最新幼兒園自評報告簡短十五篇(模板)

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最新幼兒園自評報告簡短十五篇(模板)
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報告,漢語詞語,公文的一種格式,是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。報告對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇報告。下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪0?,希望能夠幫到你?

幼兒園自評報告簡短篇一

一、我園配備了一名兼職保健員。堅持政治思想和業(yè)務學習,學習內容有幼兒保健知識、傳染病預防知識、《幼兒園教育綱要》、當前時事等。通過學習大家提高了思想覺悟、增長了知識開闊了視野、了解了現代信息,提高了自身素質。每月組織教職工學習或召開工作會議一次。

二、制定出幼兒一日生活作息時間、各班衛(wèi)生消毒的具體時間和工作要求、制度、職責以及較細致的獎罰方案。保證幼兒每天有兩小時以上的戶外活動時間,特別加強了幼兒體能方面的鍛煉、增強體質抵御疾病的入侵。做好晨檢和全日觀察工作。

1、特別加強了晨檢工作、我們嚴格按“一摸、二看、三問、四查”來進行。并杜絕危險品的帶入,及時向家長了解幼兒在家的健康情況,發(fā)現異?;騻魅静〖皶r隔離,控制傳染病病菌的傳播,把好安全的第一關卡。

2、對患病兒我們將隨時進行觀察,按時喂藥。及時了解班級幼兒的健康狀況、協(xié)助班級共同做好生病幼兒的全日觀察記錄、發(fā)現問題及時匯報及時處理。

三、衛(wèi)生消毒與安全等工作的開展

(1)配備衛(wèi)生保健設施,并按要求定期消毒。

(2)嚴格執(zhí)行衛(wèi)生保健十項制度,各項衛(wèi)生工作、消毒工作、健康檢查工作都嚴格按制度進行,并按定時檢查和不定時抽查相結合的方法實行監(jiān)督。

(3)還加大對幼兒一日生活常規(guī)的檢查,要求幼兒講文明懂禮貌不亂扔垃圾。養(yǎng)成幼兒飯前便后洗手、飯后漱口、儀表整潔、勤洗澡勤剪指甲的良好衛(wèi)生習慣,教育幼兒自己的事情要學會自己做、熱于助人不吵架打架。發(fā)現問題及時指出糾正。

(4)完善了傳染病報告制度、傳染病預防流程及傳染病的消毒制度等,幼兒園是群體生活也是易感人群極容易引起傳染病的傳播,因此我們加強衛(wèi)生消毒隔離工作,做到了發(fā)現傳染病立即上報、并及時讓家長把病兒帶回家隔離,并立即對所在班級的教室、玩具等進行消毒以防傳染病擴大。

(5)幼兒是傳染病的易感人群,預防接種是防止傳染病傳播的重要手段之一,積極配合棗莊衛(wèi)生院做好預防接種工作,很好地完成了幼兒的預防接種工作,有效地預防了傳染病的發(fā)生。

(6)我園定期給班級、辦公室噴灑消毒水或滅蚊、蠅、鼠藥水。

(7)每月安全檢查一次,內容包括:電器設備及線路、房舍、防火設備,檢查時仔細認真并有記錄,發(fā)現問題及時匯報及時解決。

四、今年我園把健康教育知識普及到每位幼兒和家長還有教職員工。我們號召家長搞好衛(wèi)生消毒加強鍛煉增強體質共同抵抗疾病。采用多種形式從多方面地開展健康教育,讓大家掌握更多的健康教育知識。做好衛(wèi)生保健宣傳工作,定期向家長、教師、幼兒宣傳衛(wèi)生、保健知識,家園配合更好地促進幼兒身心和諧、健康發(fā)展。

五、建立教職工和幼兒健康檔案,做到幼兒、教職工入園體檢率100%,并配合棗莊鎮(zhèn)衛(wèi)生院完成每年對幼兒身體全面體檢一次,每半年測一次身高、體重、視力,并對幼兒健康狀況進行分析、評價。

園內各種衛(wèi)生保健計劃、總結完備、統(tǒng)計資料齊全。

1、體弱兒的管理不科學化,有待改正。

2、心理保健工作的開展不全面

3、幼兒齲齒填充的幼兒較少,幼兒的齲齒矯治工作仍需繼續(xù)加強。

幼兒園自評報告簡短篇二

衛(wèi)生保健工作是做好保教工作的基礎和保障,我園始終把衛(wèi)生保健工作認真、細致地抓緊抓好。隨著全民健康意識的增強,人們對幼兒保健工作也就更加關注。20xx年我們不斷更新思想、改變觀念、盡量把幼兒保健工作做好?,F將今年工作總結如下:

我園建筑面積為平方米,戶外活動面積平方米,完全達到了市一級幼兒園的標準。我園今年年初積極聯(lián)系公司,為幼兒園擴建了幼兒玩水池與健康路,豐富了年齡小于3歲幼兒的戶外活動種類,保障了幼兒的體格鍛煉,提高了幼兒的體質。同時為了改善幼兒的生活環(huán)境,我園加建了活動室二樓長廊處的擋雨棚,使幼兒在改善生活環(huán)境的同時確保了幼兒在雨天出現的滑倒事故的發(fā)生。園內在6月初發(fā)生了由于排水道排水緩慢造成的雨水浸入舊樓一樓活動室的情況,在事故發(fā)生后積極聯(lián)系公司生產保障部及時重新規(guī)劃下水道,使下水道得到了較好通暢性,杜絕了再次發(fā)生水浸事故,保證了幼兒的在園安全。

園內配備了一名專職保健員、一名兼職保健員、一名廠駐派醫(yī)生。堅持政治思想和業(yè)務學習,學習內容有幼兒保健知識、傳染病預防知識、《幼兒園教育綱要》、廠情廠況、當前時事等。通過學習大家提高了思想覺悟、增長了知識開闊了視野、了解了現代信息,提高了自身素質。每月組織教職工學習或召開工作會議一次。

各班衛(wèi)生消毒的具體時間和工作要求、制度、職責以及較細致的獎罰方案。保證幼兒每天有兩小時以上的戶外活動時間,特別加強了幼兒體能方面的鍛煉、增強體質抵御疾病的入侵。做好晨檢和全日觀察工作。

1。特別加強了晨檢工作、我們嚴格按“一摸、二看、三問、四查”來進行;并杜絕危險品的帶入,及時向家長了解幼兒在家的健康情況,發(fā)現異?;騻魅静〖皶r隔離,控制傳染病病菌的傳播,把好安全的第一關卡。

2。對患病兒我們將隨時進行觀察,按時喂藥;及時了解班級幼兒的健康狀況、協(xié)助班級共同做好生病幼兒的全日觀察記錄、發(fā)現問題及時匯報及時處理。

(1)每周制定一次帶量食譜,每季度進行一次營養(yǎng)分析,及時調配花樣,使幼兒膳食結構平衡;

(2)改善伙食環(huán)境,現代化炊事機械齊全;

(3)抓好飲食衛(wèi)生,嚴格執(zhí)行集體食堂的衛(wèi)生要求,達到無鼠無蠅、生熟分開、定期消毒;

(4)降低飲食成本,提高飯菜、點心質量;

(5)提高炊事員烹調水平,力爭做到色、香、味俱佳,使幼兒吃得飽、吃得好,確保幼兒身心健康。

(6)堅持食物留樣24小時,保證留樣量200g。

(7)本園所進的食品都是在持有衛(wèi)生許可證和健康證的定點商店或攤位進貨,保健員每天對食品進行驗收檢查,對不新鮮或有疑慮的食品禁止入庫。

(1)配備衛(wèi)生保健設施,如紫外線燈管、消毒柜,并按要求定期消毒;

(2)嚴格執(zhí)行衛(wèi)生保健十項制度,各項衛(wèi)生工作、消毒工作、健康檢查工作都嚴格按制度進行,并按定時檢查和不定時抽查相結合的方法實行監(jiān)督;

(3)還加大對幼兒一日生活常規(guī)的檢查,要求幼兒講文明懂禮貌不亂仍垃圾;養(yǎng)成幼兒飯前便后洗手、飯后漱口、儀表整潔、勤洗澡勤剪指甲的良好衛(wèi)生習慣,教育幼兒自己的事情要學會自己做、熱于助人不吵架打架;發(fā)現問題及時指出糾正。

(4)完善了傳染病報告制度、傳染病預防流程及傳染病的消毒制度等,今年6月份我園發(fā)生了手足口病,全園教職工在園領導的領導下依照傳染病的各類制度做好此病的防治工作,使我園能在短時間內杜絕了手足病的漫延。幼兒園是群體生活也是易感人群極容易引起傳染病的傳播,因此我們加強衛(wèi)生消毒隔離工作,做到了發(fā)現傳染病立即上報、并及時讓家長把病兒帶回家隔離,并立即對所在班級的教室、臥室、玩具等進行消毒以防傳染病擴大。

(5)幼兒是傳染病的易感人群,預防接種是防止傳染病傳播的重要手段之一,積極配合黃埔中醫(yī)院長洲衛(wèi)生院做好預防接種工作,很好地完成了幼兒的預防接種工作,有效地預防了傳染病的發(fā)生。

(6)我園除“四害”小組成員每月來我園定期給班級、臥室、辦公室、食堂噴灑消毒水或滅蚊、蠅、鼠藥水。

(7)成立安全檢查小組成員均由園務委員會成員組成。每月安全檢查一次,內容包括:電器設備及線路、房舍、防火設備、煤氣設備、大型玩具,檢查時仔細認真并有記錄,發(fā)現問題及時匯報及時解決。

我們號召家長搞好衛(wèi)生消毒加強鍛煉增強體質共同抵抗疾病;采用多種形式從多方面地開展健康教育,讓大家掌握更多的健康教育知識。做好衛(wèi)生保健宣傳工作,定期向家長、教師、幼兒宣傳衛(wèi)生、保健知識,利用家園聯(lián)系欄及時向家長反饋幼兒生活、衛(wèi)生、健康狀況,家園配合更好地促進幼兒身心和諧、健康發(fā)展。

園內各種衛(wèi)生保健計劃、總結完備、統(tǒng)計資料齊全。

存在問題:

1、體弱兒的管理不科學化,有待改正。

2、心理保健工作的開展不全面

3、幼兒齲齒填充的幼兒較少,幼兒的齲齒矯治工作仍需繼續(xù)加強。

幼兒園自評報告簡短篇三

根據上級通知精神,蓮花鄉(xiāng)中心幼兒園對照清理整頓內容進行了認真自查,現將自查情況報告如下:

我園是經四方縣教育局批準的半日制幼兒園。建筑場地獨立完整,配有電視,vcd、音響、電子琴等一套較齊全的現代教學設備,幼兒活動室、臥室、保健室、辦公室、等。每班教學用具齊全,配有錄音機、電視、vcd等,另外還提供了幼兒種植園地、圖書閱覽室、并有50種以上讀物、作品展示園地等,并為孩子配備了適合于幼兒年齡特點的室內玩具、大型室外組合玩具,每年為園添置新的大小型玩具,廚房整套設施均不銹鋼材料,先進、衛(wèi)生。這些設備設施很好的為教學服務,并確保全園安全工作,給孩子一個自由想象的空間,使孩子的個性、潛能、藝術天賦得到充分的發(fā)揮,是幼兒學習玩耍的理想樂園。幼兒園不但重視硬件的建設,更注重對軟件的開發(fā)與管理,力爭做到管理工作規(guī)范,隊伍建設專業(yè)化,教學設施現代化,教育模式多樣化,教育手段科學化,幼兒全面發(fā)展化。交通便利,家長方便接送,園內環(huán)境優(yōu)美,設施齊全,辦學條件優(yōu)越。

我園現有教職工5人,幼兒約60名,設有大、中、小班共3個班。其中園長1人,教師3人,保育員1人,廚工1人,所有任課教師均為中等師范學校畢業(yè)。良好的班子集體能將教職工緊緊凝聚在一起,有效促進幼兒園各項工作的開展。在我們班子中積極倡導一講奉獻,二講創(chuàng)造性開展工作,三講團隊協(xié)作的三講精神,并始終堅持把思想建設放在首位,堅持學習與交流。首先領導從自身做起,并帶動全體班子成員積極參加各類進修學習,在政治修養(yǎng)、專業(yè)理論、文化技能、管理水平等方面嚴格要求自己,認真學習教育管理理論,實施科學工作方法,努力做好教職工的思想工作,成為幼教改革發(fā)展的領航人和教職工的貼心人。我們堅持把工作的主陣地放在幼兒園教育教學改革的步前陣地,定期深入班級,了解教師教育教學現狀,及時將先進的教育理念教改前沿信息動態(tài)傳送到每一位教師積極地進行教學改革,特別是在課程研究方面進行了初步的嘗試,使幼兒園在課程改革中率先跨出了第一步。

