為了保障事情或工作順利、圓滿進行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法計劃。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?方案應該怎么制定呢?下面是小編幫大家整理的方案范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
廢棄農膜回收利用宣傳活動方案 廢舊農膜回收項目申報書篇一
為加強公務員(含參照公務員法管理人員,下同)的日常管理和監(jiān)督,推進公務員考核工作經?;?、制度化、全覆蓋,全面準確的評價公務員德才表現(xiàn)和工作實績,建設忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|專業(yè)化公務員隊伍,根據(jù)省委組織部《關于印發(fā)〈xx省公務員錄用實施辦法〉等x個文件的通知》文件,結合我局實際,制定本考核方案。
一、組織領導
成立市xx局公務員平時考核工作領導小組,黨組書記柳懷任組長,局長張世愚任副組長,黨組成員、副局長李勝軍、徐煥斌、胡曉華為成員,領導小組辦公室設機關黨委(人事科),負責公務員平時考核工作的具體組織和實施。
二、考核對象
根據(jù)干部管理權限,考核對象為由本單位管理的科級及以下職務、職級公務員,以及由科級職務晉升為四級調研員以上職級的公務員(不含市委管理的職級公務員)。
三、考核內容和指標
(一)考核內容。以公務員的職位職責和所承擔的工作任務為依據(jù),及時了解公務員德、能、勤、績、廉等方面日常表現(xiàn)(附件x),重點考核深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、遵守政治紀律和政治規(guī)矩、踐行黨的群眾路線、完成日常工作任務和階段工作目標的情況,以及承擔急難險重任務、處理復雜問題、應對重大考驗的表現(xiàn)等情況。
(二)考核指標。平時考核指標由共性指標和個性指標構成。共性指標是指政治品質、職業(yè)道德、工作作風、廉潔自律、社會誠信、學習情況和工作紀律等方面;個性指標是指完成工作數(shù)量、質量、效率、成效和業(yè)務能力等方面。
共性指標評分標準:
出勤、參會情況(xx分)
xx-x分:規(guī)矩意識強,模范遵守考勤制度,自覺按時參加各項集中學習和集體活動,出全勤。
x-x分:能夠遵守考勤制度,按照要求參加各項集中學習和集體活動,按規(guī)定履行請銷假手續(xù)。
x分以下:不能嚴格遵守考勤制度,不參加集中學習和集體活動,存在無故曠工、遲到早退等現(xiàn)象。
廉潔自律情況(xx分)
xx-xx分:紀律意識和廉潔意識強,模范遵守各項紀律和規(guī)定。
xx-xx分:能夠較好遵守紀律和規(guī)定。
xx分以下:有違反紀律現(xiàn)象受到告誡約談或通報批評,受到黨紀政紀處分記x分。
個性指標評分標準:
目標任務完成情況(xx分)
xx-xx分:充分履行職位職責,能夠獨當一面,執(zhí)行能力強,高質量完成承擔的任務,成效非常明顯。
xx-xx分:較好地履行職位職責,認真負責,按照要求開展工作,正常完成承擔的任務。
xx-xx分:基本能夠履行職位職責,執(zhí)行能力不夠強,工作成效一般。
xx分以下:未能切實履行職位職責,沒有完成工作任務。
工作效率情況(xx分)
xx-xx分:責任心強,積極主動,善于想辦法克服困難,不拖不等,完成工作任務及時。
xx-xx分:工作比較認真,有一定的責任心,方法適當,按時限和要求完成工作任務。
xx-xx分:工作不夠積極主動,存在畏難情緒,但能夠基本完成工作任務。
xx分以下:責任心不強,作風拖沓,完成工作任務明顯滯后。
工作質量情況(xx分)
xx-xx分:勤于學習政策理論,業(yè)務精通,有創(chuàng)新意識,工作質量高,受到上級認可。
xx-xx分:按照要求參加政策理論學習,業(yè)務熟悉,工作質量達到要求,沒有出現(xiàn)差錯和失誤。
xx-xx分:政策理論學習不夠深入,業(yè)務不夠熟練,工作存在疏漏,質量基本符合要求。
xx分以下:政策理論學習不主動,業(yè)務不熟練,工作質量差,工作有嚴重失誤,造成重大損失或者惡劣影響。
五項考核評分共計xxx分。
(三)加分扣分值標準
加分值標準(上限xx分)
根據(jù)考核對象獲得榮譽的檔次、貢獻的大小、績效高低、工作難易程度、工作創(chuàng)新效果,經考核工作領導小組審核,確定不同檔次給予不同的分值,實行一事一加分,同項工作在不同檔次中表彰獎勵的可以累計加分,多位人員參與項目(或科室、直屬單位獲得的榮譽)共享同等分值。具體加分標準如下:
獲得國家級部門表彰的每次加x分。
獲得省委、省政府或省級部門表彰的每次加x分。
獲得市委、市政府或市級部門表彰的加x分。
獲得本單位內部通報表彰的每次加x分。
個人在平時季度考核超額完成任務、工作有創(chuàng)新或取得顯著成績的,經考核工作領導小組評議,適當給予加分。
扣分值標準(上限xx分)
