2023年年度稅務(wù)師事務(wù)所工作總結(jié) 稅務(wù)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(四篇)

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2023年年度稅務(wù)師事務(wù)所工作總結(jié) 稅務(wù)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(四篇)
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總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

年度稅務(wù)師事務(wù)所工作總結(jié) 稅務(wù)師事務(wù)所工作經(jīng)驗篇一

我公司自20xx年成立以來,一直以“遵從稅法,合理納稅”為宗旨,秉承“重稅事、重專業(yè)、重事前、重日常、重及時、重資源、重反思”的涉稅理念,在湖北省、市國地稅、科技局等部門的支持下,鑄就了全面優(yōu)質(zhì)的涉稅服務(wù)平臺。

特別是20xx年,我公司高層領(lǐng)導(dǎo)從工作實際出發(fā),制定了詳盡、完善的《項目管理制度》。具體表現(xiàn)在:1、依據(jù)《注冊稅務(wù)師涉稅服務(wù)基本準(zhǔn)則》,結(jié)合我司以稅務(wù)代理及納稅籌劃為主的業(yè)務(wù)特點,制定了《常年代理管理制度》及《專項代理管理制度》,遵循合法、合理、勝任、責(zé)任原則,做到執(zhí)業(yè)中保持負(fù)責(zé)態(tài)度,實施服務(wù)程序,控制執(zhí)業(yè)風(fēng)險,承擔(dān)執(zhí)業(yè)責(zé)任。2、項目負(fù)責(zé)人根據(jù)服務(wù)項目的復(fù)雜程度、風(fēng)險狀況和時間限制等情況,制定相應(yīng)的涉稅服務(wù)業(yè)務(wù)計劃。了

解委托人的業(yè)務(wù)和經(jīng)營情況,了解約定事項的會計、稅收資料情況及主要特點,根據(jù)委托人提供的資料進(jìn)行專業(yè)判斷,并根據(jù)服務(wù)內(nèi)容和約定出具涉稅服務(wù)業(yè)務(wù)報告。3、我公司全體員工從自身做起,嚴(yán)格遵守《注冊稅務(wù)師涉稅鑒證業(yè)務(wù)基本準(zhǔn)則》和《注冊稅務(wù)師涉稅服務(wù)基本準(zhǔn)則》,精誠團(tuán)結(jié),努力拼搏,圓滿地完成了各項涉稅工作,并以優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)取得客戶的滿意和尊重。

為了增強職業(yè)風(fēng)險意識,完善責(zé)任保障機制,維護(hù)納稅人合法權(quán)益,我公司根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布的的公告》(國家稅務(wù)總局公告20xx年第14號),設(shè)立專門賬戶核算。具體表現(xiàn)在:我公司于每個會計年度終了前,以本年度涉稅鑒證和涉稅服務(wù)業(yè)務(wù)收入為基數(shù),按照不低于3%的比例,提取職業(yè)風(fēng)險基金,并納入專門賬戶核算,有效地提高了工作效率,控制了職業(yè)風(fēng)險。

注稅行業(yè)從產(chǎn)生到現(xiàn)在只有十多年時間,目前各個事務(wù)所在執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則、規(guī)范、流程等方面還很不統(tǒng)一,更缺標(biāo)準(zhǔn),難以適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需要。我公司為了提升業(yè)務(wù)層次和質(zhì)量,統(tǒng)一我們的執(zhí)業(yè)流程和標(biāo)準(zhǔn),打造品牌影響力和行業(yè)競爭力,樹立良好企業(yè)形象,在業(yè)務(wù)收費管理上更是力求規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、精益化。我公司從業(yè)務(wù)合同簽

訂起,嚴(yán)格執(zhí)行《湖北省稅務(wù)師事務(wù)所鑒證服務(wù)收費標(biāo)準(zhǔn)》,收費均符合《湖北省稅務(wù)師事務(wù)所鑒證服務(wù)收費標(biāo)準(zhǔn)》,從未采用不正當(dāng)手段壓價競爭或招攬業(yè)務(wù),不僅樹立了良好的行業(yè)形象,而且深受客戶的信任和好評。

我公司在提升整個集團(tuán)業(yè)務(wù)層次,追求經(jīng)濟(jì)效益的同時,努力追求社會效益的最大化。在20xx年10月,我公司收到一封來自西藏拉薩彩島福利特殊學(xué)校的感謝信。信中談到:感謝公司全體員工為學(xué)校殘疾孤兒捐助衣物,這19箱愛心衣物從武漢輾轉(zhuǎn)到西藏,再由西藏工作人員直接送到孩子們手上,不僅為他們提供了無私的幫助,而且為這些殘疾孤兒送去了溫暖和關(guān)愛。

作為一家具有社會責(zé)任感的企業(yè),“關(guān)注慈善,熱心公益”已經(jīng)成為我公司企業(yè)文化的一個重要組成部分。在企業(yè)發(fā)展的十幾年里,我公司一直通過愛心捐助的方式,彰顯企業(yè)的社會責(zé)任。

