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個人簡歷文檔版篇一
女27歲廣東人(醫(yī)美整形)
學歷:中專/技校
工作年限:3-5年
期望薪資:面議
工作地點:廣州-天河-不限
求職意向:美容整形師|其他醫(yī)院/醫(yī)療職位|護士/護理人員|前臺/總機/接待
有親和力誠信正直責任心強沉穩(wěn)內(nèi)斂陽光開朗
工作經(jīng)驗(工作了1年10個月,做了1份工作)
美聯(lián)美盛咨詢有限公司
工作時間:2月至12月[1年10個月]
職位名稱:電話銷售
工作內(nèi)容:負責電話邀約美容店店家購買參會優(yōu)惠項目,邀約到三亞參會,全程跟蹤服務。
個人簡歷文檔版篇二
姓名:
性別:男
年齡:25歲身高:176cm
婚姻狀況:已婚戶籍所在:
最高學歷:中專工作經(jīng)驗:1-3年
聯(lián)系地址:聯(lián)系電話:
所學專業(yè)
專業(yè):計算機
最近工作過的職位:農(nóng)資公司業(yè)務
期望崗位性質(zhì):全職
期望工作地:都可
期望月薪:20xx~3000元/每月
期望從事的`崗位:業(yè)務員電話銷售司機/駕駛員汽車銷售
技能特長
技能特長:有一定的業(yè)務和銷售經(jīng)驗,計算機較熟悉
壽光第二職專(中專)
學校名稱:壽光第二職專
專業(yè)名稱:計算機應用
獲得學歷:中專
工作經(jīng)歷
壽光齊民農(nóng)業(yè)科技公司-業(yè)務經(jīng)理
企業(yè)名稱:壽光齊民農(nóng)業(yè)科技公司
從事職位:業(yè)務經(jīng)理
個人簡歷文檔版篇三
2、取出筆記本的電池,防止安裝時靜電燒掉內(nèi)存條;3、用螺絲刀卸下內(nèi)存檔板的螺絲;4、把新增的內(nèi)存條斜插進卡槽里,注意內(nèi)存條上有個小缺口,為了區(qū)分正反面,插好以后輕按下去,讓兩邊將其固定住;5、然后裝上內(nèi)存檔板,并鎖好螺絲;6、接好線路及電源開機后,可以用魯大師官方下載電腦版或者其他性能測試軟件測試一下,就可以知道有沒有安裝好了,筆記本電腦怎么添加內(nèi)存條
,以上就是筆記本電腦添加內(nèi)存的具體操作步驟。個人簡歷文檔版篇四
4.使用金字塔評估問卷對各工廠改進的階段性成果進行月度審核;
5.在每次月度審核后,支持和指導各工廠制定相應的改進行動計劃;
8.與集團全球總部和中國區(qū)總部的專家,以及各工廠管理者和工程師保持有效溝通;
續(xù)下(工作能力)
離職原因:
主要因工作以外的個人原因而辭職。
公司名稱:
起止年月:-06~-06湖南英博白沙啤酒有限公司
公司性質(zhì):
外商獨資所屬行業(yè):快速消費品(食品,飲料,化妝品)
擔任職務:
包裝部流程工程師
工作描述:
5.支持部門的.問題解決;
6.與部門相關的設備和材料供應商進行交接;
8.作為核心成員參與企業(yè)資源計劃系統(tǒng)(sap系統(tǒng))開發(fā)項目的生產(chǎn)計劃、物料管理和工廠維護模塊的功能策劃、流程編寫和系統(tǒng)開發(fā)。
離職原因:
升職到集團中國區(qū)總部(百威英博集團)
公司名稱:
公司性質(zhì):
外商獨資所屬行業(yè):快速消費品(食品,飲料,化妝品)
擔任職務:
包裝部技術員/助理工程師
工作描述:
1.協(xié)助流程工程師進行質(zhì)量、成本和績效管理;
4.協(xié)助流程工程師進行固定資產(chǎn)投資項目;
