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雁過拔毛下半句子篇一
201x年,我局以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),堅(jiān)持不懈地糾正“四風(fēng)”,以加強(qiáng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)、強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督為重點(diǎn),聚焦中心,突出主業(yè),切實(shí)轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變方式、轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高履職能力,較好地完成和落實(shí)了全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任
目標(biāo),有力地保障了我局各項(xiàng)工作的健康發(fā)展。
一、抓“三個(gè)落實(shí)”,夯實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任
201x年,市糧食局黨委緊緊圍繞深化糧食流通改革、確保全市糧食安全、優(yōu)化服務(wù)、提升素質(zhì)的工作目標(biāo),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
(一)落實(shí)黨委“直接抓直接管”的責(zé)任。制定了《市糧食局關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委負(fù)主體責(zé)任紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施方案》、《市糧食局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制度》,進(jìn)一步明確了黨委抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任,把落實(shí)“一崗雙責(zé)”作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)重要手段和有力措施來(lái)抓,先后召開了4次黨委會(huì)、8次中心組理論學(xué)習(xí)會(huì)議和5次中層以上干部會(huì)議,組織9名黨政負(fù)責(zé)人參加了《金昌市落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任測(cè)試》活動(dòng)。通過一系列的專題學(xué)習(xí)研究,在全系統(tǒng)形成了以上率下,一級(jí)抓一級(jí),層層傳導(dǎo)責(zé)任和壓力,堅(jiān)持“管行業(yè)必須管黨風(fēng)、抓業(yè)務(wù)必須抓黨風(fēng)”的工作原則。
(二)落實(shí)黨委書記“親自抓親自管”第一責(zé)任人的責(zé)任。健全完善“一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé),班子成員齊抓共管、紀(jì)檢部門組織協(xié)調(diào)”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。制定下發(fā)了《201x年市糧食局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作安排意見》,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了全省糧食系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神,通報(bào)了201x年對(duì)基層各總支、支部以及班子成員考核和測(cè)評(píng)情況,并分別與局屬各總支、支部簽定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)管理責(zé)任書》,按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”
的原則,把主體責(zé)任延伸到每個(gè)基層黨組織,將年度黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)分解到各部門、各科室,切實(shí)履行了黨委書記抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作第一責(zé)任人的責(zé)任。
(三)落實(shí)班子成員抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的體制機(jī)制。制定了《市糧食局201x年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分解》,明確了局領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作上的具體責(zé)任、分工以及年終考核的辦法。形成了逐級(jí)管理、上下配合、齊抓共管、層層落實(shí)的工作格局。同時(shí),局黨委始終堅(jiān)持把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)與糧食局業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核。201x年元月,局黨委組成考核組,對(duì)所屬單位黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書和經(jīng)濟(jì)目標(biāo)完成情況進(jìn)行了全面考核,并對(duì)基層10名班子成員進(jìn)行了民主測(cè)評(píng),有效地促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)。
二、抓中心任務(wù),推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)
(一)抓教育預(yù)防,切實(shí)提高黨員干部勤政廉政的意識(shí)
1、認(rèn)真開展了路線教育實(shí)踐活動(dòng)。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,在全系統(tǒng)啟動(dòng)了教育實(shí)踐活動(dòng)。活動(dòng)中堅(jiān)持把學(xué)習(xí)教育貫穿始終,把反對(duì)“四風(fēng)”貫穿始終,著力解決黨員干部在作風(fēng)方面存在的突出問題。合教育學(xué)習(xí),邊學(xué)邊查,即知即改。首先,對(duì)照“八項(xiàng)規(guī)定”和省、市委“雙十條”“九條禁令”,注重從職工群眾最關(guān)注的吃喝、奢靡、文風(fēng)、會(huì)風(fēng)等問題抓起,從企業(yè)最需要的待遇、效益地方幫起,從影響跨越發(fā)展最敏感的不作為、慢作為、亂作為問題治起,從機(jī)關(guān)最難改的庸懶散慢風(fēng)氣改起,嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省、市委“十項(xiàng)規(guī)定”及其他黨風(fēng)黨紀(jì)方面的規(guī)定,在車輛配備和公務(wù)接待上,嚴(yán)格按制度規(guī)定執(zhí)行。市局機(jī)關(guān)車輛編制由市財(cái)政核定,車輛配備符合要求。20xx年以來(lái),局機(jī)關(guān)除上級(jí)及基層來(lái)人招待以外,沒有發(fā)生接待費(fèi)用,并取消了會(huì)議餐、團(tuán)拜餐等;其次,為了切實(shí)解決全系統(tǒng)干部職工在“四風(fēng)”方面存在的突出問題,推動(dòng)作風(fēng)大轉(zhuǎn)變,我們采取發(fā)征求意見函、征求意見問題、面對(duì)面交心、開座談會(huì)等多種形式征求在作風(fēng)方面的意見建議,加大了對(duì)機(jī)關(guān)干部出勤、遵守勞動(dòng)紀(jì)律等的檢查。第三,完善和修訂了市局各項(xiàng)制度,新增制定了《縣級(jí)干部聯(lián)系點(diǎn)制度》和《市局領(lǐng)導(dǎo)到基層、企業(yè)調(diào)研檢查制度》,以制度規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)的行為,起到上行下效、層層傳導(dǎo)的作用。第四,突出特色,讓教育實(shí)踐活動(dòng)更接地氣,促進(jìn)效能風(fēng)暴行動(dòng)的深入推進(jìn)。以“踐行三嚴(yán)三實(shí),爭(zhēng)做五好干部”系列活動(dòng)為契機(jī),開展了討論交流、演講、民情體驗(yàn)和群眾評(píng)判活動(dòng),激發(fā)了黨員干部的干事創(chuàng)業(yè)能力,樹立了勤政廉政思想。
2、嚴(yán)肅黨的紀(jì)律,確保政令暢通。紀(jì)律嚴(yán)明是黨的光榮傳統(tǒng)和獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。黨委堅(jiān)持把維護(hù)黨章,嚴(yán)肅黨的紀(jì)律作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一項(xiàng)任務(wù),自覺擔(dān)負(fù)起執(zhí)行和維護(hù)黨的紀(jì)律的責(zé)任。組組織開展了以“學(xué)黨章、守紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)”集中教育活動(dòng),落實(shí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)講廉政黨課制度,引導(dǎo)黨員干部牢固樹立黨章意識(shí),自覺用黨章規(guī)范自己的一言一行,在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏。組織黨員干部觀看了《蘇聯(lián)亡黨亡國(guó)集》、《全國(guó)糧食系統(tǒng)反腐倡廉警示記錄片》、《焦裕祿》等11部電教片,對(duì)黨員干部進(jìn)行理想信念、黨性黨紀(jì)教育,使黨員干部以案明紀(jì)、引以為戒,增強(qiáng)拒腐防變的能力,牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀,努力營(yíng)造以廉為榮、以貪為恥的氛圍。
3、落實(shí)干部選用規(guī)定,提高群眾滿意度。提高干部選用工作群眾滿意度,是馬克思主義群眾觀和黨的群眾路線的必然要求。黨委緊緊圍繞提高選人用人群眾滿意度這條主線,認(rèn)真抓好選拔任用干部制度的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí),著力打造一支“政治強(qiáng)、作風(fēng)好、懂業(yè)務(wù)、能力強(qiáng)”的干部隊(duì)伍。開展了《干部選拔任用條例》及有關(guān)規(guī)定貫徹執(zhí)行情況的自查。嚴(yán)格按照程序,把好溝通關(guān)、醞釀關(guān)、討論關(guān)、考察關(guān)、決定關(guān)、公示關(guān)。加強(qiáng)了對(duì)所屬國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員履職的監(jiān)督管理,對(duì)4家企業(yè)10名班子成員進(jìn)行了測(cè)評(píng),對(duì)1家企業(yè)
進(jìn)行了離任審計(jì),對(duì)3家企業(yè)進(jìn)行了年度審計(jì)。
4、進(jìn)一步推行黨務(wù)、政務(wù)、廠務(wù)公開制度。今年以來(lái),全系統(tǒng)各級(jí)黨組織進(jìn)一步建立健全黨務(wù)公開制度,堅(jiān)持把黨員、群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題作為公開的重點(diǎn),以定期不定期的方式適當(dāng)?shù)剡M(jìn)行全面、真實(shí)、具體、合法公開,使黨員群眾對(duì)黨務(wù)、政務(wù)、廠務(wù)工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)進(jìn)一步深化,以公開促公正,認(rèn)真落實(shí)承諾。同時(shí),轉(zhuǎn)發(fā)了《金昌市20xx年廠務(wù)公開民主管理工作安排意見》,督查企業(yè)定時(shí)召開股東大會(huì),向股東報(bào)告企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況。20xx年,所屬3家國(guó)有企業(yè)均召開了股東大會(huì)或職工大會(huì),加大了職工源頭參與的力度。
(二)抓作風(fēng)建設(shè),助推糧食各項(xiàng)工作健康發(fā)展
1、深入推進(jìn)效能風(fēng)暴行動(dòng),認(rèn)真開展對(duì)不作為、慢作為行為進(jìn)行整治情況。為了使效能風(fēng)暴行動(dòng)“八項(xiàng)制度”和“五個(gè)一律”等落到實(shí)處,合黨的群眾路線教育的開展,局效能風(fēng)暴行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組加大了對(duì)效能建設(shè)落實(shí)情況的督查力度。按照局務(wù)會(huì)議的要求,每月對(duì)局機(jī)關(guān)和基層單位進(jìn)行2—4次以上的突擊檢查,并在一定范圍內(nèi)通報(bào)檢查果。為了規(guī)范勞動(dòng)紀(jì)律,完善和修訂了市糧食局工作、考勤、學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、車輛管理、職工請(qǐng)銷假等制度,實(shí)行了機(jī)關(guān)干部上下班公示翻牌制度,形成了用制度管人的良好局面,同時(shí)也整治了庸、懶、散、慢和推、托、靠、放的問題。
2、積極配合市委市政府做好辦公用房清理工作。按照中央、省、市委黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房精神,我局合實(shí)際認(rèn)真做好了清理工作,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制,確保清理用房工作落到實(shí)處。按照核定的辦公用房面積,對(duì)本單位6名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和其他科級(jí)以下干部職工辦公用房進(jìn)行了嚴(yán)格的審查,對(duì)超面積的辦公室及時(shí)進(jìn)行了調(diào)整,清理了部分不合格的用房。目前,單位領(lǐng)導(dǎo)干部和干部職工辦公用房均符合標(biāo)準(zhǔn),無(wú)超標(biāo)使用的行為和現(xiàn)象。我局未申請(qǐng)新建樓堂館所。
3、嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi)。按照“約法三章”有關(guān)要求,合實(shí)施效能政府建設(shè)中的行政成本控制制度,進(jìn)一步完善措施,全面管控“三公”經(jīng)費(fèi)增長(zhǎng)。一是進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)接待。二是加強(qiáng)公務(wù)用車編制、配備使用管理和規(guī)范公務(wù)用車處置。加強(qiáng)車輛臺(tái)帳管理,對(duì)出車進(jìn)行嚴(yán)格登記,嚴(yán)格控制車輛維修保養(yǎng)費(fèi),規(guī)范公務(wù)車加油管理,限制現(xiàn)金加油,統(tǒng)一實(shí)行ic卡加油制度;三是實(shí)行公務(wù)車輛定點(diǎn)保險(xiǎn)、定點(diǎn)維修保養(yǎng)和定點(diǎn)加油,統(tǒng)一購(gòu)買過路票,節(jié)假日按規(guī)定實(shí)行封車,嚴(yán)禁公車私用。四是公開“三公”經(jīng)費(fèi),提升公信力。
4、推進(jìn)效能建設(shè),改進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)。由局紀(jì)委牽頭,辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察室配合對(duì)貫徹落實(shí)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查、重點(diǎn)加強(qiáng)貫徹落實(shí)、執(zhí)行各項(xiàng)具體規(guī)定情況、領(lǐng)導(dǎo)干部遵守落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。至今為止,沒有出現(xiàn)違反紀(jì)律和規(guī)定的事情發(fā)生。
5、開展效能監(jiān)察工作,確保國(guó)家糧食安全。一是從原糧的存儲(chǔ)、加工、批發(fā)、零售等環(huán)節(jié)加大監(jiān)督檢查力度,全年抽查糧油化驗(yàn)樣品60余份,防止了不符合質(zhì)量衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的糧油流入市場(chǎng)。深入推進(jìn)了放心糧油工作,軍糧特供店順利開業(yè)。開展了倡導(dǎo)“科學(xué)飲食圓夢(mèng)健康”為主題的糧食科技活動(dòng)周宣傳活動(dòng),期間,張貼宣傳條幅5條,發(fā)放宣傳彩頁(yè)2萬(wàn)余張,接愛群眾咨詢1000人次。二是在糧食收購(gòu)、儲(chǔ)備糧輪換工作中,加強(qiáng)了對(duì)糧食收購(gòu)企業(yè)執(zhí)行國(guó)家糧食收購(gòu)政策情況的監(jiān)督檢查,規(guī)范了市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)行為。三是會(huì)同有關(guān)部門,加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管,加大對(duì)摻雜使假、克扣數(shù)量、以次充好、銷售不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的糧油等損害消費(fèi)者利益行為的查處力度。
6、糧安第一,提升應(yīng)急反應(yīng)能力。在開展春季糧油“一符四無(wú)”工作的同時(shí),開展了以提升全系統(tǒng)突發(fā)事件應(yīng)急反應(yīng)能力為目的的消防安全演練活動(dòng)。
(三)抓案件調(diào)查,切實(shí)發(fā)揮了案例的警示教育作用
今年,局紀(jì)委從維護(hù)廣大職工群眾的根本利益出發(fā),嚴(yán)明辦案紀(jì)律,強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督。今年,對(duì)職工匿名舉報(bào)投訴的一起重信訪案件進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)查核實(shí),在給舉報(bào)者一個(gè)合理說法的同時(shí),也還了當(dāng)事人的清白,同時(shí)就案件查處情況在一定范圍內(nèi)進(jìn)行了通報(bào)。
(四)抓自身建設(shè),切實(shí)增強(qiáng)局紀(jì)委的監(jiān)督履職能力
以改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾為重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)“三轉(zhuǎn)”工作。一是開展了會(huì)員卡專項(xiàng)清理工作,做到了零持有、零報(bào)告。二是按照市紀(jì)委的要求,局紀(jì)檢干部簽訂了《甘肅省紀(jì)檢監(jiān)察干部作風(fēng)建設(shè)承諾書》。三是組織紀(jì)檢干部參加業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),提高履職能力。四是在全系統(tǒng)中開展了作風(fēng)整頓活動(dòng),防止了傷害職工群眾感情、漠視職工群眾疾苦、損害職工群眾利益以及違背政務(wù)誠(chéng)信、商務(wù)誠(chéng)信等行為的發(fā)生。五是主動(dòng)深入基層,切實(shí)維護(hù)和發(fā)展職工權(quán)益。按照總工會(huì)“面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動(dòng)的要求,圍繞服務(wù)職工、做好職工群眾工作這個(gè)主題,紀(jì)檢干部走訪困難及離崗職工家庭70多戶,召開各種類型的座談會(huì)4次,將系統(tǒng)內(nèi)60多名生活特別困難職工推薦給市總工會(huì)予以救助,有效地維護(hù)了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。
三、存在的問題和改進(jìn)措施
一是個(gè)別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的自覺性還有待于進(jìn)一步提高,思想認(rèn)識(shí)不到位,還需加大教育與監(jiān)督的力度;二是個(gè)別單位還存在被動(dòng)應(yīng)付的現(xiàn)象,抓落實(shí)的主動(dòng)性不夠。存在這些問題的原因有以下三點(diǎn):一是學(xué)習(xí)教育不夠,認(rèn)識(shí)不深;二是認(rèn)為身處清水衙門,并無(wú)腐敗土壤,談不上腐敗;三是制度的執(zhí)行力不夠。
為了不斷推進(jìn)全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作縱深開展,20xx年,市糧食局黨委、紀(jì)委將按照中央、省、市的統(tǒng)一部署和要求,在繼承中發(fā)展,在改革中創(chuàng)新。一是落實(shí)主體責(zé)任,積極探索建立權(quán)利運(yùn)行制約監(jiān)督機(jī)制;二是聚焦中心任務(wù),突出強(qiáng)化糧食工作重點(diǎn)決策部署貫徹落實(shí)情況的監(jiān)督檢查;三是嚴(yán)肅各項(xiàng)紀(jì)律,著力加強(qiáng)對(duì)黨員干部的教育監(jiān)督管理;四是加大懲戒力度,嚴(yán)肅查處黨員干部違反黨紀(jì)政紀(jì)的案件;五是轉(zhuǎn)變工作職能,不斷提升紀(jì)檢監(jiān)察干部綜合素質(zhì)。
雁過拔毛下半句子篇二
我院黨委認(rèn)真按照省市懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求,加強(qiáng)以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點(diǎn)的反腐倡廉建設(shè),努力提高全院黨員干部預(yù)防腐敗意識(shí),在反腐倡廉工作方面取得了良好成績(jī)。現(xiàn)將有關(guān)自查情況匯報(bào)如下:
一、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況
醫(yī)院黨委嚴(yán)格按照中央“在堅(jiān)決懲治腐敗的同時(shí),更加注重治本,更加注重預(yù)防,更加注重制度建設(shè),拓展從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域”的戰(zhàn)略方針,按照市委、市紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的部署和要求,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)。
強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí),突出工作重點(diǎn)。年初,醫(yī)院黨委召開專題會(huì)議研究反腐倡廉工作,根據(jù)市委、市政府、市衛(wèi)生局要求,對(duì)全年反腐倡廉工作任務(wù)進(jìn)行了全面的部署和安排。院長(zhǎng)梁智斌在全院中層干部會(huì)上對(duì)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)工作作了重要指示,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實(shí)處。
二、反腐倡廉工作推進(jìn)情況
(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育,筑牢拒腐防變的思想道德防線
醫(yī)院認(rèn)真開展學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆五中、六中全會(huì)精神和黨的xx大反腐倡廉工作方針,不斷提高黨員干部紀(jì)律觀念和廉潔從政意識(shí),筑牢思想道德和黨紀(jì)國(guó)法兩道防線,從抓好“三個(gè)緊密結(jié)合”著手,注重實(shí)踐。一是把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉教育與經(jīng)常性教育緊密結(jié)合,通過辦公會(huì)、中層干部會(huì)、科務(wù)會(huì)、黨課等形式,組織醫(yī)院廣大醫(yī)護(hù)人員深入學(xué)習(xí)中央、省、市有關(guān)黨風(fēng)廉政和反腐倡廉有關(guān)文件及法規(guī)政策等,引導(dǎo)廣大黨員干部和職工充分認(rèn)識(shí)反腐倡廉的重要性,提高廉潔自律和廉潔從醫(yī)的自覺性和主動(dòng)性。二是把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)與正反兩方面典型學(xué)習(xí)教育緊密結(jié)合,組織職工收看典型案例警示片和發(fā)生在衛(wèi)生系統(tǒng)的典型案件,進(jìn)行認(rèn)真剖析,利用反面典型進(jìn)行警示教育,引導(dǎo)廣大醫(yī)護(hù)人員警鐘長(zhǎng)鳴,增強(qiáng)自律意識(shí)。
(二)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,大力推行院務(wù)公開。按照衛(wèi)生部院務(wù)公開的標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容,對(duì)涉及群眾切身利益的問題、職工關(guān)注和反映的熱點(diǎn)問題、社會(huì)和病人關(guān)注的醫(yī)療服務(wù)價(jià)格等重大問題實(shí)行院務(wù)公開。一是定期將行風(fēng)工作、干部任免、人事調(diào)配、醫(yī)療藥品、醫(yī)用耗材采購(gòu)等項(xiàng)目在院內(nèi)需聘任的高、中級(jí)人員,將自己的醫(yī)療技術(shù)、論文、論著、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、個(gè)人進(jìn)修等情況以圖文并茂的形式在醫(yī)院專家聘任領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)上進(jìn)行了自我展示,專家評(píng)委與參聘者現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行多角度的提問,最后,院領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)個(gè)人得分名次確定,這一重大舉措的實(shí)施,為醫(yī)院職稱聘任改革涂下了濃墨重彩的一筆,也為醫(yī)院人才梯隊(duì)培養(yǎng)、技術(shù)提升和用人機(jī)制方面奠定了基礎(chǔ)。三是運(yùn)用電子屏幕、公示欄等多種形式,把醫(yī)生、護(hù)士情況向病員公開,將各類藥品價(jià)格、各種檢查、治療項(xiàng)目、護(hù)理項(xiàng)目、各類病房的床位費(fèi)、各類手術(shù)、麻醉等收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公示與眾,尊重患者的知情權(quán)和選擇權(quán),讓群眾“看明白病、吃明白藥、付明白錢”。
