總結(jié)是對生活的總結(jié)，通過總結(jié)可以幫助我們更好地發(fā)現(xiàn)和體會(huì)生活的樂趣和意義。怎樣將自己的思考和觀點(diǎn)融入到總結(jié)當(dāng)中，使其更具獨(dú)特性？下面是成功人士總結(jié)的職業(yè)生涯規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)，一起來學(xué)習(xí)一下吧。
自己的一份個(gè)人簡歷篇一
基本信息。
個(gè)人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1979年7月29日。
證件號碼：
婚姻狀況：
已婚。
身高：
168cm。
體重：
118kg。
戶籍：
黑龍江伊春。
現(xiàn)所在地：
河南洛陽。
畢業(yè)學(xué)校：
電子大學(xué)。
學(xué)歷：
大專。
專業(yè)名稱：
電子信息。
畢業(yè)年份：
工作年限：
職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
職位名稱：
工作地區(qū)：
待遇要求：
元/月不需要提供住房。
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專長。
語言能力：
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
其他信息。
自我評價(jià)：
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式。
自己的一份個(gè)人簡歷篇二
性別：女。
民族：漢族。
政治面貌：團(tuán)員。
出生日期：1987年10月
戶口：溫州市。
婚姻狀況：未婚。
學(xué)歷：本科。
畢業(yè)院校：浙江師范大學(xué)。
畢業(yè)時(shí)間：07月。
所學(xué)專業(yè)：藝術(shù)教育。
外語水平：英語(一般)。
電腦水平：熟練。
工作年限：實(shí)習(xí)/應(yīng)屆。
聯(lián)系方式：138××××××××。
求職意向。
工作類型：全職。
單位性質(zhì)：不限。
期望行業(yè)：藝術(shù)、文化傳播、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、教育、科研院所。
期望職位：教育/培訓(xùn)。
工作地點(diǎn)：杭州市。
期望月薪：不限/面議。
教育經(jīng)歷。
大學(xué)：至今在浙江師范大學(xué)杭州幼兒師范學(xué)院就讀藝術(shù)教育專業(yè)(小學(xué)綜合藝術(shù)教育)。
實(shí)習(xí)：5月份在杭州德勝小學(xué);。
月份在湖州長興實(shí)驗(yàn)小學(xué)。
專業(yè)技能。
本人的特長是舞蹈鋼琴伴奏等表演類.
在校榮譽(yù)。
在院迎新晚會(huì)中獲得“三等獎(jiǎng)”。
在浙師大50年校慶中獲得“優(yōu)勝獎(jiǎng)”。
在省南湖合唱節(jié)中獲得“金獎(jiǎng)”;在校組織的實(shí)習(xí)中被評為“優(yōu)秀實(shí)習(xí)生”;在春之聲合唱團(tuán)中被評為“優(yōu)秀團(tuán)員”;在院里獲得“三等獎(jiǎng)學(xué)金”。
在省大學(xué)生藝術(shù)節(jié)中獲得兩項(xiàng)“一等獎(jiǎng)”;。
在省音舞節(jié)合唱比賽中獲得“一等獎(jiǎng)”。
自我評價(jià)。
我的生活準(zhǔn)則是：認(rèn)認(rèn)真真做人，踏踏實(shí)實(shí)工作。我的最大特點(diǎn)是：勇于拚搏，吃苦耐勞，不怕困難。在實(shí)際工作中，更重要的是牢固樹立了強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神。朝夕耕耘，圖春華秋實(shí);十年寒窗，求學(xué)有所用。相信在貴校的培養(yǎng)和自我的奮斗下，我定會(huì)勝任本職工作。
擴(kuò)展閱讀：應(yīng)屆生面試自我介紹技巧。
面試時(shí)的自我介紹其實(shí)是面試關(guān)鍵的一步。首先應(yīng)屆生面試自我介紹應(yīng)當(dāng)很有禮貌的做出一個(gè)簡短的開場白，向所有面試自己的人示意，假如面試官注意力不在你身上的話可以稍等一下，等考官注意轉(zhuǎn)過來的時(shí)候開始說也可以。應(yīng)屆生面試自我介紹的時(shí)候要注意時(shí)間觀念，不要太長，也不要太短，把握三分鐘以內(nèi)，因?yàn)槊嬖嚬倜刻旖哟舐氄卟辉谏贁?shù)，竟可能介紹不要超過這個(gè)時(shí)間段。
其次就是在自我介紹時(shí)候，要挑出自己幾個(gè)重點(diǎn)來說，切不要重復(fù)的提起簡歷上的東西。在進(jìn)行自我介紹的之前，要擬定出一份詳細(xì)的簡歷給面試官觀看，不要夸大其詞。
