教師培訓會議上的講話(專業(yè)17篇)

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教師培訓會議上的講話(專業(yè)17篇)
時間:2023-12-12 10:06:18     小編:LZ文人

發(fā)展是一個國家、一個民族的根本大計,離開了發(fā)展,一切都將無從談起。注重總結(jié)的邏輯結(jié)構(gòu),使讀者能夠清晰地理解我們的觀點和結(jié)論。一份好的總結(jié)范文可以為您提供思路和參考,以下是小編搜集整理的一些總結(jié)范文,供您參考學習。

教師培訓會議上的講話篇一

做班主任容易,因為只要學校任命你就行了。但做“好”班主任工作又真的太難了!所謂“好”,就我個人的理解,也有很多層次、類型、境界。大致可分為老黃牛型----勤懇型;老虎型----威嚴型;狐貍型-----智慧型;孔雀型-----魅力型;還有藝術型、遙控型、游刃有余型、爐火純青型等等。班主任個性不同,風格迥異。當然無論何種類型、何種風格,都有其共性。我認為班主任工作最核心的素質(zhì)一是責任心;二是技巧性。

首先說說責任心的問題。責任心往小處說。便是把事當事,不敷衍塞責,不投機取巧。踏實做事,老實做人。校長曾經(jīng)說過的一句話“有為才能有位?!蹦腿藢の丁?/p>

往大處說,便是一個人的人格問題。做班主任需要人格魅力,而其魅力的基石便是責任心。其實,責任心也是一個大概念,比較寬泛。如果再細化點,就班主任身份的特殊性,其責任心體現(xiàn)在對每位同學真摯而純粹的平等關愛。

他們自己的鼓勵能力和自我推動能力相當強大,其實是不需要太多鼓勵的,一個優(yōu)秀的人鼓勵多了他反而變壞了。所以很多好學生被老師表揚,到最后盡管他學習成績還好,但心態(tài)已經(jīng)壞了,一個人的心態(tài)壞了,一輩子就壞了。所以我覺得優(yōu)秀的班主任是鼓勵全班最后十名學生的老師,這個全班最后十名的同學,他們不一定是笨的,只不過是沒被鼓勵,如果被老師給放棄了,自己也就開始放棄自己了。這些學生自我推動力相對較弱,所以一定需要老師在后面推一把,尋找他們身上的優(yōu)點,激發(fā)他們對生命的熱愛。有的老師說,我左看右看,落后學生身上沒有優(yōu)點。如果一個班主任對學生身上的優(yōu)點看不出來的話,這個班主任就是不合格的班主任。

95的,一減剩下了0分這樣一減下來全班只有這個同學得了20分。老師把所有同學的剩余分數(shù)往黑板上一寫,只問了一個問題請問從上次考試到這次考試,我們班的哪位同學進步最大?全班同學異口同聲說是某某某。20分,相當大的長進??!所以,一個老師的鼓勵,對學生所帶來的是心靈上的震撼和對未來的憧憬,從此這個孩子就愛上了物理。

因此,平等的關愛、真摯的鼓勵是多么重要啊。做一個有責任心的班主任千萬不可忽視了這一點。

其次,談談班主任工作的技巧性的問題。擇取其一簡要談談。

另外,你動不動就叫家長,學生自己的心理都疲掉了啊!如果看到家長袒護自己還會變得有恃無恐。那么平時學生犯了錯誤怎么辦?如果是一些小事情,我就叫學生寫一份說明書,要求達到500字,第一部分寫事情的經(jīng)過,第二部分寫對這件事情的認識,第三部分寫今后的打算。犯一次事情寫一次,每次都把它編上號保存好,到時候和他算總帳。說明書累計到一定程度了,好,借著最后一次的事情再把他家長請來,把他寫的說明書一張張給他看,這個時候家長不僅沒什么話可說了,而且會非常感謝你的寬容與耐心了。這時候家庭教育和學校教育才能形成合力,收到比較好的效果。

班主任工作是一個十分復雜的系統(tǒng)工程,涉及到方方面面,也一言難盡?!凹埳系脕斫K覺淺,絕知此事要躬行?!睂嵺`才是真正的老師。

(2015、7、10)

各位新教師,下午好!

首先,我代表教育局對各位新教師表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀! 歡迎你們成為我們教育戰(zhàn)線新的一員,祝賀你們成為了一名光榮的人民教師。在此之前,同學們經(jīng)過了十五、六載的寒窗苦讀,挑燈夜戰(zhàn),考取大學并完成了學業(yè)取得了大學文憑。部份同學畢業(yè)后為了就業(yè)又投入了苦苦復習,幾經(jīng)鏖戰(zhàn)考場,多名同學還當過代課教師。隨著就業(yè)形勢的加劇,大家走出校門的那一刻起,就面臨著就業(yè)競爭壓力?,F(xiàn)在,你們能走入教育的行列,是經(jīng)過公開招考的激烈競爭角逐而被擇優(yōu)錄用。可以說,在座的各位是這一次招考角逐競爭中經(jīng)受了考驗的佼佼者。盡管不少同學是以微弱的分數(shù)優(yōu)勢錄用的,因此成為了這一次招考的成功者、勝利者,你們?nèi)松拿\道路將隨之而改變。然而,作為一名教育局長,作為一名曾經(jīng)當過教師的老師,我要發(fā)自內(nèi)心的對大家說,你們的考驗和競爭尚未結(jié)束,我認為真正的考驗競爭應該是在今后工作中的艱苦磨練和不斷的奮斗進取。所以我要借今天的培訓分配會,首先要感謝大家選擇了教育,我要特別強調(diào)的是你們選擇了教育,就意味著要吃苦,要奉獻,要耐得寂寞,要奮斗不止,我要誠心誠意的勉勵大家:到山區(qū)去,到艱苦的地方去接受鍛煉,只有這樣你們地能成熟起來,茁壯成長,實現(xiàn)自己的人生價值,成為一名光榮的人民教師。下面,我講三個問題。

一、轉(zhuǎn)換角色,調(diào)整心態(tài)

格決定人生,心態(tài)決定成敗。首先是及時轉(zhuǎn)換社會角色,盡早進入狀態(tài)。能真正擔負起老師的責任。學生的行為具有模仿性,而教師的行為具有教育性。要清楚自己主要的任務不再僅僅是學習,而是要承當教書育人的責任,不要忘記“教師的行為就是教育的行為”,在學生時代,只要考慮自己的行為是否符合法律,是否符合社會道德就行了,而現(xiàn)在除此之外,還要考慮自己的行為是否會對學生產(chǎn)生什么樣的影響,自己的行為是否有損于教師的形象。正可謂教育無小事,事事皆育人。自古以來,人們就把教師比作紅燭,比作父母,比作人類靈魂的工程師等。作為教師,怎么樣才能對得起這些稱謂?就要求我們具有良好的師德,做一個真正的教育者。教育家盧梭在《愛彌兒》中寫到:“在敢于擔當培養(yǎng)一個人的任務以前,自己必須造就成一個人,自己必須是一個值得推崇的典范”。榜樣的力量是無窮的,“染于蒼則蒼,染于黃則黃”。 教師對學生的影響是潛移默化的,學生往往把教師的一言一行,一舉一動作為自己學習的典范,模仿的樣榜。所以,作為一名新教師,希望大家要率先垂范,以良好的思想品行和高尚的道德情操贏得學生的尊敬,贏得社會的尊重,以獨特的人格魅力感染和吸引學生。靜下心來教書,潛下心來育人,努力做學生愛戴、家長滿意的教師。

此外,我希望大家要十分珍惜目前所謀到的這份工作。今年我縣有615人參加就業(yè)考試,被錄用的也只有42名,競爭之激烈不言而喻。有這樣一份工作十分不容易。你們年輕,年輕就是一種資本,一種財富,一種希望,從現(xiàn)在開始,你們每一位同學都在同一條起跑線上,大家都從零開始,不管你以前怎么樣,一張紙掀過去,你們要面對的是現(xiàn)在和未來,雨果說:“沉思就是勞動,思考就是行動”,你們的學習力、思考力和行動力將影響和決定著你們現(xiàn)在乃至將來的發(fā)展空間。對于2015年新招聘的教師,不論分配到哪所學校都會有你們發(fā)展和提升的空間,關鍵是要靠自己去爭取,自己去努力!

二、提升素養(yǎng),厚積薄發(fā)

蔡元培曾經(jīng)說過:“教師當有研究學問之興趣,尤當養(yǎng)成學問家之人格?!彼J為,一名合格教師需具備兩個重要條件,那就是“積學”和“修德”。所謂“積學”,就是在學術上有深厚積累,有真才實學。所謂“修德”,是指教師要加強師德修養(yǎng),鑄就儒雅風范。所以我們僅做一個傳授知識的“經(jīng)師”是遠遠不夠的,還必須做一個關注學生品德養(yǎng)成,成為學生成長示范的“人師”。 “吾生也有涯,而知也無涯”教師的學習既要精,又要博,既要精通自己所教的專業(yè)知識,又要廣泛獵取,具有豐富的文化知識。既要讀有字之書:通過讀書學習和教學實踐,成為一名教學有特長,知識領域?qū)?,思想覺悟高的“長寬高”全面發(fā)展的新型教師;又要讀無字之書,要關注世界,關注社會,關注民生,關注熱點。我們知道在學校里,學識淵博和功底厚實的教師往往能贏得學生的尊重和愛戴。在我看來,當前各位新教師迫切需要掌握以下六個方面的基本功:

一是“教材的解讀能力”。畫家不一定能成為優(yōu)秀的美術老師,作家不

做教師的一項不可或缺的基本功,也是教師區(qū)別于其他職業(yè)人員的重要標志。

二是課堂組織管理能力。課堂是一個教學與管理交相輝映、相互融合的

教師的思路,有疑問時主動提問、討論尋求解決。這樣的行為習慣的養(yǎng)成,取決于教師對課堂教學的駕馭能力和管理能力。

三是與學生的交往能力。成年人一般都和成年人打交道,由于年齡相仿,就較容易設身處地地進行溝通和產(chǎn)生共鳴。教師卻不同,是與比自己小很多的孩子打交道,成人的價值觀和孩子的價值觀有很大區(qū)別,這種價值取向上的差別,會造成師生之間的隔閡。目前師生間的感情隔閡是一個不容忽視的問題,也是師生無法共同享受教育幸福的重要原因??梢哉f,良好的與學生交往能力的缺失,正在影響著教育教學質(zhì)量,影響著師生的生活質(zhì)量。因此,把教師與學生交往的能力納入教師的基本功,是十分迫切的,隨著社會的發(fā)展,學生的交際交往能力尤為重要,各位青年教師一定要培養(yǎng)學生的交往能力,讓學生在交往中掌握交往的技術、獲得交往的能力。

四是“突發(fā)事件的處理能力。”學生間或師生間會有各種意想不到的突發(fā)事件,教師要具備處理突發(fā)事件的能力,就像一個軍隊首長要有處理突發(fā)戰(zhàn)機變化的能力一樣。戰(zhàn)爭,事關人的生命;教育,事關人的靈魂。之所以提出這個能力,是因為我們經(jīng)常能看到,眾多教師經(jīng)常簡單乃至粗暴地處理各種課堂上和課堂外的突發(fā)事件,一些研討課上,我們還能看到青年教師面對突發(fā)事件,手足無措,不了了之,嚴重影響了課堂教學質(zhì)量,嚴重影響了學生的健康成長。

五是“試卷編制能力。”毋庸諱言,在很長一段時間里,我們無法回避考試。隨著科技的發(fā)展,網(wǎng)絡已成為試卷的大本營,“一體機”已成為生產(chǎn)試卷的專用機。很多老師不看試題質(zhì)量,拿來就用,導致學生“花時多、收益小”。在這一背景下,教師編制試卷的能力已不容忽視。讓教師具備編制試卷的能力,不是要讓教師從此沒日沒夜地去出試卷考學生,恰恰相反,具備了試卷編制能力,我們就可避免,沒有意義的試題不給學生做,從而讓學生省出精力去做更有益的事情。

六是對學生學業(yè)成績的評價能力。評價是教育中的一個重要環(huán)節(jié),有教學就要有評價。學生評價是學校教育評價的核心,是對學生學習進展與行為變化的評價。正確而科學地對學生評價,往往會產(chǎn)生積極的情緒影響,促進學生心理的健康發(fā)展,有利于真正實現(xiàn)因材施教,有利于學生的全面發(fā)展。而片面主觀的評價,可能會對學生的身心健康發(fā)展造成傷害,產(chǎn)生一些消極的負面影響。因此,盡快掌握一些基本的對學生的評價方法,對新教師來說也顯得尤為重要。

各位教師,你們既要讀圣賢書,也要聞窗外事, “處處留心皆學問,人情練達即文章”。 此外,教師要以德立身,以身立教,以教傳承。希望各位新教師做一名社會文明的使者、愛的使者、學習的使者、美的使者,教師的一切都應該是美的,語言文明美,行為得體美,形象端莊美。讓學生親其師,信其道,進而樂其道。這里的“其”,就是指在座的各位新教師了。

三、敬業(yè)愛崗,嚴謹執(zhí)教

小人,無才無德是庸人”,我們要學高為師,行為世范,要謙虛謹慎,能放下架子,向前輩、向同行、向?qū)W生學習,我們要“知之為知之,不知為不知”做到誠實做人,勤懇做事,通過扎扎實實的學習開闊視野,豐富知識,把知識教活,把書本教活,把人教活,最終努力做一個專家型的教師。

2015年六月份,溫-家-寶在湖南大學用“此時、此地、此身”這六個字來勉勵廣大青年學子。此時,就是現(xiàn)在應該做的事情,就立即做起來,不要拖延到以后;此地,就是從你所處的崗位做起,為國家和人民作出貢獻,不要等到別的地方;此身,就是自己應該而且能夠做的事情,就要勇于承擔,不要推給別人?,F(xiàn)在,我也把這六個字送給大家,希望你們從現(xiàn)在做起,從自己做起,從小事做起,認真遵循教學常規(guī),備好每一節(jié)課,上好每一堂課,講清每一個問題,批好每一次作業(yè),輔導好每一個學生。在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績!

