新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)(優(yōu)秀24篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-12 17:29:16
新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)(優(yōu)秀24篇)
時(shí)間:2023-12-12 17:29:16     小編:紙韻

總結(jié)可以幫助我們提高自我管理和自我反思的能力。首先,在寫總結(jié)之前,我們需要明確總結(jié)的目標(biāo)和范圍,確定要總結(jié)的內(nèi)容和重點(diǎn)。這是一份關(guān)于總結(jié)的范文集合,希望對大家寫作有所幫助。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇一

醫(yī)療設(shè)備、器械、衛(wèi)生材料(以下統(tǒng)稱醫(yī)療器械)是開展診療工作的重要基礎(chǔ),加強(qiáng)對其采購、使用的管理,也是醫(yī)院管理工作的重要一環(huán)。我院在20xx年就制定了《xx縣人民醫(yī)院醫(yī)療器械管理制度》,里面詳細(xì)規(guī)定了醫(yī)療器械的申請、計(jì)劃、采購、驗(yàn)收、保管、發(fā)放、使用及后處理的一系列制度。這其中采購環(huán)節(jié)又是重中之重,它不僅關(guān)系到購入產(chǎn)品的質(zhì)量、價(jià)格,還涉及到相關(guān)工作人員的廉潔從業(yè)問題。為了進(jìn)一步加強(qiáng)這方面的工作,我院通過不斷探索,制定和出臺(tái)了一系列與之配套的措施,如《xx縣人民醫(yī)院醫(yī)療裝備采購管理辦法》、《xx縣人民醫(yī)院新的醫(yī)用耗材遴選管理辦法》、《xx縣人民醫(yī)院高值醫(yī)用耗材管理辦法》等,以求在制度和做法上進(jìn)一步完善,進(jìn)一步規(guī)范采購、使用行為。

一、醫(yī)療設(shè)備采購管理。

1、申請:每年底,各科室根據(jù)各自學(xué)科發(fā)展的需求,提交明年的設(shè)備購置申請,申請經(jīng)設(shè)備科分類匯總,分管領(lǐng)導(dǎo)審核后,提交醫(yī)療裝備管理委員會(huì)審議。

2、計(jì)劃:醫(yī)療裝備管理委員會(huì)審議通過的申請,再提交院長辦公會(huì)或黨政聯(lián)席會(huì)審批,審批通過的申請,最終形成年度購置計(jì)劃。

3、科室臨時(shí)急需的設(shè)備申請,由設(shè)備科直接報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)審批。

4、公示:設(shè)備科根據(jù)年度購置計(jì)劃,按輕重緩急,分期分批實(shí)施采購。正式組織采購前,要將擬采購設(shè)備名稱、數(shù)量、采購方式等內(nèi)容在我院公告欄上張貼,以增加參與招投標(biāo)的潛在供應(yīng)商。

招標(biāo)結(jié)束后,要將招標(biāo)結(jié)果張貼在我院公告欄上,在一周之內(nèi),如有證據(jù)表明有低于招標(biāo)價(jià)的,在滿足招標(biāo)要求的情況下,按低價(jià)采購。

5、采購方式:根據(jù)購置計(jì)劃,凡屬納入政府集中采購目錄或達(dá)到集中采購限額的品種,需按程序向政府采購中心申報(bào),并由政府采購中心組織政府采購。未列入政府采購目錄或未達(dá)到集中采購限額的品種,醫(yī)院組織自主采購。

凡單價(jià)在xx萬元以上的設(shè)備,在向政府采購中心申報(bào)時(shí),其預(yù)算(或最高限價(jià))由我院先行詢價(jià)決定。

6、招標(biāo)參數(shù)的編制:招標(biāo)參數(shù)由使用科室和相關(guān)職能部門共同制定并簽名,報(bào)分管院長審核,待院領(lǐng)導(dǎo)傳閱、審簽后再組織招標(biāo)。

另外我院編制的`招標(biāo)參數(shù),在保證臨床使用需求和產(chǎn)品質(zhì)量的同時(shí),會(huì)盡量降低門檻標(biāo)準(zhǔn),擴(kuò)大產(chǎn)品入圍范圍,增加競爭力度。

7、招標(biāo)與定標(biāo):屬政府采購的項(xiàng)目,按程序申報(bào),由政府采購中心組織招投標(biāo)。

醫(yī)院自主采購項(xiàng)目,設(shè)備科收齊投標(biāo)文件后,由設(shè)備、器械、衛(wèi)材招標(biāo)采購工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織開標(biāo),在滿足招標(biāo)要求的前提下,低價(jià)中標(biāo)。

二、醫(yī)用耗材采購與使用管理。

1、我院的醫(yī)用耗材實(shí)行招標(biāo)采購,原則上一年招標(biāo)一次。

2、從未在我院使用過的新的醫(yī)用耗材,實(shí)行遴選入院制度。通過全院的遴選專家的評(píng)審,從制度上保證了急需、有用的材料進(jìn)入臨床使用,把那些療效不確切,治療作用不明顯的材料拒之門外。

3、遴選評(píng)審會(huì)一年舉行兩次,材料申請科室的主任和遴選評(píng)審專家實(shí)行回避制度,不作為本次遴選評(píng)審專家,也不參加本次遴選會(huì)議。評(píng)審實(shí)行無計(jì)名投票方式,半數(shù)以上(不包含半數(shù))通過。遴選結(jié)果應(yīng)當(dāng)場公布和公示,無任何異議后,方可進(jìn)入醫(yī)院使用。

4、經(jīng)審批允許入院使用的,凡屬納入四川省衛(wèi)生廳網(wǎng)上集中采購范圍的,按照有關(guān)規(guī)定上網(wǎng)采購。未納入四川省衛(wèi)生廳網(wǎng)上集中采購范圍的,可根據(jù)具體情況,采用公開招標(biāo)采購、單一來源采購、競爭性談判采購、詢價(jià)采購等方式,確定采購渠道和采購單價(jià)。

5、隨著醫(yī)學(xué)和科技的不斷進(jìn)步,越來越多新的、先進(jìn)的醫(yī)用材料進(jìn)入臨床使用,這些材料大多有顯著的臨床治療效果,也比較受患者和醫(yī)生的青睞,但其價(jià)格較一般耗材高出許多,針對這些高值醫(yī)用耗材,我院專門出臺(tái)了《xx縣人民醫(yī)院高值醫(yī)用耗材管理辦法》,以加強(qiáng)對高值醫(yī)用耗材的采購、使用管理。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇二

出生年月:2月。

畢業(yè)年月:xx年6月。

最高學(xué)歷:碩士。

畢業(yè)學(xué)院:武漢化工學(xué)院所修專業(yè):化學(xué)工程。

居住地:武漢市。

踏實(shí)穩(wěn)健的作風(fēng),有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)和溝通能力以及良好的自學(xué)能力,有親和力和良好的服務(wù)意識(shí),并對工作有強(qiáng)烈的責(zé)任感。能以積極健康的.心態(tài)去探求新的知識(shí),不斷充實(shí)和完善自我,并能很好的與人相處共事,共創(chuàng)輝煌。

求職概況。

職位類型:全職。

期望月薪:面議。

期望地點(diǎn):江蘇省。

期望職位:化工研發(fā)化工設(shè)計(jì)化工生產(chǎn)。

教育經(jīng)歷。

時(shí)間院校專業(yè)學(xué)歷。

xx年9月-xx年6月武漢工程大學(xué)化學(xué)工程碩士。

經(jīng)歷。

時(shí)間。

工作單位職務(wù)。

xx年6月-xx年8月湖北沙隆達(dá)股份有限公司研發(fā)員。

校內(nèi)職務(wù)。

擔(dān)任時(shí)間職務(wù)名稱學(xué)校。

xx年9月-xx年6月組織委員化工學(xué)院。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇三

春去秋來,一年又在忙碌著中流逝的只剩下尾吧,回顧這一年,對我個(gè)人而言是一個(gè)全面提高的過程,但每當(dāng)夜深人靜時(shí),三省吾身,總感覺自己離目標(biāo)還差的很遠(yuǎn),結(jié)合自身實(shí)際情況總結(jié)如下。

1、熟悉基本工作流程才能有效的完成工作。

2、融入集體才能在新的環(huán)境保持好的工作狀態(tài)。

3、樹立服務(wù)意識(shí),協(xié)調(diào)溝通好才能把分內(nèi)工作做好。

4、在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的共同指導(dǎo)下進(jìn)行酸奶機(jī)a10k5的改型工作。完成納豆籃圖紙繪制。已在模具制作中。前期更改的說明書、控制板、紙箱等都完成基礎(chǔ)樣板,確認(rèn)后更具任務(wù)書周期完成bom和pdm的準(zhǔn)備輸入工作。

在工作中pdm和erp不熟悉,在研發(fā)同事和it何工指導(dǎo)下學(xué)會(huì)如何在pdm中查找圖紙、歸檔圖紙、建立bom等。erp系統(tǒng)應(yīng)用不是很熟悉,強(qiáng)大的系統(tǒng)需要摸索和實(shí)踐學(xué)習(xí)。邊學(xué)邊用邊熟悉?,F(xiàn)已基本熟悉如何使用erp。

技術(shù)人員由于大部分時(shí)間都在和冷冰冰的數(shù)字、圖紙打交道,時(shí)間久了與人交往的能力就會(huì)下降,工作中有時(shí)候也會(huì)比較較真。更主要的是從領(lǐng)導(dǎo)身上學(xué)到了與人交流、談判的技巧,處理工作中遇到的問題的方法,這些都是從書本上無法學(xué)到的,也是我迫切需要提高的。

新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)。我們將在總結(jié)過去得失的基礎(chǔ)上,與時(shí)俱進(jìn),開創(chuàng)教導(dǎo)工作的新局面,爭取取得更好的成績。

二、20xx年工作計(jì)劃。

1、充滿希望的20xx年到來了,也帶來了新的挑戰(zhàn)。在新的一年里,我決心不斷學(xué)習(xí),認(rèn)真提高工作水平,為公司的發(fā)展充分貢獻(xiàn)自己的力量,藍(lán)圖繪就,確定目標(biāo),關(guān)鍵在于抓好落實(shí),為使目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn)。

2、俗話說:“意識(shí)反應(yīng)態(tài)度,態(tài)度決定一切,”心態(tài)的好壞直接影響著一個(gè)人對工作的態(tài)度,因此,面對新的環(huán)境。新的工作崗位。做好兩個(gè)方面的工作。

3、面對當(dāng)今嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢,今年的當(dāng)務(wù)之急就是要做到“一個(gè)轉(zhuǎn)變和一個(gè)認(rèn)清”轉(zhuǎn)變工作角色,認(rèn)清工作形勢,為此,一方面加強(qiáng)認(rèn)識(shí),提高意識(shí),要從大局出發(fā),站在可持續(xù)發(fā)展的高度上。牢固“三百六十行,行行出狀元”和“既來之,則安之”的觀念。警惕“今天工作不努力,明天努力找工作”不良后果;另一方面在思考問題,處理事情時(shí),必須跳出以前思維方式,擺正自己的位置,樹立全局意識(shí)切實(shí)轉(zhuǎn)變工作角色,積極融入企業(yè)發(fā)展的大潮中。

4、目標(biāo)就是方向,有了前進(jìn)的方向就有了奮斗的目標(biāo),因此,一方面本著實(shí)事求是、適當(dāng)超前的原則。重新建立職業(yè)規(guī)劃制定出未來3年的發(fā)展目標(biāo),然后將三年發(fā)展目標(biāo)逐年、逐月進(jìn)行分解,讓自己對職業(yè)成長有一個(gè)清晰的目標(biāo),隨之目標(biāo)的攀升和實(shí)現(xiàn),努力實(shí)現(xiàn)因能擇崗、因長擇業(yè)、因績提升,促進(jìn)綜合素質(zhì)不斷提高,另一方面要把目標(biāo)植根腦中、牢記心中、常念口中。從而使自己目標(biāo)明確,不斷鞭策自己,并力爭做到三月一回顧、半年一小結(jié)、一年一總結(jié),確保目標(biāo)不流于形式,促進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)順利進(jìn)行。

5、學(xué)習(xí)是歷史使命,時(shí)代要求,選擇學(xué)習(xí)就是選擇進(jìn)步,忽視學(xué)習(xí)就是忽視進(jìn)步,放棄學(xué)習(xí)就是放棄進(jìn)步,要把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)和長期實(shí)踐的行為貫穿個(gè)人工作的始終,要通過學(xué)習(xí)達(dá)到“身強(qiáng)體健”5月份完成電烤箱開發(fā)、手板樣機(jī)、認(rèn)證、試產(chǎn)到批量生產(chǎn)。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇四

光陰轉(zhuǎn)瞬即逝,新的一年悄然將至,xx年即將成為過去,加入公司的這半年多,對于我來說是一種成長與進(jìn)步的歷程。融入新的集體、開始新的學(xué)習(xí)、新的工作方式、工作內(nèi)容、以及工作程序。從入職的員工手冊培訓(xùn)、部總體業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)服務(wù)部產(chǎn)品介紹、公司總體情況介紹、財(cái)務(wù)部制度培訓(xùn)、部單獨(dú)實(shí)驗(yàn)室制度培訓(xùn),到跟著學(xué)習(xí)實(shí)驗(yàn)室儀器操作、指導(dǎo)一系列實(shí)驗(yàn)操作。

經(jīng)過一段時(shí)間的實(shí)習(xí)之后,我將接手新的實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我提供這個(gè)展示自己的平臺(tái),感謝各位同事對我真誠的幫助,我將認(rèn)真的做好自己的工作來回報(bào)各位,除此以外,也會(huì)不斷的學(xué)習(xí)新的知識(shí),以迎接新的挑戰(zhàn)。

(一)xx年xx月xx日,我正式加入到公司部,經(jīng)過三天的新員工培訓(xùn)之后,便跟著學(xué)習(xí)相關(guān)的實(shí)驗(yàn)操作,參與了實(shí)驗(yàn)的相關(guān)優(yōu)化和靈敏度實(shí)驗(yàn),濃度梯度實(shí)驗(yàn)結(jié)果顯示較好,不行,卻又比較理想。

此外,按照的指示對新的實(shí)驗(yàn)平臺(tái)—進(jìn)行了相關(guān)文獻(xiàn)的收集和閱讀,并整理了相關(guān)資料,寫了一篇文獻(xiàn)綜述和一篇演講稿?,F(xiàn)在正在領(lǐng)用實(shí)驗(yàn)材料以及分裝稀釋,準(zhǔn)備開始的專題實(shí)驗(yàn)。

(二)工作中的不足。

1、個(gè)人修養(yǎng)、基本素質(zhì)需要進(jìn)一步提高。

2、理論水平和工作能力上還略顯不足,需要在學(xué)習(xí)中成長。

3、和同事之間的溝通還不夠融洽,需要進(jìn)一步改善。

4、工作細(xì)心方面還有待進(jìn)一步提高,充分認(rèn)識(shí)“處處留心皆學(xué)問”的道理。

5、工作的主觀能動(dòng)性還需要進(jìn)一步提高。

1、增強(qiáng)責(zé)任感,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通,提高工作效率。要積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上,落到實(shí)處,減少工作失誤。時(shí)刻堅(jiān)持不懂就問,不明白就多學(xué)的態(tài)度,與同事多合作,與領(lǐng)導(dǎo)多匯報(bào)工作情況,懂得團(tuán)隊(duì)的力量和重要性。

2、加強(qiáng)理論知識(shí)相關(guān)的學(xué)習(xí),不斷的完善自己的理論知識(shí),可以更好的服務(wù)于公司的研發(fā)崗位。

3、要善于總結(jié),要善于在成功中積累經(jīng)驗(yàn);善于在失敗中吸取教訓(xùn),努力使之轉(zhuǎn)化為成功。

4、勤學(xué)習(xí)、勤動(dòng)腦、勤動(dòng)手,加緊產(chǎn)品研發(fā)的效率,更快的轉(zhuǎn)化成產(chǎn)品。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇五

