2022年科技處工作計劃(9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-07 16:24:05
2022年科技處工作計劃(9篇)
時間:2023-04-07 16:24:05     小編:zdfb

時間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,讓我們一起來學習寫計劃吧。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

科技處工作計劃篇一

常規(guī)管理和建設(shè)

繼續(xù)推行本處室專業(yè)隊伍培訓和學習目標管理,逐步實現(xiàn)培訓學習的規(guī)范化,制度化,促使本處室專業(yè)人員崗位意識、專業(yè)技能有較大提升。

嚴格執(zhí)行崗位目標管理和事故責任追究制,全面推行網(wǎng)上服務(wù)、公開辦公、師生監(jiān)督的工作機制,形成本處室的“目標考核辦法”,完善常規(guī)工作的管理流程、服務(wù)流程,形成科學的管理和服務(wù)運行機制,不斷提高管理水平和工作效率;確保有效的工作效果。

1月25日前將完成班班通、計算機網(wǎng)絡(luò)教室的建設(shè)。

不斷補充學校上課視頻資源庫,豐富學校資源庫,為老師們提供更多的課例交流條件。

完善教室多媒體及教師報修制度,及時完成多媒體檢查和維修工作;保證完成學校安排的大型活動及會議;認真及時采集學校相關(guān)事件編輯成校園新聞進行全校播放;保證校園網(wǎng)的暢通及上傳我校相關(guān)新聞。

2月21日將對高一年級教師進行班班通使用培訓。

二、教師繼續(xù)教育工作

進一步規(guī)范教職工繼續(xù)教育培訓檔案,理順并分清各類培訓的組織者、責任人,使教職工繼續(xù)教育工作進一步規(guī)范化、制度化(制度明確、計劃單列、項目明細、個檔完整)。逐步實現(xiàn)檔案電子化,管理平臺化。

三、科研工作

1、嚴格執(zhí)行課題研究“月反饋、月公示”制度,強化課題研究的過程管理,建立科研管理的兼職管理制度、科研組長例會制度、課題研究的定期檢查制度,促進個人課題研究的有序、有效進行。(每月一次科研專題教研,專題性,有目標、有內(nèi)容、有記錄、有檢查)。

2、完成本處室科研課題,編制《陽貴一中數(shù)字化校園管理和使用手冊》(暫定)。

3、擬定《陽貴一中科研課題指南》,啟動下一輪校級課題課題的申報和開題。

4、出臺和試行《陽貴一中科研課題經(jīng)費管理辦法》。

四、抓好與校報、??ぷ?/p>

??笫菍W校宣傳工作的重要載體,是校園文化建設(shè)的重要陣地。承擔著向?qū)W生、教師、家長、社會宣傳學校辦學理念與特色、展現(xiàn)校風校貌與師生風采的重要任務(wù)。為了積極配合學校各項宣傳工作,豐富學生課余生活,開拓學生視野,全面提高學生素質(zhì),本學期校報??瘜⑦M一步圍繞學校中心工作,傳遞教育教學改革信息,反映工作成就,展現(xiàn)師生積極向上的精神面貌和豐富多彩的校園生活。堅持充實內(nèi)涵、重點發(fā)展的思路;堅持服務(wù)師生為主,提升校刊校報宣傳與輻射功能。擬編輯發(fā)行???期,校報4期。

科技處工作計劃篇二

本年度科研處工作以教育理論為指導,以學校計劃為目標,以規(guī)范、科學為宗旨,落實我?!翱蒲信d校??蒲信d教”戰(zhàn)略,加強教育科研的管理,實現(xiàn)科研處工作規(guī)范化、科學化、制度化,努力提高學校教科研的水平,提高教師素質(zhì),推進新課改進程。具體安排如下;

一、認真組織理論學習,促進教師教科研工作水平

隨著課程改革的深入開展,科研工作越來越顯得重要。搞好教科研的根本是教師的觀念的真正轉(zhuǎn)變,教科研要以理論作為支撐點,因此,各年級組、備課組要根據(jù)不同需求,采取靈活多樣的學習形式,提高理論學習的針對性與實效性。本學期要組織教師學習《課程標準》、《課改實施意見》等有關(guān)文件,加深對其內(nèi)涵的理解和把握;針對理論學習和教學實踐中遇到的疑難問題,要扎實有效地開展好研討交流活動,促進教師教育教學觀念和行為的進一步轉(zhuǎn)變。在學習理論、總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,組織教師進一步開展教改實踐,撰寫教育教學論文。參加各級各類論文競賽,鼓勵教師觀察一個教育現(xiàn)象、繼續(xù)開展讀一本好書、寫一篇教育隨筆、教育短文、教學反思活動,科研處適時督促,收集整理。學期末收集、整理教學案例及課改經(jīng)驗論文,并在校內(nèi)建立交流平臺,評選優(yōu)秀論文,充分展示教師的教育教學改革成果。

二、扎實進行課堂研究,努力提高課程實效。

每一位老師都要扎扎實實組織學習領(lǐng)會課改精神實質(zhì),研究課程標準,鉆研新教材,探究符合時代要求的教學方法,努力提高我校實施新課程的能力和水平。促進各學科的教學工作開展,力求全面提高教學質(zhì)量。

認真組織和積極參加各級、各類課改研究活動。重點研究綜合實踐活動的開展、校本課程的開發(fā)、各科課堂教學的評價標準、新課程理念下教學活動各環(huán)節(jié)的改革。本學期科研處組織青年教師研究課,示范課,優(yōu)秀課,結(jié)合教務(wù)處老帶新工作,加大對青年教師的培訓力度。爭取使他們迅速成長,適應(yīng)新課改以及學校教育教學的要求。

