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采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇一
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批 準(zhǔn) 人： 工 二 0 一 四 年 度 工 作 總 結(jié) ****（部門）
湛江久和醫(yī)院生殖中心/***（部門）/***（姓名）2014年度工作總結(jié)
一年又在我們忙碌的腳步中匆匆而過，現(xiàn)我就2014年的個人工作做個總結(jié)。
在這一年里，我在院領(lǐng)導(dǎo)和護士長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊跟衛(wèi)生改革發(fā)展的步伐，盡力完成護士長交辦的各項工作任務(wù)，自覺遵守醫(yī)院的各項工作制度，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，勤勤懇懇做事，踏踏實實做人，保質(zhì)保量的完成工作任務(wù)，全年無差錯事故發(fā)生，嚴(yán)格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，積極參加醫(yī)院、科室組織的各項學(xué)習(xí)活動。
對；學(xué)會換位思考，多體諒別人的難處，端正工作態(tài)度，時刻做到講究文明禮貌，事事遵循職業(yè)道德，始終熱愛自己的工作崗位，增強事業(yè)心，給大家留下好的印象。希望通過我的努力可以獲得病患好評的同時，也能得到各位領(lǐng)導(dǎo)，護士長的認(rèn)可。
我所從事的工作很普通，都是些點點滴滴，瑣瑣碎碎的事，沒有什么豐功偉績，但我從不覺得護理工作是一項簡單的工作，這是我人生中要長期從事的一份重要事業(yè)，是一份光榮的事業(yè)，我會盡我所能，不辜負(fù)頭頂上的這頂雪白神圣的護士帽。***（姓名）201*年*月*日 篇2：采血一科工作總結(jié)
采血一科工作總結(jié)
部門： 年 月
部門負(fù)責(zé)人：
****年**月**日 篇3：采血室工作制度
采血室工作職責(zé) 1 1.熱愛本職工作，遵守醫(yī)務(wù)人員服務(wù)守則與工作原則。2.熱情對待病人，與服務(wù)對象建立良好的關(guān)系，關(guān)心他人。3.采血時，嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作，穿工作服，戴工作帽、口罩，洗手。4.采血規(guī)定用一次性符合無菌標(biāo)準(zhǔn)的注射器及真空采血管，做到一人一針、一管、一巾、一止血帶。
5.嚴(yán)格執(zhí)行實驗室生物安全通用規(guī)則，工作人員要熟悉生物安全操作知識和消毒技術(shù)。 6.不得在實驗室內(nèi)喝飲料、抽煙、吃食物和化裝等，不得在實驗室會客。7.工作結(jié)束后，要對工作臺面消毒，操作時有標(biāo)本、試劑外濺時，應(yīng)及時消毒；平時要保持環(huán)境整潔。8.嚴(yán)格按照《醫(yī)用廢棄物處理辦法》處理醫(yī)用垃圾。9.做好相應(yīng)的登記統(tǒng)計工作。篇4：采血室工作制度 采血室工作制度 1.進入采血室工作必須穿工作服，戴工作帽、口罩、手套操作。2.室內(nèi)應(yīng)保持安靜，嚴(yán)禁喧嘩，不準(zhǔn)在室內(nèi)吸煙、飲食、會客、存放私人物品，非本部門工作人員不得隨意進入。3.采樣人員應(yīng)持證上崗，嚴(yán)格遵守體檢、采樣規(guī)程，采血時要認(rèn)真核對、仔細(xì)檢查，動作輕柔，嚴(yán)格無菌操作，防止交叉感染，做好個人防護。4.使用一次性無菌采血用品，采血用品、消毒劑符合國家標(biāo)準(zhǔn)，并在有效期內(nèi)使用。5.采血臺、地面等處不慎被血液污染，應(yīng)及時清理，并用消毒劑消毒。6.保持室內(nèi)整潔衛(wèi)生，每天采血工作結(jié)束，用消毒液擦拭采血臺、拖地，每周用紫外燈進行空氣消毒一次（30分鐘），呼吸道傳染病流行期間可適當(dāng)增加空氣、地面消毒頻次。7.醫(yī)療廢棄物不準(zhǔn)隨意傾倒，按crcdc/wg12-2013《廢棄物處理與管理制度》要求執(zhí)行。篇5：檢驗科工作總結(jié) 2013年上半年檢驗科工作總結(jié)
半年來，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和支持下，檢驗科同志齊心協(xié)力，樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心，在工作上積極主動，不斷解放思想，更新觀念，圍繞科室工作性質(zhì)，圍繞醫(yī)院中心工作準(zhǔn)備通過等級醫(yī)院評審，求真務(wù)實，踏實苦干，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量、保障醫(yī)療安全、提高全科素質(zhì)，較好地完成了本科的各項工作任務(wù)，為二級甲等醫(yī)院評審?fù)ㄟ^做積極大量的工作，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、思想和學(xué)習(xí)情況
積極參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身思想認(rèn)識和服務(wù)技能，提高職的素質(zhì)，在職工中樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，想病人之所想，急病人之所急，圍繞我院“創(chuàng)等”大局，積極開展各項工作，認(rèn)真完成了醫(yī)院下達的各項工作任務(wù)。
二、醫(yī)療業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況
1、截止x月xx日，全科業(yè)務(wù)收入達到 元。
2、根據(jù)臨床需要開展工作，不斷增加新的檢測項目，已開展白帶生化五項檢測、柯薩奇病毒抗體、腸病毒抗體檢測，以滿足臨床診斷的需求。
3、認(rèn)真執(zhí)行《臨床用血管理辦法》、《臨床輸血技術(shù)規(guī)范》，堅持臨床合理用血，全年臨床用血：懸紅細(xì)胞364單位，血漿16350ml，血小板70個單位，成份血使用率達100%。
4、全面參加全省臨床檢驗室間質(zhì)量評價活動，在血液、體液、免疫、生化、細(xì)菌各項目評價中均達到質(zhì)量與安全指標(biāo)要求成績。充分顯示了我科各實驗項目檢測結(jié)果的準(zhǔn)確性和在各實驗室間的可比性。
5、全面執(zhí)行室內(nèi)質(zhì)量控制，保持資料完備。
6、認(rèn)真作好院內(nèi)感染控制檢測工作，對全院各手術(shù)間、治療室、換藥室等房間的空氣進行定期的培養(yǎng)檢測工作，為我院院內(nèi)感染控制工作提供了詳實的資料。使這項工作全面走向正規(guī)化。
7、作好各實驗儀器的維護和保養(yǎng)工作，對出現(xiàn)各類故障，能認(rèn)真研究，積極應(yīng)對，即時自行解決，既保證了我科各類儀器的正常運行，又為醫(yī)院節(jié)省了維修成本。
三、科室質(zhì)量管理水平不斷提高
建立健全科室、個人各項規(guī)章制度及質(zhì)量控制制度，一切工作以檢驗質(zhì)量為核心，避免差錯事故的發(fā)生,堅持要求我科各醫(yī)務(wù)人員具有高度的服務(wù)意識，全力搞好以病人為中心的服務(wù)工作。結(jié)合科室實際情況認(rèn)真加以研究和解決，贏得了病人的信賴，年內(nèi)無醫(yī)療事故發(fā)生。
四、按等級醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)的要求，充分調(diào)動全科同仁的積極性，尤其是“新鮮血液的注入”，在此項工作中起著積極地作用。至今已完善科室的質(zhì)量手冊、程序性文件、標(biāo)本采集手冊、各室制度、各室sop文件（臨檢室、生化室、免疫室、微生物室、血庫、抽血室）。完成院領(lǐng)導(dǎo)分配檢驗科45款大部分相關(guān)工作。
五、人才培養(yǎng)和醫(yī)學(xué)教育 外送上海進修1人，以學(xué)習(xí)先進檢驗技術(shù)，帶動科內(nèi)發(fā)展，提高業(yè)務(wù)技能；積極參加省內(nèi)學(xué)術(shù)活動，按實習(xí)計劃帶教實習(xí)生7人，完成科內(nèi)培訓(xùn)13次；為臨床醫(yī)師、護士提供輸血知識培訓(xùn)3次；進行h7n9 今后加強與臨床的溝通，一方面彌補了檢驗人員臨床知識的匱乏，另一方面了解臨床需求信息，宣傳檢驗醫(yī)學(xué)最新成果，解決臨床診斷中檢驗方面的問題。
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇二
20xx年，血透室在院領(lǐng)導(dǎo)及護理部的關(guān)心支持重視下，在科內(nèi)護士的共同努力下，較好的完成了自己所承擔(dān)的各項工作任務(wù)，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、明確血透室的崗位職責(zé)，工作流程，操作規(guī)范，并制訂了透析緊急突發(fā)事件的處理預(yù)案，認(rèn)真學(xué)習(xí)，要求血透護士都能熟練掌握，但是集體培訓(xùn)效果不佳，特別是新護士要花了時間，但效果不佳。是一對一授課，鼓勵她們多看書，工作中針對問題反復(fù)提問，直到搞清楚。
二、血透室病人多，機器不足，經(jīng)常加第四班，護士長時疲勞工作，加上病人都是重病人透析過程中會出現(xiàn)各種意外，增加了安全隱患，科室現(xiàn)急需增加機器和護理人員。日常透析過程中相互協(xié)作，急診透析時能夠在趕到，無論是晚間急診還是周日透析從沒有推諉現(xiàn)象，也不因加班而影響次日正常工作。
三、建立以人為本的護理管理模式強化服務(wù)意識，親近而有耐心的語言溝通，使患者有一種安全感，細(xì)心的講解透析知識，消除患者的恐懼心理，增強其治療的信息，盡量減輕患者的負(fù)擔(dān)，減輕心理壓力，更好地配合治療，提高生存質(zhì)量，在沒有家屬陪。伴時，我們承擔(dān)其家屬的責(zé)任，遞水，喂飯，攙扶，更衣，在長期治療過程中感化病人。
五、注重護士業(yè)務(wù)水平的提高：隨著透析患者的不斷增多，依賴透析生存時間的延長，患者要求我們的服務(wù)質(zhì)量與水平也在提高，所以我們一方面要做到更細(xì)致入微的服務(wù)；另一方面要不斷的學(xué)習(xí)鞏固基礎(chǔ)知識與扎實基本操作，同時還要拓寬視野更新知識，掌握先進技術(shù)，不斷的與其他醫(yī)院同行進行交流，積極參加院內(nèi)各項業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，支持鼓勵護理人員參加大專，本科學(xué)習(xí)，今年8月派送一名護士參加省血液凈化?？谱o士培訓(xùn)已取得專科證書。以及輪流選派護士參加各種短期培訓(xùn)班，提高護士的綜合素質(zhì)，充分調(diào)動護士的積極性，使她們豐富知識，開闊眼界。
六、做好護理質(zhì)量安全管理工作，透析時患者血液處于體外循環(huán)中，護理安全工作為重中之重，所以要求每個護士都要嚴(yán)格堅守工作崗位，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑，執(zhí)行查對制度，嚴(yán)格按透析處方設(shè)置各參數(shù)，并按一人操作一人核對，每班兩人固定，護士分工并密切配合來完成透析患者的前，中，后護理工作，特別要保證患者透析過程中的時時巡視與生命體征的監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)透析不良反應(yīng)，機器異常報警，穿刺部位滲血等情況并能及時處理，確?；颊呱踩?/p>
