2023年貫徹落實半年工作會議精神的情況報告（匯總23篇）

報告中的數(shù)據(jù)和圖表是支撐論證的關(guān)鍵，需要準確、清晰地呈現(xiàn)。針對不同的讀者，我們在撰寫報告時需要考慮他們的背景知識和信息需求。下面是一些精選的報告范文，供大家參考和借鑒。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇一

市委四屆三次全會關(guān)于加快五大功能區(qū)域建設(shè)、全面深化改革的重大戰(zhàn)略部署，對于____加快建設(shè)“武陵山區(qū)經(jīng)濟強縣和中心城市”提出了新課題，調(diào)優(yōu)結(jié)構(gòu)“富民興秀”與“分區(qū)治渝”既涵養(yǎng)生態(tài)、又加快發(fā)展任重道遠。

一、____經(jīng)濟結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀與生態(tài)保護發(fā)展區(qū)建設(shè)的內(nèi)涵要求。

（一）____經(jīng)濟結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀。

1.數(shù)據(jù)看____。2013年，我縣生產(chǎn)總值完成__.62億元，增長15.3%。三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)由20__年的30.5∶34.7∶34.8調(diào)整為14.4∶51.3∶34.3?？v向比較，十年來“一降、二升、三穩(wěn)”，即：第一產(chǎn)業(yè)占比下降16.1%，第二產(chǎn)業(yè)占比上升16.6%，第三產(chǎn)業(yè)穩(wěn)定在34%～35%。增量也明顯，十年來gdp增長5.69倍，一、二、三產(chǎn)業(yè)增加值分別增長2.68倍、8.4倍、5.62倍。橫向比較，全市三次產(chǎn)業(yè)占比為8.2∶50.4∶41.4，渝東南地區(qū)三次產(chǎn)業(yè)占比為15.7∶48.3∶36.0，渝東南各區(qū)縣經(jīng)濟結(jié)構(gòu)基本近似，農(nóng)業(yè)占比明顯較高，第三產(chǎn)業(yè)占比偏小。

2.產(chǎn)業(yè)看____。第一，農(nóng)業(yè)強調(diào)“舉旗、主導”產(chǎn)業(yè)。種植業(yè)看基地面積，全縣77.3萬畝，其中金銀花、獼猴桃、茶葉、油茶、蔬菜、白術(shù)面積分別為30.2萬畝、3萬畝、7.5萬畝、12.7萬畝、20.6萬畝、3.3萬畝。養(yǎng)殖業(yè)看出欄量，2013年全縣畜禽出欄1241.8萬頭（只），其中：生豬46.3萬頭、牛羊4.5萬頭、土雞1191萬只。2013年全縣第一產(chǎn)業(yè)增加值達16.48億元，其中絕對值列前五名的依次是糧食、生豬、蔬菜、中藥材、家禽，分別占總量的23.4%、22.3%、13.5%、11.7%、6.9%。

第二，二產(chǎn)“雙雙”發(fā)力。2013年工業(yè)、建筑業(yè)均達到歷史較好水平，其增加值分別達到48.89億元、9.91億元，增速分別達26.6%、29.9%，分列全市第1、第6。工業(yè)“錳硅”半壁江山。規(guī)上錳硅企業(yè)達53個，總產(chǎn)值達39.9億元，分別占規(guī)上工業(yè)企業(yè)總數(shù)、總產(chǎn)值的70.7%、63.2%。工業(yè)園區(qū)集中度達54.7%。建筑業(yè)中土木工程、房屋建設(shè)分別占48.4%、21.4%。

第三，三產(chǎn)繁榮背后的統(tǒng)不起。2013年第三產(chǎn)業(yè)完成增加值39.34億元，增長6.8%，其絕對值與增速分列組內(nèi)第3、第5。其中：交通運輸、倉儲和郵政業(yè)完成5.43億元，增長4.3%；批發(fā)和零售業(yè)完成7.32億元，增長9.2%；住宿和餐飲業(yè)完成3.50億元，增長6.8%；金融業(yè)完成2.43億元，增長21.3%；房地產(chǎn)業(yè)完成4.43億元，增長4.6%；營利性服務(wù)業(yè)完成3.68億元，增長-6.2%；非營利性服務(wù)業(yè)完成12.56億元，增長6.9%。物流園區(qū)平臺與物暢其流的引擎作用正在逐步顯現(xiàn)和放大，但全縣不少實際達到“限上”水平的市場主體仍然是個體戶，客觀存在的交通貨運量無法統(tǒng)計和難以統(tǒng)計并存，營利性服務(wù)業(yè)數(shù)據(jù)遲滯。

（二）重慶最東南生態(tài)保護發(fā)展區(qū)建設(shè)內(nèi)涵要求。渝東南地區(qū)屬于喀斯特地貌，既是生態(tài)敏感區(qū)，又是生態(tài)脆弱區(qū)，地理條件受限明顯。渝東南地區(qū)2013年gdp達到695.48億元，僅占全市的5.32%，總量小、占比少、影響弱。渝東南遠離主城，農(nóng)業(yè)發(fā)展比重大，結(jié)構(gòu)單一、趨同，屬于連片扶貧開發(fā)地區(qū)，招商引商困難，發(fā)展實屬不易，要全面建成小康社會壓力巨大。基于此，市委、市政府確立渝東南生態(tài)保護發(fā)展區(qū)建設(shè)，通過“面上保護、點上開發(fā)”，把渝東南地區(qū)建設(shè)成為國家重點生態(tài)功能區(qū)與重要生物多樣性保護區(qū)、武陵山綠色經(jīng)濟發(fā)展高地和重要的生態(tài)屏障。____怎么辦？發(fā)展仍是第一要務(wù)，生態(tài)必須保護好；全市奔小康，我也趕上趟；武陵較高低，舉旗最東南。

二、調(diào)結(jié)構(gòu)與生態(tài)保護發(fā)展區(qū)建設(shè)的問題。

（一）結(jié)構(gòu)的矛盾性。一是三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠合理。隨著經(jīng)濟總量的增長，農(nóng)業(yè)占比壓縮與三產(chǎn)占比上升的空間都還較大，一定時期內(nèi)gdp的增長還離不開工業(yè)的支撐。二是產(chǎn)業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)問題突出。目前，一產(chǎn)中“糧豬菜”傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)仍有較大占比，占一產(chǎn)增加值的59.2%。二產(chǎn)中規(guī)上“錳硅”礦業(yè)獨大，占規(guī)上工業(yè)增加值的59.7%；建筑業(yè)增加值仍處在區(qū)域內(nèi)較低水平。三產(chǎn)中“批發(fā)零售、金融業(yè)”拉動有限，分別拉動gdp增長0.7%、0.6%；“交通運輸、住宿餐飲、房地產(chǎn)業(yè)”拉動乏力，僅分別拉動gdp增長0.2%、0.2%、0.3%；營利性服務(wù)業(yè)影響gdp增長0.2%，三產(chǎn)沒有建構(gòu)“多足支撐”。

環(huán)保無優(yōu)惠，生態(tài)放首位，對渝東南的產(chǎn)業(yè)選擇與布局要求更加嚴格。綠色是一種倡導，是一種方向，實際對于優(yōu)選產(chǎn)業(yè)、對路招商、科學布局的要求在提高、空間在收縮，產(chǎn)業(yè)謀劃可能遇到近期與長期、增量與質(zhì)量的糾結(jié)。三是生態(tài)屏障建設(shè)與現(xiàn)實產(chǎn)業(yè)對接問題。是排斥，或是融合？是掉頭轉(zhuǎn)向，還是順勢而為？整合和整治后的電礦產(chǎn)業(yè)是否還存在環(huán)保的壓力？實際上要逐步找準現(xiàn)實產(chǎn)業(yè)與綠色經(jīng)濟的融合點，生態(tài)環(huán)境保護與綠色經(jīng)濟高地建設(shè)的結(jié)合點，綠色科學發(fā)展的至高點。

（三）發(fā)展的階段性。一從人均gdp看，____處于“轉(zhuǎn)型加檔”期。20__年我縣人均gdp為21381元，突破3000美元。這一時期，對代表資產(chǎn)和財富的.商品需求快速增長，往往是經(jīng)濟起飛邁入加速發(fā)展的關(guān)鍵階段。同時，發(fā)展中積累的問題容易爆發(fā)，給方方面面提出了更高的要求。因此，全國、全市大局“提質(zhì)換檔”，我們則“轉(zhuǎn)型加檔”。二從城鎮(zhèn)化進程看，____處于“穩(wěn)定趕超”期。20__年我縣城鎮(zhèn)化率為33.41%，同全國一樣城鎮(zhèn)化滯后于工業(yè)化和非農(nóng)化，分別落后8.23個百分點、11.68個百分點。在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、改變二元經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、實現(xiàn)城鄉(xiāng)人口轉(zhuǎn)移、優(yōu)化城鎮(zhèn)空間布局、加強城鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)支撐等方面，我們正面臨城鎮(zhèn)化持續(xù)發(fā)展的重大機遇與挑戰(zhàn)。

三、調(diào)優(yōu)結(jié)構(gòu)，加快發(fā)展。

（一）圍繞全面建成小康社會調(diào)結(jié)構(gòu)。全面建成小康社會五大類、20項監(jiān)測指標中有四項指標與經(jīng)濟結(jié)構(gòu)緊密相關(guān)，即：人均gdp，二、三產(chǎn)業(yè)增加值占gdp比重，文化產(chǎn)業(yè)增加值占gdp比重，單位gdp能耗。20我縣要與全市同步率先全面建成小康社會，必須加快經(jīng)濟發(fā)展，且只有g(shù)dp達到180.36億元以上，才能保證人均gdp超過31400元（按20__年年末常住人口計算），未來四年gdp、人均gdp年均需分別增長17.5%、17.4%。對照指標要求，年我縣二、三產(chǎn)業(yè)增加值須達到165.93億元以上（2013年僅有98.14億元），文化產(chǎn)業(yè)增加值須達到9.02億元以上（20__年僅有1.24億元），三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)需調(diào)整約為8∶50∶42，發(fā)展任務(wù)異常艱巨。如何調(diào)？比照目標調(diào)。一要穩(wěn)定二產(chǎn)占比。轉(zhuǎn)型升級工業(yè)經(jīng)濟增長方式，降低能耗，與全縣經(jīng)濟總水平同步增長。二要突出抓好第三產(chǎn)業(yè)。加快培育發(fā)展獨具民族特色的____花燈、土家民俗等文化產(chǎn)業(yè)，以“操心經(jīng)濟學”共識最大限度地聚合商貿(mào)物流發(fā)展正能量，領(lǐng)跑區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展。三要城鄉(xiāng)小康“兩手抓”。要抓好全面小康社會建設(shè)進程和農(nóng)村全面小康“兩個監(jiān)測”，重視解決民生問題，發(fā)展富民產(chǎn)業(yè)，激活農(nóng)村經(jīng)濟。

（二）圍繞功能區(qū)劃調(diào)結(jié)構(gòu)。發(fā)展是解決一切問題的關(guān)鍵，綠色經(jīng)濟是渝東南解鎖區(qū)域經(jīng)濟的總鑰匙，是更高質(zhì)量的科學發(fā)展。一是加強國家重點生態(tài)功能縣建設(shè)。要圍繞增強生態(tài)修復、生態(tài)產(chǎn)品供給功能，加強國家森林公園、國家自然保護區(qū)建設(shè)，做足“林”文章。二是加強生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)。建設(shè)高效生態(tài)農(nóng)業(yè)示范區(qū)和特色農(nóng)業(yè)基地，發(fā)展立體農(nóng)業(yè)，延伸農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈條，提高特色效益農(nóng)業(yè)占比，做足“特”文章。三是加強物流園區(qū)建設(shè)。激活市場主體，完善物流功能，打造購物、休閑、美食、會展邊城，做足“邊”文章。四是加強旅游景區(qū)景點建設(shè)。深挖民俗文化生態(tài)底蘊，建設(shè)大邊城旅游景區(qū)，融入大武陵山區(qū)旅游，對接大仙女山國家級旅游度假區(qū)，做雅“俗”文化。五是加強工業(yè)園區(qū)abc三區(qū)建設(shè)。整合并穩(wěn)定發(fā)展特色資源加工業(yè)，開發(fā)生物醫(yī)藥、輕紡食品和清潔能源、頁巖氣等產(chǎn)業(yè)，做好“點”開發(fā)。

（三）立足優(yōu)勢特色調(diào)結(jié)構(gòu)。堅持“盤點資源做產(chǎn)業(yè)、效益優(yōu)先做產(chǎn)業(yè)”的思路，總體上穩(wěn)定二產(chǎn)、提升三產(chǎn)、降低一產(chǎn)。一是穩(wěn)二產(chǎn)。高度關(guān)注電礦產(chǎn)業(yè)市場，加大聚集整合力度，發(fā)展1—2家集團公司或上市公司。盡最大努力引進2—3家大型企業(yè)布局____，鞏固二產(chǎn)支撐力，解決經(jīng)濟總量問題。重視投資拉動，提高建筑業(yè)在二產(chǎn)中的占比水平。二是提三產(chǎn)。積極發(fā)展實體和網(wǎng)商兩個市場主體，搭建物流平臺，增強商貿(mào)物流聚集輻射功能，優(yōu)化批零、住餐業(yè)態(tài)。嚴格交通運輸公司化管理，發(fā)展居民服務(wù)和新興服務(wù)業(yè)，大力提升交通運輸、倉儲、郵政業(yè)和營利性服務(wù)業(yè)對gdp的拉動力。三是降一產(chǎn)。農(nóng)業(yè)要穩(wěn)定增長，重點發(fā)展中藥材、畜禽等效益農(nóng)業(yè)，延伸發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)。

（四）把握機遇調(diào)結(jié)構(gòu)。一要圍繞重大政策機遇抓項目。緊緊圍繞生態(tài)保護發(fā)展區(qū)、扶貧開發(fā)示范區(qū)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展試驗區(qū)、少數(shù)民族集聚區(qū)建設(shè)，以及國家重大交通項目策劃規(guī)劃，積極申報重大項目，以此把“____愿景”上升到“市級戰(zhàn)略”、“大武陵戰(zhàn)略”甚至“國家戰(zhàn)略”。二要抓住有利時機抓發(fā)展。當前，區(qū)域競爭激烈，發(fā)展壓力空前，必須抓住新一輪區(qū)域經(jīng)濟加速發(fā)展的有利時機，搶占先機，為我所用。尤其是同質(zhì)化競爭不可避免，更要善于“揚區(qū)域之長、避地方之短”，在競爭中協(xié)作，在協(xié)作中發(fā)展，在發(fā)展中趕超。

（五）務(wù)實苦干調(diào)結(jié)構(gòu)。調(diào)結(jié)構(gòu)是轉(zhuǎn)向、轉(zhuǎn)型，甚至掉頭、革命，往往有一個較長甚至分娩般的痛苦過程，需要韌性和定力，需要飽滿激情和務(wù)實作風。一是堅定產(chǎn)業(yè)不折騰。對于重大工業(yè)項目布局，就是要瞄準大型企業(yè)定向招商。對于農(nóng)業(yè)主導產(chǎn)業(yè)，就是要堅定出路，精心生產(chǎn)，精明營銷，不斷提升產(chǎn)業(yè)鏈和附加值。對于三產(chǎn)發(fā)展，就是要“多足支撐”，突出一點，迸發(fā)產(chǎn)業(yè)能量。二是咬定項目不松勁。必須站在“全國政策導向、全市項目盤子”的高度抓大項目策劃與申報，對于關(guān)鍵性、節(jié)點性項目，必須有“項目不落地、項目不建成、項目不見效”誓不鳴金收兵的目標意志。三是堅定目標“年年沖刺、時時檢修”。始終加強經(jīng)濟運行監(jiān)測與調(diào)度，突出重點區(qū)域、重點產(chǎn)業(yè)、重大項目抓落實，強化經(jīng)濟板塊管理與線條主抓相結(jié)合，推動區(qū)域經(jīng)濟又好又快發(fā)展。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇二

全市蘇州經(jīng)驗報告會議結(jié)束后，市委黨校立即召開了全體教職工大會貫徹落實這次會議精神，重點學習了xxx書記在會上所做的報告，之后，又以三個黨支部為單位分別進行了認真的討論，并將討論情況形成書面意見報黨校黨總支。大家一致感到，蘇州的發(fā)展成就是巨大而輝煌的，積累的經(jīng)驗是非常豐富的。蘇州是發(fā)達地區(qū)率先發(fā)展的一面旗幟，他們勢如破竹的發(fā)展速度和令人矚目的輝煌成就，使我們開拓了視野，看到了差距，在學到了發(fā)達地區(qū)快速發(fā)展的成功經(jīng)驗后，也增強了危機感和緊迫感。面對蘇州以及其他發(fā)達地區(qū)的先進經(jīng)驗，市委結(jié)合雙遼實際，提出了具有雙遼特色的發(fā)展之路，為雙遼今后的經(jīng)濟發(fā)展變“快走”為“快跑”指明了方向。

圍繞市委提出的具有雙遼特色的發(fā)展之路，如何把xxx書記的報告精神落到實際工作中去，我們黨校要重點做好以下幾項工作：

一是在全校教職工中掀起一次學習蘇州經(jīng)驗大討論，結(jié)合教學實際確立三大方面的討論專題：1、看到蘇州的經(jīng)濟發(fā)展，我們有什么感受？2、借鑒蘇州的經(jīng)驗，如何反思我市的差距？3、怎樣學習借鑒蘇州的經(jīng)驗，加快我市經(jīng)濟發(fā)展的步伐？具體落實在教學中，就是要不能光講理論，要體現(xiàn)在市委、市政府對蘇州經(jīng)驗的借鑒所提出的具有雙遼特色的發(fā)展之路上，把蘇州的東西變成自己的東西。改革課程設(shè)置，近期將舉辦學習蘇州經(jīng)驗、創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)、種植業(yè)養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整及社會穩(wěn)定等幾個研討班，既讓學員感到課程設(shè)置切合實際，學到了真本領(lǐng)，提高了素質(zhì)，又讓市委領(lǐng)導感到有必要讓干部到黨校去培訓。市里號召的養(yǎng)大鵝、種花生、栽樹、打抗旱井、怎樣當好村官及保持社會穩(wěn)定等問題，都將是今后課堂上的內(nèi)容。決不能讓學員到這僅學幾個時髦詞就一走了之。要把市委、市政府的決策精神摸準、吃透，課堂上要講的頭頭是道，在決策前當參謀，決策后，把市里的大政方針、工作的`整體發(fā)展思路、主要領(lǐng)導的工作謀略和意圖闡釋清楚。

二是要進一步加大對教師的培訓力度，采取一切辦法和手段，更新教師專業(yè)知識結(jié)構(gòu)，不要求萬能，事事通，但要成為一個方面或二、三個方面的專家。今后要有目的地把教師送出去學習，全面提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，另一方面要深入到經(jīng)濟建設(shè)第一線，增加實踐閱歷。

三是今后我們工作的注意力與興奮點要實現(xiàn)新的轉(zhuǎn)移，在搞清楚國家和黨的大政方針的基礎(chǔ)上，要多關(guān)注我們雙遼的市情，多關(guān)注市委的重大決策與戰(zhàn)略部署，多了解掌握市委主要領(lǐng)導在重要會議、重要場合的講話精神，在這些問題上，我們都要有這樣的敏感性，這在一定意義上說也是講政治的表現(xiàn)。

四是調(diào)整和改革教學內(nèi)容和課程設(shè)置，今后黨校的主體班次在講清大理論的基礎(chǔ)上，必須以我市經(jīng)濟建設(shè)與社會發(fā)展為中心去設(shè)專題，要緊緊圍繞市委的中心工作去答疑解惑、解決問題、鼓舞士氣，凝聚廣大干部的干勁去促進經(jīng)濟與社會的協(xié)調(diào)發(fā)展。主體班次以專題研討班為主，就一個方面的工作或問題研究透、解決好，不能貪大求洋，不能講起理論又高又遠，不著邊際，解決不了實際問題，就是要少講大道理，多講如何促進雙遼的發(fā)展。

五是發(fā)揮部門優(yōu)勢，向科研要成果，為市委在決策上當好參謀。今后每位專職教師要在每個學期拿出1－2篇社會調(diào)查報告，兼職教師要拿出1篇，并且要有質(zhì)量，要在市委主辦的刊物上發(fā)表，要成為領(lǐng)導決策的參考依據(jù)，就是要使我們的科研工作直接為市委決策服務(wù)，為雙遼的經(jīng)濟與社會發(fā)展服務(wù)，努力成為市委決策的智囊咨詢機構(gòu)。

六是繼續(xù)抓好后勤保障工作，全面提升黨校社會形象，要在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，后勤服務(wù)和校園建設(shè)、環(huán)境衛(wèi)生要繼續(xù)研究如何上水平、上品味，如何更好地為教學服務(wù)，進一步增強保障能力。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇三

市計生委：

全市人口和計劃生育工作電視電話會議之后，我縣及時傳達會議精神，按照會議提出的要求，尋找工作差距，剖析問題根源，制定改進措施，狠抓任務(wù)落實，促進了全縣計劃生育工作的深入開展。截止目前,全縣計劃生育率為**，出生率為**，自增率為**，性別比為**。我們主要抓了以下幾項工作：

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一、層層傳達會議精神，進一步增強各級抓好計劃生育工作的責任感和使命感。

會議之后，我們及時召開各類會議，層層傳達會議精神。首先，向縣委、縣政府主要領(lǐng)導、主管領(lǐng)導作了專題匯報。根據(jù)會議的主要精神和具體要求，提出了貫徹落實會議精神的具體方案。其次，召開了全縣計生工作會議，計生領(lǐng)導小組成員單位主要領(lǐng)導、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記及主管的鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、計生系統(tǒng)全體干部會議，縣級主管計生工作的副縣長在會上，全面、客觀實事求是地分析了全縣計劃生育面臨的形勢及存在的問題，提出了下一階段六個方面的工作措施。再次，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也相繼召開了計生會議，專題安排了計生工作，并對上半年的工作進行了獎懲。通過召開各類會議，層層傳達會議精神。大家一致認為，近年來我縣連續(xù)完成人口計劃和計生工作任務(wù)后，一些基層黨政領(lǐng)導抓計生工作的力度逐年減弱，作風漂浮，工作不實的問題較為突出，導致計生工作質(zhì)量管理在某些方面還存在死角。為此，我們進一步明確了各職能部門計劃生育工作職責，強化了“一把手”的責任意識，進一步增強了使命感和緊迫感。

二、突出工作重點，開展專項治理。

面對我縣人口與計劃生育工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，我們尋找差距，議定措施，加大專項治理工作力度，力爭在四個方面求得新的`突破。

（一）集中開展計劃生育整治月活動。一是加大計劃外生育治理力度。堅持對計劃外懷孕和計劃外生育實行責任追究制度，落實鄉(xiāng)、村、組干部和中心戶長包抓責任，真正做到一級抓一級，層層抓落實。二是加強基層計劃生育統(tǒng)計工作，降低出生漏報。充分發(fā)揮基層帳、表、卡、冊作用，對全縣已婚育齡婦女信息庫進行一次大檢查，切實加強微機信息系統(tǒng)的變更監(jiān)測和管理。對村級統(tǒng)計員進行業(yè)務(wù)培訓，不斷提高基層統(tǒng)計質(zhì)量。三是下硬茬解決落實節(jié)育措施及時率偏低的問題。對計劃外懷孕和應(yīng)落實節(jié)育措施對象，做到服務(wù)上門，堅持村村過、戶戶清，真正使上環(huán)的一個不漏、結(jié)扎的全部及時落實到位。四是定期不定期的抽查作為一項監(jiān)控人口計劃執(zhí)行、督促“三個一”機制落實的有效措施，繼續(xù)加大抽查力度。五是加強二孩生育指標管理，對全縣已審批的二孩生育指標進行全面的清理清查，堅決只給符合二孩生育條件的育齡夫婦一次機會，杜絕多胎生育、性別選擇。六是做好9月份“三查兩清一服務(wù)”工作的前期準備工作。