受到省級以上通報批評的每次扣x分;受到市級通報批評的每次扣x分;受到本單位內部通報批評的每次扣x分。
執(zhí)行上級組織決定不力,給全局利益造成損害的;遇事推諉扯皮,在服務承諾期內不能及時辦結的;在對外服務中,不履行首問責任,造成工作失誤,群眾有意見的;發(fā)生各類突發(fā)性重大事件不及時上報、造成不良影響的;弄虛作假,虛報成績,造成不良影響,經查實的每項扣x分。
因工作責任心不強,不完成上級任務的;因疏于管理,在單位或工作范圍內發(fā)生責任事故,造成一定損失的;因政策宣傳不到位,造成工作失誤或產生不良影響的,每項扣x分。
工作態(tài)度惡劣,基層或群眾意見較大的;在國家或群眾利益受到損害時,畏縮不前的;玩忽職守,給國家或集體造成損失,經查實的每項扣x分。
組織觀念淡薄,無故不參加政治學習或集體活動,違反單位規(guī)章制度,經查實每項扣x分;紀律松懈,上班遲到或早退的每次扣x分;有其他過失行為,經考核領導小組討論應該扣分的,可酌情扣分。
考核結果根據(jù)各項內容總評分分為好、較好、一般、較差四個等次。“好”為xx分以上(含xx分);“較好”為xx-xx分(含xx分);“一般”為xx-xx分(含xx分);“較差”為xx分及以下。
公務員在承擔急難險重任務、處理復雜問題、應對重大考驗、防范化解重大風險時,表現(xiàn)突出、有顯著成績和貢獻的,當期平時考核結果可直接確定為好等次,并及時給予獎勵。公務員在重大關頭、關鍵時刻不服從組織安排,不敢擔當、不愿負責或者推諉扯皮、敷衍塞責造成不良后果的,當期平時考核結果可直接確定為較差等次。
四、考核周期、程序和方法
公務員平時考核每季度為一個考核周期,全年共進行四次平時考核,第四季度考核與年度考核同步進行。每季度考核“好”等次人數(shù)比例原則上掌握在本機關參加平時考核總人數(shù)的xx%以內。評定為好等次的公務員,應當在本機關范圍內公開。
(一)個人小結。每季度最后三個工作日,公務員對照平時考核指標,如實對本人當期政治思想、工作表現(xiàn)、學習培訓以及遵規(guī)守紀情況進行簡要小結,填寫《公務員平時考核登記表》(附件x),以書面形式報局分管領導。
(二)審核評鑒。每季度結束后十個工作日內,局分管領導對公務員的個人小結進行審核,根據(jù)階段性目標和領導交辦任務完成情況,進行賦分和提出考核等次建議(科長由局分管領導“提出考核結果等次建議”,其他人員可由局分管領導委托科長“提出考核結果等次建議”),由機關黨委(人事科)提請局黨組會議研究審定。
(三)結果反饋。由局分管領導或機關黨委(人事科)向公務員本人反饋考核結果,肯定成績、指出不足,提出改進要求,聽取本人意見。
(四)存檔備案。機關黨委(人事科)負責匯總平時考核結果并存檔(附件x),平時考核結果記入《公務員年度考核登記表》,作為公務員年度考核結果的重要依據(jù)。
五、考核結果運用
(一)對平時考核結果為好等次的公務員,以適當方式及時予以表揚,可以按照有關規(guī)定給予物質獎勵。對平時考核一貫表現(xiàn)優(yōu)秀的公務員,在選拔任用、職務職級晉升、評先評優(yōu)、學習培訓等方面優(yōu)先考慮。
(二)對平時考核結果為一般等次的公務員,由其分管領導或科室負責人及時談話提醒。對平時考核結果為較差等次的公務員,及時批評教育,必要時進行誡勉。發(fā)現(xiàn)存在違紀違法問題的,按照有關紀律和法律法規(guī)處理。
(三)平時考核結果與年度考核結果掛鉤,平時考核是年度考核的基礎。年度考核確定為優(yōu)秀等次的,應當從當年平時考核結果好等次較多且無一般、較差等次公務員中產生。當年平時考核結果均為好等次的,年度考核可以在規(guī)定比例內優(yōu)先確定為優(yōu)秀等次。當年平時考核結果一般、較差等次累計次數(shù)超過一半的,年度考核原則上應當確定為基本稱職或者不稱職等次。當年平時考核結果均為較差等次的,年度考核可以直接確定為不稱職等次。
六、其他說明
(一)公務員應當按照規(guī)定參加平時考核。對無正當理由不參加的,或在考核過程中有弄虛作假等行為的,視情況給予批評教育、責令檢查;經教育后拒不改正的,當年年度考核確定為不稱職等次。
(二)參加援派或者掛職的公務員,在援派或者掛職期間由接收單位進行平時考核,考核結果反饋局黨組。派出參加學習培訓、抽調參加專項工作的公務員,其平時考核由局黨組根據(jù)實際情況合理安排。調任、轉任在本單位的公務員由本單位進行平時考核。
(三)公務員有下列情形的,參加平時考核,不確定等次:
新錄用的公務員在試用期內的;
病、事假累計時間超過當期平時考核周期一半的;
涉嫌違法違紀被立案審查調查尚未結案的;
法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(四)因工傷、產假超過當期平時考核周期一半的公務員,參加平時考核,一般可確定為較好等次。受處分或者組織處理、誡勉的公務員平時考核,參照年度考核的有關規(guī)定處理。
公務員對本人考核結果有異議的,可以在得知考核結果x個工作日內書面向機關黨委(人事科)反映。
公務員平時考核工作自xxxx年x月x日起開始實施。