天高任鳥飛,海闊憑魚躍。大家都是有知識、有理想、有抱負的熱血青年,希望大家都能把青年人的優(yōu)勢充分發(fā)揮出來,用你們的青春熱血,用你們的智慧,用你們的知識,在xx縣教育這片熱土上書寫你們精彩的人生。

謝謝大家。

尊敬的各位老師:

在2015年來臨之際,我區(qū)小學教師崗位培訓如期開班了。在此,我謹向能在這寒冷的冬天參加學習的廣大教師表示誠摯的問候,向為此次培訓將付出辛勤勞動的教師表示衷心的感謝!區(qū)教育局非常重視此次培訓工作,并把它作為廣大教師、鍛煉提高綜合素質(zhì)以及應對各項工作挑戰(zhàn)和提升教育教學質(zhì)量的一項重大措施。借此機會,我講幾點意見。

一、明確培訓目的,充分認識提高自身素質(zhì)和專業(yè)水平的重要性

舉辦這次培訓,是適應我區(qū)教育發(fā)展的需要。教育大業(yè),人才為本;科教興國,關鍵在人。人才資源已成為最重要的戰(zhàn)略資源,人才已成為一個國家、一個地區(qū)、一個企業(yè)快速發(fā)展的關鍵因素。我們作為一支培養(yǎng)人才的教師隊伍,政治上靠得住、綜合素質(zhì)高、業(yè)務力能強是關鍵。我們組織此次培訓的目的,就是為了培養(yǎng)一支綜合素質(zhì)高、業(yè)務力能強的高素質(zhì)教師隊伍,努力提高教育教學創(chuàng)新能力,進一步提升教育事業(yè)發(fā)展水平。

舉辦這次培訓,是為大家提供一個互相了解、集中學習的機會。古人云:“獨學而無友,則孤陋而寡聞”;“三人行,必有吾師”。一個人自學,不如大家一起學習、研討、交流效果好,這也是這次培訓的必要性所在。當今社會,惟有比別人學得更多、更快、更好,才能保持競爭優(yōu)勢。在知識更新日益加快的今天,如果不及時補充新知識,掌握新技能,拓展新視野,勢必喪失競爭優(yōu)勢。此次參加培訓的教師大多是教育教學的中堅和骨干,當前迫切需要更新專業(yè)知識,更新知識結(jié)構(gòu),拓寬知識視野,提高專業(yè)素養(yǎng)和技能。我們舉辦這次培訓班,就是希望通過集中學習、研討、交流,使大家養(yǎng)成一種習慣,形成一種機制,給大家提供一個充電、交流、提升的機會,促使大家不斷加強學習,培養(yǎng)終身學習意識。

二、善于學習實踐,努力提升自身的綜合素質(zhì)

我們要加強學習,善于學習。學習本身就是自我充電、自我提高的過程。重視學習、善于學習是一個人事業(yè)成功的重要法寶。首先,要學習理論。理論就是規(guī)律,學習理論就是學習規(guī)律和方法。其次,要學習知識。知識決定修養(yǎng),修養(yǎng)需要方方面面知識的融會貫通。我們要善于從繁雜的事務中解脫出來,多讀一些書,多思考一些問題,多增長一些學識,從而提高增強新形勢下做好教育教學工作的能力。第三,我們要學習他人。海納百川,有容乃大,我們每一位教師都要敞開心胸,向他人學習、借鑒,善于和敢于向與觀點不一致的人學習,取長補短,為我所用,營造一個有利于自身進步的良好環(huán)境。

我們要以這次學習為新的起點,不斷探索教育工作新思路?!皩W不可以已”,學習貴在持之以恒。學以致用是一個動態(tài)的過程,只有學習上的不斷進步,才能在實踐中不斷開拓進取。否則,事業(yè)的進步也將是無源之水。我們要堅持理論聯(lián)系實際,把各項工作做實、做好,把教育事業(yè)不斷推向前進。

我們要加強實踐鍛煉,不斷提高工作能力。實踐鍛煉是提高人才素質(zhì)、增強工作能力的重要途徑。大家要敢于實踐自己的社會要求,樹立一個遠大的目標,開闊視野、強化動力、發(fā)現(xiàn)缺憾,尋找進步的突破口,在實踐中去解決問題,這樣才能積累經(jīng)驗、增強智慧和提升能量,在教學實踐中提高業(yè)務能力,提高專業(yè)水平。

三、對參訓教師的幾點要求

一是要認識到位。參訓的每一位教師都要以主人翁的姿態(tài)看待這次培訓,從思想上真正重視起來,做到尊重老師,虛心求教;要嚴格遵守培訓紀律,嚴格遵守作息時間,沒有特殊情況,不得請假,上課期間要認真聽老師講課,記好學習筆記;要認真聽從組織人員和班主任的安排,做到不遲到,不早退,認真完成培訓任務。

二是要認真學習。這次培訓班是經(jīng)過教育局精心組織,教師進修校認真準備后才舉辦的,從課程設置、師資配備、以及時間的安排等方面都進行了周密研究,目的只有一個,就是努力提高培訓質(zhì)量,讓大家學有所獲。培訓時間雖然不長,但內(nèi)容很豐富,具有很強的針對性和實用性。大家要按時參加培訓,靜下心來,集中精力,專心聽講,認真學習,既向老師學習,又要互相學習,努力做到共同進步,共同提高。

三是要深入思考。在學習的過程中,大家要緊密結(jié)合工作實際,把學習與思考結(jié)合起來,用科學發(fā)展觀分析問題、解決問題,積極探索教育工作新思路,努力提高自身綜合素質(zhì)和業(yè)務技能水平,不斷提高教育教學質(zhì)量。

四是要學以致用。大家要把所學的理論知識運用到教學實踐中,堅持學用結(jié)合,學以致用,緊密結(jié)合實際思考問題、開展工作,通過學習與實踐的積累,提升能力素質(zhì)和業(yè)務水平。希望大家通過這次培訓,不斷提高能力,積累經(jīng)驗,增長本領。

最后,預祝此次培訓取得圓滿成功。祝各位在培訓期間身體好、心情好、學習好,順利完成學習任務。謝謝大家!

各位老師,大家好!

青年教師校本培訓是教師繼續(xù)教育的重要組成部分,對促進青年教師的專業(yè)發(fā)展,使其適應素質(zhì)教育和課程改革的需要具有重要意義。目前,我校青年教師占多數(shù),在座的青年教師都是學校教育教學的中堅力量。在此我代表校長室對你們的到來表示熱烈的歡迎! 今天在這里我講兩個方面的問題:

一、開辦這次培訓班的目的意義

1、教師職業(yè)道德的需要

在座的各位青年教師,多數(shù)是從師范院校畢業(yè)的佼佼者,有的是優(yōu)秀畢業(yè)生。你們朝氣蓬勃,思想活躍,精力充沛,最富生命力;有知識,有熱情,有干勁,有抱負,最富希望;敢闖,敢干,敢冒險,敢實驗,最少保守。你們?yōu)槲倚=逃龓砹松鷻C和活力。但你們畢竟是教育戰(zhàn)線上的新兵,和老教師相比缺少教學經(jīng)驗,了解學生甚少,教學方法也相對簡單。有的青年教師專業(yè)思想還不夠牢固,還會受到市場經(jīng)濟的沖擊,面對令人眼花繚亂的紛繁世界,在具有很強的金錢誘惑面前,一些青年教師經(jīng)不住考驗,耐不住清貧。為此,有必要對大家進行樹立牢固的專業(yè)思想,加強職業(yè)道德修養(yǎng)的教育。

2、教師自身成長的需要

色、和作用發(fā)生了根本性的變化,傳統(tǒng)的教學觀念、人才培養(yǎng)模式已不能適應新課程的需要,必須接受新的課程觀、知識觀、學生觀、人才觀和教師觀,用新的理念指導教學工作。教師的任務不再僅僅是知識的傳授和技能的訓練,而應該是“啟智、淘情、冶性、錘志”等綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。新課程的開放性、生成性、整合性在為我們提供廣闊的發(fā)展空間的同時,也給我們帶來了嚴峻的挑戰(zhàn),我們?nèi)绾螒獙??方法只有一個,參加培訓,加強學習,勇于實踐,勤于探索,善于總結(jié),不斷創(chuàng)新。只有在不斷學習中感悟教育的真諦,在反復實踐中求取改革的精髓,在躬行研究中積聚智慧的光芒。

4、學生和社會的需要

在座的老師身上,我希望大家把學習當作一種責任,當作提高自己人生價值而進行的投資。

二、 希望和要求

這次培訓為新教師的成長提供了一次難得的學習機會,一個互動參與、交流提高的平臺,為了達到預期的培訓目標,提高培訓質(zhì)量,在此我提幾點要求和希望。

第一,增強責任意識。作為教師從站在講臺上第一天起,就應該意識到你是教師了,你在學生的眼里是知識的化身,光明的使者,公正的裁判,你的一言一行學生都看在眼里,記在心理。你高尚的師德會使學生高尚;你淵博的知識會使學生聰明;你得當?shù)慕虒W方法會啟迪學生的智慧;你不恰當?shù)慕逃龝て饘W生反感,促使學生自卑,還會教會學生不尊重人;你的形式主義會教會學生形式主義;你工作的不負責任會引起學生的不負責任。教師的工作是在塑造人,是“工程師”,你可以把有的學生塑造成對社會有用的人,也可能把有的學生教成了對社會有危害的人。我們所從事的事業(yè)是那么的特殊,要求我們有愛心、有責任感、有奮斗精神,有一種熱愛祖國的民族意識和世界眼光。當你步入教室、踏上講臺時,千萬要記住,你正在塑造一個個活生生的人。這是一項偉大的事業(yè),也是一項艱巨的事業(yè),我希望每一位老師都認識到這項事業(yè)的特殊意義,也意識到你所肩負的特殊而神圣的使命,努力學習,努力加強自身修養(yǎng),努力提高業(yè)務素質(zhì)。

能動性,主動學習,自我發(fā)展,只有這樣我們的培訓才能達到預期的目的。這次培訓教科室為我們安排了內(nèi)容豐富、形式多樣的教學活動,希望大家珍惜寶貴的學習機會,積極參與,主動實踐,并把學到的理論自覺應用于教學實踐,發(fā)揮理論的指導作用,盡快成長起來。

第三,遵守規(guī)章制度。我們在學校是教師,來到這里就是學生,要自覺遵守培訓班的管理制度,服從教科室的統(tǒng)一安排,加強自我約束,共同建造一個紀律嚴明、民主和諧的學習氛圍。

希望大家通過培訓,汲取營養(yǎng),消除迷罔,學習和借鑒老同志和一些優(yōu)秀教師的寶貴經(jīng)驗,轉(zhuǎn)變思想,提升理念,激發(fā)智慧,促進發(fā)展;希望大家虛心求教,勇于實踐,樂于奉獻,不斷豐富、充實、鍛煉提高自己的業(yè)務能力和教學水平,盡快使自己成為一名學生愛戴、學校放心、家長滿意的合格的人民教師。

謝謝大家

各位新朋友、新同事,大家上午好!

今天開始,我們將利用5個周六的時間,對新進教師進行業(yè)務培訓,大家會很辛苦,但這是我市近年來的常規(guī)工作,是為了讓新入職的你們以最快的速度適應從學生到教師的身份轉(zhuǎn)變,為迅速提升教育和教學業(yè)務能力打下一個初步的基礎,也為加強教師職業(yè)道德教育, 使我們在一個新的起點上走出最堅實的步子。

第二個問題是什么是教師的職業(yè)職責? “師者,所以傳道、受業(yè)、解惑也” 夠嗎?

第三個問題是教師僅僅是一個職業(yè)嗎?你想做一名什么樣的教師?你有教育家的夢想嗎? 我現(xiàn)在不要你的答案,只希望未來的你們,把教師不僅僅是當作一個職業(yè),更是一種生存或是生活方式,成為能夠恪守理想并不斷努力的教育人。

當然,作為一次集中培訓,我還必須提幾點要求:

1、要認真學習。通過此次培訓,大家應該對教學規(guī)范、班主任、學生管理的基本知識、職業(yè)道德等方面有深入透徹的了解,對以后的教育教學工作能夠得心應手。

2、要遵守培訓紀律安排。我們都是培訓學員,不管你喜歡不喜歡,總要坐在這里,能有點收獲總總比白白耗費時間好。

3、要有機遇意識,以積極的心態(tài)參與學習。新教育理念中把教學過程稱為“師生交往”,交往必須是主動的。在培訓過程中也就是你和培訓教師的交往,和同學朋友的交往,也許你的多一點點勇敢,就可以墊高你未來的職業(yè)起點。

最后,祝大家在此次培訓中取得優(yōu)異的成績,謝謝大家!

教師培訓會議上的講話篇二

大家好!

得益于校領導的栽培讓我有幸參加這次的崗前培訓,作為新教師能夠明白這次培訓對自己教學水平的提升多么重要,因此我能夠認真學習培訓期間的各類知識并對今后教學工作的展開進行規(guī)劃,而且通過和不同教師之間的交流也讓我對教師職責有了更深的理解,多虧了這次的培訓讓我從中學到了不少有助于教學工作展開的經(jīng)驗。

紀律的管理對學習效率的提升是十分重要的,但作為新教師想要在班上管理好紀律則往往需要班主任的配合,而且也需要與學生相處得比較好才能夠得到他們的認可,所以我應該要在課堂上更加嚴格些并進行有效的管理,除了在教導課程內(nèi)容以外也要查看班上是否有學生不認真學習的狀況,點名不認真學習的學生回答問題也能夠很好地激勵他們,關于這點則需要在上課期間更加自信些并加深對學生們的了解,事實上在培訓過后我也有找其他教師進行咨詢,從中讓我明白良好的紀律是營造學習氛圍的重要前提。

上課之前應該認真?zhèn)浜媒贪笍亩芽睾媒虒W進度,對于教學工作的完成來說有所準備往往能夠取得更加理想的成果,所以我應該通從培訓講師的建議并提前對需要教導的課程內(nèi)容進行分析,在了解到教學進度的前提下再來制定好相應的教案,這樣的話在授課過程中也能夠根據(jù)學生的反饋來改進教案,在我看來這屬于長期的過程從而需要自己認真對待教學工作,畢竟即便是些許的疏忽都有可能導致課程結(jié)束以后難以取得理想的成果,所以關于這點還需要多向其他老師請教并總結(jié)好相應的經(jīng)驗。

與家長之間的交流是新教師在工作中往往會遇到的問題,因此要著重分析學生在學習過程中遇到的問題并針對這點和家長進行交流,再加上大部分家長都很關心學生的成績自然能夠相處得很好,但作為新教師還是應該要了解學生在家學習的狀況才行,僅僅滿足于完成家庭作業(yè)是難以獲得成績提升的,關于這點要經(jīng)常在課堂上進行強調(diào)并讓學生明白自主學習的重要性,除此之外還要培養(yǎng)學生對學習的興趣并讓他們喜歡上自己教導的課程才行。

雖然這次培訓持續(xù)的時間并不長卻讓我學到不少重要的經(jīng)驗,而且即便是與其他教師之間的交流也能夠讓我意識到自身存在哪些不足,總之我會牢記這次培訓過程中學到的知識并將其運用到今后的教學工作中去,希望能夠在教學工作中不斷鞭策自己從而取得令人滿意的教學成果。

教師培訓會議上的講話篇三

各位教職員工:

大家上午好!

首先感謝大家在招生期間的工作表現(xiàn)!今年我們的招生工作達到了預期目標,這和大家的努力是分不開的,我很感謝大家!今年招生形勢很嚴峻,四批一基本上沒有掉檔的,很多學校第一志愿填報率都不好,包括武漢市很多學校都沒有錄滿。各位做了很多工作,非常感謝大家在招生方面所做的努力!

今天我的講話主題是:創(chuàng)建特色院校促進學院發(fā)展。

首先來講講上一學期干部培訓中關于高校二次洗牌的問題。辦學有沒有特色,關系到學院的生存與發(fā)展,沒有特色就生存不下去。程水源教授講過,第一次洗牌的對象是民辦高校的辦學條件。不符合要求就辦不下去了。

評估是教育行政管理部門和專家說了算,是一種行政性的評估管理。評價標準是學校的規(guī)模,勝出的靠硬件設備。那個時候高校教育資源稀缺,競爭力主要是硬件。但第二次洗牌發(fā)生了很大的變化。

不僅民辦學校,所有院校都在洗牌范圍內(nèi)。評判標準是辦學質(zhì)量,培養(yǎng)的學生怎樣,社會口碑如何,競爭的策略從戰(zhàn)術型轉(zhuǎn)變?yōu)閼?zhàn)略型。這所學校五年十年怎么生存?不是考慮一兩天的問題,評價標準亦非是辦學規(guī)模,關鍵是辦學特色、專業(yè)特色。你有幾個特色專業(yè)在外面打得響很重要。

如果別人辦什么,我們跟著辦什么,沒有特色,那就不行。說不定今后中專學校畢業(yè)生不進行考試而是直接進入高校學習。學生讀什么學校和專業(yè)學生有很大的自主權。以后競爭不是學校的硬件,而是校園文化,講究軟實力。第一個是辦學特色,還有一個就是校園文化。這些條件不滿足,生存就沒有希望。

我們的辦學理念是一切為了學生的將來和社會的明天,辦學生家長和社會滿意的大學。校園文化不是一兩天就能形成的,它是一個很長潛移默化的過程。學校培養(yǎng)的學生要適應企業(yè)崗位的要求。

如果用不上,那就不行。所有的老師必須明確辦學定位,要不斷提升辦學質(zhì)量,辦出特色,才能適應社會的需要,確保學校的生存,確保不斷發(fā)展。所以一個學校應該辦出自己的特色是很重要的。辦出自己特色這個問題不需要研究,而是怎么做的問題。今年校園文化建設是要突出辦學特色。

什么樣的學校能長期生存下去呢?只有那些有先進的辦學理念、有獨特的校園文化、有高質(zhì)量的教育教學水平,培養(yǎng)出來的人才更加適合社會發(fā)展需要的院校,才有可能在競爭激烈的市場中站穩(wěn)腳跟,也只有那些具有鮮明辦學定位、專業(yè)特色、服務方向的高職院校才能形成強勁的核心競爭力,并在主動適應經(jīng)濟社會發(fā)展中得到長足發(fā)展。

一、凝煉校園文化,凸顯辦學特色。

有專家研究教育部高職高專人才培養(yǎng)水平評估標準后認為,合格等次主要以條件建設即占地面積、設備、教師結(jié)構(gòu)比例等這些硬件是否達到要求為標準。良好等次以制度或機制建設是否健全合理為標準。優(yōu)秀等次學校除了要達到上述兩條外,以校園文化建設有沒有獨特長處和特色為標準。

