村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃(專業(yè)17篇)

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村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃(專業(yè)17篇)
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有計(jì)劃地安排工作可以使我們更好地掌控進(jìn)度,避免過(guò)于拖延和臨時(shí)抱佛腳。要寫一篇較為完美的計(jì)劃,首先要明確自己的目標(biāo)和期望。如果你想了解更多關(guān)于計(jì)劃制定和執(zhí)行的知識(shí),可以閱讀以下推薦書籍。

村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃篇一

法律責(zé)任是指行為人由于違法行為、違約行為或者由于法律規(guī)定而應(yīng)承受的某種不利的法律后果。與道義責(zé)任、社會(huì)責(zé)任等其他責(zé)任,相比法律責(zé)任是有法定性,程序性,國(guó)家強(qiáng)制性三個(gè)特征,根據(jù)藥事活動(dòng)中違法行為性質(zhì)的不同,法律責(zé)任一般可分為新政責(zé)任(國(guó)家行政機(jī)關(guān)),刑事責(zé)任(人民法院)、民事責(zé)任(人民法院)。

二、制售假藥的含義與法律責(zé)任。

按照藥品管理法的第四十八條規(guī)定,有下列行為之一的就屬于生產(chǎn)制售假藥,

(1)生產(chǎn)銷售的藥品所含成分與國(guó)家藥品標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的成分不符的。

(2)是以非藥品冒充藥品或者以其他藥品冒充此種藥品。

三、相關(guān)違法行為的行政責(zé)任。

四、制造假偽藥品的刑事責(zé)任。

(1)《刑法》第141條是針對(duì)假藥的。

(2)《刑法》第142條是針對(duì)劣藥的。

五、司法解釋的規(guī)定(兩高司法解釋)。

六、從無(wú)證的企業(yè)購(gòu)進(jìn)藥品的法律責(zé)任。

七、沒(méi)有實(shí)施質(zhì)量管理規(guī)范的行政責(zé)任。

五個(gè)規(guī)范分別是五個(gè)機(jī)構(gòu)在從業(yè)中必須遵守的技術(shù)規(guī)范,違反這些規(guī)范,將破壞藥品監(jiān)督管理秩序,危害人民群眾的健康安全。

八、違反購(gòu)銷藥品的行政責(zé)任。

最后要求全體員工特別是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人要遵紀(jì)守法,敬畏法律,還有結(jié)合實(shí)例(中國(guó)醫(yī)藥報(bào))上刊登的案例和藥監(jiān)部門公布的案例,教育全體員工樹立藥品安全意識(shí)。

村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃篇二

為進(jìn)一步提高村級(jí)干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,提高村干部的整體水平,推進(jìn)我鎮(zhèn)各項(xiàng)工作的順利開展,根據(jù)我鎮(zhèn)村干部的現(xiàn)狀,特制定村干部培訓(xùn)計(jì)劃。

一、培訓(xùn)對(duì)象。

村兩委班子成員。

二、培訓(xùn)地點(diǎn)。

鎮(zhèn)政府四樓會(huì)議室。

三、培訓(xùn)時(shí)間。

1、四月下旬,對(duì)村兩委成員進(jìn)行培訓(xùn);

2、結(jié)合中心工作不定期地作好干部的培訓(xùn);

3、配合市委組織部,作好村書記、主任的培訓(xùn)。

四、培訓(xùn)內(nèi)容。

1、學(xué)習(xí)十七大報(bào)告和《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》;

2、學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀內(nèi)容;

3、學(xué)習(xí)新農(nóng)村建設(shè)有關(guān)知識(shí);

4、學(xué)習(xí)《政府工作報(bào)告》;

5、學(xué)習(xí)有關(guān)文件,掌握現(xiàn)行政策;

6、學(xué)習(xí)有關(guān)法律知識(shí),提高依法行政水平;

7、學(xué)習(xí)農(nóng)村工作的基本知識(shí);

五、幾點(diǎn)要求。

1、各村主要領(lǐng)導(dǎo)要端正思想,提高認(rèn)識(shí),克服學(xué)與不學(xué)一個(gè)樣的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),把學(xué)習(xí)培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓,帶頭參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

2、所有參學(xué)人員不能以任何借口,缺席或他人頂替,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)上述情況,將給予全鎮(zhèn)通報(bào)批評(píng)。

上河灣鎮(zhèn)人民政府2011年4月5日。

村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃篇三

為進(jìn)一步鞏固國(guó)家衛(wèi)生城鎮(zhèn)的成果,不斷改善提升城鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生的水平,全面提高居民的生活質(zhì)量和居住環(huán)境的質(zhì)量,推進(jìn)健康城鎮(zhèn)的建設(shè)。根據(jù)縣愛(ài)衛(wèi)會(huì)工作的目標(biāo)和要求,結(jié)合城鎮(zhèn)實(shí)際的情況,制定健康工作計(jì)劃如下:

通過(guò)開展形式各種的健康教育活動(dòng),進(jìn)一步指導(dǎo)社區(qū)居民的健康,以達(dá)到營(yíng)造健康優(yōu)雅生活環(huán)境,培育健康生活的理念,優(yōu)化健康的設(shè)施、完善健康的服務(wù),擁有健康的人群的目的。使轄區(qū)居民群眾掌握有關(guān)的健康知識(shí)和衛(wèi)生保健常識(shí),增強(qiáng)社區(qū)居民的衛(wèi)生健康意識(shí)、創(chuàng)建意識(shí)和自我保健的意識(shí),形成一定的健康行為的規(guī)范,倡導(dǎo)良好的生活習(xí)慣和健康生活方式。

1、辦好健康教育學(xué)校。以各社區(qū)健康教育學(xué)校為主,做到授課有計(jì)劃安排、有教師、有教材、有課時(shí)、有記錄。開課率100%。

2、廣泛開展宣傳活動(dòng)。緊緊圍繞今年第十五個(gè)愛(ài)國(guó)衛(wèi)生月“人人動(dòng)手、清潔家園”和世界衛(wèi)生日“媽媽健康、寶寶平安”的主題積極開展宣傳活動(dòng),組織轄區(qū)單位設(shè)立宣傳臺(tái)、涌躍參加黑板報(bào)聯(lián)展,進(jìn)行評(píng)比;各社區(qū)(村)居委會(huì)定期在宣傳欄中進(jìn)行健康知識(shí)宣傳,利用宣傳形成一個(gè)較強(qiáng)烈的愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作宣傳氛圍。

3、繼續(xù)發(fā)揮示范點(diǎn)的表率作用。配合縣有關(guān)部門通過(guò)抓好示范點(diǎn)的健教工作在轄區(qū)各單位中推廣,各類公共場(chǎng)所、飲食、工廠等要求單位根據(jù)自身的行業(yè)特點(diǎn)開展健康教育活動(dòng),對(duì)照《公共場(chǎng)所管理?xiàng)l例》、《傳染病防治法》、《食品衛(wèi)生法》等法則、法規(guī)、條例,教育職工加強(qiáng)大衛(wèi)生意識(shí),嚴(yán)格操作規(guī)程,防止疾病傳播;加強(qiáng)職工的“五期”保健教育,注意保護(hù)職工身體健康。

4、開展“健康社區(qū)”、“健康家庭”的試點(diǎn)工作。學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合城鎮(zhèn)道實(shí)際,協(xié)調(diào)有關(guān)部門,在環(huán)南東路社區(qū)居委會(huì)開展“健康社區(qū)”“健康家庭”的試點(diǎn)工作。努力改善社區(qū)環(huán)境及體育設(shè)施,組織居民開展各類強(qiáng)身益體文化體育活動(dòng);利用社區(qū)紅十字診所;開展醫(yī)療咨詢,編印健康知識(shí)材料普及健康知識(shí),提高居民的自我保健意識(shí)和抗病能力。

5、控?zé)熃逃?。加?qiáng)對(duì)公共場(chǎng)所控?zé)焼挝豢責(zé)熜麄鳎柟虩o(wú)吸煙單位成果。

6、定期組織對(duì)轄區(qū)社區(qū)(村)居委會(huì)健康教育檔案進(jìn)行檢查。

村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃篇四

貫徹環(huán)境保護(hù)基本國(guó)策和環(huán)境治理制度,保護(hù)企業(yè)環(huán)保治理工作。

1、杜絕重大環(huán)境污染責(zé)任事故

2、杜絕爆炸、火災(zāi)等事故發(fā)生造成的環(huán)境污染,節(jié)約能源,降低廢棄物污染;把污染源控制達(dá)到國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。

