報(bào)告是指向上級機(jī)關(guān)匯報(bào)本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗(yàn)以及問題的報(bào)告，報(bào)告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報(bào)告呢？下面是我給大家整理的報(bào)告范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。
領(lǐng)導(dǎo)述職述學(xué)述廉報(bào)告 領(lǐng)導(dǎo)述職述廉述德報(bào)告篇一
我作為一名普通的領(lǐng)導(dǎo)干部，經(jīng)常把學(xué)習(xí)作為修身、做人、為官的頭等大事，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，用鄧小平理論和 三個(gè)代表 重要思想武裝自己的頭腦，深入實(shí)踐 科學(xué)發(fā)展觀 和 創(chuàng)先爭優(yōu) 踐諾活動(dòng)，提高思想素養(yǎng)，堅(jiān)定政治方向，牢固樹立科學(xué)的人生觀、價(jià)值觀。在實(shí)際工作中，發(fā)揮好表率作用，對上，自覺接受和服從，把堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩用權(quán)，清清白白為政，作為自己的行為準(zhǔn)則，擺正個(gè)人與政府的關(guān)系，從大局出發(fā)，凡事以大局為重。
1、堅(jiān)持做到按原則、按程序辦事，從不以權(quán)謀私。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結(jié)派，不搞親親疏疏，做到心口合一，秉公辦事，切實(shí)通過自己的一言一行、一舉一動(dòng)，為黨工作、為群眾服務(wù)。
2、堅(jiān)持廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)，堅(jiān)持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，勤勤懇懇為人民服務(wù)。無論是選拔干部還是重大事項(xiàng)決策，始終堅(jiān)持民主集中制原則，公開辦事，不搞一言堂、家長制，不搞暗箱操作。
3、堅(jiān)持嚴(yán)以律己，不搞以權(quán)謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做20xx最新領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告20xx最新領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告。在招待來客等方面，始終堅(jiān)持能省即省的原則，不搞形式主義，不搞鋪張浪費(fèi)，盡量把有限的財(cái)力用于鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和公益事業(yè)的發(fā)展上。
(一)在思想作風(fēng)方面對理論學(xué)習(xí)不夠深入，用理論指導(dǎo)工作實(shí)踐，改造主觀世界上有一定差距：
1、理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性。我作為一把手，自身形象如何，對全鄉(xiāng)干部影響極大。平時(shí)，理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性，總認(rèn)為工作忙，沒時(shí)間，不是千方百計(jì)擠時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。
2、運(yùn)用理論指導(dǎo)工作實(shí)踐不夠。具體表現(xiàn)在：一是對鄧小平理論缺乏全面理解;二是有時(shí)對 科學(xué)發(fā)展觀 的動(dòng)用采取實(shí)用主義的態(tài)度。三是對 創(chuàng)先爭優(yōu) 活動(dòng)的實(shí)質(zhì)理解不夠透徹。
(二)在工作作風(fēng)方面缺乏雷勱風(fēng)行、緊扣死抓緊的作風(fēng)：
1、工作布置多，抓落實(shí)不夠。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落實(shí)上有所不足。一向重視解決具體問題，對領(lǐng)導(dǎo)班子的工作強(qiáng)調(diào)不夠，致使工作成效不明顯。
2、協(xié)調(diào)處理問題多，事務(wù)性工作多，影響了抓大事講大事的時(shí)間和精力。整天忙忙碌碌，星期天幾乎從未休息，把副職和一般干部拉的也不得安寧，缺乏綱舉目張的工作方法。
