計(jì)劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個(gè)前提。做好一個(gè)完整的工作計(jì)劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成。通過(guò)制定計(jì)劃，我們可以更好地實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)，提高工作效率，使我們的生活更加有序和有意義。那么下面我就給大家講一講計(jì)劃書(shū)怎么寫才比較好，我們一起來(lái)看一看吧。
下半年街道工作計(jì)劃篇一
xx年上半年，xx街道總工會(huì)按照黨的'群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求，以《xx年度全區(qū)工會(huì)工作考核細(xì)化指標(biāo)體系》為標(biāo)準(zhǔn)，從夯實(shí)基層基礎(chǔ)建設(shè)、引領(lǐng)職工建功立業(yè)、關(guān)心關(guān)愛(ài)企業(yè)職工、繁榮企業(yè)文化發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定這五方面來(lái)開(kāi)展工會(huì)工作，努力在“五好示范工會(huì)”建設(shè)上邁出堅(jiān)實(shí)步伐，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為街道又好又快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
一、探索新機(jī)制，夯實(shí)基層基礎(chǔ)建設(shè)。
1、穩(wěn)步實(shí)行新的組織管理模式。根據(jù)區(qū)總要求，為規(guī)范和加強(qiáng)社區(qū)工會(huì)工作，延伸服務(wù)職能，上半年，街道青峙社區(qū)和蔚斗社區(qū)分別升格為社區(qū)總工會(huì)，召開(kāi)區(qū)域職工代表大會(huì)和工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)，實(shí)現(xiàn)了工會(huì)組織體制和運(yùn)行機(jī)制的重大突破。
2、繼續(xù)推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。去年，街道總工會(huì)通過(guò)調(diào)研后，出臺(tái)了《基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)考核管理辦法（試行）》，開(kāi)展示范工會(huì)、先進(jìn)工會(huì)、達(dá)標(biāo)工會(huì)三個(gè)類別的創(chuàng)建活動(dòng)，通過(guò)年底的考核評(píng)比、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)推進(jìn)后，今年五一慶祝大會(huì)上，街道總工會(huì)對(duì)xx年度的3家示范企業(yè)工會(huì)、8家先進(jìn)企業(yè)工會(huì)和10家達(dá)標(biāo)企業(yè)工會(huì)進(jìn)行了表彰，并給與了補(bǔ)助獎(jiǎng)勵(lì)。這一活動(dòng)的開(kāi)展，有力地促進(jìn)了基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)，以創(chuàng)建促工會(huì)組織作用的發(fā)揮。
3、努力完成基層工會(huì)組建任務(wù)。以社區(qū)總工會(huì)升格為抓手，對(duì)轄區(qū)內(nèi)未建工會(huì)的企業(yè)集中力量進(jìn)行摸清、核實(shí)，對(duì)未建工會(huì)的企業(yè)進(jìn)行上門走訪談話，闡述建立工會(huì)的優(yōu)勢(shì)和作用，保持每年的遞增態(tài)勢(shì)。上半年新建企業(yè)工會(huì)3家，覆蓋企業(yè)數(shù)25家，組建率保持在90%以上，已完成換屆15家，注銷2家，更名1家,轉(zhuǎn)出1家。
二、拓展新領(lǐng)域，引領(lǐng)職工建功立業(yè)。
1、開(kāi)展各類活動(dòng)提升職工技能素質(zhì)。結(jié)合區(qū)、街道“節(jié)能降耗達(dá)標(biāo)、自主創(chuàng)新提升、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化”的經(jīng)濟(jì)工作要求，組織廣大職工開(kāi)展“三為”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)；同時(shí)聯(lián)合街道相關(guān)部門開(kāi)展本地特色的職工技術(shù)比武，如?；髽I(yè)員工應(yīng)急技能處置大賽、紡織企業(yè)消防技能演練等活動(dòng)。
2、發(fā)揮職工培訓(xùn)基地作用，加大職工免費(fèi)培訓(xùn)力度。街道在成校和社區(qū)兩個(gè)層面建立職工技能培訓(xùn)教育基地，并適時(shí)的根據(jù)企業(yè)需求開(kāi)展“送學(xué)”上門活動(dòng)。上半年，成校和社區(qū)兩個(gè)層面共舉辦各類職工免費(fèi)培訓(xùn)8期，到3家企業(yè)送學(xué)上門，近千名企業(yè)職工參加培訓(xùn)。
3、積極創(chuàng)建“五型班組”。今年，街道有新安東橡塑等2家企業(yè)申報(bào)市級(jí)學(xué)習(xí)型示范企業(yè)，三星重工業(yè)高原獲得技能大師稱號(hào)。
三、突出新亮點(diǎn)，關(guān)心關(guān)愛(ài)企業(yè)職工。
1、企業(yè)幫困基金建設(shè)不斷完善。街道總工會(huì)一直大力推進(jìn)百人以上企業(yè)為重點(diǎn)的企業(yè)職工幫困基金機(jī)制建設(shè)，通過(guò)出臺(tái)各類規(guī)章制度、完善困難職工檔案資料，加大企業(yè)職工愛(ài)心互助基金建設(shè)力度和規(guī)范化管理水平，形成品牌效應(yīng)。目前，已有210家企業(yè)建立了內(nèi)部幫困基金，基金組建率占95.5％，基金總額達(dá)到575.8萬(wàn)元，百人以上企業(yè)幫困基金實(shí)現(xiàn)全覆蓋。上半年，新增困難職工5人，發(fā)放臨時(shí)困難救助金0.95萬(wàn)元。
2、健全完善職工服務(wù)中心(站)服務(wù)功能。進(jìn)一步整合困難幫扶、互助保障、法律援助、就業(yè)服務(wù)等職能，使街道職工服務(wù)中心（站）成為綜合性的服務(wù)中心，真正實(shí)現(xiàn)“一站式”服務(wù)，完善各類臺(tái)賬資料，積極爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)先進(jìn)服務(wù)站。與此同時(shí)，上半年還在各社區(qū)普遍建立職工服務(wù)點(diǎn)，在50家企業(yè)設(shè)立職工服務(wù)點(diǎn)，不斷延伸職工服務(wù)點(diǎn)的觸角和內(nèi)容。
3、抓好元旦春節(jié)困難慰問(wèn)、職工醫(yī)療互助保障、“強(qiáng)、促”活動(dòng)創(chuàng)建及“5.1服務(wù)卡”工作。年初，開(kāi)展元旦春節(jié)困難職工慰問(wèn)活動(dòng)，共計(jì)慰問(wèn)困難職工76名，發(fā)放慰問(wèn)金和慰問(wèn)品55700元。通過(guò)努力，今年街道職工醫(yī)療互助參保人數(shù)達(dá)到了8168人，其中在職參保4040人，退休參保688人，安康參保1262人，特種參保2170人，共有50家單位參保，有25家企業(yè)全員參保，超額完成區(qū)總下達(dá)的任務(wù)。繼續(xù)深入開(kāi)展“強(qiáng)保障、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng)，目前共有89家企業(yè)參加了“強(qiáng)保障、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng)，完成年度任務(wù)的60%。積極穩(wěn)妥推進(jìn)“5.1服務(wù)卡”宣傳發(fā)放、信息采集、跟蹤服務(wù)等工作，今年采集信息633人，制卡657人，現(xiàn)已累計(jì)采集信息12561人，制卡9449人，聯(lián)系特約服務(wù)商戶1家。
4、廣泛開(kāi)展一線優(yōu)秀職工療休養(yǎng)和體檢活動(dòng)。上半年，積極組織轄區(qū)24家企業(yè)工會(huì)主席參加區(qū)總安排的免費(fèi)體檢活動(dòng)，并安排17名一線優(yōu)秀職工到無(wú)錫免費(fèi)療休養(yǎng)，受到職工的歡迎。
四、搭建新平臺(tái)，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定。
1、摸索開(kāi)展工資集體協(xié)商工作。上半年，以xx、xx兩個(gè)區(qū)域集體合同暨工資集體協(xié)商協(xié)議簽訂為主要突破口，大力宣傳貫徹《xx市企業(yè)工資集體協(xié)商條例》，積極推行集體合同、工資集體協(xié)商規(guī)范化。
2、搭建職工維權(quán)維穩(wěn)新平臺(tái)。健全各級(jí)基層調(diào)解組織，上半年，在150家企業(yè)建立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織，已確定成為街道總工會(huì)和企業(yè)工會(huì)直接聯(lián)系的勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)警員79名，形成多層次、廣覆蓋的勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)防、預(yù)警、調(diào)處工作網(wǎng)絡(luò)和工作機(jī)制，加強(qiáng)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系矛盾隱患風(fēng)險(xiǎn)預(yù)期管理，發(fā)揮“第一知情人、第一報(bào)告人、第一協(xié)調(diào)人”的作用。今年上半年，街道勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解分中心，共接待職工信訪65件，成功調(diào)處勞資糾紛14件，其中勞動(dòng)合同3件，工資糾紛3件，工傷糾紛5件，其它3件，涉及職工32人次，涉案金額294萬(wàn)元，調(diào)處率100%，成功率達(dá)90%以上。