3、杜絕污水及工業(yè)用水亂排亂放,不得造成河道及水源污染和堵塞。

4、采取有效措施對(duì)環(huán)境引起污染的各種渠道嚴(yán)格控制。

提高員工的環(huán)境保護(hù)意識(shí),使員工充分了解國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)知識(shí)和環(huán)保的重要性,做到自覺(jué)守法,搞好環(huán)保工作,特編制本年度培訓(xùn)計(jì)劃。

為了保證環(huán)保培訓(xùn)計(jì)劃的順利實(shí)施,成立培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,小組成員如下:

組長(zhǎng):阮永平

組員:王弟成、丁衛(wèi)林

1、加強(qiáng)崗前環(huán)保知識(shí)培訓(xùn)工作,確保培訓(xùn)覆蓋面達(dá)到100%,并保存培訓(xùn)考核記錄。

2、加強(qiáng)環(huán)保宣傳力度,提高環(huán)保意識(shí),要求公司各車間醒目位置設(shè)置宣傳欄(環(huán)保宣傳掛圖)或宣傳標(biāo)語(yǔ)(iso1400系列)

3、公司單位環(huán)保員不定期的進(jìn)行環(huán)保檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題現(xiàn)場(chǎng)要及時(shí)整改,確保環(huán)保治理工作達(dá)標(biāo)。

重慶市兩江能源開發(fā)有限公司蘆塘煤礦

環(huán)境保護(hù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)簽到冊(cè)

村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃篇五

為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)全體黨員的經(jīng)常性教育,全面貫徹黨的十七大和十七屆六中全會(huì)精神,結(jié)合本村黨建工作實(shí)際,制定2012年黨員學(xué)習(xí)教育計(jì)劃。

一、指導(dǎo)思想。

認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆六中全會(huì)精神,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,用中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系武裝頭腦,加強(qiáng)黨員的組織、思想和作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步提高黨員的政治理論水平,努力提高黨員干部隊(duì)伍素質(zhì),引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部明確崗位職責(zé),強(qiáng)化勤政廉政意識(shí),促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變和依法行政,為機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作推進(jìn)創(chuàng)造良好的條件。

本村全體黨員干部。

三、

教育內(nèi)容。

(一)繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆六中全會(huì)精神。黨的十七大精神,尤其是十七屆六中全會(huì)精神是本年度首要學(xué)習(xí)任務(wù)。要重點(diǎn)學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)若干重大問(wèn)題的決定》。通過(guò)認(rèn)真研讀原文,掌握基本要求,領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),理論聯(lián)系實(shí)際,保證各項(xiàng)黨建工作要求的落實(shí)。

(二)繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀。繼續(xù)鞏固和發(fā)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)取得的學(xué)習(xí)成果,進(jìn)一步深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的時(shí)代背景、實(shí)踐基礎(chǔ)、科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)、歷史地位和重大意義,在真學(xué)、真懂、真信、真用上下功夫。

(三)繼續(xù)深入學(xué)習(xí)《黨章》。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)十七大重新修訂的《黨章》,尤其要加強(qiáng)對(duì)新變化、新內(nèi)容的學(xué)習(xí),強(qiáng)化共產(chǎn)黨員意識(shí),堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念,發(fā)揮黨員的先鋒作用,以黨員的先進(jìn)性帶動(dòng)身邊干部群眾,形成推動(dòng)機(jī)關(guān)科學(xué)發(fā)展的整體合力。

(四)認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨機(jī)關(guān)工作條例》《2010-2020年干部教育培訓(xùn)改革綱要》。以《條例》和《綱要》精神為指導(dǎo),更新教育、培訓(xùn)、管理觀念,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高管理水平,教育和引導(dǎo)教師干事創(chuàng)業(yè)、勇于創(chuàng)新,積極高效地開展好各項(xiàng)工作。

面警示教育黨員干部講黨性、重品行、守制度,提高黨員干部的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。豐富教育形式,深化教育效果,組織全校黨員到廉政教育基地開展預(yù)防職務(wù)犯罪現(xiàn)場(chǎng)教育活動(dòng),聽(tīng)取相關(guān)人員的現(xiàn)身說(shuō)法,促進(jìn)干部自覺(jué)遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。

四、教育方法和途徑。

(一)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織。積極開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng),營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,著力構(gòu)建個(gè)人自學(xué)、集體學(xué)習(xí)、學(xué)歷教育、函授教育、內(nèi)部崗位培訓(xùn)等互相融合的全方位教育培訓(xùn)體系。

(二)做好日常教育培訓(xùn)。將“三會(huì)一課”、作為黨員教育主要陣地,通過(guò)形勢(shì)任務(wù)報(bào)告會(huì)、知識(shí)講座、演講比賽等多種形式,扎實(shí)有效地開展黨員日常教育培訓(xùn)工作。黨支部結(jié)合每年一次的專題組織生活會(huì),開展好民主評(píng)議黨員工作,注意發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,認(rèn)真聽(tīng)取群眾意見(jiàn),注重實(shí)效。

(三)抓好集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)。要采取舉辦專門講座、跟班聽(tīng)課、開展黨支部書記講黨課活動(dòng)等形式,有計(jì)劃地組織好黨員的集體學(xué)習(xí)。要把集中學(xué)與自學(xué)相結(jié)合,引導(dǎo)黨員根據(jù)自身實(shí)際,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,認(rèn)真搞好自學(xué),尤其要組織好科研。

教學(xué)。

骨干黨員的學(xué)習(xí)培訓(xùn),為黨員學(xué)習(xí)提高創(chuàng)造良好條件,并加強(qiáng)指導(dǎo)。

(四)加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉。深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)黨組織和爭(zhēng)做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動(dòng)。通過(guò)黨員先鋒崗、黨員先鋒工程、黨員崗位承諾、黨員業(yè)績(jī)公示等多種形式,為黨員加強(qiáng)黨性鍛煉,踐行黨的先進(jìn)性搭建平臺(tái),組織黨員在重點(diǎn)工作中當(dāng)先鋒、打頭陣,充分發(fā)揮先鋒模范作用。

(五)做好思想政治工作。要堅(jiān)持以人為本,從政治、思想、工作和生活上關(guān)心、愛(ài)護(hù)、幫助黨員,組織黨員開展經(jīng)常性談心活動(dòng),溝通思想,掌握情況,定期分析黨員思想狀況,及時(shí)解決思想問(wèn)題,增強(qiáng)思想政治工作的預(yù)見(jiàn)性、針對(duì)性和實(shí)效性。及時(shí)發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和宣傳黨員先進(jìn)典型,定期開展黨內(nèi)表彰活動(dòng),大力宣傳優(yōu)秀黨員先進(jìn)事跡,發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引導(dǎo)作用。

村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃篇六

始終以“安全第一、乘客至上、有車必供、禮貌待客”為行業(yè)服務(wù)宗旨。為進(jìn)一步加強(qiáng)管理,加大培訓(xùn)學(xué)習(xí)力度,大幅度提高從業(yè)人員素質(zhì),切實(shí)優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)道路運(yùn)輸安全源頭準(zhǔn)入管理和后續(xù)監(jiān)管,深入開展隱患排查治理工作,強(qiáng)化整改,落實(shí)責(zé)任,確保少發(fā)生或不發(fā)生安全責(zé)任事故,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及《長(zhǎng)治市城市出租汽車管理辦法》,結(jié)合實(shí)際,特制定本計(jì)劃。

一、適用范圍。

**縣新太行出租汽車有限公司全體從業(yè)人員。

二、培訓(xùn)內(nèi)容。

1、國(guó)家道路交通安全和安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī);

2、國(guó)家《城市出租汽車管理辦法》、山西省《城市出租汽車管理辦法》、長(zhǎng)治市《城市出租汽車管理辦法》及《出租汽車服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核辦法(試行)》。

3、《出租汽車駕駛員從業(yè)資格管理規(guī)定》;

4、本單位的.安全生產(chǎn)管理制度規(guī)定;

5、安全行車知識(shí)、職業(yè)道德、違法教育培訓(xùn);

6、預(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及注意的安全事項(xiàng);

7、雨、雪、霧、冰等特殊天氣的安全行車知識(shí)及應(yīng)急措施;

8、安全生產(chǎn)新知識(shí)、新技術(shù)。

三、培訓(xùn)時(shí)間。

2、積極參加上級(jí)有關(guān)部門組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn);

3、特殊時(shí)段上級(jí)有關(guān)部門安排的教育培訓(xùn)任務(wù);

4、日常學(xué)習(xí)和例會(huì)學(xué)習(xí)相結(jié)合,必保從業(yè)人員年度培訓(xùn)學(xué)習(xí)達(dá)24個(gè)學(xué)時(shí)。

