計(jì)劃能夠提高時(shí)間利用效率，避免時(shí)間的浪費(fèi)和拖延。制定計(jì)劃時(shí)要考慮到個(gè)人的時(shí)間和能力限制，避免過于緊張和超負(fù)荷安排。在制定計(jì)劃的過程中，我們可以借鑒一些成功人士的經(jīng)驗(yàn)和做法。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇一
按照《社會團(tuán)體登記管理?xiàng)l例》和《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》規(guī)定以及相關(guān)政策，要求進(jìn)一步提高主動服務(wù)意識，規(guī)范各項(xiàng)工作程序，提高服務(wù)水平。
為推進(jìn)社會組織建設(shè)向規(guī)范化、專業(yè)化、機(jī)制一體化方向發(fā)展，圍繞社會組織公信力、誠信度，自我管理、自我服務(wù)、自我完善、自我發(fā)展的能力和社會責(zé)任意識等主題開展社會組織能力建設(shè)培訓(xùn)課程。
4、大力推進(jìn)備案制度改革，突顯社區(qū)社會組織作用。
為實(shí)現(xiàn)“人人有組織，人人有活動”的目標(biāo)，加快培育、發(fā)展、規(guī)范社區(qū)社會組織的建設(shè)工作，推進(jìn)備案制度的改革，降低登記門檻，促進(jìn)社區(qū)社會組織蓬勃發(fā)展。
5、做好社會組織承接政府職能轉(zhuǎn)移和購買服務(wù)的資質(zhì)認(rèn)定工作。
6、做好社會組織年度報(bào)告提交與抽查相結(jié)合的檢查工作。
一是實(shí)現(xiàn)安全管理工作目標(biāo)。會同轄區(qū)消防部門，制定和完善應(yīng)急預(yù)案，確保20xx年中心內(nèi)部不發(fā)生安全傷亡事故、實(shí)現(xiàn)零人傷亡的目標(biāo)；二是加強(qiáng)和完善消防安全四個(gè)能力建設(shè)。繼續(xù)增強(qiáng)檢查消除火災(zāi)隱患能力，撲救初起火災(zāi)能力，組織疏散逃生能力以及消防宣傳能力，做好消防安全培訓(xùn)和滅火疏散演練；三是做好各項(xiàng)物業(yè)設(shè)施設(shè)備安全管理、運(yùn)行維護(hù)和二期建設(shè)工程建設(shè)工作。
公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)主要承擔(dān)“三無”、低保、特困、孤寡、“空巢”等基本養(yǎng)老服務(wù)保障對象老人的養(yǎng)老需求。區(qū)社會福利中心將逐步降低非基本養(yǎng)老服務(wù)保障對象老人收住比例，完善分區(qū)照料體制，推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)資源向“特級護(hù)理”、“全護(hù)理”傾斜，形成針對性更強(qiáng)的服務(wù)格局。
推進(jìn)“醫(yī)養(yǎng)融合”和臨終關(guān)懷服務(wù)，方便老人就醫(yī)，提高老人晚年生命質(zhì)量。全面推進(jìn)老年人精神慰藉工作，進(jìn)一步完善六大功能室的設(shè)施設(shè)備配備工作，全力提升老年人精神慰藉室的軟硬件環(huán)境，讓老年人的生活更加豐富更加幸福。繼續(xù)推進(jìn)“無圍墻”社區(qū)公益養(yǎng)老服務(wù)項(xiàng)目，繼續(xù)為轄區(qū)空巢、孤寡、困難老人提供上門服務(wù)，做好相關(guān)社區(qū)主題活動，同時(shí)著力發(fā)展志愿者隊(duì)伍和共建單位，讓更多社區(qū)老人享受到養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的公益服務(wù)。
區(qū)社會福利中心二期營運(yùn)現(xiàn)已通過政府招投標(biāo)形式引進(jìn)第三方民營企業(yè)提供部分為老服務(wù)，開創(chuàng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)“輕裝上陣”與社會組織積極性大提升的雙贏局面。結(jié)合區(qū)人口特征，機(jī)構(gòu)養(yǎng)老剛性需求可能在未來3-5年出現(xiàn)“井噴”式增長，導(dǎo)致養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理員用工奇缺、后勤保障難度加大。為應(yīng)對短時(shí)間內(nèi)激增的入住需求及可能引發(fā)的一系列問題，區(qū)社會福利中心一期積極探索實(shí)行政府購買服務(wù)的可行性。
繼續(xù)推進(jìn)公辦養(yǎng)老資源進(jìn)社區(qū)行動，定期投放宣傳手冊和便民聯(lián)系卡。充分利用新媒體平臺，打造精品養(yǎng)老的公眾號，加快推介中心優(yōu)質(zhì)的養(yǎng)老資源。加大宣傳推廣投入，避免社會輿論對公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)“一床難求”的誤解與恐慌，助力幸福發(fā)展成果人人共享。
20xx年，區(qū)審計(jì)局將在區(qū)委、區(qū)政府和上級審計(jì)機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，全面履行審計(jì)職責(zé)，逐步推進(jìn)審計(jì)監(jiān)督全覆蓋，更好地服務(wù)區(qū)“五位一體”發(fā)展目標(biāo)。
建立健全重點(diǎn)審計(jì)對象輪審制度，逐步實(shí)現(xiàn)對區(qū)財(cái)務(wù)獨(dú)立核算的行政事業(yè)單位5年輪審最少1次的目標(biāo)；強(qiáng)化政府投資項(xiàng)目審計(jì)，著重為區(qū)城市更新戰(zhàn)略保駕護(hù)航；加強(qiáng)對區(qū)屬國有企業(yè)、轄區(qū)內(nèi)股份合作公司的審計(jì)監(jiān)督，不斷擴(kuò)大對重點(diǎn)專項(xiàng)資金、重要預(yù)算單位、重要自然資源資產(chǎn)等其他審計(jì)對象的覆蓋面，做到應(yīng)審盡審、凡審必嚴(yán)、嚴(yán)肅問責(zé)。
（。堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)問題、完善機(jī)制，積極向區(qū)委、區(qū)政府建言獻(xiàn)策；不斷探索完善審計(jì)整改長效機(jī)制，加強(qiáng)多部門協(xié)調(diào)聯(lián)動，加大審計(jì)問責(zé)力度，推動整改工作取得成效。
認(rèn)真落實(shí)審計(jì)質(zhì)量責(zé)任，不斷完善內(nèi)部控制管理，主動接受外部監(jiān)督；創(chuàng)新審計(jì)方式方法，推進(jìn)計(jì)算機(jī)技術(shù)與審計(jì)業(yè)務(wù)的深度融合，優(yōu)化政府投資審計(jì)工作全過程和審計(jì)整改階段信息化平臺建設(shè)，做到程序規(guī)范，工作留痕。
探索新型協(xié)審機(jī)制，加強(qiáng)審計(jì)資源調(diào)配管理；完善審計(jì)職業(yè)教育培訓(xùn)體系，實(shí)行量化考核和勤政廉政問責(zé)制度，努力打造一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)優(yōu)、能打硬仗的審計(jì)隊(duì)伍。
20xx年審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃經(jīng)區(qū)政府審批通過后嚴(yán)格執(zhí)行，確保全年工作全面完成；以田心村、大望村和梧桐山等股份公司為切入點(diǎn)，配合區(qū)財(cái)政局（集資辦）以委托會計(jì)師事務(wù)所形式加強(qiáng)對轄區(qū)股份公司的審計(jì)監(jiān)督。
全面啟用權(quán)力在線運(yùn)行平臺“審計(jì)報(bào)告整改回復(fù)”項(xiàng)目模塊，明確整改事項(xiàng)、整改時(shí)間、整改責(zé)任人，力爭“審結(jié)一個(gè)單位、整改一個(gè)單位、規(guī)范一個(gè)單位”，推動審計(jì)結(jié)果取得新突破。
根據(jù)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)制度指引，進(jìn)一步探索開展領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)，推動我區(qū)生態(tài)文明建設(shè)。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇二
指導(dǎo)小組相關(guān)成員單位，各區(qū)、縣民政局，三園區(qū)民政事務(wù)局，市級相關(guān)社會組織：
為推進(jìn)社會組織工作向前發(fā)展，深入總結(jié)我市社會組織學(xué)習(xí)實(shí)踐活動成果，深化我市社會組織規(guī)范化建設(shè)，經(jīng)研究決定，召開全市社會組織工作暨社會組織深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動總結(jié)會議，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
20xx年5月7日上午9：00，會期半天。
總結(jié)近五年社會組織管理工作，總結(jié)社會組織學(xué)習(xí)實(shí)踐活動指導(dǎo)工作;啟動社會組織評估工作和社會組織規(guī)范化建設(shè)活動，部署社區(qū)社會組織管理工作;交流經(jīng)驗(yàn)，表彰先進(jìn)。
1、市、區(qū)、縣社會組織學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動指導(dǎo)小組組長，民政局局長、業(yè)務(wù)工作分管局長、業(yè)務(wù)科、股室負(fù)責(zé)人，三園區(qū)民政事務(wù)局局長、工作人員。
2、市級部分業(yè)務(wù)主管單位分管領(lǐng)導(dǎo)(市勞動和社會保障局、市教育局、市衛(wèi)生局)。
4、省民政廳、市*領(lǐng)導(dǎo)。
民政大廈五樓會議室(市民康醫(yī)院)。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇三
整體質(zhì)量和社會公信力，充分發(fā)揮社會組織在社會建設(shè)和管理中的積極作用，為維護(hù)社會穩(wěn)定、促進(jìn)和諧社會建設(shè)、推動經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
認(rèn)真貫徹落實(shí)國務(wù)院辦公廳和政府辦公廳文件精神，配合發(fā)改委等部門，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)行業(yè)協(xié)會改革。要在堅(jiān)持政會分開、政商分開的基礎(chǔ)上，本著科學(xué)和規(guī)范發(fā)展的原則，結(jié)合政府職能轉(zhuǎn)變，對現(xiàn)有行業(yè)協(xié)會進(jìn)行整合，對重點(diǎn)行業(yè)協(xié)會進(jìn)行充實(shí)規(guī)范，對分散弱小的協(xié)會進(jìn)行合并重組，明確各自職能，理順相互關(guān)系，加強(qiáng)行業(yè)協(xié)會的能力建設(shè)。注重在行業(yè)協(xié)會中培養(yǎng)一批先進(jìn)典型，發(fā)揮其示范帶動作用。針對行業(yè)協(xié)會發(fā)展中的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門深入開展調(diào)查研究，制定切實(shí)可行的措施認(rèn)真解決，保證行業(yè)協(xié)會健康有序的發(fā)展。
培育發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會，事關(guān)解決三農(nóng)、構(gòu)建和諧社會和建設(shè)社會主義新農(nóng)村等社會政治經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重大問題，必須始終抓住不放，抓出成效。要認(rèn)真貫徹黨的xx屆三中全會精神，繼續(xù)抓好農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會登記備案工作，進(jìn)一步落實(shí)國家和省、市關(guān)于扶持農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會發(fā)展的意見，抓好農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會的規(guī)范化建設(shè)，在科學(xué)發(fā)展、規(guī)范發(fā)展、提高質(zhì)量上下功夫、做文章。召開全市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會經(jīng)驗(yàn)交流會，樹立一批先進(jìn)典型。推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會和行業(yè)協(xié)會的交流學(xué)習(xí)活動，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會要認(rèn)真學(xué)習(xí)行業(yè)協(xié)會的管理經(jīng)驗(yàn)，搞好制度和規(guī)范化建設(shè)。
認(rèn)真貫徹全省社會組織管理執(zhí)法監(jiān)察工作會議精神，切實(shí)加強(qiáng)社會組織管理執(zhí)法監(jiān)察工作規(guī)范化建設(shè)。完善相關(guān)執(zhí)法制度，健全執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為，防止發(fā)生違法行使權(quán)力侵犯人民群眾利益的行為。加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)察機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)，落實(shí)經(jīng)費(fèi)和器材，建立專兼職執(zhí)法監(jiān)察隊(duì)伍。加強(qiáng)執(zhí)法人員培訓(xùn)，提高執(zhí)法隊(duì)伍素質(zhì)，夯實(shí)執(zhí)法監(jiān)察工作的基礎(chǔ)。積極穩(wěn)妥地做好執(zhí)法查處工作。要以社會組織年檢為重點(diǎn)，加大對違法違規(guī)社會組織的查處力度，變被動執(zhí)法為主動執(zhí)法，重點(diǎn)查處和取締非法社會組織。同時(shí)認(rèn)真查處社會組織侵占資產(chǎn)、抽逃注冊資金、非法經(jīng)營、向會員亂收費(fèi)、亂攤派等違法行為。
認(rèn)真落實(shí)《行政許可法》等法律法規(guī)，進(jìn)一步規(guī)范社會組織登記審批工作，落實(shí)好承辦人、復(fù)核人、核準(zhǔn)人三審一會制度，做好審批前的現(xiàn)場勘查和論證工作，做到嚴(yán)格審批、規(guī)范發(fā)展。要充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用，有計(jì)劃有步驟地開展社會組織的社會評估試點(diǎn)工作，逐步建立健全評估機(jī)制，解決工作難點(diǎn)問題。要進(jìn)一步貫徹《民間非營利組織會計(jì)制度》，進(jìn)一步加強(qiáng)對社會組織的財(cái)務(wù)監(jiān)管。要依法落實(shí)年度檢查制度，重點(diǎn)治理整頓癱瘓、半癱瘓的社會組織，采取整改提高、注銷撤銷等措施，改變面貌，提高質(zhì)量。進(jìn)一步搞好社會組織誠信建設(shè)活動。完善信息披露制度，把這項(xiàng)工作制度化、具體化；認(rèn)真組織民辦非企業(yè)單位開展有影響的服務(wù)活動，樹立民辦非企業(yè)單位的公益形象，鼓勵(lì)民辦非企業(yè)單位將有關(guān)服務(wù)內(nèi)容經(jīng)?；⒅贫然?；要不斷完善服務(wù)承諾制，制訂措施和規(guī)劃，通過在服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)方式、服務(wù)責(zé)任及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等方面做出的公開承諾，增強(qiáng)透明度，提高服務(wù)質(zhì)量。
有計(jì)劃地開展對社會組織登記管理人員和社會組織負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)工作，不斷提高從業(yè)人員的政治素質(zhì)、法律意識和業(yè)務(wù)水平，進(jìn)一步加強(qiáng)社會組織的能力建設(shè)，使社會組織在促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)發(fā)展中發(fā)揮更大作用。要認(rèn)真做好調(diào)研工作，通過電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體廣泛宣傳黨和國家有關(guān)發(fā)展社會組織的法律法規(guī)，宣傳社會組織的典型經(jīng)驗(yàn)。樹立典型，表彰先進(jìn)，進(jìn)一步優(yōu)化社會組織發(fā)展的環(huán)境，擴(kuò)大社會組織的影響。
社區(qū)社會組織是社區(qū)管理的基礎(chǔ)，在構(gòu)建和諧社區(qū)中具有重要作用。已經(jīng)建立社區(qū)社會組織登記備案制度的，要完善各項(xiàng)規(guī)章制度，強(qiáng)化日常監(jiān)管，繼續(xù)做好新成立社會組織的登記備案，積極支持他們開展工作；尚未開展此項(xiàng)工作的，要在抓好城市社區(qū)建設(shè)的同時(shí)，理順關(guān)系，逐步開展社區(qū)社會組織登記備案工作。要認(rèn)真總結(jié)做好社區(qū)社會組織登記備案和管理工作的經(jīng)驗(yàn)，適時(shí)召開會議進(jìn)行推廣。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇四
社會組織是指動物進(jìn)行共同活動的所有群體形式，包括氏族、部落、部族、家庭、秘密團(tuán)體、政府。下面是有20xx社會組織工作計(jì)劃，歡迎參閱。
