總結(jié)時應(yīng)注重客觀分析，理性思考，避免主觀臆斷和情緒化評價。在總結(jié)中，我們可以結(jié)合自己的實際經(jīng)驗，提出問題和解決方案，進行深入思考。通過閱讀這些范文，我們可以更好地理解總結(jié)的重要性和寫作的技巧。
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇一
注重科創(chuàng)引領(lǐng)，引導(dǎo)企業(yè)深化技術(shù)改造，提高產(chǎn)品科技含量；3月份舉行重點項目集中開工儀式，總投資7.7億元的遷建改建工程集中開工建設(shè)；投資4億元的葡萄莊園、投資1.3億元的防水材料、投資5.3億元的智慧產(chǎn)業(yè)園等三個項目已經(jīng)簽約，即將落地達效，街道工業(yè)園正逐步走向高端化、綠色化和智能化。
實施街道駐地水廠改造提升項目，供水能力不斷提高；對39個村實施污水管網(wǎng)改造，農(nóng)村人居環(huán)境得到不斷改善；將城區(qū)供暖管網(wǎng)延伸至我辦事處轄區(qū)，為廣大群眾提供更優(yōu)質(zhì)市政配套服務(wù)。
啟動農(nóng)村人居環(huán)境整治五年提升行動，建立健全人居環(huán)境整治長效機制，協(xié)調(diào)抓好道路提升、改廁管護、污水處理、垃圾分類和“出彩人家”等工作，完成清潔取暖11214戶，實現(xiàn)村居全覆蓋，農(nóng)村人居環(huán)境得到進一步提升。
積極推進“三變”改革，盤活農(nóng)村資源、集聚農(nóng)村資金，全街道44個村中43個村已完成五大合作社成立，8對村企聯(lián)建合作項目穩(wěn)步推進，預(yù)計村均集體增收8.5萬元。實施農(nóng)業(yè)供給側(cè)改革，與水發(fā)集團合作投資4.6億元建設(shè)高端裝備產(chǎn)業(yè)園。被山東省評為鄉(xiāng)村振興“十百千”工程示范街道。
始終將群眾的生命健康擺在首位，扎實做好高鐵北站值班值守，筑牢疫情“防火墻”；積極推進新冠疫苗接種工作，努力構(gòu)建全民免疫屏障，有效保護人民群眾生命安全和身體健康。
全力推進安置房項目建設(shè)，安置房一期工程正在進行裝修，預(yù)計明年上半年交付使用，項目交付后將極大地提升xx駐地群眾的居住條件和生活環(huán)境。積極推進古城建設(shè)，古城生活配套區(qū)63棟329套低密度住宅已基本完成主體施工，其中2棟已建設(shè)完成并對外開放；投資近2000萬元的東城門主體基本完工，即將對外開放，古城初現(xiàn)雛形。
持續(xù)加強政務(wù)服務(wù)體系建設(shè)，全力推進“一次辦好”改革；按時發(fā)放老齡補貼，為115人辦理門規(guī)，讓群眾真正感受到黨和政府的溫暖。加大就業(yè)援助政策落實力度，開展技能培訓(xùn)30余次，完成靈活就業(yè)社會保險補貼384人；完成創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款額695萬元，做到應(yīng)貸盡貸；對符合條件的個體工商戶、小微企業(yè)發(fā)放補貼51.3萬元，讓群眾真正享受到國家的政策福利。
認真做好新一屆村“兩委”換屆工作，拓寬選人用人視野，優(yōu)化班子整體結(jié)構(gòu)，新一屆村“兩委”干部整體結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)出“三升一降”，（即整體學(xué)歷明顯上升、35歲以下年輕干部以及婦女干部占比明顯上升、干部的平均年齡明顯下降），村“兩委”干部的年齡、學(xué)歷結(jié)構(gòu)都更趨合理，創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強。堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)，嚴格落實意識形態(tài)工作“一崗雙責(zé)”要求，強化追責(zé)問責(zé)，做到失責(zé)必問、問責(zé)必嚴，倒逼意識形態(tài)工作責(zé)任制落實。
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇二
在充分肯定成績的同時，我們也存在著一些問題：如制約學(xué)校發(fā)展的思想觀念、體制機制障礙有待進一步破除，與現(xiàn)代高等衛(wèi)生職業(yè)教育的要求還存在較大差距;干部隊伍的責(zé)任意識、擔(dān)當精神和進取精神還需進一步提高;學(xué)校內(nèi)部治理體系還需進一步優(yōu)化，內(nèi)部管理薄弱的問題依然存在;師資隊伍建設(shè)還需進一步加強，高水平學(xué)科專業(yè)帶頭人還嚴重缺乏;實踐實訓(xùn)等條件還比較落后;附屬醫(yī)院發(fā)展和醫(yī)教融合問題還需進一步解決等等。對此，我們決心在新的一年里，圍繞進一步加強黨對學(xué)校工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大精神，把學(xué)校第一次黨代會提出的工作目標和要求落到實處。進一步轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念，樹立現(xiàn)代職業(yè)教育理念;進一步推進師資隊伍建設(shè)，建立高水平的教學(xué)團隊和結(jié)構(gòu)合理的教師梯隊;進一步加強實驗(實訓(xùn))室建設(shè)，優(yōu)化教學(xué)資源配置;進一步拓寬校企合作渠道，加強特色專業(yè)建設(shè)，使辦學(xué)特色進一步凝練和提升;進一步擴大開放辦學(xué)，促進醫(yī)教協(xié)同;進一步加強內(nèi)部治理體系建設(shè)，提升管理服務(wù)水平。以實際行動、優(yōu)異的成績向新中國成立70周年獻禮!
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇三
20xx年，xx街道領(lǐng)導(dǎo)班子在區(qū)委正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實中央和省委、市委、區(qū)委各項決策部署，始終保持爭先奮進、善作善成的蓬勃干勁，奮力建好“第一紅色街道”，街道各領(lǐng)域工作取得新成果、發(fā)展實現(xiàn)新突破，人民群眾幸福感安全感獲得感持續(xù)提升。
一年來，街道經(jīng)濟條線首次進入全市服務(wù)業(yè)強鎮(zhèn)（街道）前三，連續(xù)三個季度捧得區(qū)流動紅旗獎杯，在區(qū)“五賽爭先”比拼行動中“雙招雙引爭奪賽”“營商環(huán)境攻堅賽”持續(xù)保持考核第一。平安條線在全市建設(shè)平安嘉興大會上以考核第一成績受到表彰。社會事務(wù)條線先后獲評全國退役軍人服務(wù)保障先進單位、浙江省新時代楓橋式退役軍人服務(wù)站、浙江省一級綜合文化站等榮譽。城建生態(tài)條線在區(qū)“三清兩全”擂臺賽街道組中連續(xù)10個月獲得擂主。全國首創(chuàng)“綜合執(zhí)法+社區(qū)服務(wù)管理”模式、全區(qū)“平安嘉+”試點等創(chuàng)新做法得到市相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示和肯定。
一、聚焦政治建設(shè)，始終保持班子思想先進性。
一是堅持對黨絕對忠誠，政治能力不斷提升。把旗幟鮮明講政治作為班子政治建設(shè)的首要任務(wù)，每一名班子均能帶頭樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅持“兩個確立”，做到“兩個維護”。在謀劃街道發(fā)展目標上，班子能夠始終站在全區(qū)大局層面想問題、謀措施。在執(zhí)行上級決策部署上，班子能夠主動向黨中央看齊并落實。在堅定政治信念上，班子能夠始終做到政治上堅決維護、組織上自覺服從、行動上緊緊跟隨，自覺爭做堅定信仰者、忠實實踐者。二是強化政治理論學(xué)習(xí)，思想根基不斷夯實。把黨內(nèi)先進理論學(xué)習(xí)作為班子政治建設(shè)的重要機制，自覺用中國特色社會主義理論體系增強班子成員的政治素養(yǎng)。結(jié)合街道黨工委理論中心組學(xué)習(xí)制度，班子圍繞32個主題開展集中學(xué)習(xí)27次。結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育、黨的十九屆六中全會和區(qū)第十次黨代會精神宣講要求，班子成員帶頭學(xué)習(xí)“四書”等先進理論，帶頭上好專題黨課28堂、開展宣講16場，有效促進班子成員并帶動一批普通黨員的思想覺悟、政治素質(zhì)不斷提升。三是強化廉潔從政意識，清廉生態(tài)不斷優(yōu)化。把營造風(fēng)清氣正氛圍作為班子政治建設(shè)的重要目標，嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則等規(guī)定。實施履責(zé)清單制、承諾制，班子成員列出黨風(fēng)廉政建設(shè)履責(zé)清單86項，街道黨工委與社區(qū)黨委、黨工委書記與班子成員、班子成員和部門負責(zé)人全覆蓋簽訂責(zé)任書，13名班子成員履行“一崗雙責(zé)”匯報制。緊盯“慵懶散怠”作風(fēng)頑疾和形式主義、官僚主義突出問題，動態(tài)開展作風(fēng)效能檢查24次，發(fā)現(xiàn)執(zhí)行工作紀律不嚴等問題12個，給予約談提醒、批評教育12人。
二、聚焦發(fā)展要務(wù)，堅決推動全面發(fā)展高質(zhì)量。
一是轉(zhuǎn)型發(fā)展成效突出。全面提升1921xx都市經(jīng)濟園基礎(chǔ)功能承載力和項目招引新動能，創(chuàng)成“三星級”小微企業(yè)園區(qū)。全年規(guī)上工業(yè)總產(chǎn)值同比增長16。31%，規(guī)上服務(wù)業(yè)營收同比增長41。1%，主要考核指標全部實現(xiàn)兩位數(shù)增長。二是雙招雙引持續(xù)發(fā)力。圍繞數(shù)字經(jīng)濟、智能科技、生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)開展“靶向”招商，引進各類市場主體360余家。與產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移促進中心（商務(wù)部上海基地）等單位簽訂共建協(xié)議，在智立方上海中心簽約6個項目。科技合作、人才和高新企業(yè)培育等指標均超額完成，新增國家高新技術(shù)企業(yè)1家、省科技型中小企業(yè)12家。三是重點項目快速推進。以聯(lián)席協(xié)商、駐點辦公等模式，重點服務(wù)環(huán)xx最大的都市生活新空間“xx天地”、阿里體育旗下國內(nèi)首個純自營的智慧化數(shù)字體育中心標桿場館、全市首個“國賓級”xx賓館先后建成啟用。年內(nèi)固定資產(chǎn)投資額達54。11億元、位列主體第一。四是城市品質(zhì)加速提升。南溪、農(nóng)翔、楓楊片區(qū)老舊小區(qū)整體完成品質(zhì)提升改造。桂苑小區(qū)成為全市首個智慧社區(qū)試點建設(shè)樣板，相關(guān)做法獲得國家住建部肯定、成為全國智慧物業(yè)建設(shè)試點城市現(xiàn)場會觀摩點。引入上海液光、央企保利物業(yè)等第三方管理團隊開展道路精細化管理，農(nóng)翔路等6條道路秩序和管理品質(zhì)實現(xiàn)全面升級。五是生態(tài)文明全面提質(zhì)。大力度開展全域垃圾無死角專項行動和全國文明典范城市創(chuàng)建行動，年中市本級鎮(zhèn)、街道文明程度指數(shù)實地測評名列前三。年度水質(zhì)全市排名第4、水質(zhì)改善率全市排名第3。望湖路、農(nóng)翔路等9條道路創(chuàng)建垃圾分類示范街，探花苑、新湖綠都、天華苑、贊成學(xué)仕苑4個小區(qū)完成高標準生活垃圾分類示范小區(qū)創(chuàng)建。六是平安環(huán)境持續(xù)營造。圓滿完成平安護航建黨百年行動等維穩(wěn)保障任務(wù)，成功排查化解涉穩(wěn)事項13起、企業(yè)勞動和工程項目投訴案件154起。街道矛調(diào)中心成為全省首屆市域社會治理現(xiàn)代化峰會考察點，在全區(qū)鎮(zhèn)級矛盾糾紛規(guī)范化運行現(xiàn)場會上被示范推廣。主動爭取全區(qū)“平安嘉+”試點工作，探索形成“一鍵注冊、一碼管理、一次上門、一網(wǎng)眾治”的平安共建數(shù)字化協(xié)同模式。
三、聚焦作風(fēng)建設(shè)，持續(xù)保持為民服務(wù)高水平。
一是為民惠企服務(wù)走深走實。深化街道紅色樞紐黨群同心匯制度，大力度開展“三服務(wù)”2。0、“守根脈、保平安、辦實事”網(wǎng)格大走訪行動，建立每周問題處置例會機制，累計協(xié)調(diào)解決問題4700余個，推動一批群眾關(guān)注度高、與群眾關(guān)系聯(lián)系密切的問題解決。如三水灣浜、夏家埭xx街道段集中清淤疏浚、“xx天地”項目第一張營業(yè)執(zhí)照從申請到拿證僅用10小時等。二是社會保障水平持續(xù)提升。為700余名困難群眾、優(yōu)撫對象等發(fā)放慰問補助等資金480萬余元，為23戶低保家庭開展適老化改造提升，11645人次享受為老助餐服務(wù)?！爸腔垧B(yǎng)老”模式覆蓋范圍逐步擴大至400余戶老年家庭，基本實現(xiàn)膳食供應(yīng)、護理服務(wù)、獨居照護等一體化功能，街道15分鐘健康養(yǎng)老生活圈逐步形成。三是公共服務(wù)水平持續(xù)增強。正式啟用“未來式”政務(wù)服務(wù)中心，群眾辦理業(yè)務(wù)更加便捷、辦事效率顯著提升。建成街道社工服務(wù)站（社會組織培育發(fā)展中心），成功舉辦第十五屆“紅船之歌”群眾文化節(jié)、紅船親子成長營等系列文化服務(wù)活動60余場。建成街道新冠疫苗接種方艙醫(yī)院，持續(xù)為39274人開展新冠疫苗接種。
四、聚焦黨的建設(shè)，全面營造同頻共振新局面。
一是推進“七講七比、爭先攀高”黨建高地創(chuàng)建行動。在打造街道黨建品牌上，發(fā)布街道黨建品牌―“首?護”紅船，謀劃“1310”黨建工作格局。先后發(fā)布街道慶祝建黨百年宣傳片等文化作品，在紅船邊舉辦全省首批“光榮在黨50年”紀念章發(fā)放儀式，持續(xù)掀起紅船起航地慶祝建黨百年的高潮熱潮。在強化黨建外聯(lián)共建上，創(chuàng)新黨建“飛地共建”模式，與上海淮海中路街道、嘉善羅星街道深化黨建結(jié)對，與深圳羅湖區(qū)xx街道共推“紅船計劃”。二是開展“全面進步、全面過硬”基層組織建設(shè)行動。列出黨員發(fā)展、“紅船云”“一編三定”、黨建經(jīng)費使用等可量化指標，進行月度通報排名，在基層組織建設(shè)上形成互學(xué)互比、爭先創(chuàng)優(yōu)的機制。三是鍛造“唯實惟先、善作善成”重任團隊建設(shè)行動。將“兩個擔(dān)當”落實落細在干部“選、育、管、用、懲”全過程。創(chuàng)新打造“19?21”青年成長社項目，以“成長指數(shù)制”打通年輕干部成長鏈條。持續(xù)實施編外人員“三檔三星”激勵機制，真正讓工作在一線表現(xiàn)優(yōu)秀、實績突出的干部有地位、得實惠。年內(nèi)擇優(yōu)提拔中層干部1名、星級員工4名、社區(qū)后備干部5名，給予提醒談話19人、誡勉談話3人，給予黨紀處分3人。
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇四
1、改善辦學(xué)條件，推動學(xué)校加快發(fā)展。201x年新校區(qū)建設(shè)工作圓滿收官，15000名師生喬遷新禧，一年來實現(xiàn)了學(xué)校整體搬遷后的各項工作平穩(wěn)有序運行。陸續(xù)投入一大批專業(yè)教學(xué)設(shè)備、教學(xué)設(shè)施，加快了智慧校園建設(shè)步伐，逐步推進了校區(qū)美化工程，穩(wěn)步實施了民生工程建設(shè)。
2、深化醫(yī)教協(xié)同，醫(yī)學(xué)教育改革的力度進一步加大。在市委市政府的支持下，201x年我校與商丘市第一人民醫(yī)院簽訂了緊密型醫(yī)教協(xié)同框架協(xié)議，醫(yī)教研合作穩(wěn)步進行;附屬商丘市中醫(yī)院掛牌成立，使學(xué)校附屬醫(yī)院數(shù)量增至4所，為整體提升學(xué)校醫(yī)學(xué)教育辦學(xué)能力和人才培養(yǎng)質(zhì)量奠定了堅實的基礎(chǔ)。
3、堅持立德樹人，人才培養(yǎng)質(zhì)量實現(xiàn)新提升。人才培養(yǎng)模式進一步優(yōu)化，成立了臨床教學(xué)指導(dǎo)部，強化了實踐教學(xué)環(huán)節(jié)管理;學(xué)校承擔(dān)的教育部首批現(xiàn)代學(xué)徒制試點項目的藥學(xué)專業(yè)試點改革順利通過審核驗收;校企合作的尚善口腔班培優(yōu)模式穩(wěn)步實施并取得階段性成果;實施了護理專業(yè)“南丁格爾班”教改試點方案，致力于培養(yǎng)新時代高素質(zhì)高級護理人才;學(xué)生在全國高職院校技能競賽中榮獲多項佳績。畢業(yè)生就業(yè)率穩(wěn)定在94%，位居同類院校前列，被河南新浪和中原網(wǎng)評為“201x年度教育行業(yè)領(lǐng)軍品牌”。
4、專業(yè)建設(shè)獲得新發(fā)展。學(xué)校獲批河南省首批健康養(yǎng)老護理教育培訓(xùn)基地，成為豫東唯一一所健康養(yǎng)老護理教育培訓(xùn)基地;立項的7個高等職業(yè)院校創(chuàng)新發(fā)展行動計劃項目進展順利，骨干專業(yè)數(shù)量位居同類學(xué)校之首;首批立體化教材建設(shè)等項目順利通過省里驗收。同時學(xué)校也被立項為河南省優(yōu)質(zhì)高等職業(yè)院校建設(shè)項目。
5、對外交流合作走出新路徑。繼續(xù)推進與鄭州大學(xué)合作培養(yǎng)博士后，順利招收博士后研究人員1名;積極拓寬對外合作廣度與深度，與鄭州大學(xué)三附院、新鄉(xiāng)醫(yī)學(xué)院第一臨床學(xué)院等單位積極合作，開展科學(xué)研究;繼續(xù)推進與新鄉(xiāng)醫(yī)學(xué)院聯(lián)合口腔醫(yī)學(xué)專業(yè)本科辦學(xué)，得到社會一致認可;推進與美國西海岸影像學(xué)院、美國布盧姆菲爾德學(xué)院的對外辦學(xué)項目，邀請多名省內(nèi)外著名專家教授來校學(xué)術(shù)交流。
6、積極履行社會責(zé)任，社會服務(wù)能力獲得普遍贊譽。201x年我們?yōu)殚_封、濮陽、商丘三地培養(yǎng)了全科醫(yī)生470余名，被評為河南省繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作先進單位。積極貫徹落實國家學(xué)生資助精神，“獎助學(xué)貸減免補”等各項工作惠及學(xué)生6688人次。