（二）專項治理出生人口性別比，確保人口安全。認真落實四項管理制度。主要采取“五個加強”、“一個行動”。即：加強b超管理。對全縣計生、衛(wèi)生系統(tǒng)的b超全面登記，落實責任人，簽訂管理協(xié)議。加強人工流產(chǎn)管理。嚴禁個體醫(yī)療機構(gòu)從事計劃生育手術(shù)，推行中期引產(chǎn)審批制度。加強生育管理。安排二孩指標婦女從懷孕到生育逐級落實責任人制度?？h計生、衛(wèi)生部門共同制定加強住院分娩管理服務(wù)措施，縣計生站成立“關(guān)愛女孩技術(shù)服務(wù)隊”，堅持進村設(shè)點咨詢與上門開展孕產(chǎn)期生殖保健服務(wù)相結(jié)合、普遍訪視與重點監(jiān)護相結(jié)合，采取綜合措施，確保女孩平安降生。加強出生統(tǒng)計管理，推行流產(chǎn)、引產(chǎn)審批制度和嬰兒死亡核查制度，將出生統(tǒng)計誤差列入目標責任制考核和一票否決內(nèi)容，納入責任追究。加強人工終止妊娠藥品管理。推行人工終止妊娠藥品定點經(jīng)營制度，與藥檢部門加強協(xié)作，明察暗訪，從嚴制止個人和個體醫(yī)療機構(gòu)出售人工終止妊娠藥品。協(xié)同公安、民政、衛(wèi)生等部門全面進行摸底調(diào)查，對非醫(yī)學需要的胎兒性別鑒定和人工終止妊娠、遺棄殘害女嬰、非法抱養(yǎng)、非婚生育等行為開展專項行動，推行溺棄殘害女嬰案件有獎舉報制度，嚴厲打擊不法行為，營造保障女嬰健康成長的社會環(huán)境。

（三）開展流動人口專項治理，加強流動人口計劃生育工作。堅持繼續(xù)抓好流動人口婚育證明“三率”專項治理，下功夫解決各級思想重視不夠、辦證率和持證率偏低的問題。堅持深入開展調(diào)查摸底，全面掌握流入流出育齡婦女的基本情況和生育狀況，實行建檔立卡，細化管理。嚴把流入、流出關(guān)，加強流出地、流入地信息反饋。強化婚育證明查驗和辦證兩個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，完善流動人口管理服務(wù)的各項制度。

(四)強化宣傳教育的力度。一是利用各種媒體，多渠道、全方位地開展宣傳教育活動。狠抓計生宣傳氛圍建設(shè)，媒體宣傳、社會宣傳和宣傳品進村入戶工作，形成浩大的宣傳聲勢，樹立良好的輿論宣傳導向。大力宣傳科學、文明、進步的婚育觀念以及關(guān)愛女孩、治理性別比、獎勵扶助等政策法規(guī)。二是對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)所有村、組戶外已有的宣傳標語、宣傳口號進行一次全面的清理、規(guī)范和刷新，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)新建兩個宣傳示范村。三是加強對縣城、鄉(xiāng)政府所在地、國道、主要交通要道等重點部位的氛圍建設(shè)。四是充分發(fā)揮電視臺、網(wǎng)站等新聞傳媒的作用，切實抓好媒體宣傳和社會宣傳，加強對關(guān)愛女孩，獎勵扶助的社會宣傳和工作報道。

三、堅持機制創(chuàng)新，推動計劃生育綜合改革。

按照市上今年計劃生育綜合改革工作要求，我們從創(chuàng)新機制入手，積極開展綜合改革探索?？h上專門下發(fā)了指導性文件，加強對群眾特別是育齡人群的宣傳、培訓和發(fā)動，增強群眾積極參與意識，合力促進綜合改革工作有序進展。

總之，全市人口和計劃生育工作電視電話會議之后，縣委、縣政府十分重視，針對我縣存在的薄弱環(huán)節(jié)和問題，做了一定的工作，制定了一系列推動我縣計劃生育工作的具體措施，特別對存在的突出問題進行了集中整治，收到了比較好的效果，但與市上的工作要求相比，還有一定的差距。我們有信心，有決心，舉全縣之力，再添措施，再鼓實勁，切實穩(wěn)定低生育水平，不斷提高群眾實行計劃生育的自覺性，使全縣計生工作力爭躍上一個新臺階。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

x：

按照集團半年工作會的整體部署，x高度重視，迅速行動，積極傳達貫徹會議精神，進一步統(tǒng)一思想認識，深入學習領(lǐng)會，并結(jié)合實際，解放思想，認真謀劃下半年工作開展思路，明確工作目標，迅速將市委市政府、集團提出的新思想、新任務(wù)和新要求運用到實際工作中。切實推動下半年工作穩(wěn)步向前，確保全面完成、力爭超額完成全年功能任務(wù)，助力集團x經(jīng)營目標圓滿實現(xiàn)?，F(xiàn)將會議精神貫徹情況報告如下：

強化任務(wù)觀念，加大責任落實力度。要求各部門對工作進行集中梳理，制定詳細的工作計劃和方案，進一步明確各項工作的推進時間、工作任務(wù)和預(yù)期目標，真正做到人人身上有任務(wù)，個個肩上有責任，形成“一級抓一級、層層抓落實”的良好格局。

為使下半年工作更加全面兼顧、突出重點，x堅持自我加壓，按照集團半年工作會總體部署，對下半年各項功能任務(wù)目標進行了再明確、再安排、再部署，進一步明確責任部門、責任人、目標完成時限。全力以赴抓好以下幾項工作：

按照x的要求，堅定片區(qū)綜合開發(fā)思路，站高謀遠做深做實x的綜合開發(fā)工作。一是把握機遇，積極融入x開發(fā)區(qū)，按照x產(chǎn)業(yè)空間布局，全面推進x綜合開發(fā)運營。二是按照x片區(qū)綜合開發(fā)體制機制優(yōu)化提升的安排部署，在集團的堅強領(lǐng)導下，積極配合x認真落實好x片區(qū)綜合開發(fā)相關(guān)事項，實現(xiàn)由單純的承建商向投建營一體化綜合運營商轉(zhuǎn)變。三是根據(jù)以“x”為載體的城市體系結(jié)構(gòu)，加快推進片區(qū)產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈和市民生活圈的規(guī)劃設(shè)計。

圍繞完成集團全年投融資功能性任務(wù)和x經(jīng)營目標，著力促投資，拓融資，進一步提升發(fā)展速度。

完成x吸收合并工作；

加快片區(qū)綜合開發(fā)工作，計劃投資設(shè)立x有限公司、x有限公司。

下半年計劃完成外部融資x元。力爭實現(xiàn)x項目x元發(fā)行到位；

二利用最新x政策，結(jié)合x項目實際情況，申請x萬用于補足項目資本金；

三通過合作開發(fā)模式，引入外部企業(yè)資金；

加強對接銀行取得更多x融資資金；

利用現(xiàn)行政策，結(jié)合投資需求合理調(diào)整x融資金額。

x項目主體封頂。加速推進x項目的動工建設(shè)，計劃x月底，x建設(shè)工程完成x。x計劃x月底完成x。x項目計劃x月底完成x工作。

按照市委市政府、集團項目招引攻堅重大工作部署，全面推進片區(qū)公建配套、產(chǎn)業(yè)載體的招引工作，對意向企業(yè)緊盯不放，全力促進項目落地落實。積極成立招商工作團隊，努力實現(xiàn)x重大合作或項目簽約目標，力爭超額完成任務(wù)。充分利用各級招商平臺和資源，主動出擊，積極對接片區(qū)主導產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)企業(yè)。深化與x等的合作，緊扣產(chǎn)業(yè)鏈抓好招商去化，全力實現(xiàn)片區(qū)產(chǎn)業(yè)空間載體的去化工作目標。加強對外合作，提升片區(qū)綜合服務(wù)能力，奮力完成x的運管機構(gòu)招引工作，塑造優(yōu)越的營商環(huán)境。

x堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，扎實有效開展黨建和思想政治工作，不斷提高黨員職工的政治素質(zhì)和思想水平，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，不斷推動黨建與業(yè)務(wù)的深度融合。持續(xù)做好黨員教育工作。抓好政治理論、基本知識、路線方針政策的教育。充分利用x、主題黨課等平臺推進黨員教育常態(tài)化、制度化，不斷提升黨員黨性修養(yǎng)，增強政治意識和大局意識。結(jié)合x特色，進一步強化黨建工作基礎(chǔ)，深化推進“x”黨建品牌的打造。重點推進“學習型團隊”建設(shè)。著力培養(yǎng)造就政治強、懂城市、會經(jīng)濟、善管理的高素質(zhì)企業(yè)團隊，同時，繼續(xù)通過人才引進、社會化招聘等方式引入優(yōu)秀管理人才，不斷提升公司核心競爭力。強化正風肅紀。嚴格落實中央八項規(guī)定和糾正“四風”，把紀律挺在前面，不斷強化干部職工廉潔意識，筑牢廉潔防線。進一步增強規(guī)矩意識和責任擔當，落實從嚴治黨責任，切實履行“一崗雙責”，強化責任擔當。

下半年，x將以省委市委全會、集團半年會精神為指導，在集團堅強領(lǐng)導下，繼續(xù)落實疫情防控主體責任，堅持防控工作常態(tài)化。抓好防汛減災(zāi)和安全生產(chǎn)工作，高度重視，嚴陣以待。加大與相關(guān)市級部門、區(qū)縣市的對接力度，推進各議定事項的落實。同時，緊密圍繞年度功能任務(wù)目標，嚴格遵照集團各項工作部署，做到勁不松、力不減、勢不變，實心干事，科學作為，以挑重擔、作貢獻、起示范的使命擔當，全力統(tǒng)籌推進各項工作，為集團實現(xiàn)x年度目標任務(wù)，為全市建好x作出更大貢獻。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇五

xx市委黨校：

在xxx市委黨校召開的全市黨校工作創(chuàng)新座談會后，我們按照會議的要求，即刻向校委成員傳達了會議精神，并認真學習了xxx市委黨校的先進經(jīng)驗，特別著重學習了xxx部長的講話精神，結(jié)合我們xxx市委黨校的實際，對照xxx市委黨校進行了認真地反思，查找了總體工作存在的差距，對目前的狀況進行了重新定位，提出了承認差距，迎頭趕上，更新觀念，發(fā)揮作用，強化措施，全面創(chuàng)新的總體工作思路?，F(xiàn)將具體情況報告如下：

一、提高認識，正視差距。

在向校委成員傳達會議精神之后，我們又將會議精神向全體教職員工進行了層層傳達，并在全體教職員工中開展了一次“對照公主嶺市委黨校的先進經(jīng)驗，結(jié)合雙遼市委黨校的實際，再創(chuàng)工作新局面”的大討論。通過討論大家一致認識到，面對同樣的大環(huán)境，與公主嶺市委黨校相比，我們各個方面都存在著差距，無論師資隊伍建設(shè)，還是教學與科研工作，無論后勤保障能力，還是機關(guān)建設(shè)等，我們還有很多不盡人意的地方，部門的職能作用還沒有充分發(fā)揮出來，自身的優(yōu)勢沒有完全顯現(xiàn)出來，這些問題的存在，歸結(jié)起來，還是人的問題，還是思想觀念的問題。對此，我們必須有個清醒地認識，要對我們的總體工作進行重新定位，正視存在的問題與差距，決不能仍像過去那樣抱殘守缺、固步自封，不如人家還自我滿足，甚至沾沾自喜。我們要按照公主嶺會議精神的要求，從努力適應(yīng)新形勢與任務(wù)的需要出發(fā)，從切實發(fā)揮職能作用，為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)出發(fā)，理清整體工作思路，立足于創(chuàng)新發(fā)展，實現(xiàn)黨校各項工作的整體推進。

二、強化措施，努力創(chuàng)新。

按照xxx市會議精神特別是x部長的講話精神要求，結(jié)合我們xxx市委黨校的實際，我們將以這次會議為契機，利用和爭取各種有利條件，加大改革力度，樹立創(chuàng)新理念，不斷開創(chuàng)黨校工作的新局面。

1、建立教學及科研工作考核評價體系，全面促進教學和科研工作。

教學及科研工作是黨校的核心工作，是支撐黨校發(fā)展，促其發(fā)揮作用的基石。但是，正因為其明顯的地位與作用，使多年形成的'定式很難突破，即使有所突破，往往是力度不大或成效不夠明顯。而面對新的形勢與任務(wù)，首先在教學及科研工作上尋求新的突破，帶動和促進其他各項工作的全面創(chuàng)新又勢在必行。為此，我們認為有必要建立科學有效的考核評價體系，即對教學和科研工作按照每一年的工作任務(wù)量確定考核目標，對每項工作進行層層分解，建立多個子項，實行定性、定量考核，并將考核結(jié)果作為評優(yōu)、獎懲、晉職的依據(jù)，以此來解決干好干壞一個樣、干和不干一個樣的問題，充分調(diào)動教師的主觀能動性和工作積極性，促進他們不斷增強緊迫感和危機感，全身心地投入到業(yè)務(wù)工作中去，努力提高自身素質(zhì)，以適應(yīng)新形勢下干部教育工作的需要。

2、建立社會實踐基地，促進教學及科研工作與實踐的緊密結(jié)合。

應(yīng)該承認多年來黨校的理論教學空對空，科研工作不實的問題是比較突出的，具體表現(xiàn)為：教學理論與社會實踐相脫節(jié)，理論指導實踐的作用不強；教學和科研工作與經(jīng)濟工作靠得不實，貼得不緊，缺乏針對性和實效性；部分教師缺乏黨性鍛煉，對市情、民情、社情了解不深，把握不準；對一些重大理論與實際問題探索不夠，研究不透，缺乏方向性等等。正是因為上述問題的存在，致使我們的教學質(zhì)量與效果上不來，科研工作成果應(yīng)用價值不高，部門的優(yōu)勢與職能作用發(fā)揮得不明顯。因此，為了解決上述問題并結(jié)合我們xx市是以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)為主的縣份的實際，決定在xx鎮(zhèn)兩個村建立實踐基地，并于5月8日正式掛牌。與此同時，為了充分發(fā)揮基地的功能作用，我們建立了組織和相關(guān)制度，對基地的工作進行規(guī)范和有效領(lǐng)導，確保社會實踐基地出成果、出精品，在某些方面或一些領(lǐng)域上為市委決策提供一些思路或建設(shè)性意見。在全面搞好社會實踐基地工作的同時，還要努力擴展基地的功能與作用，使其成為向農(nóng)民群眾宣傳貫徹黨的路線、方針、政策的基地，成為提高當?shù)卮甯刹亢娃r(nóng)民群眾科技文化素質(zhì)及理論水平的基地，要力所能及地幫助鎮(zhèn)黨委、村黨支部做一些化解干群矛盾，減少抵觸情緒的工作。

3、深入貫徹“八字”方針，全面提高教師隊伍的整體素質(zhì)。

教師隊伍建設(shè)的狀況如何，直接影響黨校的聲譽與形象，為此，在教師隊伍建設(shè)上，我們要按照去年制定的《2002―20教師隊伍建設(shè)規(guī)劃》所規(guī)定的目標原則、途徑措施，本著“調(diào)整、充實、鍛煉、提高”的原則，全面加強教師隊伍建設(shè)，經(jīng)過二至三年的時間，努力建設(shè)一支規(guī)模適當、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良，政治強、業(yè)務(wù)精、作風正，能夠滿足我市干部教育工作需要的教師隊伍，下大力氣全面提高教師隊伍的整體素質(zhì)。

一是在崗位上提高，即通過給任務(wù)、壓擔子，崗位練兵等辦法，促其在現(xiàn)有崗位上提高自身素質(zhì)，努力成為本職業(yè)務(wù)及教學工作的行家里手。二是送出去進修提高，即每年都要有目的選派一些骨干教師到省內(nèi)高等院校學習深造，經(jīng)過三至五年實現(xiàn)一個輪回，使其成為理論教學的精兵強將。三是實踐鍛煉提高，即采取缺啥補啥的原則，有選擇地將一些缺少實踐經(jīng)驗，或理論與實踐結(jié)合得不夠緊密的教師選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)或生產(chǎn)一線掛職鍛煉，豐富社會實踐經(jīng)驗，使教學工作更加有的放矢，質(zhì)量和效果得到凸現(xiàn)。四是組織手段調(diào)整提高，既充分利用事業(yè)單位機構(gòu)改革的有利契機，在編制允許的范圍內(nèi)，對現(xiàn)有教師隊伍進行調(diào)整充實。以后黨校進人沒有極特殊情況，原則上非教學人員不進，不是享受國民教育本科以上學歷的人員不進，力爭使目前教師隊伍的各種結(jié)構(gòu)得到明顯改善。

4、強化行政改革與管理，切實提高后勤保障能力。

按照黨校后勤管理要堅持為教學科研工作提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不斷增強保障能力的總體要求，要切實加強對行政后勤的深化改革，堅持以崗定人，職責到人，崗人合一，責權(quán)明晰的總體思路，對行政后勤工作細化量化，對每個職位確定目標，同時建立切實可行的規(guī)章制度和考評辦法，以此來規(guī)范后勤工作更加有序、有節(jié)、有力、有效。要堅決改變過去那種“懶、靠、散”、“臟、亂、差”和“生、冷、硬”的現(xiàn)象，向行政后勤工作要質(zhì)量，要經(jīng)濟效益和社會效益，提升黨校的社會地位與形象，確保黨校各項建設(shè)均衡發(fā)展。

5、建立激勵約束機制，以人為本，共同開創(chuàng)黨校工作的新局面。

完備有效的制度不但能規(guī)范人的行為，更能激勵人發(fā)揮主觀能動作用，并創(chuàng)造性地開展工作。為此，我們將在對教學人員實行考核評價體系的基礎(chǔ)上，建立末位誡勉培訓制度及其他各項工作制度，對于年終考評教學人員和行政后勤人員的最末位實行誡勉談話，并強化培訓。第一年各種福利及獎勵不給，且年度考核確定為不合格，連續(xù)二年將停止工作，待崗學習。待崗期間工資只發(fā)70%，重新上崗將參加市里組織的機關(guān)事業(yè)單位統(tǒng)一考試，通過競爭上崗。

三、明確責任，強化領(lǐng)導。

對于黨校創(chuàng)新工作，要從領(lǐng)導班子做起，在高度重視的前提下，必須全面加強領(lǐng)導，這是因為各項工作都是在現(xiàn)有基礎(chǔ)上的突破，都是一種新的嘗試，為此，從領(lǐng)導干部做起，從校委成員做起，真正擔負起對各項工作的有效領(lǐng)導，要做到人人有任務(wù)，人人有目標，人人有責任，齊抓共管，形成合力，共同開創(chuàng)黨校工作的新局面。

中共xx市委黨校。

200x年5月6日。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇六

2月5日下午，縣水利局召開機關(guān)全體職工會議，認真學習貫徹全縣三級干部會議精神，縣水利局主要負責同志主持會議，并就貫徹落實本次會議精神提出明確要求，就**年的招商引資、項目爭取、項目建設(shè)等工作進行了認真謀劃。

與會人員認真學習了縣委副書(來源：查字典本站。

）記、縣長張金華在全縣三干會上所做的題為《凝心聚力。

務(wù)實創(chuàng)新。

克難奮進。

全力推進望江經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展》的工作報告，圍繞。

“如何解放思想，創(chuàng)新觀念，在謀劃發(fā)展上敢為人先”等8個討論題綱，展開了深入熱烈的討論。大家紛紛表示，要自我加壓、迎難而上，為推動望江經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

會議指出，**年，水利系統(tǒng)要圍繞招商引資、爭取項目、項目建設(shè)這三項重點工作開展工作。一要緊拎招商引資工作，積極參與招商資工作。全局職工要高度重視招商引資工作，不能有絲毫松懈、僥幸心理，并積極提供有價值的招商信息；二要積極爭取與國家政策相符的項目，扎實做好項目前期工作。要研究國家投資走向，為項目儲備做好準備工作。三要做好項目建設(shè)工作。在建的泵站技改工程，要搶抓工期，確保安全度汛；**年新增的農(nóng)飲安全和水土保持項目也要抓緊實施。會議全體職工認真謀劃好今年工作，進一步解放思想，進一步拓寬工作思路，針對今年工程建設(shè)任務(wù)重的實際情況，要朝夕必爭地把工作做好，推動水利事業(yè)再上一個新的臺階。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇七

我受鄉(xiāng)人民政府的委托，現(xiàn)就我鄉(xiāng)“xxx”普法貫徹落實情況作報告，請予審議。

一、“xxx”普法規(guī)劃落實情況。

為適應(yīng)新時期新形勢法制宣傳教育工作提出的新要求，進一步提高全鄉(xiāng)干部群眾的法律意識，深入推進普法、依法治鄉(xiāng)工作的順利開展，提高法制化管理水平，根據(jù)《中央宣傳部、司法部關(guān)于在全國公民中開展法制宣傳教育第五個五年規(guī)劃》和《貴州省xxxx年——xxxx年普法依法治省工作規(guī)劃》精神，按照市、特區(qū)有關(guān)精神及要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實際制定了《xxx鄉(xiāng)關(guān)于在全鄉(xiāng)公民中開展法制宣傳教育第五個五年規(guī)劃》，報經(jīng)鄉(xiāng)黨委同意后，于xxxx年xx月xx日以政府文件形式出臺，即xxx府（xxx）xx號。鄉(xiāng)人民政府要求鄉(xiāng)機關(guān)各部門、各村要認真抓好《規(guī)劃》的落實。

二、重視舉辦普法骨干培訓班。

為不斷提高普法骨干的法律素質(zhì)，把全鄉(xiāng)普法工作引向深入，鄉(xiāng)人民政府于xxx年xx月xx日舉辦了“xxx”普法第一期普法骨干培訓班，參加培訓的是鄉(xiāng)機關(guān)部門負責人、各村五種組織成員、各學校負責人等共53人，培訓的主要內(nèi)容有：《治安管理處罰法》、《貴州省人口與計劃生育管理條例》、《計劃生育社會撫養(yǎng)費征收管理辦法》、《法律援助條例》、《人民調(diào)解條例》及依法行政、反邪教等知識。通過學習培訓，使參加培訓的全體學員不同程度地提高了法律素質(zhì)。

三、重視開展喜慶日、紀念日法規(guī)宣傳活動。

xxx年以來，鄉(xiāng)人民政府以“三八”婦女節(jié)、“五四”青年節(jié)、“6·26”禁毒宣傳日、“八一建軍節(jié)”、“9·29”、“12·4”、“12·28”等節(jié)假日為契機，進行法制宣傳，大力開展法制宣傳教育活動，采取以召開座談會、上法制課、發(fā)送宣傳資料、搞圖片展、開展法律咨詢、現(xiàn)場播放錄音、錄像以及搞便民服務(wù)等方式進行現(xiàn)場教育。宣傳活動中，主要宣傳的內(nèi)容有：《婦女、兒童權(quán)益保護法》、《婚姻法》、《人口與計劃生育法》、《人口與計劃生育條例》、《刑法》、《治安管理處罰法》、《道路交通安全法》、《土管法》、《森林法》、《傳染病防治法》、《兵役法》、《禁毒條例》及禁毒知識、國防教育知識、反邪教知識等。宣傳活動中共發(fā)放資料xx萬余冊（份），現(xiàn)場播放錄音、錄像xx場（次），教育工作收到良好效果。

四、積極開展形式多樣的法制宣傳教育活動。

為全面深入開展法制宣傳教育工作，努力提高全鄉(xiāng)公民的法律素質(zhì)，全力推進依法治鄉(xiāng)工作進程，自xxxx年以來，鄉(xiāng)人民政府積極開展形式多樣的普法宣傳教育活動，共辦法制宣傳專欄15期；搞法律咨詢xx次，共接待xx人（次）；編印發(fā)放各類宣傳資料xx種xx萬余冊（份）；書寫張貼宣傳標語xxx條（幅）；放映錄像、錄音xx場（次），觀看人數(shù)達xxxxx余人（次）；廣播宣傳法規(guī)知識xx篇xxx次；出動宣傳車輛xxx輛（次）；利用調(diào)解民間糾紛宣傳有關(guān)法律、法規(guī)知識xxxx次，受教育人達xxxx人（次）。

五、存在的問題。

1、普法經(jīng)費不足，工作的深度和質(zhì)量受一定的限制。

2、工作經(jīng)驗交流不夠，未能及時推廣好的典型。

3、普法機構(gòu)成員單位之間溝通、配合有限，工作未得到更好的.發(fā)揮。

4、部分單位對普法重視、支持力度不夠，工作浮于面上。

5、信息反饋工作力度不足。

六、下步打算。

為確保“xxx”普法工作取得實效，扎實推動依法治鄉(xiāng)工作的深入、健康地向前發(fā)展，下一步將抓好以下幾方面的工作：

1、按照普法規(guī)劃的要求，按步驟抓好各階段的工作，完成各項任務(wù)的落實。

2、抓好普法機構(gòu)的建立與調(diào)整、充實。

3、進一步完善各類工作軟件資料，并抓好規(guī)范管理工作。

4、緊緊圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展的目標任務(wù)，進一步加大普法力度，加快依法治鄉(xiāng)進程。堅持法制教育與法制實踐相結(jié)合，法制教育與道德教育相結(jié)合。