3、對政府工作人員教育管理力度不夠，整體干部素質(zhì)應(yīng)進(jìn)一步強(qiáng)化，特別是要警惕個(gè)別干部在工作中少吃、拿、卡、要行為，防微杜漸、警鐘長鳴。
(三)生活作風(fēng)方面隨大流
在經(jīng)濟(jì)問題上雖然對自己要求很嚴(yán)，做到不貪、不占。但在其它一些地方卻放松了對自己的要求，自律意識不是太強(qiáng)。具體表現(xiàn)在，最近有超標(biāo)準(zhǔn)接待和請吃現(xiàn)象。
綜合以上思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)中存在的問(20xx年度醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告)題，究其原因，重要存在于兩個(gè)方面。
(一)就自身主觀因素而言，重要是理論學(xué)習(xí)自覺意識不強(qiáng)，對上級的指示精神以致于落實(shí)不夠雷厲風(fēng)行。
(二)就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全，已經(jīng)形成的制度落實(shí)不夠，有的形同虛設(shè)。
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)
深入學(xué)習(xí)鄧小平理論，深刻領(lǐng)會(huì) 三個(gè)代表 的精神實(shí)質(zhì)，重新審視自己的思想，樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務(wù)觀念。把學(xué)習(xí)當(dāng)作作人、修身、為官的頭等大事。學(xué)習(xí)政治，增強(qiáng)政治敏銳性;學(xué)習(xí)上級政策，把握好正確發(fā)展方向;學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高決策水平;學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)開展工作。
(二)要講政治，始終保持政治頭腦的清醒和堅(jiān)定
首先，要始終與黨中央保持高度一致，更加自覺、嚴(yán)格、認(rèn)真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關(guān)系。其三，要不斷增強(qiáng)大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，做決策、辦事情要從大局著眼，服從大局，服務(wù)大局。
(三)牢記宗旨意識，強(qiáng)化為民服務(wù)的意識
要認(rèn)真落實(shí)xx屆五中全會(huì)精神。作決策、辦事情，要堅(jiān)持人民的利益高于一切，全心全意為人民服務(wù)。其次，要深入實(shí)際，深入基層，到群眾中去，傾聽群眾呼聲，切實(shí)維護(hù)廣大群眾的正當(dāng)利益。其三，要腳踏實(shí)地，干事創(chuàng)業(yè)。要把對人民的感情，對社會(huì)的責(zé)任凝聚到工作中，在自己任職期間扎實(shí)的為社會(huì)、為群眾辦一些實(shí)事。
(四)加強(qiáng)廉政意識、防微杜漸
要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求規(guī)范，把增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)作為干好工作的基本保證，把個(gè)人關(guān)系和盛情作為工作的一種延伸自己的行為，樹立自身良好形象。更要加強(qiáng)自律意識，防微杜漸，堅(jiān)持原則，做到一身正氣。
(五)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，把不斷改進(jìn)工作作風(fēng)作為推動(dòng)工作落實(shí)的重要手段。要樹立為民服務(wù)的意識，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，要擠時(shí)間、抽時(shí)間深入基層，調(diào)查研究，了解群眾疾苦，聽取群眾呼聲。了解情況，解決問題，并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，以點(diǎn)帶面，指導(dǎo)全局工作。
以上自查，從主觀上說，我是重視的，查擺問題是認(rèn)真的，但畢竟我覺悟程度有限，可能會(huì)有疏漏和不妥之處，懇請批評指正。
領(lǐng)導(dǎo)述職述學(xué)述廉報(bào)告 領(lǐng)導(dǎo)述職述廉述德報(bào)告篇二
