2023年統計個人工作總結 個人統計工作總結(模板9篇)

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2023年統計個人工作總結 個人統計工作總結(模板9篇)
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總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結吧。相信許多人會覺得總結很難寫?那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

統計個人工作總結篇一

隨著社會主義市場經濟的發(fā)展和社會主義民主法制的健全,社會對司法鑒定的需求日益擴大,鑒定的業(yè)務范圍逐步拓寬,鑒定機構和人員大量增加,但隨之而來的司法鑒定工作中存在的問題也暴露得越來越明顯,法院司法鑒定。因此,近年來,對司法鑒定進行立法調整一直是鑒定界、法學界所談論的一個焦點問題,也是廣大老百姓關注的一個熱點問題,但對以后司法鑒定的發(fā)展方向和模式則眾說紛紜,莫衷一是。其中有的專家學者在不完全了解人民法院司法鑒定工作的情況下,認為法院自己設立鑒定機構、自己鑒定,屬“自審自鑒”,與法院作為國家審判機關,應處于中立的地位不符,因此,法院應當撤銷司法鑒定機構。并且,最高人民法院于20xx年底、20xx年初先后出臺的《人民法院司法鑒定工作暫行規(guī)定》、《人民法院對外委托司法鑒定管理規(guī)定》這種規(guī)范、理順人民法院內部司法鑒定體制的重大的符合法制潮流的舉措在前述觀點的影響下也遭到了一些同志的非議。我們作為法院系統的司法鑒定工作人員,也在這場大討論中進行了深深的思索。在此,就我們對司法鑒定的一些看法闡明我們的觀點,期望能夠對將要進行的司法鑒定立法、對我國的司法鑒定事業(yè)和法制建設貢獻一份微薄之力。

一、人民法院的司法鑒定工作為我國的司法鑒定事業(yè)和法制建設做出了不可磨滅的貢獻

從改革開放初期國家為加強法制建設,恢復人民法院建制,1979年頒布《人民法院組織法》規(guī)定“地方各級人民法院設法醫(yī)”到三大訴訟法的相繼頒布和修訂,從1986年最高人民法院下發(fā)《關于加強人民法院法醫(yī)工作的通知》到20xx年、20xx年最高人民法院關于《人民法院司法鑒定工作暫行規(guī)定》、《人民法院對外委托司法鑒定管理規(guī)定》的出臺,人民法院的司法鑒定工作經歷了機構從無到有的組建、業(yè)務從小到大的發(fā)展、范圍從窄到寬的壯大的不平凡的發(fā)展歷程。在這20多年發(fā)展的風風雨雨中,人民法院司法鑒定工作隨著共和國法制建設的發(fā)展而不斷進步,為我國的法制建設和司法鑒定事業(yè)做出了卓越的貢獻。應當說,我們重慶法院的司法鑒定工作就是全國法院司法鑒定工作的一個縮影。

(一)設立了比較完善的司法鑒定機構,建立了一支高水平的司法鑒定隊伍

重慶市共設有1個高級法院,4個中級法院和40個基層法院。在直轄之初,市高院與各中院就設立了與本院庭處室平級的司法鑒定機構。有32個基層法院也設立了獨立的法醫(yī)技術室或在辦公室、刑庭、立案庭等相關部門設立法醫(yī)鑒定人員,從事法醫(yī)學鑒定工作,這占整個基層法院的80%。1998年,《中共重慶市委辦公廳關于印發(fā)重慶市高級人民法院職能配置,內設機構和人員編制方案的通知》中明確規(guī)定“司法鑒定技術處負責對刑事、民事、行政等案件有關的活體(人身)、尸體、物證、書證、視聽資料、痕跡、毒物、房地產資產評估、會計、審計等進行檢驗鑒定和復核鑒定,以及為社會服務等其他專門性技術工作,為案件審判提供認定事實的依據,指導下級人民法院的相關工作”,這對司法鑒定技術處職能作了比較全面的規(guī)定。除第四中院外,其它3個中院也把內設獨立機構“法醫(yī)技術室”更名為“司法鑒定技術室”。全市三級法院初步形成了以高院為中心,中院為骨干,基層法院為基礎的司法鑒定網絡。

司法鑒定工作科學性、技術性、專業(yè)性很強,沒有高水平的專門人才,就不會有高水平的司法鑒定工作。各級法院領導十分重視對司法鑒定專門人才的引進和培養(yǎng)。先后從華西醫(yī)大、重慶醫(yī)大、同濟醫(yī)大、三軍醫(yī)大和西南政法大學等高等院校招進了一大批法醫(yī)學、文檢專業(yè)大學畢業(yè)生、碩士研究生,充實法院司法鑒定隊伍,司法鑒定《法院司法鑒定》。到目前為止,全市法院從事法醫(yī)學鑒定、文檢鑒定的67名專業(yè)人員中,9人有高級職稱,36人有中級職稱,22人有初級職稱,具有大學??埔陨蠈W歷的有62人,占92.5%。這些鑒定人員除搞好自身鑒定工作外,還積極參加相關學科研討會、培訓班,以提高自身業(yè)務素質。據高院統計,從1997年重慶直轄以來,全市法院司法鑒定人員共參加國家級、省級司法鑒定研討會13次,共在省級以上刊物上發(fā)表論文21篇,應當說,我市法院已經建立了一支政治合格、業(yè)務過硬、紀律嚴明、富有朝氣活力和潛力的司法鑒定隊伍。

(二)司法鑒定范圍穩(wěn)步拓寬,辦理了大量高水平的法醫(yī)學鑒定、文檢鑒定案件

人民法院的法醫(yī)學鑒定,從建立之初的單純損傷、傷殘程度評定逐步擴大到醫(yī)療費用審查、醫(yī)療糾紛鑒定、司法精神病鑒定(1997年刑訴法修改之前)、性功能鑒定、家庭暴力傷情鑒定、親子鑒定、醫(yī)療時限鑒定、后期醫(yī)療費用評估、外傷與疾病共同存在時的參與度判定等多個法醫(yī)學鑒定領域。上世紀90年代初,為解決訴訟中越來越多的涉及筆跡、印章印文、書寫材料、書寫時間等相關問題,人民法院又從相關高校引進了一些文檢專門人才,開始文檢鑒定工作。人民法院司法鑒定領域繼續(xù)得到拓寬。同時,人民法院司法鑒定案件的數量和質量得到了進一步提高。據市高院統計,1998年-20xx年五年間,全市各級法院共受理法醫(yī)學鑒定、文檢鑒定共計51000余件,涉及刑事、民事、行政和執(zhí)行等各個領域,人均每年辦案超過150件,解決了大量訴訟中的專門性問題,為查清案件事實,維護當事人各方的合法權益發(fā)揮著巨大的作用。其中通過司法鑒定糾正影響較大、社會關注的重大案件不乏其例。

二、最高人民法院關于司法鑒定的兩個規(guī)定系司法體制改革的一項重要成果,在規(guī)范法院內部司法鑒定工作方面發(fā)揮著重要作用。

最高人民法院于20xx年年底、20xx年年初相繼出臺了《人民法院司法鑒定工作暫行規(guī)定》、《人民法院對外委托司法鑒定管理規(guī)定》,應當說,這是最高人民法院深化法院體制改革,落實《人民法院五年改革綱要》提出的“改革、理順人民法院司法鑒定體制”目標的重要舉措,是自最高人民法院法發(fā)[1986]34號文《關于加強人民法院法醫(yī)工作的通知》后又一個關于人民法院司法鑒定工作的重要規(guī)范性文件。最高人民法院的這兩個規(guī)定,通過建立統一對外委托鑒定等制度,把司法鑒定納入法制化軌道,是保證人民法院司法鑒定工作規(guī)范化、提高審判工作效率、保障審判人員中立、廉潔的一項重要措施,是非常重要的一項制度創(chuàng)新,是司法體制改革的一項重要成果,它對我們法院系統內部司法鑒定工作的有效理順發(fā)揮著重要作用。

