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新員工轉(zhuǎn)正申請書篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!我是__部的員工__,畢業(yè)于__旅游職業(yè)學(xué)院。我于20__年10月份來到__國際旅行社實(shí)習(xí),剛從學(xué)校出來就能進(jìn)到這樣大的國際旅行社工作我感到十分榮幸。光陰似箭,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間一年八個(gè)月的實(shí)習(xí)時(shí)間已經(jīng)過去,根據(jù)公司的制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
對于一個(gè)剛離開學(xué)校踏入社會(huì)的我來說沒有任何工作經(jīng)驗(yàn),就像無頭蒼蠅一樣,不明白該怎樣才能做好。來到__也是我的第一份工作,當(dāng)時(shí)導(dǎo)游證都還沒有發(fā)下來,可是__理解了我,給了我一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。
作為一個(gè)剛來公司的新員工,剛開始我很擔(dān)心如何做好導(dǎo)游工作,如何與同事相處,來到那里之后我發(fā)現(xiàn)這些擔(dān)心有些剩余,在公司寬松融洽的工作氛圍下,經(jīng)過我們經(jīng)理和同事的關(guān)懷與指導(dǎo),接觸和學(xué)習(xí)了很多相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí),這些東西是十分實(shí)用的,使我的工作潛力和為人處事方面都取得了提高。
在今后的工作中我會(huì)更加嚴(yán)格要求自我,虛心向其他同事學(xué)習(xí),我相信憑著自我的努力,必須能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在工作方面取得更大的提高,成為一名合格的導(dǎo)游。我相信我的潛力,能夠把這份工作做好。還記得我們部門聚餐時(shí)經(jīng)理對我們說過一句話:如果一個(gè)人此刻做的這份工作沒有做好,那么以后做其他的工作能做好的幾率不是很高。這句話對我的印象很深刻,在以后的工作生活當(dāng)中遇到什么困難,就會(huì)想到這句話,所以請領(lǐng)導(dǎo)相信我,我必須會(huì)把這份工作做好。
在這段時(shí)間里,我深深體會(huì)到一個(gè)和諧,公平的團(tuán)隊(duì)是十分重要的,公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺(tái),我就要珍惜這個(gè)機(jī)會(huì),為公司的發(fā)展,獻(xiàn)出我的力量。在轉(zhuǎn)正后的工作中,要不斷的學(xué)習(xí),不斷的完善自我,更加努力地工作,為公司更好的明天,我會(huì)更加努力,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請,期望自我成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!
此致
敬禮!
申請人:申請書模板
__年__月__日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇二
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您們好!
我于20xx年x月x日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任xx一職,負(fù)責(zé)xxxx工作。
本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的職責(zé)心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作本事;職責(zé)感強(qiáng),確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;進(jìn)取學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和提高,平時(shí)利用下班時(shí)間經(jīng)過培訓(xùn)學(xué)習(xí),來提高自我的綜合素質(zhì),目前正在電大就讀???,以期將來能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、提高。
兩個(gè)多月來,我在王總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫忙及關(guān)愛下取得了必須的提高,綜合看來,我覺得自我還有以下的缺點(diǎn)和不足:
一、思想上個(gè)人主義較強(qiáng),隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從;
二、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自我;
四、業(yè)務(wù)知識(shí)方面異常是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實(shí)等等。
在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自我,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自我高度的職責(zé)心和自信心,必須能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的提高。
根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿兩個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間,工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的職責(zé)心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作本事。所以,我特向公司申請:期望能根據(jù)我的工作本事、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價(jià),使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。
來到那里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作本事上都得到了很大的提高與提高,也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的完美明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的完美明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),期望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。
此致
敬禮!
xx
20xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我于20xx年11月16日成為公司的預(yù)備黨員,到今天一年考察期已滿,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式黨員,新員工入黨轉(zhuǎn)正申請書。
作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。
在輪崗實(shí)習(xí)期間,我先后在工程部、成本部、企發(fā)部和辦公室等各個(gè)部門的學(xué)習(xí)工作了一段時(shí)間。這些部門的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識(shí)相差也較大;但是各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。
在本部門的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時(shí)考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生,轉(zhuǎn)正申請書《新員工入黨轉(zhuǎn)正申請書》。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過這一年,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理公司的帳務(wù),整理部門內(nèi)部各種資料,進(jìn)行各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào),協(xié)助進(jìn)行資金分析,從整體上把握公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作流程。當(dāng)然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。
這是我的第一份工作,這半年來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來!