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇五
20xx年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各有關(guān)部門單位的大力支持下，xx街道領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)帶領(lǐng)全體黨員干部群眾堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記視察江西重要講話精神，嚴格按照市委工作總體部署，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，全面貫徹新發(fā)展理念，落實高質(zhì)量要求，砥礪奮進、擔(dān)當實干，有力推動基層黨建、招商引資、項目建設(shè)、疫情防控、環(huán)境整治、信訪維穩(wěn)等重點工作，年初確定的各項目標任務(wù)順利完成，經(jīng)濟社會保持良好發(fā)展勢頭，人民群眾獲得感幸福感滿意度明顯增強。
一、經(jīng)濟發(fā)展的質(zhì)量與效益顯著提升。
堅持緊扣高質(zhì)量發(fā)展要求，始終把經(jīng)濟工作擺在突出位置，街道經(jīng)濟社會保持持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展勢頭。一是主要經(jīng)濟指標穩(wěn)步增長。20xx年規(guī)上企業(yè)工業(yè)主營業(yè)務(wù)收入25。6億元、規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值24。5億元，固定資產(chǎn)投資9。8億元；規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值、主營業(yè)務(wù)收入、利稅等主要經(jīng)濟指標逐月回升、逐季加速。二是招商引資形勢喜人。共引進華盛藥業(yè)、開鑫包裝、麗楓酒店等項目4個，簽約資金13。6億元。其中投資10億元的華盛生物制藥項目已動工建設(shè)。開鑫包裝、麗楓酒店等其他項目均已竣工投產(chǎn)營業(yè)。三是企業(yè)申規(guī)有新進展。20xx年工業(yè)項目申規(guī)4個，商貿(mào)業(yè)申規(guī)2個，服務(wù)業(yè)申規(guī)3個。
二、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的內(nèi)涵與品質(zhì)顯著提升。
堅持建設(shè)與管理并重，一手抓項目建設(shè)，一手抓城市管理，城市面貌煥然一新。一是大力改善市容市貌。深入推進組織開展“三大專項整治行動”和“五大整治行動”。對全街范圍進行全面清掃處理，目前共清理牛皮癬23534處，清理垃圾雜物8547。4噸，整治亂搭亂建19780平方米，整治亂停亂放車輛16620輛，清理占道經(jīng)營攤點6584處，整治戶外廣告店招1054處，持續(xù)改善人居環(huán)境，不斷提高人民群眾的幸福指數(shù)。二是扎實推進棚戶區(qū)改造。全面完成江鹽鐵路43戶拆遷，社上、莊屋村民安置房前期、封溪街、樓門前社區(qū)棚戶區(qū)改造340戶工作有序推進。三是強化街道管控力度。抓好“公安+城管”xx中隊建設(shè)，開展各項整治活動80余次，其中整治亂停亂放40余次，收繳亂停亂放車輛200余輛，機動車貼牌692輛。發(fā)現(xiàn)并制止各種違章建筑及內(nèi)部裝修案件30余件。四是深入開展創(chuàng)建文明城市工作。緊盯創(chuàng)建文明城市工作測評體系持續(xù)發(fā)力，落實創(chuàng)建清單，完善基礎(chǔ)設(shè)施，多渠道、多形式開展創(chuàng)文工作，已懸掛制作刷寫標語500余處，出動宣傳車16次，已各類宣傳資料5萬余份。五是科學(xué)制定xx街道河長制工作制度。加強河湖日常管理和保護，堅持“政府主導(dǎo)，屬地管理、分級負責(zé)，部門聯(lián)動，社會共治”的原則，維護正常的水事秩序。
三、民生改善的成果與實效顯著提升。
始終堅持以人民為中心發(fā)展思想，把實現(xiàn)好發(fā)展好人民群眾根本利益為工作出發(fā)點和落腳點，用心、用情、用力辦好民生實事，不斷提升人民群眾獲得感幸福感。一是筑牢防疫安全屏障。細化街道、村（社區(qū)）、村組（網(wǎng)格員）干部責(zé)任范圍，同時，充分發(fā)揮網(wǎng)格員、黨員志愿者作用，充實到網(wǎng)格防控中來，確保疫情防控有力有序推進。二是鄉(xiāng)村振興工作。持續(xù)抓好鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接工作，現(xiàn)有脫貧戶81戶182人，通過對行業(yè)部門預(yù)警、農(nóng)戶自主申報及村干部平時分片入戶走訪農(nóng)戶的情況進行了全面分析研判，目前新增納入突發(fā)嚴重困難戶4戶7人。通過新增低保、介紹就業(yè)，申請防貧保險，申報婦聯(lián)“兩癌”救助等幫扶措施幫助其消除致貧風(fēng)險。三是著力改善民生福祉。加大就業(yè)宣傳，20xx年度為企業(yè)招工200余人，城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)達380余人，開發(fā)就業(yè)扶貧專崗，現(xiàn)有脫貧勞動力公益性崗位14人。低保救助、救災(zāi)救濟、優(yōu)撫工作有序開展，文化中心規(guī)范化建設(shè)全面落實，志愿服務(wù)、四點半課堂等活動常態(tài)化開展，武裝、衛(wèi)生衛(wèi)健、教育等工作全面發(fā)展。三是維護社會和諧穩(wěn)定。建立常態(tài)化開展矛盾糾紛排查，堅持定期排查和專項排查相結(jié)合。全年共排查出矛盾糾紛498起，化解成功率100%。完善信訪問題多元化化解機制，落實領(lǐng)導(dǎo)班子坐班代辦制度，壓實信訪案件“四包一”責(zé)任機制?？v深推進掃黑除惡工作，安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定，全年未發(fā)生一起安全事故。
四、黨建工作的活力和水平顯著提升。
以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，嚴格落實新時代黨的建設(shè)總要求，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。一是提高基層黨組織凝聚力。嚴格落實黨建工作責(zé)任制，抓基層打基礎(chǔ)，圓滿完成村（社區(qū)）“兩委”領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作，配齊配強村（社區(qū)）“兩委”班子，基層黨組織戰(zhàn)斗力得到顯著提升。二是全面加強黨員隊伍建設(shè)。注重在基層發(fā)展年輕高學(xué)歷、有雙帶能力的能人志士黨員，為支委班子儲備后續(xù)力量，20xx年以來，共培養(yǎng)入黨積極分子54人，發(fā)展預(yù)備黨員22人，其中村、社區(qū)干部黨員16人。三是創(chuàng)建精品示范服務(wù)社區(qū)。為府橋社區(qū)爭取到580的新辦公活動場所，并多方籌措資金55萬余元，按照“三化”建設(shè)要求，高標準建設(shè)黨群服務(wù)中心、新時代文明實踐站、黨員活動室等，完善辦公配套設(shè)施，為積極開展好黨建工作提供了強有力的硬件保障。為共東社區(qū)爭取到位于航天未來城一面積為1023的新辦公活動場所，目前已投入使用。五是加強村級集體經(jīng)濟發(fā)展。結(jié)合郭里、曲水兩村實際，深入調(diào)查，科學(xué)制定了兩村集體經(jīng)濟發(fā)展年度計劃及三年發(fā)展規(guī)劃。各村立足本村實際，對所屬集體資產(chǎn)全面梳理，盤活集體資源，壯大了村集體經(jīng)濟，20xx年兩村剔除轉(zhuǎn)移支付收入，全部達到年集體經(jīng)濟收入超5萬元目標。其中郭里村年集體經(jīng)濟收入19萬元，曲水村年集體經(jīng)濟收入13。4萬元。
五、意識形態(tài)的凝聚和引領(lǐng)顯著提升。
一是堅持每月黨委中心組學(xué)習(xí)。將意識形態(tài)納入黨委中心組重要學(xué)習(xí)內(nèi)容，認真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義理論、十九屆五中、六中全會及省、宜春市、樟樹市黨代會會議精神，20xx年主持黨委會專題研究意識形態(tài)工作2次，全年黨委理論中心組學(xué)習(xí)16次。狠抓“學(xué)習(xí)強國”學(xué)習(xí)，全街道849名黨員群眾通過“學(xué)習(xí)強國”平臺進行常態(tài)化學(xué)習(xí)，每周學(xué)習(xí)情況在全市名列前茅。二是抓好意識形態(tài)陣地建設(shè)。共建有新時代文明實踐站16個，開展豐富多彩、形式多樣的群眾性文體活動，組織開展群眾性文體活動等各類活動，共開展332次，參加超過4850人次；加大掃黑除惡、疫情防控、鄉(xiāng)村振興等宣傳力度；加強輿情宣傳管控；積極參加“樟樹好人”評選，“身邊好人”推薦宣傳；加強新聞外宣工作，共完成中央級2條，江西日報用稿9篇，江西衛(wèi)視2條，宜春日報25篇，宜春電視臺6。5條。三是高質(zhì)量推進黨史學(xué)習(xí)教育。成立街道黨史學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組、制定黨史學(xué)習(xí)教育方案，立足實際、守正創(chuàng)新，在做好“規(guī)定動作”的基礎(chǔ)上，結(jié)合街道實際，做亮“自選動作”，確保黨史學(xué)習(xí)教育在全街走深、走實。始終堅持把“辦實事”作為黨史學(xué)習(xí)教育的出發(fā)點和落腳點，“小切口”入題，在老舊小區(qū)改造、社區(qū)辦公用房、低保申請等民生實事等群眾“急難愁盼”問題上下功夫，用行動體現(xiàn)溫度，用成效展現(xiàn)實效。為群眾辦實事200余件，已全部辦結(jié)。
六、從嚴治黨的力度和成效顯著提升。
嚴格落實“一崗雙責(zé)”，不斷強化黨內(nèi)監(jiān)督，采取零容忍的態(tài)度，圍繞疫情防控、環(huán)境綜合整治、掃黑除惡專項斗爭等中心工作，持續(xù)整治“怕、慢、假、庸、散”作風(fēng)頑疾，特別是形式主義、官僚主義問題。對在工作中敷衍塞責(zé)、作風(fēng)不實等問題堅決進行問責(zé)，20xx年街道紀委共立案12件，審查違紀違法黨員干部12人次，受到黨紀處分12人。共處理問題線索22條，第一種形態(tài)問責(zé)黨員干部16人次，通報基層黨組織3批次，共下達監(jiān)察建議書2件，誡勉談話4人、書面檢查9人，以實際成效鞏固拓展黨風(fēng)廉政建設(shè)成果，基層干事氛圍日益濃厚。
回顧一年來的工作，我們雖然進得了一定的進展，但與市委市政府的要求，群眾的期望還有較大差距，主要表現(xiàn)在：經(jīng)濟總量規(guī)模不大，新引進的大項目、好項目不多；街道權(quán)責(zé)存在不匹配現(xiàn)象，特別是在城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治、處理群眾12345投訴等涉及多方單位的工作時，協(xié)調(diào)部門協(xié)作方面能力還有待提升，工作成效與群眾期盼還有一定差距；街道部分社區(qū)沒有固定辦公場所，條件較差且位置偏僻，給群眾辦事帶來不便；社會矛盾日益凸顯，信訪疑難案件、纏訪鬧訪現(xiàn)象時有發(fā)生；黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任還沒完全壓實，作風(fēng)建設(shè)還抓得不夠緊實，黨員干部酒駕問題時有發(fā)生；黨的建設(shè)還存在一定的薄弱環(huán)節(jié)，引領(lǐng)地方發(fā)展的能力還有待提升。對此，街道黨委將切實加以改進和完善。
站在新的起點，我們更要保持清醒，認真審視當前我街道發(fā)展中存在的困難和問題，2022年，街道黨委將帶有深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會思想，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，持續(xù)鞏固風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，更加奮發(fā)有為推動街道的發(fā)展，以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開！
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇六
始終堅持黨工委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)法制度，全面提升領(lǐng)導(dǎo)班子成員的法治素養(yǎng)；組織機關(guān)干部學(xué)習(xí)《民法典》、《中華人民共和國行政處罰法》、《關(guān)于加強法治政府建設(shè)的意見》等相關(guān)法律法規(guī)，引導(dǎo)機關(guān)干部自覺養(yǎng)成依法履職、依規(guī)辦事的良好習(xí)慣。
加強法治建設(shè)統(tǒng)籌謀劃、組織實施和督促檢查，將法治建設(shè)、法治政府建設(shè)納入經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃；進一步完善年度法治建設(shè)、法治政府建設(shè)工作報告制度，堅持將領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部履行推進法治建設(shè)職責(zé)情況作為年終述職重要內(nèi)容。
深入開展“八五”普法活動，不斷創(chuàng)新普法宣傳形式，豐富法治宣傳方法，制發(fā)《公共法律服務(wù)便民手冊》、《村居法律顧問百問百答》；舉辦各類普法宣傳13場次，共派發(fā)宣傳資料10000余份，懸掛橫幅50余條，張貼宣傳海報60多幅，更好地打通法律服務(wù)“最后一公里”。開設(shè)“線上”法律直播課程，以案釋法、宣講法律、釋疑解惑，全面提升轄區(qū)群眾法治意識。
深入開展法律服務(wù)“方桌會”活動；建立群眾說事室，打造“一站式”矛盾糾紛化解平臺；加強對境內(nèi)宗教場所的管理，嚴厲打擊各類邪教行為，全面清理各類邪教違禁宣傳品，持續(xù)凈化社會環(huán)境。
2021年以來，街道黨政一班人團結(jié)帶領(lǐng)廣大干部群眾同舟共濟、凝心聚力，克服了新冠疫情帶來的不利影響，全街道經(jīng)濟社會事業(yè)邁上了新臺階，充分展現(xiàn)出想干事、能干事、會干事、干成事的良好精神面貌。在下步工作中，我們將以這次考核為動力，按照區(qū)委、區(qū)政府的要求，進一步加強學(xué)習(xí)、振奮精神、團結(jié)拼搏、扎實工作，努力推動經(jīng)濟和社會事業(yè)更好更快的向前發(fā)展，以更加卓有成效的工作業(yè)績向組織和群眾交上一份滿意答卷。
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體會。
黨建。
工作書面調(diào)研。
材料。
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇七
認真履行全面從嚴治黨主體責(zé)任，嚴格落實黨的組織生活制度，始終堅持民主集中制和重點工作議事規(guī)則；嚴格黨員發(fā)展程序，加強黨員教育管理，確保所有黨員始終處于組織的管理之中。
始終將紀律和規(guī)矩挺在前面，定期聽取紀工委專題匯報，分析黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢，研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃、目標要求和具體措施；紀工委對村“兩委”換屆進行全程監(jiān)督，給239名村“兩委”干部建立個人廉政檔案，實施精準監(jiān)督；組織觀看警示教育專題片，通報典型案例，教育引導(dǎo)黨員干部常懷敬畏之心，牢記紀律紅線。
開展作風(fēng)集中整頓激勵擔(dān)當作為行動，通過整頓六大問題、開展六項活動、構(gòu)建六項機制等措施，對工作中存在的“私、假、怕、拖、飄、低”等問題進行全面自查，并通過建立臺賬，及時整改，全面提升機關(guān)作風(fēng)效能，提高行政效率和服務(wù)水平。
全力支持和保障街道紀工委、監(jiān)察室開展工作，始終保持高壓態(tài)勢，嚴查群眾身邊違法違紀問題，2021年共受理群眾來信來訪40件次，處理問題線索34條，立案23起，給予黨紀處分23人，有效遏制了違法違紀現(xiàn)象滋生蔓延的勢頭。
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇八
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xxx街道堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞年初全區(qū)工作目標和主要任務(wù)，突出有效措施，著力提升服務(wù)水平和工作效率?，F(xiàn)將20xx年工作匯報如下：
一、強化黨建引領(lǐng)，謀實抓牢主責(zé)主業(yè)。
（一）夯基礎(chǔ)、強堡壘，促進組織建設(shè)真管真嚴。
一是緊扣“落實黨建責(zé)任”主線，嚴肅黨內(nèi)政治生活，制定印發(fā)《xxx街道黨工委書記抓基層黨建工作責(zé)任清單》及黨建包聯(lián)制度，召開黨建工作專題會議6次。二是以“組織工作提升年”為牽引，深入推進“五化協(xié)同、大抓基層”，以“輕騎隊”、“先鋒崗”、“宣講團”為黨建工作載體，創(chuàng)新推出“紅柳”特色黨建品牌。三是扎實推進“最強黨支部”建設(shè)，有序推動街道機關(guān)黨支部和興華社區(qū)黨委2個支部創(chuàng)建。突出黨建工作亮點，成功舉辦烏達區(qū)第五期“社區(qū)觀摩、街道推進、黨建提升”城市黨建觀摩活動。
（二）樹標桿、強業(yè)務(wù)，促進黨員素質(zhì)高質(zhì)高能。
一是制定《黨史學(xué)習(xí)教育實施方案》，把黨史學(xué)習(xí)教育、鑄牢中華民族共同體意識教育培訓(xùn)、統(tǒng)一戰(zhàn)線思想作為重點學(xué)習(xí)內(nèi)容，開展中心組學(xué)習(xí)13次、專題研討10次、集中學(xué)習(xí)120余次、“知書?明理”學(xué)習(xí)教育17期。二是認真開展民族工作、黨史教育專題組織生活會，覆蓋黨員130余名，談心談話42人次，撰寫對照檢查材料41篇，查擺問題325條。對照“五強”標準，開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)7場52人次，黨建督查4次，自查4次。吸收預(yù)備黨員2名，預(yù)備轉(zhuǎn)正黨員2名。三是開展“崗位建功先鋒”評比活動，采取領(lǐng)導(dǎo)點評、黨員互評、群眾測評的評比方式，對黨員從比學(xué)習(xí)、比奉獻、比服務(wù)三個方面進行量化考核，評選出“崗位先鋒”3個，引領(lǐng)激勵黨員亮身份、做表率、爭先鋒。
