計劃的制定需要考慮目標的具體要求，以及資源的可行利用情況。制定計劃時，我們需要考慮到可能出現(xiàn)的風險和挑戰(zhàn)，并制定應對措施。最重要的是，要將計劃付諸行動，積極追求目標的實現(xiàn)。
衛(wèi)生體系工作計劃篇一
根據(jù)委領(lǐng)導關(guān)于我市社區(qū)便民體系要本著“整體規(guī)劃、分布推進、做好試點、全面鋪開、研究政策、爭取資金”的指示要求，結(jié)合我市社區(qū)便民服務狀況的實際，提出如下想法：
社區(qū)便民體系建設(shè)作為商業(yè)建設(shè)發(fā)展的重要組成部分越來越受到各級政府的關(guān)注，今年五月份《國務院關(guān)于加強和改進社區(qū)服務工作的意見》正式發(fā)布，意見指出“加強社區(qū)服務的統(tǒng)籌規(guī)劃和政策指導……要從實際出發(fā)，因地制宜，分級制定社區(qū)服務發(fā)展規(guī)劃……”根據(jù)《意見》精神，我們要做好我市社區(qū)服務的發(fā)展模式、區(qū)域空間和時間進度的規(guī)劃。一是出臺我市社區(qū)商業(yè)示范規(guī)范。鞍山市商業(yè)示范社區(qū)規(guī)范（意見稿）已初步形成，共分三部分。第一部分是20xx年以前組建的老社區(qū)；第二部分是20xx年以后組建的新社區(qū)；第三部分是已規(guī)劃的在建社區(qū)。明確了功能性要求和示范要求，體系建設(shè)并為我市社區(qū)商業(yè)發(fā)展上臺階、上水平有了可操作的規(guī)范要求。二是建立社區(qū)服務的標準示范店。目前華夏巾幗的兩個示范店（長甸辦事處）基建工作已封頂，預計今年可營業(yè)，佳泰公司一個示范店本月有望開業(yè)。三是計劃今年要在鐵東區(qū)2—3個辦事處，擬建10－20個標準模式便利店。四是通過收購、重組、兼并、連鎖、加盟等形式整合現(xiàn)有社區(qū)服務資源，通過信息網(wǎng)絡達到資源共享，擴大服務領(lǐng)域和覆蓋范圍，完善社區(qū)服務功能。同時我們還將組織有關(guān)企業(yè)外出實際考察，借鑒南京蘇果、浙江寧波、紹興的先進經(jīng)驗少走彎路。
要依托項目，把招商引資上項目作為加快社區(qū)服務發(fā)展的首要任務，重點發(fā)展和培育社區(qū)配送服務，服務網(wǎng)絡，便利店、生鮮肉（菜）店、熟食店、早餐店、洗染店等行業(yè)龍頭企業(yè)調(diào)動社會各方面參與社區(qū)服務業(yè)建設(shè)的積極性，用政策引導，靠環(huán)境吸引。一是以華夏巾幗有限公司和佳泰公司為龍頭發(fā)展社區(qū)配送服務和便利店，借鑒萬春千鄉(xiāng)的成功經(jīng)驗，佳泰公司有實力整合我市便利店（已與該公司有過多次接觸已形成規(guī)劃方案）預計用2—3年時間，基本整合現(xiàn)有的便利店200個，形成統(tǒng)一標識、統(tǒng)一配送、統(tǒng)一價格、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一培訓的連鎖經(jīng)營模式。二是以華夏巾幗有限服務公司、鐵東園林工貿(mào)有限公司為龍頭，建設(shè)社區(qū)服務網(wǎng)絡和便民信息服務。最近我們已牽線，經(jīng)市政府批準立項在社區(qū)建300個信息亭的科利華公司與華夏巾幗接觸，雙方意向共建社區(qū)信息服務亭。三是以味幫集團和上海信利熏臘店為龍頭，發(fā)展生鮮肉、副食、熟食制品店。四是以秋林晾曬周末清洗公司為龍頭，發(fā)展連鎖洗染店，該公司為我市投資最大的洗染企業(yè)，現(xiàn)有10個分店，有意下步整合我市洗染行業(yè)。五是以大鳥商飲服務公司為龍頭，發(fā)展連鎖經(jīng)營早餐店和食品配送。我們在立足本市同時，要放開眼界，增強招商引資的敏感性，吸引外資和有實力的企業(yè)進入社區(qū)服務業(yè)的發(fā)展中來。
以鐵東區(qū)站前街道辦事處文化社區(qū)、勝利街道辦事處府興社區(qū)、園林街道辦事處擁軍社區(qū)和鐵西區(qū)北陶辦事處公群社區(qū)、立山區(qū)立山街道辦事處源北社區(qū)五個國家、省級示范社區(qū)為重點，開展商業(yè)示范社區(qū)達標工程建設(shè)。對照國家、省示范社區(qū)標準督導檢查，做好單體社區(qū)商業(yè)規(guī)劃，調(diào)整結(jié)構(gòu)和布局，讓現(xiàn)代服務業(yè)在社區(qū)扎下根，用2—3年時間建設(shè)成20個市級商業(yè)示范社區(qū)，形成“1+5+20”三級示范社區(qū)模式。本月擬在園林辦事處舉行國家、省商業(yè)示范社區(qū)授牌儀式，以擴大商業(yè)示范社區(qū)在社區(qū)服務業(yè)發(fā)展中的影響（有省廳、各區(qū)、辦事處負責人參加約50人）。
國務院關(guān)于發(fā)展和改進社區(qū)服務工作的意見是個信號，它要求各級人民政府和有關(guān)部門要幫助社區(qū)落實開展公共服務的資金、場所和人員，并對微利性商業(yè)服務給予政策和資金扶持。基于此，我們一要及早動起來，做好有關(guān)準備工作。
一是進一步與龍頭企業(yè)聯(lián)系，深入調(diào)查，建立互動機制，促進有條件的要先走一步，向產(chǎn)業(yè)化、連鎖經(jīng)營和市場化方向發(fā)展。
二是吃透文件精神，瞄準省廳、市財政的優(yōu)惠扶持政策，工作計劃加強溝通聯(lián)系，爭取第一時間了解政策。三是加強與民政等有關(guān)部門的聯(lián)系，研究制定我市發(fā)展社區(qū)服務的相關(guān)扶持政策，促進社區(qū)商業(yè)的更快發(fā)展。
衛(wèi)生體系工作計劃篇二
1.確定了年度重點工作計劃。積極組織各專責小組牽頭單位根據(jù)市、區(qū)社會信用體系建設(shè)規(guī)劃（20xx-2020年）及《**區(qū)社會信用體系建設(shè)工作方案》，按照各自職責分工和子體系方案報送20xx年重點工作計劃，要求年度重點工作計劃要科學合理，統(tǒng)籌安排，確保完成全年乃至規(guī)劃期目標。在我辦的基礎(chǔ)上了，形成了《**區(qū)20xx年社會信用體系建設(shè)重點工作計劃進度一覽表》，以區(qū)“兩建”辦的名義印發(fā)，明確了今年社會信用體系建設(shè)的重點工作和責任單位，并要求各相關(guān)單位按照計劃穩(wěn)步推進，并做好工作協(xié)調(diào)、信息互通共享工作。
2.完成了**區(qū)20xx年誠信建設(shè)效果評估工作。為全面了解我區(qū)誠信建設(shè)工作效果，我辦牽頭制定了《**區(qū)誠信建設(shè)評估方案和指標體系》，并委托第三方機構(gòu)開展創(chuàng)建效果評估工作。評估工作分三部分開展，一是量化各部門社會信用體系建設(shè)工作內(nèi)容；二是量化**區(qū)居民對社會信用體系建設(shè)的感知評價；三是量化**區(qū)社會信用體系建設(shè)綜合發(fā)展水平。立足政務誠信、商務誠信、社會誠信、司法公信四方面的內(nèi)容，運用科學的統(tǒng)計分析方法，對收集到的政府部門和社會居民兩方面的數(shù)據(jù)進行分析處理，對政府工作和社會居民感知評價進行綜合評估，形成了《**市**區(qū)20xx年誠信建設(shè)工作調(diào)查報告》。
3.做好20xx年度社會信用體系建設(shè)考核工作。根據(jù)市“兩建”工作領(lǐng)導小組辦公室的要求，我辦牽頭開展了20xx年度社會信用體系建設(shè)迎檢工作，認真對照考核指標和評分標準開展自評，組織相關(guān)子體系牽頭單位收集資料，查漏補缺，并在考核當天，根據(jù)考評組的要求，對相關(guān)材料及時作出解釋說明，在全市的考評中取得了較好的成績。
1.開展黨委部門權(quán)責清單編制試點。鑒于我區(qū)在探索黨務權(quán)責清單編制工作中取得的良好成效，市編辦將我區(qū)定為黨委部門權(quán)責清單編制的試點區(qū)，試點啟動以來，區(qū)廉潔辦積極指導區(qū)編辦開展相關(guān)工作，從管理服務對象的角度，進一步細化和完善黨委部門權(quán)責清單，目前試點工作已得到市編辦的初步認可。
2.加快政務服務體系建設(shè)。一是開發(fā)政府購買服務信用驗證系統(tǒng)，依托區(qū)信用信息平臺擴大政府采購用信范圍，明文規(guī)定除由區(qū)政府采購中心、建設(shè)工程交易中心負責組織實施的采購項目外，各單位凡使用財政性資金組織采購且需與供應商簽訂合同達成履約關(guān)系的采購事項，均須對供應商信用狀況進行全面核實，實現(xiàn)政府購買服務100%用信。通過對接區(qū)財政體系，規(guī)范核算部門名稱和編碼，面向全區(qū)各街道、各部門配發(fā)信用驗證賬號565個，全面覆蓋區(qū)、街兩級單位。二是繼續(xù)推進服務平臺建設(shè)，將網(wǎng)上辦事大廳延伸至街道和社區(qū)，構(gòu)建區(qū)、街道、社區(qū)三級政務服務體系。截止目前,全區(qū)8個街道、111個社區(qū)基本已完成服務大廳建設(shè)。三是制訂政務服務建設(shè)績效評估指標。結(jié)合我區(qū)政務服務工作實際，將“政務服務建設(shè)”的相關(guān)工作納入“審批和服務效能”指標中，明確了指標定義、評分項目、操作規(guī)程等內(nèi)容。
3.加快建設(shè)統(tǒng)一的公共資源交易平臺。按照《**區(qū)20xx年改革計劃》部署要求，由區(qū)紀委牽頭制定了我區(qū)公共資源交易體制改革方案。根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導的指示，5月中旬，區(qū)紀委牽頭組織區(qū)公共資源交易體制改革工作小組，走訪了區(qū)財政局（國資委）、住建局和政府采購中心3個單位，與相關(guān)部門主要負責人、分管領(lǐng)導及業(yè)務科室人員進行了座談研究；召開了51人參加的招標（采購）人、投標人（供應商）、招標代理機構(gòu)及評審專家等4場分類座談會；面向交易各方主體發(fā)放了200份《關(guān)于對**區(qū)公共資源交易體制改革的調(diào)查問卷》，收回185份。根據(jù)走訪、座談和問卷調(diào)查，對調(diào)研情況進行了統(tǒng)計分析，形成專題調(diào)研報告。在利用調(diào)研成果進一步修改完善的基礎(chǔ)上，形成了《**區(qū)20xx年公共資源交易體制改革方案（第二次送審稿），擬提交區(qū)委全面深化改革領(lǐng)導小組會議審定。
1.開展商事主體年度報告和企業(yè)即時信息公示工作。市市場和質(zhì)量監(jiān)管委**局將商事主體年度報告和企業(yè)即時信息公示兩項工作結(jié)合開展，從宣傳發(fā)動、年報接收、設(shè)置自助服務區(qū)、安排專人提供咨詢指引服務等方面進行部署分工，并按計劃穩(wěn)步落實。截止6月底，已有106137戶企業(yè)和66493戶個體戶提交了20xx年度年報，已有4738戶企業(yè)自行公示即時信息，企業(yè)年報提交量位居全市第三，個體戶年報提交量位居全市第一。
2.加強《企業(yè)信息公示暫行條例》宣傳工作。借力第三方平臺，實現(xiàn)點對點宣傳。與**市郵政局**分局合作，向轄區(qū)企業(yè)和個體工商戶投遞提醒企業(yè)公示即時信息和商事主體提交年度報告的溫馨提示、操作指引等宣傳資料。充分發(fā)揮監(jiān)管服務平臺優(yōu)勢，通過注冊登記窗口和日常監(jiān)管工作，利用對企業(yè)進行監(jiān)督檢查或為企業(yè)提供登記注冊等服務的機會，加大宣傳告知力度，指引商事主體完成年報和即時信息公示工作。借力優(yōu)秀師資力量，開展企業(yè)監(jiān)管操作系統(tǒng)培訓周活動。4月21日至27日，在轄區(qū)各街道開展了8場企業(yè)監(jiān)管操作系統(tǒng)培訓暨企業(yè)信息公示暫行條例宣講活動。轄區(qū)基層監(jiān)管人員和商場、市場、企業(yè)園區(qū)主辦方等企業(yè)代表逾600人參加了培訓活動。
3.首次企業(yè)信息公示抽查工作順利完成。市市場和質(zhì)量監(jiān)管委**局對省局統(tǒng)一抽取的1145家企業(yè)的企業(yè)即時信息公示情況進行抽查。抽查采取系統(tǒng)檢查和實地檢查相結(jié)合的方式進行，經(jīng)抽查，發(fā)現(xiàn)23家企業(yè)存在未依法公示即時信息的行為，并責令其限期改正。
1.開展20xx年社會組織等級評估工作。20xx年度**區(qū)社會組織等級評估職能轉(zhuǎn)移給廣東省社會組織評估中心、**市企業(yè)評價協(xié)會、**市**區(qū)質(zhì)量技術(shù)協(xié)會。經(jīng)社會組織自評、評估專家實地考察、評估委員會審核、社會組織等級評估結(jié)果公告等程序。此次評估獲得4a級社會組織6家、3a級社會組織6家、2a級社會組織3家。
