通過(guò)總結(jié)，我們可以更好地認(rèn)識(shí)自己，明確目標(biāo)并制定合理的計(jì)劃。寫(xiě)一篇完美的總結(jié)，首先要明確總結(jié)的目的和對(duì)象。這是一些經(jīng)典的總結(jié)范文，希望能給大家寫(xiě)作提供一些靈感和參考。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇一
20xx年分管xx村婦聯(lián)工作和xx村統(tǒng)計(jì)工作，下面就這兩項(xiàng)工作，分別總結(jié)如下，望各位領(lǐng)導(dǎo)、全體黨員和村民代表給予指正。
我們婦聯(lián)的工作職責(zé)是：協(xié)助村黨支部、村委會(huì)，帶領(lǐng)好廣大婦女，*思想、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高每個(gè)的素質(zhì)，幫助引導(dǎo)她們走致富之路，長(zhǎng)期穩(wěn)定低生育水*，以宣傳教育為主，提高干部群眾的國(guó)策意識(shí)，有效地控制人口過(guò)快增長(zhǎng)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民生活水*的提高。
20xx年是我村發(fā)展的關(guān)鍵一年，我村也進(jìn)入了新的歷史發(fā)展階段。新的形勢(shì)、新的特點(diǎn)已經(jīng)出現(xiàn)，我們積極響應(yīng)黨的號(hào)召，繼續(xù)組織村內(nèi)婦女參與護(hù)林防火工作。200x年我村婦女是472人，勞動(dòng)力是269人，占總勞動(dòng)力的47%。無(wú)論是植樹(shù)造林、護(hù)林防火，還是環(huán)境整治等，都離不開(kāi)女同志，廣大婦女都充分發(fā)揮了她們的作用，推動(dòng)了全村各項(xiàng)工作的又好又快發(fā)展。
另外，在計(jì)劃生育方面，我村200x年49歲以下育齡婦女是295人，占婦女總數(shù)的61%，為了落實(shí)計(jì)劃生育工作思路和工作方法的“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”，貫徹落實(shí)《*中央、*關(guān)于全面加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題的決定》和《xx市農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助制度》，我村重新修訂了《xx村計(jì)劃生育村民自治章程》，力在穩(wěn)定低生育水*，為計(jì)劃生育家庭提供政策扶持。同時(shí)在村黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，我們加大了宣傳力度，宣傳品入戶率在90%以上，讓廣大婦女了解政策，提高認(rèn)識(shí)，對(duì)藥具如何使用，做到知情選擇。此外我村設(shè)立了計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組，由*擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人，簽訂了《人口和計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書(shū)》并制定了《村計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)》，形成了行政管理、技術(shù)服務(wù)、群眾工作“三位一體”的工作模式。
目前，我村已婚育齡婦女采取長(zhǎng)效措施的有125人，占已婚婦女的57%;使用短效避孕措施的有69人，占已婚婦女的32%。由于我們宣傳到位，上下級(jí)相互溝通，群眾對(duì)政策有了充分的認(rèn)識(shí)，才保證了我村200x年沒(méi)有出現(xiàn)計(jì)劃外生育。200x年我村新辦證4戶，辦理一孩《生育服務(wù)證》6戶，辦理二孩《生育服務(wù)證》1戶;為70歲以上的獨(dú)生子女戶辦理獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)4戶，改善了他們的家庭經(jīng)濟(jì)狀況，提高了他們的生活質(zhì)量。
我村今年組織計(jì)劃生育會(huì)議5次，開(kāi)展各種活動(dòng)9次，包括計(jì)生戶優(yōu)撫活動(dòng)1次、生殖健康宣傳品發(fā)放活動(dòng)2次、全村育齡婦女康檢2次及各種文藝活動(dòng)4次。其中，我村參加了區(qū)計(jì)生辦舉辦的“五月鮮花詠國(guó)策，共建和諧新xx”計(jì)劃生育文藝節(jié)目調(diào)演，我村的“計(jì)劃生育就是好”扭秧歌節(jié)目不但獲得了此次調(diào)演的二等獎(jiǎng)，而且歌詞在村內(nèi)廣為傳唱，使得這支秧歌隊(duì)成為我村人口與計(jì)劃生育知識(shí)的文藝宣傳隊(duì)。
盡管200x年的計(jì)劃生育工作取得了一定的成績(jī)，但我們的工作還存在著一些不足之處。比如：人戶分離情況比較嚴(yán)重，對(duì)于那些戶在本村，實(shí)際人長(zhǎng)期居住在外鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人，管理上還存在一定困難。但隨著在xx與良鄉(xiāng)兩名聯(lián)絡(luò)員的設(shè)置，這種狀況會(huì)有所改善，能夠促進(jìn)我村計(jì)劃生育工作的更好開(kāi)展。
自從擔(dān)任統(tǒng)計(jì)工作以來(lái)，我感到自己的壓力相當(dāng)大，由于自身素質(zhì)存在的不足，再加上對(duì)統(tǒng)計(jì)工作業(yè)務(wù)不精通，工作起來(lái)有一定的困難。面對(duì)這種情況，我加緊學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，虛心向別人請(qǐng)教，使得今年的統(tǒng)計(jì)工作取得了一定成績(jī)。
在做報(bào)表統(tǒng)計(jì)的過(guò)程中，我做到了有據(jù)可查，有據(jù)可參。我認(rèn)為，作為一名統(tǒng)計(jì)人員，貼近群眾，反映群眾的愿望，為群眾辦真事、辦實(shí)事，才是一個(gè)統(tǒng)計(jì)人員所應(yīng)盡的責(zé)任。只有這樣，我們的統(tǒng)計(jì)工作才可親可信，深入人心，才會(huì)得到群眾的擁護(hù)和支持。
20xx年，我們按時(shí)完成了鄉(xiāng)黨委下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，全村人均收入達(dá)到元，與去年相比有相當(dāng)?shù)奶岣摺?/p>
今后，在各級(jí)黨組織的正確引導(dǎo)下，我一定積極學(xué)習(xí)，彌補(bǔ)自己的不足，充分發(fā)揮*員的先鋒模范作用，積極配合村黨支部、村委會(huì)，做好自己的本職工作，引導(dǎo)廣大婦女群眾提高自身素質(zhì)，奔向致富之路;同時(shí)做好本村的統(tǒng)計(jì)工作，不出現(xiàn)任何紕漏，做到一個(gè)統(tǒng)計(jì)人員所應(yīng)盡的責(zé)任。
今天借這個(gè)會(huì)議，望在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體黨員、村民代表對(duì)我的工作進(jìn)行指證批評(píng)，為我的工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，促使我的工作能夠更好的開(kāi)展，為xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇二
土地是農(nóng)民賴以生存的基本生產(chǎn)和生活資料，是農(nóng)民發(fā)展和實(shí)現(xiàn)其它權(quán)利的重要基礎(chǔ)。雖然《農(nóng)村土地承包法》、《婦女權(quán)益保障法》等法律對(duì)農(nóng)村婦女土地權(quán)益進(jìn)行了立法保護(hù)，但是，侵害婦女土地權(quán)益的現(xiàn)象還時(shí)有發(fā)生，婦女在這方面的咨詢與投訴也一直不斷。此類(lèi)問(wèn)題不僅事關(guān)農(nóng)村婦女生存與發(fā)展，而且事關(guān)社會(huì)的穩(wěn)定與和諧。因此，為了給解決好這類(lèi)問(wèn)題提供依據(jù)，海倫市婦聯(lián)組織力量，采取問(wèn)卷調(diào)查、走訪等形式，對(duì)海倫市農(nóng)村婦女土地權(quán)益情況進(jìn)行了調(diào)查?，F(xiàn)將調(diào)查情況報(bào)告如下：
這次調(diào)查面向23個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))。在查閱了海倫市婦聯(lián)3年來(lái)婦女土地權(quán)益案卷的基礎(chǔ)上，結(jié)合這次調(diào)查結(jié)果，認(rèn)為《農(nóng)村土地承包法》和《婦女權(quán)益保障法》在海倫市農(nóng)村貫徹落實(shí)情況還存在一些問(wèn)題。主要有以下幾點(diǎn)：
一是婦女結(jié)婚后的土地權(quán)益缺乏保障。由于實(shí)行了“三十年不變”和“增人不增地，減人不減地”的土地承包政策，加之絕大多數(shù)鄉(xiāng)村在土地承包或延程中都沒(méi)有預(yù)留機(jī)動(dòng)地、也沒(méi)有新開(kāi)墾地和村民自愿交回的承包地，所以婦女結(jié)婚后在新居住地很難取得承包地。結(jié)婚婦女在新居住地未取得土地承包權(quán)的情況下，原居住地雖為其保留了承包地，但實(shí)際上，這些婦女很難去其娘家從事耕種或向娘家索要其承包地的收益，婦女的土地權(quán)益在婦女結(jié)婚后實(shí)際上就變相喪失了。
二是婦女離婚或喪偶后土地權(quán)益缺乏保障。婦女離婚或喪偶改嫁的，因?yàn)橥恋氐牟豢梢苿?dòng)性，即使保留了自己的土地，很多婦女仍不能繼續(xù)行使自己的承包權(quán)。
上述問(wèn)題不僅嚴(yán)重違反了男女*等基本國(guó)策，侵害了婦女權(quán)益，而且對(duì)社會(huì)也遺害無(wú)窮。一是導(dǎo)致計(jì)劃生育超生和性別比嚴(yán)重失調(diào)。一些婦女多次找有關(guān)部門(mén)，但問(wèn)題一直得不到解決，因此對(duì)我國(guó)男女*等的基本國(guó)策失去了信心，聲稱““男女*等”是騙人的假話、為了不被歧視說(shuō)什么也得生個(gè)兒子。目前，超生和性別比失調(diào)已成為社會(huì)普遍關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題，是很大的一個(gè)不和諧因素，二是危害法律的尊嚴(yán)。如果違反《農(nóng)村土地承包法》和《婦女權(quán)益保障法》，侵害婦女土地權(quán)益的問(wèn)題長(zhǎng)期得不到解決和糾正，那么，法律就會(huì)被認(rèn)為可有可無(wú)，可以執(zhí)行也可以不執(zhí)行，法律的尊嚴(yán)與威力將會(huì)蕩然無(wú)存。三是嚴(yán)重影響社會(huì)穩(wěn)定與和諧。如今，農(nóng)村婦女已經(jīng)成為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的生力軍，侵害農(nóng)村婦女土地權(quán)益問(wèn)題不僅會(huì)傷害婦女投身三個(gè)文明建設(shè)的積極性，而且還會(huì)因?yàn)椤案摺眳s“無(wú)其田”而引發(fā)許多社會(huì)矛盾，成為影響社會(huì)穩(wěn)定的不和諧因素。如何保障弱勢(shì)群體的合法權(quán)益，體現(xiàn)社會(huì)的公*和正義是當(dāng)今社會(huì)的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，因此婦女土地權(quán)益問(wèn)題應(yīng)該引起重視并盡快的解決。
通過(guò)調(diào)查分析認(rèn)為，農(nóng)村侵害婦女土地權(quán)益的原因是多方面的。從主觀方面說(shuō)，主要有以下兩點(diǎn)：
一是“男尊女卑”、“男娶女嫁”等傳統(tǒng)思想觀念的影響。雖然時(shí)代在前進(jìn)，社會(huì)在發(fā)展，但幾千年遺留下來(lái)的“嫁出去的女，潑出去的水”等傳統(tǒng)思想觀念在人們的頭腦中仍然根深蒂固，依然起著作用。在與一些鄉(xiāng)村干部座談時(shí)，有的村干部就直截了當(dāng)?shù)卣f(shuō)，雖然法律允許婦女結(jié)婚可以自由選擇居住地，但自古以來(lái)都是“嫁出去的女，潑出去的水”，我們就按老傳統(tǒng)辦事。因此，“男尊女卑”仍然是侵害婦女土地權(quán)益的思想基礎(chǔ)和文化根源。
二是部分干部群眾法制觀念淡薄，以村規(guī)民約取代國(guó)家法律。一些干部群眾以“村民自治”為由，通過(guò)召開(kāi)村民大會(huì)或村民代表會(huì)議等方式，公然違反憲法和有關(guān)保護(hù)婦女權(quán)益的法律法規(guī)而制定出一些村規(guī)民約，肆無(wú)忌禪地侵害婦女土地權(quán)益以及由土地承包權(quán)衍生出來(lái)的集體經(jīng)濟(jì)收益分配、土地征用補(bǔ)償?shù)蓉?cái)產(chǎn)權(quán)益。在我們與鄉(xiāng)村干部的座談中，幾乎都談到了取消出嫁、離婚、喪偶、招婿婦女有關(guān)權(quán)益的決定是由村民大會(huì)或村民代表會(huì)做出的。這就說(shuō)明，法制觀念淡薄，村規(guī)民約取代國(guó)家法律的現(xiàn)象較為普遍。而一些地方的領(lǐng)導(dǎo)以及執(zhí)法部門(mén)，也由于對(duì)“村民委員會(huì)組織法”理解片面，以尊重和保障“村民自治”或“法不責(zé)眾”為借口，對(duì)一些違反法律的村規(guī)民約不監(jiān)督不審查，對(duì)侵害婦女土地權(quán)益的行為不予制止或糾正，聽(tīng)之任之，甚至推諉扯皮、頂著不辦，致使侵害婦女土地權(quán)益的問(wèn)題長(zhǎng)期得不到解決。
從客觀上分析，主要有以下三個(gè)方面的原因：
一是婦女流動(dòng)的原因。由于傳統(tǒng)的“從夫居”的婚姻習(xí)俗，導(dǎo)致絕大部分婦女結(jié)婚后要從娘家遷移到婆家居住生活，而她們?cè)瓉?lái)承包的土地是無(wú)法遷移的。土地這種資產(chǎn)的不可移動(dòng)性和土地承包的穩(wěn)定性無(wú)疑與婦女結(jié)婚出嫁的這種流動(dòng)性產(chǎn)生矛盾，這種矛盾的存在使婦女在出嫁、離婚、喪偶、招婿時(shí)往往面臨失去土地權(quán)益的危險(xiǎn)。
二是傳統(tǒng)戶籍制度的原因。由于長(zhǎng)期以來(lái)農(nóng)轉(zhuǎn)非婦女的戶口無(wú)法遷入城鎮(zhèn)居民家庭之中，也造成婦女戶口欲遷新居住地不能，不遷原居住地又不容的兩難境地。
三是法律方面的原因。近年來(lái)，國(guó)家先后出臺(tái)了《農(nóng)村土地承包法》、《婦女權(quán)益保障法》等法律法規(guī)，在這些法律中，都強(qiáng)調(diào)了要保護(hù)婦女的土地權(quán)益。這些法律法規(guī)的出臺(tái)，對(duì)保護(hù)婦女的土地權(quán)益起到了重要作用。但實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)，這些法律也有它滯后和不完善的地方，有的條款缺乏可操作性，法律體系之間還有相互沖突的地方。如對(duì)侵害婦女土地權(quán)益案件，雖然勝訴了，但卻存在著執(zhí)行難的問(wèn)題。這也是造成侵害婦女土地權(quán)益行為不能得到有效制止的原因之一。
婦女不僅占社會(huì)人口的一半，而且正在成為我市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的主要從事者和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的主力軍。保護(hù)好她們的土地權(quán)益，不僅關(guān)系到調(diào)動(dòng)她們投入農(nóng)村小康建設(shè)的積極性，而且關(guān)系到社會(huì)的穩(wěn)定、*安與和諧。針對(duì)目前農(nóng)村婦女在土地權(quán)益上存在的問(wèn)題及產(chǎn)生問(wèn)題的原因，特提出以下幾點(diǎn)建議：
一是廣泛開(kāi)展普法宣傳活動(dòng)，提高干部群眾法律素質(zhì)。宣傳、文化、司法、婦聯(lián)等部門(mén)要密切配合，采取“送法進(jìn)村(家)”、廣播電視專(zhuān)題講座、普法培訓(xùn)班、文藝演出等多種形式在全市廣泛深入地開(kāi)展以《農(nóng)村土地承包法》、《婦女權(quán)益保障法》為主要內(nèi)容的普法宣傳活動(dòng)，增強(qiáng)廣大干部群眾的法律意識(shí)、男女*等意識(shí)，逐漸改變“重男輕女”、“男尊女卑”、“從夫居”等傳統(tǒng)思想觀念，改變以村規(guī)代替法規(guī)的現(xiàn)象。同時(shí)，增強(qiáng)廣大婦女依法維護(hù)自身權(quán)益的意識(shí)和能力，以制止和減少甚至杜絕侵害婦女土地權(quán)益現(xiàn)象的發(fā)生。
二是在逐級(jí)向上反映在立法上存在的一些實(shí)際問(wèn)題外，根據(jù)實(shí)際，建議市人大出臺(tái)有關(guān)保障和維護(hù)婦女土地權(quán)益方面的具體意見(jiàn)，指導(dǎo)各鄉(xiāng)村處理和解決好婦女土地權(quán)益中出現(xiàn)的問(wèn)題。如：部分婦女無(wú)田耕種和離婚婦女無(wú)居住地問(wèn)題。