——產(chǎn)品開發(fā)部蔡田芝不知不覺來到岱山,來到綠海已經(jīng)兩個(gè)月了,無論從工作上還是生活上我都深深地融入了這里。

岱山是長生不老的蓬萊仙島,是怡享生活的安樂之窩,是蒼茫東海上的一葉扁舟,是喧囂都市外的一片凈土,是陶淵明筆下的世外桃源。這里民風(fēng)淳樸,讓人能夠放下戒備,悠然地生活,全身心地工作。這里還有我素未謀面卻不知從何時(shí)開始就一直很向往的海,很長時(shí)間以來我都認(rèn)為只有浩瀚的海才可以包容滿是缺點(diǎn)的“人”;只有在面對海時(shí),才會(huì)意識(shí)到自己的微不足道與渺小,才能不再浮躁回歸平靜,對周邊世界充滿無限敬畏。月圓月缺,繁星點(diǎn)點(diǎn),漁家燈火,常常淹沒在海的靜謐與神秘里,不時(shí)聽到誰家播放的妙語梵音,海與佛的包容映出一副海天佛國的景象來。

來到綠海,我幸運(yùn)地走上了自己想要走的路。當(dāng)我25歲的時(shí)候,敏感脆弱的皮膚還一次次發(fā)難讓我束手無策,我就暗暗下了決心,一定要研究皮膚,研究藥妝,為自己也為更多敏感膚質(zhì)者保駕護(hù)航。在這里,我找到了一個(gè)有機(jī)會(huì)使自己更“美”的工作,一個(gè)有機(jī)會(huì)揭開那些琳瑯滿目化妝品面紗的工作,一個(gè)有機(jī)會(huì)為更多人帶來美與驚喜的工作。得天獨(dú)厚的自然環(huán)境,真摯樸實(shí)的人文情懷,對理想和信念的堅(jiān)定追求,是我可以投入120分工作的源動(dòng)力。

這段時(shí)間我的工作主要分為三個(gè)部分:在質(zhì)檢部學(xué)習(xí)多品種鹽及洗化鹽的常規(guī)檢驗(yàn);應(yīng)電子商務(wù)部要求開發(fā)生產(chǎn)精油皂;應(yīng)公司發(fā)展要求探索尋求海洋保健品及活性物質(zhì)提取方面的項(xiàng)目。

在質(zhì)檢部的學(xué)習(xí)中,我了解了公司主營鹽的品種,以及這些鹽的檢驗(yàn)指標(biāo),檢驗(yàn)方法,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了洗化鹽的檢驗(yàn)方法。質(zhì)檢部的工作瑣碎且常規(guī),但卻是保證產(chǎn)品質(zhì)量,減少不合格產(chǎn)品或原料帶來的損失,為企業(yè)品牌把關(guān)的重要防護(hù)線。只有質(zhì)檢部的工作做到位了,公司才可以“高枕無憂”地談壯大發(fā)展。

開發(fā)精油皂是這段時(shí)間的主要工作內(nèi)容,也是我對化妝品從“門外看熱鬧”到“門內(nèi)看門道”的一個(gè)過程。來公司之前我就有自己動(dòng)手做皂的想法,當(dāng)然這是絕大多數(shù)美容書籍里宣稱的“冷皂”,與我們后面的“熱皂”有著天壤之別。

過猶不及,此消彼長,多因素平衡,是組建配方的重要原則,做“冷皂”的思維也基本不適用于做“熱皂”?!盁嵩怼笔枪I(yè)制皂的范疇,是各大化妝品廠家制皂的主要途徑,它以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶I(yè)的科學(xué)的態(tài)度審視皂的各項(xiàng)指標(biāo),以安全,穩(wěn)定,持久,低刺激,具備一定的功效為目的,但其中一些寫著專業(yè)化學(xué)名稱的成分令非專業(yè)人士聞之色變。“冷皂”基本上屬于手工diy的范疇,其生產(chǎn)也以手工作坊為主,以追求純天然,遠(yuǎn)離化學(xué)品(實(shí)則不然),自己動(dòng)手,樂在其中為目的,這也是大多數(shù)人更“迷信”,“迷戀”冷皂的.原因,但產(chǎn)品的安全性,穩(wěn)定性,刺激性等并不可控。受自身思維視角以及專業(yè)知識(shí)的限制,大眾往往是盲從的。

實(shí)驗(yàn)之初就已經(jīng)做出皂的外觀來,但時(shí)至今時(shí)今日,我都沒有一款令自己百分之百滿意的產(chǎn)品。做皂是一個(gè)科學(xué)實(shí)驗(yàn)的工作,同時(shí)也在印證生活的哲理——‘形似容易神似難’,“沒有完美,只有完善”,“懂得越多,越是無知”等。

受“冷皂”思維先入為主的影響,在實(shí)驗(yàn)之初并不順利,但還是能鼓搗出各種樣子的皂來。第一批次內(nèi)部試用后收到反饋——皂皂滋潤度不夠,但顏色和氣味還不錯(cuò);許超鋒經(jīng)理較為專業(yè)的點(diǎn)評(píng)——肥皂味過濃,起泡力不足,皂太硬,按之易掉塊兒等。從形態(tài)到功能,它都不是一塊合格的皂??幢樗信c制皂有關(guān)的文獻(xiàn)資料,通過大量的實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證,我都找不到能同時(shí)解決以上所有,或大多數(shù)問題的方法。網(wǎng)頁書本提供的信息太有限了,我不得不挨個(gè)求教于原料廠家的工程師或其他愿意指點(diǎn)一二的制皂師們,從他們的只言片語中汲取思路方法,改進(jìn)實(shí)驗(yàn)。

實(shí)驗(yàn)開展一段時(shí)間后,終于有一款皂首次受到電子商務(wù)部門的肯定,然而這個(gè)肯定帶來的欣喜并不長久。由于訂購的皂基原料與廠家提供的樣品有一定差異,伴隨著季節(jié)性溫度與濕度的變化,原配方做出的皂并非那么完美,皂的質(zhì)感及洗感與熱銷皂仍有一定差距。經(jīng)過不斷的求教摸索之后,皂的質(zhì)感及洗感也被認(rèn)同——即它作為一款皂本身該具備的功效及價(jià)值已經(jīng)擁有,若只是手工作坊,實(shí)驗(yàn)可以停止并進(jìn)行批量制作,然而要作為一個(gè)合格的商品,它還遠(yuǎn)達(dá)不到要求。觀察之前皂的樣品,純天然無添加的色澤及香味隨著時(shí)間的推移逐漸淡去,皂的原始色澤及味道開始凸顯,加入皂中的薰衣草花苞全部褐變,天氣潮濕時(shí)皂還有“出油”現(xiàn)象等。此時(shí)實(shí)驗(yàn)進(jìn)入最難的領(lǐng)域——定香定色,同時(shí)保證皂品質(zhì)的穩(wěn)定性以及持久性。

通過與化妝品工程師們的探討,伴隨著自己制皂經(jīng)驗(yàn)的增加,,愈來愈覺得還有很多未考慮到的因素,比如皂中含有約30%–40%的水分,如沒有適當(dāng)?shù)摹氨K贝胧?,皂可能在拆封后不久體積嚴(yán)重收縮;皂基中含有大量的不飽和脂肪酸,加入色素后,在紫外光的照射下,有色變的可能性等。當(dāng)我越來越全面地了解到這些問題時(shí),我才慢慢地由一個(gè)站在柜臺(tái)前買皂的人,轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€(gè)站在機(jī)器前制皂的人。

在盡量保證產(chǎn)品穩(wěn)定性的前提下,歷時(shí)一個(gè)多月研制的精油皂就要生產(chǎn)了。由于沒有實(shí)際生產(chǎn)的經(jīng)驗(yàn),在最初的放大實(shí)驗(yàn)中遇到了一系列問題,生產(chǎn)效率低下,出皂不規(guī)整,熱封膜時(shí)皂會(huì)融化等。根據(jù)這些問題,考慮改進(jìn)生產(chǎn)方法,結(jié)合生產(chǎn)效率定制相應(yīng)的模具,購置更為快速均勻的切皂設(shè)備,購置較低溫度下可以熱封膜的設(shè)備等。采購設(shè)備與放大實(shí)驗(yàn)我都較為生疏,有幸在許超鋒經(jīng)理的幫助下理順了思路,爭取在5月底生產(chǎn)出第一批皂來。

此外,結(jié)合所學(xué)專業(yè)對海洋保健品以及海洋活性物質(zhì)的立項(xiàng)進(jìn)行探索也是這段時(shí)間工作的一部分。我主要查閱了國家藥監(jiān)局近年來批準(zhǔn)上市的海洋類保健品,了解了目前市場上海洋類保健品的主要類型;調(diào)研了舟山及山東等地海洋類食品及保健品加工企業(yè)的經(jīng)營項(xiàng)目及市場定位;閱讀國家863計(jì)劃海洋技術(shù)成果匯編,以及海洋保健品,海洋藥物學(xué)等書籍,了解具有潛在價(jià)值的海洋產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目;與領(lǐng)導(dǎo)同事及學(xué)校老師等討論舟山海洋資源,以及某些開發(fā)項(xiàng)目的可實(shí)施性等。

目前,海洋產(chǎn)品的開發(fā)大體可以分為以下幾個(gè)方面:

六、海洋活性物質(zhì)提取及深加工;難點(diǎn)在于尋找一個(gè)合適的項(xiàng)目,這方面還有待于與更多該領(lǐng)域的專家學(xué)者溝通。

業(yè)脈搏,并從中汲取靈感,為我們成功經(jīng)營這個(gè)行業(yè)奠定基礎(chǔ)。

需要學(xué)習(xí)的知識(shí),需要探索的道路永無止境。但有一點(diǎn)很重要,必須加強(qiáng)與外界的溝通,將頭腦中注入新的活力,才不會(huì)固步自封,坐井觀天;再往前一步,得到的將是整個(gè)天空!

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇六

隨著時(shí)針和秒針交替運(yùn)行的滴答聲,轉(zhuǎn)眼xx年已悄然走過,即將迎來xx年,回顧過去的一年,產(chǎn)品研發(fā)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在兄弟部門的密切配合下,在部門同仁的共同努力下,順利完成了公司制定的各項(xiàng)前期籌備任務(wù)?,F(xiàn)將xx年工作總結(jié)如下:

一、詳細(xì)學(xué)習(xí)總規(guī),了解經(jīng)營核心。

入職后,公司領(lǐng)導(dǎo)先行組織認(rèn)真對項(xiàng)目文字版策劃總規(guī)學(xué)習(xí)。并通過不定時(shí)的學(xué)習(xí)中討論,討論中學(xué)習(xí)的方式,加深對整體項(xiàng)目策劃的理解。使我們?nèi)媪私忭?xiàng)目位于xx市xx鄉(xiāng)與xx鎮(zhèn)交界處,距xx市區(qū)約xx公里,總投資xx億元,屬全省第xx次重大調(diào)度項(xiàng)目。公司重點(diǎn)利用xx特有的“鹽、藥、道、酒”四大核心旅游資源,以國教養(yǎng)生文化為底蘊(yùn),以鹽泉為核心支柱,整合酒都、藥都、鹽都等養(yǎng)生資源;中國首創(chuàng)鹽泉養(yǎng)生旅游新概念,讓游客在愉悅的旅程中養(yǎng)身、養(yǎng)神、養(yǎng)心、養(yǎng)性,將給人們創(chuàng)造天堂般美麗、舒適的養(yǎng)生旅游度假環(huán)境,打造全國第一個(gè)復(fù)合型養(yǎng)生旅游項(xiàng)目,國際一流的養(yǎng)生旅游度假基地。同時(shí)圍繞以“鹽”為核心,深度鹽開發(fā),做足鹽文化,打造出中國最具特色的鹽泉養(yǎng)生旅游度假區(qū),成為xx旅游的新地標(biāo)。

二、依據(jù)項(xiàng)目總規(guī),細(xì)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)。

在充分理解總規(guī)前期文案策劃的基礎(chǔ)上,根據(jù)公司對項(xiàng)目分期分批建設(shè)的原則,在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,對一期營業(yè)配套項(xiàng)目進(jìn)行局部方案量化。依據(jù)總規(guī)對一期涉及的經(jīng)營項(xiàng)目,進(jìn)行梳理性的整理和完善,使產(chǎn)品更具競爭性和實(shí)用性。并在相關(guān)部門通力配合下,順利完成一期(一階段)東方死海養(yǎng)生區(qū)、游客餐飲中心、游客住宿中心、后勤服務(wù)樓等,營業(yè)配套項(xiàng)目的工程設(shè)計(jì)任務(wù)書及最低運(yùn)營人力編制需求方案工作。

三、外出考察學(xué)習(xí),完善產(chǎn)品設(shè)計(jì)。

為了使產(chǎn)品在國內(nèi)更具有獨(dú)特性和超前性,參與公司多次組織的與相關(guān)部門聯(lián)合外出考察學(xué)習(xí)。先后對xx等鹽泉和溫泉資源企業(yè)考察,重點(diǎn)對同行業(yè)的xx死海和xx死海,以及xx的鹽文化旅游資源和經(jīng)營特色進(jìn)行相應(yīng)的詳細(xì)了解。在借鑒同業(yè)的成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,并根據(jù)本項(xiàng)目的客源市場定位,以及區(qū)域資源優(yōu)勢,對產(chǎn)品設(shè)計(jì)和產(chǎn)品特色作出有機(jī)的調(diào)整。以死海沐浴養(yǎng)生為主,水上娛樂互動(dòng)作夏季補(bǔ)充,溫泉養(yǎng)生作冬季補(bǔ)充,使產(chǎn)品形成季節(jié)的優(yōu)勢互補(bǔ)。在產(chǎn)品設(shè)計(jì)滿足客源市場需求的同時(shí),融入溫泉的服務(wù)理念打造東方死海旅游新品牌。

四、接待各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),籌備項(xiàng)目開基。

項(xiàng)目自立項(xiàng)以來,受到省內(nèi)各級(jí)單位及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注,并在政策上給予了極大的支持。期間現(xiàn)場接待了xx省級(jí)政府副省長xx、省國土廳廳長xx、xx市委副書記xxx等省市領(lǐng)導(dǎo)的檢查指導(dǎo),在聽取公司對項(xiàng)目規(guī)劃及籌備進(jìn)展后,紛紛給予了高度的評(píng)價(jià)。同時(shí)也就項(xiàng)目在籌備過程需政府協(xié)調(diào)的問題,認(rèn)真聽取匯報(bào)并記錄備案,會(huì)后逐項(xiàng)及時(shí)排解和回復(fù),對加快項(xiàng)目的進(jìn)度起到積極的作用。在各級(jí)政府共同關(guān)注及支持下,在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)及鼎力配合下,順利完成xxx《xx首創(chuàng)鹽溫泉養(yǎng)生度假旅游區(qū)開基大典》前期策劃和現(xiàn)場接待方案。開基大典的圓滿成功,在受到參會(huì)嘉賓贊揚(yáng)的同時(shí),也在xx爆發(fā)較大的社會(huì)影響力,為項(xiàng)目快速推進(jìn)奠定良好的基礎(chǔ)。

五、采集產(chǎn)品資料,做好信息收集。

根據(jù)項(xiàng)目一期(一階段)產(chǎn)品的市場定位及經(jīng)營需求,為配合好項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)階段性推進(jìn)需要,對相應(yīng)的經(jīng)營項(xiàng)目設(shè)備進(jìn)行了網(wǎng)絡(luò)信息采集。信息采集主要針對設(shè)備的產(chǎn)地、品牌、規(guī)格、功率、特點(diǎn)等數(shù)據(jù)資料,以及使用說明等文字資料,為項(xiàng)目局部硬件設(shè)計(jì)需求提供詳細(xì)依據(jù)。同時(shí)也為制定設(shè)備設(shè)施使用保養(yǎng)流程,降低設(shè)備設(shè)施損耗,延長設(shè)備設(shè)施使用壽命,全面提升員工日常工作中的綜合業(yè)務(wù)技能。

六、收集人才信息,做好人力儲(chǔ)備。

旅游行業(yè)是一個(gè)勞動(dòng)密集的產(chǎn)業(yè),業(yè)務(wù)科目繁多,需要不同類別的專業(yè)人才加入。針對一期(一階段)項(xiàng)目崗位及人才需求,為應(yīng)對部分崗位急需、特殊人才招聘難的問題,采用了意向性超前約聘辦法。提前對核心崗位人才電話約聘,將部分符合崗位需求標(biāo)準(zhǔn),有意向加入公司工作的人員簡歷收集儲(chǔ)備。再根據(jù)項(xiàng)目的實(shí)時(shí)進(jìn)度情況,合理安排適時(shí)的階段加入公司服務(wù)。經(jīng)過供需雙方充分的了解及認(rèn)知,使所需人才做到“召之即來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)則必勝”人才使用關(guān)。