2.開展20xx年度社會組織年度檢查和抽查工作。區(qū)民政局于3月份開展20xx年度社會組織年度檢查工作，參加此次年度檢查的行業(yè)協(xié)會，實行行業(yè)協(xié)會年度報告制度。對于違反有關(guān)規(guī)定的行業(yè)協(xié)會，將載入活動異常名錄，并納入信用監(jiān)管體系。同時，以20xx年度社會組織年檢應檢單位為基數(shù)，按照5%的比例隨機分類抽取40家社會組織作為抽查對象。根據(jù)抽查情況，對在抽查中發(fā)現(xiàn)有問題的，視情形責令限期改正；發(fā)現(xiàn)存在違法行為的，依法進行處罰。
1.研究制定推進政府職能轉(zhuǎn)變改革方案。積極踐行中央、省、市關(guān)于全面深化改革和加快政府職能轉(zhuǎn)變的要求，區(qū)編辦牽頭研究制定了《**區(qū)20xx年推進政府職能轉(zhuǎn)變改革方案》，以深化權(quán)責清單改革為突破口，圍繞“清權(quán)、放權(quán)、監(jiān)管、服務”四條主線，進一步優(yōu)化政府與市場、政府與社會、政府層級間的關(guān)系。目前，新增2項完成轉(zhuǎn)移職能（共計完成13項），其中，區(qū)衛(wèi)計局的“手術(shù)分級管理實施與評估”職能已轉(zhuǎn)移給**區(qū)醫(yī)學會，區(qū)安監(jiān)局的“工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)標準化三級（分類分級）評審”職能已轉(zhuǎn)移給**區(qū)安全生產(chǎn)技術(shù)協(xié)會。
2.開展社會組織資質(zhì)審查工作。為進一步推進社會組織承接政府轉(zhuǎn)移職能和購買服務，建立具備承接政府職能轉(zhuǎn)移和購買服務資質(zhì)的**區(qū)社會組織目錄，區(qū)民政局于今年3月份開展具備承接政府職能轉(zhuǎn)移和購買服務資質(zhì)的社會組織資質(zhì)審查工作。目前，已收到我區(qū)44家社會組織提交的申報資料，經(jīng)審核，共有39家社會組織具備資質(zhì)條件，現(xiàn)正對符合資質(zhì)的社會組織在區(qū)政府在線進行公示。
1.探索構(gòu)建黨員干部誠信體系。今年年初，區(qū)紀委印發(fā)了《20xx年**區(qū)建設(shè)廉潔城區(qū)工作要點》，把探索建立黨員干部誠信體系列為今年工作的重中之重，明確全年進度安排，加大監(jiān)督檢查力度，督促全區(qū)各相關(guān)單位全面推行公職人員誠信檔案。5月份，制定印發(fā)了《**區(qū)探索建立黨員干部誠信體系工作實施方案》，將主要任務細化到各牽頭部門，嚴格按照《方案》要求扎實推進各項工作。目前，已著手編制“一本誠信手冊”，以引導黨員干部養(yǎng)成誠信習慣。同時，計劃健全“一份誠信檔案”，拓展誠信評價標準，擴大誠信檔案記錄范圍；建設(shè)“一個誠信數(shù)據(jù)庫”，為客觀公正地了解、評價、使用、激勵干部打好基礎(chǔ)；建立“一套獎懲機制”，將黨員干部守信失信行為結(jié)果充分運用到干部獎懲激勵、選拔任用、交流調(diào)整工作中，促進征信用信全面化，并逐步完善干部選拔考核機制。
2.探索建立事業(yè)單位內(nèi)部信用制度。收集學習事業(yè)單位信用制度相關(guān)資料，并到市場監(jiān)管等部門開展調(diào)研，研究我區(qū)事業(yè)單位內(nèi)部信用制度建設(shè)工作。
一是強化社會主義核心價值觀學習宣傳。根據(jù)“文明美德學堂”、“**精神文明建設(shè)”宣傳方案，先后開展了“職業(yè)道德決定卓越”、“國學與人格的塑造”等3場講座，同時在全國文明單位南灣街道南嶺村社區(qū)文明美德學堂開設(shè)了“古文觀止”主體系列講座活動，積極運用網(wǎng)絡、彩信、微博、微信等新媒體手段，廣泛營造核心價值觀生活場景。
二是強化文明誠信典型的發(fā)掘和培養(yǎng)。繼續(xù)完善**文明美德傳播中心網(wǎng)站，壯大網(wǎng)絡文明志愿者隊伍，鞏固核心價值觀的網(wǎng)上傳播陣地。制定“夢想與力量”感動**任務評選方案，發(fā)放評選通知，從各行各業(yè)和各街道社區(qū)收集參評人選，媒體報道先進事跡，積極宣傳和倡導“知善”和“揚善”的理念，引導市民群眾養(yǎng)成“日行一善”的生活方式。
三是強化文明誠信活動品牌打造。開展了“小書包大夢想”公益小書包進校園、“小慈善微心愿”愛心圓夢行動、“最美家庭”評選等公益活動項目，推動誠信等核心價值觀的實踐養(yǎng)成，打造**誠信活動品牌。
一是進一步細化和完善黨委部門權(quán)責清單；二是繼續(xù)推進政務服務體系建設(shè)，重點推進服務標準化建設(shè)；三是繼續(xù)加快建設(shè)統(tǒng)一的公共資源交易平臺，根據(jù)公共資源交易體制改革方案，全面開展機構(gòu)設(shè)置，人員編制，硬件設(shè)施、交易機制、監(jiān)管體系整合工作。
加強《企業(yè)信息公示暫行條例》的宣傳與貫徹落實，推進商事主體年度報告、企業(yè)即時信息公示、企業(yè)信息抽查等制度落實。
編制具備承接政府職能轉(zhuǎn)移和購買服務資質(zhì)的社會組織目錄，建立完善社會組織綜合監(jiān)管體制，規(guī)范社會組織管理，開展20xx年社會組織等級評估工作。
一是根據(jù)《**區(qū)探索建立黨員干部誠信體系工作實施方案》要求，全面推開公職人員誠信檔案建設(shè)，規(guī)劃誠信信息征集管理，完善誠信檔案相關(guān)制度，優(yōu)化誠信檔案內(nèi)容。二是繼續(xù)探索事業(yè)單位內(nèi)部信用制度。根據(jù)前期的調(diào)研情況，選取試點單位建立內(nèi)部信用制度。
專此報告。
衛(wèi)生體系工作計劃篇三
堅持“積極防御、綜合防范”的方針，構(gòu)筑**省信息安全保障體系，全面提升我省信息安全防護能力，創(chuàng)建安全健康的網(wǎng)絡環(huán)境，保障國民經(jīng)濟和社會信息化健康發(fā)展，維護國家安全和社會穩(wěn)定。
完善省市縣三級信息安全組織協(xié)調(diào)體系，建立信息安全長效協(xié)調(diào)機制，繼續(xù)落實好基礎(chǔ)信息網(wǎng)絡和重要信息系統(tǒng)責任制。強化風險評估、信息安全測評、信息安全檢查等基礎(chǔ)性工作，落實信息安全等級保護制度。建設(shè)和完善信息安全災難備份體系、網(wǎng)絡信任體系、信息安全應急響應體系、信息安全監(jiān)控體系、廣播電視安全播出體系等基礎(chǔ)設(shè)施，提高重要信息系統(tǒng)安全保障水平。
加大對網(wǎng)上違法犯罪活動的打擊力度，開展黃賭毒專項整治行動。加強互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容管理，及時封堵和刪除不良信息，防止有害信息的蔓延傳播。加強網(wǎng)上輿論引導，加大正面宣傳力度，大力倡導文明上網(wǎng)、文明辦網(wǎng)，采取各種措施凈化網(wǎng)絡環(huán)境，努力營造文明健康、積極向上的網(wǎng)絡文化氛圍。
鼓勵有條件的高校開展信息安全專業(yè)課程教育和專題方向研究，依托各類培訓機構(gòu)，開展信息安全培訓教育，普及信息安全知識。加快建設(shè)信息安全技術(shù)相關(guān)實驗室和工程技術(shù)中心，加強針對“三網(wǎng)融合”、物聯(lián)網(wǎng)應用的信息安全研究，鼓勵和引導產(chǎn)學研機構(gòu)共同推動成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。
衛(wèi)生體系工作計劃篇四
這套教材的主要特點，我覺得概括起來有以下四點：是比較全面的體現(xiàn)了義務教育初中語文教學計劃教學大綱的各項要求；是建立了具有整體綜合語文教學效應的“單元合成，整體訓練”的新的語文教材編排體系；三是設(shè)計了比較完備的助學系統(tǒng)，利教便學；四是堅持了教學內(nèi)容的質(zhì)和量的統(tǒng)一，有利于減輕學生的負擔，促進學生德、智、體全面發(fā)展。
初三語文的學習，是初中學習過程的第三個階段（第五、六學期），也即最后階段。教學重點上升為培養(yǎng)學生在生活中運用語文的能力，使學生懂得語文對生活的服務關(guān)系，發(fā)揮語言的交際功能，更好的適應社會。同時，還要培養(yǎng)學生文學欣賞的能力。課文按照文體分類編排。語文基本訓練更進一步，進行記敘、說明、議論三種表達方式綜合的訓練，并落實到實際運用上。
（一）前3個單元：1選取了一些實用性較強的文章，如第一單元的課文是新聞通訊，第二單元的課文是應用文自序，第三單元是講演稿和辯論稿；2安排了與社會生活關(guān)系密切的練習與活動，典型的如第一單元后安排了應用寫作：新聞報道，第二單元后安排了應用寫作：廣播稿和書信，第三單元后有針對性地安排了聽說訓練：開辯論會或講演會；3介紹有關(guān)語言運用簡明、連貫、得體的知識，這些是現(xiàn)實生活對語言運用提出的重要要求。（二）第4單元：《我的“長生果”》《自學的好幫手——工具書》以及兩篇參考閱讀，介紹了有關(guān)讀書的知識，激發(fā)了學生的讀書求知欲望，讓學生了解圖書并學會使用圖書館，是培養(yǎng)自學能力的一項十分重要的內(nèi)容，學生終身受用不盡。（三）第5單元是小說單元，第六單元是詩歌單元，第七單元是戲劇劇本單元，這三個單元，主要在比較閱讀中欣賞文學作品。（四）第八單元集中編排了文言文，側(cè)重朗讀和背誦。
（一）第一至三單元：
1是語言運用，這三個單元選取了一些實際服務于社會生活的文章，如第一單元中的《回憶我的母親》《藤野先生》。第二單元中的《人類的語言》，第三單元中《中國人民尋求救國真理的道路》等。
2安排了與社會生活關(guān)系密切的練習與活動，如第一單元后安排了語言的實際運用：綜合練習以及應用寫作：小傳；第二單元后安排了語言的實際運用：綜合練習以及應用寫作：事理說明文；第三單元后安排了語言的實際運用：綜合練習以及應用寫作：短評。
（二）第四單元是應用寫作，安排了課內(nèi)自讀課文《農(nóng)村調(diào)查序言》及兩篇調(diào)查報告方面的參考閱讀文章，最后安排了應用寫作：調(diào)查報告。
（三）第五單元是文學欣賞，安排三篇經(jīng)典的課內(nèi)講讀小說及一篇課內(nèi)自讀小說，最后安排了應用寫作：讀后感。
（五）這一冊強調(diào)了語法的應用性，把語法知識與語言運用相結(jié)合，不增加新名詞概念，將前面學過的內(nèi)容逐步滲透到作文修改和語法練習中，以收到復習、鞏固、提高的效果。
初三語文教材，第五冊教讀課文共18課，第六冊11課；第五冊自讀課文6課，第六冊12課；第五冊供參考閱讀的文章5篇，第六冊4篇。教讀課文前面有預習提示，后面有練習，練習一般分為三個層次：1理解、分析。2揣摩、運用。3積累、聯(lián)想。練習較多，但不要求一一作答，分必做和選做兩種。多數(shù)課文后面介紹一則與課文有關(guān)的有趣味的小知識，以便擴大學生視野，增加學習語文的興趣。
衛(wèi)生體系工作計劃篇五
為貫徹落實集團公司、xx鐵路公司20xx年安全工作部署，推進本安體系建設(shè)和質(zhì)量標準化工作的深入開展，提高安全管理水平，確保安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定，特制定xx鐵路機務段本質(zhì)安全管理體系（以下簡稱：本安體系）建設(shè)工作計劃。
1、組長：xx、xx。
2、副組長：xx、xx、xx。
3、組員：xx、xx、xx、xx、xx、xx。
4、編審：xx。
5、編輯：xx、xx。
1、組長：制定本安體系建設(shè)方針、目標，審核本安體系文件。監(jiān)督、檢查、指導本安體系建設(shè)、實施和評價工作，保障本安體系建設(shè)所需資源、設(shè)備、資金、辦公場地等；持久深入地推動本安體系建設(shè)工作。
2、副組長：負責對管理標準、管理措施及實施效果進行評估審查，提出改進提高意見，進一步修改完善相關(guān)標準、措施及管理制度，持續(xù)提高管理水平；負責組織對各車間科室進行考核、評估。
3、組員：負責基于本安體系的作業(yè)標準、設(shè)備操作規(guī)程以及“本質(zhì)安全管理激勵與約束制度”、“本質(zhì)安全監(jiān)督檢查制度”等相關(guān)管理方面規(guī)章制度的建立完善和管理工作，監(jiān)督檢查現(xiàn)場執(zhí)行情況。
4、審核：負責本安體系建設(shè)整體協(xié)調(diào)工作及編輯人員的管理。負責組織、指導、檢查各車間部門本安體系建設(shè)宣傳發(fā)動工作；安全文化建設(shè)工作；對編輯的本安體系文件進行初審及后期完善落實工作負責。