三是建議市鄉(xiāng)兩級(jí)*組織力量對(duì)各村的村規(guī)民約進(jìn)行一次檢查。除檢查村規(guī)民約制定的程序外，重點(diǎn)檢查村規(guī)民約的內(nèi)容，看是否有違反法律規(guī)定侵害婦女土地權(quán)益的內(nèi)容，如有，則要求村委會(huì)按照法律規(guī)定予以廢止或修改，以維護(hù)法律的普遍性和權(quán)威性，維護(hù)婦女的合法權(quán)益。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇三
本人于90年3月進(jìn)入安裝工程九公司，參加工作，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、盡職履責(zé)能力、服務(wù)服從意識(shí)和較高的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平。從1990—2015年，我在安裝九公司從事氣焊切割作業(yè)，20xx年以后我就改為勞資員，本總結(jié)是在改為勞資員以后，對(duì)所從事的勞資工作進(jìn)行的一些總結(jié)。勞資員的主要工作，第一是勞資管理，第二是公務(wù)事情辦理，第三是成本核算，因此，本人總結(jié)也以此三條依次展開(kāi)，進(jìn)行敘述。
在我改為勞資員以后，我尊守公司的規(guī)章制度，執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的行政指令，嚴(yán)格按照規(guī)定履行工作職責(zé)，忠于企業(yè)，團(tuán)結(jié)、協(xié)作、誠(chéng)信;保守公司機(jī)密;負(fù)責(zé)公司現(xiàn)場(chǎng)所有人員工資的制單、匯總、裝訂，并與隊(duì)部保持聯(lián)系，配合財(cái)務(wù)工作，提供有關(guān)資料;負(fù)責(zé)人力資源調(diào)配工作，建立健全職工進(jìn)出的流水臺(tái)帳;及時(shí)準(zhǔn)確地作好勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)工作，作好各類(lèi)臺(tái)帳、報(bào)表，提供有關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，按時(shí)上報(bào)上級(jí)所需的各類(lèi)報(bào)表;熟練掌握有關(guān)勞動(dòng)政策及相應(yīng)的法律法規(guī)，精通本崗位業(yè)務(wù)，努力學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
在工程項(xiàng)目的勞資工作中，特別是有勞務(wù)分包的現(xiàn)場(chǎng)，勞資員的事情特別多，馬虎不得，必須仔細(xì)的一件一件的辦理。從項(xiàng)目所有人員進(jìn)廠以后，所有人員的衣食住行，勞資員必須合理安排有效管理。管理的同時(shí)需要與經(jīng)理部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)，并作出一些具體的相關(guān)規(guī)定。如房間幾人一間，那些人身體情況如何，是否適合睡上鋪?如有勞務(wù)人員，還要考慮是否與職工要分開(kāi)，是否與職工同吃同住，如不同吃同住，還要另行為勞務(wù)人員考慮吃住問(wèn)題。所有人員的行李鋪蓋都要有借用手續(xù)，或按規(guī)定交納抵押金，都必須細(xì)心的向各施工人員講清道明讓他們配合勞資作好各項(xiàng)工作。在工程項(xiàng)目中，另外一個(gè)比較頭痛的事情，就是吃。如果項(xiàng)目有大食堂，職工買(mǎi)飯票還好，勞資員省事很多，如果是隊(duì)部食堂，那就要時(shí)刻操心，必須從食堂人員、買(mǎi)菜人員及渠道、職工伙食的菜譜，一一抓起，否則職工就會(huì)有怨言。當(dāng)然，眾口難調(diào)，我的辦事原則，只要多數(shù)人說(shuō)好，那就是好了。在辦事過(guò)程中，最重要的事情就是工資。工資的管理，直接影響到工人的干活。如工資做錯(cuò)，工人就會(huì)來(lái)找你理論;工資作少了，工人會(huì)找你來(lái)抱怨，總之，在管理過(guò)程中，我一直按照公司文件進(jìn)行工作，決不夾雜私人感情，個(gè)人恩怨等，一切要以講道理，擺事實(shí)為準(zhǔn)，這樣才能以理服人。同時(shí)保證，所有參于施工人員的工資及時(shí)發(fā)放，以免因工資事情鬧出不愉快不協(xié)調(diào)的事情。
我總結(jié)的勞資員的勞資管理工作，就是要精、穩(wěn)、準(zhǔn)。精：就是一切要細(xì)心，從每件小事抓起，這樣才能保證大事有成。所謂小事，就是衣食住行，所謂大事，就是項(xiàng)目成功。穩(wěn)：所謂穩(wěn)，就是遇事不要驚慌，出了事情就必須立即解決。所謂準(zhǔn)：就是工資表、各項(xiàng)報(bào)表作的要準(zhǔn)，不要有錯(cuò)，多個(gè)小數(shù)點(diǎn)，少個(gè)小數(shù)點(diǎn)都將會(huì)造成不可估量的錯(cuò)誤。
勞資員又叫勞資辦事員，所謂辦事員，就是領(lǐng)導(dǎo)或則公司安排的公務(wù)事情的辦理。在多年的公務(wù)辦事中，首當(dāng)其沖的就是公司文件的學(xué)習(xí)和宣傳，讓每位職工及時(shí)了解公司的最新信息，和最新管理制度。如20xx年1月份，總公司對(duì)所有在冊(cè)職工集體嘉獎(jiǎng)事宜，本人將其宣傳后，現(xiàn)場(chǎng)每位施工人員無(wú)不高興倍至，對(duì)公司的未來(lái)充滿了希望，干起工作來(lái)，更加充滿斗志。一支充滿激情的隊(duì)伍，無(wú)不戰(zhàn)無(wú)不勝的。俗話說(shuō)的好啊，悲哀末大于心死!只有要理性、有激情、有斗志，什么樣的工程，我們的職工都能將其順利完成。這就是宣傳的作用。辦事過(guò)程中，還有職工的考核、升職、班組的承包與建設(shè)等，我一一根據(jù)隊(duì)部下發(fā)的最新通知和信息及時(shí)落實(shí)反饋給現(xiàn)場(chǎng)所有職工，決不耽誤職工的個(gè)人前途。辦事過(guò)程中，還有許多雜事的辦理，如辦公用品的采購(gòu)，急發(fā)事情的處理等等，總之，只要是本職應(yīng)做的事情，我都一馬當(dāng)先的完成，決不推委扯皮。在越南施工現(xiàn)場(chǎng)的管理中，取得如下成效：班組的建設(shè)與管理得到加強(qiáng);加強(qiáng)了班組培訓(xùn)學(xué)習(xí)。班組長(zhǎng)的責(zé)任直接影響影響現(xiàn)場(chǎng)的工作質(zhì)量和進(jìn)度，因此，在2015年度的班組建設(shè)中重點(diǎn)加強(qiáng)了班組長(zhǎng)的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)(如職工轉(zhuǎn)正、評(píng)技等)，使他們真正發(fā)揮技術(shù)骨干和模范帶頭作用;現(xiàn)場(chǎng)管理有效的得到改善等。
勞資員的另一主要工作就是成本核算。所謂，工程施工，走在最前面的就是效益，效益要靠成本來(lái)控制和管理，這就促成了我們勞資員承當(dāng)起另一大事情就是成本核算。成本核算，我認(rèn)為就是一個(gè)小孩蓄錢(qián)罐的管理辦法，要不停的望里放，少往外拿，這樣錢(qián)就會(huì)越積越多。工程管理中，我抓住主要的進(jìn)錢(qián)點(diǎn)，也就是工程款，每個(gè)月生產(chǎn)都會(huì)有進(jìn)度，就滋生出了進(jìn)度款，這也就是我成本收入控制的來(lái)源，另一重點(diǎn)就是支出，主要是材料、機(jī)械和其它消耗。在成本不變的同時(shí)，減小開(kāi)支也是成本控制的一個(gè)辦法。作為勞資員，不僅要抓收入，還要控支出，對(duì)成本進(jìn)行控制，然后在支出與收入的總體核算下，計(jì)算出是否盈利或虧損。作為勞資員，我每月底根據(jù)實(shí)際情況，作出成本核算表上報(bào)隊(duì)部和現(xiàn)場(chǎng)施工領(lǐng)導(dǎo)，讓隊(duì)部和現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)了解現(xiàn)場(chǎng)成本情況，并及時(shí)采取措施，如節(jié)源減流，合理利用機(jī)械，有效安排施工人員等。在工作中，我堅(jiān)持：“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”，不斷積累經(jīng)驗(yàn)，不斷進(jìn)步。我全面學(xué)習(xí)了公司的內(nèi)部勞動(dòng)定額，化工行業(yè)定額、全統(tǒng)定額等，因?yàn)檫@，就是成本核算的基礎(chǔ)，以此基礎(chǔ)和合同，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行控制和考核，有效的節(jié)約成本，最大的促進(jìn)收入。
總結(jié)：當(dāng)然，在工作中也存在不足之處，如經(jīng)驗(yàn)尚淺，專(zhuān)業(yè)水平略有不足，有很多地方做的不到位，不夠熟練。總之，在工作中，我會(huì)不斷學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)技能，不斷的促進(jìn)自己，使自己成為合格并優(yōu)秀著的勞資員，為公司的繁榮，揮灑自己辛勤的汗水。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇四
隨著國(guó)家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的結(jié)合，越來(lái)越多農(nóng)村婦女的角色也逐漸發(fā)生了改變，農(nóng)村女性不再只是家庭中的賢妻良母，也逐漸成為建設(shè)和諧社會(huì)的重要力量。但在農(nóng)村由于受傳統(tǒng)觀念和家庭經(jīng)濟(jì)狀況的影響，多數(shù)的農(nóng)村女性在教育方面非常缺乏。對(duì)工作的適應(yīng)能力較城市女性也有較大的差距。主要有前期教育不到位和后期培訓(xùn)不及時(shí)等原因。因此，筆者就農(nóng)村婦女的教育現(xiàn)狀和培訓(xùn)需求做了調(diào)查，通過(guò)分析總結(jié)，以及對(duì)農(nóng)村婦女的總體素質(zhì)提高有所幫助。
本次調(diào)研采用了問(wèn)卷調(diào)查的方式，對(duì)來(lái)自寧海的四位農(nóng)村婦女進(jìn)行了調(diào)查。共發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷4份，回收4份，回收率100%。調(diào)查內(nèi)容涉及農(nóng)村婦女的基本情況、接受教育培訓(xùn)狀況、教育培訓(xùn)與學(xué)習(xí)需求等內(nèi)容。調(diào)查結(jié)果顯示，學(xué)歷低的人群占據(jù)一部分，業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)少、有教育需求但實(shí)際生活存在困難等問(wèn)題，通過(guò)問(wèn)卷，這4位調(diào)查對(duì)象的具體狀況客觀的呈現(xiàn)了出來(lái)。
調(diào)查對(duì)象4人都是農(nóng)村戶口，有1人是大專(zhuān)畢業(yè)，3人是高中畢業(yè)。政治面貌都是群眾（部分人員上學(xué)期間是團(tuán)員），4人都已婚。年齡相仿但在職業(yè)、收入等方面存在差異。從上表可見(jiàn)，4人介于31-36之間，占100%。在職業(yè)分配上，企業(yè)管理人員1人，酒店管理1人，普通職工1人，在家1人，相應(yīng)的職工工資明顯低于企業(yè)及酒店管理人員，一人為酒店高層管理人員，一人為企業(yè)管理人員，工資在5000-6000之間，相應(yīng)的家庭收入相對(duì)高于職工。
以上結(jié)果表明:由于學(xué)歷層次的差別和工作經(jīng)驗(yàn)的相對(duì)缺乏，個(gè)人收入和家庭收入相差也較懸殊，因此提高農(nóng)村婦女的文化素質(zhì)對(duì)于提高家庭經(jīng)濟(jì)的收入也是非常必要的。作為新農(nóng)村建設(shè)的一員，農(nóng)村婦女的自身素質(zhì)提高是迎接時(shí)代挑戰(zhàn)必須的一個(gè)環(huán)節(jié)，是順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的一個(gè)必然途徑。
（二）接受教育培訓(xùn)的狀況。
四位女性普遍感受到自己的學(xué)歷與知識(shí)結(jié)構(gòu)難以適應(yīng)當(dāng)前社會(huì)發(fā)展需要，特別是從事管理的三位女性深刻的感受到自己解決工作問(wèn)題的知識(shí)與能力還需提高，另一位由于工作相對(duì)簡(jiǎn)單感覺(jué)還好。單位教育培訓(xùn)還不夠，即使有也是偶爾的。因?yàn)槎际寝r(nóng)村婦女，社區(qū)培訓(xùn)更是無(wú)從談起。當(dāng)然，不管學(xué)歷高低，她們都有教育培訓(xùn)的意向，尤其一位學(xué)歷低的農(nóng)民工這種要求更強(qiáng)烈。但到目前為止，她們都是心動(dòng)卻怯于行動(dòng)，主要由于工作、生活、主觀意向強(qiáng)烈度諸多因素的影響。兩位學(xué)歷相對(duì)高的調(diào)查者認(rèn)為，目前現(xiàn)狀基本滿意，再加上工學(xué)矛盾、學(xué)習(xí)地點(diǎn)不便利以及培訓(xùn)費(fèi)用難以負(fù)擔(dān)等原因，所以即使有培訓(xùn)意向，也不愿在此花費(fèi)太多時(shí)間和金錢(qián)。而另一位農(nóng)村婦女則認(rèn)為自己的文化層次較低，難以接受新事物，不知道該學(xué)些什么，比較迷茫。如果要教育培訓(xùn)，經(jīng)費(fèi)都要自己解決，這對(duì)于她們來(lái)說(shuō)也是一個(gè)比較棘手的事，畢竟她們收入不高。當(dāng)然，四人都認(rèn)為，如果單位提供無(wú)償培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，那再好不過(guò)，但內(nèi)容上應(yīng)有所差別。如兩位學(xué)歷高的認(rèn)為，她們應(yīng)著重于禮儀、形象與魅力方面的培訓(xùn)，而另外兩位則認(rèn)為應(yīng)著重于工作技能方面的培訓(xùn)。
（三）教育培訓(xùn)與學(xué)習(xí)需求。
四位被調(diào)查的女性都有繼續(xù)學(xué)習(xí)深造的意愿，以提高自身素質(zhì)或掌握一定的專(zhuān)業(yè)技能。對(duì)于培訓(xùn)類(lèi)別，都希望參加的是短期培訓(xùn)，但培訓(xùn)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方式卻有區(qū)別。由于調(diào)查對(duì)象都是務(wù)工女性，受地域和工作時(shí)間的限制，100%的人都沒(méi)有提升學(xué)歷的要求，更希望的是得到短期培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。由上表也不難得知培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的選擇主要有三個(gè)：電大，婦聯(lián)和當(dāng)?shù)?。而50%的人更愿意接受婦聯(lián)所組織的培訓(xùn)。對(duì)于培訓(xùn)的內(nèi)容上，緣于調(diào)查對(duì)象的特殊性，她們考慮更多的是和自己切身利益有關(guān)的內(nèi)容。其中外出打工技能的培訓(xùn)是首選，大多數(shù)外來(lái)打工女性認(rèn)為，作為一個(gè)務(wù)工者，她們要比當(dāng)?shù)氐膭?wù)工者多一些能力，適應(yīng)工作環(huán)境的能力，與當(dāng)?shù)厝藴贤ǖ哪芰?，盡快學(xué)會(huì)切適應(yīng)當(dāng)?shù)厣畹哪芰Α虼?，她們迫切希望能提供關(guān)于這方面的培訓(xùn)。當(dāng)然，由于自身?xiàng)l件和學(xué)歷的不同，她們也有一些不同的要求，如兩位大專(zhuān)學(xué)歷的女性就認(rèn)為，應(yīng)該多提供管理能力提升內(nèi)容的培訓(xùn)，以便在實(shí)際操作中學(xué)以致用，提高管理能力和自身素質(zhì)。另外，所有的女性也注重如何教育子女，因?yàn)楹⒆邮羌彝プ畲蟮耐顿Y。從當(dāng)前對(duì)象的選擇來(lái)看，為了能夠適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展以及自身的需求，農(nóng)村婦女對(duì)于繼續(xù)接受教育的需求還是相當(dāng)大的。
（四）目前最關(guān)心的問(wèn)題。
隨著女性社會(huì)地位的提高和社會(huì)角色的轉(zhuǎn)變，女性對(duì)自身利益和自身素質(zhì)的提高越來(lái)越注重。通過(guò)調(diào)查顯示，四位調(diào)查對(duì)象中最關(guān)心的問(wèn)題主要都是農(nóng)村婦女的就業(yè)和就業(yè)培訓(xùn)，農(nóng)村醫(yī)療保障以及子女的就業(yè)問(wèn)題。
（五）希望和要求。