過去的一年,雖然我公司員工上下一心,共同努力,做了許多事情,但還存在一些不盡如人意的地方:例如要多開展一些增進(jìn)企業(yè)凝聚力的企業(yè)文化活動,建立適合員工發(fā)展的職業(yè)薪酬體系等等。在今后的工作中,我公司將百尺竿頭更進(jìn)一步,繼續(xù)以勃發(fā)的英姿和拼搏進(jìn)取的精神,打造稅務(wù)代理服務(wù)行業(yè)的優(yōu)秀品牌,努力成為具有影響力的專業(yè)稅務(wù)代理服務(wù)旗艦企業(yè)。

湖北信達(dá)信稅務(wù)師事務(wù)有限責(zé)任公司

二○二十年六月二十七日

年度稅務(wù)師事務(wù)所工作總結(jié) 稅務(wù)師事務(wù)所工作經(jīng)驗篇二

各市州、林區(qū)、縣(市、區(qū))國家稅務(wù)局,地方稅務(wù)局,各稅務(wù)師事務(wù)所:

為推動我省注冊稅務(wù)師行業(yè)規(guī)范發(fā)展,提高注冊稅務(wù)師執(zhí)業(yè)水平,根據(jù)《注冊稅務(wù)師管理暫行辦法》(國家稅務(wù)總局14號令)和《湖北省注冊稅務(wù)師管理工作規(guī)程(試行)》(鄂國稅函[20xx]180號)有關(guān)規(guī)定,決定于20xx年6月至7月對全省稅務(wù)師事務(wù)所及注冊稅務(wù)師進(jìn)行年度檢查(以下簡稱“年檢”),現(xiàn)就年檢相關(guān)工作通知如下:

(一)年檢時間:20xx年6月11日~7月27日;年檢所屬期為20xx年1月1日~20xx年12月31日。

(二)年檢對象

截至20xx年5月31日前在全省范圍內(nèi)經(jīng)批準(zhǔn)的稅務(wù)師事務(wù)有限責(zé)任公司、普通合伙稅務(wù)師事務(wù)所、特殊普通合伙稅務(wù)師事務(wù)所(以下簡稱:稅務(wù)師事務(wù)所)、分所和在省級注冊稅務(wù)師管理中心注冊(備案)的執(zhí)業(yè)注冊稅務(wù)師。

根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)注冊稅務(wù)師執(zhí)業(yè)基本準(zhǔn)則的通知》(國稅發(fā)〔20xx〕149號)、《國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布的公告》(國家稅務(wù)總局公告20xx年第14號)精神,20xx年度檢查以執(zhí)業(yè)質(zhì)量和職業(yè)風(fēng)險基金管理為重點,對各稅務(wù)師事務(wù)所遵循業(yè)務(wù)規(guī)程、業(yè)務(wù)準(zhǔn)則、執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則等情況,執(zhí)業(yè)質(zhì)量管理、執(zhí)業(yè)資格、執(zhí)業(yè)行為和收費管理等方面,以及風(fēng)險基金提取、結(jié)余、使用等進(jìn)行全面檢查。

(一)稅務(wù)師事務(wù)所方面

1.執(zhí)業(yè)質(zhì)量

(1)凡具有下列情形之一的,年檢不予通過,責(zé)令2個月內(nèi)整改,情節(jié)嚴(yán)重的(以下各項有一項不合格超過50%屬于情節(jié)嚴(yán)重),責(zé)令其整改,整改期間停止執(zhí)業(yè),收回稅務(wù)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)證;整改期滿仍達(dá)不到規(guī)定要求的,注銷稅務(wù)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)證,并向社會公告。

①未與委托人簽訂業(yè)務(wù)約定書或業(yè)務(wù)約定書填寫不全;

②未按規(guī)定編制業(yè)務(wù)工作底稿或編制業(yè)務(wù)工作底稿不完整、記錄不清晰;

③業(yè)務(wù)工作底稿未建立逐級復(fù)核制度或業(yè)務(wù)工作底稿復(fù)核不規(guī)范;

④鑒證報告內(nèi)容不完整或鑒證報告不規(guī)范;

⑤鑒證報告未實行三級審核簽發(fā)制度或流于形式;

⑥未獲取充分、適當(dāng)?shù)淖C據(jù)支持鑒證結(jié)論;

⑦因過失出具不恰當(dāng)?shù)蔫b證報告;

⑧業(yè)務(wù)檔案資料不完整,管理制度不健全。

(2)凡具有下列情形之一的,年檢不予通過,責(zé)令其停止執(zhí)業(yè),收回稅務(wù)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)證。

①隱瞞所發(fā)現(xiàn)的問題,出具不實鑒證報告;

②與委托方串通作弊,故意出具虛假鑒證報告;

(3)凡連續(xù)兩年以上(含兩年)未開展任何業(yè)務(wù)的(收入為零)稅務(wù)師事務(wù)所,年檢不予通過,上報省局注銷該稅務(wù)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)證,同時向社會公告。