最高法院兩個《規(guī)定》根據三大訴訟法賦予人民法院對訴訟證據進行調查核實、實施委托鑒定的職能,對人民法院開展司法鑒定及其對外委托和組織鑒定工作進行了具體規(guī)范。建立了以下一些重大的司法鑒定制度。

第一,人民法院內部實行審鑒分立和統一對外委托和組織司法鑒定的制度。

最高人民法院的兩個規(guī)定明確了人民法院內部實行審鑒分立和統一對外委托和組織司法鑒定的制度。人民法院的司法鑒定機構是與審判庭室分立的獨立部門,由人民法院司法鑒定機構統一對外委托和組織鑒定的規(guī)定,改變了以往由審判人員直接對外委托的做法。司法鑒定機構不參與案件的審理,審判人員不參與司法鑒定委托管理,這樣在審判人員與當事人、鑒定人之間形成隔離帶,從制度上防止不良因素相互干擾。既保證審判人員集中精力辦案,又建立了為審判工作提供及時、便捷、高效的司法鑒定服務通道,同時,通過實施鑒定監(jiān)督管理和錯鑒追究制度以確保鑒定質量。

第二、建立鑒定人名冊和當事人協商與人民法院指定相結合確定鑒定機構的制度。

兩個《規(guī)定》明確了人民法院對外委托司法鑒定管理規(guī)則,提出了建立鑒定人名冊制度。人民法院建立社會鑒定機構和鑒定人名冊,是為審判工作服務而先期進行的事前審查制度,一是為了保證對外委托司法鑒定的質量,二是便于當事人協商和隨機指定,體現了公平公正和透明度原則。建立鑒定人名冊,實行當地法院審核入冊資格,報上一級法院批準,并報最高法院備案,最后在《人民法院報》公告的管理辦法。這樣,當有關鑒定問題在下級法院鑒定人名冊中的鑒定機構解決不了的,可以從上級法院鑒定人名冊中選擇鑒定機構,本市解決不了的,可以從最高人民法院建立的鑒定人名冊中選擇鑒定機構或從其它盛市、區(qū)法院建立的鑒定人名冊中選擇鑒定機構進行鑒定,進而可以達到全市鑒定資源乃至全國鑒定資源共享。

統計個人工作總結篇二

20xx年的農機工作已經結束。一年來,在場農機科的正確指導下,在管理區(qū)領導的關懷下,在全體機務工作者的努力下,我們第一管理區(qū)取得了較大的豐收,糧食單產創(chuàng)下了歷史同期最高,人均收入最高,為“十二五”規(guī)劃開了個好頭。這是一件令人十分高興的事兒,當然,這里面也有我本人的一份成果。下面將一年來個人工作情況總結如下,不足之處,請各位領導批評指正。

黑龍江省墾區(qū)已經進入了一個前所未有的大發(fā)展快發(fā)展時期,已經成為了全國大型農業(yè)現代化的領頭雁,已經成為了一個現代化的農機展示中心。因此,我們引進了大批現代化的農業(yè)機械,這些設備與以往的設備相比,基本沒有任何可比性,這就要求我們必須重新學習。我是統計,雖然我不直接操縱這些機車,但我也必須懂得這些機車的性能,因此,我就認真鉆研業(yè)務,努力學習。不但我個人學,還帶領大家一塊學。通過一年來的努力學習,我們新引進的設備基本上都做到了心中有數。除此之外,我還注重理論修養(yǎng),時刻以高度的政治敏銳度關注時事,關注政治,關心黨和國家的大事,每天堅持看新聞,學習黨的新時期政治理論。通過學習,個人在思想上、素質上、業(yè)務上都有了一定的提高。

1、堅持跟班作業(yè)。為掌握第一手統計資料,掌握最佳作業(yè)時期,無論是春種還是秋收,我都堅持跟班作業(yè),認真踏查地號,每一個地號面積大小,地形情況,每一個種植戶都種了什么作物,面積以及長勢我都做到了心中有數。這樣,給我的統計工作也帶來了不少便利,使我的作業(yè)量統計達到100%的準確無誤,種植戶也十分認可。雖然自己付出了許多,但廣大有機戶滿意,廣大種植戶滿意是我最大的心愿。

2、日常工作。統計是為領導提供第一手資料的參謀和助手,我因為掌握了祥實的耕地情況,機車情況,因此,我的報表做到了準確及時、無誤。

3、其他工作。除完成好本職工作外,我還及時完成領導分配的臨時性其它工作。工作中不分份內份外,與班子人員相處做到了以大局為重,我也因此受到了大家的好評。

一是理論學習因生產忙時有時就忽視了;二是業(yè)務知識還待進一步加強;三是工作方法上還缺少創(chuàng)新。

針對以上存在的不足,今后的工作中一定要認真加以克服,學習做到擠時間,業(yè)務知識的提高我會通過專業(yè)對口培訓或參加學習班解決,還要通過參觀與學習,創(chuàng)新工作方法,提升工作效率,更好地為三農服務。

二o一一年十一月五日

統計個人工作總結篇三

1、加強統計基礎工作。提高數據質量,基礎在源頭,關鍵在各村(社區(qū))、企事業(yè)單位統計人員。為加強數據來源的準確性,督促各村委(社區(qū))、企事業(yè)單位進一步夯實基礎,確保各項統計任務順利完成,鎮(zhèn)人民政府根據實際情況,調整了鎮(zhèn)信息統計中心的分管領導和成員,村委會統計人員也隨著換屆選舉做了相應調整,進一步鞏固和提高了統計基礎。

2、加快探索統計方法。統計調查方法的科學性,直接關系和影響著統計數據的質量。鎮(zhèn)信息統計中心嚴格按照國家統計方法制度的目標要求,嚴格執(zhí)行統計管理制度,積極探索符合我鎮(zhèn)的調查方法,用科學的統計制度來規(guī)范統計工作,并對各種調查方案的執(zhí)行情況進行檢查督促,進一步提高數據質量。如服務業(yè)個體戶調查,我鎮(zhèn)將調查任務分解到各村委會(社區(qū)),由各村委會選聘調查員入戶調查取得數據,力求將工作做細致,做全面,取得了良好的效果。

3、加強業(yè)務培訓工作。在統計工作中除了采用科學的統計方法,還應學會創(chuàng)造性地開展統計工作,要建立起一支素質較高的統計調查隊伍。一年來,鎮(zhèn)信息統計中心對村級統計員、企事業(yè)單位統計人員通過以會代訓及專項培訓提高其業(yè)務能力,為我鎮(zhèn)統計工作的開展奠定了良好的基礎。

4、依法統計。利用各種會議和檢查、指導等方式,繼續(xù)學習貫徹《統計法》、《統計法實施細則》,建立并完善歷史臺帳、進度臺帳,為統計數據質量的提高打下了一定的基礎。陪同區(qū)統計稽查小組一起就我鎮(zhèn)3家工業(yè)企業(yè)和2家勞動工資單位進行了統計工作的督查,對發(fā)現的問題及時指出并責令改正,進一步宣傳和學習了《統計法》。

(二)、積極配合區(qū)統計局搞好報表上報工作,做好我鎮(zhèn)20xx年的基本情況統計。工業(yè)、農業(yè)、服務業(yè)、科技、能源、固定資產投資、勞動情況各個專業(yè)均能保證數據質量及時上報月表、季度報表,接下來也將做好各專業(yè)的年度報表。

(三)、扎實有效地開展經濟普查工作

按照區(qū)經普辦和《第二次全國經濟普查實施方案》的要求,扎實有效地推進我鎮(zhèn)經濟普查清查摸底工作:

1、積極推進“三落實”工作。6月12日,我鎮(zhèn)下發(fā)了《關于設立xx鎮(zhèn)第二次經濟普查組織機構的通知》,成立了鎮(zhèn)經濟普查工作領導小組及領導小組辦公室,抽調多名業(yè)務骨干集中辦公,積極開展普查前期的準備工作;8月2日,組織召開了村級經濟普查工作小組第一次會議,研究部署經濟普查工作,各村(社區(qū))均成立了普查工作小組,配備了專門的普查指導員,選調了責任心強、素質過硬的一線普查員。一支由4名鎮(zhèn)級普查指導員、7名村級普查指導員和21名一線普查員組成的普查隊伍組建完成,為我鎮(zhèn)經濟普查工作提供了強有力的人力資源保證。在普查經費預算上,我鎮(zhèn)財政安排了充足的經濟普查工作經費,用于經濟普查工作機構組建、宣傳動員、組織培訓、清查摸底等前期準備工作;另外,采取實報實銷、以獎代補等方式對基層普查員普查工作進行補貼。