（三）系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)，促進黨史學(xué)習(xí)教育走實走深。
一是按照黨史教育學(xué)習(xí)計劃，制定黨史學(xué)習(xí)教育工作臺賬，采取“專題黨課+主題黨日+自學(xué)研討+線上線下”等多種形式，有序推進黨員干部全面學(xué)、系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)。二是開展“沉浸式”線下實境學(xué)習(xí)，組織50余名黨員參觀市黨性教育基地、國防教育基地以及軍工小三線等紅色教育基地6次。通過文化+黨課、電影黨史課、黨史文化匯演、修建黨史長廊等方式，不斷豐富宣講方式。開展黨史宣講12次，紅色電影展播40次，黨史知識競賽測試活動11次，開通黨史學(xué)習(xí)教育專欄4個，推送黨史學(xué)習(xí)內(nèi)容150余條。三是通過走訪調(diào)研、12345平臺收集、設(shè)置“為民辦實事”征求意見箱等方式，廣泛征集問題建議，開展“承諾踐諾”活動，黨員干部積極認領(lǐng)任務(wù)，把群眾反映的“問題清單”變成“履職清單”，把“等群眾上門”變?yōu)椤八头?wù)上門”，已解決四化村保留區(qū)無水廁，線桿破損、占道等群眾“急難愁盼”問題286件。
（四）盡職責(zé)、勤研判，促進意識形態(tài)風(fēng)險有效化解。
一是召開4次意識形態(tài)工作專題會議，全面梳理研判街道在意識形態(tài)方面存在的風(fēng)險點，研究制定處置方案，確保所有風(fēng)險點及時有效化解。二是圍繞“我們的節(jié)日”“民族團結(jié)一家親”“公民道德宣傳日”等主題，集中開展各類宣傳活動。對宗教活動、群眾私設(shè)聚會開展日常巡查12次。三是認真貫徹落實統(tǒng)一戰(zhàn)線思想，組織學(xué)習(xí)關(guān)于推行國家統(tǒng)編教材使用重要講話精神和工作部署，干部職工進一步鑄牢中華民族命運共同體意識。
（五）抓教育、常監(jiān)督，促進隊伍素質(zhì)整體提升。
一是建立健全黨風(fēng)廉政責(zé)任體系，簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任清單、政治責(zé)任清單等25份，明確工作責(zé)任內(nèi)容，落實具體責(zé)任人，構(gòu)建一級抓一級、層層抓落實的工作格局。二是以“專題學(xué)”“廉政課”的方式，對領(lǐng)導(dǎo)班子、重點崗位開展廉政教育，觀看《送禮》《警醒》等警示教育片，深入剖析案件發(fā)生根源。紀工委對社區(qū)“兩委”換屆工作全程監(jiān)督，嚴肅換屆紀律。針對違規(guī)報銷差旅費問題，及時召開“深化以案促改、凈化政治生態(tài)”專題民主生活會和警示教育大會，以案為鑒、以案促改、以案治本，現(xiàn)已全部完成整改。三是深入開展自查工作，不斷完善防控措施，梳理排查個人廉政風(fēng)險點21個，制定措施21條，組織開展廉政談話13人次，黨員談心談話26人次，提醒談話1人次；開展“三務(wù)”公開檢查5次，紀律督查30次。
二、聚焦民生福祉，切實提升居民保障效力。
（一）加快推進棚戶區(qū)搬遷改造。
一是采用無人機對轄區(qū)搬遷范圍全面測繪、精準定位，社區(qū)按網(wǎng)格分組實地摸排，核準轄區(qū)房屋4369戶，廠礦大院87個，共有472間房屋，總面積173600。44。二是街道黨工委書記親自帶隊，班子成員包聯(lián)網(wǎng)格入戶摸底，發(fā)揚“螞蟻啃骨頭”精神全面動員推進搬遷。今年完成拆除617戶房屋，其中貨幣化安置462戶、搬遷棚戶區(qū)樓房82戶、保留區(qū)置換33戶、溝北住宅樓搬遷33戶、廠房大院搬遷7處。三是采用“六色工作法”及時掌握房屋拆除情況。街道紀工委充分發(fā)揮監(jiān)督問責(zé)職能，對搬遷工作實行紀律監(jiān)督全覆蓋，全力保障“陽光搬遷”“廉潔搬遷”。
（二）穩(wěn)步開展生態(tài)環(huán)境綜合治理。
一是針對街道人員居住分散、垃圾清理基礎(chǔ)薄弱等問題，出動人員350余人次對沿街商鋪、背街小巷400多處衛(wèi)生死角清理垃圾29噸。二是與xxx煤礦等企業(yè)聯(lián)合開展河道共治行動清理河道垃圾30噸，完成轄區(qū)xxx溝、梁家溝兩河道整治。三是積極響應(yīng)礦區(qū)生態(tài)環(huán)境綜合治理，出動挖機、鏟車等大型作業(yè)工具，實施抑塵作業(yè)，地毯式清理，對溝北住宅樓4萬多方建筑垃圾進行清運。
（三）社會保障力度不斷加大。
一是注重低保、五保動態(tài)管理，適時開展低保擴面、核減工作，確保公平、公正?，F(xiàn)在冊低保對象289戶440人，臨時救助11戶15人，殘疾人員163戶171人，特扶23戶33人，60歲以上老年人1797人，80歲以上高齡人員136人。二是認真做好獨生子女父母獎勵費的審核工作，現(xiàn)享受獨生子女費98人，享受獎勵扶助222人。三是推進民生社會事業(yè)發(fā)展，轄區(qū)醫(yī)療保險參保率均97%以上，辦理就業(yè)困難人員認定28人。
（四）創(chuàng)新政務(wù)服務(wù)模式助推營商環(huán)境優(yōu)化。
全面推行“143”代辦幫辦服務(wù)模式，設(shè)立3個幫辦代辦服務(wù)窗口，配備9名專職代辦幫辦人員，為轄區(qū)居民提供4類20項幫辦代辦業(yè)務(wù)，現(xiàn)場解答群眾咨詢2500余次，協(xié)調(diào)處理疑難問題300余個，受理幫辦、代辦業(yè)務(wù)800余件，上門辦90余件。
三、提升治理實效，筑牢群眾安居基石。
（一）“上訪變下訪”將矛盾化解工作前置。
定期召開信訪維穩(wěn)工作會議，制定街道信訪工作制度，建立信訪工作預(yù)案，對重點人員建立“一人一檔”。認真落實“一日兩見面”、“一人一專班”各項工作制度，堅持開門接訪、帶案下訪、重點約訪、上門走訪，對苗頭性、傾向性的訪情信息及群眾反映強烈的熱點難點問題及時上報、處理，下發(fā)處理意見書5份。
（二）三級網(wǎng)格管理體系構(gòu)建基層治理新格局。
構(gòu)建“街道―社區(qū)―網(wǎng)格”三級網(wǎng)格化管理體系，成立“紅柳輕騎隊”，在全面實施“一證辦理”、信息核對前置、優(yōu)化審核審批流程等方面精準發(fā)力，全員入戶1000余次，收集群眾訴求95個已解決61個；受理“12345市長熱線”案件95件，解決率、滿意率均為100%；受理矛盾糾紛7件，調(diào)解成功率100%。
（三）狠抓轄區(qū)平安建設(shè)為居民增“底氣”
強化屬地責(zé)任，對轄區(qū)所有廠房、大院、廢品收購站、“群租房”實行“戶籍化”管理，出動500余人次對轄區(qū)廠房大院、商鋪、小樹林、泄洪溝及居民房屋等200余處重點點位開展專項檢查60余次，下發(fā)整改通知書30余份，聯(lián)合派出所查獲電信詐騙“偽基站”器材一臺；協(xié)調(diào)移動公司、聯(lián)通公司等6家駐區(qū)部門，完成轄區(qū)安全隱患線桿整治，拆除線桿130余根，維修養(yǎng)護線桿20余根。
（四）疫苗接種、疫情防控“兩手齊抓”
制定印發(fā)了《xxx街道辦事處疫情防控實施方案》《xxx街道辦事處全員核酸檢測實施方案》《xxx街道辦事處全員核酸檢測實操手冊》，完成接種疫苗2097人，接種率88。4%，設(shè)立核酸檢測采樣點2處，印制和張貼疫情防控、疫苗接種宣傳海報和宣傳標語300余份，懸掛宣傳橫幅30余條，摸排2372戶。開展疫情防控應(yīng)急演練、核酸檢測采樣演練7次，推動防控工作再加速、再精準、再嚴實，全力遏制疫情在我轄區(qū)傳播。
（五）常態(tài)長效整治“大棚房”問題。
按照《關(guān)于開展“大棚房”專項清理整治“回頭看”》文件要求，逐戶、逐地、逐塊進行全面摸排，建立問題臺賬，研判分析比對，做到全覆蓋、無死角、無遺漏。建立舉報制度，設(shè)立舉報箱，深入細致宣傳農(nóng)業(yè)、土地、規(guī)劃等法律法規(guī)，強化農(nóng)地農(nóng)用意識。截止目前，轄區(qū)現(xiàn)有非耕地上磚溫室2棟1。2畝，耕地上養(yǎng)殖業(yè)設(shè)施總共有5座7。51畝，耕地上建房10座1。98畝。
（六）嚴標準推進街道武裝建設(shè)。
制定《xxx街道人民武裝部20xx年正規(guī)化建設(shè)工作方案》，高標準嚴要求完成“三室一庫”基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，做實做細“四本五表六冊”軟件資料。注重實際操作抓實民兵戰(zhàn)斗力，組織安排民兵參加民兵點驗、民兵集訓(xùn)4次，參訓(xùn)人數(shù)30余人。嚴格保證兩季征兵任務(wù)，完成春季征兵適齡青年兵役登記21人，應(yīng)征報名7人，應(yīng)征入伍5人。11月30日烏海軍分區(qū)領(lǐng)導(dǎo)在對街道武裝工作考核中，對街道武裝工作給予充分肯定。
（七）堅持法治建設(shè)，提升普法依法治理影響力。
一是構(gòu)建以司法所、人民調(diào)解室為樞紐，以社區(qū)人民調(diào)解委員會為單元，以“老周調(diào)解”等各類行業(yè)性、專業(yè)性、社會性調(diào)解員為補充的“黨建+人民調(diào)解”體系，調(diào)解鄰里糾紛30余件，調(diào)解成功率100%。二是組織派出所民警、社區(qū)工作人員對煽動鬧事、刑滿釋放、吸毒、醉酒滋事人員進行重點排查5次，推動掃黑除惡專項行動常態(tài)化。三是邀請律師、公安等專業(yè)人員召開法治宣講5次，開展“12。4憲法宣傳日”等法律宣傳12次，受教育人數(shù)達1000余人，發(fā)放各類法治宣傳單、宣傳品3000余份。
四、存在問題。
一是街道“大黨工委”作用發(fā)揮不突出，側(cè)重于發(fā)揮“店小二”服務(wù)作用，不善于利用轄區(qū)企事業(yè)單位資源，區(qū)域內(nèi)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能偏弱，沒有形成工作合力，黨建共建融合機制還不夠完善。
二是目前搬遷工作越到最后越難，群眾搬遷需求日益精細化，在積極對接上級主管部門及時反映搬遷新情況新問題、深挖吃透搬遷政策結(jié)合搬遷需求動員搬遷上仍需持續(xù)發(fā)力。
三是四化村平房安置區(qū)、五化村住宅樓為搬遷保留區(qū)域，兩處建筑建成年限較長，基本公共服務(wù)體系建設(shè)不完善，且轄區(qū)殘疾人、老年人、低保戶、困難家庭戶等特殊群體及流動人口占總?cè)丝诒戎剌^大，群防群治基礎(chǔ)薄弱。
五、下一步工作思路。
一是建立“一核多元”管理體系，啟動街道“大黨工委”結(jié)對共建體系建設(shè)，與轄區(qū)企事業(yè)單位互相提供資源清單和需求清單，進一步提升街道社區(qū)黨組織政治功能和組織力，為構(gòu)建“區(qū)域統(tǒng)籌、共建共享”基層黨建工作新格局夯實基礎(chǔ)。
二是配合棚戶辦，將申請貨幣化安置居民的貨幣補貼按時、足額發(fā)放到位，做好居民分房搖號工作，進一步摸清居民意愿動員搬遷，同時協(xié)助廠房大院權(quán)屬單位進行資產(chǎn)核銷房屋拆除。
三是積極與民政、殘聯(lián)等相關(guān)職能部門對接，對轄區(qū)特殊群體慰問比例和名額方面加大傾斜力度，增設(shè)殘疾人康復(fù)輔助器具和健身文體設(shè)施，探索推行社區(qū)網(wǎng)格精細化管理模式，完善保留區(qū)環(huán)境、道路、水廁等基本公共服務(wù)體系建設(shè)。
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇九
20xx年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xxx街道領(lǐng)導(dǎo)班子以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認真貫徹落實黨的十九大和二中、三中、四中全會精神，堅決執(zhí)行中央、省、市、縣各項決策部署，團結(jié)協(xié)作、搶抓機遇、務(wù)實重干，促進了社會和諧穩(wěn)定，實現(xiàn)了經(jīng)濟持續(xù)增長和各項事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。20xx年，xxx街道黨工委被駐馬店市委授予“先進黨組織”榮譽稱號，xxx街道被評為駐馬店市信訪工作先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），獲得汝南縣脫貧攻堅奮進獎、秸稈焚燒工作先進單位、農(nóng)田水利建設(shè)工作先進單位、慶祝建國70周年歌詠比賽二等獎、保密工作先進單位、統(tǒng)戰(zhàn)工作先進單位、新聞外宣工作先進單位、群眾文化工作先進單位、全面深化改革工作先進單位、秘書工作先進單位、殘疾人工作目標管理先進單位、平安建設(shè)先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）等榮譽，土地征用和房屋征收工作受到汝南縣人民政府嘉獎，全年綜合目標考評工作獲得全縣先進單位位次。
現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：
一、提高政治站位，強化思想引領(lǐng)。
全面貫徹執(zhí)行上級決策部署，切實把黨員、干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到上級的重大決策部署上來，把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)全年確定的奮斗目標和主要任務(wù)上來。
（一）自覺加強理論學(xué)習(xí)，凝聚發(fā)展力量。始終把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，班子成員每人每月集中學(xué)習(xí)不少于2次，個人自學(xué)每周不少于6小時，適時組織安排專題學(xué)習(xí)，研討有關(guān)重大理論和工作中的問題。通過有效學(xué)習(xí)，班子成員在全面理解、準確把握政治形勢上有了新的突破，養(yǎng)成了講實話、辦實事、求實效的良好作風(fēng)，營造出濃厚的黨內(nèi)民主氛圍，凝聚了人心，真正發(fā)揮了班子先鋒模范作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。
（二）貫徹民主集中制，發(fā)揮整體效能。堅持貫徹執(zhí)行民主集中制，充分發(fā)揮班子成員集體領(lǐng)導(dǎo)作用，大事開會碰頭，小事相互通報，心往一處想，勁往一處使，自覺維護團結(jié)，互相信任、互相支持，主動接受監(jiān)督，較好地發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)班子的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。
（三）主動引導(dǎo)輿論，履行意識形態(tài)責(zé)任制。深入學(xué)習(xí)。
領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要論述和會議精神，明確黨工委書記作為意識形態(tài)工作的“第一責(zé)任人”，班子成員落實好“一崗雙責(zé)”，在把好方向、壯大主流思想文化和意識形態(tài)陣地管理上擔(dān)責(zé)盡責(zé)。通過定期梳理分析意識形態(tài)領(lǐng)域面臨的形勢和挑戰(zhàn)，加強輿論引導(dǎo)、監(jiān)督，始終做到既堅守傳統(tǒng)陣地宣傳，又拓展新興陣地，加快網(wǎng)絡(luò)新媒體等平臺的宣傳，不斷鞏固壯大主流思想輿論，弘揚主旋律，傳播正能量。
二、堅持穩(wěn)中求進奮力開創(chuàng)工作新局面。
緊緊圍繞既定的目標任務(wù)，把握大局、統(tǒng)籌兼顧，突出重點、鼓足干勁，毫不松懈地抓好經(jīng)濟發(fā)展改革各項工作。
（一）經(jīng)濟發(fā)展穩(wěn)中有升。全年全街道工業(yè)企業(yè)增加值同比增長2%，財政稅收完成417萬元，為社會各項事業(yè)有效投入提供了有力保障。引進盛鑫皮業(yè)有限公司、鑫瑞皮革制品廠、比瑞德皮業(yè)有限公司等3個重點企業(yè)，總投資2。1億元。全縣重點產(chǎn)業(yè)項目――汝南縣沃原農(nóng)機聯(lián)合社正式成立，實現(xiàn)了市場信息互通、資金產(chǎn)品調(diào)劑和品牌技術(shù)共享。
（二）征地拆遷有力推進。在梁河加寬、祝河開鑿、宋莊土地儲備、xxx清淤、十里鋪五里崗棚戶區(qū)改造、汝寧學(xué)校建設(shè)、汝河故道改造、南水北調(diào)工程等項目中共征收土地8550。8546畝，附屬物清表6980多畝，丈量房屋19萬多平方米，拆遷房屋860多戶，為全縣城市建設(shè)發(fā)展提供了用地和環(huán)境保障。
（三）人居環(huán)境整治成效顯著。堅持“先整后管、以整促管、邊整邊管、整管結(jié)合”的工作思路，以打造整潔美麗宜居的“文明村莊”為目標，統(tǒng)籌推進人居環(huán)境綜合整治工作，全街道共出動人力3000多人次，出動各種清理設(shè)備360多臺（次），清理陳年垃圾300余噸，栽植各種綠化樹木21000余棵，改變了臟、亂、差的環(huán)境面貌，有效改善了群眾生產(chǎn)生活條件。
