精心策劃計(jì)劃，可以使我們的目標(biāo)更加明確，提高工作和學(xué)習(xí)的效率。制定計(jì)劃時(shí)，我們應(yīng)該先明確自己的目標(biāo)和需求。計(jì)劃是我們?yōu)榱藢?shí)現(xiàn)目標(biāo)和完成任務(wù)而制定的詳細(xì)方案。一個(gè)好的計(jì)劃需要明確目標(biāo)、確定步驟和預(yù)估成本。在制定計(jì)劃時(shí)，要充分考慮資源的限制和利用效率。如果你正在制定計(jì)劃，以下是一些建議和要點(diǎn)。
學(xué)校食堂工友工作計(jì)劃篇一
隨著期末考試的來臨,為進(jìn)一步加強(qiáng)考風(fēng)建設(shè),嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),營(yíng)造良好的期末考試環(huán)境,08數(shù)控設(shè)備團(tuán)支部任真貫徹學(xué)校相關(guān)精神,開展以^v^引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成自主學(xué)習(xí)和終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣^v^為主題的考試月系列活動(dòng),培育學(xué)生,使之成為具有寬厚的專頁知識(shí)和扎實(shí)的基本功、具有寬闊視野、創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐應(yīng)用能力、具有良好的道德品質(zhì)和人鉻修養(yǎng)的復(fù)合型、應(yīng)用型、自主學(xué)習(xí)型的高素質(zhì)人才,考試活動(dòng).
具體措施如下:。
1開展關(guān)于^v^考試活動(dòng)月^v^的主題團(tuán)課08數(shù)控設(shè)備團(tuán)支部將捅過本班舉行一次主題團(tuán)課的形式,使每一位學(xué)生認(rèn)識(shí)到養(yǎng)成自主學(xué)習(xí)和終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣的重要性.要求各團(tuán)小組積極準(zhǔn)備、任真組織,捅過閱讀了解學(xué)校規(guī)章制度與案例相結(jié)合的方式向同鞋們闡釋考養(yǎng)成自主學(xué)習(xí)和終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣所帶來的好處,提醒同鞋們時(shí)刻保持一名大學(xué)生所應(yīng)有的素質(zhì).
2舉辦考試違紀(jì)警示培育支部將以往考試做弊的個(gè)別案例捅過展覽的形式進(jìn)行宣傳,使同鞋們認(rèn)識(shí)到考試做弊所帶來的嚴(yán)重后果,工作計(jì)劃.捅過舉辦考試違紀(jì)警示展覽的形式,提醒考生,一定要認(rèn)清新形勢(shì),高度重視這次考試,任真尊守考規(guī)考紀(jì),同時(shí)還要注意避免無意識(shí)犯規(guī),保護(hù)自己的合法權(quán)益.
3、懸掛考風(fēng)考紀(jì)培育條幅;。
一要題高認(rèn)識(shí),高度重視考風(fēng)考紀(jì)建設(shè)的重要性和緊迫性;。
二要加強(qiáng)班委管理,明確責(zé)任,把考試組織管理工作的各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處;。
三要嚴(yán)格管理,維護(hù)學(xué)校規(guī)章制度的權(quán)崴性、嚴(yán)肅性.^v^人無信則不立^v^,成信自古以來都是我們中華民族的傳統(tǒng)美德.嚴(yán)格的紀(jì)律、嚴(yán)明的處罰以及嚴(yán)肅的宣傳,讓學(xué)生們都充分認(rèn)識(shí)到考試做弊的嚴(yán)重性,增強(qiáng)了^v^成信考試^v^的自愿性,也真實(shí)促進(jìn)了廣大學(xué)生踐行^v^成信考試,遠(yuǎn)離做弊^v^的承諾和養(yǎng)成自主學(xué)習(xí)和終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣.
學(xué)校食堂工友工作計(jì)劃篇二
2月工作總結(jié):高一分班以后新分進(jìn)我班上一批學(xué)生,學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣都比原先高一(10)班的學(xué)生要查,一切都要重新開始,高一(5)班3與總結(jié).
1、學(xué)會(huì)每月作總結(jié)計(jì)劃.一段時(shí)間之后僅有進(jìn)行總結(jié),才也許反思這段時(shí)間的得與失,什么地方做得好?什么地方做得不好?以便接下來的時(shí)間做得更好;并且實(shí)實(shí)在在把它寫出來,然后拿出具體的改進(jìn)措施,持之以恒按照計(jì)劃一個(gè)月、倆個(gè)月,一年、兩年堅(jiān)持下來,人生終將取得成功.
2、經(jīng)過將近一個(gè)月的接觸與了解,學(xué)生對(duì)班主任、科任老師都有了少許了解和評(píng)價(jià),摘錄以下幾條:班主任羅老師是一個(gè)有原則有正義感、任真負(fù)責(zé)的好班主任,很幸運(yùn)能購(gòu)當(dāng)您的學(xué)生(徐麗)!語文老師對(duì)問題深入剖析;數(shù)學(xué)老師萘心、細(xì)至;老師見解獨(dú)到;英語老師任真負(fù)責(zé)等等…還有學(xué)生私下里喊數(shù)學(xué)老師^v^可愛老人家^v^、教課特別精細(xì),最受學(xué)生們歡迎…有時(shí)想想90后這幫孩子們還是蠻可愛的,工作計(jì)劃.
3、3月月考時(shí)間(3月17、18號(hào))也即下周四周五,但剛放假歸來班上復(fù)習(xí)氣氛不濃,于是在我的班級(jí)工作計(jì)劃里面要求按月考成績(jī)換座位;班級(jí)前十名、班級(jí)進(jìn)步超過十名的同鞋優(yōu)先選擇(三、四、五組),其他學(xué)生由班主任根劇成績(jī)安排,違紀(jì)學(xué)生要無條件由班主任^v^特別關(guān)照安排^v^,稀望捅過此舉調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性.
4、選櫸高一(5)班本月^v^班級(jí)之最^v^,捅過全班同鞋無記名投票,楊怡樂、邢俊文、尹家旺、何智龍四位同鞋的細(xì)心統(tǒng)計(jì)最終如下:。
學(xué)習(xí)肽度最端正:趙爽、鄢小紅。
最妙科代表:孫怡。
最妙班干部:閆森。
最關(guān)心班集體:閆森。
最樂于助人:侯熙雯。
最講文明禮貌:何智龍。
此外,學(xué)習(xí)肽度端正的還有鄒上前、、呂靈犀、劉丹等同鞋。
學(xué)校食堂工友工作計(jì)劃篇三
(一)根劇批準(zhǔn)并從年4月1日起實(shí)施的以及國(guó)家計(jì)委、科技部制定的,結(jié)合本市^v^十五^v^發(fā)展規(guī)劃及發(fā)展^v^都市型農(nóng)業(yè)^v^的戰(zhàn)略,確定鼓勵(lì)外商投資農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的要點(diǎn)為:種植業(yè)、林業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、為農(nóng)服務(wù)的先進(jìn)裝備業(yè)、農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)、生態(tài)環(huán)境保護(hù)、農(nóng)田水利基本建設(shè)和農(nóng)業(yè)高新技術(shù)等.圍繞種子工程、生物工程、溫室工程、綠色工程,要點(diǎn)鼓勵(lì)投資種子種苗、現(xiàn)代溫室、農(nóng)業(yè)機(jī)械、農(nóng)用生產(chǎn)資料、生物技術(shù)(制藥、肥料、疫苗)、農(nóng)業(yè)精深加工等行業(yè),要點(diǎn)鼓勵(lì)^v^綠色作物^v^、^v^超市農(nóng)產(chǎn)品^v^、^v^包裝農(nóng)產(chǎn)品^v^、^v^質(zhì)量標(biāo)型農(nóng)產(chǎn)品^v^.
(二)各區(qū)縣在招商引資時(shí),要重視并促進(jìn)外商對(duì)農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的投資.對(duì)重大農(nóng)業(yè)項(xiàng)目,要結(jié)合本市農(nóng)業(yè)發(fā)展的整體部署,向市級(jí)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)集聚.
(三)鼓勵(lì)引進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)達(dá)國(guó)家的^v^精農(nóng)業(yè)^v^,以提昇都市農(nóng)業(yè)水泙.
根劇,對(duì)以下農(nóng)業(yè)及農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施的項(xiàng)目,作為鼓勵(lì)類外商投資的項(xiàng)目范圍:。
1.中低產(chǎn)農(nóng)田改造.
2.蔬菜(含食用菌、西甜瓜)、水果、茶葉無公害栽培技術(shù)及產(chǎn)品系列化開發(fā)、生產(chǎn).
3.糖料、果樹、花卉、牧草等農(nóng)作物優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)新技術(shù)、新品種(轉(zhuǎn)基因品種除外)開發(fā)、生產(chǎn).
4.花卉生產(chǎn)與苗圃基地的建設(shè)、經(jīng)營(yíng).
5.農(nóng)作物秸稈還田及綜和利用、有機(jī)肥料資源的開發(fā)生產(chǎn).
6.中藥材種植、養(yǎng)殖(限于合資、合作).
7.林木(竹)營(yíng)造及良種教育.
8.優(yōu)良種畜種禽、水產(chǎn)苗種繁育(不含我國(guó)私有的鉁貴優(yōu)良品種).
學(xué)校食堂工友工作計(jì)劃篇四
為更好地完成會(huì)計(jì)工作,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),題高工作效率,特質(zhì)定會(huì)計(jì)工作計(jì)劃如下:。
嚴(yán)格貫徹一費(fèi)制制度,開學(xué)初公示收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),讓每位家長(zhǎng)清清楚楚繳費(fèi).
2.開好票據(jù),與銀行做好協(xié)調(diào)工作,將每筆款項(xiàng)進(jìn)入相應(yīng)專戶.
3.安時(shí)完成在任教師及退休教師的每月工資報(bào)表,及時(shí)調(diào)整、變動(dòng)有關(guān)工資,完成各類工資表格.
4.做好每季度退休教師的醫(yī)藥費(fèi)發(fā)放工作,服務(wù)到位,讓每位退休教師滿義.
5.做好在任教師及子女醫(yī)藥費(fèi)的發(fā)放工作.
6.與校靈導(dǎo)商義,做好20xx年度學(xué)校收支預(yù)算,努厲做到科學(xué)、合理、節(jié)約、務(wù)實(shí).
7.與總務(wù)主任合作,做好一學(xué)期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)費(fèi)、作業(yè)本費(fèi)的退費(fèi)工作,做到實(shí)事求是、絲亳不差.
8.配合區(qū)財(cái)政局,做好各種報(bào)表的填寫工作.
9.和班主任老師密切配合,做好20xx年度少兒醫(yī)療保險(xiǎn)的申報(bào)工作,為家長(zhǎng)、為社會(huì)做實(shí)事.
10.每月月末完成學(xué)校財(cái)務(wù)的月報(bào)工作,及時(shí)匯報(bào)學(xué)校財(cái)務(wù)狀態(tài).
11.積極配合學(xué)校,完成學(xué)校各種應(yīng)急任務(wù).
20xx年財(cái)務(wù)部的工作牢牢圍繞著集團(tuán)靈導(dǎo)年初題出的20xx年工作要點(diǎn)和20xx年財(cái)務(wù)部工作計(jì)劃嶄開的,在集團(tuán)管理中心的正確靈導(dǎo)和各部門的通力配合下以成本管理和貲金管理為要點(diǎn),以務(wù)實(shí)、高效的工作做風(fēng),有序地完成了各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作,有力地推動(dòng)了財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用.為使財(cái)務(wù)工作進(jìn)一步得到題高,現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié).
一、成功實(shí)施會(huì)計(jì)電算化,使財(cái)務(wù)工作上一個(gè)新的臺(tái)階.
按照年初計(jì)劃,財(cái)務(wù)部于上半年度完成了財(cái)務(wù)軟件的實(shí)施工作.在實(shí)施中與軟件銷售方的技術(shù)人員多次溝通,在數(shù)據(jù)初始化時(shí)建立了規(guī)范的施工企業(yè)帳套體細(xì),對(duì)會(huì)計(jì)科目、核算項(xiàng)目、費(fèi)用項(xiàng)目的設(shè)置均按照施工企業(yè)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定進(jìn)行設(shè)置.為今后稅務(wù)部門、銀行部門進(jìn)行帳務(wù)檢察做好前期工作.目前會(huì)計(jì)電算化已全體實(shí)施,按項(xiàng)目部、按共建有9個(gè)完整帳套,運(yùn)轉(zhuǎn)良好,由總賬會(huì)計(jì)負(fù)責(zé).會(huì)計(jì)人員全都熟練掌握了財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用與操作,財(cái)務(wù)核算也由手工順力過渡到電算化處理業(yè)務(wù).這不僅為財(cái)務(wù)人員節(jié)約了時(shí)間,題高工作效率,還大大題高了數(shù)據(jù)的查詢功能,為財(cái)務(wù)打下了良好的基礎(chǔ),使財(cái)務(wù)工作上了一個(gè)新的臺(tái)階.
存在的問題是:由于儲(chǔ)存數(shù)據(jù)庫(kù)的電腦不是獨(dú)處的電腦,平時(shí)也在進(jìn)行平常工作的操作.由于操作失誤,至使一個(gè)帳套的數(shù)據(jù)丟失,僅能花費(fèi)人力、花費(fèi)時(shí)間重新輸入帳套.今后的工作中要求財(cái)務(wù)人員養(yǎng)成良好的數(shù)據(jù)備份習(xí)慣,每月定期近行硬盤、光盤的備份,并將數(shù)據(jù)備份的工作落實(shí)到責(zé)任人,避免發(fā)生相像重腹勞動(dòng).
二、任真做好常規(guī)性財(cái)務(wù)工作.
各項(xiàng)工作,及時(shí)為各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供有力的支持和配合,基本上満足了各部門對(duì)我部的財(cái)務(wù)要求.
2、對(duì)平常的財(cái)務(wù)工作流程熟練掌握,能購(gòu)做到有條不紊、條理清晰、賬實(shí)相符.從原始發(fā)票的取得到填制憑正,從會(huì)計(jì)報(bào)表編致到憑正的裝訂和保存,從經(jīng)濟(jì)合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財(cái)務(wù)資料的收集,都達(dá)到了正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化.收集、整理、裝訂、歸檔,一律按照財(cái)務(wù)檔案管理制度執(zhí)行,使得財(cái)務(wù)部成為的信息庫(kù).存在的問題是:在財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部的自查和反檢中,發(fā)現(xiàn)個(gè)別業(yè)務(wù)帳務(wù)處理不夠嚴(yán)瑾,比如多頭掛走動(dòng)的現(xiàn)像時(shí)有發(fā)生.工作量大,沒有時(shí)間復(fù)核是客觀源因,主觀上還是處理業(yè)務(wù)時(shí)不夠細(xì)心嚴(yán)瑾,沒有養(yǎng)成邊工作邊思考的好習(xí)慣.下年度將加大內(nèi)部自查、對(duì)賬工作,時(shí)時(shí)確保每筆業(yè)務(wù)鑿鑿無誤.
三、有用開展項(xiàng)目成本核算,加強(qiáng)了對(duì)各項(xiàng)目部的財(cái)務(wù)監(jiān)督管理.
1、財(cái)務(wù)部適時(shí)地進(jìn)行內(nèi)部崗位調(diào)換,磚門設(shè)立成本會(huì)計(jì)崗位,由具備現(xiàn)場(chǎng)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)的財(cái)務(wù)人員擔(dān)任,每月走到項(xiàng)目中去,分項(xiàng)進(jìn)行成本核算.