四、培訓(xùn)工作的組織。

教育培訓(xùn)及安全例會(huì)學(xué)習(xí)工作、由公司主要負(fù)責(zé)人組織實(shí)施,機(jī)安室、辦公室及其他人員參加。

五、培訓(xùn)要求。

1、各項(xiàng)培訓(xùn)要有計(jì)劃、方案、總結(jié)、培訓(xùn)結(jié)束后整理存檔備查;

2、受課人選用具備專業(yè)知識(shí),有一定管理經(jīng)驗(yàn)的人員受課,必要時(shí)可以外聘;

4、培訓(xùn)時(shí),要保持安靜,認(rèn)真聽(tīng)講、并進(jìn)行測(cè)試,成績(jī)不合格人員進(jìn)行補(bǔ)考;

5、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)以本單位自主培訓(xùn)為主;

6、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)要做到人員、內(nèi)容、時(shí)間三落實(shí),并注重實(shí)效。

二0一三年一月。

村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃篇七

為落實(shí)《合肥市“六五”普法期間保密法制宣傳教育規(guī)劃》,逐步推進(jìn)“六五”普法期間保密法制宣傳工作各項(xiàng)任務(wù)的完成,根據(jù)20xx年市委保密委員會(huì)工作要點(diǎn)及《合肥市20xx年度保密宣傳培訓(xùn)計(jì)劃》的通知要求,特制定我委20xx年保密法制宣傳培訓(xùn)計(jì)劃。

一、組織開展保密法制宣傳活動(dòng)。

今年保密宣傳活動(dòng)以網(wǎng)站、簡(jiǎn)報(bào)、橫幅等形式大力宣傳“信息安全保密”主題;同時(shí)認(rèn)真貫徹20xx年全市保密工作會(huì)議精神,以信息安全保密知識(shí)和定密工作基本知識(shí)教育為重點(diǎn),深入開展形式多樣的保密法制宣傳活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)廣大涉密人員保密防范意識(shí),提高保密技能,規(guī)范保密工作行為。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的保密法制宣傳教育。

堅(jiān)持把保密法律、法規(guī)和重要文件納入黨組中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容,把保密工作情況納入黨組民主生活會(huì)內(nèi)容,采取集中教育和日常教育相結(jié)合的形式,切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)干部的保密意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。委主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常利用各種不同層次的會(huì)議,強(qiáng)調(diào)保密工作的重要性,努力為單位保密普法教育創(chuàng)造和提供必要的條件,形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,保密組織全面協(xié)調(diào)的保密法制宣傳教育工作格局。

三、積極開展機(jī)關(guān)公務(wù)員的保密法制教育。

繼續(xù)將保密法制教育納入公務(wù)員上崗培訓(xùn)、任職培訓(xùn)內(nèi)容。特別是在今年市直機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革工作中,我委又是重點(diǎn)機(jī)構(gòu)改革單位之一,保密法制教育尤顯重要。我們要充分利用宣傳欄、簡(jiǎn)報(bào)、學(xué)習(xí)會(huì)或?qū)>W(wǎng)等,開展對(duì)公務(wù)員的日常性保密法制教育,提高他們?cè)诰唧w業(yè)務(wù)工作中遵守、履行保密法律法規(guī)的自覺(jué)性。同時(shí)將保密法律法規(guī)及重要的保密文件納入委機(jī)關(guān)公務(wù)員的學(xué)習(xí)內(nèi)容,促使保密法制教育制度化、經(jīng)?;偈构珓?wù)員學(xué)法、用法、執(zhí)法,依法開展保密工作。要充分利用現(xiàn)代傳媒手段和播放警示片等形式,開展生動(dòng)直觀、面向群眾的保密法制宣傳教育活動(dòng)。繼續(xù)開展《保密工作》學(xué)刊用刊活動(dòng),結(jié)合宣傳重點(diǎn)和工作實(shí)際組織編寫保密宣傳資料,進(jìn)一步豐富和優(yōu)化保密法制教育形式,挖掘保密法制教育的深度和廣度。

四、加強(qiáng)重點(diǎn)涉密人員的保密法制宣傳教育。

結(jié)合我委實(shí)際情況對(duì)保密要害部位涉密崗位人員進(jìn)行重點(diǎn)保密法制教育和培訓(xùn),提高他們工作技能和保密防范水平;對(duì)專兼職保密工作人員,在積極參加本單位保密法制學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上,要按照市保密局的要求和部署,有計(jì)劃、有部署地安排他們參加上級(jí)統(tǒng)一組織的保密法制教育和保密執(zhí)法資格、保密業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),提高他們依法管理保密事務(wù)的能力和水平。

五、強(qiáng)化對(duì)借調(diào)和聘用編外人員的保密法制教育。

按照“誰(shuí)使用、誰(shuí)主管”原則,我委及各直屬單位要采取集中培訓(xùn)、觀看保密教育片、口頭談話或以會(huì)代訓(xùn)等形式開展對(duì)借調(diào)和聘用編外人員的保密法制教育,不斷強(qiáng)化他們的保密意識(shí)。

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村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃篇八

為落實(shí)《合肥市“六五”普法期間保密法制宣傳教育規(guī)劃》,逐步推進(jìn)“六五”普法期間保密法制宣傳工作各項(xiàng)任務(wù)的完成,根據(jù)20__年市委保密委員會(huì)工作要點(diǎn)及《合肥市20__年度保密宣傳培訓(xùn)計(jì)劃》的通知要求,特制定我委20__年保密法制宣傳培訓(xùn)計(jì)劃。

一、組織開展保密法制宣傳活動(dòng)。

今年保密宣傳活動(dòng)以網(wǎng)站、簡(jiǎn)報(bào)、橫幅等形式大力宣傳“信息安全保密”主題;同時(shí)認(rèn)真貫徹20__年全市工作會(huì)議精神,以信息安全保密知識(shí)和定密工作基本知識(shí)教育為重點(diǎn),深入開展形式多樣的保密法制宣傳活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)廣大涉密人員保密防范意識(shí),提高保密技能,規(guī)范工作行為。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的保密法制宣傳教育。

堅(jiān)持把保密法律、法規(guī)和重要文件納入黨組中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容,把工作情況納入黨組民主生活會(huì)內(nèi)容,采取集中教育和日常教育相結(jié)合的形式,切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)干部的保密意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。委主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常利用各種不同層次的會(huì)議,強(qiáng)調(diào)工作的重要性,努力為單位保密普法教育創(chuàng)造和提供必要的條件,形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,保密組織全面協(xié)調(diào)的保密法制宣傳教育工作格局。

三、積極開展機(jī)關(guān)公務(wù)員的保密法制教育。

繼續(xù)將保密法制教育納入公務(wù)員上崗培訓(xùn)、任職培訓(xùn)內(nèi)容。特別是在今年市直機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革工作中,我委又是重點(diǎn)機(jī)構(gòu)改革單位之一,保密法制教育尤顯重要。我們要充分利用宣傳欄、簡(jiǎn)報(bào)、學(xué)習(xí)會(huì)或?qū)>W(wǎng)等,開展對(duì)公務(wù)員的日常性保密法制教育,提高他們?cè)诰唧w業(yè)務(wù)工作中遵守、履行保密法律法規(guī)的自覺(jué)性。同時(shí)將保密法律法規(guī)及重要的保密文件納入委機(jī)關(guān)公務(wù)員的學(xué)習(xí)內(nèi)容,促使保密法制教育制度化、經(jīng)?;?,促使公務(wù)員學(xué)法、用法、執(zhí)法,依法開展工作。要充分利用現(xiàn)代傳媒手段和播放警示片等形式,開展生動(dòng)直觀、面向群眾的保密法制宣傳教育活動(dòng)。繼續(xù)開展《工作》學(xué)刊用刊活動(dòng),結(jié)合宣傳重點(diǎn)和工作實(shí)際組織編寫保密宣傳資料,進(jìn)一步豐富和優(yōu)化保密法制教育形式,挖掘保密法制教育的深度和廣度。

四、加強(qiáng)重點(diǎn)涉密人員的保密法制宣傳教育。

結(jié)合我委實(shí)際情況對(duì)保密要害部位涉密崗位人員進(jìn)行重點(diǎn)保密法制教育和培訓(xùn),提高他們工作技能和保密防范水平;對(duì)專兼職工作人員,在積極參加本單位保密法制學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上,要按照市保密局的要求和部署,有計(jì)劃、有部署地安排他們參加上級(jí)統(tǒng)一組織的保密法制教育和保密執(zhí)法資格、保密業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),提高他們依法管理保密事務(wù)的能力和水平。

五、強(qiáng)化對(duì)借調(diào)和聘用編外人員的保密法制教育。

按照“誰(shuí)使用、誰(shuí)主管”原則,我委及各直屬單位要采取集中培訓(xùn)、觀看保密教育片、口頭談話或以會(huì)代訓(xùn)等形式開展對(duì)借調(diào)和聘用編外人員的保密法制教育,不斷強(qiáng)化他們的保密意識(shí)。