（四）三大攻堅戰(zhàn)持續(xù)推進。脫貧攻堅戰(zhàn)取得重要勝利。立足現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，著力打造“五大產(chǎn)業(yè)園”，拓寬貧困人口增收渠道，完成貧困人口利益鏈接與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的無縫對接。農(nóng)機產(chǎn)業(yè)園：依托孫屯、孫沿、宋莊社區(qū)的農(nóng)機產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，大力發(fā)展以沃原農(nóng)機聯(lián)合社為龍頭的農(nóng)機產(chǎn)業(yè)，唱響了“天中麥客”品牌。蔬菜產(chǎn)業(yè)園：在桃園鋪、陳坡，引導(dǎo)蔬菜種植戶向園區(qū)對接轉(zhuǎn)移，用足用活蔬菜種植的各項優(yōu)惠扶持政策，大力發(fā)展桃園鋪溫棚蔬菜產(chǎn)業(yè)。林果產(chǎn)業(yè)園：利用高莊、白廟社區(qū)種植油桃、黃金梨的優(yōu)勢，依托振海種植合作社，大力發(fā)展從春季到秋冬季持續(xù)上市的優(yōu)質(zhì)油桃、冬桃等林果產(chǎn)業(yè)。農(nóng)產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)園：依托陳坡社區(qū)海潮專業(yè)種植合作社，采取土地流轉(zhuǎn)、土地托管、吸納務(wù)工、高于市場價收購等方式，推動陳坡薯業(yè)和高莊柳編工藝品等發(fā)展帶貧。休閑健康產(chǎn)業(yè)園：利用祝灣新老汝河交匯的地理優(yōu)勢，在城鄉(xiāng)結(jié)合部環(huán)境整治基礎(chǔ)上，積極招商引資，招大引強，采取公司化運作，大力發(fā)展休閑觀光、健康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)。20xx年全年脫貧86戶173人，累計脫貧515戶1665人，剩余未脫貧20戶23人，貧困發(fā)生率降至0。08%。防范化解重大風(fēng)險攻堅戰(zhàn)取得實效。積極穩(wěn)妥做好陳案處置、互聯(lián)網(wǎng)金融風(fēng)險排查和打擊非法集資工作，防范化解扶貧貸款逾期風(fēng)險，守牢不發(fā)生系統(tǒng)性風(fēng)險底線。規(guī)范完善重大信訪問題領(lǐng)導(dǎo)包案制，建立健全維穩(wěn)工作機制。全年全街道來訪事件及時受理率、按期辦結(jié)率均達到了100%；積極推進綜治中心規(guī)范化建設(shè)。在各社區(qū)主干道路、安全隱患重點道路新增30多個監(jiān)控攝像頭，全部納入街道綜治中心監(jiān)控平臺?？茖W(xué)設(shè)置了街道“五室一中心”，統(tǒng)一受理群眾來訪、解決矛盾糾紛、開展平安創(chuàng)建等工作，實現(xiàn)了“一站式”解決問題的辦公運轉(zhuǎn)機制。環(huán)境污染防治攻堅戰(zhàn)取得重大進展。圍繞三大污染源，聚焦重點行業(yè)、重點時段、重點區(qū)域，對轄區(qū)內(nèi)“三散”企業(yè)全部取締。落實“雙替代”補貼805戶，切實做好了清潔能源的替代工作；全面推行河長制，以“黑臭水體治理”為抓手，全面關(guān)閉拆除生活區(qū)內(nèi)養(yǎng)殖戶。開展河道清淤疏浚工作，消除面源污染；城市規(guī)劃區(qū)以內(nèi)禁燃工作和“夏秋”兩季禁燒工作均無一處燃點、火點發(fā)生，營造了轄區(qū)碧水藍天凈土的良好生態(tài)。
（五）民生保障更加有力。進一步完善社會保障體系，讓人民群眾共享改革和發(fā)展成果。20xx年度新增城鎮(zhèn)就業(yè)人員600多人，城鎮(zhèn)失業(yè)再就業(yè)180人，就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)56人，社會保障覆蓋面進一步擴大；開展專項整治低保領(lǐng)域“脫?！薄奥┍！钡葐栴}排查，全年核減低保7人，凈化了優(yōu)撫隊伍，杜絕了違紀現(xiàn)象發(fā)生；順利完成殘疾人普查工作和殘疾人核實辦證工作，全年發(fā)放輪椅、盲杖、助聽器等殘疾人輔具82件，體現(xiàn)了黨和政府對殘疾人群體的關(guān)心和愛護；在全街道開展危房拉網(wǎng)式排查，對符合危改條件的住戶應(yīng)改盡改、應(yīng)修盡修，共清理危房96處，實施危房改造8戶，確保了住房安全；把農(nóng)村改廁工作作為農(nóng)村衛(wèi)生工作的重點和實事來抓，全年共改造三格式化糞池403個，完成水沖式廁所3465個，改廁普及率達到70%；人口和計劃生育工作日趨完善，計生健康氛圍良好。
三、全面推進黨的建設(shè)，黨風(fēng)政風(fēng)更加清廉。
黨的建設(shè)持續(xù)加強。堅持把黨的建設(shè)作為開展好一切工作的根本保障，推動全面從嚴治黨工作向縱深發(fā)展。完成了白廟、黃廟兩個社區(qū)的村室重建項目，夯實了黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。全年培養(yǎng)入黨積極分子22人，新發(fā)展黨員10人，為基層組織注入了新鮮血液。堅持開展季度基層黨建觀摩評比活動，帶動提升了基層黨建工作整體水平。
主題教育堅定信念。在“不忘初心牢記使命”主題教育中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、中心組學(xué)習(xí)和機關(guān)干部學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，圍繞“脫貧攻堅防返貧”、農(nóng)村“三資”等課題開展了專題調(diào)研。邀請“身邊道德模范”做榜樣事跡報告、堅持每周一開展集中升旗儀式、組織黨員代表到紅旗渠、竹溝等黨員教育基地和紅色革命圣地接受黨性教育，落實了黨員干部辦實事辦好事大承諾等活動。及時發(fā)現(xiàn)并整改了一部分影響改革發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定、民生事業(yè)的熱點、難點問題，黨群、干群關(guān)系更加融洽。
黨風(fēng)廉政建設(shè)深入推進。認真履行監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)職責(zé)，強化黨風(fēng)廉政教育，完善監(jiān)督管理體制。制定《xxx街道黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標責(zé)任書》，嚴格落實黨工委主體責(zé)任和紀工委監(jiān)督責(zé)任，將黨風(fēng)廉政建設(shè)與各項中心工作同安排、同落實、同考核。加強對扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理重點工作的監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)。持續(xù)推進“正風(fēng)肅紀”常態(tài)化，有力抓好信訪案件查處。全年查處案件9起，其中立案審查8人，黨紀處分8人，起到了“查辦一起案件，教育一批干部，完善一套制度，解決一類問題”的良好效果。
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇十
今年以來，黨工委一班人以深入學(xué)習(xí)貫徹******新時代中國特色社會主義思想為主線，以黨史學(xué)習(xí)教育為抓手，全面加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。
街道黨工委始終把理想信念教育貫穿于思想政治建設(shè)的始終，嚴格落實黨工委中心組理論學(xué)習(xí)制度，組織領(lǐng)導(dǎo)班子集體學(xué)習(xí)30余次，深入學(xué)習(xí)貫徹******新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大及歷次***精神以及************“七一”重要講話精神，引導(dǎo)班子成員和廣大黨員干部自覺學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，牢固樹立為民服務(wù)思想，確保在思想上、行動上與以******同志為核心的黨***保持高度一致。扎實開展黨史學(xué)習(xí)教育，發(fā)布《黨史學(xué)習(xí)教育知識簡報》44期，累計開展集中學(xué)習(xí)、研討交流40余次；創(chuàng)新教育載體，開展“我為群眾辦實事”實踐活動，組織“奮斗百年路，啟航新征程”等主題群眾文藝演出活動10余場，引導(dǎo)廣大黨員干部學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行。
嚴格落實民主集中制，不斷提高街道領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。班子成員之間牢固樹立“一盤棋”思想，分工不分家，既各司其職，又團結(jié)協(xié)作；既溝通交流，又堅持原則。做到了講黨性、講大局，重事業(yè)興衰、輕個人得失，心往一處想、勁往一處使，有效保障和推進了各項工作順利開展。
領(lǐng)導(dǎo)班子始終以“為民服務(wù)，造福一方”為目標，牢固樹立正確的政績觀，恪盡職守、無私奉獻，在新冠疫情防控、駐地改造提升、桃花山新舊動能轉(zhuǎn)換、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施等重點工作上堅持原則、敢抓善管，有力地推動了街道經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇十一
首先，我代表街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員和全體干部對區(qū)委調(diào)研考察組前來xxx街道調(diào)研指導(dǎo)工作表示歡迎。根據(jù)安組發(fā)（20xx）34號文件要求，現(xiàn)將xxx街道領(lǐng)導(dǎo)班子運行情況簡要匯報如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)班子配備及干部隊伍基本情況。
今年3月份，區(qū)委根據(jù)工作需要，對我街道領(lǐng)導(dǎo)班子作了較大的調(diào)整，目前，街道新一屆黨政班子中，黨政正職平均年齡36。5歲，比上屆下降2歲。街道黨政班子共有科級干部11人，其中：正科級干部3人，副科級干部8人。從年齡構(gòu)成上看：街道30歲以下科級干部有1人，31歲至35歲以下有4人，36歲至40歲有3人，41至45歲有2人，50歲以上1人。班子成員平均年齡38。4歲（其中：年齡最小的26歲）比上屆下降了3。1歲；其中26歲至4０歲之間的年輕干部干部占72。7%，基本形成了以40歲左右干部為主體的新格局；從文化程度上看：大專以上的90%以上；從性別比例上看：班子成員中女干部2人，占班子成員總數(shù)的18。2%。
街道下屬有4個社區(qū)，社區(qū)書記主任的平均年齡為39。3歲，大專以上學(xué)歷達100%。
街道現(xiàn)有在冊干部職工43人，平均年齡為36。4歲，高中、中專以上學(xué)歷達100%（其中：大專及以上學(xué)歷者達到65%以上）。
自班子調(diào)整以來，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我們按照進一步增強班子整體功能的要求，以區(qū)第九次黨代會精神為指導(dǎo)，圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作大局，統(tǒng)一思想，帶領(lǐng)全體干部職工振奮精神、開拓進取、求實創(chuàng)新，街道領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力明顯增強，為街道各項工作提供了堅強有力的組織保障，街道各項工作取得了一定的成績。
自我評價：我街班子總的特點是：成員政治素質(zhì)較強，年輕化、知識化程度較高，求實進取，開創(chuàng)工作新局面的信心與魄力較足。
二、班子運行及干部隊伍建設(shè)情況。
（一）抓好理論學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治水平。
抓好理論學(xué)習(xí)是加強街道領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重要環(huán)節(jié)，也是提高領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治水平的重要途徑和組織保證。為鼓勵調(diào)整后的班子成員盡快進入新的角色，適應(yīng)新的崗位，街道黨工委一是落實理論學(xué)習(xí)制度。用嚴格的制度保證學(xué)習(xí)的落實，明確規(guī)定黨工委書記是學(xué)習(xí)的第一責(zé)任人，堅持了中心組學(xué)習(xí)制度，提高了貫徹各項方針政策的能力。領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合新形勢、新任務(wù)，利用班子中心組理論學(xué)習(xí)，不斷更新學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方式，使領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì)得到了明顯提高。二是始終堅持把學(xué)習(xí)理論的過程轉(zhuǎn)化成統(tǒng)一班子成員思想認識，完善決策舉措，指導(dǎo)推動工作，解決實際問題的過程。三是堅持運用理論指導(dǎo)工作實踐。堅決擁護和無條件服從區(qū)委區(qū)政府的重大方針政策，確保政令暢通，即提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治水平，也始終掌握了工作的主動權(quán)。
（二）圍繞中心工作，推進決策的科學(xué)化、規(guī)范化。
街道黨工委在抓班子建設(shè)的過程中認識到：街道發(fā)展的動力關(guān)鍵來自內(nèi)部，來自健全完善的運行機制。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間只有形成一種既各負其責(zé)，又協(xié)調(diào)配合，各項工作才能形成你追我趕，勇于爭先的良好局面。我們重點從以下幾方面入手：
一是合理分工，明確職責(zé)。根據(jù)班子成員的知識及能力實際，合理作出分工，使其工作方向明確，職責(zé)范圍清楚，促其盡職盡責(zé)，為實現(xiàn)街道整體目標盡職盡力。
二是堅持民主集中制。一方面，堅持開好每年1-2次的民主生活會，把班子成員的思想和行動統(tǒng)一到區(qū)九次黨代會精神上來，進一步增強貫徹中央四個長效機制建設(shè)的自覺性和堅定性，力求在思想認識有新提高，在精神面貌上有新變化，在踐行“三個代表”重要思想有新突破，切實發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)在保持和發(fā)揚先進性的表率作用；另一方面，完善思路，抓主抓重。在涉及街道重大問題決策時，認真聽取班子成員的意見，又恰到好處的予以集中，集聚各成員的聰明才智，形成最佳方案，努力實現(xiàn)共同目標。
三是堅持民主科學(xué)決策。首先是廣泛聽取民意，全方位了解民情，從轄區(qū)最廣大人民群眾的實際切身利益出發(fā)，優(yōu)先采納最佳實施方案。其次是召開離退休老干部和致富能人座談會、新農(nóng)村建設(shè)聽證會，向黨校黨建、經(jīng)濟專家教授咨詢請教，借用“外腦”，集思廣益，為轄區(qū)的發(fā)展、項目建設(shè)、重大事項的決策把關(guān)號脈，使決策更符合廣大人民群眾的意愿，更符合客觀實際的要求，最大程度地減少決策成本，取得廣大人民群眾的擁護和支持。
四是加強監(jiān)督考評，增強班子自身建設(shè)。我們按照區(qū)委質(zhì)量建黨工作的要求，完善黨建工作制度，嚴格了黨內(nèi)民主生活，提高領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問題的能力。街道班子成員能堅持參加雙重組織生活制度，并在此基礎(chǔ)上重視提高民主生活會的質(zhì)量。初步形成了“班子主要成員監(jiān)督其他成員，其他成員監(jiān)督班子主要成員，班子成員之間互相監(jiān)督，同時虛心接受干部群眾監(jiān)督”的全方面考核干部政績的良好運行機制，增強了領(lǐng)導(dǎo)班子的影響力、滲透力、感染力和整體合力。
五是團結(jié)協(xié)作，和諧創(chuàng)業(yè)。班子內(nèi)部自始至終堅持民主集中、團結(jié)協(xié)作、勤政廉潔和求真務(wù)實四原則，做到了大家心情舒暢，不搞無原則糾紛，既民主又集中。在落實分工的基礎(chǔ)上，班子定期或不定期的召開會議，相互通氣，協(xié)調(diào)配合，發(fā)揮每個成員的優(yōu)點和特長，同時優(yōu)勢互補，心往一處想，勁往一處使，提高了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
六是強化能力建設(shè)，不斷學(xué)習(xí)提高。街道黨工委鼓勵班子成員通過各種途徑學(xué)習(xí)進修，增長新知，鍛煉才干，以適應(yīng)新的歷史條件下做好街道工作的需要。目前，街道黨政班子成員中的中青年同志全部報名參加了省委黨校的本科或研究生類的學(xué)習(xí)。
（三）強化效能建設(shè)“六到位”，把“治庸”計劃不斷引向深入。
我們以強化效能建設(shè)“六到位”為切入點，強化“治庸”“提效”，努力培養(yǎng)一支高素質(zhì)的干部隊伍。一是理論學(xué)習(xí)到位。結(jié)合貫徹區(qū)委區(qū)政府關(guān)于效能建設(shè)的決定精神，有針對性地進行菜單式學(xué)習(xí)，做到學(xué)用結(jié)合；二是制度到位。完善街道考核制度，保證了效能建設(shè)的有效性和規(guī)范性；三是監(jiān)督到位。讓居民對干部的工作水平、態(tài)度和效率等作出直接評價，發(fā)放服務(wù)調(diào)查問卷，落實誡勉談話制度，實現(xiàn)了自律和他律的有機結(jié)合；四是責(zé)任到位。確保了各項工作有人抓，有人管。五是各項活動到位。通過開展“社區(qū)黨員責(zé)任崗”、“五城聯(lián)創(chuàng)”活動，增強干部服務(wù)意識，提高服務(wù)水平；六是表率作用到位。要求班子成員在遵守執(zhí)行管理制度、改進工作方式方法以及強化學(xué)習(xí)等方面，率先垂范當表率，有效保障了街道效能建設(shè)得以加強，機關(guān)效能好轉(zhuǎn)，居民對機關(guān)的滿意率明顯提高，樹立了班子和街道干部隊伍的良好形象。
（四）推進機關(guān)規(guī)范化管理，培養(yǎng)高素質(zhì)干部隊伍。
1、推行機關(guān)“三定”。首先對照《安寧區(qū)機關(guān)規(guī)范化管理細則》要求，以實現(xiàn)“一個卓越、五個升級”為目標，規(guī)范機關(guān)各職能部門的機構(gòu)設(shè)置、職能界定和人員配備。其次，規(guī)范組織行為，明確各科室人員分工和班子成員分工負責(zé)制，進一步完善各專業(yè)會議的議事規(guī)則和程序。再次，結(jié)合質(zhì)量建黨工作，規(guī)范完善了街道黨政工作辦事流程，提高了機關(guān)辦事效率。
2、堅持“三個結(jié)合”，保證規(guī)范管理不走樣。一是與機關(guān)業(yè)務(wù)工作結(jié)合，做到同部署、同要求、同檢查，努力達到任務(wù)完成好、機制落實優(yōu)的目標。二是與機關(guān)干部評先創(chuàng)優(yōu)結(jié)合，建立完善了《街道工作目標責(zé)任考核辦法》，并作為評先創(chuàng)優(yōu)依據(jù)。三是與提高街道干部整體素質(zhì)結(jié)合，堅持從儀表、禮儀、言行、辦事程序等方面入手，采取多種方法對干部進行培訓(xùn)，保證街道干部隊伍規(guī)范化管理活動的落實。
