無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
教師辦公室文化標語篇一
1. 換種態(tài)度和做法就是換種人生。
2. 美國心理學家波斯納提出了教師成長的公式:成長=經(jīng)驗+反思。
3. 教師上好課,是立身之本。
4. 追求主動發(fā)展,專業(yè)發(fā)展,和不斷自我更新的教師,才是真正的教師。
5. 當教師在課堂上真切的感受時,每一個人的心靈不斷誕生新彩觀念.宛如姹紫嫣紅的鮮花在春天綻放一般,他或她就開始際遇教學的本質,體驗教學的神圣。
6. 給一個學生機會,他(她)會給你一個奇跡。
7. 沒有觀念,就沒有生命,觀念是思想是生命。
8. 一滴水,只有溶入大海,才能永不消逝;一粒沙,只有投入大地,才能聚集力量。一個人只有依托集體,才能實現(xiàn)價值。
9. 施教之功,先在激趣,巧在授法,重在練化,貴在養(yǎng)習。
10. 寬容不是姑息遷就放任,而是嚴格要求下的理解尊重。
11. 尊重自己強調自主,尊重他人強調平等,尊重集體強調規(guī)則,尊重同時強調和諧,尊重知識強調探索。
12. 唯有你時時去欣賞別人,你才會體會到一種真愛的回報。
13. 學會奉獻自己,不會給你帶來不利,而會給你帶來意外的收獲。
14. 特別能協(xié)作,特別能鉆研,特別愛學生,特別能奉獻。
15. 贊美是陽光空氣和水,是學生成長不可缺少的養(yǎng)料。
16. 睜大眼睛多發(fā)現(xiàn)學生的優(yōu)點,瞇起眼睛少挑剔學生的缺點。
18. 一個成功的教師不會為難任何一個學生,也不會放縱任何一個學生
19. 走近每一個學生,發(fā)現(xiàn)每一個學生的優(yōu)勢,揚長避短,因材施教
20. 學會為他人鼓掌,為同行鼓掌,為對手鼓掌。
教師辦公室文化標語篇二
1、我成功因為我志在成功。
2、善待員工,員工自會產(chǎn)生歸屬感。
3、快樂不是擁有的'多,而是計較的少。
4、吃得苦中苦,方為人上人。
5、那里有天才,我是把別人喝咖啡的工夫都用在工作上的。
6、逆境,是上帝幫你淘汰競爭者的地方。
7、在崗盡職責,無功即是過。
8、人就是人,是自己命運的主人。
9、生活中最沉重的負擔不是工作,而是無聊。
10、空想會想出很多絕妙的主意,但卻辦不成任何事情。
11、世界上沒有懶惰的人,只有沒有目標的人。
12、人生如果錯了方向,停止就是進步。
13、不經(jīng)風雨,怎見彩虹。
14、心有多大,舞臺就有多大。只有想不到的,沒有做不到的。
15、復雜的事情簡單化,簡單的事情重復化。
16、沒有走不通的路,只有想不通的人。
17、培育禮儀員工,創(chuàng)造文明團隊。
18、旁觀者的姓名永遠爬不到比賽的計分板上。
19、強化競爭意識,營造團隊精神。
20、身心正樹立榮辱觀,愛科學追求真善美。
21、用可以信賴的人,每件事一定有改進的地方。
22、精神成就事業(yè),態(tài)度決定一切。
23、堅志而勇為,謂之剛。剛,生人之德也。
24、全員參與,強化管理,精益求精,鑄造品質。
25、知榮明辱樹新風,真知踐行創(chuàng)和諧。
26、行動不一定帶來快樂,而無行動則決無快樂。
27、一個人最大的破產(chǎn)是絕望,最大的資產(chǎn)是希望。
28、特別能協(xié)作,特別能鉆研,特別愛學生,特別能奉獻。
29、大事小事秉公辦事,小節(jié)大節(jié)廉字為節(jié)。
30、任何道路都是靠自己走出來的,而不是靠自己在夢中等來的。
31、逆境是通往真理的第一條道路。
32、事常與人違,事總在人為。
33、用做人的準則做事,用做事的結果看人。
34、成功都是逼出來的。
35、推動全員品質活動,提高全員工作士氣。
36、努力造就實力,態(tài)度決定高度。
37、機會只對進取有為的人開放,庸人永遠無法光顧。
38、只要路是對的,就不怕路遠。
39、豈能盡如人意,但求無愧我心。
40、做事的習慣會影響人們的前途,并影響人們的性格。
41、卓越的天才不屑走旁人走過的路。他尋找迄今未開拓的地區(qū)。
42、生命不止,奮斗不息。
43、持誠信互利共榮,以厚德載物。