應(yīng)屆生面試自我介紹要將一些不重要的事情，一句帶過，主要介紹自己在學(xué)校方面所獲得一些榮譽(yù)和一些所學(xué)的東西。因?yàn)槊嬖嚬俣贾缿?yīng)屆生沒有什么工作經(jīng)驗(yàn)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，所以應(yīng)屆生重點(diǎn)還是放在學(xué)歷上。介紹完以上幾點(diǎn)后，要說聲謝謝。
自己的一份個(gè)人簡歷篇三
自己的個(gè)人簡歷，在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的今天，對于初出茅廬的大學(xué)生而言，求職競爭的壓力可謂是越來越大，想要找到一份理想的工作，真的不是一件容易的事情。常常是勞累的奔波于各大人才市場，但是卻還是找不到一份滿意的工作。企業(yè)對于員工的質(zhì)素要求高，而大學(xué)生對于工作的'要求也高，正是因?yàn)樵谶@種局面下，才會(huì)出現(xiàn)大學(xué)生找不到一個(gè)好的工作，而企業(yè)也得不到自己想要的人才，這樣的經(jīng)歷局勢下，根本就無法實(shí)現(xiàn)的是雙贏。
大學(xué)生十年寒窗，無非就是希望自己能夠在畢業(yè)之后找到一份好的工作，本文信息來源于
大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)。轉(zhuǎn)載請注明。因?yàn)橹挥懈咝降墓ぷ鞑拍軌驇砗玫纳睢Ｏ胍业胶玫墓ぷ?，但是大學(xué)生剛剛踏入社會(huì)，并沒有工作的經(jīng)驗(yàn)，很多的企業(yè)都不愿意招收沒有經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生，這樣的局勢之下，幾乎將大學(xué)生閉上了窘境，在現(xiàn)實(shí)生活中，有很多的大學(xué)生，甚至在畢業(yè)已經(jīng)幾年之后，依然沒有安定下來，找到一份合適的工作，他們總是在不停的換工作，對工作的滿意度總是不夠，這種無法在一個(gè)崗位上長期的干下去，想要長足的發(fā)展，獲得高額的收入，顯然也是不切實(shí)際的。作為大學(xué)生，求職應(yīng)聘，首先應(yīng)該要做的就是將自己的心態(tài)擺正，不要一味的好高騖遠(yuǎn)，而應(yīng)該要做的是腳踏實(shí)地的去工作和生活，做好了自己的個(gè)人簡歷，找一個(gè)普通的工作，從基層做起，一步一個(gè)腳印。
自己的一份個(gè)人簡歷篇四
在當(dāng)今社會(huì)的運(yùn)用很廣泛，在很多企業(yè)的招聘中都會(huì)涉及的投遞，現(xiàn)在的人在尋找工作的時(shí)候都是先書寫一份屬于自己的，在那些面試單位投遞，然后面試單位選擇里面符合自己要求的簡歷，在通過上面的聯(lián)系方式通知應(yīng)聘者來公司面試。那么一開始別人就看的是你的個(gè)人簡歷，要想自己的工作很快有著落，那你投遞的簡歷就是一個(gè)關(guān)鍵。書寫合格的
能幫助你更快找到工作，那么個(gè)人簡歷的.書寫應(yīng)該注意什么呢?首先你的內(nèi)容必須真實(shí)的，必須是自己的親身經(jīng)歷，簡歷上面的內(nèi)容很有可能就是你面試的題目，如果你不是自己的親身經(jīng)歷，在用人單位面試中，上面的提問或許你就不會(huì)更準(zhǔn)確的回答別人，這樣讓別人發(fā)現(xiàn)了，那么你的工作就不能如意。其次簡歷的書寫也要有一定的格式，不管是排版還是字跡的清晰字體的選擇都是有講究的，一般字體采用宋體或者是正規(guī)的楷體，不能運(yùn)用別的藝術(shù)字體或者是行書、草書。最后簡歷要想給別人留下一個(gè)好的印象，在書寫的時(shí)候就要簡單清晰可見，不能讓別人看起來太過冗雜，內(nèi)容不一定要多但是要精。書寫好的
能讓你更快找到工作，不管是在平時(shí)的面試中，還是在一些正式場合的面試中一份的好的個(gè)人簡歷或許就是你成功的關(guān)鍵。自己的一份個(gè)人簡歷篇五
盲目的求職成功的幾率并不高，在當(dāng)今社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，求職也需要策劃好。首先你要準(zhǔn)備好，
還要保證質(zhì)量好，在寫個(gè)人簡歷的時(shí)候你懂得怎樣才能順利獲得工作崗位嗎?先關(guān)個(gè)人簡歷寫作的技巧，可以在網(wǎng)上查詢。其次，你還要會(huì)投放
，在很多人看來個(gè)人簡歷就是直接交給目標(biāo)企業(yè)就可以了，實(shí)則不然。個(gè)人簡歷的投放，也是很有講究的，總體來說，個(gè)人簡歷的投放渠道主要有一些幾種。一者，想目標(biāo)公司的人力資源部門投遞簡歷