通過(guò)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，調(diào)查者普遍認(rèn)為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)能夠能注重實(shí)際情況，有針對(duì)性地開(kāi)展個(gè)人培訓(xùn)。為增加就業(yè)機(jī)會(huì)，希望能夠多開(kāi)展一些技能方面的培訓(xùn)，而且培訓(xùn)技能實(shí)用，符合社會(huì)需求，同時(shí)希望培訓(xùn)的時(shí)間安排上比較合理。因?yàn)榇蠹叶际窃诼殕T工或在家?guī)Ш⒆拥模詈媚茏屗齻児W(xué)兩不誤。還要求對(duì)于大齡的農(nóng)村婦女能夠給予更多的關(guān)注。
通過(guò)本次調(diào)查顯示，大多數(shù)農(nóng)村女性都有危機(jī)意識(shí)，認(rèn)為目前的學(xué)歷和知識(shí)結(jié)構(gòu)不能適應(yīng)當(dāng)前職業(yè)發(fā)展的需要。但由于生活壓力過(guò)大，社會(huì)提供的無(wú)償培訓(xùn)的機(jī)會(huì)不多，基本上淡化了學(xué)習(xí)意識(shí)，雖有愿望，但不強(qiáng)烈，導(dǎo)致培訓(xùn)工作滯后，農(nóng)村婦女的素質(zhì)和技能提升緩慢。另外受傳統(tǒng)觀念以及潛意識(shí)的影響，很多人也并未完全轉(zhuǎn)變自己的社會(huì)角色，因此在家庭生活和就業(yè)發(fā)生沖突時(shí)，緣于能力的問(wèn)題就束手無(wú)策了。
針對(duì)以上問(wèn)題，提出以下幾點(diǎn)建議：
（一）社會(huì)機(jī)構(gòu)和單位能多關(guān)注農(nóng)村婦女自身素質(zhì)的提高，提供更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以便提高她們的工作能力，從而改善她們的生活。
（二）通過(guò)一些激勵(lì)機(jī)制，調(diào)動(dòng)廣大農(nóng)村婦女的學(xué)習(xí)積極性。
（三）企業(yè)能更多地關(guān)注農(nóng)村婦女的知識(shí)儲(chǔ)備和工作需求之間的協(xié)調(diào)更新，在農(nóng)村婦女的培訓(xùn)方面投入更多的人力物力，為她們提供更加合適的免費(fèi)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，豐富她們的知識(shí)儲(chǔ)備，提高她們的競(jìng)爭(zhēng)力，給企業(yè)創(chuàng)造更多價(jià)值。
通過(guò)本次調(diào)查，我對(duì)農(nóng)村婦女的教育現(xiàn)狀和需求有了進(jìn)一步的了解，在調(diào)查的過(guò)程中也熟悉了調(diào)查的步驟和手法，受益匪淺。對(duì)自己今后的工作也大有幫助，提升了自己的行政管理能力和解決問(wèn)題的能力。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇五
xx年度，學(xué)校工會(huì)婦女工作在勒流街道辦和學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體老師的配合下，依照上級(jí)部分的工作安排，聯(lián)合“建設(shè)如家園般暖和的協(xié)調(diào)校園”目的，組織全體教職工美滿實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)工作義務(wù)。切實(shí)實(shí)行工會(huì)倡議、參加、教育和保護(hù)四大職能，團(tuán)結(jié)寬大教職工介入學(xué)校校務(wù)監(jiān)視、民主治理中，加強(qiáng)工會(huì)的吸引力和凝集力，為推進(jìn)學(xué)校發(fā)展做出了奉獻(xiàn)。現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：
今年工會(huì)配合學(xué)校發(fā)展了一系列活動(dòng)，切實(shí)提高了教師的思惟素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(2)倡導(dǎo)保險(xiǎn)文化衛(wèi)生辦公室建設(shè)，晉升教師思想道德水*;。
(3)、組織全部老師對(duì)四川地震災(zāi)民捐款，共計(jì)5000多元。
(4)、教師踴躍參與學(xué)校工作，特殊是在關(guān)注青少年景長(zhǎng)方面做了大批工作，在文明創(chuàng)立、奧運(yùn)會(huì)、四川地震、冰災(zāi)、敬老活動(dòng)、送福贈(zèng)吉利等都帶領(lǐng)學(xué)生開(kāi)展諸多頗具實(shí)效的教育活動(dòng)，博得了社會(huì)的贊美。
(5)、率領(lǐng)全體教職工開(kāi)展校外拓展活動(dòng)，打造團(tuán)結(jié)和諧的隊(duì)伍。
1、關(guān)注每位教師的成長(zhǎng)。工會(huì)通過(guò)活動(dòng)關(guān)懷他們的每一步成長(zhǎng)，使新教師戰(zhàn)勝了剛進(jìn)校好高鶩遠(yuǎn)、燥動(dòng)不安、耐挫才能差等不良情感，逐漸成長(zhǎng)為及格的教師。
2、關(guān)心教職工的實(shí)際艱苦。學(xué)校教職工遇有婚、喪、產(chǎn)假，學(xué)校工會(huì)都組織職員前去慰勞。學(xué)校做到把關(guān)心送到每個(gè)教職工的心田上。誠(chéng)摯的關(guān)心為廣大教職工解除了后顧之憂，使他們得以全身心腸投入到教育教養(yǎng)活動(dòng)中，把學(xué)校事當(dāng)作本人事，積極地以主人翁的精力投入到學(xué)校管理和建設(shè)中，為學(xué)校發(fā)展作貢獻(xiàn)。
3、為了給教師們減輕壓力，強(qiáng)身健體學(xué)校工會(huì)組織了豐盛多彩的活動(dòng)：
3月份慶?！皣?guó)際三八婦女節(jié)”。3月8日參加街道舉行的拔河競(jìng)賽。3月10日學(xué)校也開(kāi)展了教工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。
4月份參加了“順德區(qū)教師師德公約”征集活動(dòng)，有三個(gè)老師獲獎(jiǎng)。
5月份慶祝五一勞動(dòng)節(jié)，讀書(shū)心得匯報(bào)。全體教師參加了管區(qū)組織的惠州參觀活動(dòng)。
6月份教工卡拉ok大賽。
8月份迎奧運(yùn)，全體先生省外游覽參觀運(yùn)動(dòng)。
9月份加入管區(qū)敬老慶賀活動(dòng)。
10月份組織婦女學(xué)太極拳。
11月份第二次教工趣味活動(dòng)會(huì)。
總之，xx年，我校工會(huì)在區(qū)*、區(qū)教導(dǎo)工會(huì)的引導(dǎo)下，發(fā)揮精良傳統(tǒng)，為教工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地施展了橋梁作用。今后，咱們將再接再厲，把工會(huì)、婦女組織辦成教工最溫馨的家。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇六
20xx年上半年我校婦聯(lián)在上級(jí)組織和教育局黨委、*的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞區(qū)婦聯(lián)各項(xiàng)工作安排，堅(jiān)持以人為本，深入貫徹落實(shí)黨的十六屆四中、五中全會(huì)精神和第四次全國(guó)婦女兒童工作會(huì)議精神，以構(gòu)建和諧社會(huì)為主題，把實(shí)行*為工作的出發(fā)點(diǎn)，教育引導(dǎo)廣大婦女群眾，指導(dǎo)婦女工作實(shí)踐，貫徹男女*等基本國(guó)策，落實(shí)婦女兒童發(fā)展綱要，以提高婦女整體素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)市、區(qū)婦女工作的各項(xiàng)任務(wù)，進(jìn)一步健全婦聯(lián)組織建設(shè)，依法維護(hù)女教職工的利益，切實(shí)幫助解決女教職工的實(shí)際困難，充分發(fā)揮女教師的積極性。富有創(chuàng)造性地開(kāi)展了一系列工作，具體總結(jié)如下：
為了貫徹落實(shí)黨*提出的“形成全民學(xué)習(xí)，終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會(huì)，促進(jìn)人的全面發(fā)展”的要求，全面開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型家庭活動(dòng)，我們緊跟時(shí)代的步伐，以此次活動(dòng)為契機(jī)，積極組織女教職工參加區(qū)婦聯(lián)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、知識(shí)講座、、孝順家庭等系列活動(dòng)。我們學(xué)校吳金蓮、師青女教師家庭在被授予芙蓉區(qū)“孝順家庭”的稱號(hào)。覃靜等老師被評(píng)為“創(chuàng)十佳學(xué)習(xí)型家庭”。賀琳琳老師的征文“我的雙層角色”獲區(qū)獎(jiǎng)勵(lì)。還有很多老師的家庭被評(píng)了“文明五好家庭”。所有這些活動(dòng)，都極大地激發(fā)了廣大女教師濃厚的學(xué)習(xí)興趣，使家庭成員養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。營(yíng)造了一種人人學(xué)習(xí)、時(shí)時(shí)學(xué)習(xí)、處處學(xué)習(xí)的環(huán)境和氛圍，促進(jìn)了家庭成員樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)理念，全面提高了家庭成員的綜合素質(zhì)；也同時(shí)，利用“家長(zhǎng)學(xué)校”等陣地，向廣大家庭成員傳授家庭教育、衛(wèi)生保艦新《婚姻法》、如何做一各合格的母親、如何尊老愛(ài)幼、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團(tuán)結(jié)等方面知識(shí)，較好地倡導(dǎo)了文明健康的家庭文明新風(fēng)。
由于發(fā)展的不均衡，從而導(dǎo)致部分學(xué)校的教育教學(xué)水*較低。我們學(xué)校在教學(xué)上給他們傳經(jīng)送寶。在這項(xiàng)活動(dòng)中，我們女教師李季春、向恒老師不顧路途遙遠(yuǎn)條件差，踴躍參加。到本區(qū)的薄弱學(xué)校支教，除了上公開(kāi)課外，還一起研討教育教學(xué)中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，收到了較好的效果。
為在教職工中開(kāi)展全民健身運(yùn)動(dòng)，活躍教職工特別是女教職工的課余生活，提高女教職工的體質(zhì)，促進(jìn)教師素質(zhì)的全面提高，我們開(kāi)展了豐富多采的娛樂(lè)活動(dòng)；舉行了女教工籃球比賽和教職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。并且組織教職工農(nóng)家樂(lè)戶外活動(dòng)，給女教師放松心情，緩解壓力?！叭恕惫?jié)是我們自己的節(jié)日，既是教師又是家庭主婦的女教師們講臺(tái)上是個(gè)優(yōu)秀的教師，廚房里是個(gè)優(yōu)秀的廚師，“八仙過(guò)海各顯其能”做出了一道道美味可口、香飄十里的佳肴。五月份我們雨中登上x(chóng)樓，領(lǐng)會(huì)古人“先天下之憂而憂后天下之樂(lè)而樂(lè)”的胸懷?！傲弧逼陂g，我校組織了慶“六一”健康有益的少兒活動(dòng)?！澳赣H節(jié)”“父親節(jié)”我們組織學(xué)生開(kāi)展“尊重父母，孝敬雙親”的活動(dòng)，鼓勵(lì)孩子們向父母獻(xiàn)愛(ài)心。
為了更好地推動(dòng)我區(qū)婦女兒童事業(yè)的發(fā)展，我們積極配合區(qū)婦聯(lián)認(rèn)真學(xué)習(xí)《^v^婦女兒童權(quán)益保護(hù)法》和新《婚姻法》，用法律手段維護(hù)自己的合法權(quán)益。知法懂法，遵守法律法規(guī)。
首先，我們積極送教師參加各類(lèi)培訓(xùn)工作，如：師德培訓(xùn)、學(xué)歷培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、教學(xué)骨干培訓(xùn)和新教師培訓(xùn)等。我們學(xué)校女教師多，因此女教師素質(zhì)的優(yōu)劣直接關(guān)系到下一代的健康成長(zhǎng)，關(guān)系到社會(huì)的現(xiàn)狀與未來(lái)，因而我們把提高廣大女教師的整體素質(zhì)作為一項(xiàng)工作，努力為女教師提供終身學(xué)習(xí)的條件和機(jī)會(huì)，讓她們?cè)诎倜Φ墓ぷ髦?，擠時(shí)間學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，使自己能在瞬息萬(wàn)變的信息時(shí)代，適應(yīng)日新月異的教育改革和發(fā)展，這學(xué)期我校派賀琳琳、蔣**、劉艷三位女老師赴x學(xué)習(xí)。十四位女班主任還進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流。同時(shí)，我們還舉行了學(xué)科帶頭人師帶徒活動(dòng)，為廣大女教師搭建展示才能的*臺(tái)。
為進(jìn)一步貫徹、落實(shí)《^v^人口與計(jì)劃生育法》和《x省人口與計(jì)劃生育條例》，抓緊抓好學(xué)校的計(jì)劃生育工作，確保經(jīng)濟(jì)社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展，我們簽定了《計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》，建立計(jì)劃生育檔案，確保計(jì)劃生育工作順利進(jìn)行。同時(shí)加強(qiáng)女教師的“四期”保護(hù)工作，并組織育齡女教師進(jìn)行體檢，作到早防范、早治療。我們學(xué)校還為女教師們買(mǎi)了防癌保險(xiǎn)。
安全工作重中之重，我校簽定了《安全責(zé)任書(shū)》，十四位巾幗班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行多方面的安全教育。發(fā)了《應(yīng)急知識(shí)手冊(cè)》，并組織學(xué)習(xí)。同時(shí)對(duì)高年級(jí)女學(xué)生進(jìn)行經(jīng)期衛(wèi)生的講座，關(guān)注青春期學(xué)生各方面的發(fā)展。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇七
今年，我村在計(jì)生和婦女工作上緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委*的要求，取得了一些成績(jī)，一個(gè)是著力促進(jìn)困難群眾特別是婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)；二是關(guān)注民生，區(qū)計(jì)生指導(dǎo)站專(zhuān)門(mén)到村為婦女做各項(xiàng)婦科檢查，為婦女姐妹排憂解難；三是繼續(xù)抓好計(jì)生工作。
但是，工作中也存在不少問(wèn)題和不足：
從我自身來(lái)講，一是工作上時(shí)有操之過(guò)急、力求完美的思想；
二是學(xué)習(xí)的自覺(jué)性有待提高。主要表現(xiàn)在：學(xué)習(xí)的意識(shí)不強(qiáng)，一開(kāi)始一直認(rèn)為科學(xué)發(fā)展觀是決策層的事情，自己做好本職工作就行了，因此學(xué)習(xí)得還不夠深入，不夠透徹，不夠系統(tǒng)全面，缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神；學(xué)習(xí)缺少堅(jiān)持，客觀原因是工作忙，主觀原因是自己缺少學(xué)習(xí)的毅力，沒(méi)有深入鉆研；學(xué)習(xí)沒(méi)有結(jié)合實(shí)際，只知滿足于知道其意義，而不知道把科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵與自己本職工作結(jié)合起來(lái)學(xué)，而落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀最最重要的就是要通過(guò)學(xué)習(xí)時(shí)間活動(dòng)能夠解決工作中存在的實(shí)際問(wèn)題，恰恰在這一點(diǎn)上做的很不夠。
三是思想還不夠*，創(chuàng)新觀念和意識(shí)還不夠強(qiáng)。想問(wèn)題，辦事情往往還習(xí)慣用以往的經(jīng)驗(yàn)來(lái)談，面對(duì)當(dāng)前工作中存在的困難和問(wèn)題，存在畏難情緒，缺乏迎難而上，只注重眼前的工作，有隨波逐流思想。
整改落實(shí)的措施：
一是堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，做終身學(xué)習(xí)的表率。
二是堅(jiān)持務(wù)實(shí)作風(fēng)，強(qiáng)化宗旨觀念，做服務(wù)婦女的“公仆”。