2.風(fēng)險基金管理

根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布的的公告》(國家稅務(wù)總局公告20xx年第14號)第十四條規(guī)定,凡是違反提取、使用、分配職業(yè)風(fēng)險基金的,年檢不予通過,責(zé)令2個月內(nèi)整改,整改期間停止執(zhí)業(yè),收回稅務(wù)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)證。

3.行業(yè)收費管理

(1)凡具有下列情形之一的,年檢不予通過,責(zé)令2個月內(nèi)整改,整改期間停止執(zhí)業(yè),收回稅務(wù)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)證;

①只收費不服務(wù)的;

②凡未執(zhí)行全省統(tǒng)一涉稅鑒證收費標(biāo)準(zhǔn)戶數(shù)占其總鑒證戶數(shù)超過10%未滿20%的;

(2)凡未執(zhí)行全省統(tǒng)一涉稅鑒證收費標(biāo)準(zhǔn)戶數(shù)占其總鑒證戶數(shù)超過20%未滿50%的,年檢不予通過,責(zé)令6個月內(nèi)整改,整改期間停止執(zhí)業(yè),收回稅務(wù)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)證;

(3)凡未執(zhí)行全省統(tǒng)一涉稅鑒證收費標(biāo)準(zhǔn)戶數(shù)占其總鑒證戶數(shù)超過50%的,年檢不

予通過,責(zé)令12個月內(nèi)整改,整改期間停止執(zhí)業(yè),收回稅務(wù)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)證。情節(jié)特別嚴(yán)重的,由省局直接注銷該稅務(wù)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)證,同時向社會公告。

4.執(zhí)業(yè)資格

凡具有下列情形之一的,年檢不予通過,責(zé)令2個月內(nèi)整改,情節(jié)嚴(yán)重的,責(zé)令其整改期間停止執(zhí)業(yè),收回稅務(wù)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)證;整改期滿仍達(dá)不到規(guī)定要求的,注銷稅務(wù)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)證,并向社會公告。

①未持續(xù)保持設(shè)立條件的;

②未經(jīng)批準(zhǔn)自行設(shè)立分所的;

③事務(wù)所發(fā)起人同時在2個以上事務(wù)所出資或執(zhí)業(yè);

④事項變更未按規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù);

⑤允許注冊稅務(wù)師掛名而不在本所執(zhí)業(yè)的;

⑥無正當(dāng)理由拒絕在規(guī)定時間參加年檢。

5.團(tuán)體會員

稅務(wù)師事務(wù)所不按照規(guī)定交納會費,及時辦理會員會籍登記、變更手續(xù)的,根據(jù)省協(xié)會章程及《中國注冊稅務(wù)師協(xié)會會員入會登記管理辦法》的相關(guān)規(guī)定,限期整改,在其會員證“年度檢驗紀(jì)錄”頁填寫“限期整改”,情節(jié)嚴(yán)重的,在其會員證“年度檢驗紀(jì)錄”頁填寫“注銷會員資格”,收回會員證。由省協(xié)會提請行政機關(guān)注銷其執(zhí)業(yè)資格。對違反《勞動合同法》的規(guī)定的,給予通報批評。

6.其他方面

(1)凡具有下列情形之一的,年檢不予通過,責(zé)令2個月內(nèi)整改,情節(jié)嚴(yán)重的,責(zé)令其整改期間停止執(zhí)業(yè),收回稅務(wù)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)證;整改期滿仍達(dá)不到規(guī)定要求的,向社會公告。

①采取強迫、欺詐等不正當(dāng)方式招攬業(yè)務(wù);

②未按照《注冊稅務(wù)師暫行管理辦法》規(guī)定承辦相關(guān)業(yè)務(wù)的;

③未按照財務(wù)會計制度核算,內(nèi)部管理混亂的;

④利用執(zhí)業(yè)之便,謀取不正當(dāng)利益的;

⑤采取夸大宣傳、詆毀同行等不正當(dāng)方式承接業(yè)務(wù)的;

⑥允許他人以本所名義承接相關(guān)業(yè)務(wù)的;

⑦出具虛假涉稅文書,但尚未造成委托人未繳或者少繳稅款,由省稅務(wù)局予以警告并處一千元以上三萬元以下罰款的;

⑧未按規(guī)定進(jìn)行納稅申報及繳納稅款或有偷稅行為的;

⑨上一年度年檢合格或整改驗收合格未蓋年檢合格印章的。

(2)稅務(wù)師事務(wù)所違反稅收法律、行政法規(guī),造成委托人未繳或者少繳稅款,由省稅務(wù)局按照稅收征收管理法實施細(xì)則第九十八條的規(guī)定處以罰款,情節(jié)嚴(yán)重的,年檢不予通過,注銷稅務(wù)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)證,并向社會公告。

(3)20xx年新設(shè)立的稅務(wù)師事務(wù)所只就其資質(zhì)進(jìn)行檢查,不檢查執(zhí)業(yè)情況。

(4)稅務(wù)師事務(wù)所在各項行業(yè)檢查中連續(xù)兩次被列為限期整改的,直接上報省局注銷該稅務(wù)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)證,同時向社會公告(以20xx年度年檢開始計算)。