關(guān)注課改方向,研究我校的課程改革的突破口和實施方法,對教育評價進行探索,通過組織各類人員的聽課,征詢廣大教師的意見,在原有的“課堂教學評價表”的基礎(chǔ)上,制定新的符合新課程標準,符合我校情況的“課堂教學評價表”。

使之對教師的課堂教學有規(guī)范作用,使課堂教學更具有實效性。使對教師的評價和對各備課組的評價更客觀,更公平、更合理。

三、加強課題研究的過程管理,提高教科研工作的管理水平和實效。

⒈各級各類課題要嚴格執(zhí)行其相應(yīng)的課題管理規(guī)定,實行課題管理責任人制度,加強對課題研究的過程管理,防止兩頭熱,中間冷。在研究的過程中,特別充分發(fā)揮好骨干教師的指導作用,提高研究的質(zhì)量和水平。

⒉課題活動的開展要扎實有效。各課題研究在確定“實施細則”的基礎(chǔ)上,進一步抓實研究的過程,做到有研究計劃、有經(jīng)驗總結(jié);每次活動有重點、有布置、有準備、有反饋、有理論學習和探討、有教學實踐和總結(jié)、有評價反思和資料積累。努力做到以課題研究的要求指導平時的教學實踐,把教改實踐的經(jīng)驗及時加以總結(jié)、交流、完善和推廣,以提高研究效益。

3、在校內(nèi)通過各種途徑,對我校目前研究情況較好的課題進行交流和推廣。參與學期和年終論文評選要與課題研究內(nèi)容相關(guān)。

四、以教科研活動為抓手,促進教師的專業(yè)成長。

1.切實做好青年教師的培養(yǎng)工作。通過上課、競賽、個案、論文交流等各類科研活動指導和培養(yǎng)青年教師。本學期繼續(xù)進行青年教師的集中培訓,利用每周一晚自習第三節(jié),聘請部分特級教師,高級教師,分專題進行培訓。

2、不斷總結(jié)反思校本研究的成功與失敗,使學校的教科研工作保持旺盛的活力。每位教師每學期要寫一篇教學論文或總結(jié)。

3、倡導教師按時填寫個人成長記錄,經(jīng)??偨Y(jié)、反思自己的成長過程,總結(jié)經(jīng)驗,找出不足,不斷提升自己的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。

4、科研處努力增強服務(wù)意識,加強與學校各部門、各年級組、備課組的聯(lián)系和溝通,相互協(xié)調(diào)。發(fā)揮群體的優(yōu)勢,實現(xiàn)科研與教育教學的緊密結(jié)合。

5、科研處教研人員隨時聽課,要及時將自己的聽課評價與教師進行溝通,對教師授課的優(yōu)點與缺點給予指出,加強指導,促使教師進步成長。

五.其他工作

1、繼續(xù)研究,開發(fā)教育教學文摘,指導教師的教育教學活動,并適時整理成冊。

2、開發(fā)校本培訓教材,本學期組織、整理、編印一本青年教師培訓教材。

3、收集整理近幾年教師在各級各類刊物上發(fā)表的論文、在各級各類評比中獲獎的論文,繼續(xù)出版寶坻一中論文集。

4、組織編輯出版雙月刊雜志《教學舞臺》(主要面對教師),刊登教師的教學論文、教學反思、優(yōu)秀教案、教育個案等,作為窗口,結(jié)合《一中月報》(主要面對學生),全面展示學校教育教學成果。

5、計劃出版《走進清華北大》,請考入清華大學、北京大學的歷屆學生,結(jié)合自己的大學生活、工作情況寫一些高中生活的回憶文章、或者提出有利于高中學習和成長的建議,指導在校的學弟、學妹們少走彎路,健康學習、生活。

具體工作安排:

三月份:

1、制定教科研計劃。

2、各備課組確定課題,課題組開展研究活動。

3、青年教師培訓。

4、青年教師研究課、骨干教師示范課時間、內(nèi)容確立。

5、區(qū)級教研課題階段總結(jié)。

四月份:

1、示范課,研究課。

2、課題組研究活動。

3、青年教師培訓。

五月份:

1、 期中教學質(zhì)量調(diào)研

2、 各級各類課題交流。

3、青年教師培訓總結(jié),評選優(yōu)秀學員。

六月份:

1、征集教學設(shè)計典型案例。

2、撰寫教育教學論文及總結(jié)。

3、期末教學質(zhì)量調(diào)研。

4、備課組評估。

5、期末教育教學資料、課題研究資料匯總。

6、總結(jié)本學期教科研工作。

7、各類檔案整理。

科技處工作計劃篇三

20__年下期的教學工作即將拉開序幕,作為科研處,將在學校黨委行政的領(lǐng)導下,貫徹“科研興校,科研促教”的辦學方針,在全校大力營造科研氛圍。通過教育科研促進教師的整體、快速的進步,特別是促進青年教師專業(yè)化成長,從而提高教學效率,為學生提供優(yōu)質(zhì)的教學服務(wù)。促進學生全面健康成長,本著對學校領(lǐng)導負責,及時反饋教學第一線的教科研情況,提升學校的辦學質(zhì)量和形象,促進我校高效課堂建設(shè),充分貫徹和落實好縣教委提出的“打造特色學?!惫ぷ魉悸?,現(xiàn)將本期教研工作計劃擬定如下:

