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班子政治畫像材料篇一
開展政治談話是落實省委市委關于加強對“一把手”和領導班子監(jiān)督的工作要求。此次政治談話很有效果，大家逐一匯報了政治建設有關情況，既談了思想又談了工作，既談了成效又談了問題，既有宏觀理念又見人見事。大家逐一表態(tài)發(fā)言，講的都很好，彼此坦誠相待、推心置腹，充分體現(xiàn)了我們政治機關的領導干部對事業(yè)的高度負責、對組織的高度負責，也展示了我們共產黨人的政治品格、政治覺悟和政治情懷。
工委的政治生態(tài)好，四風問題少，班子凝聚力強，但也存在一些不足：工作層面上主要存在工作的統(tǒng)籌力度不夠，工作總結提升提煉不夠，工作品牌創(chuàng)建不夠等問題;干部隊伍建設上主要存在干部的工作積極性和能力素質有待提高，干部之間的融合還需加強。下一步，要在提升干部隊伍能力素質，關心關愛干部，加強各部門之間分工合作上下功夫。
加強工委班子的政治建設要做到以下三點：
一要提高政治站位，堅決做到“兩個維護”。要帶頭學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，帶頭貫徹落實習近平總書記重要講話和指示批示精神，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要嚴肅黨內政治生活，嚴格執(zhí)行新形勢下黨內政治生活若干準則，認真落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會等制度，不斷增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性。
二要強化政治擔當，切實履行“一崗雙責”。作為黨員領導干部，要認真履行全面從嚴治黨責任，貫徹新時代黨的組織路線、落實意識形態(tài)工作責任制，做到守土有責、守土擔責、守土盡責，增強為黨盡責、對事業(yè)負責的自覺性。作為班子成員，要勇于干事、敢于擔當，保持進取心態(tài);要各負其責、盡心盡責，保持戰(zhàn)斗狀態(tài)。堅持以時代楷模、先進典型、贛鄱先鋒為標桿，進一步強化奉獻意識、拼搏意識、擔當意識，樹立高度的責任感，自覺做到對組織負責、對事業(yè)負責、對大局負責，不計個人得失，認真履職盡責，銳意進取，奮發(fā)有為，把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡責、為民造福作為根本政治擔當，為實現(xiàn)x經濟社會高質量跨越式發(fā)展目標貢獻自己的力量。
三要嚴格遵規(guī)守紀，帶頭踐行“三嚴三實”。大家要時刻保持“如履薄冰、如臨深淵”的自覺，始終把“敬畏”二字刻在心間，做到知敬畏、存戒懼、守底線;把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，做到慎獨慎初慎微慎欲，自警自醒自重自律。要執(zhí)行民主集中制、領導班子議事規(guī)則和“三重一大”決策制度，認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，帶頭整治“四風”和“怕慢假庸散”作風頑疾，遵守廉潔自律各項規(guī)定。要發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風，堅決反對形式主義、官僚主義。要加強自我改造，正確行使權力，反對特權思想、特權現(xiàn)象，對腐敗行為堅持“零容忍”態(tài)度，永葆共產黨人的政治本色，永葆黨組織的先進性和純潔性。
班子政治畫像材料篇二
一是從政治談話的質效看，對黨風廉政建設的認識還不夠深入，在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想特別是習近平總書記關于全面從嚴治黨的重要論述方面還存在差距，對“三新一高”等黨中央重大決策部署學的還不夠深，做的還不夠實。
二是從政治“三力”上看，從政治上認識問題、考量問題、發(fā)現(xiàn)問題還不夠，貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和踐行“作示范、勇爭先”目標定位和“五個推進”更高要求還有差距。
三是從站穩(wěn)人民立場看，把以人民為中心的思想貫穿紀檢監(jiān)察工作始終還不夠，在監(jiān)督推動解決人民群眾急難愁盼問題上還不夠聚焦，對人民群眾的合理訴求關注的還不夠多。
四是從斗爭精神上看，同級監(jiān)督和“一把手”監(jiān)督的力度還不夠大，對社區(qū)(村)兩委班子的監(jiān)督意愿還不夠強。
