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統(tǒng)計局財富報告篇一
天與同事領導如何融洽相處的問題都要依靠我們自己解決。這些問題對于那些老-江湖來說根本不足掛齒,可對于我們這些初入社會的人來說還著實能困擾我們一陣子。特別是新來那會兒,面對完全陌生的長輩們,我真的有些局促不安。但很快我就適應了,我發(fā)現部門里的人都很和睦,處長為人十分和藹,不管什么時候問他任何問題,特都會耐心的解答。即使我們犯了錯誤,他也從不埋怨。
在整個實習過程中,我所做的每一項工作都是從前沒有做過的,就連一些十分基礎的辦公室里的工作我也是第一次做。然而這樣的我并沒有在工作中顯得力不從心,也沒有因為工作上的困難而感到過焦慮,因為這里的領導和同事都十分友好,都很樂意幫助我們這些新來的實習生,這里的氣氛充滿和諧,沒有絲毫的壓力,即便是在工作很忙的時候,我們每一個人也都是努力做好自己的工作,忙碌而井井有條。慢慢地我也逐漸體會到了一些為人處世的方法和門路,因為有人為我們做出了榜樣。就在最忙的那個星期結束的時候,我們和處長們一起吃了頓飯,處長很真誠地向我們表示了感謝,而我卻覺得自己沒做什么反而是他們教會了我很多很多,不光在工作上,還在做人上。
這次實習使我受益匪淺,我要好好的記住這些通過自己實踐所得來的東西。學習前輩們的優(yōu)良傳統(tǒng),堅持嚴謹認真的行事態(tài)度,實事求是,處理好自己與他人的關系,處理好奉獻與索取的關系,處理好工作和生活的關系。努力學好專業(yè)知識,因為這是我們能出色完成工作,奉獻自身力量的知識基矗尤其是在科學經濟日益騰飛的今天,社會的方方面面都需要以數字說話,這使得統(tǒng)計學顯得尤為重要。統(tǒng)計數字不僅真實再現了經濟發(fā)展的狀況,而且也成為影響經濟發(fā)展的一個重要因素。統(tǒng)計部門已成為社會經濟信息的主體部門和國民經濟核算的中心,成為國家重要的咨詢和監(jiān)督機構。正因如此,我們肩負的任務和使命將越來越重大,我們更應該嚴格要求自己,精益求精。
我希望能有更多實習的機會,最好在寒假時也安排實習。這次的實習分成了兩批,大部分的同學分到了區(qū)里做調查,小部分像我這樣留在局里工作。這兩種工作可以給我們積累不同的經驗,對我們來說都很有價值。在下面做調查的同學了解并熟悉了的調查的有關流程,積累了調查,詢問,與企業(yè)交流的經驗。留在局里的同學,熟悉了解了統(tǒng)計局內部一些工作情況。這些過程都是我們很需要的,都是我們成為統(tǒng)計工作者所必不可少的經驗,所以我希望在不影響統(tǒng)計局工作的情況下能夠交換穿插著分配一些多樣的任務,讓我們能有更多體驗。不過總的來說,這次實習讓我很開心,學到了很多,不僅是在學習和工作上為我積累了寶貴的經驗,更是一段美好的時光。暑期實習結束了,在這短暫的日子里,我作為一個到武漢市統(tǒng)計局的實習生,真正體會到了實際工作與理論學習的差異,學到了很多有關統(tǒng)計工作的知識和為人處世的道理,既鍛煉了自己的能力又增加了一定的社會工作經驗,可謂是收獲不少。
到武漢市統(tǒng)計局的第一天我就學到了不少。那天統(tǒng)計局的領導為我們精心安排了一天的實習培訓。初步介紹了統(tǒng)計工作的有關情況,包括向我們傳達了關于建立統(tǒng)計報表關系和開展統(tǒng)計報表網上直報工作的通知。幾個部門的領導還分別向我們具體講解了工業(yè)企業(yè)、服務業(yè)批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)等如何進行調查詢問和填表的情況,告訴我們如何簡單快捷的區(qū)分三個產業(yè)以及大中小企業(yè)。為了讓我們增強統(tǒng)計工作的`法律意識,領導們還特別向我們介紹了統(tǒng)計法。
所謂統(tǒng)計法,是指調整國家統(tǒng)計機關行使統(tǒng)計職能而產生的統(tǒng)計關系的法律規(guī)范的總稱。統(tǒng)計關系,是指國家機關、社會團體和公民在有關搜集、整理、分析、提供、頒布和管理統(tǒng)計資料的統(tǒng)計活動中所產生的社會經濟關系。統(tǒng)計的基本任務是對國民經濟和社會發(fā)展情況進行統(tǒng)計調查、統(tǒng)計分析,提供統(tǒng)計資料,實行統(tǒng)計監(jiān)督。統(tǒng)計法是國家統(tǒng)計機關行使職能的法律依據,也是國家進行社會經濟監(jiān)督的有力工具。為了有效地、科學地組織統(tǒng)計工作,保障統(tǒng)計資料的準確性和及時性,發(fā)揮統(tǒng)計在了解國情國力、指導國民經濟和社會發(fā)展中的重要作用,促進社會主義現代化建設事業(yè)的順利發(fā)展,1983年11月8日全國人民代表大會常務委員會第三次會議通過了《中華人民共和國統(tǒng)計法》,自1984年1月1日起施行。1987年2月15日,經國務院批準,國家統(tǒng)計局又發(fā)布了《中華人民共和國統(tǒng)計法實施細則》。另外,還強調了統(tǒng)計工作者的職業(yè)道德,要實事求是,依法統(tǒng)計,嚴守秘密公正透明,服務社會等等。也許他們的講解不如學校老師那么系統(tǒng)與規(guī)范,但平實的語言中卻透露了他們豐富的實際經驗,我們聽起來也覺得易于理解。
由于一部分人第二天就要到各區(qū)里去做實際調查工作,所以領導們強調了一些工作的具體事項,為了能夠完成好工作,我仔細的記錄下了每一點,巴望著第二天能把它們用于實踐中。而然很可惜的是我并沒有被分到區(qū)里做調查,而是被留在了局里,分到了農業(yè)部。對此我雖然覺得沒能把那些剛學來的新知識付諸實踐有一點遺憾,但同時對我未來的新工作也充滿了期待。
剛到農業(yè)部的時候,我的心里很沒底。因為這對我來說是完全陌生的,我甚至不知道農業(yè)部做哪些主要工作。但也正因為是這樣,我也很確定自己能在這里學到很多以前根本不可能知道的東西。剛進入農業(yè)部的時候,主任并沒有馬上讓我們做一些復雜的工作,而是由易到難,循序漸進。先讓我們在電腦上熟悉了有關文件的路徑和數據系統(tǒng),這對于身為大學生的我們來說自然很容易,但主任絲毫沒因為這個簡單就隨便放過去,而是一再對我們強調要仔細,這使得讓我們信心大增的同時,也感嘆統(tǒng)計工作者嚴謹的態(tài)度。當我們掌握了基本數據的導出工作之后,主任又逐漸教會我們處理數據,整合表格和審核校對等工作。之后我們每天都重復著同樣的工作,那些統(tǒng)計工作給我最大的感覺就是不停地重復,一邊又一遍地檢查,一個數據一個數據地查、看、找,加上各個部門各個層級的數據又是那么繁雜,沒一會工夫我就會覺得有點頭暈腦脹,頭昏眼花??傻遣荒芩尚福欢ㄒ3肿⒁饬Φ母叨燃?,這樣才不至于出錯。要知道一個小數據的謬誤就可能導致整個分析的不準確,統(tǒng)計工作真的是一個精細活!這也就告訴我們在以后的學習生活中,一定要有意識地鍛煉自己,做任何事都應該認真仔細。這不僅僅是統(tǒng)計工作者所應具備的特有素質,也是我們做好每一件事的前提。
我在統(tǒng)計局的實習生活就這樣一天天進行著,我從每天的工作中一點點吸取著經驗。很快那些一開始不太熟的工作就做得得心應手了。這真的很及時,因為接下來就到了最忙的時候,正值第二次農業(yè)普查,農業(yè)部有大量的數據需要處理,正缺人手,所以我就很榮幸地參加了第二次農業(yè)普查資料的數據整理和校對工作。雖然是些基本的工作,可我知道這很重要,我必須把它做好,因為接下去的工作都要基于這個數據,我深感責任重大。于是在接下去的一個星期里,我一點也不敢馬虎,絲毫也不敢懈擔盡管每天早上六點起床坐兩個小時車(還要轉一趟車)到統(tǒng)計局的時候已經有點頭暈腦脹了,還要強打精神開始一天的工作,可我卻忙得很開心,覺得很充實。每當完成了一天的工作時,我的心里就充滿了成就感,隱隱地感覺到了自己的一點價值,覺得很舒心。
統(tǒng)計局財富報告篇二
這次實習主要目的是了解統(tǒng)計局日常工作以及到所在的科室做本職工作,并且將所學的知識真正運用到實際工作中。我所在的科室是法規(guī)科,法規(guī)科的主要職責有:起草本區(qū)統(tǒng)計規(guī)范性文件;對本局制定的規(guī)范性文件進行合法性審核、報備。監(jiān)督檢查統(tǒng)計法律、法規(guī)執(zhí)行情況;組織行政處罰、聽證工作;對統(tǒng)計執(zhí)法檢查進行監(jiān)督工作;組織全區(qū)統(tǒng)計法規(guī)宣傳工作。承辦統(tǒng)計從業(yè)資格認定工作;承辦統(tǒng)計調查證核發(fā)工作;負責涉外和民間社會調查機構調查資格和調查項目的監(jiān)督管理。
一、實習過程。
實習而感到驕傲。隨后指導老師把我們分配到了不同的科室,充滿了好奇的我和__同學一起被分配到了法規(guī)科。我們科室有兩個人,一個是劉老師,是科室的負責人,另一位是徐老師,是工作人員。她們讓我們叫她們劉姐和徐姐,感覺很親切。
在整個市統(tǒng)計局里實習的過程中,雖然我的工作不多,但是我學到的東西卻受益匪淺。剛開始為了更好的了解法規(guī)科和統(tǒng)計局的運作,我翻閱了很多書,徐姐也很支持我?guī)臀艺伊恕督y(tǒng)計法》、《行政處罰》、《統(tǒng)計違法行為處分規(guī)定》等書。我了解到優(yōu)化我國統(tǒng)計法律運行其最主要的目的就是提高統(tǒng)計數據的質量,統(tǒng)計發(fā)布的信息,咨詢和監(jiān)督的職能等內容。所以數據的真實性特別重要。
統(tǒng)計方法有抽樣調查和普查兩種,所用的是統(tǒng)計局專用的統(tǒng)計分析軟件sarp。
二、實習。
通過實習,我在統(tǒng)計學方面獲得了一些實際的工作經驗,鞏固并檢驗了自己三年多本科學習的知識水平。實習期間,我了解并參與了法規(guī)科一系列工作。在此期間,我進一步學習了統(tǒng)計學的理論知識體系,對統(tǒng)計有了更深的理解,將理論與實踐有機結合起來。我的工作得到了實習單位充分的肯定和較好的本次實習是我大學生活中不可或缺的重要經歷,其收獲和意義可見一斑。首先,我可以將自己所學的知識應用于實際的工作中,理論和實際是不可分的,對統(tǒng)計局工作親身認識的同時,也親身實踐;其次,擴大了自己的專業(yè)知識面,強化已學的知識的同時開闊了自己的視野;在實習過程中還有些其它方面也讓我學到了很多東西,在三個星期的實習時間里,我基本上掌握了統(tǒng)計科研工作的一些具體操作細節(jié),知道統(tǒng)計科技工作是一項具有創(chuàng)造性的活動,要出一流成果,就必須要有專業(yè)的統(tǒng)計人才和認真嚴肅的工作態(tài)度。
統(tǒng)計工作強調了統(tǒng)計工作者的職業(yè)道德,要實事求是,依法統(tǒng)計,嚴守秘密,公正透明,服務社會。通過這些也樹立了我嚴謹的工作態(tài)度。這里的這是我人生之中不能忘掉的一次很好的經歷和經驗。在不知不覺中,我又增添了成熟和穩(wěn)重。非常感謝指導老師能給我這次實習的機會,也感謝幫助我的老師和同學們。
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統(tǒng)計局財富報告篇三
我作為一個到潮州市統(tǒng)計局的實習生,真正體會到了實際工作與理論學習的差異,學到了很多有關統(tǒng)計工作的知識和為人處世的道理,既鍛煉了自己的能力又增加了一定的社會工作經驗,可謂是收獲不小。
到潮州市統(tǒng)計局的第一天我就學到了不少。那天統(tǒng)計局的一位主任接待了我們,并為我們精心安排了實習培訓,初步介紹了統(tǒng)計工作的有關情況。我被分到了綜合科。我對未來的新工作也充滿了期待。
剛到綜合科的時候,我的心里很沒底。因為這對我來說是完全陌生的,我甚至不知道綜合科做哪些主要工作。但也正因為是這樣,我也很確定自己能在這里學到很多以前根本不會知道的東西。剛進入綜合科的時候,主任就分配給我們一個任務,就是要把第二次全國農業(yè)普查的一些excel文檔資料匯總做成一個電子書,方便統(tǒng)計局內部人員參考閱讀,這對于身為計算機專業(yè)的我們來說自然很容易,但是由于平時沒有這方面的經驗,在網上找了很多資料還有軟件才最終圓滿完成這個小小的任務,其中我學到不少東西,比如如何把excel文檔批量轉換為htm網頁格式文件等等。后來我們被安排了催報表的任務,每天要打電話給各個普查單位,催交普查報表,這本是一個很簡單的工作,但是要與很多陌生人打交道,也接觸了很多行政事業(yè)單位,更多地了解了政府部門的工作情況,并擔任解說員為他們解釋普查套表里不明白的地方。之后我們每天都重復著同樣的工作,那些統(tǒng)計工作給我最大的感覺就是不停地重復,一邊又一遍地檢查,一個數據一個數據地查、看、找,加上各個部門各個層級的數據又是那么繁雜,沒一會工夫我就會覺得有點頭暈腦脹,頭昏眼花??傻遣荒芩尚福欢ㄒ3肿⒁饬Φ母叨燃?,這樣才不至于出錯。要知道一個小數據的謬誤就可能導致整個分析的不準確,統(tǒng)計工作真的是一個精細活!這也就告訴我們在以后的學習生活中,一定要有意識地鍛煉自己,做任何事都應該認真仔細。這不僅僅是統(tǒng)計工作者所應具備的特有素質,也是我們做好每一件事的前提。
我在統(tǒng)計局的實習生活就這樣一天天進行著,我從每天的工作中一點點吸取著經驗。很快那些一開始不太熟的工作就做得得心應手了。這真的很及時,因為接下來就到了最忙的時候,正值廣東省第二次經濟普查,綜合科有大量的數據需要處理,正缺人手,所以我就很榮幸地參加了第二次經濟普查資料的數據整理和審核工作。雖然是些基本的工作,可我知道這很重要,我必須把它做好,因為接下去的工作都要基于這個數據,我深感責任重大。于是在接下去的一個星期里,我一點也不敢馬虎,絲毫也不敢懈怠。盡管每天早上七點起床坐半個小時車到統(tǒng)計局的時候已經有點累了,還要強打精神開始一天的工作,可我卻忙得很開心,覺得很充實。每當完成了一天的工作時,我的心里就充滿了成就感,隱隱地感覺到了自己的一點價值,覺得很舒心。
我們憑借自己的能力獨立的完成領導所指派的任務,包括每天與同事領導如何融洽相處的問題都要依靠我們自己解決。這些問題對于那些老-江湖來說根本不足掛齒,可對于我們這些初入社會的人來說還著實能困擾我們一陣子。特別是新來那會兒,面對完全陌生的長輩們,我真的有些局促不安。但很快我就適應了,我發(fā)現部門里的人都很和睦,科長局長們?yōu)槿耸趾吞@,不管什么時候問他任何問題,特都會耐心的解答。即使我們犯了錯誤,他也從不埋怨。在整個實習過程中,我所做的每一項工作都是從前沒有做過的,就連一些十分基礎的辦公室里的工作我也是第一次做。然而這樣的我并沒有在工作中顯得力不從心,也沒有因為工作上的困難而感到過焦慮,因為這里的領導和同事都十分友好,都很樂意幫助我們這些新來的實習生,這里的氣氛充滿和諧,沒有絲毫的壓力,即便是在工作很忙的時候,我們每一個人也都是努力做好自己的工作,忙碌而井井有條。慢慢地我也逐漸體會到了一些為人處世的方法和門路,因為有人為我們做出了榜樣。
這次實習使我受益匪淺,我要好好的記住這些通過自己實踐所得來的東西。學習前輩們的優(yōu)良傳統(tǒng),堅持嚴謹認真的行事態(tài)度,實事求是,處理好自己與他人的關系,處理好奉獻與索取的關系,處理好工作和生活的關系。努力學好專業(yè)知識,因為這是我們能出色完成工作,奉獻自身力量的知識基礎。尤其是在科學經濟日益騰飛的今天,社會的方方面面都需要以數字說話,這使得統(tǒng)計學顯得尤為重要。統(tǒng)計數字不僅真實再現了經濟發(fā)展的狀況,而且也成為影響經濟發(fā)展的一個重要因素。統(tǒng)計部門已成為社會經濟信息的.主體部門和國民經濟核算的中心,成為國家重要的咨詢和監(jiān)督機構。正因如此,我們肩負的任務和使命將越來越重大,我們更應該嚴格要求自己,精益求精。
總的來說,這次實習讓我很開心,學到了很多,不僅是在學習和工作上為我積累了寶貴的經驗,更是一段美好的時光。
2015年7月
課程實習報告
實習時間:2015年6月24日——7月19日
實習地點:秦皇市統(tǒng)計局
本人是燕山大學2015級統(tǒng)計二班的一名學生,于2015年6月24日——7月19日在秦皇島統(tǒng)計局進行了為期三周的實習。在這三周的時間里,我學習體會到了許多在學校無法了解的事,積累了許多工作經驗,了解到我們學習的統(tǒng)計知識是怎樣運用于實際統(tǒng)計工作中,同時認識到了理論聯系實際的重要性。下面我將談談我對這次實習的心得和體會,將實習期間的主要情況做一下匯報。
一、實習單位簡介
秦皇島市統(tǒng)計局主要包括辦公室,工業(yè)科,戶籍調查科,能源科,綜合科,普查科,財務科,法規(guī)科等科室,主要職能是擬定統(tǒng)計工作法規(guī),統(tǒng)計改革和統(tǒng)計現代化建設規(guī)劃以及國家統(tǒng)計調查計劃,組織領導和監(jiān)督檢查秦皇島市的統(tǒng)計和國民經濟核算工作,對該地區(qū)的國民經濟,科技進步和發(fā)展等情況進行統(tǒng)計分析,統(tǒng)計預測和統(tǒng)計監(jiān)督,向黨中央,國務院及有關部門提供統(tǒng)計信息和咨詢建議。
我所實習的科室是能源科。能源科肩負著研究并制定能源綜合統(tǒng)計制度,能源數據統(tǒng)計調查,能源使用統(tǒng)計監(jiān)測,節(jié)能目標考核,評估能源數據質量,組織指導有關專業(yè)統(tǒng)計基礎工作,進行統(tǒng)計分析等重要職能。同時能源科與環(huán)境保護息息相關,能源科可以提供水資源,工業(yè)廢水排放量,用電量,用碳量等指標數據,為環(huán)境情況提供參考。除此之外,能源科還對《統(tǒng)計月報》,《統(tǒng)計季度報表》,《統(tǒng)計年鑒》等統(tǒng)計產品的相關指標提供準確的數據。
二、實習目的
實習的目的在于讓學生鞏固和運用所學的基礎知識和基本技能,建立統(tǒng)計意識和思想,運用收集數據的方法,并能夠根據數據的特點選用恰當的統(tǒng)計方法進行分析和推斷,獲得相關經驗,進一步理解統(tǒng)計的特點與規(guī)律,培養(yǎng)與提高學生獨立從事統(tǒng)計工作的能力,并使學生接受深刻的專業(yè)思想教育。其次讓學生了解統(tǒng)計工作是如何展開進行的,統(tǒng)計指標是如何應用的,統(tǒng)計局是如何進行宏觀調控的。
知道能源科具體做些什么工作,別人都在忙碌,我和同學一點都插不上手。后來老師給了我們一本《能源統(tǒng)計實用手冊》和《能源統(tǒng)計報表制度》,我們認真學習了兩天,了解了能源科主要負責的工作任務,也能就一些關于能源統(tǒng)計工作的問題與老師們進行交流,實習逐漸進入狀態(tài)。后來恰好趕上能源科統(tǒng)計環(huán)境年報數據,我們也能做一些簡單的數據核對與錄入,督促需上報部門及時上報數據。由于數據量大且數據準確性要求高,我和同學都什么謹慎小心。這次實習,培養(yǎng)了我良好的責任心。無論被分配的工作大小,都秉著認真負責的態(tài)度按時完成。
三、實習過程
2015年6月25日,實習的第一天,我懷著忐忑不安而又激動的心情來到的秦皇島統(tǒng)計局。來到秦皇島統(tǒng)計局,我感受到這里人文氣候的濃厚和政府單位嚴肅的氣氛。墻上貼著工作人員的職責和優(yōu)秀工作人員照片,一些警醒標語,四處也是干凈整潔,體現出統(tǒng)計局的嚴肅和廉潔的作風。