2、全面動員,認真培訓。8月11日,以參加xx區(qū)經濟普查工作會議為契機,全面動員并部署經濟普查工作;9月18至19日,23至24日,分別參加了市、區(qū)兩級經濟普查清查摸底業(yè)務培訓會,并于10月10日組織了鎮(zhèn)級普查員培訓,通過對普查方案、清查實施細則及步驟、單位劃分規(guī)定及有關問題的處理辦法以及清查表的填寫方法的系統學習,使我鎮(zhèn)30余名普查員真正擔負起經濟普查清查摸底工作的重任。

3、積極開展普查宣傳動員工作。我們在各村(社區(qū))主要道路懸掛了20余條宣傳橫幅,制作了多處永久性墻體宣傳,張貼了統一宣傳畫,并通過網站、廣播和鎮(zhèn)報等媒體渠道大力宣傳經濟普查工作的重大意義、普查方式方法、普查內容和普查時點等信息;在清查摸底培訓會議上,我們穿插播放了經濟普查宣傳視頻,生動地向培訓人員宣傳了經濟普查;在清查摸底階段,我們還逐戶發(fā)放了《致普查對象的公開信》,讓經濟普查工作家喻戶曉,深入人心。

4、扎實抓好清查摸底工作

10月中下旬,全鎮(zhèn)30余名普查員、普查指導員分赴到7個普查區(qū)15個普查小區(qū),對各自轄區(qū)內的所有法人單位、產業(yè)活動單位和個體經營戶開展一次“地毯式”的清查摸底工作;在摸底工作中,市、區(qū)普查辦領導和工作人員深入到各個普查區(qū)及普查工作責任區(qū)進行現場指導督查,協同各普查區(qū)普查員對普查對象進行細致的檢查摸排,針對發(fā)現的情況和問題,及時進行處理,從而大大地減少了普查當中的漏記、錯記現象,進一步提高了普查工作質量;11月中上旬,我們又專門聘請3名大學生村官和鄉(xiāng)鎮(zhèn)統計員一起,開展250家法人單位、產業(yè)活動單位和1009家個體經營戶資料的審核錄入。當前,已全面完成清查摸底和資料錄入工作,已進入名錄比對和單位查漏補漏階段。

統計個人工作總結篇四

xx年,瓶窯鎮(zhèn)以提升統計質量為中心,采取四措施加強統計調查工作,強化審核評估,準確及時地完成了統計各項調查任務,數據質量明顯提高。一是強化組織領導,為及時完成統計各項調查任務,專門組織召開了各專業(yè)年報、定期報表會議,明確了年報、定期報表調查的組織方式、質量控制等各環(huán)節(jié)的工作要求;二是明確目標責任,制定工作目標責任制,明確各專業(yè)統計人員工作責任,并具體落實到人;三是規(guī)范統計調查標準,完善統計調查規(guī)范化建設制度,要求每個專業(yè)統計人員必須嚴格按照規(guī)范化建設的標準,指導好企業(yè),把好報表質量關;四是加強溝通協調,加大各專業(yè)統計協調力度,及時準確收集各專業(yè)基礎數據,加強與區(qū)統計局各業(yè)務科的溝通、銜接,掌握第一手統計數據基礎資料,全面完成全鎮(zhèn)各項統計調查工作。

二、依據文件精神,抓好村、社區(qū)統計考核

根據瓶窯鎮(zhèn)精神,對各村、社區(qū)居委會統計員、助理會計員的統計、財務管理工作進行認真總結回顧,在總結回顧的基礎上進行政治思想、業(yè)務學習、統計報表、統計基礎工作、統計分析等方面的全部考核。各村、社區(qū)考核最低分91分,最高分101分,各村、社區(qū)居委會統計員、助理會計員的統計、財務管理工作全部合格,并評出xx年度統計、財務管理先進工作者8名。在考評會議上進行了表彰,鎮(zhèn)領導頒發(fā)了榮譽證書和補貼,激勵了做好統計、財務管理工作的積極性。

三、認真檢查指導,促進統計調查更規(guī)范

根據區(qū)統計局要求,組織工業(yè)統計員、綜合統計員對申報第四批統計基礎規(guī)范化企業(yè),按照統計基礎規(guī)范化企業(yè)考核的14項內容和xx年主要指標數據質量進行了自查核對,對創(chuàng)建的資料進行了全面收集、整理。經余杭區(qū)統計局檢查驗收3家企業(yè)為規(guī)范化企業(yè)。鎮(zhèn)本級依據杭政辦[xx]116號要求,認真開展了創(chuàng)建工作,通過近一年的努力,在xx年1月經杭州市統計局對瓶窯鎮(zhèn)的統計調查工作從四方面18個項目進行了全面檢查,被杭州市統計局認定為杭州市統計調查先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

四、認真推薦,做好先進統計員材料報送工作

根據余杭區(qū)統計局余統[xx]6號要求,為鼓勵先進、樹立典型,在全鎮(zhèn)范圍內開展先進統計員的評選推薦活動。通過鎮(zhèn)本級、村社區(qū)、企業(yè)三個層次挑選,七位熱愛統計工作、勤奮好學、刻苦鉆研業(yè)務、高質量完成統計工作任務,在統計基礎規(guī)范化創(chuàng)建中成績顯著的統計員被推薦為余杭區(qū)級先進統計員。

五、適時分析和編印統計資料,提升服務水平

在全面完成各項調查任務的基礎上,利用統計調查成果,深入基層調查研究,積極撰寫統計分析材料,及時反映經濟社會發(fā)展中的新情況、新問題,較好地發(fā)揮了統計參謀作用。上半年已完成兩方面的統計服務工作:一是給黨委、政府和公眾提供了全面的統計數據。經過一個多月的努力,完成了xx年、的編印工作,公報、年鑒收錄了xx年瓶窯鎮(zhèn)社會和經濟等大量的統計數據,真實地記載了瓶窯鎮(zhèn)一年來社會、經濟方面的發(fā)展變化情況,展現了全鎮(zhèn)人民的最終勞動成果,xx年的統計年鑒、統計公報增加了糧經、工業(yè)產品銷售、人口結構等三比例。二是及時提供統計信息。上半年已撰寫統計信息情況反映材料40篇,區(qū)政府網、區(qū)統計網采用35篇。

六、抓好三方面,確保三產源頭數據質量

三產個體經濟的迅猛發(fā)展,給三產統計工作提出了嚴峻的挑戰(zhàn),三產單位數量大、類型多、變化快,難以準確核算三產增加值和三產主要指標,為把握和提高三產統計數據的時效性和質量,把提高三產統計數據質量工作落在源頭,瓶窯鎮(zhèn)重點抓好三方面:

(一)、建立一支最基層的統計調查隊伍。選優(yōu)選好和培養(yǎng)造就一支高素質的統計隊伍,是做好三產統計數據資料收集的關鍵。為此,瓶窯鎮(zhèn)明確一、二、三產業(yè)調查統計工作全部由村(社區(qū))負全責,落實專(兼)職統計員1人,確定各村(社區(qū))分管統計工作的領導,同時圍繞提高村(社區(qū))統計工作的質量,建立了嚴格的崗位責任考核制度,明確了獎勵辦法。

(二)、以村(社區(qū))為單位,明確統計區(qū)域范圍。明確各村(社區(qū))統計范圍,是確保調查數據不重不漏的重要環(huán)節(jié)。在村(社區(qū))所轄的三產企業(yè),一律由所在村(社區(qū))進行統計,戶口在村、社區(qū),而在其他村、社區(qū)興辦三產企業(yè)的,歸企業(yè)所在地統計。統計范圍和統計責任區(qū)域的劃分,為三產統計調查工作順利開展創(chuàng)造了條件。