（五）進一步弘揚安寧精神，推動街道工作創(chuàng)新和勇創(chuàng)佳績。
街道黨政班子以務(wù)實求實的工作作風(fēng)，一切以人民群眾的根本利益作為所有工作的出發(fā)點和落腳點，引起了街道上下的共鳴和共識，激發(fā)了人民群眾的巨大能量和熱情，形成了轄區(qū)強大的向心力、凝聚力和創(chuàng)造力。
1、街道經(jīng)濟運行情況良好。上半年各項指標全部保持“兩位數(shù)”增長，基本實現(xiàn)時間、任務(wù)“雙過半”要求。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)增加值上半年完成9724萬元，占年計劃（16635萬元）的58。5%，同比增長22。6%；工業(yè)增加值完成5969萬元，占年計劃（8635萬元）的69。1%，同比增長45%；規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值完成2。9070億元，占年計劃（6億元）的48。5%；一般財政預(yù)算收入完成71。2萬元，占年計劃（141萬元）的50。5%，同比增長20%。完成固定資產(chǎn)投資2。0711億元，占年計劃（4億元）的51。8%；上半年完成商貿(mào)業(yè)銷售總額2816萬元，占年計劃（5616萬元）的50%，其中社會消費品零售額完成2548萬元，占年計劃（5088萬元）的50%。農(nóng)業(yè)產(chǎn)值完成133。31萬元，與去年同期基本持平。
2、重點項目進展順利，招商引資取得新成績。一是街道和園區(qū)進一步創(chuàng)新思路，完善機制，攻堅克難，有效突破，項目發(fā)展后勁明顯增強。今年截至目前，已引進各類項目22個（其中：經(jīng)蘭州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟發(fā)展局批準立項建設(shè)，并具備開工條件建設(shè)的重點項目有4個；正在完善用地手續(xù)項目有1個；已簽約和正在招商、洽談建設(shè)項目有17個）。二是加大園區(qū)的對外宣傳力度。結(jié)合平山造地工程，聘請專家教授對xxx地區(qū)進行分析，綜合多方意見建議，拿出了“xxx工業(yè)園區(qū)戰(zhàn)略規(guī)劃”；并編印了“蘭州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)xxx工業(yè)園區(qū)投資指南”，現(xiàn)已成為宣傳xxx工業(yè)園區(qū)和招商引資的重要材料。
3、拓展發(fā)展空間，穩(wěn)步推進開展平地工程。隨著新城區(qū)的發(fā)展，xxx地區(qū)面臨著西北鐵路編組站項目即將落戶本地區(qū)，發(fā)展空間受到壓縮的實際狀況，為了尋找工業(yè)園區(qū)生存發(fā)展空間，街道班子反復(fù)研究果斷決定開展平山造地工作，為布建項目集群，拓展xxx發(fā)展空間和形成項目集聚效益打好堅實基礎(chǔ)。在具體工作中：一是科學(xué)論證，合理規(guī)劃。多方論證計劃平整10000畝土地，作為蘭州非公經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園示范點建設(shè)用地，規(guī)劃主要布建石化產(chǎn)業(yè)集群、蘭州環(huán)保產(chǎn)業(yè)集群、新型建材工業(yè)集群、機械制造集群、青藏物流倉儲中心等五大特色集群，為xxx發(fā)展拓展空間和形成項目集聚效益。二是嚴格程序，全面鋪開。按照項目“三制”要求認真開展了土地平整工程的設(shè)計、施工、監(jiān)理等各環(huán)節(jié)的招投標，實施并穩(wěn)步推進了南坡坪、蘭海高速公路附線西側(cè)砂石板溝、焦家莊等8個區(qū)塊的土地平整工程；三是克服困難，積極拓寬融資渠道，多方協(xié)調(diào)先后投入資金1億元，保證了平山造地工程順利進行。截至目前已在南坡坪、砂石板溝、羅家溝和望東山區(qū)域平整出土地1000余畝。泥麻沙溝和李黃溝的洪道整治規(guī)劃設(shè)計已通過由蘭州市規(guī)劃局組織的專家評審，疏通整治工作順利開展，年底可全面完成。
4、破解農(nóng)民增收難問題，推進新農(nóng)村建設(shè)。結(jié)合城市化進程不斷見快，xxx地區(qū)失地農(nóng)民不斷增多的實際情況，一是結(jié)合工業(yè)園區(qū)建設(shè)用工需求，加大對轄區(qū)富余勞動力的培訓(xùn)和再就業(yè)力度，尤其是結(jié)合入園項目的投產(chǎn)開工，有針對性地開展“菜單式”技術(shù)培訓(xùn)，推介就業(yè)、進行“三產(chǎn)”服務(wù)，實現(xiàn)勞動力有序轉(zhuǎn)移，上半年轄區(qū)共有25名中青年村、居民參加了村、社區(qū)再就業(yè)工作站組織的技能培訓(xùn)，其中65%的適齡村、居民找到了新的就業(yè)崗位。二是依托自然優(yōu)勢，建設(shè)各類基地，促進農(nóng)民增收。按照“上山、進溝、占灘”和“一村一品”的思路，組織策劃了河灣村建成辣椒特色產(chǎn)業(yè)基地，積極開展辣椒栽培、包裝以及辣椒醬和辣椒堿生產(chǎn)項目的立項建設(shè)、將xxx村建成加工倉儲物流基地、焦家莊村建成規(guī)模養(yǎng)殖基地、南坡坪村建成運輸和休閑特種種植專業(yè)村，所有項目均完成上報和前期準備工作。三是推進新農(nóng)村小康住宅建設(shè)。按照“規(guī)劃科學(xué)、集中連片、功能有效”的原則統(tǒng)一規(guī)劃，進行異地選址建設(shè)新農(nóng)村小康住宅，規(guī)劃總建筑面積44。65萬平方米。建設(shè)規(guī)劃通過專家論證，并完成了選址定點，并于6月初通過新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃農(nóng)民聽證會，待報批同意后開始辦理用地手續(xù)和施工設(shè)計，以及地質(zhì)勘測，爭取年內(nèi)動工建設(shè)。
5、“五創(chuàng)”、綜合治理及民政、計劃生育等各項社會事業(yè)蓬勃展開。一是積極開展“五城聯(lián)創(chuàng)”為創(chuàng)建內(nèi)容的全國文明城區(qū)創(chuàng)建活動，成立了街道“五城聯(lián)創(chuàng)”創(chuàng)建指揮部，實行“一把手”負責(zé)制。二是先后投入25萬元用于沿街鋪面粉刷、劉沙公路沿線圍墻修砌、大型文明創(chuàng)建宣傳牌的制作維護等工作，確保了轄區(qū)文明創(chuàng)建工作健康有序發(fā)展。三是不斷加強維穩(wěn)工作，社會治安形勢不斷好轉(zhuǎn)。截至目前，轄區(qū)發(fā)生刑事案件16起，同比減少10%；未發(fā)生一起民轉(zhuǎn)刑案件。四是把做好人口與計劃生育工作擺到實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的首要位置，配強村、社區(qū)等基礎(chǔ)工作力量，完善人口與計劃生育工作目標考核制度，形成了層層有責(zé)任，級級抓落實的局面。五是全面落實全區(qū)武裝工作會議精神，成立“雙三七”高炮連，配齊班排干部，落實訓(xùn)練任務(wù)；同時，以建設(shè)和諧社會為主題，加大雙擁國防教育的宣傳力度，落實雙擁措施，幫助優(yōu)撫對象解決實際困難。六是堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，進一步完善了街道安全工作管理體系，落實安全目標責(zé)任制，一方面加大安全知識和法規(guī)的宣傳力度，組織專項檢查，對轄區(qū)存在的安全事故隱患限期整改，上半年轄區(qū)未發(fā)生重大安全事故。七是繼續(xù)鞏固強化民政工作堅持以“為民”為主線，以“為民解困”為要事，以“群眾滿意”為標準，城市低保工作做到了規(guī)范化、程序化和應(yīng)保盡保，低保發(fā)放準確率達到99%以上；農(nóng)村低保對符合條件的35戶困難家庭，全部納入農(nóng)村“低?！?，季發(fā)放金額1。165萬元；享受城市低保人員1520戶3630人，月發(fā)放低保金34。8886萬元。大病救助16人，救助資金4。4萬元。街道多種渠道幫助失業(yè)人員就業(yè)。上半年累計全街4141人參加了農(nóng)村合作醫(yī)療。另外開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位10個，開發(fā)公益性就業(yè)崗位16個，幫助300名失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)與再就業(yè)（其中：下崗、失業(yè)人員157人，困難人員41人，高校畢業(yè)生8人，其他類型94人），開展就業(yè)指導(dǎo)達209人次，職業(yè)介紹成功27人次，提供和發(fā)布招聘、用工信息崗位數(shù)179個；成功辦理小額擔(dān)保貸款4人；輸轉(zhuǎn)城鄉(xiāng)富余勞動力1047人次，實現(xiàn)勞務(wù)收入113。13萬元。緩解了就業(yè)難壓力；上半年投入資金13。623萬元對轄區(qū)的困難戶、殘疾人和軍烈屬、老黨員，進行了慰問和幫扶。
三、存在的問題與不足。
雖然，我們在班子和干部隊伍建設(shè)上取得了一定的成效，但是，我們的班子和干部隊伍建設(shè)上也還存在著干部結(jié)構(gòu)、綜合素質(zhì)與全區(qū)的發(fā)展建設(shè)不相適應(yīng)之處。主要有：一是思想解放的程度不夠。圍繞區(qū)九次黨代會提出的各項奮斗目標，有少數(shù)干部緊迫感、責(zé)任感不強，因而工作中存在開拓性、主動性不強，搶抓機遇意識不強，工作力度不大等；二是班子中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)不夠深入，在理論學(xué)習(xí)中存在學(xué)習(xí)書本多、運用理論聯(lián)系實際指導(dǎo)工作上成效不顯著的現(xiàn)象，領(lǐng)導(dǎo)干部的述職述學(xué)，學(xué)習(xí)考試制度沒有真正建立。一些村、社區(qū)基層組織的領(lǐng)導(dǎo)思想還不夠解放；工作方法簡單，發(fā)展思路少。
四、改進措施和努力方向。
1、進一步解放思想，更新觀念，增強發(fā)展動力。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，明確街道班子在促進xxx快速發(fā)展中的領(lǐng)導(dǎo)地位和作用，尋找街道領(lǐng)導(dǎo)班子與轄區(qū)發(fā)展建設(shè)不適應(yīng)的問題，探討改進的辦法和措施，培養(yǎng)高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)和干部隊伍，以推進街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，促進xxx街道經(jīng)濟建設(shè)和社會各項事業(yè)的發(fā)展。
2、建設(shè)“學(xué)習(xí)型”組織，提高領(lǐng)導(dǎo)干部理論水平和綜合業(yè)務(wù)能力。以做知識型干部、學(xué)習(xí)型班子為目標，抓好街道領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部的素質(zhì)教育工程。依托黨校教育陣地，大力開辟”第二課堂”，加強政治理論、經(jīng)濟、法律法規(guī)等多方面知識的教育，把實踐鍛煉、調(diào)查研究、解決問題等作為教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容，改進培訓(xùn)形式，提高培訓(xùn)效果，形成積極引導(dǎo)、廣泛參與，多層次、多渠道、多形式的街道干部教育培訓(xùn)工作格局。
3、堅持選用、推薦干部標準，增強干部為人民群眾服務(wù)的本領(lǐng)。采取多種措施，把真正能干事、干成事的干部選拔推薦到重要崗位，讓他們經(jīng)歷各種不同工作環(huán)境和管理角色的錘煉。旗幟鮮明地鼓勵開拓、支持實干、推薦那些愿意干事，能夠干事，能干成事，埋頭苦干，不事張揚的干部，使那些政治上靠得住，業(yè)務(wù)有本事的干部得以提拔重用。引導(dǎo)廣大干部把精力集中到刻苦學(xué)習(xí)、努力實踐，不斷提高自身素質(zhì)，增強為人民群眾服務(wù)的本領(lǐng)上來。
4、貫徹民主集中制原則，為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)提供保障。把集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定作為街道工作的座右銘，用民主集中制原則把街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子統(tǒng)一起來、凝聚起來，同時注重發(fā)揮好每個成員的各自優(yōu)勢，充分展示個性，不斷激發(fā)工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，使班子的運作處于高效狀態(tài)、最佳狀態(tài)，從而形成團結(jié)、堅強的領(lǐng)導(dǎo)集體。
5、開展“三抓”，探索建立作風(fēng)建設(shè)的長效機制。
一是抓班子。認真落實街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，探索實行作風(fēng)建設(shè)責(zé)任制，向履行黨風(fēng)廉政責(zé)任制一樣落實作風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，實行責(zé)任追究；二是抓教育。努力提高黨政領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治理論和作風(fēng)素質(zhì)，加強立黨為公，執(zhí)政為民為核心的領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育，自覺為人民掌好權(quán)，服好務(wù)，以良好的作風(fēng)感召、凝聚和團結(jié)群眾，密切黨群干群關(guān)系；三是抓機制。不斷推進黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍作風(fēng)建設(shè)的制度化、規(guī)范化，認真貫徹執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府關(guān)于效能建設(shè)的一系列規(guī)定和措施，建立健全目標明確、責(zé)任具體、考核有效、獎懲嚴格的干部管理考核機制，形成自上而下抓落實的工作格局，營造創(chuàng)業(yè)興街的濃厚氛圍。
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇十二
1、強化基層黨組織建設(shè)。一是大力推進基層黨組織換屆選舉。按照市委批復(fù)，學(xué)校于201x年12月21日—22日召開了中共商丘醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校第一次代表大會，選舉產(chǎn)生了第一屆兩委委員，產(chǎn)生了黨委書記、副書記和紀委書記，目前已上報市委。按時對機關(guān)黨支部、教工黨支部和學(xué)生黨支部進行換屆。目前學(xué)校各基層黨組織已經(jīng)全部換屆。二是大力實施以基本隊伍、基本陣地、基本活動、基本制度、基本保障為主要內(nèi)容的黨的先進性建設(shè)基礎(chǔ)工程(簡稱“五基工程”)。我?！拔寤こ獭苯ㄔO(shè)和認真貫徹黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責(zé)制的做法，連續(xù)兩年分別在商丘市組織工作會議上作為典型經(jīng)驗進行了發(fā)言。三是大力加強黨支部建設(shè)，大力實施教師黨支部書記“雙帶頭”培育工程，目前，學(xué)校教師黨支部書記雙帶頭人比例達80%以上。四是進一步加強了黨員發(fā)展和日常管理工作,進一步規(guī)范了黨費收繳和管理使用工作，加強了對實習(xí)生黨員的管理教育，利用新媒體保證了實習(xí)生黨員的教育管理工作。五是進一步加大了基層黨建投入保障。投資20余萬元，為各黨支部建設(shè)了黨員活動室和學(xué)校紀委約談室。六是推動落實黨內(nèi)生活制度化常態(tài)化，有效開展了“三會一課”、民主評議、黨性分析等黨內(nèi)生活。進一步嚴肅黨內(nèi)政治生活，學(xué)校各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以普通黨員身份，認真過好了雙重組織生活會。七是嚴格履行抓基層黨建工作責(zé)任。強化了黨委書記抓基層黨建第一責(zé)任人意識。年初與各基層黨組織書記簽訂了黨建工作目標管理責(zé)任書;強化基層黨組織書記黨建工作述職報告制度，年終組織開展了各基層黨組織書記抓黨建述職評議會。
2、加強干部隊伍建設(shè)和人才工作，狠抓干部日常教育管理。一是學(xué)校黨委采用多種方式加強干部教育培訓(xùn)，使干部隊伍政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平得到了進一步提升。201x年度，共選派了8名干部參加國家行政學(xué)院、省委黨校、鄭州大學(xué)、市委黨校舉辦的培訓(xùn)班，提升干部的依法治校能力和管理水平。二是嚴格干部管理監(jiān)督，開展了干部企業(yè)、社團違規(guī)兼職問題、“幫圈文化”專項排查、干部檔案再審查、因私出國(境)等專項整治工作，干部的紀律意識和規(guī)矩意識不斷增強。制定并實施了201x年度人才引進計劃,實施優(yōu)惠政策，吸引高層次人才來校工作。引進各類人才23名,教師隊伍的整體實力進一步增強。
3、加強統(tǒng)一戰(zhàn)線工作,認真做好宗教問題治理，打造和諧安全校園。強化了黨委對統(tǒng)一戰(zhàn)線的領(lǐng)導(dǎo)，扎實開展統(tǒng)戰(zhàn)工作。大力支持黨外代表人士參政議政、建言獻策。積極支持黨外知識分子重要會議和活動，支持他們參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)。認真做好了抵御境外利用宗教對高校進行滲透和防范校園傳教宣傳教育工作和打擊傳銷、凈化校園宣傳教育工作，進一步加強了網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控。
4、強力推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。一是深入開展廉潔教育。組織學(xué)習(xí)《條例》《準則》和新修訂的《黨章》，開展了廉潔文化進校園活動，推薦的書畫作品榮獲省級三等獎;推動廉潔教育“進教材、進課堂、進頭腦”，不斷強化黨員干部法紀廉潔意識。二是健全完善黨風(fēng)廉政建設(shè)督查考核和責(zé)任查究機制，嚴格履行“一崗雙責(zé)”，加強了對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)利的監(jiān)督問責(zé)，促進權(quán)力“陽光”運行。三是持續(xù)開展了“四風(fēng)”突出問題特別是形式主義、官僚主義專項治理工作，狠抓作風(fēng)建設(shè)。
