建筑工程造價員個人工作總結(優(yōu)秀18篇)

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建筑工程造價員個人工作總結(優(yōu)秀18篇)
時間:2023-12-13 21:03:09     小編:筆硯

通過總結,我們可以獲得更深刻的認識和經(jīng)驗反思??偨Y的寫作要遵循邏輯清晰、條理分明的原則,確保內(nèi)容的連接緊密和思路的連貫。以下是一些值得注意的總結范文,值得我們借鑒和積累經(jīng)驗。

建筑工程造價員個人工作總結篇一

在公司領導強有力的領導以及關心支持下,本人較好地完成了相關業(yè)務工作及領導交辦的各項工作任務?,F(xiàn)將有關個人主要工作情況作如下總結:

1、熟悉了解公司各項規(guī)章制度。

為了更快更好地融入公司這個團隊,我對公司的各項規(guī)章制度進行了解,熟悉了公司的企業(yè)文化。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規(guī)章制度為準則,嚴格要求自己,更快更好地完成工作任務。

2、熟悉和了解工程項目進展。

在工作期間,為了解合同執(zhí)行情況,確保計算工程量的準確性,我經(jīng)常到現(xiàn)場查看簽證、變更、返工等情況,及時掌握第一手資料,并與現(xiàn)場工程師充分溝通了解現(xiàn)場實際施工情況。根椐合同和現(xiàn)場實際情況,客觀預測在以后工作中可能會出現(xiàn)的問題,時及時領導匯報,在以后工作中注意相關情況的發(fā)生。并為下一步工作的順利進行提供了依據(jù)和保證。

3、與各相關部門的溝通和協(xié)調(diào)。

工程項目的進展和完成,離不開公司各相關職能部門的參與和努力,在公司領導的大力支持和關心下,自己積極主動與各相關職能部門各工程師進行溝通,了解情況就可能出現(xiàn)的計量、計價及費用問題進行分析與溝通,并提出自己的看法,確保工程計量計價的合理性和準確性。

4、與相關參建單位審核工作。

相關參建單位的進度款、現(xiàn)場簽證、noc、結算、等工作首先將公司相關流程耐心告知對方,嚴格要求按公司相關流程執(zhí)行。在審核過程中存在疑問和分歧的地方,一方面會積極查閱相關文件資料與合同,尋找依據(jù),與相關人員了解情況,認真計算復核算量計價過程的嚴密性和準確性。另一方面會將問題及時反映給領導。審核工作中通過擺事實、講道理、拿依據(jù)相關參建單位基本可以理解與接受,對重大問題或分歧較大無法解決的工作,及時匯報領導。

5、招投標及合同辦理工作。

要使整個建筑工程造價控制在合理的范圍內(nèi),必須加強對工程項目生產(chǎn)全過程的技術管理和經(jīng)濟管理。以下就施工設計簡單談談感觸與見意。

工程在建設過程中能否保證進度、保證質量和節(jié)約投資,在很大程度上取決于設計。設計單位設計圖紙質量與工程造價的高低和施工質量的高低成正比,應充分發(fā)揮圖紙審查職能作用,像工程質監(jiān)站監(jiān)督施工質量一樣,審查、監(jiān)督設計質量,可有效防止因圖紙設計質量引起的成本及工期增加。還要制訂“限額設計”標準。限額設計是工程建設過程中有效的控制方法,也是控制投資規(guī)模的有效措施之一。因此,組織有關部門按建筑的不同類型和規(guī)模,制訂出適宜的限額設計標準,對總體成本的控制可以起到很好的作用。

總結過去,展望未來,工作多,任務重,對于我來說也是一種挑戰(zhàn)。新環(huán)境,新機遇,在以后的工作中,作為預算員,我將認真執(zhí)行公司的相關規(guī)定,充分發(fā)揮個人主觀能動性,高標準要求自己,不斷提高自己綜合素質和工作能力,不斷完善提高自己刻苦耐勞的精神。

建筑工程造價員個人工作總結篇二

當新年的腳步悄然而至,我在xx建筑有限公司的工作也告已段落。工作這一年來,在公司領導、部門經(jīng)理及同事們的悉心關心和幫助下,我認真學習領會公司企業(yè)文化精神,牢記公司宗旨和使命,以企業(yè)理念為指導,服從工作安排,加強學習鍛煉,認真履行職責,較好的完成領導安排的各項工作任務?,F(xiàn)將這一年的思想及工作情況以及今后的努力方向作工作總結如下:

懷著對理想的追求,對建筑事業(yè)的熱愛,我來到羅山縣建筑有限公司,并進入綜合管理部工作。在這一年工作期間我從事公司工程項目投標、文檔的收發(fā)、職稱申報及公司內(nèi)部檔案整理工作,先后參與二十多個大小工程項目投標的制作及裝訂。

與此同時,我對上級主管部門下發(fā)的各類文件及時接收,報總經(jīng)理、董事長簽字審批。并對審批后的有關文件精神及通知及時的下達各個項目部,同時對下發(fā)的文件都進行登記在冊。積極響應上級下發(fā)申報助理工程師文件的通知,組織公司內(nèi)部人員積極申報,此次申報助理工程師人數(shù)23人。

為進一步提高公司內(nèi)部管理要求,針對公司內(nèi)部檔案資料進行從新規(guī)范管理。組建公司檔案室,對公司內(nèi)部資料按不同年份,不同工程項目分別登記歸檔并記錄在冊,為公司內(nèi)部管理目標提升一個層次。

認真學習領會公司企業(yè)文化,認真學習公司有關管理制度規(guī)程和文件,學習公司有關會議精神、領導講話。通過學習,理解了公司對做好建筑質量、安全生產(chǎn)、開展經(jīng)營管理、進行隊伍建設等方方面面都提出了非常簡練而又精辟的要求。明確了公司今后的發(fā)展思路和現(xiàn)階段的重點工作及要求。把整個公司企業(yè)文化的思想和思路自覺地、主動地貫徹到實際工作中去,指導我們更好的完成每一項任務。

為進一步樹立正確的人生觀和價值觀,提高自身修養(yǎng)和覺悟,積極加入公司工委會,學習了解黨和國家的各種路線、方針、政策并遞交了入黨申請書。

我認真對待公司組織的每一次培訓學習,公司以人為本,注重人的發(fā)展,關愛員工,我感同身受,公司花費大量的人力、物力和財力,頻繁組織各種培訓,培養(yǎng)員工。在這一年的時間里,我有幸參加建筑工程造價員學習培訓,鞏固了我的理論知識,也學到了工作中的業(yè)務技能,在實際工作中也得到了檢驗,這將使我受用不盡。

社會不斷地發(fā)展,公司不斷地進步,我們所學的僅有知識以遠遠滿足不了公司對我們的要求。對此我利用業(yè)務時間來學習建筑造價經(jīng)濟管理、建筑法律法規(guī)、建筑施工合同管理規(guī)范等多方面專業(yè)知識,來提高自己專業(yè)知識水平和業(yè)務技術能力,為公司的發(fā)展做鋪墊。

在這工作時間一年里,我的思想認識和覺悟及工作能力還有待進一步提高,在某些問題的認識和理解上存在片面性,不夠客觀,導致在工作和生活上產(chǎn)生一些消極思想,今后我將加強學習,提高思想認識,積極樂觀面對工作和生活。

在工作方面,思路不夠清晰,存在想做好事情而又做不好的現(xiàn)象。對自己所在崗位所需的知識、應該從事的業(yè)務認識不夠深刻,遇到有些問題不能較全面的去考慮,有時候對事情存在片面性看法和做法,導致工作出現(xiàn)怠后的現(xiàn)象。對公司規(guī)章制度的學習不夠全面,理解不夠透徹,還不能較好的把公司規(guī)章制度體現(xiàn)在自己工作的每一個細節(jié)中去。要進一步加強對公司規(guī)章制度的再學習、再認識、再領會。

在學習方面,學習過的知識沒有得到有效的鞏固。對學習和培訓后沒有立即運用和操作,導致今天學明天忘得現(xiàn)象。今后我將對學習的知識點內(nèi)容,按記憶周期進行在學習,在鞏固。

隨著公司的快速發(fā)展,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需要掌握的知識更廣更深。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高思想文化素質和業(yè)務水平技能,為公司的發(fā)展做出應有的貢獻。

建筑工程造價員個人工作總結篇三

當新年的腳步悄然而至,我在xx建筑有限公司的工作也告已段落。工作這一年來,在公司領導、部門經(jīng)理及同事們的悉心關心和幫助下,我認真學習領會公司企業(yè)文化精神,牢記公司宗旨和使命,以企業(yè)理念為指導,服從工作安排,加強學習鍛煉,認真履行職責,較好的完成領導安排的各項工作任務?,F(xiàn)將這一年的思想及工作情況以及今后的努力方向作工作總結如下:

一、20工作情況的匯報。

懷著對理想的追求,對建筑事業(yè)的熱愛,年03月份,我來到羅山縣xx建筑有限公司進入綜合管理部工作。在這一年工作期間我從事公司工程項目投標、文檔的收發(fā)、職稱申報及公司內(nèi)部檔案整理工作。先后參入公司xx衛(wèi)生院門診樓改造工程、×xxx綜合教學樓、xxxx維修改造工程、xxxx工程、xxxx廉租房工程、xxxxx工程等二十多個大小工程項目投標的制作及裝訂。