村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃篇九

以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個(gè)代表"重要思想、xx大精神、xx屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo),高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。不斷提高干部的思想素質(zhì)和政治文化水平,加強(qiáng)干部的為民服務(wù)意識(shí),完善領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政水平,掌握農(nóng)村實(shí)用技術(shù),為建設(shè)一支過(guò)硬的隊(duì)伍提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

二、學(xué)習(xí)對(duì)象。

1、鎮(zhèn)、村兩級(jí)全體干部。

2、各村、鎮(zhèn)直全體黨員。

3、建黨積極分子。

三、學(xué)習(xí)內(nèi)容。

1、黨的方針、路線、政策、重大報(bào)告、上級(jí)文件精神,中央、省、市、縣主要領(lǐng)導(dǎo)講話精神。

2、各種法律、法規(guī)知識(shí)。3農(nóng)業(yè)技術(shù)知識(shí)。

4其他關(guān)于農(nóng)村、農(nóng)業(yè)、農(nóng)民的的等知識(shí)。

四、學(xué)習(xí)時(shí)間。

1、縣培訓(xùn)鎮(zhèn)、村干部按縣委組織部選調(diào)學(xué)員學(xué)習(xí)培訓(xùn)通知,確定時(shí)間。

2、鎮(zhèn)培訓(xùn)村干部以黨委研究時(shí)間為準(zhǔn)。

3、鎮(zhèn)、村干部集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間一年內(nèi)不少于6天。

五、學(xué)習(xí)要求。

1、按時(shí)完成縣級(jí)及以上下達(dá)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)任務(wù)。

2、各村、各單位要精心組織、高度重視、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保本單位參學(xué)對(duì)象按時(shí)參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),不準(zhǔn)無(wú)故缺席、代替。

為進(jìn)一步提高村級(jí)干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,提高村干部的整體水平,推進(jìn)我村各項(xiàng)工作的順利開展,根據(jù)我村干部的現(xiàn)狀,特制定村干部培訓(xùn)計(jì)劃。

一、培訓(xùn)對(duì)象村社班子成員。

二、培訓(xùn)地點(diǎn)村會(huì)議室。

三、培訓(xùn)時(shí)間。

1、二月中旬,對(duì)全體黨員、干部、入黨積極分子進(jìn)行培訓(xùn);

2、六月下旬,對(duì)村兩委成員進(jìn)行培訓(xùn);

3、結(jié)合中心工作不定期地作好干部的培訓(xùn);

4、配合縣組織部、鄉(xiāng)政府,作好村書記、主任、副主任、專干的培訓(xùn)。

四、培訓(xùn)內(nèi)容。

1、學(xué)習(xí)xx大報(bào)告和《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》;

2、學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀內(nèi)容;

3、學(xué)習(xí)新農(nóng)村建設(shè)有關(guān)知識(shí);

4、學(xué)習(xí)《政府工作報(bào)告》;

5、學(xué)習(xí)胡錦濤考察安徽時(shí)的重要講話精神;

6、學(xué)習(xí)有關(guān)文件,掌握現(xiàn)行政策;

7、學(xué)習(xí)有關(guān)法律知識(shí),提高依法行政水平;

8、學(xué)習(xí)農(nóng)村工作的基本知識(shí);

五、幾點(diǎn)要求。

1、各村主要領(lǐng)導(dǎo)要端正思想,提高認(rèn)識(shí),克服學(xué)與不學(xué)一個(gè)樣的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),把學(xué)習(xí)培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓,帶頭參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

2、所有參學(xué)人員不能以任何借口,缺席或他人頂替,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)上述情況,將按干部考勤制度執(zhí)行。

為使我鎮(zhèn)廣大黨員干部能夠系統(tǒng)學(xué)習(xí)鄧小平理論、"三個(gè)代表"重要思想、中共xx大和xx屆六中全會(huì)精神等政治理論知識(shí)以及農(nóng)村實(shí)用技術(shù),不斷提高他們的政治理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和為民辦實(shí)事的水平,特制訂本培訓(xùn)計(jì)劃。

堅(jiān)持以鄧小平理論和"三個(gè)代表"重要思想及中共xx大和xx屆三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo),緊緊圍繞發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、增加農(nóng)民收入這個(gè)核心,著眼于提高黨員干部的政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),把他們培養(yǎng)成貫徹"三個(gè)代表"重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者,不斷增強(qiáng)農(nóng)村基層組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,為推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

二、目標(biāo)任務(wù)。

通過(guò)系統(tǒng)的政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),使廣大黨員、干部、入黨積極分子深刻理解和全面把握"三個(gè)代表"、中共xx大、xx屆六中全會(huì)精神和科學(xué)發(fā)展觀的豐富內(nèi)涵和根本要求;深刻理解和全面把握農(nóng)村全面建設(shè)小康社會(huì)的目標(biāo)任務(wù)和實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)任務(wù)的途徑;深刻理解和全面把握基層組織建設(shè)、基層民主政治建設(shè)和文化、教育、衛(wèi)生建設(shè)等系列目標(biāo)和要求;進(jìn)一步解放思想,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,不斷促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步。

村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃篇十

養(yǎng)成良好的環(huán)境保護(hù)行為,促進(jìn)我??焖俚貏?chuàng)建綠色校園,特制定教師環(huán)境培訓(xùn)計(jì)劃。

以《全國(guó)環(huán)境宣傳行動(dòng)綱要》和《面向二十一世紀(jì)教育振興行動(dòng)計(jì)劃》為指導(dǎo),結(jié)合我校的具體實(shí)際情況,全面開展教師環(huán)境培訓(xùn)工作。

1.利用每周五的教工例會(huì)時(shí)間,及時(shí)的傳達(dá)上級(jí)與環(huán)境有關(guān)的文件,精選與環(huán)境保護(hù)有關(guān)的文章講讀,提高大家的環(huán)境保護(hù)意識(shí)。

2.環(huán)境培訓(xùn)的形式要多種多樣,集中學(xué)習(xí)與教師自學(xué)相結(jié)合。

3.環(huán)境培訓(xùn)的主講人以校內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)和品德與社會(huì)、科學(xué)、人與自然教師,也可聘請(qǐng)校外有關(guān)方面的領(lǐng)導(dǎo)和專家進(jìn)行講座。

4.要求所有任課教師,特別是語(yǔ)文、品德與生活、科學(xué)、人與自然教師要結(jié)合本專業(yè)的'具體教學(xué)內(nèi)容,根據(jù)學(xué)生的具體實(shí)際,在平時(shí)的課堂教學(xué)中滲透環(huán)境方面的教學(xué)內(nèi)容。

5.積極鼓勵(lì)和倡導(dǎo)教師撰寫環(huán)境保護(hù)方面的內(nèi)容。

1.每次培訓(xùn)的主講者要精心準(zhǔn)備培訓(xùn)內(nèi)容,做到充實(shí)、生動(dòng)、重點(diǎn)突出,深入淺出,有理有例。

2.講求實(shí)效,不走過(guò)程,使每次培訓(xùn)都能起到預(yù)期的效果。

3.將培訓(xùn)和對(duì)教師的環(huán)境知識(shí)檢測(cè)要結(jié)合到一起,以鞏固培訓(xùn)效果。

1.校園環(huán)境管理制度

2.世界環(huán)境保護(hù)紀(jì)念日介紹

3.節(jié)約水資源從我做起

4.中國(guó)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略

村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃篇十一

6月14日上午,市臺(tái)辦組織干部職工開展保密教育培訓(xùn),學(xué)習(xí)強(qiáng)調(diào)保密紀(jì)律。通過(guò)教育培訓(xùn),進(jìn)一步增強(qiáng)了臺(tái)辦干部職工的保密意識(shí),筑牢了保密防線。

會(huì)上,市臺(tái)辦副主任、市臺(tái)辦保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)金波同志帶領(lǐng)學(xué)習(xí)了《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》、《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法實(shí)施條例》等文件法規(guī),國(guó)家秘密等級(jí)的劃分等知識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)了市臺(tái)辦制訂修訂的《信息公開審查制度》、《計(jì)算機(jī)及移動(dòng)儲(chǔ)存介質(zhì)管理制度》等各項(xiàng)保密工作制度,并詳細(xì)講解計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)及移動(dòng)介質(zhì)的管理使用。