5、編輯：在工作小組的領(lǐng)導下負責本安體系建設(shè)初期文字資料的錄入、整理、初審工作，印刷相關(guān)手冊、文件。負責本安體系文件的編輯及相關(guān)規(guī)章制度的完善修改。
依據(jù)集團公司及xx鐵路公司本安體系建設(shè)指導意見，充分借鑒煤礦企業(yè)、大準鐵路本安體系建設(shè)經(jīng)驗及集團公司本安體系內(nèi)部教材和相關(guān)法規(guī)，夯實基礎(chǔ)，穩(wěn)步推進，黨政工團齊抓共管，干部職工全員參與，全力構(gòu)建以風險預控為核心的、持續(xù)的、全面的、全過程的、全員參與的pdca閉環(huán)式本質(zhì)安全管理體系。
圍繞企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略和方針目標，為保證安全生產(chǎn)、降低危險隱患，對于在生產(chǎn)或工作崗位上從事各種勞動的職工存在各種各樣的自身不安全行為和設(shè)備、環(huán)境存在的問題。工作小組把提高人、機、環(huán)、管四個方面綜合管理和經(jīng)濟效益的目的有效結(jié)合起來，運用本安體系的理論和方法開展工作，使之最終成為各工作崗位的行為準則。
1、提高員工綜合素質(zhì)，增強員工的安全意識，激發(fā)員工的積極性及創(chuàng)造性。
2、改進設(shè)備質(zhì)量及管理，降低風險隱患從而提高經(jīng)濟效益。
3、建立安全文明的生產(chǎn)環(huán)境，使之為安全生產(chǎn)提供更加可靠的外界因素。
4、使各級領(lǐng)導職工明確其崗位規(guī)范的風險管理標準及管理措施，從管理上堵住漏洞，為安全生產(chǎn)保駕護航。
1、20xx年內(nèi)建立本安體系框架，在全段范圍內(nèi)運行本安體系，確保年底實現(xiàn)本安三級達標，力爭實現(xiàn)本安二級達標；20xx年實現(xiàn)本安一級達標。
2。通過本安體系建設(shè)和持續(xù)改進提高，逐步實現(xiàn)人員無失誤、設(shè)備無故障、環(huán)境無危害、管理無漏洞，進而實現(xiàn)人員、設(shè)備、環(huán)境、管理的本質(zhì)安全目標，全面提升我段安全管理水平。
1、第一階段：20xx年xx月底前建立健全組織機構(gòu)，完成本安體系初期宣傳、培訓、資料整理，并編輯《風險管理標準及崗位規(guī)范》、《員工不安全行為識別》、《設(shè)備風險管理標準及措施》的初稿。
2、第二階段：20xx年年底前完成危險源辨識和風險評估，編制本安體系文件并在全段各部門施行；確保年底實現(xiàn)本安三級達標，力爭實現(xiàn)本安二級達標。
3、第三階段：在20xx年一季度底組織本安體系實施情況評價，總結(jié)經(jīng)驗、查找問題和不足，持續(xù)改進完善并落實，實現(xiàn)年底本安一級達標。
主要包括風險管理、組織保障管理、人員不安全行為管理與控制、本質(zhì)安全管理評價和本質(zhì)安全管理信息系統(tǒng)。
（一）體系文件
1、本質(zhì)安全管理制度：
（1）本質(zhì)安全目標管理制度（制度匯編）。
（2）本質(zhì)安全生產(chǎn)責任制（咨詢劉生武）。
（3）本質(zhì)安全投入保障制度。
（4）安全管理激勵與約束制度（制度匯編）。
（5）事故隱患排查與整改制度（制度匯編）。
（6）本質(zhì)安全監(jiān)督檢查制度。
（7）基于本質(zhì)安全的設(shè)備管理制度。
（8）基于本質(zhì)安全的人員不安全行為管理制度。
（9）本質(zhì)安全文化建設(shè)保障制度。
（10）事故應急救援制度（應急處置預案）。
（11）認為需要的其他安全管理制度。
2、管理體系手冊：
（1）《本質(zhì)安全管理基本知識手冊》（有內(nèi)部教材）。
（2）《本質(zhì)安全管理風險管理手冊》（進行中）。
（3）《本質(zhì)安全管理管理標準和管理措施手冊》（進行中）。
（4）《本質(zhì)安全管理人員不安全行為控制與管理手冊》（進行中）。
（5）《本質(zhì)安全管理保障措施手冊》。
（6）《本質(zhì)安全管理企業(yè)文化建設(shè)手冊》。
（7）《本質(zhì)安全管理評價體系及標準手冊》。
（8）《本質(zhì)安全管理評價體系及標準手冊》（進行中）。
3、程序文件：
（1）本質(zhì)安全管理工作啟動程序。
（2）本質(zhì)安全管理風險管理程序。
（3）本質(zhì)安全管理管理標準與措施制定程序。
（4）本質(zhì)安全管理人員準入程序。
（5）本質(zhì)安全管理人員教育培訓程序。
（6）本質(zhì)安全管理組織機構(gòu)設(shè)置程序。
（7）本質(zhì)安全管理體系運行程序。
（8）本質(zhì)安全管理安全文化建設(shè)實施程序。
（9）本質(zhì)安全管理安全運行檢查與監(jiān)測程序。
（10）本質(zhì)安全管理應急預案制定、啟動程序。
（11）本質(zhì)安全管理內(nèi)部評價程序。
衛(wèi)生體系工作計劃篇六
為進一步加強全區(qū)內(nèi)部單位的治安防范能力，尤其是填補非公經(jīng)濟單位治保組織的空白點，有力推進最安全城區(qū)的創(chuàng)建，為全國“十運會”的召開創(chuàng)造良好的治安環(huán)境，我區(qū)公安分局開拓思路，在內(nèi)部單位組建了治安保衛(wèi)委員會，為新形勢下有效開展治安防范工作探索了一條新路子。
隨著改革的不斷深入，我區(qū)內(nèi)部企事業(yè)單位逐漸呈現(xiàn)出多樣化的新格局，如何在新形勢下做好單位內(nèi)保工作，強化治安防控體系的建設(shè)，順應“十運會”召開和再創(chuàng)“社會治安安全區(qū)”的要求，創(chuàng)造良好的社會治安綜合環(huán)境，成為擺在我們面前的新課題。為此，我區(qū)公安分局對轄區(qū)單位安全保衛(wèi)工作狀況進行了深入調(diào)查分析。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，一是部分內(nèi)部單位保衛(wèi)處機構(gòu)不健全。由于“國退民進”步伐的不斷加快，許多企業(yè)性質(zhì)發(fā)生了變化，相當一部分單位的保衛(wèi)處力量隨著企業(yè)性質(zhì)改變而被削減，尤其是非公經(jīng)濟組織的安全保衛(wèi)力量十分薄弱，有的單位甚至沒有保衛(wèi)處。二是內(nèi)部單位案件多發(fā)。一些單位由于保衛(wèi)組織不健全，治安防范工作僅停留在“規(guī)定有、寫在紙上，制度有、貼在墻上”的表面化狀態(tài)，不能很好地把工作落到實處，造成可防性案件多發(fā)。全區(qū)內(nèi)部單位發(fā)生盜竊案件219起，直接經(jīng)濟損失在萬元以上的有4起，占全區(qū)發(fā)案數(shù)的11.9%。由此可見，要切實加強單位內(nèi)部安全保衛(wèi)工作，必須建立一種新的組織管理模式，以適應當前形勢的需要。
針對內(nèi)保工作現(xiàn)狀和當前形勢需要，區(qū)公安分局積極探索，開拓思想，大膽提出了在無保衛(wèi)處的非公經(jīng)濟組織建立治安保衛(wèi)工作委員會。分局首先對全區(qū)列管單位及小單位進行了一次全面的摸底調(diào)查，確切掌握內(nèi)部單位保衛(wèi)處建立情況，梳理出應成立治保會的單位底數(shù)。然后，廣泛開展宣傳發(fā)動工作。公安分局召開了轄區(qū)單位負責人會議，對成立治保會的意義、怎么發(fā)揮職能作用等進行了宣傳，爭取各單位的積極配合。對于單位領(lǐng)導不重視此項工作的，干警們逐一上門做動員工作，一遍遍地與單位負責人溝通，增進他們對治保會的了解，認清治保會的地位和現(xiàn)實意義是為了維護內(nèi)部單位正常的生產(chǎn)、經(jīng)營環(huán)境和秩序。經(jīng)過近兩個月的宣傳、動員、協(xié)調(diào)，此項工作得到了廣大企事業(yè)單位的支持。3月3日，區(qū)公安分局召開了治安保衛(wèi)工作委員會成立大會，在全區(qū)46家列管單位、163家派出所監(jiān)督指導的小單位中成立了治安保衛(wèi)工作委員會，209家企事業(yè)單位的治保會主任和分管領(lǐng)導以及干警300余人參加者了會議。
為了保證治保會能高效運作，區(qū)公安分局加強對治保會指導，并實行規(guī)范化管理。
一是規(guī)范規(guī)章制度。公安分局制定了“治保會工作制度”、“治保會主任職責”“治保會工作獎勵機制”等一系列相關(guān)規(guī)定，并編印成《治安保衛(wèi)委員會工作手冊》分發(fā)到每一個單位的治保會。
二是配強治保會成員。要求各單位挑選責任心強，有工作能力，不怕吃苦，熱愛治保會工作，有一定法制知識的同志從事治保會的工作，保證治保隊伍整體素質(zhì)。
三是明確治保會工作任務。治保會負責落實本單位門衛(wèi)、值班、治安巡邏、守護工作，做好財務室、倉庫等要害部門的安全保衛(wèi)工作，以及安全生產(chǎn)、危險化學品管理等工作。
四是公安分局采取多種形式組織治保會成員進行學習、培訓，幫助治保會成員提高工作水平，強化業(yè)務素質(zhì)，傳授工作方法。
五是派出所加強對治保會的工作指導和協(xié)調(diào)。
派出所明確一名領(lǐng)導負責指導和協(xié)調(diào)各單位治保會的工作；把治保會工作列入每年工作計劃，長抓不懈；強化服務理念，干警經(jīng)常主動上門，了解治保會的工作情況，指導各單位治保會工作，幫助解決困難，提高治保會的工作質(zhì)量和工作的實效。
衛(wèi)生體系工作計劃篇七
工作人員要按規(guī)定體檢和培訓，持證上崗。衛(wèi)生工作應檢查食堂情況，并衛(wèi)生防疫的衛(wèi)生監(jiān)督和監(jiān)測管理。
（4）、滅“四害”工作，專人，經(jīng)費到位，措施。
（5）、衛(wèi)生檢查辦法：紅領(lǐng)巾值日崗每周抽查3次，檢查，采用檢查和不抽查相的，每周公布檢查結(jié)果，發(fā)放競賽優(yōu)勝標志。
（6）、班級的衛(wèi)生工作情況評比先進班級等依據(jù)。
4、綠化校園，美化環(huán)境。要教育學生愛護花草樹木，愛護公共財物，愛護花壇等風景建筑設(shè)施。
5、學生要注意視力保護，預防齲齒，防止慢性的傳染??；青春期的學生要培養(yǎng)的道德品質(zhì)，的世界觀，還要注意營養(yǎng)，體格鍛煉，青少年的身心健康。
6、衛(wèi)生保健活動，衛(wèi)生知識宣傳活動，學生預防接種及師生常見病的防治工作。教育學生注意用眼衛(wèi)生，眼保健操和廣播操；個人衛(wèi)生教育，個人衛(wèi)生習慣抽查，以養(yǎng)成講衛(wèi)生光榮，不衛(wèi)生恥辱的新風尚。對學生一次健康體檢，健康檔案。青春期衛(wèi)生知識宣教，衛(wèi)生知識專題講座。
衛(wèi)生體系工作計劃篇八
輸血醫(yī)學得到快速發(fā)展。為此，隨著現(xiàn)代科學技術(shù)的進步。不僅注重自身隊伍的建設(shè)，不斷提高全區(qū)醫(yī)務人員的思想認識、業(yè)務和管理水平，而且注重血液安全的宣傳、注重規(guī)章制度的落實，注重長效機制的建立，通過進一步加強對醫(yī)院醫(yī)療臨床血液質(zhì)量管理，有效地保障廣大人民群眾的身體健康和生命安全。
院將繼續(xù)根據(jù)工作職能，今年。服務中提高管理水平，最終達到血液供應充足、安全、有效的目的具體計劃如下：
加強對臨床醫(yī)生的業(yè)務培訓教育，以培訓教育為抓手。通過教育培訓，合理掌握臨床輸血指征，提高科學合理用血水平，做好血液開源節(jié)流工作。
以安全的方法維持血液及成份制品的各項功能。不僅領(lǐng)取血液的人員資質(zhì)要到位，冷鏈是一套用于血液和血漿儲存和運輸?shù)南到y(tǒng)。而且領(lǐng)取血液的設(shè)備也必須符合冷鏈要求；為保證血液安全，推廣血液冷鏈設(shè)備的使用，要配合縣獻血辦做好本單位血液冷鏈的自查的迎查工作。
督促建立規(guī)范的用血制度，嚴格按照國家《獻血法》衛(wèi)生部《醫(yī)療機構(gòu)臨床用血管理辦法》臨床輸血技術(shù)規(guī)范》等要求。并做好年底醫(yī)療機構(gòu)臨床用血管理的考核檢查工作。
加大硬件投入、加快人才培養(yǎng)，加快輸血科血液的建設(shè)和完善。鼓勵應用成熟的臨床輸血技術(shù)和血液保障技術(shù)。
建立健全輸血科工作人員備案制度，要嚴格按照市衛(wèi)生局下發(fā)的文件精神。尤其是對新參加血庫工作的同志要加強培訓，落實備案，嚴格管理。
宣傳臨床用血的政策、信息；大力宣傳無償獻血的'意義、好處。積極宣傳動員家庭互助和社會援助獻血，充分利用醫(yī)院櫥窗、宣傳欄等陣地。使獻血無損健康的觀念更加人心。
衛(wèi)生體系工作計劃篇九