與此同時,對上級主管部門下發(fā)的各類文件及時接收,報總經(jīng)理、董事長簽字審批。并對審批后的有關文件精神及通知及時的`下達各個項目部,同時對下發(fā)的文件都進行登記在冊。積極響應上級下發(fā)申報助理工程師文件的通知,組織公司內(nèi)部人員積極申報,此次申報助理工程師人數(shù)23人。為進一步提高公司內(nèi)部管理要求,針對公司內(nèi)部檔案資料進行從新規(guī)范管理。組建公司檔案室,對公司內(nèi)部資料按不同年份,不同工程項目分別登記歸檔并記錄在冊,為公司內(nèi)部管理目標提升一個層次。

二、積極上進,端正工作態(tài)度,認真學習領會公司企業(yè)文化,認真對待每一次學習培訓。

認真學習領會公司企業(yè)文化,認真學習公司有關管理制度規(guī)程和文件,學習公司有關會議精神、領導講話。通過學習,理解了公司對做好建筑質量、安全生產(chǎn)、開展經(jīng)營管理、進行隊伍建設等方方面面都提出了非常簡練而又精辟的要求。明確了公司今后的發(fā)展思路和現(xiàn)階段的重點工作及要求。把整個公司企業(yè)文化的思想和思路自覺地、主動地貫徹到實際工作中去,指導我們更好的完成每一項任務。

為進一步樹立正確的人生觀和價值觀,提高自身修養(yǎng)和覺悟,積極加入公司工委會,學習了解黨和國家的各種路線、方針、政策并遞交了入黨申請書。

認真對待公司組織的每一次培訓學習,公司以人為本,注重人的發(fā)展,關愛員工,我感同身受,公司花費大量的人力、物力和財力,頻繁組織各種培訓,培養(yǎng)員工。在這一年的時間里,我有幸參加建筑工程造價員學習培訓,鞏固了我的理論知識,也學到了工作中的業(yè)務技能,在實際工作中也得到了檢驗,這將使我受用不盡。

三、加強多方面專業(yè)知識學習,努力提高自身各方面專業(yè)知識水平。

社會不斷地發(fā)展,公司不斷地進步,我們所學的僅有知識以遠遠滿足不了公司對我們的要求。對此我利用業(yè)務時間來學習建筑造價經(jīng)濟管理、建筑法律法規(guī)、建筑施工合同管理規(guī)范等多方面專業(yè)知識,來提高自己專業(yè)知識水平和業(yè)務技術能力,為公司的發(fā)展做鋪墊。

四、正確認識自己,找出差距和不足。

在這工作時間一年里,我的思想認識和覺悟及工作能力還有待進一步提高,在某些問題的認識和理解上存在片面性,不夠客觀,導致在工作和生活上產(chǎn)生一些消極思想,今后我將加強學習,提高思想認識,積極樂觀面對工作和生活。

在工作方面,思路不夠清晰,存在想做好事情而又做不好的現(xiàn)象。對自己所在崗位所需的知識、應該從事的業(yè)務認識不夠深刻,遇到有些問題不能較全面的去考慮,有時候對事情存在片面性看法和做法,導致工作出現(xiàn)怠后的現(xiàn)象。對公司規(guī)章制度的學習不夠全面,理解不夠透徹,還不能較好的把公司規(guī)章制度體現(xiàn)在自己工作的每一個細節(jié)中去。要進一步加強對公司規(guī)章制度的再學習、再認識、再領會。

在學習方面,學習過的知識沒有得到有效的鞏固。對學習和培訓后沒有立即運用和操作,導致今天學明天忘得現(xiàn)象。今后我將對學習的知識點內(nèi)容,按記憶周期進行在學習,在鞏固。

建筑工程造價員個人工作總結篇四

個人相片。

姓名:

性別:

民族:

漢族。

1984年5月16日。

證件號碼:

婚姻狀況:

未婚。

身高:

175cm。

體重:

70kg。

戶籍:

四川成都。

現(xiàn)所在地:

四川成都。

畢業(yè)學校:

四川交通職業(yè)技術學院。

學歷:

??啤?/p>

專業(yè)名稱:

畢業(yè)年份:

2006年。

工作年限:

三年以上。

職稱:

高級職稱。

求職意向。

職位性質:

全職。

職位類別:

房地產(chǎn)/建筑施工類。

職位名稱:

工作地區(qū):

成都市龍泉驛;。

待遇要求:

1500元/月不需要提供住房。

到職時間:

可隨時到崗。

技能專長。

語言能力:

英語;普通話標準。

教育培訓。

教育經(jīng)歷:

時間。

所在學校。

學歷。

2003年9月-2006年7月。

四川交通職業(yè)技術學院。

???。

培訓經(jīng)歷:

時間。

培訓機構。

證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

成都龍泉驛區(qū)建設局質檢所。

時間范圍:

2006年9月-2007年8月。

公司性質:

行政機關。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔任職位:

質量/安全管理-質量檢驗員/測試員。

工作描述:

工作。

離職原因:

所在公司:

成都龍泉驛區(qū)建設管理咨詢有限公司。

時間范圍:

2008年10月-2009年5月。

公司性質:

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔任職位:

工作描述:

工作和實習。

離職原因:

所在公司:

四川凱邁金屬集團龍泉分公司。

時間范圍:

2009年6月-2011年1月。

公司性質:

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

其他。

擔任職位:

行政/后勤-經(jīng)理助理/秘書。

工作描述:

報建項目。

離職原因:

所在公司:

成都龍泉恒博建設管理有限公司。

時間范圍:

2011年1月-2011年10月。

公司性質:

民營企業(yè)。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔任職位:

工作描述:

工作和實習。

離職原因:

其他信息。

自我評價:

1、熱愛所學的專業(yè),有強烈的事業(yè)感和較強的'責任心。有良好的語言表達能力及溝通能力,能夠虛心向他人學習,具有較強的親和力和團隊精神。

2、辦事認真負責,善于創(chuàng)新,敢于接受挑戰(zhàn)。為人坦誠,有同情心和正義感。性格活潑開朗、大方。意志堅定,不怕挫折,能吃苦耐勞。

發(fā)展方向:

在知識經(jīng)濟爆炸的時代里,不僅需要知識,更需要能接受新事物和適應新環(huán)境的能力。每一次的社會實踐,我都認真對待。在每一次的實踐活動中,我都盡最大努力去對待它,養(yǎng)成了吃苦耐勞、堅定自信,樂于助人的精神品質!我相信自己,更相信你,給我一個機會,蓄勢而后發(fā)的我會還你一份驚喜!

簡單的幾面紙,只是我的“包裝”與“廣告”,自身的“質量”與“能力”,有待于通過工作來證明!

其他要求:

大學生個人簡歷網(wǎng)(/提供。

聯(lián)系方式。

建筑工程造價員個人工作總結篇五

個人相片。

姓名:

大學生。

性別:

民族:

漢族。

1981年8月5日。

證件號碼:

婚姻狀況:

已婚。

身高:

162cm。

體重:

60kg。

戶籍:

廣東湛江。

現(xiàn)所在地:

廣東湛江。

畢業(yè)學校:

廣州大學。

學歷:

本科。

專業(yè)名稱:

建筑管理。

畢業(yè)年份:

工作年限:

五年以上。

職稱:

初級職稱。

求職意向。

職位性質:

全職。

職位類別:

職位名稱:

造價員;。

工作地區(qū):

湛江市霞山區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);湛江市赤坎區(qū);。

待遇要求:

可面議;不需要提供住房。

到職時間:

技能專長。

語言能力:

英語四級;普通話標準。

計算機能力:

精通;。

綜合技能:

教育培訓。

教育經(jīng)歷:

時間。

所在學校。

學歷。

9月-209月。

廣州大學。

本科。

9月-209月。

湛江市第四中學。

高中。

培訓經(jīng)歷:

時間。

培訓機構。

證書。

3月-204月。

廣州大學土木工程學院。

監(jiān)理工程師上崗證。

二級建造師。

6月-206月。

6月-206月。

年10月-2005年10月。

廣州市人事局。

廣東省專業(yè)技術資格證。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

廣州珠江工程建設監(jiān)理公司。

時間范圍:

年3月-2月。

公司性質:

國有企業(yè)。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔任職位:

造價員。

工作描述:

負責編制、審核預結算。

具體內(nèi)容如下:(1)負責編制廣州市市委幼兒園土建裝修工程;(2)負責編制廣州市天河體育中心衛(wèi)生間改造工程標底;(3)負責審核廣州市華南植物園園林部分預算;(4)負責編制廣州市市委內(nèi)四號樓裝修工程預算及結算;(5)負責編制廣州市紅十字會裝修工程預算及結算;(5)負責廣州市鳴泉居裝修結算;(6)參與審核廣東電視臺二期、電視大樓的進度審核及預算審核。

離職原因:

所在公司:

廣州市黃埔建筑工程總公司。

時間范圍:

202月-年5月。

公司性質:

國有企業(yè)。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔任職位:

造價員。

工作描述:

負責廣州市少年宮蓓蕾劇院改造工程土建裝修工程的預算編制,進度編制,資料管理等工作。

離職原因:

所在公司:

廣州市嘉裕集團。

時間范圍:

2007年5月-4月。

公司性質:

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔任職位:

造價員。

工作描述:

(1)運用三維算量軟件建模,編制珠江新城e6-1商住樓君玥花園(二層地下室、上蓋4棟各30層)土建部分預算;(2)編制珠江珠江新城e6-1商住樓君玥花園樁的結算;(3)編制珠江新城f2-2之一地塊項目基坑支護預算,并參與其招標過程;(4)審核及編制珠江新城e5-2禮頓陽光商住樓部分裝修預算;(5)編制珠江新城e6-1商住樓門窗、構架工程標底;(5)熟悉掌握斯維爾三維算量計量軟件和邦華、殷雷、斯維爾等的造價軟件;熟練操作計算機word、excel、autocad。