44、要完善自己,完善自己的學識,完善自己的能力,完善自己的人格。
45、創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質,落實管理提高效率。
46、山路曲折盤旋,但畢竟朝著頂峰延伸。
47、寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。
48、在平常中創(chuàng)新,從每一天開始。
49、不要給自己的失敗找借口。
50、今天工作不努力,明天努力找工作。
51、人之所以能,是相信能。
52、你不努力,永遠沒有人對你公平。
53、天助自助者,你要你就能。
54、懷才就象懷孕,時間久了一定看得出來。
55、沒有偉大的意志力,便沒有雄才大略。
56、即使爬到最高的山上,一次也只能腳踏實地地邁一步。
57、只有不完美的產(chǎn)品,沒有挑剔的客戶。
58、把課堂還給學生,讓課堂煥發(fā)青春活力,關鍵就是關注學生。
59、向質量要市場,向管理要效益。
60、沒有完美的個人,只有完美的團隊。
61、說一百句空話,不如馬上行動。
62、只為成功找方法,不為失敗找理由。
63、成功者懂得:自動自發(fā)的做事,同時為自己的所作所為承擔責任。
64、才盡其用,用盡其才。
65、我們這個世界,從不會給一個傷心的落伍者頒發(fā)獎牌。
66、備課組的活動質量,決定學科質量。
教師辦公室文化標語篇三
1、一份勞動,一份收獲,一份精神,一份事業(yè)。
2、千教萬教教人求真,千學萬學學做真人。
3、教師教學的過程也是教師成長的過程。
4、人生的價值,應當看他貢獻了什么,而不是看他取得了什么。
5、學習是素質的修煉,讀書是知識的積累。
6、對他人多一點關心,對自己多一點信心,對教育多一點專心。
7、做人誠為本,做事實為基。
8、沒有完美的個人,只有完美的團隊。
9、成功來自堅持,執(zhí)著創(chuàng)造奇跡。
10、一份耕耘,一份收獲,要收獲得好,必須耕耘得好。
11、快樂的老師 才會有快樂的課堂 才會有快樂的學生。
12、靜下心來教書,潛下心來育人。
13、教育其實很簡單,一腔真愛 一份寬容而已。
14、團隊成就自我,細節(jié)左右失敗。
15、唯有你時時去欣賞別人,你才會體會到一種真愛的回報。
16、學會奉獻自己,不會給你帶來不利,而會給你帶來意外的收獲。
17、睜大眼睛多發(fā)現(xiàn)學生的優(yōu)點,瞇起眼睛少挑剔學生的缺點。
18、思考每一天!計劃每一天!收獲每一天!快樂每一天!
19、先走半步,步步領先;多走半步,步步在前。
20、“播種文明、收獲溫馨”。
21“美是文明、美是智慧、美是奉獻”。
22讓人們因我的存在而感到幸福。
23納百川之流成大海 通千古之典顯文才。
24博覽群書何其好也 共育英才不亦樂乎。
25、聚精會神抓質量 一心一意謀發(fā)展。
26、點線面體 勾勒大千世界 加減乘除 演繹無限蒼穹。
27、學而不厭 誨人不倦 生命有限 學問無限。
28、一絲不茍 論是非曲直 孜孜不倦 畫大小方圓。
29、領悟數(shù)學天地 超越平凡課堂。
30、做新教育的倡導者、教育之夢的追隨者、教育樂園的建設者。
教師辦公室文化標語篇四
創(chuàng)造變化,并帶來績效突破性地提高
帶頭人須帶頭做,一把手勿一手抓
今天工作不努力,明天努力找工作
糾正的目的是為了讓其更好的工作
面對變化,理性對待,充分溝通,誠意配合
寧可因高目標而脖子硬,也不要為低目標而駝背
持續(xù)改善是企業(yè)文化的精髓
態(tài)度決定行為,行為培養(yǎng)性格,性格決定命運
適應公司的日常變化,不抱怨
立足本職爭先創(chuàng)優(yōu)、愛崗敬業(yè)奉獻企業(yè)
干一行,愛一行,專一行
不愛崗,就下崗:不敬業(yè),就失業(yè)
愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會做人不要太認真,做事一定要認真
愛崗敬業(yè),優(yōu)秀員工第一守則
愛崗敬業(yè)爭先鋒樂于奉獻創(chuàng)優(yōu)秀
愛崗敬業(yè),熱情奉獻