七、做好水機、透析機的日常清潔與保養(yǎng)工作，做到醫(yī)、護、技隨時溝通，保持機器正常安全運轉(zhuǎn)，保證患者安全和較高質(zhì)量透析。
八、保證透析液配置的無菌、濃度與質(zhì)量。
九、布局的不合理，加上護理人員不足，對病人管理做得不到位，如病人等候期間進入上廁所，年輕護士對病人的管理缺乏主動性，怕引起紛爭，缺乏衛(wèi)生員導(dǎo)致大量工作讓護士去做，護士沒有精力去做宣教。影響工作質(zhì)量。
一十、隨時征求患者及家屬的意見，不斷改進與提高。隨著病人增加，儲物柜不足，通過向院領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)，及時增加了病人儲物柜，方便了病人
十一、做好各項消毒隔離工作：接受血液透析治療的患者，是一類特殊人群，他們不但需要一個相對無菌的環(huán)境，更需要整套的無菌技術(shù)，所以護理人員要有嚴(yán)格的無菌意識，從透析液的配制，到治療物品、機器的準(zhǔn)備，再到瘺穿刺及上下機的各項操作都必須嚴(yán)格遵守?zé)o菌操作原則，各種消毒液的配制要固定班次，按需，按量，按濃度配制，專用試紙檢測濃度，嚴(yán)格按消毒時間，消毒方法執(zhí)行機器的內(nèi)外部，各種物品，空氣地面等的消毒，使各項培養(yǎng)結(jié)果達標(biāo)，并認(rèn)真及時記錄。
自20xx年1月20xx年11月30日透析次，其中血液灌流次。血液透析濾過次，crrt11次，從未出現(xiàn)醫(yī)療差錯事故，并在糖尿病人血液透析中如何觀測血糖，防止低血糖休克中取得了一定的經(jīng)驗，對透析中低血壓進行分析，采取防范措施，以保證透析的充分。除了努力與成績之外，本年度我們也存在一定的不足。新的一年，我們?nèi)谱o理人員要努力跟上醫(yī)院發(fā)展與改革的新步伐，以質(zhì)量管理為主線，力求全面提升力爭全新面貌，更好地為血透患者服務(wù)，為做好醫(yī)院的護理工作增添一份力量。
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇三
年，將根據(jù)國家衛(wèi)計委《關(guān)于同步推進公立中醫(yī)醫(yī)院綜合改革的實施意見 》、《國家衛(wèi)計委及省市縣進一步改善醫(yī)療服務(wù)行動計劃實施方案》《國家衛(wèi)計委要求進一步深化優(yōu)質(zhì)護理改善護理服務(wù)》、《醫(yī)院患者入、出院護理工作制度及服務(wù)流程》、《鳳岡縣人民醫(yī)院醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃（-20xx）》及《鳳岡縣人民醫(yī)院護理“十三五”建設(shè)與發(fā)展規(guī)劃綱要》等文件精神和要求，緊緊圍繞我院20xx年創(chuàng)建“三級乙等”醫(yī)院總體目標(biāo)，主要是提高護理隊伍基本數(shù)量和質(zhì)量；抓緊護理工作基礎(chǔ)質(zhì)量及核心制度的落實；進一步完善護理管理人員的規(guī)范化培訓(xùn)；全面落實各種護理評估；努力為病人提供現(xiàn)代化的就醫(yī)環(huán)境和護理服務(wù)。具體如下：
一、年工作目標(biāo)
（一）護理質(zhì)量目標(biāo)
1、基礎(chǔ)護理合格率≥90％（目標(biāo)值≥90分）
2、分級護理合格率≥90%（目標(biāo)值≥90分）
3、危重患者護理合格率≥90％（目標(biāo)值≥90分）
4、急救物品完好率100% （目標(biāo)值≥90分）
5、醫(yī)療器械消毒滅菌合格率100％（目標(biāo)值≥90分）
6、護理文書書寫合格率≥90％ （目標(biāo)值≥90分）
7、病人平均滿意度合格率100% （目標(biāo)值≥93%）
8、護理技術(shù)操作合格率≥90% （目標(biāo)值≥90分）
9、手術(shù)安全核查率100%（目標(biāo)值≥90分）
10、健康宣教覆蓋率100%（目標(biāo)值≥90分）
11、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)覆蓋率100%（目標(biāo)值≥90分）
12、高危住院患者安全評估率100%（目標(biāo)值≥90分）
13、護理行業(yè)新標(biāo)準(zhǔn)合格率≥80%（目標(biāo)值≥90分）
14、年護理事故0 。
二、工作具體措施
1.力爭得到多方支持，爭取落實聘用制護士同工同酬的用人機制
2.適量增加護理人員（30人），建立護理人力資源儲備庫。
3.繼續(xù)健全護理管理組織架構(gòu)和護理三級管理體系，將護理部管理職能細(xì)化。
4.成立院科級護理技術(shù)操作培訓(xùn)考核小組，抽臨床操作規(guī)范的護士兼職與護理部在職培訓(xùn)專職人員共同負(fù)責(zé)全院護士的操作培訓(xùn)與考核。
5.積極與多部門協(xié)調(diào)溝通，完成全院科室的分類管理工作。
6. 啟動?？谱o士的規(guī)范化管理和使用，推進護理專業(yè)化、專科化、專家化進程。加快?？谱o士培養(yǎng)力度，擴寬專科護士領(lǐng)域護士的培養(yǎng)，啟動新生兒、糖尿病、老年護理?？谱o士的培養(yǎng)。全年抽派20名護士參加各領(lǐng)域的進修學(xué)習(xí)。
7.啟動中醫(yī)護理技術(shù)的培訓(xùn)，具體按照《護理人員中醫(yī)使用技術(shù)手冊》18項要求落實。
8.落實“護理行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”專項檢查，每季度1次。
9. 推進優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，繼續(xù)開展“滿意服務(wù)優(yōu)秀團隊流動紅旗”評選活動，認(rèn)真落實責(zé)任制護理制度。
10、繼續(xù)推進優(yōu)質(zhì)護理”服務(wù)，認(rèn)真落實責(zé)任制護理制度。
11、加大各層護理人員培訓(xùn)力度，按照國家衛(wèi)計委醫(yī)政管理處要求，落實《新入職護士培訓(xùn)大綱》。培訓(xùn)內(nèi)容：護理行標(biāo)、護理臨床路徑管理、病人出入院規(guī)范及流程、圍手術(shù)期病人的管理、品管圈、建設(shè)醫(yī)院服務(wù)“三部曲”
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇四
為進一步抓好醫(yī)療護理質(zhì)量，提高護理人員業(yè)務(wù)技術(shù)水平。20xx年血透室護理工作要以抓好護理質(zhì)量為核心，圍繞醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃，本著”以病人為中心”，以“服務(wù)、質(zhì)量、安全”，為工作重點的服務(wù)理念，創(chuàng)新管理方式，不斷提高社會滿意度。制定20xx年護理質(zhì)量工作計劃如下：
一．進一步規(guī)范規(guī)章制度及工作流程。
1.根據(jù)_《血液凈化標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程（20xx版）》要求，結(jié)合我科實際情況，規(guī)范各項規(guī)章制度、工作流程、操作流程，確保血液透析室工作正規(guī)化、規(guī)范化、常規(guī)化、制度化。
2.制定透析風(fēng)險預(yù)案和緊急突發(fā)事件的處理預(yù)案，認(rèn)真學(xué)習(xí)，使血透室護士都能熟練掌握。
3.建立完善的護理質(zhì)量監(jiān)控體系，科室質(zhì)控小組加大自查力度，發(fā)現(xiàn)問題及時改進，定期查找護理隱患并進行分析反饋，使各項工作程序化、規(guī)范化。
二、加強護理安全管理，完善護理風(fēng)險防范措施，有效的回避護理風(fēng)險，為病人提供優(yōu)質(zhì)、安全有序的護理服務(wù)。
1.透析時患者血液處于體外循環(huán)中，因此護理安全工作為重中之重。所以要求透析病人在透析過程中醫(yī)生護士必須全程陪護，并且保證每個班次必須有兩個護士在崗，相互檢查，包括穿刺部位有無滲血、機器設(shè)定的治療參數(shù)是否準(zhǔn)確、抗凝劑及其他藥物的用量。密切觀察患者透析中的病情變化，時時監(jiān)測病人生命體征，及時發(fā)現(xiàn)透析不良反應(yīng)，機器異常報警及穿刺部位滲血等情況并能及時處理，確?；颊呱踩?。
２．做好水處理機、透析機的日常清潔與消毒保養(yǎng)工作，做到醫(yī)師護士技師隨時溝通，保持機器正常安全運轉(zhuǎn)，保證患者安全和高質(zhì)量透析。
３．重視安全教育，組織學(xué)習(xí)護理安全管理制度，加強督促指導(dǎo)，檢查護理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程，落實各崗位職責(zé)，根據(jù)科室具體情況，制定各種應(yīng)急預(yù)案制度并演練常規(guī)應(yīng)急預(yù)案的處理程序，確保護理安全，提高護理質(zhì)量。
4.建立護理缺陷如實登記、報告制度和管理制度，對出現(xiàn)的護理缺陷分析發(fā)生原因，及時組織護理人員討論、學(xué)習(xí)，吸取教訓(xùn)，提出改進措施，并及時上報護理部。護士長堅持嚴(yán)格督查各項工作質(zhì)量環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時采取措施，使護理質(zhì)量事故消滅在萌芽狀態(tài)。
5.加強急救藥械的管理工作，保證急救藥械完好率100%。作到班班交接時認(rèn)真核對、做到帳物相符，每周加強各種搶救儀器的性能和安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保證搶救物品處于完好備用狀態(tài)，護士長每周檢查1—2次。
6.加強護理人員急救知識、搶救工作程序、搶救藥品、搶救儀器的使用等內(nèi)容的培訓(xùn)，達到人人熟練掌握和應(yīng)用。
7.組織學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)知識，增強護士的風(fēng)險意識及防范意識。
三、加強院內(nèi)感染管理，認(rèn)真做好消毒隔離工作。
1.加強醫(yī)院感染知識的培訓(xùn)，組織護理人員學(xué)習(xí)《醫(yī)院感染管理辦法》、《醫(yī)院消毒技術(shù)規(guī)范》、《血液凈化標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范（20xx版）》，加強消毒隔離檢查。
2.保持水處理、配液間、治療室、透析室的清潔，每日按時消毒，做好水機、透析機的日常清潔與消毒保養(yǎng)工作。
3．嚴(yán)格按照血液凈化感染控制操作規(guī)程對透析用水、透析液定期檢測并做好記錄。
4.嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作技術(shù)，防止院內(nèi)感染，透析病人做到一人一針一管執(zhí)行率100%，一人一床一用一更換執(zhí)行率100%，透析消耗品、醫(yī)療廢物按規(guī)定集中處置率100%。