七、協(xié)助一期修規(guī),完成方案評(píng)審。

依據(jù)集團(tuán)項(xiàng)目開發(fā)原則:一期集中開發(fā)大眾型、人氣旺、投資省的項(xiàng)目,二期開發(fā)個(gè)性化、投資大的項(xiàng)目,二期開發(fā)時(shí)要能不影響一期正常經(jīng)營的工作要求。部門積極參與協(xié)助一期東方死海配套項(xiàng)目前期的規(guī)劃設(shè)計(jì)跟進(jìn)工作。在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的鼎力支持及設(shè)計(jì)公司的通力配合下,順利完成一期營業(yè)配套項(xiàng)目修建性詳規(guī)的報(bào)批,并通過項(xiàng)目相關(guān)專家評(píng)審?fù)ㄟ^。

八、積極參與活動(dòng),營造和諧氛圍。

高效有序的的工作效率,離不開公司各部門的相互協(xié)作,更需要一個(gè)快樂工作及生活的和諧氛圍。為了營造良好的工作氛圍,部門積極參與公司組織的各項(xiàng)文娛活動(dòng),如:xx比賽、xx晚會(huì)、xx派對、xx等相關(guān)活動(dòng)。不但增進(jìn)了部門崗位之間的認(rèn)識(shí),拉近部門之間伙伴關(guān)系,同時(shí)也提升了整個(gè)團(tuán)隊(duì)的集體榮譽(yù)感和企業(yè)使命感。

認(rèn)真回顧、分析過去的一年,部門也存在以下不足:

1、策劃思路保守,產(chǎn)品缺少創(chuàng)新:前期協(xié)助一期項(xiàng)目文案策劃過程中墨守陳規(guī),產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案依照傳統(tǒng)溫泉規(guī)劃布局,沒有突出鹽泉本身獨(dú)有的`特色。后經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及團(tuán)隊(duì)成員的思路不斷碰撞,通過實(shí)地觀摩考察和學(xué)習(xí)國外書籍資料,在匯總同業(yè)項(xiàng)目經(jīng)營特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,使部門成員的產(chǎn)品思路豁然開朗,共同達(dá)成“東方死?!表?xiàng)目新的設(shè)計(jì)共識(shí)。

2、缺少資源共享,缺乏溝通理解:在項(xiàng)目日常推進(jìn)及重大活動(dòng)中,沒有很好的借助集團(tuán)公司內(nèi)部的優(yōu)勢資源共享,部門之間缺少溝通,導(dǎo)致部分工作很努力,但工作成績不是很明顯。如在開基大典的過程中,集團(tuán)公司委派精兵強(qiáng)將前來協(xié)助,大家在前期工作推進(jìn)中各司其事,沒有針對大典進(jìn)度認(rèn)真有效的溝通。期間雙方交叉點(diǎn)的工作經(jīng)常扯皮,既影響了大家的工作情緒,有影響了工作的進(jìn)度。

總結(jié)過去的一年,是為新的一年工作順利展開打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。xx年是產(chǎn)品研發(fā)部項(xiàng)目產(chǎn)品研發(fā)完善年,骨干團(tuán)隊(duì)成立組建年,籌備專項(xiàng)實(shí)施推進(jìn)年。同時(shí)也肩負(fù)著集團(tuán)公司樟樹項(xiàng)目的品牌推廣和品牌塑造重任。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇七

職位描述:負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新材料等信息的整理和分析,制定新產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的`制作計(jì)劃,并對計(jì)劃進(jìn)行開展和實(shí)施,還負(fù)責(zé)制定新產(chǎn)品的工藝流程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并對生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的工藝異常進(jìn)行分析以及優(yōu)化。

起訖時(shí)間:6月至9月。

公司名稱:xx科技有限公司。

職位描述:負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā)并對產(chǎn)品的工藝流程進(jìn)行改進(jìn),按照計(jì)劃完成小試還有中試的試制任務(wù),同時(shí)負(fù)責(zé)技術(shù)信息的調(diào)研,科技文獻(xiàn)的查新,并編制新產(chǎn)品的生產(chǎn)技術(shù)相關(guān)文件。

起訖時(shí)間:9月至7月。

畢業(yè)學(xué)校:寧波大學(xué)。

所學(xué)專業(yè):食品。

食品檢驗(yàn)員從業(yè)資格證書。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇八

姓名:

身高:

178cm。

性別:

就業(yè)時(shí)間:

民族:

漢族。

學(xué)歷:

本科。

所學(xué)專業(yè):

食品。

籍貫:

浙江寧波。

現(xiàn)居住地:

寧波。

婚姻狀況:

未婚。

手機(jī):

139*********。

身份證:

3302*********。

e-mail:

本人能熟練操作計(jì)算機(jī),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。具有較強(qiáng)的食品加工、食品研發(fā)生產(chǎn)能力,具有豐富的營養(yǎng)學(xué)和食品學(xué)知識(shí),充分掌握感官分析基礎(chǔ)知識(shí)。善于和同事討論交流方案信息,有很好的團(tuán)結(jié)合作能力和協(xié)調(diào)能力。

期望工作性質(zhì):

全職。

期望工作地點(diǎn):

浙江寧波。

期望工作行業(yè):

食品。

期望工作職位:

研發(fā)員。

期望工作待遇:

5000。

到崗時(shí)間:

面談。

起訖時(shí)間:208月至205月。

公司名稱:xx食品有限公司。

職位描述:負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新材料等信息的整理和分析,制定新產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的制作計(jì)劃,并對計(jì)劃進(jìn)行開展和實(shí)施,還負(fù)責(zé)制定新產(chǎn)品的工藝流程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并對生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的'工藝異常進(jìn)行分析以及優(yōu)化。

起訖時(shí)間:年6月至209月。

公司名稱:xx科技有限公司。

職位描述:負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā)并對產(chǎn)品的工藝流程進(jìn)行改進(jìn),按照計(jì)劃完成小試還有中試的試制任務(wù),同時(shí)負(fù)責(zé)技術(shù)信息的調(diào)研,科技文獻(xiàn)的查新,并編制新產(chǎn)品的生產(chǎn)技術(shù)相關(guān)文件。

起訖時(shí)間:209月至年7月。

畢業(yè)學(xué)校:寧波大學(xué)。

所學(xué)專業(yè):食品。

食品檢驗(yàn)員從業(yè)資格證書。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

經(jīng)過深思熟慮,我決定辭去我目前在××××國產(chǎn)化部開二組所擔(dān)任的職位以及所負(fù)責(zé)的工作。

我考慮在此辭職信遞交后的1個(gè)月后離開公司。在此之前,我會(huì)將目前我所負(fù)責(zé)的所有工作交接清楚。我非常重視我在國產(chǎn)化部工作的這段經(jīng)歷,也很榮幸成為國產(chǎn)化部開二組的一員。我相信在國產(chǎn)化部工作的這段工作和學(xué)習(xí)的經(jīng)歷,將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶非常大的受益。

再次感謝一直以來領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作中對我的關(guān)心、支持和幫助,并祝公司事業(yè)日益欣榮!

此致

敬禮!

辭職申請人:xxx。

11月16日。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇十

通過研發(fā)會(huì)議決議或市場部調(diào)研結(jié)論同意立項(xiàng)的項(xiàng)目,由研發(fā)部匯總,并制定相應(yīng)的項(xiàng)目研發(fā)推進(jìn)計(jì)劃,呈報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)執(zhí)行。如項(xiàng)目不能通過立項(xiàng),則停止運(yùn)作。

五、項(xiàng)目開發(fā)。

研發(fā)中心將總經(jīng)理批準(zhǔn)執(zhí)行的項(xiàng)目研發(fā)推進(jìn)計(jì)劃,下發(fā)各相關(guān)部門,各部門根據(jù)推進(jìn)計(jì)劃中的時(shí)間安排制定本部門的工作計(jì)劃。在項(xiàng)目推進(jìn)過程中,研發(fā)中心將在必要時(shí)向相關(guān)部門通報(bào)項(xiàng)目進(jìn)行情況。如在項(xiàng)目推進(jìn)的過程中發(fā)生異常情況,研發(fā)中心將以書面形式通知各相關(guān)部門。項(xiàng)目的實(shí)施可采取自行研發(fā)、購買專利、技術(shù)合作等多種形式。

(一)產(chǎn)品小試階段。

1.通過技術(shù)資料的搜集,設(shè)計(jì)新產(chǎn)品的試驗(yàn)方案,試驗(yàn)方案包括:試驗(yàn)配方、工藝過程等內(nèi)容。

2.新產(chǎn)品使用的原輔料原則上以公司現(xiàn)有的原輔料優(yōu)先選擇,若為公司內(nèi)部沒有的原輔料,可聯(lián)系廠家索取樣品。必要時(shí),可請綜合計(jì)劃部協(xié)助解決。

3.新產(chǎn)品經(jīng)過反復(fù)試驗(yàn)和改進(jìn)后,可將認(rèn)為滿意的產(chǎn)品在研發(fā)中心內(nèi)部進(jìn)行品嘗。研發(fā)中心品嘗通過后,進(jìn)行集團(tuán)公司內(nèi)部品嘗。

4.公司內(nèi)部品嘗前,應(yīng)依據(jù)新產(chǎn)品不同的特點(diǎn),設(shè)定相應(yīng)的通過標(biāo)準(zhǔn),超過評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)時(shí),則視為新產(chǎn)品小試通過。如內(nèi)部品嘗未能通過,則應(yīng)對新產(chǎn)品繼續(xù)進(jìn)行試驗(yàn)和改進(jìn)。

5.在新產(chǎn)品研制過程中,如遇到技術(shù)方面或其他方面不能逾越的困難時(shí),可通過購買專利、技術(shù)合作等多種途徑尋求解決辦法。

6.小試通過的新產(chǎn)品必須通過研發(fā)總工程師的合格鑒定,方可進(jìn)行中試申請。

(二)中試準(zhǔn)備。

1.新產(chǎn)品小試通過后,即進(jìn)行相關(guān)技術(shù)文件的編寫工作。技術(shù)文件包括:原輔材料采購標(biāo)準(zhǔn)、原輔材料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)加工工藝、成品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。技術(shù)文件須經(jīng)研發(fā)總工程師、研發(fā)副總核準(zhǔn)。

2.進(jìn)行中試申請,在申請中應(yīng)明確中試的時(shí)間、地點(diǎn)、目的、生產(chǎn)數(shù)量等內(nèi)容,并附所需原輔材料及包裝物明細(xì)。中試申請經(jīng)研發(fā)總工程師、研發(fā)副總、生產(chǎn)副總批準(zhǔn)后,由綜合計(jì)劃部協(xié)調(diào)安排備料、生產(chǎn)等相關(guān)事宜,應(yīng)在1個(gè)月內(nèi)安排中試的具體時(shí)間。

3.研發(fā)人員在中試前一天到達(dá)中試現(xiàn)場,進(jìn)行技術(shù)文件的下發(fā)和生產(chǎn)工藝、操作要點(diǎn)等相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)。參加培訓(xùn)人員應(yīng)包括:生產(chǎn)部經(jīng)理、車間主任、相關(guān)班組長、品控部經(jīng)理、工藝員及質(zhì)檢員。

(三)新產(chǎn)品中試。

1.新產(chǎn)品中試的全過程由生產(chǎn)部人員按工藝進(jìn)行操作,品控人員對生產(chǎn)過程進(jìn)行監(jiān)控和記錄,研發(fā)人員現(xiàn)場跟蹤指導(dǎo),及時(shí)了解和處理新產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。

理入庫手續(xù),并在交接記錄上簽字確認(rèn)。

如存在技術(shù)或工藝方面的問題,則須在上對存在問題進(jìn)行闡述,說明原因,并簽字確認(rèn)。

4.如中試進(jìn)行三日后,分公司總經(jīng)理及各相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人仍未完成《中試成果確認(rèn)/驗(yàn)證記錄》,則視為分公司確認(rèn)新產(chǎn)品中試成功。

5.中試結(jié)束后,收回下發(fā)的全部技術(shù)文件。依據(jù)生產(chǎn)過程所反映的情況,對原輔材料采購標(biāo)準(zhǔn)、原輔材料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)加工工藝、成品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行修訂,由研發(fā)總工程師核準(zhǔn)。核準(zhǔn)后的技術(shù)文件交副董事長和研發(fā)中心存檔。

(四)產(chǎn)品上市前的相關(guān)工作。

1.產(chǎn)品通過中試后,研發(fā)人員將產(chǎn)品說明、包裝尺寸提供給市場部,市場部根據(jù)情況通知廣告包裝部開始進(jìn)行產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)。研發(fā)中心將《中試成果確認(rèn)/驗(yàn)證記錄》的復(fù)印件交綜合計(jì)劃部,產(chǎn)品開發(fā)工作完成。

2.研發(fā)中心提供產(chǎn)品配方給財(cái)務(wù)部,由財(cái)務(wù)部對產(chǎn)品進(jìn)行定價(jià)。如銷售部不能認(rèn)同試銷產(chǎn)品的定價(jià),可由財(cái)務(wù)部、研發(fā)中心、綜合計(jì)劃部協(xié)調(diào)解決。

3.市場部根據(jù)情況,安排對新產(chǎn)品進(jìn)行品嘗、調(diào)研。

件下發(fā)。

(五)其他。

通過技術(shù)合作等方式運(yùn)作的項(xiàng)目,由研發(fā)中心按公司規(guī)定和需求對合作方進(jìn)行篩選,簽訂合作合同,并對該項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)控。

六、產(chǎn)品上市后。

產(chǎn)品上市后,研發(fā)部可根據(jù)市場部的市場調(diào)研結(jié)論和銷售部門的反饋意見,不斷完善新產(chǎn)品加工工藝和風(fēng)味特色。

企業(yè)開發(fā)新產(chǎn)品的過程,并沒有固定的模式或統(tǒng)一的程序。但一般的新產(chǎn)品開發(fā)都是可以分階段、分步驟的,全部的工作程序如下。

1、新產(chǎn)品構(gòu)思。

構(gòu)思不是憑空瞎想,而是有創(chuàng)造性的思維活動(dòng)。新產(chǎn)品構(gòu)思實(shí)際上包括了兩個(gè)方面的思維活動(dòng):

一、是根據(jù)得到的各種信息,發(fā)揮人的想象力,提出初步設(shè)想的線索;

二、是考慮到市場需要什么樣的產(chǎn)品及其發(fā)展趨勢,提出具體產(chǎn)品設(shè)想方案,可以說,產(chǎn)品構(gòu)思是把住處與人的創(chuàng)造力結(jié)合起來的結(jié)果。

新產(chǎn)品構(gòu)思,可以來源于企業(yè)內(nèi)外的各個(gè)方面,顧客則是其中一個(gè)十分重要的來源。據(jù)美國六家大公司調(diào)查,成功的新產(chǎn)品設(shè)想,有60%到80%來自用戶的建議。一種新產(chǎn)品的設(shè)想,要吧提出許多的方案,但一個(gè)好的構(gòu)思,必須同時(shí)兼?zhèn)鋬蓷l:

(1)要非常奇特,創(chuàng)造性的思維,就需要有點(diǎn)異想天開。富有想象力的構(gòu)思,才會(huì)形成具有生命力的新產(chǎn)品。

(2)構(gòu)思要盡可能接近于可行,包括技術(shù)和經(jīng)濟(jì)上的可行性。根本不能實(shí)現(xiàn)的設(shè)想,只能是一種空想。

2、新產(chǎn)品篩選。

從各種新產(chǎn)品設(shè)想的方案中,挑選出一部分有價(jià)值進(jìn)行分析、論證的方案,這一過程就叫篩選。篩選階段的目的不是接受或拒絕這一設(shè)想,而是在于說明這一設(shè)想是否與企業(yè)目標(biāo)的表述相一致,是否具有足夠的實(shí)現(xiàn)性和合理性以保證有必要進(jìn)行可行性分析。篩選要努力避免兩種偏差:

其一,不能把有開發(fā)前途的產(chǎn)品設(shè)想放棄了,失去了成功的機(jī)會(huì);

其二,沒有開發(fā)價(jià)值的產(chǎn)品設(shè)想誤選了,以致倉促投產(chǎn),招致失敗。

3、編制新產(chǎn)品計(jì)劃書。

產(chǎn)品設(shè)計(jì)的各項(xiàng)技術(shù)規(guī)范與原則要求;

產(chǎn)品開發(fā)的方式和實(shí)施方案等等。這是制定新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃的決策性工作,是關(guān)系全局的工作,需要企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者與各有關(guān)方面的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員通力合作,共同完成。這一步工作做好了,就為新產(chǎn)品的實(shí)際開發(fā)鋪平了道路。

