在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天，報告不再是罕見的東西，報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。通過報告，人們可以獲取最新的信息，深入分析問題，并采取相應的行動。下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?
鄉(xiāng)鎮(zhèn)述職述責述廉報告篇一
xxx公司紀委書記
2016年，在上級紀委和公司黨委正確領導下，在公司領導班子成員的支持幫助下，本人注重加強自身修養(yǎng)和作風建設，努力履行職責，保持廉潔自律，圓滿完成各項工作任務，公司紀檢監(jiān)察工作在上級公司紀檢監(jiān)察績效評價中獲得優(yōu)秀評價。現(xiàn)述責述廉如下：
一、堅持理論學習，增強政治意識
1、始終保持高度的政治使命感，認真學習黨的十八大和十八屆歷次全會、習近平總書記系列重要講話以及十八屆中央紀委歷次全會精神，積極參加集團公司、上級公司組織的學習培訓，全面了解和掌握廉政建設的法律法規(guī)和紀檢監(jiān)察理論知識，加強自身修養(yǎng)，明確工作方向。
2、堅持參加“兩學一做”學習教育和“黨章黨規(guī)、制度學習”，尊崇黨章、敬畏紀律，強化“四個意識”，筑牢思想防線。高質(zhì)量完成各項學習任務，努力修身自重，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。
3、不忘初心，牢記宗旨，堅持以《廉潔自律準則》“四個必須”、“八條規(guī)范”和《紀律處分條例》規(guī)定的廉潔紀律為準繩，注重堅持理論聯(lián)系實際，用科學發(fā)展觀指導本職工作。認真貫徹執(zhí)行上級紀委和公司黨委關于黨風廉潔建設工作部署，確保在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。
二、加強作風建設，深化履責意識
1、落實“三轉(zhuǎn)”要求，強化責任意識。按照“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風”的職能要求，努力改進工作作風，認真履行全面從嚴治黨監(jiān)督責任。率先垂范、以身作則，帶頭執(zhí)行黨的紀律，廉潔自律、依法辦事，2016年所屬區(qū)域未發(fā)生違反廉潔自律規(guī)定的情況。
2、堅持深入基層，推動責任落實。以參加“三會一課”、安全活動、廉潔授課、員工座談等方式，多次深入公司生產(chǎn)后勤、駐外項目部等基層單位，傾聽員工呼聲，了解黨風廉潔建設情況，督促各單位黨政負責人認真落實“兩個責任”。開展常態(tài)化廉政約談，分別對公司重點崗位、高風險人員及30家供應商進行集體約談，提升廉潔意識、營造廉潔環(huán)境。
3、注重廉潔教育培訓，營造風清氣正氛圍。多元化開展“兩學一做”學習教育和“黨章黨規(guī)、制度學習”，拓展宣傳方式，充分利用電視、廠網(wǎng)、宣傳欄、短信微信等平臺，定期推送廉潔教育信息；成功組織了區(qū)域范圍黨章黨規(guī)知識競賽并在上級公司比賽中獲得一等獎；制作黨規(guī)宣傳微電影，由上級公司推薦至集團并上報國資委、中紀委。
4、強化監(jiān)督檢查，促進廉潔建設。堅持黨風廉潔建設和反腐敗工作與業(yè)務工作同研究、同部署、同實施、同考核，認真開展“兩個責任”貫徹落實情況的專項檢查并實現(xiàn)常態(tài)化。完成公司重點業(yè)務內(nèi)部巡視和對后勤燃料等重點單位監(jiān)督檢查，取得了良好成效。
5、突出重點，加強采購監(jiān)督。建設啟用業(yè)務交流大廳，規(guī)范采購活動、業(yè)務交流活動及來訪接待工作監(jiān)督，保證公開公平。加強區(qū)域開標項目的現(xiàn)場監(jiān)督統(tǒng)籌調(diào)配與業(yè)務指導，完成所在區(qū)域八家單位共131項開標評標項目旁站監(jiān)督的統(tǒng)籌調(diào)配及指導工作，重點強化評標專家抽取等環(huán)節(jié)監(jiān)督，規(guī)范程序，規(guī)避風險。
6、落實集約化管理，做好區(qū)域范圍工作。認真落實“五檢查”、“五參加”要求，對區(qū)域范圍所屬5家單位開展“五項重點業(yè)務和責任落實情況”監(jiān)督檢查，分別進行了“回頭看”等專項抽查，參加了各單位民主生活會。通過檢查和交流，發(fā)現(xiàn)亮點，梳理問題，督促做好整改落實工作。建立區(qū)域范圍紀檢人員微信群，加強交流，共同進步。
三、加強道德修養(yǎng)，增強廉潔意識
1、在思想政治上嚴格要求自己，始終以《黨章》和《廉政準則》規(guī)范自己的一言一行，認真執(zhí)行集團二十六條要求和上級公司作風建設細則，貴在表率，重在執(zhí)行，恪盡職守，廉潔自律。
2、堅持廉潔從政，努力做到以身作則，求真務實，講實話、辦實事、求實效。嚴格按照規(guī)定要求，如實報告?zhèn)€人有關事項。嚴守紀律，慎獨慎微,努力做到忠誠、干凈、擔當。2016年各項職務消費均符合規(guī)定、標準。
3、加強道德修養(yǎng)，自覺遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，做到品行端正，作風正派，家庭和睦，以良好的作風養(yǎng)身立威。
4、以德服人，以上率下，管好身邊人。對下屬工作人員做到嚴格要求、嚴格教育、嚴格監(jiān)督，注重日常交流溝通，及時掌握員工思想動態(tài)和行為狀況，從細微處入手，發(fā)現(xiàn)問題，早提醒、常警示，杜絕讓小問題演變成大問題。
四、存在問題及整改措施
反思一年來的工作，在紀檢監(jiān)察工作方面取得了一些成績，同時還存在著諸多不足，主要表現(xiàn)在：一是理論知識和業(yè)務知識掌握還不夠深入；二是監(jiān)督執(zhí)紀問責力度還有待加強，基層紀檢人員職能發(fā)揮有待提升；三是管理創(chuàng)新方面仍需進一步強化。
新的一年，我將繼續(xù)發(fā)揚成績，著力彌補不足，進一步加強自身學習，不斷提高理論水平和綜合素質(zhì)，提升領導能力和業(yè)務能力，更好地滿足新形勢下紀檢監(jiān)察工作需要；以《紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》為準繩，積極進取，扎實工作，不斷加大監(jiān)管力度，激發(fā)基層紀檢人員的主觀能動性，促進監(jiān)督責任落到實處，推進公司黨風廉潔建設再上新臺階。特此報告。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)述職述責述廉報告篇二
（一）聚焦主責主業(yè)，推動基層黨建落地落實。全年主持召開黨委會x次、專題議黨會議x次、理論中心組學習6次。完成掃黑除惡巡察反饋問題x個。深入基層調(diào)研x次，解決限制村集體經(jīng)濟發(fā)展、脫貧攻堅等問題x件。
（二）夯實理論基礎，堅持主題教育從嚴從實。牢牢把握“12字”總要求，帶頭開展專題學習6次、調(diào)研交流x次、主題黨日活動x次，制定整治方案x個，解決實事x個。嚴格黨內(nèi)生活，召開民主生活會x次、專題組織生活會x次，查擺、整改問題x個。
（三）嚴格教育管理，落實黨內(nèi)制度建立健全。突出政治建設，召開黨委會學習《黨支部工作條例（試行）》x次，將基層黨建考核納入各村年度績效考評工作，整改落實問題x個，嚴格執(zhí)行《農(nóng)村基層組織工作條例》，輪訓農(nóng)村基層黨員x人次。
（四）突出精準施策，深化脫貧攻堅高質(zhì)高效。聚焦黨建引領，開展專題學習6次，制定《包村干部管理辦法》，派出并培訓扶貧干部x人次，幫扶x人次，解決問題x件。發(fā)揮包村部門作用，落實扶貧項目x個，籌措資金x萬元。深入開展“第一書記代言”活動，實現(xiàn)產(chǎn)品銷售額x萬元。
（五）持續(xù)加壓發(fā)力，推動掃黑除惡強勢強勁。嚴格線索摸排，召開專題會議x次，上報線索x條，排查梳理信訪案件x起，發(fā)放宣傳資料x余份。全面凈化隊伍，清理前科劣跡村干部x名，順利完成補齊配強工作。
嚴格整頓軟弱渙散黨組織x個，解決問題x件。
（七）強化壓力傳導，狠抓從嚴治黨規(guī)矩規(guī)范。全面落實從嚴治黨主體責任，組織黨員干部觀看廉潔教育片x次，受教育人數(shù)x人次，約談班子、支部書記x人次，配合紀委督查x次，整改問題x項，給予黨內(nèi)警告處分x人、開除黨x人。