根據(jù)組織安排，我于201x年7月任x區(qū)委常委，分管群團(tuán)、民政工作，代管區(qū)直機(jī)關(guān)工委。半年來，在上級黨委、政府和區(qū)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我緊緊圍繞中心工作，立足本職，勇于創(chuàng)新，務(wù)實(shí)苦干，勤政廉政，分管的各項(xiàng)工作均取得了一定成績?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)報(bào)告如下：
根據(jù)工作崗位的變化，為盡快進(jìn)入角色，我始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身綜合素質(zhì)，履行好工作職責(zé)的重要途徑來抓，一方面除積極參加中心組理論學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)等各種集體學(xué)習(xí)外，還積極想法擠時(shí)間、抽空自學(xué)。通過向理論學(xué)、向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向同事學(xué)、向基層學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)，進(jìn)一步提高了政治理論素養(yǎng)，增強(qiáng)了業(yè)務(wù)工作能力。
一是努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個(gè)代表"重要思想以及黨的基本理論，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，增強(qiáng)了進(jìn)一步做好工作的事業(yè)心和責(zé)任感。積極參加區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)、區(qū)委理論中心組學(xué)習(xí)會(huì)、區(qū)委常委會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大、省第十次共產(chǎn)黨全國代表大會(huì)和"三大主題教育活動(dòng)"精神，增強(qiáng)政治敏銳性和深化大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識和勤政廉政意識，切實(shí)提高政策理論水平。
二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。有計(jì)劃、有重點(diǎn)地學(xué)習(xí)了民政、婦女兒童、殘疾人事務(wù)、科協(xié)、團(tuán)委、機(jī)關(guān)黨建等方面知識，并在實(shí)際工作中加以運(yùn)用和實(shí)踐。到區(qū)委工作后，通過查看資料、虛心請教、走訪調(diào)研等多種方式，逐步了解、熟悉了分管工作的政策及業(yè)務(wù)知識，切實(shí)提高科學(xué)決策和依法行政的能力。
三是積極向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向基層學(xué)習(xí)。在工作中多動(dòng)腦、勤思考，虛心學(xué)習(xí)身邊其他同志的好思想、好作風(fēng)。密切聯(lián)系群眾，多到基層一線，向群眾和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學(xué)習(xí)，切實(shí)提高服務(wù)群眾水平和應(yīng)對復(fù)雜局面的能力。到區(qū)委工作后，為盡快適應(yīng)新環(huán)境、滿足新崗位需要，我把加強(qiáng)基層調(diào)研、理清工作思路作為重點(diǎn)工作，在較短的時(shí)間內(nèi)深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、分管部門進(jìn)行調(diào)研，以便摸清分管工作現(xiàn)狀，明確下步工作措施。
（一）民政工作再上臺階。
1.城鄉(xiāng)社會(huì)救助體系建設(shè)實(shí)現(xiàn)新跨越。
2019年，我區(qū)享受城市低保待遇的有57540人次，累計(jì)下?lián)艹鞘械捅＝?522.5009萬元，人均補(bǔ)差達(dá)237.64元。全年享受農(nóng)村低保待遇的有95811人次，累計(jì)下?lián)苻r(nóng)村低保金1010.7695萬元，人均補(bǔ)差達(dá)89.93元。
2019年，我區(qū)全年享受城市醫(yī)療大病救助待遇共計(jì)3622人次，累計(jì)下?lián)艹鞘嗅t(yī)療救助金173.3739萬元，人均救助達(dá)361.57元。我區(qū)全年享受農(nóng)村醫(yī)療大病救助待遇共計(jì)9821人次，累計(jì)下?lián)苻r(nóng)村醫(yī)療救助金291.8176萬元，人均救助達(dá)337.99元。