4、產(chǎn)品設(shè)計(jì)。

這是從技術(shù)經(jīng)濟(jì)上把新產(chǎn)品設(shè)想變成現(xiàn)實(shí)的一個(gè)重要的階段。是實(shí)現(xiàn)社會(huì)或用戶對產(chǎn)品特定性能要求的創(chuàng)造性勞動(dòng)。新產(chǎn)品的設(shè)計(jì),直接影響到產(chǎn)品的質(zhì)量、功能、成本、效益,影響到產(chǎn)品的競爭力。以往的統(tǒng)計(jì)資料表明,產(chǎn)品的成功與否,質(zhì)量好壞,60%—70%取決于產(chǎn)品的設(shè)計(jì)工作。因而,產(chǎn)品設(shè)計(jì)在新產(chǎn)品開發(fā)的程序中占有十分重要的地位。

5、新產(chǎn)品試制。

這是按照一定的技術(shù)模式實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的具體化或樣品化的過程。它包括新產(chǎn)品試制的工藝準(zhǔn)備、樣品試制和小比試制等幾個(gè)方面的工作。新產(chǎn)品試制是為實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品大批量投產(chǎn)的一種準(zhǔn)備或?qū)嶒?yàn)性的工作。因而無論是工藝準(zhǔn)備、技術(shù)設(shè)施、生產(chǎn)組織,都要考慮實(shí)行大批量生產(chǎn)的可能性,否則,產(chǎn)品試制出來了,也只能成為樣品、展品,只會(huì)延誤新產(chǎn)品的開發(fā)。同時(shí),新產(chǎn)品試制也是對設(shè)計(jì)方案可行性的檢驗(yàn),一定要避免設(shè)計(jì)是一回事,而試制出來的產(chǎn)品又是另一回事。不然就會(huì)與新產(chǎn)品開發(fā)的目標(biāo)背道而馳,導(dǎo)致最終的失敗。

6、新產(chǎn)品評(píng)定。

新產(chǎn)品制出來以后,從技術(shù)經(jīng)濟(jì)上對產(chǎn)品進(jìn)行全面的試驗(yàn)、檢驗(yàn)和鑒定,這是一次重要的評(píng)定工作。對產(chǎn)品的技術(shù)性能的試驗(yàn)和測試分析是不可缺少的,主要內(nèi)容包括:系統(tǒng)模擬實(shí)驗(yàn)、主要零部件功能的試驗(yàn)以及環(huán)境適應(yīng)性、可靠性與使用壽命的試驗(yàn)測試,操作、振動(dòng)、噪音的試驗(yàn)測試等。對產(chǎn)品經(jīng)濟(jì)效益的評(píng)定,主要是通過對產(chǎn)品功能、成本的分析,通過對產(chǎn)品投資和利潤目標(biāo)的分析,通過對產(chǎn)品社會(huì)效益的評(píng)價(jià),來確定產(chǎn)品全面投產(chǎn)的價(jià)值和發(fā)展前途。對新產(chǎn)品的評(píng)價(jià),實(shí)際上貫穿開發(fā)過程的始終。這一階段的評(píng)定工作是非常重要的。它不僅有利于進(jìn)一步完善產(chǎn)品的設(shè)計(jì),消除可能存在的隱患,而且可以避免產(chǎn)品大批量投產(chǎn)后可能帶來的巨大損失。

7、新產(chǎn)品試銷。

(3)可以根據(jù)新產(chǎn)品的市場“試購率”和“再購率”,對新產(chǎn)品正式投產(chǎn)的批量和發(fā)展規(guī)模作出進(jìn)一步的決策等等。

8、商業(yè)性投產(chǎn)。

這包括新產(chǎn)品的正式批量投產(chǎn)和銷售工作。在決定產(chǎn)品的商業(yè)性投產(chǎn)以前,除了要對實(shí)現(xiàn)投產(chǎn)的生產(chǎn)技術(shù)條件、資源條件進(jìn)行充分準(zhǔn)備以外,還必須對新產(chǎn)品投放市場的時(shí)間、地區(qū)、銷售渠道、銷售對象、銷售策略的配合以及銷售服務(wù)進(jìn)行全面規(guī)劃和準(zhǔn)備。這些是實(shí)現(xiàn)新產(chǎn)品商業(yè)性投產(chǎn)的必要條件。不具備這些必要的條件,商品性投產(chǎn)就不可能實(shí)現(xiàn),新產(chǎn)品的開發(fā)就難以獲得最后的成功。

蘭花七佛山制藥公司新產(chǎn)品開發(fā)工作取得階段性進(jìn)展2014年4月2日,山西省食品藥品監(jiān)督管理局注冊處以及晉城市局安監(jiān)科領(lǐng)導(dǎo)及藥學(xué)專家蒞臨我公司對我公司已經(jīng)申報(bào)的3個(gè)新產(chǎn)品進(jìn)行現(xiàn)場動(dòng)態(tài)考察,這標(biāo)志著我公司自2014年底取得第一張醫(yī)療器械注冊證(七佛山痛消靈),2014年又開始著手新藥開發(fā)工作以來,“苯磺酸氨氯地平片”終于通過中國人民解放軍第四軍醫(yī)大學(xué)第一臨床醫(yī)院的臨床試驗(yàn),等到了國家對企業(yè)考核的最后一個(gè)程序,接下來的工作就是發(fā)放注冊文號(hào)上市。

在國家政策趨于規(guī)范,技術(shù)難度在不斷提高,新藥審評(píng)進(jìn)度較以前為慢,新藥通過率較低,國家對新藥的審批過于謹(jǐn)慎的大環(huán)境下,我公司接連有新產(chǎn)品被國家審評(píng)中心專家肯定,實(shí)屬不易。本次考核的品種有2014年申報(bào)的“苯磺酸氨氯地平片”、2014年申報(bào)的“鹽酸氨基葡萄糖膠囊”和2014年開發(fā)的“阿莫西林克拉維酸鉀膠囊”。此三個(gè)品種分別是治療高血壓的一線用藥、治療退行性關(guān)節(jié)炎的目前世界上最確切的藥物,廣譜抗生素復(fù)方制劑。都是療效確切,生產(chǎn)廠家較少,科技含量大的高利潤產(chǎn)品。這些產(chǎn)品的上市定會(huì)為我公司贏得豐厚的商業(yè)利潤和巨大的社會(huì)效益。

總結(jié)。

報(bào)告。

我課1~5月以來,開發(fā)的品牌手機(jī)電池,配套產(chǎn)品及工業(yè)配套產(chǎn)品為以下:

工作計(jì)劃及問題點(diǎn):

1.手機(jī)電池人員分配及工作安排,以手機(jī)的品牌分配到個(gè)人制。

2.手機(jī)電池在8月份,計(jì)劃自主開發(fā)生產(chǎn)400款,(包括以前開發(fā)的品種轉(zhuǎn)化成自行生產(chǎn))。

3.現(xiàn)新產(chǎn)品開發(fā)手機(jī)電池,必須要經(jīng)過電芯認(rèn)證,我課再開發(fā)時(shí)部分產(chǎn)品很難做到,會(huì)影響到手機(jī)電池開發(fā)的進(jìn)度。

4.要求各部門在下《開發(fā)任務(wù)書》的同時(shí),必須把各項(xiàng)開發(fā)新產(chǎn)品要求明確并填寫好,否則退回相關(guān)部門。

5.各部門在開發(fā)前期,如果有更改項(xiàng)目,及時(shí)通知我部,即使是純貿(mào)易買賣電芯,都要經(jīng)過材料認(rèn)證程序和新產(chǎn)品開發(fā)程序。

6.在開發(fā)期間,如果各部門要我部提供技術(shù)支持的,要及。

時(shí)提出,不要自行處理,后果請自己承擔(dān)責(zé)任,盡量在開發(fā)過程中少走彎路,以免影響開發(fā)進(jìn)度。

2014年是我部門的一個(gè)不平凡的年,從單純的開發(fā)部經(jīng)過公司的不斷壯大,已經(jīng)轉(zhuǎn)變?yōu)橐砸粋€(gè)中心下屬三個(gè)部門及一個(gè)設(shè)計(jì)室的大部門,在產(chǎn)品鏈發(fā)展了充電器的自主開發(fā)到生產(chǎn),徹底擺脫了全部充電器需要外采購的局面,手機(jī)電池從公司母體中分離出來,把手機(jī)電池的生產(chǎn)移到深圳,從而擺脫了開發(fā)及信息緩慢的局面。

而我在去年的工作中,個(gè)人開發(fā)了工業(yè)配套產(chǎn)品為68款新產(chǎn)品,其中mp3產(chǎn)品是36款,數(shù)碼相機(jī)電池為5款,dvd電池為6款,手機(jī)電池為3款,其它電池產(chǎn)品為18款。改良了5款老產(chǎn)品,其中dvd-1通過改良后,生產(chǎn)效率提高了30%以上,材料成本降低了26%,安全性能也得到了較大的提高(由鋼殼換成鋁殼電芯),經(jīng)過了又整一年的產(chǎn)品開發(fā)工作,個(gè)人的工作壓力及工作任務(wù)特別繁重,建議公司在今年我部應(yīng)增補(bǔ)兩到三人,緩解目前的工作壓力分解目前的工作任務(wù)。同各種類型客戶技術(shù)及業(yè)務(wù)的溝通,都可以向他們介紹和提供各種的異型電池電源方案,使我們公司產(chǎn)品在客戶心里感到有質(zhì)量及技術(shù)保障,從而增加了與我們合作的信心。

但我們部門也有做的不足之處,在此給予提出幾點(diǎn),希望對部門的發(fā)展有所幫助及推動(dòng):

以項(xiàng)目管理十分的零亂。

改善建議:制定一份部門新產(chǎn)品項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度統(tǒng)計(jì)表,安排人員進(jìn)行項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)及進(jìn)度跟進(jìn),定期更新進(jìn)度,工程師接到開發(fā)任務(wù)書時(shí),先制定新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃推進(jìn)表格,部門管理人員定期督導(dǎo)各未完成項(xiàng)目的進(jìn)度,幫助指導(dǎo)工程師處理難以解決的各種問題,定期跟進(jìn)要求業(yè)務(wù)部對舊項(xiàng)目的進(jìn)行涮新。

改善建議:從公司管理部就要抓起,對新員工進(jìn)行入廠前規(guī)章制度和管理基礎(chǔ),各部門進(jìn)行職前工作職責(zé)、產(chǎn)品了解、工作流程。在職時(shí)的相關(guān)技術(shù)技能培訓(xùn),并且要制定出部門的年度細(xì)分到月,周培訓(xùn)計(jì)劃,讓公司的員工工作起來效率更高效果更好!

通過研發(fā)會(huì)議決議或市場部調(diào)研結(jié)論同意立項(xiàng)的項(xiàng)目,由研發(fā)部匯總,并制定相應(yīng)的項(xiàng)目研發(fā)推進(jìn)計(jì)劃,呈報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)執(zhí)行。如項(xiàng)目不能通過立項(xiàng),則停止運(yùn)作。

五、項(xiàng)目開發(fā)。

行情況。如在項(xiàng)目推進(jìn)的過程中發(fā)生異常情況,研發(fā)中心將以書面形式通知各相關(guān)部門。項(xiàng)目的實(shí)施可采取自行研發(fā)、購買專利、技術(shù)合作等多種形式。

(一)產(chǎn)品小試階段。

1.通過技術(shù)資料的搜集,設(shè)計(jì)新產(chǎn)品的試驗(yàn)方案,試驗(yàn)方案包括:試驗(yàn)配方、工藝過程等內(nèi)容。

2.新產(chǎn)品使用的原輔料原則上以公司現(xiàn)有的原輔料優(yōu)先選擇,若為公司內(nèi)部沒有的原輔料,可聯(lián)系廠家索取樣品。必要時(shí),可請綜合計(jì)劃部協(xié)助解決。

3.新產(chǎn)品經(jīng)過反復(fù)試驗(yàn)和改進(jìn)后,可將認(rèn)為滿意的產(chǎn)品在研發(fā)中心內(nèi)部進(jìn)行品嘗。研發(fā)中心品嘗通過后,進(jìn)行集團(tuán)公司內(nèi)部品嘗。

4.公司內(nèi)部品嘗前,應(yīng)依據(jù)新產(chǎn)品不同的特點(diǎn),設(shè)定相應(yīng)的通過標(biāo)準(zhǔn),超過評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)時(shí),則視為新產(chǎn)品小試通過。如內(nèi)部品嘗未能通過,則應(yīng)對新產(chǎn)品繼續(xù)進(jìn)行試驗(yàn)和改進(jìn)。

法。

6.小試通過的新產(chǎn)品必須通過研發(fā)總工程師的合格鑒定,方可進(jìn)行中試申請。

(二)中試準(zhǔn)備。

1.新產(chǎn)品小試通過后,即進(jìn)行相關(guān)技術(shù)文件的編寫工作。技術(shù)文件包括:原輔材料采購標(biāo)準(zhǔn)、原輔材料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)加工工藝、成品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。技術(shù)文件須經(jīng)研發(fā)總工程師、研發(fā)副總核準(zhǔn)。

2.進(jìn)行中試申請,在申請中應(yīng)明確中試的時(shí)間、地點(diǎn)、目的、生產(chǎn)數(shù)量等內(nèi)容,并附所需原輔材料及包裝物明細(xì)。中試申請經(jīng)研發(fā)總工程師、研發(fā)副總、生產(chǎn)副總批準(zhǔn)后,由綜合計(jì)劃部協(xié)調(diào)安排備料、生產(chǎn)等相關(guān)事宜,應(yīng)在1個(gè)月內(nèi)安排中試的具體時(shí)間。

3.研發(fā)人員在中試前一天到達(dá)中試現(xiàn)場,進(jìn)行技術(shù)文件的下發(fā)和生產(chǎn)工藝、操作要點(diǎn)等相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)。參加培訓(xùn)人員應(yīng)包括:生產(chǎn)部經(jīng)理、車間主任、相關(guān)班組長、品控部經(jīng)理、工藝員及質(zhì)檢員。

(三)新產(chǎn)品中試。

1.新產(chǎn)品中試的全過程由生產(chǎn)部人員按工藝進(jìn)行操作,品控人員對生產(chǎn)過程進(jìn)行監(jiān)控和記錄,研發(fā)人員現(xiàn)場跟蹤指導(dǎo),及時(shí)了解和處理新產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。

理入庫手續(xù),并在交接記錄上簽字確認(rèn)。

如存在技術(shù)或工藝方面的問題,則須在上對存在問題進(jìn)行闡述,說明原因,并簽字確認(rèn)。

4.如中試進(jìn)行三日后,分公司總經(jīng)理及各相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人仍未完成《中試成果確認(rèn)/驗(yàn)證記錄》,則視為分公司確認(rèn)新產(chǎn)品中試成功。

工藝、成品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行修訂,由研發(fā)總工程師核準(zhǔn)。核準(zhǔn)后的技術(shù)文件交副董事長和研發(fā)中心存檔。

(四)產(chǎn)品上市前的相關(guān)工作。

1.產(chǎn)品通過中試后,研發(fā)人員將產(chǎn)品說明、包裝尺寸提供給市場部,市場部根據(jù)情況通知廣告包裝部開始進(jìn)行產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)。研發(fā)中心將《中試成果確認(rèn)/驗(yàn)證記錄》的復(fù)印件交綜合計(jì)劃部,產(chǎn)品開發(fā)工作完成。

2.研發(fā)中心提供產(chǎn)品配方給財(cái)務(wù)部,由財(cái)務(wù)部對產(chǎn)品進(jìn)行定價(jià)。如銷售部不能認(rèn)同試銷產(chǎn)品的定價(jià),可由財(cái)務(wù)部、研發(fā)中心、綜合計(jì)劃部協(xié)調(diào)解決。

3.市場部根據(jù)情況,安排對新產(chǎn)品進(jìn)行品嘗、調(diào)研。

件下發(fā)。

(五)其他。

通過技術(shù)合作等方式運(yùn)作的項(xiàng)目,由研發(fā)中心按公司規(guī)定和需求對合作方進(jìn)行篩選,簽訂合作合同,并對該項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)控。

六、產(chǎn)品上市后。

產(chǎn)品上市后,研發(fā)部可根據(jù)市場部的市場調(diào)研結(jié)論和銷售部門的反饋意見,不斷完善新產(chǎn)品加工工藝和風(fēng)味特色。