文化特色之所以重要,是因為它涉及到高校特色創(chuàng)建的精神定位,決定了高校的發(fā)展,是高校價值觀、辦學理念、教育思想、態(tài)度、信仰等的集中體現(xiàn),是辦學思想的行為準則,是學校發(fā)展的內(nèi)在“精氣神”的反映。所以我們在這方面要加深理解,提升認識。

大學精神是大學自身存在和發(fā)展過程中形成的具有獨特氣質(zhì)的精神形式的文明成果,它是科學精神的時代標準的具體凝聚,是整個人類社會文明的高級形式。

校園文化是以學生為主體,以校園為主要空間,以育人為主要導向,以精神文化、環(huán)境文化、行為文化、制度文化制度建設為主要內(nèi)容,以校園精神文明為主要特色的一種群體文化。我校有沒有這種精神,是否形成這種精神?從教職工的談吐中、言行中可以看出。

比如說不隨地吐痰、不亂扔紙屑等這些小事上能否規(guī)范,可以從中體現(xiàn)你的校園精神,表現(xiàn)你的校園文化;學生青年為代表的文化觀念也很重要。學生特有的思維特征、行為活動方式也體現(xiàn)在校園文化中。只要在課余時間進行團體活動都是校園文化。

校園文化體現(xiàn)一個學校的校園風氣。打造校園文化很艱巨,但路要走。校風學風、學校各種活動中非明文規(guī)定的行為準則要形成,這樣一代一代傳下去形成自覺的風氣,其核心表現(xiàn)為凝聚力,形成心往一處想,勁往一處使的局面。在學院的謀生存求發(fā)展過程中,逐步形成的風氣和集體精神、群體意識,就形成了校園精神。師生也就有歸屬感、責任感和榮譽感。

校園文化也是學校的傳統(tǒng)、校風、學風、人際關系、集體輿論、心理氛圍以及學校各種規(guī)章制度和學校成員在共同活動交往中形成的非明文規(guī)定的組織準則。

教師培訓會議上的講話篇四

所謂欣賞學生就是班主任多創(chuàng)造機會,讓學生展現(xiàn)自我,老師在這其中捕捉學生身上的閃光點,然后不失時機的夸獎學生。

沒有掌聲的人生是灰暗的。為了學生亮麗的未來,我們可以怎樣做呢——創(chuàng)造機會,給他們掌聲。而且每個孩子都要獲得自己的精彩,不同層次的學生都要有不同的展示舞臺。在實際工作中,我會針對不同學生的興趣、愛好、特長和心態(tài)特點,針對班級工作的重點,設置不同的獎勵,開展不同的活動,給予不同的班干部職位。如本期為搞好生地會考的同時不落下其它科目,我班進行了“背書大比拼活動”。具體做法是把一期要背默的語文、英語、生物、地理的課文和知識點分散到每一周,在全班分組進行背默過關。在背誦活動中只要單科次進入班級前10名,或者在默寫活動中單科次能全對,或者學習態(tài)度效果上能有所進步,就可以保送上家校表揚。尤其是對基礎稍弱的同學還有意識的降低一些標準,如語文默寫課文錯2字以內(nèi)也能得到表揚等等。對于這種上家校表揚,每個學生跳一跳都夠得著,所以積極性特高,有同學甚至在家校上畫漫畫,展示自己的興奮與自豪。家長更高興,自己的子女乖了,學習主動了,比發(fā)了獎金更幸福。最終家、校形成合力,步入良性循環(huán),學生學習積極性上來,班風好了,學習效果也出來了。當然這其中最讓我感到的還是我們班的任課老師,如我們班英語老師彭佳子老師,所有課文的背誦都是他親自把關的,這種做事的態(tài)度也極大的鞭策我要把班級很多事情處理好,當然,功夫不負有心人,連續(xù)這幾次的英語單元檢測,彭老師都非常高興的和我說,效果是超好。真的是很了不起,讓我很佩服。語文、生物、地理也一樣,都在在不斷進步。另外在班上還設立一些單項獎勵。如設立“雷鋒獎”,獎勵風格高尚、樂于助人的學生:“蜜蜂獎”獎給熱愛勞動、刻苦學習的學生;“百花獎”,獎給音樂、美術、體育等方面有專長的學生;“巧手獎”,獎給小發(fā)明、小制作有成績的學生等。其實只要我們換一種眼光,去刻意尋求孩子身上的閃光點,我們就會發(fā)現(xiàn),每個孩子都是獨一無二的可愛。

僅僅給了掌聲是不夠的,還要利用夸獎讓學生的激情更旺。進入我們學校一年多,在這點上我是學得最多的,我們老師做得特別好,很會夸學生,很有啟發(fā)。說實在的,我個人認為:好的學生、好的班風是夸出來的。不僅要自己夸,而且要把任課老師,對他們的哪怕一丁點、不經(jīng)意的肯定與表揚,在班上大肆渲染;不僅橫著夸還豎著比,而且往高處比。這樣在班上就形成一種輿論導向——我們班就是學校最優(yōu)秀的班集體;每個學生都堅定一個信念——我就是老師眼中優(yōu)秀班集體里最優(yōu)秀的學生之一。在所有夸獎方式里,我尤其鐘情于往高出比,舉一個例子:我班有個叫張一帆的學生,很聰明,數(shù)學就靠課堂上張開嘴接幾個知識,數(shù)學奧賽能在省內(nèi)拿銀獎,在國家級獲優(yōu)秀獎??扇说亩栊院軓?,做作業(yè)只要能不寫絕不多寫一個字,所以雖然思維活躍,但動手能力不夠。針對這一情況,我首先表揚他的成績,然后特意把關于錢學森在學術探究中的兩件實例說給他聽。一是錢學森能同時解兩道超難的純數(shù)學問題,讓他知道天外有天;一是錢老解決科學難題的草稿都可以作為藝術品珍藏,讓他學習錢老嚴謹認真的科學態(tài)度。學生面對這種對比心服口服,而且還心情舒暢,認為老師重視他,把他和最偉大的科學家比,這是一種怎樣的榮耀,最終有所改變。翻開這個學生現(xiàn)在的作業(yè),雖不是藝術品,但針對他的從前已經(jīng)是天壤之別。在這種夸獎對比中,學生站對了自己的位置,對他就是最大的約束與鞭策。

當班主任用敏銳的眼力,發(fā)現(xiàn)每個孩子的可愛之處,并不吝嗇我們的表揚,我們收獲的是學生自信的個性,主動進取的品質(zhì)和師生的互信情感氛圍。

教師培訓會議上的講話篇五

嚴厲更是一種愛護。教育學生,適當?shù)闹萍s是必要的,而且還要將制約進行到底。但這種制約不是一味以制度約束學生,以懲罰對待學生,而是要經(jīng)歷一個由指正——協(xié)商——懲罰——安撫的艱辛過程。我班有個男生很調(diào)皮,尤其愛乖,所以不愛穿校服。第一次發(fā)生這種情況時,我請他找出學校里不穿校服的都有哪幾類人,他找出三類——教師、工友和問題學生。他當然不是教師和工友,而又不愿自甘墮落為問題學生,所以答應換??筛粢欢螘r間,老毛病又犯了,怎么辦——協(xié)商。經(jīng)過談判,我們約定,關于校服問題,我會再提醒他三次,三次之后,只要沒穿校服,剪!就這樣,在換與穿的糾纏之間,一個學期即將結(jié)束,而他也用光了所有的機會。可頑皮學生就是會鉆空子。只有幾天就要期末考試了,那天不是我的晚自習,他穿著一套耐克跑到教室。當我出現(xiàn)在他身邊時,我明顯的感覺到他的不安。我把他帶到辦公室,什么也沒說,拿出一把剪刀給他,然后自己堵在辦公室門口。調(diào)皮學生好賣弄小聰明,他也不例外。他對我求情:說那是一套新衣,花了好幾百,要我心疼他父母的錢。我對他說:“給你半個小時的時間,想清楚兩件事情:一、剪破校服是浪費了錢,但到底是誰的責任;二、請在你的誠信與新衣之間做出抉擇?!薄W詈蠼?jīng)過艱難的思想斗爭,這孩子流著淚把衣服剪破了。后來我們談了很多。在這個過程中,學生失去的是衣服,我也替他惋惜。但在他自我反省的思想斗爭里,在我們師生談話里,他所獲得的人生經(jīng)驗與教義不是一套衣服可以估量的。那個晚自習我陪了他一個晚上,我們談了很多。在最后從辦公室離開時,他突然跪在我面前對我說謝謝,我及時把他拉起來告訴他:男兒膝下有黃金,不要輕易下跪,老師的教育是責任,不言謝!把今晚就當作自己成長過程中的一次重要蛻變,做一個守規(guī)矩有志氣的男子漢!

教師培訓會議上的講話篇六

8月22號那天接到了韓老師的電話,讓我做一個關于專業(yè)成長方面的培訓。其實我心里一直在打著鼓,看看在座的各位,基本上都是大學中文系畢業(yè)的,我往大家跟前這么一站,倒有點兒班門弄斧的感覺,真是非常的惶恐不安。待會兒大家如果覺得有什么不妥的地方,歡迎培訓結(jié)束后與我交流。

今天,我做的報告題目是《做個點燈人》。

提起語文,大家很快就能想到文章、作文之類的。我上高一那年,寫了一篇還算成功的作文,被語文老師當成寶貝兒似的在全年級各個班輪流示讀。記得當時自己心里還是有點兒小開心的。后來我就尋思:怎樣才能讓自己永遠開心下去呢?我天生又不是李清照,入不了藕花深處,也驚不起一灘鷗鷺。我能做的,就是多看書,多記讀書筆記,在頭腦中儲備豐富的詞匯語句,寫文章的時候才能靈活運用。

高考后,我毫不猶豫地選擇了淄博師專中文系,記得大二時第一節(jié)古代文學課,我們學習了宋代詞人蘇軾。我們的古代文學老師,名叫翟云英,課講得特別好,所以我學習起來也特帶勁。師專那些講課好的老師可真讓人羨慕啊,除了翟老師,還有現(xiàn)當代文學老師李志紅、歷史老師宗瑞仙、音樂老師車文靜、語教老師江玉安,他們講起課來,我能連著兩節(jié)課坐那兒一動不動。聽著那些優(yōu)雅動聽的語句,鮮為人知的故事,可把坐在下面的我給饞壞了??晒庋垧挍]用啊,肚子餓了得吃東西啊,當一個人精神饑餓的時候,就得發(fā)奮讀書、猛學知識了。

學校組織的兩次實習,我都將地點選在了我的母校――康平小學,學校當時特別缺老師,所以我一去就被安排了許多工作,比如出黑板報、任副科老師、代理班主任和語文老師,放學后還要背著作業(yè)本、作文本回家批到很晚……整個過程,我都把自己完完整整地浸泡在了康平小學里。

完事以后那個班的老師給我評課,我差點兒沒鉆地縫兒里去。不過也正是因為那一次,讓我了解了現(xiàn)代語文課堂的視角和理念,為我以后的教師招考和工作奠定了很好的基礎。

第二節(jié)課,我在王湘紅老師班里講的《梅花魂》,在她的指導下,我又把這篇課文搬上了“師范生小學語文課堂教學比賽”的講臺,也取得了不錯的成績。老師的鼓勵令我感到高興,但是我心里明白,要想真正成為語文教學中的“一把好手”,還要繼續(xù)努力下去才行。

08年,我考上了國辦教師,被分配到了鳳凰鎮(zhèn)路山小學。工作后,以前的經(jīng)歷一直在鼓舞著我:你應該成為一名不錯的老師,在語文教學的路上走出自己的樣子!

剛才跟大家?嗦了那么多,其實,我就是想讓大家從根本上明白這樣一個道理:我們現(xiàn)在任何一點付出都不會白白地打了水漂,一個個小的付出一點一點地積聚起來,最終一定會有意想不到的回報。在座的各位若能記住這句話,好好地把它悟透,并按照這個原則對待工作,那我相信你一定離成為一名出色的語文老師不遠了。

接下來,我再跟大家拉一拉我工作以后的具體情況。

首先是課堂教學。

工作第一年,我知之甚少,一旦有講公開課的任務,比如遇上教研組聽課、鎮(zhèn)級領導檢查這樣的事情,那么我的前一天晚上一定會是一個不眠之夜――從網(wǎng)上搜索多個教案進行研究,再根據(jù)自己的思路去整理,第二天早晨起個大早準備迎接講課,講完課以后立馬追著聽課的領導、老師評課。這樣做的確讓自己取得了一點點進步,但效果不是特別明顯。后來,我的課堂教學產(chǎn)生了較為突出的進步,而帶動這種進步的,是20xx年5月份區(qū)教育局組織的教學新秀評選活動。

活動中,我以說課第三名的成績?nèi)雵v課,抽中的題目是四年級的《黃河的主人》,我從沒教過四年級,而且這篇課文的難度相對較大,更糟糕的是,我那時受涼得了重感冒,兩個鼻孔全堵了,晚上睡不著,白天睜不開眼,再加上我第一次參加全區(qū)性質(zhì)的比賽,心理壓力特別大。就在這種情況下,我強撐著自己去查閱資料,研究教案,再去找四年級的老師調(diào)課試講,然后請學校里比較內(nèi)行的老師來聽課評課,四個班讓我講了個遍,一份教案被我一連改了好幾次。即便這樣,我心里還是特別沒底,在雪宮小學講課的時候,我依舊克制不住自己內(nèi)心的緊張,雖然最后成績還可以,但我并不是特別滿意。不過,經(jīng)歷了這次活動,我的課堂教學情況有了一個突破性的改觀,學校再給我安排一些公開課的時候,我就淡定多了,上學年我教的是一年級,一個班50個孩子,但我依然能順利地將公開課進行下去。可以說,教學新秀的評選活動讓我的語文課堂在各個方面都取得了明顯進步。

特此建議老師們,再有這樣的活動一定要認真準備,積極參加。千萬不要害怕這樣的競爭,雖然比賽時很緊張,但只有經(jīng)過一番折騰,才能邁向一個更高的臺階,到那時再回頭看看,揮汗如雨的日子真的充實極了。必要的時候,一定要逼自己一把!