市臺(tái)辦主任、市臺(tái)辦保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)王宏斌同志對(duì)全辦保密工作提出要求,他指出,今年的`兩岸關(guān)系和臺(tái)海局勢(shì)更加復(fù)雜嚴(yán)峻,對(duì)臺(tái)工作任務(wù)艱巨、責(zé)任重大,涉臺(tái)工作保密性很強(qiáng),全辦干部要遵守保密紀(jì)律,增強(qiáng)保密意識(shí),加強(qiáng)保密學(xué)習(xí),嚴(yán)守保密防線;市臺(tái)辦要進(jìn)一步健全完善干部管理、文件管理和保密工作制度,仔細(xì)查找保密工作的薄弱環(huán)節(jié),采取有效措施,消除泄密隱患,杜絕失泄密事件的發(fā)生。

村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃篇十二

為加強(qiáng)工地安全生產(chǎn)管理,提高工地管理人員和民工的安全生產(chǎn)意識(shí),減少安全隱患,預(yù)防事故發(fā)生,特制定安全教育培訓(xùn)計(jì)劃。

一、六月份安全生產(chǎn)月,對(duì)民工和職工安全生產(chǎn)教育學(xué)習(xí),加大對(duì)安全生產(chǎn)法的宣傳。對(duì)新上崗的民工進(jìn)行崗前培訓(xùn)測(cè)試,合格后簽定安全合同書。

二、七月份對(duì)職工和民工進(jìn)行汛期培訓(xùn),為安全渡汛,切實(shí)把各項(xiàng)防汛措施落到實(shí)處,確保防汛物資和搶險(xiǎn)隊(duì)伍落實(shí)到位,保證人身和財(cái)產(chǎn)安全。

三、八月份對(duì)職工和民工培訓(xùn)內(nèi)容

(1)安全生產(chǎn)法的實(shí)施時(shí)間:20xx年11月1日。

(2)安全生產(chǎn)管理的堅(jiān)持方針:安全第一,預(yù)防為主,綜合治理。

四、九月對(duì)職工和民工培訓(xùn)內(nèi)容

(1)四不傷害:不傷害自己、不傷害他人,不被他人傷害,保護(hù)他人不被傷害。

(2)三無(wú):個(gè)人無(wú)違章、崗位無(wú)隱患,身邊無(wú)事故。

村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃篇十三

為了加強(qiáng)和規(guī)范公司安全宣傳和教育培訓(xùn)工作,不斷提高全司員工安全生產(chǎn)意識(shí)和安全素質(zhì),增強(qiáng)安全生產(chǎn)法制觀念,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),文明生產(chǎn),增強(qiáng)安全操作技能,有力推動(dòng)我司xx年度的安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)建設(shè)、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和企業(yè)安全文化建設(shè),保障安全生產(chǎn)工作有序開展,依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、國(guó)家安監(jiān)總局《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》(國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局20xx年3號(hào)令)、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國(guó)發(fā)〔20x〕23號(hào))等安全生產(chǎn)法律、法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際,特?cái)M定公司20xx年度安全宣傳和教育培訓(xùn)工作計(jì)劃如下:

通過(guò)安全教育培訓(xùn),各級(jí)主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員熟練掌握國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,具備與所從事的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力;從業(yè)人員熟悉國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí),掌握本崗位的安全操作技能,增強(qiáng)預(yù)防事故,控制職業(yè)危害和應(yīng)急處理的能力,夯實(shí)公司安全生產(chǎn)教育基礎(chǔ)。

新聘用從業(yè)人員安全培訓(xùn)合格后上崗實(shí)現(xiàn)率達(dá)到100%;企業(yè)全員接受安全培訓(xùn)達(dá)標(biāo)率達(dá)到100%;安全管理人員安全培訓(xùn)率達(dá)到100%;生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人安全培訓(xùn)率達(dá)到100%;特種作業(yè)人員培訓(xùn)率達(dá)到100%。

新聘用從業(yè)人員(新進(jìn)員工和車輛駕駛?cè)耍⒐驹趰徛毠?;車輛駕駛?cè)恕?/p>

(一)各分子公司、經(jīng)營(yíng)單位、處室負(fù)責(zé)人安全教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容:

1、國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn);

2、安全生產(chǎn)管理基本知識(shí)、安全生產(chǎn)技術(shù)、安全生產(chǎn)專業(yè)知識(shí);

3、重大危險(xiǎn)源管理、重大事故防范、應(yīng)急管理和救援組織以及事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定;

4、職業(yè)危害及其預(yù)防措施;

5、國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);

6、典型事故和應(yīng)急救援案例分析;

7、其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

(二)安全生產(chǎn)管理人員安全教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容:

1、國(guó)家安全生產(chǎn)的方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn);

2、安全生產(chǎn)管理基本知識(shí)、安全生產(chǎn)技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí);

3、國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);

4、傷亡事故統(tǒng)計(jì)、報(bào)告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法;

5、應(yīng)急管理、應(yīng)急救援預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求;

6、典型事故和應(yīng)急救援案例分析;

7、其它需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

(三)其他從業(yè)人員(公司后勤人員、駕駛?cè)耍┌踩嘤?xùn)的主要內(nèi)容:

1、安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、企業(yè)安全管理規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律;

2、本單位安全生產(chǎn)情況、安全生產(chǎn)基本知識(shí),事故案例警示、應(yīng)急處置;

3、所從事工種(崗位)的安全職責(zé)、操作技能及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn);

4、職業(yè)衛(wèi)生和勞動(dòng)保護(hù)知識(shí),自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場(chǎng)緊急情況的處理;

5、安全設(shè)備設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品的使用和維護(hù);

6、其它需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

(四)駕駛?cè)藣徢鞍踩嘤?xùn)的主要內(nèi)容:

1、國(guó)家道路交通安全和安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;

2、安全生產(chǎn)方針、政策、以及上級(jí)安全生產(chǎn)會(huì)議和文件精神;

3、安全操作規(guī)程及駕駛員行為規(guī)范等安全行車知識(shí)、典型交通事故案例警示教育;

4、職業(yè)道德、安全告知知識(shí)、應(yīng)急救援處置知識(shí);

5、崗位安全工作職責(zé),勞動(dòng)保護(hù)知識(shí),季節(jié)性安全行車知識(shí);

6、企業(yè)有關(guān)安全運(yùn)營(yíng)管理的規(guī)定、安全管理規(guī)章制度等。

(五)培訓(xùn)重點(diǎn):

1、一季度培訓(xùn)重點(diǎn):國(guó)家安全生產(chǎn)的方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn);企業(yè)安全規(guī)章制度、操作規(guī)程;季節(jié)性安全生產(chǎn)知識(shí)(如春運(yùn)期間安全生產(chǎn)、安全行車知識(shí),滅火器使用知識(shí)、防恐反恐知識(shí),危險(xiǎn)品辨識(shí)等)。

2、二季度培訓(xùn)重點(diǎn):國(guó)家安全生產(chǎn)的方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn);企業(yè)安全規(guī)章制度、操作規(guī)程;季節(jié)性安全生產(chǎn)知識(shí)(如安全生產(chǎn)月活動(dòng)相關(guān)知識(shí),滅火器使用,防火防盜知識(shí),應(yīng)急救援知識(shí)等)。

村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃篇十四

2.1、企業(yè)的簡(jiǎn)介和文化。

二、產(chǎn)品與服務(wù)。

3.2、服務(wù)特色。

3.3、服務(wù)優(yōu)勢(shì)。

3.4、“包提高再收費(fèi)”的服務(wù)流程。

三、市場(chǎng)分析。

4.1、市場(chǎng)現(xiàn)狀分析。

4.2、市場(chǎng)定位。

1、目標(biāo)市場(chǎng)定位。

2、目標(biāo)消費(fèi)群定位。

4.3、市場(chǎng)需求趨勢(shì)與公司招生規(guī)劃。

4.4、市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)。

4.5、競(jìng)爭(zhēng)者分析。

四、輔導(dǎo)質(zhì)量管理機(jī)制。

五、市場(chǎng)營(yíng)銷。

5.3、目標(biāo)人群。

5.4、價(jià)格定位。

六、人力資源管理。

6.1、教師的招聘。

6.2、對(duì)內(nèi)部工作人員的管理。

6.3、對(duì)學(xué)生的管理。

2.1企業(yè)的簡(jiǎn)介和文化(要完善)。

企業(yè)使命:教育公平,和諧社會(huì)。

公司信條:更高追求,更高理想。

公司精神:自強(qiáng)、拼搏、發(fā)展、通達(dá)。

服務(wù)理念:用我質(zhì)量與真誠(chéng)換您進(jìn)步與舒心。

經(jīng)營(yíng)理念:以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為基礎(chǔ),以高質(zhì)教學(xué)創(chuàng)品牌。