二、繼續(xù)做好20xx年度社會組織年檢工作。按照市民政局部署，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，繼續(xù)做好20xx年度社會組織年檢工作。對在年檢中存在問題的社會組織，督促其進(jìn)行整改，通過年檢加強(qiáng)監(jiān)督管理，促進(jìn)社會組織健康發(fā)展。年檢結(jié)束后，撰寫年檢分析報(bào)告，及時(shí)總結(jié)年檢工作情況。
三、深入推進(jìn)社區(qū)社會組織備案管理職能下放街道辦試點(diǎn)。按照《關(guān)于下放社區(qū)社會組織備案管理職能的通知》要求，將社區(qū)社會組織備案管理職能下放工作進(jìn)一步推向深入，大力培育社區(qū)公益性社會組織，服務(wù)社區(qū)建設(shè)。
四、充分發(fā)揮社會組織服務(wù)網(wǎng)的作用。加強(qiáng)對“深圳市羅湖區(qū)社會組織服務(wù)網(wǎng)”的管理，加大宣傳力度，讓更多社會組織參與進(jìn)來，豐富網(wǎng)站內(nèi)容，同時(shí)做好網(wǎng)站“二期開發(fā)”的需求調(diào)研，使社會組織服務(wù)網(wǎng)真正成為全區(qū)社會組織交流、展示的信息化平臺。
五、加快推進(jìn)“兩新”組織黨組織覆蓋“百日攻堅(jiān)行動”。根據(jù)前期對轄區(qū)內(nèi)社會組織進(jìn)行的調(diào)查摸底，對符合建立黨組織條件的社會組織，加快組建進(jìn)度，保質(zhì)保量完成“百日攻堅(jiān)行動”組建任務(wù)。對有意愿建立黨組織，但暫時(shí)不具備組建條件的社會組織，要合理引導(dǎo)，及時(shí)整理相關(guān)資料，更新黨建臺賬，為下一步擴(kuò)大黨組織覆蓋，有針對性地開展工作做好前期準(zhǔn)備。
六、繼續(xù)推進(jìn)“三打兩建”專項(xiàng)行動。按照《羅湖區(qū)民政局開展“三打兩建”專項(xiàng)行動。
工作方案。
》要求，推進(jìn)社會組織領(lǐng)域“三打兩建”工作深入開展，以行業(yè)協(xié)會為重點(diǎn)，及時(shí)掌握行業(yè)協(xié)會開展“三打兩建”工作情況，加強(qiáng)指導(dǎo)，確保“三打兩建”工作落到實(shí)處。
七、進(jìn)一步做好社會組織登記檔案歸檔工作。為更好迎接我區(qū)行政執(zhí)法案卷評查，加強(qiáng)社會組織登記檔案歸檔工作的規(guī)范化建設(shè)，聘請專業(yè)檔案工作人員，對我區(qū)396家登記社會組織的登記檔案進(jìn)行歸檔整理，進(jìn)一步增強(qiáng)社會組織日常登記管理工作的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和實(shí)效性。
20xx年全市社會組織管理工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持培育發(fā)展和監(jiān)督管理并重的方針，不斷改革創(chuàng)新，以行業(yè)協(xié)會改革和培育發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會為龍頭，帶動各類社會組織健康有序發(fā)展，不斷提高社會組織的整體質(zhì)量和社會公信力，充分發(fā)揮社會組織在社會建設(shè)和管理中的積極作用，為維護(hù)社會穩(wěn)定、促進(jìn)和諧社會建設(shè)、推動經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
一、積極穩(wěn)妥地推進(jìn)行業(yè)協(xié)會改革和發(fā)展。認(rèn)真貫徹落實(shí)國務(wù)院辦公廳和省政府辦公廳文件精神，配合發(fā)改委等部門，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)行業(yè)協(xié)會改革。要在堅(jiān)持政會分開、政商分開的基礎(chǔ)上，本著科學(xué)和規(guī)范發(fā)展的原則，結(jié)合政府職能轉(zhuǎn)變，對現(xiàn)有行業(yè)協(xié)會進(jìn)行整合，對重點(diǎn)行業(yè)協(xié)會進(jìn)行充實(shí)規(guī)范，對分散弱小的協(xié)會進(jìn)行合并重組，明確各自職能，理順相互關(guān)系，加強(qiáng)行業(yè)協(xié)會的能力建設(shè)。注重在行業(yè)協(xié)會中培養(yǎng)一批先進(jìn)典型，發(fā)揮其示范帶動作用。針對行業(yè)協(xié)會發(fā)展中的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門深入開展調(diào)查研究，制定切實(shí)可行的措施認(rèn)真解決，保證行業(yè)協(xié)會健康有序的發(fā)展。
二、繼續(xù)抓好農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會的培育發(fā)展工作。培育發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會，事關(guān)解決“三農(nóng)”、構(gòu)建和諧社會和建設(shè)社會主義新農(nóng)村等社會政治經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重大問題，必須始終抓住不放，抓出成效。要認(rèn)真貫徹黨的xx屆三中全會精神，繼續(xù)抓好農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會登記備案工作，進(jìn)一步落實(shí)國家和省、市關(guān)于扶持農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會發(fā)展的意見，抓好農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會的規(guī)范化建設(shè)，在科學(xué)發(fā)展、規(guī)范發(fā)展、提高質(zhì)量上下功夫、做文章。召開全市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會經(jīng)驗(yàn)交流會，樹立一批先進(jìn)典型。推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會和行業(yè)協(xié)會的交流學(xué)習(xí)活動，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會要認(rèn)真學(xué)習(xí)行業(yè)協(xié)會的管理經(jīng)驗(yàn)，搞好制度和規(guī)范化建設(shè)。
三、加大對社會組織的執(zhí)法監(jiān)察力度。認(rèn)真貫徹全省社會組織管理執(zhí)法監(jiān)察工作會議精神，切實(shí)加強(qiáng)社會組織管理執(zhí)法監(jiān)察工作規(guī)范化建設(shè)。完善相關(guān)執(zhí)法制度，健全執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為，防止發(fā)生違法行使權(quán)力侵犯人民群眾利益的行為。加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)察機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)，落實(shí)經(jīng)費(fèi)和器材，建立專兼職執(zhí)法監(jiān)察隊(duì)伍。加強(qiáng)執(zhí)法人員培訓(xùn)，提高執(zhí)法隊(duì)伍素質(zhì)，夯實(shí)執(zhí)法監(jiān)察工作的基礎(chǔ)。積極穩(wěn)妥地做好執(zhí)法查處工作。要以社會組織年檢為重點(diǎn)，加大對違法違規(guī)社會組織的查處力度，變被動執(zhí)法為主動執(zhí)法，重點(diǎn)查處和取締非法社會組織。同時(shí)認(rèn)真查處社會組織侵占資產(chǎn)、抽逃注冊資金、非法經(jīng)營、向會員亂收費(fèi)、亂攤派等違法行為。
四、進(jìn)一步搞好社會組織規(guī)范化建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)《行政許可法》等法律法規(guī)，進(jìn)一步規(guī)范社會組織登記審批工作，落實(shí)好“承辦人、復(fù)核人、核準(zhǔn)人”三審一會制度，做好審批前的現(xiàn)場勘查和論證工作，做到嚴(yán)格審批、規(guī)范發(fā)展。要充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用，有計(jì)劃有步驟地開展社會組織的社會評估試點(diǎn)工作，逐步建立健全評估機(jī)制，解決工作難點(diǎn)問題。要進(jìn)一步貫徹《民間非營利組織會計(jì)制度》，進(jìn)一步加強(qiáng)對社會組織的財(cái)務(wù)監(jiān)管。要依法落實(shí)年度檢查制度，重點(diǎn)治理整頓癱瘓、半癱瘓的社會組織，采取整改提高、注銷撤銷等措施，改變面貌，提高質(zhì)量。進(jìn)一步搞好社會組織誠信建設(shè)活動。完善信息披露制度，把這項(xiàng)工作制度化、具體化;認(rèn)真組織民辦非企業(yè)單位開展有影響的服務(wù)活動，樹立民辦非企業(yè)單位的公益形象，鼓勵(lì)民辦非企業(yè)單位將有關(guān)服務(wù)內(nèi)容經(jīng)?；⒅贫然?要不斷完善服務(wù)承諾制，制訂措施和規(guī)劃，通過在服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)方式、服務(wù)責(zé)任及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等方面做出的公開承諾，增強(qiáng)透明度，提高服務(wù)質(zhì)量。
五、抓好培訓(xùn)工作，組織開展評選表彰先進(jìn)社會組織活動。有計(jì)劃地開展對社會組織登記管理人員和社會組織負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)工作，不斷提高從業(yè)人員的政治素質(zhì)、法律意識和業(yè)務(wù)水平，進(jìn)一步加強(qiáng)社會組織的能力建設(shè)，使社會組織在促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)發(fā)展中發(fā)揮更大作用。要認(rèn)真做好調(diào)研工作，通過電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體廣泛宣傳黨和國家有關(guān)發(fā)展社會組織的法律法規(guī)，宣傳社會組織的典型經(jīng)驗(yàn)。樹立典型，表彰先進(jìn)，進(jìn)一步優(yōu)化社會組織發(fā)展的環(huán)境，擴(kuò)大社會組織的影響。
六、繼續(xù)抓好社區(qū)社會組織登記備案工作。社區(qū)社會組織是社區(qū)管理的基礎(chǔ)，在構(gòu)建和諧社區(qū)中具有重要作用。已經(jīng)建立社區(qū)社會組織登記備案制度的，要完善各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
強(qiáng)化日常監(jiān)管繼續(xù)做好新成立社會組織的登記備案積極支持他們開展工作;尚未開展此項(xiàng)工作的要在抓好城市社區(qū)建設(shè)的同時(shí)理順關(guān)系逐步開展社區(qū)社會組織登記備案工作。要認(rèn)真總結(jié)做好社區(qū)社會組織登記備案和管理工作的經(jīng)驗(yàn)適時(shí)召開會議進(jìn)行推廣。
20xx年1月10日，東莞市社會組織總會籌備大會成功召開，標(biāo)志著東莞市社會組織發(fā)展進(jìn)入一個(gè)嶄新的階段。20xx年，是市社會組織總會打基礎(chǔ)、謀發(fā)展、抓管理、立規(guī)范、創(chuàng)品牌至為關(guān)鍵的一年?？倳?yán)格按照《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx)》中關(guān)于社會組織改革發(fā)展的總體要求，緊緊依靠東莞市民間組織管理局的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮各社會組織的積極性，群策群力，同心同德，按照“宣傳、服務(wù)、規(guī)范、發(fā)展”的總體思路，把市社會組織工作推上一個(gè)新的臺階。
一、搭建一個(gè)平臺。
20xx年，總會將在建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，搭建起社會組織總會公共信息服務(wù)平臺，運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)平臺的信息化、高效化和便捷化優(yōu)勢，為社會組織提供信息采集發(fā)布、資源共享、溝通交流等服務(wù)。
總會將制定《東莞市社會組織總會制度匯編》，編制《東莞市社會組織總會會員通訊錄》，編印《東莞市社會組織工作實(shí)務(wù)指南》等服務(wù)資料，并發(fā)布在公共信息服務(wù)平臺上，供會員檢索使用。
的宣傳網(wǎng)絡(luò)，現(xiàn)初步構(gòu)想為“兩家媒體、三個(gè)通道”。
兩家媒體，指“東莞日報(bào)”和“東莞市廣播電視臺”。充分利用東莞本土的兩大主要媒體，貫徹“正面事件大力弘揚(yáng)，負(fù)面新聞?wù)婷鎸Α钡男麄魉悸?，樹立誠信、負(fù)責(zé)的社會組織形象，提高社會組織在東莞的知名度。一是在東莞日報(bào)開辟?？?qū)冢瑘?bào)道社會組織的動態(tài)，宣傳社會組織的先進(jìn)典型，突出社會組織的作用，擴(kuò)大社會組織的影響;二是不定期在東莞市廣播電視臺做專題或新聞報(bào)道，力爭做到大事、要事有發(fā)言，會議、活動有圖像。
三個(gè)通道，指總會自建一個(gè)網(wǎng)絡(luò)，出版兩份刊物。一個(gè)網(wǎng)絡(luò)，即建立“東莞市社會組織總會公共信息平臺”。兩份刊物包括以雜志形式創(chuàng)辦“東莞市社會組織總會專刊”和以總會動態(tài)形式編寫“東莞市社會組織總會簡訊”。
通過“兩家媒體、三個(gè)通道”全面推進(jìn)做好總會的宣傳工作，加強(qiáng)社會組織之間的溝通、交流，樹立社會組織的良好公眾形象。
二、建立兩個(gè)中心。
一是籌建東莞市社會組織服務(wù)中心，打造社會組織孵化基地。社會組織孵化基地主要是針對剛萌芽已經(jīng)具有基本條件，但欠缺獨(dú)力發(fā)展能力的社會組織以場地、資金、能力建設(shè)等優(yōu)惠政策吸引社會組織入駐，通過管理咨詢、會計(jì)、法律、宣傳營銷等領(lǐng)域的專家團(tuán)隊(duì)向他們提供咨詢服務(wù)，使之成功出殼并成長為健康發(fā)展的社會組織。配合市民間組織管理局跟進(jìn)在恒豐大廈專門劃撥一部分辦公場所作為社會組織孵化基地辦公用房。二是籌建東莞市社會組織評估中心，對社會組織的能力和績效進(jìn)行評估。計(jì)劃以市行業(yè)協(xié)會為試點(diǎn)，逐步鋪開我市社會組織的評估工作。
三、舉辦三批培訓(xùn)。
總會將開辦社會組織領(lǐng)導(dǎo)人才培訓(xùn)班。為推進(jìn)從業(yè)人員職業(yè)化，我們將分三批對社會組織會長、理事長、秘書長等管理人員進(jìn)行定期培訓(xùn)，提高工作人員的政策和服務(wù)水平。使其成為社會組織規(guī)范化管理的帶頭人。同時(shí)，實(shí)行持證上崗制度，要求社會組織專職人員在職業(yè)能力培訓(xùn)后持證上崗，形成社會組織的專業(yè)骨干隊(duì)伍?？倳⒃谀陜?nèi)積極開展政策宣傳，號召社會組織嚴(yán)格執(zhí)行專職工作人員持證上崗制度，對會員單位實(shí)施持證上崗情況進(jìn)行監(jiān)督。
四、開展四次活動。
總會根據(jù)需要，結(jié)合各會員單位的實(shí)際，計(jì)劃每個(gè)季度至少開展一次社會組織服務(wù)活動。4月中旬組織一次總會會員單位秘書長交流活動，5月中下旬在總會成立大會和揭牌儀式的同時(shí)，舉辦社會組織服務(wù)周和社會組織發(fā)展高峰論壇。
總會還將以各種形式參與協(xié)辦社會活動，結(jié)合會員特點(diǎn)和群眾需求，深入社區(qū)組織開展各類社會服務(wù)活動。以擴(kuò)大社會組織總會的影響力，逐步確立總會的品牌。
五、設(shè)立專業(yè)委員會。
為體現(xiàn)總會的橋梁與紐帶作用，整合各會員單位的資源優(yōu)勢，發(fā)揮各會員單位的積極性和主觀能動性，在總會日常工作中發(fā)揮重要作用，總會擬設(shè)立5個(gè)專業(yè)委員會，整合行業(yè)資源，形成合力，服務(wù)會員。專業(yè)委員會由各協(xié)會推薦組成，每個(gè)委員會設(shè)主任一名，副主任若干名?？倳y(tǒng)籌協(xié)調(diào)，相關(guān)問題歸口交由相關(guān)專業(yè)委員會負(fù)責(zé)，設(shè)定工作目標(biāo)，定期開展活動。年底總會將組織各專業(yè)委員會了解各行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，收集相關(guān)數(shù)據(jù)，進(jìn)行課題研究，撰寫《東莞行業(yè)協(xié)會20xx年度年鑒報(bào)告》。
擬成立的各專業(yè)會員名單如下：
1、法律維權(quán)專業(yè)委員會。
由涉及法律服務(wù)、法律研究、法律實(shí)踐等相關(guān)行業(yè)的社會組織共同組成。
2、經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)專業(yè)委員會。
由與經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)相關(guān)的銀行、證券、保險(xiǎn)、信托、投資、典當(dāng)、經(jīng)濟(jì)金融研究等領(lǐng)域的社會組織共同組成。
3、文化教育專業(yè)委員會。
由文學(xué)、藝術(shù)、體育健身等領(lǐng)域的社會組織以及各類教育、培訓(xùn)行業(yè)的社會組織共同組成。
4、醫(yī)療保健專業(yè)委員會。
由醫(yī)療、衛(wèi)生、養(yǎng)生保健等相關(guān)領(lǐng)域的社會組織共同組成。
5、綜合服務(wù)專業(yè)委員會。