3、扎實(shí)推進(jìn)和諧企業(yè)創(chuàng)建工作。街道總工會(huì)培育典型及時(shí)推廣，通過(guò)幾年的創(chuàng)建培植了xx逸盛石化有限公司、xx新橋化工有限公司、xx僑泰興紡織有限公司和xx騰龍精線有限公司等企業(yè)工會(huì)為重點(diǎn)示范單位，組織新創(chuàng)建的企業(yè)到示范單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)取經(jīng)。
五、挖掘新內(nèi)涵，繁榮企業(yè)文化發(fā)展。
1、組織開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)。五一前夕，街道總工會(huì)主辦了首屆企業(yè)職工健身操表演賽，代表企業(yè)工會(huì)、社區(qū)工會(huì)的13支代表隊(duì)近400名職工同臺(tái)競(jìng)技，用熱情奔放的舞蹈展示xx街道廣大職工積極健康的精神風(fēng)采；組隊(duì)參加全區(qū)職工運(yùn)動(dòng)會(huì)花樣田徑比賽，取得團(tuán)體總分第六名。上半年，街道總工會(huì)與文化站、婦聯(lián)、團(tuán)工委、社區(qū)一起舉辦了企業(yè)女職工茶藝素養(yǎng)培訓(xùn)、企業(yè)職工集體婚禮、企業(yè)職工乒乓球比賽、送圖書(shū)進(jìn)企業(yè)等各類豐富多彩的文體活動(dòng)十余次，滿足職工多樣化的精神文化需求。
2、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。與街道文化站聯(lián)合召開(kāi)xx街道企業(yè)文化俱樂(lè)部工作交流會(huì)，轄區(qū)10家企業(yè)文化俱樂(lè)部交流了各自企業(yè)文化俱樂(lè)部的工作經(jīng)驗(yàn)，并對(duì)當(dāng)前企業(yè)文化工作的一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題展開(kāi)了熱烈而有益的探討，新推薦1家企業(yè)申報(bào)星級(jí)企業(yè)文化俱樂(lè)部，把企業(yè)文化俱樂(lè)部變?yōu)檎嬲摹奥毠ぶ摇薄?/p>
六、加強(qiáng)總工會(huì)自身工作。
1、抓好工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳和經(jīng)審工作。xx年1月份收繳xx年7-12月工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳情況，有124家（25人以上）企業(yè)工會(huì)計(jì)提2591637.10元，上繳區(qū)總20%為518327.42元，25人以下上解街道總工會(huì)20%為48622.17元。另有22家因企業(yè)因虧損申請(qǐng)免交工會(huì)經(jīng)費(fèi)。舉辦了xx年企業(yè)工會(huì)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)班。邀請(qǐng)了區(qū)總老師為來(lái)自街道轄區(qū)內(nèi)60多家企業(yè)工會(huì)的財(cái)務(wù)人員授課。此次培訓(xùn)旨在全面推進(jìn)企業(yè)工會(huì)財(cái)務(wù)、經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)，規(guī)范工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支行為。培訓(xùn)內(nèi)容包括如何做好工會(huì)財(cái)務(wù)管理、經(jīng)審監(jiān)督工作及有關(guān)法規(guī)、政策。
2、開(kāi)展群教主題教育。抓好黨的群眾路線實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹活動(dòng)，深入基層企業(yè)工會(huì)開(kāi)展“走親認(rèn)親連親”大走訪活動(dòng)；街道總工會(huì)主席深入基層，為企業(yè)工會(huì)主席和職工上黨課。
下半年，街道總工會(huì)將嚴(yán)格按照區(qū)總考核文件內(nèi)容，針對(duì)各項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)展情況和薄弱環(huán)節(jié)，計(jì)劃從以下幾個(gè)方面真抓實(shí)干，確保xx年目標(biāo)全面完成，確保整體工作有序推進(jìn)。
一、夯實(shí)工會(huì)組織基礎(chǔ)，擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面
1、繼續(xù)依法推進(jìn)工會(huì)組建。按照年初計(jì)劃目標(biāo)，以社區(qū)總工會(huì)為主要力量，繼續(xù)推進(jìn)工會(huì)組織建設(shè)，積極探索新思路、新方法，完善各項(xiàng)措施，堅(jiān)持“橫向到邊，縱向到底”的工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)。
2、完善基層組織規(guī)范化管理模式。繼續(xù)推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)工作，按照申報(bào)企業(yè)的實(shí)際情況和考核制度，指導(dǎo)幫助基層工會(huì)建立健全工作資料檔案，做到工作臺(tái)帳記錄詳細(xì)，定時(shí)召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組工作例會(huì)，探討工作經(jīng)驗(yàn)與思路，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，挖掘典型，樹(shù)立榜樣，相互借鑒，取長(zhǎng)補(bǔ)短，進(jìn)一步提升規(guī)范化管理的整體水平。
二、加強(qiáng)基層民主政治建設(shè)，維護(hù)職工合法權(quán)益
1、探索區(qū)域職代會(huì)建設(shè)，大力推進(jìn)企業(yè)建立工資集體協(xié)商制度。根據(jù)安排，下半年擬在蔚斗社區(qū)積極推進(jìn)區(qū)域集體合同暨工資集體協(xié)商協(xié)議簽訂，并著手?jǐn)M定行業(yè)性工資集體協(xié)商協(xié)議。
2、繼續(xù)開(kāi)展“和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)。堅(jiān)持以服務(wù)促創(chuàng)建，以創(chuàng)建促規(guī)范，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)發(fā)揮好橋梁紐帶作用，積極做好xx年“和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)。通過(guò)典型引路，積極宣傳優(yōu)秀企業(yè)一些好的做法，擴(kuò)大創(chuàng)建活動(dòng)的覆蓋面，動(dòng)員和引導(dǎo)更多的企業(yè)參與“和諧企業(yè)”創(chuàng)建。
三、竭誠(chéng)服務(wù)職工群眾，積極開(kāi)展各類文體活動(dòng)
1、進(jìn)一步完善幫困基金機(jī)制。定期對(duì)困難職工檔案進(jìn)行維護(hù)，及時(shí)更新困難職工信息庫(kù)，進(jìn)一步加大幫困力度。抓好百人以上企業(yè)工會(huì)幫困基金的規(guī)范化管理，指導(dǎo)企業(yè)工會(huì)完善幫困制度。
2、進(jìn)一步完善職工服務(wù)中心(站)服務(wù)功能。進(jìn)一步整合困難幫扶、互助保障、法律援助等職能，使街道職工服務(wù)中心（站）成為綜合性的服務(wù)中心，完善各類臺(tái)賬資料，積極爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)先進(jìn)服務(wù)站。
3、進(jìn)一步抓好各類職工權(quán)益保障工作。繼續(xù)深入開(kāi)展“強(qiáng)保障、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng)，力爭(zhēng)盡早完成年度任務(wù)；積極穩(wěn)妥推進(jìn)“5.1服務(wù)卡”宣傳發(fā)放、信息采集、跟蹤服務(wù)等工作，出臺(tái)一系列獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助措施，力爭(zhēng)完成全年任務(wù)；做好高溫慰問(wèn)、金秋助學(xué)等其他職工權(quán)益保障任務(wù)。
4、進(jìn)一步豐富職工業(yè)余文化生活。繼續(xù)抓好企業(yè)文化俱樂(lè)部創(chuàng)建評(píng)級(jí)推薦工作，不斷完善職工之家軟硬件設(shè)施；計(jì)劃下半年繼續(xù)開(kāi)展職工歡迎的文體活動(dòng)，如7月初繼續(xù)組織優(yōu)秀外來(lái)務(wù)工職工子女參加街道第二屆七彩夢(mèng)夏令營(yíng)活動(dòng)；七夕期間聯(lián)合團(tuán)工委、婦聯(lián)舉辦職工相親會(huì)；8月中下旬舉辦xx第六屆職工游泳比賽；9月份計(jì)劃組織街道優(yōu)秀職工療休養(yǎng)活動(dòng)；10月國(guó)慶準(zhǔn)備舉辦企業(yè)職工拔河比賽；金秋時(shí)節(jié)組織舉辦企業(yè)職工登山環(huán)?；顒?dòng)等。
四、完善工會(huì)自身建設(shè)，提升整體工作水平
1、深化職工素質(zhì)工程建設(shè)。以基層一線職工為重點(diǎn)，以黨群眾路線教育為主題，加強(qiáng)職工的政治教育和思想引導(dǎo)。繼續(xù)開(kāi)展基層工會(huì)主席培訓(xùn)，職工心理健康培訓(xùn)等。積極推進(jìn)“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)，以學(xué)習(xí)型企業(yè)和“五型”班組建設(shè)為抓手，引導(dǎo)廣大職工牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)理念，進(jìn)一步增強(qiáng)針對(duì)性和實(shí)效性。
2、繼續(xù)完善工會(huì)財(cái)務(wù)制度。加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)的規(guī)范化建設(shè)，下半年將完善街道、企業(yè)兩級(jí)經(jīng)審網(wǎng)絡(luò)，以工會(huì)年報(bào)工作會(huì)議為契機(jī)，選擇重點(diǎn)幾家企業(yè)，進(jìn)一步做好以臺(tái)帳化為抓手的經(jīng)費(fèi)績(jī)效內(nèi)審工作。
xx街道總工會(huì)
20xx年xx月xx日