(三)、創(chuàng)新數據申報和評估舉措。對限下和三產個體戶的抽查,根據必要的相關指標進行整體評估。一是上報的企業(yè)個數和人數必須與工商、稅務部門、鎮(zhèn)、村(社區(qū))名錄庫的資料密切相連,正常情況下必須大于工商和稅務部門的統計數據。二是對企業(yè)上報的主要經濟指標進行申報和評估相結合,主要是依據企業(yè)人數、所屬行業(yè)、規(guī)模、設備、場地、進貨量、銷售情況等方面進行綜合評估。三是同行業(yè)之間必須保持相對平衡。四是深入企業(yè)進行調查,通過調查取得第一手資料,對企業(yè)上報資料進行總體評估。同時對銷售收入、利稅、增加值之間不符合常規(guī)或不匹配的數據,都必須進行從新調查考評,以確保樣本單位和總體單位數據的準確可靠。

七、三措施推進統計基礎規(guī)范化創(chuàng)建工作

為適應新時期統計工作發(fā)展需要,切實提升全鎮(zhèn)統計基礎規(guī)范化建設水平,瓶窯鎮(zhèn)精心計劃、周密落實,三措施分期分批有序推進全鎮(zhèn)統計基礎規(guī)范化創(chuàng)建工作:一是明確計劃,細化方案。根據要求召開鎮(zhèn)本級各專業(yè)統計員會議,認真討論創(chuàng)建計劃,做到高起點嚴要求,在各專業(yè)統計員推薦的基礎上,共確定創(chuàng)建單位127個,通過5年的努力,力爭使鎮(zhèn)本級、村、社區(qū)、企業(yè)達到或基本達到統計基礎規(guī)范化標準;二是加強領導,有效展開。按照典型示范、正面引導、以點帶面、整體推進的思路,在總結以前年度規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建的基礎上,加大創(chuàng)建力度,力爭每年有20%左右的“四上”企業(yè)創(chuàng)建為統計基礎規(guī)范化企業(yè);三是全力以赴,加強指導。按照統計規(guī)范化建設的要求,通過現場示范、組織培訓、強化指導等措施,督促創(chuàng)建單位認真組織實施,及時進行規(guī)范和補課,對預驗收達到創(chuàng)建要求的單位,在10月底前向區(qū)統計局法制科上報驗收申請和申報材料。

八、分三步開展統計從業(yè)資格清查核對工作

為全面掌握鎮(zhèn)域內各單位統計人員持證情況,摸清未取得統計從業(yè)資格證人員從事統計工作的數量,為下步上崗前培訓考試打好基礎。根據余杭區(qū)統計局要求,確保統計人員上崗具備統計從業(yè)資格證書,以適應完成統計工作任務的需要,在全鎮(zhèn)范圍內開展基層統計人員從業(yè)資格持證情況核對工作,具體分三步實施:

一是分解調查任務。鎮(zhèn)級統計人員、村(社區(qū))統計人員、建筑業(yè)資質企業(yè)統計人員,由綜合統計員負責調查;規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)由工業(yè)統計員負責調查;限額以上服務業(yè)單位和房地產企業(yè)統計人員由三產統計員負責調查。

二是規(guī)定調查時間。從4月5日開始清查核對,到4月27日完成,4月28日前由綜合統計員匯總報區(qū)統計局法制科。

三是落實培訓人員。對村、社區(qū)、規(guī)模以上工業(yè)、限額以上服務業(yè)、房地產、建筑資質企業(yè)等單位未取得統計從業(yè)資格證的人員67人5月組織參加區(qū)統計局的培訓報名,9月參加全國統考。

九、及時完成名錄庫維護工作

根據余杭區(qū)統計局及時做好名錄庫維庫工作的要求,集中力量、落實人員,按照記錄逐條及時修改名錄庫中錯誤的單位信息,重點對如下三方面進行了核查修正。

一是法人單位與下屬產業(yè)之和數據不一致的情況。對有錯誤信息的法人單位及其下屬產業(yè)單位進行了詳細核查,及時查找不一致的原因,進行了修正或說明。

二是營業(yè)單位無營業(yè)收入的情況。對營業(yè)單位無營業(yè)收入的情況進行了核對或說明。

三是產業(yè)單位歸屬法人不正確的情況。產業(yè)單位在瓶窯,法人在外地,對外地的法人單位名稱、組織機構代碼進行了核實修正。

通過核查,修正了錯誤的信息,為4庫聯網提供了正準數據。

十、三措施圓滿完成xx年統計從業(yè)資格考試報名工作

隨著統計普法的不斷深入,統計工作和地位的不斷提高,社會對統計法制意識進一步增強,依法統計已成為廣大統計工作者的行為準則,統計人員持證上崗意識明顯增強,為做好xx年統計從業(yè)資格考試報名工作,瓶窯鎮(zhèn)采取如下三項措施:

三是熱情服務。為做好這次報名工作,方便統計人員報名,瓶窯鎮(zhèn)落實專人,熱情做好報名服務工作,仔細、認真做好資料提供的講解和解答,并指導填好報名表。

通過上述三措施,截止5月30日報名67人,比去年增幅41。3%。

十一、分析問題,落實計劃

全鎮(zhèn)的統計工作上半年取得了一定的成績,但也存在著統計法制宣傳、統計法制教育、樣本戶業(yè)主簽字等方面的不足,再加上統計工作量大、任務重,在下半年,我們將重點抓好如下工作:

1、全力做好人普后續(xù)工作。根據區(qū)人普辦的要求,明確一至兩名人普業(yè)務骨干負責人普后續(xù)工作,做好數據的核實、修正、資料開發(fā)應用、總結和評比工作。

2、加強統計服務,全面提升統計服務水平。深入調查分析,積極撰寫各類統計信息和資料,做好統計數據、統計分析,加強進度分析,注重及時性,突出時效性,深入分析經濟運行狀況,為領導決策當好參謀。

3、狠抓數據質量,繼續(xù)強化統計基層基礎。一是加強統計規(guī)范化管理,推進統計基礎工作規(guī)范化建設;二是切實提高統計數據的及時性、準確性、規(guī)范性。

4、依法統計,提高統計法律意識。一是強化教育培訓;二是完善制度、依法統計;三是開展多形式宣傳、提高法律意識。

5、努力學習,提高統計能力。通過學習,更新觀念,提高認識,提高全體統計人員的素質,把上崗培訓和繼續(xù)教育作為提升服務能力的重要環(huán)節(jié)。

6、加大投入,推進統計信息化建設。積極爭取資金,加大投入,更新設備,推進信息化建設。鎮(zhèn)、村、社區(qū)、規(guī)上、限上企業(yè)統計員要全部實行網上直報,提高源頭統計數據質量。

統計個人工作總結篇五

20nn年即將結束,回顧一年的工作,有諸多值得借鑒和學習的地方,也有諸多的值得改進和完善,歸納起來有如下幾點:

計生統計工作:

1、認真完成各月月報。村級月了上報,錄入育婦管理系統及全員管理系統,審核上報縣計生局。

2、積極完成省市縣半年、全年各項考核。

3、全員錄入工作順利結束。在克服派出所拖延的情況下,積極加強加快分戶底冊錄入工作。在克服部分工作人員推靠的情況,全鄉(xiāng)管理系統中18000多人中,自己與微機員共錄入14000人左右。其次,積極校對全員錄入后的錯誤。一個人的信息的錄入,僅鍵盤就是敲打200下左右,再加上子女及配偶信息更是無可計數,要完整的錄入一個三口之家的信息要在幾百下以上,修改工作更是瑣碎中夾雜著麻煩,前后邏輯關系的審核,都是有非常大的工作量的。第三,原始分戶底冊中錯誤百出。由于原始分戶底冊是由村級領導班子人員填寫,出現了好多出生日期錯誤,再加上姓名中與派出所登記不符,這就給統計員和微機員的工作帶來了幾大的困難。第四,由于我們鄉(xiāng)有井陘縣第四大村,人口的龐大造成重名人員極多,可想而知校對工作的難度。僅身份證號的核對工作就進行了3次之多。

