2023年社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作計劃(通用14篇)

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2023年社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作計劃(通用14篇)
時間:2023-12-14 12:18:09     小編:ZS文王

計劃是為了明確方向,幫助我們在復(fù)雜的任務(wù)中保持清晰的思路。要制定一個成功的計劃,首先需要明確自己的目標(biāo)和期望。以下是一些制定計劃的常見誤區(qū),希望大家能夠避免。

社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作計劃篇一

今年來,我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視信訪穩(wěn)定工作,堅持以人為本、源頭治理的原則,保障了我行無重大信訪、投訴案件,無職工違法違規(guī)違紀(jì)案件。根據(jù)區(qū)關(guān)于信訪、穩(wěn)定工作的要求,結(jié)合我院實際,將信訪穩(wěn)定風(fēng)險評估和信訪工作逐級落實到人,對每一個可能出現(xiàn)不穩(wěn)定因素的工程項目,都全面進行了社會風(fēng)險評估,確保了有備無患?,F(xiàn)將今年上半年的工作情況匯報如下:

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),完善管理制度,落實信訪基礎(chǔ)工作信訪工作是維護社會穩(wěn)定,解決群眾最關(guān)心、最直接、最實際的問題的必要要求,我院為加強信訪工作,不斷健全和鞏固信訪工作隊伍,成立了以行一把手負責(zé),副院長、紀(jì)委書記為副組長,相關(guān)庭室領(lǐng)導(dǎo)為成員的信訪穩(wěn)定評估領(lǐng)導(dǎo)小組,日常信訪工作由立案庭負責(zé)落實。

同時,我院結(jié)合實際,制定了信訪管理制度,明確了各類矛盾處理職責(zé)分工,將信訪案件按各自職責(zé)范圍落實到各相關(guān)庭室認(rèn)真處理,將矛盾消除在萌芽期,由信訪領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)合處理。

二、暢通訴求渠道,健全協(xié)調(diào)制度,落實信訪保障工作一是實行重大事項重大決定進行民主評議和公示的原則。二是抓好業(yè)務(wù)信息公開,拓展信息公開范圍。我監(jiān)督我行信貸、存款、優(yōu)質(zhì)服務(wù)業(yè)務(wù)拓展,我院公開監(jiān)督電話,公開郵箱,不斷暢通群眾訴求渠道,積極完善網(wǎng)絡(luò)溝通平臺,及時處理信訪信件。三是設(shè)置信訪接待室。明確了接待人員和職責(zé),四是建立信訪登記制度。對每一起來人信訪案件都進行詳細登記,落實具體辦理人員,并即時將辦理結(jié)果反饋給來訪人。

三、抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要領(lǐng)域,排查矛盾風(fēng)險,落實信訪重點工作。

我院以人為本,源頭管理的原則,著重抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要領(lǐng)域的信訪工作。一是了解職工的思想動態(tài),查找易產(chǎn)生矛盾糾紛的環(huán)節(jié);二是制定方案,完善措施,及時排除和化解矛盾糾紛;三是認(rèn)真執(zhí)行各項制度,嚴(yán)格實行審判公開制度,接受群眾的監(jiān)督,避免矛盾糾紛的產(chǎn)生。

四、存在的問題和下一步工作打算。

雖然我院維穩(wěn)工作有條不紊的開展,隊伍齊全,制度健全,工作扎實。但仍存在制度與落實上有差距,工作開展未深入等問題。今后,我院將進一步結(jié)合實際,提高社會穩(wěn)定風(fēng)險評估和維穩(wěn)人員工作水平,進一步創(chuàng)新工作思路,完善工作機制,促進維穩(wěn)和信訪工作有突破性進展,維護社會和諧公平。

社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作計劃篇二

為切實做好社會政治穩(wěn)定風(fēng)險評估試點工作,努力提高對重要領(lǐng)域、重大問題和重大突發(fā)事件的預(yù)警能力,按照區(qū)綜治辦部署,請辦事處安全小組(綜治辦)、信訪辦、派出所等部門圍繞本地突出敵社情特點,進行敵社情動態(tài)調(diào)研,全面了解影響當(dāng)?shù)厣鐣畏€(wěn)定的突出問題和隱患,努力通過分析社會政治穩(wěn)定形勢特點和發(fā)展態(tài)勢,提出預(yù)防、處臵的對策建議?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

一、取締“法輪功”10周年前后邪教重點人員的活動情況;辦事處現(xiàn)有“法輪功”習(xí)練者106人,其中:重點人員24人,在勞教2人。取締“法輪功”十周年期間,辦事處對所有習(xí)練者排查穩(wěn)控,實行了一天一排查,一天一報告,沒有發(fā)現(xiàn)活動情況。

二、經(jīng)商求學(xué)的維族人員的思想動態(tài)情況。

辦事處轄區(qū)內(nèi)有流入維族人員兩家8人,居住在原新華印刷廠宿舍,分別在黃河六路、八路做面食、燒烤生意,合法經(jīng)營生意,除兩人回家辦婚事外,現(xiàn)正常經(jīng)營。轄區(qū)內(nèi)沒有維族求學(xué)人員。

辦事處有涉軍人員1人、原民師3人。涉軍人員在外地打工,思想比較穩(wěn)定,無上訪跡象。三名原民師已妥善安臵,生活有保障,思想穩(wěn)定,加之年齡較大,無上訪跡象。無協(xié)解人員、涉眾型經(jīng)濟案件。

四、企業(yè)改制、破產(chǎn)等引發(fā)的不穩(wěn)定因素及群體性上訪情況辦事處轄區(qū)內(nèi)有破產(chǎn)企業(yè)9家,近年無改制企業(yè),從當(dāng)前看,企業(yè)人員思想比較穩(wěn)定,無不穩(wěn)定上訪的苗頭。

今年,辦事處轄區(qū)內(nèi)拆遷任務(wù)重,通過做細致的思想工作,圓滿地完成了渤海五路拆遷、黃河二路東延拆遷、辛家部分居民戶拆遷,拆遷戶思想穩(wěn)定,各類補償?shù)轿?,沒有發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素和上訪苗頭。辦事處今年不存在工程建設(shè)、土地征用補償、土地承包等因素引發(fā)的不穩(wěn)定因素。

七、境外宗教勢力對我進行滲透及非法宗教勢力、邪教勢力的地下活動情況。

沒有發(fā)現(xiàn)境外宗教勢力對我進行滲透及非法宗教勢力、邪教勢力的地下活動情況。

八、其他影響社會政治穩(wěn)定特別是可能引發(fā)群體性事件的矛盾糾紛和隱患。

引發(fā)群眾性事件的矛盾,既有政治領(lǐng)域的矛盾,也有經(jīng)濟領(lǐng)域的矛盾;既有思想文化領(lǐng)域的矛盾,更有許多莫名其妙的偶發(fā)事件。要防范群體性事件的發(fā)生,就必須減少或控制不穩(wěn)定因素的形成。當(dāng)前,整個社會出現(xiàn)了許多不穩(wěn)定因素,在我區(qū)范圍內(nèi)主要因征地拆遷、企業(yè)改制、拖欠工資、醫(yī)患糾紛、信念錯位等事件中引發(fā)而生的。

當(dāng)前,整個社會出現(xiàn)了許多不和諧因素,貧富差距拉大,收入分配不公,就業(yè)矛盾突出,醫(yī)療教育費用過高,城鄉(xiāng)辦學(xué)條件差距,社會保障不全,環(huán)境污染加劇,干部作風(fēng)不實,腐敗屢禁不止,外地人口比例過高,文化觀念沖突,弱勢群體的無助等,這些壓抑性社會矛盾的并存,使相當(dāng)部分群體感到壓抑、無望、不滿、憋氣,時時處處催發(fā)著群體采用群體事件的方法去解決個人面對的困境,為群體事件的發(fā)生埋下了誘發(fā)的種子。群體性事件是社會各種矛盾激化到一定程度的外在表現(xiàn)。引發(fā)群發(fā)性事件的矛盾,就我區(qū)的實際情況看,主要是由以下原因?qū)е碌模?/p>

1、因征地拆遷,導(dǎo)致社會矛盾增多。

2、因企業(yè)改制、勞動保險、醫(yī)療保險、拖欠工資等問題導(dǎo)致矛盾增多。

3、是特殊對象社會保障問題滯后導(dǎo)致矛盾增多。

4、因理想信念錯位,導(dǎo)致一些群眾涉足封建迷信和非法宗教。

5、因信訪渠道不暢,導(dǎo)致矛盾化解調(diào)處不利。

6、因群眾維權(quán)意識提升與自身法律素質(zhì)低下引發(fā)的矛盾。

預(yù)防和化解矛盾糾紛減少上訪的對策、方法。

針對以上比較突出的矛盾糾紛引發(fā)的上訪,我們應(yīng)采取切實可行的解決方法,要堅持以人為本,實現(xiàn)由治標(biāo)為主,向標(biāo)本兼治轉(zhuǎn)移,減少和化解新形勢下各類矛盾和糾紛的發(fā)生,減少信訪上訪群體發(fā)生,確保我市社會穩(wěn)定、政治安定。

