合同是一種法律約束力文書，用于明確并保障雙方在交易中的權(quán)益。合同的保密約定和知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)應(yīng)引起重視，避免不必要的風(fēng)險。在合同履行的過程中，雙方應(yīng)及時溝通并解決問題。
長期員工合同篇一
乙方__________________________________。
居民身份證號___________________。
出生日期_____年_____月_____日
郵政編碼________________________。
戶口所在地_____省_____區(qū)______鄉(xiāng)鎮(zhèn)______村。
根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同_____年_____月_____日生效，_____年_____月____日終止。
其中試用期至_____年_____月_____日止。
勞動合同期限在6個月以內(nèi)的，試用期不得超過5日;勞動合同期限在6個月以上年以內(nèi)的，試用期不得超過30日;勞動合同期限在年以上2年以內(nèi)的，試用期不得超過60日;勞動合同期限在2年以上的，試用期不得超過6個月。
第二條乙方擔(dān)任________________________崗位工作。
乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，應(yīng)及時向甲方報告，并即時脫離工作崗位。
第三條甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生，食品安全衛(wèi)生，服務(wù)規(guī)范，職業(yè)道德，職業(yè)技能，甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。
第四條甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進(jìn)行健康檢查。
甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。
第五條甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，建立，健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格實施崗位質(zhì)量規(guī)范，質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。
乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度，防止服務(wù)質(zhì)量事故。
乙方違反服務(wù)規(guī)范，勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度，出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故，甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處理。
第六條甲方采用以下____形式向乙方支付工資：
月工資____元，試用期間月工資____，甲方每月_____日前向乙方支付工資。
雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
第七條乙方每日工作時間不超過8小時，平均每周工作時間不超過40小時。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。
甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時制度的，應(yīng)事先報勞動行政部門批準(zhǔn)。
甲方安排乙方加班或因為顧客服務(wù)的需要，乙方延長工作時間的，甲方應(yīng)按國家規(guī)定向乙方支付加班加點工資。
第八條甲方應(yīng)按北京市規(guī)定為乙方辦理工傷，大病醫(yī)療社會保險。
第九條乙方違反服務(wù)規(guī)范，質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度，應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。
第十條乙方有下列情形之一，甲方可隨時解除本合同：
在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
有偷拿財物，賭博，吸毒，打架斗毆行為的;。
嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。
嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度，符合甲方解除勞動合同條件的;。
嚴(yán)重違反服務(wù)規(guī)范，損害消費者合法權(quán)益的;。
私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;。
違反法律法規(guī)規(guī)定，被處罰拘留或勞動教養(yǎng)的;。
被依法追究刑事責(zé)任的。
第十一條乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，在醫(yī)療期滿后未不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè)，工種崗位規(guī)定，甲方無法另行安排工作的，可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同，并向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第十二條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。乙方擅自離職，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
第十三條乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十四條甲乙雙方約定的其他事項____________________。
第十五條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起5日內(nèi)向人民法院起訴。
第十六條本合同未盡事宜或與國家，北京市規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十七條本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
第十八條本合同附屬文件如下，與本合同具有同等法律效力。
甲方乙方。
法定代表人或委托代理人。
簽訂日期：
長期員工合同篇二
甲方：
乙方：
身份證號：
根據(jù)《_勞動法》____省市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。
第一條勞動合同期限本合同期限執(zhí)行下列_________款。
一、有固定期限勞動合同。本合同期限為________年(月)，自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、以完成一定的工作為期限勞動合同。甲乙雙方的具體約定：
第二條工作內(nèi)容甲方安排乙方從事工作，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù)。乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。
第三條勞動報酬甲方按照國家、省、市規(guī)定，通過集體協(xié)商或其他民主形式，制定內(nèi)部工資支付辦法，確定乙方工資支付形式和工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方按本合同約定，按月支付乙方勞動報酬。甲方支付乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為元月，甲方應(yīng)于每月____日前以貨幣形式支付乙方工資。乙方的勞動報酬不得低于____市政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。具體支付辦法和約定內(nèi)容如下：乙方工資按照與甲方約定的計件工資，多勞多得，按月結(jié)算工資數(shù)量雙方簽字確認(rèn)。甲方次月____日(節(jié)假日提前到最近的工作日)向工人支付生活費元，剩余記在剩余戶，年底返鄉(xiāng)時一次性付清。
第四條社會保險和福利待遇甲乙雙方根據(jù)有關(guān)規(guī)定依法參加社會保險和繳納社會保險費，雙方約定福利待遇如下：甲方向乙方支付工資內(nèi)包含各項社會保險，由乙方自行到指定地點繳納。
第五條勞動保護(hù)和勞動條件。
一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除。
二、以完成一定的工作為期限勞動合同，工作完成勞動合同終止。
三、有固定期限的勞動合同，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的，勞動合同終止。
第八條違反本合同的責(zé)任及雙方約定的其它事項：工資的50%乘以剩余未履行合同月份進(jìn)行賠償。甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動爭議時，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商無效的，甲乙雙方任何一方可以直接向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
第十條其它事項。
一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的，按國家____省市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴(yán)格遵照執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：(蓋章)。
乙方：(簽字)。
________年____月____日。
長期員工合同篇三
甲方：診所乙方：身份證號碼：住址：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲、乙雙方在自愿、平等，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂聘用合同如下：
一、合同期限。
1、本合同自簽訂之日起生效，有效期為_________年(自二0________年____月____日至二0________年____月____日)，其中試用期為3個月(自二0________年____月____日至二0_________年_月_____日)。
2、本條第一款規(guī)定的合同期滿，甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時，須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同。
二、工作崗位。
1、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷，聘用乙方在崗位，從事工作。乙方職稱(或職務(wù))。
2、甲方有權(quán)根據(jù)實際需要及乙方能力情況調(diào)動乙方工作，乙方應(yīng)服從甲方工作安排。
三、聘用條件。
1、乙方的聘用條件如下，
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性：
(2)乙方擁有有效資格(證件)。
四、工作時間。
1、甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點，規(guī)定乙方的工作時間，每天工作時間根據(jù)需要具體安排，每天工作8小時，每周休息一天。
2、甲方有權(quán)根據(jù)診所工作性質(zhì)延長乙方工作時間，但應(yīng)按《勞動法》的規(guī)定，給予乙方適當(dāng)?shù)募影喙べY。
五、勞動報酬乙方的報酬按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，效益提成另計。
六、合同的變更、解除和違約責(zé)任。
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同，變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
2、有下列情況之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需于____月前提出書面申請。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的;。
(2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事該工作;。
七、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效，涂改或代簽無效。
八、甲方持有本合同的最終解釋權(quán)。
甲方蓋章：乙方簽名：
長期員工合同篇四
甲方：______（用人單位）。
乙方：______，
性別______，
______年______月______日出生，
______族，
住身份證號：______，
甲方系經(jīng)營______的用戶，現(xiàn)需要招收一名______人員，雙方經(jīng)友好協(xié)商，在平等、和諧、誠信的基礎(chǔ)上，簽訂以下協(xié)議：
一、甲方系經(jīng)營______的用戶，現(xiàn)招收乙方______為本店的______人員。
二、乙方為本店現(xiàn)招收的______人員，從合同簽訂日起15日內(nèi)為試用期。試用期屆，若甲方無異議，表示為滿意，則繼續(xù)聘用至本合同指定日；反之，若甲方有異議，表示為不滿意，則合同解除，試用到期乙方自行離職，結(jié)算工資。
三、試用期間的工資為______元每月，若滿意繼續(xù)聘用，工資為______元每月。正式聘用期間，繳納保證金一個月（______元），若中途離職或辭職，則保證金不予退還，請假或病假扣除相應(yīng)工資，發(fā)放工資為每月的______。
四、乙方在工作的同時需要具備較強(qiáng)的責(zé)任心，留意工作期間及工作環(huán)境內(nèi)的一切物品，保持時刻警惕，以防物品的丟失。
五、工作時間：早上______—晚上______，午休1小時。滿意留用的，直至本合同約定日，即為______，同時發(fā)放保證金一個月（______元）。
六、工作程序：____________。
七、本合同雙方簽字后立即生效。
八、本合同一式兩份，具有同樣法律效力，雙方各執(zhí)一份。
甲方：____________。
日期：____________
乙方：____________。
日期：____________
長期員工合同篇五
甲方（單位）。
乙方（勞動者）姓名_____________。
性別：
民族：________。
文化程度：
居民身份證號碼：____________。
家庭住址：
一、雙方在簽訂本合同前，應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同。甲乙雙方的情況應(yīng)如實填寫，本合同一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行。
二、簽訂勞動合同，甲方應(yīng)加蓋單位公章；法定代表人（負(fù)責(zé)人）或委托代理人及乙方應(yīng)簽字或蓋章，其他人不得代為簽字。
三、本合同中的空欄，由雙方協(xié)商確定后填寫，并不得違反法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定；
四、工時制度分為標(biāo)準(zhǔn)工時、不定時、綜合計算工時三種。實行不定時、綜合計算工時工作制的，應(yīng)經(jīng)_門批準(zhǔn)。
五、本合同的未盡事宜，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同一并履行。
六、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準(zhǔn)確，并不得擅自涂改。
七、本合同簽訂后，甲、乙雙方各執(zhí)一份備查。