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一、指導思想
深入貫徹落實科學發(fā)展觀,按照“重點抓建設、整體抓達標、落實抓督辦、長效抓管理”的工作思路,加強工作精細化管理,使學校環(huán)境衛(wèi)生達到驗收標準。
二、目的要求
學校要緊緊圍繞實施方案的要求,充分發(fā)揮宣傳教育功能,以“人人參與清潔、美化環(huán)境”為主題,提升全體師生的整體素質和文明程度,培養(yǎng)全體師生文明健康的生活方式;以集中整治校園及周邊環(huán)境臟、亂、差等突出問題為重點,帶動全校師生群眾積極參與到愛國衛(wèi)生運動中來,提高全民衛(wèi)生意識、參與意識,營造整潔、優(yōu)美的生活、工作、學習環(huán)境。以整潔優(yōu)美的校容校貌來促進“村容村貌”的改變,為創(chuàng)建文明、衛(wèi)生、有序、整潔、和諧的校園打下堅實的基礎。
三、主要任務
1、經常開展衛(wèi)生整治,消除整片暴露垃圾,無衛(wèi)生死角;學校設有垃圾倒放定點和相應的垃圾處理設施,嚴格杜絕垃圾堆積*露,保持校園內外環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔。
2、校門口沿線或臨街的圍墻要劃入學校衛(wèi)生責任范圍,定期清除垃圾、修整雜草、粉刷墻體,凸顯墻面上的宣傳標語,保持學校門面衛(wèi)生的整潔。
3、啟動校園美化凈化工程,平整校道坑洼路面,擴大校園綠地面積,加強環(huán)保教育,增強環(huán)保意識。
4、落實班主任工作責任制度,加大班級衛(wèi)生的管理,建立班級衛(wèi)生日常保潔制度、值日制度,大力抓好教室衛(wèi)生。教室墻體內外無亂涂、亂畫、亂貼現(xiàn)象,黑板烏黑亮滑,講臺無筆灰積存,課桌椅整齊擺放,桌面平整無新劃痕,地板整潔無雜物,“學習園地”設計美觀,各類圖文張貼整齊雅觀。
5、加強學校廁所的衛(wèi)生管理,每周清掃廁所兩次以上,夏秋季節(jié)要經常噴灑藥物消毒,保持廁所衛(wèi)生干凈。
6、加強教室、辦公室衛(wèi)生管理,關注學生的身心健康。加強內務管理,教師宿舍內生活用品擺放整齊,清洗的衣物定點晾曬,床上用品疊放整齊,墻面無涂跡污跡,潔白干凈;教室工作間、辦公室經常打掃,辦公桌擺放整齊,教材教參、作業(yè)教案等物件定點擺放。
7、加強生活區(qū)和學生食堂的衛(wèi)生。校園內不準放養(yǎng)家禽,污水不能亂倒放,杜絕明溝排污。
8、要加強“手足口病”等傳染性疾病的防治工作。學校和家庭要對學生用品經常清洗、消毒。要把衛(wèi)生整治和文明行為習慣的養(yǎng)成教育結合起來,一手抓整治,一手抓習慣,在綜合整治環(huán)境衛(wèi)生的同時,大力抓好衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成。教育師生從我做起,從小事做起,特別要摒棄隨手亂扔的習慣,提倡“人人講衛(wèi)生,個個愛清潔”的良好風尚。
9、學校要禁止沒有衛(wèi)生許可證的食雜店在校園經營,要堅決制止學生在校園和上學時買零食、吃零食的現(xiàn)象。
10、做好防鼠、滅鼠和防滅蚊蠅的除“四害”工作,滅除工作要有計劃、安排和措施,各項控制指標達到要求標準。
11、加強控煙工作。開展創(chuàng)建無煙學校活動,組織開展各項宣傳活動。
如:教職工戒煙大賽、我心目中的無煙校園繪畫長卷等,讓全體教師職工及學生認識到吸煙和被動吸煙的危害、如何保護自己免受二手煙危害及控煙立法的必要性,使教師職工、學生參與到無煙校園創(chuàng)建工作中來。
四、方法措施
1、宣傳教育。要全部開健康教育課,學生健康知識知曉≥80%。大力開展衛(wèi)生防病與保健知識的宣傳教育,提高師生的衛(wèi)生知識知曉率和健康行為形成率,要設立固定規(guī)范的健康教育宣傳欄,定期更換宣傳內容,確保宣傳活動的廣度和深度。學校要以此次環(huán)境衛(wèi)生整治行動為契機,利用各種形式開展豐富多彩的宣傳活動,如校會、黑板報、懸掛橫幅、知識競賽、主題班會、小報、校園網(wǎng)絡等,動員全校師生積極參與到環(huán)境整治創(chuàng)建活動中。要開展“講文明、愛衛(wèi)生,創(chuàng)建全國文明城市,從你我做起”為主題的致學生家長的一封信活動,號召全社會共同關注和參與到創(chuàng)建全國文明城市工作中來。
2、環(huán)境衛(wèi)生整治。堅持“周末衛(wèi)生日”制度。要堅持每逢周末(遇節(jié)假日要提前)組織師生開展衛(wèi)生大掃除及衛(wèi)生整治公益活動,保持校園及周邊環(huán)境整潔,徹底清除衛(wèi)生死角,消滅臟、亂、差。要不定期走出校園,協(xié)助村委會搞好衛(wèi)生宣傳和公共場所衛(wèi)生清掃。
五、工作要求
1、健全組織,加強領導。要充分認識到此項工作的重要性和艱巨性,進一步增強責任感和緊迫感,真正把環(huán)境衛(wèi)生整治工作擺上重要議事日程,加強領導,明確任務,落實責任人,認真組織部署,建立健全制度,強化工作措施,加強督查考核。