5、加大普法骨干培訓力度，進一步提高培訓質(zhì)量。

6、大力開展形式多樣的普法宣傳教育活動，努力提高全鄉(xiāng)干部群眾的法律素質(zhì)。

7、確立“xxx普法示范村”，并不斷抓好“示范村”的建設(shè)工作。

8、加大普法信息、簡報反饋工作力度。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇八

xx縣貫徹落實省委經(jīng)濟工作會議精神的情況匯報省委經(jīng)濟工作會議召開以來，縣委、縣政府把貫徹落實會議精神作為當前和今后一個時期的工作重點，積極學習傳達會議精神，統(tǒng)一思想，并結(jié)合我縣實際及時調(diào)整工作思路，明確工作措施，有力促進我縣經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的全面發(fā)展。一、迅速傳達學習會議精神，統(tǒng)一思想認識省委經(jīng)濟工作會議結(jié)束后，縣委、縣政府迅速采取多種形式及時進行了傳達學習，并積極采取措施認真貫徹落實?？h委常委對省委經(jīng)濟工作會議的相關(guān)資料及時進行了傳閱，縣委理論學習中心組組織了專題學習，開展了專題討論。通過學習和討論，大家認為，安化社會經(jīng)濟發(fā)展要在較短時期內(nèi)實現(xiàn)較大的突破，當務(wù)之急要搶抓國家實施中部崛起戰(zhàn)略這一大好機遇，按照省委、省政府提出的：“發(fā)展是硬道理，必須大于一切；發(fā)展是第一要務(wù)，必須先于一切；發(fā)展是根本大計，必須重于一切”的要求，堅持用科學發(fā)展觀總攬全局，促進經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，促進縣域經(jīng)濟的快速增長。縣委組織召開了黨政聯(lián)席會議，對照省委經(jīng)濟工作會議精神的要求認真研究部署經(jīng)濟和社會發(fā)展工作，決定于2月中旬召開全縣經(jīng)濟工作會議?？h委、縣政府還利用各種會議向縣幾家班子成員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門負責人傳達和宣傳會議精神，要求全縣各級、各部門把思想認識統(tǒng)一到中央和省委對經(jīng)濟形勢的分析判斷上來，統(tǒng)一到樹立和落實科學發(fā)展觀的要求上來，統(tǒng)一到省委的決策和部署上來。目前，全縣掀起了一個學習貫徹省委經(jīng)濟工作會議精神的高潮，全縣上下發(fā)展經(jīng)濟的積極性空前高漲，形成了人心思進，真抓實干的濃厚氛圍。二、認真研究確定全年經(jīng)濟工作總體思路和工作目標我縣20總體工作思路是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實十六大和十六屆三中、四中全會精神，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，圍繞開放興縣、產(chǎn)業(yè)強縣、項目立縣、民營活縣，堅定不移地突出抓好招商引資、民營經(jīng)濟發(fā)展、項目建設(shè)三大縣域經(jīng)濟發(fā)展重點，繼續(xù)加大“三農(nóng)”支持力度，加快“三化”建設(shè)進程，深化國企改革，全力抓好重點工程建設(shè)，全面改善基礎(chǔ)設(shè)施條件，不斷提高人民生活水平，努力實現(xiàn)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。全年工作目標是：國內(nèi)生產(chǎn)總值增長11%，財政收入增長10%以上，固定資產(chǎn)投資增長20%，實際利用外資比上年增長20%，社會消費品零售總額增長10%，規(guī)模內(nèi)工業(yè)企業(yè)總產(chǎn)值增長15%，城鎮(zhèn)居民可支配收入、農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)穩(wěn)步增長，人口自然增長率控制在5‰以下，科技、教育、文化、衛(wèi)生等各項社會事業(yè)得到進一步發(fā)展。全年工作重點是：1.努力增加農(nóng)民收入。一是重視糧食生產(chǎn)。堅持“保面積、改品種、提單產(chǎn)”的方針，大力推廣噸糧田、超級稻，確保糧食面積90萬畝，總產(chǎn)28萬噸以上，同時抓好蕎麥、紅薯等旱雜糧生產(chǎn)。二是加快扶貧、移民、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、退耕還林和沼氣建設(shè)等項目的實施步伐。繼續(xù)抓好水毀工程的恢復，抓緊水庫、山塘的處險加固。三是進一步拓寬農(nóng)民增收渠道。積極引導農(nóng)民優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)。鼓勵農(nóng)業(yè)技術(shù)協(xié)會和農(nóng)村專業(yè)合作組織快速發(fā)展。大力發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟，切實抓好農(nóng)民素質(zhì)的培訓和提高，加快勞動力轉(zhuǎn)移步伐，力爭全縣勞務(wù)輸出總數(shù)達20萬人，實現(xiàn)勞務(wù)收入穩(wěn)步增長。同時，緊緊抓住原煙價格持續(xù)增長、銷售通暢的有利時機，在樂安、梅城、清塘等鄉(xiāng)鎮(zhèn)擴大烤煙種植面積，提高品質(zhì)，力爭全縣種煙1.5萬畝，產(chǎn)煙3萬擔。四是切實減輕農(nóng)民負擔。進一步落實農(nóng)村稅費改革的各項政策，建立健全農(nóng)民負擔監(jiān)督管理機制，清理涉農(nóng)收費項目，防止農(nóng)民負擔反彈。2.進一步加快支柱產(chǎn)業(yè)建設(shè)。在茶葉及綠色食品產(chǎn)業(yè)上，重點扶持湖南力田美食有限公司建成投資5000萬元的綠色食品生產(chǎn)線，加快茶葉品牌的整合，著力培育茶葉加工龍頭企業(yè)。在小水電產(chǎn)業(yè)上，重點支持東坪電站建設(shè)，抓緊做好株溪口電站的規(guī)劃、設(shè)計、論證等前期準備工作，力爭年內(nèi)動工建設(shè)。積極抓好羅溪電站等8處徑流小水電站的建設(shè)。在建材礦產(chǎn)業(yè)上，重點支持湘安鎢業(yè)對司徒鎢礦、符竹溪金礦的租賃和重組，加快渣滓溪銻礦的改制步伐。加快推進縣域經(jīng)濟民營化。認真落實發(fā)展民營經(jīng)濟的政策措施，進一步優(yōu)化民營經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。繼續(xù)推進國企改革。按照“政府引導、企業(yè)自愿、因企施策、平穩(wěn)推進”的要求，做好糧食流通企業(yè)改革的掃尾工作，力爭年內(nèi)完成林業(yè)、經(jīng)貿(mào)等所屬17家國有企業(yè)改革。3.加速基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。重點加快以交通、能源為主的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。在交通建設(shè)方面，認真實施好縣到鄉(xiāng)公路改造工程，加快通達工程建設(shè)步伐，切實解決邊遠貧困村群眾出行問題。在電力建設(shè)方面，力爭實現(xiàn)全縣兩大區(qū)域電網(wǎng)聯(lián)網(wǎng)運行，完成縣城電網(wǎng)改造，啟動東坪電站接入系統(tǒng)建設(shè)，努力提高用電質(zhì)量。在通信建設(shè)方面，進一步擴大程控電話和移動通訊的覆蓋面，努力改善農(nóng)村通信條件。加快重點項目和重點工程建設(shè)進度。大力支持和協(xié)助做好柘溪水電站擴機、東坪電站、東坪大橋建設(shè)工程，加快馬奎段改造、縣城鎮(zhèn)東橋改造等重點工程項目建設(shè)。加快江南工業(yè)園的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐。做好重點項目的儲備。4.努力擴大對外開放。繼續(xù)加大招商引資力度，提高外資利用水平，力爭實現(xiàn)實際利用外資比上年增長20%。把招商引資同支柱產(chǎn)業(yè)建設(shè)結(jié)合起來。充分利用沿海發(fā)達地區(qū)資源消耗型產(chǎn)業(yè)向內(nèi)地轉(zhuǎn)移的機遇，千方百計在引進基地型、龍頭型、科技型大項目、好項目上取得新突破。把招商引資同園區(qū)建設(shè)結(jié)合起來，力爭有大項目、好項目落戶江南工業(yè)區(qū)。把招商引資同國企改革結(jié)合起來，必須舍得拿出優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)，引進戰(zhàn)略合作伙伴，嫁接一批大項目、好項目。把招商引資同招才引智結(jié)合起來，積極引進先進技術(shù)、現(xiàn)代管理經(jīng)驗、高層次人才，提高建設(shè)和管理水平。5.著力提高城鎮(zhèn)化水平。全面完成縣城整體規(guī)劃、全縣體系規(guī)劃和全縣土地利用總體規(guī)劃的修編。縣城啟動和完成南區(qū)防洪大堤、辰溪大橋、蓮城路、濱江路及配套設(shè)施建設(shè)。啟動南區(qū)11萬伏變電站建設(shè)。加快勞動大廈、質(zhì)監(jiān)大樓、電信大樓、移動大樓等工程項目的實施，啟動灣竹塘休閑廣場建設(shè)。積極創(chuàng)新城鎮(zhèn)建設(shè)機制，引導民間資金參與城鎮(zhèn)建設(shè)。加快啟動冷市、楊林、滔溪等鄉(xiāng)鎮(zhèn)集貿(mào)市場、圩場和停車場建設(shè)。6.統(tǒng)籌經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。堅定不移地推進依法治縣進程，進一步加強民主法制和精神文明建設(shè)。大力實施“科教興縣”戰(zhàn)略。深化教育體制改革，加快實施安化一中第三期擴校工程和中小學危房改造，推動教育事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。切實做好就業(yè)和社會保障工作。進一步落實下崗失業(yè)人員再就業(yè)的各項優(yōu)惠政策，大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)和勞動密集型的民營企業(yè)，拓展就業(yè)崗位。加快勞動力市場建設(shè)步伐，進一步建立健全社會保障體系。進一步加強安全生產(chǎn)工作。繼續(xù)開展礦山、交通運輸、建筑、消防、煙花鞭炮、食品等行業(yè)的安全生產(chǎn)專項整治，堅決遏制重特大安全事故的發(fā)生。妥善處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系，認真落實各項維穩(wěn)措施。堅持科學的發(fā)展觀，切實加強人口、資源與環(huán)境保護工作。積極發(fā)展文化、衛(wèi)生、旅游、體育等其他社會事業(yè)，促進全縣經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)、和諧發(fā)展。三、明確工作措施，確保取得實效1.進一步加大投入。積極推行各行各業(yè)全面開放、對內(nèi)對外同時開放、上下左右聯(lián)動開放，營造“領(lǐng)導帶動、活動推動、企業(yè)主動、部門聯(lián)動”的招商引資新格局。加強對重點項目、重點客商、重點地區(qū)的招商引資工作，重點抓好北京、廣州、深圳、長沙等招商基地建設(shè)。安排專項資金作為招商引資和項目工作經(jīng)費，最大限度地把外部資金引進來。通過各種途徑、各種方式最大限度地激活民間資金，充分發(fā)揮民間資本對縣域經(jīng)濟的促進作用。努力通過深化企業(yè)體制改革，探索建立中小企業(yè)擔保體系，發(fā)揮財政資金的引導作用，拓寬企業(yè)融資渠道，切實解決經(jīng)濟發(fā)展中資金制約的“瓶頸”問題。2．進一步優(yōu)化環(huán)境。一是創(chuàng)造良好的政策環(huán)境。進一步完善和落實招商引資等一系列優(yōu)惠政策，降低投資門檻和經(jīng)營成本，增強招商引資的吸引力和競爭力。二是創(chuàng)造良好的服務(wù)環(huán)境。要求各級各部門特別是行政執(zhí)法部門要從全縣經(jīng)濟發(fā)展的大局出發(fā)，深化行政管理體制改革，盡快把政府職能轉(zhuǎn)到經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務(wù)上來，加大政務(wù)公開力度，堅決制止“四亂”行為。三是創(chuàng)造良好的'社會環(huán)境。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)把整治企業(yè)周邊環(huán)境、重點工程施工環(huán)境作為社會秩序綜合治理的重要內(nèi)容，嚴厲查處打擊欺行霸市、敲詐勒索、阻工擾工、破壞企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營秩序的地痞地霸行為。宣傳媒體充分發(fā)揮輿論監(jiān)督作用，提高全社會對軟環(huán)境建設(shè)的重視程度，在全縣營造招商、安商、親商、富商的社會氛圍。3．進一步強化責任?？h委要求各級黨委要牢固樹立一切以經(jīng)濟建設(shè)為中心的工作思路，加強對重點工作發(fā)展思路和宏觀政策的研究。加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)，建立健全干部選拔任用機制，形成以經(jīng)濟發(fā)展為中心的用人導向?？h委把“六大支柱產(chǎn)業(yè)建設(shè)”、重點項目建設(shè)、企業(yè)改制、軟硬環(huán)境建設(shè)、作風整頓等重點工作任務(wù)分別分解落實到了縣委、縣政府有關(guān)領(lǐng)導頭上，并把全縣經(jīng)濟工作目標分解落實到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及有關(guān)部門頭上，實行了嚴格的工作目標責任制和年度目標考核制?？h委要求全縣各級領(lǐng)導干部要突出經(jīng)濟工作重點，努力學習先進地區(qū)、先進企業(yè)和先進人物的成功經(jīng)驗，堅持用科學的發(fā)展觀狠抓工作落實，在全縣形成優(yōu)良的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和氛圍。4．進一步加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)。要在全縣黨員干部中開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持黨員干部先進性的教育活動，在縣直主要執(zhí)法機關(guān)和綜合管理部門中繼續(xù)開展“大眾評公務(wù)”活動，切實規(guī)范部門行為。狠抓黨風廉政建設(shè)責任制的貫徹落實。重點抓好干部選拔任用、減輕農(nóng)民負擔、治理中小學亂收費、行政審批制度改革、控制購買小汽車等責任人和責任單位的落實。進一步完善黨風廉政建設(shè)責任制目標管理考核辦法和責任追究工作機制。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇九

按照國辦發(fā)xx號文件的要求和區(qū)政府的統(tǒng)一安排，我局與財政、經(jīng)貿(mào)、鄉(xiāng)企、環(huán)保、兩鄉(xiāng)等單位一道，就貫徹落實中央經(jīng)濟工作會議和省經(jīng)濟工作會、市委七屆十一次全會精神進行專項自查，現(xiàn)將貫徹落實情況匯報如下：

一、切實貫徹落實中央經(jīng)濟工作會議，省經(jīng)濟工作會議和市委xx全會的部署。全區(qū)上下認真學習領(lǐng)會中央、省、市有關(guān)會議精神，全面分析xx區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展面臨的形勢，進一步解放思想，提高觀念，堅持以人為本，牢固確立和認真落實全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀，搶抓建設(shè)xx機遇，謀劃xx區(qū)的大發(fā)展，區(qū)委、區(qū)政府制定了《關(guān)于貫徹市委七屆十一次全會精神的實施意見》，區(qū)直各部門和各鄉(xiāng)、辦也都提高了本部門的具體貫徹措施。按照穩(wěn)定政策、適度調(diào)整、深化改革、擴大開放、把握全局、解決矛盾、統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)發(fā)展的思路，努力做好今后各項工作，重點放在貫徹xx的市場化改革新要求、“使股份制成為公有制主要實現(xiàn)形式”的新觀點、大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟的新思路、產(chǎn)權(quán)制度改革的新理論上。進一步提高對“搶抓機遇、加快發(fā)展”的認識，對“堅持把經(jīng)濟工作的重點轉(zhuǎn)到調(diào)整結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變增長方式、提高增長質(zhì)量和效益上來”的認識，對“積極適應(yīng)宏觀調(diào)控政策的新發(fā)展”的認識，對“切實樹立科學的發(fā)展觀、正確的政績觀”的認識。繼續(xù)按照xx戰(zhàn)略，圍繞“工業(yè)增效、財政增稅、百姓增收”工作重點，依靠科技進步，強力推進xx區(qū)經(jīng)濟社會持續(xù)快速健康發(fā)展。

三、堅持突出重點、突出優(yōu)勢，搞好經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整，統(tǒng)籌區(qū)域發(fā)展。xx區(qū)經(jīng)濟社會的發(fā)展總體上躍上了一個新的.臺階，國民經(jīng)濟持續(xù)、快速發(fā)展，社會事業(yè)全面進步。大家在發(fā)展的同時，也存在不平衡，有的鄉(xiāng)、辦之間差距在拉大。為此，經(jīng)過調(diào)研，區(qū)委、區(qū)政府制定相應(yīng)的對策，扶優(yōu)促強，財政分成、利益分配等政策上都有相應(yīng)傾斜，充分發(fā)揮各鄉(xiāng)、辦的優(yōu)勢和潛力，做好生產(chǎn)力合理布局，積極調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、所有制結(jié)構(gòu)，利用高新技術(shù)改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，大力發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，單兵突破，整體推進。重點放在以老干媽公司為代表的食品工業(yè)、以xx公司為代表的xx、以xx公司為代表的xx、上同時利用轄區(qū)國有企業(yè)和省、市企業(yè)存量資源，搞好配套服務(wù)，為我所用，共同發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟。

四、堅持擴大對內(nèi)對外開放，進一步加強招商引資工作。不斷完善招商引資體系，不斷改善投資軟硬環(huán)境，堅持“引進來”和“走出去”相結(jié)合，在更大范圍、更廣領(lǐng)域、更高層次參與國際國內(nèi)經(jīng)濟技術(shù)合作。區(qū)財政每年拿出專項資金用于招商引資獎勵，區(qū)政府制定了改善投資環(huán)境、加大招商引資力度、招商引資責任追究、任務(wù)分解、項目庫建設(shè)等整套制度措施，修訂完善招商引資管理辦法，構(gòu)建全區(qū)性的項目庫和區(qū)街二級招商網(wǎng)絡(luò)。

五、堅持發(fā)展非公有制經(jīng)濟，使其成為南明區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的主要動力。xx區(qū)區(qū)屬經(jīng)濟絕大部份是非公有制經(jīng)濟，南明區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展依賴非公有制經(jīng)濟的大發(fā)展。區(qū)委、區(qū)政府先后制定了一系列促進非公有制經(jīng)濟發(fā)展的政策措施，按照“不禁止則自由”的原則，出臺了《關(guān)于加快非公有制經(jīng)濟發(fā)展的實施意見》及相匹配的獎勵措施，對區(qū)內(nèi)生產(chǎn)性外商企業(yè)在稅收上給予優(yōu)惠，對納稅大戶實行金額高達xx萬元的重獎，設(shè)立專項資金對高新技術(shù)、出口創(chuàng)匯和支持產(chǎn)業(yè)實行貸款貼息，幫助企業(yè)向廣度深度發(fā)展。鼓勵非公有制全面長入xx區(qū)經(jīng)濟，參與xx區(qū)經(jīng)濟社會建設(shè)。在貼息上、科技三項費使用上、幫助爭取銀行貸款上、協(xié)調(diào)服務(wù)上，切實幫助非公有制企業(yè)解決實際問題。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇十

依照團體半年工作會的整體部署，x高度重視，迅速行動，積極轉(zhuǎn)達貫徹會議精神，進1步統(tǒng)1思想認識，深入學習領(lǐng)會，并結(jié)合實際，解放思想，認真謀劃下半年工作展開思路，明確工作目標，迅速將市委市政府、團體提出的新思想、新任務(wù)和新要求應(yīng)用到實際工作中。切實推動下半年工作穩(wěn)步向前，確保全面完成、力爭逾額完玉成年功能任務(wù)，助力團體x經(jīng)營目標美滿實現(xiàn)?，F(xiàn)將會議精神貫徹情況報告以下：

1、迅速轉(zhuǎn)達、深入領(lǐng)會，為完玉成年目標任務(wù)提供強大思想動力。

x及時召開全部職工會議，認真轉(zhuǎn)達會議精神。會上再次宣貫了省委x全會、市委x全會精神，通篇學習了團體領(lǐng)導講話，進1步深入領(lǐng)會和準確掌控全會的主旨，全面轉(zhuǎn)達了團體上半年工作會議精神。同時深入展開了學習討論，針對x建設(shè)，進行了情勢機遇分析研判，圍繞下半年功能任務(wù)和工作舉措，進行了梳理深化，切實把思想和行動統(tǒng)1到會議精神上來。并結(jié)合實際就會議的宣貫提出以下要求：1是全部員工要認真學習會議精神，認清發(fā)展情勢，搶住機遇，確保下半年各項工作實現(xiàn)新突破；2是認真總結(jié)回顧上半年工作，深入查找“薄、弱、缺”環(huán)節(jié)，總結(jié)經(jīng)驗，克服不足和困難，制定相應(yīng)的工作舉措；3是強化任務(wù)觀念，加大責任落實力度。要求各部門對工作進行集中梳理，制定詳細的工作計劃和。

方案。

進1步明確各項工作的推動時間、工作任務(wù)和預(yù)期目標真正做到人人身上有任務(wù)個個肩上有責任構(gòu)成“1級抓1級、層層抓落實”的良好格局。

2、周到謀劃、強化舉措，努力實現(xiàn)下半年各項工作爭先進位。

為使下半年工作更加全面統(tǒng)籌、突出重點，x堅持自我加壓，依照團體半年工作會整體部署，對下半年各項功能任務(wù)目標進行了再明確、再安排、再部署，進1步明確責任部門、責任人、目標完成時限。全力以赴抓好以下幾項工作：

（1）著力抓好片區(qū)綜合開發(fā)工作。

依照x的要求，堅定片區(qū)綜合開發(fā)思路，站高謀遠做深做實x的綜合開發(fā)工作。1是掌控機遇，積極融入x開發(fā)區(qū)，依照x產(chǎn)業(yè)空間布局，全面推動x綜合開發(fā)運營。2是依照x片區(qū)綜合開發(fā)體制機制優(yōu)化提升的安排部署，在團體的堅強領(lǐng)導下，積極配合x認真落實好x片區(qū)綜合開發(fā)相干事項，實現(xiàn)由單純的承建商向投建營1體化綜合運營商轉(zhuǎn)變。3是根據(jù)以“x”為載體的城市體系結(jié)構(gòu)，加快推動片區(qū)產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈和市民生活圈的。

計劃。

設(shè)計。

（2）著力抓好片區(qū)投融資工作。

圍繞完成團體全年投融資功能性任務(wù)和x經(jīng)營目標，著力促投資，拓融資，進1步提升發(fā)展速度。

1.市場化運作，謹抓片區(qū)投資工作。下半年將實行投資項目x個，其中。

計劃。

新增項目x個，總投資約x億元，年內(nèi)計劃完成投資額x億元，下半年計劃完成投資x億元。1是加強與x的溝通，全力完成x項目1期配套項目約x商業(yè)用地和片區(qū)x商住土地的招拍掛；2是完成x吸收合并工作；3是加快片區(qū)綜合開發(fā)工作，計劃投資設(shè)立x有限公司、x有限公司。

2.深研資金政策，多渠道拓展融資工作。下半年計劃完成外部融資x元。1是力爭實現(xiàn)x項目x元發(fā)行到位；2是利用最新x政策，結(jié)合x項目實際情況，申請x萬用于補足項目資本金；3是通過合作開發(fā)模式，引入外部企業(yè)資金；4是加強對接銀行獲得更多x融資資金；5是利用現(xiàn)行政策，結(jié)合投資需求公道調(diào)劑x融資金額。

（3）著力抓好片區(qū)項目建設(shè)工作。

緊扣“x”戰(zhàn)略，依照團體聚焦重點項目，搶工期、趕進度，想方設(shè)法加快投資建設(shè)進程的要求，深化提速增效，全力推動x開發(fā)建設(shè)，將“計劃圖”轉(zhuǎn)變成更多實物量，確保實現(xiàn)x考核目標，力爭到達x跳起摸高目標。1是緊抓在建項目的安全建設(shè)工作，計劃x月底，x項目完成x；x項目主體封頂。2是加速推動x項目的開工建設(shè)，計劃x月底，x建設(shè)工程完成x。3是x計劃x月底完成x。4是x項目計劃x月底完成x工作。

（4）著力抓好片區(qū)招商運營工作。

依照市委市政府、團體項目招引攻堅重大工作部署，全面推動片區(qū)公建配套、產(chǎn)業(yè)載體的招引工作，對意向企業(yè)緊盯不放，全力增進項目落地落實。1是積極成立招商工作團隊，努力實現(xiàn)x重大合作或項目簽約目標，力爭逾額完成任務(wù)。2是充分利用各級招商平臺和資源，主動出擊，積極對接片區(qū)主導產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)企業(yè)。3是深化與x等的合作，緊扣產(chǎn)業(yè)鏈抓好招商去化，全力實現(xiàn)片區(qū)產(chǎn)業(yè)空間載體的去化工作目標。4是加強對外合作，提升片區(qū)綜合服務(wù)能力，奮力完成x的運管機構(gòu)招引工作，塑造優(yōu)越的營商環(huán)境。