以愛崗敬業(yè)為榮,以不負責任為榮
敬業(yè)是一種心態(tài),也是對自己負責任的人生態(tài)度您的.自覺貢獻,才有公司的輝煌
為自己養(yǎng)成一個好習慣,給別人留下一個好印象企業(yè)的成功來自于每一位員工的付出
事不三思總有敗,人能百忍自無憂
態(tài)度決定一切,細節(jié)決定成敗
教師辦公室文化標語篇五
2、忠忠實實做人,實實在在做事
3、說一百句空話,不如馬上行動
4、努力工作是為了自己,不努力工作是害了自己
5、自律自強,以身造作則
6、拿看遠鏡看他人,拿放大鏡看自己
7、今天工作不努力,明天努力找工作
8、一等二看三落空,一想二干三成功
9、生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永久
10、只有勇于承當責任,才能承當更大責任
11、今天要比昨天做得好,明天要比今天做得更好
12、不見行動就是空想,不見成果就是白搭
13、開開心心往做事,輕輕松松過日子
14、我們要學會諒解他人,由于沒有人不會出錯
15用做人的準則做事,用做事的結果看人
教師辦公室文化標語篇六
2、管理就是把復雜的問題簡單化,把混亂的事情規(guī)范化。
3、高層管理者做正確的事,中層管理者正確地做事,執(zhí)行層人員把事做正確。
4、惟一持久的競爭優(yōu)勢,也許就是比你的競爭對手學習得更快的能力
5、三流的點子加一流的執(zhí)行力,永遠比一流的點子加三流的執(zhí)行力更好。
6、成功的企業(yè),20%靠策略,80%靠企業(yè)務層管理者和員工的執(zhí)行力。
7、一個成功的決策,等于90%的信息加上10%的直覺
8、新經(jīng)濟時代,不是大魚吃小魚,而是快魚吃慢魚。
9、如果不在質上斤斤計較,就難在量上綽綽有余
10、成功心態(tài)打造成功,強者邏輯成就強者。
11、自信不一定能讓你成功,但喪失信心卻一定會讓你失敗。
12、想滿意,莫大意;要放心,須小心。
13、對上司謙遜,是一種責任;對同事謙遜,是一種素養(yǎng);對部屬謙遜,是一種尊榮
14、制度不執(zhí)行,比沒制度危害更大。
15、一個成功的決策,等于90%的信息加上10%的直覺。
16、弱者要等待機會,強者要制造機會,智者要把握機會。
17、做人要懂得人外有人,做事要明白天道酬勤!
18、拿望遠鏡看別人,拿放大鏡看自己。
19、沒有十全十美的產(chǎn)品,但有百分之百的服務
20、即使是不成熟的嘗試,也勝于胎死腹中的策略。
21、即使爬到最高的山上,一次也只能腳踏實地地邁一步。
22、有時讓你疲憊的,不是高山,而是鞋里的一粒沙子。
23、管理者要是坐下,部下就躺下了。
24、管理就是樹立榜樣
25、小勝憑智,大勝靠德
26、好心態(tài)才有好狀態(tài)。
27、布局決定結局。
28、經(jīng)營企業(yè)就是經(jīng)營人心。
29、企業(yè)的任務是不斷地提高自己在現(xiàn)有環(huán)境下的生存力和競爭力
30、觀念不變原地轉,觀念一變天地寬
31、企業(yè)一旦站立到創(chuàng)新的浪尖上,維持的辦法只有一個,就是要持續(xù)創(chuàng)新。
32、員工齊心,管理用心,對用戶真心。
33、為顧客創(chuàng)造價值、為員工創(chuàng)造機會、為社會創(chuàng)造效益。
34、造就一流人才、爭做一流企業(yè)、做出一流貢獻
35、有缺陷的產(chǎn)品就是廢品
36、監(jiān)控就是愛護,委任就是信任
37、用戶的鈔票才是企業(yè)的選票,用戶的口碑才是企業(yè)的金杯。
38、管理的關鍵不在于知而在于行
39、工作要簡化,不要簡單化
40、經(jīng)營企業(yè)就是要經(jīng)營人,經(jīng)營人首先要尊重人
41、先畫靶子再打槍。
42、越接近一線,越能抓住本質。
43、不能預見明天,但可以把握今天。
44、不謀萬事,不足謀一事;不謀全局,不足謀一域。
45、寧可為真話負罪,決不為假話開脫。
46、發(fā)生任何問題,先從自己身上找問題。因為改變自己容易,改變別人難。
47、財富不在口袋里,而在腦袋里。腦袋決定口袋。