四、加強護理人員在職教育，提高護理人員的整體素質(zhì)。
1.采取多種形式不斷學(xué)習(xí)鞏固基礎(chǔ)知識、扎實基本操作，同時還要寬視野、掌握先進技術(shù)、不斷與其他醫(yī)院同行進行交流，熟知血透常見并發(fā)癥的臨床表現(xiàn)，熟練掌握各機型操作與報警處理。
2.堅持每月在科內(nèi)舉辦護理知識、新業(yè)務(wù)新技術(shù)、專業(yè)
技術(shù)培訓(xùn)，以提高專業(yè)知識水平及實踐能力。
3.加強護理人員考試考核，要求理論考試合格率95%、護理技術(shù)操作合格率95%。
4.鼓勵護理人員參加自學(xué)、函授及各種學(xué)習(xí)班、研討會，使護理人員及時掌握護理工作發(fā)展的新動態(tài)。鼓勵護理人員積極撰寫論文，爭取全科在市級以上刊物發(fā)表或交流論文1—2篇。
五、做好血液透析患者的健康宣教
1.對患者護理實行責(zé)任制，要求分管護士根據(jù)所管病人開展健康宣教工作、并提供相關(guān)健康教育資料。
2.鼓勵護士通過有趣、通俗易懂等各種不同形式向透析患者及家屬提供健康教育。
3.通過詢問病人及家屬、檢查患者對疾病知識了解度，評估護士的健康教育工作。
六．進一步規(guī)范護理文書書寫。
1.護理文書書寫從細(xì)節(jié)抓起，每份護理文書做到書寫認(rèn)真、及時、規(guī)范。
2.重視現(xiàn)階段護理文書存在問題，記錄要客觀真實、準(zhǔn)確、及時完整，避免不規(guī)范的書寫，如錯字、涂改不清、前后矛盾、與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等，使護理文書標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。
3定期進行護理記錄缺陷分析與改進，強調(diào)不合格的護理文書不歸檔，確保護理文書合格率100%。
七．工作量與經(jīng)濟指標(biāo)
1.病人收容：增加20%。
2.治療人次：增加20%
3.機器使用率：使用率保持在80%以上。
4.科室收入：總收入遞增20%，門診治療收入遞增10%。
20xx年我科全體護理人員將在院領(lǐng)導(dǎo)和護理部的領(lǐng)導(dǎo)下，與醫(yī)生緊密配合，保障醫(yī)療安全，提高護理質(zhì)量，實現(xiàn)經(jīng)濟效益和社會效益雙豐收。
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇五
抽血室護士職責(zé)
1、在護士長領(lǐng)導(dǎo)和科主任指導(dǎo)下工作。
2、熱情接待病人，抽血前做好解釋指導(dǎo)，與病人溝通。觀察病人面色、情緒、心理狀態(tài)，詢問有無暈針史，預(yù)防意外事件發(fā)生。
3、遵守各項規(guī)章制度和操作常規(guī)，嚴(yán)防護理不良事件發(fā)生。
4、熟練掌握暈針病人的處理方法和遇到意外時的處理步驟。
5、正確掌握血標(biāo)本的留取方法及注意事項。
6、遵守臨床危急值報告制度，出現(xiàn)危急值及時通知醫(yī)生和病人及家屬。
7、遵守消毒隔離制度，遇有傳染病人及時做好消毒隔離處理。
8、室內(nèi)布局合理，分清潔區(qū)、污染區(qū)，并有明顯的標(biāo)志。
9、室內(nèi)清潔，桌面干凈，無血漬，地面無污物，物品擺放整齊有序。
10、醫(yī)護人員進入抽血室，必須穿工作服、戴帽子。 11、事先了解受檢人數(shù)，準(zhǔn)備好抽血用品：采血針、采血管、治療巾、止血帶、75g糖、一次性水杯等。
a．采血前，選擇最佳部位皮膚消毒處理。b．做到一人、一巾、一針、一條止血帶。
c．技術(shù)精湛，操作要輕，一針見血，穿刺失敗時請其他工作人員幫忙。
d．抽血完畢，囑病人用消毒棉簽按壓針眼5分鐘。12、維持秩序，面對病人微笑、問好，請病人坐下暴露穿刺部位，并和藹地勸慰病人不要緊張。
13、認(rèn)真做到三查七對制度，叫病人名字，核對化驗條碼與病人名字是否完全符合，詢問患者是否符合采血要求，如：是否空腹、是否符合檢查要求等。
14、嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作。
15、一次性采血針用畢，放入廢物銳氣盒內(nèi)，集中處理。
16、工作日結(jié)束，做好當(dāng)日統(tǒng)計登記（抽血人數(shù)，特殊項目等）。
17、止血帶用250mg/l含氯消毒液浸泡30分鐘后沖洗、晾干備用。消毒液每日早8點更換一次。
18、醫(yī)療垃圾放在雙層黃色垃圾袋中，標(biāo)明時間在48小時內(nèi)丟棄，并簽字。
19、每日將抽血室擦拭干凈，用紫外線燈消毒，并做好照射記錄。
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇六
20xx年血透室護理工作要以優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)為核心，本著“以病人為中心”的服務(wù)理念，圍繞醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃，不斷提高病人滿意度及社會滿意度?，F(xiàn)制定20xx年工作計劃如下：
1、嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度、工作流程、操作流程，確保護理安全。
2、加強演練透析透析室各項應(yīng)急預(yù)案，必須做到人人都能熟練掌握。
3、建立科室內(nèi)質(zhì)控小組，加大自查力度，發(fā)現(xiàn)問題及時改進，定期查找護理隱患并進行分析反饋。
1、加強患者的健康宣教，針對患者的文化程度、接受能力采取不同的宣教方式。如：圖片、書面、口頭等等。
2、加強隨訪工作，要求責(zé)任護士應(yīng)對自己負(fù)責(zé)的病人每月必須進行一次電話隨訪，了解患者的病情動態(tài)，提高患者的滿意度。
3、加強急救藥品及搶救儀器的管理工作，每周認(rèn)真核對發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保證搶救物品處于完好備用狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時維修，護士長每周檢查并記錄。
1、每月定期監(jiān)測透析用水，每季度定期監(jiān)測透析用水內(nèi)毒素。并根據(jù)每月監(jiān)測結(jié)果，提出持續(xù)改進措施。并每月進行小結(jié)、每半年進行一次總結(jié)。減少醫(yī)院感染事件的發(fā)生，保證患者的安全。
2、加強手衛(wèi)生規(guī)范的培訓(xùn)，對護理人員將進行手衛(wèi)生的操作培訓(xùn)，并使其轉(zhuǎn)換成一種意識，杜絕醫(yī)院感染事件的發(fā)生。
3、加強醫(yī)療垃圾廢物的管理，嚴(yán)格遵照醫(yī)療垃圾廢物管理條例對醫(yī)療垃圾廢物進行分類、毀形及轉(zhuǎn)運。
1、加強護理人員考試考核，要求理論考試合格率95%、護理技術(shù)操作合格率95%。
2、加強和落實血液透析規(guī)范操作流程，嚴(yán)格按流程進行各項技術(shù)操作。
對患者護理實行責(zé)任制，護理人員加強與患者溝通，積極開展健康宣教工作，提供相關(guān)教育資料，以通俗易懂的形式向患者及其家屬提供疾病相關(guān)知識，更好的利于患者的治療工作，提高病人滿意度。
20xx年血透室工作任務(wù)更重，全體醫(yī)務(wù)人員將在院領(lǐng)導(dǎo)及護理部的領(lǐng)導(dǎo)下，緊密配合，總結(jié)經(jīng)驗，以抓好護理質(zhì)量為核心，本著“以病人為中心”，繼續(xù)實施優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，提高病人滿意度，使患者生活質(zhì)量得到更好的提高。
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇七
2011年無償獻血宣傳月活動計劃
根據(jù)_《關(guān)于開展2011年無償獻血宣傳月活動的通知》精神，圍繞“捐獻可以再生的血液，拯救不可重來的生命”這一主題，于2011年12月在全市范圍內(nèi)開展無償獻血宣傳月活動。目的是讓廣大公眾認(rèn)識到挽救患者生命需要安全血液以及獻血的重要性，感謝定期獻血者的血液禮物，并動員全社會關(guān)心、支持和參與無償獻血工作。為做好此次活動，特制定本計劃。
一、活動目的通過宣傳月活動，營造“無償獻血、無尚光榮”的良好社會氛圍，倡導(dǎo)健康文明的生活方式，弘揚“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神，提高全市人民群眾對無償獻血工作的關(guān)注度和參與度。讓更多的健康適齡人群參與無償獻血中來以滿足臨床用血需求，保障血液供應(yīng)和血液安全，維護人民群眾健康權(quán)益。
二、對象和形式
三、活動內(nèi)容
（一）由各級無償獻血辦公室組織撰寫新聞宣傳稿件，內(nèi)容將集中反映《獻血法》實施以來無償獻血工作取得的成就，宣傳血液管理相關(guān)法律、法規(guī)和政策，傳播無償獻血相關(guān)知識。
（二）開展無償獻血系列宣傳活動。利用宣傳展板展示、專家咨詢答疑、免費檢測血型、發(fā)放宣傳資料等方式告知獻血者的權(quán)益，號召健康適齡人群參加無償獻血；通過移動、電信、聯(lián)通短信平臺，向無償獻血者發(fā)送手機短信；協(xié)調(diào)市電視臺，廣場電子大屏幕、公交車等滾動播放無償獻血公益廣告和科普知識；協(xié)調(diào)《××日報》社，刊登無償獻血專題報道;向1000ml以上獻血者送鮮花，開展答謝活動；不定期開展血站開放日活動，為干部、群眾講解無償獻血相關(guān)知識。
（三）開展“宣傳進醫(yī)院”活動，邀請××省血液中心知名專家為我市醫(yī)療機構(gòu)臨床醫(yī)生進行“成分血臨床應(yīng)用”知識講座培訓(xùn)，嚴(yán)格掌握輸血適應(yīng)癥，堅決杜絕人情血、安慰血、超量用血，努力實現(xiàn)科學(xué)合理用血。
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇八
我校召開2017年度獻血工作總結(jié)表彰暨2018年獻血工作會議
4月2日下午，2017年度獻血工作總結(jié)表彰暨2018年獻血工作會議在楊浦校區(qū)行政樓9樓五號會議室召開。校獻血工作領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員以及2017年度獻血工作先進集體代表和先進個人代表參加了大會。
會上，后勤管理處施啟勝處長對2017年度獻血工作進行全面的總結(jié)；封金章副校長宣讀了表彰2017年度獻血工作先進集體、先進個人的決定并頒獎；電氣工程學(xué)院黨委副書記諸俊和電子與信息工程學(xué)院輔導(dǎo)員王翊鷗分別代表先進集體及先進個人作交流發(fā)言；校衛(wèi)生所所長肖南介紹2018年獻血工作安排。
封金章副校長在總結(jié)講話中充分肯定了2017年獻血工作取得的成績，感謝各二級學(xué)院、各相關(guān)部門的辛勤付出，希望大家再接再厲、繼續(xù)努力，圓滿完成今年的獻血任務(wù)，為我校的獻血工作及精神文明建設(shè)做出更大的貢獻。
2018-4-9
講稿主要結(jié)構(gòu)和思路：由近期學(xué)校組織的獻血活動引出獻血的主題 互動提出獻血的一些關(guān)鍵詞 細(xì)數(shù)我國獻血的發(fā)展歷程及特點 講清楚無償獻血及其相關(guān)概念 我國獻血現(xiàn)狀，世界獻血現(xiàn)......