企業(yè)開發(fā)新產(chǎn)品的過程,并沒有固定的模式或統(tǒng)一的程序。但一般的新產(chǎn)品開發(fā)都是可以分階段、分步驟的,全部的工作程序如下。

1、新產(chǎn)品構(gòu)思。

構(gòu)思不是憑空瞎想,而是有創(chuàng)造性的思維活動(dòng)。新產(chǎn)品構(gòu)思實(shí)際上包括了兩個(gè)方面的思維活動(dòng):

一、是根據(jù)得到的各種信息,發(fā)揮人的想象力,提出初步設(shè)想的線索;

二、是考慮到市場需要什么樣的產(chǎn)品及其發(fā)展趨勢,提出具體產(chǎn)。

品設(shè)想方案,可以說,產(chǎn)品構(gòu)思是把住處與人的創(chuàng)造力結(jié)合起來的結(jié)果。

新產(chǎn)品構(gòu)思,可以來源于企業(yè)內(nèi)外的各個(gè)方面,顧客則是其中一個(gè)十分重要的來源。據(jù)美國六家大公司調(diào)查,成功的新產(chǎn)品設(shè)想,有60%到80%來自用戶的建議。一種新產(chǎn)品的設(shè)想,要吧提出許多的方案,但一個(gè)好的構(gòu)思,必須同時(shí)兼?zhèn)鋬蓷l:

(1)要非常奇特,創(chuàng)造性的思維,就需要有點(diǎn)異想天開。富有想象力的構(gòu)思,才會(huì)形成具有生命力的新產(chǎn)品。

(2)構(gòu)思要盡可能接近于可行,包括技術(shù)和經(jīng)濟(jì)上的可行性。根本不能實(shí)現(xiàn)的設(shè)想,只能是一種空想。

2、新產(chǎn)品篩選。

從各種新產(chǎn)品設(shè)想的方案中,挑選出一部分有價(jià)值進(jìn)行分析、論證的方案,這一過程就叫篩選。篩選階段的目的不是接受或拒絕這一設(shè)想,而是在于說明這一設(shè)想是否與企業(yè)目標(biāo)的表述相一致,是否具有足夠的實(shí)現(xiàn)性和合理性以保證有必要進(jìn)行可行性分析。篩選要努力避免兩種偏差:

其一,不能把有開發(fā)前途的產(chǎn)品設(shè)想放棄了,失去了成功的機(jī)會(huì);

其二,沒有開發(fā)價(jià)值的產(chǎn)品設(shè)想誤選了,以致倉促投產(chǎn),招致失敗。

3、編制新產(chǎn)品計(jì)劃書。

產(chǎn)品設(shè)計(jì)的各項(xiàng)技術(shù)規(guī)范與原則要求;

產(chǎn)品開發(fā)的方式和實(shí)施方案等等。這是制定新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃的決策性工作,是關(guān)系全局的工作,需要企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者與各有關(guān)方面的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員通力合作,共同完成。這一步工作做好了,就為新產(chǎn)品的實(shí)際開發(fā)鋪平了道路。

4、產(chǎn)品設(shè)計(jì)。

這是從技術(shù)經(jīng)濟(jì)上把新產(chǎn)品設(shè)想變成現(xiàn)實(shí)的一個(gè)重要的階段。是實(shí)現(xiàn)社會(huì)或用戶對產(chǎn)品特定性能要求的創(chuàng)造性勞動(dòng)。新產(chǎn)品的設(shè)計(jì),直接影響到產(chǎn)品的質(zhì)量、功能、成本、效益,影響到產(chǎn)品的競爭力。以往的統(tǒng)計(jì)資料表明,產(chǎn)品的成功與否,質(zhì)量好壞,60%—70%取決于產(chǎn)品的設(shè)計(jì)工作。因而,產(chǎn)品設(shè)計(jì)在新產(chǎn)品開發(fā)的程序中占有十分重要的地位。

5、新產(chǎn)品試制。

這是按照一定的技術(shù)模式實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的具體化或樣品化的過程。它包括新產(chǎn)品試制的工藝準(zhǔn)備、樣品試制和小比試制等幾個(gè)方面的工作。新產(chǎn)品試制是為實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品大批量投產(chǎn)的一種準(zhǔn)備或?qū)嶒?yàn)性的工作。因而無論是工藝準(zhǔn)備、技術(shù)設(shè)施、生產(chǎn)組織,都要考慮實(shí)行大批量生產(chǎn)的可能性,否則,產(chǎn)品試制出來了,也只能成為樣品、展品,只會(huì)延誤新產(chǎn)品的開發(fā)。同時(shí),新產(chǎn)品試制也是對設(shè)計(jì)方案可行性的檢驗(yàn),一定要避免設(shè)計(jì)是一回事,而試制出來的產(chǎn)品又是另一回事。不然就會(huì)與新產(chǎn)品開發(fā)的目標(biāo)背道而馳,導(dǎo)致最終的失敗。

6、新產(chǎn)品評(píng)定。

后可能帶來的巨大損失。

7、新產(chǎn)品試銷。

(3)可以根據(jù)新產(chǎn)品的市場“試購率”和“再購率”,對新產(chǎn)品正式投產(chǎn)的批量和發(fā)展規(guī)模作出進(jìn)一步的決策等等。

8、商業(yè)性投產(chǎn)。

這包括新產(chǎn)品的正式批量投產(chǎn)和銷售工作。在決定產(chǎn)品的商業(yè)性投產(chǎn)以前,除了要對實(shí)現(xiàn)投產(chǎn)的生產(chǎn)技術(shù)條件、資源條件進(jìn)行充分準(zhǔn)備以外,還必須對新產(chǎn)品投放市場的時(shí)間、地區(qū)、銷售渠道、銷售對象、銷售策略的配合以及銷售服務(wù)進(jìn)行全面規(guī)劃和準(zhǔn)備。這些是實(shí)現(xiàn)新產(chǎn)品商業(yè)性投產(chǎn)的必要條件。不具備這些必要的條件,商品性投產(chǎn)就不可能實(shí)現(xiàn),新產(chǎn)品的開發(fā)就難以獲得最后的成功。

蘭花七佛山制藥公司新產(chǎn)品開發(fā)工作取得階段性進(jìn)展2020年4月2日,山西省食品藥品監(jiān)督管理局注冊處以及晉城市局安監(jiān)科領(lǐng)導(dǎo)及藥學(xué)專家蒞臨我公司對我公司已經(jīng)申報(bào)的3個(gè)新產(chǎn)品進(jìn)行現(xiàn)場動(dòng)態(tài)考察,這標(biāo)志著我公司自2020年底取得第一張醫(yī)療器械注冊證(七佛山痛消靈),2020年又開始著手新藥開發(fā)工作以來,“苯磺酸氨氯地平片”終于通過中國人民解放軍第四軍醫(yī)大學(xué)第一臨床醫(yī)院的臨床試驗(yàn),等到了國家對企業(yè)考核的最后一個(gè)程序,接下來的工作就是發(fā)放注冊文號(hào)上市。

在國家政策趨于規(guī)范,技術(shù)難度在不斷提高,新藥審評(píng)進(jìn)度較以前為慢,新藥通過率較低,國家對新藥的審批過于謹(jǐn)慎的大環(huán)境下,我公司接連有新產(chǎn)品被國家審評(píng)中心專家肯定,實(shí)屬不易。本次考核的品種有2020年申報(bào)的“苯磺酸氨氯地平片”、2020年申報(bào)的“鹽酸氨基葡萄糖膠囊”和2020年開發(fā)的“阿莫西林克拉維酸鉀膠囊”。此三個(gè)品種分別是治療高血壓的一線用藥、治療退行性關(guān)節(jié)炎的目前世界上最確切的藥物,廣譜抗生素復(fù)方制劑。都是療效確切,生產(chǎn)廠家較少,科技含量大的高利潤產(chǎn)品。

這些產(chǎn)品的上市定會(huì)為我公司贏得豐厚的商業(yè)利潤和巨大的社會(huì)效益。

第四篇:2020年開發(fā)產(chǎn)品工作總結(jié)報(bào)告2020年開發(fā)產(chǎn)品工作總結(jié)報(bào)告。

我課1~5月以來,開發(fā)的品牌手機(jī)電池,配套產(chǎn)品及工業(yè)配套產(chǎn)品為以下:

1.2.。

工作計(jì)劃及問題點(diǎn):

1.手機(jī)電池人員分配及工作安排,以手機(jī)的品牌分配到個(gè)人制。

2.手機(jī)電池在8月份,計(jì)劃自主開發(fā)生產(chǎn)400款,(包括以前開發(fā)的品種轉(zhuǎn)化成自行生產(chǎn))。

3.現(xiàn)新產(chǎn)品開發(fā)手機(jī)電池,必須要經(jīng)過電芯認(rèn)證,我課再開發(fā)。

時(shí)部分產(chǎn)品很難做到,會(huì)影響到手機(jī)電池開發(fā)的進(jìn)度。

4.要求各部門在下《開發(fā)任務(wù)書》的同時(shí),必須把各項(xiàng)開發(fā)新產(chǎn)品要求明確并填寫好,否則退回相關(guān)部門。

5.各部門在開發(fā)前期,如果有更改項(xiàng)目,及時(shí)通知我部,即使是純貿(mào)易買賣電芯,都要經(jīng)過材料認(rèn)證程序和新產(chǎn)品開發(fā)程序。

6.在開發(fā)期間,如果各部門要我部提供技術(shù)支持的,要及。

時(shí)提出,不要自行處理,后果請自己承擔(dān)責(zé)任,盡量在開發(fā)過程中少走彎路,以免影響開發(fā)進(jìn)度。

2020年是我部門的一個(gè)不平凡的年,從單純的開發(fā)部經(jīng)過公司的不斷壯大,已經(jīng)轉(zhuǎn)變?yōu)橐砸粋€(gè)中心下屬三個(gè)部門及一個(gè)設(shè)計(jì)室的大部門,在產(chǎn)品鏈發(fā)展了充電器的自主開發(fā)到生產(chǎn),徹底擺脫了全部充電器需要外采購的局面,手機(jī)電池從公司母體中分離出來,把手機(jī)電池的生產(chǎn)移到深圳,從而擺脫了開發(fā)及信息緩慢的局面。

而我在去年的工作中,個(gè)人開發(fā)了工業(yè)配套產(chǎn)品為68款新產(chǎn)品,其中mp3產(chǎn)品是36款,數(shù)碼相機(jī)電池為5款,dvd電池為6款,手機(jī)電池為3款,其它電池產(chǎn)品為18款。改良了5款老產(chǎn)品,其中dvd-1通過改良后,生產(chǎn)效率提高了30%以上,材料成本降低了26%,安全性能也得到了較大的提高(由鋼殼換成鋁殼電芯),經(jīng)過了又整一年的產(chǎn)品開發(fā)工作,個(gè)人的工作壓力及工作任務(wù)特別繁重,建議公司在今年我部應(yīng)增補(bǔ)兩到三人,緩解目前的工作壓力分解目前的工作任務(wù)。同各種類型客戶技術(shù)及業(yè)務(wù)的溝通,都可以向他們介紹和提供各種的異型電池電源方案,使我們公司產(chǎn)品在客戶心里感到有質(zhì)量及技術(shù)保障,從而增加了與我們合作的信心。

但我們部門也有做的不足之處,在此給予提出幾點(diǎn),希望對部門的發(fā)展有所幫助及推動(dòng):

不良問題點(diǎn):

以項(xiàng)目管理十分的零亂。

改善建議:制定一份部門新產(chǎn)品項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度統(tǒng)計(jì)表,安排人員進(jìn)行項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)及進(jìn)度跟進(jìn),定期更新進(jìn)度,工程師接到開發(fā)任務(wù)書時(shí),先制定新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃推進(jìn)表格,部門管理人員定期督導(dǎo)各未完成項(xiàng)目的進(jìn)度,幫助指導(dǎo)工程師處理難以解決的各種問題,定期跟進(jìn)要求業(yè)務(wù)部對舊項(xiàng)目的進(jìn)行涮新。

改善建議:從公司管理部就要抓起,對新員工進(jìn)行入廠前規(guī)章制度和管理基礎(chǔ),各部門進(jìn)行職前工作職責(zé)、產(chǎn)品了解、工作流程。在職時(shí)的相關(guān)技術(shù)技能培訓(xùn),并且要制定出部門的年度細(xì)分到月,周培訓(xùn)計(jì)劃,讓公司的員工工作起來效率更高效果更好!

報(bào)告人:盧成鋼。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇十一

國籍:中國。

目前住地:廣州。

民族:漢族。

戶籍地:江門。

身高170cm。

體重:53kg。

婚姻狀況:未婚。

年齡:23歲。

培訓(xùn)認(rèn)證:。

人才測評(píng):。

誠信徽章:。

人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。

應(yīng)聘職位:輕工類:檢驗(yàn)員研發(fā)員、餐飲/娛樂類、

工作年限:0職稱:。

求職類型:全職。

可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:1500--20xx希望工作地區(qū):廣州江門佛山。

工作經(jīng)歷:。

公司名稱:廣州西婷美容化妝保健有限公司起止年月:20xx-06~20xx-09。

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):其他。

擔(dān)任職務(wù):物控文員。

(1)包材進(jìn)度排單。

"每周根據(jù)工廠計(jì)劃組人員提供的周計(jì)劃(兩周計(jì)劃)查看現(xiàn)有庫存的包材是否足夠生產(chǎn),若不夠,在有訂單的情況下,安排包材即時(shí)的交貨及到貨。若無訂單則需結(jié)合即時(shí)庫存來分析是否需要下單采購。排好進(jìn)度表后交采購人員。

(2)庫存查詢。

收到市場部或者物控部的庫存查詢工作,必須在12個(gè)小時(shí)內(nèi)將庫存查詢表下發(fā)到采購部、工廠倉庫、生產(chǎn)部查詢相應(yīng)的數(shù)據(jù)。工廠倉庫提供包材工廠庫存。生產(chǎn)部提供產(chǎn)成品庫存和包材車間庫存。采購部提供包材在途庫存(包括所有未交訂單數(shù)量)。

個(gè)人離職,尋求更好的發(fā)展空間。

公司名稱:廣州尚加食品有限公司起止年月:20xx-07~20xx-09。

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):糧油,食品。

擔(dān)任職務(wù):品管員。

工作描述:為期兩個(gè)月實(shí)習(xí),主要(1)維護(hù)化驗(yàn)室儀器,設(shè)備,協(xié)助工作人員實(shí)驗(yàn)前的準(zhǔn)備,對退貨產(chǎn)品的`質(zhì)量問題,進(jìn)行記錄,匯總。(2)車間工人的個(gè)人衛(wèi)生和生產(chǎn)操作的檢查,物料放置是否安全。

離職原因:實(shí)習(xí),以學(xué)習(xí)為主。

背景。

畢業(yè)院校:廣州城市職業(yè)學(xué)院。

所學(xué)專業(yè):食品生物技術(shù)第二專業(yè):。

培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。

語言寫作能力。

外語:良好。

國語水平:優(yōu)秀粵語水平:精通。

工作能力及其他專長。

屬學(xué)習(xí),實(shí)干型的職員。嚴(yán)格要求自己,做事情認(rèn)真負(fù)責(zé),務(wù)實(shí)進(jìn)取,上進(jìn)心較強(qiáng),敢于承擔(dān)責(zé)任。有一定的工作承受能力,強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作精神。在校期間曾有過多份校外兼職,動(dòng)手實(shí)踐能力強(qiáng)。

勇于聽取或接受別人的建議,有一定的組織能力,協(xié)調(diào)溝通能力,管理能力,能較快適應(yīng)新環(huán)境,并融入其中。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇十二

所謂“志當(dāng)存高遠(yuǎn),真誠寫春秋”以下本人將向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)20x年的主要工作。

一、努力協(xié)調(diào)各部門,根據(jù)銷售計(jì)劃安排生產(chǎn)。

根據(jù)公司銷售的計(jì)劃,統(tǒng)籌考慮原材料,生產(chǎn)設(shè)備,人員安排等各方面的因素,來確定生產(chǎn)產(chǎn)品的先后順序。制定產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝參數(shù),安排各部門生產(chǎn)。

