2023年項(xiàng)目經(jīng)理述職報(bào)告?zhèn)€人(模板三篇)

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2023年項(xiàng)目經(jīng)理述職報(bào)告?zhèn)€人(模板三篇)
時(shí)間:2023-06-06 15:34:54     小編:zdfb

在現(xiàn)在社會(huì),報(bào)告的用途越來越大,要注意報(bào)告在寫作時(shí)具有一定的格式。那么什么樣的報(bào)告才是有效的呢?下面是小編給大家?guī)淼膱?bào)告的范文模板,希望能夠幫到你喲!

項(xiàng)目經(jīng)理述職報(bào)告?zhèn)€人篇一

大家好!

我代表xxx項(xiàng)目部作xxx在xxx工程上的質(zhì)量管理工作述職報(bào)告,一家之言。衷心希望能學(xué)習(xí)兄弟單位在工程質(zhì)量管理方面的經(jīng)驗(yàn)和做法。xxx項(xiàng)目部承擔(dān)的工程項(xiàng)目是xxx總包的,xxx工程。工程實(shí)際開工日期是x月x日。

(1)、正確認(rèn)識(shí)xxx打造無以倫比的本稿件版權(quán)是精品工程的質(zhì)量目標(biāo)。

(2)、項(xiàng)目質(zhì)量管理的依據(jù)是工程承包合同、設(shè)計(jì)文件、施工圖紙、上級(jí)有關(guān)部門頒布的有關(guān)質(zhì)量管理的法律、法規(guī)性文件(《建筑法》、《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》、xxx質(zhì)量管理體系文件和有關(guān)質(zhì)量檢驗(yàn)與控制的專門技術(shù)法規(guī)性依據(jù)。

(3)、原文下發(fā)xxx項(xiàng)目部制定的各項(xiàng)質(zhì)量管理規(guī)定,并遵照執(zhí)行。

(1)、以質(zhì)量體系的有效運(yùn)行,確保工作和實(shí)體質(zhì)量。要求各專業(yè)施工單位在工程開工前必須做好以下各項(xiàng)工作:建立專業(yè)單位的質(zhì)量管理體系,并明確相關(guān)的責(zé)任人員的工作職責(zé);劃分分部分項(xiàng)工程,編制單項(xiàng)施工技術(shù)方案(或分部工程施工方案);配備齊全承擔(dān)工程項(xiàng)目所涉及到的各類施工規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)等。

(2)、各專業(yè)施工單位在工程施工過程中必須堅(jiān)持:分解項(xiàng)目工序,堅(jiān)持工序作業(yè)指導(dǎo)書指導(dǎo)施工;各工序未交底清楚,作業(yè)層未理解不施工;堅(jiān)持“三檢制”,真實(shí)、及時(shí)的填寫質(zhì)檢記錄,施工過程每道工序都要堅(jiān)持自檢、專檢和交接檢并向監(jiān)理或業(yè)主報(bào)驗(yàn)合格后方能轉(zhuǎn)入下道工序;堅(jiān)持計(jì)量器具、檢測設(shè)備在檢定的有效周期內(nèi)使用;堅(jiān)持施工日志制度;堅(jiān)持周計(jì)劃制度;以書面形式反映各類關(guān)鍵、特殊的技術(shù)問題。

(3)、以人的工作質(zhì)量確保工序質(zhì)量,以工序質(zhì)量確保工程質(zhì)量;從訂貨、采購、檢查、驗(yàn)收、取樣、試驗(yàn)等方面全面控制投入產(chǎn)品的質(zhì)量;全面控制施工過程,重點(diǎn)控制工序質(zhì)量;堅(jiān)持質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格檢查,一切用數(shù)據(jù)說話,嚴(yán)把分項(xiàng)工程質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定或施工質(zhì)量驗(yàn)收關(guān);嚴(yán)防系統(tǒng)性因素(如使用不合格材料、違反操作規(guī)程、施工機(jī)械設(shè)備突出性故障等)的質(zhì)量變異。