為建立勞動關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《_勞動法》《_勞動民法典》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方遵循誠實信用原則，經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守執(zhí)行。
第一條勞動合同期限。
（一）勞動合同期本合同期限采用下列方式。
1、有固定期限：本合同期限為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
2、無固定期限：本合同期限自________年____月____日開始履行，至法定條件出現(xiàn)時終止履行。
（二）試用期雙方同意按以下第種方式確定試用期（試用期包含在勞動合同期內(nèi)）。
1、試用期從自________年____月____日起至________年____月____日止。
第二條工作內(nèi)容。
1、甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）需要，安排乙方在___生產(chǎn)（工作）崗位，并為乙方提供必要的生產(chǎn)（工作）條件。
2、乙方應(yīng)按照甲方對本崗位生產(chǎn)（工作）任務(wù)和責(zé)任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)。
第三條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)培訓(xùn)。
1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范，并對乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育，杜絕違章操作和違章指揮。
2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品，必須告知乙方所從事的工作（生產(chǎn)）崗位，存在職業(yè)危害因素的名稱、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及后果。按國家規(guī)定定期安排從事職業(yè)危害工作的乙方進(jìn)行健康檢查。
3、實行對女工和未成年工的特殊保護(hù)和女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間，甲方按國家規(guī)定為其提供勞動保護(hù)。
4、甲方應(yīng)根據(jù)需要對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)或為乙方接受職業(yè)培訓(xùn)提供必要的條件。
第四條勞動紀(jì)律。
1、甲方應(yīng)當(dāng)依法制定和健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，依法對乙方進(jìn)行規(guī)范和管理。
2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。
第五條工作時間和休息、休假。
1、甲方安排乙方實行第項工作制。
（1）標(biāo)準(zhǔn)工作制：甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方保證乙方每周至少休息____日。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時。因特殊需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
（2）綜合計算工時工作制。
（3）不定時工作制。
2、甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護(hù)假等帶薪假期。
第六條勞動報酬。
1、甲方按照本市最低工資結(jié)合本單位工資制度支付乙方工資報酬。具體標(biāo)準(zhǔn)工資為元月。，乙方試用期工資為元月。2.甲方每月____日支付乙方（當(dāng)月上月）工資。如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
3、甲方安排乙方加班加點工作，應(yīng)按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)安排補(bǔ)休或支付加班加點工資。加班加點工資的發(fā)放時間為。
第七條保險福利。
1、甲方必須依照國家和地方有關(guān)規(guī)定，參加社會保險，按時足額繳納和代扣代繳乙方的社會保險費（包括養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、女工生育等保險）。
2、甲方可以根據(jù)本企業(yè)的具體情況，依法制定內(nèi)部職工福利待遇實施細(xì)則。乙方有權(quán)依此享受甲方規(guī)定的福利待遇。
第八條合同的變更具有下列情形之一的，雙方可以變更本合同：
1、雙方協(xié)商同意的；
2、由于不可抗力或合同訂立時依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的。本項所稱重大變化主要指甲方調(diào)整生產(chǎn)項目，機(jī)構(gòu)調(diào)整、撤并等。
第九條合同的終止具有下列情形之一，本合同應(yīng)即終止：
1、本合同期限屆滿；
2、乙方達(dá)到法定退休條件的；
3、法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。
第十條合同的解除。
1、甲乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；
（2）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度的；
（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；
（4）《勞動民法典》。
第三十九條規(guī)定的其他情形。
3、具有下列情形之一的，甲方提前____日以書面形式通知乙方，或者額外支付乙方____個月工資后，可以解除本合同。
（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)甲方培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的；
（3）雙方不能依本合同。
第八條第3項的規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的；
4、乙方具有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)前款的規(guī)定解除本合同；
（1）患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被勞動鑒定委員會確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的；
（2）患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的；
（3）《勞動民法典》。
第四十二條規(guī)定的其他情形。
5、乙方提前____日（試用期提前____日）以書面形式通知甲方可以解除本合同。但乙方擔(dān)任重要職務(wù)或執(zhí)行關(guān)鍵任務(wù)并經(jīng)雙方約定乙方不得解除本合同的除外。
6、具有下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同：
（1）未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；
（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；
（3）《勞動民法典》。
第三十八條規(guī)定的其他情形。
第十一條本合同終止或解除甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在____日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，不得無故拖延或拒絕。
第十二條合同的續(xù)訂。
1、本合同期限屆滿后，經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以續(xù)訂。
2、連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同，除乙方提出訂立固定期限勞動合同外，應(yīng)當(dāng)簽訂無固定期限勞動合同。
第十三條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和違約責(zé)任。
1、合同期內(nèi)，有《勞動民法典》。
第四十六條規(guī)定的情形之一，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。補(bǔ)償辦法按《勞動民法典》及國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、合同期內(nèi)，乙方提前解除本合同的，除本合同。
第十條第6款規(guī)定的情形外，甲方有權(quán)要求乙方賠償甲方為乙方所實際支出的培訓(xùn)費用和招聘費用。賠償辦法按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條勞動爭議的處理。
雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可以向本企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者自勞動爭議發(fā)生之日起六十天內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
第十五條雙方約定的其他事項。
第十六條本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商約定。有國家規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行。合同期內(nèi)，如所定條款與國家新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策不符的，按新規(guī)定執(zhí)行。
第十七條雙方事后就有關(guān)事宜達(dá)成補(bǔ)充或者變更協(xié)議的，由雙方簽訂書面補(bǔ)充或者變更協(xié)議確定。
第十八條本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：乙方（簽字）：法定代表人：
聯(lián)系方式（電話）：聯(lián)系方式（電話）：
長期員工合同篇六
一、勞動合同期限，本合同為有固定期限的勞動合同，合同期限從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。其中試用期_______個月，從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點。
乙方在合同期內(nèi)同意按甲方工作需要，在甲方安排下的崗位工作，甲方根據(jù)在超市工作需要，可以變更乙方崗位，乙方應(yīng)服從安排，但該崗位應(yīng)為乙方能夠勝任之工作。乙方應(yīng)敬業(yè)愛崗，按時保證衛(wèi)生和缺貨完成工作任務(wù)。
三、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和操作規(guī)程。
四、工資報酬：
甲方實行崗位工資制，工資按月發(fā)放，不無故拖欠和扣乙方工資，在合同期內(nèi)乙方工資隨工作崗位的變動而變動，乙方工資加提成不得低于當(dāng)年工作地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
五、工作時間與休息、休假：
1、工作時間與休息休假，甲乙有權(quán)根據(jù)工作需要安排乙方加班、加點，并有權(quán)法定支付加班工資或調(diào)休，乙方必須服從。
2、春節(jié)假日：初一至初二上班的員工，上一天班按三倍工資發(fā)放。
3、喪假三天，婚假5天，如無故請假每月超過3天者，為自動辭職。
六、勞動紀(jì)律：
甲乙雙方必須嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章、政策。甲方依法制定的及超市內(nèi)部管理制度，乙方應(yīng)遵守與服從甲方的管理。
七、本合同期滿或者甲乙雙方約定的本全同終止條件出現(xiàn)，應(yīng)當(dāng)即終止。甲方應(yīng)當(dāng)在期限屆滿15日前就終止或續(xù)訂的意向書或口頭通知乙方，如續(xù)簽須經(jīng)雙方協(xié)商一致，方可以續(xù)訂勞動合同。
2、甲乙任何一方違反本全同，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小，向?qū)Ψ街Ц顿r償金。
3、如有意犯錯，甲方有權(quán)開除并扣出當(dāng)月工資及服裝押金。
4、辭職者，需提前15天向經(jīng)理提出辭職申請。
九、雙方需要約定的其他事項，甲乙雙方不論在何種情況下終止本合同后，甲方依法支付乙方在本合同中載明的待遇外，不再支付任何補(bǔ)貼、補(bǔ)助等其他費用。
十、本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商一致確定，未能協(xié)商一致，本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。
十一、本合同履行中發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
甲方：_________________。
法定代表人：___________。
乙方：_______________。
簽約日期：_________________
長期員工合同篇七
甲方(雇傭人)：
電話：
地址：
乙方(勞動者)：
乙方監(jiān)護(hù)人：
家庭電話：
乙方現(xiàn)居住地址：
合同起止日期：
根據(jù)《_勞動法》、《_勞動合同法》及國家有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條在雇傭期間乙方必須聽從甲方安排。
第二條乙方保證在簽訂本合同時與其它任何單位或者個人不存在任何形式的勞動關(guān)系。
第三條此合同為終身制合同，字簽訂日期起永久有效。
第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在甲方家里從事自己能力范圍內(nèi)的所有工作。
第五條甲方不得故意為難乙方，不得對乙方的人格進(jìn)行侮辱。
第六條根據(jù)第三條規(guī)定，此合同為終身制，所以甲方不需要向乙方支付任何工資，但是乙方的吃、住、行、醫(yī)療等都由甲方負(fù)責(zé)，合同期間甲方與乙方的監(jiān)護(hù)人沒有任何關(guān)系和債務(wù)糾紛，乙方監(jiān)護(hù)人以及任何人不得向甲方和乙方索取任何費用。乙方在甲方處如果發(fā)生其他什么事情和事故均由甲方自行處理，與乙方監(jiān)護(hù)人及其他任何人沒有任何關(guān)系，乙方監(jiān)護(hù)人及其他任何人不得向甲方鬧事或者追究等其他事宜。
第七條甲方根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī)，建立健全工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度;為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場所和完成工作任務(wù)所必須的勞動工具。
第八條此合同簽訂之后乙方和甲方就成為一家人，同時甲方吃什么乙方也一樣，在吃住方面一視同仁。
第九條若乙方提出提前解除合同申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后，應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)甲乙雙方各自邀請見證人和監(jiān)護(hù)人解除合同。
第十條乙方違反本合同約定的條件私自解除勞動合同，在合同未解除之時乙方不聽指揮、故意鬧事或者不辭而別造成的一切后果均與甲方無關(guān)，乙方與乙方方監(jiān)護(hù)人及其他任何人不得追究甲方任何責(zé)任，更不得索取任何費用。
第十一條本合同一式三份，甲乙雙方及乙方監(jiān)護(hù)人各執(zhí)一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