48、如果你有行動力,你就會成功;如果你有創(chuàng)造力,你就會卓越;如果你有影響力,你就會有成就。
49、成功是優(yōu)點的'發(fā)揮,失敗是缺點的積累。
50、只要思想不滑坡,辦法總比問題多。
教師辦公室文化標語篇七
1、孝子人人敬;忠臣代代傳。
2、傳播東方智慧,輝映卓越人生。
3、傳播古典文化,成就華夏修養(yǎng)。
4、用東方智慧優(yōu)化您的生活。
5、傳承文明,弘揚文化,立足本國,面向世界。
6、承千年精粹,為往圣繼絕學。
7、溫良恭儉讓,仁義禮智信。
8、少壯不努力,老大徒傷悲。
9、增強民族文化認同感,要在實踐中不斷創(chuàng)新。
10、傳華夏文化,通古今未來。
11、繼承中華優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揚偉大民族精神。
12、傳學及古今,經(jīng)略貫華夏。
13、傳播東方智慧,重塑中國精神。
14、集古人智慧,創(chuàng)當代精英。
15、學古人文化,成今人圣德。
16、知彼知己,百戰(zhàn)不殆。
17、弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,創(chuàng)造中華文化新的輝煌。
18、吸千秋文化,立萬代基業(yè)。
19、正視傳統(tǒng)文化的正面效應,重視文化現(xiàn)代價值的'發(fā)掘。
20、尊重人才,鼓勵創(chuàng)造;尊重學術,發(fā)揚民主。
21、往事越千年,傳承永不變。
22、重視優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的創(chuàng)造性轉化,增強中華民族凝聚力。
23、弘揚傳統(tǒng)美德,繼承傳統(tǒng)文化。
24、孝子事事好;慈父般般興。
25、孝子一身正氣;忠臣兩袖清風。
26、文明凝聚力量,文化成就輝煌。
27、人人行孝安天下;個個養(yǎng)廉致太平。
28、弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,推動中華文明創(chuàng)新。
29、在繼承中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展,在發(fā)展中繁榮。
30、孝行天事見;廉能本心來。
31、孝子家聲久;廉士世澤長。
32、廉風清,忠勇報國;義氣高,孝行擎天。
33、良藥苦于口而利于病,忠言逆于耳而利于行。
34、用心傳承文明,用行成就未來。
35、為往圣繼絕學,為萬世開太平。
36、孝子有俠骨;廉士如花香。
37、為者常成,行者常至。
38、疑行無成,疑事無功。
39、忠勇創(chuàng)造世界;孝順歷於人民。
40、人間多孝子;天下皆忠臣。
41、傳播傳統(tǒng)文化,不再迷茫暢天下。
42、精誠所至,金石為開。
43、父慈子孝達天道;兄友弟恭順人情。
44、傳承弘揚文化,成就美好人生。
45、事事樹廉政;時時讀孝經(jīng)。
46、興孝富國;舉廉裕民。
47、繼承中華文明傳統(tǒng),挖掘優(yōu)秀文化精髓。
48、近朱者赤,近墨者黑。
49、弘揚優(yōu)良傳統(tǒng),感悟優(yōu)秀文化,創(chuàng)建魅力家園。
50、弘揚傳統(tǒng)文化,做有道德的人。
51、忠臣存忠信;孝子感孝誠。
52、忠臣、臣臣君君,快快樂樂;孝子、子子孫孫,喜喜歡歡。
53、弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,培育和踐行社會主義核心價值觀。
54、弘揚傳統(tǒng)文化,締造華夏智慧。
55、孝子富長進;廉士愛清高。
56、智者千慮,必有一失;愚者千慮,必有一得。
57、揚智者之帆,行慧者之路。
58、青年行孝道;文豪定春秋。
59、孝順事績,天天榮茂;忠勇功績,代代相傳。
60、忠孝標高格;仁義見真情。
教師辦公室文化標語篇八
為了讓員工更專心為公司工作,一些公司都會在辦公室掛上標語,下面是小編為您收集的辦公室標語,有需要可以參考一下!