(4)、以xxx三標(biāo)一體化貫標(biāo)表格規(guī)范工作質(zhì)量,做到有記錄、有再現(xiàn)性、有追溯性。

(5)、貫徹“以預(yù)防為主”的方針,實(shí)行質(zhì)量責(zé)任終身制。項(xiàng)目部每周組織一次技術(shù)、一次質(zhì)量專題會(huì),主要介紹、交流分部工程或分項(xiàng)工程的施工程序、施工方法、技術(shù)和質(zhì)量要求。明確工作方法、程序,用指導(dǎo)、引到的工作方法加強(qiáng)事前質(zhì)量管理,盡可能避免或減少事后出現(xiàn)質(zhì)量問題的批評(píng)與處罰。

(6)、項(xiàng)目部組織有關(guān)質(zhì)量管理人員每月進(jìn)行兩次質(zhì)量大檢查:每月第二個(gè)周六,以檢查質(zhì)量體系運(yùn)轉(zhuǎn)情況和相關(guān)資料為主;每月第四個(gè)周六以檢查實(shí)體質(zhì)量和相關(guān)資料為主。并對(duì)兩次質(zhì)量大檢查的結(jié)果進(jìn)行評(píng)比和總結(jié),不合格項(xiàng)目按太鋼頒發(fā)的質(zhì)量管理規(guī)定中相對(duì)應(yīng)的處罰規(guī)定進(jìn)行處罰。xxx在xxx的工程剛開始,打造無與倫比的xxx精品工程,不是一個(gè)人、一個(gè)工序的問題,并且精品質(zhì)量也不是檢查出來的,而是上上下下共同努力構(gòu)建出來的。

項(xiàng)目經(jīng)理述職報(bào)告?zhèn)€人篇二

大家好!

轉(zhuǎn)眼間一個(gè)月試用期已過,在這一個(gè)月的時(shí)間里,充分的感受到,公司領(lǐng)導(dǎo)和家人對(duì)我工作上的幫助和支持,生活上的關(guān)心和照顧,心靈上的接納和包容。使我能夠更加清楚的認(rèn)識(shí)自己,定位自己,為做一個(gè)合格的項(xiàng)目經(jīng)理而奮斗。

為什么做:

時(shí)光如水,光陰似箭,看到公司營業(yè)額蒸蒸日上,同事們的激情和斗志,我內(nèi)心感到無比欣慰和驕傲。我想一個(gè)人只有經(jīng)過不斷努力,不斷奮斗,才能克服自身的缺點(diǎn),才能不斷的超越自我,實(shí)現(xiàn)夢想和人生的價(jià)值。

做什么:

1、以提高自身素質(zhì)為突破口,在不斷的學(xué)習(xí)中掌握干好工作的基本技能和知識(shí)。

熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作。公司在不斷改革,訂立了新的規(guī)定,特別是在工程方面安排了更加完善的工作流程和計(jì)劃。作為公司的一名工程項(xiàng)目經(jīng)理,必須以身作責(zé),在遵守公司規(guī)定的同時(shí)全力開展項(xiàng)目工作。

2、自己畢竟是剛來公司不久,從哪個(gè)角度講都還是處在起步階段必須在工作中不斷的提高自己,為了提高自身能力素質(zhì),上讓領(lǐng)導(dǎo)放心,下要客戶滿意我必須要參加公司內(nèi)部的專業(yè)技能培訓(xùn)和愛無界心靈成長培訓(xùn),等學(xué)習(xí)科目,全面提高自己,力爭在語言表達(dá)的能力上有突破,在協(xié)調(diào)關(guān)系的能力上有突破,在組織管理的能力上有突破,在完成工作的標(biāo)準(zhǔn)上有突破。通過學(xué)習(xí),感到既開闊了眼界又豐富了頭腦,既學(xué)到了知識(shí),更看到了差距,在不斷的學(xué)習(xí)中提高自己的能力素質(zhì),增強(qiáng)了干好本職工作的本領(lǐng)。

3、以提高工作效率為根本,在堅(jiān)持原則和遵守公司新的規(guī)章制度基礎(chǔ)上保證完成工作的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量。

