幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)大全(16篇)

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幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)大全(16篇)
時間:2023-12-13 19:57:03     小編:薇兒

總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考??偨Y(jié)內(nèi)容應(yīng)該具體,簡潔明了,重點突出,能夠清楚地表達出自己的經(jīng)驗和體會??偨Y(jié)了最近一段時間的學習成果,我對自己的知識儲備和能力有了更清晰的認識。

幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)篇一

根據(jù)海南省中學教師繼續(xù)培訓中心中《關(guān)于組織20xx年中學省級學科帶頭人、省級骨干教師開展送課下鄉(xiāng)活動的通知》(教繼【20xx】30號)文件要求,我們省級骨干教師英語七組確定承擔此次執(zhí)教任務(wù)的是我。我的授課內(nèi)容為人教版必修5unit4makingthenews單元的listening&speaking。在全組教師的共同幫助和我們的學科帶頭人卓俊斌老師的大力支持和指導之下,本次送教課教學效果優(yōu)秀,達到了交流、示范的目的。

盡管擔任高三教學工作,任務(wù)繁重,但是當我們的組長通知說要確定一名小組成員擔任送課下鄉(xiāng)老師的時候,我毫不猶豫地主動承當了這個任務(wù)。經(jīng)過受教學校瓊海海桂學校多方聯(lián)系,了解教學進度及學情之后,我最終確定了上課內(nèi)容。然后由組長李俐萍精心安排小組成員集體備課、試講、評課,議課。

首先由我個人先行備課,然后發(fā)給小組成員,在我原來的教案基礎(chǔ)上,小組成員通過微信、面談進行研討,大家分別給我提出了許多的可行性建議。在送教之前,我進行了兩次試講,本組全體教師以及卓俊斌老師參加了試聽課研討。12月15日進行了第一次試教,第一次試講,效果不盡人意,在大家提出整改意見的基礎(chǔ)上,我做了大量修改,于12月17日進行第二次試教,課后大家積極進言獻策,關(guān)于課程目標的設(shè)定、教學方法的選擇、教學活動設(shè)計、課件的制作、教案及教學材料的復印等等大家都作了深入具體的探討,各位老師都提出了非常好的建議和意見。我整合大家的建議,連續(xù)幾天日夜加班,不斷調(diào)整,改進,我終于設(shè)計出一堂以聽力策略指導為特色的、信息技術(shù)為輔助的聽說課。我們省級骨干教師英語七組一行9人在海南省英語學科帶頭人卓俊斌老師的帶領(lǐng)下于20xx年12月18-19日赴瓊海市嘉積中學海桂學校開展送教下鄉(xiāng)活動。

我執(zhí)教的課題為《人教版book5unit4listeningandspeaking》,教學設(shè)計富有創(chuàng)意,目標明確,重點突出,方法恰當,過程有序,關(guān)注學生,態(tài)度親切,課件制作十分精美和流暢,充分配合教學進程的實施和展開,極大地豐富了教學的層次,消除了教學過程的沉悶和冗余。我還事先印好了這節(jié)課學生的練習題和聽力材料,帶到了送教學校,確保課堂達到最佳效果。通過授課和聽課師生的反應(yīng),證明此次上課取得了良好效果,達到了預期目的,獲得圓滿成功。海桂學校的老師們都認為這是一堂成功的聽說課,在聽力策略指導方面有創(chuàng)新,信息技術(shù)的有效性可圈可點,值得借鑒。主要的亮點有以下幾個:。

(一)目標明確,思路清晰。

本節(jié)課兩個教學目標非常明確。聽的方面重點進行聽力策略指導,說的方面重在復習電話用語,學習預約用語,并運用相關(guān)的用語進行交流。圍繞教學目標,翁老師設(shè)計了以下的教學活動:。

1、通過觀看一段電話預約視頻,讓學生復習電話用語比如說thisis…speaking等等。然后通過問答引導學生明白,在進行電話預約時常常要約的內(nèi)容為做某件事情的時間和地點。讓后讓學生brainstorm預約時間和地點的常用表達。

2、接著讓學生聽一段記者與劉明的秘書的電話,內(nèi)容為約定采訪劉明的時間和地點。在此步驟中我進行了4條具體的聽力策略的指導,包括聽對話的開頭了解對話大意;聽前閱讀問題,定位細節(jié)信息;聽中做筆記;抓住關(guān)鍵詞。

3、引導學生總結(jié)電話預約的步驟,閱讀對話內(nèi)容并劃出預約時間和地點的常用表達,為下一步的“說”做好足夠的鋪墊。

4、學生進行兩兩對話,打電話給姚明、周杰倫或者袁隆平的秘書,預約采訪的時間和地點。

5、總結(jié)本課所學聽力策略和電話預約用語。

可見以上教學步驟緊扣教學目標,步步為營,環(huán)環(huán)相扣,輸入充分,輸出有效,較好地達成教學目標。

(二)策略指導到位,語用功能突出。

聽力策略的指導是本課的一大特色和亮點。這節(jié)課上我對學生進行4條聽力策略的指導落實到3項聽力任務(wù)中,結(jié)合實例與實踐,具體、清楚、明確,讓學生在聽的過程中有法可依,學生印象深刻,聽課教師們深受啟發(fā)。

語用功能突出是本節(jié)課的另一亮點。本課的設(shè)計從輸入到輸出緊扣電話預約這一主題,創(chuàng)設(shè)了形式多樣的電話預約情境,讓學生看、聽、說,讓學生既有足夠的語言輸入,又有機會運用在模擬的情境中運用所學的知識,增強了學生的語用意識。

(三)技術(shù)輔助,得當有效。

本次送教下鄉(xiāng)活動的要求之一是要使用信息技術(shù)手段輔助教學,體現(xiàn)在兩點。

首先,在導入部分使用了一段電話預約對話視頻??ㄍㄈ宋锏膶υ捫蜗笊鷦樱芎玫貏?chuàng)設(shè)了電話預約情境,迅速導入本課主題,激發(fā)了學生的興趣,幫助學生明確本課的主題和學習內(nèi)容。此外,視頻的使用很好的呈現(xiàn)了語言知識,使學生得以接觸視頻、音頻、文本等多種形式的語言材料,多種感官參與學習,學習目標明確,效果突出。我在這節(jié)聽力課中充分的利用了信息技術(shù)與學科的整合,通過電話視頻的導入,把視聽結(jié)合、聲像并茂生動、形象地引出了聽說課的內(nèi)容,為英語課堂交際活動提供較為真實、自然的環(huán)境,而不是簡單的干枯無味的平面,極大程度地激發(fā)了學生的學習興趣。

此外,在聽的部分進行聽力策略指導時,根據(jù)每道聽力題的需要,把聽力音頻切割為小塊段,插入到每道題中,在需要的時候,尤其是對答案需要重聽時,重新播放,而且,在播放中,所播放內(nèi)容可以任意前進、后退、反復。學生如果某一句或某一段聽不懂,可以迅速而準確找到或截取,并讓學生重復聽。這一點是錄音機所無法比擬的。這避免了傳統(tǒng)教學中使用錄音機時回放、倒帶的麻煩,節(jié)約了時間,增強實效,的確是非信息技術(shù)手段所不能達到的。這節(jié)課在while-listening環(huán)節(jié)中a1.listentothefirstpartofthelisteningandticktheonesyouhear.和a2.listenagainandanswerthefollowingquestions.我就充分利用了這一優(yōu)點,截取了聽力的部分語段,并讓學生反復聽,使得聽力教學的效果十分顯著。同時也讓聽課的老師和專家都大為贊賞。

海桂學校的老師們非常認可本課的教學特色,他們評價說本節(jié)課“教學目標定位準確,教學流程清晰,主題突出,有創(chuàng)新意識,授課教師翁老師課堂駕馭能力強,是一堂成功的聽力指導課?!?/p>

我為英語七組感到驕傲與自豪,更為自己有機會與這樣優(yōu)秀的同行共事而慶幸。再次感謝各位的無私奉行,默默支持與幫助。此外,還要感謝海桂學校的領(lǐng)導、老師和同學們的大力支持和配合。本次送課下鄉(xiāng)活動給我最大的啟發(fā)就是一定要堅持學習,活到老,學到老。只有不斷學習,更新,自己才能獲得提高與進步,也才有可能與時俱進,尤其是在今天這個快速發(fā)展的時代。若是閉門造車,不求上進,終究會成為井底之蛙,被同行遠遠地拋在身后。

幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)篇二

今天是培訓的第三天,也是最后一天,上午是由齊齊哈爾的薛杰副院長關(guān)于《教師專業(yè)發(fā)展》的講座,薛老師從四方面闡述了教師專業(yè)發(fā)展的方向和實質(zhì),并且舉了很多的生動形象的案例。而且她還告訴了我們教師專業(yè)成熟的四個途徑。

1、學歷提升。

2、短期培訓。

3、校本培訓。

4、參與教育培訓。

薛老師指出教師基礎(chǔ)素養(yǎng)決定了教師是否勝任工作。講到這時,我為之一震。想起了我自己,我雖是師范畢業(yè),但我深知自己書讀的太少,底蘊不夠,雖然能把當堂要教得知識傳授到,但對于知識的拓展就有了一定的局限性,在這點上真是深有感觸啊??磥?。我們只讓學生讀書是遠遠不夠,還需不斷的來豐富自己的閱讀量。

薛老師還教會我們要六個學會。

學會等待學會分享學會寬容學會選擇學會合作學會創(chuàng)新。

在平時的教學生活中,對待淘氣的孩子,我更多的是拿道德來評價他們,甚至帶上有色眼鏡,這就失去了薛老師所教給我們的寬容,沒有了寬容,我就沒有耐心去等待,孩子們失去了等待,自然而然就學不會分享學不會合作,更學不會創(chuàng)新了。所以,我真的要好好的去六個學會。