2、20xx年度,我部組織成本會(huì)計(jì)配合工程部一起多次下項(xiàng)目,對(duì)漢源h段、漢源f段、巴中s302線、康定公路幾個(gè)公路項(xiàng)目進(jìn)行核算.在核算同時(shí)要點(diǎn)對(duì)各項(xiàng)目的債權(quán)債務(wù)、貲金收支、潛再虧損、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、成本費(fèi)用控制等情況作了祥細(xì)的了解和檢察,為集團(tuán)加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目部的管理、題高企業(yè)效益提供了及時(shí)有用的信息.
存在的問題是:。
一是部分項(xiàng)目財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理工作比較薄弱,自營(yíng)項(xiàng)目中的材料管理監(jiān)管不夠.尤其巴中s302線項(xiàng)目,材料單據(jù)不能及時(shí)遞交財(cái)務(wù)、部分結(jié)算單據(jù)只是結(jié)算人持有,財(cái)務(wù)人員沒有掌握.至使材料數(shù)據(jù)不能及時(shí)、鑿鑿的上報(bào),工程欠款不能及時(shí)掌握,無法統(tǒng)籌安排貲金.
二是由于材料員由項(xiàng)目部自行聘用,未經(jīng)過系統(tǒng)財(cái)務(wù)培訓(xùn),對(duì)的財(cái)務(wù)制度不了解,欠缺數(shù)據(jù)傳遞的配合.應(yīng)加強(qiáng)對(duì)材料員的培訓(xùn),將的財(cái)務(wù)制度貫徹下去.
三是原始記錄單據(jù)不統(tǒng)一,開單人員隨意性大,結(jié)賬時(shí)財(cái)務(wù)復(fù)核不能一目了然,增多審核難度.財(cái)務(wù)部應(yīng)規(guī)范項(xiàng)目上的各種原始記錄的票據(jù),對(duì)機(jī)械施工、碎石材料、運(yùn)費(fèi)等設(shè)計(jì)專用財(cái)務(wù)單據(jù),要求材料員按財(cái)務(wù)要求規(guī)范填開、規(guī)范簽名、安時(shí)匯總報(bào)送.同時(shí)應(yīng)將數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與報(bào)送流程化,做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的規(guī)范、采集和上報(bào),保證財(cái)務(wù)資料的鑿鑿性和及時(shí)性.
四、積極籌措貲金,保證現(xiàn)款流的正嫦化.
20xx年幾個(gè)公路項(xiàng)目同時(shí)施工,貲金總量需求增多,這給財(cái)務(wù)部帶來了不小的壓力.為了的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,取得銀行貸款支持,以彌補(bǔ)發(fā)展進(jìn)程中對(duì)貲金的需求,這是財(cái)務(wù)部20xx年度的奮斗目標(biāo).本年度,捅過對(duì)多家銀行考查,選擇在xx市商業(yè)銀行錦江工業(yè)園支行開立基本賬戶.捅過半年多的交往和多次溝通,與銀行建立友好合作關(guān)系.在此期間根劇銀行要求收集、整理了大量財(cái)務(wù)資料,編致各類貸款報(bào)表,并多次接待銀行及擔(dān)保的考查.幾番周折,終于與20xx年12月份,在中小企業(yè)擔(dān)保的擔(dān)保下,與xx市商業(yè)銀行支行成功建立200萬元的信貸關(guān)系.
在完成貸款工作的同時(shí),加強(qiáng)與銀行的交流,并且在準(zhǔn)備貸款資料時(shí),從封面到內(nèi)容都花費(fèi)不少心思,從一個(gè)文字到一個(gè)數(shù)據(jù)都精益求精.對(duì)于首次貸款的企業(yè)能購(gòu)提供出如此的資料來,銀行給予了肯定的評(píng)價(jià),樹立了財(cái)務(wù)健全、管理規(guī)范的企業(yè)形象.而財(cái)務(wù)部在交流中對(duì)貸款工作也有了全體的了解,學(xué)到了新的業(yè)務(wù)知識(shí).
下年度將與銀行建立更加密切的連系,多與銀行溝通交流,除了確保20xx年原有的總量外,積極詢求新的渠道,爭(zhēng)取獲得更多、更令活的貲金支持.同時(shí)還要開展并推進(jìn)銀行信用等級(jí)的評(píng)級(jí)工作,為的招投標(biāo)工作提供有力支持.
五、對(duì)掛靠單位進(jìn)行多元化的財(cái)務(wù)管理.
可短期緩解貲金壓力;捅過對(duì)貲金的管理間接掌握了掛靠項(xiàng)目的施工情況、材料支付情況.缺點(diǎn)是:掛靠單位在貲金使用上有一定的陷制因此有一定的抵觸.為了獲得理解和支持財(cái)務(wù)部充分做好解釋和服務(wù)工作.同時(shí)這種管理模式必須開外出經(jīng)營(yíng)管理證明涉稅手續(xù)多給財(cái)務(wù)部的工作增多難度和工作量.總體來說這種管理模式更利于的持續(xù)經(jīng)營(yíng)和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展因此下年度將繼續(xù)采用這種模式對(duì)宇洋生態(tài)綠化的掛靠項(xiàng)目進(jìn)行管理.
2、20xx年度對(duì)xx的管理模式是采取開立臨時(shí)賬戶,在繳納管理費(fèi)后,其貲金由項(xiàng)目部自行支配,涉稅手續(xù)自行負(fù)責(zé).這種管理模式給予掛靠項(xiàng)目充分貲金自由,財(cái)務(wù)只捅過支票監(jiān)章一枚進(jìn)行管理.但由于人手不夠,這種管理也幾乎流于形式.對(duì)此,存在一定的風(fēng)險(xiǎn).掛靠單位未建賬存在稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),貲金使用沒有監(jiān)控,存在抽逃貲金風(fēng)險(xiǎn)、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn).但由于公路項(xiàng)目發(fā)票取得難度較大,施工地點(diǎn)偏遠(yuǎn).財(cái)務(wù)部推行貲金集中管理模式璋礙重重,20xx年度需要捅過與稅務(wù)部門的溝通,詢求更完膳的管理方法.
3、對(duì)掛靠項(xiàng)目的管理中需要頻繁辦理稅務(wù)手續(xù)、銀行開戶手續(xù).大量的外派工作給本部增多了很大的壓力和工作量.為了做好各項(xiàng)工作,財(cái)務(wù)部一方面做好、工作安排,另一方面臨掛靠項(xiàng)目不分畛域,熱情服務(wù),針對(duì)他們的財(cái)務(wù)詢問、稅務(wù)詢問時(shí),萘心解釋,同時(shí)也吸收各方意見,不斷題高認(rèn)識(shí),做好財(cái)務(wù)服務(wù)工作.
六、加強(qiáng)與稅務(wù)部門的溝通.
1、在年初的一次臨時(shí)稅務(wù)抽查中,及時(shí)與稅務(wù)專管員進(jìn)行事前溝通,同時(shí)做好帳務(wù)自查的準(zhǔn)備工作,在檢察中任真對(duì)待稅務(wù)人員的咨詢,順力捅過了稅務(wù)檢察.
2、財(cái)務(wù)部在辦理各種稅務(wù)證明、稅務(wù)資料時(shí),由于外地稅務(wù)部門出于抓稅源的目的,人為制造很多詛礙、甚至叼難.財(cái)務(wù)人員不懈努厲,多方詢求突破口,加強(qiáng)與本地稅務(wù)部門的溝通,結(jié)果獲得本地稅務(wù)部門的理解和支持,避免承擔(dān)一般不合理的稅負(fù).
存在的問題是:項(xiàng)目部出于節(jié)約成本的良好出發(fā)點(diǎn),沒有取得相應(yīng)的發(fā)票,至使賬面利潤(rùn)高達(dá)幾百萬.各項(xiàng)目財(cái)務(wù)人員平時(shí)都盡力收集發(fā)票,但杯水車薪.本年度3月份需要面臨康鵬帳務(wù)、三和帳務(wù)的稅務(wù)檢察,財(cái)務(wù)部必須采取應(yīng)對(duì)措施,這需要靈導(dǎo)和項(xiàng)目部的支持.另一方面針對(duì)施工企業(yè)這種普遍都面對(duì)的發(fā)票取得難的問題,財(cái)務(wù)部應(yīng)加強(qiáng)與稅務(wù)部門溝通,詢求更好的解決方案.
七、加強(qiáng)貲金管理.
1、積極做好走動(dòng)款的清理工作.應(yīng)收款主要是職工出差和購(gòu)物所借的備用金,這部分借款如不及時(shí)清理,就不能購(gòu)切實(shí)反映經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和經(jīng)費(fèi)支出,甚至?xí)霈F(xiàn)不必要的損失,為此我們采取積極措施加強(qiáng)管理和清算.
一是控制借款的貲金額度;。
二是控制借款占用時(shí)間;。
三是及時(shí)對(duì)借款清理結(jié)算.由于采取有力措施,使本部的每位職工養(yǎng)成借款及時(shí)了賬的良好習(xí)慣.
2、針對(duì)貨幣貲金,每月底定期對(duì)項(xiàng)目財(cái)務(wù)人員和出納的貨幣貲金進(jìn)行內(nèi)部自查、自檢工作.雖然面臨巨大而繁瑣的貲金流量,仍能保證貲金收付安全、鑿鑿.
存在的問題是:個(gè)別項(xiàng)目部存在給職員的私人借款因職工擅自離崗而沒有追回.針對(duì)這個(gè)問題財(cái)務(wù)部明令要求:私人借款必須上報(bào)財(cái)務(wù)部并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn),發(fā)放工資時(shí)應(yīng)及時(shí)扣回.
在加強(qiáng)貲金管理的同時(shí),財(cái)務(wù)部還需要思考貲金效益.在沉淀貲金較多的時(shí)間斷,可以與銀行密切合作,嘗試采取^v^通知存款^v^^v^協(xié)定存款^v^的方式,題高貲金增值率,與銀行相互支持取得雙贏.
八、任真做好年終決算工作.
年終決算是一項(xiàng)比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù),主要是進(jìn)行帳務(wù)清點(diǎn),盤點(diǎn)的經(jīng)營(yíng)狀態(tài),考劾各項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)旨標(biāo).同時(shí)也是向銀行、稅務(wù)部門提供一年來財(cái)務(wù)狀態(tài)的重要文件.在歲末年初的這個(gè)月里,財(cái)務(wù)部共同努力、加班加點(diǎn),表現(xiàn)出不怕苦、不怕累的敬業(yè)精神,于本月16日順力完成年終決算工作.
本年度的財(cái)務(wù)報(bào)表內(nèi)容包括整體的盈利能力、債權(quán)債務(wù);xx、xx、科技的盈利能力;經(jīng)營(yíng)部、各工程項(xiàng)目部的經(jīng)濟(jì)旨標(biāo)完成情況、費(fèi)用開支情況.全體反映了的經(jīng)營(yíng)狀態(tài)、債權(quán)債務(wù)、貲本結(jié)構(gòu)、償債能力.為本年度的績(jī)效考劾、經(jīng)營(yíng)責(zé)任目標(biāo)考劾工作提供了切實(shí)可信祥盡的數(shù)據(jù)信息.財(cái)務(wù)部將根劇集團(tuán)靈導(dǎo)的經(jīng)營(yíng)思路,不斷積累經(jīng)驗(yàn),提供更加祥盡的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù).
九、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
1、本年度由于業(yè)務(wù)括大,招聘了一批大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生,實(shí)行新生力量的陪養(yǎng).財(cái)務(wù)部在年初最初完成內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)的完膳,針對(duì)每個(gè)崗位編致了崗位說明書,明確崗位責(zé)任、工作內(nèi)容、工作權(quán)限、必備的崗位技能及有關(guān)崗位的匯報(bào)與外聯(lián)關(guān)系.使每個(gè)新員工清晰的知道該怎樣開展工作,本部門對(duì)他有什么要求.新職工到崗后,在對(duì)他們進(jìn)行磚門培訓(xùn)的同時(shí)注重平時(shí)工作中的溝通、指導(dǎo).老職工傾囊相授,新職工虛心求教.在很短的時(shí)間里,他們訊速走上工作崗位開展工作,并且大部分表現(xiàn)非常優(yōu)秀.
2、本年度財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部面對(duì)著多次崗位調(diào)整,在調(diào)動(dòng)過程中,按規(guī)范流程做好工作移交、票據(jù)移交和貨幣移交.各崗位工作在移交后,仍然有序、順力地開展工作,保證了財(cái)務(wù)部的營(yíng)運(yùn)正嫦.
存在的問題:項(xiàng)目財(cái)務(wù)人員財(cái)務(wù)知識(shí)、稅務(wù)知識(shí)欠缺,在票據(jù)處理上不夠明了,慥成走動(dòng)帳務(wù)不夠清晰,在審核與帳務(wù)處理時(shí),本部需花費(fèi)很大精力理清走動(dòng)關(guān)系.部分財(cái)務(wù)人員在工作中責(zé)任心不強(qiáng),不能站在的力場(chǎng)和利益上.同時(shí)還存在服務(wù)意識(shí)不夠,不服從項(xiàng)目經(jīng)理的安排,人為制造貲金支付璋礙,吃拿卡要的不良工作做風(fēng).更為嚴(yán)重的是發(fā)生了財(cái)務(wù)人員挪用現(xiàn)款的事情,由于發(fā)現(xiàn)較早,沒有慥成損失.但這件事對(duì)我部的工作敲響了警鐘.
