總結是對自己的一種反思和思考，有助于我們更好地成長和進步?？偨Y要突出主題，重點突出自己的成果和收獲。接下來是一些總結的實例和范文，供大家參考和學習。
影視干部工作總結篇一
20_年，在公司領導的大力培養(yǎng)和支持下，在各位同事的關心幫助下，我本著全心全意為顧客服務的宗旨，以公司的效益為準則，踏踏實實，努力工作，給公司樹立了良好的形象，為公司效益的不斷增長貢獻了自己的一份力量，圓滿完成了領導交給的各項任務。現(xiàn)將這一年來的工作總結如下。
一、主要工作。
(一)加強修養(yǎng)，提高職業(yè)道德。一個公司員工的修養(yǎng)和職業(yè)道德反映了公司的管理水平和業(yè)務狀態(tài)。好的職業(yè)道德不僅可以為公司賺得更多的利潤，還可以讓顧客滿意，為公司打下堅實的基礎。因此，在工作中我時刻嚴格要求自己，真正做到讓顧客滿意，讓領導放心。每次工作后，我都會及時的讓顧客反饋一些消費信息，如滿意度、是否下次還愿意合作、有什么地方做的不好等。這樣我就可以不斷的從每次的工作中吸取教訓、總結經(jīng)驗，為下次更好的開展工作做好準備。經(jīng)過自己的不懈努力，在良好的職業(yè)道德的牽引下，業(yè)務水平有了很大的提高，獲得了領導和顧客的一致好評。
(二)團結互助，營造好的工作環(huán)境。在公司里，一個良好的和諧的工作環(huán)境可以讓大家工作的更加愉快，更有激情和動力。在每天的日常工作中，我與領導融洽相處，與同事們團結互助、共同進步。當別人遇到困難事情時，我會及時地關心幫助;當看到垃圾未倒時，我會很自覺的把垃圾清理掉;當同事累了，我會及時的送上一杯熱開水。大家在一起相處的很愉快，都是好朋友，彼此關心，坦誠相待。為公司創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境，也給公司營造了一種健康、向上、積極地公司文化。
(四)踏實工作，上好每一次班。這一年來，我始終公司領導的話和顧客的要求為工作標準，在自己的本職崗位上兢兢業(yè)業(yè)，時刻嚴格要求自己，每天按時上班，及時打卡，經(jīng)常利用晚上和周末的時間來公司加班加點。每次攝像拍片回來后，作為后期的我們，就需要給片修飾，完成最后的工作。這是很重要的一個環(huán)節(jié)，是整個制片過程必不可少的，如果有差錯，就可能將前期的工作毀于一旦。而且這項任務難度大，技術復雜，要求工作人員有很好的耐心和吃苦耐勞的精神。所以自己必須認真細致的做好每一個步驟，對照客戶對宣傳片的要求，力爭把它做的完美、精致。
還清楚地記得十一月份那一次，領導一次性拿過來好幾個片子。一般而言，很難在規(guī)定的時間內完成任務，但顧客的要求就是命令，必須在規(guī)定的時間內交付。這對于自己提出了很大的挑戰(zhàn)，我每天給自己打氣，相信自己一定可以按時完成。就這樣，我連續(xù)兩周，每天中午和晚上都在公司吃飯，吃完后就立即投入緊張的工作中。晚上加班至少到十二點，還有幾晚甚至通宵。當把所有的工作以很高的質量按時完成時，自己如釋重負。在這期間，自己瘦了很多，但卻為公司贏得了顧客的贊嘆，給公司創(chuàng)建了良好的信譽，同時自己對以后的工作更有信心，在自己的崗位上更加努力，做好本職工作。
二、存在不足。
(一)由于自己工作的單一性，每天工作基本上都是重復的，因此長期以往，有時候會有一種厭煩的心情。在夏天，天氣炎熱，心情也更容易煩躁，難免會出現(xiàn)消極的.情緒，工作效率也因此偶爾有所下降。
(二)上班有時候會有遲到現(xiàn)象，由于我們部門的工作性質，決定了我們必須經(jīng)常晚上進行加班甚至通宵達旦的工作，這樣就使得自己第二天沒有充足的精力，在早上就很難起來，因此很容易遲到。
(三)自己的知識面還不夠廣，雖然對于本職工作已經(jīng)很熟悉了，但其他部門的工作自己卻不擅長，這樣容易給工作上帶來不必要的困難，還需要經(jīng)常麻煩別的同事。
三、來年打算。
(一)一如既往的做好自己的本職工作。對今年自己做的好的地方繼續(xù)發(fā)揚，對做的不好的藥努力去克服，總結經(jīng)驗、吸取教訓，認真分析工作中存在的不足，為來年更好的開展工作打下堅實的基礎。恪守職業(yè)道德，視公司的利益高于一切，為公司創(chuàng)造更多的效益。
(二)拓展知識面，提高專業(yè)素質。虛心向領導和同事們學習，取長補短。沒有，只有更好。對于自己的工作要不斷地精益求精，時刻保持那種昂揚向上的戰(zhàn)斗精神，不斷克服工作中存在的問題。
(三)不斷創(chuàng)新，銳意進取。創(chuàng)新是一個民族的不解動力，更是一個公司得以生存和發(fā)展的源泉。在工作中，我要積極發(fā)揮自己的主觀能動性，多觀察，勤思考，爭取在工作中更上一層樓。
以上就是自己在一年中的工作情況，有好的方面，也有不足之處。我會按照上面的打算在來年的工作中更加努力、刻苦，為公司的不斷成長和進步貢獻自己的力量。
影視干部工作總結篇二
1、文化生活方面：
進一步投資休閑健身廣場，增加添置舞場高檔音響設備，高檔qed燈光設施，20__年7月份建成到現(xiàn)在，每晚有300余人休閑、娛樂、舞蹈、做健身操，吸引方圓十里八村的人都開著小車來消遣。
以前村民晚上打麻將賭博成風，既賭錢又傷身體還偶然損害鄉(xiāng)里感情?？唇裉?，每到夜晚廣場上人頭攢動，中年人隨著悠揚的舞曲飄搖在舞場之中，老年人踏著輕盈舞步在跳健身操，既豐富群眾夜文化生活，又鍛煉了身體，陶冶了情操，偶然有人想打麻將人都湊不夠，休閑健身廣場能有今天的效果，群眾是熱烈擁護。(苗灣福利基金會投資)。
2、安全防范方面：
要建設農村安全防范技術體系，從系統(tǒng)建設方面來看，我覺得突破點可能首先來自地方平安建設向基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)的拓展和延伸，這條線其實是以公安系統(tǒng)為中心，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所為單位進行建設。
為了我苗灣村群眾有安定祥和的生活環(huán)境，就安全防治情況而言，電子監(jiān)控與群防群治、有效的冬防巡邏相結合。由苗灣福利基金會投資，應“以點連片”各主要路口十字交錯監(jiān)控，以各主要路口、學校、幼兒園、群眾休閑廣場、工業(yè)區(qū)主要路段、村委會、金屬結構廠等，每天24小時全天候監(jiān)控。因不便長距離傳輸視頻信號，苗灣村安防監(jiān)控中心暫分(中區(qū))、(北區(qū))各為十六路主機，20__g內存，資料查詢可保存15天，爾后與公安網(wǎng)絡鏈接。
3、農業(yè)方面：
保護基本農田，利用廢棄的路面水泥塊進一步加固區(qū)域內伊河西壩，確保我村灘下1000多畝基本農田汛期安全。我村爭取上級資金數(shù)十萬元對村坡地進行機井布局、生產(chǎn)路擴寬、確保農業(yè)生產(chǎn)得到更大豐收。逐步發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)，觀光農業(yè)來增加村民收入。
4、疏通道路、發(fā)展苗灣經(jīng)濟：
為體現(xiàn)我村區(qū)域內土地商業(yè)價值，以偃洛快速道為依托(將來東延鞏義、鄭州，西接洛南新區(qū)、二廣高速，北連連霍高速、偃師市區(qū)，南通古剎少林。)，重點投資在偃洛快速道苗灣段增加上下道口，吸引外資配合新農村建設來開發(fā)我村區(qū)域內經(jīng)濟用地。偃洛快速道所建村西大橋經(jīng)溝通協(xié)調被洛陽市主要部門命名為(苗灣大橋)，更提升了苗灣村的知名度，苗灣的經(jīng)濟發(fā)展前景是日新月異，形勢大好。
影視干部工作總結篇三
我叫***，男，漢族，中共黨員，大學文化，**年**月出生，**年**月參加工作，**年*月加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)任****。
**年以來，在局黨組的領導下，我團結帶領全局干部狠抓創(chuàng)新求發(fā)展，打造亮點爭一流，在服務發(fā)展、維護穩(wěn)定中推進**工作新作為，為**各項工作齊頭并進、跨越發(fā)展做出了積極的貢獻。2次被評為**市**系統(tǒng)“先進工作者”，2次被評為**縣“目標管理工作先進個人”、“組織工作先進個人”，榮獲過“**縣勞動模范”、**縣“法制宣傳教育和依法治理先進個人”、“爭取政策性資金先進個人”、“辦公室工作先進個人”、“精神文明建設先進個人”、“優(yōu)秀黨務工作者”榮譽稱號，20xx年受到***通令嘉獎。
我自畢業(yè)分配到**局工作十幾年里，始終把加強學習作為提高素質、完善自我的重要途徑，注重結合工作實踐，堅持集中學習與自學相結合，主動學習政治理論和業(yè)務知識，在學習中勤于思考、善于積累，提高了新形勢下做好**工作的能力和水平，20xx年以來，先后在市級以上業(yè)務部門業(yè)務刊物和新聞媒體發(fā)表文章20多篇。同時，堅持學以致用，以工作實踐檢驗學習成效，增強了自己適應新形勢創(chuàng)造性開展工作的本領。由我組織設計并實施的***等創(chuàng)新性工作做法均得到了上級業(yè)務部門的認可，20xx年**專門在我縣召開**工作現(xiàn)場會，學習推廣我縣**工作的創(chuàng)新做法和經(jīng)驗。
我能夠以飽滿的工作熱情出色地完成各項任務，在分管過的****等業(yè)務工作領域均取得了顯著成績。
（一）抓好規(guī)范化建設，夯實事業(yè)發(fā)展基礎。一是通過組織實施業(yè)務工作目標管理，做到了以制度管人、管事、管物，為實現(xiàn)各項工作開展制度化、規(guī)范化打牢了基礎。20xx年以來，我局2次被評為“全市**工作標兵單位“，榮立集體三等功1次，受到縣政府嘉獎2次。二是抓住**建設機遇，積極抓好項目申報、用地選址規(guī)劃、工程規(guī)劃、地質勘探、圖紙設計、項目招標、施工管理等各環(huán)節(jié)的工作，保質保量地完成了全縣**新建任務。20xx年，我局被評為“**建設先進單位”。三是把機關黨建、隊伍建設、精神文明建設有機結合起來，通過組織開展一系列主題教育實踐活動，建立健全了以干部業(yè)務實踐交流、業(yè)務技能培訓、崗位練兵競賽、業(yè)務考試等為主要載體的隊伍建設長效機制，實現(xiàn)了全局業(yè)務工作效能最優(yōu)化和干部隊伍履職盡責能力水平的全面提高。20xx年以來，我局被評為“省級衛(wèi)生先進單位”、“市級文明單位”，機關黨支部兩次被評為“先進基層黨組織”。
法行政示范單位”、“誠實守信企業(yè)”創(chuàng)建活動，促進了法治**建設，提高了全縣法治化管理水平。20xx年，我縣先后被評為省、市“法制宣傳和依法治理工作先進縣”，我局被市委、市政府評為“全市法制宣傳和依法治理工作先進單位”。