首先統(tǒng)計局的老師們?yōu)槲覀兎峙淞丝剖遥液土硗庖幻瑢W分到了能源科。剛到能源科,我心里特別緊張,因為我對這項工作完全是陌生的,甚至不知道它涉及哪些行業(yè)與專業(yè),我所掌握的知識完全不夠。剛進到科室,科長給我們簡單的介紹了能源科的主要職能,主要是能源數據統(tǒng)計調查和能源使用統(tǒng)計監(jiān)測。實習開始的很長一段時間,我們都在學習有關統(tǒng)計和能源統(tǒng)計的基礎知識。我首先學習了《能源統(tǒng)計報表制度》,它是國家統(tǒng)計局調查和省統(tǒng)計調查的一部分,各地區(qū)市統(tǒng)計部門和業(yè)務部門應按全省統(tǒng)一規(guī)定的統(tǒng)計范圍,計算方法,統(tǒng)計口徑和填報目錄,認真組織實施,按時報送。報表反映了能源生產,進出口,庫存,消費,購進,能源消耗和水的消費。每個報表都有固定的統(tǒng)計時間和上報時間。能源科的大部分工作就在于整理核算企業(yè)以及政府部門單位上報的數據。之后還學習了《能源統(tǒng)計實用手冊》,明確了能源統(tǒng)計的范圍以及原則。
其中有一段時間很忙,正值2012年環(huán)境年報上報期間,在我們熟悉了大概流程和制度后,老師會安排一些簡單的工作給我們。環(huán)境基本情況表包括了水環(huán)境,大氣環(huán)境,固體廢物,生態(tài)環(huán)境,自然災害,環(huán)境污染治理投資,城市環(huán)境,農村環(huán)境這8個大指標,涉及到農業(yè)局,水利局,交通局,環(huán)保局等部門都需要上報相關數據。我和同學給各個部門的相關負責人打電話,督促他們及時上報。剛開始的幾個電話,自己說話會比較啰嗦,只不過熟能生巧,慢慢地之后便能簡短清楚的傳達我的意思,我覺得這是進步很大的地方。等數據上報了,我和同學又一起對每個部門上報數據的電子版和手寫填報版進行核對,數據很多工作很繁瑣,感覺沒怎么用到專業(yè)知識,中途還有些煩躁。但是想到這些數據將會公布到社會,甚至會對政府甚至國家的一些政策方針起指導作用,我又調整心態(tài),認真細致的核對。這些繁瑣細微的工作,更培養(yǎng)了我的責任心。對任何事都應該秉著認真負責的態(tài)度,因為某個不經意的錯誤可能都會造成很嚴重的后果。之后老師又對上報數據進行了監(jiān)測,經過將近兩周的努力,環(huán)境年報總算完成了。
忙過之后,一直比較閑暇。我趁著這個機會閱讀了許多關于統(tǒng)計方面的書,如《中國統(tǒng)計》、《統(tǒng)計月刊》以及諸多統(tǒng)計專業(yè)的文章,充實了自己的理論知識,收益非淺,還了解統(tǒng)計學工作的大致流程。有些作者把深奧的統(tǒng)計結合現實生活描述出來,變得通俗易懂,其實統(tǒng)計一直都圍繞在我們身邊,與我們的日常生活息息相關。除此之外,我也會在老師們忙碌的時候幫他們接電話,對方對原煤統(tǒng)計口徑有疑問,我也不知道,幸好但是老師在,詳細解釋了,我在一旁也學習到不少知識。
我在實習中,能做的工作都是比較簡單的,但我也深刻體會到理論知識結合實際的重要性。實習過程中更重要的是多看多觀察,我從科室老師們的身上學到了許多經驗,有關于工作的,有關于人際交往的,同時老師們也向我講述了他們當時面臨畢業(yè)時的經驗,給我描述了當今社會的就業(yè)壓力以及工作壓力,受益頗深。
四、實習體會
在此之先,我想向所有為我的實習提供幫助和指導的老師和秦皇島市統(tǒng)計局的領導和同事致謝,感謝你們?yōu)槲业捻樌麑嵙曀鞯呐蛶椭?/p>
實習是大學生畢業(yè)前最重要的實踐環(huán)節(jié),也是一次最快接觸社會了解社會,幫助自己今后更快融入社會的機會。通過這次實習,我更深入地了解了統(tǒng)計,也體會到統(tǒng)計的重要性。首先這次實習培養(yǎng)了我的責任心,今后無論我做什么工作,我都會竭盡全力,認真仔細的完成,對這項工作負責,承擔起這項工作如果失誤帶來的后果,做到問心無愧。其次,我在統(tǒng)計學專業(yè)方面獲得了一些實際的工作經驗,鞏固并檢驗了自己三年來專業(yè)學習的知識水平,意識到必須把理論知識與實踐聯系起來,才能把統(tǒng)計工作做得更好,并且自己也更加輕松。 這次實習也讓我學會與同齡以外的人打交道,秉著學習的態(tài)度,謙遜有禮,從老師們身上能學到許多東西。我的工作也得到了實習單位充分的肯定和較好的評價。
本次認識實習是我大學生活中不可或缺的重要經歷,其收獲和意義可見一般。首先,我可以將自己所學的知識應用于實際的工作中,理論和實際是不可分的,在實踐中我的知識得到了鞏固,解決問題的能力也受到了鍛煉;其次,本次實習開闊了我的視野,使我對統(tǒng)計和經濟學在現實中的運作有所了解,也對經濟學有了進一步的掌握;此外,我還學習了在統(tǒng)計科研網站建設搜集材料,不懂的還可以問科室的老師們,一起交流。但在短暫的實習過程中,我也深深的感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中的專業(yè)知識的匱乏,剛開始的一段時間里,對一些工作感到無從下手,茫然不知所措,這讓我感到非常的難過。在學??傄詾樽约簩W的不錯,一旦接觸到實際,才發(fā)現自己知道的是多么少,因此在以后的學習中應更加努力,讓自己學好更多的專業(yè)知識,并且靈活掌握,更好的運用統(tǒng)計這門科學。
為社會經濟信息的主體部門和國民經濟核算的中心,成為國家重要的咨詢和監(jiān)督機構。正因如此,我們肩負的任務和使命將越來越重大,我們更應該嚴格要求自己,精益求精。
社會實踐拉近了我與社會的距離,也讓自己在社會實踐中開拓了視野,增長了才干。社會和大學一樣也是一個學習和受教育的地方,在那片廣闊的天地里,我們?yōu)閷砀蛹ち业母偁幋蛳铝烁鼮閳詫嵉幕A。
最后,我想借此機會,再一次向為我的實習提供幫助和指導的老師、統(tǒng)計局的領導以及在實習過程中幫助我的朋友、我的同學致以衷心的感謝!
理學院 統(tǒng)計學專業(yè)
指導教師: 等
實習時間:2012年6月24日——7月19日
實習地點:秦皇市統(tǒng)計局
一、實習單位簡介
按照學校的安排,我們到達了秦皇島市統(tǒng)計局進行實習,在為期三個星期的實習期間,我和另一名同學被分配到培訓教育科進行實習。培訓教育科是統(tǒng)計局中的一個事業(yè)單位性質的科室,主要從事組織管理統(tǒng)計人員持證上崗,協助組織管理統(tǒng)計專業(yè)技術資格考試和專業(yè)技術職務評聘工作;管理全市縣及縣以上政府統(tǒng)計部門的統(tǒng)計事業(yè)費;統(tǒng)一核定、管理、公布、出版全市性的基本統(tǒng)計資料,定期向社會公眾發(fā)布全市國民經濟和社會發(fā)展情況統(tǒng)計信息;接待上級領導的審查與監(jiān)督,開展有關統(tǒng)計事業(yè)的學術交流與座談會等相關工作。在實習期間,恰逢統(tǒng)計專業(yè)技術資格考試和統(tǒng)計從業(yè)資格認定、統(tǒng)計人員繼續(xù)教育報名工作。
二、實習目的
自己也加入其中,報名了統(tǒng)計初級專業(yè)技術考試。報名考試算是我實習期間最大的收獲,如果沒有這次實習,我肯定不會對我們統(tǒng)計專業(yè)的考試有這么多的了解與認識。
三、實習過程 剛到培訓教育科的時候,我的心里很沒底。因為這對我來說是完全陌生的,我甚至不知道培訓教育科做哪些主要工作。但也正因為是這樣,我也很確定自己能在這里學到很多以前根本不會知道的東西。辦公室里的洪科長和秦老師都對我們特別的好特別的親切,這也是我們快速投入到實習工作中一個非常重要的因素。剛到第一天,我們就被告知第二天有省領導來視察并開展秦皇島市高級統(tǒng)計師的交流會,我和我的同學我倆就忙碌的跟著辦公室里的領導跑前跑后做些力所能及的事。第二天會議順利召開,這里面雖然我們所付出的工作只是非常小的一點點,但是這也使得我非常高興,因為畢竟有我們的一份力量。從第三天開始,我便和我的同學學習統(tǒng)計專業(yè)技術資格考試和統(tǒng)計從業(yè)資格認定、統(tǒng)計人員繼續(xù)教育報名工作的相關條文,這大大方便了我們以后幫忙報名時的速度。剛開始時,我總是不熟悉,每次核對信息的時候都需要再看一眼文件要求,開收據時總是寫錯字導致浪費了許多時間。每天我們都要接無數個電話,這些電話都是咨詢統(tǒng)計專業(yè)技術資格考試和統(tǒng)計從業(yè)資格認定、統(tǒng)計人員繼續(xù)教育報名的。我們每天都要與很多陌生人接觸,剛開始時都很膽怯也會小心翼翼。而且各級縣區(qū)的報名工作也是他們來完成然后我們進行匯總,所以也免不了這些內部電話的打入。我們真誠的對待每一通電話,也認真的對待每一個問題,自己能回答的認真回答,回答不了的及時向科室的老師進行咨詢。但是從第二周開始,我便和我的同學都能獨立承擔起報名工作,這時的我們已經對于報名工作非常的熟練了。但是新的問題也就出現了。隨著報名人員的增多,我們的工作量開始增加,總是急于讓來報名的人不用等太長時間,也就出現了很多馬虎的現象。發(fā)錯書,收據總是寫錯等,雖然問題都能及時解決,但是本想提高效率的愿望反而變得耽誤事來。我們及時調整,人再多再忙都要讓自己不慌亂,有條不紊的進行自己的實習工作。這也就告訴我們在以后的學習生活中,一定要有意識地鍛煉自己,做任何事都應該認真仔細。這不僅僅是統(tǒng)計工作者所應具備的特有素質,也是我們做好每一件事的前提。
統(tǒng)計局財富報告篇四
隨著國際金融風暴逐漸影響到我國的實體經濟,我國東部沿海地區(qū)部分外向型企業(yè)產品訂單減少、生產下滑甚至停產,大量工人失業(yè),一部分農民工紛紛踏上返鄉(xiāng)歸程。最近,我們對全市農民工回流問題進行了專題調查,情況不容樂觀。
1、返鄉(xiāng)回流人數近一成。20xx年全市外出務工的農民工人數約110萬人,其中在省外務工的約95萬。據調查,截至11月底,全市返鄉(xiāng)回流約9萬人,約占全市外出務工農民工總人數的8%。
2、返鄉(xiāng)回流時間提前2個月。農民工返鄉(xiāng)時間過去一般在春節(jié)前后10天以內,今年返鄉(xiāng)的啟動時間至少提前了2個月。
3、返鄉(xiāng)回流農民工中年齡偏大者居多。據調查,返鄉(xiāng)回流農民工中,16-25歲占11%,,26歲-40歲占32%,40歲以上占57%。由此可以看出,外出務工人員回流的以40-50歲的大齡農民工為主,這部分農民工大部分因文化水平較低,從事的是高體力、低技能工作,失業(yè)后很難在當地再找到新的工作,如桃源縣在福建打工的煤礦工人、加工廠工人等。
4、返鄉(xiāng)回流農民工主要來自沿海地區(qū)和勞動密集性行業(yè)。返鄉(xiāng)回流農民工集中在沿海及珠三角、長三角和我國北方,其中以沿海一帶為主,約占70%以上;返鄉(xiāng)回流農民工中,85%以上來自出口性企業(yè)和中小型企業(yè),從行業(yè)來看,以從事制衣業(yè)、玩具業(yè)、機電業(yè)所占比例最高,總數達到66%,其次為建筑房地產業(yè),占19%。
5、大部分返鄉(xiāng)農民工對打工期間的工資待遇較為滿意。調查表明,65%的農民工工資能夠按時足額發(fā)放,25%的工資不按時但可以足額發(fā)放,由此可見,在各級政府及相關部門的努力下,拖欠農民工工資問題得到了較好的解決。但在調查中,部分農民工對現有的按年度或項目結算工資的方式頗有怨言,希望按月發(fā)放工資。農民工收入狀況有所改觀。據調查,農民工平均月收入在1500元以上的占45.7%,收入在1000元至1500元的占44%,兩者合計,近九成農民工月均收入超過1000元。65%的農民工對收入狀況表示基本滿意。究其原因,關鍵是其對進城務工的期望值較低,雖在城市務工,但他們仍以在農村務農收入為參照,所以比較容易滿足。
企業(yè)經營不景氣是農民工提前返鄉(xiāng)的主要原因。據返鄉(xiāng)農民工反映,農民工提前返鄉(xiāng)主要是其所在企業(yè)受金融危機影響,多出現破產、停工、歇業(yè)等情況所致.如臨澧縣安福鎮(zhèn)望城村的農民工周尚松說“十幾年過來,都是下半年這個時候最忙,唯獨今年10月份就已經接不到活干了?!逼渌诠S由于受金融危機影響,國外訂單明顯減少,工廠開工不足或停工,對工人或是放假,或是采取自然裁員。特別是十月份以來,開工時間不足一半,所拿的工資已不能維持正常生活,二是返鄉(xiāng)回流工的收入相對較低。據調查,目前外出務工人員工資收入一般在1000元左右,據臨澧縣太浮鎮(zhèn)王化村的農民工楊振國說,他在深圳三和興玩具廠務工,月收入一般在1200元左右,但每天必須工作10個半小時,而且每月只能休息2天時間才能拿到這么多,如果按正常工作時間,月工作22日,每日8小時,那么他們就只能拿到月800元的底薪。而且工廠每月還要扣住宿費等。由于城市生活費用較高,又一時難以找到工作,被解雇的農民工只能選擇返鄉(xiāng)。三是國家最近陸續(xù)出臺的一系列支農惠農政策,如國家1000億投資計劃的出臺以及新的土地政策,對農民返鄉(xiāng)具有一定的吸引力,讓他們感覺在家鄉(xiāng)也可能存在更好的發(fā)展機會。
當前農民工大量返鄉(xiāng),帶回來的不僅是消費和收入的增長,更多的而是再就業(yè)的困難和基層工作穩(wěn)定的壓力。近年來,進城務工收入已經成為農民收入的重要來源,農民工集中返鄉(xiāng),意味著全市部分農民家庭收入銳減。為幫助返鄉(xiāng)農民工解決生產、生活中遇到的困難,有效緩解他們的失業(yè)之痛,我市各區(qū)、縣(市)制定了返鄉(xiāng)農民工幫扶計劃,擬定了返鄉(xiāng)農民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)實施方案,切實搞好為農民工“五送”活動,即:送崗位、送信息、送培訓、送政策、送溫暖,收到了一定效果。做好返鄉(xiāng)農民工的安置和幫扶工作,關系發(fā)展和穩(wěn)定的大局,為了引導返鄉(xiāng)農民工自主擇業(yè)、自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè),建議采取以下七項措施,幫助返鄉(xiāng)農民解決實際困難。
一是全力為返鄉(xiāng)農民工開展職業(yè)介紹服務。采取走出去請進來的方式,多方聯系用工單位收集崗位,針對返鄉(xiāng)農民工的實際,進行個別推薦和進場求職相結合,千方百計為他們找到適合的崗位。
二是開展職業(yè)技能培訓、鑒定工作,使返鄉(xiāng)農民工具備用工單位所需掌握的技能。一些農民工暫時回家,利用春節(jié)前的空隙時間,參加各種就業(yè)培訓。如桃源縣勞動局近一個月就對100多名返鄉(xiāng)農民工免費進行計算機、電工電焊、車工等技能培訓,唯美學校培訓工業(yè)設計、電腦軟件高級技能人員10多名,這些必將對他們以后的再次就業(yè)增強競爭力。這種做法值得推廣。
三是積極協調配合工商部門,為返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)開辟“綠色通道”,辦理工商營業(yè)執(zhí)照等。
四是積極協調配合稅務部門,為返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)落實相關稅費減免政策,切實幫助返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)。
五是舉辦創(chuàng)業(yè)人員經驗交流座談會,以點帶面進一步促進返鄉(xiāng)農民工實現自主創(chuàng)業(yè),自謀職業(yè)。
六是積極幫助吸納返鄉(xiāng)農民工的企業(yè)落實優(yōu)惠政策。可以象臨澧縣那樣對吸納、安置返鄉(xiāng)農民工就業(yè)的企業(yè),按安置返鄉(xiāng)農民工人數,幫助提供小額貸款,通過“綠色通道”提供社會保險補貼,從而促使更多企業(yè)招用返鄉(xiāng)農民工,降低用人成本。
七是對生活確實存在困難的返鄉(xiāng)農民工,積極協調民政部門,對符合最低生活保障的提供最低生活保障,對不符合最低生活保障條件的給予一次性救助,妥善解決其生活困難問題,盡早幫助返鄉(xiāng)農民工渡過難關,盡快重新就業(yè)。
統(tǒng)計局財富報告篇五
成立組織、加強領導。本次調查根據上級要求,成立了縣人口抽樣調查工作領導小組。由局長牽頭,分管領導指導,業(yè)務人員具體負責與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計員調查工作的對接。為了將工作做到“實、準”,本次調查要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管統(tǒng)計的領導全程參與,以便更好的體現責任明確制。
近期,**縣統(tǒng)計局按照《20xx年四川省人口和就業(yè)統(tǒng)計工作要點關于開展“人口統(tǒng)計調研工作的通知”》文件要求,根據“人口變動調查工作調研提綱”,結合20xx年人口變動調查工作開展情況,積極思考,為進一步做好20xx年人口變動調查工作,籌備第七次全國人口普查,我縣于20xx年4月組織開展了人口統(tǒng)計調研工作。
我縣于20xx年9-12月進行了20xx年人口變動情況抽樣調查。我縣村196個,社區(qū)31個,共227個,本次調查共抽取3個小區(qū),(分別為甘棠嚴家社區(qū)13小區(qū)、靈巖社區(qū)13小區(qū)、新寧鎮(zhèn)真武功村2小區(qū))。在此次抽樣調查中,三個調查小區(qū)共出生4人,導致我縣出生率2.73‰,而全縣20xx年出生人口6216人,出生率10.28‰,因此抽中小區(qū)出生率低具有偶然性。通過本次調查數據顯示我縣戶籍人口60.8萬人,常住人口45.9萬人,少數民族人口712人,外來人口52035人(其中跨省外來人口12330人),外出人口190009人(其中跨省外出人口132222),出生人口6212人(出生率10.28‰),死亡人口3469人(死亡率5.6‰)。
1、成立組織、加強領導。本次調查根據上級要求,成立了**縣人口抽樣調查工作領導小組。由局長牽頭,分管領導指導,業(yè)務人員具體負責與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計員調查工作的對接。為了將工作做到“實、準”,本次調查要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管統(tǒng)計的領導全程參與,以便更好的體現責任明確制。
2、加強宣傳。正式登記之前調查指導員和調查員走進社區(qū)、村,懸掛宣傳標語宣傳、發(fā)放《致住戶的一封信》,提高了被調查對象對本次抽樣調查的意義作用、標準時點、調查內容等的知曉率和認知度。
3、“兩員”的選聘及培訓。本次兩員的選騁按照一個調查小區(qū)一個指導員,兩個調查員的原則,共選聘了3位指導員,6個調查員。這些指導員及調查員良莠不齊。有的從事統(tǒng)計工作多年,業(yè)務精通,但pda操作不甚熟練;有的是剛參加工作的大學生,pda操作熟練,但業(yè)務知識不清。這些原因都給我們的調查工作帶來了及大的挑戰(zhàn),業(yè)務培訓在這個時候是必不可少的。