2019年，我區(qū)共有五保老人636人，其中集中供養(yǎng)377人，分散供養(yǎng)259人。
2019年，我區(qū)認(rèn)定、上報(bào)孤兒24名，發(fā)放孤兒生活保障金15.9萬元；共救助城市流浪乞討人員329起，發(fā)放救助金45萬元。
2.雙擁優(yōu)撫、安置改革工作取得新進(jìn)展。
一是積極開展雙擁工作，在春節(jié)及"八一"期間走訪慰問轄區(qū)8個(gè)部隊(duì)，共送去慰問金16.6萬元。投入120萬元完成了市烈士陵園展覽陳列室及附屬設(shè)施的改造。
二是全方位落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)撫政策，發(fā)放"三屬"、在鄉(xiāng)老復(fù)員退伍軍人、傷殘軍人等重點(diǎn)優(yōu)撫對象撫恤金356.17491萬元；發(fā)放重點(diǎn)優(yōu)撫對象臨時(shí)價(jià)格補(bǔ)貼7.5672萬元；發(fā)放重點(diǎn)優(yōu)撫對象春節(jié)元旦生活補(bǔ)助金18.036萬元。發(fā)放義務(wù)兵優(yōu)待金40.7萬元。發(fā)放年滿60歲烈士子女生活補(bǔ)助3.042萬元。發(fā)放60歲農(nóng)村籍退役士兵生活補(bǔ)助20.042萬元。積極推進(jìn)重點(diǎn)優(yōu)撫對象醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)助一站式服務(wù)工作，全年為213名重點(diǎn)優(yōu)撫對象辦理醫(yī)療補(bǔ)助33.1356萬元。給8戶住房困難的重點(diǎn)優(yōu)撫對象按每戶1萬元的標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)放了建房補(bǔ)助款8萬元，另外為5名優(yōu)撫對象解決了臨時(shí)醫(yī)療救助金0.65萬元。2019年優(yōu)撫統(tǒng)計(jì)臺賬新增優(yōu)撫對象277人。
三是退伍士兵安置工作穩(wěn)步推進(jìn)。2019年將10名退伍軍人安置到攀鋼就業(yè)，2名退伍軍人安置到鐵路系統(tǒng)工作；為6名退伍軍人辦理自謀職業(yè)。組織2019年以前的退役士兵51人參加了駕駛培訓(xùn)。
3.社會(huì)行政事務(wù)工作得到新加強(qiáng)?；橐龅怯?、收養(yǎng)登記依法開展。2019年**區(qū)民政局投資18.0351萬元，對婚姻登記處進(jìn)行了裝修升級，并成功申報(bào)為"國家3a級婚姻登記機(jī)關(guān)"。全年，共辦理結(jié)婚登記2077對，離婚登記846對，補(bǔ)領(lǐng)結(jié)婚登記1440對，補(bǔ)領(lǐng)離婚登記33對。審查辦理孤兒收養(yǎng)登記7起?；橐?、收養(yǎng)登記合格率達(dá)100%。
4.社會(huì)福利、慈善、老齡事業(yè)等綜合工作開創(chuàng)新局面。
一是大力推進(jìn)社會(huì)福利事業(yè)。全區(qū)現(xiàn)有7所片區(qū)中心敬老院，床位540張。2019年布德片區(qū)中心敬老院被評為**市民政系統(tǒng)先進(jìn)集體。全區(qū)現(xiàn)有敬老院管理人員38名，管理人員工作經(jīng)費(fèi)和五險(xiǎn)都由區(qū)財(cái)政轉(zhuǎn)移支付。全年共下?lián)芄芾砣藛T生活補(bǔ)貼資金38萬元。
二是慈善事業(yè)取得重大進(jìn)展。2019年我區(qū)慈善協(xié)會(huì)累計(jì)募集慈善資金達(dá)1544.35656萬元，募集的善款全部用于實(shí)施慈善救孤、助老、助殘、助醫(yī)、助學(xué)，以及對城鄉(xiāng)部分因患有重大疾病或因?yàn)?zāi)害等造成的困難家庭救助等項(xiàng)目。2019年共計(jì)支付救助金630萬元，截止2019年12月31日賬戶余額960余萬元。
三是以開展創(chuàng)建養(yǎng)老服務(wù)社會(huì)化示范社區(qū)活動(dòng)為重點(diǎn)，全面推進(jìn)老齡事業(yè)發(fā)展。2019年，投入資金230萬余元，建成建筑面積570平方米，使用面積490平方米的陽光社區(qū)社會(huì)化養(yǎng)老日間照料中心，在2019年10月全省的檢查驗(yàn)收中，陽光社區(qū)達(dá)到了創(chuàng)建省級養(yǎng)老服務(wù)社會(huì)化示范（一類）標(biāo)準(zhǔn)，且評分位列全市第一名。在2019年元旦、春節(jié)和重陽節(jié)期間，開展了對全區(qū)百歲老人和90至99歲高齡老人及農(nóng)村貧困老人的走訪慰問活動(dòng)，共計(jì)走訪慰問282人（次），發(fā)放慰問金5.5萬元。建立和完善了高齡生活津貼和長壽生活補(bǔ)貼制度，全年共計(jì)發(fā)放高齡生活津貼、長壽生活補(bǔ)貼金171.815萬元。全年共辦理老年優(yōu)待證1780人（次）。