3、抓實黨建、強根固魂，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供不竭動力和堅強保障。

x堅持以____新時期中國特點社會主義思想為指點，扎實有效展開黨建和思想政治工作，不斷提高黨員職工的政治素質(zhì)和思想水平，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)役堡壘作用和黨員先鋒模范作用，不斷推動黨建與業(yè)務(wù)的深度融會。1是延續(xù)做好黨員教育工作。抓好政治理論、基本知識、線路方針政策的教育。充分利用x、主題黨課等平臺推動黨員教育常態(tài)化、制度化，不斷提升黨員黨性修養(yǎng)，增強政治意識和大局意識。2是結(jié)合x特點，進1步強化黨建工作基礎(chǔ)，深化推動“x”黨建品牌的打造。3是重點推動“學習型團隊”建設(shè)。著力培養(yǎng)造就政治強、懂城市、會經(jīng)濟、善管理的高素質(zhì)企業(yè)團隊，同時，繼續(xù)通過人材引進、社會化招聘等方式引入優(yōu)秀管理人材，不斷提升公司核心競爭力。4是強化正風肅紀。嚴格落實中央8項規(guī)定和糾正“4風”，把紀律挺在前面，不斷強化干部職工廉潔意識，筑牢廉潔防線。進1步增強規(guī)矩意識和責任擔當，落實從嚴治黨責任，切實實行“1崗雙責”，強化責任擔當。

下半年，x將以省委市委全會、團體半年會精神為指點，在團體堅強領(lǐng)導下，繼續(xù)落實疫情防控主體責任，堅持防控工作常態(tài)化。抓好防汛減災(zāi)和安全生產(chǎn)工作，高度重視，嚴陣以待。加大與相干市級部門、區(qū)縣市的對接力度，推動各議定事項的落實。同時，緊密圍繞年度功能任務(wù)目標，嚴格遵照團體各項工作部署，做到勁不松、力不減、勢不變，實心干事，科學作為，以挑重任、作貢獻、起示范的使命擔當，全力兼顧推動各項工作，為團體實現(xiàn)x年度目標任務(wù)，為全市建好x作出更大貢獻。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

按照集團半年工作會的整體部署，x高度重視，迅速行動，積極傳達貫徹會議精神，進一步統(tǒng)一思想認識，深入學習領(lǐng)會，并結(jié)合實際，解放思想，認真謀劃下半年工作開展思路，明確工作目標，迅速將市委市政府、集團提出的新思想、新任務(wù)和新要求運用到實際工作中。切實推動下半年工作穩(wěn)步向前，確保全面完成、力爭超額完成全年功能任務(wù)，助力集團x經(jīng)營目標圓滿實現(xiàn)?，F(xiàn)將會議精神貫徹情況報告如下：

一、迅速傳達、深刻領(lǐng)會，為完成全年目標任務(wù)提供強大思想動力。

三是強化任務(wù)觀念，加大責任落實力度。要求各部門對工作進行集中梳理，制定詳細的工作計劃和方案，進一步明確各項工作的推進時間、工作任務(wù)和預(yù)期目標，真正做到人人身上有任務(wù)，個個肩上有責任，形成“一級抓一級、層層抓落實”的良好格局。

二、周密謀劃、強化舉措，努力實現(xiàn)下半年各項工作爭先進位。

為使下半年工作更加全面兼顧、突出重點，x堅持自我加壓，按照集團半年工作會總體部署，對下半年各項功能任務(wù)目標進行了再明確、再安排、再部署，進一步明確責任部門、責任人、目標完成時限。全力以赴抓好以下幾項工作：

（一）著力抓好片區(qū)綜合開發(fā)工作。

按照x的要求，堅定片區(qū)綜合開發(fā)思路，站高謀遠做深做實x的綜合開發(fā)工作。一是把握機遇，積極融入x開發(fā)區(qū)，按照x產(chǎn)業(yè)空間布局，全面推進x綜合開發(fā)運營。二是按照x片區(qū)綜合開發(fā)體制機制優(yōu)化提升的安排部署，在集團的堅強領(lǐng)導下，積極配合x認真落實好x片區(qū)綜合開發(fā)相關(guān)事項，實現(xiàn)由單純的承建商向投建營一體化綜合運營商轉(zhuǎn)變。三是根據(jù)以“x”為載體的城市體系結(jié)構(gòu)，加快推進片區(qū)產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈和市民生活圈的規(guī)劃設(shè)計。

（二）著力抓好片區(qū)投融資工作。

圍繞完成集團全年投融資功能性任務(wù)和x經(jīng)營目標，著力促投資，拓融資，進一步提升發(fā)展速度。

二是完成x吸收合并工作；

三是加快片區(qū)綜合開發(fā)工作，計劃投資設(shè)立x有限公司、x有限公司。

二是利用最新x政策，結(jié)合x項目實際情況，申請x萬用于補足項目資本金；

三是通過合作開發(fā)模式，引入外部企業(yè)資金；

四是加強對接銀行取得更多x融資資金；

五是利用現(xiàn)行政策，結(jié)合投資需求合理調(diào)整x融資金額。

（三）著力抓好片區(qū)項目建設(shè)工作。

x項目主體封頂。二是加速推進x項目的動工建設(shè)，計劃x月底，x建設(shè)工程完成x。三是x計劃x月底完成x。四是x項目計劃x月底完成x工作。

（四）著力抓好片區(qū)招商運營工作。

按照市委市政府、集團項目招引攻堅重大工作部署，全面推進片區(qū)公建配套、產(chǎn)業(yè)載體的招引工作，對意向企業(yè)緊盯不放，全力促進項目落地落實。一是積極成立招商工作團隊，努力實現(xiàn)x重大合作或項目簽約目標，力爭超額完成任務(wù)。二是充分利用各級招商平臺和資源，主動出擊，積極對接片區(qū)主導產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)企業(yè)。三是深化與x等的合作，緊扣產(chǎn)業(yè)鏈抓好招商去化，全力實現(xiàn)片區(qū)產(chǎn)業(yè)空間載體的去化工作目標。四是加強對外合作，提升片區(qū)綜合服務(wù)能力，奮力完成x的運管機構(gòu)招引工作，塑造優(yōu)越的營商環(huán)境。

三、抓實黨建、強根固魂，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供不竭動力和堅強保障。

x堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，扎實有效開展黨建和思想政治工作，不斷提高黨員職工的政治素質(zhì)和思想水平，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，不斷推動黨建與業(yè)務(wù)的深度融合。一是持續(xù)做好黨員教育工作。抓好政治理論、基本知識、路線方針政策的教育。充分利用x、主題黨課等平臺推進黨員教育常態(tài)化、制度化，不斷提升黨員黨性修養(yǎng)，增強政治意識和大局意識。二是結(jié)合x特色，進一步強化黨建工作基礎(chǔ)，深化推進“x”黨建品牌的打造。三是重點推進“學習型團隊”建設(shè)。著力培養(yǎng)造就政治強、懂城市、會經(jīng)濟、善管理的高素質(zhì)企業(yè)團隊，同時，繼續(xù)通過人才引進、社會化招聘等方式引入優(yōu)秀管理人才，不斷提升公司核心競爭力。四是強化正風肅紀。嚴格落實中央八項規(guī)定和糾正“四風”，把紀律挺在前面，不斷強化干部職工廉潔意識，筑牢廉潔防線。進一步增強規(guī)矩意識和責任擔當，落實從嚴治黨責任，切實履行“一崗雙責”，強化責任擔當。

下半年，x將以省委市委全會、集團半年會精神為指導，在集團堅強領(lǐng)導下，繼續(xù)落實疫情防控主體責任，堅持防控工作常態(tài)化。抓好防汛減災(zāi)和安全生產(chǎn)工作，高度重視，嚴陣以待。加大與相關(guān)市級部門、區(qū)縣市的對接力度，推進各議定事項的落實。同時，緊密圍繞年度功能任務(wù)目標，嚴格遵照集團各項工作部署，做到勁不松、力不減、勢不變，實心干事，科學作為，以挑重擔、作貢獻、起示范的使命擔當，全力統(tǒng)籌推進各項工作，為集團實現(xiàn)x年度目標任務(wù)，為全市建好x作出更大貢獻。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇十二

報告使用范圍很廣。按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務(wù)，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓、存在的問題以及今后工作設(shè)想等，以取得上級領(lǐng)導部門的指導。下面是小編精心整理的貫徹落實會議精神情況報告三篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

20xx年9月17日全縣召開了安全生產(chǎn)工作會議。會上主要領(lǐng)導分別對現(xiàn)階段安全生產(chǎn)工作作出了具體要求和部署。根據(jù)會議精神，我鄉(xiāng)迅速行動貫徹落實。具體情況簡要匯報如下:。

鄉(xiāng)領(lǐng)導高度重視，及時向相關(guān)部門和人員傳達會議精神，召開專題會議，研究相關(guān)工作的落實。結(jié)合近期重大安全生產(chǎn)事故后、各級各部門對安全生產(chǎn)工作的相關(guān)要求和部署，及時轉(zhuǎn)發(fā)、印發(fā)了相關(guān)文件，對近期全區(qū)安全生產(chǎn)工作進行了強化部署和安排。

1、進一步深入開展安全生產(chǎn)大檢查。按照“兩節(jié)”期間開展安全生產(chǎn)大檢查工作安排，開展以非煤礦山、化工、煙花爆竹、重點建設(shè)施工等行業(yè)領(lǐng)域為重點的安全生產(chǎn)大檢查。

理；三是開展生產(chǎn)經(jīng)營是單位事故應(yīng)急預(yù)案專項執(zhí)法監(jiān)察行動，提高企業(yè)綜合應(yīng)急救援能力。

3、督促個企業(yè)對照相關(guān)標準認真開展自查、并對查處的安全問題和事故隱患進行整改。之后我鄉(xiāng)組織安全生產(chǎn)專家進行復查。

4、強化安全生產(chǎn)培訓工作。認真組織企業(yè)法人、安全生產(chǎn)負責人、特殊崗位工人參加市鄉(xiāng)組織的安全生產(chǎn)專項培訓，全面提高企業(yè)員工安全生產(chǎn)素質(zhì)。

5、加強宣傳工作。充分利用廣播電視等媒體，搭理宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識等，營造良好的安全生產(chǎn)的社會氛圍，同時印制各種宣傳單、手冊的，發(fā)放到企業(yè)、機關(guān)、學校、社區(qū)的單位和部門，廣發(fā)普及安全生產(chǎn)知識。

會后一周以來，我鄉(xiāng)工礦商貿(mào)重點行業(yè)領(lǐng)域企業(yè)和單位共計查出安全生產(chǎn)隱患4項，整改4項，整改率100%。

一是工作責任堅決落實到位。要求各部門主要負責人作為安全生產(chǎn)第一責任人，要靠前指揮，深入基層，深入生產(chǎn)第一線，抓好落實。

二是安全監(jiān)管切實執(zhí)行到位。要求各部門堅持監(jiān)督在一線，管理到現(xiàn)場，仔細排查各類事故隱患，切實抓好隱患整改，落實整改責任人。對于安全隱患無法實施整改或整而不改的，堅決實行停工停產(chǎn)處理。

三是事故責任嚴格追究到位。堅決實行安全生產(chǎn)一票否決制，并向行業(yè)和基層單位延伸。對責任不落實、工作不細致、失職瀆職，造成重大事故的，切實按照“四不放過”原則，追究責任。

下一步，我鄉(xiāng)將繼續(xù)加大安全生產(chǎn)隱患排查和整治力度，加強監(jiān)管，嚴控事故發(fā)生率。同時針對群眾中安全生產(chǎn)意識不強、自我防范能力較差的問題，進一步加強宣傳教育和培訓，力爭從根本上減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

按照集團半年工作會的整體部署，x高度重視，迅速行動，積極傳達貫徹會議精神，進一步統(tǒng)一思想認識，深入學習領(lǐng)會，并結(jié)合實際，解放思想，認真謀劃下半年工作開展思路，明確工作目標，迅速將市委市政府、集團提出的新思想、新任務(wù)和新要求運用到實際工作中。切實推動下半年工作穩(wěn)步向前，確保全面完成、力爭超額完成全年功能任務(wù)，助力集團x經(jīng)營目標圓滿實現(xiàn)。現(xiàn)將會議精神貫徹情況報告如下：

x及時召開全體職工會議，認真?zhèn)鬟_會議精神。會上再次宣貫了省委x全會、市委x全會精神，通篇學習了集團領(lǐng)導講話，進一步深刻領(lǐng)會和準確把握全會的主旨，全面?zhèn)鬟_了集團上半年工作會議精神。同時深入開展了學習討論，針對x建設(shè)，進行了形勢機遇分析研判，圍繞下半年功能任務(wù)和工作舉措，進行了梳理深化，切實把思想和行動統(tǒng)一到會議精神上來。并結(jié)合實際就會議的宣貫提出以下要求：一是全體員工要認真學習會議精神，認清發(fā)展形勢，搶住機遇，確保下半年各項工作實現(xiàn)新突破；二是認真總結(jié)回顧上半年工作，深入查找“薄、弱、缺”環(huán)節(jié)，總結(jié)經(jīng)驗，克服不足和困難，制定相應(yīng)的工作舉措；三是強化任務(wù)觀念，加大責任落實力度。要求各部門對工作進行集中梳理，制定詳細的工作計劃和方案，進一步明確各項工作的推進時間、工作任務(wù)和預(yù)期目標，真正做到人人身上有任務(wù)，個個肩上有責任，形成“一級抓一級、層層抓落實”的良好格局。

為使下半年工作更加全面兼顧、突出重點，x堅持自我加壓，按照集團半年工作會總體部署，對下半年各項功能任務(wù)目標進行了再明確、再安排、再部署，進一步明確責任部門、責任人、目標完成時限。全力以赴抓好以下幾項工作：

（一）著力抓好片區(qū)綜合開發(fā)工作。

按照x的要求，堅定片區(qū)綜合開發(fā)思路，站高謀遠做深做實x的綜合開發(fā)工作。一是把握機遇，積極融入x開發(fā)區(qū)，按照x產(chǎn)業(yè)空間布局，全面推進x綜合開發(fā)運營。二是按照x片區(qū)綜合開發(fā)體制機制優(yōu)化提升的安排部署，在集團的堅強領(lǐng)導下，積極配合x認真落實好x片區(qū)綜合開發(fā)相關(guān)事項，實現(xiàn)由單純的承建商向投建營一體化綜合運營商轉(zhuǎn)變。三是根據(jù)以“x”為載體的城市體系結(jié)構(gòu)，加快推進片區(qū)產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈和市民生活圈的規(guī)劃設(shè)計。

（二）著力抓好片區(qū)投融資工作。

圍繞完成集團全年投融資功能性任務(wù)和x經(jīng)營目標，著力促投資，拓融資，進一步提升發(fā)展速度。

1.市場化運作，謹抓片區(qū)投資工作。下半年將實施投資項目x個，其中計劃新增項目x個，總投資約x億元，年內(nèi)計劃完成投資額x億元，下半年計劃完成投資x億元。一是加強與x的溝通，全力完成x項目一期配套項目約x商業(yè)用地和片區(qū)x商住土地的招拍掛；二是完成x吸收合并工作；三是加快片區(qū)綜合開發(fā)工作，計劃投資設(shè)立x有限公司、x有限公司。

2.深研資金政策，多渠道拓展融資工作。下半年計劃完成外部融資x元。一是力爭實現(xiàn)x項目x元發(fā)行到位；二是利用最新x政策，結(jié)合x項目實際情況，申請x萬用于補足項目資本金；三是通過合作開發(fā)模式，引入外部企業(yè)資金；四是加強對接銀行取得更多x融資資金；五是利用現(xiàn)行政策，結(jié)合投資需求合理調(diào)整x融資金額。

（三）著力抓好片區(qū)項目建設(shè)工作。

緊扣“x”戰(zhàn)略，按照集團聚焦重點項目，搶工期、趕進度，千方百計加快投資建設(shè)進程的要求，深化提速增效，全力推進x開發(fā)建設(shè)，將“規(guī)劃圖”轉(zhuǎn)變成更多實物量，確保實現(xiàn)x考核目標，力爭達到x跳起摸高目標。一是緊抓在建項目的安全建設(shè)工作，計劃x月底，x項目完成x；x項目主體封頂。二是加速推進x項目的動工建設(shè)，計劃x月底，x建設(shè)工程完成x。三是x計劃x月底完成x。四是x項目計劃x月底完成x工作。

（四）著力抓好片區(qū)招商運營工作。

按照市委市政府、集團項目招引攻堅重大工作部署，全面推進片區(qū)公建配套、產(chǎn)業(yè)載體的招引工作，對意向企業(yè)緊盯不放，全力促進項目落地落實。一是積極成立招商工作團隊，努力實現(xiàn)x重大合作或項目簽約目標，力爭超額完成任務(wù)。二是充分利用各級招商平臺和資源，主動出擊，積極對接片區(qū)主導產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)企業(yè)。三是深化與x等的合作，緊扣產(chǎn)業(yè)鏈抓好招商去化，全力實現(xiàn)片區(qū)產(chǎn)業(yè)空間載體的去化工作目標。四是加強對外合作，提升片區(qū)綜合服務(wù)能力，奮力完成x的運管機構(gòu)招引工作，塑造優(yōu)越的營商環(huán)境。

x堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，扎實有效開展黨建和思想政治工作，不斷提高黨員職工的政治素質(zhì)和思想水平，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，不斷推動黨建與業(yè)務(wù)的深度融合。一是持續(xù)做好黨員教育工作。抓好政治理論、基本知識、路線方針政策的教育。充分利用x、主題黨課等平臺推進黨員教育常態(tài)化、制度化，不斷提升黨員黨性修養(yǎng)，增強政治意識和大局意識。二是結(jié)合x特色，進一步強化黨建工作基礎(chǔ)，深化推進“x”黨建品牌的打造。三是重點推進“學習型團隊”建設(shè)。著力培養(yǎng)造就政治強、懂城市、會經(jīng)濟、善管理的高素質(zhì)企業(yè)團隊，同時，繼續(xù)通過人才引進、社會化招聘等方式引入優(yōu)秀管理人才，不斷提升公司核心競爭力。四是強化正風肅紀。嚴格落實中央八項規(guī)定和糾正“四風”，把紀律挺在前面，不斷強化干部職工廉潔意識，筑牢廉潔防線。進一步增強規(guī)矩意識和責任擔當，落實從嚴治黨責任，切實履行“一崗雙責”，強化責任擔當。

下半年，x將以省委市委全會、集團半年會精神為指導，在集團堅強領(lǐng)導下，繼續(xù)落實疫情防控主體責任，堅持防控工作常態(tài)化。抓好防汛減災(zāi)和安全生產(chǎn)工作，高度重視，嚴陣以待。加大與相關(guān)市級部門、區(qū)縣市的對接力度，推進各議定事項的落實。同時，緊密圍繞年度功能任務(wù)目標，嚴格遵照集團各項工作部署，做到勁不松、力不減、勢不變，實心干事，科學作為，以挑重擔、作貢獻、起示范的使命擔當，全力統(tǒng)籌推進各項工作，為集團實現(xiàn)x年度目標任務(wù)，為全市建好x作出更大貢獻。

3月20日，全縣召開了工會工作會議，會議表彰了20xx年度工會工作先進單位和先進個人，縣總工會對20xx年度工會工作做了全面總結(jié)，同時對20xx年全縣的工會工作提出了新的任務(wù)和要求。會議結(jié)束后，我鎮(zhèn)總工會分別將會議精神向分管和主要領(lǐng)導做了匯報，得到了黨委政府領(lǐng)導的高度重視和支持，并召開了鎮(zhèn)工會代表會議，將全縣工會工作會議精神做了詳細傳達，同時對我鎮(zhèn)總工會20xx年度工會工作的工作任務(wù)和目標做了詳細部署?，F(xiàn)將具體落實情況匯報如下：

3月21日上午，我鎮(zhèn)召開了黨政聯(lián)席會，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)工會主席王宜國同志傳達了全縣工會工作會議精神，部署了我鎮(zhèn)20xx年工會工作目標任務(wù)。3月21日下午，我鎮(zhèn)又組織召開了基層工會負責人，工會干部、職工代表大會，王宜國副書記再次傳達了全縣工會工作會議精神，總結(jié)了20xx年我鎮(zhèn)工會工作，安排布置了20xx年工會工作。

民-主化要求，進一步健全了職代會制度，規(guī)范了職代會工作程序，落實了職代會各項職權(quán)。

今年我鎮(zhèn)工會為全面提升職工素質(zhì)，積極開展“當好巨野主力軍、同心建功十二五”活動，努力提高職工思想道德和科學文化素質(zhì)，大力開展生產(chǎn)技術(shù)、勞動技能競賽活動和安全生產(chǎn)培訓，內(nèi)容豐富，形式多樣，采用請進來走出去的方式，逐漸形成一套較為完善的培訓機制。

根據(jù)我鎮(zhèn)實際，突出重點，健全組織，夯實基礎(chǔ)，以深化工資集體協(xié)商為抓手，以推進廠務(wù)公開民-主管理為著力點，以推進工會救助、維權(quán)、服務(wù)融為一體的幫扶體系建設(shè)為載體，深化和-諧勞動關(guān)系建設(shè)。積極開展維權(quán)工作，充分發(fā)揮工會勞動關(guān)系，協(xié)調(diào)小組和基層工會勞動爭議，調(diào)解小組的作用，形成了鎮(zhèn)協(xié)調(diào)小組為核心，基層工會調(diào)解組織為結(jié)合點的協(xié)調(diào)管理網(wǎng)絡(luò)，為維護我鎮(zhèn)的社會政治穩(wěn)定發(fā)揮積極作用。

開展送溫暖活動，努力為職工排憂解難。首先，從思想上高度重視，全鎮(zhèn)各工會組織把送溫暖工作作為一項民心工程來抓，一級抓一級，認真部署了相關(guān)工作，幫助困難職工解決生產(chǎn)、生活中的突出問題，幫助特困職工解決生產(chǎn)，生活中的實際問題，把黨和政府的關(guān)懷送到職工的心坎上。其次，作風上深入職工家庭。摸清困難職工的底數(shù)，全面了解掌握困難職工家庭的生活情況基礎(chǔ)上，通過重點幫困，結(jié)對幫扶，上門慰問等形式，對各類困難職工采取多種方法幫助他們解決實際困難。

20xx年我鎮(zhèn)工會將在和縣總工會的正確領(lǐng)導下，以科學發(fā)展觀為引領(lǐng)，深入貫徹落實縣十三次黨代會精神，不斷創(chuàng)新工作思路，狠抓措施落實，確保我鎮(zhèn)工會工作取得新成效，實現(xiàn)新跨越。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇十三