我們還進一步加強對青年干部隊伍的培養(yǎng)與建設,努力挖掘一些優(yōu)秀的青年充實到干部隊伍,并民主地下放有關職權,使其在部門中逐步擔當起部分責任,獨當一面,不斷增強他們的組織、協(xié)調能力。

我園按照國家教委頒發(fā)的《幼兒園工作規(guī)程》及《幼兒園管理條例》,從事幼兒園的保育、教育、教學工作,認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》和《幼兒園教育指南》,樹立正確的教育觀、兒童觀,大力推動幼兒素質。加強幼兒園的科學管理,依法辦園,管理體制健全,計劃制度可操作性強,嚴格按《規(guī)程》要求編排,教育管理嚴謹,檔案管理齊全。

為規(guī)范管理幼兒園,我園建立了科學民主的教育機制,不斷提高自我約束,自我管理的能力。后勤實行“精、細、化”管理;安全管理位于工作重中之重,且常抓不懈;幼兒活動組織緊湊合理,充分調動了幼兒的積極性、主動性、創(chuàng)造性;教育方法靈活,引導幼兒個性健康發(fā)展;教育環(huán)境怡人,為幼兒的健康發(fā)展墊定了良好的基礎。

設有進取的教科研組織。各種制度建設穩(wěn)步進行,良性發(fā)展;每年為教職工查體兩次,幼兒每年體驗一次,確保教師和幼兒的身體健康。衛(wèi)生常規(guī)實行一日一檢查,一周一總結,一月一評比的方法。對幼兒定期進行各種教育。

科學的教育,合理的膳食,與家長不定期的交流,讓我們的幼兒身體與各方面的能力都得到了良好的發(fā)展。

當然,我們對照評估細則發(fā)現還有很多不足之處,如:環(huán)境場所偏小,某些教師專業(yè)水平不足等。但我們有信心,通過不斷地努力,我們的幼兒園會越辦越好。

幼兒園自評報告簡短篇四

隨著一張張的日歷被撕落,轉眼間一學年結束了。在這段日子里,有很多值得回憶的事情,而回顧這一年的教育歷程,我記憶猶新;

本人能認真貫徹黨的教育方針、政策,執(zhí)行教育規(guī)程,全心全意為幼兒和家長服務。積極參加政治學習,為人師表,團結同志,嚴于律己,寬以待人。服從分配,對班級工作認真負責,在工作中努力求真、求實、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成領導安排的各項工作。積極要求進步,愛崗敬業(yè),做到耐心、愛心、公平、尊重的對待每一位孩子。

帶了一學期的學前班班幼兒,對這個年齡段孩子的心理、生理特點以及他們在各個領域應該達到哪些目標已了如指掌,并能夠在日常生活當中嚴格認真地去執(zhí)行。我從沒帶過幼兒園孩子,一切都是從頭開始的。我結合其年齡特點,在“幼小銜接”的工作上面,根據本班幼兒的實際發(fā)展水平,及幼兒全面平衡發(fā)展的理論基礎,根據開放教育理念,以挖掘幼兒潛能為教育模式,以幼兒的經驗、能力、興趣、為出發(fā)點,在課程統(tǒng)整化、教材生活化、教學活動化的理念指導下,用主題統(tǒng)整的形式,將個領域的學習關聯(lián)起來,園內園外活動并重,使幼兒在生活中學習,在與環(huán)境中人、事、物產生交互作用中獲取各種經驗而成長。

本學年主要以基礎知識教學為主,我擔任的是本班的語言、音樂、舞蹈等課程,開學初我首先了解孩子大班學習情況,根據已經所掌握的東西制訂了一年的教學計劃,主要包括拼音、漢字等方面的教學內容安排,其次再在周計劃中制訂了關于音樂,舞蹈等方面的計劃。在教學中,我沒有沿襲孩子們以前接受的那種單調的教學方式,讓孩子在枯燥乏味中不斷重復機械的抄寫,不斷重復無味的朗讀。我注重實物教學,游戲教學,采取各種提高幼兒興趣的方式進行教學,讓幼兒在輕松愉快中學到了知識,達到了事半功倍的效果。我新的教學方式慢慢被家長接受,最后深得家長的好評。一年下來,孩子們不僅掌握了學前教育應該掌握的東西,還養(yǎng)成了一些良好的學習習慣,家長們看在眼里,喜在心里,我從家長們的神情中,目光中,語言中,讀出了這一切。有付出就有收獲,我收獲的不是金錢,也不是豐厚的物質,只是獲得了一些認可,但我覺得這就夠了。另外我還學習了新操,對孩子進行系統(tǒng)的教授,讓他們感受到一種新的早操形式,不再只是單純的做一些模仿小動物的操,結合幼兒喜愛的音樂、自編一些幼兒容易接受和學習的動作,幼兒在這種形式下積極參與學習。和幼兒們一起在游戲中快樂的成長。大大豐富了幼兒的學習、生活。 經過這學期的學習、生活,大部分孩子養(yǎng)成了良好的一日常規(guī),學會了自己的事情自己做,學會了互相幫助、互相謙讓、互相合作。能夠幫助老師做一些力所能及的事情。幼兒在日常生活中、學習中都學會了良好的學習習慣、進餐習慣、衛(wèi)生習慣、身體素質也逐步上升。這點也得到家長的肯定。在與孩子們朝夕相處的學習和生活中,我與他們結下了了深深地感情,孩子們常常拿些吃的或者是玩的東西來討好我,還會在我累了的時候問候我,甚至給我捶捶背什么的,每當那時我就特別溫暖,他們是那么的天真可愛,純潔溫情。我甚至覺得他們就是上帝派到我身邊的天使!

安全教育是每位教師工作中的重中之中,保障每位幼兒的人身安全,也是每位教師的責任和職責,讓家長放心,幼兒能在一個安全的環(huán)境中生活、成長,我在平時課后或空閑時間教幼兒一些安全知識,強化了幼兒的安全意識和自護能力。如:不吞食異物、不玩火、水、電,不從高處往下跳,不吃生人的東西、不跟生人走,發(fā)生危險時,會大聲呼救。不帶不安全物品到班上。我還加強一日活動各個環(huán)節(jié)的管理,加強幼兒日常生活的管理,做到人到心到。因此本班無以外事故發(fā)生。但我也必須做到警鐘長鳴。

平時,熱情的對待每一位家長,注意和家長溝通。接送孩子時和家長聊上幾句,了解一下幼兒在家的表現或關心一下幼兒的身體情況,家長都感覺非常溫暖。讓家長參與活動、園內環(huán)境布置等。家長對班級的工作支持度高,能積極參與其中,樂意為班級孩子多做貢獻。使我能有針對性的開展幼兒的教育工作,而且還能夠促使我跟著家長的互相理解,建立合作伙伴。

總之,這一學年來的工作非常忙也非常累,但卻讓我更加感受到了生活的充實帶給我的幸福與快樂!

幼兒園自評報告簡短篇五

xxxxxxx幼兒園創(chuàng)建于20xx年2月,占地面積500平方米,建筑面積為190平方米,是一所園舍布局合理,環(huán)境優(yōu)美的幼兒園。全園現有幼兒170名,有5個班級:其中小班1班,中班2班,大班2班。

我園現有教職工9人,其中專職教師8人,中專學歷7人,大專本科學歷1人,占教師總數的11.1%。

園內有5間教室,1間設施完善的廚房,200多平方米的學生活動場所,1間30多平方米的學生午睡室,教師辦公室、財務室、保健室、隔離室、電腦室等各室各項設備完善,衛(wèi)生間3個,每個5平方米,盥水室1個。

我園以"尊重天性、發(fā)展個性、促進幼兒整體發(fā)展"為辦園理念,明確幼兒園辦園方向及工作目標,積極開展幼兒園各項工作,不斷加強規(guī)范化管理,提升辦園品位。

自20xx年2月開始,xxxx幼兒園成立了以xxx園長為組長的創(chuàng)建xxx幼兒園工作領導小組,領導小組成員分工明確:辦園思想、辦園特色及教育經費由xxx園長負責;園務管理、教育工作、師資隊伍由副園長xxx老師負責;辦園規(guī)模、園舍管理、面積、教育裝備由后勤主管xxx負責;保教質量、教育科研、衛(wèi)生保健工作,由xxx老師負責;其它教師協(xié)助配合。領導小組多次召開會議,研究部署創(chuàng)建工作。

辦園伊始自今,我園先后投入了近50萬元添置各類設備設施,建設園舍環(huán)境,添置教育裝備和教師隊伍培訓。主要工作是:

自xxx幼兒園成立以來,我們積極開展宣傳活動,全體教職工統(tǒng)一思想,團結一致,共同努力,營造了良好的工作氛圍。同時,我們以"尊重天性、發(fā)展個性、促進幼兒整體發(fā)展"為辦園理念,樹立"一切為了孩子,為了孩子的一切"的教育思想,堅持全面提高保教質量,促進幼兒身心和諧發(fā)展。

我園嚴格按照國家教委頒發(fā)的《幼兒園工作規(guī)程》及《幼兒園管理條例》,從事幼兒園的保育、教育、教學科研工作,認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》和《幼兒園教育指南》,樹立正確的教育觀、兒童觀,大力推動幼兒素質。加強幼兒園的科學管理,對幼兒進行德、智、體、美諸方面的教育,使幼兒身心和諧健康地發(fā)展。

我園辦園的時間短,起點要求高。為此,我們認真學習本縣域內知名幼兒園的先進管理理念,先后帶領本園教師出外參觀,回來后制定出我園一系列規(guī)章制度,懸掛于各處室及會議室上,定期和不定期地對各類制度執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督,使制度管理做到有目標、有措施、有落實,以激發(fā)教師的工作積極性。開園以來,在借鑒一系列優(yōu)秀幼兒園的管理制度,本園也制定相關一些了系列管理制度,為本園順利開展工作奠定基礎。

安全工作是其他工作順利開展的前提,做好安全工作是重中之重,本園將不遺余力地按照指定的制度做好安全工作,保證本園其他工作的順利開展。

1、生活制度。合理的生活制度是保證兒童身心健康的重要因素,要根據不同年齡的小兒生理特點,合理地安排他們一天的生活內容,要注意動靜結合,要有充足的戶外活動時間。

2、飲食管理。幼兒的伙食應有專人負責,根據季節(jié)供應情況,制定適幼兒的食譜。準確掌握幼兒出勤人數,做到每天按人按量供應主副食。

3、飲食衛(wèi)生。要保持廚房的清潔,經常清掃。食堂要嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生。,所有的食品都要留樣。炊事員要堅持上灶前洗手。

4、體格鍛煉。要有組織地經常開展適合幼兒特點的游戲及體育活動,有計劃地鍛煉兒童體格。運動項目和運動量要適合各年齡組的特點。對個別體弱的幼兒要給以特殊照顧。

5、健康檢查。入園檢查幼兒在入園進行全身體格檢查,同時也定期幼兒體檢制度。園工作人員參加工作前必須進行體檢,包括胸部x線透視、肝功能、糞便常規(guī)檢查,以及陰道霉菌、滴蟲檢查,健康檢查合格并且無嚴重生理缺陷者方可就職。

6、衛(wèi)生消毒。要建立健全室內外環(huán)境清掃制度。分片包干,定人、定點、定期檢查。要消滅蚊、蠅、蟑螂等害蟲。幼兒玩教具要保持清潔,定期消毒、清洗。

7、預防疾病。貫徹"預防為主"的方針,做好經常性的疾病預防工作。按年齡及季節(jié)完成防疫部門所布置的'預防接種工作,發(fā)現傳染病要及時報告,做到早預防、早發(fā)現、早報告、早診斷、早治療、早隔離。

3、強化師德,勤鉆業(yè)務,教師的整體素質不斷提高。

幼兒園自評報告簡短篇六

根據《新鄭市民辦幼兒園評估管理辦法》和《新鄭市民辦幼兒園評估標準》文件,苗苗幼兒園認真組織人員進行詳細自評?,F根據文件精神從基本概況,創(chuàng)建工作做法,成效、特色及經驗,目前存在的問題,整改方向及措施等幾方面進行闡述,敬請審議。

苗苗幼兒園創(chuàng)建于1997年8月,占地面積4800平方米,建筑面積為1200平方米,是一所園舍布局合理,環(huán)境優(yōu)美的幼兒園。全園現有幼兒230名,有7個班級:其中小班1班,中班2班,大班4班。

我園現有教職工25人,其中專職教師21人,中專學歷9人,大專本科學歷12人,占教師總數的70%。

園內有9間教室,3間設施完善的廚房,1200多平方米的學生活動場所,7間140多平方米的學生午睡室,教師辦公室、財務室、保健室、隔離室、電腦室等各室各項設備完善,衛(wèi)生間2個,每個20平方米,盥水室1個。

我園以"尊重天性、發(fā)展個性、促進幼兒整體發(fā)展"為辦園理念,明確幼兒園辦園方向及工作目標,積極開展幼兒園各項工作,不斷加強規(guī)范化管理,提升辦園品位。