三是堅(jiān)持敬業(yè)奉獻(xiàn)，勇于開(kāi)拓創(chuàng)新，做爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)的表率。
四是堅(jiān)持廉潔奉公，提高自身修養(yǎng)，做實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的表率。
以上是我在此次組織生活會(huì)上的發(fā)言，我自己可能還有許多問(wèn)題沒(méi)有查找到，真誠(chéng)希望在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們給予批評(píng)指正，我一定虛心接受，并在今后工作中加以改正。
同時(shí)，我深信通過(guò)今天的這個(gè)專(zhuān)題組織生活會(huì)，我們將進(jìn)一步做到思想上同心，目標(biāo)上同向，行動(dòng)上同步，成為一個(gè)團(tuán)結(jié)的有戰(zhàn)斗力的集體，進(jìn)一步推進(jìn)我村各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇八
忙碌而又充實(shí)的一年即將過(guò)去，我在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助、同志們的關(guān)心支持下，解放思想、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新，以“熱情、周到、高質(zhì)的服務(wù)”為工作宗旨，努力完成學(xué)院勞資管理工作中的各項(xiàng)任務(wù)以及領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。回想本學(xué)年的工作生活，收獲頗豐，但同時(shí)由于自身經(jīng)驗(yàn)不足，還有很多工作沒(méi)有做好?，F(xiàn)將本學(xué)年的學(xué)習(xí)工作情況總結(jié)匯報(bào)如下：
一年來(lái)，我不斷加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)，努力提高政治覺(jué)悟和思想認(rèn)識(shí)，積極參與學(xué)院機(jī)關(guān)素質(zhì)建設(shè)工程，并在工作中踐行科學(xué)發(fā)展觀。認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行黨的教育方針、路線，使自己更好地勝任本職工作。通過(guò)學(xué)習(xí)，自己的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作能力都得到了一定的提高。
組織人事處勞資管理工作紛繁復(fù)雜，也非常重要，牽涉到學(xué)院所有教職工的切身利益。所以在工作上，我不能有絲毫的馬虎大意，時(shí)刻都嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的安排，并嚴(yán)格按照要求去做。本學(xué)年我的工作具體包括以下內(nèi)容：
1、嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)文件精神，及時(shí)完成工資、津貼的調(diào)整和發(fā)放工作。主要有教職工工資正常晉升薪級(jí)的測(cè)算、報(bào)批、兌現(xiàn)工作；完成教職工職務(wù)、職稱以及技術(shù)等級(jí)變動(dòng)人員、新參加工作人員、轉(zhuǎn)正定級(jí)人員、調(diào)出調(diào)入人員、學(xué)習(xí)進(jìn)修人員、離退休人員、病事傷亡人員等工資變動(dòng)的工資測(cè)算、報(bào)批、兌現(xiàn)工作；做好工資變動(dòng)解答工作，人事、職稱、工資等都是教職工關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題，涉及到每個(gè)人的切身利益，面對(duì)來(lái)訪人員工作中要力求做到細(xì)心、耐心、有問(wèn)必答、清楚明了又不違反政策原則，這就要求既要精通業(yè)務(wù)政策，又要有全心全意為教職工服務(wù)的意識(shí)。
2、加強(qiáng)學(xué)院工資系統(tǒng)管理和日常信息維護(hù)工作。做好勞資管理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)及時(shí)更新和維護(hù)，根據(jù)人員變化，隨時(shí)更新數(shù)據(jù)；做好新接收畢業(yè)生調(diào)入、內(nèi)部調(diào)動(dòng)的相關(guān)手續(xù)；做好每季度的財(cái)務(wù)報(bào)表申報(bào)；做好教職工離退休、退職的手續(xù)辦理；做好離退休人員的統(tǒng)計(jì)及政策性管理工作。
3、完成其他勞資管理工作。完成有關(guān)人員退休手續(xù)的審批工作、遺屬補(bǔ)助審核和發(fā)放工作、各類(lèi)報(bào)表的報(bào)送工作和事業(yè)單位工人升級(jí)考核工作。
4、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)做好專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審工作。
5、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)妥善處理工資管理有關(guān)歷史遺留問(wèn)題。
6、做好其他常規(guī)性工作。主要有及時(shí)收集歸檔材料；保守機(jī)密，不隨意泄露個(gè)人檔案內(nèi)容；醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)的資料報(bào)送，年終人事、工資、編制等各類(lèi)報(bào)表的填寫(xiě)報(bào)送。
7、積極認(rèn)真、快速高質(zhì)地完成上級(jí)人事部門(mén)和學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)交給的工作。
工作中我始終堅(jiān)持勤奮、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)，認(rèn)真做好本職工作。服從領(lǐng)導(dǎo)分工，不計(jì)得失、不挑輕重。生活中堅(jiān)持正直、謙虛、樸素的生活作風(fēng)，擺正位置，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，平等相處，以誠(chéng)待人。大事講原則，小事講風(fēng)格，自覺(jué)抵制腐朽思想的侵蝕。
仔細(xì)回想一年的工作，也發(fā)現(xiàn)了一些有待改進(jìn)的問(wèn)題：工作中大膽實(shí)踐、不斷創(chuàng)新的意識(shí)還不夠強(qiáng)，日常工作按部就班的時(shí)候多，主動(dòng)創(chuàng)新的時(shí)候少；自身各方面的素養(yǎng)有待進(jìn)一步提高，盡管平時(shí)注重了學(xué)習(xí)，但學(xué)得不深，學(xué)得不透。這些不足，我將在以后的工作中引以重視，努力加以改進(jìn)，爭(zhēng)取把工作做得更好。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇九
陵前鎮(zhèn)大寨村位于陵前鎮(zhèn)中部，轄4個(gè)自然村，8個(gè)村民小組，487戶2140人，其中婦女1022人。多年來(lái)村婦代會(huì)在各級(jí)婦聯(lián)的關(guān)心支持下，在村“兩委”的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞黨委*的工作,堅(jiān)持一手抓發(fā)展，一手抓*，廣泛開(kāi)展“雙學(xué)雙比”活動(dòng)，充分發(fā)揮婦代會(huì)的作用。具體工作如下：
3、建有2支巾幗志愿者服務(wù)隊(duì)。二是計(jì)劃生育宣傳隊(duì)，每季度“三查”時(shí)開(kāi)展計(jì)生宣傳活動(dòng)；三是敬老愛(ài)幼服務(wù)隊(duì)，對(duì)村內(nèi)的孤寡老人、孤兒進(jìn)行一對(duì)一幫扶。
2、有健全完善的制度。包括管理制度、學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、例會(huì)制度、考核表彰制度、代表聯(lián)系群眾制度、*接待制度、調(diào)研走訪制度、定期開(kāi)展活動(dòng)制度等，各項(xiàng)職能和任務(wù)落實(shí)到位。
3、達(dá)到了工作年初有布、半年有檢查、年終有總結(jié)的要求，基本和支部工作同安排、同部署，使檢查考核有標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)選表彰有條件。
4、建立了“六薄六冊(cè)”。即工作活動(dòng)登記薄、婦女培訓(xùn)登記薄、群眾來(lái)信來(lái)訪登記薄、重點(diǎn)幫扶對(duì)象登記薄、資產(chǎn)登記薄;村婦代會(huì)、其他婦女組織干部花名冊(cè)，婦女代表、各類(lèi)先進(jìn)人物花名冊(cè)、及其他典型家庭花名冊(cè)、婦女代表聯(lián)系群眾花名冊(cè)、綜合*、志愿者隊(duì)伍花名冊(cè)、貧困老人花名冊(cè)、貧困留守婦女、兒童花名冊(cè)等結(jié)對(duì)幫扶的花名冊(cè)，并定期進(jìn)行工作檢查和總結(jié)。
近2年來(lái)已登記組織活動(dòng)20余次，開(kāi)各類(lèi)培訓(xùn)班30余次，婦女骨干6人，婦女代表、先進(jìn)人物4人，巾幗志愿者共80余人。
2、村在各自然村連接部位建立三個(gè)休閑健身活動(dòng)場(chǎng)所，配備了二十余套健身器材，并給配備燈光設(shè)施，以利婦女夜間開(kāi)展秧歌、健身舞、自樂(lè)班等各種活動(dòng)，豐富了婦女文化生活，調(diào)動(dòng)了廣大婦女參加活動(dòng)的積極性。
3、大寨村農(nóng)家書(shū)屋婦女兒童方面圖書(shū)共400冊(cè)，每個(gè)星期三、星期六免費(fèi)供婦女學(xué)習(xí)、借閱。
1、作用發(fā)揮好。大寨村“婦女之家”培訓(xùn)學(xué)校在外請(qǐng)相關(guān)人員面向婦女兒童進(jìn)行了《婚姻法》、《婦女權(quán)益保障法》、女性健康、務(wù)工信息、家庭教育等8次培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。通過(guò)這些活動(dòng)，增強(qiáng)了農(nóng)村婦女的凝集力，培養(yǎng)了一批具有依托社會(huì)資源，開(kāi)展種植、養(yǎng)殖等實(shí)用技術(shù)的新型女農(nóng)民和婦女致富帶頭人，對(duì)婦女工作起到了良好的促進(jìn)作用。每年春節(jié)參加鑼鼓秧歌大賽，每季度“三查”開(kāi)展計(jì)生宣傳活動(dòng)，每年不定期培訓(xùn)10余次。
2、打造富有特色的工作品牌。結(jié)合婦聯(lián)六大主題活動(dòng)，發(fā)揮“婦女之家”在新農(nóng)村建設(shè)中的積極作用：2、“婦女之家”科技培訓(xùn)學(xué)校利用農(nóng)閑時(shí)間聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)講師舉辦《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》法律培訓(xùn)班。向婦女宣傳她們的法定權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，增強(qiáng)她們依xxx的意識(shí)和能力，教育她們?nèi)绾卫梅晌淦骱侠碛行虻胤从吃V求，維護(hù)權(quán)益。同時(shí)又開(kāi)展了家政、保健、科技等知識(shí)培訓(xùn)。截止目前全村年輕婦女均已參加過(guò)培訓(xùn)，自我保護(hù)意識(shí)逐步加強(qiáng)，精神面貌大大提高。
3、在增加收入同時(shí)，加大精神文明建設(shè)，由于經(jīng)常上課、培訓(xùn)，婦女覺(jué)悟提高，眼界開(kāi)闊，知識(shí)增強(qiáng)，能團(tuán)結(jié)四鄰，和諧相處，構(gòu)建*安和諧之氛圍，村被評(píng)為“*安創(chuàng)建村”。
全村婦女通過(guò)學(xué)習(xí)計(jì)生政策，少生快富，主動(dòng)放棄二胎生育指標(biāo)，基本達(dá)到“一孩化”被市評(píng)為“計(jì)劃生育村民自治示范村”。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇十
在緊張與忙碌中，已經(jīng)參加工作兩年多，回首這兩年多的工作學(xué)習(xí)，我的.感觸很多，現(xiàn)就以下方面做工作總結(jié)：
在思想上，加強(qiáng)個(gè)人教育理論與專(zhuān)業(yè)技能學(xué)習(xí)，為了提高個(gè)人教育理論水*，堅(jiān)持學(xué)習(xí)《高等教育學(xué)》《大學(xué)教學(xué)論》等教育理論。針對(duì)職業(yè)教育的特點(diǎn)，學(xué)習(xí)《基于工作工程系統(tǒng)化課程開(kāi)發(fā)與建設(shè)的理論基礎(chǔ)》，并形成了大量的學(xué)習(xí)筆記。
在教學(xué)方面，聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)安排，保質(zhì)保量完成組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，主要擔(dān)任了高職會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)的《財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德》《會(huì)計(jì)電算化》《會(huì)計(jì)綜合實(shí)訓(xùn)》、電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》、物流管理專(zhuān)業(yè)《成本會(huì)計(jì)》等課程的教學(xué)任務(wù)，累計(jì)工作量達(dá)1000個(gè)學(xué)時(shí)。在完成正常工作的同時(shí)，主動(dòng)承擔(dān)兩期會(huì)計(jì)證的社會(huì)培訓(xùn)任務(wù)，教學(xué)效果良好，深受領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生們的好評(píng)。
在科研方面，在完成正常教學(xué)任務(wù)的基礎(chǔ)上了，我全身心的投入科研工作，主要方向是進(jìn)一步加深在自己專(zhuān)業(yè)方面的深度，撰寫(xiě)實(shí)證論文《洛川果農(nóng)參加農(nóng)民專(zhuān)業(yè)化合作經(jīng)濟(jì)組織意愿的實(shí)證分析-----基于xx縣的調(diào)研數(shù)據(jù)》、《循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的綠色會(huì)計(jì)》兩篇(待發(fā))，在學(xué)生工作方面，通過(guò)調(diào)研分析撰寫(xiě)論文《民辦高職學(xué)生思想道德現(xiàn)狀分析及對(duì)策研究》一篇(待發(fā))，此外，根據(jù)自己興趣愛(ài)好，發(fā)表跨學(xué)科論文《基于swot分析的傳統(tǒng)媒體生存策略探究》一篇。在這個(gè)交叉領(lǐng)域中，我收集了大量的資料，拓寬了自己的知識(shí)領(lǐng)域和視野，同時(shí)加深了對(duì)自己專(zhuān)業(yè)知識(shí)的理解。在教材編寫(xiě)方面，參與編寫(xiě)南開(kāi)大學(xué)出版社出版的《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)項(xiàng)目化教程》項(xiàng)目十八^v^財(cái)務(wù)報(bào)表的編制^v^。為進(jìn)一步申請(qǐng)科研立項(xiàng)打下基礎(chǔ)。
在個(gè)人發(fā)展方面，積極參與學(xué)院及系部組織的各種培訓(xùn)，積極落實(shí)系部組織的聽(tīng)課評(píng)課制度，積極主動(dòng)聽(tīng)取經(jīng)驗(yàn)豐富教師的公開(kāi)課，通過(guò)教師之間的互聽(tīng)互評(píng)，使我深刻認(rèn)識(shí)到能夠把一個(gè)復(fù)雜的東西講得很淺顯易懂才是一個(gè)教師最高的境界。在專(zhuān)業(yè)方面，xx年五年參加了會(huì)計(jì)師考試，6月參加注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試，20xx年11月通過(guò)了經(jīng)濟(jì)師考試，此外，分別xx年在3月通過(guò)了職稱英語(yǔ)考試，5月通過(guò)了職稱計(jì)算機(jī)考試，已達(dá)到“雙師型”的要求。
在取得成績(jī)的同時(shí)我也感覺(jué)到自己知識(shí)的匱乏和單一，在以后工作中將進(jìn)一步學(xué)習(xí)與提高。
在這期的工作中，我得到了整個(gè)教研室團(tuán)隊(duì)的關(guān)心和幫助，沒(méi)有他們無(wú)私的幫助，我也無(wú)法獲得如此快的進(jìn)步和提高，在此我一并表示感謝!
