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后勤部崗位職責(zé)篇一
一、基本信息
人2部門人員編制： 部門名稱：后勤部
部門負(fù)責(zé)人：后勤部長 部門直接主管：常務(wù)副總
二、部門定位
為公司的日常工作提供穩(wěn)定的支持，以及負(fù)責(zé)公司的后續(xù)管理。三、部門職能
負(fù)責(zé)制定公司后勤管理規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行，確保后勤管理的順利1.進行。
基本建設(shè)管理2.參與基本建設(shè)規(guī)劃擬定，并經(jīng)批準(zhǔn)后實施； 1)2)負(fù)責(zé)基本建設(shè)預(yù)算編制；
負(fù)責(zé)基本建設(shè)招標(biāo)、監(jiān)理、進度控制、結(jié)算、造價審計等事 3)項的辦理； 負(fù)責(zé)基本建設(shè)支出控制。4)物業(yè)管理3.負(fù)責(zé)房產(chǎn)、房屋管理，產(chǎn)權(quán)事項的辦理。房屋維修、養(yǎng)護； 5)渠、溝、園林綠化地、（棚）自行車房機電設(shè)備、負(fù)責(zé)消防、6)池、井、道路、停車場等公用設(shè)施的使用、維修、養(yǎng)護和管
清潔衛(wèi)生； 7)
治安管理。8)生活后勤保障服務(wù)4.責(zé)日常伙食供應(yīng)及管理；負(fù) 1)責(zé)企業(yè)員工集體宿舍管理，包括宿舍分配、水電管理等；負(fù) 2)責(zé)休閑、文化娛樂設(shè)施管理。負(fù) 3)后勤物資管理5.制上報后勤物資采購計劃；編 1)清潔用品的采購領(lǐng)用和消耗監(jiān)督審核工設(shè)備、責(zé)辦公家具、負(fù) 2)作。6.災(zāi)害及其他突發(fā)事件處理。
后勤部部長崗位職責(zé)
一、崗位描述
為制定并實施各項后勤制度，全面負(fù)責(zé)公司各項后勤保障工作，公司運作提供有效后勤支持。
二、崗位職責(zé)
領(lǐng)導(dǎo)安排、處理公司的日常后勤事務(wù)，保障公司正常運轉(zhuǎn)。1.負(fù)責(zé)公司后勤管理規(guī)范的制定，并監(jiān)督執(zhí)行，確保后勤管理的順2.利進行。
負(fù)責(zé)公司基本建設(shè)的規(guī)劃擬定，招標(biāo)、監(jiān)理、進度控制、結(jié)算、3.造價審計等事項的辦理，負(fù)責(zé)基本建設(shè)支出控制。
房屋管理、公用設(shè)施的使對公司房產(chǎn)、建立健全物業(yè)管理工作，4.用、維修、養(yǎng)護和管理、清潔衛(wèi)生、治安管理負(fù)責(zé)。
確保員工飲食安全；負(fù)責(zé)食堂管理，負(fù)責(zé)生活后勤保障服務(wù)管理。5.負(fù)責(zé)企業(yè)員工集體宿舍管理；負(fù)責(zé)休閑、文化娛樂設(shè)施管理。
負(fù)責(zé)后勤物資管理，編制、上報后勤物資采購計劃，負(fù)責(zé)對后勤6.物資采購、領(lǐng)用和消耗的監(jiān)督審核工作。
負(fù)責(zé)災(zāi)害及其他突發(fā)事件處理。7.對本部門的工作負(fù)責(zé)。．8 負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督負(fù)責(zé)制定本部門各級人員的職責(zé)和權(quán)限。．9 做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰工本部門其他人員的業(yè)務(wù)工作，;作
．完成常務(wù)副總臨時交辦的其他臨時性工作。10
后勤部崗位職責(zé)篇二
后勤部崗位職責(zé)
1．根據(jù)項目部總體工作要求，積極配合各部門做好后勤保障工作。
2.負(fù)責(zé)項目部辦公區(qū)、生活區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作。堅持定時清掃并維護日常保潔工作，不留衛(wèi)生死角。3.加強項目部綠化管理，堅持規(guī)范養(yǎng)護。
部門職能及崗位職責(zé)前廳1、前廳經(jīng)理崗位職責(zé)（1） 根據(jù)總經(jīng)理的指示制定具體的實施計劃；（2） 做好餐廳前場與廚房的溝通協(xié)調(diào)工作；（3） 主持部門班前會，及時、準(zhǔn)確地傳達上級指導(dǎo)思想；（4） 負(fù)......
市場部職能及崗位職責(zé)北京聞天設(shè)計裝飾整理一、部門結(jié)構(gòu) 1、全稱：市場部2、直接上級：總經(jīng)理3、組織結(jié)構(gòu)圖：二、部門職能 (一)職能目標(biāo)：以拓展石家莊家裝市場為主體，以外埠家裝市......
部門職能及崗位職責(zé)一、崗位職責(zé)（一） 總經(jīng)理崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)企業(yè)日常行政、經(jīng)營和管理全面工作；2、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)和調(diào)度總公司各部門、各分公司的日常工作；3、負(fù)責(zé)組織制定并實施......
第二章 部門職能及崗位職責(zé)第一節(jié) 部門職能一、行政部直屬總經(jīng)理室管轄的公司行政管理部門，主要負(fù)責(zé)公司的人力資源、文書檔案、員工考核和辦公室管理工作，并負(fù)責(zé)各部門的協(xié)調(diào)......
總工程師辦公室職能1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，主持公司的技術(shù)工作；2.負(fù)責(zé)定期組織專業(yè)人員學(xué)習(xí)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程、法律法規(guī)，編制培訓(xùn)計劃，定期開展技術(shù)交流活動； 3.建立并持續(xù)......