下午,又聆聽了牡丹江的兩位一線教師馮浩老師和劉俊紅老師的成長匯報演講??粗_上的老師,真是自愧不如啊,同樣是教師,差別怎么這么大呀。自己工作都10余年了,可留下的又是什么呢。

但我相信只有我肯努力去學習,去改變,我相信自己也會有驕傲的那一天。

真的很感謝校領(lǐng)導能給我這次學習的機會,更感謝校長能和我們一起學習。

幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)篇三

本次國培送教下鄉(xiāng)活動首先進行了集體研究,自主備課,評課,同課異構(gòu)。通過對同樣內(nèi)容的不同教法和把握,成功地為參與教師提供了一個面對面學習交流的機會,探討教學的藝術(shù),交流彼此的經(jīng)驗,更容易看到自己的不足也更容易學到同仁的優(yōu)勢。

我發(fā)現(xiàn)同課異構(gòu)對提高課堂教學有效性有很大幫助,它可以促進課堂優(yōu)勢互補,教師之間互相啟發(fā),智慧共享。而且同一課題便于教師理解教材,深入挖掘教材,通過同課異構(gòu)的對比研究開展實質(zhì)性的討論與反思,可以促進教師的專業(yè)成長。通過同課異構(gòu)活動也給我們教師“個人自備,分頭施教”提供了一個很好的模式和學習范本。

任何一位教師都不可能是一切優(yōu)點的全面的體現(xiàn)者,每一位都有他的的優(yōu)點,有別人所不具備的長處,能夠在某一個領(lǐng)域里比別人更突出、更完善地表現(xiàn)自己。教師之間的這種差異性資源,在活動中得到了充分地展示。在相互的聽課過程中,其他教師的教育機智可以被相互體會。

通過聆聽專家講座,我懂得了,作文教學首先要從培養(yǎng)學生的感知能力入手,讓學生寫真話,訴真情,遠離假話、大話、空話。讓習作成為學生展示自己的感知才能,與老師進行思想交流、心靈溝通的一種方式,一座橋梁。達到這個境界的前提必須是:把小學生真正當作亟待培育發(fā)展的小生命去對待,去負責。

其次,以育人為本,以培育發(fā)展人的真、善、美品格為導向,鼓勵兒童放飛心靈的感受和想象,自由如實地寫出自己最想表達的見聞、認識、和心聲。只要是吐真言,抒真情,文通句順,表達清楚,寫完后自己也愛讀的習作都應(yīng)是佳作。

再次,從開發(fā)、激活兒童的感覺器官所具有的潛能入手,進而,用規(guī)范優(yōu)美的語言訓練學生的思維系統(tǒng),讓兒童在輕松的習作實踐中,在師生合作交流,生生合作交流,共同參與習作評價的全過程中,領(lǐng)悟習作規(guī)律,遠離假、大、空的虛偽內(nèi)容,先從心理上走出作文難的誤區(qū),再從質(zhì)量上走出作文差的困境。

通過學習和反思,我認識到未來教育需要科研型的教師,而不再是“教書匠”。教師要想從“教書匠”轉(zhuǎn)為科研型教師,首先要樹立終身學習的觀念,給自己不斷充電,消除職業(yè)倦怠。由于我們從事的教育事業(yè),面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務(wù)。大家都知道要想給學生一碗水你必須有一桶水。同時教師要成為研究者,還要不斷地學習,不斷地總結(jié),不斷地反思,及時將自己的經(jīng)驗寫成論文。既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究,即不是在課本上進行的研究而是在教學活動中的探究。

在今后的教學活動中,我將繼續(xù)虛心地學習;兢兢業(yè)業(yè)的奉獻,踏踏實實的工作;理論結(jié)合實際,實現(xiàn)自己的教育夢想。

幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)篇四

在《國家中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》精神的引領(lǐng)下,在幼兒園“陽光成長”辦園理念的指導下,幼兒園根據(jù)教師不同能力建設(shè)了雨露組、彩虹組和陽光組對教師進行分層培訓,有效發(fā)揮不同層面教師的作用,進一步提升教師隊伍整體水平,先將xxx年園本培訓工作小結(jié)如下:

金色家園幼兒園是建鄴區(qū)實驗幼兒園的分園,各項活動實行總分園一體化管理,教師隊伍培訓管理也是幼兒園“陽光”管理體系之一,幼兒園定期定點圍繞話題組織教師輪訓。

組織教師深入學習《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》,領(lǐng)會精神,采用筆試和撰寫學習體會的方式,進一步深化理論的學習。再次學習《幼兒園教育指導綱要》,以賽課的形式,加強理論與實踐的融會貫通,積極把《綱要》的思想滲透在課程的目標、內(nèi)容、評價中,并通過各種實踐研究,把《綱要》的精神內(nèi)化為教師實際的操作行為。

(二)專題培訓。

聘請園外進行各類專題講座,如:教學論文與案例的撰寫、教科研論文撰寫、晨間鍛煉活動的組織與指導策略、家長工作的.新策略、信息技術(shù)與課程整合等,在聆聽中,優(yōu)秀教育工作者實踐中一些寶貴的經(jīng)驗傳遞給我們的教師,在交流中,使教師的工作有了新思路,新方法。

根據(jù)教師的特長和愛好,組織教師外出參加各種培訓,部分教師參加了“南京武漢兩地早閱教學研討交流”、“幼兒園晨間體育鍛煉自主評價策略”主題展示與研討交流、“第xx屆全國中小學新媒體新技術(shù)教學應(yīng)用研討會”、“教師個人課題研究過程運作策略”專題研討等培訓,老師們還輪流參加了區(qū)組織的各項名教師參加南京市舉辦的育嬰師培訓,獲得育嬰師資格證書。

(一)課題研究管理扎實穩(wěn)定。

幼兒園課題實現(xiàn)總分園連鎖式管理模式,所有的課題實現(xiàn)三地同步研究,根據(jù)各家幼兒園的情況適當調(diào)整。參與協(xié)助總園《“陽光成長”園本文化建設(shè)的實踐研究》課題,《交互式電子白板在幼兒園陽光課程中有效運用的研究》課題,《主題閱讀特色課程的構(gòu)建》課題結(jié)題工作。

(二)個人課題研究有條不紊。

幼兒園注重個人課題的申報和結(jié)題工作,從課題的申報、課題的實施到結(jié)題報告的撰寫做了相應(yīng)的培訓,并專門對申報個人課題和個人課題結(jié)題的教師進行一對一的指導。從參與總課題研究,到自己找子課題研究,教師們參與個人課題研究的積極顯著提高,1名教師完成市個人課題結(jié)題工作;6名教師申報市、區(qū)個人課題工作。

(三)教研活動開展有聲有色。

教研活動中,骨干教師發(fā)揮帶頭作用。2名青年教師參與了區(qū)級教研組,1名教師參加市數(shù)學組教學研究,教師們把參與研究獲得的心得,與幼兒園的日常工作緊密結(jié)合起來,以健康生活引領(lǐng)幼兒園的全面發(fā)展。

幼兒園內(nèi)主題閱讀課題組,創(chuàng)意美勞教研組、體育教研組活動按時進行,老師們認真學習理論,經(jīng)常開展專題研討,互相觀摩教學活動,取長補短,創(chuàng)造了濃郁的教研氛圍,老師們在研討、交流中獲得成長。

幼兒園成立了由園長擔任組長的園本培訓領(lǐng)導和考核小組,形成由園長親自抓、各部門協(xié)助抓的管理系統(tǒng),為園本培訓的順利開展起到重要的組織保證作用。

將教師的學習筆記、聽課記錄、課例或案例、課件、學習體會、經(jīng)驗總結(jié)、研究論文等文字材料和參加培訓或研究活動的考勤情況作為校本培訓檢查、考核的重要依據(jù)。

(一)教科研成果碩果累累。

1、組織教師撰寫教學案例,參加了參加南京市優(yōu)秀教學案例評比,獲得3個一等獎,4個二等獎和2個三等獎。

2、3名教師師撰寫的文章分別在《南京教育》上發(fā)表刊登。

(二)青年教師教學競賽顯身手。

2、區(qū)課件比賽獲得3個一等獎。2個二等獎。2個三等獎。

3、在全國幼兒園特色教師精細化培訓活動中,2名教師獲得一等獎。

4、楊帆老師被評為第xx屆南京市優(yōu)秀青年教師。

5、潘紅、李俊被評為區(qū)第xx屆教壇新秀。

幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)篇五

每年五月的第二個星期日就是母親節(jié),為培養(yǎng)幼兒對媽媽以及家中長輩的感恩之情,同時結(jié)合幼兒園閱讀節(jié)營造“書香家庭”活動,讓每一個家庭都積極參與閱讀,營造書香氛圍,讓父母與孩子能夠感受經(jīng)典,進一步提高家長素質(zhì),xx年5月10日下午,xx市第二幼兒園大二班開展了母親節(jié)暨閱讀節(jié)親子活動。

活動開始由主持人介紹母親節(jié)的由來以及意義,通過觀看小視頻,培養(yǎng)幼兒對母親節(jié)的關(guān)注與感恩母親的情感。幼兒表演環(huán)節(jié),通過歌唱、朗誦等形式贊頌媽媽的愛以及表達孩子對媽媽的愛。璇璇小朋友的媽媽為小朋友們講述故事《丟失的寶石》,孩子和家長們都聽得非常認真。該活動也是鼓勵家長和幼兒接觸優(yōu)秀文學作品,增進家長與孩子之間親近關(guān)系,培養(yǎng)幼兒良好的閱讀習慣及行為規(guī)范。

親子小游戲――兩人三足,家長和孩子們都很投入,一聲聲加油聲,增加孩子的`集體榮譽感和責任心;促進家長與孩子之間的密切配合,增進彼此感情。親子手工制作――為媽媽制作一份禮物,讓孩子們表達對媽媽的祝福。在音樂《世上只有媽媽好》的伴奏下,幼兒和媽媽深情擁抱1分鐘,很多幼兒還給媽媽獻上了甜蜜的親吻,媽媽們都非常感動。