下半年街道工作計(jì)劃篇二
下半年，xx街道城管科將重點(diǎn)推進(jìn)垃圾分類工作，加大宣傳力度，逐步推進(jìn)垃圾分類。根據(jù)文件要求繼續(xù)推進(jìn)中山路綜合整治工作，務(wù)必把相關(guān)政策告知樓宇業(yè)主，積極做好溝通交流工作。按照街道民生項(xiàng)目要求，跟進(jìn)開(kāi)展“舉手之勞xx更好”xx街道垃圾分類民生項(xiàng)目。
1、繼續(xù)加強(qiáng)道路保潔水平，加大考核管理力度；
2、“五水共治”工作不放松。與街道綜合執(zhí)法組開(kāi)展轄區(qū)“四小行業(yè)”治污截污排查工作，做好菱池小區(qū)雨污分流工作。
愛(ài)國(guó)衛(wèi)生：繼續(xù)做好夏、秋季除四害工作，重點(diǎn)完成寧波市除四害先進(jìn)城區(qū)滅蚊、滅蠅復(fù)查；積極參與健康城市建設(shè)，按照健康城市創(chuàng)建要求，結(jié)合我街道健康街道建設(shè)試點(diǎn)單位的實(shí)際，積極響應(yīng)并參與健康城市建設(shè)工作。
1、推進(jìn)物居業(yè)黨建聯(lián)建工作，以黨建為龍頭，整合社區(qū)物業(yè)、居委會(huì)、業(yè)委會(huì)三方力量，提升物業(yè)管理服務(wù)水平，形成社區(qū)建設(shè)管理的合力。
2、加強(qiáng)物業(yè)管理服務(wù)工作日常監(jiān)督，每月開(kāi)展專項(xiàng)考核，促進(jìn)老小區(qū)物業(yè)管理服務(wù)水平。
3、進(jìn)一步加大對(duì)老小區(qū)物業(yè)的扶持力度，做好老小區(qū)物業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼申報(bào)工作。
4、推進(jìn)云石小區(qū)綠化帶改造。
5、指導(dǎo)社區(qū)、物業(yè)開(kāi)展中修以下專項(xiàng)維修資金使用管理相關(guān)事項(xiàng)，同時(shí)搭好平臺(tái)、做好協(xié)調(diào)、抓好維修，推動(dòng)中修以下維修業(yè)務(wù)順利開(kāi)展。
6、指導(dǎo)督促片區(qū)監(jiān)管員、房屋安全員對(duì)房屋開(kāi)展日常巡查、反饋、處置等房屋安全監(jiān)管工作，做好房屋安全知識(shí)宣傳，提升房屋安全網(wǎng)格化管理水平。
下半年街道工作計(jì)劃篇三
按照《市政府辦公室關(guān)于報(bào)送2012年上半年工作總結(jié)暨下半年工作安排的通知》要求，現(xiàn)將朱蘭街道上半年工作完成情況及下半年工作打算匯報(bào)如下：
一、上半年工作總結(jié)
今年以來(lái)，在、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各職能部門的積極支持下，全街道緊緊圍繞、市政府工作思路和總體目標(biāo)，以城鄉(xiāng)統(tǒng)籌為總攬，突出抓好舊城改造、“雙創(chuàng)”招商引資，綜治維穩(wěn)等重點(diǎn)工作，努力抓好社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)等常規(guī)工作，通過(guò)全街道上下務(wù)實(shí)進(jìn)取，扎實(shí)工作，各項(xiàng)工作有序推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過(guò)半、任務(wù)過(guò)半。
（一）經(jīng)濟(jì)工作成績(jī)顯著
同比增長(zhǎng)10%，社會(huì)消費(fèi)品零售總額完成1.7億元，同比增長(zhǎng)18%。
（二）舊城改造工作穩(wěn)步推進(jìn)
2012年，我們將城中村改造工作列入各項(xiàng)工作的重中之重, 理順工作思路，制定工作目標(biāo)，采取強(qiáng)力措施穩(wěn)步推進(jìn)。一是成立了以書(shū)記為組長(zhǎng)、主任為副組長(zhǎng)，其他班子成員為成員的舊城改造工作領(lǐng)導(dǎo)小組。明確職責(zé)，定期召開(kāi)進(jìn)展匯報(bào)工作會(huì)議，研究改造過(guò)程中可能出現(xiàn)的矛盾，制定處置預(yù)案，協(xié)調(diào)解決改造過(guò)程中的矛盾。二是結(jié)合實(shí)際，研究制定《朱蘭街道舊城改造工作實(shí)施方案》，明確目標(biāo)任務(wù)、改造范圍和實(shí)施步驟。三是加大宣傳工作力度，營(yíng)造濃厚的輿論氛圍。采用散發(fā)宣傳單和召開(kāi)專題會(huì)議等多種形式，廣泛開(kāi)展宣傳，組織村（居）干部，黨員代表，對(duì)《市舊城改造工作實(shí)施意見(jiàn)》征求意見(jiàn)稿進(jìn)行討論，并征求意見(jiàn)。
截至目前，河?xùn)|小區(qū)一期7棟主體工程全部竣工，內(nèi)外粉刷及內(nèi)部管道安裝已結(jié)束，陽(yáng)光嘉園主體已完工，內(nèi)外粉刷門窗安裝已結(jié)束；和諧小區(qū)三棟主體已開(kāi)工建設(shè)；飛達(dá)豫浙園項(xiàng)目已經(jīng)啟動(dòng)，地基已開(kāi)挖；珍珠御苑項(xiàng)目正在協(xié)調(diào)處理開(kāi)工前的有關(guān)工作。
（三）招商引資工作初見(jiàn)成效
源豐富、商業(yè)群相對(duì)集中的區(qū)域優(yōu)勢(shì)，采取有效措施，切實(shí)加大招商引資力度。為已投產(chǎn)企業(yè)打造良好的外部環(huán)境，解決生產(chǎn)中的困難和問(wèn)題，不斷提升“軟實(shí)力”。重點(diǎn)抓好投資6億元的朱蘭河?xùn)|小區(qū)二期開(kāi)發(fā)建設(shè)項(xiàng)目，服務(wù)好投資15億元的礦山露轉(zhuǎn)地工程項(xiàng)目。加快舞鋼市誠(chéng)祥鋼鐵貿(mào)易有限公司一期工程和舞鋼華銳鋼鐵的一期擴(kuò)建進(jìn)度。緊盯投資2000萬(wàn)元的舞鋼市潔能創(chuàng)展車用燃?xì)庥邢薰卷?xiàng)目和投資4億元的中冶十公司項(xiàng)目入住，打造新型經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。
（四）計(jì)生服務(wù)不斷拓寬
工作目標(biāo)。
（五）“平安創(chuàng)建”活動(dòng)有序開(kāi)展
今年以來(lái)，我們堅(jiān)持“打防結(jié)合，預(yù)防為主，專群結(jié)合，依靠群眾”的方針，繼續(xù)完善社會(huì)治安綜合治理工作機(jī)制，努力把各項(xiàng)綜合治理措施落實(shí)到基層。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和“一票否決”制，加大責(zé)任追究力度，協(xié)調(diào)公安機(jī)關(guān)適時(shí)開(kāi)展專項(xiàng)整治活動(dòng)，加大對(duì)黃、賭、毒的查禁。強(qiáng)化了矛盾糾紛排查工作機(jī)制，進(jìn)一步完善和落實(shí)零報(bào)告、臺(tái)帳管理、歸口辦理、領(lǐng)導(dǎo)包案、定期通報(bào)工作制度，把矛盾糾紛及時(shí)解決在萌芽狀態(tài)，無(wú)出現(xiàn)一起民轉(zhuǎn)刑案件。繼續(xù)深入開(kāi)展“平安社區(qū)”“平安單位”的創(chuàng)建力度，著力開(kāi)展“六五”普法活動(dòng)，采用宣傳車、版面、舉辦培訓(xùn)班等多種形式開(kāi)展法制宣傳，受教育群眾達(dá)8000余人次。重點(diǎn)開(kāi)展了“一打擊兩整治”活動(dòng)，受到良好的社會(huì)效果。加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口、公共復(fù)雜場(chǎng)所和特種行業(yè)的管理，下大氣力整治市場(chǎng)等治安亂點(diǎn)。加強(qiáng)社區(qū)、村基層基礎(chǔ)工作，綜治工作中心、警務(wù)室、綜治工作站分別達(dá)到規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)。建立了專職巡防隊(duì)伍，加強(qiáng)了城區(qū)治安巡邏。
確引導(dǎo)居民群眾依法有序信訪，硬起手腕，嚴(yán)厲打擊無(wú)理鬧訪、纏訪。半年來(lái)，共排查各類矛盾糾紛17起，已化解14起，其余超出街道辦理權(quán)限，已妥善穩(wěn)控，市轉(zhuǎn)案件3起，已全部辦結(jié)，信訪人穩(wěn)定率達(dá)到95%，群眾滿意率達(dá)到95%以上。
堅(jiān)持預(yù)防為主，安全生產(chǎn)態(tài)勢(shì)平穩(wěn) 認(rèn)真貫徹落實(shí)市關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列部署，修訂完善了應(yīng)急救援預(yù)案，及時(shí)與轄區(qū)單位簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)；開(kāi)展了春、夏兩季安全生產(chǎn)大檢查，做好3.26安全日和6月份安全生產(chǎn)月的宣傳活動(dòng)；建立重大隱患掛牌督辦制度，深入開(kāi)展隱患大排查，規(guī)范隱患排查治理臺(tái)賬。半年來(lái)，共檢查安全生產(chǎn)單位56家，出動(dòng)檢查25人次，清查各類不安全隱患15處，現(xiàn)已全部整改到位，確保了街道穩(wěn)定的安全生產(chǎn)態(tài)勢(shì)。
（六）以開(kāi)展城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整潔行動(dòng)為契機(jī)，不斷鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果
半年對(duì)城鄉(xiāng)結(jié)合部等地帶無(wú)證無(wú)照廢品收購(gòu)站、違章搭建、亂貼亂畫(huà)等現(xiàn)象進(jìn)行集中清理整治，聯(lián)合處理26起違章搭建和違章戶外廣告，鏟除清理衛(wèi)生死角40處，裝運(yùn)垃圾30余車，疏通化糞池、下水道13處。協(xié)助城建部門完成對(duì)朱蘭村符合條件的95戶舊房改造戶進(jìn)行排查登記上報(bào)工作。加強(qiáng)背街小巷86名環(huán)衛(wèi)工人的管理，做到居民區(qū)垃圾日產(chǎn)日清，城鄉(xiāng)結(jié)合部無(wú)衛(wèi)生死角。
“創(chuàng)文”工作 調(diào)整充實(shí)創(chuàng)建文明城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組。建立健全各項(xiàng)制度，定期開(kāi)展市民教育學(xué)習(xí)活動(dòng)，按要求完成舞鋼市開(kāi)展弘揚(yáng)雷鋒精神開(kāi)展志愿者服務(wù)活動(dòng)和朱蘭街道志愿者資料的注冊(cè)統(tǒng)計(jì)匯總上報(bào)工作。