（三）立足服務民生，為弱勢群體便捷高效的法律援助。依托縣法律援助中心構建了“鄉(xiāng)有受理點、村有聯(lián)系點、組有聯(lián)絡員”覆蓋全縣的法律援助服務網(wǎng)絡，推行便民服務車流動服務、預約上門服務、農民工“綠色通道”服務、零收費承諾服務、首問負責制、限時辦結制等一系列便民利民措施，打造法律援助保障民生公益品牌，讓弱勢群體享受了法治公平正義的陽光。20xx年以來，****。
在日常的工作中，我嚴格遵守組織紀律，自覺維護集體領導，講團結，想全局，謀整體，在職責范圍內主動履責、敢于擔當，不以事小而不為，不以事雜而亂為，不以事急而盲為，不以事難而怕為，用自己的一言一行一舉一動帶動全體干部，充分發(fā)揮了一名班子成員應有的表率和示范作用。同時，嚴格按照黨風廉政建設責任制要求，帶頭落實黨員干部廉潔自律各項規(guī)定，在工作中對自己高標準、嚴要求，不計較個人得失，不向組織講條件；在生活上向低標準看齊，不搞大吃大喝，不搞特殊化，不參與賭博活動，用實際行動自覺抵制各種不正之風和腐敗現(xiàn)象。
急躁情緒等。在今后的工作中，將繼續(xù)發(fā)揚成績，克服不足，開拓創(chuàng)新，努力為自己從事的工作做出應有的貢獻！
影視干部工作總結篇四
20xx年，廣電總臺以^v^理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、xx大精神為指導，積極貫徹落實xx屆三中全會精神，面對種.種困難和壓力上下齊心、負重奮進，立足自身實際，發(fā)揮廣電特色，始終堅持以“質量提升年”為努力目標，致力于提升節(jié)目質量、服務質量，促進廣播電視事業(yè)健康發(fā)展。一年來，我臺在市委、市政府和市委宣傳部的正確領導下，按照市委書記、市^v^會主作李維員對宣傳文化工作提出的四點要求，努力創(chuàng)新，扎實有效地做好了宣傳工作、事業(yè)建設、經(jīng)營創(chuàng)收、安全播出、隊伍建設等各項工作?，F(xiàn)將一年來主要工作總結如下：
一、牢牢把握正確輿論導向，切實做好宣傳工作。
我們緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，牢牢把握正確輿論導向，服務大局，找準結合點，力求新突破，為推進全市社會經(jīng)濟發(fā)展營造良好的輿論環(huán)境。
(二)營造輿論氣氛，為計生打贏翻身仗鼓與呼。為配合市政府中心工作，打好計生翻身仗，在青少年及廣大群眾中宣傳優(yōu)生優(yōu)育的生育觀念，營造良好的計生氛圍，我臺電視中心與團市委聯(lián)合主辦并推出了大型論壇節(jié)目《青春論壇》首期內容《幸福生活，從“生”開始》。該節(jié)目一改以往的風格，大膽走出戶外，并邀請韶關電臺主持人主持節(jié)目。同時，相關的市領導和計生、醫(yī)療等部門的領導與社會人士共100多人在節(jié)目中互動交流，該節(jié)目播出后在社會上引起了較好的反響。此外，我們認真做好了各單位的相關動態(tài)報道，開設了“走基層，看計生”專欄，并制作了計生專題，為打好計生翻身仗創(chuàng)造良好的輿論氛圍。
(四)結合各個時段，做好了各項宣傳工作。我臺的新聞宣傳根據(jù)各個時段的不同特點，分別設相關欄目，做好了市“兩會”以及春節(jié)、婦女節(jié)，勞動節(jié)的相關報道。重點關注了樂昌峽水利樞紐工程發(fā)電機組的安裝、調試、發(fā)電、防洪以及廣樂高速、武廣樂昌東站的建設進展情況等，并加大報道了招商引資的情況，特別是產(chǎn)業(yè)轉移園入園的項目企業(yè)的建設報道。與此同時，還做好了新一輪扶貧開發(fā)雙到工作的報道，深入采訪報道了各單位深入掛扶點開展幫扶工作，為新一輪扶貧工作營造了良好的輿論氛圍。
(五)全力以赴，做好抗洪救災的宣傳。“”洪災期間，我臺統(tǒng)一部署，組織記者分赴災區(qū)一線，取消休假，實行24小時值班制。非常時期，采取非常措施，星期日取消一周要聞，播放當天新聞，及時把汛情和市委、市政府抗洪搶險措施、成效以及災民積極生產(chǎn)自救等情況宣傳出去，為我市奪取抗洪救災的全面勝利提供正能量。
二、繼續(xù)抓好數(shù)字電視整轉，推動經(jīng)營創(chuàng)收和事業(yè)發(fā)展。
影視干部工作總結篇五
20_年，我臺堅持以__為指導，緊緊圍繞縣委、縣政府工作中心，堅持以“大干新三年，建設新”為總攬，以“把好輿論導向、做大做強產(chǎn)業(yè)、夯實事業(yè)基礎、提升管理效益”為目標，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為推手，牢牢把握“鞏固提升，穩(wěn)步發(fā)展”的基調，全臺上下?lián)屪C遇、攻堅克難，爭創(chuàng)一流，較好地完成了200_年度各項目標任務。
一、圍繞中心、服務大局，切實發(fā)揮媒體輿論主陣地、積聚正能量的作用。
(一)緊扣中心，鼓勁加油導向有力。我臺圍繞縣委、縣政府中心工作，大膽創(chuàng)新，精心策劃，狠抓新聞宣傳質量，全力提升新聞宣傳的權威性、影響力和凝聚力。在《新聞》欄目中先后推出了《聚焦項目建設》、《學雷鋒見行動》、《踐行群眾路線》、《小光逛新城》、《春風湘南》等10個特別節(jié)目;開辦了《2013感動十大人物展播》、《家在文明同行》、《美麗走進騎田嶺》等15個專欄;制作了《湘南明珠》、《科技大篷車》、《大干新三年建成增長極》等電視專題片54個(期)。截止12月10日，《新聞》和《新聞零距離》共播發(fā)新聞2584條。為推動我縣“大干新三年，建設新”和實現(xiàn)“三步走”戰(zhàn)略構想提供了強有力的輿論支撐。
(二)創(chuàng)新思路，外宣上稿成效顯著。為進一步推進對外宣傳工作，我們通過精心篩選新聞題材、主動把握上級臺宣傳動態(tài)、積極參與溝通協(xié)調和建立健全激勵機制等舉措，積極宣傳推介“南大門”形象。為進一步掀起新型城鎮(zhèn)化建設新高潮，提升形象，我們還分別邀請衛(wèi)視和電視臺欄目組來宜進行宣傳報道。截止12月10日，我臺在上級媒體發(fā)稿286條(篇)，其中，中央臺上稿7條，省級臺上稿60條(篇)，《新聞聯(lián)播》發(fā)稿219條(篇)。在《新聞聯(lián)播》和《新聞聯(lián)播》欄目上稿分別位居縣級臺第一方陣。我臺還獲市2013年度廣播電視綜合評比一等獎、廣播電視臺2013年度優(yōu)秀通聯(lián)集體、廣播電視臺2013年度優(yōu)秀通聯(lián)集體等榮譽稱號。
(三)突出重點，主題宣傳亮點紛呈。在縣委、政府及縣紀委作風辦的大力支持和精心指導下，我臺緊緊圍繞“大干新三年，建設新”這一中心，以開展黨的群眾路線實踐教育活動為推手，以“創(chuàng)建省級文明縣城”為主線，以實施“四大舉措”為切入點，《我說電視問政》專欄在總結去年成功經(jīng)驗的基礎上，將問政主題重點放在群眾關注度高、反映強烈、迫切需要解決的問題上，進一步彰顯了問政于民、問計于民、問需于民的活動宗旨，問政效果更明顯，群眾更滿意，使電視問政真正達到解疑釋惑、轉變作風、提高效能的目的。截止12月10日，已播出《我說電視問政》共5期，社會反響良好。為進一步宣傳推介，充分展示我縣在實施“大干新三年，建成增長極”重大戰(zhàn)略構想中取得的驕人業(yè)績，由縣委宣傳部牽頭，我臺承辦，制作播出了時長達15分30秒的專題匯報片《大干新三年，建成增長極》，該片在11月17日召開的全市小城鎮(zhèn)建設示范縣現(xiàn)場觀摩會上播放后，受到了與會嘉賓和縣委、縣政府主要領導的一致好評。同時，我臺還對溫泉旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城鄉(xiāng)環(huán)境同治、新型城鎮(zhèn)化建設、規(guī)范農村建房、大氣污染防治等重點工作開展了高密度、多視角、全方位的宣傳報道，為我縣各項工作的高效有序推進營造了良好輿論氛圍。
(一)抓住“新聞宣傳提質年和數(shù)字電視整體平移攻堅年”兩條主線。
1.抓住新聞宣傳質量提質年的主線。一是抓策劃，在擴大節(jié)目影響上下功夫。圍繞縣委、縣政府中心工作、重大活動、主題報道，加大策劃力度，通過主題性專欄、深度組合報道等方式，大力宣傳我縣“三創(chuàng)”活動、項目建設、旅游開發(fā)、社會事業(yè)發(fā)展等，形成了中心宣傳欄目化、主題宣傳活動化的格局。二是抓熱點，在服務百姓上用真情。以“民生、民情、民意”為主要關注點，以普通百姓關心的事件為主要報道題材，加大民生新聞的報道力度。《百姓視點》等欄目在瑣碎信息中更加關民生民本，在輿論監(jiān)督中突出正面價值，成了解除煩心事、講述高興事、介紹新鮮事的重要信息平臺。三是抓品牌，在豐富熒屏上見實效。堅持新聞立臺、品牌興臺理念，充分發(fā)揮本土人文資源優(yōu)勢，走本土化、對象化、個性化道路。電視新聞節(jié)目力求形式創(chuàng)新、角度新穎、手段多樣、編播有特色、整體上水平?！段艺f》電視問政欄目在總結多年的經(jīng)驗基礎上，節(jié)目的創(chuàng)新性、收視率、影響力再上新臺階，得到了縣委、縣政府高度重視和廣大百姓的一致好評。四是抓考評，在獎優(yōu)罰劣上動真格。為進一步激發(fā)新聞采編人員的創(chuàng)新性和主觀能動性，我臺繼續(xù)推行以按質按量計酬的稿酬制和年度綜合績效考核相結合的綜合考評制度，每月的薪酬與當月稿件質量等級和數(shù)量掛鉤，年終評先評優(yōu)與全年發(fā)稿數(shù)量、稿件等級、上稿數(shù)量、節(jié)目創(chuàng)優(yōu)等情況掛鉤，逐步建立與崗位職責、工作業(yè)績、實際貢獻緊密聯(lián)系和鼓勵創(chuàng)新創(chuàng)造的分配激勵機制和人力資源評價體系。
(二)突出實施民生100工程項目的重點。
2.大力實施農村數(shù)字電影免費放映工程。我縣電影發(fā)行放映公司嚴格按照省、市和縣委、縣政府的要求，把上級工作要求和目標任務逐項分解，層層簽訂責任狀，明確各自工作職責和目標任務，確保把這一惠及廣大農民群眾的好事辦好、實事辦實。我縣今年農村公益數(shù)字電影免費放映(送數(shù)字電影下鄉(xiāng))的目標任務是4164場、廣場電影放映500場。截止11月25日，已經(jīng)完成農村數(shù)字電影免費放映4428場、廣場電影546場，分別完成全年任務的106%和109%。
3.大力實施農村應急廣播村村響工程建設。廣播作為當前四大主要宣傳媒體之一，它是僅靠聽覺就能獲得信息的媒體，在政府信息發(fā)布、輿論引導、文化宣傳、大眾娛樂等方面發(fā)揮積極的作用。按照省委、省政府及省^v^關于大力實施農村應急廣播村村響工程相關文件精神，我縣200_年的目標任務是完成120個行政村的安裝調式任務。為切實將這一惠及廣大百姓民生工程辦好辦實，我臺高度重視，積極主動爭取縣委、縣政府和省^v^的大力支持，切實在強化組織領導、科學制定方案、創(chuàng)新融資渠道、加強監(jiān)督管理上下功夫。截止12月10日，共投入資金萬元，完成了廣播前端機房的裝修、設備安裝調試和151個行政村廣播室的安裝調式任務，完成年度任務的。
