方案的制定需要考慮到現(xiàn)實情況、資源限制和目標(biāo)需求等因素。方案的靈活性和魯棒性是其成功實施的重要保證，避免一旦出現(xiàn)問題就無法應(yīng)對。接下來是一些方案實施的注意事項和常見問題解決方法，希望能對大家有所幫助。
工會端午節(jié)福利方案篇一
金色的麥浪送來了一年一度的端午佳節(jié)和盛夏的來臨,為了感謝廣大員工為公司付出的辛勤勞動和貢獻(xiàn)，讓大家能夠感受到泓盛這個大家庭的溫暖與呵護(hù)，加強(qiáng)員工的凝聚力和向心力，并結(jié)合當(dāng)?shù)氐腵風(fēng)俗傳統(tǒng)，特制訂以下員工福利方案：
粽子是端午節(jié)必不可少的，反映了我們中華民族傳統(tǒng)的繼承和對偉大詩人屈原的紀(jì)念。粽子可通過聯(lián)系合適的供應(yīng)商購進(jìn)。
粽子單價約12元/斤左右，員工84人所需費用：12x84=1008元。
沁陽當(dāng)?shù)孛康较募荆緩S礦一般都會為員工發(fā)放降溫品(白糖、啤酒)。
白糖單價3元/斤左右，所需費用：3x848x5=1260元。
地點：公司職工餐廳。
各項共計：1008+1260+300=2568元。
以上方案，是否合適，請批示!
工會端午節(jié)福利方案篇二
福利品的受贈對象是本單位的員工，所以在禮品選擇上要注意關(guān)愛和務(wù)實的特性。要選用產(chǎn)品豐富的大包裝，這樣員工不僅會感受到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛，還能感受到單位積極務(wù)實的工作作風(fēng)。
福利品也不能走實用實惠的極端，對產(chǎn)品包裝等不重視。福利品本身是單位對員工的一種人性化關(guān)懷，但粗糙的產(chǎn)品卻會給員工帶來負(fù)面的影響。所以在相同價位的基礎(chǔ)上，我們還是要多選擇那些包裝等細(xì)節(jié)方面精致一些的產(chǎn)品，更顯出我們對員工細(xì)致周到的關(guān)愛。
雖然員工對端午福利禮品的期望并不高，但年年發(fā)粽子，也會審美疲勞。端午節(jié)不僅僅是"粽子節(jié)"，不是發(fā)完粽子，回家煮了吃就完了，還有其他一些有意義的風(fēng)俗習(xí)慣，比如佩香囊、掛鐘馗、懸艾草、灑雄黃、競龍舟等等。有條件的單位還可以圍繞端午健身防疫的主題來組織相關(guān)活動，或者是借著這個契機(jī)，讓員工以及他的家人更多地關(guān)注健康。
工會端午節(jié)福利方案篇三
20xx年x月x日上午9點。
社區(qū)休閑廣場。
3、開展旱地龍舟歡樂賽活動。旱地龍舟歡樂賽是以比賽隊伍套上龍舟模型，在陸地上共同跑步，最先達(dá)到終點為勝利的趣味性比賽?；顒臃譃榍嗌倌?、親子、退役軍人老年三組比賽，每一組要求現(xiàn)場推選10名居民分為兩支隊伍參加。勝利隊伍每人頒發(fā)端午禮包一份，參與居民發(fā)粽子2枚。
4、知識搶答。將端午風(fēng)俗習(xí)慣、創(chuàng)文、環(huán)保的知識點融入到20道答題中，居民搶答成功后獎勵粽子兩枚。
1、活動前工作人員向參加活動的全體居民宣講安全教育、活動規(guī)則及活動紀(jì)律。
2、參加活動的居民自覺遵守活動場所次序（排隊、不得大聲喧嘩、不得追逐打鬧等）。
工會端午節(jié)福利方案篇四
粽子+超市購物卡/抵用券（可以選擇公司附近的大型超市或者連鎖水果店、藥店）。
端午節(jié)送禮粽子必不可少，可以搭配購物卡/抵用卷，弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化的條件下又能讓員工自行挑選禮品。
參考價格：