除了研讀教材、吃透教材,還有一個提高課堂教學水平的不錯方法――閑來無事時,看看網(wǎng)上的教學錄像,優(yōu)秀的教學錄像里邊的課堂語言都是經(jīng)過了千錘百煉的,我曾經(jīng)邊看錄像邊一字不漏地記錄下幾節(jié)課堂實錄,發(fā)現(xiàn)無論是課堂語言還是教學思路設計都有它的巧妙獨到之處,所以對我的幫助也特別大,如果堅持下去的話,我相信一個人的課堂教學水平的提高一定是指日可待的。

其次是寫作。

去年的時候我在人人網(wǎng)上加了韓老師為好友,韓老師的人人博客里面有許多各種各樣的文章,特別值得一看。后來,我就像韓老師那樣寫些長短不一的日志放在上面,在座的一些老師也都看到過。整整一年下來,我的寫作水平于不知不覺中又提升了一個檔次,這令我感到欣喜不已。

其實,寫作不一定非要寫關于教育方面的文章,其他方面也可以。今年六月份,我的文章《嫁給賀知章》在《臨淄教育》上發(fā)表了,在這里,我和大家一起快速閱讀一下。(出示文章)

今年暑假,我心血來潮,突然想以文學的形式寫一寫皇帝的幾個女人們,最后,八篇文章“出爐”,我將其命名為一個系列,取名為“她們”。分別為《她們――呂雉、薄姬、戚夫人》《她們――陳阿嬌、衛(wèi)子夫、李夫人、趙勾弋》《她們――班婕妤、趙飛燕、趙合德》《她們――武則天、王皇后、蕭淑妃》《她們――楊玉環(huán)、梅妃》《她們――大小周后》《她們――哲哲、孝莊、海蘭珠》《她們――隆裕、瑾妃、珍妃》,下面,我就與大家交流“她們系列”中的幾篇。(出示其中三篇文章)

第三,個人學習方面。

要寫好文章,讀書固然很重要,而一個老師的課是否大氣,甚至也取決于他讀了什么書,讀過多少書。我是一個愛書如命的人,作為女孩子,我可以沒有新衣服,沒有化妝品,沒有金銀首飾,沒有高檔品牌,但我真的不能沒有書。我每個月的收入有一部分是用來買書的,現(xiàn)在,我就把家里藏書的狀況展示給大家。(出示藏書照片)

讀書不僅能提高一個人的寫作水平。俗話說:“讀萬卷書,行萬里路?!弊鴵頃牵幢阕悴怀鰬?,也一樣走得很遠,走得越遠,人也就越通透、知禮、大氣。

今年寒假,我買來了倪萍的《姥姥語錄》,看過之后感慨特別多,我特地摘錄了書中的幾句話與大家進行交流,希望大家也能有所體會。(出示經(jīng)典片段)

但是,僅僅憑借我一個人的思想力量,很難做到讓學生快速進入理想的閱讀狀態(tài),因為我缺乏經(jīng)驗,畢竟年輕嘛,見世面太少。

所以,我要說第四點:拜師請教。

09年9月,我?guī)б荒昙墶S幸淮?,我被學校派到金茵小學學習,聽了常麗華老師的一節(jié)繪本課《奧莉薇》。常老師聲情并茂地講授,孩子們?nèi)绨V如醉地聆聽,再加上故事本身的詼諧有趣,這一切都深深地觸動著我的心弦。后來,韓老師為我提供了聯(lián)系方式,漸漸地,我與常麗華老師成了好朋友,很多時候,常老師班里舉行活動時都是帶著我的。交往中,她在指導學生閱讀方面給了我很多啟發(fā)。我有這樣一個想法:繪本是低年級段兒童的最佳營養(yǎng),但價格卻極為昂貴,農(nóng)村的孩子根本就可望而不可即。但是,我要用我的付出,讓孩子們在家庭經(jīng)濟不受影響的情況下享受到這種文化營養(yǎng)的滋潤,讓他們能因為我而有一個不一樣的童年。

一開始,我把數(shù)碼相機調(diào)到微距,拍攝了一本又一本童書、圖畫書,再把清晰的照片傳到電腦上,用“光影魔術手”加工成電子書,以文件夾為單位,課上借助多媒體與全班進行共讀。接下來,我要與大家共同看一個繪本,是“提姆與莎蘭”系列中的《圣誕夜收到的禮物》,這是第一部令我眼前一亮的繪本,看過以后心里暖融融的,恨不得自己就是故事中的一員。(出示繪本電子書)

后來,我發(fā)現(xiàn)了一個可以專門下載繪本的網(wǎng)站,但是速度不很快,于是,我利用課余時間和晚上時間馬不停蹄地下載了近四百本電子繪本,除此之外,我利用假期時間跑遍了臨淄的所有書店,為孩子們定期采購童書,組建了我們班特有的“果味書屋”。

面對新的一年,新的一批學生,我想我會更加用心,在指導學生課外閱讀方面做出新的成績。

我們臨淄小語團隊還有許許多多非常出色的好老師,比如張愛玲老師、馬秀燕老師、劉振東老師、劉燕老師,還有我的師傅張廣健老師等等,有時候我在工作中遇到了問題,僅僅一個電話,他們就會非常熱心地幫助我,為我排憂解難。在我眼中,他們既是同事,又是恩師,更重要的是,和高水平的老師多多切磋交流,我們的路會更寬,也會走得更好。對于他們的幫助,我除了更加努力地鉆研業(yè)務,取得成績,真的是無以為報。

第五點,考試成績的提高。

剛參加工作的年輕教師很可能因為缺乏經(jīng)驗而導致學生考試成績偏低,不過不要著急,也不用害怕,凡事都有第一次。其實,年輕人剛走上工作崗位經(jīng)歷一點挫折是很有必要的,最初碰了釘子,那么以后就會少碰,用倪萍《姥姥語錄》中的話說就是:“彎道走多了,等上了直道就會走得更快?!?/p>

孩子們的考試成績不理想,會有許許多多的客觀原因存在,比如班級里后進生人數(shù)偏多,優(yōu)秀學生發(fā)揮失常等等,但最主要的還應該是自身的主觀原因。期末成績公示后,一切都無法改變,我們所能做的,就是趕緊在假期里認真反思自己的問題到底出在哪兒――是課堂效率偏低?還是測驗不及時?或者是復習時沒把握好重點難點?發(fā)現(xiàn)問題迅速彌補,爭取在下一次考試時打個漂亮的翻身仗。我敢說,成績只要好過一次,你很快就會培養(yǎng)起自信心,認為自己還應該繼續(xù)好下去,下回爭取比這回還要好,長此以往,你也就成為“常勝將軍”了。

最后一點,打贏自己心里的仗。

老師屬于知識分子群體,而這一群體的一大本能特征便是“文人相輕”。我們的身邊不排除這樣的情況:某位老師一心想提升專業(yè)素質(zhì),并為之孜孜不倦地努力著,可他在追求理想的過程中,卻遭到了來自周圍環(huán)境的不理解,甚至還伴隨著不小的壓力。在發(fā)展過程中遇到這種情況,真正能做到毫不在乎的人是很少的。

不得不承認,在以往的工作中,我也曾經(jīng)受過委屈,遭過不順,并一度深深地陷入苦惱與恐懼中不能自拔。有一次,我從書店里借來了余秋雨的《歷史的臉譜》這本書,無意中看到了這樣一句話,使我精神上大受鼓舞――“年輕人若想成就一番事業(yè),勢必是要經(jīng)歷一些風霜的,而這些風霜恰恰是從另一個方面對你表示肯定,所以,什么都不要怕,盡管放心大膽地走下去就好?!?/p>

所以,我始終認為:在語文教學工作中,大膽創(chuàng)新比唯唯諾諾重要,堅持不懈比看淡一切重要。

我在這里奉勸老師們:我們現(xiàn)在正處于年輕時代的大好時光,千萬別學那個掩耳盜鈴之人,拿著“淡泊名利”當幌子,逃避工作,逃避責任。我們剛剛踏入社會不久,不曾做出什么成績,原本生龍活虎的年齡卻老氣橫秋的樣子是非??膳碌摹.斈阌幸惶旃Τ擅?,再去說“淡泊名利”時,這四個字也便被你賦予了真正有價值的意義。

最后,我要說的是:語文不僅是一個學科,它更是一種藝術,一種審美,語文教師不僅是人世間藝術的傳播者,同時也是黑暗中的點燈人,沿著自己的路永不放棄地點亮一個又一個希望,這將成為我們一生的使命與追求。

教師培訓會議上的講話篇七

各位老師大家好:

今天我們的骨干教師培訓班經(jīng)過一個假期的精心準備今天正事啟動開班,感謝你們多年來為孩子們所做的一切!感謝王老師為此次培訓工作所付出的一切!這次培訓內(nèi)容分為兩個部分:

一是我們一起探討一下:優(yōu)秀教師應該具備哪些素養(yǎng)和能力。

二是我們搜集了《國家遠程教育項目校校長遠程培訓班》的17個視頻內(nèi)容供大家一起學習和討論。

校長是一個學校的靈魂,我相信這種說法。但是,沒有一個優(yōu)秀的教師隊伍,這個靈魂也是一個空殼。各位參訓教師是學校的中堅力量,是學校教育教學的帶頭人,我想這次培訓的寶貴資料會給我們參訓的每位學員帶來新的思想,帶來新的啟迪。

在學習的過程中我們不妨站位高一些,看問題的角度大一些。要積極思考如何為孩子們提供最好的教育服務,從而提高我校的教育教學質(zhì)量。這是我們培訓的根本目的。

下面我談談優(yōu)秀教師應該具備的素養(yǎng)和能力。

教育觀念的更新對于實現(xiàn)我校教育教學質(zhì)量穩(wěn)步發(fā)展具有指導性和關鍵性的作用。作為一名骨干教師,應具有這種適應現(xiàn)在和未來我校發(fā)展所需要的教育觀念,從教育的整體上把握當今教育發(fā)展的方向,把握我校的發(fā)展方向,樹立起現(xiàn)代教育觀。

我說的職業(yè)道德是指形成具有時代特征的教師職業(yè)道德規(guī)范。現(xiàn)階段,作為一個中學教師起碼的職業(yè)道德應該是熱愛教育、面向大多數(shù)學生,不僅僅讓學生都能上,還要讓學生能上好學,并學有所成。作為骨干教師就更應該在教師群體中起“領頭羊”的作用。尤其我國現(xiàn)在正處于一個社會轉(zhuǎn)型的時期,在政治、經(jīng)濟、思想、文化諸方面都表現(xiàn)出了新的變化,這些變化也必然在教育上有所反映,并會對教師的職業(yè)道德觀念產(chǎn)生影響,這就更要求骨干教師在形成教師職業(yè)道德規(guī)范的過程中發(fā)揮更大作用。進一步形成新的職業(yè)道德規(guī)范。

骨干教師,就要具有較高的教育理論,用來指導自己的教學實踐。目前,在骨干教師隊伍中確實存在這樣一部分教師,由于受“應試教育”的影響,不是用教育理論來指導自己的教學實踐,而是靠加重學生的學業(yè)負擔來提高自己的教學成績,嚴重地影響了學生的身心健康,影響了學生的全面發(fā)展。所以,在這次培訓中,應在學習現(xiàn)代教育理論的同時結(jié)合我校的實際情況增強如何提高我校教育教學質(zhì)量的緊迫感和使命感。

隨著時代的發(fā)展,基礎教育教學內(nèi)容將會不斷地充實更新,學科交叉滲透、綜合發(fā)展的趨勢將會不斷地得到加強,這就要求骨干教師必須不斷地更新現(xiàn)有的專業(yè)知識,以獲取廣博的、綜合的學科知識。因此,強化所任教學科專業(yè)知識的不斷更新,強化其鄰近學科和邊緣學科課程的合理搭配,已經(jīng)成為教師的又一個任務。

科學的思維方法能夠幫助人提高思維質(zhì)量,提高創(chuàng)造性的思維能力。一個骨干教師只有具備科學的思維方法,才能不斷地開創(chuàng)新的局面,真正發(fā)揮其骨干作用。我們提倡的“講效率、重效益,求質(zhì)量”的九字工作方針就是科學思維方法的體現(xiàn),我們推廣的“分部目標教學”就為教師們搭建了一個科學思維方法的展示平臺。他集中體現(xiàn)在如何用科學的發(fā)展觀來統(tǒng)領我們的工作。這種思維方法需要我們不斷的實踐才能養(yǎng)成。

自我發(fā)現(xiàn)與自我發(fā)展能力事業(yè)成功必須具備的一種能力。我們的事業(yè)就是如何讓孩子們接受最好的教育服務。自我發(fā)現(xiàn),自我發(fā)展這在我們的工作中一直在提倡,教學隨筆、教學反思,這就是自我發(fā)現(xiàn)。經(jīng)驗總結(jié),彼此交流,這就是自我發(fā)展。

能否在教育教學實踐中發(fā)現(xiàn)有研究價值的問題,并把它作為自己研究的課題,這就成為一名骨干教師成長過程中逐步具備較強的科研意識與獨立進行教育科學研究能力關鍵的一環(huán)。只有具備科研意識,才有可能在實踐中去發(fā)現(xiàn)問題,提出問題,研究問題和解決問題。

盡管目前我校相當一部分教師都承擔一些課題,但是一部分教師依然沒有真正意識到科研能興教!科研能興校!科研能讓教師和學生共同發(fā)展??蒲幸庾R和科研能力較弱是目前我校教師普遍存在的問題。作為骨干教師,這種現(xiàn)象應該說是不容在其身上存在的,否則就難以在教育、教學中發(fā)揮骨干作用并指導其他教師解決教育、教學中出現(xiàn)的各種問題。更談不到質(zhì)量問題了。

骨干教師之所以能稱得上教學骨干,主要體現(xiàn)在他的課堂教學質(zhì)量高,教學風格明顯,教學的技能與方法出色,課堂教學的組織能力強,甚至具有獨特的教學個性與教學特色。上述幾方面就構(gòu)成了全面體現(xiàn)一名骨干教師的標尺。

現(xiàn)代的社會是信息化社會,要辦好一流的現(xiàn)代教育,教師必須掌握和運用現(xiàn)代教育技術的手段?,F(xiàn)代教育技術集計算機、電化教育、微格教學等多種現(xiàn)代教學手段為一體,具有直觀、形象等特征,特別是多媒體計算機更是具有運載信息量大,反應速度快,交互性能好,圖、文、聲、像、動等綜合表現(xiàn)力強,容易控制等等。教學中運用這些現(xiàn)代化教育手段可以更好地幫助激發(fā)、引導學生積極思維,主動發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題。顯示出現(xiàn)代教育技術手段在現(xiàn)代教育中所占據(jù)的重要地位。這次我們進行的遠程教育資源應用培訓正是基于這一點。能否做到這些就成為提升我校教育教學質(zhì)量的關鍵一環(huán)。當我們大談,特談信息化時代的時候,一些發(fā)達國家的腳步已經(jīng)邁入了概念時代。

不斷地追蹤國內(nèi)外學科教學的最新動態(tài)和方法,主動地獲取信息,這是一個教師能成長為教學骨干的又一有效途徑。這一渠道要求骨干教師經(jīng)常閱讀有關雜志與文獻資料?;ヂ?lián)網(wǎng)是獲取信息的另一個渠道,對于教師來說,遠程教育工程給我們帶來了全新的教育信息和教育資源。所有這些都為我們教育教學質(zhì)量的提高起著舉足輕重的作用。

以上列舉了骨干教師的10個方面的素養(yǎng)和能力。供大家一起探討。通過這次培訓我們希望達到一下效果:

1、提高我校領導干部的領導能力;

2、提高我校教師隊伍的專業(yè)發(fā)展;

3、深刻領會遠程教育工程對提高我校教育教學質(zhì)量的深遠意義;

4、期待著遠程教育工程能給我校帶來累累碩果;

最后再次感謝王老師對這次培訓所付出的巨大努力。

謝謝大家。

教師培訓會議上的講話篇八

各位專家,各位同仁,同志們,朋友們:

上午好!

又是一年芳草綠,依然十里杏花紅。

在這生機勃發(fā)的季節(jié),我們迎來了北京教育學院“京蒙對口援助教師培訓項目”專家組一行,親臨xx教育一線指導工作,歡迎諸位來到塞外名城,感謝你們對xx教育的無私援助!

中國傳統(tǒng)文化崇尚“天人合一”,這是一種境界。自1996年起,北京市就按照中央部署,開始對內(nèi)蒙古進行對口幫扶,特別是京蒙兩地《經(jīng)濟社會發(fā)展區(qū)域合作框架協(xié)議》簽署以來,區(qū)域幫扶合作全方位開展,幫扶內(nèi)容涉及到經(jīng)濟、文化、教育、衛(wèi)生、科技、體育、

旅游

等十多個領域,幫扶力度逐年加大,合作成效顯著。今年,北京市為內(nèi)蒙古安排對口幫扶專項資金達8000萬元,確定了32個“重點地區(qū)幫扶資金”項目,14個“專項培訓資金”項目。今后,北京市還要將社會事業(yè)領域的幫扶合作放在突出位置,積極推進京蒙師資培訓和支教合作,完善遠程教育網(wǎng)絡,實現(xiàn)兩地教育資源共享。這些都將為內(nèi)蒙古社會經(jīng)濟文化的各方面發(fā)展,起到強大的助推作用。作為首善之區(qū)的北京,這種“立己達人”的境界令人景仰,我們有理由感謝北京,感謝那些為搭建支援合作平臺而努力的人們。

圣人推崇君子以厚德載物。多年來,北京教育學院以及

其他

教育同仁們,一直關心關懷邊疆地區(qū)的教育發(fā)展,與xx教育形成密切的對口支援合作關系。早在2001年,北京教育學院就受內(nèi)蒙古教育廳委托,舉辦了內(nèi)蒙古地區(qū)語文、數(shù)學等幾個學科

專業(yè)

的`培訓班。你們灌輸?shù)南冗M的教育理念,傳授的新的教學方法,催化了人們的教育觀念;你們的人文情懷、厚德載物的品格,化育了教育的本質(zhì)精神,功德無量,功莫大焉。