二、問題清單
（一）督促落實基層黨建責任不夠。落實“第一責任人”職責不到位，對基層黨建工作安排部署多，具體指導少，統(tǒng)籌推進各項工作力度不夠。在推動重點任務落實中存在傾向性，平時把大部分精力投入到經(jīng)濟發(fā)展、脫貧攻堅、民生改善、社會事業(yè)等方面，導致對黨建工作傾注的精力和時間相對不足，缺乏跟蹤問效，抓黨建促監(jiān)管重落實的力度有待提升。
（二）從嚴推動主題教育標準不高。對待“不忘初心、牢記使命”主題教育投入精力不足，黨支部數(shù)量較多，只能依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立指導組督促各支部開展主題教育，不能一一抓實主題教育開展情況。主題教育期間，雖然能創(chuàng)新形式開展革命傳統(tǒng)教育，但對于基層黨員干部教育抓的不緊，導致個別黨支部學習教育流于形式，缺乏教育管理的針對性，難以保證所有支部“九個一”高質(zhì)量開展。
（三）找準補齊黨建短板招法不多。面對新時代、新要求，破解新形勢下黨建難題的辦法陳舊老套，農(nóng)村黨建不均衡，在村集體經(jīng)濟方面強村與弱村差距較大，弱村缺乏特色產(chǎn)業(yè)項目，村集體經(jīng)濟收入較為單一。社區(qū)黨建亮點少，社會化服務“五進”社區(qū)服務項目不夠新穎，難以調(diào)動居民的積極性、滿足其精神需求。非公黨建管理軟，不經(jīng)常深入企業(yè)調(diào)研，對軟弱渙散黨組織整頓招法較少，偏重于抓硬件投入輕，對企業(yè)活動研究、設計不多，帶動作用不理想。
（四）抓實從嚴治黨韌勁力度不足。從嚴治黨的主體責任未能完全落到實處，雖然建立了嚴格的考核體系，但抓實黨員干部的日常教育監(jiān)管力度不大，對履職不到位的基層黨組織負責人，批評教育的多、嚴厲問責的少，問責追責不嚴格。在加強干部理念教育、紀律作風教育、廉政建設方面硬措施少，監(jiān)管存在盲區(qū)，基層黨員隊伍中還存在慵懶散漫等問題。
針對上述問題，認真剖析根源，感到主要有以下原因。一是敢為人先的責任意識不強?！耙粛忞p責”落實不到位，在抓基層黨建、脫貧攻堅、掃黑除惡、社會民生等重點工作中責任意識、工作力度與落實全面從嚴治黨要求存在差距，對村、社區(qū)調(diào)研督導不夠深入，導致“從嚴治黨”沒有真正貫徹落實，收效不夠明顯。二是攻堅拔寨的勇氣決心不足。缺乏新形勢下攻破基層黨建難題的魄力，對推動基層黨建工作的方式方法不夠創(chuàng)新，針對重點難點工作缺乏刻苦專研的韌勁，新舉措不多，靠前指揮、強力破解難題力度不夠。三是學以致用的招數(shù)辦法不多。對黨建工作缺乏系統(tǒng)深入研究，特別是對一些瓶頸問題和薄弱環(huán)節(jié)，缺乏經(jīng)常性、持續(xù)性的分析研究，解決問題的措施不夠細化，真正下實招、動真格的功夫落實的不夠好，解決力度不夠大。
三、
任務清單（一）履職盡責，吹響擔當作為沖鋒號。強化“第一責任人”意識，把抓基層黨建作為第一要務，堅持重點工作親自部署、重大問題親自推動、重大任務親自督辦，爭取下年度打造黨建示范點x個。建立黨建工作責任清單，充分運用責任機制傳導壓力，細化到人，推動形成黨委抓、書記抓、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。嚴格落實監(jiān)督問責，使廣大黨員干部明責任、懂規(guī)矩、守底線、知敬畏，推動從嚴治黨向基層延伸。
（二）堅守初心，做好主題教育加分題。牢牢把握習近平新時代中國特色社會主義思想，以主題教育為契機，建立完善“不忘初心、牢記使命”主題教育長效機制和“兩學一做”學習教育化常態(tài)化“兩項制度”，全面搭建學習教育平臺，突出示范帶動、問題導向，切實扛起政治責任，統(tǒng)籌推進學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實思想重點措施，堅持完善主題教育“九個一”，全力引導廣大黨員干部增強新時代責任感、使命感，以實干篤定前行，前瞻引領各項工作深入開展，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展平穩(wěn)推進。
（三）全力沖刺，打好脫貧攻堅鞏固牌。堅持脫貧摘帽不松勁，健全完善脫貧攻堅成果鞏固機制，聚焦“兩不愁、三保障”突出問題，全面排查存在的短板弱項，精準施策，持續(xù)用力，大力挖掘資源優(yōu)勢，培育特色產(chǎn)業(yè)，不斷提升基礎設施建設水平，加強政策宣傳力度，進一步健全返貧監(jiān)測等長效工作機制，全力確保不返貧、不致貧，加快推進脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接。
強化后備干部選樹和培育。社區(qū)黨建，推進綜合服務場所一體化建設，以“五進社區(qū)”為標準，創(chuàng)樹“軍警地共建”“黨建+民俗文化旅游”等社區(qū)服務品牌，創(chuàng)新謀劃貼近社區(qū)居民實際生活的特色活動。非公黨建，以企業(yè)黨建為引領，以商務聯(lián)盟為中心，全面開展“亮黨旗、爭光彩、促扶貧、強企業(yè)”活動，深入挖掘企業(yè)促扶貧等黨建特色，努力創(chuàng)建非公黨建優(yōu)質(zhì)品牌。規(guī)范黨員隊伍管理，進一步優(yōu)化黨員隊伍架構，嚴格把控發(fā)展黨員程序，規(guī)范入黨積極分子培養(yǎng)和教育管理工作。其他工作，系統(tǒng)推進機關、醫(yī)療衛(wèi)生機構黨建工作，實現(xiàn)黨建一體化共贏。
黨委書記述責述廉報告
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記年終述職述廉報告
鄉(xiāng)鎮(zhèn)述責述職述廉報告
鄉(xiāng)鎮(zhèn)年終述職述廉述責報告
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記責任意識述職述責報告
鄉(xiāng)鎮(zhèn)述職述責述廉報告篇三
2012年學校在縣委、縣政府關懷和縣教體局的正確領導下，學校班子以科學發(fā)展觀為指導，深化課程改革，堅持教育創(chuàng)新，強化教育管理，打造一流隊伍，進一步提升我校軟硬件水平，以創(chuàng)教育教學品牌和特色學校為奮斗目標，在廣大教職工的共同努力下，以積極進取的態(tài)度，致力于改善學校面貌，團結一致，務實苦干，圓滿完成了一年的工作任務。在此，我代表學校領導班子向辛勤耕耘、無私奉獻的教職工們表示最衷心的感謝！向那些為了學校工作，雖然受了委屈但仍一如既往的同志們表示最真誠的歉意！
現(xiàn)在，我受學校領導班子的委托，向大家述職述廉。在過去的一年里領導班子始終把“讓社會滿意、讓家長放心”作為奮斗目標，認真貫徹落實“精、細、嚴、實、快、效”六字工作方針，加強教育教學管理，狠抓領導作風、教風、學風和校風的轉(zhuǎn)變，教育教學質(zhì)量大幅度提高，學校知名度、好評度不斷提升，實現(xiàn)了跨越式發(fā)展，開創(chuàng)了前所未有的良好局面。
“榜樣的力量是無窮的”、“群眾看干部”，這已經(jīng)成為約定俗成的道理。我校切實加強領導班子隊伍建設，充分發(fā)揮學校領導的表率作用，以人格魅力鼓舞人心。
1、團結協(xié)作，廉潔自律。全體班子成員能以學校大局為重，做到大事集體研究，小事相互通氣，難事相互支持，有功不攬，有過不推。生活上相互關心，思想上經(jīng)常溝通，消除誤解，增進友誼。學校每筆開支均嚴格按規(guī)章制度辦事，一是1000元以下的物品采購由總務處指派專業(yè)人員參加，而且每次人員不盡相同；二是1000元以上的向上級領導匯報請示；三是凡大型購物、基建等項目，堅持多人在場，集體議價進入政府采購程序，從根本上杜絕違紀現(xiàn)象發(fā)生。我們嚴格按政策辦事，不亂收費，不亂訂資料。
2、深入實際，調(diào)查研究。全體領導經(jīng)常深入教師辦公室、教師、學生宿舍檢查工作，了解情況，同教師談心、與學生聊天，搞好調(diào)查研究，掌握第一手資料，有針對性地開展工作。同時，推進“四個一”工程：每周寫一篇工作筆記，每周聽評1節(jié)課，每周檢查一次捆綁學科教研活動，每周巡視1次校園，對所觀察到的問題及時記錄、及時解決。以了解和掌握學校動態(tài)。