申請人:xxx
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇四
我于xxx年12月25日進(jìn)入酒店,根據(jù)酒店的需要,目前擔(dān)任主管一職,負(fù)責(zé)總臺(tái)工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和總臺(tái)員工之家,總臺(tái)員工之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。我自20xx年12月工作以來,一直從事禮賓工作,因此,我對主管這個(gè)崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了酒店以及有關(guān)工作的基本情況,馬上進(jìn)入工作?,F(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下:
1. 負(fù)責(zé)當(dāng)班期間服務(wù)督導(dǎo)工作,保證服務(wù)質(zhì)量和崗位工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
2、 負(fù)責(zé)交接班工作,布置和總結(jié)本班工作,檢查儀容儀表。
3、 負(fù)責(zé)總臺(tái)客房鑰匙的控制管理。
4、 掌握客房銷售情況,及時(shí)向上級匯報(bào)并根據(jù)指示做好預(yù)定控制。
5、 負(fù)責(zé)客房預(yù)定的排房。
6、 檢查服務(wù)員填寫的住宿登記單等各類工作表格、報(bào)表。
7、 檢查房價(jià)折扣的執(zhí)行情況。
8、 及時(shí)向主管匯報(bào)vip客人名單。
在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問題,部門領(lǐng)導(dǎo)也及時(shí)給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解酒店,對酒店的認(rèn)識(shí)僅僅是皮毛的話,那么隨著時(shí)間的推移,我對也酒店有了更為深刻的了解。酒店寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來。,在酒店領(lǐng)導(dǎo)下,我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,在作好本職工作的同時(shí),積極團(tuán)結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì)做好工作,成為優(yōu)秀的聞天人中的一份子,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。
總之,在這一個(gè)月的工作中,我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重 要的,有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的酒店和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動(dòng)力。酒店給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺(tái),我就要珍惜這次機(jī)會(huì),為酒店的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為酒店總臺(tái)主管的懇求 請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xxx,近期的工作當(dāng)中,我覺得非常的有動(dòng)力的,這讓我也覺得非常的有意義,這段時(shí)間以來的實(shí)習(xí)當(dāng)中,我一直都在不斷的提高自己各方面能力,有很多侍寢是需要去堅(jiān)持做好的,現(xiàn)在回想起來的時(shí)候還是非常的有動(dòng)力的,雖然試用期的工作不是很久,可是我卻能夠在其中學(xué)習(xí)到很多的知識(shí)的,這讓我現(xiàn)在回想起來的時(shí)候還是非常的充實(shí)的,在這一點(diǎn)上面,我也從來都不敢忽視,我相信我能夠在接下來的工作當(dāng)中,做的更好一點(diǎn),現(xiàn)在也和公司的正式的提出轉(zhuǎn)正申請。
首先在工作方面,我也是在不斷的加強(qiáng)自身能力,在這個(gè)過程當(dāng)中,我也確實(shí)都是在不斷的反思自己,我知道這樣下去是很有意義的事情,現(xiàn)在也轉(zhuǎn)正了,我也清楚的感受到了自己各方面的職責(zé),我在工作當(dāng)中認(rèn)真的做好自己的本職工作,我也清楚這對我也是一個(gè)很有意義的提高,現(xiàn)在回想起來試用期的工作,我也確實(shí)是在不斷的加強(qiáng)自身經(jīng)驗(yàn),這讓我現(xiàn)在也是非常在乎的,對于學(xué)習(xí)來江我也是感觸良多,在近期的工作當(dāng)中我也應(yīng)該要合理的去規(guī)劃好,只有一點(diǎn)點(diǎn)去積累經(jīng)驗(yàn),這樣下去才能夠讓自己堅(jiān)定好心態(tài),做出好的成績來,雖然說這給我的感覺還是不錯(cuò),可是在工作當(dāng),我還是在不斷的積累經(jīng)驗(yàn)。