三、采取措施落實(shí)情況
(一)高度重視、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確工作責(zé)任。一是按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則,做到衛(wèi)生糾風(fēng)工作與各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實(shí)、同考核。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子以開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,制定下發(fā)《20xx年糾風(fēng)工作要點(diǎn)》將行風(fēng)建設(shè)工作落實(shí)到醫(yī)療衛(wèi)生管理工作的各個(gè)環(huán)節(jié),使行風(fēng)工作思路清晰,方向明確,抓出實(shí)效。
(二)常抓不懈,建立反腐倡廉的長(zhǎng)效機(jī)制。黨風(fēng)廉政建設(shè)的好壞是醫(yī)院能否實(shí)現(xiàn)又快又好發(fā)展的決定性因素。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè),教育是基礎(chǔ),制度是保證,監(jiān)督是關(guān)鍵。我院在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善了相關(guān)制度的建設(shè),逐步建立反腐倡廉工作的長(zhǎng)效機(jī)制,拓展監(jiān)督渠道,開展全方位、多視角、多層次的監(jiān)督,促使黨員干部養(yǎng)成被監(jiān)督的習(xí)慣,嚴(yán)于自律。針對(duì)存在的問題,我們?cè)诂F(xiàn)有的基礎(chǔ)上完善了《三門峽市中心醫(yī)院經(jīng)費(fèi)開支控制制度》和《三門峽市中心醫(yī)院車輛管理制度》,從制度上對(duì)全院經(jīng)費(fèi)支出進(jìn)行規(guī)范,并要求職能科室加強(qiáng)協(xié)同配合,嚴(yán)格執(zhí)行。另外,我們進(jìn)一步規(guī)范了財(cái)務(wù)管理,公務(wù)費(fèi)用支出實(shí)行計(jì)劃管理,完善報(bào)批手續(xù),實(shí)行財(cái)務(wù)公開制度。
四、重點(diǎn)工作開展情況
(一)努力開展“為政尚德、以德促廉”主題教育活動(dòng)。一是召開了醫(yī)院“為政尚德,以德促廉,永葆純潔”主題教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),院長(zhǎng)梁智斌親自為120余名黨員進(jìn)行動(dòng)員。二是于4月19日下午,由院長(zhǎng)梁智斌親自主講為全院200余名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部上了一堂廉政黨課。三是在廉政薦讀方面,要求醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子、各職能科、臨床科主任及廣大醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《衛(wèi)生部衛(wèi)生行業(yè)八項(xiàng)紀(jì)律、八項(xiàng)承諾》、《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范》、《河南省委,紀(jì)委書記尹晉華為官者要做到“十不”》,樹立牢固正確的人生觀、價(jià)值觀、榮譽(yù)觀。
(二)強(qiáng)力推進(jìn)集中治理“庸懶散軟”加強(qiáng)政風(fēng)建設(shè)工作。
召開了中層以上干部動(dòng)員大會(huì),印發(fā)了《中共三門峽市委員會(huì)關(guān)于集中治理庸懶散軟加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的實(shí)施方案》,成立了集中治理庸懶散軟加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室;通過院周會(huì)、科務(wù)會(huì)等多種方式對(duì)“庸懶散軟”問題治理活動(dòng)的有關(guān)文件和會(huì)議精神進(jìn)行學(xué)習(xí),制定了各類醫(yī)護(hù)人員的服務(wù)內(nèi)容,900余名臨床科室、醫(yī)技科室、職能科室員工向科室承諾、科室向醫(yī)院承諾、醫(yī)院向社會(huì)承諾,實(shí)行了三級(jí)承諾制。
五、工作中存在的問題和下一步努力方向
一年來(lái),我院的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作在市紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,取得了一定成績(jī),真正發(fā)揮了為業(yè)務(wù)工作保駕護(hù)航的作用,但與上級(jí)部門的要求還有一定差距,還存在一些不容忽視的問題,如:少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要性、艱巨性認(rèn)識(shí)不足,工作缺乏自覺性和主動(dòng)性;少數(shù)黨員干部廉潔意識(shí)不夠強(qiáng),還需進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳教育力度等。
20xx年,我們將繼續(xù)按照市紀(jì)委的總體要求,繼續(xù)把反腐倡廉建設(shè)擺到更加突出的位置,積極探索新形勢(shì)下反腐倡廉建設(shè)工作的新思路和新辦法,并通過抓好以下五項(xiàng)具體工作,使我院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)工作日趨完善,努力開創(chuàng)我院黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新局面。一是進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部,尤其是“一把手”的“一崗雙責(zé)”意識(shí),從思想上認(rèn)識(shí)到落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作是自己工作的一個(gè)重要組成部分,把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制抓實(shí)、抓好、抓出成效。二是開展經(jīng)常性的教育活動(dòng),使黨員干部知道什么該做,什么不該做,強(qiáng)化黨員干部的廉潔自律行為,進(jìn)一步筑牢拒腐防變的意識(shí)。
總之,經(jīng)過全員上下的共同努力,我院反腐倡廉建設(shè)雖然取得了一定成績(jī),但是,隨著反腐倡廉建設(shè)工作的不斷深入,我們的工作離上級(jí)要求和群眾期盼還有一定的距離。在今后的工作中,我們將繼續(xù)加強(qiáng)教育,提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí),加強(qiáng)監(jiān)督,真正把反腐倡廉建設(shè)貫徹落實(shí)到實(shí)處。
雁過拔毛下半句子篇三
根據(jù)縣大通縣農(nóng)牧和扶貧開發(fā)局黨委的工作要求與安排,7月28日至29日兩天,我站對(duì)侵害本地區(qū)老百姓利益問題和“雁過拔毛”式腐敗情況進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:
一、工作要求
1、緊緊圍繞本本單位實(shí)際,切實(shí)了解基層侵害老百姓利益問題和“雁過拔毛”式腐敗發(fā)生的形式、特點(diǎn)、規(guī)律,有針對(duì)性地提出對(duì)策措施。
2、在問題線索管理方面采取了哪些措施、收到了哪些效果、管理是否規(guī)范、是否存在問題線索流失和以線索謀私的問題。
二、調(diào)研時(shí)間及方式
組織人員對(duì)本單位內(nèi)部開展調(diào)研自查對(duì)本地區(qū)侵害老百姓利益問題和“雁過拔毛”式腐敗情況,并對(duì)腐敗發(fā)生的形式、特點(diǎn)、規(guī)律進(jìn)行分析和提出治理對(duì)策。
三、自查結(jié)果
7月28日,我站組織人員對(duì)本單位對(duì)本地區(qū)侵害老百姓利益問題和“雁過拔毛”式腐敗情況進(jìn)行了詳細(xì)的自查;7月29日上午在會(huì)議室進(jìn)行了總結(jié)會(huì)議,自查結(jié)果顯示沒有發(fā)現(xiàn)此類腐敗情況,也沒有跡象有此類腐敗情況的發(fā)生,單位工作人員和各辦公室在實(shí)際工作當(dāng)中都能以身作則,自覺抵制侵害老百姓利益的事件發(fā)生。
四、工作措施
1、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立以支部書記為組長(zhǎng)的自查小組,對(duì)單位各口工作人員和工作情況進(jìn)行拉網(wǎng)式的檢查。
2、嚴(yán)肅認(rèn)真、實(shí)事求是。要把自查工作同紀(jì) “轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”結(jié)合起來(lái),同當(dāng)前正在做的重點(diǎn)工作結(jié)合起來(lái),切忌走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水。自查小組工作人員要見人見事、實(shí)事求是,避免照抄照搬。
3、按時(shí)上報(bào)調(diào)研和檢查報(bào)告。認(rèn)真梳理總結(jié)相關(guān)工作,形成“有問題、有事實(shí)、有數(shù)據(jù)、有對(duì)策建議”的調(diào)研報(bào)告,要求突出重點(diǎn)工作、特色做法,實(shí)事求是,有舉措、有數(shù)據(jù)、有事例,并上報(bào)局黨委辦公室。
五、今后打算
盡管在這次調(diào)研情況中沒有發(fā)現(xiàn)對(duì)本地區(qū)侵害老百姓利益問題和“雁過拔毛”式腐敗情況,但也給也給中心全體工作人員打了一劑很好的預(yù)防針,我站將進(jìn)一步大力加強(qiáng)廉潔勤政和黨風(fēng)黨紀(jì)的學(xué)習(xí)和落實(shí),特別結(jié)合全縣開展的 “三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)和黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為主要內(nèi)容的教育活動(dòng),學(xué)習(xí)宣傳中紀(jì)委、省紀(jì)委及市、縣紀(jì)委全會(huì)精神及《建立健全教育制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的實(shí)施綱要》;堅(jiān)持對(duì)全體黨員進(jìn)行黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn)教育,進(jìn)行《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨紀(jì)政紀(jì)和法律法規(guī)教育,進(jìn)行黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育,加強(qiáng)職業(yè)道德、社會(huì)公德和家庭美德教育。
雁過拔毛下半句子篇四
今年,我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作按照市局工作安排,深入貫徹落實(shí)黨的精神,嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》,堅(jiān)持標(biāo)本兼治綜合治理、懲防并舉注重預(yù)防的方針,以效能建設(shè)和規(guī)服建設(shè)為契機(jī),落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真貫徹民主集中制,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作成效較好我局對(duì)照考核細(xì)則進(jìn)行了仔細(xì)對(duì)照自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責(zé)情況
局黨組把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入重要議事日程,制定下發(fā)了《關(guān)于20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作安排的通知》,堅(jiān)持“一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé),一級(jí)一抓一級(jí),層層抓落實(shí)”的原則,結(jié)合我局實(shí)際,對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)的責(zé)任作了詳細(xì)的分解,明確了各項(xiàng)工作的目標(biāo)和要求,落實(shí)具體承辦部門和責(zé)任人,做到任務(wù)量化,責(zé)任到人。
(一)堅(jiān)持政治學(xué)習(xí),加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)
局黨組將反腐倡廉教育列入年初工作要點(diǎn),將反腐倡廉理論作為黨組理論學(xué)習(xí)內(nèi)容,工作中切實(shí)做到有計(jì)劃、有分工、有落實(shí),事事有小結(jié),年終有總結(jié),并及時(shí)形成書面材料上報(bào)。做到黨組開會(huì)必談黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,及時(shí)傳達(dá)了上級(jí)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的指示精神,學(xué)習(xí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)理論和黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)。積極組織干部職工觀看省、市、縣效能建設(shè)貫徹會(huì)議直播,組織黨員干部參加全縣廉政漫畫展等活動(dòng),收到良好的教育效果。
(二)規(guī)范行政審批行為。
我局對(duì)現(xiàn)有的行政審批、核準(zhǔn)、審核、備案項(xiàng)目進(jìn)行了全面清理,對(duì)應(yīng)保留的審批事項(xiàng),對(duì)照法律法規(guī)找出保留依據(jù),對(duì)不再適應(yīng)形勢(shì)的審批事項(xiàng)予以取消,優(yōu)化了審批程序,提高了審批效率,使政務(wù)環(huán)境更寬松、更快捷、更高效。
(三)嚴(yán)格依法行政,嚴(yán)查事故
根據(jù)國(guó)務(wù)院和省、市有關(guān)規(guī)定,我局對(duì)發(fā)生的安全生產(chǎn)傷亡事故的責(zé)任單位及時(shí)立案查處,嚴(yán)格按照“四不放過”的原則加大對(duì)各類安全事故的查處力度和責(zé)任追究力度,依法對(duì)各責(zé)任單位和責(zé)任人進(jìn)行處罰。同時(shí)加大了對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)行為的調(diào)查處理力度,今年我局執(zhí)法人員無(wú)一起違法違規(guī)行為發(fā)生。
(四)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)
我局進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),以“親商、安商、護(hù)商”為出發(fā)點(diǎn),優(yōu)化投資軟環(huán)境,深入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)第一線,局領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)全縣安全生產(chǎn)狀況及時(shí)調(diào)查研究、現(xiàn)場(chǎng)辦公。做好群眾來(lái)訪工作,對(duì)來(lái)訪群眾熱情接待,做好登記,及時(shí)解決問題。對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題妥善處理,把矛盾消除在萌芽狀況,截止目前全年無(wú)一起上訪事件發(fā)生。
(五)加強(qiáng)制度建設(shè),堅(jiān)持用制度管人管事,堅(jiān)持廉政誡勉談話制度、重大事項(xiàng)報(bào)告制度及領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度,堅(jiān)持專人負(fù)責(zé),定期審核,杜絕違紀(jì)事件發(fā)生。堅(jiān)持干部人事制度,認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,嚴(yán)格按照公開選拔程序進(jìn)行,干部的選拔任用符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定。嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制度,班子領(lǐng)導(dǎo)和成員積極履行各自職責(zé),對(duì)分管科室嚴(yán)格要求,做到防微杜漸、警鐘長(zhǎng)鳴。同時(shí)將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入內(nèi)部年度目標(biāo),并與年度考核掛鉤,切實(shí)負(fù)起了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、“一把手”履行職責(zé)情況
“一把手”及時(shí)安排和部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,特別是對(duì)《工作規(guī)劃》牽頭內(nèi)容做到早部署、早計(jì)劃。認(rèn)真做到“四個(gè)親自”,局“一把手”堅(jiān)持從自身做起,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定規(guī)范自己言行,嚴(yán)于律已,勤政廉潔,敢抓敢管,仔細(xì)聽取班子成員分管科室黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況工作匯報(bào)以及領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔自律執(zhí)行情況的匯報(bào),及時(shí)掌握班子成員、各科室人員思想狀況、工作情況,對(duì)癥下藥。局一把手率先垂范,親自接待群眾、企業(yè)來(lái)訪,堅(jiān)持經(jīng)常到企業(yè)、單位指導(dǎo)工作,解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,研究具體措施加以落實(shí)。局黨組按照相關(guān)規(guī)定召開民主生活會(huì),今年召開1次,一把手帶頭開展自查,主動(dòng)接受監(jiān)督,領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間積極開展批評(píng)和自我批評(píng)和述職述廉活動(dòng),使會(huì)議達(dá)到了增進(jìn)了解、溝通思想、團(tuán)結(jié)同志、推進(jìn)工作的目的。結(jié)合我局工作實(shí)際,對(duì)安監(jiān)干部職工“怎樣提升素質(zhì)、提高工作效率、做好廉潔自律、推進(jìn)工作”作了詳細(xì)講述,使干部職工充分認(rèn)識(shí)到黨員干部要耐得住艱苦,耐得住誘惑,管得住小節(jié),切實(shí)做到以身作則、廉治自律。
三、班子成員履行職責(zé)情況
班子成員重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,按照分工各自認(rèn)真履行職責(zé)。年初班子成員對(duì)各自分管范圍內(nèi)的廉政工作進(jìn)行認(rèn)真的分析,提出了加強(qiáng)廉政建設(shè)的措施和建議,一把手在聽取了班子成員的匯報(bào)后,進(jìn)行綜合性分析和研究,結(jié)合全局實(shí)際,提出了搞好局廉政工作的措施。
圍繞深化效能建設(shè)規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)工作,進(jìn)一步完善了我局《黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》、《機(jī)關(guān)工作人員廉政準(zhǔn)則》等制度,《佩證上崗制》、《領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)限時(shí)辦結(jié)和進(jìn)度報(bào)告制度》等制度?!耙话咽帧焙头止芗o(jì)檢的領(lǐng)導(dǎo)利用專題會(huì)議和政治學(xué)習(xí)時(shí)間,向班子成員和全體干部及時(shí)傳達(dá)廉政會(huì)議精神和有關(guān)縣領(lǐng)導(dǎo)的講話精神。班子成員及時(shí)對(duì)各分管科室反腐倡廉工作作安排并督促落實(shí)到位,對(duì)自己履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行了自查,也不定期對(duì)分管范圍內(nèi)的科室干部進(jìn)行了廉政檢查。由于局領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視,加強(qiáng)了內(nèi)部的廉政教育,并建立健全了教育監(jiān)督機(jī)制。
雁過拔毛下半句子篇五
今年,我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作按照市局工作安排,深入貫徹落實(shí)黨的精神,嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》,堅(jiān)持標(biāo)本兼治綜合治理、懲防并舉注重預(yù)防的方針,以效能建設(shè)和規(guī)服建設(shè)為契機(jī),落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真貫徹民主集中制,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作成效較好我局對(duì)照考核細(xì)則進(jìn)行了仔細(xì)對(duì)照自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責(zé)情況
局黨組把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入重要議事日程,制定下發(fā)了《關(guān)于20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作安排的通知》,堅(jiān)持“一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé),一級(jí)一抓一級(jí),層層抓落實(shí)”的原則,結(jié)合我局實(shí)際,對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)的責(zé)任作了詳細(xì)的分解,明確了各項(xiàng)工作的目標(biāo)和要求,落實(shí)具體承辦部門和責(zé)任人,做到任務(wù)量化,責(zé)任到人。
(一)堅(jiān)持政治學(xué)習(xí),加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)
局黨組將反腐倡廉教育列入年初工作要點(diǎn),將反腐倡廉理論作為黨組理論學(xué)習(xí)內(nèi)容,工作中切實(shí)做到有計(jì)劃、有分工、有落實(shí),事事有小結(jié),年終有總結(jié),并及時(shí)形成書面材料上報(bào)。做到黨組開會(huì)必談黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,及時(shí)傳達(dá)了上級(jí)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的指示精神,學(xué)習(xí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)理論和黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)。積極組織干部職工觀看省、市、縣效能建設(shè)貫徹會(huì)議直播,組織黨員干部參加全縣廉政漫畫展等活動(dòng),收到良好的教育效果。
(二)規(guī)范行政審批行為。
我局對(duì)現(xiàn)有的行政審批、核準(zhǔn)、審核、備案項(xiàng)目進(jìn)行了全面清理,對(duì)應(yīng)保留的審批事項(xiàng),對(duì)照法律法規(guī)找出保留依據(jù),對(duì)不再適應(yīng)形勢(shì)的審批事項(xiàng)予以取消,優(yōu)化了審批程序,提高了審批效率,使政務(wù)環(huán)境更寬松、更快捷、更高效。
(三)嚴(yán)格依法行政,嚴(yán)查事故
根據(jù)國(guó)務(wù)院和省、市有關(guān)規(guī)定,我局對(duì)發(fā)生的安全生產(chǎn)傷亡事故的責(zé)任單位及時(shí)立案查處,嚴(yán)格按照“四不放過”的原則加大對(duì)各類安全事故的查處力度和責(zé)任追究力度,依法對(duì)各責(zé)任單位和責(zé)任人進(jìn)行處罰。同時(shí)加大了對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)行為的調(diào)查處理力度,今年我局執(zhí)法人員無(wú)一起違法違規(guī)行為發(fā)生。
(四)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)
我局進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),以“親商、安商、護(hù)商”為出發(fā)點(diǎn),優(yōu)化投資軟環(huán)境,深入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)第一線,局領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)全縣安全生產(chǎn)狀況及時(shí)調(diào)查研究、現(xiàn)場(chǎng)辦公。做好群眾來(lái)訪工作,對(duì)來(lái)訪群眾熱情接待,做好登記,及時(shí)解決問題。對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題妥善處理,把矛盾消除在萌芽狀況,截止目前全年無(wú)一起上訪事件發(fā)生。