二、工作求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新。

在20x年新產(chǎn)品的創(chuàng)新上,我們有了新的突破。我們經(jīng)過長時(shí)間的研究探討和實(shí)踐的嘗試,成功的生產(chǎn)出外觀優(yōu)美,材質(zhì)耐磨的石英砂地板和具有抗菌,防水的植絨地板;以前需要購買壓花的面層,我們進(jìn)過自主的研發(fā),可以自己生產(chǎn);在20x年里通過不斷總結(jié)后申報(bào)數(shù)項(xiàng)專利。在不斷的實(shí)驗(yàn)和實(shí)踐的過程中,我們大膽使用新的材料來減少成本提高產(chǎn)品的質(zhì)量,以求給公司帶來更大的收益。20x年,石英砂地板還處在初期的試產(chǎn)狀態(tài),今年生產(chǎn)3550米,大約7100平方米,研發(fā)費(fèi)用大約50萬。植絨地板今年生產(chǎn)1600米,大約2400平方米,研發(fā)費(fèi)用大約10萬。水池紋系列產(chǎn)品生產(chǎn)2800米,大約5040平方米,研發(fā)費(fèi)用大約20萬。商用地板新產(chǎn)品包括自然系列,都尚系列,卡樂系列,希爾系列,弗瑞系列,瑞諾系列等。

三、不斷學(xué)習(xí),認(rèn)真總結(jié)。

無論是舊產(chǎn)品的改進(jìn)還是新產(chǎn)品的研發(fā)都需要我不斷地學(xué)習(xí)新的知識(shí),提高自己的理論水平。對于新產(chǎn)品的研發(fā),需要考慮新產(chǎn)品生產(chǎn)前的各種因素,然后通過實(shí)驗(yàn)初步確定其工藝參數(shù),再通過實(shí)際生產(chǎn)來檢驗(yàn)工藝參數(shù)的正確性,再次進(jìn)過實(shí)驗(yàn)、總結(jié)、思考和反復(fù)的實(shí)踐,最后得到我們的各項(xiàng)工藝參數(shù),確保生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品。

四、今后努力的方向。

1.努力學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,理論結(jié)合實(shí)踐,提高綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,為本職工作作出自己的貢獻(xiàn)。

2.強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),加強(qiáng)各部門之間的合作,不斷開拓,大膽創(chuàng)新。

我有信心和各部門一道,努力學(xué)習(xí),不斷開發(fā)新的產(chǎn)品。通過大家的努力使我們企業(yè)走在行業(yè)的前面,讓我們?yōu)榱似髽I(yè)的明天,共同努力,共創(chuàng)美好的明天。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇十三

已經(jīng)一月,你所在崗位的。

寫好了嗎?如果你不知道如何寫,就往下看吧,這個(gè)是小編為你提供的原創(chuàng)不錯(cuò)的精彩總結(jié),僅供參考!

20xx年已經(jīng)過去,在這過去的一年中工作有得有失,現(xiàn)將我這一年工作總結(jié)如下,并對20xx年的工作作一個(gè)規(guī)劃。

新產(chǎn)品申報(bào)方面:參與了包括xx原料藥、xx片劑、xx注射液在內(nèi)共計(jì)10個(gè)品種的現(xiàn)場考核(包括研制、生產(chǎn)),均已順利通過,到年底已有其中兩個(gè)片劑品種(5類)下發(fā)批準(zhǔn)文號(hào),為公司的發(fā)展注入新的動(dòng)力。在研項(xiàng)目順利進(jìn)行,與醫(yī)藥科技公司合作開發(fā)的兩個(gè)原料藥、三個(gè)片劑進(jìn)展正常,其中xx原料藥申報(bào)資料及需要配合工作已完成。自主研發(fā)項(xiàng)目順利進(jìn)行,xx注射液的ctd資料已經(jīng)完成,其他資料也已經(jīng)準(zhǔn)備完畢;xx原料及片劑的項(xiàng)目也在順利進(jìn)行中。

工藝改進(jìn)方面:針對xx腸溶片存在的粘沖及釋放度不合格等問題,通過調(diào)整粘合劑、潤滑劑的用量進(jìn)行了大量試驗(yàn),最終解決了質(zhì)量問題。針對xx原料藥收率低、成本高的問題,對其合成工藝進(jìn)行了優(yōu)化,通過大量試驗(yàn)提高了反應(yīng)收率,研究了溶劑回收、母液提取等,大大降低了產(chǎn)品成本,提高了市場競爭力。

質(zhì)量一致性評(píng)價(jià)工作:xx片已經(jīng)進(jìn)行了初步試驗(yàn),對自制片劑在4種溶出介質(zhì)中的溶出曲線與原研片劑進(jìn)行了比較,結(jié)果存在差異,相似因子不能達(dá)到50,說明我們的自制制劑與原研制劑在這幾種溶出介質(zhì)中存在較大差別,需要我們在后續(xù)工作中繼續(xù)進(jìn)行試驗(yàn),對片劑的處方工藝進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,使之能夠滿足質(zhì)量一致性評(píng)價(jià)的要求。

在過去一年的工作中,也存在自主研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度慢、效率低等問題,這與我們研發(fā)人員的技術(shù)水平有關(guān),也與研發(fā)中心的現(xiàn)實(shí)情況有關(guān),研發(fā)人員少,實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目多,這就需要在新的一年里加強(qiáng)研發(fā)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)技能。比如每年都有同事參加藥審中心的培訓(xùn)班學(xué)習(xí),可以讓參加學(xué)習(xí)的同事給大家講一講學(xué)習(xí)內(nèi)容,讓大家對最新的審評(píng)政策、審評(píng)要求有所了解,然后通過學(xué)習(xí)研討班講義結(jié)合案例,提高技能水平。通過合作開發(fā)的項(xiàng)目,我們可以學(xué)習(xí)到藥物研究的許多技術(shù),包括試驗(yàn)設(shè)計(jì)、標(biāo)準(zhǔn)制定、雜質(zhì)研究等,總之通過各種途徑不斷學(xué)習(xí),提高藥物研發(fā)水平。

在新的一年里,我們要自主研發(fā)與合作開發(fā)同時(shí)進(jìn)行,人員合理安排,充分調(diào)動(dòng)研發(fā)人員積極性,各項(xiàng)工作統(tǒng)籌安排,提高工作效率。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇十四

20xx年度,努力學(xué)習(xí)精神,學(xué)習(xí)企業(yè)管理和項(xiàng)目管理知識(shí),學(xué)習(xí)國家鼓勵(lì)企業(yè)自主創(chuàng)新的政策,推進(jìn)企業(yè)研發(fā)體系建設(shè)和制度建設(shè)。

作為總支支委和企業(yè)的研發(fā)主管,支持所在研發(fā)中心黨支部積極主動(dòng)開展活動(dòng),到xx等地參觀學(xué)習(xí)。在企業(yè)管理黨政各項(xiàng)事務(wù)中堅(jiān)持原則,維護(hù)組織紀(jì)律,從20xx年開始提出“和諧民主,計(jì)劃有序”的團(tuán)隊(duì)管理理念,保障研發(fā)活動(dòng)有序執(zhí)行。

勤勉敬業(yè),抓住企業(yè)管理和科研實(shí)踐兩條主線,積極開拓思維,落實(shí)創(chuàng)新實(shí)踐。一年中在績效管理,項(xiàng)目組織管理,促進(jìn)企業(yè)研發(fā)制度建設(shè)等方面落實(shí)了多項(xiàng)措施。深入掌握研發(fā)隊(duì)伍現(xiàn)狀,從團(tuán)隊(duì)管理、績效設(shè)計(jì)上促進(jìn)研發(fā)中心各部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè),培養(yǎng)管理團(tuán)隊(duì),幫助年輕部門經(jīng)理勝任管理角色,幫助新員工適應(yīng)工作環(huán)境。

主動(dòng)為新員工和研究生開設(shè)“職業(yè)規(guī)劃生涯規(guī)劃”講課、“科學(xué)研究方法論”講課,支持部門開辦學(xué)術(shù)沙龍,推動(dòng)員工和研究生外出見世面,經(jīng)歷學(xué)術(shù)會(huì)議,交流發(fā)表我們的見解。

主動(dòng)開通了研發(fā)中心博客和微博,聯(lián)系到研發(fā)中心三分之二以上的中層經(jīng)理、員工和研究生,開通了企業(yè)研發(fā)中心與地方、與行業(yè)、與社會(huì)交流的網(wǎng)絡(luò)渠道。

全面組織實(shí)施20xx年啟動(dòng)的聯(lián)盟科技支撐項(xiàng)目。負(fù)責(zé)聯(lián)盟項(xiàng)目課題xx處理的組織管理,經(jīng)費(fèi)規(guī)模xx萬元,組織協(xié)調(diào)xx等五個(gè)參加單位的工作,編制20xx年度總結(jié),中期報(bào)告和20xx年度總結(jié),接受課題審計(jì)并保證原則通過,在20xx年年底召開技術(shù)研討會(huì),全面交流課題進(jìn)展成果,協(xié)調(diào)20xx年工作計(jì)劃。同時(shí)協(xié)調(diào)我公司參加課題一、課題二、課題七的實(shí)施進(jìn)展。

具有戰(zhàn)略意識(shí)和發(fā)展眼光,聯(lián)系落實(shí)與xx在文化遺產(chǎn)方面的合作意向,與xx合作爭取到xx重大項(xiàng)目“xx”,將與xx合作培育文化地圖與gis協(xié)同創(chuàng)新中心,組織申報(bào)測繪地理行業(yè)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和xx市工程技術(shù)研究中心。為研發(fā)中心今后發(fā)展創(chuàng)造有利條件。在部門樹立“和諧民主,計(jì)劃有序”的管理理念,重大事項(xiàng)在研發(fā)中心范圍內(nèi)廣泛征求意見。

重視企業(yè)管理的學(xué)習(xí),人力資源管理、績效管理和財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)管理知識(shí),學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)國家科技政策和促進(jìn)文化事業(yè)大發(fā)展大繁榮的政策,從中尋找技術(shù)創(chuàng)新生長點(diǎn)。

通過學(xué)習(xí)以增強(qiáng)貫徹落實(shí)企業(yè)規(guī)劃目標(biāo)的能力。參加研究院xx的編制,提出企業(yè)管理人才研發(fā)人才的發(fā)展思路。

組織實(shí)施自20xx年x月以來的數(shù)次績效考核,以業(yè)績導(dǎo)向激勵(lì)和表揚(yáng)先進(jìn)員工。鼓勵(lì)激勵(lì)實(shí)踐個(gè)人成就與團(tuán)隊(duì)成就,優(yōu)化資源配置,以激勵(lì)機(jī)制主動(dòng)引導(dǎo)部門經(jīng)理樹立管理,引導(dǎo)員工把精力投向企業(yè)研發(fā)要緊的任務(wù)中去。大膽負(fù)責(zé),敢于承擔(dān)責(zé)任,力推研發(fā)團(tuán)隊(duì)任務(wù)責(zé)任制與績效制以及收入再分配制度的有機(jī)統(tǒng)一。

發(fā)揮積累,提出新認(rèn)識(shí),在《xx》發(fā)表有關(guān)xx文章一篇,參加全國遙感大會(huì)、地理學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)會(huì)議、遙感考古會(huì)議,參加航空遙感產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟、遙感應(yīng)用產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟工作,了解同行進(jìn)展,介紹研發(fā)成果。受聘為xx研究基地的研究員,xx校外指導(dǎo)教師,與xx等單位建立業(yè)務(wù)聯(lián)系,傳播我們的研發(fā)成果,將為今后的企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展和應(yīng)用創(chuàng)造有利條件。

以研發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)帶動(dòng)企業(yè)精神文明建設(shè)。研發(fā)團(tuán)隊(duì)都具有研究生以上學(xué)歷,個(gè)人注重用正確的思想引導(dǎo)員工,以科學(xué)的精神指導(dǎo)個(gè)人和團(tuán)隊(duì),關(guān)注和支持新黨員發(fā)展。

在團(tuán)隊(duì)里實(shí)行民主管理,重大事項(xiàng)民主商議,集思廣益。

在貢獻(xiàn)方面,注重團(tuán)隊(duì)能力和部門經(jīng)理的能力提升,實(shí)現(xiàn)部門產(chǎn)值在xx萬元的研發(fā)任務(wù)規(guī)模。人均xx萬元的能力。喚起青年員工的活力,在20xx年公司總結(jié)會(huì)及文藝演出活動(dòng)中得到充分的體現(xiàn),個(gè)人感到自豪和自信。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇十五

一元復(fù)始,萬象更新。日月輪回,時(shí)勢變遷。過去的已成歷史,只有展望未來,才能造就時(shí)勢英雄。回首20xx,總結(jié)20xx,才能展望20xx,造就20xx。

雖說之前在學(xué)校的假期有踏進(jìn)過社會(huì)工作,但有同學(xué)的陪伴和老師的帶領(lǐng),工作中卻是難以體會(huì)到真正的社會(huì)。來到公司大概一個(gè)半月左右的時(shí)間,卻還是沒有體會(huì)到真正的企業(yè)工作生活,稍感到些少失望,或者說沒有真正學(xué)到多少工作上的知識(shí),沒有前人的帶領(lǐng)和指點(diǎn),全靠自己查資料自學(xué),感覺學(xué)起來很是吃力,前一個(gè)月幾乎每天都是最晚回去的`一個(gè),整天對著電腦屏幕目不轉(zhuǎn)睛眼睛倍感疼痛。不單要熟悉了解led的相關(guān)知識(shí),還要補(bǔ)學(xué)電子硬件的知識(shí),更要加強(qiáng)軟件編程的學(xué)習(xí),比我期望中的更累更煩,難以消化。這也是為什么學(xué)校要要求學(xué)生出去實(shí)習(xí),這是一個(gè)了解學(xué)習(xí)的過程,也是讓學(xué)生更好的從學(xué)校過度到社會(huì)的一個(gè)過程。或許你對我了解不多,你曾問我對電子感不感興趣,只能說我曾看電子知識(shí),電子制作,忘了時(shí)間忘了吃飯忘了睡覺,只因?qū)λ鼭夂竦呐d趣。或者說我的知識(shí)面不是很廣,太多的東西都需要去學(xué)習(xí),去了解,甚至是鉆研,但興趣就是動(dòng)力,有興趣才能學(xué)好?;蛟S我的興趣更偏向于軟件編程,我之前所期望的工作是嵌入式軟件編程研發(fā),雖也是辛苦,但待遇高,興趣所在,發(fā)展前景甚是樂觀。但畢竟選擇了一行就要愛一行,有自己的興趣所在,就必會(huì)對得起自己的興趣,把工作做好。

20xx年,任務(wù)重大,我害怕我會(huì)被壓倒,一個(gè)人工作,無形的壓力會(huì)折磨我憔悴的身軀,我希望可以有個(gè)人一起工作,一起探討,一起學(xué)習(xí),工作之余能有些調(diào)心劑。研發(fā)工作,最缺的是時(shí)間,不是沒有制定計(jì)劃,而是往往解決問題時(shí)不知不覺溜走了時(shí)間;研發(fā)工作,最費(fèi)的是精力,或許是一個(gè)小問題,往往也讓人絞盡腦汁,廢寢忘食,這也是為何我面試的時(shí)候要強(qiáng)調(diào)禮拜要有雙休假期,被折磨一周需要時(shí)間恢復(fù)精力。或許我經(jīng)驗(yàn)不足,但我勤奮好學(xué),所謂說勤能補(bǔ)拙,在學(xué)校里我不比別人差,在社會(huì)工作上我也不能輸給別人。

在萬馬奔騰的今年,自己會(huì)盡最大的努力做到一馬當(dāng)先,希望公司與個(gè)人都能夠馬到成功。千言萬語不多言,行動(dòng)才能證明一切。以上是我個(gè)人在公司前段時(shí)間的小小總結(jié)以及個(gè)人心得。

光陰如梭,平凡的20xx,在匆匆度過。我的20xx,有過順境的喜悅,亦有過有過逆境的艱辛;有過項(xiàng)目驗(yàn)收后的興奮,亦有過研發(fā)艱難中的困惑;有過收獲成功后的歡樂,亦有過體驗(yàn)失敗中的苦澀。20xx,我們在荊棘中前行,排除萬難,不為艱險(xiǎn);20xx,我們?nèi)砸谀サZ中成長,合作互助,共贏天下。

20xx年,自己最喜歡的一句話。我們應(yīng)該學(xué)會(huì)往前看,往前看是為了讓我們知道進(jìn)取,不會(huì)老是停留在自己的功勞簿上沾沾自喜,停滯不前,而是要從零開始,繼續(xù)奮斗;我們更應(yīng)該懂得往后看,往后看是為了讓我們學(xué)會(huì)珍惜,不要總是奢求別人的所擁有的,而無視自己所最寶貴的,而是要腳踏實(shí)地,穩(wěn)步前行。