4、積極參與村級季度普查。獨立完成填寫東西元村共計500多育婦3月份、5月份、8月份普查

通知書

,普查存根的填寫。此外,在各村普查期間,又積極組隊入戶進行外生費的征收。

5、全鄉(xiāng)配合外生費大征收。鄉(xiāng)黨委政府把11月份定為全鄉(xiāng)外生費征收月。進入11月份后,由于鄉(xiāng)部分同志推諉這項工作,致使其開展極其不利。所收款項無幾。在此情況下,計生辦獨立組隊入戶,又把雙休日當做了工作日,白天、晚上均進行入戶征收。終于在月底完成了縣級下達的任務。

鄉(xiāng)分配各項工作:

1、20nn年的春節(jié)過后,已進入了3月份,隨之而來的是一年一度大普查緊張進行,我們沒有了雙休日,5月份的普查緊跟其后,在大家普查還沒有回過神的時候,就又開始配合全鄉(xiāng)進入了秸桿焚燒工作,每天下鄉(xiāng),在田間地頭守候。

2、8月份,進入第三季度普查月,雙休日有沒有了著落,在計劃生育下村入戶進行普查還沒有結束時,鄉(xiāng)布置的國慶60周年迎保促工作又提上了日程,東西元村的上訪控制又成了重中之重,在這其中趙細喊同志的魚塘上訪事件及趙亂兵同志的水電站上訪工作又成了重點。每天幾次進村入戶查訪,而且由于我們看護組5個人中,只有3個人參與住宿守護,所以每隔兩天住一次鄉(xiāng)。

3、科學發(fā)展觀活動。在本次學習科學發(fā)展觀活動中,不僅要做好自己的筆記及一切相關的工作,而且還受任東元村駐村批導員工作。這不是一項輕松的工作,包村領導分管了鄉(xiāng)級的科學發(fā)展觀工作,所以包村工作落到了我和陳潔的身上,作為一名指導員,一切資料都歸自己全部準備了,這些還不算,班子的準備好了,還要一個人一個人的幫他們準備,為此還加班到夜里不到1點。

存在的問題:

一、計生工作經費缺乏的問題。

1、由于缺乏資金,設備已落后。如針式打印機,由于這臺機子本來就是鄉(xiāng)政府淘汰下來的機子,加上年代久遠,出現了不吃紙的現像后,已無法使用,可一直沒有修復。就因為此,每個月的月報級縣里報不了,并且每次都在縣計生局挨訓。

2、儲存介質遠遠跟不上需要。我們一直在使用128m的u盤,在縣里拷貝個程序或者大文件就放不下了。常常為了一個文件的拷貝,跑來跑去借別人的u盤。

3、打印、復印問題。計生辦的東西要在別人的機子上打印,比登天還難,為了打印一份材料,求好多人,也打印不了。可自打有了一體機,卻得得罪了不少人,不讓打印,就會在領導面前告御狀,讓打印,領導就會嫌c粉用量大。讓我們做統計和微機員的兩頭為難。我建議領導對此問題用報批卡來解決。

4、過多的雙休日不休息,使每個人精神狀態(tài)長期處于工作狀態(tài),產生的只會是過度疲勞,對工作的厭倦。

二、計劃生育工作難度大。

1、計劃生育檢查工作本來就不是一個有序的工作,日常準備好的東西常常就不是每次檢查的內容,一次一個要求。所以每次檢查之前都要白天黑夜的加班。

2、計劃生育工作需要大家的理解。

(1)每次普查都要早發(fā)班車,弄得別人怨聲載道,這只能是工作的需要,不能把責任推在計劃生育人員身上。

(2)加班加點在屋里工作一天,好不容易見到領導一面,卻是在廁所,領導卻會反問你一天在哪,真是讓人人心涼透。一天不出門的工作,下午上班車的時候,領導會問一天你沒來嗎,真是讓人哭笑不得。忙得顧不得解手的工作,不被人理解,卻當頭一盆涼水。

三、工作累疊現象嚴重。本來一個簡單的工作,一天一點早就做完了,可到頭來卻是一點進展也沒有。領導就又會安排到本來不是自己工作人的身上。

以上是我工作一年來的幾點深切體會,總之一年來的工作結束后,給我的感覺沒有一點成功的喜悅,反而是更多的沉重。但我會在新的一年中繼續(xù)前進,完成上級交辦的各項工作及任務。

20xx年我區(qū)人口計生局緊緊圍繞年初確定的工作目標,努力夯實工作基礎,通過優(yōu)化統計隊伍,注重統計質量,規(guī)范業(yè)務管理,深化優(yōu)質服務等措施,全區(qū)計劃生育統計工作取得了新的進展。

一、全力優(yōu)化統計環(huán)境

統計工作是一項責任性強,業(yè)務性強,工作量大的苦差事,需要一支政治合格,作風優(yōu)良,業(yè)務過硬,管理有方的工作隊伍,為煉就一支這樣的隊伍,區(qū)人口計生局領導高度重視,主要從三個方面來強化統計工作。一是充實統計隊伍。今年區(qū)劃調整撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)以來,區(qū)人口計生局組織對全區(qū)7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處的計劃生育工作人員進行考察考核,在人員配置上對統計工作高看一眼厚愛一層,優(yōu)先考慮統計工作,挑選了一批年紀輕、學歷高、責任性強的優(yōu)秀人員充實到各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的統計崗位,其中有6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處計生辦均起用了年紀輕、學歷高、責任心強的新統計員,目前我區(qū)統計員平均年齡25歲。統計員到崗后,區(qū)人口計生局一方面加強工作作風建設,讓他們樹立愛崗敬業(yè)、無私奉獻、吃苦耐勞的工作風貌。另一方面重點加強業(yè)務培訓。今年共組織7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處的分管領導、計生辦主任統計員和村(居)委會、轄區(qū)單位計生專干學習一法四法規(guī)及各項業(yè)務3次,參培人員231余人,重點學習了生育政策、統計口徑、統計管理等方面的知識,同時還利用每個月統計員例會的機會,分析工作中的熱點、難點問題,暢談相應的對策和辦法。例會注重業(yè)務知識灌輸與加強政治教育并舉,提高了統計員的業(yè)務水平又開闊了視野,增強了他們的工作責任心、使命感,使全區(qū)統計隊伍的整體素質得到了進一步提高。今年省市計劃生育抽查我區(qū)7個樣本點中統計準確率達到99%以上,平時報表及時率為100%。在年度業(yè)務考核中大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處統計工作扎實到位,一支敬業(yè)愛崗、素質精良、務實開拓、朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、與時俱進的統計隊伍正在形成。二是加強網絡建設。計算機信息引導服務是統計工作中的難點問題,一方面各單位硬件較差,機子嚴重老化,另一方面操作員水平較低,難以適應工作要求,今年我區(qū)所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處都開通了寬帶和市區(qū)計生部門進行數據聯網,有5個辦事處更換了電腦和打印機,同時對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處統計員進行了育齡婦女帳卡管理軟件操作的強化培訓,三月份指導a辦事處計生辦給九個社區(qū)居委會安裝育齡婦女帳卡管理軟件,并對社區(qū)計生專干進行軟件操作培訓,提高計生統計質量,加速了計生信息化建設進程,切實提高了統計員的計算機操作水平。三是強化業(yè)務工作。今年區(qū)人口計生局在年度評估考核中加大了統計工作評估分值。區(qū)人口計生局局長先后多次參加統計員例會,督察統計工作,認真閱看各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處的統計分析、年度報表。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處領導也對統計工作非常重視,加強對統計工作的考核力度,切實解決統計工作中遇到的困難。領導高度重視為計劃生育統計工作營造了良好的工作環(huán)境。