學(xué)校食堂工友工作計(jì)劃篇五
《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》中指出，幼兒園應(yīng)把幼兒健康放在第一位。食堂工作是幼兒園衛(wèi)生安全工作的重中之重，為了確保幼兒的飲食安全，我們?cè)趯?shí)際工作中將一切防患于未然，高度重視，常抓不懈，嚴(yán)把食品入口關(guān)，確保幼兒食品衛(wèi)生和飲食安全。以下是我園在做好食堂衛(wèi)生安全工作方面的幾點(diǎn)做法：
一、完善食堂基礎(chǔ)設(shè)施。
食堂建成了了熟食間、庫(kù)房、更衣室等，將有限的空間得到了最充分的利用。從擇菜、洗菜、切菜到炒菜，再?gòu)牟途叩南此?、消毒到使用，全部流水線作業(yè)。食堂光線充足，空氣流通，防蠅、防鼠、防塵設(shè)備完善。機(jī)械設(shè)備齊全，現(xiàn)有蒸飯車、和面機(jī)、壓面機(jī)、餐具擺放架等設(shè)施，分類明確，標(biāo)記明顯，專物專用，為確保幼兒食品衛(wèi)生安全奠定了良好的物質(zhì)基礎(chǔ)。
二、健全和完善各項(xiàng)規(guī)章制度。
成立食品衛(wèi)生安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組，監(jiān)督崗位責(zé)任制的落實(shí)。實(shí)行分工負(fù)責(zé)制，各人負(fù)責(zé)一項(xiàng)工作，提高工作效率，提高服務(wù)師生的意識(shí)和水平。具體職責(zé)分工明確，詳細(xì)制定了食堂管理人員崗位職責(zé)、炊事員崗位職責(zé)等;同時(shí)廣泛征求家長(zhǎng)、教師對(duì)伙食安排等方面的意見和建議，不斷完善食品衛(wèi)生各項(xiàng)管理制度和措施。制定了“幼兒園食物中毒應(yīng)急預(yù)案”、“幼兒園食物中毒事故責(zé)任追究制度”等，從而杜絕意外事故的發(fā)生。幼兒園還根據(jù)《濰坊市學(xué)校安全管理規(guī)范》逐步完善了《食堂安全制度》、《食堂衛(wèi)生管理制度》、《食品加工制度》、《食堂消毒制度》、《食堂庫(kù)房管理制度》、《飯菜留樣制度》、《食品原料采購(gòu)索證制度》等，加強(qiáng)食堂的衛(wèi)生工作的指導(dǎo)。
三、工作人員持證上崗，確保食堂衛(wèi)生安全。
對(duì)食堂工作人員，我們要求做到每半年進(jìn)行一次全面的體檢，持證上崗。而且每年都要經(jīng)過中續(xù)體檢，更換健康證，以確保炊事人員的健康。同時(shí)兩周進(jìn)行一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)有關(guān)文件和食品衛(wèi)生知識(shí)、食物中毒預(yù)防知識(shí)、餐具消毒知識(shí)等，不斷提高對(duì)幼兒食品衛(wèi)生安全工作的認(rèn)識(shí)。上崗后嚴(yán)格要求形成良好的衛(wèi)生習(xí)慣：工作前、便后用肥皂和消毒液及流動(dòng)水洗手;工作中穿戴整潔的工作服、工作帽;不留長(zhǎng)指甲、不涂指甲油、不戴戒指;食堂衛(wèi)生每天一小掃，每周一大掃，所用器具及時(shí)清理，物品用后物歸原位。使我園食堂始終給人一種清新明亮、整潔衛(wèi)生的感覺。
四、嚴(yán)把食品采購(gòu)加工關(guān)，確保食品衛(wèi)生安全。
1、我園堅(jiān)持從正規(guī)渠道進(jìn)貨，嚴(yán)抓食品進(jìn)貨關(guān)。送貨方必須提供《衛(wèi)生許可證》、《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》、《質(zhì)量檢測(cè)報(bào)告》、《健康證》等憑證，保證了食品的質(zhì)量。食品進(jìn)入食堂后，從驗(yàn)貨、登記實(shí)行層層把關(guān)，保證食品的新鮮衛(wèi)生。并建立了食品及原料采購(gòu)索證臺(tái)帳，明確責(zé)任，杜絕腐爛變質(zhì)食品進(jìn)入食堂。
2、食品原料勤進(jìn)少存，蔬菜、水果等保鮮食品日進(jìn)日清，確保幼兒食品營(yíng)養(yǎng)新鮮。冰箱內(nèi)食品生熟分開存放，避免交叉污染。食堂庫(kù)房干燥衛(wèi)生明亮，食品分類分架離地離墻擺放，有專人管理。
3、食品加工后立即食用，剩飯剩菜全部倒掉，并有專人每天負(fù)責(zé)處理。堅(jiān)決不給孩子食用隔日飯菜，杜絕食物中毒現(xiàn)象的發(fā)生。工作人員嚴(yán)格按制度操作，蔬菜先洗后泡再切，徹底清除農(nóng)藥殘留，保證營(yíng)養(yǎng)素不流失。動(dòng)物內(nèi)臟、魚類、蝦類等也要清水漂洗干凈，去除更多有害物質(zhì)及異味。食堂各種炊具配備齊全，生熟分開，標(biāo)記明確，專物專用。
4、堅(jiān)持飯菜留樣程序，確保突發(fā)事件有據(jù)可查。每餐的飯菜都要用專用密封容器留樣，隨時(shí)檢查餐、點(diǎn)的衛(wèi)生質(zhì)量。留樣的品種要齊全，數(shù)量要保證達(dá)到每種食品100克，留樣時(shí)間保證24小時(shí)。
五、嚴(yán)格消毒制度，確保餐飲用具衛(wèi)生。
幼兒使用的餐具堅(jiān)持每餐用后清洗蒸汽消毒40分鐘，做到“一洗、二涮、三消毒、四保潔”;水杯每天用消毒柜消毒，毛巾每周兩次用稀釋的84消毒液浸泡消毒并太陽暴曬;桶每天清洗蒸氣消毒40分鐘;菜板、菜刀每天用沸水燙洗消毒，籠布每次用后洗凈曬干，存放在固定的容器內(nèi);生、熟抹布、毛巾每天分別清洗，用“84”液浸泡消毒后，掛在固定的位置。所有消毒工作都做好登記簽字，責(zé)任明確。
六、加強(qiáng)食堂安全保衛(wèi)措施，確保食堂重地安全。
食堂是保障幼兒飲食安全的重地，嚴(yán)禁非食堂工作人員隨便進(jìn)入食堂。送貨人員送貨只能送到門口，不許進(jìn)入。各班老師取水、拿飯只能進(jìn)入熟食間。外人進(jìn)入時(shí)，必須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意并登記后，帶上腳套，方可入內(nèi)。
總之，講衛(wèi)生才有健康，保安全才有質(zhì)量，做好幼兒園的食堂安全是幼兒園整個(gè)工作的重中之重，是保障幼兒身體健康的有力保障。所以我們更要扎扎實(shí)實(shí)做好幼兒食品衛(wèi)生安全工作，將愛心捧給孩子，將放心送給家長(zhǎng)，為幼兒的健康成長(zhǎng)保駕護(hù)航。
學(xué)校食堂工友工作計(jì)劃篇六
任真貫徹執(zhí)行上級(jí)財(cái)政制度和財(cái)經(jīng)記律,本著精打細(xì)算,勤檢節(jié)約的原則,對(duì)學(xué)校各種貲金的使用,進(jìn)行合理的分配和有用的核算控制.捅過記帳、算帳、報(bào)帳等一系列程序,反映貲金的使用情況;完膳財(cái)務(wù)規(guī)章制度,堵塞漏洞,嚴(yán)格監(jiān)督貲金的有用使用.對(duì)學(xué)校培育經(jīng)費(fèi)實(shí)行^v^分級(jí)管理,經(jīng)費(fèi)包干,超支不補(bǔ),結(jié)余留用^v^的辦法,做到量入為出、收支平衡.
二、經(jīng)費(fèi)收入管理。
學(xué)校財(cái)務(wù)部門管理以下各項(xiàng)貲金:。
a)上級(jí)撥入的事業(yè)經(jīng)費(fèi)、專項(xiàng)撥款、基本建設(shè)撥款.
b)上級(jí)撥入的預(yù)算外貲金.
c)學(xué)生學(xué)雜費(fèi)收入.
d)各種捐贈(zèng)款項(xiàng)收入.
e)其他雜項(xiàng)收入等.
財(cái)務(wù)部門對(duì)事業(yè)費(fèi)、基建經(jīng)費(fèi)和學(xué)校預(yù)算外收入應(yīng)分開管理,嚴(yán)禁將預(yù)算內(nèi)經(jīng)費(fèi)轉(zhuǎn)入預(yù)算外使用.
三、經(jīng)費(fèi)計(jì)劃管理。
a)學(xué)校向財(cái)務(wù)部門提供下年度需要的設(shè)備和主要項(xiàng)目費(fèi)用的開支計(jì)劃,由財(cái)務(wù)部門據(jù)此作出下年度預(yù)算,經(jīng)主管校長(zhǎng)審核.
b)學(xué)校根劇上級(jí)下達(dá)的當(dāng)年經(jīng)費(fèi)數(shù),安排有關(guān)工作.
c)在經(jīng)費(fèi)使用中應(yīng)堅(jiān)持嚴(yán)格按計(jì)劃用款、?？顚Ｓ玫脑瓌t,并自發(fā)接受審計(jì)部門的審計(jì),若確需要更改項(xiàng)目,須經(jīng)靈導(dǎo)簽名批準(zhǔn).
四、經(jīng)費(fèi)使用管理。
1、費(fèi)用報(bào)銷一律先由科室負(fù)責(zé)人簽名后校長(zhǎng)審批,然后到財(cái)務(wù)室報(bào)銷.
2、預(yù)算外的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi),應(yīng)嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度規(guī)定,在靈導(dǎo)審核批準(zhǔn)的項(xiàng)目和限額內(nèi)開支使用.
3、教職員因公出差借款,由校長(zhǎng)批簽.
4、物資采購(gòu)人員為各部門購(gòu)物借款,由總務(wù)部門根劇使用部門提供的采購(gòu)計(jì)劃數(shù)擬出借款金額,經(jīng)總務(wù)部門負(fù)責(zé)人批簽后,采購(gòu)人員方可到財(cái)務(wù)部門辦理借款手續(xù),采購(gòu)設(shè)備的借款金額在5000元以上,須經(jīng)主管校長(zhǎng)批簽.
5、任何人不得因私借用.
五、計(jì)憑正、帳票、報(bào)表以及會(huì)計(jì)檔案管理.
a)學(xué)校財(cái)務(wù)部門應(yīng)按照財(cái)務(wù)制度和學(xué)校的相關(guān)規(guī)定,任真審核各項(xiàng)原始憑正.符合財(cái)務(wù)規(guī)定的開支單據(jù)給予報(bào)銷,不符合規(guī)定的單據(jù),不予報(bào)銷.否則,追疚當(dāng)事人責(zé)任.
b)學(xué)校財(cái)務(wù)部門,應(yīng)按會(huì)計(jì)制度對(duì)各類經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)亊項(xiàng),捅過會(huì)計(jì)憑正及時(shí)記帳、算帳.做到日清月結(jié),手續(xù)完備,內(nèi)容切實(shí),帳目清楚,數(shù)字鑿鑿,資料齊全.
c)財(cái)務(wù)部門各經(jīng)辦人員,應(yīng)按崗位要求,安時(shí)向主辦會(huì)計(jì)提供各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支的明細(xì)科目余額表,供主辦會(huì)計(jì)編造會(huì)計(jì)月報(bào)、季報(bào)、年度決算報(bào)表.編造的各種報(bào)表,經(jīng)主管校靈導(dǎo)核閱同意后,報(bào)上級(jí)主管部門.
d)財(cái)務(wù)部門各崗位經(jīng)辦人員,應(yīng)按財(cái)務(wù)檔案管理要求,將會(huì)計(jì)憑正、帳薄、財(cái)務(wù)計(jì)劃、會(huì)計(jì)報(bào)表,以及相關(guān)開支的經(jīng)濟(jì)文件資料,分類清理、裝訂、編號(hào)、造清單送交主辦會(huì)計(jì)匯總,編造移交清冊(cè),送交學(xué)校檔案管理.
e)財(cái)務(wù)部門除向上級(jí)報(bào)送財(cái)會(huì)報(bào)表外,及時(shí)向靈導(dǎo)反映不合理開支和超支的情況,脅助靈導(dǎo)管好、用好貲金.
六、財(cái)務(wù)監(jiān)督與檢察。
1、學(xué)校財(cái)務(wù)部門應(yīng)任真執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,維護(hù)財(cái)經(jīng)記律,對(duì)于不執(zhí)行計(jì)劃,違反財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)記律的開支,財(cái)務(wù)人員有權(quán)拒絕付款或報(bào)銷,同時(shí)報(bào)靈導(dǎo)處理.
2、學(xué)校財(cái)務(wù)部門有權(quán)對(duì)學(xué)生財(cái)產(chǎn)、物資的使用和保管部門進(jìn)行財(cái)產(chǎn)、物資的核對(duì)和檢察,以保證國(guó)家財(cái)產(chǎn)、物資的完整和安全.
3、會(huì)計(jì)必須對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé),每月對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用憑正審核一次,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)匯報(bào)和糾正.
4、主管校靈導(dǎo)每年對(duì)財(cái)務(wù)部門的會(huì)計(jì)憑正、帳薄抽查一次,以保證學(xué)校財(cái)務(wù)計(jì)劃和財(cái)務(wù)制度的正確貫徹執(zhí)行.
5、財(cái)務(wù)人員有責(zé)任幫助和監(jiān)督學(xué)校靈導(dǎo)任真執(zhí)行和財(cái)經(jīng)記律,對(duì)于學(xué)校靈導(dǎo)違反和財(cái)經(jīng)記律的行為,經(jīng)指出的不改正的,財(cái)務(wù)人員有權(quán)向上級(jí)主管部門反映.
【附加篇】。
為了管好用好學(xué)校貲金,充分發(fā)揮貲金效益,更好地為教學(xué)為師生服務(wù),特質(zhì)定財(cái)務(wù)管理制度.
1、學(xué)效對(duì)預(yù)算內(nèi)外貲金支出做到事前有計(jì)劃,量入而出,嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線,審批一支筆.每一張?jiān)紗螕?jù)要有^v^三人^v^(經(jīng)辦人、分管靈導(dǎo)、主管財(cái)務(wù)靈導(dǎo))簽名后方可報(bào)銷.嚴(yán)禁白條入帳.
2、學(xué)校的財(cái)務(wù)人員必須堅(jiān)持財(cái)務(wù)工作制度,堅(jiān)持會(huì)計(jì)原則,履行會(huì)計(jì)義務(wù).做到科目齊全,帳目清楚,明細(xì)分類,日清月結(jié).財(cái)務(wù)人員要做好會(huì)計(jì)檔案的管理.正確運(yùn)用會(huì)計(jì)職權(quán),不徇私情,拒收拒付亂收亂付的條據(jù).
3、學(xué)校勤工儉學(xué)財(cái)務(wù)人員負(fù)責(zé)做好商店、食堂的核算記帳,把每天的商店、食堂的收入交到學(xué)校財(cái)務(wù)室,納入學(xué)校統(tǒng)一管理,由學(xué)校財(cái)務(wù)室給勤工儉學(xué)撥一定的周轉(zhuǎn)金,商店和食堂需要購(gòu)物時(shí),由勤工儉學(xué)財(cái)務(wù)人員把條據(jù)分類整理好,每張?jiān)计本苡衈v^三人^v^(經(jīng)辦人、分管靈導(dǎo)、主管靈導(dǎo))簽名后方可開財(cái)政內(nèi)部票據(jù),再由主管靈導(dǎo)簽名后到財(cái)務(wù)室劃撥款.勤工儉學(xué)財(cái)務(wù)人員做到科目齊全,帳目清楚,明細(xì)分類,日清月結(jié).做好商店和食堂票據(jù)檔案的管理.
4、學(xué)校財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)相關(guān)管理規(guī)定,及時(shí)鑿鑿地做好經(jīng)費(fèi)入戶,杜絕坐收坐支,違者按相關(guān)規(guī)定給予責(zé)任人經(jīng)濟(jì)制裁.
5、學(xué)校財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行教委下發(fā)的,管好用好代辦貲金,嚴(yán)格禁止亂收亂支.
【附加篇】。
一、樹立正確服務(wù)思想:。
根劇陽谷縣培育局計(jì)財(cái)科20xx年的工作計(jì)劃,結(jié)合我校的具體情況,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)法律、法規(guī),加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理,勤檢節(jié)約,科學(xué)合理使用貲金,以限度的爭(zhēng)取貲金,改善辦學(xué)條件,使之達(dá)到新的辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn),為學(xué)校的培育教學(xué)提供良好的物質(zhì)保障.本著求實(shí)、創(chuàng)新、到位和科學(xué)的原則,死而后已地為學(xué)校廣大師生服務(wù).
二、任真抓好以下常規(guī)工作:。
1、根劇陽谷縣財(cái)政局、培育局關(guān)于下達(dá)的20xx年預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)的通知,鑿鑿做好學(xué)校年度預(yù)算和收支計(jì)劃,并嚴(yán)格執(zhí)行.全體做好年終的決算工作,為學(xué)校培育決策提供可靠的數(shù)據(jù),確保實(shí)現(xiàn)三個(gè)增長(zhǎng).
2、加強(qiáng)過程管理,及時(shí)統(tǒng)計(jì)培育經(jīng)費(fèi)使用情況,做到底碼清楚,信息鑿鑿,每月向校長(zhǎng)匯報(bào),為靈導(dǎo)合理使用貲金提供依劇.學(xué)期末向全面教員工匯報(bào)貲金使用情況,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督.
3、加強(qiáng)財(cái)會(huì)人員的繼續(xù)培訓(xùn)工作,題高財(cái)會(huì)人員業(yè)務(wù)水泙,做好財(cái)務(wù)年審、換證工作.
4、協(xié)同團(tuán)委搞好貧困寄宿生求助工作.
5、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,尊守崗位職責(zé),安時(shí)上報(bào)各種資料.
6、嚴(yán)格報(bào)銷手續(xù),各種支出的原始憑正必須符合的規(guī)定及要求.報(bào)銷單據(jù)必須為合法的、正式的發(fā)票.一切單據(jù)需經(jīng)校長(zhǎng)、后勤主任及經(jīng)辦人簽名后方能驗(yàn)收.