2、明確任務、落實責任。學校要根據(jù)主要任務的相關要求,逐條對照落實,積極組織開展好環(huán)境衛(wèi)生整治活動,把任務細化落實到班級和個人,做到人人有任務,人人有責任。
3、加強監(jiān)督檢查。學校要定期搞好自查,對自查情況要建立臺帳,發(fā)現(xiàn)的問題要落實整改責任人和限期整改措施。學校將對班級衛(wèi)生工作情況進行不定期抽查,對行動迅速、工作積極的,給予通報表揚,對行動遲緩、措施不力的,將提出批評、限期整改。
學校要把環(huán)境衛(wèi)生整治工作當作當前一項重要工作抓,高度重視,精心籌劃,制定方案,認真組織,周密部署,廣泛動員,全面參與,狠抓落實,務求實效,高標準、高質量地完成各項工作任務,力爭使環(huán)境衛(wèi)生整治工作順利驗收。
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(一)準備階段
1.制定方案,成立領導小組。幼兒園要制定好工作方案,成立工作領導小組,對掃黑除惡工作任務進行安排部署。成立由分管領導牽頭,聯(lián)合社會、家長力量共同為掃黑除惡工作出力。
2.建立規(guī)范臺賬。臺賬是反映工作落實的佐證,是推動我園查缺補漏,完善各項工作的依據(jù)。我園參照上級領導的指示建立規(guī)范臺賬,對排查出來的影響社會穩(wěn)定矛盾問題,逐一登記造冊,列出清單,發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定問題和隱患及時上報、防御。
(二)實施階段。按照方案,全面開展掃黑除惡工作。
1.廣泛發(fā)動全園教職工與家長參與舉報、提供涉黑涉惡的犯罪線索;在園大堂顯眼處外張貼掃黑除惡海報,每天早接晚送時間滾動播放led掃黑除惡標語。利用微信公眾號和oa系統(tǒng)向家長發(fā)布掃黑除惡信息,努力營造濃厚的掃黑除惡專項行動氛圍。
2.除上級領導部門統(tǒng)一安裝的一鍵式報警系統(tǒng)和視頻監(jiān)控系統(tǒng),我園在所有活動室及走廊樓道處都安裝了高清攝像頭,對尋釁滋事人員形成震懾,降低侵害校園師生的事件發(fā)生。
3.向家長發(fā)放掃黑除惡倡議書。向全園師生及家長發(fā)出倡議,認真學習掃黑除惡教育宣傳知識。
4.拋開掃黑除惡工作專項會議。向全體教職工講解掃黑除惡工作的重要性,并在班上開展安全教育活動。
5.重點抓安保工作,不僅在“人防”方面配備配齊學校安保人員和護校人員,在“物防”方面配齊安防設施設備,更要在“技防”方面熟悉使用一鍵報警器,并做好培訓演練。
(三)總結驗收階段。掃黑除惡工作領導小組將通過專項檢查形式對各個方面進行成效驗收,并隨時迎接上級領導部門的督查、暗訪。
廢棄農膜回收利用宣傳活動方案 廢舊農膜回收項目申報書篇四
根據(jù)《郫縣人民的政府辦公室關于組織開展安全生產大檢查的緊急通知》(郫府辦[20xx]75號)文件要求,為深入貫徹6。5和6。6省、市安全生產工作電視電話會議和縣安全生產工作會精神,按照屬地管理、誰主管,誰負責、誰發(fā)證,誰負責、誰審批,誰負責的原則,進一步加強安全生產和消防安全工作,最大限度地控制安全生產事故,杜絕重特大安全生產事故的發(fā)生,認真吸取6。5公交車燃燒事故,礦井、隧道垮塌事故的慘痛教訓,做到舉一反三,防患于未然,針對夏季火災、道路交通、建筑施工、企業(yè)生產等事故易發(fā)和我局安全生產工作實際,民政局黨組高度重視,及時研究組織開展安全生產大檢查工作,特制定大檢查實施方案:
一、認真?zhèn)鬟_安全生產會議和文件精神,及時安排部署安全生產大檢查工作
局成立以局長為組長的安全生產工作和火災隱患排查整治領導小組。6月8日上午,組織召開全局干部職工安全生產知識培訓教育會,向全局干部職工認真?zhèn)鬟_國務院、省、市關于進一步開展安全生產隱患排查治理工作和縣安全生產工作會精神,總結我局今年以來消防安全和安全生產工作情況,深入分析我局消防安全和安全生產工作全面情況,通報成都6。5公共汽車燃燒事故和我縣當前消防安全和安全生產工作形勢,學習傳達市、縣安全生產工作的有關文件,就下一步全面抓好全局消防安全和安全生產工作進行具體安排部署。要求各福利企業(yè)、中心敬老院、社會托老院、殯儀服務站、局級機關、局職工家屬區(qū)、各災民板房安置點從認識消防安全和安全生產工作形勢,查找薄弱環(huán)節(jié)、增強消防安全意識、自查自糾消除隱患、強化督查加強執(zhí)法等方面著手,大力抓好消防安全和安全生產工作,繼續(xù)抓好各福利企業(yè)和社會托老院《20xx年度安全生產消防工作責任書》的落實。進一步開展防火、防盜、防交通、防生產事故等宣傳、培訓、教育工作,做到消防安全和安全生產警鐘常鳴,人人是宣傳員,個個是消防安全和安全生產監(jiān)督員,在安全生產責任落實年,在第八個全國安全生產月活動中,層層落實責任,做到安全生產,嚴防大小事故發(fā)生。
二、組織安全生產隱患排查整治,狠抓安全生產責任制的落實,確保安全生產形勢穩(wěn)定