(二)執(zhí)業(yè)注冊稅務(wù)師方面

1.凡具有下列情形之一的,年檢不予通過,責(zé)令2個月內(nèi)整改,整改期間不得對外行使注冊稅務(wù)師簽字權(quán),同時由縣級稅務(wù)機關(guān)收回其執(zhí)業(yè)證書和執(zhí)業(yè)印章;整改期滿仍達(dá)不到規(guī)定要求的,注銷執(zhí)業(yè)資格。

(1)同時在2個以上事務(wù)所出資或進(jìn)行虛假出資;

(2)允許或默認(rèn)他人以本人名義作為稅務(wù)師事務(wù)所出資人出資;

(3)允許或默認(rèn)他人以本人名義接受稅務(wù)師事務(wù)所其他出資人轉(zhuǎn)讓股份。

2.凡具有下列情形之一的,年檢不予通過,不得繼續(xù)執(zhí)業(yè),注銷其執(zhí)業(yè)資格,收回其執(zhí)業(yè)證書和執(zhí)業(yè)印章:

(1)同時在2個以上稅務(wù)師事務(wù)所或其他社會中介機構(gòu)執(zhí)業(yè)又不改正;

(2)連續(xù)2年有不良執(zhí)業(yè)記錄;

(3)連續(xù)2年未參加年檢;

(4)無正當(dāng)理由拒絕在規(guī)定期限內(nèi)進(jìn)行年檢。

3.具有下列行為2次以上處罰記錄的,年檢不予通過,注銷執(zhí)業(yè)資格,收回其執(zhí)業(yè)證書和執(zhí)業(yè)印章。

(1)明知委托人對重要涉稅事項的處理與國家稅收法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相抵觸,而不予指明;

(2)明知委托人對重要涉稅事項的處理會損害報告使用人或者其他利害關(guān)系人的合法權(quán)益,而予以隱瞞或者作不實的報告;

(3)明知委托人對重要涉稅事項的處理會導(dǎo)致報告使用人或者其他利害關(guān)系人產(chǎn)生重大誤解,而不予指明;

(4)明知委托人對重要涉稅事項的處理有其他不實內(nèi)容,而不予指明。

(5)執(zhí)業(yè)期間,買賣委托人的股票、債券;

(6)索取、收受委托合同約定以外的酬金或者其他財物,或者利用執(zhí)業(yè)之便,謀取其他不正當(dāng)?shù)睦妫?/p>

(7)允許他人以本人名義執(zhí)業(yè);

(8)向稅務(wù)機關(guān)工作人員行賄或者指使、誘導(dǎo)委托人行賄;

(9)其他違反法律、行政法規(guī)的行為。

4.注冊稅務(wù)師有下列行為之一,已受省稅務(wù)局予以警告或者處一千元以上五千元以下罰款,責(zé)令其限期改正,限期改正期間不得對外行使注冊稅務(wù)師簽字權(quán),同時由縣級稅務(wù)機關(guān)收回其執(zhí)業(yè)證書和執(zhí)業(yè)印章;逾期不改正或者情節(jié)嚴(yán)重的,在年檢公告時向社會公告。

(1)執(zhí)業(yè)期間買賣委托人股票、債券的;

(2)以個人名義承接業(yè)務(wù)或者收費的;

(3)泄露委托人商業(yè)秘密的;

(4)允許他人以本人名義執(zhí)業(yè)的;

(5)利用執(zhí)業(yè)之便,謀取不正當(dāng)利益的;

(6)在一個會計年度內(nèi)違反《注冊稅務(wù)師管理暫行辦法規(guī)定》二次以上的;

(7)出具虛假涉稅文書,但尚未造成委托人未繳或者少繳稅款,已受省稅務(wù)局予以警告并處一千元以上三萬元以下的罰款。

5.注冊稅務(wù)師違反稅收法律、行政法規(guī),造成委托人未繳或者少繳稅款,受到省稅務(wù)局按照稅收征收管理法實施細(xì)則第九十八條的規(guī)定處以罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,已撤消執(zhí)業(yè)備案

或者收回執(zhí)業(yè)證的,注銷執(zhí)業(yè)資格并向社會公告。

6.執(zhí)業(yè)會員:是否按《注冊稅務(wù)師繼續(xù)教育管理辦法》的'規(guī)定完成繼續(xù)教育,是否按《中國注冊稅務(wù)師協(xié)會會員會費交納使用管理辦法》的規(guī)定交納會費,是否按《中國注冊稅務(wù)師協(xié)會會員會籍管理暫行辦法》的規(guī)定辦理登記、變更手續(xù)。違反規(guī)定的,年檢不予通過,責(zé)令其限期改正,逾期不改正或者情節(jié)嚴(yán)重,省協(xié)會提請行政部門注銷其執(zhí)業(yè)會員資格并向社會公告。