一包粽子（兩只鮮肉粽9元）+購物卡/抵用券100元=109元。
好處：通用、省心，比較簡單的采購可以解決員工眾口難調(diào)的情況。
弊端：太過簡單的福利內(nèi)容，顯得小氣，達(dá)不到該價位的福利豐富性。
工會端午節(jié)福利方案篇五
端午佳節(jié)即將到來，為營造節(jié)日歡快氣氛，體現(xiàn)公司對員工的關(guān)愛，增強(qiáng)員工對公司的歸屬感，根據(jù)公司往年慣例，發(fā)放端午節(jié)福利。
3、禮品采購：建議王老吉飲料及粽子均由供應(yīng)商送貨上門(供應(yīng)商不額外收取送貨費用)，于20xx年6月18日17:30分采購回公司。
4、發(fā)放時間及方式：由人力資源行政課于20xx年6月19日下午16:00開始在公司五樓食堂門口以課室/班組為單位進(jìn)行發(fā)放，由課室/班組文員根據(jù)課室/班組在職人員名單領(lǐng)取整個課室/班組的`節(jié)日禮品，轉(zhuǎn)發(fā)給課室/班組人員，并將領(lǐng)取人簽名的《端午節(jié)禮品簽收登記表》交行政課存檔;駐外人員按60元/人的標(biāo)準(zhǔn)在6月份工資發(fā)放。
工會端午節(jié)福利方案篇六
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
金色的`麥浪送來了一年一度的端午佳節(jié)和盛夏的來臨，為了感謝廣大員工為公司付出的辛勤勞動和貢獻(xiàn)，讓大家能夠感受到泓盛這個大家庭的溫暖與呵護(hù)，加強(qiáng)員工的凝聚力和向心力，并結(jié)合當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗傳統(tǒng)，特制訂以下員工福利方案：
1、端午粽子：
粽子是端午節(jié)必不可少的，反映了我們中華民族傳統(tǒng)的繼承和對偉大詩人屈原的紀(jì)念。粽子可透過聯(lián)系適宜的供應(yīng)商購進(jìn)。
粽子單價約12元/斤左右，員工84人所需費用：12*84=1008元。
2、白糖：
沁陽當(dāng)?shù)孛康较募?，公司廠礦一般都會為員工發(fā)放降溫品（白糖、啤酒）。
白糖單價3元/斤左右，所需費用：3*848*5=1260元。
3、加餐：
地點：公司職工餐廳。
各項共計：1008+1260+300=2568元。
以上方案，是否適宜，請批示！
工會端午節(jié)福利方案篇七
端午節(jié)伴隨著時間的腳步向我們走近了，在這個中國的傳統(tǒng)節(jié)日里，公司將送出一份最真心的祝福。
粽子價格如下：
皮蛋價格如下：
方案一：思念牌的粽子(8個)+洪湖牌的皮蛋(12個)粽子：2包x12.5元=24元;皮蛋：2包x15元=30;合計54元;方案二：五芳齋的粽子(6個)+益龍的皮蛋(12個)。
方案三：五芳齋的粽子(4個+2個蛋黃的)+益陽的皮蛋(9個)粽子：2包x10.8元=22.6元，1包x14.9元=14.9元;皮蛋：1包x13.5元=13.5元;合計：51元;方案三：五芳齋的粽子(6個)+神舟的皮蛋(9個)。
粽子：3包x10.8元=32.4元;皮蛋：1包x17.9元=17.9元;合計：50.3元方案四：思念的'粽子(8個)+益陽的皮蛋(18個)。
粽子：2包x12.5元=24元;皮蛋：2包x13.5元=27元;合計：51元;方案四：思念的粽子(8個)+鳥王的皮蛋(18個)。
工會端午節(jié)福利方案篇八
報名方式：到二樓人力資源部填寫活動報名表；
報名需要注意：
1、端午節(jié)知識競答不需要報名，全體員工現(xiàn)場搶答；