（七）社會(huì)化服務(wù)程度進(jìn)一步提高。
以促進(jìn)下崗失業(yè)職工再就業(yè)為出發(fā)點(diǎn)，以提高困難職工生活水平為突破口，切實(shí)做好勞保和社保工作，充分體現(xiàn)黨和政府的溫暖，有力地推進(jìn)了和諧社會(huì)建設(shè)進(jìn)程。慰問(wèn)特困戶30 戶，發(fā)放救濟(jì)面粉360 袋，棉被120條，棉襖70 件。為48位義務(wù)兵發(fā)放優(yōu)待款62萬(wàn)元，發(fā)放醫(yī)療救助金37350元；組織殘疾人參加職業(yè)技能培訓(xùn)兩期，為殘疾人發(fā)放輪椅14輛。安置城鎮(zhèn)新增就業(yè)300 人，再就業(yè)50人，下崗失業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)15人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)10人，組織國(guó)內(nèi)勞務(wù)輸出25人，國(guó)外輸出6人。
（八）紀(jì)檢、組織、宣傳、統(tǒng)-戰(zhàn)、民兵武裝、工青婦、老干部等各項(xiàng)工作均完成目標(biāo)任務(wù)
二、存在問(wèn)題
一是受經(jīng)濟(jì)形勢(shì)持續(xù)下滑的影響，發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)速度放緩，招商引資難度加大。二是朱蘭村土地等遺留問(wèn)題較多，影響社會(huì)穩(wěn)定。三是社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相對(duì)滯后，解決地皮問(wèn)題較難。
三、下半年主要工作打算：
下半年我們的工作目標(biāo)是：各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)穩(wěn)中有升，gdp增長(zhǎng)12%，規(guī)模以上工業(yè)增加值增長(zhǎng)14%，全社會(huì)固定資產(chǎn)投資增長(zhǎng)22%，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長(zhǎng)10%，完成財(cái)政收入4640萬(wàn)元，完成招商引資4.5億元，發(fā)案率控制在0.1‰以內(nèi)，無(wú)越級(jí)信訪案件發(fā)生，“雙創(chuàng)”工作穩(wěn)步推進(jìn)，人口自然增長(zhǎng)率控制在12.1‰以下。
實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)，我們著重抓好以下幾方面工作：
續(xù)實(shí)施效能革命，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。
總之，我們將利用一切有利條件，克服一切不利因素，采取一切有效措施，做到全力以赴，克難攻堅(jiān)，確保在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，圓滿完成、市政府下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
二o一二年六月二十五日
2011年在、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xx辦事處本著“深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng) 推動(dòng)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展 打造富裕和諧新xx”的發(fā)展思路，開(kāi)展2011年的工作。
一、 上半年工作總結(jié)
一） 做好黨務(wù)工作，為街道發(fā)展做好鋪墊
1、妥善落實(shí)好村級(jí)陣地建設(shè)的掃尾工作，并制定出管理性措施，要求各村（社區(qū)）嚴(yán)格按照管理規(guī)定正確使用活動(dòng)場(chǎng)所，同時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行“雙代服務(wù)”制度和“一崗雙責(zé)”制度，并將街道黨工委以及組織部的抽查結(jié)果納入年終考核。
2、組織“永遠(yuǎn)跟黨走”紅歌歌詠比賽，慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年，同時(shí)上半年培養(yǎng)建黨積極份子27名，發(fā)展黨員4人；為進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、認(rèn)清缺點(diǎn)，在轄區(qū)內(nèi)19個(gè)黨支部深入、積極開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)活動(dòng)。
3、通過(guò)制定各項(xiàng)管理措施來(lái)加大對(duì)機(jī)關(guān)工作人員、辦事流程、內(nèi)務(wù)的管理，做到用制度來(lái)約束工作機(jī)制。
（二）大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)，實(shí)現(xiàn)xx發(fā)展新跨越
1、通過(guò)對(duì)轄區(qū)內(nèi)現(xiàn)有企業(yè)的走訪、調(diào)查，協(xié)助企業(yè)解決好面臨的困難和問(wèn)題，上半年，進(jìn)行了5次安全檢查，提供了1次企業(yè)安全員培訓(xùn)，與30戶企業(yè)簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)，同時(shí)與轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)實(shí)行共協(xié)調(diào)5家企業(yè)用地,為10家企業(yè)提供辦證服務(wù)。加大企業(yè)對(duì)環(huán)保意識(shí)和納稅意識(shí)的宣傳，同時(shí)，多途徑爭(zhēng)取各項(xiàng)優(yōu)惠政策，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。為促進(jìn)街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展和失地農(nóng)民的就業(yè)問(wèn)題，加大招商引資的力度，上半年已與5家企業(yè)達(dá)成入駐協(xié)議。
2、做好農(nóng)業(yè)服務(wù)，推動(dòng)農(nóng)牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展。上半年共舉辦農(nóng)業(yè)種養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn)班6次，下發(fā)農(nóng)業(yè)技術(shù)資料6期800余份，另下發(fā)技術(shù)培訓(xùn)資料8000余份。共完成水稻早育拋秧7193.18畝，優(yōu)質(zhì)稻完成7193.18畝，雜糯間載6500畝，秸稈還田6450畝；做好動(dòng)物防疫工作，上半年免疫犬只3506只，生豬1670頭，耕牛26頭，禽類、小家畜53500余只。水利上，組織維修斗門、啟閉機(jī)25處，組建12各用水小組確保轄區(qū)內(nèi)1萬(wàn)余畝水稻的滿栽滿插，并制定防洪預(yù)案，要求24小時(shí)值班。
3、深化體制機(jī)制改革，完善街道、村級(jí)財(cái)務(wù)管理。加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村財(cái)務(wù)、村務(wù)公開(kāi)制度的落實(shí)，堅(jiān)持“一事一議”財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)政策進(jìn)行落實(shí)，嚴(yán)格實(shí)行強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金“一卡-通”發(fā)放方式，上半年共發(fā)放糧食直補(bǔ)、家電下鄉(xiāng)補(bǔ)貼、購(gòu)機(jī)補(bǔ)貼等共計(jì)25萬(wàn)余元。
（三）貫徹服務(wù)宗旨，做好社會(huì)事業(yè)和保障工作
1、為豐富群眾文化生活，加大精神文明建設(shè)工作，街道向各村（社區(qū)）發(fā)放圖書(shū)1000余冊(cè)，共安裝808戶災(zāi)后重建戶的光纖電視，共放映電影25場(chǎng)，舉辦大型文藝演出2場(chǎng)，落實(shí)各村（社區(qū)）的健身器材和體育設(shè)施的安裝。
2、為了更好的推進(jìn)街道城鄉(xiāng)環(huán)境整治工作，嚴(yán)格按照“五好”、“無(wú)亂”的要求重點(diǎn)大力展開(kāi)各項(xiàng)整治工作，特別是對(duì)違章臨時(shí)建筑和拆遷垃圾的處理，還給了街道周邊居民、商家一個(gè)良好的生活環(huán)境。
3、為拓寬失地農(nóng)民的就業(yè)渠道，上半年共舉辦各類培訓(xùn)班3次，培訓(xùn)人員210人；舉辦技能培訓(xùn)班2次，培訓(xùn)人員240人；通過(guò)富-士-康招工宣傳，共解決60人的就業(yè)問(wèn)題。安置“4050”人員再就業(yè)36人。截止上半年，共有4672人參加了新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)，其中退休年齡段1470人；轄區(qū)內(nèi)4300人參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)。
4、加強(qiáng)宣傳教育，廣泛開(kāi)展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)及村民自治工作打造生育文化新村。組織對(duì)轄區(qū)內(nèi)3758名育齡婦女進(jìn)行生殖健康服務(wù)檢查，并對(duì)檢查中查出不健康的的508名婦女建立了追蹤服務(wù)檔案。
春節(jié)慰問(wèn)金28900元，共發(fā)放自然災(zāi)害救濟(jì)款49800元。
（四）做好安全穩(wěn)定工作，確保一方平安
1、嚴(yán)格按照群工局2011年工作要點(diǎn)，上半年共妥善處理好群工局轉(zhuǎn)來(lái)來(lái)信6件，11人次；接受人民群眾開(kāi)訪3件、48人次，針對(duì)所反映的問(wèn)題，都在接待規(guī)定的時(shí)限內(nèi)一一做出了答復(fù)。