離職原因:

其他信息。

自我介紹:

本人畢業(yè)于廣州大學工程管理系建筑管理專業(yè),從事土建、裝修工程的造價編制審核工作已有七年,先后在監(jiān)理、施工、開發(fā)商等公司從事相關造價工作,對各個單位的操作模式及流程有一定的.了解,也積累了不少經(jīng)驗(詳見工作經(jīng)歷)?,F(xiàn)階段造價行業(yè)的電腦化要求越來越強,本人除了對廣聯(lián)達、殷雷、斯維爾、邦華等造價軟件熟悉外,還熟悉掌握斯維爾三維算量計量軟件。能夠同時掌握計價和計量軟件,這對提高造價工作效率是極有幫助的。

發(fā)展方向:

面議。

其他要求:

面議(信息來源于大學生個人簡歷網(wǎng)http:///請注明)。

聯(lián)系方式。

建筑工程造價員個人工作總結篇六

工程質量的形成受到所有參加工程項目施工的管理技術干部、操作人員、服務人員共同作用,他們是形成工程質量的主要因素。因此要控制施工質量,就要培訓、優(yōu)選施工人員,提高他們的素質。

首先應提高他們的質量意識。按照全面質量管理的觀點,施工人員應當樹立五大觀念;質量第一的觀念、預控為主的觀念、為用戶服務的觀念、用數(shù)據(jù)說話的觀念以及社會效益、企業(yè)效益(質量、成本、工期相結合)綜合效益觀念。

其次是人的技術素質。管理干部、技術人員應有較強的質量規(guī)劃、目標管理、施工組織和技術指導、質量檢查的能力;生產(chǎn)人員應有精湛的技術技能、一絲不茍的工作作風,嚴格執(zhí)行質量標準和操作規(guī)程的法制觀念;服務人員則應做好技術和生活服務,以出色的工作質量,間接地保證工程質量。提高人的素質,靠質量教育、靠精神和物質激勵的有機結合,靠培訓和優(yōu)選。

在工程造價管理中,人的因素更顯重要。盡管企業(yè)具有相當不錯的管理模式,但由于個別人的業(yè)務能力、責任心以及工作態(tài)度的缺憾,使得工程造價在管理上出現(xiàn)漏洞,給企業(yè)帶來難以覺察的巨大損失,這樣的事例屢見不鮮。從這個意義上看,人才的競爭,真正是企業(yè)生死存亡的競爭。

工程造價控制涉及多個環(huán)節(jié)和專業(yè),如:前期規(guī)劃、施工管理、竣工驗收等。每個環(huán)節(jié)都需要具有相應水準的人去高質量地完成相關工作,他們工作中的任何失誤,都會最直接、最迅速、最殘酷地令企業(yè)效益遞減。要提高工程投資效益,企業(yè)就必須在工程造價控制所涉及的重要環(huán)節(jié)上,有膽有識地重視"以人為本",要強化激勵和約束機制。

工程質量是做出來的,但是如果在設計階段不夠嚴謹,沒有采用新材料、新工藝,我想在施工階段再怎么努力也無濟于事,因此,強化工程設計是做好工程質量的前提。

強化設計關也是降低工程造價的重要一環(huán),因為初步設計階段建筑物的結構形式、外觀設計、平面布置及裝修標準全部應確定,這些在建筑工程中占工程總造價75%-95%。在技術設計階段,只是對工程設計的合理性、可行性進行確定,而這一部分對工程造價的影響只占工程總造價的35%-75%;在施工圖設計階段,影晌項目投資的可能性為5%-35%。很顯然,項目技資控制的關鍵在于施工前的投資決策和設計階段。有資料分析,設計費一般只相當于建設王程全壽命費用的1%以下,但正是這小于1%的費用,對工程造價的影響度占75%。而長期以來,我國普遍忽視工程建設項目前期工作階段的造價控制,而往往把控制工程造價的主要精力放在施工階段,這樣作盡管也有效果,但畢竟是“亡羊補牢”,事倍功半。要有效地控制工程造價,就要堅決把重點轉到前期階段上來,當前尤其是抓住設計這個關鍵,未雨綢繆,以取得事半功倍的效果。

還要指出,要有效地控制工程造價,應從組織、技術、經(jīng)濟、合同與信息管理等多方面采取措施,但是技術與經(jīng)濟相結合是控制工程造價最為有效的手段。長期以來,在我國工程建設領域,技術與經(jīng)濟相分離,難以有效地控制工程造價。為此,要盡快改變這種現(xiàn)狀,以提高效益為目的,要通過技術比較、經(jīng)濟分析和效果評價,正確處理技術先進與經(jīng)濟合理兩者之間的對立統(tǒng)一關系,力求在技術先進條件下的經(jīng)濟合理,在經(jīng)濟合理基礎上的技術先進,把控制工程造價觀念滲透到各項設計和施工措施中去。

新開工建設項目應進行招投標,通過招投標一是引進競爭機制,二是降低工程成本。我們對施工單位的選擇是比較慎重的,因為施工隊伍的優(yōu)劣關系到建設單位控制工程質量、降低工程造價的成敗。我們選擇施工隊伍主要考察施工企業(yè)的建設業(yè)績、資信情況和技術裝備等。資金不足的企業(yè)可能將工程款進行設備的投入;負債經(jīng)營的企業(yè)可能將工程款充抵企業(yè)債務。這些都將造成工程款難以到位,制約工程進展,影響投資效益。再者是要求施工企業(yè)具有足夠的技術實力。它不僅使施工企業(yè)自身的生產(chǎn)、經(jīng)營實現(xiàn)高效、優(yōu)質、低耗,也使施工企業(yè)能有實力在工程造價上給建設單位合理的優(yōu)惠。同時嚴格掌握工程招標條件,認真編制工程標底和標書,做好評標定標工作。以中標價為基礎通過談判、協(xié)商確定合同及合理工期。工程招標應采取公開招標或邀請招標,杜絕議標或變相議標。實踐證明,凡是先開工后定價的工程多半工程造價居高不下。

工程造價的合理確定是工程造價管理的重要環(huán)節(jié),在確定工程造價時,堅持以現(xiàn)行的工程造價管理規(guī)定為依據(jù),按照甲乙雙方在施工合同中的約定,根據(jù)竣工圖結合隱蔽簽證、現(xiàn)場簽證和設計變更進行審核計算,審查是否按圖紙及合同規(guī)定全部完成工作,是否有丟、拉項工程。認真核實每一項工程變更是否真正實施,該增的增,該減的減,實事求是。

為了合理確定工程造價,計價必須準確。預算人員不但要熟練掌握工程量的計算規(guī)則,定額子目的組成內(nèi)容和套用規(guī)定、工程造價計算程序,還要掌握三者的編制原理、內(nèi)在聯(lián)系,確保工程造價計算的準確性。此外,預算人員要堅持到現(xiàn)場了解情況,掌握工程動態(tài),對特殊材料進行市場詢價,掌握價格動態(tài);提高工程計價的準確性。

控制工程造價的最后一道關,是竣工結算。凡進行竣工結算的工程要有竣工驗收手續(xù),從多年工作的經(jīng)驗來看,在工程竣工結算中漏洞很多,有的項目沒有施工但結算時沒有進行核減,因此結算時,要求我們要有耐心、細致的工作方法,認真核算工程量,不要怕麻煩,多下現(xiàn)場核對。同時,為了保證工作少出紕漏,應實行工程結算復審制度和工程尾款會簽制度,以確保結算質量。

以上是我從事工程造價工作幾年來的工作體會,盡管取得了一定的成績,但還存在許多不足,今后我在這個方面還要加強學習,在實踐中不斷磨練自己,不斷提高自己在工程造價方面的能力,為交通工程建設作出應有的貢獻!

建筑工程造價員個人工作總結篇七

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當新年的腳步悄然而至,我在xx建筑有限公司的2019年工作也告已段落。工作這一年來,在公司領導、部門經(jīng)理及同事們的悉心關心和幫助下,我認真學習領會公司企業(yè)文化精神,牢記公司宗旨和使命,以企業(yè)理念為指導,服從工作安排,加強學習鍛煉,認真履行職責,較好的完成領導安排的各項工作任務?,F(xiàn)將這一年的思想及工作情況以及今后的努力方向作工作總結如下:

一、2019年工作情況的匯報

懷著對理想的追求,對建筑事業(yè)的熱愛,2019年03月份,我來到羅山縣xx建筑有限公司進入綜合管理部工作。在這一年工作期間我從事公司工程項目投標、文檔的收發(fā)、職稱申報及公司內(nèi)部檔案整理工作。先后參入公司xx衛(wèi)生院門診樓改造工程、×xxx綜合教學樓、xxxx維修改造工程、xxxx工程、xxxx廉租房工程、xxxxx工程等二十多個大小工程項目投標的制作及裝訂。

與此同時,對上級主管部門下發(fā)的各類文件及時接收,報總經(jīng)理、董事長簽字審批。并對審批后的有關文件精神及通知及時的下達各個項目部,同時對下發(fā)的.文件都進行登記在冊。積極響應上級下發(fā)申報助理工程師文件的通知,組織公司內(nèi)部人員積極申報,此次申報助理工程師人數(shù)23人。為進一步提高公司內(nèi)部管理要求,針對公司內(nèi)部檔案資料進行從新規(guī)范管理。組建公司檔案室,對公司內(nèi)部資料按不同年份,不同工程項目分別登記歸檔并記錄在冊,為公司內(nèi)部管理目標提升一個層次。