(五)加強(qiáng)制度建設(shè),堅(jiān)持用制度管人管事,堅(jiān)持廉政誡勉談話制度、重大事項(xiàng)報(bào)告制度及領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度,堅(jiān)持專人負(fù)責(zé),定期審核,杜絕違紀(jì)事件發(fā)生。堅(jiān)持干部人事制度,認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,嚴(yán)格按照公開選拔程序進(jìn)行,干部的選拔任用符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定。嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制度,班子領(lǐng)導(dǎo)和成員積極履行各自職責(zé),對(duì)分管科室嚴(yán)格要求,做到防微杜漸、警鐘長(zhǎng)鳴。同時(shí)將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入內(nèi)部年度目標(biāo),并與年度考核掛鉤,切實(shí)負(fù)起了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、“一把手”履行職責(zé)情況
“一把手”及時(shí)安排和部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,特別是對(duì)《工作規(guī)劃》牽頭內(nèi)容做到早部署、早計(jì)劃。認(rèn)真做到“四個(gè)親自”,局“一把手”堅(jiān)持從自身做起,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定規(guī)范自己言行,嚴(yán)于律已,勤政廉潔,敢抓敢管,仔細(xì)聽取班子成員分管科室黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況工作匯報(bào)以及領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔自律執(zhí)行情況的匯報(bào),及時(shí)掌握班子成員、各科室人員思想狀況、工作情況,對(duì)癥下藥。局一把手率先垂范,親自接待群眾、企業(yè)來(lái)訪,堅(jiān)持經(jīng)常到企業(yè)、單位指導(dǎo)工作,解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,研究具體措施加以落實(shí)。局黨組按照相關(guān)規(guī)定召開民主生活會(huì),今年召開1次,一把手帶頭開展自查,主動(dòng)接受監(jiān)督,領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間積極開展批評(píng)和自我批評(píng)和述職述廉活動(dòng),使會(huì)議達(dá)到了增進(jìn)了解、溝通思想、團(tuán)結(jié)同志、推進(jìn)工作的目的。結(jié)合我局工作實(shí)際,對(duì)安監(jiān)干部職工“怎樣提升素質(zhì)、提高工作效率、做好廉潔自律、推進(jìn)工作”作了詳細(xì)講述,使干部職工充分認(rèn)識(shí)到黨員干部要耐得住艱苦,耐得住誘惑,管得住小節(jié),切實(shí)做到以身作則、廉治自律。
三、班子成員履行職責(zé)情況
班子成員重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,按照分工各自認(rèn)真履行職責(zé)。年初班子成員對(duì)各自分管范圍內(nèi)的廉政工作進(jìn)行認(rèn)真的分析,提出了加強(qiáng)廉政建設(shè)的措施和建議,一把手在聽取了班子成員的匯報(bào)后,進(jìn)行綜合性分析和研究,結(jié)合全局實(shí)際,提出了搞好局廉政工作的措施。
圍繞深化效能建設(shè)規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)工作,進(jìn)一步完善了我局《黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》、《機(jī)關(guān)工作人員廉政準(zhǔn)則》等制度,《佩證上崗制》、《領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)限時(shí)辦結(jié)和進(jìn)度報(bào)告制度》等制度?!耙话咽帧焙头止芗o(jì)檢的領(lǐng)導(dǎo)利用專題會(huì)議和政治學(xué)習(xí)時(shí)間,向班子成員和全體干部及時(shí)傳達(dá)廉政會(huì)議精神和有關(guān)縣領(lǐng)導(dǎo)的講話精神。班子成員及時(shí)對(duì)各分管科室反腐倡廉工作作安排并督促落實(shí)到位,對(duì)自己履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行了自查,也不定期對(duì)分管范圍內(nèi)的科室干部進(jìn)行了廉政檢查。由于局領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視,加強(qiáng)了內(nèi)部的廉政教育,并建立健全了教育監(jiān)督機(jī)制。
雁過拔毛下半句子篇六
自連隊(duì)開展作風(fēng)紀(jì)律整頓以來(lái),我采取多種形式組織連隊(duì)積極開展批評(píng)與自我批評(píng),對(duì)連隊(duì)現(xiàn)時(shí)存在的問題開展了自查和剖析,同時(shí)也對(duì)照“五查五看”對(duì)自身在思想觀念、帶兵理念、工作作風(fēng)、執(zhí)行落實(shí)、履職盡責(zé)、工作效能等方面存在的問題進(jìn)行了認(rèn)真查擺和剖析。通過學(xué)習(xí)上級(jí)黨委文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,檢查出了自己的學(xué)習(xí)態(tài)度、工作方法、管理經(jīng)驗(yàn)及日常管理工作的執(zhí)行力度等方面存在的許多不足。作為一名連隊(duì)的軍事主官,在做好專項(xiàng)整改綜合協(xié)調(diào)工作的同時(shí),結(jié)合自己大半年的工作進(jìn)行了認(rèn)真的回頭看,深入查擺自己在思想上、工作當(dāng)中存在的問題,并制定相應(yīng)的整改措施,為今后的發(fā)展奠定了基礎(chǔ),力求做到有則改之,無(wú)則加勉,現(xiàn)將個(gè)人自查情況向首長(zhǎng)匯報(bào)如下:
一、存在不足
1、在學(xué)習(xí)上,學(xué)習(xí)不夠深入,導(dǎo)致理想信念有所動(dòng)搖。具體表現(xiàn)為對(duì)參與政治理論學(xué)習(xí)態(tài)度不如以前認(rèn)真,對(duì)待重要政治活動(dòng)不夠細(xì)心,黨員的先進(jìn)性意識(shí)淡化,黨員的榮譽(yù)感和自豪感丟失,服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)精神都不如從前。與基層連隊(duì)的管理要求有差距。作為部隊(duì)的基層主官,缺乏較高的政策理論水平和較強(qiáng)的業(yè)務(wù)技能知識(shí)。我在學(xué)習(xí)方面主要存在以下幾個(gè)方面的不足。
一是對(duì)學(xué)習(xí)的必要性認(rèn)識(shí)不足,認(rèn)為身處基層,只要把連隊(duì)安排的各項(xiàng)工作做好,把公差勤務(wù)任務(wù)完成,確保不出安全問題就夠了,學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作。
二是把學(xué)習(xí)的位置擺的不當(dāng),沒有擠出一定的時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí),片面的只做具體事,搞自己分管的實(shí)際工作;抓訓(xùn)練,確保崗哨制度落實(shí)到位,現(xiàn)在認(rèn)識(shí)到這樣是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。
三是學(xué)習(xí)方法欠佳,沒有把理論知識(shí)聯(lián)系實(shí)際工作去學(xué),偶爾也就是翻翻書,遇到什么難題看什么內(nèi)容一晃而過;、
四是學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全面,側(cè)重于應(yīng)付連隊(duì)目前的實(shí)際情況和軍事訓(xùn)練中的難題,而不注重學(xué)習(xí)政策理論和法律法規(guī)及連隊(duì)帶兵管理方面的知識(shí)。由于放松學(xué)習(xí),使自己的綜合素質(zhì),沒有得到全面的提高,與一名基層的軍事主官的要求有一定的差距。
2、在思想上,政治思想意識(shí)不夠強(qiáng)。表現(xiàn)在:對(duì)黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,不具有一種時(shí)不我待的使命感和危機(jī)感。不善于運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來(lái)武裝自己的頭腦,沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來(lái)觀察、分析問題,認(rèn)識(shí)事物只停留在表面,未透過現(xiàn)象看本質(zhì),對(duì)事物的理解不深刻、不全面。
導(dǎo)致工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。
對(duì)待工作有時(shí)報(bào)有應(yīng)付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實(shí)地,總想在工作中找到捷徑,不要花費(fèi)太多的精力就可以把事情做好。有時(shí)由于私心作怪,存在“多做多錯(cuò),少做少錯(cuò),不做不錯(cuò)”的態(tài)度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹禍上身。在應(yīng)付檢查時(shí)還有弄虛作假現(xiàn)象。
3、工作方法不靈活,實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)不足。我自工區(qū)的一名排長(zhǎng)到現(xiàn)任警通連的連長(zhǎng)僅僅2年的時(shí)間,警通連和教導(dǎo)隊(duì)合并也才半年多的時(shí)間,由于崗位發(fā)生變化所處的位置發(fā)生變化,原來(lái)在教導(dǎo)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)崗位上的定位所掌握的工作方法和工作經(jīng)驗(yàn)已不適應(yīng)現(xiàn)在的形勢(shì),在不斷學(xué)習(xí)和摸索的過程中經(jīng)常出現(xiàn)工作方法簡(jiǎn)單、不靈活的現(xiàn)象,工作經(jīng)驗(yàn)明顯不足,致使自己在工作中走了不少的“彎路”,難免給工作帶來(lái)了一定的負(fù)面影響。
同時(shí)在狠抓落實(shí)、真抓實(shí)干方面的積極性不高。缺乏進(jìn)取心,沒有強(qiáng)烈的工作責(zé)任感和使命感,由于平時(shí)營(yíng)建工作抓得較多,對(duì)上級(jí)安排的部分階段性和臨時(shí)性工作不同程度存在一定性的松弛,重視不夠,在落實(shí)過程中疏于管理,應(yīng)付了事,以致很多工作沒有真正抓落實(shí),對(duì)連隊(duì)的少數(shù)黨員士官也疏于管理,懶得管理,得過且過的思想仍然存在,以至于很多工作成效浮于表面,經(jīng)不起仔細(xì)檢查。
4、驕傲自滿,調(diào)查研究的主動(dòng)性不夠。在工作和學(xué)習(xí)的過程中,無(wú)數(shù)的反面典型事例對(duì)自己有極大的警示作用,無(wú)數(shù)的先進(jìn)典型對(duì)自己也有很大的激勵(lì)作用,但隨著時(shí)間的流失,在思想和行動(dòng)上又回到了以前的自己,致使工作局面難以打開,難以獲得大的進(jìn)步。認(rèn)為自己在警通連大半年的時(shí)間,對(duì)一些情況非常熟悉,因而目前在布置工作時(shí),常有先入為主的想法,覺得不需要到去過多調(diào)查了解、聽取意見,由于“滿”字作怪,因此出現(xiàn)了對(duì)具體工作了解不夠、組織落實(shí)工作不力等工作作風(fēng)問題。再一個(gè)就是從事一些日常性的工作的激情有所減退,尤其是政治工作。具體表現(xiàn)為工作方法創(chuàng)新少、思路窄、思想惰性增強(qiáng),對(duì)于上級(jí)安排部署的工作雖然也能保證質(zhì)量,但是基本上按部就般,沒有新意,不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。同時(shí),在鍛煉個(gè)人才干上,zui近我從政治主官的角色轉(zhuǎn)換為了軍事主官,在思想上對(duì)政治工作的熱情有所減退。僅從事軍事主官的日常性工作,不夠全面,要想帶領(lǐng)警通連在團(tuán)隊(duì)的建設(shè)中發(fā)揮更大的作用,必須各方面的能力素質(zhì)更加全面。從政治指導(dǎo)員的角色轉(zhuǎn)換為連長(zhǎng),已經(jīng)在說明我自身對(duì)政治工作的熱情有所減退。作為一名黨員干部,沒有從部隊(duì)工作大局出發(fā)考慮問題,思想比較狹隘。
5、抓“兩支隊(duì)伍”建設(shè)管理力度不夠。上半年以來(lái),由于連隊(duì)干部缺乏,連隊(duì)的工作都是我一步一個(gè)腳印走過來(lái)的,組織上給予了一定的評(píng)價(jià),但自從知道自己要擔(dān)任連長(zhǎng)一職以來(lái),為了搞好各項(xiàng)工作,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),理應(yīng)抓好“兩支隊(duì)伍”建設(shè),加強(qiáng)管理力度和執(zhí)行力度,樹立警通連的新形象。但由于自己覺得經(jīng)驗(yàn)不足,只認(rèn)真抓軍事工作,對(duì)一些老士官、老黨員思想上產(chǎn)生的問題淡然處之。當(dāng)然,其中也不乏怕得罪人的思想在作祟,也就聽之任之。少數(shù)人員安全意識(shí)不強(qiáng),駕駛員習(xí)慣性違章時(shí)有發(fā)生,更有個(gè)別黨員,不能與黨支部保持一致,甚至對(duì)立消極,雖然沒有形成大的氣候,但也不同程度影響了其他同志的工作積極性,我只是采取“教育從嚴(yán),處罰從輕”,沒有嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,有留面子、照顧情緒的想法,但是一部分人根本沒有從本質(zhì)上去認(rèn)識(shí)問題,改正過錯(cuò),我也就“聽之任之”,保證不出現(xiàn)原則性的問題就夠了。
再有就是,沒有擺正自身的位置,總認(rèn)為只要自己的工作盡職盡責(zé)就行了,往往是談的多,督辦的少,認(rèn)為誰(shuí)人出問題他自己負(fù)責(zé),導(dǎo)致了黨性不純,宗旨淡化,事業(yè)心和責(zé)任心不強(qiáng),沒以連隊(duì)的全面建設(shè)大局為重,只是片面地考慮到大多數(shù)士官和黨員平時(shí)工作任務(wù)重,只要不犯大的原則錯(cuò)誤也就算了,造成“兩支隊(duì)伍”形成合力不夠,影響開拓進(jìn)取,缺乏應(yīng)有的戰(zhàn)斗力和凝聚力,沒有從長(zhǎng)遠(yuǎn)的角度認(rèn)識(shí)到如果不從小事抓起,不從小的問題糾正就有可能出現(xiàn)大的問題,就不能做到“防微杜漸”,會(huì)嚴(yán)重影響到機(jī)關(guān)直屬隊(duì)的形象,大大削弱隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。
6、工作落實(shí)不夠徹底。其主要表現(xiàn)有三個(gè)方面:一是部隊(duì)管理工作發(fā)展上視野不廣、思路不寬、步子不大、發(fā)展意識(shí)不強(qiáng),在具體工作中,開展工作的方式過于保守,力度上不夠,思路創(chuàng)新不夠;二是沒有從局部利益的小圈子里跳出來(lái),注重連隊(duì)的利益太多,全局眼光不夠;三是在某些工作落實(shí)過程中,與上級(jí)溝通協(xié)調(diào)不夠,理解不夠,存在牢騷和抵觸情緒,執(zhí)行不積極、不主動(dòng)。
二、原因分析
以上存在的問題,既有客觀因素,更有主觀原因,但通過學(xué)習(xí)和積極參加這次整頓的自查自糾活動(dòng),自己充分認(rèn)識(shí)到,所存在的問題和不足,是作為一名軍隊(duì)基層的軍事主官不應(yīng)具有的差距和不足。通過這次整頓,我開始能夠用正確的態(tài)度對(duì)待自己的不足,提高認(rèn)識(shí),修正錯(cuò)誤,首先是認(rèn)真分析和剖析形成不足的根源。
(一)放松學(xué)習(xí)是第一根源。
客觀地認(rèn)為自己天天忙于搞實(shí)際工作,抓好具體事,沒有時(shí)間搞學(xué)習(xí),自己給自己找“防空洞”,沒有從主觀上認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性,沒有在工作之余擠時(shí)間搞學(xué)習(xí),不求進(jìn)取,認(rèn)為在基層工作只要把上級(jí)首長(zhǎng)安排的各項(xiàng)工作搞好,不出安全問題就行了,沒有考慮到應(yīng)該提高自身的綜合素質(zhì)。
(二)缺乏開拓精神和怕麻煩是第二根源。
自己雖然走上領(lǐng)導(dǎo)管理崗位時(shí)間不長(zhǎng),工作方法不靈活和工作經(jīng)驗(yàn)不夠,在常人眼中是正?,F(xiàn)象,都認(rèn)為每一個(gè)初走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的人都有這個(gè)過程,但是我認(rèn)為自己還是在工作中缺乏開拓精神和怕麻煩的思想,應(yīng)該多與各個(gè)層面的人接觸,不能回避現(xiàn)實(shí)中的客觀存在的矛盾,要學(xué)習(xí)怎樣用不同的工作方法處理同樣的事情,怎樣從予盾中找出解決問題的辦法,只有在矛盾中在復(fù)雜的問題中鍛煉自己,磨練自己,如果沒有開拓精神一味地怕麻煩,那就是在基層主官的崗位上呆的時(shí)間再長(zhǎng)那也會(huì)一事無(wú)成。
(三)怕得罪人,不能擺正自身的位置是第三根源。
作為一名機(jī)關(guān)的直屬隊(duì)主官,上要對(duì)機(jī)關(guān)和團(tuán)黨委負(fù)責(zé),下要對(duì)連隊(duì)的戰(zhàn)士負(fù)責(zé),不加強(qiáng)管理,不把部隊(duì)的全面建設(shè)搞好是不行的。但我覺得造成自己工作有時(shí)被動(dòng)的一點(diǎn)很重要的原因,還是我覺得自己年紀(jì)輕、職務(wù)低怕得罪人,怕對(duì)自己的前途有影響,干脆當(dāng)個(gè)“好好人”。
(四)工作方法簡(jiǎn)單。只安于表面,把自己份內(nèi)的事做好就可以了,處理事情方法比較簡(jiǎn)單,沒有創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),對(duì)問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān),未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來(lái)動(dòng)力。
(五)事業(yè)心責(zé)任感減退,自身要求不夠嚴(yán)格。跟前兩年相比,自己在近期的工作上的確有放松的跡象,主要是因?yàn)樵诠芾砩洗嬖谖冯y情緒,受了一點(diǎn)小挫折就心灰氣短,不能沉下心來(lái)想辦法。警通連的管理情況相對(duì)特殊,關(guān)系兵多,機(jī)關(guān)下放兵多,又地處市區(qū),一直以來(lái)管理難點(diǎn)和重點(diǎn)較多。領(lǐng)導(dǎo)讓我來(lái)警通連任職是對(duì)我能力的充分信任和肯定,去年十二月份和教導(dǎo)隊(duì)剛合并時(shí),我也的確下了一番決心要在這個(gè)特殊的崗位干出特殊的成績(jī),不讓領(lǐng)導(dǎo)失望。但因?yàn)榻衲甏蟀肽?,先是連隊(duì)的連長(zhǎng)被抽調(diào)去了基層擔(dān)任軍事主官,連隊(duì)干部嚴(yán)重缺乏,我個(gè)人連續(xù)集訓(xùn)三次,連隊(duì)又抽調(diào)了大部分同志去五營(yíng),現(xiàn)時(shí)又迎來(lái)了大批剛畢業(yè)的集訓(xùn)士官。繁瑣的事務(wù)導(dǎo)致我沒有真正沉下心來(lái)摸清部隊(duì)底數(shù),進(jìn)行部隊(duì)正規(guī)化的管理。同時(shí)心里也有一些“等、靠、慢”的情緒,想等忙完手頭這批工作后再來(lái)重新整理過吧,所以放松了對(duì)部隊(duì)的要求,只顧得個(gè)大局。
三、整改措施
努力方向
通過這次整頓所暴露出來(lái)的自身存在的問題,結(jié)合連隊(duì)整頓的成果,自己提高了思想認(rèn)識(shí),明確了今后的努力方向。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),針對(duì)整頓中所反映的不足,今后要努力做好以下幾個(gè)方面:
1、深入學(xué)習(xí)有關(guān)理論,抓住機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)工作的新突破。
圍繞工作中心,開展政治理論學(xué)習(xí)、科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)、軍事業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、微機(jī)應(yīng)用技能學(xué)習(xí)以及各種先進(jìn)的文化的學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)當(dāng)中本著學(xué)以致用的原則,把理論學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為工作成果,努力用學(xué)習(xí)推動(dòng)工作的發(fā)展。繼續(xù)把加強(qiáng)連隊(duì)的中心工作為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)引向深入。通過學(xué)習(xí),增強(qiáng)自身的黨員意識(shí)、先進(jìn)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、全局意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)和發(fā)展意識(shí),努力使自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀不斷得到改造,使自己的帶兵理念、管兵模式得到進(jìn)一步的增強(qiáng),進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義的理想信念。
2、進(jìn)一步解放思想,適應(yīng)工作需求。用新的思維去發(fā)現(xiàn)、解決工作中遇到的各種問題,因此,在今后的工作中,將以書本為載體,注意思想的解放,觀念的創(chuàng)新,不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法,以適應(yīng)新時(shí)期軍隊(duì)基層工作的需要。
3、加強(qiáng)自身建設(shè),嚴(yán)格要求,自我加壓,提高綜合素質(zhì)。始終保持積極向上、昂揚(yáng)奮進(jìn)的精神狀態(tài),自重自省、自警自勵(lì),在工作中自覺地服從、服務(wù)于大局,自覺地把自己的工作同團(tuán)隊(duì)全局聯(lián)系起來(lái),堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,圍繞這次作風(fēng)整頓,努力做好本職工作,圓滿完成上級(jí)首長(zhǎng)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
4、再修條令條例和規(guī)章制度課,切實(shí)從思想深處摒棄一切不利于工作、不利于部隊(duì)管理的錯(cuò)誤想法,確立以警衛(wèi)、通信為連隊(duì)中心工作的思想,確立求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干的思想,確立依法治軍、從嚴(yán)治軍的思想,進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,做一名真正合格的基層帶兵干部。
5、勤請(qǐng)示,多匯報(bào),當(dāng)好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。
6、以成效為目標(biāo),部署好連隊(duì)下一階段的工作。要從連隊(duì)工作大局出發(fā),扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作,不管份內(nèi)份外,不管輕重大小,只要是對(duì)連隊(duì)的全面建設(shè)有幫助提高,都要以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度做實(shí)做好。要進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)弱項(xiàng)政治工作的熱情,多出新思路、多用新方法、多出新成績(jī),在落實(shí)首長(zhǎng)的指示時(shí),以高效、優(yōu)質(zhì)為標(biāo)準(zhǔn),以爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)為目標(biāo),扎實(shí)工作,積極進(jìn)取,繼續(xù)開創(chuàng)連隊(duì)工作的新局面。
雁過拔毛下半句子篇七
“整作風(fēng)、提效能、優(yōu)環(huán)境”主題活動(dòng)進(jìn)入自查自糾階段后,我局根據(jù)市機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的工作部署,緊緊圍繞我局的中心工作,結(jié)合本單位實(shí)際,重點(diǎn)針對(duì)“服務(wù)發(fā)展的責(zé)任意識(shí)淡薄”等四個(gè)方面的突出問題進(jìn)行查擺,并制定了行之有效的整改措施,轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)工作作風(fēng),提升了工作效能,優(yōu)化了商務(wù)發(fā)展環(huán)境。現(xiàn)就我局落實(shí)整改的有關(guān)情況匯報(bào)如下:
一、高度重視,加強(qiáng)組織整改階段的組織領(lǐng)導(dǎo)
整改階段是主題活動(dòng)承上啟下的重要環(huán)節(jié)。針對(duì)存在的不足和突出問題,制定有效的方案進(jìn)行整改,促使我局的政務(wù)更加快捷方便,更好地服務(wù)群眾,是這一階段的主要任務(wù)。局黨委高度重視,召開了工作調(diào)度會(huì),對(duì)每一項(xiàng)工作任務(wù)作了周密部署,同時(shí)指派了督辦領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)了責(zé)任部門和責(zé)任人,形成了“一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)”的齊抓共管工作格局。