我局下發(fā)《關于進一步加強民政福利企業(yè)安全生產工作的通知》和《關于進一步加強中心敬老院、社會托老院消防安全工作的通知》,從6月8日開始到6月12日結束,我局在相關分管領導的帶領下,組織局福利企業(yè)管理科、社會事務科、救災救濟科、基層政權科、局辦公室等有關科室同志對全縣民政系統(tǒng)涉及到的企業(yè)、事業(yè)單位、局機關進行全面詳細的安全生產工作大檢查。其分工責任為:
1、福利企業(yè)管理科:由科長雷常發(fā)同志帶隊,對郫縣福利印務有限公司、郫縣蜀龍包裝制造有限公司、成都川派豪客實業(yè)有限責任公司、成都市犀浦銀雁床上用品有限公司等全縣25家民政福利企業(yè),再次進行安全生產大檢查,各福利企業(yè)簽定《郫縣安全生產工作責任承諾書》,及時排除安全隱患,完善消防設施,督促企業(yè)懸掛安全生產宣傳掛圖和安全生產警示標識,再次對職工進行安全生產知識培訓和逃生自救演練,指導企業(yè)嚴防事故發(fā)生;
2、救災救濟科:由副科長呂力波同志負責,對天順老年休養(yǎng)院、晚霞休閑中心、頤家怡老年公寓等社會托老院和全縣6所中心敬老院以及犀浦養(yǎng)老院進行安全生產詳細檢查,各福利機構簽定《郫縣安全生產工作責任承諾書》,嚴防火災和食物中毒事故發(fā)生;
3、基層政權科:由科長張勇同志負責,對全縣各活動板房使用安置點,按照防火和安全生產有關要求,再一次進行拉網(wǎng)式消防安全和安全生產隱患大排查,及時整治安全隱患,嚴防火災事故發(fā)生;
4、社會事務科:由科長仰大明同志負責,對全縣殯儀服務站點進行安全生產大檢查,督促殯儀協(xié)會殯儀服務站抓好車輛、消防、冷凍、用電、用火等安全生產工作,嚴防交通、火災事故發(fā)生;
5、局辦公室:由主任韓先武同志負責,對全局車輛、辦公室、家屬院等進行一次全面安全性能、安全隱患大排查,在家屬院張?zhí)栋踩媸尽?,嚴防車輛、辦公室、家屬院發(fā)生安全事故;
各檢查整改小組,在6月20日前將各組督促檢查整改情況書面報局辦公室匯總。局辦公室于6月30日前經局長簽字、加蓋單位公章,以文件形式報縣政府辦綜合科,并抄送縣安監(jiān)辦備案。
各責任工作組對查出易燃物資亂堆亂放、擠占消防安全通道、車間生產機器和生產資料擺放擁擠、通道狹窄等消防安全和安全生產隱患,要責令相關企業(yè)和事業(yè)單位限期整改,切實促進消防安全和安全生產工作的有力開展,特別對易燃有毒原材料、產品生產廠家的重點部位、場所、消防設施、電源設備著重進行督促整改,增添防范措施,本次集中檢查整治工作重在收到明顯成效,要督促有關單位繼續(xù)投入,堅持和完善安全生產和消防安全工作制度、設施。
三、切實加強宣傳教育,不斷提高干部群眾安全生產意識
我局將充分利用民政工作集會、文體活動、福利企業(yè)職工和全縣村組干部培訓、宣傳標語、宣傳單等廣泛開展夏季防火和安全生產宣傳教育,營造聲勢浩大的夏季防火和安全生產工作氛圍,使干部群眾多掌握防火滅火和安全生產及逃生自救常識,切實提高全民消防安全意識,鼓勵干群主動舉報火災隱患和安全生產違規(guī)違法行為,大力增強干群安全生產工作的能力。我們將按照市縣職能部門的要求,繼續(xù)組織和發(fā)動廣大職工群眾開展以遵章守紀、關愛生命,安全發(fā)展為主題的安全生產教育活動,廣泛開展讀一本安全生產知識書籍,提一條安全生產建議,查一起事故隱患或違章行為,寫一條安全生產警示語,看一部安全生產警示片,接受一次安全生產知識培訓,憶一次事故教訓,當一天安全檢查員等群眾性活動。堅持做到安全生產工作常抓不懈,杜絕事故發(fā)生,確保職工生命和財產安全,爭創(chuàng)安全生產工作先進單位。
四、嚴格值班值守,確保信息暢通,切實做好應急準備工作
我局不斷健全民政系統(tǒng)信息暢通機制,保障干部職工每天24小時通訊聯(lián)絡暢通,完善搶險救災應急預案,通過5。12地震災害和6。5公交車燃燒事件,進一步完善抗災救助信息報送制度和維穩(wěn)制度,嚴格落實節(jié)假日值班值守和領導帶班以及大假封車制度,加強車輛管理和駕乘人員安全警示教育,全局干部職工做到能及時妥善處理民政相關應急工作,切實防止事態(tài)擴大或次生事故的發(fā)生,確保社會穩(wěn)定和各項工作的有序開展。
廢棄農膜回收利用宣傳活動方案 廢舊農膜回收項目申報書篇五
一、重要意義
《消防法》是預防火災和減少火災危害,加強應急救援工作,維護公共安全的重要法律?!断婪ā返男抻喓皖C布實施,對加強消防法治建設,推進消防事業(yè)科學發(fā)展,維護公共安全,促進社會和諧,具有十分重要的意義。
二、宣傳主題
《消防法》以及消防常識
三、活動時間
xxxx年xx月xx日至xxxx年x月
四、組織領導
為切實加強《消防法》宣傳活動,支隊成立以支隊長xx任組長,政委xx副組長,副支隊長xx、參謀長xx、政治處主任xx、防火處長xx、后勤處長xx、防火處助理工程師xx、xx區(qū)消防科科長xx、xx縣消防大隊大隊長xx、xx縣消防大隊大隊長x、xx縣消防大隊大隊xxx、xx中隊中隊x、xx中隊中隊xx為成員的《消防法》宣傳活動領導小組,領導小組辦公室設在防火處,防火處處長任永勝任辦公室主任,全面負責組織、指導、落實這次《消防法》宣傳活動。