（二）群團(tuán)及機(jī)關(guān)黨建工作穩(wěn)步推進(jìn)。
一是組織保障作用充分發(fā)揮。認(rèn)真開展形勢與任務(wù)宣傳教育，深入開展"掛包幫"、"百千萬。干群心連心"、"基層組織建設(shè)年"、"城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理進(jìn)機(jī)關(guān)"、"童心向黨"歌詠比賽等活動(dòng)，較好地完成了區(qū)委交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
二是機(jī)關(guān)黨建及群團(tuán)工作基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實(shí)。開展黨建帶團(tuán)建活動(dòng)，抓好《條例》的學(xué)習(xí)宣傳貫徹，細(xì)化了黨建工作責(zé)任機(jī)制，發(fā)展充實(shí)了機(jī)關(guān)黨員隊(duì)伍，夯實(shí)了機(jī)關(guān)黨建及群團(tuán)工作基礎(chǔ)。
三是工作活力明顯增強(qiáng)。積極開展黨務(wù)工作"三上"、"手機(jī)建團(tuán)"、"助殘日"、"全國科普日"等宣傳活動(dòng)，加強(qiáng)了機(jī)關(guān)黨務(wù)工作及群團(tuán)工作的宣傳、公開力度，促進(jìn)了機(jī)關(guān)黨建及群團(tuán)工作溝通交流，提升了機(jī)關(guān)黨建及群團(tuán)工作的影響力和號召力、增強(qiáng)了機(jī)關(guān)黨組織及群團(tuán)組織的凝聚力和向心力。因此，共青團(tuán)、婦女兒童、殘疾人、科普工作取得新成效。
四是機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。認(rèn)真開展"掛包幫"活動(dòng)，使基層黨組織建設(shè)得到加強(qiáng)，基層干部群眾思想觀念不斷更新，產(chǎn)業(yè)發(fā)展知識、技能有了提高，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)持續(xù)推進(jìn)，群眾生產(chǎn)生活條件繼續(xù)改善，取得了機(jī)關(guān)黨員干部受教育，基層群眾得實(shí)惠，黨的領(lǐng)導(dǎo)得民心的良好效果。深入推進(jìn)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
在廉政建設(shè)中始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，率先垂范，以身作則。要求別人做到的，自己首先做到；要求別人不能做的，自己堅(jiān)決不去做。嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和《廉政準(zhǔn)則》的要求約束自己的一言一行。嚴(yán)格執(zhí)行不收受有關(guān)單位和個(gè)人的現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證等有關(guān)規(guī)定，自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報(bào)制度、收受禮品登記制度、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。下基層調(diào)查研究，輕車簡從，不亂派車、亂用車。對家屬子女和身邊工作人員從嚴(yán)要求，約法三章，不準(zhǔn)他們從事與上級黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定相違背的有關(guān)職業(yè)，不準(zhǔn)他們以領(lǐng)導(dǎo)名義謀私利、搞特權(quán)，教育他們不做違法違紀(jì)的事情，真正做到自身正、身邊清。八小時(shí)以外，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定純凈社交圈、生活圈，做到慎獨(dú)、慎己、慎交。發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終保持共產(chǎn)黨員的情操和氣節(jié)，加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)，保持積極向上的生活情趣，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個(gè)人主義的侵蝕，真正做到不正之風(fēng)不染，不義之財(cái)不取，不法之事不做，經(jīng)得起改革開放、市場經(jīng)濟(jì)的考驗(yàn)。