2、街道綜治辦向各村、企事業(yè)單位下發(fā)了6000余份宣傳畫(huà)冊(cè)，開(kāi)展了“社區(qū)治安整治”、“打拐”、“清網(wǎng)”等各項(xiàng)專項(xiàng)活動(dòng)，上半年共破獲21件刑事案件，刑拘5人，起訴4人；辦理治安案件8起，破獲8起，治安拘留10人，批評(píng)教育10余人，收繳管制刀具5把，切實(shí)增強(qiáng)了人民群眾的安全感。
（五）繼續(xù)深入推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展
將城東村作為重點(diǎn)村落進(jìn)行打造，完成了土地整理項(xiàng)目的前期工作，確定了三個(gè)群眾聚居點(diǎn)，并按照進(jìn)度著手開(kāi)始修建。
（六）其他中心工作
征地拆遷工作按照、政府的要求，完成了重點(diǎn)掛牌土地的征地拆遷的各項(xiàng)工作。
二、 下半年工作打算
1、加強(qiáng)黨建工作，做好街道黨工委、辦事處交給的各項(xiàng)任務(wù)，嚴(yán)格按照各項(xiàng)制度來(lái)規(guī)范機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù)管理。
2、落實(shí)各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策，加大招商引資力度，推動(dòng)xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展新跨越。
3、嚴(yán)格按照各項(xiàng)救濟(jì)救助政策規(guī)定，落實(shí)民政救助工作。
4、加大對(duì)轄區(qū)內(nèi)治安復(fù)雜、存在安全隱患較多、遺留問(wèn)題較多場(chǎng)所的管理力度，為創(chuàng)建平安和諧的xx而努力。
下半年街道工作計(jì)劃篇四
光陰的迅速，一眨眼就過(guò)去了，又將迎來(lái)新的工作，新的挑戰(zhàn)，何不好好地做個(gè)工作計(jì)劃呢？工作計(jì)劃的開(kāi)頭要怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧，以下是小編為大家整理的街道科普下半年工作計(jì)劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
在上一年的工作基礎(chǔ)上，會(huì)戰(zhàn)街道將在20xx年的科普工作中采取更多的嘗試，20xx年的科普工作將圍繞新的工作思路展開(kāi)新的工作計(jì)劃如下：
1、強(qiáng)化意識(shí)，增強(qiáng)凝聚力、街道及各社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)重視科技工作，年初成立或修改街道及社區(qū)科技管理領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)有專門的科技管理工作人員，并上報(bào)辦事處。
2、各社區(qū)年初制定今年工作計(jì)劃(半年)全年有工作總結(jié)。半年總結(jié)于6月20日前上交辦事處。全年總結(jié)于12月10日上交辦事處。
3、社區(qū)科普學(xué)校必須有牌子，有制度有專人負(fù)責(zé)科普宣傳工作，積極開(kāi)展科普活動(dòng)，活動(dòng)做到有記錄。
4、積極參加街道組織的各項(xiàng)科普活動(dòng)社區(qū)在年內(nèi)組織2-3次有關(guān)科普活動(dòng)，活動(dòng)做到有記錄。
5、街道組織2次以上的`科技培訓(xùn)班，提高科普專(兼)干的業(yè)務(wù)水平。街道、社區(qū)組織一支穩(wěn)定的科普志愿者隊(duì)伍，在轄區(qū)內(nèi)向群眾宣傳科普知識(shí)。
6、積極開(kāi)展科普示范家庭評(píng)選活動(dòng)。各社區(qū)年內(nèi)新增科普示范家庭3戶以上。組織開(kāi)展2次有一定規(guī)模和社會(huì)影響的科普宣傳活動(dòng)，并利用社區(qū)科普活動(dòng)室，科普學(xué)校向轄區(qū)青少年普及科學(xué)知識(shí)，提高青少年的科學(xué)素質(zhì)。
對(duì)轄區(qū)的下崗失業(yè)人員，農(nóng)民工進(jìn)行2次創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)及再就業(yè)培訓(xùn)，通過(guò)培訓(xùn)使下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工掌握一至二項(xiàng)適合再就業(yè)的生產(chǎn)技能。幫助一批人走上再就業(yè)之路。
7、組織街道及社區(qū)干部職工參加科普宣傳教育活動(dòng)。爭(zhēng)做學(xué)習(xí)科技學(xué)習(xí)型組織。社區(qū)每季開(kāi)展1次“科教進(jìn)社區(qū)活動(dòng)”，充分利用社區(qū)宣傳陣地，如科普學(xué)校，科普活動(dòng)室，舉辦科普講座及科普劣活動(dòng)。8、認(rèn)真完成上級(jí)部門交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)及20xx年街道科技工作目標(biāo)考核責(zé)任項(xiàng)目。
下半年街道工作計(jì)劃篇五
1、認(rèn)真落實(shí)“一法三規(guī)一條例”，鞏固和提高基礎(chǔ)工作水平。今年以來(lái)，我們緊緊圍繞全面落實(shí)“一法三規(guī)一條例”，堅(jiān)持把宣傳教育放在計(jì)劃生育工作的首位，開(kāi)展了以“婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”為主題的一系列內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳教育活動(dòng)。一是注重社會(huì)宣傳的效果，營(yíng)造全社會(huì)人人都關(guān)心、支持計(jì)劃生育工作的良好氛圍。在運(yùn)河里社區(qū)建立人口文化大院一個(gè)，文化書(shū)屋一個(gè)，依托人口學(xué)校開(kāi)展宣傳活動(dòng)。二是積極開(kāi)展“關(guān)愛(ài)女性健康”行動(dòng)。
2、認(rèn)真落實(shí)計(jì)劃生育家庭特別扶助獎(jiǎng)勵(lì)政策。推進(jìn)計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制的進(jìn)程。今年落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象78人，兌現(xiàn)資金81840元;新批11個(gè)。
3、積極開(kāi)展“生育關(guān)懷零距離服務(wù)”活動(dòng)。在會(huì)員中開(kāi)展互幫互學(xué)活動(dòng)，開(kāi)展知識(shí)、真情、關(guān)愛(ài)進(jìn)家庭活動(dòng)，以科學(xué)文明的生育文化助推婚育新風(fēng)。開(kāi)展生殖健康知識(shí)教育，優(yōu)生優(yōu)育知識(shí)教育，開(kāi)展關(guān)愛(ài)女孩、關(guān)注母親行動(dòng)，宣傳男女平等、動(dòng)員計(jì)生志愿者做團(tuán)兒女、兵兒女，關(guān)愛(ài)計(jì)劃生育特殊家庭活動(dòng)，參與婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)，向群眾傳播科學(xué)的生活、創(chuàng)業(yè)及生育知識(shí)。
4、開(kāi)展避孕藥具綠色通道活動(dòng)，在客運(yùn)公司和國(guó)美電器安放免費(fèi)避孕藥具箱和宣傳掛圖
下半年工作打算
1、利用7.11世界人口日在國(guó)美廣場(chǎng)舉行大型宣傳文藝演出，發(fā)放宣傳單
2、把計(jì)生宣傳和藥具工作送上火車
4、繼續(xù)落實(shí)藥具規(guī)范法街道創(chuàng)新活動(dòng)
5、完善人口學(xué)校，迎接市調(diào)研。
下半年街道工作計(jì)劃篇六
(一)、信訪工作要將“三心”貫穿信訪全過(guò)程，營(yíng)造和諧信訪氛圍
作為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及干部，首先要牢記“群眾利益無(wú)小事”，要用“熱心、細(xì)心、誠(chéng)心”對(duì)待每一位信訪對(duì)象，用細(xì)心處理每一件信訪事件、用誠(chéng)心解決每一件信訪難題，著力抓好群眾信訪工作。
?用熱心，定期排查早了解。作為一名信訪干部，要準(zhǔn)確把握兵、師、團(tuán)各個(gè)時(shí)期工作重心、用心研究信訪工作中的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題。如針對(duì)我處人多地少農(nóng)業(yè)職工人員過(guò)多，勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移等方面的改革，各級(jí)干部要了解農(nóng)工的心態(tài)、及時(shí)化解群眾面對(duì)改革的恐慌情緒，變?nèi)罕娚显L為干部下訪，對(duì)群眾反映的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題逐一進(jìn)行排查，傾聽(tīng)群眾的呼聲，主動(dòng)掌握各種矛盾動(dòng)態(tài)，通過(guò)分析、研究制訂出預(yù)防和應(yīng)急措施，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供準(zhǔn)確的第一手資料，構(gòu)建和諧的參政議政的決策環(huán)境。
?用細(xì)心，分頭作多化解。著重抓團(tuán)、連兩級(jí)信訪聯(lián)動(dòng)網(wǎng)絡(luò)組織，把做思想政治工作、引導(dǎo)社會(huì)輿論與組織、經(jīng)濟(jì)、法律等手段有機(jī)結(jié)合起來(lái)，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”和“屬地管理”的原則，明確基層單位主要領(lǐng)導(dǎo)是信訪工作的第一責(zé)任人，層層簽訂信訪目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)，增強(qiáng)基層干部的政治意識(shí)和大局意識(shí)。要細(xì)心研究社情動(dòng)態(tài)，依法把各種不穩(wěn)定因素化解在基層、解決在內(nèi)部、消滅在萌芽狀態(tài)。