五、宣傳活動安排
(一)召開消防聯(lián)席會議、消防安全重點單位工作會議,學習新修訂的《消防法》。
(二)將新修訂的《消防法》內容納入“消防知識有獎競賽”活動,協(xié)調市電視臺舉辦一期消防知識競賽活動。
(三)將新修訂的《消防法》印刷成冊,發(fā)放到全市消防安全重點單位和各類場所。
(四)積極推動教育部門將《消防法》學習宣傳納入大、中、小學法制教育的基本內容;推動司法部門將《消防法》納入“普法”教育范疇;推動勞動保障部門將《消防法》納入廣大職工法制教育內容;推動宣傳、綜治委等部門將《消防法》的學習宣傳納入社會主義精神文明建設和社會治安綜合治理內容,不斷強化普法宣傳的基礎性工作。
(五)充分利用已經建成的消防宣傳一條街(廣場)、消防大篷車、逃生帳篷、戶外大型消防宣傳廣告牌和固定消防宣傳欄、戶外視頻廣告欄等公益性宣傳陣地,開展《消防法》宣傳教育,快速形成強大宣傳聲勢。
(六)在文化廣場開展大型宣傳活動,向廣大市民發(fā)放《消防法》手冊,利用自編自導的群口快板等節(jié)目,深入宣傳新修訂的《消防法》。
(七)組織動員廣大消防志愿者,深入黨政機關、企事業(yè)單位、城鄉(xiāng)社區(qū)、農村開展《消防法》義務宣傳;及時更新各消防站和科普教育基地宣傳內容,組織廣大群眾參觀學習。
(八)利用報紙、電視、廣播、網(wǎng)絡等主流媒體通過刊發(fā)公告和公益廣告、電視情景劇宣教片、發(fā)表署名文章、發(fā)送手機短信等有效手段開展宣傳。
(九)抓住圣誕、元旦、全省“兩會”、春節(jié)、“五?一”等有利時機,在當?shù)夭邉濋_展《消防法》大型專題宣傳活動,不斷將《消防法》宣貫工作引向深入。
(十)將新修訂的《消防法》宣貫與消防監(jiān)督執(zhí)法、火災隱患排查治理等工作緊密結合起來,充分發(fā)揮既是監(jiān)督員、也是宣傳員的工作職能,大力宣貫《消防法》,認真做好《消防法》的經常性宣傳。
六、工作要求
一、明確思想認識,準確把握要義。做為我國社會主義法制建設進程中的一件大事,《消防法》的修訂和重新頒布實施,有利于保障消防工作與經濟建設和社會發(fā)展相適應,不斷提高社會公共消防安全水平;有利于全面落實消防安全責任制,建立健全社會化的消防工作網(wǎng)絡;有利于加強和改革消防工作制度,有效預防火災和減少火災危害;有利于推進市場機制和經濟手段防范火災風險,切實發(fā)揮市場主體在保障消防安全方面的作用;有利于加強應急救援工作,推進消防力量建設,提升火災撲救和應急救援能力;有利于完善消防執(zhí)法監(jiān)督工作機制,促進公正、嚴格、文明、高效執(zhí)法。準確把握《消防法》的精神實質,對于進一步加強消防工作,推動消防事業(yè)科學發(fā)展,維護公共消防安全,促進社會xx和諧,具有深遠的歷史意義和重大的現(xiàn)實意義。
各大隊(科)要從學習實踐科學發(fā)展觀的高度,提高對廣泛、深入學習宣傳《消防法》重要意義的認識,樹立“學法用法,宣傳先行”的指導思想,科學謀劃宣貫活動實施方案,切實發(fā)揮工作職能,主動指導和廣泛發(fā)動各部門、各行業(yè)組織開展行業(yè)、系統(tǒng)內部的《消防法》專項宣傳活動,督促各單位和廣大公民自覺學習消防法、遵守消防法、落實消防法,從而為《消防法》的全面貫徹實施奠定堅實社會基礎。
二、精心組織學習,掌握實質內容。各大隊(科)要結合目前正在開展的學習實踐科學發(fā)展觀活動,采取印發(fā)《消防法》專題學習資料、組織開展《消防法》知識競賽、演講比賽等形式多樣、效果明顯的宣貫方式,組織廣大消防官兵、派出所消防民警以及文職雇員、合同制消防員認真開展學習,深入理解和掌握《消防法》的實質內容,做到人人學好法、用好法,人人爭當《消防法》宣傳員、輔導員。
三、廣泛宣傳發(fā)動,再掀宣傳高潮。要將《消防法》的宣傳作為今明兩年消防宣傳活動的重點內容,充分發(fā)揮職能作用,主動提請地方黨委、政府加強領導,會同相關部門,迅速在全省范圍內掀起《消防法》學習宣傳高潮。
廢棄農膜回收利用宣傳活動方案 廢舊農膜回收項目申報書篇六
為進一步做好我校學生作業(yè)、睡眠、手機、讀物、體質五項管理,減輕學生過重課業(yè)負擔,營造有利于學生健康成長的環(huán)境,讓學校的責任回歸學校,讓家庭的責任回歸家庭,家校共育,標本兼治,綜合施策,全面促進學生健康成長,依據(jù)國家、省市圍繞中小學生作業(yè)、睡眠、手機、讀物、體質管理相關文件,以及《xx義務教育階段學?!拔屙椆芾砉ぷ鞣桨浮薄吠ㄖ瘢贫▁x小學“五項管理”工作方案,具體如下:
一、加強學習,提高認識
1、首先,學校分別召開班子會議、全體教師會議,傳達上級相關文件精神,讓全體教職工充分認識到落實“五項管理”工作的重要性。其次是向學生和家長做好宣傳,廣而告之。通過主題班隊會、升旗儀式、家長群、網(wǎng)校、微信公眾號等不同形式積極教育引導。使得學校上下、校內校外人人了解“五項管理”規(guī)定內容,最終形成家校合力。