一、加強領(lǐng)導(dǎo),完善機制。

一是把矛盾糾紛排查調(diào)處工作列入重要議事日程,成立以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組;將矛盾糾紛的排查調(diào)處工作切實納入社會綜合治理責(zé)任目標(biāo)的定期檢查和考核上。二是健全工作制度。建立健全定期排查、情況報告、協(xié)調(diào)處理、督查追究、分級包干等制度。辦事處要堅持半月或每月一次的對村、居委、社區(qū)、大型企業(yè)的集中排查,召開例會、報告情況、及時溝通、采取措施,同時,使信訪苗頭、重大糾紛情況能及時匯總分流、調(diào)處。

二、強化措施,及時將信訪事件矛盾糾紛化解在基層。

一是實行包干責(zé)任制,按時接待來人來訪。對各單位職能范圍內(nèi)管轄的群眾反映的熱點、難點問題,各單位主管及分管領(lǐng)導(dǎo)都要高度重視,及時協(xié)調(diào)解決。二是建立協(xié)調(diào)制度。對一些重大、疑難問題應(yīng)由分管領(lǐng)導(dǎo)出面與相關(guān)單位的主管、分管領(lǐng)導(dǎo)進行協(xié)調(diào)。三是要完善調(diào)解制度。要加強調(diào)解隊伍建設(shè),充分發(fā)揮調(diào)解作用,切實做好人民調(diào)解、司法調(diào)解和行政調(diào)解工作,及時掌握上訪人員動態(tài),最大限度地把問題解決在萌芽狀態(tài)。

三、加強監(jiān)督,完善監(jiān)督檢查工作機制。

四、進一步加大依法治理的力度。

實踐證明依法治理是正確解決矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素的根本。一是運用多種形式深入細致地宣傳法律法規(guī),宣傳國家有關(guān)法律、政策,只有群眾的法律意識和守法觀念提高了,才能心平氣和地看待處理問題。二是要采取強有力的措施狠抓干部學(xué)法用法的落實,提高干部依法行政,依法管理的能力,最大限度地減少因干部違法行政、違法管理導(dǎo)致矛盾激化和社會不穩(wěn)定因素發(fā)生。三是要對那些促使事態(tài)性質(zhì)逐漸發(fā)生變化,態(tài)勢不斷擴大蔓延,甚至無理上訪,越級上訪,帶頭圍攻黨政機關(guān),阻塞道路交通及發(fā)生打砸搶事件的,要果斷采取措施,依法嚴(yán)厲打擊,避免事態(tài)擴大,減少危害,縮小影響。

社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作計劃篇三

為從源頭上預(yù)防、減少和化解社會矛盾,維護社會和諧穩(wěn)定,xxx鎮(zhèn)始終堅持穩(wěn)定壓倒一切的方針,正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定關(guān)系,正確處理各方面利益,從源頭預(yù)防和減少社會發(fā)展阻力,化解社會矛盾,對在實施過程中可能影響社會穩(wěn)定的重大事項進行先期預(yù)測、先期研判、先期介入、先期化解,確保社會穩(wěn)定和公共安全。堅持科學(xué)決策,積極穩(wěn)妥,以人為本;和諧發(fā)展;屬地管理,行業(yè)負責(zé);事前評估,重在化解的工作原則,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了和諧穩(wěn)定的社會發(fā)展環(huán)境?,F(xiàn)將2012年工作情況總結(jié)如下:

一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。

新形勢下,開展重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作,是建設(shè)和諧穩(wěn)定xxx,實現(xiàn)社會矛盾由被動調(diào)處向主動化解轉(zhuǎn)變、由事后處置向事前預(yù)防轉(zhuǎn)變、由"謀事"向"謀勢"轉(zhuǎn)變、由治標(biāo)向治本轉(zhuǎn)變的重要舉措。通過加強學(xué)習(xí),提高班子成員及站所負責(zé)人對重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作重要性、必要性的認(rèn)識,為搞好社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作奠定了堅實的思想理論基礎(chǔ)。

二、制定方案,明確責(zé)任。

為開展好此項工作,我鎮(zhèn)結(jié)合工作實際,制定了《xxx鎮(zhèn)關(guān)于深入推進社會穩(wěn)定風(fēng)險評估的工作方案》,進一步明確了指導(dǎo)思想和原則,明晰了風(fēng)險評估范圍和內(nèi)容,明確了責(zé)任主體,確立了評估程序及步驟,制定了責(zé)任追究制度,為實施重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估提出了具有較強操作性的辦法。

三、

堅持原則,狠抓落實。

在具體工作中,我鎮(zhèn)始終堅持和把握三個基本原則,一是以人為本的原則。把人民群眾是否支持擁護作為衡量各項政策和舉措出臺與否的基本標(biāo)準(zhǔn),把人民群眾是否滿意作為檢驗各項工作成效的基本尺度,把維護廣大人民群眾根本利益作為評估工作的出發(fā)點和落腳點,做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享。二是促進發(fā)展的原則。把促進發(fā)展特別是推進重點項目建設(shè)作為實施社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作的重要目標(biāo),全面貫徹落實中央的宏觀調(diào)控政策,正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系,力求使改革的力度、發(fā)展大速度和社會可承受的程度有機統(tǒng)一,促進經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。三是民主法治的原則。把實施社會穩(wěn)定風(fēng)險評估與建立科學(xué)、民主、依法決策機制和堅持依法行政相結(jié)合,建立健全充分反映民意、集中民智的重大決策制定和出臺程序,逐步形成利益協(xié)調(diào)、訴求表達、矛盾調(diào)處、權(quán)益保障的長效機制;堅持執(zhí)法辦案法律效果和社會效果的統(tǒng)一,促進社會公平正義。

對重大、重點工程如上坪組新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè)、外語學(xué)校建設(shè)、災(zāi)后重建、白沙洞村及公主坪村道路建設(shè)、郭店村文化廣場、馬圈村休閑區(qū)、奧達特食用菌有限公司、鎮(zhèn)區(qū)至縣城道路改擴建等項目的申報和管理,以召開"項目評審會"、"專家咨詢會"的形式進行風(fēng)險評估。主要從以下九個方面進行審查和評估:一是是否履行了審批、核準(zhǔn)、備案的法定程序。二是資金籌措渠道是否合法可靠,能否按時足額到位,并做到專管、專用。三是征地是否報批,征地補償、房屋拆遷安置費用標(biāo)準(zhǔn)是否合法合規(guī),安置辦法是否可行,征地拆遷安置爭議調(diào)處單位、人員和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)是否明確。四是就業(yè)和生活保障政策能否切實貫徹落實,基本社會保險能否落實到位;勞動技能培訓(xùn)和實現(xiàn)再就業(yè)的措施能否落到實處。五是安置資金能否落實到位,過渡期生活費能否如期兌現(xiàn),后期扶持措施能否跟上等。六是房屋拆遷計劃是否按規(guī)定審批,拆遷安置方案是否與規(guī)劃方案相銜接;拆遷安置補償政策及標(biāo)準(zhǔn)是否合法合規(guī),拆遷對象對拆遷方案是否滿意,拆遷準(zhǔn)備金是否充足并專項儲存;過渡方案能否落實,拆遷隊伍是否具備資質(zhì)。七是對地形、地貌等自然環(huán)境有無較大破壞,"三廢"(廢氣、廢渣、廢水)、噪音能否得到妥善處理;對傳統(tǒng)文化建筑、文物古跡等是否會造成破壞;對居民出行、生活環(huán)境是否造成影響。八是建設(shè)期間和建成后可能出現(xiàn)哪些較大的社會治安問題,是否制定針對性防范措施。九是是否堅持"五制"(法人負責(zé)制、資本金制、招標(biāo)投標(biāo)制、工程監(jiān)理制和合同管理制)原則,是否落實"五項管理"(審批或核準(zhǔn)管理、設(shè)計管理、概預(yù)算管理、施工管理、合同管理)措施,工程質(zhì)量和工程安全管理上是否會出現(xiàn)影響社會穩(wěn)定的問題。

對重大事項如價格政策的調(diào)整,則采取召開"座談會"、"問卷調(diào)查"、"重點走訪"等形式,廣泛征求基層群眾和社會各界的意見建議,力求做到政府、企業(yè)、群眾三滿意。對爭議較大、專業(yè)性較強的評估事項,則按照有關(guān)法律法規(guī),組織群眾代表和專家召開"價格聽證會"進行聽證,為評估提供科學(xué)、客觀、全面的第一手資料。

2012年初以來,我鎮(zhèn)共組織2個重大、重點建設(shè)項目參加了"項目評審會",風(fēng)險評估率達100%,沒有發(fā)生一起上訪案件和阻礙施工的事件,廣大群眾對重大事項的平均支持率均超過了90%。

四、存在問題和今后打算。

回顧一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但也還存在如工作中原則把握不夠準(zhǔn),與維穩(wěn)、信訪及項目單位協(xié)調(diào)不夠等問題。在今后的工作中,要不斷改進工作作風(fēng),牢固樹立公仆意識、風(fēng)險意識及群眾觀念,樹立正確的權(quán)力觀、利益觀,進一步加強與相關(guān)部門的聯(lián)系和溝通,轉(zhuǎn)變觀念,開拓創(chuàng)新,認(rèn)真負責(zé),扎實工作,確保全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作計劃篇四