作為一名xx的員工,我需要去考慮清楚,這給我的感覺是非常的有意義的,希望在接下來能夠做出更好的成績來,到了這轉(zhuǎn)之際,我還是覺得很充實(shí)的,未來在學(xué)習(xí)當(dāng)中也一定不會(huì)辜負(fù)了公司的期望,我會(huì)細(xì)心的去做好自己的事情,加強(qiáng)個(gè)人學(xué)習(xí)能力的提高,讓自己朝著好的方向發(fā)展,認(rèn)真去規(guī)劃好相關(guān)的職責(zé),并且在以后的工作當(dāng)中讓自己努力去提高經(jīng)驗(yàn),我相信隨著自身能力的不斷提高,我以后能夠在工作當(dāng)中取得更好的成績,試用期的時(shí)間雖然短暫,我也一定會(huì)更加的努力,轉(zhuǎn)正之后也會(huì)認(rèn)真的做好自己的事情。
當(dāng)然我也清楚在工作方面我還是有的一些不足的地方,這對我而言是一些問題,我還有很多需要改正的地方,也會(huì)繼續(xù)去維持好的方向,必然不會(huì)辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的期望還有公司的培養(yǎng),只有不斷的強(qiáng)大自身這樣才能夠獲得更好的成績,這是我接下來應(yīng)該要去努力的方向,希望領(lǐng)導(dǎo)考慮的轉(zhuǎn)正申請。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我于201_年7月_日進(jìn)入百花超市,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任__一職,負(fù)責(zé)__工作。我在工作中認(rèn)真、細(xì)心同時(shí)且具有較強(qiáng)的職責(zé)心和進(jìn)取心,勤勉不懈,工作熱情,性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作本事,能圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和超市同事之間通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,積極配合部門負(fù)責(zé)人完成各項(xiàng)工作,注重自身發(fā)展和提高,獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問題,部門領(lǐng)導(dǎo)也及時(shí)給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟。一個(gè)多月來,我在本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱心幫忙及關(guān)愛下取得了必須的提高。我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)的重要性。百花超市給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺(tái),我要珍惜這次機(jī)會(huì),為百花超市的發(fā)展竭盡全力。來到那里工作,我最大的收獲莫過于敬業(yè)精神,工作本事上都得到了很大的提高與提高,激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了百花超市的完美明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,我相信在全體員工的共同努力下,百花超市的完美明天會(huì)更加輝煌。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請,期望自我能成為百花超市的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
此致
敬禮
申請人:___
20__年_月_日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇七
xxxx:
你們好!我于xx年6月12日加入鄭州匯英企業(yè)管理咨詢有限公司,參加工作三個(gè)月來,我收獲和感悟甚多,特向二位匯報(bào)一下三個(gè)月來的工作、生活情況、未來的自我規(guī)劃和關(guān)于公司發(fā)展規(guī)劃的看法,并正式提出轉(zhuǎn)正申請。