(一)稅務(wù)師事務(wù)所

1.《稅務(wù)師事務(wù)所年檢登記表》(附件1);

2.《稅務(wù)師事務(wù)所人員情況表》(附件2);

3.事務(wù)所執(zhí)業(yè)證(副本)和工商營業(yè)執(zhí)照(副本)復(fù)印件;

4.20xx年度稅務(wù)師事務(wù)所工作總結(jié)。

(二)執(zhí)業(yè)注冊稅務(wù)師

1.《注冊稅務(wù)師年檢登記表》(附件3);

2.注冊稅務(wù)師執(zhí)業(yè)注冊證書復(fù)印件;

(一)自檢階段。6月11日至6月17日,各稅務(wù)師事務(wù)所及注冊稅務(wù)師自檢。稅務(wù)師事務(wù)所和執(zhí)業(yè)注冊稅務(wù)師按照年檢內(nèi)容逐項認(rèn)真自檢,自檢完畢后,通過湖北省國家稅務(wù)局因特網(wǎng)“注冊稅務(wù)師”欄目的“注冊稅務(wù)師行業(yè)管理信息系統(tǒng)”的年檢欄,分別填寫年檢登記表,提交所在地縣(市、區(qū))級稅務(wù)機關(guān)。

(二)審核階段。6月18日至7月1日,縣(市、區(qū))級稅務(wù)機關(guān)審核??h(市、區(qū))級稅務(wù)機關(guān)要實地全面查驗轄區(qū)所有的稅務(wù)師事務(wù)所,并對照年檢內(nèi)容,逐項審核稅務(wù)師事務(wù)所上報的年檢材料,審核后在“注冊稅務(wù)師行業(yè)管理信息系統(tǒng)”中簽署意見,而后在紙質(zhì)材料上加蓋公章,將年檢材料報市州級稅務(wù)機關(guān)。

(三)復(fù)查階段。7月2日至7月15日,市州稅務(wù)機關(guān)對年檢紙質(zhì)材料進(jìn)行復(fù)審,同時組織實地復(fù)查,復(fù)查面不低于30%(武漢市可自行確定復(fù)查比例)。復(fù)審后,在“注冊稅務(wù)師行業(yè)管理信息系統(tǒng)”中簽署意見,而后在紙質(zhì)材料上加蓋公章后存檔(存檔材料不上報省局)。另將年檢結(jié)論匯總后撰寫地區(qū)年檢工作報告于7月15日前從ftp上報省局注冊稅務(wù)師管理中心。

(四)公示階段。7月16日至7月27日,省局將綜合各市級、縣級稅務(wù)機關(guān)上報的年檢材料作出年檢結(jié)論,并將年檢結(jié)果在省級行業(yè)網(wǎng)站進(jìn)行公示,同時以文件形式發(fā)送市、縣級稅務(wù)機關(guān)。

(一)高度重視,加強協(xié)調(diào)。開展注冊稅務(wù)師和事務(wù)所年檢工作是加強行業(yè)監(jiān)管的重要手段,是促進(jìn)和規(guī)范注稅行業(yè)健康發(fā)展的有效途徑,各級國稅、地稅機關(guān)要高度重視,以國稅牽頭,相互協(xié)調(diào)、相互配合,并根據(jù)本通知精神,結(jié)合本地區(qū)的實際情況確保年檢工作有序、有效開展。

(二)突出重點,取得實效。各地要嚴(yán)格按照通知要求,對轄區(qū)稅務(wù)師事務(wù)所和注冊稅務(wù)師的年檢工作進(jìn)行具體研究部署,明確專人負(fù)責(zé),認(rèn)真開展檢查。并結(jié)合涉稅鑒證準(zhǔn)則規(guī)定,重點檢查執(zhí)業(yè)質(zhì)量,對有違規(guī)行為的,不予通過年檢。在年檢過程中,省局將適時組織抽查各地1~2家稅務(wù)師事務(wù)所的年檢情況。

(三)加強監(jiān)管,確保質(zhì)量。在年檢工作中任何單位或個人都不得將不合格者認(rèn)定為合格,如發(fā)現(xiàn)此類問題將追究相關(guān)責(zé)任。對檢查中發(fā)現(xiàn)有重大違規(guī)問題的,要認(rèn)真核實并將調(diào)查結(jié)果及時上報省國稅局注冊稅務(wù)師管理中心。同時,對20xx年度行業(yè)年檢,按照時效性的考慮,我們將在明年元月份進(jìn)行,請各地提前做好準(zhǔn)備。

附件:

1.稅務(wù)師事務(wù)所年檢登記表、稅務(wù)師事務(wù)所人員情況表、注冊稅務(wù)師年檢登記表、?。▍^(qū)、市)注冊稅務(wù)師及稅務(wù)師事務(wù)所年檢情況匯總表(附件1-4)

2.稅務(wù)師事務(wù)所年檢結(jié)論表(附件5)

3.注冊稅務(wù)師年檢結(jié)論表(附件6)

4.關(guān)于填寫注冊稅務(wù)師及稅務(wù)師事務(wù)所年檢情況報表的說明(附件7)