一年來，我認(rèn)真履行職責(zé)，做了一些工作，也取得了一定成績，但我也清醒地認(rèn)識到，在思想、工作、作風(fēng)、魄力等方面還存在一些差距和不足。在以后的工作中，我將在幾個(gè)方面狠下功夫：一是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在面對新問題、新形勢時(shí)，從怎樣運(yùn)用理論解決問題上下功夫；二是進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，在大膽實(shí)踐、大膽干事、提高魄力上下功夫；三是深入基層搞好調(diào)查研究，狠抓落實(shí)，在提高領(lǐng)導(dǎo)水平和工作實(shí)效上下功夫；四是嚴(yán)于律己，廉潔勤政，在帶頭廉潔自律、干好工作上下功夫。通過不斷的學(xué)習(xí)和改進(jìn)提升自身能力，確保各項(xiàng)工作再上新臺階，再創(chuàng)新成績。
領(lǐng)導(dǎo)述職述學(xué)述廉報(bào)告 領(lǐng)導(dǎo)述職述廉述德報(bào)告篇三
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
我叫。。。分管公司的安全工作。2019年在上級黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，同志們的幫助下，立足本職，找準(zhǔn)位置，安全工作以踐行“用心做事 追求卓越”的企業(yè)核心價(jià)值觀為抓手，積極落實(shí)集團(tuán)公司“從零開始向零奮斗”的安全生產(chǎn)目標(biāo)，使安全生產(chǎn)工作取得了較大進(jìn)步。下面就我一年來履行職責(zé)和廉政建設(shè)情況匯報(bào)如下。
學(xué)習(xí)的過程，是總結(jié)的過程、提高的過程。只有不斷學(xué)習(xí)，才能不斷的進(jìn)步。今年以來，我立足單位的實(shí)際和煤礦安全工作發(fā)展的需要，既注重有關(guān)知識學(xué)習(xí)，又注重政治理論水平的提高；積極參加集團(tuán)公司組織的有關(guān)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)黨的有關(guān)方針政策。同時(shí)還要學(xué)習(xí)煤礦新的知識，使自己理論學(xué)習(xí)有了明顯的增加，學(xué)習(xí)內(nèi)容和質(zhì)量有了新的拓展和提升。利用下井，到區(qū)隊(duì)、到班組、到職工中去了解問題、研究問題。在此基礎(chǔ)上，經(jīng)常與有關(guān)科室探討，努力在工作實(shí)踐中思考、總結(jié)、提高。通過理論聯(lián)系實(shí)際，使自己無論在思想上，還是在工作上，始終與x煤化保持高度一致，確保了各項(xiàng)政策在自己工作中得到了嚴(yán)格的貫徹落實(shí)。
認(rèn)真執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的方針，以長治久安為目標(biāo)，以培育本質(zhì)安全人為重點(diǎn)，以精心管理為手段，以新型安全管理思路為模式，通過大力推廣“雙基”建設(shè)、三項(xiàng)機(jī)制、四大體系和五自管理，安全管理工作呈現(xiàn)了良性發(fā)展勢頭。2019年公司共生產(chǎn)標(biāo)煤38萬噸；完成掘進(jìn)進(jìn)尺3400米，消滅了重傷以上等級事故。
㈠認(rèn)真踐行集團(tuán)公司安全發(fā)展模式
按照xx煤化獨(dú)特有效的“012345”管理模式，在日常工作中，公司對標(biāo)前進(jìn)、對標(biāo)落實(shí)、對標(biāo)發(fā)展，完善了白云公司的安全管理模式。
㈡細(xì)化安全管理模式，鑄造安全發(fā)展靈魂。
