方案的可行性評(píng)估是關(guān)鍵的一步，需要考慮到各種因素和影響。在制定方案之前，可以先進(jìn)行調(diào)研和分析，了解相關(guān)背景和情況。方案的執(zhí)行過程中，我們還可以定期進(jìn)行評(píng)估和總結(jié)，以幫助我們更好地調(diào)整和優(yōu)化方案。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇一
為了進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)安全教育，提高廣大中小學(xué)生的安全意識(shí)和自護(hù)自救能力，保護(hù)廣大中小學(xué)生的身心健康，特制定中小學(xué)安全教育系列活動(dòng)方案。
堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持素質(zhì)教育目標(biāo)，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)學(xué)校安全教育的重要性，牢固樹立安全第一的思想，增強(qiáng)安全教育的緊迫感和責(zé)任感，全面加強(qiáng)學(xué)校安全教育，努力提高安全教育的實(shí)效性，促進(jìn)學(xué)生安全意識(shí)的提高，保障學(xué)生的身心健康。
通過安全教育系列活動(dòng)的開展，寓安全教育于各項(xiàng)活動(dòng)中，使安全教育具體化、經(jīng)?；?、規(guī)范化、制度化，提高教育的實(shí)際效果，使廣大中小學(xué)生在形式多樣的系列活動(dòng)中，受到經(jīng)常性的安全教育，掌握抵御危險(xiǎn)，防范侵害，應(yīng)對(duì)突發(fā)安全事件的基本知識(shí)，提高安全意識(shí)和自救自護(hù)能力。
1、經(jīng)常性原則。從新學(xué)年開始，系列活動(dòng)作為中小學(xué)校常規(guī)性安全教育工作，納入學(xué)校的正常教育教學(xué)計(jì)劃，常年定期開展。
系列活動(dòng)的參與面。
3、實(shí)效性原則。各校要根據(jù)本校實(shí)際情況和不同學(xué)段學(xué)生的身心特點(diǎn)，有針對(duì)性地制定具體活動(dòng)方案，組織實(shí)施；要把教學(xué)工作與安全教育系列活動(dòng)結(jié)合起來，把知識(shí)教育與實(shí)踐活動(dòng)結(jié)合起來，努力提高安全教育效果。
1、活動(dòng)月、活動(dòng)周、活動(dòng)日活動(dòng)：各校確定主題內(nèi)容，按時(shí)組織實(shí)施，力爭廣泛參與，形式多樣，有實(shí)際效果，可采取舉辦報(bào)告會(huì)、制作宣傳品、開展演講辯論、進(jìn)行主題文藝演出等各種方式。
2、評(píng)選活動(dòng)：縣教育局將對(duì)優(yōu)秀安全教育活動(dòng)進(jìn)行評(píng)選，并擇優(yōu)上報(bào)。
3、演練活動(dòng)：各校根據(jù)實(shí)際情況，制定周密的演練方案，原則上每學(xué)期各校演練次數(shù)不少于兩次。
4、主題會(huì)議活動(dòng)：各校根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)、城鄉(xiāng)特點(diǎn)和不同學(xué)段學(xué)生身心特點(diǎn)，以安全教育為主題，召開主題家長會(huì)、主題班會(huì)。主題家長會(huì)要確立重點(diǎn)，對(duì)家長進(jìn)行安全教育，可以采取專題講座、案例教育、與家長簽訂安全監(jiān)管協(xié)議等方式。主題班會(huì)要對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全知識(shí)教育，可以采取知識(shí)講座、案例教育、舉辦學(xué)生遠(yuǎn)離安全事故承諾儀式等方式。
5、其他活動(dòng)：各校除按照系列活動(dòng)方案的規(guī)定開展活動(dòng)外，要積極發(fā)揮主觀能動(dòng)性，開展各項(xiàng)適合學(xué)校、學(xué)生參與的活動(dòng)，創(chuàng)新安全教育活動(dòng)形式。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇二
尊敬的xx-x、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
感謝各位在百忙之中抽空參加這次全縣卷煙打假工作聯(lián)席會(huì)議。首先，我代表xx-x煙草全體干部職工對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎，對(duì)縣政府及公安、法院、檢-察-院等部門多年來的大力支持表示衷心的感謝！
下面，我就xx-x煙草一年來的改革發(fā)展情況、卷煙打假等工作向大家作個(gè)簡要匯報(bào)。
一、xx-xx年xx煙草發(fā)展情況
聯(lián)、服務(wù)社區(qū)、助殘幫困等方面作出了積極的努力。xx煙草實(shí)現(xiàn)了“領(lǐng)導(dǎo)無違紀(jì)、職工無犯罪、單位無重大事故”的良好局面。
二、卷煙打假打私和市場監(jiān)管情況
xx-xx年以來，按照縣政府和市局的要求，xx縣煙草專賣局嚴(yán)格履行《煙草專賣法》賦予的職責(zé)，與公、檢、法等部門聯(lián)合作戰(zhàn)、共同努力，堅(jiān)持“打源頭、端窩點(diǎn)、斷網(wǎng)絡(luò)、破大案、懲首犯”，始終保持了卷煙打假整治工作的高壓態(tài)勢，在打假打私、凈化市場方面取得了新的成績。具體體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
1.卷煙市場整治工作成效明顯。xx-xx年，我局共查處各類涉煙違法案件xx-x起，同比增長xx%，其中假煙案件xx起，查獲假冒卷煙xx-xx萬支，罰沒款xx-xx元，判刑xx-x人，拘留xx人，網(wǎng)上追逃xx人。xx-xx年x-x月，查處各類涉煙違法案件xx-x起，罰沒款xx-xx元，查獲非法銷售假冒卷煙案件xx-x起，查獲假冒卷煙xx-xx支。有效地打擊了不法分子的囂張氣焰，維護(hù)了國家利益和消費(fèi)者利益。
支撐了全縣卷煙打假工作的深入開展，使聯(lián)合打假進(jìn)一步形成了合力。
3.探索打假方式邁出新的步伐。在卷煙市場日常監(jiān)管過程
中，我們注意加強(qiáng)工作創(chuàng)新，謀求更好的工作實(shí)效。為適應(yīng)卷煙打假舉報(bào)信息的新形勢、新特點(diǎn)，配備了專門用于卷煙打假舉報(bào)的移動(dòng)電話和舉報(bào)號(hào)碼，在市局的統(tǒng)一安排部署下，在《xx-xxx報(bào)》上開辟了專欄，公布了單位的卷煙打假舉報(bào)電話，有效營造了卷煙打假的良好社會(huì)氛圍，收到了很好的效果。
三、當(dāng)前卷煙打假工作面臨的形勢
隨著打假工作的不斷深入，我們必須清醒地看到，目前xx
卷煙打假面臨的形勢還很嚴(yán)峻，販假售假活動(dòng)還很猖獗，假煙運(yùn)輸分銷活動(dòng)還很頻繁，不法分子反偵察、抗打擊能力也在不斷增強(qiáng)，一些新情況、新問題、新矛盾也在不斷出現(xiàn)，特別是過來打假工作中存在的取證難、定性難、追刑難、抓捕主犯難這個(gè)“四難”問題，以及端掉窩點(diǎn)多、處理人員少；行政處罰多、刑事處罰少；立案多、結(jié)案少這個(gè)“三多三少”的現(xiàn)象，充分反映了當(dāng)前卷煙打假工作中存在的一些深層次問題。具體表現(xiàn)在以下方面：
一是涉煙犯罪分子“團(tuán)伙化、職業(yè)化、智能化、網(wǎng)絡(luò)化”的
的地下犯罪體系，實(shí)施犯罪的過程呈現(xiàn)出假煙化整為零、送貨時(shí)間靈活、結(jié)算方式多樣的特點(diǎn)，有較強(qiáng)的反跟蹤、反偵查能力。
二是從查獲的`一些假煙案件來看，販?zhǔn)奂贌煼葑右话愣加泄?/p>
定的銷售區(qū)域或網(wǎng)絡(luò)，但運(yùn)輸工具不固定，藏匿窩點(diǎn)不固定，采取單線聯(lián)系，速購速銷，而我們抓獲的大多只是販運(yùn)過程中的承運(yùn)人，這些情況的出現(xiàn)在客觀上增加了案件的環(huán)節(jié)，使涉煙案件信息更加隱蔽，排查困難加大，容易形成無主案件，增加了工作難度。
三是案件突破口較難。從市場檢查來看，售假者往往只擺放
一兩條假冒卷煙存于店鋪，售假者往往將假冒卷煙分散藏匿，而煙草行政主管部門往往對(duì)這些藏匿地沒有檢查權(quán)限，給查處和調(diào)查取證帶來較大的難度。
四是供求矛盾的缺口給消費(fèi)市場騰出了空間，高額利潤的驅(qū)
動(dòng)使販假售假分子鋌而走險(xiǎn)，加之違法分子手段狡詐，行動(dòng)隱蔽，情況復(fù)雜，增加了打假工作的難度，販假售假現(xiàn)象一時(shí)難以根絕。
五是涉煙犯罪分子在案發(fā)后大力尋求各種社會(huì)關(guān)系，動(dòng)用各
種手段，隱藏犯罪事實(shí)，阻撓案件偵破，逃避法律制裁，給案件偵破帶來了一定的困難。
六是在辦理大要案件時(shí)，往往涉及到跨區(qū)域辦案，在偵辦程
序、協(xié)調(diào)配合、抓捕取證等方面還有不少困難，一定程度上影響了辦案效率和工作順利開展。
總的來說，卷煙打假目前仍然處于一個(gè)“拼耐力、拼實(shí)力、拼智力”的“三拼”階段。拼耐力，就是說由于制假販假行為嚴(yán)重偷漏國家稅收，有暴利可圖，這就決定了卷煙打假工作的長期性、艱巨性與反復(fù)性。拼實(shí)力，就是說制假販假分子已積累了一定的經(jīng)濟(jì)實(shí)力與抗打擊能力，我們必須從思想上、組織上、經(jīng)費(fèi)上對(duì)卷煙打假給予高度的重視和有力的保障，要始終保持高壓態(tài)勢，及時(shí)嚴(yán)厲打擊，使制售假煙違法犯罪份子無路可走，無利可圖。拼智力，就是說要在打假實(shí)踐中學(xué)會(huì)經(jīng)營、學(xué)會(huì)打假、學(xué)會(huì)辦案，要針對(duì)制售假煙活動(dòng)出現(xiàn)的新變化、新情況，創(chuàng)新工作思路和工作方法，及時(shí)研究和采取新措施，提高卷煙打假的質(zhì)量和水平。
銷售煙草專賣品等犯罪定罪量刑標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)犯罪金額的計(jì)算方法；在源頭打擊卷煙制售假方面，對(duì)非法經(jīng)營煙草專用機(jī)械及卷煙輔料的法律適用規(guī)定做了明確和細(xì)化；完善了制售假煙違法犯罪的共犯規(guī)定；提高了煙草專賣行政執(zhí)法機(jī)關(guān)在刑事司法活動(dòng)中的參與程度。
四、關(guān)于下一步卷煙打假的幾點(diǎn)意見建議
下一步打假工作任務(wù)還很艱巨。作為煙草專賣執(zhí)法部門，我們將嚴(yán)格按照縣政府和市局的要求，把打假打私作為服務(wù)xx社會(huì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的重點(diǎn)，全力以赴打假打私、凈化市場，積極服務(wù)于全縣改革發(fā)展大局。具體我講幾點(diǎn)意見建議。
做到聯(lián)系更加緊密，銜接更加及時(shí)，手段更加科學(xué)，打擊更加準(zhǔn)確，效果更加明顯；三是要把打假破網(wǎng)作為重中之重，努力拓寬信息渠道，強(qiáng)化經(jīng)營意識(shí)，掌握制售假煙的活動(dòng)規(guī)律，制定周密的行動(dòng)方案，統(tǒng)一指揮協(xié)調(diào)，整合執(zhí)法力量，適時(shí)打擊，摧毀網(wǎng)絡(luò)，切實(shí)提高卷煙打假工作的質(zhì)量和水平。
四是要充分發(fā)揮打假司法協(xié)作機(jī)制和兩最高院司法解釋的作用，進(jìn)一步加大抓捕追刑力度。要認(rèn)真落實(shí)《打假協(xié)作機(jī)制意見》和司法解釋，在打假協(xié)作的組織結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加強(qiáng)煙草專賣執(zhí)法與刑事司法在打假工作中的銜接機(jī)制，提高追究違法犯罪份子刑事責(zé)任的能力，加大抓捕追刑工作力度。
總的來講，懇望在縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，各部門進(jìn)一步密切合作，再接再厲，繼續(xù)開創(chuàng)卷煙打假工作的新局面，為建設(shè)和諧穩(wěn)定有序的卷煙市場，為服務(wù)xx經(jīng)濟(jì)建設(shè)和改革發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)！
2015年10月10日,韶關(guān)市政府在市煙草專賣局(公司)三樓會(huì)議室召開了韶關(guān)市卷煙打假暨清理整頓卷煙市場“百日行動(dòng)”聯(lián)席會(huì)議。會(huì)議由市政府副秘書長吳建文主持，市公安局、工商局、質(zhì)監(jiān)局、煙草專賣局等相關(guān)職能部門的領(lǐng)導(dǎo)和代表參加會(huì)議。
韶關(guān)市煙草專賣局（公司）黨組書記、局長、總經(jīng)理何傳國總結(jié)了2015年全市卷煙打假和市場管理工作情況，認(rèn)真分析卷煙打假工作面臨的新形勢和新問題，并有針對(duì)性地提出了下階段開展清理整頓卷煙市場“百日行動(dòng)”工作的意見。何傳國局長指出，一是要制定方案，認(rèn)真組織開展打擊非法運(yùn)輸假冒偽劣煙草專賣品專項(xiàng)聯(lián)合行動(dòng)；二是要堅(jiān)持源頭打假,繼續(xù)加大對(duì)卷煙制、售假違法犯罪行為的打擊力度；三是要加強(qiáng)協(xié)調(diào)，合力打假，把握打假主動(dòng)權(quán)；四是要采取多種渠道將日常宣傳和專題宣傳相結(jié)合，持續(xù)深入開展打假宣傳工作。
韶關(guān)市煙草專賣局副局長李建華代表市煙草專賣局通報(bào)了2015年以來我市卷煙市場管理工作情況；宣讀了《韶關(guān)市煙草專賣局關(guān)于開展清理卷煙市場“百日行動(dòng)”工作實(shí)施方案》。此次百日行動(dòng)分為三個(gè)階段進(jìn)行，時(shí)間為2015年10月至2015年1月。其中，2015年10月份為行動(dòng)準(zhǔn)備階段，2015年10月下旬至2015年1月中旬為行動(dòng)實(shí)施階段，2015年1月下旬為行動(dòng)總結(jié)提高階段。
會(huì)上，聯(lián)席會(huì)議各成員單位對(duì)下階段開展卷煙打假及清理整頓卷煙市場“百日行動(dòng)”分別作了發(fā)言，市公安局、工商局、質(zhì)監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)紛紛表示將各司其職、各盡其責(zé)，通過信息共享，加強(qiáng)溝通協(xié)作，密切配合，積極參與并大力支持“百日行動(dòng)”，確保行動(dòng)取得圓滿成功。
最后，韶關(guān)市政府副秘書長吳建文就如何開展卷煙打假及清理整頓卷煙市場“百日行動(dòng)”提出了六點(diǎn)意見：一是要統(tǒng)一思想，樹立高度的責(zé)任感，認(rèn)真履行職能；二是要加強(qiáng)溝通，密切配合，形成合力；三是開展卷煙打假專項(xiàng)行動(dòng)，要充分發(fā)動(dòng)群眾參與，拓寬情報(bào)信息來源；四是要運(yùn)用先進(jìn)手段和好的經(jīng)驗(yàn)和做法；五是要加強(qiáng)宣傳，增強(qiáng)市民的法律意識(shí)；六是要研究新情況，發(fā)現(xiàn)新問題，確保專項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)效。
韶關(guān)市局(公司)專賣辦供稿
為充分發(fā)揮聯(lián)合打假協(xié)作機(jī)制，進(jìn)一步加大卷煙市場整治和打假破網(wǎng)工作力度，近日，陜西省渭南市煙草專賣局、市中級(jí)人民法院、市人民檢-察-院、市公安局聯(lián)合召開卷煙打假工作聯(lián)席會(huì)議。聯(lián)席會(huì)議成員單位“一把手”及各職能部門負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。
會(huì)議通報(bào)了2015年以來渭南卷煙市場打假工作情況，公檢法部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)合作提出了可行性建議。與會(huì)人員針對(duì)當(dāng)前涉煙違法犯罪活動(dòng)的新動(dòng)向、涉煙犯罪追刑工作的法律適用等問題進(jìn)行了探討交流，一致表示將切實(shí)履行職責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)合作，發(fā)揮各自優(yōu)勢，加大對(duì)煙草打假打私工作的支持力度，對(duì)涉煙案件要從嚴(yán)、從重、從快處理，共同維護(hù)好卷煙市場經(jīng)濟(jì)秩序。
渭南市局主要領(lǐng)導(dǎo)要求煙草專賣部門要充分發(fā)揮卷煙打假和市場整治的主力軍作用，進(jìn)一步加強(qiáng)與公檢法部門的聯(lián)系，不斷完善聯(lián)合打假協(xié)作機(jī)制，全面深入推進(jìn)打假破網(wǎng)工作，實(shí)現(xiàn)全市卷煙打假破網(wǎng)和抓捕追刑工作的新突破。
“兩高”司法解釋的宣傳教育培訓(xùn)工作，使一線執(zhí)法人員切實(shí)利用這一有利的法律武器，嚴(yán)厲打擊涉煙違法犯罪分子，不斷凈化卷煙市場秩序。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇三
教育部在教師【20xx】1號(hào)文件中指出：“教師培訓(xùn)是加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的重要環(huán)節(jié)，是推進(jìn)素質(zhì)教育，促進(jìn)教育公平，提高教育質(zhì)量的重要保證”，專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育專業(yè)科目培訓(xùn)的實(shí)施方案。學(xué)校是教師基本的工作環(huán)境，教師的成長過程是教師的專業(yè)信念、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能不斷豐富、提高的動(dòng)態(tài)發(fā)展過程，是學(xué)校和教師多主體的全面努力過程，也是教師自身與其外部環(huán)境的積極互動(dòng)過程。教師專業(yè)素質(zhì)的提升，要在學(xué)校情景和教育實(shí)踐中去提高，教師的專業(yè)發(fā)展只有與學(xué)校改革及教育實(shí)踐緊密結(jié)合起來才能真正得以實(shí)現(xiàn)。因此，立足于學(xué)校，服務(wù)于學(xué)校的教師校本培訓(xùn)是教師專業(yè)發(fā)展的必然要求。為進(jìn)一步提高我市各級(jí)各類學(xué)校專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作的針對(duì)性和實(shí)效性，推動(dòng)和促進(jìn)各級(jí)各類學(xué)校校本培訓(xùn)的有效開展，促進(jìn)“研訓(xùn)一體化”。20xx年我市中小學(xué)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育專業(yè)科目學(xué)習(xí)仍將以校本培訓(xùn)方式組織進(jìn)行。
（一）培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)間。
20xx年3月1日---20xx年12月31日。
（二）培訓(xùn)學(xué)習(xí)學(xué)時(shí)。
每名專業(yè)技術(shù)人員均達(dá)72學(xué)時(shí)。
（三）培訓(xùn)學(xué)習(xí)流程：
第一階段：培訓(xùn)啟動(dòng)。
時(shí)間：3月1日--5月31日。
主要內(nèi)容：
1、設(shè)計(jì)教師調(diào)研問卷，進(jìn)行培訓(xùn)內(nèi)容及形式的調(diào)研。
2、根據(jù)調(diào)研情況提煉本校校本培訓(xùn)主題。
具體要求。
2、提煉培訓(xùn)主題要通過調(diào)研，根據(jù)本校教育教學(xué)實(shí)際需求，以問題為中心，案例為載體，有針對(duì)性，規(guī)劃方案《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育專業(yè)科目培訓(xùn)的實(shí)施方案》。課題不需過大，以小課題研究為主，具有實(shí)效性。
3、6月1日--5日各校向師校師訓(xùn)部提交繼續(xù)教育專業(yè)科目培訓(xùn)方案，方案內(nèi)容要有具體流程、可操作。
4、教師進(jìn)修學(xué)校師訓(xùn)部將開展訂單式培訓(xùn)，對(duì)各校上報(bào)的培訓(xùn)需求及在以往培訓(xùn)中遇到的問題進(jìn)行教學(xué)指導(dǎo)與幫扶，將選派優(yōu)秀研訓(xùn)教師為有需求的學(xué)?！八团嗟叫！?。
第二階段：培訓(xùn)實(shí)施。
時(shí)間：6月1日—xx月30日。
主要內(nèi)容。
2、培訓(xùn)與教研相結(jié)合，開展不同形式的培訓(xùn)活動(dòng)。
具體要求。
1、校本培訓(xùn)中要充分發(fā)揮各級(jí)骨干教師的輻射、引領(lǐng)作用，培訓(xùn)要以解決教師教育教學(xué)中突出問題為主，要扎實(shí)有效。
xx月26日。
—30日提交下學(xué)期培訓(xùn)過程中的培訓(xùn)者講稿、集中培訓(xùn)的照片、音頻、視頻等相關(guān)資料。
時(shí)間：12月1日。
—12月15日。
主要內(nèi)容。
1、以本校開展的校本培訓(xùn)主題為內(nèi)容，自擬本校專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育考試試卷，其內(nèi)容包括師德和專業(yè)兩部分內(nèi)容。
2、組織本校專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行20xx年繼續(xù)教育專業(yè)科目考試。
3、各校組織人員進(jìn)行評(píng)卷、登分。
4、撰寫20xx年本校校本培訓(xùn)總結(jié)。
具體要求。
1、要求試卷版面為8k，正反兩面，考試內(nèi)容分四版、分值為100分。
2、試卷標(biāo)題：“20xx年中小學(xué)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育專業(yè)科目（校本培訓(xùn)）考試試卷”
3、試卷左上角題頭內(nèi)容：學(xué)校、姓名、學(xué)分證號(hào)。
4、將評(píng)好的試卷、登分表和校本培訓(xùn)總結(jié)于12月16日送師校師訓(xùn)部。
1、將中小學(xué)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育專業(yè)科目學(xué)習(xí)與學(xué)校校本培訓(xùn)工作結(jié)合，是教師全員培訓(xùn)工作新的嘗試，各級(jí)各類學(xué)校要高度重視此項(xiàng)工作，各學(xué)校校長做好組織領(lǐng)導(dǎo)工作，并責(zé)成主管繼續(xù)教育的業(yè)務(wù)副校長專門負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。