(三)力克產(chǎn)業(yè)轉型發(fā)展的難點。
影視干部工作總結篇六
售票處在整個影院的運作當中占的位置越來越重要了，而售票處的工作也很繁瑣，事情很多。我將售票處的工作分為兩部分，對內主要是通過排期與營運部，票務，機房進行配合工作，對外主要是通團體票，會員，廣告來開拓市場，掌控整個影院的運作。
對內的工作很重要，如果排期做好了，將帶領整個影院合理，流暢的運作。觀眾可以在第一時間買到影票，票務在銷售影票時也會很順暢，場務在整個影院的控制與管理方面也會很輕松。而排期這份工作，是一個綜合性很強的工作，要求做排期的人員對以下因素有很強掌控能力：影片的針對觀眾群體，每個廳的開散時間，每天黃金時段的控制，當?shù)叵M者的觀賞習慣，片間時間的控制等等。做排期還要結合影院的實際運行情況，參考前天的票房銷售情況，每個廳和每個影片的上座率。要想熟悉做好排期，真的需要用心學習，需要時間來磨合。在這一點上，我做還有很大的進步空間。
另外是市場業(yè)務的開拓，團體票的銷售，在影院整個票房中所占的比重很大，應該占在60%左右。所以，售票處的工作重心應該是團體票市場的開拓。
而團體票的銷售目標客戶群體主要分為兩部分，一方面就是那些有代理功能的渠道銷售方面，比如商場，超市，這些企業(yè)，本身有電影票的需求，有自己的消費群體，對電影票有自己的消化能力，自己有很好的消費通道。
另一方面，就是那些直接銷售客戶，如影院周邊的大中型企業(yè)（阿里巴巴，蘇伯爾，貝因美等），相關的政府部門（郵政，工商，稅務，檢查院，法院等），金融系統(tǒng)（銀行，保險，證券等），這樣的企事業(yè)都有自己的工會，員工福利都很好，企業(yè)的經(jīng)濟效益很好，有能力消費，也有這方面的需求。
會員也是一個影院發(fā)展的中流力量。通過會員的開拓，可以很好的宣傳影院，可以形成很穩(wěn)定的票房。會員的管理與維系，也是售票處的重要工作之一。同時，也要注意會員卡的使用率問題，辦了卡要用，要充值。針對會員要做相關的活動，調動起會員的積極性，擴大會員的權益。讓會員介紹會員，會員推薦會員，形成一個良性的循環(huán)。
以上是我的20xx年終工作總結。
影視干部工作總結篇七
今年3月我們基建班子成立之初，現(xiàn)有場地僅僅簽訂了租賃協(xié)議，整個影城的布局也只停留在設想中，擺在我們面前的是從圖紙設計、上報立項到選擇隊伍、采購材料以及最終的開工建設、審批開業(yè)等一系列工作，可謂是千頭萬緒、任重道遠。為了按時完成公司制定的目標，我們幾位同志以工地為家，放棄了絕大部分的休息時間，日夜堅守在基建現(xiàn)場，在公司主要領導的高度重視和支持下，只用了不到四個月時間即完成了大通電影城的基建任務。具體來說，我們主要做到了“多、快、好、省”這四點。
1、多。四個月的基建工程期內，我們幾位同志分工合作，聯(lián)系杭州設計院不下數(shù)十次，接觸各路施工隊伍十余支、牽頭召開施工協(xié)調會議近十次，自主采購原材料8大件總價值超過百萬元，整理申報工程建設及完工開業(yè)等涉及七個政府主管部門的材料百余份等等，其工作任務之多是不言而喻的。
2、快。大通電影城基建工作最主要的矛盾是任務重而時間緊，為了給工程建設多節(jié)約一秒鐘，我們在做任何事中都體現(xiàn)了快節(jié)奏的原則。確定內部裝修施工單位用快速高效的議標方法，從制訂方案到最終確定只花了12天時間；開協(xié)調會要快刀斬亂麻，直奔工程中的重點難點問題，能夠馬上拿出方案并付諸行動；跑主管部門要快進快出，用最短的時間拿出最理想的結果；甚至連走路、吃飯也要快，那樣才能為工作節(jié)省出更多的時間。正是有了這種精神，整個基建工作才能按局領導的要求提前完成。
3、好。任何建設工程質量永遠是第一，更何況大通電影城從設計之初即定位在國內一流的水平。因此不僅影城所用的建筑材料和內部設施是的，最關鍵是從工程開工之日起，我們就緊緊盯住工程質量不放松，大到電器線路是否按圖施工、地面墻面是否平整光潔、頂面管線是否達到標高要求，小到鋼筋水泥是否符合規(guī)格等，我們都做到現(xiàn)場把關、有錯即改，決不放過任何質量安全問題。我們可以負責任地說，大通電影城的工程質量可以達到優(yōu)良以上。
4、省。在確保質量的基礎上，如何節(jié)約工程資金，把錢用在刀刃上，是核心問題。大通電影城基建裝飾工程預算造價萬元，經(jīng)過局、公司領導同意，我們采用了分塊包工、大件自購的方法，通過減少中間環(huán)節(jié)、同各施工單位協(xié)商定價的方式，實際造價僅為199萬元，為國家、集體節(jié)約資金超過萬元。
在整個基建過程中，公司主要領導親自把關，多次參與協(xié)調各方面關系，及時解決最難最關鍵性的問題，有效提高了工程進度，為我們全體參與基建工作的同志作出了表率。應該說，大通電影城順利的建成開業(yè)，凝聚了公司領導和我們基建人員的心血和汗水，是公司繼魯迅電影城后自主投資建設的亮點。
影視干部工作總結篇八
今年以來，全市干部工作以十六大、十六屆三中、四中、五中全會精神和“三個代表”重要思想為指導，以貫徹落實中央、省市干部制度改革會議精神為契機，以推進干部工作科學化、民主化、制度化為關鍵，大膽探索、努力實踐，干部任用管理水平有了新的明顯提高。
一、優(yōu)化結構，領導班子建設得到進一步加強[范文搜網(wǎng)-]。
1、整體把握，積極穩(wěn)妥地調整交流干部。嚴格遵照濟寧市委組織部關于干部調整工作“不準大規(guī)模調整干部，工作急需的作適當調整，不能超職超配，嚴格按《干部任用條例》規(guī)定的程序進行”的基本要求，根據(jù)領導班子建設和工作需要，堅持把政治素質放在首位，突出工作實績，注重市委部門與政府部門、市直部門與鎮(zhèn)街之間的交流輪崗和女干部的培養(yǎng)選拔工作，著重考慮了市直部門和事業(yè)單位缺正職崗位的充實調整。全年共調整科級干部236人，其中新提拔83人，提拔（或重用）年輕后備干部75人，女干部23人，黨外干部5人；交流干部53人；離崗干部66人。
2、突出重點，有針對性地理順配強領導班子。針對壓煤村莊搬遷任務艱巨和鐵路醫(yī)院班子癱瘓的`實際情況，積極與有關部門協(xié)調，從兗礦集團、市國土資源局、市公安局選派3名熟悉壓煤搬遷、具有處理棘手問題能力的干部掛職擔任興隆莊鎮(zhèn)黨委副書記；從市人民醫(yī)院、市衛(wèi)生局選派了3名熟悉醫(yī)院管理、善經(jīng)營、有魄力的干部到市鐵路醫(yī)院擔任院長、副院長和紀委書記，進一步充實配強了領導班子力量，理順了關系，優(yōu)化了結構，極大地促進了工作的開展。同時，與市委政法委聯(lián)合對各鎮(zhèn)（街道）掛職政法書記進行了考察，加強了對政法掛職干部的管理。
3、順利完成市人大領導班子補選和團市委換屆任務。按照市委的安排，充分準備、精心組織、扎實工作，不折不扣地完成了市人大主任、副主任、常委的補選工作任務。指導團市委嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的原則、標準、程序和要求，扎實做好團市委班子成員的民主推薦、組織考察、大會選舉等各個環(huán)節(jié)的工作，圓滿完成了換屆工作任務。
4、嚴格程序要求，做好副縣級后備干部推薦工作。按照濟寧市委組織部《關于調整充實縣級后備干部隊伍的通知》（濟組通4號）精神，經(jīng)民主推薦、綜合分析、通盤考慮，確定了15名縣級后備干部人選，其中35歲以下的4名、女干部4名、非中共黨員干部1名、少數(shù)民族干部1名。同時配合濟寧市委組織部，嚴格標準條件，從市人民醫(yī)院選派了1名政治素質好、業(yè)務能力強的同志援疆工作。
二、落實各項制度，干部選任工作進一步規(guī)范。
1、大力推行干部選用“六制”。即民主推薦測評制、考察預告制、任前公示制、試用期制、聘用期制和常委會任免干部票決制。進一步擴大了干部選拔任用中的民主推薦、民主測評及評議范圍，認真落實群眾對干部選拔任用的知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權，提高了干部工作的科學性、準確性與權威性。全年共對11人進行了任免投票表決，6人實行差額考察，113人發(fā)布考察預告，任前公示94人，實行試用期制49人，聘用期制34人。
2、探索實行了選拔黨政正職“全程征求”意見。一是評議推薦征求意見。讓市五大家在職市級領導、法院院長和檢察院檢察長征求對鎮(zhèn)（街道）黨政正職和市直部門主要負責人進行評議，就有關人選的使用進行民主推薦，寫出推薦材料，說明原因并署名。二是醞釀討論征求意見。市委和部領導分別與市級黨政班子成員，人大、政協(xié)主要負責同志及法院院長、檢察院檢察長進行談話溝通，對領導職務擬使用人選進行充分的討論醞釀。三是全面考察征求意見?？疾鞎r召開意見征求會，發(fā)放《征求意見表》，廣泛征求干部群眾對考察對象的意見。四是全委會表決征求意見。將擬任用人選表決票送交全體市委委員、候補委員，書面征求對擬任用人選的意見。市委組織部對各方面意見進行梳理匯總，通盤考慮，提出調整配備建議，由市委常委會研究通過。一年來，我市采用“全程征求”意見的做法，選任了19名部門正職、5名鎮(zhèn)（街道）黨委書記和6名鎮(zhèn)長（辦事處主任）。同時，調整不勝任現(xiàn)職領導干部7人，改任非領導職務6人，形成了干部能上能下的激勵約束機制。
三、做好基礎工作，后備干部隊伍建設得到新增強。
今年以來，我市在培養(yǎng)選拔使用干部、加強后備干部隊伍建設方面實施了“三個一批”工程，即“選調一批、選派一批、考選一批”。
影視干部工作總結篇九
按照《東北育才學校中層干部考核實施辦法》和黨的群眾路線教育實踐活動有關要求，梳理了本人在做教學副主任期間，分管學部教學常規(guī)及教科研工作方面的現(xiàn)實表現(xiàn)。現(xiàn)將我20xx—20xx學年度工作情況匯報如下：
一、履職情況。
20xx—20xx學年度，恰逢教育部頒發(fā)“小學生減負十條規(guī)定”和東北育才教育集團提出“關于小學減負的指導意見”之時，我結合雙語小學部發(fā)展的實際情況，在學部張校長和趙校長的正確領導下，科學實施各項教學改革舉措，堅持以人為本促進學生全面發(fā)展，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神，扎扎實實地走好“減負提質”的每一步。