自2008年2月開始,我園成立了以李娜園長為組長的創(chuàng)建苗苗幼兒園工作領導小組,領導小組成員分工明確:辦園思想、辦園特色及教育經費由李娜園長負責;園務管理、教育

工作、師資隊伍由副園長楊彩萍老師負責;辦園規(guī)模、園舍管理、面積、教育裝備由后勤主管于海燕負責;保教質量、教育科研、衛(wèi)生保健工作,由高莉菲老師負責;其它教師協(xié)助配合。領導小組多次召開會議,研究部署創(chuàng)建工作。

辦園伊始自今,我園先后投入了近150萬元添置各類設備設施,建設園舍環(huán)境,添置教育裝備和教師隊伍培訓。主要工作是:

自苗苗幼兒園成立以來,我們積極開展宣傳活動,全體教職工統(tǒng)一思想,團結一致,共同努力,營造了良好的工作氛圍。同時,我們以"尊重天性、發(fā)展個性、促進幼兒整體發(fā)展"為辦園理念,樹立"一切為了孩子,為了孩子的一切"的教育思想,堅持全面提高保教質量,促進幼兒身心和諧發(fā)展。

我園嚴格按照國家教委頒發(fā)的《幼兒園工作規(guī)程》及《幼兒園管理條例》,從事幼兒園的保育、教育、教學科研工作,認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》和《幼兒園教育指南》,樹立正確的教育觀、兒童觀,大力推動幼兒素質。加強幼兒園的科學管理,對幼兒進行德、智、體、美諸方面的教育,使幼兒身心和諧健康地發(fā)展。

我園辦園的時間短,起點要求高。為此,我們認真學習本縣域內知名幼兒園的先進管理理念,先后帶領本園教師出外參觀,回來后制定出我園一系列規(guī)章制度,懸掛于各處室及會議室上,定期和不定期地對各類制度執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督,使制度管理做到有目標、有措施、有落實,以激發(fā)教師的工作積極性。開園以來,在借鑒一系列優(yōu)秀幼兒園的管理制度,本園也制定相關一些了系列管理制度,為本園順利開展工作奠定基礎。

安全工作是其他工作順利開展的前提,做好安全工作是重中之重,本園將不遺余力地按照指定的制度做好安全工作,保證本園其他工作的順利開展。

1.生活制度。合理的生活制度是保證兒童身心健康的重要因素,要根據不同年齡的小兒生理特點,合理地安排他們一天的生活內容,要注意動靜結合,要有充足的戶外活動時間。

2.飲食管理。幼兒的伙食應有專人負責,根據季節(jié)供應情況,制定適幼兒的食譜。準確掌握幼兒出勤人數,做到每天按人按量供應主副食。

3.飲食衛(wèi)生。要保持廚房的清潔,經常清掃。食堂要嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生。,所有的食品都要留樣。炊事員要堅持上灶前洗手。

4.體格鍛煉。要有組織地經常開展適合幼兒特點的游戲及體育活動,有計劃地鍛煉兒童體格。運動項目和運動量要適合各年齡組的特點。對個別體弱的幼兒要給以特殊照顧。

5.健康檢查。入園檢查幼兒在入園進行全身體格檢查,同

時也定期幼兒體檢制度。園工作人員參加工作前必須進行體檢,包括胸部x線透視、肝功能、糞便常規(guī)檢查,以及陰道霉菌、滴蟲檢查,健康檢查合格并且無嚴重生理缺陷者方可就職。

6.衛(wèi)生消毒。要建立健全室內外環(huán)境清掃制度。分片包干,定人、定點、定期檢查。要消滅蚊、蠅、蟑螂等害蟲。幼兒玩教具要保持清潔,定期消毒、清洗。

7.預防疾病。貫徹"預防為主"的方針,做好經常性的疾病預防工作。按年齡及季節(jié)完成防疫部門所布置的預防接種工作,發(fā)現傳染病要及時報告,做到早預防、早發(fā)現、早報告、早診斷、早治療、早隔離。

8.強化師德,勤鉆業(yè)務,教師的整體素質不斷提高。

單位: 新鄭苗苗幼兒園2014年5月6日

幼兒園自評報告簡短篇七

一、幼兒園概況:

我園位于 ,創(chuàng)辦于年月,是一所民辦的全日制幼兒園;園舍占地面積㎡,建筑面積㎡,地理位置坐北朝南、日照充足,真所謂“冬暖夏涼”,辦學條件優(yōu)越。幼兒園現有幼兒人,分編為個班;全園教職工人,自辦園以來 在上級部門領導的關心和支持下,我們以《法規(guī)》為準繩,以《綱要》為依據,積極探索教育規(guī)律,更新教育觀念,全面提高保教質量。本著“一切為了孩子的發(fā)展”的辦園宗旨和“以人為本”為幼兒終身發(fā)展負責的原則,全面實施素質教育,緊緊圍繞“和諧發(fā)展”這一辦園理念,加大投入,強化科學管理,全園教職工團結一致,奮力拼搏,努力成為社會滿意、家長信任、幼兒喜歡的幼兒園。

二、立足本園實際,努力改善辦園條件

(1)多年來,先后投資幾十萬元改善辦園條件,因本園園舍由原青嶼小學改造而成,環(huán)境布局與幼兒現代教育的要求在硬件上存在一定的差距,面對實際,我們認真分析現有條件對我園發(fā)展的制約,積極投入資金改善辦園條件。如:原戶外活動場地是開放式的并且是泥土地,不符合幼兒活動的安全及衛(wèi)生,我們特設置了大門安裝防盜門,對操場進行了混凝土澆注并配置了環(huán)園圍墻,為了美化環(huán)境、陶冶幼兒的情操,對教學樓進行兒童化整體噴繪,開辟了草坪地、花壇,為了豐富幼兒的戶外活動特購買了戶外大、中型活動器械及各種小型器具,鍛煉幼兒的鉆爬、攀登、跳躍等活動技能和體格。

(2)同時在基礎設施上,配備了保健室、園長室、教職工辦公室、值班室、廚房等各類輔助用房。對活動室進行全面改造并配置了適合幼兒特點的桌椅、衛(wèi)生間、午睡室和體育活動設施,每班配備風琴、錄音機、電視機、vcd機、飲用水設備等生活和學習用品,創(chuàng)設玩沙池、種植園、圖書角、自然角為幼兒活動和學習提供良好的教育教學和日?;顒颖U?。

(3)幼兒園按標準收費,有穩(wěn)定的經費來源和滿足日常保教工作需要的資金和保障教職工的待遇。

三、園務管理日趨合理,努力提高師資建設。

(1)我們按照有關法規(guī)要求,配足配齊管理人員、保教人員和后勤人員,園長符合《幼兒園園長任職資格》的要求和“崗位能力要求”;保教人員配備基本達到,能滿足工作需要;專任教師比例達標,教師現讀大專達50% ;保健教師和保育員受過專業(yè)培訓,達到上崗要求。

(2)嚴格按照幼兒教育規(guī)定辦園,無超班額現象。我們按照《綱要》要求,以游戲作為幼兒園的基本活動,保教并重,注重教學內容的知識性、趣味性、綜合性和活動性,無小學化傾向,無早期定向培養(yǎng)現象。近幾年來,園內組織幼兒參加講故事活動,獲獎數次。全園教師具有良好的職業(yè)道德,熱愛幼兒,對幼兒態(tài)度和藹,奉獻愛心,無體罰和變相體罰幼兒現象。

(3)我們圍繞“一切為了孩子的發(fā)展”的辦園宗旨,積極探索幼兒教育規(guī)律,優(yōu)化服務態(tài)度,加大考核力度,實行競爭機制。在內部管理上,我們實行園長負責制、教職工崗位責任制、教師聘用制、考核獎懲制、全部教師參加繼續(xù)教育。每學期,我們都對教師進行了德、勤、績、能等方面的考核,以此激勵教師進步。

(4)通過學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《幼兒園教育指導綱要》和有關法規(guī)文件, 使教職工具有良好的職業(yè)道德,認真做好本職工作,為人師表,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,刻苦鉆研,團結合作,為幼教事業(yè)無私奉獻。

(5)搞好后勤工作,保證幼兒合理膳食。通過參加政治學習和召開后勤工作會議,幫助后勤人員明確職責,樹立為幼兒、為教學服務的思想,克服困難,不怕苦和累。

四、環(huán)境衛(wèi)生不斷優(yōu)化,安全意識日益增加。

(1) 做好衛(wèi)生保健工作,防止疾病發(fā)生。我們嚴格執(zhí)行衛(wèi)生保健制度,把好新生體檢關、每天晨檢消毒關、疾病預防關、環(huán)境衛(wèi)生關。保健室設施齊全,配備常用藥品,各項檔案、資料齊全、規(guī)范。

(2)全體教職工持證上崗,認真做好保教工作,教育目標的制定體現體、智、德、美全面發(fā)展的要求。每學期都對幼兒進行測評,幼兒各方面發(fā)展良好。反映幼兒成長過程的幼兒個體發(fā)展檔案健全。

(3)做好安全工作,杜絕一切事故的發(fā)生。安全工作是幼兒園的頭等大事,我們做到“人人講安全、事事講安全、時時講安全”,把安全工作落到實處,使安全意識深入人心,安全工作檔案健全。各班平時加強對幼兒安全知識教育,做好防電、防水、防暑降溫工作。門衛(wèi)嚴守職責,嚴防閑雜人員進入幼兒園。戶外活動時,教師定崗定位,認真檢查玩具,發(fā)現問題及時維修,消滅一切不安全因素。

(4)嚴格按照食譜購買每天的葷素菜,嚴格按照操作規(guī)程操作,把好病從口入關。食堂設施齊全、安全衛(wèi)生,符合c級食堂標準。伙食費??顚S茫⒓皶r公布,使幼兒花錢少,吃得好,膳食合理,營養(yǎng)均衡。

五、以素質教育為核心,教育教學日益規(guī)范。

(1)每位教師能按照《綱要》精神,精心組織一日活動,圓滿完成了教學任務?;顒又?,我們尊重幼兒的個性和意愿,給幼兒提供活動的空間、時間、內容和材料,讓幼兒自由選擇?;顒幽繕嗣鞔_具體,符合幼兒年齡特點和班級實際,合理利用儀征豐富的自然、社會、

文化資源和幼兒生活中的教育因素,開展豐富多彩的活動。如:趣味折紙,講故事、繪畫等方面的活動,培養(yǎng)了幼兒的興趣,豐富了幼兒的知識,陶冶了幼兒的情操。開發(fā)了幼兒智力,發(fā)展了幼兒能力。

(2)幼兒發(fā)展良好,基本動作正確、協(xié)調;語言表達準確、完整;喜歡閱讀,能正確使用各種學習和勞動工具。此外,我們利用科研課題,把社會領域滲透到幼兒一日活動中,有目的、有計劃地對幼兒進行良好的行為習慣和個性品質的培養(yǎng),使幼兒養(yǎng)成良好的衛(wèi)生、行為習慣。

(3)我們認真貫徹執(zhí)行有關幼教法規(guī),圍繞這“一切為了孩子的發(fā)展”的辦園宗旨,以《綱要》精神為抓手,注重園本教研和學歷的提高。教職工業(yè)務檔案齊全,教師具有較強的教科研意識,人人參加科研課題的研究,人人撰寫課題實踐心得,把教科研工作落到實處。

(4)我園一直重視教科研工作,做到教科研理論與實踐相結合,做到教科研有計劃、有過程、有檢查、有總結。鼓勵教師撰寫的論文及發(fā)表參賽,目前,全園上下形成了人人參與的科研氛圍。

六、家園攜手共育,形成優(yōu)勢推動。

現在提倡的教育觀是學校、家庭、社會的共同教育,在工作中我們深深認識到家園合力的優(yōu)勢互補,真正起到全面促進幼兒發(fā)展的作用,因此我園建立與社會、家庭密切聯(lián)系的機制,積極參加社區(qū)活動。做好家長工作,解決家長的后顧之憂,使他們安心工作。通過“講、看、聽、參與”等形式,幫助家長樹立正確的教育觀、兒童觀。各班建立幼兒個人成長檔案,通過各種方式開展家教活動,使家園形成活力,達到家園共育的目的。

七、存在的主要問題

對照省三級幼兒園的評估標準,還存在一些不足:

1、專任教師的教師資格證比例達標不夠。

2、因地理位置偏遠,師資來源有限導致師資力量較弱。

3、因家長對教學追求的表面價值,所以在保教工作中重智輕德,使幼兒的團體意識較弱。

今后我們將繼續(xù)努力,進一步深化教育改革,與時俱進,不斷探索,不斷創(chuàng)新,進一步深化辦園理念,構筑更高平臺,再創(chuàng)輝煌!