2、各學(xué)校要按培訓(xùn)流程開展培訓(xùn)工作，根據(jù)本單位教師的調(diào)研問卷及學(xué)科教師實(shí)際情況，可確定一個(gè)或多個(gè)培訓(xùn)主題，按需施訓(xùn)；選擇本校教師喜愛，切實(shí)有效的培訓(xùn)形式。根據(jù)學(xué)科實(shí)際，考試試卷也可擬一份或多份供教師選擇。
3、按時(shí)提交培訓(xùn)方案、培訓(xùn)者講稿、照片，以電子稿形式在規(guī)定時(shí)間傳至郵箱：中。
4、培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，師校要對(duì)各學(xué)校開展繼續(xù)教育學(xué)習(xí)、校本培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查和評(píng)估，其結(jié)果可作為年終對(duì)各校考核評(píng)估內(nèi)容進(jìn)行計(jì)算。對(duì)于培訓(xùn)工作做得好的單位和個(gè)人給予表揚(yáng)和表彰。
5、考試結(jié)束后，按每年繼續(xù)教育考試要求，將本單位考試試卷按學(xué)分號(hào)由小到大順序排序，（十三五學(xué)分號(hào)另發(fā)）并按此順序進(jìn)行登分，在規(guī)定時(shí)間將評(píng)好的試卷、登分表送師校師訓(xùn)部。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇四
遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信。這是做銷售的底線。法律規(guī)定人們應(yīng)該做什么，什么不該做。一切工作都是圍繞這一點(diǎn)展開，這是一條警戒線。無論業(yè)績多好，只要違法一次，就會(huì)為公司和自己帶來損害，而且有些時(shí)候損失是無法挽回的。比如銷售過程中的虛假宣傳。簽訂合同時(shí)候的定金、預(yù)付款、違約責(zé)任問題。
第一對(duì)于這個(gè)行業(yè)有一句老話，銷售就是銷售自己。我認(rèn)為，首先作為我個(gè)人，我想最重要的是自信，然后熱情大度，清潔端莊是我們的待客之道。做好心理準(zhǔn)備、知識(shí)準(zhǔn)備、形象準(zhǔn)備。每一次銷售和推廣都是一次與客戶斗智斗勇的過程，輕松點(diǎn)講也是一次淘寶的經(jīng)歷。及時(shí)做好經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，好記性不如爛筆頭，多做工作筆記。
一準(zhǔn)確定位，吸引目標(biāo)客戶群。
二可以有針對(duì)性的做一些小廣告。比如在一些報(bào)紙，期刊，和住宅小區(qū)的報(bào)刊亭。
三網(wǎng)絡(luò)宣傳，在網(wǎng)上投放一些小廣告，圖片文字宣傳和一些小廣告。
四免費(fèi)試聽課程。讓現(xiàn)有學(xué)員和潛在學(xué)員都有機(jī)會(huì)免費(fèi)試聽機(jī)會(huì)，好的話，這是銷售成功的很好的時(shí)機(jī)。
五在住宅小區(qū)周邊和公園，或家長常去的地方組織一些室外教學(xué)活動(dòng)，也可以和群眾互動(dòng)，這是個(gè)很好的宣傳方式。
六多參加一些公益活動(dòng)，打造影響力。
第三怎樣獲得學(xué)員的信息。這是一個(gè)重要的突破點(diǎn)，其實(shí)第一條第二條就是為獲得學(xué)員信息的一些工作。在此之外還有什么呢?可以從辦活動(dòng)中收集、市場街頭問卷調(diào)查、由學(xué)生家長介紹和專業(yè)渠道收集購買。
按照常規(guī)思路，一般都認(rèn)為要和學(xué)校建議友情關(guān)系，怎樣又快又好的建立良性循環(huán)關(guān)系呢?我個(gè)人認(rèn)為，這和自我的待人接物處事方式關(guān)系莫大。而待人接物處事方式又涉及到自我素養(yǎng)的高低，這是一個(gè)長期學(xué)習(xí)和積累的結(jié)果。比如說，握手，一般是年長者先伸手，遞接名片應(yīng)用雙手。女人一般都喜歡用交談的方式增進(jìn)關(guān)系等等。怎樣有良好的說服性，這就需要我們平時(shí)學(xué)習(xí)和實(shí)踐的積累。亞當(dāng)斯密說交換就是雙贏學(xué)校為我們提供信息的同時(shí)，我們是否能提供校方所需要的。不知道大家學(xué)習(xí)過經(jīng)濟(jì)學(xué)沒有，比如說機(jī)會(huì)成本，如果我不能為你們創(chuàng)造效益，你們也不一定會(huì)接納我。我在你們那拿不到理想中的報(bào)酬，當(dāng)然我也不會(huì)去。有時(shí)候銷售就和應(yīng)聘差不多，我現(xiàn)在也是在銷售自己。
第四如果是電話銷售不是面對(duì)面(facetoface)的溝通，掌握相關(guān)話術(shù)是必須的，涉及到心理學(xué)方面的知識(shí)，在此不能把心理學(xué)整個(gè)說下來，說話準(zhǔn)確清楚標(biāo)準(zhǔn)非常重要。我有一個(gè)朋友是做保險(xiǎn)銷售的，他就是盲打電話，命中率很低。當(dāng)然我們肯定不能盲打。
第一給客戶留下一個(gè)好的第一印象，認(rèn)真耐心細(xì)致解答問詢。做好相似問題。
異同點(diǎn)的記錄，以便以后工作中運(yùn)用。
第二為客戶提供合理的學(xué)習(xí)方案，銷售課程。我們面對(duì)是不同價(jià)值觀，人生觀，不同職業(yè)的人，所以因人而異，因地制宜，因時(shí)而變的溝通，盡量提供有利于雙方的方案。如果不能滿足，耐心解釋。并推薦另外的類似課程。第三積極配合教師的教學(xué)工作，掌握學(xué)員的學(xué)習(xí)情況。
第四根據(jù)學(xué)習(xí)情況，拓展教育業(yè)務(wù)項(xiàng)目。
第五和家長和學(xué)員建立友情關(guān)系。
第一電話回訪，了解學(xué)習(xí)后的掌握情況。
第二做好回頭客營銷，拓展業(yè)務(wù)。
第三建立和完善學(xué)員檔案。
第四總結(jié)工作。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇五
根據(jù)處安全教育培訓(xùn)的需求，結(jié)合我站實(shí)際情況，為加強(qiáng)我站安全管理，不斷提高職工的安全意識(shí)和安全素質(zhì)，確保安全管理體系的的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，特制定我站安全培訓(xùn)計(jì)劃方案。
一、指導(dǎo)思想。
本著對(duì)以對(duì)全站職工的利益高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，緊緊圍繞青梅站的中心工作，進(jìn)一步提高職工的安全意識(shí)，普及安全知識(shí)，在廣大職工中廣大職工中牢固樹立起“安全第一，預(yù)防為主”的思想，堅(jiān)持“以人為本、安全第一”的方針，推進(jìn)全站的安全管理工作。
以“誰主管、誰負(fù)責(zé)”為工作原則，在具體工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國消防法》和《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，安全生產(chǎn)發(fā)展新動(dòng)向，提高員工安全生產(chǎn)意識(shí)教育。
站全體職工、安全管理人員、安全員、特殊工種和臨時(shí)人員。
強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，提高安全管理水平，搞好安全生產(chǎn)。
1、充分發(fā)揮各科室的作用。
2、員工培訓(xùn)工作是一項(xiàng)綜合性的工作，它涉及到各科室，充分發(fā)揮各科室的作用，保證員工培訓(xùn)工作按計(jì)劃實(shí)施。
3、建立培訓(xùn)、考核與使用相結(jié)合的制度。
六、組織機(jī)構(gòu)。
為加強(qiáng)此次培訓(xùn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，青梅站特成立培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長：___。
副組長：___。
成員：___。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇六
以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)十八大精神和黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求，緊緊圍繞xx年上級(jí)各部門和縣局黨組提出的工作目標(biāo)，以加強(qiáng)基層干部教育培訓(xùn)為重點(diǎn)，把提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)和培養(yǎng)不同層次專業(yè)人才貫穿于全年教育培訓(xùn)工作的始終，創(chuàng)新培訓(xùn)理念、培訓(xùn)機(jī)制和培訓(xùn)方法，不斷提高培訓(xùn)能力和培訓(xùn)質(zhì)量，為充分履行工商職能提供人才保障和智力支持。
（一）抓好思想理論教育、黨性教育和職業(yè)道德教育。一是抓好十八大精神的學(xué)習(xí)貫徹。二是深入開展以為民、務(wù)實(shí)、清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。
（二）繼續(xù)深入開展大規(guī)模干部培訓(xùn)。通過集中脫產(chǎn)培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、在崗自學(xué)、業(yè)務(wù)研討和掛職鍛煉等多種教育培訓(xùn)方式，強(qiáng)化基層干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高干部履職能力。
（三）抓好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的能力培訓(xùn)。積極配合自治區(qū)工商局的教育培訓(xùn)工作，選派合格干部參加培訓(xùn)，切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)、宗旨意識(shí)和科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)的能力及業(yè)務(wù)工作水平。
（四）突出基層干部監(jiān)管執(zhí)法和服務(wù)發(fā)展能力的培訓(xùn)。圍繞工商行政管理職能職責(zé)，以工商行政管理法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)為主線，以市場監(jiān)管和依法行政工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題為突破點(diǎn)，培養(yǎng)熟悉市場經(jīng)濟(jì)規(guī)則、精通法律法規(guī)、有解決復(fù)雜疑難問題能力的專家型人才和緊缺人才。
（五）做好網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)的組織管理工作。完成國家工商總局、自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)人社廳、自治區(qū)工商局舉辦的各類公務(wù)員網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)相關(guān)組織管理工作。
xx年，我局將繼續(xù)深入開展崗位練兵業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，力爭使我局干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和作風(fēng)素質(zhì)能夠進(jìn)一步鞏固和提高，打造一支高素質(zhì)的專業(yè)化干部隊(duì)伍。同時(shí)使干部牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，在工作中不斷積累經(jīng)驗(yàn)、探索創(chuàng)新，推進(jìn)干部學(xué)習(xí)長效機(jī)制建設(shè)。
全年計(jì)劃安排各股室舉辦的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)班19期，培訓(xùn)干部522人次（具體安排見附件）。培訓(xùn)對(duì)象主要為各部門的分管領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)骨干、基層工商所人員、青年志愿者。
（一）綜合素質(zhì)培訓(xùn)。
集中培訓(xùn)縣局機(jī)關(guān)干部、正副股長、工商所長、青年干部志愿者。
通過道德講堂建設(shè)的培訓(xùn)，扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)，突出知行合一、服務(wù)社會(huì)的精神理念，進(jìn)一步提高我局干部思想道德素質(zhì)和文明程度。
（二）政務(wù)信息與宣傳報(bào)道培訓(xùn)。
集中培訓(xùn)各部門宣傳報(bào)道員和政務(wù)信息員。
主要內(nèi)容是培訓(xùn)新聞宣傳政務(wù)信息、宣傳報(bào)道寫作技巧。通過政務(wù)信息與宣傳報(bào)道培訓(xùn)，使系統(tǒng)工作人員對(duì)政務(wù)信息和新聞宣傳報(bào)道寫作的基本知識(shí)、基本要素、分類和寫作技巧要領(lǐng)有進(jìn)一步掌握。
（三）市場主體登記與服務(wù)能力培訓(xùn)。
集中培訓(xùn)各工商所登記注冊業(yè)務(wù)人員。
堅(jiān)持嚴(yán)格審核市場主體準(zhǔn)入資格和積極主動(dòng)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)科學(xué)發(fā)展相結(jié)合的原則，充分發(fā)揮工商行政管理部門的職能作用，適應(yīng)新形勢和新任務(wù)，真正做到便民、利民、惠民，為支持地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供有力的市場服務(wù)保障。
（四）行政執(zhí)法和市場監(jiān)管能力培訓(xùn)。
集中培訓(xùn)縣局分管領(lǐng)導(dǎo)、工商所所長、基層辦案人員。
全面提升全縣工商系統(tǒng)執(zhí)法效能和執(zhí)法水平，更好地發(fā)揮工商職能作用，維護(hù)公平、公正的市場環(huán)境，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。同時(shí)，規(guī)范工商執(zhí)法人員依法行政行為，提高依法行政意識(shí)，把“法治工商”建設(shè)的各項(xiàng)要求落到實(shí)處。
（五）消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)能力培訓(xùn)。培訓(xùn)對(duì)象為工商所、大隊(duì)外勤執(zhí)法人員。
以維護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益，夯實(shí)群眾對(duì)工商行政部門的支持根基為目標(biāo)，開展消費(fèi)者申訴、舉報(bào)和權(quán)益保護(hù)等方面工作的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，重點(diǎn)是加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)對(duì)消費(fèi)投訴、舉報(bào)、糾紛時(shí)的自動(dòng)化流程處理和應(yīng)急能力培養(yǎng)。
（六）紀(jì)檢監(jiān)察培訓(xùn)。培訓(xùn)對(duì)象為基層執(zhí)法辦案人員和紀(jì)檢監(jiān)察工作人員。
探討新時(shí)期黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的特點(diǎn)、重點(diǎn)、規(guī)律、存在問題及應(yīng)對(duì)措施，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察的監(jiān)督職能。
（七）財(cái)務(wù)管理能力培訓(xùn)。培訓(xùn)對(duì)象為各工商所、大隊(duì)持收費(fèi)證人員、持會(huì)計(jì)證人員、財(cái)務(wù)人員。
推進(jìn)系統(tǒng)財(cái)務(wù)工作規(guī)范化、制度化、程序化、法治化，實(shí)現(xiàn)科學(xué)理財(cái)，提高經(jīng)費(fèi)管理和保障能力，提高遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律依法行政、依法理財(cái)?shù)淖杂X性。
（八）離退休工作和工會(huì)工作能力培訓(xùn)。培訓(xùn)對(duì)象為分管領(lǐng)導(dǎo)、工作人員及各級(jí)工會(huì)委員。
通過學(xué)習(xí)掌握離退休工作和工會(huì)工作的相關(guān)政策，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家制定的關(guān)于離退休工作和工會(huì)工作的一系列方針和政策，突出以人為本的工作理念，認(rèn)真踏實(shí)做好老干部工作和工會(huì)工作。
（一）提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各單位要切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，精心籌劃部署，認(rèn)真組織實(shí)施。建立干部教育培訓(xùn)目標(biāo)責(zé)任制，形成“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓和人事部門統(tǒng)一管、各有關(guān)部門分工負(fù)責(zé)，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。
（二）健全制度，加強(qiáng)培訓(xùn)管理。按照“統(tǒng)一規(guī)劃，分級(jí)管理，分類培訓(xùn)，歸口負(fù)責(zé)”原則，人事部門負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)，有關(guān)股室負(fù)責(zé)具體落實(shí)，并及時(shí)將培訓(xùn)情況報(bào)人事科備案。
（三）統(tǒng)籌安排，加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)管理。各單位要認(rèn)真落實(shí)《干部教育培訓(xùn)工作條例（試行）》和《公務(wù)員培訓(xùn)規(guī)定（試行）》有關(guān)規(guī)定，確保干部培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)落到實(shí)處。
（四）按照績效考評(píng)的要求，建立公務(wù)員培訓(xùn)情況登記臺(tái)賬，做好在職公務(wù)員的培訓(xùn)統(tǒng)計(jì)工作，年底指導(dǎo)和督促在職公務(wù)員及時(shí)完成年度培訓(xùn)情況網(wǎng)上登記。
（五）按時(shí)上報(bào)材料。各部門要根據(jù)今年工作重點(diǎn)認(rèn)真制定本年度的干部培訓(xùn)計(jì)劃，并報(bào)人事股備案，年底績效考評(píng)開始前報(bào)干部培訓(xùn)工作總結(jié)。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇七
為做好消防安全培訓(xùn)工作，提高我商場全體員工的消防安全意識(shí)，切實(shí)將我商場消防安全管理落到實(shí)處，防范火災(zāi)等安全事故的發(fā)生，特定此方案。
本方案適用于20xx年我商場消防培訓(xùn)工作。
消防安全培訓(xùn)的對(duì)象為我商場全體員工。
四．具體培訓(xùn)工作安排。
（一）商場日常消防安全培訓(xùn)。
1、培訓(xùn)主體商場全體員工。
2、培訓(xùn)周期。
3、培訓(xùn)內(nèi)容。
商場的消防培訓(xùn)內(nèi)容，涉及消防安全知識(shí)，消防器材的使用，火災(zāi)自救技巧等。
（二）新教職工的消防安全培訓(xùn)。
1、培訓(xùn)主體。
商場對(duì)公司新入職員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)。
2、培訓(xùn)時(shí)間。
新員工入職的一周之內(nèi)，配合商場對(duì)新員工開展整體培訓(xùn)工作。
3、培訓(xùn)內(nèi)容。
傳授基本的消防知識(shí)，熟悉商場消防器材設(shè)置及講解消防知識(shí)。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇八
組長：
副組長：
成員：
領(lǐng)導(dǎo)組要全面負(fù)責(zé)本礦職工培訓(xùn)工作，把職工培訓(xùn)工作和安全生產(chǎn)聯(lián)系在一起，使職工的安全意識(shí)和技術(shù)水平不斷提高，真正起到培訓(xùn)的效果。領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)培訓(xùn)辦公室，主任要對(duì)每次培訓(xùn)進(jìn)行組織、管理、對(duì)培訓(xùn)工作詳細(xì)記錄，對(duì)培訓(xùn)合格的從業(yè)人員要進(jìn)行建檔管理。
1、職工必須按照領(lǐng)導(dǎo)組的統(tǒng)一組織參加培訓(xùn)，必須認(rèn)真聽課，做好筆記。對(duì)不參加培訓(xùn)者，每節(jié)課罰款20元，對(duì)考試不及格者，杜絕上崗，直至合格為止。
2、講課人員必須認(rèn)真?zhèn)湔n，按時(shí)講授，決不能讓培訓(xùn)走過場。授課人員無故缺課一次罰款50元。
3、參加培訓(xùn)的人員必須按時(shí)到場進(jìn)行點(diǎn)名，點(diǎn)名不到者罰款20元，所有參加培訓(xùn)人員必須遵守課堂紀(jì)律，不遲到、不早退、不喧嘩、不起哄，對(duì)不遵守紀(jì)律的學(xué)員罰款或取消其培訓(xùn)資格，按不及格處理。
4、所有培訓(xùn)資料，包括授課講義、授課記錄和考試結(jié)果等必須整理存檔。
20xx年xx月xx日。
1、集中培訓(xùn)采用講課方式進(jìn)行，講課、復(fù)習(xí)、考試；
2、日常培訓(xùn)采用班前會(huì)、班后會(huì)培訓(xùn)方式進(jìn)行；
3、新老工人搭配，老帶新、師帶徒的方式現(xiàn)場培訓(xùn)；
4、組織人員實(shí)行外出參觀學(xué)習(xí)，“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的方式培訓(xùn)；
5、定期開展形式多樣的安全活動(dòng)和技能比賽；
6、利用版報(bào)、標(biāo)語、廣播等形式進(jìn)行教育培訓(xùn)。
通過以人為本，形式多樣的培訓(xùn)，使全礦職工形成愛學(xué)習(xí)、比技能、講安全的良好氛圍。全面提高全員綜合素質(zhì)，增強(qiáng)礦井抗災(zāi)能力，適應(yīng)礦井現(xiàn)代化、機(jī)械化發(fā)展，最終形成一支技術(shù)型、知識(shí)型、能力型的現(xiàn)代化礦工隊(duì)伍。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇九