課程建設方面，在保持原有課程特色的同時，按照適度領先的思想，調整課程設置與課時,保證開全、開足。在常態(tài)課改進方面，重點打造“三動學堂”，關注學生學習興趣與學習習慣的培養(yǎng)，帶領教師向40分鐘要質量。在學科活動方面，面向全體學生，培養(yǎng)可持續(xù)發(fā)展性，走出一條全體性、指向性、創(chuàng)新性的學科活動之路。在教師培養(yǎng)方面，結合市教師崗位大練兵的要求及集團名師工程評比，組織教師開展關于板書設計、科學命題、德育滲透、綠色評價等全方位的培訓與展示活動，并指導教師上各類公開課與競賽課，為教師隊伍的建設做好梯隊培養(yǎng)。我本人在這一年里，數(shù)學教學工作得到了畢業(yè)班家長和學生的認可;完成新疆塔城的送教任務，得到當?shù)貛熒暮迷u;帶領學生去北京參加世界數(shù)學團體錦標賽，獲得團體金獎。
二、道德建設情況。
在思想方面，我始終堅持政治理論學習，提升個人素養(yǎng)，筑牢政治防線，樹立正確的價值觀，時刻與集團黨組織保持高度一致。通過加強自身建設，進一步堅定了全心全意為學部學生、教師服好務的觀念，并貫穿于日常工作始終，自覺抑制不正之風。
三、廉潔自律情況。
這一年里，我按照集團黨委關于加強教師廉潔自律的一系列指示精神，嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，努力加強自身道德建設，帶頭做到廉潔自律。在處事方面，堅持以身作則，做到不接收家長的禮品和禮金，不接收家長有償補課的邀約。其身正，不令則行;其身不正，雖令不從。
四、存在問題及今后努力方向。
因我自身還存在管理方面的不足，在處理突發(fā)事件時，應變能力還不強，在今后的工作中，急需加強有效管理，協(xié)調發(fā)展。在教師培養(yǎng)上創(chuàng)新教研平臺，在課改模式創(chuàng)新上下功夫，實行資源共享，信息共享等模式，增大教科研的吞吐能力。
影視干部工作總結篇十
第一學期已接尾聲了，我作為班長，在從事班上事物的管理，各項活動的開展的過程中，清楚的看到我們的進步與缺點。
這一學期來，作為班長，我學到了很多東西，尤其是在人打交道這個方面上獲益匪淺。通過了一學期和同學們溝通觀察，也了解了同學們的想法，看法，進而更好得為同學服務。
從這一方面來看，我自己覺得我這一方面做得還好，因為我基本上做到了和每一位同學保持友好的關系，認真傾聽他們對班級各項意見，盡量使班級一片和諧。
在校運會和技能展示，加強了同學之間交流，增加了班級的凝聚力，增進了同學們之間的感情。我們班上已取得良好的成效，現(xiàn)在從各方面總結班級各項工作：
班上的同學是非常認真聽專業(yè)課，解剖時也非常主動去做，學校組織的活動，也非常積極，對專業(yè)的一種熱情，形成優(yōu)良的學風建設，增強同學們的積極向上的一種精神，也看的到班內的學習氣氛非常濃烈。
1、大多數(shù)同學積極向上，進取，努力學習。
2、大多數(shù)同學為自己訂了一個目標，并通過不懈地努力去實現(xiàn)。
3、近段時間，同學們的思想團結，集體榮譽感，增強了很多。
班級存在的不足及解決方法：
1、有些同學目標不明確，整天渾渾噩噩，不明所以。
希望能舉行“職業(yè)生涯規(guī)劃”，畜牧獸醫(yī)的專業(yè)講座等活動，以讓部分同學明白并規(guī)劃好自己的生活。
2、有些極個別同學班級榮譽感不強，紀律觀不夠強。
可以通過舉行一些班級活動來增強同學的班級榮譽感，以及通過向其展示班級所取得的榮譽及成績來增強其榮譽感。
3、班級整體比較沉默，缺乏一種激情。
盡量多組織同學活動，調動同學們的熱情。
4、有一些同學的學習態(tài)度錯位嚴重，平時上課不認真聽講，到考試或者比賽時臨時抱佛腳。
我個人認為學習一定自覺自律，以端正其學習態(tài)度。
回首一學期，我們一路走來，一路上揮灑著我們的汗水和淚水，一路上也飄揚著我們年輕的笑聲，但這些都已成為美好的回憶。在下一學期，我們會繼續(xù)發(fā)揚我們團結奮進的精神奮勇拼搏，共同努力，再創(chuàng)佳績。
個人也有不足，有時候講話的口氣不好，等等。在下學期我會更改，等一系列問題。
不會辜負大家和老師的期望，再次感謝大家！
影視干部工作總結篇十一
學期即將結束，回顧這一學期，我班在各個方面都有較好的表現(xiàn)。我門在輕松和愉快中度過了高中的第1個學期，這個學期讓我知道了高中生活的美好和珍貴。
為一名班長，我嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，做好模范帶頭作用，能夠妥善處理好班級工作與自己學習之間的關系，在思想、學習和工作等方面都取得了較大的進展?，F(xiàn)總結如下：
(一)同學之間的感情在不斷的增進，班級凝聚力也在慢慢的形成，同學之間的交流也越來越密切，也越來越團結。
(二)在學習方面也能很認真的對待。
(三)非常的尊敬老師。
(四)榮譽感都很強，都很自信。
每個人都有自己的優(yōu)缺點，我們應該互相取長補短。最好能最大化的發(fā)揮自己的長處以一個全新的“高一(21)班”的風貌去迎接我們在生活的每一天。不希望有些同學對高中生活的"誤解"，導致思想、行為上的自由散漫。
我今后會積極協(xié)助班主任主持工作,收集同學意見,盡量使得每次班會都有所目的,有所進步,并且針對班務,及時發(fā)現(xiàn),解決問題,努力做好班級管理。
有問題也會向老師及時反映，經(jīng)常與老師溝通，保證老師對同學近況的了解，做好一個老師與同學之間的“橋梁”，我相信我們的班級體會成為最優(yōu)秀的班集體。為了這個目標，我們會一起努力奮斗。
在此，我代表班委會同學在這里莊嚴宣誓：
1、遵守班級各項規(guī)章制度，為同學們做出表率。
2、自覺完成本職工作，為班級做出貢獻。
3、積極配合班主任工作，做好同學和老師之間的“橋梁”作用。
4、及時發(fā)現(xiàn)班級新情況，并匯報班主任。
5、我們的口號是“說到做到”，心到手到。
影視干部工作總結篇十二
一、政治立場堅定，黨性修養(yǎng)和政治素質高。
同志始終把理論學習作為把握政治方向，增強適應能力，指導工作實踐的源泉和動力。堅持參加縣委中心組學習、人大黨組和機關學習，在政治上、思想上、行動上自覺同黨中央保持高度一致，在原則問題和重大事件上立場堅定，旗幟鮮明，有很強的政治鑒別力和政治敏銳性。結合人大工作性質和特點，深入學習了新修訂的《代表法》、《選舉法》等法律以及市場經(jīng)濟、現(xiàn)代科技等方面的知識。認真閱讀《人民代表報》《中國人大》和省、市人大刊物，從中吸取知識，借鑒經(jīng)驗，指導工作實踐。通過學習，進一步加深了對科學發(fā)展觀、新時期做好人大工作的理解認識，牢固樹立了宗旨意識，增強了立黨為公、執(zhí)政為民的自覺性和堅定性。對縣委的重大決策和重要工作部署，不折不扣堅決貫徹落實，確?？h委決策意圖在人大工作中得以實現(xiàn)。始終堅持對黨負責和對人民負責的一致，牢記全心全意為人民服務的宗旨，認真奉行“實事求是、一切從實際出發(fā)、密切聯(lián)系群眾”的工作作風，牢固樹立正確的政績觀。
二、依法履行職責，認真做好監(jiān)督工作。
該同志認真行使法律賦予的監(jiān)督職權，本著突出重點，講求實效的原則，圍繞大局，貼近中心，把當前我縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的重大問題、人民群眾普遍關心的熱點、難點問題作為重點開展了一系列監(jiān)督工作，取得了較好的效果。在法律監(jiān)督工作中，采用多種形式，突出重點，詳實了解了法律法規(guī)實施的真實情況，不斷完善執(zhí)法檢查、調研和審議意見反饋制度，及時提出意見和建議，跟蹤檢查，督促整改，增強了法律監(jiān)督實效，切實推進法律法規(guī)的有力實施，努力促進依法行政，維護司法公正。他始終高度關注全縣經(jīng)濟的運行情況，堅持選擇事關全縣經(jīng)濟發(fā)展的重大課題開展調研，為全縣經(jīng)濟的平穩(wěn)發(fā)展獻計獻策。每年組織精干力量，圍繞全縣經(jīng)濟發(fā)展重點項目，進行專題調研，形成詳實的調研報告，提出有針對性的意見和建議，為促進全縣經(jīng)濟的平穩(wěn)、持續(xù)發(fā)展做出了貢獻。堅持以人為本，把關注民生，維護人民群眾切身利益作為工作的出發(fā)點和落腳點，督促解決人民群眾關注的熱點問題，促進社會和諧，使人民群眾得到了更大的實惠。
三、強化基礎工作，注重發(fā)揮代表的積極作用。
同志始終堅持把做好代表工作作為開展人大工作的一項基礎工程，積極組織常委會組成人員拓寬代表活動方式，增強代表議政督政積極性，全方位、多渠道地為代表履職搭建有效平臺。堅持常委會負責人聯(lián)系、走訪人大代表制度，組織代表參加常委會視察、檢查、調查活動，并堅持邀請代表列席常委會會議，召開常委會會議時，根據(jù)會議審議的議題，邀請相關行業(yè)人大代表列席。通過多渠道組織代表開展活動，提高了代表的業(yè)務水平，增強了代表的履職能力。堅持將代表建議辦理工作作為聯(lián)系人大代表、為代表和群眾排憂解難的重要工作來抓，推行“一規(guī)范、兩落實”、“兩溝通、三督查”。即要按照縣人大常委會代表建議辦理辦法，進一步規(guī)范辦理工作，“一府兩院”要落實好承辦單位，落實好具體承辦領導和承辦人，常委會有關工作機構要加強與承辦單位和代表的溝通，實行年初、年中、年末定期督查。常委會主任、副主任每人領銜督辦一件重點建議，其他的建議由各工委、辦公室根據(jù)職責對口督辦。通過這些措施，使代表在人代會上所提的各項建議都得到了較好的落實。為豐富代表閉會期間活動內容和方式，激發(fā)人大代表的履職熱情，xxxx年以來，每年根據(jù)工作重點和實際，組織開展“代表活動月”活動，進一步強化了人大代表履職意識，調動了人大代表履職的積極性，為代表工作更好地開展打下了基礎，收到了良好的效果。
四、服從工作全局，工作深入細致。
圍繞全縣中心工作，配合縣委，支持政府，積極參與了縣里的重點項目建設、社會穩(wěn)定等多項中心工作。在他負責的縣人民醫(yī)院建設工程、大寨鎮(zhèn)包扶工作任務中,做到超前準備、主動協(xié)調、積極謀劃，多次到建設工地和聯(lián)系點進行調研，幫助指導工作，了解掌握工作情況，提出意見和建議。先后多次主持召開協(xié)調會、現(xiàn)場辦公會等，積極協(xié)調解決工程建設和包點鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展中的實際問題，為全縣經(jīng)濟的協(xié)調發(fā)展作出了積極的貢獻。
五、加強自身建設，增強整體素質和能力。