年度稅務(wù)師事務(wù)所工作總結(jié) 稅務(wù)師事務(wù)所工作經(jīng)驗篇三

xxx年,我局堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指針,緊緊圍繞“法治、公平、文明、效率”的治稅目標(biāo),在區(qū)委、區(qū)政府和上級主管局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,陽光執(zhí)法,公開辦事,全面推行政務(wù)公開,取得了一定成效,得到了廣大納稅上的支持擁護(hù)和上級的充分肯定。

推行政務(wù)公開是一項涉及面廣,難度較大的工作,我局黨組從思想上高度重視,把它當(dāng)作一項政治任務(wù)來抓,從部署安排、方案制訂到具體實施,一環(huán)緊扣一環(huán),扎扎實實抓了四個“落實”:一是領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)落實。成立了由局黨組書記、局長任組長,其他局領(lǐng)導(dǎo)任副組長,各科室及各分局負(fù)責(zé)人為成員的政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組;二是實施方案落實。精心制訂《政務(wù)公開實施方案》,詳細(xì)列出了政務(wù)公開的內(nèi)容和方式;三是力量落實。從辦公室、人教、紀(jì)檢監(jiān)察等科室抽調(diào)3名同志集中時間,專門抓政務(wù)公開制度的落實;四是經(jīng)費落實。今年以來,先后投入近20萬元資金專門用于政務(wù)公開。

一是根據(jù)政務(wù)公開的特點,對各科室的工作進(jìn)行了明確,辦公室負(fù)責(zé)政務(wù)公開工作的組織協(xié)調(diào),監(jiān)審室負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查,機關(guān)其他科室根據(jù)各自的工作職責(zé)負(fù)責(zé)相關(guān)對口政務(wù)公開項目的部署和落實;二是將政務(wù)公開工作納入對各稅務(wù)分局和機關(guān)各科室的整體考核中,考核結(jié)果作為單位評先、評優(yōu)和干部任免的重要依據(jù);三是實行政務(wù)公開責(zé)任追究制度,對拒不實行政務(wù)公開,或按規(guī)定要公開的不公開,或弄虛作假,或承諾不兌現(xiàn)、投訴處理不及時的,視情節(jié)輕重追究主要負(fù)責(zé)人及直接責(zé)任人的行政責(zé)任。

在政務(wù)公開的形式上,我局結(jié)合實際,因地制宜,講求實效,不搞形式主義,以群眾看得到、看得清、看得懂,方便群眾辦事,便于群眾監(jiān)督為原則,采取多種渠道,多種方式,向社會廣泛公開。

(一)利用辦稅服務(wù)廳公開。辦稅服務(wù)廳是是納稅人了解稅務(wù)機關(guān)政務(wù)的主渠道,我局正逐步將各分局辦稅服務(wù)廳建成對外稅務(wù)政務(wù)公開的中心。

1、設(shè)立政務(wù)公開專欄。各分局統(tǒng)一設(shè)立了內(nèi)容齊全、簡單明了的政務(wù)公開專欄,專欄的基本內(nèi)容包括:地稅機關(guān)的工作職責(zé)權(quán)限;稅務(wù)工作人員的職責(zé)、服務(wù)行為標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)承諾;窗口開票的稅目、稅率、計稅依據(jù);稅務(wù)登記證辦證、驗證、發(fā)票工本費收取標(biāo)準(zhǔn),違法違規(guī)處罰通報等。

2、設(shè)立電子公開屏。我局從十分有限的經(jīng)費中擠出10多萬元,在有條件的三個稅務(wù)分局設(shè)立了電子顯示屏和電子觸摸器,利用高科技公開稅務(wù)政務(wù)。

3、編印稅收宣傳資料、手冊。印制《地稅納稅須知》、《文明辦稅八公開》、《地方稅務(wù)局行政許可項目》等宣傳資料1xx余冊,做到納稅單位和個體工商戶每戶一冊;與婁星區(qū)依法治區(qū)辦公室等單位聯(lián)合印制《法律法規(guī)學(xué)習(xí)資料》,收集了《稅收征管法》等稅收法律法規(guī),基本做到了城鎮(zhèn)居民每戶一冊,讓稅法深入到了千家萬戶。

4、設(shè)立稅收咨詢窗口。每個分局選出一名業(yè)務(wù)精湛、綜合素質(zhì)較高的稅干擔(dān)任咨詢員,在大廳向納稅人提供稅收政策和業(yè)務(wù)咨詢。同時實行分局長值班制,為納稅人及時解答辦稅中遇到難題,消除納稅人的疑惑。

(二)利用報刊、電視等新聞媒體公開。如我局將再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策的條件、范圍、申請程序歸集整理,專門制發(fā)了《婁星區(qū)下崗再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策操作辦法》,在電視臺、《婁底日報》等新聞媒體上播報