為使我公司安全教育培訓(xùn)規(guī)范化、制度化，結(jié)合我公司施工生產(chǎn)情況，為加強(qiáng)安全管理，不斷提高全員的安全意識(shí)和安全素質(zhì)，深入貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，確保安全管理體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，特制定我公司本年度安全教育培訓(xùn)方案，望各單位認(rèn)真遵守執(zhí)行。
熟悉并掌握法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定、制度的具體要求，豐富勞動(dòng)保護(hù)理論知識(shí)，了解本企業(yè)安全生產(chǎn)狀況、管理方向和目標(biāo)，增強(qiáng)安全生產(chǎn)管理意識(shí)，自覺地落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，杜絕違章指揮，違章作業(yè)，不斷提高安全生產(chǎn)管理水平，減少生產(chǎn)安全事故。
1、三級(jí)安全教育。
新工人入場后必須經(jīng)過公司級(jí)、項(xiàng)目級(jí)和班組級(jí)安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。
2、特種作業(yè)人員安全教育。
特種作業(yè)人員的取證、換證及年審教育由有有相應(yīng)資質(zhì)的部門負(fù)責(zé)；特種作業(yè)人員的日常教育由施工現(xiàn)場負(fù)責(zé)每十天一次。
3、轉(zhuǎn)崗安全教育。
由公司負(fù)責(zé)不少于16學(xué)時(shí)的安全教育培訓(xùn)。
依據(jù)崗位分別由公司和施工現(xiàn)場負(fù)責(zé)不少于24學(xué)時(shí)的安全教育。
5、全員的安全教育。
全員的年度安全教育由施工現(xiàn)場負(fù)責(zé)，不少于24學(xué)時(shí)。全員的經(jīng)常性安全教育由施工現(xiàn)場負(fù)責(zé)，每月不少于兩次，每次不少于2學(xué)時(shí)。
1、項(xiàng)目經(jīng)理、分公司經(jīng)理、生產(chǎn)副經(jīng)理、總工程師。
2、副總工程師、棟號(hào)長、棟號(hào)技術(shù)員及相關(guān)人員等。
3、專（兼）職安全員（包括外施企業(yè)）。
4、各單位管理崗位人員。
5、特殊工種、專業(yè)工種人員。
6、外埠隊(duì)隊(duì)長、技術(shù)員。
7、外埠隊(duì)施工作業(yè)職工。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇十
第一條 為進(jìn)一步加強(qiáng)與市人民政府、市人民檢-察-院的工作聯(lián)系，便于溝通情況，協(xié)調(diào)工作，推動(dòng)法院與政府、檢-察-院的良性互動(dòng)，更好地貫徹執(zhí)行國家的憲法和法律、法規(guī)，根據(jù)《中華人民共和國地方各級(jí)人民代表大會(huì)和地方各級(jí)人民政府組織法》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作實(shí)際，制定本制度。
第二條 聯(lián)席會(huì)議的主要內(nèi)容：
（三）對(duì)擬提請(qǐng)市人大會(huì)審議表決的重要人事任免事項(xiàng)提前進(jìn)行通報(bào)；
（四）對(duì)市法院代表所提出的重要議案、建議、批評(píng)和意見的辦理進(jìn)行安排和部署；
（五）其他需要協(xié)調(diào)、溝通的事項(xiàng)。
第三條 會(huì)議召開的時(shí)間由市政府領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議決定。會(huì)議議題由市政府會(huì)議、檢-察-院或法院提出，由市政府會(huì)議確定。
第四條 會(huì)議由市政府召集并主持，也可以由委托法院、檢-察-院領(lǐng)導(dǎo)任主持。
第五條 會(huì)議原則上每年上半年舉行一次，遇有全市性的緊急工作或任務(wù)時(shí)可臨時(shí)召開。
第六條 法院辦公室與政府、檢-察-院辦公室之間要加強(qiáng)工作聯(lián)系，進(jìn)一步強(qiáng)化相互之間的協(xié)調(diào)與配合，為法院與政府、檢-察-院聯(lián)席會(huì)議召開做好準(zhǔn)備工作。
第七條 出席會(huì)議人員為市政府、副，黨組成員；市人民法院院長；市人民檢-察-院檢察長。
第八條 辦公室、市人民政府辦公室、市人民法院辦公室、市人民檢-察-院辦公室主要負(fù)責(zé)同志列席會(huì)議。
第九條 根據(jù)會(huì)議議題需要，市人民政府有關(guān)職能部門及市人民法院、市人民檢-察-院內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人可以列席會(huì)議。
第十條 聯(lián)席會(huì)議舉行會(huì)議，一般應(yīng)在會(huì)議舉行前五天，由市政府辦公室將會(huì)議日期、建議議程的通知及有關(guān)材料，送交與會(huì)人員。臨時(shí)召集的會(huì)議，臨時(shí)通知。
第十一條 聯(lián)席會(huì)議舉行會(huì)議時(shí)，與會(huì)人員應(yīng)依時(shí)出席。因病因事不能出席會(huì)議的要提前書面向會(huì)主任請(qǐng)假。會(huì)議期間需請(qǐng)假的，應(yīng)經(jīng)會(huì)議主持人同意。
第十二條 聯(lián)席會(huì)議召開后，市政府辦公室印發(fā)會(huì)議紀(jì)要。對(duì)會(huì)議形成的意見，各單位應(yīng)認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。
1、 社區(qū)共駐共建聯(lián)席會(huì)議由機(jī)關(guān)(企事業(yè))單位黨組織(行政)與社區(qū)黨組織負(fù)責(zé)人組成。
2、 共駐共建工作中的大事必須經(jīng)過聯(lián)席會(huì)議討論，形成共識(shí)后付諸實(shí)施。
3、 聯(lián)席會(huì)議設(shè)主任1名，由社區(qū)共駐共建單位推選，副主任3名，一般在機(jī)關(guān)(企事業(yè))單位黨組織負(fù)責(zé)人中產(chǎn)生，成員由社區(qū)黨組織(行政)成員和機(jī)關(guān)(企事業(yè))黨組織(單位)負(fù)責(zé)人組成。
4、 聯(lián)席會(huì)原則上每半年召開一次，若需要可以臨時(shí)召開，時(shí)間上具體定在上半年3月份，下半年12月份。
5、 聯(lián)席會(huì)由社區(qū)黨支部牽頭組織，共建單位有關(guān)人員按時(shí)參加。會(huì)議由聯(lián)席會(huì)主任和副主任主持。
6、 遇到重要的共建活動(dòng)，可以臨時(shí)召集會(huì)議，研究商討共建工作進(jìn)程、成果和存在問題，安排部署下階段工作。臨時(shí)會(huì)議召開的時(shí)間、地點(diǎn)、議題等，由提議方提出并由社區(qū)黨支部與其它單位協(xié)商確定。
7、 共駐共建聯(lián)席會(huì)議主要傳達(dá)上級(jí)黨組織關(guān)于共駐共建的文件精神，分析社區(qū)黨的建設(shè)情況和存在的問題，研究確定下階段共建工作任務(wù)，討論研究社區(qū)黨的'建設(shè)的有關(guān)重大事項(xiàng)，溝通信息，通報(bào)情況，交流經(jīng)驗(yàn)。
8、 每次召開會(huì)議前15天，各參會(huì)方均應(yīng)向社區(qū)提出協(xié)商議題，由社區(qū)協(xié)調(diào)各方后，確定突出的帶有全局性的問題作為重點(diǎn)議題并報(bào)告主任、副主任。
9、 每次召開聯(lián)席會(huì)議，社區(qū)黨支部指定專人記錄并形成會(huì)議紀(jì)要。
10、 各共駐共建單位黨組織要指派一名正式黨員擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)單位黨組織之間的工作聯(lián)系，不定時(shí)深入社區(qū)并向本單位領(lǐng)導(dǎo)和黨員大會(huì)匯報(bào)有關(guān)情況。
一、會(huì)議的范圍和內(nèi)容
1、村級(jí)財(cái)務(wù)預(yù)算安排和決算情況。
2、村集體經(jīng)營所得及村集體企業(yè)收益分配及使用方案，鎮(zhèn)統(tǒng)籌，村提留的收繳及使用方案。
3、村集體資產(chǎn)的租賃，承包方案。村集體和村集體企業(yè)的重大投資方案。
4、土地征用方案，征用費(fèi)管理，使用情況和勞力安置分配方案，村大額資金的管理及使用情況，村建設(shè)項(xiàng)目的立項(xiàng)、招投標(biāo)、安排及承包方案。
5、村干部報(bào)酬和交際招待費(fèi)等非生產(chǎn)性支出標(biāo)準(zhǔn)及管理辦法，村級(jí)救濟(jì)、養(yǎng)老金、社會(huì)保障和合作醫(yī)療等福利事業(yè)的安排方案。
6、村民宅基地的使用方案、村計(jì)劃生育、義務(wù)兵役實(shí)施方案。村民自治章程，村規(guī)民約和合作社章程，財(cái)務(wù)制度等規(guī)章制度的制訂、修改。
7、村民（社員）代表會(huì)議認(rèn)為應(yīng)當(dāng)由村民（社員）代表會(huì)議審議或討論決定的村務(wù)執(zhí)行情況，涉及村民利益的其它事項(xiàng)。
二、會(huì)議規(guī)則
1、由村支委、村委會(huì)和村經(jīng)濟(jì)合作社準(zhǔn)備提交審議的報(bào)告，材料和研究提出具體方案。
2、會(huì)議由村黨組織書記負(fù)責(zé)召集，會(huì)議每月召開一次，由三委會(huì)全體成員參加。
3、堅(jiān)持民主集中制原則，認(rèn)真做好會(huì)議記錄，妥善保管，并做好歸檔工作。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇十一
為更好地貫徹市政府《關(guān)于貫徹落實(shí)《中共中央國務(wù)院進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》的實(shí)施意見和全市加強(qiáng)和改進(jìn)青少年思想道德精神，深入開展青少年思想道德教育活動(dòng)，特制定本制度：
一、學(xué)校將根據(jù)實(shí)際情況選擇校外教育聯(lián)誼基地，加強(qiáng)與聯(lián)誼學(xué)?；蚪逃块T的聯(lián)系，做好青少年思想教育的籌備工作。
二、學(xué)校將與聯(lián)誼學(xué)校共同協(xié)作，根據(jù)工作需要合理安排青少年思想道德教育內(nèi)容，制定切實(shí)可行的計(jì)劃，定出會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn)、主持人。
三、學(xué)校將與聯(lián)誼學(xué)校定期開展選派學(xué)生互訪活動(dòng)，參加對(duì)方單位民舉行的各類教育活動(dòng)，學(xué)校對(duì)活動(dòng)做好記錄，學(xué)生將對(duì)活動(dòng)的開展提出合理的建議，并寫出活動(dòng)的體會(huì)及受到的教育情況。
四、學(xué)校將充分利用節(jié)假日和重大歷史事件，通過組織參觀考察、實(shí)踐體驗(yàn)、開展演講比賽、征方活動(dòng)及文藝演出等形式多樣的教育活動(dòng)，從不同側(cè)面，不同角度，給學(xué)生以知識(shí)的普及、心靈的震憾、精神的激勵(lì)和思想的啟迪。
學(xué)校認(rèn)真貫徹黨的教育方針，堅(jiān)持德育為首和五育并舉的辦學(xué)方向，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》和《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，加強(qiáng)學(xué)生思想道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)、心理健康、行為習(xí)慣養(yǎng)成的教育，弘揚(yáng)民族精神，建立校外德育教育活動(dòng)基地，充分利用校外德育教育活動(dòng)基地，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的政治思想教育，特制定本聯(lián)系制度。
一、聯(lián)席會(huì)議的工作職責(zé)
1、全面貫徹落實(shí)青少年校外活動(dòng)中心組織建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)的有關(guān)精神，研究制定青少年校外活動(dòng)中心聯(lián)席會(huì)議制度的總體規(guī)劃和年度計(jì)劃，指導(dǎo)我校青少年校外活動(dòng)中心組織建設(shè)和師資隊(duì)伍建設(shè)工作。
2、深入扎實(shí)地開展好青少年校外活動(dòng)中心的各項(xiàng)工作，強(qiáng)化督促檢查，安排、總結(jié)青少年校外活動(dòng)中心工作的意見和建議，研究解決青少年校外活動(dòng)中心工作中的重大問題。
3、收集了解情況，研究分析新形勢下青少年校外活動(dòng)中心工作前瞻性、規(guī)律性和傾向性的問題。
4、加強(qiáng)青少年活動(dòng)中心的宣傳工作，為中心各項(xiàng)
活動(dòng)的順利及有序的開展?fàn)I造良好的氛圍。
二、校外德育活動(dòng)基地的確定和建立
經(jīng)過學(xué)校校委會(huì)研究，確定和建立校外德育活動(dòng)基地如下：
（1）皇華鎮(zhèn)壽塔社區(qū) （2）金豐鈑金廠
但凡遇到重大節(jié)日，如“十一”國慶節(jié)、“五一”勞動(dòng)節(jié)、“五四”青年節(jié)、“三八”婦女節(jié)、清明節(jié)、植樹節(jié)等，學(xué)校將組織學(xué)生在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，由班主任帶隊(duì)組織學(xué)生有秩序地到校外德育活動(dòng)基地，參加校外教育活動(dòng)，并要求學(xué)生做好記錄。
三、請(qǐng)校外德育活動(dòng)基地負(fù)責(zé)人安排專人對(duì)學(xué)生進(jìn)行校外德育教育或情況介紹，如革命傳統(tǒng)教育、“五愛”、“四有”教育和遵紀(jì)守法教育。
四、每學(xué)期每班到校外德育活動(dòng)基地參加活動(dòng)至少一次。
五、 對(duì)不按規(guī)定到校外德育活動(dòng)基地參加活動(dòng) 的班級(jí)，將通報(bào)批評(píng)，并按規(guī)定每次扣量化分。
會(huì)議宣讀了《關(guān)于做好全國和省市兩會(huì)期間信訪工作的通知》等中省有關(guān)規(guī)定，印發(fā)了《全國省市兩會(huì)期間信訪工作方案》，市聯(lián)席會(huì)議辦公室就落實(shí)“三級(jí)兩會(huì)”期間信訪工作責(zé)任與各責(zé)任單位簽訂了責(zé)任書。
在講話時(shí)指出，要積極預(yù)防和妥善處理信訪突出問題，為“三級(jí)兩會(huì)”順利召開營造良好的政治社會(huì)環(huán)境，實(shí)現(xiàn)今年全國、省、市“兩會(huì)”期間進(jìn)京“零非訪”、到省來市無集體訪的目標(biāo)。他強(qiáng)調(diào)，一要深入開展矛盾糾紛排查化解工作。即日起，各級(jí)、各部門、各單位要進(jìn)行拉網(wǎng)式排查，掌握矛盾糾紛的底數(shù)和動(dòng)態(tài)，做好防范和化解工作。二要認(rèn)真解決關(guān)系群眾切身利益的突出問題。妥善解決群眾的合理訴求，對(duì)群眾提出的合情、合理、合法訴求，必須一次性解決到位；將中央、省市的有關(guān)政策落實(shí)到位、兌現(xiàn)到人。三要切實(shí)做好教育轉(zhuǎn)化和穩(wěn)控工作。積極做好思想疏導(dǎo)和勸解工作，爭取群眾的理解和支持，做到教育穩(wěn)控與解決問題相結(jié)合。
一是領(lǐng)導(dǎo)重視親自抓。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都要敢于面對(duì)矛盾，走進(jìn)矛盾，破解難題，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)要親自接待處理信訪問題。市聯(lián)席會(huì)議辦公室要把重點(diǎn)案件分解落實(shí)到市級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)，按照工作分工，由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)包案，限期處理，直到群眾息訪為止。各地各部門要在人力、物力、財(cái)力上給予保證，為解決信訪問題創(chuàng)造必要條件。要落實(shí)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度和責(zé)任追究制度。
二是講究方法科學(xué)抓。要堅(jiān)持一案一策，不拘泥于以前的結(jié)論，越級(jí)上訪的都要重新調(diào)查核實(shí)，重新研究處理意見。對(duì)一些實(shí)際問題，原則上要向群眾傾斜，既掌握政策，又體現(xiàn)感情，宜粗不宜細(xì)，以有利息訪為目的。要堅(jiān)持依法辦事。對(duì)無理投訴、惡意登記、要脅政府的上訪人員，要敢于依法處置。
三是集中力量重點(diǎn)抓。在做好源頭控制的同時(shí)，要進(jìn)一步做好駐京信訪工作。駐京工作人員待遇上要從優(yōu)，經(jīng)費(fèi)上要保證。
建立健全信訪工作長效機(jī)制方案
根據(jù)皖信聯(lián)辦[2015]2號(hào)《關(guān)于深入開展矛盾糾紛排查化解工作進(jìn)一步健全長效工作機(jī)制意見》的精神，經(jīng)研究提出我局有關(guān)工作方案，具體如下：
一、工作原則和目標(biāo)任務(wù)
1、堅(jiān)持依法辦事、按政策辦事、實(shí)事求是，堅(jiān)持“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)，誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，按照“人要回去、事要解決”和“暢通渠道、維護(hù)秩序”的要求，夯實(shí)從源頭上預(yù)防和化解矛盾糾紛的工作基礎(chǔ)，提高基層排查化解矛盾糾紛的能力，進(jìn)一步健全完善統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)權(quán)明確的“矛盾合力排查、問題一 線解決”的長效工作機(jī)制，確實(shí)解決當(dāng)前信訪工作中的突出問題。
二、建立健全上下聯(lián)動(dòng)、防控并舉的矛盾糾紛排查化解工作
機(jī)制
2、進(jìn)一步健全屬地為主、條塊結(jié)合的矛盾糾紛排查化解工作大格局。按照“覆蓋各方、延伸到底”的要求，進(jìn)一步建立健全市、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)（林場）三級(jí)排查化 解網(wǎng)絡(luò)，夯實(shí)基層信訪工作基礎(chǔ)，形成各方參與的強(qiáng)大合力。
3、加強(qiáng)源頭管理。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，強(qiáng)化規(guī)范性文件管理，從政策源頭上預(yù)防；嚴(yán)格依法行政，做到公正執(zhí)法；依法辦理信訪事務(wù)，實(shí)行信訪事項(xiàng)限時(shí)辦結(jié)制度，及時(shí)化解矛盾。
4、加強(qiáng)制度建設(shè)。建立健全和完善矛盾糾紛排查化解工作機(jī)制，加大對(duì)矛盾糾紛的調(diào)解力度，切實(shí)解決上訪群眾的實(shí)際問題和困難。加大矛盾糾紛排查化解工作的投入。
5、實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部接待信訪制度。市局領(lǐng)導(dǎo)每月不少于半天，縣（市、區(qū)）局領(lǐng)導(dǎo)每月不少于1天。
6、嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制和責(zé) 任追究制。
三、加強(qiáng)信訪隊(duì)伍建設(shè)
待遇。
四、切實(shí)做好信訪老戶問題化解工作
結(jié)處理。
五、加強(qiáng)對(duì)信訪工作的指導(dǎo)和督查督辦
9、根據(jù)信 訪工作的需要，及時(shí)研究和提出加強(qiáng)林業(yè)基層信訪工作意見。
10、加強(qiáng)對(duì)重要信訪事項(xiàng)的督查督辦。重要信訪事項(xiàng)采取逐件交辦，限時(shí)辦理，跟蹤督辦。對(duì)分辦、交辦、轉(zhuǎn)辦的信訪事項(xiàng)辦理情況，由局紀(jì)檢組按規(guī)定每半年通報(bào)一次。
11、對(duì)辦理信訪事項(xiàng)不力以及信訪量較大的縣（市、區(qū)）要重點(diǎn)督查，面對(duì)面地指導(dǎo)。必要時(shí)將有關(guān)情況通報(bào)其上級(jí)黨委政府。
12、實(shí)行信訪回訪制度。領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)其接待信訪事項(xiàng)，要進(jìn)行回訪。對(duì)重點(diǎn)和社會(huì)影響大的信訪事項(xiàng)，辦信單位及上級(jí)主管部門要對(duì)信訪事項(xiàng)辦理情況和落實(shí)情況進(jìn)行回訪，切實(shí)抓好落實(shí)。
六、建立信訪聯(lián)席會(huì)議制度，加強(qiáng)對(duì)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)
開。
信訪工作應(yīng)急實(shí)施預(yù)案
隨著改革發(fā)展進(jìn)程的不斷加快，利益格局的調(diào)整，誘發(fā)各種不穩(wěn)定的主客觀因素增多，各種矛盾不斷出現(xiàn)，上訪事件越來越多，處理不當(dāng)，將嚴(yán)重影響社會(huì)穩(wěn)定。為使可能引 發(fā)的信訪事件得到及時(shí)有效的預(yù)防和處理，確保全鄉(xiāng)社會(huì)政治穩(wěn)定，特制定本工作預(yù)案。
一、指導(dǎo)思想
危害程度的事件，發(fā)展情況來取相應(yīng)的處置措施，依法妥善處置，及時(shí)控制事態(tài)，防止其發(fā)展蔓延。
二、預(yù)防和處置范圍
訪鬧訪不止的要采取強(qiáng)制措施；5、在白竺屬地上的其他信訪工作情況。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
鄉(xiāng)成立預(yù)防和處置信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員如下：
組 長：陳松清
副組長：肖妮娜、趙開發(fā)、吳 鵬、黃 毅、文存振
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鄉(xiāng)綜治辦，由黃毅同志兼任辦公室主任，楊成同志兼任辦公室副主任，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)三個(gè)小組。
1、情報(bào)信息組
組 長：吳 鵬、文存振
成 員：蘭 紅、黃新萍、楊 成、各村村干部
職責(zé)任務(wù)：（1）及時(shí)收集掌握信訪信息情報(bào)；（2）及時(shí)搜集集體上訪的組織、策劃及骨干人員情況；（3）及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)小組提供準(zhǔn)確的決策依據(jù)。