5、堅持依法治校。以法治信仰、法治思維指導(dǎo)治校實踐，積極推進現(xiàn)代大學(xué)制度與管理運行機制建設(shè)，制定了《商丘醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校章程》，建立健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政分工合作、各方協(xié)調(diào)運行的工作機制。規(guī)范財務(wù)管理工作，不斷提高資金使用效益。建立健全會議制度、“雙代會”制度，積極推進黨務(wù)、校務(wù)公開。強化內(nèi)部管理，加強對各類經(jīng)濟行為的監(jiān)督。規(guī)范了物品采購和管理、招投標、人才引進、合同管理、大額資金支出等工作程序，逐步理順內(nèi)部管理體制。
6、認真落實巡視整改各項任務(wù)。認真開展了中央巡視組巡視河南、河南巡視組巡視商丘反饋意見整改工作，開展了“帶病提拔問題”“代表委員問題”“選人用人不正之風(fēng)問題”“干部違規(guī)兼職問題”“基層黨建問題”、意識形態(tài)陣地、宣傳思想領(lǐng)域、宗教基督教等問題專項整改工作。多次召開專門會議，研究了整改措施，制定了整改臺賬，明確了整改責(zé)任人，逐一進行了認真整改落實。
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇十三
x年是我校更名為xx學(xué)院第屬小學(xué)，歸屬學(xué)院黨委領(lǐng)導(dǎo)的第一年，也是我校圓滿完成第一個三年發(fā)展規(guī)劃任務(wù)，謀劃第二個三年發(fā)展規(guī)劃的開啟之年。一年來，我校全面貫徹黨的教育方針，在學(xué)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，按照科學(xué)發(fā)展觀的總體要求，緊緊圍繞學(xué)校發(fā)展規(guī)劃工作目標，以提高課堂教學(xué)質(zhì)量和班級管理水平為重點落實內(nèi)容，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，全力打造具有鮮明儒家文化教育特色的品牌小學(xué)。現(xiàn)就學(xué)校一年來的重點工作情況、取得主要成績以及下步工作初步打算匯報如下：
一、一年來的重點工作情況。
1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)得到加強。
建設(shè)一支思想過硬、團結(jié)務(wù)實、能干事、干好事的領(lǐng)導(dǎo)班子，直接影響著學(xué)校發(fā)展的方向、速度和未來。對此，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)非常關(guān)心。在學(xué)院組織部的直接領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過考察、評議，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上推選陳皓、高喆兩名同志任副校長，成立了新的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子。新領(lǐng)導(dǎo)班子深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，始終把學(xué)校發(fā)展作為第一要務(wù)，著力提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力，秉承老班子的優(yōu)良作風(fēng)，工作積極主動、任勞任怨，工作踏實，工作成效突出，圓滿出色地完成各項工作任務(wù)，推進學(xué)校又好又快發(fā)展。
2、中層管理隊伍建設(shè)取得新進展。
今年暑期，經(jīng)學(xué)院組織部批準，在自愿申請基礎(chǔ)上，經(jīng)過民主評議、學(xué)校考核，完成了新一輪中層干部聘任工作。新的中層管理隊伍，是在過去三年磨合的基礎(chǔ)上進一步優(yōu)化組合，有些崗位進行了調(diào)整，有些崗位也吸收了部分年輕成員。調(diào)整后各崗位工作人員很快進入角色，積極開展工作，用他們實際工作成效證實，這次中層調(diào)整是成功的，廣大教師和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)是滿意的。對學(xué)校中層管理，本年度進一步加強，改進目標管理中的過程管理，要求各科室不定期匯報、交流工作，“工作簡報”應(yīng)用于過程管理是我們今年管理的一大亮點。我們還改進了中層科室考評方案，實行“群眾投票、領(lǐng)導(dǎo)打分、實績考察”的方式，實行全面客觀的評價，有效的調(diào)動了大家的工作積極性，提高了管理效率。
3、成功召開工會一屆三次會議，規(guī)劃學(xué)校第二個三年發(fā)展目標，完善學(xué)校制度建設(shè)。
xx年暑期，我校隆重召開工會一屆三次會議，在熱烈、祥和、民主的氣氛中，教師代表積極為學(xué)校發(fā)展獻言獻策，共同謀劃學(xué)校發(fā)展，共商學(xué)校發(fā)展大計。會上通過了《第二個三年發(fā)展規(guī)劃》《學(xué)校章程》《中層科室考評方案》《教師考評方案》等規(guī)章制度。《第二個三年發(fā)展規(guī)劃》為學(xué)校今后發(fā)展明確了目標，讓我們在新的起點上又開始了新的征程?！秾W(xué)校章程》《中層科室考評方案》《教師考評方案》等規(guī)章制度，是我校制度建設(shè)再上新臺階的標志，是我們多年經(jīng)驗的提升。
4、圓滿完成了“學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀”活動。
按照xx學(xué)院黨委的統(tǒng)一安排和部署，xx年3月至7月，學(xué)校深入開展了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。為開展好學(xué)習(xí)實踐活動，確保學(xué)校實現(xiàn)跨越式發(fā)展，學(xué)校專門成立了學(xué)習(xí)實踐活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開了全體黨員會議，認真制定了《xx學(xué)院第屬小學(xué)關(guān)于深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動實施方案》。整個活動緊緊圍繞“如何全面實施以校為本的新基礎(chǔ)教育改革”，“如何深入探索儒家優(yōu)秀傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代小學(xué)教育完美結(jié)合的特色發(fā)展之路”開展。經(jīng)過全體黨員的共同努力，圓滿地完成了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的上級“規(guī)定動作”，并在活動內(nèi)容、活動形式和活動實效上有所創(chuàng)新，有力地促進了學(xué)校各項工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。
5、重點做好甲流防控，建設(shè)學(xué)校安全工作長效機制。
今年，面對甲型流感不斷蔓延，威脅師生健康和生命安全的不利局面，全校師生一起行動，思想上高度重視，行動上絕不松懈，健全防控機構(gòu)，制定防控方案，明確責(zé)任，落實措施，制定《xx學(xué)院第屬小學(xué)甲型h1n1流感的防控預(yù)案》，加大力度開展防控知識宣傳，建立家校防控機制，堅持做好晨午檢和跟蹤調(diào)查，消毒，通風(fēng)、零報告等一系列具體措施。在全校上下的共同努力下，有效控制了疫情，保證了教育教學(xué)工作的正常進行。
6、加強班級管理，強化習(xí)慣養(yǎng)成教育，樹立良好的校風(fēng)、班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。
本年度，為深化學(xué)校發(fā)展，學(xué)校調(diào)整了工作思路，把工作的著力點落腳到“班級”和“課堂”。學(xué)校提出“德育以孔子仁愛思想為核心，以爭做少年君子活動為抓手”，重點落實在班級管理。為加強班級管理，學(xué)校組成以校長、分管校長、級部主任、班主任為主的德育隊伍;實行班主任交流月例會制度，總結(jié)推廣班級管理經(jīng)驗，改進教育方法;抓好執(zhí)勤隊伍建設(shè)，加強執(zhí)勤總結(jié)、反饋、表彰;開展“校園志愿者”活動、“零廢紙活動”、“特色班隊建設(shè)活動”、“班級文化建設(shè)活動”等;充分利用校園之星評比、流動紅旗評比，進一步強化、規(guī)范班級管理。本年度還堅持每月開展一次班級主題班隊會觀摩活動，班級主題班隊會給教育一片新天地，給學(xué)生一個大舞臺，班主任老師的精心籌劃、良苦用心，孩子們的真誠執(zhí)著、自信大方給每一位觀摩教師都留下深刻印象。
7、開展豐富多彩的校園活動。
充分利用重大節(jié)日、紀念日，開展豐富多彩的校園系列活動。本學(xué)年開展了春、秋季運動會、校園吉尼斯比賽、舉辦了首屆水果節(jié)、開展了讀書月活動、第三屆全校學(xué)生才藝大賽，舉辦慶祝建國60周年師生書畫比賽、建隊六十周年“紅色故事演講比賽”等，成功改選了少先大隊委，加強了學(xué)生干部的管理。
組織開展了教工乒乓球比賽、羽毛球比賽、籃球比賽等多種多樣的文體活動等;召開了“三八婦女節(jié)”慶祝及表彰大會;重陽節(jié)慰問退休教職工、組織外出活動，教師節(jié)慶祝活動等。
8、增進學(xué)校、家庭、社會聯(lián)系，構(gòu)建聯(lián)動新模式。
xx年上半年家長委員會成功進行了第二次改選，下半年又分級部適時召開形式不同的家長會。組織有經(jīng)驗的教師為家長做家庭教育方面的專題報告，幫助家長提高家庭教育質(zhì)量，增進家校溝通交流合作，共同促進學(xué)生成長。同時，外聘了xx市公安局、司法局、駐區(qū)部隊、地稅局等多家單位領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任我校校外輔導(dǎo)員，開展活動，增進交流，服務(wù)學(xué)校。
9、實施“決勝課堂”戰(zhàn)略，加強校本教研，提升科研水平，鍛煉教師隊伍加強課堂教學(xué)常規(guī)管理，嚴格備課、上課、作業(yè)布置與批改、考試等教學(xué)環(huán)節(jié)的管理，根據(jù)各班級課堂教學(xué)的實際情況，加強重點學(xué)科、薄弱學(xué)科、重點年級、班級的質(zhì)量監(jiān)控與跟蹤管理，組織全體教師上好常規(guī)課、通評課，期末分項測評、業(yè)務(wù)檢查、家長、學(xué)生問卷調(diào)查穩(wěn)步實施。本學(xué)年中，學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)、教研組長、骨干教師經(jīng)常性進行跟班聽課，進行教學(xué)調(diào)研和指導(dǎo)，并專門召開了一年級和畢業(yè)班教師會議、教學(xué)研討會議。
繼續(xù)深化校本教研活動?！罢f、上、評”教研活動卓有成效地開展;“精品備課夾”工程提升了教研水平;常規(guī)課堂教學(xué)的督査工作，促成學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成;教學(xué)經(jīng)驗交流會和班主任管理經(jīng)驗交流會，讓經(jīng)驗實現(xiàn)共享;觀摩課、評優(yōu)課、示范課等教學(xué)比賽和教學(xué)展示，讓課堂展示了風(fēng)采。
繼續(xù)深化國家級課題《傳統(tǒng)文化與語文教學(xué)》、省級課題《走近孔子》、《我的月亮》等品牌課題的管理。本年度《在校園文化建設(shè)中，培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)素養(yǎng)實驗》等五項xx市級課題順利結(jié)題;《傳統(tǒng)文化與語文教學(xué)》的結(jié)題申報工作也已完成。
持續(xù)開展青年骨干教師培養(yǎng)對象工程。一是有計劃地組織教師外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)。xx年中，我校派出大批學(xué)科教師參加各種教研活動。參加了全國兩岸三地“同課異構(gòu)”教學(xué)研討會、南京“現(xiàn)代與經(jīng)典”全國小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、學(xué)校管理研討會、《傳統(tǒng)文化與語文教學(xué)》課題研討會等。二是鼓勵部分教師報名參加了xx市繼續(xù)教育網(wǎng)上培訓(xùn)，組織全體教師參加了xx市教育知識競賽等。三是評選部分教師參加第一批電教骨干教師培訓(xùn)等措施。加大了教師培訓(xùn)力度，促進了教師的專業(yè)成長。
10、實施開放辦學(xué)，積極開展教育教學(xué)及管理交流。
李校長到香港參加孔教學(xué)院儒學(xué)研討活動;xx老師到香港支教;我校與師范附屬小學(xué)、職小開展了三地的教學(xué)聯(lián)誼活動;和xx市書院街小學(xué)和田家炳小學(xué)的“同課異構(gòu)”教學(xué)觀摩活動。
我校傳統(tǒng)文化教育工作和建設(shè)先進經(jīng)驗贏得了多方關(guān)注，xx年來到我校指導(dǎo)參觀交流的領(lǐng)導(dǎo)和同行絡(luò)繹不絕。我們迎接了美國、加拿大、臺北市、香港教育參訪團參觀訪問;接待了上海盧灣區(qū)、一中分校、梁山泗水等縣教育局三十多個參觀考察團。我們還邀請山師xx教授、xx教授、曲師xx教授探討學(xué)校發(fā)展思路。邀請教育編輯部xx教授來我校指導(dǎo)傳統(tǒng)文化建設(shè)工作。聘請ldc項目發(fā)起人康長運博士為我校顧問。
11、加強幼兒園管理，深化幼兒教育科研工作。
在做好幼兒園常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，精心創(chuàng)設(shè)的環(huán)境，體現(xiàn)教育性、藝術(shù)性;充分發(fā)揮青年幼兒教師的優(yōu)勢，針對幼兒的良好習(xí)慣養(yǎng)成、自理能力培養(yǎng)、學(xué)習(xí)興趣的激發(fā)等方面，設(shè)計長遠研究課題。針對幼兒特點，注意動靜結(jié)合、室內(nèi)外結(jié)合、知識性與趣味性結(jié)合，設(shè)計科學(xué)合理的幼兒系列游戲活動，通過不同層次的游戲活動，促進幼兒富有個性的發(fā)展。
12、其他幾項工作。
加強檔案和人事管理，建立起全體教師成長檔案袋，做好各項證件及各級業(yè)績榮譽統(tǒng)計和管理工作。加強財務(wù)管理，全面改進后勤服務(wù)工作。加強對外宣傳，更新網(wǎng)站，充分利用校報、網(wǎng)站、媒體，加大教育宣傳力度。開始籌建數(shù)字化校園建設(shè)，逐步實施無紙化辦公;開通了xx市教育局公文傳輸系統(tǒng)，到現(xiàn)在為止已經(jīng)初步實現(xiàn)應(yīng)用辦公現(xiàn)代化。學(xué)校一方面努力開源節(jié)流，一年來多方籌措資金，努力為學(xué)校進一步發(fā)展爭取更多的教育投入，改善辦學(xué)條件。
二、取得的主要成績及經(jīng)驗。
1、“名師”工程建設(shè)初見成效。校長被評為xx省齊魯名校長工程建設(shè)人選、xx市十佳校長，被評為xx市特級教師，并被選派到香港支教;被推選為齊魯名師講堂成員;有等十幾位教師分別獲得、優(yōu)師和十佳、優(yōu)秀輔導(dǎo)員等榮譽稱號。一年來，教師共發(fā)表文章40余篇，參編著作5部，國家級、省市級獲獎?wù)撐?0余篇。獲得省級、三級優(yōu)質(zhì)課15人次。
2、一批“名學(xué)生”嶄露頭角。本年度評選表彰了我校首屆十佳金星少年、十佳校園志愿者、十佳才藝之星、十佳優(yōu)秀少先隊員;有20名同學(xué)分獲xx市三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、“十佳”少先隊員和xx學(xué)院“十佳學(xué)子”榮譽稱號。14名學(xué)生獲《青少年》明星小作家、小記者等榮譽。
3、辦學(xué)水平和教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高，
xx年，我校獲得省規(guī)范化學(xué)校、省教學(xué)示范校和省少先隊規(guī)范化學(xué)校等省級綜合榮譽;還榮獲了xx市素質(zhì)教育示范校、教科研先進單位，xx市優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育示范校、體衛(wèi)藝先進單位、辦學(xué)水平優(yōu)秀學(xué)校，xx市雛鷹大隊;xx市幼兒園示范學(xué)校;、xx市紅旗大隊，xx市中華古詩文經(jīng)典誦讀優(yōu)秀學(xué)校等。主要經(jīng)驗是：
1、學(xué)校發(fā)展必須要依托地域優(yōu)勢，根植儒家文化傳統(tǒng)，走特色發(fā)展之路，在校園文化建設(shè)方面我們著力打造以儒家文化為主的傳統(tǒng)文化品牌。
2、緊密依靠上級領(lǐng)導(dǎo)，積極爭取領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持。
3、領(lǐng)導(dǎo)班子一定要團結(jié)、要做事，目標要明，思路要清，做事要實。教師隊伍建設(shè)是關(guān)鍵，相信老師、激勵老師、加大教師培養(yǎng)力度。
三、存在問題及下一步發(fā)展方向。
1、改革任務(wù)需要進一步落實。我們提出的或者試行的一些項目應(yīng)該說是有前瞻性的，但任務(wù)還有認識不到位、落實不具體、效果不明顯等問題。
2、當前，困擾學(xué)校發(fā)展的瓶頸是教師問題、規(guī)模問題。一是教師數(shù)量需要增加，我校辦學(xué)規(guī)模需要更多的師資力量。二是教師業(yè)務(wù)水平還需進一步提高。
3、改善辦學(xué)條件，爭取更多資金。東開校門，南擴校園的工作存在很大資金困難;教科研等還需加大資金投入。
總之，在即將過去的一年中我校領(lǐng)導(dǎo)班子與全體教職員工同心同德，攜手并肩，務(wù)本求實謀發(fā)展，真抓實干促質(zhì)量。第小正以嶄新的面貌，昂揚的斗志，迎接新的挑戰(zhàn)!