全區(qū)經(jīng)濟工作會議貫徹落實情況1月13日全區(qū)經(jīng)濟工作會議召開后，我們鎮(zhèn)黨委、政府立即召開了書記辦公會、黨委擴大會，層層傳達了會議精神，根據(jù)會議精神的要求，專題研究和制定了今年我鎮(zhèn)的工作思路、任務(wù)目標和貫徹落實會議精神的具體工作措施，特別是組織全體機關(guān)干部重點學習了區(qū)委王書記在會上的重要講話，引導機關(guān)干部分析形勢，明確目標，增強壓力，激活動力，為促進全區(qū)經(jīng)濟總目標的順利實現(xiàn)，做到一個統(tǒng)一，強化四項措施，抓好五個重點，實現(xiàn)五個突破。一個統(tǒng)一，即：把全鎮(zhèn)干群的思想統(tǒng)一到全區(qū)經(jīng)濟工作會議精神上來。引導全鎮(zhèn)廣大干群貫徹落實全區(qū)經(jīng)濟工作會議精神，牢牢抓住發(fā)展這個第一要務(wù)，切實樹立科學發(fā)展觀，為全區(qū)實現(xiàn)“一個高于、一個超過、三個突破、六個新提高”的目標要求，推進超常規(guī)跨越式發(fā)展，進一步明確工作思路，強化工作措施，加大工作力度，確保全鎮(zhèn)年農(nóng)村經(jīng)濟總收入完成9.5億元，增長23%以上；財政總收入完成998.5萬元，地方財政收入完成611.5萬元，分別增長20%；實現(xiàn)工業(yè)銷售收入4.5億元，利稅達到3440萬元，分別增長21%；規(guī)模企業(yè)達到14家，增長30%；全社會固定資產(chǎn)投資突破3億元，增長30%；農(nóng)民人均收入達到5239元，增長8%，其他各項指標增幅均達到20%以上。四項措施：一是進一步解放思想，樹立科學發(fā)展觀念。引導全鎮(zhèn)“走出去”、“動起來”，分批分期到外地參觀學習，教育引導全鎮(zhèn)干群切實樹立起科學發(fā)展觀和時不我待的憂患意識，切實轉(zhuǎn)變領(lǐng)導方式，把握方向，謀劃大局，集中精力研究和解決好經(jīng)濟社會發(fā)展的重大問題。深入調(diào)查研究，提高科學決策水平，增強工作的預(yù)見性，把握加快發(fā)展的主動權(quán)。把主要精力放在經(jīng)濟工作的組織和落實上，緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心，突出加快發(fā)展這個主題，形成班子步調(diào)一致，部門齊抓共管，全鎮(zhèn)上下同心協(xié)力促發(fā)展的強大合力和氣勢。二是強化獎懲考核，激活用人機制。繼續(xù)落實好周調(diào)度、月考核、季通報、現(xiàn)場點評、年度總結(jié)、部門評議和重大決策、重要工作立項監(jiān)督等制度，進一步強化責任考核制度，并根據(jù)考核結(jié)果，堅決兌現(xiàn)獎懲。對能力平庸、作風漂浮、觀念陳舊、完不成任務(wù)目標的干部堅決撤換，把能干事、干成事的干部提撥到重要崗位，引導廣大干群把全部精力用在工作上、用在發(fā)展上、用在落實上，進一步激發(fā)廣大干群干事創(chuàng)業(yè)的熱情。三是貫徹落實黨的十六屆四中全會精神，促進社會各項事業(yè)全面發(fā)展。引導全鎮(zhèn)干群全方們貫徹落實黨的十六屆四中全會精神，按照科學發(fā)展觀的'要求，正確處理各方面關(guān)系，促進經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，努力構(gòu)建和諧社會。深入實施科教興鎮(zhèn)戰(zhàn)略，加大資金投入、技術(shù)型人才引進，加快發(fā)展科教文衛(wèi)等社會事業(yè)，滿足群眾多方面的需要。大力加強精神文明建設(shè)，努力營造積極向上的輿論氛圍，把一切積極因素、各個方面的力量凝聚到發(fā)展上來。加強農(nóng)村財務(wù)“雙代管”，規(guī)范農(nóng)村財務(wù)管理，切實做好信訪和矛盾糾紛排查調(diào)處工作，關(guān)心群眾生產(chǎn)生活，抓好安全生產(chǎn)，維護社會穩(wěn)定。以深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”和保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為載體，全面加強農(nóng)村黨的建設(shè)，為加快發(fā)展提供組織保障。四是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，營造“洼地效應(yīng)”。一方面，加強軟環(huán)境建設(shè)，強化兩委班子培訓，全面提高基層組織的執(zhí)政能力和水平，促進全鎮(zhèn)明年各項指標實現(xiàn)跨越式發(fā)展。同時，深入開展評議職能部門和創(chuàng)建“平安鎮(zhèn)”、“平安村”等活動，強化社會治安綜合治理、“三級聯(lián)創(chuàng)”、“警民聯(lián)勤保平安”各項措施，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，加大查處力度，對破壞經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的人和事嚴查重罰，決不手軟，保障投資項目順利落戶和穩(wěn)步發(fā)展。另一方面，按照“超前規(guī)劃、綜合開發(fā)、配套建設(shè)、建管并重”的思路，建立市場化運作機制，加大小城鎮(zhèn)建設(shè)投入，把濰高路綜合整治的理念、措施、成效嫁接到小城鎮(zhèn)建設(shè)上來，尤其是充分發(fā)揮與外商投資開發(fā)區(qū)連體邊片、新區(qū)西挪的優(yōu)勢，加快商貿(mào)一條街和馮家工貿(mào)園區(qū)“四通一平”等配套設(shè)施建設(shè)，全力提升小城鎮(zhèn)載體功能，凸顯“洼地效應(yīng)”?！拔鍌€重點”、“五個突破”：一是抓好大項目引進，實現(xiàn)招商引資新突破。繼續(xù)堅定不移地把招商引資作為要務(wù)之要務(wù)、中心之中心、重點之重點，堅持全民招商引資不動搖，抓好指標分解落實、引薦人獎勵、以招商引資實績論英雄等獎懲考核政策措施的落實，保護好、調(diào)動好全民招商引資的積極性。在力求總量突破，形成“鋪天蓋地”之勢的同時，重點在“頂天立地”上下功夫，主要領(lǐng)導集中精力，談高稅型大項目、抓稅源型產(chǎn)業(yè)鏈、抓外匯型出口企業(yè)，組織港龍服裝、正奇服飾、宏德微粉等規(guī)模以上企業(yè)到外地開展對口招商活動。力爭年內(nèi)招商引資到位資金突破3億元，增長40%，引進投資過3000萬元、納稅過50萬元的大項目5個以上。二是抓好規(guī)模膨脹，實現(xiàn)民營企業(yè)規(guī)模膨脹新突破。實施“三個一批”戰(zhàn)略，堅持“四個放開、六個一樣”原則，加大對民營經(jīng)濟的扶持力度，深入開展“民營經(jīng)濟服務(wù)體系建設(shè)年”活動，認真落實扶持民營經(jīng)濟的一系列政策規(guī)定，對民營企業(yè)新上項目和擴大規(guī)模的，在稅收獎返、土地出讓補償?shù)确矫妫硎苷猩桃Y項目同等待遇。同時，圍繞已初步形成的服裝紡織、鋼砂鑄造、農(nóng)副產(chǎn)品加工、機械加工組裝四大主導產(chǎn)業(yè)，引導現(xiàn)有民營企業(yè)開展橫向合作、聚資發(fā)展，膨脹產(chǎn)業(yè)規(guī)模，實行資源、技術(shù)、市場共享，向產(chǎn)品配套組合一條龍生產(chǎn)、流水線模式轉(zhuǎn)變，促其做大做強，使品牌變名牌，使規(guī)模企業(yè)成優(yōu)勢企業(yè)、一流企業(yè)，力爭年內(nèi)民營企業(yè)總產(chǎn)值達到6.6億元，增長30%，外貿(mào)出口創(chuàng)匯突破1000萬美元。三是抓好農(nóng)產(chǎn)品加工，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整新突破。進一步強化農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭建設(shè)，在引導萬泉食品有限公司上鴨絨生產(chǎn)項目，擴大生產(chǎn)品種，嘉和釀造、百業(yè)食品、麥田食品進一步增資膨脹生產(chǎn)規(guī)模的基礎(chǔ)上，力爭年內(nèi)再上3家投資過千萬元的農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)，形成面粉加工、糕點生產(chǎn)、畜禽屠宰精細制品、果菜保鮮加工等六大品系。發(fā)揮好農(nóng)業(yè)龍頭的帶動作用，使全鎮(zhèn)“訂單農(nóng)業(yè)”面積擴大5000畝。四是抓好三產(chǎn)開發(fā)，實現(xiàn)小城鎮(zhèn)建設(shè)新突破。抓住市委、市政府加快建設(shè)半島商貿(mào)城和新區(qū)建設(shè)新機遇，以抓工業(yè)的思路和措施，抓商貿(mào)服務(wù)業(yè)發(fā)展，為服務(wù)業(yè)發(fā)展開綠燈、辦實事，提高外資投入三產(chǎn)開發(fā)率，加速餐飲、娛樂業(yè)的發(fā)展和膨脹，搭建新的商業(yè)發(fā)展平臺。加快濰高路、杏樂路、西二環(huán)路三條商貿(mào)隆起帶建設(shè)，盤活老鎮(zhèn)區(qū)閑置的土地、房產(chǎn)，合理規(guī)劃利用，促進原杏埠鎮(zhèn)區(qū)向工業(yè)園轉(zhuǎn)變。加快鎮(zhèn)商貿(mào)一條街向北延伸和兩側(cè)開發(fā)利用，增加新稅種、擴大稅源量，力爭年內(nèi)新建商業(yè)住房2萬平方米，新上三產(chǎn)項目10個。五是抓好財源建設(shè)，實現(xiàn)地方財政收入新突破。變單純由稅務(wù)部門征稅為全民參與、齊抓共管，完善稅務(wù)主管部門、鎮(zhèn)機關(guān)干部、村一體的稅收網(wǎng)絡(luò)體系，變業(yè)戶被動交稅為主動交稅，變坐地征收為上門征收，摸清底子，列出單子，量化指標，分解到人，使人人肩上有任務(wù)、有壓力，進一步建立健全稅收征管目標考核制度和責任獎懲制度，激發(fā)全民督稅征稅的積極性，確保該征的稅一分不跑、不漏、不偷、不逃，徹底堵塞稅金流失渠道。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇十四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

集團公司黨委:。

根據(jù)集團公司關(guān)于印發(fā)《關(guān)于開展全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神貫徹落實情況“回頭看”的工作方案》的通知要求，公司黨支部嚴密組織落實了學習動員、安排部署和自查自糾工作。對照《方案》明確的7個方面28項內(nèi)容逐條進行了自查，摸清了貫徹落實進度及成效，查實了存在的問題，研究制定了整改措施?，F(xiàn)將xx自查情況報告如下:。

一、動員部署情況。

7月底收到《開展“回頭看”的工作方案》后，公司黨支部高度重視，由支部書記xx同志第一時間組織支委成員進行了傳達學習，再次幫助大家廓清了思想認識上的迷霧，提升了貫徹落實************在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神及重要指示批示精神的政治站位。而后進行了動員部署，明確了目標任務(wù)、時間節(jié)點、任務(wù)分工及具體要求。指定由黨務(wù)辦公室牽頭負責逐條對照落實“回頭看”內(nèi)容進行自查自糾，各部門配合實施。

二、貫徹落實情況。

充分發(fā)揮組織領(lǐng)導作用。堅持黨對國有企業(yè)的政治、組織、思想領(lǐng)導。注重發(fā)揮公司黨支部的領(lǐng)導核心和政治核心作用，把方向、管大局、保落實。依據(jù)《中國******基層組織選舉工作暫行條例》，高標準組織落實了公司支部委員換屆選舉工作。修訂完善了xx公司《支委會議事規(guī)則》及《“三重一大”決策工作實施辦法》。對于“三重一大”事項，嚴格按照組織程序，抓好征求意見、民主決策、定期公示等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，認真落實好民主決策機制。嚴格落實民主集中制，通過定期召開黨員大會、支委會、組織生活會等形式，發(fā)揮集體領(lǐng)導作用。

理論武裝強化思想引領(lǐng)。全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議召開后，公司黨支部第一時間組織召開支部黨員大會，傳達學習了************在會議上的重要講話精神，統(tǒng)一了人員思想。固化“三會一課”及主題黨日活動制度。堅持以黨性教育、宗旨教育、警示教育為重點，以主題黨日活動、支部黨員大會為載體，突出黨員領(lǐng)導干部這個關(guān)鍵，狠抓教育落實。堅持每季度落實一次黨課教育。從教育效果評估情況看，做到了走心入腦，凝心聚力，起到了推動生產(chǎn)、服務(wù)中心的作用。

堅持正確選人用人導向。堅持黨管干部原則，保證黨對干部人事工作的領(lǐng)導權(quán)和對重要干部的管理權(quán)，保證人選政治合格、作風過硬、廉潔不出問題。堅持以“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”20字方針選拔配備黨員領(lǐng)導干部。堅持落實“雙向進入”和“雙培養(yǎng)”干部選拔使用模式，4年來，按要求培養(yǎng)選拔領(lǐng)導干部6名，群眾反響較好。吸收2名中層管理干部為黨員發(fā)展對象(其中1名已轉(zhuǎn)正為正式黨員)。

挺紀在前全面從嚴治黨。堅持從基本組織、基本隊伍、基本制度抓起，確保全面從嚴治黨在公司落實落地，努力把公司黨支部建設(shè)成為團結(jié)群眾的核心、教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘。持續(xù)加強公司黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，持之以恒落實***八項規(guī)定精神，抓好巡視發(fā)現(xiàn)問題的整改。緊盯重大節(jié)日抓好黨風廉政教育工作，做到節(jié)前有教育、節(jié)中有監(jiān)督、節(jié)后有小結(jié)。突出招投標等行業(yè)領(lǐng)域作風整治。做到程序規(guī)范、陽光操作。

加強黨建人才隊伍建設(shè)。認真開展“黨建質(zhì)量提升年”活動5月份，招聘1名黨務(wù)干部充實了黨建專業(yè)隊伍。堅持在日常工作中加強幫帶指導，對黨建人員進行短期培訓。幫助新入職黨務(wù)干部提升能力素質(zhì)，了解企業(yè)黨建工作特點規(guī)律，盡快縮短與公司黨建工作發(fā)展需求之間的差距。同時，督促全體黨務(wù)干部參加西北區(qū)域公司組織的黨建工作業(yè)務(wù)培訓，并在此基礎(chǔ)上開展黨建工作常態(tài)化內(nèi)部培訓。7月份組織1名同志參加了xx市水務(wù)局機關(guān)黨組組織的黨務(wù)干部培訓。8月份組織1名同志參加了集團公司黨務(wù)培訓。

不斷拓寬黨建工作模式。“黨建十”工作模式方面，以風險防范為突破口不斷完善各類制度機制。8月份，結(jié)合集團風險管控專項檢查組來公司督導檢查時指出的問題，再次對《總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則》、《董事會議事規(guī)則》及《“三重一大”決策事項議事規(guī)則》進行了修訂，使之與集團黨委合拍，與公司實際結(jié)合更緊密。堅持落實黨員積分制管理制度，與各部門業(yè)務(wù)范圍、黨員干部實際工作結(jié)合起來，確保黨建工作服務(wù)中心。

堅持推進廠務(wù)業(yè)務(wù)公開。落實職工群眾知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán)，充分調(diào)動工人階級的積極性、主動性、創(chuàng)造性，不斷增加企業(yè)決策和生產(chǎn)經(jīng)營管理的透明度。堅持完善公開機制、堅持執(zhí)行原則，明確執(zhí)行重點，規(guī)范公開程序，強化執(zhí)行載體、豐富公開形式，嚴格執(zhí)行監(jiān)督、實施效果測評。9月下旬，落實了工會換屆選舉工作，進一步健全了以職工代表大會為基本形式的民主管理制度。

(二)貫徹落實************對xx工作“三個著力”重要要求情況。

不斷提升運營經(jīng)營質(zhì)量。堅持每月末召開運營質(zhì)量、經(jīng)營效益分析會議，聽取各部門工作匯報，研究制定措施，運營、經(jīng)營質(zhì)量穩(wěn)中有進。7月份，積極響應(yīng)市水務(wù)局機關(guān)黨委的號召，組織開展“大干60天，實現(xiàn)經(jīng)營建設(shè)、疫情防控雙戰(zhàn)雙贏”勞動競賽，各部門分階段、按時限要求上報工作任務(wù)、運營指標及重點項目推動落實情況，為圓滿完成年度運營、經(jīng)營指標和實現(xiàn)安全穩(wěn)定目標奮力沖刺。

持續(xù)推進“三項制度”改革。堅持有利于國有資產(chǎn)保值增值、有利于提高國有經(jīng)濟競爭力、有利于放大國有資本功能的方針，推動公司市場化改革、提高經(jīng)營管理水平，加強國有資產(chǎn)監(jiān)管，堅定不移把公司做強做優(yōu)做大。7月下旬，依據(jù)《xxxx集團所屬子公司領(lǐng)導人員選聘指導意見》，結(jié)合公司實際編制了《xxxx水務(wù)有限公司領(lǐng)導人員選聘方案》，目前公司領(lǐng)導人員選聘工作正在緊鑼密鼓的實施。

精準謀劃公司發(fā)展規(guī)劃。8月初，召開總經(jīng)理辦公會，聽取各部門對于十四五規(guī)劃的匯報，堅持在調(diào)整經(jīng)營產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)上下功夫，敢破善立，在危機中育新機，于變局中開新局，豐富完善公司經(jīng)營渠道，全面打開周邊環(huán)保產(chǎn)業(yè)市場。主營業(yè)務(wù)方面，水處理運營穩(wěn)步推進，基本未受疫情影響。市場開發(fā)方面，積極創(chuàng)新培訓方式，最大限度降低疫情影響。持續(xù)發(fā)揮公司生活污水處理、給排水、環(huán)境工程專業(yè)培訓等資源優(yōu)勢，今年培訓中心克服疫情影響先后組織學生培訓19次1130人次，開展外部職工培訓2批次310人次，公司內(nèi)部職工運營、管理培訓2次290人次。特別是年初疫情高發(fā)時期，組織開展了線上培訓，充分發(fā)揮了培訓中心人才培養(yǎng)的職能作用。

抓實教育統(tǒng)一思想認識。2月份，隨著新冠肺炎疫情形勢持續(xù)蔓延，公司黨支部第一時間組織傳達學習了************在統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作部署會議上的講話，及時統(tǒng)一了人員思想、號召大家保持高度警惕、自覺克服麻痹思想和厭戰(zhàn)情緒，教育引導干部職工服從大局、遵守疫情防控各項規(guī)定，自覺維護社會秩序。

強化防護嚴格落實制度。嚴格落實《xx市全面應(yīng)用“一碼通”實施疫情精準防控的通告》要求，安排部署了疫情期間人員管理、公共衛(wèi)生防護、防疫宣傳等工作。結(jié)合疫情發(fā)展形勢及公司防控要求編制了《關(guān)于應(yīng)對新型冠狀病毒感染疫情防控工作實施方案》，堅持每天向集團公司紀委報送疫情防控工作監(jiān)督情況自查表、監(jiān)督檢查情況統(tǒng)計表等資料。疫情期間黨員干部堅持每日執(zhí)勤，對全體員工進行測溫并對公共區(qū)域消毒作業(yè)。

分工合作聚力雙戰(zhàn)雙贏。疫情對產(chǎn)業(yè)發(fā)展既是挑戰(zhàn)也是機遇。公司嚴格落實************關(guān)于“分區(qū)分級精準復工復產(chǎn)”的指示批示精神和集團公司黨委相關(guān)要求，在抓好疫情防控工作的基礎(chǔ)上及時組織力量開展復工復產(chǎn)，利用1個月的時間控制了疫情影響態(tài)勢。落實“一套班子、兩支隊伍”，一手抓復工復產(chǎn)、一手抓疫情防控。主動加強上下游產(chǎn)銷對接，推動公司產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節(jié)協(xié)同復工復產(chǎn)，確保了主營業(yè)務(wù)幾乎沒有受到疫情影響。

模范帶頭踐行初心使命。關(guān)鍵時刻沖得上去、危難關(guān)頭豁得出來，才是真正的******人。公司堅持在斗爭一線考察識別干部，全面增強干部職工干事xx、搶抓經(jīng)濟的緊迫感、責任感。既講大局、又講細節(jié)，既講奉獻、又講關(guān)懷，既講政策、又講情理。確保了疫情期間各級干部安心敬業(yè)抓生產(chǎn)，勤力同心謀打贏。全體黨員干部在疫情期間勇當先鋒，敢打頭陣，用行動展現(xiàn)了******人政治本色;堅持把初心落在行動上、把使命擔在肩膀上，在其位謀其政，在其職盡其責，主動擔當、積極作為，取得了疫情防控的階段性勝利。北石橋污水處理廠全體員工大力弘揚螺絲釘精神，堅守崗位、恪守職責、互幫互助、團結(jié)協(xié)作，黨員骨干沖鋒在前，勇于擔當，甘于奉獻，堅守“還碧水于世界，送清新于人間”的初心，齊心協(xié)力實現(xiàn)了廠區(qū)運行穩(wěn)定，出水水質(zhì)安全穩(wěn)定達標，且優(yōu)于一級a標準，受到市、區(qū)行業(yè)主管和監(jiān)管部門的高度認可。2020年6月，公司北石橋污水處理廠運行丁班被陜西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳表彰為“陜西省省住建行業(yè)新冠肺炎疫情防控工作先進集體”。

扛實責任貫徹群眾路線。打贏疫情防控這場人民戰(zhàn)爭，必須緊緊依靠人民群眾。在疫情防控期間，公司黨支部認真開展了“扛實政治責任、凈化政治生態(tài)、確保雙戰(zhàn)雙贏”主題實踐活動。堅決糾正形式主義、官僚主義做法，讓廣大干部職工把全部精力投入到抓好疫情防控和復工復產(chǎn)一線工作之中。嚴格貫徹落實集團公司關(guān)于開展“我是雙戰(zhàn)雙贏突擊手”主題黨日活動要求，于8月26日組織開展了“扛實政治責任、凈化政治生態(tài)、確保雙戰(zhàn)雙贏”主題黨日活動。組織全體黨員重溫了入黨誓詞，簽訂了“我是雙戰(zhàn)雙贏突擊手”承諾書，開展了“如何做好雙戰(zhàn)雙贏突擊手”專題研討。由支部書記xx同志進行了以“弘揚延安精神、凈化政治生態(tài)”為題的第三季度黨課輔導，倡導大家在關(guān)鍵時刻弘揚和傳承延安精神，自覺凈化政治生態(tài)，為雙戰(zhàn)雙贏提供不竭動力。

三、存在問題。

一是在貫徹落實************在全國國有企業(yè)黨建工作會議上的講話精神方面，還存在方法不多、創(chuàng)新不夠的問題。比如在領(lǐng)導人員選聘方面，對照“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的國企好干部標準要求還有不小差距。

二是在貫徹落實************對xx工作“三個著力”重要要求方面，還存在站位不高、結(jié)合不緊的問題。比如在“黨建十”工作模式上，結(jié)合xx公司實際推進黨建與業(yè)務(wù)工作融合不夠有力，發(fā)揮黨建工作服務(wù)保障功能作用不夠。

三是在貫徹落實************關(guān)于統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展重要講話精神情況方面，還存在措施不細、手段不活的問題。比如在推動重點工程項目進展方面，客觀強調(diào)受疫情影響較多，主動想辦法解決困難較少。

四、整改情況。

一是推進“三項制度”落實。堅持以人為本，全力推開市場化改革試點工作，全面釋放紅利，用好改革成果，激發(fā)公司全體員工能動性。堅持事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜。堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)，實現(xiàn)干部能上能下，人才各盡其能、各展其長。堅持依法依規(guī)。嚴格貫徹集團黨委選聘工作要求，做到規(guī)則透明、程序公開、結(jié)果公平。

二是推動黨建服務(wù)中心。堅持黨建工作服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營這個中心不偏離，充分發(fā)揮黨組織思想政治工作的優(yōu)勢，做好員工思想工作，使公司的市場化改革措施能夠平穩(wěn)推進和維護公司和諧穩(wěn)定發(fā)展。完善黨建考評機制，把黨建工作與中心工作一起布置，一起考核，并把考核結(jié)果與評先選優(yōu)、干部選拔任用、兌現(xiàn)獎懲掛鉤，促進黨建工作服務(wù)企業(yè)管理、生產(chǎn)經(jīng)營。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇十五

自“守初心、擔使命，集中排查整治執(zhí)法司法突出問題”專項行動開展以來，秦安縣堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實***和省、市委政法工作會議精神，始終把開展專項行動作為全縣政法干警進一步踐行初心使命、拓展“不忘初心，牢記使命”主題教育成果的重要實踐，認真謀劃、積極行動、主動作為，通過創(chuàng)新學習教育載體、夯實干警理論基礎(chǔ)、深入查擺解決問題，確保了理論學習到位、貫徹落實到位、問題整改到位，專項行動各項工作取得了一定成效。

x縣把開展專項行動作為堅持黨對政法工作絕對領(lǐng)導的具體實踐，作為推動政法機關(guān)嚴格執(zhí)法、公正司法的重要實踐，將專項行動納入年度政法工作的重要內(nèi)容。成立了由縣委常委、政法委書記任組長，縣委政法委分管副書記、政法各部門主要負責同志任副組長的專項行動領(lǐng)導小組。制定了專項行動實施方案，將責任進行了層層分解，切實做到了工作有人抓、任務(wù)有人管、責任有人擔。為確保專項行動取得實效，縣委政法委充分發(fā)揮職能作用，認真對照《中國***政法工作條例》和《中共甘肅省委貫徹《中國***政法工作條例實施細則》，對現(xiàn)有的《秦安縣政法系統(tǒng)政治輪訓制度(試行)》《中共秦安縣委政法委員會案件督辦制度(試行)》等20項制度進行了修改完善，進一步健全了規(guī)范執(zhí)法司法監(jiān)督制約制度機制，有力推進了全縣執(zhí)法司法規(guī)范化建設(shè)，有效提升了執(zhí)法司法公信力。

(一)單位集體學，保證了學習的力度。按照“黨委(組)帶頭、支部主抓”的學習原則，及時制定了集體學習計劃，政法各部門結(jié)合各自業(yè)務(wù)工作，創(chuàng)新學習形式突出學習成效。縣法院、縣檢察院每周組織開展法官、檢察官學習沙龍，通過案例剖析、研討交流等方式，切實增強了學習的針對性?？h公安局每周開展公安大講堂，由各業(yè)務(wù)科室負責人、骨千民警講授辦案指引，切實提高了民警的專業(yè)知識?？h司法局每周集中開展專題講座，向全體干警培訓重點人員管理、矛盾糾紛排查調(diào)處政策法規(guī)和方式方法，切實提高了理論指導實踐的能力水平。