3、雷厲風行，說到做到。首先對領導班子進行充實、調(diào)整，明確各部門職責及班子成員分工，印制、下發(fā)了《高臺三中領導成員分工表》和相關職責。同時要求各負其責、雷厲風行，要求班子成員堅持做到哪里有問題，就在哪里解決糾正；哪一層有問題，就在哪一層解決糾正。凡是副校長能做的工作，校長不做；凡是主任能做的工作，副校長不做；凡是副主任能做的，主任不做。這樣就形成了“人人有事干、事事有人干”的良好局面。杜絕拖拉作風，一展新領導班子的精神風貌。
4、以身作則，身先士卒。領導班子成員做到工作上愛崗敬業(yè)、無私奉獻，業(yè)務上務實求精，作風上廉潔自律，把廉潔作為生存線。帶頭主動工作，帶頭甘于奉獻，帶頭自覺監(jiān)督。要求教職工做到的，校干務必先做到。例如全體領導全部在一線任課，課節(jié)均在6節(jié)以上，每個晚上都有校級領導與保衛(wèi)人員通宵值班，保障學校財產(chǎn)和師生人身安全。
5、認真實施校務公開和財務公開，增加學校管理的透明度。我們在校園網(wǎng)設立了校長信箱，校長每天登陸，親自審閱，并批示有關領導或親自處理。具有普遍性的問題集中予以解答。以此來了解師生信息，解決師生疑難，把關心愛護師生落到實處，同時也采納了不少好的建議。我們還在宣傳欄和校園網(wǎng)上開辟公示欄，進行校務公開，定時和不定時地將教職工關心的規(guī)章制度、成績展示、經(jīng)費收支、評優(yōu)晉級、年度考核、績效工資分配等及時通報公示，增強了學校工作的透明度，使學校領導班子的威信進一步提高，教職工工作積極性進一步發(fā)揮，學校的凝聚力也空前增強。
6、強化人本思想，努力關心教職工和學生疾苦，積極構建融洽和諧的人際環(huán)境。我們在領導班子中提倡心中要有全體師生，要憑良心對得起教職工，對學生要有一顆“愛”心，要真誠地關心、愛護、幫助、理解全體師生。要有愛民之心、平民之態(tài)、利民之舉。我們想方設法改善辦公條件和美化生活環(huán)境，添置窗簾、購置花木、配備電腦，營造和諧氛圍。學校雖然經(jīng)濟拮據(jù)，但還是兌現(xiàn)了所有獎金，同時本學期還在不斷地提高教職工的福利待遇和獎金。教職工生病住院，校領導親自看望，以情感人，以情促人，激發(fā)了教職工的工作熱情。
7、充分發(fā)揮工會組織和教代會參與決策、進行民主管理和監(jiān)督的職能，促進依法治校，保證教職工當家作主、履行民主權利的`需要。例如，我們在廣泛聽取多方意見的基礎上，結合學校實際，制定的各項規(guī)章制度和績效工資考核細則，都要提交教代會討論通過。會上，教工代表各抒己見，幾經(jīng)修改，最后達成共識，充分體現(xiàn)了民主集中制原則。
一所學校是否辦得好，一要看這個學校辦學條件是否有較大改善，二要看學校教育教學質(zhì)量是否有提高，更重要是的是，要看這一屆領導班子帶出了一支什么樣的教師隊伍。這就是我們的“辦學政績觀”。
2、建立健全各項規(guī)章制度，變“人治”為“法治”。立足學校實際，在充分醞釀的基礎上，制定并完善《教職工綜合考核方案》、《班主任工作考核方案》、《各類人員崗位考核細則》等19項規(guī)章制度及考核細則，教師心中有目標、有準則，便于規(guī)范自己。
3、抓教學常規(guī)的落實，做到教學常規(guī)管理精細化、長效化。
（2）加強對教學秩序、自習輔導、教研活動的日常督查，提高督查效果；
（3）進一步重視學生對教師教學態(tài)度、水平的意見，下發(fā)《學生意見征求表》2次，計1000余份，有力的促進了教師工作態(tài)度轉(zhuǎn)變和教學能力的提升。
（4）完善聽課制度，加強教師間的學習交流。落實校級公開8節(jié)，教研組公開課16節(jié)。領導每人每學期隨堂聽課不少于20節(jié)，其他教師不少于16節(jié)。
4、加強教研組建設，積極推進課堂教學改革。把教研組建設放在重要的位置上，確立教研組集體備課制度，增強團體精神和協(xié)作意識。重點抓好課堂教學改革，切實轉(zhuǎn)變教師的教學行為和學生學習行為。組織課堂觀摩、專題研討、課改論壇等活動7次。本學年，在語文課教學中實驗推廣了“黃金分割”教學法，在英語課教學中實驗推廣了“雙導”教學法，經(jīng)過部分教師的努力已初見成效，有望在下學期向其他學科延伸。
5、開展課堂教學評估活動，進行教師教學水平達標鑒定。并且通過“名師工程”，“傳、幫、帶”工程，外出學習等形式，促進教師盡快提高自身業(yè)務素質(zhì)。本學年，22人參加了全縣課堂教學大比武，8人次分別參加了省上及省外的學科培訓，20人參加了市上的學科培訓。同時，充分挖掘現(xiàn)有師資潛力，重點培養(yǎng)青年教師中的骨干力量，在評優(yōu)評先中予以傾斜，以點帶面，促進教師素質(zhì)的全面提高。
我校始終堅持把德育放在學校工作的首位，積極開創(chuàng)愛國主義教育科學化、理想教育具體化、道德教育系列化、行為教育規(guī)范化、自我教育制度化的新路子，逐步形成德育工作的六大特色。
1、穩(wěn)步推進快樂校園、特色學校建設和“123“工程，實施“自我教育”，促使學生自主發(fā)展。我校在全體學生中間提出要做到自我教育，使學生能夠做到思想上自育、人格上自塑、學習上自研、藝體上自練、行為上自控、心理上自調(diào)、生活上自理、情感上自悅、評價上自鑒、安全上自護，力爭把自己培養(yǎng)成為“有理想、有道德、有文化、有紀律”的社會主義新人。學校積極構建學生自我教育的平臺，克服德育“懸空”的做法，堅持貼近生活，貼近實際，貼近學生。加強學科教學德育滲透，加強實踐教育、體驗教育、養(yǎng)成教育，達到“于無聲處”受教育的目的，讓學生在自我教育中“感悟德育，儲蓄文明”。
2、監(jiān)控與信任教育相結合，促使學生自覺遵規(guī)守紀。學校添置校園網(wǎng)絡監(jiān)控系統(tǒng)，監(jiān)控學生在校表現(xiàn)及外來人員的行為，使學校的安全防范工作真正達到了人防、物防、技防的全面結合，使學校的安全得到了足夠的保障，給校園管理、安全防范帶來極大的便利。同時，我們還在學生中間進行了誠信教育，開展了“杜絕考試作弊承諾”、“遠離網(wǎng)吧”，學生綜合素質(zhì)評價等活動，培養(yǎng)學生自覺遵守學校規(guī)章制度的自覺性。
3、開展形式多樣、內(nèi)容豐富的主題教育活動，豐富德育內(nèi)涵，創(chuàng)建教育特色。學年內(nèi)，政教處組織學生聽取了法制、道路交通安全、防震減災、科普知識、災難的預防和救護等為專題的講座5次；各班召開了“重視安全，珍愛生命”、“愛校如家”等主題班會5節(jié)；組織開展全校性的防火、防震緊急疏散演練2次。通過這些活動的開展，學生的法制意識、安全意識及生命意識大大加強，法律知識、自護自救知識在全校學生中得以普及。
開展以培育學生特長為主線的教育活動。為促進快樂校園建設，我校在上學期勞動技能大賽的基礎上，進一步加強了藝術教育成果方面的展示與競賽，組織開展了師生繪畫、刺繡、剪紙作品，手抄小報展評、科技小發(fā)明、小制競賽等活動，為學生的個性發(fā)展和特長表現(xiàn)搭建了平臺。
除此之外，我們還開展了“學生成長包掛制”、“文明宿舍”評比、“文明之星”、優(yōu)秀學生、優(yōu)秀班干部評選、學校家庭社會三結合教育等活動，并且取得了一定的成績和實效。
牢固樹立沒有安全就沒有一切的意識，時刻把安全工作放在學校工作的首位，警鐘長鳴，常抓不懈。建立健全安全管理網(wǎng)絡，層層簽定安全目標責任書，強化管理，落實責任，加大安全投入，確保安全設施、器材齊全，建立安全工作日報告、周報告、月報告制度。一年來，無重大安全事故發(fā)生。
1、加強校園治安管理，嚴防盜竊以及侵害師生的事件發(fā)生。嚴格落實出入校門登記檢查制度，對無正當理由或與學校工作無關的人員嚴禁入內(nèi)，切實杜絕各類危險物品進入校園，堅決預防和杜絕校園暴力事件的發(fā)生。嚴格實行領導帶班、教師值班的24小時值班制度，加強校內(nèi)值班巡邏。積極配合有關部門做好校園周邊環(huán)境的綜合治理，認真排查不安全因素，發(fā)現(xiàn)隱患會同有關部門及時進行整改。
2、加強交通安全管理，嚴防交通事故的發(fā)生。深入開展“遵守‘三讓’，平安出行”交通安全宣傳教育和整治活動，加強學生交通常識“應知應會”教育，提高學生的交通安全法制意識和自我保護能力。嚴格實行學校門口安全執(zhí)勤制度，及時疏導交通。積極配合公安、交通等部門，加強對接送學生車輛的監(jiān)管和舉報工作，教育學生嚴禁乘坐“三無”及超員車輛，確保學生交通安全。