xx同志堅持從加強學習、完善機制、強化職能入手，注重發(fā)揮引導、協(xié)調和推動作用，不斷加強常委會班子的自身建設，根據(jù)新時期人大工作的要求，組織修訂了人大工作程序，對人民代表大會會議、常委會會議和主任會議的召開、聽取和審議專項工作報告、視察、調研和檢查、機關日常工作等事項，重新進行了明確和規(guī)定，進一步規(guī)范了常委會的議事程序，提高了議事效率。在此基礎上，對全年工作計劃按月分解，實行月安排、旬調度，做到任務明確、責任到人、完成限時，確保了全年工作任務的完成。同時，繼續(xù)實行崗位目標責任制年度考評機制，鼓勵先進，鞭策后進，形成了大家心往一處想，勁往一處使的工作合力。始終把學習放在自身建設的首位，堅持每周機關學習制度，組織學習有關法律法規(guī)和人大業(yè)務知識，并先后多次組織機關人員參加了上級人大業(yè)務知識的培訓和有關人大工作研討會，努力提高人大機關人員的政治、法律和業(yè)務素質，有力地促進了人大常委會整體功能的發(fā)揮。
六、顧全大局，注重團結，善于協(xié)調配合。
該同志具有很強的大局觀念，自覺服從縣委的領導，自覺與縣人大一班人、與幾個班子領導之間搞好團結，堅持“分管不主管、到位不越位、盡職不包攬”的原則，真正負起責任，盡心盡力干好分管工作。堅持群眾路線，善于傾聽不同意見，善于協(xié)調各方面的積極性和主動性，帶領分管部門和基層群眾高效協(xié)作，擁有良好的人際關系和很高的群眾威信。主動加強與政府、政協(xié)和各部門的聯(lián)系，廣泛聽取各方面的意見，自覺接受監(jiān)督。
七、廉潔勤政，具有強烈的敬業(yè)精神。
堅持勤政與廉政的統(tǒng)一，事業(yè)心、責任感強，敬業(yè)精神突出，工作認真負責，任勞任怨。自覺遵守領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，時刻牢記“兩個務必”，堅決杜絕奢侈浪費，時時、事事嚴格要求自己，光明磊落，一身正氣。對分管部門、對親屬和身邊工作人員嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，樹立了良好的社會形象。
影視干部工作總結篇十三
時間過得飛快，轉眼間我的大一生活就要結束了，來到這個學校我什么都不是很懂，但經(jīng)過一年的相處和鍛煉，讓我長大了很多，特別是輔導員對我的指導幫忙和關心，這一年里我學到了怎樣管理班級等等，這期間我對自我職務有很多的思考和感受，現(xiàn)將本學期工作總結如下：
一、本學期完成的主要工作：
1:積極的配合學校，系里和幾位輔導員的工作，認真努力的對待自我的工作，極力開展各種班會形式來傳達學校系里的要求，加強對同學們的思想教育，培養(yǎng)同學們要有良好的道德品質。
2.加強班級管理制度，培養(yǎng)同學們團結，積極的參加各項有意活動，隨著課時和知識復雜的加重，同學們開始對學習，自我的前途失去了信心，在這方面，我作為班長，及時向班主任，輔導員反映班里同學目前的學習情景。
3.每一天的考勤也都認真的記錄，對于遲到，曠課的同學及批評教育，及時反饋給班主任，做好安全宣傳工作，因為安全工作例來都是學校各項工作中的一個重點工作，它關系到班里同學們的人身安全，和系里對同學們的關心，所以每一天晚自習我總會強調，在宿舍不能用違規(guī)電器，注意用電安全，晚上夜不歸宿等問題，就是為了讓同學們提高對安全知識的了解。
4.學校升本是重中之重，我們班同學在升本期間積極配合學校和系里的要求，打掃衛(wèi)生，以及參加各項活動，來增強同學們的體質，所以在本學期，我班的跳大繩比賽及各項活動中都取得了較好的成績。
二.本學期工作中的不足：
1.班風雖然大有改善，但離預期的目標還有一段的距離，班上的個別同學學習的積極性還不夠，部分學生的團體意識不夠強。
2.個別班干部的工作本事不強，沒有起到必須的帶頭作用，組織本事有點弱，紀律性不強，沒有團結向上的意識，雖然幫忙與輔導，但仍需進一步培養(yǎng)，同學們的思想教育還不是很到位，學生的個人修養(yǎng)和素質還要在提高。
三.工作展望：經(jīng)過這一年的努力，我還要在今后的工作中克服缺點和不足，努力將工作做得更好。根據(jù)輔導員教師及團總支學生會的工作精神，堅持并發(fā)揮我們的工作優(yōu)勢，避免并克服工作上的缺點，帶領好整個班委會，以爭創(chuàng)優(yōu)秀班級體為目標，努力學習，高質量完成每學期的，確保本班級工作的順利開導，為本班的健康發(fā)展做到新的更大貢獻，這一年的努力將為以后打下良好的基礎。
影視干部工作總結篇十四
學期即將結束，回顧這一學期，我班在各個方面都有較好的表現(xiàn)。我門在輕松和愉快中度過了高中的第1個學期，這個學期讓我知道了高中生活的美好和珍貴。
為一名班長，我嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，做好模范帶頭作用，能夠妥善處理好班級工作與自己學習之間的關系，在思想、學習和工作等方面都取得了較大的進展?，F(xiàn)總結如下：
（一）同學之間的感情在不斷的增進，班級凝聚力也在慢慢的形成，同學之間的交流也越來越密切，也越來越團結。
（二）在學習方面也能很認真的對待。
（三）非常的尊敬老師。
（四）榮譽感都很強，都很自信。
每個人都有自己的優(yōu)缺點，我們應該互相取長補短。最好能最大化的發(fā)揮自己的長處以一個全新的“高一（21）班”的風貌去迎接我們在生活的.每一天。不希望有些同學對高中生活的“誤解”，導致思想、行為上的自由散漫。
我今后會積極協(xié)助班主任主持工作，收集同學意見，盡量使得每次班會都有所目的，有所進步，并且針對班務，及時發(fā)現(xiàn)，解決問題，努力做好班級管理。
有問題也會向老師及時反映，經(jīng)常與老師溝通，保證老師對同學近況的了解，做好一個老師與同學之間的“橋梁”，我相信我們的班級體會成為最優(yōu)秀的班集體。為了這個目標，我們會一起努力奮斗。
影視干部工作總結篇十五
按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，全街道在黨組織和共產(chǎn)黨員中積極開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，作為一名黨員干部，本人積極響應黨中央的號召，按照街道黨工委的總體布署，積極投身于創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，根據(jù)個人的工作崗位實際和具體工作職責，現(xiàn)將活動情況總結如下：
一、做好本職工作，積極實踐承諾。
由于創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展周期長、范圍廣、任務重，因此從活動開始，需堅持在領導、組織、活動主題等方面抓好落實，進一步提高黨員的思想認識，要把活動開展和推進工作緊密結合起來，確保活動順利開展。為加快社區(qū)一體化進程，積極探索推進農民的生活方式、生產(chǎn)方式和居住模式的改革，進一步認真落實政策，強化宣傳引導，搞好典型帶動，積極穩(wěn)妥地推進中心村聚集融合工作。在抓好土墻、水泊、見屯等8個社區(qū)的集中居住示范新區(qū)建設的基礎上，全街道13個農村社區(qū)的集中居住區(qū)建設全面鋪開；并做好正確認識當前的經(jīng)濟形勢的思想準備，加大就業(yè)培訓力度和就業(yè)指導，創(chuàng)造社區(qū)就業(yè)崗位，為就業(yè)困難群體提供就業(yè)服務，保證社區(qū)安定團結，群眾安居樂業(yè)；同時積極開展倡樹文明新風教育、法制教育、科學文化教育和愛諸城、愛家鄉(xiāng)教育，多渠道、多形式培育農村社區(qū)文藝團體和文化組織，廣泛組織群眾開展學科技、用科技活動，提升群眾整體素質，培育現(xiàn)代文明理念。努力將“創(chuàng)先爭優(yōu)“活動的精神切實滲透到各項工作中去。
二、樹立典型，加強示范引導。
活動期間，我們建立健全了“五個好”先進黨組織評選機制，通過單位申報、黨委測評、公示等一系列程序，使各基層黨組織更好的參與到活動中。并動員其他參與黨組織向先進支部學習，以此帶動全街道創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展?；鶎痈髦Р扛鶕?jù)自身職能和特點，確定系列活動內容，組織黨員開展志愿服務、對口幫扶、困難慰問等活動，突出做好了黨員聯(lián)系和服務群眾工作，幫助群眾解決了生產(chǎn)生活中的實際問題。
三、加強督查，推動活動開展全面落實。
為確?；顒娱_展落到實處，積極督導各基層黨組織按時保質保量完成各項工作安排，街道黨委抽調組織、黨政辦等部門人員，不定期深入活動開展單位，采取聽取匯報、查資料、明查暗訪等形式，了解活動進展情況，研究解決遇到的問題，總結推廣經(jīng)驗做法，推動活動順利開展。對思想不重視、工作不得力的社區(qū)、單位，要求限期整改，確保各項創(chuàng)先爭優(yōu)的活動安排都能全面落實。
下一步結合我街道當前的“創(chuàng)先爭優(yōu)”陣地社區(qū)活動建設，按照街道黨委安排部署，為促進“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動各項工作順利開展，我們還需更深入的開展各項活動，組織動員廣大黨員在學習和工作中更好的實踐自己的承諾，以便為更好的開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動做好理論和實踐基礎。
影視干部工作總結篇十六
近三年，在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下，在全局干部職工的大力支持下，與局領導緊密協(xié)作，認真履行崗位職責，積極學習業(yè)務知識，充分發(fā)揮工作的主動性和創(chuàng)造性，堅持以自律為本，以廉潔從政為起點，開展工作，較好地完成了各項工作任務。同時，這三年來，曾連續(xù)兩年被評為“黑龍江省統(tǒng)計系統(tǒng)先進個人”、“第六次全國人口普查省級先進個人”、“第二次全國經(jīng)濟普查省級先進個人”等榮譽稱號。根據(jù)區(qū)委組織部的要求，現(xiàn)本人結合自己三年來所作工作，現(xiàn)將有關工作總結如下：
一、加強廉政學習，注重業(yè)務學習，勤于思考，努力提高理論修養(yǎng)和工作能力。
三年來，面對規(guī)模以上工業(yè)、商貿、節(jié)能減排、人口普查、統(tǒng)計數(shù)據(jù)聯(lián)網(wǎng)直報等嶄新的課題，我給自己樹立了新的目標，感到在新的歷史時期，基層干部加強自身的政治理論、業(yè)務知識、黨紀政紀條規(guī)的學習，顯得尤為重要和迫切。
在學習上，一是深入學習政治理論。二是學習新知識、新技能。我為了更好地開展工作，我認真自學了相關法律法規(guī)不斷拓寬知識面，提高工作能力。
二、自我加壓，永不滿足，出色完成各項工作任務。