4、以強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo),以協(xié)助趙總工作為主,安全施工,文明施工,為公司贏得更多光輝形象和品牌價(jià)值。

5、己所不欲,勿施于人。樹立良好的形象為動(dòng)力。俗話說的好:喊破嗓子,不如做出樣子,作為一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理,如果在臺(tái)上說的一套,臺(tái)下做的又是一套,就會(huì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和同事造成非常不好的影響,因此,在日常工作中,我非常注重自身的形象,要求他人做到的,我自己首先堅(jiān)決做到,要求他人不做的,我?guī)ь^不去違反。什么事都能以公司利益為重,以部門利益為重,講團(tuán)結(jié),講協(xié)作,出色的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

怎么做:

以下職責(zé)以協(xié)助x總工作為主,以公司的總目標(biāo)為核心。

一、確保項(xiàng)目目標(biāo)完成,保證客戶滿意。

1、制定項(xiàng)目階段性目標(biāo)和項(xiàng)目總體控制計(jì)劃,項(xiàng)目總目標(biāo)一經(jīng)確定,項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)之一就是將總目標(biāo)分解劃分出主要工作內(nèi)容和工作量,確定項(xiàng)目階段性目標(biāo)的完成和總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

2、同施工方,監(jiān)理方,廠方保持密切溝通,獲取工作量和工作要求,保證在預(yù)定時(shí)間內(nèi)完成目標(biāo)。

3、把握工程質(zhì)量,進(jìn)度,安全。

4、經(jīng)常與施工方進(jìn)行溝通、與甲方保持親密聯(lián)系,及時(shí)與甲方進(jìn)行技術(shù)溝通和交流,解答及反饋甲方的技術(shù)問題。

二、注重自身修養(yǎng),努力做好表率。

領(lǐng)導(dǎo)的行動(dòng)就是無聲的命令,“其身正,不令而行”。因此,我把加強(qiáng)自身修養(yǎng),努力做好表率,做為實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的重要方法。

1、是不斷豐富知識(shí),提高工作能力。

2、是認(rèn)真履行崗位職責(zé),精心做好本職工作。

3、是嚴(yán)格約束自己,力求做到嚴(yán)謹(jǐn),堅(jiān)持和開放。

自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,不搞特殊化,注意勤儉節(jié)約,控制奢侈浪費(fèi)。

三、時(shí)刻總結(jié),及時(shí)調(diào)整

1、項(xiàng)目部定期組織進(jìn)行對(duì)施工安全、質(zhì)量、進(jìn)度等有關(guān)方面的檢查與總結(jié),總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn)和存在的不足,成功的加以推廣,不足的采取措施防止再犯,使工作在一個(gè)良好的循環(huán)狀態(tài)中前進(jìn)。

存在的問題及下步打算

回顧一個(gè)月來的工作,對(duì)照職責(zé),認(rèn)為自己還是稱職的。雖然在工作中取得了一些進(jìn)展,但也存在著不足。首先,在工作中由于年齡較輕,工作方法過于簡單,在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。其次,在技術(shù)水平和組織管理能力上有待進(jìn)一步提高,再次,自己在綜合素質(zhì)上距公司要求還相差甚遠(yuǎn)。這些不足,有待于在下步工作中加以改進(jìn)和克服。

在下一步的工作中,我要虛心向公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們學(xué)習(xí)管理和工作經(jīng)驗(yàn),借鑒好的工作方法,努力學(xué)習(xí)技術(shù)和理論知識(shí),不斷提高自身的綜合素質(zhì)和工程質(zhì)量。使自己的全面素質(zhì)再有一個(gè)新的提高。要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。為公司在本年度的目標(biāo)中再上新的臺(tái)階,更上一層樓貢獻(xiàn)出自己的力量。