3、加強學校食品衛(wèi)生管理，確保學生飲食安全。建立食堂物資定點采購和索證、登記制度，檢查飲用水的衛(wèi)生安全狀況，保障師生飲食衛(wèi)生安全。加強學校衛(wèi)生防疫工作，嚴防流行病、傳染病在校內(nèi)發(fā)生。學校高度重視學校食堂和超市的改革和監(jiān)管，確保各個食堂飯菜新鮮、菜樣豐富、價位合理，超市無出售“三無”物品、物美價廉（低于市場價）。
4、寄宿生管理規(guī)范化、制度化。我校是全縣最大的寄宿制學校，現(xiàn)有1293名寄宿生。我們深刻認識到，寄宿生管理水平直接關系到學校安全穩(wěn)定，為了提高寄宿生管理水平我們做了如下努力：一是精心制定宿舍管理制度。二是落實值日值班配套制度。三是實行“五級”夜間查宿制度。實行舍長自查、班主任督查、樓管教師細查、值周教師抽查、學生會暗查“五級聯(lián)動”查宿制度及逐級反饋制度。四是宿舍“三比”做到堅持“四個一”和“三掛鉤”，“四個一”即宿舍“三比”堅持做到每天一評比、每周一小結、每月一總結、學期一總評，并做到及時公示，及時反饋，及時整改；“三掛鉤”即將宿舍“三比”成績與各班值周成績掛鉤、與星級文明宿舍評比掛鉤、與班主任月考核掛鉤，以此督促班主任、學生共同做好宿舍管理工作，促進良性循環(huán)。五是狠抓專項整頓與專題教育制度。新生入學期間，邀請部隊教官對新生進行宿舍內(nèi)務管理業(yè)務指導，高標準、高起點嚴格要求學生，引導學生摒棄不良陋習，軍事化規(guī)范宿舍內(nèi)務要求，上好學生入宿第一課；在不同時期在宿舍區(qū)域針對性開展戒煙、戒賭、內(nèi)務檢查、早間催操等專項整頓活動，確保安全穩(wěn)定，同時做到每項專項整頓與專題教育都有方案、有組織、有落實、有反饋、有成效。
牢固樹立服務師生、服務教學、服務學校發(fā)展的思想，強化自覺服務意識，變后勤為先行，降本增效，開源節(jié)流，確保學校中心工作的順利展開。
春來繁花滿枝，秋至碩果累累。由于措施得力、落實到位，我校教育教學工作取得了較為顯著的成績。學校先后被張掖市交通局、教育局評為交通安全示范校，縣文明委評高臺縣文明單位，高臺縣家長示范學校。學校團委被團縣委評為先進團委、五四紅旗團委。教科研結碩果：學校承擔的2項省級教研課題已取得階段性成果；有30余篇教師的論文在省級及以上獲獎或發(fā)表。中考傳捷報：今年八年級學生的生地會考和九年級學生的畢業(yè)會考成績也十分理想（九年級274名學生中，254人被高臺一中錄取，高中錄取率為93、04%）在全縣元旦環(huán)城賽、“民樂杯”風箏大賽、全縣中小學田徑運動會中，分別榮獲中學組團體第二名；在全縣學生生活技能大賽中，榮獲中學組第一名；學生在各類學科競賽中，有33人次獲獎。
對照“高起點、高水平、高效益的標準化學?！钡囊?，我校還存在著差距；教職工隊伍建設仍比較薄弱，結構不合理，數(shù)量不足，質(zhì)量仍需提高；“教學研究水平不高；特色學校建設成效還不夠明顯。但我們堅信在全校教職工的共同努力下，按照科學發(fā)展觀的要求，保持昂揚的斗志，務實的作風，齊心協(xié)力，開拓創(chuàng)新，勤奮工作，必將開創(chuàng)高臺三中教育教學工作的新局面！創(chuàng)造高臺三中發(fā)展的新奇跡！
二〇一二年十二月二十七日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)述職述責述廉報告篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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2022年上半年，xx（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）在市委、市政府的正確領導下，xx上下認真學習貫徹黨的十九大及歷次全會精神，圍繞爭當xx目標，持續(xù)實施*發(fā)展戰(zhàn)略，扎實推進高質(zhì)量發(fā)展，各項工作穩(wěn)中競進，經(jīng)濟社會保持良好發(fā)展態(tài)勢。上半年完成固定資產(chǎn)投資x億元；
限額以上社會消費品零售總額x億元；
省外資x億元。
一、堅持理論武裝、壓實政治責任，“四個意識”再獲新提升
（一）強化政治理論學習。堅持第一時間學習傳達貫徹上級黨委重大決策部署和上級黨委主要領導指示批示精神，切實做到在思想上、政治上、行動上與上級保持高度一致。堅持黨委理論中心組學習時事熱點及當前工作重點制度，今年來圍繞黨的十九大精神、意識形態(tài)工作、作風建設、國防教育等內(nèi)容，每次由一名黨委班子成員主講，至少兩位中層干部會上進行交流發(fā)言，截至目前共開展理論中心組學習共x次。
（二）落實意識形態(tài)工作責任制。組織召開意識形態(tài)工作專題會議，引導xx廣大黨員干部進一步堅定黨員干部的理想信念，進一步強化責任意識和擔當意識，進一步創(chuàng)新探索辦事處意識形態(tài)工作的新思路、好舉措，形成責任明確、領導有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機制高度重視網(wǎng)絡安全，進一步提升網(wǎng)絡輿論引導水平，嚴密防范網(wǎng)上意識形態(tài)滲透。共處置網(wǎng)絡輿情問題x條，做到了對重大事件及突發(fā)性問題提前介入，防患于未然。
（三）推進巡察反饋問題整改。按照市委統(tǒng)一部署，市委xx巡察組對我xx進行了為期xx的巡察工作，并專題反饋了巡查意見建議。我們認真履行巡察整改主體責任，對反饋問題高度重視、照單全收、立行立改，逐條逐項研究剖析，迅速下發(fā)整改通知單和交辦函，全力確保所有問題在銷號清零。xx紀委從嚴監(jiān)督執(zhí)紀問責，為推動巡察整改落實、凈化政治生態(tài)、改進干部作風，提供強堅強有力的紀律保障。
二、堅持高質(zhì)量道路、踐行發(fā)展理念，經(jīng)濟建設增添新動力
（一）強力推進項目建設。落實項目建設包保制度，推動早開工、早投產(chǎn)、早見效。上半年共有x個重點項目，其中市級重點項目x個，招商引資項目x個，ppp項目x個。
（二）大力實施招商引資。完成招商引資項目x個，實際到位資金x億元。投資x億的xx項目已于今年的x月x日舉行開工儀式；
投資x萬元的xx合作項目已完成簽約；
投資x億元的xx合作商貿(mào)項目也于今年的x月x日正式簽約；
投資x億元的xxx項目正在醞釀。
（三）全力吸引能人回鄉(xiāng)。已入庫能人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)x人，已簽約項目x個，協(xié)議資金x億元。意向項目x個，能人回鄉(xiāng)工作在全市名列前茅。
三、堅持創(chuàng)新管理、打造人才高地，深化改革取得新突破
（一）產(chǎn)權試點改革穩(wěn)步實施。嚴格落實中央八項規(guī)定精神實施細則和省、市實施辦法，全面實行“財務公開制度”，進一步規(guī)范“三資管理”、“一事一議”，實現(xiàn)社區(qū)零招待。完成xx社區(qū)產(chǎn)權制度試點改革，成立xx社區(qū)經(jīng)濟合作社，產(chǎn)權制度改革正式啟動，穩(wěn)步推進。
（二）紅色物業(yè)管理全面鋪開。堅持把紅色物業(yè)管理作為創(chuàng)新城市基層黨建工作的重要抓手，扎實推進“紅色物業(yè)”示范點建設。強化黨建引領，把黨支部建在小區(qū)里，把黨小組建在樓棟上，形成小區(qū)黨支部、樓棟黨小組和黨員中心戶為一體的三級架構，小區(qū)黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮，同時由黨支部安排樓棟長，動員全體居民及志愿者一起實施，紅色物業(yè)成員由小區(qū)居民自發(fā)組織而成，自主制訂管理制度，自主解決難點問題，打造了讓群眾服務群眾的新模式，令社區(qū)力量、城管力量、社會力量有機融合。已建成xx小區(qū)和xx小區(qū)等x個紅色物業(yè)管理示范點。
（三）特色黨建活動持續(xù)推進。圍繞服務大局、服務群眾主題，創(chuàng)新方式，進一步推動黨員亮明身份，增強身份意識，健全完善黨員履責服務積分辦法，加大指導和考核力度，增強責任意識；
強化考核結果運用，增強爭先意識。通過嚴在平時、嚴在高標、嚴在全員的監(jiān)督考核管理，來撬動全處所有黨員，確?！懊恳粋€支部都不落后、每一名黨員都不掉隊”。