從事統(tǒng)計工作的十多年，使我養(yǎng)成了不怕困難，勇于進取的拼搏精神，在任統(tǒng)計局副局長以來，我深知自己肩上的擔子更重了，更加堅定了一門心思干好工作，以實實在在的發(fā)展效果來回報組織的信任和期望的信心。在具體工作中，拿出了吃苦耐勞、任勞任怨的拼博精神，把全部的精力投入到工作上。
一是超常規(guī)抓好分管協(xié)管工作的重點、亮點。承擔全區(qū)部分經(jīng)濟目標的核算任務，其中有區(qū)屬增加值（gdp）和房地產(chǎn)業(yè)。近年來，為了能夠正確把握經(jīng)濟態(tài)勢，深入基層，并提供了6篇經(jīng)濟分析報告，撰寫了2篇專項調研報告，為領導決策提供科學依據(jù)。
二是圍繞中心，積極參與人口普查、規(guī)模工業(yè)、房地產(chǎn)、農村統(tǒng)計等工作。主動轉變角色，不斷充電，掌握各專業(yè)工作的一些要領，腳踏實地，注重調研，深入基層，從老百姓最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手，用心為群眾辦實事、辦好事，取得了較好的成效，為全區(qū)經(jīng)濟工作作出積極貢獻。第六次全國人口普查工作是一項情系千家萬戶的重要工作。此次人口普查，時間緊，任務重，親自組織從培訓、摸底、入戶登記到錄入、審核，始終全身心地投入到人口普查工作第一線，同時，以高度的責任感、使命感，圓滿完成此次普查任務。
三、潔身自好，嚴守規(guī)定，爭做合格的領導干部。
在工作中，我始終堅持以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，忠實履行廉潔從政承諾，模范執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定，嚴以律己，寬以待人，堂堂正正做人，清清白白做事。能自覺參加民主生活會，主動檢查自身黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況和廉潔從政情況，積極開展批評和自我批評。認真落實區(qū)委、區(qū)政府關于轉變干部工作作風的要求，經(jīng)常深入工作一線，千方百計為基層服務，為基層排優(yōu)解難，以新時期優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準從嚴要求自己。通過不斷學習，不僅使我在思想上提高了對反腐倡廉工作重要性、長期性的認識，還增強了我嚴于律已的自覺性和同*作斗爭的主動性。達到能用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自身工作。
四、今后努力的方向。
（一）堅持勤奮學習，強化學習意識。一是加強政治理論學習，提高理論素質。二是豐富學習內容，不斷拓寬知識面，提高綜合素質。三是注重學習形式，既要向書本學習，更要向領導學，向同事學，不斷充實自己。四是學會思考，勤于總結，深化學習效果。
（二）堅持敬業(yè)奉獻，勇于開拓創(chuàng)新。打破舊思路，舊框框。跳出舊的思維，舊的模式，要以新的眼光去看待周圍的事物。堅持解放思想，與時俱進，尋找工作新突破，開創(chuàng)工作新局面。
（三）堅持廉潔奉公。要以黨員的標準嚴格要求自己，干干凈凈做事，清清白白做人，嚴格貫徹執(zhí)行各項廉政規(guī)定，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，自覺保持廉潔情操，提高自身素質，樹立新時期黨員干部的良好形象。
總之，今后我將針對自身存在的問題，揚長避短，克服不足，努力做到埋頭苦干、少說多干、真抓實干。不斷增強廉潔自律意識，堅持做到嚴于律己，勤儉節(jié)約，清正廉潔。認真履行好自己的職責，腳踏實地做好自己的工作，用自己的實際行動感召每一名干部職工，將智慧和力量凝聚到加快統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展上來，為我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展做出新的更大的貢獻。我自知，在自己的崗位上，要履行好職責，必須加倍努力，在今后的工作生活中我會認真改進，力爭把工作做得更好。旁觀者清，懇請領導和同志們指出我的諸多不足和過失。我將虛心接受，鼎力改進。
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影視干部工作總結篇十七
20xx年，在委黨組的正確領導下，紀檢組監(jiān)察室認真履行職責，在黨風廉政建設、政風行風建設、機關效能建設、行政權力運行監(jiān)控機制建設等方面做了大量工作，收到一定成效。
一、認真落實黨風廉政建設責任制。
一是強化領導班子和領導干部的責任意識。努力把黨風廉政建設責任制作為推進反腐倡廉工作的龍頭來抓，納入到年度目標管理考核體系和評先評優(yōu)之中;堅持定期向委黨組就責任制工作落實情況作專題匯報。
二是進一步落實黨風廉政建設責任制。按照委領導干部分管的工作，區(qū)分責任內容，界定責任程度，建立嚴密的責任分工體系，形成一把手負總責、分管領導各負其責，把黨風廉政建設責任和反腐敗的具體任務分級、分口、分項，細化到班子，分解到成員，落實到處室，使黨風廉政建設責任制運行機制進一步完善。
三是抓好年度黨風廉政建設和反腐敗工作的任務分解。根據(jù)上級紀委要求，為確保20xx年黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務落到實處，將我委牽頭3項和參與的16項反腐倡廉工作任務進行分解。按照“分級、分線、分項”的原則，明確責任領導、牽頭單位、參與配合單位，并以文件下發(fā)到各處室、委屬事業(yè)單位。要求機關各有關處室、委屬事業(yè)單位按照黨風廉政建設責任制的要求，緊密結合各自的工作職能和業(yè)務范圍，對牽頭的工作任務制定出針對性、操作性強的實施方案，進一步明確工作目標，積極主動開展工作，抓出成效，并主動與參與單位一起組織開展活動。
四是抓好責任追究，加大監(jiān)督檢查力度。按照“誰主管，誰負責”的原則，組織委領導、主管領導與分管處室和委屬事業(yè)單位簽訂了《黨風廉政建設和反腐敗工作責任書》，切實做到了一級抓一級，層層抓落實。
二、認真抓好反腐倡廉學習教育工作。
(一)開展黨紀黨規(guī)教育。組織廣大黨員干部認真學習《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律條例》等黨紀黨規(guī)，加強黨性修養(yǎng)，樹立勤政為民良好形象，進一步營造發(fā)改委風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
(二)抓好《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》的學習。制定下發(fā)關于在全委開展《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》學習的通知，監(jiān)察室負責總體協(xié)調、督導和檢查。全委副主任科員以上黨員領導干部，每人均撰寫了一篇1000多字的心得體會文章。并組織全體黨員干部進行了一次以《廉政準則》和《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》為主要內容的理論考試，總評成績優(yōu)秀。進一步深化了學習效果。
(三)開展創(chuàng)建品牌活動。為推動委紀檢監(jiān)察監(jiān)督工作，促進發(fā)改系統(tǒng)作風轉變，提升服務效能，研究確定重點目標工作，創(chuàng)建“加強預防腐敗體系建設”品牌，并努力開展工作。在建章立制、實施監(jiān)察監(jiān)督過程中，以糾正機關不良風氣為根本，以營造“風清氣正”良好氛圍為目標，品牌建設工作進展順利，效果明顯。
(四)積極開展“六查六看”轉作風活動。按照市委、市政府、市紀檢委指示精神，為促進“學講話、轉作風、促發(fā)展、保穩(wěn)定、爭一流”活動扎實有效開展，研究制定下發(fā)了“六查六看”轉作風活動實施意見。通過“六查六看”轉作風活動的開展，在全委黨員干部中牢固樹立一盤棋的思想，增強服務發(fā)展、服務大局、服務經(jīng)濟建設的主動性和積極性，凝心聚力、開拓創(chuàng)新、求真務實，以堅忍不拔的意志、敢于擔當?shù)挠職?、清正廉潔的正氣，把市委、市政府決策部署貫徹好、落實好。
(五)積極抓實宣傳報道工作。按照市紀委和委內要求，不斷加大宣傳報道工作力度，每月上報工作信息，截止目前，在市紀檢監(jiān)察網(wǎng)發(fā)改委網(wǎng)頁上發(fā)布稿件20篇，在委門戶網(wǎng)上發(fā)布信息46條。通過不間斷的宣傳，使委機關和委屬事業(yè)單位了解紀檢工作情況，增強做好反腐倡廉工作的自覺性和主動性;使社會各界直觀地了解發(fā)改委工作動態(tài)，支持發(fā)改委建設，進一步樹立了發(fā)改委形象。
三、強化監(jiān)督制約，加大預防工作力度。
(一)抓好行政權力運行監(jiān)控機制建設。結合“三學習”活動，針對容易發(fā)生腐敗問題的關鍵環(huán)節(jié)和重點崗位，健全完善了《黨組班子議事辦公會議制度》、《黨風廉政建設制度》、《督查及違紀處罰制度》、《責任追究制》等制度;并按照“誰主管誰負責，不同風險等級由不同責任人管理”的原則，明確各崗位廉政風險預警防范負責人。根據(jù)風險點的分布情況、權力重要程度、使用頻率、腐敗現(xiàn)象發(fā)生幾率等，研究確定了各處室、各崗位和委屬事業(yè)單位的廉政風險等級，重新核定了《行政權力廉政風險等級目錄》。針對查找的100個風險點，根據(jù)不同的等級風險，逐條研究、逐條分析，修訂了嚴密、扎實、針對性強的風險防范措施118條，著力從源頭上控制權力擴張和濫用等問題。在強化監(jiān)督上，突出重點。一是重視強化黨內民主和黨內監(jiān)督。結合工作實際，進一步健全了重大決策、干部任免和大額資金使用等重大事項集體決策制度，完善決策程序與規(guī)則，增強制度的剛性和約束力。二是重視加強對領導干部的監(jiān)督。把領導班子成員和中層干部作為黨風廉政工作監(jiān)督的重點，明確規(guī)定分管領導要按照“一崗雙責”的要求，既要抓好業(yè)務工作的開展，更要對分管處(室)和人員的廉政負責，一級抓一級，層層把關，逐級負責。年內未發(fā)生一起違法違紀案件。依據(jù)張字〔20xx〕23號文件要求“整合載體，推進權力公開便民快捷”的精神，在發(fā)改委門戶網(wǎng)頁增設“行政權力公開”專欄，并組織相關處室、委屬事業(yè)單位，結合公開內容，進一步核準“行政職權目錄”、“行政職權流程”、“崗位廉政風險評估和預警防范表”等欄目內容。