2、勸返疏導(dǎo)組
組 長：黃 毅
成 員：楊 成、黃新萍、郭勁良、江 輝、韓 堅(jiān)、 溫先海
職責(zé)任務(wù)：（1）進(jìn)行宣傳教育，做好疏導(dǎo)工作；（2）從法律、法規(guī)和有關(guān)政策方面加強(qiáng)勸導(dǎo)；（3）確保上訪人員返回。
3、應(yīng)急組
組 長：吳 鵬
職責(zé)任務(wù)：（1）負(fù)責(zé)突發(fā)信訪事件的應(yīng)急處理；（2）及時(shí)支援勸返疏導(dǎo)工作。
4、后勤保障組
組 長：張義存
成 員：蘭 紅、王 濤、彭碩亮、周思萍
職責(zé)任務(wù)：（1）負(fù)責(zé)處置行動(dòng)的后勤保障工作；（2）及時(shí)提供必要的物資器材和食宿車輛（車輛：21196#、20030#）。
四、預(yù)案處置原則
1、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，快速反應(yīng)，爭取主動(dòng)。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)接訪、信訪聯(lián)席會(huì)議制度，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案處理責(zé)任制。出現(xiàn)上訪事件，確保反應(yīng)迅速，第一時(shí)間到現(xiàn)場，啟動(dòng)應(yīng)急小組，對(duì)上訪人員進(jìn)行有效勸返，以免事態(tài)進(jìn)一步發(fā)展。
2、要強(qiáng)化齊抓共管的工作基礎(chǔ)。要切實(shí)加強(qiáng)信訪網(wǎng)絡(luò)建
設(shè)，建立以鄉(xiāng)分管領(lǐng)導(dǎo)維穩(wěn)信息員、專職信訪工作人員、村干部、組、矛盾排查員為主體的完整的信訪工作人員網(wǎng)絡(luò)。
加強(qiáng)專職治安巡防隊(duì)，治安信息員等群防群治隊(duì)伍建設(shè)；加強(qiáng)公安、派出所、司法所等基層政法組織建設(shè)；加強(qiáng)與上級(jí)信訪部門的聯(lián)系，從而開誠全鄉(xiāng)和上級(jí)各部門齊抓共管的強(qiáng)大合力。
3、依法處置，打擊首惡，瓦解協(xié)從。堅(jiān)決以黨的方針、政策，國家的法律法規(guī)為行動(dòng)依據(jù)，按照《信訪工作條例》，對(duì)無理纏訪、鬧訪人員采取措施；對(duì)利用改革發(fā)展中的矛盾借上訪之機(jī)組織、操縱、蠱惑群眾鬧-事的不法分子和社會(huì)惡勢力，要依法調(diào)查、依法處置，切實(shí)維護(hù)正常信訪秩序，維護(hù)大多數(shù)群眾的正當(dāng)信訪權(quán)益。
五、紀(jì)律要求
1、加強(qiáng)值班，嚴(yán)陣以待。信訪工作人員到嚴(yán)格遵守值班制度，遇有情況及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告，各小組長期處于臨戰(zhàn)應(yīng)急狀態(tài)，在節(jié)假日，中央省、市各級(jí)召開重要會(huì)議期間一律不休假，不請(qǐng)假，做到招之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝。確保信訪工作不出問題。
2、服從指揮，令行禁止。各小組和參與處置人員要服從統(tǒng)一的指揮調(diào)度，嚴(yán)格遵守處置原則，嚴(yán)格保密制度不得泄露內(nèi)部情報(bào)和工作部署，在任務(wù)面前要發(fā)揚(yáng)不怕苦累，不怕困難連續(xù)作戰(zhàn)的精神。
3、互相協(xié)調(diào)，通力合作。各小組工作人員要主動(dòng)協(xié)作，積極配合，要相互支持，形成整體合力，共同把信訪工作做好。
一、及時(shí)傳達(dá)，確保會(huì)議精神的全面貫徹落實(shí)
議傳達(dá)了市會(huì)議精神，組織學(xué)習(xí)了時(shí)政欄目導(dǎo)航
預(yù)防和減少了群眾越級(jí)信訪。
研究成立了省“兩會(huì)”縣應(yīng)急工
伊犁哈薩克自治州黨委組織部，各地、州、市黨委組織部，自治區(qū)黨委各部、委、辦，自治區(qū)各委、辦、廳、局、人民團(tuán)體、大專院校政治（組織人事）處，自治區(qū)大中型企業(yè)組織人事部門：
為貫徹落實(shí)《中央組織部關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)基層干部教育培訓(xùn)工作的意見》（中辦發(fā)〔2011〕33號(hào)），進(jìn)一步加大全區(qū)基層干部教育培訓(xùn)工作力度，努力培養(yǎng)造就高素質(zhì)基層干部隊(duì)伍。根據(jù)《自治區(qū)貫徹落實(shí)2015—2020年干部教育培訓(xùn)改革綱要實(shí)施意見》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就自治區(qū)加強(qiáng)和改進(jìn)基層干部教育培訓(xùn)工作提出以下實(shí)施方案：
一、指導(dǎo)思想、基本原則和目標(biāo)任務(wù)
一支適應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求的高素質(zhì)基層干部隊(duì)伍，為推進(jìn)新疆跨越式發(fā)展和長治久安提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
基本原則：一是整合資源、注重統(tǒng)籌。要把中組部《關(guān)于開展全國基層黨組織書記加強(qiáng)社會(huì)管理集中輪訓(xùn)工作的通知》（組通字〔2011〕26號(hào)）、《關(guān)于實(shí)施基層干部“科學(xué)發(fā)展主題培訓(xùn)行動(dòng)計(jì)劃”的通知》（組通字〔2011〕30號(hào)）、《關(guān)于加強(qiáng)新疆基層干部赴對(duì)口支援省市輪訓(xùn)工作的通知》（組通字〔2011〕56號(hào)），以及自治區(qū)《關(guān)于開展基層黨組織書記加強(qiáng)社會(huì)管理集中輪訓(xùn)工作的通知》（新黨組通字〔2011〕211號(hào)）文件要求緊密結(jié)合起來，堅(jiān)持上下結(jié)合、內(nèi)外聯(lián)動(dòng)，整合各方資源，制定合理方案，避免反復(fù)調(diào)訓(xùn)和漏訓(xùn)。二是圍繞中心，服務(wù)大局。緊扣中央新疆工作座談會(huì)、自治區(qū)第八次黨代會(huì)精神和各地“十二五”規(guī)劃任務(wù)，緊扣新疆跨越式發(fā)展和長治久安對(duì)基層干部能力素質(zhì)提出的要求來開展，著力破解基層工作重點(diǎn)難點(diǎn)問題。三是因地制宜、分類實(shí)施。結(jié)合區(qū)域發(fā)展實(shí)際和部門行業(yè)特點(diǎn)，準(zhǔn)確把握基層干部特點(diǎn)和培訓(xùn)需求，不搞“一刀切”，按需培訓(xùn)，注重實(shí)效。
有本領(lǐng)、重品行的高素質(zhì)基層干部隊(duì)伍，確保全區(qū)基層干部在兩年內(nèi)全部輪訓(xùn)一遍。
二、培訓(xùn)對(duì)象及分類
援疆省市負(fù)責(zé)：縣（市）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員，縣（市）直部門主要負(fù)責(zé)人，村（社區(qū)）、主任。沒有對(duì)應(yīng)援疆省市的烏魯木齊、克拉瑪依，由兩市自行安排培訓(xùn)。
自治區(qū)黨委組織部負(fù)責(zé)：鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨組織書記。 地州市負(fù)責(zé)：地州市直屬部門正科級(jí)干部。地州市直屬部門副科級(jí)及以下干部，由地州市各部門負(fù)責(zé)。
縣市區(qū)負(fù)責(zé)：縣市直屬部門副科級(jí)及以下干部，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）其他干部、基層群團(tuán)組織負(fù)責(zé)人、企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人、非公經(jīng)濟(jì)和新社會(huì)組織黨組織負(fù)責(zé)人。其中部分培訓(xùn)對(duì)象也可商對(duì)口援疆省市培訓(xùn)。
各系統(tǒng)、部門單位負(fù)責(zé)：學(xué)校、醫(yī)院、科研機(jī)構(gòu)、國有企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)等系統(tǒng)、部門的專業(yè)技術(shù)骨干、基層干部，鄉(xiāng)村集體經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人，按照干部管理權(quán)限，由各系統(tǒng)、各部門單位在當(dāng)?shù)亟M織培訓(xùn)。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
堅(jiān)持干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么，針對(duì)全區(qū)基層干部隊(duì)伍的思想和能力實(shí)際，在普遍抓好黨的基本理論和路線方針政策培訓(xùn)，特別是科學(xué)發(fā)展觀、“七一”重要講話精神培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，緊緊圍繞“十二五”規(guī)劃確定的各項(xiàng)任務(wù)，突出抓好以學(xué)習(xí)貫徹中央新疆工作座談會(huì)、自治區(qū)第八次黨代會(huì)精神為重點(diǎn)的.政策培訓(xùn)，以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式為重點(diǎn)的推動(dòng)科學(xué)發(fā)展能力培訓(xùn)，以加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理為重點(diǎn)的促進(jìn)社會(huì)和諧能力培訓(xùn)，以馬克思主義“五觀”、“四個(gè)認(rèn)同”、“三個(gè)離不開”教育為重點(diǎn)的思想政治素質(zhì)培訓(xùn)，以黨史黨風(fēng)黨紀(jì)為重點(diǎn)的黨性教育，以職業(yè)操守為重點(diǎn)的道德品行教育。
各地和有關(guān)部門，要結(jié)合本地本單位實(shí)際，根據(jù)不同類別、不同層級(jí)、不同工作崗位基層干部的特點(diǎn)，圍繞解放思想、創(chuàng)新工作思路、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、綜合治理、群眾工作、干部作風(fēng)、宗教事務(wù)管理等內(nèi)容，研究確定具體培訓(xùn)內(nèi)容，切實(shí)增強(qiáng)培訓(xùn)的統(tǒng)籌性、針對(duì)性和實(shí)效性。
四、培訓(xùn)方法
伸傾斜。充分利用黨員遠(yuǎn)程教育、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、干部在線學(xué)習(xí)、送教上門、現(xiàn)場教學(xué)等方式，綜合運(yùn)用課堂講授、案例分析、現(xiàn)場觀摩、情景模擬、經(jīng)驗(yàn)交流、分組討論等教學(xué)方法，根據(jù)基層干部特點(diǎn)和培訓(xùn)內(nèi)容需要，科學(xué)選擇培訓(xùn)方式方法，不斷提高培訓(xùn)質(zhì)量，使基層干部聽得懂、學(xué)得會(huì)、用得上。對(duì)少數(shù)民族聚居地區(qū)基層干部的培訓(xùn)，可選配政治素質(zhì)高、表達(dá)能力強(qiáng)的少數(shù)民族黨政干部、黨校骨干教師，采用本民族語言授課。
五、工作分工和組織管理
各地、各有關(guān)單位黨委（黨組）組織人事部門要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，按照干部管理權(quán)限及部門、單位職責(zé)分工，加強(qiáng)分類培訓(xùn)和指導(dǎo)，密切配合，分批組織實(shí)施，有效實(shí)現(xiàn)基層干部培訓(xùn)全覆蓋。
1．自治區(qū)黨委組織部負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作的總體規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)和指導(dǎo)督查。自治區(qū)黨委黨校負(fù)責(zé)示范培訓(xùn)實(shí)施和試點(diǎn)培訓(xùn)指導(dǎo)，提出培訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃指導(dǎo)意見。
培訓(xùn)時(shí)間10天左右，專題講座學(xué)習(xí)時(shí)間不少于5天。也可采取掛職培訓(xùn)鍛煉的方式，時(shí)間在半年左右。
3．各地州市、縣市區(qū)黨委組織部，宣傳、教育、科技、人力資源和社會(huì)保障、文化、衛(wèi)生、國資委、金融辦等部門要按照分工，負(fù)責(zé)本地區(qū)、本系統(tǒng)、本部門基層干部培訓(xùn)的統(tǒng)籌規(guī)劃、溝通協(xié)調(diào)、組織實(shí)施和指導(dǎo)檢查。各地州市、縣市區(qū)黨委黨校，行業(yè)部門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)配合做好培訓(xùn)的具體實(shí)施，培訓(xùn)時(shí)間不少于5天。各級(jí)干部教育領(lǐng)導(dǎo)小組或干部教育聯(lián)席會(huì)議，要加強(qiáng)工作指導(dǎo)、督促檢查和考核評(píng)估，及時(shí)研究解決培訓(xùn)中存在的問題。
4．各級(jí)財(cái)政部門負(fù)責(zé)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的保障落實(shí)。
六、工作步驟
加強(qiáng)和改進(jìn)基層干部教育培訓(xùn)工作實(shí)施方案分集中輪訓(xùn)和常規(guī)培訓(xùn)兩個(gè)階段。從2011年12月開始至2015年12月為集中輪訓(xùn)階段，之后進(jìn)入常規(guī)培訓(xùn)階段。集中輪訓(xùn)階段分以下步驟進(jìn)行：
1．調(diào)查研究，制定規(guī)劃（2012年2月底前）。各地（州、市）、縣（市、區(qū)）黨委組織部要會(huì)同有關(guān)部門開展調(diào)查研究，摸清基層干部底數(shù)，了解培訓(xùn)需求，精心制定本地具體實(shí)施方案。各地、各有關(guān)部門具體實(shí)施方案請(qǐng)于2012年2月底以前報(bào)自治區(qū)黨委組織部。
2．示范培訓(xùn)，典型引路（2012年2月）。自治區(qū)黨委黨校于明年2月底前舉辦兩期示范培訓(xùn)班，參加人員為鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道) 和部分村(社區(qū))黨組織書記，共計(jì)1100人。各地、各有關(guān)部門根據(jù)不同類別、不同崗位基層干部特點(diǎn)，研究教學(xué)內(nèi)容，可開展試點(diǎn)培訓(xùn)。
3．集中輪訓(xùn)，全員覆蓋（2012年3月－2015年10月）。集中輪訓(xùn)要把基層干部赴對(duì)口支援省市輪訓(xùn)與基層黨組織書記加強(qiáng)社會(huì)管理集中輪訓(xùn)、科學(xué)發(fā)展主題培訓(xùn)行動(dòng)計(jì)劃結(jié)合起來，分期、分批、分類實(shí)施。各級(jí)黨校要把加強(qiáng)社會(huì)管理、科學(xué)發(fā)展主題行動(dòng)計(jì)劃相關(guān)內(nèi)容納入黨校主體班教學(xué)課程體系。
4．認(rèn)真督查，全面總結(jié)（2015年11月－12月）。各級(jí)干部教育領(lǐng)導(dǎo)小組要通過聽取匯報(bào)、問卷調(diào)查、學(xué)員訪談、教學(xué)質(zhì)量測評(píng)、交流研討等多種形式，切實(shí)加強(qiáng)培訓(xùn)工作的指導(dǎo)和督促檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，確保兩年集中輪訓(xùn)順利開展并取得實(shí)效。集中輪訓(xùn)結(jié)束后，常規(guī)培訓(xùn)階段的新精神新要求，我們將隨時(shí)通知。自2012年開始，各地、各部門每半年要報(bào)送一次集中輪訓(xùn)工作進(jìn)展情況。培訓(xùn)過程中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法或遇到的突出矛盾和問題，請(qǐng)及時(shí)報(bào)自治區(qū)黨委組織部。
中共新疆維吾爾自治區(qū)委員會(huì)組織部
2011年12月14日
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（區(qū)）人民政府（管委會(huì)）、縣政府各有關(guān)單位、各企事業(yè)單位、縣職業(yè)教育中心：
為加強(qiáng)對(duì)我縣職業(yè)教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌全縣職業(yè)教育工作，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步。經(jīng)縣人民政府同意，決定建立我縣職業(yè)教育工作聯(lián)席會(huì)議制度。
一、聯(lián)席會(huì)議組成人員
總召集人：茍明利 縣人民政府副
召 集 人：田 莉 縣人民政府辦公室副主任
王茂佳 縣教育和科學(xué)技術(shù)局局長
成 員： 縣發(fā)展改革局局長
縣經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局局長
縣招商局局長
縣財(cái)政局局長
縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局局長
縣國土資源局局長
縣建設(shè)局局長
縣農(nóng)業(yè)局局長
縣審計(jì)局局長 縣民政局局長
縣國稅局局長
1
縣地稅局局長
縣編委辦主任
縣扶貧辦主任
張松梅 縣教育和科學(xué)技術(shù)局副局長
徐先文 縣職業(yè)教育中心校長
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（區(qū)）人民政府（管委會(huì)）鄉(xiāng)鎮(zhèn)長（主任）
聯(lián)席會(huì)議負(fù)責(zé)全縣職業(yè)教育發(fā)展的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，及時(shí)研究解決職業(yè)教育工作中存在的重大問題。具體職責(zé)是：加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)指導(dǎo)，協(xié)調(diào)各方力量，總結(jié)工作情況，交流工作經(jīng)驗(yàn)，查找存在問題，研究發(fā)展措施，督促政策落實(shí)，促進(jìn)職教發(fā)展。聯(lián)席會(huì)議下設(shè)辦公室在縣教育和科學(xué)技術(shù)局，由張松梅同志兼任辦公室主任，徐先文同志兼任副主任。協(xié)助總召集人按時(shí)召集聯(lián)席會(huì)議成員召開聯(lián)席會(huì)議，確定會(huì)議主題，收集我縣職業(yè)教育信息資料，辦理日常工作事務(wù)。
二、聯(lián)席會(huì)議成員單位工作職責(zé)
（一）縣發(fā)展改革局：將職業(yè)教育納入社會(huì)發(fā)展總體規(guī)劃，指導(dǎo)教育行政部門制定職業(yè)教育工作總體規(guī)劃和目標(biāo)；會(huì)同教育、財(cái)政、人事勞動(dòng)和社會(huì)保障部門編制實(shí)施中等職業(yè)學(xué)校基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)劃，安排落實(shí)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相關(guān)經(jīng)費(fèi)；會(huì)同教育、人事勞動(dòng)和社會(huì)保障、農(nóng)牧、經(jīng)貿(mào)等部門制定我縣職業(yè)教育資源整合方案并指導(dǎo)工作。
政、人事勞動(dòng)和社會(huì)保障部門制定基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)計(jì)劃，做好中職學(xué)生國家助學(xué)金管理工作，會(huì)同編委辦、財(cái)政、人事勞動(dòng)和社會(huì)保障部門制定教職工編制標(biāo)準(zhǔn)；協(xié)助縣政府督導(dǎo)團(tuán)開展職業(yè)教育督導(dǎo)評(píng)估工作。
（三）縣財(cái)政局：認(rèn)真落實(shí)中央、省、市、縣關(guān)于職業(yè)教育改革與發(fā)展的各項(xiàng)政策，調(diào)整財(cái)政支出結(jié)構(gòu)，加大職業(yè)教育經(jīng)費(fèi)投入，設(shè)立職業(yè)教育發(fā)展專項(xiàng)資金；會(huì)同教育、發(fā)展改革、人事勞動(dòng)和社會(huì)保障等部門制定職業(yè)教育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)劃；及時(shí)劃撥中等職業(yè)學(xué)校國家資助金和中職生減免學(xué)費(fèi)的配套經(jīng)費(fèi)，督促職業(yè)學(xué)校認(rèn)真落實(shí)有關(guān)資助政策。會(huì)同教育、人事勞動(dòng)和社會(huì)保障等部門做好家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生的資助管理工作，根據(jù)我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、財(cái)政情況、職業(yè)教育發(fā)展需要等，制定我縣職業(yè)學(xué)校學(xué)生人均經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)；加大職業(yè)教育經(jīng)費(fèi)投入并及時(shí)撥付資金；配合物價(jià)、教育部門合理確定職業(yè)學(xué)校的學(xué)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，確保學(xué)費(fèi)收入全額用于學(xué)校運(yùn)轉(zhuǎn)及發(fā)展。
（四）縣經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局：建立和完善工學(xué)結(jié)合的現(xiàn)代企業(yè)職工教育培訓(xùn)體系，指導(dǎo)和督促我縣各類企業(yè)向職業(yè)學(xué)校開放，為職業(yè)教育中心的學(xué)生和教師提供實(shí)習(xí)、培訓(xùn)場所和設(shè)備，并積極為職業(yè)學(xué)校提供兼職教師。