首先出臺了公司安全文化理念體系文件。號召全體員工學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)文化理念內(nèi)容，并付諸于各個(gè)崗位的實(shí)際操作中。利用斜井600余米巷道兩側(cè)懸掛安全排版260余幅，版面以賞心悅目的圖畫和安全標(biāo)語，讓職工在上下班途中隨時(shí)接受安全教育，得到警示；營造了濃厚的安全氛圍。二是確立“一號工程”意識，把握礦井安全發(fā)展關(guān)鍵。始終把安全工作放在高于一切、重于一切、先于一切的地位。三是加大雙基建設(shè)力度，筑牢安全發(fā)展根基。出臺了基層、基礎(chǔ)建設(shè)工作標(biāo)準(zhǔn)和考核細(xì)則，并強(qiáng)化推進(jìn)，全面落實(shí)。對于基層建設(shè)，公司為各工種、各職能部門隊(duì)伍建設(shè)制定出相應(yīng)要求，實(shí)行了層次化、規(guī)范化、效能化管理。在安全管理上，形成黨政主要負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部門、生產(chǎn)區(qū)隊(duì)、班組、職工的梯次管理網(wǎng)路；在安全檢查上，形成分管領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)科、信息站、安監(jiān)員、群眾檢查隊(duì)伍構(gòu)成的監(jiān)督檢查格局。安全管理重在現(xiàn)場，為做好現(xiàn)場安全管理，公司黨政創(chuàng)建了“四位一體”安全管理網(wǎng)絡(luò)。在安全管理網(wǎng)絡(luò)設(shè)置上以生產(chǎn)現(xiàn)場為中心，以安全管理為主線，以黨員為骨干，帶動(dòng)同班的長員、網(wǎng)員、崗員相配合，在崗位上創(chuàng)安全、包安全的同時(shí)，在責(zé)任范圍內(nèi)同目標(biāo)、同工作、同監(jiān)督，激勵(lì)帶動(dòng)工友遵章操作共同努力保安全，班班“四位成一體”，在生產(chǎn)前沿形成了一道安全防線。該管理法在2019年被焦煤集團(tuán)評定為管理創(chuàng)新“二等獎(jiǎng)”?；A(chǔ)建設(shè)上重在完善制度，強(qiáng)化落實(shí)。建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心、以煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為抓手的安全生產(chǎn)基本管理制度，將各項(xiàng)安全措施落實(shí)到各個(gè)方面，做到管理精細(xì)化、現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化、環(huán)境人性化。公司的雙基建設(shè)逐月受到了上級的獎(jiǎng)勵(lì)。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)獲得了省一級質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井。四是突出工作重點(diǎn)。突出“一通三防”、防治水、頂板、機(jī)電、運(yùn)輸5個(gè)工作重點(diǎn)和薄弱時(shí)間、薄弱地點(diǎn)、薄弱人物等薄弱環(huán)節(jié)，實(shí)施有效監(jiān)控。
㈢以三項(xiàng)機(jī)制為抓手，積儲(chǔ)安全發(fā)展動(dòng)力。
一是用人機(jī)制。優(yōu)先啟用安全效益好的團(tuán)隊(duì)、個(gè)人和安全生產(chǎn)條件復(fù)雜崗位中的專職安全干部。安全不好的干部不用、安全不好的人員不評先、安全不好的農(nóng)民工不留轉(zhuǎn)。二是獎(jiǎng)懲機(jī)制。實(shí)行安全結(jié)構(gòu)工資，用安全效果來決定每一名員工的工資收入。三是考核機(jī)制。按照“抓系統(tǒng)，橫向到邊；系統(tǒng)抓，縱向到底”的工作思路，逐步形成了區(qū)隊(duì)、班組、個(gè)人“三級縱向”考核體系。每月按照動(dòng)態(tài)化、常態(tài)化、專業(yè)化、精細(xì)化的“四化”考核原則進(jìn)行考核。把安全管理納入市場化運(yùn)作的范疇，機(jī)關(guān)安全獎(jiǎng)金的總額分配到各區(qū)隊(duì)，通過查找隱患，解決隱患以買賣市場來獲得獎(jiǎng)勵(lì)，區(qū)隊(duì)管理人員以減少隱患和積極處理隱患定獎(jiǎng)罰，職工以發(fā)現(xiàn)隱患，解決隱患而加分。
㈣完善安全四大體系，提供安全發(fā)展保障。