二者，在企業(yè)招聘會(huì)上投遞簡歷
招聘會(huì)是求職的一個(gè)非常好的平臺(tái)，不過在招聘會(huì)上卻很少有成功的，主要就是因?yàn)檎衅笗?huì)上所招的干崗位很有限。求職者自己不是很滿意，或者是就是競爭太大。在招聘會(huì)上，求職者可以多做一些
，可以是統(tǒng)一的，也可以是有針對性的.，然后投遞給不同的企業(yè)。三者，在網(wǎng)上投遞個(gè)人簡歷
也是一個(gè)非常有效的方式，很多求職者都喜歡這種渠道，特別是現(xiàn)在的宅男宅們。網(wǎng)絡(luò)渠道的個(gè)人簡歷投遞，所投的電子版，尤其要注意電子版的個(gè)人簡歷如果是下載的模板，一定要記作者姓名的更該。
自己的一份個(gè)人簡歷篇六
大學(xué)畢業(yè)生每個(gè)學(xué)生都需要寫一份自己的個(gè)人簡歷來求職應(yīng)聘找工作，而個(gè)人簡歷要怎樣寫才能夠適合自己的求職呢?以下由文書幫小編推薦這編
標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡歷內(nèi)容寫法
閱讀參考。
招聘者一般都有很多事務(wù)要處理，所以千萬不要指望他們有足夠的耐心讀完一份冗長的簡歷。對于那些時(shí)間有限的人來說，厚厚的簡歷只會(huì)使他們心生厭煩。簡歷一般以一頁為宜，如果要強(qiáng)調(diào)相關(guān)的工作經(jīng)歷，最好不要超過兩個(gè)頁碼。
簡歷雖短，但卻是對求職者語言駕轅能力的一種考驗(yàn)。一份理想的簡歷應(yīng)該在有限的時(shí)間內(nèi)向招聘者傳達(dá)最為有效的信息。最好的辦法是了解招聘單位的需求，對癥下藥，準(zhǔn)確的介紹自己的相關(guān)優(yōu)勢。方法有二：避免段落過長(每段不應(yīng)超過6到7行);多用動(dòng)詞，省略第一人稱“我”，避免過于主觀的“宣布式”口氣。
所有招聘單位都希望了解求職者過往的成績，以便準(zhǔn)確預(yù)期他對本公司發(fā)展可能起到的作用。求職者在介紹自己時(shí)應(yīng)當(dāng)注意展示一個(gè)形象豐滿的自我，方法有如下幾點(diǎn)：
1、措辭不要含糊其辭。如果能量化自己的成績，用人單位就能夠?qū)δ阌袀€(gè)非?？陀^的看法。與其說“改善了公司的經(jīng)營業(yè)績”不如說“使公司收購成本減少20%，年度收益增加$3900”。
2、誠實(shí)可信。充分介紹自己與夸張編造是有區(qū)別的。用人單位一般都能識(shí)破這種騙局，即使一時(shí)被迷惑，求職者也很難躲過面試這一關(guān)。
簡歷是求職者的臉面，用人單位通常會(huì)以簡歷為窗口判斷是否向求職者發(fā)出面試通知。一份簡歷的成功不僅取決于你說了什么，而且取決于你怎么說。
1、反復(fù)閱讀簡歷，避免出現(xiàn)語法錯(cuò)誤或拼寫錯(cuò)誤。注意細(xì)節(jié)的表述，以免產(chǎn)生不必要的誤會(huì)。
2、努力使簡歷悅目。留白可以使頁面顯得干凈整潔。最理想的標(biāo)準(zhǔn)是上下留白1厘米，左右留白1.25厘米。如果把所有內(nèi)容都堆到一個(gè)頁面上，閱讀者就會(huì)感到壓抑。（本文由文書幫小編
http:///
編輯提供閱讀）避免求新求異，字體的選擇最好能具有專業(yè)水準(zhǔn)。3、如果需要把簡歷備分，在復(fù)印時(shí)一定要保證清晰整潔。即便是最好的簡歷也可能被馬虎的復(fù)印員搞的一塌糊涂。因此，最好請專業(yè)拷貝員來復(fù)印你的文件。
注意強(qiáng)調(diào)自己能為目標(biāo)公司帶來哪些收益。如果你應(yīng)聘的公司有很多職位空缺，不妨把重點(diǎn)放在目標(biāo)職位上。剔除那些毫無益處的細(xì)節(jié)，無用信息只會(huì)在浪費(fèi)自己精力的同時(shí)浪費(fèi)別人的'時(shí)間。
1、不用過多涉及個(gè)人信息，比如年齡、身高、婚姻狀況。這種信息用人單位并不關(guān)心。
2、對于興趣愛好的介紹只需局限在那些與目標(biāo)職位有關(guān)的范圍內(nèi)。如果想介紹自己的工作經(jīng)歷，千萬不要把兩者柔到一塊。
3、“如有要求，資料另附”的字樣應(yīng)該被省略。大多數(shù)招聘者會(huì)認(rèn)為你想出示更多的證明，他們會(huì)因此而向你提出一大堆煩瑣的要求。
4、盡量避免所謂的“目標(biāo)”陳述——如果你非要闡述自己的目標(biāo)，那最好說的具體些，像“想發(fā)揮自己的市場專長”或“尋找一個(gè)更有挑戰(zhàn)性的工作”這樣的套詞還是不說為妙。
自己的一份個(gè)人簡歷篇七
姓名：/。
性別：男。
婚姻狀況：已婚。
出生日期：1979—1—30
學(xué)歷：博士。
工作年限：3年以上。
戶籍：湖北武漢。