由第三產(chǎn)業(yè)相關(guān)行業(yè)以及工商、稅務(wù)、審計(jì)、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)、價(jià)格、質(zhì)量等領(lǐng)域的社會組織共同組成。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇五
二、繼續(xù)做好20xx年度社會組織年檢工作。按照市民政局部署，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，繼續(xù)做好20xx年度社會組織年檢工作。對在年檢中存在問題的社會組織，督促其進(jìn)行整改，通過年檢加強(qiáng)監(jiān)督管理，促進(jìn)社會組織健康發(fā)展。年檢結(jié)束后，撰寫年檢分析報(bào)告，及時(shí)總結(jié)年檢工作情況。
三、深入推進(jìn)社區(qū)社會組織備案管理職能下放街道辦試點(diǎn)。按照《關(guān)于下放社區(qū)社會組織備案管理職能的通知》要求，將社區(qū)社會組織備案管理職能下放工作進(jìn)一步推向深入，大力培育社區(qū)公益性社會組織，服務(wù)社區(qū)建設(shè)。
四、充分發(fā)揮社會組織服務(wù)網(wǎng)的作用。加強(qiáng)對“深圳市羅湖區(qū)社會組織服務(wù)網(wǎng)”的管理，加大宣傳力度，讓更多社會組織參與進(jìn)來，豐富網(wǎng)站內(nèi)容，同時(shí)做好網(wǎng)站“二期開發(fā)”的需求調(diào)研，使社會組織服務(wù)網(wǎng)真正成為全區(qū)社會組織交流、展示的信息化平臺。
五、加快推進(jìn)“兩新”組織黨組織覆蓋“百日攻堅(jiān)行動”。根據(jù)前期對轄區(qū)內(nèi)社會組織進(jìn)行的調(diào)查摸底，對符合建立黨組織條件的社會組織，加快組建進(jìn)度，保質(zhì)保量完成“百日攻堅(jiān)行動”組建任務(wù)。對有意愿建立黨組織，但暫時(shí)不具備組建條件的社會組織，要合理引導(dǎo)，及時(shí)整理相關(guān)資料，更新黨建臺賬，為下一步擴(kuò)大黨組織覆蓋，有針對性地開展工作做好前期準(zhǔn)備。
六、繼續(xù)推進(jìn)“三打兩建”專項(xiàng)行動。按照《羅湖區(qū)民政局開展“三打兩建”專項(xiàng)行動。
工作方案。
》要求，推進(jìn)社會組織領(lǐng)域“三打兩建”工作深入開展，以行業(yè)協(xié)會為重點(diǎn)，及時(shí)掌握行業(yè)協(xié)會開展“三打兩建”工作情況，加強(qiáng)指導(dǎo)，確?！叭騼山ā惫ぷ髀涞綄?shí)處。
七、進(jìn)一步做好社會組織登記檔案歸檔工作。為更好迎接我區(qū)行政執(zhí)法案卷評查，加強(qiáng)社會組織登記檔案歸檔工作的規(guī)范化建設(shè)，聘請專業(yè)檔案工作人員，對我區(qū)396家登記社會組織的登記檔案進(jìn)行歸檔整理，進(jìn)一步增強(qiáng)社會組織日常登記管理工作的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和實(shí)效性。
20xx年1月10日，東莞市社會組織總會籌備大會成功召開，標(biāo)志著東莞市社會組織發(fā)展進(jìn)入一個(gè)嶄新的階段。20xx年，是市社會組織總會打基礎(chǔ)、謀發(fā)展、抓管理、立規(guī)范、創(chuàng)品牌至為關(guān)鍵的一年?？倳?yán)格按照《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx)》中關(guān)于社會組織改革發(fā)展的總體要求，緊緊依靠東莞市民間組織管理局的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮各社會組織的積極性，群策群力，同心同德，按照“宣傳、服務(wù)、規(guī)范、發(fā)展”的總體思路，把市社會組織工作推上一個(gè)新的臺階。
一、搭建一個(gè)平臺。
20xx年，總會將在建立健全各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
的基礎(chǔ)上，搭建起社會組織總會公共信息服務(wù)平臺，運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)平臺的信息化、高效化和便捷化優(yōu)勢，為社會組織提供信息采集發(fā)布、資源共享、溝通交流等服務(wù)。
總會將制定《東莞市社會組織總會制度匯編》，編制《東莞市社會組織總會會員通訊錄》，編印《東莞市社會組織工作實(shí)務(wù)指南》等服務(wù)資料，并發(fā)布在公共信息服務(wù)平臺上，供會員檢索使用。
的宣傳網(wǎng)絡(luò)，現(xiàn)初步構(gòu)想為“兩家媒體、三個(gè)通道”。
兩家媒體，指“東莞日報(bào)”和“東莞市廣播電視臺”。充分利用東莞本土的兩大主要媒體，貫徹“正面事件大力弘揚(yáng)，負(fù)面新聞?wù)婷鎸Α钡男麄魉悸?，樹立誠信、負(fù)責(zé)的社會組織形象，提高社會組織在東莞的知名度。一是在東莞日報(bào)開辟?？?qū)?，?bào)道社會組織的動態(tài)，宣傳社會組織的先進(jìn)典型，突出社會組織的作用，擴(kuò)大社會組織的影響;二是不定期在東莞市廣播電視臺做專題或新聞報(bào)道，力爭做到大事、要事有發(fā)言，會議、活動有圖像。
三個(gè)通道，指總會自建一個(gè)網(wǎng)絡(luò)，出版兩份刊物。一個(gè)網(wǎng)絡(luò)，即建立“東莞市社會組織總會公共信息平臺”。兩份刊物包括以雜志形式創(chuàng)辦“東莞市社會組織總會?？焙鸵钥倳討B(tài)形式編寫“東莞市社會組織總會簡訊”。
通過“兩家媒體、三個(gè)通道”全面推進(jìn)做好總會的宣傳工作，加強(qiáng)社會組織之間的溝通、交流，樹立社會組織的良好公眾形象。
二、建立兩個(gè)中心。
一是籌建東莞市社會組織服務(wù)中心，打造社會組織孵化基地。社會組織孵化基地主要是針對剛萌芽已經(jīng)具有基本條件，但欠缺獨(dú)力發(fā)展能力的社會組織以場地、資金、能力建設(shè)等優(yōu)惠政策吸引社會組織入駐，通過管理咨詢、會計(jì)、法律、宣傳營銷等領(lǐng)域的專家團(tuán)隊(duì)向他們提供咨詢服務(wù)，使之成功出殼并成長為健康發(fā)展的社會組織。配合市民間組織管理局跟進(jìn)在恒豐大廈專門劃撥一部分辦公場所作為社會組織孵化基地辦公用房。二是籌建東莞市社會組織評估中心，對社會組織的能力和績效進(jìn)行評估。計(jì)劃以市行業(yè)協(xié)會為試點(diǎn)，逐步鋪開我市社會組織的評估工作。
三、舉辦三批培訓(xùn)。
共
2
頁，當(dāng)前第。
1
頁
1
2
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇六
“新社會組織”這一概念出現(xiàn)于我國改革開放之后，指的是相對于政黨、*等傳統(tǒng)組織形態(tài)之外的諸如行業(yè)協(xié)會、商會等各類民間性的社會組織，主要包括社會團(tuán)體、基金會、民辦非企業(yè)單位、部分中介組織以及社區(qū)活動團(tuán)隊(duì)等。改革開放三十年余來，隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的建立及進(jìn)一步完善，新社會組織迅猛發(fā)展，已逐漸成長為我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治文化建設(shè)、社會建設(shè)的重要力量。新社會組織作為黨的基層組織新的依托，已成為黨的基層組織建設(shè)的新的重要領(lǐng)域。
加強(qiáng)新社會組織的黨建工作是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，提高黨的執(zhí)政能力的客觀需要；是完善社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制，更好地推動經(jīng)濟(jì)社會健康發(fā)展的客觀需要；是建立健全新型社會管理體制，構(gòu)建社會主義和諧社會的客觀需要。為深入了解和掌握我縣新社會組織黨組織現(xiàn)狀，進(jìn)一步加強(qiáng)和健全新社會組織基層組織建設(shè)，由縣委組織部牽頭，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和各相關(guān)部門參與，采取召開聯(lián)席座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、走訪各個(gè)企業(yè)等形式，對我縣新社會組織黨建工作情況進(jìn)行了深入細(xì)致的調(diào)研。
截止目前，全縣共有新社會組織53個(gè)，共有從業(yè)人員3663人。其中，建立了黨支部的信社會組織共15個(gè)，有黨員123名。
第一，深入調(diào)查摸底，科學(xué)制定方案。由縣委組織部牽頭，業(yè)務(wù)主管單位和行業(yè)協(xié)會配合，安排專人負(fù)責(zé)，對全縣所有新社會組織進(jìn)行一次全面摸底調(diào)查，深入了解新社會組織發(fā)展的實(shí)際情況，重點(diǎn)摸清新社會組織的從業(yè)人員、黨員數(shù)量、法定代表人、聯(lián)系方式、隸屬關(guān)系等基本情況，建立工作臺帳，實(shí)施動態(tài)管理。同時(shí)對調(diào)查摸排情況進(jìn)行認(rèn)真研究分析，制定工作方案，按照先易后難、分類指導(dǎo)、有序推進(jìn)、全面覆蓋的原則，逐步探索建立黨組織，規(guī)范開展黨建活動，不斷擴(kuò)大新社會組織黨建工作覆蓋面，確保新社會組織黨建工作有步驟地推進(jìn)。
第三，堅(jiān)持分類指導(dǎo)，強(qiáng)化組建工作。我縣根據(jù)不同類型的新社會組織黨員實(shí)際情況和工作需要，采取單獨(dú)組建、聯(lián)合組建、掛靠組建和行業(yè)統(tǒng)建等方式加大新社會組織黨組織組建力度，做到成熟一個(gè)組建一個(gè)，建立一個(gè)鞏固一個(gè)，鞏固一個(gè)帶動一批，不斷擴(kuò)大黨組織的覆蓋面。原則上要對有正式黨員3名以上的新社會組織進(jìn)行認(rèn)真梳理，由業(yè)務(wù)主管單位、行政掛靠單位或所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道統(tǒng)籌考慮、強(qiáng)化措施，全部建立黨組織，并上報(bào)縣委組織部備案。對黨員人數(shù)在3名以下的新社會組織，按照行業(yè)相近、地域相鄰、便于開展黨的活動、便于黨員管理教育的原則，采取靈活的方式抓好黨組織組建工作，確保新社會組織的黨員都編入黨的支部，正常參加黨的.組織生活。對暫無黨員或不具備建立黨組織條件的新社會組織，上級業(yè)務(wù)主管單位和行政掛靠單位黨組織應(yīng)通過選派黨建工作指導(dǎo)員，幫助做好培養(yǎng)入黨積極分子和發(fā)展黨員工作，確保黨的工作覆蓋到所有依法登記的新社會組織。
第四，注重工作指導(dǎo)，選優(yōu)配強(qiáng)班子。我縣從綜合素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力精、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、黨務(wù)工作熟的黨員中擇優(yōu)挑選新社會組織黨組織*。對一時(shí)無合適人選的新社會組織黨組織，由上級黨組織選派黨組織負(fù)責(zé)人，邊幫助開展黨建工作，邊培養(yǎng)黨組織*人選。對暫不具備建立黨組織條件的新社會組織，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，由業(yè)務(wù)主管單位黨組織或所在地黨組織派出專兼職黨建工作指導(dǎo)員，一對一幫助開展黨的工作，努力消除黨建“空白點(diǎn)”。同時(shí)加強(qiáng)對新社會組織黨務(wù)干部的崗位培訓(xùn)，切實(shí)在政治上多尊重、工作上多支持、生活上多關(guān)心，積極為其開展工作創(chuàng)造條件，保證黨建工作順利完成。
第五，加強(qiáng)教育管理，提升黨員素質(zhì)。我縣在新社會組織黨組織中建立健全“三會一課”、黨費(fèi)收繳、黨性實(shí)踐活動、民主評議黨員等黨建工作制度，加強(qiáng)對新社會組織黨員的政治引導(dǎo)和教育管理。同時(shí)創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，健全學(xué)習(xí)制度，深入開展以“學(xué)理論、學(xué)政策、學(xué)業(yè)務(wù)；比能力、比奉獻(xiàn)、比業(yè)績”為主要內(nèi)容的“三學(xué)三比”活動，引導(dǎo)廣大黨員在學(xué)習(xí)中提升素質(zhì)，在提升中發(fā)揮模范帶頭作用。深入開展“雙培”活動，切實(shí)把經(jīng)營管理者、業(yè)務(wù)骨干中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干和經(jīng)營管理者，做好發(fā)展黨員工作，不斷壯大黨員隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)“關(guān)鍵崗位有黨員、重點(diǎn)崗位有黨員、艱苦崗位有黨員”。
第一，管理體制不健全導(dǎo)致新社會組織主動性不夠。新社會組織實(shí)行的是雙重管理體制，即新社會組織成立都要經(jīng)過*業(yè)務(wù)主管單位的前置審批和*登記管理機(jī)關(guān)的法人登記。而大量涌現(xiàn)的各種社會團(tuán)體、行業(yè)協(xié)會等不少是掛靠某*部門和主管單位，具有半官半民性質(zhì)，經(jīng)費(fèi)和人員主要依賴于相關(guān)部門，缺少獨(dú)立性和自主性。這種管理體制影響了新社會組織的組建和發(fā)展。
第二，監(jiān)管措施不健全導(dǎo)致新社會組織行業(yè)規(guī)范性不夠。由于新社會組織涉及領(lǐng)域廣、類型多，相關(guān)部門不可能做到監(jiān)督管理全覆蓋，存在“重登記輕管理”、“重發(fā)展輕培育”的現(xiàn)象，導(dǎo)致少數(shù)新社會組織外部監(jiān)管制度缺失，遵紀(jì)守法意識不強(qiáng)，有法不依。少數(shù)新社會組織經(jīng)濟(jì)利益傾向比較明顯，存在內(nèi)部管理制度不完善，自律機(jī)制不健全，民主建設(shè)不到位的現(xiàn)象，缺乏社會誠信、奉獻(xiàn)社會和自覺接受監(jiān)督意識，導(dǎo)致社會形象差，公信度不高。
第三，服務(wù)水*不適應(yīng)導(dǎo)致新社會組織作用發(fā)揮不夠。新社會組織自身力量薄弱，發(fā)展后勁不足，普遍存在缺乏穩(wěn)定的資金來源、固定的活動場所設(shè)備、高素質(zhì)的專業(yè)人才隊(duì)伍、良好的內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)等問題，再加上活動載體缺乏創(chuàng)新，因循守舊，服務(wù)社會的作用不能充分顯現(xiàn)，使新社會組織難以大有作為。比如不少行業(yè)組織無場所，行業(yè)活動不正常，信息溝通渠道不暢，難以發(fā)揮行業(yè)協(xié)會應(yīng)有的作用。
要主動適應(yīng)形勢發(fā)展變化的需要，加強(qiáng)黨對新社會組織的領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)把黨的建設(shè)延伸到各類新社會組織中去，把黨的工作覆蓋到各種新社會組織中去，切實(shí)把握新社會組織發(fā)展與規(guī)范的正確方向，使新社會組織成為黨領(lǐng)導(dǎo)下的服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、參與公共服務(wù)、促進(jìn)社會和諧的可靠力量。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇七
1、組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、*思想和*理論，學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)指示。
2、宣傳、執(zhí)行黨組織和上級團(tuán)組織的知識和決議，充分發(fā)揮團(tuán)員的模范作用，團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)青年積極投身于改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)，為物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)作貢獻(xiàn)。
3、加強(qiáng)對團(tuán)員青年的教育和管理，認(rèn)真做好各項(xiàng)團(tuán)務(wù)工作。
團(tuán)支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力是在大量的、經(jīng)常性的團(tuán)務(wù)工作中逐步形成的。這些工作包括：
（１）定期召開團(tuán)員大會；
（２）發(fā)展新團(tuán)員；
（３）做好團(tuán)籍日常管理；
（４）收繳團(tuán)費(fèi)；
（５）建立、健全、落實(shí)團(tuán)的組織生活制度；
（６）做好團(tuán)內(nèi)的獎懲工作；
（７）積極你推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象，向黨組織輸送新鮮血液；
（８）發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)優(yōu)秀青年人才，積極、負(fù)責(zé)地向有關(guān)部門推薦；
4、關(guān)心青年，密切聯(lián)系青年。
團(tuán)支部要圍繞黨的中心工作，經(jīng)常開展各種適合青年特點(diǎn)的獨(dú)立活動，關(guān)心團(tuán)員青年的學(xué)習(xí)、工作和生活，指導(dǎo)青年進(jìn)行友誼身心健康的文化，娛樂，體育等業(yè)余活動。
要關(guān)心青年的特殊利益，維護(hù)青年的正當(dāng)權(quán)益，與危害青年利益的不正當(dāng)?shù)娜撕褪逻M(jìn)行堅(jiān)決的斗爭。為青年的健康成長創(chuàng)造良好的條件。
