最新學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書范文（21篇）

教育是指教育目的明確，以過程性和系統(tǒng)化方式實現(xiàn)的一種社會活動。寫一篇完美的總結(jié)需要我們對目標(biāo)的規(guī)劃和實踐進(jìn)行全面評估。請大家注意，這些范文僅供參考，大家可以根據(jù)自己的需求和實際情況進(jìn)行靈活運用。

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇一

生命尊貴，安全為天。未成年人的食品安全必須得到根本保障。學(xué)校、教師應(yīng)當(dāng)認(rèn)真落實《校園安全管理工作條例》；學(xué)生應(yīng)當(dāng)切實遵守學(xué)校安全制度；家長是孩子的法定監(jiān)護人，應(yīng)當(dāng)義不容辭地履行保障孩子安全的職責(zé)和義務(wù)，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真做好以下食品安全工作：

1、教育孩子時時、處處提高警惕，樹立食品安全防衛(wèi)意識。

2、幫助孩子學(xué)習(xí)和掌握一定的日常的食品安全知識。

3、教育孩子學(xué)會辨別常見的隱患食品的知識和技能。

4、不準(zhǔn)孩子食用不安全的食品。

5、上學(xué)、放學(xué)，不讓孩子購買小商店、地攤等的不安全食品。

6、不準(zhǔn)孩子在居住區(qū)周圍的非法營銷點購買沒有防偽標(biāo)志的任何有隱患食品。

7、教育孩子不購買沒有安全防偽標(biāo)志的飲料、早餐、豆奶食品等。

8、教育孩子不使用別人給的不安全食品飲料豆奶制品等。

9、嚴(yán)格監(jiān)管好孩子的零用錢，不亂吃亂喝。

10、認(rèn)真配合學(xué)校做好學(xué)生的食品安全教育工作。

本責(zé)任書從簽字之日起正式生效。

甲方（學(xué)生簽字）：乙方（學(xué)校公章）。

（家長簽字）：（班主任簽字）。

（科任教師簽字）。

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇二

為了認(rèn)真貫徹國家《人口與計劃生育法》、《xx省人口與計劃生育條例》，確保學(xué)校年度人口和計劃生育工作目標(biāo)的順利實現(xiàn)，特向?qū)W校簽訂20xx年度人口和計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制。

一、所有教職工必須加強對計劃生育工作相關(guān)政策法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳，端正思想，提高認(rèn)識。

二、學(xué)校職工必須持證結(jié)婚、持證生育，嚴(yán)禁計劃外生育和非法拾養(yǎng)孩子。

三、已生育一孩以上職工必須根據(jù)要求進(jìn)行節(jié)育管理辦法。

四、積極參加屬地計生部門和學(xué)校開展的人口和計劃生育宣傳教育活動。

五、完成各級部門交辦的計生工作任務(wù)，如因個人原因沒有履行職責(zé)的，學(xué)校將通報并嚴(yán)肅處理。

六、學(xué)校把人口與計劃生育工作作為對教職工進(jìn)行政治思想考核的重要內(nèi)容，違反計生政策的教職工，取消當(dāng)年評先、評優(yōu)資格，并按有關(guān)規(guī)定給予處理。

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇三

為強化學(xué)校教育教學(xué)過程管理，加快轉(zhuǎn)變課堂教學(xué)發(fā)展的方式，縮小學(xué)校、班級、學(xué)科之間的差距，形成全員抓質(zhì)量，全力抓質(zhì)量，全程抓質(zhì)量的學(xué)校管理格局，根據(jù)開學(xué)初全縣教育工作會議精神，將學(xué)校教育教學(xué)工作實行目標(biāo)化管理，做到學(xué)校工作有目標(biāo)、教師工作有目標(biāo)、學(xué)科教學(xué)有目標(biāo)，現(xiàn)結(jié)合我校實際，制定教師教學(xué)目標(biāo)責(zé)任書。

1、每學(xué)期初，教師應(yīng)根據(jù)學(xué)校對教學(xué)工作提出的總體目標(biāo)和要求，認(rèn)真制定具體教學(xué)工作計劃，落實好完成教學(xué)任務(wù)的各項措施，并在整個教學(xué)過程中切實實施計劃，期末做好總結(jié)。

2、教師導(dǎo)學(xué)案要備寫詳細(xì)，課時要清楚，授課后要有反思?？刹扇卧獋湔n模式，按實際上課，課課有教案，實行超前備課。

3、教師要按課程表上課，不得私自調(diào)課、改課、拖課。課堂教學(xué)要做到：目標(biāo)明確，重點突出，難點講清，板書工整，語言規(guī)范，課堂結(jié)構(gòu)合理。切實做到提高課堂教學(xué)效果。

4、作業(yè)布置與批閱：作業(yè)布置要精心設(shè)計，提倡面批，練習(xí)冊要教師批閱。作業(yè)次數(shù)語文、數(shù)學(xué)不少于80次，英語不少于60次，品德、科學(xué)不少于20次。8篇，全批全改。

5、輔導(dǎo)：認(rèn)真做好培優(yōu)扶困工作，提倡教師對學(xué)生進(jìn)行個別輔導(dǎo)和集體輔導(dǎo)。

6、考試:教師要認(rèn)真組織好單元測試，及時分析、總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題及時彌補。

7、教師每學(xué)期聽課不少于15節(jié)，每季度必讀一本教育專著，并撰寫心得體會。

8、各年級分學(xué)科指標(biāo)分如下：

9、根據(jù)以上教學(xué)指標(biāo)對完成目標(biāo)的教師進(jìn)行獎勵，未完成目標(biāo)的進(jìn)行處罰。

10、各科任教師對自己所任年級科目填寫此處：xxx。

x年xx月xx日。

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇四

學(xué)校要切實加強安全保衛(wèi)工作，增強保衛(wèi)人員的責(zé)任意識，進(jìn)一步明確工作職責(zé)范圍，確保廣大師生的人身，財產(chǎn)安全以及良好的教育教學(xué)秩序，下面是本站小編為你整理的學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書，希望對你有用!

為切實加強安全保衛(wèi)工作，增強保衛(wèi)人員的責(zé)任意識，進(jìn)一步明確工作職責(zé)范圍，消防和杜絕學(xué)校安全事故的發(fā)生，確保廣大師生的人身，財產(chǎn)安全以及良好的教育教學(xué)秩序，特制定本目標(biāo)責(zé)任書。

1、保衛(wèi)人員實行8小時輪班制，按時交接班，不得隨意調(diào)班，確有特殊情況，需調(diào)班者，須經(jīng)德育處批準(zhǔn)，否則發(fā)現(xiàn)一次按曠工一天處理。

2、夜間值班必須按時巡邏，不得睡崗、睡崗一次扣20元。

3、值班人員應(yīng)按時關(guān)鎖樓門，路燈、廁所燈。

4、值班時不得在值班室內(nèi)飲酒，打牌或默許他人打牌，空崗，發(fā)現(xiàn)一次扣20元。

5、白天值班時，必須關(guān)鎖好大小門，認(rèn)真做好外來人員的登記，外來車輛不準(zhǔn)進(jìn)入校園，確有特殊情況需報校長室同意后方可入內(nèi)。仔細(xì)審查，發(fā)現(xiàn)有疑問的應(yīng)及時向校長室或德育處匯報。嚴(yán)厲禁止社會青年來校滋事，如因值班人員失職而導(dǎo)致社會人員在校園內(nèi)鬧事，毆打?qū)W生，造成惡劣影響的，視情節(jié)輕重則扣罰該值班人員100元、80元、50元。

6、做好提前離校學(xué)生的出門記錄，所有請假外出的學(xué)生必須持德育處統(tǒng)一下發(fā)的出門證，由班主任簽字后，方可放行。

責(zé)任人：

日期：20xx年xx月xx日

為加強安全保衛(wèi)工作，保證師生生命財產(chǎn)安全，杜絕意外傷害事故，根據(jù)上級要求，結(jié)合我校實際，制定保衛(wèi)科安全目標(biāo)責(zé)任書：

一、提高警惕，堅守工作崗位，善于觀察出入人員動態(tài)，非本校職工和學(xué)生，未經(jīng)允許，不準(zhǔn)進(jìn)入，嚴(yán)禁本校學(xué)生私自外出。

二、嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)安全檢查制度，凡出入學(xué)校車輛和行人進(jìn)行檢查，詢問，登記，攜帶出校門的公物與大件物品無許可證明不得出大門。

三、對出入學(xué)校的機動車輛及自行車等，要指揮其放在指定地方，摩托車入校要熄火。

四、增強消防意識，及時消除火災(zāi)隱患。要經(jīng)常檢查及時發(fā)現(xiàn)和消除各類隱患，杜絕火災(zāi)事故的發(fā)生。

五、對校內(nèi)異常動態(tài)和不安全因素，要細(xì)心觀察，隨時記載，及時反映。

六、晚上鎖門前，要進(jìn)行巡視檢查，鎖門后，無特殊情況不開門。

七、完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

責(zé)任人：

日期：20xx年xx月xx日

為了加強管理，落實責(zé)任，杜絕學(xué)校事故的發(fā)生，結(jié)合保衛(wèi)科的具體工作內(nèi)容，特制定本目標(biāo)責(zé)任書。

一、加強對門衛(wèi)人員的管理工作并落實其職責(zé)。

二、負(fù)責(zé)檢查各重點單位是否配備必要的防火、防盜等防范器材。

三、檢查上課期間學(xué)生出入校園是否有班主任開據(jù)的放行手續(xù)。

四、檢查非本校人員進(jìn)入校園是否有正當(dāng)理由，是否進(jìn)行常規(guī)性的登記。

五、負(fù)責(zé)檢查出入校園的車輛是否有登記，是否要求其限速并按規(guī)定路線行走，指定地方停放。

六、檢查對攜帶易燃易爆管制刀具等危及學(xué)校及師生安全的物品進(jìn)行查收工作是否得到落實。

七、發(fā)現(xiàn)可疑人員應(yīng)進(jìn)行及時盤問，核實身份，對違章人員的批評教育做到態(tài)度堅決，語言和氣。

八、負(fù)責(zé)檢查值班巡邏、安全防火、等制度的落實情況。

九、配合各科室對師生進(jìn)行安全知識教育。

十、負(fù)責(zé)對突發(fā)事件的及時調(diào)查與處理工作。

十一、負(fù)責(zé)檢查組織學(xué)生集合及大型活動的人身安全落實情況。

十二、負(fù)責(zé)對辦公室內(nèi)部進(jìn)行安全隱患排查。

本責(zé)任書一式兩份，簽字雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。

責(zé)任人：

日期：20xx年xx月xx日

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇五

電子白板教學(xué)系統(tǒng)是學(xué)校開展現(xiàn)代教育教學(xué)活動的重要設(shè)施，為保障系統(tǒng)設(shè)備的完好和正常使用，特制定此目標(biāo)責(zé)任書。

1、電子白板使用的負(fù)責(zé)人是班主任，使用教師為第一責(zé)任人。使用教師在使用電子白板前要經(jīng)過培訓(xùn)，掌握電子白板使用程序。

2、教師在使用電子白板時，要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定操作設(shè)備，因違規(guī)操作造成設(shè)備損壞，由當(dāng)事人予以賠償。

3、電子白板使用完成，要按照相關(guān)的規(guī)定鎖好電子白板、關(guān)閉控制臺、切斷電源。因違反規(guī)定造成的設(shè)備損壞由當(dāng)事人賠償。

4、電子白板使用中，如果出現(xiàn)設(shè)備故障，使用教師應(yīng)及時與學(xué)校聯(lián)系，由專業(yè)人員排除故障。嚴(yán)禁自行卸載機器。

5、為保證電子白板的正常使用，班主任要及時升級殺毒軟件，并且每周定時殺毒、打補丁，同時保證控制臺上不放置雜物。

6、教師使用電子白板操作時，一律使用隨機配送的軟筆進(jìn)行操作，不用尖銳的東西刻劃。

7、班主任教育學(xué)生不能在電子白板上用手摸和畫，更不能用尖銳的東西刻劃。如發(fā)生設(shè)備人為損壞，由責(zé)任人全額賠償，若找不到責(zé)任人，則由班級賠償。

8、投影儀關(guān)閉后，應(yīng)等到機身上指示燈不再閃爍后才能關(guān)閉總電源；應(yīng)盡量減少開關(guān)投影儀次數(shù)，開關(guān)間隔時間不能少于5分鐘。

電教負(fù)責(zé)人簽名。

教師簽名。

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇六

貴家長：

您的孩子在我校---年級就讀，為了保證孩子的人身安全，使您的家庭幸福美滿，我們特制定本責(zé)任書，以期引起家長和學(xué)生的重視，與家長一起做好安全防范工作，杜絕學(xué)生傷害事故的發(fā)生。

1.到校后，不到放學(xué)時間，任何人都不得私自到校門外去玩耍如有特殊情況，必須給老師請假，寫出請假條，經(jīng)老師允許后才能外出.

2.課間玩耍時不得推、拉、擁、擠、追逐打鬧，不做不安全的游戲,上、下樓梯要靠右行，否則，發(fā)生事故學(xué)校不承擔(dān)任何責(zé)任。

3.上體育課時，要在老師指導(dǎo)下進(jìn)行訓(xùn)練，不得私自活動，否則，發(fā)生事故教師不承擔(dān)任何責(zé)任。

4.上、下樓梯不能跑、更不能爬在樓梯的扶手上往下滑，否則，發(fā)生事故班主任不承擔(dān)任何責(zé)任。

1.不玩火、不玩電、不玩水、不到危險、偏僻的地方去玩耍，不到公路上去玩耍。

2.不到公路上、街道上騎自行車。

3.有事外出，必須向家長打招呼，不能隨便在外留宿。

4.不購買不衛(wèi)生的飲食，防止中毒。

5.提高自我防范意識和保護能力，以防止壞人的引誘和拐騙。以上九條要求每位學(xué)生必須做到，否則責(zé)任自負(fù)，希望家長配合學(xué)校教育學(xué)生自覺遵守。

本責(zé)任書經(jīng)班主任與家長(監(jiān)護人)簽字后即告生效，每學(xué)年簽訂一次。

為了孩子的安全，為了您家庭的幸福，誠請家長積極配合。謝謝合作!

學(xué)生簽名：

家長簽名：

班主任簽名：

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇七

為加強安全保衛(wèi)工作，保證師生生命財產(chǎn)安全，杜絕意外傷害事故，根據(jù)上級要求，結(jié)合我校實際，制定保衛(wèi)科安全目標(biāo)責(zé)任書：

一、提高警惕，堅守工作崗位，善于觀察出入人員動態(tài)，非本校職工和學(xué)生，未經(jīng)允許，不準(zhǔn)進(jìn)入，嚴(yán)禁本校學(xué)生私自外出。

二、嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)安全檢查制度，凡出入學(xué)校車輛和行人進(jìn)行檢查，詢問，登記，攜帶出校門的公物與大件物品無許可證明不得出大門。

三、對出入學(xué)校的機動車輛及自行車等，要指揮其放在指定地方，摩托車入校要熄火。

四、增強消防意識，及時消除火災(zāi)隱患。要經(jīng)常檢查及時發(fā)現(xiàn)和消除各類隱患，杜絕火災(zāi)事故的發(fā)生。

五、對校內(nèi)異常動態(tài)和不安全因素，要細(xì)心觀察，隨時記載，及時反映。

六、晚上鎖門前，要進(jìn)行巡視檢查，鎖門后，無特殊情況不開門。

七、完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

責(zé)任人：xxxx。

日期：20xx年xx月xx日

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇八

20xx年，我校在上級教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，扎實開展各方面工作，認(rèn)真貫徹黨的教育方針，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。堅持“以人為本”，貫徹以“學(xué)生為主體”的思想。努力創(chuàng)設(shè)和諧的育人環(huán)境，大力推進(jìn)校本教研活動的開展，不斷提高教育教學(xué)水平和辦學(xué)效益。根據(jù)目標(biāo)責(zé)任書的相關(guān)要求，學(xué)校進(jìn)一步進(jìn)行了目標(biāo)責(zé)任分解，定期組織匯報與檢查工作，確保了相關(guān)制度和責(zé)任的落實，保證順利實現(xiàn)年初教育局下達(dá)的各項工作目標(biāo)，現(xiàn)將我校目標(biāo)責(zé)任書完成情況匯報如下：

（一）領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，國家的教育方針，建立依法治校工作機制，有計劃、有總結(jié)，學(xué)校規(guī)章制度建立健全，科學(xué)規(guī)范。教職工崗位明確，學(xué)校的教學(xué)井然有序，校長能根據(jù)《瓜州縣學(xué)校（園）章管理辦法》《瓜州縣教育局關(guān)于進(jìn)一步提升中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量的實施意見》的相關(guān)規(guī)定按時完成任課、備課、聽課、參加教研活動、示范教學(xué)并且參與課題研究。能嚴(yán)格貫徹《瓜州縣學(xué)校教學(xué)工作管理制度（試行）》，落實減負(fù)的各項規(guī)定，并且設(shè)置了減負(fù)信箱和舉報電話，在此期間沒有出現(xiàn)學(xué)生和家長的投訴、上訪事件。學(xué)校秉著團結(jié)協(xié)作，議事決策明主的原則，領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工明確，做到出現(xiàn)重大問題及時報告。

（二）德育工作。

1.師德師風(fēng)。

學(xué)校組織機構(gòu)健全，各項工作協(xié)調(diào)一致；學(xué)校在校長親自組織下，開展教師思想政治工作，組織教師進(jìn)行師德師風(fēng)學(xué)習(xí)。并結(jié)合全縣的優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，樹立良好形象教育活動，采取集中討論學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)過程中，要求每一位教師書寫了學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)筆記，通過學(xué)習(xí)，有效的提高了教師政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

學(xué)校能嚴(yán)格落實國家、省、市教師管理的相關(guān)規(guī)定和《瓜州縣20xx年教師師德師風(fēng)建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》《瓜州縣教師違反職業(yè)道德處理辦法》抓好師德師風(fēng)建設(shè)，層層簽訂師德師風(fēng)責(zé)任書，并且能按照眼球填寫師德師風(fēng)檔案。

教職工能嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格律己，無違反職業(yè)道德規(guī)范和違規(guī)現(xiàn)象。師生都能做到遵紀(jì)守法。

2.學(xué)生管理。

重視養(yǎng)成教育，促進(jìn)學(xué)生身心的健康發(fā)展。學(xué)校以《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》為標(biāo)準(zhǔn)，重視《養(yǎng)成教育大綱》的貫徹落實，大處著眼，細(xì)處著手，狠抓學(xué)生養(yǎng)成教育，不斷完善學(xué)生操行評定管理考核辦法，嚴(yán)格按照《小學(xué)生綜合素質(zhì)評價方案》對學(xué)生進(jìn)行綜合素質(zhì)評價。形成了一整套較為完整的學(xué)生評價體系，取得顯著的教育成效。學(xué)生操行優(yōu)良率達(dá)到95%以上，遵紀(jì)守法率達(dá)100%。且以重大節(jié)日和班隊會為載體，定期開展主題班會和學(xué)生日常行為規(guī)范的教育，開展了豐富多彩、特色鮮明的法制教育、安全教育、禁毒教育、“三愛三節(jié)”等活動，在長期的堅持不懈的教育下，使全體學(xué)生養(yǎng)成了良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣。

3.心理健康。

由于學(xué)校環(huán)境有限，設(shè)施設(shè)備不足，將學(xué)校教師辦公室設(shè)置為心理咨詢室，制定了方案，明確了制度。安排了兼職心理健康教師，對有心理健康問題學(xué)生定期進(jìn)行疏導(dǎo)，還定期開展了師生的心理健康培訓(xùn)活動。

1.健全各類管理制度，在推進(jìn)學(xué)校制度化、規(guī)范化、科學(xué)化管理進(jìn)程中邁出了新的步伐。根據(jù)學(xué)校發(fā)展的需要，不斷完善學(xué)校管理考核制度，完善崗位責(zé)任制，走依法治校之路，建立公平公正的考核管理機制，極大地調(diào)動廣大教師的工作積極性。通過召開教職工代表大會，教師民主生活會，廣泛聽取教職工的意見建議，修定完善《三道溝鎮(zhèn)河西小學(xué)教師管理與考核辦法》、《村級小學(xué)班主任管理與考核辦法》充分體現(xiàn)了鼓勵先進(jìn)，講究奉獻(xiàn)，注重實效，多勞多得的激勵性原則。

2.周密計劃，扎實安排，使學(xué)校各項工作有序開展。學(xué)校各項工作都能做到學(xué)期初有計劃，過程中有落實，有檢查、有記載，學(xué)期末有總結(jié)，工作資料收集整理齊全，裝訂規(guī)范，便于查閱。

3.大力加強教學(xué)設(shè)施設(shè)備配套建設(shè)，不斷提高信息化辦公水平。各功能室均有專人負(fù)責(zé)管理，做到建檔建冊，分類擺放，方便使用。

4.全面落實義務(wù)教育階段的各項教育任務(wù)，制定各項控輟保學(xué)措施，留得住，管得好，使每一個適齡兒童都能享受到平等的國家教育，四率均達(dá)到指標(biāo)要求。

5.重視學(xué)校、教育及文化宣傳工作，組織策劃重大節(jié)日慶典活動，充分發(fā)揮學(xué)校文化宣傳作用;學(xué)校建立了家長委員會，并制定了家校聯(lián)系活動制度、活動計劃、活動記錄。

6.學(xué)校重視校園環(huán)境建設(shè)，制定了科學(xué)合理的校園建設(shè)規(guī)劃，校園綠化美化布局合理，校園文化建設(shè)新穎有趣。教育經(jīng)費按規(guī)定使用，管理規(guī)范合理。

1.嚴(yán)格執(zhí)行課程標(biāo)準(zhǔn)，開齊科目，排足課時，保證教學(xué)任務(wù)的順利完成，把各項培養(yǎng)教育目標(biāo)真正落到實處，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。學(xué)期初要求每位教師學(xué)習(xí)課標(biāo)，通讀教材，周密制定教學(xué)計劃，要求教師鉆研教材，了解學(xué)生，精心備課上課，充分發(fā)揮教師傳、幫、帶作用，不斷完善管理辦法，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗，使其更有利于取長補短，資源共享，切實提高課堂教學(xué)效率。教導(dǎo)處對教學(xué)活動的開展情況實施動態(tài)的監(jiān)督與檢查，對于發(fā)現(xiàn)的問題及時通報，及時糾正，認(rèn)真執(zhí)行教案、作業(yè)的周簽字月講評制度，堅決杜絕無案授課現(xiàn)象的發(fā)生。定期對學(xué)生作業(yè)進(jìn)行檢查、講評與展覽，注重學(xué)生良好書寫習(xí)慣的培養(yǎng)。

2.強化過程管理，堅持實行“月測”考核制，充分引入競爭激勵機制，對于成績優(yōu)異或有突出進(jìn)步的學(xué)生給予表彰獎勵，幫助學(xué)生樹立階段性學(xué)習(xí)目標(biāo)，有利于教師查漏補缺，發(fā)現(xiàn)問題，彌補不足，及時調(diào)整教學(xué)工作計劃。

3.重視常規(guī)教研活動的開展，把它作為基本的教學(xué)常規(guī)滲透在教師日常工作當(dāng)中，要求骨干教師每學(xué)期上好一堂“示范課”，并有利于經(jīng)驗的推廣與總結(jié)，青年教師上好“公開課”，謙虛聽取意見建議，促進(jìn)課堂教學(xué)水平的不斷提高。同時實行領(lǐng)導(dǎo)“推門聽課制度”，在常態(tài)條件下全面掌握教師課堂教學(xué)的基本情況。

4.結(jié)合學(xué)校、學(xué)生和教師實際，圍繞新課程改革實踐活動，廣大教師立足實踐，大膽嘗試，接受新思想，應(yīng)用新理念，學(xué)習(xí)新方法、探索新模式，優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)，提高課堂效益。開發(fā)了有創(chuàng)新性的校本課程，為培養(yǎng)學(xué)生的核心素養(yǎng)打下了堅定的基礎(chǔ)。

5.結(jié)合教育教學(xué)中存在的突出問題，以問題為課題，加強校本教研與課題研究，20xx年初我校申請并確立了一項教研課題，目前已到結(jié)題階段。

6.為提高教師的業(yè)務(wù)水平、加強基本的專業(yè)人格修養(yǎng)和教育教學(xué)水平能力，扎實開展教師“七項”基本功過關(guān)活動，將活動做到了實處，也提高了教師的工作能力，20xx年教育教學(xué)質(zhì)量抽考中我校所以抽考科目名列前茅，教職工6人（一人請長期病假）中，有5人已赴北京參加培訓(xùn)。培訓(xùn)經(jīng)費遠(yuǎn)超過學(xué)校的教育經(jīng)費。

1.嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，堅決實行收支兩條線，在財務(wù)收支、、績效工資考核、職稱晉升、評優(yōu)表模以及其他設(shè)計公共利益的方面，都進(jìn)行了公示公開，自覺接受群眾監(jiān)督。

2.重視校園精神文明建設(shè)，以黨總支建設(shè)為陣地，樹立黨員先鋒崗，開辟職工之家，煥發(fā)工作活力。著力做好廉政文化進(jìn)校園宣傳教育活動，堅持黨務(wù)公開，校務(wù)公開，學(xué)校各方面工作經(jīng)得起考驗，廣泛接受群眾監(jiān)督。

學(xué)校成立了學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了各種安全工作規(guī)章制度及安全應(yīng)急預(yù)案，責(zé)任明確，分工清楚；學(xué)校經(jīng)常對師生進(jìn)行安全常識教育，簽定了安全工作目標(biāo)責(zé)任書，與學(xué)生家長簽定了安全協(xié)議書，學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)門衛(wèi)制度，使學(xué)校安全工作時時有人抓，處處有人管，確保學(xué)校安全工作萬無一失。

1.全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校管理和教研工作還有待加強。

2.專業(yè)教師配備缺失，缺少音、體、美等專業(yè)教師。

3.學(xué)校校舍陳舊，辦公室，教師宿舍嚴(yán)重不足，急需投資建設(shè)。

4.部分教師學(xué)習(xí)不夠，自身素質(zhì)欠缺，適應(yīng)不了現(xiàn)代教育對教師提出的更高要求，制約著學(xué)校教育的科學(xué)發(fā)展。必須建立起促進(jìn)教師終身學(xué)習(xí)的管理機制，讓學(xué)習(xí)成為教師發(fā)展的第一需要。

總結(jié)過去，盡管我們積極努力的做了一些工作，但離上級的要求還有很大的差距，還有一些學(xué)校物理解決的困難，如生源逐步萎縮，資金困難，師資力量不足等問題。但我們堅信在各級領(lǐng)導(dǎo)的重視下，全校教職工盡團結(jié)一致，更新觀念，加強學(xué)習(xí)，科學(xué)管理，學(xué)校的明天一定會更加輝煌。

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇九

我校在過去幾年里，以鄧小平“三個面向”為指針，以培養(yǎng)“四有”人才為目標(biāo)，從課程結(jié)構(gòu)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)形式及師資隊伍和校園文化建設(shè)等多方面入手，全面實施素質(zhì)教育，并取得了一定的成效。為了更好地貫徹區(qū)教育人事制度改革精神，深化教育改革，推進(jìn)素質(zhì)教育，形成有特色的、現(xiàn)代化的、高質(zhì)量的、高效益的朱莊實驗小學(xué)教育特色，以適應(yīng)社會主義中國面臨新世紀(jì)知識經(jīng)濟時代對教育的要求，特制定此校長任期目標(biāo)。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平“教育要面向現(xiàn)代化，面向世界，面向未來”的教育理論和江澤民同志“三個代表”為指針，全面貫徹黨的教育方針，積極落實素質(zhì)教育，以《中國教育改革發(fā)展綱要》和《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化教育改革全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》為依據(jù)，認(rèn)真執(zhí)行《教育法》、《教師法》，堅持科學(xué)發(fā)展觀，繼承和發(fā)揚我校的優(yōu)良傳統(tǒng)，同時借鑒、學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校的辦學(xué)經(jīng)驗，加快學(xué)?，F(xiàn)代化建設(shè)的步伐，堅持以教學(xué)為中心，以育人為根本，深化教育改革，樹立現(xiàn)代教育理念，面向全體學(xué)生，以開拓進(jìn)取，與時俱進(jìn)的精神，團結(jié)全校師生員工，努力實現(xiàn)辦學(xué)目標(biāo)。

二、任期總目標(biāo)