2、成立“五項管理”工作領導小組
組長:xx
副組長:xx
成員:xx xx
作業(yè)管理負責人:xx
成員:xx、班主任、各科教師
讀物管理負責人:xx 成員:xx、班主任
體質管理負責人:xx 成員:xx 班主任
手機管理負責人:xx 成員:xx 班主任
睡眠管理負責人:xx 成員:xx 班主任
2、堅持原則,明確方向
1.堅持目標導向和評價導向原則。準確把握“五項管理”核心要義,確立科學的育人目標,確保正確的教育發(fā)展方向,全方位促進學生身心健康發(fā)展。完善我校教育質量評價制度體系,以評價導向引導學??沙掷m(xù)發(fā)展,以評價改革撬動我校學生健康發(fā)展指數(shù)的提升。以“小切口”推動“大改革”,深化育人方式改革,解決廣大家長急難愁盼的問題,切實增強人民群眾的教育獲得感、幸福感、安全感。
2.堅持統(tǒng)整性和協(xié)同性原則。堅持“六育并舉”,系統(tǒng)、整合推進“五項管理”。推動學校各組齊抓、共管,明晰職責分工,從學校管理、班級管理、家庭指導、社會協(xié)同等方面入手,協(xié)同推進,做到全覆蓋、齊步走、抓督察、常態(tài)化,推進“五項管理”全部落地,確保取得實實在在的成效。
3.堅持科學性和專業(yè)性原則。遵循教育規(guī)律和學生成長發(fā)展規(guī)律,分類指導、精準施策,結合“五項管理”的專業(yè)性和教育的專業(yè)性,科學指導教師、學生、家長做好“五項管理”相關工作。堅持“剛性約束”和“柔性管理”相結合,提高工作的精準化精細化水平。
三、五項管理,六育并舉
(一)作業(yè)管理
為全面貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于進一步減輕義務教育階段學生作業(yè)負擔和校外培訓負擔的意見》(以下簡稱“雙減”)和《教育部辦公廳關于加強義務教育學校作業(yè)管理的通知》精神,嚴格執(zhí)行教學常規(guī)和教研常規(guī),聚焦課堂教學質量提升,大力倡導因材施教,積極建構針對不同學生實際、不同教學內容的多樣化的課堂教學模式,全面推進減負提質各項工作,切實加強作業(yè)管理。
1、嚴控作業(yè)總量。教導處、年級組、班主任分別協(xié)調統(tǒng)籌學校、年級、班級各學科教師科學布置作業(yè),把握作業(yè)內容、形式和總量。一二年級不布置書面家庭作業(yè),三至六年級家庭作業(yè)不超過60分鐘。
2、嚴格作業(yè)設計。學校教師要從教與學的時間思考作業(yè)的內涵,嚴格作業(yè)設計,研究作業(yè)內容,規(guī)范作業(yè)布置,注重實際探究性作業(yè)、實踐性作業(yè)、探索跨學科作業(yè)、綜合性作業(yè),以適應不同學習需要的作業(yè)形式。合理作業(yè)評價,嚴禁布置機械性、重復性、懲罰性、隨意性等低效作業(yè)。
3、嚴把作業(yè)難度。嚴格執(zhí)行國家課程標準和課程方案,科學制定并認真落實教學計劃,不隨意增減課程難度,不隨意加快教學進度,不布置難度水平超過課標要求的作業(yè)。
4、嚴肅作業(yè)批改。教師必須親自批改作業(yè),提倡面批面改,以便充分掌握學情,不得只布置不批改,不得應付性批改。不得給家長布置或變相布置作業(yè)檢查任務,不得要求家長檢查、批改作業(yè)。更不許找學生代批代改作業(yè)。
5、嚴禁教師使用微信群、qq群布置作業(yè)。作業(yè)應當堂布置,嚴禁使用未經教育行政部門備案和審核的教育類app布置作業(yè)。學校統(tǒng)一規(guī)范使用微信群、qq群,不得在群里發(fā)布學生完成作業(yè)情況、考試成績、批評表揚、拉票評比、搶紅包等內容。
(二)睡眠管理
1、家校配合,保障學生睡眠時長。為保證學生充足睡眠時間,學校通過升旗儀式、班會、網(wǎng)校、微信公眾號及班級家長群向家長廣泛宣傳保證學生睡眠管理工作的重要意義,科學指導家長督促學生每天保證睡眠時間達到10小時。
2、科學安排學校作息時間。按照上級部門要求,學校重新制定了作息時間表,明確教師不得要求學生提前到校參加統(tǒng)一組織的教育教學活動,合理引導學生延后到校時間。對個別因家庭特殊情況提前到校的學生,學校提前開門,安排學生在教室進行自習或在操場開展體育鍛煉,學校安排值周領導以及保安每天輪流看護管理。
(三)手機管理
1、手機有限帶入校園。告知學生和家長,原則上不得將個人手機帶入校園,學生確有將手機帶入學校需求的,須經學生家長同意,書面提出申請,經班主任同意,進校后應將手機交由班主任統(tǒng)一保管,學生使用時去班主任處領取,使用完畢立即交班主任繼續(xù)保管,班主任在放學后將手機還給學生帶回家,并告知家長。
2、嚴禁學生將手機等電子產品帶入課堂。學生在上課期間,必須關閉手表手機電源,此期間禁止使用手表手機。學校教師對違規(guī)使用手表手機的學生,要立即制止,并當場收繳手表手機。學生有事需聯(lián)系家長的,可以借用班主任或科任教師的手機;家長有事找學生,請家長直接撥打班主任老師電話或微信留言,由班主任代為轉告。