火花街道辦事處社會穩(wěn)定風(fēng)險評估機制火花辦事處為全面評估轄區(qū)社會穩(wěn)定形勢,準(zhǔn)確掌握社會不穩(wěn)定隱患,建立健全社會對可能出現(xiàn)的穩(wěn)定風(fēng)險先行預(yù)測、評估、化解,努力從源頭上預(yù)防和減少不穩(wěn)定問題的發(fā)生,以確保轄區(qū)社會持續(xù)穩(wěn)定。

一、建立維護穩(wěn)定評估會議制度。在火花街道黨工委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,綜治部門牽頭協(xié)調(diào),司法、派出所、民政、信訪、城管、團工委、婦聯(lián)、勞動保障、宗教等有關(guān)部門負責(zé)人為成員的社會穩(wěn)定評估會議制度。及時分析社會穩(wěn)定形勢,了解掌握社會穩(wěn)定規(guī)律特點,組織開展轄區(qū)內(nèi)社會穩(wěn)定形勢分析、矛盾糾紛預(yù)警工作,研究處置重大疑難問題和突發(fā)事件,并對影響社會穩(wěn)定的矛盾糾紛及重大問題進行分析預(yù)警,提出工作要求。辦事處維穩(wěn)辦定期向聯(lián)席會議提供轄區(qū)社會穩(wěn)定方面的全面、準(zhǔn)確的資料和數(shù)據(jù),并通過綜合分析提出工作建議。

警通報,責(zé)成有關(guān)部門采取預(yù)防措施,認(rèn)真做好防范工作。三是個案預(yù)防。在重大節(jié)日、慶典活動等敏感時期,責(zé)成有關(guān)部門對越級上訪、集體上訪、重復(fù)上訪和老上訪戶和其他穩(wěn)控重點人員、重點對象和涉法上訪的有關(guān)當(dāng)事人做好預(yù)防工作。四是治安形勢預(yù)測。圍繞"發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意"的總體目標(biāo),確立了刑事案件、社會秩序、維護穩(wěn)定評估指標(biāo)。從重大案件和多發(fā)性案件的立案數(shù)、特殊人群和重要部位的發(fā)案數(shù)、群體性事件和安全生產(chǎn)事故等方面,分析刑事犯罪變化的特點規(guī)律、治安防范管理薄弱環(huán)節(jié)和影響治安秩序的社會因素。

預(yù)警工作制度化。進一步加強情報信息員隊伍建設(shè),建立健全辦、社區(qū)、村委會信息網(wǎng)絡(luò)。

四、進一步規(guī)范評估報告的編制。要求辦事處維穩(wěn)辦和派出所、司法所、信訪辦、綜治等職能部門每季度向辦事處維穩(wěn)辦報送《社會穩(wěn)定風(fēng)險評估報告》。一是社會不穩(wěn)定因素的相關(guān)情況。包括隱蔽斗爭情況、社會突出矛盾糾紛、信訪及涉法涉訴案件、刑事治安案件發(fā)、破案情況。二是評估情況。包括綜合評價、預(yù)測趨勢。三是預(yù)防和化解涉穩(wěn)重大問題的工作預(yù)案。四是對社會穩(wěn)定風(fēng)險的建議意見。同時,還進一步明確了預(yù)警和處置工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、職責(zé)分工及聯(lián)絡(luò)方式,預(yù)防和處置工作的具體措施,維穩(wěn)工作考評細則、和責(zé)任查究辦法,使社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作機制日益健全和完善。

火花街道辦事處。

2013年1月。

社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作計劃篇五

我局堅持穩(wěn)定壓倒一切的方針,堅持科學(xué)決策,積極穩(wěn)妥,以人為本;和諧發(fā)展;屬地管理,行業(yè)負責(zé);事前評估,重在化解的工作原則,正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定關(guān)系,正確處理各方面利益,從源頭預(yù)防和減少社會發(fā)展阻力,化解社會矛盾,對重大事項在實施過程中可能影響社會穩(wěn)定的情況進行先期預(yù)測、先期研判、先期介入、先期化解,確保社會穩(wěn)定和公共安全,為全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了和諧穩(wěn)定的社會發(fā)展環(huán)境?,F(xiàn)將我局重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作的基本情況總結(jié)如下:

以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建“集中領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一指揮、結(jié)構(gòu)完整、功能全面、反應(yīng)靈敏、運轉(zhuǎn)迅速”的突發(fā)事件應(yīng)急體系,全面提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力,有效預(yù)防、及時控制和消除發(fā)生的緊急突發(fā)事件,維護正常的社會秩序。

明確了指導(dǎo)思想和原則,明晰了風(fēng)險評估范圍和內(nèi)容,明確了責(zé)任主體,確立了評估程序及步驟,制定了責(zé)任追究制度,為實施重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估提出了具有較強操作性的辦法。

實施重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作,我局始終堅持和把握三個基本原則,一是以人為本的原則。把人民群眾是否支持擁護作為衡量各項政策和舉措出臺與否的基本標(biāo)準(zhǔn),把人民群眾是否滿意作為檢驗各項工作成效的基本尺度,把維護廣大人民群眾根本利益作為評估工作的出發(fā)點和落腳點,做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享。二是促進發(fā)展的原則。把促進發(fā)展特別是推進重點項目工程作為實施社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作的重要目標(biāo),全面貫徹中央、省、市、縣的'維穩(wěn)政策,正確處理發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系,促進社會全面和諧穩(wěn)定發(fā)展。三是民主法治的原則。把實施社會穩(wěn)定風(fēng)險評估與建立科學(xué)、民主、依法決策機制和堅持依法行政相結(jié)合,建立健全充分反映民意、集中民智的重大決策制定和出臺程序,逐步形成利益協(xié)調(diào)、訴求表達、矛盾調(diào)處、權(quán)益保障的長效機制。我局在重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作中取得了一定的成效:

一是領(lǐng)導(dǎo)班子維穩(wěn)工作更加重視。通過建立健全重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估機制,局領(lǐng)導(dǎo)班子對維穩(wěn)工作重要性認(rèn)識更加統(tǒng)一,進一步強化了“發(fā)展是第一要務(wù),穩(wěn)定是第一責(zé)任”的理念,推進了維穩(wěn)責(zé)任的落實,全局上下形成了齊抓共管的工作格局。

二是科學(xué)決策水平進一步提高。2014年以來,按照縣委、縣政府總體安排部署,農(nóng)牧民安全飲水被連續(xù)列為年度惠民實事。為確保農(nóng)牧民安全飲水項目的順利實施,我局在去年和今年立項水利工程建設(shè)實施的過程中對人畜安全飲水等成為關(guān)心的熱點難點問題。采取“重點走訪”等多種形式廣泛征求基層群眾和社會各界的意見建議,對農(nóng)牧民的需求以及可能出現(xiàn)的因素進行預(yù)測,提出調(diào)整建議,消除不穩(wěn)定因素,力求做到政府、城鎮(zhèn)居民、農(nóng)牧民三滿意,使水利工程建設(shè)項目順利實施,并按時完成了年度建設(shè)任務(wù)。

三是社會和諧穩(wěn)定明顯增強。由于預(yù)之在先,防范到位,一些重大事項中的不穩(wěn)定隱患被及時消除,因重大事項而引發(fā)的不穩(wěn)定問題明顯減少,群眾對我局出臺的重大事項更加理解和支持,維穩(wěn)工作的環(huán)境明顯改善,有力地促進了社會和諧穩(wěn)定局面的形成。今年共辦理人大、政協(xié)提案9件,辦結(jié)率達100%;有效維護了社會穩(wěn)定。

1、及時啟動預(yù)案,搜集情況。發(fā)生影響社會穩(wěn)定的突發(fā)事件后,應(yīng)立即啟動本預(yù)案,并及時將了解到的最新情況報告我局突發(fā)性事件工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

2、及時采取措施,防止事態(tài)擴大。在發(fā)生突發(fā)事件的地方,主要領(lǐng)導(dǎo)要立即到位并采取有效措施,調(diào)解人員發(fā)現(xiàn)矛盾糾紛苗頭和發(fā)現(xiàn)矛盾糾紛可能引起的群眾性械斗、群體性上訪及其他重大性上訪及其它重大情況時,局突發(fā)性事件工作領(lǐng)導(dǎo)小組必須立即采取措施制止事態(tài)惡化。同時,及時向上級有關(guān)部門報告。

3、加強信息聯(lián)絡(luò),確保指揮暢通。建立信息、通訊指揮系統(tǒng),保障突發(fā)事件發(fā)生后信息報送及時和指揮通訊渠道暢通。

4、加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,加大調(diào)處力度,落實責(zé)任,積極協(xié)調(diào),積極排查,積極爭取政策,積極宣傳、解釋法律法規(guī)。如發(fā)生突發(fā)性事件,應(yīng)采取應(yīng)急措施,穩(wěn)妥化解各類矛盾,加強治安防范和做好安全、保衛(wèi)工作,深入細致地開展思想政治工作和進行正確引導(dǎo),有較地把矛盾化解在基層,避免矛盾激化或發(fā)生上訪,有效維護社會和諧穩(wěn)定。