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇十一
按照川統(tǒng)計(jì)辦發(fā)[20xx]30號(hào)文件要求，認(rèn)真做好20xx年5月勞動(dòng)力調(diào)查工作，我市精心組織，周密布署，經(jīng)過(guò)各級(jí)調(diào)查員一個(gè)月的辛勤勞動(dòng)，圓滿完成了對(duì)抽中的9個(gè)小區(qū)、507戶的調(diào)查工作?，F(xiàn)將我市勞動(dòng)力調(diào)查工作總結(jié)如下：
我市市、縣兩級(jí)參加了省級(jí)培訓(xùn)會(huì)后，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)了會(huì)議精神，引起了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，各抽中縣（區(qū)）都組建了由局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，調(diào)查業(yè)務(wù)骨干為成員的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，專(zhuān)門(mén)對(duì)這項(xiàng)工作做了精心的安排和布署。為調(diào)查工作提供了有力的組織保障。
宣傳是爭(zhēng)取群眾配合的有效措施，為此，調(diào)查工作前及工作中，我們充分利用有線廣播、光纖電視、張貼宣傳畫(huà)及發(fā)放致被調(diào)查戶的一封信等多種方式廣泛宣傳，讓調(diào)查工作家喻戶曉。
歷次調(diào)查工作經(jīng)驗(yàn)說(shuō)明，調(diào)查員素質(zhì)是影響數(shù)據(jù)質(zhì)量的關(guān)鍵因素。在調(diào)查員選調(diào)上，盡量選用鎮(zhèn)村干部，其中，有調(diào)查經(jīng)驗(yàn)、能吃苦耐勞者優(yōu)先選用，調(diào)查指導(dǎo)員由縣(區(qū))有經(jīng)驗(yàn)、懂業(yè)務(wù)的骨干擔(dān)任，從源頭上夯實(shí)數(shù)據(jù)質(zhì)量。
培訓(xùn)是對(duì)調(diào)查的`操作方法進(jìn)行細(xì)化性規(guī)范，是搞好調(diào)查的重要基礎(chǔ)。我市各抽中縣（區(qū)）的調(diào)查小區(qū)均在兩個(gè)以上，因此都集中對(duì)調(diào)查員進(jìn)行了培訓(xùn)，對(duì)調(diào)查對(duì)象、調(diào)查內(nèi)容、調(diào)查步驟及調(diào)查時(shí)間做了詳細(xì)講解，并做了實(shí)例分析和當(dāng)場(chǎng)考試，合格后才準(zhǔn)上崗。
為使被調(diào)查戶不重不漏，在工作步驟上，各個(gè)縣（區(qū)）都嚴(yán)格按照繪圖---摸底---登記---抽查---編碼---上報(bào)的步驟進(jìn)行，填寫(xiě)調(diào)查表做到戶不漏人、人不漏項(xiàng)。對(duì)就業(yè)、失業(yè)等重點(diǎn)指標(biāo)重點(diǎn)調(diào)查，以正確反映就業(yè)形勢(shì)。
檢查是保證數(shù)據(jù)質(zhì)量的重要手段，因此，我們對(duì)調(diào)查數(shù)據(jù)采用自查和督查相結(jié)合的方式進(jìn)行檢查。一是抽中縣(區(qū))局在各個(gè)工作環(huán)節(jié)不定點(diǎn)抽查被調(diào)查對(duì)象的情況；二是市局對(duì)四個(gè)抽中縣(區(qū))進(jìn)行抽查驗(yàn)收。對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)反饋、解決，從各個(gè)環(huán)節(jié)保證了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
總的說(shuō)來(lái)，這次調(diào)查時(shí)間緊、任務(wù)重，組織有力、開(kāi)展有序，調(diào)查結(jié)果真實(shí)、可靠，對(duì)準(zhǔn)確判斷我省就業(yè)形勢(shì)有十分重要的參考價(jià)值。今后，將在提高調(diào)查員的調(diào)查技巧、加強(qiáng)被調(diào)查對(duì)象的流動(dòng)管理、完善調(diào)查激勵(lì)機(jī)制等方面做進(jìn)一步的探索。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇十二
引言：近年來(lái)，勞動(dòng)激勵(lì)成為企業(yè)管理的熱門(mén)話題。在全球化競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的環(huán)境下，企業(yè)需要找到一種能夠激發(fā)員工工作熱情和創(chuàng)造力的方法，以提高生產(chǎn)效率和競(jìng)爭(zhēng)力。本文將以個(gè)人的工作經(jīng)歷為基礎(chǔ)，分享勞動(dòng)激勵(lì)的心得體會(huì)。
第一段：強(qiáng)調(diào)目標(biāo)的重要性。
在勞動(dòng)激勵(lì)中，明確的目標(biāo)是非常重要的。在我所在的公司，我們每個(gè)員工都設(shè)定了明確的目標(biāo)，并將其分解為每日、每周和每月的具體任務(wù)。這些目標(biāo)不僅給予了員工工作的方向，更讓員工感到自己的努力是有價(jià)值的。當(dāng)我們達(dá)成一項(xiàng)小目標(biāo)時(shí)，就會(huì)有一種成就感和滿足感，從而激勵(lì)我們朝著更高的目標(biāo)努力奮斗。
第二段：鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)合作。
團(tuán)隊(duì)合作是勞動(dòng)激勵(lì)的重要方面之一。在我所在的團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人都被賦予了明確的角色和職責(zé)，我們鼓勵(lì)共享心得和經(jīng)驗(yàn)，互相協(xié)助完成任務(wù)。團(tuán)隊(duì)合作不僅能提高工作效率，還能促進(jìn)員工之間的溝通和信任。當(dāng)我們共同努力達(dá)成目標(biāo)時(shí)，整個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和士氣也會(huì)得到增強(qiáng)。
第三段：提供良好的工作環(huán)境。
良好的工作環(huán)境對(duì)于員工的工作動(dòng)力和積極性有著重要影響。在我的工作經(jīng)歷中，我發(fā)現(xiàn)了幾個(gè)關(guān)鍵的因素。首先，一個(gè)舒適的辦公室環(huán)境可以讓員工感到放松和舒心，從而更加專(zhuān)注于工作。其次，良好的領(lǐng)導(dǎo)者關(guān)心和尊重員工，為員工提供支持和鼓勵(lì)。最后，有明確的晉升通道和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制能夠激勵(lì)員工的積極性和進(jìn)取心。一個(gè)良好的工作環(huán)境可以讓員工享受到工作的樂(lè)趣，并激發(fā)他們的潛能。
第四段：培養(yǎng)員工的發(fā)展機(jī)會(huì)。
為員工提供發(fā)展機(jī)會(huì)是勞動(dòng)激勵(lì)的重要方式之一。在我的公司，我們有定期的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展計(jì)劃，讓員工能夠不斷提升自己的技能和知識(shí)。與此同時(shí)，公司也會(huì)鼓勵(lì)員工主動(dòng)提出個(gè)人發(fā)展計(jì)劃和目標(biāo)，并給予相應(yīng)的支持。這種培養(yǎng)機(jī)會(huì)激勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，同時(shí)也提高了員工的工作動(dòng)力和責(zé)任感。
第五段：正面激勵(lì)和反饋。
正面激勵(lì)和及時(shí)的反饋是勞動(dòng)激勵(lì)的關(guān)鍵因素之一。在我的團(tuán)隊(duì)中，我們經(jīng)常使用正面激勵(lì)的方式來(lái)表彰員工的優(yōu)秀表現(xiàn)，比如發(fā)放獎(jiǎng)金、頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)等。這樣的肯定和鼓勵(lì)能夠讓員工感到自己的工作是受到重視的，進(jìn)而激發(fā)他們更好的工作動(dòng)力。同時(shí)，我們也會(huì)給予及時(shí)和準(zhǔn)確的反饋，讓員工知道自己的優(yōu)點(diǎn)和不足之處，以便改進(jìn)和提升。
結(jié)論：勞動(dòng)激勵(lì)是激發(fā)員工工作熱情和創(chuàng)造力的重要手段。通過(guò)設(shè)定明確的目標(biāo)、鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)合作、提供良好的工作環(huán)境、培養(yǎng)員工的發(fā)展機(jī)會(huì)以及給予正面激勵(lì)和及時(shí)反饋，企業(yè)能夠提高員工的工作動(dòng)力和滿意度，從而提高生產(chǎn)效率和競(jìng)爭(zhēng)力。在今后的工作中，我將繼續(xù)嚴(yán)格要求自己，不斷改進(jìn)，為企業(yè)的成功貢獻(xiàn)力量。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇十三
在學(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下，四年級(jí)英語(yǔ)備課組順利而圓滿地完成了各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù)。為把今后工作做得更好，現(xiàn)從以下幾方面加以回顧：
而集體備課能充分發(fā)揮教師群體的作用，有利于教師之間相互切磋教藝，資源共享，減少教師的勞動(dòng)強(qiáng)度，過(guò)去每人一學(xué)期要做十個(gè)單元教材分析，現(xiàn)在組內(nèi)分工后每人只需做兩至三個(gè)單元，教師的精力更集中，備課的質(zhì)量也更高了。在集體備課中我們做到了“四個(gè)統(tǒng)一”：即統(tǒng)一教學(xué)目標(biāo)要求、統(tǒng)一教學(xué)重點(diǎn)、統(tǒng)一雙基訓(xùn)練、統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度。打破了過(guò)去那種各自為戰(zhàn)的局面，集體備課有效地提高了備課的質(zhì)量，促進(jìn)了教師的專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)，促進(jìn)了學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的整體提高。所以，我們四年級(jí)英語(yǔ)組全體教師都能夠非常積極地參與到集體備課中來(lái)。
為了確保每一次集體備課的質(zhì)量，我們組經(jīng)過(guò)集體研究，采取了以下措施：
1、定活動(dòng)時(shí)間和地點(diǎn)。
把集體備課時(shí)間固定在每周五上午第一節(jié)課。一到這個(gè)時(shí)間，全組教師都會(huì)放下手頭的工作，準(zhǔn)時(shí)參加集體研討活動(dòng)。
2、定中心發(fā)言人。
每次集體備課，我們都指定主備教師為中心發(fā)言人，負(fù)責(zé)主持會(huì)議，匯總大家的意見(jiàn)，闡述自己的備課心得。每次活動(dòng)臨結(jié)束時(shí)，再定出下一次集體備課的中心發(fā)言人，提早準(zhǔn)備。
首先，由中心發(fā)言人對(duì)下周要教學(xué)的內(nèi)容進(jìn)行闡述，說(shuō)說(shuō)這一單元的重、難點(diǎn)，分析學(xué)生情況、講述教學(xué)思路及課件的設(shè)計(jì)。然后，大家集思廣益，充分發(fā)表意見(jiàn)，對(duì)其教案進(jìn)行補(bǔ)充、修改。最后，經(jīng)過(guò)充分討論后，形成最佳的教學(xué)模式。
1、教師：
（1）節(jié)省了時(shí)間，減輕英語(yǔ)教師的工作量及工作強(qiáng)度。為教師精心研究教材教法、學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)提供了空間，把原來(lái)需要備整本教材的時(shí)間，全部投入到一兩個(gè)單位上來(lái)，致使每一課時(shí)都成為一節(jié)展示課、精品課。
（2）通過(guò)集體備課的研討，實(shí)現(xiàn)了“以人為本、各盡其才、資源共享”的教育理念。全體備課組教師在交流中、切磋中、爭(zhēng)論中提高自身業(yè)務(wù)水平。
2、學(xué)生：
通過(guò)全體英語(yǔ)教師一年的共同努力，學(xué)生在英語(yǔ)學(xué)習(xí)方面取得了很大進(jìn)步，效果顯著。
由于教師的每一節(jié)課都是以《英語(yǔ)課程標(biāo)準(zhǔn)》為依據(jù)并經(jīng)過(guò)集體備課組教師充分研討中產(chǎn)生，所以在課堂教學(xué)中十分注重對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)英語(yǔ)的積極性及情感方面的培養(yǎng)，注重營(yíng)造寬松、民主、和諧的教學(xué)氛圍。經(jīng)過(guò)一學(xué)年的學(xué)習(xí)，絕大多數(shù)的學(xué)生在聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)各個(gè)方面得到不同程度的提高。
“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，我將上下而求索”。我們將不會(huì)滿足于眼下取得的點(diǎn)點(diǎn)成效，我們將倍加努力，積極探索集體備課的新思路和新方法。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇十四
第一段：引言（200字）。
勞動(dòng)激勵(lì)是推動(dòng)社會(huì)發(fā)展的重要力量，也是個(gè)體成長(zhǎng)和幸福的源泉。在個(gè)人的工作生活中，勞動(dòng)激勵(lì)發(fā)揮著不可忽視的作用。通過(guò)一段時(shí)間的實(shí)踐和反思，我獲得了一些勞動(dòng)激勵(lì)的心得體會(huì)，這些體會(huì)不僅對(duì)我個(gè)人的工作生活有益，也對(duì)他人的勞動(dòng)激勵(lì)有一定的參考價(jià)值。
第二段：激發(fā)動(dòng)力（300字）。
激勵(lì)心理學(xué)中有一條原則：福利水平越高，勞動(dòng)動(dòng)力越強(qiáng)。因此，我們要想提高勞動(dòng)激勵(lì)，就需要為員工提供更好的福利待遇和工作環(huán)境。在我的工作中，我發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)員工的激勵(lì)作用巨大。當(dāng)我付出努力并取得成果時(shí)，得到領(lǐng)導(dǎo)的贊許和獎(jiǎng)勵(lì)，不僅能夠激發(fā)我的工作熱情，還能夠讓我更加投入到工作中去。因此，作為領(lǐng)導(dǎo)，要及時(shí)發(fā)現(xiàn)并獎(jiǎng)勵(lì)員工的優(yōu)秀表現(xiàn)，給予他們應(yīng)有的認(rèn)可和尊重，以支持和鼓勵(lì)他們做出更多的貢獻(xiàn)。
第三段：建立目標(biāo)（300字）。
勞動(dòng)激勵(lì)需要與明確的目標(biāo)相結(jié)合，只有有明確目標(biāo)的勞動(dòng)才能更好地導(dǎo)向和激勵(lì)。在我的工作中，我始終保持著明確的目標(biāo)，這讓我更加有動(dòng)力去努力實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。同時(shí)，目標(biāo)也需要設(shè)定合理和可行。如果目標(biāo)過(guò)高或過(guò)低，都會(huì)影響到激勵(lì)。過(guò)高的目標(biāo)會(huì)讓人失去信心，過(guò)低的目標(biāo)則會(huì)失去動(dòng)力。因此，我們要設(shè)定具有挑戰(zhàn)性但又可實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)，激發(fā)員工的勞動(dòng)動(dòng)力和創(chuàng)造力。