定期向中等職業(yè)學(xué)校發(fā)布技能人才供求信息和工資價(jià)位信息；負(fù)責(zé)我縣中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，為職業(yè)學(xué)校提供就業(yè)服務(wù)，建立中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)狀況評(píng)價(jià)制度；組織實(shí)施“農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移技能培訓(xùn)計(jì)劃”，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（區(qū)）完成農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)任務(wù)。
（六）縣國土資源局：按照國家、縣有關(guān)規(guī)定，結(jié)合職業(yè)教育發(fā)展需求，將職業(yè)學(xué)校建設(shè)用地列入土地利用總體規(guī)劃確定的建設(shè)用地范圍，納入土地利用年度計(jì)劃中，制定職業(yè)學(xué)校建設(shè)用地標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)模和方法。
（七）縣建設(shè)局：保證中等職業(yè)學(xué)校和配套設(shè)施規(guī)劃用地。把職業(yè)學(xué)校建設(shè)列入基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)統(tǒng)一規(guī)劃，建立職業(yè)學(xué)校建設(shè)項(xiàng)目的“綠色通道”，認(rèn)真做好校舍勘察、設(shè)計(jì)、施工質(zhì)量安全管理和竣工驗(yàn)收備案工作，簡化手續(xù)。
（八）縣農(nóng)牧局：組織實(shí)施農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作，完成培訓(xùn)任務(wù)，為中等職業(yè)畢業(yè)生提供相關(guān)的實(shí)習(xí)和技能訓(xùn)練基地。
（九）縣審計(jì)局：開展對(duì)職業(yè)教育經(jīng)費(fèi)安排使用、中等職業(yè)學(xué)校國家資助金、國家免學(xué)費(fèi)、職業(yè)教育收費(fèi)等情況進(jìn)行監(jiān)督、審計(jì)和檢查。
（十）縣國稅局、縣地稅局：貫徹落實(shí)財(cái)政部、國家稅務(wù)總局《關(guān)于企業(yè)支付學(xué)生實(shí)習(xí)報(bào)酬有關(guān)所得稅政策問題的通知》（財(cái)稅2015107號(hào)）和國家稅務(wù)總局印發(fā)的《企業(yè)支付實(shí)習(xí)生報(bào)酬稅前扣除管理辦法》（國稅發(fā)201542號(hào)）等有關(guān)稅收政策。加強(qiáng)對(duì)企業(yè)提取的職工教育經(jīng)費(fèi)所得稅扣除的審核，落實(shí)稅收優(yōu)惠政策，支持職業(yè)教育發(fā)展。
（十一）縣編委辦：牽頭并會(huì)同財(cái)政、教育、人事勞動(dòng)和社會(huì)保障等部門制定我縣中等職業(yè)學(xué)校教職工編制標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施。
（十二）縣扶貧辦：負(fù)責(zé)制定我縣貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)規(guī)劃，建立貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)和選定貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)基地，組織實(shí)施貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)并做好就業(yè)服務(wù)工作。
（十三）鄉(xiāng)鎮(zhèn)（區(qū)）人民政府（管委會(huì)）：制定本單位中等職業(yè)教育招生工作方案，建立健全工作機(jī)制和工作制度，大力開展職業(yè)教育宣傳工作，采取多種有效措施組織動(dòng)員初（高）中畢業(yè)生、社會(huì)青年入讀中等職業(yè)學(xué)校；為農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)創(chuàng)造條件，保證各項(xiàng)培訓(xùn)工作正常開展。
（十四）縣職業(yè)教育中心：負(fù)責(zé)制定學(xué)校職業(yè)教育工作年度計(jì)劃和措施；加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理，提高辦學(xué)效益；大力開展職業(yè)教育宣傳教育，千方百計(jì)擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模和穩(wěn)定生源；面向社會(huì)、面向市場，建立和完善中等職業(yè)學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)、推介、安置工作機(jī)制，提高中職畢業(yè)生就業(yè)率；按政策規(guī)定認(rèn)真落實(shí)中職生資助經(jīng)費(fèi)；積極配合聯(lián)席會(huì)議成員單位抓好勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作。
三、聯(lián)席會(huì)議工作要求
1、聯(lián)席會(huì)議成員單位要明確一名副職專門負(fù)責(zé)職業(yè)教育的業(yè)務(wù)聯(lián)系與協(xié)調(diào)，及時(shí)溝通、銜接、處理相關(guān)工作，確保管理順暢。
實(shí)施職業(yè)教育過程中遇到的困難和問題，提出我縣職業(yè)教育改革與發(fā)展的政策、措施、建議，督促、檢查、指導(dǎo)職業(yè)教育工作，共同推進(jìn)我縣職業(yè)教育工作健康發(fā)展。
3、聯(lián)席會(huì)議例會(huì)的主要內(nèi)容由縣政府辦形成會(huì)議紀(jì)要，印發(fā)相關(guān)單位貫徹落實(shí)。會(huì)議決定事項(xiàng)由聯(lián)席會(huì)議成員單位按部門職能具體落實(shí)。重大問題及時(shí)向縣政府請(qǐng)示、報(bào)告。
4、各成員單位要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)調(diào)配合，形成合力，肥從和服務(wù)于聯(lián)席會(huì)議決定，服從和服務(wù)于職業(yè)教育發(fā)展，杜絕推諉、扯皮、拖拉現(xiàn)象發(fā)生。
習(xí)水縣人民政府辦公室
2011年1月 日
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇十二
1、村級(jí)財(cái)務(wù)預(yù)算支配和決算狀況。
2、村集體經(jīng)營所得及村集體企業(yè)收益支配及使用方案，鎮(zhèn)統(tǒng)籌，村提留的收繳及使用方案。
3、村集體資產(chǎn)的租賃，承包方案。村集體和村集體企業(yè)的.重大投資方案。
4、土地征用方案，征用費(fèi)管理，使用狀況和勞力安置支配方案，村大額資金的管理及使用狀況，村建設(shè)項(xiàng)目的立項(xiàng)、招投標(biāo)、支配及承包方案。
5、村干部酬勞和交際款待費(fèi)等非生產(chǎn)性支出標(biāo)準(zhǔn)及管理方法，村級(jí)救濟(jì)、養(yǎng)老金、社會(huì)保障和合作醫(yī)療等福利事業(yè)的支配方案。
6、村民宅基地的使用方案、村方案生育、義務(wù)兵役實(shí)施方案。村民自治（章程），村規(guī)民約和合作社章程，財(cái)務(wù)制度等（規(guī)章制度）的制訂、修改。
7、村民（社員）代表會(huì)議認(rèn)為應(yīng)當(dāng)由村民（社員）代表會(huì)議審議或爭辯準(zhǔn)備的村務(wù)執(zhí)行狀況，涉及村民利益的其它事項(xiàng)。
1、由村支委、村委會(huì)和村經(jīng)濟(jì)合作社預(yù)備提交審議的報(bào)告，材料和爭論提出具體方案。
2、會(huì)議由村黨組織書記負(fù)責(zé)召集，會(huì)議每月召開一次，由三委會(huì)全體成員參預(yù)。
3、堅(jiān)持民主集中制原則，認(rèn)真做好（會(huì)議記錄），妥當(dāng)保管，并做好歸檔工作。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇十三
為加強(qiáng)軍地溝通和了解，促進(jìn)軍地合作，協(xié)商和解決各種實(shí)際問題，根據(jù)《中華人民共和國國防法》第十六條之規(guī)定，結(jié)合區(qū)實(shí)際，特制定本制度。
一、軍地聯(lián)席會(huì)議每年至少召開一次，區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)和駐關(guān)部隊(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)參加，加強(qiáng)溝通了解，互通發(fā)展情況，共商雙擁發(fā)展大計(jì)，研究解決雙擁工作中遇到的新情況、新問題。
二、在地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展或部隊(duì)訓(xùn)練建設(shè)中，遇到需要軍地雙方共同協(xié)商解決的重大事項(xiàng)或問題，可隨時(shí)召開。
三、軍地之間重大活動(dòng)和重要任務(wù)要互相通報(bào)，以便雙方互相配合和支持。
四、地方重要工作或重大事項(xiàng)需要部隊(duì)配合支持的，應(yīng)事先征求軍隊(duì)意見和建議。
五、部隊(duì)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)或參加重大軍事活動(dòng)需要地方協(xié)助的，應(yīng)事先報(bào)告當(dāng)?shù)卣?，以便政府協(xié)調(diào)相關(guān)部門做好服務(wù)工作。
六、部隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)要經(jīng)常派人到地方征求意見，檢查部隊(duì)執(zhí)行群眾紀(jì)律的情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題。
一、活動(dòng)背景
人民子弟兵忠誠于黨、服務(wù)人民、英勇頑強(qiáng)，是最可愛的人。地方青年作為和諧社會(huì)建設(shè)者，為個(gè)人事業(yè)和社會(huì)發(fā)展忙忙碌碌。軍地青年在各自工作、生活環(huán)境中成長、發(fā)展，卻沒有機(jī)會(huì)彼此相識(shí)、相互交流。為更好的發(fā)揚(yáng)我區(qū)各族軍民擁軍優(yōu)屬、擁政愛民的優(yōu)良傳統(tǒng)，為軍地青年進(jìn)一步提供交流平臺(tái)，根據(jù)軍地青年的實(shí)際需要，團(tuán)區(qū)委、區(qū)雙擁辦、解放軍xxx部隊(duì)擬聯(lián)合開展“領(lǐng)略軍人風(fēng)采〃相約幸福人生”xxx區(qū)軍地青年聯(lián)誼活動(dòng)。希望以此活動(dòng)，加深軍地交流，解決軍地青年相互交往的現(xiàn)實(shí)需求，在新的歷史起點(diǎn)上，以更加積極地行動(dòng)，爭創(chuàng)全國雙擁模范城“七連冠”。
二、主辦單位
xxx區(qū)團(tuán)委、xxx區(qū)雙擁辦、解放軍xxx部隊(duì)
三、活動(dòng)時(shí)間
2015年12月24日（星期五）
四、參與范圍
1、xxx區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位條件符合的單身女青年（約30名）；
2、xxx部隊(duì)單身男軍官（約30名）。
七、報(bào)名要求
（1）女青年報(bào)名條件
1、政治合格、遵紀(jì)守法；
2、文化素養(yǎng)較高，具有大學(xué)本科以上學(xué)歷；
3、相貌端正，品行良好；
4、年齡23歲—28歲之間；
5、單身未婚漢族女青年。
（2）部隊(duì)男青年報(bào)名條件
政治過硬、文化程度較高、品貌端正、單身未婚漢族軍官（部隊(duì)選送）
（3）其他要求
1、報(bào)名者須交近期2寸免冠照片一張；
3、報(bào)名時(shí)攜帶身份證、工作證、軍官證原件及復(fù)印件各一張；
3、出具證明單身的依據(jù)（單位證明函件）；
八、報(bào)名時(shí)間
2015年12月17日——22日
九、報(bào)名方式及報(bào)名地點(diǎn)
采取單位集體組織報(bào)名的方式
十、活動(dòng)地點(diǎn)：待定
十一、咨詢電話
xxxxx
十二、報(bào)名地點(diǎn)
xxx區(qū)團(tuán)委辦公室
（后附報(bào)名表）
2015年xxx區(qū)軍地青年聯(lián)誼會(huì)報(bào)名表
經(jīng)省人民政府同意，云南省政務(wù)服務(wù)工作聯(lián)席會(huì)，由16個(gè)州市人民政府每年輪流主辦。根據(jù)第一屆聯(lián)席會(huì)推選，第二屆云南省政務(wù)服務(wù)工作聯(lián)席會(huì)議由昭通市人民政府主辦，昭通市政務(wù)服務(wù)管理局承辦。會(huì)議將于2015年10月中、下旬在我市召開，為承辦好本次會(huì)議，特制定本籌備方案。
一、會(huì)議主題
建好服務(wù)體系，推進(jìn)陽光政務(wù)。
二、會(huì)議時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間： 2015年10月20日至22日召開。
地點(diǎn)：江山大酒店（昭陽區(qū)海樓路市政府政務(wù)服務(wù)中心旁）。
三、會(huì)議參會(huì)人員及規(guī)模
（三）昭通市政府分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人。
參會(huì)人員150人左右。
四、會(huì)議日程
10月20日下午報(bào)到(地點(diǎn)：江山大酒店)；
10月22日，上午會(huì)議總結(jié)；下午，參會(huì)人員離昭。
五、會(huì)議議程
（一）10月21日上午大會(huì)：
1、市政府副秘書長鄒邦才主持會(huì)議；
2、請(qǐng)市政府郞副致歡迎詞；
3、16個(gè)州市政務(wù)服務(wù)管理局局長作交流發(fā)言；
4、請(qǐng)省政府有關(guān)督查專員、省公共資源交易中心負(fù)責(zé)人和省投資項(xiàng)目審批服務(wù)中心負(fù)責(zé)人講話。
（二）10月21日下午參觀。
（三）10月22日上午 總結(jié)會(huì)：
1、市政務(wù)服務(wù)管理局副局長局長、市公共資源交易中心主任米長旭主持會(huì)議；
2、推選出第三屆云南省政務(wù)服務(wù)工作聯(lián)席會(huì)議承辦州市；
3、會(huì)議總結(jié)。
六、會(huì)議籌備分工
成立會(huì)議籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
組 長：張昌恒(市政務(wù)服務(wù)管理局局長)
副組長：鄒邦才（市政府副秘書長）
米長旭（市政務(wù)服務(wù)管理局副局長、市公共資源交易中心主任)
成員由局機(jī)關(guān)各科室負(fù)責(zé)人和公共資源交易中心各科室負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)組、會(huì)議材料組和會(huì)務(wù)后勤組三個(gè)工作組。
(一)聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)組：
組 長：周誠宣
副組長：張立忠
成 員：李權(quán)、金晶、涂國慶、張虹、劉艷、潘妮、付潔、盧智婭、臧永吉、劉華俊、孫艷。
職 責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)擬定聯(lián)席會(huì)工作籌備方案和各工作小組職責(zé)分工。
（2）負(fù)責(zé)各工作小組的銜接與協(xié)作。
（3）負(fù)責(zé)與參會(huì)人員的聯(lián)系溝通。
聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)組具體分組如下：
第一小組：昆明市及所轄縣（市、區(qū)）、曲靖市、玉溪市
聯(lián)系人：李 權(quán) 電話：13578091000（負(fù)責(zé)人）
潘 妮 電話：13466226899
付 潔 電話：13908709122
第二小組：楚雄州、大理州、麗江市、迪慶州
聯(lián)系人：金 晶 電話：13508708386（負(fù)責(zé)人）
劉華俊 電話：13887055096
孫 艷 電話：13887093955
第三小組：臨滄市、德宏州、怒江州、保山市
聯(lián)系人：涂國慶 電話：18608702666（負(fù)責(zé)人）
張 虹 電話：13638816266
劉 艷 電話：13638879009
第四小組：普洱市、西雙版納州、紅河州、文山州
聯(lián)系人：張立忠 電話：13578060006（負(fù)責(zé)人）
盧智婭 電話：13908701805
臧永潔 電話：15987026406
（二）會(huì)議材料組：
組 長：鄭燕
副組長：涂國慶、李權(quán)
成 員：宋啟洪、殷梅、王開平、撒蘭聰。
職 責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)收集、起草和分發(fā)有關(guān)材料；
(3)負(fù)責(zé)草擬張昌恒局長的交流發(fā)言材料。
（三)會(huì)務(wù)后勤組：
組 長：張強(qiáng)龍
副組長：金晶、胡波
成 員：李文賢、耿世喜、陳朝玲、劉東霞、馬詠蓉、張燕、王應(yīng)榮、李玉梅。
職 責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)會(huì)議證件、文件袋、宣傳品的訂制發(fā)放以及參會(huì)人員的報(bào)到、食宿安排；
（2）負(fù)責(zé)會(huì)場的布置；
（3）負(fù)責(zé)落實(shí)和安排會(huì)議活動(dòng)用車；
（4）負(fù)責(zé)會(huì)議期間的參觀線路及乘車安排。
七、工作要求
(一)高度重視，認(rèn)真抓好組織協(xié)調(diào)工作。第二屆云南省政務(wù)服務(wù)工作聯(lián)席會(huì)議在昭通召開，這是推進(jìn)我市政務(wù)服務(wù)體系建設(shè)，改善經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展環(huán)境，展示昭通良好形象的一件大事。市政務(wù)服務(wù)管理局承辦此次會(huì)議，責(zé)任重大，使命光榮。我們要高度重視，統(tǒng)一思想、積極協(xié)調(diào)和調(diào)動(dòng)各方面力量，把會(huì)議的各項(xiàng)籌備工作細(xì)節(jié)考慮周全，把責(zé)任落實(shí)到個(gè)人，確保聯(lián)席會(huì)圓滿成功，萬無一失。
(二)明確職責(zé)，認(rèn)真抓好會(huì)議各項(xiàng)籌備工作。領(lǐng)導(dǎo)小組及各工作小組要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，各工作小組要按照方案中明確的責(zé)職，抓緊做好各自工作。
八、會(huì)議經(jīng)費(fèi)預(yù)算
昭通市政務(wù)服務(wù)管理局
2015年9月13日
為切實(shí)維護(hù)好社會(huì)治安秩序，落實(shí)社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施，按照“屬地管理的原則”，制定配制主：
二、 聯(lián)席會(huì)議每月舉行一次，為每月最后一星期的星期五下午3：00時(shí)開會(huì)；
四、 聯(lián)席會(huì)議由社區(qū)居委會(huì)分管綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)主持，有關(guān)會(huì)議情況將報(bào)告各有關(guān)單位；
五、 經(jīng)聯(lián)席會(huì)議決定的事項(xiàng)，各單位要按各職責(zé)和任務(wù)認(rèn)真辦理、落實(shí)，有關(guān)工作情況將及時(shí)通報(bào)給有關(guān)單位 。
情報(bào)信息報(bào)告制度
轄區(qū)各單位、部門要建立和健全情報(bào)信息網(wǎng)絡(luò)，對(duì)有關(guān)社會(huì)穩(wěn)定工作的重要信息和動(dòng)態(tài)，必須按照“屬地管理”、“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，及時(shí)如實(shí)上報(bào)有關(guān)重要情況。主要內(nèi)容包括：
一、 單位部門作出的重大維護(hù)穩(wěn)定的決策、部署；
二、 單位部門維護(hù)穩(wěn)定工作的矛盾糾紛排查情況；
三、 維護(hù)穩(wěn)定工作中出現(xiàn)的帶全局性、傾向性、苗頭性的問題處置情況；
四、 涉及政策、法律、法規(guī)不明確和必須請(qǐng)示的重大問題；
五、 對(duì)于影響社會(huì)穩(wěn)定的緊急情況或重大問題，必須隨時(shí)專題報(bào)告；
六、 上級(jí)綜治辦要求報(bào)告的其他事宜。
婦女兒童維權(quán)站工作職責(zé)
一、對(duì)于遭受家庭暴-力侵害前來投訴、求助的婦女兒童受害者，值班人員要熱情接待，認(rèn)真查明事實(shí)，為受害者伸張正義，提供法律保護(hù)。
二、對(duì)于本轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的侵犯婦女兒童權(quán)益和家庭暴-力投訴案件，及時(shí)交由公安機(jī)關(guān)依照《治安管理處罰條例》和有關(guān)法律規(guī)定進(jìn)行處罰，構(gòu)成犯罪的'依法追究刑事責(zé)任。
三、及時(shí)掌握信息，發(fā)動(dòng)群眾提供拐賣婦女兒童案件的線索，協(xié)助政法部門及時(shí)采取有效措施解救被拐賣、綁架的婦女兒童。
四、，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)本轄區(qū)公共娛樂場所內(nèi)存在組織、強(qiáng)迫、容留、介紹賣淫和提供色-情-服-務(wù)的違法犯罪活動(dòng)，及時(shí)報(bào)告公安機(jī)關(guān)，給予堅(jiān)決打擊，徹底掃除轄區(qū)內(nèi)“黃色”污染。
五、在轄區(qū)內(nèi)廣泛普及《中華人民共和國婦女兒童權(quán)益保障法》等有關(guān)法律知識(shí)，教育廣大婦女兒童能自覺運(yùn)用法律武器，依法維權(quán)，大膽揭露侵害婦女兒童權(quán)益的丑惡行徑，預(yù)防和減少違法犯罪案件的發(fā)生。
家庭暴-力投訴接待制度
一、對(duì)于遭受家庭暴-力侵害前來投訴和求助的受害群眾，要熱情接待，安慰并穩(wěn)定其情緒。
二、認(rèn)真調(diào)查有關(guān)投訴的事實(shí)真-相，發(fā)現(xiàn)相關(guān)證據(jù)，以便于維權(quán)工作的開展。
三、在事實(shí)基本清楚，證據(jù)充分的情況下，依據(jù)《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》、《未成年人保護(hù)-法》等有關(guān)法律為投訴者伸張正義。