20xx年,公司作為省內(nèi)醫(yī)療行業(yè)征集解決方案的提供商,我們的目標(biāo)是為客戶提供更加高效,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。作為研發(fā)部的一名管理人員,個(gè)人工作目標(biāo)是要除了要實(shí)現(xiàn)工程項(xiàng)目高效完成,產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步提升,客戶服務(wù)及時(shí)響應(yīng)以外,還是實(shí)現(xiàn)建設(shè)優(yōu)秀的研發(fā)團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)好部門間的溝通問題以及實(shí)現(xiàn)自身綜合素質(zhì)水平的穩(wěn)步提升。下面我對其做逐步論述。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇十六

本人自進(jìn)入公司以來主要從事小蘇打日用品項(xiàng)目的研發(fā)工作,在團(tuán)隊(duì)中主要是進(jìn)行小蘇打洗滌劑技術(shù)配方的研發(fā)以及現(xiàn)有產(chǎn)品的配方升級(jí)工作。在工作中主要以家庭用品、嬰幼兒洗滌用品、個(gè)人護(hù)理用品等領(lǐng)域?yàn)檠邪l(fā)方向,利用專業(yè)領(lǐng)域,積極聯(lián)系日化行業(yè)的專家、研究機(jī)構(gòu),建立合作關(guān)系,依托高校、科研院所及業(yè)內(nèi)專家進(jìn)行新產(chǎn)品配方開發(fā);新品配方開發(fā)完成后,進(jìn)行操作規(guī)程的編寫并負(fù)責(zé)對生產(chǎn)部門進(jìn)行新品生產(chǎn)工藝流程的培訓(xùn)。通過與策劃部門的`協(xié)作,對新產(chǎn)品進(jìn)行上市前的技術(shù)資料撰寫,配合銷售部門完成產(chǎn)品最終包裝設(shè)計(jì)工作,最終以成熟的產(chǎn)品形象推向市場。

主要工作業(yè)績包括:對公司小蘇打粉體洗滌劑進(jìn)行配方升級(jí),解決配方存在的發(fā)黃、發(fā)粘的問題。依據(jù)市場反饋意見,為了提升產(chǎn)品形象,結(jié)合策劃公司的意見,對產(chǎn)品進(jìn)行更換包裝任務(wù)。為了提升雙零產(chǎn)品的品牌形象,負(fù)責(zé)并完成了小蘇打洗滌劑產(chǎn)品的ce認(rèn)證(歐盟安全認(rèn)證)和無毒實(shí)驗(yàn)檢測,并順利拿到認(rèn)證書,極大地提升了產(chǎn)品的安全等級(jí)。主要參與研發(fā)小蘇打膏體餐具凈洗滌劑,在研發(fā)過程中主要負(fù)責(zé)進(jìn)行配方的設(shè)計(jì),實(shí)驗(yàn)方案的撰寫,產(chǎn)品中試實(shí)驗(yàn)以及產(chǎn)品上市工作。通過對膏體餐具凈配方的不斷改進(jìn)實(shí)驗(yàn),制備出了符合國家標(biāo)準(zhǔn)的小蘇打餐具凈洗滌劑。根據(jù)市場需求,進(jìn)行了多功能除味劑、廚房多用清潔劑配方研發(fā),完成設(shè)計(jì)包裝,并由中國日化院檢測完成上市前的檢驗(yàn)工作。借鑒國外小蘇打產(chǎn)品,與上海微譜技術(shù)公司開展技術(shù)合作,共同開發(fā)高端乳液型小蘇打洗滌劑配方,主要參與并完成技術(shù)配方的驗(yàn)收工作。目前該款產(chǎn)品配方、工藝已定型,待高端瓶體設(shè)計(jì)完成后即可完成上市工作。

工作中注重相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)工作,期間共申請發(fā)明專利三項(xiàng)(一種果蔬清洗劑;一種小蘇打膏體餐具洗滌劑及一種小蘇打洗滌劑的制備方法),并進(jìn)入實(shí)質(zhì)審查階段。

在今后工作中,我將深入學(xué)習(xí)業(yè)績梯隊(duì)模型標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)以高績效標(biāo)準(zhǔn)確定業(yè)績目標(biāo),以業(yè)績衡量貢獻(xiàn),以業(yè)績決定個(gè)人收入的業(yè)績理念,踐行“人生價(jià)值觀”和“工作價(jià)值觀”。明確個(gè)人崗位職責(zé),知道自己該做什么、怎么做。在研發(fā)工作中繼續(xù)貢獻(xiàn)自己力量。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇十七

2.根據(jù)8月24日中心例會(huì)要求,請個(gè)研究所統(tǒng)計(jì)分析本月新產(chǎn)品試制損失情況:(試制多少,有多少不合,不合項(xiàng)目,解決措施)。

二、9月份工作計(jì)劃和重點(diǎn)。

為了準(zhǔn)確記錄首次新產(chǎn)品品種規(guī)格(記錄原則:1.同一生產(chǎn)線首次試制的鋼種。2.同一生產(chǎn)線已經(jīng)開發(fā)的鋼種,試制新規(guī)格不做為首次試制統(tǒng)計(jì),突破生產(chǎn)線設(shè)計(jì)極限規(guī)格和新的特殊形狀可做為首次試制統(tǒng)計(jì))、及試制情況,請個(gè)研發(fā)單位列出具體明細(xì),記錄開發(fā)數(shù)量。便于年度統(tǒng)計(jì):

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇十八

一元復(fù)始,萬象更新。日月輪回,時(shí)勢變遷。過去的已成歷史,只有展望未來,才能造就時(shí)勢英雄。回首,總結(jié)2013,才能展望,造就2014。

雖說之前在學(xué)校的假期有踏進(jìn)過社會(huì)工作,但有同學(xué)的陪伴和老師的帶領(lǐng),工作中卻是難以體會(huì)到真正的社會(huì)。來到公司大概一個(gè)半月左右的時(shí)間,卻還是沒有體會(huì)到真正的企業(yè)工作生活,稍感到些少失望,或者說沒有真正學(xué)到多少工作上的知識(shí),沒有前人的帶領(lǐng)和指點(diǎn),全靠自己查資料自學(xué),感覺學(xué)起來很是吃力,前一個(gè)月幾乎每天都是最晚回去的一個(gè),整天對著電腦屏幕目不轉(zhuǎn)睛眼睛倍感疼痛。不單要熟悉了解led的相關(guān)知識(shí),還要補(bǔ)學(xué)電子硬件的知識(shí),更要加強(qiáng)軟件編程的學(xué)習(xí),比我期望中的更累更煩,難以消化。這也是為什么學(xué)校要要求學(xué)生出去實(shí)習(xí),這是一個(gè)了解學(xué)習(xí)的過程,也是讓學(xué)生更好的從學(xué)校過度到社會(huì)的一個(gè)過程?;蛟S你對我了解不多,你曾問我對電子感不感興趣,只能說我曾看電子知識(shí),電子制作,忘了時(shí)間忘了吃飯忘了睡覺,只因?qū)λ鼭夂竦呐d趣。或者說我的知識(shí)面不是很廣,太多的東西都需要去學(xué)習(xí),去了解,甚至是鉆研,但興趣就是動(dòng)力,有興趣才能學(xué)好。()或許我的興趣更偏向于軟件編程,我之前所期望的工作是嵌入式軟件編程研發(fā),雖也是辛苦,但待遇高,興趣所在,發(fā)展前景甚是樂觀。但畢竟選擇了一行就要愛一行,有自己的興趣所在,就必會(huì)對得起自己的.興趣,把工作做好。

任務(wù)重大我害怕我會(huì)被壓倒一個(gè)人工作無形的壓力會(huì)折磨我憔悴的身軀我希望可以有個(gè)人一起工作一起探討一起學(xué)習(xí)工作之余能有些調(diào)心劑。研發(fā)工作最缺的是時(shí)間不是沒有制定計(jì)劃而是往往解決問題時(shí)不知不覺溜走了時(shí)間;研發(fā)工作最費(fèi)的是精力或許是一個(gè)小問題往往也讓人絞盡腦汁廢寢忘食這也是為何我面試的時(shí)候要強(qiáng)調(diào)禮拜要有雙休假期被折磨一周需要時(shí)間恢復(fù)精力。或許我經(jīng)驗(yàn)不足但我勤奮好學(xué)所謂說勤能補(bǔ)拙在學(xué)校里我不比別人差在社會(huì)工作上我也不能輸給別人。

在萬馬奔騰的今年,自己會(huì)盡最大的努力做到一馬當(dāng)先,希望公司與個(gè)人都能夠馬到成功。千言萬語不多言,行動(dòng)才能證明一切。以上是我個(gè)人在公司前段時(shí)間的小小總結(jié)以及個(gè)人心得。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇十九

20xx年,整個(gè)工程技術(shù)部的運(yùn)轉(zhuǎn)是正常的,嚴(yán)格執(zhí)行公司的管理制度。下面由我對工程技術(shù)部20xx年的工作情況作一個(gè)簡單的總結(jié)。

(一)新項(xiàng)目開發(fā)。

1)完成新項(xiàng)目64項(xiàng),已確認(rèn)量產(chǎn)14項(xiàng),其中11個(gè)項(xiàng)目也在小批量試裝。

3)和正在開發(fā)中如xxm11,xxa21指針,xxc303指針也正按進(jìn)度進(jìn)行等。

4)一些潛在的項(xiàng)目如xxkzrf、p32,xxbp31、xxzb197等。

1)完成現(xiàn)有各類工裝靠模的編碼歸類。

2)完成重點(diǎn)項(xiàng)目的技術(shù)資料的整理并及時(shí)簽認(rèn)報(bào)批,如xxcd345eser批準(zhǔn),日精初物樣件確認(rèn)等。按照項(xiàng)目的進(jìn)度,一些資料也在評(píng)審中。

3)完善各個(gè)新品的重點(diǎn)難點(diǎn)的實(shí)施合理性方案,如p32指針模具加工,ha指針結(jié)構(gòu)更改,等。

4)按實(shí)際進(jìn)度完成各個(gè)客戶的樣品交付,共送樣200多種,確認(rèn)樣品90多種,其中40多種產(chǎn)品已批量生產(chǎn)。

5)編制和完善(裝配、燙金、注塑、設(shè)備、檢驗(yàn))工藝指導(dǎo)書共完成工藝文件430份,其中有修改130份,翻新220份,新項(xiàng)目80余份。

(三)技術(shù)更改和創(chuàng)新。

1)優(yōu)化了復(fù)雜的生產(chǎn)工藝,更改了指針平衡片由多片更改為1片,如:“178指針,156里轉(zhuǎn)針,p003指針等”。由以前的裝配困難,現(xiàn)在更加簡單。更改指針零件結(jié)構(gòu),“如136b指針,156小針等”

2)改進(jìn)了燙金工裝:已有一臺(tái)燙金機(jī)器已經(jīng)試改成功,還有2臺(tái)機(jī)器也正在增加。還改進(jìn)了打膠水工裝,明年還將陸續(xù)改進(jìn)像熱鉚,飛邊等一些工藝。

3)現(xiàn)場工藝文件更合理化的歸檔,還用使用塑封保存。

4)還更改了155k系列的大小指針,為指針自動(dòng)裝配,自動(dòng)燙金設(shè)備,提高了生產(chǎn)效率,保證產(chǎn)品的質(zhì)量。

5)今年又增加實(shí)驗(yàn)室和檢測人員,并投入了設(shè)備。使用光譜儀分析,檢測指針的均勻度數(shù)據(jù),軟件方面,本部首次運(yùn)用lts燈光分析軟件,為我們開發(fā)新品累計(jì)的經(jīng)驗(yàn)。

6)我們還首次使用新材料,國內(nèi)第一款免測壓入力指針7d1,此指針已經(jīng)申請了專利。

7)還有專業(yè)技術(shù)人員和工程師的加入,充實(shí)了工作力量,為我們以后的工作提供后備人才。

1)技術(shù)面相對單一,我們需要加快提升自身綜合水平和實(shí)際操作能力,尤其在控制管理流程需加強(qiáng)學(xué)習(xí),目前技術(shù)人員對公司制度(程序)的了解和執(zhí)行程度距離公司的'要求還有一定的差距,特別是新學(xué)員,更需要加強(qiáng)公司制度(程序)培訓(xùn)工作。

2)質(zhì)量控制方法手段需改進(jìn)。在去年的有些項(xiàng)目的質(zhì)量過程控制方法還存在不足,管理思路不清晰,控制重點(diǎn)不突出。

3)與各個(gè)部門的協(xié)調(diào)工作及交待項(xiàng)目內(nèi)容,需進(jìn)一步加強(qiáng)。

4)對于一些日常需歸檔的資料存在拖延現(xiàn)象,個(gè)別內(nèi)容填寫不規(guī)范,如:尺寸圖紙、ppap、工藝卡等。

(一)增強(qiáng)責(zé)任心:

工程技術(shù)部發(fā)揚(yáng)每個(gè)技術(shù)員的吃苦耐勞精神,增強(qiáng)責(zé)任心。在工作之余加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作,按時(shí)出勤,有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位。保證能夠按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項(xiàng)任務(wù)?!拔覀兌际悄贻p的技術(shù)員,經(jīng)驗(yàn)不足,所以對待工作毫不敢怠慢!”

(二)改進(jìn)工作方式:

1)工作方法:把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問題記下來,以便吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),遇到疑難問題要及時(shí)的檢查并與其他部門溝通,耐心的聽取他人提出的建議。在平常的工作中,要多用公司的程序,步驟,以便為今后更好的服務(wù)于工作。

2)工作方式:在接到每一個(gè)項(xiàng)目前,我們先擺正自己的態(tài)度,樹立工作目標(biāo),然后再投入到每一個(gè)工作環(huán)節(jié)上去,在每一個(gè)時(shí)間進(jìn)度中要經(jīng)常的提醒自己“這一階段我是否已經(jīng)完成?”

20xx年的工作給了我們很多的教訓(xùn),20xx對工程技術(shù)部來說是關(guān)鍵的一年,技術(shù)難度更大,要求更高,開發(fā)周期更短。我部全體一定會(huì)以項(xiàng)目前期管理為重點(diǎn),嚴(yán)把新項(xiàng)目的質(zhì)量關(guān),用我們的技術(shù)能力,全面推進(jìn)各項(xiàng)工作,及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給我們的工作任務(wù),為20xx年全面完成國內(nèi)外汽車儀表公司的目標(biāo)而努力奮斗!