二、認真開展抽樣調查

當好領導的參謀,是統計工作的重要職能,為此我們主要抓了兩個方面的工作。一是嚴密組織抽樣調查。一年來共組織2次常規(guī)調查、3次舉報調查,調查樣本點8個村(居)委會,共調查總人口13000余人,其中已婚育齡婦女1500余人,調查總出生人數330余人,查出錯漏報出生9例,為調查分析和計劃生育工作評估提供了第一手材料,促進了后進村、社區(qū)的工作。二是認真寫好統計分析。每次調查完畢,統計股都將調查情況進行認真匯總并向全區(qū)通報,既為領導決策提供依據,又為基層工作指明了方向。同時每個月根據統計報表情況進行對比分析,嚴格要求7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處統計員認真寫好半年、全年統計分析。通過調查分析真正發(fā)揮了統計工作為領導當參謀的作用,讓各級領導及時準確掌握全區(qū)計劃生育工作的基本動態(tài)。

三、扎實開展日常工作

統計股可以說是計劃生育工作的一個窗口,為使之成為一個文明窗口,我們兢兢業(yè)業(yè)在以下四個方面努力。一是勤于學習,提高素質。從事統計工作必須熟練掌握生育政策,全面精通計劃生育各項業(yè)務工作,能及時準確地解答各種工作中存在的問題,因此我們非常注重學習,潛心鉆研業(yè)務不斷提高自己的工作能力。二是堅持原則,秉公辦事。一年一度的鄉(xiāng)鎮(zhèn)評估排隊工作是各級普遍關注的問題,也可以說是熱點和焦點問題,為此我們堅決依照評估方案、調查方案和統計口徑,公平公開公正辦事,確保評估工作的真實性。在今年幾次大規(guī)模抽樣調查中,堅持在全區(qū)通報結果。三是堅守崗位,優(yōu)質服務。統計股工作量大,人員少與各方面聯系比較多,這就要求我們堅守崗位,服務到位,今年共發(fā)放了二孩《生育證》300余本,未發(fā)現一例錯發(fā)現象,生育證發(fā)放準確率100%。同時統計股工作人員隨時下鄉(xiāng)維修電腦指導信息引導服務工作,保證了全區(qū)7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處計算機信息網絡暢通。

通過一年的努力,我們的工作取得了一些新進展,但面臨的工作任務仍然十分艱巨,形勢不容樂觀。具體表現為:一是統計員隊伍素質還有待進一步提高,責任性還有待進一步加強,特別是村級計生專干業(yè)務水平不高、統計口徑不熟,容易造成出生錯、漏報現象。二是由于專業(yè)結構的局限,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統計員計算機應用水平不高、發(fā)揮作用不強與現行計劃生育統計工作要求相差較遠。三是統計質量不高。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)仍然存在統計錯、漏報現象,計外出生的上報仍受到較大干擾,嚴重影響了全區(qū)計劃生育統計工作整體水平的提高。

xx年,在領導們的指導下、在同志們的幫助下,本人各方面均取得了一定的成績,現將xx年的工作情況總結如下:

一、思想道德方面:在過去的一年里,我以偉大的dxp理論和三個代表重要思想為指導,認真學習黨的xx屆七中全會、xx大、xx屆一中全會精神,緊密聯系黨中央有關領導的重要講話精神,深刻領會黨章新修訂部分的深刻內涵,認真閱讀關于堅持科學發(fā)展觀、構建和諧社會的書籍文件,按照郴州市局的統一部署,積極參加資興市統計局組織的相關政治學習。在這一年中我堅決貫徹統計為民,用共產黨員標準嚴格要求自己,廉潔自律,秉公執(zhí)法,全心全意為群眾辦事。

二、工作能力方面:xx年,隨著電腦知識的日新月異,統計信息化工作的不斷發(fā)展,各種電腦技術難題越來越多,網絡技術、電腦病毒日益翻新,本人在處理各種層出不窮的問題時,工作經驗在不斷地積累,對電腦的掌握運用也越來越熟練,業(yè)務素質、故障處理、文水平與上一年相比均有顯著提高。尤其是宣傳工作又有新的突破,被省級以上媒體采用的上百篇,有一篇被全國100多家媒體采用,其中20多家是《光明日報》等國家級媒體,并在《光明日報》、《文匯報》等國家級的報紙上發(fā)表文章,另有兩篇獲全國獎,并成為《紅網》首批通訊員。

三、工作態(tài)度方面:本人能嚴格遵守《統計法》的條令條例和各項

規(guī)章制度

,認真履行自己作為一名統計人員的職責,勤勤懇懇,任勞任怨。平時注重個人的修養(yǎng),尊重領導,團結同志,始終以高標準、嚴要求磨練自己。認真執(zhí)行國家干部三大紀律八項要求五不許,成為一名廉潔守法的好干部。

四、工作成績方面:xx年里,我努力工作,積極完成領導交辦的各項任務,全年采寫新聞稿上百篇,轉發(fā)和編輯稿件百余篇,本文負責的電子站工作的網站建設、信息報送和聯網直報兩個專業(yè)分獲一、二等獎?!顿Y興統計信息網》經過5年的打造,訪問量達50多萬人次,已成為資興三大官方網站之一。

本人工作中仍存在種種不足,如缺少創(chuàng)新意識,依賴性較強,業(yè)務知識有待進一步提高等等,在xx年的工作中,我一定克服存在的缺點,不斷提高自身素質,提高自己對問題的綜合處理能力,把自己培養(yǎng)成一名優(yōu)秀的統計部門工作人員,爭取為我市的統計信息化工作做出更大的貢獻。

統計個人工作總結篇六

一年來,企業(yè)統計工作在地方領導的關懷下,認真貫徹執(zhí)行《統計法》和統計規(guī)章制度,經過全體統計工作者的積極努力、辛勤工作,較好地完成了統計工作任務。現總結如下。

一、一年來度統計工作開展情況

1、逐步建立健企業(yè)統計規(guī)章制度,加強統計管理工作

為保證__的貫徹實施,結合我企業(yè)實際,有力地促進了統計工作的制度化建設,使企業(yè)統計工作基本做到了有法可依、有章可循統計工作者依法統計意識不斷增強。企業(yè)統計工作逐步向規(guī)范化方面發(fā)展,基本做到了“專業(yè)實施、歸口管理”。

2、加強統計基礎工作建設,提高統計工作水平

不斷建立健全企業(yè)統計規(guī)章制度,規(guī)范統計工作程序,嚴格落實統計人員崗位責任制,保證統計數據的準確性、及時性和全面性。加強統計人員隊伍建設,提高統計人員素質。加強基層信息質量考核,統計檢查時重點檢查基層原始記錄、統計基礎臺帳、統計資料的管理、統計數據是否真實準確,促進了統計資料積累的制度化、規(guī)范化和標準化。

3、加強統計執(zhí)法檢查,努力提高統計數據質量

根據統計工作的要求和企業(yè)《統計工作管理辦法》的規(guī)定,在全企業(yè)范圍內開展了統計工作執(zhí)法大檢查。統計部門就統計工作開展與執(zhí)行情況進行了認真自查,自查率達100%;統計部門對本專業(yè)基層統計工作進行抽查,并將檢查報告和檢查表報企業(yè)企管部。通過統計大檢查,進一步貫徹了《統計法》及其《實施細則》,較好地執(zhí)行了企業(yè)的統計工作管理辦法,提高了統計人員依法統計的意識,促進了基層統計基礎工作的規(guī)范化,從源頭上保證統計數據的質量,推動了企業(yè)統計工作的發(fā)展和提高。

二、當前統計工作中存在的問題和不足

在一年來統計工作中,雖然取得了一些成績,但我們工作中還有很多不盡人意之處,當前搞好統計工作,還存在著一些問題和困難:對統計工作的認識不足、重視不夠。一些人認為統計工作可有可無,統計數字可以馬虎對付。這種思想勢必影響統計工作的進一步開展,進而給企業(yè)經營生產帶來負面影響。統計歸口管理職能仍需加強。歸口管理的職能雖然在逐步加強,但由于長期以來各專業(yè)統計各自上報,缺乏溝通,數出多門,造成同一統計指標出現多個數據的混亂局面。