四、深入普及《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》、《未成年人保護(hù)-法》等有關(guān)法律知識(shí)，發(fā)動(dòng)群眾大膽揭露侵害老人、婦女、兒童權(quán)益的丑惡行徑，協(xié)調(diào)有關(guān)部門維護(hù)老人、婦女、兒童的合法權(quán)益。
五、開展反家庭暴-力的群眾性義務(wù)活動(dòng)，大力弘揚(yáng)中華民族尊老愛幼、團(tuán)結(jié)互助、禮讓文明等高尚情操，讓家庭暴-力等丑惡現(xiàn)象遠(yuǎn)離現(xiàn)代文明的家庭生活。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇十四
1、加強(qiáng)公司高管人員的培訓(xùn)，提升經(jīng)營者的經(jīng)營理念，開闊思路，增強(qiáng)決策能力、戰(zhàn)略開拓能力和現(xiàn)代經(jīng)營管理能力。
2、加強(qiáng)公司中層管理人員的培訓(xùn)，提高管理者的綜合素質(zhì)，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)綜合管理能力、創(chuàng)新能力和執(zhí)行能力。
3、加強(qiáng)公司專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)，提高技術(shù)理論水平和專業(yè)技能，增強(qiáng)科技研發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造能力。
4、加強(qiáng)公司操作人員的培訓(xùn)，不斷提升操作人員的業(yè)務(wù)水平和操作技能，增強(qiáng)嚴(yán)格履行崗位職責(zé)的能力。
二、原則與要求。
1、堅(jiān)持按需施教、務(wù)求實(shí)效的原則。根據(jù)公司發(fā)展的需要和員工多樣化培訓(xùn)需求，分層次、分類別地開展內(nèi)容豐富、形式靈活的培訓(xùn)，增強(qiáng)教育培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性，確保培訓(xùn)質(zhì)量。
2、堅(jiān)持自主培訓(xùn)為主，外委培訓(xùn)為輔的'原則，組織職工利用周末和節(jié)假日集中授課。
3、堅(jiān)持培訓(xùn)人員、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間三落實(shí)原則。，中層干部和專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)累計(jì)時(shí)間不少于20天;一般職工操作技能培訓(xùn)累計(jì)時(shí)間不少于30天。
三、培訓(xùn)內(nèi)容與方式。
1.組織各部門集中授課培訓(xùn)，再根據(jù)培訓(xùn)的實(shí)際情況進(jìn)行做卷考核或者現(xiàn)場提問的方式進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。(附培訓(xùn)課程安排表)。
2、組織專業(yè)技術(shù)人員到同行業(yè)先進(jìn)企業(yè)學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，開闊視野并加強(qiáng)對(duì)外出培訓(xùn)人員的嚴(yán)格管理，培訓(xùn)后要寫出書面材料報(bào)培訓(xùn)中心，必要時(shí)對(duì)一些新知識(shí)在公司內(nèi)進(jìn)行學(xué)習(xí)、推廣。
3、新員工入廠培訓(xùn)。20繼續(xù)對(duì)新招聘員工進(jìn)行強(qiáng)化公司的企業(yè)文化培訓(xùn)、法律法規(guī)、勞動(dòng)紀(jì)律、安全生產(chǎn)、團(tuán)隊(duì)精神、質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn)。每項(xiàng)培訓(xùn)年不得低于8個(gè)學(xué)時(shí);通過實(shí)行師傅帶徒弟，對(duì)新員工進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)，試用期結(jié)合績效考核評(píng)定成績，考核不合格的予以辭退，考核優(yōu)秀者給于一定的表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
4、在崗職工培訓(xùn)。要繼續(xù)對(duì)在職人員進(jìn)行企業(yè)文化、法律法規(guī)、勞動(dòng)紀(jì)律、安全生產(chǎn)、團(tuán)隊(duì)精神、公司形象等方面的培訓(xùn)、每項(xiàng)不得低于8個(gè)學(xué)時(shí)。同時(shí)隨著公司的生產(chǎn)產(chǎn)品的增加要及時(shí)的進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間不得少于10天。
四、措施及要求。
(一)領(lǐng)導(dǎo)要高度重視，各部門要積極參與配合，制定切實(shí)有效的培訓(xùn)實(shí)施計(jì)劃，實(shí)行指導(dǎo)性與指令性相結(jié)合的辦法，堅(jiān)持在開發(fā)員工整體素質(zhì)上，樹立長遠(yuǎn)觀念和大局觀念，積極構(gòu)建“大培訓(xùn)格局”確保培訓(xùn)計(jì)劃開班率達(dá)90%以上，全員培訓(xùn)率達(dá)95%以上。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇十五
在縣委、縣政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)金融工作的法律法規(guī)及方針政策；掌握全縣金融行業(yè)發(fā)展情況，定期分析、研究金融形勢，研究、指導(dǎo)金融行業(yè)監(jiān)管工作，提出有關(guān)政策建議；審議有關(guān)職能部門提出的經(jīng)營貨幣或可能涉及經(jīng)營貨幣類機(jī)構(gòu)的設(shè)置申請(qǐng)，研究協(xié)調(diào)解決全縣金融工作重要事項(xiàng)；組織開展部門聯(lián)合執(zhí)法、專項(xiàng)整治和督查。
二、成員單位。
聯(lián)席會(huì)議由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、縣各有關(guān)部門組成，縣政府金融辦為牽頭單位，各成員單位有關(guān)負(fù)責(zé)同志為聯(lián)席會(huì)議成員（名單附后）。
聯(lián)席會(huì)議成員因工作變動(dòng)需要調(diào)整的，由所在單位提出，聯(lián)席會(huì)議確定。
聯(lián)席會(huì)議下設(shè)辦公室，地點(diǎn)在縣政府金融辦，承擔(dān)聯(lián)席會(huì)議的日常工作，落實(shí)聯(lián)席會(huì)議議定事項(xiàng)。
聯(lián)席會(huì)議設(shè)聯(lián)絡(luò)員，由各成員單位有關(guān)分管負(fù)責(zé)同志擔(dān)任。
三、工作規(guī)則。
聯(lián)席會(huì)議至少每半年召開一次例會(huì)。
根據(jù)上級(jí)精神、縣委縣政府要求、成員單位實(shí)際工作需要，可以臨時(shí)召集會(huì)議。
在全體會(huì)議召開之前，召開聯(lián)絡(luò)員會(huì)議，研究討論聯(lián)席會(huì)議議題和需提交聯(lián)席會(huì)議議定的事項(xiàng)及其他有關(guān)事項(xiàng)。
聯(lián)席會(huì)議以會(huì)議紀(jì)要形式明確會(huì)議議定事項(xiàng)，印發(fā)相關(guān)部門并報(bào)縣委、縣政府。
四、工作要求。
各成員單位要按照職責(zé)分工，主動(dòng)研究涉及金融管理的有關(guān)問題，及時(shí)向牽頭單位提出會(huì)議議題，積極參加聯(lián)席會(huì)議；認(rèn)真落實(shí)聯(lián)席會(huì)議確定的工作任務(wù)和議定事項(xiàng)，及時(shí)解決金融管理工作中需要跨部門協(xié)調(diào)的問題。
各成員單位要互通信息，相互配合，相互支持，形成合力，充分發(fā)揮好聯(lián)席會(huì)議的作用。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇十六
第一條 為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)藥品安全示范創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化部門協(xié)作配合，確保藥品安全示范創(chuàng)建工作順利開展，經(jīng)街政府同意，決定建立江夏街。
第二條 聯(lián)席會(huì)議由街藥品安全示范創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位組成，根據(jù)議題內(nèi)容的需要，可邀請(qǐng)政府有關(guān)部門、企（事）業(yè)及其他單位有關(guān)人員參加。聯(lián)席會(huì)議召集人由街藥品安全示范創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長擔(dān)任，或由組長委托副組長擔(dān)任。
第三條 聯(lián)席會(huì)議主要職責(zé)
（三）向街政府提出創(chuàng)建藥品安全示范街工作意見和建議；
（五）研究落實(shí)街政府、街藥品安全示范創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室交辦的其他工作。
第四條 工作規(guī)則
（一）聯(lián)席會(huì)議原則上每季度至少召開一次，根據(jù)工作需要可臨時(shí)召開。聯(lián)席會(huì)議辦公室根據(jù)議題涉及的范圍可隨時(shí)召開成員單位聯(lián)絡(luò)員會(huì)議，溝通情況，交流信息，反饋意見，研究對(duì)策。必要時(shí)可邀有關(guān)部門負(fù)責(zé)人和有關(guān)人員列席，所有應(yīng)參會(huì)人員不得無故缺席。
（二）聯(lián)席會(huì)議的議題，由各參會(huì)單位根據(jù)藥品安全示范創(chuàng)建工作實(shí)際需要確定。聯(lián)席會(huì)議召開后形成會(huì)議紀(jì)要。經(jīng)街藥品安全示范創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組審簽后印發(fā)，并抄報(bào)街委、街政府領(lǐng)導(dǎo)。
（三）聯(lián)席會(huì)議主要內(nèi)容包括：與會(huì)單位就會(huì)議議題通報(bào)創(chuàng)建工作情況，交流有關(guān)信息；對(duì)工作中存在的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題協(xié)商解決辦法，對(duì)下一步工作提出意見和建議；協(xié)調(diào)有關(guān)牽頭部門和責(zé)任部門的工作。
（四）聯(lián)席會(huì)議成員單位變動(dòng)本單位聯(lián)系會(huì)議成員、聯(lián)絡(luò)員，由成員單位提出意見，報(bào)聯(lián)席會(huì)議辦公室備案。
2011年9月26日，花橋鎮(zhèn)藥品安全監(jiān)管領(lǐng)導(dǎo)小組召開第一次花橋鎮(zhèn)藥品安全監(jiān)管聯(lián)席工作會(huì)議，會(huì)議由花橋鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長馮善民主持，同時(shí)參加聯(lián)席會(huì)議的各成員單位人員有15人。會(huì)議學(xué)習(xí)了《全市藥品安全監(jiān)管專項(xiàng)工作方案》，通報(bào)了全鎮(zhèn)近期藥品安全監(jiān)管進(jìn)展情況，研究了《花橋鎮(zhèn)藥品安全監(jiān)管聯(lián)席會(huì)議制度》?，F(xiàn)紀(jì)要如下：
會(huì)議指出，市政府部署開展藥品安全專項(xiàng)整治，是一項(xiàng) 重要的民生工程 ，目的是通過深入整治，解決藥品生產(chǎn)、流通、使用等環(huán)節(jié)的突出問題，強(qiáng)化市場監(jiān)管，進(jìn)一步規(guī)范藥品、醫(yī)療器械市場秩序，使藥品質(zhì)量安全水平顯著提高，確保公眾用藥安全，全面落實(shí)“地方政府負(fù)總責(zé)、監(jiān)管部門各負(fù)其責(zé)、企業(yè)是第一責(zé)任人”的藥品安全責(zé)任體系。 會(huì)議要求，各成員單位要高度重視藥品安全專項(xiàng)整治工作，按照各自的職責(zé)分工，扎實(shí)有效的開展整治工作。各單位之間要緊密配合，加強(qiáng)協(xié)作，形成專項(xiàng)整治工作的合力；要加強(qiáng)溝通和交流，以便能夠及時(shí)準(zhǔn)確的提供信息，交流經(jīng)驗(yàn)，反饋意見，研究對(duì)策。
會(huì)議議定以下事項(xiàng)：
一、會(huì)上，花橋鎮(zhèn)藥品安全監(jiān)管聯(lián)席會(huì)議召集人、副召集人通報(bào)了聯(lián)席會(huì)議制度起草的相關(guān)情況，并與聯(lián)席會(huì)議各成員單位就如何更好地開展藥品安全專項(xiàng)整治工作進(jìn)行了探討，聽取了各相關(guān)單位的意見和建議。
二、各相關(guān)單位要按照鎮(zhèn)政府辦公室文件要求，聯(lián)系本單位工作職責(zé)，對(duì)涉及藥品安全監(jiān)管的工作進(jìn)行梳理，抓緊制定部門工作重點(diǎn)及實(shí)施方案并及時(shí)報(bào)送聯(lián)席會(huì)議辦公室。
三、各成員單位要嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)議確定的《花橋鎮(zhèn)藥品安全監(jiān)管聯(lián)席會(huì)議制度》，依照制度明確的主要職能、職責(zé)分工、工作規(guī)則和工作要求，認(rèn)真落實(shí)聯(lián)席會(huì)議確定的各項(xiàng)工作任務(wù)和議定事項(xiàng)。
四、會(huì)議記錄人認(rèn)真做好會(huì)議記錄。詳細(xì)記下會(huì)議主持人、出席會(huì)議應(yīng)到和實(shí)到人數(shù)，缺席、遲到或早退人數(shù)及其姓名、職務(wù)，記錄者姓名。并設(shè)置簽名簿，請(qǐng)出席者簽署姓名、單位、職務(wù)等。同時(shí)會(huì)議記錄要準(zhǔn)確完整，會(huì)議的各項(xiàng)決議一定要有具體執(zhí)行人員及完成期限，如此項(xiàng)決議的完成需要多方資源，一定要在決議記錄中明確說明，避免會(huì)后互相推諉，影響決議的完成。
參會(huì)單位、人員：
馮善民 花橋鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長
陳杏元 花橋鎮(zhèn)黨委副鎮(zhèn)長
李金元 花橋鎮(zhèn)文衛(wèi)辦主任
陸秋明 花橋人民醫(yī)院院長、預(yù)防保健所所長 陳茂盛
羅繼紅
徐斌紅
張祥元
沈文忠
管小明
程永明
金培明
趙 華
趙 陽
陸建華
唐仁杰
各村委會(huì)、各駐鎮(zhèn)單位：
食品藥品安全事關(guān)廣大人民群眾的身體健康和生命安全，事關(guān)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定大局，事關(guān)政府和國家的形象，為了切實(shí)加強(qiáng)我鎮(zhèn)食品藥品安全工作，確保我鎮(zhèn)食品藥品安全取得新成效，根據(jù)縣上有關(guān)文件精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況，提出2012年食品藥品安全工作實(shí)施意見。
一、 統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)
切實(shí)加強(qiáng)食品安全工作，保障人民群眾的.身體健康和生命安全，是以縣政府、縣食安委相關(guān)文件精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立“食品藥品安全無小事”的思想觀念，準(zhǔn)確把握食品安全當(dāng)前形勢，牢牢抓住食品藥品安全主要矛盾，圍繞保障人民群眾食品藥品安全的中心任務(wù)。各村委會(huì)、各駐鎮(zhèn)單位要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保責(zé)任落實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)食品藥品安全整頓，加緊解決食品藥品安全突出問題，不斷完善農(nóng)村食品安全工作機(jī)制，建立健全食品安全監(jiān)管長效機(jī)制，為努力提升全鎮(zhèn)食品藥品安全保障水平做出積極貢獻(xiàn)。
二、 工作重點(diǎn)
（一）加強(qiáng)餐飲服務(wù)、食品加工企業(yè)食品安全監(jiān)管
重點(diǎn)加強(qiáng)餐飲服務(wù)單位、食品加工企業(yè)食品安全的監(jiān)督管理，監(jiān)督餐飲單位嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)貨查驗(yàn)和索證索票制度，嚴(yán)格執(zhí)行食品加工各環(huán)節(jié)操作要求。對(duì)村民聚餐5-9桌必須經(jīng)村委會(huì)批準(zhǔn)，村級(jí)由村主任、村醫(yī)生負(fù)責(zé)落實(shí)措施監(jiān)管，上報(bào)鎮(zhèn)安委會(huì)備案，10桌以上必須經(jīng)鎮(zhèn)安委會(huì)批準(zhǔn)，未經(jīng)批準(zhǔn)聚餐造成食物中毒的將追究當(dāng)事人及相關(guān)負(fù)責(zé)人的責(zé)任。
突出對(duì)重點(diǎn)區(qū)域和重點(diǎn)單位的監(jiān)管。加大對(duì)鎮(zhèn)區(qū)藥品經(jīng)營單位、鎮(zhèn)衛(wèi)生院等藥品質(zhì)量的監(jiān)管，嚴(yán)厲打擊經(jīng)營使用假劣藥品、醫(yī)療器械行為。
（三）落實(shí)食品藥品安全事故應(yīng)急預(yù)案
發(fā)現(xiàn)發(fā)生食品藥品安全事故或接到有關(guān)舉報(bào)的，嚴(yán)格按照相關(guān)應(yīng)急預(yù)案及其操作手冊規(guī)定，切實(shí)加強(qiáng)值班和信息報(bào)告制度，準(zhǔn)備好應(yīng)急資源和力量，隨時(shí)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的處置工作。
三、 工作步驟。
今年我鎮(zhèn)食品安全工作包括安排部署、組織實(shí)施、驗(yàn)收總結(jié)三個(gè)階段。
（一） 安排部署階段（2012年5月—2012年8月）
1、 各村、各駐鎮(zhèn)單位在認(rèn)真總結(jié)食品藥品安全監(jiān)管工作經(jīng)驗(yàn)和
教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，按照方案標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本鎮(zhèn)區(qū)食品產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)，制定目標(biāo)明確、任務(wù)細(xì)化、措施有力的實(shí)施計(jì)劃和工作方案。
2、 召開食品藥品安全工作會(huì)議，組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)等方式，做好宣
傳發(fā)動(dòng)工作，營造良好的工作氛圍，全面實(shí)施2012年食品藥品安全工作及任務(wù)。
3、 各村委會(huì)、各駐鎮(zhèn)單位繼續(xù)開展對(duì)添加劑和食用油專項(xiàng)整治
行動(dòng)，并及時(shí)報(bào)送工作進(jìn)展情況。
（二） 組織實(shí)施階段（2012年8月—2011年12月）
1、 各村委會(huì)、各駐鎮(zhèn)單位要按照有關(guān)部門的安排。組織實(shí)施，逐一分解落實(shí)任務(wù)。
2、 到2012年底，全鎮(zhèn)各村食品安全監(jiān)管責(zé)任網(wǎng)、社會(huì)監(jiān)督網(wǎng)
覆蓋率、食品藥品現(xiàn)代流通網(wǎng)覆蓋率達(dá)到100%。
3、 鎮(zhèn)食品藥品安全領(lǐng)導(dǎo)小組將定期和不定期組織開展檢查和
產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽檢活動(dòng)，年終對(duì)照年度建設(shè)目標(biāo)進(jìn)行全面考核，并通報(bào)情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查缺補(bǔ)漏，以推動(dòng)食品藥品安全工作順利開展。
（三） 驗(yàn)收總結(jié)階段（2012年12月）
各村委會(huì)和各駐鎮(zhèn)單位對(duì)食品藥品安全工作要全面總結(jié)、及時(shí)完成工作任務(wù)，認(rèn)真總結(jié)工作特點(diǎn)及工作經(jīng)驗(yàn)，并及時(shí)將工作總結(jié)上報(bào)鎮(zhèn)食品藥品領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
四、 工作要求
1、 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。食品藥品安全工作是一項(xiàng)長期、艱巨而又緊
迫的任務(wù)，各村委會(huì)和各駐鎮(zhèn)單位要高度重視，行動(dòng)上扎實(shí)推進(jìn)。把我鎮(zhèn)食品藥品安全工作推向高-潮。
2、 加強(qiáng)宣傳教育。各村委會(huì)和各駐鎮(zhèn)單位要按照“三貼近”的
原則，廣泛宣傳食品藥品安全工作的目的和意義，及時(shí)報(bào)道食品藥品安全工作動(dòng)態(tài)和信息，按時(shí)上報(bào)工作情況，確保我鎮(zhèn)食品藥品安全工作再上新臺(tái)階。
xx鎮(zhèn)人民政府
二〇一二年四月二十日
一、 聯(lián)席會(huì)議的目的
以溝通、協(xié)調(diào)的形式，落實(shí)藥品安全示范鄉(xiāng)創(chuàng)建工作，加強(qiáng)相互配合，溝通交流信息，協(xié)調(diào)有關(guān)政策，提高工作效率。藥品安全聯(lián)席會(huì)議要定期交流總結(jié)各成員單位藥品安全監(jiān)管工作進(jìn)展情況，安排部署全鄉(xiāng)藥品安全重點(diǎn)工作，貫徹落實(shí)省、市和縣藥品安全監(jiān)管的方針、政策。
二、 聯(lián)席會(huì)議的職責(zé)
三、 聯(lián)席會(huì)議的組成
藥品安全示范鄉(xiāng)創(chuàng)建聯(lián)席會(huì)議由鄉(xiāng)政府領(lǐng)導(dǎo)、衛(wèi)生院、醫(yī)院、衛(wèi)生室、藥店、獸醫(yī)站、學(xué)校、工商所等涉藥單位組成；同時(shí)根據(jù)工作實(shí)際需要，可以臨時(shí)吸收相關(guān)部門參加。
四、 聯(lián)席會(huì)議的組織