(二)積極開展政風行風民主評議工作。一是按照市紀委的部署和要求，以“三學習”活動為契機，制定《張家口發(fā)展和改革委員會關于20xx年政風行風暨機關效能建設工作實施方案》，并于5月23日上午，在市交通大酒店，召開全市發(fā)改系統(tǒng)20xx年政風行風工作會議。會上，各縣區(qū)發(fā)改局和有關物價局分別交流了政風行風工作經(jīng)驗;對在20xx年度各縣(區(qū))民主評議問卷測評滿意度獲前3個位次的涿鹿縣、張北縣、赤城縣、懷來縣、陽原縣、下花園區(qū)發(fā)改局給予了表彰。下發(fā)了《關于全市發(fā)改系統(tǒng)20xx年民主評議滿意度情況的通報》、《關于表彰20xx年全市發(fā)改系統(tǒng)民主評議工作成績突出單位的決定》;總結了20xx年發(fā)改系統(tǒng)政風行風工作情況，并對做好20xx年發(fā)改系統(tǒng)政風行風工作提出了具體要求。二是根據(jù)張糾風辦〔20xx〕1號文件精神，制發(fā)《關于對20xx年民主評議中群眾反映問題進行整改落實情況的通知》，將市參評員提出的27條意見建議，分解到機關各處室和物價局，在機關處室和物價局以關注民生、服務群眾和優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為主線，從解決具體問題入手，進一步完善制度，明確措施，狠抓落實，確保整改到位。市參評員對落實情況進行了回訪檢查，給予了較高評價。三是于9月初召開了市參評員座談會，會上，市參評員對發(fā)改委的政風行風建設給予了高度評價，充分肯定了市發(fā)改委政風行風建設工作，并針對發(fā)改委在“服務社會，服務群眾、服務企業(yè)”方面存在的問題和不足提出了中肯的指導意見和建議，我們梳理意見，要求相關處室制定措施加以整改落實，有力地推動了我委政風行風建設。四是廣泛征求意見。我們印制了征求意見表，通過郵寄方式，發(fā)放征求意見函200多份，并把征求到的意見和建議進行歸納梳理，認真研究，制定切實可行的整改措施。市參評員對落實情況進行了回訪檢查，給予了較高評價。
(三)積極開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境活動。為嚴肅工作紀律，轉變工作作風，規(guī)范行政行為，提高行政效能，進一步營造勤政、高效、為民、務實的政務環(huán)境，根據(jù)張發(fā)〔20xx〕17號文件精神，6月30日組織召開委優(yōu)化發(fā)展環(huán)境動員大會，制定《張家口市發(fā)改委關于進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境實施方案》，健全組織機構，強化責任，確定工作目標，明確工作內容，并梳理、完善相關工作制度，緊緊圍繞優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境“服務企業(yè)、服務基層、服務群眾”的工作目標和任務，抓住“六查六看”轉作風活動契機，以下放審批權限、精簡審批事項，落實六項制度、提高工作效率，增強服務意識、提升服務質量為重點，采取組織監(jiān)督、社會監(jiān)督和內部監(jiān)督相結合的形式，動真的，來實的，著力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，全委上下形成了務實廉潔、依法辦事、服務優(yōu)良的良好風氣。該項工作在市電視臺《晚間新聞聯(lián)播》中播出后，在社會上引起良好反響，受到項目業(yè)主等單位的高度評價。
(四)深入開展加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式監(jiān)督檢查工作。為扎實做好該項工作，按照中共張家口市委辦公室、張家口市人民政府辦公室《關于開展加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式監(jiān)督檢查工作的實施方案》(張辦字〔20xx〕35號)，制定我委《關于開展加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式監(jiān)督檢查工作的實施辦法》，并把牽頭的5項和參與的4項工作細化分解到相關處室，按照方法步驟，積極開展工作。10月18日，市委加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式監(jiān)督檢查工作領導小組辦公室以簡報形式刊發(fā)了我委轉變經(jīng)濟發(fā)展方式監(jiān)督檢查工作進展情況，并給予了充分肯定。同時，為進一步扎實做好監(jiān)督檢查工作，委加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式監(jiān)督檢查工作領導小組辦公室制定了綜合協(xié)調、督導檢查、工作報告、調查研究等四項工作制度，并經(jīng)委黨組研究同意，下發(fā)到相關處室和物價局。制度的建立，不僅使我委加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式監(jiān)督檢查工作得到規(guī)范，也必將進一步推動我委加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式監(jiān)督檢查工作扎實有序地開展。
(五)積極開展民主評議中層干部活動。根據(jù)張辦字〔20xx〕11號《20xx年民主評議市直單位中層干部活動實施方案》，20xx年我委(物價局)將主要面向社會、面向群眾、面向企業(yè)服務較多的22名(物價局8名)處室正科實職干部列入?yún)⒃u范圍，著力解決部分處室、事業(yè)單位中層干部中存在的作風生硬、吃拿卡要、不作為、慢作為、亂作為等問題。并組織召開民主評議中層干部專題會議，宣讀市《關于20xx年度民主評議市直單位中層干部結果的通報》，下發(fā)了發(fā)改委《20xx年民主評議中層干部活動實施方案》。并對搞好民主評議中層干部工作提出了具體明確的要求。目前，民主評議中層干部工作，我們將按照市民評辦要求，公平、公正、公開地抓好此項工作。
四、加大信訪工作力度，做好穩(wěn)控工作。
繼續(xù)堅持《關于建立黨政領導接訪制度和“一崗雙責”責任制的意見》，委領導做到親自謀劃、主持研究和安排部署信訪工作，抓好信訪工作責任制的落實;親自接待來訪群眾、閱批群眾來信;親自出面協(xié)調、督導解決重點疑難信訪案件;親自抓好委領導信訪責任制的落實和信訪組織建設。監(jiān)察室先后接待來信來訪100余人次，并本著認真、負責、積極的工作態(tài)度，對來訪人員認真、耐心的做好思想工作，半年來，未發(fā)生一起進京、進省非正常上訪事件。
1、進一步轉變作風，不斷提高執(zhí)行力。對干部職工開展經(jīng)常性的思想道德、遵紀守法、愛崗敬業(yè)等方面的教育。提高其勝任本職工作的能力，提升貫徹落實上級方針政策的執(zhí)行力度;克服思想松懈、辦事拖拉、工作不在狀態(tài)等懶散作風。
2、繼續(xù)推進行風和效能建設等工作。針對行風建設和機關效能建設方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，重點對三類事項、為民辦實事等方面的效能進行督導監(jiān)察;嚴肅查處不作為、亂作為等行為，進一步提升行政效率。著力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，抓好加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式監(jiān)督檢查工作。同時開展好中層干部評議活動。
3、加強監(jiān)督檢查力度。圍繞委黨組中心工作，針對機關各處室和委屬事業(yè)單位當中存在的問題，充分發(fā)揮監(jiān)察室職能，進一步加強監(jiān)督檢查力度，維護發(fā)改委形象。
4、加大信訪工作力度。充分做好“兩會”和黨的xx大期間的信訪工作，確保不發(fā)生進省、進京上訪事件，確保和諧穩(wěn)定的政務和發(fā)展環(huán)境。
5、加強監(jiān)察室自身建設。積極參加各級組織的業(yè)務培訓，提高紀檢干部業(yè)務素質。
影視干部工作總結篇十八
今年以來，我們緊緊圍繞“20**年全縣組織工作要點”提出的要求，以“黨建活動年”、“干部教育年”為主題，以提高領導班子和領導干部執(zhí)政能力為主要目標，在繼承和發(fā)揚干部工作歷年來積累的成功經(jīng)驗和科學的工作方法的基礎上，堅持繼續(xù)深化干部人事制度改革，不斷創(chuàng)新、完善干部工作機制和相關制度，以求真務實的態(tài)度，認真做好干部選拔任用、教育培訓、監(jiān)督管理工作，整體工作上了一個新的臺階。
一、著眼機制創(chuàng)新，增強了選人用人的準確性。
嚴格按照《干部任用工作條例》的規(guī)定和德才兼?zhèn)湓瓌t，積極推進干部人事制度改革，堅持和不斷完善民主推薦、民主測評、民主評議、考察預告、差額考察、票決制、任前公示、任職試用期等制度，推行干部考察、測評反饋制度，進一步落實和擴大了干部工作中的民主，更好地落實黨員和群眾對干部選拔任用的知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權。今年以來，共調整領導干部131人，其中新提拔領導干部44人，異地交流44人，任命非領導職務15人，因各種原因免職28人。
1、完善考察機制，改定人考察為定崗選人，拓寬了選人視野。針對過來在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直班子調整補充過程中，根據(jù)有關領導和單位黨組織推薦人選，進行等額考察所存在的弊端，今年以來，我們進一步完善了干部考察方式，全面推行“考察預告制”和“干部民主推薦制”，規(guī)定凡新提拔干部，必須經(jīng)所在單位進行民主推薦。首先由部務會根據(jù)單位職位空缺情況和實際工作需要，研究確定需調整補充的職位，然后組織單位全體干部職工、二級機構主要負責人和離退休人員代表，鄉(xiāng)鎮(zhèn)還包括部門代表、村干部代表、在鄉(xiāng)的縣人大代表及政協(xié)委員代表，針對具體職位進行民主推薦，產(chǎn)生數(shù)名考察對象，實行差額考察。從而拓寬了選人用人的視野，從機制上克服了等額考察所存在的片面性。同時，繼續(xù)堅持了新提領導干部試用期制，將試用期表現(xiàn)作為今后使用的重要依據(jù)，并在試用期滿時組織任職基本知識考試，規(guī)定從今年開始，考試不及格的延長3個月試用期，補考合格后方可正式任職。今年對44名試用期干部進行了任職基本知識考試，其中3人因考試不及格被延長試用期。