此次開展的“京蒙對口支援教師培訓項目”,xx地區(qū)將有12個旗縣區(qū)近30所高中4個學科專業(yè)的120名教師參加培訓。本次培訓是在內(nèi)蒙古地區(qū)實施新課程改革首輪教學即將結(jié)束的大背景下進行的,培訓對xx地區(qū)的教育教學起到的作用是不言而喻的。高度決定深度,角度決定長度,各位專家都是業(yè)界精英,法寶在手,高屋建瓴,定會給我們傳道解惑,指點迷津。

xx是“紅山文化”發(fā)祥地,歷史悠久,傳統(tǒng)文化底蘊厚重。契丹文化、蒙元文化各領風騷,使中華文明星河更加璀璨;作為北京的后花園,xx草原文化博大陽剛,別具風采,影響日益擴大。發(fā)展經(jīng)濟,光大文明,是xx各族人民的熱切期望,而安邦興業(yè),當以教育為先,xx教育就肩負著這樣的使命,作為xx地區(qū)的最高學府,xx學院責無旁貸。

xx學院是2003年經(jīng)國家教育部批準,由xx民族師范高等??茖W校,xx教育學院,內(nèi)蒙古電視大學xx分校等幾所院校合并組建的一所多學科普通高等本科學院,學院設有文學院、物理與電子信息工程學院、繼續(xù)教育與教師培訓學院等24個教學院部,專業(yè)設置涵蓋社會科學、自然科學、應用科學等八個學科門類,有 “紅山文化國際研究中心”、“旅游與文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究所”等13個研究機構(gòu)。紅山文化和契丹遼文化研究,在全國有較高知名度和學術影響力。

天行健,君子以自強不息。xx學院秉承“人文、民主、科學”的辦學思想,十年磨劍,格物致知,上下求索,追求涅槃重生的境界,在風生水起的教育改革浪潮中,以舍我其誰的擔當精神,努力拓荒。今天,在同道同仁的鼎力幫扶下,xx學院一定不辱使命,砥柱中流,開啟教育發(fā)展的美好天地。

承辦本次對口援助項目的是xx學院“繼續(xù)教育與教師培訓學院”,作為xx市教師培訓的專門機構(gòu),它擔負著全市中

小學

教師繼續(xù)教育培訓和中小學管理干部培訓的教學管理工作,同時,也是英特爾未來教育項目、教育部微軟“攜手助學”項目的內(nèi)蒙古自治區(qū)委托執(zhí)行機構(gòu)。我希望你們

珍惜

這次與專家大師們合作

學習

的機會,固本守道,慎思明辨,與時俱進,開拓創(chuàng)新,這樣就一定能厚積薄發(fā),開拓教育的風清域朗之境。

參加本次培訓的學員,都來自于教學第一線。天降大任,天道酬勤,興教育才的使命,終當靠你們?nèi)崿F(xiàn)。這次培訓,你們有幸能聽到北京教育學院專家及北京市優(yōu)秀學科教師的講座,還能參與同課異構(gòu)的交流借鑒,能和專家大師們對話,互動交流,我們應該由衷地感念幸運之神的又一次降臨。你們都有吐日月精華、育萬叢桃李的美好愿望,所以你們更要珍惜機會,虛心求教,以期醍醐灌頂,開啟茅塞。使命在肩,須長劍在手,那樣才能喚得風云際會,水擊三千里。

再一次感謝兩地教育主管部門為我們搭建的支援合作平臺,感謝項目專家組對我市教育的鼎力支持,也祝愿各位專家在xx

生活

期間,身體健康,工作愉快!

謝謝大家!

教師培訓會議上的講話篇九

今天我們召開青年教師座談會,既師徒結(jié)對會,目的是讓青年教師迅速成長起來,無論是在管理上還是在教學上,都能成為學校的骨干和中堅力量,成為學校發(fā)展的主力軍和后備力量。

1、他們曾經(jīng)年青過,奮斗過,輝煌過,他們有資本強勢。

2、他們年老了,有些疲倦,有些因家庭、社會、身體方面、自身心理等方面的痛苦和矛盾,所以,他們有部分人說話做事消極,臨近退休,他們代點小科,課代少一點,我們要理解他們,我們也有老的一天。

4、如果我們年青時不擔點責任,不挑戰(zhàn)自已,40年的教書生涯,我們是很難混上頭的,我們會覺得工作生活很無聊,很痛苦的。學生因分班分到你手中,因你而轉(zhuǎn)走那是一種恥辱,因你而轉(zhuǎn)來,那是教師的光榮。張xx,周xx,xx為什么是班主任中的師付,他們的管理工作還是有幾把刷子的。

我分享幾個我參加工作以來我的師付對我有影響的幾件事,和大家共勉。

1、1995年剛參加工作時,分到了xx一中,生怕工作表現(xiàn)不好被趕到村里學校,羅老師說了一句:不怕,沒有哪個領導不留做事的人。所以拼命輔導學生,拼命晚辦公。

2、20xx年感情生活發(fā)生了問題,校長說:年青人,立業(yè)就能立家,只要人品沒問題,工作出成績,人有激情,你看哪個看不起你,所以那時才開始寫論文,跟別人比著當班主任,比著想帶畢業(yè)班,比著想帶快班,所以我就又有了現(xiàn)在的生活。

3、xx年參加副校長競選,之前幾個同學來將我喝醉了,幾天不能起床,手機也關機,競選時將我從床上拉起來,衣冠不整上臺,沒有作任何的準備工作,當然也就落選,xx校長找我說:你這就是對人對已不負責的后果,人不可能不受挫折,但如果自暴自棄,一蹶不振,那就有可能再也抬不起頭來,永遠都只是別人的一個笑話。所以我堅持我分管的工作,叫我分管什么我就干什么,并且力爭做好。

4、xx年我到任校長,一年半后局長找我談話:工作不要浮在表面,做實事,群眾相信你,做出特色,領導欣賞你,付出總會有回報的。人生路上有人支持你,有師付指點你,你就是幸福的,千萬不能誤解別人的好心。

我們想一想,在學生面前,我們是學生的引路人,我們的一言一行將會影響孩子們的一生;在我們的工作和生活中,我們也需要有引路人,這樣我們就少走很多的彎路,只不過我醒悟得太遲了,但你們不一樣,“年輕就是資本”,你們現(xiàn)在就有這個資本。你們能改變你們的未來,能改變學生的未來,能改變學校的未來。xx老師在開學典禮上的發(fā)言,樸實中給我們一點啟示:誰都想在安逸中度過,但一個人不逼自己一把,你根本不知道自己有沒有能力挑重擔;一個人不想接受挑戰(zhàn),你永遠都不知道自己是否優(yōu)秀,一個人的知識通過學習可以得到,一個人的成長必須通過磨練,我現(xiàn)在??吹剿?,還有你們中的部分人加班加點的身影。

送給你們?nèi)齻€“不要”,四個“千萬”。不要計較小的得失,不能撿起芝麻丟了西瓜斤斤計較不是青年人的作風;不要在單位混日子,單位不養(yǎng)閑人,有些人會贊成你混日子的想法,但決大部分人討厭在單位混日子占有資源;不要什么事都只看到負面的東西,太關注負面的東西會讓你變得尖酸刻薄,牢騷滿腹,一生不順。四千萬:千萬不要給學生貼負面的標簽,那樣傷了學生他還會恨你一輩子;千萬不要傷害學生的自尊和熱情,哪怕他的想法還是幼稚的;千萬不要和學生以及不在一個層次的人和事較真,那樣會傷了你自已;千萬要守住人格的底線,任何時候,那怕醉了,那怕要迷失了自己,但都要記住你是一位事業(yè)單位人員,你是一位人民教師。

教師培訓會議上的講話篇十

尊敬的各位領導、各位教師們:

大家上午好:

總共五天的新教師培訓終于結(jié)束了,讓我對于教師的職業(yè)責任有了更深的掌握,也讓我掌握到了更多的語文的教學方式方法,這些對于我一個新教師而言是十分需要的,所以真的跟高興能夠參加這一次的新教師培訓會。在上一周收到學校的通知的時候我就充滿了好奇心,聽說是室內(nèi)專門針對我們?nèi)械闹行W的新教師開展的培訓會,所以我覺得肯定是能夠給我很多的幫助的,所以一直在期待著培訓會的來臨。培訓會終于開始了,這次市里面請來了省內(nèi)十分出名的一個教授,是省會一個名校的教師,我之前就聽說過這一位老師。

我是懷著激動的心情來參加這一次的培訓會的,也確實沒有讓我失望,這一次的培訓真的是十分的精彩,不僅又著名的教授給我們講解教育的重要意義和方法,還有來自市里面各個學校的優(yōu)秀教師給我們展示他們自己獨特的教學方法,和一些優(yōu)秀的上課案列以及對于學生的教學方法,真的可以說說是一堂“饕餮盛宴”了,這場培訓會里面講的知識點對于我一個進入教師行業(yè)花不到一年的新教師而言是非常又收獲的,是能夠給予我非常多的啟發(fā)的。

教授給我們講的教育的重要意義的主題演講,真的是令我積極澎湃,讓我知道了我們教師的責任是十分重大的,在教學工作種是不能夠存在掉以輕心的意識存在的,我們這群教師的工作是為社會培養(yǎng)優(yōu)秀的人才的,所以我們從事教育的也不能夠僅僅交給學生知識,填鴨式的教育是落后的、淘汰的理念,我們教師應該要教會他們知識的同時,還要教會他們思考,要教會他們明白知識的重要性,以及思考各種知識的來源,讓他們學會如何運用知識,最重要的是我們教師不僅僅要叫他們學習,更要告訴他們道理,幫助他們培養(yǎng)起好的素質(zhì)和文明習慣,只有思想和學習都優(yōu)秀了,才能夠算一個合格的人才。教授的講課就是為我們新教師明確了自己工作的重點。

后面還有來自市里面各個學校的優(yōu)秀老師前輩給我們展示他們獨特的教學方法,給予了我不少的啟迪。比如__老師就跟我們分享了他們班再將一篇散文的視頻視頻里面講課的人并不是該老師,而是班上的一個學生。__老師跟我們說對于學生來說散文絕對是一個比較難的類型了,如果全都由老師來講的話可能會讓同學停地特別模糊,但是讓學生來講的話,就能夠催動學生自己去了解這篇文章,這樣就能夠加深他們最這個的理解,當然當然了讓學生講課并不意味著老師就不管了,后面老師還是要根絕學生的講課來做針對性的評價和補充的??吹嚼蠋煹倪@個講課方式真的是讓我耳目一新,因為這樣的能夠極大的調(diào)動學生的學習動力,雖然我之前是又聽說和設想過這種講課方式,但是我自己的能力不夠,可能把握不好,但是老師這次就是給了我很多的經(jīng)驗總結(jié),我覺得我后面可以嘗試以下。

這次的培訓會真的是讓我又不少的感觸,也讓我對于后面的教學有了更加多的手段和方法。

教師培訓會議上的講話篇十一

尊敬的各位領導、各位教師:

大家好!

今天,我做的報告題目是《做個點燈人》。

提起語文,大家很快就能想到文章、作文之類的。我上高一那年,寫了一篇還算成功的作文,被語文老師當成寶貝兒似的在全年級各個班輪流示讀。記得當時自己心里還是有點兒小開心的。后來我就尋思:怎樣才能讓自己永遠開心下去呢?我天生又不是李清照,入不了藕花深處,也驚不起一灘鷗鷺。我能做的,就是多看書,多記讀書筆記,在頭腦中儲備豐富的詞匯語句,寫文章的時候才能靈活運用。

高考后,我毫不猶豫地選擇了淄博師專中文系,記得大二時第一節(jié)古代文學課,我們學習了宋代詞人蘇軾。我們的古代文學老師,名叫翟云英,課講得特別好,所以我學習起來也特帶勁。師專那些講課好的老師可真讓人羨慕啊,除了翟老師,還有現(xiàn)當代文學老師李志紅、歷史老師宗瑞仙、音樂老師車文靜、語教老師江玉安,他們講起課來,我能連著兩節(jié)課坐那兒一動不動。聽著那些優(yōu)雅動聽的語句,鮮為人知的故事,可把坐在下面的我給饞壞了??晒庋垧挍]用啊,肚子餓了得吃東西啊,當一個人精神饑餓的時候,就得發(fā)奮讀書、猛學知識了。

學校組織的兩次實習,我都將地點選在了我的母校――康平小學,學校當時特別缺老師,所以我一去就被安排了許多工作,比如出黑板報、任副科老師、代理班主任和語文老師,放學后還要背著作業(yè)本、作文本回家批到很晚……整個過程,我都把自己完完整整地浸泡在了康平小學里。

完事以后那個班的老師給我評課,我差點兒沒鉆地縫兒里去。不過也正是因為那一次,讓我了解了現(xiàn)代語文課堂的視角和理念,為我以后的教師招考和工作奠定了很好的基礎。

第二節(jié)課,我在王湘紅老師班里講的《梅花魂》,在她的指導下,我又把這篇課文搬上了“師范生小學語文課堂教學比賽”的講臺,也取得了不錯的成績。老師的鼓勵令我感到高興,但是我心里明白,要想真正成為語文教學中的“一把好手”,還要繼續(xù)努力下去才行。

08年,我考上了國辦教師,被分配到了鳳凰鎮(zhèn)路山小學。工作后,以前的經(jīng)歷一直在鼓舞著我:你應該成為一名不錯的老師,在語文教學的路上走出自己的樣子!

剛才跟大家?嗦了那么多,其實,我就是想讓大家從根本上明白這樣一個道理:我們現(xiàn)在任何一點付出都不會白白地打了水漂,一個個小的付出一點一點地積聚起來,最終一定會有意想不到的回報。在座的各位若能記住這句話,好好地把它悟透,并按照這個原則對待工作,那我相信你一定離成為一名出色的語文老師不遠了。

接下來,我再跟大家拉一拉我工作以后的具體情況。

首先是課堂教學。

工作第一年,我知之甚少,一旦有講公開課的任務,比如遇上教研組聽課、鎮(zhèn)級領導檢查這樣的事情,那么我的前一天晚上一定會是一個不眠之夜――從網(wǎng)上搜索多個教案進行研究,再根據(jù)自己的思路去整理,第二天早晨起個大早準備迎接講課,講完課以后立馬追著聽課的領導、老師評課。這樣做的確讓自己取得了一點點進步,但效果不是特別明顯。后來,我的課堂教學產(chǎn)生了較為突出的進步,而帶動這種進步的,是20xx年5月份區(qū)教育局組織的教學新秀評選活動。

活動中,我以說課第三名的成績?nèi)雵v課,抽中的題目是四年級的《黃河的主人》,我從沒教過四年級,而且這篇課文的難度相對較大,更糟糕的是,我那時受涼得了重感冒,兩個鼻孔全堵了,晚上睡不著,白天睜不開眼,再加上我第一次參加全區(qū)性質(zhì)的比賽,心理壓力特別大。就在這種情況下,我強撐著自己去查閱資料,研究教案,再去找四年級的老師調(diào)課試講,然后請學校里比較內(nèi)行的老師來聽課評課,四個班讓我講了個遍,一份教案被我一連改了好幾次。即便這樣,我心里還是特別沒底,在雪宮小學講課的時候,我依舊克制不住自己內(nèi)心的緊張,雖然最后成績還可以,但我并不是特別滿意。不過,經(jīng)歷了這次活動,我的課堂教學情況有了一個突破性的改觀,學校再給我安排一些公開課的時候,我就淡定多了,上學年我教的是一年級,一個班50個孩子,但我依然能順利地將公開課進行下去??梢哉f,教學新秀的評選活動讓我的語文課堂在各個方面都取得了明顯進步。

特此建議老師們,再有這樣的活動一定要認真準備,積極參加。千萬不要害怕這樣的競爭,雖然比賽時很緊張,但只有經(jīng)過一番折騰,才能邁向一個更高的臺階,到那時再回頭看看,揮汗如雨的日子真的充實極了。必要的時候,一定要逼自己一把!