一、繼續(xù)落實好常規(guī)教研活動的開展

1、“三課”開展和研討

以教研組為單位的“示范課、匯報課”的開展,要精心組織和落實好,而且要作為一項長期的基礎(chǔ)教研工作來抓。“三課”要結(jié)合新課改和素質(zhì)教育的要求,“示范課”要有引領(lǐng)和示范作用;“匯報課”要求新教師和青年教師認真上好,教研組在研討中要本著幫助年輕老師的發(fā)展角度出發(fā),提出一些有建設(shè)性的建議和意見,促進其提高?!坝^摩課”作為教研組的大型教研活動,一定要做好上課教師的推選、召開和研討工作,各教研組將每次組上活動作好考勤登記和活動記錄并交學??蒲刑巶浒?。

2、開展好“推門聽課活動”。

3、定期組織、召開教研組、備課組階段工作研討會,并將資料和圖片存檔。

4、定期召開課題組研討會。

5、按照縣繼教辦的要求,認真完成教師一年一度的繼續(xù)教育的材料登記工作。

6、進一步加強理論學習,增強教師隊伍的教研教改意識。及時組織學習先進的教育理念。

7、激勵教師積極撰寫論文,參加論文的評比,切實加強教師理論和實踐的整合。鼓勵教師總結(jié)教學經(jīng)驗,要求每位教師每學期寫出至少一篇質(zhì)量較高的論文或教學設(shè)計典型案例、教育教學隨筆,并積極向各級報刊雜志推薦。本年度力爭有更多的論文在市級以上刊物發(fā)表或獲獎。

二、加強教師的自修和培訓工作

1、目前正在推行的新課改,對當今教師提出了更新更高的要求,不但要求教師要有過硬的專業(yè)知識,還要懂得新時期的教育教學理念和教學手段、方法、策略,如何組織和指導學生學會學習,將所學的知識轉(zhuǎn)化為技能,這就要求教師除了要有淵博的知識,還要有豐富的`教學管理和調(diào)控能力。所以教師也要與時俱進,利用業(yè)余時間加強自修,并寫好讀書筆記及階段的學習心得、體會。本學年里要求教師每學期寫一篇讀書心得或教育教學論文,在期末交科研處作教師個人資料存檔。

2、根據(jù)學校和上級有關(guān)部門的安排有計劃地進行教師培訓

三、具體活動時間安排表:

1、制定學校本學期教研工作計劃(20__年8月)

2、與教務(wù)處聯(lián)合召開教研組組長、備課組長工作會,落實“三課”的開展和學期工作安排(20__年9月)

3、備課組活動和教研組活動的開展。(20__年9月-20__年1月)

4、召開學術(shù)委員會議,了解教師上課情況。(不定期)

5、課題組研討會。(不定期)

6、醞釀并確立下一學期教研課題,并做好立項、申報及前期的準備工作。(20__年10月——20__年1月)

7、積極組織各級論文評比活動,不定期地推薦、選送優(yōu)秀學生的習作、優(yōu)秀老師的論文向有關(guān)刊物投稿。(不定期)

8、開展好每周一次的備課組活動和教研組活動,并做好相關(guān)記錄。(不定期)

9、各教研組、備課組總結(jié)及資料匯總,檢查教師的聽課記錄、業(yè)務(wù)培訓、學習筆記并按照任務(wù)要求匯總上交各種材料。(20__年12月——20__年1月)

10、科研處進行資料歸檔。(20__年12月——20__年1月)

科技處工作計劃篇四

一、指導思想

學習和發(fā)揚20__北京奧運會精神,向全體教師提出更高、更快、更強的教學要求,即教學效率更高、教學創(chuàng)新更快、教學能力更強。激勵全體教師自覺學習和貫徹先進教學理念的主動性,激發(fā)全體教師追求卓越的工作熱情和腳踏實地的責任感,調(diào)動全體教師完善自我發(fā)展自我的積極性,繼續(xù)抓好“三課”(課程、課堂、課外)工作,進一步深化“三法”(教法、學法、考法)研究,為創(chuàng)造學生和家長滿意的教學成果而努力奮斗。

二、工作目標:

著力追求高考、中考和高中會考有良好的成績,初中學生后20%的人數(shù)比例進一步減少,有更多的教師在各級各類教學比賽、論文評比中獲獎,有更多的學生在各級各類的學科比賽中獲獎,學校獲得更多的教育教學先進榮譽。精心打造更多的各級教壇新秀、教壇中堅、教壇宿將、教學骨干、名師,爭取有更多的教師獲得優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者等各種教育教學榮譽。努力實現(xiàn)家長和學生對于學校教學質(zhì)量滿意度的進一步提高,奮力爭取學校教學質(zhì)量、社會美譽度的進一步提升。

三、工作措施

1、加強校長室對教學的領(lǐng)導。

(1)學校行政會議要多討論教學問題。

(2)堅持校長和主管副校長、教研處正副主任每周聽課制度,加強對教學問題的調(diào)研工作。

(3)堅持每月一次的教研組長例會制度,加強對教研組工作的領(lǐng)導。

2、完善教師評價與激勵制度。

(1)在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,進一步修改教師綜合評價方案。

(2)實施__年通過的高考、中考獎勵方案,并且根據(jù)實施過程中的實際情況予以補充完善。

(3)堅持和完善學生評價教師教學情況書面問卷調(diào)查制度。

(4)試行家長評價教師教學情況書面問卷調(diào)查制度。

3、堅持和加強校本教研活動。

(1)堅持每兩周一次的教研組校本教研活動。要求每次活動都有一個立足校本的教研主題。教研處負責檢查活動情況。

(2)堅持和改進每兩周一次的備課組活動。在一般情況下,每次活動都應(yīng)有一個組員作中心發(fā)言。教研處負責平時的抽查和期末的記錄本檢查。

(3)堅持和完善公開課制度。

繼續(xù)要求所有的教師每學年至少開設(shè)一節(jié)公開課。教研組要在第三周內(nèi)上報所有教師開設(shè)公開課的安排計劃。教研處將公布全體教師開設(shè)公開課的安排表。