最后主持人也送上祝福語:希望今后的日子,孩子們和家長們都能成為一個“愛讀書?樂讀書”的人,讓幼兒園的悅雅文化伴隨大家健康成長。

幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)篇六

20xx年x月x日,我有幸參加了xx省農(nóng)村幼兒園骨干教師培訓,在這一個周的培訓中,我聆聽了多位專家的精彩講座,如:特級教師xx、xxx、xxx等,她們以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,給了我們強烈的感染與深深的理論引領(lǐng)。下方是我透過培訓獲得的幾個方面的總結(jié):

在xxx教授簡要精辟的闡述下,讓我明白了觀察、了解兒童是教育的出發(fā)點。對于幼兒教育工作者來說,觀察既是重要的教育技能,又是應(yīng)掌握的教育研究方法,觀察的重要性毋庸置疑。x教授圍繞觀察、記錄兒童方法的基本問題進行闡述:為什么要觀察兒童?什么是觀察?怎樣才是有好處的觀察?觀察有哪些具體的方法?怎樣記錄觀察的過程和結(jié)果?每一種觀察記錄方法的要求是什么?等等。對幼兒園教師來說,x教授的講座具有十分重要的指導好處和實踐價值。

xx市實驗幼兒園特級教師xxx老師為我們講述了開展幼兒園教研活動的好處和任務(wù)等,讓我們認識到:1、開展教研活動是有利于教育質(zhì)量,2、師資的業(yè)務(wù)水平直接影響著幼兒園的教育質(zhì)量,3、能夠激發(fā)教師的敬業(yè)精神。任務(wù):1、組織教師的業(yè)務(wù)學習,2、組織交流活動,3、群眾備課,4、研究教育實踐中遇到的熱點、難點問題,5、創(chuàng)造、編寫教材,設(shè)計教學活動。教研活動策略中存在的問題等。

xx幼兒師范學院xx教授的精彩闡述,使我了解到區(qū)域活動的重要性,因為這是幼兒自由、自主和個性化的活動,我們需要帶給一個寬松的環(huán)境,讓幼兒有更多按自我興趣和潛力選取活動的機會,在玩玩、做做、游戲中生動、活潑、主動地學習。之后x教授與我們共同交流、探討如何克服在活動區(qū)常發(fā)生的困擾問題,在大家的共同探討下,克服了一個個讓老師們頭疼的問題。

xx實驗幼兒園特級教師xxx老師為我們講述了“一日活動鏈的簡介”,她認為一日活動鏈應(yīng)為自選活動—早鍛煉—生活活動—教學活動—課間操、生活活動—教學活動—自選活動—餐前準備、進餐—自選活動—午睡、起床、蘇醒操、點心—戶外活動—教學活動—放學準備、離園。然后,一一為我們講解一日活動鏈的含義、背景、依據(jù)與形態(tài)展示等。

在這一周的學習中,專家們從各種角度、形式上給我們留下了一筆寶貴的財富,和深深的回憶。這些財富為我今后的教育教學奠定了良好的基礎(chǔ),縮短了探索真理的路途。

幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)篇七

本學期的新園長培訓進入了尾聲。這一學期我們開展了講故事比賽、舞蹈表演,并且還進行了新園長的觀摩活動和實錄反思的分析。通過新園長的培訓,我從中也取得了不少的收獲。我就拿本學期末的一堂實錄反思來講吧。

活動前我認真反復的看了xx-x老師的一堂觀摩課,并且還做了詳細的筆錄。再結(jié)合yy老師上的《盒子上的數(shù)字》進行了一個調(diào)整。我發(fā)現(xiàn)xx-x老師在說到保質(zhì)期的時候出示的是20xx~20xx的數(shù)字,她在和孩子們談保質(zhì)期的時候,有的孩子說三年,有的說兩年,在驗證的時候雖然x老師說的比較清楚,但孩子們似懂非懂,好像還是沒有接受。所以對于這一現(xiàn)象,我進行了調(diào)整。我利用牛奶盒上的數(shù)字來對保質(zhì)期進行一個說明。因為我發(fā)現(xiàn)牛奶的食用周期短,也就意味著它的保質(zhì)期時間不長,也就是七天。用這七天和三年的保質(zhì)期來比,孩子似乎更容易接受前者,也由于七天時間短,孩子可以用數(shù)的方式來感受保質(zhì)期的天數(shù),而三年這個概念比較遙遠,所以說用牛奶盒來說明保質(zhì)期更貼切孩子們的實際生活,也更能讓孩子們?nèi)ダ斫狻?/p>

在看了yy老師上的《盒子上的數(shù)字》后,我也思考著一個問題。因為在yy老師出示藥的時候,雖然藥盒上也有年齡及用藥量,但是,她所用的藥是成人的藥,似乎脫離了孩子的實際生活,就這一點我也進行了調(diào)整。我選擇的是孩子感冒后常喝的兒童藥水,因為從外表包裝上就能一眼看出是孩子吃的藥,而且包裝比較卡-通,容易吸引孩子們的興趣。藥盒上也有年齡提示和藥量提示,正符合了我的目標。而對于藥量我出示了一個量杯,可以讓孩子們在藥水和量杯之間進行比較,有了實物的比較,孩子們也更能容易接受和理解,而不是空空之談了,對于我的這次活動也又提升了一些價值。

這次的變動還增加了一個重量概念。在剛開始的時候我還真不知道怎么去解釋這個重量的意思。說的太簡單了怕沒說出理由,說的復雜了,就連我也聽不懂了,更別說孩子們了。所以我也簡單說明了克就是重量的意思,并且還具體說明了克前面的數(shù)字越大代表著東西越重。而且為了使孩子們理解,我出示了兩種重量不同的盒子,讓他們運用新學到的本領(lǐng)進行探索和比較。這一實踐也證明我的想法是對的,孩子們通過這樣的操作,很快的就理解了克的意思。

當然其實這次活動的缺點也是很多的。比如剛開始時對孩子們提出的101我就沒有一個很好的解釋。而且整個活動我急于完成四個重點的說明,所以給予孩子們的自由探索發(fā)現(xiàn)甚少,基本都是由我自己在發(fā)現(xiàn)數(shù)字,再去引導孩子們?nèi)グl(fā)現(xiàn),所以局限了他們的自主探索空間,他們的發(fā)言機會也比較少,老師完全有高控的行為,而且在提問上也缺少針對性。對于這些比較明顯的缺點,還需要在日后的活動中去琢磨和改進。相信通過下學期的新園長培訓,我會進步的更快。

20xx年10月10日至10月15日,我有幸參加了山東省幼兒園園長省級培訓班學習。轉(zhuǎn)眼幾天的培訓結(jié)束了,我想我們每一個學員都有不同的收獲。對于我個人,我認為這次培訓對我來說非常有必要,因為它不僅讓我充實了更多的理論知識,更讓我開放了視野,解放了思想,打動了內(nèi)心。無論是教育心理學,還是以人為本的教與教育理念,還有幾位園長的論壇,都讓我有所感動和收獲。加之與來自不同市、縣、鄉(xiāng)各園長聚集一堂,全面提高了自己的理論水平和工作能力,以下是這幾天的幾點體會。

首先,在培訓學習中,王春英副處長給我們解讀了《學前教育政策》,開闊了我的視野,豐富了我的信息,加深了我對學前教育有關(guān)政策的認識和理解。石連海教授的《幼兒園安全事故分析與預防》講座,讓我受益匪淺。安全是我們不容忽視的問題,幼兒園應(yīng)始終把“安全第一,預防為主”放在首位,作為幼教工作者必須了解安全知識,遵守安全制度,提高安全意識,才能防患未然。提高學習,使我真正了解了什么是教師專業(yè),什么是教師專業(yè)發(fā)展,我們的教師專業(yè)發(fā)展存在的幾個問題,以及如何去進行教師的專業(yè)發(fā)展,為我們以后開展教師培養(yǎng)和自身培養(yǎng)方面指明了方向。

其次,作為一名老園長,對于當什么樣的園長,辦什么樣的幼兒園正是我所面臨的問題,講座中很明確的給我們提出了現(xiàn)代園長應(yīng)具備的觀點和要求以及現(xiàn)代化的幼兒園應(yīng)該達到的要求,明確了我們園長的角色和幼兒園的發(fā)展方向,在此次學習中,讓我們明確幼兒園的管理不容忽視,從師資、設(shè)備、環(huán)境、孩子、家長等各個方面做了全方位的分析,幼兒園必須朝著精細化方向發(fā)展。

再次,專家通過對案例的分析,讓我們以感觀者的身份認清問題的本質(zhì)所在,正確處理各種關(guān)系是干好工作的前提之一。事例也告訴我們沒有好的上下級的關(guān)系、群眾關(guān)系,最終導至工作無法開展,所以我們要著重注意自己的言行舉止,處理好各種關(guān)系。在陽光心態(tài)下工作。在各專家的講座過程中,我學到了作為一名園長如何把所學的理論知識應(yīng)用于實際工作中去,如何在平時的工作和生活中積累自己的工作經(jīng)驗和理論知識。同時也讓我看到相比之下自己的不足和差距。當然找到差距并非全搬硬套別人的方式方法,而是借鑒別人的方式來完善自己的方法。