二、積極上進,端正工作態(tài)度,認真學習領會公司企業(yè)文化,認真對待每一次學習培訓。

認真學習領會公司企業(yè)文化,認真學習公司有關管理制度規(guī)程和文件,學習公司有關會議精神、領導講話。通過學習,理解了公司對做好建筑質量、安全生產(chǎn)、開展經(jīng)營管理、進行隊伍建設等方方面面都提出了非常簡練而又精辟的要求。明確了公司今后的發(fā)展思路和現(xiàn)階段的重點工作及要求。把整個公司企業(yè)文化的思想和思路自覺地、主動地貫徹到實際工作中去,指導我們更好的完成每一項任務。

為進一步樹立正確的人生觀和價值觀,提高自身修養(yǎng)和覺悟,積極加入公司工委會,學習了解黨和國家的各種路線、方針、政策并遞交了入黨申請書。

認真對待公司組織的每一次培訓學習,公司以人為本,注重人的發(fā)展,關愛員工,我感同身受,公司花費大量的人力、物力和財力,頻繁組織各種培訓,培養(yǎng)員工。在這一年的時間里,我有幸參加建筑工程造價員學習培訓,鞏固了我的理論知識,也學到了工作中的業(yè)務技能,在實際工作中也得到了檢驗,這將使我受用不盡。

三、加強多方面專業(yè)知識學習,努力提高自身各方面專業(yè)知識水平。

社會不斷地發(fā)展,公司不斷地進步,我們所學的僅有知識以遠遠滿足不了公司對我們的要求。對此我利用業(yè)務時間來學習建筑造價經(jīng)濟管理、建筑法律法規(guī)、建筑施工合同管理規(guī)范等多方面專業(yè)知識,來提高自己專業(yè)知識水平和業(yè)務技術能力,為公司的發(fā)展做鋪墊。

四、正確認識自己,找出差距和不足。

在這工作時間一年里,我的思想認識和覺悟及工作能力還有待進一步提高,在某些問題的認識和理解上存在片面性,不夠客觀,導致在工作和生活上產(chǎn)生一些消極思想,今后我將加強學習,提高思想認識,積極樂觀面對工作和生活。

在工作方面,思路不夠清晰,存在想做好事情而又做不好的現(xiàn)象。對自己所在崗位所需的知識、應該從事的業(yè)務認識不夠深刻,遇到有些問題不能較全面的去考慮,有時候對事情存在片面性看法和做法,導致工作出現(xiàn)怠后的現(xiàn)象。對公司規(guī)章制度的學習不夠全面,理解不夠透徹,還不能較好的把公司規(guī)章制度體現(xiàn)在自己工作的每一個細節(jié)中去。要進一步加強對公司規(guī)章制度的再學習、再認識、再領會。

在學習方面,學習過的知識沒有得到有效的鞏固。對學習和培訓后沒有立即運用和操作,導致今天學明天忘得現(xiàn)象。今后我將對學習的知識點內(nèi)容,按記憶周期進行在學習,在鞏固。

五、在今后不斷提升自身綜合素質,為公司發(fā)展作出貢獻。

隨著公司的快速發(fā)展,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需要掌握的知識更廣更深。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高思想文化素質和業(yè)務水平技能,為公司的發(fā)展做出應有的貢獻。

建筑工程造價員個人工作總結篇八

從去年以來,我完整地參與了項目的建設與管理工作,到現(xiàn)在項目已經(jīng)基本收尾,下一期的項目也啟動在即,現(xiàn)在有必要總結下該項目的得與失,從而指導下一期項目的建設工作,犯過的錯誤不要再犯,好的做法需要繼續(xù)保持和發(fā)揚。

一、項目成功之處。

1、項目進度管理相對較好。

本項目的進度管理相對比較好,沒有出現(xiàn)嚴重的進度延誤的情況,主要是由于了實施了周例會+月例會+項目考核等制度。項目團隊在每月末召開月例會,主要是總結上個月的工作目標完成情況,并共同制定下個月的工作目標。為了確保月度工作目標的實現(xiàn),同時將月度工作計劃分解成周工作計劃,并以周例會的形成來跟蹤和監(jiān)控項目目標的完成情況。除了月例會和周例會之外,同時對項目團隊進行考核,如果月度工作目標沒有完成就實施考核扣分。精細化的進度管理加上監(jiān)督和考核機制可以基本保證項目的進度。

2、建立起了一些管理制度。

在項目實施的過程中,針對日常工作中一些不規(guī)范、混亂的地方,制定了相應的管理機制,主要有以下幾個方面:

(1)新業(yè)務需求響應機制。

新業(yè)務需求指的是在項目建設過程中,不包含在項目需求范圍內(nèi)的,業(yè)務部門日常工作過程中提出的一些關于系統(tǒng)的優(yōu)化需求。項目團隊原來對新業(yè)務需求的處理流程混亂,新業(yè)務需求往往存在項目團隊的頭腦中,過一段時間之后根本不清楚哪個業(yè)務部門提了哪個需求,就算需求實現(xiàn)之后也沒有反饋機制,給業(yè)務部門的感知交叉。在本項目實施過程中,針對這個問題專門建立了一條新業(yè)務需求響應機制,當接收到新業(yè)務需求之后,需要專門記錄下需求的相關信息,例如需求描述,需求提出人的;接收到需求之后需要立即與需求提出人確認需求,并反饋需求接收到,告知需求的計劃完成時間;當新業(yè)務需求開發(fā)上線之后,需要向需求提出人發(fā)送上線反饋單,告知提出人他的需求已經(jīng)實現(xiàn)了。

從需求的接收到最后上線后的反饋等環(huán)節(jié)。

(2)上線機制。

由于歷史原因,我們項目團隊相關工作的規(guī)范性不如boss那邊,系統(tǒng)上線這一塊也沒有規(guī)范起來,以前項目團隊想上線就上線,從而系統(tǒng)的穩(wěn)定性和安全性存在很大的隱患。為了規(guī)范系統(tǒng)上線流程,并向boss側接軌,制定了上線流程,每月允許上線兩次,上線之前需要提供需求、設計、測試、上線風險評估報告等文檔,并提交上線申請至領導處審批,審批通過之后才允許開放商進行上線,上線完之后需要提交上線跟蹤分析報告。

(3)溝通機制。

建立了月例會、周例會制度,每次例會后以會議紀要的形式發(fā)出會議上達成的共識,作為后續(xù)衡量和評估相關決定有沒有去貫徹和落實的依據(jù)。之前項目團隊也會開例會,但是會議達成的需要去解決的問題往往會上說說的好好的,但是會后沒有真正去做,會議成了一種形式。

(4)系統(tǒng)運營報告制度。

項目團隊之前非常不重視系統(tǒng)應用的推廣,往往功能上線之后就算完成了,不會去關注這個功能到底有沒有被用起來,也不清楚整個系統(tǒng)的應用情況。在項目期間,我們建立了系統(tǒng)運營情況每月報告制度,將系統(tǒng)重要應用的使用情況以月報的方式發(fā)送給領導及相關人員。

二、項目不足之處。

1、對項目合同的把控不足,給后續(xù)管理工作帶來隱患。

由于公司it系統(tǒng)的合同由其它部門負責管理,我們部門主要負責具體系統(tǒng)的建設,因此在本項目中對項目的合同關注不夠,對項目的合同內(nèi)容把控不足。主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

(1)合同中的項目的建設內(nèi)容與當初匯報的建設方案中的內(nèi)容兩者沒有仔細地核對,有一些我方希望納入的建設內(nèi)容結果在合同中沒有體現(xiàn),最終導致我方與軟件開放商之間的扯皮,軟件開放商會拿合同來說事,這是很致命的一個問題,說到底關于項目合同是兩個部門之間的銜接出現(xiàn)了問題。

(2)項目團隊成員沒有仔細核實,雖然在看合同時也發(fā)現(xiàn)了這個問題,但是由于對方是我公司的長期合作伙伴,這些小問題沒有太多的在意,現(xiàn)在看來這種原則性的問題還是不能忽視。

(3)在簽訂項目合同是,我們公司通常要求包含項目的考核規(guī)則文檔,在做本期項目時沒有仔細地考慮好如何進行考核,結果把非常通用的一個考核規(guī)則文檔放入了合同中,但這個通用的考核規(guī)則很多地方并不適合本項目,導致在后續(xù)實際考核工作中,有些問題由于沒有在考核規(guī)則中詳細的描述清楚,導致具體執(zhí)行起來沒有依據(jù),容易出現(xiàn)扯皮。

2、新業(yè)務的開發(fā)模式。

這種開發(fā)模式在下一期的項目中需要改進,不能再采用這種方式了。

3、建設方案設計及匯報能力不足。

本期項目的建設方案主要由主管來完成的,理想的情況是方案由我來寫,主管提供一些指導和意見,這樣我這個角色才算是稱職的。方案完成之后,向領導的匯報工作不是很成功,前后匯報的三次才算通過,這算是一次很深刻的教訓,需要吸取。

4、需求文檔和設計文檔的規(guī)范性。

5、應用推廣重視度不夠。

建設一個系統(tǒng)的目的是什么?目的是希望系統(tǒng)能夠為公司帶來價值。那么如何體現(xiàn)價值?系統(tǒng)通過為公司的業(yè)務發(fā)展提供支撐能力,從而實現(xiàn)公司收入的增長的方式來體現(xiàn)價值。那么系統(tǒng)只有真正被業(yè)務部門使用起來才能夠發(fā)揮出價值。而在本項目的建設過程中,雖然意識到了應用推廣的重要性,但是具體的應用推廣工作還是做的非常不夠,感覺是在為建設系統(tǒng)而建系統(tǒng),感覺最求的是完成建設任務,至于用不用就不關我事了。