幼兒園

日期

幼兒園自評報告簡短篇八

開辦于20xx年9月1日。有9年多的辦園歷史。在我們全體教職員工的努力下,發(fā)展規(guī)模不斷壯大,保教質量更進一步,社會聲譽穩(wěn)步提高。當然這些都有賴于老師們的奉獻和家長們的支持。

辦園條件方面,全園占地面積3500平方米,建筑面積1650平方米,戶外活動場地2800平方米。園舍獨立,設置在安全區(qū)域內。設有大型滑梯,攀爬網,玩沙池,玩水池,種植園,小山坡。園內場地寬敞,環(huán)境優(yōu)美,綠樹成蔭,日照較充分,通風、采光也較好。設有10間班活動室,每間活動室56平方米,辦公室、值班室、美術室、音樂室、圖書室、衛(wèi)生保健室各一間。音樂室112平方米,配備鋼琴一臺,各場室較齊全。辦公設備有電腦2臺,打印機2臺,有早期教育、學前教育、孩子、家庭、廣東安全生產等5種刊物、有中山日報、南方日報2種報紙,教師人手一份《綱要》。每班設有飲水設施、茶杯柜、毛巾架、醫(yī)療保健箱、錄音機、電子琴。有開展體育活動的器械一批。

全園共有10個班,有幼兒391人,教職員工30名,不超班額。設有2名園長,均取得園長崗位培訓合格證書。幼兒園辦園指導思想:

貫徹黨的教育方針,深化學前教育改革,樹立以幼兒發(fā)展為本的教育理念,努力探索為培養(yǎng)適應時代發(fā)展、具有創(chuàng)新精神和實踐能力的人才打下堅實基礎的啟蒙教育,讓幼兒從小學會生活、學會學習、學會合作、學習做人,以孩子的發(fā)展來提升幼兒園的社會聲譽。

西街幼兒園辦園宗旨是:一切為了孩子,讓孩子快樂每一天。

幼兒園成立了年度評估自評小組,由付晶任組長,江建英、陳桂芳任副組長,成員有

石秀紅、周紅果、梁潤月。自評得分為:辦園條件89分,幼兒園管理189.5分,衛(wèi)生保健97分。

根據本年度工作計劃,我們繼續(xù)深入貫徹教育方針和幼教兩個法規(guī),堅持保教并重的原則,制定了正確的辦園指導思想,有可行的章程,辦園目標,培養(yǎng)目標,遠、中、近期發(fā)展目標,有切實可行的措施保障目標的落實。以我為核心的班子人員強化三個意識:“一體意識”、“開拓意識”、“服務意識”。班子人員團結一致、嚴以律已。我園設有園務委員會、教代會,并堅持定期召開會議,園內重大事議由教代會或教職工大會共同商議,充分發(fā)揮教代會民主管理和監(jiān)督的作用,鼓勵他們主動參與幼兒園的管理,努力爭做幼兒園的主人。此外,我園建立健全各類人員崗位職責,建立健全各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行財務制度,按規(guī)定項目和標準收費,財產登記造冊。進一步落實資料管理員的工作,進一步收集、整理資料。

我園教職工政治、業(yè)務學習制度基本健全,我們認真組織教師學習,重視教師素質的培養(yǎng),如在本學期開展了教師講故事比賽;每學期一次的教師手工大賽;每學期一次的全體教師的教研活動;組織教師學習科學游戲識字的培訓;組織教師參觀群眾幼兒園、西區(qū)中心幼兒園、機關第一幼兒園,開闊了教師的視野。園長和副園長都能深入一線跟班觀摩和指導教育活動。了解教師教育教學現狀,及時將先進的教育理念、教改前沿信息動態(tài)傳送給每一位老師。我們進一步加強對青年干部隊伍的培養(yǎng)與建設,努力挖掘一些優(yōu)秀的青年充實到干部隊伍中,并民主的下放有關職權,使其在部門中逐步擔當起部分責任,獨當一面,不斷增強他們的組織、協(xié)調能力。另外我們還在三八婦女節(jié)組織老師去中山樹木園,組織部分教師爬大尖山,組織教師幼兒園內燒烤,集體聚餐等,增進

了教師的向心力、凝聚力。教師隊伍較穩(wěn)定。

辦園至今,我們一直力求給孩子們創(chuàng)設一種良好的教育環(huán)境。大班睡室、中班課室安裝有空調,設有一輛校車來回接送幼兒。20xx年投資15000元鋪設30米塑膠跑道,20xx年初,投資3萬元6個班配備32寸液晶電視和電腦,實現多媒體教學。并在舞蹈室配備了投影儀設備。20xx年初投資9000元5個班配備幼兒單人床,本學期投資120xx元添置一個大型多彩迷宮并鋪有安全地墊。現正建設教學樓后面的種植園地和綠化帶。在努力為幼兒創(chuàng)設良好物質環(huán)境的同時,我們也將心理環(huán)境的創(chuàng)設放在重要位置。我們要求每一位教師教職工從自身做起,把自己融入環(huán)境中,積極創(chuàng)設寬松、和諧、寬容、信任的人際關系。教師切實做到態(tài)度可親,理解、尊重幼兒。

1.保育工作。切實提高幼兒園保教工作質量,是幼兒園提高整體辦園水平的重要標志。一年來,我園在保教工作方面抓重點、求實效,使保教工作在原有水平上有所突破。我園認真做好全體教職工和新入園幼兒的體檢工作,把好晨檢和午檢兩大關。通過宣傳欄,家園聯(lián)系陣地做好家長工作,做好家園共育。預防手足口病方面:一是加強晨檢工作,二是加強課室、寢室通風,三是做好玩具、公用活動區(qū)等清潔消毒工作,四是教育學生養(yǎng)成正確洗手等良好衛(wèi)生習慣

2.教育工作。新《綱要》指明了新時期教育工作的方向。在組織教師深入學習新《綱要》的基礎上,我們將《綱要》精神滲透、運用到教育工作中。給孩子們提供動手動腦的機會,讓孩子們在參與的過程中,主動思考實踐,切實提高幼兒的能力與發(fā)展。此外,我們繼續(xù)開展形式多樣的活動,豐富孩子的生活,讓孩子們真正融入社會,走進自然。一年來,我們先后組織幼兒參觀新建的西街小學;帶孩子們去豐本假日名果園品嘗各種各樣的水果,學習種菜的技能,體驗勞動人民的艱辛,從而珍惜農民伯伯的勞動果實;組織游幼兒中山城,感受拍電影的真實情景,和少數民族的大哥哥姐姐載歌載舞;在節(jié)日里為爸爸媽媽、爺爺奶奶獻上自編自演的節(jié)目,如:六一文藝匯演、元旦親子游園活動等。

我們倡導教師建立新型的家園關系,即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。充分發(fā)揮家委會的作用,通過多種形式的活動,如家長會、家長開放日、家長調查問卷、家長宣傳欄等,幫助家長建立全新的育兒觀。此外,家訪活動成為我園家長工作的一個重點,一學期一次的新生家庭走訪工作使教師更好的開展工作,使新生愉快走進幼兒園;而更多的教師還利用節(jié)假日走進家庭、走進孩子、指導家長,有效地促進了家園同步。

我園成立安全工作小組,制定安全管理制度,簽定安全責任書,加強教職工的安全意識,組織學習安全知識培訓,定期檢查設施設備,專人負責維修。

1、教科研工作比較薄弱,部分教師工作教育教學經驗不足。

2、設施設備還需走向完善。

3、資料的歸檔、收集、整理有待進一步加強。

幼兒園自評報告簡短篇九

為了實現先示范幼兒園的奮斗目標,我院全體教職工不斷與時俱進,不斷創(chuàng)新,不斷更新教育觀念,樹立名牌意識,努力提高教師素質,提高辦園條件,優(yōu)化育人環(huán)境,提升保教質量,根據《評估標準》將我園自評情況匯報如下:

園舍條件房屋設施房屋建筑8間,安全,室內通風寬敞明亮,地面硬化。

每班有獨立配套的活動室3間,人均活動面積1.8m。

教室辦公室2間,功能室2間,幼兒廁所2間。

有適合幼兒的桌子30張,凳子90個,保溫桶2個,并有取暖和消防設備。

我園有保健箱和常用藥。

環(huán)境我園園舍是中心校中最好的,獨門獨院,清潔向陽,無污染,無噪音。

園內壁畫栩栩如生,環(huán)境優(yōu)美,綠化美化符合幼兒特點。

我園大、中、小班活動角各5個,符合教育要求,并做到定期更換,幼兒參與活動率達93%以上。

場地我園活動場地安全寬敞,戶外場地人均占地面積2m,便于幼兒活動游戲。

園內有適合幼兒年齡的種植園地,動物飼養(yǎng)角,讓幼兒了解植物的生規(guī)律,人是動物的習性。

教學條件我園配有大、中型玩具:滑梯、轉椅、木馬、小型體育器械:跳繩、沙包、球類、呼啦圈等。

每班有適合有而使用的自制玩具:如響鈴、小汽車、小船、花籃、寶塔、蛋糕等,多種多樣。

有適合幼兒的圖書、如《看圖識字》、《認識動物》、《奧特曼》等和幼兒雜志、刊物。

班內有收錄機、電子琴、玩具櫥、圖書架、dvd、電視等。

總之,我園硬件設施安全、辦公條件優(yōu)越、幼兒活動場地寬敞、舒適、布局合理,整個院內呈現出一片凈化、綠化、藝術化、兒童化和教育化的自然景觀,是孩子們健康快樂成長的樂園。

行政管理辦園方向我園自辦園以來,認真貫徹保教結合、保教并重的原則,重視幼兒園全面和諧發(fā)展,面向全體幼兒,我園辦園宗旨是:“為了一切孩子,為了孩子一切”。

我園制訂了符合本園實際的近遠期發(fā)展目標,具體、措施切實可行,得到了村委會,鄉(xiāng)政府和教辦的大力支持。

管理措施我園按照上級要求建立了嚴格的規(guī)章制度且上墻,責任具體,落實到人。

教師都按時參加教辦組織的各項活動,能較好的落實各項職責。

各類檔案資料齊全,有專人管理,能反映本園各階段管理工作情況。

隊伍建設我園首先從教師職業(yè)道德入手,狠抓師德教育,積極倡導一講奉獻,而講創(chuàng)造性開展工作,三講團隊合作精神,并始終把思想建設放在首位,堅持學習與交流。

我園分大、中、小三個班,設園長1人,每班專職教師1人,保育員1人。

我園教師遵循幼教規(guī)律,認真組織教育教學,積極參加業(yè)務學習和教研活動。

工作時間都能講普通話。并力求講的標準,教育孩子從小養(yǎng)成說普通話的習慣。

家長工作家長與教師是一種教伴關系,只有同心,形成合力,孩子才能健康的發(fā)展,因此我園采取多種形式,征求家長意見,共同搞好幼兒園管理工作。

通過宣傳欄、家長開放日、家長會、家訪等形式與家長取得聯(lián)系,爭取家長支持,共同教育好幼兒。

辦園經費我園經費有教辦負責籌措,有穩(wěn)定的經費來源,今年暑假有投資七千余元新添了玩具、圖書等幼兒用品。

教師工資每月按時發(fā)放。

我園按規(guī)定收費,做到??顚S?。

教育教學教育思想我園認真貫徹《規(guī)程》和《剛要》,樹立正確的兒童教育觀,制定科學的幼兒一日常規(guī),將各種教育貫徹與一日活動中,做到以游戲為主的基本內容與教育手段,面向全體幼兒,注重個別教育,努力實現教育目標。

提供多種可變性、操作性和實用性的材料,讓幼兒動手動腦豐富孩子的感情生活,發(fā)展他們的感知覺和觀察力。為此,教師引導,針對孩子的個性發(fā)展有效的實施教育。

衛(wèi)生保健搞好衛(wèi)生保健工作,確保幼兒安全健康成長。

制定各種制度,確保制度落實到位。

做好日常消毒工作,做好消毒工作登記,加強監(jiān)督管理。

做好傳染病預防工作,把好幼兒查體關,定期做好身高體重測量,做好評價。

有晨午檢記錄,嚴禁幼兒帶危險品入園,做好消防與傳染病預防工作。

重視幼兒良好的生活習慣的培養(yǎng),制定了文明行為規(guī)范要求,從保證幼兒生命安全出發(fā),做好安全工作,將管理工作列入獎懲考核制度。

結合幼兒的特點,經常進行教育,加強教職工安全意識的培訓,提高教職工及幼兒的自我保護意識及能力,最大限度地杜絕不安生安全事故的發(fā)生。

雖然我們的工作取得了一定的成績,但這不是我們的最終目標,因為我們清醒的認識到幼兒園的挑戰(zhàn)性,要使辦園水平真正適應新形勢的需要,在激烈的競爭中站穩(wěn)腳跟還需不斷努力,同時懇請領導給予我們指導,使我們在辦園方面真正辦出具有本園特色的園所,為孩子們健康成長撐起一片藍天。