在培訓會上,多數(shù)專家對幼兒的管理和發(fā)展作了明確界定與深刻解讀。作為一名管理者,加強學習,不斷提高綜合素質(zhì)。學政治、習管理、學理論、學專業(yè)等,時刻關(guān)注學前教育的策法規(guī)發(fā)展動態(tài),不斷豐富自己的管理知識,切實轉(zhuǎn)變教育管理理念,讓理論提升自己的整體素質(zhì),拓展自己的知識結(jié)構(gòu),深化自己的知識領(lǐng)域,努力營造科學發(fā)展的氛圍,為幼兒園走上科學持續(xù)發(fā)展之路積極創(chuàng)造條件,讓自己站于教師隊伍前沿,當好教職工開展幼教工作的支持者、引導者、合作者與助手,切實做到依法辦園,依法治教,努力發(fā)揮示范園的輻射作用。領(lǐng)會幼兒園科學發(fā)展的內(nèi)涵,切實轉(zhuǎn)變教育管理理念,努力營造科學發(fā)展的氛圍,為幼兒園走上科學發(fā)展之路積極創(chuàng)造條件。在教育理念方面,要進一步系統(tǒng)學習《綱要》精神,樹立全新的幼兒素質(zhì)觀念,在管理方面,要擯棄傳統(tǒng)的監(jiān)督、檢查者的觀念,切實樹立為家長服務(wù)、為教師服務(wù)的觀念,甘心情愿當好家長平等的合作伙伴,當好教職工開展幼教工作的支持者、合作者與助手,放下架子,深入教職工中,深入家長中,研究問題,解決問題,同心同德促進幼兒教育科學發(fā)展。

明確幼兒園的發(fā)展方向根據(jù)幼兒園發(fā)展的總體目標及具體規(guī)劃,實驗幼兒園在實際工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗,完善不足,促使幼兒園管理日趨規(guī)范化、精細化,辦園水平優(yōu)質(zhì)化,力求做到在發(fā)展中創(chuàng)特色,在特色中求提高。充分發(fā)揮省示范性幼兒園的輻射作用。

敬業(yè)、樂業(yè)。筑牢幼兒教育科學發(fā)展的思想陣地搞好幼教工作的根本在于全體教職工對教育事業(yè)有強烈的認同感,能夠凝心聚力、教書育人,促進幼兒園保教質(zhì)量的提高。當前我們推進幼兒教育科學發(fā)展,更迫切需要強化教師對幼教事業(yè)的認同感、歸屬感。首先要強化教職工對幼教工作的敬業(yè)意識與奉獻精神,切實把幼教工作當成一種事業(yè)、一門藝術(shù)、一門科學,求真奉獻。其次,要引導教職工強化對從事幼教工作的幸福感,在充實而繁忙有序的工作中尋找樂趣、體驗幸福。全體教職工對幼教工作樹立了敬業(yè)的精神、樂業(yè)的心態(tài),就為實現(xiàn)幼兒教育科學發(fā)展提供了思想原動力。

堅持以人為本,加快教師專業(yè)成長的步伐,全面提高教師隊伍的整體素質(zhì)。推進幼兒園科學發(fā)展的關(guān)鍵在師資。我們堅持以人為本的原則,加快教師專業(yè)成長的步伐,提升師資隊伍的整體素質(zhì),就能為我園幼兒教育科學發(fā)展提供強有力的保障。當前隨著辦園規(guī)模的擴大,青年教師在教師隊伍中所占的比例日益提高。通過園本培訓、園本教研,幫助青年教師在業(yè)務(wù)上成長起來,已成為我園師資隊伍建設(shè)刻不容緩的任務(wù)。我們應(yīng)本著思想上幫助、生活上關(guān)心、業(yè)務(wù)上嚴格要求的原則,通過傳幫帶的形式,發(fā)揮骨干教師及老教師的示范作用,使所有青年教師在思想業(yè)務(wù)方面盡快成熟起來,鼓勵老師們積極參與教育科學研究,錘煉組織教育活動與開展班級管理工作的藝術(shù),不斷提升業(yè)務(wù)素質(zhì),沿著校級名師、縣級名師、市省級名師的道路奮力攀登,切實打造我園名師團隊。

注重精細化管理,進一步深化幼兒園課程改革幼兒園教育科學發(fā)展,說到底就是按照幼兒身心發(fā)展規(guī)律,促進每個孩子在原有基礎(chǔ)上健康、和諧、快樂的成長。為實現(xiàn)這一目標,我們要以進一步深化幼兒園課程改革為抓手,強化細節(jié)管理,在幼兒一日活動各個環(huán)節(jié)加大教育、引導力度,讓每一個幼兒實現(xiàn)科學發(fā)展。如在生活課程中,讓幼兒園自主參與,成為生活的主人,培養(yǎng)他們自理生活能力;在學習課程中,通過師幼互動、幼幼互動,引導孩子主動學習,主動發(fā)展、探索;在游戲活動中,放手讓每一個孩子操作,保證給孩子提供充足的游戲時間和游戲材料。教師置身孩子游戲中,當好組織者、引導者,使他們個性得到發(fā)展、智慧得到張揚。同時,無論生活課程,還是學習課程、游戲課程,均應(yīng)在促進孩子智力發(fā)展、身體發(fā)展的同時,關(guān)注孩子的心理發(fā)展狀況,針對活動中出現(xiàn)的各種各樣的,進行必要的心理干預,加強溝通交流,促進他們健康成長。

深入實踐,勤于反思。要切實樹立為家長服務(wù)、為幼兒服務(wù)、為教師服務(wù)的觀念,在日常事務(wù)繁忙中要科學安排時間,經(jīng)常深入教職工和家長中,切實解決問題,充分發(fā)揮團隊精神,同心同德促進幼兒園科學發(fā)展。每天要擠出時間進行反思,反思自己的一切工作,從反思中自省,從反思中明理,從反思中提升自己的管理水平,發(fā)揮表率作用。

多與家長溝通,轉(zhuǎn)變育兒觀念。我們要以平等的態(tài)度對待家長,耐心、誠心聽取家長的一些合理化的建議。通過開展家長會、親子活動等活動;利用家長接送幼兒的時間,家訪等多種形式與家長進行交流和溝通,爭取營造和諧、自然、輕松、愉快的家園共育的氛圍。通過開展育兒交流主題會,耐心告訴家長要運用科學的育兒方式,肯定孩子的成績,強化孩子繼續(xù)努力的心理,爭取每個孩子都不斷的提高成長。

這次省級園長培訓,使我們更加明確了在促進幼兒園科學發(fā)展的過程中,對于幼兒園管理者,我們需要的是更多這樣的精神食糧。我相信,通過這次培訓,所以的學員一定交出一份滿意的答卷。我們一定能學有所用,在工作中做到理論結(jié)合實際,把自己的幼兒園管理水平提升一個檔次,也希望在實踐一段時間以后,能再有機會參加提高班的培訓,讓自己的各種水平得到質(zhì)的飛躍。

幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)篇八

11月29日起至12月底,我分四個階段參加了國培計劃(20_)商州區(qū)鄉(xiāng)村教師送教下鄉(xiāng)培訓活動。經(jīng)過此次學習培訓,我受益匪淺。這次培訓的內(nèi)容相當豐富,活動安排合理。在這里,讓我感受了名師的風采,聆聽了精彩的專家講座,也更新了教學觀念。能擁有此次學習機會,實在值得珍惜!非常感謝各級領(lǐng)導對我們農(nóng)村教師的關(guān)愛,給我們創(chuàng)設(shè)了共同交流學習的平臺?,F(xiàn)就將本次培訓后的心得體會總結(jié)如下:

二十年的教學歷程,使我已經(jīng)慢慢感到倦怠,我已不知從什么時候開始,就老是愛抱怨現(xiàn)在的農(nóng)村學生難教難管,卻把教師的'職業(yè)當成了一種謀生的職業(yè)。通過培訓,讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學到了更多提高自身素質(zhì)和教育教學水平的方法和捷徑。我知道了怎樣去定位、去思考、去摸索、去創(chuàng)新,以使我的課堂充滿激情,讓我的學生真正實現(xiàn)人人學有價值的數(shù)學,人人都能獲得必需的數(shù)學。真正的讓每個學生都能多樣的、持續(xù)的發(fā)展;培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識,發(fā)展學生的創(chuàng)新精神,在教學過程中,要優(yōu)化學生的學習氛圍,給學生更多的時間和空間,讓學生自己去發(fā)現(xiàn)問題、研究問題并解決問題,從而培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新精神。同時要在教材的研究上多下功夫,在新課程改革的帶動下,轉(zhuǎn)變教育思想,改變教學模式,實施主體性教學,有意識地培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力,努力成為一名新型的研究型教師。

想給學生一滴水,教師就必須具備一桶水。各位名師講的課就充分印證了這句話,他們用淵博的知識旁征博引給我們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發(fā)。我們面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務(wù)。各個方面的學習,讓我更體會到學習的重要性,只有不斷的學習,不斷的提升,不斷加強修養(yǎng)才能勝任教育這項工作。

我們上課的幾位老師各具特色,各有長處,雖然備課時間較短,但他們對教材的處理,教學環(huán)節(jié)的設(shè)計都恰到好處,無可厚非,在教學重點、教學突破中各位老師也是方法各異,各有千秋,這些的種種設(shè)計都體現(xiàn)教師的聰明才智。如來至雙語學校的老師劉鵬課堂讓人聽后心情感到很舒暢,劉梅老師在課堂上的那種沉著,那種自信也都是我們學習的好榜樣。洛南城關(guān)中學的教師梁咪課堂上妙語連珠,引導學生層層深入,把比較抽象的數(shù)學問題講的是深入淺出,他們的風采值得我們自我反思。

反思是教師的一塊“自留地”,只有不斷耕耘,才能檢討自己的教育理念與行為,不斷追問“我的教學有效嗎?”“我的教學能更有效嗎?”,不斷總結(jié)自己的工作得失,不斷深化自己的認識,不斷修正自己的策略,從而獲得持續(xù)的專業(yè)成長。如果一個教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗而不對經(jīng)驗進行深入的思考,那他就不可能在原有的基礎(chǔ)上再有發(fā)展;教師專業(yè)發(fā)展所要求的大量知識和實踐智慧,只有靠教師自己在日常教學實踐中不斷反思、探索和創(chuàng)造才能獲得。