獻血作文......
獻血新聞稿......
獻血倡議書格式......
點滴獻血，匯聚愛心針對當(dāng)今中國的血荒現(xiàn)象，我們社會實踐團隊以“探究國民獻血意識缺乏的因素及獻血意識的推廣-讓愛在血中傳遞”為主題開展社會實踐調(diào)查，從問卷調(diào)查結(jié)果中......
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇九
一、在工作中進一步完善及規(guī)范各項工作制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度及操作流程，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
二、加強護理管理，確保護理安全，熟悉和掌握透析室的質(zhì)量考評標(biāo)準(zhǔn)、各項護理管理度，有目標(biāo)、有重點的進行護理管理。
三、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高專業(yè)技能，科內(nèi)每月組織兩次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)新知識，提高業(yè)務(wù)能力。
四、加強透析病人的健康教育，制作宣傳冊及相關(guān)知識宣傳彩頁，強化健康教育內(nèi)容，如內(nèi)瘺的護理、控制體重、飲食護理等。
五、按規(guī)范要求對首次透析患者常規(guī)進行血液傳播疾病病毒標(biāo)志物的檢查，對維持透析的患者每半年一次進行病毒標(biāo)志物的檢測。感染患者分區(qū)專機透析，杜絕交叉感染，保證患者的治療安全。加強醫(yī)院感染的監(jiān)測，每周對反滲水進行水硬度和余氯測定，每月進行空氣培養(yǎng)、反滲水、透析液細(xì)菌培養(yǎng)、透析液溶質(zhì)濃度監(jiān)測，每季度進行透析液及反滲水內(nèi)毒素檢測，每年進行一次反滲水化學(xué)污染物測定。
六、對所有透析患者進行全國血液凈化病例登記系統(tǒng)登記。
七、在院領(lǐng)導(dǎo)及科主任的支持下，積極參加血液透析相關(guān)知識的培訓(xùn)進修學(xué)習(xí)，以便及時掌握血液凈化領(lǐng)域的新知識及新業(yè)務(wù)，在提高業(yè)務(wù)水平，加強消毒隔離措施，開展透析新項目上再上一個新臺階。
八、透析病人是依賴于透析設(shè)備生存的，包括透析機、水處理設(shè)備、高質(zhì)量的透析用品等，希望在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下可以完成水處理設(shè)備的更換，并能添加在線血液透析濾過機器一臺。
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇十
為進一步抓好血透室護理質(zhì)量，提高護士技術(shù)能力及服務(wù)水平，使血透室護理工作更規(guī)范，我們按“三甲”標(biāo)準(zhǔn)以及護理部的工作計劃制定血透室護理工作計劃如下：
1、進一步完善的護理質(zhì)控體系，切實發(fā)揮血透室質(zhì)控小組的作用
（1）教學(xué)科研組，負(fù)責(zé)在職護士核心能力分層次培訓(xùn)、進修護士、?？谱o士、及實習(xí)護士培訓(xùn)計劃的制定、落實、追蹤、考核，并有記錄；負(fù)責(zé)新技術(shù)、新項目的開展，研究及實施。要求繼續(xù)教育覆蓋率100%，三基考試合格率90%，護士外出培訓(xùn)率≥30%，在省級以上cn刊物發(fā)表科研論文兩篇。
（2）急診急救組，負(fù)責(zé)急診急救藥品、器械的管理，定期進行搶救藥品、物品檢查工作，保證處于良好備用狀態(tài)。要求急救藥械完好率100%。
（3）健康宣教組，負(fù)責(zé)對病人進行健康宣教，包括飲食指導(dǎo)、教會病人血管通路自我護理及疾病相關(guān)知識宣教，指導(dǎo)新護士如何做好健康宣教工作。要求健康宣教覆蓋率100%，患者知曉率80%。
（4）消毒隔離組，負(fù)責(zé)血透室醫(yī)院感染各項制度的落實，負(fù)責(zé)血透室環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測，透析液及透析用水生物學(xué)監(jiān)測并有記錄。要求導(dǎo)管感染率＜導(dǎo)管日，醫(yī)院交叉感染事件為0。
（5）成立護理品管圈“同心圈”，以“降低血液透析患者低血壓的發(fā)生率”為主題，要求同心護理品管圈每月活動≥1次，血液透析患者
低血壓的發(fā)生率≤6%。提供優(yōu)質(zhì)護理，提高病人的滿意度。
科室質(zhì)控小組加大自查力度，發(fā)現(xiàn)問題，及時改進，每月進行質(zhì)控分析，按照計劃——執(zhí)行——檢查——處理程序進行工作，護士長全面負(fù)責(zé)質(zhì)量檢查督促指導(dǎo)工作，使各項工作程序化、規(guī)范化。
2、加強專業(yè)人員資格管理及新入護士準(zhǔn)入管理，所有人員必須取得血液透析崗位培訓(xùn)合格證，持證上崗。護士排班合理安排，根據(jù)透析病人病情、人數(shù)、工作量科學(xué)排班，調(diào)整工作模式，實行護士分層級管理及崗位績效考核并根據(jù)護理人員的工作能力、個人特長和資質(zhì)分管不同病情的病人，人員既分工明確又相互合作，實行分組包干、分床到護、責(zé)任到人，相互協(xié)作；進行彈性排班，加強晨、晚、午間護理人員，實行責(zé)任護士全面落實所管病人的護理措施、病情觀察、基礎(chǔ)護理、生活護理、心理護理、健康教育等工作，確保透析安全?，F(xiàn)血透護理人員配備合理，明年不需增加護士。
3、加強透析過程管理，透析間限制病人家屬陪護，減少人員走動，加強透析過程中病情觀察，掌握透析間運轉(zhuǎn)情況，制定并完善崗位職責(zé)、工作制度、流程、操作規(guī)范，并制定了透析風(fēng)險預(yù)案和緊急突發(fā)事件的處理預(yù)案。實行優(yōu)質(zhì)護理，提高透析質(zhì)量，保證病人安全。護士長每周進行護理質(zhì)量督查，每月根據(jù)“血透護理質(zhì)量自查標(biāo)準(zhǔn)”自查，有反饋，有改進措施，有記錄。
4、開展新技術(shù)、新項目一項，將積極申報并開展新技術(shù)、新項目 “可來福接頭在血液透析患者中心靜脈導(dǎo)管中的應(yīng)用”，用于血液透析患者中心靜脈導(dǎo)管，降低導(dǎo)管感染率，減少導(dǎo)管血栓形成。同時注重我
科特色護理，進一步加強長久性深靜脈置管的雙人護理，對護士提出了更高的要求，為病人提供個體化透析方案，提高病人的生存質(zhì)量。
5、倡導(dǎo)以人為本的護理服務(wù)理念，予以患者人性化的關(guān)愛，本著“以病人為中心”，以“服務(wù)、質(zhì)量、安全”為工作重點的服務(wù)理念，親切而有耐心的語言溝通，細(xì)心地講解透析知識，提供聯(lián)系方式，遇到問題及時聯(lián)系，爭取在第一時間內(nèi)解決。在沒有家屬陪伴時，護士承擔(dān)起家屬的責(zé)任，遞水、喂飯，攙扶，更衣，予以患者人性化的關(guān)愛。體現(xiàn)人性情感關(guān)懷，關(guān)心病人，尊重病人，以病人的利益和需求為中心，建立融洽的醫(yī)患關(guān)系。
相信我們在20xx年的護理工作中一定能再創(chuàng)佳績！
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇十一
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)十五項核心制度，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
二、加強護理管理，確保護理安全，熟悉和掌握透析室的質(zhì)量考評標(biāo)準(zhǔn)、各項護理管理制度，有目標(biāo)、有重點的進行護理管理。
三、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高專業(yè)技能，科內(nèi)每月組織兩次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每月組織一次科內(nèi)講課，學(xué)習(xí)新知識，提高業(yè)務(wù)能力。
四、今年三月份醫(yī)院對透析室要進行擴建，擴建后增加機器的臺數(shù)，同時還要開展新項目，如開展急診、傳染病人的透析，開展血液灌流和中心靜脈置管等新業(yè)務(wù)，利用這次擴建的時間，科里護理人員到三級以上醫(yī)院透析室，學(xué)習(xí)有關(guān)急診、傳染病人的管理，以及血液灌流等新技術(shù)。
五、加強透析病人的健康教育，如內(nèi)瘺的護理、中心靜脈置管的護理、飲食的護理等。按規(guī)范要求對首次透析患者常規(guī)進行血液傳播疾病病毒標(biāo)志物的檢查，對維持透析的患者每半年一次進行病毒標(biāo)志物的檢測。按要求給工作人員做了一次體檢。加強醫(yī)院感染的監(jiān)測，每月進行透析用水和透析液的監(jiān)測，每季度進行內(nèi)毒素的監(jiān)測，每三至六個月進行主機的消毒。
六、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和在職教育方面，爭取有兩名護士在三級醫(yī)院培訓(xùn)三科室護理工作計劃個月，把上級醫(yī)院先進的管理經(jīng)驗和知識帶回來，以改進透析室的護理工作，新進護士爭取今年參加崗位培訓(xùn)，取得上崗證。
七、透析室擴建后，隨著急診、傳染病人的透析和新項目的開展，工作量將大大增加，希望領(lǐng)導(dǎo)給透析室增加2名責(zé)任心強的護士，加強透析室護理力量。
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇十二
⒈血透室工作人員，必須嚴(yán)格遵守?zé)o菌原則，進血透室時必須更換工作服及鞋。
⒉非工作人員未經(jīng)允許禁止入內(nèi)，患者進血透室前xx，換托鞋。
⒊血透室內(nèi)禁止吸煙，禁止隨地吐痰，保持室內(nèi)整潔、肅靜。
⒋嚴(yán)格區(qū)分清潔區(qū)、污染區(qū)、無菌區(qū)嚴(yán)格執(zhí)行血透室消毒隔離的原則，堅持傳染病人專機透析，分池復(fù)用原則。
⒌愛護血透室內(nèi)物品，并禁止外借，特殊情況必須經(jīng)護士長同意，科主任批準(zhǔn)。外出搶救所帶儀器，由出診醫(yī)護人員負(fù)責(zé)，保管。
⒍做好患者的宣教工作，及健康指導(dǎo)文明禮貌熱情周到的為患者服務(wù)。