?用誠(chéng)心，多措并舉促調(diào)解。信訪工作要用誠(chéng)心感化人，建立各方面、各部門、各行業(yè)的信訪聯(lián)席處理機(jī)制，對(duì)每一位信訪者做到造冊(cè)登記，一事一表，編排序號(hào)，力求一件不漏，件件清楚;實(shí)行“有訪必復(fù)”式責(zé)任制，對(duì)群眾來(lái)信來(lái)訪反映的問(wèn)題，凡是事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿的，涉及哪個(gè)部門、哪個(gè)行業(yè)的都必須依法及時(shí)辦理;對(duì)提出超出了政策、法律范圍要求的群眾，動(dòng)之以情，曉之以理，通過(guò)談心、疏導(dǎo)、講疑解惑等方式做好上訪群眾的思想政治工作，耐心地說(shuō)明、解釋，爭(zhēng)取群眾的理解和支持;對(duì)涉及面廣，案情錯(cuò)綜復(fù)雜的問(wèn)題，要?dú)w口辦理，并協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門合力攻關(guān)，聯(lián)合辦公，采取有效措施，依法共同化解矛盾。對(duì)確無(wú)政策予以解決，如兵團(tuán)“五七工”問(wèn)題，要以誠(chéng)感人，真情關(guān)心來(lái)訪者，化解信訪者不平衡心態(tài)，爭(zhēng)取獲得相對(duì)理解。
(二)、信訪工作要用“四變”工作法提高信訪工作水平，營(yíng)造和諧的信訪格局
信訪工作說(shuō)到底是做人的工作，與思想政治工作異曲同工。因此，信訪工作要結(jié)合兵團(tuán)實(shí)際和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展現(xiàn)狀，以“四變”方法應(yīng)對(duì)信訪工作，不斷提高信訪工作水平。
一是變“堵”為“疏”，從源頭上降低信訪量。團(tuán)場(chǎng)信訪辦要加強(qiáng)基層干部信訪知識(shí)培訓(xùn)和《信訪條例》宣傳。要變單獨(dú)解答為公開(kāi)宣傳，變個(gè)別掌握為群眾周知。如每年開(kāi)展《信訪條例》宣傳月，冬季職工全員培訓(xùn)安排“信訪講座”將信訪條例納入干部職工教育培訓(xùn)計(jì)劃等，都不失為從源頭上降低信訪量的好辦法。
二是變“上訪”為“下訪”，把信訪隱患化解在萌芽狀態(tài)。要求領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)各部門、各行業(yè)要經(jīng)常性定期抽時(shí)間到基層了解群眾意愿，并及時(shí)研究解決有關(guān)信訪問(wèn)題?；鶎訂挝活I(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)常性走訪職工家庭，了解職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)掌握社情動(dòng)態(tài)，化解信訪隱患。
三是變“一鍋煮”為“開(kāi)小灶”，對(duì)不同性質(zhì)的信訪問(wèn)題分類梳理解決。對(duì)落實(shí)政策類的重復(fù)上訪抓好“三點(diǎn)”，即以思想疏導(dǎo)為出發(fā)點(diǎn)，以政策解釋為切入點(diǎn)，以息訪為落腳點(diǎn)。對(duì)反映問(wèn)題類的信訪做到“三嚴(yán)”，即嚴(yán)格做好相關(guān)工作，嚴(yán)密布置調(diào)查核實(shí)工作，嚴(yán)肅責(zé)任追究。具體問(wèn)題具體對(duì)待、具體事情具體處理、具體人采取不同具體措施的“小灶式”信訪能達(dá)到事半功倍效果。
政策清、信訪人清、責(zé)任人清)，“四有”(來(lái)信有登記、來(lái)訪有記錄、交辦有回音、處理有結(jié)果)。
(三)、信訪工作要用“五結(jié)合”工作法暢通信訪渠道，營(yíng)造和諧信訪環(huán)境
信訪工作是黨和政府發(fā)揚(yáng)民主、體察民情、密切聯(lián)系人民群眾的一個(gè)重要渠道和窗口，能否貫徹執(zhí)行好《信訪條例》，處理好群眾在生產(chǎn)、生活中遇到的困難和問(wèn)題，事關(guān)兵團(tuán)履行屯墾戍邊歷史使命，事關(guān)兵團(tuán)在職工群眾中和地方政府心目中的形象。因此，信訪工作要與時(shí)俱進(jìn)必須狠抓“五個(gè)結(jié)合”。
一是結(jié)合經(jīng)常性宣傳教育，使信訪條例各項(xiàng)規(guī)定做到常學(xué)常新。信訪宣傳經(jīng)?；?，促進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部用科學(xué)發(fā)展觀態(tài)度進(jìn)行決策，規(guī)范從政行為。信訪宣傳經(jīng)?；?，促使廣大職工群眾實(shí)施民主權(quán)利、依法暢通利益訴求渠道。同時(shí)也規(guī)范了群眾依法信訪行為，杜絕無(wú)理上訪、纏訪和群訪事件。
二是結(jié)合經(jīng)常性的政策宣傳，使信訪反映問(wèn)題質(zhì)量高、解決問(wèn)題能力強(qiáng)。政策宣傳的力度決定信訪工作的數(shù)量。信訪問(wèn)題的出現(xiàn)大多與政策了解的少、政策運(yùn)用能力差造成的，因此，要結(jié)合經(jīng)常性的政策宣傳，提高干部運(yùn)用政策的能力和水平，增強(qiáng)職工了解政策、監(jiān)督政策，執(zhí)行政策的意識(shí)，從而減少因政策不清而造成的非理性上訪。
三是結(jié)合開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀教育活動(dòng)，使職工群眾黨員干部人人為信訪獻(xiàn)言納策服從關(guān)注信訪的共管聯(lián)動(dòng)格局?；鶎狱h組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，黨員是貫徹黨的各項(xiàng)方針政策的中堅(jiān)力量。因此，要進(jìn)一步強(qiáng)化了基層黨組織和廣大黨員干部立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨意識(shí)和群眾利益無(wú)小事的觀念，要將對(duì)待信訪工作的態(tài)度從“與我無(wú)關(guān)”到“與我有關(guān)”、“我不管”到“我要管”，形成信訪工作上下聯(lián)動(dòng)格局。
五是結(jié)合《信訪條例》的貫徹實(shí)施，明確責(zé)任，規(guī)范兵團(tuán)團(tuán)場(chǎng)機(jī)關(guān)及其工作人員的信訪工作行為和信訪人員的信訪行為。加大干部對(duì)《信訪條例》學(xué)習(xí)力度，加大信訪責(zé)任追究、落實(shí)、考核的工作辦法使干部信訪問(wèn)題的解決能力逐步提高，使信訪工作更顯人性化。
下半年街道工作計(jì)劃篇七
20-年下半年,東湖街道社區(qū)網(wǎng)格管理中心將緊緊圍繞全市“城市質(zhì)量提升年”總體工作部署,深入貫徹落實(shí)區(qū)委區(qū)政府有關(guān)網(wǎng)格化管理工作重要決策,在街道黨工委、辦事處的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,以全面深化社區(qū)網(wǎng)格管理為主線,推進(jìn)社區(qū)網(wǎng)格管理改革,狠抓基礎(chǔ)信息采集,大力排查出租屋各類安全隱患,切實(shí)提升“四實(shí)”信息采集質(zhì)量,不斷強(qiáng)化流動(dòng)人口和出租屋綜合管理。
一、積極開(kāi)展《20-年羅湖區(qū)網(wǎng)格(租賃)工作績(jī)效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)》解讀會(huì)議。我中心于下月起,將前往各社區(qū)工作站針對(duì)市、區(qū)網(wǎng)格辦新下達(dá)的網(wǎng)格(租賃)工作績(jī)效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行解讀。我中心將以新考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)格進(jìn)行嚴(yán)格督導(dǎo),確保達(dá)到市、區(qū)網(wǎng)格辦的工作要求,在各項(xiàng)考核中能夠達(dá)標(biāo)。
二、繼續(xù)做好社區(qū)各網(wǎng)格的督導(dǎo)工作,確?！八膶?shí)”信息采集質(zhì)量。根據(jù)市、區(qū)辦的下達(dá)的工作要求,嚴(yán)格落實(shí)各社區(qū)“四個(gè)實(shí)有”的信息督導(dǎo)工作。繼續(xù)要求我中心督導(dǎo)員加強(qiáng)對(duì)各社區(qū)工作的督導(dǎo)排查,重點(diǎn)檢查轄區(qū)內(nèi)成績(jī)較差的網(wǎng)格工作情況。積極主動(dòng)的對(duì)網(wǎng)格員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),通過(guò)qq群,微信群等手段及時(shí)解決網(wǎng)格員工作中遇到的問(wèn)題,加強(qiáng)與網(wǎng)格長(zhǎng)、網(wǎng)格員的溝通協(xié)調(diào)。
三、繼續(xù)完善房屋編碼管理工作,加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)房屋的管理。積極組織各社區(qū)開(kāi)展房屋信息編碼查漏補(bǔ)缺、變更、注銷、房屋屬性等工作的梳理整改工作,加強(qiáng)對(duì)實(shí)有房屋的督導(dǎo)力度,網(wǎng)格中心督導(dǎo)組不定期前往各社區(qū)開(kāi)展房屋編碼培訓(xùn)會(huì)議,進(jìn)一步完善房屋編碼基礎(chǔ)信息管理工作。
四、加大宣傳力度,提高租賃稅征收率。要求網(wǎng)格員在日常巡訪中,如有發(fā)現(xiàn)新增的出租屋,及時(shí)督促業(yè)主或管理人繳交稅,確保應(yīng)收盡收。在轄區(qū)9個(gè)社區(qū)開(kāi)展房屋安全知識(shí)及私房稅征收宣傳工作,讓居民重視起房屋安全方面的知識(shí),讓出租屋業(yè)主了解出租房屋時(shí)應(yīng)盡的各項(xiàng)義務(wù)。
五、繼續(xù)完善居住證登記與自主申報(bào)工作。加強(qiáng)關(guān)于居住證登記與自主申報(bào)的宣傳工作,在各社區(qū)廣泛普及居住證登記與自主登記的操作流程、法律義務(wù)和法律責(zé)任,同時(shí)在各花園小區(qū)樓棟出入口懸掛信息公示欄,為轄區(qū)居民提供力所能及的便民服務(wù),從而提高工作效率與便民性。
六、積極完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。積極協(xié)助相關(guān)部門開(kāi)展各專項(xiàng)工作,確保完成上級(jí)布置的任務(wù),做好職能范圍內(nèi)的網(wǎng)格管理、基層維穩(wěn)、社會(huì)治安及各重大事項(xiàng),維護(hù)社會(huì)平安穩(wěn)定和諧。積極做好上級(jí)管理部門的各項(xiàng)檢查、考核方面的迎檢工作。(羅湖區(qū)東湖街道社區(qū)網(wǎng)格管理中心)