3、加強對學生手機使用的教育引導。學校要通過多種途徑告知家長和學生過渡使用手機的危害性和加強管理的必要性。家長應履行教育職責,加強對孩子使用手機的督促管理,嚴格控制學生居家使用電子產品,引導學生科學上網(wǎng)、文明上網(wǎng),防止學生沉迷網(wǎng)絡行為,減少學生手機等電子產品使用時長。家長教師及時保持溝通,掌握學生身心健康情況,形成家校協(xié)同育人合力。
(四)讀物管理
依據(jù)《教育部關于印發(fā)<中小學生課外讀物進校園管理辦法>的通知》,在先期開展中小學圖書館圖書審查清理工作的基礎上,做好選用課外讀物全面排查工作。
1、激發(fā)閱讀興趣。強化對學生閱讀的深入研究與指導,讓閱讀真正成為學生的學習習慣。組織開展系列活動,使學生喜歡閱讀,感受閱讀的樂趣,引導學生多讀書,讀好書,讀經典,夯實學生文化知識基礎,激發(fā)學生閱讀興趣。
2、推薦優(yōu)秀讀物。語文教研組結合教育部中小學生閱讀指導目錄(2020年版)小學部分110本閱讀書目,確定適合我校學生閱讀能力的推薦書目,從而保證為學生推薦經典和前沿類的優(yōu)秀讀物。
3、嚴格讀物管理。引導家長學生從正規(guī)書店選用讀物,不要選購和使用盜版讀物,不要選購和使用與社會主義核心價值觀相違背的讀物資料,凈化學生用書環(huán)境。
(五)體質健康管理
為貫徹落實《健康中國行動(2019—2030年)》《關于全面加強和改進新時代學校體育工作的意見》等文件精神,確保2030年《國家學生體質健康標準》達到規(guī)定要求,現(xiàn)就有關工作通知如下。
1、嚴格落實國家體育與健康課程標準。開齊開足藝體課程,不得擠占體育、音樂、美術、勞動及綜合實踐課課時。確保一二年級每周4課時體育與健康課,三至六年級每周3課時。要落實每天“陽光體育1小時”、每天上下午各安排一次大課間活動,每次時長30分鐘。要合理安排學生校內、校外體育活動時間,著力保障學生每天校內、校外各1小時體育活動時間。
2、貫徹落實“體育藝術2+1 項目”。要聚焦“教會、勤練、常賽”,逐步完善“健康知識+基本運動技能+專項運動技能”學校體育教學模式,讓每位學生掌握1—2項運動技能。
3、綜合防控近視。規(guī)范落實眼保健操的同時,避免不良用眼行為,監(jiān)督并隨時糾正孩子不良讀書、書寫姿勢,應保持“三個一”的要求,讀寫連續(xù)用眼時間不宜超過40分鐘。
4、加強健康教育。通過有計劃地開展健康教育,培養(yǎng)學生的健康意識和公共衛(wèi)生意識,掌握必要的健康知識和技能,促進學生自覺地采納和保持有益于健康的行為和生活方式,減少或消除影響健康的危險因素,為醫(yī)生的健康奠定堅實的基礎。
5、落實國家學生體質健康監(jiān)測工作。做到常態(tài)訓練、精準測試、精準評價和精準干預。不斷完善以提升體質健康水平為重點的“監(jiān)測—評估—反饋—干預—保障”閉環(huán)體系。
四、落實到崗 ,任重道遠
1.要進一步落實工作責任,注重實效。進一步明確學校和家庭在管理中的責任,“讓學校的責任回歸學校,讓家庭的責任回歸家庭”。每項工作都有專人負責,責任到人,責任明確,要有具體措施。
2.要進一步強化家校社協(xié)同。要加強政策宣傳,做好輿論引導,與此同時,要形成共識,五項管理工作不是階段性的工作,今后將是學校日常工作的重要內容,要常抓不懈,努力構建家校社共育的良好工作局面。
3.要做一次全面的自查,對存在的問題及時整改。學校要進一步完善全方位、全覆蓋、常態(tài)化的督導檢查機制,對“五項管理”等落實成效進行專項督導,以校園巡查、推門聽課、查閱資料、調查問卷、教師訪談、學生座談等方式實地調研,及時反饋督查結果。督促全體師生提出的問題和意見,及時整改。對整改不到位的,及時進行通報、約談;對違反規(guī)定造成不良后果的,追究相關負責人責任。
廢棄農膜回收利用宣傳活動方案 廢舊農膜回收項目申報書篇七
為了切實加強對幼兒園掃黑除惡專項斗爭的組織領導和協(xié)調工作,特成立打黑除惡專項工作領導小組。名單如下:
略
掃黑除惡專項斗爭領導小組制定方案,成立工作專班,對年度掃黑除惡宣傳工作任務進行安排部署。成立由分管領導牽頭,相關內設
機構組成的工作專班。
組長負責全面工作;
副組長負責收集資料、整理臺帳、做好視頻監(jiān)控記錄;
級長負責宣傳宣教,負責與家委會聯(lián)系,廣泛發(fā)動家長參與舉報、提供涉黑涉惡的犯罪線索;
x主任負責微信公眾號、oa系統(tǒng)的宣傳工作,并負責張貼打黑除惡橫幅、標語海報,做好宣傳欄與led屏的標語宣傳,努力營造濃厚的打黑除惡專項行動氛圍;
后勤園長負責開展掃黑除惡專項工作的后勤保障;
保安隊長負責園所安保工作,要求在“人防”方面配備配齊學校安保人員和護校人員,在“物防”方面配齊安防設施設備,在“技防”方面熟悉使用一鍵報警器,做好培訓演練。
各班班主任配合幼兒園的掃黑除惡宣傳工作,組織掃黑除惡專項活動,必須行之有效、落到實處。
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