在市教育局的領(lǐng)導(dǎo)下，依靠全體教職工的共同努力，進(jìn)一步深化教育、教學(xué)和管理的改革，把學(xué)校辦學(xué)水平整體推進(jìn)。在三年內(nèi)，首先是保證教育質(zhì)量、人員素質(zhì)、學(xué)校管理和辦學(xué)條件再上一個新臺階；其次穩(wěn)打穩(wěn)扎，繼續(xù)充當(dāng)好區(qū)小學(xué)教育的火車頭；三是爭取實現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量逐步進(jìn)入全市小學(xué)的前列。

三、德育目標(biāo)：

發(fā)揮政教處職能作用，通過三年的努力，實現(xiàn)管理規(guī)范，制度健全，隊伍精湛，經(jīng)驗豐富，特色鮮明，協(xié)調(diào)發(fā)展的格局。營造關(guān)系融洽，勇于創(chuàng)新，全員育德的教育氛圍。打造心理健康教育品牌。學(xué)校、家庭、社會相結(jié)合，構(gòu)建學(xué)校、班級、學(xué)生網(wǎng)絡(luò)德育系統(tǒng)。將德育生活化，家庭化，創(chuàng)建立體德育網(wǎng)絡(luò)。

1、認(rèn)真貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成人思想道德建設(shè)的若干意見》，加強法制教育，學(xué)生違法犯罪率為零，確保不出現(xiàn)重大責(zé)任事故。

2、以節(jié)日慶典為契機，激發(fā)學(xué)生愛班、愛校、愛家鄉(xiāng)、愛祖國的熱情。

3、抓好二項基本建設(shè)，一是加強校園和班級文化建設(shè)，創(chuàng)建具有智慧教育理念的校園和班級文化特色，成立專門的宣傳組，負(fù)責(zé)學(xué)校的出刊、公示牌、標(biāo)語的布置、更換、定期舉行班刊?？u比活動。

4、強化升旗集會的教育功能，堅持每周一國旗下講話。重點抓好愛國主義和民族精神教育,文明行為習(xí)慣養(yǎng)成教育,中華傳統(tǒng)美德教育并使之與學(xué)生生活實際相結(jié)合。

5、德育發(fā)展和諧化：學(xué)校德育工作做到特色鮮明，效果顯著。到2015年，實現(xiàn)整體優(yōu)化，在杜集區(qū)創(chuàng)建德育品牌學(xué)校。

四、辦學(xué)水平目標(biāo)。

1、穩(wěn)定學(xué)校發(fā)展規(guī)模，保住生源。確保學(xué)區(qū)內(nèi)適齡兒童100%入學(xué)。

2、力爭09年學(xué)校辦學(xué)水平評估等級為全區(qū)前3名。

3、加強與市內(nèi)名校的交流，進(jìn)一步擴大學(xué)校知名度，力爭將學(xué)校辦成社會各界信任的放心學(xué)校。

五、教師隊伍建設(shè)目標(biāo)

1、加強師德建設(shè)，規(guī)范教師職業(yè)行為。倡導(dǎo)教師高尚人格修養(yǎng)，確保教職工違法犯罪事件為零。杜絕違規(guī)違紀(jì)行為及因?qū)W校管理不當(dāng)引起的上訪事件的發(fā)生。

2、確保專職教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率達(dá)100%。

3、大力實施“名師工程，名班主任工程”。

4、確保30%左右的教師有綜合學(xué)科的教學(xué)能力。

5、確保100%的教師會使用現(xiàn)代信息技術(shù)，60%左右的教師能熟練地運用現(xiàn)代信息技術(shù)。

6、建立教師研討制度，抓好校本研修，提高教師的素質(zhì)與教科研水平。

六、教學(xué)工作目標(biāo)

1、嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃，各科開齊開足率達(dá)100%。

2、（1）畢業(yè)年級統(tǒng)一測試總評在區(qū)小學(xué)前10名以內(nèi)。

（2）確保各類考試參考率為100%。

3、積極開展教研活動，每學(xué)期100%的教師參加研究課、公開課的上、聽、評活動。

4、因地制宜開展綜合實踐和興趣小組活動。

5、狠抓校本研修，建立教師集體備課及教育教學(xué)反思制度。

6、確保10%左右的教師有教科研成果（論文、案例、實驗報告、電子課件等）。

七、學(xué)校管理目標(biāo)

1、學(xué)校行政班子分工明確，加強學(xué)習(xí)不斷完善，逐步形成一套有效管理的運行機制。

2、建設(shè)規(guī)范的學(xué)校決策制度，完善科學(xué)民主決策機構(gòu)，確保每年度班子成員的形象測評，教職工滿意率和基本滿意率達(dá)80%以上。

3、確立“以人為本”的現(xiàn)代管理意識，構(gòu)建現(xiàn)代管理的運作機制，建立“和諧教育”管理體系。

4、不斷完善學(xué)校規(guī)章制度。

八、校園建設(shè)目標(biāo)

1、加強校園綠化、美化，營造文化教育氛圍。

2、爭取資金完成改廚、改廁、改水工程，改善師生用廁、飲水和用膳條件。

3、完成電路改造，消除用電上的不安全隱患。

4、制定《校園建設(shè)發(fā)展整體規(guī)化方案》，爭取資金對教學(xué)樓進(jìn)行大修。

5、按省要求配置統(tǒng)一規(guī)格的課桌椅。

6、增購部分圖書，添置一些教學(xué)器具。

7、規(guī)范財務(wù)管理,做到嚴(yán)格按預(yù)算開支,民主理財,精打細(xì)算,厲行節(jié)約,杜絕一切違紀(jì)違規(guī)行為。

8、加強安全教育和學(xué)校綜合治理。確保校舍、校園周邊環(huán)境，食品、學(xué)生交通的安全，確保不出現(xiàn)重大安全事故。

九、主要措施

（一）切實加強師資隊伍的建設(shè)

學(xué)校堅持以“教師為本”思想，相信每位教師都有很大的潛力，通過加強師資隊伍建設(shè)，造就一支結(jié)構(gòu)合理、人心穩(wěn)定、努力上進(jìn)、科研見長、師德高尚的師資隊伍。

1、 以人為本，學(xué)校培養(yǎng)人，既要培育學(xué)生成才，更要造就優(yōu)秀的教育工作者。優(yōu)化辦學(xué)隊伍，從整體考慮要建設(shè)好干部、教師、職工三支隊伍。以“一個好校長就是一所好學(xué)?！眹?yán)格要求校長及其領(lǐng)導(dǎo)的行政班子；以“建設(shè)高質(zhì)量的教師隊伍是全面推進(jìn)素質(zhì)教育的基本保證”來要求教師；以“全面提供優(yōu)質(zhì)的教育、教學(xué)服務(wù)保障”來要求教輔和工勤人員，上下同心，強化管理，辦好學(xué)校。

2、加強理論學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變教育觀念。以“校本培訓(xùn)”等形式組織教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論，逐步轉(zhuǎn)變教育觀念，樹立以人為本、教育均衡發(fā)展理念。要求教師敢于打破常規(guī)，不斷探索素質(zhì)教育新路子、新方法。

3、以師德建設(shè)為核心，促進(jìn)公民道德建設(shè)。師德的靈魂是愛生，學(xué)校在貫徹《教師職業(yè)道德規(guī)范》時，要充分結(jié)合身邊發(fā)生的事件，進(jìn)行分析評判，樹立榜樣，批評不足。鼓勵教師多為學(xué)生做有意義的事，提倡“微笑教育”和“寬容教育”。杜絕體罰學(xué)生的現(xiàn)象發(fā)生，學(xué)校將一如既往地把師德作為教師考核的重要內(nèi)容之一。

4、、積極實施名師工程。學(xué)校加強對教師培養(yǎng)的力度：一方面鼓勵教師參加業(yè)務(wù)進(jìn)修，學(xué)歷提高；另一方面，鼓勵教師參加各種教育、教學(xué)業(yè)務(wù)比賽，加強校內(nèi)聽課、評課活動，評選優(yōu)秀創(chuàng)新教研活動，開展各種教育教學(xué)基本功比賽。普及教科研工作，提高教師科研能力和意識。主動爭取承擔(dān)市級及以上教育科研課題。同時學(xué)校將定期評選校級學(xué)科骨干教師，努力培養(yǎng)省市級學(xué)科骨干、帶頭人、名師涌現(xiàn)，并積極發(fā)揮他們在教育教學(xué)上的主力軍作用。

5、關(guān)心教職工的精神需求，提高物質(zhì)待遇。重視能留住人心，形成一種積極上進(jìn)、團結(jié)協(xié)作、精神愉悅的校園工作氛圍。學(xué)校經(jīng)常性地開展教職工體藝活動，舉辦有意義的聯(lián)誼活動，以此來增強教職工的凝聚力和體質(zhì)。學(xué)校要開源節(jié)流，努力提高教職工的經(jīng)濟待遇，保證逐年有所提高。

（二）實施管理創(chuàng)新工程

學(xué)校管理是一門科學(xué)，也是一門藝術(shù)，要使學(xué)校工作充滿生機和活力，充分調(diào)動廣大教師職工的積極性，達(dá)到樹校風(fēng)、立教風(fēng)、正學(xué)風(fēng)的目的，必須在實現(xiàn)學(xué)校管理的制度化、規(guī)范化、高效化的基礎(chǔ)上，再通過不斷探索、創(chuàng)新，才能確保管理出效益。為此，我校在管理上要體現(xiàn)出精神鼓舞與物質(zhì)激勵相結(jié)合，制度的軟與硬相結(jié)合，規(guī)范化和人性化相結(jié)合，量才而用、獎罰分明的原則。努力樹立良好的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)。具體的措施有以下幾項：

1、進(jìn)一步深化分配制度改革。為了更好地調(diào)動廣大教職工的積極性，學(xué)校將完善各類獎金發(fā)放條例，以此來獎勵先進(jìn)、激勵后進(jìn)、鼓勵全體。

2、修改和完善各種規(guī)章制度。規(guī)章制度是學(xué)校規(guī)范化運轉(zhuǎn)的一個必要保證，

我們將根據(jù)學(xué)校發(fā)展的需要，本著與時俱進(jìn)、實事求是的原則，將我校歷年來的許多規(guī)章制度進(jìn)行修改、補充和完善，然后編成《朱莊實驗小學(xué)管理制度匯編》，并嚴(yán)格執(zhí)行。

3、逐步推進(jìn)人事制度改革，加強目標(biāo)管理。學(xué)校實施各崗位聘任制度，競聘上崗。每一個崗位尤其是教學(xué)崗位都有其嚴(yán)格的工作目標(biāo)，工作目標(biāo)完成與否是我們評價一個教職工工作能力的重要依據(jù)，也是我們在新一輪崗位聘任中的重要參數(shù)。對能夠勝任本職崗位，并能做出成績的教職工，學(xué)校將按照有關(guān)獎勵條例予以一定的精神和物質(zhì)獎勵。

4、按黨政議事規(guī)則辦事，黨組織保證監(jiān)督。發(fā)揮教代會的民主管理民主監(jiān)督作用，學(xué)校重大決策，由教代會討論通過。不斷完善校務(wù)公開制度。保證學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子勤政廉潔，高效務(wù)實。

（三）全面推進(jìn)素質(zhì)教育，以人為本，以德樹人

教育質(zhì)量的一流應(yīng)體現(xiàn)在數(shù)量與質(zhì)量、普及與提高、全面發(fā)展與學(xué)有所長、 在校提高與終身發(fā)展的結(jié)合上。積極開展德育科研，依據(jù)學(xué)生身心發(fā)展不同階段的不同特點，分年級實施《養(yǎng)成教育要求》，深入、有效地開展愛國主義、集體主義和社會主義教育，培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)的人生觀、世界觀和正確的價值取向。發(fā)揚中華民族的優(yōu)良道德傳統(tǒng)，養(yǎng)成良好的道德情操、行為習(xí)慣和個性心理素質(zhì)。加強心理素質(zhì)和心理健康教育。

把德育滲透于各科教學(xué)和學(xué)校各項工作之中，加強以政治教師、團隊干部以及班主任為主力的德育隊伍建設(shè)。完善社會調(diào)查、傳統(tǒng)教育、科技活動等各類校外教育基地的建設(shè)。加強家長委員會、家長學(xué)校的管理工作，完善學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合的教育網(wǎng)絡(luò)，達(dá)到全方位育人的目的。

（四）狠抓質(zhì)量，以質(zhì)量立校；加強教研，以科研興校

堅信質(zhì)量為立校之本，“以質(zhì)立?！眻远ú灰?。要抓全面質(zhì)量的提高，要讓成績說話，要以質(zhì)量論英雄。三年內(nèi)，學(xué)校的辦學(xué)重心主要在落實質(zhì)量的夯實和提高上。為此，我們將繼續(xù)以教學(xué)為中心，加強教學(xué)常規(guī)管理，以教研教改為突破口，進(jìn)一步強化質(zhì)量意識，做到既全面貫徹教育方針，又重視學(xué)生創(chuàng)新意識和創(chuàng)造能力的培養(yǎng)，以爭取教學(xué)的最高效益。

1、狠抓學(xué)科教學(xué)質(zhì)量，設(shè)法不斷提高教師的教學(xué)質(zhì)量和效益意識，把好課堂教學(xué)質(zhì)量關(guān)。責(zé)成教導(dǎo)處及各教研組，健全和落實課堂教學(xué)常規(guī)，健全和落實質(zhì)量評估考核制度，堅持隨堂聽課制度，堅持新教師和骨干教師培養(yǎng)制度，在教學(xué)工作的各個環(huán)節(jié)充分發(fā)揮骨干教師和老教師的領(lǐng)頭羊、傳幫帶作用。

2、重視發(fā)揮教研組、年級組作用。教研組活動有計劃，有總結(jié)。并能與學(xué)校教研工作緊密掛鉤，開展教學(xué)研究，每周一次的教研活動，應(yīng)重視對教學(xué)常規(guī)的研究和落實。經(jīng)常組織教師開設(shè)校級及以上級別公開課。各級各學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量將分別與年級組、教研組、備課組掛鉤，教務(wù)處要不定期地對各教研組的教學(xué)常規(guī)落實情況進(jìn)行跟蹤考核。

3、為提高教學(xué)質(zhì)量，學(xué)校將加大課程教學(xué)的研究力度，以研究影響教師的課堂教學(xué)效果的諸要素為重點，進(jìn)行分析研究，重視質(zhì)量分析和評價。學(xué)校要求教師在教學(xué)手段、方法的選擇上，對不同年級、不同班級，教學(xué)的側(cè)重點應(yīng)有所區(qū)別。對起始年級應(yīng)突出良好習(xí)慣、學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)；對中間年級的教學(xué)應(yīng)強調(diào)承上啟下，為以后的學(xué)習(xí)打下扎實的基礎(chǔ)；對畢業(yè)班的教學(xué)應(yīng)十分注重實效，做好培優(yōu)補差工作，各科平衡發(fā)展，打好立體戰(zhàn)。

4、加強對教學(xué)評價考核的管理。對教學(xué)質(zhì)量差，工作責(zé)任心不強的教師，

學(xué)校將采取相應(yīng)措施，督促并幫助其提高教學(xué)質(zhì)量，增強工作責(zé)任心。必要時，學(xué)校將采取調(diào)崗、轉(zhuǎn)崗、待崗等行政措施。

5．利用現(xiàn)代信息技術(shù)提高教育、教學(xué)質(zhì)量。加強教師的信息技術(shù)培訓(xùn)，制定信息技術(shù)水平分級制度，第一年確保人人通過一級，第二、三年，保證80%以上的教師通過二級。

為了認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，切實加強對學(xué)校安全工作的監(jiān)督管理，杜絕學(xué)校重大安全責(zé)任事故的發(fā)生，維護正常的教育教學(xué)秩序，保障公共財產(chǎn)和師生人生安全，落實學(xué)校安全工作目標(biāo)責(zé)任制，經(jīng)研究，特制定本責(zé)任書。

一． 責(zé)任對象：各年級教師、班主任

二． 主要任務(wù)：增強安全防范意識，及時排除不安全隱患，防止事故發(fā)生，確保學(xué)校師生人身安全和公共財產(chǎn)不受損失。

三． 原則：排除隱患，預(yù)防為主，常抓不懈，責(zé)任到人，確保師生安全。

四． 管理目標(biāo)

（一） 事故控制指標(biāo)：

1. 造成師生人身死亡重大責(zé)任事故為零。

2. 學(xué)校重大消防安全責(zé)任事故為零。

（二） 工作目標(biāo)

1. 學(xué)校校長牢固樹立安全第一的思想觀念，將學(xué)校安全工作擺到學(xué)校管理工作中的重要地位，掌握和遵守現(xiàn)行的法律、法規(guī)和行業(yè)安全規(guī)程、規(guī)定，定期對學(xué)校安全進(jìn)行檢查，常抓不懈，堅持做到“一日一小查、一周一大查、一月一匯報”。

有明確具體的安全要求，并認(rèn)真予以落實，同時建立健全學(xué)校安全檔案。

3. 堅持開展安全教育。通過安全教育讓師生樹立安全第一的思想，通過學(xué)校安全知識教育和進(jìn)行安全的技能訓(xùn)練，提高師生防范事故的能力和在緊急狀態(tài)下自救、、互救的能力。安全教育的內(nèi)容包括人生觀、世界觀、價值觀教育，安全意識教育，安全防范教育（交通、消防、社會治安、食品衛(wèi)生、傳染病預(yù)防、自然災(zāi)害、預(yù)防觸電、預(yù)防溺水和煤氣中毒、校內(nèi)外活動等）。使師生達(dá)到相應(yīng)的安全教育目標(biāo)。

4. 嚴(yán)禁組織學(xué)生進(jìn)行大型校外集體活動。嚴(yán)禁組織學(xué)生參加防汛、防洪活動。

5. 重視校舍的安全管理。要特別重視對校舍的監(jiān)控，定期進(jìn)行勘驗檢查，發(fā)現(xiàn)校舍險情立即停止使用并積極采取有效措施。

7. 加強校園治安秩序管理，上課期間鎖好校門，嚴(yán)禁外人進(jìn)入。節(jié)假日安排好值班人員，對重大滋擾校園治安的要立即向當(dāng)?shù)嘏沙鏊鶊蟾?，并積極配合予以制止和處理。

8. 加強教學(xué)環(huán)節(jié)的管理。學(xué)校實驗室要健全安全操作規(guī)程并加強管理。

9. 要加強對體育設(shè)施、體育活動和學(xué)校衛(wèi)生工作的管理。體育活動器械應(yīng)符合體育活動安全要求，學(xué)校要關(guān)心學(xué)生健康。

10. 加強交通安全教育。

11. 加強飲食衛(wèi)生的安全管理。嚴(yán)禁學(xué)生課間到校外購買零食，學(xué)生中有傳染病及時報告學(xué)校、家長，立即回家治療。嚴(yán)防食物中毒及傳染病的發(fā)生。

12. 學(xué)校教職工要自覺遵守社會公德、職業(yè)道德。嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生，對造成學(xué)生致傷致殘、致死等嚴(yán)重后果的，要依法追究刑事責(zé)任。

13. 學(xué)校發(fā)生安全事故要立即上報，采取有效措施控制事故的發(fā)展，查明事故的原因和責(zé)任人，不得謊報、瞞報。

14、上課時間，任課教師為學(xué)生課堂安全責(zé)任人，學(xué)生課間活動時下節(jié)課教師為安全責(zé)任人，此間發(fā)生學(xué)生安全事故由責(zé)任人負(fù)責(zé)。

15、教師與路隊員共同指揮學(xué)生放學(xué)； （1）、首先安放流動牌，（2）、語文教師負(fù)責(zé)護送從校門下面100處，數(shù)學(xué)教師負(fù)責(zé)護送校門上面100處，（3）、路隊員每隔1米處站好指揮。學(xué)生走完后路隊放學(xué)。騎自行車學(xué)生，其他學(xué)生放學(xué)后，才能離校，將車子推出校門，從公路騎車。

五． 管理責(zé)任

班主任是安全工作第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)安全管理工作。

為加強學(xué)校安全工作要求，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，按照“分級管理、分級負(fù)責(zé)、誰主管、誰負(fù)責(zé)”的管理體制，杜絕或減少危險事故的發(fā)生，特與副校長簽訂本目標(biāo)責(zé)任書：

一、副校長安全職責(zé)

1、行政副校長是學(xué)校安全工作直接責(zé)任人，在校長領(lǐng)導(dǎo)下具體抓好學(xué)校各項安全工作。

2、負(fù)責(zé)召集學(xué)校安全管理工作的會議，每周至少召集有關(guān)人員研究一次加強校園安全管理的措施對策。

3、負(fù)責(zé)組織實施年度學(xué)校安全管理工作計劃和制定安全工作經(jīng)費預(yù)算，指導(dǎo)、監(jiān)督學(xué)校安全工作，每天檢查一次學(xué)校安全工作及安全工作落實情況。

4、落實安全工作責(zé)任制，負(fù)責(zé)將學(xué)校安全管理工作與教育、教學(xué)、科研、生活、學(xué)習(xí)、集會等項活動進(jìn)行合理的統(tǒng)籌安排，明確各教學(xué)活動中的具體責(zé)任人及安全職責(zé)，督促其執(zhí)行。

5、落實安全工作獎勵和職責(zé)追究制度，負(fù)責(zé)對各個項目的安全責(zé)任人進(jìn)行考核，并依據(jù)考核情況提交學(xué)校給予獎懲。

7、負(fù)責(zé)突發(fā)事件的總體指揮和善后處理工作。

二、因?qū)Π踩ぷ髦匾暡粔?，措施不力?dǎo)致安全事故的，如失火、失竊、師生傷亡等，對直接責(zé)任者，要追究其責(zé)任，年度考核不得參與評優(yōu)。

三、因?qū)Π踩ぷ髦匾暡粔?，措施不力而?dǎo)致發(fā)生重大安全事故，致使學(xué)校財產(chǎn)、師生生命遭受重大損失，造成惡劣影響的，學(xué)校將逐級追究責(zé)任，視具體情況、責(zé)任大小，分別給予有關(guān)人員處分，涉嫌犯罪的，移交司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。

四、本責(zé)任書一式兩份，限期一年，即2012年3月至2015年3月。 校長(簽字): 副校長(簽字):

xx-x小學(xué)

2012年3月

業(yè)務(wù)副校長安全目標(biāo)責(zé)任書

為確保教學(xué)工作安全有序進(jìn)行，進(jìn)一步明確教學(xué)副校長的安全職責(zé)，校長特與副校長簽定如下責(zé)任書：

1、參與學(xué)校安全校園工作小組的工作。

2、參與各教研組制定安全目標(biāo)、措施的領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)學(xué)校教學(xué)工作與校園安全工作的處理，并負(fù)責(zé)督促落實。

3、制定并落實學(xué)校教學(xué)計劃中有關(guān)學(xué)校安全工作的獎懲措施。

4、負(fù)責(zé)學(xué)校大型教學(xué)活動的應(yīng)急預(yù)案制定及演練。

5、承擔(dān)德育處德育教育的管理。

6、若因工作失誤導(dǎo)致教學(xué)安全事故，將根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、嚴(yán)重警告處分。且要寫出書面檢查。

7、本責(zé)任書一式兩份，限期一年：2012年3月至2015年3月。

校長簽字： 副校長簽字：

xx-x小學(xué)

2012年3月

學(xué)校工會主席安全目標(biāo)責(zé)任書

為確保工會工作安全有序進(jìn)行，進(jìn)一步明確工會主席的安全職責(zé)，校長特與工會主席簽定如下責(zé)任書：

1、發(fā)揮工會組織在安全校園工作中的監(jiān)督作用。

2、協(xié)助黨支部做好校內(nèi)不穩(wěn)定因素的訪談、記錄及上報工作。

3、積極關(guān)愛教職工及其家屬，對家庭情況發(fā)生重大變化的，及時進(jìn)行慰問、上門家訪等，維護學(xué)校和諧穩(wěn)定大局。

4、定期召開教職工代表會議，了解群眾心聲和訴求及時向校委會匯報。

5、若因工作失誤導(dǎo)致安全事故，將根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、嚴(yán)重警告處分。且要寫出書面檢查。

6、本責(zé)任書一式兩份，限期一年：2012年3月至2015年3月。

校長(簽字): 工會主席(簽字):

xx-x小學(xué)

2012年3月

教導(dǎo)主任安全目標(biāo)責(zé)任書

為加強學(xué)校安全工作要求，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，按照“分級管理、分級負(fù)責(zé)、誰主管、誰負(fù)責(zé)”的管理體制，杜絕或減少危險事故的發(fā)生，特與教導(dǎo)主任簽訂本目標(biāo)責(zé)任書：

一、教導(dǎo)主任安全職責(zé)

1、教育全體教師牢固樹立安全意識，掌握安全技能，指導(dǎo)教師嚴(yán)格按照學(xué)科教學(xué)要求開展教學(xué)工作，保證學(xué)生安全。

2、定期檢查圖書室、微機室等功能室的安全情況，加強對教育教學(xué)設(shè)備的管理。對學(xué)生的實驗操作，應(yīng)按照安全規(guī)定嚴(yán)格要求，各實驗室應(yīng)按要求配備消防器材，對帶腐蝕性、有毒、易燃、易爆的物品要登記造冊，按規(guī)定規(guī)范存放，責(zé)任落實到人，防止意外事故的發(fā)生。

3、分年級落實安全教育的課堂教學(xué)及評價，加強體育課和課外活動的安全防范工作。全體教師應(yīng)重視學(xué)生課間休息活動的安全工作，擔(dān)負(fù)值班或值日教師應(yīng)加強課間巡視，及時發(fā)現(xiàn)和處理危及學(xué)生安全的因素，杜絕意外事故發(fā)生。

4、督促體育教師抓好體育課時的安全工作，進(jìn)行劇烈運動前必須進(jìn)行充分的準(zhǔn)備工作，教育學(xué)生不要空腹參加體育活動、練習(xí)時要嚴(yán)格按老師講授的要領(lǐng)做課堂規(guī)定的動作，認(rèn)真實行保護，預(yù)防傷害事故。

5、因疏于管理和措施不力而造成的學(xué)生安全責(zé)任事故，由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)對責(zé)任教師提出處理意見，并由學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組核定，給予處理。

6、安全管理工作的職責(zé)任務(wù)列入安全工作責(zé)任人教導(dǎo)處主任和教導(dǎo)處副主任的任期目標(biāo)，完成任務(wù)好壞作為考核其成績或評聘職稱的重要依據(jù)之一。

二、因?qū)Π踩ぷ髦匾暡粔颍胧┎涣?dǎo)致安全事故的，如失火、失竊、師生傷亡等，對直接責(zé)任者，要追究其責(zé)任，年度考核不得參與評優(yōu)。

三、因?qū)Π踩ぷ髦匾暡粔?，措施不力而?dǎo)致發(fā)生重大安全事故，致使學(xué)校財產(chǎn)、師生生命遭受重大損失，造成惡劣影響的，學(xué)校將逐級追究責(zé)任，視具體情況、責(zé)任大小，分別給予有關(guān)人員處分，涉嫌犯罪的，移交司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。

四、本責(zé)任書一式兩份，限期一年：2012年3月至2015年3月。

業(yè)務(wù)副校長(簽字): 教導(dǎo)主任(簽字):

xx-x小學(xué)

2012年3月

政教主任安全目標(biāo)責(zé)任書

為加強學(xué)校安全工作要求，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，按照“分級管理、分級負(fù)責(zé)、誰主管、誰負(fù)責(zé)”的管理體制，杜絕或減少危險事故的發(fā)生，特與政教主任簽訂本目標(biāo)責(zé)任書：

一、政教主任安全職責(zé)

1、政教處是負(fù)責(zé)學(xué)生安全工作的職能部門，具體負(fù)責(zé)學(xué)生管理等各項日常安全工作的督促、檢查、考核，落實學(xué)校的安全責(zé)任制。政教處主任是本部門安全管理工作的第一責(zé)任人。在校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組和分管校長領(lǐng)導(dǎo)下開展各項安全工作，檢查監(jiān)督本部門所轄的安全工作落實情況。

2、及時傳達(dá)貫徹學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組的工作要求。具體負(fù)責(zé)學(xué)生的德育、校園文化建設(shè)和宣傳工作，把學(xué)生的安全管理工作納入工作日程，對學(xué)生的安全管理工作要有安排、有檢查、有總結(jié)。