因此我們針對所有指導員及調查員在10月9日至10日展開了為期兩天的業(yè)務知識培訓,并安排的一天的時間到住戶家里實地演練,努力使這些指導員和調查員明確自己的工作職責、工作內容、工作時點、及工作方法。正式調查前安排縣局工作人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)進行親身指導和解說,務求做到每一位調查員都能熟悉pda的操作,減少在正式調查當中的出錯。
4、小區(qū)圖的繪制。為了準確繪制地圖,指導員堅持深入調查小區(qū)現場走訪,將公安戶口花名冊與社區(qū)、村居委會的現實地域情況認真核實,細致地劃分調查小區(qū),編好樓房或平房號,從主要方位和地理標志到樓院的單棟住宅甚至到每棟樓房住宅戶數都做到了不重復不遺漏,確保區(qū)不漏房,房不漏戶,準確無誤。
5、編制戶主姓名底冊。為確保正式調查工作的順利開展,做好前期準備工作,縣統(tǒng)計局向有關部門收集了分鄉(xiāng)鎮(zhèn)數據,將這些數據與各抽中社區(qū)居委會和村、鎮(zhèn)手上已掌握的相關住戶數據資料認真進行比對。各抽中選小區(qū)居委會調查員在摸底調查期間積極上門摸查住戶各種情況,登記相關住戶信息,提高整個調查工作的效率,在區(qū)限定的時間內完成摸底調查工作、編制好戶主姓名底冊,并在規(guī)定時間內由pda錄入上報。
6、“三個確?!眹腊殃P,做到應登盡登。入戶調查中,圍繞確保不漏一戶、確保家庭情況真實可靠、確保調查表內,項目填寫齊全、規(guī)范、邏輯正確的“三個確保”目標。一是堅持指導員經常督導檢查指導,每天登記調查進度,如發(fā)現問題及時整改,如無法解決馬上上報縣局;二是全方位開展檢查工作,指導員每天對更新數據進行檢查,對有疑問的調查數據,及時讓調查員核查、糾正,仍有疑問的要求調查員再次入戶詢問核實。對調查員上報的空戶,指導員進行不定時、全覆蓋的抽查,確??諔舻恼鎸嵭?,實事求是,不弄虛作假;三是驗收檢查,我們對3個調查小區(qū)、共606戶的居民底冊進行了全面檢查,并組織3個調查小區(qū)的調查員參加互檢會議,互相檢查底冊以及pda的數據,使登記差錯率減少到最低限度。
7、查遺補漏,核實修改,確保數據質量。我縣也專門制定了相應的數據質量控制辦法,在摸底階段、正式登記階段都對數據進行了反復核實和校對。并取得了一定的成效,正式登記的差錯率相較往年減少了。今年改錯期間共出現核實性錯誤6條,邏輯性錯誤12條。
一出生人口瞞、漏報主要原因是:
1、計劃外生育的出生人口。這是漏登的重點。這部分調查對象擔心因為違反了計劃生育政策,存在超生人口問題,其登記內容會被作為有關部門罰款的依據,而故意隱瞞計劃外的生育人口。并以各種借口應付調查人員,逃避如實登記。
2、非婚生育的出生人口。因非法同居生育了子女,擔心家庭信息被泄露而引起鄰里及他人的非議,顧及輿論對孩子成長有負面影響,而不愿提供真實信息,在登記時隱瞞不報。因為沒有相關部門掌握這部分人口信息資料,無法核實,調查人員入戶登記又得不到真實的信息,導致漏登。
3、出生不久即死亡的出生人口。調查對象回避現實,不愿意主動提起;調查人員又不了解,且入戶詢問此類情況難以開口。于是,一方面調查人員沒敢進行詢問,另一方面,家屬不清楚要提供這部分資料。況且即使得知要進行登記,也可能因為不愿觸及傷心事,會有意回避,造成漏登。
4、居住地不固定的出生人口。有的育齡婦女具有兩套以上住房,而且居住地不固定一處,調查人員上門或是遇到“閉門羹”,或是調查對象以不居住此地、已經在另一地登記為由不提供真實信息。有可能造成任何一處也沒登記,存在漏登。
5、集體戶中的出生人口。集體戶中寄掛戶口的育齡婦女,因為調查人員很難與本人聯系,如若存在出生人口,容易漏登。對于寄掛在單位宿舍多年的“空掛戶”,如果本人已離開該單位,但戶口尚未遷出,無法查準這部分人員是否存在出生人口;對于寄掛在人才市場的“空掛戶”,因無法聯系本人,也不知是否存在出生人口,造成漏登。
6、外來務工人員的出生人口。外來務工人員流動性強,沒有固定居所、沒有穩(wěn)定工作,變動頻繁,甚至存在大量逃避計劃生育政策的人員,或東躲西藏找不到,或提供不真實信息查不準,致使漏登。
7、尚未落戶口的出生人口。尚未落戶的出生人口,有可能是超生,或者是家人沒有及時辦理落戶手續(xù)。有的調查人員會參考戶口簿,見上面沒有出生人口的記錄,戶內又沒有看到嬰兒,沒有現場詢問,而造成漏登。
8、到外地生養(yǎng)的出生人口。由于生育后需要看護,或因工作需要到外地等各種原因,存在本調查小區(qū)育齡婦女到外地生養(yǎng)子女的情況,調查人員若沒有進行詢問,就會出現漏登。
二是習慣把農業(yè)戶口人口統(tǒng)稱為農民,導致農業(yè)從業(yè)人數畸高,二三產業(yè)從業(yè)人員偏少,也導致農業(yè)從業(yè)人員文化層次虛高,年齡結構失真。20xx年我縣年末總人口中、0-17歲未成年人、18-60歲勞動適齡人口和60歲及以上老年人口,分別達到12.6萬人、35.6萬人、10.9萬人,人口總撫養(yǎng)比為66%,比20xx年下降2.1個百分點。
三是外來人口信息缺乏可利用的行政記錄。不管是計劃生育、綜合治理、民意調查,還是公安的流動人口管理,都要求對外來人口實行有效登記管理,但最終都因村居委不想管、管不了而擱淺,沒有全面可供利用的資料,特別是外來租住人口,與社區(qū)居委會基本沒聯系,房東也大多不肯透露租住戶信息。第六次人口普查采取了一些辦法加強外來人口的清查登記,但效果不太理想,僅停留在外來購建房戶,外來租住戶登記依然不健全。
四是農村全家外出人口增多,三五年不見面是常事,見面也很少有時間相互交流,很難獲取在外村民的信息。同時,村民結婚登記、戶口登記、戶口遷移等都不需要通過村居委會,村居委會干部與群眾接觸機會銳減,導致村居民小組長對住戶不再知根知底。
一是加強高層協調,獲取戶籍人口信息。戶籍資料是目前人口統(tǒng)計的憑借和依據,缺少了這一依據,不管是人口普查、人口抽樣調查,還是年度人口統(tǒng)計都是勞民傷財的。
二是做好組織保障。縣鄉(xiāng)要建立一支精干高效的人口抽樣調查工作隊伍,做到業(yè)務熟悉,責任心、進取心強,有搞好人口抽樣調查的信心和決心。要設法調動村組干部的積極性,不管是樣本框的編制,還是樣本村清查摸底、入戶登記,都要充分發(fā)揮村組干部的人緣優(yōu)勢,利用他們情況熟、人緣好來消除居民特別是外來居民的戒備心理,最大限度地取得調查對象的理解支持與配合,要發(fā)揮他們居住近、熟悉附近居民的飲食起居和作息規(guī)律的地緣優(yōu)勢,減少“赴空”的次數,少走彎路,提高工作效率。
三是建立有利于人口統(tǒng)計的體制機制。一是加強常住人口的應用,把各村居委會的常住人口搞準、搞扎實,為常住人口的應用打好基礎。今后,凡涉及資金分配、項目建設需要村居委會人口數據的,城區(qū)、鎮(zhèn)區(qū)、集鎮(zhèn)村居委會一律只提供常住人口。要多措并舉,強化村居委會的常住人口概念,接受常住人口統(tǒng)計原則,加強對居住人口特別是常住人口的管理。二是建立防范故意瞞報人口的機制,現在村居委會瞞報人口,主要是為了減輕農村合作醫(yī)療的任務,農村合作醫(yī)療是憑農業(yè)戶口繳費,住院后必須憑戶口和身份證報賬,與戶口緊密關聯,不能把統(tǒng)計數據作為分配農村合作醫(yī)療繳費任務的依據,要以公安戶籍人口中的農業(yè)戶口人口為依據分配任務。
四是充分發(fā)揮社區(qū)在人口戶籍管理中的作用。要發(fā)揮社區(qū)在死亡人口注銷方面的作用,滿足社區(qū)對戶籍人口的知情權,公安戶籍管理部門應定期反饋社區(qū)戶籍人口信息,并制度化,滿足社區(qū)開展各項工作的需要。
統(tǒng)計局財富報告篇六
重要的自我鑒定將成為個人歷史生活中一個階段的小結,具有史料價值,被收入個人檔案。自我鑒定是個人在一個時期、一個年度、一個階段對自己的學習和工作生活等表現的一個自我總結。下面是統(tǒng)計局實習自我鑒定,請參考!
我作為一個到潮州市統(tǒng)計局的實習生,真正體會到了實際工作與理論學習的差異,學到了很多有關統(tǒng)計工作的知識和為人處世的道理,既鍛煉了自己的能力又增加了一定的社會工作經驗,可謂是收獲不小。
到潮州市統(tǒng)計局的第一天我就學到了不少。那天統(tǒng)計局的一位主任接待了我們,并為我們精心安排了實習培訓,初步介紹了統(tǒng)計工作的有關情況。我被分到了綜合科。我對未來的新工作也充滿了期待。
剛到綜合科的時候,我的心里很沒底。因為這對我來說是完全陌生的,我甚至不知道綜合科做哪些主要工作。但也正因為是這樣,我也很確定自己能在這里學到很多以前根本不會知道的東西。剛進入綜合科的時候,主任就分配給我們一個任務,就是要把第二次全國農業(yè)普查的一些excel文檔資料匯總做成一個電子書,方便統(tǒng)計局內部人員參考閱讀,這對于身為計算機專業(yè)的我們來說自然很容易,但是由于平時沒有這方面的經驗,在網上找了很多資料還有軟件才最終圓滿完成這個小小的任務,其中我學到不少東西,比如如何把excel文檔批量轉換為htm網頁格式文件等等。后來我們被安排了催報表的任務,每天要打電話給各個普查單位,催交普查報表,這本是一個很簡單的工作,但是要與很多陌生人打交道,也接觸了很多行政事業(yè)單位,更多地了解了政府部門的工作情況,并擔任解說員為他們解釋普查套表里不明白的地方。之后我們每天都重復著同樣的工作,那些統(tǒng)計工作給我最大的.感覺就是不停地重復,一邊又一遍地檢查,一個數據一個數據地查、看、找,加上各個部門各個層級的數據又是那么繁雜,沒一會工夫我就會覺得有點頭暈腦脹,頭昏眼花??傻遣荒芩尚?,一定要保持注意力的高度集中,這樣才不至于出錯。要知道一個小數據的謬誤就可能導致整個分析的不準確,統(tǒng)計工作真的是一個精細活!這也就告訴我們在以后的學習生活中,一定要有意識地鍛煉自己,做任何事都應該認真仔細。這不僅僅是統(tǒng)計工作者所應具備的特有素質,也是我們做好每一件事的前提。
我在統(tǒng)計局的實習生活就這樣一天天進行著,我從每天的工作中一點點吸取著經驗。很快那些一開始不太熟的工作就做得得心應手了。這真的很及時,因為接下來就到了最忙的時候,正值廣東省第二次經濟普查,綜合科有大量的數據需要處理,正缺人手,所以我就很榮幸地參加了第二次經濟普查資料的數據整理和審核工作。雖然是些基本的工作,可我知道這很重要,我必須把它做好,因為接下去的工作都要基于這個數據,我深感責任重大。于是在接下去的一個星期里,我一點也不敢馬虎,絲毫也不敢懈怠。盡管每天早上七點起床坐半個小時車到統(tǒng)計局的時候已經有點累了,還要強打精神開始一天的工作,可我卻忙得很開心,覺得很充實。每當完成了一天的工作時,我的心里就充滿了成就感,隱隱地感覺到了自己的一點價值,覺得很舒心。
我們憑借自己的能力獨立的完成領導所指派的任務,包括每天與同事領導如何融洽相處的問題都要依靠我們自己解決。這些問題對于那些老江湖來說根本不足掛齒,可對于我們這些初入社會的人來說還著實能困擾我們一陣子。特別是新來那會兒,面對完全陌生的長輩們,我真的有些局促不安。但很快我就適應了,我發(fā)現部門里的人都很和睦,科長局長們?yōu)槿耸趾吞@,不管什么時候問他任何問題,特都會耐心的解答。即使我們犯了錯誤,他也從不埋怨。在整個實習過程中,我所做的每一項工作都是從前沒有做過的,就連一些十分基礎的辦公室里的工作我也是第一次做。然而這樣的我并沒有在工作中顯得力不從心,也沒有因為工作上的困難而感到過焦慮,因為這里的領導和同事都十分友好,都很樂意幫助我們這些新來的實習生,這里的氣氛充滿和諧,沒有絲毫的壓力,即便是在工作很忙的時候,我們每一個人也都是努力做好自己的工作,忙碌而井井有條。慢慢地我也逐漸體會到了一些為人處世的方法和門路,因為有人為我們做出了榜樣。
這次實習使我受益匪淺,我要好好的記住這些通過自己實踐所得來的東西。學習前輩們的優(yōu)良傳統(tǒng),堅持嚴謹認真的行事態(tài)度,實事求是,處理好自己與他人的關系,處理好奉獻與索取的關系,處理好工作和生活的關系。努力學好專業(yè)知識,因為這是我們能出色完成工作,奉獻自身力量的知識基礎。尤其是在科學經濟日益騰飛的今天,社會的方方面面都需要以數字說話,這使得統(tǒng)計學顯得尤為重要。統(tǒng)計數字不僅真實再現了經濟發(fā)展的狀況,而且也成為影響經濟發(fā)展的一個重要因素。統(tǒng)計部門已成為社會經濟信息的主體部門和國民經濟核算的中心,成為國家重要的咨詢和監(jiān)督機構。正因如此,我們肩負的任務和使命將越來越重大,我們更應該嚴格要求自己,精益求精。
總的來說,這次實習讓我很開心,學到了很多,不僅是在學習和工作上為我積累了寶貴的經驗,更是一段美好的時光。
統(tǒng)計局財富報告篇七
根據《××縣人民政府辦公室關于印發(fā)××縣20xx年經濟社會發(fā)展目標調研方案的通知》(大政辦發(fā)〔20xx〕195號)文件精神,12月5日至15日,由統(tǒng)計局牽頭,發(fā)改局、旅游局、供銷社抽人組成調研組開展全縣第三產業(yè)20xx年發(fā)展狀況和20xx年目標趨勢進行了重點調研,調研分兩個組進行,分別調查旅游業(yè)、交通運輸業(yè)和批零住餐業(yè)。旅游業(yè)調研組重點對黃連河景區(qū)進行了調研;另一調研組深入到天星、翠華兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展調研,其余鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計員開展調查。調查采取抽樣調查方式,實地了解交通、批零、住餐業(yè)發(fā)展狀況,現將調研情況匯報如下:
××早在1993年就開始發(fā)展旅游業(yè),至今已有16年的發(fā)展歷程。“十五”期間,縣委、縣政府確立了“旅游富縣”為全縣經濟發(fā)展的“四大戰(zhàn)略”之一并積極組織實施,發(fā)展旅游、振興經濟已經成為共識,廣大干部群眾興辦旅游、發(fā)展旅游的信心堅定、勁頭十足。目前開發(fā)的黃連河瀑布群景區(qū),已累計投入資金6000多萬元,逐步完善了景區(qū)供水、供電、通信設施和景區(qū)公路、步行游道、休息設施、停車場、垃圾中轉站、旅游廁所等旅游基礎設施建設;逐步完成了對歌瀑、驚魂峽、嗩吶瀑、蘆笙瀑、水簾長廊、團圓瀑、水上舞臺、五彩谷、洞房瀑、鴛鴦瀑、月老瀑、銀鏈瀑、大滑板、白象洞、少女瀑、情郎瀑等主要景點建設。黃連河景區(qū)1993年10月對外開放,1994年列為省級風景名勝區(qū),2001年評定為國家2a級旅游區(qū),2004年公開轉讓黃連河瀑布群景區(qū)50年經營權。由于當時的商家投資不力、管理不善,縣政府今年3月收回景區(qū)經營權,并與昭通市開發(fā)投資有限公司攜手打造景區(qū),35天完成530萬元的一期維修改造工程,確保景區(qū)在五一節(jié)以更加完善的設施、更為周到的服務和全新的旅游形象對游客開放。9月,縣政府與昭通市開發(fā)投資有限公司簽訂了《××黃連河風景區(qū)經營權出讓及開發(fā)補充協議》,持90%股份的云南東聯盟電纜有限公司與昭通市開發(fā)投資有限公司達成協議,計劃投入1.8億—2.3億元對黃連河風景區(qū)進行規(guī)劃建設,至此,黃連河旅游二次創(chuàng)業(yè)取得實質性進展。
截止目前,已經完成了紙廠至黃連河風景區(qū)4.7公里公路精測、放線及征地工作,現已動工建設;新征馬鞍山片區(qū)和紙廠至馬鞍山旅游公路土地465.14畝;天富汽車修理廠、消防大隊、靈官巖電站工程指揮部住房和紙廠住戶已搬遷;項目地質勘察、建筑結構設計以及景區(qū)環(huán)境影響評價等相關前期工作已相繼完成。黃連河旅游二次開發(fā)的其它相關工作正在有序推進,景區(qū)已封閉停業(yè),施工隊伍已進場,即將全面啟動二期工程建設,預計于20xx年5月完成全部建設,正式投入運營。20xx年,全縣共接待國內旅游者39.63萬人次,同比下降7.3%,其中接待過夜游客17.65萬人次,一日游游客21.98萬人次;實現國內旅游總收入9673.45萬元,同比下降20.4%。僅黃連河景區(qū)全年就接待游客10萬余人次,實現門票收入120萬元。服務業(yè)稅收入庫近400萬元,有力地拉動了三產的發(fā)展。
20xx年,縣委、政府認真落實中央和省市“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的一系列政策措施,努力推進各項工作,各行業(yè)協調、健康發(fā)展,全縣經濟呈現良好發(fā)展的好勢頭。固定資產投資的增長,帶動了建筑業(yè)和運輸業(yè)的發(fā)展,同時使本縣務工人員收入有一定程度增長;種植業(yè)和牧業(yè)生產的發(fā)展使農民收入也有一定增長;家電下鄉(xiāng)的推進、農民人均純收入和城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的增長促進了消費增長,進一步活躍了城鄉(xiāng)市場,帶動了批發(fā)零售貿易業(yè)和住宿餐飲業(yè)的發(fā)展,從而拉動了第三產業(yè)的發(fā)展。調研組主要采取抽樣調查方式調研了交通運輸業(yè)、批發(fā)零售貿易業(yè)和住宿餐飲業(yè)中的個體經營戶,所反應出的情況是良好的。
1、全縣總體情況。
20xx年,我縣交通運輸業(yè)法人單位3個,個體經營戶974戶;批發(fā)零售業(yè)法人單位22個,個體經營戶2771戶;住宿餐飲業(yè)無法人單位,個體經營戶530戶。
2、調研基本情況。
共調查批發(fā)零售業(yè)33戶,實現零售總額980萬元,同比增長23%,增速較快。調查住宿業(yè)10戶,營業(yè)收入104萬元,同比增長19%。調查餐飲業(yè)25戶,營業(yè)收入458萬元,同比增長21%。調查交通運輸業(yè)30戶,營業(yè)收入238萬元,同比增長15%。1-11月社會消費品零售總額實現2.3億元,預計全年將計劃完成目標任務。
1、旅游業(yè)方面。
××旅游產業(yè)雖然有著深厚的底蘊和獨特的優(yōu)勢,有著無限廣闊的發(fā)展前景,但面對現實,冷靜思考,××旅游產業(yè)發(fā)展和二次創(chuàng)業(yè)工作中還存在不少困難和問題。
一是盡管今年在旅游旺季和黃金周的接待情況不減去年,但由于黃連河景區(qū)的維修改造、封閉建設、全球金融危機和甲型h1n1流感的的影響,全年接待的旅游人次和實現的旅游總收入有所下降。
二是黃連河旅游開發(fā)項目征地拆遷工作量大,涉及搬遷農戶11戶,墳墓500余冢,農戶思想工作難做。同時,進入秋冬季節(jié)后,黃連河多雨冰凍氣候影響工程建設進度。
三是原有的××縣旅游業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃,具有一定的局限性,指導性、操作性不強,更沒有景區(qū)建設可控制性詳規(guī),由于旅游規(guī)劃滯后,導致景區(qū)建設盲目無序。
四是全縣的旅游宣傳促銷投入不足,缺乏包裝策劃,沒有一個獨特的形象標識和響亮的宣傳口號,整體形象打造不夠,宣傳促銷效果不佳。
五是旅游商品開發(fā)不力,××的旅游商品大多是一些包裝老、品位低、特色不足的粗加工品和土特產品,沒有真正建立起旅游商品的開發(fā)體系和系統(tǒng)的銷售網絡,導致旅游業(yè)的帶動作用不明顯。
六是項目前期工作經費十分困難,難以開展重點建設項目建議書、可研報告、實施方案等前期工作,直接影響申報旅游項目的進度和質量。
2、交通運輸、批零住餐業(yè)。
由于調研時間短,調研人員少,第三產業(yè)包括行業(yè)多,各行業(yè)中的個體經營戶較多,經營規(guī)模相差較大,而且經營地點較為分散,調查的樣本數量少,其代表性受影響,所推算總體數據有可能有一定偏差。