(4)努力推行教師之間的推門聽課風尚。

(5)認真組織教學研討會。準備召開二次教學研討會,分別探討校本教研相關(guān)問題。

(6)要求全體教師以認真的態(tài)度繼續(xù)推進我校的興趣化教學課題研究和教學實踐工作。各種校本教研活動都要與本課題相結(jié)合。所有教師都要在9月10日前上交課題研究階段性小結(jié)和興趣教學論文(案例)一篇。

4、加強和完善教學常規(guī)管理。

(1)改進作業(yè)檢查制度。

對教師批改作業(yè)情況實施抽查和普查相結(jié)合的措施,每學期抽查二次,普查一次。

(2)加強考試工作管理。

繼續(xù)堅持命題交換和審核制度、重要考試實行試卷交換與流水批閱制度。

各個年級段根據(jù)各自特點采取不同的測試和考試方式,有條件的年級段實行月考制度。

(3)繼續(xù)堅持課堂教學秩序檢查巡視制度。

(4)推行學校領(lǐng)導、教研處負責人和教研組組長推門聽課制度。

(5)實行對教師教案或者教學課件不定期抽查的措施。

(6)實行教師參加校外各種教學活動情況書面反饋制度。

5、打造教師專業(yè)發(fā)展平臺。

(1)開展教學對外開放周活動。本學期以高中中青年教師為對象,選擇一周時間,開出興趣化教學展示課。邀請教研院對初中課堂教學進行調(diào)研。

(2)繼續(xù)開展“做模范反思型教師”活動。繼續(xù)選擇尚未拍攝錄像的教研組拍攝隨堂課錄像,并要求教師本人寫好反思文章。

(3)認真組織校級教育教學論文(案例)評比,編輯校級優(yōu)秀教育教學論文(案例)集。

(4)積極組織教師參加上級各種教學論文(案例)評比、教學競賽。

(5)努力完成本年度各級規(guī)劃課題的研究、結(jié)題工作和各級課題立項工作。

(6)堅持校本培訓。積極組織校內(nèi)外優(yōu)秀教師、專家對全體教師進行先進教育理念、教學方法的培訓指導工作。計劃安排三場專題培訓。

(7)促進教師教學基本技能和專業(yè)素質(zhì)(包括粉筆字、普通話、教學課件制作、論文(案例)撰寫、命題、分析試卷等的發(fā)展。

(8)繼續(xù)開展師徒結(jié)對活動,認真做好過程檢查和總結(jié)

科技處工作計劃篇五

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面執(zhí)行黨的教育方針,更新教育理念,注重教育科研,提高工作實效,以教研促教改,全面提高教育教學質(zhì)量。

二、工作目標

1、在促進提高教學質(zhì)量上要上新臺階,認真抓好新課改,大膽嘗試和探究新教法、新模式,總結(jié)推廣課改經(jīng)驗,全面提高我校的教育教學質(zhì)量。

2、充分發(fā)揮遠程教育資源的優(yōu)勢,提高教師教科研水平。

3、做好我校各級課題的研究工作,注重過程研究,結(jié)合當前新課改的具體要求,有重點,有層次地開展研究,力爭出成績,早結(jié)題。

4、開展學校優(yōu)秀論文評比工作,積極組織教師撰寫論文,參加市級以上的論文評比,努力爭取好成績。

6、抓好學校教科室的資料建檔工作,整理學生成果集和教師成果集。

三、工作措施

(一)、營造科研氛圍,提高科研實效。

本學期,我們將緊緊圍繞“深化改革,發(fā)展內(nèi)涵”這一宗旨,積極走“以科研促教學,教學科研相長”的道路,努力構(gòu)建自主合作學習型組織。組織教師學習現(xiàn)代教育理論,尤其是新課程改革的理論,提高教師的思想認識,切實轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,調(diào)整教師的教育行為。我們準備從以下幾方面和教師一起學習:組織教師閱讀理論書籍,夯實理論基礎(chǔ);充分利用遠程教育資源和網(wǎng)絡(luò)資源,每周二課外活動組織教師登陸“中國教育網(wǎng)”等教育網(wǎng)站學習或是在遠程教育教室接受培訓;結(jié)合教育改革實踐,由學校骨干教師上示范課、研討課,進行課堂教學改革的探討、交流。

(二)、抓好課題研究,加強規(guī)范管理

1、抓好課題成果的推廣運用。本學期,我們將對學校現(xiàn)有課題進行規(guī)范管理。在強化課題過程管理的同時,做好《小學新課程課堂教學藝術(shù)研究》課題成果推廣工作。

2、抓好現(xiàn)有立項課題的研究工作。我們要繼續(xù)以正在開展的課題為抓手,出成果、出影響。對目前學校承擔了二個立項課題和三個待立項課題,組織課題承擔者按實施方案開展多層次、多渠道、全方位的研究,邊實踐,邊研究,邊總結(jié),不斷探索,并上升為理論,使課題研究早出成果,多出成果。

(三)、健全參與機制,促進學科科研全面化

1、要求各學科教師分別承擔子課題,形成人人參與有課題的濃厚科研氛圍。

2、以教研活動為契機,組織教師開展多樣化的科研實踐。開展教學調(diào)查,講公開課、觀摩課,組織說課活動、專題講座等,力求使教學研究和學科科研在最大程度上融合。