⒎合理安排患者透析時間，并通知患者本人所在科室，對透析病人做詳細(xì)登記。擇期透析的患者若想更改透析日期，提前一天聯(lián)系，需急診透析患者所在科室值班醫(yī)師與血透室聯(lián)系，血透室工作人員做好透析安排。
⒏準(zhǔn)備好透析物品，透析機，血透室藥品、物品、儀器放在固定位置，透析機設(shè)專人保管維修，并做好維修登記。以保證透析順利進行。
⒐透析結(jié)束后，即進行透析器、血管路的復(fù)用。整理用物，清潔消毒透析機，每日紫外線消毒透析室、治療室，透析治療準(zhǔn)備室，每次兩小時并登記。
⒑每周徹底清掃，每月大消毒透析機及管路，定期消毒反滲機，每月做細(xì)菌培養(yǎng)一次(包括空氣、反滲水、透析器、血管路等)。
中心采血室工作制度
⒈采血室護理人員在護理部、門診部的領(lǐng)導(dǎo)下，按崗位責(zé)任制工作，并應(yīng)掌握崗位職責(zé)內(nèi)容。
⒉熟練各實驗室的采血要求及標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按其規(guī)范采血，以保證化驗結(jié)果的準(zhǔn)確性。
⒊負(fù)責(zé)全院各實驗室門診病人的采血，報告單的管理與發(fā)放。
⒋采血后的標(biāo)本、申請單、收據(jù)按各實驗室分類，由各實驗室派專人到采血室領(lǐng)取標(biāo)本，并行嚴(yán)格接收核對。
⒌根據(jù)病人的具體情況正確評估，做好健康教育。
⒍嚴(yán)格執(zhí)行查對制度及消毒隔離制度，防止差錯及交叉感染的發(fā)生。
⒎嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，堅守崗位遵守本室采血時間，保證標(biāo)本及時采集。
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇十三
一、指導(dǎo)思想
堅持以落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會為指導(dǎo)，以保障臨床用血供應(yīng)和人民群眾生命安全為出發(fā)點和落腳點，堅持政府主導(dǎo)、部門配合、社會各界廣泛參與的整體聯(lián)動工作機制，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化工作措施，完善服務(wù)設(shè)施，提高服務(wù)水平，實現(xiàn)我鎮(zhèn)無償獻血工作健康、順利開展。
二、工作目標(biāo)
確保區(qū)無償獻血領(lǐng)導(dǎo)下組下達我鎮(zhèn)的任務(wù)數(shù)180人完成，為人民群眾生命安全貢獻應(yīng)盡力量。
三、實施范圍
全鎮(zhèn)各村居、機關(guān)各部門、企事業(yè)單位的個人。
四、組織機構(gòu)
鎮(zhèn)成立無償獻血領(lǐng)導(dǎo)小組，由副鎮(zhèn)長任組長，鎮(zhèn)黨政辦公室具體負(fù)責(zé)組織實施。
五、工作任務(wù)
1、建好三支隊伍，包括固定獻血者隊伍、應(yīng)急獻血者隊伍、獻血服務(wù)志愿者隊伍，并卓有成效地開展工作。
2、提高無償獻血知識知曉率。15—55周歲人口中，城鎮(zhèn)居民對無償獻血知曉率達85%以上，農(nóng)村居民達75%以上，校內(nèi)青少年達95%在上。
3、加大公益宣傳力度。在主要路段、小區(qū)、廣場等地方設(shè)置無償獻血知識公益廣告牌、燈箱或宣傳欄，懸掛宣傳橫幅。
4、完成無償獻血任務(wù)。機關(guān)部門任務(wù)數(shù)60人，教育系統(tǒng)任務(wù)數(shù)50人，企業(yè)任務(wù)數(shù)70人(雙峰公司30人，晨燦公司20人，寧順20人)。
六、工作要求
(一)強化領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。各涉及單位要加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化組織協(xié)調(diào)，形成領(lǐng)導(dǎo)重視、廣泛參與的工作格局。各責(zé)任單位要充分發(fā)揮職能，緊密結(jié)合實際制定具體落實方案，把各項工作落到實處。
(二)深入發(fā)動，有效組織。各涉及單位召開無償獻血動員會議，統(tǒng)一部署、統(tǒng)籌、調(diào)度，落實職責(zé)任務(wù)，形成社會各界廣泛支持的良好局面。
(三)檢查督導(dǎo)，抓好考核。鎮(zhèn)將無償獻血工作列入精神文明考核內(nèi)容，并作為授予精神文明單位的必要條件，實行一票否決制。
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇十四
⒈血透室工作人員，必須嚴(yán)格遵守?zé)o菌原則，進血透室時必須更換工作服及鞋。
⒉非工作人員未經(jīng)允許禁止入內(nèi)，患者進血透室前換托鞋。 ⒊血透室內(nèi)禁止吸煙，禁止隨地吐痰，保持室內(nèi)整潔、肅靜。 ⒋嚴(yán)格區(qū)分清潔區(qū)、污染區(qū)、無菌區(qū)，嚴(yán)格執(zhí)行血透室消毒隔離原則。
⒌愛護血透室內(nèi)物品，并禁止外借，特殊情況必須經(jīng)護士長同意，科主任批準(zhǔn)。
⒍做好患者的宣教工作，及健康指導(dǎo)，文明、禮貌、熱情、周到的為患者服務(wù)。
⒎合理安排患者透析時間，擇期透析的患者若想更改透析日期，提前一天聯(lián)系。
⒏準(zhǔn)備好透析物品，透析機，血透室藥品、物品、儀器、放在固定位置，透析機設(shè)專人保管維修，并做好維修登記。以保證透析順利進行。
⒐透析結(jié)束后，整理用物，清潔消毒透析機，每日紫外線消毒透析室、治療室，透析治療準(zhǔn)備室，每次兩小時并登記。
⒑每周徹底清掃，每月大消毒透析機及管路，定期消毒反滲機，每月做細(xì)菌培養(yǎng)一次(包括空氣、反滲水、透析器、血管路等)。
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇十五
涪城區(qū)2007年無償獻血工作計劃
六、2007年無償獻血工作計劃
1、加強領(lǐng)導(dǎo)、健全管理制度，保證《獻血法》的實施 調(diào)整區(qū)獻血領(lǐng)導(dǎo)小組，定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議，對全區(qū)獻血工作進行安排部署。區(qū)衛(wèi)生局作為區(qū)獻血領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，制定了全年獻血計劃并貫徹執(zhí)行。區(qū)級各單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府根據(jù)具體情況制定獻血計劃，自行組織和鼓勵公民無償獻血。通過政府牽頭，各單位、各部門密切協(xié)作，確保2007年我區(qū)無償獻血工作開展順利、保證《獻血法》的實施，無償獻血占臨床用血量的100％，超額完成市衛(wèi)生局下達的無償獻血目標(biāo)責(zé)任。
2、加大宣傳，廣泛參與
進一步加大宣傳力度，轉(zhuǎn)變?nèi)罕娪^念，營造志愿參加無償獻血的社會氛圍。計劃主要通過在節(jié)假日由醫(yī)院、街道辦事處、新聞媒體等多種渠道參與的形式加強對廣大公民無償獻血的宣傳。今年特別是要加大對農(nóng)村的無償獻血宣傳教育，在農(nóng)村普及無償獻血，安全血液的知識。在全社會營造出自愿參加無償獻血的良好社會氛圍。
3、積極組織，建立無償獻血資源庫
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各街道辦事處要繼續(xù)做好對轄區(qū)志愿參加無償獻血公民的調(diào)查統(tǒng)計，要做好登記，特別是偏型血型的統(tǒng)計登記，建立一支穩(wěn)固的獻血隊伍，在我區(qū)發(fā)生“血荒”或某型血型告急時能承擔(dān)起應(yīng)急獻血重任。
4、完善制度，保證用血安全
轄區(qū)內(nèi)各醫(yī)療機構(gòu)要加強對醫(yī)務(wù)人員血液知識和輸血操作規(guī)范的培訓(xùn)，醫(yī)院要加強制定臨床用血管理制度，嚴(yán)格控制輸血指針，合理、科學(xué)用血，開源節(jié)流，大力推廣成分輸血，一血多用，提高療效，減少不良反應(yīng)。確保臨床用血安全。
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇十六
義務(wù)獻血計劃書
血液乃生命之源，人類離不開血液。你獻出的一部分血液就會拯救另一個生命，作為當(dāng)代大學(xué)生讓我們用實際行動來體現(xiàn)我們對社會的感恩之心。學(xué)院團委決定于4月28日開展一次應(yīng)急義務(wù)獻血活動。活動計劃如下：
一、活動主題：科學(xué)發(fā)展感恩社會，青春熱血創(chuàng)造和諧。
二、活動目的：展現(xiàn)我院學(xué)生樂于奉獻、感恩社會的良好精神風(fēng)貌，并及時緩解甘孜州中心血站采血壓力。
三、活動時間：2011年4月28日（星期四）上午9：00——下午5：00
四、活動地點：四川民族學(xué)院a區(qū)學(xué)生活動中心門口
五、活動準(zhǔn)備工作：1、2、3、4、5、聯(lián)系血站，提前告知采血時間和地點。由宣傳部制作獻血海報和倡議書各3張，提前2天在a、b區(qū)展出。在各系部進行廣泛宣傳。提前與a區(qū)活動中心聯(lián)系好協(xié)商借桌椅事宜。提前安排好值班同學(xué)及值班時間，以小組為單位。
六、注意事項：
1、在活動開展過程中工作人員要秉著認(rèn)真負(fù)責(zé)和耐心的工作態(tài)度，待詳細(xì)了解獻血人員的身體情況之后再做登記。
2、3、嚴(yán)格聽從醫(yī)生的吩咐，遇到特殊情況應(yīng)及時向醫(yī)生和領(lǐng)導(dǎo)匯報。在整個活動過程中應(yīng)保持井然的秩序。
七、經(jīng)費預(yù)算：訂餐200元葡萄糖兩包20元
紙杯兩袋15元
合計：235元
主辦：四川民族學(xué)院團委
承辦：英語系團總支學(xué)生會
經(jīng)濟系管理系團總支學(xué)生會
二〇一一年四月二十五日
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇十七
2012年獻血與臨床用血管理工作半年總結(jié)
各位來賓、領(lǐng)導(dǎo)：
大家下午好！