統(tǒng)計局財富報告篇八
實習是一項綜合性的、社會性的活動,是一個由學校向社會接軌的環(huán)節(jié),是學校學習向社會工作轉型的一大模塊。搞好社會實習工作是很關鍵的,對一個學生來說是很重要的,從一個學生的成長過程來說,他經歷了無事可做的孩童時代,到學校里忙碌的學生時代,再到以后的社會工作階段,而實習就像一個鏈子連著學習和工作。實習是學生把所學知識運用到實踐中去的過程,學習的目的就是運用,就是去指導工作,而實習正好扮演了把學到的文化理論知識正確運用的工作中去的角色。我們必須要做到用理論去指導實踐,用實踐去證明理論。所學的知識只有運用到實踐中去,才能體現其價值。實習是一個鍛煉的平臺,是展示自己能力的舞臺。
在三亞東方園中園景觀有限公司的財務部實習了一個月,主要負責公司各類收入與支出的登記、統(tǒng)計核算和制作統(tǒng)計報表。剛開始到公司的時候,負責帶我的陳姐帶我到財務部門熟悉了一下環(huán)境,認識了在接下來的一個月里將要朝夕相處、一起工作的同事,然后了解了公司的規(guī)模,發(fā)展歷程及公司的現狀等等。接下來的任務是翻看了公司以前的賬目,把賬目上的數據練習著統(tǒng)計核算了幾遍,熟悉統(tǒng)計報表的制作過程,模擬制作了幾份統(tǒng)計報表。這樣練習了幾天后陳姐開始讓我著手公司最近的賬目,雖然只是些小工作,但我心里既高興又緊張。高興的是終于能把自己所學的知識運用于實踐、能實際動手解決問題。緊張的是怕在做的過程中出現錯誤,給公司帶來不利的影響。在接下來的幾天里,我每天都戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢地完成任務,數據的登記、統(tǒng)計、核算和統(tǒng)計報表的制作等等。完成以后請教同事,反復的檢查和修改,直到得到同事們的認可為止。雖然有時候工作很累,但是看到同事們贊賞的眼神心里由衷的高興。
一個月的時間在每天忙忙碌碌中無聲的流逝著,實習很快結束了。在最后的兩天里陳姐帶我去參觀了公司的其他部門,公司規(guī)模雖說不是很大,但麻雀雖小五臟俱全。各部門應有的盡有,還是挺完整的。公司業(yè)務還是很不錯的,相信在不久的未來它會發(fā)展的更大更有影響力。
通過實習我在統(tǒng)計學獲得了一些實際工作經驗鞏固并檢驗了兩年學習知識水平。在此期間我充分利用了在學校所學的專業(yè)知識應用于實踐中,對統(tǒng)計有了更深理解,將理論與實踐有機結合起來我工作得到了實習單位充分肯定和較好評價。
本次實習是我大學生活中不可或缺的重要經歷,其收獲和意義對我以后的學習有著重大的作用。首先,我可以將所學知識應用于實際工作中理論和實際是不可分在實踐中我知識得到了鞏固,解決問題能力也受到了鍛煉;其次本次實習開闊了我視野,使我對統(tǒng)計在現實中運作有所了解,也對統(tǒng)計也有了進一步掌握。
在實習過程中也讓我學到了很多其他的東西,在一個月的.實習里我基本上掌握了統(tǒng)計工作的一些具體操作細節(jié),知道統(tǒng)計工作是一項具有創(chuàng)造性的活動。要出一流成果就必須要有專業(yè)統(tǒng)計人才和認真嚴肅工作態(tài)度,在實踐校對工作中知道一絲不茍真正內涵。實習期間,我嚴格要求努力工作,虛心向領導和同事求教,每天按時報到,嚴格遵守各種規(guī)章制度,認真學習統(tǒng)計專業(yè)知識,閱讀了大量統(tǒng)計各種雜志、論文、書籍等。進一步掌握了統(tǒng)計技能,從而進一步鞏固所學到知識為以后真正走上工作崗位打下基礎。但在短暫實習過程中我也深深感覺到所學知識膚淺和在實際運用中專業(yè)知識的匱乏。剛開始一段時間里,對一些工作感到無從下手茫然不知所措,這讓我感到非常難過。在學??傄詾閷W不錯,一旦接觸到實際才知道自己所學的知識是多么少。因此,在以后學習中應更加努力掌握好更多專業(yè)知識,更好運用統(tǒng)計這門科學。
統(tǒng)計局財富報告篇九
為期一個月的實習結束了,在這短暫的日子里,我作為統(tǒng)計局的實習生,真正體會到了跨專業(yè)從事統(tǒng)計以及進行農村問題調查這些新鮮事物時學習能力培養(yǎng)的重要性,學到了很多有關統(tǒng)計工作的知識和工作中涉及部門,相關人員利益問題的解決的技巧,既鍛煉了自己的能力又增加了一定的社會工作經驗,可謂是收獲不小。
到統(tǒng)計局的第一天。統(tǒng)計局的領導為我們精心安排了一天的實習培訓。初步介紹了統(tǒng)計工作的有關情況,包括向我們傳達了關于建立統(tǒng)計報表關系和開展統(tǒng)計報表網上直報工作的通知。為了讓我們增強統(tǒng)計工作的法律意識,領導們還特別向我們介紹了統(tǒng)計法,讓我們了解到優(yōu)化我國統(tǒng)計法律運行其最主要的目的就是要提高統(tǒng)計數據的質量,發(fā)揮統(tǒng)計的信息、咨詢和監(jiān)督的職能等內容。領導們?yōu)榱耸刮覀兡軐W到更多的知識,也會經常鼓勵我們到農調隊部們去幫忙處理一些日常事務。
通過這次的深入實際工作,我了解到各地的綜合統(tǒng)計信息大都是由統(tǒng)計局調查搜集加工整理的,這些信息所反映的經濟含義以及潛在的政治含義,與統(tǒng)計部門沒有直接的利害關系,統(tǒng)計部門做到客觀真實即可。但是,在現行行政管理體制下,特別是層層考核的機制下,統(tǒng)計部門的行政上級——同級政府或上級政府有關經濟主管部門卻與統(tǒng)計信息存在著一定經濟或政治上的利害關系。統(tǒng)計部門上報的數據關乎著該地區(qū)、部門的榮辱得失和領導人的政治命運。由于這一特點決定了在統(tǒng)計活動中客觀上存在著干擾統(tǒng)計數據的潛在動因。這就造成了某些地區(qū)、部門的領導是既要聽真數據又要統(tǒng)計部門報合其心意的假數據,社會上所謂“數據出官,官出數據”即此現象的寫照。體現了上位利益關聯性。
其次統(tǒng)計法律關系中的行政相對人受本位利益影響,使得調查對象與提供的信息資料(特別是財務統(tǒng)計資料)往往具有本位的利害關系而影響報送資料的準確性。在市場經濟的條件下,由于利益多元化以及對商業(yè)秘密的保護等多種因素的影響,有些調查對象出于自身利益的考慮,對統(tǒng)計調查采取弄虛作假或不配合的態(tài)度。表現為:一是擔心多報而多交稅或是擔心“露富”而瞞報統(tǒng)計資料;二是為了在市場經濟環(huán)境下立于不敗之地,樹立所謂的自身“形象”而虛報統(tǒng)計資料;三是對政府部門收集統(tǒng)計資料的動機心存疑慮或存在抵觸情緒而拒報統(tǒng)計資料。
再次,統(tǒng)計調查對象面廣量大,變動頻繁,且所從事的社會經濟活動越來越具有混合性的特點。統(tǒng)計調查對象的這個特點使得統(tǒng)計工作的難度加大,影響了統(tǒng)計數據的準確性、全面性。眾多的調查對象,使得統(tǒng)計人員與統(tǒng)計力量的矛盾凸現,對調查總體難以統(tǒng)全。統(tǒng)計調查對象的頻繁增減,使得對統(tǒng)計調查對象的總體數量及其構成的把握成為難題。調查對象活動性質的復雜多元、經濟成分的混合,使統(tǒng)計劃分、界定以及統(tǒng)全、統(tǒng)準成為關鍵的問題。如對就業(yè)情況的統(tǒng)計原來是很單一的,現在不僅有在各種類型單位的就業(yè),還有彈性就業(yè)、靈活就業(yè)等。
在工作的實踐和與單位人員的交流中,我認為統(tǒng)計法在現實中的運行也存在著不少問題,主要表現在以下五個方面:
(1)統(tǒng)計法制意識淡薄,統(tǒng)計作假比較嚴重。
一是一些地方領導干部隨意修改統(tǒng)計數據,直接違反統(tǒng)計法。二是有些統(tǒng)計人員職業(yè)道德和業(yè)務水平不高,不能堅持實事求是的統(tǒng)計原則,對領導的干預不敢抵制,對假數據不敢依法更正,有的甚至還參與弄虛作假為其上級違反統(tǒng)計法出謀劃策。三是調查對象為了自身利益在統(tǒng)計上弄虛作假,且由原來的以遲報、虛報為重點,轉變?yōu)橐跃軋?、瞞報為重點;對利潤等經濟效益指標的瞞報已成為普遍的現象。四是統(tǒng)計執(zhí)法力度不夠,不能有效杜絕統(tǒng)計違法現象。
(2)統(tǒng)計違法方式更為圓滑,違法理由更加“堂皇”
(3)現行統(tǒng)計體制抗干擾能力差,統(tǒng)計部門綜合協調能力弱。
現行統(tǒng)計體制,難以保證統(tǒng)計工作的獨立性。統(tǒng)計部門是地方政府的組成部門或直屬單位,部門領導由當地任命,很多統(tǒng)計違法行為的發(fā)生都根源于這個體制。與此同時,政府統(tǒng)計部門由于在行政體系中與政府其他部門平級,對政府其他部門的統(tǒng)計力量、統(tǒng)計信息資源缺乏應有的協調機制和工作力度,綜合協調能力顯得不薄弱。
(4)統(tǒng)計基礎建設跟不上形勢,基層統(tǒng)計任務負擔較重。
當前統(tǒng)計基礎雖得到一定程度的加強,但與統(tǒng)計改革和發(fā)展的形勢要求相比,仍然是不適應需要,特別是統(tǒng)計人員變動頻繁,統(tǒng)計渠道時有中斷,統(tǒng)計基礎處于不斷的變動狀態(tài)。再加上統(tǒng)計供需矛盾的影響,各方統(tǒng)計調查任務不斷下達,使基層的統(tǒng)計負擔日益增加,基層統(tǒng)計人員疲于應付。
(5)統(tǒng)計法和統(tǒng)計制度尚不完善,影響統(tǒng)計法的實施效果。
一是統(tǒng)計法對權利、義務以及法律責任的規(guī)定還不能適應市場經濟發(fā)展的需要,亟需進行修改。特別是對領導人的法律責任規(guī)定得不具體,調查對象權利義務還不公平,對有些統(tǒng)計現象如統(tǒng)計評估等還缺乏詳盡的規(guī)范,有些法律用語還不統(tǒng)一、不明確等。二是統(tǒng)計制度還不適應經濟社會發(fā)展需要,滯后于領導的需求,有的還缺乏可操作性,與實際情況脫節(jié)等。三是對統(tǒng)計調查程序的規(guī)定還不完善,統(tǒng)計調查制度的`實施行為還普遍存在沒有具體告知調查對象的問題,忽視了對調查對象的知情權和正當拒絕權的尊重,既不利于控制統(tǒng)計行政調查權,也不利于在行政處罰中避免行政爭議。
而農村社會經濟調查(簡稱農調)隊是運用抽樣調查、典型調查、重點調查和其他一次性調查等方法,搜集、整理和分析研究農村社會經濟情況的非全面調查統(tǒng)計機構。農村抽樣調查內容包括農村住戶(家計)調查、農產量調查和農村經濟基本情況調查等。
工作主要是農村住戶調查、農產量調查、畜禽調查·、農戶固定資產投資調查、農產品生產價格調查,中間消耗調查,還有一些臨時性的涉農調查。
其職責是通過深入調查,確保統(tǒng)計數據的準確,為正確判斷全縣農村經濟形勢提供第一手材料。主要通過采取深入農戶調查研究,模清和掌握農村的村情民情和貧窮的制約因素并根據農村貧窮狀況,科學地制定了扶貧規(guī)劃和實施方案。
調查隊隊長告訴我們,調查數據質量的提高和國家調查隊干部隊伍綜合素質的提高。是國家調查隊生存的必然要求。提高調查隊干部隊伍綜合素質是提高調查數據質量的前提,提高調查數據質量又是提高調查隊干部隊伍綜合素質的具體體現。
因此既要強化數據審核,采取抽查、自查、互查等多種形式,加強對基層報表數據的審核,在做好報表內部邏輯關系審核的同時,強化專業(yè)間相關指標的審核。建立了重大統(tǒng)計調查數據隊長辦公會議評估機制,從源頭數據的完整性、準確性、代表性以及規(guī)模總量、增長速度、比例結構、人均水平、內在邏輯關系、歷史資料和相關部門資料等方面著手,運用縱向、橫向對比和綜合分析判斷等方法評估說明有關數據,保證數據的連貫性和一致性,并對波動異常的數據及時核實修正。又要進一步加強基層輔調員的業(yè)務知識培訓,使學習成為優(yōu)化知識結構、提高業(yè)務能力、增強綜合素質的重要途徑。
總結:在這段與統(tǒng)計局前輩相處的日子里,我感覺他們的工作相對于政府系統(tǒng)的其他部門來說還是挺辛苦的,他們也會開玩笑自嘲自己的工作是:“吃力不討好”。經常要走訪社區(qū),下到鄉(xiāng)鎮(zhèn)去做好數據的登記工作,而得不到群眾的理解和配合,但是抱怨歸抱怨,工作起來又會認認真真,一絲不茍,對涉及的大量數據處理給予十足的耐心,努力把做到盡善盡美。他們的樂觀和豁達的心襟也影響了我,感動了我。工作不能片面以金錢為標準衡量它的價值,而我們的社會也需要價值的多元化,實現人這一個體的較高層次的精神追求。
統(tǒng)計局財富報告篇十
實習是統(tǒng)計學專業(yè)計劃的重要組成部分,是對學生進行實際統(tǒng)計工作能力初步訓練的基本形式,是培養(yǎng)學生職業(yè)技能與能力的重要環(huán)節(jié),是全面檢驗和提高我校教育教學質量的必要措施。
實習的目的是使學生鞏固和運用所學的基礎知識和基本技能,建立統(tǒng)計意識和思想,運用收集數據的方法,并能夠根據數據的特點選用恰當的統(tǒng)計方法進行分析和推斷,獲得相關經驗,進一步理解統(tǒng)計的特點與規(guī)律,培養(yǎng)與提高學生獨立從事統(tǒng)計工作的能力,并使學生接受深刻的專業(yè)思想教育。
到邯鄲市統(tǒng)計局的第一天我就學到了不少。那天統(tǒng)計局的領導為我們精心安排了一天的實習培訓。初步介紹了統(tǒng)計工作的有關情況,包括向我們傳達了關于建立統(tǒng)計報表關系和開展統(tǒng)計報表網上直報工作的通知。幾個部門的領導還分別向我們具體講解了工業(yè)企業(yè)、服務業(yè)批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)等如何進行調查詢問和填表的情況,告訴我們如何簡單快捷的區(qū)分三個產業(yè)以及大中小企業(yè)。
為了讓我們增強統(tǒng)計工作的法律意識,領導們還特別向我們介紹了統(tǒng)計法。所謂統(tǒng)計法,是指調整國家統(tǒng)計機關行使統(tǒng)計職能而產生的統(tǒng)計關系的法律規(guī)范的總稱。統(tǒng)計關系,是指國家機關、社會團體和公民在有關搜集、整理、分析、提供、頒布和管理統(tǒng)計資料的統(tǒng)計活動中所產生的社會經濟關系。統(tǒng)計的基本任務是對國民經濟和社會發(fā)展情況進行統(tǒng)計調查、統(tǒng)計分析,提供統(tǒng)計資料,實行統(tǒng)計監(jiān)督。統(tǒng)計法是國家統(tǒng)計機關行使職能的法律依據,也是國家進行社會經濟監(jiān)督的有力工具。為了有效地、科學地組織統(tǒng)計工作,保障統(tǒng)計資料的準確性和及時性,發(fā)揮統(tǒng)計在了解國情國力、指導國民經濟和社會發(fā)展中的重要作用,促進社會主義現代化建設事業(yè)的順利發(fā)展,1983年11月8日第六屆全國人民代表大會常務委員會第三次會議通過了《中華人民共和國統(tǒng)計法》,自1984年1月1日起施行。1987年2月15日,經國務院批準,國家統(tǒng)計局又發(fā)布了《中華人民共和國統(tǒng)計法實施細則》。
另外,還強調了統(tǒng)計工作者的職業(yè)道德,要實事求是,依法統(tǒng)計,嚴守秘密公正透明,服務社會等等。也許他們的講解不如學校老師那么系統(tǒng)與規(guī)范,但平實的語言中卻透露了他們豐富的實際經驗,我們聽起來也覺得易于理解。由于一部分人第二天就要到各區(qū)里去做實際調查工作,所以領導們強調了一些工作的具體事項,為了能夠完成好工作,我仔細的記錄下了每一點,巴望著第二天能把它們用于實踐中。而然很可惜的是我并沒有被分到區(qū)里做調查,而是被留在了局里,分到了服務業(yè)。對此我雖然覺得沒能把那些剛學來的新知識付諸實踐有一點遺憾,但同時對我未來的新工作也充滿了期待。
剛到服務業(yè)的時候,我的心里很沒底。因為這對我來說是完全陌生的,我甚至不知道服務業(yè)做哪些主要工作。但也正因為是這樣,我也很確定自己能在這里學到很多以前根本不可能知道的東西。剛進入服務業(yè)的時候,主任并沒有馬上讓我們做一些復雜的工作,而是由易到難,循序漸進。先讓我們在電腦上熟悉了有關文件的路徑和數據系統(tǒng),這對于身為中專生的我們來說自然很容易,但主任絲毫沒因為這個簡單就隨便放過去,而是一再對我們強調要仔細,這使得讓我們信心大增的同時,也感嘆統(tǒng)計工作者嚴謹的態(tài)度。
當我們掌握了基本數據的導出工作之后,主任又逐漸教會我們處理數據,整合表格和審核校對等工作。之后我們每天都重復著同樣的工作,那些統(tǒng)計工作給我最大的感覺就是不停地重復,一邊又一遍地檢查,一個數據一個數據地查、看、找,加上各個部門各個層級的數據又是那么繁雜,沒一會工夫我就會覺得有點頭暈腦脹,頭昏眼花??傻遣荒芩尚?,一定要保持注意力的高度集中,這樣才不至于出錯。要知道一個小數據的謬誤就可能導致整個分析的不準確,統(tǒng)計工作真的是一個精細活!這也就告訴我們在以后的學習生活中,一定要有意識地鍛煉自己,做任何事都應該認真仔細。這不僅僅是統(tǒng)計工作者所應具備的特有素質,也是我們做好每一件事的前提。
二。實習過程。
第一天到市統(tǒng)計局報到時,一進門,就看到書柜上排列著獎章,先進單位、統(tǒng)計學會先進單位等等,都是國家統(tǒng)計局給予邯鄲市統(tǒng)計服務處的表彰,也是對他們工作的肯定,我為自己能有幸到這里認識實習而感到驕傲。
梁處長和所內同事對我們的到來也表示了歡迎。梁處長對我們今后幾天實習的具體工作做了安排,具體包括《統(tǒng)計》雜志的出版,統(tǒng)計論文出版的校對及統(tǒng)計學會的一些工作。在次,我也就這幾個工作做匯報。
首先,是關于論文集的校對工作,也是此次實習中的重點工作,由于這本論文集的重要性,更要求我們校對工作的嚴格,在次之前,服務處的同事已經對該論文集校對過三遍,但為了確保論文集的正確無誤,我們又進行了第四次校對工作。我也不得不為服務處里同事們認真負責的工作態(tài)度感到欽佩。首先我們學習了校對工作的基本常識,要求我們對哪怕是一個標點符號的錯誤也不能放過。
在校對過程中,印象較深的是關于統(tǒng)計報表的校對,統(tǒng)計報表就嚴格的編制規(guī)則,如規(guī)定表號采用一位英文字母或羅馬字母和三位數碼表示。英文字母或羅馬字母表示全局統(tǒng)計報表制度的排列順序,三位數碼分為兩段,第一位數碼為第一段表示統(tǒng)計報表的報告期別,或報表的性質,即是年報還是定報,是綜合表還是基層表;是經常性調查還是一次性調查或是普查、試行表。第二、三位數碼為第二段表示統(tǒng)計報表的順序。還學習了統(tǒng)計報表的性質代碼:1、基層年報;2、基層定報;3、綜合年報;4、綜合定報;5、一次性調查;6、普查。從中不僅學習了如何查找錯誤遺漏還懂得了如何制表。
其次,是關于服務處網站的建設,也是本次實習過程中工作時間較長的工作。我的主要工作是學會網站建設的一些基本知識,并單獨處理網站的文章錄入,信息搜集等任務。真有些不習慣。面對著這么生疏的環(huán)境,心態(tài)還沒有及時的轉變過來。不過經過慢慢的適應自己也就同辦公室的同事也可以說是各位哥哥、姐姐、阿姨們都熟的打成一遍了。他們都把我當著小布丁看,也許是因為我年齡比他們小,長得可愛,性格開朗,又剛來實習的緣故吧,嘻嘻。所以大家都很照顧我,無論在工作上還是在生活上。在工作上,如我遇到有不會的東西,請教他們,他們都很樂意的解析給我聽和教我。