3、全面落實《中小學(xué)生守則》和《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》，加強學(xué)生行為規(guī)范的養(yǎng)成教育，加強對學(xué)生安全法制教育。

4、組織協(xié)調(diào)好學(xué)校、社會、家庭對學(xué)生的“三結(jié)合”安全教育，努力保證學(xué)生安全教育的無縫隙覆蓋。

5、積極聯(lián)絡(luò)和配合法制校長的工作，開展好學(xué)生的法制教育，對學(xué)校存在問題的重點學(xué)生做好幫助和監(jiān)管工作，化消極因素為積極因素。

6、緊密聯(lián)絡(luò)家長，及時溝通信息，做好學(xué)生的安全教育工作。

7、要經(jīng)常深入學(xué)生中間，了解學(xué)生的意見和要求，做好思想工作，學(xué)生的正當(dāng)要求要及時反映并幫助解決。新生入學(xué)后要進(jìn)行遵紀(jì)守法、安全防范、衛(wèi)生防疫和校規(guī)校紀(jì)教育。

8、指導(dǎo)各班級的安全教育宣傳管理工作。

9、遇到突發(fā)事件發(fā)生時，要及時趕到現(xiàn)場，服從學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指揮，沉著冷靜，組織指揮人力積極穩(wěn)妥地做好師生的撤離，做好善后處理工作。

二、因?qū)Π踩ぷ髦匾暡粔颍胧┎涣?dǎo)致安全事故的，如失火、失竊、師生傷亡等，對直接責(zé)任者，要追究其責(zé)任，年度考核不得參與評優(yōu)。

三、因?qū)Π踩ぷ髦匾暡粔?，措施不力而?dǎo)致發(fā)生重大安全事故，致使學(xué)校財產(chǎn)、師生生命遭受重大損失，造成惡劣影響的，學(xué)校將逐級追究責(zé)任，視具體情況、責(zé)任大小，分別給予有關(guān)人員處分，涉嫌犯罪的'，移交司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。

四、本責(zé)任書一式兩份，限期一年，即2012年3月至2015年3月。 副校長(簽字): 政教主任(簽字):

xx-x小學(xué)

2012年3月

總務(wù)主任安全目標(biāo)責(zé)任書

為加強學(xué)校安全工作要求，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，按照“分級管理、分級負(fù)責(zé)、誰主管、誰負(fù)責(zé)”的管理體制，杜絕或減少危險事故的發(fā)生，特與總務(wù)主任簽訂本目標(biāo)責(zé)任書：

一、總務(wù)主任安全職責(zé)

1、總務(wù)處是負(fù)責(zé)學(xué)校后勤安全工作的職能部門，在學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)學(xué)校的食品安全、飲食衛(wèi)生，學(xué)校校舍及設(shè)施、設(shè)備的管理、檢查、添置、維修，學(xué)校的財產(chǎn)管理，涉校機動車輛的管理等工作?？倓?wù)處主任是本部門安全管理工作的第一責(zé)任人。

2、按照上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合學(xué)校實際參與制定學(xué)校各項安全工作實施細(xì)則及安全管理責(zé)任制。對上級的指示和布置及時提出貫徹意見，在校領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一布置下組織實施。對總務(wù)處人員和后勤全體人員開展安全教育。

3、配合政教處在師生中開展法制教育和安全防范教育，提高廣大師生的遵紀(jì)守法意識和安全防范意識。

4、協(xié)同有關(guān)安全室制定和完善各項安全管理制度。

5、會同安全室每天對學(xué)校教室、疏散標(biāo)志、消防器材等進(jìn)行一次安全檢查，發(fā)現(xiàn)損壞、過期的，要及時更換，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報并立即督促有關(guān)部門進(jìn)行整改。

6、建立信息渠道，調(diào)查研究，對可能發(fā)生影響校園穩(wěn)定的治安問題做出預(yù)測，采取防范措施，防患于未然。

7、配合安全室協(xié)助公安機關(guān)調(diào)查校內(nèi)發(fā)生的刑事案件、治安案件。對違反校園秩序造成影響的人和事進(jìn)行調(diào)查，并依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

8、參與建立健全學(xué)校的安全檔案，區(qū)分各重點部門安全管理包括責(zé)任區(qū)及相關(guān)人員，并制定、懸掛標(biāo)志牌。

9、負(fù)責(zé)校園各項安全防范的物質(zhì)供應(yīng)工作。

10、遇突發(fā)事件時，要及時趕到現(xiàn)場，服從安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組和校長的指揮，沉著冷靜，積極穩(wěn)妥地做好師生的撤離工作，協(xié)助做好指揮和善后處理工作。

二、因?qū)Π踩ぷ髦匾暡粔颍胧┎涣?dǎo)致安全事故的，如失火、失竊、師生傷亡等，對直接責(zé)任者，要追究其責(zé)任，年度考核不得參與評優(yōu)。

三、因?qū)Π踩ぷ髦匾暡粔?，措施不力而?dǎo)致發(fā)生重大安全事故，致使學(xué)校財產(chǎn)、師生生命遭受重大損失，造成惡劣影響的，學(xué)校將逐級追究責(zé)任，視具體情況、責(zé)任大小，分別給予有關(guān)人員處分，涉嫌犯罪的，移交司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。

四、本責(zé)任書一式兩份，限期一年，即2012年3月至2015年3月。 副校長(簽字): 總務(wù)主任(簽字):

xx-x小學(xué)

2012年3月

專職保衛(wèi)干部安全目標(biāo)責(zé)任書

為加強學(xué)校安全工作要求，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，按照“分級管理、分級負(fù)責(zé)、誰主管、誰負(fù)責(zé)”的管理體制，杜絕或減少危險事故的發(fā)生，特與專職保衛(wèi)干部簽訂本目標(biāo)責(zé)任書：

一、專職保衛(wèi)干部安全職責(zé)

安全保衛(wèi)科是校園安全、社會治安綜合處理工作的主要職能部門，全面負(fù)責(zé)校園安全保衛(wèi)及安全教育工作，在校長、分管校長的領(lǐng)導(dǎo)下，接受上級業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和學(xué)校有關(guān)管理制度，組織開展學(xué)校安全教育、管理及綜合治理的日常工作。安全科長（專職保衛(wèi)干部）職責(zé)是：

1、認(rèn)真貫徹“依靠群眾、預(yù)防為主、確保重點、保障安全”的方針，組織師生進(jìn)行綜合治理，提高學(xué)生的自防、自衛(wèi)和自治能力。

2、落實安全保衛(wèi)責(zé)任制和人防、物防、技防等安全防范措施，搞好安全隱患排查，做好防盜竊、防破壞和其他治安災(zāi)害事故的工作。

3、負(fù)責(zé)制定安全保衛(wèi)、安全排查、防火等工作規(guī)章制度，制定要害和重點部位的安全保衛(wèi)措施，經(jīng)常檢查執(zhí)行情況。

4、搞好學(xué)校內(nèi)部的治安綜合管理工作，防止各種犯罪活動的發(fā)生，經(jīng)常深入現(xiàn)場，進(jìn)行調(diào)查研究，加強對要害部門和薄弱環(huán)節(jié)的安全防控工作。

5、加強治安秩序管理，在德育部門指導(dǎo)下開展法制宣傳教育，增強師生員工法制觀念，預(yù)防和減少在校學(xué)生違法犯罪行為。

6、及時準(zhǔn)確的了解、掌握學(xué)校安全動態(tài)，負(fù)責(zé)配合公安機關(guān)查處校內(nèi)案件，向公安機關(guān)提供線索和處理意見。

7、負(fù)責(zé)全校的消防工作，健全消防制度、消防組織、定期進(jìn)行業(yè)務(wù)訓(xùn)練，管理消防設(shè)備，開展防火宣傳，對火災(zāi)隱患提出整改意見。

8、建立健全治安保衛(wèi)管理制度，加強對學(xué)校保安的領(lǐng)導(dǎo)與管理，建立值班制度，做好接待和來訪登記工作，安排好節(jié)假日護校值班工作。

9、負(fù)責(zé)學(xué)校食品衛(wèi)生安全，建立衛(wèi)生安全的各項制度。

10、負(fù)責(zé)本校戶籍管理工作和暫住人口管理工作。配合有關(guān)部門對學(xué)校周邊環(huán)境進(jìn)行整治。

11、組織領(lǐng)導(dǎo)安保人員值班、校園巡邏保衛(wèi)工作。

12、積極對學(xué)生進(jìn)行安全教育，完成課時教學(xué)計劃，對安全課開課情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查，執(zhí)行學(xué)校安全管理制度。

13、每月25日前，將當(dāng)月的學(xué)校及周邊安全隱患排查整改情況報上級教育行政部門。

14、組織開展“安全教育月、安全教育周、安全教育日”、“法制教育月”等活動，按《中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》組織開展防火、防震、防災(zāi)、防交通事故等安全教育及應(yīng)急演練的等活動，培養(yǎng)學(xué)生的自我防護能力和自救能力。加強安全管理工作，特別是對可能引發(fā)安全事故的行為，要嚴(yán)肅查處，以教育全體學(xué)生。

15、負(fù)責(zé)處理上級教育行政部門、公安機關(guān)和校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二、因?qū)Π踩ぷ髦匾暡粔?，措施不力?dǎo)致安全事故的，如失火、失竊、師生傷亡等，對直接責(zé)任者，要追究其責(zé)任，年度考核不得參與評優(yōu)。

三、因?qū)Π踩ぷ髦匾暡粔颍胧┎涣Χ鴮?dǎo)致發(fā)生重大安全事故，致使學(xué)校財產(chǎn)、師生生命遭受重大損失，造成惡劣影響的，學(xué)校將逐級追究責(zé)任，視具體情況、責(zé)任大小，分別給予有關(guān)人員處分，涉嫌犯罪的，移交司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。

四、本責(zé)任書一式兩份，限期一年，即2012年3月至2015年3月。

副校長(簽字): 專職保衛(wèi)干部(簽字):

xx-x小學(xué)

2012年3月

班主任安全目標(biāo)責(zé)任書

學(xué)校安全涉及千家萬戶，責(zé)任重大。為了確保師生的生命安全。維護學(xué)校和社會的穩(wěn)定，保障學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序，按照部門管理、分級負(fù)責(zé)的原則，學(xué)校與你簽訂本責(zé)任書。班主任是本班安全工作的第一責(zé)任人，對本班的工作安全負(fù)責(zé)，依法實施各項安全措施，具體職責(zé)如下：

1、班主任應(yīng)對本班學(xué)生進(jìn)行安全教育，教給學(xué)生必要的安全防范知識。督促學(xué)生認(rèn)真遵守《學(xué)校安全守則》。

2、班主任放學(xué)后應(yīng)及時督促學(xué)生在規(guī)定的時間內(nèi)離校，按時回家。學(xué)生未離校前，班主任不能提前離校。班主任應(yīng)教育學(xué)生自覺遵守交通規(guī)則，注意路上安全，杜絕小學(xué)生騎車上學(xué)。

3、 班主任應(yīng)教育學(xué)生在課間文明休息，不準(zhǔn)追逐打鬧，在教室內(nèi)進(jìn)行任何的體育活動。

4、 經(jīng)常巡視查看教室電器、門窗等，發(fā)現(xiàn)有一切不安全因素應(yīng)及時報告，學(xué)生行為中存在不安全因素要及時制止和教育。

5、班主任應(yīng)教育學(xué)生不準(zhǔn)帶任何管制刀具、火源到校，發(fā)現(xiàn)帶有管制刀具、火源的應(yīng)立即收繳，情節(jié)嚴(yán)重的應(yīng)及時制止和教育并及時通知家長。

6、 班級中出現(xiàn)偶發(fā)事件、突發(fā)生病應(yīng)及時報告學(xué)校通知家長，并及時送到醫(yī)院就醫(yī)。

7、 教育學(xué)生不私自修理燈管、電氣設(shè)備，以免觸電。

8、 學(xué)生未按時到校，班主任應(yīng)在第一時間通知家長，了解學(xué)生情況。出現(xiàn)學(xué)生出走、打架等突發(fā)安全事件，班主任應(yīng)及時報告學(xué)校，并一起進(jìn)行妥善處理。

9、 班主任若組織學(xué)生集體外出活動，必須先上報學(xué)校同意后，制定好安全措施，方能外出。

10、 學(xué)生進(jìn)行大掃除時，班主任應(yīng)到現(xiàn)場指揮，督促學(xué)生按學(xué)校相關(guān)規(guī)定進(jìn)行，提醒學(xué)生注意安全。

11、 教育學(xué)生在體育運動時聽從指揮、注意安全、遵守運動規(guī)則。

12、班主任要認(rèn)真參加學(xué)校安全值班，切實旅行職責(zé)。

13、 教書育人，為人師表。不得歧視學(xué)生，不得諷刺挖苦學(xué)生，不得以任何理由體罰或變相體罰學(xué)生，不得停學(xué)生的課，以免各種不安全事故發(fā)生。

14、 弱班級學(xué)生出現(xiàn)安全事件，班主任、相關(guān)教師應(yīng)立即趕到現(xiàn)場進(jìn)行疏導(dǎo)、安排救治，處理相關(guān)事宜。若因班主任教育不當(dāng)或管理不力、處理不當(dāng)造成安全事故的應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。在上班時間出現(xiàn)安全事故、偶發(fā)事件，而班主任不到現(xiàn)場及時處理的，按班主任失職處理，并依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。以上各條，作為學(xué)校對班主任年度安全工作目標(biāo)的考核依據(jù)。如因班主任工作疏忽，造成安全事故的，將視情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理和追究責(zé)任，直至追究法律責(zé)任。本責(zé)任書一式兩份，班主任和學(xué)校各執(zhí)一份。簽訂之日起生效，有效期一年。

政教主任簽字： 年級 班 班主任簽字：

xx-x小學(xué)

2012年3月

教師安全目標(biāo)責(zé)任書

為確保全校師生的生命財產(chǎn)安全，增強教師安全防范意識和責(zé)任意識，明確崗位安全職責(zé)，根據(jù)上級的要求，特制定教師安全工作責(zé)任書。

一、按照“誰上課，誰負(fù)責(zé)”的原則，教師對本教學(xué)班學(xué)生安全工作負(fù)全責(zé)，承擔(dān)本節(jié)課和本崗位學(xué)生安全管理責(zé)任。

1.上課時，任課教師是學(xué)生安全的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)本節(jié)課內(nèi)學(xué)生學(xué)習(xí)活動的安全，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并匯報。組織活動應(yīng)做好學(xué)生安全保護工作。

2.發(fā)現(xiàn)學(xué)生身體不適，應(yīng)及時通知班主任及學(xué)生家長。

3.每節(jié)課前點名，對缺勤學(xué)生要及時了解原因，必要時與班主任、家長溝通。

4.綜合實踐課、科學(xué)課、美術(shù)課等使用刀具等工具，教師一定要進(jìn)行指導(dǎo)，學(xué)生在上課時，特別是在操作時，老師不能離開現(xiàn)場，下課后清點工具并歸位。

5.科學(xué)課教師不得讓學(xué)生直接接觸有毒、有害物體和氣體，實驗前教師一定要進(jìn)行安全教育，明確注意事項和操作規(guī)程，認(rèn)真指導(dǎo)，下課后要把工具、藥品等歸位，關(guān)掉電源等。

6.體育或其它活動課不得讓學(xué)生離開集體，課前要教育學(xué)生，活動要講究方式方法，力求做到適時、適量、適度；教師要把學(xué)生控制在自己的視線范圍之內(nèi)。掌握特殊體質(zhì)學(xué)生的情況，防止意外事故的發(fā)生。

7.學(xué)校內(nèi)進(jìn)行維修時，上課時間，科任教師要教育學(xué)生不要靠近、進(jìn)入施工現(xiàn)場，防止發(fā)生意外事故。

8.在微機室、實驗室等上課的老師，要引導(dǎo)和組織學(xué)生排隊前往，下課后按順序排隊依次回到教室，嚴(yán)禁學(xué)生在走廊或樓梯上推搡、打鬧。嚴(yán)防因教師指揮不利，課前電源、器材、備品檢查不到位或教學(xué)組織不當(dāng)，操作不規(guī)范，導(dǎo)致的火電災(zāi)害和導(dǎo)致學(xué)生人身傷害。

9.音樂和體育教師在教師用品的搬運和安裝過程中，不得學(xué)生參與，以免造成學(xué)生人身傷害。在教學(xué)過程中認(rèn)真關(guān)注特異體質(zhì)學(xué)生，講解指導(dǎo)到位，嚴(yán)禁實施動作不符合學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律的教學(xué)方法，避免學(xué)生受到傷害。

10.上課期間，學(xué)生因特殊情況提出離開學(xué)校，必須有家長（或親屬）到?；蚺c家長認(rèn)真進(jìn)行溝通后教師方準(zhǔn)給假。學(xué)生應(yīng)持班任教師假條離校，值班門衛(wèi)應(yīng)認(rèn)真查驗核實，并做好登記。

11.正確處理好師生關(guān)系，不得體罰或變相體罰學(xué)生，留懲罰性作業(yè)，對學(xué)生進(jìn)行語言傷害，人身攻擊，影響學(xué)生身心健康或造成一定傷害和影響。

二、本著“誰的崗位誰負(fù)責(zé)”的原則，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，下列情況引起安全事故，視情節(jié)輕重，追究教師相應(yīng)行政和經(jīng)濟責(zé)任，并在崗位責(zé)任制中扣除相應(yīng)的分?jǐn)?shù)。

1.教師負(fù)責(zé)自己所使用功能室及教具、電教設(shè)備等物資的保管和安全檢查。

教育學(xué)生要愛護公物。放學(xué)后，要切斷所有電器的電源，門、窗要上鎖。每天堅持做好自己所負(fù)責(zé)功能室的設(shè)施設(shè)備的日常檢查，發(fā)現(xiàn)問題和安全隱患要及時與后勤取得聯(lián)系，妥善處理，避免因發(fā)現(xiàn)不及時，報告不及時造成學(xué)生人身傷害事故和安全事故。放學(xué)后功能室因電源和電器等未切斷電源引發(fā)火災(zāi)，或因門、窗未上鎖致使貴重物品失竊而造成的經(jīng)濟損失。

2.上課時教師管理不到位，離開教學(xué)現(xiàn)場或曠課而致使學(xué)生出現(xiàn)受傷等安全事故；不按時放學(xué)，學(xué)生在放學(xué)途中出現(xiàn)意外事故。

3.課間學(xué)生發(fā)生意外事故，樓內(nèi)由樓層護導(dǎo)員負(fù)責(zé)，樓外由操場護導(dǎo)員負(fù)責(zé)，中午在校吃飯學(xué)生發(fā)生意外事故班級內(nèi)由班任教師負(fù)責(zé)，走廊由樓層護導(dǎo)員負(fù)責(zé)、操場由操場護導(dǎo)員負(fù)責(zé)。

4.校內(nèi)外大型活動時，教師無故未到場，班上的學(xué)生出現(xiàn)踩踏等安全事故。

5.因未盡到教育的義務(wù)，或教室里有安全隱患未及時排除并未及時向?qū)W校反映，因而使學(xué)生出現(xiàn)的安全事故。

6.學(xué)生私自逃學(xué)未及時與家長聯(lián)系并未向?qū)W校反映的；家長已向班主任通知學(xué)生有特殊疾病，教師未采取相應(yīng)措施使該學(xué)生在教學(xué)活動中造成傷害事故。

7.因體罰或變相體罰學(xué)生，教師語言或行為不當(dāng)所引發(fā)的意外事故。

8.遇緊急情況發(fā)生，教師和相關(guān)人員未到場或未在第一時間趕到所負(fù)責(zé)場所，出現(xiàn)踩踏等安全事故。

三、本著“誰的職責(zé)誰負(fù)責(zé)”的原則，根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究該教師相應(yīng)的責(zé)任。

1.按照學(xué)校的特定時間安全工作崗位職責(zé)，要求教師必須在指定時間指定地點堅守和執(zhí)行本崗位工作（包括放學(xué)、眼操、間操、大課間及學(xué)校統(tǒng)一組織的大型的安全演練和一切教育教學(xué)活動），在崗必須認(rèn)真履行崗位職責(zé)，防止學(xué)生傷害事故發(fā)生。

2.全體教師應(yīng)在事故發(fā)生的第一時間及時處理并報告直接領(lǐng)導(dǎo)（包組領(lǐng)導(dǎo)）和主管領(lǐng)導(dǎo)，防止因處理不及時或遲報、漏報、瞞報造成學(xué)生傷害和財產(chǎn)損失。

3.每一位教師都要教育學(xué)生在校園內(nèi)不追逐打鬧，不隨意攀登校內(nèi)建筑物及大型器械，不準(zhǔn)在校園內(nèi)撕瘋打鬧，不準(zhǔn)在樓梯扶手上滑溜和走廊的護欄上攀爬，若發(fā)現(xiàn)學(xué)生進(jìn)行不安全活動時，要及時進(jìn)行制止和教育。

教師的安全工作考核與文明班評比，與評職、晉級、選拔、評優(yōu)選先掛鉤，并且實行重大安全事故一票否決制。

此責(zé)任狀一式二份，校方和教師本人各保留一份，期限一年：2012年3月至2015年3月。

教導(dǎo)主任簽字： 教師簽字：

xx-x小學(xué)

2012年3月

為了營造一個穩(wěn)定、安全、和諧的學(xué)校環(huán)境，切實保障學(xué)生的生命、財產(chǎn)安全，確保學(xué)校不出大的安全事故，杜絕責(zé)任事故，把安全工作真正落于實處，根據(jù)上級有關(guān)文件精神和相關(guān)法律法規(guī)要求，結(jié)合我校實際，特制定本責(zé)任書：

一、學(xué)生在校期間，班主任是本班學(xué)生安全的第一責(zé)任人，對班級安全工作負(fù)全面責(zé)任。

二、班主任要教育學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)遵守《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》，學(xué)生無故曠課或不明原因早退，班主任要及時了解去向，并在10分鐘內(nèi)報告學(xué)校并及時通知家長。

三、教育學(xué)生課外活動（包括課間休息）不許追逐嬉鬧、攀高下低或出校會客。保護自我，確保人身安全。

四、班主任應(yīng)經(jīng)常和家長溝通，了解學(xué)生表現(xiàn)、思想狀況和身體狀況，對有特異體質(zhì)、特定疾病或者其它生理、心理狀況異常的學(xué)生進(jìn)行特殊照顧，防止在各項活動中出現(xiàn)問題。

五、密切關(guān)注學(xué)生的出勤狀況，建立嚴(yán)格的班級點名制度，一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生缺勤（包括上課、食宿等），立即弄清原因并采取相應(yīng)措施，確保學(xué)生不出問題。

六、本班學(xué)生在校內(nèi)、放學(xué)、上學(xué)路上的安全管理，班上要有措施，有落實，尤其能確保本班學(xué)生不做諸如玩火等危險的事。

七、經(jīng)常注意觀察教室、衛(wèi)生區(qū)、宿舍及所轄范圍內(nèi)的電路是否安全，有無安全隱患，設(shè)施是否存在安全隱患，發(fā)現(xiàn)隱患立即上報學(xué)校進(jìn)行處理。

八、密切觀察教室動向，若發(fā)現(xiàn)異常（如墻壁傾斜或出現(xiàn)裂痕，房基下陷等）立即上報學(xué)校處理。緊要關(guān)頭要挺身而出，沉著冷靜，果斷處理突發(fā)事件，確保學(xué)生安全。

或教師允許，不得讓學(xué)生獨自離開學(xué)校。

十、參加學(xué)校或者班級組織的活動，活動前必須對學(xué)生進(jìn)行必要的安全教育，不能放任學(xué)生而不顧。 十一、班主任是班級學(xué)生安全工作的第一責(zé)任人，如遇不安全事故發(fā)生，應(yīng)采取措施進(jìn)行處理并上報學(xué)校，若因班主任失職而有不安全事故發(fā)生，要追查原因，追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。

十二、本責(zé)任書一式兩份，分別由校長和各班主任簽字后生效。一份由學(xué)校存檔，一份由班主任備查。

適用時間：2011年2月21日至2011年7月15日

校 長（簽字）：

班主任（簽字）：

年 月 日

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇十

1、認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校門衛(wèi)制度。

2、平時上班時間，學(xué)生進(jìn)校后，馬上關(guān)閉學(xué)校大門。外來人員進(jìn)校，填寫好外來人員登記表，上班時間學(xué)生出校門的，要有班主任開具的假條，方可出校。

3、學(xué)生在校發(fā)生緊急情況時，門衛(wèi)應(yīng)及時向110報警。

4、認(rèn)真做好日夜班交接工作，做好交接記錄，雙方交接完后，方可離崗；接-班人員未到崗時，當(dāng)班人員不得擅離崗位。

5、夜班工作人員，必須認(rèn)真做好學(xué)校安全保衛(wèi)工作，加強對教學(xué)大樓內(nèi)夜間巡視工作，做好關(guān)燈、關(guān)水龍頭、關(guān)窗、鎖門等安全防范工作，保證報警設(shè)備的安全使用；如遇突發(fā)事件，及時撥打電話向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告或報警。

6、門衛(wèi)應(yīng)做好消防安全工作，備好有效的滅火器材，不準(zhǔn)使用明火；應(yīng)經(jīng)常檢查電源插頭、電線，發(fā)現(xiàn)問題及時報修；熟悉并熟練操作各項技防措施。

7、熟悉并熟練操作各類技術(shù)防范設(shè)施,發(fā)生故障及時保修,并做好記錄。

8、搞好環(huán)境衛(wèi)生及供水工作，大門口里外不能有廢紙、塑料袋等垃圾；

校長 （簽字）： 分管領(lǐng)導(dǎo)簽字： 門 衛(wèi) （簽字）:

2015-9

學(xué)校安全工作事關(guān)師生個人安全，事關(guān)千家萬戶，事關(guān)社會穩(wěn)定。門衛(wèi)（學(xué)校保安）是學(xué)校安全穩(wěn)定的重中之重。為進(jìn)一步強化門衛(wèi)安全工作意識，有效防止意外事故的發(fā)生，保障學(xué)校教育教學(xué)秩序，學(xué)校特與門衛(wèi)簽定此安全目標(biāo)責(zé)任書。

一、目標(biāo)：

門衛(wèi)是學(xué)校安全工作的重要責(zé)任人，負(fù)責(zé)學(xué)校安全與保衛(wèi)工作，確保學(xué)校安全穩(wěn)定，為我校創(chuàng)平安校園貢獻(xiàn)力量。

二、責(zé)任要求：

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律和治保常識，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校各項規(guī)章制度，積極維護校內(nèi)秩序，服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)管理，聽從指揮，有令即行，有禁就止，做好保衛(wèi)工作。門衛(wèi)人員必須監(jiān)守工作崗位,堅持24小時有人值班,不擅自離工作崗位，認(rèn)真行崗位職責(zé)。按學(xué)校要求按時開門,按時關(guān)門,做到責(zé)任明確。

2、門衛(wèi)人員上崗執(zhí)勤要衣冠整齊，要文明執(zhí)勤，禮貌待人，以理服人；認(rèn)真填寫值班日記，不準(zhǔn)脫崗：無關(guān)人員不準(zhǔn)進(jìn)入門衛(wèi)室；門衛(wèi)人員要自覺愛護公共財物，搞好室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，門衛(wèi)室不準(zhǔn)存放與工作無關(guān)的個人物品和他人物品；大門內(nèi)外5米不得張貼標(biāo)語、宣傳品及廣告等。

3、凡本校人員出校門，學(xué)生必須憑班主任的證明（請假條）。自行車進(jìn)出校門一律下車推行，外來機動車輛必須減速、接受檢查，未經(jīng)準(zhǔn)許不準(zhǔn)進(jìn)入校門。

4、嚴(yán)格控制外來人員進(jìn)入校園，對來校有事人員要熱情接待，問清來意，及時與辦公室聯(lián)系，并填寫來訪人員登記單。未經(jīng)準(zhǔn)許外來人員不準(zhǔn)進(jìn)入校門。來訪者攜帶物品進(jìn)出校，應(yīng)自覺接受門衛(wèi)的檢查。

5、嚴(yán)格防止個體商販進(jìn)校銷售物品或在校門口設(shè)攤叫賣。嚴(yán)格防止生人進(jìn)校滋擾，發(fā)現(xiàn)擾亂學(xué)校治安的現(xiàn)象要挺身而出，并及時報告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，確保學(xué)校秩序正常。