四、堅持法治引領、維護社會穩(wěn)定，依法行政達到新水平
（一）著力提升法治水平。始終堅持運用法治思維推動xx經(jīng)濟社會平穩(wěn)發(fā)展，建立健全“大法治”領導體系和工作機制，扎實推動法治示范創(chuàng)建，夯實法治建設基礎，積極推進了鎮(zhèn)村兩級x個綜治中心建設，嚴格落實“一社區(qū)一律師”“一社區(qū)一顧問”。
（二）持續(xù)推進平安xx建設。扎實開展政法隊伍教育整頓，常態(tài)化開展掃黑除惡專項斗爭。全面實施xx工程，市域社會治理現(xiàn)代化全國x項、省x項試點任務全部完成。
（三）積極化解信訪矛盾。堅持把信訪維穩(wěn)作為第一責任扛在肩上，記在心上，抓在手上，落實在行動上，共受理信訪案件x件，所接待的信訪事件做到及時協(xié)調(diào)化解。
五、堅持務實求效、強化協(xié)調(diào)統(tǒng)籌，民生建設邁上新高度
（一）扎實推進鄉(xiāng)村振興。建立健全鞏固脫貧攻堅成果長效機制。嚴格落實“四個不摘”要求，保持現(xiàn)有幫扶政策、幫扶資金、幫扶力量總體穩(wěn)定。持續(xù)加強防止返貧致貧動態(tài)監(jiān)測和幫扶機制，抓好產(chǎn)業(yè)幫扶、就業(yè)幫扶、消費幫扶，做好易地扶貧搬遷后續(xù)幫扶，牢牢守住不發(fā)生規(guī)模性返貧底線。統(tǒng)籌使用財政專項資金xx元，扎實推進鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。
（二）深入推進城鄉(xiāng)融合。秉承“抓實干、看實效”，不斷推動城鄉(xiāng)融合發(fā)展，上半年共拆違建房屋x棟，回填面積xm2,拆除面積xxm2。全年清理陳年垃圾xx噸，常態(tài)化開展“江河湖港塘長制”碧水保衛(wèi)戰(zhàn)行動，清理水面垃圾長度x千米，整治面積xm2。
（三）重點推進民生工程。抓環(huán)境污染整治。建設雨污分流x米、污水收集池x立方米、落實種養(yǎng)對接消納土地x畝；
從嚴打擊秸桿露天焚燒行為；
改造升級大中型養(yǎng)殖場x家，嚴格控制養(yǎng)殖規(guī)模，做到不達標，就關閉，目前已關閉x家；
抓“安全生產(chǎn)”排查。開展x次安全生產(chǎn)隱患大排查，共計排查隱患x條，已完成整改x條，正在整改x條。認真落實常態(tài)化疫情防控措施，累計接種疫苗x萬劑次，開展重點人群核酸檢測x萬份，結果均為陰性。
六、堅持固本培元、保持高壓態(tài)勢，從嚴治黨構建新格局
（一）精心做好選人用人。始終把講政治擺在首要位置，堅持新時代好干部標準，認真做好換屆后半篇文章，全力打造“五個過硬”干部隊伍。加強領導班子建設，進一步優(yōu)化班子配備和干部隊伍結構。堅持“雙好雙強”選人用人標準，嚴格落實民主集中制，廣泛聽取民意，筑牢群眾基礎，不斷優(yōu)化社區(qū)班子能力、年齡、性別結構。加大年輕干部、女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部培養(yǎng)使用力度，讓干部有干頭、有想頭、有奔頭。
（二）扎實建好支部陣地。抓好黨群服務中心提檔升級和網(wǎng)絡黨支部建設是落實一切工作到支部的重要舉措，也是提升黨建工作的必然要求。上半年，xx完成了xx社區(qū)黨群服務中心的升級改造和文化長廊建設，完成了xx社區(qū)、xx社區(qū)黨群服務中心的提檔升級。各社區(qū)統(tǒng)籌轄區(qū)單位的資源落實了x個網(wǎng)格黨支部活動陣地，其中，x社區(qū)xx網(wǎng)格黨支部、xx社區(qū)xx網(wǎng)格黨支部等x個黨支部已建成示范點。
（三）全面筑好廉潔防線。xx以“縱深推進”全面從嚴治黨為主題，將力戒形式主義、官僚主義融入日常，統(tǒng)籌推進作風建設，切實推動全面從嚴治黨向基層延伸。xx黨委認真履行主體責任，黨委書記帶頭部署廉政工作，帶頭開展廉政談話，帶頭講廉政黨課。班子成員認真落實“一崗雙責”，對分管領域、分管人員常提醒、常教育、常管理。創(chuàng)新開展廉政教育，大力開展“七個一”活動，從嚴開展運用汪治懷案專題警示活動，切實筑牢“不想腐”的思想防線。xx紀委綜合運用“四種形態(tài)”，加強監(jiān)督執(zhí)紀問責，共立案x件，已結案x件。
上半年，xx廣大干部群眾，團結奮進，真抓實干，較好地履行了職責，保持了經(jīng)濟社會良好的發(fā)展勢頭。但仍存在一些問題和不足：深入學習的系統(tǒng)性和廣泛性還不夠；
開拓創(chuàng)新的能力水平需要進一步提高；
下基層調(diào)研的力度還不足等，這些都有待在新一年工作中改進，下一步，我們將保持定力，加足馬力，精準發(fā)力，團結奮進，在xx年再譜xx高質(zhì)量發(fā)展新篇章，以優(yōu)異的工作業(yè)績?yōu)辄h的二十大勝利召開獻禮！
鄉(xiāng)鎮(zhèn)述職述責述廉報告篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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一、成績清單
（一）聚焦主責主業(yè)，推動基層黨建落地落實。全年主持召開黨委會x次、專題議黨會議x次、理論中心組學習x次。完成掃黑除惡巡察反饋問題x個。深入基層調(diào)研x次，解決限制村集體經(jīng)濟發(fā)展、脫貧攻堅等問題x件。
（二）夯實理論基礎，堅持主題教育從嚴從實。牢牢把握“12字”總要求，帶頭開展專題學習x次、調(diào)研交流x次、主題黨日活動x次，制定整治方案x個，解決實事x個。嚴格黨內(nèi)生活，召開民主生活會x次、專題組織生活會x次，查擺、整改問題x個。
（三）嚴格教育管理，落實黨內(nèi)制度建立健全。突出政治建設，召開黨委會學習《黨支部工作條例（試行）》x次，將基層黨建考核納入各村年度績效考評工作，整改落實問題x個，嚴格執(zhí)行《農(nóng)村基層組織工作條例》，輪訓農(nóng)村基層黨員x人次。
（四）突出精準施策，深化脫貧攻堅高質(zhì)高效。聚焦黨建引領，開展專題學習x次，制定《包村干部管理辦法》，派出并培訓扶貧干部x人次，幫扶x人次，解決問題x件。發(fā)揮包村部門作用，落實扶貧項目x個，籌措資金x萬元。深入開展“第一書記代言”活動，實現(xiàn)產(chǎn)品銷售額x萬元。
（五）持續(xù)加壓發(fā)力，推動掃黑除惡強勢強勁。嚴格線索摸排，召開專題會議x次，上報線索x條，排查梳理信訪案件x起，發(fā)放宣傳資料x余份。全面凈化隊伍，清理前科劣跡村干部x名，順利完成補齊配強工作。
（六）引領全新風尚，強化基層組織創(chuàng)實創(chuàng)新。黨員隊伍，嚴格按照程序發(fā)展黨員x名，采集黨組織信息x個，黨員基本信息x份。農(nóng)村黨建，深化“共商共治”和“聯(lián)合黨總支創(chuàng)建”活動，發(fā)展村集體經(jīng)濟項目x個，村集體經(jīng)濟總體收入x萬元，完善省級電商村銷售模式，開展領辦代辦服務x次，解決困難x個。社區(qū)黨建，深化“五進”社區(qū)，簽訂區(qū)域共建協(xié)議x份，惠及居民x余人，開展“幫客行動”x次，幫助群眾x人次。非公黨建，落實場所建設經(jīng)費x萬元，黨建經(jīng)費x萬元。其他方面，深入推進機關、醫(yī)療衛(wèi)生機構黨建工作；
嚴格整頓軟弱渙散黨組織x個，解決問題x件。
（七）強化壓力傳導，狠抓從嚴治黨規(guī)矩規(guī)范。全面落實從嚴治黨主體責任，組織黨員干部觀看廉潔教育片x次，受教育人數(shù)x人次，約談班子、支部書記x人次，配合紀委督查x次，整改問題x項，給予黨內(nèi)警告處分x人、開除黨x人。
二、問題清單
（一）督促落實基層黨建責任不夠。落實“第一責任人”職責不到位，對基層黨建工作安排部署多，具體指導少，統(tǒng)籌推進各項工作力度不夠。在推動重點任務落實中存在傾向性，平時把大部分精力投入到經(jīng)濟發(fā)展、脫貧攻堅、民生改善、社會事業(yè)等方面，導致對黨建工作傾注的精力和時間相對不足，缺乏跟蹤問效，抓黨建促監(jiān)管重落實的力度有待提升。