二、明確目標(biāo),制定切實(shí)可行實(shí)施方案
以“提高服務(wù)水平,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”為目標(biāo),以“征求意見廣泛、查找問題準(zhǔn)確、分析原因深刻、整改措施過硬”為基本要求,制定了《萍鄉(xiāng)市商務(wù)局自查自糾階段工作整改方案》,在本階段認(rèn)真查找問題,落實(shí)整改措施,努力實(shí)現(xiàn)全辦機(jī)關(guān)和干部隊(duì)伍工作作風(fēng)明顯改進(jìn),干部素質(zhì)明顯提升,服務(wù)能力明顯增強(qiáng),辦事效率明顯提高,發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化。
三、廣開渠道,認(rèn)真查擺效能建設(shè)突出問題
為做好查擺問題工作,根據(jù)工作特點(diǎn)、部門職能和崗位職責(zé),我局開展了多種形式的征集意見活動(dòng),采取自我找、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、群眾提、互相幫等多種形式,組織機(jī)關(guān)干部職工認(rèn)真查找本單位和個(gè)人存在的突出問題,切實(shí)做到查擺問題不護(hù)短,不手軟,通過走訪群眾、發(fā)放征求意見表和召開座談會(huì),廣泛征求本系統(tǒng)干部職工、服務(wù)對(duì)象和社會(huì)各界對(duì)我局在服務(wù)、工作效率、工作作風(fēng)等方面的意見、建議,并進(jìn)行了認(rèn)真梳理匯總。
四、深入剖析,找準(zhǔn)問題存在的癥結(jié)根源
針對(duì)查擺出的問題,我局進(jìn)行了深入剖析,抓住問題實(shí)質(zhì),深挖思想根源,找準(zhǔn)問題存在癥結(jié),主要是:1、工作中缺乏競(jìng)爭(zhēng)氛圍。少數(shù)同志在本職崗位上工作平平,不犯錯(cuò)誤,總認(rèn)為過得去就行,單位也沒有嚴(yán)格依照有關(guān)規(guī)定糾正這些人的思想和行為,造成這些人缺乏立足本職鉆研業(yè)務(wù)的精神,業(yè)務(wù)水平不高,辦事效率低下,影響了整個(gè)機(jī)關(guān)的工作效能;2、官本位思想時(shí)有存在,部分干部職工總認(rèn)為行政管理部門是執(zhí)法管理的主體,僅僅把自己當(dāng)成管理者、執(zhí)法者,沒有真正樹立服務(wù)的理念,強(qiáng)化管理而淡化服務(wù),在服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)的切入點(diǎn)等方面都還達(dá)不到高標(biāo)準(zhǔn),難以充分滿足群眾需求,此外主動(dòng)服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)的意識(shí)還不夠強(qiáng);3、思想還沒有徹底解放,很多方面還不能突破體制和機(jī)制的限制,缺乏憂患意識(shí)和進(jìn)取精神,思想上固步自封,難字當(dāng)頭,缺乏改革創(chuàng)新的膽略;與時(shí)俱進(jìn)做得不夠,面對(duì)瞬息萬(wàn)變的形勢(shì),不能適應(yīng)信息時(shí)代要求,解決日常工作難題感覺束手無(wú)策;4、制度落實(shí)缺乏有效監(jiān)督,導(dǎo)致違規(guī)違章現(xiàn)象偶有發(fā)生;懲防機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制還不夠健全,部分干職工思想懈怠,對(duì)工作缺乏熱情;制度執(zhí)行過程中存在好人主義傾向,一些干部怕得罪人,不敢管,不愿管,工作起來(lái)和稀泥,制度自然難以落實(shí)到位。
五、對(duì)癥下藥,切實(shí)落實(shí)整改措施
我局以改革的精神研究新情況,根據(jù)深入剖析問題后找出的癥結(jié)根源,采取了行之有效的整改措施,堅(jiān)持“三到位、三落實(shí)”(領(lǐng)導(dǎo)到位、認(rèn)識(shí)到位、組織到位、責(zé)任落實(shí)、任務(wù)落實(shí)、督導(dǎo)落實(shí)),以務(wù)實(shí)的作風(fēng)落實(shí)新舉措,以創(chuàng)新的方法解決新問題,力爭(zhēng)做到問題在一線解決,業(yè)績(jī)?cè)谝痪€創(chuàng)立,形象在一線樹立。主要做法是:
1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí),突出學(xué)習(xí)重點(diǎn),完善學(xué)習(xí)機(jī)制,創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法,將終身教育貫穿于每個(gè)干部的日常工作之中,形成全系統(tǒng)干部職工全員學(xué)習(xí)的良好氛圍;積極開展“創(chuàng)高效機(jī)關(guān)、塑商務(wù)形象”主題教育活動(dòng),努力營(yíng)造愛崗敬業(yè),爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)良好氛圍;強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),引入激勵(lì)機(jī)制。通過設(shè)立合理的競(jìng)爭(zhēng)目標(biāo)、建立完善的激勵(lì)機(jī)制,最大限度地激發(fā)機(jī)關(guān)全體人員的潛能,努力提高機(jī)關(guān)的工作效率。
2、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。牢固樹立服務(wù)是生產(chǎn)力,也是經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境的大服務(wù)觀,把“群眾需要的,就是我們要做的”作為機(jī)關(guān)服務(wù)宗旨,通過實(shí)施“暢通工程”、“提速工程”、“陽(yáng)光工程”、“民心工程”,全面推行首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制;拓寬服務(wù)領(lǐng)域,提高服務(wù)質(zhì)量。在做好本職工作的基礎(chǔ)上,領(lǐng)導(dǎo)班子成員下基層調(diào)研不少于一次,到困難單位現(xiàn)場(chǎng)辦公每半年不少于一次,看望困難職工每半年不少于一次,為基層和群眾辦實(shí)事辦好事每月不少于一件。
3、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)禁令,從簡(jiǎn)辦文辦會(huì),狠剎消費(fèi)歪風(fēng),倡導(dǎo)勤儉節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi),嚴(yán)肅懲處違規(guī)、違紀(jì)行為;在行政審批的法定時(shí)限內(nèi)大幅縮減辦結(jié)時(shí)限,加強(qiáng)電子政務(wù)建設(shè),積極推行網(wǎng)上審批,提高行政效能。
單位自查自糾整改報(bào)告三篇各類報(bào)告4、強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,把創(chuàng)新作為工作的靈魂,突破傳統(tǒng)思維模式,創(chuàng)新思想、創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新方法,在實(shí)際工作中邊實(shí)踐、邊探索、邊總結(jié),不斷改進(jìn)工作作風(fēng),優(yōu)化服務(wù)方式,完善管理手段,全面推進(jìn)機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作不斷向前發(fā)展。
5、加強(qiáng)思想教育,著力培養(yǎng)干職工的敬業(yè)精神;堅(jiān)持把效能建設(shè)納入制度管理,加強(qiáng)制度建設(shè),逐步形成比較完善,針對(duì)性和可操作性強(qiáng)的制度體系,根據(jù)當(dāng)前工作面臨的新形勢(shì)、新要求,組織對(duì)原有制度進(jìn)行了全面梳理,進(jìn)一步充實(shí)完善了各種制度;在制度落實(shí)上,領(lǐng)導(dǎo)率先垂范,認(rèn)真踐行,經(jīng)常監(jiān)督各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況,確保落實(shí)到位,見到成效。
六、成效初現(xiàn),各項(xiàng)工作得到有效推進(jìn)
通過查擺整改工作,我局的整體形象、隊(duì)伍素質(zhì)、精神面貌均有了明顯的改變,有效地推進(jìn)了我局各項(xiàng)工作。
(一)執(zhí)政為民的意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。局黨委把提高人員素質(zhì),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量作為轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效能的一個(gè)重要環(huán)節(jié)來(lái)抓,干部隊(duì)伍想問題、做工作都能自覺維護(hù)部門的誠(chéng)信效能形象,把群眾滿意不滿意、信任不信任作為最高標(biāo)準(zhǔn),不斷追求工作的高標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)的高效率。
(二)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)的實(shí)效進(jìn)一步顯現(xiàn)。全局牢固確立把服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)放在首位的指導(dǎo)思想,正確處理好管理與幫扶、自身發(fā)展與服務(wù)大局的關(guān)系,充分發(fā)揮職能優(yōu)勢(shì),提高了服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的主動(dòng)性和積極性,收到了實(shí)效。
(三)商務(wù)管理取得新進(jìn)展。一是加強(qiáng)對(duì)城鄉(xiāng)市場(chǎng)的督導(dǎo)檢查,密切關(guān)注商品供求和價(jià)格的變化。二是狠抓第三產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè),協(xié)調(diào)其他第三產(chǎn)業(yè)管理部門共抓項(xiàng)目12項(xiàng),并取得較大進(jìn)展。
雁過拔毛下半句子篇八
根據(jù)工作安排,下面就我局“雁過拔毛”專項(xiàng)整治清理工作有關(guān)情況報(bào)告如下:
一、工作部署情況
(一)調(diào)高宣傳教育頻率,把好認(rèn)識(shí)關(guān)。省、市召開專項(xiàng)整治工作會(huì)議后,我局先后組織召開黨組會(huì)、局務(wù)會(huì)和全局干部職工大會(huì),集中學(xué)習(xí)《茶陵縣國(guó)土資源局“雁過拔毛”式腐敗問題專項(xiàng)整治行動(dòng)實(shí)施方案》、《湖南省國(guó)土資源局廳“雁過拔毛”式腐敗問題專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》文件精神,組織全局干部職工集中學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī),觀看《不可觸摸的底線》等專題警示教育片,結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,我局組織開展了集中學(xué)習(xí)、黨性教育、廉政教育、基層走訪等系列宣傳教育活動(dòng)。今年來(lái)共組織集中學(xué)習(xí)活動(dòng)18次,大討論活動(dòng)10次,警示教育活動(dòng)2次,學(xué)習(xí)省、市、下發(fā)的典型案例通報(bào)60余起(其中雁過拔毛33起);縣紀(jì)委下發(fā)的典型案例通報(bào)19起(其中雁過拔毛8起);通過深入剖析通報(bào)典型案例,以案說法、以案明紀(jì),以此不斷深化教育。進(jìn)一步提高了干部職工的思想意識(shí)和廉潔自律防控能力,做到警鐘長(zhǎng)鳴。
(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),把好責(zé)任關(guān)。根據(jù)上級(jí)要求,我局成立了“雁過拔毛”式腐敗問題專項(xiàng)整治領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂了《茶陵縣國(guó)土資源局“雁過拔毛”式腐敗問題專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》,要求各中心所、機(jī)關(guān)各股室、直屬各單位簽訂《自查自糾責(zé)任承諾書》,層層落實(shí)責(zé)任,形成一級(jí)抓一級(jí)的工作格局。為落實(shí)局黨組主體責(zé)任和局紀(jì)檢組監(jiān)督責(zé)任,更好地做好專項(xiàng)整治工作,我局開展了落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”專項(xiàng)巡查工作,成立9個(gè)巡查小組,由黨組成員帶隊(duì),針對(duì)“兩個(gè)責(zé)任落實(shí)情況”的 6個(gè)方面內(nèi)容,實(shí)行交叉巡查;另一方面我局積極推行了《局黨組巡查制度》,制訂了《20xx年黨組巡查工作計(jì)劃》,成立4個(gè)巡查小組從6月中旬開始分別對(duì)局機(jī)關(guān)4個(gè)股室、2個(gè)直屬單位、3個(gè)國(guó)土資源中心所就作風(fēng)建設(shè)、“為官不為”、權(quán)利運(yùn)行、“落實(shí)兩個(gè)責(zé)任”等9個(gè)方面進(jìn)行全面巡查。
(三)明確整治重點(diǎn),把好落實(shí)關(guān)。結(jié)合實(shí)際,明確專項(xiàng)整治工作重點(diǎn),一是認(rèn)真開展項(xiàng)目建設(shè)、征地拆遷等專項(xiàng)資金分配、撥付、管理和使用等方面問題的清理排查,堅(jiān)決杜絕民生領(lǐng)域項(xiàng)目資金申報(bào)分配使用過程中的以權(quán)謀私、優(yōu)親厚友、盤剝克扣、虛報(bào)冒領(lǐng)、強(qiáng)占掠奪、貪污挪用、收受賄賂等問題;二是開展小金庫(kù)、紅包禮金自查自糾;三是加大在辦理群眾事務(wù)中濫用職權(quán)、亂收亂罰、吃拿卡要、欺壓群眾等問題的督促指導(dǎo)力度;四是推動(dòng)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí),做到“排查一批問題線索、查辦一批典型案件、解決一批突出問題、出臺(tái)一批制度規(guī)范”。
二、自查情況
(一)項(xiàng)目自查情況。我局根據(jù)中央、省、市、縣紀(jì)委關(guān)于“雁過拔毛”式腐敗問題治理工作會(huì)議精神要求,結(jié)合國(guó)土工作實(shí)際,在國(guó)土系統(tǒng)認(rèn)真開展了“雁過拔毛”式腐敗問題專項(xiàng)整治工作,按照工作職責(zé),全面對(duì)20xx年1月以來(lái),在分配、撥付、管理和使用項(xiàng)目資金等方面的問題進(jìn)行了清理排查,具體情況如下:一方面,項(xiàng)目情況。我局自20xx年以來(lái)涉及的資金項(xiàng)目有76個(gè),其中縣本級(jí)開發(fā)項(xiàng)目有8個(gè),項(xiàng)目資金20xx.78萬(wàn)元;市級(jí)開發(fā)項(xiàng)目有7個(gè),項(xiàng)目資金1877萬(wàn)元;地質(zhì)災(zāi)害防治項(xiàng)目有21個(gè),項(xiàng)目資金1071萬(wàn)元;自籌開發(fā)項(xiàng)目有4個(gè),項(xiàng)目資金1420.34萬(wàn)元;農(nóng)土資金項(xiàng)目有25個(gè),項(xiàng)目資金348萬(wàn)元;土地整理及示范縣項(xiàng)目有11個(gè),項(xiàng)目資金19681萬(wàn)元。這些項(xiàng)目通過自糾自查,未發(fā)現(xiàn) “雁過拔毛”式腐敗問題。另一方面,我局嚴(yán)格按照《土地開發(fā)整理項(xiàng)目資金管理辦法》的規(guī)定管理使用資金。1、項(xiàng)目資金由茶陵縣土地開發(fā)整理中心管理,財(cái)務(wù)上嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定,項(xiàng)目資金??顚S?、專戶儲(chǔ)存、專賬核算,由茶陵縣國(guó)庫(kù)集中支付局審核后進(jìn)行核算。2、項(xiàng)目所有經(jīng)費(fèi)支出均按經(jīng)手人申請(qǐng)、證明人簽字、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人審核、中心主任、項(xiàng)目分管局長(zhǎng)、局長(zhǎng)審批的程序進(jìn)行,手續(xù)完備,內(nèi)控較為健全;經(jīng)費(fèi)支出均以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。3、項(xiàng)目所有工程資金支出按照施工方提出支付申請(qǐng)、監(jiān)理單位出具了工程支付證書或在付款申請(qǐng)上進(jìn)行了蓋章確認(rèn)、再通過茶陵縣土地開發(fā)整理中心工程技術(shù)部門、財(cái)務(wù)部門、中心主任、項(xiàng)目分管局長(zhǎng)、局長(zhǎng)逐級(jí)審批程序后,財(cái)務(wù)予以辦理工程款支付;工程款均以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。
(二)治理“小金庫(kù)”自查自糾情況。為落實(shí)《關(guān)于開展整治“小金庫(kù)”專項(xiàng)行動(dòng)的通知》(株國(guó)土資辦發(fā)[20xx]5號(hào))的文件精神,我局重點(diǎn)對(duì)各類帳戶、帳、據(jù)進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的清查。一是嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)政策,確保各項(xiàng)收費(fèi)應(yīng)收盡收。 我局嚴(yán)格按照“收支兩條線”管理,全局各項(xiàng)收入全部繳入財(cái)政非稅局管理,遏制違規(guī)收費(fèi)、罰款、截留國(guó)家資金等設(shè)立“小金庫(kù)” 行為,確保各項(xiàng)收費(fèi)應(yīng)收盡收及時(shí)足額繳入財(cái)政國(guó)庫(kù)。二是嚴(yán)格按照集中支付要求,確保各項(xiàng)支出合理合法。按照財(cái)政集中支付要求,我局各項(xiàng)支出均由縣財(cái)政統(tǒng)一審核后才方可支出,現(xiàn)金管理采取備用金制度,按照現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)禁設(shè)“小金庫(kù)”。財(cái)務(wù)報(bào)銷嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度執(zhí)行,杜絕坐支行為。嚴(yán)格控制設(shè)置帳外帳和小金庫(kù)以及以個(gè)人名義私存公款等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為。三是強(qiáng)化項(xiàng)目資金管理,確保項(xiàng)目資金??顚S?。我局對(duì)所涉土地整治、礦山整治、地質(zhì)環(huán)境治理、農(nóng)土、復(fù)墾等各類專項(xiàng)資金全部納入財(cái)務(wù)局統(tǒng)一管理,嚴(yán)格監(jiān)督,追蹤問效。實(shí)行 “一個(gè)項(xiàng)目、一個(gè)賬戶”管理模式,強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行,審核付款程序,嚴(yán)格資金審批,確保專項(xiàng)資金??顚S茫瑢Y~核算、專人管理,從源頭上預(yù)防以虛報(bào)項(xiàng)目、虛增工程量及簽訂虛假合同等方式套取項(xiàng)目資金設(shè)立“小金庫(kù)”行為。四是建立長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制,提高財(cái)務(wù)管理透明度。我局將嚴(yán)格按照“收支兩條線”管理,進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)監(jiān)管機(jī)制,制定實(shí)施方案,定期開展財(cái)務(wù)清理工作,加強(qiáng)從源頭上防治腐敗的力度,努力做到清理工作不留死角,不留盲區(qū)。同時(shí),把清查結(jié)果在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào),在認(rèn)真清查的基礎(chǔ)上,按照規(guī)定填報(bào)好相關(guān)表格,各類票據(jù)建立相應(yīng)的備查薄,提高財(cái)務(wù)制度管理的透明度,嚴(yán)防“小金庫(kù)”的出現(xiàn)。
(三)厲行勤儉節(jié)約執(zhí)行情況。近年來(lái),我局認(rèn)真貫徹上級(jí)廉政工作會(huì)議精神,多措并舉,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)經(jīng)費(fèi)支出的監(jiān)管,力爭(zhēng)“三公經(jīng)費(fèi)”負(fù)增長(zhǎng)。一是嚴(yán)格“三公經(jīng)費(fèi)”支出管理,實(shí)現(xiàn)透明消費(fèi)。我局充分發(fā)揮國(guó)庫(kù)集中支付平臺(tái)、公務(wù)卡結(jié)算平臺(tái)的監(jiān)管作用,規(guī)范“三公經(jīng)費(fèi)”的支出、核算。對(duì)公務(wù)接待經(jīng)費(fèi),凡具備刷卡條件的,一律使用公務(wù)卡結(jié)算。同時(shí),堅(jiān)決制止應(yīng)在經(jīng)常性項(xiàng)目中列支的“三公經(jīng)費(fèi)”支出而列入其他專項(xiàng)支出等違規(guī)行為,并按照上級(jí)部門統(tǒng)一部署,推進(jìn)“三公經(jīng)費(fèi)”公開,提高“三公經(jīng)費(fèi)”支出的透明度。二是加強(qiáng)“三公經(jīng)費(fèi)”監(jiān)督檢查,確保開支合理。我局嚴(yán)格按照上級(jí)批復(fù)下達(dá)的“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行,對(duì)各預(yù)算部門超出預(yù)算經(jīng)費(fèi)的,不予報(bào)銷,實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)管。加強(qiáng)日常監(jiān)管,按季度據(jù)實(shí)統(tǒng)計(jì)“三公經(jīng)費(fèi)”支出數(shù)額,對(duì)比分析增減情況,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)支出情況。三是貫徹“三公經(jīng)費(fèi)”管理暫行規(guī)定,建立長(zhǎng)效機(jī)制。根據(jù)核定的公務(wù)用車編制按定額標(biāo)準(zhǔn)安排運(yùn)行經(jīng)費(fèi),嚴(yán)格執(zhí)行“定點(diǎn)保險(xiǎn)、定點(diǎn)維修、定點(diǎn)加油”制度。對(duì)公務(wù)接待費(fèi)用嚴(yán)格實(shí)行定額管理,各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出從源頭從嚴(yán)管控。20xx年以來(lái),我局認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,厲行節(jié)約,公務(wù)接待全部歸口食堂,“三公經(jīng)費(fèi)”支出總體上有了明顯下降。據(jù)統(tǒng)計(jì),公務(wù)接待開支與去年同期相比下降30%,公車運(yùn)行費(fèi)下降10%。
(四)整治“紅包禮金”情況。為落實(shí)市局《關(guān)于開展整治“小金庫(kù)”專項(xiàng)行動(dòng)的通知》(株國(guó)土資辦發(fā)[20xx]5號(hào))的文件精神,按照市局規(guī)定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)、實(shí)施步驟、工作方法、工作主要內(nèi)容及工作要求等五個(gè)方面的內(nèi)容。為將整治“紅包禮金”問題落到實(shí)處,確保專項(xiàng)整治工作取得實(shí)效,我局提出四個(gè)方面措施。一是開展警示教育,筑牢廉潔防線。領(lǐng)導(dǎo)干部收送紅包禮金對(duì)黨風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣的危害重大。為鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,20xx年,我局邀請(qǐng)縣委黨校、縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)到我局組織開展黨性教育、廉政教育、警示教育等活動(dòng),通過深入剖析通報(bào)典型案例,以案說法、以案明紀(jì),以此不斷,強(qiáng)化廉政意識(shí)。二是落實(shí)廉政責(zé)任,主動(dòng)接受監(jiān)督。局黨組與班子成員及副股級(jí)以上干部全部簽訂了廉政責(zé)任狀書,拒收不送紅包禮金列為主要內(nèi)容,設(shè)立投訴信箱,并及時(shí)向社會(huì)公開承諾,主動(dòng)接受人民群眾的監(jiān)督。三是認(rèn)真自查自糾,突出整改落實(shí)。嚴(yán)格對(duì)照省、市、縣相關(guān)文件規(guī)定,把專項(xiàng)整治作為當(dāng)前一項(xiàng)重要政治任務(wù)來(lái)抓,明確工作機(jī)構(gòu),制定實(shí)施方案,嚴(yán)明紀(jì)律要求,細(xì)化工作措施,確保專項(xiàng)整治工作取得實(shí)效。20xx年,省督查組對(duì)我局群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)“回頭看”一環(huán)節(jié)取得的成效給予了充分肯定。
三、發(fā)現(xiàn)的問題
對(duì)照上級(jí)的要求,雖然我局在“雁過拔毛”式腐敗問題專項(xiàng)整治活動(dòng)中取得了一定的成效,但在不同程度上還存在一些問題,一是思想意識(shí)不強(qiáng)。局黨組重視,基層還不夠重視;二是整治工作還不夠深入,還未做深做細(xì),比如東環(huán)線彭尚華挪用公款案就給予我們深刻的教訓(xùn);三是主動(dòng)揭短亮劍的力度還不夠大。
四、整改措施
(一)重點(diǎn)問題掛號(hào)督辦。對(duì)專項(xiàng)整治工作中發(fā)現(xiàn)的問題,將實(shí)行掛號(hào)整改,明確整改責(zé)任人、整改措施、整改期限、整改結(jié)果,由督查組跟蹤督辦驗(yàn)收,整改驗(yàn)收后方可銷號(hào)。