特此報(bào)告

x年xx月xx日

項(xiàng)目經(jīng)理述職報(bào)告?zhèn)€人篇三

20__年8月1日我來到公司任物業(yè)部經(jīng)理一職,在一個(gè)全新環(huán)境下接受新的企業(yè)管理理念及企業(yè)文化,以使自己盡快融入到這個(gè)大家庭。首先給大家介紹一下什么是物業(yè),“物業(yè)”原是廣東、香港、澳門地區(qū)人們對(duì)單元性房地產(chǎn)的稱謂。而物業(yè)特指正在使用中和已經(jīng)可以投入使用的各類建筑物及附屬設(shè)施、配套設(shè)施、相關(guān)場地等組成的單宗房地產(chǎn)以及依托于該實(shí)體上的權(quán)益。房地產(chǎn)(realestate、real property)是指可開發(fā)的土地及其地上定著物、建筑物,包括物質(zhì)實(shí)體和依托于物質(zhì)實(shí)體上的權(quán)益。

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的不斷擴(kuò)展,越來越多的人們充分享受到物業(yè)管理與服務(wù)所帶來的安全、舒適、便利,從而推動(dòng)和促進(jìn)和諧社會(huì)的建設(shè)。因此無論是從經(jīng)濟(jì)效益、環(huán)境效益還是社會(huì)效益來看,整個(gè)物業(yè)管理行業(yè)均呈現(xiàn)出健康發(fā)展的良好態(tài)勢??梢哉f,經(jīng)過30年的摸索、積累,物業(yè)管理這一隸屬于改革開放產(chǎn)物的朝陽產(chǎn)業(yè),已經(jīng)越來越顯示出其強(qiáng)大的生命力和影響力。

總結(jié)如以下幾點(diǎn):

第一、確立組織機(jī)構(gòu)

首加架起物業(yè)部組織機(jī)構(gòu),現(xiàn)物業(yè)部員工共計(jì)25人,分

為保潔組、保安組、維修組、行政組和會(huì)計(jì)組幾個(gè)部分。

將來還涉及綠化養(yǎng)護(hù)組。

第二、完善管理體制,提高服務(wù)質(zhì)量

我們?nèi)粘9ぷ鏖_展以規(guī)范化、程序化管理為航標(biāo)。物業(yè)部

結(jié)合實(shí)際情況先后編制了《物業(yè)部工作手冊》、《員工行

為規(guī)范及禮貌用語》、《各崗位工作流程》等一系列規(guī)章

制度。首先我自己身先士卒,遵守制度,在到各組分工明

確,責(zé)任到人,坦誠相待,通力合作,使物業(yè)部的工作真

正做到人人有事做,事事有人管。日常工作從員工的行為

規(guī)范入手,強(qiáng)化員工服務(wù)意識(shí),注重管理實(shí)效。

第三、摸清家底,便于管理

東城大廈共計(jì)電表128塊、配電箱78個(gè)、高低壓配電柜

52個(gè)、99條供電回路、水表46塊、室內(nèi)消防栓98個(gè)、

防火門57扇、手報(bào)59個(gè)、防火卷簾門5個(gè)、地下消火栓

11個(gè)、消防水箱1個(gè)、消防水泵5臺(tái)、補(bǔ)水泵2臺(tái)、水

力報(bào)警噴淋6個(gè)、氣滅2個(gè)、監(jiān)控室2間(已經(jīng)安裝攝像

頭85個(gè),未安裝3個(gè))、積水坑14個(gè)、墻燈28個(gè)、燈桿

30棵、化糞池2個(gè)、排污泵8臺(tái)、二次無負(fù)加壓水泵3

臺(tái)。中央空調(diào)機(jī)組1組。

第四、時(shí)刻樹立節(jié)約意識(shí)

工作中從點(diǎn)滴做起,樹立員工節(jié)約意識(shí),辦公區(qū)域、配電

室做到人走燈滅。中央空調(diào)機(jī)組,調(diào)試到最佳運(yùn)行狀態(tài),

在保證大廈業(yè)主溫暖的前提下,進(jìn)一步節(jié)省能源和燃?xì)猓?/p>

員工也在實(shí)際工作中充分體現(xiàn)節(jié)約意識(shí),修舊利廢。

第五、監(jiān)督檢查工程存質(zhì)量

為了以后更好的管理,對(duì)現(xiàn)有施工項(xiàng)目從物業(yè)角度出發(fā),提出

些整改意見,個(gè)別存在質(zhì)量問題也匯總上報(bào),物業(yè)接管驗(yàn)收工作正在有條不紊的進(jìn)行中。

二、五個(gè)月來工作中的幾點(diǎn)體會(huì):