后勤部崗位職責(zé)篇三
后勤部部門職能說明書
一、基本信息
部門名稱：后勤部部門人員編制：2人
部門直接主管：常務(wù)副總部門負(fù)責(zé)人：后勤部長
二、部門定位
為公司的日常工作提供穩(wěn)定的支持，以及負(fù)責(zé)公司的后續(xù)管理。
三、部門職能
1.負(fù)責(zé)制定公司后勤管理規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行，確保后勤管理的順利進行。
2.基本建設(shè)管理
1)參與基本建設(shè)規(guī)劃擬定，并經(jīng)批準(zhǔn)后實施；
2)負(fù)責(zé)基本建設(shè)預(yù)算編制；
3)負(fù)責(zé)基本建設(shè)招標(biāo)、監(jiān)理、進度控制、結(jié)算、造價審計等事
項的辦理；
4)負(fù)責(zé)基本建設(shè)支出控制。
3.物業(yè)管理
5)負(fù)責(zé)房產(chǎn)、房屋管理，產(chǎn)權(quán)事項的辦理。房屋維修、養(yǎng)護；
6)負(fù)責(zé)消防、機電設(shè)備、自行車房（棚）、園林綠化地、溝、渠、池、井、道路、停車場等公用設(shè)施的使用、維修、養(yǎng)護和管
7)清潔衛(wèi)生；
8)治安管理。
4.生活后勤保障服務(wù)
1)負(fù)責(zé)日?；锸彻?yīng)及管理；
2)負(fù)責(zé)企業(yè)員工集體宿舍管理，包括宿舍分配、水電管理等；
3)負(fù)責(zé)休閑、文化娛樂設(shè)施管理。
5.后勤物資管理
1)編制上報后勤物資采購計劃；
2)負(fù)責(zé)辦公家具、設(shè)備、清潔用品的采購領(lǐng)用和消耗監(jiān)督審核工
6.災(zāi)害及其他突發(fā)事件處理。
一、崗位描述
全面負(fù)責(zé)公司各項后勤保障工作，制定并實施各項后勤制度，為公司運作提供有效后勤支持。
二、崗位職責(zé)
1.領(lǐng)導(dǎo)安排、處理公司的日常后勤事務(wù)，保障公司正常運轉(zhuǎn)。
2.負(fù)責(zé)公司后勤管理規(guī)范的制定，并監(jiān)督執(zhí)行，確保后勤管理的順利進行。
3.負(fù)責(zé)公司基本建設(shè)的規(guī)劃擬定，招標(biāo)、監(jiān)理、進度控制、結(jié)算、造價審計等事項的辦理，負(fù)責(zé)基本建設(shè)支出控制。
4.建立健全物業(yè)管理工作，對公司房產(chǎn)、房屋管理、公用設(shè)施的使用、維修、養(yǎng)護和管理、清潔衛(wèi)生、治安管理負(fù)責(zé)。
5.負(fù)責(zé)生活后勤保障服務(wù)管理。負(fù)責(zé)食堂管理，確保員工飲食安全；負(fù)責(zé)企業(yè)員工集體宿舍管理；負(fù)責(zé)休閑、文化娛樂設(shè)施管理。
6.負(fù)責(zé)后勤物資管理，編制、上報后勤物資采購計劃，負(fù)責(zé)對后勤物資采購、領(lǐng)用和消耗的監(jiān)督審核工作。
7.負(fù)責(zé)災(zāi)害及其他突發(fā)事件處理。
8．對本部門的工作負(fù)責(zé)。
9．負(fù)責(zé)制定本部門各級人員的職責(zé)和權(quán)限。負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督本部門其他人員的業(yè)務(wù)工作，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰工作;
10．完成常務(wù)副總臨時交辦的其他臨時性工作。
一、崗位描述
協(xié)助后勤部長落實各項后勤工作。
二、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)后勤制度的擬定。
2.負(fù)責(zé)后勤物資的采購、入庫、建檔、保管、領(lǐng)用等工作。
3.負(fù)責(zé)公用設(shè)施的維修、養(yǎng)護和管理；
4.負(fù)責(zé)宿舍公用設(shè)施的維修、養(yǎng)護和管理；
5.完成后勤部長交代的其他臨時性工作。
后勤部崗位職責(zé)篇四
1、推進醫(yī)用織物、醫(yī)療廢物、中央運輸?shù)柔t(yī)輔相關(guān)運營籌備工作;
2、推進醫(yī)院后勤信息化平臺相關(guān)籌備工作;
3、推進醫(yī)院后勤開業(yè)所需物資、器材的籌備工作;
4、協(xié)助編制后勤管理制度、流程及各類預(yù)案等體系文件;
5、籌備期工程檔案的接收整理;
6、運營期醫(yī)用織物、醫(yī)療廢物、中央運輸?shù)柔t(yī)輔管理工作;
7、協(xié)助做好后勤信息化平臺建設(shè)及系統(tǒng)維護工作;
8、運營期后勤文書、工程檔案、后勤物資及倉庫管理工作。
:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,管理類專業(yè)優(yōu)先;
2、了解醫(yī)院后勤管理模式,有相關(guān)從業(yè)背景優(yōu)先;
3、具有良好的文字表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
4、勤奮、踏實,抗壓能力強。
后勤部崗位職責(zé)篇五
1、負(fù)責(zé)總務(wù)后勤籌備、管理工作（餐廳、安全、保潔、優(yōu)化辦公環(huán)境等）；并按規(guī)定組織實施，督促相關(guān)部門和人員認(rèn)真貫徹和執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)建立并完善后勤管理規(guī)章制度，檢查并落實制度執(zhí)行，優(yōu)化后勤各項業(yè)務(wù)流程，提升服務(wù)效率和質(zhì)量；
3、負(fù)責(zé)對醫(yī)院所有環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作，并做好保潔員工作完成情況的檢查和指導(dǎo)；
4、負(fù)責(zé)醫(yī)院保安、消防安全工作的監(jiān)督和管理，定期檢查和組織落實保安的日常工作，指導(dǎo)安保人員提高安全防范意識，定期檢測消防設(shè)備的維保，并建立臺帳，定期督促保安做好污水處理等工作。
5、負(fù)責(zé)醫(yī)院車輛的運行管理，包括駕駛員的工作安排和費用報銷，及車輛保養(yǎng)、年檢和維修管理，做好駕駛員的出車記錄等。
6、負(fù)責(zé)醫(yī)院后勤物資的采購管理，非醫(yī)療固定資產(chǎn)的報損的登記和處置工作。
7、協(xié)助上級執(zhí)行各項行政、后勤事務(wù)的安排及執(zhí)行；