建筑工程造價員個人工作總結篇九

從事工程造價管理工作以來,經(jīng)歷煤礦基建大小項目不計?;仡欉@三年的崗位工作,可謂感受良多,既學到了很多新的知識和理念,也還感到仍有很多不足之處需要改進。在工作中,我也向單位同事學習了很多除預算方面以外的很多知識?,F(xiàn)將我的工作總結和回顧如下,并找出自己不足,加以改正。

1、對內(nèi)的工作情況。按公司的規(guī)定要求,每月的月底統(tǒng)計當月的實際施工產(chǎn)值及成本分析情況。作為定額人工和定額材料下達給生產(chǎn)經(jīng)理,在實際的施工過程中,根據(jù)現(xiàn)場的實際情況,對定額編制的工料含量的高低水平作出適當科學合理化的調(diào)整。

2、對外(對業(yè)主和監(jiān)理)的工作情況。每月月底向業(yè)主和監(jiān)理提交的施工進度報表以作付工程進度款的依據(jù)。及時向業(yè)主進行工程簽證,做好一些索賠工程,特別是一些工程材料的報價,提前向業(yè)主和監(jiān)理報價,以便業(yè)主審核后我施工方材料員能及時采購,使得工程順利施工。

3 、對外(勞務分包)的工作情況。每個月月底對勞務分包上報的工程量認真的審核,并且按照勞務合同的約定及時準確的撥付勞務工程款,加深對勞務合同的理解,尤其是補充條款的規(guī)定。

總之,在經(jīng)營方針上堅持最高的收入,最低的支出。對內(nèi)工作及時、準確、實事求是、把握住定額,控制量,有時并且要留有一定的余量;對外工作資料齊全、用足政策、用足機會,時刻處理好業(yè)主、監(jiān)理與施工方的關系,有時遇到一些工作困難,及時與領導聯(lián)系匯報,以便尋找更好解決問題的辦法,爭取公司的最大利潤。

1、本人在工作中,總是以大局為重。在工作中積極參與公司的招投標工作和其他的預算工作。無論自己項目部手中的工作多忙,總是服從公司領導的工作安排,當時項目部的事件比較多,本人總是加班加點,合理、科學地利用時間,既完成了項目部的份內(nèi)事件,又完成了公司安排的任務。

今年以來,公司的各項規(guī)章制度得到改善或進一步的完善,本人總是積極適應這種情況,以公司各項現(xiàn)行的規(guī)章制度和預算員的職業(yè)道德為準則加強工作責任感,及時做好本人的各項工作,為企業(yè)做好本人力所能及的服務工作。

平時注意收集有關現(xiàn)行的定額資料文件和圖集資料,熟悉各個專業(yè)的施工工藝,對材料的性能及價格有比較深刻的了解,并加強學習工程量計算的技巧等業(yè)務知識,使自己的工程量計算更熟練,更準確。對定額的理解要更加深刻,努力學習計算機知識,提高自己的工作效率。

1、xxxx礦機電安裝工程項目,本人負責了該項工程的結算書編制及配合第三方審計工作,完成結算工作結算總價3590萬元。

2、xxxx礦機電安裝工程,本人負責了該項工程的結算書編制及配合第三方審計工作,完成結算工作結算總價4350萬元。

3、xxxx,完成機電安裝工程結算1200萬元。

建筑工程造價員個人工作總結篇十

?當新年的腳步悄然而至,我在xx建筑有限公司的2013年工作也告已段落。工作這一年來,在公司領導、部門經(jīng)理及同事們的悉心關心和幫助下,我認真學習領會公司企業(yè)文化精神,牢記公司宗旨和使命,以企業(yè)理念為指導,服從工作安排,加強學習鍛煉,認真履行職責,較好的完成領導安排的各項工作任務?,F(xiàn)將這一年的思想及工作情況以及今后的努力方向作工作總結如下:

一、2013年工作情況的匯報

懷著對理想的追求,對建筑事業(yè)的熱愛,2013年03月份,我來到羅山縣xx建筑有限公司進入綜合管理部工作。在這一年工作期間我從事公司工程項目投標、文檔的收發(fā)、職稱申報及公司內(nèi)部檔案整理工作。先后參入公司xx衛(wèi)生院門診樓改造工程、×xxx綜合教學樓、xxxx維修改造工程、xxxx工程、xxxx廉租房工程、xxxxx工程等二十多個大小工程項目投標的制作及裝訂。

與此同時,對上級主管部門下發(fā)的各類文件及時接收,報總經(jīng)理、董事長簽字審批。并對審批后的有關文件精神及通知及時的下達各個項目部,同時對下發(fā)的文件都進行登記在冊。積極響應上級下發(fā)申報助理工程師文件的通知,組織公司內(nèi)部人員積極申報,此次申報助理工程師人數(shù)23人。為進一步提高公司內(nèi)部管理要求,針對公司內(nèi)部檔案資料進行從新規(guī)范管理。組建公司檔案室,對公司內(nèi)部資料按不同年份,不同工程項目分別登記歸檔并記錄在冊,為公司內(nèi)部管理目標提升一個層次。

二、積極上進,端正工作態(tài)度,認真學習領會公司企業(yè)文化,認真對待每一次學習培訓。

認真學習領會公司企業(yè)文化,認真學習公司有關管理制度規(guī)程和文件,學習公司有關會議精神、領導講話。通過學習,理解了公司對做好建筑質量、安全生產(chǎn)、開展經(jīng)營管理、進行隊伍建設等方方面面都提出了非常簡練而又精辟的要求。明確了公司今后的發(fā)展思路和現(xiàn)階段的重點工作及要求。把整個公司企業(yè)文化的'思想和思路自覺地、主動地貫徹到實際工作中去,指導我們更好的完成每一項任務。

為進一步樹立正確的人生觀和價值觀,提高自身修養(yǎng)和覺悟,積極加入公司工委會,學習了解黨和國家的各種路線、方針、政策并遞交了入黨申請書。

認真對待公司組織的每一次培訓學習,公司以人為本,注重人的發(fā)展,關愛員工,我感同身受,公司花費大量的人力、物力和財力,頻繁組織各種培訓,培養(yǎng)員工。在這一年的時間里,我有幸參加建筑工程造價員學習培訓,鞏固了我的理論知識,也學到了工作中的業(yè)務技能,在實際工作中也得到了檢驗,這將使我受用不盡。

三、加強多方面專業(yè)知識學習,努力提高自身各方面專業(yè)知識水平。

社會不斷地發(fā)展,公司不斷地進步,我們所學的僅有知識以遠遠滿足不了公司對我們的要求。對此我利用業(yè)務時間來學習建筑造價經(jīng)濟管理、建筑法律法規(guī)、建筑施工合同管理規(guī)范等多方面專業(yè)知識,來提高自己專業(yè)知識水平和業(yè)務技術能力,為公司的發(fā)展做鋪墊。

四、正確認識自己,找出差距和不足。

在這工作時間一年里,我的思想認識和覺悟及工作能力還有待進一步提高,在某些問題的認識和理解上存在片面性,不夠客觀,導致在工作和生活上產(chǎn)生一些消極思想,今后我將加強學習,提高思想認識,積極樂觀面對工作和生活。

在工作方面,思路不夠清晰,存在想做好事情而又做不好的現(xiàn)象。對自己所在崗位所需的知識、應該從事的業(yè)務認識不夠深刻,遇到有些問題不能較全面的去考慮,有時候對事情存在片面性看法和做法,導致工作出現(xiàn)怠后的現(xiàn)象。對公司規(guī)章制度的學習不夠全面,理解不夠透徹,還不能較好的把公司規(guī)章制度體現(xiàn)在自己工作的每一個細節(jié)中去。要進一步加強對公司規(guī)章制度的再學習、再認識、再領會。

建筑工程造價員個人工作總結篇十一

個人簡歷表格。

姓名:

大學生。

性別:

民族:

漢族。

1987年5月10日。

證件號碼:

婚姻狀況:

未婚。

身高:

167cm。

體重:

60kg。

戶籍:

廣東其他。

現(xiàn)所在地:

廣東湛江。

畢業(yè)學校:

海南大學三亞學院。

學歷:

本科。

專業(yè)名稱:

工程管理。

畢業(yè)年份:

2012年。

工作年限:

一年以上。

職稱:

初級職稱。

求職意向。

職位性質:

全職。

職位類別:

職位名稱:

施工員;造價員;。

工作地區(qū):

湛江市;。

待遇要求:

可面議;需要提供住房。

到職時間:

三天內(nèi)。

技能專長。

語言能力:

英語國家英語四級;普通話標準。

計算機能力:

良好;。

綜合技能:

教育培訓。

教育經(jīng)歷:

時間。

所在學校。

學歷。

9月-2012年6月。

海南省三亞市海南大學三亞學院。

本科。

培訓經(jīng)歷:

時間。

培訓機構。

證書。

2012年3月-2012年6月。

中國建筑教育協(xié)會。

施工員證。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

國家測繪局重慶測繪院。

時間范圍:

年7月-2010年10月。

公司性質:

國有企業(yè)。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔任職位:

測量員。

工作描述:

負責坐標、高程測量,繪地形圖的工作。

離職原因:

回校念書。

所在公司:

海南大學三亞學院圖書館。

時間范圍:

2010月-2010年3月。

公司性質:

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

教育、培訓、科研院所。

擔任職位:

管理員。

工作描述:

負責圖書館的書籍、報紙的整理工作。

離職原因:

畢業(yè)了。

所在公司:

中國建筑第四工程局有限公司。

時間范圍:

7月-2010月。

公司性質:

國有企業(yè)。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔任職位:

施工員。

工作描述:

負責放線測量、混凝土、核對標高等工作。

離職原因:

回校念書。

所在公司:

廣東省八建集團有限公司。

時間范圍:

年11月-2011年1月。

公司性質:

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔任職位:

資料員。

工作描述:

負責資料整理、文件收發(fā)、材料送檢、試塊制作等工作。

離職原因:

個人原因。

所在公司:

廣東永達建筑有限公司。

時間范圍:

2012年2月-2012年6月。

公司性質:

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔任職位:

施工員。

工作描述:

負責混凝土、模板、鋼筋管理、控制標高的工作。

離職原因:

回校寫論文。

其他信息。

自我評價:

本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠,工作認真負責,細心,耐心,積極主動,能吃苦耐勞,做事踏實,能以飽滿的熱情迎接每一項工作,謙和自信,樂意奉獻,有較強的團隊合作精神及個人的應變能力較好,能及時處理各種突發(fā)事件,并有較強的組織策劃能力和創(chuàng)新精神。

發(fā)展方向:

本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠,工作認真負責,細心,耐心,積極主動,能吃苦耐勞,做事踏實,能以飽滿的熱情迎接每一項工作,謙和自信,樂意奉獻,有較強的團隊合作精神及個人的應變能力較好,能及時處理各種突發(fā)事件,并有較強的組織策劃能力和創(chuàng)新精神。在實習期間,能在項目經(jīng)理的`領導下獨立完成各項工作,得到領導和同事的好評,學會全站儀、經(jīng)緯儀、水平儀、rtk等儀器。四年的大學生涯,讓我的組織協(xié)調(diào)能力、管理能力、應變能力等大大提升,使我具備良好的心理素質,讓我在競爭中擁有更大的優(yōu)勢,讓我在人生事業(yè)中走得更高更遠。我應聘的職位是報建辦事員,希望貴公司給我個機會,謝謝!

其他要求:

大學生提供。

聯(lián)系方式。

建筑工程造價員個人工作總結篇十二

在公司領導強有力的領導以及關心支持下,本人較好地完成了相關業(yè)務工作及領導交辦的各項工作任務?,F(xiàn)將有關20__年度個人主要工作情況作如下總結:

1、熟悉了解公司各項規(guī)章制度

為了更快更好地融入公司這個團隊,我對公司的各項規(guī)章制度進行了解,熟悉了公司的企業(yè)文化。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規(guī)章制度為準則,嚴格要求自己,更快更好地完成工作任務。

2、熟悉和了解工程項目進展

在工作期間,為了解合同執(zhí)行情況,確保計算工程量的準確性,我經(jīng)常到現(xiàn)場查看簽證、變更、返工等情況,及時掌握第一手資料,并與現(xiàn)場工程師充分溝通了解現(xiàn)場實際施工情況。根椐合同和現(xiàn)場實際情況,客觀預測在以后工作中可能會出現(xiàn)的問題,時及時領導匯報,在以后工作中注意相關情況的發(fā)生。并為下一步工作的順利進行提供了依據(jù)和保證。

3、與各相關部門的溝通和協(xié)調(diào)

工程項目的進展和完成,離不開公司各相關職能部門的參與和努力,在公司領導的大力支持和關心下,自己積極主動與各相關職能部門各工程師進行溝通,了解情況就可能出現(xiàn)的計量、計價及費用問題進行分析與溝通,并提出自己的看法,確保工程計量計價的合理性和準確性。

4、與相關參建單位審核工作

相關參建單位的進度款、現(xiàn)場簽證、noc、結算、等工作首先將公司相關流程耐心告知對方,嚴格要求按公司相關流程執(zhí)行。在審核過程中存在疑問和分歧的地方,一方面會積極查閱相關文件資料與合同,尋找依據(jù),與相關人員了解情況,認真計算復核算量計價過程的嚴密性和準確性。另一方面會將問題及時反映給領導。審核工作中通過擺事實、講道理、拿依據(jù)相關參建單位基本可以理解與接受,對重大問題或分歧較大無法解決的工作,及時匯報領導。

5、招投標及合同辦理工作

6、工程造價工作感觸與見意

要使整個建筑工程造價控制在合理的范圍內(nèi),必須加強對工程項目生產(chǎn)全過程的技術管理和經(jīng)濟管理。以下就施工設計簡單談談感觸與見意。

工程在建設過程中能否保證進度、保證質量和節(jié)約投資,在很大程度上取決于設計。設計單位設計圖紙質量與工程造價的高低和施工質量的高低成正比,應充分發(fā)揮圖紙審查職能作用,像工程質監(jiān)站監(jiān)督施工質量一樣,審查、監(jiān)督設計質量,可有效防止因圖紙設計質量引起的成本及工期增加。還要制訂“限額設計”標準。限額設計是工程建設過程中有效的控制方法,也是控制投資規(guī)模的有效措施之一。因此,組織有關部門按建筑的不同類型和規(guī)模,制訂出適宜的限額設計標準,對總體成本的控制可以起到很好的作用。

總結過去,展望未來,20__年工作多,任務重,對于我來說也是一種挑戰(zhàn)。新環(huán)境,新機遇,在以后的工作中,作為預算員,我將認真執(zhí)行公司的相關規(guī)定,充分發(fā)揮個人主觀能動性,高標準要求自己,不斷提高自己綜合素質和工作能力,不斷完善提高自己刻苦耐勞的精神。

建筑工程造價員個人工作總結篇十三

人才類型:

應屆

畢業(yè)生

應聘職位:

建筑工程:

工作年限:

1

職稱:

?

求職類型:

實習

可到職日期:

一個星期

月薪要求:

面議

希望工作地區(qū):

廣州,深圳,珠海

中山富逸實業(yè)發(fā)展有限公司

起止年月:2010-06-01 ~ 2010-08-01

公司性質:

民營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn)開發(fā)

擔任職位:

工作描述:

在公司在師傅的帶領下學習預結算,完成過臻園二期其中一棟項目的土建、裝飾、安裝預算 ,并且得到師傅的指點。熟練地運用廣聯(lián)達等預算軟件 熟悉易達、殷雷等預算軟件 熟練操作建筑autocad,phtoshop,office等辦公操作軟件 掌握建筑規(guī)范 招投標操作程序。并且每個星期都會下工地一兩次,現(xiàn)場的學習也讓我更加的通過施工流程來加深我對預算學習的理解。

離職原因:

?

番禺移動公司

起止年月:2009-11-01 ~ 2009-12-01

公司性質:

國有企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡設備

擔任職位:

工作描述:

核查各片區(qū)新開業(yè)務的真實性,共核查了200多間公司、工廠的情況。

離職原因:

上學

畢業(yè)院校:

廣州番禺職業(yè)技術學院

?

?

最高學歷:

大專獲得學位:

畢業(yè)日期:

2011-07-01

專 業(yè) 一:

建筑工程造價

專 業(yè) 二:

?

起始年月

終止年月

學校(機構)

所學專業(yè)

獲得證書

證書編號

2010-09-01

2011-07-01

建筑工程系

建筑工程造價

-

-

外語:

英語優(yōu)秀

粵語水平:

良好

其它外語能力:

?

國語水平:

精通

?

?

?

建筑工程造價員個人工作總結篇十四

個人相片。

姓名:

性別:

民族:

漢族。

1981年8月5日。

證件號碼:

婚姻狀況:

已婚。

身高:

162cm。

體重:

60kg。

戶籍:

廣東湛江。

現(xiàn)所在地:

廣東湛江。

畢業(yè)學校:

廣州大學。

學歷:

本科。

專業(yè)名稱:

畢業(yè)年份:

工作年限:

五年以上。

職稱:

中級職稱。

求職意向。

職位性質:

全職。

職位類別:

職位名稱:

造價員;。

工作地區(qū):

湛江市霞山區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);湛江市赤坎區(qū);。

待遇要求:

可面議;不需要提供住房。

到職時間:

技能專長。

語言能力:

英語四級;普通話標準。

計算機能力:

精通;。

綜合技能:

教育培訓。

教育經(jīng)歷:

時間。

所在學校。

學歷。

9月-209月。

廣州大學。

本科。

9月-209月。

湛江市第四中學。

高中。

培訓經(jīng)歷:

時間。

培訓機構。

證書。

3月-204月。

廣州大學土木工程學院。

二級建造師。

6月-206月。

6月-206月。

年10月-2005年10月。

廣州市人事局。

廣東省專業(yè)技術資格證。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

廣州珠江工程建設監(jiān)理公司。

時間范圍:

年3月-2月。

公司性質:

國有企業(yè)。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔任職位:

造價員。

工作描述:

負責編制、審核預結算。

具體內(nèi)容如下:(1)負責編制廣州市市委幼兒園土建裝修工程;(2)負責編制廣州市天河體育中心衛(wèi)生間改造工程標底;(3)負責審核廣州市華南植物園園林部分預算;(4)負責編制廣州市市委內(nèi)四號樓裝修工程預算及結算;(5)負責編制廣州市紅十字會裝修工程預算及結算;(5)負責廣州市鳴泉居裝修結算;(6)參與審核廣東電視臺二期、電視大樓的進度審核及預算審核。

離職原因:

所在公司:

時間范圍:

202月-年5月。

公司性質:

國有企業(yè)。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔任職位:

造價員(本文信息來源于/大學生個人簡歷網(wǎng)請注明)。

工作描述:

離職原因:

所在公司:

廣州市嘉裕集團。

時間范圍:

2007年5月-4月。

公司性質:

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔任職位:

造價員。

工作描述:

(1)運用三維算量軟件建模,編制珠江新城e6-1商住樓君玥花園(二層地下室、上蓋4棟各30層)土建部分預算;(2)編制珠江珠江新城e6-1商住樓君玥花園樁的結算;(3)編制珠江新城f2-2之一地塊項目基坑支護預算,并參與其招標過程;(4)審核及編制珠江新城e5-2禮頓陽光商住樓部分裝修預算;(5)編制珠江新城e6-1商住樓門窗、構架工程標底;(5)熟悉掌握斯維爾三維算量計量軟件和邦華、殷雷、斯維爾等的造價軟件;熟練操作計算機word、excel、autocad。

離職原因:

其他信息。

自我介紹:

本人畢業(yè)于廣州大學工程管理系建筑管理專業(yè),從事土建、裝修工程的造價編制審核工作已有七年,先后在監(jiān)理、施工、開發(fā)商等公司從事相關造價工作,對各個單位的操作模式及流程有一定的了解,也積累了不少經(jīng)驗(詳見工作經(jīng)歷)?,F(xiàn)階段造價行業(yè)的電腦化要求越來越強,本人除了對廣聯(lián)達、殷雷、斯維爾、邦華等造價軟件熟悉外,還熟悉掌握斯維爾三維算量計量軟件。能夠同時掌握計價和計量軟件,這對提高造價工作效率是極有幫助的。

發(fā)展方向:

面議。

其他要求:

面議。

聯(lián)系方式。

建筑工程造價員個人工作總結篇十五

xx年已經(jīng)過去一半,回顧這半年,在公司領導的細心指導和同事的熱心幫助下,我在新的崗位學到了很多新的東西,在思想意識和業(yè)務水平方面有了很大的提高,也發(fā)現(xiàn)了自己很多的不足與缺點。為了更好的做好今后的工作,總結經(jīng)驗,吸取教訓,現(xiàn)將上半年工作總結匯報如下:

來到新崗位之后,我發(fā)現(xiàn)自己的思想意識和業(yè)務水平跟當前的工作有很大的差距,為了讓自己盡快融入到企劃處這個集體來,我利用業(yè)余時間收集有關現(xiàn)行的定額資料文件和市場信息資料,并加強學習工程量計算的技巧以及造價軟件使用等業(yè)務知識,不斷提高自己的工作效率與業(yè)務水平。以單位現(xiàn)行的各項規(guī)章制度和預算員的職業(yè)道德為準則加強工作責任感,及時做好本人各項工作。在提高業(yè)務水平的同時,我還注意政治理論的學習,能夠深刻領會黨的重要思想的精神實質,身體力行地踐行并將其溶合到實際工作中去,并積極向黨組織靠攏。由于感到自己現(xiàn)在的學識、能力和閱歷與承擔的工作都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習,向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。

眾所周知,造價員的工作就是和工程量打交道,這些工程量的數(shù)據(jù)有些可能是并不準確,所以工作中必須認真嚴謹,凡是自己經(jīng)手的數(shù)據(jù),必須做到真實、準確。工作中,為了更好的將圖紙與實際進行有機的結合,在工程進行時,我經(jīng)常深入工地,一方面可以了解工程的進展情況;另一方面,彌補自己在看圖及算量時遺漏及少算、漏算的部分,并找出其中的原因,總結經(jīng)驗,以便在后續(xù)的工作中改正。工程竣工審計時,我就認真仔細的核對工程決算書,與工地施工人員校核工程量的.時候,努力做到每一筆工程量都能真實、清晰的反映工程的實際情況。在核對過程中,嚴格按照公司的規(guī)定,本著實事求是的原則,始終把準確性放在第一位。我嚴格按照工程合同、法規(guī)圖紙、簽證單等依據(jù)核對,并復核工程量簽證單的真實性和時效性,對于一些含混不清的問題與施工人員等溝通復核后才進入工程結算。

對每一筆工程量都進行仔細的對比,做到“二無”,一無重復,二無漏項。本著這樣的工作態(tài)度,我先后完成了對20xx年能源公司及化工公司冬季防腐保溫等工程的審計,使施工方認可簽字,為公司節(jié)約了資金。

我還多次參加公司的招標,認真研究標書及各種技術數(shù)據(jù)要求,做到選擇對公司最有利的、性價比最高的。

加入了棗莊義工聯(lián)盟,多次參加義工活動,為薛城社會公益事業(yè)貢獻了自己的一份力量。

在今年的6月14號召開的全國無償獻血表彰大會上,我獲得了由衛(wèi)生部頒發(fā)的全國無償獻血金獎。

在這過去的時間里,我的工作學習有了一定的進步,但我仍有一些不足和問題,對于自身的問題,我制訂了以下計劃,督促自己在新的一年里更好更快的成長進步:

一、加強內(nèi)在素質和外在形象的提高。從技能、技藝及文化知識方面充實自己、提高完善自己。積極學習相關規(guī)范、規(guī)程,增強工作實踐,提升工作經(jīng)驗,積極遵守公司的各項管理制度,進一步加強工作責任感,更嚴格的要求自己。

二、做好每個月的工作計劃安排,加強對在建工程的人工及材料的監(jiān)控力度,提前分析出其定額用量。加強工作的嚴謹和細致,保證預、決算及審計工作的獨立性和真實性,少出差錯盡量不出差錯;三、加強與各位領導及同事的匯報、交流,積極尋求各方面的幫助,尋求支持。利用工作之余認真學習相關的專業(yè)知識,使自己的工作能力不斷提高,針對自己的不足,多向同事請教,對于工程中存在的一些重要問題,及時地向領導匯報,使問題能夠及時有效的解決。

平時多收集有關現(xiàn)行的定額資料文件,加強學習工程量計算的技巧、軟件的使用等業(yè)務知識。

在以后的工作中,我將繼續(xù)完善、提高自己的專業(yè)知識、專業(yè)技術水平及認知能力。我深知:我的經(jīng)驗及實踐水平還不夠,還需要繼續(xù)投入到公司這個大熔爐中去磨煉,還需要繼續(xù)投身社會實踐,不斷的提高自己、強化內(nèi)在素質,以適應公司的發(fā)展。積極學習各種規(guī)范、規(guī)程、標準。認真領會學習公司的各種規(guī)章制度,爭做一名“合格的企業(yè)員工”,為企業(yè)快速發(fā)展做出自己的貢獻。

建筑工程造價員個人工作總結篇十六

2014年度已經(jīng)接近尾聲,回顧今年以來本人的工作情況,現(xiàn)簡述如下:

一、遵守公司規(guī)章制度,不斷增強工作責任感,最大化服務于公司。作為xxxx的一名員工,本人按照公司的各項規(guī)章制度,嚴格要求自己,以大局為重,服從公司安排,按時按質地完成各項工作任務。

二、嚴格遵守審計人員的職業(yè)道德,認真做好工程的審計工作,堅守客觀、公平、公正的原則,平衡甲方和施工方雙方利益。湖景花園的結算審核,共有46棟別墅,每棟單體基礎結構各不相同。而且甲方要求苛刻,需要分別對每棟單體做詳細的造價分析,還要與其它標段進行造價對比,所以工作量特別大。但本人不畏艱難,多次進行現(xiàn)場勘查,對工程量仔細反復核算,力求準確客觀、實事求是。對于審核過程中出現(xiàn)的爭議或者問題,采取三方協(xié)商會談的方式,經(jīng)三方協(xié)商一致后再定結論。本人通過多次加班加點,反復調(diào)整審核結果,及時與甲方施工方交換意見,最終取得了甲方認可,順利完成了湖景花園的結算審核。

式,對交叉點進行溝通協(xié)作。發(fā)現(xiàn)了圖紙問題,及時向甲方反饋,最終在規(guī)定的時間內(nèi)圓滿地完成了預算編制,得到甲方的充分肯定。

四、積極協(xié)助施工方完成結算編制工作。對于施工方而言,結算情況的好壞直接關系到其切身利益,這就需要我們既要準確、實事求是地把握定額和工作量,同時還要適當留有一定的余量。在宜都清江護岸工程結算編制工作中,本人在現(xiàn)場駐點辦公,通過與現(xiàn)場管理人員、施工員的多次溝通,熟悉了整個現(xiàn)場施工過程,掌握了大量而寶貴的第一手資料。通過對比,補缺查漏,在短短時間內(nèi)便向施工方提出了100多條意見,使施工方資料得到了充分的完善,得到了施工方上下的一致贊可。其中,望江樓仿古建筑結構相當復雜、繁瑣,而且大部分工作只能采用手算,本人既要熟悉仿古定額,又要結合圖紙和現(xiàn)場施工的實際情況,還要細心細致,所以難度很大。但還是爭取在12月底向施工方交出滿意的結果。

2014年度本人除了完成上述工作之外,還完成了奉節(jié)大約50個項目的投資分析,以及xx垃圾處理場的清單編制工作,以及其他零星項目。

五、工作之余加強學習,不斷提高自己。

盡管工作繁忙,但本人工作之余,不忘學習,平時注意留心查閱xx最新的定額資料文件,同時,不斷提高工程量計算技巧和計算機操作水平,最大程度地提高自己的工作效率。

幸于2014年參加了造價工程師考前培訓班,通過學習,不但提高了本人的專業(yè)技能,還加強了與全國各地同行之間的交流,有助于了解本行業(yè)的新趨勢和新方向。

“把簡單的事千萬次的做好就是不簡單,把平凡的事千萬次的做好就是不平凡”這是我在的工作中最大的心得。眾所周知,造價工作枯燥、復雜,而且因為時間緊,經(jīng)常要加班加點,所以特別辛苦。但既然選擇了這一行,我們就應該把它做好、做精。xx作為本土規(guī)模最大的造價企業(yè),已經(jīng)為我們各位員工提供了很好的平臺,所以我們就更應該珍惜這大好的機會,力求個人與企業(yè)同進步共發(fā)展。

以上為本人粗略的個人工作小結,請領導審閱,如工作上有不到之處,請不吝指出,以便本人及時改正,從而更好地工作,力爭在2014年取得更大的成績,為xxxx的發(fā)展壯大貢獻自己的力量!