社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作計劃篇六

為從源頭上預(yù)防,減少和化解社會矛盾,維護社會和諧穩(wěn)定,我鎮(zhèn)始終堅持穩(wěn)定壓倒一切的方針,正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者間的關(guān)系,正確處理各方面的利益矛盾,從源頭上預(yù)防和減少阻礙經(jīng)濟社會發(fā)展的阻力。對在全盤工作中可能影響社會穩(wěn)定的重大事項進行現(xiàn)先期預(yù)測、先期評判、先期介入、先期化解,確保了我鎮(zhèn)社會的穩(wěn)定和諧。我鎮(zhèn)黨委、政府以定辦發(fā)(2012)6號、定辦發(fā)(2012)30號文件精神為指導(dǎo),始終堅持科學(xué)決策、和諧發(fā)展;始終堅持事前評估,重在化解的原則,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了和諧穩(wěn)定的良好局面。具體如下:

一、統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識。

由于鹽化工程及其上下產(chǎn)業(yè)鏈條如火如荼的建設(shè)和發(fā)展,我鎮(zhèn)正跨上高速發(fā)展的歷史快車道,重大項目接連落戶,征地拆遷量大面廣,社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作顯得尤為重要。定辦發(fā)(2012)30號文件下發(fā)后,我鎮(zhèn)迅速召開專門會議,將廣大鎮(zhèn)村、社區(qū)、駐鎮(zhèn)單位負責(zé)人的思想提高到共建和諧社會的高度來認(rèn)識和對待,以實現(xiàn)社會矛盾由被動調(diào)處向主動化解轉(zhuǎn)變,由事后處置向先期介入轉(zhuǎn)變,有單位謀事向謀事與謀勢相結(jié)合轉(zhuǎn)變,由治標(biāo)向治本轉(zhuǎn)變。進一步增強廣大干部對社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作重要性和必要性認(rèn)識。

二、制定方案、明確責(zé)任。

為了扎實開展好此項工作,我鎮(zhèn)結(jié)合自身工作實際,以定辦發(fā)(2012)30號文件精神為指導(dǎo),迅速制定了《爐橋鎮(zhèn)社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作實施方案》,將郢里村整體拆遷安置工作、工業(yè)園區(qū)的征地工作首先就納入了風(fēng)險評估的范圍,明確了責(zé)任主體和具體責(zé)任人。

三、堅持原則、狠抓落實。

在貫徹落實社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作過程中,我鎮(zhèn)始終堅持和把握好三個方面的原則:一是以人為本的原則。把人民群眾是否支持和擁護作為衡量政策、措施是否出臺的基本標(biāo)準(zhǔn),把人民群眾是否滿意作為檢驗各項工作成效和基本尺度,把維護群眾根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,從根本上杜絕與民爭利的現(xiàn)象。二是促進工作開展的原則。把促進工作開展特別是推進重點工作作為實現(xiàn)社會穩(wěn)定評估工作的重要目標(biāo),穩(wěn)中求進,進中求穩(wěn),正確地把握兩點論和重點論的關(guān)系。三是民主法治原則。把實施社會穩(wěn)定風(fēng)險評估與建立科學(xué)、民主、依法決策機制結(jié)合起來,逐步形成利益協(xié)調(diào)、訴求表達、矛盾調(diào)處,權(quán)益保障的長效機制。

通過認(rèn)真的開展社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作,我鎮(zhèn)上半年各項重點工程和項目工程進展順利。截止7月中旬,我鎮(zhèn)未發(fā)生任何集體訪和群體性事件,與去年同期相比,實現(xiàn)了訪情平穩(wěn)、訪量下降,穩(wěn)定形勢大為好轉(zhuǎn)的良好局面,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的全面和諧發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

近年來,我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視信訪穩(wěn)定工作,堅持以人為本、源頭治理的原則,保障了我局無重大信訪、投訴案件,無職工違法違規(guī)違紀(jì)案件。根據(jù)省、市各級關(guān)于信訪、穩(wěn)定工作的要求,結(jié)合我局實際,將信訪穩(wěn)定風(fēng)險評估和信訪工作逐級落實到人,對每一個可能出現(xiàn)不穩(wěn)定因素的工程項目,都全面進行了社會風(fēng)險評估,確保了有備無患。現(xiàn)將近年來的工作情況匯報如下:

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),完善管理制度,落實信訪基礎(chǔ)工作。

信訪工作是維護社會穩(wěn)定,解決群眾最關(guān)心、最直接、最實際的問題的必要要求,我局為加強信訪工作,不斷健全和鞏固信訪工作隊伍,成立了以局一把手負責(zé),副局長、紀(jì)檢組長為副組長,各科室領(lǐng)導(dǎo)為成員的信訪穩(wěn)定評估領(lǐng)導(dǎo)小組,日常信訪工作由辦公室負責(zé)落實。

同時,我局結(jié)合實際,制定了信訪管理制度,明確了各類矛盾處理職責(zé)分工,將信訪案件按各自職責(zé)范圍落實到各相關(guān)科室認(rèn)真處理,將矛盾消除在萌芽期,重點對涉及民生、涉及社會管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)問題,由信訪領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)合處理。

我局對信訪工作高度重視,工作開展扎實有力,成績效果顯著,今年以來共接受市信訪局、市政府辦交辦件和群眾電話、來訪投訴共計5件,辦結(jié)率100%,回訪群眾滿意度達90%以上。

二、暢通訴求渠道,健全協(xié)調(diào)制度,落實信訪保障工作。

由于社會快速發(fā)展,群眾思想活動的多樣性、差異性、選擇性增強,要求社會公平公開公正日益明顯,積極參與社會決策、監(jiān)督的民主意識增強。我局扎實開展行政民主管理,強化服務(wù)型政府部門建設(shè),同時,為消除群眾與政府、群眾與企業(yè)等矛盾,增加政府與群眾的聯(lián)系,調(diào)解社會矛盾,實現(xiàn)早發(fā)現(xiàn)早處理,保障信訪工作扎實推進。一是實行重大事項重大決定進行民主評議和公示的原則。對2009年以來實施的*****工程進行了民主評議和公示。二是抓好政務(wù)信息公開,拓展信息公開范圍。我局按照信息公開目錄及時上傳各項信息達500余條,在****信息網(wǎng)、****、**日報等媒體上刊登信息達300余條,同時,我局公開監(jiān)督電話1個,公開郵箱1個,公開**網(wǎng)絡(luò)1個,不斷暢通群眾訴求渠道,積極完善網(wǎng)絡(luò)溝通平臺,及時處理網(wǎng)絡(luò)交辦件、群眾舉報件。三是設(shè)置信訪接待室。明確了接待人員和職責(zé),四是建立信訪登記制度。對每一起來人信訪案件都進行詳細登記,落實具體辦理人員,并即時將辦理結(jié)果反饋給來訪人。五是落實了縣級領(lǐng)導(dǎo)信訪值周制度。對局副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)進行了信訪值周排班,每周確定一名領(lǐng)導(dǎo)接訪。

三、抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要領(lǐng)域,排查矛盾風(fēng)險,落實信訪重點工作。

我局以人為本,源頭管理的原則,著重抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要領(lǐng)域的信訪工作,根據(jù)往年我局接收的舉報投訴,主要是****等問題。在行政執(zhí)法上,我局加大了對****的查處力度,與市公安局、國土局等部門聯(lián)合,對市區(qū)****行為進行了嚴(yán)厲打擊,今年以來共糾正違法**行為218起,下達責(zé)令停止違法行為218起,處理**糾紛18起,查處拉運垃圾車輛35臺,依法暫扣非法**設(shè)備14臺(套),查處重大非法**案件58起,關(guān)閉非法****(案件)49起。有效遏制了**管理混亂局面,保障了**安全和人民生命財產(chǎn)安全。

四、存在的問題和下一步工作打算。

雖然我局維穩(wěn)工作有條不紊的開展,隊伍齊全,制度健全,工作扎實。但仍存在制度與落實上有差距,工作開展未深入等問題。下一步,我局將進一步結(jié)合實際,提高社會穩(wěn)定風(fēng)險評估和維穩(wěn)人員工作水平,進一步創(chuàng)新工作思路,完善工作機制,促進維穩(wěn)和信訪工作有突破性進展,維護社會和諧公平。

為扎實推進三項重點工作,按照《秭歸縣重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估化解工作方案(試行)》(秭辦發(fā)〔xx〕31號)和縣委xx年4月16日會議精神,現(xiàn)對城管局去年下半年以來開展社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作情況自查總結(jié)如下:

為從源頭上預(yù)防、減少和化解社會矛盾,維護社會和諧穩(wěn)定,縣城管局始終堅持以鄧小平理論、xxxx重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹黨的xx大精神,堅持穩(wěn)定壓倒一切的方針,正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定關(guān)系,正確處理各方面利益,從源頭預(yù)防和減少社會發(fā)展阻力,化解社會矛盾,對重大事項在實施過程中可能影響社會穩(wěn)定的情況進行先期預(yù)測、先期研判、先期介入、先期化解,確保社會穩(wěn)定和公共安全。堅持科學(xué)決策,積極穩(wěn)妥,以人為本;和諧發(fā)展;屬地管理,行業(yè)負責(zé);事前評估,重在化解的工作原則,為全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了和諧穩(wěn)定的社會發(fā)展環(huán)境。