5.協(xié)助部門經(jīng)理進行員工崗位職責的梳理和員工技能發(fā)展及績效管理;
6.生產(chǎn)線的在線技術支持;
7.支持協(xié)助企業(yè)資源計劃系統(tǒng)(sap系統(tǒng))安裝項目的生產(chǎn)計劃、物料管理和工廠維護模塊的功能策劃、流程編寫和系統(tǒng)開發(fā)。
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
股份制企業(yè)所屬行業(yè):制藥/生物工程
擔任職務:
銷售部商務代表等
工作描述:
負責山西太原地區(qū)與一級經(jīng)銷商之間的渠道業(yè)務洽談和原經(jīng)銷商的維護、溝通,以及協(xié)助山西內(nèi)蒙大區(qū)經(jīng)理對整個大區(qū)進行市場信息收集、方案策劃等。經(jīng)過我們團隊共同的努力,區(qū)域內(nèi)的銷售業(yè)績穩(wěn)步上升。
離職原因:
因工作地點等因辭職
公司名稱:
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):快速消費品(食品,飲料,化妝品)
擔任職務:
生產(chǎn)部實習生
工作描述:
參與由學校聯(lián)系組織的專業(yè)實習。
離職原因:
教育背景
畢業(yè)院校:
湘潭大學
最高學歷:
本科獲得學位:工科學士
畢業(yè)日期:
所學專業(yè)一:
生物工程
所學專業(yè)二:
受教育培訓經(jīng)歷:
起始年月
終止年月
學校(機構(gòu))
專業(yè)
獲得證書
證書編號
湘潭大學
生物工程
大學畢業(yè)證/學士學位證等
長沙教育學院
教育學、教育心理學和教師技能
高級中學教師資格證
韓國ob啤酒集團利川廠
技術支持
`
英博企業(yè)管理(上海)有限公司
培訓師課程和拓展訓練
`
celerant商業(yè)咨詢公司
項目管理和變革管理
`
韓國ob啤酒集團利川廠
工廠最優(yōu)化管理
`
語言能力
外語:
英語良好
國語水平:
優(yōu)秀
粵語水平:
一般
工作能力及其他專長
為人真誠、熱情、有耐性,處事穩(wěn)重負責。在生產(chǎn)管理(如績效管理和激勵機制、員工技能發(fā)展和團隊管理等)、工藝質(zhì)量管理(如iso/haccp/gmp等質(zhì)量管理體系和spc/msa等以數(shù)理統(tǒng)計為基礎的質(zhì)量控制)、設備維護管理(如計劃性和預防性維護體系的建立和優(yōu)化、備件管理、維修多技能團隊建設等)、項目管理及計劃統(tǒng)籌等方面擁過硬的專業(yè)技術和實踐經(jīng)驗。
續(xù):百威英博啤酒集團2008.07-.08
9.支持各工廠安裝和應用預防性維護管理信息系統(tǒng);
10.領導中國vpo維護支柱團隊,主持每周維護支柱電話會議。
詳細個人自傳
我的畢業(yè)設計:年產(chǎn)1000噸丙三醇發(fā)酵工廠的設計
我的畢業(yè)論文:氯酚類化合物的生物降解和微生物毒性研究(被評為優(yōu)秀學士學位論文)
在校期間曾擔任湘潭大學辯論協(xié)會副主席,負責策劃和外聯(lián)工作,曾策劃創(chuàng)作并組織了不少深受學校領導和全校師生好評的大型活動。
證書:
獲證日期證書名稱發(fā)證單位
2006.05高級中學教師資格證國家教育部
2005.06大學畢業(yè)證湘潭大學
2005.06工科學士學位證湘潭大學
2005.03大學英語四級證教育部高等教育司