(1)領(lǐng)導(dǎo)更重視:物業(yè)部的工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,從人

力、物力全面支持我們的工作。

(2)上級(jí)要求更高:物業(yè)部成立已經(jīng)近半年之久,上級(jí)對(duì)我們的

工作的要求越來越高了,我們要切實(shí)提高綜合素質(zhì)、提高專業(yè)水平、提高服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)物業(yè)部工作更上新臺(tái)階。

(3)工作要更準(zhǔn)、更細(xì)、更實(shí)。我部工作要做“準(zhǔn)”:這是職能

任務(wù)所決定的。作為公司的基層部門,要把握公司各個(gè)階段的中心任務(wù),全面配合其它職能部門開展的工作,準(zhǔn)確有效地當(dāng)好公司的支持者、服務(wù)者和實(shí)踐者。工作要“細(xì)”,是體現(xiàn)我們服務(wù)水平高低的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。“物業(yè)工作無小事”,成在細(xì)節(jié)的安排,敗在細(xì)節(jié)的疏忽。我們要細(xì)化工作程序,做到每一位工作人員都要職責(zé)明確,每一個(gè)工作步驟都有清楚指引,規(guī)范有序。工作要做到“實(shí)”,是對(duì)工作人員工作作風(fēng)的要求,也是達(dá)到優(yōu)質(zhì)服務(wù)效果的最高目標(biāo)。物業(yè)服務(wù)靠的是腳踏實(shí)地,容不得一絲一毫的花架子,只能唯實(shí),不可務(wù)虛。只有“務(wù)實(shí)”的工作作風(fēng),切實(shí)貫徹執(zhí)行好每一個(gè)工作環(huán)節(jié),做好物業(yè)服務(wù),提高效率與效益,使公司及業(yè)主、租戶得到實(shí)實(shí)在在的收獲,才能是讓全體業(yè)戶滿意的物業(yè)服務(wù)效果。

三、工作中不足:

1、培訓(xùn)頻率低,培訓(xùn)知識(shí)面窄;

2、部分工作離精、細(xì)、美的標(biāo)準(zhǔn)還有距離;

3、監(jiān)督保安、保潔工作力度不夠;

四、明年突出管理的幾個(gè)方面:

1、各項(xiàng)工作按既定目標(biāo)執(zhí)行,實(shí)施p-d-c-a閉環(huán)管理

2、加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),提高工作效率;

3、管好財(cái)、理好賬、有效控制開源--節(jié)流;

4、重視企業(yè)團(tuán)隊(duì)和思想作風(fēng)建設(shè),努力創(chuàng)建一個(gè)健康、和諧、

團(tuán)結(jié)向上、有所作為的企業(yè)團(tuán)隊(duì);

5、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位工作流程,夯實(shí)物業(yè)部的基礎(chǔ)

工作,做到與公司的發(fā)展同步;

6、加強(qiáng)能源節(jié)點(diǎn)的巡查,從根本上杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象;

7、積極搞好業(yè)主之間的協(xié)調(diào),進(jìn)一步理順關(guān)系;

8、高起點(diǎn)高要求,從4a級(jí)寫字樓管理標(biāo)準(zhǔn)出發(fā)。進(jìn)一步提高

服務(wù)質(zhì)量、提升公司的品牌形象

總之,一份汗水一份收獲,過去的幾個(gè)月,我們雖然取得了一些成績,但每一次發(fā)展和進(jìn)步,都與公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)和全體員工的積極努力分不開。新的一年,我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)、努力提升物業(yè)服務(wù)品位,在鞏固已有成績的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步提升物業(yè)部整體創(chuàng)收能力,力爭做到“服務(wù)由您評(píng)定,分分秒秒印證,點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起”,為圣泰地產(chǎn)的再次騰飛添磚加瓦。

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