下半年街道工作計(jì)劃篇八
20基層工會(huì)工作計(jì)劃(一)
以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的xx屆三中、四中全會(huì)和中國(guó)工會(huì)xx大精神，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本的工作理念，著力提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì);進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，大力推進(jìn)民主政治建設(shè)，積極為教職工營(yíng)造和諧的學(xué)習(xí)工作生活氛圍，全面履行工會(huì)各項(xiàng)職能，充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，深化“教工之家”創(chuàng)建活動(dòng)，努力創(chuàng)學(xué)校工會(huì)工作的新局面。
一、以人為本，提高教職工整體素質(zhì)
建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、敬業(yè)愛(ài)崗的教師隊(duì)伍是教育系統(tǒng)貫徹落實(shí)“xxxx”重要思想的需要。學(xué)校工會(huì)要認(rèn)真學(xué)習(xí)“xx屆三中、四中全會(huì)和工會(huì)xx大精神，充分發(fā)揮工會(huì)的自身優(yōu)勢(shì)，努力在營(yíng)造育才、引才、聚才和用才的良好環(huán)境方面發(fā)揮重要作用。
1、學(xué)習(xí)教師禮儀規(guī)范及優(yōu)秀教師的事跡，樹(shù)立榜樣，表彰先進(jìn)，提升教職工的師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。
2、開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)優(yōu)秀文明辦公室活動(dòng)，使教職工在教學(xué)，科研，管理，服務(wù)等崗位上出亮點(diǎn)，出效益，出成果。
3、搭建交流平臺(tái)，為青年教師成長(zhǎng)發(fā)展創(chuàng)造機(jī)會(huì)。關(guān)心青年教師的工作、學(xué)習(xí)和生活，幫助他們解決困難，通過(guò)師徒結(jié)對(duì)、新五項(xiàng)基本功競(jìng)賽、征文等載體，為他們創(chuàng)造更多的發(fā)展機(jī)會(huì)和相互學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)，進(jìn)一步提升教職工的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)造才能。
二、落實(shí)校務(wù)公開(kāi)，推進(jìn)民主政治建設(shè)
教代會(huì)是學(xué)校教職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度，是教育工會(huì)推進(jìn)民主政治建設(shè)、擴(kuò)大基層民主的重要工作內(nèi)容之一。校務(wù)公開(kāi)是學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的一種有效載體。
1、完善教代會(huì)制度，充分發(fā)揮教代會(huì)作用。強(qiáng)化代表參政議政機(jī)制，對(duì)中層干部民主評(píng)議，對(duì)提案認(rèn)真落實(shí)和答復(fù)，落實(shí)教代會(huì)審議通過(guò)權(quán)和評(píng)議監(jiān)督權(quán)。
2、嚴(yán)格按照“教代會(huì)條例”認(rèn)真籌備，開(kāi)好教代會(huì)，注重資料歸檔的積累工作。
3、深入開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)工作，健全公開(kāi)制度，監(jiān)督落實(shí)的過(guò)程，保障廣大教職工真正享有知情權(quán)，參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
4、做好橋梁和紐帶，實(shí)現(xiàn)教職工主人翁地位，廣開(kāi)言路，傾聽(tīng)和傳遞教職工的呼聲，切實(shí)為教工辦實(shí)事。
三、落實(shí)送溫暖工程，保障教職工身心健康
1、以關(guān)心人，溫暖人為宗旨，全方位，多層次的為廣大教工提供服務(wù)，維護(hù)廣大教職工的合法權(quán)益。
2、關(guān)心教職工的身心健康，定期組織開(kāi)展文化活動(dòng)，休閑娛樂(lè)活動(dòng)，營(yíng)造全民健身的良好氛圍。本年度著重開(kāi)展快樂(lè)健康30分活動(dòng)，每天7：00-7：30，4：00-4：30及雙休日開(kāi)放健身房，乒乓室，鼓勵(lì)教師積極參加體育鍛煉。積極參加區(qū)各項(xiàng)文體比賽活動(dòng)，活躍身心，放飛心靈。
3、密切關(guān)心教工的健康狀況，做好教師的體檢工作和醫(yī)療互助保障工作。
4、加強(qiáng)幫困送溫暖工作，為需要幫助的教工送上愛(ài)心。
四、其他
1、加強(qiáng)工會(huì)委員班子的學(xué)習(xí)與理論研究，探索校工會(huì)工作。
2、做好各類培訓(xùn)工作，提升工會(huì)干部的工作能力。
3、做好工會(huì)各項(xiàng)小家務(wù)工作，如：教工園地，宣傳櫥窗，組室衛(wèi)生等。
4、進(jìn)一步搞活基層，增強(qiáng)工會(huì)小組的活力。
5、關(guān)心退休教工的生活與活動(dòng)，做好退休教師的體檢工作。
五、具體工作安排
一月份召開(kāi)八屆四次教代會(huì)。
開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，慰問(wèn)患病教職工。
二月份學(xué)習(xí)《工會(huì)法》，制定本年度工作計(jì)劃。
布置教工健身房。
三月份慶?！叭恕惫?jié)，組織教職工旅游。
學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師事跡。
教工乒乓球預(yù)賽(以工會(huì)小組為單位，必須人人參加)。
四月份教師新一輪五項(xiàng)基本功比武。
教工乒乓球決賽。
五月份教師禮儀教育活動(dòng)。
上交“在加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)中充分發(fā)揮教育工會(huì)作用”征文。
教工羽毛球預(yù)賽(以組為單位，人人參與)。
六月份“六一”節(jié)為學(xué)生表演節(jié)目，展現(xiàn)教師風(fēng)采。
召開(kāi)八屆五次教代會(huì)。做好工會(huì)檔案工作。
開(kāi)展“我為教育創(chuàng)新獻(xiàn)一計(jì)”活動(dòng)。
七月份“群體師德創(chuàng)優(yōu)”先進(jìn)集體評(píng)比。
組織教職工暑期活動(dòng)。
八月份基層工會(huì)檔案互查。
教師師德培訓(xùn)。
九月份慶祝第十九個(gè)教師節(jié)，出節(jié)目1~2個(gè)。
做好師徒結(jié)對(duì)工作。
教工羽毛球?qū)官悺?/p>
十月份教育工會(huì)工作論壇，上交教育工會(huì)調(diào)研論文。
國(guó)慶節(jié)慶祝活動(dòng)。
十一月份教工登山比賽。
特困教職工調(diào)查。
十二月份迎新活動(dòng)。
“教工小家”及工會(huì)積極分子評(píng)比活動(dòng)。
年度總結(jié)評(píng)比。
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下半年街道工作計(jì)劃篇九
市青年商會(huì)工作的指導(dǎo)思想：高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹落實(shí)黨的__大精神，圍繞我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)，以服務(wù)黨政工作大局，服務(wù)青年企業(yè)家成長(zhǎng)發(fā)展為宗旨，以加強(qiáng)青年企業(yè)家能力建設(shè)和協(xié)會(huì)服務(wù)能力建設(shè)為重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)協(xié)會(huì)服務(wù)體系、工作手段、活動(dòng)載體、自身建設(shè)的新突破，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年企業(yè)家為經(jīng)濟(jì)建設(shè)貢獻(xiàn)力量。
主要目標(biāo)：
——服務(wù)開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)建設(shè)實(shí)現(xiàn)新突破。以協(xié)會(huì)為平臺(tái)，以項(xiàng)目為抓手，服務(wù)和打造一批關(guān)系全局、帶動(dòng)作用強(qiáng)、能有效增進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的優(yōu)秀企業(yè)，提高協(xié)會(huì)參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的貢獻(xiàn)度。開(kāi)展助推區(qū)縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展專項(xiàng)活動(dòng)6次以上。
——服務(wù)會(huì)員企業(yè)發(fā)展搭建新平臺(tái)。不斷深化經(jīng)貿(mào)考察、聯(lián)誼學(xué)習(xí)、走進(jìn)企業(yè)等主題活動(dòng)，構(gòu)建商務(wù)活動(dòng)的有效交流渠道。擬組織赴美國(guó)、澳洲、阿根廷、日本、韓國(guó)等地進(jìn)行商務(wù)考察。
——服務(wù)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略推出新典型。選樹(shù)一批先進(jìn)典型，提高青年企業(yè)家的綜合素質(zhì)，提升協(xié)會(huì)的知名度。開(kāi)展市首屆十大it青年評(píng)選活動(dòng)。