1、努力做創(chuàng)新的領導者,倡導者,發(fā)現(xiàn)者。
2、節(jié)約時間等于創(chuàng)造財富。
3、今天應做的事沒有做,明天再早也是耽誤了。
4、人生志氣立,所貴功業(yè)昌。
5、成就團隊輝煌,助我人生成長。
6、愛惜物料,輕拿輕放。
7、愛惜物料重視品質,合理規(guī)劃標識清晰。
8、財富總是眷顧有財富準備的人。
9、完善財務流程管理,降低運營風險。
10、身先士卒是有效的命令,以身作則是嚴格的規(guī)章。
11、來料檢驗按標準,產(chǎn)品質量有保證。
12、靠山山會倒,靠水水會流,靠自己永遠不倒。
13、拿望遠鏡看別人,拿放大鏡看自己。
14、沒有艱辛的汗水,便沒有成功的淚水。
15、發(fā)奮努力的背后,必有加倍的賞賜。
16、收發(fā)作業(yè)要做好,倉儲管理不可少。
17、每天進點一點點把小事做成精品。
18、勤勞是通往成功的最佳途徑。
19、日清日高,最完美的工作態(tài)度。
20、不要小看自己,人有無限可能。
21、力求一次做好,爭取最大效益。
22、凝聚產(chǎn)生力量,團結誕生希望。
23、您的自覺貢獻,才有公司的輝煌。
24、成功就是要再堅持一下。
25、貨物標識要清晰,分門別類好管理。
26、進料出料要記清,數(shù)帳管理更分明。
27、領導力就是激勵人們自覺跟隨領導的行為組合。
28、清清楚楚算賬 明明白白做人。
29、企業(yè)成功來自于每一位員工的付出。
30、管理就是共享一份團隊融洽的感情。
31、強化競爭意識,營造團隊精神。
32、作業(yè)標準記得牢,輕車熟路沒煩惱。
33、嚴格遵守盤點制作,做到帳物相符。
34、以最小的支出 獲取最大收益 是我們不懈的.追求。
35、人之所以能,是因為相信能。
36、絆人的樁不在高 違章的事不在小。
37、培育合作員工,創(chuàng)造合作團隊。
38、倉庫重地,閑人免進。
39、善于感化別人的人,先把自己視為別人的一部分。
40、倉儲原則要遵守,先進先出是基礎。
41、5s服務理念-微笑、速度、誠信、技巧、專業(yè)。
42、五湖四海聚一廠,情同手足友誼長。
43、高績效團隊的三性特征:主動性、思考性、配合性。
44、領導者最大的本事,乃是讓下屬發(fā)揮最大本事。
45、員工如此對待你,是你教會了員工如何對待你。
46、掌握時間,抓住機遇。
47、平等待人,心靜如水;真誠待人,心潔如鏡。
48、朋友間的不和就是敵人進攻的機會。
49、思路決定出路,創(chuàng)新才有出路。
50、含淚播種的人一定能含笑收獲。
51、沒有完美的個人,只有完美的團隊。
52、我們有兩只耳朵,是因為需要傾聽左右的意見。
53、數(shù)帳出入定期存盤,不良物料及時處理。
54、合理搬運周轉,提高工作效率。
55、同心才能走的更遠,同德才能走的更近。
56、百川匯??珊程?,眾志成城比金堅。
57、不善于向下屬學習的領導,值得學習的地方不多。
58、化學物品很危險,儲存使用要小心。
59、生產(chǎn)看板是企業(yè)購買的方向標。
60、領導不是十項全能的人,而是總分比別人高的人。
教師辦公室文化標語篇九
1、快樂不是擁有的多,而是計較的少。
2、課堂教學的過程,實質上是教師指導下自主學習的過程。
3、相互補臺好戲連臺,相互拆臺一同垮臺。
4、把課堂還給學生,讓課堂煥發(fā)青春活力,關鍵就是關注學生
5、看別人不順眼,是自己修養(yǎng)差。
6、責人之心責己,恕己之心恕人。
7、工作每天都是正式演出,不能是彩排。
8、盡多少本份,得多少本事。
9、年輕人所需要的不僅僅是學習書本上的知識,也不僅僅是聆聽他人的種種教誨,而是更需要一種敬業(yè)精神,對上級的托付,立即采取行動,全心全意,去干好本職工作。——這不僅僅有益于集體,最大的受益者是我們自己。
10、如果能捏起來,一盎司的忠誠相當于一幫智慧。
11、備課組的活動質量,決定學科質量。
12、教師的發(fā)展才能更好促進學生的發(fā)展。