8、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。
后勤部崗位職責(zé)篇六
1、在綜合總務(wù)(番禺總務(wù))處的直接領(lǐng)導(dǎo)下，開展日常工作。
2、負(fù)責(zé)館校供電設(shè)施(含館校自管住房供電設(shè)施)的安裝維護和檢修工作。
3、負(fù)責(zé)館校所屬企業(yè)和外來用戶(簽定合同)供電設(shè)施的維修工作。
4、負(fù)責(zé)館校所有用電設(shè)備以及線路的檢查維修。發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時排除，確保安全用電和做好防火工作。
5、負(fù)責(zé)電話線路和廣播設(shè)施的安裝和檢修工作。
6、負(fù)責(zé)安全用電和節(jié)約用電的檢查和監(jiān)督工作，保證總表與館校用電量基本相等。對盜電和濫用電的行為堅決制止并進行處罰。
7、做好電工機械及館校用電設(shè)施保養(yǎng)、維修和管理工作。
8、注意節(jié)約用電，與有關(guān)部門簽訂用電合同，實行節(jié)約有獎，超額處罰辦法。
9、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，不斷提高業(yè)務(wù)水平，保證一般用電故障能自己排除(其在工作中的業(yè)務(wù)水平和操作技能作為工人考工定級業(yè)績考核的主要依據(jù))，做到小修不超過4小時，大修爭取不過夜。
10、遵守勞動紀(jì)律，注意安全生產(chǎn)，樹立為教職工學(xué)生服務(wù)的良好職業(yè)道德。工作中要做到“四不”，即工作不等領(lǐng)導(dǎo)分配布置，不依賴領(lǐng)導(dǎo)，自己本職工作不推諉，工作不拖拉。
11、配合房管員做好館校電費收繳工作。定期與房管員一同查表，對表數(shù)做好記錄并對表認(rèn)真檢查維修更換，如有人為問題急時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。
12、服從領(lǐng)導(dǎo)分配，接受科長的檢查、監(jiān)督，及時完成經(jīng)理交給的各項工作。
后勤部崗位職責(zé)篇七
1、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見；
2、接聽公司來電，準(zhǔn)確轉(zhuǎn)接和記錄；
3、負(fù)責(zé)傳真、信件、快遞的收發(fā)及文檔的復(fù)?。?/p>
4、辦公用品的統(tǒng)計、清點、發(fā)放及入庫；
5、部門費用的整理及報銷；
6、會議室與會議設(shè)備的預(yù)約管理；
7、入庫物品的擺放，庫房環(huán)境的維護；
8、采購物品的市場評估、比價，經(jīng)審批同意后的購進執(zhí)行，付款手續(xù)的辦理及售后服務(wù)的維護；
9、定期進行庫存盤點對賬，保證賬物一致；
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1、正規(guī)院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，包括但不限于保險、行政管理等相關(guān)專業(yè)；
2、年齡在40周歲以下；
3、具有保險行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域一年以上工作經(jīng)驗；
4、具有較好的溝通能力、語言組織能力，熟悉保險法律法規(guī)及保險監(jiān)管政策，熟悉壽險公司行政管理流程；
5、能夠熟練操作office等辦公軟件；
6、職業(yè)穩(wěn)定性強，近三年內(nèi)全職工作單位不超過兩個。
后勤部崗位職責(zé)篇八
1.在公司行政副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)公司的后勤保障工作;
2.全面負(fù)責(zé)后勤部門全體人員的日常管理工作，合理分工和配置人員，做到人盡其才，各盡其能，負(fù)責(zé)督導(dǎo)和分配所屬人員的各項工作;
3.負(fù)責(zé)擬定公司后勤相關(guān)制度，經(jīng)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)對制度的執(zhí)行與監(jiān)督;
4.根據(jù)公司的績效考核制度，考核下屬的工作業(yè)績;
5.全面負(fù)責(zé)員工食堂的管理，及時妥善處理員工對食堂服務(wù)質(zhì)量問題投訴，提高食堂伙食質(zhì)量，強化伙食成本核算，重視食品安全;
6.全面負(fù)責(zé)員工宿舍的管理，確保員工住宿安全，維持宿舍秩序。監(jiān)督各項制度、計劃的執(zhí)行情況;
7.根據(jù)企業(yè)發(fā)展及員工建議，負(fù)責(zé)適時對員工食堂、宿舍條件提出改進建議;
8.負(fù)責(zé)對公司公共區(qū)域的衛(wèi)生、清潔、環(huán)境維護以及綠化工作進行指導(dǎo)，定期或不定期對此進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正;
9.負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行后勤部門各項費用審批制度，確保后勤費用支出控制在預(yù)算范圍內(nèi);
10.完成上級臨時交辦的其他工作。
后勤部崗位職責(zé)篇九
1、每學(xué)期開學(xué)制訂出衛(wèi)生保健工作計劃，加強檢查與落實工作，期末搞好總結(jié)。
2、利用每二周一次健康教育廣播，每月一次衛(wèi)生專欄宣傳，對學(xué)生進行健康知識、預(yù)防疾病的教育，培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
3、了解和掌握學(xué)生健康狀況，健全學(xué)生健康檔案。統(tǒng)計好各班學(xué)生出勤率，負(fù)責(zé)做好每天的晨檢工作。
4、做好“六病”防治工作，每學(xué)年組織一次學(xué)生體檢，積極開展近視眼、齲齒、傳染病、常見病的防治工作，發(fā)現(xiàn)患病的學(xué)生應(yīng)及時與家長取得聯(lián)系，及早治療。
5、嚴(yán)格管理藥品的購入、使用及過期報廢制度，保證藥品的質(zhì)量，確保用藥安全。
6、不斷改善學(xué)校衛(wèi)生環(huán)境，加強對衛(wèi)生工作的檢查，發(fā)現(xiàn)流行病或在流行病發(fā)病期間，及時深入班級做好消毒預(yù)防工作（必要時啟動學(xué)校傳染病應(yīng)急預(yù)案）。