(二)專項(xiàng)資金強(qiáng)化監(jiān)管。針對(duì)自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題,督促財(cái)務(wù)股加強(qiáng)資金使用的監(jiān)督管理,項(xiàng)目資金專賬管理、專戶儲(chǔ)存、??顚S茫∪Y金監(jiān)管機(jī)制,確保各項(xiàng)資金安全運(yùn)行。
(三)資金管理建章立制。我局進(jìn)一步規(guī)范了行政權(quán)力運(yùn)行制度建設(shè),出臺(tái)了一系列加強(qiáng)內(nèi)部管理的制度辦法,從制度層面扎緊扎牢了廉政基礎(chǔ),從源頭上遏制了雁過拔毛式腐敗的滋生。
五、后段工作打算
后階段,針對(duì)“雁過拔毛”式腐敗問題專項(xiàng)整治行動(dòng)的要求,我局將對(duì)縣s345公路改建征地拆遷項(xiàng)目、20xx年實(shí)施的土地整理項(xiàng)目、地質(zhì)災(zāi)害治理項(xiàng)目開展專項(xiàng)巡查,從細(xì)節(jié)入手、由環(huán)節(jié)突破,認(rèn)真做到問題線索及時(shí)核實(shí),違紀(jì)問題及時(shí)查處,重大問題及時(shí)上報(bào),發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,絕不手軟,保持遏制和查處腐敗問題的高壓態(tài)勢(shì),大力營(yíng)造風(fēng)清氣正、政通人和的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
雁過拔毛下半句子篇九
根據(jù)中心、省委《關(guān)于深進(jìn)展開黨的群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案》的整體要求和具體部署,自6月啟動(dòng)以來(lái),透過專題輔導(dǎo)、集中培訓(xùn)、個(gè)人自學(xué)、撰寫體會(huì)、小組討論等多種方式,近期重點(diǎn)學(xué)習(xí)了習(xí)總書記系列講話精神,學(xué)習(xí)《中共中心關(guān)于加強(qiáng)和改入黨和作風(fēng)題目的決定》、《論群眾線路――重要論述摘編》、《黨的群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》和《厲行勤儉、反對(duì)浪費(fèi)――重要論述摘編》等。在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)圍繞為民務(wù)實(shí)清廉要求,透過群眾提、自我找、上級(jí)點(diǎn)、相互幫,深進(jìn)查擺、認(rèn)真梳理“四風(fēng)”方面的突出題目。
一、“四風(fēng)”存在的主要題目
1、情勢(shì)主義表現(xiàn)突出。業(yè)務(wù)工作方面深進(jìn)不夠,習(xí)慣于對(duì)上級(jí)布置的任務(wù)當(dāng)“中轉(zhuǎn)站”、當(dāng)“二傳手”,滿足于開會(huì)發(fā)文了事,說過就算干過了,對(duì)基層真實(shí)狀況不了解,只重表面文章,不求解決實(shí)際題目,缺少逢山開路、過河架橋的勇氣和意志,缺少“緊抓不放、一抓到底”的狠勁。再如開大型會(huì)議、活動(dòng)不為議事,而為轟動(dòng)效應(yīng),只重視活動(dòng)的情勢(shì),不尋求活動(dòng)的真正效果,對(duì)工作中的題目避重就輕,出現(xiàn)事故多強(qiáng)調(diào)客觀緣由不講本身題目等。
2、官僚主義思想嚴(yán)重。個(gè)人本位主義思想嚴(yán)重,缺少大局觀念,只掃自家門前雪,不管他人瓦上霜,工作中溝通調(diào)和少,協(xié)作共事難,遇事不敢擔(dān)當(dāng),推委扯皮現(xiàn)象仍有發(fā)生。精神有些疲倦,拼勁、闖勁不夠,干工作推推動(dòng)動(dòng)、不推不動(dòng),只求“過得往”、不求“過得硬”。民主張識(shí)淡化,家長(zhǎng)作風(fēng)、主座意志抬頭,下屬、同事的意見聽不進(jìn)往,“官”越做越大,脾氣愈來(lái)愈壞,生活要求愈來(lái)愈高,發(fā)言稿很少自我寫,文件也不仔細(xì)看,不思進(jìn)取、安享太平。
3、享樂主義有所抬頭。各種公務(wù)來(lái)往用宴客吃飯,客人少主人多。利用各種理由出游,到旅游勝地開會(huì)、考察、參觀。有時(shí)用用送禮。工作事業(yè)心不強(qiáng),職責(zé)心不足,存在艱苦的崗位不要往,艱巨的工作他人干的思想。受社會(huì)上的歪門邪道影響較大,工作不講奉獻(xiàn)、講回報(bào),處事不講原則、講人情,生活不講節(jié)儉、講排場(chǎng),熱中于“小圈子”、結(jié)交“小朋友”,吃吃喝喝
4、奢糜之風(fēng)時(shí)有存在。有講排場(chǎng),比闊氣的想法,樂于理解高規(guī)格接待,覺得這樣才有面子,像領(lǐng)導(dǎo)。不尋求健康的生活情趣,不愛學(xué)習(xí)愛比穿著、比汽車、比住房,各種欲看仿佛永久沒法滿足。展開工作不講求節(jié)儉辦事,講求浪費(fèi)浪費(fèi),有時(shí)乃至假借工作之名,弄迎來(lái)送往,超規(guī)格接待等等。
二、分析其存在的主要緣由
1、理論學(xué)習(xí)不夠深進(jìn)。沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置,學(xué)習(xí)存在片面性,缺少對(duì)理論的系統(tǒng)研究和深入理解,這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。理論與實(shí)踐隔離,忽視了理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系,對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,缺少系統(tǒng)性、常常性的深進(jìn)學(xué)習(xí),不能用馬列主義的態(tài)度和觀點(diǎn)分析題目,不具有用偉人的理論熟悉題目、解決題目的潛力。
2、理想信念不夠堅(jiān)定。我黨員的先進(jìn)性來(lái)自于自覺改造主觀世界,不斷增強(qiáng)黨性鍛煉。這些年來(lái),口頭上也講在改造客觀世界的同時(shí),要改造自我的主觀世界。但實(shí)際上存在側(cè)重前者輕后者,以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉,使自我的黨性修養(yǎng)減弱了,對(duì)自我要求放松了,斟酌個(gè)人的榮辱進(jìn)退多了,斟酌群眾利益和全局利益少了,缺少堅(jiān)定的主義理想信念。
3、宗旨觀念不夠強(qiáng)化。對(duì)黨的群眾線路熟悉不深,對(duì)堅(jiān)持改造自我的世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性熟悉不足,還沒有真正在思想上、行動(dòng)上建立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí)。在工作上群眾觀念淡薄,看不到群眾的首創(chuàng)精神,指導(dǎo)工作主觀意志成分多,為群眾想的少、做的少,服務(wù)群眾,缺少真工夫。
三、下一步整改措施
1、進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)定理想信念,果斷反對(duì)“四風(fēng)”,自覺改正本身在“四風(fēng)”方面存在的題目。要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),要以教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),學(xué)政治理論、學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí)、學(xué)工作方法,把學(xué)習(xí)作為提升素養(yǎng)和進(jìn)步工作潛力的重要手段,加強(qiáng)本身理論修養(yǎng),進(jìn)步對(duì)黨的黨章、黨規(guī)、黨紀(jì)、黨性熟悉,從思想上改變自我,從行動(dòng)上改變自我,做一位優(yōu)秀的我黨員,做一位為人民服務(wù)的好干部。
2、進(jìn)一步建立群眾觀點(diǎn)。堅(jiān)持把群眾工作理念貫串工作全進(jìn)程,用群眾工作統(tǒng)攬工作。充分發(fā)揮工作聯(lián)系人民群眾重要渠道的作用,把堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民的理念貫串于全部工作中,始終站在最廣大人民群眾的態(tài)度上說話辦事,把實(shí)現(xiàn)好維護(hù)好發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為展開工作的動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn),做到思路上向惠民富民聚集,工作上向?yàn)槊窭衲?,作風(fēng)上向親民愛民轉(zhuǎn)變,實(shí)實(shí)在在幫忙群眾解決生產(chǎn)生活困難、打開工作局面。
3、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。認(rèn)真貫徹落實(shí)中心八項(xiàng)規(guī)定的要求,對(duì)文山會(huì)海、辦事效力低下、侵害群眾利益和超規(guī)格接待、人情消費(fèi)等具體題目,逐一提出整改措施,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。要圍繞貫徹落實(shí)中心八項(xiàng)規(guī)定,進(jìn)一步解放思想,求真務(wù)實(shí),開辟進(jìn)取,曾強(qiáng)本身的社會(huì)職責(zé)感和愛崗敬業(yè)的精神,牢固建立大局意識(shí),想細(xì)想全,變被動(dòng)為主動(dòng),做到“有的放矢”在全面改變本身工作方式方法的同時(shí),還要時(shí)刻記住群眾,做群眾的貼心人,真正做到群眾題目無(wú)小事,群眾利益事,切實(shí)讓群眾感遭到政府的暖和和黨的關(guān)懷,真心實(shí)意的做人們的好公仆。切實(shí)做到從群眾中來(lái)、到群眾中往,善于求智于民、問計(jì)于民、取德于民,深進(jìn)基層、深進(jìn)一線、深進(jìn)群眾,廣泛聽取群眾的意見和推薦,關(guān)心群眾疾苦,用情、專心、用力往解決群眾的困難和題目,以實(shí)際行動(dòng)取信于民。
這次教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)聚集在作風(fēng)建設(shè)上,集中解決情勢(shì)主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風(fēng)。“四風(fēng)”題目危害極大,是嚴(yán)重侵害黨的肌體的“毒瘤”。這次中心把解決“四風(fēng)”題目作為教育實(shí)踐活動(dòng)的重點(diǎn),捉住了要害,找準(zhǔn)了位。從整體上看,xx部分黨員干部是一支識(shí)大體、顧大局,甘于奉獻(xiàn)、樂于吃苦、認(rèn)真細(xì)致、專業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)年?duì)伍,個(gè)性是中心八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)后,會(huì)議得到精簡(jiǎn),“三公”開支降落,文風(fēng)精益求精,行風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)獲得了很多新成績(jī)。但我們也要蘇醒地看到,“四風(fēng)”題目還是不一樣程度地存在,有些乃至還比較嚴(yán)重。透過認(rèn)真分析及征求群眾意見,xx部分“四風(fēng)”題目主要表此刻:情勢(shì)主義方面,一些領(lǐng)導(dǎo)干部存在好人主義思想,不敢管理,不敢碰硬,怕得罪人,對(duì)抵制數(shù)據(jù)上弄虛作假行為態(tài)度不夠果斷、查處不夠有力;有的領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)不夠扎實(shí),到基層調(diào)研不深進(jìn)、不細(xì)致;有些制度管理和監(jiān)督檢查流于情勢(shì),有的地方依然存在用文件落實(shí)文件、靠會(huì)議落實(shí)會(huì)議的現(xiàn)象等。官僚主義方面,個(gè)別單位對(duì)上級(jí)的重要部署執(zhí)行不夠有力,對(duì)“四大工程”等重大改革舉措落實(shí)得不夠果斷,行動(dòng)緩慢;有的單位工作效力不夠高,一些事議而未定、推委扯皮,有的乃至不了了之、不見結(jié)果;有的單位對(duì)基
層干部群眾的呼聲和公道訴求回應(yīng)不用心,重復(fù)調(diào)查較嚴(yán)重,報(bào)表偏多,減輕基層負(fù)擔(dān)沒有真正得到很好落實(shí)等。享樂主義和奢糜之風(fēng)方面,有的干部安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,工作平庸,紀(jì)律渙散;有的干部工作職責(zé)心不夠強(qiáng),用心性不夠,不能認(rèn)真負(fù)責(zé)地把關(guān),領(lǐng)導(dǎo)沒有要求、沒有唆使的事不主動(dòng)想、不主動(dòng)辦;有的干部缺少創(chuàng)新精神和憂患意識(shí),局限于過往的模式、習(xí)慣的做法,墨守成規(guī),不敢突破、不愿改革;有的黨員干部勤儉意識(shí)淡薄,浪費(fèi)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生;極個(gè)別干部工作紀(jì)律松馳,上班時(shí)光辦私事、玩游戲,等等。
這些“四風(fēng)”題目固然發(fā)生在個(gè)別單位和個(gè)人,表現(xiàn)輕重也不盡一致,但假如我們不引發(fā)警覺、不切實(shí)加以整改,不但會(huì)嚴(yán)重削弱干部隊(duì)伍的凝聚力戰(zhàn)役力,還會(huì)對(duì)我們事業(yè)帶來(lái)不可估計(jì)的損失。我們必須要進(jìn)步對(duì)“四風(fēng)”題目危害性、固執(zhí)性的熟悉,透過教育實(shí)踐活動(dòng),真正對(duì)作風(fēng)之弊、行為之垢來(lái)一次大排查、大檢驗(yàn)、大掃除,努力打造一支為民務(wù)實(shí)清廉的隊(duì)伍,切實(shí)提升xx部分執(zhí)行力,切實(shí)進(jìn)步工作效能。
雁過拔毛下半句子篇十
一年來(lái),在上級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在黨組織的教育和培養(yǎng)下,嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,牢記黨的宗旨,廉潔從政,為水庫(kù)的建設(shè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。現(xiàn)對(duì)照廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,對(duì)一年來(lái)的工作情況檢查報(bào)告如下:
一、 加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。為了進(jìn)一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的方針、政策的自覺性、堅(jiān)定性。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),夯實(shí)自身的思想政治基礎(chǔ),筑牢反腐拒變防線,增強(qiáng)抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。二是牢記兩個(gè)務(wù)必。不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng),時(shí)刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),正確對(duì)待地位、名利、權(quán)力,在思想上筑起反腐廉政的長(zhǎng)城,自覺執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,少琢磨組織上給了我什么,時(shí)刻想著我為黨和人民做了什么,真正做到清清白白做官,老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)做事。
二、堅(jiān)持廉潔從政,自覺接受群眾監(jiān)督
作為管理處科級(jí)干部,我認(rèn)真遵守管理處的各項(xiàng)制度注意從思想源頭上下功夫,按照《廉政準(zhǔn)則》中52條不準(zhǔn)的要求,做到頭腦清醒,政治堅(jiān)定,做到清正廉潔,自重,自省,自警,自勵(lì),以身作則,嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事。
一是在實(shí)際工作中,我始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),不講無(wú)原則的話,不辦無(wú)原則的事,堅(jiān)持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,勤勤懇懇地做好各項(xiàng)工作,始終堅(jiān)持公平公正原則,公平辦事,公正做人。二是堅(jiān)持嚴(yán)以律己,不搞以權(quán)謀私。要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。在招待來(lái)客等方面,不搞大吃大喝和相互請(qǐng)吃,不搞鋪張浪費(fèi)。三是在各項(xiàng)工作中嚴(yán)格按照有關(guān)法律、法規(guī)辦事。
三、認(rèn)真貫徹從嚴(yán)治黨的要求,扎實(shí)搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)
公生明,廉生威,一年來(lái),本人在以身作則執(zhí)行廉潔從政規(guī)定的基礎(chǔ)上,還始終把的黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨建工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容放到突出的位置上。對(duì)科室人員加強(qiáng)管理和監(jiān)督,努力使全體干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,真正為人民群眾辦實(shí)事,辦好事。對(duì)工作中出現(xiàn)的廉政方面的新問題、新情況,積極制訂新對(duì)策,有效防止了腐敗現(xiàn)象和不正之風(fēng)的滋生蔓延,進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系。
在勤政廉政方面,本人雖然取得了一些成績(jī),但對(duì)照黨和廣大人民群眾的期望,還有一定的差距,存在一些問題:因此,在今后的工作中,我一定會(huì)嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律,強(qiáng)化廉政自律工作,努力克服自己存在的問題和不足,以《廉政準(zhǔn)則》要求為準(zhǔn)繩,更加廉潔從政、克己奉公,勤政為民,更加堅(jiān)定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅(jiān)決斗爭(zhēng),虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評(píng)意見,自覺接受廣大干部和人民群眾的監(jiān)督,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣,為水庫(kù)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定貢獻(xiàn)自己的力量。
雁過拔毛下半句子篇十一
根據(jù)甘肅省人民政府糾正行為不正之風(fēng)辦公室《關(guān)于對(duì)部分具有行政執(zhí)法職能的部門進(jìn)行重點(diǎn)評(píng)議的通知》精神和要求,我隊(duì)自6月21日起,結(jié)合當(dāng)前開展的執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)和“發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、堅(jiān)定信念、執(zhí)法為民”、“鑄造忠誠(chéng)警魂、樹立良好形象”主題教育實(shí)踐活動(dòng),認(rèn)真開展自查自糾活動(dòng),堅(jiān)持以加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)為核心,以強(qiáng)化隊(duì)伍管理為重點(diǎn),認(rèn)真組織,強(qiáng)化責(zé)任,廣泛征求意見,深入查擺問題,切實(shí)改進(jìn)作風(fēng),扎實(shí)開展重點(diǎn)評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)自查自糾活動(dòng),現(xiàn)將主要情況匯報(bào)如下:
一、周密組織部署自查自糾工作
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí)。為了把此項(xiàng)工作落到實(shí)處,確保不走過場(chǎng),大隊(duì)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)和部署政風(fēng)行風(fēng)自查自糾自改活動(dòng)。制定了《榆中交警大隊(duì)迎接省糾紛辦重點(diǎn)評(píng)議方案》,及時(shí)召開民警、協(xié)警動(dòng)員大會(huì),使全體民警、協(xié)警清醒地認(rèn)識(shí)到此次查擺整改活動(dòng)的重要性和必要性,積極認(rèn)真地投入到重點(diǎn)評(píng)議活動(dòng)中。
(二)開門評(píng)警,廣納民意。一是召開廉政監(jiān)督員座談會(huì)。為切實(shí)找準(zhǔn)交通管理工作和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)方面存在的不足,我隊(duì)采取“自已找,群眾提”等形式,邀請(qǐng)轄區(qū)人大代表、政協(xié)委員、客運(yùn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、駕駛?cè)伺c群眾等各行業(yè)代表召開廉政監(jiān)督員座談會(huì),與群眾進(jìn)行零距離接觸,廣泛征求廉政建設(shè)、依法辦事、履職效率、管理效能、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)環(huán)境等方面存在突出問題的意見和建議。二是發(fā)放問卷調(diào)查。組織民警深入轄區(qū)企業(yè)、學(xué)校等向群眾發(fā)放測(cè)評(píng)表。
(三)自我梳理,認(rèn)真查擺。各中隊(duì)、股、車管分所按照糾紛辦的要求,積極查擺自身存在不足,正視自己的缺點(diǎn),比較客觀的查擺自身存在的不足,并有針對(duì)性的提出整改措施及作出工作承諾。
二、分析查擺隊(duì)伍存在的問題
一是民警法制意識(shí)較淡薄。部分民警法律法規(guī)知識(shí)貧乏,執(zhí)法水平、業(yè)務(wù)能力不強(qiáng),表現(xiàn)在糾正交通違法行為運(yùn)用條款不熟練,辦案證據(jù)收集不齊全,工作耐心程序不夠等。
二是服務(wù)意識(shí)不夠。表現(xiàn)在路面執(zhí)法中的文明用語(yǔ)、執(zhí)勤執(zhí)法手勢(shì)不規(guī)范,如糾正違法時(shí)不敬禮等。
三是個(gè)別民警工作責(zé)任心不強(qiáng)。個(gè)別民警工作作風(fēng)不夠扎實(shí),工作缺乏主動(dòng)性、積極性,對(duì)困難的工作相互推諉或馬虎應(yīng)付,工作效率低,質(zhì)量不高。
四是少數(shù)交通協(xié)管員法制意識(shí)不強(qiáng),組織紀(jì)律性相對(duì)低下,業(yè)務(wù)技能不精。
五是對(duì)個(gè)別路段的管控不力。近年來(lái),我縣的交通流量不斷增加,人、車、路的矛盾日益突出,民警承受著趙來(lái)越大的工作壓力。由于受警力限制,特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)道路秩序始終得不到有效管控,鄉(xiāng)鎮(zhèn)駕駛員交通安全意識(shí)有待提高,加強(qiáng)交通安全知識(shí)教育。
三、多措并舉,邊查邊改
針對(duì)以上存在的問題,我隊(duì)在對(duì)隊(duì)伍思想狀況進(jìn)行全面、綜合分析的基礎(chǔ)上,加大管理整治力度,堅(jiān)持立說立行立改的原則,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和存在的問題整改。
一是加強(qiáng)教育,提高覺悟。以“重點(diǎn)評(píng)議”、規(guī)范執(zhí)法和“主題教育”活動(dòng)為契機(jī),繼續(xù)加強(qiáng)民警的政治思想教育,牢固樹立民警的宗旨意識(shí),做到警鐘常鳴,教育不松、力度不減。 二是加強(qiáng)管理,防患未然。實(shí)行量化考核制度,加強(qiáng)隊(duì)伍的管理和監(jiān)督。認(rèn)真貫徹落實(shí)《公安機(jī)關(guān)窗口單位服務(wù)規(guī)定》、《交通警察道路執(zhí)勤執(zhí)法規(guī)范》及《道路交通事故處理程序規(guī)范》,牢固樹立廣大民警的宗旨意識(shí)、法制意識(shí)和服務(wù)意識(shí),打牢執(zhí)法為民的思想基礎(chǔ)。同時(shí),要求窗口民警認(rèn)真貫徹落實(shí)好便民利民措施,做到辦事文明、說話和氣,努力提高人民群眾的滿意度。
三是抓好隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè)。按照“人要精神,物要整潔、說話要和氣、辦事要公道”的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行《內(nèi)務(wù)條令》、“五條禁令”,建立規(guī)范的工作、生活、學(xué)習(xí)秩序,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)民警的教育、管理,從民警最基本的行為準(zhǔn)則抓好,促進(jìn)民警的作風(fēng)養(yǎng)成,塑造交警隊(duì)伍的良好形象。
四是進(jìn)一步加大宣傳力度。要認(rèn)真研究分析轄區(qū)交通管理秩序的形勢(shì),結(jié)合“文明接力,暢行活動(dòng)”,進(jìn)一步掀起全民學(xué)法守法的高潮,通過交通法制的宣傳教育,以贏得人民群眾對(duì)交警執(zhí)法工作的理解和支持,努力營(yíng)造良好的執(zhí)勤執(zhí)法環(huán)境。
雁過拔毛下半句子篇十二