2014/12/1。

建筑工程造價員個人工作總結篇十七

在20xx年的工作中,我從通信線路工程做起,開始點點滴滴的學習與積累,同時自學建筑設備安裝的基礎知識。通過半年的工作與學習,我自身的缺點與問題毫無遺漏的暴漏了出來,這讓我感到萬分慶幸,因為發(fā)現(xiàn)問題我才能及早改正自身錯誤,讓自己不斷的進步。也感謝公司和領導對我的批評與培養(yǎng),讓我擁有這樣一個完美的工作平臺,去學習,去進步。正是因為有了一個良好的'平臺和一群可愛的同事,加上領導的批評與培養(yǎng),才使我能夠快速適應工作,一步步走向成熟。

工作中有苦也有樂,但更多的是收獲,這一年的工作我受益匪淺。古人云:“紙上得來終覺淺,要知此事必躬行”。對我們應屆生來說剛走上工作崗位是理論與實踐相結合的學習,把理論應用到實踐當中并在實踐中積累更加豐富的理論知識。至此我就對過去半年的工作做一個簡單的總結,為新一年的工作做出規(guī)劃。

一、個人成長方面:

1、心態(tài)轉變。學校的生活養(yǎng)尊處憂,無需我們擔憂某些問題,學校三點一線的生活,學習跟得上就可以,而在工作當中就不然,工作中,我們要考慮如何提高工作效率與質量,怎樣處理與上級領導、同事的關系,還有在工作當中的不盡人意等事情,這些都要我們以一顆平常心去對待,及時的轉變心態(tài)會讓我們工作更加順利。在半年的工作中,效率方面我認為自己不盡如人意,可能是與性格有關,雖然干了一些細小簡單不失瑣碎的工作,但是我的性格中反反復復遲疑的特點導致做事拖拖拉拉,對工作流程不熟悉也使一項簡單的工作復雜起來,無形中給金總增加了許多麻煩。

然后我認為最典型的心態(tài)變化是從通信線路工程體現(xiàn)的,剛剛來到公司時總認為自己可以很快上手安裝工程,而不必在通信工程上下多少功夫,所以在這樣的心態(tài)下完成的工作錯誤不斷,也沒有最快的掌握通信工程的工作流程,將近三個月的時間都是邊緣化的起到輔助作用,沒能獨立做好工作?,F(xiàn)在想想真是覺得自己幼稚又可笑,經(jīng)過總結與反思,我記錄了作為實習階段的工作流程,及時擺正了工作態(tài)度,在后續(xù)的工作中及時與通信工作的負責人聯(lián)系,在有經(jīng)驗的同事指導下,爭取自己獨立開展工作,把工作過程中容易出錯的地方做了詳細的記錄。所以在工作中心態(tài)的變化,特別是工作態(tài)度的端正是我過去半年最大的收獲。

出的各種解決辦法,我時常整理工作日志,總結一下完成狀況,日志看似平常,但在無形中提高了我做事的效率和工作的有序程度。也改變了我剛開始工作缺乏系統(tǒng)和邏輯性的缺點。

3、處處留心皆學問。這是我在工作中深有體會的一點,但是半年的工作我并沒有認真實踐這句話,金總也對我提出了工作不用心的批評,過年回家我認真回顧半年的工作,做了一番總結。在平時工作中,我本身就是跨專業(yè)來到公司,相比于其他同事本身就是落后的一點,所以我更應該留心平時的一點一滴。在工作中,我能感到金總的培養(yǎng)與重視,金總在為其他同事講解業(yè)務與技術時常常會要求我旁聽,但是經(jīng)常我旁聽過后便拋到腦后隨時間流逝淡忘了,在下次遇到同樣的問題時不知所措,給金總增加負擔,為我重新講解。對于這一點我感到很愧疚,在結束前,我給自己準備了一個檔案袋,準備作為一個平時未雨綢繆的資料收集袋,不論以后是金總給我講解的問題,還是在工作中遇到的問題,或是從其他同事那里學到的什么,都第一時間整理出資料收集起來時常學習,不斷提高自己。所以我總結在工作中只要留心處處都有學問在,不要總是期盼別人告訴我怎么去做,應該學會思考自己應該怎樣去做,留心別人怎么做。

我慢慢意識到自己當時的輕狂。在振華一項防火門防火卷簾工程中,因為裝訂的一個細節(jié)又頗費功夫的返工了很久,我才突然意識到,假如當初干“打雜”工作時留心一下,看看裝訂好的報告是如何做的,這項工程又怎么會浪費這么長的時間。所以在今后的工作中我會努力做好每一個細節(jié),并把這些細小的工作當作我素質培養(yǎng)的大講堂,正因為這些小事情改變了我對工作的態(tài)度。因此小事情值得我去做,事情雖小,可過程至關重要,對以后的工作也會產(chǎn)生深遠的影響。

5、認識的提高。上學的時候,有時候一門心思的去專研專業(yè)課中復雜的計算式,三維零件圖形等,諸如力學變化,三維繪圖分析軟件的學習,認為這些就是純粹的技術,掌握這些知識與技能就能在社會立足,生存。在工作中,為此便形成了一個狹隘的認識,覺得技術就是純粹的計算,讀圖,而忽略了其他送審文件的審閱過程。在中科院的一項木門制作安裝工程中,很好的體現(xiàn)出這種狹隘。

當時只是單純的去施工現(xiàn)場,把所有木門測量了一遍,對于具體的合同文件則沒有去認真閱讀,忽略了計價方式,使審計結果直接偏向于施工方,犯下幼稚的錯誤。在通信工程中同時意識到,工作中的專業(yè)內(nèi)容雖然沒有土建安裝類工程難度大,但是溝通交流方面很是見水平,工作的好與壞不單單是專業(yè),語言方面也是很關鍵的一部分。所以,通過上述兩個實際情況,與半年工作的粗淺經(jīng)驗,我對整項工作有了更深一步的認識。專業(yè)只是基礎,在接下來的幾年里必須努力打好基礎。基礎之上,便是我的業(yè)務能力,目前我的水平對于業(yè)務能力的認識就是以站在公司的立場,維護公司的利益,為公司長久發(fā)展這三點為原則,同建設方,施工方合理,和諧的交流,最終使每項工程都能完美定案的能力。

二、存在的不足。

我渴望通過自己的不懈努力和奮斗為公司多做一些貢獻,同時也能不斷的提高自身能力。但我自身的修養(yǎng)與素質還遠遠不夠,專業(yè)知識上不完善,欠缺很多,語言交流上經(jīng)驗不足,說話沒有整體思路,有時還會膽怯,自身的形象也有點邋遢,不夠大氣。

面對以上不足,我一定向經(jīng)驗豐富的同事學習,加強與領導和同事溝通交流,自覺把自己置于同事監(jiān)督之下,刻苦學習、勤奮工作,認真查擺、分析、總結自己的各項不足,以最佳的工作狀態(tài)努力完成各項工作任務。

最后,感謝領導的精心培養(yǎng)和批評指正,也感謝同事平時的幫助和關照。總之,20xx年我會以一顆感恩的心,不斷學習,努力工作。從新的起點開始,邁向成功!

三、希望培訓的內(nèi)容。

1、土建、安裝常用定額項的學習。

2、安裝工程中電氣部分的總體概括學習。

3、計價與取費的總體概括學習。

建筑工程造價員個人工作總結篇十八

建筑工程造價畢業(yè)個人簡歷模板本文信息來自大學生個人簡歷網(wǎng)以下為求職者相關提供一份工程造價個人簡歷為寫個人簡歷時參考,那么大學生在求職時又是怎樣寫個人簡歷的呢,以這篇造價工程師簡歷模板為模板,這份個人簡歷希望能夠幫助到每一位求職求職者。

目前所在:白云區(qū)年齡:22。

戶口所在:揭陽國籍:中國。

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

培訓認證:未參加身高:181cm。

誠信徽章:未申請體重:67kg。

人才測評:未測評。

我的特長:

求職意向。

人才類型:在校學生。

應聘職位:建筑工程:,房地產(chǎn):,人力資源:

工作年限:0職稱:

求職類型:實習可到職日期:一個月

月薪要求:1500--希望工作地區(qū):廣州,惠州,佛山。

工作經(jīng)歷。

縣青少年羽毛球隊起止年月:-03~-03。

公司性質:其它所屬行業(yè):文娛、體育、辦公用品及設備。

擔任職位:助教本文信息來自大學生個人簡歷網(wǎng)。

工作描述:任羽毛球技術助教,安排和協(xié)助青少年隊員的體能以及羽毛球技術等各個方面的提高訓練。

離職原因:升學緣故離開。

志愿者經(jīng)歷。

擔任職位:亞運會志愿者。

工作描述:廣州亞運會期間注冊賽場志愿者。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣州科技職業(yè)技術學院。

最高學歷:大專獲得學位:??飘厴I(yè)日期:-06

起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語良好粵語水平:良好。

其它外語能力:已經(jīng)通過英語b級。

國語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

詳細個人自傳。

性格爽朗,工作認真,能吃苦耐勞,一直擔任學生干部和社團干部,具有良好的組織性和紀律性,大學獲得學校三等獎學金,除建筑學專業(yè)外,對羽毛球運動也有一定的經(jīng)驗。

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