6、放學(xué)巡視校園，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告。加強夜間巡邏，注意防火防盜等意外傷害事故的發(fā)生。同時根據(jù)指定任務(wù)，做好衛(wèi)生保潔工作。管好學(xué)校綠化。完成科室交辦的其他工作。

7、堅守崗位，不擅離職守，有事不能上班要及時請假。

三、獎懲措施：

1、玩忽職守，造成學(xué)校財物損失的，由門衛(wèi)按價賠償。

2、由于工作失職，在當(dāng)班時間學(xué)生出現(xiàn)嚴(yán)重問題的，對門衛(wèi)人員進(jìn)行批評、扣發(fā)工資等處理。

3、對出現(xiàn)重大責(zé)任事故，影響學(xué)校安全穩(wěn)定的，調(diào)離工作崗位。情節(jié)嚴(yán)重的，交教育行政部門或司-法-部門處理。

此責(zé)任書由學(xué)校與門衛(wèi)工作人員一式三份予以簽定，簽定之日起即生效。

胡屯鎮(zhèn)中心小學(xué)（簽名）：

門衛(wèi)姓名（簽名）：

簽定時間： 2015年 2 月

一、門衛(wèi)人員的工作職責(zé)及內(nèi)容：

1、門衛(wèi)人員必須服從校方管理、監(jiān)督及工作安排，根據(jù)安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理的各項制度盡職盡責(zé)完成相關(guān)工作。

2、門衛(wèi)人員應(yīng)樹立高度責(zé)任感，對學(xué)校安全保衛(wèi)負(fù)責(zé)。堅持預(yù)防為主的方針，加強門衛(wèi)管理，把事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。

3、門衛(wèi)人員要認(rèn)真做好守護目標(biāo)的防火、防盜，負(fù)責(zé)校內(nèi)師生人身財產(chǎn)安全，如發(fā)生案件應(yīng)立即報告派出所及學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)，并保護好現(xiàn)場，維護好現(xiàn)場秩序。

4、門衛(wèi)人員實行24小時值班制度，堅持夜間巡邏制度，作好值班記錄。

5、門衛(wèi)人員必須對校內(nèi)重點要害部位進(jìn)行巡查，做好防盜工作。

6、門衛(wèi)人員要本著對學(xué)校安全負(fù)責(zé)的精神，按學(xué)校規(guī)定，定時開關(guān)校大門，上課或課間休息時間，無特殊情況，不得讓學(xué)生隨便進(jìn)出校門。若學(xué)生請假提前離校的，必須持有班主任批準(zhǔn)的請假條（請假須登記簽名并將請假條存檔）。否則一律不得放行，杜絕發(fā)生因?qū)W生逃學(xué)而在校外發(fā)生的安全事故。發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過非正常途徑離開學(xué)校應(yīng)及時勸阻、教育，并立即報告班主任。

7、門衛(wèi)人員對未佩戴校牌的學(xué)生有權(quán)不讓其進(jìn)入校園。上課時間（包含晚自習(xí)）因遲到要進(jìn)入校園的學(xué)生，必須在確認(rèn)學(xué)生身份后才可進(jìn)入，并做好登記工作。對騎車、溜車、穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、穿奇裝異服、通過校門空隙購買物品的學(xué)生應(yīng)及時加以制止，勸其立即糾正或通過班主任要求學(xué)生限時糾正。

8、非學(xué)校師生原則上不得進(jìn)入學(xué)校。外來人員來訪確需進(jìn)入者，須驗明身份，報告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意后，按要求填寫好登記表方可進(jìn)入校內(nèi)。

1

9、門衛(wèi)人員在學(xué)生入校前20分鐘前開啟校門，上課鈴響后全關(guān)閉。放學(xué)時應(yīng)按時開啟校門，20分鐘后關(guān)閉。校門開啟后須離開值班室站立值勤，看護學(xué)生進(jìn)出學(xué)校。學(xué)校小門應(yīng)隨開隨關(guān)，任何時候不得處于開放狀態(tài)超過10分鐘。

10、在上學(xué)、放學(xué)時段（特別是下午、晚自習(xí)放學(xué)），門衛(wèi)人員有責(zé)任維護好校門口環(huán)境秩序，禁止閑雜人員在校門口周圍逗留大聲喧嘩。對在校門聚眾吵鬧影響學(xué)校教育秩序的現(xiàn)象，應(yīng)予勸阻，對嚴(yán)重影響學(xué)校教育教學(xué)秩序的，有責(zé)任報告派出所，并協(xié)助派出所處理有關(guān)事情。。校門口-交通堵塞時，應(yīng)及時疏導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)學(xué)校門口學(xué)生之間打架斗毆現(xiàn)象及時阻止并上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

11、門衛(wèi)人員應(yīng)禁止任何外來車輛進(jìn)入校內(nèi)。確實因工作或其它需要，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意，驗證許可做好車牌登記后，方可進(jìn)校。

12、周五放假時，門衛(wèi)人員必須禁止客運車輛在校門口50米內(nèi)候客，保證校門口的暢通無阻，并勒令學(xué)生不得乘坐三無車輛、超載車輛、農(nóng)用車輛、摩托車輛。

13、門衛(wèi)人員周末及寒、暑假應(yīng)作好學(xué)校的看護工作，若因看護不到位而造成的損失則從工資中扣除。

14、門衛(wèi)人員嚴(yán)格按照值班表履職盡責(zé)，并接受學(xué)校監(jiān)督。

15、門衛(wèi)人員應(yīng)認(rèn)真完成學(xué)校交辦的臨時任務(wù)，不得推諉扯皮。

二、門衛(wèi)人員評分細(xì)則

1、不服從學(xué)校管理，不遵守相關(guān)內(nèi)部規(guī)定，扣1分。

2、門衛(wèi)在崗期間，不得閑聊、打瞌睡，做與工作無關(guān)的事情，否則扣0.5分。

3、按時開、關(guān)校門，如果不嚴(yán)格執(zhí)行，每次扣0.5分。

4、不嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)安全檢查制度，對來訪人員或本校教職工態(tài)度粗魯，發(fā)生爭執(zhí)、口角，影響學(xué)校形象者，扣2分。

5、對外來人員不登記，私自放行，扣2分。

6、認(rèn)真核實學(xué)生的實際情況，不得私放學(xué)生離校；夜間、節(jié)假日、雙休日不按規(guī)定進(jìn)行校園巡視，每發(fā)現(xiàn)一次扣1分；如出現(xiàn)安全責(zé)任事故，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

2

7、不勝任工作，不能完成規(guī)定的任務(wù)，工作完成不及時，質(zhì)量不到位?？?分。

8、擅離職守、無故脫崗者，扣3分。

三、責(zé)任追究

1、嚴(yán)格按照責(zé)任人責(zé)任目標(biāo)和學(xué)校保安崗位職責(zé)考核辦法逗硬考核、落實。

2、因執(zhí)行學(xué)校管理規(guī)定不力或失誤等造成的一切后果，均由責(zé)任人承擔(dān)責(zé)任。

學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)簽 字： （學(xué)校蓋章）

門 衛(wèi) 人 員 簽 字：

2015年3月 日 3

為了加強學(xué)校門衛(wèi)值班工作，確保學(xué)校和教師宿舍樓的財產(chǎn)安全，維護學(xué)校的正常秩序。經(jīng)學(xué)校研究決定，制定本責(zé)任書。學(xué)校門衛(wèi)要監(jiān)守崗位，認(rèn)真履行以下職責(zé)。

1、全天值班，看守好學(xué)校大門（含雙休日、節(jié)假日）。擅自離崗，經(jīng)核實后一次扣門衛(wèi)值班人員人民幣5元。以學(xué)校教師舉報、2人作證為準(zhǔn)。若一月內(nèi)離崗5次以上，則自動解除與學(xué)校的勞務(wù)合同，由學(xué)校另選其他人擔(dān)任門衛(wèi)工作。

2、按時開關(guān)校門。上課期間一律關(guān)大門，下午上課提前30分鐘開校門，中午、下午放學(xué)按學(xué)校規(guī)定時間靜校。晚上12點后進(jìn)出校門人員，可進(jìn)行有償服務(wù)，收開門服務(wù)費一次一元。

3、上課期間，一律不得讓學(xué)生出校門，因特殊原因外出的學(xué)生，必須見班主任教師所寫的假條，并收取假條備查。因門衛(wèi)失職而使學(xué)生私自出校門的，一次扣門衛(wèi)10元，因此而造成的后果，由門衛(wèi)承擔(dān)一切責(zé)任，學(xué)校概不負(fù)責(zé)。

4、家長接送學(xué)生，要勸阻其不進(jìn)入學(xué)校里面。

5、對來人來客要進(jìn)行登記，杜絕閑雜人員進(jìn)入學(xué)校，對可疑人員要進(jìn)行盤問，跟蹤查實。每月將登記情況交分管領(lǐng)導(dǎo)檢查，若工作不負(fù)責(zé)任，敷衍了事，每月扣門衛(wèi)10元。

6、對攜帶物品（含自行車）出、入校門者要警惕詢問，經(jīng)核實后方可放行。學(xué)校物品未經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意（見手續(xù)）出校門的不準(zhǔn)放行，如發(fā)現(xiàn)異常情況，立即報告學(xué)校和有關(guān)部門。因門衛(wèi)失職造成的損失，概由門衛(wèi)承擔(dān)一切賠償責(zé)任。

7、自行車一律停放在車棚內(nèi)（宿舍樓除外），其他地方不得停放自行車。停入車棚內(nèi)的車輛被偷,門衛(wèi)要按值賠償。

8、每天要隨時保持校門通暢及周邊的清潔衛(wèi)生。

9、本責(zé)任書一式兩份，一份學(xué)校存檔，一份由門衛(wèi)保存。從簽字之日起生效，有效期為一年。門衛(wèi)責(zé)任人在上崗期間，應(yīng)全面履行以上職責(zé)。

東邊小學(xué)法人代表簽：

字東邊小學(xué)門衛(wèi)簽字：

東邊小學(xué)工人崗位說明書

東邊小學(xué)工人應(yīng)該履行以下崗位職責(zé):

1、履行學(xué)校油印及領(lǐng)送資料等工作。

2、負(fù)責(zé)學(xué)校的電路維修與暢通,安全用電,節(jié)約用水,查宿舍樓水電氣表工作。

3、維修學(xué)校水管龍頭,門窗.門鎖.電話線路等工作,負(fù)責(zé)學(xué)校大小會議室的請潔衛(wèi)生及送開水工作。

4、負(fù)責(zé)學(xué)校保安及護校,進(jìn)行安全檢查維護工作。

5、進(jìn)行學(xué)?；▓@.草坪的綠化管理,學(xué)生的開水供應(yīng)工作。

6、負(fù)責(zé)學(xué)校及學(xué)校宿舍樓的衛(wèi)生保潔工作,隨時保持地面干凈清潔。

7、監(jiān)守崗位,遵守制度,努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他臨時工作。

東邊小學(xué)安全、后勤人員職責(zé)分工表

舍樓水電氣表(單月),維修學(xué)校水龍頭、修理電器、電話線路,綜合樓六樓多功能活動室的清潔衛(wèi)生打掃(單周),綜合樓洗手池瓷磚的沫洗與打整工作(單周)每周一次。每天中午11：15分和下午學(xué)生開始放學(xué)到全校學(xué)生離校完這段時間在校門口街上負(fù)責(zé)安全，主要是車輛的蔬疏導(dǎo)。課間安全巡查。下午放學(xué)后的靜校工作。協(xié)助完成學(xué)校臨時安排的其他工作。

趙強： 學(xué)校的安全與保衛(wèi),進(jìn)行廁所及周邊的安全守護,學(xué)生到校情況登記,監(jiān)督節(jié)約用水電,查宿舍樓水電氣表（雙月),維修學(xué)校門窗.門鎖,綜合樓六樓多功能活動室的清潔衛(wèi)生打掃(雙周),綜合樓洗手池瓷磚的沫洗與打整工作(雙周)每周一次。每天中午11：15分和下午學(xué)生開始放學(xué)到全校學(xué)生離校完這段時間在校門口街上負(fù)責(zé)安全，主要是學(xué)生和家長的疏導(dǎo)、違紀(jì)學(xué)生和學(xué)生列隊放學(xué)情況的登記。課間安全巡查。下午放學(xué)后的靜校工作。協(xié)助完成學(xué)校臨時安排的其他工作。

徐宗金：學(xué)校本部與分校的花園,草坪,樹木的管理，施肥除草澆水治蟲，修剪等工作,學(xué)生溫開水的供應(yīng),每天上午二次,下午一次,保溫桶的管理。協(xié)助完成學(xué)校臨時安排的其他工作。

舒萬蓮：學(xué)校教學(xué)區(qū)過道.操場.梯間.通道的清潔衛(wèi)生保潔,服從校醫(yī)檢查指揮,學(xué)校廁所的清潔衛(wèi)生,每天下午放后,沖洗干凈,白天保持清潔,廁所外面洗手池瓷磚每天要沫洗干凈,干凈;綜合樓六樓上面的廁所每周打掃二次,榮譽室內(nèi)的清潔衛(wèi)生每天打掃干凈。學(xué)校宿舍樓區(qū)的衛(wèi)生保潔工作,每天提走各家門前的垃圾口袋,打掃過道和梯間清潔衛(wèi)生,隨時保持地面的清潔,。協(xié)助完成學(xué)校臨時安排的其他工作。

馮培友：學(xué)校本部的值班工作,看守好學(xué)校大門,按時開關(guān)校門,上課期間一律不得讓學(xué)生出校門,對來人來客進(jìn)行登記,負(fù)責(zé)學(xué)校車棚的管理和清潔衛(wèi)生打掃,車棚內(nèi)車輛被盜要負(fù)責(zé)按值賠償,校門口和大過道的清潔衛(wèi)生要隨時打掃干凈。夜間要進(jìn)行巡查。協(xié)助完成學(xué)校臨時安排的其他工作。

李金成：學(xué)校西城分校的門衛(wèi)值班,看守好學(xué)校大門,按時開關(guān)校門,保護學(xué)校的財產(chǎn)與安全,每天下午放學(xué)后沖洗廁所,打掃校門口和值班室門前的清潔衛(wèi)生,看好教師上班的車輛。每天為學(xué)生提供開水上、下各一次。協(xié)助完成學(xué)校臨時安排的'其他工作。

馬景達(dá)：負(fù)責(zé)分校的保安與護校,安全檢查,資料領(lǐng)送,電路的維修與暢通,監(jiān)督節(jié)約用水電,維修學(xué)校水龍頭、修理電器、電話線路。每天中午和下午學(xué)生開始放學(xué)到全校學(xué)生離校完這段時間在校門口負(fù)責(zé)安全。學(xué)生到校情況登記。課間安全巡查。協(xié)助完成學(xué)校臨時安排的其他工作。

東邊小學(xué)安全制度

1、學(xué)校成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組，校長是安全第一責(zé)任人。全校教職工都是安全責(zé)任人。

2、各班堅持晨檢工作，把晨檢內(nèi)容記在班主任手冊上。發(fā)現(xiàn)病情應(yīng)及時上報負(fù)責(zé)安全的校醫(yī)處；發(fā)現(xiàn)學(xué)生未到校，應(yīng)及時了解情況，及時上報到趙強處登記，及時通知家長，若有情況沒有報，一次扣1分；放學(xué)后，必須要求學(xué)生立即離?；丶?，否則造成后果，由班主任負(fù)責(zé)。

3、學(xué)生集隊、集會、課間操活動、集中考試等大型活動排隊入場時，班主任教師走在隊伍的前面，本班學(xué)生在教師后面，隊伍應(yīng)做到快、靜、齊，如果隊伍散亂或不守紀(jì)律情況發(fā)生，一次扣班級1分；各樓道管理人員和課間樓層安全人員（含臨時按排的管理人員），應(yīng)準(zhǔn)時到崗，如發(fā)現(xiàn)不在崗一次扣2分。如果有意外事故發(fā)生，將追究全部責(zé)任。

4、嚴(yán)格學(xué)生到校和離校時間：學(xué)生到校時間早上為7：50，中午為2：00（2：30），如果發(fā)現(xiàn)早到1人次扣班級考核分0.2分；下午靜校時間為5：30（6：00）如果全班沒有放學(xué)則一次扣班主任（任課教師）1分，出現(xiàn)的任何事故由該教師負(fù)責(zé)，學(xué)校規(guī)定的特殊情況除外。由趙強登記。

5、各教師必須把安全放在首位。上課前必須先清查學(xué)生是否到齊，若有缺課學(xué)生，及時處理，及時上報學(xué)校，課堂上出了安全事故，由該教師全權(quán)負(fù)責(zé)，如果處理不及時或不上報一次扣1分，由此而引起的后果自負(fù)；教師應(yīng)上好安全健康課，宣傳好安全健康知識。學(xué)校于半期、期未抽查學(xué)生，查實未上扣5分。

6、學(xué)校每年舉行一次法制、安全專題講座，資料由負(fù)責(zé)安全的教師收集。

7、上課時間，門衛(wèi)不得放出去一個學(xué)生，非學(xué)校人員車輛，未經(jīng)允許不得放入學(xué)校來，除每人次扣2分外，造成后果由門衛(wèi)負(fù)責(zé)。

8、每期開校前，先檢查隱患，再寫報告審批，同意后方可開學(xué)，每個月一次安全檢查，放假期間，必須安排人員值班，護校。

9、堅持排隊放學(xué)。上午、下午上最后一節(jié)課的教師應(yīng)組織學(xué)生排隊放學(xué)，負(fù)責(zé)放學(xué)的教師走在隊伍前面，到校門口才能停下讓學(xué)生自由走；舉班牌的學(xué)生必須走到校門口才能返回放班牌，若隊伍不整齊扣該班考核分0.2—1分；任課教師沒有組織或組織不好扣任課教師每次2分；值周教師、門衛(wèi)必須到校門口負(fù)責(zé)疏散學(xué)生，發(fā)現(xiàn)缺一次扣考核分1分；留下服務(wù)學(xué)生可給其他班后面走，也可自行排隊放學(xué)，如果亂跑或追打，每人次扣班級考核分0.2—1分。放學(xué)后教師已經(jīng)離?；蚪處熼_會，教室里不能留有學(xué)生，發(fā)現(xiàn)一次扣每人次0.2分,若全班沒有放學(xué),一次扣任課教師10分,并全校通報。

10、負(fù)責(zé)安全的教師和班主任必須堅持報告制度，按時完成所有安全資料，協(xié)助學(xué)校檢查和處理安全事故。并負(fù)責(zé)清理教室里對學(xué)生有傷害性的物品。

11、上課時學(xué)生應(yīng)在教師的視線內(nèi)，如有意外發(fā)生，（每次扣任課教師1分）及時處理，及時報告，如造成后果由任課教師負(fù)責(zé)。凡不在本班教室上課，學(xué)生必須排隊進(jìn)入指的地點，在教室排隊時由班主任教師負(fù)責(zé)，上課教師提前迎接學(xué)生；下課時由任課教師排好隊送學(xué)生離開上課地點。特規(guī)定一、二年級由上課教師在教室門口接學(xué)生。如果在學(xué)行走中出現(xiàn)意外一次扣任課教師1分。教師已離?；蜷_會，學(xué)生不能留在教室，發(fā)現(xiàn)一次扣5分。

12、課間安全 。學(xué)生課間安全原則上實行上管下（即上當(dāng)堂課的教師應(yīng)負(fù)責(zé)上課及下課期間學(xué)生的安全）。嚴(yán)禁學(xué)生在過道、樓梯間活動，發(fā)現(xiàn)一次扣0.5分；杜絕學(xué)生的追打、劇烈活動行為，發(fā)現(xiàn)一次扣0.5分；學(xué)生發(fā)生打架、斗歐行為，一次扣1分；發(fā)生一次傷害事故扣班上0.2-5分；各樓層值周教師必須到崗督促學(xué)生，沒有到崗一次扣2分，如果有意外事故發(fā)生，將追究全部責(zé)任；門衛(wèi)、安全管理人員加強巡視，并做好相應(yīng)記載，如果巡視人員不到位，一次扣1分。

14、學(xué)校實行安全工作堅持“一崗雙責(zé)”， 責(zé)任追究制，并給所有考核持鉤，責(zé)任層層負(fù)責(zé)制，堅決執(zhí)行“一票否決制”，原則上誰出問題誰負(fù)責(zé)。堅決杜絕體罰和變相體罰學(xué)生的情況發(fā)，違者將重處。

15、班級扣分記入每月班主任考核中。教師扣分記入期末教師個人安全考核分中，（每期每人考核基礎(chǔ)分為100分）。

16、扣分來源處：校醫(yī)（意外傷害）、門衛(wèi)（學(xué)生違紀(jì)違規(guī)記載）、值周（每天巡查記載）、年級組長（各種資料的檢查、收集上交）、教務(wù)處（巡課、查課記載）、少先隊（各種活動檢查記載）、學(xué)校安全管理人員的抽查情況。

東邊縣東邊小學(xué)

安全工作目標(biāo)管理責(zé)任書

1、為進(jìn)一步搞好學(xué)校安全工作，確保全校師生在新的學(xué)年里有一個安全、舒適的工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，使我校安全工作再上一個新臺階，根據(jù)各級各部門有關(guān)安全教育工作的文件、通知精神，結(jié)合學(xué)校與上級部門簽訂的相關(guān)責(zé)任書，特制定本責(zé)任書。

2、本責(zé)任書由各部門、各班主任、樓道值周教師、各科任教師等向?qū)W校安全工作領(lǐng)導(dǎo)組組長簽訂。

3、本責(zé)任書期限從2015年9 月1 日起至2015年8月31日止。（為期一年）

4、責(zé)任書簽訂后，責(zé)任人向?qū)W校安全工作領(lǐng)導(dǎo)組繳100元安全、衛(wèi)生責(zé)任保證金。（學(xué)校將先在教師期末獎金中拿100元作為責(zé)任人的責(zé)任金）。

5、本責(zé)任書考評工作，由學(xué)校行政組織進(jìn)行。除平時不定期檢查外，每期期終將考核檢查一次，年終進(jìn)行安全工作考核總評。

（8）、堅持排隊放學(xué)。上午、下午上最后一節(jié)課的教師應(yīng)組織學(xué)生排隊放學(xué)，值周教師、門衛(wèi)必須到校門口負(fù)責(zé)疏散學(xué)生；學(xué)生課間安全原則上實行上管下（即上當(dāng)堂課的教師應(yīng)負(fù)責(zé)上課及下課期間學(xué)生的安全）。

7、懲：（1）安全工作獎懲標(biāo)準(zhǔn)詳見《學(xué)校安全工作制度》和《班級目標(biāo)考評細(xì)則》。

（2）對在安全工作中做出成績的部門與個人，責(zé)任金按《學(xué)校工作計劃》發(fā)放，并參照有關(guān)規(guī)定發(fā)獎。（3）對在安全工作中行為不力，出現(xiàn)差錯、安全未達(dá)標(biāo)的部門與個人，責(zé)任金按有關(guān)規(guī)定降發(fā)或不發(fā)，并取消責(zé)任人年度評優(yōu)選先資格，并追究責(zé)任人的相關(guān)責(zé)任。（4）全體教師應(yīng)牢固樹立安全重于泰山的意識，做到安全工作警鐘長鳴、長抓不懈；學(xué)校實行安全工作責(zé)任層層負(fù)責(zé)制，一票否決制，責(zé)任追究制，原則上誰出問題誰負(fù)責(zé)。

8、為確保責(zé)任書目標(biāo)的實現(xiàn)，全校教師務(wù)必認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校各項工作計劃和各類考評制度以及本責(zé)任書的內(nèi)容，吃透精神，堅持“一崗雙責(zé)”，積極配合學(xué)校搞好安全工作。

9、責(zé)任書一式二份，分別由學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)組與教師個人各持與一份。

簽字

東邊縣東邊小學(xué)校長： 各部門、室、個人：

年 月 日

東邊縣東邊小學(xué)安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組

年 月 日

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇十一

為了進(jìn)一步打造一流平安校園，確保我校重點要害部位的安全，保障教學(xué)、教研的順利進(jìn)行，根據(jù)《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》規(guī)定，簽定本責(zé)任書。

二、部門在責(zé)任期內(nèi)應(yīng)達(dá)到以下目標(biāo)。

1、部門責(zé)任人為第一責(zé)任人。各部門責(zé)任人要履行職責(zé)，發(fā)揮作用，定期分析本部門的安全管理工作，適時檢查本部門的重點要害部位。

2、根據(jù)本部門實際情況，制定安全管理制度并嚴(yán)格執(zhí)行。

3、積極采取人力、設(shè)施、技術(shù)防范措施。

4、開展經(jīng)常性的安全檢查，及時整改隱患。檢查本部門的門窗、水電、滅火器材、消防通道、水電線路等，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。

5、加強重點要害部位人員的安全教育與管理。對相關(guān)的工作人員定期進(jìn)行防火、防爆、防盜、防事故等安全知識教育和滅火基本技能訓(xùn)練。

6、積極配合公安、保衛(wèi)部門的安全檢查工作，對公安保衛(wèi)部門提出的不安全因素、事故隱患要認(rèn)真按期整改。

7、采取積極主動的態(tài)度及時處置、化解部門內(nèi)部不安全因素，杜絕發(fā)生重大事件。

8、部門內(nèi)部不發(fā)生刑事案件。

9、部門內(nèi)部不發(fā)生治安案件。

10、部門內(nèi)部無違法犯罪人員。

11、部門內(nèi)部無人被治安處罰。

12、部門內(nèi)部無違章操作事故或治安事件。

13、部門內(nèi)部不發(fā)生火警、火災(zāi)事故。

三、檢查、驗收。

本責(zé)任書責(zé)任期為一年，期滿寫出總結(jié)材料。由安全工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)檢查驗收。在責(zé)任期內(nèi)，由于部門責(zé)任人對安全工作不重視，本部門組織不健全，責(zé)任不落實而發(fā)生重大事故、重大案件的除追究相關(guān)人員的責(zé)任外，對部門責(zé)任人也要進(jìn)行紀(jì)律處分。

甲方：乙方：

平安校園領(lǐng)導(dǎo)小組。

（蓋章）。

組長簽名：責(zé)任人簽名：

年月日年月日。

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇十二

作業(yè)是學(xué)校教育教學(xué)管理工作的重要環(huán)節(jié)，是課堂教學(xué)活動的必要補充。要遵循教育規(guī)律、堅持因材施教，嚴(yán)格執(zhí)行課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)計劃，堅持小學(xué)一年級零起點教學(xué)。在課堂教學(xué)提質(zhì)增效基礎(chǔ)上，切實發(fā)揮好作業(yè)育人功能，布置科學(xué)合理有效作業(yè)，幫助學(xué)生鞏固知識、形成能力、培養(yǎng)習(xí)慣，幫助教師檢測教學(xué)效果、精準(zhǔn)分析學(xué)情、改進(jìn)教學(xué)方法，促進(jìn)學(xué)校完善教學(xué)管理、開展科學(xué)評價、提高教育質(zhì)量。

確保小學(xué)一二年級不布置書面家庭作業(yè)，可在校內(nèi)安排適當(dāng)鞏固練習(xí)；小學(xué)其他年級每天書面作業(yè)完成時間平均不超過60分鐘；周末、寒暑假、法定節(jié)假日也要控制書面作業(yè)時間總量。

根據(jù)學(xué)段、學(xué)科特點及學(xué)生實際需要和完成能力，合理布置書面作業(yè)、科學(xué)探究、體育鍛煉、藝術(shù)欣賞、社會與勞動實踐等不同類型作業(yè)。鼓勵布置分層作業(yè)、彈性作業(yè)和個性化作業(yè)，科學(xué)設(shè)計探究性作業(yè)和實踐性作業(yè)，探索跨學(xué)科綜合性作業(yè)。切實避免機械、無效訓(xùn)練，嚴(yán)禁布置重復(fù)性、懲罰性作業(yè)。

要將作業(yè)設(shè)計作為校本教研重點，系統(tǒng)化選編、改編、創(chuàng)編符合學(xué)習(xí)規(guī)律、體現(xiàn)素質(zhì)教育導(dǎo)向的基礎(chǔ)性作業(yè)。教師要提高自主設(shè)計作業(yè)能力，針對學(xué)生不同情況，精準(zhǔn)設(shè)計作業(yè)，根據(jù)實際學(xué)情，精選作業(yè)內(nèi)容，合理確定作業(yè)數(shù)量，作業(yè)難度不得超過國家課程標(biāo)準(zhǔn)要求。