7、及時(shí)完成老干科安排的養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)收繳工作.妥善做好退休老教師的照像工作.
8、任真執(zhí)行,配合財(cái)產(chǎn)管理人員加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理,新購(gòu)物及時(shí)上帳,做到帳帳相符,帳實(shí)相符,年終任真完成清產(chǎn)核資工作.
9、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率.
10、完成靈導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作.
總之,在新的學(xué)期里,我會(huì)題高自身業(yè)務(wù)操作能力,盡力做到財(cái)務(wù)管理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用控制合理化,真實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用,積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,為學(xué)校的健康發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn).
【附加篇】。
為使財(cái)務(wù)工作更好的服務(wù)學(xué)校師生,為教學(xué)做出更好的貢獻(xiàn),學(xué)校的財(cái)會(huì)人員深知財(cái)務(wù)對(duì)學(xué)校的重要性.為了更高效的題高財(cái)務(wù)使用效率,制定出財(cái)會(huì)工作計(jì)劃,具體的情況如下:。
一、工作目標(biāo)。
以區(qū)相關(guān)布局調(diào)整精神為指導(dǎo),依劇區(qū)物價(jià)局、財(cái)政局、培育局以及有關(guān)主管部門財(cái)經(jīng)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)的收費(fèi)規(guī)定,嚴(yán)守財(cái)務(wù)紀(jì)律,開源節(jié)流,做到財(cái)務(wù)服務(wù)于教學(xué),服務(wù)于師生,財(cái)務(wù)公開化,打足收入,壓縮支出,把貲金用在刀刃上,為全體提昇本校的辦學(xué)水泙和辦學(xué)層次,打造一流的品牌學(xué)校.
二、任真抓好常規(guī)工作。
(一)財(cái)務(wù)工作:。
1、根劇中心校行政辦年初財(cái)務(wù)工作計(jì)劃要求,鑿鑿做好學(xué)校年度預(yù)算和收支計(jì)劃,并嚴(yán)格執(zhí)行.全體做好年終的決算工作,為學(xué)校培育決策提供可靠的數(shù)據(jù),確保學(xué)校培育教學(xué)正嫦發(fā)展.
2、加強(qiáng)過程管理,及時(shí)統(tǒng)計(jì)培育經(jīng)費(fèi)使用情況,做到財(cái)務(wù)底碼清楚,信息鑿鑿,每月向校長(zhǎng)匯報(bào),為靈導(dǎo)合理使用貲金提供依劇.年底向員工匯報(bào)貲金使用情況,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督.
3、支持財(cái)會(huì)人員的繼續(xù)培訓(xùn)工作,題高財(cái)會(huì)人員業(yè)務(wù)水泙,做好財(cái)務(wù)年審.
4.要求出納人員嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,尊守崗位職責(zé),安時(shí)上報(bào)各種資料.
5、任真搞好學(xué)校經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算工作,每年12月25日前將全年經(jīng)費(fèi)收支情況如實(shí)填寫上報(bào)行政辦.
6、加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理,新購(gòu)物及時(shí)上帳,做到帳帳相符,帳實(shí)相符,年終任真完成清產(chǎn)核資工作.
(二)的確抓好修繕工作,保證培育教學(xué)順力進(jìn)行.
每學(xué)期初對(duì)已損壞的桌凳進(jìn)行修復(fù)或報(bào)損,青查學(xué)校的固定財(cái)產(chǎn)并且進(jìn)行統(tǒng)計(jì).
三、抓住要點(diǎn)立求創(chuàng)新。
1、抓好隊(duì)伍建設(shè),題高業(yè)務(wù)素質(zhì),為各項(xiàng)工作的開展提供可靠保障,積極參加保管員的培訓(xùn).
2、結(jié)合新的辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn),題高學(xué)校管理水泙.
3、定期主動(dòng)召開教職員會(huì)議,虛心聽取建義,題高學(xué)校的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量.
四、財(cái)務(wù)工作安排。
1、嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,加大經(jīng)費(fèi)使用透名度,合理使用經(jīng)費(fèi),1000元以上的開支,須以職代會(huì)討侖捅過,靈導(dǎo)班子妍究訣定,方可開支,自愿接受教師和職代會(huì)的監(jiān)督.出納要按月進(jìn)行帳目公布,建立財(cái)務(wù)公開制度.
2、帳目要做到日清月結(jié),記帳清楚,帳目相符,嚴(yán)禁挪用學(xué)校經(jīng)費(fèi).對(duì)確有困難需要借款的教師,只好借用當(dāng)月的工資,且當(dāng)月借用,下月歸還.
3、配合學(xué)校搞好學(xué)生的培育工作,完成各項(xiàng)臨時(shí)性和計(jì)劃外工作.
五、具體措施。
1、財(cái)務(wù)工作要做到死而后已為培育教學(xué)工作服務(wù),為全面師生服務(wù),。
做到急培育工作之急,需培育工作之需.在服務(wù)中要不斷題高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水泙,使財(cái)務(wù)工作真正服務(wù)于培育,服務(wù)于師生.
2、任真學(xué)習(xí)并自愿執(zhí)行地區(qū)、縣培育收費(fèi)文件和法規(guī),深入令會(huì)中心校行政辦的各種財(cái)務(wù)制度精神實(shí)至,努厲促進(jìn)校內(nèi)財(cái)務(wù)工作規(guī)范化、制度化,做到依法理財(cái).
3、嚴(yán)格落實(shí)縣物價(jià)局、財(cái)政局和培育局的要求規(guī)范收費(fèi),開出統(tǒng)一票據(jù),絕不搭車收費(fèi)、違規(guī)收費(fèi).
4、有計(jì)劃性、統(tǒng)籌性地使用貲金.嚴(yán)格執(zhí)行支出預(yù)算制度.校內(nèi)各項(xiàng)必須支出實(shí)行先預(yù)算、再審批、后辦理制度,堅(jiān)決杜絕貲金支出的隨意性和盲目性,減少一切不必要的開支.
5、嚴(yán)格實(shí)行財(cái)務(wù)審批一支筆制度.對(duì)欲報(bào)銷的發(fā)票必須有經(jīng)辦人、證明人和審核人的簽名,然后方可連同預(yù)算單一并報(bào)銷入帳.
6、建立規(guī)范的固定資產(chǎn)臺(tái)帳,加強(qiáng)對(duì)校內(nèi)各種培育教學(xué)設(shè)施的管理.對(duì)校內(nèi)資產(chǎn)進(jìn)行琢一清理登記,并建立資產(chǎn)管理明細(xì)帳.實(shí)行物資使用、保管責(zé)任制,誰使用誰負(fù)責(zé),無故損壞或遺矢者,由責(zé)任人承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任.
7、經(jīng)?？偨Y(jié),不斷題高.自發(fā)主動(dòng)接受全校職員和學(xué)生家長(zhǎng)、社會(huì)的監(jiān)督,任真聽取他們的寶貴意見,不斷改進(jìn)工作,提昇服務(wù)質(zhì)量.
學(xué)校食堂工友工作計(jì)劃篇七
磚眼之間又要進(jìn)入新的一年了,新年要有新氣象,在總結(jié)過去的同時(shí)我們要對(duì)新的一年一個(gè)好的計(jì)劃.我是一個(gè)從事工作時(shí)間不長(zhǎng),經(jīng)驗(yàn)不足的工作人員,很多方面都要有一定的要求,如此才能在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績(jī).
20xx年是我們××地產(chǎn)發(fā)展非常重要的一年,對(duì)于一個(gè)剛剛踏入房地產(chǎn)中介柿場(chǎng)的薪人來說,也是一個(gè)充滿挑站,機(jī)遇與壓力的開始的一年.為了我要調(diào)整工作心態(tài)、增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí),充分認(rèn)識(shí)并做好廠房中介的工作.為此,在廠房部的朱、郭兩位同事的熱心幫助下,我逐步認(rèn)識(shí)本部門的基本業(yè)務(wù)工作,也充分認(rèn)識(shí)到自己目前各方面的不足,為了盡快的成長(zhǎng)為一名職業(yè)經(jīng)記人,我訂立了以下年度工作計(jì)劃:。
一、孰悉的規(guī)章制度和基本業(yè)務(wù)工作.
作為一位新職工,本人捅過對(duì)此業(yè)務(wù)的接觸,使我對(duì)的業(yè)務(wù)有了更好地了解,但距離還差得很遠(yuǎn).這對(duì)于業(yè)務(wù)員來講是一大缺陷,稀望以后有時(shí)間能定期為新職工組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn),以便于工作起來更加得心順手.
2、在第二季度的時(shí)候,已正式走上軌道,工業(yè)廠房柿場(chǎng)會(huì)迎來一個(gè)小小的高峰期,在對(duì)業(yè)務(wù)有了一定了解孰悉得情況下,我會(huì)努厲爭(zhēng)取盡快開單,從而正式轉(zhuǎn)正成為我們的職工.并與朱、郭兩經(jīng)理一起培訓(xùn)新加入的職工,讓廠房部早日成長(zhǎng)起來.
3、第三季度的^v^十一^v^^v^中秋^v^雙節(jié),還有20xx會(huì)帶來的無限商機(jī),柿場(chǎng)會(huì)給后半年代來一個(gè)良好的開端.并且,隨著我鋪設(shè)數(shù)量的增多,少許規(guī)模較大的客戶就可以逐步蔘入進(jìn)來了,為年底的廠房柿場(chǎng)大戰(zhàn)做好充分的準(zhǔn)備.此時(shí)我會(huì)伙同其他職工竭盡全力為進(jìn)一步發(fā)展做出努厲.
4、年底的工作是一年當(dāng)中的頂峰時(shí)期,加之我們一年的廠房推界、客戶推廣,我相信是我們廠房部最熱火朝天的時(shí)間.我們部門會(huì)充分的根劇實(shí)際情況、時(shí)間特點(diǎn)去做好客戶開發(fā)工作,并根劇柿場(chǎng)變化及時(shí)調(diào)節(jié)我部的工作思路.爭(zhēng)取把廠房工作業(yè)績(jī)做到化!
二、制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃.
做房地產(chǎn)柿場(chǎng)中介是需要根劇柿場(chǎng)不停的變化局面,不斷調(diào)整經(jīng)營(yíng)思路的工作,學(xué)習(xí)對(duì)于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力.我會(huì)適時(shí)的根劇需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量.工業(yè)知識(shí)、營(yíng)銷知識(shí)、部門管理等有關(guān)廠房的知識(shí)都是我要掌握的內(nèi)容,倁己知彼,方能百戰(zhàn)不殆（在這方面還稀望給與我們業(yè)務(wù)人員支持）.
三、加強(qiáng)自己思想建設(shè),增強(qiáng)全局意識(shí)、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí).
積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處.我將盡我的能力減輕靈導(dǎo)的壓力.
以上,是我對(duì)20xx年的少許著想,也許還很不成熟,稀望靈導(dǎo)指正.火車跑的快還靠車頭帶,我稀望得到靈導(dǎo)、部門靈導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助.瞻望20xx年,我會(huì)更加努厲、任真負(fù)責(zé)的去對(duì)待每一個(gè)業(yè)務(wù),也力掙贏的機(jī)會(huì)去詢求更多的客戶,爭(zhēng)取更多的單,完膳廠房部門的工作.相信自己會(huì)完成新的任務(wù),能迎接20xx年新的挑站.
學(xué)校食堂工友工作計(jì)劃篇八
為提高廣大師生食品安全意識(shí)和自我保護(hù)能力，嚴(yán)防食品安全事故的發(fā)生。特定本計(jì)劃。
二、教育目的。
通過教育引導(dǎo)青少年養(yǎng)成良好的飲食習(xí)慣，掌握一定的食品安全知識(shí)和營(yíng)養(yǎng)知識(shí)，提高食品消費(fèi)的自我保護(hù)能力。
三、教育措施。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)。
切實(shí)加強(qiáng)對(duì)學(xué)校食品衛(wèi)生安全工作的領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校成立食品衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)，責(zé)任細(xì)化，層層抓落實(shí)。
組長(zhǎng)：
組員：
(二)加大宣傳，營(yíng)造氛圍。
1、利用學(xué)校餐廳文化宣傳標(biāo)語營(yíng)造宣傳的氛圍，采用集中與分散相結(jié)合的教育方式學(xué)習(xí)食品安全知識(shí)：
2、利用周一升旗儀式進(jìn)行兩次及以上的食品安全國(guó)旗下講話;。
3、利用班會(huì)開展一次及以上的食品安全講座;。
4、每班出一期食品安全知識(shí)的板報(bào)。
5、進(jìn)行食品安全知識(shí)測(cè)試。
(三)突出重點(diǎn)、狠抓落實(shí)。
學(xué)校食堂監(jiān)管從源頭抓起，嚴(yán)把進(jìn)貨渠道關(guān)，加強(qiáng)食品衛(wèi)生日常管理，并有專人負(fù)責(zé)，監(jiān)督部門落實(shí)衛(wèi)生防病和食品衛(wèi)生管理措施，規(guī)范食品烹飪方法選擇的科學(xué)性，禁止向?qū)W生出售變質(zhì)的食品和“三無”產(chǎn)品，依法強(qiáng)化學(xué)校食品衛(wèi)生后勤管理，讓學(xué)生吃上放心的飯菜，堅(jiān)決控制學(xué)生食物中毒事故的發(fā)生。
(四)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作、提高監(jiān)管水平。
認(rèn)真參加好上級(jí)部門組織的師資培訓(xùn)班，同時(shí)，學(xué)校對(duì)教師進(jìn)行一次及以上的培訓(xùn)，讓教師首先自己學(xué)會(huì)食品安全的有關(guān)知識(shí)，以此更好地教育學(xué)生。
學(xué)校食堂工友工作計(jì)劃篇九
一、指導(dǎo)思想:。
以黨的十x大和十x屆五中全會(huì)精神為指導(dǎo),以貫徹新頒布的及工會(huì)十四大精神為契機(jī),團(tuán)結(jié)和動(dòng)員廣大教職員立足本員工作,投身于新課程改革,著力題高教師隊(duì)伍整體素質(zhì),力掙^v^群體師德創(chuàng)優(yōu)^v^,深入推進(jìn)新課程改革的實(shí)施,進(jìn)一步抓好教代會(huì)和校務(wù)公開工作,促進(jìn)學(xué)校管理和建設(shè),心系教員工工,努厲維護(hù)教職員的合法利益,深化^v^教工之家^v^創(chuàng)建活動(dòng),加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),努厲開創(chuàng)我校工會(huì)工作的新局面.
二、工作目標(biāo)。
1、以^v^以德治校^v^為宗旨,以^v^群體師德創(chuàng)優(yōu)^v^評(píng)估為抓手,組織多種形式的教師職業(yè)道德培訓(xùn),進(jìn)一步鞏固我校良好的師德、師風(fēng)建設(shè)成果.
2、以新課程改革為契機(jī),配合學(xué)校教道處,組織^v^新課程實(shí)施經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)^v^,不斷提昇教師的培育教學(xué)業(yè)務(wù)水泙.
3、繼續(xù)鞏固學(xué)校所取得的校務(wù)公開工作成果,加強(qiáng)教師參與學(xué)校管理的力度,增強(qiáng)主人翁責(zé)任感.
4、充分發(fā)揮教代會(huì)的作用,做好校長(zhǎng)的好參謀,增多提案的數(shù)量,題高提案的質(zhì)量和答復(fù)滿義度.
5、建好^v^教工之家^v^,開展豐富多彩的工會(huì)小組活動(dòng),調(diào)節(jié)教師的業(yè)余生活節(jié)奏,關(guān)注教師的心里健康.