現(xiàn)居住地：湖北武漢。
期望行業(yè)：教育、培訓(xùn)、科研院所。
期望職位：高等教育。
期望薪資：期望地區(qū)：
教育背景：
武漢大學(xué)完成本科（—），碩士（2001—），博士（—）學(xué)習(xí)。
工作經(jīng)驗(yàn)：
武漢科技大學(xué)教師。
工作業(yè)績：
主講課程[本科]：通信電子電路（高頻電子線路）、電磁場與電磁波。
曾授課程[本科]：多媒體軟件設(shè)計(jì)技術(shù)、信息論基礎(chǔ)、微波與天線、專業(yè)英語。
其它教學(xué)任務(wù)：
教研項(xiàng)目（近5年）：
1。主持項(xiàng)目“基于大學(xué)生學(xué)習(xí)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)分析的學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)建設(shè)創(chuàng)新研究”，湖北省教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃年度課題（b066）。
2。主持項(xiàng)目“電信學(xué)科研究型教學(xué)試點(diǎn)研究”，武漢科技大學(xué)教研項(xiàng)目（2007087x）。
3。參與（排序3）項(xiàng)目“深化教學(xué)改革，創(chuàng)建電子信息工程專業(yè)培養(yǎng)新模式”，湖北省教育廳教學(xué)研究項(xiàng)目（0227）。
教學(xué)成果（近5年）：
3。2006—指導(dǎo)學(xué)生獲武漢科技大學(xué)優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計(jì)三等獎(jiǎng)3次。
4。指導(dǎo)學(xué)生獲湖北省第7屆挑戰(zhàn)杯大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技作品競賽三等獎(jiǎng)。
5。2009獲湖北省第6次優(yōu)秀高等教育研究成果二等獎(jiǎng)（排名4）。
研究方向：無線通信網(wǎng)絡(luò)。
科研項(xiàng)目（近3年）：
1。主持項(xiàng)目“基于車載自組網(wǎng)的智能交通服務(wù)技術(shù)研究”，湖北省教育廳科學(xué)技術(shù)研究計(jì)劃項(xiàng)目（b20101101）。
2。主持項(xiàng)目“基于自組網(wǎng)的遠(yuǎn)城區(qū)公路智能交通服務(wù)理論與技術(shù)研究”，武漢科技大學(xué)青年科技骨干培訓(xùn)計(jì)劃項(xiàng)目（2009xz4）。
3。參與（排序2）項(xiàng)目“窄帶無線atm技術(shù)研究”，橫向（兵器工業(yè)207所）。
4。參與（排序2）項(xiàng)目“多通道數(shù)據(jù)采集器軟件技術(shù)服務(wù)”，橫向（長江勘測技術(shù)研究所）。
5。作為博士生參于國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目（60502028、60903195）及省級、市級科研項(xiàng)目多項(xiàng)。
20獲武漢科技大學(xué)年終考核優(yōu)秀。
獲武漢科技大學(xué)教學(xué)優(yōu)秀獎(jiǎng)（校級三等獎(jiǎng)）。
自己的一份個(gè)人簡歷篇八
個(gè)人簡歷
的存在就讓當(dāng)今社會(huì)的工作需求都很順心，不管是企業(yè)在找尋人才還是求職者在找尋工作上面都有很快捷的辦法。個(gè)人簡歷
的擁有往往就是工作需求成功與否的最直接體現(xiàn)。擁有一份好的'個(gè)人簡歷
投遞給企業(yè)，讓其對你產(chǎn)生濃厚的興趣，給你一個(gè)面試的機(jī)會(huì)，這樣工作需求就更快捷。當(dāng)然企業(yè)也能減少很多不必要的麻煩，很輕松就能找尋到自己所需要的人才，因此現(xiàn)代社會(huì)中人們才會(huì)那么鐘情于個(gè)人簡歷
的運(yùn)用。主要就是完善自己的工作目的，更快捷的滿足內(nèi)心的需求。生活的好壞很多時(shí)候都跟工作的好壞有著直接關(guān)系，對于當(dāng)今社會(huì)的競爭來講，要想找尋一個(gè)好的工作也是需要一定的機(jī)遇與實(shí)際工作能力的，在很多時(shí)候人們在找尋工作使用的方法也有直接關(guān)系，現(xiàn)代工作招聘信息有很多，本文信息來源于