教師要充分利用課堂教學(xué)時間和課后服務(wù)時間加強學(xué)生作業(yè)指導(dǎo)，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)和時間管理能力，指導(dǎo)學(xué)生基本在校內(nèi)完成書面作業(yè)。

教師要對布置的學(xué)生作業(yè)全批全改，不得要求學(xué)生自批自改，強化作業(yè)批改與反饋的育人功能。作業(yè)批改要正確規(guī)范、評語恰當(dāng)。通過作業(yè)精準(zhǔn)分析學(xué)情，采取集體講評、個別講解等方式有針對性地及時反饋，特別要強化對學(xué)習(xí)有困難學(xué)生的輔導(dǎo)幫扶。

嚴(yán)禁給家長布置或變相布置作業(yè)，嚴(yán)禁要求家長批改作業(yè)。引導(dǎo)家長樹立正確的教育觀念，切實履行家庭教育主體責(zé)任，營造良好家庭育人氛圍，合理安排孩子課余生活，與學(xué)校形成協(xié)同育人合力；督促孩子回家后主動完成學(xué)校布置的作業(yè)，引導(dǎo)孩子從事力所能及的家務(wù)勞動，激勵孩子堅持進(jìn)行感興趣的體育鍛煉和社會實踐；不額外布置其他家庭作業(yè)。

教師合理安排作業(yè)，杜絕校外培訓(xùn)機構(gòu)可趁之機。

完善作業(yè)管理細(xì)則，明確具體工作要求，并在校內(nèi)公示。切實履行作業(yè)管理主體責(zé)任，加強作業(yè)全過程管理，每學(xué)期初對學(xué)生作業(yè)作出規(guī)劃，加強年級組、學(xué)科組作業(yè)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，合理確定各學(xué)科作業(yè)比例結(jié)構(gòu)，建立作業(yè)總量審核監(jiān)管和質(zhì)量定期評價制度。

把作業(yè)設(shè)計、批改和反饋情況納入對教師專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)業(yè)績的考核評價。

責(zé)任人（簽字）：xxx。

時間：20xx年x月。

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇十三

為強化各部門主管的安全意識，責(zé)任到人、工作到位，更有效地做好我校的安全工作，確保正常的教學(xué)和生活秩序，為全體師生創(chuàng)造安全。和諧的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境。特與少先隊簽定安全責(zé)任書。

一、宣傳、貫徹上級有關(guān)安全管理工作的方針、政策、法律、法規(guī)、對學(xué)生實施安全教育及管理，引導(dǎo)學(xué)生健康成長。

二、對學(xué)生的.安全教育及管理，要預(yù)防為主，本著保護學(xué)生、教育先行、明確責(zé)任、教管結(jié)合、實事求是、妥善處理的原則，做好教育管理工作。

三、對學(xué)生安全教育及管理作為一項經(jīng)常性工作，列入政教處工作的重要議事日程，加強領(lǐng)導(dǎo)，開展安全教育及安全知識普及的活動，增強學(xué)生的安全意識和法制觀念，提高學(xué)生自我防范能力。

四、學(xué)生安全教育應(yīng)根據(jù)不同時期及學(xué)生的特點，在各種教學(xué)活動和日常生活中特別是節(jié)假日前適時進(jìn)行，并善于利用已發(fā)生的安全事故教育學(xué)生，防患于未然。根據(jù)環(huán)境、季節(jié)及有關(guān)規(guī)律進(jìn)行防盜、防火、防病、防事故等方面的教育，并使之經(jīng)?；?、制度化。

五、對學(xué)生進(jìn)行安全教育還需注重心理疏導(dǎo)，加強思想政治工作，教育學(xué)生注意保持健康的心理狀態(tài)，幫助學(xué)生克服各種原因造成的心理障礙，把事故消除在萌芽狀態(tài)。

六、組織學(xué)生大型活動，須經(jīng)學(xué)校同意。組織大型活動時要事先定出活動方案及應(yīng)急預(yù)案并報學(xué)校進(jìn)行審查。

七、學(xué)生在校內(nèi)發(fā)生任何事故政教處要及時報告學(xué)?；蛳嚓P(guān)部門，并迅速采取措施控制事態(tài)發(fā)展，把事故傷害減少到最小程度。

八、如遇緊急情況，要迅速、冷靜、有序、組織學(xué)生按緊急疏散預(yù)案中規(guī)定的路線疏散到安全地方。

九、對因忽視安全工作，管理不善，工作不負(fù)責(zé)任，玩忽職守，造成學(xué)生受到傷害、學(xué)校的財物受到損失的責(zé)任人視情節(jié)分別給以責(zé)令書面檢查、賠償損失、行政處分等處理。對當(dāng)事人同樣依據(jù)責(zé)任的大小給予相應(yīng)的處理。

十、由于不能避免的原因或自然災(zāi)害而發(fā)生的事故，由學(xué)校情處理。

十一、本責(zé)任書一式兩份，限期一年，即20xx-20xx學(xué)年度。

校長（簽字）：xxx。

少先隊總輔導(dǎo)員（簽字）：xxx。

xxx中心小學(xué)。

20xx年xx月xx日。

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇十四

為進(jìn)一步加強學(xué)校安全工作,保障廣大師生的飲食衛(wèi)生安全,維護好全體師生的就餐環(huán)境,根據(jù)上級主管部門的要求，結(jié)合學(xué)校實際,特與學(xué)校食堂負(fù)責(zé)人簽定本安全目標(biāo)責(zé)任書：

1、食堂工作人員應(yīng)作好健康檢查和培訓(xùn)，取得健康證明和培訓(xùn)合格證后方可崗。

2、食品采購定人、定責(zé)、定崗，每天采購的食品都要有登記記錄，注明名稱、數(shù)量、價格、金額等事項。采購的食品必須符合國家有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)定，必須新鮮、衛(wèi)生、清潔。必須到持有衛(wèi)生許可證和有營業(yè)執(zhí)照及質(zhì)檢合格的經(jīng)營單位采購食物，并按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行索證。

3、在操作間內(nèi)必須穿戴清潔的工作衣帽，并把頭發(fā)置于帽內(nèi)，分裝食品、售菜時戴好口罩。 處理食品原料后、便后均用肥皂及流動清洗洗手，接觸直接入口食品之前先洗手消毒。

4、不得在食品加工和銷售間內(nèi)吸煙，不留長指甲，不涂指甲油，不戴戒指，不得面對食品打噴嚏、咳嗽及其他礙食品衛(wèi)生的行為。

5、嚴(yán)禁采購以下食物：

一是腐-敗變質(zhì)、油脂酸敗、霉變、生蟲、污穢不潔，混有異物或其他感官性狀異常，含有毒、有害物質(zhì)或被有毒物質(zhì)污染，可能對人體健康有害的食品。二是未經(jīng)生豬產(chǎn)品衛(wèi)生檢驗不合格的肉類及制品。 三是超過保質(zhì)期或不符合食品標(biāo)簽的定型包裝食品。四是其他不符合食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求的食品，包括半成品。

6、洗滌、消毒餐飲具所使用的洗滌劑、消毒劑必須符合食品洗滌劑、消毒劑的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求,已消毒和未消毒的餐飲具應(yīng)分開存放，并在餐飲具儲存柜上有明顯標(biāo)記。

7、認(rèn)真做好蔬菜農(nóng)藥檢測工作，對蔬菜、豆制品、肉類每次有記錄，并

48小時留樣。對達(dá)不到食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和不符合衛(wèi)生要求的食品要堅決清退。

8、餐飲具洗刷消毒要以一刮二洗三沖四消毒五保潔的程序操作，餐飲具使用前必須洗凈、消毒、符合國家有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，未經(jīng)消毒的餐飲具嚴(yán)禁使用。餐飲具保結(jié)柜應(yīng)每天清洗消毒，保持潔凈。

9、食堂工作人員患有皮炎及痢疾、肝病等傳染性疾病，不得上崗操作。

10、成品（食物）存放實行“四隔離”。1、生與熟隔離。2、食物與雜物隔離。3、成品與半成品隔離。4、食物與天然水隔離。

11、用具實行“四過關(guān)”。1、洗 2、刷 3、沖 4、消毒

12、個人衛(wèi)生做到“四勤”。1、勤洗手剪指甲。2、勤洗澡理發(fā)。3、勤洗衣服、被褥。4、勤洗換工作衣帽。

13、食堂工作人員自覺接受校膳管會的監(jiān)督，虛心聽取師生的意見，不斷改進(jìn)，提高飯菜質(zhì)量，增加菜品種，在色、香、味上下功夫。

14、 嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和飲食衛(wèi)生“五四”制保持廚房、飯廳及周圍環(huán)境整潔，物品擺放有序、定位，講究個人衛(wèi)生，上班時間必須穿戴工作衣帽。食堂工作人員必須全心全意為教育、教學(xué)服務(wù)、為師生服務(wù)。自覺遵守食堂規(guī)章制度，盡心盡職為食堂做好各項工作。

15、對于上級部門和膳管會提出的建議和整改措施要堅決執(zhí)行、落實和完善。

以上目標(biāo)責(zé)任書，希望食堂第一責(zé)任人認(rèn)真貫徹執(zhí)行，由于疏于管理和措施不力而造成的學(xué)生安全責(zé)任事故，將依法追究責(zé)任人的法律責(zé)任。

學(xué)校食堂責(zé)任人（簽字）： 東山鄉(xiāng)中牌小學(xué)

年 月 日 年 月 日

東山鄉(xiāng)中牌學(xué)校食堂飲食衛(wèi)生

2015年2月25日

為了使學(xué)校教育教學(xué)工作順利開展,為師生創(chuàng)造安寧和-諧的校園環(huán)境,預(yù)防食物中毒的發(fā)生,確保師生員工生命的安全。強化安全工作意識，使食品安全工作落到實處，本校特與食堂工作人員簽訂以下安全工作綜合管理目標(biāo)責(zé)任書：

1、食堂人員必須持有健康證上崗，工作時必須穿工作服，嚴(yán)格遵守《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》、《學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》和《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》，切實做好食品衛(wèi)生、設(shè)施衛(wèi)生、個人衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生，確保學(xué)生和教師就餐安全。

2、炊事人員加工食品必須蒸熟煮透。嚴(yán)禁供應(yīng)隔餐（夜）飯菜。

3、炊事用具在食品加工時必須生熟分開，用后洗凈保潔存放，必要時進(jìn)行消毒。

4、食堂剩余成品、半成品必須生、熟、葷、素分隔、分層，冷藏、冷凍保存。

5、餐具必須每餐嚴(yán)格清洗后消毒，落實保潔措施。

6、定期進(jìn)行食堂內(nèi)外環(huán)境大掃除，減少或杜絕蚊蠅的產(chǎn)生地。

7、嚴(yán)格按規(guī)范操作炊事用具，經(jīng)常檢查、保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)損壞及時上報。

9、食堂人員嚴(yán)格講究個人衛(wèi)生，不得化妝。

10、禁止非食堂工作人員隨意進(jìn)入食堂加工操作間及食品原料存放間，嚴(yán)防發(fā)生不正常事件。

11、食堂人員嚴(yán)格管理措施，認(rèn)真做好防火、防事故工作，努力做好食堂安全工作。

12、食堂從業(yè)人員在服務(wù)時應(yīng)做到：衣帽整潔，儀表大方，熱情周到，使用文明用語，不和就餐師生發(fā)生爭吵。

13、本責(zé)任書一式兩份，學(xué)校、食堂工作人員各執(zhí)一份。經(jīng)雙方簽字或蓋章生效。 學(xué)校（蓋章）：

校長（簽字）： 責(zé)任人簽字：

學(xué)校食堂安全工作責(zé)任狀

學(xué)校食堂是學(xué)校食品安全工作的重要部門。加強食堂飲食衛(wèi)生與安全是落實學(xué)校"安全第一"的基本策略。為了增強食堂的`安全防范意識，堅決杜絕意外事故的發(fā)生，落實安全工作責(zé)任制，根據(jù)食堂負(fù)責(zé)人的職責(zé)要求，特簽訂本責(zé)任書。

一、工作責(zé)任

1、注意食堂人員的身體狀況，每年要進(jìn)行體檢一次，做到人人持證上崗，保證身體健康，一旦發(fā)現(xiàn)食堂人員身體有異常，馬上催促離開工作崗位。 2、大力宣傳《食品衛(wèi)生法》和預(yù)防食物中毒的有關(guān)知識，強化食堂人員衛(wèi)生法制觀念。督促炊事人員食品知識的學(xué)習(xí)，提高炊事員衛(wèi)生意識。

3、健全食品衛(wèi)生管理制度、崗位責(zé)任制及預(yù)防食物中毒責(zé)任人制度，針對各重點環(huán)節(jié)落實相應(yīng)的措施。

4、加大衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施的投入改建，及時修理一些設(shè)施、設(shè)備，嚴(yán)格功能分區(qū)，做到布局合理，防止交叉污染。

5、全面安排布置食堂衛(wèi)生工作，抓好食堂管轄的室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，做到無灰塵、無污染、無油污，水溝要干凈、暢通、無異味。

6、加強食物監(jiān)督，經(jīng)常性地檢查食物情況，嚴(yán)禁生食水產(chǎn)品（海產(chǎn)品）上桌供應(yīng)，不得購買變壞、污染的食物，熟食、冷盆菜時間不得超過4小時。 7、加強餐用器具的消毒工作，每次用餐后其用具都必須進(jìn)行消毒。水池、鍋及其他用具都要及時清洗干凈。

8、經(jīng)常督促全體炊事人員養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣和操作制度，工作時穿戴工作衣、工作帽，不戴首飾。要求天天搞好個人衛(wèi)生，勤洗澡、勤剪指甲、勤洗頭理發(fā)、勤換衣。

9、督促炊事人員注意用電、煤氣的安全，對用電、用氣結(jié)束時，要馬上關(guān)閉。食堂門窗及時關(guān)好，人一旦離開隨手關(guān)門關(guān)窗。

10、按食品衛(wèi)生制度，督促炊事人員搞好食品衛(wèi)生：做到生熟刀與案板分開，洗葷、蔬菜水池分開，清洗炊具做到一刮二洗三消毒四沖五保潔。

11、按不同的季節(jié)消殺四害，尤其夏秋兩季作為蚊、蠅、蟑的消殺季，堅持采用綜合治理，做到無蚊蠅蟑螂。

12、嚴(yán)格食品原料的定點采購和索證制度，確保來源的安全可靠。

13、經(jīng)常關(guān)注食堂的用餐情況，一旦發(fā)生特殊情況馬上報告。

二、處理

1、食堂負(fù)責(zé)人違反上述有關(guān)規(guī)定，有失責(zé)行為，由領(lǐng)導(dǎo)班子會議研究，給予一定的處理。

2、發(fā)生飲食事故，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子研究，經(jīng)予嚴(yán)肅的處理,嚴(yán)重的交由上級部門或司法機關(guān)處理。

三、本責(zé)任書一式兩份，食堂負(fù)責(zé)人和學(xué)校各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效，有效期為一年。

學(xué)校（蓋章）

主管領(lǐng)導(dǎo)：（簽字）

食堂負(fù)責(zé)人 勝橋完小 年 月 （簽字）

為加強食堂安全防范意識，堅決杜絕意外事故的發(fā)生，落實安全工作責(zé)任制，根據(jù)食堂負(fù)責(zé)人的職責(zé)要求，特簽訂本責(zé)任書。

1、注意食堂人員的身體狀況，每年要進(jìn)行一次體檢，做到人人持證上崗，保證身體健康，一旦發(fā)現(xiàn)食堂人員身體有異常，馬上催促其離開工作崗位。

2、大力宣傳《食品衛(wèi)生法》和預(yù)防食物中毒的有關(guān)知識，強化食堂人員衛(wèi)生法制觀念。督促炊事員學(xué)習(xí)有關(guān)食品衛(wèi)生知識，提高炊事員衛(wèi)生意識。

3、健全食品衛(wèi)生管理制度、崗位責(zé)任制及預(yù)防食物中毒責(zé)任人制度，針對各重點環(huán)節(jié)落實相應(yīng)的措施。

4、加大衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施的投入改建，及時修理一些設(shè)施、設(shè)備，嚴(yán)格功能分區(qū)，做到布局合理，防止交叉污染。

5、全面安排布置食堂衛(wèi)生工作，抓好食堂管轄的室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，做到無灰塵、無污染、無油污，水溝要干凈、暢通、無異味。

6、加強食物監(jiān)督，經(jīng)常性地檢查食物情況，嚴(yán)禁生食水產(chǎn)品（海產(chǎn)品）上桌供應(yīng)，不得購買變壞、污染的食物，熟食、冷盆菜時間不得超過4小時。

7、加強餐具、用器具的消毒工作，每次用餐后其用具都必須進(jìn)行消毒。水池、鍋及其他用具都要及時清洗干凈。

8、經(jīng)常督促全體炊事人員養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣和操作制度，工作時穿工作服、戴工作帽。要求天天搞好個人衛(wèi)生，勤洗澡、勤剪指甲， 食堂是學(xué)校安全工作的重要部門。加強食堂飲食衛(wèi)生與安全管理是落實學(xué)?！鞍踩谝弧钡幕静呗?。

9、督促炊事人員注意用電、煤氣的安全，用電、用氣結(jié)束時，要馬上關(guān)閉。食堂門窗及時關(guān)好，人一旦離開隨手關(guān)門關(guān)窗。

10、按食品衛(wèi)生制度，督促炊事人員搞好食品衛(wèi)生：做到生熟刀與案板分開，洗葷、蔬菜水池分開，清洗炊具做到一刮二洗三消毒四沖五保潔。

11、按不同的季節(jié)消殺“四害”，夏秋兩季為蚊、蠅、蟑的消殺季節(jié)，要堅持經(jīng)常投放噴灑藥物，做到無蚊蠅蟑螂。

12、安排好學(xué)生進(jìn)餐的秩序，要求學(xué)生排隊進(jìn)入餐廳，打飯時基本保持安靜，保證學(xué)生用餐有序、衛(wèi)生。

13、經(jīng)常關(guān)注食堂的用餐情況，一旦發(fā)生特殊情況馬上報告。

食堂負(fù)責(zé)人違反上述有關(guān)規(guī)定，有失責(zé)行為，由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子會議研究，給予一定的處理。發(fā)生飲食事故，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子研究，經(jīng)予嚴(yán)肅的處理；嚴(yán)重的交由上級部門或司法機關(guān)處理。

本責(zé)任狀一式兩份，學(xué)校和 食堂管-理-員各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。

總務(wù)主任： 食堂管-理-員：

烏丹鎮(zhèn)中心小學(xué)

2011年3月8日

為確保師生人身安全，根據(jù)上級有關(guān)安全工作要求，本著服務(wù)師生，安全第一的原則，經(jīng)學(xué)校與食堂負(fù)責(zé)人協(xié)商簽訂本責(zé)任書。

一、牢固樹立“優(yōu)質(zhì)服務(wù)，安全第一”的思想意識，強化安全防范措施，排除一切不安全因素。

二、采購糧油、蔬菜必須渠道正常、票證等手續(xù)齊全，且保證在運輸、儲藏方面無污染。

三、飯、菜熟透，不向師生供應(yīng)生冷、霉變食品，嚴(yán)防食物中毒事件發(fā)生。

四、食堂所有從業(yè)人員必須進(jìn)行健康檢查，執(zhí)證上崗。各食堂必須辦理衛(wèi)生許可證。

五、協(xié)助值日教師維護好飯場秩序，嚴(yán)防擁擠、燙傷等不安全事故的發(fā)生。

六、嚴(yán)禁閑雜人員進(jìn)入操作間。加強水源、電源管理，使用電器必須規(guī)范操作，經(jīng)常檢查線路，防止火災(zāi)發(fā)生，定期清洗水塔，保證用水衛(wèi)生。

七、要定期對食堂灶具進(jìn)行消毒，定期打掃環(huán)境衛(wèi)生，定期進(jìn)行滅蠅、滅鼠工作，認(rèn)真做好防疫工作。

八、學(xué)校要盡可能創(chuàng)造條件，為食堂正常運作提供良好環(huán)境。

九、安全工作實行責(zé)任追究制，發(fā)現(xiàn)不安全事故，視具體情況進(jìn)行嚴(yán)肅處理，重大問題交由上級機關(guān)甚至司法機關(guān)處理。

十、本責(zé)任書每學(xué)年度簽訂一次，一式三份，自簽訂之日起生效。

學(xué)校（蓋章）： 食堂負(fù)責(zé)人：

2015年3 月1 日

為確保師生人身安全，根據(jù)上級有關(guān)安全工作要求，本著服務(wù)師生，安全第一的原則，經(jīng)學(xué)校與食堂負(fù)責(zé)人協(xié)商簽訂本責(zé)任書。

一、牢固樹立“優(yōu)質(zhì)服務(wù)，安全第一”的思想意識，強化安全防范措施，排除一切不安全因素。

二、采購糧油、蔬菜必須渠道正常、票證等手續(xù)齊全，且保證在運輸、儲藏方面無污染。

三、飯、菜熟透，不向師生供應(yīng)生冷、霉變食品，嚴(yán)防食物中毒事件發(fā)生。

四、食堂所有從業(yè)人員必須進(jìn)行健康檢查，執(zhí)證上崗。各食堂必須辦理衛(wèi)生許可證。

五、協(xié)助值日教師維護好飯場秩序，嚴(yán)防擁擠、燙傷等不安全事故的發(fā)生。

六、嚴(yán)禁閑雜人員進(jìn)入操作間。加強水源、電源管理，使用電器必須規(guī)范操作，經(jīng)常檢查線路，防止火災(zāi)發(fā)生，定期清洗水塔，保證用水衛(wèi)生。

七、要定期對食堂灶具進(jìn)行消毒，定期打掃環(huán)境衛(wèi)生，定期進(jìn)行滅蠅、滅鼠工作，認(rèn)真做好防疫工作。

八、學(xué)校要盡可能創(chuàng)造條件，為食堂正常運作提供良好環(huán)境。

九、安全工作實行責(zé)任追究制，發(fā)現(xiàn)不安全事故，視具體情況進(jìn)行嚴(yán)肅處理，重大問題交由上級機關(guān)甚至司法機關(guān)處理。

十、本責(zé)任書每學(xué)年度簽訂一次，一式三份，自簽訂之日起生效。

學(xué)校（蓋章）：

分管領(lǐng)導(dǎo)：

食堂負(fù)責(zé)人：

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇十五

1、組織開展人口與計劃生育的宣傳教育，嚴(yán)格執(zhí)行縣人民政府、縣人口計劃生育局、縣教育局關(guān)于人口計劃生育的有關(guān)政策和規(guī)定，搞好孕情監(jiān)測，使已婚育齡婦女和已婚男教職工配偶計劃外生育現(xiàn)象。

2、計劃生育率達(dá)到100%，獨生子女獎勵金落實達(dá)100%。

3、在學(xué)生中，有計劃地開展生理衛(wèi)生教育，青春期教育或健康有關(guān)知識的教育。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《流動人口計劃生育管理辦法》、《湖北省人口與計劃生育條理》、和縣人口計劃生育局、縣教育局的有關(guān)文件，提高人口意識和人口素質(zhì)。

2、深刻認(rèn)識計劃生育宣傳教育是人民教師義不容辭的責(zé)任，要積極參與。

3、以身作則模范遵守計劃生育的'有關(guān)政策和法規(guī)，不折不扣地執(zhí)行縣人民政府、縣人口計劃生育局、縣教育局和學(xué)校的有關(guān)計劃生育的規(guī)定和制度。

4、協(xié)助學(xué)校搞好流動人口的管理和維護婦女兒童的合法權(quán)益等工作。

5、按照學(xué)校要求每季度參加孕檢一次，或提供孕檢證明材料一份。

學(xué)校計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員在每年對此項工作進(jìn)行逐一考核，對嚴(yán)重違反計劃生育工作政策的教工，未按有關(guān)規(guī)定孕檢"三查"嚴(yán)肅處理，并實行實行評先一票否決權(quán)制度。

責(zé)任人：xxx。

日期：20xx年xx月xx日

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇十六

為了加強學(xué)校教師隊伍建設(shè)，塑造教師良好的形象；為了完成教育教學(xué)管理工作和安全工作，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，學(xué)校同全體教師簽訂目標(biāo)責(zé)任書。內(nèi)容如下：

一、師德師風(fēng)目標(biāo)責(zé)任：

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，《長興路中心校制度》和《南陽小學(xué)管理手冊》等有關(guān)法律法規(guī)，做到學(xué)法、知法、懂法、守法，依法施教，依法治校。

2、全面貫徹黨的教育方針，愛護學(xué)生，全面關(guān)心學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、生活、健康。尊重每個學(xué)生的人格，堅持正面教育，嚴(yán)禁體罰與變相體罰學(xué)生，或譏諷、歧視、侮辱學(xué)生。

3、關(guān)心學(xué)校，處處維護學(xué)校集體榮譽，事事為學(xué)校著想，愛護公物，關(guān)心學(xué)校一草一木。認(rèn)真工作，勇跳工作重?fù)?dān)，努力完成本職工作。不在工作時間內(nèi)從事與教育教學(xué)無關(guān)的活動，不無故曠課、遲到、早退、缺課、擅自調(diào)課或請人代課。不在課堂上抽煙和使用通訊工具。

4、加強自身修養(yǎng)，說話和氣，以禮待人，尊重別人，言行舉止文明，衣著整潔，大方熱情接待家長來訪。在思想境界、文化修養(yǎng)、道德情操方面言傳身教，為人師表，凡要求學(xué)生做到的，自己首先做好，事事處處做學(xué)生表率。

5、勤奮學(xué)習(xí)，銳意進(jìn)取。努力學(xué)習(xí)政治，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)文化，提高自身政治理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力，完成規(guī)定的繼續(xù)教育任務(wù)，使自身整體素質(zhì)不斷得到提升。

6、遵守社會公共秩序，遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，服從集體，顧全全局。不參加有損國家和人民利益的活動；廉潔從教，不準(zhǔn)舉辦各類有償?shù)奶亻L班、補習(xí)班、輔導(dǎo)班、家教班，不準(zhǔn)向?qū)W生、家長“吃、拿、卡、要”或收受他們的財物。不準(zhǔn)將學(xué)生的書本、用具等物品收歸己有或挪作他用。

7、加強團結(jié)，嚴(yán)以律己，寬以待人，從學(xué)校整體利益考慮問題，待人誠懇不虛偽，不說不利于團結(jié)的話，不散布不負(fù)責(zé)任的言論，杜絕有損于同志的言行，光明正大，堅持團結(jié)，勇于開展批評與自我批評。積極為學(xué)校的建設(shè)發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。

8、加強教風(fēng)，嚴(yán)肅考風(fēng)，按照《致遠(yuǎn)實驗學(xué)校教學(xué)六認(rèn)真要求》，落實各項教學(xué)工作。積極推進(jìn)素質(zhì)教育，努力減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)，全面提高教學(xué)質(zhì)量。

二、教育教學(xué)教研目標(biāo)責(zé)任：

1、完成各種計劃、總結(jié)及學(xué)校安排的資料、表冊的上交整理工作；保質(zhì)保量認(rèn)真完成各項工作，力求有過程、有成效。

3、立足課堂，加強課堂教學(xué)研究，規(guī)范自身課堂教學(xué)行為，努力提高課堂教學(xué)效率；

4、按要求先周備課，按學(xué)科特點及教研組要求布置作業(yè)；

5、積極參加學(xué)校安排的教育教學(xué)活動。按時按要求參加校內(nèi)外各種教育活動和教研活動；

6、認(rèn)真參加課題研究，做到計劃、開題、過程資料、經(jīng)驗交流、結(jié)題、推廣，資料完整；

7、全面提高教學(xué)質(zhì)量，參加學(xué)校組織的學(xué)科測評或相關(guān)評比。

校長（簽字）： 教師（簽字）：

2015年9月14日

為使各校（園）教育教學(xué)管理更加完善，全面提升我鎮(zhèn)教育教學(xué)工作水平，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，特與各校（園）簽訂此任務(wù)書。

一、認(rèn)真貫徹教育行政會精神。積極實施“三名”工程三個系列活動，認(rèn)真提煉校園文化建設(shè)成果，科學(xué)規(guī)范行政管理，全力打造好我鎮(zhèn)“雙高雙普”攻堅戰(zhàn)。

二、繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。以典型培養(yǎng)作為推動工作的著力點，大力營造學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭做先進(jìn)的良好氛圍。