要努力為團(tuán)員青年服務(wù)。根據(jù)團(tuán)員青年學(xué)習(xí)、就業(yè)、工作、生活等多方面實(shí)際需求，盡心竭力為青年辦實(shí)事。把為團(tuán)員青年服務(wù)作為加強(qiáng)團(tuán)的建設(shè)的突破口，以服務(wù)促建設(shè)，以服務(wù)求活躍，不斷增加團(tuán)組織的吸引力、影響力。
團(tuán)支部工作的基本原則是指團(tuán)支部開展理論學(xué)習(xí)、政策宣傳、團(tuán)員教育、文化體育活動及團(tuán)支部日常工作所應(yīng)把握的準(zhǔn)則。團(tuán)支部在工作中應(yīng)始終堅(jiān)持以下五個(gè)原則：
１、堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。
２、堅(jiān)持建功和育人的有機(jī)結(jié)合。
３、堅(jiān)持代表和維護(hù)青年的利益。
４、堅(jiān)持務(wù)實(shí)創(chuàng)新的原則。
５、堅(jiān)持民主集中制的原則。民主集中制原則是團(tuán)支部的基本組織原則。團(tuán)支部委員會實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度。
團(tuán)支部*是團(tuán)支部和團(tuán)支部委員會的領(lǐng)導(dǎo)核心，全面主持團(tuán)支部的工作，其主要職責(zé)是：
１、抓好支委會的自身建設(shè)。
２、認(rèn)真了解黨支部、上級團(tuán)委（總支）的工作指示和決議，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)支部團(tuán)員創(chuàng)造性地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
３、組織好“*”即團(tuán)員大會和支委會，傳達(dá)貫徹黨支部和上級團(tuán)委（總支）的指示和決議，研究和計(jì)劃團(tuán)支部的工作，將支部工作中的重大問題及時(shí)提交支委會和團(tuán)員大會討論決定，必要時(shí)要果斷決策。
４、監(jiān)督檢查支部工作計(jì)劃、決議的執(zhí)行情況、組織實(shí)施支部的各項(xiàng)活動，出現(xiàn)問題及時(shí)向支委會、團(tuán)員大會報(bào)告。
５、了解、反映團(tuán)員青年的思想、要求和呼聲，維護(hù)他們的正當(dāng)權(quán)益，關(guān)心他們的學(xué)習(xí)、工作和生活，開展文化、娛樂、體育活動，服務(wù)青年的成長和進(jìn)步。
６、經(jīng)常向黨支部和上級團(tuán)組織反映情況，請示工作，加強(qiáng)和行政部門的密切聯(lián)系，努力為團(tuán)支部工作創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
團(tuán)支部組織委員具體負(fù)責(zé)支部的組織工作，其職責(zé)主要有以下幾個(gè)方面：
１、全面掌握團(tuán)支部的組織狀況，做好組織統(tǒng)計(jì)工作。支部組織狀況包括：團(tuán)小組劃分情況；各小組負(fù)責(zé)人情況；團(tuán)員數(shù)量及構(gòu)成（男女比例，年齡狀況，學(xué)習(xí)狀況，工作崗位等）；團(tuán)員的流動情況等。
２、團(tuán)員團(tuán)籍的管理。包括：團(tuán)員證的頒發(fā)；建立《團(tuán)員花名冊》；團(tuán)員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)；團(tuán)員團(tuán)籍的注冊、注銷等。
３、做好團(tuán)員發(fā)展工作和“推優(yōu)”工作。向團(tuán)支部提交團(tuán)員發(fā)展計(jì)劃，抓好積極分子的培養(yǎng)和考察工作。發(fā)展對象成熟并達(dá)到入團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，向支委會提出發(fā)展建議，并做好接受新團(tuán)員的組織工作，組織委員還要引導(dǎo)優(yōu)秀團(tuán)員積極向黨組織靠攏，認(rèn)真、負(fù)責(zé)地向黨支部推薦優(yōu)秀團(tuán)員做黨的發(fā)展對象。
４、組織支部過好組織生活。團(tuán)的組織生活是團(tuán)組織對團(tuán)員進(jìn)行教育和團(tuán)員進(jìn)行自我教育的基本形式。通過團(tuán)的組織生活，可以提高團(tuán)員的思想覺悟，密切團(tuán)員與團(tuán)組織的聯(lián)系，從而保證團(tuán)組織政治上的先進(jìn)性和組織上的嚴(yán)密性，提高團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力。
５、做好團(tuán)員的日常管理工作。對團(tuán)員的管理包括：團(tuán)員證的日常管理；團(tuán)員的獎勵(lì)和處分；落實(shí)和開展團(tuán)員教育評議工作；團(tuán)費(fèi)的收繳工作等。
６、指導(dǎo)團(tuán)小組中的組織工作。指導(dǎo)所屬團(tuán)小組做好基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)工作。
團(tuán)支部宣傳委員具體負(fù)責(zé)支部的宣傳工作，其主要職責(zé)有以下幾個(gè)方面：
1、了解團(tuán)員青年的思想狀況和要求，結(jié)合新時(shí)期黨的路線、方針、政策和上級團(tuán)委的要求，提出宣傳工作意見，擬定和提出學(xué)習(xí)計(jì)劃和建議。
2、根據(jù)黨支部和上級團(tuán)委（總支）的指示和決議，配合黨支部和上級團(tuán)委（總支）的工作重心。開展宣傳工作。
3、組織團(tuán)員青年進(jìn)行政治理論、時(shí)事政策、團(tuán)的基礎(chǔ)知識、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)等知識的學(xué)習(xí)。
4、針對團(tuán)員青年的思想情況，組織各種教育活動，如組織團(tuán)課學(xué)習(xí)、辦板報(bào)、組織參觀和報(bào)告會等，及時(shí)化解、排除團(tuán)員青年中的消極情緒。
5、協(xié)助支委會組織團(tuán)員青年參加上級團(tuán)組織舉辦的各種宣傳、教育和其他社會性活動。
6、指導(dǎo)團(tuán)小組的宣傳工作。
團(tuán)支部工作制度的建立與團(tuán)支部的建立是同時(shí)進(jìn)行的。團(tuán)支部的工作制度要嚴(yán)謹(jǐn)、實(shí)用，具有實(shí)際可行性，既要弄清團(tuán)章的基本精神，領(lǐng)會黨支部和上級團(tuán)委對團(tuán)支部工作的要求，又要照顧到本單位的生產(chǎn)、學(xué)習(xí)和工作的實(shí)際情況。團(tuán)支部的工作制度由團(tuán)員大會共同討論決定，制度形成后有全體團(tuán)員互相督促，自覺遵守。
團(tuán)支部的工作制度一般應(yīng)包括以下內(nèi)容：
2、支部委員會制度。即團(tuán)支部的日常工作由支部委員會領(lǐng)導(dǎo)制度。
4、組織生活制度。即支部定期進(jìn)行團(tuán)員思想教育、開展批評與自我批評的民主生活制度；
5、團(tuán)費(fèi)收繳制度。團(tuán)支部按期收繳團(tuán)費(fèi)，并按規(guī)定，按時(shí)向上級團(tuán)組織上交團(tuán)費(fèi)的制度。
6、團(tuán)員證制度。即支部以團(tuán)員證為媒介進(jìn)行團(tuán)員管理的組織工作制度；
7、團(tuán)員教育評議制度。即團(tuán)組織進(jìn)行年度團(tuán)籍注冊,對團(tuán)員進(jìn)行思想教育的工作制度；
9、做好發(fā)展新團(tuán)員和超齡團(tuán)員離團(tuán)工作制度；
10、向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象的制度；
12、團(tuán)支部工作目標(biāo)管理制度。即支部根據(jù)工作任務(wù)確定工作目標(biāo)，然后對工作目標(biāo)逐項(xiàng)落實(shí)，完成工作任務(wù)的制度。這項(xiàng)制度的建立有利于支部工作科學(xué)化、程序化。
14、團(tuán)支部財(cái)物管理制度。即團(tuán)支部對財(cái)產(chǎn)、設(shè)備、器械的管理和使用嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定的制度。
此外，還有團(tuán)支部信息反饋制度、團(tuán)支部*工作交接制度等。
為使團(tuán)支部的各項(xiàng)工作制度能夠落在實(shí)處，團(tuán)的支部委員會成員應(yīng)以身作則，帶頭模范執(zhí)行并接受全體團(tuán)員的監(jiān)督。團(tuán)員執(zhí)行支部工作制度的情況要作為評選優(yōu)秀團(tuán)員的一項(xiàng)主要標(biāo)準(zhǔn)，模范執(zhí)行的要予以表揚(yáng)，違反制度的要予以批評、教育。
“推優(yōu)”工作即共青團(tuán)組織積極向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象。這是一項(xiàng)經(jīng)常性的工作。團(tuán)章規(guī)定：基層團(tuán)組織有“對團(tuán)員進(jìn)行黨的基本知識教育，推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象的任務(wù)”。“推優(yōu)”工作是新時(shí)期團(tuán)組織發(fā)揮黨的助手與后備軍作用在政治上的最高體現(xiàn)，是共青團(tuán)組織發(fā)揮育人作用的體現(xiàn)。
５、認(rèn)真了解黨組織對“推優(yōu)”對象的反饋意見，和黨組織一起共同加強(qiáng)對“推優(yōu)”對象的教育和幫助。
團(tuán)員管理工作包括團(tuán)籍管理、團(tuán)費(fèi)收繳與管理、超齡離團(tuán)與自動退團(tuán)的辦理、團(tuán)員的獎勵(lì)與處分、團(tuán)組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)、團(tuán)員團(tuán)籍年度注冊、團(tuán)員證的管理、團(tuán)員檔案的建立和管理等內(nèi)容。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇八
以黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo)，按照“十三五”規(guī)劃和區(qū)委區(qū)政府的部署要求，從20xx年開始用五年時(shí)間探索建立特大城市中心城區(qū)政府工程建設(shè)和管理的基本框架，通過項(xiàng)目建設(shè)擦亮窗口形象，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和率先實(shí)現(xiàn)小康目標(biāo)提供優(yōu)質(zhì)的基礎(chǔ)設(shè)施條件。
1、在制度建設(shè)層面，依法依規(guī)依程序完善操作體系。一是以“品質(zhì)建工”為主題，優(yōu)化工作管理流程，梳理工程管理存在問題，對變更程序、招標(biāo)文件等進(jìn)行重點(diǎn)優(yōu)化，對事務(wù)性工作內(nèi)容實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化管理；二是全面實(shí)行進(jìn)度管理。設(shè)立年度目標(biāo)任務(wù)路線圖，制定提速提效措施，通過優(yōu)化流程管理確保按期保質(zhì)完成；三是健全和細(xì)化工程建設(shè)管理制度，履行好質(zhì)量管理評價(jià)和施工質(zhì)量評價(jià)職責(zé)，及時(shí)總結(jié)大型項(xiàng)目建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，開展樣板工地創(chuàng)建工作；四是強(qiáng)化責(zé)任追究倒查。對于因責(zé)任心不強(qiáng)、疏于管理造成工作失誤的或者影響工程質(zhì)量的，嚴(yán)格進(jìn)行責(zé)任倒查和追究。
2、在工作標(biāo)準(zhǔn)層面，從嚴(yán)從實(shí)從優(yōu)提升項(xiàng)目品質(zhì)。一是樹立區(qū)委提出的“敢于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為，馬上就辦、真抓實(shí)干，辦就辦好、水滴石穿”三種精神，落實(shí)工程建管責(zé)任制；二是嚴(yán)格按照項(xiàng)目流程和階段特點(diǎn)組織管理，確保工程建設(shè)進(jìn)度、品質(zhì)和安全可控在控；三是加強(qiáng)造價(jià)過程監(jiān)管，強(qiáng)化概算紅線意識，嚴(yán)控超概現(xiàn)象發(fā)生；四是集中精力抓民生工程，把邊坡、醫(yī)院、學(xué)校、保障房、市政路等事關(guān)全區(qū)可持續(xù)發(fā)展的重點(diǎn)項(xiàng)目做實(shí)做好。
3、在保障機(jī)制層面，透明陽光高效打造廉潔工程。一是落實(shí)法治城區(qū)要求，強(qiáng)化守法觀念，加強(qiáng)建筑行業(yè)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，依法、依規(guī)、依合同推進(jìn)政府工程前期工作和項(xiàng)目建設(shè)；二是落實(shí)廉潔自律要求，強(qiáng)化陽光理念。要求全體干部職工做任何事情把自己放在“金魚缸”里，打造廉政工程，自覺接受群眾和社會監(jiān)督；三是樹立底線思維和紅線意識，守住安全、質(zhì)量、進(jìn)度、投資、廉潔“五條底線”，強(qiáng)化紀(jì)律和規(guī)矩教育，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，狠抓責(zé)任落實(shí)。
4、在工作任務(wù)層面，加強(qiáng)項(xiàng)目預(yù)研預(yù)判。把因主觀因素對工程進(jìn)度的影響降到最低，力爭完成全年工作任務(wù)。
一、繼續(xù)嚴(yán)格工時(shí)制度審批工作，加強(qiáng)對用人單位的指導(dǎo)和規(guī)范服務(wù)，對實(shí)行特殊工時(shí)工作制的企業(yè)，做好工時(shí)執(zhí)行情況的回訪，了解和掌握實(shí)行工時(shí)制度的落實(shí)情況以及對企業(yè)規(guī)范管理所起的作用。
二、擴(kuò)大集體協(xié)商的廣度和深度。一是對現(xiàn)有的《集體合同審查制度》進(jìn)行修改完善，明確各個(gè)環(huán)節(jié)的具體要求，使集體合同審查工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化。二是加強(qiáng)與工會、行業(yè)協(xié)會和商會組織的溝通和聯(lián)系，進(jìn)一步擴(kuò)大區(qū)域性、行業(yè)性集體協(xié)商的覆蓋面。加大集體合同簽訂率，協(xié)助區(qū)總工會完成年度集體合同工作任務(wù)。三是通過勞動監(jiān)察、普法宣傳等各種手段和措施，宣傳簽訂集體合同的重要性，營造開展集體協(xié)商的氛圍。四是有針對性地督促、檢查、指導(dǎo)本轄區(qū)內(nèi)有較大影響的企業(yè)和員工人數(shù)規(guī)模較大的重點(diǎn)企業(yè)，開展集體協(xié)商，簽訂集體合同。
三、繼續(xù)推進(jìn)勞動爭議調(diào)解的相關(guān)工作穩(wěn)步前進(jìn)。在20xx年，爭取以勞動信訪、勞動仲裁、勞動監(jiān)察“三合一”聯(lián)動平臺為基礎(chǔ)，構(gòu)建區(qū)、街道、社區(qū)“三級”勞動爭議調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，在“兩橫一縱”調(diào)解模式的基礎(chǔ)上，延伸輻射到各個(gè)社區(qū)和部分工業(yè)區(qū)，初步形成區(qū)、辦事處、社區(qū)（工業(yè)區(qū)）三級工作網(wǎng)絡(luò)，實(shí)行分級調(diào)處化解勞資矛盾，協(xié)同維護(hù)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定的新勞動爭議調(diào)解模式。同時(shí)，在明年力求增加兩到三家的企業(yè)或行業(yè)性的勞動矛盾爭議調(diào)解組織。
四、重點(diǎn)做好xx區(qū)和諧勞動關(guān)系互聯(lián)網(wǎng)+5年規(guī)劃。轉(zhuǎn)變觀點(diǎn)，由過去的事中調(diào)解和事后處置工作前移，重點(diǎn)做好預(yù)防工作，防止勞資糾紛的發(fā)生。通過網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)平臺和微信移動app的方式，加強(qiáng)法律法規(guī)宣傳、動態(tài)掌握企業(yè)信息，受理勞動糾紛投訴和勞動人事爭議案件的申報(bào)，建立健全由人力資源部門會同工會和企業(yè)聯(lián)合會、工商業(yè)聯(lián)合會等企業(yè)代表組織組成的三方機(jī)制，加強(qiáng)對勞動關(guān)系形勢的分析研判，建立勞動關(guān)系群體性糾紛的經(jīng)常性排查和動態(tài)監(jiān)測預(yù)警制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和積極解決勞動關(guān)系領(lǐng)域的苗頭性、傾向性問題，有效防范群體的事件。加強(qiáng)勞動關(guān)系預(yù)防，從源頭端大幅減少勞動信訪、勞動爭議案件，特別是重大勞資糾紛的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)勞動用工更加規(guī)范，職工工資合理增長，勞動條件不斷改善，職工安全健康得到切實(shí)保障，社會保險(xiǎn)全面覆蓋，人文關(guān)懷日益加強(qiáng)，有效預(yù)防和化解勞動關(guān)系矛盾，建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。