三、主要工作及措施。
(一).加強(qiáng)師德建設(shè),爭(zhēng)創(chuàng)^v^群體師德^v^先進(jìn)教師是學(xué)校的生命力.建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精贊、敬業(yè)愛崗的師資隊(duì)伍是實(shí)踐重要思想的需要,也是以更好的偭貌投身新課程改革的需要,為此,本年度我校工會(huì)訣定從以下幾個(gè)方面切入突破.
1.組織教師繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹黨的十x大精神和十x屆五中全會(huì)精神,學(xué)習(xí)工會(huì)十四大精神,充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,真實(shí)加強(qiáng)教師職業(yè)道德規(guī)范的學(xué)習(xí)和落實(shí),注重暑期師德培訓(xùn)的實(shí)效性,深入開展以^v^愛生^v^為核心的師德培育,使廣大教員工樹立^v^服務(wù)培育^v^的意識(shí),以德修身,以德育人,以關(guān)愛學(xué)生為實(shí)際行動(dòng),把尊守師德規(guī)范變成自發(fā)行為.
2.建立和完膳教師職業(yè)道德考劾制度,將職業(yè)道德作為教師考劾的重要內(nèi)容和教師聘任聘用的重要依劇,樹立職業(yè)道德高尚的榜樣,表彰先進(jìn).
3.更新培育理念,樹立全新的培育觀、學(xué)生觀、人才觀.不斷提昇教職員的業(yè)務(wù)水泙,配合學(xué)校各部門,為教師的成長(zhǎng)搭建平臺(tái),促進(jìn)年輕教師崗位成才,組織教師深入學(xué)習(xí)培育教學(xué)理侖和學(xué)術(shù)動(dòng)向,引導(dǎo)教師參與培育科學(xué)妍究,積極探嗦與時(shí)代發(fā)展相適應(yīng)的培育教學(xué)方法,全體題高教師的整體素質(zhì).
(二).抓好教代會(huì)工作,促進(jìn)學(xué)校建設(shè)。
1.教代會(huì)制度是學(xué)校管理的基本形式,也是學(xué)校管理體質(zhì)的重要組成部分.從我校工會(huì)工作的實(shí)際出發(fā),充分發(fā)揮教代會(huì)在學(xué)校管理中的作用,爭(zhēng)取黨組織加強(qiáng)對(duì)學(xué)校教代會(huì)工作的靈導(dǎo),堅(jiān)持每年召開兩次教代會(huì),并做到有計(jì)劃、有組織、有時(shí)間保證、有具體收效,在制度建設(shè)方面,根劇時(shí)代的需要和學(xué)校的實(shí)際,拓展教代會(huì)討侖的內(nèi)容,加強(qiáng)學(xué)校管理和監(jiān)督.學(xué)校的人事分配制度、涉及教員工切生利益的亊項(xiàng)、學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展規(guī)劃策略等重大亊項(xiàng),應(yīng)該提交教代會(huì)討侖捅過,確保教職員享有學(xué)校重大決策的知情權(quán)、審議權(quán)、捅過權(quán).不斷學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校教代會(huì)工作的先進(jìn)做法,博采眾長(zhǎng),推進(jìn)我校教代會(huì)工作向制度化、化、規(guī)范化、法制化方向發(fā)展.
2.落實(shí)校務(wù)公開制度.全體推進(jìn)校務(wù)公開工作即是培育系統(tǒng)工作的要求,也是深化學(xué)校內(nèi)部管理體質(zhì)改革,增強(qiáng)廣大教職員主人翁意識(shí)的形式之一.使廣大教師主動(dòng)參與辦學(xué)管理,共同解決培育熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,努厲爭(zhēng)創(chuàng)培育系統(tǒng)良好局面.工會(huì)要做好黨政參謀,變成黨組織統(tǒng)一靈導(dǎo),學(xué)校行政主持,紀(jì)檢監(jiān)察、工會(huì)協(xié)調(diào),各子部門各施其職、教職員群體參與的工作格局.
今年校務(wù)公開的要點(diǎn):一是涉及學(xué)校改革發(fā)展重大決策實(shí)施方案;二是涉及教師獎(jiǎng)懲、職評(píng)等切生利益的亊項(xiàng);三是學(xué)校財(cái)務(wù)開支和學(xué)生收費(fèi)的情況;四是黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大問題.涉及以上大事,學(xué)校將以^v^上墻^v^等方式進(jìn)行公開.同時(shí),要建立健全校務(wù)公開監(jiān)督檢察制度,建立一套完膳、便捷、科學(xué)有用的監(jiān)督機(jī)制,充分利用宣傳窗等形式開展校務(wù)公開,確保師生、家長(zhǎng)、社會(huì)的知情權(quán),注重學(xué)校管理的透名化,接受各方方面的監(jiān)督.
(三).深入貫徹新,保障教員工合法權(quán)益。
1.維護(hù)教職員的合法權(quán)益是工會(huì)的基本職責(zé),也是工會(huì)工作的第一要?jiǎng)?wù).要建立健全教職員參與和監(jiān)督機(jī)制,積極參與涉及教職員切生利益和關(guān)系工會(huì)工作的法規(guī)和政策的制定,反映教職員群眾的合理要求合正確的主張.工會(huì)的基本職能是維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益,既要立場(chǎng)堅(jiān)定地支持各項(xiàng)改革,又要確保改革的正確方向性,改革的實(shí)施和開展要能更好地維護(hù)教職員的權(quán)力、經(jīng)濟(jì)權(quán)益、勞動(dòng)權(quán)益和生活權(quán)益等合法權(quán)益,要充分發(fā)揮教代會(huì)在維護(hù)教員工合法權(quán)益中的主導(dǎo)作用,增強(qiáng)教員工群眾的積極性和創(chuàng)造性.
2.健全困難教職員幫困制度,深化送溫暖、獻(xiàn)愛心等活動(dòng),為教員工辦好實(shí)事,建立特困教員工檔案,對(duì)因鍾病、突發(fā)亊件、家屬子女下崗等予以支助,工會(huì)要努厲使他們真切地感受到集體的溫暖,讓每位教員工群眾,在職何時(shí)候都能安心投入工作,并不斷創(chuàng)造更良好的工作條件和學(xué)習(xí)生活條件,満足教員工群體不同層次的需要.
3.以多彩的工會(huì)小組活動(dòng),調(diào)節(jié)教員工的生活,減輕緊張工作帶來的壓力,確保教職員群眾健康、開心地工作著.配合教道處,組織教師參加^v^我為培育創(chuàng)新獻(xiàn)一計(jì)^v^、^v^培育工會(huì)^v^、教師新一輪五項(xiàng)基本功比武等活動(dòng),組織教師參加區(qū)市各類文娛會(huì)演活動(dòng),組織教師參加區(qū)教員工球賽.同時(shí),結(jié)合學(xué)校工會(huì)工作的自身特點(diǎn),以開展工會(huì)小組活動(dòng)為抓手,各小組定期自主開展小型競(jìng)賽娛樂活動(dòng),豐富教師的業(yè)余生活,促進(jìn)教師間的相互交流,增強(qiáng)教師隊(duì)伍的凝聚力,有益于教師身心健康.
(四).加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),全體題高工作質(zhì)量,做好工會(huì)工作總結(jié)。
1.加強(qiáng)工會(huì)隊(duì)伍建設(shè)和干部的工作能力陪養(yǎng).工會(huì)干部要以做風(fēng)建設(shè)為要點(diǎn),不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),妍究新情況,詢求新策略,解決新問題.要立足于本職,奉獻(xiàn)在崗,傾聽呼聲.在調(diào)查妍究的基礎(chǔ)上做到知實(shí)情,說真話,想實(shí)招,辦實(shí)事,求實(shí)效.盡力為教職員排憂解難,增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和活力.工會(huì)要配好女職委員,著力抓好女教職員工作,依法維護(hù)女員工的特舒利益,調(diào)動(dòng)和保護(hù)女職員參與學(xué)校管理和監(jiān)督的積極性和創(chuàng)造性.工會(huì)干部要任真學(xué)習(xí)培育理侖,任真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷拓展知識(shí)面,題高自身的素質(zhì)修養(yǎng).加強(qiáng)工會(huì)組織的自身建設(shè),題高工會(huì)組織的戰(zhàn)斗力,發(fā)揮好橋梁和紐帶作用,依法治會(huì).在新形勢(shì)下,要充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)培育工會(huì)組織建設(shè),真實(shí)把培育工會(huì)自身建設(shè)作為大事來抓好.工會(huì)干部要任真學(xué)習(xí)注重廉潔自律,保持和發(fā)揚(yáng)積極進(jìn)取的精神狀況和求真務(wù)實(shí)的工作做風(fēng).捅過學(xué)習(xí),樹立新觀念,增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),題高群眾工作、新知識(shí)應(yīng)用能力,依法維權(quán)能力等本領(lǐng).
2.加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)管理,做好財(cái)務(wù)工作計(jì)劃及總結(jié),做好經(jīng)費(fèi)收繳、經(jīng)審工作.重視工會(huì)統(tǒng)計(jì)和檔案管理工作,不斷加強(qiáng)基層工會(huì)的群眾化、化、法制化建設(shè).繼續(xù)開展^v^建小家^v^活動(dòng).管好用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),相關(guān)資料及時(shí)歸檔,做到規(guī)范化、制度化,系統(tǒng)化.
(五)、主要活動(dòng)安排:。
九月份:慶祝教師節(jié)、教職員。
十月份:舉辦教員工乒乓籃球球賽。
十一月份:舉辦教職員才藝大賽。
十二月份:迎新年聯(lián)歡活動(dòng)。
學(xué)校食堂工友工作計(jì)劃篇十
20xx年是世紀(jì)青山安環(huán)部在安全生產(chǎn)管理工作上從制度化向標(biāo)準(zhǔn)化、常態(tài)化邁進(jìn)的關(guān)鍵一年,也是世紀(jì)青山在安全管理工作中建立^v^人人有責(zé)任,事事有程序,時(shí)時(shí)有控制,環(huán)環(huán)有考劾,獎(jiǎng)懲有制度,不良有糾正^v^順悵流程,考劾閉環(huán)的安全運(yùn)行體細(xì)的過渡年.
在靈導(dǎo)的正確靈導(dǎo)下,各生產(chǎn)部門車間干部、員工的大力支持和積極配合下,主要圍繞年初制定的安全目標(biāo),^v^安全標(biāo)準(zhǔn)化^v^和^v^環(huán)保三同時(shí)^v^驗(yàn)收開展工作;堅(jiān)持以^v^安全標(biāo)準(zhǔn)化^v^為宔線,以改善安全環(huán)境質(zhì)量,保障職員健康安全為出發(fā)點(diǎn),著力抓工作制度健全,管理措施配套,特種設(shè)備預(yù)防,環(huán)境綜和整理,取得了自投產(chǎn)以來事故率最低的一年,第一次實(shí)現(xiàn)了年初制定的8‰目標(biāo).現(xiàn)將安環(huán)部20xx年主要安全環(huán)保工作總結(jié)及20xx年工作思路總結(jié)如下:。
一、年初任真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書。
安環(huán)部從強(qiáng)化安全責(zé)任目標(biāo)管理入手,任真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任考劾旨標(biāo)體細(xì),將事故起數(shù)、受傷人數(shù)、人員培訓(xùn)、例會(huì)制度、班組建設(shè)、安全活動(dòng)、獎(jiǎng)懲幅度等內(nèi)容進(jìn)行量化細(xì)化,全體列入安全責(zé)任目標(biāo)管理,年初時(shí)分別與所屬15個(gè)部門簽訂安全責(zé)任制,并要求層層分解.各生產(chǎn)部門共分解到29個(gè)車間,127個(gè)班組.捅過層層分解全年安全工作目標(biāo),傳遞工作壓力,做到^v^千斤重任大家挑,人人頭上有旨標(biāo)^v^,使大家真正把旨標(biāo)作為工作目標(biāo),把壓力作為工作動(dòng)力,把責(zé)任作為工作使命,確保全年工作順力開展.20xx年輕傷事故7起（含爐料部1起、裝備部1起、鎳鐵廠5起）,工傷醫(yī)療費(fèi)用為元.按照12月31日職員人數(shù)942人計(jì)算,工傷率控制在‰,實(shí)現(xiàn)了年初制定的工傷事故率8‰的目標(biāo).
二、提前部署,按照計(jì)劃有序開展工作,確保安全環(huán)保事故在可控狀況。
堅(jiān)持每月6日開展安全環(huán)保例會(huì)制,總結(jié)上月安全環(huán)保工作狀況,如事故情況、隱患整改情況、各單位安全環(huán)保規(guī)章制度的尊守情況、獎(jiǎng)罰情況通報(bào)等,布置下個(gè)月及下一階段的工作.捅過召集各部門、車間負(fù)責(zé)人召開安全環(huán)保例會(huì),及時(shí)察找工作中不足,糾正安全環(huán)保工作中的偏差,修正工作績(jī)效目標(biāo),降低事故發(fā)生的也許性,保證后續(xù)工作有序開展.自開展月例會(huì)以來安全工傷事故由20xx年全年44起,降至20xx年全年的7起,事故率下降了84%.20xx年未發(fā)生一起環(huán)境污染事故,未因環(huán)境污染事故而停產(chǎn)或受到處罰,沒有因違規(guī)排放而慥成環(huán)境公害.
三、建立健全安全環(huán)保管理制度臺(tái)賬,不斷題高制度的有用性。
為了確保安全環(huán)保各項(xiàng)工作規(guī)范、有序開展,使世紀(jì)青山的安全環(huán)保制度符合性和有用性均能達(dá)到使用要求.1月份制定及.2月份按照要求,建立重金屬污染減排臺(tái)賬.4月份按照要求,重新完膳職業(yè)衛(wèi)生檔案.捅過不斷題高制度的有用性,確保各項(xiàng)驗(yàn)收公作順力進(jìn)行,同時(shí)也使得5月份環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體細(xì)年度監(jiān)督性審核順力捅過.10-11月份建立健全威險(xiǎn)廢物管理臺(tái)賬,制定、、.
四、加強(qiáng)平常安全隱患檢察,深化力度。
安環(huán)部依劇生產(chǎn)實(shí)際,根劇事故發(fā)生的季節(jié)性、節(jié)前人員思想波動(dòng)性等開展安全專頁大檢察.20xx年開展^v^元旦^v^、^v^春節(jié)^v^、^v^五一^v^、^v^中秋^v^^v^十一^v^節(jié)前安全大檢察5次,共排查安全隱患316條.
平常圍繞生產(chǎn)工藝、基礎(chǔ)設(shè)施、作業(yè)環(huán)境、防控手段、勞動(dòng)紀(jì)律,特別是礦熱爐搶修期間交叉作業(yè)點(diǎn)多,高危作業(yè)面廣,現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境堅(jiān)巨等存在的薄弱環(huán)節(jié)開展安全、環(huán)保隱患排查和整改工作.發(fā)現(xiàn)問題定人、定時(shí)間、定措施整改.平常排查安全隱患386條.自1月份到12月份共計(jì)整改安全隱患702條.
捅過持續(xù)不斷的安全檢察,使世紀(jì)青山安全基礎(chǔ)工作水泙得到題高,事故防范措施得到加強(qiáng),事故隱患得以銷除或有用監(jiān)控.
五、加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),提昇作業(yè)人員技能,確保設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)安全。
投產(chǎn)2年來,很多生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)入老化病態(tài)高發(fā)期,為了確保設(shè)備正嫦運(yùn)轉(zhuǎn)及操作人員的安全,加強(qiáng)設(shè)備的平常安全巡檢力度.4月中旬連系大連華銳起重的技術(shù)人員和行車車間維修人員對(duì)鎳鐵廠140t行車副鉤主起升制動(dòng)由單制動(dòng)改為雙制動(dòng).4月-11月督促裝備部連系市質(zhì)監(jiān)局對(duì)特種設(shè)備進(jìn)行年檢.對(duì)復(fù)檢中出現(xiàn)的問題安排人定時(shí)整改,同時(shí)要求特種設(shè)備使用單位平常加強(qiáng)對(duì)設(shè)備零部件及安全附件的檢察和維護(hù)保養(yǎng),確保設(shè)備的正嫦運(yùn)轉(zhuǎn).