統計執(zhí)法檢查力度有待加強。近一年,企業(yè)雖然按統計規(guī)章進行了統計執(zhí)法檢查工作,但由于思想上對統計工作的重視不夠,統計自查流于形式,走走過場;加之組成檢查組需抽調相關部門人員,牽涉面大,致使統計抽查工作不能全面展開,局限在狹小范圍,不利于統計工作的正常開展。

三、意見和建議

希望企業(yè)加強對統計工作方面的業(yè)務指導。加強信息交流,取長補短,以推動企業(yè)統計工作的全面提高。希望企業(yè)通過開辦統計分析培訓班、組織統計工作經驗交流會等多種形式培訓統計人員,以提高統計人員對統計資料的分析能力,使統計工作更好地為企業(yè)生產經營服務。

統計個人工作總結篇七

20xx年,xx市衛(wèi)生局衛(wèi)生統計信息工作堅持以科學發(fā)展觀統領衛(wèi)生統計工作全局,以落實衛(wèi)生部衛(wèi)生統計工作會議精神為重點,以抓衛(wèi)生統計基礎工作為突破口,求真務實,創(chuàng)造性地開展衛(wèi)生統計工作,努力做到工作思路有突破,工作方式有特色,不斷開創(chuàng)衛(wèi)生統計工作的新局面,為“創(chuàng)衛(wèi)生城”提供了數據支持?,F將一年來的工作情況總結如下:

一、強化領導,提高認識

衛(wèi)生統計直報工作是各級衛(wèi)生機構的一項重要職責,是推進衛(wèi)生改革發(fā)展的一項基礎工作,也是各級各類醫(yī)療衛(wèi)生單位的法定義務。今年衛(wèi)生統計工作在年報的基礎上增加了季報表和月報表,各區(qū)(市)衛(wèi)生局、局直各醫(yī)療單位統一思想,提高認識,切實加強對衛(wèi)生統計工作的領導,精心組織,周密安排,配備專職統計直報人員和設備,并給予一定的工作經費支持,積極做好協調配合,保證衛(wèi)生統計直報工作順利開展。

二、工作開展情況

(一)加強數據收集審核,數據質量明顯提升

20xx年衛(wèi)生統計網絡直報工作內容更多、要求更高、難度更大,衛(wèi)生統計年報共10張(1-1表至1-8表、醫(yī)改監(jiān)測表、衛(wèi)4表),月報2張、季報2張,實時報2張(人力表、設備表)。為確保報表質量,重點采取了三項措施。

一是通過qq、電話適時指導基層填報數據,對填報中的疑問進行解答。

二是通過直報的批量審核結果核實數據,用門診人均費用、住院人均費用、病床使用率等指標來核實醫(yī)療服務的真實性。

三是核對清理機構信息,8月份對4526個醫(yī)療衛(wèi)生機構信息進行了清理,如機構分類管理代碼、經濟類型代碼、衛(wèi)生機構類別代碼、醫(yī)院等級、設置/主辦單位、政府辦機構隸屬關系等,確保了數據的真實可靠。

(二)加強統計隊伍建設,統計人員業(yè)務能力得到提升

注重加強統計專業(yè)隊伍建設,為保障衛(wèi)生統計信息工作質量穩(wěn)步上升,我們著重抓好專業(yè)隊伍建設,提高專業(yè)能力和水平。一是嚴格要求統計人員執(zhí)證上崗。二是加強專業(yè)隊伍技能培訓,積極參加省廳和市局舉辦的各種培訓班,全市衛(wèi)生統計信息工作人員的數量和素質都較過去有了很大程度的提高。三為數據分析,充分利用已有數據,挖掘新的更深層次的信息和資是逐步提高工作要求,更好地服務于衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展。

(三)開展統計執(zhí)法檢查,提高數據質量

根據國家統計局、監(jiān)察局、司法部?關于聯合開展統計法和統計違法違紀行為處分規(guī)定貫徹執(zhí)行情況大檢查的通知?(國統字[20xx]38號)、?衛(wèi)生部辦公廳關于印發(fā)?衛(wèi)生系統開展統計法和統計違法違紀行為處分規(guī)定貫徹執(zhí)行情況檢查工作實施方案?的通知?(衛(wèi)辦綜發(fā)[20xx]111號)和衛(wèi)生廳關于印發(fā)衛(wèi)生系統開展統計法和統計違法違紀行為處分規(guī)定貫徹執(zhí)行情況大檢查工作實施方案的通知的要求,對照學習?中華人民共和國統計法實施細則?和?統計法違法違紀行為處分規(guī)定?。

我局于7月29日至8月15日,在衛(wèi)生系統開展統計法和統計違法違紀行為處分規(guī)定貫徹執(zhí)行情況的檢查工作。重點檢查醫(yī)院等級、床位數、執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師數、注冊護士數、出院病人人均醫(yī)療費用、居民健康檔案累計建檔人數。通過檢查,統一思想,明確職責,認真做好統計上報工作,加強報表管理,依據統計法律法規(guī)和統計表制度建立健全原始記錄、統計臺帳等,規(guī)范報表、臺帳的填報標準、指標口徑一直,保證報表完整、清晰,真正做到“數出有據”。

(四)加強統計成果應用,服務于醫(yī)改大局能力明顯提升

在抓好衛(wèi)生信息基礎統計工作的同時,逐步提高工作要求,將工作的重心由傳統的純數據統計轉變?yōu)閿祿治雠c應用,階段性的統計任務完成后,對統計數據進行認真分析,形成翔實的分析報告。向市委、市府提供六縣六城醫(yī)療機構、病床、人力等衛(wèi)生資源狀況和全市健康狀況的相關數據;向發(fā)改委提供了各級各類衛(wèi)生資源情況,向市環(huán)保局提供全市醫(yī)療機構個數、編制床位、實際床位、病床使用率、門診人次。為市政府各相關部門制定新的衛(wèi)生發(fā)展戰(zhàn)略提供了可靠的數據支持。同時,還為市衛(wèi)生局辦公室、應急辦、醫(yī)政處、人事處、農衛(wèi)處等職能部門及時提供了大量的衛(wèi)生信息統計數據。

通過一年的努力,我們的工作取得了一些新進展,但面臨的工作任務仍然十分艱巨,形勢不容樂觀,具體表現為:

一是由于統計工作任務日益繁重,區(qū)縣衛(wèi)生局既無衛(wèi)生統計工作崗位,又無經費保障,且從事此項工作的人員都是兼職,根本無法應對如此繁重的工作,因此,造成人員大量流失,新人員有一段學習過程,常有數據不能及時上報的現象,影響全市衛(wèi)生信息統計工作質量。

二是統計質量仍需提高。部分基層單位工作人員對統計口徑理解不全面,少數統計人員責任心不強,造成統計數據反復修改,增加了工作量。今后,我們要采取措施穩(wěn)定基層統計工作隊伍,繼續(xù)加大統計隊伍培訓力度,提高他們的業(yè)務水平和增強他們的操作能力,爭取為領導決策提供更加可靠、及時的依據。

統計個人工作總結篇八

xx年已經結束,xx年的工作也告一段落,在這一年里,我經過自身努力,克服各種困難,特別是在領導的大力支持下,在同事們的配合下我較好的完成了各項工作任務,自身在各方面也有所提升。這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。現將這一年的學習、工作情況等作如下匯報:

xx年3月份我來到xx項目,主要從事計量、統計以及結算工作。這份工作要求我,首先要敬業(yè)。要用積極的態(tài)度全身心的投入工作,既然選擇了這個職業(yè),選擇了這個崗位,就要全力以赴,盡職盡責地去完成。二是要以嚴謹細致的態(tài)度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。計量、統計以及結算工作對我來說是一項細致的工作,它的要求很嚴格,它要求我必須認真、細致。要做到數據準確無誤,無誤的數據便于以后的查賬,所以,必須要認真,仔細無差錯。這就要求我們在做工作時必須用嚴謹細致的態(tài)度對待工作。三是責任心。工作對我們來說就是一種責任。我們有義務盡心盡責的去完成,去負責。所以工作的好壞,也取決于你對工作的責任心。四是工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習,從學習中汲取好的可以提高效率的知識,再就是,將問題細化,在短時間內決定,就要當機立斷,設定具體時間安排工作,給自已制定嚴格的最后期限。五是保密性。我所從事的工作具有很大的保密性,尤其在對待外委施工隊伍對單價等要保密。在這我也體驗了工作對我說是受益非淺。工作雖然很辛苦可是對我真是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質,學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。新的一年自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路,把工作做的更細致化。