(二)干警主動學，增加了學習的深度。教育引導全縣政法干警主動對標對表，以增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”為最高政治原則，以“肯干事體現(xiàn)擔當，會干事體現(xiàn)能力，干成事體現(xiàn)落實，不出事體現(xiàn)干凈”為準則，不斷提高政治理論指導業(yè)務(wù)的能力水平，進一步增強了政法干警學習的自覺性。

(三)創(chuàng)新方法學，延伸了學習的廣度。一是利用新媒體學。在“秦安政法”等已有的政法新媒體矩陣推送學習內(nèi)容的同時，制作了抖音短視頻、h5微頁等學習資料，豐富了學習的內(nèi)容，增強了學習興趣，活躍了學習氛圍。二是“傳幫帶”學。充分。

當前隱藏內(nèi)容免費查看發(fā)揮老同志業(yè)務(wù)能力強、辦案經(jīng)驗豐富的優(yōu)勢，以業(yè)務(wù)科室、股所隊為單位，讓每一名老同志，帶領(lǐng)1-3名年輕千警，利用言傳身教的方式，潛移默化中培養(yǎng)其執(zhí)法辦案能力，在全縣政法系統(tǒng)形成了老中青梯次化“傳幫帶”學習模式，進一步延伸了學習的廣度。

(一)緊扣專項行動重點，全面排查執(zhí)法司法突出問題。把深入查擺執(zhí)法司法中存在的突出問題作為開展專項行動的重要抓手，通過向當事人發(fā)放問卷調(diào)查表、征求服務(wù)對象意見建議、上級督查檢查、涉法涉訴信訪案件辦理等多種方式，全面排查存在的執(zhí)法司法突出問題和群眾反映強烈的執(zhí)法司法不嚴格、不規(guī)范、不公正、不文明等問題。按照“一把手與班子成員談、班子成員與分管聯(lián)系的業(yè)務(wù)科室負責人和股所隊長談、股所隊長與千警談”的方式，共征求到意見建議231條，歸納梳理出5個方面50個問題。通過為期一個月的集中排查自查,共召開專項行動推進會6次，集中安排部署自查自糾工作6次。在此基礎(chǔ)上，政法各部門對個性問題進行了全面自查?？h法院對2021年以來辦理的案件，集中組織員額法官進行了一次自查，逐案形成了自查報告、互查報告、法官個人總結(jié)報告和庭室總結(jié)報告。針對重點案件，組織了專門評查小組，進行了重點評查，共評查各類案件卷宗5000余卷;縣檢察院組織各業(yè)務(wù)科室對重點案件進行了自評自查，逐案填寫了案件評查表，共自查自評出各類問題42條;縣公安局針對7類重點案件，開展了扎實細致的自查自糾工作，共發(fā)放排查整治執(zhí)法突出問題問卷調(diào)查表395份，自查案件460件;縣司法局組織業(yè)務(wù)骨干，對各司法所社區(qū)矯正案卷進行了全面自查自評，對普遍存在的社區(qū)矯正程序不規(guī)范、案卷文書質(zhì)量不高等問題，進行了深入細致的分析匯總，共自查自評社區(qū)矯正案卷200余卷。

(二)正視短板問題差距，持續(xù)推行立行立改工作作風。堅持把發(fā)現(xiàn)問題、解決問題作為專項行動的出發(fā)點和落腳點，不斷強化理論知識學習和業(yè)務(wù)素質(zhì)提升，力求切中時弊、接足地氣、真查實改。對查擺出來的一些比較簡單、急需解決的問題，現(xiàn)場“拍板”落實，做到“馬上就辦”;對長抓不懈或者相對復雜、需要深入研究和多部門協(xié)商解決的問題，由政法部門負責認真梳理歸納，逐條逐項制訂整改措施，確保整改落實到位。為避免在專項整治工作中發(fā)現(xiàn)的問題邊糾邊犯，防止執(zhí)法司法問題重復出現(xiàn)，堅持以加強千警思想教育為突破口，從提高辦案質(zhì)量和辦案效能入手，開展了法律法規(guī)學習、自查案件剖析研討、網(wǎng)上執(zhí)法辦案、以案說法等多種形式的學習，從思想上解決了千警對黨的政策法律學習不透、理解不深的問題，從態(tài)度上解決了干警執(zhí)法粗暴簡單、對待群眾方法單一和耐心不足的問題，在工作方式上解決了干警不會靈活合理運用法律法規(guī)處理矛盾糾紛的問題，在執(zhí)法辦案上解決了千警執(zhí)法不規(guī)范、辦理案件存在執(zhí)法瑕疵的問題，通過抓學習，抓查糾、抓落實、抓整改，推動專項行動問題整改落到了實處。

(三)切實嚴肅工作紀律，全力保障問題整改不走過場。為防止自查自糾工作走過場、搞形式，縣委政法委牽頭制定了《“守初心、擔使命，集中排查整治執(zhí)法司法突出問題”專項行動督查工作方案》，由分管領(lǐng)導帶隊，抽調(diào)政法部門業(yè)務(wù)骨干，組成專門督查組，對政法部門工作開展情況進行了督導檢查。對各階段具體工作理解不透徹、自查自糾不深入的部門現(xiàn)場進行指導和提出了新的工作要求，對個別部門工作進展緩慢、消極應(yīng)付的現(xiàn)場提出督查要求，督促限期整改，并對后續(xù)工作情況及時跟進督察，對開展專項行動走過場、圖形式的部門，整治措施不力、進展緩慢，消極懈怠的責任人，予以通報批評和責任追究，確保專項行動取得實效。

今年上半年市委要求，作為市局黨組書記、局長，帶頭抓好全面從嚴治黨主體責任的落實工作，保證了各項任務(wù)落到實處。

始終把黨的政治建設(shè)放在首位，堅定政治立場，嚴守政治規(guī)矩和政治紀律。對***的決策部署和省委、市委的工作要求，自覺做到堅決服從，迅速貫徹，及時落實。特別是今年恰逢稅務(wù)系統(tǒng)征管體制改革的關(guān)鍵時期，自覺做到將稅收工作與機構(gòu)改革一起抓，既積極穩(wěn)妥推進改革，又毫不放松抓好收入，將講政治的要求不是停留在口頭上,而是落實到稅收工作的各個方面，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，實現(xiàn)“四個確?！薄?/p>

(一)帶頭抓好學習，作政治上的明白人。一是帶頭抓好政治學習。上半年共組織中心組學習6次，其中專題研討6次，較好地完成了上級規(guī)定的學習任務(wù)。認真記好學習筆記，對規(guī)定的學習篇目做到了認真學、仔細記、反復想，不斷增強了學習效果。二是帶頭開展工作調(diào)研。按照上級要求，部署開展了“大學習、大調(diào)研、大改進”活動，在完成好各項學習任務(wù)的同時，圍繞稅收政策落實等深入基層和企業(yè)開展了調(diào)研活動。撰寫形成了調(diào)研報告，上報市委和省局。班子其他成員也按照上級部署開展了調(diào)研活動。三是帶頭為機關(guān)干部上黨課。以普通黨員身份參加支部和黨小組的各項活動，結(jié)合自身體會等情況，為機關(guān)干部以《不忘初心，牢記使命，努力做新時代合格黨員》為題作理論輔導報告(黨課)1次。重視年輕干部的理想信念和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育，結(jié)合開展新進公務(wù)員理想信念教育，為近2年來進入地稅系統(tǒng)的年輕公務(wù)員上了黨課。

(二)強化責任落實,做黨建上的掌舵人。一是研究制定全面從嚴治黨工作要點。對照上級對黨建工作的要求，研究制定了《2021年全面從嚴治黨工作要點》，明確了全年需要抓好的黨建工作任務(wù)，將黨建工作與稅收工作做到了同研究、同部署、同安排、同考核。二是建立全面從嚴治黨任務(wù)清單臺賬。針對全面從嚴治黨工作要點確定的任務(wù)，專門建立了工作清單和臺賬，實現(xiàn)工作責任的可分解、可細化、可追溯。專門將任務(wù)清單制成標牌在每名黨組成員辦公室進行懸掛張貼，督促黨組成員及時關(guān)注黨建任務(wù)完成情況。同時，為每名黨組成員確定了1名黨建聯(lián)絡(luò)人，及時提醒工作任務(wù)落實。三是抓好具體責任落實。上半年，共組織召開黨建工作領(lǐng)導小組會議6次，分別研究了黨建工作要點和聽取了半年黨建工作情況匯報。認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，帶頭參加廉政教育，結(jié)合召開重要會議一并組織廉政談話，專題研究黨風廉政建設(shè)責任制2次。高度重視意識形態(tài)工作，專門召開黨組會議對意識形態(tài)工作進行了研究部署。

(三)突出黨建領(lǐng)航，做改革中的鋪路人。今年上半年，恰逢稅務(wù)機構(gòu)改革，各項工作突出了黨建領(lǐng)航，以黨建統(tǒng)領(lǐng)做好地稅工作。加強黨組織的領(lǐng)導和指導，實現(xiàn)了全面從嚴治黨全覆蓋。分別聽取了黨組成員和機關(guān)黨委工作情況的匯報。結(jié)合決策工作科學化民主化需要，對市局黨組決策議事規(guī)則進行了修訂。認真落實民主集中制，充分發(fā)揚民主，堅持集體決策，不搞“一言堂”和個人說了算。通過黨建的引領(lǐng)作用，較好地推動了組織收入、機構(gòu)改革等各項工作開展。

將完成好上級交給的工作任務(wù)作為強化擔當?shù)闹匾w現(xiàn)，做到重點工作面前不講條件，不圖虛名，以功成不必在我的姿態(tài)，將以人民為中心、以納稅人為中心的理念落到實處。

(一)高標準高質(zhì)量籌備參加組織生活。將開好2021年度市局領(lǐng)導班子民主生活會作為講政治的重要體現(xiàn)，認真進行理論學習，認真進行談心談話，認真進行對照檢查，撰寫了質(zhì)量較高的對照檢查材料和個人發(fā)言提綱，保障了民主生活會的質(zhì)量，得到了省局督導組的較高評價。以普通黨員身份參加了所在支部的組織生活會，體現(xiàn)了1名黨員領(lǐng)導干部的模范表率作用，為機關(guān)各支部開好組織生活會起到了較好的引領(lǐng)。落實“三會一課”制度，積極參加所在支部組織生活。

(二)積極穩(wěn)妥抓好機構(gòu)改革期間的干部工作。機構(gòu)改革期間，認真落實上級的各項要求，暫行了干部選拔工作。但仍然積極主動抓好規(guī)范干部管理的各項工作。按時完成了試用期滿干部考核任務(wù)，70名科級領(lǐng)導職務(wù)干部實現(xiàn)了正式任職。重視年輕干部的培養(yǎng)工作，制定了《關(guān)于加強全市地稅系統(tǒng)優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)使用工作的意見》。嚴格機構(gòu)改革期間的各項干部人事紀律，堅決做到令行禁止，嚴格把關(guān)。

(三)重視黨務(wù)干部和紀檢干部的培養(yǎng)使用。充實了黨務(wù)干部和紀檢干部力量，對部分單位紀檢力量進行了調(diào)整充實。專門舉辦了黨務(wù)干部培訓班，提升了黨務(wù)干部的黨性修養(yǎng)。積極支持紀檢部門開展工作，為紀檢部門辦案提供有力保障。

(四)構(gòu)建聯(lián)動機制，促進重點工作開展。建立健全紀檢機構(gòu)與巡察、干部人事、督察內(nèi)審等部門的工作協(xié)作機制。對上級巡視巡察和各類檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，主動進行認領(lǐng)積極抓好整改，構(gòu)建了長效機制。圍繞建設(shè)“過硬黨支部”要求，開展了各類表彰活動，一大批先進典型脫穎而出。

在機關(guān)積極弘揚正能量，鼓勵干事的人，我干事創(chuàng)業(yè)者加油鼓勁。一是結(jié)合開展“大學習、大調(diào)研、大改進”，著力解決不作為慢作為等問題。帶頭抓好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”的運用，對違紀違法行為嚴格按規(guī)定處理。二是積極抓好***八項規(guī)定精神貫徹落實，帶頭嚴格執(zhí)行各項規(guī)定，牽頭制定了市局黨組貫徹落實***八項規(guī)定精神實施辦法。堅決杜絕違反財經(jīng)紀律、違規(guī)使用辦公用房、違規(guī)使用公務(wù)用車、違規(guī)公務(wù)接待、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜等問題發(fā)生。三是加大問責力度，及時聽取紀檢監(jiān)察機構(gòu)的意見，研究解決有關(guān)問題，需要問責的嚴肅問責，上半年對多名違規(guī)人員分別給予了誡勉、批評教育、提醒談話等處理，起到了很好的警示作用。

我市工會所轄13個區(qū)縣和3個開發(fā)區(qū)工會，近年來，各區(qū)、縣工會在加強財務(wù)管理工作方面進行了一些有益的探索，取得了一定成效，但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在區(qū)、縣財政劃撥工會經(jīng)費尚未全部到位;部分區(qū)、縣工會財務(wù)預(yù)算管理粗放預(yù)算約束不強、配套制度還不完善;鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)及新建企業(yè)工會會計基礎(chǔ)工作薄弱等。這些問題與市場經(jīng)濟形勢下工會工作的發(fā)展不相適應(yīng)，其弊端日漸凸顯，亟待改善和加強。

(一)財政劃撥工會經(jīng)費不到位。

目前在我市十三個區(qū)、縣工會中，城三區(qū)及雁塔區(qū)工會財政劃撥工會經(jīng)費相對解決得較好，其他區(qū)、縣或只解決區(qū)、縣工會機關(guān)人員的工會經(jīng)費或定額劃撥經(jīng)費，與足額劃撥相差甚遠，臨潼區(qū)及3個開發(fā)區(qū)至今尚未解決。

(二)稅務(wù)代收的覆蓋面不夠廣。

稅務(wù)代收工會經(jīng)費后，各區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會的建會率及工會經(jīng)費收繳率與以往相比有了大幅度提高，但仍然存在經(jīng)費收繳空白點。據(jù)調(diào)查顯示，碑林區(qū)工會所屬基層單位已成立工會的有4000多家，而繳經(jīng)費的只有1600多家，不到40%;x區(qū)工會所屬基層單位已成立工會的有多家，而繳經(jīng)費的單位只有600多家，也只達到30%。

(三)財務(wù)管理制度尚不完善，經(jīng)費支出隨意性較大。

有的區(qū)、縣多年來沒有制訂相關(guān)的財務(wù)制度，有的區(qū)、縣財務(wù)制度制訂的不全面、心得體會范文財務(wù)報銷及審批制度不明確，尤其缺少預(yù)決算管理制度，直接導致了經(jīng)費支出隨意性大。決算情況表明，有的區(qū)、縣工會行政費、工會業(yè)務(wù)費超支達200%，有的經(jīng)費支出不足預(yù)算的5%。有的開發(fā)區(qū)工會會計、出納一人擔任，不符合會計核算規(guī)定，財務(wù)管理基礎(chǔ)薄弱。

(四)財務(wù)審批報銷制度不夠規(guī)范。

有的區(qū)、縣審批報銷程序中沒有會計人員審核，經(jīng)辦人直接讓領(lǐng)導簽字報銷，待會計人員作賬時發(fā)現(xiàn)問題，為時已晚。還有一些財務(wù)人員審核把關(guān)不嚴，存在白條報賬及無效票據(jù)報賬的現(xiàn)象。有的未嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理規(guī)定，支出時超限額使用現(xiàn)金，發(fā)放物品未附發(fā)放明細單。

(五)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會財務(wù)工作薄弱。

我市區(qū)、縣工會有181個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會，單獨建立工會賬戶的單位很少，總體上不足10%，工會獨立管理經(jīng)費的要求落實得不好。地稅代收后，工會組織迅猛發(fā)展，但也存在集中建會、突擊建會的情況。有的區(qū)、縣工會審批工會組織不規(guī)范，2-3思想?yún)R報范文人就成立單獨的工會委員會，有的將49個單位組成一個聯(lián)合會，這些單位既不在一個地域，也無共同的行業(yè)特點，工會組織難以單獨建立銀行賬戶，也難以對工會財務(wù)進行有效的管理和監(jiān)督。

(六)人員素質(zhì)不高，會計基礎(chǔ)工作薄弱。

(一)財政劃撥工會經(jīng)費的問題。

地稅代收后，各單位的經(jīng)費收入主要分為三大塊，即地稅代收經(jīng)費、財政劃撥經(jīng)費及自收經(jīng)費。在財政劃撥工會經(jīng)費問題上，各區(qū)、縣工會都不同程度地做了一些工作，但由于區(qū)、縣財政比較困難，加之我們的協(xié)調(diào)溝通工作也不到位，導致財政劃撥的工會經(jīng)費不能全部到位。

(二)工會經(jīng)費收繳率不高的問題。

區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會認為地稅代收后經(jīng)費已經(jīng)比原來多了，夠花就行，認為稅務(wù)局代收多少就收多少，收不上來也沒有辦法，催繳經(jīng)費工作不到位。有些單位趁著稅務(wù)局抓的不嚴，工會經(jīng)費想交多少就交多少，有些單位甚至不向稅務(wù)部門申報繳納工會經(jīng)費。地稅代收工會經(jīng)費的信息化、網(wǎng)絡(luò)化工作未步入正軌，本站財務(wù)人員每次對代收信息進行手工分類及匯總，這樣就很難及時掌握應(yīng)繳未繳及未足額繳納單位的信息，工作效率不高。

(三)財務(wù)管理基礎(chǔ)薄弱的問題。

一是多年來對如何管好、用好工會經(jīng)費重視不夠，沒有制定相應(yīng)的制度來確保工會經(jīng)費的合理、有效使用;二是縣級工會財務(wù)人員大多缺乏專業(yè)知識，加之培訓工作未能跟上，因此，縣、區(qū)工會財務(wù)工作不能適應(yīng)形勢發(fā)展的要求。

(四)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道一級工會財務(wù)管理問題。

我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會工作范圍廣，肩負的任務(wù)重，人員編制少，非公企業(yè)多問題多。如工會經(jīng)費開支由行政領(lǐng)導審批，工會經(jīng)費無法正常保證，只能依靠區(qū)縣工會的補助等，管理起來困難很大。

(一)采取有效措施，提高代收經(jīng)費收繳率及財政劃撥工會經(jīng)費到位率。

各區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會要克服地稅一代收就萬事大吉的思想，充分發(fā)揮收繳經(jīng)費的主動作用，及時掌握基層單位的職工人數(shù)、工資總額情況。針對代收經(jīng)費過程中存在的問題，采取與稅務(wù)局聯(lián)合下發(fā)催撥通知或與稽查局聯(lián)合檢查的方式，督促基層單位足額繳納工會經(jīng)費，逐步減少收繳經(jīng)費的盲區(qū)。要采取有效措施，加大財政劃撥工會經(jīng)費工作力度，在調(diào)查研究，摸清底數(shù)的基礎(chǔ)上，向同級黨委和政府匯報，與同級財政部門進行協(xié)調(diào)，切實將財政統(tǒng)發(fā)工資的行政事業(yè)單位的工會經(jīng)費納入財政預(yù)算，力爭全面實現(xiàn)行政事業(yè)單位計撥工會經(jīng)費由財政統(tǒng)一劃撥。

(二)加強領(lǐng)導，為財務(wù)人員履行職責創(chuàng)造條件。

各單位領(lǐng)導要切實加強對財務(wù)工作的領(lǐng)導，認真研究解決經(jīng)費收繳、財務(wù)管理、資金使用中的重點和難點問題;要對存在的問題，逐一檢查，尋找差距，分析原因，制定措施，限期整改;要充分調(diào)動財務(wù)人員的積極性和創(chuàng)造性，范文參考網(wǎng)為財務(wù)人員依法按章履行職責創(chuàng)造條件。

(三)強化財務(wù)管理，建立健全工會各項財務(wù)制度。

制度重在管理，管理重在規(guī)范。市總工會財務(wù)部已針對檢查中存在的問題，制定了一系列強化區(qū)、縣工會財務(wù)管理的工作制度。要求各單位逐步聯(lián)系實際建立和完善內(nèi)部控制制度，建立健全符合當前工會財務(wù)工作實際的相關(guān)制度，做到用制度管人、用制度管事、用制度管財。

建議進一步加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會財務(wù)工作的檢查指導，根據(jù)基層單位的實際情況，25人以上的單位可單獨建立銀行賬戶，對這些單位進行規(guī)范管理。25人以下的單位及聯(lián)合會可由行政代管，但必須保證工會經(jīng)費的足額計提及獨立使用。充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會的承上啟下的作用，在縣級、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會、基層工會開展以非公企業(yè)工會為重點，收好、管好、用好工會經(jīng)費為主要內(nèi)容的財務(wù)規(guī)范化建設(shè)達標活動，一級抓一級，一級幫一級，一級促一級，層層落實，促使工會財務(wù)管理水平上臺階。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇十六

在辦公區(qū)域設(shè)置了專欄，編發(fā)了簡報，印發(fā)了文件，確保三個會議精神學習到位、宣傳到位、落實到位。通過認真學習，全體干部職工充分認識到，國務(wù)院常務(wù)會議專題研究進一步加強質(zhì)量工作，意義十分重大，突出體現(xiàn)了黨中央、國務(wù)院對質(zhì)量工作的高度重視，對科學發(fā)展主題、對轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式主線的高度重視，對民生、人民群眾生命健康安全的高度重視，同時也體現(xiàn)了黨中央、國和院對質(zhì)檢部門的厚愛和期望。國務(wù)院通過的《質(zhì)量發(fā)展綱要》，既是當前質(zhì)量工作的綱領(lǐng)性文件，也是推動質(zhì)檢事業(yè)發(fā)展的里程碑式文件。各縣（市、區(qū)）質(zhì)監(jiān)局、市局機關(guān)各科室、各直屬事業(yè)單位在深入領(lǐng)會會議精神實質(zhì)的基礎(chǔ)上、緊扣國務(wù)院加強質(zhì)量工作的“八點要求”和總局“十二字方針”，提出了推動本地質(zhì)監(jiān)事業(yè)和經(jīng)濟社會發(fā)展的具體思路，市局將各單位工作舉措進行收集、整理，提煉典型經(jīng)驗，形成貫徹落實意見下發(fā)，號召全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)要繼續(xù)堅定不移抓質(zhì)量、嚴防死守保安全、服務(wù)大局促發(fā)展、革故鼎新強質(zhì)監(jiān)。

二、深入貫徹，明晰工作重點。

（一）貼近發(fā)展大局，堅持以抓質(zhì)量為主攻方向。

增強宏觀質(zhì)量管理能力。爭取將政府主導、部門監(jiān)管、企業(yè)主體抓質(zhì)量“三方責任”落實情況納入黨委政府績效考核內(nèi)容，大力宣貫《質(zhì)量發(fā)展綱要（—）》，堅持每季度形成產(chǎn)品質(zhì)量狀況分析報告，依靠政府抓質(zhì)量、緊扣指標抓質(zhì)量、圍繞熱點抓質(zhì)量，切實提高質(zhì)量工作的有效性。創(chuàng)新質(zhì)量發(fā)展機制。推行質(zhì)量準入退出、質(zhì)量信息通報、質(zhì)量失信企業(yè)黑名單等制度，采取重要信息獎勵的方式在產(chǎn)業(yè)集中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立質(zhì)量協(xié)管員，延伸質(zhì)量監(jiān)管觸角，督促企業(yè)落實質(zhì)量主體責任，建立以企業(yè)質(zhì)量信用為主要內(nèi)容的社會質(zhì)量誠信體系。狠抓質(zhì)量品牌培育。加快提升我市主要產(chǎn)品的競爭能力，爭創(chuàng)中國名牌產(chǎn)品1個，實現(xiàn)該項工作零的突破；新增省名牌產(chǎn)品（含服務(wù)名牌）10個；爭創(chuàng)省質(zhì)量管理先進企業(yè)12戶。深化質(zhì)量提升示范活動。從點上總結(jié)，從面上推開，深入研究如何整合政府、企業(yè)和社會力量，采取簡單易行、通俗易懂的方式推廣應(yīng)用“質(zhì)量提升”示范試點成果，形成抓質(zhì)量、抓提升的長效機制。強化質(zhì)量關(guān)鍵節(jié)點控制。將質(zhì)量監(jiān)管重心由全過程監(jiān)管逐步轉(zhuǎn)變?yōu)閷ζ髽I(yè)原材料把關(guān)、質(zhì)保制度建設(shè)、關(guān)鍵控制點掌握、崗位責任制落實、產(chǎn)品檢測檢驗和出廠終端產(chǎn)品質(zhì)量保證等六個關(guān)鍵節(jié)點的監(jiān)管，做到有的放矢。提高產(chǎn)品質(zhì)量整體水平。采取“抓兩頭、帶中間”方式有效提升本地產(chǎn)品質(zhì)量整體水平（發(fā)揮龍頭企業(yè)的.品牌效益示范引領(lǐng)作用，推進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級；分析小型企業(yè)低質(zhì)產(chǎn)品產(chǎn)生的原因，逐步提高產(chǎn)品質(zhì)量合格率；鼓勵量大面廣的中小企業(yè)積極開展質(zhì)量誠信體系建設(shè)，提升質(zhì)量管理水平），督促企業(yè)嚴格執(zhí)行出廠產(chǎn)品批批檢驗制度，爭取全市產(chǎn)品質(zhì)量抽查合格率每年提升3%以上、經(jīng)濟貢獻率提升5%以上、產(chǎn)品質(zhì)量投訴處理率達100%、企業(yè)產(chǎn)品市場占有率增長10%。