（二）從嚴推動主題教育標準不高。對待“不忘初心、牢記使命”主題教育投入精力不足，黨支部數(shù)量較多，只能依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立指導組督促各支部開展主題教育，不能一一抓實主題教育開展情況。主題教育期間，雖然能創(chuàng)新形式開展革命傳統(tǒng)教育，但對于基層黨員干部教育抓的不緊，導致個別黨支部學習教育流于形式，缺乏教育管理的針對性，難以保證所有支部“九個一”高質(zhì)量開展。
（三）找準補齊黨建短板招法不多。面對新時代、新要求，破解新形勢下黨建難題的辦法陳舊老套，農(nóng)村黨建不均衡，在村集體經(jīng)濟方面強村與弱村差距較大，弱村缺乏特色產(chǎn)業(yè)項目，村集體經(jīng)濟收入較為單一。社區(qū)黨建亮點少，社會化服務“五進”社區(qū)服務項目不夠新穎，難以調(diào)動居民的積極性、滿足其精神需求。非公黨建管理軟，不經(jīng)常深入企業(yè)調(diào)研，對軟弱渙散黨組織整頓招法較少，偏重于抓硬件投入輕，對企業(yè)活動研究、設計不多，帶動作用不理想。
（四）抓實從嚴治黨韌勁力度不足。從嚴治黨的主體責任未能完全落到實處，雖然建立了嚴格的考核體系，但抓實黨員干部的日常教育監(jiān)管力度不大，對履職不到位的基層黨組織負責人，批評教育的多、嚴厲問責的少，問責追責不嚴格。在加強干部理念教育、紀律作風教育、廉政建設方面硬措施少，監(jiān)管存在盲區(qū)，基層黨員隊伍中還存在慵懶散漫等問題。
針對上述問題，認真剖析根源，感到主要有以下原因。一是敢為人先的責任意識不強?！耙粛忞p責”落實不到位，在抓基層黨建、脫貧攻堅、掃黑除惡、社會民生等重點工作中責任意識、工作力度與落實全面從嚴治黨要求存在差距，對村、社區(qū)調(diào)研督導不夠深入，導致“從嚴治黨”沒有真正貫徹落實，收效不夠明顯。二是攻堅拔寨的勇氣決心不足。缺乏新形勢下攻破基層黨建難題的魄力，對推動基層黨建工作的方式方法不夠創(chuàng)新，針對重點難點工作缺乏刻苦專研的韌勁，新舉措不多，靠前指揮、強力破解難題力度不夠。三是學以致用的招數(shù)辦法不多。對黨建工作缺乏系統(tǒng)深入研究，特別是對一些瓶頸問題和薄弱環(huán)節(jié)，缺乏經(jīng)常性、持續(xù)性的分析研究，解決問題的措施不夠細化，真正下實招、動真格的功夫落實的不夠好，解決力度不夠大。
三、任務清單
（一）履職盡責，吹響擔當作為沖鋒號。強化“第一責任人”意識，把抓基層黨建作為第一要務，堅持重點工作親自部署、重大問題親自推動、重大任務親自督辦，爭取下年度打造黨建示范點x個。建立黨建工作責任清單，充分運用責任機制傳導壓力，細化到人，推動形成黨委抓、書記抓、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。嚴格落實監(jiān)督問責，使廣大黨員干部明責任、懂規(guī)矩、守底線、知敬畏，推動從嚴治黨向基層延伸。
（二）堅守初心，做好主題教育加分題。牢牢把握習近平新時代中國特色社會主義思想，以主題教育為契機，建立完善“不忘初心、牢記使命”主題教育長效機制和“兩學一做”學習教育化常態(tài)化“兩項制度”，全面搭建學習教育平臺，突出示范帶動、問題導向，切實扛起政治責任，統(tǒng)籌推進學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實思想重點措施，堅持完善主題教育“九個一”，全力引導廣大黨員干部增強新時代責任感、使命感，以實干篤定前行，前瞻引領各項工作深入開展，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展平穩(wěn)推進。
（三）全力沖刺，打好脫貧攻堅鞏固牌。堅持脫貧摘帽不松勁，健全完善脫貧攻堅成果鞏固機制，聚焦“兩不愁、三保障”突出問題，全面排查存在的短板弱項，精準施策，持續(xù)用力，大力挖掘資源優(yōu)勢，培育特色產(chǎn)業(yè)，不斷提升基礎設施建設水平，加強政策宣傳力度，進一步健全返貧監(jiān)測等長效工作機制，全力確保不返貧、不致貧，加快推進脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接。
（四）服務大局，奏響基層組織振興曲。深入推進“一谷一城”建設，筑牢基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘。農(nóng)村黨建，持續(xù)強化督導工作，規(guī)范管理農(nóng)村黨支部工作高效，力爭以黨建促產(chǎn)業(yè)、以建設展成果；
強化后備干部選樹和培育。社區(qū)黨建，推進綜合服務場所一體化建設，以“五進社區(qū)”為標準，創(chuàng)樹“軍警地共建”“黨建+民俗文化旅游”等社區(qū)服務品牌，創(chuàng)新謀劃貼近社區(qū)居民實際生活的特色活動。非公黨建，以企業(yè)黨建為引領，以商務聯(lián)盟為中心，全面開展“亮黨旗、爭光彩、促扶貧、強企業(yè)”活動，深入挖掘企業(yè)促扶貧等黨建特色，努力創(chuàng)建非公黨建優(yōu)質(zhì)品牌。規(guī)范黨員隊伍管理，進一步優(yōu)化黨員隊伍架構，嚴格把控發(fā)展黨員程序，規(guī)范入黨積極分子培養(yǎng)和教育管理工作。其他工作，系統(tǒng)推進機關、醫(yī)療衛(wèi)生機構黨建工作，實現(xiàn)黨建一體化共贏。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)述職述責述廉報告篇六
本人能盡心盡職，扎扎實實做好自己分管工作，202*年9月因工作需要由縣里統(tǒng)一安排抽調(diào)到城南生態(tài)新城指揮部征地，202*年10月份調(diào)鎮(zhèn)任副鎮(zhèn)長，按照黨委、政府分工，主要分管招商引資、農(nóng)業(yè)、水利、水保、煙葉、統(tǒng)計、地震、氣象、農(nóng)技、農(nóng)機、能源、科技工作，現(xiàn)就一年來個人思想學習工作履職和廉潔情況匯報如下：
認真學習系列講話精神，黨的十八大和十八屆三中全會精神深刻領會其科學內(nèi)涵，認真系統(tǒng)地學習了黨的基本知識，進一步夯實了理論基礎，提高了黨性認識和思想道德素質(zhì)。堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，并用以指導自己的學習、工作和生活實踐。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。加強學習分管工作業(yè)務知識，工作中注重理論與實踐的結合，不斷提高業(yè)務水平和完善自己的知識結構，提升自己的理論修養(yǎng)水平。牢記“全心全意為人民服務”的宗旨，始終把“三送”工作為總抓手。以對人民負責的高度責任心武裝自己的頭腦，指導自己的行動。
（一）招商工作。做好安商服務工作，在日常工作中加強招商服務意識，在工作中努力做到對于引進的企業(yè)要加大跟蹤服務力度，確保引進的客商安心在我縣、我鎮(zhèn)發(fā)展興業(yè)、創(chuàng)業(yè)致富。對客商樹立誠信形象，營造誠信環(huán)境，以誠招商，以誠待商，進而做到以商招商。
（二）農(nóng)業(yè)工作。
一是抓好農(nóng)技推廣工作，加強春耕備耕檢查指導力度，早計劃、早安排，積極推廣良種工作；二是認真抓好國家財政農(nóng)機購置補貼落實及農(nóng)機管理工作，完善基層農(nóng)機咨詢服務，逐步更新農(nóng)業(yè)機械舊老的局面；三是抓好農(nóng)業(yè)科技下鄉(xiāng)和宣傳工作，積極推進科技體制創(chuàng)新和人才強鎮(zhèn)戰(zhàn)略，加強科普宣傳與培訓，提高農(nóng)民科技素質(zhì)；四是加強農(nóng)業(yè)基礎設施建設；五是開展好病蟲害防治工作；六是強化漁業(yè)管理，發(fā)展水產(chǎn)養(yǎng)殖。
（三）煙葉生產(chǎn)工作。一是確保煙葉面積落實，完成今年1500畝任務；二是狠抓育苗工作，認真抓好27個棚苗床管理；三是強化科技培訓，狠抓技術措施到位；四是狠抓煙葉基礎設施建設，完成6座烤房建設；五是抓好煙葉田間管理和生產(chǎn)投入工作。
（四）水利工作。一是認真做好各項汛前準備工作，加大防汛工作的宣傳力度，讓群眾樹立防洪意識，提高全民防災避災能力；二是抓好汛前檢查，重點檢查小（二）型以上水庫、重點山塘、新建和在建水利工程，及時消除安全隱患，確保各類水利工程安全度訊；三是抓好預案修訂，進一步完善和修訂應急方案的可操作性和針對性；四是抓好物資備足工作；五是抓好水庫安全員業(yè)務知識。