三、實習。
在此之先,我想向所有為我的實習提供幫助和指導的老師和服務處的領導和同事致謝,感謝你們?yōu)槲业捻樌麑嵙曀鞯呐蛶椭?/p>
通過實習,我在統(tǒng)計學方面獲得了一些實際的工作經驗,鞏固并檢驗了自己兩年學習的知識水平。實習期間,我了解并參與了統(tǒng)計論文集的校對工作。在此期間,我進一步學習了統(tǒng)計學的理論知識體系,對統(tǒng)計有了更深的理解,將理論與實踐有機結合起來。我的工作得到了實習單位充分的肯定和較好的評價。
本次認識實習是我中專生活中不可或缺的重要經歷,其收獲和意義可見一般。首先,我可以將自己所學的知識應用于實際的工作中,理論和實際是不可分的,在實踐中我的知識得到了鞏固,解決問題的能力也受到了鍛煉;其次,本次實習開闊了我的視野,使我對統(tǒng)計在現實中的運作有所了解,也對統(tǒng)計也有了進一步的掌握。
在實習過程中還有些其它方面也讓我學到了很多東西。在20天的實習時間里,我基本上掌握了統(tǒng)計工作的一些具體操作細節(jié),知道統(tǒng)計工作是一項具有創(chuàng)造性的活動,要出一流成果,就必須要有專業(yè)的統(tǒng)計人才和認真嚴肅的工作態(tài)度。在實踐的校對工作中,知道一絲不茍的真正內涵。
統(tǒng)計局財富報告篇十一
隨著社會主義市場經濟體制改革的不斷深入,社會資源配置作用在不斷加強,社會經濟發(fā)展形式發(fā)生了深刻的變化。特別是在城市經濟發(fā)展的過程中,各級政府更加關注社會經濟發(fā)展的區(qū)域性特征,更加側重于對區(qū)域經濟統(tǒng)計信息的收集、加工和整理。因此,自從xx年1月份以來,在地統(tǒng)計管理制度改革應社會經濟發(fā)展的需要,被提上議事日程。通過在地統(tǒng)計管理制度的有效實施,各級統(tǒng)計部門因地制宜地應用相應的統(tǒng)計方法,對本行政區(qū)域內的社會經濟發(fā)展狀況進行全方位的統(tǒng)計,發(fā)揮著統(tǒng)計信息在社會經濟管理工作中的基礎作用,從而顯示了統(tǒng)計工作在社會經濟管理中的重要地位。
但是在實施在地統(tǒng)計的過程中,各級統(tǒng)計機構特別是縣(區(qū))級統(tǒng)計局面臨著嚴峻的挑戰(zhàn):統(tǒng)計方法制度不健全、基層統(tǒng)計單位數量急劇增加、統(tǒng)計調查指標越來越細化、開展調查工作的難度進一步加大、面對同級政府部門開展統(tǒng)計服務的要求越來越高等等。諸多客觀因素要求縣(區(qū))級統(tǒng)計局要進一步整合資源,充分利用現有的人力資源和基層統(tǒng)計調查隊伍,進行統(tǒng)計制度創(chuàng)新和統(tǒng)計工作創(chuàng)新,不斷提升統(tǒng)計服務水平。
如何有效促進縣(區(qū))級統(tǒng)計局的資源整合,使其在新社會經濟形勢下能履行統(tǒng)計職能,發(fā)揮其在監(jiān)測國民經濟運行中的作用。**市**區(qū)統(tǒng)計局在近年來的工作中,提出了“建設標準化統(tǒng)計局”的目標,并在工作實踐中進行了有針對性的探索和研究并提出了建設標準化統(tǒng)計局的有效組織模式。
在我國現行行政管理體系下,縣(區(qū))級統(tǒng)計局是縣(區(qū))人民政府的職能部門,在業(yè)務上受上級統(tǒng)計部門的指導。因此,在工作上,縣(區(qū))統(tǒng)計局的各項日常工作具有雙重性特點,所以,從縣(區(qū))級統(tǒng)計局的目前現狀來看,具有工作人員少、工作量不斷加大、統(tǒng)計職能偏失及辦公條件相對緊張的局面。
1、工作人員狀況。以**區(qū)統(tǒng)計局的情況看,在地統(tǒng)計前全局只有5人,3位局長、2辦事員兼科長,各項工作均是業(yè)務局長帶頭做,每人要對口市統(tǒng)計局的多個業(yè)務部門,工作緊張程度可想而知。在地統(tǒng)計后成立了城市綜合抽樣調查隊,招錄了工作人員和在地統(tǒng)計員,近年來區(qū)政府通過干部調配、安排軍隊轉業(yè)干部和招錄公務員,目前全局人員共22人。按照區(qū)政府三定方案成立了三科一隊,能比較全面地履行本區(qū)域內的統(tǒng)計調查工作。但是按照對口市統(tǒng)計局的工作任務,不論專業(yè)大小和工作量的多寡,每個條口只能安排一個人負責統(tǒng)計業(yè)務,在部分專業(yè)和工作上還存在“一人多頭”的現象。在對**市六城區(qū)的調研中,我們也發(fā)現了類似的情況,相對于繁多的統(tǒng)計業(yè)務和雙重的領導部門,縣(區(qū))級統(tǒng)計局的人員狀況仍然顯得相對緊張。
2、統(tǒng)計工作量情況。在地統(tǒng)計前,區(qū)統(tǒng)計局只統(tǒng)計本區(qū)屬的調查單位,并相應承接市統(tǒng)計局、城調隊下達的部分抽樣調查和專項調查。在地統(tǒng)計特別是第一次全國經濟普查后,各專業(yè)限上調查都進行了調查擴面,并對從未開展的社會服務業(yè)、行政事業(yè)單位進行了抽樣調查,勞資統(tǒng)計全面在地并要求擴面調查,統(tǒng)計行政管理也逐步實行區(qū)域化管理,因此在統(tǒng)計業(yè)務上,出現了統(tǒng)計工作量急劇上升的局面。同時,在地統(tǒng)計以后,區(qū)政府更加關注區(qū)域經濟的發(fā)展,更加注重通過統(tǒng)計專項調查來了解社情區(qū)情。因此,縣(區(qū))統(tǒng)計局面臨開展優(yōu)質統(tǒng)計服務所帶來的工作量也急劇上升。
總之,統(tǒng)計工作的覆蓋面擴大、統(tǒng)計調查細化、統(tǒng)計服務更深更廣,在客觀上都促使統(tǒng)計局工作量的增加。
3、統(tǒng)計職能履行情況。在地統(tǒng)計以后,縣(區(qū))統(tǒng)計部門既要應對各專業(yè)開展的統(tǒng)計調查、各種統(tǒng)計專項調查,還要以統(tǒng)計基礎工作和統(tǒng)計資料為依據,創(chuàng)新開展各項統(tǒng)計服務工作。在現實的統(tǒng)計實踐中,以統(tǒng)計局現有的工作人員應對兩方面的統(tǒng)計職能,其大量的工作時間則安排在統(tǒng)計調查、電話催報、報表審核錄入和上報上,而開展專題調研和統(tǒng)計分析,開展統(tǒng)計服務的時間卻很少。因此,當前統(tǒng)計工作存在著疲于基層調查、無暇統(tǒng)計研究與統(tǒng)計服務,在統(tǒng)籌工作時也存在著不同程度的顧此失彼,這與統(tǒng)計工作的職能要求相比,其職能履行存在這不到位的情況。
xx年第一次全國經濟普查以后,在地統(tǒng)計工作得以全面實施,并取得了既定的成果。市局各專業(yè)的統(tǒng)計調查單位被所屬縣(區(qū))統(tǒng)計局接管,部分統(tǒng)計行政管理工作也得到了區(qū)域化分解,縣(區(qū))統(tǒng)計局也及時補充了工作人員,確保了在地統(tǒng)計的有效實施。但是,在實現的統(tǒng)計工作實踐中,在地統(tǒng)計為縣(區(qū))統(tǒng)計部門既帶來了挑戰(zhàn),也帶來了機遇。
地統(tǒng)計后,基層統(tǒng)計局所開展的基層調查單位數量急劇增加,上級部門下達和本區(qū)同級委托的專項調查也與之增多,開展統(tǒng)計咨詢與服務的工作量也相應增大。面對大量的統(tǒng)計工作,對現有工作人員來說無疑顯得人員的缺少,需要通過各種途徑招錄工作人員,充實到統(tǒng)計工作隊伍中來。當工作人員得到充實以后,又面臨辦公場所、辦公條件和辦公經費的緊張,這些都在不同程度上影響著統(tǒng)計工作的開展,都需要根據具體的物質條件,得到適時的解決。
2、在地統(tǒng)計帶來的新挑戰(zhàn)。實施在地統(tǒng)計后,各縣(區(qū))統(tǒng)計局所開展調查的統(tǒng)計對象將覆蓋本行政區(qū)域內所有企事業(yè)單位、個體工商戶和居民。從國民經濟核算的角度來看,原區(qū)屬統(tǒng)計單位和市在地下放單位只覆蓋了部分行業(yè)的部分單位,行業(yè)統(tǒng)計還存在著擴面的必要性;對部分沒有開展統(tǒng)計調查的行業(yè),因沒有既定的統(tǒng)計調查方法和制度,需要創(chuàng)新性地開展調查工作,以取得相關的統(tǒng)計數據。面對當前統(tǒng)計工作所帶來的壓力,如何擴大并作好現有調查行業(yè)的統(tǒng)計調查工作,需要開展必要的工作方法創(chuàng)新,以達到在開展統(tǒng)計催報、報表審核和錄入方面節(jié)約有限的人力成本和時間成本。如何做好諸如社會服務業(yè)、科技產業(yè)、文化創(chuàng)意產業(yè)的統(tǒng)計調查,需要開展統(tǒng)計方法制度創(chuàng)新,通過制定統(tǒng)計調查制度、設計調查指標體系、編制調查表、開發(fā)數據處理程序等一系列統(tǒng)計創(chuàng)新工作。因此,在地統(tǒng)計也給縣(區(qū))統(tǒng)計局開展統(tǒng)計工作帶來了新的挑戰(zhàn)。
3、在地統(tǒng)計對統(tǒng)計工作的新要求。面對在地統(tǒng)計給縣(區(qū))統(tǒng)計局帶來的壓力和新挑戰(zhàn),也提出了新的要求。要求縣(區(qū))統(tǒng)計局能立足統(tǒng)計工作,不斷創(chuàng)新統(tǒng)計方法制度和統(tǒng)計工作方法。在統(tǒng)計業(yè)務上,形成以增加值核算統(tǒng)計為核心,各專業(yè)統(tǒng)計方法制度和區(qū)域特色經濟調查制度(如樓宇經濟、文化創(chuàng)意產業(yè)調查等)為支撐的統(tǒng)計調查制度體系,以實現對全區(qū)各行業(yè)經濟的調查和監(jiān)測。在工作方法上,要根據所開展的統(tǒng)計調查工作,在數據處理手段、評估體系上不斷探索新方法,以達節(jié)約人力、物力,保證統(tǒng)計數據質量的目的。在工作制度上,要進行管理方法創(chuàng)新,通過建立一系列工作制度,規(guī)范統(tǒng)計工作辦事程序,實現對工作人員和工作事項的雙重管理,做到用制度實現“人”與“事”高效銜接。在統(tǒng)計執(zhí)法上,需要通過建立、健全與統(tǒng)計制度相配套的統(tǒng)計法律、法規(guī)和制度,利用行政執(zhí)法手段和經濟手段相結合,規(guī)范各類統(tǒng)計調查活動,形成調查審批、調查執(zhí)行、數據發(fā)布及違規(guī)處罰等各環(huán)節(jié)的操作規(guī)范,促進統(tǒng)計調查不斷走向標準化、規(guī)范化,并以此加快統(tǒng)計法制化建設的步伐。此外,還要根據工作需要,進行資源整合,做到在有限人力、物力的基礎上,實現工作效果的最大化。
4、在地統(tǒng)計改革以后,縣(區(qū))統(tǒng)計局的職能定位。實施在地統(tǒng)計以后,各項統(tǒng)計調查工作和對統(tǒng)計職能提出的新要求,客觀上需要對縣(區(qū))統(tǒng)計局的工作職能進行重新定位。綜合分析來看,開展統(tǒng)計調查,研究制定統(tǒng)計調查方案的制度和開發(fā)數據處理程序,完成對調查數據的審核、錄入、匯總分析與上報工作,仍將是基層統(tǒng)計局的基本職能。在統(tǒng)計調查的基礎上,針對上級領導關心的社會經濟問題,開展專項調查,并結合統(tǒng)計調查數據開展統(tǒng)計分析,撰寫分析報告,為各級領導的科學決策提供基礎的分析資料,將是基層統(tǒng)計局有待加強的基本職能。依據各類統(tǒng)計數據和統(tǒng)計分析資料,以各種不同的形式,面對社會公眾和各級部門開展深層次的統(tǒng)計服務工作,從而增加統(tǒng)計服務的廣度;同時,依據統(tǒng)計法律法規(guī),加強統(tǒng)計工作管理與統(tǒng)計執(zhí)法,推進統(tǒng)計工作法制法的進程。
實施在地統(tǒng)計工作以后,縣(區(qū))級統(tǒng)計局面對新的工作形勢和要求,站在立足本職工作、開展優(yōu)質統(tǒng)計服務的角度,提出建設標準化統(tǒng)計的設想,是對當前基層統(tǒng)計局開展統(tǒng)計工作思路創(chuàng)新的具體體現,具有很強的現實意義。
通過標準化統(tǒng)計局建設,將高效整合當前統(tǒng)計局有限的人力資源和財力、物力,通過職能分工與合理調配,能有效提高全局協同作戰(zhàn)的整合能力,提高工作效率;能高效的完成各項時間緊迫、任務繁重的統(tǒng)計調查工作,確保統(tǒng)計調查開展的時效性。
通過標準化統(tǒng)計局建設,有利于集中專業(yè)力量,針對各級領導關注的社會經濟問題,制定調查方案,開展專題調查,并結合統(tǒng)計數據和相關資料,開展分析研究。將各類統(tǒng)計數據資料轉化成為理論性強、分析嚴謹的高質量統(tǒng)計分析報告,從而增強統(tǒng)計服務的深度。
通過標準化統(tǒng)計局建設,有利于完善統(tǒng)計局內部管理制度,促進統(tǒng)計工作管理的規(guī)范化、制度化。通過對辦文辦事制度、工作例會制度、人事管理制度、數據管理制度、固定資產管理制度和街道統(tǒng)計科管理制度的制訂,規(guī)范各項工作的辦事原則和管理要求,同時實現對工作人員的管理控制,保證工作質量和提高工作效率。從而促進統(tǒng)計工作的規(guī)范化和制度化發(fā)展。
建立標準化統(tǒng)計局以后,基層統(tǒng)計局的工作將實現在現有資源上的科學整合,通過辦事流程、工作制度以實現對工作內容和工作人員的雙重管理;通過對各項工作制度的遵守,將統(tǒng)計工作任務與統(tǒng)計工作人員緊密結合起來,實現人和事的高效統(tǒng)一。建成后的標準化統(tǒng)計局,將具有一下特征:
1、規(guī)章制度是核心。標準化統(tǒng)計局建立以后,各項規(guī)章制度將構成統(tǒng)計局的管理核心。統(tǒng)計局將通過各項辦文辦事制度、工作例會制度、人事管理制度、數據管理制度、固定資產管理制度和街道統(tǒng)計科管理制度,形成一個從工作任務到人員管理、再到工作質量控制的制度管理體系。通過規(guī)章制度這一管理核心,可將對工作任務的管轄和對工作人員的業(yè)績考評緊密結合起來,從而實現統(tǒng)計局日常工作的制度化管理。
2、工作管理更側重于規(guī)范化、制度化。通過對各類規(guī)章制度的遵守,各項工作都將按照既定的辦事流程被分解到相關的工作人員,各工作人員也都將按照自己的職責分工進行業(yè)務辦理,并接受辦公室對相關業(yè)務工作的綜合考評。從而使各項事務的辦理都有制度可以遵循,各項業(yè)務的操作都規(guī)范標準,規(guī)范化的作業(yè)流程更有利于工作效率的提高,從整體上也全面提升了統(tǒng)計工作的形象。
3、人員管理更側重于人性化。建立標準化統(tǒng)計局以后,將制訂以工作目標為核心工作人員績效考核體系,通過建立目標考評體系,對工作人員的出勤、業(yè)務完成情況、工作態(tài)度、工作創(chuàng)新情況等進行全面的考核,并與民主評議相結合,完成對工作人員的年終綜合考評??荚u結束后,對考評結果進行公示,并作為年終獎勵的重要基礎依據。通過將考核貫穿與日常的工作中,形成對工作人員的適時激勵,并與民族評議相結合,從而使業(yè)績考核在具有客觀性的同時,更體現出人性化管理的一面。
將標準化統(tǒng)計局建設有理論落實到實踐,主要體現在對局內資源的整合,建立創(chuàng)新型的科室設置,明確相應的職能分工,促進各項統(tǒng)計工作的順利開展??剖以O置主要包括:
1、局長辦公室。
主要職能:實現局長管理指示的下達和各室、中心意見的集中反映,對全局性的業(yè)務工作實現溝通與協調。
主要負責:全局的日常管理工作和各項事務性工作,負責全局性文件和領導講話稿的起草工作,協調各室、各中心的工作關系;監(jiān)督全局各項規(guī)章制度的實施與遵守,對全體工作人員進行綜合考評;開展面向全社會和各級領導開展統(tǒng)計咨詢與服務。同時,完成局領導交辦的其他工作任務。
2、統(tǒng)計方法制度研究室。
主要職能:根據各項調查任務的要求,進行調查解釋,并根據需要制定調查方案、編制數據處理程序;開展在地統(tǒng)計模式下的統(tǒng)計方法制度研究與創(chuàng)新,開展對未開展統(tǒng)計的領域同時,負責全局統(tǒng)計方法制度的創(chuàng)新工作。完成局領導交辦的其他工作任務。
聯絡統(tǒng)計調研與數據分析中心、數據采集與處理中心對統(tǒng)計方法制度改革的意見,促進統(tǒng)計方法制度的優(yōu)化。
主要職能:根據各級領導關注的社會經濟熱點,針對專題問題,開展調查研究,并充分利用現有的各類統(tǒng)計數據資料,開展統(tǒng)計分析,撰寫分析報告,為各級領導提供決策依據。
主要負責:專題調研,完成對綜合數據的處理與分析,撰寫分析報告;同時,與統(tǒng)計方法制度研究室、數據采集與處理中心聯絡,確保統(tǒng)計調研工作的順利開展。完成局領導交辦的其他工作任務。
4、數據采集與處理中心。
主要職能:根據各項調查工作的要求,完成各項統(tǒng)計調查的數據采集工作,并完成對調查數據進行審核、錄入、上報,各類數據資料的歸檔保存工作。
主要負責:建立各專業(yè)報表單位名錄庫,建立與統(tǒng)計基層單位的溝通與聯絡;負責對統(tǒng)計基層單位的統(tǒng)計監(jiān)審、報表催交和信用等級評定。完成局領導交辦的其他工作任務。
聯絡統(tǒng)計方法制度研究市和統(tǒng)計調研與數據分析中心,反饋數據處理意見,促進統(tǒng)計方法制度的改革和為開展統(tǒng)計分析提供意見。
對以上4個職能科室的設置,將全局的統(tǒng)計工作劃分為4個部分,從業(yè)務流程上看,數據采集與數據處理、統(tǒng)計調研與數據分析完全應了專業(yè)報表的處理規(guī)律;同時,又為統(tǒng)計方法制度改革提供了基礎依據。而局長辦公室則是站在全局綜合工作的角度,對一室二中心進行總協調,從而保證全局工作的整體性。
各職能機構的設置,是標準化統(tǒng)計局的“外衣”,如果真正按照標準化的要求運作起統(tǒng)計局,還需要建立健全各規(guī)章制度,以實現對基層統(tǒng)計局的制度化、標準化管理。因此,建立標準化統(tǒng)計局,還須建立標準化統(tǒng)計局的制度體系(本文只論述建立制度體系的方面,對具體的制度內容不作細致闡述)。其體系的主要內容包括:
1、工作流程方面:包括各專業(yè)統(tǒng)計方法制度與業(yè)務工作流程、專項調查方法制度與業(yè)務工作流程、統(tǒng)計法制工作與統(tǒng)計執(zhí)法流程和工作會議制度等。
2、工作人員管理方面:包括人事管理制度、局機關目標考評體系、街道統(tǒng)計工作考核辦法及各類專項工作考核評比辦法等。
3、工作事務管理制度方面:包括文件管理制度、保密工作規(guī)定、公章管理制度、車輛管理制度、檔案管理制度、統(tǒng)計數據管理制度、統(tǒng)計資料利用管理辦法、固定資產和辦公設備管理規(guī)定等。
在以上的制度體系中,分別就工作流程、人員管理和工作事務管理方面做了詳盡的規(guī)定,能將工作人員與工作事務緊密聯系起來,實現對“人”和對“事”的雙重管理,提高了工作效率、保證了工作質量,促進統(tǒng)計工作整體形象的提升。