三、全面提升學(xué)校管理效能。學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理扎實，各個環(huán)節(jié)落實到位。定期召開教學(xué)專題會議，研究解決教學(xué)工作實際問題，全面提高辦學(xué)質(zhì)量。認(rèn)真開展“大學(xué)習(xí)、大聽課、大檢測”活動，專任教師每人每學(xué)期聽課不少于20節(jié)，校長不少于30節(jié)，主管教學(xué)副校長、教育主任少于40節(jié)。每學(xué)期檢查教師教案、作業(yè)批改不少于4次，并要詳細(xì)記錄檢查情況。各校組織好教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，中心學(xué)校年內(nèi)將至少開展一次鎮(zhèn)內(nèi)教師知識檢測活動。

四、積極開展校本研訓(xùn)。學(xué)校開課齊全，科學(xué)、英語課教學(xué)得到切實加強，學(xué)生綜合素質(zhì)評價工作規(guī)范。積極開展切合學(xué)校實際的“小課題”研究，成效顯著。減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)、提高教育教學(xué)質(zhì)量措施得力，教師無漏閱或讓學(xué)生代閱作業(yè)現(xiàn)象。創(chuàng)新教研活動模式，積極創(chuàng)建教研工作先進(jìn)學(xué)校、先進(jìn)教研組。

效機制。推進(jìn)校園文化建設(shè)，積極開展班主任工作“五個系列”活動，進(jìn)一步拓展以“溫馨教室”、“文化教室”為主題的班級文化建設(shè)活動，以升旗儀式、入隊儀式、重大節(jié)日教育等常規(guī)工作為切入點，提高學(xué)生思想素質(zhì)，增強團隊引領(lǐng)作用，積極創(chuàng)建優(yōu)秀少隊部。

六、落實體衛(wèi)藝工作目標(biāo)。全面落實陽光體育運動“五個堅持”，每學(xué)期組織各類體育比賽不少于3次。做好《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》測試統(tǒng)計上報工作，藝術(shù)教育活動開展經(jīng)?；?、參與面廣。

七、加強現(xiàn)代教育技術(shù)工作。定期對本校教師進(jìn)行現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)，培訓(xùn)率在95%以上。充分利用遠(yuǎn)程教育資源服務(wù)于教學(xué)，任課教師參與度90%以上，各類資源用于教育教學(xué)達(dá)到總課時的50%以上，評優(yōu)課中都能利用遠(yuǎn)教資源進(jìn)行課程整合。影視教育工作全面開展，積極組織。

八、嚴(yán)格財經(jīng)法紀(jì)。中心學(xué)校將加大監(jiān)管力度，各校適度用于學(xué)校發(fā)展，提高資金使用效益。積極推行校務(wù)、政務(wù)、財務(wù)公開，充分發(fā)揮教代會民-主監(jiān)督作用，抓好廉政建設(shè)，無“小金庫”，無違反財經(jīng)紀(jì)律和亂收費現(xiàn)象，積極創(chuàng)建“教育收費示范?！?。

九、規(guī)范教師隊伍管理。無隨便聘請代理教師、私自借調(diào)-教師或默許教師外流現(xiàn)象。教職工年度考核及專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘工作符合規(guī)定。加強校本培訓(xùn)，鼓勵教師參加繼續(xù)教育及學(xué)歷提高進(jìn)修，教師大專學(xué)歷達(dá)標(biāo)率達(dá)到90%，40歲以下教師要積極進(jìn)修，達(dá)到本科層次。

十、加強法制安全教育。認(rèn)真貫徹落實與中心學(xué)校簽訂的《2015

年度依法治教 依法辦學(xué) 規(guī)范收費行為目標(biāo)責(zé)任書》和《2015年度校園穩(wěn)定安全工作目標(biāo)責(zé)任書》，做好安全防范工作，年內(nèi)確保無安全事故發(fā)生，并積極創(chuàng)建“平安校園”、“依法治校示范校”。

十一、嚴(yán)格考試紀(jì)律?？荚嚱M織工作無差錯，考試合格率不低于

95%，畢業(yè)年級教學(xué)質(zhì)量較上年度大幅度提高。

十二、完成“雙高雙普”迎驗工作。硬件要達(dá)標(biāo)，部室要齊全，資料要規(guī)范，工作亮點要突出。

十三、完善創(chuàng)建工作長效機制。鞏固“創(chuàng)衛(wèi)”、“創(chuàng)文”成果，提升學(xué)校管理水平。積極推進(jìn)四城聯(lián)創(chuàng)工作，扎實做好“創(chuàng)?！薄ⅰ皠?chuàng)園”工作，優(yōu)化育人環(huán)境，促進(jìn)學(xué)校各項工作開展。

十四、做好人口與計劃生育綜合治理工作。學(xué)校教師無違反計劃生育政策現(xiàn)象。

十五、規(guī)范行政管理。各類文件和信訪件處理及時，檔案管理符合要求，配合中心學(xué)校和鎮(zhèn)政府做好重點人員的穩(wěn)控工作。配合時段重點工作，戶縣教育網(wǎng)上傳信息達(dá)到年度要求（定點學(xué)校20篇，非定點學(xué)校10篇）。保證按時完成中心學(xué)校安排的臨時工作任務(wù)。

本任務(wù)書一式兩份，自簽訂之日起生效。

戶縣澇店鎮(zhèn)中心學(xué)校 學(xué) 校

(蓋章) (蓋章)

中心學(xué)校校長(簽字) 校長(簽字)

二〇一三年二月二十日

為落實涼州區(qū)教育質(zhì)量工作會議精神，貫徹執(zhí)行《涼州區(qū)教育局關(guān)于進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量的意見》和蘇局量工作會議上的.講話精神，牢固樹立質(zhì)量意識和競爭意識，我學(xué)校要自上而下地掀起一個人人講質(zhì)量，人人求質(zhì)量，人人抓質(zhì)量的“教育教學(xué)質(zhì)量年”活動。因此，從現(xiàn)在起，人人要樹立危機意識，在競爭中求生存，在競爭中求發(fā)展，要在不同的崗位上為我校教育質(zhì)量的進(jìn)一步提高，作出最大的貢獻(xiàn)。結(jié)合學(xué)校教育教學(xué)管理的需要，學(xué)校與全體教師簽訂教育教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任書。

一、教育教學(xué)教研目標(biāo)

2、按時按要求完成各部門安排的資料、表冊的上交整理工作；

3、按時按要求參加校內(nèi)外各種繼續(xù)教育活動和教研活動；

4、按教導(dǎo)處要求認(rèn)真?zhèn)湔n，按學(xué)科特點及教導(dǎo)處要求完成作業(yè)量；

5、認(rèn)真完成學(xué)校安排的各種教育教學(xué)任務(wù)；

6、積極參加學(xué)校安排的教育教學(xué)活動。

7、教師的教學(xué)業(yè)績與學(xué)生考試結(jié)果掛勾。以教育局組織的考試為依據(jù)，如因教學(xué)能力太差，學(xué)生成績不能提高，嚴(yán)重影響學(xué)生的成長發(fā)展，教師本人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

8、擔(dān)任教研組長的教師，應(yīng)隨時關(guān)注教師的教學(xué)情況和學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)的情況，敢于大膽管理教師隊伍，并經(jīng)常開展教學(xué)研究和備課、作業(yè)檢查工作，不斷提高教師的教學(xué)能力。

二、教師個人承諾：

1、嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃，以人為本，因材施教，在關(guān)注學(xué)生全面素質(zhì)的發(fā)展的同時，注重學(xué)生個性發(fā)展；不把個性、特長的發(fā)展同全面發(fā)展對立起來，面向全體學(xué)生，使學(xué)生全面發(fā)展，讓學(xué)生享受優(yōu)良的教育；注重學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng)；盡量實施“參與式”教學(xué)，用激勵的語言或方式對學(xué)生做出積極的綜合評價；不因循守舊、故步自封，爭當(dāng)創(chuàng)新型的教師。

2、嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)，按《教學(xué)常規(guī)管理條例》認(rèn)真?zhèn)湔n備課，不照抄、照搬備課用書的教案，根據(jù)班級和學(xué)生實際及新課改要求編寫教案，寫出教學(xué)后記和反思；不重復(fù)使用舊教案，不無教案進(jìn)課堂隨心所欲上課。

3、熱愛學(xué)生，嚴(yán)格控制考試次數(shù)、作業(yè)量，并精心組織日?？荚嚭驮O(shè)計作業(yè)。按常規(guī)管理要求認(rèn)真批改作業(yè)，不請學(xué)生代改試卷、作業(yè)；不用作業(yè)懲罰學(xué)生，不歧視、驅(qū)趕學(xué)困生，不謾罵、侮辱學(xué)生，體罰或變相體罰學(xué)生，讓學(xué)生的人格得到健康發(fā)展。依法保障學(xué)校、學(xué)生的合法權(quán)益，在緊急時刻堅持“學(xué)生為先”的原則。

4、遵章守紀(jì)，教師必須預(yù)備鈴前到達(dá)教室，準(zhǔn)時上課、下課、不拖課，不私自調(diào)課，嚴(yán)格履行請假手續(xù)。

5、嚴(yán)格執(zhí)行作息時間。

6、認(rèn)真學(xué)習(xí)新《新課程標(biāo)準(zhǔn)》，用全新的教學(xué)理念指導(dǎo)教學(xué)實踐；自覺參加校本培訓(xùn)，并按要求寫出學(xué)習(xí)心得和教學(xué)典型個案。

7、加強學(xué)習(xí)，不斷提高能力，掌握現(xiàn)代教育技術(shù)，并能在教學(xué)中熟練運用。

8、加強教育教學(xué)的理論學(xué)習(xí)，積極參加學(xué)校的教研教改實踐活動，做到一

學(xué)期上好一節(jié)公開課、主評一節(jié)公開課、編寫一份最佳教案、撰寫一篇教學(xué)經(jīng)驗總結(jié)、聽課15節(jié)以上，真正做到教育理論與教育實踐相結(jié)合，提高實施素質(zhì)教育和新課程改革的能力。同時做好年輕教師傳幫帶工作。

9、抓好班級管理、培養(yǎng)學(xué)生良好的生活、學(xué)習(xí)及熱愛集體的文明行為習(xí)慣，做好學(xué)生鞏固工作，落實安全責(zé)任制。

10、敬業(yè)奉獻(xiàn)，服從學(xué)校分配，樂意接受各項任務(wù)；不搞有償家教，對學(xué)習(xí)困難的學(xué)生進(jìn)行義務(wù)無償輔導(dǎo)。

12、為人師表，教師個人儀表整潔、大方，不穿戴分散學(xué)生注意力的服飾；不在教室或?qū)W生面前吸煙、喝酒，不在上課時間使用手機；教師不無故中途離開課堂，不在上課時做與教學(xué)無關(guān)的事。

13、按“聯(lián)校聯(lián)生、強教為民”的要求，做好學(xué)困生、特困生的幫扶工作，按計劃填好幫扶記載、收集好有關(guān)幫扶資料。

三、獎勵與處罰：

1、獎勵：按照《教學(xué)質(zhì)量評價方案》規(guī)定，學(xué)年考試成績綜合測評對班級單科進(jìn)入全區(qū)同層次學(xué)校前三名的教師進(jìn)行表彰，并分別記一、二、三等獎；（依據(jù)教育局的獎勵，學(xué)校按相關(guān)要求全部分解到學(xué)科人頭進(jìn)行獎勵，同時在評優(yōu)評先和晉級時優(yōu)先考慮）。

2、處罰：成績綜合測評沒有進(jìn)入學(xué)校下達(dá)的目標(biāo)，校長對任課教師進(jìn)行戒免談話。班級單科成績在全區(qū)同層次學(xué)校處于后三名，該科教師應(yīng)主動找主管教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)談話，在質(zhì)量分析會上說明原因，并要寫出書面分析材料。

本責(zé)任書一式兩份，責(zé)任雙方各一份，自簽訂之日起生效。對于認(rèn)真履行承諾的教師，學(xué)校在評優(yōu)評先、職稱和崗位競聘方面給予優(yōu)先照顧；對違反責(zé)任書規(guī)定內(nèi)容的進(jìn)行嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重或在社會上造成不良影響的，由上級依法追究責(zé)任。

校長：（簽字）

教師：（簽字）

20 年 月 日

為了加強學(xué)校教師隊伍建設(shè)，塑造教師良好的形象;為了完成教育教學(xué)管理工作和安全工作，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，學(xué)校同全體教師簽訂目標(biāo)責(zé)任書。內(nèi)容如下：

一、師德師風(fēng)目標(biāo)責(zé)任

1、全面貫徹黨的教育方針，愛護學(xué)生，全面關(guān)心學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、生活、健康。尊重每個學(xué)生的人格，堅持正面教育，嚴(yán)禁體罰與變相體罰學(xué)生，或譏諷、歧視、侮辱學(xué)生。

2、關(guān)心學(xué)校，處處維護學(xué)校集體榮譽，事事為學(xué)校著想，愛護公物，關(guān)心學(xué)校一草一木。認(rèn)真工作，勇挑工作重?fù)?dān)，努力完成本職工作。不在工作時間內(nèi)從事與教育教學(xué)無關(guān)的活動，不無故曠課、遲到、早退、缺課、擅自調(diào)課或請人代課。不在課堂上抽煙和使用通訊工具。

3、加強自身修養(yǎng)，說話和氣，以禮待人，尊重別人，言行舉止文明，衣著整潔，大方熱情接待家長來訪。在思想境界、文化修養(yǎng)、道德情操方面言傳身教，為人師表，凡要求學(xué)生做到的，自己首先做好，事事處處做學(xué)生表率。

二、教育教學(xué)教研目標(biāo)責(zé)任

1、完成各種計劃、總結(jié)及學(xué)校安排的資料、表冊的上交整理工作；保質(zhì)保量認(rèn)真完成各項工作，力求有過程、有成效。

3、立足課堂，加強課堂教學(xué)研究，規(guī)范自身課堂教學(xué)行為，努力提高課堂教學(xué)效率；

4、按要求超周備課，按學(xué)科特點及教研組要求完成作業(yè)量；

5、積極參加學(xué)校安排的教育教學(xué)活動。按時按要求參加校內(nèi)外各種教育活動和教研活動；

6、認(rèn)真參加課題研究，做到計劃、開題、過程資料、經(jīng)驗交流、結(jié)題、推廣，資料完整；

7、全面提高教學(xué)質(zhì)量，參加學(xué)校組織的學(xué)科測評或相關(guān)評比。

三、安全工作目標(biāo)責(zé)任

1．主動學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)貫徹國家有關(guān)安全的法律法規(guī)，增強安全意識；

2．注重教育，經(jīng)常對學(xué)生進(jìn)行安全教育，增強學(xué)生的安全防范意識和自護自救能力。

3．加強值班教師為安全工作的第一責(zé)任人，要切實履行好崗位職責(zé)，發(fā)現(xiàn)學(xué)生進(jìn)行不安全活動及不良情緒，要及時進(jìn)行制止和教育。

4、外出時，要維護教師形象，不酗酒、不參與賭博等不健康的活動，注意人身安全，做好自我保護工作。

5、參加學(xué)校組織的各種活動，要做到遵守秩序，注意安全。

6、在工作中每位教師要關(guān)心、愛護學(xué)生，要尊重學(xué)生人格，不體罰或變相體罰學(xué)生，保護學(xué)生的合法權(quán)益，不給學(xué)生布置過量的懲罰性作業(yè)。若因體罰或變相體罰學(xué)生造成不良影響或嚴(yán)重后果的，學(xué)校視情節(jié)輕重追究其責(zé)任。

7、每位教師要教育學(xué)生在校園內(nèi)不追逐打鬧，不隨意攀登校內(nèi)建筑物，不準(zhǔn)在樓梯的扶手上滑溜和走廊的護欄上攀爬，若發(fā)現(xiàn)學(xué)生進(jìn)行不安全活動時，要及時進(jìn)行制止和教育。

8、每位教師要認(rèn)真參加值日工作，準(zhǔn)時上、下崗，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，及時處理偶發(fā)事件，勸阻學(xué)生玩不正當(dāng)?shù)挠螒?、危險性活動。如離崗或失職造成后果，追究其相應(yīng)責(zé)任。

9、任課教師在教學(xué)中必須堅守崗位，不得中途擅自離開崗位，不準(zhǔn)學(xué)生隨意私自離開教學(xué)場所，不能將學(xué)生驅(qū)趕出教室，不能以任何理由讓學(xué)生離開校園，對學(xué)生突發(fā)疾病、意外傷害等事件，要及時通知班主任或?qū)W生家長，并妥善處理。

10、任課教師上課前要清點班級人數(shù)，并做好記錄，若發(fā)現(xiàn)學(xué)生缺勤，要仔細(xì)詢問其原因，若情況異常，要及時告知班主任或值日領(lǐng)導(dǎo)，及時與家長聯(lián)系并妥善處理。

11、按時放學(xué)，未經(jīng)學(xué)校許可，不得提前放學(xué)。放學(xué)后，任課教師若滯留學(xué)生，必須自己在場，不允許出現(xiàn)學(xué)生在、老師不在的現(xiàn)象。

12、任課教師要了解和掌握基本的安全常識和急救知識，一旦發(fā)生安全事故，應(yīng)及時組織救護，保護現(xiàn)場，及時告知班主任和受傷學(xué)生的家長，并向值日領(lǐng)導(dǎo)匯報。

13、教師要嚴(yán)格執(zhí)行落實學(xué)校各項安全制度，遇到突發(fā)事件，嚴(yán)禁私自離開，要聽從指揮，服從命令，把學(xué)生安全放在首位。

四、教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任

1、教學(xué)成績定量目標(biāo)：根據(jù)上學(xué)年各年級綜合成績制定。本學(xué)年各項目標(biāo)任務(wù)務(wù)必上升10%，努力消除不達(dá)標(biāo)現(xiàn)象。

2、教學(xué)成績名次目標(biāo)：教學(xué)成績在全鎮(zhèn)測試中，單科成績不低于同科第5名。

五、特別說明：

凡具有以下行為之一者，本學(xué)年目標(biāo)責(zé)任考核為不合格。

（1）拒不服從學(xué)校工作安排的。

（2）嚴(yán)重違反學(xué)校教師辦公制度的（未辦理手續(xù)擅自離崗，上網(wǎng)做與工作無關(guān)的事，串辦公室閑聊）。

（3）玩忽職守，出現(xiàn)安全事故，造成較大影響的。

（4）向?qū)W生家長索要財物，私自為學(xué)生征訂教輔，有悖師德的。

（5）體罰或變相體罰學(xué)生、侮辱、諷刺、挖苦學(xué)生，強迫學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)或退學(xué)，造成重大社會影響的。

（6）與同事不能友好相處，工作時間嚴(yán)重失態(tài)，背后非議他人，造謠中傷，造成惡劣影響的。

（7）無理取鬧，與學(xué)生家長、社群發(fā)生爭端，造成惡劣影響的。

（8）教學(xué)態(tài)度不端正，弄虛作假，質(zhì)量檢測中出現(xiàn)嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

六、說明：

1、本責(zé)任書由教師與學(xué)校簽訂，一學(xué)年一簽訂，一式兩份，各執(zhí)一份。自簽訂之日起實行。

2、在實施過程中出現(xiàn)爭議，由學(xué)校校委會負(fù)責(zé)解釋和裁決。

校長（簽字）： 村委（簽字）：

教師（簽字）：

2015、9、1

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇十七

責(zé)任部門領(lǐng)導(dǎo)＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿＿。

＿＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿＿＿、

＿＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿＿＿。

加強教育教學(xué)管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量，是教育工作的核心內(nèi)容，為確保20xx年學(xué)校教育各項工作順利推進(jìn)并達(dá)到預(yù)期效果，現(xiàn)依據(jù)《平川區(qū)教育局xxx年重點工作》、《學(xué)校工作計劃和校歷》安排，并結(jié)合我校實際情況，特制定本崗位目標(biāo)責(zé)任書：

進(jìn)一步轉(zhuǎn)變管理觀念，創(chuàng)新管理方式，努力實現(xiàn)管理由粗放、經(jīng)驗型向科學(xué)、精細(xì)化的轉(zhuǎn)變，做到以制度管人管事，實現(xiàn)管理的科學(xué)化、民主化、公開化和透明化。

1.執(zhí)行各項規(guī)章制度，按章辦事，設(shè)立執(zhí)行情況記錄，并將執(zhí)行情況進(jìn)行通報或公示。

2.校領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)管理職責(zé)分工明確，按分工督查規(guī)章制度執(zhí)行情況和部門工作計劃落實情況；設(shè)立督查情況記錄，并布督查結(jié)果。

3.每月至少召開1次行政例會和部門領(lǐng)導(dǎo)例會，安排部署學(xué)校工作或部門工作，設(shè)立會議記錄。

4．制定年度學(xué)校和部門工作計劃，做到具體、實在，措施得力。避免只是空洞的理論和目標(biāo)，而沒有具體的活動載體；按照計劃工作安排表；按計劃開展工作，設(shè)立學(xué)校日志和部門領(lǐng)導(dǎo)工作日志，并定期公布工作開展情況。

5．及時傳達(dá)上級文件，認(rèn)真執(zhí)行上級的工作安排和要求，做到部署安排及時，執(zhí)行效果好。

6．教育教學(xué)秩序穩(wěn)定，無師生、家長上訪事件發(fā)生。

7．網(wǎng)絡(luò)報送信息每月至少1條。

1．輟學(xué)率：小學(xué)為0，初中控制在1%以內(nèi)。

2．入學(xué)率：小學(xué)適齡兒童入學(xué)率達(dá)到100%，初中達(dá)到96%以上。

3.完成率：15周歲人口中，初等義務(wù)教育完成率達(dá)到100%；17周歲人口中，初級中等義務(wù)教育完成率達(dá)到93%以上。

4.畢業(yè)率：小學(xué)畢業(yè)生畢業(yè)率達(dá)到100%，初中畢業(yè)生畢業(yè)率達(dá)到98%以上。

5.在校學(xué)生鞏固率達(dá)到98%以上。

6.“兩基”檔案規(guī)范，達(dá)到國檢要求。

1．嚴(yán)格執(zhí)行新課程標(biāo)準(zhǔn)，開齊課程，開足課時，摒棄主、輔課程觀念，杜絕將考查科目課時挪作考試科目課時的現(xiàn)象。

2．制定教務(wù)工作計劃、德育工作計劃、德育工作計劃、黨工團隊工作計劃、總務(wù)工作計劃、教研工作計劃等部門和個人有關(guān)工作計劃等；計劃要做到目標(biāo)明確，任務(wù)具體，措施恰當(dāng)，時限按照計劃制定工作安排表；按計劃開展工作，設(shè)立部門工作情況記錄，每月公布工作開展情況。

3.每月召開1---2次教學(xué)工作例會，總結(jié)、研究、安排教學(xué)工作。

4.教學(xué)管理人員要堅持深入課堂，實行推門聽課，聽課節(jié)數(shù)應(yīng)達(dá)到要求，并在教研組或例會上進(jìn)行集中點評。

5.學(xué)校要抓好教學(xué)常規(guī)的管理，按照《平川區(qū)中小學(xué)課堂教學(xué)常規(guī)》的要求，認(rèn)真落實好“四精四必”、“六認(rèn)真”。做好督促檢查，將執(zhí)行情況定期公布。

6.要嚴(yán)格執(zhí)行《平川區(qū)教育局關(guān)于進(jìn)一步減輕中小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)緊急通知》，認(rèn)真落實《平川區(qū)小學(xué)教學(xué)措施十－條》，《平川區(qū)小學(xué)教學(xué)措施十一條》、《平川區(qū)初中教學(xué)措施13條（試行）》和《平川實施有效教學(xué)的基本要求》，切實減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)，“減負(fù)”措施要具體得力，具有可操作性。

7.重視德育工作認(rèn)真落實《中小學(xué)生守則》和《中小學(xué)行為規(guī)范》，每學(xué)期請法制副校長做法制報告1次，切實做好學(xué)生的心理健康教育。建立學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)，重視家訪工作，形成家校教育一致性，確保學(xué)生在校意外事故發(fā)生。

8．開展豐富多彩的文體活動，豐富師生校園文化生活，在注重學(xué)生全面發(fā)展的同時，培養(yǎng)學(xué)生的個性特長。要重視校本課程開發(fā)，結(jié)合本校實際開展各類興趣活動小組，做到計劃、有內(nèi)容有時間、有人員、有場地。

9.充分運用多媒體等現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備，提高課堂教學(xué)效率。

10.充分發(fā)揮校圖書室、閱覽室的作用，圖書室、閱覽室每周有固定的開放時間。學(xué)校要公布圖書目錄，辦理借書證。小學(xué)圖書年流通率達(dá)到6冊／生，中學(xué)圖書年流通率達(dá)到10冊／生。生均年增加圖書0.5冊。廣泛開展班級圖書角活動。

11.小學(xué)演示實驗開出率達(dá)到90%以上，分組實驗開出率達(dá)60%以上，初中演示實驗開出率達(dá)到95％以上，分組實驗開出率達(dá)到85%以上。

12．重視校園文化建設(shè)，努力創(chuàng)設(shè)育人環(huán)境。讓校園的一切彰顯育人功能。盡可能做到四季有綠，三季有花，環(huán)境優(yōu)美。

1．加強教師職業(yè)道德教育，努力培養(yǎng)一支“愛崗敬業(yè)，為人師表”的教師隊伍。開展學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等師德教育活動，全年師德集中教育活動不少于4次。

2．制定教師業(yè)務(wù)考核辦法，每學(xué)期考核1次，公布考核結(jié)果與業(yè)務(wù)考核和工資掛鉤，實行績效工資。

3．制定教師校本培訓(xùn)計劃，計劃要具體、可行，避免大而空，全年利用寒暑假集中培訓(xùn)不少于15天。

4.抓好教師的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每個教師都要制定自己的專業(yè)發(fā)展計劃，大力開展讀書交流活動。學(xué)校要對教師的讀書硬性規(guī)定并做好檢查記錄。教師政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記分別達(dá)到5000字以上。

6.加強班主任隊伍建設(shè)，努力造就一支思想素質(zhì)高，業(yè)務(wù)能力強，管理水平好的班主任隊伍。要做好班主任的選拔培訓(xùn)每學(xué)期班主任經(jīng)驗交流會議至少1次，每學(xué)年評選1次優(yōu)秀班主任。

1．依據(jù)區(qū)教研室教研工作計劃制定學(xué)校教研工作計劃本校實際，計劃符合本校實際，圍繞實施有效教學(xué)提高課堂教學(xué)效率，開展豐富多彩的活動。

2.開展崗位練兵和教學(xué)評優(yōu)活動，每學(xué)年至少舉行1次教學(xué)評優(yōu)活動，學(xué)校每兩周舉行1次觀摩課或公開課，對優(yōu)質(zhì)課，觀摩課、公開課等要進(jìn)行評析，并做評析記錄。

3.選派教師參加市、區(qū)級教學(xué)評優(yōu)、示范教學(xué)等活動力。

4.教研活動的內(nèi)容要寬泛，形式要拓展，既要有聽課之后的評析，又要有對教材、課標(biāo)、教學(xué)方式方法的`學(xué)習(xí)研討，還要有針對教學(xué)中的困惑的專題研究。每學(xué)期教研活動不少于14次。

5.教研員每學(xué)期至少要做一次專題輔導(dǎo)報告。

6.抓好集體備課活動。各學(xué)科每兩周集體備課1次，充分發(fā)揮集體備課優(yōu)勢，凝聚大家智慧，備寫出高質(zhì)量的教案。

7．校長、副校長適當(dāng)兼課，全年聽課60節(jié)以上，教導(dǎo)主任、教研主任、政教主任全年聽課30節(jié)以上，教師全年聽課20節(jié)以上。

8.鼓勵教師積極撰寫、發(fā)表論文，申報、研究課題，提高教師專業(yè)水平。

1.小學(xué)畢業(yè)生質(zhì)檢綜合分值高于全區(qū)城鎮(zhèn)小學(xué)綜合分值平均值5分。

2.小學(xué)畢業(yè)生質(zhì)檢綜合評分名次力爭有所提升。

3.中考綜合分值應(yīng)高于區(qū)城鎮(zhèn)初中中考綜合分值平均值20分。

4.中考綜合評分名次力爭保持。

5.體育合格率：80%以上的學(xué)生體質(zhì)達(dá)到學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)。

1．嚴(yán)格執(zhí)行《平川區(qū)學(xué)校安全衛(wèi)生工作暫行規(guī)定》，加強師生安全教育，提高師生防范意識，做到有預(yù)案、有計劃、有檢查。

