、住址等情況)
申請事項，主要看你案件的具體情況，格式很簡單，關(guān)鍵是能根據(jù)你的情況寫一份最大程度維護你合法權(quán)益，并能勝訴的申請書;
此致
_________________ 人民法院
申請人：_________________
_________________年_________________月_________________日
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇十五
原告：_________________、___________市__________有限公司，住所地：_________________。法定代表人__________，總經(jīng)理_________________。
被告__________，男，_________________年_____月_____日出生，漢族，__________人，聯(lián)系電話__________
訴訟請求
1、判決原告不支付被告工資_________________元及經(jīng)濟補償金_________________元;
2、判決原告不支付被告解除勞動關(guān)系經(jīng)濟補償金_________________元及額外經(jīng)濟補償金_________________元;
3、本案全部訴訟費用由被告承擔(dān)。
事實和理由
被告于_________________年_____月_____日來原告處工作，初約定工作崗位為設(shè)計繪圖區(qū)域銷售，月薪__________元，六月份起，公司的設(shè)計繪圖工作由設(shè)計公司承擔(dān)，被告的工作內(nèi)容變更，工作崗位為銷售，工資從六月份起調(diào)整為月薪_________________元，原告通知了被告，被告對此無異議，但后因被告工作態(tài)度不誠，違反原告的規(guī)章制度，原告于__________年_____月__________日辭退了被告。被告于__________年_____月__________日向__________區(qū)勞動仲裁委員會申請仲裁，該會裁決由原告支付被告__________年_____月_____日至_____月__________日的工資__________元及__________%的經(jīng)濟補償金__________元;支付被告解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟補償金__________元及__________%的額外經(jīng)濟補償金__________元。原告認(rèn)為：_________________被告在原告處的工作時間是__________年_____月__________日至_____月__________日，計_____天，不滿半年。原告解除其勞動關(guān)系按相關(guān)法規(guī)的規(guī)定職工工作年限不滿半年的，補償金是發(fā)給半個月的月工資，仲裁委員會裁決給付一個月工資的經(jīng)濟補償金顯屬錯誤。同時，被告的申訴日是__________月________日，依勞動爭議受保護的時效為60日，前推兩月即__________月__________日，對__________月份前半個月工資被告已喪失請求權(quán)。且被告以拒領(lǐng)的方式放棄領(lǐng)薪，并非原告不給其發(fā)放，怎么能裁決由原告支付工資的經(jīng)濟補償金呢?
據(jù)此，原告依照《勞動法》等相關(guān)法律之規(guī)定特向貴院提起訴訟，望依法判決。
此致
__________市_______________區(qū)人民法院
具狀人：_________________
__________年__________月__________日
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇十六
反訴人(本案被申訴人)：_________________廣西__________通訊有限公司
地址：_________________大道__________大廈_______________室
法定代表人：_____________________
被反訴人(本案申訴人)：______________________，女， ______________________ 歲，壯族，住 ______________________ 市__________路__________小區(qū)，電話號碼______________________
因韋 ______________________ 與廣西__________通訊有限公司勞動爭議糾紛一案，現(xiàn)提出勞動爭議仲裁反請求。
反請求事項：
1.裁定被反訴人支付賠償反訴人的培訓(xùn)費人民幣__________元;
2.裁定被反訴人賠償反訴人重新培訓(xùn)所需費用__________元;
事實與理由：
20__年3月11日，被反訴人與反訴人口頭約定：由反訴人提供培訓(xùn)費用__________元資助,被反訴人通過遠程方式參加話務(wù)員上崗職業(yè)培訓(xùn)，為了方便被反訴人學(xué)習(xí)，反訴人提供實習(xí)場地和實際操作指導(dǎo)。待被反訴人考取職業(yè)資格證需在反訴人處服務(wù)兩年。
20__年3月17日至20__年3月30日，被反訴人參加職業(yè)技能培訓(xùn)。20__年4月7日。被反訴人參加資格考試，在等待頒發(fā)資格證書期間，反訴人多次要求與被反訴人按照之前約定簽訂勞動合同,正式確定雙方勞動關(guān)系。未知何故，被反訴人拒絕按照口頭協(xié)定簽訂合同。
因被反訴人的違約行為,導(dǎo)致反訴人招聘計劃擱置。不但影響公司正常運作，浪費公司的培訓(xùn)費用及培訓(xùn)指標(biāo)。
綜上所述，被反訴人違反雙方約定，依法應(yīng)向反訴人賠償損失及支付培訓(xùn)所需費用。
此致
南寧市勞動爭議仲裁委員會
反訴人：__________________通訊有限公司
法定代表人：_________________
_____年_____月_____日
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇十七
勞動仲裁申請書：_________________申請人：_________________性別：_________________年齡：_________________住址：_________________