2、吃粽子比賽活動，可以單人報名，人力資源部根據(jù)總共報名的人數(shù)，男女分開比賽；
1、活動獎品：知識競答，預(yù)備10個問題，獎品為沐浴露小瓶裝，約10元/瓶，共100元，吃粽子比賽，每組3人，獎品為洗發(fā)水小瓶裝，約10元/瓶，紀(jì)念品為洗衣粉，約4元/袋，即一組18元，按照有30人報名參加，共180元。
工會端午節(jié)福利方案篇九
親朋好友之前因為比較熟悉，除了粽子外可以送一些有民間特色的小禮品，如香包、香囊，內(nèi)裝香料用碎布縫成的，因制作精致，成為端午節(jié)特有的民間工藝品。 健人、豆娘是古時端午節(jié)婦女們常佩戴的頭飾、佩飾，現(xiàn)代社會我們依然可以送一些小巧精美又不貴重的小飾品、頭飾、土特產(chǎn)等，表達(dá)朋友間的“禮輕情意重”。
端午給孩子的禮物要凸顯健康平安，長命縷，以五色絲結(jié)而成索，戴帶于小孩項頸，或系小孩手臂，可避災(zāi)除病、保佑安康。艾虎，以艾編剪而成，或剪彩為虎，粘以艾葉，佩戴于發(fā)際身畔是端午很有特色的物品。這些具有除病保安康寓意的小佩飾、玩具，是端午送孩子們的好禮物。
對于長輩，送一些實用的禮物，例如：雄黃酒、艾草、茶，雄黃加水和酒灑于室內(nèi)可消毒殺菌，艾草代表招百福，是一種可以治病的藥草，插在門口，可使身體健康。茶是對老人有益的飲品，這些禮物表達(dá)了送禮人對長輩的尊敬、孝順。
領(lǐng)導(dǎo)是自己工作中接觸頻繁的人，給領(lǐng)導(dǎo)送不是越貴重越好，而是在于心意，送禮是為了表達(dá)對領(lǐng)導(dǎo)的真摯關(guān)切以及表達(dá)對領(lǐng)導(dǎo)在工作上對自己幫助的感謝，給領(lǐng)導(dǎo)留下一個好的印象。這樣的禮品可選茶、書籍、美容卡、健身卡之類的物品，送禮的時可在工作上多和領(lǐng)導(dǎo)交流、請教，這不僅加深了感情，還給領(lǐng)導(dǎo)留下了深刻的印象。
給客戶送禮，不僅是為了表達(dá)一份心意，也是為了加強(qiáng)聯(lián)系。除了傳統(tǒng)的高檔便利本、旅行便利文具包等，還可以選擇一些有特色，讓客戶記得住的禮品。如普洱工藝茶、情侶運(yùn)動冰包等，在包裝上印制公司相關(guān)信息，成了可品可藏可用的上佳廣告禮品。
禮物一般應(yīng)當(dāng)面贈送。通常情況下，當(dāng)眾只給一群人中的某一個人贈禮是不合適的。因為受禮人會有收賄和受愚弄之感，而且會使沒有受禮的人有受冷落和受輕視之感。給關(guān)系密切的人送禮也不宜在公開場合進(jìn)行，以避免給公眾留下你們關(guān)系密切完全是靠物質(zhì)的東西支撐的感覺。只有禮輕情義重的.特殊禮物，表達(dá)特殊情感的禮物，才適宜在大庭廣眾面前贈送。因為這時公眾已變成你們真摯友情的見證人，如一份特別的紀(jì)念品等。送禮時要注意態(tài)度、動作和語言表達(dá)。平和友善、落落大方的動作并伴有禮節(jié)性的語言表達(dá)，才是受禮方樂于接受的。那種做賊式的悄悄地將禮品置于桌下或房某個角落的做法，不僅達(dá)不到饋贈的目的，甚至?xí)〉闷浞础?/p>
工會端午節(jié)福利方案篇十
端午節(jié)伴隨著時間的腳步向我們走近了，在這個中國的傳統(tǒng)節(jié)日里，公司將送出一份最真心的祝福。
粽子價格如下：
皮蛋價格如下：
方案二：五芳齋的粽子（6個）+益龍的皮蛋（12個）。
方案三：五芳齋的粽子（4個+2個蛋黃的）+益陽的皮蛋（9個）粽子：2包x10、8元=22、6元，1包x14、9元=14、9元；皮蛋：1包x13、5元=13、5元；合計：51元；方案三：五芳齋的粽子（6個）+神舟的皮蛋（9個）。