在20xx年的工作中，因工作人員從思想認識上沒有社區(qū)衛(wèi)生服務及全科醫(yī)療觀念，仍用舊的醫(yī)療服務模式對待居民，隨訪效果不甚理想。工作流于形式，轄區(qū)內(nèi)居民對社區(qū)衛(wèi)生服務知曉率不高也制約了我中心工作人員的工作開展。針對以上問題,中心擬定元月份社區(qū)衛(wèi)生服務工作主要圍繞以下幾方面展開：
自由路社區(qū)實際居住人口較戶籍人口多，居民文化程度及經(jīng)濟狀況懸殊大，新型社區(qū)居民間聯(lián)系溝通較少，給建檔工作帶來較大困難。我中心取得自由路社區(qū)工作人員的支持，與社區(qū)網(wǎng)格化管理工作相結(jié)合，采取慢性病普查、入戶當方式逐步推進此項工作。同時請社區(qū)工作人員協(xié)助開展衛(wèi)生服務工作的宣傳，提高群眾對社區(qū)衛(wèi)生工作的'認識，為建檔工作推進打好基礎(chǔ)。
結(jié)合社區(qū)控煙工作，擬于本月18號在中心會議室開展健康講座，普及煙草危害及戒煙干預措施的健康知識，增強社區(qū)居民的健康意識和戒煙控煙能力，促進全民健康素質(zhì)的提高.講座擬請社區(qū)65歲以上有吸煙史的20位居民及其家屬參加，以期促進健康行為。講座要針對社區(qū)老年人較多，文化程度不高的特點，做到內(nèi)容豐富多彩、通俗易懂，易被群眾接受、受群眾歡迎。更換兩期有關(guān)戒煙控煙內(nèi)容的健康宣傳欄。
通過兒童信息系統(tǒng)，查詢未種兒童，采用電話及入戶方式通知家長帶孩子接種疫苗。尤其針對脊灰疫苗第四劑接種率低的情況，要到社區(qū)主動搜索適齡兒童，按要求完成免疫規(guī)劃的兒童，使免疫規(guī)劃各苗接種率95%。
中心在預防接種時對母親孕期保健做回顧性記錄，注意邏輯關(guān)系，要認真做好產(chǎn)后訪視工作，結(jié)合中醫(yī)藥保健技能，發(fā)揮全科醫(yī)療優(yōu)勢，對隨訪中發(fā)現(xiàn)產(chǎn)后乳少、惡露異常、產(chǎn)后體虛，及時處理，并做好記錄。隨訪中開展喂養(yǎng)指導及心理疏導工作。做好高危孕產(chǎn)婦的追蹤管理工作。結(jié)合免疫規(guī)劃認真扎實地開展兒童保健工作，遇有異常及時處置或轉(zhuǎn)診。
繼續(xù)對轄區(qū)內(nèi)高血壓、糖尿病等慢性非傳染性疾病患者進行相應的體檢項目，每年至少面對面隨訪4次。繼續(xù)開展免費為65歲及以上的老年人建立健康檔案和健康體檢，進行一次生活方式和健康狀況的評估。對體檢中篩出的高血壓、糖尿病人等進行規(guī)范管理。為其提出科學、合理、詳細的干預措施。
今年全面掌握轄社區(qū)內(nèi)重性精神病人群的底數(shù)，并規(guī)范建檔，同時對患者進行一次相應的體檢，全年隨訪4次，評估危險程度，發(fā)現(xiàn)異常及時轉(zhuǎn)診。對家屬進行適宜的心理疏導服務。
制定本中心突發(fā)公共衛(wèi)生事件管理制度及院感管理制度 ，開展傳染病自查工作，并將自查結(jié)果反饋各科室。配合上級有關(guān)部門開展結(jié)核病的防治工作。進一步加強流感等傳染病的監(jiān)測、報告及防治宣傳。
加強衛(wèi)生監(jiān)督人員的素質(zhì)建設(shè)，強化法律知識、業(yè)務知識培訓，提高衛(wèi)生監(jiān)督工作人員的整體素質(zhì)。工作人員先下社區(qū)摸清轄區(qū)內(nèi)學校、發(fā)廊、餐飲店、診所的分布及執(zhí)業(yè)情況，并做好登記工作。
西關(guān)街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心
二〇xx年一月四日
衛(wèi)生體系工作計劃篇十
為進一步貫徹《中華人民共和國傳染病防治法》、《中華人民共和國食品法》和衛(wèi)生部、教育部《學校衛(wèi)生工作條例》，保障我校學生健康成長，積極貫徹黃石市疾病控制中心和市教育局的有關(guān)精神，現(xiàn)根據(jù)省、市有關(guān)學校衛(wèi)生工作要求，對我校學校衛(wèi)生主要工作作出如下計劃：
1、進一步健全衛(wèi)生工作領(lǐng)導小組，有專人負責，各辦公室主任、班主任密切配合，全體師生共同參與，形成完善的學校衛(wèi)生管理體系。衛(wèi)生員得工作要進一步明確分工，責任到人。學校的每個區(qū)域的衛(wèi)生工作落實到班級、落實到個人。進一步健全學校衛(wèi)生制度。各班、各辦公室仍要堅持每天二掃一查制度，對表現(xiàn)突出的班級或者表現(xiàn)不好得班級利用每周一得時間進行反饋。
2、衛(wèi)生宣傳力度進一步加強。學校充分利用宣傳櫥窗、班級板報、紅領(lǐng)巾小廣播等宣傳陣地，對學生進行衛(wèi)生知識的宣傳，使學生明白講衛(wèi)生、愛清潔的意義。學校還應該一如既往的抓好晨檢、學生的個人衛(wèi)生工作。
認真組織師生學習《學校衛(wèi)生工作條例》和港區(qū)愛國衛(wèi)生委員會的精神，明確校學校衛(wèi)生的工作要求，學生健康監(jiān)測是學校衛(wèi)生工作的首要任務，通過定期健康體檢，可以掌握學生的生長發(fā)育水平和健康動態(tài)。我校按照上級衛(wèi)生部門的要求，將在全校進行體格檢查，并且進行身體形態(tài)指標和視力的監(jiān)測，做好監(jiān)測數(shù)據(jù)的整理，做好資料上報工作。有資料及時歸檔；上墻資料及時更新。
我校利用6月6日愛眼日和每周的周三為預防疾病宣傳日，積極開展好愛眼護眼活動，充分利用紅領(lǐng)巾小廣播、講座、板報等多種形式進行廣泛的愛眼防近衛(wèi)生知識宣傳，每個班級張貼“眼保健操掛圖”，努力減低近視率。同時利用“9.20全國愛牙日”，廣泛的進行保護牙齒的'宣傳，每學期開展一次氟化泡沫防齲，有效降低學生的齲患率，并且對沙眼、貧血等常見病做好防治、監(jiān)測工作。
健康教育工作做到有專職教師，做到有課本、有計劃、有課時、有教案、有考核、有分析。根據(jù)不同季節(jié)我們?nèi)耘f要做出不同的健康教育專題講座，為學生進一步掌握健康知識奠定良好的基礎(chǔ)。我們要充分發(fā)揮學校學生心理咨詢室的作用，及時幫助學生排憂解難，疏通學生的心理障礙。
按照上級要求進一步完善學校食堂及飲水建設(shè)，將具體工作落實到人，繼續(xù)安排食堂工作人員體檢，持證上崗，確保學校師生的飲食衛(wèi)生。
衛(wèi)生體系工作計劃篇十一
8.進一步規(guī)范黨務公開。健全完善黨務公開制度，進一步規(guī)范公開的內(nèi)容、形式，定期對基層開展黨務公開工作進行督促檢查。
9.加強對重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)權(quán)利行使的監(jiān)督。
(7)加強對交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、建設(shè)工程招投標、國土資源開發(fā)利用、生態(tài)環(huán)境保護、安全生產(chǎn)等領(lǐng)域的監(jiān)管。
10.發(fā)揮各監(jiān)督主體作用，形成監(jiān)督合力。
(5)重視輿論監(jiān)督。支持新聞媒體開展輿論監(jiān)督，運用和規(guī)范互聯(lián)網(wǎng)監(jiān)督，支持和保證群眾監(jiān)督。
(三)加強黨的作風建設(shè)，推動各項工作有效開展。
11.從嚴抓黨風。按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準則辦事，嚴格黨內(nèi)組織生活制度，堅決克服組織渙散、紀律松弛問題。堅持對黨員干部嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，教育引導黨員干部特別是領(lǐng)導干部自覺學習黨章、嚴格遵守黨章，牢記兩個務必，弘揚理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評和自我批評以及艱苦奮斗、求真務實的優(yōu)良作風。健全完善干部考核評價機制，將黨員領(lǐng)導干部的作風表現(xiàn)情況納入干部考核的內(nèi)容。
12.強化作風督查。嚴格落實中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定和市委實施意見，認真執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》和中央、省委、市委、區(qū)委出臺的一系列關(guān)于機關(guān)公務接待、精簡會議和文件、公務用車管理等制度，從細節(jié)上規(guī)范領(lǐng)導干部從政行為。制定和健全作風督查工作辦法、協(xié)作制度、情況通報制度、責任追究制度、典型問題曝光制度等長效性機制，有針對性地治理公款吃喝、超標準配備公車、多占辦公用房、違規(guī)建設(shè)樓堂館所、庸懶慢浮貪等突出問題。
13.扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。按照區(qū)委的安排部署，認真開展好黨的群眾路線教育實踐活動，緊密聯(lián)系實際，認真查擺四風問題，切實整改脫離群眾、作風漂浮等問題。深入基層做好調(diào)查研究，及時總結(jié)提煉活動中的好經(jīng)驗好做法，完善黨員干部直接聯(lián)系和服務群眾、暢通群眾訴求反映渠道等制度，不斷改進工作作風，密切聯(lián)系群眾。
14.嚴明黨的紀律。嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律、工作紀律和生活紀律等各項紀律。加強執(zhí)紀監(jiān)督，嚴肅處理違反黨紀的行為，確保中央、省委和區(qū)委的決策部署落到實處。
15.加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)。
(2)認真抓好兩嚴守、三嚴禁、四嚴處貫徹落實。嚴禁違反規(guī)定收送禮金、有價證券、支付憑證和收受干股，嚴禁大操大辦婚喪喜慶事宜或借機斂財，嚴禁用公款或接受與其行使職權(quán)有關(guān)系的單位和個人邀請進行高消費娛樂活動。
16.改進國有企業(yè)領(lǐng)導人員作風。加強國有企業(yè)黨風建設(shè)工作。嚴格執(zhí)行《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，認真落實國有企業(yè)負責人薪酬管理規(guī)定，規(guī)范職務消費。積極推進企業(yè)貫徹落實三重一大決策制度。加強對企業(yè)改制、資產(chǎn)評估、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等關(guān)鍵關(guān)節(jié)的監(jiān)督，積極開展企業(yè)效能監(jiān)察工作，防止國有資產(chǎn)流失。完善以職工代表大會為基本形式的企業(yè)民主管理制度，切實維護職工權(quán)益。
17.改進農(nóng)村基層干部作風。
(3)認真總結(jié)和推廣我區(qū)村級重大事務村民代表票決制、村干部廉政承諾制、村級紀檢監(jiān)察工作站、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦矛盾糾紛排查調(diào)處中心等一些好的措施和做法。規(guī)范農(nóng)村基層公務接待活動。
18.深化司法體制改革。著力解決影響司法公正的深層次問題，深化行政執(zhí)法體制改革，做到嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。
(四)深化改革和轉(zhuǎn)變政府職能，進一步拓寬源頭治腐的領(lǐng)域。
19.深化干部人事制度改革。
(2)完善對區(qū)級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部滿意度測評制度，完善民意調(diào)查、實績分析等考核評價辦法。
20.繼續(xù)推進行政管理體制和社會體制改革。進一步轉(zhuǎn)變政府職能，使市場在資源配置中起決定性作用。推行區(qū)行政審批事項并聯(lián)審批、網(wǎng)上審批和電子監(jiān)察，壓縮行政審批事項辦理時限。加快區(qū)政務服務中心建設(shè)，加快推行網(wǎng)上一站式服務，完善行政許可、行政審批集中辦理制度。
21.推進財稅、金融和投資體制改革。進一步深化財政管理體制改革，加強財政專項資金的監(jiān)督管理。推進部門預算管理改革，強化財政預算剛性。加強項目支出預算管理，增強項目支出預算編制的科學性、規(guī)范性，逐步向社會公開財政預算內(nèi)容。繼續(xù)完善和落實項目核準制和備案制。
22.大力推進國有企業(yè)改革。建立健全國有企業(yè)領(lǐng)導人員經(jīng)濟責任審計制度，規(guī)范國有企業(yè)管理層薪酬收入。嚴格執(zhí)行《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定(試行)》和《國有企業(yè)領(lǐng)導人員違反廉潔自律七項要求適用中國共產(chǎn)黨紀律處分條例若干問題的解釋》。