補(bǔ)習(xí),顧名思義,就是在學(xué)員原有的知識(shí)基礎(chǔ)上,對(duì)學(xué)員進(jìn)行知識(shí)的復(fù)習(xí)、補(bǔ)充以及對(duì)學(xué)員即將學(xué)習(xí)的知識(shí)進(jìn)行系統(tǒng)的講解,讓學(xué)員對(duì)已學(xué)過(guò)的知識(shí)進(jìn)行鞏固,對(duì)未學(xué)過(guò)的知識(shí)進(jìn)行提前的理解和消化,我們將提供英語(yǔ)、數(shù)學(xué)、語(yǔ)文、歷史、政治、地理、物理、化學(xué)、生物等多方面按需進(jìn)行的課程設(shè)置,提供各方面知識(shí)的高材生進(jìn)行輔導(dǎo)。

3.1服務(wù)特色。

1、輔導(dǎo)質(zhì)量管理機(jī)制,定期開質(zhì)量總結(jié)會(huì)議,加強(qiáng)教師輔導(dǎo)質(zhì)量隊(duì)伍建設(shè)。

2、“包提高再收費(fèi)”模式。

3、“一對(duì)一”和“一對(duì)多”模式,建立教師輔導(dǎo)責(zé)任制。

3.2服務(wù)優(yōu)勢(shì)。

1.迎合了當(dāng)今消費(fèi)者對(duì)知識(shí)儲(chǔ)備再提高的需求。

2.提供縣城中學(xué)等學(xué)生方便和熟悉的教學(xué)環(huán)境。

3.師資力量雄厚,教學(xué)能力突出,教師親和力強(qiáng)。

4.合理的課程安排,有利于學(xué)員的學(xué)習(xí)效益達(dá)到最大化。

3.3“包提高再收費(fèi)”模式的服務(wù)流程(要完善)。

我公司主要以補(bǔ)習(xí)教育為主,在進(jìn)行補(bǔ)習(xí)的同時(shí)融合了先進(jìn)的現(xiàn)代科學(xué)管理機(jī)制度。本著“提高學(xué)員素質(zhì),力求教育公平”的目的,將“補(bǔ)習(xí)”做成一個(gè)產(chǎn)業(yè)和品牌,使它既在新世紀(jì)重新喚起新活力,又能為公司帶來(lái)巨大利潤(rùn)。

我公司的品牌價(jià)值衡量標(biāo)準(zhǔn)為:

品牌價(jià)值=品牌定位x品牌知名度x市場(chǎng)范圍。

從上式中可以清楚看到,一個(gè)品牌的價(jià)值除了要定位市場(chǎng)之外,還要靠品牌的知名度和市場(chǎng)范圍。

而品牌定位可以抽象為:

品牌定位=價(jià)格-成本。

無(wú)論產(chǎn)品價(jià)格高低,只要價(jià)格減去成本后的差越大,定位就越有利,越能創(chuàng)造品牌的價(jià)值。如果成本大于價(jià)格,就表示投資很大,但創(chuàng)造的價(jià)值不夠大,產(chǎn)品的價(jià)位再高還是要虧本。

我們公司在經(jīng)過(guò)慎重考慮和調(diào)查后,價(jià)格定位是采取折中的方式,即處在類似公司價(jià)格加權(quán)后的平均水平。這既符合消費(fèi)者的接受程度又能在價(jià)格方面得到自己的預(yù)期效果。從成本上來(lái)講,雖然我們是一個(gè)的公司,但是文化無(wú)形價(jià)值是我們的主打,這就可以讓公司在有形的購(gòu)置方面壓力很小。因?yàn)樵趯W(xué)習(xí)教育方面只需要一些基本的東西就可以辦到。除了建設(shè)一些必需的硬件外,我們沒(méi)有其他的投入??梢哉f(shuō)我們的成本對(duì)于回報(bào)來(lái)說(shuō)是很小的。

除此之外,我們都知道,品牌知名度,是要靠媒體的宣傳和產(chǎn)品的實(shí)體出現(xiàn)來(lái)打造。前者就是通過(guò)公關(guān)、廣告或各種事件來(lái)宣傳產(chǎn)品;后者就是將產(chǎn)品曝光,產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率越高,知名度就越高。

我公司在進(jìn)入市場(chǎng)伊始就很注重宣傳的力度。因此,這在長(zhǎng)沙本地來(lái)說(shuō)就有了相對(duì)大的影響。但是從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,長(zhǎng)沙只是我們的第一站,在公司運(yùn)作到有足夠資金的時(shí)候,我們會(huì)考慮向周邊及其他省市擴(kuò)張。相信那時(shí)候的宣傳力度會(huì)更盛大,可以這么說(shuō),我們的品牌知名度是上升的。

我們?cè)谑袌?chǎng)定位的方向上也是運(yùn)用了文化它的特有性質(zhì),即文化學(xué)習(xí)沒(méi)有人群年齡限制。但是我們?cè)谑袌?chǎng)細(xì)分定位、消費(fèi)者細(xì)分定位上,卻著重定在幼年及青年人以及上班族為代表的白領(lǐng)。因?yàn)榭紤]到中國(guó)的國(guó)情。中國(guó)目前家長(zhǎng)對(duì)孩子的教育投資是很舍得花錢的,還有在上班族,例如一些老板或者白領(lǐng)。他們?cè)谏罨蛘吖ぷ髦泻苄枰恍┚裆系臄U(kuò)充。這些為我們提供了實(shí)際操作的標(biāo)準(zhǔn)。

從另一方面講,單位品牌產(chǎn)品的價(jià)值差(價(jià)格減去成本的差)大小是衡量定位高低的的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)我們?cè)趯?shí)際品牌決策中有很大的點(diǎn)醒作用;在激烈競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)代,價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的重要手段,依據(jù)需求彈性原理,價(jià)格越低,需求量越大,市場(chǎng)占有率也越大;因而單純以絕對(duì)的靜態(tài)價(jià)格數(shù)字衡量市場(chǎng)定位的高低是不準(zhǔn)確的。價(jià)值差的大小就意味著產(chǎn)品的附加值大小。附加值高,定位高;附加值低,定位低;所以定位高低關(guān)鍵看產(chǎn)品可以實(shí)現(xiàn)的價(jià)值差的大小。

另外,產(chǎn)品價(jià)值差乘以品牌知名度在乘以市場(chǎng)范圍,就是現(xiàn)在的品牌價(jià)值。我處在相對(duì)發(fā)達(dá)的長(zhǎng)沙作為公司地點(diǎn),這個(gè)市場(chǎng)對(duì)于公司現(xiàn)在來(lái)說(shuō)是很大的市場(chǎng),因此我們相信在品牌的定位、知名度以及市場(chǎng)范圍都何時(shí)的情況下,我們的品牌價(jià)值肯定是很高的。

但是由于價(jià)值差與知名度在不同的時(shí)期是會(huì)發(fā)生變化的,所以在不同的時(shí)期,品牌價(jià)值也是不同的;企業(yè)是否能夠長(zhǎng)期保持產(chǎn)品價(jià)值差的水平、品牌知名度的位置(品牌在媒體發(fā)布率方面的名次、產(chǎn)品在市場(chǎng)占有率的名次),就決定了品牌的價(jià)值是否穩(wěn)定,未來(lái)價(jià)值的升降趨勢(shì)。但是我們會(huì)努力的去隨著市場(chǎng)因素的變化調(diào)整公司戰(zhàn)略,以達(dá)到價(jià)值穩(wěn)定的目的。

除此之外,我相信我們的品牌價(jià)值在未來(lái)可以實(shí)現(xiàn)更高的價(jià)值,因?yàn)槲覀冊(cè)谖磥?lái)在媒體的投資力度、及未來(lái)的市場(chǎng)占有率幾個(gè)要素上都會(huì)是上升的。

這幾年興起的“補(bǔ)習(xí)熱”讓人們對(duì)“補(bǔ)習(xí)”的好奇心更加強(qiáng)烈。我們國(guó)家也十分重視“家教”的發(fā)展,新東方、考研培訓(xùn)、公務(wù)員培訓(xùn)就是很好的例子,我們只有不斷地改變、創(chuàng)新、進(jìn)步,才能不被市場(chǎng)所拋棄,才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的培訓(xùn)大軍中占有一席之地。

4.2市場(chǎng)現(xiàn)狀分析。

近幾年來(lái),補(bǔ)習(xí)培訓(xùn)以其獨(dú)特的文化魅力吸引了越來(lái)越多的人,無(wú)數(shù)的學(xué)生加入到補(bǔ)習(xí)的熱潮中;同時(shí)金融危機(jī)的爆發(fā)使得許多人看到了知識(shí)儲(chǔ)備力量的優(yōu)越性??梢?jiàn)補(bǔ)習(xí)培訓(xùn)的發(fā)展是必然的,是順應(yīng)時(shí)代的潮流。