2.把安全教育、設(shè)施設(shè)備的安全隱患排查作為安全工作的主要內(nèi)容，要層層簽訂安全責(zé)任書，安全教育演練活動每學(xué)期不少于1次，對安全隱患集中排查每學(xué)期不少于2次。

3.開設(shè)健康教育課，每周0.5課時，其中心理健康教育不少于3課時。

4．對校內(nèi)食堂進(jìn)行衛(wèi)生安全檢查每月至少2次，無群體食物中毒事件發(fā)生。

1.后勤工作本著為教學(xué)服務(wù)的宗旨，本著勤儉、節(jié)約、務(wù)實的原則，制定好計劃，做到嚴(yán)格管理，認(rèn)真負(fù)責(zé)。

2.嚴(yán)格執(zhí)行市定收費項目及標(biāo)準(zhǔn)，不得增設(shè)收費項目，提高收費標(biāo)準(zhǔn)。

3.及時補充、保養(yǎng)、維修教學(xué)設(shè)施設(shè)備，保障教學(xué)工作正常進(jìn)行。

4．校園、教室、辦公室、宿舍等衛(wèi)生干凈、整潔；植樹種花，美化校園，優(yōu)化育人環(huán)境。

1.執(zhí)行學(xué)籍管理制度，學(xué)生入、休、復(fù)、轉(zhuǎn)學(xué)按規(guī)定辦理，檔案完整，并及時上報區(qū)教育局。

2.建立了電子學(xué)籍檔案，并及時更新。

3.執(zhí)行招生政策，不瞞報、虛報學(xué)生。

1.依據(jù)區(qū)教育局《20xx年平川區(qū)中小學(xué)開展以實施有效教學(xué)為主題的課堂教學(xué)效益年活動實施方案》、《關(guān)于在全區(qū)教育系統(tǒng)深入開展讀書活動的安排意見》和《平川區(qū)中小學(xué)教師雙過關(guān)活動安排》，制定學(xué)校實施方案，方案要具體、實用，避免空洞的口號和不切實際的目標(biāo)，避免是教育局實施方案的照抄。

2．按照方案制定工作安排表，時間具體，責(zé)任到人。

3．按方案開展工作，設(shè)立工作情況記錄，定期召開活動階段總結(jié)會并公布工作開展情況。

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇十八

（一）思想目標(biāo)：

1、主動學(xué)習(xí)教育教學(xué)業(yè)務(wù)理論知識和相關(guān)的管理理論知識，具備先進(jìn)的教育理念和開放的教育視野，形成正確的教育觀、人才觀，具有很高的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

2、經(jīng)常學(xué)習(xí)相關(guān)的國家法律、法規(guī)、政策及國家發(fā)展理論文獻(xiàn)；經(jīng)常學(xué)習(xí)職業(yè)道德規(guī)范并與自己的言行進(jìn)行對照，能經(jīng)常反思自己；牢固樹立以德治校、依法治校、依法治教的思想，具有很強的政治觀念和堅定的政治立場。

3、有高度的政治覺悟和良好的個人道德情操；對教育事業(yè)無限忠誠，有高度的責(zé)任感和事業(yè)心，有激-情、有活力；在學(xué)校工作中講大局、講正氣、講團結(jié)；在全校教職工中有很高威望，具有極強的個人人格魅力。

4、牢固樹立服務(wù)意識、發(fā)展意識、競爭意識、品牌意識，具有不斷積極主動地改進(jìn)自己的工作方法的自我發(fā)展意識和發(fā)展學(xué)校、發(fā)展教師、發(fā)展學(xué)生意識，牢記自己是事業(yè)發(fā)展的決定因素之一。

（二）工作目標(biāo)：

1、針對本人分管或?qū)W校交辦的臨時性單項工作，要主動出擊，狠抓落實；在工作中要做到有思路、有創(chuàng)新、有魄力，獨擋一面；對個人分管工作不等、不靠、不推、不拖。

2、針對本人分管或?qū)W校交辦的臨時性單項工作，要做到有計劃、有安排、有督查、有驗收、有評估、有總結(jié)，自查自省，并確保各項工作落到實處，萬無一失，確保各項工作任務(wù)超標(biāo)完成。

3、對學(xué)校工作誰主管誰負(fù)責(zé)、誰主抓誰負(fù)責(zé)，誰帶班誰負(fù)責(zé)；領(lǐng)導(dǎo)班子成員對各自分管或?qū)W校交辦的臨時性單項工作中所出現(xiàn)的所有問題承擔(dān)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，自律常省，防患未然，確保穩(wěn)定和-諧大局，出現(xiàn)問題，嚴(yán)肅追究。

4、要具有強烈的目標(biāo)意識，針對上一級領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)對學(xué)校的各項工作目標(biāo)考核結(jié)果，對口主管領(lǐng)導(dǎo)要對該結(jié)果負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。只能向前，不能落后，學(xué)校要根據(jù)完成目標(biāo)情況進(jìn)行獎優(yōu)罰劣。

（三）能力目標(biāo)：

1、能寫、能說、能講。不論計劃總結(jié)，大會小會，教研討論，談心交流，寫、說、講要達(dá)到條理清、文理通、重點突出、言簡意賅、有吸引力。

2、有團結(jié)、帶動、激勵廣大教職員工的能力，有胸懷、講大氣、能主動消除工作過程中出現(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)與同志、同志與同志間常規(guī)性矛盾沖突，有主動構(gòu)建和-諧人際關(guān)系和嚴(yán)肅、活潑、健康、向上的校園精神的能力。

3、能將所掌握的業(yè)務(wù)和管理理論熟練用于教育教學(xué)及學(xué)校管理實踐之中，能將所分管的任務(wù)周密、創(chuàng)新、輕松、扎實、高標(biāo)準(zhǔn)完成，思路清，方法好，并能上升至理論。

4、有及時恰當(dāng)處理復(fù)雜問題及突發(fā)性事件的能力。對所分管的工作中所出現(xiàn)的.復(fù)雜問題及突發(fā)事件，臨事不迷、臨危不懼，以客觀、清醒、有序、抓關(guān)鍵的態(tài)度，主動迎對，不推諉、不上交，千方百計想辦法，全心全意去解決，把一切問題消滅在基層、消滅在萌芽狀態(tài)。

（四）紀(jì)律目標(biāo)：

1、牢記教學(xué)質(zhì)量是“生命線”和安全工作與收費工作兩條“高壓線”。對以上兩點進(jìn)行高度充分認(rèn)識的同時，針對各級下發(fā)的各種法律法規(guī)和學(xué)校制訂的各類規(guī)章制度，應(yīng)率先垂范，模范遵守，同時還應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo)，堅決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決議、照章辦事、全力推進(jìn)、確保落實。

2、在各項工作管理過程中及各項規(guī)章制度的執(zhí)行中，對全體教職員工一視同仁，不搞親親疏疏，不拉幫結(jié)派，不公報私怨，胸懷坦蕩，一心為公，公平做事，公正對人。

3、在完成自己分管或?qū)W校交辦的臨時性單項工作中，不利益熏心、不乘機揩油、不假公濟私、不用公-款拉私情，不鋪張、不擺闊，勤儉節(jié)約，清正廉潔。

責(zé)任人：（簽字） 校長：（簽字）

年 月 日 年 月 日

管理出質(zhì)量，管理出效益。加強學(xué)校管理工作是一個學(xué)校能夠有序、高效運行的根本保證， 也是使學(xué)校各項工作得以落到實處，辦學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升的關(guān)鍵所在。而一個學(xué)校是否具有一支思想正、知識廣、能力強、作風(fēng)硬、勤政高效的領(lǐng)導(dǎo)隊伍決定了一個學(xué)校的質(zhì)量、效益和出路。為加強對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的隊伍管理，強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識， 提升領(lǐng)導(dǎo)班子的管理水平和業(yè)務(wù)能力，進(jìn)一步提高三廟河小學(xué)的辦學(xué)質(zhì)量和社會效益，特制定本管理目標(biāo)責(zé)任書。

（一）思想目標(biāo)：

1、主動學(xué)習(xí)教育教學(xué)業(yè)務(wù)理論知識和相關(guān)的管理理論知識，具備先進(jìn)的教育理念和開放的教育視野，形成正確的教育觀、人才觀，具有很高的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

2、經(jīng)常學(xué)習(xí)相關(guān)的國家法律、法規(guī)、政策及國家發(fā)展理論文獻(xiàn)；經(jīng)常學(xué)習(xí)職業(yè)道德規(guī)范并與自己的言行進(jìn)行對照，能經(jīng)常反思自己；牢固樹立以德治校、依法治校、依法治教的思想，具有很強的政治觀念和堅定的政治立場。

3、有高度的政治覺悟和良好的個人道德情操；對教育事業(yè)無限忠誠，有高度的責(zé)任感和事業(yè)心，有激-情、有活力；在學(xué)校工作中講大局、講正氣、講團結(jié)；在全校教職工中有很高威望，具有極強的個人人格魅力。

4、牢固樹立服務(wù)意識、發(fā)展意識、競爭意識、品牌意識，具有不斷積極主動地改進(jìn)自己的工作方法的自我發(fā)展意識和發(fā)展學(xué)校、發(fā)展教師、發(fā)展學(xué)生意識，牢記自己是事業(yè)發(fā)展的決定因素之一。

5、做到“七講”，即：“講政治，改進(jìn)工作作風(fēng)；講學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)；講團結(jié)，不違反原則；講原則，不怕得罪人；講覺悟，起帶頭作用；講正氣，公正廉潔；講紀(jì)律，不泄密”。

（二）工作目標(biāo)：

1、針對本人分管或?qū)W校交辦的臨時性單項工作，要主動出擊，狠抓落實；在工作中要做到有思路、有創(chuàng)新、有魄力，獨擋一面；對個人分管工作不等、不靠、不推、不拖。

2、針對本人分管或?qū)W校交辦的臨時性單項工作，要做到有計劃、有安排、有督查、有驗收、有評估、有總結(jié)，自查自省，并確保各項工作落到實處，萬無一失， 確保各項工作任務(wù)超標(biāo)完成。

3、對學(xué)校工作誰主管誰負(fù)責(zé)、誰主抓誰負(fù)責(zé)，誰帶班誰負(fù)責(zé)；領(lǐng)導(dǎo)班子成

員對各自分管或?qū)W校交辦的臨時性單項工作中所出現(xiàn)的所有問題承擔(dān)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，自律常省，防患未然，確保穩(wěn)定和-諧大局，出現(xiàn)問題，嚴(yán)肅追究。

4、要具有強烈的目標(biāo)意識，針對上一級領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)對學(xué)校的各項工作目標(biāo)考核結(jié)果，對口主管領(lǐng)導(dǎo)要對該結(jié)果負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。只能向前，不能落后，學(xué)校要根據(jù)完成目標(biāo)情況進(jìn)行獎優(yōu)罰劣。

（三）能力目標(biāo)：

1、能寫、能說、能講。不論計劃總結(jié)，大會小會，教研討論，談心交流，寫、說、講要達(dá)到條理清、文理通、重點突出、言簡意賅、有吸引力。

2、有團結(jié)、帶動、激勵廣大教職工的能力，有胸懷、講大氣、能主動消除工作過程中出現(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)與同志、同志與同志間常規(guī)性矛盾沖突，有主動構(gòu)建和-諧人際關(guān)系和嚴(yán)肅、活潑、健康、向上的校園精神的能力。

3、能將所掌握的業(yè)務(wù)和管理理論熟練用于教育教學(xué)及學(xué)校管理實踐之中，能將所分管的任務(wù)周密、創(chuàng)新、輕松、扎實、高標(biāo)準(zhǔn)完成，思路清，方法好，并能上升至理論。

4、有及時恰當(dāng)處理復(fù)雜問題及突發(fā)性事件的能力。對所分管的工作中所出現(xiàn)的復(fù)雜問題及突發(fā)事件，臨事不迷、臨危不懼，以客觀、清醒、有序、抓關(guān)鍵的態(tài)度，主動迎對，不推逶、不上交，千方百計想辦法，全心全意去解決，把一切問題消滅在基層、消滅在萌芽狀態(tài)。

5、每一個領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要明確提出兩個承諾：一是自己分管的工作創(chuàng)一流；二是自己的教學(xué)工作爭一流。取消那種：“平平穩(wěn)穩(wěn)占位子，忙忙碌碌裝樣子，迷迷糊糊過日子”的狀況。

（四）紀(jì)律目標(biāo)：

1、牢記教學(xué)質(zhì)量是“生命線”和安全工作與收費工作兩條“高壓線”。對以上兩點進(jìn)行高度充分認(rèn)識的同時，針對各級下發(fā)的各種法律法規(guī)和學(xué)校制訂的各類規(guī)章制度，應(yīng)率先垂范，模范遵守，同時還應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo)，堅決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決議、照章辦事、全力推進(jìn)、確保落實。

2、在各項工作管理過程中及各項規(guī)章制度的執(zhí)行中，對全體教職工一視同仁，不搞親親疏疏，不拉幫結(jié)派，不公報私怨，胸懷坦蕩，一心為公，公平做事，公正對人。

3、在完成自己分管或?qū)W校交辦的臨時性單項工作中，不利益熏心、不乘機揩油、不假公濟私、不用公-款拉私情，不鋪張、不擺闊，勤儉節(jié)約，清正廉潔。

(五)考核細(xì)則：

一、職業(yè)道德20分

1、認(rèn)真履行師德規(guī)范，依法執(zhí)教，愛崗敬業(yè)，關(guān)心愛護學(xué)生。

2、凡在師生中散布違背四項基本原則或散布有悖于上級關(guān)于教育教學(xué)、學(xué)生管理有關(guān)規(guī)定言論的本條不得分。

3、精誠團結(jié)，合作共事，相互補臺不拆臺，有關(guān)決策性或重大事情須經(jīng)班子會議研究，任何人不得亂許愿忙張口。負(fù)責(zé)扣除職業(yè)道德1-5分，情節(jié)嚴(yán)重的造成一定影響或嚴(yán)重后果的一票否決。

4、率先垂范，以身作則，發(fā)揮的模范帶頭作用。

5、尊重師生人格。不諷刺挖苦，不搞人身攻擊，關(guān)心教師的生活、學(xué)生的成長，每學(xué)期的師生滿意率達(dá)80以上。

二、管理工作25分

1、認(rèn)真履行職責(zé)，對自己分管的事務(wù)能創(chuàng)造性的開展工作。

2、公平公正的對自己分管的工作進(jìn)行考核，使其真正調(diào)動教師的積極性。

3、考核工作要定性定量相結(jié)合，做到經(jīng)常性考核與隨機抽查相結(jié)合，加強過程考核，結(jié)合終端效果，客觀科學(xué)評價。

4、做好資料的整理，數(shù)據(jù)的分析，為制度考核細(xì)則的修訂完善積累第一手資料。

5、積極參加教研活動，參加教學(xué)研究，指導(dǎo)教研活動，每期撰寫一篇論文。

6、堅持深入教學(xué)一線指導(dǎo)教學(xué)工作，每人至少指導(dǎo)三名青年教師，每期聽課不少于20節(jié)。

7、值日值周期間要按學(xué)校要求抓好一日工作，每疏漏一處一次扣1分。

三、出勤獎25分

事假一天扣10分，病假一天扣2分（附醫(yī)院證明及結(jié)算單，否則按事假對待），住院治療扣分不扣錢，出院療養(yǎng)期間按事假對待。出勤允許出現(xiàn)負(fù)分，以學(xué)期為單位結(jié)算。

四、效果（30分）

五、其他：

1、加分（10分）。

（1）能完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)及其他工作各項指標(biāo)。了解學(xué)生的家庭生活，與家長溝通思想，共商教育良策。

（2）所管工作沒有嚴(yán)重違反教學(xué)常規(guī)的現(xiàn)象

（3）服務(wù)意識強，主動承擔(dān)學(xué)校各項事務(wù)，為學(xué)生及教師排憂解難。

（4）能及時地處理學(xué)生間的突發(fā)事件。

2、指導(dǎo)青年教師有一定成效者，指導(dǎo)教師加5分。不指導(dǎo)，無成效者扣3分

六、一票否決：

有以下情況者，則不享受考核獎，并追究師德師風(fēng)責(zé)任。

1、反對和抵制黨的基本路線，犯有政治立場錯誤，或在課堂上對學(xué)生進(jìn)行思想上造成不良影響者。

2、嚴(yán)重體罰或變相體罰學(xué)生，以至造成嚴(yán)重后果者。

3、以權(quán)謀私，以教謀私，向?qū)W生兜售物品，亂收費，亂攤派并造成一定影響者。

4、參與賭博，嚴(yán)重違反-社-會公德或在生活、經(jīng)濟等方面犯有錯誤，造成不良影響者。

5、搞封建迷信，傳播低級庸俗文化和思想，造成不良影響者。

6、無充分理由，拒不接受工作任務(wù)，或敷衍塞責(zé)，影響整體工作，造成較壞影響者。

7、對負(fù)責(zé)的工作不認(rèn)真，在上班時間玩游戲，或上網(wǎng)聊天且屢教不改者。

8、經(jīng)常遲到、早退且屢教不改者。

9、因工作不落實或工作失職，造成嚴(yán)重教學(xué)事故或?qū)W生傷害事故者。

10、熱衷于搞第二職業(yè)，嚴(yán)重影響本職工作者。

11、其他違法違紀(jì)或不遵守社會公德，情節(jié)比較嚴(yán)重者。

校長簽字： 班子成員簽字：

為抓好我市教育教學(xué)質(zhì)量，推動學(xué)校管理逐步實現(xiàn)科學(xué)化、規(guī)范化，建立科學(xué)的量化考評校長的管理辦法，進(jìn)一步增強學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任意識和管理能力，結(jié)合我市教育實際，制定本責(zé)任書如下：

一、責(zé)任范圍

各中小學(xué)校長

二、責(zé)任內(nèi)容

（一）校務(wù)管理

1、結(jié)合本學(xué)校實際，制定發(fā)展規(guī)劃，發(fā)展目標(biāo)，目標(biāo)清晰，針對性強，措施落實。

2、教代會制度、校務(wù)公開制度健全，運作規(guī)范；各項管理制度完善，并貫徹執(zhí)行。

3、實施校長負(fù)責(zé)制，黨政工密切配合；管理機構(gòu)設(shè)置合理，職責(zé)明確，實施目標(biāo)管理，運轉(zhuǎn)正常。

4、各類檔案資料收集齊全，歸檔及時，立案正確。檔案管理制度健全，運作規(guī)范。

5、及時匯報情況，提供信息。

（二）德育管理

6、落實中小學(xué)生日常行為規(guī)范教育，心理健康教育，重視培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣。

7、結(jié)合重大活動和課堂教學(xué)，注重德育教育；組織開展各類主題性的學(xué)生社會實踐活動；團隊工作制度健全，運作規(guī)范。

8、加強家庭教育和社區(qū)教育，學(xué)校、家庭、社會形成教育合力，有組織形式并運作正常。

9、開展法制宣傳教育，落實對學(xué)困生的幫教轉(zhuǎn)化工作，有效控制在校生的刑事案發(fā)生。

（三）教學(xué)管理

1

10、執(zhí)行“課改”規(guī)定的課時計劃，開齊、開足課程、課時。

11、有“減負(fù)”的具體措施，面向全體學(xué)生，抓好“提優(yōu)、拔中、補差”。

12、教師備課、聽課、評課、作業(yè)、考試、輔導(dǎo)、測試等常規(guī)管理制度健全，流程運作規(guī)范。

13、教務(wù)管理制度健全，圖書室、實驗室、電腦室等專用教室及教學(xué)資料的管理和使用按制度正常運作，教學(xué)設(shè)備，使用率高。

14、重視課堂教學(xué)，提高課堂教學(xué)質(zhì)量和效率；教研組織健全，活動正常；“校本教研”氣氛活躍，有成效。

15、注重學(xué)生全面發(fā)展，認(rèn)真落實開展體育、衛(wèi)生與健康、藝術(shù)、科技、勞技等教育活動。

（四）教研管理

16、有學(xué)校教研計劃，有一支老、中、青相結(jié)合的教研隊伍，教研活動開展正常。

17、加強教研課題管理，有市級及以上課題和校級課題，并取得較好成果。

（五）隊伍管理

18、領(lǐng)導(dǎo)班子成員及中層干部重視自身政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)提高。領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實、公正廉潔、作風(fēng)民-主，有凝聚力。

19、學(xué)校內(nèi)部人事管理制度健全，全員崗位職責(zé)明確。

20、學(xué)校任課教師的任職條件符合標(biāo)準(zhǔn)，教師年齡、專業(yè)結(jié)構(gòu)合理。

21、有師德規(guī)范與師德考評制度，師德建設(shè)措施落實，杜絕體罰、變相體罰學(xué)生現(xiàn)象。

22、有校本培訓(xùn)計劃。對新、老教師開展多種形式的專業(yè)培訓(xùn)；加強青年骨干教師培養(yǎng)和對教師信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)。

（六）總務(wù)管理

2

23、建立健全學(xué)校財務(wù)管理制度，按規(guī)定合理使用經(jīng)費，經(jīng)費使用效果明顯。收費行為規(guī)范，無亂收費現(xiàn)象。

24、有財產(chǎn)設(shè)備、校舍場地、專用教室等使用、管理制度，措施落實到位。

25、凈化、美化、綠化校園環(huán)境，有規(guī)劃、有長效管理制度。

26、有創(chuàng)建文明安全規(guī)劃，學(xué)校安全保衛(wèi)措施落實，杜絕事故發(fā)生。

（七）辦學(xué)質(zhì)量

27、小學(xué)適齡兒童入學(xué)率99、9%以上，輟學(xué)率1%以下，畢業(yè)率96%以上；初中毛入學(xué)率97%以上，輟學(xué)率3%以下，初中畢業(yè)生升學(xué)率60%以上；高中畢業(yè)率80%以上。

28、小學(xué)知識水平檢測合格率達(dá)標(biāo)。初中中考試平均成績逐年有所提高，優(yōu)秀率逐年提高。高中高考重本、普本、專科上線率逐年提高。在市級以上各科競賽中成績良好。

29、健康教育知曉率為100%。達(dá)到健康校園各項指標(biāo)，無群體性食物中毒事件和傳染病發(fā)生。

30、80%以上學(xué)生能參與學(xué)校經(jīng)常性的體藝科活動。

31、市級以上各類競賽活動參與率良好，成績良好。

32、學(xué)生信息技術(shù)課成績良好。

33、學(xué)生勞技課成績良好。

三、責(zé)任期限

本責(zé)任書期限一年

吐魯番市教育局 學(xué)校

責(zé)任人： 責(zé)任人：

2012年2月

3

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇十九

加強教育教學(xué)管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量，是教育工作的核心內(nèi)容，為確保20xx年學(xué)校教育各項工作順利推進(jìn)并達(dá)到預(yù)期效果，現(xiàn)依據(jù)《平川區(qū)教育局xxx年重點工作》、《學(xué)校工作計劃和校歷》安排，并結(jié)合我校實際情況，特制定本崗位目標(biāo)責(zé)任書：

進(jìn)一步轉(zhuǎn)變管理觀念，創(chuàng)新管理方式，努力實現(xiàn)管理由粗放、經(jīng)驗型向科學(xué)、精細(xì)化的轉(zhuǎn)變，做到以制度管人管事，實現(xiàn)管理的科學(xué)化、民主化、公開化和透明化。

1.執(zhí)行各項規(guī)章制度，按章辦事，設(shè)立執(zhí)行情況記錄，并將執(zhí)行情況進(jìn)行通報或公示。

2.校領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)管理職責(zé)分工明確，按分工督查規(guī)章制度執(zhí)行情況和部門工作計劃落實情況；設(shè)立督查情況記錄，并布督查結(jié)果。

3.每月至少召開1次行政例會和部門領(lǐng)導(dǎo)例會，安排部署學(xué)校工作或部門工作，設(shè)立會議記錄。

4．制定年度學(xué)校和部門工作計劃，做到具體、實在，措施得力。避免只是空洞的理論和目標(biāo)，而沒有具體的活動載體；按照計劃工作安排表；按計劃開展工作，設(shè)立學(xué)校日志和部門領(lǐng)導(dǎo)工作日志，并定期公布工作開展情況。

5．及時傳達(dá)上級文件，認(rèn)真執(zhí)行上級的工作安排和要求，做到部署安排及時，執(zhí)行效果好。

6．教育教學(xué)秩序穩(wěn)定，無師生、家長上訪事件發(fā)生。

7．網(wǎng)絡(luò)報送信息每月至少1條。

1．輟學(xué)率：小學(xué)為0，初中控制在1%以內(nèi)。

2．入學(xué)率：小學(xué)適齡兒童入學(xué)率達(dá)到100%，初中達(dá)到96%以上。

3.完成率：15周歲人口中，初等義務(wù)教育完成率達(dá)到100%；17周歲人口中，初級中等義務(wù)教育完成率達(dá)到93%以上。

4.畢業(yè)率：小學(xué)畢業(yè)生畢業(yè)率達(dá)到100%，初中畢業(yè)生畢業(yè)率達(dá)到98%以上。

5.在校學(xué)生鞏固率達(dá)到98%以上。

6.“兩基”檔案規(guī)范，達(dá)到國檢要求。

1．嚴(yán)格執(zhí)行新課程標(biāo)準(zhǔn)，開齊課程，開足課時，摒棄主、輔課程觀念，杜絕將考查科目課時挪作考試科目課時的現(xiàn)象。

2．制定教務(wù)工作計劃、德育工作計劃、德育工作計劃、黨工團隊工作計劃、總務(wù)工作計劃、教研工作計劃等部門和個人有關(guān)工作計劃等；計劃要做到目標(biāo)明確，任務(wù)具體，措施恰當(dāng)，時限按照計劃制定工作安排表；按計劃開展工作，設(shè)立部門工作情況記錄，每月公布工作開展情況。

3.每月召開1---2次教學(xué)工作例會，總結(jié)、研究、安排教學(xué)工作。

4.教學(xué)管理人員要堅持深入課堂，實行推門聽課，聽課節(jié)數(shù)應(yīng)達(dá)到要求，并在教研組或例會上進(jìn)行集中點評。

5.學(xué)校要抓好教學(xué)常規(guī)的管理，按照《平川區(qū)中小學(xué)課堂教學(xué)常規(guī)》的要求，認(rèn)真落實好“四精四必”、“六認(rèn)真”。做好督促檢查，將執(zhí)行情況定期公布。

6.要嚴(yán)格執(zhí)行《平川區(qū)教育局關(guān)于進(jìn)一步減輕中小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)緊急通知》，認(rèn)真落實《平川區(qū)小學(xué)教學(xué)措施十－條》，《平川區(qū)小學(xué)教學(xué)措施十一條》、《平川區(qū)初中教學(xué)措施13條（試行）》和《平川實施有效教學(xué)的基本要求》，切實減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)，“減負(fù)”措施要具體得力，具有可操作性。

7.重視德育工作認(rèn)真落實《中小學(xué)生守則》和《中小學(xué)行為規(guī)范》，每學(xué)期請法制副校長做法制報告1次，切實做好學(xué)生的心理健康教育。建立學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)，重視家訪工作，形成家校教育一致性，確保學(xué)生在校意外事故發(fā)生。

8．開展豐富多彩的文體活動，豐富師生校園文化生活，在注重學(xué)生全面發(fā)展的同時，培養(yǎng)學(xué)生的個性特長。要重視校本課程開發(fā)，結(jié)合本校實際開展各類興趣活動小組，做到計劃、有內(nèi)容有時間、有人員、有場地。

9.充分運用多媒體等現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備，提高課堂教學(xué)效率。

10.充分發(fā)揮校圖書室、閱覽室的作用，圖書室、閱覽室每周有固定的開放時間。學(xué)校要公布圖書目錄，辦理借書證。小學(xué)圖書年流通率達(dá)到6冊／生，中學(xué)圖書年流通率達(dá)到10冊／生。生均年增加圖書0.5冊。廣泛開展班級圖書角活動。

11.小學(xué)演示實驗開出率達(dá)到90%以上，分組實驗開出率達(dá)60%以上，初中演示實驗開出率達(dá)到95％以上，分組實驗開出率達(dá)到85%以上。

12．重視校園文化建設(shè)，努力創(chuàng)設(shè)育人環(huán)境。讓校園的一切彰顯育人功能。盡可能做到四季有綠，三季有花，環(huán)境優(yōu)美。