（二）貼近群眾需求，堅持以保安全為中心環(huán)節(jié)。

抓源頭，保產(chǎn)品安全。組織食品生產(chǎn)企業(yè)進行實驗室比對實驗，開辦食品安全培訓學校，針對重點企業(yè)、重點產(chǎn)品和重點區(qū)域的突出問題，強化食品安全風險預(yù)警研判，著力解決影響食品質(zhì)量安全的突出問題。監(jiān)督企業(yè)及時銷毀缺陷和過期食品，依法承擔質(zhì)量損害賠償責任。以白酒、醬腌菜、調(diào)味品、飲料、肉制品、食用植物油行業(yè)為整頓重點，以小作坊為整頓難點，實行食品量化分級管理，獲證企業(yè)定期監(jiān)督檢查抽樣覆蓋率達100%，加大監(jiān)督后處理整改力度，全市食品監(jiān)督抽查合格率保持1.5%—2%的年增長率，最終穩(wěn)定在98%以上。將特種設(shè)備生產(chǎn)、使用和檢驗等環(huán)節(jié)的日常監(jiān)管與專項整治有機結(jié)合，嚴厲打擊特種設(shè)備違法違規(guī)行為，及時排查各類安全隱患，繼續(xù)保持全市特種設(shè)備安全“零”責任事故目標。強力推行電梯安全“黑匣子”工程，實現(xiàn)全市各類電梯動態(tài)監(jiān)管。加強組織領(lǐng)導，實現(xiàn)特種設(shè)備監(jiān)察機構(gòu)人員市級全部為a類、縣（市、區(qū)）級至少有1名a類監(jiān)察人員。以縣級局為建材質(zhì)量監(jiān)管責任主體，繼續(xù)加大建材產(chǎn)品的監(jiān)管檢驗力度，對連續(xù)2次抽查不合格企業(yè)，責令限期整改或停產(chǎn)整頓。建立缺陷產(chǎn)品召回強制賠償制度，主動協(xié)調(diào)建設(shè)部門守牢進場關(guān)，杜絕不合格建材流入建筑工地。抓履職，保工作安全。持續(xù)抓效能，開門抓行風，深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，引導干部職工正確行使質(zhì)量監(jiān)管、行政執(zhí)法和檢驗檢測工作職能，加大效能監(jiān)查力度，有效防止不作為、慢作為和亂作為，規(guī)避問責風險。抓預(yù)防，保隊伍安全。健全廉政風險防控機制，著力治庸治懶治散，通過思想教育、制度約束，確保隊伍風清氣正。將技術(shù)機構(gòu)政風行風建設(shè)為工作重點，加強直接面對企業(yè)、群眾的抽樣、檢測人員的教育管理，重點規(guī)范，嚴格要求，堅決查處吃拿卡要等不正之風。

（三）貼近經(jīng)濟轉(zhuǎn)型，堅持以促發(fā)展為核心理念。

圍繞兩化互動抓標準創(chuàng)新。圍繞我市“壯大傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)（能源、汽摩零部件為主的裝備制造、建材、食品加工、輕紡）、突破發(fā)展?jié)摿Ξa(chǎn)業(yè)（化工、有色金屬）、培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)（新能源、新材料、電子信息）”目標，以標準化創(chuàng)新助推新型工業(yè)發(fā)展，著力研制與生產(chǎn)、生活和安全緊密相關(guān)的基礎(chǔ)性、應(yīng)急性重要技術(shù)標準，加快形成具有我市自主知識產(chǎn)權(quán)的先進標準，提升產(chǎn)業(yè)核心競爭力。強化行政監(jiān)督，建立地方標準、企業(yè)標準的淘汰廢止和更新機制。圍繞產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整抓節(jié)能減排。鼓勵企業(yè)積極推進測量體系認證（haccp）和有機產(chǎn)品認證（gap）工作，全市haccp認證獲證企業(yè)和gap認證獲證企業(yè)分別達到5家和2家，積極配合有關(guān)部門，堅決管住鋼材、水泥、玻璃等產(chǎn)能過剩的行業(yè)，促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。幫助10家企業(yè)開展能源管理體系貫標工作，力爭環(huán)境管理體系獲證企業(yè)增加20%，節(jié)能、節(jié)水等資源節(jié)約產(chǎn)品認證獲證企業(yè)達到10家。穩(wěn)步推進特種設(shè)備節(jié)能降耗示范點建設(shè)，加大對高耗能特種設(shè)備節(jié)能技術(shù)改造工作的監(jiān)督指導。圍繞園區(qū)建設(shè)抓項目幫扶。對工業(yè)園區(qū)企業(yè)實行項目落戶前指導、建設(shè)中支持，投產(chǎn)后跟蹤的幫扶政策，靠前服務(wù)、全程服務(wù)、免費服務(wù)，開展質(zhì)監(jiān)技術(shù)咨詢，引導企業(yè)開展質(zhì)量管理體系認證和產(chǎn)品認證，提升企業(yè)質(zhì)量管理水平。對行業(yè)龍頭企業(yè)、重點企業(yè)列入名牌培訓計劃，扶持企業(yè)積極爭創(chuàng)國、省名牌產(chǎn)品和地理標志保護產(chǎn)品。圍繞百姓福祉抓民生計量。針對老百姓反映強烈的通信行業(yè)計時計費誤差、高速公路汽車動態(tài)衡稱重、燃油加油機計量偏差等計量違法行為，切實加強監(jiān)管，促進行業(yè)自律，理順并開展通信行業(yè)能源計量器具的管理及檢定。圍繞社會和諧抓分類監(jiān)管。積極轉(zhuǎn)變行政執(zhí)法監(jiān)管方式，堅持以人為本，注重溝通方法。對招商引資企業(yè)、問題不明顯企業(yè)以教育為主，處罰為輔；對小規(guī)模企業(yè)進行定期巡察、幫扶，指導生產(chǎn)；對屢教不改、違法違規(guī)情節(jié)嚴重企業(yè)依法嚴肅查處，堅決打擊，有效凈化市場環(huán)境。

（四）貼近工作實際，堅持以強質(zhì)監(jiān)為最終目標。

找準實力載體，在健全人才引進機制上下功夫。完善公務(wù)員和檢驗檢測人員引入、培育和競爭機制，鮮明崇尚實干、講求實績的用人導向，為推動事業(yè)發(fā)展提供人才保障。找準考評載體，在加強班子隊伍建設(shè)上下功夫。進一步完善班子隊伍工作實績考核體系，將日?？己伺c年度考核相結(jié)合，打造一支鋼班子、鐵隊伍，實現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量有新面貌、工作效率有新提高、黨委政委和群眾滿意率大幅提升。找準規(guī)范載體，在基層基礎(chǔ)建設(shè)上下功夫。打破工作常規(guī)，采取“人員集中、資源共享”的方式開展縣級局各項業(yè)務(wù)工作和行政執(zhí)法。制定出臺縣級局班子考核辦法，將各縣（市、區(qū)）政府對質(zhì)監(jiān)部門的測評情況作為主要依據(jù)，采取群眾評判的方式來檢驗縣局黨組決策是否正確，增強縣級班子依法決策的能力和干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)。找準發(fā)展載體，在提升檢驗檢測能力上下功夫。加快籌建市食品農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗檢測中心，爭取年動工建設(shè)。鞏固檢測工作整頓成果，真正把檢驗檢測打造為質(zhì)監(jiān)部門的鮮明特色和重要支撐，真正把整頓成果轉(zhuǎn)化為長期制度要求和職工自覺行為。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇十七

縣信聯(lián)辦：

2012年7月27日，繼縣信訪維穩(wěn)工作研判會議召開之后，我局高度重視，按照會議精神，7月30日上午，組織全體職工召開會議，就此次會議重要精神及縣委、縣政府有關(guān)領(lǐng)導提出的意見進行了傳達，并結(jié)合林業(yè)工作實際，就當前及今后一段時間林業(yè)系統(tǒng)涉林信訪排查及維穩(wěn)工作及時作了安排和部署?，F(xiàn)就貫徹落實此次會議精神的情況匯報如下：

按照“誰主管，誰負責”的信訪維穩(wěn)工作原則，認真落實主要領(lǐng)導是第一責任人，分管領(lǐng)導是具體責任人的信訪維穩(wěn)工作制度，進一步明確局長對涉林信訪、調(diào)解、維穩(wěn)工作負總責、親自抓，分管副局長帶頭抓，相關(guān)股站室具體落實。切實將行業(yè)信訪和維穩(wěn)工作抓緊、抓實、抓細和抓好。

一是認真落實信訪維穩(wěn)工作各項責任制，加強宣傳引導，積極開展正面宣傳和深入走訪，引導群眾或林農(nóng)通過正當?shù)姆绞胶侠矸从吃V求。二是加強與信訪部門的聯(lián)系和溝通，堅決防止因發(fā)現(xiàn)不及時、化解不到位而引起群體性上訪事件。三是建立涉林信訪排查、調(diào)解、督辦制度，落實專人對涉林信訪進行排查；調(diào)解實行包案制，將涉林信訪落實到責任人；制定化解時間，進行定期督辦。四是轉(zhuǎn)變工作作風，變上訪為下訪，認真深入基層化解涉林信訪。

結(jié)合當前林業(yè)工作實際，我局對涉林信訪維穩(wěn)工作可能存在的不穩(wěn)定因素再次進行了認真梳理和排查，明確責任，目前林業(yè)行業(yè)信訪維穩(wěn)不穩(wěn)定因素主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一是林權(quán)糾紛問題。如先鋒鄉(xiāng)解放村一組與村集體之間的林權(quán)糾紛。

二是國營林場改制遺留問題。原國營林場職工郭先蓉要求解決撫恤金問題。雖經(jīng)信訪終結(jié)，但是郭先蓉仍不斷通過市縣領(lǐng)導信箱信訪。

針對排查出來的可能引發(fā)信訪的涉林不穩(wěn)定因素，我局高度重視，切實采取措施，力爭將矛盾糾紛化解在基層，解決在基層。

一是加強領(lǐng)導，落實責任。制定信訪維穩(wěn)工作化解工作方案，由單位主要負責人負總責，分管領(lǐng)導為主要責任人，具體負責做好組織、協(xié)調(diào)工作，落實專人包案，做好化解、維控工作。

二是實行信訪維穩(wěn)工作包案責任制，落實局機關(guān)相關(guān)股、站、室的工作人員和相關(guān)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）林業(yè)站負責人，分組深入全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)，通過主動下訪、調(diào)查詢問等方式對可能出現(xiàn)的信訪問題進行調(diào)查和了解。引導農(nóng)戶按法定程序進行林權(quán)糾紛的處理，通過復議、訴訟解決林權(quán)爭議，讓老百姓了解黨和國家政策。

三是原國營林場職工郭先蓉的信訪問題，我局落實穩(wěn)控人員，隨時掌握信訪人動向，做好信訪人的思想工作和相關(guān)政策宣傳、解釋，勸其息訪。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇十八

1月9日上午，全縣信訪穩(wěn)定工作會議之后，我鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府高度重視，為了認真貫徹落實會議精神，確保全鎮(zhèn)穩(wěn)定、社會和諧，我鎮(zhèn)對會議精神進行了認真、全面、細致的傳達、貫徹和布置?，F(xiàn)將會議精神貫徹落實情況匯報如下：

全鎮(zhèn)召開了由派出所、司法所等有關(guān)職能部門負責人列席的信訪、穩(wěn)定工作全鎮(zhèn)干部職工會議。會上傳達了全縣信訪穩(wěn)定工作會精神，對當前形勢、矛盾糾紛進行了分析、疏理。會上對我鎮(zhèn)維護社會穩(wěn)定工作作出幾點要求：一是要做好身邊人的工作，干好自己的本職工作，全力維護全鎮(zhèn)的和諧穩(wěn)定；二是要加強排查，對排查出的問題極力解決；三是各蹲點領(lǐng)導要管好蹲點干部，做好我們自己的維穩(wěn)工作，特別是按縣分解任務(wù)對特殊人物的穩(wěn)控；四是要將任務(wù)分解落實，各駐村干部要加強監(jiān)控。

會后，各黨政領(lǐng)導分別下到蹲點村（居）進行了新一輪排查，特別是對信訪、穩(wěn)定方面存在的問題、隱患、矛盾糾紛進行了深入、細致的排查。對重點人群，群體性影響面大的不穩(wěn)定因素進行了全面的安排布署。落實了責任領(lǐng)導、具體責任人、完成時限，要求黨政領(lǐng)導、鎮(zhèn)機關(guān)干部深入一線進行調(diào)處。對有信訪苗頭、涉及面大、影響穩(wěn)定的事件要立即進行專人穩(wěn)控。要求全體干部要進一步振奮精神、高度警惕、繼續(xù)保持良好的工作狀態(tài)。

1、思想認識到位。時刻繃緊穩(wěn)定這根弦。各包案責任領(lǐng)導，責任人堅持一線工作法，限時完成，積極協(xié)調(diào)處理，嚴格執(zhí)行責任追究。

2、工作措施到位。對排查出來的不穩(wěn)定因素，加大協(xié)調(diào)處理力度，講究協(xié)調(diào)處理方法，能協(xié)調(diào)解決的問題必須立即解決，一時不能解決的問題，做好正確引導、勸說、穩(wěn)控工作，想辦法幫其解決。與政策法律相違背解決不了的問題，做好法律、政策宣傳，化解大多數(shù)人的矛盾，掌控少數(shù)人的動態(tài)，對重點人群，涉及面大的不穩(wěn)定因素，必須到崗到位，堅持24小時穩(wěn)控和隨時報告。

3、提前預(yù)防到位?？茖W分析、預(yù)測在前、防范在前、介入在前、從小事抓起，從源頭上加以防范。

4、迅速反映到位。突發(fā)事件發(fā)生后，鎮(zhèn)、村（居）兩級干部必須第一時間趕到現(xiàn)場開展工作，堅決防止矛盾激化，控制事態(tài)惡化。

5、責任追究到位。加強雙休日值班制度，嚴格追究離崗責任。加強重點穩(wěn)控，嚴格追究脫崗責任。加強限時協(xié)調(diào)處理，嚴格追究不作為責任。加強全案處理，嚴格追究推卸責任。加強宣傳，嚴格追究瀆職責任。

總之，我鎮(zhèn)圍繞本次會議要求，堅持思想認識、組織領(lǐng)導、責任落實、排查化解、穩(wěn)控措施五個不能放松，確保我鎮(zhèn)矛盾糾紛處理在萌芽狀態(tài)，努力把問題解決在基層，把人員穩(wěn)定在當?shù)亍?/p>

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇十九

三是制定優(yōu)惠扶持政策，鼓勵企業(yè)上市。

四是加強體改辦力量，強化體改工作職能。

我們市委、市政府在加強全市上市工作領(lǐng)導小組過程的同時，重點加強了體改辦力量，由1人擴編到6人，并配備了專車和拿出上市專項經(jīng)費。同時要求體改辦當好“四部”。一是當好市委、市政府在上市問題上的“參謀部”，及時掌握和了解企業(yè)上市的信息，出臺有利于企業(yè)上市的優(yōu)惠扶持政策。二是當好企業(yè)上市的“攻關(guān)部”。為企業(yè)上市打通環(huán)節(jié)，特色好中介機構(gòu)。三是當好企業(yè)上市的“服務(wù)部”。在上市方面，為企業(yè)及時搞好服務(wù)。四是當好“協(xié)調(diào)部”。在上市過程中，及時協(xié)調(diào)好各個部門的關(guān)系。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇二十

全區(qū)經(jīng)濟工作會議貫徹落實情況1月13日全區(qū)經(jīng)濟工作會議召開后，我們鎮(zhèn)黨委、政府立即召開了書記辦公會、黨委擴大會，層層傳達了會議精神，根據(jù)會議精神的要求，專題研究和制定了今年我鎮(zhèn)的工作思路、任務(wù)目標和貫徹落實會議精神的具體工作措施，特別是組織全體機關(guān)干部重點學習了區(qū)委王書記在會上的.重要講話，引導機關(guān)干部分析形勢，明確目標，增強壓力，激活動力，為促進全區(qū)經(jīng)濟總目標的順利實現(xiàn)，做到一個統(tǒng)一，強化四項措施，抓好五個重點，實現(xiàn)五個突破。

一個統(tǒng)一，即：把全鎮(zhèn)干群的思想統(tǒng)一到全區(qū)經(jīng)濟工作會議精神上來。引導全鎮(zhèn)廣大干群貫徹落實全區(qū)經(jīng)濟工作會議精神，牢牢抓住發(fā)展這個第一要務(wù)，切實樹立科學發(fā)展觀，為全區(qū)實現(xiàn)“一個高于、一個超過、三個突破、六個新提高”的目標要求，推進超常規(guī)跨越式發(fā)展，進一步明確工作思路，強化工作措施，加大工作力度，確保全鎮(zhèn)年農(nóng)村經(jīng)濟總收入完成9.5億元，增長23%以上；財政總收入完成998.5萬元，地方財政收入完成611.5萬元，分別增長20%；實現(xiàn)工業(yè)銷售收入4.5億元，利稅達到3440萬元，分別增長21%；規(guī)模企業(yè)達到14家，增長30%；全社會固定資產(chǎn)投資突破3億元，增長30%；農(nóng)民人均收入達到5239元，增長8%，其他各項指標增幅均達到20%以上。

四項措施：

一是進一步解放思想，樹立科學發(fā)展觀念。引導全鎮(zhèn)“走出去”、“動起來”，分批分期到外地參觀學習，教育引導全鎮(zhèn)干群切實樹立起科學發(fā)展觀和時不我待的憂患意識，切實轉(zhuǎn)變領(lǐng)導方式，把握方向，謀劃大局，集中精力研究和解決好經(jīng)濟社會發(fā)展的重大問題。深入調(diào)查研究，提高科學決策水平，增強工作的預(yù)見性，把握加快發(fā)展的主動權(quán)。把主要精力放在經(jīng)濟工作的組織和落實上，緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心，突出加快發(fā)展這個主題，形成班子步調(diào)一致，部門齊抓共管，全鎮(zhèn)上下同心協(xié)力促發(fā)展的強大合力和氣勢。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇二十一

維穩(wěn)即維持穩(wěn)定，宗旨是：“我們所做的一切都是要讓人民生活得更加幸福、更有尊嚴，讓社會更加公正、更加和諧。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎大家前來參考查閱！

縣信聯(lián)辦：

2012年7月27日，繼縣信訪維穩(wěn)工作研判會議召開之后，我局高度重視，按照會議精神，7月30日上午，組織全體職工召開會議，就此次會議重要精神及縣委、縣政府有關(guān)領(lǐng)導提出的意見進行了傳達，并結(jié)合林業(yè)工作實際，就當前及今后一段時間林業(yè)系統(tǒng)涉林信訪排查及維穩(wěn)工作及時作了安排和部署?，F(xiàn)就貫徹落實此次會議精神的情況匯報如下：

按照“誰主管，誰負責”的信訪維穩(wěn)工作原則，認真落實主要領(lǐng)導是第一責任人，分管領(lǐng)導是具體責任人的信訪維穩(wěn)工作制度，進一步明確局長對涉林信訪、調(diào)解、維穩(wěn)工作負總責、親自抓，分管副局長帶頭抓，相關(guān)股站室具體落實。切實將行業(yè)信訪和維穩(wěn)工作抓緊、抓實、抓細和抓好。

一是認真落實信訪維穩(wěn)工作各項責任制，加強宣傳引導，積極開展正面宣傳和深入走訪，引導群眾或林農(nóng)通過正當?shù)姆绞胶侠矸从吃V求。二是加強與信訪部門的聯(lián)系和溝通，堅決防止因發(fā)現(xiàn)不及時、化解不到位而引起群體性上訪事件。三是建立涉林信訪排查、調(diào)解、督辦制度，落實專人對涉林信訪進行排查；調(diào)解實行包案制，將涉林信訪落實到責任人；制定化解時間，進行定期督辦。四是轉(zhuǎn)變工作作風，變上訪為下訪，認真深入基層化解涉林信訪。

結(jié)合當前林業(yè)工作實際，我局對涉林信訪維穩(wěn)工作可能存在的不穩(wěn)定因素再次進行了認真梳理和排查，明確責任，目前林業(yè)行業(yè)信訪維穩(wěn)不穩(wěn)定因素主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一是林權(quán)糾紛問題。如先鋒鄉(xiāng)解放村一組與村集體之間的林權(quán)糾紛。

二是國營林場改制遺留問題。原國營林場職工郭先蓉要求解決撫恤金問題。雖經(jīng)信訪終結(jié)，但是郭先蓉仍不斷通過市縣領(lǐng)導信箱信訪。

針對排查出來的可能引發(fā)信訪的涉林不穩(wěn)定因素，我局高度重視，切實采取措施，力爭將矛盾糾紛化解在基層，解決在基層。

一是加強領(lǐng)導，落實責任。制定信訪維穩(wěn)工作化解工作方案，由單位主要負責人負總責，分管領(lǐng)導為主要責任人，具體負責做好組織、協(xié)調(diào)工作，落實專人包案，做好化解、維控工作。

二是實行信訪維穩(wěn)工作包案責任制，落實局機關(guān)相關(guān)股、站、室的工作人員和相關(guān)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）林業(yè)站負責人，分組深入全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)，通過主動下訪、調(diào)查詢問等方式對可能出現(xiàn)的信訪問題進行調(diào)查和了解。引導農(nóng)戶按法定程序進行林權(quán)糾紛的處理，通過復議、訴訟解決林權(quán)爭議，讓老百姓了解黨和國家政策。

三是原國營林場職工郭先蓉的信訪問題，我局落實穩(wěn)控人員，隨時掌握信訪人動向，做好信訪人的思想工作和相關(guān)政策宣傳、解釋，勸其息訪。

市委：

1月13日至14日，全市維穩(wěn)工作會議召開后，我縣縣委、政府領(lǐng)導高度重視，立即行動，強化工作舉措認真加以貫徹落實?，F(xiàn)將有關(guān)貫徹落實情況報告如下：

全市維穩(wěn)工作緊急會議召開后，我縣庚即于15日晚召開了常委擴大會議，縣委正副書記、縣委常委、人大、政協(xié)主要領(lǐng)導、縣政府副縣長，縣委辦、政府辦、縣委信訪辦、縣政府信訪辦、維穩(wěn)辦、公安局及公安局國安大隊等單位負責人參加了會議。會上，縣委副書記劉永堯傳達了市委在西充召開的會議精神，縣委副書記駱亞忠組織學習了《中共四川省委辦公廳、四川省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)領(lǐng)導干部在維護社會穩(wěn)定中失職、瀆職責任追究辦法（試行）》，縣委常委、政法委書記羅瀾波傳達了全市維穩(wěn)工作會議精神。會議全面排查了當前全縣不安全隱患、不穩(wěn)定因素，并分別落實了責任單位和責任人進行集中調(diào)處。會議要求全縣各級各部門務(wù)必要提高認識，高度重視，做到“思想必須警醒，排查必須全面，調(diào)處必須及時，責任必須到位，信息必須通暢，整治必須有力”，確保全縣的政治社會穩(wěn)定。

我縣收到市委辦、市政府辦《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)川委辦[2014]39號文件的通知》后，縣委主要領(lǐng)導立即作出批示，要求立即轉(zhuǎn)發(fā)各地各部門加強文件的學習宣傳和貫徹執(zhí)行。在15日晚的縣委常委會議上，縣委副書記駱亞忠組織與會人員進行了認真學習。同時，縣委、縣政府正組織人員起草我縣的具體實施辦法，切實落實維穩(wěn)工作責任追究制，全面增強領(lǐng)導干部維穩(wěn)工作責任感。