（五）統(tǒng)計工作。一是加強了統(tǒng)計工作人員的業(yè)務能力提高；二是認真做好第三次全國經(jīng)濟普查工作。
（六）水保工作。一是抓好《水土保持法》普法工作；二是重點抓好龍舌片原開采稀土、礦產(chǎn)、水土整治工作；三是抓好山塘村、金龍村百畝荒山治理工作。
（七）氣象地震工作。一是開展好防震減災知識宣傳教育，提高全民防震減災意識和能力。二是加強汛期，森林防火氣象宣傳，三是加強建筑物抗震設防管理工作。
（八）駐村工作和“三送”工作。一是抓好“三送”工作，以“三送”工作為總抓手，真心實意幫助群眾；二是抓好所包村村級班子及發(fā)展黨員等工作。
（九）重點工程工作。一是抓好城南生態(tài)新城征地工作；二是抓好花園變電站工程建設，三是抓好城南防洪堤，西江河治理及安全飲用水工程建設。
認真學習中央“八項規(guī)定”，對自己制定了“約法三章“：即不該得的利益絲毫不得，違反原則的事堅決不做，有損黨和政府形象的事自覺抵制。在主抓項目建設中堅決做到不吃請，不索拿卡要，努力做一個讓組織放心，群眾滿意的公務員。
2、思想和觀念不能完全適應新形勢的要求。思想觀念、工作方法比較陳舊，在一定程度上對工作有影響。對市場經(jīng)濟體制下出現(xiàn)的一些新情況、新問題感到對策少，辦法不夠。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)述職述責述廉報告篇七
上半年領導班子述職述責述廉報告,供大家參考。
（一）強化政治理論學習
（二）落實意識形態(tài)工作責任制
（三）推進巡察反饋問題整改
二、堅持高質(zhì)量道路、踐行發(fā)展理念，經(jīng)濟建設增添新動力
（一）強力推進項目建設
（二）大力實施招商引資
（三）全力吸引能人回鄉(xiāng)
三、堅持創(chuàng)新管理、打造人才高地，深化改革取得新突破
（一）產(chǎn)權試點改革穩(wěn)步實施
（二）紅色物業(yè)管理全面鋪開
（三）特色黨建活動持續(xù)推進
四、堅持法治引領、維護社會穩(wěn)定，依法行政達到新水平
（一）著力提升法治水平
（二）持續(xù)推進平安...建設
（三）積極化解信訪矛盾
五、堅持務實求效、強化協(xié)調(diào)統(tǒng)籌，民生建設邁上新高度
（一）扎實推進鄉(xiāng)村振興
（二）深入推進城鄉(xiāng)融合
（三）重點推進民生工程
六、堅持固本培元、保持高壓態(tài)勢，從嚴治黨構建新格局
（一）精心做好選人用人
（二）扎實建好支部陣地
（三）全面筑好廉潔防線
正文：
2022年上半年，...（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）在市委、市政府的正確領導下，...上下認真學習貫徹黨的十九大及歷次全會精神，圍繞爭當...目標，持續(xù)實施...發(fā)展戰(zhàn)略，扎實推進高質(zhì)量發(fā)展，各項工作穩(wěn)中競進，經(jīng)濟社會保持良好發(fā)展態(tài)勢。上半年完成固定資產(chǎn)投資...億元；限額以上社會消費品零售總額...億元；省外資...億元。
一、堅持理論武裝、壓實政治責任，“四個意識”再獲新提升（一）強化政治理論學習堅持第一時間學習傳達貫徹上級黨委重大決策部署和上級黨委主要領導指示批示精神，切實做到在思想上、政治上、行動上與上級保持高度一致。堅持黨委理論中心組學習時事熱點及當前工作重點制度，今年來圍繞黨的十九大精神、意識形態(tài)工作、作風建設、國防教育等內(nèi)容，每次由一名黨委班子成員主講，至少兩位中層干部會上進行交流發(fā)言，截至目前共開展理論中心組學習共...次。
（二）落實意識形態(tài)工作責任制組織召開意識形態(tài)工作專題會議，引導...廣大黨員干部進一步堅定黨員干部的理想信念，進一步強化責任意識和擔當意識，進一步創(chuàng)新探索辦事處意識形態(tài)工作的新思路、好舉措，形成責任明確、領導有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機制高度重視網(wǎng)絡安全，進一步提升網(wǎng)絡輿論引導水平，嚴密防范網(wǎng)上意識形態(tài)滲透。共處置網(wǎng)絡輿情問題...條，做到了對重大事件及突發(fā)性問題提前介入，防患于未然。
（三）推進巡察反饋問題整改按照市委統(tǒng)一部署，市委...巡察組對我...進行了為期...的巡察工作，并專題反饋了巡查意見建議。我們認真履行巡察整改主體責任，對反饋問題高度重視、照單全收、立行立改，逐條逐項研究剖析，迅速下發(fā)整改通知單和交辦函，全力確保所有問題在銷號清零。...
紀委從嚴監(jiān)督執(zhí)紀問責，為推動巡察整改落實、凈化政治生態(tài)、改進干部作風，提供強堅強有力的紀律保障。
二、堅持高質(zhì)量道路、踐行發(fā)展理念，經(jīng)濟建設增添新動力（一）強力推進項目建設落實項目建設包保制度，推動早開工、早投產(chǎn)、早見效。上半年共有...個重點項目，其中市級重點項目...個，招商引資項目...個，ppp項目...個。
（二）大力實施招商引資完成招商引資項目...個，實際到位資金...億元。投資...億的...項目已于今年的...月...日舉行開工儀式；投資...萬元的...合作項目已完成簽約；投資...億元的...合作商貿(mào)項目也于今年的...月...日正式簽約；投資...億元的...項目正在醞釀。
（三）全力吸引能人回鄉(xiāng)已入庫能人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)...人，已簽約項目...個，協(xié)議資金...億元。意向項目...個，能人回鄉(xiāng)工作在全市名列前茅。
行“財務公開制度”，進一步規(guī)范“三資管理”、“一事一議”，實現(xiàn)社區(qū)零招待。完成...社區(qū)產(chǎn)權制度試點改革，成立...社區(qū)經(jīng)濟合作社，產(chǎn)權制度改革正式啟動，穩(wěn)步推進。
（二）紅色物業(yè)管理全面鋪開堅持把紅色物業(yè)管理作為創(chuàng)新城市基層黨建工作的重要抓手，扎實推進“紅色物業(yè)”示范點建設。強化黨建引領，把黨支部建在小區(qū)里，把黨小組建在樓棟上，形成小區(qū)黨支部、樓棟黨小組和黨員中心戶為一體的三級架構，小區(qū)黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮，同時由黨支部安排樓棟長，動員全體居民及志愿者一起實施，紅色物業(yè)成員由小區(qū)居民自發(fā)組織而成，自主制訂管理制度，自主解決難點問題，打造了讓群眾服務群眾的新模式，令社區(qū)力量、城管力量、社會力量有機融合。已建成...小區(qū)和...小區(qū)等...個紅色物業(yè)管理示范點。
（三）特色黨建活動持續(xù)推進圍繞服務大局、服務群眾主題，創(chuàng)新方式，進一步推動黨員亮明身份，增強身份意識，健全完善黨員履責服務積分辦法，加大指導和考核力度，增強責任意識；強化考核結果運用，增強爭先意識。通過嚴在平時、嚴在高標、嚴在全員的監(jiān)督考核管理，來撬動全處所有黨員，確?！懊恳粋€支部都不落后、每一名黨員都不掉隊”。
四、堅持法治引領、維護社會穩(wěn)定，依法行政達到新水平平（一）著力提升法治水平
始終堅持運用法治思維推動...經(jīng)濟社會平穩(wěn)發(fā)展，建立健全“大法治”領導體系和工作機制，扎實推動法治示范創(chuàng)建，夯實法治建設基礎，積極推進了鎮(zhèn)村兩級...個綜治中心建設，嚴格落實“一社區(qū)一律師”“一社區(qū)一顧問”。
（二）持續(xù)推進平安...建設扎實開展政法隊伍教育整頓，常態(tài)化開展掃黑除惡專項斗爭。全面實施...工程，市域社會治理現(xiàn)代化全國...項、省...項試點任務全部完成。
（三）積極化解信訪矛盾堅持把信訪維穩(wěn)作為第一責任扛在肩上，記在心上，抓在手上，落實在行動上，共受理信訪案件...件，所接待的信訪事件做到及時協(xié)調(diào)化解。