自參加公司開展的自查自糾活動(dòng)以來(lái),本人認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的xx大、xx屆三中全會(huì)的有關(guān)文件、習(xí)近平總書記系列重要講話以及公司下發(fā)的各種文件,并結(jié)合自身工作實(shí)際,深入細(xì)致地查找自我在學(xué)習(xí)態(tài)度、工作方法、管理經(jīng)驗(yàn)及日常管理工作的執(zhí)行力度等方面存在的問題。作為一名分公司的管理人員,更就應(yīng)深刻剖析存在問題的原因,提出切實(shí)可行的整改措施,切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高工作效率?,F(xiàn)將本人自查自糾狀況報(bào)告如下:
一、存在的主要問題
(一)學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性,不夠系統(tǒng)、不夠深入。作為企業(yè)的基層管理人員,需要有較高的政策理論水平和較強(qiáng)的業(yè)務(wù)技能知識(shí),才能做到實(shí)現(xiàn)理論聯(lián)系實(shí)際、理論指導(dǎo)實(shí)際,而我目前與這樣的理想狀態(tài)還存在必須差距。其根本原因有以下幾個(gè)方面,首先對(duì)學(xué)習(xí)的必要性認(rèn)識(shí)不足,認(rèn)為身處基層,只要把全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)任務(wù)完成,做到領(lǐng)用戶滿意,確保不發(fā)生安全職責(zé)事故就夠了,學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作;其次學(xué)習(xí)方法欠佳,沒有把理論知識(shí)聯(lián)系實(shí)際工作去學(xué),學(xué)習(xí)資料也不夠全面、深入,疏于學(xué)習(xí)政策理論和法律法規(guī)及企業(yè)管理方面的知識(shí)。由于放松學(xué)習(xí),自我的綜合素質(zhì)鮮有提升,就如同缺少了進(jìn)步的深層動(dòng)力。
(二)工作主動(dòng)性有所欠缺。誠(chéng)如前文提及到,作為基層管理者
可能只著眼于當(dāng)前面臨的實(shí)際問題,而很少利用全局觀念去思考更為宏觀的問題。而缺乏創(chuàng)造性思維、缺乏進(jìn)取精神也讓日常工作囿于簡(jiǎn)單的“結(jié)果導(dǎo)向型”工作方式。要想成為一名優(yōu)秀的管理者,務(wù)必要在日常工作中理清思路、有的放矢、銳意進(jìn)取,重新掌控在日常工作中的主動(dòng)權(quán)。
二、存在問題原因分析
一是自身學(xué)習(xí)不夠,思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認(rèn)識(shí)水平不高。個(gè)性是對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)、理解不夠透徹和深入。沒能完全運(yùn)用科學(xué)的理論武裝自我的頭腦、指導(dǎo)自我的言行,從而導(dǎo)致認(rèn)識(shí)上、行為上的一些偏差。二是宗旨觀念不強(qiáng),對(duì)照本次自查自糾活動(dòng)的主題“勇于擔(dān)當(dāng)、履職盡責(zé)”來(lái)說,在依法治企、降本增效、愛崗敬業(yè)、提升服務(wù)等方面還有必須的提升空間。三是自我要求不夠嚴(yán)格,反映出必須程度的失之于寬。無(wú)論是思想意識(shí)還是工作上,有時(shí)思考問題、處理問題顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn),有圖“完成任務(wù)”,“交差”的觀念,不講究精益求精。
三、整改措施
對(duì)照開展自查自糾工作的原則和指導(dǎo)思想,結(jié)合公司文件精神,認(rèn)真反思和檢查自我的問題和不足,自查剖析存在問題的根源。認(rèn)真應(yīng)對(duì),慎重對(duì)待,深刻檢查,提出改正自我的措施,為下步徹底改正自我的不足帶給思路。我將自覺按照以下措施改正自我提高自我。
(一)刻苦學(xué)習(xí),振奮精神.提高工作水平要自覺把理論學(xué)習(xí)作為自我的第一需要,聯(lián)系實(shí)際學(xué),扎實(shí)深入學(xué).學(xué)以致用,不斷提高工作水平,提高為人民服務(wù)的本領(lǐng),杜絕“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)”等不正之風(fēng),充分展示自我的潛力。要把自我空余的時(shí)光都放在學(xué)習(xí)上,學(xué)習(xí)黨的基本路線、方針,政策,學(xué)習(xí)分管業(yè)務(wù),不斷用新知識(shí)、新理念武裝自我的頭腦,增強(qiáng)自我的才干,提高駕馭工作的潛力。
(二)開拓創(chuàng)新,不斷進(jìn)取,要敢于沖破傳統(tǒng)理念和習(xí)慣勢(shì)力的束縛,不因循守舊,要?jiǎng)?chuàng)造性地開展工作,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn),找出新思路、新方案,落實(shí)新舉措,開創(chuàng)新局面。著力做到在依法治企、降本增效、履職盡責(zé)、安全監(jiān)督、提升服務(wù)等“六個(gè)勇于擔(dān)當(dāng)”,為實(shí)現(xiàn)“六個(gè)一”目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。要嚴(yán)格要求自我,克服松懈心理和懶散情緒,樹立嶄新的奮斗目標(biāo),持續(xù)旺盛的精力,用心肯干,吃苦耐勞,為實(shí)現(xiàn)“企業(yè)發(fā)展、成果共享、員工幸福”的“藍(lán)天夢(mèng)”貢獻(xiàn)出自我的一份綿薄之力。
雁過拔毛下半句子篇十三
在xx屆中央紀(jì)委六次全會(huì)上強(qiáng)調(diào),要推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。六次全會(huì)報(bào)告作出專門部署,堅(jiān)決整治和查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題,切實(shí)加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。全國(guó)兩會(huì)期間,中央領(lǐng)導(dǎo)同志參加分組討論時(shí)反復(fù)強(qiáng)調(diào),今年將更加重視解決群眾身邊的腐敗問題。
總的看,基層干部的主流是好的,絕大多數(shù)干部任勞任怨、無(wú)私奉獻(xiàn),為落實(shí)黨的路線方針政策,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出巨大貢獻(xiàn)。各級(jí)黨委、紀(jì)委認(rèn)真貫徹中央和中央紀(jì)委決策部署,堅(jiān)決整治和查處侵害群眾利益的行為,有效維護(hù)了群眾的利益。但基層“雁過拔毛”式腐敗現(xiàn)象蔓延勢(shì)頭仍沒有得到根本遏制,“蒼蠅”撲面仍然是基層群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。隨著中央加大扶貧開發(fā)力度,有效整治群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題,特別是堅(jiān)決查處基層“雁過拔毛”式腐敗問題,更加刻不容緩。
基層“雁過拔毛”式腐敗作為基層腐敗的典型表現(xiàn)形式,主要是指少數(shù)基層干部在資金分配、審批審核環(huán)節(jié)以及管理基層事務(wù)的過程中,濫用職權(quán)侵害群眾切身利益的腐敗行為。
基層“雁過拔毛”式腐敗問題的特點(diǎn)
增勢(shì)猛,總量居高不下。近年來(lái)的信訪舉報(bào)、執(zhí)紀(jì)審查統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,基層“雁過拔毛”式腐敗問題總量大,增長(zhǎng)勢(shì)頭猛。黨的以來(lái),全國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)受理反映基層干部的信訪舉報(bào)數(shù)、查處發(fā)生在基層的“雁過拔毛”式腐敗案件數(shù)、處分總?cè)藬?shù)逐年上升態(tài)勢(shì)明顯,涉案金額總體呈增長(zhǎng)趨勢(shì)。
領(lǐng)域?qū)?牟利無(wú)孔不入。涵蓋集體資金、資產(chǎn)、資源,遍及各類強(qiáng)農(nóng)惠民專項(xiàng)資金,滲透在權(quán)力運(yùn)行各個(gè)環(huán)節(jié)。一是視財(cái)政專項(xiàng)資金為“唐僧肉”。糧食補(bǔ)貼、林業(yè)補(bǔ)貼、扶貧開發(fā)、危房改造、低保、救災(zāi)救助和征地拆遷補(bǔ)償?shù)阮I(lǐng)域,國(guó)家下?lián)艿膶m?xiàng)資金,一旦被某些基層干部經(jīng)手,就要“咬一口”,其中涉農(nóng)資金是“重災(zāi)區(qū)”,在經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)尤為突出。二是將集體“三資”變成“囊中物”。特別是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)和城郊結(jié)合部比較突出。隨著集體經(jīng)濟(jì)不斷壯大,部分基層干部將集體資金、資產(chǎn)、資源視為“香餑餑”,挖空心思據(jù)為己有。一些城郊地區(qū)征地拆遷案件高發(fā)頻發(fā),往往數(shù)額驚人。三是把群眾當(dāng)作“砧上魚”。部分基層干部利用行政審批、執(zhí)法監(jiān)管、事務(wù)管理等職權(quán),吃拿卡要,甚至勒索盤剝。
主體廣,遍布權(quán)力崗位。腐敗的主體覆蓋基層管錢、管事、管物的重要崗位,從一把手到關(guān)鍵崗位,從縣職能部門到基層站所,從鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部到村干部。主要集中在以下三類崗位:一是村“兩委”成員,特別是村支書、村主任。二是縣鄉(xiāng)和街道干部。他們雖然權(quán)力不大,但國(guó)家惠民政策“落地生根”大多要經(jīng)過他們,具有“拔毛”的便利條件。三是基層站所工作人員。水電、氣暖、車輛、戶籍、殯葬等管理部門與群眾“衣食住行”“生老病死”息息相關(guān),“趁火打劫”的行為屢禁不絕。為了順利“作案”,有些基層干部相互勾結(jié),逐漸由單純的個(gè)人腐敗向集體“抱團(tuán)”腐敗演變。
手段多,做事肆無(wú)忌憚。從調(diào)研情況看,主要有以下9種類型:“無(wú)中生有騙取型”,采取虛假報(bào)名、虛報(bào)面積、編造子虛烏有的工程項(xiàng)目等方式,騙取各種補(bǔ)償款、救濟(jì)款、補(bǔ)助金?!捌凵喜m下冒領(lǐng)型”,利用農(nóng)村青壯年外出打工、家中多老人小孩等因素,冒領(lǐng)國(guó)家扶貧、救災(zāi)、五保、糧食直補(bǔ)等專項(xiàng)資金?!皩訉颖P剝克扣型”,利用經(jīng)手申辦、發(fā)放救災(zāi)、優(yōu)撫、土地征用補(bǔ)償?shù)瓤铐?xiàng)的職務(wù)便利,克扣截留款物?!皟?nèi)外勾結(jié)貪占型”,職能部門與資金使用單位之間、國(guó)家工作人員與申請(qǐng)人之間、村委會(huì)成員之間、甚至基層干部與不法商人之間勾結(jié)起來(lái),共同貪污侵占國(guó)家或集體財(cái)產(chǎn)?!蔼?dú)斷專行任性型”,違反相關(guān)法律和程序,打政策的“擦邊球”,擅自處置集體資產(chǎn)?!扒闪⒚克魅⌒汀?利用宅基地申請(qǐng)、計(jì)劃生育指標(biāo)分配、戶口辦理等方面的職務(wù)便利,逼迫群眾上交各種“回扣”“手續(xù)費(fèi)”“辛苦費(fèi)”?!皟?yōu)親厚友偏袒型”,在民政救濟(jì)、移民搬遷、危舊房改造中,違規(guī)為親友謀取政策性補(bǔ)貼或優(yōu)惠待遇?!敖栌妹袼讛控?cái)型”,借婚喪嫁娶、升學(xué)就業(yè)之機(jī)斂財(cái),有的頂風(fēng)大操大辦,有的化整為零分批操辦,有的雖然不辦酒席但禮金照收不誤?!巴普喅镀さ箅y型”,因權(quán)設(shè)卡,生冷硬推,要求群眾提供諸如“證明你媽是你媽”等各種“奇葩證明”,不作為甚至亂作為。
危害重,動(dòng)搖執(zhí)政根基?;鶎痈刹俊把氵^拔毛”行為導(dǎo)致國(guó)家惠民資金“惠官不惠民”,集體資產(chǎn)流失,群眾負(fù)擔(dān)加重,百姓利益受損?;鶎痈刹恐苯用鎸?duì)群眾,一定程度上是黨和政府的“代言人”,如果這類腐敗問題得不到有效治理,勢(shì)必?fù)p害黨和政府的公信力,割裂黨和人民群眾的血肉聯(lián)系,危及基層政權(quán)穩(wěn)定。
如何有效治理基層“雁過拔毛”式腐敗問題
治理基層“雁過拔毛”式腐敗,必須站在堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)黨的建設(shè),推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的戰(zhàn)略高度,多管齊下,標(biāo)本兼治,著力快查嚴(yán)處典型問題,著力建章立制管住長(zhǎng)遠(yuǎn),著力推動(dòng)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)到基層,有效遏制基層“雁過拔毛”式腐敗現(xiàn)象的蔓延勢(shì)頭,構(gòu)建反腐敗斗爭(zhēng)上下聯(lián)動(dòng)新格局,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸,真正讓人民群眾享受到全面從嚴(yán)治黨的成果。
突出重點(diǎn),加大打擊力度。要把以下“四類”情況作為治理的重點(diǎn):重點(diǎn)人員,即已經(jīng)蛻變?yōu)椤吧n蠅”的村“兩委”成員特別是一把手、縣鄉(xiāng)和街道干部、基層站所工作人員;重點(diǎn)領(lǐng)域,即惠農(nóng)扶貧救濟(jì)資金的使用、農(nóng)村土地征收補(bǔ)償、礦產(chǎn)資源開發(fā);重點(diǎn)地區(qū),即欠發(fā)達(dá)地區(qū)財(cái)政撥付專項(xiàng)資金較多的、發(fā)達(dá)地區(qū)和城郊結(jié)合部集體財(cái)產(chǎn)較多的;重點(diǎn)問題,即群眾反映強(qiáng)烈的,尤其是引發(fā)越級(jí)訪、集體訪和群體性事件的。要把紀(jì)律挺在前面,對(duì)“雁過拔毛”式腐敗抓早抓小,快查快結(jié),形成震懾。對(duì)信訪舉報(bào)量大的地區(qū)和領(lǐng)域,開展集中檢查,督促有關(guān)職能部門和地方自查自糾、立行立改。積極探索開展治理“雁過拔毛”式腐敗專項(xiàng)巡視試點(diǎn)工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),逐步推廣。通過專題巡視巡察、專項(xiàng)治理、集中辦案等強(qiáng)有力手段,查處典型案件,加大通報(bào)曝光力度,釋放嚴(yán)厲懲治基層“雁過拔毛”式腐敗的強(qiáng)烈信號(hào),在全社會(huì)形成“過街老鼠,人人喊打”的聲勢(shì)。
強(qiáng)化問責(zé),倒逼責(zé)任落實(shí)。加強(qiáng)責(zé)任追究,倒逼基層黨委、紀(jì)委和有關(guān)職能部門把該扛的責(zé)任扛起來(lái),該落實(shí)的責(zé)任落實(shí)到位。一是加大對(duì)一把手的責(zé)任追究力度?;鶎狱h委書記是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人,必須守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)“雁過拔毛”式腐敗問題突出、引發(fā)群體性事件的,要嚴(yán)肅追究鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的責(zé)任。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記嚴(yán)重違紀(jì)違法的,要追究縣委的主體責(zé)任和縣紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任。鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)違法窩案串案、影響惡劣的,發(fā)現(xiàn)本轄區(qū)重大腐敗問題不報(bào)告不查處的,還要追究縣委書記的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和縣紀(jì)委書記的監(jiān)督責(zé)任。二是堅(jiān)持“一案三查”。當(dāng)前,有的職能部門對(duì)專項(xiàng)資金監(jiān)管不力,甚至與資金使用單位相互勾結(jié),導(dǎo)致違紀(jì)違法案件較多,因此,對(duì)涉及財(cái)政專項(xiàng)資金的案件,在查處涉案人的同時(shí),要嚴(yán)肅追究基層黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任和職能部門監(jiān)管責(zé)任。三是增強(qiáng)責(zé)任追究的震懾力。做到黨紀(jì)政紀(jì)處理與組織處理、經(jīng)濟(jì)處罰等多管齊下,用好降職、免職、調(diào)離和扣發(fā)津補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等責(zé)任追究方式,提高違紀(jì)成本。
創(chuàng)新方式,整合監(jiān)督力量。改革創(chuàng)新基層紀(jì)檢體制機(jī)制,為基層紀(jì)委查辦“雁過拔毛”式腐敗提供組織保證。一是創(chuàng)新履職方式。整合鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委及縣直單位紀(jì)檢機(jī)構(gòu)力量,總結(jié)推廣提級(jí)督辦、區(qū)域聯(lián)查協(xié)作、異地交叉辦案等做法,實(shí)現(xiàn)由縣級(jí)紀(jì)委實(shí)施線索管理、人員調(diào)配、組織領(lǐng)導(dǎo)“三統(tǒng)一”,更好地發(fā)揮基層紀(jì)委的作用。二是推動(dòng)“三轉(zhuǎn)”向基層延伸。督促基層紀(jì)委全面落實(shí)“三轉(zhuǎn)”要求,把查處“雁過拔毛”式腐敗作為主要工作任務(wù)。落實(shí)紀(jì)委書記以上級(jí)紀(jì)委會(huì)同組織部門提名為主的要求,進(jìn)一步增強(qiáng)基層紀(jì)委的權(quán)威性。通過理順體制機(jī)制、調(diào)整內(nèi)部設(shè)置、充實(shí)人員力量等辦法,解決基層紀(jì)委職能定位不準(zhǔn)、人員兼職過多、力量單薄等問題,確保聚焦主業(yè)主責(zé)。三是加大執(zhí)紀(jì)執(zhí)法綜合協(xié)調(diào)力度。當(dāng)前,基層紀(jì)檢、檢察等機(jī)關(guān)在反腐敗中各自承擔(dān)相應(yīng)職責(zé),加強(qiáng)協(xié)調(diào)、形成合力至關(guān)重要。要完善地方黨委反腐敗協(xié)調(diào)機(jī)制,積極發(fā)揮基層紀(jì)委的牽頭作用,重點(diǎn)建立健全線索和案件相互移送、通報(bào)制度,協(xié)調(diào)公安、檢察機(jī)關(guān)形成查辦基層腐敗案件的合力。
完善制度,強(qiáng)化監(jiān)督制約。從根本上解決基層“雁過拔毛”式腐敗問題,最終還是要靠制度。一是深化行政審批制度改革。通過減少審批事項(xiàng),簡(jiǎn)化審批環(huán)節(jié),解決基層審批多、辦證多、收費(fèi)多、罰款多等問題,督促基層黨政機(jī)關(guān)規(guī)范各項(xiàng)權(quán)力,明確權(quán)力清單、負(fù)面清單和責(zé)任清單,壓縮基層干部權(quán)力尋租空間。二是健全財(cái)政管理體制。完善財(cái)政轉(zhuǎn)移支付制度,增加欠發(fā)達(dá)地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政收入,給足該給的、留夠該留的,切實(shí)保障并逐步提高基層特別是老少邊窮地區(qū)干部的福利待遇。加強(qiáng)對(duì)財(cái)政專項(xiàng)資金的監(jiān)管,規(guī)范資金審批、管理、監(jiān)督等工作流程。三是完善監(jiān)督制約。強(qiáng)化集體財(cái)產(chǎn)監(jiān)管,探索建立“接地氣”的集體經(jīng)濟(jì)治理結(jié)構(gòu)。深入推進(jìn)基層財(cái)務(wù)審計(jì)工作,加大對(duì)財(cái)政專項(xiàng)資金和集體財(cái)產(chǎn)的審計(jì)力度。把鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)、村務(wù)“搬上網(wǎng)”,實(shí)行職能部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村居三級(jí)信息發(fā)布機(jī)制,增加監(jiān)督透明度,確保群眾的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。四是增強(qiáng)黨內(nèi)法規(guī)在基層的針對(duì)性。要綜合考慮群眾紀(jì)律條款在基層的適用性、紀(jì)律處分與組織處理的銜接、基層非黨員、非行政機(jī)關(guān)公務(wù)員干部的監(jiān)督管理等問題。
打牢根基,注重固本培元。要從組織建設(shè)、教育培訓(xùn)、文化培育等方面入手,進(jìn)一步加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍建設(shè)。一是加強(qiáng)基層黨組織、村民自治組織建設(shè)。督促落實(shí)關(guān)于加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的意見和農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定,切實(shí)發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。二是選好農(nóng)村基層黨組織帶頭人。嚴(yán)格基層黨員發(fā)展程序,把好村支書選拔任用關(guān),村支書的任職應(yīng)征求縣紀(jì)委的廉政意見,由縣委組織部備案認(rèn)可。三是重視對(duì)基層干部的教育培訓(xùn)。把黨性黨風(fēng)黨紀(jì)相關(guān)專題教育延伸到基層,將解決基層干部侵犯群眾利益、貪腐謀私等作為查找問題、整改落實(shí)的重點(diǎn),納入專題教育之中。大力宣傳焦裕祿、楊善洲、谷文昌以及優(yōu)秀農(nóng)村基層干部的先進(jìn)事跡,弘揚(yáng)為民、務(wù)實(shí)、清廉的精神,筑牢基層干部的群眾觀念和宗旨意識(shí),提高履職盡責(zé)的能力。四是培育積極健康的基層文化氛圍。參照普法工作開展黨紀(jì)政紀(jì)普及宣傳,挖掘家訓(xùn)家風(fēng)、村規(guī)民約、德治禮序等鄉(xiāng)土傳統(tǒng)文化精華,以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)帶動(dòng)基層社風(fēng)民風(fēng)不斷好轉(zhuǎn)。
雁過拔毛下半句子篇十四
我院黨委認(rèn)真按照省市懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求,加強(qiáng)以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點(diǎn)的反腐倡廉建設(shè),努力提高全院黨員干部預(yù)防腐敗意識(shí),在反腐倡廉工作方面取得了良好成績(jī)?,F(xiàn)將有關(guān)自查情況匯報(bào)如下:
一、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況
醫(yī)院黨委嚴(yán)格按照中央“在堅(jiān)決懲治腐敗的同時(shí),更加注重治本,更加注重預(yù)防,更加注重制度建設(shè),拓展從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域”的戰(zhàn)略方針,按照市委、市紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的部署和要求,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)。
強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí),突出工作重點(diǎn)。年初,醫(yī)院黨委召開專題會(huì)議研究反腐倡廉工作,根據(jù)市委、市政府、市衛(wèi)生局要求,對(duì)全年反腐倡廉工作任務(wù)進(jìn)行了全面的部署和安排。院長(zhǎng)梁智斌在全院中層干部會(huì)上對(duì)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)工作作了重要指示,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實(shí)處。
二、反腐倡廉工作推進(jìn)情況
(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育,筑牢拒腐防變的思想道德防線
醫(yī)院認(rèn)真開展學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆五中、六中全會(huì)精神和黨的xx大反腐倡廉工作方針,不斷提高黨員干部紀(jì)律觀念和廉潔從政意識(shí),筑牢思想道德和黨紀(jì)國(guó)法兩道防線,從抓好“三個(gè)緊密結(jié)合”著手,注重實(shí)踐。一是把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉教育與經(jīng)常性教育緊密結(jié)合,通過辦公會(huì)、中層干部會(huì)、科務(wù)會(huì)、黨課等形式,組織醫(yī)院廣大醫(yī)護(hù)人員深入學(xué)習(xí)中央、省、市有關(guān)黨風(fēng)廉政和反腐倡廉有關(guān)文件及法規(guī)政策等,引導(dǎo)廣大黨員干部和職工充分認(rèn)識(shí)反腐倡廉的重要性,提高廉潔自律和廉潔從醫(yī)的自覺性和主動(dòng)性。二是把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)與正反兩方面典型學(xué)習(xí)教育緊密結(jié)合,組織職工收看典型案例警示片和發(fā)生在衛(wèi)生系統(tǒng)的典型案件,進(jìn)行認(rèn)真剖析,利用反面典型進(jìn)行警示教育,引導(dǎo)廣大醫(yī)護(hù)人員警鐘長(zhǎng)鳴,增強(qiáng)自律意識(shí)。