第四段：培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作（300字）。
勞動(dòng)激勵(lì)不僅是個(gè)體的問(wèn)題，也是團(tuán)隊(duì)的問(wèn)題。在團(tuán)隊(duì)中，合作是重要的組成部分，也是激勵(lì)的源泉。團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)人都應(yīng)該有共同的目標(biāo)和價(jià)值觀，在工作中相互支持和協(xié)作。當(dāng)團(tuán)隊(duì)成員感受到團(tuán)隊(duì)合作的力量和歸屬感時(shí)，他們會(huì)更加投入到工作中，并為團(tuán)隊(duì)的成就感到自豪和滿足。因此，要培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和協(xié)作能力，以提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的勞動(dòng)激勵(lì)水平。
第五段：追逐激勵(lì)的內(nèi)在動(dòng)力（200字）。
除了外部激勵(lì)，內(nèi)在激勵(lì)也是勞動(dòng)激勵(lì)的重要組成部分。內(nèi)在激勵(lì)是源于對(duì)工作本身的熱愛(ài)和追求，是個(gè)人對(duì)自我成長(zhǎng)和自我實(shí)現(xiàn)的動(dòng)力。在我的工作中，我始終保持著對(duì)工作的熱情和追求。我努力提升自己的專(zhuān)業(yè)能力，不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，以做到更好地工作。同時(shí)，我也鼓勵(lì)周?chē)娜藗冏非髢?nèi)在的動(dòng)力，讓他們從內(nèi)心深處感受到工作的樂(lè)趣和滿足。
結(jié)尾（100字）。
勞動(dòng)激勵(lì)心得體會(huì)是一個(gè)不斷積累的過(guò)程，通過(guò)不斷的實(shí)踐和反思，我們能夠更好地理解和應(yīng)用勞動(dòng)激勵(lì)的原理和方法。在今后的工作生活中，我將繼續(xù)努力，不斷提高自身的勞動(dòng)激勵(lì)水平，并致力于幫助身邊的人們實(shí)現(xiàn)更好的勞動(dòng)激勵(lì)。勞動(dòng)激勵(lì)不僅在個(gè)人的工作中發(fā)揮著重要的作用，也是社會(huì)進(jìn)步和發(fā)展的重要?jiǎng)恿Α?/p>
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇十五
1、一個(gè)人最大的破產(chǎn)是絕望，最大的資產(chǎn)是希望。
2、山高不厭攀，水深不厭潛，學(xué)精不厭苦：追求！
3、最難的題，對(duì)你而言，并不一定在于最后一道。
4、眼淚不是我們的答案，拼搏才是我們的選擇。
5、只有腳踏實(shí)地的人，大地才樂(lè)意留下他的腳印。
6、不要等待機(jī)會(huì)，而要?jiǎng)?chuàng)造機(jī)會(huì)。
7、書(shū)山有路勤為徑，學(xué)海無(wú)涯苦作舟。
8、成功的人是跟別人學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，失敗的人只跟自己學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。
9、環(huán)境不會(huì)改變，解決之道在于改變自己。
10、樂(lè)學(xué)實(shí)學(xué)，挑戰(zhàn)高考；勤勉向上，成就自我。
11、只有強(qiáng)者才懂得斗爭(zhēng)；弱者甚至失敗都不夠資格，而是生來(lái)就是被征服的。
12、沒(méi)有斗狼的膽量，就不要牧羊。
13、若不給自己設(shè)限，則人生中就沒(méi)有限制你發(fā)揮的藩籬。
14、站在新起點(diǎn)，迎接新挑戰(zhàn)，創(chuàng)造新成績(jī)。
15、高三是集體戰(zhàn)斗與個(gè)人成就的時(shí)期。
16、灰心生失望，失望生動(dòng)搖，動(dòng)搖生失敗。
17、只有收獲，才能檢驗(yàn)耕耘的意義；只有貢獻(xiàn)，方可衡量人生的價(jià)值。
18、馬行軟地易失蹄，人貪安逸易失志。
19、這世界上沒(méi)有不適合學(xué)習(xí)的人，只是有人沒(méi)有找到適合自己的學(xué)習(xí)方法罷了。
20、為成功找方法，不為失敗找借口。
21、背影迷倒千軍萬(wàn)馬，回頭嚇?biāo)腊偃f(wàn)雄獅。
22、行動(dòng)是成功的階梯，行動(dòng)越多，登得越高。
23、在逆境中要看到生活的美，在希望中別忘記不斷奮斗。
24、淡薄功利，輕裝前進(jìn)；不計(jì)付出，堅(jiān)韌不拔；不達(dá)目的，誓不罷休。
25、只要路是對(duì)的，就不怕路遠(yuǎn)。
26、在真實(shí)的生命里，每樁偉業(yè)都由信心開(kāi)始，并由信心跨出第一步。
27、成功不是憑夢(mèng)想和希望，而是憑努力和實(shí)踐。
28、惜光陰百日猶短，看眾志成城拼搏第一；細(xì)安排一刻也長(zhǎng)，比龍爭(zhēng)虎斗誰(shuí)為爭(zhēng)鋒？
29、苦想沒(méi)盼頭，苦干有奔頭。
30、總想贏者必輸，不怕輸者必贏。
31、滿分是給人考的，第一是給我拿的。
32、天才之舟，在汗水的河流里啟程。
33、高三不博一生白活，高三不累人生無(wú)味。
34、空談家用空談來(lái)裝飾自己，實(shí)干家用實(shí)干去創(chuàng)造業(yè)績(jī)。
35、自己打敗自己是最可悲的失敗，自己戰(zhàn)勝自己是最可貴的勝利。
36、成功，往往住在失敗的隔壁！
37、成功需要成本，時(shí)間也是一種成本，對(duì)時(shí)間的珍惜就是對(duì)成本的節(jié)約。
38、花開(kāi)花落臘梅傲雪盼新春，春去春來(lái)長(zhǎng)風(fēng)破浪迎高考。
39、忍別人所不能忍的痛，吃別人所不能吃的苦，是為了收獲別人得不到的收獲。
40、耕耘者的.汗水是哺育種子成長(zhǎng)的乳汁。
41、今日的書(shū)呆，明日的天才。
42、不為失敗找借口，要為成功找方法。
43、勤奮的含義是今天的熱血，而不是明天的決心，后天的保證。
44、事業(yè)的大廈如缺乏毅力的支柱，只能是空中樓閣。
45、把汗水變成珍珠，把夢(mèng)想變成現(xiàn)實(shí)！
46、蝴蝶如要在百花園里得到飛舞的歡樂(lè)，那首先得忍受與蛹決裂的痛苦。
47、構(gòu)成我們學(xué)習(xí)最大障礙的是已知的東西，而不是未知的東西。
48、只有腳踏實(shí)地的人，才能夠說(shuō)：路，就在我的腳下。
49、不要說(shuō)辛苦，打起精神，就拼他個(gè)青春無(wú)悔。
50、相信就是強(qiáng)大，懷疑只會(huì)抑制能力，而信仰就是力量。
51、要是你的心本來(lái)就在燃燒，那么一旦需要，掏出來(lái)就可以當(dāng)火把。
52、同闖崢嶸十春秋，共創(chuàng)輝煌佳年華！
53、一個(gè)人如果遵循它內(nèi)心去活著，要么成為一個(gè)瘋子；要么成為一個(gè)傳奇！
54、幻想者頭腦里只有空中樓閣，實(shí)干家胸中才有摩天大廈。
55、人生最大的喜悅是每個(gè)人都說(shuō)你做不到，你卻完成它了！
56、昨晚多幾分鐘的準(zhǔn)備，今天少幾小時(shí)的麻煩。
57、海浪寧可在擋路的礁山上撞得粉碎，也不肯后退一步。
58、精神成就事業(yè)，態(tài)度決定一切。
59、沒(méi)有人爬山只為爬到山腰。為何甘于平庸呢？
60、一天過(guò)完，不會(huì)再來(lái)。
61、高考就是大魚(yú)吃小魚(yú)，你不想被吃掉，你必須要變成大魚(yú)！
62、擁有夢(mèng)想只是一種智力，實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想才是一種能力。
63、不為失敗找理由，要為成功找方法。
64、蚌下苦軾的時(shí)候是不作聲的，獻(xiàn)出來(lái)的終于是明珠。
65、擁有知識(shí)改變命運(yùn)，擁有理想改變態(tài)度。
66、如果為了安全而不和大海在一起，船就失去了存在的意義。
67、決戰(zhàn)高考，改變命運(yùn)。屢挫屢戰(zhàn)，笑傲群雄。
68、苦海有涯。而學(xué)無(wú)涯，志者戰(zhàn)高考，惰者畏高考。
69、全力以赴，用勤奮改變?nèi)松?；永不言敗，以?zhí)著成就未來(lái)。
70、每道錯(cuò)題做三遍。第一遍：講評(píng)時(shí)；第二遍：一周后；第三遍：考試前。
71、誠(chéng)心誠(chéng)意，“誠(chéng)”字的另一半就是成功。
72、要成功先發(fā)瘋，下定決心往前沖。
73、現(xiàn)在站在什么地方不重要，重要的是你往什么方向移動(dòng)？
74、攀登者智慧和汗水，構(gòu)思著一首信念和意志的長(zhǎng)詩(shī)。
75、如果把成才比作登天，自學(xué)便是成才的天梯。
76、在避風(fēng)的港灣里，找不到昂揚(yáng)的帆。
77、超越自己，向自己挑戰(zhàn)，向弱項(xiàng)挑戰(zhàn)，向懶惰挑戰(zhàn)，向陋習(xí)挑戰(zhàn)。
78、懂得的不需要，不懂的沒(méi)必要！
79、爭(zhēng)分奪秒巧復(fù)習(xí)，勤學(xué)苦練創(chuàng)佳績(jī)、攀蟾折桂，舍我其誰(shuí)。
80、讓結(jié)局不留遺憾，讓過(guò)程更加完美。
81、眼睛里沒(méi)有追求的時(shí)候，一定是心如死灰的時(shí)候。
82、即使爬到最高的山上，一次也只能腳踏實(shí)地地邁一步。
83、大多數(shù)人想要改造這個(gè)世界，但卻罕有人想改造自己。
84、翹首盼來(lái)的春天屬于大自然，用手織出的春天才屬于自己。
85、任何的限制，都是從自己的內(nèi)心開(kāi)始的。
86、上游，是勇士劈風(fēng)破浪的終點(diǎn)，下游，是懦夫一帆風(fēng)順的歸宿。
87、拒絕嚴(yán)峻的冶煉，礦石并不比被發(fā)掘前更有價(jià)值。
88、不是境況造就人，而是人造就境況。
89、鋼釬與頑石的碰撞聲，是一首力的歌曲。
90、誰(shuí)也不能隨隨便便地成功，它來(lái)自徹底的自我管理和毅力。
91、只求“少丟分”，不說(shuō)“得高分”！
92、寧可辛苦一陣子，不要苦一輩子。
93、有志者自有千計(jì)萬(wàn)計(jì)，無(wú)志者只感千難萬(wàn)難。
94、自己打敗自己的遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于比別人打敗的。
95、人最可悲的是自己不能戰(zhàn)勝自己。
96、希望，只有和勤奮作伴，才能如虎添翼。
97、奮斗的雙腳在踏碎自己的溫床時(shí)，卻開(kāi)拓了一條創(chuàng)造之路。
98、面對(duì)機(jī)遇，不猶豫；面對(duì)抉擇，不彷徨；面對(duì)決戰(zhàn)，不懼怕！
99、有來(lái)路，沒(méi)退路；留退路，是絕路。
100、離開(kāi)奮斗的沃壤，天賦的種子便尋不到春華秋實(shí)的前程。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇十六
《勞動(dòng)技術(shù)》這門(mén)課程，一直為學(xué)生深?lèi)?ài)。這不僅因?yàn)槔锩嬗泻芏嘟Y(jié)合學(xué)生生活實(shí)際的常識(shí)，還有許多例子與孩子們的生活息息相關(guān)。因此，孩子們?cè)陂_(kāi)開(kāi)心心的學(xué)習(xí)中完成了本學(xué)期的學(xué)習(xí)任務(wù)?，F(xiàn)將本學(xué)期本學(xué)科教學(xué)情況進(jìn)行總結(jié)。
這套教材所涉及的內(nèi)容有：眼睛的解刨圖，個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣與健康，合理營(yíng)養(yǎng)與健康，環(huán)境衛(wèi)生與健康，體育運(yùn)動(dòng)與健康，常見(jiàn)疾病的預(yù)防（含常見(jiàn)地方病），意外事故傷害的預(yù)防與簡(jiǎn)單處理。這些教學(xué)內(nèi)容緊扣一年級(jí)學(xué)生的生活實(shí)際及心理特點(diǎn)，淺顯易懂，內(nèi)容生動(dòng)有趣，學(xué)生比較容易掌握，有利于良好衛(wèi)生習(xí)慣的養(yǎng)成。
教學(xué)中，我注意從以下幾方面進(jìn)行本學(xué)科的教學(xué)：
良好的衛(wèi)生習(xí)慣有利于學(xué)生身心的健康發(fā)展，健康生活，也是一個(gè)人修養(yǎng)的具體體現(xiàn)。因此，我在這門(mén)課的教學(xué)中非常注意培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣，如怎樣科學(xué)用腦、睡眠衛(wèi)生有哪些、預(yù)防肺結(jié)核等。通過(guò)教學(xué)，學(xué)生具備了一定的衛(wèi)生意識(shí)。
課堂上，任何時(shí)候都可以對(duì)學(xué)生進(jìn)行品德教育。因此，我非常注意在上課的時(shí)候?qū)W(xué)生進(jìn)行品德教育，形成良好的衛(wèi)生習(xí)慣和心態(tài)，懂得健康生活。如果能做到持之以恒就是更好的了。
教學(xué)中，通過(guò)學(xué)生相互之間的資料收集與交流，大大增加了學(xué)科知識(shí)的容量，擴(kuò)展課外知識(shí)，形成學(xué)習(xí)能力。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇十七
今年以來(lái)，在上級(jí)勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)的精心指導(dǎo)下，我縣勞動(dòng)監(jiān)察執(zhí)法工作緊緊圍繞勞動(dòng)和社會(huì)保障中心工作，以維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益為宗旨，扎實(shí)有效地開(kāi)展了各項(xiàng)勞動(dòng)保障監(jiān)察工作，較好地完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
（一）抓做好勞動(dòng)保障監(jiān)察法律、法規(guī)的宣傳，提高勞動(dòng)者法律意識(shí)
今年以來(lái)，我們多次深入企事業(yè)用工單位開(kāi)展勞動(dòng)保障法律法規(guī)宣傳。累計(jì)發(fā)放《勞動(dòng)合同法》、《農(nóng)民工維權(quán)知識(shí)問(wèn)答》、《溫馨提示》等宣傳資料1000余份，現(xiàn)場(chǎng)解答咨詢500余人次。幫助他們釋疑解難,增強(qiáng)勞動(dòng)者運(yùn)用法律維護(hù)自身合法權(quán)益的能力。
（二）加大勞動(dòng)監(jiān)察力度，規(guī)范用人單位勞動(dòng)用工行為
一是認(rèn)真開(kāi)展了清理拖欠農(nóng)民工工資專(zhuān)項(xiàng)檢查活動(dòng)，重點(diǎn)對(duì)使用農(nóng)民工的各類(lèi)用人單位，特別是招用農(nóng)民工較多的建筑施工、金水灣工地、西河淘砂金處等其他勞動(dòng)密集型企業(yè)進(jìn)行詳細(xì)檢查。檢查用人單位按照工資支付有關(guān)規(guī)定支付農(nóng)民工工資的情況，遵守最低工資規(guī)定的情況及依法支付加班工資的情況；企業(yè)經(jīng)營(yíng)者拖欠工資后逃匿的情況；用人單位與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同等遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī)的情況。共檢查19戶，涉及農(nóng)民工553人，督促用人單位及時(shí)為農(nóng)民工支付工資96.28萬(wàn)元。二是開(kāi)展了20xx年勞動(dòng)保障年檢工作，照勞動(dòng)保障年檢工作要求，重點(diǎn)對(duì)我縣各用人單位一年來(lái)遵守各項(xiàng)勞動(dòng)保障法律法規(guī)的情況進(jìn)行了檢查。共檢查了各類(lèi)用人單位35戶，涉及職工620余人，對(duì)違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)的各用人單位，嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行查處，依法監(jiān)督用人單位與勞動(dòng)者補(bǔ)簽勞動(dòng)合同80余份，對(duì)存在問(wèn)題的個(gè)別用人單位，我們責(zé)令其改正。三是開(kāi)展了《勞動(dòng)合同》專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法檢查，深入用工單位現(xiàn)場(chǎng)，逐戶排查用人單位使用農(nóng)民工情況，重點(diǎn)督促指導(dǎo)企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同，共檢查農(nóng)民工相對(duì)集中的企業(yè)76家，涉及農(nóng)民工1300人，督促指導(dǎo)18家用工單位與203名農(nóng)民工簽訂了勞動(dòng)合同，全縣農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)97%。四是開(kāi)展了對(duì)五小企業(yè)非法用工情況進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)檢查，共檢查五小企業(yè)11戶，涉及勞動(dòng)者237人。