7、發(fā)現(xiàn)流行病或傳染病，及時向?qū)W校匯報，并同xxx門取得聯(lián)系，深入班級做好消毒工作，采取措施防止蔓延。
8、及時做好師生傷害事故及小疾病處理工作，必要時負(fù)責(zé)送醫(yī)院治療，并把處理情況進行記載。
9、積極認(rèn)真參加衛(wèi)生防疫部門召開的會議，作好記錄，按時向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，做好學(xué)校衛(wèi)生保健工作。
10、檢查學(xué)校飲水、飲食衛(wèi)生，發(fā)現(xiàn)問題，采取措施，加以糾正。
后勤部崗位職責(zé)篇十
1、負(fù)責(zé)行政后勤、保衛(wèi)工作管理制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)組織編制年、季度行政后勤、保衛(wèi)工作計劃。本著合理節(jié)約的原則，編制年、季、月度后勤用款計劃，搞好行政后勤結(jié)算工作，并組織有計劃的實施和檢查;
3、負(fù)責(zé)做好公司經(jīng)營用水、電管理工作。認(rèn)真抓好水、電的計量基礎(chǔ)管理工作，定期檢查和維修計量器具，抓好電器設(shè)備和線路的保養(yǎng)維修工作，加強用水、電費用核算，及時交納水、電費;
4、負(fù)責(zé)職工食堂的正常運轉(zhuǎn)，對食堂費用做出合理控制。不斷提升菜品質(zhì)量，定期詢問公司員工對就餐質(zhì)與量的要求，持續(xù)改進;
5、負(fù)責(zé)員工就餐的衛(wèi)生管理工作。嚴(yán)抓食堂衛(wèi)生管理，以確保員工就餐的安全;
6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部治安管理工作。維護內(nèi)部治安秩序，搞好治安綜合治理，預(yù)防犯罪和治安災(zāi)害事故的發(fā)生，保護公司財產(chǎn)的安全，確保各部門工作的順利進行;
7、負(fù)責(zé)建立和完善安全責(zé)任制。建立以防火、防盜、防災(zāi)害事故為主要內(nèi)容的安全保衛(wèi)責(zé)任制，做到組織落實、制度落實和責(zé)任落實;
8、嚴(yán)格門衛(wèi)登記制度。一切進出公司的物資，嚴(yán)格門衛(wèi)檢查、驗證，物證相符方能進出，凡無證或證物不符門衛(wèi)有權(quán)扣留，并報相關(guān)部門查處;
9、建立和完善后勤崗位責(zé)任制，加大考核力度，提高服務(wù)質(zhì)量提高;
10、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
后勤部崗位職責(zé)篇十一
１、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織安排總經(jīng)理辦公會議議程，并做好記錄，發(fā)布會議紀(jì)要，檢查落實情況；
２、負(fù)責(zé)組織起草企業(yè)綜合性工作計劃、請示、報告、總結(jié)、規(guī)劃、通知、函電；
３、負(fù)責(zé)公司印鑒，介紹信的使用管理；
４、負(fù)責(zé)文件、文檔、材料的修改、打印、復(fù)印和文書檔案的管理；
５、負(fù)責(zé)對外各種來信、來訪的接待、聯(lián)系；
６、負(fù)責(zé)行政值班安排和檢查工作；
７、負(fù)責(zé)與工商、技術(shù)監(jiān)督、物價、衛(wèi)生防疫、衛(wèi)生檢疫、檢驗、消協(xié)等主管部門的外聯(lián)工作；
８、負(fù)責(zé)門店運營各種耗材的使用管理，控制相關(guān)費用支出。衛(wèi)生防疫工作。
１、負(fù)責(zé)制訂人事調(diào)配、管理、勞動紀(jì)律等規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督規(guī)章制度的落實情況；
２、負(fù)責(zé)企業(yè)員工招聘、培訓(xùn)、簽訂勞動合同、上崗、干部任免、解聘的管理工作；
３、負(fù)責(zé)企業(yè)工資、獎金分配、補貼福利等標(biāo)準(zhǔn)的制訂和有關(guān)獎懲辦法的執(zhí)行；
４、負(fù)責(zé)企業(yè)各部門、各崗位員工勞動紀(jì)律、休假制度的總體監(jiān)督、檢查和問題的處理；
５、負(fù)責(zé)員工工資、胸卡、工裝、更衣柜辦理；
６、負(fù)責(zé)企業(yè)勞動工資報表和考勤、考核的匯總上報工作。
１、負(fù)責(zé)制定企業(yè)有關(guān)設(shè)備設(shè)施、能源系統(tǒng)、基建工程管理方面的規(guī)章制度及操作規(guī)程，落實日常監(jiān)督、檢查管理；
２、負(fù)責(zé)企業(yè)水、暖、電、制冷設(shè)施的購置、驗收、安裝、維護、保養(yǎng)、使用、報廢及日常運行的技術(shù)檢查和管理工作；
３、負(fù)責(zé)新建、改建、擴建等基建項目的設(shè)計申報、現(xiàn)場管理、質(zhì)量監(jiān)督及竣工驗收等相關(guān)工作；
４、負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施及房屋建筑修繕、維護和相關(guān)的檔案圖紙的管理工作；
５、負(fù)責(zé)與對口專業(yè)公司和政府主管部門聯(lián)系工作，按要求上報有關(guān)統(tǒng)計報表；
６、負(fù)責(zé)新設(shè)店址的設(shè)計、會審、施工、工程量控制、驗收等工作。
１、負(fù)責(zé)企業(yè)固定資產(chǎn)的登記、盤點、管理工作和低值易耗品、辦公用品的購置、調(diào)配，使用等管理工作；
２、負(fù)責(zé)企業(yè)辦公通訊設(shè)備的購置安裝及費用收繳工作管理；
３、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、保潔、養(yǎng)護等物業(yè)管理工作；
４、負(fù)責(zé)企業(yè)員工生活后勤保障工作。
后勤部崗位職責(zé)篇十二
1.做好公司行政事務(wù)性工作，為辦公室主任當(dāng)好參謀和助手，搞好辦公室內(nèi)部服務(wù);公司辦公室各項行政性事務(wù)多請示，多匯報，聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，堅定不移地貫徹執(zhí)行。
2.負(fù)責(zé)各級部門來電、來文、來函的登記、傳閱和資料信件的收發(fā)處理及立卷歸檔工作;
