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教務(wù)崗位職責(zé) 教務(wù)崗位職責(zé)|教務(wù)工作內(nèi)容篇一
2、全面負(fù)責(zé)英語(yǔ)學(xué)科的教學(xué)、教研、市場(chǎng)等方面的搭建及管理工作;
3、負(fù)責(zé)英語(yǔ)學(xué)科的產(chǎn)品研發(fā),并逐步搭建完善同行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)先的k12英語(yǔ)課程體系;
4、負(fù)責(zé)英語(yǔ)學(xué)科的師資培訓(xùn),并逐步形成培完善的培訓(xùn)體系; 1、追求成長(zhǎng),有極強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感
2、1~5年英語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),英語(yǔ)教學(xué)能力突出,在同行業(yè)具備英語(yǔ)教學(xué)能力
3、較強(qiáng)的`溝通及組織協(xié)調(diào)能力,對(duì)做事標(biāo)準(zhǔn)要求嚴(yán)格。
幼教、小學(xué)高年級(jí)、初中,共需要3個(gè)英語(yǔ)負(fù)責(zé)人1、在已有理科培優(yōu)基礎(chǔ)上,搭建、創(chuàng)始英語(yǔ)學(xué)科
2、全面負(fù)責(zé)英語(yǔ)學(xué)科的教學(xué)、教研、市場(chǎng)等方面的搭建及管理工作;
3、負(fù)責(zé)英語(yǔ)學(xué)科的產(chǎn)品研發(fā),并逐步搭建完善同行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)先的k12英語(yǔ)課程體系;
4、負(fù)責(zé)英語(yǔ)學(xué)科的師資培訓(xùn),并逐步形成培完善的培訓(xùn)體系;
教務(wù)崗位職責(zé) 教務(wù)崗位職責(zé)|教務(wù)工作內(nèi)容篇二
-堅(jiān)持金寶貝課程的核心價(jià)值和競(jìng)爭(zhēng)力
-執(zhí)行教務(wù)培訓(xùn)部戰(zhàn)略規(guī)劃和工作計(jì)劃和實(shí)施策略以及方案
-負(fù)責(zé)總部教案管理，監(jiān)督加盟中心內(nèi)部教案管理
-實(shí)施全國(guó)指導(dǎo)師的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)、評(píng)估體系
-參與和實(shí)施新課程、新教案的研發(fā)、試驗(yàn)、培訓(xùn)和全國(guó)推廣
-從教務(wù)的'方面協(xié)助公司內(nèi)其他部門的工作
-協(xié)助中心指導(dǎo)師崗位職責(zé)要求
-建議中心內(nèi)部培訓(xùn)方案
-組織教學(xué)月度討論
-中心拜訪
-參與和協(xié)助各項(xiàng)活動(dòng)
教務(wù)崗位職責(zé) 教務(wù)崗位職責(zé)|教務(wù)工作內(nèi)容篇三
1、負(fù)責(zé)雙師/直播項(xiàng)目輔導(dǎo)老師的.監(jiān)督和管理工作;
2、優(yōu)化輔導(dǎo)老師標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程;
3、負(fù)責(zé)輔導(dǎo)老師的選聘;
4、組織輔導(dǎo)老師的崗前、崗后培訓(xùn)和考核;
5、組織輔導(dǎo)老師完成續(xù)報(bào)、擴(kuò)科和老帶新等活動(dòng);
6、與產(chǎn)品研發(fā)對(duì)接輔導(dǎo)老師的需求。
教務(wù)崗位職責(zé) 教務(wù)崗位職責(zé)|教務(wù)工作內(nèi)容篇四
1、協(xié)調(diào)處理上級(jí)主管部門、實(shí)訓(xùn)基地日常對(duì)接工作及學(xué)校日常運(yùn)營(yíng)管理工作;
2、根據(jù)學(xué)校要求，制定合作方案，擬定合作協(xié)議;
3、根據(jù)合作方案，具體落實(shí)教學(xué)管理實(shí)務(wù);
4、教學(xué)團(tuán)隊(duì)的`監(jiān)督和考核評(píng)價(jià)體系的執(zhí)行，定期對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行跟蹤并反饋;
5、負(fù)責(zé)除教學(xué)以外的學(xué)生管理、考證對(duì)接，補(bǔ)貼申請(qǐng)等工作;
6、學(xué)校其他運(yùn)營(yíng)管理事務(wù)。
教務(wù)崗位職責(zé) 教務(wù)崗位職責(zé)|教務(wù)工作內(nèi)容篇五
1、在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)制度,完成學(xué)校布置的各項(xiàng)任務(wù);全面主持、負(fù)責(zé)教學(xué)部的教學(xué)、教改、科研和行政管理工作。
2、制定并組織實(shí)施所管課程的教學(xué)計(jì)劃及培養(yǎng)方案,抓好各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié),保證教學(xué)質(zhì)量。
3、堅(jiān)持聽(tīng)課、評(píng)課制度,組織集體備課、教學(xué)觀摩、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流等教學(xué)活動(dòng),組織檢查教師的教案、講稿及教師工作量的'完成情況,幫助教師改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量,推廣先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
4、抓好師資隊(duì)伍建設(shè),提出本部教師進(jìn)修培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)本部引進(jìn)人才、招聘人員的業(yè)務(wù)考核和教師聘任工作,向人事部門建議調(diào)入、調(diào)出教師和工作人員。負(fù)責(zé)本部教職工的考核、業(yè)務(wù)培養(yǎng)、職務(wù)晉升、獎(jiǎng)懲等工作。
5、通過(guò)各種渠道了解教學(xué)情況,及時(shí)采取必要措施,以保證教學(xué)、管理等各項(xiàng)工作的完成。
6、主持部門學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。
7、制定教學(xué)部的有關(guān)規(guī)章制度,維護(hù)正常教學(xué)秩序,改善工作環(huán)境。
8、聽(tīng)取師生對(duì)教學(xué)部行政工作的意見(jiàn),做好學(xué)期和學(xué)年度工作的總結(jié)。
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門交辦的其它事宜。
教務(wù)崗位職責(zé) 教務(wù)崗位職責(zé)|教務(wù)工作內(nèi)容篇六
1.開(kāi)發(fā)與維護(hù)教師資源。
2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好教學(xué)服務(wù)及續(xù)費(fèi)工作;
3.監(jiān)管課程服務(wù)和課程項(xiàng)目順利進(jìn)行。
4.保證學(xué)生上課體驗(yàn)，保證良好課后教學(xué)服務(wù)和課程指導(dǎo)。
5.不斷優(yōu)化反思老師服務(wù)流程以及優(yōu)化學(xué)生服務(wù)的流程。
6.對(duì)于教學(xué)產(chǎn)品提升不斷提出自己的`思考建議。
7.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好內(nèi)部管理和分工。
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