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇二十

簡歷最重要的是針對目標(biāo)崗位,去掉可有可無的冗余信息,只簡列與目標(biāo)崗位需求最匹配的信息,你的經(jīng)歷,該寫的`要寫,不該寫的絕對不能寫,可寫可不寫的請果斷刪除。無論你有多少豐富多彩的職場經(jīng)歷,弱水三千,你只取一瓢,拿出殺手锏,開門見山,言簡意賅,用一頁紙告訴用人單位:你們的崗位需求是什么,我會(huì)什么,能干什么,你們的崗位需求和我的經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)、技能具有多高的匹配度。不要試圖表明你有多“優(yōu)秀”,要試圖表明你很“合適”。

基本信息。

姓名:性別:男。

婚姻狀況:未婚民族:漢。

戶籍:江蘇年齡:29。

現(xiàn)所在地:深圳身高:179。

聯(lián)系電話:

電子郵箱:/jianli。

求職意向。

工作年限:6年職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:面議。

工作經(jīng)歷。

xx年3月—至今xx有限公司,擔(dān)任硬件研發(fā)助理。主要工作是:

2、負(fù)責(zé)對試產(chǎn)產(chǎn)生的硬件問題進(jìn)行修復(fù)和驗(yàn)證,并指導(dǎo)產(chǎn)線維修工作;。

3、負(fù)責(zé)制定硬件測試規(guī)范,設(shè)計(jì)硬件測試用例,并定期更新維護(hù)。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔(dān)任硬件研發(fā)助理。主要工作是:

1、各種無繩與有線電話,對講機(jī)的功能測試,獨(dú)立完成各個(gè)操作流程;。

3、制做新產(chǎn)品測試治具,維護(hù)調(diào)試處理關(guān)于產(chǎn)品類型的設(shè)備儀器。

教育背景。

畢業(yè)院校:復(fù)旦大學(xué)。

最高學(xué)歷:本科。

專業(yè):計(jì)算機(jī)應(yīng)用。

語言能力。

英語水平:良好。

國語水平:優(yōu)秀。

粵語水平:一般。

自我評(píng)價(jià)。

具有開闊視野及全局觀念,思維開放、活躍,理解、接受新事物能力較強(qiáng)。心態(tài)好,自信、自律性強(qiáng),虛心、好學(xué),善于創(chuàng)新、學(xué)習(xí)感悟能力較強(qiáng),具有良好的語言溝通能力。具有良好的親和力,懂服從,重配合、務(wù)實(shí)而不失靈活、善巧。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇二十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

時(shí)光流逝,進(jìn)入公司至今,已有將近1年的時(shí)間,回首過來的這一年,想起跟大家在一起工作的每一天,我都覺得很榮幸,因?yàn)槟芘c各位同事共同學(xué)習(xí)共同進(jìn)步,我也在大家的身上學(xué)到不少的知識(shí),個(gè)人的社會(huì)交際能力與職場工作技能也有一定的提高。這一年以來我心中最大的感受便是要做一名合格的員工不難,但要做一名優(yōu)秀的職業(yè)人就不那么簡單了。我認(rèn)為:一名好的職業(yè)人不僅要為人謙和正直,對事業(yè)認(rèn)真兢兢業(yè)業(yè),而且在思想政治上、業(yè)務(wù)能力上更要專研。我作為一名年輕的工作者需要學(xué)習(xí)的東西還很多很多。現(xiàn)就工作一年以來的工作內(nèi)容與工作心得匯報(bào)如下:

一、工作內(nèi)容如下:

自二月以來,在公司高層領(lǐng)導(dǎo)以及同事幫助下,有幸參與了泊銀科技要打造“泊銀”牌食品安全檢測試紙、試劑的研發(fā)項(xiàng)目,并在其中付出了自己的綿薄之力。從最初的化學(xué)實(shí)驗(yàn)室建立的方案建立和化學(xué)實(shí)驗(yàn)室試劑儀器的采購,并到試劑儀器的使用,自己都能參與其中。在同事的幫助和指導(dǎo)下,自己也學(xué)到了不少的專業(yè)知識(shí),有些課堂上沒有學(xué)好的專業(yè)知識(shí)也進(jìn)行了鞏固,我們相互探討,相互合作,把公司所要研發(fā)的試紙、試劑做出來,并按照一定的時(shí)間進(jìn)行查新,發(fā)現(xiàn)有問題的`及時(shí)進(jìn)行改進(jìn)。此外,還按照公司的需求,編寫了試驗(yàn)報(bào)告。

二、工作中的收獲:

在研發(fā)部同事的合作幫助下,我們順利的完成了公司的研發(fā)指標(biāo)與項(xiàng)目,雖然某些項(xiàng)目上受到了瓶頸的.限制,收效甚微,但是在公司的整個(gè)戰(zhàn)略發(fā)展項(xiàng)目上我們也做出了喜人的效果,前后共計(jì)研發(fā)了百來個(gè)產(chǎn)品,在我們所學(xué)的化學(xué)專業(yè)領(lǐng)域結(jié)合著公司的發(fā)展實(shí)際,我覺得真的驗(yàn)證了“一分耕耘,一份收獲”,研發(fā)部每個(gè)人員都付出了很多,而且能夠較好地完成本職工作,做事較有條理,工作適應(yīng)力逐步增強(qiáng),對后期安排的工作,現(xiàn)已逐漸得心應(yīng)手。

三、工作中存在的不足:

工作細(xì)心度仍有所欠缺;工作效率雖有所提高,但感覺有時(shí)各部門之間及本部門人員間的配合仍有所欠缺,工作效率并非是最快的!

四、本人的工作的綜合能力還有待提高:

1、工作經(jīng)驗(yàn)要不斷積累。

初出師門,各方面的業(yè)務(wù)流程還不是很熟悉,得不斷的積累,不斷的總結(jié)。

2、溝通技巧有待增強(qiáng)。

工作中出現(xiàn)的各種問題,可能是經(jīng)驗(yàn)不足,或者說話做事未作仔細(xì)的斟酌,有些小事跟同事之間不能做到及時(shí)溝通,及時(shí)處理,所以以后自己在這一方面得多加努力,做到處事不驚,能夠冷靜思考,說話做事行為方式要提高,提升自己的修為。

五、接下來的工作計(jì)劃:

根據(jù)工作中存在的不足,不斷改進(jìn),提高自我工作意識(shí)及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!

總的來說這些日子以來工作是盡職盡責(zé)的,雖然亦存在著些許的不足,工作的確也不夠仔細(xì)認(rèn)真,但這一切的一切相信也會(huì)隨著新一天的到來而逝去。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對我工作的支持與肯定,相信在以后工作中的我,在研發(fā)這個(gè)崗位上會(huì)做得更好,發(fā)揮得更加出色!

以上是我對自己的一些缺點(diǎn)的總結(jié)及今后在工作中應(yīng)如何去做好工作的想法,我會(huì)在今后的工作中用自己的實(shí)際行動(dòng)來做好每一天的工作,請各位領(lǐng)導(dǎo)及同事在今后的工作中多多批評(píng)指正,我會(huì)努力成長為一名對公司有用的人才。

報(bào)告人:

20xx年1月29日。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇二十二

20xx年結(jié)束了,回首20xx年研發(fā)工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同的艱辛,也有遇到困難和挫折時(shí)的惆悵。時(shí)間過得飛快,不知不覺中,充滿夢想和激情的20xx年隨著新年伊始即將臨近,本人五月份之前在資源部工作自五月份之后加入到研發(fā)部,融為這個(gè)集體的一份子以來,本著對工作的熱愛,抱以積極,認(rèn)真學(xué)習(xí)的態(tài)度,用心做好每件事,干好這個(gè)前端工作,充分利用這一平臺(tái)提升自身的技術(shù),回顧歷程,收獲和感觸頗多。

雖然在學(xué)校里學(xué)的是網(wǎng)站開發(fā)專業(yè),但是畢業(yè)之后從事這個(gè)行業(yè)只有短短幾個(gè)月,所學(xué)的知識(shí)基本沒有用到,事隔兩年多重新步入這個(gè)行業(yè),感覺還是有點(diǎn)吃力的,多虧研發(fā)同事在工作上的幫助,才能夠很快上手,沒有耽誤工作,進(jìn)入工作狀態(tài)之后,又惡補(bǔ)了一段時(shí)間,前端制作基本上能獨(dú)立完成,前端是個(gè)很復(fù)雜的崗位,所涉及的知識(shí)面非常廣,剛開始并不了解前端主要是做什么的,只有很淺的認(rèn)識(shí),以為只要把美工給的頁面排版成html格式實(shí)現(xiàn)一些動(dòng)態(tài)交互效果即可,這可能只是初級(jí)或中級(jí)前端做的工作,如果往更高層次發(fā)展,就要配合程序與服務(wù)器連接,這個(gè)認(rèn)識(shí)可能還存在一些問題,對于我這個(gè)也算是新手來說確實(shí)有點(diǎn)難,很多東西都不太懂,都要學(xué),問題依舊存在,可能是因?yàn)檎娴暮芟矚g這份工作吧,從沒想過要放棄,我還會(huì)繼續(xù)努力提高學(xué)習(xí)效率,為以后能夠更好的完成工作做準(zhǔn)備。

在資源部pe頻道管理期間,主要工作:

一、每日pe(hdpeldpelldpe)資訊發(fā)布。

二、每日pe(hdpeldpelldpe)編輯短信。

三、每日更新石化出廠價(jià)及市場報(bào)價(jià)。

四、每日清晨6點(diǎn)半左右發(fā)布原油短信及原油資訊。

五、每日添加技術(shù)參數(shù)。

到研發(fā)部這半年多以來主要參與的項(xiàng)目:

一、模具網(wǎng)前臺(tái)頁面及管理員后臺(tái)頁面制作。

二、西南網(wǎng)前臺(tái)頁面制作及版塊調(diào)整。

三、改性二期前臺(tái)頁面及m網(wǎng)前端頁面設(shè)計(jì)。

四、中塑文庫頁面制作。

五、主網(wǎng)商鋪及其它一些維護(hù)。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇二十三

1.新產(chǎn)品線開發(fā)。

從20__年11月份以來,已經(jīng)完成如下新產(chǎn)品方案開發(fā):1)akb01鍵盤,有線,無線。2)akb5712超薄藍(lán)牙鍵盤3)apa168吸盤支架4)觸控筆夾,及耳機(jī)線夾。5)apa178合形器6)rcr014,013讀卡器7)改進(jìn)老款鼠標(biāo),提升直通率。在開模中及待開模,改模的產(chǎn)品:1)蘋果風(fēng)格鍵盤三款,待開模。2)akb5713,akb5714,兩款鍵盤,在開模中。3)dtp501-_s三合一手寫板要改模。4)水舞音箱,圓形,及方形,待采購找模廠開模。5)蘋果線殼,線sr,待開模。6)抄外形usbhub,在開模中。還在進(jìn)行中的產(chǎn)品:1)陳學(xué)明的,k5,k2鍵盤,易隆觸摸tochkb。

2)梁云的,兩款游戲鼠標(biāo),一個(gè)散熱墊,3)譚偉文的,微軟鼠標(biāo),小白鼠標(biāo),簡潔合金耳機(jī)兩款,空心鼠標(biāo),剛琴鍵盤。4)李小軍的,三款移動(dòng)電源,索尼鼠標(biāo),圓形鼠標(biāo),藍(lán)牙小音箱。

2.原有產(chǎn)品線完善。

3.新產(chǎn)品開發(fā)流程建設(shè)。

4.研發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及部門文化建設(shè)。

1)通過定期的內(nèi)部工作會(huì)議(每周五)了解各個(gè)項(xiàng)目組在工作中的出現(xiàn)問題并及時(shí)解決,有效的提高了團(tuán)隊(duì)的工作效率2)通過定期舉辦各種活動(dòng),豐富員工的業(yè)余生活,增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)各成員之間的默契和同事之情從而大大提高了彼此的溝能協(xié)調(diào)的主動(dòng)性。

3.導(dǎo)入成本核算機(jī)制。

在研發(fā)的初期就導(dǎo)入成本核算機(jī)制將使公司可以從源頭控制電子成本,以最具競爭力的價(jià)格進(jìn)入市場。

三、20__年部門工作難點(diǎn)、不足分析和改善措施。

客觀公正地檢討部門本年度工作中的不足,并提出下階段的改善措施。

影響到新產(chǎn)品開發(fā)速度,加大了產(chǎn)品的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)。

改善措施:建議建立系統(tǒng)化的新產(chǎn)品設(shè)計(jì)審查標(biāo)準(zhǔn)及審查制度,在。

新產(chǎn)品研發(fā)個(gè)人工作總結(jié)篇二十四

2021__年,整個(gè)工程技術(shù)部的運(yùn)轉(zhuǎn)是正常的,嚴(yán)格執(zhí)行公司的管理制度。下面由我對工程技術(shù)部20__年的工作情況作一個(gè)簡單的總結(jié)。

(一)新項(xiàng)目開發(fā)。

1)完成新項(xiàng)目64項(xiàng),已確認(rèn)量產(chǎn)14項(xiàng),其中11個(gè)項(xiàng)目也在小批量試裝。

3)和正在開發(fā)中如__m11,__a21指針,__c303指針也正按進(jìn)度進(jìn)行等。

4)一些潛在的項(xiàng)目如__kzrf、p32,__bp31、__zb197等。

(二)技術(shù)部交底工作。

1)完成現(xiàn)有各類工裝靠模的編碼歸類。

2)完成重點(diǎn)項(xiàng)目的技術(shù)資料的整理并及時(shí)簽認(rèn)報(bào)批,如__cd345eser批準(zhǔn),日精初物樣件確認(rèn)等。按照項(xiàng)目的進(jìn)度,一些資料也在評(píng)審中。

3)完善各個(gè)新品的重點(diǎn)難點(diǎn)的實(shí)施合理性方案,如p32指針模具加工,ha指針結(jié)構(gòu)更改,等。

4)按實(shí)際進(jìn)度完成各個(gè)客戶的樣品交付,共送樣200多種,確認(rèn)樣品90多種,其中40多種產(chǎn)品已批量生產(chǎn)。

5)編制和完善(裝配、燙金、注塑、設(shè)備、檢驗(yàn))工藝指導(dǎo)書共完成工藝文件430份,其中有修改130份,翻新220份,新項(xiàng)目80余份。

(三)技術(shù)更改和創(chuàng)新。

1)優(yōu)化了復(fù)雜的生產(chǎn)工藝,更改了指針平衡片由多片更改為1片,如:“178指針,156里轉(zhuǎn)針,p003指針等”。由以前的裝配困難,現(xiàn)在更加簡單。更改指針零件結(jié)構(gòu),“如136b指針,156小針等”

2)改進(jìn)了燙金工裝:已有一臺(tái)燙金機(jī)器已經(jīng)試改成功,還有2臺(tái)機(jī)器也正在增加。還改進(jìn)了打膠水工裝,明年還將陸續(xù)改進(jìn)像熱鉚,飛邊等一些工藝。

3)現(xiàn)場工藝文件更合理化的歸檔,還用使用塑封保存。

4)還更改了155k系列的大小指針,為指針自動(dòng)裝配,自動(dòng)燙金設(shè)備,提高了生產(chǎn)效率,保證產(chǎn)品的質(zhì)量。

5)今年又增加實(shí)驗(yàn)室和檢測人員,并投入了設(shè)備。使用光譜儀分析,檢測指針的均勻度數(shù)據(jù),軟件方面,本部首次運(yùn)用lts燈光分析軟件,為我們開發(fā)新品累計(jì)的經(jīng)驗(yàn)。

6)我們還首次使用新材料,國內(nèi)第一款免測壓入力指針7d1,此指針已經(jīng)申請了專利。

7)還有專業(yè)技術(shù)人員和工程師的加入,充實(shí)了工作力量,為我們以后的工作提供后備人才。

1)技術(shù)面相對單一,我們需要加快提升自身綜合水平和實(shí)際操作能力,尤其在控制管理流程需加強(qiáng)學(xué)習(xí),目前技術(shù)人員對公司制度(程序)的了解和執(zhí)行程度距離公司的要求還有一定的差距,特別是新學(xué)員,更需要加強(qiáng)公司制度(程序)培訓(xùn)工作。

2)質(zhì)量控制方法手段需改進(jìn)。在去年的有些項(xiàng)目的質(zhì)量過程控制方法還存在不足,管理思路不清晰,控制重點(diǎn)不突出。

3)與各個(gè)部門的協(xié)調(diào)工作及交待項(xiàng)目內(nèi)容,需進(jìn)一步加強(qiáng)。

4)對于一些日常需歸檔的資料存在拖延現(xiàn)象,個(gè)別內(nèi)容填寫不規(guī)范,如:尺寸圖紙、ppap、工藝卡等。

(一)增強(qiáng)責(zé)任心:

工程技術(shù)部發(fā)揚(yáng)每個(gè)技術(shù)員的吃苦耐勞精神,增強(qiáng)責(zé)任心。在工作之余加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作,按時(shí)出勤,有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位。保證能夠按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項(xiàng)任務(wù)。“我們都是年輕的技術(shù)員,經(jīng)驗(yàn)不足,所以對待工作毫不敢怠慢!”

(二)改進(jìn)工作方式:

1)工作方法:把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問題記下來,以便吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),遇到疑難問題要及時(shí)的檢查并與其他部門溝通,耐心的聽取他人提出的建議。在平常的工作中,要多用公司的程序,步驟,以便為今后更好的服務(wù)于工作。

2)工作方式:在接到每一個(gè)項(xiàng)目前,我們先擺正自己的態(tài)度,樹立工作目標(biāo),然后再投入到每一個(gè)工作環(huán)節(jié)上去,在每一個(gè)時(shí)間進(jìn)度中要經(jīng)常的提醒自己“這一階段我是否已經(jīng)完成?”

2021__年的工作給了我們很多的教訓(xùn),20__對工程技術(shù)部來說是關(guān)鍵的一年,技術(shù)難度更大,要求更高,開發(fā)周期更短。我部全體一定會(huì)以項(xiàng)目前期管理為重點(diǎn),嚴(yán)把新項(xiàng)目的質(zhì)量關(guān),用我們的技術(shù)能力,全面推進(jìn)各項(xiàng)工作,及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給我們的工作任務(wù),為20__年全面完成國內(nèi)外汽車儀表公司的目標(biāo)而努力奮斗!

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