4.3市場(chǎng)定位。

1、目標(biāo)市場(chǎng)定位:為了補(bǔ)習(xí)培訓(xùn)的長(zhǎng)期推廣和企業(yè)發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,我們根據(jù)市場(chǎng)需求、消費(fèi)水平、補(bǔ)習(xí)培訓(xùn)發(fā)展?fàn)顩r等一系列因素做了科學(xué)的市場(chǎng)定位分析,將企業(yè)開拓的首選定在長(zhǎng)沙,然后根據(jù)后期的辦學(xué)情況再在湖南株洲、湘潭等消費(fèi)層次高、人口密集的經(jīng)濟(jì)文化區(qū)進(jìn)行擴(kuò)張,隨后我們將目標(biāo)定位為全國(guó),達(dá)到全國(guó)辦學(xué)的最終目標(biāo)。

2、目標(biāo)消費(fèi)群定位:中產(chǎn)階級(jí)以上(包括中產(chǎn)階級(jí))家庭的幼兒和青少年;高薪階層為代表但有知識(shí)儲(chǔ)備缺乏的老板等;以上兩個(gè)群體之外對(duì)補(bǔ)習(xí)有需要但部分條件不夠的人群。

4.4市場(chǎng)需求趨勢(shì)與公司招生規(guī)劃。

通過(guò)對(duì)長(zhǎng)沙市本地消費(fèi)群的市場(chǎng)調(diào)查,補(bǔ)習(xí)培訓(xùn)的市場(chǎng)需求人數(shù)大致顯示在上方圖標(biāo)里。當(dāng)然潛在的消費(fèi)者數(shù)量不僅于此。

根據(jù)上面圖表,我們對(duì)未來(lái)幾年的生源人數(shù)做了一定預(yù)測(cè),見(jiàn)下表:

學(xué)員招收人數(shù)說(shuō)明。

第一年:由于初次辦校,人員數(shù)量可能由于人們對(duì)我們的陌生,因此不會(huì)很多;第二、三年:此兩年由于宣傳及學(xué)員效果的影響,會(huì)吸引不少人參加進(jìn)來(lái),而且預(yù)計(jì)學(xué)員數(shù)量會(huì)超過(guò)預(yù)期;第四、五年:人員會(huì)呈基數(shù)增加,公司本著“精益求精”的宗旨進(jìn)行學(xué)員教育,考慮到公司的本身容量以及教學(xué)人員的數(shù)量,公司會(huì)限制招生數(shù)量,以保證學(xué)員的質(zhì)量和品牌的質(zhì)量,這兩年會(huì)和前一年的人員數(shù)量持平。

4.5市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)。

下面我們將從市場(chǎng)外部環(huán)境和企業(yè)內(nèi)部條件兩方面證明我們進(jìn)入市場(chǎng)的優(yōu)勢(shì)。

(一)外部環(huán)境。

一、以的當(dāng)代大學(xué)生為培訓(xùn)教師是我公司非常大的特色。

二、湖南一些地方仍處于較貧困的生活水平線上,我們以平民的價(jià)位,較高的質(zhì)量,一定會(huì)迎來(lái)廣大人民的歡迎。另外,補(bǔ)習(xí)越來(lái)越受到國(guó)家和政府的重視,在當(dāng)?shù)剞k學(xué)必將得到當(dāng)?shù)卣蜕鐣?huì)廣大人士的支持和幫助。

(二)內(nèi)部條件。

一、本公司會(huì)采取一系列高效的宣傳手段樹立公司在消費(fèi)者心目中的品牌形象,而長(zhǎng)沙這樣一個(gè)高效文化傳播地帶給了我們一個(gè)很好的宣傳平臺(tái),同時(shí)我們也會(huì)通過(guò)本身的優(yōu)質(zhì)教學(xué)提高公司的知名度。這樣,在公司進(jìn)入市場(chǎng)時(shí),能使我們率先搶占市場(chǎng)以及在與同類機(jī)構(gòu)競(jìng)爭(zhēng)中取得先機(jī)。

二、我們公司的師資力量都是各學(xué)校各學(xué)院的成績(jī)好的大學(xué)生,都是專門為提高補(bǔ)習(xí)質(zhì)量專門招聘的的,因此,我們的補(bǔ)習(xí)培訓(xùn)成果必將成為同類競(jìng)爭(zhēng)機(jī)構(gòu)中的佼佼者。

三、我們很慎重地將學(xué)校定在了各縣城的初中校區(qū)和高中校區(qū)內(nèi),為我們的辦學(xué)提供了非常大的幫助。

4.6競(jìng)爭(zhēng)者分析。

目前我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手主要有兩類:

第一類是專門課程的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),由于他們辦學(xué)時(shí)間相對(duì)較長(zhǎng),開課內(nèi)容與我們部分相似的關(guān)系,將對(duì)我們的生源造成一定的影響。

但是我們也有自己的優(yōu)勢(shì):首先,我們所教學(xué)的范圍比他們廣,不僅有各門學(xué)科知識(shí),同時(shí)蘊(yùn)含了指導(dǎo)學(xué)員考試等方面的親身經(jīng)驗(yàn),從多方位幫助學(xué)員提高知識(shí)儲(chǔ)備;其次,我們針對(duì)的消費(fèi)人群更廣,推廣補(bǔ)習(xí)的辦學(xué)目的也更有利于我們企業(yè)生源的擴(kuò)招。

就第二類補(bǔ)習(xí)課任老師來(lái)說(shuō),由于個(gè)別老師開課較早,影響較大,有了一定的品牌效應(yīng),對(duì)我們占領(lǐng)一塊市場(chǎng)造成了一定困難,但是他們也有一個(gè)很大的缺陷:他們沒(méi)有一個(gè)固定的教學(xué)場(chǎng)所,辦學(xué)模式主要以強(qiáng)行灌輸為主,這使得本身不想進(jìn)行補(bǔ)習(xí)的同學(xué)心理上難以接受,培訓(xùn)的質(zhì)量自然無(wú)法提高,效果不明顯。

針對(duì)我們與競(jìng)爭(zhēng)者的比較,我們一定要揚(yáng)長(zhǎng)避短,把我們的特色展現(xiàn)出來(lái),以達(dá)到與類似機(jī)構(gòu)相區(qū)別的效應(yīng),進(jìn)而讓消費(fèi)者去認(rèn)清我們公司與其它公司的不同之處。

5.1營(yíng)銷策略。

遵循市場(chǎng)發(fā)展規(guī)律,立足公司的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),我們制定了明確的市場(chǎng)銷售目標(biāo)與計(jì)劃,并依據(jù)該目標(biāo)確定了詳實(shí)的市場(chǎng)營(yíng)銷策略。

在創(chuàng)辦初期,我們采取快速搶占生源的策略。進(jìn)入中后期以后,隨著知名度的提高以及自身的不斷完善,將采取擇優(yōu)錄取的策略,以確保生源質(zhì)量并不斷提高本培訓(xùn)中心的知名度,成為湖南類似培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的領(lǐng)頭羊。在不斷擴(kuò)大和完善長(zhǎng)沙本地現(xiàn)有辦學(xué)條件的同時(shí),并將它定位為母公司,還將開始準(zhǔn)備向其他周邊經(jīng)濟(jì)文化區(qū)擴(kuò)張,最后實(shí)現(xiàn)全國(guó)聯(lián)辦,從而達(dá)到國(guó)學(xué)文化推廣和盈利的雙豐收。

5.2營(yíng)銷手段。

我公司的宣傳方式主要以廣告宣傳為主,文化活動(dòng)為輔。主要分三步走。

村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃篇十五

巴依里煤礦20xx年安全宣傳、教育、培訓(xùn)計(jì)劃為了加強(qiáng)煤礦職工安全意識(shí)、法律法規(guī)、提高煤礦職工的安全生產(chǎn)操作技能。煤礦根據(jù)實(shí)際情況,特制定安全宣傳、教育和培訓(xùn)計(jì)劃,具體內(nèi)容如下:

1、有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)方面的法律、法規(guī)、規(guī)章及煤礦職工的權(quán)利和義務(wù);

3、與職工本職工作有關(guān)的安全知識(shí)(崗位操作規(guī)程等);

6、歷年事故案例教育;

7、有關(guān)行政機(jī)關(guān)規(guī)定的其它內(nèi)容。

2、對(duì)調(diào)換工作和采用新工藝的作業(yè)人員必須重新培訓(xùn),經(jīng)考試合格后,方可上崗作業(yè);

3、對(duì)“三違”、回爐的職工必須進(jìn)行教育、培訓(xùn),經(jīng)考試合格后,方可上崗作業(yè);