五是從自身建設上看，綜合能力還不夠強，學習抓得還不夠緊，對紀檢監(jiān)察干部的教育和管理還存在不足，道德操守還要進一步提升。
街道紀檢監(jiān)察工委負責同志要以政治談話為契機，通過問題整改，不斷推動街道紀檢監(jiān)察工作高質量發(fā)展。
一是政治上要站高。政治上的堅定源于理論上的清醒，必須學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領悟黨的十九屆六中全會通過的《決議》的深刻內涵和重大意義，要從百年黨史中汲取智慧和力量。要突出紀檢監(jiān)察工作政治屬性，時刻關注黨中央部署了什么、習近平總書記強調了什么，對“國之大者”做到心中有數(shù)。
二是職責上要站準。準確把握黨章賦予紀檢監(jiān)察機關的“三大職責”，嚴格落實市紀委熊明書記關于“鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀委書記‘三轉’一定要到位”的指示精神，推動更高水平更深層次的“三轉”，落實好“兩為主、一報告”，嚴守政治紀律。
三是人民立場上要站穩(wěn)。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，持續(xù)聚焦教育醫(yī)療、養(yǎng)老社保、扶貧環(huán)保等與群眾利益關系最密切的領域，著力解決群眾操心事、煩心事，強力推進基層正風反腐;要落實“三個區(qū)分開來”，既要對問題精準穩(wěn)慎處置，又要善于容錯糾錯，鼓勵先行先試。
四是自我要求上要從嚴。要加強政治業(yè)務學習，厘清主責、嚴格執(zhí)紀，打造精品案件;要拉高標桿，強化“修身貴有常”的自律，把加強黨性修養(yǎng)作為終身課題，錘煉忠誠干凈擔當?shù)恼纹犯?要堅決同特權思想和特權現(xiàn)象作斗爭，凈化生活圈、朋友圈、社交圈。
班子政治畫像材料篇三
一年來，本人認真學習和踐行習近平新時代中國特色社會義思想，工作中把握大局，務實進取，勇于擔責，以身作則，與干部職工一道共同推動了公司平穩(wěn)有序發(fā)展，較好地完成了集團公司下達的各項任務目標。
1.注重學習。保證各種學習活動不少時、不缺課。學習貫徹十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想，及時了解時政要聞，行業(yè)信息等，準確理解省委省政府、集團公司、中心各項政策，思想上、行動上與上級黨組織保持了高度一致。
2.堅持黨性。能夠始終堅持黨性原則和大局意識，把握正確政治方向，站穩(wěn)政治立場，任何時候都與黨、與上級黨委同心同德。
1.打好基礎促發(fā)展。首先是制度基礎。制訂實施《xxxx》，打破大鍋飯，部門之間、崗位之間績效薪酬拉開差距，多勞多得。嚴格落實安全生產、衛(wèi)生管理制度，內部管理規(guī)范、有序、高效。其次是人才基礎。選擇優(yōu)秀復合型人才兼任xxx工作，擇優(yōu)市場化聘任xxxx人才1名，入職后已開發(fā)完成xxxx系統(tǒng)，攻關優(yōu)化xxxx系統(tǒng)，人才效益初見成效。
2.謀劃經營提效益。一是深化降本增效。實施計劃優(yōu)先和預算管控，嚴格履行市場調研、聯(lián)合詢價和資金審批制度。開源節(jié)流，通過xxxx等方式每年減少支出xxx萬元。二是狠抓欠款回收，應收帳款較年初減少xxxx萬元。三是充分發(fā)揮xxxx作用積極承攬項目，2020年共簽署商務合同七份，合同金額xxxxx萬元(含稅)，工程收入創(chuàng)近幾年新高。
3.落實黨風廉政建設責任。履行“一崗雙責”，持續(xù)宣貫黨規(guī)黨紀和黨風廉政警示教育，組織開展廉政風險點排查。緊盯時間節(jié)點強化督查，通過提醒、打招呼、旁敲側擊等方式進行監(jiān)督，防患于未然，創(chuàng)造了風清氣正的良好環(huán)境。
堅持廉潔從業(yè)。遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔自律等各項規(guī)定，自覺進行廉潔承諾。遵守集團公司人、財、物管理和決策制度。深入落實中央八項規(guī)定，按要求向組織報告?zhèn)€人事項。堅持對自己高標準嚴要求，虛心接受組織和職工群眾監(jiān)督。在“三公”經費支出、職務消費、公務用車、家屬子女就業(yè)等方面，均未出現(xiàn)違規(guī)或超標情況。
在信息化整體規(guī)劃、尖端人才培養(yǎng)、企業(yè)改革等方面邁的步子還不夠大，今后工作中努力改進，取得更大進步。
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