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇十四
一年來，在區(qū)黨委和區(qū)政府以及局總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我積極與所長配合，團結(jié)和帶領(lǐng)渠護全體職工，積極主動的履行工作職責(zé)，我始終加強自身學(xué)習(xí)，廉潔自律，遵紀守法，始終以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，盡職盡責(zé)抓好本職工作，圓滿的完成了本年度的工作職責(zé)，在思想覺悟、業(yè)務(wù)素質(zhì)等方面都有了一定的提高。
個人工作述職如下：
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，要完成好各項工作任務(wù)，必須要具備過硬的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，正確地把握和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅決貫徹執(zhí)行國家的法律、法規(guī)，真正全心全意為人民服務(wù)。為此，我始終堅持學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀理論。不斷提高自身的政治理論水平。加強自我學(xué)習(xí)后更加堅定了自己的共產(chǎn)主義信念，增強了政治鑒別力和政治敏銳性。在廉潔自律方面我能認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)章制度和“兩禁”規(guī)定，經(jīng)常對照“八個堅持，八個反對”和“四大紀律、八項要求”，努力實踐科學(xué)發(fā)展觀理論，認真落實“兩個務(wù)必”，勤政為民，廉潔從政。在工作上，堅持按黨性原則辦事，不做違背組織原則的事，不說有礙團結(jié)的話。在生活上，以身作則，不搞特殊化，不以權(quán)謀私利。在思想上，堅持一身正氣、兩袖清風(fēng)，自覺維護了領(lǐng)導(dǎo)班子集體廉潔勤政的形象。
收難”問題上我?guī)ьI(lǐng)所里的工作人員，利用中午休息時間上門收費，對不交或拖欠水費的用戶，耐心的進行了勸說、強化公共意識為準則，在2017年水費收繳率達到了98%，圓滿的完成了水費征收難的任務(wù)。從而做到了保護1萬畝生態(tài)公益林正常生長，創(chuàng)新了監(jiān)管手段，提高了工作效率，保證了如期灌溉。因此，我們聘用了“用水監(jiān)督員”，采取多種形式，對用水戶進行了宣傳學(xué)習(xí)。進一步增強了職工的意識和供水觀念，形成了用戶的自覺行為，形成了職工重視每個用水單位及個人，切實推進了派水秩序的不斷好轉(zhuǎn)。從而達到了無一用戶陳述田地旱死之說！
在日常事務(wù)管理中，以共產(chǎn)黨員先進性教育為契機，進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，紀律嚴明，運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的新形象。在水費征收問題上，力爭良性循環(huán)，與所長積極配合業(yè)務(wù)工作及協(xié)調(diào)用水單位。為一把手工作的開展，出謀劃策，做一個好的助手，同時，為了使工青婦工作走上規(guī)范化、加強婦女工作的宣傳，呼吁全單位共同關(guān)愛婦女兒童事業(yè)，抓好計劃生育，做到了無一個超生超育。
總之，一年來的工作和學(xué)習(xí)，雖然做了一些力所能及的工作，但離黨的要求和領(lǐng)導(dǎo)的期望還存在不小的差距。在今后的工作中，我要加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積累豐富知識，不斷地總結(jié)經(jīng)驗，解放思想，開拓創(chuàng)新，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和腳踏實地、勤政廉政的工作作風(fēng)，扎扎實實做好各項工作，加強理論學(xué)習(xí)，不斷提高思想修養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)水平，當好助手，盡職盡責(zé)的做好本職工作。轉(zhuǎn)變工作方法，真心誠意為農(nóng)戶以及用水單位服務(wù)。為我區(qū)水利工作的持續(xù)健康、穩(wěn)定發(fā)展做出更大的貢獻。
通過對鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進行民主測評、談話、查閱資料、走訪座談?wù)J為：鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子是一個團結(jié)、民主、務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)班子，能從大局出發(fā)，領(lǐng)會全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的戰(zhàn)略意圖，全面落實縣委、縣政府各項工作責(zé)任目標，年度目標責(zé)任滿意度達到了92%。關(guān)注民生，從群眾利益出發(fā)，把解決群眾行路難、吃水難、發(fā)展難當作第一要務(wù)，創(chuàng)新工作，以“責(zé)任勝于能力”為突破口，把對工作的責(zé)任心落實在行動中，帶領(lǐng)全鄉(xiāng)干部群眾團結(jié)奮進，實現(xiàn)了鄉(xiāng)大災(zāi)之年收入不減、經(jīng)濟總量不減、工農(nóng)業(yè)增加不減的目標。一年來各項工作總體評價為優(yōu)。
班子成員能夠樹立大局意識，團結(jié)協(xié)作，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。黨政正職之間能夠精誠團結(jié)，其他班子成員在日常工作中，都能擺正自己的位置，相互配合，相互支持，相互補臺，民主意識較強。工作中能擰成一股勁，能積極完成各項工作任務(wù)，班子有上進心，能帶領(lǐng)各村干部一道工作，群眾較為滿意。
能夠重視加強班子自身思想政治建設(shè)，加強理論學(xué)習(xí)，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，維護平安穩(wěn)定大局。強化學(xué)習(xí)制度，定期調(diào)閱干部學(xué)習(xí)筆記，撰寫學(xué)習(xí)心得，提高了干部理論素養(yǎng)。堅持理論聯(lián)系實際，并自覺運用于農(nóng)村工作，充分發(fā)揮了黨員干部的先鋒模范作用。
以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞全縣經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略，明確發(fā)展思路，工作認真負責(zé)，務(wù)實高效。在全鄉(xiāng)遭受嚴重旱災(zāi)，農(nóng)業(yè)減產(chǎn)的嚴峻情況下，班子成員齊心協(xié)力，常規(guī)工作常抓不懈、重點工作落實到位、創(chuàng)新工作突出特色，努力爭項目、拓路子、抓落實，確保群眾減產(chǎn)不減收，維護了穩(wěn)定、和諧發(fā)展的良好局面，全面完成了各項工作任務(wù)和目標責(zé)任。
牢固樹立正確的政績觀和權(quán)力觀，不急功近利，不弄虛作假，作風(fēng)務(wù)實，深入開展了黨員大走訪活動，傾聽群眾意見，解決實際問題，盡力為群眾辦實事，辦好事。改變了門難進、臉難看、事難辦的不良作風(fēng)，注重廉潔自律，建立健全了黨風(fēng)廉政責(zé)任制。
1、傾聽群眾呼聲，克服不良習(xí)氣，要力爭做到情為民所系，利為民所謀，權(quán)為民所謀，做一個親民、愛民的好班子。
2、工作創(chuàng)新方面有待探索提高，要注重向?qū)W習(xí)型班子靠攏。
3、對外宣傳需進一步加強。
4、加大對村社干部的監(jiān)管力度。
我的工作職責(zé)是配合局領(lǐng)導(dǎo)班子和其它業(yè)務(wù)科室及機關(guān)工作人員共同來完成全年各項民族宗教工作目標，當好局領(lǐng)導(dǎo)班子的助手，做好各業(yè)務(wù)科室的后勤保障服務(wù)工作，做好外事協(xié)調(diào)和宣傳工作。做好上情下達，將上級及局領(lǐng)導(dǎo)指示及會議精神及時傳達貫徹，對基層反映的問題及時整理和上報，完成局黨務(wù)、政務(wù)所需的文字材料的起草工作，完成上級部門交辦的各項工作和任務(wù)。
書到用時方恨少，我越來越深刻地認識到知識的欠缺，只有抓緊一切可利用的時間努力學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)日趨激烈的競爭，勝任本職工作，否則，不進則退，終究要被環(huán)境所淘汰。努力學(xué)習(xí)理論知識，學(xué)習(xí)黨的民族宗教政策法規(guī)，領(lǐng)會上級部門重大會議精神，在政治上、思想上始終同黨中央保持一致，保證在行動上不偏離正確的軌道。同時，結(jié)合本職工作，我認真學(xué)習(xí)有關(guān)的民族宗教知識、管理知識、法律知識，不斷武裝自己的頭腦2017年領(lǐng)導(dǎo)干部個人工作總結(jié)2017年領(lǐng)導(dǎo)干部個人工作總結(jié)。并根據(jù)工作實際情況，努力用理論指導(dǎo)實踐，解決自己在工作中出現(xiàn)的問題。希望，將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔，不因虛度時光而羞愧。
我深深地感觸到辦公室綜合性協(xié)調(diào)部門的重要性，辦公室的工作擔(dān)負著參謀，監(jiān)督，協(xié)調(diào)，服務(wù)的職能，半年來的工作實踐使我體會到，干好辦公室工作并不是一件容易的事情，要干好工作就要首先清楚自己所處的位置，清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)。按照分工，擺正位置，做到不越位，不離任、不超位，嚴格遵守職責(zé)，完成本職工作。只有把位置任準，把職責(zé)搞清，團結(jié)同志、誠懇待人，腳踏實地，忠于職守、勤奮工作，一步一個腳印，從小事做起，老老實實做人，認認真真工作，才能完成好本職工作，進而創(chuàng)造性地開展工作。
安質(zhì)按時地完成了各項工作，保證了全局工作的正常進行。做好了我局機關(guān)各類規(guī)章制度的制定工作，堅持二、五中心組學(xué)習(xí)和政治學(xué)習(xí)，按照年初制定的學(xué)習(xí)計劃，認真準備好學(xué)習(xí)資料，按時組織學(xué)習(xí)。在日常的工作中注意搜集、匯總、反饋及時上報各方面的意見和材料，為局領(lǐng)導(dǎo)班子更好地決策，服務(wù)與業(yè)務(wù)科室提供參考依據(jù)。通過半年實踐，使我不僅在政治上得到進一步錘煉，文字上得到提高，而且在個人整體素質(zhì)上和工作能力上得到了強化訓(xùn)練。
二、對外接待工作是一項重要而又繁雜的事情，要加班加點，有時節(jié)假日、雙休日也不能休息，要安排客人的吃、住和行程，同時也要回答客人提出的各種問題，在今后工作中必須進一步加強對全局總體工作、具體情況的了解和掌握。
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇十五
一是始終把政治建設(shè)擺在首位，牢固“樹立四個意識”，堅決做到“兩個維護”。二是堅持黨管教育、黨管辦學(xué)方向、黨管干部、黨管人才，使高校成為堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)的堅強陣地。全面貫徹落實黨的教育方針，把黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)貫穿學(xué)校辦學(xué)治校全過程，為培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人提供堅強保證。學(xué)校黨委明確了“特色鮮明、優(yōu)勢明顯的應(yīng)用型醫(yī)學(xué)院校”定位以及學(xué)?！皟纱蟀l(fā)展主線”“三大發(fā)展戰(zhàn)略”“四大發(fā)展導(dǎo)向”等新思路、新方略，并通過一系列教學(xué)、醫(yī)教協(xié)同、管理、服務(wù)改革等舉措，不斷提升治理能力與治理體系現(xiàn)代化水平，為學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展指明了方向、提供了遵循。三是學(xué)校黨委牢牢把握正確方向，承擔(dān)管黨治黨、辦學(xué)治校主體責(zé)任，修訂完善了《商丘醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校堅持和完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責(zé)制實施細則》，制定出臺了黨委會、校長辦公會議事規(guī)則等系列規(guī)章制度，黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用得到鞏固。制定并嚴格執(zhí)行了《系部黨政聯(lián)席會議議事制度》，促使系部二級黨政班子管理運行順暢，確保了學(xué)校政令暢通，促進了全校和諧穩(wěn)定發(fā)展。四是提出圍繞著力抓好“三加強”(加強黨建質(zhì)量提升工程建設(shè)、加強干部隊伍建設(shè)、加強文明系部處室創(chuàng)建工作)、“三提升”(提升教學(xué)科研水平、提升學(xué)生教育管理水平、提升學(xué)校服務(wù)保障能力)工作，增強學(xué)校整體治校能力和管理水平。
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來，**街道全面對標區(qū)“1545”工作體系，緊緊圍繞防疫、項目、民生、黨建四項保障，以建設(shè)“經(jīng)濟強辦、文旅名區(qū)”為目標，主動對接融合，加快轉(zhuǎn)型發(fā)展，全辦經(jīng)濟社會事業(yè)保持了持續(xù)健康的發(fā)展勢頭，同時保持了信訪和安全生產(chǎn)的穩(wěn)定大局。
今年以來，黨工委一班人以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為主線，以黨史學(xué)習(xí)教育為抓手，全面加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。
創(chuàng)新教育載體，開展“我為群眾辦實事”實踐活動，組織“奮斗百年路，啟航新征程”等主題群眾文藝演出活動10余場，引導(dǎo)廣大黨員干部學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行。
既溝通交流，又堅持原則。做到了講黨性、講大局，重事業(yè)興衰、輕個人得失，心往一處想、勁往一處使，有效保障和推進了各項工作順利開展。
（三）注重開拓創(chuàng)新，勇于擔(dān)當作為。領(lǐng)導(dǎo)班子始終以“為民服務(wù)，造福一方”為目標，牢固樹立正確的政績觀，恪盡職守、無私奉獻，在新冠疫情防控、駐地改造提升、桃花山新舊動能轉(zhuǎn)換、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施等重點工作上堅持原則、敢抓善管，有力地推動了街道經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
3月份舉行重點項目集中開工儀式，總投資7.7億元的遷建改建工程集中開工建設(shè)；
投資4億元的葡萄莊園、投資1.3億元的防水材料、投資5.3億元的智慧產(chǎn)業(yè)園等三個項目已經(jīng)簽約，即將落地達效，街道工業(yè)園正逐步走向高端化、綠色化和智能化。
對39個村實施污水管網(wǎng)改造，農(nóng)村人居環(huán)境得到不斷改善；
將城區(qū)供暖管網(wǎng)延伸至我辦事處轄區(qū)，為廣大群眾提供更優(yōu)質(zhì)市政配套服務(wù)。
（三）圍繞生態(tài)宜居，不斷改善農(nóng)村人居環(huán)境。啟動農(nóng)村人居環(huán)境整治五年提升行動，建立健全人居環(huán)境整治長效機制，協(xié)調(diào)抓好道路提升、改廁管護、污水處理、垃圾分類和“出彩人家”等工作，完成清潔取暖11214戶，實現(xiàn)村居全覆蓋，農(nóng)村人居環(huán)境得到進一步提升。
（四）堅持“以改促效”，提升發(fā)展新動能。積極推進“三變”改革，盤活農(nóng)村資源、集聚農(nóng)村資金，全街道44個村中43個村已完成五大合作社成立，8對村企聯(lián)建合作項目穩(wěn)步推進，預(yù)計村均集體增收8.5萬元。實施農(nóng)業(yè)供給側(cè)改革，與水發(fā)集團合作投資4.6億元建設(shè)高端裝備產(chǎn)業(yè)園。被山東省評為鄉(xiāng)村振興“十百千”工程示范街道。
積極推進新冠疫苗接種工作，努力構(gòu)建全民免疫屏障，有效保護人民群眾生命安全和身體健康。
投資近2000萬元的東城門主體基本完工，即將對外開放，古城初現(xiàn)雛形。
完成創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款額695萬元,做到應(yīng)貸盡貸；
對符合條件的個體工商戶、小微企業(yè)發(fā)放補貼51.3萬元，讓群眾真正享受到國家的政策福利。
（八）強化黨建保障，夯實基層戰(zhàn)斗堡壘。認真做好新一屆村“兩委”換屆工作，拓寬選人用人視野，優(yōu)化班子整體結(jié)構(gòu)，新一屆村“兩委”干部整體結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)出“三升一降”，（即整體學(xué)歷明顯上升、35歲以下年輕干部以及婦女干部占比明顯上升、干部的平均年齡明顯下降），村“兩委”干部的年齡、學(xué)歷結(jié)構(gòu)都更趨合理，創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強。堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)，嚴格落實意識形態(tài)工作“一崗雙責(zé)”要求，強化追責(zé)問責(zé)，做到失責(zé)必問、問責(zé)必嚴，倒逼意識形態(tài)工作責(zé)任制落實。
嚴格黨員發(fā)展程序，加強黨員教育管理，確保所有黨員始終處于組織的管理之中。
（三）加強作風(fēng)建設(shè)，樹立良好形象。開展作風(fēng)集中整頓激勵擔(dān)當作為行動，通過整頓六大問題、開展六項活動、構(gòu)建六項機制等措施，對工作中存在的“私、假、怕、拖、飄、低”等問題進行全面自查，并通過建立臺賬，及時整改，全面提升機關(guān)作風(fēng)效能，提高行政效率和服務(wù)水平。
（四）嚴查違紀案件，持之以恒正風(fēng)肅紀。全力支持和保障街道紀工委、監(jiān)察室開展工作，始終保持高壓態(tài)勢，嚴查群眾身邊違法違紀問題，2021年共受理群眾來信來訪40件次，處理問題線索34條，立案23起，給予黨紀處分23人，有效遏制了違法違紀現(xiàn)象滋生蔓延的勢頭。
組織機關(guān)干部學(xué)習(xí)《民法典》、《中華人民共和國行政處罰法》、《關(guān)于加強法治政府建設(shè)的意見》等相關(guān)法律法規(guī)，引導(dǎo)機關(guān)干部自覺養(yǎng)成依法履職、依規(guī)辦事的良好習(xí)慣。
進一步完善年度法治建設(shè)、法治政府建設(shè)工作報告制度，堅持將領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部履行推進法治建設(shè)職責(zé)情況作為年終述職重要內(nèi)容。
舉辦各類普法宣傳13場次，共派發(fā)宣傳資料10000余份，懸掛橫幅50余條，張貼宣傳海報60多幅，更好地打通法律服務(wù)“最后一公里”。開設(shè)“線上”法律直播課程，以案釋法、宣講法律、釋疑解惑，全面提升轄區(qū)群眾法治意識。
（四）創(chuàng)新法治舉措，提高依法治辦水平。深入開展法律服務(wù)“方桌會”活動；
建立群眾說事室，打造“一站式”矛盾糾紛化解平臺；
加強對境內(nèi)宗教場所的管理，嚴厲打擊各類邪教行為，全面清理各類邪教違禁宣傳品，持續(xù)凈化社會環(huán)境。
2021年以來，街道黨政一班人團結(jié)帶領(lǐng)廣大干部群眾同舟共濟、凝心聚力，克服了新冠疫情帶來的不利影響，全街道經(jīng)濟社會事業(yè)邁上了新臺階，充分展現(xiàn)出想干事、能干事、會干事、干成事的良好精神面貌。在下步工作中，我們將以這次考核為動力，按照區(qū)委、區(qū)政府的要求，進一步加強學(xué)習(xí)、振奮精神、團結(jié)拼搏、扎實工作，努力推動經(jīng)濟和社會事業(yè)更好更快的向前發(fā)展，以更加卓有成效的工作業(yè)績向組織和群眾交上一份滿意答卷。
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇十七