4、所有生產(chǎn)作業(yè)人員,每年在職教育、培訓(xùn)的時(shí)間不少于是20小時(shí);

5、教育、培訓(xùn)按計(jì)劃進(jìn)行,培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、考核結(jié)果應(yīng)記錄在案。

1、每季度開展一次集中教育培訓(xùn)。

2、每季度開展一次安全知識(shí)競(jìng)賽(演講)活動(dòng),另附活動(dòng)通知。(安辦)

3、每季度開展一次黑板報(bào)評(píng)比、班組活動(dòng)評(píng)比、安全獎(jiǎng)罰總結(jié),并記錄在案。(25日前交回安辦匯總)(安辦、工會(huì)、井口)

4、每季度開展一次“勞動(dòng)安全無(wú)事故”競(jìng)賽活動(dòng)。(工會(huì)、井口)

5、開展好每年六月份的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),另附活動(dòng)通知。每周一題(安全警句),每周一通知井口指導(dǎo)員或核算員。(安辦、井口)

6、組織好每年清明節(jié)的掃墓活動(dòng)、“9.14”及其他事故案例教育。(安辦)

7、每月兩篇廣播稿,職工自檢書。井隊(duì)于每月20日前交回安辦。

8、開展好各項(xiàng)安全教育宣傳活動(dòng)。(安辦)

9、各種記錄本臺(tái)帳,各井口指定負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)保管、交回安辦,以備案。

10、做好每月事故統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作,及時(shí)開展事故調(diào)查,分清責(zé)任。

村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃篇十六

2014年,是集團(tuán)實(shí)施“十二五”發(fā)展規(guī)劃的開局之年,也是落實(shí)《上港集團(tuán)人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施綱要(2014—2015年)》的第一年,按照集團(tuán)“把握機(jī)遇,發(fā)揮優(yōu)勢(shì),創(chuàng)新求突破,轉(zhuǎn)型謀發(fā)展”的工作方針,結(jié)合集團(tuán)人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際情況,現(xiàn)對(duì)2014年集團(tuán)員工教育培訓(xùn)工作提出以下實(shí)施意見(jiàn)。

2014年,集團(tuán)員工教育培訓(xùn)工作將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部和高級(jí)管理人員、專業(yè)技術(shù)和各類技能人員及集團(tuán)勞務(wù)工的教育培訓(xùn),繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)集團(tuán)緊缺人才的培養(yǎng)和引進(jìn)。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為抓手,以創(chuàng)新為動(dòng)力,積極開展教育培訓(xùn)工作,不斷優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu),提升集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍、員工隊(duì)伍和勞務(wù)工隊(duì)伍的整體素質(zhì),為集團(tuán)實(shí)施強(qiáng)港戰(zhàn)略提供人才支持和組織保證。

2014年,集團(tuán)員工教育培訓(xùn)工作要以認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、黨的十七大、十七屆五中全會(huì)和《上海市中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2014-2020年)》精神為重點(diǎn),圍繞發(fā)展這個(gè)中心,以實(shí)施《上港集團(tuán)人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施綱要(2014—2015年)》為主要任務(wù),全面把握集團(tuán)員工教育培訓(xùn)工作的總體目標(biāo),結(jié)合集團(tuán)自身需求和發(fā)展要求,努力突破瓶頸、破解難題。通過(guò)推進(jìn)員工教育培訓(xùn)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè),在員工中努力營(yíng)造重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、堅(jiān)持學(xué)習(xí)的濃厚氛圍;牢固樹立自主學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、全員學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)理念;形成員工與企業(yè)上下結(jié)合、資源共享、相互促進(jìn)的教育培訓(xùn)格局。

2014年,集團(tuán)員工教育培訓(xùn)工作要在“十一五”工作的基礎(chǔ)上,結(jié)合集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展要求,抓重點(diǎn)、強(qiáng)基礎(chǔ)、促提高。

2014年,集團(tuán)要繼續(xù)以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子為重點(diǎn),結(jié)合“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),通過(guò)形勢(shì)任務(wù)教育和集團(tuán)“十二五”發(fā)展規(guī)劃的學(xué)習(xí),努力提高領(lǐng)導(dǎo)干部和高級(jí)管理人員對(duì)科學(xué)發(fā)展內(nèi)涵的認(rèn)識(shí)和集團(tuán)戰(zhàn)略機(jī)遇期的把握。

一是要以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為抓手,認(rèn)真執(zhí)行和落實(shí)黨委中心組學(xué)習(xí)制度。通過(guò)中心組學(xué)習(xí),既要把握好學(xué)習(xí)的`中心內(nèi)容,又要找出制約企業(yè)發(fā)展的主要問(wèn)題,更要解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,提出破解難題的思路和辦法。通過(guò)重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十七屆五中全會(huì)、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、上海九屆十三、十四次全會(huì)和全國(guó)交通運(yùn)輸工作會(huì)議精神,通過(guò)形勢(shì)任務(wù)教育和集團(tuán)“十二五”發(fā)展規(guī)劃的學(xué)習(xí),增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和大局意識(shí),為集團(tuán)強(qiáng)港建設(shè)奠定思想基礎(chǔ)。

二是要通過(guò)開展專題輔導(dǎo)和崗位培訓(xùn),不斷優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)干部和高級(jí)管理人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)。2014年,根據(jù)集團(tuán)所面臨的形勢(shì)和任務(wù)、機(jī)遇和挑戰(zhàn),要在廣泛征詢意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部和高級(jí)管理人員的培訓(xùn)需求,有針對(duì)性地舉辦學(xué)習(xí)輔導(dǎo)和學(xué)習(xí)講座。并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部和高級(jí)管理人員在能力建設(shè)上的實(shí)際需要,繼續(xù)推進(jìn)和實(shí)施分層分類培訓(xùn),組織開展董、監(jiān)事和職業(yè)經(jīng)理人的培訓(xùn)。圍繞推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)和-諧,重點(diǎn)提高領(lǐng)導(dǎo)人員和高級(jí)管理人員謀劃發(fā)展、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、優(yōu)化管理和破解難題的能力培訓(xùn)。

三是要堅(jiān)持體現(xiàn)組織要求和個(gè)人需求相結(jié)合的原則,積極倡導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部和高級(jí)管理人員的自學(xué)意識(shí)。通過(guò)“上海市領(lǐng)導(dǎo)干部在線學(xué)習(xí)”的網(wǎng)上教育平臺(tái),要求領(lǐng)導(dǎo)干部和高級(jí)管理人員不斷加強(qiáng)自學(xué),注重自學(xué)內(nèi)容的針對(duì)性和有效性。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部和高級(jí)管理人員在集團(tuán)創(chuàng)新、突破中面臨的知識(shí)結(jié)構(gòu)、能力素質(zhì)等方面的需求,有針對(duì)性的實(shí)施專題培訓(xùn)。

注:查看本文相關(guān)詳情請(qǐng)搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索員工教育培訓(xùn)計(jì)劃。

村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃篇十七

1、消除新進(jìn)員工陌生感,達(dá)成對(duì)公司文化、價(jià)值觀、發(fā)展戰(zhàn)略的認(rèn)知和認(rèn)同。

2、了解公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及提供的各種福利制度,幫助各位新進(jìn)員工清楚了解自己的權(quán)益與責(zé)任。

3、強(qiáng)化新進(jìn)員工的責(zé)任意識(shí)和主人翁的精神。

集團(tuán)公司新入職員工。

由綜合部制定培訓(xùn)計(jì)劃和方案并組織實(shí)施,采用集中授課及視頻播放、討論、參觀的形式對(duì)企業(yè)文化、員工手冊(cè)、oa辦公平臺(tái)的使用等方面進(jìn)行培訓(xùn)。

集團(tuán)會(huì)議室。需提前了解會(huì)議室使用情況,保證培訓(xùn)場(chǎng)地的使用不發(fā)生沖突。

1、企業(yè)文化;

2、員工手冊(cè);

3、oa辦公平臺(tái)使用方法。

新入職人員錄用資料、新入職人員及參培人員簽到表、祥云集團(tuán)公司企業(yè)文化宣傳單、員工手冊(cè)、oa平臺(tái)使用說(shuō)明。

1、綜合部分管領(lǐng)導(dǎo)致歡迎詞;

2、培訓(xùn)主管自我介紹及新員工自我介紹;

3、宣讀培訓(xùn)紀(jì)律;

4、根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行逐步講解;

5、培訓(xùn)評(píng)估與考核。

1、培訓(xùn)主管根據(jù)培訓(xùn)評(píng)估進(jìn)行培訓(xùn)方案改進(jìn)。

2、培訓(xùn)主管根據(jù)新進(jìn)員工培訓(xùn)考核成績(jī)進(jìn)行匯總和存檔。

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