(五)堅決糾正不正之風，保障人民群眾的切身利益。
23.健全防治不正之風的長效機制。
(2)積極配合辦好政風行風熱線，督促有關(guān)部門及時解決群眾的合理訴求。完善民主評議政風行風的具體措施，促進政風行風明顯轉(zhuǎn)變。
24.堅決查處發(fā)生在群眾身邊的以權(quán)謀私問題。
(3)深化農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革，確保各項政策的落實;。
(5)整頓農(nóng)資市場秩序，堅決糾正和查處截留挪用、克扣政府支農(nóng)惠農(nóng)補貼款等損害農(nóng)民利益的行為。查處侵害農(nóng)民和進城務工人員利益問題。
(六)加大懲治腐敗力度，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。
25.堅決查處違紀違法案件。旗幟鮮明地反對腐敗，對任何腐敗分子都要依法嚴懲，決不手軟。堅持有案必查、查案必清、清案必結(jié)、結(jié)案必鐵，嚴厲查處違紀違法案件。突出辦案重點，既注重查辦領(lǐng)導干部違紀違法案件，又注重查辦發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。建立倒查機制，對發(fā)生重大腐敗案件和不正之風長期滋生蔓延的地方和單位，實行一案雙查制度，對疏于監(jiān)督管理、致使領(lǐng)導班子成員或直接管轄的下屬發(fā)生嚴重違紀違法問題的，既追究當事人責任，又倒查追究相關(guān)領(lǐng)導責任。
26.提高執(zhí)紀執(zhí)法水平，健全完善查辦案件組織協(xié)調(diào)工作機制。
(3)實行重大典型案件一案一剖析，一案四報告制度，對重大典型案件進行剖析，除按規(guī)定提交初查報告、調(diào)查報告、審理報告外，還需提交剖析報告，查找發(fā)案單位在管理方面存在的問題，提出堵塞漏洞、完善管理的意見，責成發(fā)案單位整改落實。建立案件查辦效果跟蹤監(jiān)督機制，將發(fā)案單位加強教育、建章立制、整改落實等情況作為黨風廉政建設(shè)監(jiān)督檢查的重要內(nèi)容，發(fā)揮查辦案件的治本功能。
27.嚴格辦案程序，嚴明辦案紀律。嚴格執(zhí)行辦案措施使用報批備案制度，堅持依法依紀、安全文明辦案，切實維護有關(guān)當事人的合法權(quán)益。加大自查自糾力度，嚴肅追究隱匿案件線索、瞞案不報、有案不查的行為。創(chuàng)新紀檢監(jiān)察案件審理工作方式方法，切實保障和提高案件質(zhì)量。進一步加強辦案工作基礎(chǔ)設(shè)施和陪護隊伍建設(shè)，加強對派駐機構(gòu)查辦案件工作的指導和監(jiān)督。28.拓寬紀檢監(jiān)察信訪舉報渠道。加強紀檢監(jiān)察信訪舉報工作，開通區(qū)紀委監(jiān)察局網(wǎng)上舉報，鼓勵群眾實名舉報。建立健全案件線索處置管理機制，實行常態(tài)化統(tǒng)一規(guī)范登記管理。建立網(wǎng)絡涉腐輿情收集、研判、處置、應對機制。
(七)加強反腐倡廉制度建設(shè)，健全完善工作長效機制。
29.完善重大事項民主決策制度。健全完善重大事項民主決策制度，認真落實好黨政主要領(lǐng)導干部不直接分管財務、人事、建設(shè)工程和物資采購的四不直接分管制度，嚴格執(zhí)行黨政正職在議事中末位表態(tài)、黨政正職領(lǐng)導及其他班子成員不得擅自改變集體研究決定的事項等紀律。
30.健全改進作風常態(tài)化制度。及時根據(jù)中央和省出臺的原則性規(guī)定，制定配套落實的具體辦法和措施，健全完善作風建設(shè)常態(tài)化制度。
31.做好反腐倡廉規(guī)范性文件備案工作。注重對實踐中的經(jīng)驗和做法及時總結(jié)，將其上升為更加規(guī)范的制度措施，充分發(fā)揮制度的基礎(chǔ)性作用，督促各級各部門及時將本地本部門制定的有關(guān)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的規(guī)范性文件報同級紀委備案。
三、工作措施。
(一)明確責任主體，實行領(lǐng)導負責。
各級黨委(黨組)是貫徹落實中央《工作規(guī)劃》、省委《實施辦法》和市委、區(qū)委《工作計劃》的責任主體，要以高度的政治責任感和使命感，嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制，及時調(diào)整和充實懲治和預防腐敗體系建設(shè)領(lǐng)導小組及其辦公室;各部門(單位)黨委(黨組)負責人要做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。領(lǐng)導班子其他成員也要堅持一崗雙責，根據(jù)分工抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。區(qū)委懲治和預防腐敗體系建設(shè)領(lǐng)導小組辦公室要充分發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，全年至少召開2次專題工作會議，研究解決重點難點問題;全年至少向區(qū)委懲治和預防腐敗體系建設(shè)領(lǐng)導小組或組長報告1次工作進展情況。
(二)強化監(jiān)督職責，創(chuàng)新督查方式。
全區(qū)紀檢監(jiān)察機關(guān)要履行協(xié)助黨委加強黨風廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作的職責，進一步明確紀檢監(jiān)察工作職責定位，按照轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風的要求，結(jié)合民生特派組的實施，集中精力抓好黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、辦事處、新型社區(qū))紀(工)委書記、副書記的提名和考察以區(qū)紀委會同組織部門為主，推動黨的紀律檢查工作雙重領(lǐng)導體制具體化、程序化、制度化。繼續(xù)深化派駐機構(gòu)統(tǒng)一管理工作，切實加強紀檢監(jiān)察機關(guān)自身建設(shè)，提高紀檢監(jiān)察干部執(zhí)行力和擔當力。
(三)突出部門職能，形成工作合力。
各職能部門要把本工作計劃提出的任務融入本部門本行業(yè)的實際工作中，與各項改革緊密結(jié)合，認真按照區(qū)委明確的責任分解和任務分工，對承擔的工作任務擬定具體實施方案，并細化責任分解，明確到責任領(lǐng)導、責任科室、責任人，切實抓好各項工作任務的落實。區(qū)直懲治和預防腐敗體系建設(shè)牽頭單位和協(xié)辦單位既要認真履行部門責任，又要加強協(xié)作，形成工作合力。各牽頭單位要針對牽頭的工作任務逐項與協(xié)辦單位建立工作協(xié)作和情況通報制度、工作臺賬制度，及時研究和通報工作開展情況，按月登記工作進展情況。4月底前各牽頭單位必須將擬定的工作實施方案和相關(guān)工作制度報區(qū)委懲防辦備案。
(四)實行督查機制，嚴格責任追究。
繼續(xù)實行區(qū)委帶隊督查懲防體系建設(shè)工作制度，定期對全區(qū)各部門貫徹落實情況進行監(jiān)督檢查。區(qū)委懲防辦應完善督查考核工作制度，不定期地開展常態(tài)督查。建立倒查機制，對那些責任不落實，措施不得力的，導致工作不落實造成不良影響的，或發(fā)生系統(tǒng)性、普遍性、區(qū)域性腐敗問題的單位，要嚴肅追究有關(guān)領(lǐng)導的責任。要加強對貫徹落實過程進行監(jiān)督和檢查，通過對過程的督促，確保取得良好的結(jié)果。
(五)重視宣傳效果，營造良好氛圍。
全區(qū)各部門(單位)黨委(黨組)要把貫徹落實中央《工作計劃》、省委《實施辦法》和市區(qū)工作計劃列入重要議事日程，與經(jīng)濟社會發(fā)展同部署、同落實、同檢查，結(jié)合實際，制定年度工作實施方案，明確具體目標、工作舉措、責任分工和時限要求;采取多種方式進行宣傳教育，讓廣大黨員干部和社會群眾了解和熟悉推進懲防體系建設(shè)相關(guān)要求。各部門(單位)要及時總結(jié)本地本部門推進懲治和預防腐敗體系建設(shè)過程中形成的好的經(jīng)驗和做法，及時上報工作信息。要嚴格執(zhí)行工作臺賬制度，及時梳理工作進展情況，查找不足，及時整改，年底要進行總結(jié)評估，6月25日前和11月20日前上報半年小結(jié)和年度工作總結(jié)。
衛(wèi)生體系工作計劃篇十二
為努力做好學校的環(huán)境衛(wèi)生工作，創(chuàng)設(shè)潔凈美觀的校園環(huán)境，進一步增強學生的衛(wèi)生意識，特制定學校環(huán)境衛(wèi)生工作計劃如下：
為了保證衛(wèi)生工作的順利開展，特成立衛(wèi)生工作領(lǐng)導小組和工作小組。
組長：xx。
副組長：xx。
成員：xx。
做好日常衛(wèi)生工作，營造良好環(huán)境衛(wèi)生。認真抓好各轄區(qū)內(nèi)的日常保潔工作。班級衛(wèi)生區(qū)域、教室、教師宿舍等區(qū)域的日常衛(wèi)生工作專人負責、人人參與，由學校領(lǐng)導及老師組織相關(guān)人員實行定期檢查和不定期抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。狠抓落實各項衛(wèi)生檢查考核機制，各項衛(wèi)生檢查評比結(jié)果與班主任、寢室管理員績效工資掛鉤。具體分工如下：
1．主要工作。
（1）健全學校衛(wèi)生工作隊伍，做到分工明確，責任到人。
（2）統(tǒng)一思想，提高認識，明確目標。
（3）劃分好衛(wèi)生公共區(qū)，責任到班級。
（4）認真做好衛(wèi)生工作，加強學校整體和學生個人衛(wèi)生工作。
2．具體要求。
教室內(nèi)外要求：
（1）地面干凈，無紙屑、無雜物。
（2）墻壁、天花板、標語牌等無積塵、無腳印、無蜘蛛網(wǎng)。
（3）門窗無積塵，玻璃明亮干凈。
（4）書柜或者放置物件的課桌無積塵，清潔工具擺放有序,不準放在室外。
公共區(qū)要求：
（1）面干凈，無紙屑、無雜物。
（2）花壇內(nèi)無紙屑、無雜物，周圍瓷磚上無積塵、無腳印。
（3）廁所內(nèi)外地面干凈，水池清潔無污垢，墻壁無積塵、無腳印。
（4）墻裙瓷磚要擦拭干凈，沒有積塵。
（5）垃圾桶外要經(jīng)常擦拭，保持潔凈，桶內(nèi)垃圾滿了要及時倒掉。
宿舍內(nèi)外要求：
（1）地面：清潔，無痰跡、積水、污跡、果殼、廢物等，用拖把拖干凈，禁止水沖。
（2）門窗、墻壁：室內(nèi)墻壁、天花板、燈管無灰塵、蜘蛛網(wǎng)、污損，墻壁整潔無涂畫；玻璃明亮，無破損，無糊紙及貼物，墻壁無污跡。
1．強化全體師生的衛(wèi)生管理意識，宣傳并強調(diào)學校環(huán)境衛(wèi)生工作的重要性，使全體師生提高對環(huán)境衛(wèi)生工作的重視，并促使學生自覺養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。
2．建立一支由各班衛(wèi)生委員組成的環(huán)境衛(wèi)生隊伍，由值班老師帶隊堅持第二節(jié)課后檢查第一次教室及公共區(qū)衛(wèi)生和學生的個人衛(wèi)生、晚自習前檢查第二次教室及公共區(qū)衛(wèi)生。
3．每天公布衛(wèi)生檢查的結(jié)果，成績上墻。每周進行一次衛(wèi)生總結(jié)，及時表揚先進。
4．每天各班在檢查前進行一次大掃除，并負責保持好本班衛(wèi)生。
5．學校直接與衛(wèi)生委員和班主任進行溝通，對出現(xiàn)的衛(wèi)生不良情況及時處理。為創(chuàng)設(shè)潔凈美觀的校園環(huán)境作出我們的貢獻。
衛(wèi)生體系工作計劃篇十三
年我區(qū)愛國衛(wèi)生工作將按照全市統(tǒng)一部署，深入學習貫徹《省愛國衛(wèi)生條例》，進一步掀起創(chuàng)建省級和國家衛(wèi)生城市熱潮，圍繞新農(nóng)村建設(shè)，積極推進農(nóng)村愛國衛(wèi)生工作，做好農(nóng)村“三改”（改水、改廁、改造環(huán)境）技術(shù)指導等工作。現(xiàn)制定徽州區(qū)年愛國衛(wèi)生工作計劃。
1、繼續(xù)宣傳貫徹《省愛國衛(wèi)生條例》，各地、各單位都要認真學習和宣傳好《條例》，利用媒體、街頭咨詢和社會宣傳多種形式宣傳《條例》頒布的意義。