我縣無償獻血工作在市衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下，在市獻血辦和市中心血站的指導(dǎo)、縣人民政府和全縣各級各部門的重視下，認(rèn)真貫徹實施“一法一條例”，通過各部門的密切配合，全社會的廣泛參與和共同努力，截止8月底，全縣共有3212名公民參加了無償獻血，獻血量陸拾肆萬貳千伍百毫升，用血量為伍拾陸萬叁千柒百毫升，獻血量與用血量之比達到113%?；緷M足全縣醫(yī)療機構(gòu)臨床用血需求。
一、能取得這樣的成績，重點抓了如下幾方面工作:
（一）切實加強對無償獻血工作的組織領(lǐng)導(dǎo)
（二）加大宣傳力度，提高無償獻血公眾知曉率
為使自愿無償獻血得到社會各界更大的支持，更多的參與，使之成為健康公民的自覺行動。今年縣獻血辦仍將無償獻血宣傳 1
工作作為重中之重，制定了年度宣傳計劃，并切實做好各項宣傳工作的具體落實。充分利用“科技、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動把“一法一條例”的政策法規(guī)以及有關(guān)無償獻血的科普知識傳播到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，傳播到千家萬戶，擴大了無償獻血的宣傳廣度。利用“”世界衛(wèi)生日、“”國際紅十字日、“”世界獻血者日等大型活動到倉山鎮(zhèn)、輯慶鎮(zhèn)、永安、永興等鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行集中宣傳，發(fā)送宣傳資料、在“”世界獻血者日來臨之際與廣播電視局合作自制了無償獻血知識專題片，在中江電視臺，衛(wèi)生與健康》欄目連續(xù)一月滾動播出，并與縣紅十字會多次合作在固定獻血點舉辦獻血知識有獎知識競賽活動，以吸引更多健康適齡青年踴躍參加無償獻血，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)顯耀位置張貼了無償獻血公益廣告，開展多種形式的無償獻血宣傳活動。據(jù)統(tǒng)計，全縣共進行各種宣傳活動達二十余次，印發(fā)各種宣傳資料2萬余份，在電視臺播放無償獻血信息10余條，作無償獻血咨詢1萬余人次，懸掛無償獻血宣傳橫幅40余幅，使無償獻血的重要意義及“科學(xué)獻血，有益健康”的道理更加深入人心。無償獻血隊伍不斷壯大。
（三）領(lǐng)導(dǎo)重視、各司其職，共同做好無償獻血工作。
各成員單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視，把搞好無償獻血工作當(dāng)作民生工程的頭等大事來抓，均能各負(fù)其責(zé)，各司其職，落實專職人員，切實做到無償獻血工作有領(lǐng)導(dǎo)管，有具體的承辦人員，從組織上保證了無償獻血工作的落實。
制定年度無償獻血宣傳工作計劃，對單位職工加強宣傳教育，克服畏難情緒，并及時與獻血辦加強橫向聯(lián)系，密切配合，共同協(xié)調(diào)解決獻血工作中存在的問題。使職工都能積極主動的參與無償獻血，保證了臨床用血需求。在臨床用血出現(xiàn)緊缺時，各單位都能按要求組織職工踴躍參加應(yīng)急獻血，這方面工作成績突出的單位有：縣委辦組、縣衛(wèi)生系統(tǒng)、縣公安局、縣法院、縣檢察陸軍、縣郵政局、縣規(guī)劃與建設(shè)局、縣交通局、縣綜合執(zhí)法局、縣地稅局、縣農(nóng)業(yè)局、縣林業(yè)局、縣文體廣電旅游局。
（四）衛(wèi)生行政主管部門切實加強臨床用血管理，由于我縣人口多地子薄，文化較落后，所以我縣的獻血工作同其他市縣相比還存在很大的差距和難度。但我縣衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)班子從實際出發(fā)，高度重視臨床用血管理工作。并就臨床用血管理工作召開專題還會議，制定措施積極探索無償獻血和臨床用血管理機制，保障全縣醫(yī)療機構(gòu)臨床用血的需求與安全。
二、目前無償獻血工作存在的問題
（一）有的單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)對無償獻血工作的重要性、緊迫性認(rèn)識不夠，有畏難情緒，工作力度不強，未在倡導(dǎo)教育和組織動員上下功夫，導(dǎo)致無償獻血推進工作滯后，獻血量還不能100%滿足本縣內(nèi)醫(yī)療臨床急救用血，未完成本單位鄉(xiāng)鎮(zhèn)無償獻血目標(biāo)任務(wù)。
（二）宣傳動員工作未跟進。有的單位或鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)重視不夠，宣傳教育工作不夠廣泛、深入，在農(nóng)村還存在死角，仍有相當(dāng)部分群眾受傳統(tǒng)觀念的影響，對無償獻血心存顧慮，不愿參加無償
獻血。
（三）街頭自愿無償獻血起步晚，發(fā)展慢，與先進縣（縣）還存在著很大差距。
三、下半年無償獻血工作的主要目標(biāo)和任務(wù)：
進一步貫徹落實年初下發(fā)的中江縣人民政府辦公室[2012]11號文件《關(guān)于做好2012年無償獻血工作和臨床用血管理工作的通知》精神，各責(zé)任單位認(rèn)真履行職責(zé)，落實目標(biāo)管理責(zé)任制，加強領(lǐng)導(dǎo)，制定措施，層層落實。切實保障各單位獻血任務(wù)完成，確保全縣醫(yī)療機構(gòu)臨床用血的安全和需求。
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇十八
寫給十二病室白衣天使的感謝信
十二病室的白衣天使們：
你們好。
護士-----生命的守護神，走廊里有你們忙碌的身影，病床邊留下了你們多少辛勤的汗水。救死扶傷，病房就是戰(zhàn)場，量血壓，測體溫，打針，換被套，安慰開導(dǎo)病人是你們拿手的絕活，你們用愛心和微笑驅(qū)散了病人痛苦的愁容，用精湛的技術(shù)挽救了一個個垂危的生命，也延長了ca癥病人的壽命，用愛的奉獻迎來了病人的笑容，稱贊。
十二病室的白衣天使們，你們的微笑讓病人放下了包袱；你們的親切話語給病人帶來了安慰和溫馨，阿姨長叔叔短的叫得他們很開心； 你們 是在針尖上跳舞的天使，彈奏著無聲的音樂，嫻熟的技術(shù)減輕了患者的痛苦。燃燒自己照亮別人，你們把真誠和愛心無私的奉獻給了每一位患者，把青春和智慧光榮地貢獻給了健康事業(yè)。
十二病室的白衣天使們，靜靜地夜里，燈光下，推開房門，你們明凈的雙眼如幽幽清泉，閃爍溫柔慈悲，記下每一個數(shù)據(jù)，拉好踢開的被角，轉(zhuǎn)身關(guān)燈，送去甜美的夢。留下無眠的夜，守著心中那盞不滅的燈。縱使眼角爬上細(xì)紋，纖手磨出厚繭，也無一官半職，無怨無悔，心甘情愿。守著心中那盞不滅的燈，一年又一年，不知多少個日和夜，堅守在臨床的第一線，不愿撤離也從不索取，忠誠已融入了你們的血液，病人康復(fù)正是你們快樂的源泉。
謝謝你們對我老公的細(xì)心照顧，安慰開導(dǎo)，讓他一次又一次從痛苦悲傷中走出來，他的一句簡單的謝謝讓你們洋溢著幸福的笑容，就說，這是我們應(yīng)該做的，不用謝，你們的滿意是我們最大的快樂。。
你們的臉蛋是那么的可愛，話語是那么的親切，微笑時刻掛臉上，姐姐好喜歡你們，再次謝謝你們，最后祝你們工作愉快，心想事成。篇2：寫給十二病室白衣天使的感謝信
寫給十二病室白衣天使的感謝信
十二病室的白衣天使們：
你們好。
護士-----生命的守護神，走廊里有你們忙碌的身影，病床邊留下了你們多少辛勤的汗水。救死扶傷，病房就是戰(zhàn)場，量血壓，測體溫，打針，換被套，安慰開導(dǎo)病人是你們拿手的絕活，你們用愛心和微笑驅(qū)散了病人痛苦的愁容，用精湛的技術(shù)挽救了一個個垂危的生命，也延長了ca癥病人的壽命，用愛的奉獻迎來了病人的笑容，稱贊。
十二病室的白衣天使們，你們的微笑讓病人放下了包袱；你們的親切話語給病人帶來了安慰和溫馨，阿姨長叔叔短的叫得他們很開心； 你們 是在針尖上跳舞的天使，彈奏著無聲的音樂，嫻熟的技術(shù)減輕了患者的痛苦。燃燒自己照亮別人，你們把真誠和愛心無私的奉獻給了每一位患者，把青春和智慧光榮地貢獻給了健康事業(yè)。
十二病室的白衣天使們，靜靜地夜里，燈光下，推開房門，你們明凈的雙眼如幽幽清泉，閃爍溫柔慈悲，記下每一個數(shù)據(jù)，拉好踢開的被角，轉(zhuǎn)身關(guān)燈，送去甜美的夢。留下無眠的夜，守著心中那盞不滅的燈?？v使眼角爬上細(xì)紋，纖手磨出厚繭，也無一官半職，無怨無悔，心甘情愿。守著心中那盞不滅的燈，一年又一年，不知多少個日和夜，堅守在臨床的第一線，不愿撤離也從不索取，忠誠已融入了你們的血液，病人康復(fù)正是你們快樂的源泉。
謝謝你們對我老公的細(xì)心照顧，安慰開導(dǎo)，讓他一次又一次從痛苦悲傷中走出來，他的一句簡單的謝謝讓你們洋溢著幸福的笑容，就說，這是我們應(yīng)該做的，不用謝，你們的滿意是我們最大的快樂。。
你們的臉蛋是那么的可愛，話語是那么的親切，微笑時刻掛臉上，姐姐好喜歡你們，再次謝謝你們，最后祝你們工作愉快，心想事成。篇3：抽血室、注射室質(zhì)量檢查
抽血室、注射室質(zhì)量檢查
****年**月**日 篇4：致全體辦公室人員的感謝信
致全體辦公室人員及家屬的感謝信 尊敬的各位同事： 大家好！為應(yīng)對公司生產(chǎn)一線人員缺口，同時保障公司生產(chǎn)活動的正常進行，公司決定由辦公室人員組成臨時生產(chǎn)力量，在每日正班時間到一線支援生產(chǎn)，至目前為止，已持續(xù)了兩周時間。
在此期間，您的正常工作可能受到了影響，甚至給您的生活帶來了不便和麻煩。但大家依然克服困難，堅持不懈的參與一線戰(zhàn)斗，保證了公司生產(chǎn)的正常進行。這是對公司訂單交付的有力支持，我們代表公司領(lǐng)導(dǎo)向大家表示衷心的感謝，向所有參加支援生產(chǎn)活動的同事表示崇高的敬意！
在支援生產(chǎn)期間，每一位同事都能積極投身其中，任勞任怨，為公司的生產(chǎn)貢獻自己力量。盡管我們在具體工作的安排中可能存在不當(dāng)，但大家都給予了寬容和理解。尤其是全體辦公室人員連續(xù)幾周犧牲休息時間到一線支援時，我們的許多同事都能顧全大局，服從公司的安排，并表現(xiàn)出高度的執(zhí)行力。在這里，向所有默默奉獻的同事們道一聲：你們辛苦了！
各位的支持是公司前進的動力，感謝大家對公司的厚愛，感謝你們用行動傳播世紀(jì)精神，感謝你們?yōu)楣緞?chuàng)造了巨大精神財富，為公司發(fā)展提供了精神動力。你們都是世紀(jì)的英雄。
每一個優(yōu)秀的員工身后都離不開一個溫馨的家庭和親人們的支撐。尊敬的員工家屬們，是你們培養(yǎng)了員工勤奮的精神和高尚的情操，是你們給了他們克服困難的信心和力量，是你們用優(yōu)良的家風(fēng)美德引領(lǐng)員工前進。感謝你們主動承擔(dān)起家務(wù)，使員工能夠在自己的崗位上安心工作。感謝你們挑起家庭的重?fù)?dān)，讓員工在崗位上有精力超越自我創(chuàng)造奇跡。世紀(jì)業(yè)績中也凝聚著你們的汗水和默默無聞的奉獻！