幼兒園自評報告簡短篇十

根據《**市中小學(幼兒園)“星級平安校園”創(chuàng)建活動實施方案》和《關于做好20xx年**市“星級平安校園”評選工作的通知》的文件精神,對照梧州市創(chuàng)建“星級平安校園”考核標準,我園對學校安全工作進行了全面總結與自查,經過逐項評估,自評分為97分,已達到創(chuàng)建“五星級平安校園”的各項要求?,F將我園自評情況報告如下:

我園創(chuàng)建于1992年9月,位于**市**街3號,占地面積3250平方米,建筑面積為6837.5平方米,綠化面積1350平方米。園內綠樹成蔭,環(huán)境優(yōu)美,園舍布局合理,富有童話色彩,集美化、綠化和兒童化于一體,是幼兒學習和生活的樂園。

全園有*個教學班,近**名幼兒,教職工**人,先后被評為“自治區(qū)示范性幼兒園”“自治區(qū)衛(wèi)生優(yōu)秀學校”、“*市幼兒園手拉手幫扶活動先進集體”、“*市黨風廉政建設責任先進單位”、“*市三八紅旗集體”“*市學前教育資助先進單位”。

幼兒園成立以*園長為組長,分管領導、年級組長、教師代表、消防安全員為成員的創(chuàng)建工作領導小組,具體負責創(chuàng)安工作,分工明確,責任到人。領導小組每月召開一次創(chuàng)建工作專題會議,制定切實可行的創(chuàng)安工作規(guī)劃和年度計劃。按要求配備有專業(yè)的校醫(yī)每天負責晨檢、午檢及幼兒營養(yǎng)餐點的配比。每個帶班老師均系學前教育專業(yè)畢業(yè),經過幼兒心理學的學習與考核。有三名經過培訓的專職保安員24小時輪值在崗。幼兒園與教師、保育員、廚房、門衛(wèi)等各個部門人員簽定安全責任書,建立創(chuàng)建工作責任制和責任追究制,層層落實,責無旁貸。經常派人員參加安全培訓,開展創(chuàng)安宣傳活動。有安保工

作和平安創(chuàng)建專項工作經費,列入財務預算并逐年提高;落實安保人員和保安員工資福利待遇,不斷改善工作和生活條件;近年來投入了六萬多元經費,逐步完善園內的各種安全防范設備設施。能落實安保人員和學生人身傷害救助專項經費;為所有幼兒投保人身傷害校方責任險。參照評估細則,雖每班帶班老師均有經過學前心理學的培訓,但無相關的專業(yè)證書,本項目擬得28分。

(一)安全防范制度化

我園各項安全管理制度建全,建立有齊全的學校管理相關制度,有教學安全管理制度、有完善的消防管理制度、衛(wèi)生管理制度、交通安全制度、安全排查制度、信息報送制度等;實行園長負責制,不斷完善各類安全規(guī)章制度,以制度管人,責任明確,對因工作失責造成安全事故的教職工,要嚴肅追究有關老師及直接責任人的責任。每年園長和各個崗位的教職工簽訂安全責任書,使教職工明確各自的職責,把責任層層落實,認真貫徹誰主管誰負責的原則,做到職責明確、獎罰分明,措施到位。園辦公室副園長負責收發(fā)上級文件,然后由園長審閱,再交付分管副職具體落實辦理。根據文件會議精神及時制定各種安全管理制度、考核辦法及獎懲制度,真正做到制度完善,賞罰分明。針對幼兒園實際情況,制定有《衛(wèi)生清潔消毒制度》、《公共場所環(huán)境衛(wèi)生管理制度》、《食品衛(wèi)生管理制度》、《衛(wèi)生消毒和隔離制度》、《傳染病管理制度》等必備的規(guī)章制度以及《突發(fā)事件應急預案》、《火災逃生應急預案》等各種科學適用、針對性強,便于操作的應急預案,并把它們匯編成冊,安全人員人各一冊,使安全管理形成制度化、科學化。定期組織教職工學習應急處置突發(fā)衛(wèi)生事件的知識,并在工作中逐步加以完善,使我園環(huán)境安全、飲食、衛(wèi)生保健等工作得到制度上的保障和制約,使我園的安全工作做到有法可依、有章可循,安全責任層層落實。

(二)管理過程規(guī)范化

幼兒園教學樓、教學設備、師生生活設施按照國家標準設置,嚴格落實門禁管理制度,設置有門衛(wèi)室,校門口設立治安崗和報警點,門衛(wèi)室內有關制度上墻,安保設備、器械、表冊齊全,衛(wèi)生整潔;保安人員照片、聯(lián)系電話;嚴格落實外來人員、車輛的查驗、登記制度和出入證管理規(guī)定,實施校園巡視、巡查,各類表冊、臺賬齊全;上下學接送時段校門口有2名專職保安員、值周領導和安保隊員維持秩序和巡查;消防設施、器材符合要求。重視 “三防”建設措施落實,建立校園安全管理信息化平臺,健全園內治安防控網絡,設置報警求助設備、應急處置設備和安全通道。校門口、樓梯口、操場、食堂操作間、備餐間、園內主要通道等重點、要害部位安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng),安裝有二十三個攝像頭,實行24小時監(jiān)控,有報警設備及周界報警裝置等公安、質監(jiān)部門檢驗合格的技防設備,視頻監(jiān)控統(tǒng)一設置在保安室及副園長辦公室,由保安員或值班人員負責值守;學校保安室、門衛(wèi)室安裝報警電話,有緊急報警系統(tǒng),并與當地機關聯(lián)網;幼兒園有嚴格的接送登記制度和人員進出身份識別措施,在出入口等場所和重要部位有采取必要的實體防護措施。幼兒園定期和不定期對教學樓、食堂、消防設施等進行拉網式大排查,發(fā)現安全隱患責成相關部門及時整改。多渠道多層次開展安全管理業(yè)務培訓,受益匪淺。

(三)安全管理常態(tài)化

我園每月定期開展治安隱患排查,加強校園周邊治安管理及交通安全管理,嚴禁小攤小販在校門周邊亂擺亂賣,必要時我們請城管辦等有關部門協(xié)助進行管理,保證道路暢通無阻,校園周邊巡邏勤務機制建立較好,在重點時間、地段都有公安局巡警到校門口巡邏,達到警校共建的目的。在幼兒來園和放學時間,有交警在校門路口維持交通秩序,保證家長接送孩子的安全。同時要求教職工們遵守交通規(guī)則,開摩托車進出校門時要下車慢行,并把車輛停入園內車棚,分區(qū)域、

有秩序。同時規(guī)范來園接送家長的車輛,要求家長接送孩子時把車輛有秩序地停放在校門口兩邊,并請交警隊協(xié)助,保證幼兒園出入要道的暢通。另外,為了保證離園時的安全,還在門口設置了安全警示告示牌,提醒家長在離園時監(jiān)護好自己的孩子,以免孩子出現交通意外。

食品衛(wèi)生安全管理方面,建立并落實食品安全管理制度,食堂管理達到a級;配備有專職的食品衛(wèi)生管理副園長,食堂持有有效餐飲服務許可證,所有從業(yè)人員有健康證及衛(wèi)生知識培訓合格證,并定期參加食品衛(wèi)生知識培訓。自備水源有水質檢測合格證,每班教室配備恒溫過濾飲水機。在加強環(huán)境整治的基礎上,重點做好學校的食品衛(wèi)生安全工作,認真把好六個關:一是把好食堂安全保衛(wèi)關,嚴防投毒事件的發(fā)生;二是把好食品采購關;三是把好餐具、廚具的消毒關,認真按相關要求做好消毒工作;四是把好蔬菜檢測關,嚴格做好蔬菜農藥殘留物檢測工作;五是把好食物、菜肴留樣關,嚴格按照留樣標準留樣;六是做好食物材料的儲存關,以確保學生的飲食衛(wèi)生與安全,一直以來沒有發(fā)生過任何食品衛(wèi)生安全責任事故。堅持外購食品索證索票,進出貨物記錄完整,無食物中毒事故;學校防中毒、防投毒等安全措施落實;廚房液化氣瓶不與明火同處一室,油煙機表面及通風口無油垢,地面防滑無油膩園內建筑物及附屬設施符合安全條件,有專職人員定期進行安全檢查;投入使用的建筑物通過消防驗收。校內無危房、危墻、危坎,具有危險性的設施設備、場所有設置明顯的安全警示標志和圍欄。

參照評估細則,本項目擬得40分。

我園十分重示安全教育及安全宣傳工作,認真組織開展各類安全生產月、普法宣傳周、安全教育月等專題宣傳教育活動;建立有安全法制宣傳教育陣地,園內利用電子屏幕設有安全宣傳標語;法制(綜治)副校長由轄區(qū)派出所的民警擔任、輔導員配備到位,發(fā)揮作用,

每學年到學校開展安全法制宣傳教育活動。做到安全教育有計劃、有總結,安全教育進課堂,各班教師結合課堂教學對幼兒進行安全知識的滲透,利用兒歌、故事、及安全光碟、安全掛圖對幼兒進行安全教育。使幼兒具備簡單的防火、防電、防水、防病、防騙及交通安全常識,并利用家長園地、安全版報、電子顯示屏對家長宣傳各類安全知識,讓家長配合幼兒園的安全教育工作。積極開展校園安全文化建設,制定建設方案,強化物質安全文化、制度安全文化、行為安全文化、精神安全文化建設內容;校園安全文化形式多樣,內容豐富,氛圍濃厚,師生安全防范意識和自我保護能力明顯增強。參照評估細則,本項目擬得17分。

根據安全工作規(guī)律和季節(jié)特點,及時開展防地震、溺水、火災、雷電、臺風、暴雨等預警教育;做好處置突發(fā)事件的組織、物資和人員的準備。每月開展一次安全隱患排查工作,建立安全隱患排查臺賬和隱患整改銷號制度,落實隱患整改責任單位(部門)和責任人;做好信訪、矛盾調解工作,及時排查、化解校內不穩(wěn)定因素,師生無群訪、集訪、越級上訪等事件。設立有綜治安全信息員,收集校園安全穩(wěn)定工作動態(tài);及時發(fā)現校園不安全、不穩(wěn)定因素,加強與幼兒監(jiān)護人信息溝通,及時交流幼兒請假、遲到等情況;在獲取幼兒身體和心理的異常情況的信息后,在第一時間作出處理,并及時聯(lián)系家長進行處理。未出現不報、遲報、漏報、瞞報問題。按照教育部《中小學幼兒園應急疏散演練指南》開展應急演練,并對演練效果進行評估;建立應急預案,預案操作性強,任務區(qū)分明確;嚴格落實校級領導值勤制度、保衛(wèi)部門值班制度,及時妥善應對各類突發(fā)事件。參照評估細則,本項目擬得12分。

功夫不負有心人,在全校師生的齊心協(xié)力下,收獲頗多,我園的安全工作在各級領導的關心和支持下,在全園教職工的共同努力下,我園的安全工作能順利有序開展,安全管理工作做到制度化、常態(tài)化、規(guī)范化管理。園領導和教職員工沒有任何違法亂紀案件,學校兩年內沒有發(fā)生過重大涉安事故,沒有發(fā)生安全穩(wěn)定事故存在不報、瞞報、漏報的情況。師生的安全意識和防范能力不斷提高,校園周邊環(huán)境安全穩(wěn)定,校園及周邊治安狀況良好,無重大、特大安全事故、無火災事件、無刑事治安案件發(fā)生,無學?;驇熒敭a失竊事件,無食物中毒事件,確保師生生命財產安全和校園穩(wěn)定,維護了正常的教育教學秩序,營造良好的校園環(huán)境,構建平安校園

一分耕耘,一分收獲,扎實有效的創(chuàng)安工作獲得各級部門的充分肯定,20xx年獲得“教育系統(tǒng)安全穩(wěn)定工作先進集體”稱號。20xx年2月評評為“自治區(qū)級衛(wèi)生優(yōu)秀學?!?。

總之,我園的安全工作扎實深入,管理措施落實到位,行動統(tǒng)一有秩。師生的安全意識得到普遍提高。當然安全工作是一項持久復雜而又細致的工作,它只有起點,沒有終點,我們在工作中應常抓不懈,不斷地積累經驗,總結教訓,揚長避短。只有這樣,廣大師生的安全意識才能進一步提高,校園治安環(huán)境才能日趨完善。參照評估細則,自擬總評97分。

幼兒園自評報告簡短篇十一

本人劉瀏,現為株洲市幼兒園教務處主任。*3年十一月通過教育局考核被評為市幼教學科帶頭人。轉眼間一年過去了,在園領導的正確領導下,在全園同事的支持合作中,我較好的完成了*4年的各項工作任務,現評價如下:

4年我被派任到株洲市幼兒園鉆石園擔任教學園長助理一職,上半年兼任蒙氏班班主任,下半年承擔了蒙氏班和奧數班的教學任務。作為學科帶頭人本人堅決支持園領導的發(fā)展創(chuàng)新辦園思路,能積極的投入到幼兒園的發(fā)展事業(yè)之中,出謀出力,認真學習了《幼兒園教育指導綱要》《幼兒園工作規(guī)程》,積極參與教研課程,多次參加園內外的各項活動,并取得了可喜的成績。