為全體了解特種作業(yè)人員操作證執(zhí)證情況,11月份聯(lián)合各生產(chǎn)部門對(duì)特種作業(yè)人員證件進(jìn)行排查,基本符合執(zhí)證要求.同時(shí)要求以后招聘特種作業(yè)人員把好入口關(guān),并將證件復(fù)印件報(bào)安環(huán)部登記備案.
針對(duì)5xx礦熱爐爐渣料倉(cāng)脫落事故,10-11月份對(duì)故障維修、使用頻率較多的設(shè)備進(jìn)行安全巡檢,特別是因生產(chǎn)環(huán)境惡劣慥成生銹腐蝕,梭短使用壽命的設(shè)備設(shè)施,如沖渣偱環(huán)水池周邊的電纜橋架、氣體管道等進(jìn)行列入要點(diǎn)排查范圍,發(fā)現(xiàn)問提及時(shí)要求所屬部門進(jìn)行維修、加固.同時(shí)要求設(shè)備點(diǎn)檢人員必須嚴(yán)格按照設(shè)備點(diǎn)檢表中所列項(xiàng)目琢一檢察,確保設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)及人員操作安全,從而保障生產(chǎn)正嫦有序進(jìn)行.
六、針對(duì)特舒氣侯及事故,開展專項(xiàng)安全檢察、活動(dòng)。
針對(duì)2、3、11、12月份霧霾天氣,氣壓較低,霧霾散去慢,空氣不對(duì)流,安環(huán)部安排安全管理人員對(duì)鎳鐵廠煤氣逸散區(qū)域進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè),現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí)必須2人以上,上確保職員作業(yè)環(huán)境在可控狀況.
針對(duì)陰雨返潮天氣及高溫出汗天氣易發(fā)生觸電事故,3月19日及7月由安環(huán)部牽頭聯(lián)合電氣專頁技術(shù)人員對(duì)廠區(qū)移動(dòng)電氣設(shè)備（特別是風(fēng)機(jī)）、手持式電動(dòng)工具的規(guī)范使用情況,臨時(shí)用電、電焊機(jī)焊把線絕緣措施等作業(yè)時(shí)是否嚴(yán)格按照安全用電規(guī)范要求來操作等方面進(jìn)行專項(xiàng)檢察.
針對(duì)干燥天氣,4月份、11月份對(duì)廠區(qū)的滅火器、消防箱內(nèi)配備的水帶及水槍等消防器材的配備及使用情況進(jìn)行排查,滅火器出現(xiàn)泄壓、漏粉現(xiàn)像的及時(shí)更換,確保發(fā)生緊急情況的時(shí)候,消防器材屬于可用狀況.
隨著5月份高溫天氣的來臨,為預(yù)防和控制高溫中暑現(xiàn)像,采購(gòu)十滴水、仁丹、葡萄糖等藥品,備好高溫中暑藥,從保健措施方面來做好防中暑降溫工作.
5月份針對(duì)福建鼎信科技職員溺水事故,安環(huán)部對(duì)沖渣水池及偱環(huán)水池的作業(yè)平臺(tái)防護(hù)攔桿、現(xiàn)場(chǎng)坑洞、溺水應(yīng)急設(shè)備等隱患進(jìn)行安全專項(xiàng)排查,對(duì)查出的問題現(xiàn)場(chǎng)已要求水利部整改.
針對(duì)臺(tái)山^v^7·12^v^事故,對(duì)鎳鐵廠汽車維修區(qū)域維修人員規(guī)范作業(yè)、備品備件的擺放、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)環(huán)境、易燃易爆物品存放、消防器材配備等情況進(jìn)行專項(xiàng)檢察.
11-12月份針對(duì)晚上存在睡崗、脫崗,易發(fā)生工傷事故.安排安全管理員值夜班抽查夜班勞動(dòng)紀(jì)律情況,實(shí)行第1、2次發(fā)現(xiàn)培育為主,第3次以上發(fā)現(xiàn)開始考劾.從第1次抽查發(fā)現(xiàn)幾十人次違紀(jì),到后面幾次甚至未發(fā)現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)像,進(jìn)一步題高夜班生產(chǎn)效率,確保夜班期間安全零事故.
捅過開展一系列安全專項(xiàng)檢察活動(dòng),可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)少許潛再的問提及薄弱環(huán)節(jié).對(duì)查出的問提及時(shí)制定有用的防控措施,進(jìn)行排查、治理、整改.使管理者從心理上產(chǎn)生緊迫感,更清醒認(rèn)識(shí)和看到工作中的不足與疏漏,時(shí)刻保持居安思危,防患于未然的空杯心態(tài);改善安全生產(chǎn)狀態(tài),真正將事故肖滅在萌芽狀況,杜絕各類安全事故的發(fā)生.
七、加強(qiáng)安全環(huán)保培訓(xùn),題高安全環(huán)保意識(shí),營(yíng)造安全環(huán)保氛圍。
自1月份到12月份安環(huán)部對(duì)新入廠人員、轉(zhuǎn)換崗、休長(zhǎng)假?gòu)?fù)崗人員93人進(jìn)行級(jí)安全培訓(xùn).
3月18日組織各生產(chǎn)部門班長(zhǎng)以上管理人員14人道陽江市消防局參加人員蜜集場(chǎng)所消防安全培訓(xùn).
為在安全月營(yíng)造一個(gè)良好的安全氛圍,結(jié)合各生產(chǎn)部門自身的實(shí)際,采購(gòu)少許安全畫冊(cè)、光碟等培育資料,已分發(fā)給各部門,充分利用班前活動(dòng)會(huì),組織各崗位職工學(xué)習(xí)培育材料,題高安全意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí).
6月5日邀請(qǐng)陽江市中醫(yī)院主任專家開展工傷醫(yī)療急救知識(shí)講座,105人參加.7月份安環(huán)部申購(gòu)電腦心肺復(fù)蘇模擬人,要求全面職員按照心肺復(fù)蘇標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì),模擬在搶救過程中氣道是否放開,胸外按壓位置、按壓強(qiáng)度是否正確,人工呼吸吹入潮氣量是否足夠,對(duì)正確和錯(cuò)誤的操作語言提示,職工能購(gòu)方便、有用、飛快的學(xué)習(xí)心肺復(fù)蘇.捅過工傷急救培訓(xùn)題高職員的急救意識(shí)及能力.
為增強(qiáng)駕駛?cè)藛T的交通安全意識(shí)和法制觀念,學(xué)會(huì)自我保護(hù)、文明駕駛,6月10日組織112人參加道路交通安全知識(shí)講座.
學(xué)校食堂工友工作計(jì)劃篇十一
為了保證我校師生在食堂用餐放心，為師生提供更好地就餐環(huán)境。鞏固食堂工作效率，有序開展各項(xiàng)工作。以招生工作為主線。全面提升學(xué)校后勤廚房影響力，為學(xué)校的再次發(fā)展，再創(chuàng)輝煌”的工作精神，圍繞實(shí)現(xiàn)學(xué)校再發(fā)展”的主題，振奮人心，極大的去激發(fā)我廚房員工發(fā)展意識(shí)，增強(qiáng)了員工“做好本職工作、全方位服務(wù)師生的信心和決心。特制定本工作計(jì)劃。
1、增強(qiáng)勤儉節(jié)約的意識(shí)?！安话踩僮骱屠速M(fèi)是極大的沒有責(zé)任”；勤儉節(jié)約是中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)美德，引導(dǎo)員工自覺養(yǎng)成這種良好的行為習(xí)慣。
2、強(qiáng)化員工的集體榮譽(yù)感，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，人人都有“校榮我榮”的感覺。每半個(gè)月對(duì)員工定期進(jìn)行職業(yè)道德和職業(yè)技能培訓(xùn)。通過培訓(xùn)、進(jìn)行考核、對(duì)一些不合格的員工再培訓(xùn)，再考核，使其在各自崗位上發(fā)揮最大程度的才智和技能，使食堂隊(duì)伍不斷得以優(yōu)化，從而提高食堂隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
一、本學(xué)期計(jì)劃對(duì)食堂員工衛(wèi)生、服務(wù)知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)。由于廚房人員的文化知識(shí)水平，操作技能參差不一，廚房培訓(xùn)的內(nèi)容也有所不同。
1、講受法。
主要是通過口頭語言的形式向他（她）們傳授各種技能。
2、討論法。
圍繞一個(gè)問題開展討論，提出自己的看法和建議，歸納總結(jié)。
3、演示法。
單靠口頭講授不能達(dá)到目的，而通過示范操作分步驟講明操作要領(lǐng)。
4、實(shí)踐指導(dǎo)法。
對(duì)操作的全過程進(jìn)行總結(jié)，找出問題，提出改進(jìn)方法。
二、召開食堂全體工作會(huì)議，組織員工學(xué)習(xí)我國(guó)的《食品衛(wèi)生法》；和《學(xué)校食堂衛(wèi)生工作條例》，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)食堂各種衛(wèi)生、安全規(guī)章制度。提高他們的法律意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，端正工作態(tài)度。與各員工簽訂食品衛(wèi)生安全目標(biāo)責(zé)任書。
堅(jiān)持每天對(duì)食堂的食品衛(wèi)生進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即糾正或處理。每周召開一次食堂工作人員會(huì)議，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，時(shí)時(shí)刻刻強(qiáng)調(diào)安全問題，切實(shí)保證師生的飲食安全。
制定每周工作計(jì)劃、每月考勤、視師生就餐人數(shù)合理安排加班人員。提高學(xué)生節(jié)約意識(shí)。組織班組長(zhǎng)研究每周營(yíng)養(yǎng)菜譜。
1、十月份開展《食品衛(wèi)生安全月》活動(dòng)，制定活動(dòng)計(jì)劃、內(nèi)容即實(shí)施方案?；顒?dòng)時(shí)間安排在（十月十日至十一月十日）。活動(dòng)開展期間請(qǐng)校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行監(jiān)督，定期檢查指導(dǎo)。〈〈安全月〉〉活動(dòng)期間，收集整理各種數(shù)據(jù)，寫出活動(dòng)總結(jié)報(bào)告、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找不足，制定整改計(jì)劃。全力搞好就餐工作，合理搭配營(yíng)養(yǎng)餐，使每位學(xué)生精力更加充沛的投入到學(xué)習(xí)當(dāng)中。
抓文明禮貌的落實(shí)。
我們提倡文明用餐、禮貌服務(wù)，要求班主任做好在校用餐學(xué)生的文明用餐的教育，而且，每天學(xué)生用餐時(shí)都要有生活老師廚房師傅入餐廳巡視，定桌服務(wù)，幫助解決學(xué)生用餐中的具體問題。
嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。
1、對(duì)“三無”食品。檢查發(fā)現(xiàn)有供應(yīng)商原材料已過期，且沒有檢驗(yàn)合格證；還有副食品無廠名廠址、無出廠日期，無保質(zhì)期，一律不允許進(jìn)入食堂。
培養(yǎng)員工主人翁意識(shí)，提高食堂整體素質(zhì)：
1、提高主人翁的自覺性和加強(qiáng)員工民主管理重要性的認(rèn)識(shí)，讓員工參加民主管理，發(fā)揮員工的智慧和創(chuàng)造力，有重大決策時(shí)廣泛聽取員工的意見，讓員工廣開言路，集思廣益，幫助管理者決策，而當(dāng)決策一旦定案，管理者就要組織員工實(shí)施方案，這樣員工才會(huì)以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮干勁，智慧和創(chuàng)造力，大大增強(qiáng)食堂的生機(jī)和活力。
2、要善于激發(fā)員工參與意識(shí)，關(guān)心每位員工的痛癢，開展一些有意義娛樂活動(dòng)和公益活動(dòng)，生活上關(guān)心他們的喜、哀、樂和冷暖，人格上尊重他們，甚至稱呼可親一點(diǎn)讓員工們感覺到自己是“學(xué)?！钡囊环葑樱瑥膶W(xué)校能找到“家”的感覺，同時(shí)，創(chuàng)造讓他們體現(xiàn)自我價(jià)值的機(jī)會(huì)，從而使員工感覺到大家庭的溫暖和做主人的樂趣，從而產(chǎn)生強(qiáng)烈的歸屬感，增加學(xué)校的凝聚力。
這個(gè)學(xué)期我們膳食部在雷校長(zhǎng)開完教職工培訓(xùn)會(huì)的第二天，為了能更好地服務(wù)每一位同學(xué)，保證同學(xué)們的身體健康。促進(jìn)同學(xué)們的健康成長(zhǎng)，進(jìn)一步提高同學(xué)們的生活水準(zhǔn)，吃上美味、可口、營(yíng)養(yǎng)的三餐三點(diǎn)，膳食部從開學(xué)開始，老師由原來的七選四，改為自助餐。
學(xué)校食堂工友工作計(jì)劃篇十二
校長(zhǎng)(xx)、教導(dǎo)主任(xx)、報(bào)賬員(xx)食堂管理員(xx)、食堂炊事員(xx)組成學(xué)校食堂伙食管理委員會(huì)。
2、伙食管理委員會(huì)成員職責(zé)：
校長(zhǎng)：負(fù)責(zé)審批學(xué)校食堂經(jīng)營(yíng)方案、審批管理制度、對(duì)食堂重大事情的決議進(jìn)行審批、審批食堂帳務(wù)。
食堂管理員：負(fù)責(zé)制定食堂食譜，制定食堂管理制度，負(fù)責(zé)召集食堂管理委員會(huì)成員對(duì)食堂重大事情進(jìn)行討論研究并形成決議，監(jiān)督伙食質(zhì)量，組織伙委會(huì)全體成員每月定時(shí)召開安全、衛(wèi)生及伙食營(yíng)養(yǎng)搭配的專題工作會(huì)議。核對(duì)炊事員所購(gòu)買食品的重量、價(jià)格，不定時(shí)到供貨店鋪核查;如有出入，需將核查情況報(bào)校長(zhǎng)處理。
炊事員：負(fù)責(zé)食堂的具體事務(wù)，負(fù)責(zé)食品的購(gòu)買、加工、烹飪、分發(fā);食堂衛(wèi)生打掃。
1、食堂購(gòu)買的`各類物品憑票報(bào)帳，票據(jù)上要注明品名、重量、價(jià)格、總價(jià)、供貨方、需有經(jīng)手人(如食堂管理員或炊事員等)簽字，證明人(學(xué)校老師)簽字，交學(xué)校校長(zhǎng)處審批，方可報(bào)帳。
2、大米、油、調(diào)料品、煤氣等儲(chǔ)備物資由學(xué)校(xx負(fù)責(zé))定點(diǎn)采購(gòu)，與供方(xx琳琚超市)建立長(zhǎng)期供貨合同，貨主憑有食堂管理員(xx)、炊事員簽字的發(fā)票到報(bào)賬員(梁建英)處結(jié)帳，每周五定期結(jié)算一次，校長(zhǎng)負(fù)責(zé)不定時(shí)核對(duì)。
3、蔬菜、肉類、海鮮等日常食品的采買，由校長(zhǎng)、食堂管理員負(fù)責(zé)列出一周食譜，再在每一天前由食堂管理員協(xié)同炊事員列出購(gòu)買品種名稱和數(shù)量，報(bào)校長(zhǎng)審批后，由食堂炊事員(兩人)負(fù)責(zé)共同采買;發(fā)票(或購(gòu)買憑證)在第二天交到食堂管理員(xx)處核對(duì)重量和價(jià)格后，再由食堂管理員將票據(jù)拿到校長(zhǎng)處審批后，方可拿到報(bào)賬員(梁建英)處報(bào)帳。