對各級部門的文件當(dāng)天進行登記造冊，填寫文件處理單，經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)后按要求填寫傳閱單，并進行傳閱，原文件自領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)之日起歸檔。
3.負(fù)責(zé)各類文件的收發(fā)處理，并定期整理送交檔案室，協(xié)助檔案管理員做好文件立卷歸檔工作;
辦公室歸口的各類文件做到當(dāng)天處理，及時歸結(jié)。文件每周送交一次檔案室，協(xié)助檔案管理員在送達之日起一周內(nèi)做好立卷歸類工作。
4.負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)外來人員的接待、服務(wù)工作，以及電話接聽工作；及時做好上級領(lǐng)導(dǎo)及外來人員的來訪登記，接待時做到儀態(tài)端莊、舉止得體。對來訪人反映的重大問題填寫備忘錄，送達相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。接聽電話做到文明禮貌，禁止各種服務(wù)忌語，重要來電及時做好登記，當(dāng)天轉(zhuǎn)達相關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)。
5.負(fù)責(zé)文件、材料的打英復(fù)印及登記管理；在交辦者規(guī)定的時限內(nèi)完成各種文件、材料打英復(fù)印工作，確保文件準(zhǔn)確無誤;文件打英復(fù)印完后按要求及時進行各項登記。
6.負(fù)責(zé)總經(jīng)理室衛(wèi)生和文件整理，制定公司節(jié)假日值班與辦公區(qū)域衛(wèi)生劃分及衛(wèi)生檢查工作；總經(jīng)理辦公室衛(wèi)生保持早、中、晚各清理一次。
后勤部崗位職責(zé)篇十三
負(fù)責(zé)建筑施工工程項目的人員管理、安全施工和技術(shù)質(zhì)量監(jiān)管工作。
1.認(rèn)真貫徹、執(zhí)行國家的政策、法規(guī)和公司各項規(guī)章制度；全面負(fù)責(zé)項目工程進場前人力財力的組織工作和入場后施工現(xiàn)場的管理工作；主持項目部工作。
2.全面完成公司下達給工程項目的各項考核指標(biāo)，確保工程質(zhì)量、安全、工期的實現(xiàn)，認(rèn)真履行施工合同。
3.參加項目施工組織設(shè)計的編制和工程預(yù)結(jié)算的會審，堅持項目過程精品，動態(tài)管理，標(biāo)價分離，嚴(yán)格獎罰。
4.負(fù)責(zé)主持編制和組織實施施工合同內(nèi)容的施工進度計劃，按時向公司報送工程實物完成量，按時向業(yè)主收取工程進度款。
5.嚴(yán)格按公司質(zhì)量管理體系工作和質(zhì)量方針要求實現(xiàn)工程質(zhì)量目標(biāo)，負(fù)責(zé)組織對施工過程中的各種技術(shù)、質(zhì)量、安全、成本等相關(guān)工作實施情況的考核。
6.合理統(tǒng)籌安排好項目工程的物資、勞動力、施工技術(shù)、設(shè)備、后勤、行政、社會治安綜合治理、文明施工等的管理工作。
7.負(fù)責(zé)完成公司經(jīng)理授權(quán)處理的事宜，定期或不定期將工程現(xiàn)狀上報公司，并執(zhí)行公司的指令。
8.負(fù)責(zé)與政府相關(guān)部門、業(yè)主、監(jiān)理、分包單位的協(xié)調(diào)工作。
9.定期組織項目部各專業(yè)人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開展“qc”小組活動。
10.負(fù)責(zé)對本項目工程完工后的工作總結(jié)。
1．貫徹執(zhí)行國家有關(guān)技術(shù)政策及上級技術(shù)管理制度，對項目技術(shù)工作全面負(fù)責(zé)。
2．組織施工技術(shù)人員學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行各項技術(shù)政策、技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)管理制度。貫徹執(zhí)行質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)。組織技術(shù)人員熟悉合同文件和施工圖紙，參加施工調(diào)查、圖紙會審和設(shè)計交底。
3．負(fù)責(zé)制定施工方案、編制施工工藝組織設(shè)計，并向有關(guān)技術(shù)人員進行交底。
4．組織項目各項規(guī)劃、計劃的制定，協(xié)助項目經(jīng)理對工程項目的成本、安全、工期及現(xiàn)場文明施工等日常管理工作。
5．組織項目部的質(zhì)量檢查工作，督促檢查生產(chǎn)班組開展自檢、互檢和交接檢，開展創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程活動。
6．負(fù)責(zé)整理變更設(shè)計報告、索賠意向報告及索賠資料。
7．參加建設(shè)單位組織的各種施工生產(chǎn)、協(xié)調(diào)會，編制年、季、月施工進度計劃。
8．負(fù)責(zé)項目各階段的工程計價、計量資料的收集、整理和申報簽認(rèn)手續(xù)。
9．負(fù)責(zé)主持竣工技術(shù)文件資料的編制，參加竣工驗收。
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行國家和建設(shè)行政管理部門制訂的建筑經(jīng)濟法規(guī)、規(guī)定、定額、標(biāo)準(zhǔn)和費率;
2.熟悉施工圖紙(包括其說明及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)圖集)，參加圖紙會審，參與投標(biāo)項目的預(yù)算編制;
3.熟悉單位工程的有關(guān)基礎(chǔ)材料(包括施工組織設(shè)計和甲、乙雙方有關(guān)工程的文件)及施工現(xiàn)場情況，了解采用的施工工藝和方法;
4.掌握并熟悉各項定額、取費標(biāo)準(zhǔn)的組成和計算方法。
5.根據(jù)施工圖預(yù)算的費用組成、取費標(biāo)準(zhǔn)、計算方法及編制程序，編制施工預(yù)算;
6.經(jīng)常深入現(xiàn)場，對設(shè)計變更、現(xiàn)場工程施工方法更改材料價差，以及施工圖預(yù)算中的錯算、漏算、重算等問題，能及時做好調(diào)整方案;