培訓時,名師們的講述,環(huán)節(jié)嚴謹,重點突出,過渡自然,使我深受啟發(fā),爭取在教學時精心設(shè)計習題,用行動激發(fā)學生的學習熱情,讓學生懂得數(shù)學生活中的廣泛應(yīng)用,體現(xiàn)了新課改的理念“人人學有用的數(shù)學”,貼近學生的學習生活,學生更樂意接受。

總之,雖然此次的培訓才有幾天,但是我的收獲是多多的,回憶是美好的,效果是可喜的,今后我將繼續(xù)努力學習,不斷地提高自己的專業(yè)素質(zhì)。

幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)篇九

我參加了“園長班學習”,十分珍惜這次不斷完善和提高自我的機會,積極認真地參與了學習的全過程。在學習中我學習了教育專家們、優(yōu)秀院長們的先進教育理論,通過學習,我對幼兒園的教學與管理有了更深的感受和心得。

本次學習班邀請了專家、教授、優(yōu)秀園長進行講座。培訓的內(nèi)容主要有:吳海勇教授主講的《積極心理學理念與幼師實踐指導》,宮婕老師講授的《幼兒園衛(wèi)生與保健》,彭茜教授主講的《園長的課程領(lǐng)導力》,官穎柔院長主講的《幼兒園園本理論與模式》,王明輝教授主講的《幼兒園創(chuàng)新經(jīng)營與管理》等等,還參與了互動交流、參與式教學,以及案例分析等探討活動,本次培訓主要采取面授培訓學習與在崗研修、跟崗實踐相結(jié)合等形式。掌握現(xiàn)代幼兒管理理論,提高全面實施幼兒素質(zhì)教育的能力和水平。

本次培訓收獲很多、體會很深。主要有以下幾點:

一、深化認識。

此次培訓不光是知識上的收獲,更多的是意識上的提高,使我體會到“活到老學到老”的真正含義。講座很明確地給我們提出了現(xiàn)代化園長應(yīng)具備的觀點和要求以及現(xiàn)代化的幼兒園應(yīng)該達到的要求,明確了幼兒園的管理不容忽視,從師資、設(shè)備、環(huán)境、孩子,家長等各方面做了全方位的分析,幼兒園必須朝著精細化方向發(fā)展。在培訓學習和參觀中,使我真正了解什么是園長專業(yè),什么是園長專業(yè)發(fā)展,我們的園長專業(yè)發(fā)展存在的幾個問題,以及如何去進行園長的專業(yè)發(fā)展,為我們以后開展園長培養(yǎng)和自身培養(yǎng)方面指明了方向。

二、更新理念。

講座改變了我的育兒觀念,讓我學到了很多科學的育兒方法。在教育理念方面,要進一步系統(tǒng)學習《綱要》精神,樹立全新的幼兒素質(zhì)觀念,在管理方面,要摒棄傳統(tǒng)的監(jiān)督,檢查者的觀念,切實樹立為家長服務(wù),為園長服務(wù)的觀念,當好家長平等的合作伙伴,當好教職工開展幼教工作的支持者,深入教職工中,深入家長中,研究問題,解決問題,同心同德促進幼兒教育科學發(fā)展。

三、強化硬件。

先進優(yōu)質(zhì)的校園設(shè)施,是幼兒園發(fā)展的堅實保障。幼兒園環(huán)境要幽雅、布局要合理、戶外活動必須符合要求,便于幼兒進行游戲活動,就配備活動室、休息室,擴大幼兒的活動空間。教學器材要完備,玩具、教具、活動設(shè)施要齊全,最大限度為幼兒提供一個寬松、愉快的學習生活環(huán)境。

四、提升軟件。

注重園長專業(yè)成長,制定繼續(xù)教育、園長發(fā)展工程實施方案,對園長培訓目標、考核制度明確要求。建立骨干園長培養(yǎng)制度,教學能手和學科帶頭人,遵循全面指導、重點培養(yǎng)的原則,形成園長隊伍成長梯隊,促進和激勵園長的不斷進步和發(fā)展。為優(yōu)秀園長搭建展示自我的平臺,為全體園長的專業(yè)化發(fā)展導向引航。

五、科學管理。

在培訓中,多數(shù)專家對幼兒的管理和發(fā)展作了明確界定與深刻解讀。作為一名管理者,應(yīng)先領(lǐng)會幼兒園科學發(fā)展的內(nèi)涵,切實轉(zhuǎn)變教育管理理念,努力營造科學發(fā)展的氛圍,為幼兒園走上科學發(fā)展之路積極創(chuàng)造條件。

六、健全制度。

無規(guī)矩不成方圓,幼兒園要制定各種制度來規(guī)范教職工的行為,促進教學工作的順利進行。明確教職工職責,夯實各自任務(wù),嚴格按照規(guī)章制度辦事,獎罰分明、相互考評的形式,就存在問題及時指出,以便改進和糾正。

七、家園互動。

幼兒園、家長、老師是幼兒教育的金三角,要充分利用家長資源,重視幼兒園、老師與家長的溝通交流,保持經(jīng)常性聯(lián)系,通過家長會、親子活動、家長開放日等方式,與家長加強對幼兒的教育管理。及時征求幼兒家長提出的意見和建議,認真分析、研究,不斷改進和完善,進一步促進幼兒園發(fā)展。通過這次培訓、參觀活動,使我了解了幼兒教育和辦園中存在的不足,也找到了下一步工作的方向。我將以此為契機,在今后的工作實踐中,在辦園理念、硬件建設(shè)、科學管理等方面不斷加強和改進,使自己的工作水平得到提高,為幼兒教育事業(yè)做出新的更大的成績。

幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)篇十

區(qū)域游戲是體現(xiàn)幼兒在玩中學,學中玩,寓教育于游戲中的最好形式好之一。本學期,據(jù)幼兒的年齡特點,我班開設(shè)了巧手作坊、搭建區(qū)、數(shù)學角、科學探索、閱讀區(qū)、西城小醫(yī)院,堅持隔天開展游戲活動,指導幼兒動手、動腦,積極地與材料相互作用?,F(xiàn)將半年來的活動情況作一簡單總結(jié)。

1、根據(jù)幼兒的個體差異投放材料。如:在美工區(qū)投放折紙材料,讓幼兒練習能折出飛機、船。投放豆類、米類、樹葉,讓幼兒練習粘貼畫。投放手套、棉花、線,讓幼兒制作手偶玩具……這樣每個幼兒都能根據(jù)自己的需要選擇,就都能體驗到成功的樂趣。

2、家園合作協(xié)調(diào)一致,共同準備活動材料。在這個學期的區(qū)域活動中,我們有部分的材料是來自對各自幼兒家庭的廢物搜集。比如瓶子、種子、絨線、蛋殼等等,都來自幼兒和家長的共同收集。幼兒對各自帶來的東西都很感興趣,我們投放以后,都紛紛去嘗試著玩。這樣,在幼兒參與活動積極性提高的前提下,家園之間的聯(lián)系也進一步緊密。

3、區(qū)域材料能做為班級主題活動的延伸。我班能把區(qū)域活動做為班級主題活動的延伸環(huán)節(jié),及時地把主題活動進行過后的材料投放到區(qū)域活動中,讓幼兒們在區(qū)域活動中繼續(xù)進行相關(guān)的主題探索與操作活動。美工區(qū)里的材料基本上都是主題活動開展后投放的,這樣幼兒基本都了解了怎樣操作,也更感興趣了。

1、給幼兒發(fā)展的空間,讓他們自由表達和表現(xiàn)。在我們《西城小醫(yī)院》,才開始我們與幼兒一起進入角色,那樣幼兒自然表演有點釋放不出。我們就退出,常常在一旁無聲地觀看孩子們的表演,盡量不去打擾到他們,充分滿足了幼兒表達和表現(xiàn)的需求,對幼兒的全方位發(fā)展起著很大的作用。

2、仔細觀察幼兒發(fā)展中的個體差異,對活動作出相應(yīng)的調(diào)整。同年齡階段的幼兒在發(fā)展上也是不竟相同的。我們在《數(shù)學角》設(shè)計了“數(shù)字蛋寶寶”的活動,能力較好的幼兒既能按照規(guī)則根據(jù)數(shù)字找到畫,于是我們就針對這樣的差異性作出調(diào)整。我們把畫和數(shù)字該成了“轉(zhuǎn)筒”的游戲,當牌排到相同的點數(shù)時,就可將相同點數(shù)與相同的畫對應(yīng)。更改游戲規(guī)則后,能力差的幼兒也都想到,《數(shù)學角》游戲了。

1、隨時觀察幼兒活動的情況,給予及時的引導、幫助,滿足幼兒的需要。

新《綱要》中指出:教師應(yīng)成為幼兒學習活動的支持者、合作者、引導者。在區(qū)域活動中,我們能夠留意觀察每個孩子的興趣操作情況和恰當?shù)臅r機參與到幼兒的活動中去,與孩子們一起探索、操作、發(fā)現(xiàn)、討論、解決問題,真正體現(xiàn)孩子們的主導地位,而不是在發(fā)現(xiàn)問題時,把自己的意見和想法強加與孩子。

2、用兒化的評價語言促進區(qū)域活動更好地開展。如果有必要,我們常常深入到孩子中間去,了解他們的玩法、規(guī)則意識等,我們還常用“耶”、“真棒真棒啊”、“加油”等等兒化的語言對幼兒進行評價,并努力使每個幼兒都能感受到成功的喜悅。

通過努力,雖然孩子的游戲水平所提高,但在很多方面還是存在著問題,如在手工區(qū)活動時,有的孩子會相互模仿,動腦不夠;在表演區(qū)域中,我們準備的道具還不能滿足每個孩子的需要,因此,在下學期的游戲開展過程中,我要對這些問題制訂出針對性的計劃和方案,讓每個孩子在愉快的游戲活動中提高自我,使得我班孩子的游戲水平上升一個新的臺階。

幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)篇十一

集體送教下鄉(xiāng)活動,拉開了帷幕。此次送教下鄉(xiāng)活動地點為??谥行膶W校下設(shè)的五所村小,送教下鄉(xiāng)成員人數(shù)15人,每三人一組,分為五組,送教到五所村小。我有幸參加了這次送教活動,我和方校長、何主任一組,安排在??谛W。7:15分我背著電子琴和錄音機來到區(qū)教育局門口集合,7:40分我們坐上車子出發(fā)了。一到??谛W,我們明顯感覺到了??趯W校領(lǐng)導和老師的熱情,好客。我原本是安排在第三節(jié)課,可因為各種原因,我改為上第一節(jié)課。下了車,我為了盡快熟悉學生,在??谛W丁主任的帶領(lǐng)下,徑直來到一年級教室,小朋友們看見陌生的我,很禮貌的喊了聲老師好,個個做得筆挺,小手擺放在桌上,我深切地感覺到孩子們的淳樸、可愛。雖然一口地道的??谇?,但是那種求知的欲望,那一雙雙求知的眼睛,真的讓我感動。當我自我介紹后,彈起琴,唱起歌向他們問好時,他們笑了,笑的是如此開心,我感覺我比上以前任何一次公開課更有熱情、更投入、更希望和他們交流。在我的指導下,他們也用歌聲向我問了好。接著調(diào)查一下他們的節(jié)奏感和律動感,沒我想象的那么差,心里的石頭落了地。9:00到了,第一節(jié)課開始了,老師們早已坐在后面,我也開始了授課。課題是一年級第九單元的《巧巧手》,當謎語導入后,我接著問道:“你們的小手會什么?”他們很自豪地告訴我:“我的小手會洗衣、掃地、洗碗-”他們真切的感受到本身的小手有多能干,靈巧,為下面的學習增添了自信心,接著是律動,學唱歌曲,二聲部處理,折紙帽,表演歌曲,學習手語等環(huán)節(jié),孩子們學得很認真,深深地被我吸引,學習興趣濃厚,只是二聲部處理時有點亂,城鄉(xiāng)的差距不敢說沒有,只能說還在慢慢縮小。我不奢望他們永遠記得我,但我衷心希望他們能終身熱愛音樂,熱愛藝術(shù)生活。

在后面聽課的老師大概有幾十人,有來自中心小學的,還有來自懷寧的,在座的無一人講話,只看到他們認真地記錄著,看著孩子的'表演開心的笑著。在下午交流時聽馬校長說他們學校無一名專職音樂教師,唯一懂音樂的就是快要退休的陳老師,會拉二胡,就讓他帶了幾個年級的音樂課,學校無錄音機和電子琴等,唯一的設(shè)備就是一把老的不能再老的二胡了,今天聽課的老師都是路途遙遠,早上起得很早,對名師送教下鄉(xiāng)很感興趣。我很震驚,一位如此年長者都有這樣一顆鉆研好學之心,何況我們呢?他們和我們一樣有著理想和理想,不一樣的是環(huán)境,待遇,但他們比我還多一樣東西,那就是求學的精神。

我總感覺本身此行也學到了一種精神—好學、鉆研、創(chuàng)新。我相信這也將使我終身受益。

幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)篇十二

今天上午,我上了三下鄉(xiāng)期間的第一節(jié)英語課(新概念英語)。雖然之前我在學校已進行過多次教學實踐,如說課、講課、微格訓練、xx市xx小學英語口語輔導、大英口語輔導及xx市第xx小學一年級英語輔導等,但今天給xx中學28位準八年級學生上課,我卻感到了前所未有的壓力甚至對自已以后開學工作的展開有了一番新的認識。

首先,上課的內(nèi)容,對準八年級學生而言,相對較難。課程安排是新概念英語,但由于我找不到相對簡單、容易的教材,最后選擇了newconceptenglishbook3。只可惜,這本教材各單元的內(nèi)容都相對比較難。結(jié)果,上課時,學生們都紛紛向我反映,上課的內(nèi)容太難了,有好多單詞都不會讀、不知道意思。真是慶幸,我的臨場應(yīng)變能力夠“好”,我的英語基礎(chǔ)知識夠“扎實”。(嘻嘻,這貌似太“自戀”了!)。

我臨時改變教學計劃,決定花大部分時間教單詞,主要包括構(gòu)詞法(如前綴和后綴等)、詞性/形變化(如動詞與名詞間互變、形容詞變?yōu)楦痹~等)。我最佩服自己的一點是,我竟然能大膽地根據(jù)自己已有的知識,給那些“生詞”標上音標。其實,這是我第一次脫離詞典給單詞注上音標。彼時彼刻,我真心感謝我高一的英語老師,因為她總能在課堂上“輕而易舉”地、隨時給單詞注上音標。深受她的影響,熱愛英語的我從高一就開始慢慢積累與強化自己這方面的知識與技能。

其次,上課時,部分學生并沒有認真聽課,偶爾會在臺下搞小動作,如說話、打牌、玩游戲等,這就要求,身為老師的我掌握一些教學策略。當我要求學生帶任務(wù)略讀課文,部分學生“無所事事”時,我就“威嚇”他們要認真讀,因為稍后我有可能會提問他們;當我?guī)ьI(lǐng)學生讀生詞與短語、課文,為了防止部分學生“濫竽充數(shù)”,我會在教室巡回帶讀,如果發(fā)現(xiàn)有學生在濫竽充數(shù),我會站在他/她座位旁邊幾秒鐘,提醒他/她認真讀;如果發(fā)現(xiàn)有學生發(fā)音錯誤,我會站到他/她的座位旁邊,先請他/她讀幾遍,然后給他/她糾音;如果發(fā)現(xiàn)大多數(shù)學生在某個單詞的發(fā)音上都存在問題,我會著重強調(diào)那個單詞的發(fā)音。

最后,通過這一節(jié)課,我領(lǐng)悟到了道理:一名合格、優(yōu)秀的老師,不僅僅要會教教材,更要會用教材。另外,備課前,老師一定要仔細認真地了解與分析學生的實際情況,并根據(jù)學生的實際情況及相應(yīng)的教學條件來使用程度適中的教材來備課。

常言道,“臺上一分鐘,臺下十年功?!币蔀橐幻麅?yōu)秀的教師,需要長期的實踐與積累,需要牢扎專業(yè)基礎(chǔ)知識與技能,還需要拓寬自己的知識面,還需要掌握一些教學策略。當然,“天有不測風云”。為了成為一名成功的老師,還必須培養(yǎng)與強化自己的臨場應(yīng)變能力與隨機應(yīng)變能力。

幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)篇十三

青海暑假三下鄉(xiāng)社會實踐已經(jīng)結(jié)束了,暑期社會實踐對于人的一生,就像一滴水無聲地留進了大海中,但是對于我來說,是多么珍貴的一筆財富啊!在這十天中,我經(jīng)歷了快樂、辛酸、收獲、付出,但是我無怨無悔,我能夠自豪的說:“我很開心,很快樂,付出別人所不能付出的,也獲得了別人所得不到的?!?/p>

下鄉(xiāng)的日子是清苦的,但雖苦尤甜。

我們此次下鄉(xiāng)的主要任務(wù)是調(diào)查當?shù)卮迕?、老師和小學生對教育的態(tài)度和三天的支教活動。而我這次的主要任務(wù)是負責調(diào)查小學生和教他們英語。我是懷著一種期望和新奇的情緒來到青海西寧,來到互助縣東山鄉(xiāng)大莊小學的。想到就要能夠去那邊和那些可愛的小學生們一齊學習,去感受高原風情,興奮的感覺滲進我的每一個細胞里。

第一節(jié)課的感覺是良好的。主要是介紹了自我,也讓他們介紹了自我,還講了學習英語的方法和要求,最后和他們描述了大學生活,為他們展示了一幅新的天地:舞會、獎學金以及各種各樣的活動場所,對他們說都是那么新鮮和個性,從他們童真和渴望的眼神中,我分明看到了求知的欲望,一種從沒有過的職責感壓在我的心上,以前一向認為,小學生是最容易教的,他們聽話懂事,也因為我一向認為小學生隨便糊弄下就能夠過關(guān)了。但是,他們的眼神卻深深的觸動了我,我也體會到了為什么說“教育要從小學抓起”,因為小學生的思想還不成熟,也沒有樹立一個完整的人生觀和價值觀,不能正確分辨錯誤,此刻的教育對他們來說,每一步都是塑造他們?nèi)烁竦臅r候,人格完善與否,很大程度上與教育有關(guān)。

我們上第一節(jié)課后和學生交談,了解學生的興趣愛好、原有的學習基礎(chǔ)。雖然一開始時,因為語言的問題,學生的地方音很濃,而且他們的普通話水平較低,但是經(jīng)過我們與學生的努力后,與學生的溝通已不再成為問題。支教對象有一個班,他們表現(xiàn)用心、各方面都很優(yōu)秀的學生。他們很聽話,第一天來上課,每個同學都帶著課本和本子來??此麄兊臉用玻麄兊膫€子比較小,更顯得他們可愛。老師上課的時候,學生認真聽課,他們喜歡大聲回答問題。如果一個同學作答完畢,其它的同學都會響應(yīng),課堂氣氛很濃厚,這都讓教師們高興得很??匆妼W生用心地回答自我的問題或用心地上黑板做題,心里有絲絲的幸福感,這不僅僅來自于滿足感,還來自成就感。