被申請人：_________________
公司法定代表人：_________________地址：_________________
申請要求：_________________
1.裁決被申請人支付申訴人工資________元。
2.被申請人承擔(dān)仲裁費用。
理由與事實：_________________
此致
___________勞動仲裁委員會
申請人：________________
___________年_______月_____日
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇十八
申訴人：______________，男，_____族，生于_____________年__________月__________日，__________公司職工，住__________縣__________路__________號，電話：_____________。
被訴人：_________________公司，地址：_________________縣__________路__________號。
法定代表人：______________，職務(wù)：______________。
申訴請求：
1、依法裁決解除申訴人與被訴人之間的勞動關(guān)系;
2、依法裁決被訴人支付克扣的_____個月工資及經(jīng)濟補償金共計_____________元。
事實與理由：
_____________年__________月申訴人進入被訴人處工作，_____________年__________月、_____________年__________月各簽訂為期一年的勞動合同。_____________年__________月__________日雙方又簽訂自_____________年__________月__________日起至_____________年__________月__________日止為期_____年的勞動合同。
此致
_____________
申請人：_________________(簽名)
_____年_____月_____日
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇十九
申請人：______________有限公司
請求事項：_________________
申請理由：_________________我公司與_______________勞動爭議一案，__________市勞動仲裁委員會受理，并定于__________年__________月__________日__________時開庭審理。我公司法人代表__________因出差在外地（或具體可行的理由），無法按期參加開庭審理。為保障申請人出庭參加訴訟的權(quán)利，根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》的相關(guān)規(guī)定，特請求__________市勞動仲裁委員會推延本案開庭審理日期__________天。
此致
__________勞動仲裁委員會
申請人：________________有限公司
_____________年_______月_______日
廣州申請勞動仲裁流程圖 廣州申請勞動仲裁需要多久時間篇二十
申訴人：______________，男，_____族，生于_____________年__________月__________日，__________公司職工，住__________縣__________路__________號，電話：_____________。
被訴人：_________________公司，地址：_________________縣__________路__________號。
法定代表人：______________，職務(wù)：______________。
申訴請求
1、依法裁決解除申訴人與被訴人之間的勞動關(guān)系;
2、依法裁決被訴人支付克扣的_____個月工資及經(jīng)濟補償金共計_____________元。
事實與理由：_________________
_____________年__________月申訴人進入被訴人處工作，_____________年__________月、_____________年__________月各簽訂為期一年的勞動合同。_____________年__________月__________日雙方又簽訂自_____________年__________月__________日起至_____________年__________月__________日止為期_____年的勞動合同，合同約定“安排乙方(申訴人)從事__________工作”。合同簽訂后申訴人即按合同履行，并因工作努力出色而于_____________年____月被任命為營業(yè)部副經(jīng)理。由于工作量大，單位經(jīng)常加班拖點。_____________年__________月__________日又因工作加班至____時許，返家途中因車禍致重傷住院四十余天。這期間被訴人不但不關(guān)心申訴人的傷情與治療，反而停發(fā)了申訴人工資?；谏鎲栴}和自身權(quán)益，申訴人曾多次向被訴人提出補發(fā)工資的請求，均被以還需要再研究為由拖至今日。
鑒于被訴人的做法嚴(yán)重違反《中華人民共和國勞動法》及其他相關(guān)規(guī)定，剝奪了申訴人依法享有的按國家法律法規(guī)規(guī)定的合法權(quán)益。為維護勞動合同的嚴(yán)肅性及申訴人的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定，特向貴委提出申訴，請予支持為謝。
此致
__________勞動爭議仲裁委員會
申訴人：______________
_____________年__________月__________日
附：_________________1、副本_____份;
2、證據(jù)_____件。
注：_________________1、請求事項應(yīng)簡明扼要地寫明具體要求;
2、事實應(yīng)清楚，理由應(yīng)充分;
3、申訴書副本份數(shù)，應(yīng)按被訴人數(shù)提交。
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