（三）及時(shí)妥善處理突發(fā)集體上訪事件
今年1月6日中午10時(shí)許，我縣江口鎮(zhèn)江西營(yíng)村24名農(nóng)民工來(lái)到該縣人社局，反映在210省道留壩段路面大修工程修路期間工資未付清，農(nóng)民工情緒十分激動(dòng)，要求當(dāng)場(chǎng)解決。我們勞動(dòng)監(jiān)察人員及時(shí)介入進(jìn)行調(diào)查取證，督促工程發(fā)包方及時(shí)支付馬春利等24名農(nóng)民工6.06萬(wàn)元，使事件快速得到解決，維護(hù)了勞動(dòng)者合法權(quán)益，又維護(hù)了我縣社會(huì)的穩(wěn)定。
（四）勞動(dòng)監(jiān)察工作中的網(wǎng)格化、網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)情況我縣共有8個(gè)鎮(zhèn)，人口4.7萬(wàn)人，全縣共有用人單位527家，我縣已初步劃分了江口、馬道、城關(guān)三個(gè)片區(qū)進(jìn)行網(wǎng)格化管理，因目前各鎮(zhèn)基層勞動(dòng)保障信息平臺(tái)沒(méi)有建立，勞動(dòng)保障工作人員配備不到位，造成了管理難，我們將按照市上兩網(wǎng)化實(shí)施方案的目標(biāo)任務(wù)要求，力爭(zhēng)在20xx年底前，完成我縣兩網(wǎng)化建設(shè)的任務(wù)。
1、部分用人單位和勞動(dòng)者法律意識(shí)淡漠，用人單位與職工不簽訂勞動(dòng)合同問(wèn)題仍然存在，為勞動(dòng)者以后維權(quán)埋下隱患。
2、勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)力量薄弱，我縣無(wú)勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)，沒(méi)有有力的隊(duì)伍、專(zhuān)門(mén)的人員和獨(dú)立的財(cái)政預(yù)算，勞動(dòng)保障監(jiān)察工作基本處于沒(méi)人、沒(méi)錢(qián)、沒(méi)場(chǎng)所的尷尬境地，給進(jìn)一步開(kāi)展勞動(dòng)監(jiān)察工作造成嚴(yán)重困難。
1、加強(qiáng)監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步提升自身素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量；
2、加大日常巡察力度，進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)勞動(dòng)用工行為；
3、加快“網(wǎng)絡(luò)化、網(wǎng)格化”管理，爭(zhēng)取把目標(biāo)落實(shí)到實(shí)處。
總之，通過(guò)一年來(lái)各項(xiàng)勞動(dòng)保障監(jiān)察工作的開(kāi)展，較好的完成了各項(xiàng)勞動(dòng)保障監(jiān)察工作任務(wù)，我們將在今后的工作中始終把維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益放在首位，為促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定，為建設(shè)和諧留壩作出新的貢獻(xiàn)。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇十八
2、讀書(shū)是易事，思索是難事，但兩者缺一，便全無(wú)用處?！惶m克林。
3、虛假的坦白實(shí)在是一個(gè)可怕的事情?！蜖栐?。
4、你想成為幸福的人嗎？但愿你首先學(xué)會(huì)吃得起苦。——屠格涅夫。
5、一切的美德都包含在自我信賴?yán)?。——?ài)默森。
6、只要還有什么東西不知道，就永遠(yuǎn)應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)?！∪?。
7、意志薄弱的人，一定不會(huì)誠(chéng)實(shí)?！_什夫利。
8、對(duì)真理跟知識(shí)的追求并為之奮斗，是人的最高品質(zhì)之一。——愛(ài)因斯坦。
9、立志宜思真品格，讀書(shū)須盡苦功夫?！钤?/p>
10、我的努力求學(xué)沒(méi)有得到別的好處，只不過(guò)是愈來(lái)愈發(fā)覺(jué)自己的無(wú)知?！芽▋?。
11、舊書(shū)不厭百回讀，熟讀精思子自知。——蘇軾。
12、誠(chéng)實(shí)是人生的命脈，是一切價(jià)值的根基?！氯R。
13、如果學(xué)習(xí)只在于模仿，那么我們就不會(huì)有科學(xué)，也不會(huì)有技術(shù)。——高爾基。
14、只有這樣的人才配生活跟自由，假如他每天為之而奮斗。——歌德。
15、做了好事受到指責(zé)而仍堅(jiān)持下去，這才是奮斗者的本色?！蜖栐?。
17、人類(lèi)要在競(jìng)爭(zhēng)中求生存，更要奮斗。——孫中山。
18、偉大人格的素質(zhì)，重要的是一個(gè)誠(chéng)字?！斞浮?/p>
19、你必須以誠(chéng)待人，別人才會(huì)以誠(chéng)回報(bào)。——李嘉誠(chéng)。
20、年輕只知學(xué)習(xí)營(yíng)利，乃生命中最黯淡之時(shí)刻?！窭餇?。
21、失去信用等于碎了的鏡子，不可能修復(fù)?！聡?guó)。
22、沒(méi)有一種罪惡，比虛偽跟背義更可恥了?！喔?。
23、真正的人生，只有在經(jīng)過(guò)艱難卓絕的斗爭(zhēng)之后才能實(shí)現(xiàn)?！ā?/p>
24、語(yǔ)言猶如枝葉，行為猶如果實(shí)?！槎祭?。
25、無(wú)限相信書(shū)籍的力量，是我的教育信仰的真諦之一?！K霍姆林斯基。
26、無(wú)論做什麼事情，只要肯努力奮斗，是沒(méi)有不成功的?！ｎD。
27、失去信用是一個(gè)人的最大損失?！s·克拉克。
28、如果要?jiǎng)e人誠(chéng)信，首先要自己誠(chéng)信。——莎士比亞。
29、人的天才只是火花，要想使它成熊熊火焰，哪就只有學(xué)習(xí)！學(xué)習(xí)?！郀柣?。
30、治學(xué)有三大原則：廣見(jiàn)聞，多閱讀，勤實(shí)驗(yàn)?！鞑紕诟窭?。
31、韜略終須建新國(guó)，奮發(fā)還得讀良書(shū)?！?。
32、正確的道路是這樣：吸取你的前輩所做的一切，然后再往前走?！蟹颉ね袪査固?/p>
33、時(shí)間就像海綿里的水，只要愿擠，總還是有的?！斞?。
35、讀書(shū)不要貪多，而是要多加思索，這樣的讀書(shū)使我獲益不少?！R梭。
36、非淡泊無(wú)以明志，非寧?kù)o無(wú)以致遠(yuǎn)?！T葛亮。
37、天才就是無(wú)止境刻苦勤奮的能力?！ㄈR爾。
38、讀書(shū)是最好的學(xué)習(xí)。追隨偉大人物的思想，是最富有趣味的一門(mén)科學(xué)?！障＝稹?/p>
39、情況是在不斷的變化，要使自己的思想適應(yīng)新的情況，就得學(xué)習(xí)?！珴蓶|。
40、三人行，必有我?guī)熞?。擇其善者而從之，其不善者而改之?！鬃印?/p>
41、書(shū)到用時(shí)方恨少，事非經(jīng)過(guò)不知難?！懹?。
42、處處是創(chuàng)造之地，天天是創(chuàng)造之時(shí)，人人是創(chuàng)造之人?！招兄?/p>
43、經(jīng)常不斷地學(xué)習(xí)，你就什么都知道。你知道得越多，你就越有力量?！郀柣?/p>
44、理想的書(shū)籍是智慧的鑰匙?！蟹颉ね袪査固?。
45、學(xué)到很多東西的訣竅，就是一下子不要學(xué)很多。——洛克。
46、路漫漫其修道遠(yuǎn)，吾將上下而求索?！?。
47、如果不想在世界上虛度一生，那就要學(xué)習(xí)一輩子?！郀柣?。
48、與其用華麗的外衣裝飾自己，不如用知識(shí)武裝自己。——馬克思。
49、失去信用而賺的錢(qián)應(yīng)結(jié)算在損失里?！_馬。
50、把學(xué)問(wèn)過(guò)于用作裝飾是虛假；完全依學(xué)問(wèn)上的規(guī)則而斷事是書(shū)生的怪癖。——培根。
51、人類(lèi)最不道德訂戶，是不誠(chéng)實(shí)與懦弱?！郀柣?/p>
52、對(duì)人不尊敬，首先就是對(duì)自己的不尊敬?！萏芈?。
53、奮斗以求改善生活，是可敬的行為?！┒堋?/p>
54、書(shū)籍是青年人不可分離的生活伴侶跟導(dǎo)師。——高爾基。
55、看書(shū)跟學(xué)習(xí)是思想的經(jīng)常營(yíng)養(yǎng)，是思想的無(wú)窮發(fā)展?！獙炻宸颉?/p>
56、奮斗這一件事是自有人類(lèi)以來(lái)天天不息的?！獙O中山。
57、鳥(niǎo)欲高飛先振翅，人求上進(jìn)先讀書(shū)?！羁喽U。
58、人永遠(yuǎn)是要學(xué)習(xí)的。死的時(shí)候，才是畢業(yè)的時(shí)候。——蕭楚女。
59、腳跟立定以后，你必須拿你的力量跟技能，自己奮斗?！挷{。
60、古之君子如抱美玉而深藏不市，后之人則以石為玉而又炫之也。——朱熹。
61、讀不在三更五鼓，功只怕一曝十寒?！簟?/p>
62、游手好閑地學(xué)習(xí)，并不比學(xué)習(xí)游手好閑好?！s翰·貝勒斯。
63、黑發(fā)不知勤學(xué)早，白發(fā)方悔讀書(shū)遲。——顏真卿。
64、讀書(shū)跟學(xué)習(xí)是在別人思想跟知識(shí)的幫助下，建立起自己的.思想跟知識(shí)?！障＝?。
65、人的大腦跟肢體一樣，多用則靈，不用則廢?！┮陨?。
66、書(shū)卷多情似故人，晨昏憂樂(lè)每相親?！谥t。
67、當(dāng)時(shí)間的主人，命運(yùn)的主宰，靈魂的舵手?！_斯福。
68、蚜蟲(chóng)吃青草，銹吃鐵，虛偽吃靈魂?！踉X夫。
69、當(dāng)信用消失的時(shí)候，肉體就沒(méi)有生命?！笾亳R。
71、凡事欲其成功，必要付出代價(jià)：奮斗。——愛(ài)默生。
72、立身以立學(xué)為先，立學(xué)以讀書(shū)為本。——?dú)W陽(yáng)修。
73、問(wèn)渠那得清如許，為有源頭活水來(lái)?！祆?。
74、求學(xué)的三個(gè)條件是：多觀察多吃苦多研究。——加菲勞。
75、一個(gè)人的真正偉大之處就在于他能夠認(rèn)識(shí)到自己的渺校?！Ａ_。
76、發(fā)奮識(shí)遍天下字，立志讀盡人間書(shū)。——蘇軾。
77、讀書(shū)是學(xué)習(xí)，使用也是學(xué)習(xí)，而且是更重要的學(xué)習(xí)。——毛澤東。
78、對(duì)自己的忠實(shí)，才不會(huì)對(duì)別人欺詐?！勘葋啞?/p>
79、守信的人是最快樂(lè)的，誠(chéng)實(shí)是最天真的?！斞?。
80、遵守諾言就象保衛(wèi)你的榮譽(yù)一樣。——巴爾扎克。
81、無(wú)論頭上是怎樣的天空，我準(zhǔn)備承受任何風(fēng)暴?！輦?。
82、一個(gè)人必須經(jīng)過(guò)一番刻苦奮斗，才會(huì)有所成就。——安徒生。
83、加緊學(xué)習(xí)，抓住中心，寧精勿雜，寧專(zhuān)勿多。——周恩來(lái)。
84、讀書(shū)之法，在循序而漸進(jìn)，熟讀而精思。——朱熹。
85、聰明在于學(xué)習(xí)，天才在于積累。所謂天才，實(shí)際上是依靠學(xué)習(xí)?！A羅庚。
86、心靈純潔的人，生活充滿甜蜜跟喜悅?！蟹颉ね袪査固?。
88、勤勞一日，可得一夜安眠；勤勞一生，可得幸福長(zhǎng)眠?！_(dá)·芬奇。
89、作了好事受到職責(zé)而堅(jiān)持下去，這才是奮斗的本色?！蜖栐?。
90、書(shū)籍是屹立在時(shí)間的汪洋大海中的燈塔。——惠普爾。
91、書(shū)籍是朋友，雖然沒(méi)有熱情，但是非常忠實(shí)。——雨果。
92、讀一本好書(shū)，就是跟許多高尚的人談話?！璧?。
93、業(yè)精于勤而荒于嬉，行成于思而毀于隨?！n愈。
94、我寧愿靠自己的力量打開(kāi)我的前途，而不求權(quán)勢(shì)者垂青?！旯?。
95、進(jìn)步，意味著目標(biāo)不斷前移，階段不斷更新，它的視影不斷變化。——雨果。
96、夫?qū)W須志也，才須學(xué)也。非學(xué)無(wú)以廣才，非志無(wú)以成學(xué)。——諸葛亮。
97、浪費(fèi)時(shí)間叫虛度，剝用時(shí)間叫生活?！獡P(yáng)格。
98、在學(xué)習(xí)上做一眼勤手勤腦勤，就可以成為有學(xué)問(wèn)的人?！獏顷?。
99、人不守信，無(wú)異于叫旁人對(duì)他失信。——英國(guó)。
100、自己活著，就是為了使別人過(guò)得更美好?！卒h。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇十九
今年是"六五"普法的啟動(dòng)年，我局按照州依法治州辦的總體要求和部署，深入開(kāi)展法制宣傳教育活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)法制建設(shè)，組織法制宣傳學(xué)習(xí)，機(jī)關(guān)廣大干部職工的法律意識(shí)顯著提高，普法學(xué)習(xí)宣傳制度逐步健全。20xx年我局普法依法治理工作不斷鞏固往年工作成果，緊緊圍繞就業(yè)服務(wù)工作，扎實(shí)開(kāi)展形式多樣、主題突出的法制宣傳教育活動(dòng)，取得了較好效果?，F(xiàn)將20xx年普法依法治理工作總結(jié)如下。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真研究部署
三是20xx年普法依法治理工作繼續(xù)以創(chuàng)建普法依法治理合格單位為載體，深入推進(jìn)"法治六進(jìn)"活動(dòng)，圍繞"深入推進(jìn)反恐嚴(yán)打斗爭(zhēng)、社會(huì)矛盾化解、社會(huì)管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法"四項(xiàng)重點(diǎn)工作，提高全社會(huì)法治化管理水平，夯實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的基礎(chǔ)。
二、切實(shí)抓好普法依法治理各項(xiàng)工作的落實(shí)
一是以維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為主要內(nèi)容，廣泛深入地開(kāi)展法制宣傳教育工作，積極探索干部學(xué)法的科學(xué)、規(guī)范管理新形式，堅(jiān)持周五學(xué)習(xí)日制度，制定了《20xx年普法學(xué)習(xí)安排表》，將普法學(xué)習(xí)納入全年機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)計(jì)劃中，采取集中學(xué)習(xí)規(guī)定科目、合理安排自學(xué)科目以及組織開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)答題等形式，減少干部學(xué)法的工學(xué)矛盾，抓好普法學(xué)法工作。