經(jīng)調(diào)查研究,影響城管系統(tǒng)社會和諧穩(wěn)定的風(fēng)險有三大因素:一、關(guān)于環(huán)衛(wèi)工人工資待遇問題;二、關(guān)于縣城生活垃圾處理費與水費捆綁征收問題;三、關(guān)于垃圾處理場二期工程(付家灣)對周邊農(nóng)戶環(huán)境影響問題。經(jīng)過城管系統(tǒng)干部職工積極努力,積極協(xié)調(diào),積極排查,積極爭取政策,積極宣傳、解釋法律法規(guī),積極采取應(yīng)急措施,穩(wěn)妥化解各類矛盾,有效維護了社會和諧穩(wěn)定。

(一)努力解決環(huán)衛(wèi)工人工資待遇問題,有效維護環(huán)衛(wèi)隊伍的穩(wěn)定。

1、要求落實《勞動法》xx年全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)。2、要求落實xx年4月份以前的醫(yī)療保險問題。部分環(huán)衛(wèi)工人即將退休,要求享受醫(yī)療保險政策。3、要求落實休假問題。按照《勞動法》的有關(guān)規(guī)定,享受每月8天的休假,若不能安排休假,支付不低于2倍的工資。4、要求落實享受烤火費、降溫費補貼。部分環(huán)衛(wèi)工人以要求落實以上問題為由,曾多次上訪,影響社會秩序。

所采取的維穩(wěn)措施:一是根據(jù)《縣人民政府關(guān)于調(diào)整全縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》(秭政發(fā)[xx]30號)文件精神,已將環(huán)衛(wèi)工人工資調(diào)整落實到位,從xx年1月1日實施。目前財政關(guān)于工人工資調(diào)整資金尚未撥款到位,但我局已按調(diào)整方案按每人每月450元支付到工人手中。對于落實xx年全省工資標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)已向政府遞交請示報告,待政府批示,并給工人耐心做好解釋工作。二是宣講政策。5月10日,組織全體環(huán)衛(wèi)職工會議,聯(lián)系勞動部門對《勞動法》和醫(yī)療、養(yǎng)老保險相關(guān)政策進行了宣講,告知環(huán)衛(wèi)工人補繳醫(yī)療保險政策由個人負責(zé),工人表示理解。三是適當(dāng)調(diào)整了作息時間,并請示縣政府同意購買清掃車,減少工人的勞動強度和工作時間,適當(dāng)調(diào)整人員進行休假。四是積極爭取資金,向縣政府報送了關(guān)于發(fā)放環(huán)衛(wèi)工人露天作業(yè)高溫津貼的請示報告,待政府批示,并給工人作了耐心的解釋工作。通過城管局以上有效措施,穩(wěn)妥化解矛盾,確保了環(huán)衛(wèi)隊伍思想穩(wěn)定,工作有序,社會秩序良好。

(二)努力實現(xiàn)縣城生活垃圾處理費與水費捆綁征收,解決垃圾處理費征收難問題。

垃圾處置費與水費捆綁征收存在的矛盾和社會穩(wěn)定風(fēng)險:7月1日,垃圾處置費與水費捆綁征收正式開始,居民對垃圾處置收費不理解,對政府存在一定意見,認(rèn)為收取費用不公正,部分居民和門面經(jīng)營商不配合費用征收。

社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作計劃篇七

為進一步提高全區(qū)危重新生兒管理、救治能力,提升危重新生兒救治質(zhì)量和水*,結(jié)合全區(qū)實際,制訂本方案。

加強對危重新生兒的預(yù)警管理,建立全市、區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)三級危重新生兒救治中心和轉(zhuǎn)會診綠色通道,規(guī)范救治和轉(zhuǎn)會診流程,提高危重新生兒救治水*和救治成功率,到2020年新生兒死亡率持續(xù)控制在4‰以下。

(一)建立危重新生兒救治中心。

1.市級危重新生兒救治中心。

全市實行對口轉(zhuǎn)診分片管理模式,我區(qū)對口轉(zhuǎn)診的市級危重新生兒救治中心為重醫(yī)附屬兒童醫(yī)院,我區(qū)與重醫(yī)附屬兒童醫(yī)院建立危重新生兒會診、轉(zhuǎn)診、技術(shù)指導(dǎo)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等雙向協(xié)作關(guān)系。

2.區(qū)級危重新生兒救治中心。

3.鄉(xiāng)鎮(zhèn)級危重新生兒救治分中心。

區(qū)第二人民醫(yī)院、福祿、袁驛中心衛(wèi)生院為我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)級危重新生兒救治分中心,分別負責(zé)本轄區(qū)及鄰近鄉(xiāng)鎮(zhèn)的危重新生兒的救治、會診、轉(zhuǎn)診及技術(shù)指導(dǎo)工作。各分中心要加強與區(qū)危重新生兒救治中心的工作聯(lián)系和協(xié)助,負責(zé)鄰近鄉(xiāng)鎮(zhèn)緊急情況下危重新生兒的現(xiàn)場急救及轉(zhuǎn)診工作。

(二)危重新生兒救治和轉(zhuǎn)會診流程。

區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級危重新生兒救治中心應(yīng)加強組織建設(shè)、制度建設(shè)和能力建設(shè),完善相關(guān)登記、不斷優(yōu)化轉(zhuǎn)診流程,確保綠色通道暢通?!吨貞c市梁*區(qū)危重新生兒轉(zhuǎn)會診流程》(見附件1)。

1.首診。

區(qū)內(nèi)各醫(yī)療保健機構(gòu)對在本院分娩或者對外接診的新生兒實行首診負責(zé)制。在對新生兒進行診治時,應(yīng)根據(jù)本院有無新生兒病房及病房級別,對照《新生兒危重病例評分法》對新生兒進行評估,一旦發(fā)現(xiàn)危重新生兒,立即就地就近搶救。對超過自身搶救條件與搶救能力的新生兒,根據(jù)需要進行會診和轉(zhuǎn)診。盡可能一次轉(zhuǎn)診到位,將危重新生兒轉(zhuǎn)診到具備救治能力的區(qū)級危重新生兒救治中心進行救治。

2.會診。

新生兒病情出現(xiàn)難以處理的問題而又不宜轉(zhuǎn)運時,各醫(yī)療保健機構(gòu)應(yīng)及時申請會診。

對需要會診的危重新生兒,原則上先區(qū)內(nèi)會診,充分發(fā)揮區(qū)級危重新生兒救治中心和綜合性醫(yī)療機構(gòu)的綜合診治優(yōu)勢,必要時請市級救治中心進行會診,指導(dǎo)診治。

會診形式包括電話會診、遠程會診和現(xiàn)場會診,在上級救治中心專家的指導(dǎo)下進一步診治。

各級危重新生兒救治中心有職責(zé)為轄區(qū)或者對口醫(yī)療保健機構(gòu)診治的危重新生兒提供會診服務(wù)。各級危重新生兒救治中心應(yīng)設(shè)置急救電話并保持24小時通暢,接到會診通知后立即組織出診和會診,所在單位應(yīng)給予支持,并提供交通、工作便利。

3.轉(zhuǎn)診。

(1)轉(zhuǎn)診原則。

各醫(yī)療保健機構(gòu)發(fā)現(xiàn)危重新生兒,應(yīng)立即就地就近搶救。超過自身搶救條件與能力需要轉(zhuǎn)診的新生兒,應(yīng)堅持“先會診、再轉(zhuǎn)診”原則,及時與附近或上級危重新生兒救治中心聯(lián)系,簡要敘述病情,經(jīng)接診單位確認(rèn)符合轉(zhuǎn)院指征,并在保障患兒生命安全的情況下才能轉(zhuǎn)診,鄉(xiāng)鎮(zhèn)視當(dāng)時緊急情況決定是轉(zhuǎn)區(qū)級救治中心或鄉(xiāng)鎮(zhèn)級救治分中心。

各醫(yī)療機構(gòu)對于情況危重不便當(dāng)時轉(zhuǎn)送的,應(yīng)立即請區(qū)域危重新生兒救治分中心(或上一級危重新生兒救治中心)電話會診、遠程會診或請專家現(xiàn)場指導(dǎo)和參與救治。各醫(yī)療機構(gòu)(或區(qū)危重新生兒救治中心)不得為推卸責(zé)任而進行盲目轉(zhuǎn)診。

鼓勵醫(yī)療機構(gòu)自由選擇危重新生兒轉(zhuǎn)診醫(yī)院,當(dāng)轉(zhuǎn)診遇到困難時,各危重新生兒救治中心應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行本方案,無條件接收轄區(qū)或鄰近鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機構(gòu)轉(zhuǎn)送的危重新生兒的轉(zhuǎn)診和救治工作,并對轉(zhuǎn)來的危重新生兒優(yōu)先予以安排、及時救治,提供人員、車輛、通訊等保障,不得以任何借口推諉。