除了研讀教材、吃透教材,還有一個提高課堂教學水平的不錯方法――閑來無事時,看看網(wǎng)上的教學錄像,優(yōu)秀的教學錄像里邊的課堂語言都是經(jīng)過了千錘百煉的,我曾經(jīng)邊看錄像邊一字不漏地記錄下幾節(jié)課堂實錄,發(fā)現(xiàn)無論是課堂語言還是教學思路設計都有它的巧妙獨到之處,所以對我的幫助也特別大,如果堅持下去的話,我相信一個人的課堂教學水平的提高一定是指日可待的。

其次是寫作。

去年的時候我在人人網(wǎng)上加了韓老師為好友,韓老師的人人博客里面有許多各種各樣的文章,特別值得一看。后來,我就像韓老師那樣寫些長短不一的日志放在上面,在座的一些老師也都看到過。整整一年下來,我的寫作水平于不知不覺中又提升了一個檔次,這令我感到欣喜不已。

其實,寫作不一定非要寫關于教育方面的文章,其他方面也可以。今年六月份,我的文章《嫁給賀知章》在《臨淄教育》上發(fā)表了,在這里,我和大家一起快速閱讀一下。(出示文章)。

今年暑假,我心血來潮,突然想以文學的形式寫一寫皇帝的幾個女人們,最后,八篇文章“出爐”,我將其命名為一個系列,取名為“她們”。分別為《她們――呂雉、薄姬、戚夫人》《她們――陳阿嬌、衛(wèi)子夫、李夫人、趙勾弋》《她們――班婕妤、趙飛燕、趙合德》《她們――武則天、王皇后、蕭淑妃》《她們――楊玉環(huán)、梅妃》《她們――大小周后》《她們――哲哲、孝莊、海蘭珠》《她們――隆裕、瑾妃、珍妃》,下面,我就與大家交流“她們系列”中的幾篇。(出示其中三篇文章)。

第三,個人學習方面。

要寫好文章,讀書固然很重要,而一個老師的課是否大氣,甚至也取決于他讀了什么書,讀過多少書。我是一個愛書如命的人,作為女孩子,我可以沒有新衣服,沒有化妝品,沒有金銀首飾,沒有高檔品牌,但我真的不能沒有書。我每個月的收入有一部分是用來買書的,現(xiàn)在,我就把家里藏書的狀況展示給大家。(出示藏書照片)。

讀書不僅能提高一個人的寫作水平。俗話說:“讀萬卷書,行萬里路。”坐擁書城,即便足不出戶,也一樣走得很遠,走得越遠,人也就越通透、知禮、大氣。

今年寒假,我買來了倪萍的《姥姥語錄》,看過之后感慨特別多,我特地摘錄了書中的幾句話與大家進行交流,希望大家也能有所體會。(出示經(jīng)典片段)。

但是,僅僅憑借我一個人的思想力量,很難做到讓學生快速進入理想的閱讀狀態(tài),因為我缺乏經(jīng)驗,畢竟年輕嘛,見世面太少。

所以,我要說第四點:拜師請教。

09年9月,我?guī)б荒昙?。有一次,我被學校派到金茵小學學習,聽了常麗華老師的一節(jié)繪本課《奧莉薇》。常老師聲情并茂地講授,孩子們?nèi)绨V如醉地聆聽,再加上故事本身的詼諧有趣,這一切都深深地觸動著我的心弦。后來,韓老師為我提供了聯(lián)系方式,漸漸地,我與常麗華老師成了好朋友,很多時候,常老師班里舉行活動時都是帶著我的。交往中,她在指導學生閱讀方面給了我很多啟發(fā)。我有這樣一個想法:繪本是低年級段兒童的最佳營養(yǎng),但價格卻極為昂貴,農(nóng)村的孩子根本就可望而不可即。但是,我要用我的付出,讓孩子們在家庭經(jīng)濟不受影響的情況下享受到這種文化營養(yǎng)的滋潤,讓他們能因為我而有一個不一樣的童年。

一開始,我把數(shù)碼相機調(diào)到微距,拍攝了一本又一本童書、圖畫書,再把清晰的照片傳到電腦上,用“光影魔術手”加工成電子書,以文件夾為單位,課上借助多媒體與全班進行共讀。接下來,我要與大家共同看一個繪本,是“提姆與莎蘭”系列中的《圣誕夜收到的禮物》,這是第一部令我眼前一亮的繪本,看過以后心里暖融融的,恨不得自己就是故事中的一員。(出示繪本電子書)。

后來,我發(fā)現(xiàn)了一個可以專門下載繪本的網(wǎng)站,但是速度不很快,于是,我利用課余時間和晚上時間馬不停蹄地下載了近四百本電子繪本,除此之外,我利用假期時間跑遍了臨淄的所有書店,為孩子們定期采購童書,組建了我們班特有的“果味書屋”。

面對新的一年,新的一批學生,我想我會更加用心,在指導學生課外閱讀方面做出新的成績。

我們臨淄小語團隊還有許許多多非常出色的好老師,比如張愛玲老師、馬秀燕老師、劉振東老師、劉燕老師,還有我的師傅張廣健老師等等,有時候我在工作中遇到了問題,僅僅一個電話,他們就會非常熱心地幫助我,為我排憂解難。在我眼中,他們既是同事,又是恩師,更重要的是,和高水平的老師多多切磋交流,我們的路會更寬,也會走得更好。對于他們的幫助,我除了更加努力地鉆研業(yè)務,取得成績,真的是無以為報。

第五點,考試成績的提高。

剛參加工作的年輕教師很可能因為缺乏經(jīng)驗而導致學生考試成績偏低,不過不要著急,也不用害怕,凡事都有第一次。其實,年輕人剛走上工作崗位經(jīng)歷一點挫折是很有必要的,最初碰了釘子,那么以后就會少碰,用倪萍《姥姥語錄》中的話說就是:“彎道走多了,等上了直道就會走得更快?!?/p>

孩子們的考試成績不理想,會有許許多多的客觀原因存在,比如班級里后進生人數(shù)偏多,優(yōu)秀學生發(fā)揮失常等等,但最主要的還應該是自身的主觀原因。期末成績公示后,一切都無法改變,我們所能做的,就是趕緊在假期里認真反思自己的問題到底出在哪兒――是課堂效率偏低?還是測驗不及時?或者是復習時沒把握好重點難點?發(fā)現(xiàn)問題迅速彌補,爭取在下一次考試時打個漂亮的翻身仗。我敢說,成績只要好過一次,你很快就會培養(yǎng)起自信心,認為自己還應該繼續(xù)好下去,下回爭取比這回還要好,長此以往,你也就成為“常勝將軍”了。

最后一點,打贏自己心里的仗。

老師屬于知識分子群體,而這一群體的一大本能特征便是“文人相輕”。我們的身邊不排除這樣的情況:某位老師一心想提升專業(yè)素質(zhì),并為之孜孜不倦地努力著,可他在追求理想的過程中,卻遭到了來自周圍環(huán)境的不理解,甚至還伴隨著不小的壓力。在發(fā)展過程中遇到這種情況,真正能做到毫不在乎的人是很少的。

不得不承認,在以往的工作中,我也曾經(jīng)受過委屈,遭過不順,并一度深深地陷入苦惱與恐懼中不能自拔。有一次,我從書店里借來了余秋雨的《歷史的臉譜》這本書,無意中看到了這樣一句話,使我精神上大受鼓舞――“年輕人若想成就一番事業(yè),勢必是要經(jīng)歷一些風霜的,而這些風霜恰恰是從另一個方面對你表示肯定,所以,什么都不要怕,盡管放心大膽地走下去就好?!?/p>

所以,我始終認為:在語文教學工作中,大膽創(chuàng)新比唯唯諾諾重要,堅持不懈比看淡一切重要。

我在這里奉勸老師們:我們現(xiàn)在正處于年輕時代的大好時光,千萬別學那個掩耳盜鈴之人,拿著“淡泊名利”當幌子,逃避工作,逃避責任。我們剛剛踏入社會不久,不曾做出什么成績,原本生龍活虎的年齡卻老氣橫秋的樣子是非常可怕的。當你有一天功成名就,再去說“淡泊名利”時,這四個字也便被你賦予了真正有價值的意義。

最后,我要說的是:語文不僅是一個學科,它更是一種藝術,一種審美,語文教師不僅是人世間藝術的傳播者,同時也是黑暗中的點燈人,沿著自己的路永不放棄地點亮一個又一個希望,這將成為我們一生的使命與追求。

教師培訓會議上的講話篇十二

各位領導、老師:

大家上午好,非常高興今天能坐在這里跟大家交流,剛才幾位教研員講了一些作業(yè)備課的要求,那我就側(cè)重數(shù)學學科,和在座的的新老師們交流一下自己的幾點認識與體會:

步入教育這一行業(yè),是你們?nèi)松挠忠粋€轉(zhuǎn)折點,是你們職業(yè)生涯的起點。剛踏出求學的校門,相信你們都是豪情壯志、躊躇滿懷,想在教育大潮中一顯身手。但是,老師們也要知道,教師,是一種職業(yè),更是一種事業(yè),她是一種在平凡中見偉大、在奉獻中顯精神的工作。面對基礎教育課程改革的不斷深入,你們面臨著嚴峻的挑戰(zhàn),當然,這也是一個不可多得的成長、發(fā)展機遇。那么如何去抓住機遇,成功地迎接挑戰(zhàn),讓自己快速地成長呢?在這里,我想和在座的的新老師們交流一下自己的幾點認識與體會:

首先是角色的轉(zhuǎn)變。在生活中,你們可能扮演著兒女、哥哥、姐姐、弟弟、妹妹等不同的角色。在學生時代,你們是學生的角色;但是從今天起,我們的工件性質(zhì)與職業(yè)定位賦予你們另一種角色——————一名光榮的人民教師,這是我們的崗位角色。所以,任何時候都要有這種角色意識,要時刻想到我是一名教師。至于是否光榮,要看我們怎么去做。

1、要處理好個人生活習慣與學校制度的關系。在學生時代,任務比較單純,盡管我相信大家的自我管理能力都會是比較強的,但那是處于學生的被管理身份,除了完成學習任務,可能會有較大的屬于自己的活動空間。但現(xiàn)在不同了,你既是被管理者,要受管理于學校領導及上級教育部門;同時你又是管理者,要管理你的學生。所以要盡快熟悉所在學校的規(guī)章制度,如:時間制度、常規(guī)工作制度、班級管理制度等,調(diào)整一些與學校規(guī)章不一致的個人習慣,盡快進入工作狀態(tài)。

2、要處理好自己與學生的關系。我們教育的目的是為了促進學生的發(fā)展。學生是學習和發(fā)展的主人,教師要面向全體,關心愛護尊重每一位學生,要構(gòu)建平等和諧的師生關系、創(chuàng)造有利于學生發(fā)展的機會,引領學生在學習生活中健康、快樂地成長。只有尊重了學生,學生才會尊重你。所以要處理好師生之間的多重角色關系,其實也是對教師的角色要求:

首先、教師是文化的傳遞者。“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,就是從知識傳遞的角度來反映師生之間的關系。其次、教師是榜樣。“學高為師、身正為范”正是這個意思。學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。

第三、教師是管理者。要有較強的組織領導、管理協(xié)調(diào)能力,方能更好地促進學生的發(fā)展。

第四、教師是父母。要富有愛心,必須營造彼此溝通、心心相印的氛圍,要滿懷陶行知先生所倡導的“愛滿天下”的'情操。

第五、教師是朋友。所謂良師益友,就是強調(diào)教師和學生要會溝通、能交心,要融洽、具有親和力。唯有“親其師”,方能“信其道”。

第六、教師是心理輔導者。要懂教育學、心理學、健康心理學等,要了解學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。

3、要處理好與同事間的關系。要尊重同事、虛心求教。大家知道,虛心是一種美德,是交朋友、處同事的有效方法。我很清楚剛從學校畢業(yè)的你們,是具備扎實的專門知識和專業(yè)技能的,有很多新老師是一專多能的,并且具有與時代相通的教育理念。但是,前輩們具備豐富的、有價值的工作經(jīng)驗,是新老師少走彎路的最有益、最直接的橋梁。所以要主動與同事交流探討,互通工作方法,相互尊重、共同提高。

1、師德素養(yǎng)?!暗赖滦允墙處熉殬I(yè)的靈魂,良好的職業(yè)道德素質(zhì)是成為優(yōu)秀教師的前提,教師個人的一舉一動、一言一行都要修養(yǎng)到無愧人師的地步!”——陶行知。所以我們要全面、準確地理解《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的內(nèi)容實質(zhì),要嚴格規(guī)范自己的言行,樹立良好的師德形象,做到以德育人、以德立身,做身教重于言教的楷模。從古到今,社會敬重教師,主要是源于對師德的敬重。隨著課程改革的不斷深入,對師德這一永恒主題又有了新的要求,新教師首先應當具備兩種意識:一是奉獻意識,課程改革是一項需要教師奉獻的工程,也是教師完善自我、升華自我、成就自我的工程。二是責任意識。教師應當是一個具有責任感的人,是一個敢于負責任、能夠負責任的人。

2、業(yè)務素養(yǎng)。要有扎實的專業(yè)知識和理論水平,有敏捷的思維和較強的表達能力、感召能力、應變能力。課改背景下的教師專業(yè)知識結(jié)構(gòu)應該是:底部寬厚——與時俱進,知識不斷綜合化,知識面不斷拓寬。

中部堅挺——“兩條腿都要硬”,“為師任教”的基本功由t字形演變成+字形。頂部開放——逐步演變?yōu)椤熬哂虚_放的心態(tài)、自覺的反思意識和能力、良好的終身學習的愿望和能力”。

成長的幾個階段:新手教師——稱職教師——勝任型教師——業(yè)務骨干教師——專家型教師。

新手向稱職——成長的重點在于將專業(yè)知識、新的教育教學理論物化為教學行為,重在教學實踐的回顧、反思、總結(jié),盡快基本把握教學規(guī)律。

成長途徑:自主閱讀、認真?zhèn)湔n上課、聽課評課、開公開課、集體備課、在校內(nèi)師徒結(jié)對、教學反思、撰寫教學日志等。

讀書是成長的必經(jīng)之路,教學反思是成長的的關鍵,課例研討是成長最有效的途徑、參加研討會是走向成熟的重要契機。下面我著重談談如何備課:要“先備大課,再備小課”。

首先要備大課:即通讀教材、領會課標、掌握教學目標。

通讀教材:教師要樹立整體觀念,從教材的整體入手通讀教材,了解教材的編排意圖,弄清每部分教材在整個教材體系中的地位和作用,用聯(lián)系、發(fā)展的觀點,分析處理教材。

研讀課標:(20xx版)數(shù)學課標:課程的性質(zhì)、課程的基本理念、課程的設計思路、課程的目標。我們都要熟練的掌握、準確的把握。第一部分:前言部分。

1、什么是數(shù)學?數(shù)學是研究數(shù)量關系和空間形式的科學。數(shù)學觀的變化:數(shù)學是科學研究對象:數(shù)、形。

2、課程性質(zhì):基礎性、普及型、發(fā)展性。

3、課程基本理念:(從3句變2句)。

核心理念:人人獲得良好的數(shù)學,不同的人在數(shù)學上獲得不同的發(fā)展。課程標準的理念是非常重要的內(nèi)容,課程標準的理念從五個方面來闡述,分別從數(shù)學教育,課程內(nèi)容,教學方式,教學評價,技術應用,這五個方面來闡述。

(1)數(shù)學教學活動的本質(zhì):師生積極參與、交往互動、共同發(fā)展。

(2)什么是數(shù)學課最需要的事:興趣、思考、習慣、方法。

(3)數(shù)學學習應該是什么樣的過程:認真聽講、積極思考,善于交流合作的過程。

(4)教師主導如何發(fā)揮:在于有價值地引導。

(5)學習評價:過程與結(jié)果等同重要。

(6)信息技術:要有利于學生的學,為學生的學服務。

(一)學段劃分。

(二)課程目標。

了解——知道、初步認識理解——認識、會掌握——能應用——證明。

(三)課程內(nèi)容核心概念:

1、獲得四基:基礎知識、基本技能、基本思想、基本經(jīng)驗。

2、增強能力(四能):發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題。

3、培養(yǎng)科學態(tài)度:認真勤奮、獨立思考、合作交流、反思質(zhì)疑。

第三部分:課程內(nèi)容。

結(jié)果目標使用“了解、理解、掌握”等行為動詞來表述;過程目標使用“經(jīng)歷、體驗、探索”等行為動詞來表述。知識點目標:知道、理解、運用、分析、綜合、評價六個層次。重點難點分析:

重點:一般地說,數(shù)學的基本概念、法則、公式、性質(zhì)都是教學的重點。在整個知識系統(tǒng)中,關系全局的這部分知識,可定為教材的重點。

難點,就是多數(shù)學生不易理解和掌握的知識點。內(nèi)容比較抽象,不易被學生理解;有的內(nèi)容縱橫交錯,比較復雜;有的內(nèi)容本質(zhì)屬性比較隱蔽;或者體現(xiàn)了新的觀點和新的方法;或相互干擾,易混、易錯等。這種教師難教、學生難學、難懂、難掌握的內(nèi)容以及學生學習中容易混淆和錯誤的內(nèi)容,通常稱之為教材的難點。教學難點要根據(jù)教材的廣度和深度,學生的知識基礎和心理特征來確定。關鍵:教材中有些內(nèi)容對掌握某一部分知識或解決某一類問題起到?jīng)Q定性的作用,這些內(nèi)容就是教材的關鍵。學習過程設計:

設計理念:教學是基于經(jīng)驗、改組經(jīng)驗、建構(gòu)經(jīng)驗的過程。課堂活動方式要從“教師傳遞”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皩W生自主建構(gòu)”。為此,我們每位新教師都必需在新課程改革實驗教學中,樹立現(xiàn)代課堂教學的全新理念,恰當扮演自己的角色;要創(chuàng)設“自主探究空間、交流協(xié)作空間、知識建構(gòu)空間”。要采用多樣化的課堂活動模式:

協(xié)作學習模式:創(chuàng)設情境、確定問題、自主學習、協(xié)作學習、教師幫助。討論交流模式:提出問題、分組談論、形成結(jié)果、交流反饋、總結(jié)歸納。自學輔導模式:提出要求、分組自學、自學提問、討論交流、答疑講解、自我練習。不管采用哪種模式,都是要讓學生在“做中學”,通過問題解決來學習,教師要大膽改變教材的呈現(xiàn)方式,密切聯(lián)系學生的生活實際,挖掘教材資源,創(chuàng)設豐富的學習情境;教師要進行目標導向:引導學生弄清:我們要到哪里、路改該怎么走、我們走到哪里了。努力將數(shù)學課堂變?yōu)椤八伎嫉?、有趣的、學生不斷獲得成功的,現(xiàn)實的數(shù)學課堂”所以說,教無定法,只要能促進學生自主建構(gòu)新知、能發(fā)展學生的能力、能讓學生在活動中體驗數(shù)學思想、得到情感熏陶的教學方法,就是好的。聽課評課:

在聽課的過程中可以學習汲取大量的教學理念和先進的課改信息,發(fā)現(xiàn)積累總結(jié)典型經(jīng)驗。

在評課的過程中相互傳播相關的前沿信息、課改理念與優(yōu)秀教學經(jīng)驗,在彼此交流中分享成果,在思維碰撞中提升教育智慧。參與聽課評課活動可以促進新教師快速成長。

一位哲人曾說過:你有一個蘋果,我有一個蘋果,彼此交換以后還是一個蘋果;如果你有一個思想,我有一個思想,彼此交換以后,每個人就是兩個思想。要適應新課程的需要,教師要改善自己的知識結(jié)構(gòu),除了專業(yè)知識外,還應當涉獵科學、藝術等領域,具備搜集和處理信息的能力、課程開發(fā)與整合的能力、廣泛利用課程資源指導學生開展研究性學習的能力等。同時,新教師還需練好教學基本功,在平時教學實踐中熟練運用,要不斷提高組織教學內(nèi)容與教育活動的能力,不斷提高表達能力、反思總結(jié)的能力等。

最后,我想用“六個要”與剛步入教壇的新老師們共勉:

老師們,希望通過這次的培訓交流,能增強大家的職業(yè)意識,幫助大家盡快進入教師角色,適應崗位需求,用最短的時間站穩(wěn)講臺,盡快地成為一名合格的人民教師,能用新的理念,育未來人,為未來育人,為教育事業(yè)做出積極的貢獻。。

大家好!

得益于校領導的栽培讓我有幸參加這次的崗前培訓,作為新教師能夠明白這次培訓對自己教學水平的提升多么重要,因此我能夠認真學習培訓期間的各類知識并對今后教學工作的展開進行規(guī)劃,而且通過和不同教師之間的交流也讓我對教師職責有了更深的理解,多虧了這次的培訓讓我從中學到了不少有助于教學工作展開的經(jīng)驗。

紀律的管理對學習效率的提升是十分重要的,但作為新教師想要在班上管理好紀律則往往需要班主任的配合,而且也需要與學生相處得比較好才能夠得到他們的認可,所以我應該要在課堂上更加嚴格些并進行有效的管理,除了在教導課程內(nèi)容以外也要查看班上是否有學生不認真學習的狀況,點名不認真學習的學生回答問題也能夠很好地激勵他們,關于這點則需要在上課期間更加自信些并加深對學生們的了解,事實上在培訓過后我也有找其他教師進行咨詢,從中讓我明白良好的紀律是營造學習氛圍的重要前提。

上課之前應該認真?zhèn)浜媒贪笍亩芽睾媒虒W進度,對于教學工作的完成來說有所準備往往能夠取得更加理想的成果,所以我應該通從培訓講師的建議并提前對需要教導的課程內(nèi)容進行分析,在了解到教學進度的前提下再來制定好相應的教案,這樣的話在授課過程中也能夠根據(jù)學生的反饋來改進教案,在我看來這屬于長期的過程從而需要自己認真對待教學工作,畢竟即便是些許的疏忽都有可能導致課程結(jié)束以后難以取得理想的成果,所以關于這點還需要多向其他老師請教并總結(jié)好相應的經(jīng)驗。

與家長之間的交流是新教師在工作中往往會遇到的問題,因此要著重分析學生在學習過程中遇到的問題并針對這點和家長進行交流,再加上大部分家長都很關心學生的成績自然能夠相處得很好,但作為新教師還是應該要了解學生在家學習的狀況才行,僅僅滿足于完成家庭作業(yè)是難以獲得成績提升的,關于這點要經(jīng)常在課堂上進行強調(diào)并讓學生明白自主學習的重要性,除此之外還要培養(yǎng)學生對學習的興趣并讓他們喜歡上自己教導的課程才行。

雖然這次培訓持續(xù)的時間并不長卻讓我學到不少重要的經(jīng)驗,而且即便是與其他教師之間的交流也能夠讓我意識到自身存在哪些不足,總之我會牢記這次培訓過程中學到的知識并將其運用到今后的教學工作中去,希望能夠在教學工作中不斷鞭策自己從而取得令人滿意的教學成果。

教師培訓會議上的講話篇十三

尊敬的各位領導、各位教師們:

大家上午好!

我是來自無影山小學的侯曉霞,今天能夠作為教師代表發(fā)言,我感到非常榮幸。

首先,我先講一個小插曲:7月10日中午吃飯時碰到一位其他學校的英語老師,當她得知我要來南京培訓時,非常羨慕地對我說:“你們多好呀!我怎么沒有這個機會呢?”我安慰她說;“這次名額有限,以后一定會有機會的?!蓖ㄟ^這個小插曲,我想說的是:這次學習的機會的確非常難得。因此,我非常感謝濟南市教育局,感謝美國安生文教基金會南京外國語專修學校,為我們提供這次培訓學習的機會,我相信本次培訓,不僅能使我們了解前沿的教育教學理論,也會為個人英語口語能力地提高搭建一個平臺。

作為一線小學英語教師我感到非常幸福,這種幸福感來源于兩個方面:一是在教學中與孩子們一起享受英語學習的樂趣,二是源自于一直以來各級領導對英語教師的'關懷和英語教學地重視。因此,我們?nèi)w學員會倍加珍惜這次培訓學習的機會,嚴格要求自己,自覺遵守作息時間,嚴格遵守學習規(guī)定和紀律,學員之間互相幫助,積極交流合作,認真完成本次培訓學習任務。

在聽專家講座的。時候,我們會專心聆聽專家對每個問題地闡述,結(jié)合平時教學中遇到的問題展開思考,并做好詳實地記錄。

在口語課上,我們會盡力克服怕羞心理,不怕出錯,大膽開口說英語,多與外籍教師交流討論,積極參加辦理組織的各項活動,爭取使自己的口語得到更大地提高。

同時,在學習過程中我們要及時地將自己的點滴感悟記錄下來,匯集成自己的心得體會,更好地服務于日常英語教學工作。

總之,在本次培訓期間,我們?nèi)w學員一定不辜負領導的殷切期望,圓滿完成此次培訓任務,并在日后英語教學中積極去實踐、探索、反思,提升自己的英語教學能力,讓每個孩子都能感受英語學習的快樂,得到最大限度地發(fā)展。

教師培訓會議上的講話篇十四

中午好!很榮幸今天我能坐在這里,說實在的,接到金校長的任務,我很慚愧,也很惶恐。談不上經(jīng)驗,只是和弟弟妹妹們,一起來交流教育教學中的點點心得。

回顧自己從教16年走過的歷程,最大的感受有六個字:欣賞、制約、契機。

蘇霍姆林斯基曾經(jīng)有過一個十分精彩的比喻,他說:“教師要像對待荷葉上的露珠一樣,小心翼翼地保護學生的心靈?!本К撏噶恋穆吨槭敲利惪蓯鄣?,卻又十分脆弱,一不小心露珠滾落:就會破碎不復存在。班主任要當好學生心靈的'守護神,需要用欣賞的眼光去看待學生,用合適的制約去規(guī)范學生,抓住并挖掘契機去教育學生。

教師培訓會議上的講話篇十五

尊敬的各位領導、各位教師:

大家好!

8月22號那天接到了韓老師的電話,讓我做一個關于專業(yè)成長方面的培訓。其實我心里一直在打著鼓,看看在座的各位,基本上都是大學中文系畢業(yè)的,我往大家跟前這么一站,倒有點兒班門弄斧的感覺,真是非常的惶恐不安。待會兒大家如果覺得有什么不妥的地方,歡迎培訓結(jié)束后與我交流。

今天,我做的報告題目是《做個點燈人》。

提起語文,大家很快就能想到文章、作文之類的。我上高一那年,寫了一篇還算成功的作文,被語文老師當成寶貝兒似的在全年級各個班輪流示讀。記得當時自己心里還是有點兒小開心的。后來我就尋思:怎樣才能讓自己永遠開心下去呢?我天生又不是李清照,入不了藕花深處,也驚不起一灘鷗鷺。我能做的,就是多看書,多記讀書筆記,在頭腦中儲備豐富的詞匯語句,寫文章的時候才能靈活運用。

高考后,我毫不猶豫地選擇了淄博師專中文系,記得大二時第一節(jié)古代文學課,我們學習了宋代詞人蘇軾。我們的古代文學老師,名叫翟云英,課講得特別好,所以我學習起來也特帶勁。師專那些講課好的老師可真讓人羨慕啊,除了翟老師,還有現(xiàn)當代文學老師李志紅、歷史老師宗瑞仙、音樂老師車文靜、語教老師江玉安,他們講起課來,我能連著兩節(jié)課坐那兒一動不動。聽著那些優(yōu)雅動聽的語句,鮮為人知的故事,可把坐在下面的我給饞壞了??晒庋垧挍]用啊,肚子餓了得吃東西啊,當一個人精神饑餓的時候,就得發(fā)奮讀書、猛學知識了。

學校組織的兩次實習,我都將地點選在了我的母校――康平小學,學校當時特別缺老師,所以我一去就被安排了許多工作,比如出黑板報、任副科老師、代理班主任和語文老師,放學后還要背著作業(yè)本、作文本回家批到很晚……整個過程,我都把自己完完整整地浸泡在了康平小學里。

完事以后那個班的老師給我評課,我差點兒沒鉆地縫兒里去。不過也正是因為那一次,讓我了解了現(xiàn)代語文課堂的視角和理念,為我以后的教師招考和工作奠定了很好的基礎。

第二節(jié)課,我在王湘紅老師班里講的《梅花魂》,在她的指導下,我又把這篇課文搬上了“師范生小學語文課堂教學比賽”的講臺,也取得了不錯的成績。老師的鼓勵令我感到高興,但是我心里明白,要想真正成為語文教學中的“一把好手”,還要繼續(xù)努力下去才行。

08年,我考上了國辦教師,被分配到了鳳凰鎮(zhèn)路山小學。工作后,以前的經(jīng)歷一直在鼓舞著我:你應該成為一名不錯的老師,在語文教學的路上走出自己的樣子!

剛才跟大家?嗦了那么多,其實,我就是想讓大家從根本上明白這樣一個道理:我們現(xiàn)在任何一點付出都不會白白地打了水漂,一個個小的付出一點一點地積聚起來,最終一定會有意想不到的回報。在座的各位若能記住這句話,好好地把它悟透,并按照這個原則對待工作,那我相信你一定離成為一名出色的語文老師不遠了。

接下來,我再跟大家拉一拉我工作以后的具體情況。

首先是課堂教學。

工作第一年,我知之甚少,一旦有講公開課的任務,比如遇上教研組聽課、鎮(zhèn)級領導檢查這樣的`事情,那么我的前一天晚上一定會是一個不眠之夜――從網(wǎng)上搜索多個教案進行研究,再根據(jù)自己的思路去整理,第二天早晨起個大早準備迎接講課,講完課以后立馬追著聽課的領導、老師評課。這樣做的確讓自己取得了一點點進步,但效果不是特別明顯。后來,我的課堂教學產(chǎn)生了較為突出的進步,而帶動這種進步的,是20xx年5月份區(qū)教育局組織的教學新秀評選活動。

活動中,我以說課第三名的成績?nèi)雵v課,抽中的題目是四年級的《黃河的主人》,我從沒教過四年級,而且這篇課文的難度相對較大,更糟糕的是,我那時受涼得了重感冒,兩個鼻孔全堵了,晚上睡不著,白天睜不開眼,再加上我第一次參加全區(qū)性質(zhì)的比賽,心理壓力特別大。就在這種情況下,我強撐著自己去查閱資料,研究教案,再去找四年級的老師調(diào)課試講,然后請學校里比較內(nèi)行的老師來聽課評課,四個班讓我講了個遍,一份教案被我一連改了好幾次。即便這樣,我心里還是特別沒底,在雪宮小學講課的時候,我依舊克制不住自己內(nèi)心的緊張,雖然最后成績還可以,但我并不是特別滿意。不過,經(jīng)歷了這次活動,我的課堂教學情況有了一個突破性的改觀,學校再給我安排一些公開課的時候,我就淡定多了,上學年我教的是一年級,一個班50個孩子,但我依然能順利地將公開課進行下去??梢哉f,教學新秀的評選活動讓我的語文課堂在各個方面都取得了明顯進步。

特此建議老師們,再有這樣的活動一定要認真準備,積極參加。千萬不要害怕這樣的競爭,雖然比賽時很緊張,但只有經(jīng)過一番折騰,才能邁向一個更高的臺階,到那時再回頭看看,揮汗如雨的日子真的充實極了。必要的時候,一定要逼自己一把!

除了研讀教材、吃透教材,還有一個提高課堂教學水平的不錯方法――閑來無事時,看看網(wǎng)上的教學錄像,優(yōu)秀的教學錄像里邊的課堂語言都是經(jīng)過了千錘百煉的,我曾經(jīng)邊看錄像邊一字不漏地記錄下幾節(jié)課堂實錄,發(fā)現(xiàn)無論是課堂語言還是教學思路設計都有它的巧妙獨到之處,所以對我的幫助也特別大,如果堅持下去的話,我相信一個人的課堂教學水平的提高一定是指日可待的。

其次是寫作。

去年的時候我在人人網(wǎng)上加了韓老師為好友,韓老師的人人博客里面有許多各種各樣的文章,特別值得一看。后來,我就像韓老師那樣寫些長短不一的日志放在上面,在座的一些老師也都看到過。整整一年下來,我的寫作水平于不知不覺中又提升了一個檔次,這令我感到欣喜不已。

其實,寫作不一定非要寫關于教育方面的文章,其他方面也可以。今年六月份,我的文章《嫁給賀知章》在《臨淄教育》上發(fā)表了,在這里,我和大家一起快速閱讀一下。(出示文章)。

今年暑假,我心血來潮,突然想以文學的形式寫一寫皇帝的幾個女人們,最后,八篇文章“出爐”,我將其命名為一個系列,取名為“她們”。分別為《她們――呂雉、薄姬、戚夫人》《她們――陳阿嬌、衛(wèi)子夫、李夫人、趙勾弋》《她們――班婕妤、趙飛燕、趙合德》《她們――武則天、王皇后、蕭淑妃》《她們――楊玉環(huán)、梅妃》《她們――大小周后》《她們――哲哲、孝莊、海蘭珠》《她們――隆裕、瑾妃、珍妃》,下面,我就與大家交流“她們系列”中的幾篇。(出示其中三篇文章)。

第三,個人學習方面。

要寫好文章,讀書固然很重要,而一個老師的課是否大氣,甚至也取決于他讀了什么書,讀過多少書。我是一個愛書如命的人,作為女孩子,我可以沒有新衣服,沒有化妝品,沒有金銀首飾,沒有高檔品牌,但我真的不能沒有書。我每個月的收入有一部分是用來買書的,現(xiàn)在,我就把家里藏書的狀況展示給大家。(出示藏書照片)。