實施在地統(tǒng)計以后,各縣(區(qū))基層統(tǒng)計局都面臨著統(tǒng)計工作量大幅度增加、統(tǒng)計調研與統(tǒng)計分析力量有待加強,統(tǒng)計方法制度創(chuàng)新亟待解決,統(tǒng)計服務有待進一步推廣與深化。因此,建立標準化統(tǒng)計局從理論到實踐都有較強的可行性。
1、可以整合人力、物力資源,集中力量辦大事。在地統(tǒng)計以后,各基層統(tǒng)計局都存在人員和財力吃緊的情況。按照標準化統(tǒng)計局的要求,打破目前專業(yè)科室設置的安排,將所有工作人員分為局長辦公室、統(tǒng)計方法制度研究室、統(tǒng)計調研與數據分析和數據采集與數據處理等四部分,從而改變了以前各專業(yè)中人人都要訂制度拿方案、做統(tǒng)計報表和開展統(tǒng)計分析的局面,將分散在各專業(yè)科室的力量集中起來,統(tǒng)計后勤服務、方法制度研究、統(tǒng)計分析撰寫和數據采集均有既獨立又合作的職能科室來完成,做了了工作業(yè)務的專業(yè)化和流程化。
通過專業(yè)力量的集中與配合,配以財力物力的集中,可以保證各類統(tǒng)計調查工作完成的及時性,又可通過職能分工的不同,從源頭上保證調查數據的高質量。
2、可以促進工作效率提高和統(tǒng)計工作水平的提升。通過職能設置,將相同性質的工作歸為一類,使之在一個科室內部合理、集中安排時間,從而提高了統(tǒng)計調查工作的效率。
在同一科室內部,通過專業(yè)人員的配合與交流,對工作方法的探討與創(chuàng)新,從整體上促進統(tǒng)計工作水平的提高。
3、便于分層次使用人才,能做到人盡其才。在調配科室人員時,將根據科室職能設置的要求,充分發(fā)揮各類專業(yè)人員的技能特長,分層次的進行組合搭配,做到人盡其才,才盡其用。從而克服原有模式下能力差的沒事做、能力強的事情做不完的局面。
4、便于制訂崗位責任目標,推行綜合績效考評。標準化統(tǒng)計局建立以后,各個工作崗位將有更加明確的分工,并能根據職責分工核算出相應的標準工作時間,從而便于制訂崗位責任目標,并在此基礎上建立以目標考核為核心的綜合績效考評體系,推行對全局工作人員工作的綜合績效考評。
統(tǒng)計局財富報告篇十二
為解決當前我市企業(yè)發(fā)展中遇到的困難和問題,幫助企業(yè)積極應對金融危機帶來的挑戰(zhàn),順利渡過難關,確保全市經濟社會大局穩(wěn)定,按照鄭州市人大常委會要求,市統(tǒng)計局對25家企業(yè)進行了調查。
調查表明:
一、信心比黃金更重要。溫家寶總理表示,當金融和經濟危機到來的時候,經濟家、企業(yè)家的信心尤為重要,人民的信心尤為重要,國家領導人的信心也尤為重要,這時候信心比黃金和貨幣還要貴重。今后一個比較長的時期,中國發(fā)展仍處于重要戰(zhàn)略機遇期。我們完全有信心、有能力克服前進中的各種困難,保持國民經濟在更長時間內又好又快發(fā)展。通過調查顯示:54%的人對今年經濟形勢持基本樂觀態(tài)度;64.5%人的對20xx年外部經濟環(huán)境持較強的信心態(tài)度;96.7%的人對20xx年國內宏觀政策持較強以上的信心。從調查結果看:半數以上的人對當前的內、外部經濟環(huán)境和今年的經濟形勢持較強的信心和基本樂觀態(tài)度。
1、對今年經濟形勢的判斷方面:54.8的人認為基本樂觀,22.6%的人認為今年上半年比較困難,16.1%的人認為今年三季度前比較困難。半數以上的人對20xx年的經濟持基本樂觀態(tài)度。
2、對20xx年外部經濟環(huán)境的信心方面:3.2%的人認為很強,64.5%的人認為較強,32.3%的人認為較弱。認為很強和較強的就占了三分之二。
3、對20xx年國內宏觀政策的信心方面:29.0%的人認為很強,67.7%的人認為較強,3.2%的人認為較弱。對20xx年國內宏觀政策認為很強和較強的就達96.7%,比20xx年外部經濟環(huán)境的信心高出29個百分點。
二、出臺加大投資和擴大內需政策是多數人對“戰(zhàn)危機,保增長”的建議。在31份調查問卷中,有17份都提到了投資和內需。在投資方面多數人認為:要加大對新農村建設,對民生福利建設,對基礎設施的建設,政府通過對這幾方面的投資,帶動相關行業(yè)復蘇。在內需方面多數人認為:政府要出臺有關切實可行的政策,要保民生、保就業(yè),要出臺一些刺激消費,拉動內需,培養(yǎng)消費習慣,提升消費層次,改善消費環(huán)境的政策。
三、對企業(yè)出臺和落實優(yōu)惠政策是多數人的心聲。在出臺政策方面:多數人認為要以企業(yè)服務年為契機,通過一些政策,在稅收、費用減免方面,企業(yè)創(chuàng)新方面,政府機關人員辦事效率方面,在為企業(yè)服務方面要有新的舉措。對于政策落實方面,多數人認為目前政府的政策落實還有待提高,希望政府通過企業(yè)服務年使政策更加具體和可操作性,并且要求將服務意識深入貫徹到每一個公務員心中。
統(tǒng)計局財富報告篇十三
根據要求,現將我本人任本職工作以來的德、能、勤、績情況述職如下:
我任職三年多來,按照市委、市政府賦予的職能任務和市人大的任命要求,在新的工作崗位上,團結帶領全局同志扎實工作,努力創(chuàng)新,較好地完成了各項統(tǒng)計工作任務,單位面貌發(fā)生巨大變化,兩個文明建設獲得新的發(fā)展。在*——*四個年度中,統(tǒng)計局先后獲得“全國第五次人口普查工作先進單位”、“全國第三次投入產出調查先進單位”、“全省第二次基本單位普查先進單位”、“全省統(tǒng)計執(zhí)法先進單位”、“全省統(tǒng)計工作規(guī)范化建設合格單位”、“全省住戶調查先進單位”、“全省統(tǒng)計持證上崗培訓先進單位”、“全省統(tǒng)計信息化建設先進單位”、“全省依法統(tǒng)計先進單位”、“十堰市統(tǒng)計系統(tǒng)先進單位”、“十堰市統(tǒng)計執(zhí)法先進單位”和*——*、*——*四個年度“全市文明單位”、*——*四個年度“全市服務經濟建設先進單位”、“全市減輕農民負擔先進單位”、“全市‘三五’普法先進單位”、“全市最佳安全文明單位”、“先進基層黨組織”等榮譽稱號;我個人也先后被評為“全省依法統(tǒng)計先進個人”、“全省第五次人口普查先進工作者”、“十堰市統(tǒng)計系統(tǒng)標兵”、“十堰市統(tǒng)計執(zhí)法先進個人”。對照崗位職責和工作目標,總結任職幾年來的工作,自我評價做到了勤業(yè)敬業(yè)、想事干事。
一、遵紀守法,依法行政,自覺在憲法和法律法規(guī)的范圍內開展工作。
統(tǒng)計工作是被納入國家法律法規(guī)規(guī)范約束的一項重要而嚴肅的工作。依法行政、依法統(tǒng)計,既是對整個統(tǒng)計工作的要求,更是對肩負著領導、管理統(tǒng)計工作職能的各級統(tǒng)計部門責任人特殊的素質和職責要求。任職以來,堅持把學習、宣傳和貫徹落實統(tǒng)計法律法規(guī)當作規(guī)范統(tǒng)計工作、推動統(tǒng)計工作的重要手段,在實際工作中正確運用法律武器,領導和帶領統(tǒng)計隊伍自覺做到依法統(tǒng)計。首先,帶頭學習統(tǒng)計法律法規(guī),做到知法、懂法。結合工作實踐,先后通學了《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》、《行政訴訟法》、《行政處罰法》、《湖北省統(tǒng)計管理條例》等法律法規(guī)知識,并積極參加全市國家公務員依法行政法律知識考試。通過用法律武器武裝自己,做到依法自己首先懂法、執(zhí)法自己首先依法,使自己在平常工作中、在統(tǒng)計執(zhí)法中不說外行話、不做違法事。其次,把宣傳貫徹統(tǒng)計法律法規(guī)當作重要職責,親自授課,逢會必講。站在主管領導的位置,重視抓好統(tǒng)計法律法規(guī)的經常性宣傳教育工作,做到每次組織統(tǒng)計法知識培訓、統(tǒng)計普法培訓、統(tǒng)計持證上崗培訓,都堅持親自授課,用執(zhí)法實踐宣傳統(tǒng)計法知識;每逢召開統(tǒng)計工作會、年報會,都不忘到會強調依法統(tǒng)計;每逢下基層調研檢查時,也不忘檢查統(tǒng)計法貫徹落實情況。再次,嚴格執(zhí)法,堅決護法,積極主動地抓好統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作。作為政府統(tǒng)計機關負責人,一方面注意做到自己依法行政,依法領導和管理統(tǒng)計工作;另一方面勇于堅持原則,自覺維護統(tǒng)計法的威嚴。在*年全國統(tǒng)一部署的統(tǒng)計執(zhí)法大檢查和以后在每個年度中開展的統(tǒng)計執(zhí)法檢查活動中,堅持親自帶隊深入基層和重點單位進行執(zhí)法檢查,先后重點檢查了全市*多個行政、企事業(yè)單位,依照統(tǒng)計法律法規(guī)相關規(guī)定對統(tǒng)違法問題堅決進行查處,有效規(guī)范了基層統(tǒng)計。為此,統(tǒng)計局曾被授予“全省依法統(tǒng)計先進單位”、“全省統(tǒng)計執(zhí)法工作先進單位”榮譽稱號,我個人也被評為全省和十堰市“依法統(tǒng)計先進個人”。
二、愛崗敬業(yè),想事干事,努力使全局面貌發(fā)生了可觀變化。
任職以來,著眼全面履行市委、市人大、市政府賦予的管理全市統(tǒng)計工作和國民經濟核算的職能任務,圍繞“創(chuàng)造軟環(huán)境、強化硬設施,把軟件變硬、使硬件變強”的目標,團結帶領全局上下在圓滿完成第五次人口普查、第二次基本單位普查和年度統(tǒng)計工作任務的同時,努力使全局在統(tǒng)計信息化建設、統(tǒng)計規(guī)范化建設、統(tǒng)計“雙基”建設、機關自身建設和職工福利待遇等方面,都在原來的基礎上有了新的起色和發(fā)展。
第一、想事干事,虛事實干,注重在工作實踐中不斷總結提高。為了盡快適應新的崗位,用盡量短的時間實現由外行到內行的轉變,堅持在干中學、學中干,努力鉆研,不斷提高。結合工作實踐,在任期內先后探討撰寫了《統(tǒng)計局長特殊素質和工作方法淺談》、《適應市場經濟新形勢,探索統(tǒng)計服務新途徑》、《貫徹落實統(tǒng)計法律法規(guī)‘四個不到位’問題及治理對策思考》、《著眼提高統(tǒng)計服務水平,大力加強統(tǒng)計信息化建設》、《加強領導,夯實基礎,切實提高統(tǒng)計數據質量》等上百篇有關統(tǒng)計工作的研究文章,其中*年度先后在國家和省、市級報刊和統(tǒng)計信息網上刊發(fā)統(tǒng)計研究分析文章*篇(次),有的還曾在省市局工作會議上交流。通過學習研究,不僅對工作確實起到了指導和促進作用,而且也對在全局創(chuàng)造學習型機關、培養(yǎng)學習型干部隊伍和提高統(tǒng)計服務水平都起到了影響和帶動作用。
第二、干事務事,軟件硬抓,努力通過強化管理帶好隊伍。針對統(tǒng)計部門任務重、人手少、條件苦、待遇差的實際,作為單位黨政主管,既注意通過抓好經常性的思想教育來引導和培養(yǎng)全局同志高度的無私奉獻精神,同時又注意下功夫研究管理并通過完善管理措施來不斷強化全局內聚力。為此,一是注意研究管理,強化措施,使管理有章可循、有據可依。結合統(tǒng)計工作和機關管理實際,先后組織制定了有關工作管理、紀律管理、學習管理、財務管理和黨風廉政建設等一系列便于操作落實的規(guī)章制度。二是嚴格執(zhí)行,落實到位,堅持用規(guī)章制度約束和規(guī)范全局行為。一方面通過上網宣傳、開會宣講,抓好制度的宣傳學習;另一方面結合平時管理實踐和半年、年終總結考評,嚴格按制度規(guī)定、按量化任務進行考核和實施獎懲,并注意把嚴格管理與關心愛護緊密結合,既抓大事、又辦小事,既堅持制度、又入情入理,從而使遵章守紀逐漸變成大家的自覺行動。
第三、盡心謀事,傾力干事,力求在任期內多干一點實事、留下一點印象。任職以來,抱著“多干少說、先干后說、干好讓別人評說”的決心,帶領全局上下團結一心、艱苦奮斗,從小事做起,一步一個腳印求發(fā)展。經過一年多的努力,在統(tǒng)計形象、統(tǒng)計服務、統(tǒng)計管理、統(tǒng)計信息化和統(tǒng)計自身建設等方面逐步實現了“五個轉變”:
一是通過狠抓統(tǒng)計數據質量,在樹立統(tǒng)計工作形象上實現了由“虛報浮夸”向求真務實的轉變。按照市委、市政府關于堅決對統(tǒng)計數據進行打假擠水的決策部署,近幾年來我們堅持把抓好統(tǒng)計數據質量當作維護《統(tǒng)計法》威嚴、維護黨和政府形象、重新確立統(tǒng)計部門地位作用的重大工程來對抓,通過強化統(tǒng)計業(yè)務培訓、加大統(tǒng)計執(zhí)法力度、加速改進統(tǒng)計調查方法、加強數據質量評估工作、嚴格控制宏觀數據出口等措施,對全市統(tǒng)計數據質量進行標本兼治,使全市經濟社會主要統(tǒng)計指標逐步恢復了本來面目,贏得了市委市政府、上級主管部門和社會公眾的肯定。我們的做法在*年*月召開的全省統(tǒng)計工作會議上被指定作大會典型交流發(fā)言。
二是通過不斷拓展服務領域,在統(tǒng)計服務上實現了由傳統(tǒng)型被動式服務向開放型主動式服務的轉變。我們采取“四個輪子”一起轉,通過不斷開辟新的服務渠道,真正把統(tǒng)計服務提升到“主旋律”地位:(*)抓好統(tǒng)計分析,做到量上有突破、質上有創(chuàng)新;(*)創(chuàng)辦統(tǒng)計信息內部網,做到每天有動態(tài)、每周有分析、每月有數據;(*)辦好《統(tǒng)計信息資料》,做到提供信息及時、統(tǒng)計資料齊全;(*)利用新聞媒體定期發(fā)布統(tǒng)計信息,做到廣播上有聲、報紙上有字、電視上有形。同時,圍繞市委、市政府中心工作,積極配合全市國民經濟和社會發(fā)展規(guī)劃制定、爭取進入全國新階段扶貧攻堅重點縣計劃、創(chuàng)建中國優(yōu)秀旅游城市、爭創(chuàng)全省文明城市、南水北調中線工程前期調查、全市農村稅費改革等大型活動,認真搞好統(tǒng)計信息服務。一分耕耘一分收獲。在*——*年連續(xù)四年被市委、市政府授予“全市服務經濟建設先進單位”榮譽稱號。
三是通過規(guī)范統(tǒng)計管理,在統(tǒng)計“雙基”建設上實現了由老樣本老指標向與新形勢要求接軌的轉變。我們堅持把統(tǒng)計基礎、統(tǒng)計基層和統(tǒng)計規(guī)范化建設當作項目來建,通過科學調整農調住戶調查網點和新一輪貧困監(jiān)測調查網點,規(guī)范了基層統(tǒng)計調查網絡;通過統(tǒng)一制發(fā)統(tǒng)計臺帳、嚴格報表上報時間、明確填報要求、規(guī)定新的傳遞方式和實施評比獎罰,規(guī)范了基層報表制度;通過在全市范圍內開展統(tǒng)計規(guī)范化建設達標活動和經常性的統(tǒng)計執(zhí)法檢查,規(guī)范了基層統(tǒng)計建設,經省市局檢查驗收,*年被評為“全省統(tǒng)計規(guī)范化建設合格單位”。
四是通過打翻身仗,在統(tǒng)計信息化建設上實現了由落后位次向“一步到位”的轉變。針對長期以來我們在統(tǒng)計信息化設施上的落后狀態(tài),按照“建成局域網,創(chuàng)辦信息網,實現上下聯網”的既定目標,我們從*年起,通過走好“三步棋”打了一場翻身仗:(*)集中財力,配置硬件,先后建成統(tǒng)計局域網、廣域網,實現了縱、橫聯網和向上聯網直報。并多次向市委、市政府匯報爭取解決基層統(tǒng)計信息化建設問題,得到重視。(*)創(chuàng)辦統(tǒng)計信息內部網,實現了宣傳與服務相統(tǒng)一。在全省縣(市)級統(tǒng)計部門率先創(chuàng)建了統(tǒng)計信息網,并通過在《丹江口統(tǒng)計信息網》上設置“統(tǒng)計職能”、“統(tǒng)計法規(guī)”、“統(tǒng)計數據”、“統(tǒng)計分析”和“經濟動態(tài)”、“經濟熱點”等*個欄目,不僅使統(tǒng)計服務更快捷、更全面,而且在服務中宣傳了統(tǒng)計工作、宣傳了全市建設發(fā)展。(*)積極引進高速寬帶,為“四大家”領導提供高效服務。我們變被動為主動,下大力抓好統(tǒng)計信息化建設的`工作,受到省市局的肯定和宣揚,*年初被授予“全省統(tǒng)計信息化建設先進單位”榮譽稱號,同時在全省統(tǒng)計工作會議上代表全省縣(市)級統(tǒng)計局作統(tǒng)計信息網網頁示范演示。
五是通過多方爭取,窮則思變,在自身建設上實現了由“一窮二白”到基本改善的轉變。為盡快改變落后面貌,我們在堅持抓好精神文明建設的同時,下大力抓好機關硬件建設。一方面動腦筋下功夫多方爭取建設資金;另一方面按照量力而行、先急后緩的原則,勤儉節(jié)約搞建設,集中小錢辦實事,力求想一件辦一件、辦一件成一件,在二、三年內逐步解決了全局*間辦公室、*間會議室的窗簾、空調、電腦、網絡、電話、飲水機和辦公桌椅、文書打印等辦公設施的更新配置;修建了車庫,更新了小車;集中對局家屬樓供電、供水系統(tǒng)進行徹底改造,實現了管理社會化;加蓋了局家屬樓值班房,完善了綜合治理措施;同時,下大力解決職工福利待遇,實現了一年一小步、年年有進步。通過抓好這些硬件建設,使整體辦公條件得到了初步改善,工作環(huán)境有了一定的改觀。
三、注重德操修養(yǎng),恪守廉潔勤政,帶頭守住“清水衙門”這塊陣地。
一是在黨性修養(yǎng)上,堅持政治學習,注重自我改造,不僅經常教育全局同志,而且能以身作則地自覺做到政治上不說糊涂話、不做出格的事,與市委、市政府保持高度一致。二是在處世為人上,堅持做到自嚴、自律、自尊、自愛、慎獨、慎微、慎始、慎終,自認為自己多年來的所言所行、所作所為對得起黨性、對得起良心。特別是能夠自覺做到無職無權時不奢望、手中有權時不張狂,既保持向上向善的良知,又堅持處事為人的理性。三是在處理工作關系上,十分注意擺正自己的角色位置,自覺維護集體領導、集體利益和集體榮譽,做到寬容待人、寬厚用人,公正辦事、公平處事;做到善于放權放手于“班子”成員、樂于讓名讓利于上下左右,敢于講真話講實話敢于負責任;做到不爭權利、不爭高低、不鬧無原則的糾紛;十分注意發(fā)揚民主,聯系群眾,堅持大事量、小事通氣;遇到問題時放低姿態(tài),主動溝通,注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解;真心實意培養(yǎng)干部成長,設身處地幫助解決實際困難,盡心盡力地為大家辦了一些有益的事情;堅持言教與身教有機結合,用自己的行動來引導和創(chuàng)造一個純潔良善、和睦相處、人心思進、氣順心齊的小環(huán)境,全局上下“班子”團結、關系融洽。四是面對各種誘惑,能夠在廉潔廉政上做好表率。特別是身為一局之長,在有權左右一定的利益關系的時候,能克制欲望,廉潔自律,自覺做到既不借集體的利益去換取個人的私利,也不拿手中之權亂搞以權謀私,帶頭做到耐得住寂寞、防得住誘惑、管得住小節(jié)。全局在近五年中不僅無一例有違國法、有亂黨紀、有悖黨性的事故苗頭發(fā)生,而且保持從*年到*年連續(xù)四個年度被市委、市政府授予“全市文明單位”榮譽稱號。
四、存在的主要問題和今后努力方向。