在接下來的幾節(jié)課,我體會到了做老師的快樂和擔憂。這些學生都很有天賦,也很用心,懂的東西還算多,因此可見學校在育人方面很出色,值得我們學習。但是學生中,存在著一些問題,那就是普通話的普及程度不高,鄉(xiāng)音很重,有的時候有個別學生難以用普通話交流,值得欣慰的是,學校領(lǐng)導對普通話也很重視,強調(diào)我們在教書的過程中用普通話,而學生也很聰明,教了幾篇他們朗誦詩歌,他們便很快糾正了讀音。相信在學校領(lǐng)導的帶動下,普通話必須能夠更好的普及。

至于調(diào)查小學生的學習態(tài)度,除了透過平時上課和他們交流了解一下外,我們之前在學校還準備了一份簡單的調(diào)查問卷。我利用下課的時間給每位小朋友都發(fā)一份,讓他們自我填,有不懂字的再問我。之后,從問卷調(diào)查上,了解到一個很嚴重的問題,就是那里的大部分父母不對孩子的教育部是很重視,家里爸爸媽媽喝酒。也許是因為青稞酒的原因吧,成了他們那的風俗習慣,但卻不知給小孩子造成了不好的影響。我把這個問題也反映到了我們的調(diào)查結(jié)果里。

接下來我們按照計劃開始展開活動。來之前我就聽說三下鄉(xiāng)時的住宿條件是很差的,有句老話:“逆境出人才。”我們都是抱著一顆鍛煉的心來的。這次“三下鄉(xiāng)”使我學到了很多東西,與老師和同學一齊到外面進行社會實踐,是鍛煉與人相處的潛力的好機會。互相關(guān)心同學,配合老師,讓活動盡可能順利,生活盡可能方便愉快,親身經(jīng)歷了三下鄉(xiāng)后,我對其有了更深刻的體會。

我想,下鄉(xiāng)的日子是雖然苦但是充滿新鮮感的。因為那里充滿了少數(shù)民族的氣息,有著與我們那不一樣的生活。下鄉(xiāng)的點點滴滴終將成為記憶中斑斕的碎片,但那一幕幕相依相偎的情景,離別時那用真情澆灌出的淚花將永遠是這些斑斕碎片中最閃亮的部分!有了這份記憶,這份執(zhí)著,分離算得了什么?我用我的真情,滋潤了這片土地。

“三下鄉(xiāng)”的目的:是更好的讓大學生了解當今社會,服務(wù)于當今社會,只有真正的投入其中,才能夠領(lǐng)略到當中的道理。在活動中每一位同學都要注意自身安全,同時也要互助、互愛?;顒拥那昂?,有一顆善良的心,一個良好的心態(tài),一個開心的情緒,對突發(fā)的事件能夠持續(xù)冷靜,以平常心來對待和處理。

當代大學生是明天社會各行各業(yè)的精英,是建設(shè)社會主義和諧社會的中流砥柱,擔負著國家和歷史賦予的光榮使命。我們就應(yīng)用心走出象牙塔,到社會的各個反面,各個角落,了解國情,服務(wù)社會。三下鄉(xiāng)是一個已經(jīng)為我們大學生搭建好的平臺,我為能參加這次“三下鄉(xiāng)”活動感到很幸運,同時看到那仍很貧窮落后的農(nóng)村,我感到很憂心。記得在回家的車上,有一位乘客對我們說“你們大學生參加社會實踐十分有必要,有了在農(nóng)村的親身體驗,就不會在‘一片形勢大好’的媒體宣傳中迷失方向?!蔽蚁耄@或許正是我們最需要的!

常言道:鐵不煉不成鋼,玉不琢不成器。作為當代大學生,不去體驗生活,不去了解農(nóng)村、了解社會,不與社會相溶,便不是真正優(yōu)秀的大學生、合格的社會主義的建設(shè)者。這次“三下鄉(xiāng)”社會實踐,使我更加認識了農(nóng)村,認識了社會,同時也認識了自我所處的社會位置,明確了自我肩上的使命,更進一步激發(fā)了我的學習熱情。我將以新的心態(tài),更加努力的學好科學文化知識,調(diào)整和完善自我的知識結(jié)構(gòu),鍛煉自我戰(zhàn)勝困難的意志和毅力,為適應(yīng)以后的工作做必要的準備。如果我不參加此次活動,也許,我用一生也無法體會。我在這次三下鄉(xiāng)中明顯提高了以下幾點:。

一、主動提問。

過去很害羞,很多東西不敢向別人請教,此刻感覺總要刨根問底,感覺憋在心里就難受。

二、關(guān)心他人。

以前都是有活動了大家在一齊,開展結(jié)束了就自走自的了,從來沒有說還要在一齊那么多天的,透過這一次,我明白了原先關(guān)心他人也是交朋友的一種方式。

三下鄉(xiāng)讓我學會了體諒別人,從三下鄉(xiāng)的籌備活動到整個活動的結(jié)束,事情都不是一帆風順的每次遇到問題時,我們都會共同商量找出解決問題的辦法。但是在這些商量的過程中,往往會出現(xiàn)意見不一致。慢慢地我們學會了體諒別人,從別人的立場想問題。這次三下鄉(xiāng)我們都成長了許多。其實在我們當中很多人從年齡來講已經(jīng)是個大人,但畢竟還沒經(jīng)過多少磨練,所以心理上算不上成熟。三下鄉(xiāng)期間我們做到了互相照顧,遇到問題能夠共同想辦法解決。我想這是我們?nèi)锣l(xiāng)最大的收獲。

三、不斷的學習新知識。

在此刻的社會知識時代,不能夠快速的學習新事物就會落后,這次活動讓我是親歷了一回,沒有新的信息就不能夠更好的開展活動。只有不斷的學習才行,這一點是主點,能夠在活動中得出這來,是我最大的收獲了!

對于我來說,活動是下次的成功的道路,沒有活動就沒有機會,在活動中能夠會有許多的機會,而這機會也是自我日后成功道路的石子,最后,我個人提出以下倡議:三下鄉(xiāng)為的是更好的讓大學生了解當今社會,更好的適應(yīng)以后的社會,為出社會做了一條道路。只有真正的投入其中去,才能夠領(lǐng)略到當中的道理,不要為了三下鄉(xiāng)而三下鄉(xiāng)。在活動中每一位同學都要注意自身安全,同時也要互助、互愛。在一個合楷的氣氛中開展活動,對人對已都有好處。不論是活動的前后,有一顆善良的心,一個良好的心態(tài),一個開心的情緒,對突發(fā)的事件能夠持續(xù)冷靜,以平常心來對待!同學之間能夠持續(xù)良好的聯(lián)系。每一天記日記,記錄好當天的生活點滴,每2~3日進行工作小結(jié)。這對自我的以后回憶會是一個很好的見證。同時也是好文章的來源。在總結(jié)的最后,我也同樣期望下一次的三下鄉(xiāng)活動能夠更加的豐富多彩,同學們都能夠以一種主人翁的心態(tài)加入到活動中去。

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幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)篇十四

2020年__月__日至__月__日,我受縣教育局領(lǐng)導的委派,有幸赴__幼兒師范學院培訓中心參加__省幼兒園園長省級培訓班學習。在此期間,我們聆聽了由__幼師培訓中心給我們安排的關(guān)于幼教事業(yè)的各類講座。參觀了__市第__幼兒園,__幼兒園一幼等各知名幼兒園,第一時間聽取了各幼兒園園長的管理經(jīng)驗介紹,參加了集體研討《本土文化和管理特色》,聽取了各縣市幼兒園園長的經(jīng)驗介紹,課余時間我與來自全省各地的部分園長同行就辦園經(jīng)驗、管理方略、幼兒園特色等問題進行了交流。這次培訓活動不僅使我開拓了視野,增長了見識,更讓我經(jīng)歷了一場深刻的教育思想觀念的洗禮,給我注入了新的動力。

首先,在培訓學習和參觀過程中,使我真正了解了什么是教師專業(yè),什么是教師專業(yè)發(fā)展,我們的教師專業(yè)發(fā)展存在的幾個問題,以及如何去進行教師的專業(yè)發(fā)展,為我們以后開展教師培養(yǎng)和自身培養(yǎng)方面指明了方向。

其次,作為一名年輕的園長,對于當什么樣的園長,辦什么樣的幼兒園正是我所面臨的問題,講座中很明確的給我們提出了現(xiàn)代園長應(yīng)具備的觀點和要求以及現(xiàn)代化的幼兒園應(yīng)該達到的要求,明確了我們園長的角色和幼兒園的發(fā)展方向,在此次學習中,讓我們明確幼兒園的管理不容忽視,從師資、設(shè)備、環(huán)境、孩子、家長等各個方面做了全方位的分析,幼兒園必須朝著精細化方向發(fā)展。

再次,__老師的講座,改變了我們的育兒觀念,讓我們學到了很多科學的育兒方法,學會從幼兒的心理去分析幼兒的行為并采取適當?shù)拇胧┘右砸龑В愿茖W的開展幼兒園的相關(guān)教育,他的這一講座激起了在場園長們的共鳴和強烈的興趣,使我們收益匪淺。使我們意識到幼兒園的發(fā)展與幼兒、教師的密切關(guān)系,就如何提高幼兒園的發(fā)展效率給我們提供了一些明確的方法。

在培訓會上,多數(shù)專家對幼兒的管理和發(fā)展作了明確界定與深刻解讀。作為一名管理者,應(yīng)首先領(lǐng)會幼兒園科學發(fā)展的內(nèi)涵,切實轉(zhuǎn)變教育管理理念,努力營造科學發(fā)展的氛圍,為幼兒園走上科學發(fā)展之路積極創(chuàng)造條件。在教育理念方面,要進一步系統(tǒng)學習《綱要》精神,樹立全新的幼兒素質(zhì)觀念,在管理方面,要擯棄傳統(tǒng)的監(jiān)督、檢查者的觀念,切實樹立為家長服務(wù)、為教師服務(wù)的觀念,甘心情愿當好家長平等的合作伙伴,當好教職工開展幼教工作的支持者、合作者與助手,放下架子,深入教職工中,深入家長中,研究問題,解決問題,同心同德促進幼兒教育科學發(fā)展。