(三)利用稅法宣傳活動進(jìn)行公開。組織稅干深入農(nóng)村,在建設(shè)扶貧聯(lián)系點小碧鄉(xiāng)桐梓村,以村支兩委為龍頭,通過文藝演出和搶答賽的形式,將涉農(nóng)稅收政策送到農(nóng)戶手中,積極落實中央一號文件精神。

(四)采用多種形式對內(nèi)公開。一是召開全局干部大會,公開全局性的重大決策情況,如機構(gòu)改革、征管范圍劃分等都通過召開全局干部大會進(jìn)行公開。二是實行公示制度。對干部職工普遍關(guān)心的事項采用先公示,征求群眾意見,再由相關(guān)科室核實,最后由局黨組集體決定的方式。如人事任免。發(fā)展黨員、房改等實行公示制度,體現(xiàn)了公正、公開、保證了各項工作的順利進(jìn)行。

在政務(wù)公開的內(nèi)容上,凡是運用“兩權(quán)”辦理的與群眾和納稅人利益相關(guān)的各類事項,只要不屬于黨和國家的機密和法律、法規(guī)明確規(guī)定不允許公開的事項,我局都將之向社會或內(nèi)部全面公開。

1、行政審批方面。一是嚴(yán)格按減免稅審批程序公開減免稅政策、要求和標(biāo)準(zhǔn),公開辦理。對納稅戶的減免稅申請,實行由專管員和分局初步審定后,報稅政科審核,最后區(qū)局主管局長批準(zhǔn),嚴(yán)格按照稅法規(guī)定的減免稅項目和批準(zhǔn)權(quán)限決定減免或上報。今年我局依法審批了52戶企業(yè)的減免稅申請,為企業(yè)減稅532多萬元;審核批準(zhǔn)下崗再就業(yè)個體經(jīng)營戶527戶,減免地方各稅180萬元,免收稅務(wù)登記證工本費4.32萬元,在具體執(zhí)行中嚴(yán)格審核,無一例亂減免、越權(quán)減免現(xiàn)象,并將享受稅收優(yōu)惠政策的企業(yè)、個體經(jīng)營戶的名稱、基本情況、減免稅額在各分局辦稅服務(wù)廳的醒目位置定期公布。二是嚴(yán)格按稅務(wù)行政處罰的程序公開處理稅收違法違規(guī)案件。向納稅人公開稅務(wù)登記、納稅申報、賬簿憑證管理、發(fā)票管理、稅款繳納、偷逃抗稅等方面違法違章處罰的依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)。在向納稅人下達(dá)處罰意見書、處罰通知書和強制執(zhí)行過程中,詳細(xì)告知納稅人有聽證權(quán)、陳述權(quán)、申辯權(quán)、復(fù)議權(quán)和行政訴訟權(quán)等權(quán)益以及申請法律救濟(jì)的手段。在今年的執(zhí)法過程中,未因納稅人不明自己的權(quán)利和義務(wù)而引發(fā)行政訴訟。

2、稅務(wù)管理方面。一是公開納稅人辦理稅務(wù)登記、納稅申報、發(fā)票管理、稅款征繳及減稅、免稅、延期繳納稅款等事項的具體程序和手續(xù),如辦事所依據(jù)的有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及規(guī)范性文件,辦事所具備的資質(zhì)、手續(xù)、證照、時間、地點、款項數(shù)額對象要求等條件。二是公開“雙定”定稅。對納稅人比較敏感的個體定稅,實行“陽光評稅”,先由納稅人自評,再組織個協(xié)和納稅人代表互評,再報分局和征管科審核后,確定合理的“雙定”定額,張榜公布和下定稅通知單,最后按月公開稅款繳納情況,公開定稅消除了“黑箱操作”,減少了征納矛盾,杜絕了收“人情稅”、“關(guān)系稅”的現(xiàn)象。如九龍小商品市場,在納稅人自評的基礎(chǔ)上,組織納稅人代表和市場管委會、個私協(xié)會的人員召開公開評稅會,整個市場定稅做到了公平、公正、公開。三是將享受再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策的個體經(jīng)營戶的名稱、基本情況、減免稅額在辦稅服務(wù)廳的醒目位置定期公布。

3、內(nèi)部管理方面。一是公開公務(wù)員錄用、人員選調(diào)、競爭上崗、評比考核、工資調(diào)整等人事情況。二是公開財務(wù)收入、固定資產(chǎn)的處置、大宗物資采購招標(biāo)及分配、基建工程招標(biāo)、房屋分配、車輛管理等情況。三是公開領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律情況。

一是我局每季由辦公室、監(jiān)審室、人教科牽頭,開展政務(wù)公開情況檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題在全局進(jìn)行通報,限期整改,并追究相關(guān)人員的責(zé)任。二是各分局設(shè)立政務(wù)公開監(jiān)督小組,及時向局政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組反映情況。三是在人大代表、政協(xié)委員和納稅戶中聘請20名特邀監(jiān)督員,請他們對我局政務(wù)公開情況實施監(jiān)督,并設(shè)立投訴窗口、監(jiān)督箱和舉報電話。

xx年,我局政務(wù)公開取得了一定成績,但由于受經(jīng)費緊缺等因素的限制,還存在政務(wù)公開設(shè)施不全等問題,這些都有待于在以后的工作中加以克服和改進(jìn)。