大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)。轉(zhuǎn)載請注明。但是就是感覺自己的條件永遠(yuǎn)達(dá)不到招聘單位的需求，這就讓很多人的工作找尋起來有難度。對于現(xiàn)代企業(yè)來講，也希望能通過短時(shí)間的招聘時(shí)間就能找尋到自己所需要的人才。那么在找尋人才工作上就很讓人費(fèi)心思。人才需求是每一個(gè)企業(yè)都要面臨的問題，很多時(shí)候不能及時(shí)找尋到符合的人才，讓企業(yè)的日常經(jīng)營活動(dòng)都遭受到一些影響。對于企業(yè)在找尋人才時(shí)很多都是先通過求職者投遞的個(gè)人簡歷先了解，然后再做下一步的面試工作。
自己的一份個(gè)人簡歷篇九
學(xué)歷：本科。
工作年限：3-5年。
工作地點(diǎn)：廣州-天河-不限。
求職意向：其他職位|經(jīng)理助理/秘書/文員|銷售助理|市場專員/經(jīng)理。
工作經(jīng)驗(yàn)。
(工作了4年5個(gè)月，做了2份工作)。
廣東高奇能源集團(tuán)。
工作時(shí)間：5月至2月[9個(gè)月]。
職位名稱：文案編輯兼行政主管助理。
工作內(nèi)容：文案編輯。
4、國家行業(yè)政策及市場信息的.收集、分析及傳達(dá);。
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品資料翻譯以及其它資料翻譯工作。
行政主管助理。
中國國投國際貿(mào)易廣州公司。
工作時(shí)間：7月至203月[3年8個(gè)月]。
職位名稱：總監(jiān)助理。
工作內(nèi)容：銷售管理。
2、參與銷售工作，與客戶洽談銷售業(yè)務(wù)，進(jìn)行合同談判、合同簽訂，增加公司收益;。
3、對外聯(lián)絡(luò)及商務(wù)接待工作，業(yè)務(wù)推廣，保持與客戶的良好合作關(guān)系，維護(hù)客戶管理;。
4、牛仔布項(xiàng)目：根據(jù)客戶訂貨意愿，用英語直接與國外供應(yīng)商溝通交流、洽談?dòng)嗀浭乱耍⒏櫞?、到貨、發(fā)貨、銷售與后期質(zhì)量反饋、投訴處理等。
行政管理。
1、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的行政管理，做好上傳下達(dá)工作，監(jiān)督和跟進(jìn)相關(guān)工作執(zhí)行情況;。
3、被投票選定為工會(huì)委員，負(fù)責(zé)公司食堂日常管理，以及員工旅游活動(dòng)、客戶交流活動(dòng)、公司年會(huì)等的策劃與組織。
教育經(jīng)歷。
206月畢業(yè)廣東外語外貿(mào)大學(xué)漢語言文學(xué)。
項(xiàng)目/培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。
11月-月陪同客戶參加展會(huì)。
項(xiàng)目/培訓(xùn)內(nèi)容：陪同客戶參加到上海參加大型紡織服裝面料展會(huì)，主要由國外的供應(yīng)商參展，可了解和收集到很多關(guān)于面料的流行趨勢以及供應(yīng)商的各種信息。
年12月-201月廣東藍(lán)天計(jì)劃行動(dòng)公益活動(dòng)。
專業(yè)技能。
word：熟練經(jīng)驗(yàn)：8年。
excel：熟練經(jīng)驗(yàn)：8年。
powerpoint：熟練經(jīng)驗(yàn)：8年。
photoshop：一般經(jīng)驗(yàn)：2年。
語言技能。
英語：較好。
證書獎(jiǎng)項(xiàng)。
證書名稱：大學(xué)英語六級頒發(fā)時(shí)間：6月。
證書名稱：全國計(jì)算機(jī)軟件證書頒發(fā)時(shí)間：11月。
自我描述。
本人樂觀、細(xì)致、負(fù)責(zé)。曾擔(dān)任過副班長和團(tuán)支書，也在學(xué)?？Х葟d做過服務(wù)員與吧員，具有良好的禮儀知識(shí)，也有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。畢業(yè)后擔(dān)任過銷售總監(jiān)助理、行政總監(jiān)助理和文案編輯，對行政工作和文案工作都能熟練掌握，曾參與策劃組織很多大型的展會(huì)、會(huì)議、宣傳活動(dòng)、年會(huì)等，注重團(tuán)隊(duì)合作，工作細(xì)致謹(jǐn)慎，認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力強(qiáng)，善于與人溝通，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。熟悉使用辦公軟件，能運(yùn)用ps軟件進(jìn)行簡單修圖。英語聽說讀寫能力較強(qiáng)。文字功底好，具有較強(qiáng)的文字編輯、新聞采編和公文寫作能力。
自己的一份個(gè)人簡歷篇十
一份