涉及項(xiàng)目：（一）以xx區(qū)勞動關(guān)系的調(diào)研分析為基礎(chǔ)，梳理清構(gòu)建勞動關(guān)系預(yù)警機(jī)制涉及到的企業(yè)、員工及有關(guān)政府部門等多個(gè)主體，并分析各相關(guān)主體在構(gòu)建和諧勞動關(guān)系中發(fā)揮的作用。出臺“xx區(qū)和諧勞動關(guān)系互聯(lián)網(wǎng)+5年規(guī)劃“1+n”文件”。（二）根據(jù)勞動關(guān)系預(yù)警機(jī)制分析報(bào)告，以工資發(fā)放、合同簽訂、勞動投訴、納稅、社保等多項(xiàng)指標(biāo)作為預(yù)警指標(biāo)，將涉及到的勞動關(guān)系各相關(guān)主體及主體之間的監(jiān)督、受理關(guān)系作為系統(tǒng)邏輯，構(gòu)建一個(gè)和諧勞動關(guān)系互聯(lián)網(wǎng)+預(yù)防處理平臺。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇九
堅(jiān)持以新時(shí)代*特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線，增強(qiáng)“*”、堅(jiān)定“*”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，持續(xù)鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育活動成效，進(jìn)一步培養(yǎng)忠誠擔(dān)當(dāng)干凈干部隊(duì)伍，為我縣水利事業(yè)的發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
一、突出理論武裝，保證創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。
增強(qiáng)學(xué)習(xí)能力。充分發(fā)揮黨委、支部的核心、陣地作用，結(jié)合工作實(shí)際，把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動與貫徹落實(shí)新時(shí)代*特色社會主義思想結(jié)合起來，與紀(jì)念**成立99周年結(jié)合起來，扎實(shí)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提高理論學(xué)習(xí)質(zhì)量和水*。
二、優(yōu)化黨員隊(duì)伍建設(shè)，提升黨建工作能力。
1、在一線干部職工中新發(fā)展2名黨員，培養(yǎng)4名一線年青入黨積極分子。
2、根據(jù)茶子崗電站、湘竹電站的實(shí)際情況，完成該2個(gè)支部的改選，配齊配強(qiáng)2個(gè)支部的班子。
三、抓實(shí)黨員干部教育培訓(xùn)，提升思想政治水*和業(yè)務(wù)工作能力。
1、結(jié)合水利系統(tǒng)的實(shí)際情況，有針對性開展選課輪訓(xùn)全覆蓋。
2、落實(shí)“”制度及主題黨日活動，民主評議黨員等工作任務(wù)。
3、持續(xù)鞏固“不忘初心、牢記使命“主題教育活動成效，進(jìn)一步加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)。
四、推進(jìn)“366”行動計(jì)劃，創(chuàng)建示范黨建點(diǎn)。
1、在水利系統(tǒng)黨支部打造“三化”建設(shè)示范支部。
2、完善黨員駐村幫扶、聯(lián)系群眾等制度，圍繞“五型”*建設(shè)推進(jìn)黨建工作和水利建設(shè)工作深度融合。
3、著力實(shí)現(xiàn)“六好”黨組織創(chuàng)建目標(biāo)。落實(shí)《-20xx年省基層黨建工作規(guī)劃綱要》，著眼“六好”黨組織創(chuàng)建目標(biāo)要求，全面增強(qiáng)基層黨組織整體功能，扎實(shí)推進(jìn)水利基層、黨組織全面進(jìn)步、全面過硬。在機(jī)關(guān)，貫徹落實(shí)《**和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》和縣委《關(guān)于全縣黨員干部駐村幫扶、直接聯(lián)系群眾的實(shí)施意見》，繼續(xù)落實(shí)機(jī)關(guān)黨員干部駐村幫扶、直接聯(lián)系群眾等制度，圍繞“五型”*建設(shè)推進(jìn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作深度事融合，切實(shí)解決“燈下黑”問題。在國有企業(yè)，重點(diǎn)落實(shí)，《**國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，壓實(shí)企業(yè)黨組織管黨治黨責(zé)任，推行“三入三先”工作機(jī)制，把黨建優(yōu)勢體現(xiàn)到做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)、國有資本上來。
4、努力打造“六示范”黨建品牌。在國企打造一批黨員示范崗，以“新時(shí)代幕阜先鋒”選樹學(xué)活動為載體，重點(diǎn)在國企黨支部中設(shè)立黨員示范崗、先鋒崗或示范區(qū)、責(zé)任區(qū)，大力開展“*員示范行動”。
五、加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，持續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng)和效能。
深入開展理想信念、廉潔從政和警示教育，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀、提高黨員干部拒腐防變能力，建立和完善黨員干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇十
20xx年，區(qū)審計(jì)局將在區(qū)委、區(qū)*和上級審計(jì)機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)*中心工作，全面履行審計(jì)職責(zé)，逐步推進(jìn)審計(jì)監(jiān)督全覆蓋，更好地服務(wù)區(qū)“五位一體”發(fā)展目標(biāo)。
一、工作思路和改革創(chuàng)新舉措。
（一）穩(wěn)步推進(jìn)審計(jì)監(jiān)督全覆蓋。建立健全重點(diǎn)審計(jì)對象輪審制度，逐步實(shí)現(xiàn)對區(qū)財(cái)務(wù)獨(dú)立核算的行政事業(yè)單位5年輪審最少1次的目標(biāo)；強(qiáng)化*投資項(xiàng)目審計(jì)，著重為區(qū)城市更新戰(zhàn)略保駕護(hù)航；加強(qiáng)對區(qū)屬國有企業(yè)、轄區(qū)內(nèi)股份合作公司的審計(jì)監(jiān)督，不斷擴(kuò)大對重點(diǎn)專項(xiàng)資金、重要預(yù)算單位、重要自然資源資產(chǎn)等其他審計(jì)對象的覆蓋面，做到應(yīng)審盡審、凡審必嚴(yán)、嚴(yán)肅問責(zé)。
（二）提升審計(jì)結(jié)果運(yùn)用水*。堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)問題、完善機(jī)制，積極向區(qū)委、區(qū)*建言獻(xiàn)策；不斷探索完善審計(jì)整改長效機(jī)制，加強(qiáng)多部門協(xié)調(diào)聯(lián)動，加大審計(jì)問責(zé)力度，推動整改工作取得成效。
（三）完善審計(jì)工作機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)審計(jì)質(zhì)量責(zé)任，不斷完善內(nèi)部控制管理，主動接受外部監(jiān)督；創(chuàng)新審計(jì)方式方法，推進(jìn)計(jì)算機(jī)技術(shù)與審計(jì)業(yè)務(wù)的深度融合，優(yōu)化*投資審計(jì)工作全過程和審計(jì)整改階段信息化*臺建設(shè)，做到程序規(guī)范，工作留痕。
（四）推進(jìn)審計(jì)職業(yè)化建設(shè)。探索新型協(xié)審機(jī)制，加強(qiáng)審計(jì)資源調(diào)配管理；完善審計(jì)職業(yè)教育培訓(xùn)體系，實(shí)行量化考核和勤政廉政問責(zé)制度，努力打造一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)優(yōu)、能打硬仗的審計(jì)隊(duì)伍。
二、20xx年重點(diǎn)工作及目標(biāo)。
（一）完成全年審計(jì)工作任務(wù)。20xx年審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃經(jīng)區(qū)*審批通過后嚴(yán)格執(zhí)行，確保全年工作全面完成；以田心村、大望村和梧桐山等股份公司為切入點(diǎn)，配合區(qū)財(cái)政局（集資辦）以委托會計(jì)師事務(wù)所形式加強(qiáng)對轄區(qū)股份公司的審計(jì)監(jiān)督。
（二）認(rèn)真落實(shí)審計(jì)整改責(zé)任。全面啟用權(quán)力在線運(yùn)行*臺“審計(jì)報(bào)告整改回復(fù)”項(xiàng)目模塊，明確整改事項(xiàng)、整改時(shí)間、整改責(zé)任人，力爭“審結(jié)一個(gè)單位、整改一個(gè)單位、規(guī)范一個(gè)單位”，推動審計(jì)結(jié)果取得新突破。
（三）深入開展自然資源離任審計(jì)。根據(jù)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)制度指引，進(jìn)一步探索開展領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)，推動我區(qū)生態(tài)文明建設(shè)。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇十一
（1）每周二下午5：30分（高中部）。
（2）每周四下午5：30分（初中部）。
認(rèn)真、負(fù)責(zé)、積極、公正、嚴(yán)明、不循私舞弊。
（1）公*、公正、公開。本條是整個(gè)檢查工作的靈魂，是對檢查人員最基本的要求。只有做到了這一點(diǎn)，我們的檢查工作才能得到各團(tuán)支部的承認(rèn)和校領(lǐng)導(dǎo)的肯定，才能發(fā)揮團(tuán)檢部的作用。
（2）按時(shí)準(zhǔn)時(shí)。各班團(tuán)會在5：30分召開，檢查人員切記按時(shí)準(zhǔn)時(shí)參加各團(tuán)支部會議，如有違規(guī)者，將作嚴(yán)肅處理。
（3）記錄內(nèi)容精辟短小，充實(shí)精練。一次團(tuán)會講的內(nèi)容較多，而檢查表格式有限，加上時(shí)間觀念，需要檢查人員具有高度提煉和精簡的概括能力。
（4）大膽參與并經(jīng)常為團(tuán)支部提出切實(shí)可行、行之有效的計(jì)劃、建議。在聽取團(tuán)會召開的過程中，不斷發(fā)現(xiàn)團(tuán)支部存在的問題，對團(tuán)干部提出自己的建議和要求，以起到“監(jiān)督、促進(jìn)”作用。
（5）態(tài)度謙遜和善。和團(tuán)支部、團(tuán)員交流時(shí)，不準(zhǔn)以學(xué)生會成員或檢查人員自居，必須謹(jǐn)慎、謙虛、踏實(shí)，努力做到*易近人，與各團(tuán)支部干部、團(tuán)員友好地交流與溝通。
（1）凡收獎勵(lì)或出發(fā)的個(gè)人將在會議上予以表彰或批評，并記入檔案。
（2）部長應(yīng)按照*團(tuán)指示具體開展頒布工作，付部長應(yīng)協(xié)助部長組織本部一切工作，起良好的帶頭作用，凡違反相關(guān)規(guī)定或做有損學(xué)生會形象的事，*團(tuán)將嚴(yán)格處理。
（3）檢查人員應(yīng)在部長或副部長的帶領(lǐng)下積極完成當(dāng)日的工作任務(wù)，并將檢查結(jié)果立即交給部長或副部長，不得無故拖延時(shí)間。
（4）當(dāng)天工作人員若有特殊情況需向部長或副部長請假，并說明請假原因，不得無故缺勤。
（5）工作人員若在開會時(shí)缺曠，將扣停工作卡一日；若無故缺勤，將扣停工作卡一周。
（6）各成員的工作卡必須貼上一寸彩色照片，不能貼大頭照等不規(guī)范照片，否則將沒收工作卡。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇十二
20xx年我們將在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十八大會議精神為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)省第十一次黨代會戰(zhàn)略部署，結(jié)合我縣實(shí)際情況，經(jīng)調(diào)查研究，從以下幾個(gè)方面開展工作：
（一）爭取實(shí)行網(wǎng)上社會組織登記。根據(jù)湖南省社會組織管理局的工作安排將啟動社會組織網(wǎng)上申報(bào)和審核及審批電子化辦理，我縣也將遂步實(shí)行全縣社會組織網(wǎng)上申報(bào)、審核和審批程序等程序，并會對全縣已在冊的200多家社會組織信息補(bǔ)錄工作。
（二）加大社會組織培育力度。貫徹落實(shí)國家《關(guān)于改革社會組織管理制度促進(jìn)社會組織健康有序發(fā)展的`意見》，根據(jù)省里《實(shí)施意見》，出臺我縣實(shí)施辦法，加強(qiáng)社會組織管理工作考評。委托社會組織孵化基地，重點(diǎn)培育、扶持、孵化公益慈善類、社會福利類、社會服務(wù)類和城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)類等社會組織。
（三）加強(qiáng)社會組織的監(jiān)管。加大對社會組織違法違規(guī)行為和非法社會組織的查處力度。協(xié)調(diào)財(cái)政、審計(jì)等相關(guān)部門，加強(qiáng)社會組織負(fù)責(zé)人、資金、活動的監(jiān)管，落實(shí)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，切實(shí)加強(qiáng)事中、事后監(jiān)管。扎實(shí)開展社會組織年檢工作，改進(jìn)社會組織年檢辦法，優(yōu)化年檢工作程序，試行社會組織抽查審計(jì)和專項(xiàng)檢查。加大社會組織的評估力度，建立健全第三方評估機(jī)制，試行社會組織評估日?；贫取?/p>
（四）加強(qiáng)社會組織自身建設(shè)。健全社會組織法人治理結(jié)構(gòu)，使社會組織成為權(quán)責(zé)明確、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、制衡有效的法人主體。按照上級要求，理順社會組織黨建工作體制機(jī)制，全力推進(jìn)社會組織黨的組織和黨的工作“兩個(gè)覆蓋”。
（五）落實(shí)社會組織信息公開工作。配合國家民政部、國家發(fā)改委推動社會組織法人庫項(xiàng)目實(shí)施，落實(shí)社會組織統(tǒng)一信用代碼工作。深入開展行業(yè)協(xié)會行業(yè)自律與誠信創(chuàng)建活動，民辦非企業(yè)單位塑造品牌與服務(wù)社會活動和社會組織建設(shè)示范創(chuàng)建活動。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇十三
——______分公司黨支部換屆選舉工作報(bào)告。
(二o一三年四月十八日)。
cx各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
依據(jù)《中國^v^章程》關(guān)于黨的支部委員會每屆任期時(shí)間的規(guī)定，按照集團(tuán)公司黨委的安排，______分公司支委會任期已屆滿，現(xiàn)需換屆選舉。今天，我受上屆支部委員會的委托，向大會報(bào)告工作，請全體黨員審議。
一、四年來的工作回顧。
風(fēng)建設(shè)年為契機(jī)，創(chuàng)建現(xiàn)代化水廠為目標(biāo)，嚴(yán)格執(zhí)行黨群工作質(zhì)量管理體系要求，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，較好地完成了集團(tuán)公司黨委賦予的各項(xiàng)任務(wù)，為水廠全面完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)提供了強(qiáng)有力的思想和組織保證。
______分公司黨支部現(xiàn)有黨小組2個(gè)，黨員__名，其中正式黨員__人，預(yù)備黨員x人，占分公司職工總?cè)藬?shù)的__%。本屆支委會于2009年x月選舉產(chǎn)生，通過選舉產(chǎn)生了__x、__x、__x三位同志組成的______分公司黨支部委員會，其中___同志任支部書記，___同志任宣傳、教育委員，___同志任組織、紀(jì)檢委員。
(一)始終堅(jiān)持加強(qiáng)班子成員自身建設(shè)，努力提高班子整體素質(zhì)。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)是做好黨建和思想政治工作的前提和基礎(chǔ)。四年來，分公司黨支部始終在提高班子的整體素質(zhì)上下功夫。
一是抓好班子成員的思想建設(shè)。結(jié)合水廠實(shí)際，堅(jiān)持每月一。
次的中心組學(xué)習(xí)制度，每次學(xué)習(xí)設(shè)有中心發(fā)言人，中心發(fā)言人能夠查找資料，認(rèn)真?zhèn)湔n，理論聯(lián)系實(shí)際地為大家作專題輔導(dǎo)。四年來，我們利用集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)的學(xué)習(xí)方法，先后學(xué)習(xí)了黨的十七屆四中、五中、六中全會精神、十八大精神、歷屆中紀(jì)委全會精神等相關(guān)內(nèi)容，并認(rèn)真寫好學(xué)習(xí)體會和讀書筆記。通過學(xué)習(xí)，班子整體和班子成員的理論水平和政治素質(zhì)都有了不同程度的提高，同時(shí)將理論知識很好地運(yùn)用到實(shí)踐中，并不斷地指導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營活動。