五、堅持務實求效、強化協(xié)調(diào)統(tǒng)籌，民生建設邁上新高度度（一）扎實推進鄉(xiāng)村振興建立健全鞏固脫貧攻堅成果長效機制。嚴格落實“四個不摘”要求，保持現(xiàn)有幫扶政策、幫扶資金、幫扶力量總體穩(wěn)定。持續(xù)加強防止返貧致貧動態(tài)監(jiān)測和幫扶機制，抓好產(chǎn)業(yè)幫扶、就業(yè)幫扶、消費幫扶，做好易地扶貧搬遷后續(xù)幫扶，牢牢守住不發(fā)生規(guī)模性返貧底線。統(tǒng)籌使用財政專項資金...元，扎實推進鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。
（二）深入推進城鄉(xiāng)融合秉承“抓實干、看實效”，不斷推動城鄉(xiāng)融合發(fā)展，上半年共拆違建房屋...棟，回填面積...m2,拆除面積...m2。全年清理陳年垃圾...噸，常態(tài)化開展“江河湖港塘長制”碧水保衛(wèi)戰(zhàn)行動，清理水面垃圾長度...千米，整治面積...m2。
（三）重點推進民生工程抓環(huán)境污染整治。建設雨污分流...米、污水收集池...立方米、落實種養(yǎng)對接消納土地...畝；從嚴打擊秸桿露天焚燒行為；改造升級大中型養(yǎng)殖場...家，嚴格控制養(yǎng)殖規(guī)模，做到不達標，就關閉，目前已關閉...家；抓“安全生產(chǎn)”排查。開展...次安全生產(chǎn)隱患大排查，共計排查隱患...條，已完成整改...條，正在整改...條。認真落實常態(tài)化疫情防控措施，累計接種疫苗...萬劑次，開展重點人群核酸檢測...萬份，結果均為陰性。
六、堅持固本培元、保持高壓態(tài)勢，從嚴治黨構建新格局局（一）精心做好選人用人始終把講政治擺在首要位置，堅持新時代好干部標準，認真做好換屆后半篇文章，全力打造“五個過硬”干部隊伍。加強領導班子建設，進一步優(yōu)化班子配備和干部隊伍結構。堅持“雙好雙強”選人用人標準，嚴格落實民主集中制，廣泛聽取民意，筑牢群眾基礎，不斷優(yōu)化社區(qū)班子能力、年齡、性別結構。加大年輕干部、女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部培養(yǎng)使用力度，讓干部有干頭、有想頭、有奔頭。
（二）扎實建好支部陣地抓好黨群服務中心提檔升級和網(wǎng)絡黨支部建設是落實一切工作到支部的重要舉措，也是提升黨建工作的必然要求。上半年，...完成了...社區(qū)黨群服務中心的升級改造和文化長廊建設，完成了...社區(qū)、...社區(qū)黨群服務中心的提檔升級。各社區(qū)統(tǒng)籌轄區(qū)單位的資源落實了...個網(wǎng)格黨支部活動陣地，其中，...社區(qū)...網(wǎng)格黨支部、...社區(qū)...網(wǎng)格黨支部等...個黨支部已建成示范點。
帶頭部署廉政工作，帶頭開展廉政談話，帶頭講廉政黨課
。班子成員認真落實“一崗雙責”，對分管領域、分管人員常提醒、常教育、常管理。創(chuàng)新開展廉政教育，大力開展“七個一”活動，從嚴開展運用汪治懷案專題警示活動，切實筑牢“不想腐”的思想防線。...紀委綜合運用“四種形態(tài)”，加強監(jiān)督執(zhí)紀問責，共立案...件，已結案...件。的系統(tǒng)性和廣泛性還不夠；開拓創(chuàng)新的能力水平需要進一步提高；下基層
調(diào)研
的力度還不足等，這些都有待在新一年工作
中改進，下一步，我們將保持定力，加足馬力，精準發(fā)力，團結奮進，在...年再譜...高質(zhì)量發(fā)展新篇章，以優(yōu)異的工作業(yè)績?yōu)辄h的二十大勝利召開獻禮！鄉(xiāng)鎮(zhèn)述職述責述廉報告篇八
本人能盡心盡職，扎扎實實做好自己分管工作，2014年9月因工作需要由縣里統(tǒng)一安排抽調(diào)到城南生態(tài)新城指揮部征地，2014年10月份調(diào)鎮(zhèn)任副鎮(zhèn)長，按照黨委、政府分工，主要分管招商引資、農(nóng)業(yè)、水利、水保、煙葉、統(tǒng)計、地震、氣象、農(nóng)技、農(nóng)機、能源、科技工作，現(xiàn)就一年來個人思想學習工作履職和廉潔情況匯報如下：
認真學習系列講話精神，黨的十八大和十八屆三中全會精神深刻領會其科學內(nèi)涵，認真系統(tǒng)地學習了黨的基本知識，進一步夯實了理論基礎，提高了黨性認識和思想道德素質(zhì)。堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，并用以指導自己的學習、工作和生活實踐。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。加強學習分管工作業(yè)務知識，工作中注重理論與實踐的結合，不斷提高業(yè)務水平和完善自己的知識結構，提升自己的理論修養(yǎng)水平。牢記“全心全意為人民服務”的宗旨，始終把“三送”工作為總抓手。以對人民負責的高度責任心武裝自己的頭腦，指導自己的行動。
（一）招商工作。做好安商服務工作，在日常工作中加強招商服務意識，在工作中努力做到對于引進的企業(yè)要加大跟蹤服務力度，確保引進的客商安心在我縣、我鎮(zhèn)發(fā)展興業(yè)、創(chuàng)業(yè)致富。對客商樹立誠信形象，營造誠信環(huán)境，以誠招商，以誠待商，進而做到以商招商。
（二）農(nóng)業(yè)工作。
一是抓好農(nóng)技推廣工作，加強春耕備耕檢查指導力度，早計劃、早安排，積極推廣良種工作；二是認真抓好國家財政農(nóng)機購置補貼落實及農(nóng)機管理工作，完善基層農(nóng)機咨詢服務，逐步更新農(nóng)業(yè)機械舊老的局面；三是抓好農(nóng)業(yè)科技下鄉(xiāng)和宣傳工作，積極推進科技體制創(chuàng)新和人才強鎮(zhèn)戰(zhàn)略，加強科普宣傳與培訓，提高農(nóng)民科技素質(zhì)；四是加強農(nóng)業(yè)基礎設施建設；五是開展好病蟲害防治工作；六是強化漁業(yè)管理，發(fā)展水產(chǎn)養(yǎng)殖。
（三）煙葉生產(chǎn)工作。一是確保煙葉面積落實，完成今年1500畝任務；二是狠抓育苗工作，認真抓好27個棚苗床管理；三是強化科技培訓，狠抓技術措施到位；四是狠抓煙葉基礎設施建設，完成6座烤房建設；五是抓好煙葉田間管理和生產(chǎn)投入工作。
（四）水利工作。一是認真做好各項汛前準備工作，加大防汛工作的宣傳力度，讓群眾樹立防洪意識，提高全民防災避災能力；二是抓好汛前檢查，重點檢查小（二）型以上水庫、重點山塘、新建和在建水利工程，及時消除安全隱患，確保各類水利工程安全度訊；三是抓好預案修訂，進一步完善和修訂應急方案的可操作性和針對性；四是抓好物資備足工作；五是抓好水庫安全員業(yè)務知識。
（五）統(tǒng)計工作。一是加強了統(tǒng)計工作人員的業(yè)務能力提高；二是認真做好第三次全國經(jīng)濟普查工作。
（六）水保工作。一是抓好《水土保持法》普法工作；二是重點抓好龍舌片原開采稀土、礦產(chǎn)、水土整治工作；三是抓好山塘村、金龍村百畝荒山治理工作。
（七）氣象地震工作。一是開展好防震減災知識宣傳教育，提高全民防震減災意識和能力。二是加強汛期，森林防火氣象宣傳，三是加強建筑物抗震設防管理工作。
（八）駐村工作和“三送”工作。一是抓好“三送”工作，以“三送”工作為總抓手，真心實意幫助群眾；二是抓好所包村村級班子及發(fā)展黨員等工作。
（九）重點工程工作。一是抓好城南生態(tài)新城征地工作；二是抓好花園變電站工程建設，三是抓好城南防洪堤，西江河治理及安全飲用水工程建設。
認真學習中央“八項規(guī)定”，對自己制定了“約法三章“：即不該得的利益絲毫不得，違反原則的事堅決不做，有損黨和政府形象的事自覺抵制。在主抓項目建設中堅決做到不吃請，不索拿卡要，努力做一個讓組織放心，群眾滿意的公務員。
2、思想和觀念不能完全適應新形勢的要求。思想觀念、工作方法比較陳舊，在一定程度上對工作有影響。對市場經(jīng)濟體制下出現(xiàn)的一些新情況、新問題感到對策少，辦法不夠。
一年來，本人在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在全鎮(zhèn)廣大黨員干部的幫助下，取得了較好的成績，但離鎮(zhèn)黨委、政府的要求還存在一定的差距，在以后的工作中將認真貫徹落實好鎮(zhèn)黨委、政府的主要工作和精神，開拓創(chuàng)新，銳意進取，盡心盡職，扎扎實實做好本職工作。
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