2、進一步做好全區(qū)衛(wèi)生防病健康教育工作，利用宣傳欄、黑板報、電視、社區(qū)講座等各種形式，廣泛開展健康教育活動。各地、各單位要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，采取不同方式開展衛(wèi)生知識宣傳教育活動，逐步提高廣大群眾的自我保健、防護意識，相關(guān)衛(wèi)生知識的知曉率、健康行為形成率分別達到80%和70%以上。
1、以創(chuàng)建衛(wèi)生村鎮(zhèn)、衛(wèi)生單位為載體，不斷推進農(nóng)村愛國衛(wèi)生工作。各地、各單位要認真學習貫徹《省衛(wèi)生單位、衛(wèi)生村考核命名辦法》和《省省級衛(wèi)生先進單位、省級衛(wèi)生村考核評分標準》，積極開展創(chuàng)建活動。力爭年鎮(zhèn)村獲得省級衛(wèi)生村稱號；有2個單位申報達到省級衛(wèi)生先進單位；有2個行政村和10個單位達到市級衛(wèi)生村、衛(wèi)生先進單位；西溪南鎮(zhèn)應積極創(chuàng)造條件申報省級衛(wèi)生鎮(zhèn)。
2、各單位領(lǐng)導要高度重視創(chuàng)建工作，從年初就要列入單位工作計劃，建立衛(wèi)生管理領(lǐng)導小組和長效管理機制。對已申報省、市級衛(wèi)生村、鎮(zhèn)、衛(wèi)生先進的單位要針對創(chuàng)建工作中的薄弱環(huán)節(jié)，進行補缺補差，積極完善，同時要建立健全創(chuàng)建檔案，迎接省、市對衛(wèi)生村、鎮(zhèn)、衛(wèi)生單位的核查。沒有申報的單位，要積極創(chuàng)造條件申報。
3、根據(jù)全市統(tǒng)一部署，繼續(xù)開展衛(wèi)生城市創(chuàng)建工作。進一步抓好各地、各單位衛(wèi)生創(chuàng)建工作，廣泛宣傳發(fā)動，加強工作指導，加大督查力度，扎實推進創(chuàng)建，不斷提升創(chuàng)建水平，確保全市創(chuàng)建工作目標的如期實現(xiàn)。
4、認真抓好公共場所控煙工作。進一步完善公共場所禁煙標識，查處煙草廣告。各單位做好機關(guān)內(nèi)部控煙工作，建立無煙辦公場所。
1、結(jié)合社會主義新農(nóng)村建設(shè)，今年確定4個以上行政村為改廁示范點，每個點新建衛(wèi)生廁所不少于50戶。團區(qū)委以新農(nóng)村建設(shè)為主線，發(fā)動廣大青年團員帶頭改建或新建家庭無害化衛(wèi)生廁所。區(qū)農(nóng)委要結(jié)合農(nóng)村沼氣工程進行改廁宣傳，區(qū)建委要結(jié)合舊城改造房屋拆遷和農(nóng)民新建房進行改廁；旅游景點轄區(qū)自然村和農(nóng)家樂村農(nóng)戶要率先建衛(wèi)生廁所；城鄉(xiāng)機關(guān)有獨立辦公用房的單位，要努力達到水沖式無害化公廁；城鄉(xiāng)各所學校要有計劃建設(shè)衛(wèi)生廁所，逐步實現(xiàn)水沖式無害化公廁；旅游景點公廁必須達到水沖式無害化標準。
2、加強對農(nóng)村改廁工作的督查、培訓和技術(shù)指導，為改廁工作提供政策和技術(shù)保障。
3、繼續(xù)做好農(nóng)村改水和水質(zhì)監(jiān)測工作。一是要廣泛宣傳衛(wèi)生水對人體健康的好處。區(qū)水利部門要積極爭取項目，大力普及農(nóng)村居民飲用衛(wèi)生水。二是區(qū)防保中心要扎實做好農(nóng)村水質(zhì)監(jiān)測工作，提高水質(zhì)監(jiān)測工作質(zhì)量，保證廣大農(nóng)村居民飲用水安全。
4、加大整治力度，改變農(nóng)村臟、亂、差現(xiàn)象，改善村容村貌。一是垃圾清掃保潔、收集處理。村莊要有專兼職衛(wèi)生清掃保潔人員，負責村莊道路、公共場所的清掃保潔工作，同時要建密閉垃圾收集池（房）并及時清運。二是宣傳動員居民搞好室內(nèi)衛(wèi)生。
各地、各單位要結(jié)合開展衛(wèi)生創(chuàng)建、愛國衛(wèi)生月和不同時期愛國衛(wèi)生運動，科學開展除“四害”活動。舉辦除“四害”技術(shù)培訓班，確保除“四害”工作安全、有序、有效。區(qū)愛衛(wèi)辦要定期開展“四害”密度監(jiān)測，有針對性地組織開展除四害消殺活動，有效控制“四害”密度。今年將重點抓好滅蟑螂、老鼠和蒼蠅工作，確保達標。
衛(wèi)生體系工作計劃篇十四
各直屬企事業(yè)單位，機關(guān)各科室：
為加快我市現(xiàn)代化建設(shè)目標，推進城市化進程，創(chuàng)造整潔、優(yōu)美、文明的城市環(huán)境，我市向上級申報了國家衛(wèi)生城市。為了更好地開展創(chuàng)衛(wèi)工作，我委根據(jù)實際情況制訂20xx年創(chuàng)建工作計劃如下：
（一）健全組織，完善網(wǎng)絡。為切實加強對本單位創(chuàng)衛(wèi)工作的領(lǐng)導，全面落實各項工作任務，建立委創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作領(lǐng)導小組，擬訂創(chuàng)建工作計劃，落實工作責任。
（二）大力開展健康教育活動。利用電腦網(wǎng)絡、宣傳欄、印發(fā)資料、學習會議等形式，開展對在職干部、離退休人員的創(chuàng)衛(wèi)工作的宣傳和健康知識教育，使干部職工的健康知識知曉率、健康行為形成率分別達到80%以上；堅持控煙工作，會議室等公共場所要有禁煙標志，積極創(chuàng)建無吸煙單位。
（三）堅持開展除“四害”工作。在市“除四害”工作領(lǐng)導小組的統(tǒng)一領(lǐng)導和布置下，堅持開展春秋兩季的滅鼠工作及滅蚊、滅蟑、滅蠅工作，確保單位和職工家庭“四害”密度在規(guī)定范圍內(nèi)。
（四）加強環(huán)境、衛(wèi)生管理。一是結(jié)合愛國衛(wèi)生月活動，大力開展愛國衛(wèi)生宣傳，努力形成全員衛(wèi)生意識。結(jié)合元旦、春節(jié)、五一等節(jié)日組織開展環(huán)境衛(wèi)生整治活動，徹底清除衛(wèi)生死角，強化單位和干部職工家庭衛(wèi)生工作，做到“門前三包、門內(nèi)達標”。二是履行路長單位職責，加強環(huán)境衛(wèi)生管理。要加強責任路段的環(huán)境衛(wèi)生督查，杜絕店外店、攤外攤等超門店經(jīng)營，清除城市“牛皮癬”、亂搭建、亂堆放、亂停車現(xiàn)象。
1.加強領(lǐng)導。創(chuàng)建工作由委創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導小組領(lǐng)導下進行，細化分解創(chuàng)衛(wèi)任務，明確責任科室和責任人。創(chuàng)衛(wèi)工作責任科室是人事教育科，責任人是人教科科長。其他科室要全力支持和投身于創(chuàng)衛(wèi)工作。
2.加強督查。為確保各項創(chuàng)建工作落實到位，委創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導小組將不定期開展工作情況督查，查漏補缺，及時整改，對工作不到位的科室和人員適時進行通報，限期整改，確保到位。
3.嚴格考核。建立考核機制，強化工作責任，把創(chuàng)衛(wèi)工作作為科室效能建設(shè)考核和個人年終考核的重要內(nèi)容進行考核，考核結(jié)果作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
衛(wèi)生體系工作計劃篇十五
環(huán)境衛(wèi)生工作以鞏固全國衛(wèi)生城市成果和創(chuàng)建全國文明城市為目標。大力開展愛國衛(wèi)生運動，全面整治環(huán)境，消除"四害"，清理亂張貼，加強環(huán)保工作，開展多形式的宣傳活動，不斷提高居民的健康意識和文明意識，為進一步開展我院愛國衛(wèi)生運動，落實環(huán)境衛(wèi)生長效管理機制，特制定××年愛國衛(wèi)生。
一、指導思想。
堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以"四化一確保"（"四化"即清潔化、秩序化、優(yōu)美化、制度化，"一確保"即確保災后無疫）創(chuàng)建為抓手，以培養(yǎng)公民衛(wèi)生觀念、養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣、防控院內(nèi)交叉感染、改善醫(yī)患人居環(huán)境作為醫(yī)院愛國衛(wèi)生工作的重點。把愛國衛(wèi)生工作作為認真落實科學發(fā)展觀，促進天?？h加快重建、科學發(fā)展，又好又快發(fā)展的重要舉措，廣泛深入開展愛國衛(wèi)生運動，全面深入推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，為又好又快實現(xiàn)"三年任務兩年基本完成"，攻堅年大勝利提供城鄉(xiāng)環(huán)境整潔、優(yōu)美舒適、管理規(guī)范有序、社會民風文明的重建、發(fā)展環(huán)境。
二、加強領(lǐng)導，健全組織和制度。
調(diào)整充實愛衛(wèi)工作領(lǐng)導小組，由院長任組長，副院長任副組長，各科室主任、護士長為成員，成立愛衛(wèi)工作領(lǐng)導小組。完善愛衛(wèi)工作職責，進一步貫徹落實省、市、縣、主管局關(guān)于全面開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理決策部署和實施意見。把愛衛(wèi)工作列入議事日程，由愛衛(wèi)領(lǐng)導小組負責各種衛(wèi)生制度的制定、對愛國衛(wèi)生運動開展情況進行檢查評比，各衛(wèi)生責任區(qū)的劃分、落實；對全院環(huán)境、個人衛(wèi)生、各類傳染病工作的檢查、考核、指導工作，并做好記錄，確保日常工作的落實，有專項經(jīng)費，做到愛衛(wèi)工作經(jīng)費保障，確保愛國衛(wèi)生活動開展，制度落實。
三、強化制度，規(guī)范管理，大力開展群眾*國衛(wèi)生運動。
（一）強化愛國衛(wèi)生組織管理，落實長效機制。
充分發(fā)揮愛衛(wèi)領(lǐng)導小組組織協(xié)調(diào)職能，督促各各科室、部門按照職責分工，主動承擔起所負責的工作任務，不斷強化愛國衛(wèi)生組織管理水平。認真研究愛國衛(wèi)生領(lǐng)導機制、工作機制、制度建設(shè)、職能作用發(fā)揮等問題，積極探索單位規(guī)劃、部門聯(lián)動、職工配合的愛衛(wèi)工作運轉(zhuǎn)機制。建立健全愛國衛(wèi)生目標管理、督查通報、考核獎懲制度，實行醫(yī)院、科室、個人分級負責、劃片承包責任制，推進愛衛(wèi)工作管理隊伍、工作隊伍、設(shè)施設(shè)備和工作機制建設(shè)，形成"統(tǒng)一領(lǐng)導、部門配合、條塊結(jié)合、以塊為主、社會監(jiān)督、依法管理"的工作格局。健全、完善工作制度，加強檢查監(jiān)督職能，落實長效管理機制，鞏固"創(chuàng)衛(wèi)"成果，努力做到愛國衛(wèi)生工作有人抓、有人管、有人協(xié)調(diào)、有人檢查、有人督促，真正把愛國衛(wèi)生長效管理工作落到實處。
（二）加強衛(wèi)生制度有效落實，嚴格"門面四包、門內(nèi)達標"責任制。
認真落實衛(wèi)生掃除與衛(wèi)生保潔制度，嚴格堅持每天有小掃除、每周有大掃除的日常衛(wèi)生制度，每天確定人員做好衛(wèi)生保潔工作。開展季查、季評活動，廣泛發(fā)動群眾，有針對性地開展薄弱環(huán)節(jié)整治，對醫(yī)院內(nèi)外環(huán)境進行清理，對職工住宿區(qū)、車棚、公共過道的堆積物及周邊環(huán)境衛(wèi)生進行專項整治，清除衛(wèi)生死角和綠化帶內(nèi)的雜物。各科室做到窗明幾凈，辦公用具無灰塵，無*網(wǎng)，無煙頭紙屑，物品擺放整齊有序。過道、走廊四壁無塵，地面清潔，無亂堆亂放、亂寫亂畫。公共廁所"三化"(瓷磚化、水沖化、洗手化)。綠化帶無雜草、無枯枝敗葉、無坑凼垃圾。按期開展監(jiān)督檢查，評比考核，嚴格實施評比考核獎懲制度。共同創(chuàng)造優(yōu)美、整潔、健康的人居環(huán)境。
（三）加強健康教育宣傳，不斷提高醫(yī)院衛(wèi)生觀念。
要通過各種媒介和形式，加大衛(wèi)生知識宣傳教育力度，普及全民衛(wèi)生知識，樹立"人人愛清潔、個個講衛(wèi)生"的良好習慣。繼續(xù)堅持和完善健康教育處方制度，對每位住院患者根據(jù)病情需要和病程進展執(zhí)行不同的健康教育內(nèi)容，一切以促進病人康復為重心。
（四）加強重點部門防范和"除四害"工作舉措。
公共場所、衛(wèi)生間、供應室、住院病區(qū)和庫房為愛國衛(wèi)生防范重點區(qū)域。要進一步加強從業(yè)人員愛衛(wèi)知識宣傳教育，增添衛(wèi)生設(shè)施，加強監(jiān)督檢查。要通過消除水源、清除垃圾、通風透氣等形式鏟除"四害"孳生地，加大源頭治理力度，定期噴灑藥物，采用人工、化學等方法消除"四害"。