長期員工合同篇八
乙方：__________________。
_______酒店(以下簡稱甲方)與__________(以下簡稱乙方)根據(jù)《_________勞動法》（以下簡稱《勞動法》），通過平等協(xié)商，同意簽訂本勞動合同。
1、甲方根據(jù)工作需要，聘用乙方在_______________任____________，乙方自愿受聘。
2、按照甲方評估標(biāo)準(zhǔn)并根據(jù)乙方的工作能力和表現(xiàn)，甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位或職務(wù)，乙方同意接受該調(diào)整并遵照執(zhí)行。
1、本勞動合同期限為____個月，即自________年____月____日起至________年____月____日止。其中試用期為____個月，自________年____月____日起至________年____月____日止。
2、試用期滿時，甲方將通知乙方試用期評估結(jié)果。
3、在試用期內(nèi)，甲乙雙方均可根據(jù)試用期情況，隨時提出解除本合同。但因工作需要，現(xiàn)甲乙雙方同意約定提前一周書面通知對方。
1、甲方商得乙方的同意，確定乙方每月的工資總額與津貼之總收入為人民幣______圓整（含個人所得稅），其中已包括了國家和地方政府規(guī)定的以及甲方提供的各項工資性質(zhì)及非工資性質(zhì)的津貼和補(bǔ)貼。
2、甲方將于每月的月底將乙方的報酬支付給乙方。
3、乙方上述報酬之“個人所得稅”由甲方負(fù)擔(dān)，甲方將從乙方上述報酬中扣除應(yīng)納稅款，并代乙方向政府稅務(wù)部門繳納。
4、甲方將根據(jù)本酒店的經(jīng)營狀況以及乙方的工作表現(xiàn)，決定乙方工資的增加與否、年終獎金的發(fā)放與否及增加和發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)。
1、甲方根據(jù)國家和本省/市的有關(guān)規(guī)定，按時為乙方交納政府規(guī)定的各項社會保險以及存儲住房公積金。
2、甲方按照國家規(guī)定，安排乙方享受法定節(jié)假日。其他有薪假期如：年假、婚喪假以及女職工的.產(chǎn)假等，均按國家有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行。
3、乙方為甲方工作每滿一年，可享受____個工作日的有薪年假，須在應(yīng)休日起的12個月內(nèi)享用完畢。逾期將視為自動放棄休假（如因工作需要逾期休假者，必須得到部門總監(jiān)/部門最高主管的書面批準(zhǔn)）。
4、方因病或非因工負(fù)傷，其病假工資、醫(yī)療待遇將根據(jù)國家和本省/市有關(guān)規(guī)定以及甲方的規(guī)章制度辦理。
5、乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病，甲方將按照國家和本省/市有關(guān)規(guī)定辦理。
6、乙方享有的任何強(qiáng)制性或非強(qiáng)制性福利都將在其實際最后工作日結(jié)束時終止，對于未休的帶薪年假甲方將以現(xiàn)金形式予以補(bǔ)償并支付給乙方，而乙方不得用其未休的年假充抵通知期。
1、甲方按照國家規(guī)定，實行每日8小時（不包括膳食時間），每周40小時的工作制度。
2、由于工作需要，甲方經(jīng)與乙方協(xié)商后，可安排乙方加班。甲方將根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定及內(nèi)部規(guī)定安排調(diào)休或支付加班費。
乙方：__________________。
_______年____月____日。
長期員工合同篇九
甲乙雙方根據(jù)《_勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同類型和期限。
第一條甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限：
(一)有固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。
(二)無固定期限：自________年____月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。
(三)以完成一定的工作(任務(wù))為期限。自________年____月____日至工作(任務(wù))完成時即行終止。其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止，期限為天。
二、工作內(nèi)容。
第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、工作時間和休息休假。
第四條乙方實行工時制。
(一)實行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過_____小時，每周不超過_____小時。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過_____小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過_____小時，每月不得超過_____小時。
(二)實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過_____小時，平均每周工作時間不得超過_____小時。
(三)實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。
第五條甲方延長乙方工作時間的，應(yīng)依法安排乙方同等時間補(bǔ)休或支付加班加點工資。
第六條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息_____天。
四、勞動保護(hù)和勞動條件。
第七條甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護(hù)、職業(yè)病防治等方面的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方創(chuàng)造符合國家和地方職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障乙方獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
第八條甲方應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)中毒及其后果、職業(yè)中毒危害防護(hù)措施和待遇如實告知乙方。
甲方必須采取有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，并為乙方提供個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品：耐酸耐堿工作服、安全帽、安全帶、防毒口罩、面具、等。
第九條甲方應(yīng)當(dāng)對乙方進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，督促乙方遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，指導(dǎo)乙方正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。
第十條乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行健康檢查。
每月提供勞動保護(hù)特殊津貼_____元。
第十一條甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
凡從事國家規(guī)定需持證上崗的特殊工種(崗位)，乙方上崗前必須經(jīng)過專門培訓(xùn)，取得相應(yīng)資格方能上崗作業(yè)。
第十二條乙方依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利。
第十三條乙方有權(quán)對甲方安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告;有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險作業(yè)，甲方不得因此而降低乙方的工資、福利等待遇或者解除與乙方訂立的勞動合同。
第十四條乙方從事使用有毒物品作業(yè)存在威脅生命或者身體健康的情況下，有權(quán)通知甲方并從使用有毒物品造成的危險現(xiàn)場撤離。
甲方不得為此而取消或者減少乙方在正常工作時享有的工資、福利待遇。
第十五條乙方應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握有關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害隱患應(yīng)當(dāng)及時報告。
五、勞動報酬。
第十六條乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為元月。
(試用期間工資不得低于本單位同工種、同崗位職工工資的_____%)。
第十七條乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實行以下第種工資形式：
(一)計時工資。
乙方的工資由以下幾部分組成：_______________;其標(biāo)準(zhǔn)分別為元月、元月、元月、元月。
如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方工作崗位變動，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。
(二)計件工資。
甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動定額標(biāo)準(zhǔn)，計件單價約定為。
(三)其他工資形式。
具體約定在本合同第條中明確。
第十八條甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月____日，不得克扣或無故拖欠。
甲方支付乙方的工資，應(yīng)不違反國家有關(guān)最低工資的規(guī)定。
第十九條甲方安排乙方延長日工作時間，應(yīng)支付不低于乙方工資_____%的工資報酬;安排乙方在休息日工作又不能安排補(bǔ)休的，應(yīng)支付不低于乙方工資_____%的工資報酬;安排乙方在法定休假日工作的，應(yīng)支付不低于乙方工資_____%的工資報酬。
第二十條非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)，未超過一個月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資;超過_____個月，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費。
第二十一條甲方安排乙方每日_____時到次日_____時工作的，每個工作日夜班補(bǔ)貼為_____元。
從事有毒、有害崗位每月(日)生活保健津貼為_____元。
第二十二條乙方依法享受年休假、探親假、喪假等期間，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，或勞動合同約定的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資。
六、社會保險和福利待遇。
第二十三條甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用;社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。
甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險有關(guān)手續(xù)。
第二十四條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按照國家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條乙方工傷待遇按國家和地方有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。
第二十六條女工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。
第二十七條甲方為乙方提供以下福利待遇：
七、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度。
第二十八條甲方依法制定的各項規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。
第二十九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。
第三十條乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處分、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。
八、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
第三十一條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第三十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第三十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;錄用條件為：
2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。
3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。
4、被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。
第三十四條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
3、雙方不能依據(jù)本合同。
第三十一條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
第三十五條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難(地方政府規(guī)定的困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn))，經(jīng)向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動保障行政部門報告后，可以解除本合同。
第三十六條乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同。
第三十四條、
第三十五條終止、解除本合同：
1、患職業(yè)病或因工負(fù)傷達(dá)到國家規(guī)定不得終止、解除勞動合同等級的;。
2、患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
4、復(fù)員退伍義務(wù)兵和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿________年的;。
5、義務(wù)服兵役期間的;。
6、擔(dān)任集體協(xié)商代表在履行代表職責(zé)的;。
7、符合法律法規(guī)、規(guī)定其他情況的。
第三十七條有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動報酬并依法繳納社會保險：
1、在試用期內(nèi)的;。
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;。
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
第三十八條乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方。
第三十九條本合同到期，勞動合同即行終止。
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