關(guān)于工作內(nèi)容:這三個(gè)月來,我主要從事網(wǎng)站的版面和功能設(shè)計(jì)策劃、客戶資料收集工作。剛參加工作的時(shí)候,自己對人才招聘這個(gè)行業(yè)知之甚少,總是以自己的角度去思考問題,因此工作中有很多漏洞和不足之處。后來通過詳細(xì)的分析同行網(wǎng)站的功能、特點(diǎn)、優(yōu)勢和不足,結(jié)合智聯(lián)招聘,中華英才網(wǎng)等一些大網(wǎng)站的功能和版面布局,做出了基本的版面設(shè)計(jì)方案。從中我感受到,學(xué)習(xí)和借鑒是我們工作中必須堅(jiān)持的一個(gè)原則, 善于學(xué)習(xí)同行業(yè)的優(yōu)點(diǎn),取其精華,去其糟粕,才能比他們做的更好。在工作中,要開拓思維,善于尋找方法來提高工作效率,方可不斷取得進(jìn)步。
關(guān)于工作態(tài)度:前段時(shí)間,聽到一句話——想到、說到、做到。想到是我們在工作中要多思考,要有創(chuàng)新意識(shí),敢為天下先;說到,就是每一個(gè)員工要把對公司發(fā)展有益的建議和想法說出來,大家一起討論執(zhí)行;做到是我們要把想到的、說出來的合理化建議和想法,執(zhí)行到位。想到,說到,說到不僅僅是職場人士必須具備的工作態(tài)度,還代表著一個(gè)人的職業(yè)素養(yǎng)。在工作中,我們不僅要多想、多說,時(shí)刻保持創(chuàng)新意識(shí),同時(shí)最重要的做到,答應(yīng)別人的事情、自己做出的工作計(jì)劃都要努力執(zhí)行到位, 這代表著一個(gè)人的誠信。
關(guān)于創(chuàng)業(yè)認(rèn)識(shí):自認(rèn)為我還是比較適合創(chuàng)業(yè)期公司,創(chuàng)業(yè)成敗最關(guān)鍵的是什么?這個(gè)問題我細(xì)細(xì)想過,最重要的是團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)意、價(jià)值觀、堅(jiān)定的信念和執(zhí)行力。1.團(tuán)隊(duì)組建是創(chuàng)業(yè)成敗的核心工作,每個(gè)企業(yè)都在談團(tuán)隊(duì)精神,團(tuán)隊(duì)文化。什么是團(tuán)隊(duì),我想團(tuán)隊(duì)首先是一群志同道合的人,優(yōu)劣互補(bǔ)的人。志不同,不相為謀,創(chuàng)業(yè)型公司更應(yīng)該打造一個(gè)有共同理想和愿景的團(tuán)隊(duì),無論遇到什么困難和挫折,都不離不棄,直到走向勝利的那一天。2.創(chuàng)意這里是指創(chuàng)新意識(shí),網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)本身就是創(chuàng)意經(jīng)濟(jì),你的網(wǎng)站具備的功能,別人很快就能模仿,你能為客戶做到的,競爭對手也可能做到,關(guān)鍵是誰能最先想到。在網(wǎng)絡(luò)上,我們常談服務(wù)使產(chǎn)品溢價(jià),如何才能最大化的收益,需要我們創(chuàng)新服務(wù)模式,完善服務(wù)內(nèi)容,提升服務(wù)質(zhì)量,為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。網(wǎng)絡(luò)作為一個(gè)媒體,對企業(yè)的宣傳更需要一些新的創(chuàng)意。完善網(wǎng)站的功能,創(chuàng)造新的服務(wù)模式,創(chuàng)新新的商業(yè)模式,最終才能獲得創(chuàng)意收入。3.創(chuàng)業(yè)型公司需要一個(gè)清晰的價(jià)值觀和企業(yè)文化,我們創(chuàng)業(yè)的目的是什么,企業(yè)能給員工帶來什么?企業(yè)的社會(huì)責(zé)任感和使命是什么?我們的發(fā)展方向是什么?這些是我們創(chuàng)業(yè)的核心價(jià)值,進(jìn)入企業(yè)的新員工必須接受這個(gè)共同價(jià)值觀,每一個(gè)人都是為了這一個(gè)共同的理想和價(jià)值觀而工作,而不是為了薪水而工作,只有形成這樣的價(jià)值觀和企業(yè)文化,團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)人才能經(jīng)得起誘惑,沉得住氣,才能創(chuàng)造一個(gè)美好的未來。4.創(chuàng)業(yè)需要經(jīng)歷無數(shù)的困難和挫折,也會(huì)有人放棄或者離開。創(chuàng)業(yè)很苦,如果有價(jià)值觀和堅(jiān)定的信念在支持著每個(gè)人,那么再大的困難和挫折都不能阻擋我們的進(jìn)步。5.最后,整個(gè)團(tuán)隊(duì)需要執(zhí)行力,一件事情成敗的差距在于想到和做到。創(chuàng)業(yè)成敗的主要差距是那些想法和目標(biāo)計(jì)劃是否執(zhí)行到位,設(shè)想的再美好,如果沒有做到、做好,那就是空想,夢想就永遠(yuǎn)不會(huì)變成現(xiàn)實(shí)。