能夠發(fā)揮到怎樣的程度，一方面在于簡歷的表達(dá)方向，而另一方面則在于求職者表現(xiàn)出來的對待態(tài)度，這兩點(diǎn)因素的存在對一份簡歷來說，無疑是最關(guān)鍵的因素。當(dāng)然，也有很多人對此問題并不著重，因他們書寫出來的個(gè)人簡歷本身便顯得非常膚淺，所以在這種錯(cuò)誤的認(rèn)知下，以往看起來比較簡單的簡歷創(chuàng)作問題，實(shí)則也是存在缺憾的，之所以簡歷的表現(xiàn)效果不能夠吸引到求職者的目光，最主要的原因無非是求職者沒有運(yùn)用足夠的態(tài)度對待。
但有心在簡歷中突出態(tài)度問題，也并非那么容易的，多數(shù)求職者渴望依靠簡歷獲得心儀工作，但他們應(yīng)該了解工作的獲取必須要迎合創(chuàng)作的思路。只有兩者具備，才能夠增加一份簡歷的可運(yùn)用性。
態(tài)度決定一切
在實(shí)力以及書寫方向的雙重保證下，即便并不了解簡歷如何制作才可發(fā)揮足夠吸引力的`人，也可以保證自己書寫出來的簡歷能夠用優(yōu)質(zhì)二字來形容。一份簡歷在進(jìn)行書寫時(shí)，最需著重的態(tài)度問題并非簡歷的表達(dá)效果，而是怎樣制作才能夠發(fā)揮出較強(qiáng)的影響力，只有在這一因素上滿足他的運(yùn)用需求，簡歷才能夠煥發(fā)出一種人們從未著重過的色彩展現(xiàn)應(yīng)有的效果。
講求書寫的態(tài)度以及對簡歷的關(guān)注能力，兩者在互補(bǔ)的狀態(tài)下，一份優(yōu)質(zhì)的個(gè)人簡歷也可因此而更全面的表達(dá)出來。
自己的一份個(gè)人簡歷篇十一
誠信徽章： 未申請
身 高： 170 cm
人才測評： 未測評
體 重： 57 kg
人才類型： 在校學(xué)生
應(yīng)聘職位： 建筑工程師
工作年限： 0
職稱：
求職類型： 實(shí)習(xí)
可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 1500--20xx
希望工作地區(qū)： 廣州
工作經(jīng)歷：無
起止年月：20xx-01 ～ 20xx-02
公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：
畢業(yè)院校： 廣東工業(yè)大學(xué)
最高學(xué)歷： 本科
獲得學(xué)位: 學(xué)士
畢業(yè)日期： 20xx-06
專 業(yè) 一： 建筑學(xué) 專 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號
外語： 英語 良好 粵語水平： 精通
國語水平： 優(yōu)秀
工作能力及其他專長
本人就讀于廣東工業(yè)大學(xué)建筑學(xué)專業(yè)。專業(yè)課程學(xué)習(xí)了關(guān)于別墅、餐廳、學(xué)校、商場、旅館、科技館、歌劇院、體育館、商品房施工圖和校園規(guī)劃等知識(shí)。
在校期間參加了幾次參觀實(shí)習(xí)，包括東莞和深圳的城市廣場、廣西和云南的古式鄉(xiāng)村建筑、華東五市古今建筑等。
規(guī)劃課程之廣東工業(yè)大學(xué)東風(fēng)路校區(qū)改造設(shè)計(jì)任小組組長，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌及完善工作。
本人家族從事建筑、裝修行業(yè)，從小受建筑行業(yè)氛圍的熏陶。父親在房地產(chǎn)行業(yè)工作多年，平時(shí)常帶我到各個(gè)樓盤參觀，使我在學(xué)業(yè)上和即將工作實(shí)習(xí)中帶來很大幫助。
曾參加從事地產(chǎn)行業(yè)的學(xué)長帶領(lǐng)的現(xiàn)實(shí)樓盤“深圳淘金山樣板房室內(nèi)施工圖”等實(shí)踐工作。
學(xué)習(xí)中認(rèn)識(shí)了設(shè)計(jì)要如何迎合市場需求的幾個(gè)要點(diǎn)：設(shè)計(jì)空間(合理的配置、實(shí)用性和空間的最大利用)、成本與風(fēng)水的巧妙配合(風(fēng)水不是迷信角度的定義而是采光、空氣的流通和建筑成本的結(jié)合)、亮點(diǎn)的設(shè)計(jì)(如入戶花園、飄窗、斜口窗等可為多變功能為賣點(diǎn))等知識(shí)。
自己的一份個(gè)人簡歷篇十二
一份簡單實(shí)用的個(gè)人簡歷要怎樣寫，畢業(yè)生寫簡歷時(shí)應(yīng)該注意那些細(xì)節(jié)問題，在寫簡歷前大家可先閱讀
求職失敗的個(gè)人簡歷錯(cuò)在哪里
作為參考，簡歷是每位求職者必要文件，但是簡歷能不能幫你找到工作就要看你簡歷寫得怎么樣，以下文書幫提供一份更專業(yè)性的應(yīng)聘外企如何怎樣好個(gè)人簡歷