第四十條本合同期滿后，雙方仍存在勞動關(guān)系的，甲方應(yīng)與乙方及時補(bǔ)簽或續(xù)訂勞動合同，雙方就合同期限協(xié)商不一致時，補(bǔ)簽或續(xù)訂的合同期限應(yīng)從簽字之日起不得少于____月。
乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動合同條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動合同。
第四十一條訂立無固定期限勞動合同的，出現(xiàn)法定終止條件或甲乙雙方約定的下列終止條件出現(xiàn)，本合同終止。
九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償。
第四十二條甲方違反勞動合同的，應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付乙方工資報酬外，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報酬_____的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2、甲方支付乙方的工資報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時，另外支付相當(dāng)于低于部分_______的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第四十三條甲方解除乙方勞動合同，除本合同。
第三十三條規(guī)定的情形外，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第四十四條甲方解除乙方勞動合同后，未按規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，除全額發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外，還須按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的_____支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第三十八條執(zhí)行外，還應(yīng)發(fā)給乙方不低于_____個月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(月工資標(biāo)準(zhǔn)按甲方正常生產(chǎn)情況下乙方解除合同前_____個月月平均工資計算，若乙方月平均工資低于企業(yè)月平均工資的，則按企業(yè)月平均工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)。
患重病和絕癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)助費，患重病的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費的_____，患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費的_____。
第四十六條甲方發(fā)生故意拖延不與乙方續(xù)訂勞動合同、與乙方訂立無效勞動合同、違反規(guī)定或本合同約定侵害乙方合法權(quán)益以及解除勞動合同等情形之一的，給乙方造成損害，甲方應(yīng)按下列規(guī)定賠償乙方損失：
2、造成乙方勞動保護(hù)待遇損失的，應(yīng)按國家規(guī)定補(bǔ)足乙方的勞動保護(hù)津貼和用品。
第四十七條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：
1、甲方為其支付的培訓(xùn)費和招收錄用費;。
2、對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;。
3、本合同約定的其他賠償費用。
十、違反勞動合同的責(zé)任。
第四十八條當(dāng)事人一方違反本合同時，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金_____元。
第四十九條其他違約責(zé)任。
一、雙方約定的其他事項。
第五十條。
二、勞動爭議處理。
第五十一條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
三、其他。
第五十二條以下專項協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
(第五十三條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第五十四條本合同一式_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份。
第五十五條乙方確定下列地址為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件、文書送達(dá)地址。
如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方。
甲方：_______________。
法定代表人或(委托代理人)：_______________。
乙方：_______________。
鑒證機(jī)關(guān)：_______________。
鑒證人：_______________。
長期員工合同篇十
甲方：
乙方：
甲方聘用乙方為珠寶店員工，雙方經(jīng)過平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。
一、甲方聘雇乙方擔(dān)任職務(wù)。試用時間自________年____月____日起至________年____月____日止。試用期滿自動轉(zhuǎn)正。如甲方認(rèn)為乙方不合要求不必試用期滿則按日發(fā)給試用期間待遇。如乙方自行終止試用，甲方不付任何費用。
二、乙方工作職責(zé)由甲方依乙方之職務(wù)，并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。甲方根據(jù)工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒之事外，乙方應(yīng)予配合。
三、乙方上下班時間、休息、休假等，___規(guī)定辦理。
四、甲方應(yīng)按月支付乙方報酬，試用期工資為每月元，試用期滿工資待遇每月元人民幣。繼后考核、升遷、調(diào)職、獎金、休假等，均按甲方規(guī)定辦理。
五、乙方每月工資由甲方次月____日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日。甲方提前或推后____日或數(shù)日發(fā)放。
六、甲方對乙方獎勵，分為嘉獎、記功、晉級、評為先進(jìn)工作者和勞動模范等。甲方對乙方之懲處，分為警告、記過、降級、辭退、除名等。
八、甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時，甲方有權(quán)終止本合同。乙方主動提出解除本合同時，須提前1個月通知甲方，離職時，乙方須按員工手冊辦理有關(guān)交接手續(xù)。
九、本合同為長期合同，甲、乙雙方若不特別聲明，本合同經(jīng)雙方簽章起生效。保持持續(xù)有效。
甲方：乙方(簽名)：蓋章身。
份證號碼：
戶口所在地地址：
________年____月____日。
長期員工合同篇十一
根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國高等教育法》等有關(guān)法規(guī)的規(guī)定，根據(jù)_________大學(xué)教學(xué)、科研及學(xué)科建設(shè)等任務(wù)的需要，_________大學(xué)聘任_________為______職務(wù)，具體聘任單位為____________，經(jīng)雙方平等協(xié)商，依法訂立本合同。
第一條聘期。
本崗位聘期為___年。聘任期滿，視聘任雙方需要，決定是否簽訂繼續(xù)聘任合同。
本次聘期自________年________月________日至________年________月________日。
第二條乙方的崗位工作目標(biāo)及任務(wù)。
一、乙方在聘期內(nèi)該崗位上應(yīng)完成的工作目標(biāo)：
二、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)履行的工作任務(wù)：
1.教學(xué)任務(wù)：________________________________。
2.科研任務(wù)：________________________________。
5.其他任務(wù)：________________________________。
第三條權(quán)利和義務(wù)。
一、甲方權(quán)利。
1.根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定以及本崗位工作目標(biāo)、任務(wù)，對乙方進(jìn)行管理。
2.依照國家法律、法規(guī)及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定，對乙方進(jìn)行考核和獎懲。
二、甲方義務(wù)。
1.依法維護(hù)乙方應(yīng)享有的各項權(quán)利。
2.為乙方提供完成崗位任務(wù)所必須的良好工作和生活條件。
3.為乙方提供完成本合同規(guī)定的工作目標(biāo)及任務(wù)所需要的校內(nèi)相關(guān)政策。
4.乙方在聘期內(nèi)做出重大成就的，甲方積極推薦申報有關(guān)獎勵。
三、乙方權(quán)利。
2.享受甲方為其提供的工作和生活條件;。
3.甲方如不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時，有權(quán)向上級有關(guān)部門進(jìn)行申訴。
四、乙方義務(wù)。
1.認(rèn)真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項規(guī)章制度;。
2.聘期內(nèi)保證全職在甲方所聘崗位上工作;。
4.乙方在聘期內(nèi)所取得的教學(xué)、科研等成果均屬職務(wù)成果，其發(fā)表有關(guān)論文、著作或申報有關(guān)獎勵、專利和科研項目及經(jīng)費等，均須同時署乙方及甲方名。
第四條考核。
1.甲方每年按確定的崗位目標(biāo)和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核?？己藭r，乙方須向受聘具體所在學(xué)院或單位的學(xué)術(shù)委員會匯報履行崗位職責(zé)情況和工作進(jìn)展情況，并提出下一年度的工作計劃。學(xué)院或單位根據(jù)學(xué)術(shù)委員會意見確定考核結(jié)果，考核結(jié)果報學(xué)校備案。
2.對考核不合格者，甲方可以解除聘任合同。
3.甲方在三年聘期結(jié)束后根據(jù)聘任合同和工作任務(wù)書對乙方進(jìn)行評估，決定是否續(xù)聘事宜。
第五條合同的變更與解除。
1.乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé)，考核不合格或有違法違紀(jì)行為，甲方有權(quán)予以解聘，終止本協(xié)議，并由甲方發(fā)布解聘文件。
2.乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的，需提前三個月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意后，方可辭聘，并視具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
3.聘任期間如發(fā)生雙方無法預(yù)見、無法防范，致使合同無法正常履行的事由，需要變更或解除合同的，聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理。
第六條附則。
1.本合同一式三份，聘任方及受聘方各持一份，具體聘任學(xué)院或單位留存一份;本合同于受聘雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。
2.除發(fā)生不可抗力因素致使合同無法履行外，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同中的各項條款，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商處理，對合同有關(guān)條款的變更，應(yīng)征得對方同意。
3.本合同如有未盡事項，應(yīng)由雙方協(xié)商，做出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。
甲方：________________________。
法定代表人簽字：______________。
_____________大學(xué)蓋章：_______。
________年________月________日。
乙方簽字：____________________。
________年________月________日。
具體聘任學(xué)院或單位負(fù)責(zé)人簽字：
蓋章：________________________。
________年________月________日。
長期員工合同篇十二
甲方：
乙方：身份證號碼：
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定于年月日訂立了《勞動合同》(以下簡稱《勞動合同》)。在此基礎(chǔ)上，就《勞動合同》中未約定的有關(guān)勞動關(guān)系事項，經(jīng)雙方協(xié)商一致達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議如下：
一、單位制度的執(zhí)行。
2、本協(xié)議所指的制度指單位所有相關(guān)制度流程等;。
3、乙方承諾在勞動關(guān)系存續(xù)期間忠于甲方，維護(hù)甲方利益。始終貫徹公開、公平、公正原則，不私自收受客戶、業(yè)務(wù)單位或結(jié)算人員的錢財禮品;不得發(fā)生有損甲方利益的行為。若被查實存在私自收受客戶單位錢財禮品等損害甲方利益事件，無論金額大小，乙方的所有的考核類績效工資均予取消。由此造成甲方的損失，由乙方負(fù)責(zé)賠償。同時，甲方有權(quán)無條件解除與乙方的勞動關(guān)系。
二、工作考評的相關(guān)規(guī)定。
2、乙方愿意服從甲方根據(jù)經(jīng)營管理需要，合理調(diào)整其工作職位、崗位、工作地點的決定。
三、保密條款。
1、下列內(nèi)容屬于甲方商業(yè)秘密范圍，乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)：
(3)甲方依照法律規(guī)定或有關(guān)協(xié)議的約定，對外承擔(dān)保密義務(wù)的事項;。
(4)其他雙方本著誠實、合理原則認(rèn)為應(yīng)當(dāng)是商業(yè)秘密的技術(shù)信息與經(jīng)營信息。
甲方：
乙方：
長期員工合同篇十三
甲乙雙方本著平等自愿、共同受益的原則，經(jīng)過友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規(guī)定，就商鋪委托經(jīng)營事宜，在互惠互利的基礎(chǔ)上達(dá)成以下條款，并承諾共同遵守。
乙方將自己合法擁有產(chǎn)權(quán)（經(jīng)營權(quán)）的_____商鋪（建筑面積為_____平方米）委托給甲方統(tǒng)一招租經(jīng)營。
1．委托期間，商鋪的使用權(quán)、經(jīng)營權(quán)、收益權(quán)歸甲所有，乙方不得自行委托經(jīng)營管理。
2．乙方委托經(jīng)營期限內(nèi)的收益由甲方給予固定回報。
3．合同期滿后，乙方有權(quán)收回商鋪自行經(jīng)營或另行招租委托經(jīng)營，但經(jīng)營內(nèi)容必須符合市場經(jīng)營管理方的行區(qū)劃分規(guī)定。
4．委托期間，乙方不得以任何理由收回商鋪，影響甲方的統(tǒng)一經(jīng)營、統(tǒng)一管理。
1．商鋪委托經(jīng)營期限
乙方委托甲方經(jīng)營商鋪期限_____年，即自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