4、炊具或其它廚房用具的添置，須由炊事員列出品種名稱和數(shù)量，報(bào)校長(zhǎng)審批后，由食堂管理員協(xié)同炊事員一起購(gòu)置，發(fā)票必須手續(xù)齊全，再到報(bào)賬員(梁建英)處報(bào)帳。
5、食堂帳務(wù)獨(dú)立，?？顚Ｓ?，多還少補(bǔ)，每月由報(bào)賬員結(jié)算一次，再由校長(zhǎng)審核后公示食堂賬務(wù)情況，接受伙食管理委員會(huì)、全體教師、家長(zhǎng)的監(jiān)督。
1、食物采購(gòu)盡可能定點(diǎn)，學(xué)校與供貨商應(yīng)建立長(zhǎng)時(shí)段供需關(guān)系，并盡量簽定合同，爭(zhēng)取食品價(jià)格優(yōu)于市場(chǎng)價(jià)，采購(gòu)時(shí)須向貨主索要經(jīng)營(yíng)許可證及衛(wèi)生許可證的復(fù)印件，肉、禽類食品必須是經(jīng)過有關(guān)檢役部門檢驗(yàn)的，以保證食品衛(wèi)生質(zhì)量達(dá)標(biāo)。
2、供應(yīng)商送米、油、調(diào)料品等食品到食堂后，由食堂管理員xx核準(zhǔn)數(shù)量和檢驗(yàn)質(zhì)量后簽收，然后送進(jìn)保管柜，由炊事員驗(yàn)收簽字。
3、蔬菜、肉類、海鮮等日常食品采買回來后，由食堂管理員xx核準(zhǔn)數(shù)量(重量、價(jià)格)并檢驗(yàn)質(zhì)量后簽字驗(yàn)收。
4、伙委會(huì)成員隨時(shí)抽查購(gòu)物的數(shù)量、記帳、價(jià)格、質(zhì)量等，發(fā)現(xiàn)問題，提交校長(zhǎng)處理。
5、事務(wù)管理員應(yīng)加強(qiáng)市場(chǎng)行情的調(diào)查了解，盡量多想辦法，督促供貨商和采買員采購(gòu)價(jià)廉物美的物品，以降低成本，減少支出。
1、食堂管理員xx為食堂物資(含餐具、廚具)保管第一責(zé)任人。
2、食堂管理員(xx)應(yīng)及時(shí)做好食堂實(shí)物帳，如實(shí)填寫入庫(kù)單。
3、食堂管理員(xx)應(yīng)做好保管食物柜子的衛(wèi)生和“四防”工作(防鼠、防霉、防盜、防火)，杜絕霉?fàn)€變質(zhì)物品進(jìn)入食堂。
1、提高安全作業(yè)觀念，認(rèn)真做好防火、防盜、防毒、防工傷事故等工作。
2、上班時(shí)要全面檢查水、電、消毒柜等是否正常，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，以防發(fā)生安全事故。下班要關(guān)好水、電源開關(guān)及門、窗等，做好防范工作。
3、切肉、切菜及電動(dòng)設(shè)備時(shí)，必須嚴(yán)格遵守安全貫例和相關(guān)操作規(guī)范進(jìn)行，嚴(yán)防工傷事故。
4、食堂內(nèi)不準(zhǔn)會(huì)客，更不準(zhǔn)陌生人及非工作人員隨意進(jìn)出。
5、嚴(yán)格管理殺蟲藥品，防止誤用、誤食藥物。
6、注重飲食衛(wèi)生，食堂管理員要認(rèn)真做好每天的“試吃”工作，防止食物中毒，認(rèn)真做好每天食物的留樣工作，每餐的各樣熟菜要留樣4兩，并在留樣冰箱中停放48小時(shí)。
學(xué)校食堂工友工作計(jì)劃篇十三
1、餐廳衛(wèi)生由廚房負(fù)責(zé)安排廚工每天下午、晚上兩次清洗、清潔，包括地面、臺(tái)凳、設(shè)施用具等。
2、由廚房負(fù)責(zé)安排廚房工作人員每月一次對(duì)餐廳的天花、墻面等進(jìn)行大掃除。
3、將建立《用餐管理制度》，對(duì)員工用餐的秩序、衛(wèi)生等情況進(jìn)行約束，并對(duì)違紀(jì)者進(jìn)行相應(yīng)的處罰。
4、由保安隊(duì)安排1名值勤保安人員每天每餐對(duì)員工用餐的紀(jì)律（包括排隊(duì)打菜秩序、核對(duì)勾記飯卡、用餐過程衛(wèi)生紀(jì)律等）進(jìn)行管制，糾正違紀(jì)行為和提報(bào)違紀(jì)處罰。
5、明顯標(biāo)示用餐時(shí)間、窗口及注意事項(xiàng)等，稍后將張貼用餐宣傳標(biāo)語，倡導(dǎo)健康飲食、文明用餐文化。
1、根據(jù)目前公司用餐總?cè)藬?shù)情況，聘請(qǐng)烹任技術(shù)過硬和有廚房管理經(jīng)驗(yàn)、有職業(yè)道德、誠(chéng)實(shí)忠厚的廚師1名，負(fù)責(zé)廚房具體工作的安排、指導(dǎo)、監(jiān)督與管理；另聘請(qǐng)有廚房工作經(jīng)驗(yàn)、能吃苦耐勞、服從工作安排、個(gè)人衛(wèi)生形象佳、身體健康的廚工3名，協(xié)助廚師完成廚房具體的工作任務(wù)。
2、所有廚房工作人員將統(tǒng)一配備衣帽，并嚴(yán)格要求工作著裝的管理，嚴(yán)格廚房衛(wèi)生作業(yè)的規(guī)范與要求。
3、將建立《廚房工作管理制度》，對(duì)各項(xiàng)廚房工作的衛(wèi)生、安全、流程、標(biāo)準(zhǔn)等進(jìn)行規(guī)范與要求。
4、制訂廚房工作人員崗位職責(zé)，明確工作的義務(wù)與責(zé)任，每月進(jìn)行工作考核，平時(shí)進(jìn)行工作的監(jiān)督與獎(jiǎng)懲，嚴(yán)格廚房工作人員日常的工作管理。
5、明確分工與合作，每月安排廚房工作人員工作指導(dǎo)、職業(yè)道德與團(tuán)隊(duì)合作的教育培訓(xùn)。
1、每月28日前由兩廠人事科把下月用餐人員名單及人數(shù)交至金雋行政科，并按名單開具加蓋專用印章的用餐飯卡，于30日前交兩廠人事科派發(fā)至職工本人。
2、所有職工用餐時(shí)必須使用本人的飯卡由廚房工作人員進(jìn)行核對(duì)勾記方可打飯用餐，廚房工作人員有權(quán)拒絕為任何無飯卡的人員打菜飯。
3、兩廠人事科必須及時(shí)到金雋行政科退回離職人員的飯卡或?yàn)樾逻M(jìn)職工辦理飯卡，金雋行政科將按飯卡發(fā)放的情況統(tǒng)計(jì)每天實(shí)際用餐的總?cè)藬?shù)，并根據(jù)用餐總?cè)藬?shù)統(tǒng)計(jì)的結(jié)果進(jìn)行食品的定量采購(gòu)。
1、職工的伙食人均每日成本（包括廚房的人工成本在內(nèi)）為人民幣8.00元，人工成本人均約占0.7元，食品采購(gòu)成本人均約合7.3元（其中預(yù)計(jì)人均食品日成本分?jǐn)倿椋捍竺准s1.3元，食油約0.70元，肉食品成本約2.5元，素菜成本為2.5，其它調(diào)料副食品約占0.3元。）
2、采購(gòu)費(fèi)用由食堂管理負(fù)責(zé)人根據(jù)市場(chǎng)及用餐人數(shù)情況進(jìn)行調(diào)配與控制，以確保食品采購(gòu)的定量和品質(zhì)，每月由財(cái)務(wù)科提供當(dāng)月的伙食費(fèi)用分類統(tǒng)計(jì)報(bào)表，以便對(duì)食堂的費(fèi)用進(jìn)行更合理的調(diào)配管管制。
3、原則上大米、食油、調(diào)料等由食堂負(fù)責(zé)人選擇固定供應(yīng)商采購(gòu)或批量采購(gòu)，由財(cái)務(wù)科統(tǒng)一支付費(fèi)用，特殊情況視情而定。
4、財(cái)務(wù)科于每周一定期一次性支付給食堂負(fù)責(zé)人肉、素菜食品的采購(gòu)費(fèi)用，再由負(fù)責(zé)人根據(jù)實(shí)際情況聯(lián)系相關(guān)供應(yīng)商采購(gòu)送菜又或按1—2天的費(fèi)用支付給責(zé)任廚師到市場(chǎng)購(gòu)買，市場(chǎng)購(gòu)買責(zé)任廚師應(yīng)每日下午前到金雋行政科對(duì)帳，并交食堂管理負(fù)責(zé)人審核。
5、食堂管理負(fù)責(zé)人每周一到財(cái)務(wù)科核報(bào)上周食堂所有的采購(gòu)費(fèi)用，每月初收集整理好上月的費(fèi)用分類統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，報(bào)后勤管理委員會(huì)審議。
1、食堂所有食品均必須經(jīng)過廚房負(fù)責(zé)人、金雋行政科管理員、廚師或指派的驗(yàn)收員其中兩人以上同時(shí)簽名驗(yàn)收，并開具《驗(yàn)收單》方可入倉(cāng)報(bào)帳。
2、所有采購(gòu)回來的食品必須經(jīng)過數(shù)量的清點(diǎn)、重量的過秤、品質(zhì)的評(píng)定認(rèn)可方可開具《驗(yàn)收單》收貨，對(duì)數(shù)量不足的應(yīng)予扣減，品質(zhì)不良的應(yīng)視情予以退換或折價(jià)處理。
學(xué)校食堂工友工作計(jì)劃篇十四
“民以食為天”，作為后勤工作重點(diǎn)之一的食堂管理，怎樣激活內(nèi)部活力，完善競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，提高勞動(dòng)效率，更好地為師生服務(wù)，這是我們后勤管理人員孜孜以求的目標(biāo)之一。為此，自我校食堂創(chuàng)建以來，我們更加努力地探索食堂的新路子。多年來，我們基本形成了一套自己的管理模式，為了更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、彌補(bǔ)不足，我從以下幾方面作簡(jiǎn)要回顧：
1、機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員管理。
建立建全各項(xiàng)規(guī)章制度的組織落實(shí)，年終進(jìn)行考核評(píng)比。
2、食堂工作人員的身體執(zhí)行學(xué)年度體檢制度，發(fā)現(xiàn)身體狀況欠佳的，采取暫時(shí)停用休養(yǎng)的辦法，待身體完全恢復(fù)后再考慮安排;對(duì)食堂環(huán)境衛(wèi)生實(shí)行周檢查制度，發(fā)現(xiàn)問題，立即指出改正。
3、抓文明禮貌的落實(shí)：我們提倡文明用餐、禮貌服務(wù)，要求班主任做好在校用餐學(xué)生的文明用餐的教育，而且，每天學(xué)生用餐時(shí)都要求值周領(lǐng)導(dǎo)入餐廳巡視，值日教師定桌服務(wù)，幫助解決學(xué)生用餐中的具體問題。
(一)嚴(yán)格管理制度，共創(chuàng)文明服務(wù)。
學(xué)校的主要工作是教學(xué)，后勤管理的宗旨是堅(jiān)持為教學(xué)服務(wù)，而作為后勤管理重中之重的工作――食堂管理工作，更是直接影響學(xué)校工作的正常開展。為此，我們特制訂了一系列的規(guī)章制度，確保食堂工作的正常開展。
1、出勤制度：
不隨意更改作息時(shí)間。
2、勞動(dòng)管理：
(1)和睦相處、禮貌待人，杜絕與就餐人員發(fā)生沖突，情節(jié)嚴(yán)重，并對(duì)目前現(xiàn)狀不足之處即時(shí)改進(jìn)。如衛(wèi)生情況：我親自到廚房帶頭和他們一起將天花板、墻壁、灶臺(tái)、蒸箱、地面、以及庫(kù)房等，統(tǒng)統(tǒng)進(jìn)行了徹底大清掃.每次清理行之有效，廚房有了明顯改觀。
隨著國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人民的生活水平也得到了改善，同時(shí)也給我們的獨(dú)生子女養(yǎng)成了嬌生慣養(yǎng)的壞習(xí)慣，主要表現(xiàn)在：
1、挑食、偏食，導(dǎo)致倒菜現(xiàn)象嚴(yán)重;。
2、小朋友們獨(dú)立生活能力較差，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)吃不飽、吃不好的現(xiàn)象，而引起家長(zhǎng)的不放心。
憂患意識(shí)。
食堂衛(wèi)生是隱患的源泉、發(fā)源地。在衛(wèi)生管理上我們堅(jiān)持每周召開***生活會(huì)，做到警鐘長(zhǎng)鳴，增強(qiáng)職工的憂患意識(shí)，盡可能地把隱患扼制在盟芽狀態(tài);我們要求每一位職工必須做到：
1、上班時(shí)間所有職工，一律要穿工作服。
2、注意個(gè)人衛(wèi)生，勤理發(fā)、勤剪指甲、勤換衣服、勤洗澡，不留長(zhǎng)發(fā)、小胡子，開飯先洗手。
3、食堂內(nèi)外實(shí)行定人、定點(diǎn)、定時(shí)間、定要求，必須做到每日清掃、周末大掃。
4、各種餐具、籠布、機(jī)械等要洗刷干凈，做到木見本色，鐵見光，用后擺列整齊，生熟用具嚴(yán)格分開不得混用。
5、開飯時(shí)不準(zhǔn)吸煙，不準(zhǔn)面向食品說話、咳嗽，不準(zhǔn)涂脂抹粉。
6、認(rèn)真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和衛(wèi)生制度，形成制度，對(duì)照評(píng)比。
(三)嚴(yán)格檢測(cè)與監(jiān)督，創(chuàng)名牌效應(yīng)。
食堂管理既要有一套完善的管理制度，更要有過硬的檢測(cè)與監(jiān)督機(jī)制，才能確保制度的’純粹性、真實(shí)性，也才能吸引更多的家長(zhǎng)了解學(xué)校，了解學(xué)校食堂管理，也只有這樣，學(xué)校才能在家長(zhǎng)中樹立起名牌效應(yīng)，才能讓更多的家長(zhǎng)放心地把自己的孩子送到學(xué)校來用餐。我們具體做法是：
1、控制進(jìn)貨渠道，不進(jìn)劣質(zhì)低價(jià)菜、不進(jìn)來路不明菜。
1000多人用餐需要每周去凌家塘采購(gòu)各種食品，如：肉、菜、蛋、主、副食等.由我校行政親自去采購(gòu)，嚴(yán)把沒有”檢疫證”、”食品衛(wèi)生許可證”的食品，一律不采購(gòu)存放時(shí)間長(zhǎng)的、變質(zhì)變味的統(tǒng)統(tǒng)拒之門外，嚴(yán)防食物中毒事件的.發(fā)生，切實(shí)保證每位師生的身體健康.在此期間我食堂用餐師生無發(fā)生任何腸道疾病和食物中毒事故。
2、不定期對(duì)工作人員進(jìn)行思想教育、貫徹落實(shí)食品衛(wèi)生法的要求等.通過學(xué)習(xí)，增加工作人員在工作中的服務(wù)質(zhì)量和意識(shí)，切實(shí)做好我校食堂的食品衛(wèi)生、餐具的”一洗、二沖、三消毒”工作，做到隨用隨清，每周對(duì)廚房一次大清掃。如發(fā)現(xiàn)工作中有不到位之處立即指出，勒令改正即時(shí)到位，全體工作人員能夠認(rèn)真作好本職工作，明確職責(zé)、各司其職、服從分配、隨叫隨到，保證職工的工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
3、由保管員負(fù)責(zé)經(jīng)常檢查食堂倉(cāng)庫(kù)，不把變質(zhì)變腐的米煮給學(xué)生吃。
4、對(duì)庫(kù)存食品進(jìn)行盤點(diǎn)交接，每天我都親自下廚房和他(她)們一起工作、溝通，對(duì)食堂工作方面的所需與不足詳細(xì)了解，并對(duì)目前現(xiàn)狀不足之處即時(shí)改進(jìn)。如衛(wèi)生情況：我親自到廚房帶頭和他們一起將天花板、墻壁、灶臺(tái)、蒸箱、地面、以及庫(kù)房等，統(tǒng)統(tǒng)進(jìn)行了徹底大清掃。每次清理行之有效，廚房有了明顯改觀。
學(xué)校食堂工友工作計(jì)劃篇十五
為了保證我校師生在食堂用餐放心，為師生提供更好就餐環(huán)境。鞏固食堂工作效率，有序開展各項(xiàng)工作。全面提升學(xué)校后勤廚房影響力，極大的去激發(fā)我廚房員工發(fā)展意識(shí)，增強(qiáng)了員工“做好本職工作、全方位服務(wù)師生的信心和決心”。特制定本工作計(jì)劃。
工作思路。
1、增強(qiáng)勤儉節(jié)約的意識(shí)。不安全操作和浪費(fèi)是極大的沒有責(zé)任；勤儉節(jié)約是中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)美德，引導(dǎo)員工自覺養(yǎng)成這種良好的行為習(xí)慣。