四、主要工作安排

九月

1、制定教科研工作計劃,并貫徹實施

2、課題制定計劃,明確研究要求

3、遠程教育資源運用、學習

十月

1、開展課題研討活動

2、幫助教師運用網(wǎng)絡(luò)資源

十一月

1、開展課題研討活動

2、征集教育教學優(yōu)秀案例、教學論文

十二月

1、論文評比,擇優(yōu)上送

2、遠程教育資源運用、學習

一月

1、課題組工作總結(jié),獲獎?wù)撐慕y(tǒng)計。

2、教科研工作總結(jié)。

科技處工作計劃篇六

一、指導思想

本學期科研處將以先進的教育思想為指導,圍繞學校工作的總體目標,求真務(wù)實,銳意進取,不斷強化教師的科研意識,形成濃厚的學研風氣。以教育科研提升教師的專業(yè)水平,致力于提高我校的辦學質(zhì)量。

二、工作目標

(1)順利通過“江西省現(xiàn)代教育技術(shù)示范?!痹u估驗收。

(2)做優(yōu)永豐中學網(wǎng)站,使之成為我校對外宣傳和為教學服務(wù)的優(yōu)勢平臺。

(3)加強教師的現(xiàn)代教育技術(shù)培訓,進一步提高教師的現(xiàn)代教育技術(shù)運用水平。

(4)教師在各類教學競賽中爭獲佳績,促進教學水平的提高。

(5)進一步加強教育科研規(guī)范化管理。

(6)加強學科競賽輔導管理,力爭取得突破性成績。

(7)進一步完善現(xiàn)代教育技術(shù)硬件設(shè)施。

三、具體工作及措施

(一)教師競賽和培訓

1.組織教師參加上級教育行政主管部門組織的“優(yōu)質(zhì)課競賽”、“說課競賽”、“教學技能比賽”、“教學論文評比”等活動,并為參賽者提供服務(wù)。2.組織兩次中青年教師現(xiàn)代教育信息技術(shù)培訓,在教師中開展信息技術(shù)競賽。

(二)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與管理

1.進一步充實各欄目內(nèi)容,各備課組組長負責上傳本備課組教師的教案、課件等教學資源,使永豐中學網(wǎng)站成為學校宣傳的主陣地,并實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教學資源的共享。

2.維護好學校的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。

3.在上班時間繼續(xù)做好對各處室、辦公室電腦的監(jiān)控工作,使“學校電腦為教學服務(wù)”的宗旨落到實處。

(三)教育課題研究

1.要求教師結(jié)合新課程實驗,認真做好選題和課題論證工作,使課題研究對日常教學產(chǎn)生積極的作用,為教學質(zhì)量的提高提供有力支持。

2.組織教師積極申報課題,力爭有更多的課題獲得國家級、省級立項。

3.進一步規(guī)范教育科研課題管理工作,加強課題研究過程性管理,確保已立項課題能按要求開展研究工作,為課題結(jié)項作好準備。

(四)對學科競賽的組織、輔導和參賽工作進行有效管理,為爭創(chuàng)佳績奠定堅實的基礎(chǔ)。

(五)維護現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備,規(guī)范多媒體教室的使用管理,為教學供優(yōu)良的條件和環(huán)境。組織教師登陸“江西基礎(chǔ)教育資源網(wǎng)”,積極上傳各類教學資源。

(六)添置50臺電腦,各教室安裝互聯(lián)網(wǎng)信息接點。

(七)對照《江西省現(xiàn)代教育技術(shù)示范校評估細則》要求,周密安排各項迎評工作,確保順利通過評估。

科技處工作計劃篇七

一、工作回顧:

上學年,學校科研工作的重點是:校本教研工作的實施;構(gòu)建《體育與健康》大課程體系,促進校內(nèi)外一體化研究的課題結(jié)題工作;“中學生素質(zhì)發(fā)展的督導評估管理機制研究”課題的結(jié)題工作。從這三項工作來看,主要存在一下問題:學校校本教研基本工作形成四大板塊:展示自我活動(教研組為單位,主要通過校本研討課為載體實施)、幫扶活動(師徒間,主要通過師徒聽課評課,檢查教案來實施)、校際交流活動(學校之間,主要通過進修校的教研活動來體現(xiàn))、德育社區(qū)實踐活動(學校德育處和社區(qū)之間開展的愛國主義教育活動、社會調(diào)查實踐活動來體現(xiàn))。但在開展的活動中,明顯感覺,研討課準備不夠充分,上檔次的,對教學產(chǎn)生較大影響的課不多。師徒幫扶活動,青年骨干教師的培養(yǎng),想得到,做不到,青年骨干教師的培養(yǎng)的有效培養(yǎng)機制沒有真正發(fā)揮預期作用。校際交流活動,以研促教的作用不夠強,對別人學校的好的東西缺乏內(nèi)化和創(chuàng)新。學校時間安排太緊張,很多計劃實施的東西沒有真正實施,只停留在紙面上。課題管理工作欠規(guī)范,研究人員研究過程比較單薄,所以跟老師的感覺虛假東西太多,成果談不上推廣。

二、指導思想:

以區(qū)教育局、進修校的科研工作計劃和學校工作計劃為指導,本學期加大科研力度,健全制度,落實措施,求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新。深化《開展城市、農(nóng)村等不同區(qū)域以校為本教研活動運行機制、模式與行為的策略研究》課題研究和學校校級課題申報實施工作。讓每個老師都參與科研,通過科研真正體會到科研對教學的幫助,真正讓科研走入教師教學實踐中。