2．甲方以固定回報率，現(xiàn)金方式支付乙方委托經(jīng)營收益，其具體回報率按時間先后順序分別為：商鋪凈房款的年_____％，_____％，_____％。年回報收益分別在_____年_____月_____日起_____工作日內(nèi)，_____年_____月_____日起_____個工作日內(nèi)和_____年_____月_____日起_____個工作日內(nèi)返還。
1．甲方若超過本合同第三條約定的期限支付乙方返租金，應(yīng)向乙方支付乙方合法擁有的商鋪凈房款_____％的違約金。
2．甲方若在簽訂本合同后擅自中止合同，除全額支付乙方_____年委托經(jīng)營返租金外，還應(yīng)向乙方支付合法擁有的商鋪凈房款_____％的違約金。
3．乙方若在簽訂本合同后擅自中止合同，除全額返還甲方_____年委托經(jīng)營返租金外，還應(yīng)向甲方支付合法擁有的商鋪凈房款_____％的違約金。
委托經(jīng)營期滿后，由甲方選聘市場經(jīng)營管理公司進(jìn)行市場管理。
1．甲方向乙方陳述和保證如下：
（1）其是一家依法設(shè)立并有效存續(xù)的企業(yè)；
（2）其有權(quán)進(jìn)行本合同規(guī)定的交易，并已采取所有必要的行為授權(quán)簽訂和履行本合同；
（3）本合同自簽定之日起對其構(gòu)成有約束力的義務(wù)。
2．乙方向甲方陳述和保證如下：
（1）_____其是一家依法設(shè)立并有效存續(xù)的企業(yè)；
（3）_____本合同自簽定之日起對其構(gòu)成有約束力的義務(wù)。
一方對因商鋪委托經(jīng)營而獲知的另一方的商業(yè)機(jī)密負(fù)有保密義務(wù)，不得向有關(guān)其他第三方泄露，否則將承擔(dān)由此給另一方造成的相應(yīng)損失。但中國現(xiàn)行法律、法規(guī)另有規(guī)定的或經(jīng)另一方書面同意的除外。
1．本合同可根據(jù)各方意見進(jìn)行書面修改或補(bǔ)充，由此形成的補(bǔ)充協(xié)議，與合同具有相同法律效力。
2．除法律本身有明確規(guī)定外，后繼立法（本合同生效后的立法）或法律變更對本合同不應(yīng)構(gòu)成影響。各方應(yīng)根據(jù)后繼立法或法律變更，經(jīng)協(xié)商一致對本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充，但應(yīng)采取書面形式。
第九條不可抗力
1．在本合同履行過程中，如因不可抗力導(dǎo)致活動終止或帶來損失，甲乙雙方各自承擔(dān)自己損失，互不承擔(dān)違約責(zé)任。
2．任何一方因遇到不可抗力致使全部或部分不能履行或遲延履行本合同的，應(yīng)自不可抗力事件發(fā)生之日起_____日內(nèi)，將不可抗力情況以書面形式通知另一方，并自不可抗力發(fā)生之日起_____日內(nèi)，向另一方提交導(dǎo)致其全部或部分不能履行或遲延履行的證明。
1．本合同書適用中華人民共和國有關(guān)法律，受中華人民共和國法律管轄。
2．本合同各方當(dāng)事人對本合同有關(guān)條款的解釋或履行發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式予以解決。如果經(jīng)協(xié)商未達(dá)成書面合同，則任何一方當(dāng)事人均有權(quán)選擇下列第____種方式解決：
（1）將爭議提交____仲裁委員會仲裁；
（2）依法向____人民法院提起訴訟。
1．本合同要求或允許的通知或通訊，不論以何種方式傳遞均自被通知一方實際收到時生效。
2．前款中的“實際收到”是指通知或通訊內(nèi)容到達(dá)被通訊人（在本合同中列明的住所）的法定地址或住所或指定的通訊地址范圍。
3．一方變更通知或通訊地址，應(yīng)自變更之日起_____日內(nèi)，將變更后的地址通知另一方，否則變更方應(yīng)對此造成的一切后果承擔(dān)法律責(zé)任。
1．本合同附件包括但不限于：
（1）各方簽署的與履行本合同有關(guān)的修改、補(bǔ)充、變更協(xié)議；
（2）各方的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、稅務(wù)登記證等各種法律文件。
2．任何一方違反本合同附件的有關(guān)規(guī)定，應(yīng)按照本合同的違約責(zé)任條款承擔(dān)法律責(zé)任。
如本合同包含的某一條款或某些條款無論在任何方面由于任何原因被認(rèn)為無效、非法或不可執(zhí)行，則這種無效性、非法性或不可執(zhí)行性將不影響本合同中任何其它條款及整個合同的有效性。法律另有明確規(guī)定的除外。
第十四條生效條件
1．本合同自雙方的法定代表人或其授權(quán)代理人在本合同上簽字蓋章之日起生效。
2．本合同—式_____份，各方當(dāng)事人各執(zhí)_____份，具有相同法律效力。
長期員工合同篇十四
經(jīng)甲乙雙方共同友好協(xié)商，乙方以承包方式為甲方提供xx洗滌服務(wù)?，F(xiàn)就有關(guān)事項達(dá)成如下協(xié)議：
1、甲方將以下洗滌服務(wù)項目按雙方約定的價格承包給乙方：
1-1公寓樓客房xx洗滌。
1-2員工制服洗滌。
1-3賓客委托物品(客衣)洗滌。
2、具體內(nèi)容及約定價格附后。
1、驗收標(biāo)準(zhǔn)甲方按雙方約定的質(zhì)量要點，對乙方送還甲方的洗滌成品進(jìn)行驗收。乙方必須保證所提供的洗滌質(zhì)量完全達(dá)到約定質(zhì)量要求即為合格。
2、驗收程序。
2-1甲乙雙方責(zé)任人共同對乙方送還甲方的洗滌成品進(jìn)行檢查。
2-2檢查內(nèi)容為xx類別數(shù)量與質(zhì)量要點。
2-3甲方責(zé)任人根據(jù)驗收實際情況填寫xx驗收交接單，雙方共同簽字確認(rèn)。
2-4驗收檢查中確認(rèn)洗滌質(zhì)量不合格的由乙方無條件收回返工。
3、質(zhì)量要求經(jīng)雙方約定，乙方必須保證洗滌后送還甲方的xx達(dá)到以下要求：
3-1客房xx質(zhì)量要點清洗干凈、無污漬殘留;熨燙平整、挺括，外觀無變色、串色、脫色及顏色發(fā)灰現(xiàn)象;無殘留異味;無因洗滌原因造成的織物發(fā)硬、起毛、劃傷、破損;成品按規(guī)范整理疊好。
3-2員工制服質(zhì)量要點清洗干凈、無殘留污跡;熨燙平整、挺括、燙跡分明;制服外表自然平服，基本無皺折、無明顯變形;外觀無變色、串色、脫色現(xiàn)象;無殘留異味;無因洗滌原因造成的織物發(fā)硬、起毛、劃傷、破損;紐扣飾物完整無缺失;成品不得折疊運送，應(yīng)使用衣架。
3-3客衣質(zhì)量要點乙方必須保證所洗滌的客衣嚴(yán)格達(dá)到以下要求：衣物清洗干凈、無任何污漬殘留(確無法保證完全去除的污漬需在接收客衣時特別注明);按衣物類別要求熨燙平整、保持挺括、燙跡分明、不留極光和水跡;無因洗滌造成的變形、變色、串色、脫色、織物發(fā)硬、起毛、劃傷、破損現(xiàn)象;無殘留異味;紐扣飾物保持原狀并完整無缺失;不宜折疊的成品不得折疊運送，應(yīng)使用衣架;所有客衣均應(yīng)有專用衣袋包裝。
3-4乙方必須保證xx洗滌質(zhì)量達(dá)到四星級酒店使用標(biāo)準(zhǔn);并有義務(wù)使用最優(yōu)工藝和原料努力維護(hù)織物，以延長其使用壽命。不得使用任何有害人體健康的洗滌設(shè)備和原料。
1、公寓樓客房xx及員工制服的收送程序及要求。
1-1乙方必須于每天時分定時準(zhǔn)點到甲方公寓樓xx間收取需洗滌的客房xx及員工制服;并同時將前一次洗滌成品送還甲方。
1-2乙方必須保證當(dāng)日所收洗滌物品在二十四小時內(nèi)全部完成洗滌并準(zhǔn)時送還甲方xx間。
1-3收取xx時，雙方共同點清類別及數(shù)目，乙方并應(yīng)檢查xx原有質(zhì)地、顏色、污損情況等，填寫xx破損確認(rèn)單，雙方責(zé)任人共同簽字確認(rèn)。
1-4乙方送還洗滌好的xx時，由甲方派人按雙方約定的驗收及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查;不合格的乙方必須無條件返工。驗收完畢，雙方責(zé)任人共同在驗收交接單上簽字確認(rèn)。以驗收單注明的類別及數(shù)目作為結(jié)算依據(jù)。
2、客衣的收送程序及要求。
2-1甲方賓客委托洗滌的衣物由甲方負(fù)責(zé)隨時收取后，無須加急處理的集中在每天隨客房xx及員工制服一起交乙方洗滌。乙方并于收取當(dāng)日客衣同時將前一次所收取的客衣洗好后交還甲方xx間。
2-2客衣普通洗滌乙方必須收取客衣后二十四小時以內(nèi)完成洗滌并將成品準(zhǔn)時交還甲方。
2-3客衣加急洗滌由甲方隨時收取隨時以電話形式通知乙方。乙方必須在接到甲方客衣洗滌電話通知后三十分鐘以內(nèi)來甲方xx間接收。并按要求完成洗滌后送回甲方xx間。
2-4客衣加急洗滌乙方必須在收取衣物后十二小時內(nèi)完成洗滌并將成品送回甲方xx間。
2-5客衣洗滌收取時，雙方共同點清類別及數(shù)目，乙方并應(yīng)檢查客衣原有質(zhì)地、顏色、污損情況等，填寫xx破損確認(rèn)單，雙方責(zé)任人共同簽字確認(rèn)。
2-6乙方送還洗滌好的客衣時，由甲方派人按雙方約定的驗收及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查;不合格的乙方必須無條件返工。驗收完畢，雙方責(zé)任人共同在驗收交接單上簽字確認(rèn)。以驗收單注明的類別及數(shù)目作為結(jié)算依據(jù)。
3、xx接送運輸及費用所有的xx接送運輸及費用均已包含在雙方約定的xx洗滌價目中。乙方負(fù)責(zé)所有的xx接送運輸及費用。甲方并不需要另外支付除約定價格以外的任何其他費用。
1、乙方因設(shè)備及人為因素，未能按約定時間定期準(zhǔn)時到甲方xx間接送xx(包括客衣)，遲到三十分鐘甲方每次扣罰乙方人民幣伍拾圓作為補(bǔ)償。影響甲方營業(yè)造成的損失由乙方負(fù)責(zé)向甲方補(bǔ)償。
2、上述情況發(fā)生貳次，甲方有權(quán)決定終止本協(xié)議及與乙方的合作關(guān)系，并不需要征得乙方同意。
3、甲方交由乙方洗滌的客衣，如發(fā)生洗滌質(zhì)量及損壞事故，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。乙方應(yīng)負(fù)全責(zé)，按客衣所標(biāo)原價進(jìn)行賠償。
4、乙方因任何原因造成的甲方xx丟失、數(shù)目不清和意外損壞，均應(yīng)負(fù)責(zé)按甲方原采購價格向甲方賠償，并以甲方提供的物品價目證據(jù)為依據(jù)。
5、乙方洗滌成品經(jīng)驗收確認(rèn)為不合格的，一律由乙方無條件返工，其間所有費用均由乙方負(fù)責(zé)。甲方并不需要因此而另外支付任何其它費用?？鸵孪礈焖瓦€后確認(rèn)為不合格的，乙方一律無條件返工并另減收50%洗滌費作為補(bǔ)償。其間造成賓客行程延誤及賓客提出的其它損失均由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。
6、因雙方交接中共同的疏漏，或因其它雙方均有責(zé)任而造成的損失，以及無法清楚地界定責(zé)任的損失，均由甲乙雙方各承擔(dān)50%的責(zé)任。
7、因使用不適當(dāng)?shù)南礈旃に嚮蛟显斐傻膞x提前老化、使用壽命縮短，乙方亦應(yīng)負(fù)責(zé)向甲方照價賠償。但可按甲方原采購價以每使用滿________年折舊25%來計算。xx的提前老化、使用壽命縮短的界定標(biāo)準(zhǔn)為：甲方在正常使用情況下，xx達(dá)到供應(yīng)商提供的正式技術(shù)參數(shù)文件中的使用年限。乙方應(yīng)保證所洗滌的xx達(dá)到該洗滌年限。甲方應(yīng)盡可能應(yīng)乙方要求向乙方轉(zhuǎn)交由xx供貨商提供的包含織物質(zhì)地、洗滌方法等參數(shù)的文件。但乙方如以此為依據(jù)進(jìn)行洗滌造成的任何不良后果均須自負(fù)責(zé)任。
甲方按雙方約定的價目及每月度交乙方洗滌的xx類別數(shù)量，一個月與乙方結(jié)算一次。每月____日甲方以形式向乙方付清帳款。
1、本協(xié)議有效期為________年____月____日至________年____月____日。
2、在協(xié)議有效期內(nèi)，甲方保證不就xx洗滌服務(wù)項目與其它公司簽定類似的協(xié)議。
3、其它未盡事宜，由雙方共同協(xié)商增補(bǔ)。
4、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各持一份，共同遵守。
長期員工合同篇十五
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章的規(guī)定，云南xx公司a地塊項目部（以下簡稱甲方）與（以下簡稱乙方）按照平等自愿，協(xié)商一致的原則，訂立本聘用合同，共同遵守。
一、承包范圍及單價。
1、a地塊施工資料的編制、收集整理任務(wù)。
2、承包單價：2（每平方米元)總建筑面積19814.83㎡。
3、付款方式：一次性付款1～23棟主體結(jié)構(gòu)（含二次結(jié)構(gòu))資料完善合格支付20%，二次付款1～23棟內(nèi)外抹灰結(jié)束，屋面工程結(jié)束，外墻涂料結(jié)束，外架拆除資料完善合格支付20%，剩余尾款待a地塊工程完工驗收合格后，施工資料收集整理必須能通過竣工驗收合格備案，必須達(dá)到檔案館、質(zhì)檢站存檔接收要求一次性支付尾款。
4、如果資料不合格影響甲方竣工驗收造成的一切損失由乙方全部負(fù)責(zé)，并且承擔(dān)法律責(zé)任。
二、工作內(nèi)容乙方同意按甲方的工作需要在云南xx公司，具體工作內(nèi)容和要求是：
（1）乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要在工程項目部負(fù)責(zé)施工資料收集整理工作。
（2）乙方具體工作的內(nèi)容和要求是：全面負(fù)責(zé)該項工程項目的施工資料收集整理任務(wù)，整理的資料必須能通過竣工驗收合格備案，達(dá)到檔案館存檔要求。
（3）乙方的具體職責(zé)是：
1）熟悉資料員各項工作程序。
2）負(fù)責(zé)收集整理本工程施工文件、影視資料（含隱蔽工程）編制工程施工程序中必須報驗的資料以及竣工資料的整理匯總成冊。
3）乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的管理資料和____縣當(dāng)?shù)乜⒐を炇諅浒傅奶攸c，在規(guī)定的報驗時間進(jìn)行工程報驗，與工程同步，并在各分部分項驗收和單位工程驗收前完整的提供階段性的相關(guān)資料。
4）收集整理的施工資料進(jìn)行妥善保管至竣工驗收備案并完成檔案館存檔為止。
5）做好各種資料保管，不得遺失，整理存檔及時到位。
6）本工程目標(biāo)為合格工程，所做資料必須達(dá)到合格工程驗收標(biāo)準(zhǔn)。
7）工程在驗收前，乙方必須做完此分項工程的竣工驗收時的全部相關(guān)工程資料（包括影視資料及材料取樣，見證取樣等）。
三、勞動報酬在完成資料，檔案館同意存檔后，開具收件收條后一并支付。
四、勞動保護(hù)和勞動條件。
五、合同的變更、解除、終止。
1、甲乙雙方在用合同的有效期內(nèi)，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更合同部分條款。
2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，合同可以解除。
六、本合同在工程完成竣工驗收備案，檔案館存檔后自行終止。
七、甲、乙雙方違約規(guī)定：甲、乙雙方如有單方違約，愿接受處罰違約金人民幣貳萬元整。
八、甲乙雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容甲方有權(quán)監(jiān)督和指導(dǎo)乙方工作，乙方有權(quán)對甲方提出建議、批評。本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（簽章）：乙方（簽章）：________年____月____日________年____月____日簽訂地點：
長期員工合同篇十六
眼下，應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生在求職的時候發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)在招聘的時候“提供”的合同一簽就是五年、六年甚至更長時間。這與不少畢業(yè)求職者工作兩三年之后考研、出國或者跳槽的職業(yè)規(guī)劃初衷是相悖的；但迫于...