粽子：3包x10、8元=32、4元；皮蛋：1包x17、9元=17、9元；合計：50、3元方案四：思念的粽子（8個）+益陽的皮蛋（18個）。
粽子：2包x12、5元=24元；皮蛋：2包x13、5元=27元；合計：51元；方案四：思念的.粽子（8個）+鳥王的皮蛋（18個）。
工會端午節(jié)福利方案篇十一
為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行，常常需要提前準(zhǔn)備一份具體、詳細(xì)、針對性強(qiáng)的方案，方案是有很強(qiáng)可操作性的書面計劃。怎樣寫方案才更能起到其作用呢？下面是小編為大家收集的端午節(jié)員工福利方案范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
五芳齋的粽子+咸鴨蛋實用組合套餐，十足的節(jié)日風(fēng)俗氣氛。
參考價格：
8只粽（粽子為4種口味組和）+10只咸蛋=92元。
好處：簡單的采購流程，如有需要寄給父母的同事可以網(wǎng)上團(tuán)購，節(jié)省運(yùn)費。
弊端：重復(fù)性高，缺乏誠意，員工福利關(guān)懷無法充分的體現(xiàn)。
粽子+超市購物卡/抵用券（可以選擇公司附近的大型超市或者連鎖水果店、藥店）。
端午節(jié)送禮粽子必不可少，可以搭配購物卡/抵用卷，弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化的`條件下又能讓員工自行挑選禮品。
參考價格：
一包粽子（兩只鮮肉粽9元）+購物卡/抵用券100元=109元。
好處：通用、省心，比較簡單的采購可以解決員工眾口難調(diào)的情況。
弊端：太過簡單的福利內(nèi)容，顯得小氣，達(dá)不到該價位的福利豐富性。
參考價格：
備注：此方案可讓企業(yè)選擇搭配內(nèi)容，也可選擇不同價位的福利禮盒。
好處：以外包的形式交給專業(yè)的服務(wù)商可以減少相關(guān)員工的工作內(nèi)容，個性化的禮盒彰顯公司人工關(guān)懷，定制的包裝可以宣傳公司形象。
弊端：流程相對多一點點，需要準(zhǔn)備時間早一點。
工會端午節(jié)福利方案篇十二
1、企業(yè)喜歡：價格合適，包裝精美，是企業(yè)送禮、發(fā)福利的最好選擇。
2、員工喜歡：產(chǎn)品包裝精美，健康營養(yǎng)，自用送禮兩相宜……。
總的來說，“禮輕情義重”端午節(jié)公司福利作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與下屬溝通的媒介之一，是大家在節(jié)日的祥和歡樂氣氛中享受平等的待遇，在說說笑笑中拉近了領(lǐng)導(dǎo)和普通職員的距離必不可少的一件法寶。
端午節(jié)發(fā)放什么福利，以下為某房產(chǎn)企業(yè)為進(jìn)一步激發(fā)員工工作的積極性，提出以下端午節(jié)福利參考：
方案1、端午節(jié)福利發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為每人200元，共計19人，金額3800元。(參照去年)。
方案2、端午節(jié)福利發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為每人100元，共計19人，金額1900元。
方案3、端午節(jié)福利發(fā)放相應(yīng)價格200元的咸鴨蛋、粽子。
方案4、端午節(jié)福利發(fā)放相應(yīng)價格100元的咸鴨蛋、粽子。
建議：
第一、要實用實惠。