7.根據(jù)施工預(yù)算開展經(jīng)濟活動分析，進行兩算對比，協(xié)助工程項目部搞好經(jīng)濟核算;
8.在竣工后，協(xié)助有關(guān)部門編制竣工結(jié)算與竣工決算;
9.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1.在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，對項目的安全生產(chǎn)負(fù)監(jiān)督檢查責(zé)任。
2.貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針、政策。
3.貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)操作規(guī)程》等規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)。
4.經(jīng)常督促、檢查技術(shù)操作規(guī)程執(zhí)行情況，并對規(guī)程、措施、交底要求執(zhí)行情況經(jīng)常檢查，隨時糾正違章冒險作業(yè)。確保所有進入工地人員必須戴上安全帽和不穿拖鞋、高跟鞋。
5.經(jīng)常深入工地檢查安全情況，發(fā)現(xiàn)問題及時提出改進意見并向項目經(jīng)理、施工員反映。
6.負(fù)責(zé)編報有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護工作的各項統(tǒng)計報表。
7.負(fù)責(zé)對班組安質(zhì)員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，定期和不定期組織班組學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程，開展安全教育活動，并對重點工種進行日常組織管理工作。
8.按時填寫安全臺帳，做好事故分析記錄及安全資料的管理工作。
9.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
1.在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)現(xiàn)場的施工組織安排和施工管理工作
2.負(fù)責(zé)現(xiàn)場的技術(shù)、測量、試驗工作。
3.作好現(xiàn)場的技術(shù)、安全、質(zhì)量交底工作，履行簽認(rèn)手續(xù)，并對規(guī)程、措施、交底要求執(zhí)行情況經(jīng)常檢查，隨時糾正違章作業(yè)。做好施工隊伍技術(shù)指導(dǎo)。
4.隨時掌握作業(yè)組在施工過程中的操作方法，嚴(yán)格過程控制。
5.按工程質(zhì)量評定驗收標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)常檢查作業(yè)組的施工質(zhì)量，抓好自檢、互檢和工序交接檢，發(fā)現(xiàn)不合格產(chǎn)品要及時糾正或向項目經(jīng)理匯報。
6.負(fù)責(zé)現(xiàn)場的施工準(zhǔn)備，保護好測量標(biāo)志。
7.嚴(yán)格監(jiān)督、檢查、驗收進人施工區(qū)、段的材料、半成品是否合格，堆碼、裝卸、運輸方法是否合理，防止損壞和影響工程質(zhì)量。
8.按時填寫各種有關(guān)施工原始記錄、隱蔽工程檢查記錄和工程日志，做到準(zhǔn)確無誤。
9.積累原始資料，提供變更、索賠依據(jù)。
10.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1.在項目負(fù)責(zé)人和施工負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)施工組織設(shè)計編制項目質(zhì)量計劃和試驗工作計劃。
2.全面負(fù)責(zé)項目質(zhì)量監(jiān)督檢查。
3.負(fù)責(zé)檢查、鑒定和試驗工程項目使用的材料是否符合規(guī)范和設(shè)計規(guī)定的要求。
4.檢查、指導(dǎo)試驗人員的工作。
5.認(rèn)真做好試驗報告和檢測記錄，做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、字跡清晰、整齊規(guī)范、簽證齊全。
6.對測量原始記錄、試驗檢測報告以及送交監(jiān)理工程師的簽證資料和各項試驗資料是否齊全等進行認(rèn)真審查，并交付監(jiān)理工程師辦理簽認(rèn)手續(xù)。
7.負(fù)責(zé)例外放行物的標(biāo)識和記錄。負(fù)責(zé)對不合格產(chǎn)品的標(biāo)識，并對設(shè)置情況驗證、記錄。
8.參加分項、分部工程驗標(biāo)評定，按規(guī)定時間向上級報送工程質(zhì)量等統(tǒng)計報表。
9.加強與駐地監(jiān)理工程師的聯(lián)系，搞好試驗與質(zhì)量檢測工作。
10.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1.在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)項目材料的管理工作，認(rèn)真貫徹執(zhí)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
2.掌握所需要的主要材料的品名、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量。配合施工部門編制好施工材料計劃，確保施工現(xiàn)場的材料供應(yīng)。
3.把好原材料、成品、半成品、構(gòu)配件的進場質(zhì)量驗收關(guān)。做好現(xiàn)場材料的堆放、保管工作。
4.掌握各施工點、段材料消耗的節(jié)、超情況，向項目經(jīng)理提供分析資料。
5.配合現(xiàn)場施工員負(fù)責(zé)材料到場的計量收方工作。
6.搞好對內(nèi)、對外結(jié)算，建立各種臺帳，賬面整潔、清晰，帳物相符，盈虧有原因、損壞有報告，記賬有憑證，調(diào)整有依據(jù)。
7.負(fù)責(zé)各種材料原始憑證、計量憑證、核算憑證質(zhì)量證明書等資料收集，按程度準(zhǔn)確及時地傳遞和反饋，并裝訂成冊，專項保管。
8.忠于職守，實事求是，全面、準(zhǔn)確、及時地收方、結(jié)算、報統(tǒng)計資料。