公正地進(jìn)行。
三是抓好班子的廉潔自律建設(shè)。根據(jù)集團(tuán)公司黨委、紀(jì)委的要求，支部班子認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。四年來，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了中紀(jì)委多次全體會議公報(bào)、《中國^v^黨內(nèi)監(jiān)督條例》，《中國^v^紀(jì)律處分條例》等。組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員開展了警示教育，集中閱讀了廉政建設(shè)文章，觀看了反腐倡廉錄像片。通過學(xué)習(xí)和教育，對黨風(fēng)廉政建設(shè)都能有新的認(rèn)識。同時(shí)，支委會還經(jīng)常利用學(xué)習(xí)時(shí)間進(jìn)行勤政廉政教育學(xué)習(xí)，從思想上自覺樹立自警、自醒意識，做到嚴(yán)格依法行政、公正執(zhí)法，帶頭遵紀(jì)守法，每年按照組織要求及時(shí)上報(bào)中層管理人員個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)。繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，艱苦奮斗、廉潔奉公，使每個(gè)黨員恪盡職守，清正廉潔，一身正氣，經(jīng)受住各種考驗(yàn)，永葆^v^人的高尚情操和本色。
(二)始終堅(jiān)持加強(qiáng)黨員的教育和管理，全面提高黨員的思想政治素質(zhì)。
黨支部始終把抓好黨員的思想教育作為提高黨員思想政治素。
質(zhì)的根本來抓。在日常工作中，堅(jiān)持黨員教育有計(jì)劃、有措施、有考核，形成了“把黨員培養(yǎng)成企業(yè)發(fā)展的骨干，把骨干培養(yǎng)成優(yōu)秀分子”的黨員人才培養(yǎng)的新的工作機(jī)制。
一是認(rèn)真抓好黨員的思想教育。分公司黨支部十分注重加強(qiáng)黨員的教育工作，黨支部利用黨員大會、黨小組會、黨課等多種載體，認(rèn)真組織廣大黨員進(jìn)行理論知識的學(xué)習(xí)。堅(jiān)持請進(jìn)來與走出去相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)的形式，改變以往的說教方式，通過集中聽報(bào)告、觀看錄像片、召開座談會、黨史知識競賽、黨史宣講比賽等喜聞樂見的形式對黨員進(jìn)行了教育。______分公司黨支部曾多次邀請集團(tuán)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)來本公司給全體黨員培訓(xùn)，先后進(jìn)行了入黨動機(jī)和入黨工作步驟知識普及講座、《革命圣地延安》和《東北抗聯(lián)的光輝歷程》、《抗美援朝》等紅色革命系列講座。同時(shí)，我們還利用紀(jì)念黨的生日等有利契機(jī)組織全體黨員、骨干先后到革命烈士陵園、日俄^v^、__x紀(jì)念館等愛國主義教育基地參觀學(xué)習(xí)。通過這些行之有效地教育內(nèi)容和教育方式，對提高廣大黨員思想政治素質(zhì)都起到了積極的促進(jìn)作用。
二是深入開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動。根據(jù)集團(tuán)公司黨委的統(tǒng)一部署，我們緊密結(jié)合分公司實(shí)際，圍繞安全穩(wěn)定__x的經(jīng)營目標(biāo)，在分公司領(lǐng)導(dǎo)班子和全體黨員中開展了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動?？傮w來看，整個(gè)活動組織得力、工作扎實(shí)、重點(diǎn)突出、特色鮮明，取得了預(yù)期的效果。尤其是在活動落實(shí)階段，分公司黨支部突出一個(gè)“實(shí)”字，做到以實(shí)求好，認(rèn)真制定活動方案并抓緊實(shí)施。通過學(xué)習(xí)教育、組織消防演練和義務(wù)勞動多種方式引導(dǎo)全體黨員帶領(lǐng)職工提高思想政治水平和安全生產(chǎn)工作技能。通過開展亮牌示范活動，分公司黨支部把加強(qiáng)黨員責(zé)任區(qū)建設(shè)作為工作重點(diǎn)，要求每名黨員都要佩戴黨旗徽章標(biāo)志，深入責(zé)任區(qū)，團(tuán)結(jié)群眾、關(guān)心群眾，帶領(lǐng)廣大職工群眾積極學(xué)習(xí)，干好本職工作。通過開展真情關(guān)懷活動，分公司黨支部引導(dǎo)黨員積極貫徹科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本的核心理念，積極開展真情關(guān)懷職工的送溫暖活動。累計(jì)走訪慰問困難職工__人次，送去慰問金____元，及時(shí)為他們送去了組織的關(guān)懷。
三是認(rèn)真做好組織發(fā)展工作，保證黨員隊(duì)伍的純潔性。黨支。
部嚴(yán)格按照黨委要求，認(rèn)真做好組織發(fā)展工作，做到了成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。四年來，在黨組織的教育培養(yǎng)下，共有2名同志光榮地加入了黨組織。新發(fā)展的黨員在工作中，都能夠按照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，較好地發(fā)揮了一名^v^員的先鋒模范作用。在對非黨積極分子的培養(yǎng)教育中，我們做到了既有長遠(yuǎn)目標(biāo)，又有短期發(fā)展計(jì)劃，同時(shí)有計(jì)劃地調(diào)整和充實(shí)非黨積極分子隊(duì)伍，每年對列入的積極分子定期進(jìn)行分析，并安排專人進(jìn)行培養(yǎng)，跟蹤考核，讓他們時(shí)刻感到黨組織的關(guān)懷。
(三)始終堅(jiān)持實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
使廣大黨員時(shí)時(shí)處處為群眾做出了好榜樣。
(四)始終堅(jiān)持加強(qiáng)對群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)心職工生活，努力建設(shè)和諧企業(yè)。
年開展適合青年特點(diǎn)，健康向上、有益身心的活動，積極參加公司團(tuán)委舉辦的各種比賽，并取得較好成績。
分公司黨支部一直把關(guān)心職工生活當(dāng)作頭等大事來抓，牢固樹立“群眾利益無小事”的理念，時(shí)刻關(guān)心職工生活，隨時(shí)幫助他們解決工作上和生活上的難題和困難。除了幫助職工解決生活問題之外，我們更關(guān)心大家的個(gè)人發(fā)展的問題，為那些“肯干事、能夠干成事”的員工提供鍛煉成長的平臺和上升通道。通過這些做法，增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力，激勵(lì)職工更好地全身心地投入到工作中。
一分汗水，一分收獲。四年來，分公司黨支部在年度政研會評比中獲得一等獎、三等獎、優(yōu)秀獎，___同志獲得集團(tuán)公司“__x好人”稱號，還有多名同志獲得集團(tuán)公司先進(jìn)個(gè)人或榮譽(yù)。值此機(jī)會，我代表黨支部向關(guān)心支持水廠黨建工作，同時(shí)為__x事業(yè)改革發(fā)展做出辛勤努力和貢獻(xiàn)的^v^員表示崇高的敬意和衷心的感謝。
同志們，過去的四年，雖然我們做了一定的工作，也取得了。
一定的成績，但應(yīng)該看到我們思想和工作與形勢發(fā)展的要求還有一定的差距。一是個(gè)別黨員理論學(xué)習(xí)不深不透，不能很好地將理論知識運(yùn)用、指導(dǎo)實(shí)踐。二是思想政治工作的方式方法與新形勢、新任務(wù)不相適應(yīng)，有待于進(jìn)一步改進(jìn)。
二、今后工作的努力方向。
(一)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治建設(shè)。
在分公司領(lǐng)導(dǎo)班子中積極開展以政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好為主要內(nèi)容的“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動，全面提高領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)，努力提高企業(yè)的核心競爭力。深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀綜述，在武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作上取得扎實(shí)成效。堅(jiān)持和完善黨支部中心組學(xué)習(xí)制度，每季度下發(fā)學(xué)習(xí)綱要，學(xué)習(xí)方法主要采取集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合，支部學(xué)習(xí)和黨小組學(xué)習(xí)相結(jié)合，黨課教育和參加集團(tuán)公司學(xué)習(xí)班學(xué)習(xí)相結(jié)合的方法。
工生活，聽取他們的意見和建議，扎扎實(shí)實(shí)地為他們辦實(shí)事，辦好事，隨時(shí)幫助他們解決工作、生活中的困難。
(二)加強(qiáng)黨的組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。
基層黨組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力基礎(chǔ)，也是作用發(fā)揮好與差的直接體現(xiàn)。要堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能，擴(kuò)大黨的工作覆蓋面，不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是要圍繞分公司的中心工作開展黨建工作。找準(zhǔn)分公司黨建工作的結(jié)合點(diǎn)，全面落實(shí)“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建、抓好黨建促經(jīng)濟(jì)”的方針。二是要積極研究和探討在新形勢下，加強(qiáng)分公司黨的建設(shè)工作的新思想、新方法、新途徑，使黨的工作充滿生機(jī)和活力。三是要抓好“三會一課”制度的落實(shí)，按照集團(tuán)公司黨委的統(tǒng)一部署，無論時(shí)間多么緊，工作多么忙，堅(jiān)持“三會一課”制度不動搖，切實(shí)將“三會一課”制度落到實(shí)處。四是進(jìn)一步加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，要以提高黨員綜合素質(zhì)為目標(biāo)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。五是要按照新《黨章》要求做好黨員發(fā)展工作，嚴(yán)格落實(shí)“兩公開”制度，保證黨員發(fā)展質(zhì)量。
在支部換屆之際我們將全面總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)深入反思。今后我們要進(jìn)一步凝心聚力，進(jìn)一步推進(jìn)各項(xiàng)工作動員和號召全體黨員將始終保持和弘揚(yáng)^v^人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，以實(shí)際行動鞏固科學(xué)發(fā)展觀實(shí)踐成果，進(jìn)一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，繼續(xù)學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟十八大會議精神，解放思想、開拓創(chuàng)新、精誠團(tuán)結(jié)、勤奮工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為__x市__x事業(yè)發(fā)展和社會穩(wěn)定作出積極貢獻(xiàn)。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇十四
為進(jìn)一步加強(qiáng)我院黨組織的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進(jìn)性建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，根據(jù)學(xué)校黨委的總體部署和要求，結(jié)合學(xué)院實(shí)際，特制定黨建工作計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想。
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，全面貫徹黨的十九大的精神，深入學(xué)習(xí)貫徹^v^^v^系列重要講話精神和治國理政新理念、新思想、新戰(zhàn)略，以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織為載體，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷提高基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，為構(gòu)建和諧社會提供更加堅(jiān)實(shí)的政治保障和組織保障。
二、工作目標(biāo)。
1.建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織。堅(jiān)持學(xué)習(xí)與實(shí)踐同步，加強(qiáng)全體教職工的政治學(xué)習(xí)，以理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、促進(jìn)發(fā)展。
2.加強(qiáng)組織建設(shè)和各支部建設(shè)。堅(jiān)持“三會一課”制度和組織生活制度，積極開展黨員活動，規(guī)范進(jìn)行黨員xx與管理，積極協(xié)助、參與學(xué)校重大事務(wù)。
3.堅(jiān)持走群眾路線，以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)。
4.加強(qiáng)廉政建設(shè)，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，突出“兩個(gè)主體責(zé)任”，加強(qiáng)黨員民主評議，嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委“六條意見”的要求，推進(jìn)勤政廉政工作。
5.認(rèn)真開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”的“兩學(xué)一做”xx活動。使廣大黨員進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅(jiān)定理想信念、保持對黨忠誠、樹立清風(fēng)正氣、勇于擔(dān)當(dāng)作為，充分發(fā)揮先鋒模范作用。
三、主要工作及措施。
(一)加強(qiáng)思想建設(shè)，提高師德師能。
通過組織多形式的學(xué)習(xí)，把全院黨員及師生員工的思想和認(rèn)識統(tǒng)一到xx和發(fā)展上來，把智慧和力量凝聚到實(shí)現(xiàn)學(xué)院xx工作目標(biāo)任務(wù)上來。
1.抓好中心組學(xué)習(xí)。堅(jiān)持每月集中學(xué)習(xí)一次，形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。以黨委成員學(xué)習(xí)帶動全校的思想政治學(xué)習(xí)，切實(shí)做到真學(xué)、真懂、真信、真用，始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定。
2.堅(jiān)持間周周四學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)政策、領(lǐng)會文件會議精神，配合警示案例，多學(xué)習(xí)，常反省。準(zhǔn)確把握黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的嚴(yán)峻形勢、主要任務(wù)和工作要求，在政治上思想上行動上與^v^保持高度一致。
3.抓好全體黨員學(xué)習(xí)。認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)“三會一課”制度，不打折扣地認(rèn)真開展“支部主題黨日”，以增強(qiáng)黨性觀念、發(fā)揮先鋒作用為目標(biāo)，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，組織廣大黨員廣泛開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”等系列xx活動，號召廣大黨員體現(xiàn)時(shí)代要求，始終站在xx改革和發(fā)展的最前沿，扎扎實(shí)實(shí)做好xx教學(xué)管理工作。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇十五
20xx年電臺宣傳思想工作的總體要求是：堅(jiān)持以^v^理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以又好又快發(fā)展為主題，以社會主義核心價(jià)值體系為根本，深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，大力加強(qiáng)和諧文化建設(shè)，動員全區(qū)力量按照黨的xx大精神要求實(shí)現(xiàn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)的跨越式發(fā)展，為加快建設(shè)社會主義新農(nóng)村，構(gòu)建社會主義和諧、民生社會提供強(qiáng)大的精神動力，創(chuàng)造良好的文化條件，營造和諧的輿論氛圍。下面就是本人的年度工作計(jì)劃：