1．加強教師職業(yè)道德教育，努力培養(yǎng)一支“愛崗敬業(yè)，為人師表”的教師隊伍。開展學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等師德教育活動，全年師德集中教育活動不少于4次。

2．制定教師業(yè)務(wù)考核辦法，每學(xué)期考核1次，公布考核結(jié)果與業(yè)務(wù)考核和工資掛鉤，實行績效工資。

3．制定教師校本培訓(xùn)計劃，計劃要具體、可行，避免大而空，全年利用寒暑假集中培訓(xùn)不少于15天。

4.抓好教師的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每個教師都要制定自己的專業(yè)發(fā)展計劃，大力開展讀書交流活動。學(xué)校要對教師的讀書硬性規(guī)定并做好檢查記錄。教師政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記分別達(dá)到5000字以上。

6.加強班主任隊伍建設(shè)，努力造就一支思想素質(zhì)高，業(yè)務(wù)能力強，管理水平好的.班主任隊伍。要做好班主任的選拔培訓(xùn)每學(xué)期班主任經(jīng)驗交流會議至少1次，每學(xué)年評選1次優(yōu)秀班主任。

1．依據(jù)區(qū)教研室教研工作計劃制定學(xué)校教研工作計劃本校實際，計劃符合本校實際，圍繞實施有效教學(xué)提高課堂教學(xué)效率，開展豐富多彩的活動。

2.開展崗位練兵和教學(xué)評優(yōu)活動，每學(xué)年至少舉行1次教學(xué)評優(yōu)活動，學(xué)校每兩周舉行1次觀摩課或公開課，對優(yōu)質(zhì)課，觀摩課、公開課等要進(jìn)行評析，并做評析記錄。

3.選派教師參加市、區(qū)級教學(xué)評優(yōu)、示范教學(xué)等活動力。

4.教研活動的內(nèi)容要寬泛，形式要拓展，既要有聽課之后的評析，又要有對教材、課標(biāo)、教學(xué)方式方法的學(xué)習(xí)研討，還要有針對教學(xué)中的困惑的專題研究。每學(xué)期教研活動不少于14次。

5.教研員每學(xué)期至少要做一次專題輔導(dǎo)報告。

6.抓好集體備課活動。各學(xué)科每兩周集體備課1次，充分發(fā)揮集體備課優(yōu)勢，凝聚大家智慧，備寫出高質(zhì)量的教案。

7．校長、副校長適當(dāng)兼課，全年聽課60節(jié)以上，教導(dǎo)主任、教研主任、政教主任全年聽課30節(jié)以上，教師全年聽課20節(jié)以上。

8.鼓勵教師積極撰寫、發(fā)表論文，申報、研究課題，提高教師專業(yè)水平。

1.小學(xué)畢業(yè)生質(zhì)檢綜合分值高于全區(qū)城鎮(zhèn)小學(xué)綜合分值平均值5分。

2.小學(xué)畢業(yè)生質(zhì)檢綜合評分名次力爭有所提升。

3.中考綜合分值應(yīng)高于區(qū)城鎮(zhèn)初中中考綜合分值平均值20分。

4.中考綜合評分名次力爭保持。

5.體育合格率：80%以上的學(xué)生體質(zhì)達(dá)到學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)。

1．嚴(yán)格執(zhí)行《平川區(qū)學(xué)校安全衛(wèi)生工作暫行規(guī)定》，加強師生安全教育，提高師生防范意識，做到有預(yù)案、有計劃、有檢查。

2.把安全教育、設(shè)施設(shè)備的安全隱患排查作為安全工作的主要內(nèi)容，要層層簽訂安全責(zé)任書，安全教育演練活動每學(xué)期不少于1次，對安全隱患集中排查每學(xué)期不少于2次。

3.開設(shè)健康教育課，每周0.5課時，其中心理健康教育不少于3課時。

4．對校內(nèi)食堂進(jìn)行衛(wèi)生安全檢查每月至少2次，無群體食物中毒事件發(fā)生。

1.后勤工作本著為教學(xué)服務(wù)的宗旨，本著勤儉、節(jié)約、務(wù)實的原則，制定好計劃，做到嚴(yán)格管理，認(rèn)真負(fù)責(zé)。

2.嚴(yán)格執(zhí)行市定收費項目及標(biāo)準(zhǔn)，不得增設(shè)收費項目，提高收費標(biāo)準(zhǔn)。

3.及時補充、保養(yǎng)、維修教學(xué)設(shè)施設(shè)備，保障教學(xué)工作正常進(jìn)行。

4．校園、教室、辦公室、宿舍等衛(wèi)生干凈、整潔；植樹種花，美化校園，優(yōu)化育人環(huán)境。

1.執(zhí)行學(xué)籍管理制度，學(xué)生入、休、復(fù)、轉(zhuǎn)學(xué)按規(guī)定辦理，檔案完整，并及時上報區(qū)教育局。

2.建立了電子學(xué)籍檔案，并及時更新。

3.執(zhí)行招生政策，不瞞報、虛報學(xué)生。

1.依據(jù)區(qū)教育局《20xx年平川區(qū)中小學(xué)開展以實施有效教學(xué)為主題的課堂教學(xué)效益年活動實施方案》、《關(guān)于在全區(qū)教育系統(tǒng)深入開展讀書活動的安排意見》和《平川區(qū)中小學(xué)教師雙過關(guān)活動安排》，制定學(xué)校實施方案，方案要具體、實用，避免空洞的口號和不切實際的目標(biāo)，避免是教育局實施方案的照抄。

2．按照方案制定工作安排表，時間具體，責(zé)任到人。

3．按方案開展工作，設(shè)立工作情況記錄，定期召開活動階段總結(jié)會并公布工作開展情況。

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇二十

為減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)，全面提高教育質(zhì)量，落實《關(guān)于進(jìn)一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的意見》的要求，特要求教師做到如下幾點：

2、每位教師需認(rèn)真參加校本教研，進(jìn)一步明確認(rèn)真鉆研教材，備好課的要求，備課時目標(biāo)具體，有發(fā)展性目標(biāo)及分層目標(biāo)，教學(xué)過程設(shè)計有說明，有重點，突出教法學(xué)法。同時加強課堂研討，關(guān)注常態(tài)課，向40分鐘要質(zhì)量，保證課堂教學(xué)的高效。

3、每位教師需按照教導(dǎo)處統(tǒng)一要求布置作業(yè)。作業(yè)題要精選，面向全體，分層布置，促使各類學(xué)生個性得到發(fā)展，作業(yè)及時批改，及時反饋，及時糾正。每班的家庭作業(yè)總量由班主任統(tǒng)籌安排。一、二年級不得布置書面家庭作業(yè)；三、四年級家庭書面作業(yè)30分鐘/天；五、六年級家庭作業(yè)總量控制在1小時/天。

5、每位教師需認(rèn)真組織開展考試評價活動，一學(xué)期只進(jìn)行一次期末測試，成績評定實行等級制，不得以學(xué)科成績?yōu)槲ㄒ粯?biāo)準(zhǔn)來判定學(xué)生的好差，不得公開公布學(xué)生的考試成績，不得以考試成績排列學(xué)生的名次。

6、每位教師需熱情幫助學(xué)有困難的學(xué)生，對他們不得歧視、排斥、厭棄，更不得以排座位、訓(xùn)斥的＇方式懲罰有困難的學(xué)生。任何教師課堂或課余嚴(yán)禁以增加作業(yè)量的方式懲罰學(xué)生。教師不得強迫、動員學(xué)生接受各種形式的有償家教。

7、班級每個學(xué)期將不定期召開學(xué)生座談會和家長座談會，聽取學(xué)生和家長對教師落實“雙減”工作情況的意見反饋。班主任要做好和任課教師協(xié)調(diào)減負(fù)相關(guān)工作。

8、學(xué)校將加強完善“雙減”的監(jiān)督，成立以校長為首的減負(fù)監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組，來監(jiān)督“雙減”措施的落實情況，定期或不定期檢查任課教師執(zhí)行情況，將減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)作為師德內(nèi)容列入考核，在評職、評優(yōu)、評先、晉級等方面實行一票否決。對學(xué)生、家長投訴造成學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過重的教師，一經(jīng)查實，學(xué)校將嚴(yán)肅處理，視情節(jié)輕重和責(zé)任人當(dāng)月考核掛鉤或進(jìn)行紀(jì)律處分。

班級：xxx。

班主任：xxx。

課任教師：xxx。

xx小學(xué)。

二0xx年九月。

學(xué)校保衛(wèi)處目標(biāo)責(zé)任書篇二十一

（一）思想目標(biāo)：

1、主動學(xué)習(xí)教育教學(xué)業(yè)務(wù)理論知識和相關(guān)的管理理論知識，具備先進(jìn)的教育理念和開放的教育視野，形成正確的教育觀、人才觀，具有很高的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

2、經(jīng)常學(xué)習(xí)相關(guān)的國家法律、法規(guī)、政策及國家發(fā)展理論文獻(xiàn)；經(jīng)常學(xué)習(xí)職業(yè)道德規(guī)范并與自己的言行進(jìn)行對照，能經(jīng)常反思自己；牢固樹立以德治校、依法治校、依法治教的思想，具有很強的政治觀念和堅定的政治立場。

3、有高度的政治覺悟和良好的個人道德情操；對教育事業(yè)無限忠誠，有高度的責(zé)任感和事業(yè)心，有激-情、有活力；在學(xué)校工作中講大局、講正氣、講團結(jié)；在全校教職工中有很高威望，具有極強的個人人格魅力。

4、牢固樹立服務(wù)意識、發(fā)展意識、競爭意識、品牌意識，具有不斷積極主動地改進(jìn)自己的工作方法的自我發(fā)展意識和發(fā)展學(xué)校、發(fā)展教師、發(fā)展學(xué)生意識，牢記自己是事業(yè)發(fā)展的決定因素之一。

（二）工作目標(biāo)：

1、針對本人分管或?qū)W校交辦的臨時性單項工作，要主動出擊，狠抓落實；在工作中要做到有思路、有創(chuàng)新、有魄力，獨擋一面；對個人分管工作不等、不靠、不推、不拖。

2、針對本人分管或?qū)W校交辦的臨時性單項工作，要做到有計劃、有安排、有督查、有驗收、有評估、有總結(jié)，自查自省，并確保各項工作落到實處，萬無一失，確保各項工作任務(wù)超標(biāo)完成。

3、對學(xué)校工作誰主管誰負(fù)責(zé)、誰主抓誰負(fù)責(zé)，誰帶班誰負(fù)責(zé)；領(lǐng)導(dǎo)班子成員對各自分管或?qū)W校交辦的臨時性單項工作中所出現(xiàn)的所有問題承擔(dān)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，自律常省，防患未然，確保穩(wěn)定和-諧大局，出現(xiàn)問題，嚴(yán)肅追究。

4、要具有強烈的目標(biāo)意識，針對上一級領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)對學(xué)校的.各項工作目標(biāo)考核結(jié)果，對口主管領(lǐng)導(dǎo)要對該結(jié)果負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。只能向前，不能落后，學(xué)校要根據(jù)完成目標(biāo)情況進(jìn)行獎優(yōu)罰劣。

（三）能力目標(biāo)：

1、能寫、能說、能講。不論計劃總結(jié)，大會小會，教研討論，談心交流，寫、說、講要達(dá)到條理清、文理通、重點突出、言簡意賅、有吸引力。

2、有團結(jié)、帶動、激勵廣大教職員工的能力，有胸懷、講大氣、能主動消除工作過程中出現(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)與同志、同志與同志間常規(guī)性矛盾沖突，有主動構(gòu)建和-諧人際關(guān)系和嚴(yán)肅、活潑、健康、向上的校園精神的能力。

3、能將所掌握的業(yè)務(wù)和管理理論熟練用于教育教學(xué)及學(xué)校管理實踐之中，能將所分管的任務(wù)周密、創(chuàng)新、輕松、扎實、高標(biāo)準(zhǔn)完成，思路清，方法好，并能上升至理論。

4、有及時恰當(dāng)處理復(fù)雜問題及突發(fā)性事件的能力。對所分管的工作中所出現(xiàn)的復(fù)雜問題及突發(fā)事件，臨事不迷、臨危不懼，以客觀、清醒、有序、抓關(guān)鍵的態(tài)度，主動迎對，不推諉、不上交，千方百計想辦法，全心全意去解決，把一切問題消滅在基層、消滅在萌芽狀態(tài)。

（四）紀(jì)律目標(biāo)：

1、牢記教學(xué)質(zhì)量是“生命線”和安全工作與收費工作兩條“高壓線”。對以上兩點進(jìn)行高度充分認(rèn)識的同時，針對各級下發(fā)的各種法律法規(guī)和學(xué)校制訂的各類規(guī)章制度，應(yīng)率先垂范，模范遵守，同時還應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo)，堅決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決議、照章辦事、全力推進(jìn)、確保落實。

2、在各項工作管理過程中及各項規(guī)章制度的執(zhí)行中，對全體教職員工一視同仁，不搞親親疏疏，不拉幫結(jié)派，不公報私怨，胸懷坦蕩，一心為公，公平做事，公正對人。

3、在完成自己分管或?qū)W校交辦的臨時性單項工作中，不利益熏心、不乘機揩油、不假公濟私、不用公-款拉私情，不鋪張、不擺闊，勤儉節(jié)約，清正廉潔。

責(zé)任人：（簽字） 校長：（簽字）

年 月 日 年 月 日

為了推動全鎮(zhèn)學(xué)校管理逐步實現(xiàn)科學(xué)化、規(guī)范化，建立科學(xué)的量化考評校長的管理辦法，進(jìn)一步增強學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任意識和管理能力，結(jié)合我鎮(zhèn)教育實際，制定本責(zé)任書如下：

一、責(zé)任范圍 各中小學(xué)校長

二、責(zé)任目標(biāo)

（一）校務(wù)管理

1、結(jié)合本學(xué)校實際，制定發(fā)展規(guī)劃，發(fā)展目標(biāo)，目標(biāo)清晰，針對性強，措施落實。

2、學(xué)校各項管理制度健全，運作規(guī)范，各類檔案資料收集及時、齊全。

3、實施校長負(fù)責(zé)制，黨政工密切配合，做好本校師資隊伍管理工作，制定有教職工管理制度和獎懲辦法。

4、做好本單位信訪穩(wěn)定工作，協(xié)助中心校做好信訪人的思想工作，積極調(diào)處矛盾糾紛，實現(xiàn)大局和-諧穩(wěn)定。做到及時匯報，上情下達(dá)。

5、重視黨風(fēng)廉政工作和師德教育，責(zé)任明確，制度健全。

（二）德育管理

6、落實中小學(xué)生日常行為規(guī)范教育，心理健康教育，重視培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣。

7、結(jié)合重大活動和課堂教學(xué)，注重德育教育；組織開展各類主題性的學(xué)生社會實踐活動；團隊工作制度健全，運作規(guī)范。

8、加強家庭教育和社區(qū)教育，學(xué)校、家庭、社會形成教育

合力，有組織形式并運作正常。

9、開展法制宣傳教育，落實對學(xué)困生的幫教轉(zhuǎn)化工作，有效控制在校生的刑事案件發(fā)生。

（三）教學(xué)管理

10、執(zhí)行“課改”規(guī)定的課時計劃，開齊、開足課程、課時。

11、有“減負(fù)”的具體措施，面向全體學(xué)生，抓好“提優(yōu)、拔中、補差”。

12、教師備課、聽課、評課、作業(yè)、考試、輔導(dǎo)、測試等常規(guī)管理制度健全，流程運作規(guī)范。

13、教務(wù)管理制度健全，圖書室、實驗室、電腦室等專用教室及教學(xué)資料的管理和使用按制度正常運作，教學(xué)設(shè)備，使用率高。

14、重視課堂教學(xué)，提高課堂教學(xué)質(zhì)量和效率；教研組織健全，活動正常；“校本教研”氣氛活躍，有成效。

15、注重學(xué)生全面發(fā)展，認(rèn)真落實開展體育、衛(wèi)生與健康、藝術(shù)、科技、勞技等教育活動。

（四）教研管理

16、有學(xué)校教研計劃，有一支老、中、青相結(jié)合的教研隊伍，教研活動開展正常。

17、加強教研課題管理，有區(qū)級及以上課題和校級課題，并取得較好成果。

（五）隊伍管理

聚力。

19、學(xué)校內(nèi)部人事管理制度健全，全員崗位職責(zé)明確。

20、學(xué)校任課教師、班主任、保安員、消防員、食堂炊管人員、學(xué)生寢室安衛(wèi)管-理-員、幼兒園保育員等各類人員崗位責(zé)任明確，盡職盡責(zé)，做好本職工作。

21、有師德規(guī)范與師德考評制度，師德建設(shè)措施落實，杜絕體罰、變相體罰學(xué)生現(xiàn)象。

22、有校本培訓(xùn)計劃。對新、老教師開展多種形式的專業(yè)培訓(xùn)；加強青年骨干教師培養(yǎng)和對教師信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)。

（六）后勤管理

23、建立健全學(xué)校財務(wù)管理制度，按規(guī)定合理使用經(jīng)費，經(jīng)費使用效果明顯。收費行為規(guī)范，無亂收費現(xiàn)象。

24、有財產(chǎn)設(shè)備、校舍場地、專用教室等使用、管理制度，措施落實到位。

25、凈化、美化、綠化校園環(huán)境，有規(guī)劃、有長效管理制度。

26、有創(chuàng)建文明安全規(guī)劃，學(xué)校安全保衛(wèi)措施落實，杜絕事故發(fā)生。

本責(zé)任書責(zé)任期限一年

鎮(zhèn)中心校責(zé)任人：（簽字） 學(xué)校責(zé)任人：（簽字）

年 月 日 年 月 日

管理出質(zhì)量，管理出效益。加強學(xué)校管理工作是一個學(xué)校能夠有序、高效運行的根本保證， 也是使學(xué)校各項工作得以落到實處，辦學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升的關(guān)鍵所在。而一個學(xué)校是否具有一支思想正、知識廣、能力強、作風(fēng)硬、勤政高效的領(lǐng)導(dǎo)隊伍決定了一個學(xué)校的質(zhì)量、效益和出路。為加強對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的隊伍管理，強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識， 提升領(lǐng)導(dǎo)班子的管理水平和業(yè)務(wù)能力，進(jìn)一步提高三廟河小學(xué)的辦學(xué)質(zhì)量和社會效益，特制定本管理目標(biāo)責(zé)任書。

（一）思想目標(biāo)：

1、主動學(xué)習(xí)教育教學(xué)業(yè)務(wù)理論知識和相關(guān)的管理理論知識，具備先進(jìn)的教育理念和開放的教育視野，形成正確的教育觀、人才觀，具有很高的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

2、經(jīng)常學(xué)習(xí)相關(guān)的國家法律、法規(guī)、政策及國家發(fā)展理論文獻(xiàn)；經(jīng)常學(xué)習(xí)職業(yè)道德規(guī)范并與自己的言行進(jìn)行對照，能經(jīng)常反思自己；牢固樹立以德治校、依法治校、依法治教的思想，具有很強的政治觀念和堅定的政治立場。

3、有高度的政治覺悟和良好的個人道德情操；對教育事業(yè)無限忠誠，有高度的責(zé)任感和事業(yè)心，有激-情、有活力；在學(xué)校工作中講大局、講正氣、講團結(jié)；在全校教職工中有很高威望，具有極強的個人人格魅力。

4、牢固樹立服務(wù)意識、發(fā)展意識、競爭意識、品牌意識，具有不斷積極主動地改進(jìn)自己的工作方法的自我發(fā)展意識和發(fā)展學(xué)校、發(fā)展教師、發(fā)展學(xué)生意識，牢記自己是事業(yè)發(fā)展的決定因素之一。

5、做到“七講”，即：“講政治，改進(jìn)工作作風(fēng)；講學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)；講團結(jié)，不違反原則；講原則，不怕得罪人；講覺悟，起帶頭作用；講正氣，公正廉潔；講紀(jì)律，不泄密”。

（二）工作目標(biāo)：

1、針對本人分管或?qū)W校交辦的臨時性單項工作，要主動出擊，狠抓落實；在工作中要做到有思路、有創(chuàng)新、有魄力，獨擋一面；對個人分管工作不等、不靠、不推、不拖。

2、針對本人分管或?qū)W校交辦的臨時性單項工作，要做到有計劃、有安排、有督查、有驗收、有評估、有總結(jié)，自查自省，并確保各項工作落到實處，萬無一失， 確保各項工作任務(wù)超標(biāo)完成。

3、對學(xué)校工作誰主管誰負(fù)責(zé)、誰主抓誰負(fù)責(zé)，誰帶班誰負(fù)責(zé)；領(lǐng)導(dǎo)班子成

員對各自分管或?qū)W校交辦的臨時性單項工作中所出現(xiàn)的所有問題承擔(dān)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，自律常省，防患未然，確保穩(wěn)定和-諧大局，出現(xiàn)問題，嚴(yán)肅追究。

4、要具有強烈的目標(biāo)意識，針對上一級領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)對學(xué)校的各項工作目標(biāo)考核結(jié)果，對口主管領(lǐng)導(dǎo)要對該結(jié)果負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。只能向前，不能落后，學(xué)校要根據(jù)完成目標(biāo)情況進(jìn)行獎優(yōu)罰劣。

（三）能力目標(biāo)：

1、能寫、能說、能講。不論計劃總結(jié)，大會小會，教研討論，談心交流，寫、說、講要達(dá)到條理清、文理通、重點突出、言簡意賅、有吸引力。

2、有團結(jié)、帶動、激勵廣大教職工的能力，有胸懷、講大氣、能主動消除工作過程中出現(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)與同志、同志與同志間常規(guī)性矛盾沖突，有主動構(gòu)建和-諧人際關(guān)系和嚴(yán)肅、活潑、健康、向上的校園精神的能力。

3、能將所掌握的業(yè)務(wù)和管理理論熟練用于教育教學(xué)及學(xué)校管理實踐之中，能將所分管的任務(wù)周密、創(chuàng)新、輕松、扎實、高標(biāo)準(zhǔn)完成，思路清，方法好，并能上升至理論。

4、有及時恰當(dāng)處理復(fù)雜問題及突發(fā)性事件的能力。對所分管的工作中所出現(xiàn)的復(fù)雜問題及突發(fā)事件，臨事不迷、臨危不懼，以客觀、清醒、有序、抓關(guān)鍵的態(tài)度，主動迎對，不推逶、不上交，千方百計想辦法，全心全意去解決，把一切問題消滅在基層、消滅在萌芽狀態(tài)。

5、每一個領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要明確提出兩個承諾：一是自己分管的工作創(chuàng)一流；二是自己的教學(xué)工作爭一流。取消那種：“平平穩(wěn)穩(wěn)占位子，忙忙碌碌裝樣子，迷迷糊糊過日子”的狀況。

（四）紀(jì)律目標(biāo)：

1、牢記教學(xué)質(zhì)量是“生命線”和安全工作與收費工作兩條“高壓線”。對以上兩點進(jìn)行高度充分認(rèn)識的同時，針對各級下發(fā)的各種法律法規(guī)和學(xué)校制訂的各類規(guī)章制度，應(yīng)率先垂范，模范遵守，同時還應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo)，堅決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決議、照章辦事、全力推進(jìn)、確保落實。

2、在各項工作管理過程中及各項規(guī)章制度的執(zhí)行中，對全體教職工一視同仁，不搞親親疏疏，不拉幫結(jié)派，不公報私怨，胸懷坦蕩，一心為公，公平做事，公正對人。

3、在完成自己分管或?qū)W校交辦的臨時性單項工作中，不利益熏心、不乘機揩油、不假公濟私、不用公-款拉私情，不鋪張、不擺闊，勤儉節(jié)約，清正廉潔。

(五)考核細(xì)則：

一、職業(yè)道德20分

1、認(rèn)真履行師德規(guī)范，依法執(zhí)教，愛崗敬業(yè)，關(guān)心愛護學(xué)生。

2、凡在師生中散布違背四項基本原則或散布有悖于上級關(guān)于教育教學(xué)、學(xué)生管理有關(guān)規(guī)定言論的本條不得分。

3、精誠團結(jié)，合作共事，相互補臺不拆臺，有關(guān)決策性或重大事情須經(jīng)班子會議研究，任何人不得亂許愿忙張口。負(fù)責(zé)扣除職業(yè)道德1-5分，情節(jié)嚴(yán)重的造成一定影響或嚴(yán)重后果的一票否決。

4、率先垂范，以身作則，發(fā)揮的模范帶頭作用。

5、尊重師生人格。不諷刺挖苦，不搞人身攻擊，關(guān)心教師的生活、學(xué)生的成長，每學(xué)期的師生滿意率達(dá)80以上。

二、管理工作25分

1、認(rèn)真履行職責(zé)，對自己分管的事務(wù)能創(chuàng)造性的開展工作。

2、公平公正的對自己分管的工作進(jìn)行考核，使其真正調(diào)動教師的積極性。

3、考核工作要定性定量相結(jié)合，做到經(jīng)常性考核與隨機抽查相結(jié)合，加強過程考核，結(jié)合終端效果，客觀科學(xué)評價。

4、做好資料的整理，數(shù)據(jù)的分析，為制度考核細(xì)則的修訂完善積累第一手資料。

5、積極參加教研活動，參加教學(xué)研究，指導(dǎo)教研活動，每期撰寫一篇論文。

6、堅持深入教學(xué)一線指導(dǎo)教學(xué)工作，每人至少指導(dǎo)三名青年教師，每期聽課不少于20節(jié)。

7、值日值周期間要按學(xué)校要求抓好一日工作，每疏漏一處一次扣1分。

三、出勤獎25分

事假一天扣10分，病假一天扣2分（附醫(yī)院證明及結(jié)算單，否則按事假對待），住院治療扣分不扣錢，出院療養(yǎng)期間按事假對待。出勤允許出現(xiàn)負(fù)分，以學(xué)期為單位結(jié)算。

四、效果（30分）

五、其他：

1、加分（10分）。

（1）能完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)及其他工作各項指標(biāo)。了解學(xué)生的家庭生活，與家長溝通思想，共商教育良策。

（2）所管工作沒有嚴(yán)重違反教學(xué)常規(guī)的現(xiàn)象

（3）服務(wù)意識強，主動承擔(dān)學(xué)校各項事務(wù)，為學(xué)生及教師排憂解難。

（4）能及時地處理學(xué)生間的突發(fā)事件。

2、指導(dǎo)青年教師有一定成效者，指導(dǎo)教師加5分。不指導(dǎo)，無成效者扣3分

六、一票否決：

有以下情況者，則不享受考核獎，并追究師德師風(fēng)責(zé)任。

1、反對和抵制黨的基本路線，犯有政治立場錯誤，或在課堂上對學(xué)生進(jìn)行思想上造成不良影響者。

2、嚴(yán)重體罰或變相體罰學(xué)生，以至造成嚴(yán)重后果者。

3、以權(quán)謀私，以教謀私，向?qū)W生兜售物品，亂收費，亂攤派并造成一定影響者。

4、參與賭博，嚴(yán)重違反-社-會公德或在生活、經(jīng)濟等方面犯有錯誤，造成不良影響者。

5、搞封建迷信，傳播低級庸俗文化和思想，造成不良影響者。

6、無充分理由，拒不接受工作任務(wù)，或敷衍塞責(zé)，影響整體工作，造成較壞影響者。

7、對負(fù)責(zé)的工作不認(rèn)真，在上班時間玩游戲，或上網(wǎng)聊天且屢教不改者。

8、經(jīng)常遲到、早退且屢教不改者。

9、因工作不落實或工作失職，造成嚴(yán)重教學(xué)事故或?qū)W生傷害事故者。

10、熱衷于搞第二職業(yè)，嚴(yán)重影響本職工作者。

11、其他違法違紀(jì)或不遵守社會公德，情節(jié)比較嚴(yán)重者。

校長簽字： 班子成員簽字：

為了保證學(xué)校安全教育工作的正常開展，給老師和學(xué)生提供一個安全、健康的工作學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，經(jīng)校委會研究決定，特制定《陳家溝小學(xué)安全教育目標(biāo)責(zé)任書》。

一、本責(zé)任書考核項目分10項，每項10分，滿分為100分。

二、考核工作由校委會負(fù)責(zé)，安全領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一管理。

安全領(lǐng)導(dǎo)小組成員：組 長：李 斌

組 員：各班班主任

三、本責(zé)任書考核結(jié)果，納入班主任學(xué)期考核工作之中。

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