9.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
一、負(fù)責(zé)做好工程文件、資料的收發(fā)和歸檔工作;
后勤部崗位職責(zé)篇十四
公司企業(yè)后勤部門崗位職責(zé)
文印兼檔案管理崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)公司各種文稿文件的打字、復(fù)印、校對。
負(fù)責(zé)文印設(shè)備的正確使用和日常保養(yǎng)維護。
負(fù)責(zé)公司所有文件檔案的收發(fā)管理，要求各類文件、合同、檔案分類存放，按年度、類別編碼，便于查找，借閱文件必須辦理登記手續(xù)。
完成交辦的其他工作任務(wù)。
保管兼資產(chǎn)管理崗位職責(zé)
全面負(fù)責(zé)、統(tǒng)一管理公司各類資產(chǎn)實物。
按部門建立資產(chǎn)管理臺賬，對固定資產(chǎn)、低值易耗品分設(shè)帳薄進行管理。
對辦公用品用具、后勤物資及勞保福利用品的購置履行驗收、簽字、入庫、登帳、編號并辦理領(lǐng)用手續(xù)。
帳本要分類記載，每月與財務(wù)部材料會計核對賬目，要做到帳帳相符、帳物相投。
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、地方及行業(yè)有關(guān)工程建設(shè)和造價管理的法律法規(guī)，及時掌握工程計價政策和價格信息。
二、審核、編制初裝收費預(yù)算、建設(shè)項目預(yù)算、工程招標(biāo)標(biāo)底，參與工程項目招投標(biāo)活動。
三、草擬并簽訂施工合同，協(xié)同相關(guān)部門監(jiān)督施工合同的履行，為項目索賠和反索賠提供技術(shù)和信息支持。
四、負(fù)責(zé)審核確認(rèn)施工單位報送的施工進度，控制工程建設(shè)投資完成情況和進度款的合理支付。
五、參與圖紙會審和工程竣工驗收，確認(rèn)與工程結(jié)算有關(guān)的設(shè)計變更、簽證等資料，審核竣工結(jié)算資料。
六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
房產(chǎn)水電管理及維修中心工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)編制年度房屋修繕及水電日常維修資金計劃，經(jīng)學(xué)院行政會議審批后組織實施。2、負(fù)責(zé)房屋固定資產(chǎn)的管理，包括教學(xué)用房及辦公室的調(diào)整和分......
后勤部門崗位競聘通知
關(guān)于開展后勤部門崗位職員晉升的通知為了提高員工個人素質(zhì)和能力，充分調(diào)動后勤部門員工的主動性和積極性，為其打造一個良好的發(fā)展平臺，滿足公司和員工個人發(fā)展需要，提高公司和員......
行政后勤部門職責(zé)
一、行政管理1．建立健全各項規(guī)章制度（1）負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各項行政辦公管理制度的起草、宣貫和推動執(zhí)行。（2）掌握試行管理制度的執(zhí)行情況，及時反饋意見，對出現(xiàn)問題進行研究論證并修改完......
公司企業(yè)各部門崗位職責(zé)
公司企業(yè)各部門崗位職責(zé)行政部崗位職責(zé)一,總經(jīng)理崗位職責(zé)1.執(zhí)行董事會決議,主持全面工作,保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn),及時,足額地完成董事會下達的利潤指標(biāo).2.組織實施經(jīng)董事會批準(zhǔn)......
it公司部門崗位職責(zé)
it公司部門崗位職責(zé)一、行政人事主任崗位職責(zé)1、協(xié)助分管副總裁做好公司行政人事工作的整體管理，提出有關(guān)整改意見和建議，督促有關(guān)規(guī)章、制度的貫徹落實。2、負(fù)責(zé)公司各部門......
后勤部崗位職責(zé)篇十五
1、完成從建設(shè)工程規(guī)劃許可證直至開工許可過程中的全部報批工作。
2、擇優(yōu)選擇專業(yè)施工單位、分包單位，參與工程的招投標(biāo)工作，向招標(biāo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組準(zhǔn)確提供施工單位資質(zhì)、資信審查報告。
3、加強技術(shù)管理，開工前熟悉工程圖紙，牽頭組織圖紙會審，向各施工單位進行工程技術(shù)和設(shè)計圖紙交底。
4、協(xié)助落實開工前現(xiàn)場的各方面條件，組織工程測量，場地平整，驗線等工作。
1、堅持依法管理。認(rèn)真執(zhí)行國家、省、市有關(guān)上級部門頒布的基本建設(shè)的方針政策、法律、法規(guī)、制度，堅持按基本建設(shè)和施工程序辦事。
2、審查各分包單位的資質(zhì)證書，現(xiàn)場管理人員的資質(zhì)，要求分包方提供現(xiàn)場管理人員的職稱證書，上崗證書及培訓(xùn)情況的證書。
3、審查各專業(yè)分包施工單位的施工組織設(shè)計和專項施工方案。
4、配合有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決在施工過程中發(fā)生的與社會各管理部門之間的問題。
5、對各分包單位的工程進度進行管理：按公司下達的工程建設(shè)計劃組織實施施工，審核施工單位的進度報表，定期召開協(xié)調(diào)會，檢查施工單位的人力，材料設(shè)備供應(yīng)情況，保證工程進度，做好會議記錄，按月上報工程進度表。
6、對施工質(zhì)量進行管理：
a、檢查監(jiān)督施工單位的質(zhì)量保證體系是否建立健全、運行可靠，檢查施工單位的施工方案。
b、定期進行質(zhì)量檢查做好檢查記錄。
c、重點工序重點檢查做好檢查記錄。
d、按月上報工程質(zhì)量報告。
7、對材料、設(shè)備進行檢查，記錄材料設(shè)備的供貨情況及質(zhì)量情況，對不符合要求的，有權(quán)提出禁止使用的意見。
8、洽商管理：
依據(jù)施工圖紙及招標(biāo)文件經(jīng)公司審批后，辦理施工洽商、變更手續(xù)，嚴(yán)格審批程序。
①在總施工承包合同簽訂后，應(yīng)及時向各分包施工單位下達工程計劃任務(wù)書，及有關(guān)洽商程序、權(quán)利規(guī)定的文件。
②在人員調(diào)整時應(yīng)及時向各分包施工單位出具人員變更文件。