圍繞總體要求，我們制定了廣播宣傳的基本思路和目標(biāo)，即“新聞立臺、節(jié)目活臺、外宣響臺、活動強(qiáng)臺”。xx人民廣播電臺將緊緊圍繞這一目標(biāo)唱響主旋律，打好主動仗.使廣播的影響力不斷提升，廣播的作用日益凸觀。
一、提高新聞宣傳輿論引導(dǎo)水平，為嶧城區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供強(qiáng)有力的輿論支持。
運(yùn)用新聞手段，靠雄辯的事實(shí)為正確輿論提供強(qiáng)有力的依據(jù)?？倲埲郑槍浨?，及時(shí)發(fā)表評論，表明立場，為社會輿論樹旗定向，以使輿論朝著正確的方向流動并迅速發(fā)展為主導(dǎo)性輿論。弘揚(yáng)主旋律，大力宣傳先進(jìn)典型。積極開展新聞批評，扶持正氣，鞭撻邪惡，形成社會輿論的健康主流。善于處理熱點(diǎn)問題。主動化解社會矛盾，使輿論導(dǎo)向?qū)崿F(xiàn)正效應(yīng)。貼近實(shí)際，貼近生活，貼近群眾，出精品，創(chuàng)名牌，增強(qiáng)宣傳報(bào)道的吸引力。
二、要做好我區(qū)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的宣傳報(bào)道，做好對內(nèi)宣傳。
在新聞的焦點(diǎn)上，我們要求新聞將加大對民生問題的關(guān)注力度，對群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，不惜篇幅，深挖深究，形成重頭報(bào)道，力爭一期新聞，在群眾心中打一個(gè)烙印。我們將按照貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾的總要求，明確責(zé)任，準(zhǔn)確定位，堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向，把體現(xiàn)黨的意志和反映人民群眾心聲統(tǒng)一起來，深入實(shí)際、深入生活、深入群眾、把每天發(fā)生農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民中的生動事件、感人場景、動情故事和農(nóng)民迫切需要的科學(xué)知識、科學(xué)方法、文化精品、通過聲音、通過電波傳遞給廣大農(nóng)民，切實(shí)為“三農(nóng)”服務(wù)，求得最佳社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。適應(yīng)“三貼近”要求，改進(jìn)節(jié)目結(jié)構(gòu)，擴(kuò)大農(nóng)村廣播節(jié)目的影響力。
在廣播節(jié)目的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)上，將逐步加強(qiáng)和改進(jìn)新聞宣傳。以貫徹區(qū)委、區(qū)政府決策，播報(bào)最新消息，關(guān)注人間萬象，傳承社會文明為宗旨的《嶧城新聞》，以短新聞為主，內(nèi)容全，種類多，既有動態(tài)報(bào)道，也有深度報(bào)道，既有時(shí)政新聞，也有社會百態(tài)，既有領(lǐng)導(dǎo)活動，也有群眾實(shí)踐。
三、切實(shí)提高嶧城區(qū)的知名度，做好對外(上)宣傳。
1、在現(xiàn)有基礎(chǔ)上，認(rèn)真分析上級臺的用稿需求，查找問題，尋找對策，同時(shí)加大在省級電臺的上稿力度，圍繞落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)社會主義新農(nóng)村、加快工業(yè)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會、推進(jìn)自主創(chuàng)新等主題，及時(shí)宣傳和挖掘我區(qū)各單位的先進(jìn)典型和經(jīng)驗(yàn)作法,加強(qiáng)對我區(qū)各項(xiàng)工作的報(bào)道力度，切實(shí)提高嶧城區(qū)的知名度，努力把我區(qū)打造成全市、全省乃至全國有影響力的區(qū)縣。
2、加強(qiáng)記者的學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度。繼續(xù)選送優(yōu)秀記者到省市電臺學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)一步熟悉省市臺報(bào)道的重點(diǎn)，加大重點(diǎn)新聞的報(bào)道。
3、進(jìn)一步搞好上聯(lián)，做好通聯(lián)。繼續(xù)加強(qiáng)與上省、市級臺及兄弟電臺的業(yè)務(wù)聯(lián)系嶧城人民廣播電臺繼續(xù)加強(qiáng)與7個(gè)鎮(zhèn)街記者站的通聯(lián)工作，及時(shí)下發(fā)宣傳報(bào)道要點(diǎn)，確定節(jié)目選題，做好內(nèi)外宣傳工作。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇十六
20xx年，區(qū)審計(jì)局將在區(qū)委、區(qū)政府和上級審計(jì)機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，全面履行審計(jì)職責(zé)，逐步推進(jìn)審計(jì)監(jiān)督全覆蓋，更好地服務(wù)區(qū)“五位一體”發(fā)展目標(biāo)。
（一）穩(wěn)步推進(jìn)審計(jì)監(jiān)督全覆蓋。建立健全重點(diǎn)審計(jì)對象輪審制度，逐步實(shí)現(xiàn)對區(qū)財(cái)務(wù)獨(dú)立核算的行政事業(yè)單位5年輪審最少1次的目標(biāo)；強(qiáng)化政府投資項(xiàng)目審計(jì)，著重為區(qū)城市更新戰(zhàn)略保駕護(hù)航；加強(qiáng)對區(qū)屬國有企業(yè)、轄區(qū)內(nèi)股份合作公司的審計(jì)監(jiān)督，不斷擴(kuò)大對重點(diǎn)專項(xiàng)資金、重要預(yù)算單位、重要自然資源資產(chǎn)等其他審計(jì)對象的覆蓋面，做到應(yīng)審盡審、凡審必嚴(yán)、嚴(yán)肅問責(zé)。
（二）提升審計(jì)結(jié)果運(yùn)用水平。堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)問題、完善機(jī)制，積極向區(qū)委、區(qū)政府建言獻(xiàn)策；不斷探索完善審計(jì)整改長效機(jī)制，加強(qiáng)多部門協(xié)調(diào)聯(lián)動，加大審計(jì)問責(zé)力度，推動整改工作取得成效。
（三）完善審計(jì)工作機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)審計(jì)質(zhì)量責(zé)任，不斷完善內(nèi)部控制管理，主動接受外部監(jiān)督；創(chuàng)新審計(jì)方式方法，推進(jìn)計(jì)算機(jī)技術(shù)與審計(jì)業(yè)務(wù)的深度融合，優(yōu)化政府投資審計(jì)工作全過程和審計(jì)整改階段信息化平臺建設(shè)，做到程序規(guī)范，工作留痕。
（四）推進(jìn)審計(jì)職業(yè)化建設(shè)。探索新型協(xié)審機(jī)制，加強(qiáng)審計(jì)資源調(diào)配管理；完善審計(jì)職業(yè)教育培訓(xùn)體系，實(shí)行量化考核和勤政廉政問責(zé)制度，努力打造一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)優(yōu)、能打硬仗的審計(jì)隊(duì)伍。
（一）完成全年審計(jì)工作任務(wù)。20xx年審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃經(jīng)區(qū)政府審批通過后嚴(yán)格執(zhí)行，確保全年工作全面完成；以田心村、大望村和梧桐山等股份公司為切入點(diǎn)，配合區(qū)財(cái)政局（集資辦）以委托會計(jì)師事務(wù)所形式加強(qiáng)對轄區(qū)股份公司的審計(jì)監(jiān)督。
（二）認(rèn)真落實(shí)審計(jì)整改責(zé)任。全面啟用權(quán)力在線運(yùn)行平臺“審計(jì)報(bào)告整改回復(fù)”項(xiàng)目模塊，明確整改事項(xiàng)、整改時(shí)間、整改責(zé)任人，力爭“審結(jié)一個(gè)單位、整改一個(gè)單位、規(guī)范一個(gè)單位”，推動審計(jì)結(jié)果取得新突破。
（三）深入開展自然資源離任審計(jì)。根據(jù)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)制度指引，進(jìn)一步探索開展領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)，推動我區(qū)生態(tài)文明建設(shè)。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇十七
20xx年，我社區(qū)民政工作一直以遵守上級的領(lǐng)導(dǎo)思想為己任，在全體居民的共同努力下取得了良好的成績。20xx年社區(qū)民政工作計(jì)劃的總要求是;以^v^理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，完善社區(qū)管理體制，健全服務(wù)體系，發(fā)展福利服務(wù)，構(gòu)建社區(qū)救助體系，推進(jìn)社區(qū)助殘服務(wù)，深化社區(qū)優(yōu)撫工作，開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位，推動和諧社區(qū)，和諧家庭建設(shè)，為構(gòu)建特色社區(qū)，綠色社區(qū)，文體品牌社區(qū)，創(chuàng)一流社區(qū)而努力奮斗。
做好今年的民政工作對維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定構(gòu)建和諧社區(qū)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展意義重大，根據(jù)文化街道民政辦公室的工作要求，社區(qū)民政工作緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局，加快社區(qū)民政工作進(jìn)程。
基本指導(dǎo)思想和工作任務(wù)。
4、依法行政，規(guī)范管理，促進(jìn)社區(qū)愛心協(xié)會和福利事業(yè)發(fā)展。
6、立足本職，強(qiáng)化措施，確保社區(qū)民政工作的落實(shí)。
7、要強(qiáng)化工作手段，為民政工作提供制度和措施保障。
要健全和完善目標(biāo)責(zé)任制，把各項(xiàng)工作量化，細(xì)化，做到責(zé)任分工，職責(zé)明確，獎罰分明，確保社區(qū)民政重點(diǎn)工作整體推進(jìn)，為建立“六位一體”即;居民自治管理有序，服務(wù)完善，治安良好，環(huán)境優(yōu)美，文明祥和的社區(qū)做出新的貢獻(xiàn)。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇十八
20xx年全市社會組織管理工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持培育發(fā)展和監(jiān)督管理并重的方針，不斷改革創(chuàng)新，以行業(yè)協(xié)會改革和培育發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會為龍頭，帶動各類社會組織健康有序發(fā)展，不斷提高社會組織的整體質(zhì)量和社會公信力，充分發(fā)揮社會組織在社會建設(shè)和管理中的積極作用，為維護(hù)社會穩(wěn)定、促進(jìn)和諧社會建設(shè)、推動經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
一、積極穩(wěn)妥地推進(jìn)行業(yè)協(xié)會改革和發(fā)展。認(rèn)真貫徹落實(shí)國務(wù)院辦公廳和省政府辦公廳文件精神，配合發(fā)改委等部門，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)行業(yè)協(xié)會改革。要在堅(jiān)持政會分開、政商分開的基礎(chǔ)上，本著科學(xué)和規(guī)范發(fā)展的原則，結(jié)合政府職能轉(zhuǎn)變，對現(xiàn)有行業(yè)協(xié)會進(jìn)行整合，對重點(diǎn)行業(yè)協(xié)會進(jìn)行充實(shí)規(guī)范，對分散弱小的協(xié)會進(jìn)行合并重組，明確各自職能，理順相互關(guān)系，加強(qiáng)行業(yè)協(xié)會的能力建設(shè)。注重在行業(yè)協(xié)會中培養(yǎng)一批先進(jìn)典型，發(fā)揮其示范帶動作用。針對行業(yè)協(xié)會發(fā)展中的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門深入開展調(diào)查研究，制定切實(shí)可行的措施認(rèn)真解決，保證行業(yè)協(xié)會健康有序的發(fā)展。
二、繼續(xù)抓好農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會的培育發(fā)展工作。培育發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會，事關(guān)解決“三農(nóng)”、構(gòu)建和諧社會和建設(shè)社會主義新農(nóng)村等社會政治經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重大問題，必須始終抓住不放，抓出成效。要認(rèn)真貫徹黨的xx屆三中全會精神，繼續(xù)抓好農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會登記備案工作，進(jìn)一步落實(shí)國家和省、市關(guān)于扶持農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會發(fā)展的意見，抓好農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會的規(guī)范化建設(shè)，在科學(xué)發(fā)展、規(guī)范發(fā)展、提高質(zhì)量上下功夫、做文章。召開全市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會經(jīng)驗(yàn)交流會，樹立一批先進(jìn)典型。推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會和行業(yè)協(xié)會的交流學(xué)習(xí)活動，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會要認(rèn)真學(xué)習(xí)行業(yè)協(xié)會的管理經(jīng)驗(yàn)，搞好制度和規(guī)范化建設(shè)。
三、加大對社會組織的執(zhí)法監(jiān)察力度。認(rèn)真貫徹全省社會組織管理執(zhí)法監(jiān)察工作會議精神，切實(shí)加強(qiáng)社會組織管理執(zhí)法監(jiān)察工作規(guī)范化建設(shè)。完善相關(guān)執(zhí)法制度，健全執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為，防止發(fā)生違法行使權(quán)力侵犯人民群眾利益的行為。加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)察機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)，落實(shí)經(jīng)費(fèi)和器材，建立專兼職執(zhí)法監(jiān)察隊(duì)伍。加強(qiáng)執(zhí)法人員培訓(xùn)，提高執(zhí)法隊(duì)伍素質(zhì)，夯實(shí)執(zhí)法監(jiān)察工作的基礎(chǔ)。積極穩(wěn)妥地做好執(zhí)法查處工作。要以社會組織年檢為重點(diǎn)，加大對違法違規(guī)社會組織的查處力度，變被動執(zhí)法為主動執(zhí)法，重點(diǎn)查處和取締非法社會組織。同時(shí)認(rèn)真查處社會組織侵占資產(chǎn)、抽逃注冊資金、非法經(jīng)營、向會員亂收費(fèi)、亂攤派等違法行為。
四、進(jìn)一步搞好社會組織規(guī)范化建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)《行政許可法》等法律法規(guī)，進(jìn)一步規(guī)范社會組織登記審批工作，落實(shí)好“承辦人、復(fù)核人、核準(zhǔn)人”三審一會制度，做好審批前的現(xiàn)場勘查和論證工作，做到嚴(yán)格審批、規(guī)范發(fā)展。要充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用，有計(jì)劃有步驟地開展社會組織的社會評估試點(diǎn)工作，逐步建立健全評估機(jī)制，解決工作難點(diǎn)問題。要進(jìn)一步貫徹《民間非營利組織會計(jì)制度》，進(jìn)一步加強(qiáng)對社會組織的財(cái)務(wù)監(jiān)管。要依法落實(shí)年度檢查制度，重點(diǎn)治理整頓癱瘓、半癱瘓的社會組織，采取整改提高、注銷撤銷等措施，改變面貌，提高質(zhì)量。進(jìn)一步搞好社會組織誠信建設(shè)活動。完善信息披露制度，把這項(xiàng)工作制度化、具體化;認(rèn)真組織民辦非企業(yè)單位開展有影響的服務(wù)活動，樹立民辦非企業(yè)單位的公益形象，鼓勵(lì)民辦非企業(yè)單位將有關(guān)服務(wù)內(nèi)容經(jīng)?；?、制度化;要不斷完善服務(wù)承諾制，制訂措施和規(guī)劃，通過在服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)方式、服務(wù)責(zé)任及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等方面做出的公開承諾，增強(qiáng)透明度，提高服務(wù)質(zhì)量。