(2)轉(zhuǎn)診流程。

各醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)按照本方案進行有序轉(zhuǎn)診,需要轉(zhuǎn)診時,申請轉(zhuǎn)診機構(gòu)應(yīng)讓家屬簽署危重新生兒轉(zhuǎn)運知情同意書,按要求填寫新生兒轉(zhuǎn)運病歷,并積極做好轉(zhuǎn)運前搶救,與上級轉(zhuǎn)診機構(gòu)溝通后,持轉(zhuǎn)會診三聯(lián)單方可轉(zhuǎn)診。接診人員到達轉(zhuǎn)出醫(yī)療機構(gòu)后須參與患兒搶救并進行評估,對符合轉(zhuǎn)運條件的,再次與患兒家長交代病情,簽轉(zhuǎn)診知情同意書后按轉(zhuǎn)診流程轉(zhuǎn)運。

危重新生兒運送工作,充分尊重患兒家屬意見,原則上由鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機構(gòu)和區(qū)危重新生兒救治中心承擔(dān)運送任務(wù)。運送工作由各申請轉(zhuǎn)診機構(gòu)負責(zé),不得要求病人或家屬自行聯(lián)系。

轉(zhuǎn)診途中,應(yīng)由熟悉病情的醫(yī)務(wù)人員攜帶相關(guān)病歷資料和《重慶市危重新生兒轉(zhuǎn)診單》護送(見附件2)。護送人員必須在介紹完病情并辦理好相關(guān)轉(zhuǎn)診手續(xù)經(jīng)接診醫(yī)院同意后方可離開。

(3)執(zhí)行雙向轉(zhuǎn)診制度。

轉(zhuǎn)至市、區(qū)級危重新生兒救治中心的危重新生兒,當(dāng)主要疾病癥狀得到控制,病情穩(wěn)定或診斷明確且處于恢復(fù)期時,在患者家屬自愿的前提下,鼓勵市級危重新生兒救治中心將患者轉(zhuǎn)至區(qū)級危重新生兒救治中心或區(qū)級危重新生兒救治中心轉(zhuǎn)至鄉(xiāng)鎮(zhèn)危重新生兒救治分中心繼續(xù)對患者進行治療,直至患者康復(fù)出院。

(一)區(qū)衛(wèi)生*。

社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作計劃篇八

為切實加強重點工程建設(shè)項目的*工作,確保社會穩(wěn)定,根據(jù)縣*辦的安排部署,結(jié)合我局實際,制定本實施方案。

認(rèn)真落實中央、省、市、縣有關(guān)維護穩(wěn)定的指示和工作部署,堅持穩(wěn)定壓倒一切的方針,正確處理改革發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系,逐步建立從源頭上預(yù)防和減少涉穩(wěn)隱患的有效機制,確保重大工程項目建設(shè)期間和建成后的社會穩(wěn)定,為**經(jīng)濟快速發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

(一)重大工程建設(shè)項目的范圍。

重大工程建設(shè)項目,是指全縣范圍內(nèi)被國家、省、市、縣確定為重點工程建設(shè)項目的在建、擬建工程。

(二)重大工程建設(shè)項目維護穩(wěn)定風(fēng)險評估主要內(nèi)容。

對每個重大工程建設(shè)項目,所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和負責(zé)該工程管理的縣級部門要堅持客觀、公正、準(zhǔn)確、實效的原則,從以下九個方面所涉及內(nèi)容逐一進行分析預(yù)測,對是否可能出現(xiàn)不穩(wěn)定問題作出評估:

1、資金(含專項資金)的組織和使用。主要測評:

(1)資金籌措渠道是否合法可靠;

(2)所需資金總額是否能按計劃、按時足額到位;

(3)資金能否做到專儲、專賬、專管、專用;

2、農(nóng)村征地補償及房屋拆遷安置。主要測評:

(1)征地是否報批;

(2)征地補償安置費用標(biāo)準(zhǔn)是否符合法律法規(guī)和政策規(guī)定;

(3)征地應(yīng)安置人員的安置辦法是否可行;

(4)房屋拆遷安置補償標(biāo)準(zhǔn)是否符合法律法規(guī)和政策規(guī)定;

(5)征地補償安置、房屋拆遷安置補償費用是否準(zhǔn)備充足;

(6)征地拆遷安置實施單位及人員是否明確;

(7)征地拆遷安置爭議調(diào)處單位、調(diào)處人員和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)是否明確;

3、失地農(nóng)民就業(yè)及生活保障。主要測評:

(1)中央、省、縣有關(guān)失地農(nóng)民就業(yè)及生活保障的政策能否切實的貫徹落實;

(2)失地農(nóng)民的基本社會保險能否落實到位;

(3)符合“低?!睏l件的失地農(nóng)民能否應(yīng)保盡保;

(4)失地農(nóng)民勞動技能培訓(xùn)方案和幫助、指導(dǎo)其實現(xiàn)再就業(yè)的措施能否落到實處;

4、移(農(nóng))民搬遷安置及其生產(chǎn)、生活。主要測評:

(1)安置資金是否落實到位;

(2)過渡期生活費能否按期如數(shù)兌現(xiàn);

(3)后期扶持措施能否跟上;

(4)安置規(guī)劃是否已制定、報批;

(5)安置點能否滿足群眾生產(chǎn)、生活需要;

(6)被安置群眾對安置點的意見等。

5、城縣建設(shè)房屋拆遷安置。主要測評:

(1)拆遷計劃是否符合城鄉(xiāng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展的要求、是否按規(guī)定審批;

(2)拆遷安置方案是否與城縣規(guī)劃方案相銜接和協(xié)調(diào);

(3)拆遷安置補償方案是否具有合理性和可操作性;

(4)是否切實維護了被拆遷群眾的合法利益,群眾對拆遷安置方案是否滿意;

(5)拆遷準(zhǔn)備金是否充足并作專項存儲,過度方案能否落實;

(6)拆遷安置爭議調(diào)處單位、調(diào)處人員和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)是否明確;

(7)在處理拆遷日常事務(wù)中能否嚴(yán)格按程序辦理,做到程序不違法;

6、周邊社會治安秩序。主要測評:

(1)建設(shè)期和建成后可能出現(xiàn)哪些較大的社會治安問題;

(2)周邊社會治安情況分析。

7、生態(tài)環(huán)境。主要測評:

(1)生態(tài)環(huán)境評估報告是否按規(guī)定通過上級審批;

(2)對地形、地貌有無較大破壞;

(3)“三廢”(廢水、廢氣、廢渣)能否得到妥善的處理;

(4)周邊群眾對該項目環(huán)境評估報告的意見等。

9、其他。主要測評:除前8個方面以外,還可能出現(xiàn)哪些影響社會穩(wěn)定的重大問題;

第一步:深入調(diào)查研究,全面摸清實情。

通過深入細致的調(diào)查研究,了解掌握每個工程的基本情況。方法上可采取風(fēng)險評估工程項目的主管部門、業(yè)主收集相關(guān)文件資料;請專家、業(yè)主、相關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)和部分群眾代表,召開座談會,聽取收集意見;走訪、調(diào)查、進行民意測評等方式,為風(fēng)險評估提供準(zhǔn)確可靠的第一手資料。

主要從前述風(fēng)險評估九個方面,對每個重大工程建設(shè)項目進行逐項分析預(yù)測,對是否可能出現(xiàn)的不穩(wěn)定問題作出評估。

第三步:制定*工作預(yù)案,落實*工作措施。

針對每個工程經(jīng)風(fēng)險評估后存在較大涉穩(wěn)隱患的,要研究制定預(yù)防和處置工作預(yù)案。預(yù)案應(yīng)充分體現(xiàn)周密、具體、清晰、可行、高效的原則。主要內(nèi)容包括:

1、組織領(lǐng)導(dǎo)、職責(zé)分工及其聯(lián)絡(luò)方式;

2、預(yù)防和處置工作的具體措施;

3、獎懲措施;

根據(jù)前一、二、三步的工作結(jié)果,編制每個重大工程穩(wěn)定風(fēng)險評估報告,內(nèi)容包括:

1、該工程的基本情況;

2、風(fēng)險預(yù)測評估情況;

3、化解較大涉穩(wěn)問題的工作方案;

4、預(yù)防和處置較大涉穩(wěn)問題的工作預(yù)案;

第五步:建立工作檔案,實行目標(biāo)管理。

縣*辦對風(fēng)險評估報告審查后建立工作檔案,列入工作目標(biāo),明確考評獎懲。同時,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和工程主管單位在每個工程建設(shè)項目設(shè)立涉穩(wěn)信息直報點和*信息直報員,確保信息渠道靈敏、快捷、通暢,一旦出現(xiàn)重要情況能迅速得到有效防范和處置。

社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作計劃篇九

校園形象風(fēng)險是校園出現(xiàn)負面形象與不良影響的可能性。校園既面對內(nèi)部的師生,又面對外部的公眾,因此對于校園而言,形象風(fēng)險不僅是外部的曝光,更涉及到內(nèi)部的管理失誤。個別師生的.問題可能會被放大到整個學(xué)校、教育體制、乃至*的社會管理問題,這給校園形象帶來重大風(fēng)險的同時,也使校園形象與*形象緊密關(guān)聯(lián)。