眼下，應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生在求職的時候發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)在招聘的時候“提供”的合同一簽就是五年、六年甚至更長時間。這與不少畢業(yè)求職者工作兩三年之后考研、出國或者跳槽的職業(yè)規(guī)劃初衷是相悖的；但迫于種種壓力，又非常想將眼前的工作簽下來?！昂炦€是不簽？”不少畢業(yè)生為此非常困惑。
專家認(rèn)為，企業(yè)為求職者開出中長期合同的原因主要有三：從前計劃體制的慣性影響、單位用人成本的核算和戶口指標(biāo)的盲目追求。
在從前我國的計劃經(jīng)濟(jì)體制下，大學(xué)生畢業(yè)后的頭幾年都是要到國有企業(yè)去工作的。勞動法專家左祥琦說，現(xiàn)在雖然人才流動已經(jīng)非常自由，但仍有一些國營單位抱著舊的用人觀來招聘大學(xué)畢業(yè)生，很多時候開出的合同仍是像從前一樣的中長期合同。
單位用人成本的核算也是導(dǎo)致企業(yè)“開出”中長期合同的一個重要原因。北京外企太和企業(yè)管理顧問有限公司高級顧問侯繼連說，很多畢業(yè)生在剛剛踏上職場的時候并沒有足夠的經(jīng)驗，業(yè)績也是空白，人才是否能夠勝任新職位對企業(yè)來講也是未知數(shù)。對于軟件開發(fā)等純技術(shù)的職位來說可能畢業(yè)生適應(yīng)的還比較快，而對于財務(wù)等管理類的崗位來說就需要較長時間進(jìn)行學(xué)習(xí)、熟悉和適應(yīng)，有時這個過程要持續(xù)一到兩年時間。如果畢業(yè)生和企業(yè)之間簽訂的合同只有三到四年，企業(yè)培養(yǎng)人才的機(jī)會成本就無法收回，這就迫使企業(yè)給人才“開出”5年以上的中長期合同。
畢業(yè)生對戶籍問題過于看重也是中長期合同的一個成因。左祥琦表示，很多外地生源的學(xué)生在畢業(yè)后都傾向于進(jìn)入能夠提供“留京指標(biāo)”的企業(yè)工作，他們中相當(dāng)一部分只是想把企業(yè)當(dāng)作一個留京的跳板，如果合同期較短，企業(yè)很難在期滿后留住人才，只得以中長期合同來約束人才為自己“效力”。
中長期合同實際上是一柄“雙刃劍”，在約束畢業(yè)生的同時也同樣會給企業(yè)帶來一定程度上的用人風(fēng)險。試想企業(yè)招聘來的人才如只是為留京指標(biāo)或盡快就業(yè)而來，對其工作并無興趣，即便是企業(yè)以中長期合同約束將其留住也無法人盡其材；反過來說，人才在被動簽訂中長期合同時也會犧牲自己本來的發(fā)展計劃，在一個自己并無興趣的崗位上虛度年華，如想單方提前解約還需要承擔(dān)違約責(zé)任。所以，職業(yè)顧問認(rèn)為，避免被動簽訂中長期合同帶來的“中長期尷尬”，根本之計在于提早進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃。智聯(lián)招聘的職業(yè)顧問郝建告訴大學(xué)生，職業(yè)生涯規(guī)劃在大學(xué)入學(xué)時就應(yīng)開始了。所學(xué)專業(yè)未來的發(fā)展和去向、需要掌握的知識和能力、自己是否喜歡未來的職業(yè)等等問題都是應(yīng)該從那時開始考慮，而決不是簡單根據(jù)教學(xué)安排和教材開始自己的大學(xué)學(xué)習(xí)和生活。只有確定了階段性或長期的職業(yè)目標(biāo)才能制定行動計劃和內(nèi)容，四年的大學(xué)生活和有關(guān)實習(xí)計劃都要圍繞自己的目標(biāo)計劃和實施，有目的地安排假期實習(xí)或校外證書學(xué)習(xí)都可以從大一進(jìn)校開始就為未來就業(yè)做準(zhǔn)備。
面臨比較大的就業(yè)壓力，大學(xué)生也不應(yīng)為了盡快找到工作或解決戶口問題草率簽下合同。侯繼連說，畢業(yè)生在求職之前應(yīng)該充分分析自己的興趣、性格特點以及求職的優(yōu)勢和劣勢，選擇適合自己的行業(yè)和職業(yè)，避免盲目求職。
業(yè)生簽訂中長期合同并非違法行為。他指出，通常中長期合同最容易在違約責(zé)任條款上出現(xiàn)糾紛。有關(guān)部門將戶口指標(biāo)等調(diào)撥給科研院所、企事業(yè)單位時并不收任何費用，所以一些用人單位在合同上規(guī)定如畢業(yè)生違約單方面解除合同需以現(xiàn)金形式賠償企業(yè)解決其戶口問題的費用，這樣的條款是不合法的。此外，根據(jù)《勞動法》規(guī)定，勞動者單方提前解除合同的違約金每年不得高于其一年工資的總和，用人單位規(guī)定的違約金數(shù)額超過這個標(biāo)準(zhǔn)的部分是無效的。有些企業(yè)只在合同中規(guī)定了勞動者單方的違約責(zé)任而并未規(guī)定用人單位方面違約的責(zé)任，相關(guān)條款屬于“顯失公平”的條款，勞動者可以就此向當(dāng)?shù)貏趧又俨貌块T申請變更或撤銷。
長期員工合同篇十七
茲有甲房房屋一套地址團(tuán)結(jié)村棟號戶型門面房自愿租給乙方使用雙方友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：
一、租期暫定年即從_______年_______月_______日 至_______年_______月_______日止先付后住。
二、租期內(nèi)房租每月_______人民幣元整，由乙方按_______付給甲方不得拖欠。乙方不得轉(zhuǎn)租，如轉(zhuǎn)租必須提前通知甲方。甲方同意，方可轉(zhuǎn)租。如不同意，乙方無權(quán)轉(zhuǎn)租。租期內(nèi)如乙方拖欠房租，過期_______天不交，甲方有權(quán)終止合同，收回出租房后果乙方自負(fù)。
三、租期內(nèi)甲方不得以任何理由隨意加價，并將_______年_______月_______日以前水電等房屋費用一次結(jié)清，乙方概不承擔(dān)。租期內(nèi)水電等一切費用由乙方自付，并按時交納。按時不交拖欠，甲方有權(quán)終止合同后收回房子。
四、甲方必須出示房產(chǎn)證和身份證以證明房屋的所有權(quán)。如發(fā)生房屋糾紛事件，由甲方解決。乙方概不負(fù)責(zé)。因此給乙方造成的經(jīng)濟(jì)損失的由甲方承擔(dān)。乙方必須提供身份證的復(fù)印件。
五、甲乙雙方如不租或續(xù)租都應(yīng)提前壹個月通知，對方在同等條件下乙方有優(yōu)先續(xù)租權(quán)。
六、乙方不得損壞房屋結(jié)構(gòu)，如須裝璜需經(jīng)得甲方同意。
七、租期內(nèi)甲方應(yīng)幫助乙方協(xié)調(diào)水電等的供應(yīng)問題保證正常暢通當(dāng)面檢查一切正常交給乙方使用租期內(nèi)的安全有乙方自付。
八、租房押金_______元。如甲方違約賠償乙方經(jīng)濟(jì)損失人民幣_______元。如乙方違約賠償甲方人民幣_______元。乙方到期不租費用結(jié)清甲方應(yīng)將押金退還給乙方。
九、租期內(nèi)乙方如發(fā)生火災(zāi)造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)有乙方按價賠償給甲方。不可抗拒的自然災(zāi)害乙方不承擔(dān)賠償責(zé)任。
十、其它未盡事宜雙方協(xié)商解決。本協(xié)議一式二份。甲乙雙方各執(zhí)一份自簽字之日起生效。甲乙雙方共同遵守不得違約。
十一、租期內(nèi)如發(fā)生爭議甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決如協(xié)商不成可向法院起訴。
十二、房租費和押金以收據(jù)為準(zhǔn)。
十三、水表底數(shù)噸電表底數(shù)度。
甲方：_____________________
身份證：___________________
_______年_______月_______日
乙方：_____________________
身份證：___________________
_______年_______月_______日
長期員工合同篇十八
甲方：
乙方：
為促進(jìn)果品生產(chǎn)，提高土地管理水平，增加集體和個人經(jīng)濟(jì)收入，根據(jù)上級文件的規(guī)定，本著公平公正合理的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，簽訂本土地承包合同，條款如下：
一、承包土地的基本情況。
二、甲方將土地畝承包給乙方經(jīng)營管理。承包期________年，自________年____月____日起，至________年____月____日止。
三、承包費交納數(shù)量和時間：承包費每畝元，于每年12____月____日前交清下________年的承包費。
四、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
1、甲方根據(jù)技術(shù)部門的要求，制定年度管理標(biāo)準(zhǔn)和檢查制度，并及時督促乙方按標(biāo)準(zhǔn)搞好土地管理工作。
2、對故意損壞xx，不按xx部門技術(shù)要求操作管理，及改變用途（如種地、建廠等），甲方有權(quán)依法收歸集體重新發(fā)包。
3、甲方協(xié)同有關(guān)部門每年不定期對土地管理情況進(jìn)行檢查，對不按標(biāo)準(zhǔn)要求管理或變相毀壞土地的進(jìn)行一定的經(jīng)濟(jì)處罰，情節(jié)嚴(yán)重的按《森林法》的有關(guān)規(guī)定依法給予刑事處罰。
4、甲方有權(quán)監(jiān)督乙方按時施肥、澆水、打藥、修剪等土地管理工作。
5、甲方要根據(jù)乙方的要求積極組織新技術(shù)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，為乙方搞好xx生產(chǎn)提供信息服務(wù)。
五、乙方的39；權(quán)利和義務(wù)。
1、乙方要嚴(yán)格按甲方的標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行土地管理，努力提高果品產(chǎn)量和質(zhì)量。
2、經(jīng)甲方同意，乙方在承包期內(nèi)可將土地部分或全部轉(zhuǎn)讓，轉(zhuǎn)包戶必須承擔(dān)原乙方承擔(dān)的一切義務(wù)。
3、乙方必須服從國家、集體建設(shè)項目用地及其他公共設(shè)施等項目用地，補(bǔ)償按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、合同期滿后，甲方如繼續(xù)發(fā)包，在同等條件下，乙方可優(yōu)先承包。
六、違約責(zé)任、
1、承包期內(nèi)甲方不得隨意改變乙方的土地承包權(quán)，如有違反，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)、民事、法律責(zé)任。
2、承包期內(nèi)，乙方如不按標(biāo)準(zhǔn)管理或故意損壞xx，每損壞一棵賠償100元，并由乙方及時予以補(bǔ)植，如長期撂荒或改變用途，甲方有權(quán)終止合同，另行承包，其預(yù)交承包費不予退讓。
3、合同期滿后，乙方每減少一棵結(jié)果xx，賠償甲方100元，如達(dá)不到技術(shù)部門規(guī)定的xx管理標(biāo)準(zhǔn)（如：保葉率80%以上，枝、干病害率5%以內(nèi)等），根據(jù)具體情況給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。
七、本合同不因甲方代表人變更而變更，任何一方不得擅自解除合同或改變合同內(nèi)容，否則承擔(dān)法律責(zé)任。
八、本合同自簽定之日起生效。如有未盡事宜，由甲、乙雙方按國家法律和政策，共同協(xié)商作出補(bǔ)充規(guī)定，并報合同主管部門批準(zhǔn)后生效。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等的法律效力。
九、本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)管站存檔一份。
十、本合同自簽定之日起生效。
發(fā)包方（章）：
法人代表：
承包方（章）：
________年____月____日。
長期員工合同篇十九
租房合同屬于不動產(chǎn)租賃合同，是租賃合同的一種。根據(jù)我國《合同法》第二百一十二條：租賃合同是出租人將租賃物交付承租人使用、收益，承租人支付租金的合同。房屋租賃合同是一種承諾合同，也就是說，合同一經(jīng)簽訂，即對雙方當(dāng)事人具有法律約束力，出租人不僅應(yīng)按時交付作為標(biāo)的物的房屋，而且交付的房屋應(yīng)符合約定的使用目的。
1、簽“租憑合同”時要寫明租房期限、租房具體地址(要跟房產(chǎn)證上一致)，室內(nèi)包含設(shè)施(因為如果是有裝修而且有家具的，要寫清楚，以免以后退租時引來糾紛)，水電費、物業(yè)費、有線電線閉路費等由誰付，房屋租金并備注上(乙方在租用期間，甲方不得再收取任何附加費用。)
2、要查看房東的房產(chǎn)證，并索要一份復(fù)印件。還需注意，就是有的是房東委托其親戚或是朋友幫忙代理租房事宜的，要他的親戚或是朋友出具一份“授權(quán)委托書”，里面具體寫一些“委托人或代理人姓名、身份證號碼，工作單位等，還有要寫上本人特委托上列代理人替本人辦理相關(guān)房屋出租各項事宜，簽署有關(guān)文件，本人均予以承認(rèn)!”