13、演員,靠演技征服觀眾;球員,靠球技留住球迷;教師,靠綜合素質引領學生奔向美好的未來。
14、不稱職的教師在教學忠讓學生適應自己,帶著知識走向學生。而優(yōu)秀的教師在教學中讓自己去適應學生,帶著學生走向知識。
15、做到“目中有人,心中有意,言中有情,行中有樣,教中有新”
16、成功來自知識的不斷積累及超越自我的態(tài)度。
17、態(tài)度加方法是實現(xiàn)夢想的百分百。
18、人生的價值在于付出,多付出一點你就與眾不同。
19、對于時間的管理就是對生命的管理。
20、投入才會深入,付出才會杰出,用心才會開心。
1. 換種態(tài)度和做法就是換種人生。
2. 美國心理學家波斯納提出了教師成長的公式:成長=經(jīng)驗+反思。
3. 教師上好課,是立身之本。
4. 追求主動發(fā)展,專業(yè)發(fā)展,和不斷自我更新的教師,才是真正的教師。
5. 當教師在課堂上真切的感受時,每一個人的心靈不斷誕生新彩觀念.宛如姹紫嫣紅的鮮花在春天綻放一般,他或她就開始際遇教學的本質,體驗教學的神圣。
6. 給一個學生機會,他(她)會給你一個奇跡。
7. 沒有觀念,就沒有生命,觀念是思想是生命。
8. 一滴水,只有溶入大海,才能永不消逝;一粒沙,只有投入大地,才能聚集力量。一個人只有依托集體,才能實現(xiàn)價值。
9. 施教之功,先在激趣,巧在授法,重在練化,貴在養(yǎng)習。
10. 寬容不是姑息遷就放任,而是嚴格要求下的理解尊重。
11. 尊重自己強調自主,尊重他人強調平等,尊重集體強調規(guī)則,尊重同時強調和諧,尊重知識強調探索。
12. 唯有你時時去欣賞別人,你才會體會到一種真愛的回報。
13. 學會奉獻自己,不會給你帶來不利,而會給你帶來意外的收獲。
14. 特別能協(xié)作,特別能鉆研,特別愛學生,特別能奉獻。
15. 贊美是陽光空氣和水,是學生成長不可缺少的養(yǎng)料。
16. 睜大眼睛多發(fā)現(xiàn)學生的優(yōu)點,瞇起眼睛少挑剔學生的缺點。
18. 一個成功的教師不會為難任何一個學生,也不會放縱任何一個學生
19. 走近每一個學生,發(fā)現(xiàn)每一個學生的優(yōu)勢,揚長避短,因材施教
20. 學會為他人鼓掌,為同行鼓掌,為對手鼓掌。
教師辦公室文化標語篇十
語文組:
1、博覽群書何其好也共育英才不亦樂乎
2、生活就是語文
3、納百川之流成大海通千古之典顯文才
4、詩書養(yǎng)一一性一一文章育人
5、厚積薄發(fā)深一入一淺一出
6、取至高之境開獨造之域
數(shù)學組:
1、學而不厭誨人不倦生命有限學問無限
2、領悟數(shù)學天地超越平凡課堂
3、聚一一精一一會神抓質量一心一意謀發(fā)展
4、一絲不茍論是非曲直孜孜不倦畫大小方圓
5、點線面體勾勒大千世界加減乘除演繹無限蒼穹
物理組:
1、苦攻中外古今萬卷書巧繪人情物理千張畫
2、格物致理窮究自然奧妙教書育人培養(yǎng)世紀英才
化學組:
1、促進人發(fā)展人塑造人
2、勤教善研一絲不茍深思熟慮百折不撓
3、化學人類進步的關鍵
政治組:因材施教丹心一片為人師表滿腔熱血
地理組:思接千載視通萬里盡百家之美成一人之奇
生物組:立足基礎注重觀察細心觀察科學總結
教師辦公室文化標語篇十一
·“
教師
是學生的鏡子”使教師嚴格要求自己,時刻注意自己的言談舉止,給學生樹立榜樣。·“把愛的陽光灑向每一個孩子”培養(yǎng)教師關愛每一個學生, 努力發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點,使其不斷成長。
·“快樂不是擁有的多,而是計較的少”讓老師有一個豁達的胸懷,能夠
幸福
的工作和生活
。·“只為
成功
找方法,不為失敗找理由”激勵教師積極工作,遇到困難多想辦法。·“校榮我榮,校恥我恥”讓教師與學校共榮辱,強化教師的主人意識,
責任
意識。【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/19711424.html】