1.校園十大風(fēng)險事件排名。

校園作為人員密集的公共區(qū)域,其開放的空間與復(fù)雜的人群中,必然存在著相應(yīng)的風(fēng)險。近年來,危及學(xué)生安全、侵蝕校園風(fēng)氣的風(fēng)險事件屢有發(fā)生,給校園形象帶來了不良影響。(詳見表1-1)。

2.校園形象風(fēng)險總體評估。

校園形象風(fēng)險的細化研究,可通過安全形象、管理形象、服務(wù)形象、教師形象、媒體形象等五個方面的風(fēng)險項來開展。

校園安全形象的風(fēng)險是指校園環(huán)境不安全或發(fā)生危機事件的可能性,包括所有可能引發(fā)人員傷亡或財產(chǎn)損失的因素。

6.學(xué)生自殺引發(fā)社會擔(dān)憂校車事故凸顯安全隱患。

校園管理形象的風(fēng)險是指校園管理過程與結(jié)果中出現(xiàn)負面問題的可能性,既包括校園日常管理中的失誤與問題,也包括師生與公眾的誤會與批評。

3.財務(wù)腐敗招致公眾批評學(xué)生處分引發(fā)社會爭議管理低效引來師生不滿。

校園服務(wù)形象的風(fēng)險是指校園服務(wù)在生產(chǎn)、提供、分配等過程中出現(xiàn)服務(wù)產(chǎn)品質(zhì)量缺陷或服務(wù)人員態(tài)度不良的可能性。

2.教學(xué)質(zhì)量最受社會壓力后勤服務(wù)易受學(xué)生挑剔。

教師形象的風(fēng)險主要是指教師出現(xiàn)負面形象的可能性,主要源于教師在教學(xué)、研究、生活等諸方面的欠佳表現(xiàn),以及社會對教師的高度道德期望和嚴(yán)格評判標(biāo)準(zhǔn)。

3.強制體罰廣受社會爭議師德欠佳招致社會批評教師被殺引發(fā)公眾猜疑。

校園媒體形象的風(fēng)險是指校園在媒體上呈現(xiàn)負面形象的可能性,主要來源于個別學(xué)生的炒作、部分媒體的片面報道,同時也有校方媒體應(yīng)對失當(dāng)?shù)淖陨硪蛩亍?/p>

社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作計劃篇十

__年3月6日下午,鎮(zhèn)黨委書記陳明忠同志在鎮(zhèn)二樓會議室主持召開黨委會議,各駐村(社區(qū))工作組長參加,專題研究當(dāng)前、、綜治工作。現(xiàn)將會議的有關(guān)精神紀(jì)要如下:

會議聽取了各工作組組長匯報各村(社區(qū))當(dāng)前主要不穩(wěn)定因素的情況匯報,根據(jù)匯報和已掌握的情況,黨委書記陳明忠同志對當(dāng)前、、綜治工作作了安排部署。

一、各工作組是村(社區(qū))轄區(qū)的責(zé)任單位,工作組長是第一責(zé)任人。

1、各工作組務(wù)必要主動下到村(社區(qū))走訪、了解基層社情動態(tài),摸準(zhǔn)情況,搞好社情調(diào)查,作好記錄,分析問題,解決問題。

2、必須帶著感情下訪,強力做好政策、法律宣講,提出妥善解決辦法,化解矛盾在基層。

3、各村(社區(qū))重點情況:

石元村:一是億霖公司與老百姓林權(quán)的問題;二是翟清秀買水利局房屋的遺留問題,學(xué)校、村辦公室房屋引進企業(yè)的問題。

三個城市社區(qū):一是抓好防火、防盜、安全工作;二是搞好社區(qū)服務(wù)工作。

大溝村:一是作手研究新村建設(shè)的遺留問題,由董發(fā)松、馬洪倫同志做好遺留問題相關(guān)帳務(wù)的梳理;二是作好碧嶺茶廠的建設(shè)協(xié)調(diào)工作。

張家村:一是村通公路占地的遺留問題和何順祥承包修路工程、民工工資結(jié)算問題;二是做好對新舊班子成員的關(guān)心工作。

回龍村:一是高家院、上坪兩處征地的后續(xù)工作,其聯(lián)系人不變;二是密切關(guān)注上坪和小壩的征地問題,不能出現(xiàn)上訪等問題,對小壩河堤征地要強力推進;三是蓉城制藥與周邊兩戶農(nóng)戶的關(guān)系問題,對食用菌廠陳永紅的臨時偏廈子要盡快拆除;四是下坪人畜飲水工程要加快進度完工。

茶樹村:一是茶樹的個案要引起重視;二是青博木業(yè)生產(chǎn)要加大協(xié)調(diào)力度,確保正常生產(chǎn);三是茶樹村道建設(shè)要調(diào)查解決遺留問題,督促業(yè)主完善相關(guān)工程,劉斌同志負責(zé)。

城郊社區(qū):一是繼續(xù)做好橫街子、上街子、葉家蓋社的穩(wěn)定工作,并將去年解決方案形成書面材料;二是北井壩征地拆遷所反映的問題要關(guān)注、宣傳、化解;三是黃家?guī)r生豬死亡賠償問題要抓緊;四是桅桿梁森林公園綠化工作的協(xié)調(diào)。

二、逗硬落實、穩(wěn)定、綜治工作責(zé)任,嚴(yán)格責(zé)任追究制。

黨委書記陳明忠負總責(zé),鎮(zhèn)長齊智具體抓,各分管領(lǐng)導(dǎo)共同抓,各駐村(社區(qū))工作組長是本村(社區(qū))、穩(wěn)定、綜治工作的第一責(zé)任人。大家要形成勤下鄉(xiāng)、多下鄉(xiāng),掌握情況,化解矛盾。

三、明確重點工作、重點區(qū)域責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),形成合力。

1、城郊社區(qū)和城市發(fā)展工作,齊智鎮(zhèn)長負總責(zé),工作組同志為成員。

2、上坪工業(yè)園區(qū)由黃廷輝同志負總責(zé),李明學(xué)、董發(fā)松、林立及工作組同志為成員。

3、城市社區(qū)工作由劉斌同志負總責(zé),各工作組同志為成員。

4、工業(yè)工作,陳明忠書記負總責(zé),齊智、黃廷輝、董發(fā)松、雍小會、任開祥同志為成員。

5、植樹工作、城周綠化及畜牧發(fā)展工作由李久凱同志負總責(zé),規(guī)劃區(qū)內(nèi)工作組同志為成員。

四、關(guān)于城郊社區(qū)近期安排。

齊智、宋碧珍、劉斌、冀文蘭、黃珍恩等同志要盡快入戶做好政策、法律宣講,確保征地工作有序推進,確保經(jīng)濟社會穩(wěn)定。

五、幾點要求。

1、綜治辦做好預(yù)案制定、文件起草和牽頭工作。

2、加強24小時值班,暢通信息,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部保持24小時開機,每天要嚴(yán)格實行“零”報告制,由綜治辦收集情況,黨政辦報告,作好報告記錄。

3、積極主動到村(社區(qū))聽取、收集、分析和解決問題。

4、重點對象,由所在地的村(社區(qū))工作組負責(zé)掌控,各工作組長要切實擔(dān)負起責(zé)任,確保重點人員不能到縣、市、省、京非正常上訪。

5、因地制宜,科學(xué)決策,確保穩(wěn)定。

會議強調(diào),當(dāng)前安全穩(wěn)定是重中之重的工作,各位領(lǐng)導(dǎo)同志要引起高度重視,不能塞責(zé)推諉,要以高度的政治責(zé)任感抓好落實。

會議還研究了關(guān)于駕校、精神病人治療、辦公條件改善等工作。

出席人員:__。

列席人員:__。

社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作計劃篇十一

自開展社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作以來,阿圖什市把社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作作為深化平安建設(shè)的務(wù)實之舉,積極探索建立社會穩(wěn)定風(fēng)險評估機制,大力推行穩(wěn)定風(fēng)險評估工作,切實從源頭上預(yù)防和減少不穩(wěn)定因素和公共安全事件的發(fā)生,實現(xiàn)了由被動保穩(wěn)定到主動促穩(wěn)定的轉(zhuǎn)變,由事后化解到事前防范的轉(zhuǎn)變,保障了經(jīng)濟社會又好又快的發(fā)展。

性、操作性強的專項穩(wěn)定風(fēng)險評估制度和配套辦法,從源頭上筑牢堅實防線。進一步明確了職責(zé),做到了組織機構(gòu)、人員落實到位,使社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作常抓不懈。各級各部門高度重視,精心組織,扎實推進,使這項工作迅速在全市鋪開。