定期和日常藥品安全示范鄉(xiāng)創(chuàng)建聯(lián)席會(huì)議由鄉(xiāng)藥品安全示范鄉(xiāng)創(chuàng)建辦公室根據(jù)工作需要負(fù)責(zé)牽頭組織召集；特殊專項(xiàng)藥品安全聯(lián)席會(huì)議由相關(guān)成員單位提出，會(huì)同鄉(xiāng)藥品安全示范鄉(xiāng)創(chuàng)建辦公室組織召集，會(huì)議地點(diǎn)根據(jù)實(shí)際情況決定。
五、 聯(lián)席會(huì)議的決議和紀(jì)要
藥品安全示范鄉(xiāng)創(chuàng)建聯(lián)席會(huì)議形成的決議和聯(lián)席會(huì)議紀(jì)要，由鄉(xiāng)藥品安全示范鄉(xiāng)創(chuàng)建辦公室整理，并及時(shí)上報(bào)縣食品藥品監(jiān)督管理局，同時(shí)抄送各成員單位。各成員單位和相關(guān)部門要認(rèn)真執(zhí)行聯(lián)席會(huì)議決議，按照會(huì)議紀(jì)要精神開展藥品安全示范鄉(xiāng)創(chuàng)建監(jiān)管工作。
六、 聯(lián)席會(huì)議的信息報(bào)告與發(fā)布
各成員單位要及時(shí)向鄉(xiāng)藥品安全示范鄉(xiāng)創(chuàng)建辦公室報(bào)送工作信息，由鄉(xiāng)藥品安全示范鄉(xiāng)創(chuàng)建辦公室負(fù)責(zé)綜合匯總，向社會(huì)發(fā)布藥品安全信息。
七、 參加聯(lián)席會(huì)議的人員
藥品安全示范鄉(xiāng)創(chuàng)建聯(lián)席會(huì)議各成員單位，要確定一名單位分管領(lǐng)導(dǎo)、一名負(fù)責(zé)鄉(xiāng)藥品安全示范鄉(xiāng)創(chuàng)建負(fù)責(zé)人、一名鄉(xiāng)藥品安全示范鄉(xiāng)創(chuàng)建辦公室工作聯(lián)絡(luò)員（信息員）參加會(huì)議，具體出席參加會(huì)議的人員，由會(huì)議牽頭單位根據(jù)會(huì)議議程確定。
八、 聯(lián)席會(huì)議的要求
鄉(xiāng)藥品安全示范鄉(xiāng)創(chuàng)建聯(lián)席會(huì)議各成員單位，要按時(shí)參加聯(lián)席會(huì)議，并準(zhǔn)備好相關(guān)的會(huì)議匯總材料，及時(shí)匯報(bào)藥品安全創(chuàng)建工作進(jìn)展情況。
各村、各有關(guān)單位：
為認(rèn)真貫徹落實(shí)我縣食品安全工作會(huì)和縣藥品安全工作,確保全鎮(zhèn)人民群眾生命安全，根據(jù)縣政府辦公室《蓬溪縣2012年食品藥品重點(diǎn)工作安排》（蓬府辦〔2012〕65號(hào)）精神，大力開展食品藥品安全專項(xiàng)檢查，切實(shí)抓好當(dāng)前食品藥品安全工作，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，特制定專項(xiàng)檢查實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入
貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持“標(biāo)本兼治，著力治本”的工作方針和“依法整治、突出重點(diǎn)、打防結(jié)合、促進(jìn)發(fā)展”的工作原則，把專項(xiàng)檢查與日常監(jiān)管有機(jī)結(jié)合起來，進(jìn)一步規(guī)范食品藥品生產(chǎn)經(jīng)營秩序，努力完善食品藥品安全監(jiān)管體系，確保全鎮(zhèn)不發(fā)生重大食品藥品安全事故。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為了落實(shí)專項(xiàng)檢查工作成立食品安全專項(xiàng)整治領(lǐng)導(dǎo)組，對(duì)轄區(qū)內(nèi)各行業(yè)食品藥品安全專項(xiàng)整治工作進(jìn)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一安排，統(tǒng)一部署，配合各職能部門解決專項(xiàng)整治中的共同問題和突出問題，協(xié)調(diào)有關(guān)部門開展專項(xiàng)整治工作。領(lǐng)導(dǎo)組成員如下：
組 長：唐明輝（鳴鳳鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長）
副組長：胡德華（鳴鳳鎮(zhèn)人民政府副鎮(zhèn)長，衛(wèi)生工作分管領(lǐng)導(dǎo)）
何澤元（大調(diào)解中心副主任，安全工作分管領(lǐng)
導(dǎo)）
成 員：馮大雙（鳴鳳鎮(zhèn)人民政府安全辦主任）
唐 翠（鳴鳳鎮(zhèn)人民政府安全辦干部）
蒲曉東（鳴鳳中心衛(wèi)生院院長）
劉興華（工商所干部）
蒲有常（鳴風(fēng)獸防站站長）
蔣保華（鳴鳳鎮(zhèn)派出所所長）
鐘明昌（鳴風(fēng)教育督導(dǎo)組組長）
王先海（鳳鳴社區(qū)書記）
領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，由馮大雙兼任辦公室主任。
三、工作重點(diǎn)和目標(biāo)
本次專項(xiàng)檢查重點(diǎn)要抓非法添加食品添加劑及重點(diǎn)品種、重點(diǎn)場所食品安全。嚴(yán)厲打擊農(nóng)藥獸藥殘留、畜禽屠宰、餐飲餐具和食品包裝材料、非法使用工業(yè)明膠加工食品藥品。
四、工作要求
（一）提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。食品藥品安全工作直接關(guān)系人民群眾健康和生命安全，關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定。各村、各單位要深刻認(rèn)識(shí)食品藥品安全工作的重要性，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，精心部署，狠抓落實(shí)，確保專項(xiàng)檢查取得實(shí)效。
（二）分工負(fù)責(zé)，密切配合。各村、各單位要在本轄區(qū)范圍內(nèi)組織開展食品藥品安全大檢查；各有關(guān)部門要按照各自職責(zé)組織開展專項(xiàng)檢查。各村、各單位要各司其職、各負(fù)其責(zé)，又要密切配合、協(xié)同作戰(zhàn)，形成合力，提高整體工作效率。
法行為。
（四）加強(qiáng)溝通、報(bào)送信息。專項(xiàng)檢查工作實(shí)行定期報(bào)送信息制度，以便相互交流，掌握工作進(jìn)度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決存在的問題。各村、各單位要每月底向鎮(zhèn)安全辦辦公室報(bào)送一次專項(xiàng)檢查進(jìn)展情況，大案要案隨時(shí)上報(bào)。專項(xiàng)檢查活動(dòng)結(jié)束后，要及時(shí)進(jìn)行總結(jié)。
（五）嚴(yán)格追究責(zé)任。對(duì)專項(xiàng)檢查工作組織不力、執(zhí)法不嚴(yán)、檢查不深入、信息報(bào)送不及時(shí)的，將嚴(yán)格追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
鳴鳳鎮(zhèn)人民政府
二〇一二年六月七號(hào)
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇十七
根據(jù)處安全教育培訓(xùn)的需求，結(jié)合我站實(shí)際情況，為加強(qiáng)我站安全管理，不斷提高職工的安全意識(shí)和安全素質(zhì)，確保安全管理體系的的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，特制定我站安全培訓(xùn)計(jì)劃方案。
一、指導(dǎo)思想。
本著對(duì)以對(duì)全站職工的利益高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，緊緊圍繞青梅站的中心工作，進(jìn)一步提高職工的安全意識(shí)，普及安全知識(shí)，在廣大職工中廣大職工中牢固樹立起“安全第一，預(yù)防為主”的思想，堅(jiān)持“以人為本、安全第一”的方針，推進(jìn)全站的安全管理工作。
二、安全培訓(xùn)內(nèi)容。
以“誰主管、誰負(fù)責(zé)”為工作原則，在具體工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國消防法》和《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，安全生產(chǎn)發(fā)展新動(dòng)向，提高員工安全生產(chǎn)意識(shí)教育。
站全體職工、安全管理人員、安全員、特殊工種和臨時(shí)人員。
強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，提高安全管理水平，搞好安全生產(chǎn)。
1、充分發(fā)揮各科室的作用。
2、員工培訓(xùn)工作是一項(xiàng)綜合性的工作，它涉及到各科室，充分發(fā)揮各科室的作用，保證員工培訓(xùn)工作按計(jì)劃實(shí)施。
3、建立培訓(xùn)、考核與使用相結(jié)合的制度。
六、組織機(jī)構(gòu)。
為加強(qiáng)此次培訓(xùn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，青梅站特成立培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
為了規(guī)范安全生產(chǎn)工作，提高服務(wù)區(qū)員工的安全素質(zhì)，帶動(dòng)整個(gè)公司安全生產(chǎn)管理的提升，降低或避免生產(chǎn)性意外傷害事故的發(fā)生。切實(shí)搞好安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作，特制定20__年安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃。
一、培訓(xùn)目標(biāo)。
1、新招用從業(yè)人員安全培訓(xùn)合格后上崗的實(shí)現(xiàn)率達(dá)到100%以上;。
2、企業(yè)全員接受安全培訓(xùn)達(dá)標(biāo)率100%;。
3、安全管理人員安全培訓(xùn)率達(dá)到100%;。
4、生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人安全培訓(xùn)率達(dá)到100%;。
5、廣場工作人員安全培訓(xùn)率達(dá)到100%;。
6、特種作業(yè)人員培訓(xùn)率達(dá)到90%以上，復(fù)培復(fù)審?fù)瓿陕?00%。
二、培訓(xùn)內(nèi)容。
1、基本知識(shí)：安全生產(chǎn)的概念、方針，安全生產(chǎn)的法律法規(guī)依據(jù)，《安全生產(chǎn)管理辦法》、《安全管理員工作標(biāo)準(zhǔn)》、《安全生產(chǎn)管理規(guī)定》、《消防安全管理制度》。
2、專業(yè)知識(shí)：各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案，對(duì)應(yīng)特種作業(yè)人員專業(yè)知識(shí)、安全達(dá)標(biāo)規(guī)范等專業(yè)知識(shí)和操作技能。
1.一月:安全生產(chǎn)的法律法規(guī)依據(jù)。
春節(jié)期間安全措施及應(yīng)急預(yù)案。
防盜、搶事件應(yīng)急預(yù)案。
對(duì)象：服務(wù)區(qū)全體員工。
2.二月:安全生產(chǎn)管理制度。對(duì)象：服務(wù)區(qū)全體員工。
加油站消防安全制度。對(duì)象：加油站員工。
安全管理員工作標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)象：管理人員。
3.四月:消防安全學(xué)習(xí)制度。
安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案。
對(duì)象：服務(wù)區(qū)全體員工。
4.五月:消防安全應(yīng)急預(yù)案。
初起火災(zāi)的撲救與人員疏散逃生。
消防設(shè)施種類及使用情況。
對(duì)象：服務(wù)區(qū)全體員工。
5.七月:食品安全知識(shí)及應(yīng)急預(yù)案。對(duì)象：餐廳、超市員工。
防洪搶險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案服務(wù)區(qū)。對(duì)象：全體員工。
6.八月:員工在安全生產(chǎn)中的權(quán)利與義務(wù)。
防雷擊應(yīng)急預(yù)案。
山體滑坡及泥石流應(yīng)急預(yù)案。
對(duì)象：服務(wù)區(qū)全體員工。
7.十月:“黃金周“期間安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案。
冬季道路安全保暢應(yīng)急預(yù)案。
對(duì)象：服務(wù)區(qū)全體員工。
8.十一月:冬季鍋爐技能及防火培訓(xùn)。對(duì)象：鍋爐工。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇十八
蘇霍姆林斯基要求教師要“讀書，讀書，再讀書!”只有教師書讀多了，知識(shí)面廣了，領(lǐng)悟能力強(qiáng)了，在課堂上才會(huì)游刃有余，精彩紛呈。因此，我作為一名數(shù)學(xué)教師，要積極參與到學(xué)校的讀書活動(dòng)中，努力通過讀書來滋養(yǎng)精神，提升品位，不斷提高師德素質(zhì)和自身修養(yǎng)。我為自己定下了以下的讀書計(jì)劃：
以我校教師讀書計(jì)劃為行動(dòng)指南，通過讀書鍛煉思維能力和對(duì)教育問題的思考能力，努力轉(zhuǎn)變思想觀念、思維模式，努力提高自身素質(zhì)，不斷進(jìn)行教育創(chuàng)新;通過閱讀經(jīng)典、名著來豐富自己的人生，讓生命在閱讀中更加精彩!
1、通過學(xué)習(xí)教育經(jīng)典理論，轉(zhuǎn)變教育觀念，提高教育教學(xué)能力、教育創(chuàng)新能力，同時(shí)通過閱讀接觸更廣的課外知識(shí),深化更多的學(xué)科內(nèi)容,逐步養(yǎng)成多讀書，讀好書的習(xí)慣。
2、通過讀書，培養(yǎng)自身好讀書的習(xí)慣，提升內(nèi)涵，從而更加積極地投入教育實(shí)踐與改革，言傳身教，為人師表。
3、通過學(xué)習(xí)名篇名著，豐富自身個(gè)人文化涵養(yǎng)，強(qiáng)化自身修養(yǎng)，使自己的精神世界變得更為豐富多彩。
4、通過讀書活動(dòng)，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和教師職業(yè)觀，建立新型的師生關(guān)系，塑造良好的教師形象。
1、個(gè)人自學(xué)為主，充分利用課余時(shí)間閱讀有關(guān)書目，養(yǎng)成不動(dòng)筆墨不讀書的習(xí)慣，勤于做讀書筆記，寫好心得體會(huì)。每天確保一小時(shí)的讀書時(shí)間，讓讀書成為自己的自覺行動(dòng)，學(xué)習(xí)成為自己的一種需要。
2、讀書活動(dòng)與課堂教學(xué)相結(jié)合。要用現(xiàn)代教育思想指導(dǎo)教育教學(xué)工作實(shí)踐，緊緊圍繞學(xué)生發(fā)展和學(xué)生需求這個(gè)中心，為學(xué)生的發(fā)展提供開放的空間。邊學(xué)習(xí)教育理論，轉(zhuǎn)變教育觀念，及時(shí)認(rèn)真地進(jìn)行教學(xué)反思，真正做到“讀”有所悟，“悟”有所用，“用”有所得。
3、充分利用網(wǎng)絡(luò)，進(jìn)行網(wǎng)上閱讀，了解、把握教育教學(xué)的信息和動(dòng)態(tài)。撰寫博客，讀書要與思考有機(jī)結(jié)合，及時(shí)寫下心得體會(huì)，努力尋求讀書成效的最大化，不斷提高自己的各方面素質(zhì)與綜合能力。積極撰寫個(gè)人博客并閱讀其他老師的博客，取人之長，補(bǔ)己之短。
4、堅(jiān)持讀書與反思相結(jié)合，帶著問題讀書，尋求解決問題的方法，潛心寫好讀書心得。堅(jiān)持讀書與課程改革相結(jié)合，充分理解新課程，在課堂教學(xué)中融入新課程理念，實(shí)施新課程。
大量閱讀書籍，做好讀書筆記，使知識(shí)不斷積累，思想與時(shí)俱進(jìn)。用先進(jìn)的教育思想、教育理念武裝自己的頭腦。每周閱讀兩篇教育教學(xué)文章，每月通讀一本教學(xué)雜志，每學(xué)期精讀一本教育教學(xué)著作。
3、每月必讀：《小學(xué)數(shù)學(xué)教育》、《小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)設(shè)計(jì)》。
“留一點(diǎn)時(shí)間給閱讀，陶冶我們因繁雜生活而麻木了的性情;找一點(diǎn)時(shí)間給閱讀，矯正我們因忙忙碌碌而迷失了的方向；擠一點(diǎn)時(shí)間給閱讀，開啟我們因機(jī)械工作而遮掩了的心扉?！币粋€(gè)好的老師應(yīng)該是一個(gè)會(huì)閱讀有思想的老師，同時(shí)也應(yīng)注意不僅僅是閱讀和數(shù)學(xué)教學(xué)有光的書籍，正如著名特級(jí)教師張興華老師所言，“一個(gè)數(shù)學(xué)教師的閱讀，如果僅僅局限在數(shù)學(xué)教育范疇，那么他的發(fā)展必然有限。只有廣泛涉獵，博采眾學(xué)，方能海闊天空。“腹有詩書氣自華”。讀書，能夠使教師不斷增長專業(yè)智慧，能使自己的教學(xué)閃耀出敏捷睿智的光彩，充盈著創(chuàng)造的活力和快樂。讀書，能夠改變教師的人生，而且能促使教師去不斷地思考教學(xué)工作、生活、生命，從而實(shí)現(xiàn)自我人生層次的提升和生命的升華。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇十九
三、參加人員:。
后宰門街道領(lǐng)導(dǎo)、黨代表、人大代表、政協(xié)委員、民主黨派人士、駐區(qū)單位黨組織負(fù)責(zé)人、民間組織負(fù)責(zé)人、社區(qū)黨員群眾代表等90多人。
四、主持人:社區(qū)主任龍鳳霞。
介紹參會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、轄區(qū)單位黨組織負(fù)責(zé)人、社區(qū)班子成員。
五、議程:。
1、捐贈(zèng)儀式:。
（1）南京xx醫(yī)藥有限責(zé)任公司向xx社區(qū)捐贈(zèng)電腦。
(2)xxx社區(qū)向南京xx醫(yī)藥有限責(zé)任公司贈(zèng)送“攜手慈善、共創(chuàng)和諧”榮譽(yù)銅牌。
2、xxx街道商會(huì)會(huì)員企業(yè)與xxx社區(qū)簽訂共建協(xié)議書。
3、介紹xxx社區(qū)黨建工作聯(lián)席會(huì)章程（征求意見稿）。
4、xxx社區(qū)xx支部書記與入黨積極分子簽訂“雙助雙評(píng)”協(xié)議書。
5、xxx書記作2014年工作總結(jié)及2016年工作思路報(bào)告；
6、請(qǐng)參會(huì)的社區(qū)黨員群眾代表、駐區(qū)單位黨組織負(fù)責(zé)人、黨代表、人大代表、政協(xié)委員、民主黨派人士對(duì)社區(qū)黨建工作提出意見及建議。
7、請(qǐng)后宰門街道xx副主任致詞。
8、請(qǐng)街道黨工委副書記xx同志提要求。
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇二十
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街、辦事處黨（工）委，區(qū)人武部黨委，區(qū)委各部委，區(qū)級(jí)國家機(jī)關(guān)各委辦局、人民團(tuán)體黨組織：
現(xiàn)將《》印發(fā)給你們。本意見適用于區(qū)干部監(jiān)督工作聯(lián)席會(huì)議成員單位，各單位和部門可結(jié)合實(shí)際情況貫徹執(zhí)行。
中共武漢市江夏區(qū)委組織部
2015年7月21日
為進(jìn)一步完善干部監(jiān)督工作機(jī)制，加強(qiáng)區(qū)委組織部與區(qū)執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)和相關(guān)部門的聯(lián)系溝通，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》（以下簡稱《干部任用條例》）和有關(guān)干部工作法規(guī)的規(guī)定，現(xiàn)就建立干部監(jiān)督工作聯(lián)席會(huì)議制度，提出如下實(shí)施意見：
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍，整合監(jiān)督資源，完善監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，增強(qiáng)監(jiān)督合力，不斷完善強(qiáng)化預(yù)防、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、嚴(yán)肅糾正的干部監(jiān)督工作機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和干部選拔任用工作的監(jiān)督，為選賢任能和促進(jìn)干部健康成長提供有力保障。
二、主要職能
圍繞加強(qiáng)對(duì)科級(jí)以上黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和干部選拔任用工作的監(jiān)督，溝通信息，交流情況，研究問題，提出意見和建議。
1、學(xué)習(xí)中央和省、市、區(qū)委關(guān)于加強(qiáng)干部監(jiān)督工作的文件、講話和指示精神，研究貫徹落實(shí)的意見。
2、通報(bào)科級(jí)以上黨政領(lǐng)導(dǎo)干部信訪舉報(bào)、立案查處等 2
有關(guān)信息。
3、交流、分析一段時(shí)間內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍中帶有苗頭性、傾向性的問題，研究提出加強(qiáng)干部教育管理和監(jiān)督工作的意見和建議。
4、通報(bào)干部選拔任用工作中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性、普遍性問題，提出解決的意見和建議。
5、交流加強(qiáng)干部監(jiān)督工作的作法和經(jīng)驗(yàn)，研究工作中存在的突出問題，提出解決的意見。
6、通報(bào)擬出臺(tái)的有關(guān)干部監(jiān)督管理工作的政策規(guī)定，聽取意見。
7、協(xié)調(diào)和通報(bào)涉及多部門參加的有關(guān)干部監(jiān)督工作。
8、其他需要研究的問題。
三、組成單位和組織協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)
聯(lián)席會(huì)議成員單位由區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）、區(qū)委組織部、區(qū)委政法委、區(qū)人民法院、區(qū)人民檢-察-院、區(qū)公安分局、區(qū)人事局、區(qū)審計(jì)局、區(qū)信訪局、區(qū)人口與計(jì)劃生育委員會(huì)等部門組成。各單位的分管領(lǐng)導(dǎo)為聯(lián)席會(huì)議成員。