一是構(gòu)建科技保障體系，公司成立科技市場化領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，設(shè)立了科技市場化領(lǐng)導(dǎo)小組和科技成果驗(yàn)收評審小組。2019年，科技立項(xiàng)30項(xiàng)，其中“四位一體安全責(zé)任網(wǎng)絡(luò)管理”、“刮板輸送機(jī)制動(dòng)裝置”、“乳化液回收”、分別獲得焦煤集團(tuán)—2019年度優(yōu)秀創(chuàng)新成果二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)。通風(fēng)隊(duì)副隊(duì)長研制的“煤礦新型風(fēng)量開關(guān)”還獲得國家自主知識產(chǎn)權(quán)專利。二是健全職工培訓(xùn)體系，公司制定了《職工全員安全培訓(xùn)體系》，對單位生產(chǎn)管理人員、特殊工種進(jìn)行全員培訓(xùn)。2019年公司開辦培訓(xùn)班9期，培訓(xùn)人員886人，復(fù)訓(xùn)13期，計(jì)981人，管理人員培訓(xùn)26人，復(fù)訓(xùn)26人，采煤工取證95人，復(fù)訓(xùn)119人，掘進(jìn)工取證培訓(xùn)75人，復(fù)訓(xùn)65人，職業(yè)技能鑒定3批，15個(gè)工種415人。還開展相關(guān)法律培訓(xùn)多期，及時(shí)調(diào)整了安全管理中出現(xiàn)的偏差，為安全管理奠定了基礎(chǔ)。三是強(qiáng)化了安全評價(jià)體系，公司建立了強(qiáng)化安全管理為導(dǎo)向的安全評價(jià)體系。在瓦斯管理上嚴(yán)格按照《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》，健全了瓦斯效果評價(jià)體系，突出評價(jià)效果。開展水害治理效果評價(jià)，按照《煤礦防治水規(guī)定》，開展水害因素分析、預(yù)測預(yù)報(bào)、隱患排查和水害治理等工作。開展了安全投入效果評價(jià)。按照“注重實(shí)用、突出效果”的原則，從項(xiàng)目計(jì)劃、設(shè)計(jì)、實(shí)施過程和投用效果進(jìn)行全過程評價(jià)，本年度共對16項(xiàng)安全投入資金進(jìn)行了安全評價(jià)，確保投入資金的準(zhǔn)確到位和效果明顯。 開展了培訓(xùn)效果評價(jià)。每月都采取基礎(chǔ)知識考試、基本技能考核、工作現(xiàn)場抽查等多種形式，促進(jìn)安全培訓(xùn)質(zhì)量提高。四是建立應(yīng)急救援體系，按照“統(tǒng)一指揮、功能齊全、反映靈敏、運(yùn)轉(zhuǎn)高效”的要求，不斷健全完善應(yīng)急救援機(jī)制。重新修訂完善了《焦煤集團(tuán)公司重特大安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案》。結(jié)合本礦井實(shí)際，組織開展的礦井水災(zāi)應(yīng)急實(shí)戰(zhàn)演練活動(dòng)，檢驗(yàn)了應(yīng)急功能，健全了應(yīng)急體系，提高了突發(fā)事件應(yīng)急處置能力。
一年來，我始終把廉潔自律作為立身之本;不管在機(jī)電管理、煤炭銷售、煤質(zhì)管理上，嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格要求所分管的人員，凡是要求別人做到的，自己首先做到。凡要求別人不能違反的，自己帶頭遵守，較好的執(zhí)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。從關(guān)心愛護(hù)同志的角度出發(fā)，對出現(xiàn)的問題和不良苗頭，及時(shí)給予善意的提醒和教育，在廉政建設(shè)工作中起到了積極的作用。
總之，通過自己的積極努力，各項(xiàng)工作取得了比較明顯的成績，但我也深知，與x煤化集團(tuán)迅猛發(fā)展的形勢和上級的要求還存在一定的差距，新觀念牢固樹立，用心做事，還要在今后的工作中進(jìn)一步的加強(qiáng)，為實(shí)現(xiàn)我礦安全效益企業(yè)還要竭盡全力，將努力探索出安全管理長效機(jī)制的綜合新體系。
1、學(xué)習(xí)不夠深入、系統(tǒng)，管理工作的理念需要進(jìn)一步更新。
2、了解基層、服務(wù)基層不夠，需要進(jìn)一步建立踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。
3、創(chuàng)新改革的意識不強(qiáng)，對一些問題的解決、規(guī)范力度需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
2019年，我們將繼續(xù)堅(jiān)持以人為本、科學(xué)發(fā)展的思想觀念和嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)的工作作風(fēng)，在促進(jìn)確立正確的辦學(xué)思想、規(guī)范辦學(xué)、優(yōu)化管理、提升質(zhì)量方面繼續(xù)努力，促進(jìn)事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
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