——服務(wù)和諧社會(huì)建設(shè)體現(xiàn)新效果。開(kāi)展一批公益活動(dòng)，提升協(xié)會(huì)的社會(huì)美譽(yù)度。內(nèi)，扶持20名青年創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)造100個(gè)就業(yè)崗位，幫扶100名貧困青少年完成學(xué)業(yè)，舉辦青年創(chuàng)業(yè)大講堂20場(chǎng)。建立20個(gè)“大學(xué)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)實(shí)踐基地”，建立1所希望小學(xué)。
主要舉措：
(一)圍繞大局，為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)更好更快發(fā)展做貢獻(xiàn)
服務(wù)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。引導(dǎo)青年企業(yè)家圍繞經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，大力調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步提升產(chǎn)業(yè)層次、優(yōu)化企業(yè)組織結(jié)構(gòu)，不斷增強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。引導(dǎo)青年企業(yè)家積極發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，按照節(jié)約發(fā)展、清潔發(fā)展、安全發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展的要求，積極轉(zhuǎn)變生產(chǎn)方式，促進(jìn)資源循環(huán)利用，努力建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型企業(yè)。引導(dǎo)青年企業(yè)家加快自主創(chuàng)新步伐，完善人才引進(jìn)機(jī)制和技術(shù)創(chuàng)新體系，不斷增強(qiáng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。
服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。著眼區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，充分發(fā)揮協(xié)會(huì)組織聯(lián)絡(luò)優(yōu)勢(shì)，不斷深化青年企業(yè)家區(qū)域經(jīng)貿(mào)考察活動(dòng)，重點(diǎn)組織實(shí)施區(qū)縣經(jīng)貿(mào)考察活動(dòng)，推薦一批協(xié)會(huì)會(huì)員企業(yè)入駐園區(qū)，為企業(yè)發(fā)展、區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展搭建服務(wù)平臺(tái)。
服務(wù)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)。依托協(xié)會(huì)會(huì)員單位進(jìn)一步深化“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動(dòng)”，成立新贛商創(chuàng)業(yè)孵化俱樂(lè)部。通過(guò)舉辦青年創(chuàng)業(yè)講座、開(kāi)展就業(yè)訂單式培訓(xùn)、建立青年職業(yè)實(shí)習(xí)基地、開(kāi)展就業(yè)招聘等活動(dòng)，幫助我市青年增強(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，拓展就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道，積極幫助青年就業(yè)。發(fā)揮協(xié)會(huì)的聯(lián)絡(luò)優(yōu)勢(shì)，組織青年企業(yè)家與青年創(chuàng)業(yè)者結(jié)成幫扶對(duì)子，開(kāi)展導(dǎo)師帶徒活動(dòng)，通過(guò)資金、技術(shù)、信息、人才等方面的扶持，幫助有理想、有抱負(fù)的青年走上創(chuàng)業(yè)發(fā)展之路。
促進(jìn)社會(huì)和諧。動(dòng)員會(huì)員企業(yè)積極推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)，推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)。引導(dǎo)青年企業(yè)家參與社會(huì)公益事業(yè)，參與志愿服務(wù)活動(dòng)，為孤寡老人、貧困兒童、下崗職工等社會(huì)弱勢(shì)群體提供支持和幫助，弘揚(yáng)助人為樂(lè)、扶貧濟(jì)困的美德，切實(shí)為和諧建設(shè)貢獻(xiàn)力量。
(二)圍繞發(fā)展，為促進(jìn)企業(yè)家成長(zhǎng)成才出實(shí)招
提供學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。緊密結(jié)合經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的要求，定期邀請(qǐng)黨政領(lǐng)導(dǎo)、專家學(xué)者舉行各種形勢(shì)報(bào)告和知識(shí)講座，開(kāi)展專題研討，定期舉辦新贛商管理研修會(huì)，定期邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)外知名學(xué)者和企業(yè)家來(lái)交流，組織協(xié)會(huì)與發(fā)達(dá)地區(qū)企業(yè)家進(jìn)行互訪交流，深化與兄弟省區(qū)市的交流合作，加大與其他省區(qū)市青年企業(yè)家協(xié)會(huì)的聯(lián)系合作，學(xué)習(xí)借鑒沿海發(fā)達(dá)省區(qū)市經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)本土企業(yè)產(chǎn)業(yè)向外拓展。組織開(kāi)展青年企業(yè)家海外學(xué)習(xí)考察和專題培訓(xùn)活動(dòng)，開(kāi)闊企業(yè)家眼界，為企業(yè)走向世界搭建平臺(tái)。
營(yíng)造良好外部環(huán)境。深入開(kāi)展青年企業(yè)家評(píng)選、舉薦、表彰活動(dòng)，積極向有關(guān)部門舉薦優(yōu)秀青年企業(yè)家。組織實(shí)施好市首屆十大it青年評(píng)選活動(dòng)。以提供資金扶持為重點(diǎn)，定期開(kāi)展政企座談、銀企對(duì)話等活動(dòng)，爭(zhēng)取有關(guān)金融部門支持會(huì)員企業(yè)，服務(wù)會(huì)員企業(yè)的發(fā)展。關(guān)心關(guān)注會(huì)員及會(huì)員企業(yè)的合法權(quán)益，積極搭建會(huì)員企業(yè)與政府職能部門的交流溝通平臺(tái)，及時(shí)反映會(huì)員和會(huì)員企業(yè)的呼聲，切實(shí)維護(hù)會(huì)員和會(huì)員企業(yè)的合法權(quán)益。
(三)圍繞建設(shè)，為增強(qiáng)協(xié)會(huì)凝聚力下功夫
加強(qiáng)組織建設(shè)。擴(kuò)大協(xié)會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)，指導(dǎo)有條件的區(qū)縣成立青年企業(yè)家協(xié)會(huì)組織。壯大會(huì)員隊(duì)伍，在規(guī)范協(xié)會(huì)會(huì)員的入會(huì)標(biāo)準(zhǔn)和程序的前提下，健全會(huì)員發(fā)展機(jī)制，最大限度地把全市優(yōu)秀青年企業(yè)家吸收到協(xié)會(huì)中來(lái)。加強(qiáng)協(xié)會(huì)會(huì)員之間的橫向交流聯(lián)系，建立市青年企業(yè)家協(xié)會(huì)內(nèi)部資源整合機(jī)制，搭建協(xié)會(huì)內(nèi)部交流合作平臺(tái)。加強(qiáng)協(xié)會(huì)秘書(shū)處建設(shè)，提高協(xié)會(huì)秘書(shū)處的業(yè)務(wù)能力和水平，增強(qiáng)協(xié)會(huì)秘書(shū)處的策劃、聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)、組織和服務(wù)功能，切實(shí)促進(jìn)協(xié)會(huì)工作的全面活躍。
加強(qiáng)機(jī)制建設(shè)。完善協(xié)會(huì)辦公機(jī)制，強(qiáng)化內(nèi)部管理，嚴(yán)格規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行協(xié)會(huì)理事會(huì)制度、常務(wù)理事會(huì)制度、專業(yè)委員會(huì)制度、副會(huì)長(zhǎng)單位輪職駐會(huì)制度。完善聯(lián)系機(jī)制，進(jìn)一步落實(shí)走訪會(huì)員企業(yè)制度，深入了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況，按照“會(huì)員需要、協(xié)會(huì)能為”的原則找課題、做文章、下功夫。完善研究機(jī)制，充分整合資源，組織力量，加強(qiáng)對(duì)協(xié)會(huì)工作規(guī)律的研究，支持和幫助協(xié)會(huì)會(huì)員企業(yè)開(kāi)展相應(yīng)的研究工作。
加強(qiáng)資訊建設(shè)。強(qiáng)化協(xié)會(huì)網(wǎng)站建設(shè)，充實(shí)網(wǎng)站內(nèi)容，完善網(wǎng)站功能，加強(qiáng)網(wǎng)站管理，建立功能多樣、資源共享、網(wǎng)絡(luò)聯(lián)通、系統(tǒng)兼容的智能化工作網(wǎng)絡(luò)，為會(huì)員及會(huì)員企業(yè)提供及時(shí)、準(zhǔn)確、權(quán)威的信息服務(wù)。強(qiáng)化刊物建設(shè)，辦好《新贛商簡(jiǎn)訊》內(nèi)刊，為會(huì)員企業(yè)提供向社會(huì)展示自身企業(yè)形象的舞臺(tái)，為會(huì)員交流搭建起有效溝通的平臺(tái)。
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