聯(lián)席會(huì)議由區(qū)委組織部負(fù)責(zé)召集，部長為召集人，分管領(lǐng)導(dǎo)可受部長委托主持聯(lián)席會(huì)議。必要時(shí)請(qǐng)其他有關(guān)部門列席會(huì)議。
報(bào)告；了解督促聯(lián)席會(huì)議商定事項(xiàng)的落實(shí)情況；加強(qiáng)與成員單位的日常溝通；負(fù)責(zé)干部監(jiān)督信息的收集、匯總工作；承辦聯(lián)席會(huì)議交辦的其他工作。辦公室設(shè)在區(qū)委組織部干部監(jiān)督科，干部監(jiān)督科科長擔(dān)任辦公室主任，聯(lián)席會(huì)議成員單位有關(guān)科室的負(fù)責(zé)同志為辦公室成員。
四、成員單位溝通的信息內(nèi)容
（一）區(qū)委組織部向各成員單位溝通的信息內(nèi)容
1、擬提拔的區(qū)管正處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，在報(bào)區(qū)委討論前，按相關(guān)規(guī)定向區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）了解情況、征求意見。
2、區(qū)委組織部在受理舉報(bào)和平時(shí)工作中發(fā)現(xiàn)的科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)、違法線索，及時(shí)送區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）；應(yīng)由有關(guān)執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)、信訪部門處理的信訪舉報(bào)件，及時(shí)轉(zhuǎn)有關(guān)執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)和信訪部門。
3、對(duì)區(qū)管干部需要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的，按程序報(bào)批，及時(shí)向區(qū)審計(jì)局發(fā)出經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)委托書，并做好協(xié)調(diào)工作。
4、對(duì)貫徹執(zhí)行《干部任用條例》的檢查情況通報(bào)，查處的典型案例和受理群眾舉報(bào)情況的綜合分析材料，及時(shí)送聯(lián)席會(huì)議成員單位。
5、對(duì)擬出臺(tái)的干部監(jiān)督工作制度和文件規(guī)定，征求成員單位的意見。
（二）各成員單位向區(qū)委組織部溝通的信息內(nèi)容
1、區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）
（4）對(duì)反映選人用人問題的群眾舉報(bào)，及時(shí)抄送區(qū)委組織部；
（5）在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查等工作中發(fā)現(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)干部違反《干部任用條例》問題的情況反映材料，及時(shí)送區(qū)委組織部。
2、區(qū)委政法委
在社會(huì)治安綜合治理工作年度考評(píng)中按規(guī)定給予“一票否決” 單位和部門的情況，及時(shí)送區(qū)委組織部。
3、區(qū)人民法院
經(jīng)法院審理認(rèn)為不構(gòu)成犯罪，但確實(shí)存在違法違紀(jì)問題的區(qū)管干部情況，以及法院對(duì)違法區(qū)管干部的.審判結(jié)果及時(shí)送區(qū)委組織部。
4、區(qū)人民檢-察-院
經(jīng)區(qū)人民檢-察-院批準(zhǔn)或決定逮捕，以及決定立案偵查
的區(qū)管干部情況，及時(shí)送區(qū)委組織部。
5、區(qū)公安分局
（1）經(jīng)批準(zhǔn)立案的區(qū)管干部有關(guān)問題及處理決定，及時(shí)送區(qū)委組織部；
（2）查處的科級(jí)以上干部賭博、吸毒、交通肇事逃逸以及其他違法違紀(jì)問題，每半年匯總一次送區(qū)委組織部。
6、區(qū)人事局
在工作中發(fā)現(xiàn)的違反《公務(wù)員法》、《干部任用條例》等法律法規(guī)的情況，以及年度考核中評(píng)為不稱職的科級(jí)以上干部的情況及時(shí)送區(qū)委組織部。
7、區(qū)審計(jì)局
（3）領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果報(bào)告，按審計(jì)委托書規(guī)定的時(shí)間要求送區(qū)委組織部。
8、區(qū)信訪局
（3）對(duì)群眾來信來訪中涉及領(lǐng)導(dǎo)干部問題的綜合分析材料，及時(shí)抄送區(qū)委組織部。
9、區(qū)人口與計(jì)劃生育委員會(huì)
（1）對(duì)計(jì)劃生育工作實(shí)行“一票否決”的單位和部門情況，及時(shí)送區(qū)委組織部；
（2）對(duì)科級(jí)以上干部違反計(jì)劃生育政策的情況，每半年匯總一次送區(qū)委組織部。
10、聯(lián)席會(huì)議成員單位認(rèn)為需要及時(shí)與區(qū)委組織部溝通的其他情況。
（三）各成員單位在工作中，獲得的其他成員單位職責(zé)范圍內(nèi)所需的信息，應(yīng)及時(shí)向其通報(bào)。
五、工作方式和運(yùn)行規(guī)則
聯(lián)席會(huì)議主要采取全體會(huì)議、碰頭會(huì)、辦公室成員會(huì)和傳閱文件、信息等方式開展工作。
聯(lián)席會(huì)議原則上每年召開1—2次全體會(huì)議，溝通情況，商量工作。碰頭會(huì)根據(jù)工作需要隨時(shí)召開，可以只請(qǐng)有關(guān)成員參加。平時(shí)需要協(xié)商和溝通的一般性問題，可不定期召開辦公室成員會(huì)議研究解決。
材料的準(zhǔn)備工作。
六、工作要求
1、各成員單位要明確相對(duì)固定的機(jī)構(gòu)和人員負(fù)責(zé)信息收集、溝通工作，區(qū)委組織部干部監(jiān)督科負(fù)責(zé)與各成員單位有關(guān)機(jī)構(gòu)的日常聯(lián)系和信息溝通。
2、各成員單位要相互配合，密切協(xié)作，加強(qiáng)聯(lián)系，及時(shí)交流情況，溝通信息。
3、嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，對(duì)聯(lián)席單位提供的信息要妥善保管，不得對(duì)外泄露。
各位同志們：
現(xiàn)在開會(huì)。
為完善干部監(jiān)督工作協(xié)調(diào)機(jī)制，形成干部監(jiān)督工作合力，加強(qiáng)組織部與執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門的聯(lián)系，搜集有關(guān)干部監(jiān)督信息，及時(shí)、準(zhǔn)確地了解掌握全縣干部隊(duì)伍的有關(guān)情況，為選拔任用和管理干部提供依據(jù)。為此，我們把大家召集起來召開干部監(jiān)督工作聯(lián)席會(huì)議。參加會(huì)議的有、組織部長、聯(lián)席會(huì)召集人江志強(qiáng)同志，10個(gè)成員單位的領(lǐng)導(dǎo)同志和聯(lián)席會(huì)辦公室的成員共計(jì)20余人。
今天會(huì)議共有兩項(xiàng)議程，下面逐項(xiàng)進(jìn)行。
會(huì)議進(jìn)行第一項(xiàng)，聽取各聯(lián)席會(huì)成員單位匯報(bào)去年以來的工作信息情況及對(duì)干部監(jiān)督工作的意見和建議。
會(huì)議進(jìn)行第二項(xiàng)，請(qǐng)、組織部長江志強(qiáng)同志作重要講話。
的同志要認(rèn)真整理。江部長就進(jìn)一步做好干部監(jiān)督工作講了重要意見，對(duì)聯(lián)席會(huì)各成員單位的職責(zé)和任務(wù)又重點(diǎn)進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)，明確了今年干部監(jiān)督工作的總體思路和要求，對(duì)大家提出了要求，寄予了厚望。希望大家回去后， 一要認(rèn)真學(xué)習(xí)并深刻領(lǐng)會(huì)這次會(huì)議精神，特別是江部長的講話，大家一定要學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實(shí)好。二要加強(qiáng)調(diào)查研究，在解決重點(diǎn)、難點(diǎn)問題上下功夫。要密切聯(lián)系實(shí)際，從理論與實(shí)踐相結(jié)合上研究，積極探索新形勢下加強(qiáng)干部監(jiān)督工作的新思路、新對(duì)策。三要注意干部信息的收集，利用各自的工作優(yōu)勢，努力拓寬信息渠道，做好信息的收集、整理和加工，提高信息質(zhì)量。各成員單位要通過適當(dāng)方式、溝通情況，交換意見，要和組織部干部監(jiān)督室加強(qiáng)聯(lián)系。干部監(jiān)督室要注意收集各成員單位對(duì)干部監(jiān)督工作的意見和建議。希望大家要在今后的工作中，各負(fù)其責(zé)，加強(qiáng)聯(lián)系，密切配合，形成監(jiān)督合力，為切實(shí)做好我縣干部監(jiān)督工作做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
今天的會(huì)議到此結(jié)束，散會(huì)。
各位同志們：
今天，召開干部監(jiān)督工作聯(lián)席會(huì)議的主要目的是，通過與各成員單位的主要負(fù)責(zé)人、干部監(jiān)督工作聯(lián)絡(luò)員進(jìn)行座談交流，從而拓寬干部監(jiān)督渠道，整合干部監(jiān)督資源，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的日常監(jiān)督管理，更加全面、準(zhǔn)確、及時(shí)地掌握各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的有關(guān)信息，切實(shí)增強(qiáng)干部監(jiān)督工作合力，提高-干部監(jiān)督工作質(zhì)量。下面，我著重就進(jìn)一步加強(qiáng)今后的干部監(jiān)督工作講三點(diǎn)意見：
一、充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)干部監(jiān)督工作的重要意義，增強(qiáng)做好干部監(jiān)督信息工作的使命感和責(zé)任感
干部監(jiān)督工作是整個(gè)干部工作的重要部分，是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作的重要環(huán)節(jié)，也是防止和糾正用人上的不正之風(fēng)的重要保證。進(jìn)一步暢通干部監(jiān)督渠道，更有效地實(shí)施對(duì)全區(qū)各級(jí)干部的監(jiān)督，是切實(shí)把好選人用人關(guān)的有力措施之一，有著十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。
些干部不能正確辨別是非，抵御不住這樣那樣的誘惑，從而走上了違法犯罪的道路。胡錦濤曾指出，在新的歷史條件下，能不能成功地解決黨內(nèi)監(jiān)督問題，是新世紀(jì)建設(shè)黨的新的偉大工程需要解決的一個(gè)重要問題。強(qiáng)調(diào)越是改革開放，越是發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)，越要從嚴(yán)治黨，越要加強(qiáng)和健全黨內(nèi)監(jiān)督；尤其是對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，要做到領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力行使到哪里，領(lǐng)導(dǎo)干部的活動(dòng)延伸到哪里，黨組織的監(jiān)督就實(shí)行到哪里，從而在源頭上防止和治理腐敗。近年來，我區(qū)陸續(xù)推出了一些加強(qiáng)干部監(jiān)督管理工作的有效措施，使干部監(jiān)督工作水平有了一定提高。但是，面對(duì)新形勢新任務(wù)，干部監(jiān)督工作還需要進(jìn)一步加強(qiáng)，特別是對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，還缺乏一些行之有效的監(jiān)督和管理制度。因此，我們要充分認(rèn)識(shí)在新形勢下加強(qiáng)干部監(jiān)督工作的重要性和緊迫性，認(rèn)真做好干部監(jiān)督工作。
取教育、提醒、誡勉和組織調(diào)整等制約措施加以改進(jìn)，希望大家能夠積極主動(dòng)開展工作，為我區(qū)建設(shè)一支能夠擔(dān)當(dāng)發(fā)展重任、經(jīng)受住各種考驗(yàn)的高素質(zhì)干部隊(duì)伍發(fā)揮應(yīng)有的作用。
認(rèn)識(shí)做好干部監(jiān)督工作的重要意義，增強(qiáng)做好干部監(jiān)督信息工作的使命感和責(zé)任感。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，牢記使命，切實(shí)履行監(jiān)督職責(zé)
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高水平。我們各個(gè)單位選派的干部監(jiān)督工作聯(lián)絡(luò)員是經(jīng)過認(rèn)真挑選和慎重考慮的。盡管大家都具有相應(yīng)的工作經(jīng)歷和工作經(jīng)驗(yàn)，但組織部門的干部監(jiān)督工作對(duì)于我們多數(shù)聯(lián)絡(luò)員來說，是一項(xiàng)新的工作，特別是隨著工作任務(wù)的開展，會(huì)遇到許多新情況新問題，這就要求各位干部監(jiān)督工作聯(lián)絡(luò)員要注意學(xué)習(xí)，善于思考，積極探索，圍繞當(dāng)前干部監(jiān)督工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題開展調(diào)查研究，及時(shí)提出意見和措施，不斷提高-干部監(jiān)督工作水平。
2、牢記職責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)督。干部監(jiān)督工作聯(lián)絡(luò)員受區(qū)委組織部委托履行監(jiān)督職責(zé)。監(jiān)督的對(duì)象就是全區(qū)的科級(jí)干部以及全區(qū)的干部選拔任用工作。只要是涉及這兩個(gè)方面的內(nèi)容，都屬于大家的職責(zé)范圍。另外，根據(jù)部務(wù)會(huì)研究的意見，在座的各位，既是我們干部監(jiān)督工作聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)對(duì)本單位以及全區(qū)的科級(jí)干部進(jìn)行監(jiān)督，同時(shí)也是我們區(qū)委組織部部風(fēng)監(jiān)督員，歡迎大家以各種形式對(duì)我們組織部的各位干部以及組織部機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，多提寶貴意見，如果覺得向別人提意見怕不放心的，還可以直接向我反映意見，我們也一定會(huì)誠心誠意地虛心聽取大家的意見。
3、講究方法，大膽工作。各成員單位及具體工作的聯(lián)
絡(luò)員要堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)，主動(dòng)開展工作，確保收集、通報(bào)信息的質(zhì)量，如實(shí)通報(bào)干部群眾舉報(bào)反映的情況，做到收集一件，通報(bào)一件。聯(lián)絡(luò)員要嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，不得向無關(guān)人員泄漏收集和通報(bào)的內(nèi)容。同時(shí)，要大膽開展工作，不要怕得罪人。組織部門的干部監(jiān)督工作與紀(jì)檢、監(jiān)察、政法機(jī)關(guān)的監(jiān)督比較起來，不同點(diǎn)在于，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)主要是抓違紀(jì)違規(guī)案件，查處已經(jīng)觸犯了黨紀(jì)政紀(jì)的領(lǐng)導(dǎo)干部；政法機(jī)關(guān)主要是對(duì)違法犯罪的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行懲罰；組織部門的干部監(jiān)督則是一種自我約束、自我優(yōu)化，是干部業(yè)務(wù)工作的組成部分。我們監(jiān)督的目的不是辦案，不是抓犯罪分子，而是通過監(jiān)督為干部選拔任用把好資格關(guān)、條件關(guān)、程序關(guān)和紀(jì)律關(guān)，通過把關(guān)調(diào)優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子，選準(zhǔn)用好領(lǐng)導(dǎo)干部。從這個(gè)意義上講，在黨內(nèi)監(jiān)督方面，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督有兩道防線，第一道防線是組織部門干部監(jiān)督，起的主要是引導(dǎo)、防范和矯正作用；第二道防線是紀(jì)檢監(jiān)察等機(jī)關(guān)的監(jiān)督，起的主要是懲治、警示和挽救作用。所以我們一定要牢記自己的職責(zé)，克服怕得罪人等錯(cuò)誤思想，以對(duì)昂昂溪干部隊(duì)伍建設(shè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度主動(dòng)地大膽地開展工作。
三、扎實(shí)開展深入整治用人上的不正之風(fēng)工作，努力提高選人用人公信度
黨的十七大報(bào)告提出了“加強(qiáng)干部選拔任用工作全過程
監(jiān)督”、“提高選人用人公信度”的新課題。今年5月，中紀(jì)委、中組部聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于深入整治用人上不正之風(fēng)進(jìn)一步提高選人用人公信度的意見》。我們今天召開這個(gè)會(huì)議，也是對(duì)全區(qū)開展深入整治用人上不正之風(fēng)工作的一次動(dòng)員和部署。大家要根據(jù)中央和省、市有關(guān)精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極配合我們?nèi)骈_展深入整治用人上不正之風(fēng)工作。今后，區(qū)委每次調(diào)整干部后，對(duì)于那些提拔或重用的干部，請(qǐng)大家務(wù)必倍加關(guān)注，特別是要關(guān)注社會(huì)上對(duì)他們的評(píng)價(jià)，看他們的口碑如何，是不是適應(yīng)所任職位，有沒有什么不良反映。此外，對(duì)區(qū)委和區(qū)委組織部在干部選拔任用方面有什么意見和建議，也請(qǐng)大家多提出來，不要有所顧忌，我們的目的是一致的，都是為了營造一種風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境，有效防止干部“帶病上崗”、“帶病提拔”現(xiàn)象的發(fā)生。
同志們，干部監(jiān)督工作很辛苦，希望大家以飽滿的工作熱情，扎實(shí)的工作作風(fēng)，認(rèn)真履行好職責(zé)，為推進(jìn)昂昂溪的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，為昂昂溪區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
謝謝大家！
教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議方案篇二十一
以當(dāng)年“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的主題為主線，不斷創(chuàng)新內(nèi)容、形式和手段，將安全教育貫穿于安全生產(chǎn)的全過程中，加強(qiáng)全員參與的積極性和安全教育的長期性，做到“全員，全面，全過程”的安全教育。每月定期組織員工開展安全教育培訓(xùn)和警示教育，提升員工安全素質(zhì)和防范意識(shí)，增強(qiáng)他們的安全管理水平和技能水平。
1、公司主要負(fù)責(zé)人(包括領(lǐng)導(dǎo)班子成員);。
2、安全生產(chǎn)管理人員;。
3、特種作業(yè)人員;。
4、從業(yè)人員;。
5、新進(jìn)員工和轉(zhuǎn)崗員工。
原則上以上級(jí)安監(jiān)部門下達(dá)的本年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃為藍(lán)本，結(jié)合我司的實(shí)際情況安排培訓(xùn)內(nèi)容，規(guī)范培訓(xùn)程序。
1、國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn);。
2、安全生產(chǎn)管理知識(shí)和安全生產(chǎn)專業(yè)知識(shí);。
3、安全生產(chǎn)技術(shù);。
4、職業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)危害及其預(yù)防措施;。
5、各工種安全生產(chǎn)操作技術(shù)規(guī)程;。
6、重大危險(xiǎn)源辨識(shí)與管理，重大事故防范，應(yīng)急處置及事故調(diào)查;。
7、典型事故和應(yīng)急救援案例分析;。
8、安全生產(chǎn)管理相關(guān)臺(tái)賬;。
9、傷亡事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告及職業(yè)危害調(diào)查處理方法;。
10、6s、she管理體系;。
11、班組建設(shè);。
12、國內(nèi)外先進(jìn)的安全管理經(jīng)驗(yàn)。
1、聘請(qǐng)省、市、縣三級(jí)安培中心老師授課;。
2、聘請(qǐng)資深專家來我司授課;。
3、公司內(nèi)部專業(yè)人員授課;。
4、走出公司到標(biāo)準(zhǔn)礦山現(xiàn)場學(xué)習(xí)參觀授課;。
5、公司安排每月開設(shè)培訓(xùn)教育課一次，而每次的內(nèi)容不一樣。(詳見安排表)。
1、參加學(xué)習(xí)人員要求集中時(shí)間、集中精力學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)課時(shí)不得少于法定時(shí)間;。
2、公司主辦以上干部必須帶頭學(xué)習(xí)，帶頭講課;。
3、規(guī)范培訓(xùn)程序，增加師資力量，提高教學(xué)質(zhì)量;。
4、培訓(xùn)教育期間，不遵守紀(jì)律，不認(rèn)真聽課者，按公司勞動(dòng)紀(jì)律處罰;。
5、教育培訓(xùn)不達(dá)標(biāo)或不及格者，采取停崗培訓(xùn)措施。
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