關(guān)于團(tuán)隊(duì)管理:這里單獨(dú)列出來是因?yàn)槲腋杏X團(tuán)隊(duì)組建和管理是創(chuàng)業(yè)的核心工作。創(chuàng)業(yè)需要一個(gè)有執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì),一個(gè)有活力的團(tuán)隊(duì),一個(gè)有堅(jiān)定信念的團(tuán)隊(duì),一個(gè)有協(xié)作意識(shí)的團(tuán)隊(duì),一個(gè)有奉獻(xiàn)意識(shí)的團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì)管理需要借助企業(yè)文化和價(jià)值觀的力量,如果僅僅靠錢,拿高待遇去聚集一批人來創(chuàng)業(yè),我想這個(gè)企業(yè)永遠(yuǎn)留不住人,創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì)需要一個(gè)共同價(jià)值觀和一個(gè)獨(dú)特企業(yè)文化,吸引每個(gè)人加入進(jìn)來,并能留住人,讓每一個(gè)成員都能經(jīng)受住外面的誘惑。團(tuán)隊(duì)管理需要一個(gè)領(lǐng)頭羊,創(chuàng)業(yè)型公司大部分都是剛畢業(yè)的大學(xué)生, 尚未社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和資金儲(chǔ)蓄,甚至不具備相應(yīng)的工作技能。團(tuán)隊(duì)管理者作為領(lǐng)頭羊,要時(shí)刻學(xué)會(huì)換位思考,企業(yè)能夠給個(gè)人帶來什么,每個(gè)員工最需要什么?如何最大化的滿足他們的需求,只有這樣,才能打造一個(gè)充滿朝氣和激情的團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì)管理者需要充當(dāng)模范,創(chuàng)業(yè)型公司最大的缺點(diǎn)就是制度和管理不完善,作為領(lǐng)頭羊,必須能夠真正做到以身作則,帶頭遵守規(guī)章制度,把各項(xiàng)目標(biāo)計(jì)劃執(zhí)行到位,無私奉獻(xiàn)自我,想到不如說到,說到不如做到。團(tuán)隊(duì)管理需要人人平等,在創(chuàng)業(yè)型公司,不應(yīng)有過多的特權(quán),每個(gè)人都是公司的主人,人人平等,人人參與,不能講資歷,講地位,才能形成一個(gè)有凝聚力的團(tuán)隊(duì),每個(gè)人才能真正為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,推動(dòng)企業(yè)的快速發(fā)展。團(tuán)隊(duì)管理需要完善培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)制,創(chuàng)業(yè)期公司在做好基礎(chǔ)工作之后,往往發(fā)展較快,員工學(xué)習(xí)能力決定企業(yè)的發(fā)展速度,在創(chuàng)業(yè)期,更應(yīng)該注重加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)和內(nèi)部學(xué)習(xí),提高每個(gè)人的工作技能,業(yè)務(wù)能力和管理能力,讓團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)人都能感覺到自我的發(fā)展和成長,他們才能為公司做出更大的貢獻(xiàn)。
個(gè)人職業(yè)規(guī)劃:
我從頭實(shí)習(xí)期就開始改行,投入網(wǎng)站運(yùn)營相關(guān)工作,一路走來,一直在尋找屬于自己的方向和定位。從電子商務(wù)到網(wǎng)站平臺(tái)運(yùn)營再到目前的人才招聘。我想這里將是我的終點(diǎn)站?,F(xiàn)在我從事的主要工作是網(wǎng)站的策劃分析,網(wǎng)站維護(hù)管理和推廣工作,在工作之余,我將進(jìn)一步學(xué)習(xí)網(wǎng)站相關(guān)專業(yè)知識(shí),能夠全方位的管理維護(hù)一家大網(wǎng)站,同時(shí)關(guān)注人力資源相關(guān)專業(yè)知識(shí),深入了解目標(biāo)客戶的需求,著力滿足他們的需求,解答他們的問題。加強(qiáng)與同行的溝通和交流,廣結(jié)人脈,推動(dòng)網(wǎng)站與同行的合作與交流,提高自己在畜牧網(wǎng)絡(luò)營銷和電子商務(wù)方面的知名度。最后,我將認(rèn)真研究學(xué)習(xí)網(wǎng)站運(yùn)營管理和業(yè)績考核知識(shí),增加自己的領(lǐng)導(dǎo)能力,溝通能力和管理水平,成功由技術(shù)性人才進(jìn)化為管理學(xué)人才。
公司發(fā)展規(guī)劃之我見:
這是一個(gè)秘密!