二鞏固普法陣地，創(chuàng)新宣傳載體，著力提高普法工作的實(shí)效性。緊密結(jié)合就業(yè)服務(wù)工作，以開(kāi)展的人力資源交流洽談會(huì)為普法平臺(tái)，進(jìn)一步加強(qiáng)法制宣傳陣地建設(shè)，通過(guò)設(shè)立普法宣傳咨詢點(diǎn)，制作橫幅、宣傳單、宣傳標(biāo)語(yǔ)等，真正使廣大群眾在求職擇業(yè)的同時(shí)接受法制教育，養(yǎng)成自覺(jué)學(xué)法、用法、知法、守法的良好習(xí)慣。
三是認(rèn)真貫徹落實(shí)自治區(qū)、自治州"法治進(jìn)機(jī)關(guān)"、"法治進(jìn)單位"、"法治進(jìn)社區(qū)"、"法治進(jìn)鄉(xiāng)村"，在抓好局機(jī)關(guān)普法工作的同時(shí)，結(jié)合好包村支農(nóng)、干部進(jìn)社區(qū)工作，組織普法宣傳實(shí)踐活動(dòng)，贈(zèng)送普法學(xué)習(xí)資料、抽調(diào)人員協(xié)助普法宣傳，協(xié)助基層抓好法治宣傳、教育工作。
四是在普法學(xué)習(xí)內(nèi)容上立足實(shí)際工作，統(tǒng)籌合理安排，做到社會(huì)主義法治理念、憲法精神、本職工作必需的法律知識(shí)三個(gè)方面的內(nèi)容缺一不可。根據(jù)工作的實(shí)際需要，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《消防法》、《保密法》、《突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》、《新疆維吾爾自治區(qū)民族團(tuán)結(jié)條例》、《新疆維吾爾自治區(qū)社會(huì)治安綜合治理?xiàng)l例》、《民族區(qū)域自治法》等法律法規(guī)，不斷提高機(jī)關(guān)干部的法制觀念。
五是結(jié)合今年開(kāi)展的包村支農(nóng)、聯(lián)系幫扶社區(qū)工作，對(duì)城鄉(xiāng)廣大農(nóng)牧民群眾，在幫助他們搞好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、解決就業(yè)再就業(yè)的同時(shí)，將《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁法》作為農(nóng)民工進(jìn)城務(wù)工前宣傳教育的重中之重，使進(jìn)城農(nóng)民工能夠正確運(yùn)用法律、通過(guò)合法的方式和途徑來(lái)維護(hù)自身的合法權(quán)益，避免引發(fā)上訪事件，維護(hù)好社會(huì)穩(wěn)定。
六是開(kāi)展了第八個(gè)憲法法律宣傳月活動(dòng)。今年4月是自治區(qū)第八個(gè)"憲法、法律宣傳月"，也是自治區(qū)"六五"普法首個(gè)憲法法律教育宣傳月。根據(jù)自治州依法治州辦《關(guān)于認(rèn)真開(kāi)展自治區(qū)第八個(gè)"憲法法律宣傳月"活動(dòng)的通知》要求，我局研究制定了《州勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)局第八個(gè)"憲法法律宣傳月"活動(dòng)安排意見(jiàn)》，堅(jiān)持強(qiáng)化憲法觀念、堅(jiān)持以人為本，以學(xué)習(xí)、宣傳《憲法》、《自治區(qū)法制宣傳教育條例》為重點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展各種法制宣傳活動(dòng)。
七是在機(jī)關(guān)廣泛開(kāi)展答題活動(dòng)，以考促學(xué)。今年10月至12月，我局動(dòng)員組織干部職工參加全國(guó)百家網(wǎng)站中國(guó)特色社會(huì)主義法律體系知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，充分利用互聯(lián)網(wǎng)新興媒體開(kāi)展法制宣傳教育；12月4日，開(kāi)展了以"深入學(xué)習(xí)宣傳憲法，大力弘揚(yáng)法治精神"為主題的"12?4"全國(guó)法制宣傳日系列活動(dòng)；12月9日，我局組織全局干部參加自治州公職人員年終法律知識(shí)考試，通過(guò)以考促學(xué)，促進(jìn)干部職工更好地學(xué)法用法，提高法律素養(yǎng)，增強(qiáng)法治觀念。
三、20xx年普法工作成效
一是機(jī)關(guān)普法工作機(jī)制逐步健全，領(lǐng)導(dǎo)班子能夠高度重視，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法，普法工作有計(jì)劃、有安排、有總結(jié)，檔案資料專(zhuān)人負(fù)責(zé)，做到了完整、規(guī)范、科學(xué)管理。
二是機(jī)關(guān)廣大干部職工的法律意識(shí)明顯增強(qiáng)，在機(jī)關(guān)形成了積極參與集體學(xué)習(xí)，業(yè)余堅(jiān)持自覺(jué)學(xué)習(xí)，時(shí)時(shí)做好學(xué)習(xí)筆記的學(xué)習(xí)氛圍。組織干部職工參加普法答卷、()競(jìng)賽，寓普法教育于知識(shí)競(jìng)賽之中。
三是立足本職延伸普法工作。通過(guò)包村支農(nóng)、幫扶社區(qū)以及人力資源交流會(huì)開(kāi)展的普法宣傳活動(dòng)，擴(kuò)大了普法宣傳教育范圍，使更多的群眾受到了普法教育，讓更多的人懂得用法律的武器維護(hù)自身合法權(quán)益。為全州普法工作做出了積極的貢獻(xiàn)。
四、20xx年普法工作重點(diǎn)
一是繼續(xù)抓好普法宣傳教育工作，通過(guò)反復(fù)學(xué)、深入學(xué)在機(jī)關(guān)開(kāi)展持久學(xué)習(xí)普法學(xué)習(xí)、教育、宣傳活動(dòng)。
二是結(jié)合20xx年就業(yè)服務(wù)工作重點(diǎn)，緊緊圍繞社會(huì)發(fā)展穩(wěn)定大局，緊扣全州工作中心，制定20xx年普法依法治理工作計(jì)劃，科學(xué)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，繼續(xù)抓好普法依法治理各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)，確保取得實(shí)效。
三是積極探索寓教于樂(lè)的學(xué)習(xí)方法，在學(xué)習(xí)方式方法上勇于創(chuàng)新，全面調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)干部學(xué)法的積極性，多開(kāi)展警示教育活動(dòng)，提高遵紀(jì)守法意識(shí)。
四是加強(qiáng)同上級(jí)普法部門(mén)的聯(lián)系溝通，在普法工作上獲得更多的指導(dǎo)和幫助，把普法工作做扎實(shí)、做到位。加強(qiáng)普法工作信息工作的力度，及時(shí)反映機(jī)關(guān)普法工作進(jìn)展情況。
六是按時(shí)認(rèn)真扎實(shí)的完成上級(jí)普法部門(mén)安排的各項(xiàng)工作。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇二十
上周六，黃總將給我們講了近兩個(gè)小時(shí)的激勵(lì)課程，本人受益匪淺，且有所啟發(fā)，以下是我個(gè)人的學(xué)習(xí)。
心得體會(huì)。
馬斯洛的需求理論分為5個(gè)層次，生理、安全、社交、尊重、自我實(shí)現(xiàn)。我認(rèn)為其中的尊重、自我實(shí)現(xiàn)這些是企業(yè)家、社會(huì)名流、成功人士的需求，因?yàn)檫@個(gè)高層次的人有車(chē)有房、吃喝不愁、衣食無(wú)憂、保險(xiǎn)基金也有保障、社會(huì)地位高、受人尊敬，他們要追求的就是實(shí)現(xiàn)自我，即我想去做什么事情為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值，這與企業(yè)的現(xiàn)狀不符。我認(rèn)為，作為企業(yè)的一般基層員工，生理和安全才是現(xiàn)實(shí)迫切的需求，因此公司開(kāi)展的激勵(lì)活動(dòng)均應(yīng)以此為基礎(chǔ)進(jìn)行，即，激勵(lì)措施以圍繞降低員工勞動(dòng)強(qiáng)度、增加薪水、職業(yè)健康、榮譽(yù)感、歸屬感等進(jìn)行。
1、薪酬要能滿足一般的生存需要；
2、高薪水對(duì)優(yōu)秀員工更有吸引力；
3、不同崗位的薪資適當(dāng)拉開(kāi)差距，能夠調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。
4、不同的薪酬體現(xiàn)員工對(duì)公司不同貢獻(xiàn)的回報(bào)。
1、從公司內(nèi)部提拔優(yōu)秀的員工到更高、更重要的崗位上，對(duì)公司的發(fā)展有重要意義；
2、把優(yōu)秀的員工提拔到更高、更重要的崗位上，也能激勵(lì)其他員工向優(yōu)秀看齊；
3、升職是對(duì)優(yōu)秀員工的工作給予認(rèn)可的一種表現(xiàn)。
1、對(duì)公司有重大貢獻(xiàn)的員工，給予物質(zhì)、精神獎(jiǎng)勵(lì)；
2、對(duì)于造成公司經(jīng)濟(jì)損失的或不利影響的，給予嚴(yán)肅處罰。
1、員工通過(guò)安全教育培訓(xùn)、遵守安全管理制度、熟悉操作規(guī)程，獲得安全工作環(huán)境；
2、定期健康體檢、休假，改善工作環(huán)境；
3、完善的社會(huì)保障，讓員工更能安心在公司穩(wěn)定工作。
勞動(dòng)激勵(lì)工作總結(jié)篇二十一
20xx年我們?cè)诳h委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和上級(jí)勞動(dòng)部門(mén)的大力支持下，按照省、州就業(yè)服務(wù)工作的總體部署，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)為目標(biāo)，以貫徹落實(shí)就業(yè)再就業(yè)新政策為主線，以解決就業(yè)困難人員就業(yè)、新增勞動(dòng)力就業(yè)和農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力就業(yè)為重點(diǎn)，以創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和再就業(yè)培訓(xùn)為抓手，精心組織，腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干，認(rèn)真落實(shí)省、州勞動(dòng)保障工作會(huì)議精神，圍繞州勞動(dòng)保障局20xx年度目標(biāo)任務(wù)這一總體要求，緊緊抓住開(kāi)發(fā)崗位、提高就業(yè)率和強(qiáng)化勞動(dòng)技能培訓(xùn)、提高勞動(dòng)者素質(zhì)，抓好再就業(yè)扶持政策落實(shí)、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)和困難群體再就業(yè)；人力資源市場(chǎng)建設(shè)、基層勞動(dòng)保障所2113116建設(shè)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、勞務(wù)輸出、就業(yè)再就業(yè)工作取得了一定成效，現(xiàn)將一年來(lái)的工作完成情況和存在的問(wèn)題總結(jié)如下：
在努力做好農(nóng)村勞動(dòng)力職業(yè)技能提升培訓(xùn)工作，提高農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)能力，為我縣經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康快速發(fā)展提供有效的勞動(dòng)力供給。到目前為止實(shí)現(xiàn)新增就業(yè)再就業(yè)人數(shù)169人，完成目標(biāo)任務(wù)的19.88%，其中：下崗人員再就業(yè)83人（包括靈活就業(yè)），完成目標(biāo)任務(wù)的166%，4050人員等困難群體再就業(yè)83人（其中：4050人員4人），完成目標(biāo)任務(wù)的75.45%。城鎮(zhèn)失業(yè)登記率控制在4.3%。轉(zhuǎn)移農(nóng)村剩余勞動(dòng)力2616人，（其中：六鄉(xiāng)兩鎮(zhèn)培訓(xùn)20xx人，衛(wèi)生系統(tǒng)農(nóng)家衛(wèi)生員193人，廣電局培訓(xùn)農(nóng)家廣電員168人）預(yù)計(jì)20xx年度勞動(dòng)力技能培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)支出718800.00元。占目標(biāo)任務(wù)的227.49%。勞務(wù)輸出169人，有序輸出160人，幫帶輸出9人。農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)人數(shù)2447人。城鎮(zhèn)失業(yè)人員參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)4人，完成目標(biāo)任務(wù)的57.14%。為全面提升就業(yè)服務(wù)水平積極開(kāi)展就業(yè)再就業(yè)工作，勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè)費(fèi)支出78400.00員元，建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所辦公電腦設(shè)備，進(jìn)一步做好就業(yè)再就業(yè)工作，確保了政策落實(shí)到位，保證了就業(yè)和再就業(yè)各項(xiàng)政策措施的落實(shí)，支付下崗職工社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼13953.60元，支付公益性崗位補(bǔ)貼支付129480.00元。目前零就業(yè)家庭有56戶，計(jì)劃下半年零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
小額擔(dān)保貸款政策是國(guó)家為支持下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)出臺(tái)的一項(xiàng)重要政策，縣委、政府對(duì)小額擔(dān)保貸款工作十分重視。在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過(guò)我縣各方的積極努力，我縣的小額擔(dān)保貸款工作取得了可喜的成績(jī)。
一是就業(yè)形式依然非常嚴(yán)峻。因我縣處于邊緣山區(qū)，條件差，交通條件不方便，受環(huán)境的制約勞動(dòng)者的就業(yè)思想觀念意識(shí)轉(zhuǎn)變淡薄，再就業(yè)難度大，4050人員夫妻雙方下崗這些人員受年齡、技能、觀念等因素的影響，就業(yè)能力較弱，扶持再就業(yè)的任務(wù)很重。此外大中專(zhuān)畢業(yè)生的就業(yè)問(wèn)題也日益艱巨。二是就業(yè)再就業(yè)資金投入力度不夠大，使用再就業(yè)的資金有所顧慮，制約了我縣就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)的完成。三是加大對(duì)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力和城鎮(zhèn)失業(yè)人員的技能培訓(xùn)，但再就業(yè)資金已基本支出。
認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院、省、州有關(guān)就業(yè)再就業(yè)工作方面的政策，同時(shí)加大對(duì)就業(yè)再就業(yè)工作的宣傳力度，營(yíng)造全社會(huì)支持和幫助就業(yè)再就業(yè)工作的良好氣氛。進(jìn)一步完善落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策，按照資金使用的管理辦法，使用好再就業(yè)資金，提高勞動(dòng)者的素質(zhì)，促進(jìn)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力和下崗失業(yè)人員輸出和再就業(yè)工作。
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