對照崗位職責,認真反思自己的工作,也還存在一些明顯的不足和問題,概括起來主要有四個方面:一是作為單位主管,主動爭取領導對統(tǒng)計工作的重視支持不夠,在一定程度上影響了統(tǒng)計部門的建設和發(fā)展;二是急躁情緒嚴重,工作中有急于求成現象。面對新的環(huán)境,看到統(tǒng)計局困難的現狀,心急如焚,于是在工作中時常表現出急躁情緒,有時講究方式方法不夠,有時要求過高、紀律過嚴、強調過甚、操之過急;三是站立于主要領導崗位,發(fā)揮班子整體作用不夠。在工作中有越俎代庖現象,臨事事必躬親多,調動大家力量少,特別是發(fā)揮中間層次的作用不完全到位。
針對存在的問題,在下步工作中決心努力做到“四個加強”:一是加強學習鍛煉,全面提高作為“一把手”的能力素質,進一步增強統(tǒng)領全局、運籌指揮的本領,力求通過更稱職的領導和管理把全局的工作做得更好、建設更快;二是加強組織協調,克服急躁情緒,注意和學會用正確有效的工作方法發(fā)揮好各個層次、各個崗位的積極性和創(chuàng)造性,調動全局的力量,形成合力干工作、搞建設、求發(fā)展;三是加強干事成事的能力,多為統(tǒng)計局的發(fā)展做貢獻。統(tǒng)計局的現狀要求必須加大發(fā)展力度、加快發(fā)展步伐,作為局長既要有干事的決心,更要有成事的能力,通過有力有效的領導力求多干事、干成事、干成大事;四是加強自我監(jiān)督,嚴格自律,特別是要多向市委、政府領導匯報,積極爭取各個方面對統(tǒng)計工作的重視、支持,使全市統(tǒng)計工作再上新臺階、再做新貢獻。
統(tǒng)計局財富報告篇十四
各位代表:
1、以加強統(tǒng)計能力建設為核心,為全市經濟社會科學發(fā)展提供全方位統(tǒng)計服務。一是今年以來,國內自然災害頻發(fā),國際原油、糧食、鋼材等原材料價格不穩(wěn),受美國金融危機影響,全球經濟增速放緩,許多新矛盾、新事物、新問題層出不窮,新的經濟現象不斷涌現,我們努力把握新生統(tǒng)計信息資源,不斷加大對重點行業(yè)和重點企業(yè)的監(jiān)測服務和統(tǒng)計調研分析力度。到目前,我局共提報統(tǒng)計分析信息178期,為市委、市政府科學決策提供依據,很好地發(fā)揮了統(tǒng)計參謀助手作用。二是圍繞全省30強縣考評、xx市縣市區(qū)月度經濟工作考核等全市性重大項目,客觀反映全市經濟社會發(fā)展態(tài)勢,統(tǒng)計數據指標做到了關系平衡協調,變化原因清楚,保持了月度、季度數據指標的有效銜接。三是圍繞創(chuàng)建全省級文明城市、建設節(jié)水型城市、環(huán)保模范城市等全市重點工作,及時提供準確的統(tǒng)計服務,很好地發(fā)揮了統(tǒng)計的信息窗口作用,滿足了黨政領導科學決策的要求。四是全市將壽光作為學趕超的目標后,與壽光建立工作互動機制,開展統(tǒng)計對比分析,及時將分析結果上報市領導參閱;同時,我們在省統(tǒng)計局支持下,在我市發(fā)起成立了山東省縣域統(tǒng)計信息交流協會,為服務縣域經濟科學發(fā)展提供了橫向交流平臺,得到我市黨政領導和省統(tǒng)計局高度評價。五是為紀念改革開放30年暨撤縣建市20周年,歷時近一年時間,編輯出版了(改革開放30年),忠實記錄了xx三十年的滄桑巨變,沉積了豐盈厚實的奮進經驗。今年,我局“誠信xx”被市機關和干部隊伍建設領導小組評為服務品牌。
3、以夯實統(tǒng)計基層基礎為目標,為促進全市經濟社會健康發(fā)展提供統(tǒng)計保障。我們以市政府(關于進一步加強統(tǒng)計基層基礎建設的通知)為抓手,實行局隊領導抓點帶面、科室人員分片包干工作責任制,對全市統(tǒng)計基礎規(guī)范化建設進行現場指導、督促和服務。在鎮(zhèn)街,重點抓好統(tǒng)計站建設,有效解決了有機構管統(tǒng)計、有人干統(tǒng)計的問題;在部門,重點完善了部門統(tǒng)計聯席會制度,建立了部門數據協調、銜接和共享機制;在企業(yè),重點加快了在地統(tǒng)計和聯網直報步伐,完成了統(tǒng)計報表制度、調查方法的配套改革,對全市405家工業(yè)企業(yè)全部實行在地統(tǒng)計;在村(居)委會,重點落實了會計兼任統(tǒng)計制度,推進統(tǒng)計報表規(guī)范化。今年,我市有4所鎮(zhèn)街統(tǒng)計站被授予全省示范化統(tǒng)計站稱號,市統(tǒng)計局被授予全省統(tǒng)計基層基礎建設先進單位。
統(tǒng)計局財富報告篇十五
區(qū)財政局:
根據《行政事業(yè)單位資產清查核實管理辦法》等有關規(guī)定,我單位已按時完成資產清查的主體工作,現將有關資產清查的工作情況報告如下:
一、單位基本情況。
我單位為行政機關,財務隸屬關系屬于一級單位,資產管理部門設在辦公室,執(zhí)行行政單位會計制度,我單位共有在編人員21人,2015年預算收入7922441.16元,支出7925593.31元,其中歷年結轉支出3152.15元。
二、資產清查工作總體狀況。
(一)資產清查工作基準日:2015年12月31日。
(二)資產清查范圍:本單位。
(三)資產清查工作組織實施情況:在區(qū)財政局指導下,本單位財務、資產管理人員參與本次清查工作,本次清查核資工作的主要內容為:基本情況清理、賬務清理、財產清查和完善制度等。
1.資產清查工作方案制定情況。
財產清查按照實物盤點與核實賬務相結合的方式,清理資產與核查負債凈資產相結合的原則,主要對我單位的`固定資產、流動資產、對外投資、無形資產、負債以及單位收入和支出情況進行全面的清查。
2.資產清查工作方案實施情況。
根據財政局《行政事業(yè)單位資產清查核實管理辦法》的規(guī)定要求,為單位對占有使用的國有資產進行了全面清查。自查工作完成后,將資產清查數據與2015年度資產報告數據、財務會計決算數據進行核對,核對無誤后,將資產清查報表、資產清查工作報告、清查公示照片以及組織機構代碼證等相關材料于8月18日前報送至區(qū)財政局。
(四)資產清查工作取得的成效及存在的問題。
通過此次資產清查,進一步夯實了我單位的管理基礎,規(guī)范和加強國有資產管理工作;進一步完善了國有資產基礎數據庫,實現資產動態(tài)管理。同時,開展資產清查能夠從資產的數量、價值、結構、使用狀況等多層面準確反映單位財務、資產情況,為編制財務報告奠定基矗在資產清查過程中也發(fā)現資產系統(tǒng)卡片與資產臺賬間存在動態(tài)更新不及時的情況,已于這次資產清查時整改完善。
三、資產清查工作結果。
(一)單位清查出的資產盤盈、資產損失、資金掛賬情況。
經本次清查核實,我單位截止2015年12月31日,共有固定資產合計1125445.4元,其中通用設備159項,1031577.4元,家具、用具、裝具及動植物59項,93868元。賬實相符,并未發(fā)現資產盤盈、資產損失、資金掛賬情況。
(一)存在的實際問題。
單位資產管理制度有待完善。
(二)原因分析。
對固定資產管理工作的認識有待提高,日常管理有待加強。
(三)改進措施。
對人事、財務、資產管理等相關制度進行了完善,并統(tǒng)一編印了《江北區(qū)日常管理制度(辦法)匯編》,并就近期區(qū)財政局下發(fā)有關文件,進行了輪閱,要求全體干部認真學習,并嚴格按照文件規(guī)定執(zhí)行。
五、單位資產管理情況。
資產使用狀況良好,能及時做好保養(yǎng)工作,對不能正常使用且已到年限的固定資產,嚴格按照程序進行報廢處理,國有資產無收益情況。
六、其他需要說明的事項。
無其他需要說明的事項。
寧波市江北區(qū)統(tǒng)計局。
2016年8月16日。
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統(tǒng)計局財富報告篇十六
為保證“優(yōu)質服務”工作穩(wěn)步有序開展,我局成立了專門的工作領導小組,負責工作的組織策劃。
并聯合綜合股辦公室,負責工作的具體實施和監(jiān)督落實。并結合我局工作實際,形成可行性強的實施要點和工作細則,明確工作目標,抓住工作重點,理順工作思路,確?;顒訉嵭А?/p>
為使“優(yōu)質服務”工作有順進行,我局完善了多種工作機制。
1、責任管理機制。將行風建設和優(yōu)質服務作為全局個人年終評價的重要考核指標,并對發(fā)生服務事故,行風暴光事件和嚴重的違法違紀案件,均實行“一票否決”制。
2、完善行風工作考核機制。堅持實行月季考核制度;不斷完善監(jiān)督機制,進一步完善行風監(jiān)督員建檔歸檔工作,確保有序、有效、便于工作開展。深入開展群眾走訪和各股室之間互查互評,組織召開了局機關內部的經驗交流會,汲取經驗,形成互補。
3、健全行風建設獎懲機制。對局機關優(yōu)質服務活動實行年底評先選優(yōu)制,對“先進個人”進行獎勵。,將行風工作細化量化,責任落實到人;并與獎金掛勾,實行重獎重懲。以此提高領導干部重行風、抓行風、管行風的主觀能動性。同時牢固建立問責制。嚴肅查處員工的違法違紀行為。
4、完善監(jiān)督機制。一是內部監(jiān)督。我們采取的是每月有抽查,季度有檢查,半年有初評,年終有總評;實行明查暗訪制度和定期走訪制度相結合。
二是外部監(jiān)督。(1)公開統(tǒng)計局相關服務承諾、服務標準和服務流程,并公開服務熱線、投訴舉報熱線,實行無周日工作制,確保咨詢電話、報修電話24小時開通。堅持辦公室接待日制度,認真對待群眾的投訴,利用群眾投訴這面鏡子,不斷改進和完善服務工作。
1、人員對“優(yōu)質服務”活動認識不夠,在下步工作中,加強教育學習,使“優(yōu)質服務”工作真正深入人心,做到“人人參與,個個有責”。
2、載體不夠多樣,沒有完全將活動與工作完全結合。在下步工作中,我們將打造全新的活動載體,確?;顒优c工作有效切入,完全融入。
3、進一步加強規(guī)章制度建設,堅持務求實效,不走進場,不留于形式。
4、加強各部門之間的協調性,確保層層有人抓,件件有人管.
統(tǒng)計局財富報告篇十七
在市委市政府和省統(tǒng)計局的領導下,市統(tǒng)計局領導班子堅持以“xxxx”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,全面貫徹落實黨的xx大會議精神,緊緊圍繞創(chuàng)建“公正型”、“服務型”、“法制型”統(tǒng)計的工作目標,帶領全局干部職工搶抓機遇,奮力拼搏,努力完成各項工作任務,不斷開創(chuàng)全市統(tǒng)計工作的新局面。
一、以加強自身建設為目標,努力增強領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力加強理論學習,領導班子整體水平得到進一步提高。一是堅持中心組學習制度。局黨組一直堅持中心組學習制度,每周五下午為中心組學習日,這已成為一項常規(guī)性制度;二是深入開展學理論、解難題活動。每年班子成員都要圍繞全市經濟社會發(fā)展的重大問題進行調研,撰寫出有較高水準的專題調研報告,為解決經濟社會發(fā)展的重大問題獻計獻策;三是班子成員不斷加強自身學習。每位成員都能夠以“xxxx”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,認真學習黨的xx大文件,特別是加強對黨的執(zhí)政能力建設、努力構建和諧社會等重大理論問題的學習,使班子成員進一步增強了立黨為公、執(zhí)政為民意識,提高了思想覺悟和政策理論水平。
2、堅持民主集中制,形成強有力的領導核心。為了保證各項工作有條不紊地開展,局黨組高度重視領導班子建設。首先是堅持民主集中制原則。在處理重大問題過程中,每位黨組成員都能充分發(fā)表意見,集體研究決定。在人員調配、干部任用、財務管理、年終考核等工作中,都能嚴格按照組織程序,做到公平、公正、公開,使各項工作都具有較高的透明度。二是堅持集體領導和分工負責相結合的原則。日常工作中,班子成員能夠互相尊重,密切配合,在“一把手”負總責的前提下,分管領導扎實做好各自工作,以優(yōu)質高效的工作業(yè)績體現對“一把手”負責,對全局工作負責。在出現臨時性和突擊性的重大工作時,班子成員打破分工,全力以赴,確保按時完成任務。
3、加強交流與溝通,增進班子成員的團結。為了維護領導班子團結,班子成員在定期召開的民主生活會上,能夠主動開展批評和自我批評,自覺接受其它黨員干部的監(jiān)督。成員之間能夠以誠相待,經常溝通思想,坦誠交換意見,在原則問題上保持高度一致,從而使局領導班子始終保持較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
4、嚴于律已,為干部職工做表率。在日常生活中,班子成員都能以身作則,從嚴要求自己,為全局職工作出表率。一是嚴把財務關。班子成員能夠嚴格執(zhí)行財務制度,堅持“一支筆”審批,大額資金集體研究,定期公布資金使用去向,把有限的資金使用好。二是嚴把進人關。班子成員能夠按照市委組織部、市人事局有關規(guī)定,真正做到選優(yōu)、選好每一個人。三是嚴把用人關。局內干部選拔使用,一律按照市委組織部的有關規(guī)定執(zhí)行,相關事宜經局黨組集體研究決定,從而有效地調動了干部職工的積極性和主動性。
二、以招商引資為工作重點,全力以赴完成招商引資任務。
兩年來,局黨組牢固樹立招商引資是“第一政績”的思想,切實把招商引資和策應扶持擺上重要的議事日程,努力完成招商引資任務。一是成立了以局長陳久春同志為組長的招商引資工作領導小組,切實加強對這個“一把手”工程的組織領導。同時制定了《**市統(tǒng)計局招商引資工作考核辦法》,有效地促進了招商引資工作不斷深入開展。二是拓寬渠道,全方位開展招商引資。每年局長陳久春同志都要親自帶隊,奔赴上海、浙江、蘇南等地開展招商,同時要求全局同志積極對外宣傳我市招商政策,廣泛搜集各種投資信息。三是對引資項目實施定人幫辦制度。凡是有可能成功的項目,安排專人跟蹤幫辦服務,并且要求一幫到底,使企業(yè)能夠引得進、站得穩(wěn)、長得大。經努力,兩年來我局招商成效顯著。xx年,由我局引進的香港華孚集團“華孚色染”項目,在市經濟開發(fā)區(qū)北區(qū)建成投產,當年完成一期投資2800萬元,超額完成了招商引資任務,現正在為二期投資作準備。今年引進由上??蜕膛肆驾x先投資6000萬元的**市“良達五金”項目,預計12月份竣工投產。此外,新引進的由浙江客商人盧衛(wèi)忠投資1億元的**“布萊克伊紡織科技”項目,目前已在市經濟開發(fā)區(qū)注冊落戶,并已租賃了標準化廠房6800平方米,現著手采購安裝機器設備,預計我局xx年仍能超額完成招商引資任務。
三、以狠抓統(tǒng)計業(yè)務建設為根本,充分發(fā)揮統(tǒng)計職能作用。
兩年來,我局緊緊圍繞市委市政府中心工作和省統(tǒng)計局工作部署,強力推進統(tǒng)計基礎建設,狠抓統(tǒng)計優(yōu)質服務和統(tǒng)計法制工作,堅持統(tǒng)計工作與中心工作兩手抓、兩促進,較好地完成了各項統(tǒng)計工作任務。優(yōu)化統(tǒng)計服務,不斷提升統(tǒng)計服務水平。一是及時做好月度經濟運行監(jiān)測。堅持按月提供《**統(tǒng)計月報》手冊和月度經濟運行監(jiān)測報告,及時反映全市及縣區(qū)經濟社會發(fā)展進度,努力為各級黨政領導和社會各界提供及時周到的服務。二是認真開展調研活動。圍繞園區(qū)經濟、民營經濟、縣域經濟、企業(yè)創(chuàng)新能力、城鄉(xiāng)居民生活、社會弱勢群體狀況等領導關心、群眾關注的問題組織開展了一系列調研,撰寫出《對我市民營經濟的調查與思考》、《**經濟開發(fā)區(qū)與全省及蘇北各市開發(fā)區(qū)的對比分析》、《正視成績、面對差距、進一步加快全市經濟社會發(fā)展》等多篇具有較高質量的調研報告,不僅較好地滿足了地方黨政領導和社會各界的信息需求,而且有效地彌補了定期報表的不足。三是積極開展改革開放30周年成果分析工作。為充分展示我市改革開放30周年特別是建市xx年來經濟社會發(fā)展取得的巨大成就,我局組織精干力量,積極開展改革開放30周年經濟社會發(fā)展系列分析,為各級領導及社會各界研究分析我市發(fā)展軌跡、制定下一步發(fā)展戰(zhàn)略提供了基礎性資料。四是完成農村貧困人口的建檔立卡工作。年初,在省局統(tǒng)一組織下,我局對全市農村范圍內的低收入戶進行調查摸底,并嚴格按照程序審核、復查、登記,全面完成了107萬戶農村貧困農戶建檔立卡工作,為我市扎實有效組織實施脫貧攻堅工程、確保如期實現脫貧攻堅目標打下基礎。五是加強統(tǒng)計分析和統(tǒng)計信息工作。我局充分利用資源優(yōu)勢,加大分析研究力度,不斷提高優(yōu)質服務水平。兩年來共撰寫各類分析報告160余篇,專題報告18篇,各類信息1000余篇,其中被省、市以上媒體采用達800篇次以上,市領導批示50余條。同時,我局利用統(tǒng)計網絡平臺及時發(fā)布各類統(tǒng)計信息,受到社會各界的歡迎。
2、狠抓基礎建設,切實增強統(tǒng)計工作規(guī)范化水平。一是狠抓統(tǒng)計年定報工作。統(tǒng)計年定報是統(tǒng)計部門的一項基礎性工作。兩年來,我局嚴格執(zhí)行省局各項年定報工作制度,進一步規(guī)范基層統(tǒng)計工作,強化對縣區(qū)業(yè)務人員的業(yè)務培訓,建立健全原始記錄和統(tǒng)計臺帳制度,加強對基層報表的審核,建立和完善數據質量科學評估制度,對統(tǒng)計數據實行扎口管理,真正從源頭上保證統(tǒng)計數據質量,較好地完成了年定報工作任務。二是改進地區(qū)生產總值核算評估辦法。在以地區(qū)生產總值核算為龍頭的基礎上,先后制定出臺了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)gdp核算辦法(試行)》、《**市季度gdp質量控制辦法》等制度,全面加強專業(yè)之間的協調聯動,切實做好數據評估,確保核算數據質量真實可靠。三是進一步完善開發(fā)區(qū)目標考核指標體系。結合開發(fā)區(qū)發(fā)展實際,對全市開發(fā)區(qū)目標考核指標進行了重新設計,從綜合實力、發(fā)展?jié)摿?、科技實力、外向型經濟以及投資發(fā)展環(huán)境等五個方面,選取22個指標對開發(fā)區(qū)發(fā)展狀況進行全面考核評價,得到了市領導和市目標管理領導辦公室的認可,并從xx年起正式對各開發(fā)區(qū)進行考核。四是加強工業(yè)統(tǒng)計基礎建設。對年內新增的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)資格進行認真審核,并借助國稅部門的資料對相關企業(yè)的應稅銷售收入進行驗證,較好地控制了新增規(guī)模以上企業(yè)數,保證了新增企業(yè)有較好的統(tǒng)計基礎。同時認真貫徹落實《**市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設標準》,著力解決在統(tǒng)計人員配備、統(tǒng)計原始記錄以及統(tǒng)計臺帳中出現的問題,對有條件的企業(yè)督促加強統(tǒng)計自動化建設,基本做到工作有人做,數據有依據。五是切實加強固定資產投資統(tǒng)計基礎工作。年初印發(fā)了《關于規(guī)范固定資產投資統(tǒng)計工作和提高統(tǒng)計數據質量的通知》,要求各地嚴格執(zhí)行固定資產投資統(tǒng)計制度,從嚴把握統(tǒng)計數據質量。同時組織對三縣四區(qū)在建500萬元以上項目數據質量的推磨檢查,并對各地上報的待納入統(tǒng)計的億元以上新開工項目進行實地核查。六是強力推進縣級全面小康監(jiān)測工作。成立了全省最高規(guī)格的“全面小康建設監(jiān)測領導小組”,市長繆瑞林同志親自擔任組長,并以市“兩辦”名義下發(fā)文件,對全市及縣級全面小康監(jiān)測工作進行全面部署。同時針對我市縣區(qū)城市調查網絡不健全的狀況,積極爭取領導支持,通過多方協調努力,各縣區(qū)均增加調查人員和經費,建立起城市住戶調查網絡,小康監(jiān)測工作得到有效保證。