公司將不負(fù)大家的重托和希望，為大家施展才華提供寬大舞臺。為員工自我發(fā)展，營造良好氛圍和創(chuàng)造更多的機會，讓他們的青春在這里閃光，讓全力以赴工作的優(yōu)秀員工實現(xiàn)夢想?？梢詧孕?，在各位同事的同心協(xié)力，各位家屬的鼎力支持下，世紀(jì)的明天會更好！
值此中秋佳節(jié)來臨之際，祝大家在今后的日子里，合家歡樂，身體健康，工作順利，心想事成！
人力行政部
2011年9月8日篇5：門診抽血室患者的健康教育 門診抽血室患者的健康教育
摘 要 通過門診抽血室護理人員的健康教育,提高患者對護理工作的依從性,激發(fā)護理人員的學(xué)習(xí)及工作熱情,使患者掌握相關(guān)的健康保健知識,減少因抽血導(dǎo)致皮下淤血的發(fā)生率。
關(guān)鍵詞 健康教育 宣教 護理 doi:
健康教育是近年來護理人員在護理實踐中摸索出的一種行之有效的治療手段,在提高護理服務(wù)水平,減少護患糾紛,普及患者預(yù)防保健知識方面發(fā)揮了重要作用。近年來我院門診抽血室護理人員根據(jù)患者的特點,注重對患者的健康教育,收到了較好的效果。健康教育的具體措施
環(huán)境準(zhǔn)備:要求環(huán)境整潔、溫馨,室內(nèi)溫度保持在18～22℃,濕度50%～60%,以增加患者舒適感,尤其是在冬季,由于氣候寒冷,患者進入抽血室后,不要立即讓患者暴露手臂,要避免因寒冷造成患者手臂血管收縮,同時減少患者對抽血的恐懼心理。操作前的宣教:護士應(yīng)以熱情的態(tài)度和誠懇的話語接待患者,認(rèn)真核對檢驗相關(guān)內(nèi)容,做好“三查、七對”工作,根據(jù)患者的檢查項目進行針對性的教育,可采用口頭宣教與提示卡并用的方式,口頭宣教要求簡明、扼要,提示卡的內(nèi)容包括檢查項目、目的、取檢驗結(jié)果的時間、地點等,針對不同年齡段的患者進行不同的宣教,如兒童患者因與患者家長共同做好孩子的思想工作,以便配合抽血。
操作中的宣教:嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作規(guī)程,根據(jù)不同年齡及血管條件, 合理選擇穿刺血管,針對患者要求的穿刺血管,在不違反護理原則的前提下,盡量滿足患者需求,對不合理的要求要及時與患者做好溝通,講解,取得患者的理解。同時對不同年齡的患者,宣教要有側(cè)重點,如兒童患者重點要做好家長的宣教,在抽血過程中囑咐家長固定好孩子的手臂,避免發(fā)生意外;老年患者要做好解釋工作,對疼痛敏感的患者要做到心里疏導(dǎo),穿刺過程中適時與患者交流,分散其注意力,同時注意進針手法,盡量從血管上面進針,減少患者的疼痛感。
操作后的宣教:這是宣教的重要環(huán)節(jié),往往被護理人員忽略。穿刺后應(yīng)及時教會患者按壓針眼的方法,囑咐患者順著血管方向用拇指按壓5分鐘,壓力適中,禁止揉搓,同時囑避免穿刺側(cè)手臂提重物及用力,這樣可避免靜脈穿刺后皮下瘀血的發(fā)生。
健康教育的重要性
健康教育的核心是教育人們樹立健康意識、促使人們改變不健康的行為生活方式,養(yǎng)成良好的行為生活方式,以降低或消除影響健康的危險因素。健康教育是護理工作的一種新的治療手段:護理工作隨著醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,護理治療方法不斷增加,健康教育成為護理工作的重要的組成部分,并在護理實踐中發(fā)揮了重要的治療作用,通過護理人員對疾病知識及護理操作流程的講解,使患者了解了相關(guān)疾病知識及醫(yī)院的診療程序,提高了患者對護理工作的依從性。提高了護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì):由于患者對健康知識的需求,迫使護理人員不斷地學(xué)習(xí)新知識、新理論,除要求熟練掌握護理基本理論及
操作技能外,需要不斷補充人文、心理、預(yù)防醫(yī)學(xué)等相關(guān)知識,在工作中學(xué)會觀察事物,不斷探索新的護理方法,以滿足患者的健康需求。樹立了護理人員職業(yè)信心:由于護理工作平凡而瑣碎,護理工作普遍不被重視,導(dǎo)致護理人員缺乏職業(yè)信心,通過健康教育的開展,使護理工作逐漸被患者認(rèn)同,廣大護理姐妹工作有了成就感，增加了護士工作的自信心。
總之,我院門診抽血室近幾年由于注重了患者的健康教育,護患關(guān)系有了較大的改善,患者對護理工作的依從性增加,護理人員的學(xué)習(xí)熱情高漲,業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高,工作量增加近40%,滿意度達到95%以上,使抽血引起的皮下淤血發(fā)生率逐年下降。取得了社會與經(jīng)濟效益雙贏的成績。
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇十九
講稿主要結(jié)構(gòu)和思路：
由近期學(xué)校組織的獻血活動引出獻血的主題 互動提出獻血的一些關(guān)鍵詞 細(xì)數(shù)我國獻血的發(fā)展歷程及特點 講清楚無償獻血及其相關(guān)概念 我國獻血現(xiàn)狀，世界獻血現(xiàn)狀 帶來的影響和后果 分析原因 舉出措施
世界上他國的相關(guān)政策及我國一些省份的怪招 分析并反思 總結(jié)
各位同學(xué)，大家好！這個月底我們中的大部分同學(xué)都要參加學(xué)校組織的獻血活動，但是我發(fā)現(xiàn)身邊的很多人其實對獻血不甚了解，那么今天就讓我們一起來淺談獻血。首先我想問問大家，提到獻血這個詞的時候，你能想到什么，一些關(guān)鍵詞就好。無償，義務(wù)，愛心，奉獻，善良??
講了這么多關(guān)鍵詞，我們會發(fā)現(xiàn)大家的側(cè)重點是不一樣的。那么言歸正傳，我們今天的主題叫“淺談獻血”，淺談什么樣的獻血呢？在這里，我們首先加上第一個定語：我國。我們就先來談?wù)勎覈墨I血。首先是我國獻血的一個大致的發(fā)展歷程。第一個階段是1958年以前，我們稱為民間戰(zhàn)時階段，這可以說是一種戰(zhàn)時軍事型供血體制，由政府嚴(yán)格管理血液的采集、貯存和使用，主要是保障軍隊用血。第二個階段是從1958年至1978年，我們稱為有償獻血階段，在這一階段，我國的血站經(jīng)歷了建成和發(fā)展，但由于政局不穩(wěn)和醫(yī)療條件不發(fā)達等原因，獻血管理十分混亂，主要是一些個體出于經(jīng)濟原因賣血，甚至是專業(yè)賣血。第三個階段是從1978年至1998年，這是義務(wù)獻血階段。這一階段，國家正處于改革時期，對采供血體制也實施了一定的改革，對輸血機構(gòu)和血源隊伍也進行了整頓?？傮w來說，獻血狀況有了較大的好轉(zhuǎn)，但管理依然是松散的。第四個階段就是從1998年至今，為無償獻血階段，即國家提倡公民自愿無償獻血。這一階段，我國的采供血體制與管理體系都有了較大的完善，無償獻血隊伍不斷壯大。
我們在了解了我國的獻血發(fā)展歷程后，就要再加上第二個定語：無償。所以我們的主題現(xiàn)在完整了：淺談我國的無償獻血。我不知道大家對“無償”這個詞都是怎么理解的。至少從字面的意思來看，就是沒有酬勞，不求回報。書面一點來說，就是指為拯救他人生命，志愿將自身的血液無私奉獻給社會公益事業(yè)，而獻血者不向采血單位和獻血者單位領(lǐng)取任何報酬的行為。那什么是自愿無償獻血者呢？國際紅十字會組織和國際輸血協(xié)會認(rèn)可的“自愿無償輸血者”的概念是“出于自愿提供自身的血液、血漿或其它血液成分而不獲取任何報酬的人。無論是現(xiàn)金或禮品都可視為金錢的替代，包括休假和旅游等。而小型紀(jì)念品或茶點，以及支付交通費用則是合理的。”我們可以看出這個定義是很苛刻，同時也是很全面的。講完了概念之后，我們就來說說我國無償獻血的現(xiàn)狀。根據(jù)世界組織的統(tǒng)計，一個國家的人均獻血率達到1%-3%才能基本滿足臨床用血。而發(fā)達國家一般能達到4%。我國在2013年的人均獻血率僅為。通過數(shù)據(jù)的對比，差距還是很明顯的。我們也可以感受到我國血源供應(yīng)形勢還是很嚴(yán)峻的。
也許以上只是幾個冷冰冰的數(shù)字，大家還沒有很深刻的感受。那么我們接下來就看看我國這么低的人均獻血率到底對我們的日常生活造成了什么影響。我們可以看到屏幕上列出的幾條：血荒常態(tài)化；鄭州血庫，只夠兩天的臨床用血；東莞o型血，只夠用五天；血荒最嚴(yán)重時，云南一些醫(yī)院儲血量不夠一臺手術(shù)用；輸血條件越來越苛刻，甚至生命垂危時，才可能輸上血。我們再補充幾個例子。“昆明遭十年來最嚴(yán)重血荒，病人做手術(shù)須自行找血”、“北京血庫存量僅為正常值一半，獻血旺季現(xiàn)血荒”、“太原血液庫存量低于警戒線，僅夠維持2至3天”、“南京血荒10個月，醫(yī)院呼吁推廣自體輸血”等等。這樣的新聞標(biāo)題充斥在各個媒體上。還有山東濟陽孕婦董明霞生產(chǎn)大出血，從地方醫(yī)院轉(zhuǎn)到省城大醫(yī)院搶救，但醫(yī)院沒有所需的血液。血站把庫存800毫升的冰凍rh陰性o型血緊急解凍，并聯(lián)系到4個獻血者，完成采血1400毫升。然而庫存的血液解凍也需要6個小時。最后歷經(jīng)6個小時的漫長等待，孕婦離開人世。我國頻繁出現(xiàn)的血荒問題已經(jīng)不容忽視。
那么究竟是什么原因造成了我國人均獻血率低的現(xiàn)狀，進而引發(fā)了血荒呢？當(dāng)然最直觀的原因就是大家不愿意獻血。我們先來看一張圖，這是_做的關(guān)于大家不愿意獻血的原因的調(diào)查。我們可以看出主要是健康問題和政策和體制的一些問題。如果更全面地來說，引發(fā)血荒的原因主要有以下幾點。第一，獻血人群單一：農(nóng)民工和大學(xué)生為主力；第二，獻血動力不足：獻血容易用血難；第三，獻血知識欠缺：擔(dān)心影響身體健康；擔(dān)心被感染；第四，缺乏信任：制度不透明，擔(dān)心獻血被牟利。我們可以感受到，民眾在獻血這件事上是極沒有安全感的。不是擔(dān)心獻血后自己的健康受到影響，就是擔(dān)心獻血后自己的合法利益得不到保障。這些擔(dān)心不僅反映了民眾對獻血還存在一定的認(rèn)識誤區(qū)，一定程度上還反映了國家相關(guān)的政策、規(guī)定是不夠完善的。
既然我們知道了原因，那么我們又應(yīng)該如何去解決這些問題呢？下面這張圖或許能夠給我們提供一些思路。我們可以從以下幾個方面去著手：加強宣傳；信息公開；激勵措施；完善服務(wù)。
在這里，我想就激勵措施這一點展開來談。我們首先來看看國外的一些措施，再看看國內(nèi)一些省份的措施。
.法國擁有歐洲最為完善血液管理體制，輸血中心的采血車?？吭诖髮W(xué)或機關(guān)的門前路旁，醫(yī)生根據(jù)獻血者的身體狀況決定抽血數(shù)量。獻血后，一杯咖啡加奶便是酬謝。