三、工作目標:

提高校本教研的實效性。簡化理論要求、步驟,使每個教師科研工作可操作。減少老師對科研的神秘感。

四、本期科研室主要內(nèi)容:

1.結(jié)合發(fā)現(xiàn)的問題,對陳家橋中學校本教研制度作出修改和宣傳。對校長、主任校本教研工作制度進行探索、實踐嘗試。對我校基本形成的校本教研,四大板塊進行必要完善補充。

2.結(jié)合學校校情,自選課題進行小課題研究,以鍛煉學??蒲辛α?。

3.對年級組、教研組、備課組通過例會和檢查,進一步提高科研水平。設(shè)想?yún)f(xié)助學校各科室,通過校級骨干教師的評選、教學質(zhì)量評價獎勵方案(橫向、縱向比較),和三年級中考獎勵方案。把老師的心思吸引到教學上來。真正體現(xiàn)優(yōu)勞優(yōu)酬。鼓勵大家成名師。

4.加強處室協(xié)調(diào)工作,科研室、教導處、德育處密切對教學秩序的常規(guī)管理加強過程檢查,真正發(fā)揮過程管理的作用,特別是平行班的教育、教學發(fā)現(xiàn)的老問題不停留在口頭上,拿出具體的整改措施。邊實踐邊整改。初一年級由藍正國負責教學管理,初二由王明全負責教學管理,初三由彭興負責教學管理。各年級圍繞各自工作重點實施具體工作。

5.簡化過程,強調(diào)實效,制作陳家橋中學校本教研工作手冊〔個人研修計劃、研討課教學設(shè)計、課堂片段實錄、教學反思評價1231(一條最值得借鑒的優(yōu)點、兩條突出問題、提出三條建設(shè)性意見、一條大家共同研討的問題)教學研討中心發(fā)言人發(fā)言稿、半期、月考、期末質(zhì)量分析、校際交流活動記錄和反思、幫扶、校本教研總結(jié)〕

6.規(guī)范課題過程管理。制作陳家橋中學課題工作手冊,使課題管理逐漸有序。

7.做好《信息技術(shù)與學科整和》的結(jié)題工作。

8.繼續(xù)開展教研組為單位,問題為中心的教學研究活動。

9.協(xié)調(diào)進修校學科教學研究活動,做好九鎮(zhèn)的校本教研輻射工作。

每周、每月具體工作見周工作計劃表。

陳家橋中學教科室

藍正國

科技處工作計劃篇八

一、指導思想

嚴格貫徹教育教學方針政策,以各級教學工作會議精神為指導,以“高效教學”,為主線,突出“提高教育教學質(zhì)量”和“提高教師業(yè)務(wù)水平”兩大重點,結(jié)合本校實際情況,以及《x小學三年發(fā)展規(guī)劃》,進一步提高校本教研質(zhì)量,規(guī)范教學過程管理,切實加強教學研究,不斷優(yōu)化教育教學質(zhì)量,全面提高教師素質(zhì),為x小學教育改革與發(fā)展作出努力。

二、主要工作

(一)強化教育教學管理,規(guī)范辦學行為

嚴格按照《x市教育局關(guān)于課程改革試驗義務(wù)教育階段課程設(shè)置及課時安排的通知》(溫教發(fā)〔20xx〕74號)和《x市甌海區(qū)教育局關(guān)于全面實施中小學生課外文體活動工程的補充意見》(溫甌教學〔20xx〕112號)的文件精神,開齊課程,開足課時。嚴格執(zhí)行《區(qū)中小學教師周任課量暫行標準》,確定徐約慈、陳靜、蔡庭進、周曉霜老師從事專職教學工作。教師平均課時是16節(jié)。做到《教學活動安排公示》在校園網(wǎng)上公示,《課業(yè)負擔征求意見》, 建立《家校聯(lián)動制度》。

(二)以《x小學教師教學常規(guī)要求》為標準,規(guī)范教學常規(guī)管理

繼續(xù)以《x小學教師教學常規(guī)要求》為標準,加強教學常規(guī)管理。課前準備要充分,具體是:要認真擬定教學計劃,開發(fā)、利用課程資源、確定教學目標、整合 優(yōu)化教學內(nèi)容、精心設(shè)計個性化的教學活動方案。課堂教學要認真,具體是:創(chuàng)造性地實施課程計劃、正確使用教材和教學資料、確立學生主體地位、教師的教學行為規(guī)范。作業(yè)與輔導要富有針對性,切實做好后20%學生教育和學習興趣的培養(yǎng),并做好課后輔導記錄。規(guī)范作業(yè)量,嚴格控制學生在校時間,切實減輕學生過重課業(yè)負擔。

學校規(guī)定每周三下午第二節(jié)為語文教研組活動,每周四下午第二節(jié)為數(shù)學組活動,進一步健全中小學教學質(zhì)量動態(tài)檢測機制。每月28日對全校教師進行教學常規(guī)檢查,檢查內(nèi)容包括:計劃、備課、課后反思、作業(yè)與批改、課后輔導、個人研修記錄冊、試卷評價分析、典型錯例分析、網(wǎng)絡(luò)研修等方面。并及時評價,及時反饋,期中和期末將進行全面性的檢查與評價。