年度稅務(wù)師事務(wù)所工作總結(jié) 稅務(wù)師事務(wù)所工作經(jīng)驗篇四

xx年,在所領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,所全所同志認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的路線、方針、政策,著力落實上級年初提出的xx年稅收工作指導(dǎo)思想和要求,堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指引,從“兩個突破”入手,通過建立學(xué)習(xí)型基層組織、精神文明創(chuàng)建、稅務(wù)工作的重組,全所同志齊心協(xié)力,克服困難,創(chuàng)新進(jìn)取,圓滿完成了xx年的各項工作任務(wù),現(xiàn)將其主要工作總結(jié)如下。

一年來,我們所堅持對黨和國家的大政方針、法律、法規(guī)和總局、市局的相關(guān)文件的學(xué)習(xí),組織所里人員對一年來召開的業(yè)務(wù)工作會上的指導(dǎo)精神,并組織全所同志到業(yè)務(wù)開展好的所學(xué)習(xí)取經(jīng),通過不間斷的學(xué)習(xí)實踐活動,使全所同志認(rèn)識到了自身的差距,明確了自身努力的方向,提高了認(rèn)識,增強了自身的綜合素質(zhì)。

xx年,我們所以精神文明創(chuàng)建為平臺,從改善稅務(wù)工作服務(wù)環(huán)境入手,努力實現(xiàn)傳統(tǒng)稅務(wù)服務(wù)工作狀態(tài)的轉(zhuǎn)變。所堅持公告納稅人的權(quán)利,公告納稅服務(wù)承諾等,使所的各項工作透明度大為增強,納稅人的滿意度大為提高。廉政建設(shè)方面,堅持“兩手抓,兩手都硬”的方針,把廉政建設(shè)的工作貫穿到稅收業(yè)務(wù)工作的全過程,經(jīng)常征求社會各界對所及其人員的意見、要求。通過教育學(xué)習(xí)、健全制度、全面監(jiān)督,全所全年未發(fā)生違法違紀(jì)事件,所風(fēng)所貌和隊伍建設(shè)進(jìn)步明顯,社會反映良好,為稅收工作起到了較好的保障著用。

根據(jù)所里業(yè)務(wù)開展的實際情況,所里定崗、定責(zé),重新整合業(yè)務(wù)流程,設(shè)置了咨詢和培訓(xùn)綜合工作崗位,從稅務(wù)代理、稅務(wù)審計、稅務(wù)籌劃、稅務(wù)顧問、咨詢服務(wù)等等,面對面對客戶進(jìn)行全方位的服務(wù)。同時,所內(nèi)建立了重點稅務(wù)業(yè)務(wù)工作手冊,多次開會分析研究,鼓勵大家面對困難,增強信心。從“兩個突破”上下功夫,加強內(nèi)部行政管理,各施其職,各盡其責(zé),堅持考核,以高度的熱情和責(zé)任心,通過扎實有效的工作,提高納稅人的自覺申報準(zhǔn)確率,并建立重點稅源的聯(lián)系制度,把管理融入服務(wù),在服務(wù)中嚴(yán)格管理,所提前月實現(xiàn)了全年任務(wù),為全年稅收任務(wù)的完成打下了良好的基礎(chǔ)。使整個事務(wù)所管理工作職責(zé)明確,銜接協(xié)調(diào),流程更趨合理,受到納稅人的一致好評。

xx年,所需要進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié),從制度、辦法、管理、學(xué)習(xí)、等各方面都必須進(jìn)行完善,在完善的基礎(chǔ)上鞏固成果使全所的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)都有較大提高。特提出如下工作措施和安排:

1、繼續(xù)堅持創(chuàng)建學(xué)習(xí)型基層組織活動,以人為本,堅持每周的學(xué)習(xí)制度,加強政治理論、政策文件、法律法規(guī)的學(xué)習(xí),加強人生觀、世界觀理論的學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,使大家愛崗敬業(yè),與時俱進(jìn),不斷進(jìn)取。

2、繼續(xù)推進(jìn)稅務(wù)服務(wù)工作改革,使服務(wù)更加優(yōu)良,使管理更加到位,圍繞“高效服務(wù)”這個中心,使所里管理業(yè)務(wù)流程不斷完善,全面提高服務(wù)質(zhì)量。

3、繼續(xù)加強對稅務(wù)部門的溝通,掌握更多更加豐富的稅務(wù)信息,落實計劃工作的要求。

4、堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,糾正行業(yè)不正之風(fēng),杜絕腐敗現(xiàn)象的發(fā)生,樹立良好形象,爭創(chuàng)文明單位,使隊伍建設(shè)上臺階。

5、堅持各項管理制度,考核到人,考核到位,保證各項改革、辦法、職責(zé)的落實,保證各項工作的順利開展,促進(jìn)全年各項工作任務(wù)的全面完成。

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