五、抓好培訓(xùn)工作，組織開展評選表彰先進(jìn)社會組織活動。有計(jì)劃地開展對社會組織登記管理人員和社會組織負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)工作，不斷提高從業(yè)人員的政治素質(zhì)、法律意識和業(yè)務(wù)水平，進(jìn)一步加強(qiáng)社會組織的能力建設(shè)，使社會組織在促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)發(fā)展中發(fā)揮更大作用。要認(rèn)真做好調(diào)研工作，通過電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體廣泛宣傳黨和國家有關(guān)發(fā)展社會組織的法律法規(guī)，宣傳社會組織的典型經(jīng)驗(yàn)。樹立典型，表彰先進(jìn)，進(jìn)一步優(yōu)化社會組織發(fā)展的環(huán)境，擴(kuò)大社會組織的影響。
六、繼續(xù)抓好社區(qū)社會組織登記備案工作。社區(qū)社會組織是社區(qū)管理的基礎(chǔ)，在構(gòu)建和諧社區(qū)中具有重要作用。已經(jīng)建立社區(qū)社會組織登記備案制度的，要完善各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
強(qiáng)化日常監(jiān)管繼續(xù)做好新成立社會組織的登記備案積極支持他們開展工作;尚未開展此項(xiàng)工作的要在抓好城市社區(qū)建設(shè)的同時(shí)理順關(guān)系逐步開展社區(qū)社會組織登記備案工作。要認(rèn)真總結(jié)做好社區(qū)社會組織登記備案和管理工作的經(jīng)驗(yàn)適時(shí)召開會議進(jìn)行推廣。
20xx年1月10日，東莞市社會組織總會籌備大會成功召開，標(biāo)志著東莞市社會組織發(fā)展進(jìn)入一個(gè)嶄新的階段。20xx年，是市社會組織總會打基礎(chǔ)、謀發(fā)展、抓管理、立規(guī)范、創(chuàng)品牌至為關(guān)鍵的一年?？倳?yán)格按照《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx)》中關(guān)于社會組織改革發(fā)展的總體要求，緊緊依靠東莞市民間組織管理局的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮各社會組織的積極性，群策群力，同心同德，按照“宣傳、服務(wù)、規(guī)范、發(fā)展”的總體思路，把市社會組織工作推上一個(gè)新的臺階。
一、搭建一個(gè)平臺。
20xx年，總會將在建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，搭建起社會組織總會公共信息服務(wù)平臺，運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)平臺的信息化、高效化和便捷化優(yōu)勢，為社會組織提供信息采集發(fā)布、資源共享、溝通交流等服務(wù)。
總會將制定《東莞市社會組織總會制度匯編》，編制《東莞市社會組織總會會員通訊錄》，編印《東莞市社會組織工作實(shí)務(wù)指南》等服務(wù)資料，并發(fā)布在公共信息服務(wù)平臺上，供會員檢索使用。
的宣傳網(wǎng)絡(luò)，現(xiàn)初步構(gòu)想為“兩家媒體、三個(gè)通道”。
兩家媒體，指“東莞日報(bào)”和“東莞市廣播電視臺”。充分利用東莞本土的兩大主要媒體，貫徹“正面事件大力弘揚(yáng)，負(fù)面新聞?wù)婷鎸Α钡男麄魉悸罚瑯淞⒄\信、負(fù)責(zé)的社會組織形象，提高社會組織在東莞的知名度。一是在東莞日報(bào)開辟專刊或?qū)?，?bào)道社會組織的動態(tài)，宣傳社會組織的先進(jìn)典型，突出社會組織的作用，擴(kuò)大社會組織的影響;二是不定期在東莞市廣播電視臺做專題或新聞報(bào)道，力爭做到大事、要事有發(fā)言，會議、活動有圖像。
三個(gè)通道，指總會自建一個(gè)網(wǎng)絡(luò)，出版兩份刊物。一個(gè)網(wǎng)絡(luò)，即建立“東莞市社會組織總會公共信息平臺”。兩份刊物包括以雜志形式創(chuàng)辦“東莞市社會組織總會?？焙鸵钥倳討B(tài)形式編寫“東莞市社會組織總會簡訊”。
通過“兩家媒體、三個(gè)通道”全面推進(jìn)做好總會的宣傳工作，加強(qiáng)社會組織之間的溝通、交流，樹立社會組織的良好公眾形象。
二、建立兩個(gè)中心。
一是籌建東莞市社會組織服務(wù)中心，打造社會組織孵化基地。社會組織孵化基地主要是針對剛萌芽已經(jīng)具有基本條件，但欠缺獨(dú)力發(fā)展能力的社會組織以場地、資金、能力建設(shè)等優(yōu)惠政策吸引社會組織入駐，通過管理咨詢、會計(jì)、法律、宣傳營銷等領(lǐng)域的專家團(tuán)隊(duì)向他們提供咨詢服務(wù)，使之成功出殼并成長為健康發(fā)展的社會組織。配合市民間組織管理局跟進(jìn)在恒豐大廈專門劃撥一部分辦公場所作為社會組織孵化基地辦公用房。二是籌建東莞市社會組織評估中心，對社會組織的能力和績效進(jìn)行評估。計(jì)劃以市行業(yè)協(xié)會為試點(diǎn)，逐步鋪開我市社會組織的評估工作。
三、舉辦三批培訓(xùn)。
總會將開辦社會組織領(lǐng)導(dǎo)人才培訓(xùn)班。為推進(jìn)從業(yè)人員職業(yè)化，我們將分三批對社會組織會長、理事長、秘書長等管理人員進(jìn)行定期培訓(xùn)，提高工作人員的政策和服務(wù)水平。使其成為社會組織規(guī)范化管理的帶頭人。同時(shí)，實(shí)行持證上崗制度，要求社會組織專職人員在職業(yè)能力培訓(xùn)后持證上崗，形成社會組織的專業(yè)骨干隊(duì)伍。總會將在年內(nèi)積極開展政策宣傳，號召社會組織嚴(yán)格執(zhí)行專職工作人員持證上崗制度，對會員單位實(shí)施持證上崗情況進(jìn)行監(jiān)督。
四、開展四次活動。
總會根據(jù)需要，結(jié)合各會員單位的實(shí)際，計(jì)劃每個(gè)季度至少開展一次社會組織服務(wù)活動。4月中旬組織一次總會會員單位秘書長交流活動，5月中下旬在總會成立大會和揭牌儀式的同時(shí)，舉辦社會組織服務(wù)周和社會組織發(fā)展高峰論壇。
總會還將以各種形式參與協(xié)辦社會活動，結(jié)合會員特點(diǎn)和群眾需求，深入社區(qū)組織開展各類社會服務(wù)活動。以擴(kuò)大社會組織總會的影響力，逐步確立總會的品牌。
五、設(shè)立專業(yè)委員會。
為體現(xiàn)總會的橋梁與紐帶作用，整合各會員單位的資源優(yōu)勢，發(fā)揮各會員單位的積極性和主觀能動性，在總會日常工作中發(fā)揮重要作用，總會擬設(shè)立5個(gè)專業(yè)委員會，整合行業(yè)資源，形成合力，服務(wù)會員。專業(yè)委員會由各協(xié)會推薦組成，每個(gè)委員會設(shè)主任一名，副主任若干名。總會統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，相關(guān)問題歸口交由相關(guān)專業(yè)委員會負(fù)責(zé)，設(shè)定工作目標(biāo)，定期開展活動。年底總會將組織各專業(yè)委員會了解各行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，收集相關(guān)數(shù)據(jù)，進(jìn)行課題研究，撰寫《東莞行業(yè)協(xié)會20xx年度年鑒報(bào)告》。
擬成立的各專業(yè)會員名單如下：
1、法律維權(quán)專業(yè)委員會。
由涉及法律服務(wù)、法律研究、法律實(shí)踐等相關(guān)行業(yè)的社會組織共同組成。
2、經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)專業(yè)委員會。
由與經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)相關(guān)的銀行、證券、保險(xiǎn)、信托、投資、典當(dāng)、經(jīng)濟(jì)金融研究等領(lǐng)域的社會組織共同組成。
3、文化教育專業(yè)委員會。
由文學(xué)、藝術(shù)、體育健身等領(lǐng)域的社會組織以及各類教育、培訓(xùn)行業(yè)的社會組織共同組成。
4、醫(yī)療保健專業(yè)委員會。
由醫(yī)療、衛(wèi)生、養(yǎng)生保健等相關(guān)領(lǐng)域的社會組織共同組成。
5、綜合服務(wù)專業(yè)委員會。
由第三產(chǎn)業(yè)相關(guān)行業(yè)以及工商、稅務(wù)、審計(jì)、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)、價(jià)格、質(zhì)量等領(lǐng)域的社會組織共同組成。
二、繼續(xù)做好20xx年度社會組織年檢工作。按照市民政局部署，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，繼續(xù)做好20xx年度社會組織年檢工作。對在年檢中存在問題的社會組織，督促其進(jìn)行整改，通過年檢加強(qiáng)監(jiān)督管理，促進(jìn)社會組織健康發(fā)展。年檢結(jié)束后，撰寫年檢分析報(bào)告，及時(shí)總結(jié)年檢工作情況。
三、深入推進(jìn)社區(qū)社會組織備案管理職能下放街道辦試點(diǎn)。按照《關(guān)于下放社區(qū)社會組織備案管理職能的通知》要求，將社區(qū)社會組織備案管理職能下放工作進(jìn)一步推向深入，大力培育社區(qū)公益性社會組織，服務(wù)社區(qū)建設(shè)。
四、充分發(fā)揮社會組織服務(wù)網(wǎng)的作用。加強(qiáng)對“深圳市羅湖區(qū)社會組織服務(wù)網(wǎng)”的管理，加大宣傳力度，讓更多社會組織參與進(jìn)來，豐富網(wǎng)站內(nèi)容，同時(shí)做好網(wǎng)站“二期開發(fā)”的需求調(diào)研，使社會組織服務(wù)網(wǎng)真正成為全區(qū)社會組織交流、展示的信息化平臺。
五、加快推進(jìn)“兩新”組織黨組織覆蓋“百日攻堅(jiān)行動”。根據(jù)前期對轄區(qū)內(nèi)社會組織進(jìn)行的調(diào)查摸底，對符合建立黨組織條件的社會組織，加快組建進(jìn)度，保質(zhì)保量完成“百日攻堅(jiān)行動”組建任務(wù)。對有意愿建立黨組織，但暫時(shí)不具備組建條件的社會組織，要合理引導(dǎo)，及時(shí)整理相關(guān)資料，更新黨建臺賬，為下一步擴(kuò)大黨組織覆蓋，有針對性地開展工作做好前期準(zhǔn)備。
六、繼續(xù)推進(jìn)“三打兩建”專項(xiàng)行動。按照《羅湖區(qū)民政局開展“三打兩建”專項(xiàng)行動。
工作方案。
》要求，推進(jìn)社會組織領(lǐng)域“三打兩建”工作深入開展，以行業(yè)協(xié)會為重點(diǎn)，及時(shí)掌握行業(yè)協(xié)會開展“三打兩建”工作情況，加強(qiáng)指導(dǎo)，確保“三打兩建”工作落到實(shí)處。
七、進(jìn)一步做好社會組織登記檔案歸檔工作。為更好迎接我區(qū)行政執(zhí)法案卷評查，加強(qiáng)社會組織登記檔案歸檔工作的規(guī)范化建設(shè)，聘請專業(yè)檔案工作人員，對我區(qū)396家登記社會組織的登記檔案進(jìn)行歸檔整理，進(jìn)一步增強(qiáng)社會組織日常登記管理工作的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和實(shí)效性。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇十九
年，xx縣退役軍人事務(wù)局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市退役軍人事務(wù)局的精心指導(dǎo)下，全縣退役軍人各項(xiàng)事務(wù)工作正常開展，現(xiàn)將一年來工作開展情況及2021年工作打算總結(jié)如下。
（一）發(fā)揮部門職能特色，突出工作亮點(diǎn)。
1.堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，退役軍人事務(wù)局戰(zhàn)斗在疫情第一線。面對突如其來的疫情，退役軍人事務(wù)局迅速組織全局黨員干部，以高度的政治責(zé)任感投入疫情防控工作。一是積極號召組織全縣退役軍人投身防疫工作，全縣成立退役軍人防控自愿服務(wù)隊(duì)26支，配合當(dāng)?shù)攸h委政府開展防疫工作。二是號召退役軍人、黨員、機(jī)關(guān)干部開展獻(xiàn)愛心活動，幫助疫情期間困難的退役軍人度過難關(guān)，此次活動得到退役軍人的大力支持，籌集防疫資金20900元。三是在疫情期間開展慰問支援湖北武漢的現(xiàn)役軍人家屬和困難退役軍人，在慰問的過程中，幫助石屏鎮(zhèn)的袁某解決戶籍等問題，受到軍人的好評。
2.堅(jiān)持摸清家底，開展“大走訪”，做到心中有數(shù)。按照省、市要求，上半年，全縣啟動“大走訪”工作，根據(jù)“屬地負(fù)責(zé)、分類走訪”的原則，整合力量、進(jìn)行專題培訓(xùn)，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）和各縣直單位進(jìn)行實(shí)地走訪梳理問題。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務(wù)站，采取實(shí)地走訪、電話走訪、微信走訪等方式，對全縣退役人員進(jìn)行全面摸排。截止9月底，全縣實(shí)際走訪退役軍人17410人，全部完成一人一檔工作。排查化解矛盾78件，解決實(shí)際困難733件，并繼續(xù)開展光榮牌懸掛工作，截止目前，懸掛光榮牌共計(jì)17309戶。
3.有序高效推進(jìn)部分退役士兵社會保險(xiǎn)接續(xù)工作。為全面貫徹落實(shí)國家《關(guān)于解決部分退役士兵社會保險(xiǎn)問題的意見》精神，實(shí)現(xiàn)全縣符合條件的退役軍人對政策應(yīng)享盡享的目標(biāo)，針對符合補(bǔ)繳政策的退役軍人，動員全局機(jī)關(guān)干部，采取“一對一”的服務(wù)形式，穩(wěn)步推進(jìn)保險(xiǎn)接續(xù)工作。目前，我縣部分退役士兵養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳工作，共審核受理符合補(bǔ)繳政策申請1300人，完成養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)1238人，已劃撥財(cái)政補(bǔ)助部分資金萬元，個(gè)人成功繳費(fèi)萬元。
(二）日常業(yè)務(wù)循序開展，退役軍人事務(wù)工作全面落實(shí)。
1.實(shí)時(shí)更新優(yōu)撫數(shù)據(jù)庫，利用“一卡通”平臺確保優(yōu)撫資金管理安全高效。一是及時(shí)錄入新增人員。2020年1至10月共計(jì)新增殘疾軍人5人、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人6人、參戰(zhàn)退役軍人12人。及時(shí)將新增人員納入優(yōu)撫待遇發(fā)放數(shù)據(jù)庫，確保新增人員能夠及時(shí)享受優(yōu)撫待遇。二是多渠道核減死亡人員。利用大數(shù)據(jù)平臺與實(shí)地走訪相結(jié)合，對全縣優(yōu)撫對象進(jìn)行不定期核查和每年年審相結(jié)合，截至到目前為止，已經(jīng)核查優(yōu)撫對象2300余人，核減死亡殘疾軍人6人、參戰(zhàn)退役人員27人、病故軍人遺屬5人、在鄉(xiāng)老復(fù)員軍人28人、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人28人，有效確保了優(yōu)撫資金使用效率進(jìn)一步提升。三是利用現(xiàn)有資源，實(shí)現(xiàn)資金安全有效發(fā)放。通過惠民惠農(nóng)財(cái)政補(bǔ)貼資金“一卡通”監(jiān)管平臺，為各類優(yōu)撫對象累計(jì)發(fā)放優(yōu)撫金43479人次，發(fā)放補(bǔ)貼資金萬元，涉及7類優(yōu)撫對象。有效杜絕了優(yōu)撫資金被截留的現(xiàn)象發(fā)生。四是及時(shí)調(diào)研，做好服務(wù)。理順重點(diǎn)優(yōu)撫對象醫(yī)療保險(xiǎn)二次報(bào)銷工作，設(shè)身處地為重點(diǎn)優(yōu)撫對象解決報(bào)銷程序復(fù)雜的問題。積極與縣中醫(yī)院對接，要求醫(yī)院為重點(diǎn)優(yōu)撫對象結(jié)算醫(yī)療費(fèi)用時(shí)，升級系統(tǒng)，直接結(jié)算二次報(bào)銷費(fèi)用后再與我局結(jié)清，避免了以上對象看病就醫(yī)后，因費(fèi)用報(bào)銷來回跑路的問題。截至目前，151名退役軍人已經(jīng)成功兌付醫(yī)療補(bǔ)助資金萬元。
社會組織聯(lián)絡(luò)工作計(jì)劃篇二十
20xx年，我社區(qū)民政工作一直以遵守上級的領(lǐng)導(dǎo)思想為己任，在全體居民的共同努力下取得了良好的成績。20xx年社區(qū)民政工作計(jì)劃的總要求是；以^v^理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，完善社區(qū)管理體制，健全服務(wù)體系，發(fā)展福利服務(wù)，構(gòu)建社區(qū)救助體系，推進(jìn)社區(qū)助殘服務(wù)，深化社區(qū)優(yōu)撫工作，開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位，推動和諧社區(qū)，和諧家庭建設(shè)，為構(gòu)建特色社區(qū)，綠色社區(qū)，文體品牌社區(qū)，創(chuàng)一流社區(qū)而努力奮斗。
基本指導(dǎo)思想和工作任務(wù)。
4、依法行政，規(guī)范管理，促進(jìn)社區(qū)愛心協(xié)會和福利事業(yè)發(fā)展。
6、立足本職，強(qiáng)化措施，確保社區(qū)民政工作的落實(shí)。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/19405187.html】