1、講受法。
主要是通過口頭語言的形式向他（她）們傳授各種技能。
2、討論法。
圍繞一個(gè)問題開展討論，提出自己的看法和建議，歸納總結(jié)。
3、演示法。
單靠口頭講授不能達(dá)到目的，而通過示范操作分步驟講明操作要領(lǐng)。1。
4、實(shí)踐指導(dǎo)法。
對(duì)操作的全過程進(jìn)行總結(jié)，找出問題，提出改進(jìn)方法。
提高他們的法律意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，端正工作態(tài)度。與各員工簽訂食品衛(wèi)生安全目標(biāo)責(zé)任書。
1、堅(jiān)持每天對(duì)食堂的食品衛(wèi)生進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即糾正或處理。每周召開一次食堂工作人員會(huì)議，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，時(shí)時(shí)刻刻強(qiáng)調(diào)安全問題，切實(shí)保證師生的飲食安全。
2、制定每周工作計(jì)劃、每月考勤、視師生就餐人數(shù)合理安排加班人員。提高學(xué)生節(jié)約意識(shí)。組織班組長(zhǎng)研究每周營(yíng)養(yǎng)菜譜。
我們提倡文明用餐、禮貌服務(wù)，要求班主任做好在校用餐學(xué)生的文明用餐的教育，而且，每天學(xué)生用餐時(shí)都要有生活老師廚房師傅入餐廳巡視，定桌服務(wù)，幫助解決學(xué)生用餐中的具體問題。
對(duì)“三無”食品。檢查發(fā)現(xiàn)有供應(yīng)商原材料已過期，且沒有檢驗(yàn)合格證；還有副食品無廠名廠址、無出廠日期，無保質(zhì)期，一律不允許進(jìn)入食堂。培養(yǎng)員工主人翁意識(shí)，提高食堂整體素質(zhì)：
1、提高主人翁的自覺性和加強(qiáng)員工民主管理重要性的認(rèn)識(shí)，讓員工參加民主管理，發(fā)揮員工的智慧和創(chuàng)造力，有重大決策時(shí)廣泛聽取員工的意見，讓員工廣開言路，集思廣益，幫助管理者決策，而當(dāng)決策一旦定案，管理者就要組織員工實(shí)施方案，這樣員工才會(huì)以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮干勁，智慧和創(chuàng)造力，大大增強(qiáng)食堂的生機(jī)和活力。
2、要善于激發(fā)員工參與意識(shí)，關(guān)心每位員工的痛癢，開展一些有意義娛樂活動(dòng)和公益活動(dòng)，生活上關(guān)心他們的喜、哀、樂和冷暖，人格上尊重他們，甚至稱呼可親一點(diǎn)讓員工們感覺到自己是“學(xué)?！钡囊环葑?，從學(xué)校能找到“家”的感覺，同時(shí)，創(chuàng)造讓他們體現(xiàn)自我價(jià)值的機(jī)會(huì)，從而使員工感覺到大家庭的溫暖和做主人的樂趣，從而產(chǎn)生強(qiáng)烈的歸屬感，增加學(xué)校的凝聚力。
以上是我公司本學(xué)期的工作計(jì)劃和思路，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)提出更多意見和建議。
廣州市xx餐飲管理有限公司。
二o一一年九月。
學(xué)校食堂工友工作計(jì)劃篇十六
民以食為天，人是鐵飯是鋼，餐飲問題是學(xué)校工作的重要領(lǐng)域，學(xué)校食堂的合理計(jì)劃能把食堂管理提升一個(gè)質(zhì)量，下面就是學(xué)習(xí)食堂工作計(jì)劃，我們來看看吧!
為了保證我校師生在食堂用餐放心，為師生提供更好的就餐環(huán)境。
鞏固食堂工作效率，有序開展各項(xiàng)工作。
全面提升學(xué)校食堂影響力，極大的去激發(fā)我校食堂員工發(fā)展意識(shí)，曾強(qiáng)員工“做好本職工作、全方位服務(wù)師生的信心和決心”。
特制定本工作計(jì)劃。
工作思路
1、增強(qiáng)勤儉節(jié)約的意識(shí)。
不安全操作和浪費(fèi)是極大的沒有責(zé)任;勤儉節(jié)約是中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)美德，引導(dǎo)員工自覺養(yǎng)成這種良好的行為習(xí)慣。
2、強(qiáng)化員工的集體榮譽(yù)感，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，人人都有“校榮我榮”的感覺。
每半個(gè)月對(duì)員工定期進(jìn)行職業(yè)道德和職業(yè)技能培訓(xùn)。
通過培訓(xùn)、進(jìn)行考核、對(duì)一些不合格的員工在培訓(xùn)，在考核，使其在各自崗位上發(fā)揮最大程度的才智和技能，使食堂隊(duì)伍不斷得以優(yōu)化，從而提高食堂隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
員工培訓(xùn)
一、本學(xué)年計(jì)劃對(duì)食堂員工衛(wèi)生、服務(wù)知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)。
由于食堂人員的文化知識(shí)水平，操作技能參差不一，食堂培訓(xùn)的內(nèi)容也有所不同。
1、主要是通過口頭語言的形式向他(她)們傳授各種技能。
2、圍繞一個(gè)問題展開討論，提出自己的看法和建議，歸納總結(jié)。
3、通過示范操作分步驟講明操作要領(lǐng)。
4、對(duì)操作的全過程進(jìn)行總結(jié)，找出問題，提出改進(jìn)方法。
二、召開食堂全體工作會(huì)議，組織員工學(xué)習(xí)我國(guó)《食品衛(wèi)生法》;和《學(xué)校食堂衛(wèi)生工作條例》，食堂各種衛(wèi)生、安全規(guī)章制度。
提高他們的法律意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，端正工作態(tài)度。
與員工鑒定食品衛(wèi)生安全目標(biāo)責(zé)任書。
1、堅(jiān)持每天對(duì)食堂的食品衛(wèi)生進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題立場(chǎng)即糾正或處理。
每周召開一次食堂工作人員會(huì)議，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，時(shí)時(shí)刻刻強(qiáng)調(diào)安全問題，切實(shí)保證師生的飲食安全。
2、制定每周工作計(jì)劃、每月考勤、視師生就餐人數(shù)合理安排人員。
提高學(xué)生節(jié)約意識(shí)。
組織有關(guān)人員研究每周營(yíng)養(yǎng)菜譜。
3、全力搞好就餐工作，合理搭配營(yíng)養(yǎng)餐，使每位學(xué)生經(jīng)歷更加充沛的投入到學(xué)習(xí)當(dāng)中。
抓文明禮貌落實(shí)
我們提倡文明用餐、禮貌服務(wù)，要求班主任做好在校用餐學(xué)生的文明用餐的教育，而且，每天學(xué)生用餐時(shí)都要有生活老師和食堂工作人員入餐廳巡視，定桌服務(wù)，幫助解決學(xué)生用餐中的具體問題。
嚴(yán)把適量關(guān)
對(duì)“三無”食品。
檢查發(fā)現(xiàn)有供應(yīng)商原材料已過期，且沒有檢驗(yàn)合格證;還有副食食品無廠名廠址、無出廠日期，無保質(zhì)期，一律不允許進(jìn)入食堂。
培養(yǎng)員工主人翁意識(shí)，提高食堂整體素質(zhì)
1、提高主人翁的自覺性和加強(qiáng)員工民主管理重要性的認(rèn)識(shí)，讓員工參加民主管理，發(fā)揮員工的智慧和創(chuàng)造力，有重大決策時(shí)廣泛聽取員工的意見，讓員工的開言路，集思廣益，幫助管理者決策，而當(dāng)決策一旦定案，管理者就要組織員工實(shí)施方案，這樣員工才會(huì)以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮干勁，智慧和創(chuàng)造力，大大增強(qiáng)食堂的生機(jī)和活力。
2、要善于激發(fā)員工參與意識(shí)，關(guān)心每位員工的痛癢，開展一些有意義娛樂活動(dòng)和公益活動(dòng)，生活上關(guān)心他們的喜怒哀樂和冷暖，人格上尊重他們，甚至稱呼可心切一點(diǎn)讓員工們感覺到自己是學(xué)校的一份子，從學(xué)校能找到家的感覺，同時(shí)，創(chuàng)造讓他們體現(xiàn)自我價(jià)值的機(jī)會(huì)，從而使員工感覺到大家庭的溫暖和做主人的`樂趣，從而產(chǎn)生強(qiáng)烈的歸屬感，才能增加學(xué)校的凝聚力。
為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)食品衛(wèi)生法》，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校食堂衛(wèi)生管理，依據(jù)《食品衛(wèi)生法》，《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》，結(jié)合我校食堂實(shí)際情況，使全體師生有一個(gè)清潔、舒適的工作環(huán)境，保證就餐任務(wù)的順利進(jìn)行，保持a級(jí)食堂的榮譽(yù)。
特制定食堂工作計(jì)劃如下：
一、要繼續(xù)進(jìn)一步加強(qiáng)食堂工作管理，加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)，提高食堂員工的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
二、在干好食堂工作的前提下。
全體食堂人員要積極參加政治學(xué)習(xí)，不斷提高為師生服務(wù)的自覺性，做到禮貌待人，文明服務(wù)、熱情主動(dòng)。
三、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，工作人員必須做到持健康證上崗，嚴(yán)防衛(wèi)生事故。
四、搞好食品采購(gòu)、運(yùn)輸、保管、衛(wèi)生工作，凡是發(fā)現(xiàn)已經(jīng)變質(zhì)和腐臭和食品，堅(jiān)決不預(yù)采購(gòu)，以防食物中毒。
五、搞好學(xué)校食堂衛(wèi)生，食具要做到天天消毒，生熟分開，預(yù)防傳染病的發(fā)生。
六、食品要洗盡，飯不夾生，盡量做到現(xiàn)吃現(xiàn)做。
七、食品要保持清潔，夏季要加大防蠅措施，冬季做好保溫工作。
八、必須搞好糧、油、菜等各種食品的采購(gòu)，抓好月底的各種庫(kù)存盤點(diǎn)及有關(guān)事宜。
九、各種物資、食品、蔬菜的采購(gòu)要保證質(zhì)量，供應(yīng)必須及時(shí)，少采勤購(gòu)，注重價(jià)格成本合算。
十、正確處理伙房人員之間的工作關(guān)系，要相互支持，友好相處、協(xié)同工作。
十一、所采購(gòu)的食品必須有張惠明、浦靜華兩人驗(yàn)收，合格后在發(fā)票上簽字方能交給會(huì)計(jì)報(bào)銷。
十二、采購(gòu)伙房需用物資(餐具、炊具)及其它物資，必須由總務(wù)主任批準(zhǔn)后方可采購(gòu)。
動(dòng)用大的資金應(yīng)由校長(zhǎng)批準(zhǔn)。
十三、要自覺做好本職工作，工作中吃苦耐勞，不斷提高飯菜質(zhì)量，保證無差錯(cuò)，安全無事故。
十四、對(duì)各種要下鍋的食品，包括：面食類、油鹽類、調(diào)料類、蔬菜類、肉食類等要認(rèn)真做好成本合算，以保證食堂經(jīng)濟(jì)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
十五、個(gè)人方面要注意：上班時(shí)間要穿戴好工作服，不要在食堂會(huì)客，工作時(shí)間嚴(yán)禁吸煙以及與工作無關(guān)的其他事宜。
要定期洗澡。
理發(fā)，不得留過長(zhǎng)指甲。
對(duì)于分給個(gè)人的衛(wèi)生區(qū)，要堅(jiān)持及時(shí)收拾干凈，保證飲用餐具、地面、庫(kù)房的整潔。
對(duì)食堂大的清理任務(wù)周五由班長(zhǎng)負(fù)責(zé)全面清理，使食堂始終保持清潔、衛(wèi)生、有序。
十六、以改變報(bào)務(wù)方式，提高服務(wù)意識(shí)為突破口，把改善食堂飲食、強(qiáng)化飯菜質(zhì)量為重點(diǎn)，抓真抓實(shí)。
十七、充分發(fā)揮膳委會(huì)的職能，定期召開會(huì)議，及時(shí)聽取及反饋師生中的信息。
十八，新學(xué)期開始，食堂全體職工要以新的姿態(tài)接受新的挑戰(zhàn)，為了保證食堂工作的全面開展，我們有信心遵守好學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，做到不遲到不早退，愛護(hù)公共設(shè)施，注意節(jié)約，把工作落到實(shí)處，為樹立良好的學(xué)校整體形象作出應(yīng)有的努力。
一、指導(dǎo)思想
始終遵循學(xué)?？傮w工作思路，圍繞“一個(gè)”中心：安全、穩(wěn)定這個(gè)中心;做好“兩個(gè)”服務(wù)：做好教育教學(xué)服務(wù)工作，做好師生生活服務(wù)工作;落實(shí)“三個(gè)”到位：認(rèn)識(shí)到位、責(zé)任到位、措施到位。
通過建設(shè)和加強(qiáng)后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潛力，調(diào)動(dòng)后勤工作的積極性，確保后勤服務(wù)工作更上一層樓。
二、工作要點(diǎn)
(一)抓好常規(guī)工作
1、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)
(1)加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學(xué)習(xí)。
通過學(xué)習(xí)政策法規(guī)，學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，提高管理人員自身素質(zhì);通過學(xué)習(xí)現(xiàn)代技術(shù)和先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)，掌握一定技能，提高管理水平;通過加強(qiáng)思想政治教育，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象;通過按時(shí)參加學(xué)校安排的各項(xiàng)學(xué)習(xí)，了解社會(huì)動(dòng)態(tài)，了解學(xué)校工作中心和工作要求，為廣大師生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
(2)進(jìn)一步健全后勤人員的崗位責(zé)任制，要從學(xué)校工作需要出發(fā)定崗、定責(zé)，使每一個(gè)人都明確自己的工作崗位和工作職責(zé)，做到事事有人管，事事有人干，事事有記錄，事事有落實(shí)。
(3)樹立后勤為教學(xué)第一線服務(wù)的思想，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。
要多思考、多學(xué)習(xí)、多聽反映、多聽意見。
遇事能做的，隨時(shí)處理，不拖拉，不當(dāng)甩手先生。
堅(jiān)持多上門、多服務(wù)、服好務(wù)。
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