在鉆石園任蒙氏班班主任期間,開班時只有5個小朋友,我通過多次的家長開放活動,幼兒展示活動,到學期結束時全班小朋友增加到21人,我為蒙氏班每為孩子建立了“個人成長檔案”,將其在園的表現,活動情況,成長過程都記錄在案,每個孩子每周都有一篇觀察記錄,如實反映了孩子的各項能力的發(fā)展,受到家長一致肯定?!傲粌和?jié)”肖雅瑜市長和趙湘珍書記到鉆石園慰問小朋友,蒙班幼兒還進行了精彩的蒙氏工作展示。

經過一學期的學習,兩個班幼兒的數學邏輯思維、數理概念、計算能力等有了明顯的提高,在學期末的成績展示會上,與平行班幼兒比較優(yōu)勢凸現,得到了家長的一致肯定。

*4年5月,我積極參加教學研究,設計的主題探究活動《走近土著》獲荷塘區(qū)一等獎,市調教課一等獎,并作為示范課在省級教研 活動中開放。

作為學科帶頭人,我力求使自己成為“教研型”教師,*3年我園進行了省級課題“幼兒多元智能開發(fā)研究”,作為課題組成員,我大量的學習了相關的書籍、資料、積極的參與討論、學習。*4年12月,我園的課題通過省、市級專家組的評議順利開題。

作為教學園長助理,我積極配合教學園長的工作,為教學新思路出謀劃策,有目的、有計劃的對老師進行工作檢查,隨堂聽課、點評、多次組織老師們的教研業(yè)務培訓,請專家上門講座,和老師一起交流經驗,在園內舉行的觀摩活動中多次開展了示范觀摩,與老師們一起探討最新教育觀點和最好的教育方法。暑假期間我參加了蒙特梭俐教學培訓和

幼兒奧林匹克數學教學培訓,從知識技能和教學方法上給自己進行了充電。

“六一兒童節(jié)”我配合舞蹈老師劉軍,一起組織排練幼兒舞蹈《我的夢》獲區(qū)一等獎,市一等獎。“六一兒童節(jié)”兩園一起承辦了“周周樂”文藝晚會,作為主持人、節(jié)目策劃者及表演者,我積極的投入到各項工作之中,“周周樂”晚會獲得了圓滿的成功。

4年11月幼兒園工會組織了“爭做幼兒園有心人”的演講比賽,我通過初賽,復賽,決賽獲得一等獎的好成績。*4年兩園舉行了“新春聯(lián)誼會”,我再次作為主持人、節(jié)目策劃者、表演者積極的參與配合各項工作,聯(lián)誼會邀請了市教育局各級領導參加,我的工作也得到大家的一致好評。

幼兒園一直都有“一幫一”的優(yōu)良傳統(tǒng),*4年我也帶了兩位“徒弟”,一位是現任蒙班班主任的賴冰老師,一位是現任奧數班班主任的文梅老師,她們兩位老師都很年輕,對待工作認真負責,但作為年輕老師缺乏教學經驗,于是我跟她們之間開展了多種互動活動,如“上示范課、觀摩活動、隨堂聽課、跟班跟蹤記錄、參與班級活動”等,兩位老師現在都有了不同程度的進步,賴冰老師在*4年5月參加荷塘區(qū)調教課獲二等獎,文梅老師由于工作突出,*4年小學期被選為年級組長?,F在她們兩個班的工作都開展得非常好,家長也給予了一致的肯定和好評。

回顧*4年,本人在教學能力,管理能力上都得到了許多鍛煉和提高,工作中也取得了一些成績,但我知道工作中仍存在許多不足之處,作為學科帶頭人,今后將更加努力工作,爭取更好的起到示范帶頭的作用。

幼兒園自評報告簡短篇十二

我園是xxx屬下的一所全日制幼兒園,創(chuàng)辦于xxx年,xxx年x月正式招收了第一批幼兒,在各級領導和社會各界人士的大力支持下,我園的辦學規(guī)模不斷擴大,現有幼兒xx人,教職工xx人。

我園占地面積xxx平方米,平均每位幼兒約占地xx平方米,建筑面積xx平方米,每位幼兒占室內面積xx平方米,房舍建筑結構合理,各種用房比較齊全,造型設計符合幼兒的年齡特點。

我園現有園長xx人(一正x副),有專任教師xx人,保育員xx人,有專職的保健醫(yī)生xx人,高級廚師xx人,高級點心師xx人,清潔工xx人,門衛(wèi)xx人,司機及水電工xx人。

現有幼兒xx人,分別有x個小小班、x個小班、x個中班、x個大班,共分xx個年齡班,根據區(qū)教育局辦學要求,已經完善了每班xx教xx保的人員配備。全體教職工在xxx教育局的正確領導下,認真學習《幼兒園工作規(guī)程》,進一步更新保教觀念,不斷提高保教質量,創(chuàng)設良好的育人環(huán)境,取得了良好的社會效益,得到社會各界的一致認可和高度的贊揚。

俗語說:沒有規(guī)矩,不能成方圓。一個健全的幼兒園也應該有健全的制度作為保障和制約。我園領導不斷探索規(guī)范化管理的有效途徑,逐步完善目標管理,制度管人的做法,根據《幼兒園工作規(guī)程》的要求結合本園的實際情況,制定了健全的衛(wèi)生保健制度共十七項,使全園教職工做到方向明確,通過實踐證明,健全的管理制度對實施全園的科學管理、各項衛(wèi)生保健及安全等工作的落實、調動教職工的工作積極性有著明顯的成效。

1、園所場地

幼兒園園舍場地的好壞,對幼兒的身心發(fā)展起著決定性的作用。為了讓幼兒園真正成為孩子的樂園,我園對照辦園要求,設置了專用的點心房、配餐間、開水消毒間、廚工更衣間、主副食倉庫等,有專用的衛(wèi)生保健室、醫(yī)療隔離室,有充足的戶外活動場地。

2、設備設施

為了保證幼兒的安全、健康發(fā)展,我園還配備了各種安全設備設施。如:

⑴、增添了一大批廚房設備,有絞肉機、切果機、豆?jié){機、打面機、烘爐等,基本上不用在外購買熟食,全部采購新鮮的食品原材料在本園內進行加工烹飪,確保幼兒吃得安全吃得衛(wèi)生。

⑵、我園有專職的保健醫(yī)生,有專用的醫(yī)療保健室,園內備有常用的內服、外用藥以及常用的保健醫(yī)療設施,幼兒的感冒、發(fā)燒、小傷、小痛等在園內基本可以就診。從而減少了家長的麻煩。

⑶、我園還有足夠的游樂玩具設施,有大型的滑梯、爬網、波波池、旋轉飛機等。為了能讓幼兒在玩樂中的安全有保障,我園還在大型玩具下鋪上了安全地墊。

⑷、每班配有足夠的防暑降溫設施:空調和風扇。改善幼兒的生活環(huán)境。

幼兒的年齡小,生理和心理都正處于迅速發(fā)展的重要時期,我園能認真貫徹執(zhí)行《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》,層層落實,取得良好效果。

1、生活管理

我園根據幼兒的年齡特點,制訂幼兒一天作息制度,做到保、教結合,動靜適宜,室內、外活動交替進行,每天保證戶外活動時間不少于xx小時,積極開展各種鍛煉,每年冬季進行一次“冬季運動會”,促進幼兒身心健康發(fā)展。各班老師還注意培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習慣,飯前便后用流動水洗手,勤剪指甲、勤洗頭,定期調整幼兒座位,以保護幼兒視力,每天定時組織幼兒喝水,從不限制幼兒自由喝水次數。

2、飲食管理

廚房工作人員嚴格遵守《衛(wèi)生食品法》,嚴格執(zhí)行各種食具、餐具的消毒,由保健醫(yī)生和廚房班長共同制訂每周的營養(yǎng)食譜,根據季節(jié)的變化及時調整,廚房人員不斷學習烹飪技術,保證各種用具的衛(wèi)生,不吃隔夜飯菜,做到各種營養(yǎng)合理,干濕搭配,色香味美,保證幼兒吃飽吃好。

為了保證幼兒的進食量,我園的幼兒進餐時間為:早餐8:10,午餐11:10,下午午點14:45,適合幼兒每餐間隔三小時的要求。幼兒進餐時,工作人員耐心、細心引導幼兒細嚼慢咽,每餐進餐時間不少于30分鐘。

3、安全與衛(wèi)生消毒

我園重視安全工作,有具體的安全制度。每周有專人負責檢查大型玩具、消防設施等。健康檢查和消毒隔離按規(guī)定嚴格執(zhí)行,教職工每年進行一次體檢并取得

健康證方可上崗。每位幼兒必須持健康卡入園,每年參加一次市保健院的統(tǒng)一體檢,確保全園師生的安全。

另外,我園還定期組織保健人員學習衛(wèi)生保健知識,評價衛(wèi)生保健工作,反復落實衛(wèi)生保健制度,通過全園的努力,現全園的出勤率平均達到xx%,幼兒血色素達標率xx%,身高合格率xx%,體重達標率xx%。

4、心理健康與家庭教育

家長是孩子的第一任教師,家長的素質直接影響幼兒的發(fā)展方向,我園非常重視這方面的工作,成立家長委員會,定期進行家長開放日,張貼家長專欄,每月一期的育兒須知,通過多方面、多渠道向家長宣傳科學的育兒方法,特別是對于有心理、行為問題的幼兒,我們老師有進行個案分析,個案跟蹤,協(xié)助家長矯正幼兒的一些不良行為,解決幼兒的心理問題。

通過全園教職工的共同努力,我園在近年取得了一定的成績:

xxx年x月被城區(qū)教育局評為xxx幼兒園。

xxx年xx月評為xxx綠色幼兒園。

xxx年xx月被評為“xxx示范崗”。

雖然取得了一些成績,但是對照xxx省托兒所,幼兒園衛(wèi)生保健評估標準,我們仍存在一些差距:

1、醫(yī)療設備設施還不夠齊全,有待完善。

2、幼兒的保健工作仍做得不夠細,不夠精。

今后我園將繼續(xù)發(fā)揚改革開放與時俱進的精神。完善各項工作,辦出水平,辦出特色,為爭取被評為清遠市衛(wèi)生保健示范園而努力。

幼兒園自評報告簡短篇十三

我園創(chuàng)辦于x年x8月,隸屬于一小。幼兒園地處xx市x街號,占地面積520m2,建筑面積690 m2。幼兒園與園林一小緊鄰又自立門戶,與園林一小共享操場、圖書室、美術室、舞蹈室、多媒體教室等功能室?,F開設6個教學班,在園幼兒215人,在崗教職工16人。

在上級主管部門和學校領導的正確領導下,我園以“以人為本促進發(fā)展”為辦園理念,以“團結、進取、務實、創(chuàng)新”為園風,以“健康、自信、誠實、全面發(fā)展”為培養(yǎng)目標,團結一致,奮力拼搏,讓城關幼兒園成為社會滿意、家長信任、幼兒喜歡的幼兒園。

(一)抓好隊伍,凝聚人心,優(yōu)化教職工隊伍。

針對幼兒園實際,采取切實有效的措施,加強對全體教職工的政治思想教育和業(yè)務培訓,是提高這支隊伍整體素質的關鍵所在。

首先,我們把教師的政治思想和職業(yè)道德教育始終作為幼兒園師資隊伍建設的重要抓手,將師德規(guī)范作為幼兒園精神文明建設的重中之重抓緊抓好。

其次,我們將教師的業(yè)務培訓和學歷層次的提高工作作為幼兒園師資隊伍建設的基礎抓牢抓實。

①教師的發(fā)展,需要理論知識的支撐,需要業(yè)務能力的提高。為此,我們采用多種政策積極鼓勵全體教職工參與學歷進修,提升理論水平。如:對參與函授學習的老師給予時間和精神上的鼓勵。

②業(yè)務培訓采取多種方式進行。一是請進來,xx年初,我園將教材改為《快樂成長》教材,為了讓老師們更好地使用教材,我們得到了機關幼兒園的大力支持。將王啟紅、李凡兩名資深教師請到我園給老師們扎扎實實地培訓了半天,過后又多次到機關幼兒園登門求教,老師們普遍感到受益匪淺。二是走出去,在這一點上,學校領導給予了大力支持,三年來,我園幾乎每個人都參加或觀摩過市里或省里的優(yōu)質課技能大賽等活動,開闊了教師的視野,增長了見識。三是園內資源共享,我園每周一次的業(yè)務學習有計劃、有組織。每個老師要當一次主講,把自己學到的或理論或經驗或一些舞蹈、律動等拿出來和老師們分享,學完后還要進行討論,談自己的學習體會。以此為契機,促進老師們不斷學習,努力提高自身素質。