今年以來，xx城管支隊領(lǐng)導(dǎo)班子在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局機關(guān)各科室的大力支持配合下，緊緊圍繞創(chuàng)立“兩個最佳環(huán)境”的工作目標，按照“建一流班子，帶一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績”的總體規(guī)劃，堅持“依法行政，公正執(zhí)法，從嚴治隊，服務(wù)大局”的工作方針，以“公正執(zhí)法，執(zhí)法為民”為主題，以“規(guī)范和創(chuàng)新”為基本思路，經(jīng)過抓隊伍提高素質(zhì)和本事，抓機制提高管理和運行水平，抓創(chuàng)新推動執(zhí)法工作發(fā)展，城市規(guī)劃執(zhí)法穩(wěn)步推進，綠化執(zhí)法扎實有效，市政公用執(zhí)法有了新發(fā)展，戶外廣告執(zhí)法有了新起色，公正與效率有了深化和提高，圓滿完成了年度目標任務(wù)，我隊隊被市委、市政府評為“雙創(chuàng)先進團體”、“森博會先進單位”，多次受到上級表彰，隊伍建設(shè)和綜合執(zhí)法工作都有了長足的發(fā)展。現(xiàn)就一年來的工作情景總結(jié)如下:。
一、加強隊伍建設(shè)，提高整體素質(zhì)和執(zhí)法水平。
一年來，我們以加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)和執(zhí)法隊伍建設(shè)為重點，以提高執(zhí)法隊伍依法行政本事和水平為主要資料，以落實各項執(zhí)法任務(wù)為核心，以建立健全各項規(guī)章制度和運行機制為手段，全面加強隊伍建設(shè)，全隊的綜合素質(zhì)有了較大提升。
自律的規(guī)定，為促進執(zhí)法隊伍的廉政建設(shè)樹立了榜樣。一年來，全大隊無任何不禮貌執(zhí)法行為發(fā)生，也沒有在廉政方面出任何問題。
(二)按照依法行政的要求，加強隊伍整體建設(shè)。為了使學(xué)習(xí)經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化，取得實效，我們建立了扎實有效的保障機制。一是建立行之有效的學(xué)習(xí)機制。堅持和健全了學(xué)習(xí)制度，建立了自學(xué)制度，制定了中長期教育培訓(xùn)計劃，堅持組織集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，以案例分析研討、法條釋義等形式提升業(yè)務(wù)水平，同時供給多種學(xué)習(xí)機會和方式，做到學(xué)前有安排，學(xué)中有檢查，學(xué)后有考核。二是激勵約束機制，經(jīng)過定期檢查考核，進取開展“最佳執(zhí)法案例、最佳執(zhí)法論文、最佳執(zhí)法心得、最佳執(zhí)法標兵”創(chuàng)評活動，對先進典型及時表彰，激發(fā)隊員的學(xué)習(xí)熱情。三是加大投入。在經(jīng)費十分緊張的情景下，節(jié)儉開支，給隊員配發(fā)《法律知識讀本》、《公文寫作》等學(xué)習(xí)資料，加大學(xué)習(xí)資料和學(xué)習(xí)設(shè)施的投入，為創(chuàng)立學(xué)習(xí)型隊伍創(chuàng)造良好的條件。四是深化作風(fēng)建設(shè)，塑造良好形象。全年開展了兩次思想作風(fēng)紀律教育活動，以思想作風(fēng)紀律教育活動為載體，經(jīng)過學(xué)習(xí)提高，查找問題，強化整改。從樹立執(zhí)法為民宗旨，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，實行政務(wù)公開，落實執(zhí)法職責(zé)制等具體工作做起，提高了全體隊員的思想認識水平，提高了隊伍正規(guī)化建設(shè)水平和法制建設(shè)水平。
(三)按照“運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、職責(zé)落實”的原則，完善管理機制。一年來，我們進取探索貼合綜合執(zhí)法工作規(guī)律的管理機制，按照“運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、職責(zé)落實”的原則，制定了《工作規(guī)則》，從隊伍建設(shè)、法制建設(shè)、內(nèi)務(wù)管理等六個方面修訂完善了《考勤制度》、《文印管理制度》46種241條規(guī)章制度，規(guī)范了工作程序，建立了職責(zé)明確、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、職責(zé)落實的良性管理機制，實現(xiàn)了系統(tǒng)工作時段化，動態(tài)工作制度化，隊伍建設(shè)、日常管理逐步科學(xué)化和規(guī)范化。
二、全面履行職責(zé)，推進綜合執(zhí)法工作深入發(fā)展。
一年來，我隊隊班子堅持創(chuàng)新工作機制，努力提高全隊的執(zhí)法水平和辦案質(zhì)量，圍繞突出一層建筑拆除、綠化和圍墻彩繪等工作重點，擴大違章建筑查處、小區(qū)配套建設(shè)督促、戶外廣告規(guī)范整治三個戰(zhàn)果，全隊上下進取拼搏，全面履行職責(zé)，圓滿完成了年度目標任務(wù)，取得了顯著成效:。
(一)、攻堅克難，穩(wěn)步推進，一層建筑拆除圓滿完成。今年上半年，按照市局安排，我們具體實施了寶雞有史以來最大規(guī)模的拆除改造活動。組織力量對市區(qū)沿街一層建筑情景進行了全面調(diào)查摸底，制定了具體的拆除工作實施方案，整個拆除工作分宣傳動員、調(diào)查摸底和實施拆除三個階段，并建立了拆除工作職責(zé)制，層層分解拆除任務(wù)，劃片包干，職責(zé)到人。僅三個多月時間，就拆除了市區(qū)沿街一層建筑135處，總面積達9.2萬平方米。進一步解決了我市創(chuàng)立國家衛(wèi)生城市和創(chuàng)立國家環(huán)保模范城市的硬件環(huán)境問題，解決綠化面積不足矛盾，構(gòu)成良好的城市景觀環(huán)境和生態(tài)環(huán)境;解決了市區(qū)車輛停放場地不足的矛盾;盤活城市經(jīng)營用房4000多間，13萬平方米，優(yōu)化了市區(qū)商業(yè)網(wǎng)點合理布局。由于部署周密，措施得力，方法靈活，拆除工作沒有引發(fā)一齊群眾上訪事件，到達了“零投訴”，實現(xiàn)了環(huán)境優(yōu)化和社會穩(wěn)定的“雙贏”，拆除工作充分體現(xiàn)了工作的高水平和高效率。
的提高了綜合整治工作水平。
(三)、全力以赴，擴大戰(zhàn)果，規(guī)劃執(zhí)法水平不斷提高。我們采取重點突破，逐步拓展的工作方法，強化規(guī)劃執(zhí)法監(jiān)督。累計立案查處批低建高，批少建多等違法案件131起，結(jié)案126起，結(jié)案率96%。處罰金額95萬元，有效的遏制了各類違法建設(shè)的產(chǎn)生和蔓延。同時，對影響市容市貌的違章建筑予以拆除，全年共拆除違章建筑130處，總面積4.6萬平方米。配合渭河北岸截污工程，南關(guān)路立交橋、高新大道、迎賓大道等重點建設(shè)項目，先后拆遷市區(qū)影響市容市貌的建筑物30余處，總面積2.2平方米，保證了重點項目的順利實施，僅一層建筑拆除一項就為政府解約拆除、安置補償?shù)荣M用2千萬元。年內(nèi)共拆除拆遷各類建筑16平方米，比市局下達的6萬平方米目標任務(wù)超額完成了10萬平方米。為了進一步整頓和規(guī)范建筑市場，對轄區(qū)112個在建工程項目建檔管理，對工程建設(shè)全程跟蹤、監(jiān)督檢查，對擬建工程從工程開工就介入檢查，檢查包括規(guī)劃總平面圖、規(guī)劃許可證、施工許可證、定線成果表、消防審批意見等12個方面的資料，提前介入，把違章消滅在萌芽狀態(tài)。督促建成寶運花園、雅典園、秦嶺泊屋、陽光花園、寶成小區(qū)、凌云小區(qū)等10個配套設(shè)施建設(shè)和綠化建設(shè)示范小區(qū)，營造了良好的人居環(huán)境。
(四)、執(zhí)法為民，服務(wù)“雙創(chuàng)”，噪音和揚塵治理取得了新成果。為了更好的服務(wù)于“雙創(chuàng)”工作，我們加強了市區(qū)道路揚塵、建筑工地揚塵和環(huán)境噪音污染治理工作。對沿街建筑工地登記造冊管理，檢查建筑工地140個，向工程建設(shè)方和施工單位印發(fā)通知書1270份。對夜間施工無手續(xù)，噪聲擾民的建筑工地一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴格查處，全年立案查處建筑工地施工噪音擾民案件51起。結(jié)案49起，結(jié)案率95%，處罰金額6.4萬元，與此同時，組織人員到沙石場、建筑工地宣講政策、法規(guī)，要求運輸車輛裝載完畢覆蓋密閉后方可上路，從源頭上杜絕沿街拋灑。先后在濱河路、寶光路每一天分三個班次24小時設(shè)定檢查崗，對運輸沙石、垃圾車輛進行檢查，檢查運輸車輛790余車次。并組織執(zhí)法力量對建筑工地的揚塵污染、建筑工地運輸車輛沿路拋撒等行為進行了綜合整治，督促施工單位改善混凝土攪拌設(shè)備，取得了良好的效果。年內(nèi)督促建成寶煙高層、石油高層、鐵路四總隊、寶雞電信綜合樓等4個揚塵治理示范工地。為改善市區(qū)環(huán)境質(zhì)量做出了應(yīng)有的貢獻。
(五)、依法行政，加強監(jiān)管，戶外廣告納入規(guī)范管理。
一年來，我們加大對戶外廣告的整治規(guī)范力度，對所有大型戶外廣告進行普查，摸清了工作底子，劃區(qū)域分路段的開展了戶外廣告的整治工作。一是查處戶外廣告違法案件50起，面積7694平方米，整改17塊面積3754平方米，拆除17塊，面積3941平方米。二是在森博會、“雙創(chuàng)”期間，為美化寶雞、宣傳寶雞，督促引導(dǎo)廣告企業(yè)及相關(guān)企業(yè)在市區(qū)建筑物圍墻上設(shè)置圍墻彩繪8157平方米，其中公益廣告2719平方米。三是對資料空白的廣告牌，責(zé)令廣告企業(yè)設(shè)置公益廣告，共設(shè)置公益廣告7塊，面積1067平方米。
三、理解監(jiān)督，強化宣傳，營造良好的執(zhí)法環(huán)境。
(一)加強思想教育，自覺理解監(jiān)督。行政執(zhí)法隊伍代表國家行使權(quán)力，權(quán)力需要約束，權(quán)力需要監(jiān)督。我們經(jīng)常教育隊員明確監(jiān)督的重要性，本著監(jiān)督就是愛護，監(jiān)督就是支持，監(jiān)督就是幫忙、監(jiān)督就是指導(dǎo)的思想，真誠熱情歡迎監(jiān)督，認真自覺理解監(jiān)督，實事求是對待監(jiān)督。一年來，走訪企事業(yè)單位150余次，召開廣告公司代表座談會三次，廣泛征求各方面意見，改善工作。對上級轉(zhuǎn)辦的案件、事項及時負責(zé)的辦理答復(fù)，做到事事有交代，件件有著落。
(二)建立健全信訪制度，信訪接待有章可循。我隊隊班子從維護穩(wěn)定的高度出發(fā)，把辦理群眾信訪作為實踐“三個代表”重要思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)的重要舉措，堅持常抓不懈。公布了舉報電話，把相關(guān)法律法規(guī)，職責(zé)范圍、辦事程序等上墻公示。規(guī)范使用接待禮貌用語，按照“六及時原則”認真辦理群眾來電、來信和群眾舉報或要求解決事項，信訪重大事項的親自接待，并隨時向群眾反饋辦理情景。一年來，共辦理舉報投訴、來信來訪1307件(次)，經(jīng)過信訪接待窗口建設(shè)，充分展示了隊伍的良好形象和全心全意為人民服務(wù)的工作作風(fēng)。
(三)加大宣傳工作力度，維護執(zhí)法隊伍良好形象。宣傳工作是引導(dǎo)執(zhí)法工作正確方向、激勵執(zhí)法人員工作熱情、展示隊伍建設(shè)和執(zhí)法工作成果，擴大城市管理行政執(zhí)法隊伍社會影響的重要手段。一年來，我們緊緊圍繞中心工作，扎實做好宣傳工作。一是擴大對外宣傳。經(jīng)過結(jié)合憲法宣傳日、消防宣傳日、“雙創(chuàng)”宣傳等活動，設(shè)立公益廣告、印發(fā)宣傳單、啟動流動宣傳車等有效方式大力宣傳城市管理法律、法規(guī)，今年上街宣傳6次，共印發(fā)宣傳資料15萬份，增強了廣大市民遵法守法的自覺性，贏得社會各界對執(zhí)法隊伍的認同和對執(zhí)法工作的支持。二是做好信息呈報工作。主動向市局呈報工作周報，匯報執(zhí)法工作開展情景，為上級的科學(xué)決策供給準確的信息。全年共上報信息17篇，被市局工作動態(tài)采用9篇，三是進取做好專項執(zhí)法工作宣傳。配合一層建筑拆除、“雙創(chuàng)”等重點工作，進取向電視臺、報社、廣播電臺等媒體投稿，宣傳綜合執(zhí)法工作，宣傳重大執(zhí)法活動工作成效。一年來，在《寶雞日報》上刊登宣傳一層建筑拆除、綠化執(zhí)法、廣告規(guī)范等資料的稿件62篇，被電視臺、廣播電臺新聞報道19次，既弘揚隊伍的無私奉獻精神和工作成效，又提高了執(zhí)法隊伍的社會威望。
今年以來，我隊隊班子團結(jié)拼搏，進取進取，隊伍建設(shè)不斷加強，執(zhí)法理念不斷更新，綜合執(zhí)法工作不斷深化，全隊上下，努力奮斗，超額完成了目標任務(wù)，各項工作得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和社會各界的普遍認可。，我們將按照市局的工作思路，繼續(xù)圍繞創(chuàng)立最佳人居環(huán)境和最佳投資環(huán)境的奮斗目標，以創(chuàng)立“全國禮貌城市”和“國家園林綠化城市”為契機，突出房地產(chǎn)執(zhí)法和違章建筑查處的工作重點，狠抓戶外廣告規(guī)范、市政綠化環(huán)保執(zhí)法和交通運政執(zhí)法三項工作，以專業(yè)化、正規(guī)化建設(shè)為切入點，建一流班子，帶一流隊伍，創(chuàng)一流佳績，全面推進執(zhí)法工作縱深發(fā)展，努力推進我市的城市發(fā)展和經(jīng)濟提高。
街道年度領(lǐng)導(dǎo)班子的工作總結(jié)篇十八
機遇與挑戰(zhàn)并存的已經(jīng)成為過去，回顧上一年度程嶺中心小學(xué)的各項工作，我想從以下幾個方應(yīng)對大家進行匯報。
一、重視班子建設(shè)與學(xué)校管理。
1、校級領(lǐng)導(dǎo)班子能夠把握工作大局，進取為學(xué)校年輕同志搭建平臺供給鍛煉的機會。10月份，學(xué)校在縣教育局與鄉(xiāng)教辦的領(lǐng)導(dǎo)下，順利開展了中層干部缺額競聘上崗工作，為學(xué)校二級機構(gòu)人員植入新鮮而又充滿活力的血液，及時在教務(wù)、總務(wù)崗位補充了2名年輕同志，班子配備力量得到加強，年輕人在開展工作時有想法、有辦法、能干事、會做事，敢擔(dān)當、在工作中予以重擔(dān)。為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子提升了工作效能。
2、重視完小校長工作崗位。完小負責(zé)人在各小學(xué)的日常管理上是核心力量，一個好的村級小學(xué)校長其實就是一所好的村級小學(xué)，中小班子充分研究各村小工作實際，各小學(xué)配備了工作職責(zé)心強，具有奉獻精神和服務(wù)意識、大局意識的同志擔(dān)任完小負責(zé)人，保證了各校工作的正常有序開展。
3、管理制度與時俱進，工作方法摸索創(chuàng)新。
沒有規(guī)矩不成方圓，學(xué)校管理需要制度，制度面前，人人平等。
《績效工資分配方案》《評先評優(yōu)工作方案》《后勤管理工作意見》等相關(guān)制度在廣泛征求各校教職工意見的基礎(chǔ)上進行改善，由教職工代表大會經(jīng)過后實施。其次、中小與縣教育局目標管理績效考核工作步調(diào)一致，及時出臺了《程嶺鄉(xiāng)中心小學(xué)目標管理績效考核工作實施方案》《程嶺鄉(xiāng)中心小學(xué)教學(xué)質(zhì)量評估工作方案》。對照縣局標準不走樣，但凡涉及到教師切身利益與學(xué)校發(fā)展的大事，學(xué)校先一步做到了，制度在先，原則在前，謀事在先，這樣在管理上基本做到了科學(xué)化、人性化、民主化。
二、重視后勤保障工作。
俗話說得好“兵馬未動、糧草先行”，充分說明了做好后勤保障工作的重要性。
一年來，中心小學(xué)在狠抓常規(guī)管理、學(xué)校安全工作的同時，切實改善辦學(xué)條件，既要留住教師的身，更要留住教師的心。教育總體發(fā)展態(tài)勢較好。
1、做好周轉(zhuǎn)房入住工作，切實解決教師的后顧之憂。中心小學(xué)教師周轉(zhuǎn)房建成之后立即投入使用，學(xué)?？倓?wù)處做到了公開公平合理進行分配，并加大了服務(wù)力度，完善解決了我鄉(xiāng)絕大部分教師的住宿問題。
2、進取爭取了學(xué)校綜合樓項目，綜合樓工程的新建解決了中心小學(xué)本部功能室、教室嚴重不足的問題。該項目一旦投入使用，中心小學(xué)的大班額問題將得到有效緩解、功能室嚴重不足問題會徹底得到解決，中心小學(xué)的辦學(xué)條件與水平將得到有效提升。
3、中心園改擴建項目得以實施。在鄉(xiāng)教辦的共同努力下，我鄉(xiāng)中心幼兒園爭取到縣教育局改擴建項目資金28萬元，用于中心幼兒園的改造。中心園的園內(nèi)排水工程，教學(xué)辦公生活設(shè)配的添置，園內(nèi)功能室的出新等等有效實施，大大提升了中心園的辦圓條件。
4、村級小學(xué)維修改造工作逐步推進。如，彭橋小學(xué)維修改造工作的實施，該校院墻全部得以新建或加固、加高、解決了之前存在的院墻安全隱患與水毀損壞。原先的d級危房順利拆除，鍋樓房重新移建，廚房操作間重新新建，周邊雜樹全部進行清理，學(xué)校內(nèi)美化綠化得以實施，還有鑿山小學(xué)新建了200米的環(huán)形跑道，項目正在施工中，這樣一些項目的實施，村級小學(xué)辦學(xué)條件的改善惠及眾多師生。
5、學(xué)校進取爭取到“少年宮”項目資金15萬元，中心小學(xué)本部的學(xué)生與教師將能參與到各項活動中，學(xué)生的課余活動將更加豐富多彩。
6、及時充分研究教師的意見提議，按規(guī)定程序及時修訂各種制度方案，如《績效工資分配方案》等。發(fā)揮了廣大教師的工作進取性，真真體現(xiàn)了多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬。按財務(wù)管理規(guī)定，嚴格了村級小學(xué)財務(wù)管理工作，保障了各校正常運轉(zhuǎn)，發(fā)揮了資金使用效益，降低了資金風(fēng)險，嚴肅財經(jīng)紀律。按規(guī)定辦事，遵照規(guī)矩辦事，始終將紀律和規(guī)矩挺在前面。在政策允許范圍內(nèi)，最大限度地提高了教職工福利，提高了教師住房公積金基數(shù)，確保教師“五險一金”足額到位。
7、加大了學(xué)生營養(yǎng)改善計劃實施工作力度，進一步規(guī)范管理，加大監(jiān)督力度，確保了“兩個安全”。去年初，根據(jù)營養(yǎng)餐工作實施以來的情景和出現(xiàn)的新情景、新問題，進取謀劃，做到未雨綢繆，防范風(fēng)險，定時監(jiān)管巡查，及時糾正存在的問題，保證了此項民生工作在我鄉(xiāng)小學(xué)的順利實施，取得了群眾較為滿意的效果。
8、學(xué)校工會認真做好對老年教師的關(guān)心與對困難教師的慰問工作。工會組織了一年一度的退休退養(yǎng)老年教師的重陽節(jié)茶話會，給老年教師以組織關(guān)懷。組織了村級小學(xué)負責(zé)人、學(xué)校班子成員進取參加縣鄉(xiāng)組織的無償獻血活動，講求奉獻。對困難教師，工會工作認真摸排統(tǒng)計，及時配合縣總工會、縣教育工會、鄉(xiāng)關(guān)工委等上級部門予以送溫暖。所有這些，雖不能從根本上解決真正的困難，但，學(xué)校確實沒有忘記大家。
三、重視教育教學(xué)工作與安全工作。
教育教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校生存之本。，程嶺中心小學(xué)進取配合縣教育局目標管理績效考核工作與教育教學(xué)質(zhì)量檢測工作?？上驳氖窃诖蠹业墓餐χ略诳h教育局教育教學(xué)質(zhì)量綜合考評中十分意外地取得了一等獎。說實在話，大家努力了！說心里話，多少也存在一些機遇的成分。這不是否定大家的工作成績，只是期望大家更要繼續(xù)支持中心小學(xué)的工作，因為，縣委縣政府做出這樣的決定不是一朝一夕，所以大家在欣喜之時不要忘了“壓力山大”，關(guān)籠子與獲得獎勵的機會也同樣存在。中心小學(xué)將在教育教學(xué)上繼續(xù)想方設(shè)法創(chuàng)造條件給予大家提升的機會與空間。
說到學(xué)校安全工作，大家努力做了很多事，這在平常工作中是能夠看得到的。分管安全的胡校長想了很多點子，很多辦法，對上級或鄉(xiāng)黨委政府的安全工作文件也好、要求也好，都是第一時間進行傳達，進行安排，身體力行，絕大多數(shù)教師都意識到安全工作馬虎不得。說到底，一年度結(jié)束，沒有出事就是最大的安慰，最好的成績。但這一塊還是期望大家做到：增強安全意識，加強安全教育、嚴格安全管理、行動迅速及時，工作過程務(wù)必留有痕跡。
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