3、簽合同時要出具的材料包括：雙方身份證原件(是用來看的)，復(fù)印件、房產(chǎn)證原件和復(fù)印一份，委托書(如果不是房東本人的情況下)。再有就是兩份“合同”，這樣差不多就可以。
4.各項費用要明確。租房一定要簽訂租房合同，租房合同要細(xì)。即使你不了解房屋租賃合同常用版的詳細(xì)內(nèi)容是什么，但是你要明確水費、電費、煤氣費、電話費、光纜電視收視費、衛(wèi)生費和物業(yè)管理費等由誰支付、并列明租住前的.各項數(shù)字，以區(qū)分責(zé)任。房屋維修及費用也最好寫在合同里，以避免以后麻煩。還要查看上次的水電氣以及物管還有光纖電話費等結(jié)清沒有。
5.房屋租賃合同中的出租人一般是房屋的所有人，但并不限于所有人。凡對標(biāo)的物享有合法的使用權(quán)的人，都有權(quán)將其使用的標(biāo)的物轉(zhuǎn)由他人使用，成為出租人。承租人不得以出租人不享有房屋的所有權(quán)為由主張合同無效，拒絕支付租金，只能要求出租人承擔(dān)不履行合同的違約責(zé)任。同時，《合同法》第二百二十四條：承租人經(jīng)出租人同意，可以將租賃物轉(zhuǎn)租給第三人。
6.在租賃期間內(nèi)對房屋的修繕義務(wù)及費用應(yīng)由誰承擔(dān)。如果在使用過程中，房屋及其附屬設(shè)備出現(xiàn)問題或故障，應(yīng)由誰維修，費用應(yīng)由誰承擔(dān)，這是雙方需要提前明確的，否則，一旦出現(xiàn)問題，極易產(chǎn)生糾紛。
7.不能“簽”口頭協(xié)議。租房一定要簽訂租房合同，租房合同要細(xì)。即使你不了解房屋租賃合同常用版的詳細(xì)內(nèi)容是什么，但是你要明確水費、電費、煤氣費、電話費、光纜電視收視費、衛(wèi)生費和物業(yè)管理費等由誰支付、并列明租住前的各項數(shù)字，以區(qū)分責(zé)任。房屋維修及費用也最好寫在合同里，以避免以后麻煩。還要查看上次的水電氣以及物管還有光纖電話費等結(jié)清沒有。
8.確認(rèn)房產(chǎn)證上的人和你簽合同的人是不是一樣，查看出租人的房產(chǎn)證明和有效身份證明是否一致。租房者首先應(yīng)請房東出示身份證件、戶口本原件，因為現(xiàn)在不少騙子都使用假身份證行騙;其次請房東出示房屋權(quán)屬證明原件，加產(chǎn)權(quán)證或是使用權(quán)證，若產(chǎn)權(quán)證正在辦理過程中，那么應(yīng)當(dāng)出示與原產(chǎn)權(quán)單位簽署的購房合同。
9.租金的支付方式及期限。這也是雙方應(yīng)重點考慮的問題，三個月一付還是半年一付甚或一年一付等，雙方應(yīng)予明確約定，否則，極易產(chǎn)生矛盾。
6。承租人轉(zhuǎn)租的，承租人與出租人之間的租賃合同繼續(xù)有效，第三人對租賃物造成損失的，承租人應(yīng)當(dāng)賠償損失。這一條款規(guī)定了承租人的轉(zhuǎn)租權(quán)，說明承租人只要有出租人的合法授權(quán)，也可以行使部分出租人的權(quán)利，只是其權(quán)利的行使要受到一定的限制。
10.租金由出租人收取，是承租人使用房屋的對價;物業(yè)管理費則由物業(yè)管理公司收取，是物業(yè)公司以自己的經(jīng)營活動為所有業(yè)主、租戶提供服務(wù)所收取的費用，二者不是一個法律關(guān)系，不能混為一談。但如雙方在合同中對于此項無具體約定，則出租人無權(quán)要求承租人支付物業(yè)管理費。
11.簽訂租賃合同時要仔細(xì)閱讀合同條款，對于模糊內(nèi)容要詳加詢問，并落實于字面。在雙方簽訂《房屋租賃合同》時最好將屋內(nèi)所有物品詳列一份清單，作為其合同附件收好。并注明如果出現(xiàn)破損，維修費用由誰來承擔(dān)。這些看似不起眼的細(xì)節(jié)其實很重要。在簽租房合同時，還要明確租房日期、租房期限、租金、租金變更方式等，避免使用模糊語言，你想租一年的就不要簽半年合同，防止房東中途提高價格。
12.審查合同主體是否合格，即出租人與承租人是否具備相應(yīng)的條件。審查租賃的客體是否合格，即出租人的房屋是否為法律、法規(guī)允許出租的房屋。審查房屋租賃手續(xù)是否完備。房屋產(chǎn)權(quán)證明并非是合法出租的充分條件，還應(yīng)按有關(guān)規(guī)定辦理房屋租賃許可證，租賃合同也要進(jìn)行租賃登記方可生效。
長期員工合同篇二十
出租方(甲方)：
承租方(乙方)：
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)規(guī)定，就乙方租住甲方的××酒店式公寓的事宜，為明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系，經(jīng)雙方協(xié)商簽訂此合同。
第一條甲方將其所有的坐落在××街×路×號××酒店式公寓樓房(建筑面積、使用面積、裝修完整程度、家具設(shè)備及家居用品附后)，出租給乙方作居住使用。
第二條租賃期限共天。甲方從年月日起將上述房租給乙方使用，至年月日收回。
第三條乙方在租住期間，根據(jù)所租住時間享受本合同規(guī)定的優(yōu)惠。甲方為乙方提供酒店式家居服務(wù);甲方保證乙方在公寓里的人身和財物的安全。為乙方提供貴重財物的保管服務(wù);甲方對乙方實行住客管理，乙方向甲方提供個人相關(guān)資料，甲方承擔(dān)保密責(zé)任。
第四條甲方保證出租公寓具有居住功能，符合國家消防安全規(guī)定及其他有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定。乙方保證在租住公寓期間不改變公寓用途，不破壞房子結(jié)構(gòu)，保證自己的行為符合法律、法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)政策的規(guī)定，且遵守本合同各項約定。
第五條本合同于乙方向甲方繳納元押金后生效。
第六條乙方在人住公寓期間向甲方交納租金和有關(guān)服務(wù)費及其他消費費用。
租金=標(biāo)準(zhǔn)租金×優(yōu)惠折扣率×租用的公寓面積。
有關(guān)服務(wù)費及其他消費費用包括：水費、電費、燃?xì)赓M、電話和網(wǎng)絡(luò)使用費用及送餐、托嬰、文印等特殊費用(費用標(biāo)準(zhǔn)另定)。
甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)房產(chǎn)稅、出租公寓所用土地的使用費、租賃管理等政府稅費。
第七條乙方租住同一房——天，付——%房租—天及以上享受%的優(yōu)惠價。
乙方在入住期間，每月日向甲方交納下月租金，先付后用，否則甲方可要求其立即退房。甲方收取租金后必須出具稅務(wù)機(jī)關(guān)監(jiān)制的收租憑證。
第八條乙方要求提前退房時，甲方根據(jù)不同情況計算應(yīng)付租金和應(yīng)付其他費用。
第九條甲方在出租公寓內(nèi)配備的所有設(shè)施均屬甲方所有，甲方保證出租公寓及其配套設(shè)施的安全符合有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定要求。
乙方應(yīng)正常使用并妥善保護(hù)公寓及配套設(shè)施，防止不正常損壞。
第十條乙方事先未經(jīng)甲方的書面同意：
1.不得在公寓內(nèi)放置貨物;。
2.不得更動公寓內(nèi)的電線、管道位置;。
3.不得隨意更動配套設(shè)施的擺放位置或搬離出租公寓;。
4.不得在公寓內(nèi)安裝隔墻、隔板和改變公寓的內(nèi)部結(jié)構(gòu)。
第十一條乙方在公寓使用過程中，發(fā)現(xiàn)公寓本身或內(nèi)部設(shè)施出現(xiàn)或發(fā)生妨礙安全、正常使用的自然損壞或人為故障時，應(yīng)及時告知甲方并采取有效措施防止損失的擴(kuò)大，甲方應(yīng)于接到乙方通知的——小時內(nèi)進(jìn)行維修。本條維修的費用由甲方承擔(dān)。甲方維修期間，乙方應(yīng)積極配合，不得阻撓施工。.