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我叫xxx,xx年3月30日加入特變電工西安電氣科技有限產(chǎn)品行銷部,目前擔(dān)任行銷經(jīng)理一職,主要負(fù)責(zé)華中、華南片區(qū)的營銷支持工作。如今試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
工作總結(jié)
進(jìn)入公司以來,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真工作、勤勉不懈,配合各營銷經(jīng)理完成各項(xiàng)工作。以下為我入職以來的基本工作歷程。
今年3月30日,我正式入職,在部門領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下,開始學(xué)習(xí)公司的產(chǎn)品知識(shí),熟悉技術(shù)協(xié)議、產(chǎn)品宣傳ppt、常用圖紙、用戶安裝手冊等資料。
熟悉學(xué)習(xí)一段時(shí)間之后,4月6日,公司安排我支持珠海某風(fēng)電場現(xiàn)場勘察svg的改造項(xiàng)目(原設(shè)備為一套12m mcr型svc產(chǎn)品)。
從用戶那里得知,南網(wǎng)開始對風(fēng)電場無功補(bǔ)償裝置進(jìn)行考核,如果在7月底風(fēng)電場仍沒有合格的無功補(bǔ)償裝置,則不允許風(fēng)電場并網(wǎng)。
經(jīng)過現(xiàn)場踏勘,得知用戶原有mcr設(shè)備安裝于風(fēng)電場綜合樓一樓35kv開關(guān)柜室旁,大約占據(jù)了兩個(gè)10*12m的空間(一套mcr和一套fc分別占據(jù)一個(gè)房間)。
我當(dāng)即與用戶進(jìn)行溝通,說明我公司svg具有占地小節(jié)省空間,動(dòng)態(tài)響應(yīng)時(shí)間短等優(yōu)勢,用戶同意選用我公司產(chǎn)品,同時(shí)提出了幾點(diǎn)建議。
綜合用戶意見,我對現(xiàn)場進(jìn)行了丈量、現(xiàn)場視頻拍攝并發(fā)回公司,之后與用戶簽訂技術(shù)協(xié)議,圓滿完成了本次現(xiàn)場支持以及勘踏任務(wù)。
4月16至22日,我和華中區(qū)營銷經(jīng)理馮建云組成營銷攻關(guān)小組,洽談湖北十堰630項(xiàng)目。
該項(xiàng)目為20m容量的扶貧項(xiàng)目,是前期在拜訪長江院獲取的信息??紤]到臨近630并網(wǎng)期限,我們周日便動(dòng)身前往。
晚餐時(shí)我們帶著公司逆變器、svg等資料與客戶進(jìn)行了初步交流。經(jīng)溝通后了解到,用戶此前沒有光伏開發(fā)經(jīng)驗(yàn),工期非常緊張。于是,我們連夜制定了攻關(guān)方案。第二天就來到用戶公司,說明我公司可以打包提供直流匯流箱、逆變升壓一體機(jī)、以及svg電站主要設(shè)備。
此外我們與用戶討論了其他如組件、電纜、開關(guān)柜、保護(hù)通訊等設(shè)備問題。通過這一輪技術(shù)交流,用戶對我公司產(chǎn)品及技術(shù)取得了初步認(rèn)可。接下來我們對價(jià)格、交期進(jìn)行了商務(wù)談判,同時(shí)對項(xiàng)目現(xiàn)場進(jìn)行了考察。之后,我們迅速簽訂了技術(shù)協(xié)議。
經(jīng)過后續(xù)提資、監(jiān)造、催貨等進(jìn)一步對接,用戶電站于6月30日成功并網(wǎng)。
自我規(guī)劃
對今后的工作,我規(guī)劃如下:
夯實(shí)基礎(chǔ)、苦練內(nèi)功。
首先要不斷學(xué)習(xí),熟練掌握預(yù)裝式變電站、e云平臺(tái)等產(chǎn)品,熟悉其基本組成及原理,尤其我公司產(chǎn)品與競爭對手的差異化優(yōu)勢,并能針對用戶提出的具體項(xiàng)目問題,給出建設(shè)性產(chǎn)品方案。精通業(yè)務(wù)、不斷進(jìn)取。
能夠始終站在營銷的角度考慮問題,不斷提升業(yè)務(wù)水平,針對用戶需求及痛點(diǎn)給出合理的產(chǎn)品方案,增強(qiáng)客戶信任度和粘度,爭取為營銷片區(qū)的合同業(yè)績做出自己的貢獻(xiàn)。
合理化建議
在幾個(gè)月的工作中,我感受到公司內(nèi)部資源非常強(qiáng)大,目前接觸到的部門主要有研發(fā)、生產(chǎn)(計(jì)劃、生產(chǎn)、采購)、測試、技術(shù)平臺(tái)開發(fā)、研發(fā)管理、質(zhì)量、售后(發(fā)貨,調(diào)試)等。
行銷人員簽訂技術(shù)協(xié)議后,一個(gè)完整的交付過程需要上述所有資源部門協(xié)同完成。但是目前以上部門沒有明確的對外接口人,通常都是由營銷/行銷人員將相關(guān)資料轉(zhuǎn)給用戶,這有可能導(dǎo)致在用戶和內(nèi)部資源的轉(zhuǎn)接中出現(xiàn)效率低、滯后、傳達(dá)偏差等問題,從而降低用戶滿意度。
根據(jù)上述實(shí)際項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),建議公司設(shè)置交付體系(上述所有資源部門)對外對接人,負(fù)責(zé)行銷在技術(shù)協(xié)議簽訂,技術(shù)交底后內(nèi)部資源協(xié)調(diào)及對外對接工作。
總之,在這四個(gè)多月的工作中,我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是多么重要。一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前行的堅(jiān)實(shí)后盾。公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮自我的舞臺(tái),我非常珍惜這次機(jī)會(huì),愿為公司的發(fā)展竭盡全力。
此致
敬禮!