我園青年教師較多,我校黨、政、工、團經常組織教師們參加一些活動。比如:“我為什么當教師”的討論活動,“我的教育故事”、“教師語錄”的征集活動,“教師普通話朗誦比賽”以及一些文體活動,堅持在政治上多點拔,在業(yè)務上多指導,在思想上多溝通,在生活上多關心;同時,這些活動也充分體現了我園青年教師的風貌,同時,帶動加快了教師整體前進的步伐。

(二)建章立制,依法治校,管理機制確立

“依法辦學,從嚴治校,管理規(guī)范,注重激勵”是我們工作的基本原則。經過幾年的努力,這方面的工作機制已基本確立。

①建章立制。建立一整套科學,有效的規(guī)章制度是“依法治校”的前提。我園在統(tǒng)一全體教職工思想認識的基礎上,始終為建立一整套完善的規(guī)章制度而努力。經過幾年的不斷努力,我們編寫成《幼兒園規(guī)章制度》匯編,其內容有幼兒園的各崗位職責等,幼兒園方方面面的規(guī)章制度等,從而建立了較為全面的規(guī)章制度的體系。

②嚴格執(zhí)法。依據幼兒園制定的各項規(guī)章制度,我們在嚴格執(zhí)法上下功夫。其一是幼兒園堅決執(zhí)行國家規(guī)定的各項收費標準,取信于民。每學期的幼兒各類收費都通過書面通知和園門口告示的形式告知家長,且嚴格按規(guī)定的標準收取。其二是教師依法執(zhí)教,維護自身良好的形象。大家以《幼兒園教職工道德規(guī)范》為準則,自覺規(guī)范自己的一言一行。其三是加強對一些重點規(guī)章制度的落實,并做好各項工作的檢查評估,將檢查結果記錄存檔,并充分體現“執(zhí)法必嚴,違法必究”的原則。共3頁,當前第1頁123

③園務公開,我校隸屬園林一小,能充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和教工大會的民主監(jiān)督作用,幼兒園的及重大問題能按規(guī)定程序提交園務委員會校教代會討論決策,按規(guī)定實行園務公開制度,增加工作的透明度。、

④后勤工作,后勤工作是幼兒園發(fā)展的基礎保障。我園設立財產保管員,有嚴格的出入帳登記制度。在財務管理上,嚴格執(zhí)行財務制度,賬目清楚,手續(xù)齊全,專款專用,有計劃地增添教學設施來改善辦園條件。在伙食管理中,建立嚴格的食品及其他物品的檢查驗收和管理制度,禁止三無新產品入庫,伙食費收支平衡,教職工伙食和幼兒伙食嚴格公開,每周向家長公開食譜,努力讓幼兒吃飽吃好。另外,我園制定了安全制度及各類緊急預案,每周對幼兒進行安全教育,有專人負責定期檢查園內房屋及各類設備設施,及時消除安全隱患,并在每學期初層層簽訂安全責任書,近三年來無重大事故。

(三)轉變理論,注重實踐,加強教育教學教研工作。

教育教學工作是幼兒園的重頭戲,做好教育教學工作是幼兒得以全面發(fā)展、終身發(fā)展的基礎。近三年來我們以轉變教師的教育教學觀念為前提,以科學的管理為抓手,以教學研究為載體,以幼兒的全面發(fā)展為方向,以保教質量的全面提高為目的,開拓創(chuàng)新,積極進取,不斷開創(chuàng)教育教學工作的新局面。

①不斷更新教育教學理念

近三年來,我們通過教師每周一次的業(yè)務學習活動,尋求理論的指導和經驗的互相借鑒。在學習活動中,我們采用了交流討論、專題研討等形式,鼓勵多問、多議、多講,大家共同參與,積極思考。隨著理論的引導、認識的提高,教師們逐步樹立了“以幼兒發(fā)展為本”的教育理念,強調了師生之間的平等尊重,教育民主;同時教師們積極創(chuàng)設自主探索、樂于交流分享的學習環(huán)境,努力轉變自己的角色,使自己從知識的權威者、知識的傳遞著轉變?yōu)榛顒拥慕M織者、學習的促進者,使教師不斷的超越自我、超越現在、塑造未來。

②深入開展教育教學實踐活動

在教育教學中,教師們能根據幼兒生活習慣、年齡特點和認知規(guī)律,安排教學活動,各環(huán)節(jié)的安排體現動靜交替,課前認真鉆研教材,考慮個體差異,關注集體的共同需要和個體的特殊需要,做到超周備課,堅持進行課后反思;教學中保教結合,注重綜合性、趣味性,注重幼兒主動參與;另外,教師們還注重良好教育環(huán)境的創(chuàng)設,挖掘環(huán)境的教育價值,努力做到讓每一寸土地、每一個角落、每一面墻壁都開口說話,讓一草一木、一景一點都永葆亮麗的色彩;利用墻面、區(qū)域、材料為幼兒創(chuàng)設表現能力的機會與條件,體現“孩子是環(huán)境的主人”這一概念,使幼兒園成為兒童健康成長的樂園,溫馨可愛的家園,賞心悅目的花園。

③全面開展教育教學研究

教研組是開展教育研究的基礎部門,因此我們加強教研組建設,給教研組長壓擔子,要求其提高自身素質,加強領導組織管理能力,并定期開展組內交流活動,教研活動除了在時間、內容上得到保證外,注重在“研”字上下功夫,每學期各班段根據幼兒園教研計劃、班段實際情況,開展了多方面的教研,開展研討課、公開課、觀摩課,從而全園上下在實踐中形成“教——學——研”三位一體、互相促進的良性循環(huán)。

④積極探索,多方配合,構建幼兒園、家庭、社會三結合的教育網絡。共3頁,當前第2頁123

“幼兒應主動與家庭配合,共同擔負起教育幼兒的任務,”這是規(guī)程和新綱要明確提出的。為了充分利用幼兒園、家庭、社會的各種教育資源,也為了使家長的教育理念與教師同步,我們每學期召開一次家長會,向家長介紹幼兒園的基本情況,匯報班級的計劃和各方面的常規(guī)培養(yǎng)目標;每學期舉行一次“半日開放”活動,讓家長了解教師的水平,也能從中了解孩子的發(fā)展情況;每學期一次問卷調查,及時了解家長,社會對幼兒園的評價;每周發(fā)放一次家園聯(lián)系冊,每月出一期家園共育專欄。同時,我園還充分發(fā)揮家長委員會的作用,按計劃召開“家長委員會”,請他們對幼兒園的工作評頭論足,提出建議,確立了長在幼兒教育中的主導地位。

⑤強化制度,嚴管嚴防,衛(wèi)生保健工作

我園在衛(wèi)生保健工作中嚴格貫徹《綱要》精神,嚴格執(zhí)行《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》,切實做好幼兒生理和心理衛(wèi)生保健工作;每日嚴把晨檢關,對患病、吃藥的兒童仔細登記。幼兒年體檢率100%,并對幼兒身體健康狀況進行分析和評價,認真做好小結,對于在體檢中發(fā)現的貧血、視力不良、體弱兒童,為其建立體弱兒或缺點疾病矯治個案,做到有記錄、有追訪;制定了《衛(wèi)生消毒制度》,認真做好疾病防治工作,指導教師按時按規(guī)范進行消毒操作,并做好各類消毒記錄;每個幼兒都配備有一杯一巾,每日定時消毒,嚴格預防和控制傳染病的發(fā)生及流行,發(fā)病期間有隔離消毒措施;嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,餐具一餐一消毒,確保飲食衛(wèi)生,杜絕病從口入;每周為幼兒提供平衡的食譜。各種衛(wèi)生保健資料完整、齊全。

另外,我們還重視幼兒園保育工作的管理,科學、合理制定幼兒一日生活作息制度,每日有值班人員檢查各班的午睡管理情況,注重幼兒身體素質的提高,有目的的開展適合幼兒的體育活動,保證幼兒每天2小時的戶外活動時間,教師細心觀察、發(fā)現幼兒的偏異行為,及時與家長聯(lián)系,共同糾正,保證幼兒身心健康發(fā)展。

我園在辦園過程中,得到了上級主管部門和學校領導的大力支持,也有一些小小的成績,但是由于方方面面的原因,我們還存在著許多問題。如:教師理論水平提高不快,學習系統(tǒng)性不強,學前班班額過大。我們將在以后的工作中,認真研究自身的不足,規(guī)劃未來,深入思考再發(fā)展的新舉措;,不斷滿足人民群眾對優(yōu)質學前教育的迫切需求。

幼兒園自評報告簡短篇十四

在教育行政部門的指導下,幾年來,堅持“一切為了孩子”的辦園宗旨,堅持以人為本,尊重幼兒個性發(fā)展,堅持保教結合的原則,認真組織教職工學習國家的教育法規(guī)及文件,貫徹落實《教育法》、《教師法》、《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導綱要(施行)》、《幼兒園管理條例》《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》。為了使家園共育收到實效,同時增加幼兒園各項工作的透明度,成立了家長委員會,定期召開伙委會,科學合理制訂幼兒食譜,定期公布伙食賬目,使幼兒的膳食管理置于家長和教職工的監(jiān)督之中。 按照《幼兒園工作規(guī)程》,我園招收3—6歲適齡幼兒入園,按照要求設置小班、中班、大班及學前班,無混齡班。共有14個班級,共560名幼兒。幼兒園班額設置完全符合小班25人、中班30人、大班35人的要求。

根據《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園管理條例》《托兒所、幼兒園建筑設計規(guī)程》以及《城市幼兒園建筑面積規(guī)定(試行)》規(guī)定的辦園要求,我園占地面積3020平方米,園所設置在安全區(qū)域內,具有良好的自然環(huán)境。無污染、無危險,幼兒園無危房。園內日照充足,場地干燥,排水通暢。建筑布局合理。

幼兒園建筑面積4110平方米,設有符合標準的幼兒生活和活動用房,如:活動室、盥洗室、兒童廁所、保健室、隔離室、寢室、音體活動室等?;顒邮疑褂妹娣e不少于2平方米, 專用兒童廁所、盥洗池符合安全衛(wèi)生標準,滿足幼兒需要。廚房單獨設置,與教學區(qū)域分開,封閉管理。保健室設置也符合《新疆維吾爾自治區(qū)托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理實施細則》的有關要求。

占地面積3020平方米、生均12.58平方米,建筑面積2110平方米生均8.8平方米,活動面積1889.19平方米,生均7.8平方米,綠化種植面積632平方米生均2.63平方米。

每班配備了數量足夠、適合幼兒身高的桌椅、床、盥洗設備。每班有開放性2個玩具柜、1個書架、5個區(qū)域活動柜等設施。全園有14臺電視、6臺微機、2臺供放等電教設備。每班備有圖書角,玩具角,圖書生均5冊、玩具5件。電子琴、電視機、dvd各一臺,有足夠的、適合幼兒的桌椅、床和盥洗用具,有適合幼兒使用的洗手池、廁所、便池,有單獨的衛(wèi)生室、隔離室、洗衣室。戶外大型玩具2件,鋼琴一架、動物飼養(yǎng)角一個、種植園每班一個,供幼兒體驗飼養(yǎng)和種植的快樂。

本年度教師自制玩教具百件以上,供幼兒使用。

幼兒園設有園長辦公室、家長接待室、教師辦公室以及設備齊全的音體活動室,為了方便教師集體備課添購了6臺電腦。廚房有和面

機、絞餡機、豆?jié){機、削皮機、消毒柜、電冰柜、蒸飯車等電炊具。

我園實行園長負責制及教職工聘任制。各項規(guī)章制度健全完善,實施目標管理。擁有一支穩(wěn)定高素質的教職工隊伍,全部為中專以上學歷,具備教師資格證、普通話二級乙和hsk5級等以上標準,接受過微機培訓。何換琴園長大專學歷,獲得幼兒園園長崗位合格證。

我園非常重視教職工的教育培訓工作,組織教師積極參加各類各項培訓,并有保教主任具體負責。保證教師依法享受規(guī)定的權利,保證本園幼兒教師同中小學教師同等地位。

幼兒園嚴格執(zhí)行財務制度,幼兒園的經費合理收支使用,財務手續(xù)健全,賬目清楚,定期公布賬目,接受家長和教職工的監(jiān)督。幼兒園經費專款專用,主要用于對教育教學和師資培訓的投入。

幼兒教育工作不只是幼兒園的工作,積極爭取社會、家長的支持,形成教育合力,才能取得更好的教育效果。建立社區(qū)和家園聯(lián)系制度,成立了家長委員會。定期召開家長會進行法律培訓、開展家長開放日活動,了解幼兒園活動,利用接送時間及每班門口家園聯(lián)系欄宣傳育兒知識,家園聯(lián)系冊反饋幼兒在園和在家的表現,電話、qq群等形式與家長溝通交流,受到家長的歡迎。