風(fēng)險,制定了有效防范化解措施和應(yīng)急預(yù)案。最后,形成評估報告,由市公安交警大隊對可能引發(fā)的各種社會穩(wěn)定風(fēng)險逐項進行分析預(yù)測后,形成《社會穩(wěn)定風(fēng)險評估報告》,對穩(wěn)定風(fēng)險作出風(fēng)險很大、較大、較小的評價,并報請市穩(wěn)定風(fēng)險評估領(lǐng)導(dǎo)小組審定;審查評估報告,由市評估辦召開評估領(lǐng)導(dǎo)小組會議,對市公安交警大隊提交的《評估報告》進行綜合分析,作出重大事項可實施、暫緩實施和不實施決定,并向責(zé)任主體反饋。市公安交警大隊根據(jù)反饋意見,形成可行性報告,提交市政府由市政府形成文件下發(fā),最后決定由“取締”改為“限載”,確保了新政策出臺后沒有引發(fā)不穩(wěn)定問題。

局為責(zé)任主體的菜窖路改擴建、城市保障性住房、農(nóng)村安居富民、廉租(公租)房建設(shè)項目在實施前,公開重大工程建設(shè)項目,深入群眾,廣泛宣傳發(fā)動,開展民意調(diào)查、設(shè)置意見箱、舉報電話、走村入戶、召開群眾座談會等形式,廣泛征求群眾意見和建議,得到了群眾的認(rèn)可和好評。按照重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作十七項流程,分別從項目合法性、合理性、可行性,環(huán)境影響,抵制拆遷,社會穩(wěn)定五個方面可能存在的穩(wěn)定風(fēng)險進行了分析和評估。為確保整個工程的順利進行,我們將安置、拆遷、補償、回遷等事項的風(fēng)險評估貫穿工作的始終,確定了市四套班子領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)兩天一調(diào)度,由責(zé)任主體部門負責(zé)逐項化解涉穩(wěn)風(fēng)險。經(jīng)不懈努力,所有涉穩(wěn)風(fēng)險均得以有效化解,未發(fā)生影響社會穩(wěn)定的事件,目前,各項目正在穩(wěn)步實施中。

定的每個重大事項,必須通過收集相關(guān)文件資料、問卷調(diào)查、民意測驗等方式掌握評估對象基本情況;第三步預(yù)測風(fēng)險等級,評估風(fēng)險,要對事項實施后可能出現(xiàn)的不穩(wěn)定因素,可能引發(fā)的矛盾沖突所涉及的人員數(shù)量、范圍作出準(zhǔn)確預(yù)測;第四步分析評審,履行審批程序,在分析論證基礎(chǔ)上,形成評估報告,與決策建議、政策草案、項目報告、改革方案一同研究商定;第五步根據(jù)評估結(jié)論,作出實施、暫緩實施或暫不實施的決定,同時做好全程跟蹤,保障了事項順利實施。自穩(wěn)評工作開展以來,阿圖什市大力推行社會穩(wěn)定風(fēng)險評估及試點工作,贏得了廣大群眾對重大事項進行穩(wěn)定風(fēng)險評估的支持,及時預(yù)防化解社會矛盾50余起,征集群眾意見200余條,整改建議30余條。通過大力推行社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作,從源頭上預(yù)防和減少了社會不穩(wěn)定因素和群體性上訪事件的發(fā)生,為全市大建設(shè)、大開發(fā)、大發(fā)展?fàn)I造了良好的社會治安環(huán)境,確保了重大建設(shè)項目的順利實施,促進了全市經(jīng)濟社會又好又快的發(fā)展。

中共阿圖什市政法委員會2014年11月1日。

社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作計劃篇十二

20××年,在縣委、縣*的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委*辦的.指導(dǎo)下,縣招商局以*理論和“*”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實縣委、縣*關(guān)于維護社會穩(wěn)定工作的部署和要求,把穩(wěn)定工作放在首位。正確處理改革、發(fā)展同穩(wěn)定的關(guān)系,在社會政治中推進改革、發(fā)展,在改革、發(fā)展中保持社會穩(wěn)定。在全體職工的努力下,*工作取得了良好的成效,現(xiàn)將我局20××年*工作總結(jié)如下。

一、建立健全維護社會穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。

20××年我局認(rèn)真落實縣委、縣*關(guān)于維護穩(wěn)定工作的部署和要求,建立健全*工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),調(diào)整了*工作領(lǐng)導(dǎo)小組,*工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任落實,責(zé)任人明確。

組長:xxx(局長)。

副組長:xxx、xxx(副局長)。

成員:xxx、xxx。

二、完善工作措施,狠抓工作落實。

20××年初,我局將*工作納入了全年的工作安排,并結(jié)合工作實際將*工作落實到位。以穩(wěn)定為中心,及時準(zhǔn)確把握穩(wěn)定形式,建立健全穩(wěn)定工作責(zé)任制和穩(wěn)定工作排查制度,深入排查調(diào)處不穩(wěn)定因素,采取有效措施逐一化解穩(wěn)定隱患,積極防范和妥善處理群體性的事件,切實加強法制教育和思想政治工作,建立健全維護穩(wěn)定工作機制,確保全縣社會政治持續(xù)穩(wěn)定。20××年及時梳理、排查本轄區(qū)、本單位當(dāng)前存在的不穩(wěn)定因素,按要求做好相關(guān)信息的報送,無遲報、漏報、瞞報。

根據(jù)我局工作實際,通過適當(dāng)有效的工作措施,達到了做好本單位、本系統(tǒng)矛盾糾紛排查化解和切實維護全縣政治安定和社會穩(wěn)定的目的。

三、建立健全*工作制度。

認(rèn)真學(xué)習(xí)《重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估制度》,并結(jié)合我局工作實際,落實穩(wěn)定風(fēng)險評估制度,避免因政策的實施和工程項目建設(shè)引發(fā)不穩(wěn)定事件。

建立健全*工作責(zé)任制、*工作議事制度、*工作排查制度,有*工作檔案。領(lǐng)導(dǎo)干部在維護社會穩(wěn)定工作無失職瀆職行為。

四、認(rèn)真開展不穩(wěn)定因素排查調(diào)處工作。

積極履行*工作協(xié)同配合責(zé)任,定期分析穩(wěn)定形勢,及時掌握穩(wěn)定情況,及時預(yù)測預(yù)警,積極消除不穩(wěn)定隱患。

社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作計劃篇十三

會議地點。

__二樓會議室。

主持人。

__。

記錄人。

__。

會議議題。

維護村民安定,制定工作內(nèi)容。

參加人員。

__。

內(nèi)容記錄(可另附紙張)。

一、安排通報定期民兵巡邏工作情況;

二、支部書記夏勝友通知布置綜治工作;

三、兩委班子討論如何做好群防群治工作。

四、加大民兵放哨巡邏力度。

社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作計劃篇十四

20xx年,在縣委、縣*的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委*辦的指導(dǎo)下,縣招商局以*理論和“*”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實縣委、縣*關(guān)于維護社會穩(wěn)定工作的部署和要求,把穩(wěn)定工作放在首位。正確處理改革、發(fā)展同穩(wěn)定的關(guān)系,在社會政治中推進改革、發(fā)展,在改革、發(fā)展中保持社會穩(wěn)定。在全體職工的努力下,*工作取得了良好的成效,現(xiàn)將我局20xx年*工作總結(jié)如下。

一、建立健全維護社會穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。

20xx年我局認(rèn)真落實縣委、縣*關(guān)于維護穩(wěn)定工作的部署和要求,建立健全*工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),調(diào)整了*工作領(lǐng)導(dǎo)小組,*工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任落實,責(zé)任人明確。

組長:xxx(局長)。

副組長:xxx、xxx(副局長)。

成員:xxx、xxx。

二、完善工作措施,狠抓工作落實。

20xx年初,我局將*工作納入了全年的工作安排,并結(jié)合工作實際將*工作落實到位。以穩(wěn)定為中心,及時準(zhǔn)確把握穩(wěn)定形式,建立健全穩(wěn)定工作責(zé)任制和穩(wěn)定工作排查制度,深入排查調(diào)處不穩(wěn)定因素,采取有效措施逐一化解穩(wěn)定隱患,積極防范和妥善處理群事件,切實加強法制教育和思想政治工作,建立健全維護穩(wěn)定工作機制,確保全縣社會政治持續(xù)穩(wěn)定。20xx年及時梳理、排查本轄區(qū)、本單位當(dāng)前存在的不穩(wěn)定因素,按要求做好相關(guān)信息的報送,無遲報、漏報、瞞報。

根據(jù)我局工作實際,通過適當(dāng)有效的工作措施,達到了做好本單位、本系統(tǒng)矛盾糾紛排查化解和切實維護全縣政治安定和社會穩(wěn)定的目的。

三、建立健全*工作制度。

認(rèn)真學(xué)習(xí)《重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估制度》,并結(jié)合我局工作實際,落實穩(wěn)定風(fēng)險評估制度,避免因政策的實施和工程項目建設(shè)引發(fā)不穩(wěn)定事件。

建立健全*工作責(zé)任制、*工作議事制度、*工作排查制度,有*工作檔案。領(lǐng)導(dǎo)干部在維護社會穩(wěn)定工作無失職瀆職行為。

四、認(rèn)真開展不穩(wěn)定因素排查調(diào)處工作。

積極履行*工作協(xié)同配合責(zé)任,定期分析穩(wěn)定形勢,及時掌握穩(wěn)定情況,及時預(yù)測預(yù)警,積極消除不穩(wěn)定隱患。

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