(二)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,大力推行院務(wù)公開。按照衛(wèi)生部院務(wù)公開的標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容,對(duì)涉及群眾切身利益的問題、職工關(guān)注和反映的熱點(diǎn)問題、社會(huì)和病人關(guān)注的醫(yī)療服務(wù)價(jià)格等重大問題實(shí)行院務(wù)公開。一是定期將行風(fēng)工作、干部任免、人事調(diào)配、醫(yī)療藥品、醫(yī)用耗材采購(gòu)等項(xiàng)目在院內(nèi)需聘任的高、中級(jí)人員,將自己的醫(yī)療技術(shù)、論文、論著、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、個(gè)人進(jìn)修等情況以圖文并茂的形式在醫(yī)院專家聘任領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)上進(jìn)行了自我展示,專家評(píng)委與參聘者現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行多角度的提問,最后,院領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)個(gè)人得分名次確定,這一重大舉措的實(shí)施,為醫(yī)院職稱聘任改革涂下了濃墨重彩的一筆,也為醫(yī)院人才梯隊(duì)培養(yǎng)、技術(shù)提升和用人機(jī)制方面奠定了基礎(chǔ)。三是運(yùn)用電子屏幕、公示欄等多種形式,把醫(yī)生、護(hù)士情況向病員公開,將各類藥品價(jià)格、各種檢查、治療項(xiàng)目、護(hù)理項(xiàng)目、各類病房的床位費(fèi)、各類手術(shù)、麻醉等收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公示與眾,尊重患者的知情權(quán)和選擇權(quán),讓群眾“看明白病、吃明白藥、付明白錢”。
三、采取措施落實(shí)情況
(一)高度重視、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確工作責(zé)任。一是按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則,做到衛(wèi)生糾風(fēng)工作與各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實(shí)、同考核。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子以開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,制定下發(fā)《20xx年糾風(fēng)工作要點(diǎn)》將行風(fēng)建設(shè)工作落實(shí)到醫(yī)療衛(wèi)生管理工作的各個(gè)環(huán)節(jié),使行風(fēng)工作思路清晰,方向明確,抓出實(shí)效。
(二)常抓不懈,建立反腐倡廉的長(zhǎng)效機(jī)制。黨風(fēng)廉政建設(shè)的好壞是醫(yī)院能否實(shí)現(xiàn)又快又好發(fā)展的決定性因素。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè),教育是基礎(chǔ),制度是保證,監(jiān)督是關(guān)鍵。我院在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善了相關(guān)制度的建設(shè),逐步建立反腐倡廉工作的長(zhǎng)效機(jī)制,拓展監(jiān)督渠道,開展全方位、多視角、多層次的監(jiān)督,促使黨員干部養(yǎng)成被監(jiān)督的習(xí)慣,嚴(yán)于自律。針對(duì)存在的問題,我們?cè)诂F(xiàn)有的基礎(chǔ)上完善了《三門峽市中心醫(yī)院經(jīng)費(fèi)開支控制制度》和《三門峽市中心醫(yī)院車輛管理制度》,從制度上對(duì)全院經(jīng)費(fèi)支出進(jìn)行規(guī)范,并要求職能科室加強(qiáng)協(xié)同配合,嚴(yán)格執(zhí)行。另外,我們進(jìn)一步規(guī)范了財(cái)務(wù)管理,公務(wù)費(fèi)用支出實(shí)行計(jì)劃管理,完善報(bào)批手續(xù),實(shí)行財(cái)務(wù)公開制度。
四、重點(diǎn)工作開展情況
(一)努力開展“為政尚德、以德促廉”主題教育活動(dòng)。一是召開了醫(yī)院“為政尚德,以德促廉,永葆純潔”主題教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),院長(zhǎng)梁智斌親自為120余名黨員進(jìn)行動(dòng)員。二是于4月19日下午,由院長(zhǎng)梁智斌親自主講為全院200余名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部上了一堂廉政黨課。三是在廉政薦讀方面,要求醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子、各職能科、臨床科主任及廣大醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《衛(wèi)生部衛(wèi)生行業(yè)八項(xiàng)紀(jì)律、八項(xiàng)承諾》、《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范》、《河南省委,紀(jì)委書記尹晉華為官者要做到“十不”》,樹立牢固正確的人生觀、價(jià)值觀、榮譽(yù)觀。
(二)強(qiáng)力推進(jìn)集中治理“庸懶散軟”加強(qiáng)政風(fēng)建設(shè)工作。
召開了中層以上干部動(dòng)員大會(huì),印發(fā)了《中共三門峽市委員會(huì)關(guān)于集中治理庸懶散軟加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的實(shí)施方案》,成立了集中治理庸懶散軟加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室;通過院周會(huì)、科務(wù)會(huì)等多種方式對(duì)“庸懶散軟”問題治理活動(dòng)的有關(guān)文件和會(huì)議精神進(jìn)行學(xué)習(xí),制定了各類醫(yī)護(hù)人員的服務(wù)內(nèi)容,900余名臨床科室、醫(yī)技科室、職能科室員工向科室承諾、科室向醫(yī)院承諾、醫(yī)院向社會(huì)承諾,實(shí)行了三級(jí)承諾制。
五、工作中存在的問題和下一步努力方向
一年來(lái),我院的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作在市紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,取得了一定成績(jī),真正發(fā)揮了為業(yè)務(wù)工作保駕護(hù)航的作用,但與上級(jí)部門的要求還有一定差距,還存在一些不容忽視的問題,如:少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要性、艱巨性認(rèn)識(shí)不足,工作缺乏自覺性和主動(dòng)性;少數(shù)黨員干部廉潔意識(shí)不夠強(qiáng),還需進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳教育力度等。
20xx年,我們將繼續(xù)按照市紀(jì)委的總體要求,繼續(xù)把反腐倡廉建設(shè)擺到更加突出的位置,積極探索新形勢(shì)下反腐倡廉建設(shè)工作的新思路和新辦法,并通過抓好以下五項(xiàng)具體工作,使我院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)工作日趨完善,努力開創(chuàng)我院黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新局面。一是進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部,尤其是“一把手”的“一崗雙責(zé)”意識(shí),從思想上認(rèn)識(shí)到落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作是自己工作的一個(gè)重要組成部分,把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制抓實(shí)、抓好、抓出成效。二是開展經(jīng)常性的教育活動(dòng),使黨員干部知道什么該做,什么不該做,強(qiáng)化黨員干部的廉潔自律行為,進(jìn)一步筑牢拒腐防變的意識(shí)。
總之,經(jīng)過全員上下的共同努力,我院反腐倡廉建設(shè)雖然取得了一定成績(jī),但是,隨著反腐倡廉建設(shè)工作的不斷深入,我們的工作離上級(jí)要求和群眾期盼還有一定的距離。在今后的工作中,我們將繼續(xù)加強(qiáng)教育,提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí),加強(qiáng)監(jiān)督,真正把反腐倡廉建設(shè)貫徹落實(shí)到實(shí)處。
雁過拔毛下半句子篇十五
我交警大隊(duì)近日開展了以“整頓思想純本色、整頓作風(fēng)塑形象、嚴(yán)格紀(jì)律抓轉(zhuǎn)變、整頓學(xué)風(fēng)強(qiáng)信念”為主題的隊(duì)伍整頓活動(dòng)教育學(xué)習(xí)月”為主題的整頓活動(dòng),使我們每個(gè)交通民警在思想上有了明顯提高,政治上有了明顯進(jìn)步,作風(fēng)上有了明顯轉(zhuǎn)變,紀(jì)律上有了明顯增強(qiáng),我自己通過學(xué)習(xí),深刻剖析,找準(zhǔn)了存在的問題,明確了改進(jìn)的辦法,現(xiàn)自我剖析如下:
一、存在的問題
1、在政治理論學(xué)習(xí)上,不能做到深入系統(tǒng),往往淺嘗輒止,平時(shí)除了參加隊(duì)里統(tǒng)一安排的學(xué)習(xí)外,其余時(shí)間用于讀書看報(bào)的時(shí)間很少,用于思考反省的時(shí)間更少。這實(shí)際上是自己學(xué)習(xí)自覺性不高的表現(xiàn),沒有充分認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)是“磨刀不誤砍柴功”,只有做到理論上的清醒,才能做到政治上堅(jiān)定;只有做到理論基礎(chǔ)扎實(shí),才能做到作風(fēng)過硬。在業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)上,則往往借口自已工作性質(zhì)不同,認(rèn)為只要能夠做好本職工作就可以了,其他的待將來(lái)工作需要時(shí)再學(xué)不遲,沒有一種好學(xué)精神和鉆研精神。
2、宗旨意識(shí)方面沒有從根本上樹立起“全心全意為人民服務(wù)”的思想觀念。這些年來(lái),由于受到社會(huì)上各種事物的影響,自已始終沒有擺正自已的思想觀念,自認(rèn)為自己是“警”,自視高“民”一等,而沒有意識(shí)到自己首先也是民,是“民警”。民警“親民”,乃本份也,本能也,而不是做樣子,擺架子給人看的。沒有從思想本質(zhì)上樹立起
3、思想作風(fēng)方面沒有真正認(rèn)識(shí)到實(shí)事求是的思想路線是馬克思主義的靈魂,缺乏求真務(wù)實(shí)的思想觀念,唯書唯上,不敢講真話,道實(shí)情。主要表現(xiàn)在認(rèn)為自已人微言輕,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指示或布置的任務(wù)有不同的意見,也不敢直截了當(dāng)開門見山地把問題提出來(lái),沒有很好地起到參謀的作用。
二、存在的問題的原因:
上述問題存在的原因是多方面的,一是新形勢(shì)下警務(wù)工作多,工作難度大,另一方面存在上級(jí)政策不配套和政策體制不健全的原因,造成基層工作難搞,但主要的還是主觀上的原因,一是自己缺乏鍛煉,修養(yǎng)方面存在“先天不足”;二是在思想政治上有一個(gè)從幼稚到成熟的過程,更重要的還有自己在學(xué)習(xí)上下苦功不夠,造成自己對(duì)當(dāng)前的路線、方針、政策學(xué)習(xí)不深,理解不透,對(duì)當(dāng)前轉(zhuǎn)型時(shí)期所出現(xiàn)的矛盾不能正確對(duì)待,喪失了工作信心;三是自己改造世界觀不夠,在工作和生活中,沒有用共產(chǎn)黨員的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。
三、整改措施:
(一)、夯實(shí)理論基礎(chǔ)
理論的模糊,必然導(dǎo)致行動(dòng)上的盲目,政治上的先進(jìn),源于理論上的堅(jiān)定,而理論上的堅(jiān)定要靠系統(tǒng)地刻苦學(xué)習(xí)馬列主義,毛澤東思想,特別是要學(xué)好鄧小平理論,并堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的原則,認(rèn)真掌握其理論精髓,科學(xué)地運(yùn)用實(shí)際。在掌握其基本理論及精神實(shí)質(zhì)上下功夫,從而樹立堅(jiān)定的政治信念,不斷提高思想情操和道德品質(zhì),努力培養(yǎng)與人民群眾的良好感情,建立與群眾建立血肉聯(lián)系,認(rèn)真學(xué)習(xí)胡中紀(jì)委七次全會(huì)上的講話精神,“用心想事,用心干事,用心謀事”全心全意地為人民服務(wù)。
(二)、提高思想情操和道德品質(zhì)
第一,正確對(duì)待權(quán)和責(zé)。一是正確用權(quán)。把人民賦予我們警察的權(quán)力用在實(shí)處,淡泊榮譽(yù),竭盡全力履行職責(zé)。二是準(zhǔn)確定位。自己的言談舉止應(yīng)與其職務(wù)相稱,嚴(yán)格要求自己,做到:大事講原則,小節(jié)要檢點(diǎn),不虛張聲勢(shì),不故作姿態(tài),不嘩眾取寵,以樸實(shí)的作風(fēng),出色的成績(jī),塑造人民警察的光輝形象。
第二,正確對(duì)待苦與樂。樹立以苦為樂,以干為榮的崇高思想境界,勇于開拓,苦干實(shí)干,自覺接受艱苦環(huán)境,復(fù)雜環(huán)境的磨練,實(shí)現(xiàn)自己輝煌的人生價(jià)值,做問心無(wú)愧的人民警察。
第三,正確對(duì)待義和利。用正確的人生觀,價(jià)值觀處理個(gè)人利益與黨的利益,局部利益與整體利益的關(guān)系,正確對(duì)待工作艱辛,生活清苦的問題,自覺抵制拜金主義,享樂主義和極端個(gè)人主義的侵蝕,
作為一名人民交通警察自身學(xué)習(xí)和修養(yǎng)是必要的按照法律規(guī)范自己的行為,按照人民警察廉潔自律規(guī)定加強(qiáng)自身修養(yǎng),不斷凈化自己的心靈,排除各種思想雜念和干擾,尊重自己的人格,珍惜自己的名譽(yù),以高度的政治責(zé)任感和高尚的道德情操,正確對(duì)待自己的職務(wù),正確行使手中的權(quán)力,時(shí)刻把人民的冷暖安危記在心上,真正與群眾同甘共苦,視職務(wù)為責(zé)任,立警為公,執(zhí)法為民,從而讓自己增強(qiáng)黨性,完善自我,提高思想道德素質(zhì)。讓自己真正做一個(gè)高尚的、純潔的、有益于人民的人。
雁過拔毛下半句子篇十六
根據(jù)市委辦公室《金昌市20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)考核工作方案》(市委辦發(fā)〔201x〕123號(hào))的要求,現(xiàn)將我局201x年度落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”、開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作自查情況報(bào)告如下。
201x年,我局以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),堅(jiān)持不懈地糾正“四風(fēng)”,以加強(qiáng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)、強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督為重點(diǎn),聚焦中心,突出主業(yè),切實(shí)轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變方式、轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高履職能力,較好地完成和落實(shí)了全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任
目標(biāo),有力地保障了我局各項(xiàng)工作的健康發(fā)展。
一、抓“三個(gè)落實(shí)”,夯實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任
201x年,市糧食局黨委緊緊圍繞深化糧食流通改革、確保全市糧食安全、優(yōu)化服務(wù)、提升素質(zhì)的工作目標(biāo),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
(一)落實(shí)黨委“直接抓直接管”的責(zé)任。制定了《市糧食局關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委負(fù)主體責(zé)任紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施方案》、《市糧食局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制度》,進(jìn)一步明確了黨委抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任,把落實(shí)“一崗雙責(zé)”作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)重要手段和有力措施來(lái)抓,先后召開了4次黨委會(huì)、8次中心組理論學(xué)習(xí)會(huì)議和5次中層以上干部會(huì)議,組織9名黨政負(fù)責(zé)人參加了《金昌市落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任測(cè)試》活動(dòng)。通過一系列的專題學(xué)習(xí)研究,在全系統(tǒng)形成了以上率下,一級(jí)抓一級(jí),層層傳導(dǎo)責(zé)任和壓力,堅(jiān)持“管行業(yè)必須管黨風(fēng)、抓業(yè)務(wù)必須抓黨風(fēng)”的工作原則。
(二)落實(shí)黨委書記“親自抓親自管”第一責(zé)任人的責(zé)任。健全完善“一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé),班子成員齊抓共管、紀(jì)檢部門組織協(xié)調(diào)”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。制定下發(fā)了《201x年市糧食局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作安排意見》,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了全省糧食系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神,通報(bào)了201x年對(duì)基層各總支、支部以及班子成員考核和測(cè)評(píng)情況,并分別與局屬各總支、支部簽定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)管理責(zé)任書》,按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”
的原則,把主體責(zé)任延伸到每個(gè)基層黨組織,將年度黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)分解到各部門、各科室,切實(shí)履行了黨委書記抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作第一責(zé)任人的責(zé)任。
(三)落實(shí)班子成員抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的體制機(jī)制。制定了《市糧食局201x年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分解》,明確了局領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作上的具體責(zé)任、分工以及年終考核的辦法。形成了逐級(jí)管理、上下配合、齊抓共管、層層落實(shí)的工作格局。同時(shí),局黨委始終堅(jiān)持把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)與糧食局業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核。201x年元月,局黨委組成考核組,對(duì)所屬單位黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書和經(jīng)濟(jì)目標(biāo)完成情況進(jìn)行了全面考核,并對(duì)基層10名班子成員進(jìn)行了民主測(cè)評(píng),有效地促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)。
二、抓中心任務(wù),推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)
(一)抓教育預(yù)防,切實(shí)提高黨員干部勤政廉政的意識(shí)
1、認(rèn)真開展了路線教育實(shí)踐活動(dòng)。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,在全系統(tǒng)啟動(dòng)了教育實(shí)踐活動(dòng)?;顒?dòng)中堅(jiān)持把學(xué)習(xí)教育貫穿始終,把反對(duì)“四風(fēng)”貫穿始終,著力解決黨員干部在作風(fēng)方面存在的突出問題。合教育學(xué)習(xí),邊學(xué)邊查,即知即改。首先,對(duì)照“八項(xiàng)規(guī)定”和省、市委“雙十條”“九條禁令”,注重從職工群眾最關(guān)注的吃喝、奢靡、文風(fēng)、會(huì)風(fēng)等問題抓起,從企業(yè)最需要的待遇、效益地方幫起,從影響跨越發(fā)展最敏感的不作為、慢作為、亂作為問題治起,從機(jī)關(guān)最難改的庸懶散慢風(fēng)氣改起,嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省、市委“十項(xiàng)規(guī)定”及其他黨風(fēng)黨紀(jì)方面的規(guī)定,在車輛配備和公務(wù)接待上,嚴(yán)格按制度規(guī)定執(zhí)行。市局機(jī)關(guān)車輛編制由市財(cái)政核定,車輛配備符合要求。20xx年以來(lái),局機(jī)關(guān)除上級(jí)及基層來(lái)人招待以外,沒有發(fā)生接待費(fèi)用,并取消了會(huì)議餐、團(tuán)拜餐等;其次,為了切實(shí)解決全系統(tǒng)干部職工在“四風(fēng)”方面存在的突出問題,推動(dòng)作風(fēng)大轉(zhuǎn)變,我們采取發(fā)征求意見函、征求意見問題、面對(duì)面交心、開座談會(huì)等多種形式征求在作風(fēng)方面的意見建議,加大了對(duì)機(jī)關(guān)干部出勤、遵守勞動(dòng)紀(jì)律等的檢查。第三,完善和修訂了市局各項(xiàng)制度,新增制定了《縣級(jí)干部聯(lián)系點(diǎn)制度》和《市局領(lǐng)導(dǎo)到基層、企業(yè)調(diào)研檢查制度》,以制度規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)的行為,起到上行下效、層層傳導(dǎo)的作用。第四,突出特色,讓教育實(shí)踐活動(dòng)更接地氣,促進(jìn)效能風(fēng)暴行動(dòng)的深入推進(jìn)。以“踐行三嚴(yán)三實(shí),爭(zhēng)做五好干部”系列活動(dòng)為契機(jī),開展了討論交流、演講、民情體驗(yàn)和群眾評(píng)判活動(dòng),激發(fā)了黨員干部的干事創(chuàng)業(yè)能力,樹立了勤政廉政思想。
2、嚴(yán)肅黨的紀(jì)律,確保政令暢通。紀(jì)律嚴(yán)明是黨的光榮傳統(tǒng)和獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。黨委堅(jiān)持把維護(hù)黨章,嚴(yán)肅黨的紀(jì)律作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一項(xiàng)任務(wù),自覺擔(dān)負(fù)起執(zhí)行和維護(hù)黨的紀(jì)律的責(zé)任。組組織開展了以“學(xué)黨章、守紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)”集中教育活動(dòng),落實(shí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)講廉政黨課制度,引導(dǎo)黨員干部牢固樹立黨章意識(shí),自覺用黨章規(guī)范自己的一言一行,在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏。組織黨員干部觀看了《蘇聯(lián)亡黨亡國(guó)集》、《全國(guó)糧食系統(tǒng)反腐倡廉警示記錄片》、《焦裕祿》等11部電教片,對(duì)黨員干部進(jìn)行理想信念、黨性黨紀(jì)教育,使黨員干部以案明紀(jì)、引以為戒,增強(qiáng)拒腐防變的能力,牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀,努力營(yíng)造以廉為榮、以貪為恥的氛圍。
3、落實(shí)干部選用規(guī)定,提高群眾滿意度。提高干部選用工作群眾滿意度,是馬克思主義群眾觀和黨的群眾路線的必然要求。黨委緊緊圍繞提高選人用人群眾滿意度這條主線,認(rèn)真抓好選拔任用干部制度的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí),著力打造一支“政治強(qiáng)、作風(fēng)好、懂業(yè)務(wù)、能力強(qiáng)”的干部隊(duì)伍。開展了《干部選拔任用條例》及有關(guān)規(guī)定貫徹執(zhí)行情況的自查。嚴(yán)格按照程序,把好溝通關(guān)、醞釀關(guān)、討論關(guān)、考察關(guān)、決定關(guān)、公示關(guān)。加強(qiáng)了對(duì)所屬國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員履職的監(jiān)督管理,對(duì)4家企業(yè)10名班子成員進(jìn)行了測(cè)評(píng),對(duì)1家企業(yè)
進(jìn)行了離任審計(jì),對(duì)3家企業(yè)進(jìn)行了年度審計(jì)。
4、進(jìn)一步推行黨務(wù)、政務(wù)、廠務(wù)公開制度。今年以來(lái),全系統(tǒng)各級(jí)黨組織進(jìn)一步建立健全黨務(wù)公開制度,堅(jiān)持把黨員、群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題作為公開的重點(diǎn),以定期不定期的方式適當(dāng)?shù)剡M(jìn)行全面、真實(shí)、具體、合法公開,使黨員群眾對(duì)黨務(wù)、政務(wù)、廠務(wù)工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)進(jìn)一步深化,以公開促公正,認(rèn)真落實(shí)承諾。同時(shí),轉(zhuǎn)發(fā)了《金昌市20xx年廠務(wù)公開民主管理工作安排意見》,督查企業(yè)定時(shí)召開股東大會(huì),向股東報(bào)告企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況。20xx年,所屬3家國(guó)有企業(yè)均召開了股東大會(huì)或職工大會(huì),加大了職工源頭參與的力度。