第十二條因乙方使用不當(dāng)或不合理使用，導(dǎo)致公寓內(nèi)的設(shè)施損壞、丟失或發(fā)生故障，乙方應(yīng)及時告知甲方，由甲方采取措施進(jìn)行必要的維修和安裝或重新添置。乙方承擔(dān)維修、安裝或重新添置的費用，并賠償相應(yīng)損失。
第十三條乙方確需對公寓進(jìn)行改建、擴(kuò)建或裝修的，經(jīng)甲方同意，并報請政府有關(guān)部門批準(zhǔn)方可進(jìn)行，甲乙雙方應(yīng)就此另行簽訂書面協(xié)議。
第十四條未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將出租公寓全部或部分轉(zhuǎn)租給他人。經(jīng)甲方同意按法定程序轉(zhuǎn)租的，轉(zhuǎn)租期限不得超過本租賃合同的有效期限。乙方保證其受轉(zhuǎn)租人不將轉(zhuǎn)租公寓再行轉(zhuǎn)租。本條發(fā)生的費用由乙方自行承擔(dān)。
第十五條甲方出售房屋，須在兩個月前書面通知乙方，在同等條件下，乙方有優(yōu)先購買權(quán)。
第十六條未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將本合同轉(zhuǎn)讓給第三人。乙方要將房屋轉(zhuǎn)讓給第三人或與他人交換房間，須經(jīng)甲方同意，但所居住天數(shù)不能連續(xù)計算。
第十七條合同自動終止的免責(zé)條件：
1.發(fā)生不可抵抗力或意外事件的影響，使合同無法履行;。
3.甲方的有關(guān)公寓租賃有效證件失效。
發(fā)生上述情形之一，合同終止，所造成雙方的損失，互不承擔(dān)責(zé)任，租金按實際使用時間計算。
第十八條有下列情形之一，甲方有權(quán)終止合同，通知乙方交回公寓，由此給甲方造成的損失，應(yīng)由乙方賠償：
2.乙方逾期不交房租的;。
4.乙方違反本合同約定，擅自改變公寓內(nèi)部設(shè)施和內(nèi)部結(jié)構(gòu)的;。
5.乙方在公寓內(nèi)從事違法違規(guī)行為。
2.乙方在公寓里得不到安全保障;。
3.乙方得不到相應(yīng)的服務(wù)。
第二十條本合同到期或出現(xiàn)本合同自動終止的情況，甲方對公寓進(jìn)行核收，結(jié)算乙方所有應(yīng)付賬款后，應(yīng)返還乙方的預(yù)付金余額和押金。乙方應(yīng)按期遷離公寓。
乙方提前辦理退房應(yīng)提前通知甲方。
第二十一條乙方在本合同到期，如需繼續(xù)租用甲方公寓乙方應(yīng)于合同有效期滿前三日向甲方提出續(xù)租要求，經(jīng)與甲方協(xié)商一致后，重新訂立新合同，原合同押金將自動轉(zhuǎn)入新合同。合同期滿后，如甲方繼續(xù)出租公寓，在甲方還沒有與其他人簽訂合同前，乙方享有對同一房間的優(yōu)先承租權(quán)。
第二十二條甲方違反本合同的規(guī)定，若給乙方造成損失，甲方應(yīng)向乙方賠償。本條賠款僅限于乙方的直接損失。
第二十三條乙方拖欠租金及各項費用，甲方有權(quán)要求乙方補(bǔ)足所欠費用，同時還有權(quán)收取滯納金。每天滯納金金額以拖欠費用總額的——計算。
第二十四條乙方擅自將出租公寓全部或部分轉(zhuǎn)租他人，或?qū)⒈竞贤D(zhuǎn)讓給他人的，該轉(zhuǎn)租(讓)無效，且乙方應(yīng)向甲方交付違約金。違約金金額為乙方在違約期間應(yīng)付租金的——倍。
第二十五條甲乙雙方就履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可提請本合同登記機(jī)關(guān)調(diào)解或向簽約地仲裁機(jī)機(jī)構(gòu)申請仲裁。
第二十六條甲乙雙方就本合同未盡事宜，可另行協(xié)商作出補(bǔ)充協(xié)議，但補(bǔ)充協(xié)議不得違反中華人民共和國法律、法規(guī)及規(guī)章之規(guī)定，并不得與本合同內(nèi)容相悖離。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。
第二十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽，且乙方向甲方交納押金后生效。
出租方(甲方)：(蓋章)。
法定代表人：(簽名)。
聯(lián)系電話：
銀行賬號：
委托代理人(簽章)：
承租方(乙方)：(簽名蓋章)。
地址或單位：
聯(lián)系方式：
身份證號碼：(附乙方簽名的身份證復(fù)印件)。
合同登記機(jī)關(guān)(簽章)：
合同有效期限：年月日至年月日。
長期員工合同篇二十一
甲方：
乙方：
根據(jù)中華人民共和國合同法及其他相關(guān)法律規(guī)定，按照平等、自愿、有償?shù)脑瓌t，承運人西安春秋旅行社（以下簡稱乙方）根據(jù)公司接送職工（以下簡稱甲方）需要，為其提供長期的客運服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議并共同遵守：
一、根據(jù)甲方需要，乙方負(fù)責(zé)承運甲方員工上下班，乙方用于承運的車輛應(yīng)為空調(diào)旅游大巴車（不少于49座）。
二、乙方應(yīng)當(dāng)在每周一至周五的每晚19：00以后（如節(jié)假日19：00以后用車由甲方提前兩日通知，乙方必須予以滿足），具體發(fā)車時間及線路為：
1、發(fā)車時間：19：00一輛，20：00一輛，21:00一輛，所有車次均應(yīng)當(dāng)按照行程線路往返。甲方有權(quán)在發(fā)車時間屆滿前一個小時內(nèi)要求減少發(fā)車車次。
2、行走線路及里程：服務(wù)外包基地-袁旗寨-鋪上村-查張村-雙水磨-丁家橋-西辛莊-楓葉新都市-玫瑰大樓-高科大廈（高新路）；單程約12.5公里，往返約25公里。
三、服務(wù)費及計算方式：
1、甲方承諾每天往返不少于2次，每月用車天數(shù)不少于15天，不足2次和15天的以至少2次/日和15天/月計算。
2、雙方商定日服務(wù)費為兩個標(biāo)準(zhǔn)，每日往返兩車每車次單價為320元，每日往返三次（含三次）每車次單價為260元。如每月發(fā)車日低于15日的，則低于的天數(shù)應(yīng)當(dāng)按照發(fā)車兩次計價。
3、實際用車時間從合同生效之日起計算，每月服務(wù)費價格按照每車次價格和當(dāng)日總車次及當(dāng)月實際使用天數(shù)相乘計算。
四、結(jié)算方式：雙方約定結(jié)算方式為現(xiàn)金，結(jié)算周期為月結(jié)，即甲方在當(dāng)月10日前向乙方支付上月服務(wù)費，逾期每天向乙方加付當(dāng)月服務(wù)費0.3%的滯納金；在收到甲方服務(wù)費當(dāng)日，乙方須向甲方提供乙方或其車隊的正規(guī)發(fā)票。
五、保證金：甲方需在合同簽訂后3日內(nèi)向乙方支付保證金五千元（5000.00元），乙方需在車輛運行2個月后一次性退還押金或在第三個月的服務(wù)費內(nèi)抵消。
六：乙方承諾：
1、乙方向甲方提供的車輛為5年內(nèi)8成新49座空調(diào)旅游大巴。
2、乙方需保證車輛清潔，車況良好并配備安全設(shè)施，做到文明駕駛，確保安全行駛。
3、乙方駕駛?cè)藛T必須具有國家規(guī)定的相關(guān)資質(zhì)，合法上崗。
4、乙方車輛須保證車輛手續(xù)、保險等相關(guān)項目的齊全有效，非甲方員工人為造成的交通事故及意外由乙方負(fù)責(zé)。
5、乙方在為甲方提供客運服務(wù)過程中出現(xiàn)的交通違規(guī)由乙方負(fù)責(zé)。
6、乙方須嚴(yán)格按照甲方要求路線行駛及?？?，不得私自變更，特殊情況必須改變時，必須先向甲方負(fù)責(zé)人及時通報。
7、乙方需按本合同約定的時間、地點準(zhǔn)時到達(dá)，準(zhǔn)時發(fā)車，因乙方原因造成的發(fā)車遲延在20分鐘以內(nèi)的，每車次扣除100元；20分鐘以上的，每車次扣除200元，直接在當(dāng)月服務(wù)費內(nèi)扣除。
七：甲方承諾：
1、甲方按本合同約定向乙方及時足額付款。
2、甲方要求自身員工文明乘車，因甲方員工原因?qū)囕v造成損壞的由甲方協(xié)調(diào)其員工負(fù)責(zé)處理和賠償。
八、合同期限：本合同期限為期三個月，起始日期為20xx年12月07日至20xx年2月31日。
九、合同續(xù)簽：如本合同到期，且除時間以外其他內(nèi)容沒有變化的，本合同按月自動順延，任何一方需要終止合同的`，可提前30天以書面形式通知對方后予以終止。
本合同自20xx年12月07日生效，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。如有未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。
甲方簽章：乙方簽章：
時間：年月日時間：年月日。
長期員工合同篇二十二
供方：(以下簡稱甲方)。
需方：(以下簡稱乙方)。
為了加強(qiáng)供、需雙方合作關(guān)系，本著互惠互利、共同發(fā)展原則，在自愿的基礎(chǔ)上，為建立起長期友好的合作關(guān)系，特簽訂本協(xié)議，就供貨的有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：
1、供方根據(jù)需方的實際需要為需方提供相應(yīng)的材料或設(shè)備;。
6、本協(xié)議一式二份，供、需雙方各執(zhí)一份;。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
長期員工合同篇二十三
甲方： 負(fù)責(zé)人：
乙方： 負(fù)責(zé)人：
合同期限：
生效日期 ： 年 月 日
結(jié)束日期： 年 月 日
經(jīng)過甲乙雙方友好協(xié)商，雙方達(dá)成協(xié)議如下：
乙方在合同期限內(nèi)負(fù)責(zé)向甲方提供帶司機(jī)的用車服務(wù)(包車)
乙方向甲方提供如下服務(wù)：
包用車型：
包用期限：
1. 不涉及甲方的商業(yè)秘密以及私人隱私。暨：為甲方保密。
2. 司機(jī)在開車時不吸煙、不接打電話。
3. 對于中外方人員一律友好接待。
1. 安全、準(zhǔn)時。
2. 司機(jī)禮貌熱情
3. 車容干凈整潔
4. 盡量滿足甲方的各種用車需求。.
第四條：費用的支持：
1.每月費用：
費用包括：保險費用、汽車租賃費用(不含超公里費；每月限制5000公里)；司機(jī)工資(不含加班費)；汽車保養(yǎng)維修費用。
2.甲方每月 日向乙方支付當(dāng)月的費用(正常車費加上月超公里費和司機(jī)加班費)。
3.超公里費用：每超過一公里加人民幣3元。每天行駛里程以司機(jī)到達(dá)甲方指定地點開始計算；直至甲方結(jié)束用車為止；期間司機(jī)空駛到達(dá)甲方其他指定地點之里程亦算作甲方使用里程。
4.所有過路過橋費由甲方支付(包括司機(jī)往返路程)。
5.甲方需在簽訂本合同時向乙方支付__________人民幣的押金，作為甲方履行本合同的擔(dān)保。
超時費用：25元/小時；司機(jī)每天工作11小時，基本每天早上8：00開始計算；至傍晚19：00為止。其余工作時間按照加班計算。
再次包用我公司的其他車輛，可以大幅度優(yōu)惠。
乙方保證車輛狀態(tài)良好，車內(nèi)各項設(shè)施功能正常。主要指：空調(diào)、電動車窗、車門、座椅、音箱等。
服務(wù)投訴：甲方在使用中如對乙方服務(wù)有任何不稱心之事，均可以向乙方提出，乙方會在3天內(nèi)予以解決。
本合同如有任何變動，以雙方最終書面確認(rèn)的結(jié)果為準(zhǔn)。
甲方如縮短包用期限，必須向乙方支付相當(dāng)于2個月包車費用的違約金。
如雙方遇特殊情況或不可抗拒之因素不能繼續(xù)提供服務(wù)時，會提前一個月通知甲方；并退還甲方全部押金同時減少部分費用作為對甲方的補(bǔ)償。如果乙方提供的車輛需要年檢、維修保養(yǎng)或者出現(xiàn)司機(jī)方面的原因而導(dǎo)致不能為甲方提供服務(wù)時；乙方會及時提供其他車輛予以補(bǔ)償。
本合同一式兩份；自雙方蓋章簽字后生效。甲乙雙方各持一份，同樣具有效力。中英文對照如有出入，以英文為準(zhǔn)。雙方就本合同發(fā)生爭議時，應(yīng)盡量通過友好協(xié)商的態(tài)度予以解決。
甲方使用方式及用途：主要為個人使用：
使用人數(shù)： *人
居住地點：
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