一位學者說過:“對培養(yǎng)人的培養(yǎng),比直接培養(yǎng)人更重要?!边@次全省園長省級培訓,使我們更加明確了在促進幼兒園科學發(fā)展的過程中,對于一個“初出茅廬”的幼兒園管理者,我們需要的是更多這樣的精神食糧。我相信,通過這次培訓,所以的學員一定交出一份滿意的答卷。我們一定能學有所用,在工作中做到理論結(jié)合實際,把自己的幼兒園管理水平提升一個檔次,我希望,在不久的將來會有一批省級、市級示范性幼兒園“當家人”是我們這期的同學。也希望在實踐一段時間以后,能再有機會參加提高班的培訓,讓自己的各種水平得到質(zhì)的飛躍。

幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)篇十五

1月6日,我們?nèi)h的語文教師在西河中學聽了兩節(jié)語文課,第三節(jié)課由省教研員帶領(lǐng)進行了評課活動,下午又在五中的報告廳聆聽了國培教育專家的報告。在這次聽課活動中,我的收獲確實是非常大的,對我今后的教學工作有很大的幫助。參加講課的老師中有優(yōu)秀的中年骨干教師,也有優(yōu)秀新教師。他們身上各有各的長處,各有各的教學特點和方法,在骨干教師身上有的是豐富的教學經(jīng)驗和清晰的教學思路,在優(yōu)秀新教師身上我看到的是他們先進的教學理念和教學思想,他們朝氣蓬勃、充滿激情,對新事物也非常敏感,有很多地方是值得我們借鑒和學習的。

教育思想簡潔明快,體現(xiàn)了新課改的精神。老師的作用體現(xiàn)在加以組織指導,真正體現(xiàn)了以學生為主體。課堂上真正讓學生成為學習的自主者,極大地調(diào)動了他們的積極性和參與意識。授課時,有許多老師的問語都體現(xiàn)了“以學為主,以人為本”的教育理念,體現(xiàn)了一個平等的理念,如“你們班誰樂意讀?”,“大家推薦一位同學來讀吧!”,“大家愿意聽誰的評價?”,“你愿意聽誰對你的評價?”等等。這種與學生間的正真的平等的交流對話,正真關(guān)注學生、與學生共同商榷,極大地增強了課堂的凝聚力,學生們的積極性很快就被調(diào)動起來了。下面的執(zhí)教也就變得更加輕松、游刃有余了。

縱觀兩堂較為優(yōu)秀的課,這四點無一缺失。在執(zhí)教前,他們閱讀文本深挖教材,找準文本的最佳切入點,做到了牽一發(fā)而動全身,整個課堂生動活躍,井然有序。

無論文言詩詞,還是散文戲劇,無一例外的重視朗讀教學,在教授學生朗讀方法中以讀促學,達到賞析詩句、賞析文本的目的。重字詞積累。幾乎每節(jié)課不管什么文本都注重了文中的生字,這一點讓我十分欣慰。語文是和語言文字打交道的一門學科,字組成了詞,詞組成了句,句組成了段,段組成了篇,我們怎能不去關(guān)注字詞教學呢?重方法的傳授。這兩節(jié)優(yōu)質(zhì)課,無論是詩詞、散文的朗讀,還是片段的仿寫,亦還是文言文、古詩詞的背誦,都無一例外的注重了方法的傳授。

有的老師下課鈴早已吹響,他卻似乎沒有聽到,還在問著一個又一個的問題,提問著一個又一個的學生,他們真得沒有聽到下課鈴聲嗎?怎能聽不到!只不過是還沒有完成自己的預設(shè),自己冥思苦想的比較成功的教學環(huán)節(jié)一定要讓評委老師們一睹風采,豈不知是畫蛇添足,多此一舉!作為老師,也許是“旁觀者清”,執(zhí)教者“當局者迷”,也許是緣于“不識廬山真面目,只緣身在此山中”吧!希望自己在以后的教學中不會再犯類似的錯誤。

把發(fā)言權(quán)交給在座的老師們,讓他們積極的參與評課,并說出自己在教學中遇到的困惑與難題是非常有意義的。聽課教師把自己的疑惑和聽課體會反饋給執(zhí)教者,參賽老師把自己的設(shè)計思路講給大家聽,更多的是互相探討些問題和交流些經(jīng)驗。

在下午專家的專題報告中,我們又學到了很多新的教學思想和理論。比如,語文教學首先是內(nèi)容的整體把握,然后再進行字詞句段的逐個擊破,這樣學生學習的時候就不會是一頭霧水了,語文課堂也不再是霧里看花——模模糊糊一大片了。

他人的身上,總是積存著太多的優(yōu)點,有時我們看得很清,卻總是做了行動的矮子,這也許就是智者與庸者的區(qū)別吧!讓我們永不停止學習的步伐,用他人高大的形象時時激勵自己,不斷趕超,不斷超越!

幼兒園送教下鄉(xiāng)個人培訓總結(jié)篇十六

走出美麗的校園,滿懷無限的憧憬與期待,我走進了安幼。從初時找工作的紛繁到而今和孩子愉快的相處,時間已從指縫間悄然溜過了五個月。始終記得初為人師時的`那份激動,孩子們純凈的笑臉讓我的心隨之沉靜,慶幸自己遠離了社會的紛繁,更欣喜于擁有這方凈土!

然而,歡欣之余卻也依稀伴隨著太多的惶恐與不安——自己并不是幼教出身,雖然曾經(jīng)面對過小學生,可是年齡的差異會造就太多的“不同”,我能把握嗎?幼兒老師的工作究竟是什么?我是否能夠勝任呢?……一連串的問號讓我很是無助。同來的新老師和我一樣,顯得茫然無措。就在這時,新教師培訓班開班了!班主任顧老師為我們精心安排了一學期的學習與活動,讓我們?nèi)缬酌绨愕玫搅俗甜B(yǎng)。

開班典禮上,我們各自有了師傅,她們真誠、熱情的指導與幫助,讓我們在不斷的反思中得以進步;故事比賽中,我們收獲了用充滿童趣的語言大膽表達的快樂,并從中知道了孩子需要怎樣的語言;課件制作中,我品嘗了自己尋找、制作過程中的甘甜,在邊演示邊講解中,我明白了上課應(yīng)用課件的舉足輕重;演講比賽中,我們暢所欲言,述說自己工作的得與失,表達源于安幼的真摯情感;考慮到專業(yè)的不對口,班里又組織了鋼琴的學習,我們得以在技能上有所提高;一次次的集體學習與討論,更是讓我們收獲了很多無法從書本上學到的知識……短短一學期,因為這個特殊的班集體,我們對于幼教的理解,對于工作的領(lǐng)悟都逐漸深入開來,自身的專業(yè)教學、帶班技能也有了諸多進步。

常規(guī)的管理是一門深奧的學問,我還需要不斷的探索與思考。這一學期,和孩子的親密無間,使得個別孩子很“油”,但我相信對孩子好,永遠不是錯誤,只是“好”的得當與否還需要自己去把握。

教學方面,從初時的迷茫,到后來的認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,直到而今廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結(jié)構(gòu),以此不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,這其中的轉(zhuǎn)變得益于一次次活動的聽評,以及培訓班數(shù)次的理論學習。在備課中,我逐漸懂得認真研究教材,力求準確把握目標,注意弱化難點強調(diào)重點。由于是初涉教壇,與孩子不夠熟悉,與新教材接觸的時間也不長,使我在教育教學工作中遇到了很多困難,對課改的困惑,對教材的不解等,針對這些情況,我積極向師傅學習,學習她富有藝術(shù)的教學方法,吸收她豐富的教學經(jīng)驗,并在工作中大膽實踐將她的經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為自己的經(jīng)驗。認真參加園內(nèi)的教研組活動、聽評課活動,虛心向有經(jīng)驗的教師及討教經(jīng)驗,并利用課余時間尋找資料進行學習。在教學中,認真鉆研幼兒發(fā)展綱要、吃透新教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現(xiàn)代教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養(yǎng)幼兒多方面搜集資料、自主探索、勇于探索的能力。由于有“每日一思”的相伴,每天我都會有不一樣的反思,如此,自己的收獲多了,想法也逐漸豐富起來。并能夠從中了解孩子的發(fā)展情況,有針對性地設(shè)計并開展活動。

在教育工作中,我積極尋求師傅的指導和幫助,努力學習教育的方法,全身心地投入到工作中去,勤勤懇懇,認真做好副班主任工作,做好各項日常工作,搞好班級常規(guī),努力使自己在工作中多一點科學的方法、藝術(shù)的手段,讓每一個孩子都展開笑顏。

組里很注重青年教師的業(yè)務(wù)培訓,安排了每周的帶教聽課。這樣對于我們年青教師來說,一方面有利于接受其他經(jīng)驗豐富的老師教學上的特長和優(yōu)點,另一方面可以讓我看到自己的不足,及時加以彌補,更有利于學校整體教學水平的提高。每堂課后老師的評講,更讓我覺得受益匪淺。隨著新課程改革對教師業(yè)務(wù)能力要求的提高,在以后的工作中,還需要不斷的學習。

在無助、迷茫地觀望周圍陌生的一切時,是新教師培訓班接納了我們,一次次的活動為我們搭建了展示自我的平臺,一次次的集體學習與交流更是給了我們成長的機會。新教師培訓班宛如我們溫暖的家園,有了家的牽念,我們心里便盛滿暖暖的愛,濃濃的情,工作時,我們情不自禁地將這份誠摯的愛給了孩子,我們的心因此而遠離寒冷與淡漠,生活因此而美好而晴朗!

短短一學期,新教師培訓班教會了我很多,也讓我收獲了許多。當xx年再次踏上安幼這方沃土,我的腳步將更從容,我的笑容將更自信:明天的陽光會更燦爛!

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