.04國家計算機等級考試二級證國家教育部考試中心
期望行業(yè):快速消費品(食品、飲料、化妝品)
個人聯(lián)系方式
通訊地址:
聯(lián)系電話:
家庭電話:
手機:
qq號碼:
電子郵件:
個人主頁:
個人簡歷文檔版篇五
求職個人簡歷有以下四種形式的現(xiàn)在文書幫跟各位求職者分享一下,求職時用什么樣的簡歷才比較適用呢,相信有不少求職者在做簡歷時都是用表格做出來的,但在打印時就沒有表格了,這是怎么回事呢,是因為在打印時沒有設置打印時要表格,那么現(xiàn)在說說求職時有那四種簡歷呢?小編提供
人事管理怎樣用word文檔制作個人簡歷
閱讀。姓名:文書幫
兩年以上工作經(jīng)驗|男|27歲(1989年11月6日)
居住地:武漢
電話:154******(手機)
e-mail:
最近工作[1年5個月]
公司:xx有限公司
行業(yè):電氣/電力/水利
職位:文檔工程師
最高學歷
學歷:本科
專業(yè):電子信息工程
學校:武漢工程大學
求職意向
到崗時間:一個月之內(nèi)
工作性質(zhì):全職
希望行業(yè):電氣/電力/水利
目標地點:武漢
期望月薪:面議/月
目標職能:文檔工程師
工作經(jīng)驗
2013/10 — 2015/3:xx有限公司[1年5個月]
所屬行業(yè):電氣/電力/水利
技術部文檔工程師
1. 搜集培訓信息,協(xié)助制作培訓資料;
2. 安排和協(xié)調(diào)培訓人員和場地使用時間,發(fā)放培訓資料;
3. 協(xié)助培訓流程開展,做好培訓記錄并對學員意見進行收集反饋;
2012/7 — 2013/8:xx有限公司[1年1個月]
所屬行業(yè):電氣/電力/水利
技術部文檔工程師
1. 整理各項培訓資料、歸檔及統(tǒng)計相關數(shù)據(jù),維護和更新培訓檔案系統(tǒng);
2. 填寫培訓報表及其他報表;
3. 完成上級交給的其它事務性工作。
教育經(jīng)歷
2008/9— 2012/6 武漢工程大學 電子信息工程 本科
證書
2009/12 大學英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)
對待工作認真負責,善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強、勤于學習能不斷提高自身的'能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩(wěn)定地提高自己的工作能力,與公司同步發(fā)展。
個人簡歷文檔版篇六
女23歲四川人
學歷:本科
工作年限:在讀學生
期望薪資:面議
工作地點:成都-成華-建設路
求職意向:人事專員/助理
教育經(jīng)歷
206月畢業(yè)電子科技大學人力資源管理
語言技能
普通話:較好
證書獎項
證書名稱:大學英語四級頒發(fā)時間:年4月頒發(fā)機構(gòu):教育部考試中心
自我描述
我是一個活潑開朗積極向上的人,有責任心,心思縝密,我不是一個很完美的人,但是我會努力去成為一個完美的人,工作亦是如此,我的優(yōu)點,等你們來發(fā)現(xiàn)。
個人簡歷文檔版篇七
簡歷是求職者的第一形象,最起碼的文字表達不應該有錯誤,不一定要打印,也不必面面俱到,突出個人特長、實踐活動、接受過的培訓和創(chuàng)意設想,最好備上中英文,“誠信是人才素質(zhì)的根基”。有了針對性,簡歷便簡了,有了新穎性,簡歷有“力”了,你應該自信地在招聘用人單位前賽馬!