③洽商文件由工程部審核后報主管副總及總經(jīng)理審批簽字。
④洽商文件簽訂后應(yīng)及時在行政人事部存檔，并在工程部、造價部備案。
⑤工程部對洽商資料應(yīng)按類別及時清理，并每月與行政人事部及造價部核對存檔、備案情況。
9、材料設(shè)備管理
①工程部指定專人負(fù)責(zé)根據(jù)工程部經(jīng)理提出的材料設(shè)備型號及技術(shù)指標(biāo)對采購樣品進行確認(rèn)，及時向工程部經(jīng)理遞交匯總材料設(shè)備各項性能參數(shù)資料及使用意見。工程部經(jīng)理提出意見后，報主管副總審核，主管副總提出意見后報總經(jīng)理批準(zhǔn)，簽約定貨。
②工程部指定專人對進貨材料進行管理，材料設(shè)備運輸?shù)轿缓?，采購員匯同保管員，負(fù)責(zé)檢查與定貨合同規(guī)定內(nèi)容是否符合，符合則簽字驗收，若不符合合同條款內(nèi)容報主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后有權(quán)拒收。
③材料設(shè)備入庫登記應(yīng)清楚明確，保管員與采購員共同簽字，并交財務(wù)部備案。
④領(lǐng)用材料設(shè)備應(yīng)持有項目經(jīng)理簽字的出庫單，保管員收出庫單后將材料出庫并及時銷減庫存記錄。
⑤材料保管員應(yīng)每月與財務(wù)部核對材料出入庫情況，并移交出庫單及明細帳目。
⑥出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)由該環(huán)節(jié)的負(fù)責(zé)人承擔(dān)相應(yīng)全部責(zé)任。
10、執(zhí)行省、市安全文明施工的有關(guān)要求
11、監(jiān)督、檢查各分包施工單位的勞動安全措施，保證安全施工。
1、組織施工過程中的各種驗收工作。參加分部驗收及單位工程單項工程的驗收，參與市政工程的驗收，各種驗收工作報主管領(lǐng)導(dǎo)審批。
2、辦理竣工驗收相關(guān)手續(xù)。
3、整理竣工資料、繪制竣工圖紙、編制竣工報告報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽批后及時在行政人事部辦理存檔手續(xù)。
4、協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好工程結(jié)算工作，杜絕有遺留問題的出現(xiàn)，若出現(xiàn)不可避免的遺留問題應(yīng)有詳盡的書面說明。
后勤部崗位職責(zé)篇十六
1、 在后勤部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)公司各項采購工作；
2、 熟悉和掌握辦公用品、勞保用品、生活日用品及機械零配件等采購物資的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求，搜集、分析、匯總動態(tài)相關(guān)的信息；
3、 與采購申請部門做好充分溝通，了解采購產(chǎn)品的規(guī)格型號、性能等信息，認(rèn)真做好各種物資的詢價工作，在保證質(zhì)量的前提下力求最低價；
4、 經(jīng)常與各使用部門聯(lián)系、溝通，聽取相關(guān)的反饋意見，及時改正錯誤，更好地為生產(chǎn)經(jīng)營工作服務(wù)；
5、 與倉庫做好入庫手續(xù)與交接，認(rèn)真核對入庫單上產(chǎn)品的數(shù)量、型號等，如有異常情況，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報；發(fā)現(xiàn)入庫單上數(shù)量與實際數(shù)字不同，在收到倉庫保管員書面通知后，及時將采購物資中產(chǎn)生的有關(guān)異議情況處理；
6、 切實做好采購物資的臺帳，負(fù)責(zé)相關(guān)票據(jù)的匯總與歸檔工作，按照公司相關(guān)要求做好管理；
7、 積極參加物資采購知識學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力；
8、 認(rèn)真完成部門經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
后勤部崗位職責(zé)篇十七
1、在公司領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)之下，全面負(fù)責(zé)后勤部的各項管理工作，為公司生產(chǎn)經(jīng)營、員工工作及生活做好后勤保障工作。
2、建立、健全后勤部各項規(guī)章制度，結(jié)合部門實際，不斷完善，逐步使部門管理達到制度化、規(guī)范化。
3、審批部門遞交的關(guān)于辦公用品、生活用品及機械零配件的采購申請，經(jīng)核實后交分管領(lǐng)導(dǎo)審批再交采購人員采購，并監(jiān)督采購過程。
4、抓好食堂管理：合理控制食堂成本，嚴(yán)把食品衛(wèi)生質(zhì)量關(guān)和食品衛(wèi)生管理，按照領(lǐng)導(dǎo)要求安排做好公司員工就餐及客戶用餐的接待工作。
5、抓好公司加油站的日常工作監(jiān)督，按照公司相關(guān)規(guī)定做好油庫成品油的采購及質(zhì)量檢查核對工作，督查嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，禁止違章作業(yè)的管理，保障機械生產(chǎn)需要供給工作，保障油庫及車輛的安全。
6、督促有關(guān)人員做好物資管理、采購供應(yīng)、物資保管、物資核算以及入庫手續(xù)完整性的審核工作，保障公司的生產(chǎn)經(jīng)營正常運行。
7、根據(jù)公司環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，督查做好辦公樓公共區(qū)域、食堂、餐廳等的環(huán)境衛(wèi)生保潔工作，并要求做好公司各項客人來訪會議接待工作。
8、組織部門員工參與各項業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高后勤人員的專業(yè)技能，同時進行素質(zhì)教育、思想教育，提升員工思想素質(zhì)水平，充分發(fā)揮員工的積極性和主動性，保證完成后勤部各項工作任務(wù)。
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
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