閱讀。人事經(jīng)理日理萬機(jī)，一個(gè)簡單的工作會(huì)吸引數(shù)千人投遞簡歷。為了吸引人事經(jīng)理的注意，最好在簡歷中建立“職業(yè)總結(jié)”(職業(yè)目標(biāo))。在這個(gè)部分可以寫上你最受雇主青睞的技能、能力、成就及貢獻(xiàn)。在monster簡歷中，請使用“職業(yè)目標(biāo)”來展示職業(yè)總結(jié)。
你的'簡歷內(nèi)容越接近雇主的需求，你被雇用的可能性就越大。比較眾多招聘廣告，列舉雇主們的普遍需求和他們傾向雇員擁有哪些資格。
如果你不善于自我評估，不妨詢問你的同事、師傅、上級，看看他們眼中的你具有哪些資格?；仡欁约旱臉I(yè)績評估，詢問他人如何看待你的工作質(zhì)量。然后列舉出五個(gè)你最具市場競爭力的資格證明。
好的簡歷標(biāo)題可以吸引人事經(jīng)理繼續(xù)閱讀簡歷。標(biāo)題應(yīng)包括你的工作目標(biāo)，以及雇用你的主要好處。
最有力的總結(jié)應(yīng)鎖定在職業(yè)目標(biāo)上。如果你的目標(biāo)不止一個(gè)，則要根據(jù)職位需求的不同草擬出不同版本。總結(jié)中要用“關(guān)鍵詞”寫明你的職業(yè)領(lǐng)域。你的簡歷可以添加一個(gè)“主要技能”部分，將核心技能列出，便于閱讀。
第一印象也是最終印象。你的總結(jié)是極具說服力還是錯(cuò)漏百出?簡歷的語氣是否與你的職業(yè)領(lǐng)域相符?一定要避免類似“出色的溝通能力”這樣空泛的描述。
xx公司首席房地產(chǎn)執(zhí)行官、通過房地產(chǎn)戰(zhàn)略增加底線盈余
執(zhí)行官工作技能嫻熟，能通過制定和實(shí)施房地產(chǎn)戰(zhàn)略支持業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)目標(biāo)。曾采取積極措施降低經(jīng)營預(yù)算3200萬美元，增發(fā)股票550%.在“資產(chǎn)管理決策中應(yīng)用財(cái)務(wù)概念”方面是公認(rèn)的專家。
作為領(lǐng)導(dǎo)，深得同事尊敬。能夠建立并帶領(lǐng)高效率的管理團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)利潤目標(biāo)。與時(shí)俱進(jìn)，時(shí)刻關(guān)注職業(yè)發(fā)展動(dòng)向。
專業(yè)領(lǐng)域：擁有多次大額談判經(jīng)驗(yàn)、戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)規(guī)劃、百萬規(guī)模經(jīng)營及資本預(yù)算管理、分析及財(cái)務(wù)技能、0數(shù)據(jù)模型及投資回報(bào)率分析。
自己的一份個(gè)人簡歷篇十三
有時(shí)我看到有人把過去的經(jīng)驗(yàn)在簡歷上一筆帶過,比如說:在三人小組里,為電子郵件軟件寫了些features。這是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,看簡歷的人希望了解你做的工作的難度和對本公司有多少聯(lián)系,所以你最好寫的具體一些。譬如:用c++語言寫了網(wǎng)絡(luò)電子郵件的自動(dòng)backups。在三人小組里,專門負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和寫儲(chǔ)存服務(wù)器。從設(shè)計(jì)開始,一年后把這個(gè)功能feature的用戶推到了三千。
看簡歷的人讀你的簡歷時(shí),需要做判斷,所以在簡歷里需要事實(shí)和數(shù)目。如果你寫“迅速的提高了軟件的操作效率”,看簡歷的人很難判斷你成就的難度。但如果你寫“在3個(gè)星期內(nèi),把軟件的操作效率提高了40%”就好多了。
有些謙虛的朋友們不愿意把話說滿,所以你也可以用這個(gè)辦法。你如果說自己“突出”或“在項(xiàng)目上常常被請去救火”,聽起來難免會(huì)有點(diǎn)驕傲。但你也可以用不能否認(rèn)的事實(shí)來說明你的觀點(diǎn),如“《紐約日報(bào)》評這個(gè)產(chǎn)品為‘突出’”,或“加入了三個(gè)原本已落后于計(jì)劃的項(xiàng)目小組,但經(jīng)過努力和組員一起把它們都按時(shí)完成了。”
我有位朋友在硅谷一個(gè)著名的硬件公司做了六年,她設(shè)計(jì)的ipphone(網(wǎng)絡(luò)電話)為公司賺了上億的收入,被公司與商業(yè)報(bào)道多次評了獎(jiǎng)。我有一次在舊金山的高速公路上駕車時(shí),看到路邊有她產(chǎn)品的廣告牌;還有一次我去上海度假時(shí),竟然發(fā)現(xiàn)上海公路邊上也有!