(三)進一步加強完善學籍檔案管理。

健全電子學籍檔案管理制度,盡量做到檔案完整,歸類正確,管理規(guī)范。按規(guī)定辦理學生注冊、轉(zhuǎn)學、借讀、復學等手續(xù),做到學籍管理科學規(guī)范。根據(jù)中心校有關(guān)要求,學生的電子學籍管理要規(guī)范、特別是轉(zhuǎn)進要嚴格控制,轉(zhuǎn)出要辦相關(guān)手續(xù),準確地統(tǒng)計各種數(shù)據(jù)。每學期分期初、期中、期末三次按時上報區(qū)學生情況報表。從一年級開始電子學籍的管理要完整,要有學生的成長記錄。同時要求班主任老師一學期在規(guī)定的三次時間內(nèi)進行學籍變更的有關(guān)操作。

(四)以科研為載體,全面提升教師素養(yǎng)

1、鼓勵、支持教師參加各類繼續(xù)教育培訓。本學期,學校繼續(xù)鼓勵教師參加各類骨干班、研修班的培訓活動等,并組織教師認真作好培訓匯報與反思,實現(xiàn)資源共享。

2、發(fā)揮學校骨干教師的領(lǐng)頭作用,做到每學期至少上一節(jié)校級示范課或一次專題講座,在各級各類的教科研活動中起帶頭作用。我們的校本研修活動與績效工資掛鉤,上課的老師有2個月的分數(shù)是滿分的,不上的就只有25分。鼓勵每位教師在組內(nèi)上課。

3、組織教師參加各級各類教科研評比活動。

4.教壇新秀、新苗的開放周。

5、每位教師在業(yè)務(wù)學習上要做到勤聽課、勤研課、勤評課、勤磨課、勤反思;每周進行一次教研活動;每一課都有自己的教學反思;每學期上一節(jié)校級公開課或研討課、有詳案;每學期上交一篇成型的教學經(jīng)驗總結(jié)或教學案例。

(五)參加16學時培訓,提升教學實踐能力

1、每位教師每學期都參加相關(guān)學科的16學時的學習,提升自己的教學能力。

2、充分發(fā)揮教研組作用,優(yōu)化校本研修活動形式。

(1)本學期確定鄭娜、鄭蘇蘇、周曉霜老師分別為語文、數(shù)學、綜合組組長,繼續(xù)抓好教師教研組活動管理。各教研組活動時間:語文組為每周三下午第二節(jié),數(shù)學組為每周四下午第二節(jié),綜合組為周二下午。

(2)教研組要注重教研活動計劃的制定(將集體備課及教學質(zhì)量分析納入教研組計劃之內(nèi))、實施與總結(jié),注重活動材料的積累,健全活動檔案的建設(shè)。

(3)教研組內(nèi)的各成員要認真制定個人自培計劃,并注重計劃的實施和階段性總結(jié),積極參加教研組的各類活動,認真作好個人發(fā)展記錄。

(4)學校教研組活動要充分發(fā)揮骨干教師的模范帶頭作用。特別是磨課、評課要以沙龍的形式開展,骨干教師要發(fā)展輻射的作用。

3、積極參加區(qū)里、街道里舉行的各類研討會等。

(六)以學生的發(fā)展為核心,全面推進素質(zhì)教育

1、鼓勵學生參加各級各類傳統(tǒng)比賽項目,協(xié)助大隊部開展藝術(shù)節(jié)等活動。

2、積極參加二四年級的寫字競賽、五六年級的英語、數(shù)學競賽。

5、繼續(xù)開展文體2+1活動,切實加強體育、健康、藝術(shù)、勞動教育,促進學生全面發(fā)展,保證學生的身心健康成長。

三:

為促進我?!翱蒲信d校、科研興教”戰(zhàn)略的進一步落實,加強教育科研的管理,實現(xiàn)科研處管理工作的規(guī)范化、科學化、制度化,提高學校教育科研的水平和效益,提高全體教師的素質(zhì),迎接省級示范性高中驗收“回頭看”、新課程實施?,F(xiàn)制定本學期工作計劃:

1.加強教師培訓。督促和檢查高中基礎(chǔ)部教師對哈師大附中沙洪澤校長著的《教育──為了人的幸福》的學習,進行兩次集中培訓,時間為9月份一次、11月份一次,內(nèi)容為:研究性學習指導和現(xiàn)代教育評價理論培訓。

2.做好省級示范性高中驗收“回頭看”的相關(guān)準備。為創(chuàng)建辦做好材料準備的謀劃工作,準備好屬于科研處的相關(guān)材料,協(xié)同高中教務(wù)處準備好教師展示課。

3.同高中教務(wù)處相配合,組織推進校本教材的編寫。

4.督促和檢查還沒有結(jié)題的“十五”課題的研究與結(jié)題工作,已經(jīng)申報的“”課題組織開始研究,并做好新的申報。

5.關(guān)注課程改革的方向,研究我校課程改革的突破口和實施辦法,對教育評價進行探索,特別是要在原有的《課堂教學評價表》基礎(chǔ)上,制定新的更符合課程改革、符合我校情況的《課堂教學評價表》。

6.與初、高中教務(wù)處相配合推動課程改革,協(xié)同教務(wù)處組織好課改實驗課、青年教師匯報課等,特別是做好評課。

7.整理、編輯、印制第三期《教改》和本學期的兩期《課改快訊》。

8.及時收集和整理教師科研成果,做好宣傳和推廣工作,促進成果轉(zhuǎn)化。

9.加強與學校各部門、各教研組、備課組的聯(lián)系和溝通,相互協(xié)作。發(fā)揮群體優(yōu)勢,實現(xiàn)科研與教研的緊密結(jié)合,促進學校科研、教研、培訓三位一體的管理模式的形成和完善。

科技處工作計劃篇九

一、指導思想:

堅持以人為本的思想,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面落實黨和國家的教育方針。把教育科研工作作為教育發(fā)展的第一生產(chǎn)力,以科研、課題為載體,堅持以“突出教學、強化管理、服務(wù)師生、爭創(chuàng)一流”為工作指導思想,堅持“教學工作課題化、教研工作特色化”的教學教研工作方向,促進學校工作的全面協(xié)調(diào)發(fā)展。根據(jù)學??傮w發(fā)展要求,結(jié)合我校教育科研發(fā)展的實際,堅持強化教育科研“以人為本、關(guān)注學生、親近教師、走進課堂、成長師生”的原則,進一步規(guī)范學??蒲泄ぷ?,著力提高學校教育科研水平,進一步促進教師的專業(yè)化發(fā)展。

二、工作目標:

進一步發(fā)展教育科研,著眼于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神、合作意識和實踐能力,促進教師學生全面發(fā)展。推進科研、校本研修、課程改革的有機結(jié)合;推進課堂教學改革的創(chuàng)新發(fā)展,完善教學模式。

三、總體思路:

1、突出一個中心:以教師專業(yè)水平不斷提高為中心。

2、實現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變:教育觀念與教學行為的轉(zhuǎn)變。

3、促進三個提高:提高教師教與研的水平;提高教育科研質(zhì)量;提高全校教育教學質(zhì)量。

4、達到五個結(jié)合:學習與交流結(jié)合,教研與科研結(jié)合,學習與考核相結(jié)合,教研理論與教學實踐相結(jié)合,點上突破與面上推進相結(jié)合。

5、配合學校教導處、少先隊抓好教師的各項征文活動,積極向外推薦、報道我校教師教改科研的優(yōu)秀成果,以增強教師的成果意識。

四、具體工作措施:

1、建立健全科研機構(gòu),進一步完善評價機制。

一是學校成立科研領(lǐng)導小組和科研工作指導小組。具體負責科研工作的管理和指導工作。二是制訂切實可行的教育科研管理制度。學校將對科研工作納入教師個人和教研組的工作考核,并作為教師的評職、評優(yōu)的依據(jù)之一。每一學期將評選出優(yōu)秀教育科研先進個人和優(yōu)秀教研組,給予物質(zhì)和精神獎勵。

2、扎實推進課程改革,保證課改深入開展。

在課程改革中,以人為本,堅持把德育工作放在首位,著眼于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。

(1)嚴格按照課程計劃,開齊學科,開足課時,認真作好各類活動課的開展。

(2)組織教師集中解讀課標,研究教材,舉辦座談會,組織教師觀摩教學光盤。認真組織家庭教育與學校教育相結(jié)合,營造良好的大教育觀。

(3)組織教師參加上級舉辦的各種培訓,結(jié)合學校實際,組織召開教師研究會。

3、校本研修“以人為本,以校為本”,突出一個真,重抓一個實,切實解決教學中的熱點和難點。

根據(jù)學科、年級特點分組進行。同時,鼓勵教師自覺參與小課題研究。結(jié)合教研組和個人的特點,提出、實施、解決實際問題,促進集體的整體成長。其研究內(nèi)容為:

(1)德育工作方面:學生行為習慣培養(yǎng)的研究;學校教育與家庭教育相結(jié)合的研究;關(guān)于后進生(后進班級轉(zhuǎn)化)的研究。

(2)課改方面:教師備課與批改作業(yè)的研究;學科集體備課的研究;評課的研究;課堂教學模式、策略與技巧研究;加強研究性學習的應(yīng)用性的研究,綜合實踐課的實施和開發(fā)研究;單元測試分析。

(3)管理方面:班級管理的分析與研究;村小教育管理的研究。

4、以課題為載體,提高教師的理論水平。

進一步實施好現(xiàn)立項的課題研究,組織好課題組人員的培訓,落實課題組人員的職責,收集一系列的過程資料。形成具有一定水平的科研成果。

5、加大經(jīng)費投入,保證科研工作的開展。

學校將在現(xiàn)有的財力情況下,加大對科研工作的投入。一是鼓勵教師參加學習和培訓;二是獎勵科研成果突出的先進個人和集體;三是解決用于課題開展需要的資料和費用。

6、協(xié)助教導處落實教研活動的規(guī)范管理

(1)加強備課的檢查。備課要實行分層管理,因人利導、注重實效、防止用單一化的備課模式統(tǒng)一要求教師。進一步深化集體備課活動。對優(yōu)秀教師應(yīng)盡可能地激發(fā)他們的創(chuàng)造性,給他們提供廣闊的自主設(shè)計空間,并根據(jù)自身的特點,設(shè)計富有個性的教學方案。

(2)加強平時上課的巡查。上課要倡導多樣化的課堂教學模式,優(yōu)化課堂教學過程,有效利用現(xiàn)代教育技術(shù)來提高課堂教學效率,要盡可能地為學生創(chuàng)設(shè)自主探究、交流、合作的機會,尊重學生的見解、重視學生的經(jīng)驗,引導學生關(guān)注生活,教師通過自身的人格魅力感染

學生,建立和諧的師生關(guān)系。

(3)堅持教研活動的檢查。繼續(xù)開展學科常規(guī)教研活動,堅持教研活動的常規(guī)性檢查,每次教研活動做到 “四定三有”即:定時間、定地點、定主題、定內(nèi)容,有中心發(fā)言人、有研討記錄、有實效。

總之,我校教育科研工作要形成人人積極參與、個個有實驗成果的良好氛圍,要在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,進一步加大力度,轉(zhuǎn)變觀念,開拓創(chuàng)新,積極探索教育教學規(guī)律,推進教育科研工作的深層次發(fā)展。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/2415406.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