四、深入宣傳，形式多樣，扎實開展全民健康教育活動。
（一）組織開展好全民愛國衛(wèi)生月活動和健康教育活動。
結(jié)合愛衛(wèi)月、世界無煙日、預防艾滋病日等專項活動，寓教于樂、形成人人關(guān)心、廣泛參與的良好教育局面，達到廣大群眾積極主動參與到愛國衛(wèi)生運動中來。認真組織各級各部門，開展以環(huán)境衛(wèi)生綜合整治、落實愛衛(wèi)長效機制為重點的愛國衛(wèi)生月活動。組織各科室、各部門集中清除公共廁所、下水道、陰溝坑道、住院病區(qū)、過道、走廊和家屬區(qū)的清潔盲區(qū)和衛(wèi)生死角，有效治理"臟亂差"現(xiàn)象。要在"五一"、"十一"、春節(jié)和各種大型節(jié)假日前后集中環(huán)境衛(wèi)生清掃活動，確保節(jié)假日期間環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔，營造良好節(jié)日氛圍。
（二）加大愛國衛(wèi)生工作宣傳力度，開展全民健康教育。
開展全民健康教育，提高群眾衛(wèi)生素質(zhì)和自我保健能力，是提升城鎮(zhèn)衛(wèi)生整體水平的基礎(chǔ)。要廣泛利用義診咨詢、會議討論、標語展板、送醫(yī)藥到社區(qū)和送衛(wèi)生下鄉(xiāng)等有效形式，，宣傳講究衛(wèi)生、減少疾病有關(guān)知識。以"四月愛國衛(wèi)生月"、"世界衛(wèi)生日"、"世界無煙日"、愛眼日"、"愛牙日"等活動為契機，結(jié)合災后防疫，深入開展以"預防疾病、健康生活"、"災后防病"等為主題的宣傳、義診、咨詢活動。宣傳禁煙酒、多鍛煉、勤運動等養(yǎng)生保健知識，宣傳保護自然生態(tài)、改善人居環(huán)境等大衛(wèi)生觀念，讓衛(wèi)生觀念深入人心，讓衛(wèi)生行為成為自覺習慣，不斷增強廣大干部職工的健康意識。
五、進一步開展健康教育和健康促進工作。
加強醫(yī)務人員健康教育隊伍建設(shè)。全年組織職工學習愛國衛(wèi)生工作相關(guān)知識、法規(guī)不少于3次，重點是加強臨床醫(yī)護人員健康教育知識與技能的培訓提高，以期能更好地為患者健康教育服務。要通過舉辦科普展覽、健康課堂、咨詢熱線、家庭健康知識競賽等活動，廣泛持久地開展"講文明、講科學、講衛(wèi)生、改陋習、樹新風"等知識宣傳教育，積極倡導禁煙禁酒、合理膳食、經(jīng)常鍛煉等良好的生活方式。要積極利用現(xiàn)有宣傳媒介和方式，廣泛宣傳健康知識，傳遞健康信息，擴大健康文化影響力，使廣大群眾在參與中受到教育，在教育中獲得健康知識，努力提高生活質(zhì)量和水平。
六、全面動員，加強領(lǐng)導，廣泛開展除"四害"工作。
除"四害"工作要充分發(fā)動干部職工參與，堅持以環(huán)境綜合治理為主的有力措施。針對"四害"各自的生長規(guī)律、生活特點，合理使用化學除害藥品，采取生物防治與藥物治理相結(jié)合、以環(huán)境治理為主，專業(yè)防治與群眾運動相結(jié)合、以群眾運動為主的防治措施，定期組織春秋兩季所屬部門和群眾開展以滅鼠為重點的除"四害"活動。各級各部門要建立"四害"工作責任制，組建專兼職技術(shù)指導隊伍，健全工作網(wǎng)絡，落實防治經(jīng)費，切實抓好重點部位的除"四害"工作，使"四害"密度控制在國家規(guī)定的標準之內(nèi)，減少因蟲媒傳播導致的二次感染和交叉感染，為患者提供良好的診治與生活環(huán)境。
七、各司其責，齊抓共管，共同把醫(yī)院愛國衛(wèi)生工作推上新臺階。
醫(yī)院愛衛(wèi)會工作要制定部門職責，各科室要各司其責，齊抓共管，常抓不懈，動員全體干部職工廣泛參與。要進行衛(wèi)生監(jiān)督，做好預防和控制重大疫情及各種傳染病的發(fā)生、蔓延，解決好本單位的垃圾、污水污物的無害化處理。要開展對干部職工的健康教育工作，普及衛(wèi)生知識，改善辦公條件和衛(wèi)生設(shè)施質(zhì)量，組織干部職工積極參加愛國衛(wèi)生運動和衛(wèi)生宣傳活動。要把愛國衛(wèi)生工作所需經(jīng)費列入預算，保證愛國衛(wèi)生工作與災后重建和其他各項工作進一步協(xié)調(diào)發(fā)展。要認真配合縣政府和縣主管局愛衛(wèi)會的工作，共同把我院的愛國衛(wèi)生工作不斷推向前進。
【篇二】。
為了全面加強醫(yī)院衛(wèi)生工作，推進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展，貫徹黨xx大精神，堅持公立醫(yī)院公益性質(zhì)，堅持預防為主、以農(nóng)村為重點、中西醫(yī)并重，為群眾提供安全有效方便價廉的公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務，不斷提高人民健康素質(zhì)。根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃并結(jié)合醫(yī)院的實際情況，經(jīng)研究決定，制定我院201x年度醫(yī)院衛(wèi)生工作計劃。
一、指導思想與工作目標。
以全面貫徹黨"xx大"精神為指導，深入落實科學發(fā)展觀，實施"人本醫(yī)療"工程，緊緊圍繞國家規(guī)劃與醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃，堅持以病人為中心，把社會效益放在首位，以經(jīng)濟效益為基礎(chǔ)，進一步深化公立醫(yī)院改革，結(jié)合本地區(qū)實際，以加強學科建設(shè)，提高服務能力和擴大服務范圍為經(jīng)濟增長的根本途徑，堅定不移地以"兩個滿意"工作思路全力推進我院科學發(fā)展，和諧發(fā)展，跨越發(fā)展。
今年我院的工作目標是：全面開展并完成等級醫(yī)院復評準備工作，年內(nèi)順利通過二級甲等綜合醫(yī)院復評。以等級醫(yī)院復評為契機，以"人本醫(yī)療"為目標，切實轉(zhuǎn)變醫(yī)療服務管理與工作思路，不斷規(guī)范醫(yī)院內(nèi)部管理，進一步深入開展創(chuàng)優(yōu)質(zhì)醫(yī)院工程，通過學科建設(shè)與深化績效管理，全面提高診療水平與服務能力，推進創(chuàng)建區(qū)內(nèi)先進縣級醫(yī)院的步伐，并充分消化利用與廣西老教授協(xié)會廣西醫(yī)科大學分會與廣西醫(yī)科大學第一附醫(yī)院協(xié)作的成果以及近年來新購各種先進設(shè)備，全面提高各科室的服務能力，建設(shè)醫(yī)院品牌與?？破放疲岣唛T診病人、住院病人就診人次，帶動經(jīng)濟持續(xù)增長。具體指標為：爭取零醫(yī)療事故，醫(yī)療糾紛比上年下降50%，醫(yī)療質(zhì)量主要統(tǒng)計指標100%達到二甲標準，感控主要統(tǒng)計指標90%以上達到二甲標準，護理質(zhì)量評價指標合格率100%，優(yōu)質(zhì)護理服務病房覆蓋率100%，醫(yī)院綜合滿意度的評價保持95%以上，醫(yī)院藥品收占總收比例小于29%，耗材支出占總收比例小于10%，新農(nóng)合參合農(nóng)民報銷比例大于或等于201x年水平，經(jīng)濟增長10%以上，晉升高級職稱達應晉人員10%以上，晉升中級職稱達應晉人員50%以上，職工福利與經(jīng)濟增長同步提高。切實完成上級的各項中心工作。
工作重點是：1、"以評促建，以評促改，評建并舉，重在內(nèi)涵"，完成等級醫(yī)院復評準備工作，年內(nèi)通過二級甲等綜合醫(yī)院評審，使醫(yī)院管理與技術(shù)水平上臺階。2、以"人本醫(yī)療"為中心，轉(zhuǎn)變服務觀念，注重內(nèi)涵建設(shè)，優(yōu)化病人就醫(yī)體驗，有效減少醫(yī)療糾紛與病人投訴。3、加強學科建設(shè)，培育拳頭品*術(shù)，提高醫(yī)院核心競爭力。4、進一步加強節(jié)能降耗工作，從嚴抓好次均醫(yī)療費用控制。5、做好門急診綜合樓的管理與完善工作，開展舊區(qū)改造與配套完善工程。6、進一步完善全員績效考核管理，堅持"四公"原則，完善薪酬體系，改善職工福利，提高職工滿意度。7、推進公立醫(yī)院改革試點工作。
(一)、不斷改進工作作風，加強醫(yī)院的組織、領(lǐng)導，推進醫(yī)院*、科學管理。
貫徹中央政治局關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾與厲行節(jié)約的相關(guān)規(guī)定。加強調(diào)查研究，向群眾學習，向?qū)嵺`學習，解決實際問題，高效務實，厲行勤儉節(jié)約。
堅持*集中制原則，做好領(lǐng)導班子的建設(shè)與管理，堅持分工負責制與責任追究制。
根據(jù)公立醫(yī)院改革部署，探索醫(yī)院法人治理結(jié)構(gòu)與中層干部考核聘任管理辦法。以各種管理機構(gòu)為框架，以"人本醫(yī)療"為核心，結(jié)合等級醫(yī)院評審，進一步完善各種管理制度建設(shè)與落實，完善綜合目標管理考評制度，加強。
崗位職責。
的考核評價工作，重點是職能部門的崗位職責績效考評工作，進一步加強工作效能建設(shè)，不斷推進醫(yī)院系統(tǒng)、科學與人本的管理。
(二)、加強政治思想教育，加強黨風廉政建設(shè)。
采取各種形式積極開展政治思想教育與職業(yè)道德教育工作，結(jié)合工作實際，加強醫(yī)院文化體系建設(shè)與推廣，增強教育的有效性，營造正直、誠信、積極向上的良好思想*環(huán)境。倡導"富強、*、文明、和諧"，倡導"自由、平等、公正、法治"，倡導"愛國、敬業(yè)、誠信、友善"的社會主義核心價值觀。
堅持黨風廉政建設(shè)，持續(xù)開展治理商業(yè)*工作，切實貫徹執(zhí)行藥品、耗材以及大型設(shè)備集中招標采購工作，完善小件設(shè)備與零星工程的院內(nèi)集中議價制度，進一步推進耗材一站式陽光采購工程。堅持院務公開，充分利用職代會、病人工休會、社會監(jiān)督員以及院長接待日等途徑，接受社會群眾、病人以及職工的*監(jiān)督。
貫徹落實醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風考評制度，完善職工醫(yī)德醫(yī)風檔案，堅持把醫(yī)德醫(yī)風考評納入勞酬、評優(yōu)的綜合考評之中。形成長效的醫(yī)德醫(yī)風管理制度。
(三)、完成等級醫(yī)院復評工作，確保順利通過二甲醫(yī)院復評，為醫(yī)院建設(shè)與發(fā)展提供平臺保障。持續(xù)開展"三好一滿意"活動與平安醫(yī)院建設(shè)活動，推進創(chuàng)全國優(yōu)質(zhì)醫(yī)院工程，推進創(chuàng)建縣級先進醫(yī)院步伐。
以開展等級醫(yī)院復評為契機，以"人本醫(yī)療"為核心，不斷完善醫(yī)院管理制度與工作流程，完善院內(nèi)管理框架，充實醫(yī)院管理內(nèi)涵，按時完成備評各項工作任務，確保年內(nèi)順利通過二甲醫(yī)院復評。
1、以綜合辦、質(zhì)控科為管理與考核主體，完善職能部門管理體系建設(shè)，加強職能部門考核工作，逐條對照等級醫(yī)院評審標準，組織內(nèi)評，重點在查找薄弱環(huán)節(jié)，督促做好查漏補缺，加強相互協(xié)調(diào)，確保任務按時完成。
2、抓住醫(yī)療品質(zhì)和醫(yī)療服務兩個等級醫(yī)院評審重點，以"人本醫(yī)療"為核心，持續(xù)開展"三好一滿意"活動，以新等級醫(yī)院評審標準與全國優(yōu)質(zhì)醫(yī)院管理標準，進一步加強全院的管理工作。以倡導"高度關(guān)注病人"為切入點，把服務理念從單純的"疾病診療"轉(zhuǎn)變到全面的"健康管理"上，促使"以病人為中心"落到實處，以提高醫(yī)療服務質(zhì)量為主題，切實維護群眾利益，保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。不斷強化服務理念，優(yōu)化就醫(yī)體驗，使等級醫(yī)院復評成果充分體現(xiàn)到服務水平中。
重點是：
1.按照等級醫(yī)院評審標準，加強內(nèi)審，逐條落實，尤其是核心條款，查漏補缺，確保資料完整，合格。
2.進一步完善制度，上半年匯編成冊。
3.加強應知應會培訓，培訓要求有針對性，要取到實效，提高整體業(yè)務水平和服務水平。
4.進一步完善、落實質(zhì)量管理核心制度，規(guī)范醫(yī)療行為，以控制次均醫(yī)療費用為重點，嚴格執(zhí)行各項診療技術(shù)規(guī)范，促進抗菌藥物臨床合理應用，杜絕濫檢查、濫用藥等損害患者利益的行為。做好醫(yī)療服務環(huán)節(jié)質(zhì)量的監(jiān)控。提高醫(yī)療服務質(zhì)量，確保醫(yī)療安全。