一是縣委、人大、政府、政協(xié)的領(lǐng)導就自己分管和聯(lián)系工作，作了一次認真的排查，及時發(fā)現(xiàn)和掌握了一些維穩(wěn)工作中存在的問題；二是縣委維穩(wěn)辦和縣委、縣政府信訪辦對全縣的不穩(wěn)定因素作了一次全面的摸排，共排查出當前全縣突出的不穩(wěn)定因素23條；三是針對排查的不穩(wěn)定因素，采取包核實、包處理、包結(jié)果、包上報“四包”的辦法，繼續(xù)實行一個隱(本文權(quán)屬文秘之音所有，查看)患一個領(lǐng)導，一套方案一個班子，落實了牽頭縣級領(lǐng)導和調(diào)處責任部門，并以縣委辦、政府辦名義發(fā)出文件實行掛牌督辦，限期調(diào)處。四是由縣級領(lǐng)導帶隊的年終目標考核檢查組，在對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門年終目標考核檢查時，實行“一崗雙責”，督查督辦各地各部門的矛盾糾紛排查調(diào)處工作，確保全縣的矛盾糾紛排查調(diào)處工作“不留死角”。

一是加強了維穩(wěn)工作的領(lǐng)導。及時發(fā)文，對全縣各級各部門做好春節(jié)和“兩會”期間的安全、信訪、穩(wěn)定工作作了全面安排，明確了目標、落實了責任。二是加強了情報信息工作。要求各級各部門特別是有關(guān)重點部門及時收集、掌握預(yù)警性、深層次的情報信息，把握工作主動權(quán)。三是加強了對重點人員穩(wěn)控、攔截工作。對排查出的意欲在春節(jié)和“兩會”期間到省赴京上訪、坐訪等苗頭，我們進行了特別關(guān)注，加強了對重點人員的穩(wěn)控和勸阻工作，落實了對企圖赴蓉進京上訪滋事人員的攔截接訪穩(wěn)控措施。四是開展嚴打整治斗爭工作。及時開展了冬季嚴打整治工作，加大對刑事犯罪的打擊力度，加大對交通運輸?shù)刃袠I(yè)的安全管理和對治安混亂地區(qū)的整治力度，確保全縣治安大局平穩(wěn)。五是組織專門力量做群眾工作。深入開展了“千名干部結(jié)對幫扶”活動和“送溫暖”活動，為困難群眾解決生產(chǎn)生活中的一些具體問題。針對老上訪戶問題采取了縣級領(lǐng)導、部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導聯(lián)合包干做工作的辦法，解決問題，理順情緒。六是嚴密防范和處置突發(fā)性群體性事件。制定、完善了處理突發(fā)性事件和群體性事件的預(yù)案，落實了領(lǐng)導責任制。對“法輪功”邪教頑固分子進行重點監(jiān)控，嚴防其在“兩會”期間破壞電視光纖接點和放大器，確保春節(jié)和“兩會”期間電視節(jié)目正常播出和收看。

中共大竹縣委督查室：

5月18日，縣委、縣政府召開了全縣安全、信訪、維穩(wěn)工作會議，為了盡快將會議精神傳達貫徹落實，鎮(zhèn)黨委政府于5月20日召開了黨政班子會，將會議精神作了傳達，并結(jié)合本鎮(zhèn)實際，研究制定了全鎮(zhèn)矛盾糾紛排查化解工作方案，落實了領(lǐng)導包案制度，安排布置了領(lǐng)導大接訪、安全生產(chǎn)隱患排查、社會治安綜合治理等工作。隨即召開了鎮(zhèn)、村（居）全體干部會，再次在會上傳達了全縣安全信訪維穩(wěn)工作會議精神，制定了各項工作措施。

對排查出的信訪問題，實行領(lǐng)導包案處理，包協(xié)調(diào)處理、包督查督辦、包教育穩(wěn)控、包停訪息訴，做到“排查一件，化解一件”。要求包案領(lǐng)導帶著感情和責任，切實解決上訪群眾的合理訴求和實際生活困難，并根據(jù)具體情況因案施策，分類化解各種矛盾糾紛?？傊?，既要依法按政策辦事，又要確保問題得到解決，切實做到案結(jié)事了，促進上訪人息訴停訪。

一是開展鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長大接訪。鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長每月至少安排兩天時間接待上訪群眾，在鎮(zhèn)黨委書記和鎮(zhèn)長帶領(lǐng)下，鎮(zhèn)黨政班子成員每個工作日輪流接待上訪群眾，與上訪群眾零距離接觸，認真處理信訪問題。二是實行領(lǐng)導干部下訪。領(lǐng)導干部要深入一線，深入群眾當中，親力親為，變“上訪”為“下訪”，帶案“下訪”，實行現(xiàn)場辦公，為群眾排憂解難，切實把問題解決在基層、解決在當?shù)?，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。三是進一步完善信訪接待制度。鎮(zhèn)政府設(shè)立信訪接待室，每個工作日安排領(lǐng)導接待上訪群眾，村（居）委會設(shè)立信訪接待室，接待群眾來信來訪，真正做到“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)”。

信訪工作網(wǎng)絡(luò)，充分發(fā)揮基層黨組織、黨員干部、群眾工作積極分子的作用。拓寬和暢通群眾訴求渠道，堅決糾正攔截群眾正常上訪行為的錯誤做法，及時、便捷、快速、熱心、有效地處理好群眾訴求。真正做到工作重心下移，信訪“窗口”前移，從被動應(yīng)對群眾來信來訪和群體性事件，走向主動化解矛盾糾紛的軌道，推動矛盾糾紛解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。努力實現(xiàn)“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交”。

五、切實抓好安全生產(chǎn)工作，確保社會穩(wěn)定。要繼續(xù)鞏固深化平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)、平安村、平安校園、平安社區(qū)建設(shè)活動，切實抓好全年安全生產(chǎn)工作，認真落實縣委抓安全生產(chǎn)的八條措施，進一步完善安全管理機制、監(jiān)管機制，扎實開展百安活動，重點對煤礦企業(yè)、非煤礦山、交通運輸、農(nóng)房防火、建筑施工、地質(zhì)災(zāi)害、?；锲泛蜔熁ū竦确矫娴谋O(jiān)督檢查，繼續(xù)抓好客運車輛往返簽單制度的落實。全鎮(zhèn)組織一次對安全工作進行大排查，及時消除不安全隱患，確保社會穩(wěn)定。

***市衛(wèi)生局。

xx年9月日。

根據(jù)全市維穩(wěn)工作會議精神，我局迅速行動，認真排查衛(wèi)生系統(tǒng)不穩(wěn)定因素，落實各項防控措施，化解矛盾糾紛全力維護社會穩(wěn)定，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

全市維穩(wěn)工作會議召開后，我局迅速傳達會議精神，于9月8日上午召開了班子全體成員和中層參加的局務(wù)會，認真學習陳正邦常務(wù)副市長及有關(guān)領(lǐng)導講話，明確目標任務(wù)、工作重點、工作責任。會議要求，解決好穩(wěn)定方面的突出問題，全力維護社會大局和諧穩(wěn)定，是當前衛(wèi)生部門面臨的重要政治任務(wù)，要把做好維穩(wěn)工作與深入學習實踐科學發(fā)展觀和“三服務(wù)”活動有機結(jié)合起來，重抓衛(wèi)生服務(wù)，突出醫(yī)療安全，切實排查和化解矛盾糾紛，消除不穩(wěn)定隱患，確保市直衛(wèi)生系統(tǒng)不發(fā)生非正常進京上訪、不發(fā)生有重大影響的群體性事件、不發(fā)生重特大安全生產(chǎn)事故，努力為我市慶祝建國60周年活動營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

發(fā)?關(guān)于切實解決鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保障問題的意見?，市勞動和社會保障局、衛(wèi)生局、財政局于今年3月印發(fā)了?關(guān)于落實的具體意見?,目前個別縣(市、區(qū))尚未按照省、市要求加以落實，鄉(xiāng)村醫(yī)生持續(xù)到省、到市上訪。二是醫(yī)患爭議，這是衛(wèi)生部門面臨的一個突出問題。個別患者及親屬不走正常渠道，采取過激的行為上訪鬧事，造成了不良影響。三是輿論安全。醫(yī)患糾紛等一些社會熱點問題，容易被媒體、網(wǎng)站所關(guān)注。針對以上問題，我局實行主要負責人負總責，班子成員根據(jù)分工，各負其責，抓好分管條線及單位的信訪工作，尤其是化解影響穩(wěn)定的醫(yī)患矛盾，力爭不發(fā)生群訪、激訪事件；同時，明確醫(yī)政處負責醫(yī)療安全和醫(yī)患爭議調(diào)處，辦公室牽頭應(yīng)對媒體，疾監(jiān)處著重做好當前甲流感防控及食品衛(wèi)生投訴處理等工作；并要求各條線深入基層一線，幫助排查問題，指導解決問題。

對照市委、市政府維穩(wěn)要求，我們在全面推進的基礎(chǔ)上，著重抓了四方面工作：

按照市委“三服務(wù)”要求，多次到掛鉤服務(wù)企業(yè)聽取意見，幫助企業(yè)解決發(fā)展中的難題。

（二）著力處置現(xiàn)有影響較大的信訪問題。

一是積極落實鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保險待遇，穩(wěn)定了鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍。今年以來，我局多次組織調(diào)研，召開縣（市、區(qū)）會議，聽取意見，走進村衛(wèi)生室了解鄉(xiāng)村醫(yī)生的要求和想法，及時掌握蘇北其他市的工作方案和進展情況，形成了書面材料，向政府領(lǐng)導進行專題匯報。分管副市長朱傳耿召集勞動和社會保障、衛(wèi)生、財政、信訪等部門進行專題會辦，形成初步意見，經(jīng)市政府主要領(lǐng)導同意，市勞動和社會保障、衛(wèi)生、財政局聯(lián)合下發(fā)了?關(guān)于落實省勞動和社會保障、衛(wèi)生、財政廳?關(guān)于切實解決鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保障問題的意見?的具體意見?（***社險?xx?7號），明確了補助范圍、標準和資金來源，對縣（市、區(qū)）解決鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保險問題提出了具體要求，對穩(wěn)定全市鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍起到了推動作用。但也個別縣（市、區(qū)）執(zhí)行政策不到位，致使個別鄉(xiāng)村醫(yī)生繼續(xù)上訪。市局分管領(lǐng)導8月份主動深入基層，做化解疏導工作，目前，總體態(tài)勢平穩(wěn)。

二是妥善協(xié)調(diào)解決醫(yī)患糾紛。針對市中醫(yī)院部分患者到政府集訪一事，我局高度重視，局分管負責人和職能處室負責人已先后多次到市中醫(yī)院，幫助指導市中醫(yī)院開展善后處置工作。市區(qū)醫(yī)患糾紛調(diào)解委員會和市醫(yī)學會也積極調(diào)解醫(yī)患爭議，鈍化矛盾，盡最大努力維護社會穩(wěn)定，今年以來，已接待群眾來信來訪956人次，成功化解醫(yī)患糾紛42例，移交醫(yī)學鑒定19例，組織尸檢8例。

（三）突出抓好市直醫(yī)療衛(wèi)生單位安全生產(chǎn)和平安創(chuàng)建、綜合治理工作。醫(yī)療單位是人員密集場所，是安全生產(chǎn)重點部門；平安醫(yī)院創(chuàng)建，是綜合治理的重要內(nèi)容。我局一直高度重視，于8月份根據(jù)班子分工變化，調(diào)整了市直衛(wèi)生系統(tǒng)統(tǒng)一綜合治理，平安創(chuàng)建及安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組，并按照市政府9月初召開的全市安全生產(chǎn)大檢查會議要求，下發(fā)了有關(guān)文件，要求各單位全面自查，排查薄弱環(huán)節(jié)，落實整改措施。下周，將由局分管領(lǐng)導帶隊對市直醫(yī)療單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況、有毒試劑和麻醉、放射物品保管、用電安全、壓力容器檢校、醫(yī)院消防疏散通道暢通情況以及突發(fā)事件應(yīng)急準備、國慶值班等工作進行全面督檢查，確保安全不出問題。

（四）認真做好新聞宣傳和媒體溝通工作。一方面，加強正面宣傳，與市媒體合作，開辦“健康周刊”等專題欄目，大力宣傳報道衛(wèi)生重大活動和正面典型；另一方面，主動加強與市內(nèi)外新聞媒體的溝通協(xié)調(diào)，對容易發(fā)生的負面報道，積極應(yīng)對，說明情況、想法疏導，避免事態(tài)擴大，力求把社會影響控制在最小程度。

盡管我局維穩(wěn)工作取得了一定效果，但由于衛(wèi)生系統(tǒng)涉及面廣，尤其是醫(yī)療糾紛是當前維穩(wěn)中的熱點、難點問題，做好這方面工作，我們還要作艱辛的努力。我們將根據(jù)市督查組要求，進一步做好衛(wèi)生系統(tǒng)維穩(wěn)工作，為慶祝國慶六十周年，營造節(jié)慶、祥和的社會環(huán)境作出衛(wèi)生部門的應(yīng)有貢獻。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇二十二

按照黨史學習教育安排部署，我認真學習了《習近平總書記在中央民族工作會議上的重要講話》，結(jié)合自身實際，深入理解，感受深刻，現(xiàn)向大家交流個人學習的體會。

習近平總書記在中央民族工作會議上強調(diào)，做好新時代黨的民族工作，要把鑄牢中華民族共同體意識作為黨的民族工作的主線。鑄牢中華民族共同體意識，就是要引導各族人民牢固樹立休戚與共、榮辱與共、生死與共、命運與共的共同體理念。鑄牢中華民族共同體意識是維護各民族根本利益的必然要求，只有鑄牢中華民族共同體意識，構(gòu)建起維護國家統(tǒng)一和民族團結(jié)的堅固思想長城，各民族共同維護好國家安全和社會穩(wěn)定，才能有效抵御各種極端、分裂思想的滲透顛覆，才能不斷實現(xiàn)各族人民對美好生活的向往，才能實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好各民族根本利益。鑄牢中華民族共同體意識是實現(xiàn)中華民族偉大復興的必然要求，只有鑄牢中華民族共同體意識，才能有效應(yīng)對實現(xiàn)中華民族偉大復興過程中民族領(lǐng)域可能發(fā)生的風險挑戰(zhàn)，才能為黨和國家興旺發(fā)達、長治久安提供重要思想保證。鑄牢中華民族共同體意識是鞏固和發(fā)展平等團結(jié)互助和諧社會主義民族關(guān)系的必然要求，只有鑄牢中華民族共同體意識，才能增進各民族對中華民族的自覺認同，夯實我國民族關(guān)系發(fā)展的思想基礎(chǔ)，推動中華民族成為認同度更高、凝聚力更強的命運共同體。鑄牢中華民族共同體意識是黨的民族工作開創(chuàng)新局面的必然要求，只有順應(yīng)時代變化，按照增進共同性的方向改進民族工作，做到共同性和差異性的辯證統(tǒng)一、民族因素和區(qū)域因素的有機結(jié)合，才能把新時代黨的民族工作做好做細做扎實。

習近平在中央民族工作會議上的講話，回顧黨的百年歷程，黨的民族工作取得的最大成就，就是走出了一條中國特色解決民族問題的正確道路。改革開放特別是黨的十八大以來，我們黨強調(diào)中華民族大家庭、中華民族共同體、鑄牢中華民族共同體意識等理念，既一脈相承又與時俱進貫徹黨的民族理論和民族政策，積累了把握民族問題、做好民族工作的寶貴經(jīng)驗，形成了黨關(guān)于加強和改進民族工作的重要思想，概括起來有“十二個必須”，想必大家已經(jīng)學習過，我在這里就不一一交流學習了。

中央民族工作做得好不好，關(guān)系全局，影響深遠。中央民族的工作作風，關(guān)系到民心向背，人民福祉。習近平指出，要充分考慮不同民族、不同地區(qū)的實際，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設(shè)布局規(guī)劃和公共服務(wù)資源配置，完善政策舉措，營造環(huán)境氛圍，逐步實現(xiàn)各民族在空間、文化、經(jīng)濟、社會、心理等方面的全方位嵌入。要深入開展民族團結(jié)進步創(chuàng)建，著力深化內(nèi)涵、豐富形式、創(chuàng)新方法。要構(gòu)建鑄牢中華民族共同體意識宣傳教育常態(tài)化機制，納入干部教育、黨員教育、國民教育體系，搞好社會宣傳教育。要根據(jù)不同地區(qū)、不同民族實際，以公平公正為原則，突出區(qū)域化和精準性，更多針對特定地區(qū)、特殊問題、特別事項制定實施差別化區(qū)域支持政策。要依法保障各族群眾合法權(quán)益，依法妥善處理涉民族因素的案事件，依法打擊各類違法犯罪行為，做到法律面前人人平等。

作為少數(shù)民族領(lǐng)導干部，立足崗位做好本職工作，認真貫徹落實黨中央、省委和州委關(guān)于民族工作的決策部署，切實掌握做好新時代民族工作的方法措施，提高運用黨的民族理論政策開展工作的能力水平，盡自己所能開展感恩教育，引導廣大各族干部群眾感黨恩、聽黨話、跟黨走的信心和決心，自覺維護民族團結(jié)的大好局面。高標準嚴要求，對照黨中央民族工作的要求和這次重要講話精神，在黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史學習教育中，深入總結(jié)我們黨百年民族工作的成功經(jīng)驗，推動新時代黨的民族工作高質(zhì)量發(fā)展，開創(chuàng)中華民族更加美好的未來。

貫徹落實半年工作會議精神的情況報告篇二十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

按照上級部門相關(guān)文件要求，我企業(yè)召開專題會議，圍繞關(guān)于開展全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神要求進行專題研究部署，認真開展回頭看工作?，F(xiàn)將整體開展情況匯報如下:。

一是高度重視，召開專題會議。企業(yè)總經(jīng)理、黨組書記*圍繞上級會議文件要求，在*月*日召開班子成員會議，專題研究部署企業(yè)黨建回頭看相關(guān)事宜。通過會議召開，統(tǒng)思想，為開展回頭看工作做好思想準備工作。自覺做到行動和思想上與黨和國家做到統(tǒng)一。

二是成立小組，加強組織領(lǐng)導。企業(yè)為做好黨建回頭看工作，成立工作小組。由黨組書記*擔任組長，全面負責整體工作。由專職黨組副書記*擔任副組長，負責抓好具體部署工作。由組織委員*擔任組員負責具體工作，建立微信工作群，督促各黨支部認真做好相關(guān)工作。通過設(shè)立小組，為黨建回頭看工作落地落實做好組織保障。

三是刀刃向內(nèi)，全面客觀自查。國有企業(yè)黨建回頭看工是一項政治任務(wù)，必須認真貫徹落實好。我企業(yè)制定相關(guān)黨建回頭看工作方案，明確每項工作完成時間節(jié)點要求，認真完成好相關(guān)工作。建立黨建工作問題合帳，及時把問題列入臺帳中，明確問題整改完成時限，如期完成問題整改工作。

一是加強組織領(lǐng)導。*集團成立專門工作轉(zhuǎn)班，負責統(tǒng)等協(xié)調(diào)、部署落實全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神貫徹落實情況“回頭看”相關(guān)工作。各企業(yè)黨組織擔負主體責任，主要負責同志靠前指揮，專職副書記具體負責，黨建部門牽頭抓總，相關(guān)部門配合協(xié)助，壓實責任、穩(wěn)步推進，確保上下貫通、落實有力。

二是全面客觀自查。深入開展調(diào)研，聽取不同層級的黨員干部意見，多渠道、多層次、多維度了解情況。以*關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述為標尺，一項一項、扎實實對標自查，既看過去工作中的成績經(jīng)驗，也看當前落實中的具體問題，既對照“底線要求”看是否自上而下落實到位，也對照“高線標準”看質(zhì)量實效、作用發(fā)揮是否達到要求，全方位摸清現(xiàn)狀、二夯實基礎(chǔ)工作，在創(chuàng)新中全面加強黨的建設(shè)。進一步發(fā)揮黨組織“把方向、管大局、保落實”的作用，不斷提高決策質(zhì)量和規(guī)范性，把黨建工作融入到經(jīng)營管理各個方面，確保***重大決策部署在企業(yè)貫徹落實。全面落實管黨治黨主體責任，推進“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化，解決黨的建設(shè)方面存在的突出問題。深入查找問題背后深層次的制度機制原因，查缺補漏、建章立制。深入學習《xxx法規(guī)體系》，進一步健全管黨治黨制度和企業(yè)經(jīng)營管理制度，堅持把整改和制度完善結(jié)合起來，建立長效工作機制。

(三)認真履行管黨治黨主體責任，堅持不懈正風肅紀。強化對領(lǐng)導干部、經(jīng)營管理重點環(huán)節(jié)的有效監(jiān)督，扎緊制度“籠子”，堵塞管理漏洞，筑牢廉潔風險防控體系。全力支持紀委工作，健全紀檢監(jiān)察機構(gòu)，支持紀委聚焦主責主業(yè)，加強內(nèi)部巡察。用好“四種形態(tài)”，提高案件查辦能力。加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，嚴肅查處各級領(lǐng)導干部違紀違規(guī)問題。把紀律和規(guī)矩挺在前面，持之以恒落實***八項規(guī)定精神，重點防止隱形“四風”問題發(fā)生。

(四)認真實施“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略，以推動集團高質(zhì)量發(fā)展來檢驗落實黨建工作成效。深入學習貫徹黨的***五中***精神、市委十二屆十***精神，對照黨***和市委關(guān)于“十四五”規(guī)劃遠景目標的建議，統(tǒng)一思想、凝聚共識，科學編制公司“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，強化戰(zhàn)略指引和支撐，全面提升總部管控能力，發(fā)揮資本優(yōu)勢，強化投資和市值管理功能。形成合力，帶領(lǐng)廣大干部員工不懈奮斗，推動集團高質(zhì)量發(fā)展。

(一)在加強理論學習上下功夫。企業(yè)黨組會認真研究制定相關(guān)制度，切實做到每周三學，每周學習時間保證在2小時左右，學前要求全體黨員認真預(yù)習學習內(nèi)容，認真記錄學習筆記，筆記上必須有結(jié)合學習內(nèi)容的個人學習體會。體會必須要深刻，不能敷衍了事。

(二)在落實主體責任上下功夫。企業(yè)黨組重新制定意識形態(tài)工作責任制規(guī)定，細化工作內(nèi)容和工作責任，做到具體工作到人和責任到人。確保整個意識形態(tài)工作落地落實。

(三)在加強人才儲備上下功夫。針對眼下高端人才短缺，嚴重影響企業(yè)快速發(fā)展的問題。企業(yè)黨組經(jīng)過研究決定，從兩個方面入手來解決問題。一方面，加大招聘人才力度，同時全力解決招聘人員的后顧之憂，如安排住房、解決子女入學問題等。另一方面，大力培養(yǎng)單位后備干部，為他們提供外出學習和崗位鍛煉的機會，提高其知識儲備和企業(yè)管理能力，為公司步入快車道發(fā)展解決人才短缺的問題。

(四)在強化擔當作為上下功夫。企業(yè)黨組針對部分老干部不作為、懶政的問題。一方面，制定崗位職責，明確工作范圍和工作責任，用制度來明確工作內(nèi)容。另一方面，也加強思想教育工作，通過理論學習和樹立正面典型代表，來激發(fā)他們干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

(五)深化宣傳思想工作，為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展營造良好氛圍。各級黨委對宣傳思想工作負主體責任，要以落實責任制為抓手，切實加強對宣傳思想領(lǐng)域重大問題的分析研判和重大戰(zhàn)略性任務(wù)的統(tǒng)籌指導，堅決守好意識形態(tài)責任主陣地”。緊扣中心工作進行整體策劃和廣泛宣傳，發(fā)揮新聞輿論的正面引領(lǐng)作用，努力筑牢“大宣教”格局。堅持鏡頭向下對準一線的新聞作品、組織職工喜聞樂見的文明創(chuàng)建活動、深入推進“五清楚五必談五必訪”，大力宣傳各類模范人物和先進典型事跡，帶動職工的思想解放、觀念創(chuàng)新和行為習慣的養(yǎng)成，讓宣傳思想工作接地氣有溫度。

(六)深化黨建帶工建團建，站穩(wěn)黨密切聯(lián)系群眾、聯(lián)系青年的第一線，積蓄高質(zhì)量發(fā)展的最強動能。引導各級群團組織主動承擔貫徹黨的意志和主張，組織引導群眾聽黨話、跟黨走的政治任務(wù)，把工作置于公司貫徹***決策和集團公司部署的總體安排中來，把自己聯(lián)系的群眾最廣泛最緊密地團結(jié)在黨的周圍、凝聚到企業(yè)中心工作上來;扎實開展群眾性勞動競賽、經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新、青年“號、手、崗、隊”創(chuàng)建、青年宣講會等活動，引導廣大職工和團員青年創(chuàng)新工作;切實做好職工服務(wù)中心和公民檔案建設(shè)工作，完善民生工程“六最”項目建設(shè)，建立健全“送溫暖”幫扶工作長效機制;堅持和完善以職工代表為基本形式的民主管理、民主監(jiān)督機制，實現(xiàn)職工代表巡視、廠務(wù)公開常態(tài)化、長效化，不斷提升企業(yè)民主管理水平。

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