3、適應形勢需要,不斷探索新的統(tǒng)計方法制度。一是不斷創(chuàng)新開發(fā)區(qū)統(tǒng)計制度。從xx年底建立開發(fā)區(qū)統(tǒng)計制度以來,我局始終堅持對開發(fā)區(qū)統(tǒng)計工作的創(chuàng)新,切實完善開發(fā)區(qū)統(tǒng)計制度。先后近10次修改統(tǒng)計指標體系,使其更能全面反映開發(fā)區(qū)發(fā)展狀況,更具有科學性和可操作性。目前已經形成年報、季報、月報三大類、24小表種的統(tǒng)計調查制度。二是積極探索開展部分服務業(yè)抽樣調查。根據省局統(tǒng)一部署,我局積極探索做好部分服務業(yè)抽樣調查工作。為了保證各項工作的有序實施,我局要求縣區(qū)和街道辦調查員,認真做好樣本框核實維護工作,并主動與居委會負責人溝通,從居委會中聘請熟悉情況、綜合素質好、有責任心的同志為調查員,同時采取四級聯動的方式開展調查,使這項工作扎實有效地順利推進。三是建立健全干部政績評價體系。根據市主要領導的要求,我局進一步修訂和完善了縣區(qū)黨政領導干部政績評價體系,對縣區(qū)xx年黨政領導政績進行了全面而客觀的評價,并撰寫出《以黨政領導干部政績評價機制為抓手,促進縣域經濟持續(xù)快速發(fā)展》的專題報告,得到市委主要領導的高度評價。同時為了促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)經濟發(fā)展,便于組織部門憑實績用干部,建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道分檔競賽綜合評價體系,從經濟發(fā)展、居民收入、經濟實力及產業(yè)優(yōu)化四個方面,對全市108個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工作進行綜合評價和分檔排序,市委市政府據此對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工作進行獎懲。四是認真組織開展科技進步監(jiān)測工作。為了填補我市沒有科技進步監(jiān)測的空白,我局與市科技局配合,研究制訂了科技監(jiān)察統(tǒng)計指標體系,建立了科反進步監(jiān)測制度,目前這項工作已正式啟動。
4、加強統(tǒng)計執(zhí)法,不斷提高統(tǒng)計法制化水平。一是全面加強統(tǒng)計法制宣傳。為進一步貫徹落實統(tǒng)計“xx”普法規(guī)劃,我局以統(tǒng)計檢查員證換證和統(tǒng)計上崗換證培訓為契機,深入開展統(tǒng)計法律法規(guī)的宣傳教育。并充分利用各種業(yè)務培訓、會議,對系統(tǒng)內廣大干部門職工進行統(tǒng)計法律知識和統(tǒng)計職業(yè)道德教育,重視對新上崗鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員的培訓,著力提高本系統(tǒng)內干部職工統(tǒng)計法律意識和依法統(tǒng)計、依法行政的能力。二是認真做好統(tǒng)計監(jiān)審工作。年初制定出臺《統(tǒng)計監(jiān)審工作計劃》,積極貫徹落實省、市領導關于加強統(tǒng)計法制工作的重要講話和有關文件精神,重點對統(tǒng)計基礎工作、新產生水份和服務業(yè)的漏報、瞞報等問題進行檢查,依法保障統(tǒng)計數據真實可靠。在年報期間,依法對基層單位的遲報、漏報現象行為進行了查處,有力地促進了我市的統(tǒng)計法制建設規(guī)范化、制度化進程。三是加大違法案件查處力度。采取抓重點、抓難點的方式,堅持處罰與教育相結合、管理與服務相統(tǒng)一的原則,加大統(tǒng)計違法案件的查處力度,對被查處單位分別給予警告、罰款、通報批評等處罰,有力地維護了《統(tǒng)計法》的權威。
5、強化責任意識,認真做好各項大型普查工作。一是認真做好第二次農業(yè)普查工作。從xx年元月1日開始,用近一個月的時間,組織全市近2萬名普查人員深入農戶,開展普查登記工作。在普查登記期間,各級領導能夠深入登記現場,了解普查登記中存在的各種問題,研究制定解決問題的辦法和措施,保證普查登記工作順利進行?,F場登記結束后,及時對普查出來的數據和其它相關數據進行逐項分析對比,存在疑問的要求縣區(qū)進行回頭望,從源頭進行復核,確保普查數據具有較高的質量。按照數據處理的規(guī)范化要求,用3個多月的時間,精心組織完成了全市200多萬張普查表的數據錄入工作。普查數據定案后,及時組織人員深入開發(fā)普查資料,為領導指導農村發(fā)展提供依據。二是精心準備,認真組織,全力做好全國第二次經濟普查工作。開展第二次經濟普查工作是全市統(tǒng)計部門今、明兩年統(tǒng)計工作的重中之重,是我市經濟領域一次重大市情市力調查。為此,我局嚴格遵照上級領導的指示精神和普查工作實施方案,選調人員,爭取經費,確保經濟工作能夠順利進行。目前,市縣兩級的“三落實”工作基本到位。全市三縣四區(qū)(不含蘇州**工業(yè)園)共抽調人員110人,選聘普查指導員780名,普查員2230名,辦公用房24間,落實普查經費134.5萬元。為及時反映第二次經濟普查工作開展情況,做好普查的宣傳報道,9月4日,我局召開了由市編辦、民政局、國地稅等7個部門參加的協調會,部署部門名錄資料提供和查找認定工作。9月28日召開了全市經濟普查工作會議,對全市經濟普查工作進行全面部署。與此同時,我局兩次與市委宣傳部聯合召開經濟普查宣傳工作會議,通過報紙、電臺、電視臺等大眾媒體全方位地對經濟普查進行宣傳報道,努力為經濟普查工作創(chuàng)造良好的社會氛圍。9月份還組織全市縣鄉(xiāng)兩級普查指導員共180人參加清查培訓。目前正全力做好清查后期及正式登記前各項準備工作。
6、全力開拓統(tǒng)計新聞宣傳工作。一是建立新聞發(fā)布會制度。xx年,我局建立了全市經濟發(fā)展新聞發(fā)布會制度,并于當年7月份首次成功召開了全市經濟發(fā)展新聞發(fā)布會。新華日報**站、**廣電總臺**站等8家省、市主流媒體的以及市32個相關部門的新聞發(fā)言人應邀出席了新聞發(fā)布會,市政府副秘書長、市統(tǒng)計局局長陳久春同志發(fā)布了上半年全市經濟運行情況,同時由單位的新聞發(fā)言人蔡平同志回答了們的提問。新聞發(fā)布會的成功舉辦,有效地擴大了統(tǒng)計信息的宣傳范圍,得到市領導和有關部門的一致好評。二是建立定期制度。進一步加強與市電視臺、市廣播電臺、市日報社等合作,及時將經濟運行情況及有關熱點問題向社會發(fā)布,先后多次接受了媒體。去年8月份,局長陳久春同志還帶領市局法規(guī)處、綜合處等部門負責人,走進市廣播電臺“政(行)風熱線”節(jié)目直播室,通過無線電波同聽眾進行在線交流,介紹和宣傳統(tǒng)計工作。
7、創(chuàng)造條件,成功籌備成立統(tǒng)計學會。經過積極努力和多方協調,去年11月16日,我市隆重召開市統(tǒng)計學會第一次會員代表大會暨第一次統(tǒng)計科學研計會,**市統(tǒng)計學會正式宣告成立。省統(tǒng)計局副局長彭小年同志、**市委常委、常務副市長徐惠民同志出席會議并作重要講話。大會報告了**市統(tǒng)計學會籌備情況,審議通過了《**市統(tǒng)計學會章程》,選舉產生了**市統(tǒng)計學會第一屆理事會理事以及會長、副會長、秘書長、常務理事。市政府副秘書長、市統(tǒng)計局局長陳久春同志被一致推選為學會會長,并特聘市政府副市長湯建鳴同志擔任統(tǒng)計學會名譽會長。會議同時舉行了全市統(tǒng)計科學學術研討會,共征集學術論文23篇,精選其中5篇在大會交流,營造了濃厚的統(tǒng)計科研氛圍。
8、理順關系,積極穩(wěn)妥地推進統(tǒng)計管理體制改革。按照國家、省有關統(tǒng)計體制改革的要求,結合**實際,創(chuàng)新合作模式,統(tǒng)計管理體制改革不斷推進。一是順利完成國家統(tǒng)計局**調查隊組建工作。按照國家統(tǒng)計局調查隊改革實施方案,年初,國家統(tǒng)計局**調查隊正式成立,并經過民主測評、組織考察等一系列程序,由**調查總隊下發(fā)文件,任命了**調查隊領導班子成員。在此基礎上,調查隊黨組多次召開黨組會議,研究確定了領導班子成員分分工,并制定了《國家統(tǒng)計局**調查隊內設機構人員配備及選配辦法》。根據辦法規(guī)定,按照“個人申請、雙向選擇、黨組研究、報省審批”程序,從市統(tǒng)計局選調了部分人員充實到調查隊,以確保各項工作有序開展。二是改善辦公條件,落實辦公用房。**調查隊成立以后,在主要領導的關心支持下,經過多方聯系與協調,租用了市廣電總臺辦公樓七樓作為辦公地點。三是**省**調查局內設機構全部設立到位。根據**省省屬統(tǒng)計體制改革方案的要求,由原**市城市經濟調查隊、**市企業(yè)調查隊整合組建的**省統(tǒng)計局**調查局4個內設機構全部設立到位。四是健全制度,創(chuàng)新局隊合作模式。統(tǒng)計體制改革后,為保證全市統(tǒng)計工作的正常開展,局、隊黨組經認真討論,研究制定了《**市統(tǒng)計局、國家統(tǒng)計局**調查隊統(tǒng)計合作暫行辦法》,為局、隊今后分工合作提供制度保障。
四、以勤政廉潔建設為抓手,努力構建高素質的統(tǒng)計隊伍完善考核制度,建立行之有效的約束機制。為適應形勢的變化,去年我局對工作、學習、財務、勤政、廉政、會議等20多項制度重新進行修訂,要求每位干部職工嚴格遵照執(zhí)行。同時為了加大對制度的執(zhí)行力度,根據《**市統(tǒng)計局統(tǒng)計優(yōu)質服務考核獎懲暫行辦法》規(guī)定,及時局各部門統(tǒng)計優(yōu)質服務進行獎懲兌現,進一步調動了干部職工自覺執(zhí)行工作制度的積極性。
2、強化理論學習,構建高素質的統(tǒng)計干部隊伍。局黨組歷來重視干部職工的再學習、再提高。首先是加強業(yè)務學習。要求職工在工作之余,刻苦學習統(tǒng)計專業(yè)知識和計算機知識,熟練掌握所從事專業(yè)的業(yè)務技能。還不定期邀請有關專家開展專題講座,進一步拓寬干部職工的知識層面。其次是加強經濟理論和政策法規(guī)學習。要求干部職工認真學習經濟、科技、法律、金融等方面的知識,并圍繞市委市政府的中心工作和社會熱點、難點問題,積極開展調查研究,提高干部職工的政策理論水平。第三是學習現代社會的前沿理論進一步拓展自己的理論視野,使干部職工的理論水平能夠與時俱進,不斷創(chuàng)新。
五、以加強黨風廉政建設為保證,努力樹立良好的公仆形象。
年初,局黨組結合統(tǒng)計工作實際,制定下發(fā)了《**市統(tǒng)計局黨風廉政建設責任制實施辦法》、《**市統(tǒng)計局黨風廉政建設工作責任分解意見》、《**市統(tǒng)計局黨風廉政建設考核辦法》,明確了黨風廉政建設的目標任務和工作措施,并把此項工作作為長期性工作常抓不懈,實施長效管理。
一是抓好廉潔自律,嚴格監(jiān)督管理。工作中始終把遵守“四大紀律、八項要求”的情況作為領導班子述職述廉的重要內容,有效地促進了班子成員廉潔從政,增強了為民服務意識。如精減會議,壓縮會議經費,嚴格執(zhí)行市紀委關于公務招待的有關規(guī)定,嚴格按照財務制度要求合理開支。嚴格執(zhí)行政府采購制度,嚴禁“三亂”,杜絕“小金庫”,切實管好用好每一筆經費。在干部任用上,能認真貫徹執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》,嚴格按照組織部門的要求,實行考察預告、差額考察、任職公示等制度,積極推進干部能上能下制度的貫徹實施,認真落實干部職工選拔任用的知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權。
二是“一把手”做表率,形成勤政廉潔的良好氛圍。作為黨風廉政建設的第一責任人,局黨組書記陳久春同志能夠嚴格按照責任制的要求,認真履行職責,以自己的模范行動去帶動和影響班子的其它成員。在一把手的帶動下,班子的其它成員都能自覺抵制不正之風,形成了勤政廉潔的良好氛圍。在日常工作中,班子成員都能堅持實事求是,堅持正確的政績觀,堅決抵制在統(tǒng)計數據上弄虛作假的不正之風。能堅決反對和制止各種奢移浪費行為,大力提倡艱苦奮斗和勤儉辦事,大力倡導精減會議和文件,切實改進會風,沒有以開會、考察、培訓等名義變相公費旅游情況。能嚴格執(zhí)行領導干部公務用車的配備標準,沒有超標配備或乘坐豪華轎車情況。嚴格遵守廉潔自律的各項規(guī)定,沒有發(fā)現利用職權插手公物采購及為個人和親友謀取私利現象,未發(fā)現收受與其行使職權有關單位或個人的錢、物及有價證券等,未發(fā)現領導干部配偶、子女有違反從業(yè)規(guī)定問題。
三是充分發(fā)揚民主,嚴格規(guī)范議事決策程序。班子成員嚴格執(zhí)行民主集中制,凡涉及全局性的重大問題,如干部的提拔任用、人員調配、重大的財務支出等,都由黨組會或局長辦公會研究,保證重大決策的科學化和民主化。
四是開好民主生活會,認真開展批評和自我批評。為了開好民主生活會,局黨組總是提前通知與會人員,要求各人提前作好準備,以便在民主生活會上能有的放矢,對照檢查。生活會上,大家都能暢所欲言,認真開展批評和自我批評,并能從思想深處找原因,提出整改措施。會后,由紀檢干部和辦公室對整改措施的落實情況進行督查,并將督查情況在全局職工會議上通報,有效促進了領導班子的廉政建設。
回顧近兩年來我局各項工作開展情況,總體上取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在一是調查對象配合程度下降,法律意識淡薄,統(tǒng)計數據質量有待進一步提高。二是統(tǒng)計資料的開發(fā)利用仍滿足不了社會需求,專題分析仍然偏少。三是統(tǒng)計基礎條件仍然薄弱,地區(qū)之間的差距仍然較大。這些差距和不足,將在今后的工作中逐步加以改進和解決,使全市統(tǒng)計工作的整體水平再上新臺階。
統(tǒng)計局財富報告篇十八
201*年,在市統(tǒng)計局的指導下,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,奮力拼搏,扎實工作,圓滿完成了各項工作任務,現將一年來的工作情況總結如下。
一、本職工作。
1、村屯普查工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村、自然屯和國有農場基本情況普查工作從xx年年12月1日開始。全鎮(zhèn)27個自然屯、11個行政村全部列入普查范圍。通過11個行政村統(tǒng)計人員的努力工作,于2010年3月25完成全部普查表的上報。經過細致、嚴格的核對,確保了數據準確,無邏輯性錯誤,順利完成網上錄入,已全部通過審核。
2、成品油銷售與庫存調查。
國家統(tǒng)計局聯合商務部發(fā)文,于2010年1月1日起建立《成品油批發(fā)和零售統(tǒng)計報表制度》,本年對轄區(qū)內三個加油站的銷售與庫存分季度統(tǒng)計,此項工作因為涉及商業(yè)機密,出現了商家拒報的現象,通過主管領導的協調,現已順利完成前三季度的上報。
3、旅游支出情況定期報表。
根據市政府辦公室指示精神,對轄區(qū)內旅游情況進行統(tǒng)計并分析,提供統(tǒng)計資料和咨詢,實行統(tǒng)計監(jiān)督。本年分四個季度對旅游支出情況做定期報表。
4、完善統(tǒng)計臺帳,完成各項報表。
加強數據管理,對統(tǒng)計臺帳、綜合經濟指標臺帳所需數據進行收集整理。及時、準確地完成市局布置的各項報表任務,做到不遲報、不虛報、不瞞報、實事求是,無差錯。
5、糧食估產實測工作。
全面掌握轄區(qū)內耕地面積和種植情況,隨時了解農作物生長情況,及時向市局報告。對糧食作物進行估產、實測核收,及時取得當年糧食產量資料,準確反映客觀實際,2010年上報農作物播種面積6,152公頃,糧食產量17,694噸,比上年增長21%。
6、做好201*年農、林、牧漁產值推算、中間消耗、農業(yè)生產及畜牧業(yè)生產情況報表,全面掌握轄區(qū)內大農業(yè)生產情況。
7、對國民經濟和社會發(fā)展情況進行統(tǒng)計調查、統(tǒng)計分析,提供統(tǒng)計資料和統(tǒng)計咨詢意見,實行統(tǒng)計監(jiān)督。要通過對統(tǒng)計數字的整理和分析,正確反映客觀實際,為各級領導安排經濟工作提供必要的依據。截止11月31日,共上報統(tǒng)計信息四篇,統(tǒng)計分析兩篇。
二、協調好與相關站所的關系。
為確保統(tǒng)計數據準確無誤,積極與林業(yè)、農技、經管、農機、畜牧等站所進行溝通,做好咨詢,嚴格執(zhí)行統(tǒng)計監(jiān)督,保證了上報數據的真實性和準確性。
三、全力做好第二次全國經濟普查工作。
根據《全國經濟普查條例》和《國務院關于第二次全國經濟普查的通知》精神,為確保二經普任務圓滿完成,普查工作分為五個階段進行:準備階段、登記階段、數據處理階段、質量檢查與驗收階段、數據公布與資料開發(fā)及總結階段。截止11月25日,準備階段已結束。此階段包括以下工作:
1、組建經濟普查領導小組及工作機構。
2、動員工作。
3、普查區(qū)劃分及繪制示意圖。
4、選調普查指導員和普查員。
5、部門單位名錄庫數據的收集和整理。
6、培訓工作。
7、普查物資的準備。
8、單位清查工作。
9、宣傳工作。
其中單位清查是經濟普查的重要步驟,通過清查摸底確定填報單位,反應本轄區(qū)的法人單位、產業(yè)活動單位、個體經營戶的總體規(guī)模。通過“地毯式”清查和查遺補漏,本普查區(qū)共上報法人和產業(yè)活動單位55個,個體經營戶253個。這一階段工作的.圓滿結束為經濟普查登記階段做好了充分的準備。
四、工作中的不足。
1、學習時間太少,理論水平不高,工作打不開思路。
2、執(zhí)行機關日??己酥贫炔粔驀乐?,偶爾會有遲到早退現象。
3、與領導的溝通少,不經常向上級匯報工作。在一定程度上影響工作進度。
在今后工作中一定改正,力爭將工作做得更好,更出色。
五、201*年工作部署。
1、繼續(xù)做好第二次全國經濟普查工作。
2、做好成品油銷售與庫存調查。
3、做好旅游支出情況定期報表。
4、做好糧食估產實測工作。
5、做好年末產值推算工作。
6、做好臨時報表和階段性工作。
201*年,要堅持以廉潔、務實、高效的嶄新形象,全身心地投入到工作中,努力完成鎮(zhèn)黨委、政府交辦的各項工作任務。內提素質,外樹形象,為經濟發(fā)展做出貢獻。
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