福利品的受贈對象是本單位的員工，所以在禮品選擇上要注意關(guān)愛和務(wù)實的特性。要選用產(chǎn)品豐富的大包裝，這樣員工不僅會感受到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛，還能感受到單位積極務(wù)實的工作作風(fēng)。
第二、精致的元素不可少。
福利品也不能走實用實惠的極端，對產(chǎn)品包裝等不重視。福利品本身是單位對員工的一種人性化關(guān)懷，但粗糙的產(chǎn)品卻會給員工帶來負(fù)面的影響。所以在相同價位的基礎(chǔ)上，我們還是要多選擇那些包裝等細(xì)節(jié)方面精致一些的產(chǎn)品，更顯出我們對員工細(xì)致周到的關(guān)愛。
第三、既有創(chuàng)意又有新意。
雖然員工對端午福利禮品的期望并不高，但年年發(fā)粽子，也會審美疲勞。端午節(jié)不僅僅是“粽子節(jié)”，不是發(fā)完粽子，回家煮了吃就完了，還有其他一些有意義的風(fēng)俗習(xí)慣，比如佩香囊、掛鐘馗、懸艾草、灑雄黃、競龍舟等等。有條件的單位還可以圍繞端午健身防疫的主題來組織相關(guān)活動，或者是借著這個契機(jī)，讓員工以及他的家人更多地關(guān)注健康。
工會端午節(jié)福利方案篇十三
1、企業(yè)喜歡：價格合適，包裝精美，是企業(yè)送禮、發(fā)福利的最好選擇。
2、員工喜歡：產(chǎn)品包裝精美，健康營養(yǎng)，自用送禮兩相宜...
總的來說，“禮輕情義重”端午節(jié)公司福利作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與下屬溝通的媒介之一，是大家在節(jié)日的祥和歡樂氣氛中享受平等的待遇，在說說笑笑中拉近了領(lǐng)導(dǎo)和普通職員的距離必不可少的一件法寶。
端午節(jié)發(fā)放什么福利，以下為某房產(chǎn)企業(yè)為進(jìn)一步激發(fā)員工工作的積極性，提出以下端午節(jié)福利參考：
方案1、端午節(jié)福利發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為每人200元，共計19人，金額3800元。
方案2、端午節(jié)福利發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為每人100元，共計19人，金額1900元。
方案3、端午節(jié)福利發(fā)放相應(yīng)價格200元的咸鴨蛋、粽子。
方案4、端午節(jié)福利發(fā)放相應(yīng)價格100元的咸鴨蛋、粽子。
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工會端午節(jié)福利方案篇十四
端午節(jié)伴隨著時間的腳步向我們走近了，在這個中國的傳統(tǒng)節(jié)日里，公司將送出一份最真心的祝福。
粽子價格如下：
皮蛋價格如下：
方案二：五芳齋的粽子(6個)+益龍的皮蛋(12個)。
方案三：五芳齋的粽子(4個+2個蛋黃的)+益陽的皮蛋(9個)粽子：2包*10.8元=22.6元，1包*14.9元=14.9元;皮蛋：1包*13.5元=13.5元;合計：51元;方案三：五芳齋的粽子(6個)+神舟的皮蛋(9個)。
粽子：3包*10.8元=32.4元;皮蛋：1包*17.9元=17.9元;合計：50.3元方案四：思念的粽子(8個)+益陽的皮蛋(18個)。
粽子：2包*12.5元=24元;皮蛋：2包*13.5元=27元;合計：51元;方案四：思念的粽子(8個)+鳥王的皮蛋(18個)。
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