同時,簡歷行文里透漏出來的信息其實很重要。對方表述自己的語言、行文方式、簡歷撰寫的層次性、邏輯性、流暢性、重點性,都能流露出作者的思維特征。
下面是小編分享的文檔工程師個人簡歷范文,更多內(nèi)容請關注簡歷網(wǎng)。
目前所在: 白云區(qū) 年齡: 25
戶口所在: 清遠 國籍: 中國
婚姻狀況: 未婚 民族: 漢族
身高: 155 cm
體重:
人才類型: 普通求職
應聘職位: 信息技術專員,文檔工程師/技術文員/助理,文秘/文員
工作年限: 1 職稱:
求職類型: 全職 可到職日期: 隨時
月薪要求: 希望工作地區(qū): 廣州,,
公司性質(zhì): 民營企業(yè)所屬行業(yè):物流/運輸
擔任職位: 網(wǎng)絡推廣專員
工作描述: 在安曙達物流公司上班半年了,我的職務是網(wǎng)絡推廣專員,主要是在各大網(wǎng)站上發(fā)布公司的專線信息,管理公司網(wǎng)站后臺,宣傳公司網(wǎng)站,提供公司網(wǎng)站的知名度。
在那里,通過在公司的培訓與自身的不斷努力學習,掌握到了很多的知識與技巧。主要掌握到的`知識有如下:
1.原創(chuàng)文章中關鍵詞的使用
2.關鍵詞在title上的使用:
3.關鍵詞在meta keywords中的使用
4.頁面內(nèi)容和關鍵詞的相關性
5.網(wǎng)站內(nèi)部鏈接結(jié)構(gòu)的合理性
6.網(wǎng)站內(nèi)信息的布局
7.收錄量和關鍵詞排名記錄
8.長尾關鍵詞記錄
離職原因:
公司性質(zhì): 事業(yè)單位所屬行業(yè):通信/電信運營、增值服務
擔任職位: 銷售員
工作描述: 在大勝通訊連鎖手機店里,我主要是負責銷售手機,向顧客推銷產(chǎn)品。有些時候,就在店門口派發(fā)傳單,宣傳手機。讓更多的顧客了解我們店里的手機。在這過程中,讓我學會了如何與顧客溝通、如何去推銷我們店的手機。在那里,讓我認識到:微笑地對待顧客是很重要的,耐心地講解、耐心的解決顧客提出的問題也是很重要的。在那里,不僅鍛煉到了我的口才,還鍛煉到我的意志。使我懂得:很多事情,只要我們下定決心,就一定要能堅持下去的,辛苦的付出才會有回報的。
離職原因:
畢業(yè)院校: 廣東技術師范學院天河學院
專 業(yè) 一: 電子商務 專 業(yè) 二:
起始年月 終止年月 學校(機構(gòu)) 所學專業(yè) 獲得證書 證書編號
外語: 英語良好 粵語水平: 精通
其它外語能力:
國語水平: 精通
本人誠實正直,勤奮務實;
積極樂觀,樂于接受新的挑戰(zhàn)注重綜合能力發(fā)展;
有一定的社會實踐和工作經(jīng)驗,容易上手;
精力充沛,有極高的工作熱情和強烈的責任心。
在校長期擔任班干部,組織能力與團隊工作能力較強;
有吃苦耐勞的精神;
具備良好的計算機科學技術及應用能力,具備基礎網(wǎng)頁設計等基本應用技術,精通搜索引擎、網(wǎng)絡推廣,熟悉office辦公軟件操作,英語基礎良好。
個人簡歷文檔版篇八
為了規(guī)范物品采購行為,明確和強化物品采購工作流程,節(jié)省開支,經(jīng)領導辦公會研究決定制定本制度。
一、各科部室和職工因教育需要購置各類物品,均須由申請人填寫《購物申請單》部門負責人簽字,并注明物品名稱、品種、規(guī)格、數(shù)量、用途及預算金額,填寫項目應完整、準確。由主管領導簽字并報后勤審批后才能購買。
二、購買物品要堅持勤儉節(jié)約的原則,力爭少花錢多辦事,要認真考察市場,采購前要挑選三家以上供應商進行詢價,以作比價、議價依據(jù)。在領導審核時,認為要再進一步議價,采購人員要重新進行詢價。
四、凡是納入政府集中采購的項目,無論數(shù)額大小,一律嚴格按照市政府集中采購規(guī)定執(zhí)行。
五、物品購置后,采購人員要及時將實物交給保管員登記,然后入庫保管并通知申請購買物品人員及時領用,購買的物品如果與購物申請單明細不符或質(zhì)量有問題,采購人員要進行退貨或換貨,退貨造成的損失由采購人員自行負責。
六、不符合上述制度的采購行為,單位不予承認,不予報銷,后果由經(jīng)辦者個人負責;情節(jié)嚴重的,單位追究當事人及主管者的責任。
本規(guī)定從五月二十二日開始實施
二0xx年五月二十二日
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