在德國，作為政府的鼓勵措施，獻血者可以得到15到40歐元營養(yǎng)補助費。
德國政府包括紅十字會也會想一些活動，比如前兩年就有一個打破吉尼斯獻血記錄日。市縣主動地去組織這些活動，讓更多的人來獻血。另外他們也在增加媒體曝光度，做廣告。
美國的獻血歸紅十字會管。這個組織號稱有150年的歷史，其管理機制非常的完善，在每個州都會有自己獨立的辦事處，而且定期會組織類似于志愿活動。你獻完血之后，你可以去免費看演唱會之類的。除了平民這一部分人去獻血，還定期會組織比如說像軍隊，或者政府官員這種級別的人去獻血。日本
最后，我們講一下我們的鄰國日本。在日本，獻過血的人都會有記載獻血記錄的獻血手冊或者是獻血卡。所有的人在需要輸血時都會受到公平的對待。獻血者不會得到金錢報酬，但是在獻血之后一般會得到小點心或創(chuàng)可貼等小禮品。日本紅十字會每年7月都召開全國性的獻血活動表彰大會
由以上各個國家的政策可以看出，在無償獻血方面，各國都致力于讓公民了解獻血，不會由于認(rèn)識誤區(qū)而抗拒獻血。此外，完善的管理機構(gòu)也是必須的。有了完善的管理機構(gòu)才可以使得真正需要血液的人可以得到大家奉獻的愛心。
現(xiàn)在來看看我國的無償獻血政策。
一般標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）無償獻血者獻血量不滿800毫升的，本人用血時按獻血量的3倍享受免費用血；（2）獻血達800毫升及以上者，終身享受免費用血。（3）無償獻血者的配偶、父母、子女享受等量免費用血。（4）無償獻血者全家用血時，可免交用血保證金。（5）另外國家對無償獻血者設(shè)置了“無償獻血奉獻獎”。
除了國家規(guī)定的政策，各省份還出臺了一些獻血怪招，我們看一下。1.家屬先獻血，病人后用血
有的醫(yī)院規(guī)定，只有在病人家屬獻血之后，病人才可以用血。這無疑是非常不合理的。大家獻血是為了救助他人，醫(yī)院卻為了保障血量，強迫家屬獻血，否則拒絕救助病人。
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇二十
資旅辦〔2010〕159號
資陽市旅游局
2010年無償獻血工作總結(jié)
市衛(wèi)生局：
2010年，市旅游局在市獻血工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，深入貫徹執(zhí)行無償獻血有關(guān)文件精神，加強領(lǐng)導(dǎo)，強化工作責(zé)任，把無償獻血工作列入工作議事議程，廣泛宣傳，提高認(rèn)識，制訂措施，狠抓落實?，F(xiàn)將我局今年無償獻血工作總結(jié)如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識
無償獻血體現(xiàn)著中華民族的傳統(tǒng)美德，是無私奉獻的重要體現(xiàn)，充滿著人與人之間的關(guān)懷和愛護，同時，也體現(xiàn)著救死扶傷的友愛精神，做好無償獻血工作意義重大。因此，局領(lǐng)導(dǎo)十分重視，把無償獻血工作與本局的業(yè)務(wù)工作一起抓。一是組織全局干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《獻血法》，以此來提高廣大職工的獻血意識；二是開展了無償獻血的宣傳，辦了一期板報宣傳，同時在單位門前還開展1次宣傳活動，向群眾散發(fā)傳單達1000余份。通過宣傳教育，使廣大干部職工清醒的認(rèn)識到，獻血不僅是為別人，而且也是為自己，為家人以及親朋好友在緊急關(guān)頭需血提供方便。
二、提高獻血質(zhì)量，確保任務(wù)的完成市旅游局人員少，符合獻血條件的人更少。為完成市上下達的獻血任務(wù)，并確保供血人員的獻血質(zhì)量，我局精心篩選符合條件的獻血人員，建立了一支7人的，年齡相對年青的應(yīng)急獻血隊伍，職工知曉率達100%。有計劃、有安排地完成獻血工作目標(biāo)，并將自愿無償獻血人員名單按時上報市獻血辦。今年我局安排2名職工無償獻血，一次就獻血達600mml，超額完成了市獻血辦下達的目標(biāo)任務(wù)。對參加無償獻血的職工，局里給予三天的休假和一定的營養(yǎng)補助，體現(xiàn)了局里對無償獻血工作的支持，為資陽市推進無償獻血活動貢獻自己的力量。
二〇一〇年十二月二十七日
主題詞：2010年無償獻血工作總結(jié)
資陽市旅游局辦公室2010年12月27日印
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇二十一
血液透析是尿毒癥患者的主要治療方法。透析病人實際上過著一種很不正常的生活，他們很大程度上是與透析機器“綁”在一起，終生依賴于醫(yī)護人員存活，患者及其家庭的經(jīng)濟負(fù)擔(dān)都很重，長期病理因素的影響也使患者具有情緒不易穩(wěn)定、容易激惹等特點。為此今年我們血透室根據(jù)本科室的工作特點制定如下護理工作計劃：
1．制定透析中心的崗位職責(zé)、工作流程、操作規(guī)范。
2．制定透析風(fēng)險預(yù)案和緊急突發(fā)事件的處理預(yù)案。
3．根據(jù)患者安全目標(biāo)，建立與完善各項患者安全制度。
1．根據(jù)護理部要求，組織學(xué)習(xí)“三基理論” 、“新編護理學(xué)基礎(chǔ)”。
2．加強十五項護理技術(shù)，訓(xùn)練提高專業(yè)技能，做到技術(shù)精湛，精益求精。
3．定期組織科內(nèi)護理人員學(xué)習(xí)血透病人相關(guān)護理理論及技術(shù)操作規(guī)程。
4．加強應(yīng)急、急救能力訓(xùn)練及突發(fā)事件處理能力訓(xùn)練。
5． 加強護理人員法律意識，強化法律觀念。
1．定期組織護士學(xué)習(xí)在關(guān)法律、法規(guī)。
2．組織學(xué)習(xí)醫(yī)院有關(guān)的規(guī)章制度、血透室工作制度，使護理員在實際工作中懂法、守法、謹(jǐn)言慎行，自覺提高自身修養(yǎng)，注重自我防護。
1．培養(yǎng)護理人員樹立“以病人為中心的”觀念，加強主動服務(wù)意識。
2．深化親情服務(wù)，在實際工作中真正做到“用心服務(wù)，創(chuàng)造感動”。
3．積極參加醫(yī)院組織的禮儀培訓(xùn)，提高護士職業(yè)素質(zhì)。
1．積極參加院里組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并通過各種渠道了解國內(nèi)外護理新動態(tài)了力求今年發(fā)表1篇以上國家級論文。
2。采用激勵機制，對有學(xué)術(shù)論文在雜志上發(fā)表或在會議上交流的護士在評選優(yōu)秀護士及年終獎勵時，優(yōu)先考慮。
1．基礎(chǔ)護理合格率、特級一級護理合格率≥85%
2．急救物品、藥品、儀器完好率100%
3．護理文件書寫合格率≥90%
4．護理人員“三基“考試合格率100%
5．常規(guī)器械消毒、滅菌合格率100%
6．一次性醫(yī)療用品用后回收焚燒率100%
7．病人對護理工作、服務(wù)態(tài)度滿意度≥90%
采血組工作計劃共幾項內(nèi)容 采血組工作總結(jié)篇二十二
（一） 強化質(zhì)量體系建設(shè)
加強血液質(zhì)量管理體系建設(shè)是今年工作的重中之重，要在質(zhì)量管理體系建設(shè)的基礎(chǔ)上，進一步完善質(zhì)量管理體系監(jiān)督機制，完善質(zhì)量管理體系文件的修改和換版工作，完善各種表格和記錄的更換，并組織內(nèi)部審核和管理評審工作，對內(nèi)審不合格要限期整改，真正達到質(zhì)量管理體系能在運行中持續(xù)改進。
（責(zé)任科室：質(zhì)控科主辦，各科室共同推進）
（二） 強化質(zhì)量安全管理
制定和嚴(yán)格執(zhí)行《血站血液質(zhì)量安全管理方案》，簽訂和落實《血液質(zhì)量安全管理責(zé)任書》、《血液質(zhì)量安全管理評分方法》，進一步推進全站血液質(zhì)量安全管理制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化和責(zé)任化，不斷強化員工質(zhì)量安全責(zé)任意識教育，防止和杜絕血液質(zhì)量安全事故和差錯的發(fā)生，真正達到確保障全市臨床醫(yī)療與急救用血的需要和安全。
（責(zé)任科室：質(zhì)控科牽頭，各科室共同推進）
（三） 強化實驗室檢測
嚴(yán)格執(zhí)行《血站實驗室管理規(guī)范》，進一步完善血液檢測程序，做到不漏檢測項目，不漏檢測標(biāo)本，堅持使用“三證”齊全的廠家試劑，堅持同一標(biāo)本用不同廠家試劑檢測兩遍，復(fù)查標(biāo)本必須從血袋剪辯和原標(biāo)本同時進行復(fù)查，不放過任何一個可疑點，確保標(biāo)本管和血袋對應(yīng)，堅持按天批量放行，杜絕交叉錯誤發(fā)生，確保血液檢測結(jié)果準(zhǔn)確性。
（責(zé)任科室：檢驗科）
（四） 強化質(zhì)量控制
加強全血和成分血的質(zhì)量抽查檢測，按要求每月各個品種抽檢4袋；加強對原輔材料進站后的質(zhì)量抽查；嚴(yán)格報廢血和獻血記錄的審核；加強儲血箱溫度的巡查和計量設(shè)備的定期校準(zhǔn)，確保血液質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。積極參加省和_室間質(zhì)控測評，保持成績優(yōu)秀。
（責(zé)任科室：質(zhì)控科、檢驗科）
（五） 強化儀器設(shè)備
加強硬件建設(shè)，擬新購采血車一輛和全自動酶免分析系統(tǒng)、全自動生化分析儀、細(xì)菌培養(yǎng)箱、血細(xì)胞分離機、儲血冰箱等儀器設(shè)備。
（責(zé)任科室：總務(wù)科）
（六） 強化員工培訓(xùn)考核
建立健全員工崗位培訓(xùn)和考核制度，加強崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)和外出培訓(xùn)，，做好年度培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)評估記錄，把崗前培訓(xùn)和在職培訓(xùn)列入年度考核范圍。結(jié)合輸血分會年會舉辦一期臨床輸血培訓(xùn)班，邀請國內(nèi)輸血界知名專家授課。
（責(zé)任科室：質(zhì)控科）
（七） 強化科室合理布局
擬重新調(diào)整各業(yè)務(wù)科室用房布局，完善發(fā)血科、成分科、檢驗科科室布局，完成醫(yī)療廢物儲存間和衛(wèi)生間的改建。
（責(zé)任科室：總務(wù)科）
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