幼兒園自20xx年成立以來,能充分發(fā)揮示范幼兒園的示范作用,多次承擔縣級示范課和對農村雙語幼兒園教師培訓的任務以及開放周活動,受到同行的好評。

堅持保教并重的原則,面向全體幼兒實施素質教育,促進幼兒體、智、德、美諸方面全面發(fā)展。保證幼兒身心健康和諧全面發(fā)展。全體教師都具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng),積極樹立正確的兒童觀、教育觀,愛護每一名幼兒,尊重幼兒的人格和權力,關注個別差異,無體罰或變相體罰等行為。

我園以游戲為基本活動,注重五大領域教育內容的整合,樹立以幼兒發(fā)展為本的教育觀,,實施素質教育,無教授小學課本知識等違背幼兒教育規(guī)律、有損幼兒身心健康的行為。

本學期我園嘗試開展了區(qū)域活動,對于我們來說是一個新事物從沒接觸過,我們充分調動教師和家長的積極性,創(chuàng)設與幼兒的教育和發(fā)展相適應的和諧環(huán)境。注重環(huán)境與教育內容相配合,投放豐富的材料和玩具。充分利用家長、社區(qū)、自然環(huán)境等教育資源,擴展幼兒的學習和生活空間。

建立合理的一日生活常規(guī),培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生習慣和行為習慣。幼兒日常生活安排合理,保證幼兒有足夠的自主游戲和自由活動的時間,注重幼兒良好的生活和學習習慣的養(yǎng)成教育。

我園統(tǒng)一使用自治區(qū)編教材,積極參與上級部門組織的教研和各級各類培訓。認真開展了園本教研和課題研究《幼兒安全自我保護教育的實踐研究》。

嚴格按照國家頒發(fā)的標準做好幼兒園衛(wèi)生保健工作,具有較完善的幼兒園衛(wèi)生保健制度。新生入園到本縣婦幼保健站體檢合格之后方可入園。全體教職工每年秋天定期進行體檢。無患有傳染疾病及精神病。

嚴格執(zhí)行晨檢及全日觀察制度。每天保健醫(yī)在門口對幼兒進行晨檢,班級教師對幼兒進行全天候觀察。認真做好各種相關記錄。 飲食衛(wèi)生:本園食品衛(wèi)生各種證件齊全,定點采購,每周由保健醫(yī)制定食譜,葷素搭配合理,保證各種營養(yǎng)物質的攝入量,保證衛(wèi)生、安全和及時供應。

本園幼兒養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習慣,做到流水洗手,每人一巾一杯,室內外環(huán)境衛(wèi)生干凈。定期對園舍、場地、玩具、圖書、毛巾等進行消毒。

本園注重幼兒戶外體育鍛煉,自制戶外游戲玩具5種以上。堅持間操、早操。每天戶外活動不少于1小時。

認真貫徹落實國家有關安全工作的規(guī)范和要求。加強本園的安全管理工作,加強領導,措施到位。定期排查安全隱患,杜絕安全事故的發(fā)生,確保師生的安全。

建立以園長為組長的安全領導機構,各項安全工作規(guī)章制度完善,有應對突發(fā)事件的應急預案。本園為日托幼兒園無寄宿生。

安全防范:我園配備了4名專職保安,負責安全保衛(wèi)工作。建立外來人員入園登記驗證制度,禁止無關人員和園外機動車入園。禁止攜帶一切危險品入園。

嚴格交接班制度及幼兒接送制度,做好消防安全工作,關鍵部位都設置了安全標志。疏散通道、安全出口暢通。

本園對幼兒有計劃地進行安全教育,并認真實施。將安全教育與日常教學、生活、游戲相結合,讓幼兒在日常生活、游戲中體會什么是安全,增強安全防范意識,更好掌握安全知識。我們在每樓梯起始臺階處畫上小腳印,要求其上、下樓靠右走;排隊一個跟著一個走;玩滑滑梯時不推擠、不打鬧等。提高了幼兒的安全意識。定期開展各種災害事故的緊急疏散演練活動。

對照新疆維吾爾自治區(qū)示范性幼兒園檢查評估標準,我園認真進行了自查和自評,總體來說,經過自身努力大部分條件我園都能達到。目前急需解決的有以下兩項:

1、醫(yī)務人員不具備中等衛(wèi)生學校畢業(yè)學歷,也沒有取得衛(wèi)生行政部門的資格認可。此項是否定項,無論我園評估得分如何,否定指標達不到要求的一律視為不合格。

2、今年我園投入6萬元增添了區(qū)域活動柜、大型組合多功能滑梯、海洋球池等設施,但是我園戶外大型玩具數量還是不夠。缺一大型組合玩具。

此兩項不符合標準之處,我園正在積極制訂整改措施。爭取在半年之內整改完畢。

總之,近三年為了創(chuàng)建新疆維吾爾自治區(qū)示范性幼兒園,對照《評估標準》,在縣政府和教育行政部門的關心支持下,先后投入近九十萬元用于設施改造和設備添購以及教師外出學習、培訓,使我園的環(huán)境建設得到了明顯的改善,保教質量有了明顯的提高,得到了家長和社會的認可,幼兒入園率逐年提高。

雖然我們的工作取得了一定的成績,但這并不是我們的最終目標,因為我們清醒的認識到,幼兒園面臨新的挑戰(zhàn),要使辦園水平真正適應新形式發(fā)展的需要,真正辦成讓人民滿意的幼兒園,還需不斷努力,同時懇請領導和專家能給予指導,使我們在管理方面、教科研方面不斷進步,為孩子們健康成長撐起一片藍天。

20xx年4月17日

幼兒園自評報告簡短篇十五

紀劉小學幼兒園始建于1995年8月,20xx年4月被評為市級一類幼兒園。在各級領導的支持和領導下,我園按照《標準》要求,圍繞幼兒園近期規(guī)劃目標,結合辦園實際,通過幾年來的辛勤努力,從辦園水平、辦園規(guī)模上都有了新的突破,對照《陽信縣幼兒教育重點工作評估標準》逐條進行自評,現將自評情況總結如下:

紀劉小學幼兒園位于洋湖鄉(xiāng)王陶戶村北。屬全日制性質,共有3個班級,在園幼兒95人;有教職工5人,教職工與幼兒比例為1:20。對紀劉辦事處范圍招收以下適齡幼兒小班(34歲),中班(45歲),大班(56歲)。

我們本著“以人為本”、為幼兒終身發(fā)展負責的原則,全面實施素質教育,緊緊圍繞“一切為了孩子,為了孩子一切”這一辦園理念,加大投入,強化科學管理,全園教職工團結一致,奮力拼搏,成為社會滿意、家長信任、幼兒喜歡的幼兒園。

1、保教隊伍精良

我們按照有關法規(guī)要求,配足配齊管理人員、保教人員和后勤人員,園長符合《幼兒園園長任職資格》的要求和“崗位能力要求”;保教人員配備達到,能滿足工作需要;教師均具備幼兒教師資格,保健教師和保育員受過專業(yè)培訓,達到上崗要求。我們認真貫徹執(zhí)行有關幼教法規(guī),以《綱要》精神為抓手,注重園本教研和學歷的提高。教職工業(yè)務檔案齊全,教師具有較強的教科研意識,人人參加科研課題的研究,人人撰寫課題實踐心得,把教科研工作落到實處。

我們圍繞“一切為了孩子的發(fā)展”的辦園宗旨,積極探索幼兒教育規(guī)律,優(yōu)化服務態(tài)度,加大考核力度,實行競爭機制。在內部管理上,我們繼續(xù)實行園長負責制、教師聘用制、考核獎懲制。每學期,我們都對教師進行了德、勤、績、能等方面的考核,以此激勵教師進步。

通過學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《幼兒園教育指導綱要》和有關法規(guī)文件,使教職工具有良好的職業(yè)道德,認真做好本職工作,為人師表,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,刻苦鉆研,團結合作,為幼教事業(yè)無私奉獻。

2、辦園條件優(yōu)越

⑴、加大投資,改善辦園條件。近3年來,先后投資兩萬元,添置了大(中)型玩具、空調、電視機、電子琴、電腦、數碼相機等設施,增值了戶外場地,對原有的房屋進行裝修,對房屋進行外墻粉刷,使幼兒園真正做到凈化、綠化、美化、兒童化、游戲化,真正成為孩子們的樂園、學園、家園。

⑵幼兒園戶外場地、綠化優(yōu)美,布局合理、安全衛(wèi)生,使用率高。有同時滿足一個班幼兒游戲的中小型玩具若干,有各種體育運動器具;各班設施齊全,班班有空調、飲水機、收錄機.琴等,教玩具、圖書數量都超過要求。

⑶、幼兒園按標準收費,有穩(wěn)定的經費來源和滿足日常保教工作需要的資金。

3、安全衛(wèi)生有保障

⑴做好衛(wèi)生保健工作,防止疾病發(fā)生。我們嚴格執(zhí)行衛(wèi)生保健制度,把好新生體檢關、每天晨檢消毒關、疾病預防關、環(huán)境衛(wèi)生關。保健室設施齊全,配備常用藥品,各項檔案、資料齊全、規(guī)范。⑵做好安全工作,杜絕一切事故的發(fā)生。安全工作是幼兒園的頭等大事,我們做到“逢會講安全、人人講安全、事事講安全、時時講安全”,把安全工作落到實處,使安全意識深入人心,安全工作檔案健全。各班平時加強對幼兒安全知識教育,做好防電、防水、防暑降溫工作。門衛(wèi)嚴守職責,嚴防閑雜人員進入幼兒園。戶外活動時,教師定崗定位,認真檢查玩具,發(fā)現問題及時維修,消滅一切不安全因素。幾年來未發(fā)生任何安全事故。

4、保教工作有成效

⑴每位教師能按照《綱要》精神,精心組織一日活動,圓滿完成了教學任務?;顒又?,我們尊重幼兒的個性和意愿,給幼兒提供活動的空間、時間、內容和材料,讓幼兒自由選擇。活動目標明確具體,符合幼兒年齡特點和班級實際,合理利用儀征豐富的自然、社會、文化資源和幼兒生活中的教育因素,開展豐富多彩的活動。如:趣味運動會,自我服務、講故事、繪畫等方面的比賽,我與奧運等主題活動。培養(yǎng)了幼兒的興趣,豐富了幼兒的知識,陶冶了幼兒的情操。開發(fā)了幼兒智力,發(fā)展了幼兒能力。

⑵幼兒發(fā)展良好,基本動作正確、協(xié)調;語言表達準確、完整;喜歡閱讀,能正確使用各種學習和勞動工具。此外,我們利用科研課題,把社會領域滲透到幼兒一日活動中,有目的、有計劃地對幼兒進行良好的行為習慣和個性品質的培養(yǎng),使幼兒養(yǎng)成良好的衛(wèi)生、行為習慣。使之成為我園的特色。

5、管理績效明顯

⑴我們認真貫徹幼教法規(guī),圍繞這“一切為了孩子的發(fā)展”的辦園宗旨,開展教科研研究,形成了自己的特色。

⑵嚴格按照幼兒教育規(guī)律辦園,無超班額現象。我們按照《綱要》要求,以游戲作為幼兒園的基本活動,保教并重,注重教學內容的知識性、趣味性、綜合性和活動性,無小學化傾向,無早期定向培養(yǎng)現象。近幾年來,園內組織幼兒參加講故事活動、幼兒舞蹈比賽獲獎數次。全園教師具有良好的職業(yè)道德,熱愛幼兒,對幼兒態(tài)度和藹,奉獻愛心,無體罰和變相體罰幼兒現象。

⑶認真做好保教工作,教育目標的制定體現體、智、德、美全面發(fā)展的要求。每學期都對幼兒進行測評,幼兒各方面發(fā)展良好。

⑷我園一直重視教科研工作,做到教科研理論與實踐相結合,做到教科研有計劃、有過程、有檢查、有總結。園領導十分重視教科研工作,不僅聘請專家來園指導,還在人員、經費上給予保障,目前,全園上下形成了人人參與的科研氛圍。

⑸建立與社會、家庭密切聯(lián)系的機制,積極參加社區(qū)活動。做好家長工作,解決家長的后顧之憂,使他們安心工作。我們通過“講、看、聽、參與”等形式,幫助家長樹立正確的教育觀、兒童觀。每學期邀請專家給家長開《家庭叫教育》,各班還建立了家園聯(lián)系冊,通過各種方式開展家教活動,使家園形成活力,達到家園共育的目的。社會和家長對幼兒園的工作滿意。

紀劉小學幼兒園成立來雖然取得了一定的成績。但為了我園的可持續(xù)發(fā)展,尚需在以下幾方面努力。

1、需繼續(xù)爭取上級主管部門和社會各界人士的支持,進一步完善辦園條件。

2、要繼續(xù)努力學習現代化管理的知識和經驗,提高管理水平。

3、要繼續(xù)加強學習,加大“走出去,請進來”的力度,想方設法地提高教師的業(yè)務水平,從而進一步提高辦園效益。

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