申請人:___________
______年_____月_____日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇九
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好!
我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變,讓我較快適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。在本部門的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)。不懂的問題虛心向別人學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實(shí)自己,希望可以為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時(shí)考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
這是我的第一份工作,這三個(gè)月來我學(xué)到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三個(gè)月有余。初,?;袒滩话玻簧w因初入社會(huì),壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發(fā)自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)傾力扶持,現(xiàn)已對工作有了一定程度的了解。今基于以下幾條原因,申請轉(zhuǎn)正,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn):
1、經(jīng)過三個(gè)多月的自身努力和各位同事領(lǐng)導(dǎo)的幫助,現(xiàn)對工作有較強(qiáng)的處理能力。希望能早日得到大家的認(rèn)同。
2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個(gè)人發(fā)展的近期及長遠(yuǎn)目標(biāo),而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。
3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛?cè)牍?,薪酬轉(zhuǎn)正前有折扣,支撐困難,希望早日達(dá)到收支平衡,解決后顧之憂,全力投入工作。
懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
申請人:
日期:20xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇十
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我于20xx年x月x日成為公司的試用員工,作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生,初來公司,以前很擔(dān)心不知該怎樣與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變,讓我較快適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。在本部門的工作中,我一向嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)。不懂的問題虛心向別人學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實(shí)自己,期望能夠?yàn)楣咀龀龈蟮呢暙I(xiàn)。當(dāng)然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時(shí)思考得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)對我的入職指引和幫忙,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
這是我的第一份工作,這三個(gè)月來我學(xué)到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三個(gè)月有余。初,?;袒滩话?;蓋因初入社會(huì),壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發(fā)自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)傾力扶持,現(xiàn)已對工作有了必須程度的了解。今基于以下幾條原因,申請轉(zhuǎn)正,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn):
1、經(jīng)過三個(gè)多月的自身努力和各位同事領(lǐng)導(dǎo)的幫忙,現(xiàn)對工作有較強(qiáng)的處理潛力。期望能早日得到大家的認(rèn)同。
2、目前本人各方面潛力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身潛力,也為了更好提高工作潛力,需制定個(gè)人發(fā)展的近期及長遠(yuǎn)目標(biāo),而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。
3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛?cè)牍荆匠贽D(zhuǎn)正前有折扣,支撐困難,期望懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一齊展望完美的未來!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇十一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
xxx員工xx,于xxxx年xx月xx日加入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任xxxxxx一職,主要負(fù)責(zé)xxxxxxxx工作。本人做事具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,對人熱情,熱愛現(xiàn)從事的人事工作。從我參加工作到現(xiàn)在,已有將近七個(gè)年頭,因此,在之前的工作中,鍛煉了我不懼怕困難與團(tuán)隊(duì)合作的精神。但來到xxxxxxxx,這里的工作與環(huán)境又是一個(gè)新的開始,在領(lǐng)導(dǎo)的嚴(yán)格要求下,我的工作得到了提升,在同事的幫助下,我的工作得以順利開展。現(xiàn)將這段時(shí)間的工作情況簡要總結(jié)如下:
1、初到公司時(shí),本人只是從公司簡介以及同事們的口述中了解公司,對公司的認(rèn)識(shí)僅僅是皮毛的話,那么隨著時(shí)間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。從一開始對工作的沒有壓力,到逐漸的感到肩上的責(zé)任性,在這其中,我不斷的學(xué)習(xí)與請教,就好比一輛新車,在與公司的不斷的進(jìn)行磨合。到目前為止,這項(xiàng)工作我基本上可以掌握,但是我知道還有許多地方需要改善,還可以做得更好,我相信,我也有那個(gè)信心,隨意時(shí)間的推移,我會(huì)從這份工作中得到成長,同時(shí)我也會(huì)把這份工作做得更加完善。
2、在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問題,部門領(lǐng)導(dǎo)也及時(shí)給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性。跟本部門的同事相處中也非常融洽,有什么問題大家也都能夠齊心協(xié)心,相互協(xié)助,因此,來到這里,讓我有種賓至如歸的感覺,我相信,在一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì),一定會(huì)是個(gè)強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì),因此,我為自己能加入這個(gè)團(tuán)隊(duì)感到榮幸與驕傲。
珍惜這次機(jī)會(huì),為我部門的工作全身心投入,為公司的發(fā)展盡我的綿薄之力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能夠成為公司正式員工的一員,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
申請人:xxx
xxxx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇十二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事:
您好!