5.加強南區(qū)環(huán)境管理，開展北區(qū)環(huán)境改造，增加便民利民措施，方便病人就醫(yī)。改進服務質(zhì)量考評制度、方法，促進服務質(zhì)量持續(xù)提高。
6.加強財務管理，厲行節(jié)能降耗，全面控制醫(yī)療成本，提高公費醫(yī)療與新型農(nóng)村合作醫(yī)療、居民醫(yī)療保險的實際報銷比例，維護病人的切身利益，確保醫(yī)院經(jīng)濟正常運行。
7、加強醫(yī)院安全系統(tǒng)管理，繼續(xù)開展"創(chuàng)平安醫(yī)院"活動，加強醫(yī)療安全管理，杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生，努力增加安全保障設(shè)施，排查安全事故隱患，完善各種突發(fā)事故應急處理預案，做好防火、防毒、防雷、防偷、防搶工作，確保病人、陪人、職工、家屬以及進修、實習生的人身、財產(chǎn)安全。及時了解職工與病人的思想動態(tài)，化解職工內(nèi)部矛盾與醫(yī)患矛盾，預防邪教與各種非法活動發(fā)生，維護社會安定團結(jié)。
(四)、加強學科建設(shè)，推動醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。
繼續(xù)以"科學發(fā)展觀"為指導，以"市場緊缺，我院適宜，效果確切"為原則，努力開展學科建設(shè)工作。
201x年，充分發(fā)揮與廣西老教授協(xié)會廣西醫(yī)科大學分會協(xié)作的成果，利用與廣西醫(yī)科大學第一附院協(xié)作契機，推廣應用新技術(shù)，使現(xiàn)有的優(yōu)勢醫(yī)療技術(shù)保持區(qū)域水平，完成感染性疾病科開科，在疼痛科基礎(chǔ)上開展大康復科建設(shè)，加強各學科專業(yè)組的專業(yè)化培育，創(chuàng)造條件進行專業(yè)臨床科室細分，爭取各學科同步發(fā)展，追趕區(qū)內(nèi)同級醫(yī)院先進水平，擴大醫(yī)院影響力，帶動醫(yī)院業(yè)務水平全面提高。
重點是進一步規(guī)范人才梯隊建設(shè)，加強人員培訓，充分發(fā)揮新增設(shè)備的作用，努力提高新分科室服務能力，推進創(chuàng)建區(qū)內(nèi)先進縣級醫(yī)院的步伐。
1.提高各學科責任人的學科帶頭意識，大局意識與前瞻意識，加強橫向擴展與縱向拔高，積極了解、不斷吸收、利用、推廣本學科與相關(guān)學科前沿技術(shù)，同時，加強學科團隊培養(yǎng)與管理，進一步完善科室的管理框架，充實科室管理內(nèi)容，推進科室管理的標準化、規(guī)范化。
2.推行"人本醫(yī)療"，培訓人本醫(yī)療相關(guān)理念與工作方法，以"高度關(guān)注病人"為目標，改革臨床診療與護理規(guī)范以及操作流程，同時，以病人為中心，以臨床科室需求為依據(jù)，改善醫(yī)技科室與后勤保障部門服務流程，支持"人本醫(yī)療"落地。
3.促進科內(nèi)業(yè)務培訓，尤其是各臨床科室危重病人的搶救診療技術(shù)與搶救器械應用技術(shù)培訓，醫(yī)技科室新增設(shè)備應用技術(shù)與疑難病例鑒別診斷技術(shù)的培訓，提高整體診療業(yè)務水平。努力謀求各科室新技術(shù)、適宜技術(shù)的發(fā)展、引進，創(chuàng)建各科室龍頭、特色的業(yè)務技術(shù)，推動科室技術(shù)的全面發(fā)展。
新建感染性疾病科與擴建的大康復科，籌建體檢科，做好相關(guān)配套與人才培養(yǎng)。
內(nèi)一科：爭取心臟介入技術(shù)準入，鞏固與發(fā)展心臟介入治療技術(shù)；發(fā)展消化內(nèi)窺鏡治療技術(shù)，培育?？圃\療水平，爭取獨立設(shè)科；發(fā)展糖尿病規(guī)范診療技術(shù)，培育內(nèi)分泌學科，引進與推廣應用相關(guān)核心技術(shù)，應用中心監(jiān)護系統(tǒng)，提高急危重癥搶救水平。
內(nèi)二科：加強科內(nèi)人才培養(yǎng)，推廣應用現(xiàn)有支纖鏡、血透、移動單泵技術(shù)，肺功檢測、無創(chuàng)通氣技術(shù)，加強血液內(nèi)科技術(shù)。
內(nèi)三科：發(fā)展腦血管介入治療技術(shù)，提高腦梗死急性期溶栓的有效率，推廣dsa、cta技術(shù)應用，加強康復技術(shù)應用。
內(nèi)四科：進一步發(fā)展腫瘤綜合治療技術(shù)，加強介入治療技術(shù)推廣應用，擴大學科規(guī)模，加強臨終關(guān)懷臨床工作。
兒科：促進小兒支纖鏡、小兒哮喘、小兒癲癇技術(shù)學習與應用，重點在小兒哮喘診療技術(shù)上有所突破。
新生兒科：加強新生兒腦損傷康復治療，開展picc靜脈高營養(yǎng)治療，擴大學科規(guī)模。
外一科：繼續(xù)發(fā)展腔鏡微創(chuàng)技術(shù)優(yōu)勢，發(fā)展大型開放性手術(shù)，開展乳腺癌保乳治療；加速發(fā)展皮膚性病、燒傷診療技術(shù)，進一步規(guī)范一期化療。
外二科：發(fā)展泌尿外科微創(chuàng)技術(shù)，結(jié)石成分分析與碎石綜合治療技術(shù)。
外三科：發(fā)展介入治療技術(shù)，發(fā)展三叉神經(jīng)痛微血管減壓術(shù)，發(fā)展顯微神經(jīng)外科，加強腦腫瘤手術(shù)治療，加強康復技術(shù)應用。
骨一科：爭取關(guān)節(jié)置換技術(shù)準入。強化、精化四肢創(chuàng)傷病診療技術(shù)，加強康復技術(shù)應用。
骨二科：強化、精化脊柱骨病診療技術(shù)，開展脊柱微創(chuàng)手術(shù)，加強康復技術(shù)應用。
產(chǎn)科：推廣妊高征監(jiān)護，加強母嬰急救技術(shù)，推廣盆底治療技術(shù)，加強產(chǎn)后康復，開展導樂分娩，發(fā)展無痛分娩技術(shù)。
婦科：加強門診管理，推廣無痛技術(shù)應用，發(fā)展腔鏡技術(shù)優(yōu)勢，提高婦科腫瘤等重大疾病診療能力。
五官科：推廣應用白內(nèi)障超乳術(shù)，眼底病診療技術(shù)，開展眼底照相造影檢查及眼底激光治療；與麻醉科協(xié)作率先全縣開展氣管異物取出術(shù)，開展住院治療復雜性鼻炎；開展助聽器選配項目，擴大科室影響力。
口腔科：加強科內(nèi)管理、推廣應用新技術(shù)、服務能力與服務水平有所突破。
疼痛科：擴建為大康復科，引進相關(guān)設(shè)備，推廣應用康復新技術(shù)，培育區(qū)域內(nèi)康復醫(yī)學品牌。
重癥醫(yī)學科：推進規(guī)范化管理，提高急危重癥搶救水平。
急診科：完成南河片區(qū)急救中心建設(shè)，實現(xiàn)急診科標準化建設(shè)，全面提高院前各種突發(fā)性搶救能力。
麻醉科：充分發(fā)揮新手術(shù)室功能，持續(xù)提高各種麻醉技術(shù)，支持臨床手術(shù)開展，推廣無痛技術(shù)，自體血回輸技術(shù)。
檢驗科：充分發(fā)揮新設(shè)備作用，開展分子診斷技術(shù)，增加檢測項目，支持臨床診斷?？刂坪牟某杀?，提高效益。加強病理科標準化建設(shè)，提高診斷水平。
放射科：充分發(fā)揮新設(shè)備功能，加強大型設(shè)備推廣應用。
功能科：充分發(fā)揮新設(shè)備功能，開展新診斷技術(shù)，加強科內(nèi)培訓，全面提高科內(nèi)技術(shù)水平，支持臨床診療，胃腸鏡室重點發(fā)展無痛技術(shù)。
4.加強醫(yī)院人才培訓與儲備。
為滿足我院擴大學科規(guī)模的需要，20xx年計劃新招臨床醫(yī)學25人（其中臨床本科22人，麻醉本科3人），影像技術(shù)大專以上2人，護理50人（中專以上），藥劑7人（其中臨床藥學本科1人，大專以上6人），財務1人（會計本科），信息1人（本科），公衛(wèi)7人（大專以上），設(shè)備2人（大專以上）。
同時加強院內(nèi)人才培訓與外派進修。不斷完善各學科人才梯隊配置。
(五)、加強信息化建設(shè)。
堅持引進與自主研發(fā)相結(jié)合，根據(jù)醫(yī)院管理與服務需要，推進醫(yī)院信息化建設(shè)。保持醫(yī)院信息化全區(qū)先進水平。
(六)、開展節(jié)能降耗專項整治工作。
以規(guī)范采購與加強使用監(jiān)控相結(jié)合，開展節(jié)約降耗專項整治工作，在國家集中招標采購基礎(chǔ)上，堅持耗材一站式陽光采購、堅持院內(nèi)議價制度，加強各種物資采購市場詢價，堅持采購價格公示與使用公示，有效降低醫(yī)療服務與醫(yī)院管理成本，優(yōu)化醫(yī)院經(jīng)濟運行。
(七)、繼續(xù)推行崗位績效考評制度，完善職工績效工資分配管理制度改革。
堅持全員崗位責任管理。在全院繼續(xù)推進崗位績效考評制度，實施全員考核，不斷創(chuàng)新考核標準與考核方法，把績效考評制度與績效工資分配制度相結(jié)合，深化績效工資管理制度的改革?？冃Э荚u堅持以"病人為中心"，以患者滿意為金標準，實行院科兩級考評，即醫(yī)院考評中層干部、科室考評員工，探索實行雙向考評制度，堅持"績效優(yōu)先，兼顧公平"的原則，按工作崗位的技術(shù)含量、風險大小、勞動強度、經(jīng)濟效率四個內(nèi)容分配，執(zhí)行重技術(shù)、重實績、重貢獻、向優(yōu)秀人才和關(guān)鍵崗位傾斜的制度。
(八)、加強公共衛(wèi)生項目建設(shè)，加強婦幼及預防保健工作，加強公共衛(wèi)生突發(fā)事件的"三網(wǎng)"建設(shè)。
加強公共衛(wèi)生項目建設(shè)的管理，通過落實績效考核制度，使各項工作年終考核保持全縣前列（至少前五名）。
(九)、加強醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
進一步完善門急診綜合樓與南河片區(qū)急救中心項目配套與管理，充分發(fā)揮其功能。加緊開展舊區(qū)改造工程，滿足業(yè)務用房需求。
(十)、扎實做好對口支援工作。
根據(jù)上級主管部門的安排，切實做好對口支援的衛(wèi)生院工作。利用本院人員素質(zhì)、技術(shù)力量和硬件設(shè)施方面的優(yōu)勢，對周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實行對口支援，在人力、物力、技術(shù)和資金上給予對口支援單位必要的幫助。并通過安排醫(yī)療護理及醫(yī)技骨干到受援單位講課、業(yè)務查房，加強技術(shù)協(xié)作，提高受援單位的技術(shù)服務水平。
同時，積極爭取上級醫(yī)院對本院的對口支援，吸收先進技術(shù)與管理經(jīng)驗，促進醫(yī)院管理與學科建設(shè)發(fā)展。
(十一)、配合政府部門做好中心工作。
1、做好計生服務工作。
2、加強新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作，公開收費標準，合理用藥，合理收費，嚴格審核把關(guān)，努力控制醫(yī)療成本，減輕群眾的經(jīng)濟負擔，努力把新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作辦細辦實。
3、積極參與美麗鄉(xiāng)村工程，做好院內(nèi)與院外責任區(qū)綠化美化與保潔工作。
4、做好其他中心工作。
(十二)、做好職工關(guān)懷，不斷改善職工福利待遇。
牢固樹立"以人為本"的醫(yī)院管理意識，讓每一位職工都得到醫(yī)院關(guān)懷。以工會為核心，開展職工關(guān)懷工作，對困難的職工及時給予相應的補助或捐助，完善職工健康檔案和患病住院探視慰問制度，使廣大職工真正感受到醫(yī)院大家庭的關(guān)愛和溫暖，并將逐步提高職工的福利待遇，提高職工工作與生活質(zhì)量。
(十三)、加大醫(yī)院宣傳力度，不斷拓寬醫(yī)療市場。
推廣應用"xx大略"醫(yī)院文化整合與標識系統(tǒng)設(shè)計，通過多種形式加大醫(yī)院宣傳力度，向社會推介醫(yī)院近年來院內(nèi)資源配置優(yōu)化調(diào)整、規(guī)模投入基礎(chǔ)建設(shè)、細化學科建設(shè)的巨大成果，提高醫(yī)院的信譽、知名度，樹立良好的醫(yī)院形象和品牌。吸引更多的病人前來就診，增加醫(yī)院的業(yè)務量與業(yè)務收入。
以上工作計劃由醫(yī)院相關(guān)職能部門進一步出臺具體。
工作方案。
并指導各科室實施。
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