(二)抓作風(fēng)建設(shè),助推糧食各項(xiàng)工作健康發(fā)展
1、深入推進(jìn)效能風(fēng)暴行動(dòng),認(rèn)真開展對(duì)不作為、慢作為行為進(jìn)行整治情況。為了使效能風(fēng)暴行動(dòng)“八項(xiàng)制度”和“五個(gè)一律”等落到實(shí)處,合黨的群眾路線教育的開展,局效能風(fēng)暴行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組加大了對(duì)效能建設(shè)落實(shí)情況的督查力度。按照局務(wù)會(huì)議的要求,每月對(duì)局機(jī)關(guān)和基層單位進(jìn)行2—4次以上的突擊檢查,并在一定范圍內(nèi)通報(bào)檢查果。為了規(guī)范勞動(dòng)紀(jì)律,完善和修訂了市糧食局工作、考勤、學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、車輛管理、職工請(qǐng)銷假等制度,實(shí)行了機(jī)關(guān)干部上下班公示翻牌制度,形成了用制度管人的良好局面,同時(shí)也整治了庸、懶、散、慢和推、托、靠、放的問題。
2、積極配合市委市政府做好辦公用房清理工作。按照中央、省、市委黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房精神,我局合實(shí)際認(rèn)真做好了清理工作,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制,確保清理用房工作落到實(shí)處。按照核定的辦公用房面積,對(duì)本單位6名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和其他科級(jí)以下干部職工辦公用房進(jìn)行了嚴(yán)格的審查,對(duì)超面積的辦公室及時(shí)進(jìn)行了調(diào)整,清理了部分不合格的用房。目前,單位領(lǐng)導(dǎo)干部和干部職工辦公用房均符合標(biāo)準(zhǔn),無(wú)超標(biāo)使用的行為和現(xiàn)象。我局未申請(qǐng)新建樓堂館所。
3、嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi)。按照“約法三章”有關(guān)要求,合實(shí)施效能政府建設(shè)中的行政成本控制制度,進(jìn)一步完善措施,全面管控“三公”經(jīng)費(fèi)增長(zhǎng)。一是進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)接待。二是加強(qiáng)公務(wù)用車編制、配備使用管理和規(guī)范公務(wù)用車處置。加強(qiáng)車輛臺(tái)帳管理,對(duì)出車進(jìn)行嚴(yán)格登記,嚴(yán)格控制車輛維修保養(yǎng)費(fèi),規(guī)范公務(wù)車加油管理,限制現(xiàn)金加油,統(tǒng)一實(shí)行ic卡加油制度;三是實(shí)行公務(wù)車輛定點(diǎn)保險(xiǎn)、定點(diǎn)維修保養(yǎng)和定點(diǎn)加油,統(tǒng)一購(gòu)買過路票,節(jié)假日按規(guī)定實(shí)行封車,嚴(yán)禁公車私用。四是公開“三公”經(jīng)費(fèi),提升公信力。
4、推進(jìn)效能建設(shè),改進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)。由局紀(jì)委牽頭,辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察室配合對(duì)貫徹落實(shí)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查、重點(diǎn)加強(qiáng)貫徹落實(shí)、執(zhí)行各項(xiàng)具體規(guī)定情況、領(lǐng)導(dǎo)干部遵守落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。至今為止,沒有出現(xiàn)違反紀(jì)律和規(guī)定的事情發(fā)生。
5、開展效能監(jiān)察工作,確保國(guó)家糧食安全。一是從原糧的存儲(chǔ)、加工、批發(fā)、零售等環(huán)節(jié)加大監(jiān)督檢查力度,全年抽查糧油化驗(yàn)樣品60余份,防止了不符合質(zhì)量衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的糧油流入市場(chǎng)。深入推進(jìn)了放心糧油工作,軍糧特供店順利開業(yè)。開展了倡導(dǎo)“科學(xué)飲食圓夢(mèng)健康”為主題的糧食科技活動(dòng)周宣傳活動(dòng),期間,張貼宣傳條幅5條,發(fā)放宣傳彩頁(yè)2萬(wàn)余張,接愛群眾咨詢1000人次。二是在糧食收購(gòu)、儲(chǔ)備糧輪換工作中,加強(qiáng)了對(duì)糧食收購(gòu)企業(yè)執(zhí)行國(guó)家糧食收購(gòu)政策情況的監(jiān)督檢查,規(guī)范了市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)行為。三是會(huì)同有關(guān)部門,加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管,加大對(duì)摻雜使假、克扣數(shù)量、以次充好、銷售不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的糧油等損害消費(fèi)者利益行為的查處力度。
6、糧安第一,提升應(yīng)急反應(yīng)能力。在開展春季糧油“一符四無(wú)”工作的同時(shí),開展了以提升全系統(tǒng)突發(fā)事件應(yīng)急反應(yīng)能力為目的的消防安全演練活動(dòng)。
(三)抓案件調(diào)查,切實(shí)發(fā)揮了案例的警示教育作用
今年,局紀(jì)委從維護(hù)廣大職工群眾的根本利益出發(fā),嚴(yán)明辦案紀(jì)律,強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督。今年,對(duì)職工匿名舉報(bào)投訴的一起重信訪案件進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)查核實(shí),在給舉報(bào)者一個(gè)合理說法的同時(shí),也還了當(dāng)事人的清白,同時(shí)就案件查處情況在一定范圍內(nèi)進(jìn)行了通報(bào)。
(四)抓自身建設(shè),切實(shí)增強(qiáng)局紀(jì)委的監(jiān)督履職能力
以改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾為重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)“三轉(zhuǎn)”工作。一是開展了會(huì)員卡專項(xiàng)清理工作,做到了零持有、零報(bào)告。二是按照市紀(jì)委的要求,局紀(jì)檢干部簽訂了《甘肅省紀(jì)檢監(jiān)察干部作風(fēng)建設(shè)承諾書》。三是組織紀(jì)檢干部參加業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),提高履職能力。四是在全系統(tǒng)中開展了作風(fēng)整頓活動(dòng),防止了傷害職工群眾感情、漠視職工群眾疾苦、損害職工群眾利益以及違背政務(wù)誠(chéng)信、商務(wù)誠(chéng)信等行為的發(fā)生。五是主動(dòng)深入基層,切實(shí)維護(hù)和發(fā)展職工權(quán)益。按照總工會(huì)“面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動(dòng)的要求,圍繞服務(wù)職工、做好職工群眾工作這個(gè)主題,紀(jì)檢干部走訪困難及離崗職工家庭70多戶,召開各種類型的座談會(huì)4次,將系統(tǒng)內(nèi)60多名生活特別困難職工推薦給市總工會(huì)予以救助,有效地維護(hù)了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。
三、存在的問題和改進(jìn)措施
一是個(gè)別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的自覺性還有待于進(jìn)一步提高,思想認(rèn)識(shí)不到位,還需加大教育與監(jiān)督的力度;二是個(gè)別單位還存在被動(dòng)應(yīng)付的現(xiàn)象,抓落實(shí)的主動(dòng)性不夠。存在這些問題的原因有以下三點(diǎn):一是學(xué)習(xí)教育不夠,認(rèn)識(shí)不深;二是認(rèn)為身處清水衙門,并無(wú)腐敗土壤,談不上腐敗;三是制度的執(zhí)行力不夠。
為了不斷推進(jìn)全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作縱深開展,20xx年,市糧食局黨委、紀(jì)委將按照中央、省、市的統(tǒng)一部署和要求,在繼承中發(fā)展,在改革中創(chuàng)新。一是落實(shí)主體責(zé)任,積極探索建立權(quán)利運(yùn)行制約監(jiān)督機(jī)制;二是聚焦中心任務(wù),突出強(qiáng)化糧食工作重點(diǎn)決策部署貫徹落實(shí)情況的監(jiān)督檢查;三是嚴(yán)肅各項(xiàng)紀(jì)律,著力加強(qiáng)對(duì)黨員干部的教育監(jiān)督管理;四是加大懲戒力度,嚴(yán)肅查處黨員干部違反黨紀(jì)政紀(jì)的案件;五是轉(zhuǎn)變工作職能,不斷提升紀(jì)檢監(jiān)察干部綜合素質(zhì)。
雁過拔毛下半句子篇十七
根據(jù)甘肅省人民政府糾正行為不正之風(fēng)辦公室《關(guān)于對(duì)部分具有行政執(zhí)法職能的部門進(jìn)行重點(diǎn)評(píng)議的通知》精神和要求,我隊(duì)自6月21日起,結(jié)合當(dāng)前開展的執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)和“發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、堅(jiān)定信念、執(zhí)法為民”、“鑄造忠誠(chéng)警魂、樹立良好形象”主題教育實(shí)踐活動(dòng),認(rèn)真開展自查自糾活動(dòng),堅(jiān)持以加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)為核心,以強(qiáng)化隊(duì)伍管理為重點(diǎn),認(rèn)真組織,強(qiáng)化責(zé)任,廣泛征求意見,深入查擺問題,切實(shí)改進(jìn)作風(fēng),扎實(shí)開展重點(diǎn)評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)自查自糾活動(dòng),現(xiàn)將主要情況匯報(bào)如下:
一、周密組織部署自查自糾工作
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí)。為了把此項(xiàng)工作落到實(shí)處,確保不走過場(chǎng),大隊(duì)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)和部署政風(fēng)行風(fēng)自查自糾自改活動(dòng)。制定了《榆中交警大隊(duì)迎接省糾紛辦重點(diǎn)評(píng)議方案》,及時(shí)召開民警、協(xié)警動(dòng)員大會(huì),使全體民警、協(xié)警清醒地認(rèn)識(shí)到此次查擺整改活動(dòng)的重要性和必要性,積極認(rèn)真地投入到重點(diǎn)評(píng)議活動(dòng)中。
(二)開門評(píng)警,廣納民意。一是召開廉政監(jiān)督員座談會(huì)。為切實(shí)找準(zhǔn)交通管理工作和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)方面存在的不足,我隊(duì)采取“自已找,群眾提”等形式,邀請(qǐng)轄區(qū)人大代表、政協(xié)委員、客運(yùn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、駕駛?cè)伺c群眾等各行業(yè)代表召開廉政監(jiān)督員座談會(huì),與群眾進(jìn)行零距離接觸,廣泛征求廉政建設(shè)、依法辦事、履職效率、管理效能、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)環(huán)境等方面存在突出問題的意見和建議。二是發(fā)放問卷調(diào)查。組織民警深入轄區(qū)企業(yè)、學(xué)校等向群眾發(fā)放測(cè)評(píng)表。
(三)自我梳理,認(rèn)真查擺。各中隊(duì)、股、車管分所按照糾紛辦的要求,積極查擺自身存在不足,正視自己的缺點(diǎn),比較客觀的查擺自身存在的不足,并有針對(duì)性的提出整改措施及作出工作承諾。
二、分析查擺隊(duì)伍存在的問題
一是民警法制意識(shí)較淡薄。部分民警法律法規(guī)知識(shí)貧乏,執(zhí)法水平、業(yè)務(wù)能力不強(qiáng),表現(xiàn)在糾正交通違法行為運(yùn)用條款不熟練,辦案證據(jù)收集不齊全,工作耐心程序不夠等。
二是服務(wù)意識(shí)不夠。表現(xiàn)在路面執(zhí)法中的文明用語(yǔ)、執(zhí)勤執(zhí)法手勢(shì)不規(guī)范,如糾正違法時(shí)不敬禮等。
三是個(gè)別民警工作責(zé)任心不強(qiáng)。個(gè)別民警工作作風(fēng)不夠扎實(shí),工作缺乏主動(dòng)性、積極性,對(duì)困難的工作相互推諉或馬虎應(yīng)付,工作效率低,質(zhì)量不高。
四是少數(shù)交通協(xié)管員法制意識(shí)不強(qiáng),組織紀(jì)律性相對(duì)低下,業(yè)務(wù)技能不精。
五是對(duì)個(gè)別路段的管控不力。近年來(lái),我縣的交通流量不斷增加,人、車、路的矛盾日益突出,民警承受著趙來(lái)越大的工作壓力。由于受警力限制,特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)道路秩序始終得不到有效管控,鄉(xiāng)鎮(zhèn)駕駛員交通安全意識(shí)有待提高,加強(qiáng)交通安全知識(shí)教育。
三、多措并舉,邊查邊改
針對(duì)以上存在的問題,我隊(duì)在對(duì)隊(duì)伍思想狀況進(jìn)行全面、綜合分析的基礎(chǔ)上,加大管理整治力度,堅(jiān)持立說立行立改的原則,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和存在的問題整改。
一是加強(qiáng)教育,提高覺悟。以“重點(diǎn)評(píng)議”、規(guī)范執(zhí)法和“主題教育”活動(dòng)為契機(jī),繼續(xù)加強(qiáng)民警的政治思想教育,牢固樹立民警的宗旨意識(shí),做到警鐘常鳴,教育不松、力度不減。 二是加強(qiáng)管理,防患未然。實(shí)行量化考核制度,加強(qiáng)隊(duì)伍的管理和監(jiān)督。認(rèn)真貫徹落實(shí)《公安機(jī)關(guān)窗口單位服務(wù)規(guī)定》、《交通警察道路執(zhí)勤執(zhí)法規(guī)范》及《道路交通事故處理程序規(guī)范》,牢固樹立廣大民警的宗旨意識(shí)、法制意識(shí)和服務(wù)意識(shí),打牢執(zhí)法為民的思想基礎(chǔ)。同時(shí),要求窗口民警認(rèn)真貫徹落實(shí)好便民利民措施,做到辦事文明、說話和氣,努力提高人民群眾的滿意度。
三是抓好隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè)。按照“人要精神,物要整潔、說話要和氣、辦事要公道”的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行《內(nèi)務(wù)條令》、“五條禁令”,建立規(guī)范的工作、生活、學(xué)習(xí)秩序,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)民警的教育、管理,從民警最基本的行為準(zhǔn)則抓好,促進(jìn)民警的作風(fēng)養(yǎng)成,塑造交警隊(duì)伍的良好形象。
四是進(jìn)一步加大宣傳力度。要認(rèn)真研究分析轄區(qū)交通管理秩序的形勢(shì),結(jié)合“文明接力,暢行活動(dòng)”,進(jìn)一步掀起全民學(xué)法守法的高潮,通過交通法制的宣傳教育,以贏得人民群眾對(duì)交警執(zhí)法工作的理解和支持,努力營(yíng)造良好的執(zhí)勤執(zhí)法環(huán)境。
雁過拔毛下半句子篇十八
今年,我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作按照市局工作安排,深入貫徹落實(shí)黨的精神,嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》,堅(jiān)持標(biāo)本兼治綜合治理、懲防并舉注重預(yù)防的方針,以效能建設(shè)和規(guī)服建設(shè)為契機(jī),落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真貫徹民主集中制,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作成效較好我局對(duì)照考核細(xì)則進(jìn)行了仔細(xì)對(duì)照自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責(zé)情況
局黨組把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入重要議事日程,制定下發(fā)了《關(guān)于20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作安排的通知》,堅(jiān)持“一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé),一級(jí)一抓一級(jí),層層抓落實(shí)”的原則,結(jié)合我局實(shí)際,對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)的責(zé)任作了詳細(xì)的分解,明確了各項(xiàng)工作的目標(biāo)和要求,落實(shí)具體承辦部門和責(zé)任人,做到任務(wù)量化,責(zé)任到人。
(一)堅(jiān)持政治學(xué)習(xí),加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)
局黨組將反腐倡廉教育列入年初工作要點(diǎn),將反腐倡廉理論作為黨組理論學(xué)習(xí)內(nèi)容,工作中切實(shí)做到有計(jì)劃、有分工、有落實(shí),事事有小結(jié),年終有總結(jié),并及時(shí)形成書面材料上報(bào)。做到黨組開會(huì)必談黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,及時(shí)傳達(dá)了上級(jí)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的指示精神,學(xué)習(xí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)理論和黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)。積極組織干部職工觀看省、市、縣效能建設(shè)貫徹會(huì)議直播,組織黨員干部參加全縣廉政漫畫展等活動(dòng),收到良好的教育效果。
(二)規(guī)范行政審批行為。
我局對(duì)現(xiàn)有的行政審批、核準(zhǔn)、審核、備案項(xiàng)目進(jìn)行了全面清理,對(duì)應(yīng)保留的審批事項(xiàng),對(duì)照法律法規(guī)找出保留依據(jù),對(duì)不再適應(yīng)形勢(shì)的審批事項(xiàng)予以取消,優(yōu)化了審批程序,提高了審批效率,使政務(wù)環(huán)境更寬松、更快捷、更高效。
(三)嚴(yán)格依法行政,嚴(yán)查事故
根據(jù)國(guó)務(wù)院和省、市有關(guān)規(guī)定,我局對(duì)發(fā)生的安全生產(chǎn)傷亡事故的責(zé)任單位及時(shí)立案查處,嚴(yán)格按照“四不放過”的原則加大對(duì)各類安全事故的查處力度和責(zé)任追究力度,依法對(duì)各責(zé)任單位和責(zé)任人進(jìn)行處罰。同時(shí)加大了對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)行為的調(diào)查處理力度,今年我局執(zhí)法人員無(wú)一起違法違規(guī)行為發(fā)生。
(四)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)
我局進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),以“親商、安商、護(hù)商”為出發(fā)點(diǎn),優(yōu)化投資軟環(huán)境,深入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)第一線,局領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)全縣安全生產(chǎn)狀況及時(shí)調(diào)查研究、現(xiàn)場(chǎng)辦公。做好群眾來(lái)訪工作,對(duì)來(lái)訪群眾熱情接待,做好登記,及時(shí)解決問題。對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題妥善處理,把矛盾消除在萌芽狀況,截止目前全年無(wú)一起上訪事件發(fā)生。
(五)加強(qiáng)制度建設(shè),堅(jiān)持用制度管人管事,堅(jiān)持廉政誡勉談話制度、重大事項(xiàng)報(bào)告制度及領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度,堅(jiān)持專人負(fù)責(zé),定期審核,杜絕違紀(jì)事件發(fā)生。堅(jiān)持干部人事制度,認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,嚴(yán)格按照公開選拔程序進(jìn)行,干部的選拔任用符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定。嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制度,班子領(lǐng)導(dǎo)和成員積極履行各自職責(zé),對(duì)分管科室嚴(yán)格要求,做到防微杜漸、警鐘長(zhǎng)鳴。同時(shí)將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入內(nèi)部年度目標(biāo),并與年度考核掛鉤,切實(shí)負(fù)起了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、“一把手”履行職責(zé)情況
“一把手”及時(shí)安排和部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,特別是對(duì)《工作規(guī)劃》牽頭內(nèi)容做到早部署、早計(jì)劃。認(rèn)真做到“四個(gè)親自”,局“一把手”堅(jiān)持從自身做起,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定規(guī)范自己言行,嚴(yán)于律已,勤政廉潔,敢抓敢管,仔細(xì)聽取班子成員分管科室黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況工作匯報(bào)以及領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔自律執(zhí)行情況的匯報(bào),及時(shí)掌握班子成員、各科室人員思想狀況、工作情況,對(duì)癥下藥。局一把手率先垂范,親自接待群眾、企業(yè)來(lái)訪,堅(jiān)持經(jīng)常到企業(yè)、單位指導(dǎo)工作,解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,研究具體措施加以落實(shí)。局黨組按照相關(guān)規(guī)定召開民主生活會(huì),今年召開1次,一把手帶頭開展自查,主動(dòng)接受監(jiān)督,領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間積極開展批評(píng)和自我批評(píng)和述職述廉活動(dòng),使會(huì)議達(dá)到了增進(jìn)了解、溝通思想、團(tuán)結(jié)同志、推進(jìn)工作的目的。結(jié)合我局工作實(shí)際,對(duì)安監(jiān)干部職工“怎樣提升素質(zhì)、提高工作效率、做好廉潔自律、推進(jìn)工作”作了詳細(xì)講述,使干部職工充分認(rèn)識(shí)到黨員干部要耐得住艱苦,耐得住誘惑,管得住小節(jié),切實(shí)做到以身作則、廉治自律。
三、班子成員履行職責(zé)情況
班子成員重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,按照分工各自認(rèn)真履行職責(zé)。年初班子成員對(duì)各自分管范圍內(nèi)的廉政工作進(jìn)行認(rèn)真的分析,提出了加強(qiáng)廉政建設(shè)的措施和建議,一把手在聽取了班子成員的匯報(bào)后,進(jìn)行綜合性分析和研究,結(jié)合全局實(shí)際,提出了搞好局廉政工作的措施。
圍繞深化效能建設(shè)規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)工作,進(jìn)一步完善了我局《黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》、《機(jī)關(guān)工作人員廉政準(zhǔn)則》等制度,《佩證上崗制》、《領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)限時(shí)辦結(jié)和進(jìn)度報(bào)告制度》等制度?!耙话咽帧焙头止芗o(jì)檢的領(lǐng)導(dǎo)利用專題會(huì)議和政治學(xué)習(xí)時(shí)間,向班子成員和全體干部及時(shí)傳達(dá)廉政會(huì)議精神和有關(guān)縣領(lǐng)導(dǎo)的講話精神。班子成員及時(shí)對(duì)各分管科室反腐倡廉工作作安排并督促落實(shí)到位,對(duì)自己履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行了自查,也不定期對(duì)分管范圍內(nèi)的科室干部進(jìn)行了廉政檢查。由于局領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視,加強(qiáng)了內(nèi)部的廉政教育,并建立健全了教育監(jiān)督機(jī)制。
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