經(jīng)過這兩個(gè)月的試用期鍛煉,讓我對主管的工作有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)和了解,也為以后的日常工作奠定了一定的基礎(chǔ),我對這個(gè)職位充滿著期待和熱情,所以我向上級領(lǐng)導(dǎo)真誠的提出主管轉(zhuǎn)正的申請。希望被允以批準(zhǔn)。
這兩個(gè)月起初,作為一個(gè)主管新人,我也為難、感覺壓力大。但我是一個(gè)年輕人,對自己有信心,我認(rèn)為任何事只有在學(xué)習(xí)中才會(huì)越來越好。在學(xué)習(xí)中,我觀察過以往領(lǐng)班的工作,學(xué)習(xí)他們好的處事方法來方便自己以后的管理工作,不斷的提高自己,完善自己。在今后的日常工作中,我會(huì)牢記永和人家的服務(wù)宗旨,認(rèn)真對待每天的交接班工作,注意自己的儀容儀表,以身作責(zé),并協(xié)調(diào)好同事關(guān)系。認(rèn)真做好每一種飯菜產(chǎn)品,對客人負(fù)責(zé),對公司負(fù)責(zé)。提高廚房里的合作能力以提高出餐效率,進(jìn)而提高顧客的滿意度。無條件服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排,全力完成上級下達(dá)的一切任務(wù),以提高永和人家業(yè)績?yōu)闃?biāo)準(zhǔn),為大家工資的共同增長而努力。
生活中有很多機(jī)遇,要懂得把握和尋找。獲得這個(gè)職位也不是終點(diǎn),努力永遠(yuǎn)沒有期限。我一定不會(huì)讓自己失望,不會(huì)讓公司失望。期待公司和領(lǐng)導(dǎo)能給我一個(gè)機(jī)會(huì)為公司多盡一份心力。
此致
敬禮!
申請人:
日期:20xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇十三
我于xx年x月x日成為xx公司的試用保安,到今天已經(jīng)快_個(gè)月了。
在這段時(shí)間里,我自認(rèn)能夠完全勝任工作,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)正。
作為一名新人員,初來公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的公司文化,讓我很快完成了這一轉(zhuǎn)變。在這段時(shí)間里,我主要的工作是安全保衛(wèi),通過鍛煉,我熟悉了公司保安的整個(gè)操作流程。在工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂;服務(wù)方面不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時(shí)考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。
在此,我要特地感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。經(jīng)過這_個(gè)月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理本職工作,當(dāng)然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。這是我的第一份正式工作,這段時(shí)間以來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮
申請人:
申請期:xx年x月x日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇十四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我于xx年x月x日成為公司的'試用員工,到今天3個(gè)月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,現(xiàn)將這三個(gè)月的工作情況總結(jié)如下:
1、非常注意的向周圍的老同事學(xué)習(xí),在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習(xí),以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中。
2、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),任勞任怨,與同事配合默契,平時(shí)刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定時(shí)間內(nèi)出色的完成任務(wù),保證公司項(xiàng)目進(jìn)度,做到讓客戶、領(lǐng)導(dǎo)、自己都滿意。
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶新員工,雖然我自己還是一個(gè)來公司不久的尚在試用期的新員工,但在x月份,還是積極主動(dòng)的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶新人,將自己知道的和在工作中應(yīng)該著重注意的問題都教給他們。
總之,經(jīng)過三個(gè)月的試用期,我認(rèn)為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
申請人:xxx
20xx年x月x日
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