不久,這位朋友決定換工作,請我看看她的簡歷。我驚訝的發(fā)現(xiàn),她居然輕描淡寫的寫了一句--"1998–20xx:網(wǎng)絡(luò)電話產(chǎn)品的硬件工程師組長"和她的職責(zé)。
"產(chǎn)品贏的獎(jiǎng)呢?它為公司賺的錢呢?"我追問到。
"那些也該寫嗎?"她說。
當(dāng)然該寫。
有人問,業(yè)余時(shí)間做的項(xiàng)目可不可以寫?我覺得只要你的項(xiàng)目有代表性能說明對你的能力,都該包括。
有朋友問,寫簡歷是不是寫的越多越好?譬如:在甲公司做暑假實(shí)習(xí)生——。
*改善電子游戲的數(shù)值分類算法,減少了內(nèi)存要求10%。
*用java寫了3000行用戶界面程序。
*每周做兩小時(shí)的人工測試。
你在申請軟件工程師的職位時(shí),我覺得前兩點(diǎn)比較相關(guān),第三點(diǎn)其實(shí)就不必寫了。有時(shí)我看到有的簡歷里會(huì)提到,"按時(shí)完成了任務(wù),產(chǎn)品符合原計(jì)劃規(guī)格"。但讀簡歷的人通常會(huì)認(rèn)為這是理所當(dāng)然的,而你把這些聲明出來反而減弱簡歷的效果。
自己的一份個(gè)人簡歷篇十四
求職對于廣大的求職者來說是一個(gè)長久的過程，在這個(gè)過程中需要把握好職場的節(jié)奏，比如說怎樣可以提高面試的幾率。在求職中獲得面試幾率也就有了成功的`幾率，一般來說面試的機(jī)會(huì)是通過
個(gè)人簡歷
而來。越是優(yōu)秀的個(gè)人簡歷越是能提高通過率，在個(gè)人簡歷上也要能夠體現(xiàn)自身的素質(zhì)。1，營銷能力
在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中職位的招聘并不一定要是有營銷方面的人才，但是人才具有較高的營銷能力也必然具有應(yīng)聘的優(yōu)勢。求職者所寫的個(gè)人簡歷本身就是對自己的一種營銷，能夠?qū)⒆约撼晒Φ耐其N出去，也就是求職成功了。因此在個(gè)人簡歷上，也能夠體現(xiàn)出個(gè)人營銷能力方面的素質(zhì)。
2，邏輯能力
邏輯能力是人才的基本素質(zhì)之一，在個(gè)人簡歷的編寫中也是最能體現(xiàn)出來的一點(diǎn)。像是個(gè)人簡歷上的一些語言使用可以體現(xiàn)出語言邏輯，還有個(gè)人簡歷內(nèi)容的表述上也能夠體現(xiàn)邏輯能力。那么，在寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，就要之一這些方面的讓個(gè)人簡歷的邏輯更通順。
3，寫作技巧
個(gè)人簡歷
本身就屬于一種文章，通過語言組織、用詞用語，不僅可以提高個(gè)人簡歷的質(zhì)量，還能夠現(xiàn)實(shí)出自己的寫作技巧水平。像是一些文職工作，在寫作技巧上要求的比較高，那么在個(gè)人簡歷也有必要來現(xiàn)實(shí)出這方面的素質(zhì)。4，專業(yè)能力
求職最為關(guān)鍵的一點(diǎn)也就是自己的專業(yè)能力適合目標(biāo)職位，針對目標(biāo)職位來寫個(gè)人簡歷，則更需要在個(gè)人簡歷中來體現(xiàn)自己的專業(yè)能力。
自己的一份個(gè)人簡歷篇十五
電子郵箱：
到崗時(shí)間：可隨時(shí)到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：制藥/生物工程
目標(biāo)地點(diǎn)：北京
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：醫(yī)藥銷售主管
20xx/5 – 20xx/10：××××有限公司
所屬行業(yè)：制藥/生物工程
銷售部 醫(yī)藥銷售主管
1.負(fù)責(zé)公司市場活動(dòng)的策劃、組織和執(zhí)行，以及制定銷售管理制度。
2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場化及公司品牌、形象、企業(yè)文化的對外推廣。
3.擬定營銷策略，明確銷售工作標(biāo)準(zhǔn)、建立銷售管理網(wǎng)絡(luò)及其協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、調(diào)度、檢查、考核。
20xx/6 – 20xx/3：××××有限公司
所屬行業(yè)：美容/保健
營養(yǎng)部 醫(yī)藥銷售主管
1.對藥店店員、商超促銷員、代理商業(yè)務(wù)員、檢測師進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、營養(yǎng)學(xué)知識(shí)、人群疾病及銷售技巧的培訓(xùn)。
2.負(fù)責(zé)課程的整理與開發(fā)，完善中醫(yī)理論與產(chǎn)品的結(jié)合。
3.建立順暢的客戶溝通渠道，及時(shí)處理客戶異議和投訴。
20xx/8— 20xx/6 北京中醫(yī)藥大學(xué) 中醫(yī)學(xué) 本科
英語：良好(大學(xué)英語四級)
具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力、感覺敏銳、思維縝密，具有理性的判斷能力。組織經(jīng)驗(yàn)豐富，具有團(tuán)隊(duì)精神，自信，有毅力，責(zé)任心強(qiáng)。性格穩(wěn)重，興趣廣泛，健康積極向上。專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)以及多年的工作實(shí)踐，使我積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。
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