讀書不僅能提高一個人的寫作水平。俗話說:“讀萬卷書,行萬里路?!弊鴵頃牵幢阕悴怀鰬?,也一樣走得很遠,走得越遠,人也就越通透、知禮、大氣。

今年寒假,我買來了倪萍的《姥姥語錄》,看過之后感慨特別多,我特地摘錄了書中的幾句話與大家進行交流,希望大家也能有所體會。

(出示經(jīng)典片段)。

但是,僅僅憑借我一個人的思想力量,很難做到讓學生快速進入理想的閱讀狀態(tài),因為我缺乏經(jīng)驗,畢竟年輕嘛,見世面太少。

所以,我要說第四點:拜師請教。

09年9月,我?guī)б荒昙?。有一次,我被學校派到金茵小學學習,聽了常麗華老師的一節(jié)繪本課《奧莉薇》。常老師聲情并茂地講授,孩子們?nèi)绨V如醉地聆聽,再加上故事本身的詼諧有趣,這一切都深深地觸動著我的心弦。后來,韓老師為我提供了聯(lián)系方式,漸漸地,我與常麗華老師成了好朋友,很多時候,常老師班里舉行活動時都是帶著我的。交往中,她在指導學生閱讀方面給了我很多啟發(fā)。我有這樣一個想法:繪本是低年級段兒童的最佳營養(yǎng),但價格卻極為昂貴,農(nóng)村的孩子根本就可望而不可即。但是,我要用我的付出,讓孩子們在家庭經(jīng)濟不受影響的情況下享受到這種文化營養(yǎng)的滋潤,讓他們能因為我而有一個不一樣的童年。

一開始,我把數(shù)碼相機調(diào)到微距,拍攝了一本又一本童書、圖畫書,再把清晰的照片傳到電腦上,用“光影魔術手”加工成電子書,以文件夾為單位,課上借助多媒體與全班進行共讀。接下來,我要與大家共同看一個繪本,是“提姆與莎蘭”系列中的《圣誕夜收到的禮物》,這是第一部令我眼前一亮的繪本,看過以后心里暖融融的,恨不得自己就是故事中的一員。(出示繪本電子書)。

后來,我發(fā)現(xiàn)了一個可以專門下載繪本的網(wǎng)站,但是速度不很快,于是,我利用課余時間和晚上時間馬不停蹄地下載了近四百本電子繪本,除此之外,我利用假期時間跑遍了臨淄的所有書店,為孩子們定期采購童書,組建了我們班特有的“果味書屋”。

面對新的一年,新的一批學生,我想我會更加用心,在指導學生課外閱讀方面做出新的成績。

我們臨淄小語團隊還有許許多多非常出色的好老師,比如張愛玲老師、馬秀燕老師、劉振東老師、劉燕老師,還有我的師傅張廣健老師等等,有時候我在工作中遇到了問題,僅僅一個電話,他們就會非常熱心地幫助我,為我排憂解難。在我眼中,他們既是同事,又是恩師,更重要的是,和高水平的老師多多切磋交流,我們的路會更寬,也會走得更好。對于他們的幫助,我除了更加努力地鉆研業(yè)務,取得成績,真的是無以為報。

第五點,考試成績的提高。

剛參加工作的年輕教師很可能因為缺乏經(jīng)驗而導致學生考試成績偏低,不過不要著急,也不用害怕,凡事都有第一次。其實,年輕人剛走上工作崗位經(jīng)歷一點挫折是很有必要的,最初碰了釘子,那么以后就會少碰,用倪萍《姥姥語錄》中的話說就是:“彎道走多了,等上了直道就會走得更快。”

孩子們的考試成績不理想,會有許許多多的客觀原因存在,比如班級里后進生人數(shù)偏多,優(yōu)秀學生發(fā)揮失常等等,但最主要的還應該是自身的主觀原因。期末成績公示后,一切都無法改變,我們所能做的,就是趕緊在假期里認真反思自己的問題到底出在哪兒――是課堂效率偏低?還是測驗不及時?或者是復習時沒把握好重點難點?發(fā)現(xiàn)問題迅速彌補,爭取在下一次考試時打個漂亮的翻身仗。我敢說,成績只要好過一次,你很快就會培養(yǎng)起自信心,認為自己還應該繼續(xù)好下去,下回爭取比這回還要好,長此以往,你也就成為“常勝將軍”了。

最后一點,打贏自己心里的仗。

老師屬于知識分子群體,而這一群體的一大本能特征便是“文人相輕”。我們的身邊不排除這樣的情況:某位老師一心想提升專業(yè)素質(zhì),并為之孜孜不倦地努力著,可他在追求理想的過程中,卻遭到了來自周圍環(huán)境的不理解,甚至還伴隨著不小的壓力。在發(fā)展過程中遇到這種情況,真正能做到毫不在乎的人是很少的。

不得不承認,在以往的工作中,我也曾經(jīng)受過委屈,遭過不順,并一度深深地陷入苦惱與恐懼中不能自拔。有一次,我從書店里借來了余秋雨的《歷史的臉譜》這本書,無意中看到了這樣一句話,使我精神上大受鼓舞――“年輕人若想成就一番事業(yè),勢必是要經(jīng)歷一些風霜的,而這些風霜恰恰是從另一個方面對你表示肯定,所以,什么都不要怕,盡管放心大膽地走下去就好。”

所以,我始終認為:在語文教學工作中,大膽創(chuàng)新比唯唯諾諾重要,堅持不懈比看淡一切重要。

我在這里奉勸老師們:我們現(xiàn)在正處于年輕時代的大好時光,千萬別學那個掩耳盜鈴之人,拿著“淡泊名利”當幌子,逃避工作,逃避責任。我們剛剛踏入社會不久,不曾做出什么成績,原本生龍活虎的年齡卻老氣橫秋的樣子是非??膳碌摹.斈阌幸惶旃Τ擅?,再去說“淡泊名利”時,這四個字也便被你賦予了真正有價值的意義。

最后,我要說的是:語文不僅是一個學科,它更是一種藝術,一種審美,語文教師不僅是人世間藝術的傳播者,同時也是黑暗中的點燈人,沿著自己的路永不放棄地點亮一個又一個希望,這將成為我們一生的使命與追求。

教師培訓會議上的講話篇十六

大家上午好!

“江南孟夏天,慈竹筍如編。蜃氣為樓閣,蛙聲作管弦?!痹诮铣跸牡拿篮脮r節(jié)里,我們20xx中職骨干教師國家級培訓項目——美術設計與制作全班31人的作品在育人名校——浙江師范大學隆重開展了。相信這將是一次藝術與文化的檢驗。文化是民族的血脈,藝術是人民的精神家園。

自美術設計與制作班3月10日開班以來,各位學員學習情緒高漲,刻苦認真,在學校各級領導親切關懷下、班主任孔老師無微不至的關心下、及各位專業(yè)指導老師精心輔導下,最終成效顯著。美術班的學員分別來自26個省、市。盡管大家來自不同的城市、有不同的生活背景,然而,這些學員非常珍惜學習機會,起早貪黑,虛心求教,進步巨大,其刻苦學習之精神尤其令人佩服。通過展出的這一張張畫幅,無不顯示出他們的才能,代表著他們成長的足跡。這些作品也許還不完美,在表現(xiàn)手法等方面上有一定欠缺,但相信經(jīng)過這次培訓后,我們回到工作崗位上,加以時日,繼續(xù)磨礪,消化培訓期間學到的理論和實踐知識,定能成為各個地區(qū)美術設計與制作教育的“中流砥柱”。

回顧這三個月的學習生活,自己很有收獲,專業(yè)知識水平和實際操作技能得到了升華,教育教學理論和現(xiàn)代職業(yè)教育的教學方法得到了系統(tǒng)的培訓,了解并親身感受了浙江師范大學教育模式的先進性。現(xiàn)匯報如下:

在這三個月的時間里,使我充分領略浙江師范大學廣大師生的風采。感受到了浙江師范大學全體教職工愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的工作熱情和態(tài)度;感受到了全體學生良好的素質(zhì)和精神風貌。特別是任課教師和班主任以及培訓老師那種廢寢忘食,一絲不茍的工作作風,給我們留下了深刻的印象,使我們感受到了他們的人格魅力,值得我們認真的學習。

本次參加培訓的主要內(nèi)容包括三個方面,即:各種中職教育理論、美術設計與制作的教學法學習和專業(yè)實訓能力培訓。三塊內(nèi)容緊密聯(lián)系,層層遞進??茖W系統(tǒng)地解決了我們在中職美術設計教學中遇到的問題,升華了我們的教育理論,指引了我們前進的方向。

培訓的同學雖來自全國各地,生活習慣不同,個性特點迥異,但三個月的培訓生活,加上真誠的交流,還是讓我們成為了很好的朋友。

通過學習,從中認識到辦好職業(yè)教育必然要走校企合作、工學結(jié)合道路,要使學生學有所成,必須加強學生的動手能力,走企業(yè)道路、重實踐;要使學生接受到專業(yè)知識,個人素質(zhì)得到提高,就離不開職業(yè)學校的教學,重理論。所以,從這個角度看,學校肩負著的任務就是培養(yǎng)合格的社會人、職業(yè)人、有競爭能力的人,只有這樣學校才真正走入社會,參于到社會活動中,培養(yǎng)出符合社會需要的人。

總體而言,通過三個月的學習,感到收獲很大,也更加的認識到自己的渺小和不足,使我感覺到教師定期進行培訓是必須的,這可以更新我們的知識,學習當前更先進的教育理念和手段,反思我們在工作中的不足。我一定會把這次學習到的先進的知識帶回去,應用到自己的工作實際中。感謝上級領導和浙江師范大學給我們的這次培訓提高的機會。感謝我的同學們,是你們豐富了我的人生內(nèi)容!

做為一職教老師,我將樹立活到老、學到老終身學習思想,不斷提高自己的教育教學水平和專業(yè)素質(zhì),加強教學反思,為職教事業(yè)貢獻自己的力量。

祝愿各位領導、老師、敬愛的班主任、親愛的同學們,家庭美滿、工作順利!我們的作品展取得成功!

謝謝!

教師培訓會議上的講話篇十七

教師培訓講話稿主講人:張林各位老師,大家好!教師校本培訓是教師繼續(xù)教育的重要組成部分,對促進青年教師的專業(yè)發(fā)展,使其適應素質(zhì)教育和課程改革的需要具有重要意義。目前,我校青年教師占多數(shù),在座的青年教師都是學校教育。

教學。

的中堅力量。今天在這里我講兩個方面的問題:

一、開辦這次培訓的目的意義1、教師職業(yè)道德的需要在座的各位青年教師,多數(shù)是從師范院校畢業(yè)的佼佼者,有的是優(yōu)秀畢業(yè)生。你們朝氣蓬勃,思想活躍,精力充沛,最富生命力;有知識,有熱情,有干勁,有抱負,最富希望;敢闖,敢干,敢冒險,敢實驗,最少保守。你們?yōu)槲倚=逃龓砹松鷻C和活力。但你們畢竟是教育戰(zhàn)線上的新兵,和老教師相比缺少教學經(jīng)驗,了解學生甚少,教學方法也相對簡單。有的青年教師專業(yè)思想還不夠牢固,還會受到市場經(jīng)濟的沖擊,面對令人眼花繚亂的紛繁世界,在具有很強的金錢誘惑面前,一些青年教師經(jīng)不住考驗,耐不住清貧。為此,有必要對大家進行樹立牢固的專業(yè)思想,加強職業(yè)道德修養(yǎng)的教育。

青年教師自身去實踐、體驗、積累則需要較長一段時間。很多事例表明,教師職業(yè)生涯的前幾年,是教師一生從事教學工作的關鍵期。作為青年教師由于剛到一個新的教學環(huán)境不久,對教育教學認識不足,有時感到掌握的知識與實踐脫節(jié),產(chǎn)生了茫然、困惑,如果我們不及時給予指導和幫助,單靠自己盲目摸索,簡單模仿,將會走很多彎路。針對這種情況,我們及時開展培訓,通過集中學習教育教學基本理論,學習教案的規(guī)范化設計,學習科學有效地評價課堂教學的方法,學習撰寫教育教學反思的方法等,是很有意義的一件事情。通過學習,并輔之以上好匯報課和開展聽課、講課、說課、評課等實踐活動,大家可以爭取在較短時間站穩(wěn)講臺。然后在“好”字上下工夫,經(jīng)過三至五年的刻苦磨練,向骨干教師、名教師、專家型教師發(fā)展。

3、新課程改革的需要新一輪的基礎教育課程改革是一場深刻的教育革命,在這場變革面前無論是青年教師還是老教師都面臨著重新學習,更新觀念的問題。新課程理念對每位教師提出了新的更高的要求。每年暑假老師們都要參加新課程培訓,對于我們青年教師來說,學習新理念,掌握新方法尤為重要。根據(jù)新課程要求,教師在整個教育過程中的地位、角色、和作用發(fā)生了根本性的變化,傳統(tǒng)的教學觀念、人才培養(yǎng)模式已不能適應新課程的需要,必須接受新的課程觀、知識觀、學生觀、人才觀和教師觀,用新的理念指導教學工作。教師的任務不再僅僅是知識的傳授和技能的訓練,而應該是“啟智、淘情、冶性、錘志”等綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。新課程的開放性、生成性、整合性在為我們提供廣闊的發(fā)展空間的同時,也給我們帶來了嚴峻的挑戰(zhàn),我們?nèi)绾螒獙?方法只有一個,參加培訓,加強學習,勇于實踐,勤于探索,善于。

總結(jié)。

不斷創(chuàng)新。只有在不斷學習中感悟教育的真諦在反復實踐中求取改革的精髓在躬行研究中積聚智慧的光芒。

4、學生和社會的需要國際化、信息化、城市化、市場化給教育、給教師帶來了許多挑戰(zhàn)。通過互聯(lián)網(wǎng),你可以了解世界每一個角落的信息,不需出門,便可知天下事?!斗馍癜瘛分械捻橈L耳朵、千里眼,現(xiàn)在看來,已顯遜色,小學生都會上網(wǎng)了,他們上網(wǎng)搜尋資料的水平甚至超過了老師。千萬不要認為你站在講臺上就一定是老師。過去信息閉塞,學生對外面的世界知道較少,老師講什么,學生聽什么。而現(xiàn)在的孩子對信息的掌握程度有的與老師不相上下,老師不太好當了。教育在不斷改革,考試模式一年一變,學習方式也在發(fā)生質(zhì)的變化。許多教師拿著課程改革后的新教材顯得惘然,有些不知所措。在座的老師們剛好處于教育變革時期,變化是一種挑戰(zhàn),也是一種機遇。有準備者面對變化有許多發(fā)展的機會,沒準備者會有很多麻煩。濉中教育面臨許多新情況、新問題,需要一代又一代的有志者無私奉獻,濉中教育的希望寄托于在座的老師身上,我希望大家把學習當作一種責任,當作提高自己人生價值而進行的投資。

二、希望和要求這次培訓為新教師的成長提供了一次難得的學習機會,一個互動參與、交流提高的平臺,為了達到預期的培訓目標,提高培訓質(zhì)量,在此我提幾點要求和希望。

師”,你可以把有的學生塑造成對社會有用的人,也可能把有的學生教成了對社會有危害的人。我們所從事的事業(yè)是那么的特殊,要求我們有愛心、有責任感、有奮斗精神,有一種熱愛祖國的民族意識和世界眼光。當你步入教室、踏上講臺時,千萬要記住,你正在塑造一個個活生生的人。這是一項偉大的事業(yè),也是一項艱巨的事業(yè),我希望每一位老師都認識到這項事業(yè)的特殊意義,也意識到你所肩負的特殊而神圣的使命,努力學習,努力加強自身修養(yǎng),努力提高業(yè)務素質(zhì)。

第二,增強主體意識。教師主體意識的強弱決定了教師成長的快慢,教師要自覺地對自己的專業(yè)發(fā)展負責,充分發(fā)揮自身的積極性、能動性,主動學習,自我發(fā)展,只有這樣我們的培訓才能達到預期的目的。這次培訓教科室為我們安排了內(nèi)容豐富、形式多樣的教學活動,希望大家珍惜寶貴的學習機會,積極參與,主動實踐,并把學到的理論自覺應用于教學實踐,發(fā)揮理論的指導作用,盡快成長起來。

希望大家通過培訓,汲取營養(yǎng),消除迷罔,學習和借鑒老同志和一些優(yōu)秀教師的寶貴經(jīng)驗,轉(zhuǎn)變思想,提升理念,激發(fā)智慧,促進發(fā)展;希望大家虛心求教,勇于實踐,樂于奉獻,不斷豐富、充實、鍛煉提高自己的業(yè)務能力和教學水平,盡快使自己成為一名學生愛戴、學校放心、家長滿意的合格的人民教師。

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