一個人對自己的工作如果有百分之百的喜歡,也許不是太可能,但是想做到百分百的喜歡,就在于我們怎樣以好的心態(tài)去看待這份工作,也就是說,既然我已經選擇了這份工作,我就應該義無反顧的投身其中,并體現自我的價值觀,許多事業(yè)有成的人,并不是太喜歡自己的工作,但是他們有著高度的責任感和堅忍不拔的敬業(yè)精神,他們每天從事著平凡的工作,卻做出了不平凡的成績。可想只要你付出了就會有好的回報的。

在這一年的工作中,難免也出現一些不快樂的事情。我也曾為工作的壓力狹益過、郁悶過、焦慮過。每個人的工作任務在逐步繁重與細化,工作壓力大也是必然。如果自我消極、抱怨是不會解決問題的。不良情緒有時也曾影響過我的工作效率,只是適時調整自己的心態(tài),尋找平衡切入點才是真的有效。我想只要超越自身的狹益、焦慮等消極心態(tài),以積極、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰(zhàn)就可以了。我發(fā)現快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態(tài)看待自己每天的工作。

從中我也認識到。工作時,首先要以寬恕平和的心態(tài)看待工作中遇到的困難,正確評估自己的能力和價值目標,并進行必要的心態(tài)調整,努力培養(yǎng)樂觀大度的良好性格,提高自己的抗干撓能力,有效轉移注意力,使個人的心態(tài)在工作中得到轉移、釋放、調整,消除緊張與疲勞。時刻保持求知向上的心,使工作變成生活的樂趣。

這一年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,我時常在想因為這份工作,我體現了自我的價值;因為這份工作,我磨練了我的意志。當靜下心來的時候,我會反思省悟,與諸多下崗失業(yè)者相比,感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己每天充實的工作著。當你把工作做好了,你對自己的行為感到滿意,你就會快樂。

20xx年我主要負責xx項目的計量、統計以及結算工作。做好這份工作,首先要熟悉施工圖紙與工程量清單,認真仔細核對,建立臺賬,這對于以后的工程量查找及對比數據,指導施工生產等都會有很大的幫助。二是及時完成每月工程計量工作及統計等各方面要求的表格,認真履行崗位職責,及時與監(jiān)理、業(yè)主等方面溝通,建立一個良好的外部環(huán)境。三是與現場質檢員及施工隊伍及時溝通,對完成工程量及進度做到心中有數,按時完成領導想要的結果。

質量控制以預防為主,適當增加質量預防費的支出,可以提高工程質量,杜絕事故的發(fā)生,其支出遠小于因質量事故造成的損失,即可以獲得很大的“隱性”效益。同樣,正確處理工期與成本關系,尋找最佳工期點成本,把工期成本控制在最低點,在特殊施工條件下,應比較保證工期所支付措施費與因工期延誤造成的損失。

工程竣工決算通過后,應按合同規(guī)定,及時收回工程款,不能聽任業(yè)主無故拖欠工程尾款。

(四)是責、權、利并舉要建立明確有效的成本控制制度,推行標準化管理,激勵機制和約束機制并舉,把成本責任落實到各個崗位,落實到專人,應采取相應的獎罰措施,做到“責、權、利”相結合,使降低成本成為每一管理人員的自覺行動。

充分利用網絡等現代化管理手段,實現信息傳遞的高效率。記錄的數據應有根有據,不會出現盲目用經驗進行控制帶來的失誤,并能適時進行跟蹤監(jiān)控,對項目實施過程中的進度、完成工程量、材料消耗、人力安排進行直接控制,及時修正施工中發(fā)生的問題,減少成本管理中委托代理鏈過長帶來的負面效應及成本信息損失和信息失真。

總結,是為了吸取教訓;計劃,是為了走得更遠。展望20xx年的工作,我將會更加的努力下去。在自己的工作崗位上不斷的進步,取得更大的成績,相信在不斷的成長中,我會為公司的發(fā)展做出我最大的貢獻,相信自己一定能夠在20xx年做的更好!

統計個人工作總結篇九

轉眼間進入—銀行已經兩年了。兩年時間說長不長,說短也不短。時間讓我對于—銀行有了更加深入的了解,也讓我通過自身的學習、領導和同事的教育幫助,提升自己的業(yè)務技能,更加勝任自己從事過和正在從事的崗位工作。最近這一年,我作為一名—銀行統計員工,親身感受了—銀行股改給我們的日常工作、生活帶來各方面的巨大變化,以下是我今年的工作總結。

經濟增加值、關鍵績效考核指標等概念的引入,使經營部門的經營理念真正從過去只注重量的擴張轉變?yōu)樽⒅刭|的提升,以及由此帶來的崗位分工和收入分配的顯著變化。各種規(guī)章制度的出臺,對于我們—銀行“規(guī)范經營”提出了許多更為明確和細化的要求,工作中注重細節(jié)管理、精細化管理,針對違法違規(guī)行為,也有了更多的預防和懲戒措施,特別是行內開展的“違法違規(guī)行為專項整治活動”向我們再一次地敲響了警鐘,工作不僅要做得“好”、“快”還要“合法”、“合規(guī)”,不僅要懂得“亡羊補牢”,重要的還在于“未雨綢繆”。

今年下半年,我報名并經行內的擇優(yōu)選聘有幸被調動至—地審批組擔任合規(guī)性審查崗工作。從—支行理財中心的個貸綜合崗轉到原先從未接觸過的以公司類信貸和個人大額信貸業(yè)務為主的審批組合規(guī)性審查崗,這個跨度不可謂不大。但領導的教育關心、同事的幫助指導和我個人的自學努力下,通過閱讀相關書籍、解讀文件規(guī)章,我很快渡過了起初的不適應,迅速地融入到現在的崗位角色中。較好地完成了本崗位的工作任務要求?!貙徟M屬于行內審批部門,面對的都是行內的經營部門,受理審批—銀行信貸經營部門報送的各類信貸業(yè)務。

樹立內部客戶理念,把經營部門作為我們所服務的客戶,為客戶提供優(yōu)質、高效、規(guī)范的服務,是我作為一名審批組合規(guī)性審查人員最基本的要求。在日常業(yè)務中,我總是盡自己的最大努力幫助經營部門工作,耐心解答他們對于審批中存在的各種疑問,并時常通過各種合規(guī)、有效的渠道與他們進行溝通,了解經營部門的現實情況和問題,及時向領導、專審進行匯報,盡可能幫助解決審批與經營由于信息不對稱造成的矛盾,為行領導與專審的有效決策提供依據,實現—銀行利益的最大化?!貙徟M是行內一個日常工作量較大、工作較為繁忙的一個部門。

每當有新的有關行內發(fā)文,我也認真參加部門內的例會和學習會,學習文件精神,在工作中落到實處。特別是有時還請來行內相關部門人員現場講解業(yè)務中的疑難點,更是我學習的好時機。學習制度、理解制度、在制度的要求下辦事,掌握全方位的知識,了解政策變化、行業(yè)風險,才能在審批組崗位上成為一名合格的職業(yè)人。在做好本職工作之余,我作為—地分行系統團委的宣傳委員,參加了團委組織的多項活動。

時代在變、環(huán)境在變,銀行的工作也時時變化著,每天都有新的東西出現、新的情況發(fā)生,這都需要我跟著形勢而改變。學習新的知識,掌握新的技巧,適應周圍環(huán)境的變化,提高自己的履崗能力,把自己培養(yǎng)成為一個業(yè)務全面的—銀行統計員工,更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,使我所努力的目標。當然,在一些細節(jié)的處理和操作上我還存在一定的欠缺,我會在今后的工作、學習中磨練自己,在領導和同事的指導幫助中提高自己,發(fā)揚長處,彌補不足。

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