2、完善競爭機制，改權性選人為競爭選人，增強了隊伍活力。堅持把競爭機制引入到干部工作中來，努力營造優(yōu)秀人才脫穎而出的良好環(huán)境。今年7月，我們在連續(xù)三次公選科級領導干部所取得成功經(jīng)驗的基礎上，大膽探索，進一步完善了公選制度，成功地組織了面向全市公開選拔科級領導干部。此次公選共設6個職位，包括：團縣委副書記、縣司法局副局長、縣城鎮(zhèn)建設規(guī)劃管理辦公室主任、縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局副局長、縣水利局副局長、縣農機局副局長，報名人數(shù)達到256人，其中外地前來報名參考的19人。從制定公選方案到擬任人選任前公示、任命，每個環(huán)節(jié)無不體現(xiàn)了公正、公平、公開的的理念，以及對人才成長過程中各種禁錮的解放。在報考條件上實現(xiàn)了由確定“臺階”到取消“臺階”、由限定身份到取消身份限制、由過于強調年輕化到不唯年齡用人的突破；在地域上實現(xiàn)了縣內考選到全市范圍內考選的突破；在職位設置上實現(xiàn)了由選拔副職到選拔正職、由單純選拔領導管理人才到選拔專業(yè)人才的突破；在考選方式上實現(xiàn)了由單純的考試、考核到結合實際操作能力和專業(yè)特長考查的突破；在公選工作組織上實現(xiàn)了由一家主管到多家參與的突破。同時，我們在縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極推行內設機構中層干部競聘上崗制，在政法系統(tǒng)推行績效考核、末位淘汰和引咨辭職制，暢通了領導干部“下”的渠道，增強了干部的競爭意識和責任意識。今年有一名法庭庭長引咨辭職，一名公安派出所長因績效考核排名末位免職，且均未保留職級。
3、完善基礎工作，改單向思維為立體思維，注重了班子結構改善。為進一步明晰我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直領導班子和領導干部隊伍現(xiàn)狀，我們就此進行了專題調研，并從基礎工作抓起，新建了《年輕干部、婦女干部、非黨干部配備情況一覽表》和《鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直到齡（分別按機構改革前和機構改革時的劃線）領導干部一覽表》，摸清了底子。在班子補充調整過程中，不僅考慮班子的年齡結構優(yōu)化，而且進一步突出了班子的性別結構和黨派結構的優(yōu)化，突出了婦女干部和非黨干部的培養(yǎng)使用。今年以來，共新提拔優(yōu)秀婦女干部9人，優(yōu)秀非黨干部4人。
二、著眼能力建設，增強了干部培訓的針對性。
1、加強了組織領導。年初，召開了全縣干教工作領導小組成員會議，及時研究解決了干教工作中存在的突出問題，規(guī)劃了全年干教工作。縣委領導高度關注干部教育培訓，在舉辦青干班期間，縣委書記彭建忠、副書記郭谷軒親自召開青干班學員座談會，一起交流思想，并對學員提出了殷切希望，對年輕干部的成長給予了極大的關懷和鼓舞。
2、增大了培訓規(guī)模。按照市組部的要求，認真落實大規(guī)模培訓干部的任務，全年共舉辦各類培訓班23期，培訓人數(shù)達3254人，其中青干班1期，培訓干部104人，培訓時間2個月；科干班1期，調訓對象85人，培訓時間1個月。全年辦班期數(shù)和培訓人數(shù)與去年同比分別增長109%和199%。同時，繼續(xù)抓好學歷教育，新招本科班1個，學員59人，?？瓢鄬W員48人。
3、規(guī)范了辦班管理。加強了干部教育宏觀管理，主動與有辦班要求的縣直部門聯(lián)系、協(xié)調，合理安排培訓時間，進一步規(guī)范了辦班秩序，嚴格了培訓紀律，保證了辦班培訓效果。
4、加大了課程改革力度。按照“理論基礎、世界眼光、戰(zhàn)略思維、黨性修養(yǎng)”的要求，結合安化的實際，科學設置培訓內容，既注重了理論的系統(tǒng)把握，又注重了領導知識和實際能力的`培養(yǎng)，在繼續(xù)抓好以“三個代表”重要思想為主要內容的政治理論培訓的同時，加大了經(jīng)濟、科技、法律法規(guī)、現(xiàn)代管理等知識的培訓。5月19日，專程邀請湖南省知識產(chǎn)權管理局局長龔世益來安化授課，培訓縣級領導、縣直機關一把手及相關人員達300人。同時，創(chuàng)新教學手段，充分利用縣委黨校的遠程教育系統(tǒng)和多媒體教學系統(tǒng)進行多媒體教學，邀請縣直赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)和廣東惠州掛職鍛煉的干部到培訓班談心得體會等，進一步豐富了培訓內容，提升了教學品位。
三、著眼預警糾偏，增強了干部監(jiān)督管理的前置性。
1、加強了法律法規(guī)學習。把“兩個條例”的學習作為今年干部監(jiān)督工作的一個重要內容，列入了各級中心組學習的內容，并舉辦了一個110人參加的骨干培訓班，增強了領導干部接受黨內監(jiān)督的自覺性。
2、加強了執(zhí)紀執(zhí)法聯(lián)系。堅持與執(zhí)紀執(zhí)法部門聯(lián)系制度，定期交流情況。凡新提干部，以書面形式征求各執(zhí)紀執(zhí)法部門和計生部門意見。對出現(xiàn)的帶傾向性、苗頭性的問題，及時采取措施予以糾正，今年以來共對名領導干部進行了誡勉談話。
3、加強了審計監(jiān)督。將離任經(jīng)濟責任審計的范圍由副科級以上部門一把手擴大到經(jīng)濟獨立核算、有較大自主權的單位負責人或重要崗位工作人員。以上人員凡新提拔的，在提拔前均進行了經(jīng)濟責任審計，全年來共發(fā)出委托審計書4份，審計對象18人，審計結果作為提拔使用的重要依據(jù)之一，有效防止了干部“帶病”提拔現(xiàn)象的發(fā)生。同時，在堅持離任經(jīng)濟責任審計制度的基礎上，加大了領導干部任期內經(jīng)濟責任審計的力度，增強了審計監(jiān)督的預警性作用。
4、加強了信訪監(jiān)督。4月份，我部與紀委聯(lián)合制定了《中共xx縣紀委、中共xx縣委組織部、xx縣監(jiān)察局信訪監(jiān)督制度》，規(guī)定了信訪監(jiān)督的對象和范圍，監(jiān)督的形式、方法和程序，進一步完善了干部監(jiān)督工作機制，拓寬了干部監(jiān)督工作的渠道。
5、加強了對副科級單位正職和非領導職務的管理。在今年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子屆中考察中，首次將公安派出所所長、教導員、法庭庭長、計生辦主任等副科級單位正職列入了民主測評和考察范圍，全面了解掌握了這部分干部的表現(xiàn)情況，為今后這些職位的調整提前做好了充分的準備，扭轉了過來在以上職位調整中臨時抱佛腳的被動局面。同時，針對長期以來存在的任非領導職務的干部，特別是由實職領導崗位改任非領導職務的干部，思想上放松，工作積極性、主動性下降，工作干與不干一個樣，干好干壞一個樣的現(xiàn)象，今年把鄉(xiāng)鎮(zhèn)助理員納入了考察范圍，并將逐步探索建立一套行之有效的管理辦法和激勵機制，以充分調動這部分人的積極性，使他們的作用得到更好的發(fā)揮。
四、著眼人才儲備，增強了人才工作的持續(xù)性。
1、注重了后備人才培養(yǎng)。對科級后備干部進行滾動管理的同時，今年又推行了差額推薦制度，對后備干部隊伍進行了調整，全縣共有206名優(yōu)秀年輕干部被列入后備干部。并從后備干部中選擇了104人參加了青干班培訓，不斷提高其綜合素質。目前，青干班學員中已提拔擔任領導職務的有9人。同時，今年還從縣直單位選派了2名優(yōu)秀年輕干部到市直單位跟班學習。
2、注重了專業(yè)人才引進。今年以來，從各大專院校選錄了50名優(yōu)秀應屆畢業(yè)生，對口安排到教育、衛(wèi)生系統(tǒng)和計劃物價局、畜牧局等縣直部門，同時公開考錄了25名國家公務員，充實了專業(yè)人才隊伍和公務員隊伍，改善了干部隊伍的年齡結構和文化結構。
影視干部工作總結篇十九
20xx年xx月x日早，青少年“電影視界”小組，我跟partner8:40左右到的家綜，沒想到門還沒開，社工不都是八點準時上班的么?這讓我對家綜的考勤制度產(chǎn)生了小疑惑。不久師姐來了，我們進屋等著電影小組那群小鬼的到來。師姐在待會要開小組的屋子里掃地，partner也抓起一塊抹布就進去擦桌子。明明是一起來到家綜“實習”的，她很快便融入了這個群體，而我卻像是一個拜訪者、局外人，不知道自己該做什么，只能翻著資料。難道我沒空的兩個下午的時間，真的能改變了什么，或者是我自己不夠別人醒目吧，這樣子應該會給別人留下一個不好的印象，應該注意并改正。
這種小陰郁的情緒籠罩著我直到那群小孩的到來。雖然大二的時候開過小組活動，但對象畢竟是同齡群體，可這次要面對的是三年級的小屁孩耶，真心有點擔心不知道如何與他們接觸和交流，是要以一個天使姐姐的形象向他們撒播溫暖呢，還是要一秒鐘變幼稚跟他們打成一團?關于這點我設想了幾乎一個星期，沒想到被他們一舉攻破。這群小孩對家綜感覺比我們還輕車熟路(好像這點沒有違反什么邏輯)，無視我們兩個笑得臉都抽筋的人直接走過去師姐那邊簽到(我印象中他們似乎是滿主動的)，然后脫了鞋到玩具區(qū)玩了起來。為了等待其他組員的到來，他們被師姐帶進一個小房間里聊天，過程中我跟partner像左右護法站在房間門口，跟師姐學習如何與小朋友溝通。
之后陸陸續(xù)續(xù)有小朋友來(本組的和其他小組都有)，也有家長來找自己的孩子(估計是騙家長說來家綜，其實溜到別的地方玩去了)。等我們組員差不多來齊了之后我看了一下墻上的鐘，9:10左右，比之前約好的9點遲到了10分鐘，其中一個被師姐列為個案的組員甚至帶著在我感覺是挺自豪的語氣說“嗯我睡到九點過來的。”雖然只是短短的十分鐘，有的組員是提早十分鐘，有的卻是遲到十分鐘。守時是守信的一種，關于這個觀念，應該從娃娃抓起，我覺得有必要針對這一點對小孩子進行教育。
電影小組順利開始，我們看的是汽車總動員，其中一個組員(個案)表示已經(jīng)看過此電影于是在整個觀影過程中表現(xiàn)得有點不耐煩，反復強調自己已經(jīng)看過并且時不時向大家劇透，到后來干脆自己跑出去玩。而其他組員一開始看得都比較認真，到了后來都有些走神，而我跟partner、師兄師姐則仍然能看得比較認真，我想應該不是劇情的問題，會不會是他們這個年齡階段注意力難以長久保持的原因?如果是的話這又是我今天的小收獲之一(好吧我知識儲備有點不足，甚至于一時間沒認出美國國旗orz)。
今早下來沒有完成的任務便是跟小朋友相互認識并且建立信任關系，我想下一次小組我應該更加踴躍地跟他們聊天而不是只是做左右護法，看電影的時候我應該多跟他們交流而不是默默地坐在后面看。
短短的兩個小時的小組我能感想出這么多廢話，果然是沒見過世面的孩子啊。
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